Tolong jelaskan mengenai Keterserapan Lulusan dari STIE Perbanas Surabaya

Dalam membantu keterserapan lulusan di dunia kerja, Perbanas Career Center (PCC) telah memberikan pembekalan bagi mahasiswa yang menjelang lulus dengan pengetahuan dan keterampilan menghadapi dunia kerja. Selain itu, lulusan juga dibantu memperoleh akses ke industri melalui berbagai program kerja antara lain Campus Hiring dan Perbanas Banking Job Fair. Untuk kegiatan Campus Hiring sebanyak 44 perusahaan telah bergabung, 27 perusahaan di antaranya mengadakan tes dan seleksi langsung di kampus STIE Perbanas Surabaya. Bank dan perusahaan yang bergabung dalam kegiatan "Campus Hiring" di antaranya adalah Bank Danamon, Tbk., Bank Amin Indonesia, Bank Muamalat Indonesia, RBS Bank, PT Puspetindo, PT Lotus Indah Tekstile, PT Garuda Indonesia Airlines, PT Sindo Tiara Tunggal, PT Insera Sena Poligon Cycle, PT Kedawung Setia, dan PT Gudang Garam.

Kerja sama dengan Perbanas HRD Club yang beranggotakan para Manajer SDM di Bank-bank Anggota Perbanas Jawa Timur guna meningkatkan keterserapan lulusan di bank-bank anggota Perbanas Jawa Timur dengan mengadakan kegiatan Perbanas Banking Job Fair, bursa kerja khusus perbankan yang baru pertama kali diadakan di Indonesia. Perbanas Banking Job Fair ini diikuti oleh 26 Bank, beberapa di antaranya yaitu Bank Central Asia, Bank CIMB Niaga, Bank Maspion, Bank BTPN, Bank Yuda Bhakti, Bank Mandiri, Bank Bukopin, Bank OCBC NISP, dan Bank Syariah Mega.