Jelaskan Golongan, pangkat, dan jabatan dari Pegawai negeri sipil di Indonesia

Jabatan Administrasi (termasuk Jabatan Pelaksana);

Jabatan struktural adalah suatu kedudukan yang menunjukkan tugas, tanggung jawab, wewenang, dan hak seorang Pegawai Negeri Sipil dalam rangka memimpin suatu satuan organisasi negara. Jabatan struktural juga merupakan jabatan yang secara tegas ada dalam struktur organisasi. Kedudukan jabatan struktural bertingkat-tingkat dari tingkat yang terendah (eselon V) hingga yang tertinggi (eselon I/a).

Sejak berlakunya Undang-Undang No. 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara, maka

jabatan eselon Ia kepala lembaga pemerintah nonkementerian setara dengan jabatan pimpinan tinggi utama;

jabatan eselon Ia dan eselon Ib setara dengan jabatan pimpinan tinggi madya;

jabatan eselon II setara dengan jabatan pimpinan tinggi pratama;

jabatan eselon III setara dengan jabatan administrator;

jabatan eselon IV setara dengan jabatan pengawas; dan

jabatan eselon V dan fungsional umum setara dengan jabatan pelaksana,