You will be given a context and a question in Spanish. Your job is to generate answers that are at least THREE words long.
 The answers need to be context specific and can not be general knowledge or a random guess.

Q: CONTEXT: Evolución 
El lobo marsupial moderno apareció por primera vez hace cuatro millones de años. Las especies de la familia Thylacinidae datan del comienzo del Mioceno; desde principios de los años 1990, se han recuperado fósiles de al menos siete especies extintas en Riversleigh, parte de Lawn Hill National Park, al noroeste de Queensland. Nimbacinus dicksoni es la más antigua de las siete especies fósiles descritas, poseyendo veintitrés millones de años de edad. Este tilacínido era mucho más pequeño que sus parientes modernos. La especie más grande, Thylacinus potens, que alcanzó la medida de un lobo, fue la única que sobrevivió en el Mioceno superior. A finales del Pleistoceno y principios del Holoceno, el lobo marsupial moderno se distribuía (sin llegar a ser numeroso) a través de Australia y Nueva Guinea.
QUESTION: ¿Dentro de qué parque está Riversleigh?

A: Lawn Hill National Park
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Q: CONTEXT: La esposa del presidente del Gobierno, Ana Botella, ha hecho un llamamiento para que las mujeres de Lleida luchen para conseguir un mayor equilibrio entre los dos sexos, durante una conferencia sobre Políticas de Igualdad que ha ofrecido esta noche en la capital del Segriá. Botella ha animado a las leridanas a aprovechar las medidas económicas y sociales que ha promovido el Ejecutivo del PP para impulsar la incorporación al mundo laboral de la mujer. Ante unas 500 personas, la esposa de José María Aznar ha destacado el conocido Decreto Coste Cero, iniciativa que ha eximido a las empresas del pago de cotizaciones empresariales a la Seguridad Social cuando contraten empleados en sustitución de los que estén de baja por maternidad, o la ley que promueve la conciliación de la vida familiar y laboral de las personas trabajadoras. Botella ha descrito la situación laboral en España y ha asegurado que "aún considerando que los avances pueden, como mínimo, calificarse de notables, las estadísticas ponen de manifiesto que hay que continuar apostando por esta línea, puesto que el desempleo femenino supera en más del doble al masculino". Ana Botella ha destacado, entre las propuestas del PP, la eliminación de las cotizaciones sociales durante un periodo de dos años por razón de maternidad, así como el programa nacional de guarderías y escuelas infantiles. Ana Botella, que ha sido recibida por los gritos de una docena de jóvenes de Alternativa Estel, ha asegurado en Lleida que no quiere dedicarse a la política activa y que apoya al Partido Popular como una militante más, "porque en las campañas todos debemos luchar por lo que creemos".
QUESTION: ¿Qué ha sacado a relucir en su discurso Ana Botella?

A: el conocido Decreto Coste Cero
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Q: CONTEXT: En la misma línea, el representante de la patronal mexicana en el Comité Consultivo Económico e Industrial (BIAC), Francisco Garza, se mostró "muy satisfecho por la eliminación de ambigüedades" y estimó que se ha evitado el riesgo de que sindicatos estadounidenses hagan presiones desde su país para impedir que las empresas se instalen en México. Green explicó que el veto que mantenía su país tenía su razón de ser en que "México es uno de los países del mundo más abiertos en términos de inversión y de comercio, y no queremos hacer peligrar esa apertura". Comentó que sin las enmiendas de última hora, cabía la posibilidad de que "los estándares laborales y medioambientales fueran utilizados por algunas organizaciones para practicar nuevas formas de neo-proteccionismo". "México está en desacuerdo con que las inversiones" puedan escaparse "no por razones laborales o medioambientales, sino por razones de competencia", argumentó la responsable diplomática, que añadió que eso no significa que su país no está comprometido con el cumplimiento de las reglas laborales o de respeto del medio ambiente. La última revisión de las directrices del código- cuya primera versión data de 1976- comenzó en 1998 y en ella han participado, además de los países de la OCDE, Argentina, Brasil y Chile y Eslovaquia. El texto establece a nivel multilateral una serie de obligaciones, que no son jurídicamente vinculantes, para todas las compañías multinacionales de los Estados que las han suscrito, principalmente de carácter laboral, medioambiental, de competencia y de ética de negocios. En la revisión del texto ahora consensuado se incluyen recomendaciones sobre la supresión del trabajo infantil y del trabajo forzado y se incluyen las normas laborales fundamentales reconocidas por la Organización Internacional del Trabajo (OIT). También aparece como novedad un reforzamiento del dispositivo de medidas para la protección del medio ambiente, una recomendación sobre derechos humanos y nuevos capítulos sobre la lucha contra la corrupción y la defensa del consumidor. Aunque el código de conducta no es jurídicamente vinculante, los Gobiernos de la OCDE se comprometen a promover su respeto.
QUESTION: ¿Qué querían evitar los representantes mexicanos?

A:
el riesgo de que sindicatos estadounidenses hagan presiones
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