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近藤千種 略歴
愛知県出身。高校在学中にファッションモデルとしてスカウトされたのを機にモデルとしての活動を始める。
27歳の時にモデル業の傍ら美容の会社を起業しエステサロンを経営。顧客から美容や健康相談を受けるうち、医学的に根拠のある知識を持って、女性の美や健康を支える仕事がしたいと考え33歳で医師を目指す。当時の予備校講師からは「君がもし3年で医学部に合格したら奇跡だ」と言われながらもたった1年で帝京大学医学部合格を果たす。
医学部入学後はモデル業を再開し、SUPER GTやスーパー耐久のレースクイーンとして活躍する。2009年には日本スクーバ協会が主催する『ミスダイバー』コンテストにて第9代準ミスダイバーを受賞。同年11月にはD.I.E.をゲストプロデューサーに迎えたアイドルハウスカバーアルバム「Star☆Lady House〜スター☆レディ・ハウス」の中で、中山美穂の「WAKU WAKUさせて」をカバーしてCDデビューを果たす。その一方で『DJ CHIGUSA』名義でのDJ活動（ジャンルはハウスミュージック）も行っていた。
近藤千種 略歴
医学部在学中の2011年3月5日に近藤葵と入籍（公式発表は2012年）。
2011年12月、40回目の誕生日を迎えたのを期に自身のブログにて実年齢を公表、雑誌をはじめ各メディアにて「奇跡の40歳グラビアアイドル」と謳われた。医学部6年生の卒業試験直前、2012年7月24日に第1 子男児（Keito）を出産。
2013年、帝京大学医学部を卒業し同年医師免許を取得。モデル活動を休止し、内科医として勤務しながら抗加齢医学会学会認定専門医を取得。2015年7月14日には第2子女児を出産。
2019年3月にミセスコンテスト、Mrs ECO International 2019日本代表に選出、ラスベガスで行われた世界大会にてTOP7、Mrs Congeniality Award受賞の成績を残す。2020年10月にバリで開催予定であった、Mrs. Universal 2020（新型コロナウイルス蔓延に伴い最終的には開催中止）にてMrs. Japan Universal 2020 （日本代表）に選出された。2021年のMrs. Universal 2021でもMrs. Japan Universal 2021として２年連続で同大会の 日本代表に選出されたことを自身のInstagramで発表した。
近藤千種 略歴
2022年12月には、世界4大ビューティーページェントの一つ「ミス・アース・ジャパン」のミセスバージョンであるミセス・グローバル・アース日本大会にて準グランプリを受賞し、ミセス・マーズの称号を得た。
2023年10月17日、愛知県名古屋市千種区に"100年時代を豊かに活き活きと"をテーマに自身のクリニックである「ちぐさ内科クリニック覚王山」を開院。内科、美容皮膚科を標榜し、発熱外来や漢方外来、ダイエット外来など幅広い診療内容を展開し地域医療の発展に貢献している。
近藤千種 出演
Dセレクション 「ミセスマートTV・NEO」（テレビ埼玉）
2019年11月27日・12月28日
2020年1月25日
2021年5月22日・6月26日・7月24日・8月28日・9月25日・10月22日
2022年8月27日・9月24日・10月22日
2023年5月27日・6月24日・7月23日
2024年3月23日・4月27日・5月25日・6月22日・7月28日・8月24日
近藤千種 出演
女性セブン（小学館）
「名医13人がホントにのんでる市販薬」（2018年10月4日）
「専門医が本当にのんでいる市販薬」（2020年1月2・9日新春特大号）
「名医が本当にやっている民間療法、のんでいるサプリメント」（2020年1月30日号）
「病院清掃の専門科と医師が教える抗菌、殺菌、滅菌、脱ウィルス大作戦」（2020年3月19日号）
「いま病院に行ってはいけないー新型コロナ、やっぱりここでうつされる」（2020年4月9日号）
巻頭記事「発生から3ヶ月でやっとここまでわかった新型コロナの正体」（2020年4月23日号）
巻頭記事「感染源は家族が9割！家庭内クラスターだけは絶対防ぐ」（2020年5月21・28日号）
「名医が教える今こそ常備するべき新市販薬リスト」（2020年6月11日号）
「コロナ自粛つらいこともあったけどやってよかったこともある」（2020年6月11日号）
「名医が本当に使っている最強の市販薬」（2020年9月24日・10月1日号）
「大豆やエンドウ豆がお肉の代わりに『フェイクミート』で健康になる!」（2020年10月8日号）
「スマホが引き起こす恐ろしい病気」（2020年11月5日・12日号）
「名医が語る　最期まで元気でいられる病気」（2021年1月1日号）
「『朝起きたら死んでいた』を防ぐために」（2021年3月11日号）
近藤千種 出演
「血管のつまりをきれいに消す食事」（2021年3月18日号）
「60才過ぎたら『もうやめるべきリスト』をつくろう」（2021年4月8日号）
「医師も認めるあの医療ドラマ　ここに唸った!感動した!」（2021年7月27日号）
「砂糖とバターを使わない人が料理で使っているもの」（2021年12月2日号）
「名医が自宅で本当にのんでいる「とっておきの市販薬」」（2022年8月18日・25日合併号）
「新型コロナにも効く葛根湯最強説」（2023年1月19日・26日合併号）
「若玄米スーパーダイエット」（2023年7月27日号）
「人生が変わる睡眠革命　あなたの眠りはなぜ『浅い』のか」（2023年7月27日号）
「専門家10人が全力回答　寝つき、目覚め　睡眠の質を高める『最強の食品』『究極の習慣』ランキング」（2024年4月4日号）
「名医12人が毎朝やっているお目覚めルーティン」（2025年11月27日号)
週刊ポスト（小学館）
「突撃!美女医の自宅ごはん」（2021年2月12日号）
「『幸福な老い』『不幸な老い』健康寿命を左右する10の分かれ道」（2024年1月1日-15日合併号）
「［生涯現役へ立ち上がれ］薬を飲まずにED改善　「ギンギンサプリ」最新常識」（2024年９月20・27日号）
「『新発見！「勃起細胞」を活性化させる生活習慣』」（2024年10月11日号）
1955年6月20日の日食
1955年6月20日の日食は、1955年6月20日に観測された日食である。イギリス領セーシェル、イギリス領モルディブ、セイロン、インドのアンダマン諸島、ビルマ、タイ、カンボジア、ラオス、ベトナム共和国、西沙諸島とスカボロー礁、フィリピン、太平洋諸島信託統治領、パプアニューギニア委任統治領、イギリス領ソロモン諸島で皆既日食が観測され、アジア中南部、アフリカ東部、オーストラリア北東部の半分及び以上の地域の周辺の一部で部分日食が観測された。
皆既継続時間は最大7分7.74秒で、1080年6月20日から2150年6月25日までの間で継続時間が最も長い皆既日食である。紀元前4000年から西暦6000年の1万年間に日食が23740回あり、そのうち6326回は皆既日食である。ただし、1955年6月20日の皆既日食より継続時間のもっと長いのは41回だけである。
1955年6月20日の日食 通過した地域
皆既帯が通過した、皆既日食が見えた地域はイギリス領セーシェル（現在のセーシェル）北部、イギリス領モルディブ（現在のモルディブ）、セイロン（現在のスリランカ）、インドのアンダマン諸島北部、ビルマ連邦（現在通称ミャンマー）南東部、タイ、カンボジア北部、ラオス南部、ベトナム共和国（現在のベトナムの一部）北部、南シナ海の西沙諸島南部とスカボロー礁、フィリピン北部、アメリカ管轄下の太平洋諸島信託統治領のカヤンゲル環礁（現在はパラオに属する）、オーストラリア管轄下のパプアニューギニア委任統治領（現在のパプアニューギニア）のヌクマヌ環礁、イギリス領ソロモン諸島（現在のソロモン諸島）のオントンジャワ環礁北部などだった。
タイの首都バンコクでは大都市にとって極めて希少なことで、1948年から1958年までの10年の間に4回の中心食（皆既日食と金環日食）を見ることができ、今回はその2回目である。今回の日食と同じ年に発生する、次回の12月14日の金環日食との間隔はわずか半年未満だった。
1955年6月20日の日食 通過した地域
また、皆既日食が見えなくても、部分日食が見えた地域は北アフリカ南東端の紅海沿岸、東アフリカ東部、アラビア半島、イラン南東部、アフガニスタンのほとんど、南アジア、中国のほとんど（新疆省（現在の新疆ウイグル自治区）北部と中国東北部の北部の半分を除く）、モンゴル南部、朝鮮半島、日本のほとんど（本州の極北端と北海道を除く）、東南アジア、オーストラリア北東部の半分、ミクロネシア、メラネシア、ポリネシア西部などだった。そのうち大部分では6月20日に日食が見え、国際日付変更線の東の部分では6月19日に見えた。
1955年6月20日の日食 観測
日本東京大学東京天文台（今は国立天文台に統合されている）は観測隊をセイロンに派遣した。しかし、現地の不利な天気のため、観測は成功しなかった。日本水路部（現在は海洋情報部に改組されている）はベトナム共和国クアンガイ省ビンソン県ビントゥアン村西部沿岸に観測隊を派遣した。日食中雲や霧の影響が一切なく、隊員は以前観測した皆既日食よりも暗いと述べた。継続時間が他の皆既日食より長いことも原因の一つである。観測隊は現地で多くのコロナを写真を撮った。アメリカから小規模な観測隊がタイで皆既日食を観測した。タイ王国チャクリー王朝の王室メンバーも首都バンコクの北に位置するアユタヤ県で皆既日食を見た。また、ラジオタイワールドサービスはタイで初めて全国を向けて皆既日食の番組を放送した。
朴良雨
朴 良雨（パク・ヤンウ、박양우、1958年11月20日 - ）は大韓民国の高官である。2019年4月から2021年2月まで同国の文化体育観光部長官を務めた。
三井ガーデンホテル千葉
三井ガーデンホテル千葉（みついガーデンホテルちば）は、千葉県千葉市中央区にある千葉中央ツインビル1号館の上層階部に所在するホテル。政府登録国際観光旅館に登録されている。
三井ガーデンホテル千葉 概要
1989年竣工の千葉中央ツインビル1号館は地上17階、高さ73メートルの超高層建築物となっており、ホテルは上層階部に所在する。
千葉市の中心部、千葉都市モノレール1号線の葭川公園駅からすぐの場所に立地しており、JR東日本・千葉都市モノレールの千葉駅からは成田国際空港方面（成田空港駅・空港第2ビル駅）や東京都の都心方面（東京駅など）に直接アクセスできるため、ビジネス、レジャーなど交通至便な場所に位置している。2012年度の平均客室稼働率は80％弱であり、宿泊旅行統計調査によるホテルの平均客室稼働率54.8％（シティホテルでは72.5％）を越えている。
2014年1月よりホテルが25周年を迎え、老朽化が進んでいたことから、全客室の208室のリニューアルを行った。空間デザインの一新、鍵は従来のシリンダー式からカード式に変更、照明なども更新し機能性を高めている。
三井ガーデンホテル千葉 客室
客室タイプ：
ツインルーム（広さ：18 - 23平方メートル、定員：1 - 3名、ベッド：幅1020・長さ1960ミリメートル）
ダブルルーム（広さ：18平方メートル、定員：1 - 2名、ベッド：幅1600・長さ1960ミリメートル）
シングルルーム（広さ：16平方メートル、定員：1 - 2名、ベッド：幅1400・長さ1960ミリメートル）
ファミリールーム（広さ：49平方メートル、定員：2 - 4名、ベッド：幅1200・長さ1960ミリメートルが2台と幅1020・長さ1960ミリメートルが2台）
和室（広さ：79平方メートル、定員：2 - 4名）
スイートルーム（広さ：105平方メートル、定員：2名、ベッド：幅1400・長さ1960ミリメートル、ミーティングルーム有）
三井ガーデンホテル千葉 設備
「レストラン&バー（公式ホームページ）」も参照。
「館内施設（公式ホームページ）」も参照
ハインリヒ・フォン・ルスティーゲ
ハインリヒ・フォン・ルスティーゲ（Heinrich Franz Gaudenz Rustige、1867年に爵位を得てHeinrich von Rustigeと称した、1810年4月12日 - 1900年1月15日）はドイツの画家である。
ハインリヒ・フォン・ルスティーゲ 略歴
現在のノルトライン＝ヴェストファーレン州のヴェルルに生まれた。
1828年からデュッセルドルフ美術アカデミーで、フリードリッヒ・ヴィルヘルム・シャドウに学び、1836年にフランクフルトに住んで、シュテーデル美術館の美術学校の教授となり、ウィーンやハンガリー、ドレスデン、ベルリンやフランス、イギリスを旅して修行した。
1845年にシュトゥットガルトの美術学校の教授となり、現在のシュトゥットガルト州立美術館の学芸員、王室の美術コレクションの管理者を務め、1887年まで美術学校の教授職を続けた。ルスティーゲが教えた学生にはハインリヒ・フォン・ツューゲルやフィリップ・ルンプフ、アントン・ブライトらがいる。
1867年にヴュルテンベルク王国からヴュルテンベルク王冠勲章(Orden der Württembergischen Krone)を受勲し、貴族に叙せられた。1890年には故郷ヴェルルの名誉市民の称号を得た。
閃光少女 (映画)
『閃光少女』（せんこうしょうじょ）は、2017年公開の中国映画。
閃光少女 (映画) 概要
2017年に中国で公開された中国民族音楽を学ぶ少女を主人公に民族音楽をメジャーにしようと奮闘する若者たちを描く青春音楽ムービー。低予算映画制作の活性化と、若手監督・俳優の育成奨励を目指す上海国際映画祭のメディア大奨において、最優秀作品賞、新人監督賞、新人女優賞、助演女優賞、脚本賞の五部門を制した。
『失恋33天』のドラマ版など数々のラブコメを手掛けてきた女性脚本家の鮑鯨鯨（パオ・ジンジン）が書き下ろした女子高生の恋愛逆襲劇で、鮑鯨鯨の夫の王冉（ワン・ラン）がメガホンを取り、映画『減法人生』の徐璐（シュイ・ルー）と宮崎駿監督の長編アニメーション映画『千と千尋の神隠し』の中国版でカオナシ役の吹替担当だった彭昱暢（ポン・ユィチャン）が主演を務めている。
日本の歌手の中島美嘉が初めて中国語で歌詞を書いた楽曲「電光石火之間」を提供している。
閃光少女 (映画) あらすじ
伝統音楽部で伝統楽器・揚琴を学ぶ女子高生のジンは、西洋音楽部でピアノを専攻するワン先輩の演奏を聞いて恋をする。ジンは先輩の気を惹くために、同じ学部の男友達ヨウや、学校内でははみ出し者のコスプレ集団を巻き込んで伝統楽器のバンド「2.5次元」を結成。最初は乗り気ではなかったメンバーたちも次第にやり甲斐を見出し、バンドはネットを通じて評判を呼ぶように。ところが伝統音楽部の閉鎖が決定してしまい、ジンたちは学部存続のために、西洋音楽部に挑戦状を叩きつける。
浜本階生
浜本 階生（はまもと かいせい、1981年12月28日 - ）は、日本のソフトウェアエンジニア、実業家。スマートニュースを鈴木健と共同創業し、同社代表取締役社長共同最高経営責任者を経て、同社最高執行責任者兼チーフエンジニア。
浜本階生 人物・経歴
栃木県宇都宮市生まれ。栃木県立宇都宮高等学校を経て、2005年東京工業大学工学部情報工学科卒業。小学生のときファミリーコンピュータの仕組みに興味を持ち、中学・高校時代にプログラミングに熱中した。大学では東京工業大学混声合唱団コールクライネスに所属し指揮者も務めた。
大学で自然言語処理を専攻し、2005年に大学卒業後、アルバイト先のベンチャー企業オープンナレッジに入社。2007年価格.comWEBサービスコンテスト最優秀賞受賞。2009年Yahoo! JAPANインターネットクリエイティブアワード一般の部グランプリ受賞。
2009年にフリーランスエンジニアになり、Rmake取締役を経て、2012年鈴木健とゴクロ（のちのスマートニュース）を共同創業し代表取締役に就任。スマートニュース代表取締役社長共同CEOを経て、2019年スマートニュース取締役COO兼チーフエンジニア。フォーブス日本版の日本の起業家ランキング2019で2位入賞。フォーブス日本版の日本の起業家ランキング2020で1位入賞。
1943年2月4日の日食
1943年2月4日の日食は、1943年2月4日（場所によっては2月5日）に観測された日食である。中国、ソ連（現在のロシア）、日本、アラスカ準州、カナダで皆既日食が観測され、北太平洋とその沿岸部で部分日食が観測された。
1943年2月4日の日食 通過した地域
皆既帯が通過した、皆既日食が見えた地域は当時満州国統治下の中国東北部、ソ連の沿海地方（現在ロシアに属する）、日本の北海道中部から東部（以上の地域は現地時間2月5日）、アラスカ準州（現在アメリカのアラスカ州）南東部、カナダのユーコン準州北部（以上の地域は現地時間2月4日）だった。
また、皆既日食が見えなくても、部分日食が見えた地域は極東ソ連（現在の極東ロシア）東部、東アジア東部、フィリピンのほとんど（南西部を除く）、北アメリカ西部、北太平洋の島々だった。そのうち約半分が国際日付変更線の東にあり、2月4日に日食が見えた。残り半分は2月5日に見えた。
1943年2月4日の日食 観測
中国で皆既日食当日の2月5日は旧正月だった。当時日中戦争があり、皆既帯が通過した全ての地域は満州国の統治下にあった。中国の科学家は皆既日食の観測をしなかった。ただ中華民国統治下の中国大陸で発行された中国国民党の機関紙「中央日報」で「東京皆既日食」という短い報道をした（実際は東京は皆既帯の外にあり、部分日食だけが見えた）。
日本の水沢（現在奥州市の一部）にある国際緯度観測所（今国立天文台水沢VLBI観測所の前身）は北海道釧路市に観測隊を派遣し、及川誠一が皆既日食の写真を撮った。釧路は北海道の中で日の出が早く、条件の良かった場所で、日の出から11分後の6時46分に日食が始まった。その後1時間5分ほどで太陽は月によって完全に覆い隠されて、2分間弱にわたって皆既日食が見られた。東京天文台（今は国立天文台に統合されている）は7つの観測隊を釧路市、厚岸町などに派遣し、観測が成功した。物理学者の中谷宇吉郎は、札幌でこの日食を観測した体験を「日食記」に述べている。
アラスカ準州のスワード、バルディーズ、コディアックなどで皆既日食が見えた。また、アラスカ最大都市であるアンカレッジは皆既帯の北縁にあり、市の南東部で皆既日食が見えた。アラスカ大学は日食当日の2月4日に講座を開き、皆既日食を情報を解説した。
スクライブ
スクライブ（英語: Scribe）は「書く人」という意味で、文字で書くことがそれほど一般的でなかった古代に王の命令を書き物にしたり、歴史的・宗教的なものを複写する人を指し、また印刷機が発明される以前の中世にさまざまな写本を複製する職業に従事する人を指した。
スクライブ 古代
古代エジプトやメソポタミアでは国家の書記官を指してもいた。パピルス、粘土板、石碑などに王様の命令を記録したり、民族の歴史を記録・複写したりした。
スクライブ 中世
中世のヨーロッパでは、きれいな装丁で、美しい絵入りのキリスト教聖書の写本が多数作られている。特に修道院で修道士により行われた。
スクライブ ユダヤ教
イスラエルのユダヤ教でも、ユダヤ教聖書やそれに付随するものを複写する職業があった。
スクライブ 東アジア文化圏
中国・日本・朝鮮・ベトナムなどの東アジア文化圏では、歴史書を複製したりする職業、また写経を専門とする「 写経生」などがあった。
土肥圭太
土肥 圭太（どひ けいた、2000年10月17日 - ）は、日本のスポーツクライマー。神奈川県平塚市出身。
2018年10月 アルゼンチンのブエノスアイレスで開催された「第3回 ユースオリンピック競技大会　スポーツクライミング 複合種目」で優勝する。鹿児島県山岳・スポーツクライミング連盟 所属。
山洋
株式会社山洋（さんよう、英: Sanyo Corporation）は、大阪府富田林市に本社を置く綿棒メーカーである。
一般用・工業用・化粧用・医療用・綿球など商品がある。一般用綿棒「こだわり綿棒シリーズ」のブランドで知られる。
また、工業用綿棒「HUBY」は世界的なブランドとしても知られている。
社団法人日本衛生材料工業連合会の会員企業である。
経営理念は「山洋を通してより多くの人が喜び合える企業にしよう」で、品質方針は「お客様に喜んでいただける製品づくりに、一人ひとりが誇りと自信と責任を持って果たすこと」である。
山洋 概要
日本を代表する綿棒メーカーで、一般用綿棒の市場の約4割を占め、生産本数は年間約60億本。
2008年からは世界進出の一環として、ベトナムにも工場を設立し、日本と同じ機械・技術・検査体制を用いて生産を行っている。
山洋 会社ロゴ
赤、緑、青からなるブランドマークには、「山のように高く、海のように深く」という思いが込められている。
マービン・バグリー3世
マービン・バグリー3世（Marvin Bagley III, 1999年3月14日 - ）は、アメリカ合衆国アリゾナ州テンピ出身のプロバスケットボール選手。NBAのワシントン・ウィザーズに所属している。ポジションはパワーフォワード。
マービン・バグリー3世 経歴
デューク大学に1年間所属し、2018年のNBAドラフトにアーリーエントリーを表明。ディアンドレ・エイトンに次ぐ全体2位という高評価を受けサクラメント・キングスから指名された。
2018-19シーズン、2018年10月17日の開幕戦となるユタ・ジャズ戦でNBAデビューを果たし、12分の出場で6得点、5リバウンドを記録した。2日後ニューオーリンズ・ペリカンズ戦で19得点、8リバウンド、3アシスト、3ブロックを記録したが、チームは129-149で敗れた。2019年2月10日のフェニックス・サンズで自身初の30得点以上となる32得点を記録した。このシーズンはネマニャ・ビエリツァの控えとして62試合（先発4試合）に平均25.3分の出場で、14.9得点、7.6リバウンド、1.0ブロックなどを記録し、NBAオールルーキーチーム（1st）を受賞した（新人王はルカ・ドンチッチ）。
2019-20シーズンは開幕戦で右手親指を骨折し、6週間欠場した。2019年12月26日のミネソタ・ティンバーウルブズ戦で左足の捻挫により途中退場し、その後多くの試合を欠場した。シーズン中断で練習中の2020年7月19日に右足を捻挫したことにより、バブルでのシーディングゲームには出場できなかった。このシーズンは13試合（先発6試合）に平均25.7分の出場で、14.2得点、7.5リバウンド、0.9ブロックなどを記録した。
マービン・バグリー3世 経歴
2020-21シーズン、2021年3月15日のシャーロット・ホーネッツ戦で第4中手骨を骨折して途中退場し、6週間欠場した。2021年5月9日のオクラホマシティ・サンダー戦で右股関節を痛め、シーズン最後の4試合を欠場した。このシーズンは43試合（先発42試合）に平均25.9分の出場で、14.1得点、7.4リバウンド、0.5ブロックなどを記録した。
2021-22シーズンは開幕からローテーションを外され、ヘッドコーチのルーク・ウォルトンとの確執も表面化。ベンチからの出場を拒否するなどチームとの関係も悪化し、フェニックス・サンズやデトロイト・ピストンズなどへのトレードの噂が浮上した。その後、11月23日にウォルトンが解任されてからは再びローテーションに入り、積極的に起用されるようになったが、チーム状況は好転せず、12月にはバディ・ヒールドと共に再びトレードの噂が浮上した。
マービン・バグリー3世 経歴
2022年2月10日に4チームが絡むトレードでデトロイト・ピストンズへ移籍した。
7月6日にピストンズとの3年総額3,750万ドルの再契約に合意した。
2024年1月14日にダニーロ・ガリナリ、マイク・マスカラとのトレードで、アイザイア・リバース、2つのドラフト2巡目指名権と共にワシントン・ウィザーズへ移籍した。
2025年2月6日にマーカス・スマートが絡む3チーム間のトレードで、ジョニー・デイビス、2028年のドラフト2巡目指名権と共にメンフィス・グリズリーズへ移籍した。
7月11日に昨シーズン所属していたワシントン・ウィザーズと契約を結んだ。
豊田地区
豊田地区（とよたちく）は、富山県富山市の地区。富山市街地の北側近郊にあり、住宅地が広がっている。
豊田地区 概要
北側は萩浦地区と大広田地区、東側は針原地区、南側は奥田北地区と広田地区、西側は草島地区と隣接している。
豊田地区 地理
犬島 | 犬島新町 | 上野新町 | 下冨居 | 城川原 | 高園町 | 豊丘町 | 豊島町 | 豊城新町 | 豊城町 | 豊田 | 豊田本町 | 豊田町 | 豊若町 | 水落 | 米田 | 米田すずかけ台 | 米田町 | 緑陽町
豊田本町周辺は常願寺川の堆積物により標高10mと周囲より5mほど標高が高い。一方で城川原や犬島は神通川沿いにあり、標高3m程度と低平である。
豊田地区 経済
富山市近郊のため富山市街地に通勤通学する人が多い。
吉田哲哉
吉田 哲哉（よしだ てつや、1977年8月10日 - ）は、日本の実業家。一口馬主法人社台レースホース代表のほか、競走馬生産牧場社台ファームの副代表を務める。父は、現社台ファーム代表の吉田照哉。
吉田哲哉 来歴
北海道出身。小学生までは牧場で育ち、中学、高校は札幌の学校で寮生活をしていた。大学卒業後に社台ファームに入社。
社台ファームの後継者として、現場の施設整備や育成方針の策定などを担っている。
吉田哲哉 信念
社台ファームにはノーザンファームや追分ファームリリーバレーのような屋根付き全天候型坂路が存在しないが、吉田は「屋根をかけても、馬の脚が速くなるわけではありません」と述べており、導入には消極的である。
日食の戦い
日食の戦い（にっしょくのたたかい）ないしハリュス川の戦い（ハリュスがわのたたかい）は、紀元前6世紀前半にメディア王国とリュディア王国の間で行われた戦い。勝敗は決せず、両者は停戦して平和条約を結び、6年間にわたる戦争を終わらせた。
日食の戦い ヘロドトスによる記述
ヘロドトスが『歴史』に書き残したところによれば、アリュアッテスの率いるリュディアとキュアクサレス2世の率いるメディアが行った戦争は決着がつかないまま5年続いたが、6年目のある戦いにおいて辺りが突然暗くなったことから停戦に至り、平和条約の締結を交渉することになったという。ヘロドトスはそれがタレスによって予測されていた日食だったと述べるが、戦いがどこで行われたのかについては言及していない。
その後、キュアクサレスがそれらのスキュタイ人の引き渡しを要求したのに、アリュアッテスが応じなかったので、リュディアとメディアの間に戦争が起り五年に及んだが、この間勝敗はしばしば処をかえた。ある時などは一種の夜戦を戦ったこともあった。戦争は互角に進んで六年目に入った時のことである。ある合戦の折、戦いさなかに突然真昼から夜になってしまった。この時の日の転換は、ミレトスのタレスが、現にその転換の起った年まで正確に挙げてイオニアの人々に預言していたことであった。リュディア、メディア両軍とも、昼が夜に変わったのを見ると戦いをやめ、双方ともいやが上に和平を急ぐ気持になった。 — ヘロドトス『歴史』第1巻第74節（松平千秋訳）
日食の戦い ヘロドトスによる記述
平和条約の条項には、アリュアッテスの娘アリュエニスをキュアクサレスの息子アステュアゲスに嫁がせること、両国の国境をハリュス川（現在のクズルウルマク川）で画定することが含まれていた。
キケロは、タレスこそが日食の予測に成功した最初の人で、それはアステュアゲスの時代のことだったと述べている。アステュアゲスはキュアクサレスの死後に王位を継いだのであり、戦争が終わった後のことである。大プリニウスもまた、タレスがアリュアッテスの時代に日食を予測したと述べている。
日食の戦い 論争
ヘロドトスの記述を信ずるならば、この日食は現代の天文計算によって紀元前585年5月28日に発生したものと特定され（タレスの日食）、ひいては戦いの日時も導き出される。一部の学者は、その時点で両国の国境付近を流れていたであろうハリュス川こそが戦いの舞台となったものと想定している。アイザック・アシモフが言うように、この日食は発生の前にその日付が特定されていた最古の例と言うことになろう。
しかし、上記のような見方にはいくつかの点で無視し難い問題があり、論争の的になっている。例えば、タレスの時代に知られていた天文学的な知識ではそのように精確に日食を予測するのは難しいこと。また、想定される日食は戦場と目される場所では日没の直前に発生したことになるが、当時そのような時間帯に戦闘を行うのは非常にまれであったこと。また、ヘロドトスが別の箇所で述べている歴代のメディア王とその在位期間に従えば、キュアクサレスは想定される日食の10年前に没しているということなどが挙げられる。
ホテルグリーンタワー幕張
ホテルグリーンタワー幕張（ホテルグリーンタワーまくはり）は、千葉県千葉市美浜区の幕張新都心にある、株式会社グリーンタワーが運営するシティホテルである。幕張メッセオフィシャルホテル、藤田観光パートナーズホテルの一つ。第4回千葉市優秀建築賞を受賞。
ホテルグリーンタワー幕張 概要
1991年竣工の地上18階地下1階建て、高さ68メートルの超高層建築物となっており、建築主は株式会社グリーンタワー、設計者は榎本建築設計事務所、施工者は大林組、鉄骨構造・鉄骨鉄筋コンクリート構造、延床面積 2万1746平方メートルである。
ナインチェ・プラウス（ミッフィー）のオリジナルデザインをカーテン、ベッドスプレッド、パジャマ、タオルなどにあしらったミッフィールームが好評となっている。他会社のテナントを入れずにホテル経営を行っているため、質の高いサービスを低価格で提供することを目的としている。
幕張メッセまで徒歩約3分、海浜幕張駅まで徒歩約3分、東京駅まで直通約30分、東京ディズニーリゾートのある舞浜駅まで約15分、成田国際空港・東京国際空港まで直通リムジンバスで約30 - 45分とビジネス、レジャーなど交通至便な場所に立地している。
ホテルグリーンタワー幕張 客室
客室タイプ：
シングルスタンダードルーム（広さ：17平方メートル）
シングルスデラックスルーム（広さ：19平方メートル）
ダブルエコノミールーム（広さ：17平方メートル）
ダブルスタンダードルーム（広さ：19平方メートル）
ダブルデラックスルーム（広さ：38平方メートル）
ツインスタジオルーム（広さ：19平方メートル）
ツインエコノミールーム（広さ：19平方メートル）
ツインスタンダードルーム（広さ：25平方メートル）
ツインデラックスルーム（広さ：38平方メートル）
ファミリールームA（広さ：25平方メートル
ダブルベッド（155センチメートル）1台、シングルベッド（110センチメートル）1台
ファミリールームB（広さ：25平方メートル
シングルベッド（110センチメートル）2台、エキストラベッド（85センチメートル）1 - 2台
和室（広さ：50平方メートル）
スイートルーム（広さ：50平方メートル）
ロイヤルスイートルーム（広さ：100平方メートル）
ベビーコット無料（予約制）
ホテルグリーンタワー幕張 設備
「レストラン（公式ホームページ）」も参照。
ロシア鉄道TGM11形ディーゼル機関車
TGM11形（ロシア語: ТГМ11）は、リュディノフスキー機関車工場が1992年から製造した液体式ディーゼル機関車（ロード・スイッチャー）。サハリンの鉄道向けの車両として開発され、狭軌（1,067 mm軌間）向けのTGM11形、広軌（1,520 mm軌間）向けのTGM11A形（ТГМ11А）の生産が行われた。
ロシア鉄道TGM11形ディーゼル機関車 概要・運用
狭軌用のTGM7形および広軌用のTGM3A・TGM3B形の後継車両として開発された機関車。車体はソ連本土向けのTGM4B形を基に、当時建築限界が狭い箇所があったサハリンの鉄道へ向けて設計の変更が行われた。機器室は側面扉や取り外し可能な屋根が設置されており、修理を容易にした。
ディーゼルエンジンもTGM4B形の211D-3M形を基に開発された6気筒4ストローク機関の222D（6CHN21/21）形（1,050 HP、1,200 rpm）が用いられ、低速（入換用）・高速（本線用）の2段変速が可能なトルクコンバータやカルダンシャフトを介して台車に動力が伝えられた。狭軌向けのTGM11形と広軌向けのTGM11A形は共通設計の台車を使用しており、それぞれの軌間に対応した車輪に交換する事が可能であった。また床下には砂箱や砂撒き装置が設置されていたが、試運転時に線路との接触による破損が相次いだ事から位置が変更された。
ロシア鉄道TGM11形ディーゼル機関車 概要・運用
1992年から1996年にかけてTGM11形・TGM11A形合わせて21両が製造されたが、TGM7形の完全置き換えには至らなかった。またTGM11A形についても広軌路線（オハ・モスカリヴォ鉄道）には配置されず狭軌用台車を履きTGM11形との共通運用に用いられた。狭軌路線の改軌への対応工事も行われず、TGM11形は2018年までに全車廃車されており、2019年現在TGM11A形が2両在籍するのみとなっている。
彩玉家
株式会社彩玉家（さいたまや）は、埼玉県川越市に本社を置き、みそだれやきとり「ひびき庵」などを運営している日本の企業。株式会社エビス商事の100%子会社。旧社名は株式会社ひびき。
本項では、2020年5月まで事業を行い、後に株式会社HM管財（えいちえむかんざい）へ商号変更された旧・株式会社ひびきに関しても記述する。
彩玉家 概要
1990年6月に広告企画業として創業し、1992年1月に株式会社ひびき（以下、旧社）が設立。1994年に川越市にある百貨店の催事に焼き鳥の模擬店を出店したところ、好評を得たため、焼鳥の製造・販売を中心とした事業に転換。1995年に川越市に1号店を出店して以降、埼玉県東松山市で親しまれているみそだれを使用した焼き鳥を提供する「ひびき庵」の運営を埼玉県にて行っている。
みそだれやきとりがモンドセレクションを受賞し、各種メディアにも取り上げられた一方で、積極的な出店や川越市に開設した吉田工場などに関係する借入金が経営を圧迫した他、店舗増加に伴う本部人員の増加も経営悪化に拍車をかけた。
2015年6月期には約15億5800万円、2018年6月期には20億7400万円の売上と公表していたが、実際は粉飾決算（後述）によるものであった。また東京都内における旗艦店であった「全や連総本店TOKYO」がテナントオーナーの意向で閉店に追い込まれた。後継店舗である有楽町店の不振もあり、2019年6月期は約14億円の赤字かつ債務超過にまで転落した。
彩玉家 概要
2018年と2019年には取引金融機関の意向で埼玉県内の酒卸売業を、東京都内の飲食業をそれぞれ買収し、日本酒オートサーバーの開発などを行ったが、経営悪化に歯止めがかからず、2019年8月20日に東京地方裁判所へ民事再生法の適用を申請し、8月26日に民事再生手続開始決定を受けた。負債総額は77億949万円。
2020年4月に、宮崎県都城市に本社を置き、首都圏を中心に飲食店を運営しているとりビアーを民事再生スポンサーに選定。とりビアーは、同年4月15日に事業を譲受する新会社として株式会社ひびき（以下、新社）を設立。同年6月1日付で旧社から約1億4000万円で事業を譲受した。新社の本社はひびき庵別館東松山駅前3号店と同一地に置かれる他、社長もとりビアーの社長が兼務する。
新社は、メニューの見直しを実施せず、仕入れ先をとりビアーの親会社であるエビス商事中心にに切り替えた上で、仕入れコストの削減を図るほか、埼玉県産の食材の他にも宮崎県産の食材も使用する事で経営再建を図った。2022年3月1日には商号を「株式会社彩玉家（さいたまや）」に変更したと同時に、本社を東松山市から川越市へ移転した。その後、2025年5月に経営権がエビス商事に変更となり、彩玉家の社長も同社の社長が兼務することとなった。
彩玉家 概要
一方、旧社は2020年5月に株式会社HM管財へ商号変更。新社への事業譲渡後も民事再生手続を継続していたが、2020年11月4日に東京地方裁判所から民事再生手続廃止決定を受けたと同時に保全管理命令を受け、同年12月1日に東京地方裁判所から破産手続開始決定を受けた。HM管財の旧本社屋も不動産競売に掛けられ、2021年9月21日からさいたま地方裁判所川越支部で行われた特別売却において、2524万8000円で売却された。HM管財は2023年4月3日に法人格が消滅した。
彩玉家 旧社による粉飾決算
旧社は、社長である日疋好春の父親である文爾が手掛けていた事業の失敗により、設立時から資金を事業失敗の穴埋めのために流用することになった。それが故に、多額の法人税滞納に追い込まれた。2009年に法人税滞納が金融機関に知れ渡ることになり、金融機関は法人税を納付しない場合は銀行取引停止にすると通告した。滞納分の法人税を支払うことが不可能となった旧社は、粉飾決算に手を染めることになった。
旧社は、2010年3月期と2011年3月期に架空売り上げを計上。粉飾決算でさらに信用を築いたが、それが故に経営は悪化し、前述の通り経営破綻に至ることになった。
当初は日疋好春社長が自主再建を行うとしていたが、2019年8月26日に東京都内にて行われた債権者説明会において、長年にわたり、粉飾決算や不正なリース契約による資金調達を行っていたことが明らかになった。旧社が行っていた多重リースは、一時的に資金を得ることが可能である一方で、多額のリース料を支払うというリスクを抱えるものであった。これにより、債権者の賛同が得られなくなったと同時に、自主再建の道が断たれ、スポンサー型の民事再生が行われることになり、最終的にとりビアーが設立した新会社へ事業を譲渡することになった。ある金融機関は、「経営指導できるメインバンクが不在だった」とコメントしている。社長の日疋は、新社への事業譲渡と同時にHM管財の社長を辞任している。
彩玉家 旧社による粉飾決算
埼玉県警は2022年5月18日、詐欺の疑いで旧社の元社長である日疋好春など3人を逮捕した。容疑は、2019年6月から7月にかけて、旧社が新規開業する店舗において、他の企業とリース契約を締結していたにもかかわらず、その事実を隠して他社と虚偽のリース契約を締結し、共謀した工務店社長が製品を納入したように装い、リース会社が工務店に支払った厨房機器の代金約830万円を騙し取った疑い。同年12月13日、さいたま地方裁判所で日疋に対する判決公判が行われ、さいたま地裁は「首謀者として計画的巧妙で悪質な犯行」と指摘し、懲役3年の実刑判決を言い渡した。
ShAKe (漫画家)
ShAKe（しゃけ、3月8日 - ）は、日本の漫画家。男性。愛知県出身。
ShAKe (漫画家) 経歴・特徴
商業誌には『COMICポプリクラブ』2011年にデビュー。以後、同誌などに作品を発表していた。2009年から同人サークル「shake style」として活動している。
高校まで水泳部だった。姉属性ものが好み。フリルや猫耳を描くのが苦手。ネームをカラオケ部屋でかくことが多いという。本やゲームの買いすぎで置き場に困っているという。
ShAKe (漫画家) 作品リスト
『純恋テンプテーション』 2014年5月24日発売、ジーオーティー〈キャノプリcomic〉、ISBN 978-4-86084-916-0
my first…♥ （COMICポプリクラブ 2013年9月号）
my first…repure♥ （描き下ろし）
好き?×好き （COMICポプリクラブ 2013年11月号）
姉と制服と筆下ろしえっち!? （ジーオーティー『コミックグレープ』vol.5）
MAGICAL runaway （COMICポプリクラブ 2012年7月号）
以心伝心 kareute.1 （COMICポプリクラブ 2013年2月号）
以心伝心 kareute.2 （COMICポプリクラブ 2013年4月号）
はうりんぐ×ぱにっく♪ （COMICポプリクラブ 2013年7月号）
Prize Lesson （COMICポプリクラブ 2012年3月号）
MakeUP （COMICポプリクラブ 2012年10月号）
いたいけBathTime （COMICポプリクラブ 2011年8月号）
オウンドメディアリクルーティング
オウンドメディアリクルーティング（Owned Media Recruiting、OMR）とは、オウンドメディア（採用サイトやSNS・社員）を軸に、 採用したい人材に対して自社主体で直接メッセージを発信し、 共感を喚起することで採用につなげていく能動的リクルーティング手法のこと。
オウンドメディアリクルーティング 概要
日本では2010年代後半より、求職者の選職リテラシー（情報収集・情報選別力）の進化や、働き方の価値観の多様化が進んでおり、企業による採用活動を取り巻く環境が大きく変わった。
まず、求職者の選職リテラシーの進化については、SNSの浸透などによりインターネットが社会に広まるにつれて情報量が激増したことや、スマホ・ネイティブ世代の登場によりユーザーが自分にとって有益な情報だけを集めるようになったことが関係している。仕事探しの検索行動においても、スキルや働き方など個人の関心に沿ったワードを掛け合わせる高度な検索を行う人が増えた。その結果、この検索行動の変化に対応した情報発信をしなければ、企業は求めている求職者に出会いにくくなっている。
次に、求職者の価値観が変化したことについても、「採用学」の確立に向け研究を続ける神戸大学大学院経営学研究科准教授の服部泰宏や、これまで人事部門に長く携わってきたサイバーエージェント取締役人事統括を務める曽山哲人など、企業による採用活動に詳しい識者が、その重要性を指摘している。
オウンドメディアリクルーティング 概要
「これまで求職者は会社を選ぶとき、給与や勤務地などわかりやすい基準で判断していました。しかし、今はもっと本質的な仕事の価値や自分のライフスタイルに合った仕事を求めるようになっています。その意味で、求職者の中では今、大きな地殻変動が起きているといえるでしょう。ただ、こうした“意識のインフラ”の変化に対応できている企業は非常に少ないのが現状です」（服部）。
「私は今採用において、3e（トリプルe）というトレンドがあると考えています。三つのeとは、exposure（さらけ出し）、esteem（承認欲求）、emotion（感情報酬）です。つまり、会社の内情を細かく調べ、入社後自分が認められるのかどうか、または、仕事でワクワクできるのかどうかを重視するようになったのです。これまでの求職者は金銭報酬や知名度を重視する傾向にあったのですが、3eへの期待が今相当上がっているのです」（曽山）。
オウンドメディアリクルーティング 概要
リクルーティングを取り巻く環境における2つの変化に応じて、主体的に情報発信を行いながら、自社で活躍する可能性が高い「高付加価値人材」の人材獲得につなげることが求められるようになり、「オウンドメディアリクルーティング」という採用手法が注目を集めている。また、情報発信の重要性を裏付けるデータとして、リクルートコミュニケーションズが行った2018年12月の調査によると、求職者の8割以上は企業のホームページだけでなく、採用サイトにも訪れて、企業に関する情報を得ている。
英米圏ではLinkedInなどのツールが浸透しており、自社サイトから一本釣りするよりもLinkedInなどを経由した採用が多い。そのため、自社サイトを活用した採用マーケティング手法について広く認知された呼び方があるわけではないが、Digital Recruitment Marketingと呼ばれることが多い。
オウンドメディアリクルーティングは、自社がオウンドメディアを通して主体的に情報発信し、仕事のやりがいや自社の社会的な存在意義などの意味報酬を中心に伝えることで、職務に必要なスキルへの適合度（スキルフィット）が高く、かつ自社の価値観との適合度（カルチャーフィット）が高い人材の採用につなげることをめざす。
オウンドメディアリクルーティング 概要
具体的には、「ジョブディスクリプション（職務記述書）」と「シェアードバリューコンテンツ」がオウンドメディアの重要な要素となる。
ジョブディスクリプションは、簡単な仕事内容などを記載した募集要項とは違い、「仕事の役割」と「必要な能力」を精緻に言語化し、見える化したもの。これにより求職者と出会う力の向上、求職者とのスキルにおけるマッチング精度の向上が見込まれる。
シェアードバリューコンテンツは、自社の社会的な存在意義や自社で働くことの魅力を伝えることで、求職者の共感を喚起するコンテンツのこと。どんな企業で何を大切にしているのか、働く人はどんなことに情熱を注いでいるのかなどを発信する。さらに、シェアードバリューコンテンツには、自社の企業文化・社風・行動様式・行動規範を伝える「カルチャーコンテンツ」と、企業理念・存在価値を伝える「パーパスコンテンツ」という2つの軸がある（詳細は次項で説明）。
採用情報の発信媒体となるオウンドメディアは、採用サイトだけを指すのではなく、SNSや自社の社員も含まれる。そのため、SNS公式アカウントを起点に発信する情報を活用した採用や、自社社員の紹介を通して採用を行うリファラルリクルーティングも、オウンドメディアリクルーティングの一種と考えられる。
オウンドメディアリクルーティング 概要
特に、リファラルリクルーティングは、力を入れている企業が増えている。会社の実態を理解している社員を経由して求職者が応募するため、会社と求職者の期待値がマッチングする確率が高くなるのだ。
また、ダイレクト・リクルーティングという採用手法は、転職を積極的に考えていない潜在層へアプローチして採用ターゲットの母集団形成を行う点で、オウンドメディアリクルーティングと共通する面もある。両者とも、これまで主流だった採用エージェントやポータルサイトを介して転職顕在層へアプローチする方法とは異なる。だが、ダイレクト・リクルーティングは実態として求職者のデータベース内へのアプローチが多く、オウンドメディアリクルーティングのほうが広く潜在層にアプローチできる利点がある。
オウンドメディアリクルーティングを実践するにあたり、デザイン経営の視点を取り入れる企業もある。背景には、現在の採用マーケットが“超売り手市場”で、求職者が採用の主導権を持っていることと、社会が急速にデジタル化していることがある。
昨今は、人材獲得競争が加速し、求職者優位の時代になっており、求職者が抱く“企業への印象”が採用活動に大きな影響を及す。その結果、企業が欲しい人材を獲得できる“採用力”を持つために、採用はもちろん、すべての企業活動を通じて、求職者の“自社への印象”をデザインすることが求められている。
オウンドメディアリクルーティング 概要
また、デジタル化の浸透によって、企業が自社のイメージを求職者に伝える環境が大きく変わった。デザイン・イノベーション・ファームTakramの代表である田川欣哉は、デジタル化がもたらした変化を以下のように語る。
「インターネット時代の今では、各社がWebサイトを持ち、自分たちの伝えたいことを自由に表現できます…採用の話も同様で、これまでは扱える情報量が限られていたので、仕事の概要や年収・福利厚生といった、他社と比較できるような情報を出すしかなかった。でも画一的なコミュニケーションに捉われなくてもよくなった今は…『その企業で働く自分』を想像させたり、友人がその企業で働いているかのような感覚を覚えたりするコミュニケーションを、万人に向けてできるようになったのです」（田川）。
その結果、「企業が自社のブランドのポジショニングを明確にして、ミッションやビジョン・社員のスタイルが、外から見てもはっきりしているような、透明性の高い状態をつくること」（田川）で、求職者が持つ自社への印象をデザインすることが重要になったのだ。
デザイン経営が、ユーザー視点に立ってソリューションを考えるアプローチを取ることも重要な点だ。経済産業省・特許庁が発表した『「デザイン経営」宣言』では、企業活動におけるデザインの役割として、以下の2つを挙げている。
デザイン・フォー・イノベーション
オウンドメディアリクルーティング 概要
デザインの役割の一つで、顧客をじっくり観察してその心の動きを洞察し、コンシューマーインサイトを発見すること
デザイン・フォー・ブランディング
デザインの役割の一つで、製品・サービスや事業のコンセプト、そして企業のあり方を、誰もが直感的に理解できるようビジュアライズすること
A.T.カーニー 日本法人会長である梅澤高明は、「そもそも採用活動を『採用される側』の立場に立って真剣に問い直すことに、まだ多くの企業は手をつけていない。だからこそ『デザイン・フォー・イノベーション』、『デザイン・フォー・ブランディング』の2つの考え方を人材採用に当てはめると、人材獲得競争力に劇的な変化をもたらす可能性があります」と、デザイン経営のアプローチが人材採用に適用できると語っている。
さらに梅澤は、「その企業が表向き掲げているビジョンやミッションだけでなく、本当のところ、何が強みの会社なのか、どんな進化をしていこうと取り組んでいるのかなどを、求職者はきちんと知りたいはず。その上で、どんな職種でどんな能力を持つ人を採用したいのかを明確に説明して欲しい。ジョブディスクリプションや人材要件も、今後は明示していくべき情報でしょう」と、デザイン経営の考え方を取り入れて効果的な採用を行うことと、オウンドメディアリクルーティングの共通点について語っている。
オウンドメディアリクルーティング オウンドメディアリクルーティングの専門用語
オウンドメディア
企業自らが所有し、情報発信する媒体のこと。ここでは主に自社のウェブサイト、ブログなどを指す。採用情報の発信媒体となるオウンドメディアは、採用サイトだけを指すのではなく、SNSや自社の社員も含まれる。
ジョブディスクリプション
職務記述書。募集要項よりも詳細に、職務内容や目的、求められるスキルなどを記述している。
シェアードバリューコンテンツ
自社の社会的な存在意義や魅力を伝えて求職者とシェアすることで、求職者の共感を喚起するコンテンツのこと。パーパスコンテンツとカルチャーコンテンツという2つの軸で構成されている。
カルチャーコンテンツ
企業文化、社風、行動様式、行動規範など、どのような雰囲気のなかで、どのような考えを持った人と働くのかを伝えるコンテンツ。
パーパスコンテンツ
自社は何のために存在しているのか、企業の社会に対する存在意義、何を原点に活動するのかなどを伝えるコンテンツ。
オウンドメディアリクルーティング オウンドメディアリクルーティングの実践方法
オウンドメディアリクルーティングについて様々な切り口から議論しているオウンドメディアリクルーティングサミットでは、実践方法として次の5つのステップが紹介された。
第1に、採用したい人材像を整理し、ペルソナを作成する。その際、経歴・経験・目標・モチベーション・行動などの項目を埋めていくと、どんな人を採用したいのか具体的に浮き彫りにできる。このステップを経ることで、理想の人材像について採用に携わる関係者全員が共通認識を持ちやすくなり、求職者を惹きつけるキーワードやジョブディスクリプションなどに一貫性が生まれる。
第2に、設定したペルソナのニーズを踏まえて自社が提供できる価値は何かを考える。自社の魅力因子を分析するためには、「Philosophy（理念・目的）」、「People（人・風土）」、「Profession（仕事・事業）」、「Privilege（特権・待遇）」の4つのPを軸に考えるとよい。
オウンドメディアリクルーティング オウンドメディアリクルーティングの実践方法
第3に、設定したペルソナを踏まえてジョブディスクリプションを書く。職務内容、職務の目的はもちろん、目標、責任、権限の範囲、関わりのある社内外の関係性、必要とされる技術・知識、資格、経験、学歴など、詳細な情報を記載し、仕事の役割と必要な能力を“見える化”する。求職者が検索窓にどんなキーワードを入れるかを逆算して書くとよい。精緻なジョブディスクリプションを用意することで、求職者とのミスマッチが減り、出会いの機会が増えていく。
オウンドメディアリクルーティング オウンドメディアリクルーティングの実践方法
第4に、シェアードバリューコンテンツによって自社の社会的な存在意義や自社で働くことの魅力を伝えることで、求職者の共感を喚起する。シェアードバリューコンテンツは、カルチャーコンテンツとパーパスコンテンツの2つに大別される。
カルチャーコンテンツは、社員インタビュー、プロジェクトストーリー、オフィス環境、組織データのインフォグラフィックス、福利厚生・社内制度、キャリアプラン、日常的な社内のイベントなど、企業独自の価値観を言語化したものや、社風を形成する仕組みを伝えるコンテンツを通して、社員がどんな環境で仕事しているかを表す。テキストだけでなくビジュアルで訴えていくことも効果的だ。
パーパスコンテンツは、企業トップのメッセージ、経営理念の紹介、自社のミッションやバリューの解説、会社の方向性についての経営陣インタビューなどで構成される。企業の方向性をわかりやすく伝える「ストーリーテリング」と、よいことも悪いこともさらけ出す「透明化」を意識するとよい。社会にどんな貢献ができるか、この会社に入ることでどのような存在になれるのかなど、やりがいや仕事の意義・働きやすさなど、意味報酬を伝える。
第5に、これまでのステップを踏まえたうえで、SNSやリファラル採用など他施策とも連動させ、オウンドメディアリクルーティングの効果をより高める。リファラル採用においては、社員がオウンドメディアの内容を読み込みことで、自社の活動をあらためて認識し、社員自身が自社の魅力を発信する“メディア”となることができる。人材紹介会社を介した採用の場合も、オウンドメディアによって情報発信することで、エージェントに対して本当に採用したい人材像と自社の魅力について的確に伝えることができる。
麒麟閣十一功臣
麒麟閣十一功臣（きりんかくじゅういちこうしん）は、前漢の宣帝を支えた11人の功臣である。
甘露3年（紀元前51年）、匈奴を帰服させた宣帝は、かつて自らを補佐した功臣を懐かしみ、画家に命じて11人の肖像画を描かせ、未央宮内の麒麟閣に掲げた。
麒麟閣十一功臣 序列
序列は以下の通り。
11人のうちでは霍光が首位となっているが、彼のみは全名を記さず尊称で「大司馬大将軍博陸侯姓霍氏」としている。
麒麟閣十一功臣 後世の表現
後世の雲台二十八将（後漢建国の功臣）・凌煙閣二十四功臣（唐建国の功臣）とも並び称された。また、「麒麟閣に画が掲げられる」という表現（麒麟閣は簡称として「麟閣」ともいう）は、人臣としての栄耀を極めることを示す句として用いられるようになった。
たとえば李白は『塞下曲』で「功成画麟閣、独有霍嫖姚」（戦功で麟閣に画かれるのは大将である霍嫖姚のみだ）と詠った（霍嫖姚は霍去病のことであり、実際の麒麟閣に画かれた霍光の兄である）。『大唐新語』は、唐の太宗が開いた酒席上の戯れで長孫無忌（凌煙閣二十四功臣の筆頭）が欧陽詢の風采をあげつらい「誰家麟閣上、画此一獼猴」（誰が麟閣にこのような猿めを画こうというのか）とからかった詩をつくり、欧陽詢がこれに切り返した説話を載せる。
川鶴晃裕
川鶴 晃裕（かわつる あきひろ、1964年11月6日 - ）は、日本の俳優。
川鶴晃裕 出演
三匹が斬る! シリーズ（テレビ朝日）
続続・三匹が斬る! 第2話「謎の邪馬台国! 王冠を守る霊感美女」（1990年）
また又・三匹が斬る!
第11話「名物は、女体の浮いた露天風呂」（1991年）
第20話「献上の 茶壺に幽霊現われた!」（1991年）
新・三匹が斬る!
第1話「懸賞首、三つ揃って夢道中」（1992年）
第14話「金儲けの、イロハ指南に賭けた首」（1992年）
暴れん坊将軍シリーズ（テレビ朝日）
暴れん坊将軍IV
第29話「お役者新さん 花の廻り舞台!」（1991年）- 呼び込み
第39話「女賞金稼ぎ 子連れ旅!」（1992年）- 伝次 (方言指導)
SP「隠された壱千万両 家康の埋蔵金を追え!」(1992年）
暴れん坊将軍V 第32話「潜入! いれずみ湯の風来坊」（1994年）- 三吉
暴れん坊将軍VI 
第31話「男と女の夢舞台」（1995年）- 三谷竜太郎
第39話「吉宗、騙りを働く!?」（1995年）- 家来