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労働時間 日本
労働時間が6時間以下の者については休憩を与えなくてもよい、労働時間が6時間1分以上8時間以下の者については45分の休憩を与えれば違法ではない。また時間外労働が何時間であっても、1時間の休憩を与えれば違法ではない（昭和26年10月23日基収5058号）。一昼夜交代制（二日間の所定労働時間を継続して勤務する場合）であっても、法律上は1時間の休憩を与えればよい（昭和23年5月10日基収1582号）。休憩時間の上限は規定されていないが、休憩時間は事実上使用者の拘束下に置かれることから、特殊な勤務体制にある労働者には拘束時間に関する規制が必要となる。一例として現在、自動車運転者の労働時間等の改善のための基準（平成元年2月9日労働省告示7号）が示され、拘束時間の長さが規制されている。
以下の者については、休憩を付与しなくてもよい。
リクルートワークス研究所(東京)の坂本貴志研究員が5年ごとの国の「社会生活基本調査」の詳細を分析。2016年に正午~午後1時に仕事をした人の比率は35.4%で2011年(32.2%)より3.2ポイント増加していた。「残業が減るなかで仕事をこなすため、休憩すべき時間帯に働かざるを得ない人が増えたのでは」。
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第38条（時間計算）
労働時間は、事業場を異にする場合においても、労働時間に関する規定の適用については通算する。
坑内労働については、労働者が坑口に入った時刻から坑口を出た時刻までの時間を、休憩時間を含め労働時間とみなす。但し、この場合においては、第34条第2項及び第3項の休憩に関する規定は適用しない。
第38条2項の規定の詳細については、坑内労働#労働時間を参照。
「事業場を異にする場合」には、事業主を異にする場合も含む（昭和23年5月14日基発769号）。たとえば事業主Aのもとで8時間労働し、その後に事業主Bに雇われて労働に従事する場合、Bは三六協定等、時間外労働に係る所定の手続きが必要である（昭和23年10月14日基収2117号）。派遣労働者が一定期間内に相前後して複数の事業場に派遣された場合、労働時間の規定の適用については、それぞれの派遣先の事業場において労働した時間を通算する（昭和61年6月6日基発333号）。
労働者が、事業主を異にする複数の事業場において、「労働基準法に定められた労働時間規制が適用される労働者」に該当する場合に、第38条1項の規定により、それらの複数の事業場における労働時間が通算されること。なお、次のいずれかに該当する場合は、その時間は通算されないこと（令和2年9月1日基発0901第3号）。
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労働時間が通算して適用される規定として、法定労働時間について、その適用において自らの事業場における労働時間及び他の使用者の事業場における労働時間が通算されること。時間外労働のうち、時間外労働と休日労働の合計で単月100時間未満、複数月平均80時間以内の要件（第36条6項2号及び3号）については、労働者個人の実労働時間に着目し、当該個人を使用する使用者を規制するものであり、その適用において自らの事業場における労働時間及び他の使用者の事業場における労働時間が通算されること。時間外労働の上限規制（第36条3項~5項及び6項（第2号及び第3号に係る部分に限る。））が適用除外（第36条11項）又は適用猶予（第139条2項、第140条2項、第141条4項又は第142条）される業務・事業についても、法定労働時間についてはその適用において自らの事業場における労働時間及び他の使用者の事業場における労働時間が通算されること（令和2年9月1日基発0901第3号）。
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通算されない規定として、時間外労働のうち、三六協定により延長できる時間の限度時間（第36条4項）、三六協定に特別条項を設ける場合の1年についての延長時間の上限（第36条5項）については、個々の事業場における三六協定の内容を規制するものであり、それぞれの事業場における延長時間を定めることとなること。また、三六協定において定める延長時間が事業場ごとの時間で定められていることから、それぞれの事業場における時間外労働が36協定に定めた延長時間の範囲内であるか否かについては、自らの事業場における労働時間と他の使用者の事業場における労働時間とは通算されないこと。休憩、休日、年次有給休暇については、労働時間に関する規定ではなく、その適用において自らの事業場における労働時間及び他の使用者の事業場における労働時間は通算されないこと（令和2年9月1日基発0901第3号）。
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使用者は、労働者からの申告等により、副業・兼業の有無・内容を確認すること。その方法としては、就業規則、労働契約等に副業・兼業に関する届出制を定め、既に雇い入れている労働者が新たに副業・兼業を開始する場合の届出や、新たに労働者を雇い入れる際の労働者からの副業・兼業についての届出に基づくこと等が考えられること。使用者は、副業・兼業に伴う労務管理を適切に行うため、届出制など副業・兼業の有無・内容を確認するための仕組みを設けておくことが望ましいこと（令和2年9月1日基発0901第3号）。
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副業・兼業を行う労働者を使用する全ての使用者（上記、労働時間が通算されない場合として掲げられている業務等に係るものを除く。）は、第38条1項の規定により、それぞれ、自らの事業場における労働時間と他の使用者の事業場における労働時間とを通算して管理する必要があること。労働時間の通算は、自らの事業場における労働時間と労働者からの申告等により把握した他の使用者の事業場における労働時間とを通算することによって行うこと。労働者からの申告等がなかった場合には労働時間の通算は要せず、また、労働者からの申告等により把握した他の使用者の事業場における労働時間が事実と異なっていた場合でも労働者からの申告等により把握した労働時間によって通算していれば足りること。労働時間の通算は、自らの事業場における労働時間制度を基に、労働者からの申告等により把握した他の使用者の事業場における労働時間と通算することによって行うこと。週の労働時間の起算日又は月の労働時間の起算日が、自らの事業場と他の使用者の事業場とで異なる場合についても、自らの事業場の労働時間制度における起算日を基に、そこから起算した各期間における労働時間を通算すること。自らの事業場における労働時間と他の使用者の事業場における労働時間とを通算して、自らの事業場の労働時間制度における法定労働時間を超える部分が、時間外労働となること（令和2年9月1日基発0901第3号）。
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第32条の労働時間とは、労働者が使用者の明示または黙示の指示によって、労働者が使用者の指揮命令下に置かれている時間をいう（最一小判平成12年3月9日、最一小判昭和56年10月18日）。労働時間に該当するかどうかは、労働者の行為が使用者の指揮命令下におかれたと評価することができるかどうかによって客観的に定まるものであり、労働契約、就業規則、労働協約等の定めのいかんにより決定されるものではない。労働者が使用者によって直接的に強制されている、つまり使用者の指揮監督下にある行動に要する時間は基本的に全て労働時間に該当する。
就業前の準備や清掃のほか朝礼に要する時間、就業後の終礼や後片付けの時間、指定された制服や作業服への着替え（あるいは終業後の通勤着への着替え）のほか装備品の着脱に要する時間、更衣室等から作業所までの往復の移動時間も、使用者の指揮命令下に労働者が置かれている限り労働時間に含まれる。就業規則に、始業時刻と同時に業務を開始すべき旨の定めがある場合には、業務（更衣等を含む）の開始時点が労働時間の起算点となり、会社への入門から始業時刻までの時間は、労働時間には該当しない（東京高判昭和59年10月31日）。
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朝礼や終礼への参加が労働者の任意であったり、ボランティアで清掃を行うような場合は、直接の強制を伴っておらず使用者の指揮命令下に置かれていないと解されるので、労働時間には含まれない。ただし、たとえそれらの行動が労働者の任意としていても、不参加の労働者に対し使用者が不利な取り扱いをする場合は事実上直接強制しているのであり使用者の指揮命令下に置かれていると解されるため、労働時間に含まれることになる（昭和23年7月13日基発第1018号・第1019号）。
休憩時間は労働時間に含まれない。ただし、事実上の休憩時間であっても労働者が使用者の一定の指揮命令下に置かれている場合は休憩時間とは見なされず労働時間に含まれる。休憩時間中に来客対応や電話対応をさせる場合（昭和23年4月7日基収1196号、昭和63年3月14日基発150号）、使用者または監督者のもとで労働はしていないがいつでも労働できる待機状態である時間（手待ち時間　例：タクシーの客待ち時間。昭和22年9月13日発基17号）は、出勤を命ぜられ、一定の場所に拘束されている以上、そのような時間も労働時間に含まれる。
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労働安全衛生法による特殊健康診断の実施に要する時間、安全衛生教育の実施に要する時間、安全委員会・衛生委員会の実施に要する時間は、労働時間として扱われる（昭和47年9月18日、旧労働省労働基準局長名通達602号）。一方、同法による一般健康診断の時間や、その後の面接指導については当然には労働時間とはならず、労働時間として扱うか否かは労使の協議に委ねられる。
宿直勤務などの仮眠時間も、その時間内に何かあれば対応しなければならない義務がある場合などは「指揮命令下に置かれている」とされ、労働時間とされる（大星ビル管理事件、最判平成14年2月28日）。ただし、労働基準監督署から「監視・断続的労働に従事する者に対する適用除外」の許可を受けた事業所では、通常の労働時間法規が適用されなくなり、仮眠時間は法規上の労働時間とはならない（後述）。
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実作業に従事していない時間（以下「不活動時間」という。）が労基法上の労働時間に該当するか否かは、労働者が不活動時間において使用者の指揮命令下に置かれていたものと評価することができるか否かによって客観的に定まる。不活動時間であっても労働からの解放が保障されている場合は労働時間には該当しないが、労働からの解放が保障されていない場合には労基法上の労働時間に当たる。労働者が実作業に従事していないというだけでは、使用者の指揮命令下から離脱しているとはいえないのである。そして、当該時間において労働契約上の役務の提供が義務付けられていると評価される場合には、労働からの解放が保障されているとはいえず、労働者は使用者の指揮命令下にあるというべきであり、この場合は労働時間に該当する。参加することが業務上義務づけられている研修・教育訓練の受講や、使用者の指示により業務上必要な学習等を行っていた時間は、労働時間として扱われる（平成29年1月20日労働時間の適正な把握のために使用者が講ずべき措置に関するガイドライン）。
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第40条（労働時間及び休憩の特例）
別表第一第1号から第3号まで、第6号及び第7号に掲げる事業以外の事業で、公衆の不便を避けるために必要なものその他特殊の必要あるものについては、その必要避くべからざる限度で、第32条から第32条の5までの労働時間及び第34条の休憩に関する規定について、厚生労働省令で別段の定めをすることができる。
前項の規定による別段の定めは、この法律で定める基準に近いものであって、労働者の健康及び福祉を害しないものでなければならない。
常時10人未満の労働者を使用する事業場であって次の業種については、平成13年（2001年）3月31日までは1週間の労働時間が46時間、平成13年4月1日からは1週44時間の特例として認められている（特例事業、規則第25条の2）。これら特例であっても変形労働時間制は1箇月単位または、フレックスタイム制（清算期間が1ヶ月以内のものに限る）に限り認められる（昭和63年1月1日基発1号）。1年単位、1週間単位の変形労働時間制および清算期間が1ヶ月を超えるフレックスタイム制においては、特例事業であっても週40時間となる。
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満18歳未満の年少者については、特例事業であっても週40時間となり、変形労働時間制も適用しない（第60条、61条）。代わりに、満15歳以上（満15歳に達した日以後の最初の3月31日までの間を除く）の者については、週40時間を超えない範囲内において、1週間のうち1日の労働時間を4時間以内に短縮する場合において、他の日の労働時間を10時間まで延長することは認められる（第60条3項）。
第41条（労働時間等に関する規定の適用除外）
この章、第6章及び第6章の2で定める労働時間、休憩及び休日に関する規定は、次の各号の一に該当する労働者については適用しない。
別表第一第6号（林業を除く。）又は第7号に掲げる事業に従事する者
事業の種類にかかわらず監督若しくは管理の地位にある者又は機密の事務を取り扱う者
監視又は断続的労働に従事する者で、使用者が行政官庁の許可を受けたもの
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第41条該当者については、法定労働時間を超えて労働させることができ、時間外労働・休日労働に対する割増賃金の支払義務も発生しない。また、法定の休憩や休日を与えなくても違法とならない。一方、深夜業、年次有給休暇、産前産後休業、育児時間、生理休暇の規定はこれらの者にも適用される（昭和63年3月14日基発150号）。また労働時間に係る規定が適用されないこれらの者やみなし労働時間制が適用される労働者についても、健康確保を図る必要があることから、使用者において適正な労働時間管理を行う責務がある（平成29年1月20日労働時間の適正な把握のために使用者が講ずべき措置に関するガイドライン）。
「監督又は管理の地位にある者」とは、労働条件の決定その他労務管理について経営者と一体的な立場にある者をいう。ILO1号条約にそのまま対応する。
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具体的には、職務内容、権限及び責任に照らし、企業全体の事業経営にどのように関与しているか、その勤務態様が労働時間等に関する規制になじまないものであるか否か、給与及び一時金において管理監督者にふさわしい待遇がされているか否か、などの点から、資格及び職位の名称にとらわれることなく実態に即して判断すべきである（昭和22年9月13日発基17号、昭和63年3月14日基発150号）。企業が人事管理上あるいは営業政策上の必要等から任命する職制上の役付者であればすべてが管理監督者として例外的扱いが認められるものではない。これらの職制上の役付者のうち、労働時間、休憩、休日等に関する規制の枠を超えて活動することが要請されざるを得ない、重要な責任と職務を有し、現実の勤務態様も、労働時間等の規制になじまないような立場にある者に限って第41条による適用除外が認められる趣旨である。
労働安全衛生法に定める安全管理者・衛生管理者が「監督又は管理の地位にある者」に該当するか否かは、個々の当該管理者の労働の態様によって判断する（昭和23年12月3日基収3271号）。
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小売業、飲食業等において、いわゆるチェーン店の形態により相当数の店舗を展開して事業活動を行う企業における比較的小規模の店舗においては、店長等の少数の正社員と多数のアルバイト・パート等により運営されている実態がみられるが、この店舗の店長等が管理監督者に該当するか否かについては、店舗における実態を踏まえ、以下の通り判断する（平成20年9月9日基発0909001号）。なお、以下の内容は、いずれも管理監督者性を否定する要素に係るものであるが、これらの否定要素が認められない場合であっても、直ちに管理監督者性が肯定されることになるものではない。
遅刻、早退等により減給の制裁、人事考課での負の評価など不利益な取扱いがされる場合には、管理監督者性を否定する重要な要素となる。ただし、管理監督者であっても過重労働による健康障害防止や深夜業に対する割増賃金の支払の観点から労働時間の把握や管理が行われることから、これらの観点から労働時間の把握や管理を受けている場合については管理監督者性を否定する要素とはならない。
「機密の事務を取り扱う者」とは、秘書その他職務が管理監督者の活動と一体不可分であり、厳格な労働時間管理になじまない者をいう（昭和22年9月13日発基17号）。
航空総隊
航空総隊（こうくうそうたい、英称：Air Defense Command、略称：ADC）とは、航空自衛隊の戦闘機部隊および高射部隊、警戒管制部隊などの防空戦闘部隊を一元的に指揮・統括している組織である。航空総隊司令官が指揮を執っており、防衛大臣から直接、指揮監督を受ける。
航空総隊 概要
航空総隊司令部は横田飛行場に所在する（在日米軍と同居）。有事の際は戦闘機部隊、高射部隊および各地のレーダーサイトなどとリンクしたシステムによって航空総隊司令官が部隊の指揮を執る。司令官・副司令官は空将である。
ミサイル防衛では、航空総隊司令官が内閣総理大臣及び防衛大臣からの「弾道ミサイル等の破壊措置命令」や防衛出動等の行動命令を受けた場合は、海上自衛隊のイージス艦をも含めたBMD統合任務部隊 の指揮官を兼務する。これに関連し、航空総隊司令部は2011年7月1日に航空総隊副司令官職を新設した他、アメリカ軍との防空・ミサイル防衛の情報共有・連携強化を通じて、実質的な防空作戦能力の向上を図ることを目的として2012年3月26日に府中基地から横田飛行場内に移転完了・運用開始した。横田の司令部庁舎は、アメリカ第5空軍司令部庁舎と隣接し、地下連絡通路の他、共同統合運用調整所も設置される等、日米の連携強化が図られている。
航空総隊 沿革
2014年（平成26年）
03月26日：防空指揮群、プログラム管理隊を廃止し、作戦システム運用隊を新編（初代隊司令は防空指揮群司令が就任）
08月01日：組織改編
航空総隊戦術官を廃止し、航空戦術教導団を新編。
航空総隊司令部飛行隊を廃止、同部隊に所属の電子戦支援隊が電子作戦群として航空戦術教導団隷下へ異動。支援飛行隊が中部航空方面隊司令部支援飛行隊として、中部航空方面隊隷下へ異動。
今川貞臣
今川 貞臣（いまがわ さだおみ）は、南北朝時代から室町時代初期の武将。遠江今川氏第3代当主。今川貞世（了俊）の嫡男。父の絶大な政治力と文化面での功績に加え、長期に君臨した存在に埋没しがちの人物だが、戦略、軍略に長けた名将という評価がある。
初めは義範（よしのり、「義」の字は足利将軍家（室町幕府第2代将軍・足利義詮か）より偏諱を受けたものとみられる）と名乗り、後に父・貞世の1字により貞臣に改名するが、本項では後者に統一する。父が応永の乱に加担したとされる際の懲罰で、今川姓を称することが禁じられたため、以降は堀越氏に替えて堀越貞臣と称している。
今川貞臣 生涯
父の貞世（了俊）、叔父である先代の遠江今川氏当主今川仲秋に育てられた。祖父・今川範国の嫡男である駿河今川氏当主の伯父今川範氏が正平20年/貞治4年（1365年）に死去、家督を継いだ範氏の嫡男今川氏家も没する。氏家は遺言で従弟にあたる貞臣に跡目を求めていたことで、当初は貞臣が駿河守護職と駿河今川氏の家督を継ぐといわれていたが、父が強硬に拒絶したといわれている。これによって、宗家ではなく遠江今川氏を継ぐことになった（宗家は氏家の弟今川泰範が相続）。氏家の死と泰範の駿河守護補任は正平22年/貞治6年（1367年）4月以降、正平24年/応安2年（1369年）以前とされる。
今川貞臣 生涯
建徳元年/応安3年（1370年）、父が九州探題に任命されると貞臣も出陣、建徳2年/応安4年（1371年）7月には田原氏能を従えて豊後高崎山城に入城、翌文中元年/応安5年（1372年）正月まで菊池武政と戦った。菊池軍が包囲を解いた後は豊前に上陸した父と合流しようとしたが、大友氏継に妨害されて時期が遅れた。文中3年/応安7年（1374年）11月には肥後進発の先鋒を務めた。以降は父に従軍しつつ、豊後で父の代官を務めている。元中3年/至徳3年（1386年）、父の代官として赴任していた肥前から離れた叔父の仲秋に代わり肥前の経営に務めた。元中7年/康応2年（1390年）に肥後宇土城を攻略して宇土を掌中におさめるなど、多くの合戦で武勲を立てた。
応永2年（1395年）6月に3代将軍足利義満が出家すると追従して仲秋・泰範と共に出家（法名は不明）。同年に父が九州から東帰した後まで貞臣の文書は残っているが、父と一緒かその後間もなく東帰したと考えられる。応永6年（1399年）、遠江で父の代理として国人に命令を送っているため、帰京して遠江へ戻ったとみられる。
ラバライト
ラバライト（英: Lava lamp）は、現代のインテリアとしての色あいが強い照明器具。カラフルに色付けがされており、さまざまな形のものが存在する。
透明な管の中に着色された水が入っており、それと一緒に様々な浮遊物が入っている。これらの内容物は、電燈の発する熱で対流を起こして様々な動きを見せ、その視覚的効果を鑑賞する。Lavaは溶岩を意味する英語で、流体がうねる様を暗喩している。ラーヴァランプ、ラーヴァライトとも。
ラバライト 歴史
イギリス人のエドワード・クレイヴン・ウォーカーが1960年代に発明したのが初めで、「アストロライト」「アストロランプ」などと名づけられた。1965年にハンブルクで開催されたトレードショーに出展され、プロモーターのアドルフ・ワートハイマーが目をつけ、ワートハイマーとその事業仲間のハイ・スペクターがアメリカでの製造権を買い取った。ハガーティー・エンタープライゼス社が製造し、ラヴァ・ワールド・インターナショナル社から「ラヴァ・ライト (Lava Lite)」という商品名で発売された。ラバライトは激動の時代であった1960年代の象徴となり、色とりどりに輝くその姿は非常に一般的になっていたリクリエーショナル・ドラッグ（娯楽のための麻薬）による幻覚症状に喩えられた。1990年代に発明者のウォーカーはラバライトを製造しているマスモス社のクレシーダ・グレンジャーにラバライトにまつわる権利を売却した。
厳弘吉
厳 弘吉（オム・ホンギル、1960年9月14日 - ）はヒマラヤ8000メートル峰14座を世界で9番目に制覇した大韓民国の山岳家である。また、標高上位16峰を初めて制覇した人物でもある。1985年9月、エベレストに登頂しようと試みたが失敗。1998年に再びエベレスト登頂を試みて成功した。2001年にはシシャパンマに登頂して13年かけて14峰の登頂に成功した。
シシャパンマには93年に主峰、94年に中央峰に登頂したと発表したが、どちらも中央峰として認定され、2001年の登頂で主峰への到達が認められた。
最大標高地点のある「主峰」だけでなく、ヤルン・カンなどの衛星峰も含めた完全登頂を目指し遠征を続け、ローツェシャールには4度の挑戦の末登頂を果たした。
本貫は寧越厳氏。
モイラ・レッドモンド
モイラ・レッドモンド（Moira Redmond、1928年7月14日 - 2006年3月20日）は、イギリスの女優。イングランド・ウェスト・サセックス州ボグナーリージス出身。ピンク・パンサーシリーズ第2作『暗闇でドッキリ』（1964年）などに出演した。
モイラ・レッドモンド 来歴
父はステージ・マネージャー、母は女優。舞台女優としてキャリアをスタートさせるが、数年後にオーストラリア人と結婚し、オーストラリアに移住する。しかし離婚し、イングランドに戻る。
1957年、ローレンス・オリヴィエの『タイタス・アンドロニカス』でヴィヴィアン・リーの代役を務めてウエスト・エンドにデビューした。その後、舞台や映画で活躍した。テレビでは、BBC制作の“Dixon of Dock Green”シリーズや『おしゃれ(秘)探偵』、“The Sweeney”などに出演した。
イアン・マッケランと共にアクターズ・カンパニーを創設している。
2006年3月20日、心臓発作によりロンドンで死去した。
佐藤優也
佐藤 優也（さとう ゆうや、1986年2月10日 - ）は、千葉県市川市出身のプロサッカー選手。Jリーグ・ロアッソ熊本所属。ポジションはゴールキーパー（GK）。
佐藤優也 来歴
市立船橋高校の正GKを務め、2003年の第83回天皇杯では横浜F・マリノス相手に好セーブを連発、同級生であるカレン・ロバートや増嶋竜也らと共に市船旋風の立役者の一人となった。第82回全国高等学校サッカー選手権大会でもベスト8に進出した。
卒業後の2004年にヴァンフォーレ甲府に入団したが、阿部謙作や鶴田達也の前に正GKの座を奪うには至らず2006年に出場機会を求めてコンサドーレ札幌に期限付き移籍。シーズン終盤に正GK林卓人がヘルニアで離脱したため出場機会を得ると、年末の天皇杯では4回戦からスタメン出場。5回戦でアルビレックス新潟とのPK戦に勝利するなど、ベスト4進出に貢献した。しかし、2007年は大宮アルディージャからレンタル移籍の高木貴弘にレギュラーを奪われ、チームはJ1昇格を果たしたものの自身は1試合の出場に留まった。
佐藤優也 来歴
2008年より背番号が1に変更された。この年は高木との争いを制して開幕スタメンを掴むと、開幕節の鹿島アントラーズ戦では0-4で敗れたものの小笠原満男のPKを止める活躍を見せた。3月21日にはU-23日本代表に初めて選出された。しかし、チームはシーズンを通して残留争いを演じて最下位でJ2に逆戻り。自身も高木に再びレギュラーを奪われた。高木が大宮に復帰した2009年も開幕スタメンを掴んだが、不安定なプレーを連発してしまい荒谷弘樹にレギュラーを奪われる。さらにその後は長年第3GKに甘んじていた高原寿康の好調もありベンチ外になる試合も多かった。荒谷が甲府に移籍した2010年も高原の後塵を拝し、3試合の出場にとどまった。シーズン終了後、出場機会を求めて自ら移籍の道を選んだ。
2011年にギラヴァンツ北九州に移籍。移籍後は前年までレギュラーだった水原大樹を抑えて正GKを獲得。リーグ戦37試合に出場し、好セーブを連発して前年わずか1勝で最下位に沈んだチームを8位まで押し上げる原動力となった。2012年より水原がカマタマーレ讃岐に移籍したことに伴い背番号を札幌時代と同じ1に戻した。
2012年12月18日、東京ヴェルディへ完全移籍。天皇杯も含む2013年の全ての試合にフルタイム出場し、チームの守備を支えた。
佐藤優也 来歴
2016年にはジェフユナイテッド市原・千葉へ移籍。選手間での協議の結果、キャプテンに就任した。2016年のリーグ戦では開幕より正GKの座を確保したが、終盤には岡本昌弘の台頭もあり出場を減らした。2017年、千葉はフアン・エスナイデル新監督の下で特徴的なハイライン戦術をとり、GKにはDFライン背後の広大なスペースのカバーが求められた。櫛野亮GKコーチはこれを「GKにとったら世界で一番難しい」 と表現する中、幾度もペナルティーエリア外への飛び出しを見せるなど正キーパーとして奮闘。チームのJ1昇格プレーオフ進出に貢献した。
2019年は新加入の鈴木椋大に一時ポジションを奪われたものの、奪い返して26試合に出場した。しかし、2020年シーズンは川崎から新井章太が加入し、その新井が正GKに抜擢されたため控えに降格。さらに鈴木が控えに抜擢されるようになったため事実上構想外となった。シーズン終了後、契約満了により退団。
2021年にはロアッソ熊本へ加入。背番号は千葉時代と同じ23に決定した。同年は前年の守護神内山圭を抑えてレギュラーに定着し、チームのJ2昇格に貢献した。2022年はリーグ戦36試合、J1参入POにも3試合出場し、4年ぶりのJ2で躍進するチームを支えた。
2023年、2024年は田代琉我の台頭もあってポジションを失い、リーグ戦の出場の機会は限られた。
2025年シーズンは田代の移籍に伴い再び出場機会を増やしたが、第18節を最後に佐藤史騎にその座を奪われた。
佐藤優也 エピソード
2006年天皇杯・新潟戦では、周囲の確認が不十分で迂闊にボールを置いたため、新潟FW矢野貴章に同点ゴールを奪われたり、甲府戦では味方DFからのバックパスをキャッチし間接FKを与えてしまったり、ペナルティエリア外にあるボールを手で扱い警告を受けるなどの未熟ゆえの珍プレーがあった。しかし、自ら招いたPK戦でゴールを決められた相手である矢野のPKを止め、ミスを帳消しにした。
DFSグループ
DFS (または「DFSグループ」) は、世界をリードするラグジュアリートラベルリテーラーである。1960年に香港で創業し、現在では世界の主要な18の空港で免税店、14都市でギャラリア店を構える他、提携先やリゾート地においても店舗を運営している。DFSグループの主要株主は、ラグジュアリーコングロマリットであるLVMH（モエ・ヘネシー・ルイヴィトン）及びDFS共同創業者のロバート・ミラーであり、株式非公開である。2012年には、2億人以上がDFSストアに来店した。DFSグループの従業員数は9,000名以上で、香港に本社があり、ハワイ、ロサンゼルス、上海、シンガポール、そして東京にオフィスを構えている。
DFSグループ 沿革
1960年、まだ免税でのショッピング自体が黎明期であったが、アメリカ人のチャック・フィーニー(1931-2023)とロバート・ミラー（Robert Miller）が香港にツーリストインターナショナル（Tourist International）（後のDuty Free Shoppers DFS）を設立。第二次世界大戦後にボーイング707やダグラスDC-8などのジェット機による海外旅行が大きく伸びたことを背景に、兵士らの購買力の増大とアジアからの海外旅行者の勃興を予期していたのである。
その後、数十年間に渡りDFSは、日本人（1960年代-1980年代）、韓国人（1990年代-2000年代）、中国人（2000年代-2010年代）と、アジア人旅行者の海外への渡航という気運の高まりに対して投資を行い、まず空港にストアを開設した後に、旅行者がよりゆったりとした時間の中で買い物ができ、搭乗前に買い求めた商品が届くようなストアをホノルルやグアム、香港やシンガポールなどの都市の繁華街でも展開した。
DFSグループ 沿革
1996年にLVMHはチャック・フィーニーの株式を買い上げDFSグループの過半数の株式を取得。これによりトラベルとラグジュアリーという2つの要素を統合することに新たな重点を置くことになる。DFSはマーチャンダイジング戦略として、5つの柱であるファッション＆アクセサリー、化粧品＆フレグランス、ウォッチ＆ジュエリー、ワイン、スピリッツ＆タバコ、フード＆ギフトを中心に展開。さらに新キャッチフレーズとして「トラベラーのためのラグジュアリーショッピング　ワールド」を採用している。
また、毎年「マスターズ　シリーズ」を主催し、ガラスタイルのイベントで全てのカテゴリーから選りすぐりの商品を紹介する。ラグジュアリーの祭典として、一流ブランドの代表者や優良顧客、メディア、業界アナリストなどが招かれている。
2013年に、DFSは、市中のギャラリアストアを「T ギャラリア」として新たなブランディングを展開し、地元のサプライヤーと協働して「デスティネーション」を意識した製品を増やす空港向けローカリゼーション戦略に移行した。これは、国際空港の世界でも積極的な役割を担うことになり、航空業界とその関係者間の協力関係並びに政府や国際的な組織との協働体制も強化されることになる。
DFSグループ会長兼CEOであり、LVMHの執行委員会のメンバーも務めるフィリップ・シャウス（Philippe Schaus）は、2011年にマーチャンダイジング＆マーケティングのグループ　プレジデントとしてDFSに参加後、2012年に現職に任命された。
DFSグループ 創業者
創業者のひとり、チャック・フィーニーは1931年、ニュージャージー州エリザベスに生まれた。アイルランド系移民の労働者家庭で育ち、アメリカ空軍兵士として朝鮮戦争に従軍し、日本に駐屯。1956年コーネル大学ホテル学科卒業後、フランスに渡り、地中海に遠征中のアメリカ海兵隊員に免税酒を売る仕事を始めた。
帰国後ミラーとDFS社設立。1960年代-1970年代の日本の海外旅行ブームに乗じ、莫大な利益を上げる。億万長者の生活を享受するうち、家庭不和をきっかけに金満生活に疑問を抱き、1982年に慈善活動の財団をバミューダに2つ設立し、ほとんどの資産をこれらの財団に移す（離婚した妻に6000万ドルと財団の一部権利を譲渡）。
1996年にLVMHにDFS社を売却した際には。売却益から2600万ドルを長年勤務してくれた従業員2400人に分け与えた。両財団とも現在もDFSグループから配当を得ており、篤志家として財団を通してアイルランドやアメリカの大学や研究施設に莫大な寄付を行なった。その一方、フィーニー自身は質素な暮らしぶりで知られており、車も家も持たず、借家に住み、地下鉄やタクシーを利用する生活をしていた。2度結婚し、5人の子供がいる。
DFSグループ 創業者
2023年10月9日、カリフォルニア州サンフランシスコにて92年の生涯を終えた。生涯に社会に寄附した額は約80億ドル（死去時点の為替レート換算で約1兆2千億円）であった。
もう一人の創業者ロバート・ミラー(Robert Warren Miller)は1933年マサチューセッツ州クィンシーの中流家庭に生まれ、コーネル大学卒業後、フィーニーとDFS社を設立。DFS社売却後も31％の株を所有する主要株主である。フィーニーとは対照的に吝嗇化で強欲として知られ、ロンドン・パリ・ニューヨーク・ホンコンなど世界各地に家を持ち、ヨットに親しむなど、DFSから上納された配当金で贅沢で華美な生活を顕示している。3人の娘たちは「ミラー家三姉妹」と呼ばれるセレブリティで、長女ピアは石油王ジャン・ポール・ゲティの孫と、次女マリー・シャンタルはギリシャ王室のパウロス王太子と、三女アレクサンドラはドイツ貴族の血を引く父親とデザイナーのダイアン・フォン・ファステンバーグの息子とそれぞれ結婚した。現在ミラーはイギリス在住。1973年から自らの投資会社も経営しており、イギリス屈指の資産家として暮らしている。
DFSグループ 主な顧客
設立当初より現在に至るまで日本人観光客を主なターゲットとする。そのために殆どの店舗で日本語の表示がされている上に、日本語を話せる店員を置いているが、近年では台湾、ロシア、中華人民共和国、香港などの新興国の顧客も増加している。
旅行会社との間に強力な関係を構築することで、多数のツアー客を店舗に呼び込むことに成功している。これらの客は、自分自身用、そして土産用として多くの買い物をしている。
DFSグループ 商品の傾向
主にLVMH傘下の高級ブランドとファッションブランド、お土産品や特産品を販売している。香港やシンガポールなど輸入関税が免除されるエリアでは、他の店舗と同様に商品を販売し、酒やたばこなどが課税対象となるエリアではそれらの商品を免税で、それ以外の商品を非免税品として販売する（国や地域により異なる）。
今川貞相
今川 貞相（いまがわ さだすけ、生没年不詳）は、室町時代初期から中期にかけての武将。遠江今川氏4代当主。官位・伊予守、治部大輔。子に今川範将。
父・貞臣から家督を継承し、東海において最大規模の勢力を持ち、全盛期を築いた。遠江今川氏は貞世の代で応永の乱の懲罰で今川姓を称することを禁じられており、堀越の名字を称していたが、貞相の代で復姓が許可されている。
天竜川西域の広大な遠江領土を統治するため、佐鳴湖東部の丘陵地帯に曳馬城を築城（異説あり）。同時に、軍事・交易の流通を整備した。
最終楽章 (コーダ)
『最終楽章 (コーダ)』(英語: Coda)は、イギリスのロックバンド、レッド・ツェッペリンの第9作目のスタジオ・アルバム。1982年11月19日発売。プロデューサーはジミー・ペイジ。
タイトルの「コーダ (Coda)」とは「楽章終結部」の意の音楽用語であり、厳密に言えば「最終楽章」という邦題は誤訳であるが、バンドの活動を締めくくるアルバム、との意味合いで命名されたものと思われる。
最終楽章 (コーダ) 解説
1980年9月25日、ドラマーのジョン・ボーナムが急死。バンドは12月4日、解散声明を発表した。スワンソング・レコードは1974年、アトランティック・レコードとの間に「レッド・ツェッペリンのアルバムを5枚リリースする」という内容の契約を交しており、この契約を完了させるためにもう1枚アルバムを発表する必要に迫られたペイジは、レッド・ツェッペリンの12年の経歴における様々なセッションからの未発表音源を集めてアルバム化することとなった。ペイジは1981年夏から編集作業を開始し、ロバート・プラントおよびジョン・ポール・ジョーンズの協力を得て1982年はじめにトラックを完成させた。
ペイジは当初、バンドのライブ・パフォーマンスを年代別にまとめてライブ・アルバムとして発表する事を計画しており、手始めに1970年のロイヤル・アルバート・ホール公演から出そうとしていたが、プラントから反対され、本作のような形になったのだという。前述のライブ音源および映像が公式に発表されるのは、2003年発表の『レッド・ツェッペリン DVD』まで待たなければならないが、このうち「君から離れられない」のみ、リハーサル音源と偽って本作に収録されることになった。
最終楽章 (コーダ) アートワーク
ジャケット・デザインは、前作『イン・スルー・ジ・アウト・ドア』同様ヒプノシスが担当した。本作は凝ったギミックや謎めいたメッセージの類は一切なく、表面は淡い灰緑色を基調とし、一筆書きを思わせる書体でバンド名およびアルバムタイトルが大きく印刷されたシンプルなものとなった。裏面には雲面に浮かぶ10枚の円盤の写真が配置されているが、これが何を表しているのかがファンの間でちょっとした議論になった（一般的には、ツェッペリンが発表した本作を含むアルバムの総数（ライヴ盤である『永遠の詩（狂熱のライヴ）』を含む）を指していると言われている）。インナー・ジャケットにはレッド・ツェッペリンの全活動期間に撮影されたさまざまな写真がコラージュされている。
最終楽章 (コーダ) チャート・アクション
『最終楽章 (コーダ)』は当初1982年前半にリリースされる予定であったが、同年夏に発売されるプラントのソロ・デビュー作『11時の肖像』と競合しないよう発売が延期され、最終的に11月19日、アメリカで発売された。ビルボードのアルバム・チャートで6位を記録。イギリスでは11月21日に発売され、アルバム・チャート4位を記録している。2015年にリリースされた最新リマスター版は、ビルボード・チャートで12位、全英では9位を記録している。
最終楽章 (コーダ) リイシュー
1987年初CD化。1993年の『コンプリート・スタジオ・レコーディングス』で全曲リマスター化。1994年単独リリース。2015年、最新リマスター版が『プレゼンス』、『イン・スルー・ジ・アウト・ドア』と同時にリリースされた。本作のデラックス・エディションおよびスーパー・デラックス・エディション付属のコンパニオンディスクは2枚組で、『イン・スルー…』以前の時代からの未発表音源等、全15曲とこれまでの中で最も多くの曲が収録された。収録曲のうち「ヘイ・ヘイ・ホワット・キャン・アイ・ドゥ」、「ベイビー・カム・オン・ホーム」、「トラベリング・リバーサイド・ブルース」は既出曲である。
最終楽章 (コーダ) 収録曲
ウィアー・ゴナ・グルーヴ - We're Gonna Groove (Ben E. King & James Bethea) 2:38
「1969年6月25日にモーガン・スタジオで録音」とクレジットされているが、実際には1970年1月9日のロイヤル・アルバート・ホールでのコンサートで収録され、ギターがオーバー・ダビングされたものであることが判明している。原曲はベン・E・キングの「Groovin'」である。
ウェアリング・アンド・ティアリング - Wearing and Tearing (Page & Plant) 5:29
1978年11月21日、ポーラー・スタジオで録音。『イン・スルー・ジ・アウト・ドア』のアウトテイク。1979年に別のバンド名義でシングル・リリースする計画があったが立ち消えとなった（ただし、アセテート盤は作られている）。1990年、ペイジとプラントが共演したネブワースで行われたフェスティバルで披露されている。
なお、1993年9月に『コンプリート・スタジオ・レコーディングス』ボックス・セットが発売された際、上記8曲に加えて次の4曲が本アルバムに一緒に収録された。
アブ・ニダル
アブ・ニダル（アブー・ニダール、亜：أبو نضال、英：Abu Nidal）ことサブリー・ハリール・アル＝バンナー（亜：صبري خليل البنا、英：Sabri Khalil al-Banna、1937年5月 - 2002年8月16日）は、パレスチナのテロリスト。もともとはパレスチナ解放機構の幹部だったが対立して脱退。自身の名を冠したゲリラ組織『アブ・ニダル機関』（Abu Nidal Organization、略称はANO、現在の名称はファタハ革命評議会）を結成し率いていたが、2002年に自宅のアパートで自殺した（暗殺された説もある）。
アブ・ニダル 経歴
サブリーは、1937年5月、ヤッファに生まれた。サブリーの父は、妻13人、16男8女を有し、サブリーは、シリア系の8番目の妻の子供だった。父は、ヤッファとガザ地区に3千haの土地を有し、パレスチナで最も富裕な者の1人だった。パレスチナから欧州への野菜と果物の輸出の10%を支配し、フランス、シリア、トルコにも別宅を有するほどだった。父は良い教育を受けさせよう考えて、サブリーをヤッファのカトリック系フランス語学校に送った。1945年、父が死去し、兄達はサブリーをムスリムにしようと主張して、エルサレムの権威あるアル＝ウマリヤ学校に転校させた。
1948年初め、イスラエルが建国され、ユダヤ人がヤッファを占領し、一家の土地はイスラエル政府により収用されてしまった。一家は、マジャリ、後にガザ地区のアル＝ブルジ難民キャンプに移らざるを得なかった。1949年、父の旧知がいたヨルダン川西岸のナーブルスに移った。
1955年、サブリーはカイロ大学工学部に入ったが、2年後に除籍され、ナーブルスに戻り学校の教師として働いた。1960年、兄の勧めによりサウジアラビアに渡り、ジッダで電気工として働いた。1962年に結婚し、1男（ニダル）2女（ビザン、ナイファ）をもうけた。
アブ・ニダル 経歴
サウジアラビアで、サブリーは政治に関心を持ち、バアス党に入党した。1965年に創設されたファタハにも加入したが、サウジアラビア当局の目に止まり、逮捕されて国外追放された。帰国後、第三次中東戦争に巻き込まれ、イスラエル国防軍がナブルスを占領するのを目の当たりにし、反イスラエル運動に加わった。
イスラエル当局が西岸のファタハ構成員を摘発し始めると、サブリーはナブルスを離れ、ヨルダンの首都アンマンに移った。ここで、サブリーはアブ・ニダル（「闘いの父」を意味する）の名前を使い始めた。彼はヤーセル・アラファートの側近の1人、サラフ・ハラフ（アブー・アヤド）の庇護を得て頭角を現し、「軍事訓練」のために、政府ぐるみでテロリストを支援している中華人民共和国と北朝鮮に派遣された。
1969年、アブ・ニダルは、ファタハ代表部開設のためにスーダンに派遣された。しかしながら、余りに自発的に活動したために8ヵ月後に召還され、イラクに移された。バグダード滞在時、アブ・ニダルはイラク当局と密接な関係を確立したが、特定の国に依存すべきではないと考えたファタハ指導部との対立が深まることとなった。
アブ・ニダル 経歴
アブ・ニダルは、次第にアラファトの命令を拒否し始め、在イラク・パレスチナ人共同体の中で立場を確立し始めた。アラファトは特使を派遣して、彼の立場を変えようと試みたが無駄に終わった。1973年、イラク当局の支援の下、150～200人を数える独自のアブ・ニダル・グループを立ち上げた。
アブ・ニダルは、アラファトを始めとするファタハ指導部の穏健さを批判し、パレスチナ問題の平和的解決に反対した。
1974年10月、ユダヤ人のパレスチナ居住権を認めたアラファトの側近、アブー・マーゼンに対して暗殺が試みられた。その後、サイード・ハマミ、イサム・サルタヴィが暗殺された。これらの行動に対して、アブ・ニダルはPLOの欠席裁判で死刑を言い渡された。
1980年、イラク当局は、アブ・ニダルを在イラク・パレスチナ革命政治委員会議長に任命した。1981年、同委員会は、イラクから5千万ドル、シリアから100万ドル、リビアから数百万ドルを提供され、ラジオ局「パレスチナの声」、通信社「VAFA」、新聞紙「フィラスティン・アッ＝サウラ」（パレスチナ革命）を開設した。
アブ・ニダル 経歴
アブ・ニダルとイラクのサッダーム・フセイン大統領の協力関係は、1983年11月に終結し、彼はシリアに追放された。シリアのハーフィズ・アル＝アサド大統領の指示により、テロ攻撃はヨルダンに対して向けられた。しかし、1980年代末、アサド大統領は、西側諸国との関係改善を欲し、国際テロリズムを否定するようになった。このため、1987年、アブ・ニダルはシリアを離れ、リビアに落ち着いた。
リビアでは、組織内部の対立が先鋭化し、組織は崩壊の瀬戸際に立たされた。組織保全のためにイスラエルのモサドにも協力したとされる。しかし、1990年代末にイラクに戻り、フセイン大統領の干渉と支援のおかげで、アブ・ニダルは組織を保全することができたといわれる。
「最も危険なテロリスト」としてアメリカやイギリスなどが国際手配して行方を追っていたが、2002年8月16日に、バグダードの自宅において銃で自殺しているのを発見された。暗殺されたとの見方もある。
2008年にイギリスのインデペンデント紙がイラクの機密文書の内容を伝えたところによればアブ・ニダルはエジプト、クウェート、そしてCIAに雇われ、イラクとアルカイダの関係を探っていたことが露見したため、拷問を受けた後、自殺したという。
アブ・ニダル 組織活動
1974年にアブ・ニダルがPLOを脱退してアブ・ニダル組織(ANO)を設立。PFLF（パレスチナ解放人民戦線）から分派した海外ゲリラ部門PFLP-EOとも共闘し、設立、主にアメリカ、イギリス、フランス、イスラエル、穏健派パレスチナ人、PLO、アラブ諸国を標的としてテロを行っている。但し欧米へのテロは1980年代後半から行っていない。レバノンのベッカー渓谷とレバノン沿岸地域のパレスチナ人難民キャンプに作戦部がある。アメリカ国務省指定の国際テロ組織の一つで、数百人規模と見られている。
おいしいプロポーズ
『おいしいプロポーズ』は、2006年4月23日より6月25日まで毎週日曜日21:00 - 21:54に、TBS系列の「日曜劇場」枠で放送されていた日本のテレビドラマ。主演は長谷川京子。
長谷川は今作がテレビドラマ初主演となった。
おいしいプロポーズ あらすじ
イタリアで修業を積み、周囲からは「口は悪いが腕はいい」と言われるイタリアンの女性シェフ・白石鈴子（長谷川京子）。兄の借金のために取り上げられた亡き父の洋食店に代わり、もう一度自分の店を持ちたいとお金を貯めるためイタリアンレストランで雇われシェフをしている。
働いているレストランが大手外食産業に買収され、社長の御曹司・葛城春樹（小出恵介）が経営に乗り込んでくる。そんなヤングセレブと対立しながらも、いつしか恋に発展していく…。おしゃれで活気あるイタリアンレストランを舞台に、年上の雇われ女性シェフと、年下の経営者が繰り広げるラブコメディー。
彼女のポリシーは「おいしい料理はお金では作れない。料理人は心で作るもの。」というシェフだった亡き父の言葉…。
おいしいプロポーズ 登場人物
白石鈴子（しらいし すずこ）
演 - 長谷川京子
イタリアンレストランの雇われシェフ。28歳。高校卒業後、料理の修業をするため一人イタリアに渡る。父親が残した洋食屋を継ごうと考えていたが、兄の借金のために銀行に取り上げられる。性格はさばけており、大胆な一面もある。
葛城春樹（かつらぎ はるき）
演 - 小出恵介
大手外食産業・葛城グループの御曹司で、「トラットリア・バンビーナ」の新オーナー。24歳。大学卒業後、父親の企業に就職し常務に抜擢される。後継者だった長兄が不慮の事故で亡くなったため、葛城グループの後継者になる。
大河内民雄（おおこうち たみお）
演 - 西村雅彦
「トラットリア・バンビーナ」のホールマネージャー。43歳。ソムリエでもあり、レストランの最年長者としてスタッフの皆をまとめている。 オーナーが代わったことで自分たちがリストラされるのではと心配している。
柏木マキ（かしわぎ マキ）
演 - 小池栄子
「トラットリア・バンビーナ」のウェイトレス。28歳。鈴子とは高校以来の良き友人であり、同僚かつ同居人。前のシェフが急に辞めたため、鈴子を店に紹介した。
おいしいプロポーズ 登場人物
桑原裕介（くわばら ゆうすけ）
演 - 天野浩成
「トラットリア・バンビーナ」の副料理長。27歳。名門調理学校出身の優等生で、秀才タイプ。
藤田翔（ふじた しょう）
演 - 大東俊介
「トラットリア・バンビーナ」のコック。20歳。調理学校を出たばかりの新米。
メアリー富田（メアリー とみた）
演 - 石田未来
「トラットリア・バンビーナ」のウェイトレス。18歳。片親がアメリカ人であるハーフで、中学生の時日本に移る。
片瀬未来（かたせ みく）
演 - 清水由紀
「トラットリア・バンビーナ」のウェイトレス。20歳。おしゃべり好きで、セレブ好き。
葛城道造（かつらぎ みちぞう）
演 - 橋爪功
春樹の父親で、葛城グループの会長。62歳。「金と数字はみんなの共通語。一番わかりやすい物差しだ」を信条に次々と事業を拡大しているツワモノ。
葛城房栄（かつらぎ ふさえ）
演 - 高林由紀子
大河内孝信（おおかわち たかのぶ）
演 - 石井正則
春樹の秘書兼お目付け役。33歳。職務に忠実で融通が利かない。
社長秘書
演 - 大門真紀
葛城コンツェルンの社長秘書。27歳。
おいしいプロポーズ 登場人物
島崎沙織（しまざき さおり）
演 - 小林麻央
春樹の亡き兄・修一の元フィアンセ。26歳。ジュエリーデザイナー。春樹とは時々食事をしたりとフランクな付き合いをしている。
浅倉ミチル（あさくら ミチル）
演 - サエコ
名門女子大の女子大生。19歳。葛城グループの筆頭株主である浅倉家の一人娘。春樹とは幼馴染み。何かにつけて春樹にまとわりついてトラブルを起こす。
藤森拓海（ふじもり たくみ）
演 - 小澤征悦
鈴子の元彼。31歳。優秀な銀行マン。鈴子の兄が実家の洋食屋を売却した時の担当者。
白石徹（しらいし とおる）
演 - 天野ひろゆき
鈴子より6歳上の兄。人はいいのだが、仕事の才はまったくなし。バツイチ。
白石ちはる（しらいし ちはる）
演 - 黒田凜
徹の一人娘。9歳。母親は、借金ばかり作る夫に愛想を尽かして出て行く。父親から叔母のもとへ預けられ、彼女と同居する。
日野原（ひのはら）
演 - 平岳大
酒井彩名
掛田誠
武発史郎
高橋慶子
中丸新将
元井須美子
石塚義之
※特別コマーシャル出演者
清原光学
株式会社清原光学（きよはらこうがく）は、東京都板橋区に本社を置く干渉機やレンズなどの光学機器製造会社。
関連会社には、コプティック星座館を直営しキヨハラソフトの販売元でもあった株式会社コプティックや、キヨハラソフトを製造していた清原光学研究所がある。
2015年7月に、株式会社エスケーエレクトロニクスの子会社となった。
清原光学 カメラ製品一覧
ヴェスト・ポケット・コダックのレンズを流用した「ベス単フード外し」という手法で得られる軟焦点レンズを簡単に使用できるよう市販化されたもの。ベス単が次第に減って入手が困難になりつつあることについて桜井栄一がカメラレビュー編集長の河原茂艸に「どこかでこんなレンズを作ってくれるところはないかなあ」と話していたところ、清原光学の社長が製作を申し出てプロジェクトが発足した。桜井の指導の下で綿密に光学ガラス調査から行なって清原が製作した試作品が桜井に提供され、ベス単フード外しの季刊写真誌『光大』1986年4月号に「VR70R試作完成」という見出しで発表された。関連企業の清原光学研究所が製造し、コプティックが販売していた。
以下は24×36mm（ライカ）判用。
清原光学 カメラ製品一覧
VK50R（1987年発売） - 50mmF4.5。1群2枚+保護ガラス1枚。最短撮影距離0.5m。アタッチメントはφ40.5mmねじ込み。VK70Rでは風景写真を撮影するには少し望遠過ぎるということで追加された製品。レンズカーブの修正だけでは球面収差の関係で広角化できず、レンズ設計では日本の第一人者と言われる人に設計を依頼した。秋谷方の印象では素朴なVK70Rに対し洗練された描写をするという。マウント固定式でペンタックスK、オリンパスOM、キヤノンFD、キヤノンEOS、ニコンF、ミノルタMD、ミノルタ/ソニーα、コンタックスRTS、M42、コニカ、ライカR、リコーがあった。ただしEOSマウントやαマウントの製品もオートフォーカスはできない。
VK70R（1986年発売） - 70mmF5。1群2枚。最短撮影距離0.6m。アタッチメントはφ49mmねじ込み。オリジナルの構成をできるだけそのまま踏襲したが、一部製造できない硝材については似た特性の硝材に変更されている。当初はマウント交換式でペンタックスK、オリンパスOM、キヤノンFD、ニコンF、ミノルタMD、ミノルタ/ソニーα、コンタックスRTSがあった。後にマウント固定式となり、ペンタックスK、オリンパスOM、キヤノンFD、キヤノンEOS、ニコンF、ミノルタMD、ミノルタ/ソニーα、コンタックスRTS、M42、コニカ、ライカR、リコーがあった。ただしEOSマウントやαマウントの製品もオートフォーカスはできない。
以下は中判用。
清原光学 望遠鏡製品一覧
1986年頃に清原光学研究所が製造販売していた。
佐藤雄平
佐藤 雄平（さとう ゆうへい、1947年（昭和22年）12月13日 - ）は、日本の政治家。
福島県知事（第62・63代）、参議院議員（2期）、参議院沖縄及び北方問題に関する特別委員長などを歴任した。
佐藤雄平 来歴
福島県南会津郡下郷町生まれ。福島県立田島高等学校、神奈川大学経済学部卒業。大学卒業後、叔父にあたる渡部恒三衆議院議員（のち衆議院副議長）の秘書を長く務めた。
1998年、第18回参議院議員通常選挙に無所属（民主党・社会民主党・公明党推薦）で福島県選挙区から出馬し、初当選を果たした。2004年の第20回参議院議員通常選挙では民主党公認で出馬し、再選。参議院では決算委員会理事、沖縄及び北方問題に関する特別委員長、国土交通委員会理事、予算委員会筆頭理事などを務めた。
2006年、佐藤栄佐久福島県知事（同じ民主党に属する玄葉光一郎衆議院議員の義父にあたる）の辞職に伴う福島県知事選挙に出馬するため、同年10月23日に参院議員を辞職。民主党、社会民主党の推薦を得て、自由民主党が擁立した弁護士の森まさこらを破り、当選した。当初民主党は森を擁立する方向で調整を進めていたが、告示直前に森が自民党からの出馬を表明したため、急遽佐藤が擁立された。
佐藤雄平 来歴
2007年3月6日、県議会で、佐藤知事は一連のデータ改ざんや原子炉緊急停止の隠蔽について東京電力を批判したうえで「県民の信頼が大きく損なわれている」「（原子力政策は）国策であると同時に公益事業。技術的に安全が保証され、社会的に安心感を与えることが大事。プルサーマル計画は議論以前の問題」としてプルサーマル計画再開に慎重な姿勢を取った。その後、2009年まで消極姿勢であったが、双葉町・大熊町など原発立地の地元4町が受け入れを決定、また県議会における自民党福島県連の度重なるプルサーマル導入要求などがあり、2010年8月、東京電力が福島第一原子力発電所3号機（大熊町）で計画していたプルサーマル受け入れを決定した。
2010年10月の福島県知事選挙では政党からの推薦は受けなかったものの民主、社民両党の支援に加え自民党県連・斎藤健治幹事長が「プルサーマル受け入れなど要望のほとんどを聞いていただき、政策は一致している」 と表明し「原子力政策の推進」など20項目の政策申し入れ書を渡すなど、自民・公明両党の県連からの支援も受け、日本共産党公認の候補者を大差で破り再選を果たした。2011年4月、東日本大震災復興構想会議委員に就任。2012年2月、復興庁復興推進委員会委員に就任。
3期目の出馬が取り沙汰されていた2014年10月9日告示の福島県知事選には、「福島の課題にめどをつけた。復興の取り組みは、新しいリーダーの下で実施するべき」として不出馬を表明した。