6.4.2022 г.
BG
Официален вестник на Европейския съюз
C 152/27
Становище на Европейския икономически и социален комитет относно „Как да се гарантира достоен труд за младите хора и включването на NEET чрез правилното изготвяне на националните планове за възстановяване“ (становище по собствена инициатива) (2022/C 152/05)
Докладчик: Nicoletta MERLO
Решение на Пленарната асамблея
25.3.2021 г.
Правно основание
Член 32, параграф 2 от Правилника за дейността Становище по собствена инициатива
Компетентна секция
„Заетост, социални въпроси и гражданство“
Приемане от секцията
24.11.2021 г.
Приемане на пленарна сесия
8.12.2021 г.
Пленарна сесия №
565
Резултат от гласуването („за“/„против“/„въздържал се“)
152/13/48
1.
Заключения и препоръки 1.1.
ЕИСК приветства националните планове за възстановяване и устойчивост (НПВУ) като безпрецедентна възможност за стимулиране на промяна и насърчаване на инвестициите в устойчив растеж и създаването на качествени работни места, която трябва да се използва с приобщаващо управление, изискващо диалог, откритост и прозрачност. 1.2.
Комитетът отбелязва със съжаление липсата на съдържателни и целенасочени консултации със социалните партньори и заинтересованите страни в някои държави членки по време на разработването на НПВУ.
ЕИСК настоятелно призовава Комисията да въведе мерки, които да гарантират структурирано и пълноценно участие на социалните партньори, организираното гражданско общество и младежките организации в прилагането и мониторинга на НПВУ.
Защитата и укрепването на социалния диалог на национално равнище е от решаващо значение, за да се гарантира, че публичните средства се изразходват, както е предвидено, за приобщаващо възстановяване. 1.3.
ЕИСК предлага да се направи оценка и систематизиране на събирането на най-добри практики от националното равнище, където консултациите със социалните партньори и младежките организации чрез специални комитети и социален диалог дадоха отлични резултати по отношение на специфичните за младежта политики и мерките за създаване на качествени работни места и перспективи за кариерно развитие за младите хора. 1.4.
Комитетът призовава държавите членки да гарантират качествени и приобщаващи насоки и ориентиране за всички млади хора, особено за тези с увреждания, като се започне от началното училищно образование, за да им се предостави повече информация за тяхното по-нататъшно образование и впоследствие за възможностите за кариерно развитие в контекста на екологичния и цифровия преход на пазара на труда. 1.5.
ЕИСК приветства мерките за насърчаване и популяризиране на ролята и престижа на професионалното образование и обучение (ПОО) като двигател на иновационните практики, уменията в областта на науката, технологиите, инженерството и математиката (НТИМ), ученето през целия живот и ефективното посредничество в областта на труда, тъй като те са от ключово значение за преодоляването на съществуващия недостиг на умения.
Също така е важно да се подобри оценката на уменията, за да се идентифицират предварително уменията, които ще са необходими на пазара на труда в бъдеще.
Следва да се вземат подходящи мерки, за да се гарантира, че ПОО е достъпно и за хора с увреждания, въз основа на признаването на индивидуалните способности и като се даде възможност на всички граждани да придобият професионални умения, които са полезни за личностното им развитие, и същевременно се отговори на специфичните нужди на предприятията от гледна точка на незапълнените квалифицирани работни места. 1.6.
ЕИСК препоръчва да се осигури персонализирана подкрепа за целевите групи, особено за незаетите с работа, учене или обучение (NEET).
Тази подкрепа следва да направи възможно цялостното решаване на всички проблеми, които косвено възпрепятстват интеграцията на пазара на труда, като жилища, настаняване, транспорт и здравеопазване.