26/2007/QĐ-UBND

Quyết định 26/2007/QĐ-UBND về quy định nâng bậc lương trước thời hạn do lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ đối với cán bộ, công chức, viên chức tỉnh Bình Dương. UỶ BAN NHÂN DÂN TỈNH BÌNH DƯƠNG ------- CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc --------------- Số: 26/2007/QĐ-UBND T h ủ D ầ u Mộ t , n g à y 1 5 t h án g 3 nă m 2 0 0 7 QUYẾT ĐỊNH VỀ VIỆC BAN HÀNH QUY ĐỊNH NÂNG BẬC LƯƠNG TRƯỚC THỜI HẠN DO LẬP THÀNH TÍCH XUẤT SẮC TRONG THỰC HIỆN NHIỆM VỤ ĐỐI VỚI CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC TỈNH BÌNH DƯƠNG UỶ BAN NHÂN DÂN TỈNH Căn cứ Lu ật T ổ c h ứ c HĐND v à U B N D d o Qu ố c h ộ i n ư ớ c C ộ n g h ò a x ã h ộ i c h ủ n gh ĩ a V i ệ t N am khó a X I, k ỳ họ p t h ứ 4 thô n g q u a n g ày 26 /1 1 /20 0 3 ; Căn cứ Ngh ị đ ị n h s ố 2 0 4 /2 0 04 / NĐ -CP ng ày 14/ 12 / 20 0 4 c ủ a C h ín h p h ủ v ề c h ế đ ộ t i ền l ư ơ n g đố i v ới cán bộ , c ô n g c h ứ c, vi ên c h ứ c v à l ự c l ư ợ n g v ũ t r a n g ; Căn cứ Thô n g t ư s ố 03 / 20 0 5 / TT -B N V n g ày 05 / 0 1/ 2 00 5 c ủ a Bộ Nộ i v ụ v ề h ư ớ n g d ẫ n t h ự c h i ệ n c h ế đ ộ n â n g b ậc l ư ơ n g t h ư ờ n g xu y ên v à n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc t h ời h ạn đ ố i v ớ i c á n b ộ , c ôn g c h ứ c, vi ê n c hứ c; T h ô n g t ư s ố 8 3/ 2 005 / TT -B N V ng ày 10 /8/ 2 00 5 c ủ a B ộ Nộ i v ụ hu ớ n g d ẫ n s ử a đ ổ i , b ổ s un g c h ế đ ộ n â n g b ậ c l ư ơ n g v à các c h ế đ ộ p h ụ c ấ p l ư ơ n g đ ố i v ớ i c á n b ộ , c ôn g c h ứ c, v i ê n c h ứ c ; T h eo đ ề ng h ị c ủ a Gi á m đố c Sở Nộ i v ụ , QUYẾT ĐỊNH: Đi ều 1 . B a n h à n h k è m th e o Q u y ết đị n h n ày Q u y đị n h v ề n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớ c t h ời h ạ n d o l ậ p t h à n h t í ch x u ấ t s ắc t r on g t h ự c h i ện nh i ệm v ụ đ ố i v ới c á n b ộ , c ôn g c h ứ c, v i ê n c h ứ c t ỉn h B ì n h Dư ơ n g . Đi ều 2 . Q u y ết đ ịn h n ày có hi ệ u l ự c t h i h à n h s a u 1 0 n g à y , k ể t ừ n g ày ký . N h ữ n g qu y đị n h c ủ a U B N D t ỉ n h t r ư ớc đ ây t rái v ớ i n ộ i d u n g c ủ a b ả n Q u y địn h b an h à n h k è m th e o Q u y ết đị n h n ày đ ề u b ã i b ỏ . Đi ều 3 . Các Ôn g ( B à ) C h á n h V ă n p h òn g U B N D t ỉ nh , G i ám đ ố c Sở N ộ i v ụ , T h ủ t r ư ở n g các s ở, n g à n h t r ự c t h u ộ c U B N D t ỉ nh , C h ủ t ị ch U B N D các hu y ệ n , t h ị x ã, Th ủ t r ư ở n g c á c cơ q u a n , đ ơn v ị c ó l i ê n q u a n c hị u t r á ch n h i ệm th i h à n h Q u y ết đ ịn h n à y . / . T M . U Ỷ B A N N H Â N DÂ N C HỦ T Ị C H N g u y ễn H oà ng S ơ n QUY ĐỊNH VỀ NÂNG BẬC LƯƠNG TRƯỚC THỜI HẠN DO LẬP THÀNH TÍCH XUẤT SẮC TRONG THỰC HIỆN NHIỆM VỤ ĐỐI VỚI CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC TỈNH BÌNH DƯƠNG ( B a n h àn h kèm t h e o Q u yết đ ịn h s ố 26 / 200 7/ QĐ - UB ND n g à y 1 5 / 3 / 20 0 7 c ủ a U ỷ b a n nh â n dâ n t ỉ n h Bì n h D ư ơ n g ) C h ư ơ ng I NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG Đi ều 1 . P h ạm v i v à đ ố i t ư ợ n g á p dụ n g 1 . C á n b ộ b ầ u cử l à m vi ệc t ạ i các cơ q u an Đ ả ng , M ặ t t r ậ n , Đ o àn t h ể, cơ q u a n n h à n ư ớc cấp t ỉ n h , c ấp h u y ện h ư ở n g l ư ơ n g t h e o n g ạ c h c ô n g c hứ c v à h ư ở n g ph ụ c ấ p c h ứ c v ụ l ã n h đ ạ o . 2 . C á n b ộ , c ô n g c h ứ c , v i ên c h ứ c đ ư ợc x ế p l ư ơ n g t h e o b ả n g l ư ơ n g c hu y ên m ôn , n gh i ệp v ụ , th ừ a h à n h , p hụ c v ụ đ a n g l àm v i ệc t r o n g các cơ q u an Đ ả ng , Mặt t r ậ n , Đ o àn th ể cấp t ỉn h , cấp h u y ệ n v à c ơ q u a n h à n h c h í n h , đ ơn v ị s ự n g h i ệ p t hu ộ c t ỉ n h . 3 . C ô n g c h ứ c ở x ã, p h ư ờ n g , th ị t r ấ n . Đi ều 2 . Đ i ề u k i ệ n á p d ụn g Cán b ộ , c ôn g c h ứ c, v i ên c h ứ c q u y đị n h t ạ i Đ i ều 1 ( s a u đ ây gọ i c h u n g l à c á n bộ , c ô n g c h ứ c, v i ê n c h ứ c ) Đ ư ợc x ét n â n g b ậc lư ơ n g t r ư ớc t h ời h ạ n n ếu t r o n g t h ời g i a n gi ữ b ậc l ư ơ n g k h ôn g b ị x ử l í k ỷ lu ật b ằ n g m ộ t t r on g các h ì n h t h ứ c đư ợc qu y đị n h t ạ i P h á p l ệ n h C á n b ộ , c ô n g c hứ c s ử a đ ổi , b ổ s un g n ă m 20 0 3 v à có đ ủ các đi ề u k i ệ n s a u : 1 . T r o n g t h ờ i g i a n gi ữ b ậc l ư ơ n g đ ư ợc c ấ p có th ẩm qu y ền qu y ết đ ị n h b ằ n g v ăn b ả n v à đ ư ợ c k h e n t hư ở n g h o ặc c ôn g n h ậ n d a n h h i ệ u t h i đu a b ằ n g m ộ t t r o n g các h ìn h th ứ c s a u : a) Các l o ạ i h u â n c h ư ơ n g g ồ m : H u ân c h ư ơ n g Sao v à n g ; Hu ân c h ư ơ n g H ồ C h í M i n h ; H u â n c h ư ơ n g Đ ộ c l ậ p c ác h ạ ng ; H u ân c h ư ơ n g L ao đ ộ n g c á c h ạ n g ; H u â n c h ư ơ n g Đ ạ i đ o à n k ế t d â n t ộ c; H u â n c h ư ơ n g Dũ n g cả m ; b ) Các d a n h h i ệu v in h d ự N h à n ư ớc gồ m : A n h hù n g L a o độ n g ; N h à gi á o nh â n d â n ; Th ầy th u ố c nh â n d â n ; Ng h ệ s ỹ n h ân d â n ; Nh à g i á o ư u t ú ; T h ầy th u ố c ư u tú ; N gh ệ s ỹ ư u tú ; c) G i ải th ư ở n g H ồ C h í M in h , G i ải th ư ở n g N h à n ư ớ c ; d ) C á c l o ạ i b ằ n g k h e n , g i ấy kh e n gồ m : B ằ n g k h e n T h ủ t ư ớ n g C h ín h p h ủ ; B ằ n g k h en c ấ p B ộ , n g à n h , U B N D t ỉ nh , đ o à n t h ể T r u n g ư ơ n g ; G i ấ y kh en c ủ a s ở, n g à n h , U B N D cấp hu y ệ n , U B N D cấp x ã ; đ ) Các d a n h h i ệu t h i đ u a g ồ m : C hi ế n s ĩ Th i đ u a t o à n qu ố c ; C h i ế n s ĩ Th i đ u a c ấ p B ộ , n g à n h , U B N D t ỉ nh , đ o à n t h ể T r u n g ư ơ n g ; C h i ế n s ĩ Th i đu a cơ s ở ; L a o đ ộ n g t i ê n ti ế n . 2 . C h ư a h ư ở n g l ư ơ n g ở b ậc c u ố i c ù n g c ủ a ng ạ ch c ô n g c h ứ c, vi ê n c h ứ c v à c ò n k hô n g q u á 1 2 t h á n g l à đ ế n h ạ n n â n g l ư ơ n g th ư ờ n g x u y ê n . 3 . C h ư a c ó th ô n g b áo n g h ỉ h ư u . Đi ều 3 . Ng u y ên t ắc x ét n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc t h ời h ạ n 1 . V i ệc x em x é t , qu y ết đị n h n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc t h ời h ạn ph ải đ ảm b ảo t í n h c ô n g k h a i , d â n c h ủ , c ô n g b ằ n g k hô n g g ây m ất đo à n k ế t , đ ồ n g th ời độ n g v i ê n , k hí c h l ệ p ho n g t r à o t h i đ u a n h ằ m ho àn th à n h v à h o àn t h à n h v ư ợt m ứ c nhi ệm v ụ c ủ a c ơ q u a n , đ ơ n v ị . 2 . Đ ả m b ảo s ố n g ư ờ i đ ư ợc n â n g b ậ c l ư ơ n g t r ư ớc t h ời h ạ n k h ô n g v ư ợt q u á t ỉ l ệ 5 % b i ên c h ế t rả l ư ơ n g c ủ a cơ q u a n , đ ơn v ị . 3 . V i ệc x é t n â n g b ậ c l ư ơ n g t r ư ớ c t h ời h ạ n đ ố i v ới c á n b ộ , c ôn g c h ứ c, v i ên c h ứ c đ ư ợc căn cứ v à o t h à n h t í c h x u ất s ắc cao n h ất m à cán bộ , c ô n g c h ứ c, v i ên c h ứ c đ ạ t đ ư ợc t r o n g su ố t t h ờ i gi a n g i ữ b ậc l ư ơ n g v à k h ô n g đ ượ c th ự c h i ện h ai l ần n â n g b ậ c l ư ơ n g t r ư ớc t h ờ i h ạ n t rở l ên t r o n g t h ờ i g i a n g i ữ m ột b ậc l ư ơ n g . 4 . Kh ô n g x é t n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớ c t h ờ i h ạ n đố i v ới n g ư ời đứ n g đ ầ u , c ấ p P h ó ng ư ờ i đ ứ n g đ ầu n ếu t r on g t h ời g i a n g i ữ b ậc l ư ơ n g cơ q u a n , đ ơn v ị c ủ a n g ư ờ i đ ứ n g đ ầ u , cấp P h ó n g ư ờ i đứ n g đ ầu k hô n g ho à n th à n h n h i ệm vụ ; n ộ i b ộ m ất đo à n k ế t k é o d à i ; có c á n b ộ , c ô n g c h ứ c, v i ê n c h ứ c t h a m nhũ n g b ị x ử l í ho ặc b ị t r u y c ứ u t rá c h n h i ệm hì n h s ự l i ê n qu an đ ến n h i ệm v ụ đ ư ợ c g i a o . C h ư ơ ng I I CHẾ ĐỘ NÂNG BẬC LƯƠNG TRƯỚC THỜI HẠN Đi ều 4 . C ấ p đ ộ v ề th à n h t í ch x u ất s ắc v à t h ờ i g i an n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc t h ời h ạn 1 . Đ ư ợc n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc th ờ i h ạ n 1 2 t h á n g đố i v ới cá n h â n đ ạt m ộ t t r on g các h ì n h t h ứ c kh e n t hư ở n g h o ặc d a n h h i ệ u t h i đ u a s au : - Các l o ạ i h u â n c h ư ơ n g g ồ m : H u ân c h ư ơ n g S a o v à n g ; Hu ân c h ư ơ n g H ồ C h í M i n h ; H u â n c h ư ơ n g Đ ộ c l ậ p c ác h ạ ng ; H u ân c h ư ơ n g L ao đ ộ n g c á c h ạ n g ; H u â n c h ư ơ n g Đ ạ i đ o à n k ế t d â n t ộ c; H u â n c h ư ơ n g Dũ n g cả m ; - Các d a n h h i ệ u v in h d ự Nh à n ư ớ c g ồ m : A n h h ùn g L ao đ ộng ; N h à g i áo n h ân d â n ; Th ầy th u ố c nh â n d â n ; Ng h ệ s ỹ n h ân d â n ; Nh à g i á o ư u t ú ; T h ầy th u ố c ư u tú ; N gh ệ s ỹ ư u tú ; - G i ải th ư ở n g H ồ C h í M i n h , G i ả i t h ư ở n g N h à n ư ớ c; - C h i ến s ĩ T h i đu a t o à n q u ố c; - Bằ n g k h e n Th ủ t ư ớ n g C h í n h ph ủ ; - C h i ến s ĩ T h i đu a c ấ p t ỉ n h , B ộ , n g à n h T r u n g ư ơ n g ; 2 . Đ ư ợc n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc t h ờ i h ạ n 9 th á n g đố i v ớ i cá nh ân đ ạ t m ộ t t r o n g các h ì n h t h ứ c kh e n t hư ở n g h o ặc d a n h h i ệ u t h i đ u a s au : - Bằ n g k h e n c ấ p B ộ , n g à n h , U B N D t ỉ nh , đ o à n t h ể T r u n g ư ơ n g ; - C h i ến s ĩ T h i đu a c ấ p cơ s ở; 3 . Đ ư ợc n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc t h ờ i h ạ n 6 th á n g đố i v ớ i cá nh ân đ ạ t m ộ t t r o n g các h ì n h t h ứ c kh e n t hư ở n g h o ặc d a n h h i ệ u t h i đ u a s au : - G i ấy kh en c ủ a s ở, n g à nh , U B N D cấp hu y ệ n , U B N D cấp x ã; - L ao đ ộ n g t i ê n t i ế n . Đ i ều 5 . C ách t í n h c h ỉ ti ê u đ ư ợc n â n g b ậc lư ơ n g t r ư ớc t h ờ i h ạ n d o l ậ p t h à n h t í c h t r on g c ôn g t á c 1 . Đ ố i v ớ i c á n bộ , c ô n g c h ứ c, vi ê n c h ứ c c ấp tỉ nh , c ấp h u y ệ n : C ăn cứ v ào s ố c á n bộ , c ôn g c h ứ c, v i ên c h ứ c t hu ộ c c h ỉ ti ê u bi ên c h ế d o c ấ p c ó t h ẩ m qu y ền ph â n b ổ c h o cơ q u a n , đ ơn v ị h à n g n ă m , b ao g ồ m s ố b i ê n c h ế c ủ a T r u n g ư ơ n g v à h ợp đ ồn g h ư ở n g l ư ơ n g t ừ n g â n s á c h t ỉ n h đ ã t h ự c h i ện ( gọ i l à b i ê n c h ế t rả l ư ơ ng ), đ ể l àm cơ s ở t í n h c h ỉ ti ê u n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc t h ời h ạ n d o l ập t h à n h tí c h t r on g c ôn g t ác. Cách t í n h : L ấy s ố b i ê n c h ế t rả l ư ơ n g c h i a c h o 2 0 sẽ đ ư ợc s ố c h ỉ t i êu t ư ơ n g ứn g , s ố d ư ( n h ỏ h ơ n 2 0 ) c ủ a p h é p c hi a n ày đ ư ợc b ổ s un g c h ỉ t i ê u nh ư s a u : - N ếu s ố d ư l à 1 9 t h ì đ ư ợc b ổ s un g 0 1 c h ỉ t i ê u ; - N ếu s ố d ư l à 1 5 h o ặ c 16 , 1 7 , 1 8 t h ì t r on g 5 n ăm đ ư ợc b ổ s u n g 0 4 c h ỉ t i ê u , m ỗ i n ăm đ ư ợc b ổ su n g 0 1 c h ỉ t i êu t rừ n ăm c hi a h ết c h o 5 ; - N ếu s ố d ư l à 1 1 ho ặc 12 , 1 3 , 1 4 t h ì t r o n g 0 2 n ăm đ ư ợc b ổ s un g 0 1 c h ỉ t i ê u , n ăm đ ư ợc b ổ su n g l à n ăm l ẻ; - N ếu s ố d ư l à 8 h o ặc 9 , 1 0 t h ì t r o n g 0 2 n ă m đ ư ợc b ổ s un g 0 1 c h ỉ t i ê u , n ăm đ ư ợc b ổ s un g l à n ăm c h ẵ n ; - N ếu s ố d ư l à 3 h o ặ c 4 , 5 , 6 , 7 t h ì t r o n g 5 n ăm đ ư ợc b ổ su n g 0 1 c h ỉ t i ê u , n ăm đ ư ợc b ổ s un g l à n ăm c h i a h ế t c h o 5 ; - N ếu s ố d ư l à 1 ho ặ c 2 t h ì k hô n g đ ư ợc b ổ s un g c h ỉ t i ê u . 2 . C ôn g c h ứ c c ấ p x ã: D o s ố c ô n g c h ứ c đ a n g h ư ở n g l ư ơ n g t h e o n g ạch b ậ c h i ệ n n ay ở m ỗ i x ã, ph ư ờ n g , t h ị t r ấ n ( g ọ i c h un g l à x ã) k h ôn g q u á 1 0 t r ư ờ n g h ợ p , d o đ ó cứ 0 2 n ăm m ỗ i x ã đ ư ợc p h ân b ổ 0 1 c h ỉ ti ê u . U B N D hu y ện - t h ị p h ân b ổ c ụ t h ể c h o 5 0 % s ố x ã c ủ a đ ị a p h ư ơ n g đ ư ợc 0 1 c h ỉ ti ê u n â n g b ậc l ư ơ ng t r ư ớc t h ời h ạ n v à o n ăm l ẻ, 50 % s ố x ã đ ư ợ c 0 1 c h ỉ ti ê u v ào n ăm c h ẵ n . 3 . C h ỉ t i ê u n â n g b ậ c lư ơ n g t r ư ớc t h ời h ạ n c ủ a n ăm n ào t h ì t h ự c hi ệ n h ết c h ỉ t i ê u c ủ a n ăm đó . N ế u đ ế n h ế t q u ý I ở n ăm s au l i ền k ề ( r i ê n g n g à n h G i áo d ụ c v à Y t ế đ ư ợc gi a h ạn đ ế n h ết q u ý II), cơ q u a n , đ ơ n v ị k hô n g t h ự c h i ệ n h ế t s ố c h ỉ t i ê u đ ư ợc n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc t h ời h ạ n c ủ a n ăm đ ó th ì k h ôn g đ ư ợc t í n h v à o c h ỉ t i ê u n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc t h ờ i h ạn c ủ a cá c n ăm s a u . Đ i ều 6 . Q u y t r ì n h x é t n â n g l ư ơ n g t r ư ớ c t h ờ i h ạ n 1 . Q u y t r ì n h t h ự c h i ệ n - T r ư ớc ng ày 31 / 1 2 h à n g n ă m , cơ qu a n , đ ơ n v ị l ập d a n h s á ch n hữ n g t r ư ờ n g h ợ p c ò n kh ô n g q u á 1 2 t h á n g l à đ ế n h ạ n n â n g l ư ơ n g th ư ờ n g x u y ên c ủ a n ăm s a u . C ă n cứ th à n h tí c h c ôn g t ác c ao n h ất t r o n g t h ờ i g i a n gi ữ b ậ c l ư ơ n g c ủ a từ n g t r ư ờ n g h ợp t r o n g d a n h s á c h đ ể x ác đ ị n h n h ữn g t r ư ờ n g h ợp có đ ủ đi ề u ki ệ n x em x ét n â n g l ư ơ n g t r ư ớc t h ời h ạ n . - C ă n cứ v à o c h ỉ t i ê u n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc t h ời h ạ n c ủ a m ỗ i cơ qu a n , đ ơ n v ị th e o cá c h t ín h c h ỉ t i ê u t ại Đ i ề u 5 Q u y đ ịn h n à y , T hủ t r ư ở n g c ơ q u a n , đ ơ n v ị t ổ c h ứ c c u ộ c h ọ p t o àn th ể c án bộ , c ôn g c h ứ c, vi ê n c h ứ c ( h o ặ c đ ạ i d i ện g ồ m : Cấp u ỷ , Ban l ã n h đ ạ o , C ô n g đo à n , Đ o à n T h a n h ni ê n , T r ư ở n g , P h ó các p h ò n g b a n ) Để b ìn h c họ n n g ư ờ i x ứn g đ á n g đ ư ợc đ ề n g h ị n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc th ờ i h ạ n t r o n g s ố nh ữn g t r ư ờ n g h ợ p có đi ề u ki ệ n x em x ét n â n g l ư ơ n g t r ư ớc t h ờ i h ạ n . Để đ ảm b ảo tí n h c h ặ t c h ẽ v à kh ác h q u a n , tố i t h i ểu 1 0 ng ày l à m vi ệc t r ư ớc n g ày t ổ c h ứ c b ì n h c h ọn , cơ q u a n , đ ơ n v ị p h ả i t hô n g b á o c ô n g k h ai d a n h s á c h nh ữ n g t r ư ờ n g h ợ p c ó đ ủ đ i ề u k i ệ n x em x ét n â n g l ư ơ n g t r ư ớc t h ờ i h ạ n . - X ét h ế t s ố ng ư ờ i c ó cấp đ ộ t h à n h t í c h đ ư ợc n â n g b ậ c l ư ơ n g t r ư ớc t h ời h ạ n 1 2 th á n g r ồ i m ới x ét đ ế n s ố n g ư ời c ó c ấ p đ ộ th à n h t í ch đ ư ợc n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc th ời h ạ n 9 t h á n g , 6 t h á n g . - Để đ ộ n g v i ê n , k h í c h l ệ p ho n g t r à o th i đu a n h ằm ho àn t h à n h x u ất s ắc n hi ệm v ụ c ủ a độ i n g ũ c ôn g c hứ c, vi ên c h ứ c c h u y ên m ô n t r o n g cơ q u a n , đ ơ n vị , kh i x é t c ầ n q u an t âm cân đ ố i t ỉ l ệ g i ữ a c ô n g c h ứ c, v i ên c h ứ c ch u y ên m ô n v à c án b ộ l ã n h đ ạ o t ừ cấp P h òn g t r ở l ê n . 2 . H ồ s ơ đ ề n gh ị n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớ c t h ờ i h ạ n Sở, n g à n h , U B N D c á c h u y ệ n , th ị g ử i h ồ s ơ v ề S ở Nộ i v ụ c h ậm n h ấ t t r ư ớc n g ày 1 5/ 3 h à n g n ăm (r i ê n g đ ố i v ớ i n g à n h Gi áo d ụ c v à Y t ế t h ì t h ời h ạn c h ậm nh ất l à 3 1 / 5 ) Để x em x ét q u y ết đ ịn h h o ặc t r ì n h c ấ p c ó t h ẩm qu y ền qu y ết đ ịn h . R i ê n g cá c c ơ q u a n , đơ n v ị t huộ c h ệ Đ ả n g , Mặ t t rậ n , Đ o à n th ể t h ì h ồ s ơ g ử i v ề Ba n T ổ c h ứ c T ỉn h u ỷ c h ậm n h ất t r ư ớc n g ày 1 5 / 3 h à n g n ăm đ ể x e m x é t gi ả i qu y ế t th e o q u y đ ị nh . H ồ s ơ đ ề ng h ị gồ m : + V ăn b ản đ ề n g h ị c ủ a cơ q u a n , đ ơ n v ị (c ó x ác n h ậ n c ủ a c ơ qu an c h ủ q u ả n n ế u c ó ) gh i rõ s ố bi ê n c h ế t rả l ư ơ n g v à c h ỉ ti ê u đ ư ợc n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc t h ờ i h ạn c ủ a c ơ q u a n , đ ơ n v ị t h e o cá c h t í n h c h ỉ t i ê u t ại Đ i ề u 5 Q u y đ ị n h n à y , k è m th eo d a n h s á ch đ ề n gh ị các t r ư ờ n g h ợp n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc th ờ i h ạn ( d a n h s á c h t h ự c h i ệ n t h e o m ẫ u ). + Bản s a o q u y ết đ ịn h c ủ a c ấ p c ó t h ẩm qu y ền ( c ó x ác n h ậ n c ủ a cơ q u a n , đ ơ n v ị ) c ô n g n h ậ n th à n h tí c h x u ất s ắc c a o n h ất t r o n g t h ờ i g i an g i ữ b ậc lư ơ n g c ủ a ng ư ờ i đ ư ợc đ ề ng h ị n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc t h ời h ạ n . + B i ê n b ả n c u ộ c họ p x ét n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc t h ờ i h ạn c ủ a cơ q u a n , đ ơ n vị , t r ự c ti ế p qu ả n l í , s ử d ụn g cán bộ , c ô n g c h ứ c, vi ên c h ứ c. 3 . T h ẩm qu y ền - Sở N ộ i v ụ t r ì n h U B N D tỉ n h q u y ết đ ị n h đ ố i v ớ i t r ư ờ n g h ợ p có n g ạ c h c h u y ê n vi ê n c h í n h v à t ư ơ n g đ ư ơ n g t rở l ê n ( đ ố i v ớ i n g ạ c h c h u y ên vi ên c a o cấp v à t ư ơ n g đ ư ơ n g , U B N D t ỉ n h t r ì n h B ộ N ộ i v ụ t h ỏ a th u ậ n t r ư ớc k h i qu y ết đ ị n h ). - Sở Nộ i v ụ ra qu y ết đ ịn h c h o c ôn g c h ứ c, v i ên c h ứ c có n g ạ c h c h u y ên v i ên v à t ư ơ n g đ ư ơ n g t r ở xuố ng . C h ư ơ ng II I TỔ CHỨC THỰC HIỆN Đi ều 7 . T rá c h nh i ệm t h i h à n h 1 . Th ủ t r ư ở n g c ác s ở, n g à n h t r ự c t hu ộ c U B N D t ỉ nh , C h ủ t ị c h U B N D hu y ệ n , th ị có t r á c h n hi ệ m : a) T ổ c h ứ c c h ỉ đ ạ o q u á n t r i ệt c h o c á n b ộ , c ô n g c h ứ c, v i ê n c h ứ c t r on g đ ơ n v ị m ìn h đ ể t h ự c hi ệ n Q u y đị n h n à y ; c ă n cứ v à o c h ỉ t i êu đ ư ợ c g i a o t rao đổ i , th ố n g n h ấ t v ớ i cấp u ỷ , Ban C h ấ p h à n h C ô n g đ o à n c ù n g c ấ p t ổ c h ứ c b ìn h c h ọ n h à n g n ăm đố i v ớ i cán b ộ , c ô n g c h ứ c, v i ên c h ứ c đ ủ đ i ều k i ệ n n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc t h ờ i h ạ n , đ ảm b ảo t í n h d â n c hủ , c ô n g k h a i , m in h b ạ c h . b ) T h ốn g k ê, d ự k i ến d a n h s á ch v à t h ời g i a n c án b ộ , c ô n g c h ứ c, vi ê n c h ứ c đ ư ợc x ét n â n g b ậ c l ư ơ n g t r ư ớc t h ời h ạ n ; t h ôn g b áo c ô n g k h a i d a n h s á ch n ày t r o n g cơ q u a n , đ ơ n v ị . c) Đề n g h ị S ở N ộ i v ụ x em x ét q u y ết đ ịn h ho ặ c t r ì n h c ấ p có t h ẩ m qu y ền qu y ết đ ịn h n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc t h ờ i h ạ n đ ố i c á n bộ , c ô n g c h ứ c, v i ê n c h ứ c t h u ộ c cơ q u a n , đ ơ n v ị . 2 . G i a o G i ám đố c Sở N ộ i v ụ th ự c hi ệ n c á c n ộ i du n g s a u : a ) T h a m m ư u c h o U B N D tỉn h đ ề ngh ị B ộ N ộ i v ụ t h ỏ a thu ậ n n â n g b ậ c l ư ơn g t r ư ớ c thờ i h ạ n đố i vớ i cá c t r ư ờn g h ợ p c ó ng ạ c h c hu y ê n vi ê n ca o cấ p v à t ư ơn g đ ư ơng ; th a m m ư u U B N D tỉn h r a q u y ế t địn h s a u kh i đ ư ợ c thỏ a thu ậ n . b ) Th am m ư u c h o U B N D tỉn h qu y ế t địn h n â n g b ậ c l ư ơn g t r ư ớ c thờ i h ạ n đ ố i vớ i cá c t r ư ờn g h ợ p c ó ng ạ c h c hu y ê n vi ê n c hín h v à t ư ơn g đ ư ơng . c) Q u y ế t địn h n â n g b ậ c l ư ơn g t r ư ớ c thờ i h ạ n đ ố i v ớ i cá c t r ư ờn g h ợ p c ó ng ạ c h c hu y ê n vi ê n v à t ư ơn g đ ư ơn g t r ở xuống . d ) G i ú p U B N D tỉ n h t h e o d õ i , k i ểm t ra, th a n h t ra, b á o cáo v i ệc t h ự c h i ện c h ế đ ộ n â n g b ậ c l ư ơ n g t r ư ớc t h ờ i h ạn d o l ậ p t h à n h tí c h x u ấ t s ắc ở c á c cơ qu a n , đ ơ n v ị v à đ ị a ph ư ơ n g t r o n g t ỉn h . Đi ều 8 . T ổ c h ứ c t h ự c hi ệ n 1 . Q u y đị n h n ày đ ư ợc p h ổ bi ế n c ô n g kh ai đ ế n c á n b ộ , c ôn g c h ứ c, v i ê n c h ứ c t r on g cơ qu a n , đ ơn v ị v à l àm căn cứ th ự c hi ệ n n â n g b ậc l ư ơ n g t r ư ớc t h ờ i h ạn đ ố i v ớ i cán bộ , c ô n g c h ứ c, v i ên c h ứ c l ập t h à n h tí ch x u ấ t s ắ c t r o n g th ự c hi ệ n n h i ệm v ụ đ ư ợ c gi a o . 2 . T r o n g q u á t r ì n h thự c hi ệ n n ế u có v ư ớ n g m ắc, các cơ qu a n , đ ơ n v ị c ó v ă n b ả n p h ản á n h , k i ế n ng hị , Sở N ộ i v ụ tổ n g h ợ p b á o c á o t rì n h U B N D t ỉ n h b ổ su ng , s ử a đổ i Q u y địn h n ày c h o p h ù h ợ p . / . CƠ QUAN, ĐƠN VỊ: …………………… DANH SÁCH ĐỀ NGHỊ NÂNG BẬC LƯƠNG TRƯỚC THỜI HẠN DO LẬP THÀNH TÍCH XUẤT SẮC THEO CHỈ TIÊU NĂM … (kèm theo Công văn đề nghị số …../………….ngày…. tháng…. năm……..) Số TT Cơ quan, đơn vị Họ và tên Năm sinh Lương hiện hưởng Lương đề nghị nâng trước thời hạn Quyết định công nhận thành tích xuất sắc cao nhất trong thời gian giữ bậc Ghi chú Tên cơ quan, đơn vị Biên chế trả lương năm …. Chi tiêu nâng lương trước thời hạn Nam Nữ Ngạch Bậc Hệ số Thời điểm xếp Ngạch Bậc Hệ số Thời điểm căn cứ tính nâng bậc lương lần sau Số tháng đề nghị nâng trước thời hạn 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 NGƯỜI LẬP BIỂU THỦ TRƯỞNG CƠ QUAN, ĐƠN VỊ