694/UBND-XD

Công văn 694/UBND-XD năm 2016 công bố điều chỉnh đơn giá nhân công trong quản lý chi phí đầu tư xây dựng trên địa bàn tỉnh Hà Giang ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH HÀ GIANG ------- CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc --------------- Số: 694/UBND-XD V/v Công bố điều chỉnh đơn giá nhân công trong quản lý chi phí đầu tư xây dựng trên địa bàn tỉnh Hà Giang Hà Giang , ngày 22 tháng 3 năm 2016 Kính gửi: - Các sở, ban, ngành trong tỉnh; - UBND các huyện, thành phố. Thực hiện Thông tư số 01/2015/TT-BXD ngày 20/3/2015 của Bộ Xây dựng, hướng dẫn xác định đơn giá nhân công trong quản lý chi phí đầu tư xây dựng; Văn bản số 2156/BXD-KTXD ngày 22/9/2015 của Bộ Xây dựng về việc hướng dẫn thực hiện Thông tư số 01/2015/TT-BXD trong quản lý chi phí đầu tư xây dựng công trình. Xét Tờ trình số 07/TTr-SXD ngày 28 tháng 01 năm 2016 của Sở Xây dựng về việc công bố đơn giá nhân công trong quản lý chi phí đầu tư xây dựng trên địa bàn tỉnh Hà Giang. Ủy ban nhân dân tỉnh Hà Giang công bố điều chỉnh đơn giá nhân công trong quản lý chi phí đầu tư xây dựng trên địa bàn tỉnh Hà Giang, cụ thể như sau: 1. Thống nhất áp dụng Đơn giá nhân công trong quản lý chi phí đầu tư xây dựng trên địa bàn tỉnh Hà Giang theo phụ lục đính kèm văn bản này (thay thế ch o đơn giá nhân công đã được UBND tỉnh công bố kèm theo Văn bản số 3 1 36/UBND-XD ngày 21 tháng 9 năm 2015). - Đơn giá nhân công quy định tại bảng công bố s ử dụng để xác định tổng mức đầu tư xây dựng, dự toán xây dựng... để cấp có thẩm quyền phê duyệt làm cơ sở xác định giá gói thầu, tổ chức lựa chọn nhà thầu trong hoạt động đầu tư xây dựng the o quy định của pháp luật về đấu thầu và quản lý chi phí đầu tư xây dựng. - Đơn giá nhân công trong quản lý chi phí đầu tư xây dựng được xác định trên cơ sở mức lương đầu v à o theo kết quả khảo sát thực tế thị trường. Mức lương này đã bao gồm các khoản lương phụ, phụ cấp lưu động, phụ cấp khu vực, phụ c ấp không ổn định sản xuất và đã tính đến các yếu tố thị trường. 2. Đối tượng áp dụng: Các cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan đến quản lý chi phí đầu tư xây dựng của dự án đầu tư xây dựng sử dụng vốn ngân sách nhà nước và vốn nhà nước ngoài ngân sách; dự án thực hiện theo hình thức: Hợp đồng xây dựng - Kinh doanh - Chuyển giao (B O T), Hợp đồng xây dựng - Chuyển giao - Kinh doanh (BTO), Hợp đồng xây dựng - Chuyển giao (BT), Hợp đồng theo hình thức đối tác công tư (PPP) d o cơ quan quản lý nhà nước quản lý; Khuyến khích các cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan đến việc quản lý chi phí đầu tư xây dựng sử dụng các nguồn vốn khác áp dụng đơn giá này. 3. Cách tính đơn giá nhân công: - Đơn giá nhân công được xác định theo công thức sau: Gnc = L NC x H CB x 1/t Trong đó: G n c : Đ ơn giá nhân công tính cho một ngày công trực tiếp sản xuất XD. L NC : Mức lương đầu vào để xác định đơn giá nhân công cho một ngày trực tiếp s ả n xuất xây dựng. Mức lương này đã bao gồm các khoản lương phụ, phụ cấp lưu động, phụ cấp khu vực, phụ cấp không ổn định sản xuất và đã tính đến các yếu tố thị trường. Cụ thể: - Địa bàn thành phố Hà Giang: 2.250.0 00 đ/tháng - Địa bàn các huyện còn lại: 2.200.0 00 đ/tháng. H CB : Hệ số lương theo cấp bậc của công nhân trực tiếp sản xuất xây dựng . t: 26 ngày làm việc trong tháng. 4. Thời gian áp dụng: từ ngày 22/3/2016. Trong quá trình thực hiện, nếu có khó khăn, vướng mắc đề nghị các cơ quan, tổ chức, cá nhân phản ánh về Sở Xây dựng để được hướng dẫn thực hiện, giải quyết theo thẩm quyền. Trường hợp vượt thẩm quyền, Sở Xây dựng nghiên cứu, đề xuất với UBND tỉnh giải quyết./. Nơi nhận: - Như trên; - Bộ Xây dựng (b/c); - CT, các PCT U BND tỉnh; - Lãnh đạo VP UBND tỉnh; - Cổng thông tin điện tử tỉnh; - Lưu: VT, CV (CNGTXD, NNTNMT, K T) CHỦ TỊCH Nguyễn Văn Sơn PHỤ LỤC (Kèm theo Văn bản số 694/UBND-XD ngày 22 tháng 3 năm 2016 của UBND tỉnh Hà Giang) Bảng số 1: Cấp bậc, hệ số lương, đơn giá nhân công công nhân xây dựng Nh ó m Cấp bậc công nhân xây dựng Hệ s ố lương Đơn giá nhân công (đồng/ngày công) Mức lương đ ầ u vào xác định đơn giá nhân công xây dựng Vùng III (2.250.000 đồng) Mức lương đ ầ u vào xác định đơn giá nhân công xây dựng Vùng IV (2.200.000 đồng) Nhóm I I 1,55 134.135 131.154 II 1,83 158.365 154.846 III 2,16 186.923 182.769 IV 2,55 220.673 215.769 V 3,01 260.481 254.692 VI 3,56 308.077 301.231 VII 4,2 363.462 355.385 Nhóm II I 1,76 152.308 148.923 II 2,07 179.135 175.154 III 2,44 211.154 206.462 IV 2,86 247.500 242.000 V 3,37 291.635 285.154 VI 3,96 342.692 335.077 VII 4,65 402.404 393.462 Ghi chú: 1. Đối với các bậc thợ không quy định tr ong bảng này thì được tính theo phương pháp nội suy. 2. Mức lương đầu vào xác định đơn giá nhân công xây dựng: - Vùng III (2.250.000 đồng) áp dụng cho địa bàn thành phố Hà Giang. - Vùng IV (2.200.000 đồng) áp dụng cho địa bàn các huyện còn lại. 3. Nh ó m công 3.1. Nhóm I - Mộc, nề, sắt, bê tông, cốp pha, hoàn thiện, đào đất, đắp đất - Khảo sát xây dựng (bao gồm cả đo đạ c xây dựng) - Vận hành các loại máy xây dựng (máy làm đất, máy đầm, máy nâng hạ, máy khoan, máy đóng ép cọc, máy bơm, máy hàn...) 3.2. Nhóm II - Các công tác không thuộc nhóm I Bảng số 2: Cấp bậc, hệ số lương, đơn giá nh â n công kỹ sư trực tiếp Cấp bậc kỹ sư Hệ số lương Đơn giá nhâ n công (đồng/ngày công) Mức lương đ ầ u vào xác định đơn giá nhân công xây dựng Vùng III (2.250.000 đồng) Mức lương đ ầ u vào xác định đơn giá nhân công xây dựng Vùng IV (2 . 2 0 0.000 đồng) I 2,34 202.500 198.000 II 2,65 229.327 224.231 III 2,96 256.154 250.462 IV 3,27 282.981 276.692 V 3,58 309.808 302.923 VI 3,89 336.635 329.154 VII 4,2 363.462 355.385 VIII 4,51 390.288 381.615 Ghi chú : - Đối với kỹ sư trực tiếp thực hiện một số công tác như khảo sát, thí nghiệm... được xác định trong hệ thống định mức dự toán hiện hành, cấp bậc, hệ số lương áp dụng theo bảng số 2. Bảng số 3 : C ấp bậc, hệ số lương, đơn giá nh â n công nghệ nhân Cấp bậc nghệ nhân Hệ số lương Đơn giá nhân công (đồng/ngày công) Mức lương đầ u vào xác định đơn giá nhân công xây dựng Vùng III (2.250.000 đồng) Mức lương đ ầ u vào xác định đơn giá nhân công xây dựng Vùng IV (2 . 200.000 đồng) I 6,25 540.865 528.846 II 6,73 582.404 569.462 Ghi ch ú : - Đối với Nghệ nhân trực tiếp thực hiện một số công tác t r ong xây dựng, được xác định trong hệ thống định mức dự toán hiện hành thì áp dụng theo cấp bậc, hệ số lương bảng số 3. Bảng số 4: Cấp bậc , hệ số lương, đơn giá nh â n công lái xe xây dựng Nhóm xe Cấp bậc công nhân Hệ số lương Đơn giá nhân công (đồng/ngày công) Mức lương đầ u vào xác định đơn giá nhân công xây dựng Vùng III (2.250.000 đồng) Mức lương đ ầ u vào xác định đơn giá nhân công xây dựng Vùng IV (2 . 200.000 đồng) Nhóm I I 2,18 188.654 184.462 II 2,57 222.404 217.462 III 3,05 263.942 258.077 IV 3,6 311.538 304.615 Nhóm II I 2,51 217.212 212.385 II 2,94 254.423 248.769 III 3,44 297.692 291.077 IV 4,05 350.481 342.692 Nhóm III I 2,99 258.750 253.000 II 3,5 302.885 296.154 III 4,11 355.673 347.769 IV 4,82 417.115 407.846 Ghi ch ú : 1. Nhóm I: Ô tô vận tải thùng, ô tô tự đổ, rơ moóc, ô tô tưới nước, ô tô tải có gắn cần trục tải tr ọng dưới 7,5 tấn; c ầ n trục ô tô sức nâng dưới 7,5 t ấ n; xe hút mùn khoan; ô tô bán tải; xe ô tô 7 chỗ dùng trong công tác khảo sát; xe hút chân không dưới 10 tấn; máy nén thử đường ống công suất 170CV. 2. Nhóm II: Ô tô vận tải thùng, ô tô tự đổ, ô tô tưới nước, rơ moóc tải trọng từ 7,5 tấn đến dưới 25 tấn; ô tô t ải có gắn cần trục tải tr ọng từ 7,5 tấn đến dưới 25 tấn; cần trục ô tô sức nâng từ 7,5 tấn đến dưới 25 tấn; ô tô đầu kéo dưới 200CV; ô tô chuyển trộn bê tông dung tích thùng dưới 14,5m 3 ; xe bơm bê tông; máy phun nhựa đường. 3. Nhóm III: Ô tô tự đổ, rơ moóc tải trọng từ 25 tấn trở lên; ô tô đầu kéo từ 200CV trở lên; ô tô chuyển tr ộn bê tông dung tích thùng từ 14,5m 3 trở lên; cần trục ô tô sức nâng từ 25 tấn trở lên. Bảng số 5: Cấp bậc, hệ số lương, đơn giá n hân công của thợ điều khiển tàu, thuyền, thiết bị khác Bảng s ố 5.1: Cấp bậc, hệ số lương, đ ơ n giá nhân công thuyền trưởng, thuyền ph ó , máy 1, máy 2 Nhóm Cấp bậc thợ Chức danh Hệ số lương Đơn giá nhân công (đồng/ngày công) Mức lương đầu vào xác định đơn giá nhân công xây dựng Vùng III (2.250.000 đồng) Mức lương đầu vào xác định đơn giá nhân công xây dựng Vùng IV (2.200.000 đồng) Nhóm I I Thuyền trưởng 3,73 322.788 315.615 Thuyền phó 1, máy 1 3,17 274.327 268.231 Thuyền phó 2, máy 2 2,66 230.192 225.077 II Thuyền trưởng 3,91 338.365 330.846 Thuyền phó 1, máy 1 3,3 285.577 279.231 Thuyền phó 2, máy 2 2,81 243.173 237.769 Nhóm II I Thuyền trưởng 4,14 358.269 350.308 Thuyền phó 1, máy 1 3,55 307.212 300.385 Thuyền phó 2, máy 2 2,93 253.558 247.923 II Thuyền trưởng 4,36 377.308 368.923 Thuyền phó 1, máy 1 3,76 325.385 318.154 Thuyền phó 2, máy 2 3,1 268.269 262.308 Gh i ch ú : 1. Nhóm I: Tàu Ca nô có công suất máy chính từ 5CV đến 150CV . 2. Nhóm II: Tàu Ca nô có công suất máy chính trên 150CV; cần cẩu nổi, tàu đóng cọc. Bảng số 5.2: Cấp bậc, hệ số lương, đơn giá nhân công thủy thủ, thợ máy, thợ điện Cấp bậc thợ Chức danh Hệ số lương Đơn giá nhân công (đồng/ngày công) Mức lương đầu vào xác định đơn giá nhân công xây dựng Vùng III (2.250.000 đồng) Mức lương đầu vào xác định đơn giá nhân công xây dựng Vùng IV (2.200.000 đồng) I Thủy thủ 1,93 167.019 163.308 Thợ máy, thợ điện 2,05 177.404 173.462 II Thủy thủ 2,18 188.654 184.462 Thợ máy, thợ điện 2,35 203.365 198.846 III Thủy thủ 2,51 217.212 212.385 Thợ máy, thợ điện 2,66 230.192 225.077 IV Thủy thủ 2,83 244.904 239.462 Thợ máy, thợ điện 2,99 258.750 253.000 Bảng số 5.3: Cấp bậc, hệ số lương, đơn giá nhân công thợ điều khiển tàu hút, tàu cuốc nạo vét sông Nhóm C ấp bậc thợ Chức danh Hệ số lương Đơn giá nhân công (đồng/ngày công) Mức lương đ ầ u vào xác định đơn giá nhân công xây dựng Vùng III (2.250.000 đồng) Mức lương đ ầ u vào xác định đơn giá nhân công xây dựng Vùng IV (2 . 200.000 đồng) 1 2 3 4 5 6 Nhóm I I Thuyền trưởng 3,91 338.365 330.846 Máy trưởng 3,5 302.885 296.154 Điện trưởng 0 0 Máy 2, kỹ thuật viên cuốc 1, thuy ề n phó 3,48 301.154 294.462 Kỹ thuật viên cu ố c 2 3,17 274.327 268.231 II Thuyền trưởng 4,16 360.000 352.000 Máy trưởng 3,73 322.788 315.615 Điện trưởng 0 0 Máy 2, kỹ thuật viên cuốc 1, thuy ề n phó 3,71 321.058 313.923 Kỹ thuật viên cu ố c 2 3,5 302.885 296.154 Nhóm II I Thuyền trưởng 4,37 378.173 369.769 Máy trưởng 4,16 360.000 352.000 Điện trưởng 0 0 Máy 2, kỹ thuật viên cuốc 1, thuyền phó 4,09 353.942 346.077 Kỹ thuật viên cu ố c 2 3,73 322.788 315.615 II Thuyền trưởng 4,68 405.000 396.000 Máy trưởng 4,37 378.173 369.769 Điện trưởng 0 0 Máy 2, kỹ thuật viên cuốc 1, thuyền phó 4,3 372.115 363.846 Kỹ thuật viên cu ố c 2 3,91 338.365 330. 8 46 Nhóm III I Thuyền trưởng 4,88 422.308 412.923 Máy trưởng 4,71 407.596 398.538 Điện trưởng 4, 1 6 360.000 352.000 Máy 2, kỹ thuật viên cuốc 1, thuyền phó 4,68 405.000 396.000 Kỹ thuật viên cuốc 2 4,37 378.173 369.769 II Thuyền trưởng 5,19 449.135 439.154 Máy trưởng 5,07 438.750 429.000 Điện trưởng 4,36 377.308 36 8 .923 Máy 2, kỹ thuật viên cuốc 1, thuyền phó 4,92 425.769 416.308 Kỹ thuật viên cuốc 2 4,68 405.000 396.000 Ghi chú: 1. Nhóm I: Tàu hút dưới 150m 3 /h 2. Nhóm II: Tàu hút từ 150 m 3 /h đến 300 m 3 /h 3. Nhóm III: Tàu hút trên 300 m 3 /h, tàu cuốc dưới 300 m 3 /h Bảng số 6: Cấp bậc, hệ số lương, đ ơn giá nhân công thợ lặn Cấp bậc thợ Chức danh Hệ số lương Đơn giá nhân công (đồng/ngày công) Mức lương đầu vào xác định đơn gi á nhân công xây dựng Vùng III (2.250.000 đồng) Mức lương đầu vào xác định đơn giá nhân công xây dựng Vùng IV (2.200 . 000 đồng) I Thợ lặn 2,99 258.750 253.000 Thợ lặn cấp I 4,67 404.135 395.154 Thợ lặn cấp II 5,75 497.596 486.538 II Thợ lặn 3,28 283.846 277.538 Thợ lặn cấp I 5,27 456.058 445.923 Thợ lặn cấp II 0 0 0 III Thợ lặn 3,72 321.923 314.769 Thợ lặn cấp I 0 0 0 Thợ lặn cấp II 0 0 0 IV Thợ lặn 4,15 359.135 351.154 Thợ lặn cấp I 0 0 0 Thợ lặn cấp II 0 0 0