798/QĐ-UBND

ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH TUYÊN QUANG ------- CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc --------------- Số: 798/QĐ-UBND Tuyên Quang, ngày 29 tháng 6 năm 2022 QUYẾT ĐỊNH QUY ĐỊNH BỔ SUNG SỐ LƯỢNG PHÓ TRƯỞNG PHÒNG PHÒNG TIN HỌC, CÔNG BÁO - KIỂM SOÁT THỦ TỤC HÀNH CHÍNH; ĐIỀU CHỈNH MỘT SỐ NỘI DUNG VỀ VỊ TRÍ VIỆC LÀM CỦA VĂN PHÒNG ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH TUYÊN QUANG VÀ TRUNG TÂM HỘI NGHỊ TRỰC THUỘC VĂN PHÒNG ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH TUYÊN QUANG CHỦ TỊCH ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH TUYÊN QUANG Căn cứ Luật T ổ chức chính quyền địa phương ngày 19/6/2015; Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Tổ chức Chính phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 22/11/2019 ; Căn cứ Luật Cán bộ, công chức ngày 13/11/2008; Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức ngày 25/11/2019; Căn cứ Nghị định số 24/2014/NĐ-CP ngày 04/4/2014 của Chính phủ quy định tổ chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương; Nghị định số 107/2020/NĐ-CP ngày 14/9/2020 của Chính phủ về sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 24/2014/NĐ-CP ngày 04/4/2014 của Chính phủ quy định tổ chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương; Căn cứ Nghị định số 62/2020/NĐ-CP ngày 01/6/2020 của Chính phủ về vị trí việc làm và biên chế công chức; Nghị định số 106/2020/NĐ-CP ngày 10/9/2020 của Chính phủ về vị trí việc làm và số lượng người làm việc trong đơn vị sự nghiệp công lập; Căn cứ Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức; Nghị định số 138/2020/NĐ-CP ngày 27/11/2020 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức; Căn cứ Quyết định số 05/2021/QĐ-UBND ngày 20/5/2021 của Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành Quy định phân cấp quản lý tổ chức bộ máy, vị trí việc làm, cán bộ, công chức, viên chức và người quản lý doanh nghiệp thuộc thẩm quyền quản lý của Ủy ban nhân dân tỉnh Tuyên Quang; Theo đề nghị của Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh và Giám đốc Sở Nội vụ. QUYẾT ĐỊNH: Điều 1. Quy định bổ sung 01 Phó Trưởng phòng của Phòng Tin học, Công báo - Kiểm soát thủ tục hành chính thuộc Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh. Sau khi được bổ sung, Phòng Tin học, Công báo - Kiểm soát thủ tục hành chính thuộc Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh có không quá 02 Phó Trưởng phòng. Điều 2. Điều chỉnh, bổ sung một số nội dung về vị trí việc làm của Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh Tuyên Quang và Trung tâm Hội nghị trực thuộc Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh Tuyên Quang như sau: 1. Điều chỉnh , bổ sung D anh mục vị trí việc làm, ngạch công chức tối thiểu, phân loại vị trí việc làm, biên chế công chức , chỉ tiêu hợp đồng lao động tương ứng với từng vị trí việc làm của Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh Tuyên Quang (cụ thể tại P hụ lục 1 kèm theo). 2. Điều chỉnh , bổ sung D anh mục vị trí việc làm, phân loại vị trí việc làm, số lượng người làm việc, chỉ tiêu hợp đồng lao động tương ứng với từng vị trí việc làm của Trung tâm Hội nghị trực thuộc Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh Tuyên Quang (cụ thể tại P hụ lục 2 kèm theo). Điều 3. Giao trách nhiệm: 1. Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh: a) Quản lý, sử dụng số lượng cấp phó được bổ sung theo đúng quy định. b) T hực hiện việc tuyển dụng, quản lý và sử dụng công chức, viên chức, người lao động theo vị trí việc làm đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ theo đúng quy định hiện hành ; p hê duyệt điều chỉnh , bổ sung bản mô tả công việc và khung năng lực của từng vị trí việc làm thuộc Trung tâm Hội nghị để làm căn cứ tuyển dụng, quản lý, sử dụng viên chức, người lao động theo quy định. 2. Sở Nội vụ có trách nhiệm theo dõi, hướng dẫn, kiểm tra , đôn đốc Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh thực hiện các nội dung tại Quyết định này theo đúng quy định. Điều 4. Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký. Chánh Văn phòng Ủy ban ban nhân dân tỉnh, Giám đốc Sở Nội vụ, n gười đứng đầu cơ quan, đơn vị liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./. Nơi nhận: - Chủ tịch UBND tỉnh; - Phó Chủ tịch UBND tỉnh; - Như Điều 4; - Phó Chánh VP UBND tỉnh; - T P: Nội chính, Hành chính - Tổ chức ; - Giám đốc Trung tâm Hội nghị; - Lưu: VT, NC (Thg) . CHỦ TỊCH Nguyễn Văn Sơn PHỤ LỤC 1 ĐIỀU CHỈNH, BỔ SUNG DANH MỤC VỊ TRÍ VIỆC LÀM, NGẠCH CÔNG CHỨC TỐI THIỂU, PHÂN LOẠI VỊ TRÍ VIỆC LÀM, BIÊN CHẾ CÔNG CHỨC, CHỈ TIÊU HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG TƯƠNG ỨNG VỚI TỪNG VỊ TRÍ VIỆC LÀM CỦA VĂN PHÒNG ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH TUYÊN QUANG (Kèm theo Quyết định số: 798/QĐ-UBND ngày 29/6/2022 của Chủ tịch UBND tỉnh) Được phê duyệt tại Quyết định số 511/QĐ-UBND ngày 31/12/2017 của Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Điều chỉnh, bổ sung thành: Danh mục vị trí việc làm Ngạch công chức tối thiểu Dự kiến biên chế và số lao động cần có (đến 2021) Danh mục vị trí việc làm Ngạch công chức tối thiểu Biên chế và chỉ tiêu hợp đồng lao tương ứng với từng vị trí việc làm Tổng số 63 (Không tính 05 biến chế lãnh đạo UBND tỉnh) Tổng số 66 (Không tính 04 biến chế lãnh đạo UBND tỉnh) I. Vị trí việc làm thuộc nhóm công việc lãnh đạo, quản lý điều hành 28 I. Vị trí việc làm lãnh đạo, quản lý 20 1. Chánh Văn phòng Chuyên viên chính 1 1. Chánh Văn phòng Giữ nguyên 2. Phó Chánh Văn phòng Chuyên viên chính 3 2. Phó Chánh Văn phòng Giữ nguyên 3. Trưởng phòng Chuyên viên 9 3. Trưởng phòng Chuyên viên 7 4. Phó Trưởng phòng Chuyên viên 14 4. Phó Trưởng phòng Chuyên viên 8 5. Trưởng Ban tiếp công dân Chuyên viên Kiêm nhiệm 5. Trưởng Ban tiếp công dân Giữ nguyên 6. Phó Trưởng Ban tiếp công dân Chuyên viên 1 6. Phó Trưởng Ban tiếp công dân Giữ nguyên II. Vị trí việc làm thuộc nhóm công việc hoạt động chuyên môn, nghề nghiệp 10 II. Vị trí việc làm nghiệp vụ chuyên ngành 22 1. Tổng hợp chung Chuyên viên 1 1. Tổng hợp chung Giữ nguyên 2. Tổng hợp kinh tế ngành Chuyên viên 1 2. Tổng hợp kinh tế ngành Chuyên viên 3 3. Tổng hợp tài chính - ngân sách Chuyên viên 1 3. Tổng hợp tài chính - ngân sách Giữ nguyên 4. Tổng hợp xây dựng cơ bản Chuyên viên 1 4. Tổng hợp xây dựng cơ bản Chuyên viên 3 5. Tổng hợp văn xã Chuyên viên 2 5. Tổng hợp văn xã Giữ nguyên 6. Tổng hợp nội chính Chuyên viên 1 6. Tổng hợp nội chính Chuyên viên 3 7. Tiếp công dân Cán sự 2 7. Tiếp công dân Cán sự 4 8. Kiểm soát thủ tục hành chính Chuyên viên 1 8. Kiểm soát thủ tục hành chính Chuyên viên 5 III. Vị trí việc làm gắn với công việc hỗ trợ, phục vụ 25 III. Vị trí việc làm nghiệp vụ chuyên môn dùng chung 5 1. Tổ chức nhân sự Chuyên viên Kiêm nhiệm 1. Tổ chức nhân sự Giữ nguyên 2. Hành chính tổng hợp Chuyên viên 1 2. Hành chính tổng hợp Giữ nguyên 3. Hành chính một cửa Cán sự Kiêm nhiệm Bãi bỏ, do không còn phù hợp sau sắp xếp lại tổ chức bộ máy 4. Quản trị công sở Cán sự 1 3. Quản trị công sở Giữ nguyên 5. Công nghệ thông tin Chuyên viên hoặc tương đương 1 4. Công nghệ thông tin Giữ nguyên 6. Kế toán Kế toán viên trung cấp 2 5. Kế toán Giữ nguyên IV. Vị trí việc làm hỗ trợ, phục vụ 19 7. Thủ quỹ Nhân viên Kiêm nhiệm 1. Thủ quỹ Giữ nguyên 8. Văn thư Nhân viên 3 2. Văn thư Văn thư viên trung cấp 4 9. Lưu trữ Nhân viên hoặc tương đương Kiêm nhiệm 3. Lưu trữ Giữ nguyên 10. Nhân viên kỹ thuật 1 4. Nhân viên kỹ thuật (sửa chữa, bảo trì hệ thống điện, cấp thoát nước và thiết bị) 01 hợp đồng theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP 11. Lái xe 04 biên chế; 05 HĐ 5. Lái xe 03 biên chế; 04 hợp đồng theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP 12. Phục vụ 06 HĐ 6. Phục vụ 05 hợp đồng theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP 13. Bảo vệ 01 HĐ 7. Bảo vệ 02 hợp đồng theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP PHỤ LỤC 2 ĐIỀU CHỈNH, BỔ SUNG DANH MỤC VỊ TRÍ VIỆC LÀM, PHÂN LOẠI VỊ TRÍ VIỆC LÀM, SỐ LƯỢNG NGƯỜI LÀM VIỆC, CHỈ TIÊU HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG TƯƠNG ỨNG VỚI TỪNG VỊ TRÍ VIỆC LÀM CỦA TRUNG TÂM HỘI NGHỊ TRỰC THUỘC VĂN PHÒNG ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH TUYÊN QUANG (Kèm theo Quyết định số:798/QĐ-UBND ngày 29/6/2022 của Chủ tịch UBND tỉnh) Được phê duyệt tại Quyết định số 1668/QĐ-UBND ngày 31/12/2018 của Chủ tịch UBND tỉnh Điều chỉnh, bổ sung thành: Danh mục vị trí việc làm Hạng chức danh nghề nghiệp tối thiểu Dự kiến số lượng người làm việc đến năm 2021 Danh mục vị trí việc làm Hạng chức danh nghề nghiệp tối thiểu Số lượng người làm việc, chỉ tiêu hợp đồng lao động tương ứng với từng vị trí việc làm I. Vị trí việc làm gắn với công việc lãnh đạo, quản lý, điều hành 2 I. Vị trí việc làm lãnh đạo, quản lý 2 1. Giám đốc Hạng III 1 1. Giám đốc Giữ nguyên 2. Phó Giám đốc Hạng III 1 2. Phó Giám đốc Giữ nguyên II. Vị trí việc làm gắn với công việc hoạt động nghề nghiệp 8 II. Vị trí việc làm chức danh nghề nghiệp chuyên ngành 7 1. Công tác lễ tân Hạng IV 2 1. Công tác lễ tân Giữ nguyên 2. Quản lý buồng phòng Hạng IV 2 2. Quản lý buồng phòng Hạng IV 3 3. Quản lý hội trường, sự kiện Hạng IV 2 3. Quản lý hội trường, sự kiện Giữ nguyên 4. Nấu ăn Hạng IV 2 Bãi bỏ do không còn phù hợp sau sắp xếp lại cơ cấu tổ chức III. Vị trí việc làm gắn với công việc hỗ trợ, phục vụ 7 III. Vị trí việc làm chức danh nghề nghiệp chuyên môn dùng chung 2 1. Hành chính tổng hợp Hạng III Kiêm nhiệm 1. Hành chính tổng hợp Chuyên viên 1 2. Kế toán Hạng IV hoặc tương đương 1 2. Kế toán Kế toán viên trung cấp 1 IV. Vị trí việc làm hỗ trợ, phục vụ 06 Hợp đồng theo NĐ 68/2000/NĐ-CP 3. Thủ quỹ Kiêm nhiệm 1. Thủ quỹ Giữ nguyên 4. Kỹ thuật 01 HĐ 2. Nhân viên kỹ thuật (sửa chữa, bảo trì hệ thống điện, cấp thoát nước và thiết bị) 03 Hợp đồng theo NĐ 68/2000/NĐ-CP 5. Phục vụ 05 HĐ 3. Phục vụ 03 Hợp đồng theo NĐ 68/2000/NĐ-CP 6. Bảo vệ Thuê 4. Bảo vệ Giữ nguyên 17 17