2922/KH-UBND

Kế hoạch 2922/KH-UBND năm 2019 thực hiện Quyết định 1893/QĐ-TTg về phê duyệt Đề án "Bồi dưỡng cán bộ, công chức Hội Liên hiệp Phụ nữ các cấp và Chi hội trưởng Phụ nữ" giai đoạn 2019-2025 trên địa bàn tỉnh Điện Biên ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH ĐIỆN BIÊN ------- CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc --------------- Số: 2922 /KH-UBND Điện Biên, ngày 08 tháng 10 năm 2019 KẾ HOẠCH THỰC HIỆN QUYẾT ĐỊNH SỐ 1893/QĐ-TTG NGÀY 31/12/2018 CỦA THỦ TƯỚNG CHÍNH PHỦ VỀ PHÊ DUYỆT ĐỀ ÁN “BỒI DƯỠNG CÁN BỘ, CÔNG CHỨC HỘI LIÊN HIỆP PHỤ NỮ CÁC CẤP VÀ CHI HỘI TRƯỞNG PHỤ NỮ” GIAI ĐOẠN 2019 - 2025 TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH ĐIỆN BIÊN Căn cứ Quyết định số 1893/QĐ-TTg ngày 31/12/2018 của Thủ tướng Chính phủ về việc Phê duyệt Đ ề án bồi dưỡng cán bộ, công chức Hội Liên hiệp Phụ nữ các cấp và Chi hội trưởng Phụ nữ giai đoạn 2019 - 2025; Căn cứ Thông tư 36/2018/TT-BTC ngày 30/3/2018 của Bộ Tài chính về Hướng dẫn việc lập dự toán, quản lý, sử dụng và quyết toán kinh phí dành cho công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ công chức, viên chức. Thực hiện Hướng dẫn số 27/HD-ĐCT ngày 15/02/2019 của Đoàn Chủ tịch Trung ương Hội LHPN Việt Nam về việc Hướng dẫn Triển khai thực hiện Đề án bồi dưỡng cán bộ, công chức Hội Liên hiệp Phụ nữ các cấp và Chi hội trưởng Phụ nữ giai đoạn 2019-2025; Công văn số 3218/ĐCT-TC ngày 25/6/2019 của Đoàn Chủ tịch Trung ương Hội LHPN Việt Nam về việc Xây dựng kế hoạch và lập dự toán kinh phí bồi dưỡng cán bộ Hội LHPN các cấp theo Đề án 1893; Thực hiện Th ô ng báo số 856-TB/TU ngày 30/8/2019 của Tỉnh ủy về Kế hoạch thực hiện Quyết định số 1893/QĐ-TTg ngày 31/12/2018 của Thủ tướng Chính phủ về việc Phê duyệt Đ ề án Bồi dưỡng cán bộ, công chức Hội Liên hiệp Phụ nữ các cấp và Chi hội trưởng Phụ nữ giai đoạn 2019 - 2025 trên địa bàn tỉnh Điện Biên Ủ y b an nhân dân tỉnh Điện Biên ban hành Kế hoạch thực hiện Quyết định số 1893/QĐ-TTg ngày 31/12/2018 của Thủ tướng Chính phủ về việc Phê duyệt Đ ề án Bồi dưỡng cán bộ, công chức Hội Liên hiệp Phụ n ữ các cấp và Chi hội trưởng Phụ nữ giai đoạn 2019 - 2025 trên địa bàn tỉnh Điện Biên như sau: I. ĐỐI TƯỢNG, PHẠM VI 1. Đối tượng - Cán bộ, công chức Hội Liên hiệp Phụ nữ tỉnh (sau đây gọi là cấp tỉnh); huyện, thị xã, thành phố thuộc t ỉ nh (sau đây gọi là cấp huyện); - Chủ tịch Hội Liên hiệp Phụ nữ cấp xã, phường, thị trấn (sau đây gọi là cấp xã) và những người được quy hoạch chức danh Chủ tịch hội Liên hiệp Phụ nữ cấp xã; - Chi hội trưởng Phụ nữ. 2. Phạ m vi thực hiện: Trên địa bàn tỉnh Điện Biên. II. MỤC TIÊU 1. Mục tiêu chung Tạo sự chuyển biến mạnh mẽ về chất lượng, hiệu quả công tác bồi dưỡng cán bộ, công chức Hội Liên hiệp Phụ nữ các cấp và các chi hội trưởng phụ nữ trên địa bàn tỉnh Điện Biên; góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức Hội Liên hiệp Phụ nữ các cấp và Chi hội trưởng Phụ nữ có b ả n lĩnh chính trị, phẩm chất đạo đức tốt, tâm huyết với công tác phụ nữ, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm, sâu sát cơ sở; hội tụ đầy đủ năng lực chuyên môn, năng lực lãnh đạo quản lý, đáp ứng yêu cầu đổi mới về t ổ chức bộ máy và công tác cán bộ theo các nghị quyết Hội nghị Ban Chấp hành Trung ương khóa XII của Đảng. 2. M ụ c tiêu c ụ thể 2.1. Giai đoạn I (2019- 2020) - 70% cán bộ, công chức Hội Liên hiệp Phụ nữ tỉnh, huyện, thị xã, thành phố được bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Hội, công tác xã hội hoặc bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng chuyên sâu theo vị trí việc làm. - 70% Chủ tịch Hội Liên hiệp Phụ nữ cấp xã, phường, thị trấn và tối thiểu 30% người được quy hoạch chức danh Chủ tịch Hội Liên hiệp Phụ nữ cấp xã, phường, thị trấn được bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Hội, công tác xã hội. - 70% Chi hội trưởng Phụ nữ được bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Hội. 2.2. Giai đoạn II (2021- 2025) - 100% cán bộ, công chức Hội Liên hiệp Phụ nữ cấp tỉnh, huyện, thị xã, thành phố được bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Hội, công tác xã hội hoặc bồi dư ỡ ng kiến thức, kỹ năng chuyên sâu theo vị trí việc làm, lĩnh vực công tác. - 100% Chủ tịch Hội Liên hiệp Phụ nữ cấp x ã , phường, thị trấn và tối thiểu 30% người được quy hoạch chức danh Chủ tịch Hội Liên hiệp Phụ nữ cấp xã, phường, thị trấn được bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Hội, công tác xã hội. - 100% Chi hội trưởng Phụ nữ được bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Hội. III. NHIỆM VỤ, GIẢI PHÁP 1. Nhiệm vụ 1. 1 . Xây dựng kế hoạch bồi dưỡng cho c á n bộ Hội - Rà soát nhu cầu đào tạo, bồi dưỡng của cán bộ, công chức Hội LHPN các cấp và chi hội trưởng trên địa bàn. - Xây dựng kế hoạch bồi dưỡng hàng năm và tổ chức triển khai thực hiện có hiệu quả đề án. 1.2. Biên soạn tài liệu bồi dưỡng Xây dựng, biên soạn tài liệu bồi dư ỡ ng hàng năm theo vị trí việc làm, theo chuyên đề công tác hội gắn với các nhiệm vụ trọng tâm của Nghị quyết Đại hội đại biểu phụ nữ. 1.3. Tổ chức các khóa bồi dưỡng - Cử cán bộ tham gia các lớp tập huấn giảng viên nguồn do Trung ương Hội t ổ chức. - Bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Hội cho cán bộ, công chức Hội Liên hiệp Phụ nữ cấp huyện; Chủ tịch, Phó Chủ tịch Hội Liên Hiệp phụ nữ cấp xã; - Bồi dưỡng nghiệp vụ theo chuyên đề, theo vị trí việc làm, tập huấn về công tác xã hội hoặc bồi dưỡng cập nhật hàng năm cho cán bộ, công chức Hội Liên hiệp phụ nữ cấp tỉnh và cấp huyện. - Phối h ợ p với trường chính trị Tỉnh tổ chức các l ớ p cho Chủ tịch Hội LHPN xã và người trong quy hoạch chức danh Chủ tịch Hội LHPN cấp xã. 1.4. Kiểm tra, giám sát và đánh giá việc tổ chức thực hiện đề án - Xây dựng kế hoạch và tổ chức kiểm tra đánh giá việc thực hiện đề án trong từng giai đoạn. - Đánh giá kết quả thực hiện đề án hàng năm; sơ, tổng kết định kỳ (theo chỉ đạo của Trung ương). 2. Giải pháp 2.1. Tuy ê n truyền, nâng cao nhận thức về vai trò của công tác bồi dưỡng - Nâng cao nhận thức của đội ngũ cán bộ, công chức Hội, Chi hội trưởng phụ nữ về tầm quan trọng của công tác bồi dưỡng về công tác Hội, công tác xã hội, công tác phụ nữ và bình đẳng giới trong thực hiện nhiệm vụ. - Các ban, ngành và địa phương có trách nhiệm tạo điều kiện và hỗ trợ cho cán bộ, công chức được tham gia bồi dưỡng, cập nhật kiến thức, kỹ năng, phương pháp và kinh nghiệm về công tác Hội, công tác x ã hội, công tác phụ nữ và bình đẳng giới để nâng cao chất lượng và hiệu quả công tác. - Đề cao tinh thần học tập và tự học tập suốt đời của cán bộ, công chức Hội; xác định việc học tập đ ể đáp ứng yêu cầu tiêu chuẩn trình độ, chuyên môn nhằm thực hiện có chất lượng, hiệu quả nhiệm vụ, công vụ được giao. Cán bộ, công chức được lựa chọn chương trình bồi dư ỡ ng cập nhật nâng cao kiến thức, k ỹ năng phù hợp với vị trí việc làm đang đảm nhận. 2.2. Tài liệu và hình thức, phương pháp bồi dưỡng - Cập nhật tài liệu bồi dưỡng mới về công tác Hội, công tác xã hội, công tác phụ nữ và bình đẳng giới, phù hợp với yêu cầu thực tiễn và hội nhập quốc tế do Trung ương Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam xây dựng và hướng dẫn. - Bảo đảm tài liệu không trùng lặp, phù h ợ p với từng cấp Hội và tình hình thực tế của địa phương, đơn vị. - Khuyến khích giảng viên, học viên sử dụng các ứng dụng công nghệ thông tin để trao đổi, cập nhật thông tin, tài liệu trong quá trình học tập. 2.3. Nâng cao năng lực đội ngũ giảng viên - Xây dựng đội ngũ giảng viên nguồn có trình độ chuyên môn phù hợp, có kinh nghiệm trong hoạt động thực tiễn quản lý và có năng lực, phương pháp sư phạm. - Cử cán bộ tham gia các lớp tập huấn cho đội ngũ giảng viên nguồn do Trung ương Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam t ổ chức. - Xây dựng và bồi dưỡng đội ngũ báo cáo viên có kinh nghiệm thực tiễn trong công tác Hội, công tác xã hội, công tác phụ nữ và bình đẳng giới. 2.4. Đ ổ i mới tổ chức và hoạt động, kiện toàn, sắp xếp t ổ chức bộ máy các cấp Hội theo tinh thần các Nghị quyết Trung ương khóa XII - Rà soát, kiện toà n tổ chức bộ máy Hội Liên hiệp Phụ nữ các cấp theo hướng giảm đầu mối, tinh giản biên chế, cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, đổi mới tổ chức và hoạt động tổ chức bộ máy Hội theo tinh thần Nghị quyết số 18-NQ/TW Hội nghị lần thứ sáu Ban Chấp hành Trung ương khóa XII về “ một số vấn đề về tiếp tục đ ổ i mới, sắp xếp t ổ chức bộ máy của hệ th ố ng chính trị t i nh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu qu ả ”. Nghị quyết 16-NQ/T U Của Ban Thường vụ tỉnh ủy về “Chương trình hành động thực hiện Nghị qu y ết số 18-NQ/TW, ngày 25-10-2017 của Ban Chấp hành Trung ương, khóa XII về một số vấn đề tiếp tục đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả. Kế hoạch số 2054/KH- UBND của Ủy Ban nhân dân tỉnh về Hành động thực hiện Nghị quyết số 16-NQ/TU ngày 16/3/2018 của Ban Thường vụ tỉnh ủy về Chương trình hành động thực hiện Nghị Quyết số 18-NQ/TW ngày 25-10-2017 c ủ a Ban Chấp hành Trung ương, khóa XII. - Phân cấp nhiệm vụ, xác định rõ trách nhiệm quản lý, tổ chức bồi dưỡng cán bộ giữa các cấp Hội, gi ữ a tổ chức Hội với các tổ chức, đơn vị có liên quan. IV. NGUỒN KINH PHÍ Tổng kinh phí thực hiện Đề án: 6.654.715.000 đồng (Sáu tỷ sáu trăm năm m ươi b ố n triệu bảy trăm mười năm ngàn đồng chẵn) - Nguồn ngân sách địa phương: 1.244.665.000 đồng (Một tỷ hai trăm bốn mươi b ố n triệu sáu trăm sáu năm ngàn đồng ch ẵ n) ; (biểu số 1 kèm theo). - Nguồn ngân sách Trung ương: 5.410.050.000 đồng (Năm tỷ bốn trăm mười mươi triệu không trăm năm mươi ngàn đồng chẵn ) ; (biểu số 2 kèm theo). V. TỔ CHỨC THỰC HIỆN 1. H ộ i Liên hi ệ p Ph ụ nữ t ỉ nh Đi ệ n Biên - Tổ chức triển khai các hoạt động của Đề án theo kế hoạch được phê duyệt; - Đối với nguồn kinh phí thực hiện Đ ề án theo công văn số 3218/ĐCT-TC ngày 25/6/2019 của Đoàn Chủ tịch Trung ương Hội LHPN Việt Nam về việc Xây dựng kế hoạch và lập dự toán kinh phí bồi dưỡng cán bộ Hội LHPN các cấp theo Đ ề án 1893. Hàng năm tham mưu k ế hoạch và dự toán ngân sách trình UBND tỉnh ký, gửi lên trung ương Hội trước ngày 15 tháng 6 để làm căn cứ tổng hợp đề xuất Chính phủ cấp ngân sách h ỗ trợ; - Phối hợp với Học viện Phụ nữ Việt Nam, trường Chính trị tỉnh và các cơ sở đào tạo, bồi dưỡng để tổ chức bồi dưỡng cán bộ theo phân cấp; - Chỉ đạo Hội LHPN huyện phối hợp với Trung tâm bồi dưỡng chính trị cùng cấp rà soát xây dựng kế hoạch bồi dưỡng cho Ủ y viên Ban chấp hành cấp xã, chi hội trưởng phụ n ữ thôn bản. - Theo dõi, kiểm tra việc thực hiện kế hoạch, thực hiện chế độ báo cáo định kỳ hàng năm theo hướng dẫn của Trung ương Hội LHPN Việt Nam, Ủ y ban nhân dân tỉnh và các cơ quan liên quan. 2. S ở Nội vụ - Tổng h ợ p nhu cầu bồi dưỡng cán bộ, công chức của Hội Liên hiệp Phụ nữ tỉnh theo quy định; - Phối hợp với Hội Liên hiệp Phụ nữ tỉnh trong công tác nghiên cứu, tham mưu, đề xuất chính sách đào tạo, bồi dư ỡn g cho cán bộ Hội các cấp. 3. S ở Tài chính - Căn cứ và o nguồn n g ân sách Trung ương hỗ trợ, khả năng ngân sách địa phương và các nguồn kinh phí hợp pháp khác tham mưu trình UBND tỉnh bố trí kinh phí đ ể triển khai thực hiện kế hoạch. - Hướng dẫn các đơn vị sử dụng, quản lý, thanh quyết toán nguồn kinh phí theo quy định. 4. Đề nghị Ban Tổ chức tỉnh ủ y, Ban Tuyên giáo tỉnh ủy - Đ ề nghị Ban Tổ chức Tỉnh ủy phối h ợ p với cấp ủy các huyện, thị xã, thành phố chỉ đạo thực hiện tốt công tác đào tạo, bồi dưỡng cho cán bộ, công chức nói chung, cán bộ, công chức và chi hội trưởng Hội LHPN trên địa bàn tỉnh theo Quyết định 1893/QĐ-TTg , ngày 31/12/2018 của Thủ tư ớn g Chính phủ. - Đề nghị Ban Tuyên giáo Tỉnh ủy chỉ đạo Trung tâm bồi dưỡng chính trị các huyện, thị xã, thành phố phối hợp v ớ i Hội LHPN cùng cấp xây dựng kế hoạch tổ chức các l ớ p bồi dưỡng cho cán bộ, công chức, chi hội trưởng Hội LHPN trên địa bàn. 5. Trư ờ ng Chính trị tỉnh Phối hợp với Hội LHPN tỉnh để tổ chức các l ớ p bồi dưỡng cho Chủ tịch Hội LHPN cấp xã và người trong quy hoạch chức danh Chủ tịch Hội LHPN cấp xã. 6. Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã, thành phố - Phê duyệt kế hoạch thực hiện Đ ề án tại địa phương và chỉ đạo tổ chức thực hiện. Phối hợp với Hội Liên hiệp phụ nữ cùng cấp trong việc triển khai thực hiện kế hoạch tại địa phương. - Quan tâm b ố trí kinh phí thực hiện kế hoạch trong dự toán ngân sách hàng năm của địa phương theo quy định của pháp luật về ngân sách nhà nước. 7. Hội Li ê n hiệp Phụ nữ cấp huyện, thị xã, thành phố - Tham mưu xây d ự ng kế hoạch thực hiện Đề án; - Tổ chức các khóa bồi dưỡng theo Quyết định 1157/QĐ-ĐCT ngày 12/02/2018 của Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam Ban hành Quy chế bồi dưỡng cán bộ, công chức Hội Liên hiệp Phụ nữ các cấp, Phó Chủ tịch Hội Liên hiệp Phụ nữ cấp cơ sở và Chi Hội trưởng; + Bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Hội, công tác xã hội cho Chi hội trưởng; + Bồi dưỡng nghiệp vụ theo chuyên đề hoặc bồi dưỡng cập nhật hàng năm cho cán bộ, công chức Hội Liên hiệp Phụ nữ cấp huyện, Chủ tịch, Phó Chủ tịch Hội Liên hiệp Phụ nữ cấp cơ sở và Chi hội trưởng; - Báo cáo định kỳ hàng năm (trước 30/11) báo cáo kết quả triển khai th ự c hiện Kế hoạch gửi về (Hội LHPN t ỉ nh) để tổng h ợ p, báo cáo UBND tỉnh và Trung ương Hội LHPN Việt Nam theo quy định. 8. Chế độ báo cáo Định kỳ hàng năm (trước 30/11), các Sở, ban, ngành, UBND các huyện, th ị , thành phố báo cáo kết quả triển khai thực hiện K ế hoạch gửi về cơ quan ch ủ trì (Hội LHPN tỉnh) để tổng hợp, báo cáo U BND tỉnh và Trung ương Hội LHPN Việt Nam theo quy định. Trên đây là Kế hoạch thực hiện Quyết định số 1893/QĐ-TTg ngày 31/12/2018 của Thủ tướng Chính phủ Phê duyệt Đ ề án Bồi dưỡng cán bộ, côn g chức Hội Liên hiệp Phụ nữ các cấp và Chi hội trưởng Phụ nữ giai đoạn 2019 - 2025 trên địa bàn tỉnh Điện Biên; Y ê u cầu thủ trưởng các sở, ban, ngành của tỉnh, Chủ tịch U BND các huyện, thị xã, thành phố chỉ đạo tri ể n khai thực hiện./ Nơi nhận: - TW Hội LHPN Việt Nam; - TT T ỉ nh ủy; - TT HĐND t ỉ nh; - Lãnh đ ạo UBND tỉnh; - Sở Tài Chính; - Sở Nội Vụ; - Ban Tổ Chức Tỉnh ủy; - Ban Tuyên Giáo Tỉnh ủ y; - Trường Ch í nh trị tỉnh; - UBND các huyện, thị x ã , thành phố; - Hội LHPN t ỉ nh; - Lưu VT, NC. TM. ỦY BAN NHÂN DÂN CHỦ TỊCH Mùa A Sơn Biểu số 01 DỰ TOÁN KINH PHÍ NGUỒN NGÂN SÁCH ĐỊA PHƯƠNG (Kèm theo K ế hoạch s ố 2922/ KH-UBND ngày 08/10/ 2019 của UBND tỉnh Điện Biên) Đơn vị t í nh: đ ồ ng TT Tên hoạt động Kinh phí Chi ti ế t t ổ ng kinh phí theo năm Nguồn k i nh phí thực hi ệ n Giai đoạn I ( 2019-2020) Giai đoạn II ( 2021-2025) Tổng giai đoạn 2019- 2020 2019 2020 Tổng giai đoạn 2021- 2025 2021 2022 2023 2024 2025 1 2 (3= 4+7) (4= 5+6) 5 6 (7=8+9+10+11+12) 8 9 10 11 12 13 I Khảo sát nhu cầu bồ i dưỡn g hàng năm (2 huyện/năm x 3 ngày / huyện ) 18.480.000 5.280.000 2.640.000 2.640.000 13.200.000 2.640.000 2.640.000 2.640.000 2.640.000 2.640.000 Ngân sách địa phương I I Biên soạn tài liệu bồi d ưỡ ng 1 Biên soạn tài liệu bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Hộ i 54.600.000 15.600.000 7.800.000 7.800.000 39.000.000 7.800.0000 7.800.000 7.800.000 7.800.000 7.800.000 Ngân sách địa phương 2 Biên soạn tài liệu bồi dưỡng công tác xã hội 45.500.000 13.000.000 6.500.000 6.500.000 32.500.000 6.500.000 6.500.000 6.500.000 6.500.000 6.500.0000 Ngân sách địa phương III Tổ chức các khóa bồi dưỡng 1 Bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Hội, cập nhật kiến thức hàng năm cho cán bộ, công chức Hội LHPN cấp tỉnh, huyện, thị xã, thành phố (40 người /lớp x 3 ngày x 7 l ớ p) 192.500.000 55.000.000 27.500.000 27.500.000 137.500.000 27.500.000 27.500.000 27.500.000 27.500.000 27.500.000 Ngân sách địa phương 2 Bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Hội, cập nhật kiến thức hàng năm cho Chủ tịch, Phó Chủ tịch Hội LHPN c ơ sở (50 người/lớp x 3 ngày x 14 l ớ p) 406.000.000 116.000.000 58.000.000 58.000.000 290.000.000 58.000.000 58.000.000 58.000.000 58.000.000 58.000.000 Ngân sách địa phương 3 Bồi dưỡng công tác xã hội cho cán bộ, công chức Hội LHPN tỉnh, huyện, thị xã, thành phố. (50 ng ư ời/ l ớ p x 5 ngày x 3 lớp ) 140.325.000 46.775.000 46.775.000 93.550.000 46.775.000 46.775.000 Ngân sách địa phương 4 Bồi dưỡng công tác xã hội cho Chủ tịch Hội LHPN xã, cán bộ trong quy hoạch chức danh Chủ tịch Hội LHPN cấp x ã (50 người/ l ớ p x 5 ngày x 5 l ớ p) 346.375.000 69.275.000 69.275.000 277.100.000 69.275.000 69.275.000 69.275.000 69.275.000 Ngân sách địa phương VI Sơ, tổng kết và khen thưởng 1 Hội Nghị tổng kết Đề án 1983 giai đoạn 2019-2025 40.885.000 40.885.000 40.885.000 Ngân sách địa phương T ổ ng cộng 1.244.665.000 320.930.000 102.440.000 218.490.000 923.735.000 218.490.000 218.490.000 171.715.000 171.715.000 143.325.000 Biểu số 02 DỰ TOÁN KINH PHÍ NGUỒN NGÂN SÁCH TRUNG ƯƠNG HỖ TRỢ (Kèm theo K ế hoạch s ố 2922/ KH-UBND ngày 08/10/ 2019 của UBND tỉnh Điện Biên) Đơn vị tính: đồng TT Tên hoạt động Kinh phí Chi tiết tổng kinh phí theo năm Nguồn kinh phí thực hiện Giai đoạn I ( 2019- 2020) Giai đoạn II ( 2021- 2025) Tổng giai đoạn 2019- 2020 2019 2020 Tổng giai đoạn 2021- 2025 2021 2022 2023 2024 2025 1 2 (3=4+7) (4= 5+ 6 ) 5 6 (7=8+9+10+11+12) 8 9 10 11 12 13 I T ổ chức các k hóa bồi dưỡng 1 Tập huấn chuyển giao chương trình, giáo trình tài liệu cho đội ngũ giảng viên, báo cáo viên cho cán bộ Hội LHPN cấp tỉnh, huyện, thị xã, thành ph ố (35 người/ lớp x 3 ngày x 2 lớp) 53.500.000 26.750.000 26.750.000 26.750.000 26.750.000 Ngân sách TW hỗ trợ 2 Bồi dưỡng cập nhật nghiệp vụ theo vị tr í việc làm cho cán bộ, công chức Hội LHPN cấp t ỉn h, huyện, thị xã, thành phố (50 người/lớp x 3 ngày x 2 lớp) 57.550.000 57.550.000 28.775.000 28.775.000 Ngân sách TW hỗ trợ 3 Bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Hội, cập nhật kiến thức hàng năm cho Chi Hội trưởng, Chi hội phó, Tổ trưởng, Tổ phó (50 người/ l ớp x 3 ngày x 70 l ớ p) 2.457.700.000 702.200.000 351.100.000 351.100.000 1.755.500.000 351.100.000 351.100.000 351.100.000 351.100.000 351.100.000 Ngân sách TW hỗ trợ 4 Bồi dư ỡ ng cơ b ả n về nghiệp vụ công tác Hội cho cán bộ Hội cấp xã, cán bộ trong quy hoạch chức danh Chủ tịch Hội LHPN cấp xã (40 người/ l ớ p x 1 tháng x 7 lớp) 2.841.300.000 811.800.000 405.900.000 405.900.000 2.029.500.000 405.900.000 405.900.000 405.900.000 405.900.000 405.900.000 Ngân sách TW hỗ trợ Tổng cộng 5.410.050.000 1.540.750.000 757.000.000 783.750.000 3.869.300.000 785.775.000 812.525.000 757.000.000 757.000.000 757.000.000