미래에 대한 상급관의 언행
분야: 미래
청원 기간: 2019-03-10 ~ 2019-04-09

안녕하세요. 대한민국 국민 여러분! 저는 현재 중소기업에 재직중인 사원입니다. 늦깍이의 나이에 신입사원으로서 입사를 하게 되어 동료사원 그리고 상급관의 위치에 있는 회사동료들보다 나이만 많고 직급은 낮은 대우를 받고 있는 상황에 처해있는데요. 현재 일을 하면서 단어와 용어가 기억나지 않고 외워지질 않는 기억상실증의 위기에 처해있고 직면하여 있습니다. 글과 말을 듣고 읽음에 있어서 100점이 기준인 시험지라면 혹은 990점이 만점이었던 시험지의 평가기준에 너무나도 저조한 성적을 나타내고 있어 정체성의 혼란함과 함께 자신감의 저하를 느끼게 되고 있습니다. 보통 700점의 기준으로 영어실력을 드러내고 대학을 다닌다고 평할 대학의 수준에 졸업후에는 너무나도 실력이 형편없는 결과를 초래하고 있음이 틀림없는 점수를 취득하였습니다. 약 300점의 점수는 모두의 불화를 느끼게 합니다. 여러분 도와주십쇼.