성폭력상담소에 지원금을 지원하지 않는 군,도,권익증진위원회와 *** 전 소장에 대하여
분야: 행정
청원 기간: 2019-03-19 ~ 2019-04-18

이곳은 작금에 이슈가 되고 있는 성폭력상담소를 운영하고 있습니다. 하여 저희는 군,도에서 지원금을 받고 있었습니다. 저희가 열심히 평가도 받고,점검도 받아 이번에 국비까지 받게 되었습니다. 때로는 밤잠을 설치며까지 상담하고 열심히 한 결과라 봅니다. 하지만 이곳에서 근뭇하던 *** 전 소장이 출근과 퇴근을 자기 마음대로 하고 결근은 그냥 자신이 쉬고 싶으면 마음대로 하여 대표로서 소장이 출퇴근이 정확해야 한다.라는 그말에 그때부터 악심을 품고 상담소를 힘들게 하더니 결국 계약만료로 퇴사한후 다른사람들을 시켜 상담소를 향해 군,도에 민원을 넣기 시작했습니다. 대표가 상담소 소장을 잘랐다. 상담소에 문제가 있다. 이런 민원을 넣어 군에서 지원금을 못주겠다고 하여 저희 상담소는 2019년 1월 부터 3월 현재까지 지원금을 받지못하고 상담원들은 명절에도 돈 한푼없이 쓸쓸한 명절을 보냈습니다. 참고로 *** 전 소장은 심장이 나빠 신경성우울증 약을 먹고 있었습니다. 이런 사람의 말을 듣고 믿원을 넣어 그 믿원으로 군,도 관계자들은 지원할 수 없다는 핑계만 대면서 이렇게 갑질을 합니다. 도저희 참다참다 이제는 더이상 참을 수 없어 이렇게 청원을 합니다. 공무원들은 월급을 받고 명절을 보냈겠지요. 저희상담원들은 월급없이 명절을 보냈습니다. 그런데 군 관계자는 한번은 와서 이렇게 되었는데 어떻게 할것인지 말을 하라고 하였다고 했습니다. 이런 경우가 어디있는지요. 대통령님 한 사람의 민원때문에 안그래도 일자리창출을 더 늘리기 위해 힘쓰시는 대통령님과 관계자분들의 그 노고에 이것은 반기를 드는 것이 아닌가 생각합니다. 저희들은 억울합니다. 전 소장이 모든 일에 관여하여 최종적인 도장은 *** 전 소장이 도장을 찍고 확인한 사항들입니다. 그렇다면 그 소장에게 문제를 문고 상담소에 잘못된 부분을 1차2차3차 로 걸쳐 시정명령을 내려야 하는 것이 절차가 아닌가 생각합니다. 이런 절차하나없이 상담소의 민원이 들어왔으니 문제가 있다고 하여 지원금을 내려보내지 않는 군,도 관계자는 직권남용과 직무위기 아닌지요. 이곳 충남 서천은 공무원들의 감질이 하늘을 찌르고 있습니다. 자신들의 말을 듣지 않으면 전혀 기관에 신경도 쓰지 않는 그런 상황입니다. 그들이 말하는 것은 실적을 가져오라는 것입니다. 아니 그럼 서천에 성폭력으로 흘러 넘쳐야 하는 것인지요? 실적이 중요한것이 아니라 그런일이 일어나지 않도록 예방교육이 먼저인것을 모르는 그저 탁상공론이나 하고 있는 그런 상황입니다. 이일로 또 엄청난 불이익이 있을 것을 압니다. 하지만 이 억울함을 어떻게 호소해야 할지 몰라 이곳에 청원합니다. 대통령님 그리고 여성가족부 장관님 이 억울함을 좀 들어 주십시요. 이렇게 호소합니다. 3개월을 월급없이 점심도 굶고 근무하는 저희 직원들을 생각해주시기 바랍니다. 글이 길어 죄송합니다. 대표 배**