다이소는 국가로부터 비호를 받고있는 기업인가요
분야: 인권/성평등
청원 기간: 2018-11-11 ~ 2018-12-11

이곳에 여러차례 다이소의 인권유린및 갑질내용이 많이 청원되었지만 대다수 사회로부터 오래 경력이 단절되어 재취업이 힘든 연령대의 직원들이 근무하고있기때문에 늘 소수의 의견으로 묻히는경우가 대부분이었던 걸로 압니다 물론 그럴때마다 조금씩 개선하고 들어주는 모양새로 본사에서 이것저것 조치를 취하는척은 하지만 근본적인 행태는 변하고 있지않는것 같구요 저희 지인분근무하시는데 대기업제조의 식품이 유통기한경과로 분명 반품할수있는데도 점장이 지점내에 담당자과실이니 구매하여 처리하라고 했다고 합니다 급여는 최저시급맞춰주면서 나이있어 재취업이 어렵다는걸 악용해 아주 철저하게 고용착취에 혈안이 되어있습니다 점장들중에는 휴무2일을 집안경조사나 명절기간 장거리이동 근무자가 있어도 연차는 커녕 당연쉬는 2일도 이어서 사용하게해주지않습니다 점장 재량인데도 말이죠 능력이나 인화력보다 그위에 위에 라인에 잘보이고 하라는대로 하는 사람들이 대부분 부점장 점장 일찍 승진하구요 참 어이없는 기업입니다 점장들 자신들도 똑같은 과정들을 거쳐 점장이 되었을텐데 직원들에게 갑질하는 되먹지않은 점장들 제대로 반성들하세요 다이소는 대체 국가로부터 고용창출이라는 방패를 무기삼아 독불장군식의 기업경영을 하고 있는거겠지요 이청원역시 답변을 들을만큼의 이슈는 되지못하겠지만 수시로 보는 다이소 관계자분들 꼭 좀 시정하세요