CU편의점 점주입니다. 최저임금상승으로 힘든 점주들에게 상생협약에서 갑질하는 본사의 행태를 국민들께서 함께 분노해주세요!!
분야: 일자리
청원 기간: 2018-11-19 ~ 2018-12-19

저는 지금 너무도 평범한 엄마이자 아내이며 CU점포를 운영하고있는 점주입니다. 나이가 들어가며 앞에 나서는것도 조금은 귀찮아졌고 변하지도 않는것에 신경쓸 여력도 없는 아직은 어린 두아이의 엄마입니다. 하지만 정말 화가나서 견딜수없는 일에 조금이나마 저도 도움이 됐으면 하는 바램에 이 글을 적습니다. 작년에 저는 점포를 전환받았고 열심히 점포운영을 했지만 올해 시급이 많이 상승함으로 걱정이 태산이던 작년..본사는 갑작스레 전기요금을 피대로 지원, 간판세척비지원, 포스비지원 해준다는 상생협약안을 도장찍지않음 하나도 지원안해주겠다며 협박조로 내밀며 점주들에게 울며 겨자먹기식으로 싸인하게했습니다. 저희담당 팀장님과도 통화로 여러 얘기를 해가며 지금은 이거라도 점주님께서 받으시는게 최선이고 내년 상생안은 지금보다 낫지않겠냐며 고맙게도 위로까지 받아가며 싸인했습니다. 일년을 참 열심히 살았습니다. 시급이 올라가며 저는 더 많은 시간을 점포에 있어야했고 아직 36개월도 되지않은 어린것을 놔두고 점포운영에 힘써야했습니다. 시급을 급하게 올린 정부에 약간의 불만도 있었지만 이것또한 같이 어려운 사람들과 함께 살아가자는 방향임을 알기에 저는 그저 묵묵히 일했습니다. 저희점포담당 sc가 와서 본사도 지금 영업이익이 너무 낮다며 힘들다길래~그래~ 다 힘들겠지라며 그냥 깊은 대화없이 순응하며 지나갔습니다. 그런데.... 인터넷 뉴스를 봤어요.. 글쎄 "BGF리테일이 3분기 영업이익이 656억원으로 16.3% 증가했다고 지난 8일 공시했다." 순간 뒤통수를 한대 얻어맞은것같았습니다. 그런데...어제 점주방에 글이 하나 올라왔습니다. 점주협의회 회장님 글이었는데... 본사와의 상생협약이 중단되었다는 내용의 글이었습니다. 상생협약 회의 중단 결정…. 인상된 최저임금 분담 요구에…. “더 이상의 지원은 불가하다.” 라며 단호히 거절하고 펜을 던지는 무례를범하다 상생회의가 상생을 하자는데~ 상생은 않고 법적으로 하겠다는 건지…. 상생회의에 상생실장을배제시키고 사내 변호사까지 대동하여 법적으로 대응하겠다는데.. 1. 보안서약서요구 문제 본부는 작년에도 동일한 요구를 하였고, 결과적으로 우리 회원 및 점주들에게는단 한 번 알리지도 않고 언론에부터 먼저 공개한 아픈 기억이 있었습니다. 그런데, 본부는 그 아픈 기억을 또 다시 협의회에 요구를 하고 있습니다. 2. 추가상생지원 불가 문제 우리 TF팀은 당초 점주님들을 대상으로 시행한 설문을 근거로 최저임금인상분에 대한 분담 등을 요구하였습니다. 그러나, 본부는우리 TF팀의 요구에 대하여 고려 및 검토가 아니라 아예 지원해줄 수 없다고 단정을 하였습니다. 올해 본부의 예상 영업이익은 1700억원이나 되는데도 상생회의 이전부터줄 여력이 없어 더 이상 지원해 줄 수 없다고 단언 하였습니다. 3. 협의 대상으로 존중 문제 본부는 우리 TF팀 또는 점주들을 상생의 대상으로 여기지 않았습니다. 주면 받아 먹는 존재로, 우리의 요청은 아예 무시되는 행위가 반복되고있습니다. 이처럼 기본적 파트너쉽 관계 및 상생의 대상으로 여기지 않았습니다. 이글을 읽고 분노가 치밀어올랐습니다. 마치 제가 당한 수치스러움처럼 느껴졌습니다. 볼펜을 던진 그직원이 우리 점주들을 뭘로 보고있는지 뼈져리게 느껴졌습니다. 며칠전 국감때 제윤경의원의 질문에 제대로 대답조차 못하며 어차피 점주들이 살아야 저희도 살수있다며 상생을 위해 최대한 노력한다고했던 서상무라는 사람은 그때 제윤경의원앞에선 속으로 콧방귀끼고 있지않았을까란 생각을 하게합니다. 이글을 쓰는 시간도 저는 주말야간을 하고있습니다. 어린 두딸이 엄마 야간에 안가면 안되요?라고 울며 매달리는걸 미안스럽게도 매정하게 뒤로하고 돌아서 나왔습니다. 시급이 급격히 오르는걸 저는 막을수는 없습니다. 하지만 시급이 오르면서 본사의 가맹점주로서 왜 가맹점주에게만 그부담이 주어져야하는지 아무리 이해하려해도 이해할수없습니다. 같이 살아가는게 상생아닌가요? 점주는 피흘려 죽어가는데 배두드리며 서있는 본사가 저희를 비웃고있습니다. 너가 죽어도 괜찮아~ 아직도 점주하겠다는 사람 줄서있어?그사람 죽으면 또 다음사람 많아..이러고 있는것같습니다. 저도 본부임차형(본부지분이 많습니다)이기에 이글을 올리며 어떤 해꼬지라도 생길까 두려움도 있습니다. 하지만 계약기간까지는 이점포 최선을 다해 운영해보겠습니다. 그다음은 신께 맡기렵니다. 저희는 그저 같이 살자고 합니다. 점주방에 피눈물 흘리며 15시간을 하루도 쉼없이 일하시는 점주님들에게..본사가 나서서 함께 가자는 겁니다. 저희가 무리한 요구인가요? 국민여러분께서 저희편이 되어주세요~~ 저희는 그저 나약한 자영업자일뿐입니다. 국회의원님들 제발 국감 끝났다고 관심도 끄지말아주세요ㅠㅠ 정부에서도 제발 나서 주세요~~ 저희는 힘이 없습니다. 상생안에 힘을 실어주세요~ 관심가져주세요!! 부탁입니다!!제발~ 편의점 본사는 이번 최저임금 인상으로 힘들어하는 점주들에게 상생협약 자리에서 함부로 대했던 행태를 사과하고 우리 점주들이 함께 살 수있도록 상생 협약에 최선을 다해주길 바랍니다.