아이돌봄휴가를 신설하여 주세요.
분야: 육아/교육
청원 기간: 2018-11-01 ~ 2018-12-01

아이 둘을 키우고 있는 워킹맘입니다. 아이를 키우고 있는 엄마 아빠들을 위한 아이돌봄휴가 신설을 요청합니다. 정부에서 나오는 육아수당, 아동수당 모두 좋습니다. 하지만. 많은 경우 10만원이 없어서 아이를 못 낳는 것은 아닙니다. 더 필요한건. 아이를 키울 수 있는 시간입니다. 아이들은 자주 아픕니다. 그리고 어린이집,유치원,학교 행사도 많습니다. 휴가는 내가 자유롭게 쓸 수 있는 것이 아니라 아이들의 건강상태나 보내는 원의 일정에 맞추어서 써야 합니다. 아이가 한 명일 때도 일년에 정해진 휴가가 빠듯한데. 둘 이상이 되면 더욱 빠듯합니다. 원에서는 행사 일정을 미리 알려주는 것이 아니라, 불과 며칠 전에 알려 주는 경우도 많습니다. 아이가 아픈 것은 미리 계획할 수 있는 것이 아닙니다. 급하게 휴가를 쓰면, 법적으로 정해진 휴가를 쓰는 데도, 회사에 눈치가 보입니다. 이미 남은 휴가가 없을 때는 정말 난감합니다. 원에서 하는 행사는 평일에 하는 경우가 많습니다. 당연합니다. 원에서 일하시는 선생님들도 노동자 입니다.주말에는 쉬실 권리가 있습니다. 문제는. 갑작스러운 평일 행사에 참여하기 힘든 직장문화입니다. 아이돌봄휴가가 있다면, 근로자에게 키우고 있는 아이 한명당 의무적으로 부여되는 휴가가 있고, 회사가 그에 따라야 하는 법적 의무가 있다면, 그래서 휴가를 쓰는 것에 눈치를 보지 않고 자유로이 쓸 수 있다면, 아이가 아플 때, 부모님이 참석해야 하는 행사가 있을 때 기타 등등의 상황에서 요긴하게 사용할 수 있습니다. 근로자에게 아이당 월1회의 아이돌봄 휴가가 있다면, 아이들이 아플 때 부모가 곁에 없거나, 다니는 원에서 행사가 있을 때 우리 부모님만 참석을 하지 않아서 소외되는 일이 줄어들 것입니다.