청년 취업 장기 프로젝트, 드림체인 제안합니다
분야: 일자리
청원 기간: 2018-11-22 ~ 2018-12-22

우리나라의 현재 시행중인 청년의 취업 및 안정적인 근로생활관련 정책들은 그 숫자는 많지만 실효성 문제가 항상 대두되는것이 현실입니다. 저는 이 원인을 취업문제를 취업에 입각한, 취업의 불구덩이 이미 뛰어든 20대이상의 청년들만을 대상으로 한다는 점에서 찾고 싶습니다. 저출산 문제가 단순히 출산에 대한 보상과 축복만으로는 해결되지 않듯이 취업문제도 교육,취업,자아실현으로 이어지는 문제로 바라보는 다각적인 접근이 필요합니다 19살까지는 아무렇게나 살아도,미래에 대한 고민없이 물흐르듯 살아도 20살되면 갑자기 나라가 삶을 보장해주고 탄탄대로로 흘러가는건 절대 아니니까요 취업은 곧 진로의 문제이고 진로의 문제는 곧 교육의 문제입니다. 저희는 이런 연계성에 초점을 맞춰 획기적인 정책하나를 제안합니다 바로 드림체인입니다 드림체인은 10대부터 20대까지의 진로와 미래설계를 통합적인 관점에서 바라보고 이를 지원해주는 체인과 같은 시스템입니다. 취업문제를 단편적이고 안일하게 생각해서 일단 내놓고 보자, 일단 실행해보고보자는 식의 사후처리식 문제 해결방법은 오히려 비용만 많이 들고 근본적인 문제해결에는 미흡하여 청년들을 불안하게 했습니다. 저는 드림체인으로 취업문제와 취업 후 불안정성, 나아가 생계를 위한 구직에서 청년들을 구제하고자합니다. 정책 내용은 다음과 같습니다. 핵심은 두가지입니다 중고등학교 교육과정부터 학업과 직업교육 프로그램 연계하고 우리가 성인이 되었을 때 20대 이후로부터는 청년보장교육프로그램을 실시하는 장기 프로젝트입니다. 먼저 중고등학교프로그램은 독일의 직업교육훈련학교 시스템인 마이스터(Meister)와 같이 학업과 직업을 대학 진학만을 목표로 하는 교육이 아닌 적성에 맞은 진로상담, 교육, 실무훈련, 해당 진로에 적합한 기업과의 연계로 실무자와의 상담, 강연 등 교육현장과 실제현장 연계는 물론 4차산업혁명과 현재 고용 트렌드, 노동시장의 수요에 맞춘 직업교육프로그램 구성이 필요하고 이후 그 청년이 성인이 되었을 때 청년보장교욱프로그램은 미취업 청년들을 세분화하여 청년층 역량에 대한 프로파일링 작업을 후 독해,수학 등 학습에 문제가 있는 사람, 약물/알코올 중독 등 취업에 현저한 어려움이 있는 사람, 중등학교 졸업자, 고등학교 졸업자, 대학교 졸업자로 취업능력의 정도에 따라 3개 집단으로 구분하여 차별화된 교육프로그램 제공, 복지포인트, 교통카드, 바우처 제공이 아닌 지속적인 고용 프로그램으로써 청년들이 실직하거나 정규교육을 마친 시점으로부터 4개월 내에 양질의 고용, 지속적 교육, 견습 또는 훈련프로그램 제공, 지역의 일자리 센터에 등록한 후 상담원과 개별미팅을 가져야 하며, 최초의 상담 이후 4개월 이내에 일자리·훈련·인턴·학업 유지 등의 제안이 이루어져야 한다고 생각합니다. 한편 드림체인은 단순한 프로젝트가 아니기 때문에 일종의 조건들을 동반합니다. 정부, 민간, 시민사회. 취업당사자. 고용주 모두가 정책프로그램에 대해 홍보하고 협조하여야 하며 뿌리깊게 박혀있는 고등입시교육 풍토가 바뀌어야 다양한 직업군에 대한 탐색, 교육과 취업이 연계된 시스템이 자리잡힐 것입니다. 또한 현재 복지예산의 일부로 자리해 있는 일자리 예산의 일부에서 청년일자리예산을 분리하고, 교육예산의 일부와 합쳐 드림체인 예산을 만들고 교육부 주제 독립예산으로 기능하게 해야합니다 우리는 이로써 다음과 같이 기대합니다. 취업난에 대한 편협한 시각에서 탈피하여 교육-취업-자아실현으로 연계되는 가치 재생산 체계 구축함은 물론 이를 통 현재, 미래의 방향과 트렌드에 맞는 인재를 육성할 수 있습니다