대한민국 일자리 관련 글을 적어봅니다.
분야: 일자리
청원 기간: 2018-11-25 ~ 2018-12-25

안녕하십니까. 미래의 일자리에 대해 고민을 하다가 적게 된 20대 한 청년입니다. 어떤일이든 이론과 실무가 필요합니다. 옛날엔 어떤 일이든 실무를 중요시 했지만, 요즘은 이론을 중심적으로 하는 사회입니다. 어떤 일자리든 이론을 주로하죠. 언제부터 였는지 실무는 어디론가 사라지고 대부분의 직장 일자리들이 이론적으로 바뀌어가고있습니다. 일자리는 둘다 필요한 경우가 많이있죠. 하지만 소방관이나 경찰관들은 대부분이 실무에 관련되어 있다고 봅니다. 예를 들어 소방관은 실무경험이 많아야 불을 어떻게 화재 진압을 할지 대부분이 알고있습니다. 이론적으로 행정담당, 사무담당은 이론적으로 배우는게 더 많고 말이죠! 이론적으로 화재진압은 이렇게 하는거다. 경찰관들도 도둑은 이렇게 잡으면된다. 라는 이론적으로 말을하는데, 솔직히 말해서 소방관이든 경찰이든 일을하게되면 행정직, 사무직보다 도둑잡고 화재진압 하는 분들이 이론적으로 배워서 이건 어떻게 사용하고 이건 어떻게하는지는 알게되겠죠. 하지만 이론적인 것보다 실무적으로 하는게 더 배우는게 많고 현장에서 사용해보는게 더 쉽다고 생각합니다. 앞으로의 직장들이 실무는 실무 이론은 이론 이렇게 구분되어있는 직장이였으면 합니다. 그 회사를 들어가기위해 공무원의 행정, 사무 등등 분류가 있음에도 불구하고 어떤 공무원이든 회사든 잎으로 이론으로 뽑히는 공무원, 회사원 실무로 뽑히는 공무원, 회사원 구분하여 시험을 볼 수 있게 되어야 한다고 생각합니다.