계속하여 근로할 자가 있는데도 형식적으로 채용공고내는 것을 청산해주세요
분야: 일자리
청원 기간: 2018-11-08 ~ 2018-12-08

수요기관에서 형식적으로 계시하는 인력채용공고문 이제는 법률을 수정해서라도 반드시 필요한 사람을 선발할 경우에만 공고를 하도록 개선하여, 불필요하게 들놀이를 서는 다수의 국민이 발생하지 않았으면 합니다. - 현행 : 읍면의 산불감시원모집공고의 경우, 기존 사람들의 계속근로여부와 상관없이 매번 공고를 해야 한다고 법에 명시되어 있다하여, 기존사람 다시접수하고 수요자측에서는 기경력자 우대하여 고용이 변하지도 않으면서, 신청서 접수시 대다수의 사람들은 취업의 꿈을 먹고 시간내서 접수하지만, 새로운사람을 채용할 목적도 없으면서, 의례적으로 공고하여야 한다는 규정이 너무 옳지 않은것 같고 화나는 일입니다. - 개선 : 상기와 같은 채용공고는 지양하고, 자진퇴직 및 불성실 근로자 해고 등 실질적 공백을 매우기 위하여 진정으로 필요한 경우에만 필요인원에 대하여 공고를 하여, 많은사람들이 헛걸음치지 않도록 반드시 개선하였으면 합니다.