건설 근로자 공제회 이해 안가는 운영?  누굴 위한 공제회인가요?
분야: 기타
청원 기간: 2018-11-09 ~ 2018-12-09

건설업에 종사하는 1인입니다. 건설 근로자로서 나름 열심히 살아가고 있습니다. 근로복지공단 건설 근로자 공제회라는 곳에 이백만원 정도의 퇴직 적립금이 쌓여있습니다. 공제회 말로는 만60세 가 넘으면 수령할수있고 건섭업을 그만두면 이직한곳의 증명서를 첨부하면 퇴직금을 받을수 있다고합니다. 그런데 제가 궁금한것은 수급조건이 1년이상 254일 이상이여야지 수금 자격이 주어진다는 것입니다. 그럼 이 자격이 안되는 분들의 적립금액들은 어떻게 되는것인지요? 제가 알기로는 이 적립 금액은 정부에서는 단 1원도 지워해주는것이 아니라 고용하는 건설회사에서 부담 하는걸로 아는데 왜 건설근로자 공제회는 말이 안되는 운영을 하고 있는지요? 1년이상 254일 이상 적립하는것이 쉽다고 생각하는것인지 속이기 쉬어서 꼼수로 운영방침을 만들었는지 이해가 안가는데요 정말 필요로하는 근로자들에게 쓰여져야 하는 돈이고 근로자들의 피와 땀이로 납부한 금액인데 조건이 안되면 무조건 받을수 없다는 얘기를 하던데 그럼 이돈들은 어떻게 쓰여집니까? 몸이 아파서 아님 다른 직장으로 이직해서 건설일을 안하는 사람들의 100만원 미만의 적립금은 공제회 회식에씁니까? 아님 성과급으로 나갑니까? 그 엄청난 적립금들은 다 어디다가 씁니까? 정말 단돈 몇십만원이 없어서 고통받는 일용직 건설 근로자들이 많은데 당연히 받아가야 하는 퇴직금을 왜 공제회 멋대로 가지고 돌려주지 않습니까? 퇴직금을 준다는 취지는 좋으나 근로자들을 너무 바보로 아는 공제회 법은 누가 만든겁니까? 건설 근로자들을 생각한다면 힘들고 어려운 사람들을 우선시해서 법을 만들어야지 법을 잘 모르고 항의할 여건이 안되는 사람들로 여기고 병신같은 법을 만들어서 건설업 종사자들을 우롱하면 되겠습니까? 정부는 진짜 바꿔야되는 복지는 눈을 가리고 못본체 하는것 같습니다. 서민 경제 !! 말로만 외치지 말고 정말 필요한 사각지대의 잘못된 정책이나 법을 먼저 돌아 보시길 바랍니다