외노자와 불체자는 이나라를 위해서 있는건가요 아니면 이들을 위해서 한국이 존재하나요
분야: 일자리
청원 기간: 2018-08-28 ~ 2018-09-27

저는 중소기업에 다니는 회사원입니다 저희 회사에도 외노자들이 다수 있습니다 이들은 5년 노동비자로 들어와서 일을합니다 이들은 물론 돈을 벌기위해서 들어온거지만 회사입장에서는 조금이라도 싼 노동력을 얻기위해서죠 어느날부터인가 이들이 태업을 시작합니다 자기들을 해고시켜 달라는겁니다. 이유는 간단합니다. 이제 이곳 사정에 좀 익숙해지고 기존 그나라 사람들하고 연락을 취하며 살다보니 다른곳에 일자리가 좀더 월급을 많이 준다니 그곳으로 옮기겠다는 겁니다. 그래서 어이가 없어서 질책을 하고 끝까지 태업을 행하는 자를 강제귀국 조건으로 해고하였습니다. 그런데 정문을 나서는 모습이 무척 행복한 모습입니다. 그건 조금도 두렵지 않다는거죠 밖에만 나가면 이미 이런일을 전문으로 처리해주는 브로커가 있어서 금방 다른곳으로 옮길수 있다는 겁니다. 물론 불체자 신분으로 남아서 일하는건진 잘 모르겠습니다. 남아있는 외노자들은 지금도 일하는걸 보면 열불이 날정도로 태업입니다. 언론에 보면 외국인근로자 한테 폭력을 행사하고 욕이 일상이라는걸 보면서 웃음이 나옵니다. 그거 아주 오래전 애기입니다. 지금은 이들이 단체로 사무실로 와서 따지는 일이 다반사입니다. 무언가 자기들 의견과 맞지않으면 말이죠. 그러면서 손가락이 조금 베인걸 가지고 병원엘 갑니다. 이게 매일 병원에 가서 치료할 사항이 아니라는건 다 아는 사실 아닙니까? 그런데 이걸 핑계로 일주일을 병원에 갑니다. 어느날 병원가는걸 불허하니 갑자기 무단 외출을 실시하더군요. 나중에 알고보니 자기가 다쳤는데 병원에 안보내준다고 노동부에 신고를 하였더라구요 아주 이런 상전이 없습니다. 내국인은 생각도 못할일들을 이들은 행하고 있으며 회사에서 근무태만으로 해고되는거에 대해 전혀 두려움이 없습니다. 이미 선배들이 닦아놓은 길이 있기에 해고되어도 불체자로 오년 버티며 다른곳서 일하면 그만이고 오년이 아니라 십년도 일할수 있으니 무슨 걱정이 있겠으며 회사의 지시에 따르겠습니까 제발 관련법좀 제대로 강화해주시고 불체자 단속좀 해주시기 바랍니다. 인력이 없다면 신고포상제를 실시하세요. 주변에 불체자 아주 널려있습니다. 불체자 단속을 못하는 겁니까 아니면 안하는 겁니까? 대한민국의 노동력을 위해 외노자가 있는건지 아니면 외노자를 위해 대한민국이 존재하는건지 요새는 헷갈릴 정도입니다. 요새 실업이 심각하다는데 외노자와 불체자 수만 확 줄여도 우리나라 실업문제 크게 개선되리라 봅니다. 또한 외노자와 불체자 관리는 근로제공보다도 국민의 안전에 직결된 사항입니다. 불체자는 지문관리도 안되어 무슨일을 저질러도 근거가 남지않고 관리가 안되니 늘어나는 외노자와 불체자로 인한 문제 언젠간 심각하게 곪아 터지리라 봅니다