특성화고 재직자 전형의 근무기간 산정 방식을 바꿔주세요.
분야: 육아/교육
청원 기간: 2018-08-26 ~ 2018-09-25

모든 대학교에서 특성화고 재직자 전형의 지원조건인 근무 기간 산정에 있어 의문이 있습니다. 예시) ※ 재직기간 - 입학일(2017. 3. 1) 기준으로 재직중이며, 총 재직 기간(4대보험 중 하나 이상에 가입된 기간)이 3년 이상이 되어야 합니다. - 2개 이상 산업체에 재직한 경우, 재직기간을 합산하여 3년 이상이 되어야 합니다. - 재직(근무)기간은 고등학교 졸업일 다음 날을 기준으로 산정합니다. - 병역특례기간 동안의 산업체 경력, 직업 군인, 의무 복무 등의 군경력도 재직기간으로 인정합니다. 3번째 예시를 보시면 근무기간은 고등학교 졸업일 다음 날을 기준으로 산정한다고 되어있는데요. 졸업을 하기 전 미리 취업을 한 학생들은 합당한 이유도 없이 최대 8개월의 근무기간을 부정당하고있습니다. 재직기간을 산정할 때 시작일을 졸업 여부와 상관없이 출근한 날짜로 시작할 수 있도록 수정해주세요.