도급정규직(비정규직)의 미래... 출산과 소비?
분야: 일자리
청원 기간: 2018-08-24 ~ 2018-09-23

1994년도 첫직장 110만 혼자생활 문제 없음 (휘발유 500원) 당시 힘든 일용직 택배 상하차 160~180만 여유있음 1998년 IMF 폐사 이직 영업직 기본급 거의 없음 월 150~200만 대충버틸만함 2008년 서브프라임 다정리하고 새로 출발하자! 자격증취득후 취업 2009년 115만 비정규직 살기힘듬 (1년근무 100원도 급여조정없으며 계약해지 수차례목격) 직장옴김 2010년 150만 비정규직 살기힘듬(3년근무 100원도 급여인상없음 더 삭감됨) 직장옴김 2013년 210만 비정규직에서 도급정규직 (5년근무 100원도 급여인상없음) (휘발유 1800원) 도급정규직인데 매년 단 1%도 인금이 인상이 않된다면 보통사람이라면 미래를 생각하며 아이를 낮고 적금이라도 들어 집을 구입할 꿈을 꿀수가 있을까? 도급정규직이나 비정규직이나 언제 계약해지 될지 모르는 상황인데요. 도급은 노동청이나 정부에서 정규직으로 파악하고 있다. 왜? 도급업체 외주업체 하도급 같은데. 왜? 대기업 공무원 도급 비정규직 100만 60만 150만 150만 (예시) 10년후 20년후 도급 비정규직의 미래는 어떨까요? 왜..... 공무원 대기업에 들어가려고 하는건지 왜 모르시는건지...