파견직 근무자 식사 문제
분야: 기타
청원 기간: 2018-08-03 ~ 2018-09-02

현재 건설회사 파견직 근무를 하고 있는 청년 입니다. 07:00 ~ 17:30 주6일데 근무를 하고 있습니다. 사용자측은 점심값을 포함하여 계약을 하였으니 사먹으라고 하고 제가 계약한 회사측은 포괄임금제로 식대가 10만원이 포함 되어 있습니다. 주 6일 근무에 식대 10만원이면 하루 3800원..... 매일 김밥 한줄 가격 입니다. 아니면 3800짜리 점심을 어디서 먹어야 하죠?? 제가 알기로는 현물의 식사나 식대는 사업주의 의무사항이 아닌 걸로 있습니다. 가축 짐승들도 밥은 먹이면서 일을 시키는데 사람이 가축 짐승보다 못한 상황인것 같습니다. 파견직을 하시는 분들은 아마도 저와 같은 생각이라고 생각합니다. 현재에 맞게 식대를 제공하거나 아님 현물의 식사를 제공하는 것이 맞다고 보는데 아닌가요? 그럼 여기 또다른 문제가 생기겠죠 만약 식대 또는 식사를 제공하라는 법안이 개정이 된다면 현재의 월급에서 동결 새로운 근로계약서를 작성하게 되겠죠? 물론 밥잘먹고 돈걱정 없는 높으신 분들은 이해가 되지 안을꺼라 생각합니다. 서민정책이라는 단어가 무엇인지 생각을 잘 해주시기 바랍니다.