선거날이 달력에 빨간날인데 회사에 일을 하는게 맞는가요?
분야: 경제민주화
청원 기간: 2018-06-13 ~ 2018-07-13

저는 회사를 다니는 사람입니다. 다름이 아니라 선거날인데 누구는 일하고 누구는 일을 안하고 그런게 있는지 전 잘 모르겠습니다. 달력에는 빨간날인데 왜? 근무를 하러 나가는지 모르겠습니다. 이럴꺼면 아예 빨간날로 하지 말죠 왜? 일을 하나요? 그리고 일을 하게 되면 급여에 1.5배 준다는데 그렇게도 안주고 이게 무슨 회사이고 경제적으로 맞게 되는가요? 시급을 올린다고 해도 다른 물가들도 오르고 그러는데 그럴꺼면 아예 회사원들에게 밥값, 교통비, 이런 비용을 추가해서 월급을 올리면 이해 하고 쉬는날에도 쉬어야 나라가 살고 경제도 사는게 아닌가요? 그리고 다른 회사는 입사를 하고 인턴일때 부터 월차든 년차든 있는데 저의 회사는 그런 년차, 월차도 없고 일자리를 창출 한다는데 사람을 뽑아 달라고 해도 뽑지도 않고 월급도 올려달래도 해도 안해주는데 저의 직원들만 힘들게 삽니다. 다른 회사도 저의 회사 처럼 그런데도 있는데 일자리를 창출 한다는데 언제쯤 하는지 그리고 중소기업은 언제 복지가 좋아지는지 모르겠습니다. 대기업만 잘 되고 중소기업은 맨날 죽어가고 일자리가 짤려서 일을 못 하는데 제대로 경제적 복지적으로 되시는지 모르겠습니다. 이 글을 보고 오늘 선거날인데 이번에 국회위원들이나 고위급들은 시민들의 청원 글을 잘 보시고 개선을 해주었으면 좋겠습니다