현직경찰의 부당한 인사와 계급통합에 대해 글올립니다
분야: 기타
청원 기간: 2018-06-24 ~ 2018-07-24

현직에 근무하는 3년차 경찰관입니다. 현재 경찰조직은 승진과 관련해 특별승진 심사승진 시험승진 3가지 분야로 나누어져 있습니다. 특진의 좋지 않은 예로 봉사를 열심히 해 특진를 한다든지 불냄새가 사람을 대피시켜다는 이유로특진을 하는거라든지 특진기준의 합리적인 형평성과 부조리함이 판을 치고 있다고 생각합니다.물론 심사도 자기가 아는 경찰간부로 인해 승진하는 경우도 많이 있습니다.이는 경찰내부의 사기저하 등 여러가지 문제점이 생긴다고 보입니다. 또 지구대든 경찰서든 시험기간만 다가오면 112신고 등 사건처리보단 시험승진을 위해 더 많은 시간을 할애하고 있습니다.근무시간에 공부하는건 기본이고 여러모로 민생치안과 관련해서 본업인 치안안정을 저버리고 공부만 하고 있으니 총체적으로 봤을때 국민들에게나 경찰내부적으로 전혀 도움이 안된다고 생각합니다. 따라서 특진심사 심사승진 등 승진시스템의 확고한 기준이 필요함과 동시에 현계급인 순경 경장 경사 경위 제도를 통합시키는 계급통합이 필요하다고 생각합니다.이러한 계급통합과 승진의 부조리함의 극복을 통해 경찰내부의 합리적인 형평성을 세우는 동시에 국민들에게 믿음직한 경찰로 불릴수 있는 치안시스템이 마련될수 있는 계기가 된다고 봅니다!!