최저시급 적용시기를 법으로 정해주세요.
분야: 기타
청원 기간: 2018-06-19 ~ 2018-07-19

오늘 2018년 6월19일입니다. 그런데 회사에서는 아직도 최저시급을 적용해 주지않고 있습니다. 회사에서는 지급기일을 계속 미루기만하고 현재 최저시급도 안되는 급여로 버티기엔 쫌 힘이듭니다. 이런부분을 나라에서 시급적용은 법으로 정해주셨으면합니다. 회사 자의로 맡겨놓으니 소급을 해준다는 생각으로 시간만 보내고 있습니다. 부탁드립니다.