청년재직자 내일채움공제 제도 개선요청
분야: 일자리
청원 기간: 2018-06-20 ~ 2018-07-20

정부에서 시행하고 있는 "청년재직자 내일채움공제" 관련 제도개선을 요청합니다. 지원제도 취지는 좋으나 청년이 계속 일하는것에 목적을 두고 공적자금을 지원하는게 취지로 알고 있는데 적립구조에 기업이 부담해야하는 비용때문에 지원하고싶은 청년은 회사에서 부담금을 지원할 의사가 없어서 아에 시도도차 못하고 있습니다. 청년이 약 720만원을 적립하고 나라에서 약 1,080만원을 지원하는 것까지는 좋으나 중간에 기업(회사)가 1,200만원을 지원해야하는데. 회사가 부담금을 내야하는것때문에 오너가 아에 할 생각이 없습니다. 진짜 청년에게 열심히 일하는것에대한 지원을 하고 싶다면 중간에 회사를 끼워넣지 말고..재직증명정도로만 관련제도를 보완해서 지원하는 형태의 제도로 수정바랍니다. 쓸떼없이 중간에 회사를 끼워넣어서 회사는 해줄생각없고 해주는 회사도 연봉협상을 다시해서 급여를 그만큼 삭감하고 해주는..엉뚱한 제도로 바뀝니다. 지난번 국내여행 바우처제도도 마찬가지입니다. 개인이 이용하기위해 비용을 부담하고 나라가 지원하는것 자체는 좋은취지이나 중간에 기업(회사)를 끼워넣어 부담금을 내라고 하니 회사는 관련 정책을 무시해버리고 직원은 나라에서 지원해주는 제도의 혜택을 받지 못합니다. 진짜 청년(개인)을 위해 나라가 뭔가를 해줄생각이 있으면 중간에 기업(회사)따위를 끼워넣어서 뭘 하지 마시기 바랍니다. 직원을 위해 회사의 손해를 감당하는 일부 오너들은 관련제도를 잘이용해서 직원복지를 향상시키지만 대다수의 오너는 1원의 비용부담이 있어도 관련제도를 사용하지 않습니다.