근로기준법(주 52시간, 일 12시간) 개정 반대합니다!
분야: 일자리
청원 기간: 2018-05-28 ~ 2018-06-27

최근에 근로기준법이 개정된다고 하더군요 주 52시간 근무금지!, 연속 12시간 근무금지! 물론 이렇게 되면 대다수의 국민들의 삶이질이 향상되겠지요, 여가시간도 많아지고 가족과의 시간도 많아지고 하지만 반대되는 문제점에 대해서는 생각하지 않으셧는지요? 현존하는 대부분의 공장, 중소기업, 대기업, 공기업 등등 많은회사에서 교대근무라는 것이 존재합니다. 만약 지금이대로 근로기준법이 개정된다면 정말 큰일이 일어날겁니다. 교대근무의 대부분사람들이 시간외수당 이라는 것으로 부족한 월급을 채우고있습니다. 하지만 주 52시간이상의 근무를 못하게된다면 이들의 월급여는 현저히 떨어지게되겠지요?(시간외 수당은 월급에서 약 20% ~ 30%를 차지합니다.) 그렇다고 급여가 많은것도 아니고.... 아마 대부분의 연봉이 3천 이쪽저쪽이라고 생각됩니다. 여기서 30%가 깍인다고 생각하면 정말 답도없죠.. 그뿐만이 아닙니다. 일 12시간 근무금지.. 이건 야간근무자들은 거의 도로에나가서 졸음운전하라는 것이지요, 근무를 생각으로만 해도 06:00 ~ 14:00, 14:00 ~ 22:00, 22:00 ~ 06:00 3교대의 경우가 이렇게 돌아갈겁니다. 06시 출근자들은 적어도 04시에 기상하여 05시에 출근할 것이고 22시 근무자들도 밤새도록 일하고 06시에 퇴근을 하게되겠지요 이러한 근무를 계속, 매일같이 해야하는데 졸음운전 이나 야간운전으로 인한 사고에 대해서는 아무문제도 생각해보지 않으셧지요? 글솜씨가 없어 글에 두서가 없었습니다. 요약하자면 주 52시간, 일 12시간의 근로기준법 개정을 반대한다! 대부분의 근로시간 초과근무자들은 자기쉬는시간을 버려가면서까지 일부러 일을하고 있는 상황인데 이를 규제한다는것은 삶의 질을 향상시키는 것이 아니라 또다른 소외된 직군에 한해서 결국에는 또다른 퇴근후의 직장을 찾아보게 한다는것이다, 또한 최저시급을 올렷지만 대부분의 월급쟁이들의 월 급여는 오르지 않았다, 하지만 시장의 물가 상승율은 말도 못하게 올랐다. 지금 정부의 정책은 국민을 살리는 방향이 아니라 죽이는 방향으로 가고있는것으로 보인다! 법을 개정하려면 똑같은 상황에 처해서 일해보고, 생각하고 말해라! 끝으로 새로운 정부에게 간곡히 부탁합니다. 북한에 그만 신경쓰고 제발 국민들좀 살려주세요... 세금이 너무 아깝습니다. 통일하려고 관심쓰다가 국민들 죽는꼴은 못보는 겁니다...제발 서민들좀 살려주세요!!