의료인의 근로자의날 쉬는날을 법적으로 보장해주십시요
분야: 보건복지
청원 기간: 2018-05-03 ~ 2018-06-02

안녕하세요 수고가 많으십니다. 다름이 아니라 근로자의날 대부분의 근로자들이 쉬는것을 보장받고 있지만 병원에서 일하는 의료종사자들은 거의 대부분이 쉬지않고 평일같이 근무하고있습니다. 하지만 문제는 평일인 이날이 평일대비 너무나 많은 환자수로 인하여 체력적고통을 호소하고있다는점입니다. 저희남편은 현재 물리치료사로 재직중에있습니다. 물리치료사라는 특성상 대체인력을 구하기도 힘들고해서 연차나월차없이 법정공휴일을 제외하고 하루도 쉬지못하고 일하고있습니다. 근로자의날인 이날도 예외없이 출근하지만 대부분의 직장인들이 평일에 병원에 가기 쉽지않기때문에 쉬는날인 이날 평일대비 엄청난수의 환자들이 몰려오시는바람에 치료를 하면서 매번 체력적인한계에 부딪히는듯합니다. 그날부터 계속 쉬는날없이 강행하는와중 지금 제남편은 열이 40도가까이에서 떨어지지않아 결국 응급실에 갔고 급성편도염이라는 진단을 받아서 정상염증수치의 10배가넘는수치로 입원을 권유받고있는실정이 되었습니다. 그리하여 청원올립니다. 근로자의날은 안쉬더라도 그다음날에는 의료인들도 쉴수있어서 체력적인관리를 할수있는 법적인제도가 마련되었으면 해서 글올리게 되었습니다. 부디 관련부처에서 이점 참고해주셔서 하루속히 의료인들도 사람답게 근로자다운 대우를 받으며 일할수있는환경이 만들어졌음 바램 가져보며 글마치겠습니다.