최저임금 처럼 최고임금을 제한하는 규정을 만들어 주세요.
분야: 일자리
청원 기간: 2018-05-12 ~ 2018-06-11

아파트 경비직 최저임금 올랏다고 휴게시간 늘렸지만, 휴게시간에도 일이 있으면 해야하고, 계약기간 1년 또는 6개월, 그나마 재계약이 안될까봐 부당한 사유가 있어도 항의는 할 수 조차 없고(경비할 사람은 많으니까 말많은사람 재계약 안해주죠) 마스크 쓰고 총수일가 퇴진하라는 대항항공 직원들.... 총수 일가가 월급을 체납했나요? 월급이 작나요? 신분이 불안한가요? 좋은 직장 다닌다고 전국에 있는 일용직 근로자에게 갑질하는 이유가 뭔가요? 당신들 마스크 시위나 총수일가 퇴진하라고 요구할때 우리 6개월 최저임금 계약직들 속이 뒤집힙니다. 그렇게 총수 일가가 미우면 회사 퇴직하면 될 뗀데.... 시위하는 직원들 모두 퇴직하면 당신들이 부끄러워 한다는 대한항공 나는 자랑스럽게 지원하고 싶네요. 회사 총수 물러나라고 시위하는 심보는 뭘까요? 총수에 대한 직원갑질아닌가요?... 참으로 불공평한 더러운 세상! 근로자의 최저임금이 있듯이, 최고임금 규정을 만들어 주세요. 예를 들면 최고임금은 최저임금의3배 이내로 한다 라는 규정을 만들어 최고임금을 줄이고 그 줄어든 금액으로 최저임금을 늘리면 좋자나요.