휴일근무단죄보다 임금미지급 형사처벌2배가 낫다.
분야: 일자리
청원 기간: 2018-02-21 ~ 2018-03-23

우리나라에 정상적인 근무자보다, 일용및 알바생이 만만찮게 많은 현실에서 ,휴일근로 못하게 하는것은 , 현실적으로 맞지않는, 탁상행정에 불과합니다. 그보다 일한현장에서 ,노동법을 교묘하게 이용하는 악덕 사업주를, 민사로 가게 만든 현행법을 ,형사입건및 임금의 두배로 벌금을 때리는것이 우리현실에 맞고요. 노동부에 임금미지급으로 진정하면, 제발 진정인은 전화통화로 사건내용을 확인하고, 사업주만 출석시켜 단죄 하도록해주세요. 일용직들은 출석키위해 하루일당을 고스란히 날리고 출석해야되요.임금 못받아 심적.생활적으로 고통받고, 출석하느라 하루일당날리는, 이중부담을 안고 노동부에 진정하는 고통을 당하고있습니다.