너무억울합니다   속상하네요
분야: 기타
청원 기간: 2018-02-14 ~ 2018-03-16

저는 2015년 가정공동생활에 입사하여 간호조무사로 근무하게 되었습니다 제가 다녔던 요양원은 9분 어르신께서 생활하고 계셨습니다 제가 다니던 요양원은 2015년도 2월에 5분의 어르신께서 욕창이 생겼습니다 욕창이 생긴이유: 1:어르신 낙상사고가 2월에 고ㅇㅇ어르신 1번김ㅇㅇ어르신 2번 이렇게 낙상사고가 났습니다 낙상사고로 침대생활하며 욕창이 생겼습니다 2:요양보호사들이 제대로 기저귀를 갈아주지 않았습니다 저랑 대표랑 시설장에게도 몇번 혼난적도 있습니다 3:너무나 열약한 환경이였고 제대로된 의료도구조차 갖춰지지 않았습니다 대표 시설장 요양보호사 문제점 1:직원들이 필요하다고 물품요청하면 있는거 가지고 쓰라 아껴쓰라 하면서 사주지 않았습니다 2:직원들에게 다 맡기고 나갈생각만 했습니다 3:직원관리가전혀안되었습니다 4:요양보호사들은 제대로 체위변경및기저귀케어가 잘 안되었습니다 5:요양보호사 1명은 요양원에 어머니를 모시고 있는데 어머니 의주로만 케어를 해드리고 차별적으로 케어를 해드렸습니다 6:시설장은 나는 시설장이다 나는원장이다라고하면서 사무실에만 있고 전혀 신경을 안쓰기도 했습니다 제가대처한부분들 : 1:제가 드레싱에 문제있나싶어서 성당후배가 간호사이기에 와서 드레싱 하는법을 가르쳐 달라고 부탁해서 퇴근시간이후 후배가 드레싱하는법을 배워주고 어르신상태도 봐주기도 했습니다 2:저는 잘해보고자 타요양원 선생님께 동영상 자료를 구해 직원들 욕창교육을 시켰지만 관심을 가지지 않았습니다 3:어르신 상태가 좋지않아 대표시설장 에게도 보고하였고 대표시설장도 케어를해서 상태는 알고있었습니다 저는 인수인계장에다 체위변경 잘해주세요 기저귀신경써주세요 라고 여러번 인계했습니다 4:쉬는날에도 저는 요양원와서 어르신치료도 해드리고 식사보조도 해드리고 간적이 많은데요 이렇게 제가 할수있는한 최대한 다했는데요 요양보호사들이 보호자들에게 전화를 걸어서 내부고발 하라고 시켰고 그걸 저희도 보호자통해 알게되었습니다 그래서 그것을 발견하고 시설장 대표 저에게 책임을 물어 고발했지만 행정기관에서 요양원에 근무하는 나의 이러한 상황을 알지도 않고 조사해 저는 노인학대로 저는 법에 연류되었지만 1심에서 500만원 2심 200만원이 확정되었고 민사는 120만원에 두건이 걸엇졌는데 한분은 다시 합의금을 돌려주셨고 다른한분은 아가씨가 무슨죄냐 대표가 잘못이지 하며 합의금도없이 합의해주셨습니다 서로가 이야기가 잘 되어 잘마무리되었습니다 순간우리나라 법이 억울하게 법에연류시키는지 이해안되고 속상합니다 제사건을ㆍ 몇번 어머니 께서도 119후송 되었지만 뇌경색 판정을 받았습니다 저희 가족과 저는 너무나 큰상처가 되었습니다 정말 우리나라 법이 억울하게 연류되지 않게 도와주셨으면 합니다