강원랜드 ENT를 폐지하지 않는 이유가 정부의 외압입니까? 아니면 사장의 판단입니까?
분야: 기타
청원 기간: 2018-02-25 ~ 2018-03-27

강원랜드하면 제일 먼저 떠오르는 게 예전에는 카지노였는데, 지금은 카지노보다 채용비리와 비리백화점이 먼저이다. 채용비리는 이제 미진하긴 하지만 해결할 기미가 조금씩 보이기 시작한다. 그러나 국정감사와 감사원의 단골비리인 대한민국에서 강원랜드에만 유일한 사내접대비인 ENT이다. 본인은 신임사장이 취임하고서 개인 접대사용비(ENT) 제도를 폐지할 것으로 많이 기대했었다. 하지만 신임사장이 취임하고 나서도 ENT는 계속해서 사용되고 있다. 몇 번의 사용규정 등을 거쳐 개혁하는가 싶더니, 다시 제자리로 돌아가고 ENT를 사용하는 자들은 안하무인으로 마치 제 돈인 것처럼 사용하고 있다. 물론 신임사장과 부사장은 ENT를 한 푼도 사용하지 않는다. 지난 전임사장들의 적폐잔당들도 ENT사용을 자제하고 있다. 그러다 본인이 강원랜드 사내게시판과 권익위를 통해 팀장급 이상, 실장, 본부장들의 불법사용사례를 고발했었다. 그러더니 2018년 2월 14일부로 공기업.준정부기관 예산집행 지침을 준수한다면서 사내접대비 사용절차를 변경하였다. 사용요청서를 전산등록(RMS 2.0)하여 영업장을 이용하며 사용금액이 피드백이 된다. 그리고 RMS 2.0을 이용하여 사전 요청 건에 한해서만 사용이 가능하다고 했다. 이제야 제대로 된 ENT사용이 되겠구나? 라는 기대를 하였다. 그런데, 이게 웬걸? 나 혼자만의 착각이었다. 모부서에서 RMS 2.0으로 사전 요청을 하여 영업장 POS상에 예약이 되어 있는 것을 확인하였다. 그리고 다음날 사용내역을 확인하였다. 그랬더니 아래와 같은 결과가 나와 있었다. 예) RMS 예약 : 2월 19일, 4명 석식 예약 실제 사용자 : 1인 36,000원(1인 식사 3만원 초과) = 성인 2명 + 소인 2명 원래 소인은 접대대상이 될 수 없고, 1인 3만원을 초과하는 식사를 접대할 수가 없다. 그리고 바로 청탁금지법과 김영란 법에 위반된다. 이것은 접대가 아닌 완벽한 개인 고객접대이다. 강원랜드 사용규정에도 사용금액을 모두 환수하고, 징계를 받는 것으로 되어 있다. 그러나 본인은 지금까지 ENT 불법사용으로 환수나 징계를 받은 사례를 단 한 번도 본적이 없다. 그런데 놀라운 것은 오늘 2월25일이다. 불과 이틀 전만 해도 개인 ENT 정산금액, ENT 실차감액, 차감후 잔액 등이 가능하였었는데, 갑자기 개인 ENT정보(구분/기간/한도금액/사용금액/잔액)가 하나도 POS에 뜨지 않는 것이었다. 2018년부터 ENT를 사용한 임원들의 ENT사용금액이 업장 POS상에서 모두 사라진 것이다. 그리고 업장 POS에도 기록이 되지 않는 구조로 바뀐 것이다. 이렇게 되면 2017년 전임 함모 사장 때의 불법시대로 돌아간 것이다. 그 당시엔 ENT는 모두 ‘영수증 발행불가’였다. 시장형 공기업 전환에 따라 개혁하고 준수한다면 ENT부터 없애야 되는 것 아닌가? 왜 자꾸 강원랜드에만 존재하는 ENT를 그렇게 고집하는 것일까? 법인카드, 업무추진비, 직원할인 제도가 별도로 있는데도 왜 자꾸 ENT를 고집하는 것일까? 그리고 왜 현장 POS상에 직원 ENT 사용현황을 확인할 수 없도록 원천봉쇄한 것일까? 이렇게 하면 임원들의 ENT 불법사용 사례를 발견했을 때 어떻게 내부고발을 할 것인가? 본인은 이 방법을 제안한 자가 분명 어떤 목적을 가지고 이런 깜찍한 짓을 했다고 주장한다. 현장에선 아예 임원들한테 관심을 꺼라! 아닌가?