연말정산관련 년중 입사자 입사이전기간 부양가족인정 건의
분야: 행정
청원 기간: 2018-02-20 ~ 2018-03-22

작년 6월 말경에 저희회사에 여사원이 입사했습니다. 아이를 낳고 3년간 집에서 아이를 돌보다 가정살림을 위해 직장에 취직한 경우입니다. 연말정산을 하려고 하니 근로소득이 500만원 이상이 되어 예년처럼 남편의 연말정산에 부양가족으로 들어 갈수 없더군요. 문제는 지출과 관련된 사항이 모두 여사원명의로 되어 있어서 남편의 세액공제금액이 턱없이 줄어들었다고 합니다. 연말정산이 이중과세에 대한 세제혜택을 받기 위해 실시되는 근로자를 위한 행정이지만 이러한 경우 원천징수자로서 해 줄수 있는 부분이 없어서... 부양가족 입력시 근로기간을 입력하는 것과 같이 년중 입사자 입사이전기간 부양가족인정을 건의드립니다. 소득이 많은 분들에게는 별 상관 없겠지만, 중소기업에 종사하는 근로자들은 어려운 점이 있습니다.