연년생 출산 후  육아휴직급여 두배 환급하라 합니다
분야: 육아/교육
청원 기간: 2018-02-28 ~ 2018-03-30

첫째아이 출산 후 매달 50만원 국가로부터 육아휴직급여를 받아왔습니다. 그러던 중 육아휴직 기간이 끝나기 전에 연년생으로 둘째 출산을 하게 되어 육아휴직이 연장이 되었습니다. 그래서 둘째아이 육아휴직급여 신청을 하고 돌아왔는데... 고용관리공단에서 전화가 오더니 부정수급으로 받은 수급에 두배를 환급하라합니다. 국가에서 출산을 지향하면서 둘째가 출산되었다고해서 첫째 육아휴직급여 받은것이 어찌 부당수급이라 할 수있겠습니까? 둘째아이 육아휴직이 시작된다고 해서 첫째아이가 사라지는건 아니잖아요.