임금불평등 해결 방법
분야: 성장동력
청원 기간: 2018-02-19 ~ 2018-03-21

일의 강도에 차이가 없거나 더 힘든데도 불구하고 중소기업 근로자는 대기업 근로자의 임금의 절반도 안 되는 돈을 받고 살아갑니다. 고임금자에게 세금을 더 걷고 그 돈으로 중소기업 근로자에게 돌아가는 정책이 시행되어야 합니다. 하는만큼 받는 것이 공정한 것 아닙니까? 업종별로 공정별로 위험도별로 세분화해서 임금을 차등 적용해야합니다. 그리고 비정규직은 더 줘야되는 거 아닙니까? 선진국들은 비정규직한테 더 주던데 왜 한국은 안 됩니까? 왜 스타트가 좋으면 평생 행복하고 안 좋으면 평생 불행해야하죠? 그리고 학력 나이 차별이 심각합니다. 능력으로만 채용했으면 좋겠습니다.