대체휴일 일괄적용
분야: 기타
청원 기간: 2017-12-26 ~ 2018-01-25

직장인입니다. 아시다시피 명절 및 어린이날 적용되는 대체휴일은 일반기업들에게는 권고사항입니다. 일반기업 근무자는 상사눈치 때문에 사용하지 못하거나, 강제연차를 사용해서 쉬도록 강요하고 있습니다. 심지어 정상출근 할 때도 추가수당 등을 못받거나, 터무니없는 금액을 받는 경우가 대부분입니다. 그래서 항상 공무원 등 그들만의 리그라고 평하고 있죠. 법은 신설할 때, 시범적용이라 하여 공무원 등에 먼저 적용하는 건 좋으나, 1~2년 내 통계가 쌓이고 괜찮다고 판단이 되면 일괄 적용할 수 있는 조치를 취해야 하나 해당 건의 경우에 그렇지 않습니다. 많은 직장인들이 차별없이 일하며 건강한 근무환경을 만들 수 있도록 신경 써 주시기 바랍니다. 감사합니다.