근로소득자 출퇴근시간 기록 의무화
분야: 행정
청원 기간: 2017-12-28 ~ 2018-01-27

안녕하세요~! 대한민국 직장인이며 4인가족 가장입니다.. 일자리 창출과, 삶의 질 향상을 위해 정부에서 많은 노력을 기울이고 있음에 감사드립니다.. 여러가지 방안이 있겠지만...우선, 출퇴근 시간을 의무적으로 정확히 기록해야지만 여러방안들이 잘 지켜질 수 있지 않을까요?! 특히, 사무직의 경우 대ㆍ중소기업 및 지위고하를 막론하고 대부분 출근 시간은 기록하면서 퇴근시간은 기록하지 않습니다. 현재와 같이 아무리 법정 주간 근무시간을 법적으로 정해놓아도 퇴근시간 기록이 없으면 유명무실 해질 것입니다. 정확하게 일하고, 일한 시간만큼 보수를 받는 기본이 지켜질 수 있도록 출퇴근 시간을 의무적으로 기록할 수있는 방안 마련을 제안 합니다.. 출퇴근 기록은 바코드 리딩과 같이 시스템적으로 할 수 있게하고, 퇴근 시 바코드 리딩후 다시 업무를 시킬 경우등에 노동부 신고도 할 수 있었으면 합니다.. 출근 시 카드 리딩을하는 많은 회사의경우 퇴근 리딩을 의무화 해도 비용은 거의 들지 않을 것으로 예상 되므로 비교적 적은 비용으로 시행될 수 있지 않을까 생각합니다.