무기계약직 전환에 따른 불평등
분야: 일자리
청원 기간: 2017-12-26 ~ 2018-01-25

기간제계약직에서 무기계약직 전환에 따른 불평등 취업시 졸업예정자였지만 졸업증이 없다는 이유로 석사로 계약하되 '18년1월1일 부터는 박사로 재계약 하면서 임금을 올려주고 그동안 약간의 보수를 더 챙겨준다고 하여서 일을 하게되었습니다 계약후 얼마 지나지 않아 정부의 정책인 무기계약직전환에 따라 12월 말 재계약을 하였습니다 문제는 여기서 부터 입니다. 계약서 작성시 연봉은 추후 협의 하자고 했습니다 그러나 계약서 작성후 연봉은 기존 연봉(석사급)으로 계속 해야 한다고 하고 하는 일에는 석.박사를 구분하지 않고 하는 일이 같다는 이유로 연봉 인상을 제고하고 있습니다(처음 계약 담당자가 바뀌어 나는 모른다는 입장으로) 또한 계약서를 작성했으니 그냥 우리가 하란데로 하라라고 하고 있습니다 그동안 박사라는 이유로 더 챙겨준다는 주변의 야유등을 겪으면서 6개월이라는 시간을 버텼습니다 물론 지금 연봉 협상중인 담당자에게도 들었었습니다 저와같이 무기계약직 전환에따른 피해자 구재가 뒤따르지 않는다면 정부의 일자리 정책은 역사에 실패로 기억될수 있습니다