급여 내 기본급의 비율을 정해주세요. 그리고 연차 사용을 의무화 해주세요.
분야: 일자리
청원 기간: 2017-12-11 ~ 2018-01-10

급여의 절반 가량을 수당으로 만들어서 야근을 많이 시키고도 야근수당을 적게 지불하는 사업주분들이 많이 계십니다. 근로환경 개선을 위해서는 기본급이 전체 급여의 일정비율(제 개인적 소견으로는 최소 80% 이상이 적절할듯 합니다.)을 만족하도록 제도화 한다면 야근을 강요하는 사업주분들이 많이 줄어들지 않을까 생각됩니다. 그리고 연차수당을 급여에 포함하도록 계약한 후에 연차를 사용할 수 없게 만든 사업장도 있습니다. 전체 연차 일수의 일정 비율 이상을 의무 사용하도록 한다면 직장인들이 연차를 사용함에 있어 눈치를 덜 볼 수 있을것 같습니다.