대기업의 본회사와 자회사 연봉의 격차 문제
분야: 경제민주화
청원 기간: 2017-12-22 ~ 2018-01-21

안녕하십니까? 국민의 안전과 복지를 위하여 밤낮으로 수고해 주신는데 대하여 깊이 감사의 말씀을 드립니다. 수고해 주시는 덕분에 저희 국민들은 편안하게 걱정없이 생활을 할 수가 있습니다. 거듭 감사의 말씀을 드립니다. 저는 지난 1월 자식이 취직했다고 무척이나 좋아했습니다마는 본회사와 자회사간에 연봉의 격차가 엄청나게 많이 난다는 이야기를 듣고 크게 실망을 했습니다. 제가 듣기로는 자회사 대졸 초봉 연봉 2,000만원대, 본회사 연봉은 5,000-6,000만대라고 합니다. 대기업은 인건비를 줄이기 위하여 100% 자회사를 만들어 놓고, 실제 업무는 자회사 직원을 고용해서 본회사 직원 감독하에 난이도 높은 일을 모두 하고 있는데 자회사 직원 연봉이 본회사 직원 연봉의 반밖에 되지 않는다는 것은 기업의 횡포, 노동력의 착취, 경제활동의 불평등이라고 생각합니다. 아마 자식을 두고 있는 부모로써 저와 같은 생각에 공감을 갖고 계시는 분들이 많이 있을 줄 사료됩니다. 정책을 펴시는 훌륭하신 전문가님들께서 경제 민주화 차원에서, 평등한 세상 만들기 차원에서 살펴봐 주시면 고맙겠습니다. 저는 이러한 대기업의 본회사와 자회사의 임금 격차 문제는 반드시 해소 한다고 생각합니다. 글쓰는 재주가 없어서 두서가 없이 쓴 점 널리 용서바랍니다. 감사합니다.