응답하라!!!  감사원.
분야: 정치개혁
청원 기간: 2017-12-28 ~ 2018-01-27

제목 : 응답하라!!! 감사원. 청원인은 경기도 포천교육지원청 소속 지방공무원입니다. 경기도포천교육지원청에도 소속 지방공무원 인사관리 세부규정이 있습니다. 그 주요 골자는 제4조 <인사관리의 일반원칙>이 있고 제5조 <전보원칙> 이 있으며 그 중 희망전보지가 경합될 경우 제8조 <경합시 등의 전보원칙> 등으로 되어 있습니다. 그런데 이러한 인사원칙이 지켜지지 않고 있어서 청와대에 청원을 하게 된 것입니다. 제8조(경합시 등의 전보원칙)에 따르면 희망 근무지의 전보 경합시에는 외부전입자 즉 경기도 포천교육지원청 이외의 「타지원청에서 전입오는 자를 최후 순위로 하여 희망근무처가 결정되도록 명시되어 있음」에도 불구하고 이 원칙이 지켜지지 않는다는 것입니다. 이것은 청원인이 희망 근무지를 쓴 곳에 타지원청 전입자를 발령하여 명백히 위법임이 증명되었습니다 즉 2017.07.01. 전보 인사에서 청원인의 희망 근무지를 남양주 ○○초등학교(타교육청 소속)에서 전입 온 ‘×××’을 전입발령한 것입니다. (경기도포천교육지원청 홈페이지 참조) 그래서 청원인이 국민신문고에 민원 4번을 올렸지만 민원은 모두 경기도포천교육지원청으로 이송 되었고 동 교육지원청은 인사관리세부규정 제8조 위반여부는 응답없이 정당한 사유가 없다고 종결 처리하였습니다. 대통령님 이제 이 청원이 마지막 입니다.. 이제 진실을 알고 싶고 같은 잘못이 되풀이 되어서는 안 된다는 신념 때문에 이 청원에 이르게 된 것입니다. 행정부의 모든 업무를 감사 할 수 있는 권한을 갖고 있는 감사원에 조사 하게 하여 응답해 주시면 감사하겠습니다. 제가 알고 싶어 하는 건 청원인의 2017년7월1일자 인사발령이 포천교육지원청 인사관리 세부규정 제8조 제1항 제2호에 위법여부입니다. 감사합니다.