공공기관 지역인재와 이전지역 차별
분야: 일자리
청원 기간: 2017-10-26 ~ 2017-11-25

안녕하십니까 대통령님과 이하 부처에 근무하시는 분들 모두 고생하시고 계십니다 저는 충북 청주에서 고등학교까지 마치고 서울에 있는 대학에 진학하고 올 2월에 졸업하고 공공기관 입사를 준비중인 취업준비생입니다. 이번 하반기 쏟아지는 채용공고 속에서 많은 지원자가 지역인재로 가점을 받지만 저는 그것에 해당되지가 않습니다. 지역인재 해당자가 대학원을 제외한 최종학력의 소재지가 지방이어야 하기 때문입니다. 지역인재 가점을 받기 위해서는 다른 대학교에 신입생으로 다시 입학하거나 편입학하여야 합니다. 공공기관 이전과 지역인재 우대에 관해서 10년도에 대학에 입학한 저는 아무런 정보도 접하지 못했습니다. 이런 제도가 생길 것을 알았다면 비싼 돈 들여 서울에 올라오지 않고 고향의 대학교에서 4년 장학금을 받으며 집에서 부모님과 같이 생활하였을 겁니다. 이런 역차별을 해소하기 위해서라도 지역인재 가점의 해당자를 대학이상의 학력으로 가지고 있더라도 졸업한 고등학교 소재지 기준도 추가하게 해주시기 바랍니다. 이번 하반기에 한국국토정보공사같은 곳은 고등학교 소재지 기준으로도 지역인재 가점을 주었습니다. 이게 모든 공공기관으로 확대되기를 요청합니다. 또한 공공기관 이전현황을 보면 대전 세종 충북 충남 등을 보면 대부분이 석사 이상의 고학력을 요구하는 연구원들이며 일반 기관들이더라도 대부분이 정원이 100명이하인 한국소비자원 같은 곳들만 있습니다. 비록 제가 충청 소재지의 지역가점을 받지 못하더라도 홀대 받는 느낌을 지울 수가 없습니다. 이런 차별을 해소하여 주시기 바랍니다.