사내하도급 불법파견을 멈춰주세요
분야: 일자리
청원 기간: 2017-09-03 ~ 2017-12-02

조선경기 악화로 협력업체에 근무하다가 실직한 평펌한 가장입니다. 경영악화의 책임은 본사에 있으면서도 협력업체에게 공사대금을 깍거나 지급을 미루고 직원들의 임금을 깍게 만들어서 책임전가를 하게 되고 그럼으로써 제가 있던 곳도 자금난으로 문을 닫게 되서 실직하게 되었습니다 사내 보유금은 쌓아놓고 있으면서도 말이죠 말이 좋아 협력업체지 실직적인 작업지시부터 사소한 일까지 본사 부서의 지시를 받고 일합니다. 온갖 불합리하고 더러운 일을 참아가면서 뼈가 빠지게 일을 해도 임금격차는 두배가 넘습니다 다쳐도 다쳤다고 이야기를 못하고 개인돈으로 치료를 받습니다 안전요원에게 지적받아도 직영들은 그냥 넘어가고 협력업체 사람들만 잡습니다 어떤 본사직원들은 니네들 쎄가 빠지게 일을 해야 내가 놀고먹으면서 돈 벌어간다고 이야기합니다 시대만 바뀌었지 아직도 신분제가 있습니다 정규직전환을 해달라는 것이 아닙니다 적어도 사측에서 계약직이라도 직접고용의 형태로 가야하고 임금부터 복지 산재까지 직접 책임을 지는 형태로 가야 한다는 겁니다 같은 경기악화에 누구는 퇴직금도 못받고 협력업체에서 짤리고 누구는 몇억씩 받아서 명예퇴직하고 같은일 하면서 아니 더 많이 일하면서 왜 차별을 받아야 하는지 모르겠습니다 아직 어린 저희 아이들이 사회로 나갈준비가 되었을 때는 이런 불합리하한 세상에 상식적으로 바뀌었으면 합니다