최저임금 꼼수쓰는 기업들 모니터링 및 페널티부과
분야: 일자리
청원 기간: 2017-09-26 ~ 2017-10-26

내년도 최저임금이 16% 상승함에 따라 최저임금을 받는 노동자들 임금도 상승분에 맞게 상승할 것으로 기대했지만 많은 기업들이 상여금을 기본급으로 포함시켜 임금을 올리는 꼼수를 쓰고있습니다. 이렇게 하라고 올린 최저임금이 아니지 않습니까. 지속적인 모니터링과 꼼수를 쓰는 기업들은 페널티를 부과해서 이런 경우가 않생겼으면 좋겠습니다.