반별인건비 지원만이 가정어린이집의 희망입니다.
분야: 육아/교육
청원 기간: 2017-08-31 ~ 2017-09-30

안녕하세요~ 지금 보육현장에서 일하고있는 가정어린이집 보육교사입니다. 아이들이 좋아서 이일을 하다보니 그 사이 10여년의 많은 시간이 지나갔네요~ 최저임금인상 정말 감사합니다.그런데 마냥 좋아할수만은 없어 이리 청원을 하게 되었습니다. 가정어린이집은 오로지 보육료와 기본보조금으로 교사들의 급여를 주고 남은 금액으로 어린이집 운영을 하게 됩니다.맞춤형보육의 실시로 원에 수입이 더 줄어들었는데 해마다 오르는 최저임금과 4대보험,퇴직금등 교사의 급여 인건비 차지가 너무 많다보니 원운영이 어려워 교사들은 내반의 아이들중 한명이라도 이사를 가거나 쉰다거나 다문화아이들 해외에 나가거나 암튼 우리반 정원이 채워지지 않으면 급여를 받고도 마음이 편하지 않습니다.최저임금이 인상이 되면 아이들의 보육료가 함께 인상이 되어야 보육교사의 고용이 불안하지않습니다. 그만둬야 할 상황이 올때마다 이직에 대한 두려워 하지 않고 일하고 싶다는 생각을하게 됩니다. 청원드립니다. 가정어린이집에 반별인건비지원 꼭 필요합니다.최저임금인상으로 보육료 인상이 현실화되어야 보육교사의 고용이 안정될수 있습니다.