İŞ GÜVENLİĞİ UZMANLARININ TEKNİK VE İSTİHDAM EDİLEBİLİRLİK BECERİLERİ: İŞ İLANLARI ÜZERİNE BİR ANALİZ
Technical and Employability Skills of Occupational Safety Professional: A Study on Job Advertisements
Yazar: Özdemir, Hatice; Kayabaşı, Ramazan; Erkan, Mehmet Akif; Cündübeyoğlu, İbrahim
Dergi: Akademik Yaklaşımlar Dergisi, Vol. 14 No. 1, 2023
Anahtar kelimeler: Business Administration ; İşletme ; Occupational safety professional,Job advertisement,Employability skills,Human resources websites ; İş güvenliği uzmanı,iş ilanları,istihdam edilebilirlik becerileri,insan kaynakları web siteleri,job advertisement,human resources websites,Occupational safety professional,Job advertisement,Employability skills,Human resources websites

İş Güvenliği Uzmanlarının Teknik ve İstihdam Edilebilirlik Becerileri: İş İlanları Üzerine Bir AnalizHatice ÖZDEMİR, Ramazan Kayabaşı, Mehmet Akif ERKAN, İbrahim CÜNDÜBEYOĞLUÖz İş sağlığı ve güvenliğinin giderek artan önemi, iş güvenliği uzmanlık mesleğinin gelişimini etkilerken, mesleğe bakış açısını da şekillendirmektedir. Bu çalışmada işverenlerin talep ettiği teknik ve istihdam edilebilirlik becerilerini belirlemek amacıyla iş güvenliği uzmanı için verilen iş ilanları analiz edilmiştir. Çalışmada, kariyer.net ve yenibiris.com siteleri üzerinden ulaşılan 166 iş ilanı içerik analizi yöntemi kullanılarak incelenmiştir. Verilen ilan başlığında %68,1 ile “iş güvenliği uzmanı” en çok aranan pozisyon olmuştur. İlanlarda; %33,6’sında lisans mezunu, %23,5’inde C sınıfı sertifika ve %41,0’inde 1-3 yıl tecrübe talep edilmiştir. “İş sağlığı ve güvenliği mevzuatlarına hâkim olmak”, “saha uygulamalarını kontrol etmek ve denetim faaliyetlerini yürütmek” ve “kayıt, raporlama ve dokümantasyon faaliyetlerine hâkim olmak” öne çıkan teknik beceridir. “Bilgisayar kullanma becerisi”, “takım çalışması”, “sözlü ve yazılı olarak kendini ifade edebilme” ve “problem çözme” becerileri en fazla talep edilen istihdam edilebilirlik becerileridir. İş güvenliği uzmanlarının teknik ve istihdam edilebilirlik becerilerinin tecrübeyle ilişkisi ayrıca araştırılmıştır. Tecrübesiz uzmanların işe alımında istihdam edilebilirlik becerileri, tecrübeli uzmanların işe kabul edilmelerinde teknik beceriler anahtar konumdadır. Araştırmamız iş güvenliği alanında kariyer hedefi olanlara, akademisyenlere, işverenlere ve öğrencilere teknik ve istihdam edilebilirlik becerileri konusunda yol gösterecektir.Jel Kodları: J24, J28, E241Öğretim Görevlisi, Kayseri Üniversitesi, ORCID:0000-0003-4449-2433, haticeozdemir@kayseri.edu.tr 2 Öğretim Görevlisi, Kayseri Üniversitesi, ORCID: 0000-0001-6195-7445, rkayabasi@kayseri.edu.tr 3 Öğretim Görevlisi, Kayseri Üniversitesi, ORCID: 0000-0001-9083-6159, akiferkan@kayseri.edu.tr4 İş Güvenliği Uzmanı, Kayseri Üniversitesi, ORCID: 0000-0002-5199-6720, icundubeyoglu@kayseri.edu.tr

Technical and Employability Skills of Occupational Safety Professional: A Study on Job AdvertisementsHatice ÖZDEMİR, Ramazan Kayabaşı, Mehmet Akif ERKAN, İbrahim CÜNDÜBEYOĞLU AbstractWhile the increasing importance of occupational health and safety affects the development of the occupational safety profession, it also shapes the perspective of the profession.  In this study, job postings for occupational safety specialists were analyzed in order to determine the technical and employability skills demanded by employers. In the study, 166 job postings accessed through Kariyer.net and yenibiris.com were analyzed using the content analysis method. “Occupational safety specialist” was the most sought-after position in the advertisement title with 68.1%. In the advertisements; Bachelor's degree in 33.6%, C class certificate in 23.5% and 1-3 years of experience in 41.0% were requested. "Having a command of occupational health and safety legislation", "controlling field practices and conducting audit activities" and "mastering registration, reporting and documentation activities" are the technical skills that stand out. "Computer ability to use", "teamwork", “verbal and written self-expression” and “problem solving” skills are the most demanded employability skills. The relationship between the technical and employability skills of occupational safety experts and experience was also investigated. Employability skills are key in hiring inexperienced experts and technical skills are key in recruiting experienced professionals. Our research may guide career aspirants, academics, employers and students in the field of occupational safety on technical and employability skills.Jel Codes: J24, J28, E24