hakansabunis/tr-academic-research-agent-index huggingface dataset:
DESTEKLEYİCİ ÖRGÜT KÜLTÜRÜ İLE ÖRGÜTSEL PSİKOLOJİK SERMAYE ETKİLEŞİMİ: KONTROL ODAĞININ ARACILIK ROLÜ
THE INTERACTION BETWEEN SUPPORTIVE ORGANIZATIONAL CULTURE AND PSYCHOLOGICAL CAPITAL: THE MEDIATING ROLE OF LOCUS OF CONTROL
Yazar: Çetin, Fatih; Hazır, Köksal; Basım, H. Nejat
Dergi: Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Vol. 31 No. 1, 2015
Anahtar kelimeler: Psikolojik sermaye, destekleyici örgüt kültürü, kontrol odağı ; Psychological capital, supportive organizational culture, locus of control

Bu çalışmanın amacı örgütlerin rekabet avantajını elde etmesi ve sürdürmesinde önemli bir kaynak olan psikolojik sermayeye etki eden destekleyici örgüt kültürü ve kontrol odağının doğrudan ve dolaylı etkilerinin ortaya çıkarılmasıdır. Araştırma anket yöntemiyle, büyük ölçekli bir firmanın 211 çalışanından, Psikolojik Sermaye Ölçeği, Destekleyici Örgüt Kültürü Ölçeği ve Kontrol Odağı Ölçeği ile toplanan verilerin Yapısal Eşitlik Modeli kullanılarak analiziyle gerçekleştirilmiştir. Elde edilen sonuçlar örgütsel psikolojik sermayenin açıklanmasında; ortamsal bir faktör olan destekleyici örgüt kültürü ile kişisel bir faktör olan kontrol odağının doğrudan etkilerinin yanında, özellikle destekleyici örgüt kültürü ile psikolojik sermaye ilişkisine kontrol odağının aracılık ettiği dolaylı etkilerin de olduğunu göstermiştir. Bulgular yazında elde edilen sonuçlarla birlikte tartışılmış ve gelecekteki çalışmalara öneriler sunulmuştur

The Interaction between Supportive Organizational Culture and Psychological Capital: The Mediating Role of Locus of Control The main purpose of this study is to explore the direct and indirect effects of personality factor as locus of control and contextual factor as supportive organizational culture on the organizational psychological capital, which is considered a significant resource for achieving and sustaining the competitive advantage for the organizations. The data were collected from 211 employees of a large scale company with using survey method. The survey consists of Psychological Capital Scale, Supportive Organizational Culture Scale and Locus of Control Scale. We used structural equation modeling to assess the interrelations between variables. Results indicate that besides the direct effects of supportive organizational culture and locus of control on the psychological capital, the mediator effects of the locus of control influencing the relations between supportive organizational culture and psychological capital were also explored. The findings were discussed with the results of the previous studies and offered suggestions for the future researches
KOBİ’LERDE İÇ GİRİŞİMCİLİK ve ÖRGÜT KÜLTÜRÜ İLİŞKİSİ: SEKTÖREL BİR ARAŞTIRMA
THE RELATIONSHİP BETWEEN ORGANIZATIONAL CULTURE AND INTRAPRENEURSHIP IN SMES: A SECTORAL RESEARCH
Yazar: İbrahimoğlu, Nurettin; Uğurlu, Özlem
Dergi: Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Vol. 31 No. 1, 2015
Anahtar kelimeler: Intrapreneurship, organizational culture, SME ; İç girişimcilik, örgüt kültürü, KOBİ

İç girişimcilik kavramı son yıllarda özellikle büyüme odaklı işletmeler için öne çıkan önemli bir yönetim anlayışıdır. Örgüt kültürü ise işletme içinde iç girişimcilik davranışının şekillenmesinde katalizör bir işlev görür. Buna karşın, iç girişimcilik davranışı ile örgüt kültürü arasındaki ilişkiyi irdeleyen ampirik araştırma sayısı oldukça sınırlıdır. Bu bağlamda bu araştırmanın amacı küçük ve orta boy işletmelerde iç girişimcilik davranışı ile örgüt kültürü arasındaki ilişkiyi analiz etmektir. Bu amaçla Gaziantep Sanayi ve Ticaret Odasına kayıtlı, makine halıcılığı sektöründe KOBİ olarak faaliyette bulunan anonim şirket statüsüne sahip üretim işletmelerindeki 175 çalışana anket uygulanmıştır. Araştırma sonuçlarına göre, örgüt kültürü tiplerinden adokrasi ve pazar kültürü tipinin iç girişimcilik davranışının tüm alt boyutlarını pozitif yönde etkilediği görülürken; klan ve hiyerarşi kültürünün sadece yenilik ve risk alma boyutu üzerinde pozitif bir etkiye sahip olduğu saptanmıştır.

The Relationship between Organizational Culture and Intrapreneurship in SMES: A Sectoral Research The concept of intrapreneurship is becoming an important managerial approach especially for growth-orianted businesses. Organizational culture functions as a catalyzer for shaping the behavior of intrapreneurship in organizations. However, very little empirical research exists that analyze the relationship between organizational culture and intrapreneurship behavior. In this context, the aim of this study is to analyze the relationship between intrapreneurship behavior and organizational culture. For this purpose, a survey conducted to 175 employees of firms that operating in machine made carpet industry in Gaziantep province. These firms operate as scale of SME, registered to chamber of industry and trade and also have the status of joint-stock company.The obtained results are in line with the literature.The findings of the study indicate that while market and adhocracy culture have asignificantly and positively effect on intrapreneurship behavior; clan and hierarchy culture have only a pozitive effect on innovation and risk taking subdimension of intrapreneurship behavior
GENÇ TÜKETİCİLERİN SÜRDÜRÜLEBİLİR GIDA TÜKETİMİ DAVRANIŞININ GÜVEN VE DEĞERLERE DAYANAN PLANLI DAVRANIŞ TEORİSİ KAPSAMINDA TARTIŞILMASI
GENÇ TÜKETİCİLERİN SÜRDÜRÜLEBİLİR GIDA TÜKETİMİ DAVRANIŞININ GÜVEN VE DEĞERLERE DAYANAN PLANLI DAVRANIŞ TEORİSİ KAPSAMINDA TARTIŞILMASI
Yazar: Korkmaz, Sezer; Sertoğlu, Ayşegül
Dergi: Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Vol. 31 No. 1, 2015
Anahtar kelimeler: Sustainability, attitude, intention, confidence, values ; Sürdürülebilirlik, tutum, niyet, güven, değerler

Bu çalışmanın temel amacı, genç tüketicilerin sürdürülebilir gıda ürünlerini satın alma niyetini açıklamada,  tutumların, algılanan tüketici etkinliğinin, algılanan elde edilebilirliğin ve sosyal normların etkisini ortaya koymaktır. Çalışmanın bir diğer bir amacı da davranışsal niyet oluşum sürecinde güven ve insani değerler gibi bireysel özelliklerin etkisini araştırmaktır.Belirlenen bu amaçlar doğrultusunda, 319 genç tüketiciye anket uygulanmıştır. Anket sonucu elde edilen veriler istatistiksel analizlere tabi tutulmuştur. Yapılan analizlerde tüketici tutumunun, sosyal normların, algılanan tüketici etkililiğinin ve algılanan elde edilebilirliğin davranışsal niyet üzerindeki etkisine bakılmıştır. Yapılan istatistiksel analizler sonucu, tutum, sosyal norm ve algılanan tüketici etkinliği ile niyet bağımlı değişkeni arasında pozitif yönde ve anlamlı düzeyde korelasyon olduğu, bunun yanı sıra elde edilebilirlik değişkeni ile niyet değişkeni arasındaki korelasyonun pozitif olmakla birlikte istatistiksel olarak anlamlı olmadığı bulunmuştur. Ayrıca güven düzeyi ne olursa olsun sürdürülebilir ürünleri satın alma niyetinin önemli göstergesinin tutum olduğu saptanmıştır.

The Debate on Sustainable Food Consumption Behaviour of Young Consumers within the Framework of the Planned Behaviour Theory based on Confidence and Values The main objective of this study is to reveal the effects of attitudes, perceived consumer effectiveness and availability as well as those of the social norms in explaining the buying intentions of the young consumers over the sustainable food products. Another purpose of the study, on the other hand, is to research the effects of the individual characteristics like confidence and humanitarian values
KULLANICILARIN BİLGİ SİSTEMİNİ KABULÜNÜ ETKİLEYEN FAKTÖRLERİN UTAUT PERSPEKTİFİNDEN İNCELENMESİ
ANALYSING THE FACTORS AFFECTING THE USER ACCEPTANCE OF INFORMATION SYSTEMS FROM THE UTAUT PERSPECTIVE
Yazar: Oktal, Özlem
Dergi: Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Vol. 31 No. 1, 2015
Anahtar kelimeler: Unified theory of acceptance and use of technology (UTAUT), Performance expectancy, effort expectancy, social influnce, facilitating conditions ; Birleştirilmiş teknoloji kabulü ve kullanımı, performans beklentisi, çaba beklentisi, sosyal etki, kolaylaştırıcı şartlar

Bilgi teknolojilerinde ve bilgi sistemlerindeki yenilikler işletmeleri de etkisi altına almıştır. Hızlı gelişmeye uyum sağlamak zorunda olan işletmeler, büyük maliyetler ve risklere katlanarak bu sistemleri iş süreçlerine uyumlaştırmaya çalışmaktadır. Bu aşamada karşılaşılan en önemli sorunlardan biri,  kullanıcıların bu sistemleri benimseme ve kabulüdür. Bu çalışmanın amacı, işletmelerdeki bilgi sistemleri kullanıcılarının mevcut bilgi sistemlerini kullanma ve kabulünü etkileyen performans beklentisi, çaba beklentisi, sosyal etki ve kolaylaştırıcı şartlar değişkenlerini incelemektir. Önerilen araştırma modeli Birleştirilmiş Teknoloji Kabulü ve Kullanımı Teorisi’ne (UTAUT) dayandırılarak oluşturulmuştur. Çalışma, Eskişehir ve Ankara’daki havacılık imalat sektöründe faaliyet gösteren toplam 10 işletmedeki 298 bilgi sistemi kullanıcısı ile yürütülmüştür.

Analysing the Factors Affecting the User Acceptance of Information Systems from the UTAUT Perspective The innovations in information technologies and information systems (IS) also influence the businesses. The firms which need to accommodate these rapid developments try to accord their business processes with these systems by enduring high costs and risks. In this stage, one of the most important problems is the acceptance and the use of information systems by users. The main purpose of this study is to analyze the variables which affect the acceptance and use of information systems such as performance expectancy, effort expectancy, social influence and facilitating conditions. The proposed research model is built on the basis of Unified Theory of Acceptance and Use of Technology (UTAUT). The study is conducted with 298 IS users working in 10 aviation manufacturing companies located in Ankara and in Eskisehir
ÇEVRESEL KUZNETS EĞRİSİ: İNDİRGENMİŞ VE AYRIŞTIRILMIŞ MODELLERLE AMPİRİK BİR ANALİZ
ENVIRONMENTAL KUZNETS CURVE: AN EMPRİCAL EVALUATION BY REDUCED AND DECOMPOSED MODELS
Yazar: Şahinöz, Ahmet; Fotourehchı, Zahra
Dergi: Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Vol. 31 No. 1, 2015
Anahtar kelimeler: Environmental Kuznets Curve, environmental policies, population density, scale, composition and technology effects ; Çevresel Kuznets Eğrisi, çevre politikaları, nüfus yoğunluğu, ölçek, birleşim ve teknolojik etkiler

Bu çalışmada 1994-2010 dönemi için 26 OECD ülkesinde, farklı modeller kullanılarak Çevresel Kuznets Eğrisi (ÇKE) varsayımının geçerliliği ve ÇKE'nin oluşumundaki ölçek, birleşim ve teknolojik etkiler incelenmektedir. Ayrıca çevre politikaları ve nüfus yoğunluğu gibi değişkenlerin ÇKE üzerindeki etkileri de araştırılmaktadır. İndirgenmiş ve ayrıştırılmış modellere göre kişi başına GSYH ile CO2 emisyonu arasında N-tipli bir ilişki saptanmıştır. Benzer ilişki nüfus yoğunluğu ile CO2 emisyonu için de geçerlidir. Çevre politikalarının uygulanması ÇKE'nin aşağıya doğru kaymasına ve eğiminin azalmasına neden olmaktadır. Ayrıştırılmış model tahmin sonuçları ÇKE'nin oluşumundaki ölçek, birleşim ve teknolojik etkilerin geçerliliğini kanıtlamıştır.

Environmental Kuznets Curve: An Emprical Evaluation by Reduced and Decomposed Models In this study, by using different models, during 1994-2010 in 26 OECD countries, Environmental Kuznets Curve (EKC) hypothesis and the presence of scale, composition and technology effects in EKC was analyzed. The impacts of environmental policies, population density on EKC was also explored. Based on estimations of reduced and decomposed models of EKC, the presence of a N shape relationship between ambient CO2 and GDP per capita was found. A similar relationship exists between ambient CO2 and population density. Our main finding is that the environmental policies led to EKC shifted down and reduced slope and intercept of EKC. Effective environmental policies can help flatten the EKC and reduce the environmental cost of economic growth. Based on estimation of decomposed forms of EKC, scale, composition and technology effects in EKC was verified
TÜRKİYE İÇİN SABİT VE ZAMAN DEĞİŞKEN KATSAYILI AMPİRİK MALİ KURAL TAHMİNLERİ
ESTIMATIONS OF EMPIRICAL FISCAL RULES WITH CONSTANT AND TIME VARYING PARAMETERS FOR TURKEY
Yazar: Turan, Taner; Telatar, Erdinç
Dergi: Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Vol. 31 No. 1, 2015
Anahtar kelimeler: Fiscal policy, empirical fiscal rule, constant and varying parameters, procyclical and countercyclical policies, sustainability ; Maliye politikası, ampirik mali kural, sabit ve değişken katsayılar, konjonktür yanlısı ve karşıtı politikalar, sürdürülebilirlik

Bu çalışmada sık hükümet değişikliklerinin, ekonomik şokların ve krizlerin yaşandığı 1987-2007 döneminde Türkiye’de maliye politikası ampirik mali kurallar tahmin edilerek incelenmektedir. Hem sabit hem de zaman değişken katsayılı modeller kullanılmaktadır. Ampirik sonuçlarımız Türkiye’de maliye politikasının sabit katsayılı değil, zaman değişken katsayılı modeller kullanılarak daha iyi analiz edilebileceğini açık bir şekilde göstermektedir. Örtük mali kural uygulamalarının ağırlık kazandığı 2000’li yıllarda birincil fazlanın, önceki dönemlere nazaran, genelde daha konjonktür karşıtı bir nitelik taşıdığı, borç stokuna daha fazla tepki verdiği anlaşılmaktadır. Ayrıca, 1994, 1999 ve 2001 yıllarında yaşanan krizlerin ardından maliye politikasında önemli değişiklikler olduğu bulunmuştur. Bulgularımız özellikle 1991, 1999 ve 2002 yıllarındaki genel seçim dönemlerinde, birincil fazlanın borç stokuna tepkisinde belirgin bir zayıflama veya düşme olduğuna işaret etmektedir.

Estimations of Empirical Fiscal Rules with Constant and Time Varying Parameters for Turkey This study examines Turkish fiscal policy for the period over 1987-2007 by estimating fiscal rules. During this period, Turkey has experienced frequent government changes, several economic shocks and crisis. Both models with constant parameters and with time varying parameters are employed. Our empirical results clearly indicate that fiscal policy in Turkey ought to be analyzed by using models with time varying parameters. Compared to previous periods, primary surpluses in 2000s, during this period implicit fiscal rules were prevalent, generally have become more countercyclical and reacted more strongly to debt stock. It seems that very important changes in fiscal policy experienced after the crisis took place in 1994, 1999 and 2001. Regarding the general election years (1991, 1999 and 2002), our findings suggest that significantreductions experienced in the reactions of the primary surplus to debt stock in related periods
GELİŞMEKTE OLAN ÜLKELERDE KAMU TRANSFER HARCAMALARI VE BÜYÜME İLİŞKİSİ: DİNAMİK PANEL VERİ YÖNTEMİ İLE UZUN DÖNEM ANALİZİ
THE RELATIONSHIP BETWEEN  PUBLIC TRANSFER PAYMENTS  AND GROWTH: A LONG RUN  ANALYSIS WITH DYNAMIC  PANEL DATA METHOD
Yazar: Akbulut, Hale; Güran, Mehmet Cahit
Dergi: Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Vol. 33 No. 1, 2015
Anahtar kelimeler: Public transfer payments, economic growth, dynamic panel data method ; Transfer harcamaları, iktisadi büyüme, dinamik panel veri yöntemi

Bu çalışmanın amacı kamu transfer harcamaları ve iktisadi büyüme ilişkisinin dinamik bir yöntem ile gelişmekte olan ülkeler için sınanmasıdır. Literatürde yer alan önceki çalışmaların model spesifikasyonu, örneklem ve yöntemlerine ilişkin eksiklikler giderilerek oluşturulan ekonometrik model; sistem GMM yöntemi kullanılarak 27 gelişmekte olan ülke verileri (1990-2011) ile test edilmiştir. Çalışmanın sonucunda kamu transfer harcamalarının uzun dönem iktisadi büyüme üzerindeki etkisi istatistiksel olarak anlamlı ve pozitif yönde bulunmuştur. Bu bağlamda, kamu transfer harcamaları gelişmekte olan ülkelerde uzun dönemde üretken kamu harcaması niteliğinde olup düşük gelir düzeyi sorununun çözümüne hizmet etmektedir.

Theaim of this study is to examine the relationship between public transferpayments and economic growth with a dynamic method for developing countries.The econometric model is constituted by eliminating some previous deficienciesabout model spesification, sample and method. The relationship is tested withsystem-GMM method for 27 developing countries (1990-2011). As a conclusion, thelong run effect of public transfer payments on economic growth is found to bepositive and statistically significant. In this context, public transferpayments are productive expenditures in developing countries in the long run andserve to eliminate the problem of low income levels.
TEDARİK ZİNCİRLERİNDE  DURAĞAN OLMAYAN TALEP  ALTINDA ÇOK KADEMELİ STOK  KONTROL YÖNETİMİ İÇİN BİR  STOKASTİK PROGRAMLAMA  YAKLAŞIMI
TEDARİK ZİNCİRLERİNDE  DURAĞAN OLMAYAN TALEP  ALTINDA ÇOK KADEMELİ STOK  KONTROL YÖNETİMİ İÇİN BİR  STOKASTİK PROGRAMLAMA  YAKLAŞIMI
Yazar: Çekiç, Bülent
Dergi: Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Vol. 33 No. 1, 2015
Anahtar kelimeler: Multi-echelon inventory management, non-stationary demand, stochastic programming ; Çok kademeli envanter yönetimi, durağan olmayan talep, stokastik programlama

Bu çalışmada, durağan olmayan talep ve sabit sipariş maliyetleri içeren envanter problemlerinin çok stok noktalı sistemlerde uygulanabilirliği ve bu zor envanter kontrolü problemine esnek bir modelleme yaklaşımı olarak bilinen stokastik programlama tabanlı çözüm önerileri sunulmaktadır. Bu kapsamda burada belirtilen envanter kontrol yaklaşımları için, minimum optimal maliyeti sağlayacak envanter kontrol kararlarını belirlemek amacıyla matematiksel modeller geliştirilmiştir. Bunlar çeşitli talep ve maliyet parametreleri altında hipotetik envanter test problemleri kullanılarak karşılaştırılmıştır.

Bu çalışmada, durağan olmayan talep ve sabit sipariş maliyetleri içeren envanter problemlerinin çok stok noktalı sistemlerde uygulanabilirliği ve bu zor envanter kontrolü problemine esnek bir modelleme yaklaşımı olarak bilinen stokastik programlama tabanlı çözüm önerileri sunulmaktadır. Bu kapsamda burada belirtilen envanter kontrol yaklaşımları için, minimum optimal maliyeti sağlayacak envanter kontrol kararlarını belirlemek amacıyla matematiksel modeller geliştirilmiştir. Bunlar çeşitli talep ve maliyet parametreleri altında hipotetik envanter test problemleri kullanılarak karşılaştırılmıştır.
BULANIK HEDEF  PROGRAMLAMA İLE TEDARİK ZİNCİRİ  OPTİMİZASYONU: TEKSTİL  SEKTÖRÜNDE BİR UYGULAMA
SUPPLY CHAIN  OPTIMIZATION USING FUZZY  GOAL PROGRAMMING:  AN APPLICATION IN TEXTILE INDUSTRY
Yazar: Güçlü, Pembe; Özdemir, Ali
Dergi: Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Vol. 33 No. 1, 2015
Anahtar kelimeler: Supply chain management, fuzzy goal programming ; Tedarik zinciri yönetimi, bulanık

Belirsiz koşullar, belirsizlik ile ilgilenmeyen klasik yöntemlerle doğru sonuçlara varmayı zorlaştırmaktadır. 1960’lı yıllarda L. Zadeh tarafından ortaya atılan bulanık mantık sistemi, klasik mantığın bu eksiğini kapatmaktadır. Bulanık mantık uygulamaları günümüzde belirsizlik içeren karmaşık problemlerin çözümünde yaygın olarak kullanılmaktadır. Tedarik zinciri yönetiminde de farklı alanlarda belirsizlikler bulunmaktadır ve bu da tedarik zinciri yönetiminin bulanık mantığın bir uygulama alanı olabileceğini göstermektedir. Bu çalışmada belirsiz talep koşullarında faaliyet gösteren bir işletmenin tedarik zincirinin modellenmesi ve optimizasyonu amacıyla bulanık hedef programlama modeli oluşturulmuştur. Tedarik zincirinde toplam maliyetin ve geri dönen ürün miktarının minimizasyonunu hedefleyen model, bir tekstil işletmesinden alınan gerçek veriler ile çözülmüştür.

Uncertain conditions complicate toachieve correct results by classical logic which do not deal with uncertainties.Fuzzy logic system which was come up with L. Zadeh in 1960s, renews classicallogic. In these days fuzzy logic applications are widely used for complexproblems that include uncertainty. There are also uncertinities in supply chainmanagement and this denotes that supply chain management would be anapplication area for fuzzy logic. In this study a fuzzy goal programming modelhas been developed  so as to model andoptimize the supply chain of a business operating under uncertain demandconditions. The model that aims to minimize total costs and quantity ofrejected products, was solved by using real data derived from a textile company.
ESKİ ŞARAP YENİ ŞİŞE?: BÖLGEDEKİ SON GELİŞMELER IŞIĞINDA AB DIŞ POLİTİKASINDA AKDENİZ HAVZASI VE ORTA DOĞU
OLD WINE, NEW BOTTLE?: THE MEDITERRANEAN BASIN  AND THE MIDDLE EAST IN THE  EU FOREIGN POLICY IN THE  CONTEXT OF THE RECENT  DEVELOPMENTS IN THE REGION
Yazar: Kınacıoğlu, Müge
Dergi: Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Vol. 33 No. 1, 2015
Anahtar kelimeler: EU, foreign policy, Mediterranean policies ; AB, dış politika, Akdeniz politikaları, Orta Doğu, Kuzey Afrika, Arap Baharı

Bu makalenin amacı, son dönemde Kuzey Afrika ve Orta Doğu’da olan gelişmeler bağlamında AB’nin Akdeniz politikasına genel bir bakış sunmaktır. Makale, ilk önce AB’nin geçmişte bölge için geliştirdiği politikaları inceleyecek, ikinci bölümde de Kuzey Afrika ve Orta Doğu’da, genel olarak “Arap Baharı” olarak adlandırılan Arap halk hareketleri sürecinde AB’nin dış politikasını değerlendirecektir. Bu çerçevede makale, AB’nin, Akdeniz Havzası ve Orta Doğu’daki devrim ve krizlere yönelik Birlik düzeyinde ortak bir politika geliştirememiş olduğunu ve radikal değişim olarak tanımlanan gelişmeler karşısında, daha önceki AB politikalarının özünde devamlılığını koruduğunu iddia etmektedir.

This article aims to provide an overviewof the EU’s Mediterranean policy in the context of the recent developments inNorth Africa and the Middle East. The article will first examine previous EUpolicies towards the region. In the second part, it will evaluate the EU’sforeign policy during the Arab uprisings that has come to be referred to as the“Arab Spring”. Within this framework, the article argues that the EU has notdeveloped a common policy at the Union level as a response to the revolutionsand crises in the Mediterranean basin and the Middle East, but rather maintainedthe former EU policies in essence.