BÜRO YÖNETİMİ VE YÖNETİCİ ASİSTANLIĞI BÖLÜMÜ MEZUNLARININ KARİYER OLANAKLARININ ARAŞTIRILMASI “12 yıllık Süreçteki Mezunlar Üzerine Bir Çalışma”
RESEARCH OF THE CAREER OPPORTUNITIES FOR OFFICE MANAGEMENT AND ASSISTANCE DIVISION GRADUATES  “A study on graduates in a period of 12 years”
Yazar: Selimoğlu, Emel
Dergi: Ejovoc (Electronic Journal of Vocational Colleges), Vol. 7 No. 2, 2017
Anahtar kelimeler: büro yönetimi,yönetici asistanı,istihdam,iş olanakları ; office management,manager assistant,employment,job opportunities

“Yönetici asistanları” çalıştığı kurumlarda belirlenen amaç ve hedeflerdoğrultusunda kurumların misyonu ve vizyonu ön planda tutularak yürütülenfaaliyetlerin, işletme fonksiyonlarına uygun bir şekilde gerçekleşmesindensorumlu olan yöneticilerin iş yapışını kolaylaştırmada yardımcı olma göreviniüstlenen kişilerdir. İşletmeler için bu derece önemli görülen Yönetici Asistanlığı konumundaistihdam edilecek işgücünün yetiştirilmesi ve sektöre verimli işgücü olarakkazandırılması önemlidir. Uludağ Üniversitesi Sosyal Bilimler MeslekYüksekokulu “Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı Bölümü” mezunları üzerindeyapılan çalışma mesleğin iş tanımının her geçen gün değiştiği günümüzde verileneğitim çerçevesinde sektörde kabul görme ve kariyer planlarını araştırmaaçısından önemlidir. Ayrıca verilen ön lisans eğitim içeriğinin iş yaşamınailişkin ihtiyacı karşılama yeterliliği de ortaya konularak, bu noktadayapabilecek iyileştirici düzenlemelere yönelik önerilere de yer verilecektir.Anketin uygulanması ile örneklem alanından seçilen ve ankete katılanmezunların mezuniyetleri sonrasında tercih ettikleri iş alanları, iş yaşamıiçerisindeki mevcut pozisyonları, mezuniyetlerinden itibaren iş bulma sürecindekarşılaştıkları sorunlar ile işe kabulden sonraki kariyer gelişimlerinibelirlemeye yönelik hazırlanan sorularla değerlendirme yapılmakta ve her geçengün değişmek durumunda olan meslek tanımının önemi ortaya çıkarılmayaçalışılmaktadır. Ayrıca geçmiş 12 yıllık sürece yönelik mezun araştırmasındanortaya çıkan ve mezunların istihdam durumunu yansıtan değerlendirmeler bubölümü tercih edecek olan öğrencilerin kariyer planlamasına da katkısağlayacaktır.

“Management assistants” are responsible of easing work structure of managers who are responsible for the execution of company activities under the scope of vision and mission compliant to company functions. It is important to educate the labor to be employed in the position of Executive Assistant, which is considered to be so important for the enterprises, and to gain the sector as a productive labor force. Uludağ University Social Sciences Vocational School "Office Management and Executive Assistance Department" work on the work of the profession is changing day by day job description in the framework of education in the sector acceptance and career plans are important in terms of research. In addition, the adequacy of the content of the associate degree education in terms of business life needs will be demonstrated, and proposals for improvement arrangements that can be made at this point will also be given.During the application of survey, evaluation is made by questions prepared in order to present the preferred work fields, current positions in working life and the problems they faced in the process of finding a job and their career developments after being accepted to the company and the importance of job description is presented. Besides the evaluations made on the graduate research for the past 12 years and which reflect the employment status of graduates will contribute to the career planning of students who will prefer this division.