hakansabunis/tr-academic-research-agent-index huggingface dataset:
Dünden Bugüne Girişimcilik ve 21.Yüzyılda Girişimciliğin Önemi
Entrepreneurship from Yesterday to Today and The Importance of Entrepreneurship in the 21st Century
Yazar: Durukan, Tülin
Dergi: Girişimcilik ve Kalkınma Dergisi, Vol. 1 No. 2, 2006
Anahtar kelimeler: Entrepreneurship ; Girişimcilik ; Yenilik,yaratıcılık,cesaret,risk üstlenme ve girişimcilik. ; Innovation,creativity,bravery,risk taking and entrepreneurship.

Girişimci, piyasada fırsat kovalayan ve bulduğu fırsatı tüketici talebine dönüştürebilecek şekilde üretim faktörlerini bir araya getirip işletme kurarak risk üstlenen, cesur ve yaratıcı bir kişidir. İnsanlık tarihi kadar eski olan girişimcilik ise, piyasadaki risk ve belirsizliklere rağmen öncelikle varlığını sürdürmek daha sonra kar elde etmek ve büyümek amacıyla, yaratıcı ve yenilikçi bir işletme faaliyetinin yürütülmesidir. Bu makalede girişimciliğin tarihsel süreç içindeki gelişimi ve 21. yüzyılda artan önemine ilişkin bir değerlendirme yapılacaktır.

An entrepreneur is a brave and creative person who seeks for opportunities, convert found opportunities into consumer demand by establishing a firm, i.e. accumulating means of production. Entrepreneurship is as old as the history of human beings. The main aim of entrepreneurs are to keep their existence in a risky and blurred business environment. Their secondary target is to make profit and expand their businesses. Innovation and creativity are musts for them to keep their existences in the market. This article deals with history of entrepreneurship and its importance in the 21st century.
21. YÜZYILDA GİRİŞİMCİNİN YENİ ÖZELLİĞİ: DUYGUSAL ZEKA
THE NEW CHARACTERISTIC OF ENTREPRENEURS IN THE 21ST CENTURY: EMOTIONAL INTELLIGENCE
Yazar: Yelkikalan, Nazan
Dergi: Girişimcilik ve Kalkınma Dergisi, Vol. 1 No. 2, 2006
Anahtar kelimeler: Entrepreneurship ; Girişimcilik ; Girişimci,zeka,duygu,duygusal zeka. ; Entrepreneur,intelligence quotient,emotion,emotional intelligence quotient

Bir ülkenin kalkınmasında lokomotif görevi üstlenen faktörlerden birisi girişimcilerdir. Başarılı girişimcilik eylemleri ilgili ülkenin ekonomik yapısında refaha ve zenginliğe ulaşmada, zenginlik kaynaklarını çoğaltmada ve işsizliğe bir çözüm olmak üzere gittikçe daha fazla önem kazanmaktadır. Bununla birlikte sürekli değişen işletme çevresi girişimcileri bu değişime uyumla karşı karşıya bırakmıştır. Andy Grove’un ifadesiyle “ya uy ya öl” koşulları mevcuttur. Yaşamını sürekli kılmak isteyen girişimciler için artık işletme eylemlerinde rasyonellik tek başına yeterli olmamakta ve farklı bakış açılarına ihtiyaç duymaktadırlar. “Duyguların akıllıca kullanımı” anlamındaki duygusal zeka, bu süreçte girişimcilerin en önemli kişisel özelliği olarak karşımıza çıkmaktadır

One of the factors for a country to develop are the entrepreneurs that are functioning as locomotives. Successful entrepreneurship acts are getting more important to reach prosperity and rich in a country’s economy, to increase wealth sources and to find a solution to unemployment. In addition to this, management world that changes continually makes entrepreneurs to be harmonious to this change. Conditions are like the ones as Andy Grove defined “adapt or die”. Rationality in entrepreneurship acts is not enough any more for entrepreneurs that want to make their life continuous and so they need different point of views. In this process, we see emotional intelligence meaning ‘using the emotions intelligently’ as an important personality character of entrepreneurs.
GİRİŞİMCİLİK VE KÜLTÜR
entrepreneurship and Culture
Yazar: Güney, Semra; Yalçın, Öykü; Aydın, Aysun
Dergi: Girişimcilik ve Kalkınma Dergisi, Vol. 1 No. 2, 2006
Anahtar kelimeler: Entrepreneurship ; Girişimcilik ; Girişimcilik,kültür,girişimci kültür. ; Entrepreneurship,culture,entrepreneurial culture.

Kültürün, girişimcilik ruhu ve girişimci davranışlar üzerine etkisi son yıllarda yapılan araştırmaların odağı olmuştur. Yapılan çalışmalar kültürün girişimcilik üzerinde tek yönlü etkisinden ziyade bu iki olgunun karşılıklı etkileşim içinde olduğu bulgusunda birleşmektedirler. Bu çalışmada, bu alanda yapılan çalışmalara değinilecek ve bu doğrultuda kültür ve girişimcilik etkileşimi açıklanmaya çalışılacaktır. Son olarak, Türkiye'de girişimcilik konusundaki kültürel engeller ve bunun nedenleri üzerinde durulacaktır.

The influence of culture on entrepreneurial spirit and behaviors has been the focus of recent research. Literature has a consensus on the finding that there is an interactive relationship between culture and entrepreneurship rather than a one-way influence of culture on entrepreneurship. In this study, a review of the literature on examining this relationship will be made and in line with the literature, the interaction between culture and entrepreneurship will be explained. Finally, the cultural barriers to entrepreneurship in Turkey and the reasons for that will be emphasized.
GİRİŞİMCİLİK EĞİLİMİNDE KİŞİLİK ÖZELLİKLERİNİN ÖNEMİ
THE IMPORTANCE OF PERSONALITY TRAITS IN ENTREPRENEURIAL TENDENCY
Yazar: Bozkurt, Öznur
Dergi: Girişimcilik ve Kalkınma Dergisi, Vol. 1 No. 2, 2006
Anahtar kelimeler: Entrepreneurship ; Girişimcilik ; Girişimci,girişimcilik,kişilik,girişimcilerin kişilik özellikleri,girişimcilik eğilimi. ; Entrepreneurship,entrepreneur,characteristic,entrepreneurial characteristics,inclination of entrepreneur.

Bu çalışmada, girişimci ve girişimcilik kavramları tanımlanmakta, girişimciyi desteklemenin ve girişimci kişilik özelliklerini geliştirmenin önemine değinilmektedir. Girişimcilerin önemli kişilik özellikleri, girişimciliği etkileyen demografik, sosyal ve psikolojik faktörler detaylı olarak anlatılmakta, girişimciliği etkileyen faktörler ve girişimci kişilik özellikleri arasındaki ilişkiler incelenmektedir. Ayrıca girişimci kişiliğin tanımı yapılmakta ve risk alma, yenilikleri kabul, belirsizliğe tolerans gösterme, yüksek başarma ihtiyacı duyma ve kontrol odağı gibi girişimci kişilik özelliklerine değinilmektedir.

In this study, concept of entrepreneur and entrepreneurship are defined, touch on entrepreneur and develop entrepreneur’s characteristic of importance. The important personality characteristics of entrepreneur, demographic, social and psychological factors are explained in details. The relations between of examined the factors that influence entrepreneurship and specialties of entrepreneur personality characteristics. In this study, definition of entrepreneur characteristics is made and need for achievement, locus of control, propensity to take risk, tolerance of ambiguity, self-confidence and innovativeness are touched on personality characteristics of entrepreneur.
SAYILARLA ÇANAKKALE TURİZMİNİN DEĞERLENDİRİLMESİ
EVALUATION OF ÇANAKKALE TOURISM WITH NUMBERS
Yazar: Çakıcı, A.celil; Mercan, Şefik Okan; Harman, Serhat
Dergi: Girişimcilik ve Kalkınma Dergisi, Vol. 1 No. 2, 2006
Anahtar kelimeler: Business Administration ; İşletme ; Çanakkale turizmi,turizm arzı,turizm talebi ; Çanakkale tourism,tourism supply,tourism demand

Çanakkale turizminin göstermiş olduğu gelişmenin incelenmesi, mevcut sorunlara çözüm önerilerinin geliştirilmesi ve daha sonra gerçekleştirilmesi olası planlama faaliyetlerine katkı sağlanması açısından son derece önemlidir. Bu makalede, Çanakkale turizminin göstermiş olduğu gelişme çeşitli parametreler açısından, ikincil veri kaynakları kullanılarak ortaya konmuştur. İkincil kaynaklardan elde edilen verilere göre, 1990-2004 yılları arasında Çanakkale’de konaklayan yerli ve yabancı turist sayısı yıllara göre dalgalanmakta olup; konaklama tesislerinin ortalama doluluk oranı yüzde42 dolayındadır. Mevcut eğilimler devam ettiği takdirde, 2010 yılında konaklama tesislerinin yüzde58’lik bir doluluk oranına ulaşmaları tahmin edilebilmektedir. Yerli turistler ortalama 1,6 geceleme yaparken, yabancı turistlerde bu sayı 1,1’e gerilemektedir. Ayrıca, ilde en fazla konaklayan ve geceleyen yabancı turistlerin başında Almanlar ve Japonyalılar gelmektedir. Bunları; Amerikalılar ve Benelüks ülkeleri izlemektedir. ABD ve Japon pazarında önemli gerileme söz konusudur. En istikrarlı pazar Avustralya’dır. Almanya, Benelüks ülkeleri ve özellikle de Yunanistan artış eğilimi içinde olan pazarlardır. Ayrıca, müze ve ören yerlerine ait istatistiklerin sistematik toplanmadığı ve saklanmadığı belirlenmektedir.

Examining the development of tourism in Çanakkale is very important to suggest solutions for current problems and to assist in likely planning activities. The aim of this article is to evaluate Çanakkale tourism quantitatively, using secondary data. The secondary data indicate that the number of tourists arrivals fluctuated between the years of 1990 and 2004. Average occupancy rate of the establishments is about 42 percent. It is estimated that accommodation establishments will have yüzde58 average occupancy rate in 2010 when considering current trends. Average day spent by foreigners is about 1,1 and for Turkish citizens is about 1,6 day. It is also determined that German and Japanese tourists visiting the region are the first and the second foreigner markets respectively. The tourists coming from USA and from countries of Benelux come as the third and fourth rank, but a sharp decrease by years can be noticed in USA and Japanese markets. We understood that Australia was the best stabilized market among the rest, and Germany, Benelux countries and specially Greek markets have been increasing by years. It is worth to note that statistics of museum and ruins are not kept systematically.
AVRUPA BİRLİGİ’NDE KOBİ DESTEKLEME PROGRAMLARI
EUROPEAN UNION SME SUPPORT PROGRAMS
Yazar: Yıldırım, Kadir
Dergi: Girişimcilik ve Kalkınma Dergisi, Vol. 2 No. 1, 2007
Anahtar kelimeler: Business Administration ; İşletme ; KOBİ,Avrupa Birliği,Girişimcilik,KOBİ Fonları,İş Geliştirme ; SMEs,European Union,Entrepreneurship,SMEs Funds,BusinessDevelopment

Küçük ve orta boy işletmeler Avrupa ekonomisinin bel kemiği olarak nitelendirilmekte ve is hayatında anahtar bir kaynak ve girişimcilik fikirlerinin üreme yuvası olarak görülmektedir. Dolayısıyla, yeni ekonomik düzende AB’nin yol gösterici ve lider bir güç olabilmesinin, ancak KOBİ’lerin AB ajandasının en ön sıralarında yer almasıyla gerçekleşebileceği belirtilmektedir. Bu durum AB’de KOBİ'lere önemli oranlarda maddi fonlar sağlanmasına, yenilikçilik çalışmalarından eğitime, kuruluş aşamasında işletmelere yardımlardan internet kullanımı ve elektronik ticaretin firma bünyesinde içselleştirilmesine, rekabet gücünüartırılmasına yönelik tavsiye desteklerinden uluslararası arenada faaliyette bulunabilmeye ve ortaklar aranmasına kadar birçok alanda destekleme programlarının hayata geçirilmesine imkan sağlamakta ve bu yolla KOBİ’lerin her açıdan güçlendirilmesi hedeflenmektedir.

Small and medium sized enterprises are the backbone of the European economy.They are a key source of jobs and a breeding ground for business ideas. Europe’s efforts to usherin the new economy will succeed only if SMEs are brought to the top of the EU agenda. In thisregard, many supporting programs that aim to strengthen the SMEs in different scopes have beenapplying for SMEs in the EU. Those programmes contain financial funds, innovation works,education activities, helping the firms at initially stages, raising the usage of internet,internalizing the electronic commerce in the firm structure, increasing the competitiveness, beingmore active in the international markets and looking for appropriate partners in the economiclife.
Girişimciligin Ve Kobi’lerin Ekonomik Ve Sosyal Sistem İçindeki Yeri Ve İşsizligi Önlemedeki Rolü
The Place of Entrepreneurship and SMEs in the Economic and Social System and Their Role in Preventing Unemployment
Yazar: Özdemir, Süleyman; Ersöz, Halis Yunus; Sarıoğlu, Halil İbrahim
Dergi: Girişimcilik ve Kalkınma Dergisi, Vol. 2 No. 1, 2007
Anahtar kelimeler: Entrepreneurship ; Girişimcilik ; Small and Medium Sized Enterprises (SMEs),Unemployment,Globalization,Change,Change ; Küçük ve Orta Boy %sletmeler (KOB%),%ssizlik,Küresellesme,Degisim

Özellikle son 25 yıldan beri, teknolojide ve ekonomide yaşanan değişimler, “küçük güzeldir” sloganıyla küçük girişimciliği, yani KOBİ'leri ön plana çıkarmıştır. Günümüz bilgi toplumları, sanayi döneminin toplumlarına kıyasla daha fazla esneklik, hız ve ürün çeşidi gerektirmektedir. Bunu gerçekleştirmek büyük ölçekli, tek tip ürünler üreten entegre tesislere sahip büyük işletmelerce değil, küçük ve esnek işletmelerce mümkündür. Günümüz toplumlarında büyük işletmelere sahip olmak, çok büyük bir maharet olarak görülmemektedir. İşsizlik oranları yüksek düzeylerde seyreden birçok gelişmiş ülkeyle birlikte Türkiye gibi işsizliğin oldukça yüksek olduğu ve yapısal bir nitelik kazandığı gelişmekte olan ülkelerde de, KOBİ’ler özellikle işsizliğin önlenmesine yönelik katkıları ve sahip oldukları potansiyel açısından önemsenmektedir.

Especially since twenty-five years, the changes in the technologies and the economies have brought the small entrepreneurship and small and medium sized enterprises (SMEs) forward. Today’s “Knowledge Societies” require more flexibility, rapidity, and different kinds of products as compared “Industrial Age”. Realizing that is only possible with owning small and flexible companies, not owning big companies which have big scale and integrated industrial organizations, also produce only single kind of products. Today, it is not a big thing to have big scale companies. SMEs are being considered important in developed countries which have high unmeployment rates for their contributions and big potential to reduce unemployment, as well as in developing countries as Turkey which unemployment is very high and the cause of unmeployment is structural.
AİLE İŞLETMELERİNDE   İKİNCİ NESİLE DEVİR SÜRECİNDE  BAŞARI KOŞULLARI
SUCCESS CONDITIONS IN THE TRANSFER PROCESS TO THE SECOND GENERATION IN FAMILY BUSINESSES
Yazar: Güney, Semra
Dergi: Girişimcilik ve Kalkınma Dergisi, Vol. 2 No. 1, 2007
Anahtar kelimeler: Business Administration ; İşletme ; Aile işletmeleri,devir süreci,planlama ; Family business,succession process,planning

Aile işletmeleri tüm dünyada refaha ve istihdam sorununa en fazla katkıda bulunan unsurlardan birisidir. Bu çalışma aile işletmelerinin tanımı, mevcut statüleri, makro anlamda ekonomiye yaptıkları katkılar ve zayıflıkları konusunda kavramsal bir açıklama yapmayı amaçlamaktadır. Çalışmada, aile işletmesinin bir nesilden diğerine devredilmesi sürecinin etkileyen başarı faktörleri kavramsallaştırılmaya çalışılmış ve devir sürecinin ayrıntılı bir biçimde planlanması gereği ifade edilmiştir. Planlama sürecinde, işletme yönetimini devralacak kişi, yani, varisin hazırlanma düzeyi ile işletme sahibi-varis ilişkilerine özel bir önem verilmelidir. Devir sürecinde, aile üyeleri arasında bir çatışma olduğunda danışman yardımı almak, sorunların çözümünde anahtar bir faktör olarak kabul edilmelidir.

Family businesses are among the most important contributors to wealth and employment issues around the world. This study aims to make conceptual explanations about the definitions of family business, their status, and their contributions to the economy in macro point of view and their weaknesses. Some success factors that influence the succession process are conceptually investigated. This study shows that succession process must be planned in detail. In the planning period, preparation level of successors and relationship between owner-manager and successor should be given a special emphasis. In the case of conflict among family members during succession process, consultancy should be accepted a key solution for problems.
KÜÇÜK VE ORTA ÖLÇEKLİ İŞLETMELERİN TARİHSEL GELİŞİMİ VE  TANIMLAMA KRİTERLERİ
HISTORICAL DEVELOPMENT AND DEFINITION CRITERIA OF SMALL AND MEDIUM-SIZED ENTERPRISES
Yazar: Karayılmazlar, Selman; Aşkın, Ayşin; Çabuk, Yıldız
Dergi: Girişimcilik ve Kalkınma Dergisi, Vol. 2 No. 1, 2007
Anahtar kelimeler: Business Administration ; İşletme ; KOBİ’ler,Tarihsel gelişim,Tanımlama,Sınıflandırma,Örgütlenme ; : SMEs,Historical process,Definition of SMEs,Classification,Organization

Geçmişten bugüne kadar geçen süreç içerisinde belirgin olarak gözlenen birçok değişimin yaşandığı dünyamızda, küçük ve orta ölçekli işletmelerin iş ve istihdam yaratma, büyük sanayileri destekleyerek onları tamamlama, bölgeler arası dengesizliği giderme, esneklik ve yeniliklere açık olma, gelir dağılımını dengeli hale getirerek ekonomik ve sosyal hayatın istikrarlı biçimde devam etmesini sağlama gibi özellikleri KOBİ’lerin önemini giderek artırmaktadır.   KOBİ’lerin tarihsel süreçteki yerinin incelendiği çalışmamızda, 13. yüzyılda başlayan ekonomik örgütlenmelerin günümüze kadar devinimleri araştırılmıştır. Bu sürede günümüz Türkiye’sinde KOBİ tanımlamalarına yer verilmiş bu bağlamda çeşitli ülkelerdeki KOBİ tanımlamaları ele alınarak belirli kriterler çerçevesinde KOBİ sınıflamalarına gidilmiştir.

Features of little or middle scale enterpries like; creating business and employment, completing industries by supporting them, reducing regionasl differnces, being flexible and open to the new develoments, ensuring continuency of economic and social life balancing income distribution; are making them more important in a very fast changing world throught decades. In the work in which we analyze the historical process of Small and Medium Size Enterprises (SMEs), the journey of economic organizations started to be formed at the beginning of 13th century has been investigated.  Through this process the definitions made by different organizations about SMEs in Turkey are summarized.  In this context, by taking the definitions of SEMs in Japan, USA, and Germany, a certain criteria are determined and classifications of SMEs have been made.
Üniversite Öğrencilerinin Girişimcilik Eğilimlerinde Ailesel Faktörlerin Etkisi Üzerine Bir Uygulama
AN APPLICATION ON THE IMPACT OF FAMILY FACTORS ON THE ENTREPRENEURIAL TENDENCIES OF UNIVERSITY STUDENTS.
Yazar: Örücü, Edip; Kılıç, Yrd. Doç. Dr. Recep; Yılmaz, Özer
Dergi: Girişimcilik ve Kalkınma Dergisi, Vol. 2 No. 2, 2007
Anahtar kelimeler: Business Administration ; İşletme ; Girişimci,Girişimcilik,Aile Faktörü,Girişimcilik Eğilimi,Üniversite Öğrencileri ; SMEs,European Union,Entrepreneurship,SMEs Funds,Business Development

Bu çalışmanın amacı girişimcilik eğilimini etkilediği düşünülen; yetiştiriliş tarzı, aile geliri ve girişimci bir aileye sahip olma gibi çeşitli ailesel faktörler ile üniversite son sınıf öğrencilerinin girişimcililik eğilimleri arasındaki ilişkiyi incelemektir. Çalışmada Balıkesir Üniversitesi son sınıf öğrencileri üzerinde yapılan bir alan araştırmasına yer verilmiştir. Araştırmada anket tekniği kullanılmış olup, veriler SPSS 15.0 paket programı aracılığı ile analiz edilmiştir. Elde edilen sonuçların yorumlanması için frekans analizi,  Ki-Kare testi, Varyans analizi, Bağımsız T testi, Faktör analizi ve çapraz tablolar kullanılmıştır.Araştırma sonucunda kişilerin girişimcilik eğilimlerinin aile gelirinden etkilendiği görülürken; yetiştirilme tarzının ve ailede girişimci olup olmaması üniversite son sınıf öğrencilerinin girişimcilik eğilimi üzerinde bir etkisi olmadığı sonucuna varılmıştır. Ayrıca erkek öğrencilerin bayan öğrencilere göre daha çok girişimcilik eğiliminde oldukları tespit edilmiştir.

The aim of this study is to examine the relationship between various family factors, such as education style, family income, owning an entrepreneur family, and entrepreneurship tendency of senior class university students. The study contains a field research in Balıkesir university’s senior class students. Data were collected by questionnaires and analyzed by SPSS 11.5 programme.  The Frequency, Chi-square, One-Vat Anova analyze, Independent-Samples T Test, Factor analyze and crosstabs were used to interpret the results.According to the research results, while it is observed that the enterpreneurship tendency of individuals is effected from family income; it is concluded that  education style and  whether there is an entrepreneur in the family  has no effect on the enterpreneurship tendency of senior class university students. Moreover it is confirmed that male students  have higher entrepreneurship tendency than female students.
“GÖRÜNEN ELDEN GÖRÜNMEYEN ELE” GİRİŞİMCİNİN DÖNÜŞÜ:  İNTERNET ÇAĞINDA KAPİTALİZM VE GİRİŞİMCİLİK  ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME
THE ENTREPRENEUR'S SHIFT FROM THE VISIBLE TO THE INVISIBLE: AN EVALUATION OF CAPITALISM AND ENTREPRENEURSHIP IN THE INTERNET AGE
Yazar: Akın, Bahadır
Dergi: Girişimcilik ve Kalkınma Dergisi, Vol. 2 No. 2, 2007
Anahtar kelimeler: Entrepreneurship ; Girişimcilik ; Girişlimcilik,Yönetim Kapitalizmi,Bürokrasi,Yeni Ekonomi. ; Entrepreneurship,Managerial Capitalism,Bureaucracy,New Economy

Merkezi planlama sistemlerinin çöküşünden sonra girişimcilik hararetle tartışılan ve önemsenen bir konu olarak özellikle gelişmekte olan ülkelerde büyümenin temel dinamiği olarak görülmeye başlandı. Aslında girişimcinin kapitalist sistem içindeki yeri üç aşağı beş yukarı bellidir. Ancak 18 ve 19. yüzyıllardaki büyük kaşif girişimcilerin ardından 20. yüzyılda hakim olan yönetim kapitalizmi evresinde bugünkü anlamında girişimcinin hem rolünün azaldığı, hem de kendisine daha az itibar edildiği bir gerçek. Öte yandan 1980 ve 1990larda girişimcinin büyük sanayi karşısında yeniden yükselişine şahit olduk. Bu çalışmanın amacı kapitalizmin çeşitli aşamalarında girişimcinin rolünü dikkate alarak içinde yaşadığımız internet çağında yeni oluşumlara dikkat çekmek olacak. Bugün girişimcilik sadece yeni iş kurma değil, sosyal amaçlı ve işletme içi girişimcilik, kurumsal yönetim gibi konularda yeni veçhelerle de karşımıza çıkabilmektedir. Yeni duruma uygun politikaların oluşturulabilmesi için bu çerçevedeki girişimciliğin anlaşılması önem taşımaktadır.

Outsourcing Entrepreneurship has been a hot topic since the end of centrally planned economies and is seen as the main growth dynamic especially in the developing countries. In fact, the role of entrepreneur in the capitalist system is somewhat clear. But after the great age of entrepreneurs (most of them were inventors at the same time) in the 18th and 19th centuries, there came the managerial capitalism of 20th century in which the role of classical entrepreneur was mostly avoided by both society as a whole and economists. But after 80’s and especially 90’s, we all witnessed the rise of individual and innovative entrepreneur against big business of industrial age. The aim of my work is to show the phases of capitalism by taking the role of the entrepreneur into consideration and suggest new forms of entrepreneurship in the Internet age. Today, entrepreneurship turned back not only in form of new business venturing but intrapreneurship, corporate governance and social entrepreneurship. So, in order to design policies and adopt strategies in compatible with the new order, we have to be aware of new understanding of entrepreneurship in this context..