hakansabunis/tr-academic-research-agent-index huggingface dataset:
Tüketicilerin Bireysel Banka Tercihine İlişkin Kayseri İlinde Yapılan Bir Araştırma
A RESEARCH IN THE CITY OF KAYSERI RELATING TO CONSUMERS’ BANK PREFERENCES
Yazar: Karamustafa, Kurtuluş; Yıldırım, Mehmet
Dergi: Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi, 2011
Anahtar kelimeler: Economics ; Ekonomi ; Private banking,marketing,consumer preference,Kayseri ; Bireysel bankacılık,pazarlama,tüketici tercihi,Kayseri

Çalışmanın amacı, tüketicilerin banka tercihinde etkili olan faktörleri araştırmanın örneklemi çerçevesinde belirleyerek, mevcut yazına elde edilen görgül veriler ışığında katkı sağlamaktır. Çalışmada birincil veri toplama aracı olarak anket kullanılmıştır. Verilerin istatistiksel olarak değerlendirilmesi sonucunda (a) bankanın güvenilir olması, (b) bankada uzun kuyruklar oluşmayacak şekilde anında hizmet verilmesi ve (c) ATM’lerin yaygın ve hizmet çeşidinin fazla olması tüketicilerin banka tercihinde etkili olan faktörler arasında yüksek etki derecesine sahiptir. Tüketicilerin çalıştıkları bankayı değiştirmelerinde etkili olan faktörler arasında ise (a) sürekli hatalı işlemlerle karşılaşılması, (b) işlemlerde gecikme ve (c) tüketicinin sorunlarına çözüm bulunamaması en yüksek etki derecesine sahiptir. Bu sonuçlar, Mann-Whitney U ve Kruskal-Wallis H istatistiksel testler kullanılarak bağımsız değişken olarak nitelendirilebilecek demografik özelliklere göre kıyaslanmış, kıyaslama sonucunda ortaya çıkan farklılıklar çalışmada vurgulanmıştır.

The aim of this study is to contribute to the existent literature by determining the factors that affect the consumers’ bank preferences limited to sampling frame of the current research. Research has been conducted and primary data has been collected by using a structured questionnaire. Primary data has been analyzed by using statistical techniques. The findings depending upon these analyses reveal that the highest values in the factors that influence bank selection of consumers were respectively: (a) the credibility of bank, (b) fast service without waiting for long queues and (c) availability of ATMs. The most effective factors leading consumers’ choices from one bank to another are: a) frequent faulty operations, b) delay in operations and c) unsatisfied consumer complaints. By employing Mann-Whitney U and Kruskal-Wallis H statistical tests, these findings have been compared in terms of demographic features in order to determine whether there was any statistically significant differences or not.
TÜRKİYE’DE GELİR DAĞILIMININ TOPLANMA ORANI YÖNTEMİYLE ANALİZİ
THE ANALYSIS OF INCOME DISTRIBUTION USING METHOD OF CONCENTRATION RATIO
Yazar: Doğan, Cem; Tek, Murat
Dergi: Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi, 2011
Anahtar kelimeler: Economics ; Ekonomi ; Turkey,Income Distribution,Method of Concentration Ratio ; Türkiye,Gelir Dağılımı,Toplanma Oranı Yöntemi

Ünlü iktisatçı Simon Kuznets her ne kadar ekonomik gelişme evrelerinin başlangıç aşamalarında gelir adaletsizliğinin olabileceğini ancak daha sonraki süreçlerde ekonomik büyüme ile birlikte bu sorunun giderileceğini ifade etmiş olsa da Sanayi Devrimi’nden bu yana küresel ekonomi bütünsel olarak büyümüş ancak gelir dağılımındaki eşitsizlikler ortadan kalkmamıştır. Gelir dağılımında eşitsizlik sorunu Türkiye açısından da güncelliğini sürekli olarak koruyan sorunlardan biridir. Muhtelif tarihlerde yapılmış incelemeler kişisel, fonksiyonel, bölgesel ve benzeri kriterler açısından Türkiye’de dengesiz bir gelir dağılımı olduğunu ortaya koymaktadır. Bu çalışmada söz konusu incelemelerden elde edilen bulgular genel olarak irdelenmiş, ardından 2002 yılından itibaren TÜİK tarafından yapılan araştırma sonuçları Toplanma Oranı Yöntemi kullanmak suretiyle analiz edilmiştir. Toplanma Oranı Yöntemi gelir, sermaye, toprak gibi iktisadi faktörlerin bireyler arasında eşit dağılıp dağılmadığının ölçümüne olanak sağlayan bir yöntemdir. Yöntemin kullanımı için gelir ve hale halkı gelirlerine ilişkin toplanma serileri oluşturulmuş, ardından toplanma oranları hesaplanmıştır. Buna göre Türkiye’de 2002 – 2005 yılları arasında gelir dağılımındaki eşitsizliklerin göreli olarak azaldığı ancak gelir adaletsizliklerinin hala önemli bir sorun olarak varlığını koruduğu görülmektedir.

Simon Kuznets indicated that unjust income distribution may be observed at the beginning of the economical development but the problem may be solved through the economical growth. But the unjust income distribution still continues although the global economy growth is being observed since Industrial Revolution. Unjust income distribution is also observed in Turkey. The examinations carried out at various dates prove evidence to this assumption. In our study, the findings of the abovementioned examinations are summarized and the results of the examinations carried out by TSI (Turkish Statistical Institute) since the year 2002 have been analyzed through method of concentration ratio. Consenttration ratio enables to measure if the variants such as income, capital, and land are equally distributed among the individuals. When using this method, the series are created for income and household income and the average rates are calculated. According to this, it is seen that the unjust income distribution in Turkey between the years 2002 – 2005 have comparatively decreased but unjust income distribution still continues to be an important problem in the country.
CİNSİYET AYRIMCILIĞI OLARAK ÜSTÜN ERİLLİK OLGUSUNUN AİLE İŞLETMELERİNDEKİ ETKİSİ: KURAMSAL BİR BAKIŞ
THE EFFECT OF HYPER-MASCULINITY PHENOMENON AND FAMILY BUSINESS ON GENDER DISCRIMINATION: A THEORETICAL VIEW
Yazar: Soyşekerci, Serhat
Dergi: Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi, 2011
Anahtar kelimeler: Economics ; Ekonomi ; Masculinity,hyper-masculinity,gender discrimination,masculinediscourse,family businesses ; Erillik,üstün erillik,cinsiyet ayrımcılığı,eril söylem,aileişletmeleri

Erkekler aile ilişkilerinde koca, baba, oğul, ağabey gibi rollere sahiptirler. Benzer rol aile işletmelerinde ‘patron' ya da ‘kurucu-girişimci' olarak karşımıza çıkmaktadır. Erillik söylemleri ile yerine getirilen ana fonksiyonlardan birisi, erkek gücü ve iktidarının kabul ettirilmesine dayalı üstün erillik (hyper-masculinity) olgusudur. Erillik-dişillik ikiliği, güçlü-güçsüz, sert-yumuşak, aktif-pasif, verimli-verimsiz, savaşçı-boyun eğen karşıtlığı olarak devam etmekle beraber, kontrolü erkekler için kolaylaştırırken kadınlar için kısıtlamaktadır. Bütün örgütlerde cinsiyet olgusu hem eril hem de dişil özelliklerden faydalanmayı gerektirir. İnsanlara cinsiyetinin ne olduğunu söylemek, günümüzde ideal dişilliğe ya da ideal erilliğe uygun olup olmadığını söylemekten daha kolaydır. Dişil ve eril yaklaşımdan koparak cinsiyet ayrımcılığı yaratan üstün erilliğe dayalı yapı sadece cinsiyet belirlenimciliğinden değil kişinin davranış ve tutumlarından da kaynaklanmaktadır. Bu çalışmada cinsiyet ayrımcılığı yaratan üstün eril formlar aile işletmeleri bağlamında kuramsal bir bakış ile ele alınmıştır.

Men take such roles as husband, father, son, and big brother in family relationship. The same roles appear as “boss” or “founder-entrepreneur” in family businesses. One of the main functions performed with mascunility discourse is the hyper-masculinity phenomenon based on making male power and government admissible. While masculinity-femininity duality goes on with such contradictions as powerful-powerless, hard-gentle,active-passive,efficient-inefficient, and combatant-submissive, it makes the control easy for men but restrictive for women. All organizations benefit from both masculine and feminine characteristics as sexuality phenomenon. To tell people what their gender is easier than telling whether it is appropriate for ideal femininity or ideal masculinity. It turns out that a masculine form which creates gender discrimination coming off from masculinity-femininity approach stems from not only gender determinism but also the person’s behaviour and attitude. In this study hyper-masculinity forms have been researched within the context of family businesses by being scrutinizing.
SOSYAL DENETİM SÜRECİ, MODELLERİ VE RAPORLAMA YAKLAŞIMLARI
SOCIAL AUDIT PROCESS, MODELS AND REPORTING APPROACHES
Yazar: Abdioğlu, Hasan; Meydan, Cebrail
Dergi: Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi, 2011
Anahtar kelimeler: Economics ; Ekonomi ; Social Audit,Social Audit Process,Social Audit Models ; Sosyal Denetim,Sosyal Denetim Süreci,Sosyal DenetimModelleri

Çağımız iş dünyasında işletmelerin finansal tabloları çıkar sahipleri için yeterli bir değerlendirme aracı olmayıp, işletmelerin içsel ve dışsal çıkar sahiplerine karşı olan yükümlülüklerini yerine getirmedeki gayret ve başarısı da önem arz etmektedir. Sosyal denetim; işletmelerin sosyal, çevresel ve ekonomik amaçlarına ulaşmadaki etkinliğine ilişkin verilerin toplaması, analiz edilmesi ve değerlendirerek performansın raporlanması süreci olup barındırdığı ilkeler bakımından kalite arayışına yönelik bir girişimin çatısını oluşturmaktadır. Geleneksel denetimin ortaya koyduğu sonuçlar işletme performansının ancak bir kısmını ifade etmektedir. Performansın geri kalan tamamlayıcı unsuru ise sosyal denetim sonuçlarıdır. Bu çalışma sosyal denetim uygulamalarını; sosyal denetim modelleri ve raporlama yaklaşımları ile ortaya koymayı amaçlamaktadır.

In today’s business world, firms’ financial reports alone are not enough for stakeholders in terms of evaluation mean. Meanwhile, firms’ efforts and successes in discharcing their obligations in response to the stakeholders are crucial. Social audit is a procceess of gathering, analyzing, evaluating and reporting the data that are related to the firms’ effectiveness on their social, environmental and economic goals achievement. It includes some principles that constitute the framework of quality seeking attempt. The outcomes that traditional audit bring about represent just some part of the firm performance. The other coplementary part of the firm performance is social audit results. This paper aims to introduce the social audit practices with social audit models and reporting approaches.
ELEKTRONİK TİCARETE ETİKSEL AÇIDAN BAKIŞ
E-TRADE IN AN ETHICAL VIEW
Yazar: Varinli, İnci; Öz, Mustafa
Dergi: Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi, 2011
Anahtar kelimeler: Economics ; Ekonomi ; Electronic commerce,ethics,spam ; Elektronik ticaret,etik,izinsiz ticari e-posta (spam)

Bir işletmenin pazarlama faaliyetlerinin tamamının veya bir kısmının internet gibi elektronik ortamlar üzerinden yapılması şeklinde ifade edilebilen elektronik ticaretin, sosyal ve ticari hayatı etkilemesi ve bu alanlarda bir takım değişikliklere neden olmasından dolayı, bu konularla ilgili etik kuralların yeniden ele alınması ihtiyacı ortaya çıkmaktadır. Elektronik ticaret etiği konusunda, hem geleneksel pazarlamada bahsedilen etik konuların elektronik ticaretin gerektirdiği yeni koşullara uyarlanması, hem de internetin yapısı gereği tamamen yeni bazı etik konuların ortaya çıkması söz konusudur. Bu çalışmada, elektronik ticaretle gündeme gelen etik konular, yeni gelişmeler dikkate alınarak ve bütüncül bir bakış açısıyla incelenmiştir. Elektronik ticaretin farklı modelleri bulunmasında rağmen, en yaygın modelinin B2C (işletmeden müşteriye ticaret) olması nedeniyle, konunun bu yönüne daha fazla ağırlık verilmiştir. Bu çalışmada elektronik ticaretle gündeme gelen etik konular; “Kişisel Bilgilerin Gizliliği”, ”İzinsiz Ticari E-posta (SPAM)”, “Çocuklara Yönelik Elektronik Ticaret Uygulamaları” ve “Elektronik Ticaret Etiği ile İlgili Diğer Konular” olmak üzere dört başlık halinde incelenmiştir.

Electronic commerce, which can be explained as the buying and selling of goods and services electronically, usually via the internet. Because it effects and chances many things on social and commercial life, the ethical rules about electronic commerce must be reconsidered. In electronic commerce ethics, both adaptation of traditional ethical issues to new conditions and completely new ethical aspects must be considered. In this paper, ethical issues related to electronic commerce, especially on B2C, are discussed in four topiscs as: “consumer privacy”, “unsolicited commercial e-mail (spam)”, “electronic commerce applications targeted to children” and “other ethical aspects related with the electronic commerce”.
TÜRKİYE VE KUZEY KIBRIS İŞLETMELERİNİN E-KURUMSAL KAYNAK PLANLAMASI İLE İLGİLİ KARŞILAŞTIĞI SORUNLAR
PROBLEMS FACED BY THE BUSINESSES ABOUT EERP IN TURKEY AND NORTH CYPRUS
Yazar: Gürsoy, Mustafa
Dergi: Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi, 2011
Anahtar kelimeler: Economics ; Ekonomi ; E-ERP(Electronic Enterprise Resource Planning),E-Business,Globalism ; E-ERP (Elektronik Kurumsal Kaynak Planlama),E-iş,Küreselleşme

Makalemizde E-ERP uygulamaları ve Türkiye ve Kuzey Kıbrıs’ta işletmelerin karışlaştığı sorunlar üzerinde durulmuştur. Yapılan araştırma ile iki ülke işletme yöneticilerinin ERP sorunlarına yönelik algıları ve bu algılar arasında fark olup olmadığı üzerinde durulmuştur. Araştırma sonucunda iki ülke arasında işletme yöneticilerinin benzer düşünceler taşıdıkları görülmüştür. Buna karşın E-ERP konusunda yeterli bilgi sahibi olunduğu, uzman personel gerekliliği ve uygulamaların organizasyonda sorunlar yaratabileceği konularında ise farklı düşünceler taşıdıkları görülmektedir.

In this article the problems faced by businesses using the E-ERP methods in Turkey and North Cyprus have been discussed. The resarch emphasizes the perceptions of the managers of E-ERP in the above mentioned countries and seeks whether there is a diference between these perceptions or not. It has been observed that the bisuness managers in the two countries possess similar ideas, have ample knowledge on E-ERP. However they have different ideas in subjects such as the necessity of qualified employees and about problems which might arise during the application in the organization.
ÇEVRESEL ÖZELLİKLERİN KURUMSAL KAYNAK PLANLAMASI (KKP) UYGULAMA BAŞARISI VE ALGILANAN ORGANİZASYONEL PERFORMANS ÜZERİNDEKİ ETKİSİ
THE EFFECTS OF ENVIRONMENTAL CHARACTERISTICS ON ENTERPRISE RESOURCE PLANNING IMPLEMENTATION SUCCESS AND PERCEIVED ORGANIZATIONAL PERFORMANCE
Yazar: Özer, Gökhan; Akça, Yaşar
Dergi: Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi, 2011
Anahtar kelimeler: Economics ; Ekonomi ; Kurumsal Kaynak Planlaması,Çevresel Özellikler,Rekabetçi Baskı,Çevresel Belirsizlik,Uygulama Başarısı,AlgılananOrganizasyonel Performans ; Enterprise Resource Planning,Environmental Characteristics,Competitive Pressure,Environmental Uncertainty,Implementation Success,Organizational Performance

Çalışmanın hedefi, çevresel özelliklerin (rekabetçi baskı ve çevresel belirsizlik) KKP sistemi uygulama başarısı ve organizasyonel performans üzerindeki etkilerini analiz etmektir. Bu amaçla 236 firmadan elde edilen veri, regresyon kullanılarak analiz edilmiştir. Analizden elde edilen bulgular, (1) çevresel özelliklerin KKP uygulama başarısı ve algılanan organizasyonel performans üzerinde pozitif ve istatistiki olarak anlamlı bir etkisinin bulunduğunu, (2) KKP uygulama başarısının, organizasyonel performansı istatistiki olarak anlamlı bir biçimde açıkladığını ve (3) algılanan organizasyonel performansın açıklanmasında çevresel özelliklerle birlikte KKP uygulama başarısı da dikkate alındığında, tüm değişkenlerin istatistiki olarak anlamlı olduğunu ortaya koymaktadır.

The purpose of this study is to analyze the effects of environmental characteristics (competitive pressure and environmental uncertainty) on the implementation success of ERP systems and organizational performance. For this purpose, the data obtained from 236 firms via questionnaire were analyzed using regression. Findings obtained from analysis showed that (1) competitive pressure and environmental uncertainty have a positive and statistically significant effects on the implementation success and perceived organizational performance, (2) the implementation success of ERP has a positive and statistically significant effect on the organizational performance, and (3) when the implementation success of ERP together with environmental characteristics were taken into consideration in explaining the perceived organizational performance, all of the variables were significantly meaningful.
BULANIK TOPSIS KULLANILARAK TEDARİKÇİLERİN DEĞERLENDİRİLMESİ VE ERZURUM’DA BİR UYGULAMA
ASSESING SUPPLIERS USING FUZZY TOPSIS AND AN APPLICATION IN ERZURUM
Yazar: Küçük, Orhan; Ecer, Fatih
Dergi: Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi, 2011
Anahtar kelimeler: Economics ; Ekonomi ; Supply chain management,assessing of suppliers,fuzzy TOPSIS,trapezoidal fuzzy numbers ; Tedarik zinciri yönetimi,tedarikçilerin değerlendirilmesi,bulanık TOPSIS,yamuk bulanık sayılar

Tedarikçiden son kullanıcıya kadar sürekli hareket eden ürünlerin hareketlerinin doğru ve verimli yönetilebilmesi, etkin bir tedarik zinciri yönetimi ve uygun performans kriterleri ile tedarikçilerin belirlenmesi sayesinde mümkün olmaktadır. Bu çalışmada, bir bulanık TOPSIS (Technique for Order Preference by Similarity to Ideal Solution) modeliyle tedarikçileri değerlendirmeye yönelik farklı bir bakış açısı sunulmaya çalışılmıştır. Bu amaçla bir mağazalar zincirine mal ve hizmet sunan tedarikçiler değerlendirilmiştir. Modelin özünde bulanık pozitif ideal çözüm ve bulanık negatif ideal çözüm vasıtasıyla yakınlık katsayılarının hesaplanması yatar. Hesaplanan yakınlık katsayılarına göre alternatifler sıralanır. Çalışma, bulanık TOPSIS modelinin tedarikçilerin değerlendirilmesinde ve seçiminde kullanılabileceğini göstermiştir.

Exact and efficient management of products in continuous movement from supplier to costumer is only possible through an effective supply chain management and determining suppliers with appropriate performance criteria. In this study, it was tried to present different perspective to assess the suppliers using a fuzzy TOPSIS model. For this purpose, the suppliers providing a chain store with products and services were assessed. Foundation of the method is calculation of the closeness coefficients by means of fuzzy positive ideal solution and fuzzy negative ideal solution. Alternatives are ranked in accordance with the calculated closeness coefficients. This study showed that fuzzy TOPSIS model could be used to assess and choose suppliers.
ULUSLARARASI REKABET GÜCÜNE FARKLI BAKIŞLAR
THE POWER OF INTERNATIONAL COMPETITION:DIFFERENTVIEWES
Yazar: Çivi, Emin; Erol, İbrahim; İnanlı, Turgay; D. Erol, Ece
Dergi: Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi, 2011
Anahtar kelimeler: Economics ; Ekonomi ; international competitivness,countries and companies,changingworld economy ; Uluslararası rekabet,ülkeler ve firmalar,değişen dünyaekonomisi

Değişen dünya düzeninde ülkelerin hedefi rekabetçi bir kimliğe sahip olup, ülke gönencini arttırabilmek ve vatandaşların yaşanan değişimden zarar görmeden sahip oldukları zenginlikleri ve refah düzeylerini koruyabilmelerini sağlamaktır. Bu düşünceden hareketle rekabet gücünün çok boyutlu olduğu ve bir çok faktörün ülkelerin ve işletmelerin rekabet gücünü etkilediği konusunda fikir birliği bulunmaktadır. Çalışmada, uluslararası rekabet gücünün farklı görüş açılarıyla nasıl tanımlandığı incelenip, ulusal rekabet gücünün belirlenmesi için geliştirilen çeşitli yaklaşımlar üzerinde durulmaktadır. Bu çalışma uluslararası rekabet gücü konusunda bir literatür analizi olarak hazırlanmıştır.

The final target of all countries in fast changing world is to increase their competitiveness to provide better prosperity and resources to their residents. From the same point, there is a consensus that the competitiveness is a multi dimensional concept and several factors may affect the competitiveness of countries and companies. In this study, we will review different definitions and approaches on competitiveness and related subjects and will summarize these approaches. The study is a literature review on international competitiveness.
BENCHMARKİNG (KIYASLAMA): TURİZM İŞLETMELERİ AÇISINDAN KURAMSAL BİR DEĞERLENDİRME
BENCHMARKING: A THEORETICAL EVALUATION FOR TOURISM BUSINESSES
Yazar: Topaloğlu, Cafer; Kaya, Ufuk
Dergi: Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi, 2011
Anahtar kelimeler: Economics ; Ekonomi ; Tourism Organizations,Benchmarking ; Turizm,İşletmeleri,Kıyaslama

Küreselleşme olarak adlandırılan dönem ile birlikte rekabet ortamı, dünya genelinde ve sınır tanımaksızın giderek şiddetlenen bir nitelik kazanmış durumdadır. Böylesine sert rekabetin yaşandığı ortamda, kalitesiz ve tüketici ihtiyaçlarına yönelmeyen mal ve hizmetleri üreten işletmelerin başarılı olması tesadüflere bağlı kalmaktadır. Bu durum işletmeleri, kendilerini başarıya taşıyacak yeni yönetim teknikleri arayışına itmiştir. Alanında en iyi olan işletmelerin gerekli görülen uygulamalarından kıyaslamalar ve karşılaştırmalar yaparak yararlanma ve bu uygulamaları işletmeye uyumlu bir duruma getirme şeklinde ifade edilen benchmarking, kaliteli mal ve hizmet üretmenin gerekliliğinin önem kazanmaya başlaması ile birlikte, tüm dünyada ve Türkiye’de işletmeler tarafından benimsenen ve uygulanan yeni yönetim tekniklerinden biri olarak göze çarpmaktadır. Bu çalışmanın amacı, benchmarking tekniğinden yararlanarak turizm işletmelerinde kalite ve verimliliğin nasıl arttırılabileceği konusuna açıklık getirmektir. Çalışmada, konunun daha iyi anlaşılması ve uygulamaların daha somut bir hale gelmesi için turizm işletmelerine yönelik örnekler de verilmiştir.

With the period named as globalization; competition environment, without bordering, has gained a quality that is getting more power day by day throughout the world. In such an environment where harsh competition is available, the success of the companies producing unqualified and unsuitable goods and services for customer needs is related to the coincidences. This situation urges the companies to search for the new management methods that will lead them to success. Benchmarking, expressed as getting benefit by comparing and contrasting from necessary implementations of companies which are the best in their fields and adopting these implementations to the main company, stands out as one of the new management methods adopted and applied by companies all around the world and in Turkey with the getting importance of high quality good and service production. The aim of this study is to clarify the subject of how quality and productivity can be increased in tourism organizations by getting benefit from the technique of benchmarking. In this study, samples oriented to tourism organizations have also been given to make the subject more understandable and to make the implementations more concrete.