hakansabunis/tr-academic-research-agent-index huggingface dataset:
Azerbaycan'daki İşletmelerin ERP uygulamalarının ERP kullanıcıları üzerinden incelenmesi
Investigating ERP applications of Azerbaijani enterprises through ERP users
Yazar: ELMAR GULMAMMADOV
Danışman: PROF. DR. HİLMİ YÜKSEL
Dokuz Eylül Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / İşletme Ana Bilim Dalı / Üretim Yönetimi ve Endüstri İşletmeciliği Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2023
Konu: İşletme = Business Administration

Özet:
Günümüzde Kurumsal Kaynak Planlaması yazılımları işletmelere rekabet avantajı sağlayacak kadar kritik öneme sahiptir. Çalışanların Kurumsal Kaynak Planlamasına yönelik değerlendirmeleri ise sistemin başarısı hakkında fikir edinmek açısından incelenmeğe değer bir konudur.
Araştırma sorusu "ERP kullanıcılarının Azerbaycan'daki işletmelerdeki ERP uygulamalarına yönelik değerlendirmelerinin işletmelerin başarısı üzerindeki potansiyel etkileri neler olabilir?" şeklindedir. Bu çalışma, araştırma sorusuna cevap bulmayı amaçlamaktadır. Bu amaç doğrultusunda ilk önce literatür taraması ile Kurumsal Kaynak Planlamasına ilişkin kavramsal çerçeve incelenmiş, sonrasında anket çalışması uygulamasına yer verilmiştir.
Sonuç olarak, elde edilen bulgular, farklı eğitim düzeyleri, pozisyonlar ve deneyim sürelerinin Azerbaycandaki çalışanların operasyonel verimlilik, problem sıklığı ve kullanım zorluklarına yönelik değerlendirmelerini etkileyebileceğini göstermektedir. Azerbaycandaki işletmeler, bu sonuçları değerlendirerek çalışan deneyimini ve iş süreçlerini iyileştirmek ve işletme başarısını iyileştirmek için özelleştirilmiş stratejiler geliştirebilir.

Abstract:
Today, Enterprise Resource Planning software is critical enough to
provide competitive advantage to businesses. Employees' evaluations of
Enterprise Resource Planning are a subject worth examining in order to get an
idea about the success of the system.
The research question was "What could be the potential effects of ERP
users' evaluations of ERP applications in businesses in Azerbaijan on the success
of businesses?" It is in the form. This study aims to answer the research question.
For this purpose, first the conceptual framework of Enterprise Resource
Planning was examined through a literature review, and then the application was
included.
As a result, the findings show that different education levels, positions and
years of experience may affect the evaluations of employees in Azerbaijan
regarding operational efficiency, problem frequency and difficulty of use. By
evaluating these results, businesses in Azerbaijan can develop customized
strategies to improve employee experience and business processes and improve
business success.
Key Words: Enterprise Resource Planning, Business, Azerbaijan
Rotator manşet yaralanmalarında motor imgeleme eğitiminin ağrı, eklem hareket açıklığı ve kas kuvveti üzerine etkileri
Effects of motor imagery training on pain, range of motion and muscle strength in rotator cuff injuries
Yazar: ULVİYE YILMAZ
Danışman: PROF. DR. OSMAN AÇIKGÖZ
Dokuz Eylül Üniversitesi / Sağlık Bilimleri Enstitüsü / Fizyoloji Ana Bilim Dalı / Egzersiz Fizyolojisi Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2023
Konu: Fizyoloji = Physiology ; Fizyoterapi ve Rehabilitasyon = Physiotherapy and Rehabilitation
Dizin: Ağrı = Pain ; Egzersiz = Exercise ; Eklem hareket açıklığı = Range of motion-articular ; Fizyoterapi = Physiotherapy ; Kas kuvveti = Muscle strength ; Rotator manşet = Rotator cuff ; Rotator manşet yaralanmaları = Rotator cuff injuries ; İmgeleme = Imagery

Özet:
Bu çalışmanın amacı, rotator manşet (RM) yaralanmalarında konvansiyonel fizyoterapi (KF)'ye ek olarak uygulanan motor imgeleme (MI) eğitiminin ağrı, eklem hareket açıklığı ve kas kuvveti üzerindeki etkilerini araştırmaktır.
Çalışmaya RM yaralanması olan 18-55 yaş arası 18 kişi katılmıştır. Katılımcılar kontrol ve çalışma grubu olarak rastgele oluşturulan iki gruptan birine dahil edilmiştir. Kontrol grubundaki hastalara elektroterapi ve egzersiz içeren KF uygulamaları yapılmıştır. Çalışma grubundaki hastalara ise KF'ye ek olarak haftada 5 gün 3 hafta boyunca MI eğitimi verilmiştir. Hastaların ağrı şiddeti visüel analog skala (VAS) ile eklem hareket açıklığı gonyometre ile kas kuvveti ise manuel kas testi ile tedavi öncesinde, 10.seansta ve tedavi sonrasında değerlendirilmiştir.
MI eğitimi alan grupta kontrol grubuna kıyasla ağrı şiddetinde anlamlı azalma görülmüştür (p<0,05). Eklem hareket açıklığı ve kas kuvvetinin bazı ölçümlerinde de imgeleme grubunda anlamlı değişiklikler kaydedilmiştir (p<0,05).
Rotator manşet yaralanması olan hastalarda MI uygulaması faydalı olabilir.

Abstract:
The aim of this study is to investigate the effect of motor imagery (MI) training applied in addition to conventional physiotherapy (CP) on pain, range of motion and muscle strength in rotator cuff injuries. 
Eighteen patients between the ages of 18-55 with rotator cuff injuries participated in the study. Patients were included in one of two randomly formed groups as control and study groups. CP applications including electrotherapy and exercise were applied to the patients in the control group. In addition to CP, the patients in the study group were given MI training 5 days a week for 3 weeks. Pain intensity of the patients was evaluated with visual analog scale (VAS), joint range of motion was evaluated with goniometer, and muscle strength was evaluated with manual muscle test before, at the 10th day and after the treatment.
A statistically significant decrease in pain intensity was observed in the group that received MI training compared to the control group (p<0.05). Significant changes were also noted in the imaging group in some measures of joint range of motion and muscle strength (p<0.05) Motor imagery training may be beneficial in rotator cuff injuries.
Burulma yaylarının yorulma ömrü tabanlı parametrik tasarımı
Parametric design of torsional springs based on fatigue life
Yazar: ŞAFAK ENGİN
Danışman: PROF. DR. BİNNUR GÖREN KIRAL
Dokuz Eylül Üniversitesi / Fen Bilimleri Enstitüsü / Makine Mühendisliği Ana Bilim Dalı / Mekanik Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2023
Konu: Makine Mühendisliği = Mechanical Engineering

Özet:
Burulma yayları, titreşim izolasyon sistemleri, saat mekanizmaları, oyuncaklar, çark mandalları, kapı menteşeleri ve robotik sistemler gibi birçok endüstriyel alanda yaygın olarak kullanılmaktadır. Bu yayların tasarım parametreleri, yayın ve bulunduğu sistemin mekanik davranışlarını önemli ölçüde etkilemektedir. Bu tez çalışmasının amacı, farklı ölçülerde, parametrik olarak modellenen yayların, sonlu elemanlar analizleri ile, farklı geometrilerin, mekanik davranışlarına etkilerini incelemektir. Ayrıca, yayların genellikle çok küçük paketlere sığdırılması gerektiğinden, belirlenmiş bir sabit paket senaryosunda, yaydaki geometri değişikliklerinin parça yorulma ömrüne etkisi de incelenmiştir.

Bu çalışmanın sonuçları, burulma yaylarının tasarımı ve optimize edilmesi için yeni bir perspektif sunacaktır. Burulma yaylarının tasarımı için üç boyutlu geometrik modelleme programı olan CREO PARAMETRIC ve sonlu elemanlar analizi için ANSYS WORKBENCH programının kullanımıyla hem literatüre hem de endüstrideki ilgili sektörlere katkılar sağlamak amaçlanmaktadır.

Abstract:
Torsion springs are widely used in many industrial fields such as vibration isolation systems, clock mechanisms, toys, ratchets, door hinges and robotic systems. The design parameters of these springs significantly affect the mechanical behavior of the spring and the system in which it is located. The goal of this thesis is to investigate the effects of different geometries on the mechanical behaviors of parametrically modeled springs with different dimensions using the finite element analyses. Additionaly, since springs often need to be packed into very small packages, the effect of spring geometry changes on component fatigue life has been also investigated in a specified fixed
package scenario.

The results of this study will provide a new perspective for the design and optimization of torsion springs. The use of CREO PARAMETRIC, a threedimensional geometric modeling program for the design of torsion springs, and ANSYS WORKBENCH for finite element analysis is intended to contribute to both
the literature and related sectors in the industry.
Üretim firmalarında talep tahmini için makine öğrenim algoritmalarının kullanılması
Using machine learning algorithms for demand forecasting in manufacturing fFirms
Yazar: MİRAY BETÜL YILMAZ
Danışman: DOÇ. DR. ÖZGÜL VUPA ÇİLENGİROĞLU
Dokuz Eylül Üniversitesi / Fen Bilimleri Enstitüsü / İstatistik Ana Bilim Dalı / Veri Bilimi Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2023
Konu: İstatistik = Statistics
Dizin: Yapay sinir ağları = Artificial neural networks ; Zamana bağlı talep = Time dependent demand

Özet:
Günümüzde çoğu sektörde olduğu gibi üretim sektöründe de üretim planlaması için en iyi stratejiler belirlenmelidir. Üretim planlamasının en önemli bileşenlerinden biri talep tahminidir. Müşterilerin gelecekteki talep eğilimleri, piyasa koşulları ve mevsimsellik gibi faktörlerden etkilenebilir. İşletmelerin üretimle ilgili maliyet ve ürün planlaması yapmaları, kaynakların bu amaca uygun olarak organize edilmesi ve yapılandırılması önemlidir. Böylece güvenilir tahminler yapılarak işletmeler finansal ve ticari olarak piyasada sağlam bir yere gelebilmektedir.
Bu tezde, soğutma sektöründe üretim planlamasında talep tahmini için zaman serisi yaklaşımları arasında sıklıkla kullanılan üssel düzeltme yöntemi ile yeni geliştirilen Ata yönteminin performansları karşılaştırılarak en iyi performans gösteren yöntem seçilerek talep değişkenleri için tahminler yapılmıştır. Bu tahminler YSA için girdi değişkeni olarak ele alınmış ve de bu yöntem ile de tahmin elde edilmiştir.
Tez kapsamında talep tahmini için 2003-2022 yılları arasında Manisa ilindeki soğutma sektöründeki buzdolabı satışları ile Tüfe, Üfe, dolar ve tüketici güven endeksi verileri kullanılarak en iyi tahmini veren modelin Ata yönteminden elde edildiği bulunmuştur.
Anahtar Kelimeler: ETS, Ata yöntemi, yapay sinir ağları, talep tahmini

Abstract:
Today, as in most sectors, the best strategies for production planning should be determined in the production sector. One of the most important components of production planning is demand forecasting. Customers' future demand trends can be affected by factors such as market conditions and seasonality. It is important for businesses to make cost and product planning related to production, and to organize and structure resources in accordance with this purpose. Thus, by making reliable forecasts, businesses can come to a solid place in the market financially and commercially.
In this thesis, the performances of the exponential smoothing method, which is frequently used among the time series approaches for demand estimation in production planning in the refrigeration sector, and the newly developed Ata method, are compared and the best performing method is selected and estimations are made for demand variables. These estimations were taken as input variable for YSA and estimation was obtained with this method.
In the scope of the thesis, it was found that the model that gave the best estimation was obtained from the Ata method by using the refrigerator sales in the cooling sector in Manisa between the years 2003-2022 and the Tüfe, Üfe, dollar and consumer confidence index data.
Keywords: ETS, ATA Method, Artificial neural networks, Demand Forecasting
Benlik imajı uyumunun marka sadakati üzerindeki etkisi:  X, Y ve Z kuşaklarının karşılaştırmalı analizi
The effect of self congruity on brand loyalty: Comparative analysis of X, Y and Z generations
Yazar: EZGİ YALÇIN AKARSU
Danışman: PROF. DR. ENGİN ÖZGÜL
Dokuz Eylül Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / İşletme Ana Bilim Dalı / Pazarlama Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2023
Konu: İşletme = Business Administration

Özet:
Markalar, edindikleri sembolik güç sayesinde kişilerin benliklerini aktarmasında önemli bir araca dönüşerek tüketici davranışlarının en etkili karar vericilerinden biri haline gelmiştir. Bu bağlamda, günümüzde pazar payını koruma ve geliştirme stratejilerinin önemli odaklarından biri de marka imajları olmaktadır. Bireylerin tercihleri yaşlarına ve benlik imajlarına göre değişmektedir. Farklı kuşak mensuplarının markalarla kurduğu ilişkiler ve etkileşimleri de farklılık göstermektedir. Bu çalışmanın alanı, yüzyılı aşkın süredir statü sembolü ve birer moda ifadesi olan spor ayakkabı endüstrisidir. Kuşaklar düzleminde bireylerin markaları nasıl algıladıkları ve benlik imajı uyumunun tüketicilerin marka sadakatlerini nasıl etkilediği incelenmektedir.
Bu çerçevede online anketle 402 tüketiciye ulaşılmış, elde edilen veriler SPSS 28.01 programıyla analiz edilmiştir. Araştırma sonucunda benlik imajı uyumunun marka sadakatine pozitif yönlü ve anlamlı bir etkisi olduğu tespit edilmiştir. İncelenen üç kuşakta da (X, Y, Z) benlik imajı uyumu ve marka sadakati arasında bir ilişki olduğu görülmüş, kuşakların benlik imajı uyumu ile marka sadakati arasındaki ilişkide düzenleyici etkisine rastlanmamıştır.
Anahtar kelimeler: Benlik imajı Uyumu, Marka Sadakati, Kuşaklar, Spor Ayakkabı Sektörü.

Abstract:
Thanks to the symbolic power they have acquired, brands have become an important tool for people to convey their selves and have become one of the leading decision makers of consumer behavior. Today, activities related to strengthening brand images have an important place in the focus of businesses that want to maintain and increase their market share. Purchasing activities of individuals vary according to their age and personality images. Members of different generations have different relationships and interactions with brands. The sport shoes industry, which has been a status symbol and a fashion expression for more than a century, has been determined as the field of study. It is aimed to predict how consumers perceive brands and how self-image congruence affects brand loyalty at the level of generations.
Within the scope of the study, 402 respondents were reached with the help of an online questionnaire, and the obtained data were analyzed with the SPSS 28.01 program. As a result of the findings, it was determined that self-image congruence had a positive and significant effect on brand loyalty. It has been observed that there is a relationship between self-image congruence and brand loyalty in the context of generations, and no moderator effect has been found on the relationship between generations' self-image congruence and brand loyalty.
Keywords: Self-image Congruity, Brand Loyalty, Generations, Sports Shoes Industry.
Sendika hakkı ve özgürlüğü kapsamında ILO sözleşmelerinin ve tavsiye kararlarının Türk iş hukukuna uygulanması sorunu
The issue of applying ILO convention and recommendations to Turkish labour law within the scope of the trade union right and freedom of association
Yazar: BEYZA AYDIN
Danışman: PROF. DR. MEHMET REFİK KORKUSUZ
Dokuz Eylül Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / Özel Hukuk Ana Bilim Dalı / Özel Hukuk Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2023
Konu: Hukuk = Law

Özet:
Sendika hakkı, özellikle çalışanlar için büyük bir önem arz eden, birçok
uluslararası belgede güvence altına alınan sosyal haklardandır. Uluslararası
Çalışma Örgütü Sö zleşmeleri'nde de (ILO) sendika hakkına yer verilmiş; taraf
ülkeler bakımından sendika hakkının etkin kullanılmasına ve korunmasına
yönelik tedbirler alınması öngörülmüştür.
ILO'nun sendika hakkı ve özgürlüğüne ilişkin sözleşmelerine taraf olan
ülkemiz, I LO'nun denetimine tabi tutularak eleştirilere maruz kalmış; bu
eleştirileri n karşılanması ve toplu iş hukuk u sistemimizi n daha ileriye taşınması
amacıyla 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu 7/11/2012
tarihinde yürürlüğe girmiştir. ILO'nun söz konusu eleştirilerini karşılaması
beklenen 6356 sayılı Kanun' un bazı hükümleri uluslararası alanda
eleştirilmeye devam etmektedir .
Bu çalışmanın amacı, 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi
Kanunu'nda yer alan sendikal örgütlenme, sendikal gü venceler, toplu pazarlık
ve toplu iş uyuşmazlıklarına ilişkin düzenlemelerin tarafı olduğumuz
Uluslararası Çalışma Örgütü 'nün ( Sözleşme ve Tavsiye Kararları
çerçevesinde değerlendirilmesidir.
Anahtar Kelimeler: Sendika hakkı, sendika özgürlüğü,
ILO normları, sendikal
örgütlenme, toplu pazarlık.

Abstract:
The right to unionize is one of the social rights guaranteed in many
international instruments, which is particularly important for workers. The
International Labor O rganization Conventions also include the right to freedom
of association and stipulate that the state parties shall take measures to ensure
the effective exercise and protection of the right to freedom of association.
The legislation of our country, which
is a party to the ILO conventions on
the right and freedom of association, has been subjected to criticism by being
subjected to the Organization's supervision; the Law No. 6356 on Trade Unions
and Collective Bargaining Agreements entered into force on 7/1 1/2012 in order
to meet these criticisms and to move our collective labor law system forward.
Some provisions of Law No. 6356, which was expected to meet the ILO's
criticisms, continue to be criticized internationally.
The purpose of this study is to evalu
ate the regulations on trade union
organization, trade union guarantees, collective bargaining and collective labor
disputes in the Law No. 6356 on Trade Unions and Collective Bargaining
Agreements within the framework of International Labor Organization
C onventions and Recommendations to which we are a party.
Keyw
ords: Trade union right, freedom of association, ILO norms, trade union
organization, collective bargaining.
Uluslararası insan hakları sözleşmeleri ışığında seçme ve seçilme hakkı
The right to vote and to be elected in the light of international human rights conventions
Yazar: FATMA NUR GÜZELÇAY
Danışman: DR. ÖĞR. ÜYESİ TİJEN DÜNDAR SEZER
Dokuz Eylül Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / Kamu Hukuku Ana Bilim Dalı / İnsan Hakları Hukuku Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2023
Konu: Hukuk = Law

Özet:
Bu tez, seçme ve seçilme hakkı kavramlarının ne olduğunu açıklayarak bu 
hakların eski çağlardan günümüze kadar yer verildiği ve geliştirilerek 
uluslararası insan hakları hukuku alanında ve Türk hukukunda nasıl ve ne 
şekilde yerini bulduğunu çeşitli uluslararası ve ulusal kararlarla örneklenerek ele 
almaktadır. 
Tez üç bölümden oluşmaktadır ve ilk bölümde genel olarak seçim 
kavramına dair yaklaşımlara da yer verilerek seçme ve seçilme kavramları 
açıklanmıştır. Sonra bu hakların tarihsel süreç içerisinde İlkçağlardan
başlayarak zamansal olarak yeri ile birlikte ulusal belgelerdeki Avrupa ve 
Amerika kıtasındaki ve Türkiye'deki gelişmeler ve düzenlemelere yer verilerek 
açıklanmıştır. En son seçme/oy hakkının demokratik ilkelerine yer verilmiştir.
İkinci bölümde seçme ve seçilme hakkının Uluslararası İnsan Hakları 
belgelerinde nasıl düzenlendiğine yer verilmiş, devamında ulusal bağlamda 
Avrupa ve Amerika kıtasındaki düzenlemeler ile Türkiye'deki anayasalar ve 
ilgili kanunlar ele alınarak incelenmiştir.
Üçüncü bölümde hakkın düzenlenişi ele alınarak açıklanmış ve sonrasında 
hak ihlallerine dair çeşitli AİHM ve BM İnsan Hakları Komitesi kararları ile 
birlikte Türk Anayasa Mahkemesi kararları incelenmiştir.

Abstract:
This thesis aims to explore the concepts of suffrage and the right to be
elected, and how these rights have been recognized and developed in international 
human rights law and Turkish law, through various national and international 
decisions. 
The thesis is divided into three parts. In the first part, the concepts of 
suffrage and the right to be elected are explained, along with different approaches 
to the concept of elections. The historical evolution of these rights is then 
discussed, starting from First Age, and moving on to the development of these 
rights in national documents in Europe, America and Turkey. Finally, the 
democratic principles underlying suffrage and the right to be elected are 
presented.
The second part of the thesis focuses on the regulation of suffrage and the 
right to be elected in international human rights documents, followed by an 
examination of the relevant laws and regulations in Europe, America and Turkey.
In the third part, the implementation of these rights is explored, followed 
by an analysis of various decisions by the European Court of Human Rights, the 
UN Human Rights Committee, and the Turkish Constitutional Court on 
violations of these rights. Overall, this thesis provides a comprehensive 
understanding of the evolution and implementation of suffrage and the right to 
be elected, highlighting their significance in the protection of human rights.
Turgut Özal üzerinden yapılan liberalizm eleştirilerinin analizi
Analysis of the criticism of liberalism through Turgut Ozal
Yazar: ATA BERK KISAOĞLAN
Danışman: DOÇ. DR. LEVENT YILMAZ
Dokuz Eylül Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / Kamu Yönetimi Ana Bilim Dalı / Kamu Yönetimi Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2023
Konu: Siyasal Bilimler = Political Science

Özet:
Bu çalışmanın amacı, Türkiye'de liberal görüş ve değerlerin ön plana çıktığı ve uygulanma şansı bulduğu bir dönem olan Turgut Özal hükûmetleri dönemi üzerinden liberalizm eleştirilerinin açığa çıkartılmasıdır. Çalışma kapsamında, liberal ideoloji temel kavramları üzerinden açıklandıktan sonra, farklı ideolojilerin liberalizme yönelttikleri eleştiriler ve temelde karşıt oldukları noktalar incelenmiştir. Devamında, Türkiye özelinde liberal düşüncelerin nasıl bir gelişim gösterdiği incelenerek Türkiye'de liberal düşünceye yöneltilen eleştiri temellerinin hangi noktalardan kaynaklandığı ortaya çıkartılmaya çalışılmıştır. Çalışmada, söz konusu olan liberalizm karşıtlıklarının ve eleştirilerinin Turgut Özal hükûmetleri nezdinde açığa çıkartılması adına, 1983 yılı Kasım ayı ve 1989 yılı Ekim ayı aralığını kapsayan bir gazete arşiv araştırması Tercüman ve Cumhuriyet gazeteleri üzerinden yapılmıştır. Yapılan değerlendirmelerde, Türkiye'de liberal düşüncenin eleştirisine kaynaklık eden unsurların bir süreklilik olarak Turgut Özal döneminde tatbik edilen liberal uygulamalar karşısında da devam ettiği görülmüştür. Bununla birlikte, döneme özgü olarak ortaya çıkan eleştiri başlıkları da çalışma kapsamında değerlendirmeye alınmıştır.

Abstract:
The aim of this study is to reveal the criticisms of liberalism through the period of Turgut Ozal governments, a period in which liberal views and values came to the forefront and found a chance to be implemented in Turkey. Within the scope of the study, after explaining the basic concepts of liberal ideology, the criticisms of liberalism by different ideologies and their main points of opposition are analyzed. Subsequently, the development of liberal ideas in Turkey is analyzed in order to reveal the points from which the basis of criticism against liberal thought in Turkey originates. In the study, a newspaper archive research covering the period between November 1983 and October 1989 was conducted on Tercüman and Cumhuriyet newspapers in order to reveal the opposition and criticism of liberalism in the Turgut Ozal governments. In the evaluations made, it was observed that the elements that were the source of the criticism of liberal thought in Turkey continued as a continuity in the face of the liberal practices implemented during the Turgut Ozal period. In addition, the criticism titles that emerged specific to the period were also evaluated within the scope of the study.