COVID 19 pandemisinde çalışan hemşirelerdeki çalışma ortamı algılarının bakım davranışları üzerine etkisi
COVID 19 effect of perceptions of working environment in working nurses on care behaviors in pandemic
Yazar: BÜŞRA ÖZDEMİR ÖZEL
Danışman: DR. ÖĞR. ÜYESİ YASEMİN EDA TEKİN
İstanbul Arel Üniversitesi / Lisansüstü Eğitim Enstitüsü / Hemşirelik Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2023
Konu: Hemşirelik = Nursing
Dizin: COVID 19 = COVID 19 ; Davranış = Behavior ; Hasta bakımı = Patient care ; Hemşireler = Nurses ; Hemşirelik = Nursing ; Hemşirelik araştırmaları = Nursing research ; Hemşirelik bakımı = Nursing care ; Pandemiler = Pandemics ; İş ortamı = Work environment

Özet:
Bu araştırma Covid-19 pandemi döneminde hemşirelerin çalışma ortamı
algılarının bakım davranışları üzerine etkisinin belirlenmesi amacıyla tanımlayıcı
olarak yürütülmüştür.
Araştırma Nisan - Mayıs 2021 tarihleri arasında İstanbul Çapa Tıp Fakültesi
Hastanesi'nde Covid-19 pandemisinde görev alan 254 hemşire üzerinde
yürütülmüştür. Araştırmanın verileri "Sosyodemografik Özellikler Formu", "Bakım
Davranışları Ölçeği-24" ve " Hemşirelerin Hemşirelik İş İndeksi – Hemşirelik
Çalışma Ortamını Değerlendirme Ölçeği" ile toplanmıştır.
Covid-19 pandemisinde hemşirelerin BDÖ-24 puan ortalaması 5,23±0,67 ve
Hİİ-HÇODÖ puan ortalaması 2,61±0,54 olarak bulunmuştur. Pandemi dönemi
olmasına rağmen hemşirelerin çalışma ortamı algıları ve hemşirelik bakım
davranışları yüksek bulunmuştur. Hemşirelerin bakım davranışlarında medeni durum
ve birimde yeteri kadar mola verildiğini düşünenlerde anlamlı bir ilişki saptanmıştır
(p<0,05). Hemşirelerin çalışma ortamı algılarında medeni durum, çocuk sahibi olma
durumu, biriminde yeterli sayıda hemşire bulunması, biriminde yeterli mola
verebilmesi, eğitim durumu, mesleki tecrübe, haftalık çalışma saati arasında anlamlı
bir ilişki saptanmıştır (p<0,05). Korelasyon analizi sonucuna göre çalışmamıza
katılan hemşirelerin bakım davranışları arttıkça çalışma ortamı algılarının da arttığı
görülmüştür.
Covid-19 pandemisinde hemşirelerin çalışma ortamı düzenlemelerine uyum
sağladıkları ve hemşirelik bakım davranışlarının pandemi sebebi ile etkilenmediği
sonucuna varılmıştır.
Anahtar Kelimeler: Covid-19 pandemisi, çalışma ortamı, hemşirelik bakımı

Abstract:
This research was conducted as a descriptive study in order to determine the
effect of nurses' perceptions of the working environment on their care behaviors
during the Covid-19 pandemic period.
The research was conducted on 254 nurses who took part in the Covid-19
pandemic at Istanbul Capa Medical Faculty Hospital between April - May 2021. The
data of the study were collected with the "Sociodemographic Characteristics Form",
"Caring Behaviors Scale-24" and "Nurses' Nursing Work Index - Nursing Work
Environment Evaluation Scale".
In the Covid-19 pandemic, the mean score of nurses' BDI-24 was 5.23±0.67,
and the mean score of HI-HCARS was found to be 2.61±0.54. Despite the pandemic
period, nurses' perceptions of the working environment and nursing care behaviors
were found to be high. A significant relationship was found between the marital
status of nurses in their care behaviors and those who thought that they had enough
time off in the unit (p<0.05). A significant relationship was found between the
nurses' perceptions of the working environment, their marital status, having a child,
having a sufficient number of nurses in the unit, being able to take enough breaks in
the unit, educational status, professional experience, and weekly working hours
(p<0.05). According to the results of the correlation analysis, it was observed that as
the care behaviors of the nurses participating in our study increased, their perceptions
of the working environment also increased.
 It was concluded that in the Covid-19 pandemic, nurses adapted to the working
environment regulations and their nursing care behaviors were not affected by the
pandemic.
Key Words: Covid-19 pandemic, working environment, nursing care