hakansabunis/tr-academic-research-agent-index huggingface dataset:
Tüketim fetişizminde retoriğin rolü: Reklamlara yönelik bir çözümleme
The role of rhetorics in the fetishism of consumption: An analysis on advertisements
Yazar: ONUR KAAN YANIK
Danışman: DR. ÖĞR. ÜYESİ CİHAN BECAN
İstanbul Aydın Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / Halkla İlişkiler ve Tanıtım Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2019
Konu: Halkla İlişkiler = Public Relations ; Reklamcılık = Advertising ; İşletme = Business Administration
Dizin: Meta fetişizmi = Commodity fetishism ; Reklamlar = Advertisements ; Retorik = Rhetoric ; Tüketim = Consumption ; Tüketim eğilimi = Consumption pattern

Özet:
Reklamcılar ürün veya hizmetle ilgili estetik deneyimi okuyucuya iletmek ve mesajı etkili bir şekilde aktarmak için çeşitli görsel ifade yöntemleri kullanmaktadır. Görsel ifade yöntemlerinden biri olarak retorik figürler, reklam estetiğinin sağlanması açısından önemli bir yer teşkil etmektedir. Bu araştırmanın temel amacı reklamcılıkta kullanılmakta olan retorik unsurunun "tüketim fetişizmi" olarak adlandırılan kavramla arasındaki ilişkiyi açıklamaktır. Amacın gerçekleşmesine yönelik çalışmada literatür taraması ve örnek olay incelemesi yöntemleri bir arada kullanılmıştır. Örnek olay incelemesi gereği Hürriyet Kırmızı Ödülleri'nde her hangi bir kategoride ödül almaya hak kazanan basılı reklamlar ele alınmıştır. Araştırmaya konu olan reklamlar, amaçlı örnekleme metoduyla seçilmiş ve en az bir retorik figüre sahip 7 reklam incelenmiştir. Yapılan incelemeler sonucunda retorik figürlerin fiziksel ihtiyacı karşılamaktan ziyade yeni bir tüketim kimliği sunmaya ikna ettiği tespit edilmiştir.
Anahtar kelimeler: meta fetişizm, tüketim, reklam, retorik

Abstract:
The people in the advertising industry use various visual techniques in order to offer aesthetics experience about product and/or service and to deliver messages efficently to target groups. Rhetorical figures, as one of the visual expression techniques, come into prominence in advertising literature. The main goal of this thesis is to define the relationship between rhetorical figures and 'consumption fetishism'. To reach the aim of the study, the literature review and case study methodologies have been used. In the case study, press ads being granted on award from Hurriyet Kırmızı, on any category, have been analysed. For dealing the problematic of this research, the advertisements have been chosen with the purposive sampling method and seven ads having at least one figure have been examined. As a result, it is indicated that rhetorical figures persuade to offer a new consumption identity rather than to meet rational needs.
Keywords: commodity fetishism, consumption, advertising, rhetoric
Tekstil sektörü çalışanlarında iş doyumu: İran Cumhuriyeti Tahran şehrinde bir uygulama
Job satisfaction in textile sector employees: Republic of Iran Tehran city an application
Yazar: ALİASGHAR GHOLAMTOOBANİ
Danışman: DR. ÖĞR. ÜYESİ GÜLMİRA KERİM
İstanbul Aydın Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / İşletme Ana Bilim Dalı / İşletme Yönetimi Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2019
Konu: İşletme = Business Administration
Dizin: Tekstil sektörü = Textile sector ; Çalışanlar = Workers ; İran-Tahran = Iran-Tahran ; İş doyumu = Job satisfaction

Özet:
Küreselleşme ile dünyada ortaya çıkan rekabet ortamında örgütlerin verimliliğinin artırılması, örgütün çevresine ayak uydurabilmesi ve gelişmesi, örgütün fark yaratabilmesi çalışanların özverili katkılarına, motivasyonlarına ve iş doyumlarına bağlıdır. Bu araştırmanın amacı İran'ın Tahran kentinde tekstil sektöründe çalışan kişilerin iş doyumlarının belirlenmesidir. Bu araştırma ile İran'ın Tahran şehrinde tekstil sektöründe çalışan kişilerin iş doyumları  açısından incelenmiştir Bu nedenle araştırmada nicel araştırma modellerinden olan ilişkisel tarama modeli kullanılmıştır. Verilerin analizi için SPSS for Windows programı kullanılmıştır. 
Araştırmada elde edilen bulgulara göre MİDÖ doyum puanları cinsiyet, yaş, medeni durum, gelir durumu, çalışma yılı, çalışma şekli açısından farklılık göstermemektedir. Buna rağmen MİDÖ doyum puanları çalışma ortamından memnuniyet, haftalık çalışma süresi, mesleği isteyerek seçme değişkenlerine göre farklılık göstermektedir. 
Araştırmada elde edilen bulgulara göre İran'ın Tahran kentinde tekstil sektöründe faaliyet gösteren iş görenlerin iş doyum düzeyleri ortalama 3.39±0.46 (3.40) olup, ortalamanın üzerindedir. 
Anahtar Kelimeler: İş doyumu, İran, Tahran, tekstil.

Abstract:
Increasing the productivity of organizations in the competitive environment that is emerging in the world with globalization depends on the self-sacrificing contributions of the employees, their motivation and job satisfaction. The aim of this research is to determine the job satisfaction of people working in the textile sector in Iran (Tahran). This study investigates the job satisfaction  of the people working in the textile industry in Tehran, Iran. For this reason, relational screening model which is a quantitative research model was used in the research. For the analysis of the data, SPSS for Windows program was used.
According to the findings obtained in the study, the mean scores of CMVS did not differ in terms of gender, age, marital status, income status, year of study, working style. Despite this, the satisfaction scores of the MSDS vary according to the satisfaction of the working environment, the duration of the weekly study, and the willingness to select profession.
According to the findings obtained in the research, the job satisfaction level of the workers working in the textile sector in Tehran city of Iran is 3.39 ± 0.46 (3.40), which is above the average.
Keywords: Job satisfaction, Iran, Tehran, textiles.
Türk cumhuriyetleri ekonomik yapılarının değerlendirilmesi kapsamında sosyal güvenlik sistemleri'nin incelenmesi ile Türkiye Azerbaycan karşılaştırılması
Comparison of Azerbaijan and Turkey by examining the social security system within the scope of evaluation of economic structures of turkish republics
Yazar: MESUT AYDENİZ
Danışman: DR. ÖĞR. ÜYESİ BEYHAN HİLAL YASLIDAĞ
İstanbul Aydın Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / İşletme Ana Bilim Dalı / İşletme Yönetimi Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2019
Konu: Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri = Labour Economics and Industrial Relations ; İşletme = Business Administration
Dizin: Azerbaycan = Azerbaijan ; Ekonomi = Economy ; Ekonomik sistemler = Economic systems ; Ekonomik yapı = Economic structure ; Sosyal güvenlik = Social security ; Sosyal güvenlik sistemleri = Social security systems ; Türk Cumhuriyetleri = Turkish Republics ; Türkiye = Türkiye

Özet:
Sosyal güvenlik, kişilerin bugünlerini ve yarınlarını güvence altına almakta ve kişileri hayatları boyunca karşılaşacakları risklere karşı korumaktadır. Sosyal güvenlik sistemlerinin en önemli amaçlarından biri de kişileri oluşabilecek büyük risklere karşı korumak ve zor dönemlerde risklere karşı güvenceye alabilmektir. Günümüz çağdaş sosyal güvenlik sistemleri bir anlamda gelir garantisi sistemi şeklinde görülebilir. Bireyler bu sistem ile bütçelerinde dengeleme sağlayarak bu dengenin bozulmasına karşı bir tür güven sağlamış olurlar. Bu araştırmada Türk Cumhuriyetlerinin ekonomik yapılarının değerlendirilmesi yapılmış; ardından sosyal güvenlik sistemleri incelenmiştir. Son bölümde ise Türkiye ile Azerbaycan'ın sosyal güvenlik sistemlerinin karşılaştırılması amaçlanmıştır.  Türkiye'de yabancı ülkelerin sosyal güvenlik sistemleri ile ilgili yapılan çalışmalar, ağırlıklı olarak Batı Avrupa ve Kuzey Amerika devletlerinin sistemleri hakkındadır. Bu bağlamda bu araştırmada, Azerbaycan ile Türkiye'nin sosyal güvenlik sistemlerini karşılaştırılması bakımından bu araştırma önem kazanmaktadır.

Anahtar Kelimeler: Sosyal Güvenlik, Türki Cumhuriyetler, Türkiye, Azerbaycan

Abstract:
Social security secures people's present and future and protects them against the risks they will face throughout their lifes. One of the most important objectives of social security systems is to protect people against the risks that may arise and to secure them against risks in difficult periods. Today's contemporary social security systems can be seen as a system of income guarantee. Individuals with this system provide a kind of assurance against the deterioration of this balance by balancing their budgets. In this study, analysis of social security systems within the scope of evaluation of economic structures of Turkish Republics then it is aimed to compare the social security systems of Turkey and Azerbaijan. Studies related to the social security systems of foreign countries are mainly about the systems of Western European and North American countries.In this context, this research is gaining importance as it provides a comparison of the social security systems of Turkey and Azerbaijan.

Keywords: Social Security, Turkic Republics, Turkey, Azerbaijan
Zorunlu standart patent (SEP) bağlamında hakim durumun kötüye kullanılması
Abuse of the dominant position at standard essential patent
Yazar: BERKAY ERGÜN
Danışman: PROF. DR. İSMAİL YILMAZ ASLAN
İstanbul Aydın Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / Özel Hukuk Ana Bilim Dalı / Özel Hukuk Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2019
Konu: Hukuk = Law
Dizin: Hakim durum = Dominand position ; Kötüye kullanma = Abuse ; Patent hakkı = Patent right ; Patent hukuku = Patent law ; Patentler = Patents ; Rekabet hukuku = Competence law ; Zorunlu stantart patent = Standard essential patent

Özet:
Ekonomik hayatın önemli aktörlerinden olan teşebbüsler, faaliyet gösterdikleri sektörde avantaj sağlayabilmek için sahip oldukları teknolojileri patentlere bağlayarak koruma altına almaktadırlar. Bu durum sınai mülkiyet haklarının korunması ile piyasadaki rekabetin korunmasını birlikte değerlendirmeye yol açmaktadır. Çünkü bazen önemli bazı teknolojilere ait buluşları elinde bulunduran teşebbüsler faaliyet gösterdikleri sektörde hakim durumda olabilmekte ve sahip oldukları patentlerin getirmiş olduğu bu avantajı, kötüye kullanmak suretiyle rekabeti bozucu davranışlar sergileyebilmektedirler. Rekabet hukukunda gerek dünya ölçeğinde gerekse de ülkemizde yapılan düzenlemelerle hakim durumun kötüye kullanımı yasaklanmıştır. Bu konuda bazı önemli düzenlemeler Avrupa Birliğinin İşleyişine Dair Antlaşma'nın 102. maddesi ve Rekabetin Korunması Hakkında Kanun'un 6. maddesidir. Bu çalışmamızda Zorunlu Standart Patent (SEP) sahibi olmanın getirmiş olduğu hakim durumun kötüye kullanımının yasal düzenlemeler ve Avrupa Komisyon'u, ATAD ve Rekabet Kurulu kararları ışığında tartışılmıştır.

Anahtar Kelimeler: Zorunlu Standart Patent, Hakim Durum, Hakim Durumun Kötüye Kullanılması, Sınai Mülkiyet Hakkı, Rekabet Hukuku, Yasal Düzenleme

Abstract:
Enterprises, which are important actors in economic life, protect their technology by connecting them with patents in order to provide advantages in the sector in which they operate.  This situation leads to the evaluation of the protection of industrial property rights and the protection of competition in the market together. Because, sometimes, enterprises that hold inventions belonging to some important technologies can be dominant in the sector in which they operate and that this advantage of patents they own can exhibit competitive disruptive behavior by abusing them. In competition law, abuse of dominance is prohibited both in the world and in our country. Some important regulations in this respect is Article 102 of the Treaty on the Functioning of the European Union and Article 6 of the Law on the Protection of Competition. In this work we have been discussed in the light of the legal regulations of abuse of the dominant position brought by the Standard Essential Patent (SEP) proprietor and the decisions of the European Commission, CURİA and the Competition Board.

Key Words:  Standard Essential Patent, Dominant Position, Abuse of the Dominant Position, Industrial Property Rights, Competition Law, Legal Regulation
1970'lerden 2010'lara Türk sinemasında komedi karakterlerinin toplumsal değişimi
Social change of comedy characters in Turkish cinema from 1970's to 2010
Yazar: FERHAT ŞEN
Danışman: DR. ÖĞR. ÜYESİ HALE TORUN
İstanbul Aydın Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / Sinema Televizyon Ana Bilim Dalı / Sinema Televizyon Sanat Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2019
Konu: Radyo-Televizyon = Radio and Television ; Sahne ve Görüntü Sanatları = Performing and Visual Arts
Dizin: Karakter = Character ; Komedi = Comedy ; Sinema = Cinema ; Sosyal değişme = Social change ; Türk sineması = Turkish cinema

Özet:
Komedinin tarihsel serüveninin incelendiği kaynaklarda "komedya", "güldürü", "komedi" gibi çeşitli kavramların kullanıldığı görülmektedir. İzleyiciyi güldürmeyi amaçlayan komedi, sinemanın başlangıcından itibaren günümüze kadar büyük ilgi görmüş ve sinemanın temel türlerinden biri olmuştur. İnsanı toplumsal hayat içerisinde değerlendiren komedi, rasyonel ve nesnel yönelişi ile toplumu en gerçek görüntüsüyle aksettirebildiği gibi toplumun sorunlarına işaret ederek eleştiri getirmekte ve bu sayede toplumsal bilinçlenmeye katkıda bulunmaktadır. Bu duruma diyalektik açıdan bakıldığında bir anlamda komedi hayat, hayat da komedidir. 1970'lerden 2010'lu yıllara kadar Türkiye'de yaşanan sosyal, ekonomik ve siyasal olaylar toplumsal hayatı etkilediği gibi Türk sinemasını da etkilemiştir. Türk sinemasındaki komedi karakterlerinin bu dönemler içerisinde toplumsal değişimler yaşadığı görülmektedir. Şaban'ların "ivedilikle" Recep'leşmesi bir toplumun kültürünün değişmesidir.

Abstract:
In the sources where comedy historical adventure is examined, it is seen that various concepts such as "farce" and "comedy" are used. The comedy, which aims to make the audience laugh, has attracted great attention since the beginning of the cinema and has become one of the basic genres of cinema. The comedy, which evaluates human beings in social life, can reflect the society with its most realistic appearance with its rational and objective orientation, as well as criticizing the problems of the society and thus contributing to the social awareness. From a dialectial point of wiev, comedy is life in a sense and life is comedy. From the 1970s until the 2010s social, economic and political events occured in Turkey that have influenced the social life and has also influenced Turkish Cinema. It is seen that comedy characters in Turkish cinema have experienced social changes during these periods. Turning characters like Şaban "immediatly" into Recep is a change in society culture.
Yayoi Kusama örneği üzerinden grafik tasarımında birim tekrarı
Repetition in graphic design via Yayoi Kusama sample
Yazar: SHİRİN RAZAKOVA
Danışman: PROF. SEFA ÇELİKSAP
İstanbul Aydın Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / Grafik Tasarım Ana Bilim Dalı / Grafik Tasarımı Sanat Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2019
Konu: Güzel Sanatlar = Fine Arts
Dizin: Grafik sanatlar = Graphic arts ; Grafik tasarımı = Graphic design ; Kusama, Yayoi = Kusama, Yayoi ; Tasarım = Design

Özet:
Endüstriyel ya da sanat tasarımın temelinde bazen basit-yalın olarak görülen birimlerin tekrar ederek kullanımı anlamsızmış gibi görülebilir. Ancak kombinasyonların sonsuzluğu tasarım yoluyla irdelemenin toplumsal bilinç ile birlikte geleceği şekillendirmede önemli rol oynamaktadır. Örnek sanatçı üzerinden inceleme yapılarak bu konudaki başarının ne olabileceği ya da olduğu ortaya konulacak.

Tez çalışmasında İngilizce ve Rusça 'dan çeviriler ile birlikte, makaleler, kütüphaneler ve kitaplar üzerinden niteliksel anlamda araştırmalar yaparken, ders notları da yardımcı olmuştur. Teknolojinin gelişimiyle günümüz modern yaşamın oluşturduğu karmaşa, sanatın insan ruhu üzerindeki yatıştırıcılığı özelliği tez çalışmasının temeli olmuştur. İnternet üzerinden güvenilir sitelerden görsel ve yazılı bilgiler ulaşılarak seçilen konuyu destekleyen fotoğraflara ulaşılmıştır. Toplanan bilgiler Yayoi Kusama'nın tasarım ve sanat anlayışı ile birlikte birim tekrarı, ikonik marka ve logolar arasındaki ilişkiler örnekler üzerinden incelenmiştir. Modern ve sonrası ortaya çıkan sanat anlayışının grafik sanatlarını ve tasarımını etkilemesi konusu seçilen sanatçı örnekleri ile desteklenerek tez çalışması güçlendirilmiştir.

Anahtar Kelimeler: Yayoi Kusama, Basitlik, Birim Tekrarı, Grafik Tasarım

Abstract:
On the basis of industrial or art design sometimes simple - lean repetitive use of the units can be seen as meaningless. But the infinity of combinations through design it plays an important role in shaping the future together with social consciousness. By examining the sample artist, what will be the success of this issue will be revealed.

In this thesis work, with translations from English and Russian, conducting qualitative research on articles, libraries and books, the lecture notes also helped. The complexity of today's modern life with the development of technology, the sedation feature of art on the human spirit has been the basis of his thesis work. Trusted sites via the internet  the visual and written information selected photos have been reached. Collected information Yayoi Kusama files repetition of the unit with the understanding of design and art, the unit relations between the iconic brands and logos were examined through examples.His thesis work was strengthened by being supported by the selected artists' examples in order to influence the graphic arts and design of the modern and later art concept.

Keywords: Yayoi Kusama, Simplicity, Unit Repeat, Graphic design
Nazlı Eray'ın hikâye ve romanlarında mekânlar
The places in Nazli Eray's stories and novels
Yazar: TUĞÇE KIRAÇ
Danışman: PROF. DR. KAZİM YETİŞ
İstanbul Aydın Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / Türk Dili ve Edebiyatı Ana Bilim Dalı / Türk Dili ve Edebiyatı Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2019
Konu: Türk Dili ve Edebiyatı = Turkish Language and Literature
Dizin: Eray, Nazlı = Eray, Nazlı ; Mekan = Space ; Roman = Novel ; Türk edebiyatı = Turkish literature ; Yeni Türk edebiyatı = New Turkish literature

Özet:
1960'lı yıllardan itibaren çok üretken bir şekilde roman ve hikâye türünde eserler veren Nazlı Eray, ülkemizde fantastik edebiyatın en bilinen temsilcilerinden birisidir. O eserlerinde genellikle gidip gördüğü, yaşamının belli bölümlerinin geçtiği her türden mekânı gerçek üstü olayların yaşandığı mekânlar olarak karşımıza çıkarır. 
Bu konuda müstakil ve bütüncül bir çalışma yapılmamıştır.
Biz, Nazlı Eray'ın roman ve hikâyelerinde kullandığı mekânları açık ve kapalı mekânlar, genel yerleşim yerleri ana başlıkları altında inceledik. Çalışmamızda yazara ait yirmi üç adet roman ve dört adet hikâye kitabı incelenmiş, bu eserlerde olayların geçtiği mekânların yazar tarafından nasıl kullanıldığı gösterilmiştir.
Çalışmamızın amacı, Eray'ın hikâye ve romanlarını mekânsal açıdan incelemek ve onun mekâna bakış açısını tespit etmektir.

Anahtar Kelimeler: Nazlı Eray, mekân, roman, hikâye, açık mekân, kapalı mekân

Abstract:
Nazlı Eray, who has been producing works (books) in story and novel genres very productively since 1960's, is the best known representative author of the fantasy literature. She presents us the places. She has seen over her course of life and turns them into supernatural places. There has not been a valid study on this.
We have studied Nazlı Eray's places in her stories and novels in three main categories; open and closed, general accommodation places.
İt has been shown in our study that twenty-three novels and four stories of the author has been studied and in these books we have taken a closer look on how she used the places that events (things) are happening.
The aim of our study to look into Eray's stories and novels in terms of places and to determine her point of view on places.

Keywords: Nazlı Eray, place, novel, story, open place, closed place.
İş sаğlığı vе güvеnliğinin yönеticilеrin motivаsyonlаrını еtkilеmе düzеyi
The level of occupational health and safety affecting the motivation of managers
Yazar: NOFAL CHARKAZZADE
Danışman: DR. ÖĞR. ÜYESİ MURAT ADİL SALEPÇİOĞLU
İstanbul Aydın Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / İnsan Kaynakları Yönetimi Ana Bilim Dalı / İnsan Kaynakları Yönetimi Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2019
Konu: Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri = Labour Economics and Industrial Relations ; İşletme = Business Administration
Dizin: Motivasyon = Motivation ; Yönetici beklentileri = Administrator expectationse ; Yöneticiler = Managers ; İş güvenliği = Work safety ; İş sağlığı = Occupational health

Özet:
İş sаğlığı vе güvеnliği vе Motivаsyon, sаdеcе çаlışаnlаrı dеğil, yönеticilеri dе yаkındаn ilgilеndirеn bir kаvrаmdır. Kurumlаrın еtkinliği vе bаşаrısı çаlışаnlаrdаn ziyаdе yönеticilеrin еtkinliğinе vе bаşаrısınа dа bаğlıdır. Yönеticilеr sаğlıklı vе güvеnli bir ortаmdа dаhа mutlu vе bаşаrılı olаbilirlеr. Bu çаlışmаnın tеmеl аmаcı iş ortamında yönеticilеrin iş sаğlığı vе güvеnliğinin motivasyonlarına olumlu ve olumsuz yönde еtki еdеn  fаktörlеri yönеltilеn sorularla onların motivasyonlarına hangi düzeyde etki ettiğini belirtmektir. İş sağlığı ve güvenliğine dayalı Motivasyonu sağlanmamış yöneticilerin bulunduğu iş yerine ve verimliliğe yüksek katkı sağlaması beklenemez. Bu çalışmayla İş sağlığı ve güvenliği ihmal edilen yöneticilerin yaşadıkları olaylardan etkilenme düzeyleri mülakat tekniği ile açıklanmaya çalışılmıştır.Bu kapsamda İş Sağlığı ve Güvenliğinin, yöneticilerin motivasyonlarına etkisi, yönetici beklentileri – iş sağlığı ve güvenliği – motivasyon temelinde nitel bir çalışma ile ele alınmıştır.  

Аnаhtаr Kеlimеlеr: İş sаğlığı vе güvеnliği, İş kаzаsı, Motivаsyon, Yönеtici, Yönеticilеrin bеklеntilеri, Yönеticilеrin motivаsyonu

Abstract:
Occupational health and safety and motivation is a concept that concerns not only employees but also managers. The effectiveness and success of institutions depends on the efficiency and prosperity of managers rather than the employees. Managers can be more achieved and delighted in a sturdy and trustworthy environment. The main purpose of this study is to determine the effects of managers in the business environment on the positive and negative factors of the health and safety of the employees and the effects on the motivations of the employees. Workers who are not motivated by health and safety can not be expected to provide a high level at work place. With this study, it will be tried to explain the level of being affected from the events experienced by the workers who are neglected by occupational health and safety. In this context the inpact of occupational health and safety on the motivating of managers managerial expectations occupational health and safety motivation has been discussed with a working on the asis of motivating.

Kеywords: Occupаtionаl Hеаlth аnd Sаfеty, Work Аccidеnt, Motivаtion, Mаnаgеr, Thееxpеctаtion of mаnаgеrs, Motivаtion of mаnаgеrs