hakansabunis/tr-academic-research-agent-index huggingface dataset:
Soluble endotelial c reseptör seviyesinin preeklampsi gelişen gebelerde seviyesi
Soluble endothelıal c receptor levels ın preeclampsıa
Yazar: İBRAHİM KARACA
Danışman: DOÇ. DR. RAGIP ATAKAN AL
Atatürk Üniversitesi / Tıp Fakültesi / Kadın Hastalıkları ve Doğum Ana Bilim Dalı
Derece: Tıpta Uzmanlık, 2012
Konu: Kadın Hastalıkları ve Doğum = Obstetrics and Gynecology
Dizin: Gebelik = Pregnancy ; Hipertansiyon = Hypertension ; Preeklampsi = Pre-eclampsia ; Protein C = Protein C

Özet:
Soluble Endotelial Protein C Reseptör'ün (s EPCR) normotansif, hafif preeklemptik ve şiddetli preeklemptik gebelerdeki seviyesini karşılaştırdık.Çalışmamızda Atatürk Üniversitesi Tıp Fakültesi Kadın Hastalıkları ve Doğum Kliniğine Şubat 2011 ile Eylül 2011 tarihleri arasında başvuran 18-40 yaş arası, gestasyonel haftası 30 ile 36 arasında olan 30'ar şiddetli preeklampsi ve hafif preeklampsili gebe ile 30 normotansif gebe ardışık olarak seçildi. Alınan serumdaki s EPCR seviyesi ELISA ile ölçüldü.Çalışma sonucunda s EPCR seviyesi normotansif gebelerde 72±72 ng/ml, hafif preeklemptik gebelerde 134±85 ng/ml, şiddetli preeklemptik gebelerde ise 238±107 ng/ml olarak bulundu (p< 0,001) .Şiddetli preeklemptik gebelerdeki s EPCR seviyesi hafif preeklemptik gebelerden ve normotansif gebelerden, hafif preeklemptik gebelerdeki s EPCR seviyeside normotansif gebelerden anlamlı olarak yüksek bulundu (p=0,001). s EPCR seviyesi ile diastolik ve sistolik kan basıncı ile pozitif korelasyon saptandı (r=0,263 ve r=0,252;sırasıyla).s EPCR seviyesi preeklemptik gebelerde yüksektir ve hastalığın şiddetine bağlı olarak artmaktadır.

Abstract:
The aim of the study was to compare soluble endothelial receptor (sEPCR) among women who has severe preeclampsia, mild preeclampsia and normal pregnancy.The study was proceeded out at Ataturk University Faculty of Medicine, Department of Obstetrics and Gynecology between February 2011 and September 2011. Pregnant women who aged between 18-40 and has severe preeclampsia or mild preeclampsia were recruited consecutively study. Each group consisted of 30 patients. A total of 30 patients who have normal pregnancy were included study as control group. A blood sample was taken from all patients and sEPCR test were performed.sEPCR was found different between groups. It was highest at severe preeclampsia (238±107) and lowest at normal pregnant patients (72±72) (p<0.01). sEPCR level was higher at mild preeclampsia (134±85) than normal pregnant women and lower than severe preeclampsia (p<0.01 for each comparision). There was a positive correlation between sEPCR with diastolic and systolic hypertension.sEPCR is higher in preeclampsia and the level of it increases with the severity of disease.
Pb elementinin L tabakası X-ışını flöresans şiddetleri üzerine matris etkileri
Matrix effect on the L shell X-ray fluorescence intensities of Pb element
Yazar: EMİNE NARMANLI HAN
Danışman: PROF. DR. ELİF BOYDAŞ
Atatürk Üniversitesi / Fen Bilimleri Enstitüsü / Fizik Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2012
Konu: Fizik ve Fizik Mühendisliği = Physics and Physics Engineering
Dizin: L X ışınları = L X rays ; X ışını = X ray ; X ışını flüoresan analizi = X ray fluorence analysis ; X ışını flüoresan tekniği = X ray fluorence technique ; X ışını spektroskopisi = X ray spectroscopy

Özet:
Bu çalışmada, Pb elementinin L tabakası X-ışını şiddetleri üzerine matris etkileri incelenmiştir. Analit olarak Pb ve matris olarak K tabakası soğurma kıyıları Pb elementinin karakteristik L X-ışını enerjilerinin hemen altında olan ve primer uyarıcı fotonlarla uyarıldıktan sonra yayınlayacakları karakteristik K X-ışınlarının enerjileri analitin soğurma kıyısının hemen üstünde olan elementler seçilmiştir. Daha sonra bu elementlerle, saf ve Pb oranı %10-%90 aralığında değişecek şekilde ikili numuneler hazırlanmıştır. Hazırlanan numuneler Am-241 halka kaynaktan yayınlanan 59,54 keV enerjili fotonlarla uyarılmış ve Pb elementine ait yayımlanan karakteristik L X-ışınları rezolüsyonu 5,9 keV'de 160 eV olan Si(Li) dedektör ile sayılmıştır. Hazırlanan ikili numunelerde Pb'nin La, Lb ve Lg X-ışınları için ölçülen şiddetlerin matristeki Pb konsantrasyonuna bağlı değişim eğrileri çizilmiştir. Bu eğrilerden, Pb L X-ışını şiddetleri ile Pb konsantrasyonu arasındaki beklenen doğrusal değişimden sapmalar olduğu görülmüştür. Analitin L X-ışını şiddetleri üzerinde gözlenen bu sapmalar, numunede bulunan diğer elementlerin çeşit ve miktarına bağlı olarak negatif veya pozitif yönde olmaktadır.

Abstract:
In this study, the matrix effect on Pb element?s L shell X-ray intensities have been investigated. Pb as analit and elements which some of them the K absorption edge just below the characteristic L X-ray energies of Pb element and others emits K X-rays with energies just above of the absorption edge of the analit (Pb) when after primary induced primary photons as matrix have been chosen. Later, pure and binary with Pb ratio ranging from 10% to 90% samples were prepared with these elements. The prepared samples were irradiated by 59,54 keV energy photons emitted from an Am-241 annular radioisotope source and the L X-ray line intensities of Pb element were measured using a Si(Li) detector with a resolution of 160 eV at 5.9. In the prepared binary samples, the measured intensities for Pb La, Lb and Lg X-rays were plotted as a function of Pb concentration in matrix. From these curves, it is shown that there is a deviation between Pb L X-ray intensities and expected linear change with the Pb concentration in the sample. These deviations observed on the L X-ray intensities of analit are negative or positive direction depending on the type and amount of others elements within sample.
Örgütsel sessizlik ve örgütsel vatandaşlık davranışı arasındaki ilişki: Bir uygulama
The relationship between organizational silence and organizational citizenship behavior: An application
Yazar: ZİŞAN DUYGU ALİOĞULLARI
Danışman: PROF. DR. FATİH KARCIOĞLU
Atatürk Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / İşletme Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2012
Konu: İşletme = Business Administration
Dizin: Vatandaşlık = Citizenship ; Örgütsel sessizlik = Organizational silence ; Örgütsel vatandaşlık = Organizational citizenship ; Örgütsel vatandaşlık davranışı = Organizational citizenship behavior

Özet:
Bu tez çalışmasının temel amacı; örgütsel sessizlik ve örgütsel vatandaşlık davranışı arasındaki ilişkinin incelenmesi olarak belirlenmiştir. Bu çerçevede, birinci bölümde örgütsel sessizlik kavramı; ikinci bölümde örgütsel vatandaşlık davranışı kavramı teorik olarak incelenmiştir. Üçüncü bölümde ise örgütsel sessizlik ile örgütsel vatandaşlık davranışı arasındaki ilişkiyi incelemek amacıyla Erzurum'da yapılan bir araştırmaya yer verilmiştir.Araştırmanın uygulama kısmında Erzurum'daki ilaç dağıtım şirketleri ile devlet hastanelerindeki 256 çalışandan iki ölçek aracılığıyla veri toplanmıştır. Bu veriler, örgütsel sessizlik ve örgütsel vatandaşlık davranışı düzeylerini bulmak, bunlar arasındaki ilişkiyi tespit etmek ve araştırmaya katılanların demografik özelliklerine göre fark görülen durumları belirlemek üzere kullanılmıştır.Bulgulara göre, örgütlerdeki örgütsel sessizlik ile örgütsel vatandaşlık davranışı arasında negatif bir ilişki vardır. Yani işletmelerde örgütsel sessizlik düzeyi arttıkça örgütsel vatandaşlık düzeyinde azalmalar meydana gelmektedir. Çalışanların demografik özelliklerinden cinsiyet, eğitim durumu, kurumda çalıştıkları süre ve işletme türü açısından anlamlı farklılıklar bulunmuştur.

Abstract:
The main objective of this study is to explain the relationship between organizational silence and organizational citizenship behavior. In this context, in the first chapter the concept of organizational silence and in the second chapter organizational citizenship behavior are explained theoretically. Chapter there includes a survey study held in Erzurum to examine the relationship between organizational silence and organizational citizenship behavior.The data were gathered using survey technique from 256 employees working in the hospitals and pharmaceutical distribution companies located in Erzurum. Two scales were used to find out the level of organizational silence and organizational citizenship behavior, the relationship between them and finally the differences occurred according to the respondents? demographic attributes.According to the findings there is a negative relationship between organizational silence and organizational citizenship behavior in organizations. This means the higher the organizational silence level, the lower the organizational citizenship behavior level in organization or vice versa. Another result is that some significant differences observed according to respondents? demographic attributes such as gender, academic qualification, seniority and organizational type.
Kars'ta siyasi hayat (1923-1950)
Political life in Kars
Yazar: CENGİZ ATLI
Danışman: YRD. DOÇ. DR. ASUMAN DEMİRCİOĞLU
Atatürk Üniversitesi / Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi Enstitüsü / Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi Ana Bilim Dalı
Derece: Doktora, 2012
Konu: Türk İnkılap Tarihi = History of Turkish Revolution

Özet:
Osmanlı'dan Cumhuriyet'e geçiş sürecinde zor dönemler geçiren Kars'ın kaderi, 1923'ten sonra değişmeye başlamıştır. CHF/P'nin Kars örgütlenmesi 1950'ye kadar vilayette yaşanan siyasi, sosyal, kültürel ve ekonomik gelişmelere etkide bulunmuştur. Özellikle 1923-1950 yılları arasında TBMM için yapılan genel seçimler ve belediye seçimlerinde gündeme gelen konular, Kars'ın Cumhuriyet tarihinde geldiği noktayı göstermesi açısından dikkate değerdir. Toprak reformu, sulama, hayvancılık, tarım ve eğitim gibi konularda Cumhuriyet hükümetleri büyük çabalar göstermiş, II. Dünya Savaşı yıllarında Sovyetler Birliği ile yaşanan sorunlar Kars'ta da büyük bir endişe ile karşılanmıştır. 1946'da DP'nin kurulması ile birlikte ülke genelinde ortaya çıkan tartışmalar Kars'ta da etkili olmuştur.

Abstract:
Kars The fate of Kars, which experienced diffucult times during the transition period from the era of Ottoman Empire to Republic era, began to change after 1923 onwards. Organisation of People's Republican Party had an effect on political, social, cultural and economic developments experienced in the city until 1950.  The issues which were brought to agenda during the general elections conducted for Turkish National Great Assembly and municipality elections particulary between the years 1923 and 1950 are noteworty in terms of the signs Kars has paced in the Republic era. Goverments of Republic exerted major efforts in the matters such as soil reformation, irrigation, agriculture animal breeding and education. During The World War years, the Soviet Union were encountered with a considerable fear in Kars as well. The discussions emerged in the whole country with the foundation of DP in 1946 had also have an impact in Kars.
360 derece performans öz değerlendirme sisteminin çalışan verimliliği ile ilişkisi: Bir uygulama
The relationship between productivity and 360 degree performance self-assessment system
Yazar: NADİR ÖZSOY
Danışman: PROF. DR. FATİH KARCIOĞLU
Atatürk Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / İşletme Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2012
Konu: İşletme = Business Administration
Dizin: 360 derece performans değerleme sistemi = 360 degree performance appraisal system ; Performans değerlendirme = Performance evaluation ; Verimlilik = Productivity

Özet:
Bu tez çalışmasının amacı; 360 derece performans öz değerlendirme sisteminin verimlilik ile ilişkisinin incelenmesi olarak belirlenmiştir. Bu çerçevede, çalışmanın ilk bölümlerinde 360 derece performans değerlendirme sistemi ve verimlilik kavramlarının temel bileşenleri ve boyutları açıklanmıştır.Çalışmanın uygulama kısmında, Erzurum'da faaliyet gösteren özel eğitim kurumlarında görev yapan 85 öğretmene anket uygulanmıştır. 360 derece performans öz değerlendirme sisteminin verimlilik üzerine etkisi teorik olarak açıklanmıştır. Bu kapsamda geliştirilen hipotezler uygun istatiksel yöntemlerle analiz edilmiştir.Sonuç olarak; 360 derece performans öz değerlendirme sisteminin öğretmenlerin verimliliğe bakış açılarını etkilediği tespit edilmiştir.

Abstract:
The main objective of this thesis is to explain the relationship between 360 degree performance self-assessment system and productivity. In this context, the main compotents and dimension of 360 degree performance assessment system and productivity are explained in first parts of the study.In this study, the data were gathered by survey technique which was made by 85 teachers, working at private primary schools in Erzurum. The effect of 360 degree performance self-assessment system on productivity are theoretically explained. The research hypothesis of the thesis are analyzed by suitable statistical methods.As a result; findings confirm that 360 degree performance self-assessment system affects on teacher's idea on productivity.
Benzer oluşum sergileyen farklı bitki yönetimi altındaki toprakların strüktürel parametrelerindeki değişimler
Changes in structural parameters of soils formed on similar conditions but under different cropping systems
Yazar: FAZIL HACIMÜFTÜOĞLU
Danışman: PROF. DR. TAŞKIN ÖZTAŞ
Atatürk Üniversitesi / Fen Bilimleri Enstitüsü / Toprak Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2012
Konu: Ziraat = Agriculture
Dizin: 1,3,4-tiyadiazol = 1,3,4-thiadiazole ; 1,3,5-trifenilformazan = 1,3,5-triphenylformazan ; 1,3-dipol = 1,3-dipole

Özet:
Toprak strüktürü toprağın verim kapasitesini belirleyen en önemli fiziksel karakteristiklerden biridir. Toprakların strüktürel gelişimleri birçok iç ve dış faktörün kontrolü altındadır. Bu araştırmada, farklı bitki yönetimi altında bulunan toprakların yapısal özelliklerinde meydana gelen değişimlerin değerlendirmesi amaçlanmıştır. Farklı bitki yönetim uygulamalarının bitkinin agronomik özellikleri, kök sistemi ve toprağa organik madde döngüsü farklılıkları dahilinde toprağın strüktürel durumunu önemli ölçüde etkilediği bilinmektedir.Bu araştırmada, Atatürk Üniversitesi Ziraat Fakültesi çiftlik arazisinden; ayçiçeği, buğday, fasulye, mısır, patates ve yonca bitkilerinin yetiştirildiği alanlardan alınan toprak örneklerinin fiziksel, kimyasal ve mekaniksel özellikleri incelenmiş, yetiştirilen bitkilerin, toprağın strüktürel parametreleri üzerindeki etkileri değerlendirilmiştir. Elde edilen bulgular toprağın strüktürel parametrelerinde, yetiştirilen bitki desenine bağlı olarak önemli farklılıkların meydana geldiğini göstermektedir. Toprak örneklerinde en uygun parametrik değerler yonca ekili alanlarda, en olumsuz değerler ise patates ve mısır ekili olan topraklarında tespit edilmiştir.

Abstract:
Soil structure is one of the most important soil physical characteristics affecting on soil productivity. Structural development of soil is under the control of many inside and outside factors. The objective of this study was to evaluate changes in structural behaviors of soils under different crop management systems. It is expected that soil structural characteristics change with changes in plant pattern because of differentiations in agronomic properties, root system and amounts of organic matter incorporated into the soil.Soil samples collected from the Agricultural Farmland of Ataturk University-Agricultural Faculty under different plant management systems; sun flower, wheat, beans, corn, potatoes and alfalfa, were analyzed for physical, chemical and mechanical properties and structural characteristics were evaluated based upon plant patterns. The results indicated that soil structural characteristics significantly changed depending on plant patterns. The best structural conditions was obtained in soils under alfalfa crops, but the worst structural conditions in soils under potatoes and corn production.
Algılanan örgütsel destek ve örgütsel güvenin, örgütsel bağlılık ilişkisi
The relationship between organizational commitment perceived organizational support and organizational trust
Yazar: RÜVEYDE GÜRBÜZ
Danışman: PROF. DR. ÖMER FARUK İŞÇAN
Atatürk Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / İşletme Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2012
Konu: İşletme = Business Administration
Dizin: Erzurum = Erzurum ; Çağrı merkezi = Call center ; Örgütsel bağlılık = Organizational commitment ; Örgütsel destek = Organizational support ; Örgütsel güven = Organizational trust

Özet:
Bu tez çalışmasında algılanan örgütsel destek ve güven ile örgütsel bağlılık arasındaki ilişkinin incelenmesi, temel amaç olarak belirlenmiştir. Çalışmanın ilk bölümünde literatür araştırması yapılmış, algılanan örgütsel destek, örgütsel güven ve örgütsel bağlılık kavramları açıklanmıştır.Çalışmanın uygulama bölümünde ise Erzurum il merkezinde faaliyet gösteren çağrı merkezinde çalışanlara anket uygulanmıştır. Araştırmada algılanan örgütsel destek, örgütsel güven ve örgütsel bağlılık boyutlarıyla ele alınmıştır. Örgütsel destek ve güvenin, örgütsel bağlılık üzerine etkisi ayrı ayrı teorik olarak açıklanmıştır. Geliştirilen hipotezler analiz edilmiştir. Sonuç olarak; algılanan örgütsel destek ve örgütsel bağlılık boyutları arasındaki ilişki ve örgütsel güven boyutlarıyla örgütsel bağlılık boyutları arasındaki ilişki ortaya konularak, örgütsel destek ve güvenin örgütsel bağlılık üzerine olan etkisi belirlenmiştir.

Abstract:
The main purpose of this study to analyze the relationship between organizational commitment with organizational support and organizational trust. In first chapter, literature survey was made and organizational support, organizational trust and organizational commitment terms was explained. After that, in application section of the study Questionnaire was conducted to employees in the call center operating in the province of Erzurum. Perceived organizational support, organizational trust and organizational commitment discussed for the research by dimensions. The impact of organizational support and organizational trust on organizational commitment was described seperately as theoretical. The developed hypotheses were analyzed. As a result, the relationship between dimensions of variable were analyzed and the impact of organizational support and organizational trust on organizational commitment was determined.
Kütahya ilinin turizm coğrafyası
Geographical tourism of Kütahya
Yazar: FATMA AVCI
Danışman: DOÇ. DR. MEHMET ZAMAN
Atatürk Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / Coğrafya Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2012
Konu: Coğrafya = Geography ; Turizm = Tourism
Dizin: Kütahya = Kütahya ; Termal işletmeler = Thermal enterprises ; Termal turizm = Thermal tourism ; Turizm = Tourism ; Turizm coğrafyası = Tourism geography

Özet:
Yüksek Lisans tezi olarak hazırlanan bu çalışmanın konusunu, Kütahya ilinin Turizm Coğrafyası oluşturmaktadır.Kütahya, sırasıyla Hitit, Frig, Roma, Bizans, Selçuklu, Germiyanoğulları ve Osmanlı medeniyetlerinden arda kalan kültür mirasını barındıran topraklar üzerinde kurulmuş bir ildir.Anadolu'da Türk hâkimiyeti başladığında Kütahya ve çevresi Germiyanoğulları Beyliği'ne verilmiş ve Kütahya Germiyanoğulları Beyliği'nin başkenti haline getirilmiştir. Beyliğe ait pek çok eserin günümüzde görülebildiği il, Osmanlı Devleti topraklarına ise Devlet Hatun'un çeyizi olarak katılmıştır. Kütahya, Osmanlı İmparatorluğu döneminde de Anadolu Beylerbeyliği'ne merkezlik yapmıştır. Kütahya'nın Milli Mücadele tarihinde de önemli bir yeri vardır. 30 Ağustos Zaferi Kütahya topraklarında yaşanmıştır. Kütahya ili stratejik konumu ile tarihten günümüze kadar çok kere merkezlik görevi üstlenmiştir.Çok sayıda Termal Turizm Merkezi ile Türkiye'nin termal kaynaklar yönünden en zengin illerinden biri olan Kütahya, simgesi haline gelmiş olan ?Çinicilik? sanatı ile de oldukça tanınmaktadır.Anahtar Kelimeler: Kütahya, Termal Kaynaklar, Merkez, Çinicilik.

Abstract:
The subject of this research is designed to explain geographical tourism of Kütahya.Kütahya is the city established on the lands of cultural heritage of the civilizations of Hittite, Phrygian, Roman, Byzantium, Seljukian, Germiyans and Otoman respectively.When the Turkish people dominated Anatolia, Kütahya and its surroundings were given to Germiyans and it was transformed into the capital city of Germiyans. The city in which most of the historical artifacts can even be seen today was also annexed by the Ottomans as the dowry of Devlet Hatun. Kütahya was the centre of the state of Anatolia during the reign of Ottoman Empire. It also played a significant role in the history of Turkish War of Independence. The victory of the ''30th August'' took place in the lands of Kütahya. Kütahya with its strategic location has been regarded as the centre many times so far.With its many Thermal Tourism Centres, Kütahya has become one of the richest source of Thermal Tourism in Turkey. It's also famous for the art of ceramics which has seen as the symbol of the city.Key Words: Kütahya, Thermal Sources, Centre, Ceramics.
Öğrencilerin dersteki başarılarını etkileyen faktörlerin kovaryans analizi ile araştırılması: Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi örneği
Investigation of factors affecting the achievement analysis of covariance students in course: The case of Atatürk University Faculty Of Economic and Administrative Sciences
Yazar: FATİH SOĞUKPINAR
Danışman: PROF. DR. ERKAN OKTAY
Atatürk Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / İşletme Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2012
Konu: İşletme = Business Administration
Dizin: Atatürk Üniversitesi = Atatürk University ; Başarı = Success ; Ders başarısı = Course success ; Kovaryans analizi = Covariance analysis ; Öğrenci başarısı = Student achievement ; Öğrenciler = Students ; Üniversite öğrencileri = University students

Özet:
Kovaryans analizi (ANCOVA) varyans analizi ve regresyon analizinin özelliklerini kombine eden bir tekniktir. Kovaryans analizi ya gözlemsel çalışmalarda ya da tasarlanmış deneylerde kullanılır. Temel fikir, bağımlı değişkenle ilişkili bir veya daha fazla ilave nicel değişkenlerle faktör etkilerini içeren varyans analizi modelini büyütmektir. Bu büyütme modeldeki hata terimlerinin varyansını azaltmak için tasarlanmıştır. Sonuç olarak, kovaryans modeli regresyon modelinin sadece özel bir türüdür.Kovaryans analizi hakkında teorik bilgiler verildikten sonra uygulamada, öğrencilerin dersteki başarılarını etkileyen faktörler kovaryans analizi ile araştırılmıştır. Bu bağlamda Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesinde eğitim gören öğrenciler üzerinde yapılan bir anket çalışması veri olarak kullanılmıştır. Elde edilen veriler incelenerek anket sonuçlarına göre yorumlanmıştır

Abstract:
Covariance analysis (ANCOVA) is a tecnique that combines feautures of variance analysis and regression analysis. Covariance analysis can be used for either observational studies or designed experiments. The basic idea is to augment the analysis of variance model containing the factor effects with one or more additional quantitative variables that are related to the response variable. This augmentation is intended to reduce the variance of the error terms in the model. Thus, covariance models are just a special type of regression model.Theoretical knowledge about covariance analysis is given in the first part. After that the factors affecting students success are investigated by using covariance analysis in the second part. İn this context, a survey which was done on the students who studying in the Faculty Economics and Administrative Sciences at the Atatürk University. According to the data obtained from the survey results are reviewed and interpreted.