hakansabunis/tr-academic-research-agent-index huggingface dataset:
Pozisyon verisi ile kontrol edilen altı eksen endüstriyel robot makine besleme uygulaması /
Yazar: BERK DOĞA MUTLU IŞILAK
Danışman: DR. ÖĞR. ÜYESİ SAFAR PAURABBAS
İstanbul Gelişim Üniversitesi / Lisansüstü Eğitim Enstitüsü / Mekatronik Mühendisliği Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2022
Konu: Mekatronik Mühendisliği = Mechatronics Engineering
Dizin: Otomasyon = Automation ; Robotlar = Robots ; İletişim protokolleri = Communication protocols

Özet:
Robotik otomasyon projelerinde projenin farklı ürün ve durumlara adapte edilmesi oldukça zaman alır. Ayrıca bu değişiklikler bilinçli kişiler tarafından yapılmaz ise kazalara sebep olmaktadır. Bu tez çalışmasında değişken ürünlere kolay geçiş sağlanması için pozisyon değerlerinin dışarıdan gönderildiği bir robot projesi oluşturulmak istenmiştir. Böylece robot programları, fabrika değil ofis ortamında daha bilinçli kişiler tarafından oluşturulabilecektir. Çalışma için değişken pozisyon değerlerine göre çalışabilecek robot programları ve robotun dışarıdan kontrol edilmesi için gerekli olan alt yapı simülasyon ortamında kurulmuştur. Bu simülasyon Modbus protokolü üzerinden haberleşmeye uygun hale getirilmiştir. C# programlama dili kullanılarak Modbus protokolü üzerinden robota pozisyon değerlerini gönderen ve robotu kontrol eden bir arayüz oluşturulmuştur. Simülasyon ve arayüz programı gerçek dünyaya birebir uygun şekilde birbiri ile haberleştirilmiştir.

Abstract:
In robotic automation projects, it takes quite some time to adapt the project to different products and situations. Also, if these changes are not made by conscious people, they can cause accidents. In this thesis work, it is aimed to create a robot project in which position values are sent from outside in order to provide easy transition to variable products. Thus, robot programs can be created by more conscious people in the office environment not in the factory. Robot programs that can operate according to variable position values for the study and the infrastructure required for external control of the robot have been set up in the simulation environment. This simulation is made suitable for communication via the Modbus protocol. Using the C # programming language, an interface has been created that sends position values to the robot via the Modbus protocol and controls the robot. The simulation and interface program are communicated with each other in a way that is exactly appropriate for the real world.
Kayıp yaşamış yetişkinlerde duygusal zekâ ile yas süreci arasındaki ilişkinin incelenmesi
Investigation of relation between emotional intelligence and grieving process in bereaved adults
Yazar: SİNEM CEREN MEHMETOĞLU
Danışman: DR. ÖĞR. ÜYESİ ZEYNEP SET
İstanbul Gelişim Üniversitesi / Lisansüstü Eğitim Enstitüsü / Psikoloji Ana Bilim Dalı / Klinik Psikoloji Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2022
Konu: Psikoloji = Psychology
Dizin: Demografik değişkenler = Demographic variables ; Duygusal zeka = Emotional intelligence ; Ebeveyn kaybı = Parental loss ; Yas = Mourning ; Yas tutma = Bereavement ; Yetişkinler = Adults ; Ölüm = Death

Özet:
Bu çalışmada duygusal zekâ ve bazı demografik değişkenlerin yas süreci 
üzerindeki etkisinin incelenmesi amaçlanmıştır. Çalışmanın örneklemini uygun 
örnekleme yöntemi ile ulaşılan 205 katılımcı oluşturmaktadır. Veri toplamak 
maksadıyla kullanılan anket formunda Sosyodemografik Bilgi Formu, Bar-On 
Duygusal Zekâ Testi ve Teksas Düzeltilmiş Yas Ölçeği yer almaktadır. Çalışma 
kapsamında gerçekleştirilen korelasyon analizi sonucunda duygusal zekâ ile cinsiyet 
(kadın olmak) arasında pozitif ve anlamlı bir ilişki olduğu belirlenmiştir. Bunun 
yanında yas süreci ile cinsiyet (kadın olmak) ve duygusal zekâ arasında ise negatif ve 
anlamlı ilişkiler olduğu tespit edilmiştir. Regresyon analizi neticesinde ise yas süreci 
üzerinde cinsiyetin (kadın olmanın) ve duygusal zekânın olumsuz yönde ve anlamlı 
etkilerinin olduğu tespit edilmiştir. Son olarak gerçekleştirilen t-testi sonucunda 
katılımcıların duygusal zekâ ve yas süreci seviyelerinin cinsiyetlerine göre anlamlı 
farklılık gösterdiği tespit edilmiştir. Buna göre kadınların duygusal zekâ
seviyelerinin erkeklerden daha yüksek olduğu, buna karşın erkeklerin yas 
yoğunluğunun kadınlardan daha yüksek olduğu belirlenmiştir.

Abstract:
In this study, it was aimed to examine the effects of emotional intelligence and 
some demographic variables on grief. The sample of the study consists of 205 
participants reached by appropriate sampling method. The questionnaire used to 
collect data includes Demographic Information Form, Bar-On Emotional Intelligence 
Test and Texas Adjusted Grief Scale. As a result of the correlation analysis, it was 
determined that there was a positive and significant relationship between emotional 
intelligence and gender (being a woman). In addition, it was determined that there 
were negative and significant relationships between grief and gender (being a 
woman), and emotional intelligence. As a result of the regression analysis, it was 
determined that gender (being a woman) and emotional intelligence had negative and 
significant effects on the grief. Finally, as a result of the t-test, it was determined that 
the emotional intelligence and grief levels of the participants differed significantly 
according to their genders. Accordingly, it was determined that the emotional 
intelligence levels of women were higher than men, but the grief density of men was 
higher than women.
Metal sektöründe iş sağlığı ve güvenliği risk değerlendirmesi uygulamaları
Occupational health and safety risk assessment practices in the metal industry
Yazar: TUĞBA GÜN
Danışman: DR. ÖĞR. ÜYESİ ÜMİT ALKAN
İstanbul Gelişim Üniversitesi / Lisansüstü Eğitim Enstitüsü / İş Sağlığı ve Güvenliği Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2022
Konu: Kazalar = Accidents ; Sağlık Eğitimi = Health Education ; Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri = Labour Economics and Industrial Relations
Dizin: Metal döküm = Metal casting ; Metal işleme = Metal processing ; Metal sektörü = Metal sector ; Risk değerlendirmesi = Risk assesment ; İş güvenliği = Work safety ; İş sağlığı = Occupational health

Özet:
Bu tez çalışmasında, metal döküm ve işleme sektöründe karşılaşılan riskler değerlendirilmiş olup iş sağlığı ve güvenliği kapsamında alınması gereken önlemlerin üzerinde durulmuştur. Döküm sektörü, dünyada ve Türkiye'de büyük bir yer kaplamaktadır ve göz ardı edilemez derecede risklidir. Bu açıdan baktığımızda metal döküm sektöründe iş sağlığı ve güvenliği uygulamalarının incelenmesi tercih edilmiştir.
Metal döküm ve işleme sektöründe sıklıkla ani kazalar sonucu bedensel yaralanmalar, solunum yolu rahatsızlıkları, yangın-patlama, deride ve gözde oluşabilecek tahrişler ve titreşimin sebep olduğu işitme kayıpları görülür. Döküm işlemlerindeki ergimiş metalin patlaması, ısı stresi, ışıma, tehlikeli kimyasallara maruziyet, silika tozlarına maruziyet, kayma-düşme, tehlikeli madde taşınması, gürültü, titreşim gibi risklere karşı alınması gereken tedbirler incelenmiştir. SGK verileri ele alınıp döküm sektörünün iş sağlığı ve güvenliği açısından ülkemizdeki durumu ele alınmıştır. Son olarak yapılan bir risk değerlendirmesi örneği eklenmiştir.

Abstract:
In this project, the risks encountered in the metal casting and metal processing sector are evaluated and the measures to be taken in terms of occupational health and safety are emphasized. Casting industry is taken a great place in the world and in Turkey and the degree of risk can't be ignored. From this point of view, it is preferred to examine occupational health and safety applications in the metal casting and metal processing sector.
The most encountered issues in metal casting and metal processing industry are; physical injuries, fire explosion, respiratory system disorders, skin and eye irritation and vibration induced hearing loss, Here we have successfully examined the possible precautions Against the risks of molten metal explosion during casting, heat stress, radiation, exposure to hazardous chemicals, exposure to silica dust, slip-and-fall, hazardous material transport, noise, vibration in this essay. SGK data are handled and the situation of our country in terms of occupational health and security of casting sector was discussed. Finally an example of a risk assessment is added.
Üniversite öğrencilerinin flört şiddetine maruz kalıp kalmama durumlarına göre benlik saygı ve anksiyete düzeylerinin incelenmesi
Examination of self-esteem and anxiety levels of the unversity students according to their exposure to flirt violence or not.
Yazar: TUĞÇE NUR DURGUN
Danışman: DR. ÖĞR. ÜYESİ YÜCEL YILMAZ
İstanbul Gelişim Üniversitesi / Lisansüstü Eğitim Enstitüsü / Psikoloji Ana Bilim Dalı / Klinik Psikoloji Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2022
Konu: Psikoloji = Psychology
Dizin: Anksiyete = Anxiety ; Benlik saygısı = Self esteem ; Duygusal şiddet = Emotional violence ; Flört = Flirtation ; Sosyal şiddet = Social violence ; Üniversite öğrencileri = University students ; Şiddet = Violence

Özet:
Bu araştırmada; üniversite öğrencilerinin flört şiddetine maruz kalıp kalmama durumlarına göre benlik saygı ve anksiyete düzeylerinin incelenmesini amaçlamaktadır. İlişkisel tarama modelinde yapılan araştırmada üniversite öğrencilerinin demografik bilgilerine ulaşmak amacıyla Sosyo-Demografik Formu, Flört Şiddeti Tutum Ölçeği ve Rosenberg Benlik Saygısı Ölçeği ile elde edilmiştir. Çalışmanın verilerini toplamak için Türkiye'de üniversite okuyan 18-25 yaş arası 357 üniversite öğrencisine anket uygulanmıştır. Elde edilen verilerin analizinde, IBM SPSS 22 paket programı kullanılmıştır. 
Araştırma sonunda üniversite öğrencilerinin flört şiddetine maruz kalma durumları ile anksiyete düzeyi arasında anlamlı bir farklılık olduğu, flört şiddetine maruz kaldığını ifade eden öğrencilerin anksiyete düzeylerinin daha yüksek olduğu, öğrencilerin flört şiddetine maruz kalma durumları ile benlik saygısı düzeyi arasında anlamlı bir farklılık olduğu ve benlik saygısı ve anksiyete puanları arasında düşük düzeyde pozitif yönde anlamlı bir ilişkinin olduğu tespit edilmiştir.

Abstract:
In this study; The aim of this study is to examine the self-esteem and anxiety levels of university students according to whether they are exposed to dating violence or not. Socio-Demographical Form, Dating Violence Attitude Scale and Rosenberg Self-Esteem Scale were obtained in order to reach the demographic information of university students in the research conducted in the relational screening model. In order to collect the data of the study, a questionnaire was applied to 357 university students between the ages of 18-25 studying at university in Turkey. IBM SPSS 22 package program was used in the analysis of the obtained data.
At the end of the study, there was a significant difference between university students' exposure to dating violence and their level of anxiety, students who stated that they were exposed to dating violence had higher levels of anxiety, and there was a significant difference between students' exposure to dating violence and their level of self-esteem. It was determined that there was a low level of positive and significant relationship between anxiety scores.
Evli bireylerde sosyal medya bağımlılığı ve algılanan sosyal destek ile evlilik uyumu arasındaki ilişkinin incelenmesi
Examination of the relationship between social media addiction and perceived social support and marital adjustment in married individuals
Yazar: GÖZDE MUMAY
Danışman: DR. ÖĞR. ÜYESİ HATİCE GÜNEŞ
İstanbul Gelişim Üniversitesi / Lisansüstü Eğitim Enstitüsü / Psikoloji Ana Bilim Dalı / Klinik Psikoloji Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2022
Konu: Psikoloji = Psychology ; İletişim Bilimleri = Communication Sciences
Dizin: Bağımlılık = Dependency ; Evli çiftler = Married couples ; Evlilik uyumu = Marital adjustment ; Sosyal destek = Social support ; Sosyal medya = Social media

Özet:
Bu araştırmada, evli bireylerde sosyal medya bağımlılığı belirti düzeyleri, algılanan sosyal destek düzeyi ve evlilik uyumu arasındaki ilişkilerin incelenmesi ve bu faktörlerin çeşitli sosyodemografik değişkenler ve sosyal medyada geçirilen süre ve sosyal medya kullanım amaçları gibi sosyal medya kullanım özellikleri bağlamında incelenmesi amaçlanmıştır. Araştırmaya, İstanbul ilinde yaşayan 250 evli birey (kaç kadın, kaç erkek yaz) katılmıştır. Araştırmada elde edilen veriler Sosyal Medya Bağımlılığı Ölçeği, Çok Boyutlu Algılanan Sosyal Destek Ölçeği ve Evlilik Uyumu Ölçeği kullanılarak toplanmıştır. Araştırma sonucunda evli bireylerde Sosyal Medya Bağımlılığı Ölçeği'nden alınan puanlar ile algılanan sosyal destek düzeyi arasında yüksek düzeyde negatif bir korelasyon (r =-,81; p<.01) saptanmıştır.  Ayrıca sosyal medya bağımlılığı belirti düzeyi ile evlilik uyumu arasında orta düzeyde negatif bir korelasyon (r =-,44; p<.01) bulunmuştur. Son olarak evli bireylerde algılanan sosyal destek ile evlilik uyumu arasında düşük düzeyde pozitif korelasyon (r =,27; p<.01) saptanmıştır.

Abstract:
In this study, it was aimed to examine the relationship between social media addiction symptoms, perceived social support and marital adjustment in married individuals. Social media addiction symptoms, perceived social support and marital adjustment of individuals were investigated with respect to sociodemographic factors and social media usage habits. The study inculded 250 married individuals living in the province of Istanbul. The data were collected using the Social Media Addiction Scale, the Multidimensional Scale of Perceived Social Support and the Marriage Adjustment Scale. According to the results of this study, there was a negative correlation (r =-,81; p<.01) between social media addiction symptoms and percieved social support in married individuals. A negative correlation was detected between social media addiction symptoms and marital adjustment (r =-,44; p<.01) The level of percieved social support negatively correlatated with marital adjustment (r =,27; p<.01).
Mutfak çalışanı kadınlara yönelik ön yargılar ve cinsiyet ayrımcılığı
Prejudices and gender discrimination against female kitchen staff
Yazar: DİDEM KAKŞA
Danışman: PROF. DR. ASLI ALBAYRAK
İstanbul Gelişim Üniversitesi / Lisansüstü Eğitim Enstitüsü / Gastronomi Ana Bilim Dalı /  Gastronomi Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2022
Konu: Gastronomi ve Mutfak Sanatları = Gastronomy and Culinary Arts ; İşletme = Business Administration
Dizin: Cinsel ayrımcılık = Gender discrimination ; Kadınlar = Women ; Mutfak = Kitchen ; Mutfak sektörü = Kitchen sector ; Yiyecek içecek işletmeleri = Food and beverage operations ; Çalışan kadınlar = Working women ; Önyargı = Prejudice

Özet:
Kadınlar hayatlarının birçok döneminde cinsiyet ayrımcılığına maruz bırakılmışlardır. Kadın ve erkek eşitsizliğinin en çok kendini gösterdiği iş yaşamı, gerek ücret gerekse terfi alımında oldukça sık görülmektedir. Eski yıllardan itibaren bulundukları her konum için çok daha fazla çalışmak zorunda kalan kadınlar, iş yaşamında istedikleri veya hak ettikleri yerlere ulaşabilmek için erkeklere göre daha çok çaba göstermek durumunda kalmıştır. Son yıllarda iş hayatında kadın çalışan sayısının artmasının yanında kadınlara uygulanılan psikolojik baskılar nedeniyle birçok sektörde kadın ve erkek çalışan sayısı birbirlerinden oldukça farklı olacak şekilde dağılmaktadır. Mesleklere yüklenen cinsiyetçi tavır sonucunda birçok iş kadın veya erkek işi olarak tanımlanmış, bu da sektörler arasında çalışan dağılımının eşit olmamasına yol açmıştır. Özellikle, mutfak bölümündeki çalışan kadın ve erkekler arasındaki eşitsizlik dikkat çekicidir.

Abstract:
Women have been subjected to gender discrimination many times in their lives. In the years when their presence in business life was low, women were positioned in the background in social life. When they entered business life, they faced various obstacles here as well. In business life, where the inequality between men and women manifests itself the most, this inequality is observed quite often both in the purchase of wages and promotions. Women, who have been forced to work much harder for every position they have been in since the beginning of humanity, had to exert more effort than men in order to reach the places they want or deserve in their business life.
                In addition to the increase in the number of female employees in business life in recent years, the number of female and male employees in many sectors is distributed quite differently from each other due to the psychological pressures applied to women. As a result of the sexist attitude imposed on professions, many jobs were defined as male or female jobs, which led to an unequal distribution of employees between sectors. In particular, it is noted that there is much more female employment in the tourism sector, while the quantitative inequality of working women and men in the culinary sector is noteworthy. Therefore, the aim of this study is to identify the issues in which women are subjected to prejudices and sex discrimination and to propose solutions to eliminate the problems in which women are subjected to sex discrimination based on the results obtained.
Akademisyenlerin örgütsel sinizm ve iş performanslarının incelenmesi: Spor bilimleri örneği
Organizational cynicism and business of academics: Sport science example
Yazar: SÜLEYMAN GÖKAY GÜL
Danışman: PROF. DR. GÜNER EKENCİ
İstanbul Gelişim Üniversitesi / Lisansüstü Eğitim Enstitüsü / Antrenörlük Eğitimi Ana Bilim Dalı / Spor Yönetimi Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2022
Konu: Spor = Sports
Dizin: Akademik personel = Academic personnel ; Akademisyenler = Academicians ; Sinizm = Cynicism ; Spor = Sports ; Örgütsel sinizm = Organizational cynicism ; Öğretim elemanları = Instructors ; İş performansı = Job performance

Özet:
Araştırmada spor bilimleri alanındaki, öğretim elemanlarının örgütsel sinizm ve iş performansı arasındaki ilişkinin incelenmesi amaçlanmıştır. Bu bağlamda Türkiye'de faaliyet gösteren vakıf ve devlet üniversitelerinde spor bilimleri alanında görev yapan 232 öğretim elemanının katılımı ile araştırma gerçekleştirilmiştir. Verilerin toplanmasında Demografik Bilgi Formu, Örgütsel Sinizm Ölçeği ve İş Performansı Ölçeği kullanılmıştır. Araştırmada Bağımsız Örneklem T-Testi, ANOVA, Pearson Korelasyon Analizi ve Hiyerarşik Doğrusal Regresyon Analizi kullanılarak veriler analiz edilmiştir. Araştırma sonucunda spor bilimleri öğretim elemanlarının örgütsel sinizm düzeyinin, iş performansı düzeyleri üzerinde negatif yönde bir etkisi olduğu görülmüştür. Buna ek olarak spor bilimleri öğretim elemanlarının duygusal sinizm düzeyinin, iş performansı düzeyleri üzerinde negatif yönde etkisi olduğu görülmüştür.

Abstract:
The aim of the study is to examine the relationship between organizational cynicism and work performance of  lecturers working in the field of sports sciences. In this context, working in the field of sports science foundations and state universities in Turkey operating in the 232 survey was conducted with the participation of lecturers. Demographic Information Form, Organizational Cynicism Scale and Business Performance Scale were used to collect the data. In the study, data were analyzed using Independent Sample T-Test, ANOVA, Pearson Correlation Analysis and Hierarchical Linear Regression Analysis. As a result of the research, it was determined that the organizational cynicism level of the academicians of sports sciences had a negative effect on their job performance levels. In addition, it has been determined that the level of emotional cynicism of sports science academics has a negative effect on their job performance levels.
Ebeveynlerin covid-19 korkularının çocuklarının oynama eğilimi üzerindeki etkilerinin incelenmesi
Investigation of the effects of parents' covid-19 fears on their children's tendencies to play
Yazar: HAKAN SADAY
Danışman: DR. ÖĞR. ÜYESİ ESRA SAVAŞ
İstanbul Gelişim Üniversitesi / Lisansüstü Eğitim Enstitüsü / Psikoloji Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2022
Konu: Psikoloji = Psychology
Dizin: COVID 19 = COVID 19 ; Ebeveyn davranışı = Parenting behaviors ; Ebeveynler = Parents ; Korku = Fear ; Oyun davranışı = Play behaviour ; Oyunlar = Games ; Sosyodemografik faktörler = Socio-demographic factors ; Sosyodemografik özellikler = Socio-demographic characteristics ; Çocuk oyunları = Children's games

Özet:
Araştırmada ebeveynlerin Covid-19'a karşı geliştirdikleri korkunun çocuklarının oynama eğilimi üzerindeki etkilerini incelemek amaçlanmıştır. Ebeveynlerin yaş, medeni durum, ekonomik durum, eğitim durumu gibi sosyodemografik özellikleri ile araştırmanın şekillendirilmesi hedeflenmektedir. Yapılan araştırma hem alanda çalışan uzmanlara hem de konu ile ilgili ileri de yapılacak olan çalışmalara ışık tutmayı hedeflemektedir.
Araştırmanın modeli İlişkisel tarama modelidir. Bu modele göre araştırmanın amacına uygun olarak yapılabilmesi için zaman ve kişi açısından ulaşılabilen en kolay şekilde örneklem grubuna ulaşmayı basit rastgele örneklem yöntemini kullanarak ulaşmayı hedefler. Çalışma evreni İstanbul yaşayan 29-61 aylık çocuğu olan ebeveynlerden oluşmaktadır. Araştırmanın örneklemini ise 397 Anne/babadan meydana gelmektedir. Araştırma sonucunda ebeveynlerin covid-19 korkularıyla çocuklarının oynama eğilimi arasında zayıf düzey ve pozitif ilişki bulunmuştur.

Abstract:
In the study, it was aimed to examine the effects of parents' fear of Covid-19 on their children's tendency to play. It is aimed to shape the research with the sociodemographic characteristics of the parents such as age, marital status, economic status, educational status. The research aims to shed light on both the experts working in the field and the future studies on the subject.
The model of the research is the relational screening model. According to this model, it aims to reach the sample group in the easiest way possible in terms of time and person, using the simple random sampling method so that the research can be carried out in accordance with its purpose. The population of the study consists of parents with a 29-61 month old child living in Istanbul. The sample of the study consists of 397 mothers/fathers. As a result of the research, a weak and positive relationship was found between parents' fear of covid-19 and their children's tendency to play