hakansabunis/tr-academic-research-agent-index huggingface dataset:
Kurumsal itibarın ölçümü: Türkiye'ye yönelik ölçek geliştirme çalışması
Measuring corporate reputation: A research on developing a measurement tool for Turkey
Yazar: ŞAHA BURCU BAYGÜL ÖZPINAR
Danışman: PROF. DR. ALİ ATIF BİR
Anadolu Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / Reklamcılık ve Halkla İlişkiler Ana Bilim Dalı / Halkla İlişkiler ve Tanıtım Bilim Dalı
Derece: Doktora, 2008
Konu: Halkla İlişkiler = Public Relations

Özet:
Türkiye'de yapılan itibar araştırmalarında ölçekler, ulusal boyutta gerçekleştirilmiş keşifsel araştırmalara değil, yazında bulunan ve yurtdışında kullanılan itibar kriterlerine dayandırılmaktadır. Bu araştırma, Türkiye'de gerçekleşen ve gerçekleşecek itibar araştırmalarında bu boşluğu doldurmayı; Türkiye'de yaşayan ve Türk izleyici kitlesini oluşturan bireylerin ?itibarlı şirket? tanımlamalarını ortaya koymayı amaçlamaktadır. Bir başka deyişle amaç, kurumsal itibarı Türkiye'de, genel halk-tüketici perspektifinden ölçebilecek bir araç geliştirmektir. Bu aracı oluşturabilmek için kurumsal itibarı oluşturan öğeleri anlamak gerekmektedir.Araştırma iki aşamada gerçekleştirilmiştir. İlk aşamada, genel tüketicinin itibar kavramına yüklediği anlamlar ile kurumsal itibarı oluşturan ve gelişimini etkileyen unsurların neler olduğuyla ilgili genel bir çerçeve çizmek üzere fokus gruplar oluşturulmuştur. İkinci aşamada anket tekniğiyle araştırmanın ilk aşamasında elde edilen bulgular daha büyük bir örneklemle test edilmiş, buna ek olarak itibarı oluşturan etkenlerin bu oluşumdaki rolleri araştırılmıştır.Yapılan faktör analizinde itibarı etkileyen 6 faktör olduğu ve bu faktörleri 26 değişkenin oluşturduğu ortaya çıkmıştır. Bu faktörler; Güven, İş Ortamı, Sosyal Sorumluluk, Yenilikçilik ve Liderlik, Bilinirlik ve Hedef Kitleye Yakınlıktır.

Abstract:
The reputation research conducted in Turkey is based on the literature and the reputation scales which are developed abroad, instead of explorative research realized in this country. This research attempts to fill this gap and aims at discovering the ?reputation? and ?reputable company? understandings of people living in Turkey. In other words, the aim is to develop a scale that might measure corporate reputation from the Turkish public and consumer perspective. In order to develop such a scale, it is important to find out the attributes that constitute corporate reputation.The research has been realized in two stages. The first stage has been the focus group stage, which were an opportunity to sit down with people and have them talk about the meanings they assign to reputation, the attributes that affect corporate reputation. The subsequent stage has been the survey stage, in which the findings of focus groups were tested with a larger sample group and the importance of each factor that plays a role in the evaluating a company?s reputation.In the factor analysis, 6 factors, formed of 26 variables, have been found to be affective. These factors are, the Trust, Workplace Environment, Social Responsibility, Innovativeness and Leadership, Awareness and the Connection with the Target Audience, with the order of importance.
Bazı trimethoprim türevlerinin genotoksik etkilerinin cbmn testi ile araştırılması
Genotoxic activity of some trimethoprim differentiations with cbmn test studies
Yazar: DEVRİM GÜZEL
Danışman: DOÇ. DR. BERRİN TÜYLÜ
Anadolu Üniversitesi / Fen Bilimleri Enstitüsü / Biyoloji Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2008
Konu: Biyoloji = Biology
Dizin: Trimetoprim = Trimethoprim

Özet:
Genetik hasarın bir göstergesi olan mikronükleusun belirlenmesinde son yıllarda en çok tercih edilen yöntem CBMN (sitokinezi engellenmiş mikronükleus) tekniğidir.Bu tez çalışmasında, bazı trimethoprim ve türevlerinin genotoksik aktivitesi, insan periferal kan lenfositlerinde in vitro CBMN tekniği ile araştırılmıştır. Periferal kan örnekleri sigara içmeyen sağlıklı iki erkek bireyden alınmış ve lenfosit kültürleri 24 ve 48 saatlik sürelerde maddelerin 50 ve 25 µg/ml' lik dozlarıyla muamele edilmiştir. Bu maddelerin insan kan lenfositlerinde meydana getirdiği mikronükleus (mn) frekansları tespit edilmiş ve CPI (hücre) değerleri hesaplanmıştır.Elde edilen verilere göre, trimethoprim ve türevlerinin uygulanan dozlara ve süreye bağlı olarak mikronükleus frekansında önemli bir artışa sebep olduğu, CPI değerlerinde ise istatistiksel olarak anlamlı bir artışa yol açmadığı görülmüştür.Sonuç olarak, bu çalışmada kullanılan test maddelerinin insan kan lenfositlerinde in vitro CBMN tekniğine göre, genotoksik etkili oldukları

Abstract:
In recently, CBMN (cytokinesis-blocked micronucleus) technique has been extensively prefered for detecting micronucleus which is a biomarker of genetic damage.In this study, genotoxic activity of some trimethoprim differentiations were investigated with in vitro CBMN technique in peripheral blood lymphocyte. Peripheral blood samples were obtained and cultured from two healthy non-smoking male individuals. Lymphocyte cultures were treated for the last 24 and 48 h with 50 ve 25 µg/ml material doses. MN (micronucleus) frequency which was created by test materials in peripheral blood lymphocyte was analyzed. CPI ( cell ) values was calculated.According to the values, trimethoprim differentiations caused a significant dose and time-dependent increase in MN frequency. CPI values didn?t cause a statistical meaningfulness in lymphocytes.In conclusion, We can say that these materials which were used this study have genotoxic effects with in vitro CBMN technique in human peripheral blood lymphocytes; but didn?t cause an important decrease on cell division.
Grafik tasarımda tipografinin sesi, sesin tipografisi
The typography of sound, the sound of typography in graphic design
Yazar: BENGİSU KELEŞOĞLU
Danışman: PROF. TEVFİK FİKRET UÇAR
Anadolu Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / Grafik Ana Sanat Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2008
Konu: Güzel Sanatlar = Fine Arts
Dizin: Grafik tasarımı = Graphic design ; Tipografi = Typography

Özet:
Söylenen sözün kağıt ya da ekran üzerindeki izi olan yazı, sadece bilgiyi saklamak içindeğil, aynı zamanda verilmek istenilen mesajı daha net bir biçimde aktarmak içintasarımcı tarafından biçimlendirilebilmektedir. Belirli bir tarz, kişilik kazandırmak,görsel çağrışım yaratmak, tipografi yardımıyla gerçekleşebilmektedir. Tasarımcı içinyazının temel işlevi olan okutmanın dışında farklı hedefler ve estetik kaygılar ortayaçıkmıştır.Ses kavramı ile birebir ilişki içerisinde olan yazı, söylenen sözün anlamını ve söylenişbiçimini, genel görünümü, havası ve duruşu ile verebilmektedir. Farklı karakterdekiyazılar, yuvarlak, sivri, süslü, sade, simetrik ya da asimetrik biçimleriyle, farklı görseletkiler yaratabilmektedirler. Tasarımcı tipografiyi çözümlerken kelimelerin, harflerinarasında bırakacağı farklı boşluklar, sayfa üzerindeki yerleşimleri, çeşitli büyüklükleri,ağırlıkları ve kullanacağı renkler ile vurgusu değişebilen sözcüklere görsel çağrışımlaryükleyebilmektedir. Üzerinde iyi çalışılmış bir tipografik yapıt, yazının içeriğine uygunolan veya zıtlık taşıyan görüntü sunabilmektedir. Sesin görsel biçimi olarak ifade edilentipografi, grafik tasarımcının en önemli ve etkili elemanıdır.

Abstract:
Type, as the trace of spoken word on paper or screen, is not only for keeping theknowledge, but also for giving the message in a more effective way when designed by adesigner. A specific style and personality can be given and a visual association can becreated with the help of typographic designs. There are different objectives and estheticvalues for a designer, more than the basic function of type just as, giving the knowledgeor legibility.Type, in a direct relation with sound, can give both the meaning of the spoken word,and the way it was pronounced, with its general appearance, nature and essence. Typein different characters, creates different influences on the viewer with their rounded orsharp edged lines, decorated or subtle, symmetrical or asymmetrical aspect. Whiledesigning a typographic work, the designer can change the emphesis and can createdifferent visual connotations by using different spacing between letters, differentarrangements, various sizes, weights and colors. A typographic design can present animage that fits or contradicts the content of the text. Typography, the visual form of thesound, is one of the most important element of a designer.
Manyezit tuğlada spinel tipi ve miktarının termo-mekanik özelliklere etkisi
The effect of amount and type of spinel on the thermo-mechanical properties of magnesite refractories
Yazar: ASLI ÇAKIR
Danışman: PROF. DR. SERVET TURAN
Anadolu Üniversitesi / Fen Bilimleri Enstitüsü / Seramik Mühendisliği Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2008
Konu: Seramik Mühendisliği = Ceramic Engineering

Özet:
Refrakter malzemelerin kullanımında ani ve tekrarlı sıcaklık değişimleri, yapıda çatlaklara veya mevcut çatlakların yayılmasına ve dolayısıyla kırılmalara neden olmaktadır. Bu nedenle, malzemelerin termo-mekanik özelliklerinin bilinmesi ve malzemenin güvenli bir şekilde kullanılması önemlidir. Manyezit tuğlaya fused ve sinter spinel eklenmiş ve ilavelerin refrakter malzemelerin fiziksel, ısıl ve mekanik özelliklerine etkileri incelenmiştir. Bu çalışmada manyezite değişik oranlarda fused ve sinter spinel ilave edilerek hazırlanan refrakterlere su emme, yoğunluk, gözenek miktarı, soğukta basma mukavemeti, sıcakta kırılma mukavemeti, ısıl genleşme, üç nokta eğme testi ve ısıl şok deneyleri yapılmış olup refrakter numunelerin ve hammaddelerin X-ışınları difraksiyonu (XRD) ve taramalı elektron mikroskobu (SEM) ile minerolojik ve faz analizleri yapılmıştır. Yapılan çalışmaların sonucunda seçilen reçetelere 500 ve 1000 oC'de ısıl şok uygulanmış, ısıl şok sonrası refrakterlerin mukavemet, elastik modül ve relatif mukavemet değerlerindeki değişimler incelenmiştir. MgO-fused spinel içeren refrakterlerin mekanik ve ısıl özelliklerinin MgO ve MgO-sinter spinel içeren refrakterlerden daha iyi olduğu belirlenmiş, MgO-spinel refrakterlerde kullanılması gereken optimum spinel miktarı tespit edilmiştir.

Abstract:
The repitation of temperature variations causes or propagates cracking in refractories. Therefore, knowledge of the thermo-mechanical properties plays an important role in terms of using the refractories safely. Fused and sinter spinel were added to magnezite brick and the effects of additives on the physical, thermal and mechanical properties were investigated. In this study, water absorption, density, porosity, cold crush strength, hot strength, thermal expansion, three point bending strength and thermal shock experiments were carried out on the refractories prepared with the addition of different amounts fused and sinter spinel. Minerological and phase analysis of the representative samples were analysed by X-ray Diffraction (XRD) and Scanning Electron Microscope (SEM). Mechanical and thermal properties of fused spinel containing refractories were better than sinter spinel containing refractories. Finally, thermal shock tests were carried out under 500oC and 1000oC. The variations of bending strength, elastic modulus and relative strength values were investigated. As a result, The mechanical and thermal properties of the refractories containing MgO-fused spinel were found better than the refractories containing MgO-sinter spinel and optimum amount of spinel in the refractories was determined.
Eskişehir kent merkezinde güç kalitesi olaylarının gerçek zamanda izlenmesi ve analizi
Real-time power quality event monitoring and analysis in downtown Eskisehir
Yazar: HACI KADİR AYKUT
Danışman: DOÇ. DR. DOĞAN GÖKHAN ECE
Anadolu Üniversitesi / Fen Bilimleri Enstitüsü / Elektrik-Elektronik Mühendisliği Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2008
Konu: Elektrik ve Elektronik Mühendisliği = Electrical and Electronics Engineering

Özet:
Bu çalışmanın konusu Eskişehir İli kent merkezinde bulunan yeraltı besleme hatlarından toplanan verilerle güç kalitesi bozucu olaylarının gerçek zamanda izlenmesi ve analizidir. Çalışmanın gerçekleştirilmesi amacıyla Anadolu Üniversitesi Bilimsel Araştırma Projeleri Komisyonu ve Eskişehir ili Osmangazi EDAŞ Eskişehir İl Müdürlüğü tarafından ortak olarak yürütülen 060234 numaralı proje kapsamında Eskişehir'in kent merkezinin bir bölümüne hizmet veren beş adet 6.3 kV' luk elektrik enerjisi yer altı besleme hatlarına ION 7650 veri toplama ve analiz cihazları tesis edilmiştir. Cihazların tesisinin gerçekleştirildiği 17 Temmuz 2007 tarihinden bu yana elde edilen besleme sisteminde oluşan ve standartların belirlediği değerler dışında kalan gerilim yükselmeleri ve düşmeleri, akımın ve gerilimin harmonikleri, meydana gelen geçici (transient) olaylar, güç faktörünün değişimi ve kırpışma (flicker) olayları belirlenmiştir. Tespit edilen güç kalitesi bozucularıyla ilgili veriler, güç kalitesi konusundaki ulusal olarak da kabul edilmiş olan standartlar çerçevesinde analiz edilerek değerlendirilmiş ve bu bozucuların etkilerinin en aza indirilmeleri, ayrıca besleme sistemine olan kötü etkilerinin giderilmesi için öneriler sunulmuştur.Anahtar Kelimeler: Güç Kalitesi, Harmonikler, Kırpışma, Gerilim Bozulması,ITIC Eğrisi.

Abstract:
In this work, power quality event analysis is performed using the data, acquired in real-time, from underground feeder lines supplying downtown Eskisehir. This work is accomplished by the combined efforts of Anadolu University Research Fund Commission (project number is 060234) and Osmangazi Electric Distribution Co. that supplies electrical energy to the area of Eskisehir. Five ION 7650 data acquisition and analysis device were installed to five different 6.3 kV underground feeder lines supplying to the part of Eskisehir downtown area. Voltage sags and voltage swells, current and voltage harmonics, transient events, displacement power factor and flickers occuring in the acquired feeder system and not involved in the values determined by the standards have been obtained since July 17, 2007 when the devices were installed. The data on the detected power quality distortions acquired since July 17, 2007 is analysed using nationally and internationally known standarts and the analysis results are presented. Suggestions are made to reduce the undesirable effects of the monitored and acquired power quality events.Keywords: Power Quality, Harmonics, Flicker, Voltage Distortion, ITIC Curve.
İnsan kaynakları eğitiminde e-eğitimin başarılı olmasını sağlayan faktörler ve eğitimi alanların bu konuya ilişkin görüşleri
Factors of e-learning success in human resources training and the opinions of the trained on this subject
Yazar: HARİKA ÖZKAN
Danışman: YRD. DOÇ. DR. SERAP BENLİGİRAY
Anadolu Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / İşletme Ana Bilim Dalı / Yönetim ve Organizasyon Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2008
Konu: İşletme = Business Administration

Özet:
Teknolojinin gelişimiyle ortaya çıkan e-eğitim, işletmeler tarafından insan kaynaklarının eğitiminde giderek daha yaygın olarak kullanılan eğitim yöntemlerinden biri haline gelmiştir. Bu çalışmanın amacı, e-eğitim sistemini incelemek ve insan kaynakları eğitiminde e-eğitimin başarılı olmasını sağlayan faktörlere ilişkin bu eğitimi alan kişilerin görüşlerini belirlemektir.Araştırmanın örneklemi, halen çalışmakta ya da bir çalışma geçmişine sahip olan ve e-eğitim sistemini kullanan 41 kişiyi kapsamaktadır. Eğitim alanların e-eğitimin başarılı olması için gereken faktörler hakkındaki görüşlerini belirleyebilmek için bu kişilerden bir e-anketi cevaplamaları istenmiştir. Söz konusu anket formunda ankete katılanların demografik ve çalışma yaşamıyla ilgili özelliklerinin belirlenmesi için 13 soru, e-eğitimin başarılı olmasını sağlayacak faktörlere ilişkin görüşlerin belirlenmesi için 32 soru bulunmaktadır. Katılımcıların e-eğitimin başarılı olmasını sağlayan değişkenlere ilişkin görüşlerini içeren veriler faktör analizi yöntemiyle analiz edilmiştir.Analiz sonuçları e-eğitim sisteminin etkili olabilmesi için altı faktöre dikkat edilmesi gerektiğini göstermiştir. Bu çalışmanın sonuçları insan kaynakları eğitiminde e-eğitim yöntemini kullanmak isteyenler ile e-eğitim sisteminde dersleri tasarlayan işletmeler için yol gösterici olacaktır.

Abstract:
E-Learning, which has arisen according as the technological developments, has become one of the most frequently used human resources (HR) training methods by companies. The main objective of this study is to examine the e-Learning system and specify the opinions of the ones who have been trained with e-Learning about the factors related to the succession of the system.The sample of the study contains 41 people trained with e-Learning who are working or had work experience. To determine the opinions of the sample subjects? about the factors required for the e-Learning to be effective, they are asked to answer a survey via Internet. The survey includes 13 questions to define the participants? specialty about their demographic and business life and 32 questions to determine their views about the factors necessary for the e-Learning to be successful. The data obtained the opinions of the participants about the variables which affect the e-Learning?s achievements are analyzed with the factor analysis method.The results of the analysis indicate that there are six factors that affect the succession of e-Learning. The results of this study will be a guide for the managers who want to use e-Learning as a HR training method and the companies which are designing e-Learning systems.
Havayolu taşımacılığında çalışanlara yönelik örgütsel uygulamaların etiksel algılanışı ve havaaracı bakım ünitesinde bir uygulama
Ethical perception of organizational practices towards employees in air transportation and a case study in aircraft maintenance unit
Yazar: NALAN ERGÜN
Danışman: DOÇ. DR. A. ÇİĞDEM KIREL
Anadolu Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / Sivil Havacılık Yönetimi Ana Bilim Dalı
Derece: Doktora, 2008
Konu: Sivil Havacılık = Civil Aviation
Dizin: Etik = Ethics ; Hava yolları = Airlines ; Sosyal sorumluluk = Social responsibility ; Örgüt kültürü = Organizational culture

Özet:
Havayollarının birincil amacı olan emniyetli bir uçuşun sağlanmasında, uçak bakım faaliyetlerinin önemi oldukça büyüktür. Yapılan araştırmalar uçak bakım sürecinde meydana gelen hataların önemli bir kısmının, insan faktörüne bağlı olduğunu ortaya koymaktadır. Örgütsel uygulamalarda etik ilkelerin benimsenmesi, havayolu çalışanlarının örgüte bağlılıklarını ve verimliliklerini artıracaktır. Böylece insan faktörüne bağlı hata oranlarının en aza indirilmesi mümkün olacaktır.Bu doğrultuda, öncelikle etik kavramı açıklanmıştır. Örgüt kültürü ve sosyal sorumluluk kavramları ise örgütsel etikle olan ilişkisi vurgulanarak ele alınmıştır. Etik dışı davranışların nedenleri ortaya konduktan sonra, çalışanlardan ya da örgütsel uygulamalardan kaynaklanan etik dışı davranışlar havacılık sektörü açısından ele alınmıştır.Çalışmanın son bölümünde ise örgütsel uygulamaların etiksel algılanışının ve bu algının tutum üzerindeki etkisini ortaya koymak amacıyla uçak bakım teknisyenlerine uygulanan anketin analizi yapılarak sonuçlar ortaya konmuştur.

Abstract:
Aircraft maintenance operations play an important role in providing safe flight, the primary objective of airlines. The related studies indicate that the majority of error occurred during the aircraft maintenance process depend on human factor. Adapting ethic principals in organizational practices can improve efficiency and organizational loyalty of employees, and therefore, decrease the human error to its minimum.In this study, first, concept of ethics is described, and then organization culture and social responsibility concepts are investigated with the emphasis of their connection with organizational ethics. The reasons of unethical behaviors are described. The unethical behaviors due to employees and organizational practices are investigated in the perspective of aviation industry.In the final part of the study, the analysis of the survey applied to aircraft maintenance personnel in order to determine ethical perception of organizational practices and its effect on attitude, are performed and its results are presented.
Eskişehir ili Yenikent eğitim bölgesi ilköğretim okullarında çalışan öğretmenlerin çatışma yönetimi yaklaşımları
Conflict management approaches of teachers who work in primary schools in Yenikent education region in Eskişehir
Yazar: SUNGUR DİLBER
Danışman: YRD. DOÇ. DR. ESRA TURHAN
Anadolu Üniversitesi / Eğitim Bilimleri Enstitüsü / Eğitim Bilimleri Bölümü / Eğitim Yönetimi, Teftişi, Planlaması ve Eko. Ana Bilim Dalı / Eğitim Yönetimi, Teftişi, Planlaması ve Ekonomisi Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2008
Konu: Eğitim ve Öğretim = Education and Training

Özet:
Bu araştırma ile ilköğretim okullarında görevli öğretmenlerin çatışma yönetimi yaklaşımlarına ilişkin algıları ve bu algıların kişisel özelliklerine göre farklılık gösterip göstermediğinin belirlenmesi amaçlanmıştır.Tarama modelinde desenlenen araştırma, 2007-2008 eğitim-öğretim yılı bahar döneminde Eskişehir ili Yenikent Eğitim Bölgesinde bulunan 12 ilköğretim okulunda görev yapan 224 öğretmen üzerinde gerçekleştirilmiş, evrenin %81,08'inden kullanılabilir veri elde edilmiştir.Araştırmanın amacına yönelik veriler, Holton ve Holton (1993) tarafından geliştirilen, Karip (1999) uyarlanan, her sorunun a ve b maddeleri olmak üzere toplam 60 sorudan oluşan ?Çatışma Yönetimi Yaklaşımları Ölçeği? ile toplanmıştır.

Abstract:
In this research; determining the conflict management approaches of teachers who work in secondary schools in Yenikent Education Region in Eskişehir and whether these approaches are different in their personal characters or not were intended.Research patterned on survey model; 224 teachers in 12 secondary schools in Yenikent Education Region in Eskişehir city center in 2007-2008 academic year spring semester, available data was gotten from the universe?s %81,08 percent.The data related to the purpose of research was gathered from ?Conflict Management Approaches Scale? 2 chapter and totally 60 section developed by Holton and Holton (1993) and adapted by Karip (1999).
Sanat ve çağdaş teknolojiler: Yönelimlerin değerlendirilmesi
Art and contemporary technologies: Estimation of tendecies
Yazar: ÇİĞDEM ZEYTİN
Danışman: PROF. DR. BAHADIR GÜLMEZ
Anadolu Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / Güzel Sanatlar Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2008
Konu: Güzel Sanatlar = Fine Arts
Dizin: Eleştiri = Criticism ; Sanal gerçeklik = Virtual reality ; Sanat = Art

Özet:
Son yüzyıldan bu yana gelişen teknolojinin gündelik hayatımıza ve dolayısıyla sanata yansımalarını görmekteyiz. Endüstriyel devrimle birlikte teknolojiyle daha büyük bir etkileşime geçen sanat uzun süredir örneklerini teknolojinin sunduğu olnaklarla gerçekleştirmekte, aynı zamanda teknolojiyi konu almaktadır.Bu tezde teknoloji ve sanat ilişkisine panaromik bir bakışla bakılarak, bugünün çağdaş sanatının teknolojiyle olan ilişkisine değinilmektedir.

Abstract:
Since last century the improving technology is reflecting to our daily lives and also art. With the industreal revolution technmology improved more and art started to use technology technically for it is productiob anbd also gaved artistic examples which asks questions about technology.At this thesis we are trying to make a panaromic look to the flirt of technology and art also triying to show the situations of our contemporary art.