hakansabunis/tr-academic-research-agent-index huggingface dataset:
Konya bölgesindeki koyunlarda mavidil virus enfeksiyonunun enzyme linked immunosorbent assay (ELISA) ile araştırılması
Serological investigation of bluetongue virus infection by enzyme linked immunosorbent assay (ELISA) in sheep in Konya region
Yazar: GÜLSEN YİĞİT
Danışman: YRD. DOÇ. DR. RÜSTEM DUMAN
Selçuk Üniversitesi / Fen Bilimleri Enstitüsü / Biyoloji Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2009
Konu: Biyoloji = Biology
Dizin: Koyunlar = Sheep ; Virüsler = Viruses

Özet:
Bu çalışma, Konya bölgesindeki koyunlarda, BTV' ye özgü antikorların kompetitif ELISA (c-ELISA) ile seroprevalansını belirlemek amacıyla yapılmıştır. Bu amaçla, kapalı işletme modeli uygulanan bazı özel hayvancılık işletmelerinde bulunan klinik olarak sağlıklı, aşılanmamış, 460 adet koyundan tesadüfi örnekleme metodu ile kan örnekleri alınmıştır. Toplanan kan serumu örnekleri, ticari c-ELISA ile BT virusuna karşı antikor varlığı yönünden incelenmiştir. Araştırma sonucunda, 460 koyun serumunun 46' sında (%10) BT virusuna özgü antikor varlığı saptanmıştır.

Abstract:
This study was conducted to determine the seroprevalence of BTV-specific antibodies in sheep in Konya province using the competitive-ELISA. For this purpose, blood samples from a number of 460 sheep farmed in intensive conditions with a history of no vaccination against BT and reported being clinicaly healthy were randomly collected. The collected serum samples were examined by the presence of anti-BT virus antibodies by c-ELISA. By this investigation, 46 samples out of 460 (10 %) were detected to contain anti BT antibodies.
Râşid Halifeler Döneminde siyasi değişmeler ve toplumsal etkileri
Political changes in the period of Rightly and social effects
Yazar: AYŞE NUR MUTLU
Danışman: DOÇ. DR. M. BAHAÜDDİN VAROL
Selçuk Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / Tarih Bölümü / İslam Tarihi ve Sanatları Ana Bilim Dalı / İslam Tarihi Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2009
Konu: Tarih = History
Dizin: Değişim = Change ; Dört Halife Dönemi = Four Caliph Period ; Siyasal değişme = Political change ; Siyaset = Politics ; Siyasi gelişmeler = Political improvements

Özet:
Hz. Peygamber'in vefatıyla başlayan Râşid Halifeler dönemi, seçim şekilleri, halifelerin devleti yönetim tarzları, idaredeki görevlileri seçerken aradıkları kriterler ve bütün bunların topluma yansıma alanları noktasında önem arz etmektedir. Çalışmamızın amacı; İslam tarihinin sonuçları açısından en hassas ve kritik dönemlerinin bugünümüze nasıl aksettiğini incelemek ve anlamak ve bu doğrultuda yorumlamaktır. O dönemin hangi siyasi değişimlerden geçtiğini Hz. Peygamber dönemine atıflar yaparak ortaya koymaya çalıştığımız araştırmamızda Hz. Peygamber dönemindeki siyasî yapılanma ve özellikleri üzerinde durarak halifelerin seçilme şekilleri ve bu seçimler karşısında halkın tutumu değerlendirilmiştir. Halifelerin hem halk, hem de idari görevliler ile olan ilişki biçimleriyle ilgili örnek olay ve yazışmalarla konuya detay kazandırılmıştır. İslam Tarihi araştırma metotları çerçevesinde, Arapça ve Türkçe olmak üzere öncelikle ilk kaynaklardan ve daha sonra günümüz eserlerinden faydalanılarak sonuca gidilmeye çalışılmıştır. Dönem itibariyle yaşanan birçok değişikliğin siyasi boyutunu ele aldığımız bu araştırmada yaptığımız tespitler vardığımız sonuçlar maddeler halinde sıralanarak yapılacak diğer araştırmalara ışık tutulmuştur.

Abstract:
It has importanced all cases on point of reflection areas for social and the criterias that they want selecting officials in administration ,polities of the caliphs ,election ways, the period of Rashid Caliphs to began with the Last Prophet?s death. Purpose of our working interprets accordingly and to understand and to search how to be heard for today the critical periods and soulfuls for results of Islamic history.It has been commented community?s attitude on situation these elections and ways of the caliphs designations to dwell on its features and demarche in period of The Prophet on our research to verify ,refering in period of The Prophet ,to pass from which politic changes its period . It has been eloborated to matter with correspondences and case study concerning relations to be with the caliphs both community and also officials of administration . As part of investigation method of Islamıc history, it has tried to come a conclusion to be benefited from today?s works and from first sources previously in Arabic and Turkish .It has offered insight into other researches to wil do ,specified to reach conclusions and determinations to do on this research to approach the political landscape of lots changes to live as from period .
Antik Çağ'da Batı Kilikiya ile Doğu Pamphylia arasındaki ilişkiler
The relationship between regions of Eastern Pamphylia and Western Cilicia in the antiquity.
Yazar: BURHANETTİN DEMİRTOP
Danışman: DOÇ. DR. ÖZDEMİR KOÇAK
Selçuk Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / Tarih Bölümü / Eskiçağ Tarihi Ana Bilim Dalı / Eskiçağ Tarihi Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2009
Konu: Tarih = History

Özet:
Tez araştırma konumuz olan bölge Anadolu'nun güney sahillerinde yer alan Doğu Pamphylia ve Batı Kilikiya(Cilicia Tracheia) tarihi gelişimi içersinde ilişkilerini incelemektedir. Anadolu da Hitit egemenliğinin başladığı Roma hakimiyet dönemine kadar bu iki bölge siyasi ve tarihi olarak aynı olaylara sahne olmuştur. Bölge tarihi benzerlikleri yanında coğrafi özelliklerin de hemen hemen aynı olması dikkat çekicidir.Bölge kentlerinin gelişimi ve imparatorlukların kurulmasıyla paralel bir çizgi izleyerek gelişmiş ve önemli tarihi olaylara ev sahipliği yapmıştır. Devletlerin ve imparatorlukların ihtiyaçlarını karşılamak için yeni yerlere sahip olmak ve ülkelerinde bulunmayan maddeleri getirmek için ticari faaliyetlere girmesi önemlidir. Nitekim, Hititler Mısır ve Kıbrıs ile olan ticari faaliyetleri için Pamphylia ve Kilikiya bölgelerine hakim olmuştur.( Bu dönem sonrasında Doğu ve Batı arasındaki hakimiyet çekişmeler ve ticari faaliyetlerin gelişmesiyle bölgenin önemi giderek artmıştır. Böylece, Doğu Pamphylia ve Batı Kilikiya kentlerinin birbirleriyle ilişkileri de gelişmiştir. Gelişimleri de birbiriyle aynı düzeyde gelişmiş Roma döneminde En yüksek seviyeye ulaşmıştır.

Abstract:
Theses areas are research positions in the south coast of Anatolia: In historical development Eastern Pamphylia and Western Cilicia(Cilicia Tracheia) examines relations. The start of Hittite domination in Anatolia until the Roman period, these two regions dominated by political and historical scene was the same event. In addition to similarities in the history of the region almost identical to the geographical features is striking.Urban development of the region and by following a line parallel with the establishment of the empire developed and has been host to important historical events. To meet(remove) the needs of states and empires to have new places and countries do not have to bring materials into commercial activities is important. Indeed, the Hittites for with commercial activities of Egypt and Cyprus are dominated regions to Pamphylia and Cilicia. After this period, between the Eastern and Western domination of the region to improve traction and commercial activities has increased importance. So that, the city of Eastern Pamphylia and Western Cilicia(Cilicia Tracheia) also developed a relationship with each other. With each other at the same level of development of advanced and has reached its highest level in the Roman era.
İş Hukukunda işverenin çalışanlara bilgi verme ve danışma yükümlülüğü
Employer?s information and consultation obligation to employees in Labor Law
Yazar: YUSUF YİĞİT
Danışman: PROF. DR. HALÛK HÂDİ SÜMER
Selçuk Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / Özel Hukuk Ana Bilim Dalı
Derece: Doktora, 2009
Konu: Hukuk = Law ; Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri = Labour Economics and Industrial Relations

Özet:
Çalışma ilişkilerinde çalışanların bilgilendirilme ve danışılma hakkı, Avrupa Birliği Hukukunda sözleşme, şart ve yönerge düzeyinde pek çok düzenlemede yerini bulmuştur. Bilgilendirilme ve danışılma hakkı iş sözleşmesinin esaslı unsurları hakkında bilgi alma hakkına ilişkin olabileceği gibi, iş sağlığı ve güvenliği, işyeri devri, toplu işçi çıkarma, önemli işletme ve yatırım kararları hakkında çalışanlara bilgi verme ve danışma konularıyla da ilişkilendirilebilmektedir. Çalışanların bilgilendirilme ve danışılma hakkı, işyerinde işveren ile çalışanlar arasında sosyal diyalog ve endüstriyel demokrasi uygulamaları açısından da önem arzeden bir haktır. Uygulamada özellikle çalışanlar, işçi temsilciliği veya işyeri sendika temsilciliği uygulamaları ile işletmede yönetim sürecine dâhil edilmektedirler. İşverenin aynı yollarla çalışanlara danışmada bulunması da mümkün olabilmektedir. Eksiklikleri ve uyum sorunları bulunmakla birlikte, çalışanların bilgilendirilme ve danışılma haklarına ilişkin uygulamalar özellikle Avrupa Birliği uyum sürecinde kabul edilen 4857 sayılı İş Kanunu ve bu Kanun'a dayalı olarak çıkarılan yönetmelikler ile Türk İş Hukukuna aktarılmıştır.Anahtar kelimeler: İşçi, İşveren, Çalışanlara Bilgi Verme ve Danışma

Abstract:
Employees? right to information and consultation has place in several regulations of European Union Law at contractual, charter and directive levels. While information and consultation right can be about getting information on essential parts of a business contract, it could also be associated to issues such as health and safety at work, workplace owner change, collective redundancies, information and consultation about important company and invetstment decisions. Employees? right to information and consultation is also crucial for social dialog between employer and employee at the work place, participation and practices of industrial democracy. In practice employees are particularly included in participation through worker representation and union representation at the workplace. In the same manner, employers also have a possibility to consult employees. Although there are some imperfections, practices of employees? right to information and consultation have been transferred to Turkish Labor Law by code 4857 which was adopted during Turkey?s harmonization process to European Union and through its instructions.Key words: Worker, Employer, Information and Consultation to Employees
İlköğretim din kültürü ve ahlak bilgisi derslerinde yaratıcılığa yolculuk
Primary religion and ethics course to the journey of creativity
Yazar: ŞERİFE MAHMUT
Danışman: PROF. DR. AHMET TURAN YÜKSEL
Selçuk Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / İlköğretim Bölümü / İlköğretim Din Kültürü ve Ahlak Bil. Öğretmenliği Ana Bilim Dalı / Din Kültürü ve Ahlak Bilgisi Öğretmenliği Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2009
Konu: Eğitim ve Öğretim = Education and Training
Dizin: Ahlak bilgisi = Moral knowledge ; Ders programları = Curriculum ; Drama teknikleri = Drama techniques ; Eğitim = Education ; Yaratıcılık = Creativity ; Öğretim yöntemleri = Teaching methods ; İlköğretim = Primary education ; İlköğretim okulları = Primary education schools

Özet:
Her alan her insan var olmak için değişmek ve gelişmek zorundadır. Gelişen dünya için yeni düşünme biçimlerine bilhassa yaratıcılığı geliştiren yeni ufuklar açabilen yöntemler gereklidir.Öğrencilerinde kendilerini ifade edebilme, kendilerini gerçekleştirebilmesi için öğrenciyi toplumla, toplumun kültürüyle baş başa bırakan drama önem arz etmektedir. Din Kültürü ve Ahlak Bilgisi dersinin müfredatında yer alan konuların günlük hayatla olan sıkı ilişkisi, derslerde drama tekniğinin kullanılmasına uygun bir zemin hazırlamaktadır. Bu sebeple tezimizde drama, dramanın öğeleri, dramanın özellikleri, dramanın eğitimde ki yeri ve Din Kültürü ve Ahlak Bilgisi derslerinde dramanın uygulanması ele alınmıştır.

Abstract:
Every area, every person has to change and evolve to exist. Methods opening up new vistas, and especially improving creativity are necessary for new ways of thinking in the developing world.The drama in which the students are left on their own with the society and the culture of the society, to let them express, to realize themselves, has a great importance. The strong relationship of the subjects included in the syllabus of ?Religion Culture and Ethics? Courses with daily life makes the drama technique usable in the lessons. With this reason; drama, the elements of drama, the importance of drama in education and drama applications in ?Religion Culture and Ethics? Courses are discussed in this thesis.
KOBİ`lerde pazarlama ve perakendeci işletmeler üzerine bir araştırma /
Yazar: DENİZ BAŞ
Danışman: PROF. DR. ÇAĞATAY ÜNÜSAN
Selçuk Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / İşletme Bölümü / Üretim Yönetimi ve Pazarlama Ana Bilim Dalı / İşletme Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2009
Konu: İşletme = Business Administration
Dizin: KOBİ = Small and Medium Sized Firms ; Pazarlama = Marketing ; Perakende satış işletmeleri = Retail enterprises ; Perakende sektörü = Retail sector ; Perakendeciler = Retailers

Özet:
Gelişmekte olan ülkelerde İşletmelerin artan rekabet karşısında pazar paylarını koruyabilmeleri, satışlarını ve karlarını artırarak büyümeleri ve yaşamlarını sürdürebilmeleri önemli ölçüde pazarlama fonksiyonlarının stratejilerine bağlı olmaktadır. Ülkemiz sanayisinin gelişmesiyle birlikte pazar yapısında ortaya çıkan değişiklikler, KOBİ'lerin faaliyet alanların da karşılaştıkları ekonomik ve yapısal zorluklar işletmelerin pazarlama aşamalarında doğru karar almalarının önemli sonuçlar doğurduğunu ortaya koymuştur.Çalışmada Zonguldak İli sınırları içerisinde bulunan perakendeci işletmelerin hipermarketler karşısındaki tutumunu araştırmaya yöneliktir.Anahtar kelimeler: Perakende sektörü, Hipermarketler, KOBİ ve pazarlama

Abstract:
In the developing countries, the management should preserve its market portion against increasing competition, grow with increase in its sales and profits and preserve its life. This in great extent is depend on the strategy of the marketing functions.With the development of the industry of the our country, the changes in the structures of the marketing, the economic and structural difficulty of Small and Medium Sized Enterprises (SMEs) in its field of activity indicate that the reach a right decision in the marketing process leads important results.This study is intended to investigate the behaviors of retail businesses in the face of hypermarkets located in the province of Zonguldak.Key Words: Retail sector, hypermarkets, SME and marketing.
İstihdam edilebilirlik açısından eğitim-istihdam ilişkisi: Konya bölgesi imalat sanayii örneği
Relationship of education-employment in respect of employability: Sample from manufacturing industry of Konya region
Yazar: AYTEN YAĞMUR
Danışman: DOÇ. DR. AHMET AY
Selçuk Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / İktisat Bölümü / İktisat Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2009
Konu: Ekonomi = Economics
Dizin: Eğitim = Education ; Konya = Konya ; Üretim endüstrisi = Production industry ; İstihdam = Employment

Özet:
Teknolojik Gelişmelerin Etkisiyle üretim sürecinde meydana gelen değişikler Eğitim-İstihdam arasında doğrusal ilişkiyi daha da önemli hale getirmiştir.Bu çalışmada, ilk olarak Eğitim-İstihdam ilişkisini açıklayan Kurumsal yaklaşımlar incelenmiş, daha sonra Türkiye'de iş gücü piyasalarının ve eğitim sisteminin yapısı incelenmiş ve son olarak da Konya Eğitim-İstihdam ilişkisinin Konya İmalat Sanayiinde faaliyet gösteren firmalarda nasıl algılanıldığını araştırmak için alan araştırması yapılmıştır. Araştırmada nicel araştırma tekniklerinden olan anket tekniği kullanılmıştır. Araştırmada kullanılan anket formları 55 firma yöneticisiyle yüz yüze görüşülerek uygulanmıştır.Çalışmaların son bölümünde, Konya İmalat Sanayiinde faaliyet gösteren Konya Sanayi Odası üyesi firmalarda yöneticilerin Eğitim-İstihdam ilişkisini hangi kurumsal yaklaşım içerisinde algıladıkları incelenmiştir. İşgücünün işe alınması ve terfi sürecinde etkili olan işveren davranışları incelenmiştir. Araştırma sonucunda; araştırmaya katılan yöneticiler eğitim istihdam ilişkisini Teknik kadrolar dışındaki kadrolarda Beşeri Sermaye Kuramı çerçevesinde algılanırken, Teknik Kadrolarda Dual iş gücü piyasası Kuramı çerçevesinde algılamışlardır.

Abstract:
Changes in production period due to influence of techological developments made linea relationship between education and employment more important..In this study, first theoretical approaches explaining relationship of education and employment have been examined, then structure of labor markets and education system in Turkey was studied and finally field research was performed in order to search how relationship of education and employment is perceived by the companies displaying activity in Konya Manufacturing Industry.In theresearch, questionnaire technique was used that is one of the quantities research techniques.Questionnaire forms used in research were applied by interviewing 55 heads of company face-to-face.In the final part of study, it was examined that from which framework of institut,onal approach the heads of companies in Konya Manıfacturing Industry that are the members of the Konya Chamber of Industry perceived the relationship of education and employment.Behaviors of employer that is influential in the process of employment of labor and also promotion.As a result of research , heads of compaines participated in research perceived the relationship of education and employment within the framework of theory of human capital in staffs out of the Technical Staffs, while they perceived it within the framwork of Dual Labor Market Theory in Technical Staff.
MEB 2005 matematik eğitimi programı çerçevesinde hazırlanan2006?2007 eğitim öğretim yılında ilköğretim 2.kademede 6. 7. ve 8. sınıf matematik kitaplarının incelenmesi ve matematiğe karşı olumlu tutum geliştirmeye etkisi
It is about devoloping attidue towards maths of the implemented changes which has been done in the second level books in elementary edication in the frame of 2005 education curriculum of the Ministry of Education
Yazar: AYŞEGÜL ÇİĞİLLİ
Danışman: YRD. DOÇ. DR. ABDULLAH SELÇUK KURBANLI
Selçuk Üniversitesi / Fen Bilimleri Enstitüsü / Ortaöğretim Fen ve Matematik Alanları Eğitimi Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2009
Konu: Eğitim ve Öğretim = Education and Training

Özet:
Bu araştırmada, Milli Eğitim Bakanlığının 2005 ilköğretim matematik dersi öğretim programı çerçevesinde hazırlanan 2006?2007 eğitim öğretim yılında ilköğretim ikinci kademede okutulan altıncı, yedinci ve sekizinci sınıf matematik ders kitapları ile ilgili görüşleri elde etmek ve yapılan değişikliklerin matematiğe karşı olumlu tutum geliştirmeye etkisini araştırmak amaçlanmıştır. Bu amaçla Konya ilinin Akşehir ve Doğanhisar ilçelerinde bulunan 9 farklı okulda 718 öğrenciye anket uygulanmıştır.

Abstract:
This study has been done to analize of the second level boks in elementery education(sixth, seventh and eighth class), prepared in the frame of the ministry of education, 2005 maths education curriculum in 2006-2007 academic year and the influences of implement changes ın devoloping attıdue towards maths.For this purpose questionnaires for 718 studens were carried in various schools in Akşehir and Doğanhisar country Konya.
I. Dünya savaşı'nda 7. Kolordu'nun(Yemen) sıhhî durumu
In I. World War 7th Corps's (Yemen) sanitary status
Yazar: NESLİHAN BOLAT
Danışman: DOÇ. DR. FERUDUN ATA
Selçuk Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / Tarih Bölümü / Tarih Ana Bilim Dalı / Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2009
Konu: Tarih = History

Özet:
Birinci Dünya Savaşı sırasında ordular yalnızca birbirleriyle değil, kimi zaman birbirlerinden daha öldürücü bir düşmanla, salgın hastalıklarla mücadele etmek zorunda kalmışlardır. Özellikle kötü beslenme ve olumsuz hava ve barınma koşulları, hem askerlerin hem de sivil nüfusun kolera, tifüs, dizanteri, hatta grip gibi hastalıklar neticesinde ölümlerine yol açmıştır.Birinci Dünya Savaşı'nda Yemen'de bulunan 7. Kolordu'da sıhhiye hizmetleri, bölgenin merkeze uzak olması, coğrafi koşulların elverişsizliği gibi sebeplerle iyi idare edilmemişti. Bu yüzden salgın hastalıklar Yemen'de daha fazla görülmekteydi. Gerek Taiz gerekse Tehame harekât bölgesinde rastlanan çeşitli hastalıklar arasında iskorbüt, dizanteri, sıtma, çiçek, karahumma ve kolera başta gelmekteydi. Bu hastalıklara önlem olarak askerler aşılanmaktaydı. Bu kapsamda, yapılan aşıların kime tatbik edildiği, ne gibi bir tesir bıraktığı doktorlar tarafından tutulan defterlere kayd edilmekte ve kolordu baştabipliğine rapor verilmekteydi. Ancak alınan raporlarda vefatların artmış olduğunun tespit edilmesi, salgın hastalıklar için alınan tedbirlerin yetersiz kaldığını göstermektedir.Anahtar Kelime: Yemen, 7. Kolordu, Sıhhiye, İstatistik

Abstract:
During the First World War army not only with each other, sometimes with each other than a deadly enemy, was forced to deal with epidemic diseases. In particular, malnutrition and adverse weather and housing conditions, both soldiers and civilian population of cholera, typhus, dysentery, and even the flu has led to the death as a result of disease. The first world war in Yemen in the 7th Corps medical service the region is far from the center, such as geographic conditions badness administration was not good reasons. Therefore, the epidemic was seen more in Yemen. Common in the Taiz area needed Tehame scorbutic between various diseases, dysentery, malaria, flowers, typhoid and cholera to come first. As measures of this disease vaccine soldiers. In this context, the vaccine is applied to who, what seemed like an effect doctors are held by the record book are to report to and the corps was chief physician. However, the increase in reports of the death that is determined, the measures for outbreaks of disease indicates inadequate.