Şanlıurfa'da COVİD-19 pandemisinde çalışan filyasyon ekibinin obsesif- kompulsif belirti düzeylerinin belirlenmesi
Determination of obsessive- compulsive symptom levels of the filation TEAM working in the COVİD-19 pandemic in Şanliurfa
Yazar: FERHAT KAPLAN
Danışman: DOÇ. DR. SELMA KAHRAMAN
Harran Üniversitesi / Sağlık Bilimleri Enstitüsü / Hemşirelik Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2022
Konu: Halk Sağlığı = Public Health ; Hemşirelik = Nursing
Dizin: Belirti ve semptomlar = Signs and symptoms ; COVID 19 = COVID 19 ; Halk sağlığı = Public health ; Korona virüsler = Coronaviridae ; Obsessif davranış = Obsessive behavior ; Obsessif kompülsif bozukluk = Obsessive compulsive disorder ; Pandemiler = Pandemics ; Sağlık personeli = Health personnel ; Şanlıurfa = Şanlıurfa

Özet:
Araştırma, Covid-19 pandemisinde çalışan filyasyon ekibinin obsesif kompulsif belirtilerinin tanımlanması, bu belirtilerin görülme sıklığının belirlenmesi, obsesif kompulsif belirtilerin erken dönemde tespit edilmesi ve ilişkili risk faktörlerini belirlemek amacıyla yapılmıştır. Tanımlayıcı yapılan bu çalışmanın evreni, Şanlıurfa ilinde bulunan 13 ilçedeki Sağlık Müdürlüklerinde Aralık 2021- Şubat 2022 tarihleri arasında Covid-19 filyasyon ekibinde çalışanlar oluşturmuştur. Belirli bir örneklem belirleme tekniği kullanılmadan ve evrenin hepsine ulaşılacak şekilde araştırmayı kabul eden 141 personel araştırmanın örneklemini oluşturmuş ve evrenin %82,4'üne ulaşıldığı saptanmıştır. Araştırma verileri hazırlanmış olan bir anket formu ve Padua Envanteri ile toplanmıştır. Elde edilen veriler IBM SPSS programında tanımlayıcı istatistik ve independent samples t-testi ve F-testi (Oneway ANOVA) ile analiz edilmiştir. Padua envanterinden 82 puan ve daha yüksek alan katılımcıların oranı %12,8 olarak hesaplanmıştır. Araştırmaya katılan filyasyon ekibinin Padua Envanteri toplam puan ortalamasının ise 51,5±25,1 olduğu saptanmıştır. Kadın çalışanların Padua Envanteri temizlik boyutu puan ortalaması 21,2±8,7 hesaplanırken; erkek çalışanlarının Padua Envanteri temizlik boyutu puan ortalaması 17,7±8,2 hesaplanmıştır (p<0,05). Filyasyon ekibinden çocuk sahibi olanların Padua Envanteri temizlik boyutu puan ortalaması 21,9±9,0 hesaplanırken; çocuk sahibi olmayan katılımcıların Padua Envanteri temizlik boyutu puan ortalaması 18,2±8,1 hesaplanmıştır (p<0,05). Katılımcıların mesleklerine göre yapılan analizde; doktor grubunun Padua Envanteri temizlik puan ortalaması diğer meslek gruplarına göre daha düşük saptanmıştır (p<0,05). Sonuç olarak; bu araştırmada Covid-19 pandemisinde çalışan filyasyon ekibinin obsesif kompulsif belirti gösterme olasılıklarının düşük olduğu tespit edilmiştir. Çalışanların cinsiyeti, çocuk sahibi olma durumu, mesleki deneyim ve meslek grubu bu belirtilere etki eden risk faktörleri olarak saptanmıştır.

Abstract:
Research, examination of the obsessive examination of the filiation program working in the Covid-19 pandemic, an examination that can be seen in this training, obsessive-compulsive training can be learned early and the risk factors are examined. In this descriptive school, the universe was created in the Covid-19 filiation between December 2021 and 2022 in the health directorates of the Şanlı school. created a sample and created a sample shown in the example shown with a sample of 82.4%. The research was collected with a prepared questionnaire formula and the Padua Inventory. The resulting road service was analyzed with SPSS, statistics and independent samples t-test and F-test (Oneway ANOVA SP). Calculated as 12.8% from Padua inventory and higher area. It is true that the Padua Inventory total score average of the filiation team participating in the research is 51.5±25.1. While the size of the inventory cleaning scores was calculated as 21.2±8.7; male Padua Inventory measurement scale was calculated as 17.7±8.2 (p<0.05). While the vehicle of the child's owner from the filiation team was calculated as 21.9±9±9 in terms of Padua Inventory cleaning measures; non-child product was calculated as 18.2±8.1 in terms of Padua Inventory measures (p<0.05). In the analysis made according to the professions of the students; The cleaning scores of the group are more reliable than the general occupational report (p<0.05). as a result; it was determined that the obsessive-compulsive definitions of the filiation team working in the Covid-19 employee filiation pandemic were unclear. Employees use sports as a risk to benefit from childbearing education, experience and courses.