COVİD-19 pandemisinde aktif görev alan sağlık hizmeti çalışanlarının okupasyonel performans, kaygı düzeyi ve iş-yaşam dengesinin incelenmesi
Investigation of occupational performance, anxiety level and work-life balance of HEALTH care workers who working actively during the COVİD-19 pandemic
Yazar: ESRA ALAN ÖZTÜRK
Danışman: DOÇ. DR. GÖKÇEN AKYÜREK
Hacettepe Üniversitesi / Sağlık Bilimleri Enstitüsü / Ergoterapi Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2021
Konu: Ergoterapi = Occupational Therapy ; Halk Sağlığı = Public Health
Dizin: Anksiyete = Anxiety ; COVID 19 = COVID 19 ; Görev performansı = Duty performance ; Performans analizi = Performance analysis ; Sağlık personeli = Health personnel ; İş-yaşam dengesi = Work-life balance

Özet:
COVID-19 pandemisinde tüm toplum ile birlikte sağlık hizmeti çalışanları da oldukça etkilenmiştir. Bu araştırmanın amacı COVID-19 pandemisinde aktif görev alan sağlık hizmeti çalışanlarının okupasyonel performansları, kaygı düzeyi ve iş-yaşam dengesini incelemektir. Araştırmamıza Rize Devlet Hastanesinde çalışan ve pandemi birimlerinde aktif görev alan 122 sağlık hizmeti çalışanı dahil edildi. Tüm katılımcıların onamları ve demografik bilgileri alındı. Kişilerin iş-yaşam dengesini ölçmek için İş-Yaşam Dengesi anketi, kaygı düzeylerini belirlemek için Durumluk-Sürekli Kaygı Envanteri ve okupasyonel performanslarını ölçmek için Kanada Aktivite Performans Ölçümü (KAPÖ) uygulandı. Katılımcıların cinsiyet ve meslek gruplarına göre iş-yaşam dengesi, kaygı düzeyi ve okupasyonel performansları karşılaştırıldı. Katılımcıların iş-yaşam dengesi ile kaygı düzeyi ve okupasyonel performansları arasındaki ilişki analiz edildi. Erkek katılımcıların durumluk kaygı düzeylerinin kadın katılımcılara göre daha yüksek olduğu bulundu (p<0,05). Kadın katılımcıların sürekli kaygı düzeylerinin erkek katılımcılara göre daha yüksek olduğu belirlendi (p<0,05). Tıbbi sekreterlerin durumluk kaygı düzeylerinin diğer meslek gruplarına göre daha yüksek olduğu görüldü (p<0,05). Tıbbi sekreterlerin KAPÖ memnuniyet düzeylerinin diğer mesleklere göre daha düşük olduğu bulundu (p<0,05). İş-yaşam dengesi ile sürekli kaygı arasında negatif yönlü düşük orta düzeyde anlamlı ilişki bulundu (p<0,05). Erkek katılımcıların iş-yaşam denge düzeyleri ile okupasyonel performansları arasında pozitif yönlü orta düzeyde anlamlı ilişkili olduğu görüldü (p<0,05). Bu bulgular ışığında sağlık hizmeti çalışanlarının iş-yaşam dengesi ve okupasyonel performanslarının pandemiden oldukça etkilendiği ve kaygılı oldukları belirlendi. Sağlık hizmeti çalışanlarının çalışma koşullarının iyileştirilmesi ve kaygı ile ilgili eğitimler verilmesi ile bu kişilerin iş-yaşam dengelerini iyileştirebileceğini düşünmekteyiz.

Abstract:
In the COVID-19 pandemic, health care workers were also affected, along with the whole society. The aim of this study is to examine the occupational performance, anxiety level and work-life balance of health care workers who took an active role in the COVID-19 pandemic. 122 health care workers working in Rize State Hospital and taking active roles in pandemic units were included in our research. Consent and demographic information of all participants were obtained. The Work-Life Balance questionnaire was used to measure the work-life balance of the individuals, the State-Trait Anxiety Inventory to determine their anxiety levels, and the Canadian Activity Performance Measurement (COPM) to measure their occupational performance. Work-life balance, anxiety level and occupational performances of the participants were compared according to gender and profession. The relationship between the work-life balance of the participants, their anxiety level and occupational performance was analyzed. It was found that the state anxiety levels of male participants were higher than female participants (p<0.05). It was determined that trait anxiety levels of female participants were higher than male participants (p<0.05). It was observed that the state anxiety levels of medical secretaries were higher than other profession groups (p<0.05). It was found that the level of satisfaction of medical secretaries with COPM was lower than other professions (p<0.05). A negative, low-medium level significant relationship was found between work-life balance and trait anxiety (p<0.05). It was observed that there was a moderately significant positive correlation between the work-life balance levels of male participants and their occupational performance (p<0.05). In the light of these findings, it was determined that the work-life balance and occupational performances of health care workers were highly affected by the pandemic and they were anxious. We think that improving the working conditions of health care workers and providing training on anxiety can improve their work-life balance.