Toplumsal cinsiyet, girişimcilik ve yaş kesişiminde Türkiye'de kıdemli kadın girişimciliği üzerine nitel bir araştırma
A qualitative research on senior woman entrepreneurship in Turkey at the intersection of gender, entrepreneurship and age
Yazar: YUSUF ALPARSLAN DİBEK
Danışman: DOÇ. DR. ERHAN AYDIN
Uşak Üniversitesi / Lisansüstü Eğitim Enstitüsü / İşletme Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2022
Konu: İşletme = Business Administration
Dizin: Girişimcilik = Entrepreneurship ; Kadın girişimciliği = Woman entrepreneurship ; Kadınlar = Women ; Toplumsal cinsiyet = Gender

Özet:
Kıdemli girişimcilik, toplumun yaşlanmasıyla birlikte daha fazla önem kazanmaktadır. 
Uluslararası literatürde gelişmekte bir kavram olmasına rağmen, Türkiye'de kıdemli 
girişimcilik ile ilgili sınırlı çalışmalar bulunmaktadır. Araştırma kapsamında 
kesişimsellik yaklaşımı benimsenerek Türkiye'de kıdemli kadın girişimci olmanın 
cinsiyetlendirilmiş doğasını keşfetmek amaçlanmıştır. Araştırmada yarı 
yapılandırılmış derinlemesine görüşmeleri içeren nitel bir araştırma yöntemi 
benimsedim. Kartopu örneklemini kullanarak ve veri doyum noktasına dayanarak 16 
kıdemli kadın girişimci ile mülakat gerçekleştirdim. Ayrıca, veri kategorizasyon aracı 
olan NVIVO 11'den yararlanarak tematik analizi benimsedim. Araştırma kapsamında 
üç ana tema "Kıdemli Kadın Girişimciliğinde Aile Kurumunun Rolü", "Kıdemli Kadın 
Girişimciliğinde Sermayenin(Ekonomik, Sosyal ve Sembolik) Rolü" ve "Kültürel 
Bağlamda Kıdemli Kadın Girişimciliği" ele alınmıştır. Araştırmanın literatüre katkısı 
ise eril bir alan olan girişimcilikte, kadın girişimcilerin deneyimlerini yaş ekseninde 
tartışmaya açmaktır. Ayrıca, bu çalışma, Türkiye'nin sosyal sürdürebilirlik ve 
kapsayıcılık temelinde eşitlik yaklaşımını içeren ve kıdemli kadın girişimci olmanın 
avantajını kullanan projelerin oluşturulması ihtiyacını vurgulayarak uygulayıcılara 
çeşitli önerilerde bulunmaktadır.

Abstract:
Senior entrepreneurship gains more importance with the ageing of society. Even 
though this is an emerging concept in the international literature, there is a lack of 
studies on senior entrepreneurship in Turkey. This research aims at demonstrating the 
genderized of nature of being senior women entrepreneurs in Turkey by considering 
the intersectionality approach. This study adopts a qualitative research method that 
includes semi-structured in-depth interviews. Based on the snowball sampling and data 
saturation level, I conducted 16 interviews with senior women entrepreneurs. 
Furthermore, I adopt thematic analysis by using NVIVO 11 as a data categorisation 
tool. The three main themes of this research are "The Role of The Family as An 
Institution in Senior Women Entrepreneurship", "The Role of Capital(Economic, 
Social and Symbolic) in Senior Entrepreneurship", and "Senior Women 
Entrepreneurship in Cultural Context". The contribution of this research is to highlight 
the discussion on entrepreneurship studies which are mostly relied on masculinity field 
by considering women entrepreneurship with the axis of age. Also, this study 
contributes to the practitioners by highlighting the need for creating projects that 
encompass social sustainability and equality approach by using the advantage of senior 
women entrepreneurs in order to provide economic welfare for Turkey.