Schein'in kariyer değerleri perspektifinde öğrencilerin 
kariyer tercihlerini etkileyen faktörler üzerine bir 
araştırma: Isparta ili fen lisesi statüsündeki okullar 
örneği
A research based on factors effecting students' carrier 
decisions from the perspective of Schein's carrier anchors: sample case of science high schools in the city of Isparta
Yazar: HİKMET ZEYNEP BATUR
Danışman: DOÇ. DR. ORHAN ADIGÜZEL
Süleyman Demirel Üniversitesi / Sosyal Bilimler Enstitüsü / İşletme Ana Bilim Dalı
Derece: Yüksek Lisans, 2014
Konu: İşletme = Business Administration
Dizin: Kariyer = Career ; Kariyer değeri = Career anchors ; Kariyer seçenekleri = Career preference ; Lise öğrencileri = High schools students ; Schein, Edgar = Schein, Edgar

Özet:
Toplumların gelişmelerine paralel olarak nitelikli işgücü ihtiyacı ortaya
çıkmaktadır. Bu nitelikli iş gücünün elde edilmesi ancak uygun yetenekteki kişilerin bu
yeteneklerine uygun işlerde istihdam edilmesi sonucu ortaya çıkacaktır. Bunun için de,
kariyer tercihlerinde bulunmadan önce, bireylerin kendi yetenek ve yeterliliklerinin
farkında olmaları ve doğru yönlendirmeler ile sağlıklı kariyer tercihleri yapmaları
gerekmektedir.
Özellikle 1995-1999 doğumlu, yaklaşık 14-18 yaş grubundan oluşan lise eğitimi
alan bireylerin y kuşağının son dönemini oluşturduğu göz önünde bulundurulursa, bu
bireylerin iĢ algılarında değişiklikler olacağı açıktır. Özellikle şu an iş yaşamında üç
kuşağın birlikte çalışması sonucu gündeme gelen çatışmalardan da anlaşılacağı üzere, y
kuşağının diğer kuşaklarla göre oldukça farklı meslek tercihleri ve iş yapma
alışkanlıkları vardır. Bu nedenlerden dolayı lise öğrencilerinin kariyer tercihinde
bulunurken, kariyer değerleri, bu tercihlerini etkileyen faktörler ve karışıklılıklara
müdahaleler araştırılmak istenmektedir. Fen liseleri üzerine yapılan bu araştırmada
kariyer tercihleri noktasında önemli bir teori olan Edgar Schein'ın çalışmaları
neticesinde ortaya çıkan kariyer değerleri (career anchors) perspektifinde kariyer
tercihlerini etkileyen faktörler üzerinde durulmuştur.
Bu çalışmada öncelikle; kariyer, kariyer tercihi ve kariyer tercihini etkileyen
faktörler mevcut literatürden yararlanılarak açıklanmaktadır. Araştırma bölümünde ise;
hangi etmenlerin hangi düzeyde öğrencilerin kariyer tercihlerine etki ettiği, anket
yöntemi kullanılarak elde edilen nicel veriler analiz edilerek tespit edilmiştir.


Anahtar kelime: Kariyer, Kariyer Değerleri, Kariyer Tercihlerini Etkileyen
Faktörler.

Abstract:
ABSTRACT
In parallel with nations' developments, the need for qualified skilled workforce
arises. To obtain this qualified workforce, if and only if it is required that suitable
skilled people are employed in the right positions according to their skills. Therefore,
before deciding on a career, it is essential for individuals to be aware of their own skills
and qualifications, and to make rational decisions on a career with well-advised
guidance.
Taking into consideration that individuals –especially born in 1995-1999, part of
14-18 age group and high school students - constituting the last period of Y generation,
it is apparent that there will be change in the perceptions of carriers for these
individuals. Particularly nowadays, as is evident from the conflicts in the consequence
of that three (X, Y and Z) generations are working together in same environment, the
generation Y has relatively different carrier choices and working habits in comparison
with the other generations. Because of these reasons, at the time of high school students
making decisions on a carrier, carrier anchors, the factors effecting these decisions and
encountered interventions are intended for research. In this study on science high
schools, the factors effecting carrier decisions have been focused from the perspective
of career anchors - appeared in Edgar Schein studies- which is considered as one of the
most significant theory for the point of carrier decision.
In this study, primarily; carrier, carrier decision and the factors effecting carrier
decisions are explained with benefit from existing literature. As for research part; what
factors in what levels effecting carrier decisions are determined by analyzing
quantitative data obtained from using survey method.



Key words: Carrier, Carrier Anchors, Factors Effecting Carrier Decisions