N° d'entreprise :
Dénomination
(en entier) : The Rock Farm
(en abrégé) :
Forme juridique  : Société en commandite simple
Siège : Rue d'Hoves(Graty) 41
7830
Belgique
Objet de l'acte : Constitution
Silly
L’année 2015, le 1 avril
Madame Bergmans Carine, employée, née à Uccle le 28 août 1970, domiciliée 7830 Silly, Rue d’Hoves 41
(numéro national: 70.08.28-362-33, numéro de carte d’identité: 591-1714629-62).
Monsieur D’Haeseleer Guy, employé, né à Ninove le 19 octobre 1966, domicilié 9400 Ninove, Wetstraat 37
(numéro national: 66.10.19-457-41, numéro de carte d’identité: 591-9936450-66).
Ont décidé de constituer une société en commandite simple avec les statuts suivat:
 
STATUTS
Article 1: Forme – nom – identification
La société existe sous la forme d’une société en commandite simple.
La société portera le nom: The Rock Farm.
 
Article 2: Siège
Le siège social est établi à 7830 Silly, Rue d’Hoves 41.
Il peut être transféré partout ailleurs en Belgique par simple décision du gérant qui a tous pouvoirs de faire acter
authentiquement la modification des statuts en résultant.
Le gérant peut établir des sièges administratifs, succursales ou filiaux en toute partie du monde.
 
Article 3: Objet
La société a pour but, en Belgique ou à l’étranger, pour compte propre, pour compte de tiers et/ou avec tiers:
- L’exploitation de viviers, hippodromes et manèges;
- De promouvoir l’enseignement de l’équitation et les activités équestres;
- De proposer à toute personne, des activités génératrices de bien-être en rapport avec l’approche du cheval ou
la pratique équestre et sportive;
- De permettre à un public le plus large possible de profiter des bienfaits de l’équitation et, plus généralement, de
la relation avec le cheval et la nature, notamment par la pratique de l’hippothérapie et des techniques de
relaxation;
- De veiller au bien-être des chevaux, notamment par la pratique de l’équitation naturelle et éthologique;
- La revalidation physique et psychologique et la remise en forme des chevaux en difficulté;
- La promotion dans la musique auprès de tous les publics ;
- De rassembler des personnes passionnées de musique, de chansons et désireuses de pratiquer ces disciplines
en groupe ;
- D’organiser des coachings artistiques et techniques pour musiciens et chanteurs amateurs ;
- De susciter et de soutenir la création de formations de musiciens et/ou de chanteurs
- De mettre sur pied des événements ou des spectacles ayant comme thème la musique et la chanson dans le
domaine de la grande variété française et internationale
0628874853
- l’achat, la vente, le commerce de gros et de détail, le placement, le raccordement, la réalisation, la construction,
la réparation, l’entretien, la location, l’assistance technique en ce qui concerne tous les instruments de musique,
le matériel informatique, électronique et leurs accessoires ainsi que les cours, la sonorisation et les prestations
musicales;
- L'achat et la vente, la mise à disposition des biens de consommations, de produits d’entretiens, des
périphériques et des équipements utiles;
 - Assurer la formation, l'assistance, des conseils aux entreprises, aux particuliers et aux institutions,
principalement mais pas exclusivement dans le domaine des soins des animaux, la gestion, le marketing, le
secrétariat, la production, le développement, la transformation et l'administration des entreprises, le tout dans le
sens le plus large de la définition;
- L'entreprise peut elle-même ou comme intermédiaire fournir tous les outils, faire valoir des fonctions de gestions
et les services qui sont directement ou indirectement liés à précédente.
- Ces services peuvent être fournis sous une nomination contractuelle ou statutaire comme consultant externe ou
un organisme du client. La société peut se faire représenter pour mettre en œuvre ses missions et pour
l'observation de mandats de gérant ou de tout autre représentant de tierce partie pour agir en son nom propre
mais pour le compte de la société ;
- Fournir des conseils et une assistance de gestion au sens large à toutes personnes concernant des questions
organisationnelles, commerciales, techniques, financières et administratives, ainsi que sur le plan de la société;
- Toutes sortes de formations et/ou coaching (in house / on site) dans les domaines de la santé, l'organisation de
l'entreprise, la gestion du personnel, les ventes;
- Consultance dans le domaine du conseil en gestion d'entreprise  et dans le domaine des affaires ;
 - Photocopie, préparation de documents et autres activités spécialisées de soutien de bureau pour les
particuliers et les entreprises ;
- l'éducation au sens le plus large du mot , ainsi que des activités de soutien à l'enseignement ;
 -L’acquit, la gérance et le placement de fortunes immobilière et tout se qui est en rapport avec l’entretien, le
développement, la rénovation, la construction en rénovation, la location et le crédit-bail, la location-vente, la
location opérationnel et financière, le sale-and-lease-back, le financement en générale, tout comme le
parcellement, l’achat et vente de ces biens en nom propre en Belgique ou à l’étranger ;
-L’achat, la vente, la location, le crédit-bail, transmettre ou échanger, gérer et livrer des propriétés mobilière et de
propriétés immobilière qui ont directement ou indirectement un lien ou qui sont utile pour l’organisation,
l’accompagnement et la réorganisation de l’entreprise 
-En bref la société pourra effectuer toutes les opérations commerciale, industrielle, financière, mobilier et
immobilier qui ont un lien direct ou indirect avec son objet ;
-La société peut en plus prendre des intérêts soit par participations, l’apport ou en toute autre forme dans toutes
les sociétés, entreprises, associations ;
-L’acquit, la gérance, la valorisation et cédassions de tous les biens mobilier et immobilier ou droits, tel quelle,
aussi bien en plein propriété en nue-propriété tous comme en usufruit, en Belgique ou à l’étranger, avec
l’exception des agents immobilier ;
-L’acquit, la construction, l’embellissement, l’équipement de biens immobiliers;
-Se débarrasser de ces biens immobiliers afin de placer son profit;
Placer ces biens immobiliers en hypothèque pour tous ces crédits et toutes autres engagements, pour son propre
compte ou pour des tiers ;
-La société peut effectuer des travaux pour son propre compte tous comme pour tiers, sans que la liste ci-dessus
conçu restrictivement ;
-Elle peut directement et indirectement participer dans des entreprises avec un objet similaire ;
-Elle peut également exercer la fonction de gérant ou de liquidateur ;
-Elle peut se porter garant et procurer toutes sortes de garantis personnelle ou commerciale pour chaque
personne ou entreprise, lié ou pas ;
-Elle peut réaliser son objet, en Belgique tous comme à l’étranger, de chaque façon qu’elle estime apte.
 
Article 4: Durée
La société a une durée illimitée.
La société ne sera pas dissoute par la démission, l’exclusion, la révocation, le retrait, le rachat, l’interdiction,
l’empêchement, la dissolution ou la faillite de l’associé commandité.
Elle peut volontairement ou non être dissoute aux conditions prévues par la loi.
Elle peut être dissoute par décision de l’assemblée générale délibérant comme en matière de modification aux
statuts.
 
Article 5: Capital social
Le capital social s'élève à et a été entièrement versé sur le compte BE42 6528 4130 0654 – HBKABE22.
 Le capital social souscrit est fixé à la somme mille euros (1.000 EUR), représenté par 10 actions, sans
désignation de valeur nominale, représentant chacune une fraction équivalente du capital social, numérotées de
1 à 10 et conférant les mêmes droits et avantages.
 
Article 6: Actions
Toutes les actions confèrent les mêmes droits et avantages.
La société ne reconnaît, quant à l’exercice des droits des associés, qu’un seul propriétaire par action.
Les héritiers, ayants cause ou créanciers d’un associé ne peuvent, sous quelque prétexte que ce soit, provoquer
l’apposition des scellés sur les lieux, les biens ou valeurs de la société, demander le partage ou la licitation du
fonds social, ni s’immiscer dans la gestion de la société. Ils doivent, pour l’exercice de leurs droits, s’en rapporter
aux documents comptables de la société ainsi qu’aux décisions de l’assemblée générale.
 
Article 7: Associés
Tous les fondateurs sont solidairement responsables des engagements encourues au nom de la société. La
responsabilité professionnelle de chaque associé reste individuelle. Les assurances professionnelles sont
néanmoins à charge de la société.
D’autres associés peuvent seulement se joindre après consentement écrit de tous les coassociés. Ils doivent
avoir les qualifications nécessaires pour pouvoir participer avec les autres associés dans les opérations
professionnelles conjointes.
Les actionnaires peuvent seulement céder ou transférer leur droit dans la société après le consentement écrit de
tous les coassociés et exclusivement à des personnes physiques ou morale qui participeront aux opérations
conjointes.
Tout actionnaire peut à tout moment mettre fin à son engagement pris envers la société à condition qu’une
période de six (6) mois de préavis soit observé.
Le préavis doit être notifié par lettre recommandée aux autres associés. Le délai peut être écourté à l’amiable.
Les associés restants informent à l’associé démissionnaire dans les deux mois qui précède l’expiration de la
période de préavis la valeur de ses parts sociales. SI l’actionnaire démissionnaire n’est pas d’accord il peut
également, dans un délai de deux mois, apporter son estimation. Un expert sera conjointement nommé si les
parties ne sont pas d’accord sur l’évaluation.
Si il n’y a pas d’accord concernant la désignation d’un expert, celui-ci sera nommé par le président du tribunal de
commerce sur simple demande d’une des parties. Les frais et honoraires seront à charge de la partie dont
l’estimation était la plus éloignée de l’évaluation par l’expert désigné.
 
Article 8: Gérance
La société est administrée par un ou plusieurs gérants, associés ou non, nommés dans les statuts ou non.
L’assemblée qui les nomme fixe leur nombre, la durée de leur mandat, leur rémunération et, s’ils sont plusieurs,
leurs pouvoirs.
Les associés établiront mutuellement  une répartition des taches à l'égard de tous les services à fournir pour
l'entreprise. Ils élaborent également un schéma pour les répartitions des responsabilités mutuelles.
Cependant, l'assemblée générale devra décider  à l'unanimité pour toutes les opérations relatives à la nomination
du personnel, l'acquisition ou la taxation des biens immobiliers, contracter des crédits ou des emprunts et donner
des garanties.
 
Article 9: Contrôle
Pour autant que la loi l’exige pour la présente société, le contrôle de la situation financière, des comptes annuels
et de la régularité, au regard de la loi et des statuts, des opérations à constater dans les comptes annuels est
confié à un ou plusieurs commissaires conformément aux dispositions de la loi.
L’assemblée générale peut nommer un ou plusieurs commissaires suppléants qui, le cas échéant, achèveront
respectivement le mandat du titulaire indisponible.
 
Article 10: Assemblée Générale Ordinaire
L'assemblée générale ordinaire se réunit chaque année à l'initiative de la gérance au siège social ou à l'endroit
indiqué dans la convocation, le dernier mercredi de septembre à 20:00 heure.
Si ce jour est férié, l'assemblée se réunit le premier jour ouvrable suivant, à la même heure.
Chaque part sociale donne droit à une voix. Les décisions sont prises à la simple majorité, l'unanimité est
toutefois requise pour la modification des statuts ou la dissolution.
 Chaque associé peut convoquer en outre une assemblée générale ordinaire ou extraordinaire.
 La convocation est effectuée par lettre recommandée.
 
Article 11: Année sociale
L’année sociale commence le premier avril et finit le trente-et-un mars de chaque année.
 
Article 12: Dissolution
La société pourra être dissoute par décision de l'assemblée générale. En cas de dissolution de la société, il sera
procédé à la liquidation par le gérant.
Au cas où le gérant n'accepterait pas cette mission, l'assemblée générale nommera un ou plusieurs liquidateurs
moyennant l'accord du ou des associés commandités. L'assemblée générale déterminera leurs pouvoirs et leurs
rémunérations.
Le produit de la liquidation sera distribué aux associés au prorata de leur droit.
 
DISPOSITIONS TRANSITOIRES
Article un: premier exercice social.
Par exception le premier exercice social commencera le jour du dépôt de l’acte de constitution au greffe du
tribunal de commerce et se clôturera le trente et un mars deux mille seize.
Article deux: Première assemblée générale ordinaire.
La première assemblée générale ordinaire se tiendra en septembre deux mille seize.
Article trois: article 60 code des sociétés
Les comparants déclarent, conformément à l’article 60 du code des Sociétés, reprendre et homologuer, au nom
de la société présentement constituée, tous les actes, opérations et facturations effectuées au nom de la société
en formation, par eux-mêmes ou leur préposés depuis le premier janvier 2015.
 
PREMIERE ASSEMBLEE GENERALE EXTRAORDINAIRE
Immédiatement après la création de la société, dont les statuts précèdent, est fixée une première assemblée
générale extraordinaire. Le nombre de gestionnaires non-statutaires est fixé à 1.
Est nommé en tant que gérant, pour un terme indéterminé, sauf révocation par l’assemblé générale:
- Madame Bergmans Carine
Son mandat est exercé à titre non rémunéré.
 
Procuration
Les comparants déclarent constituer pour mandataire spécial de la société, Van Den Neste – Cowan, comptable-
fiscaliste dont les bureaux sont situés à 1540 Herne, Ninoofsesteenweg 4, aux fin de procéder à l’immatriculation
de la présente société à la Banque Carrefour des Entreprise et pour la demande de l’indentification à la TVA.
 
Etabli à Silly, le 1er avril 2015 en six (4) exemplaires, dont un pour chaque parti et un destiné pour le dépôt au
greffe du tribunal de commerce.
 
 
 
 
Bergmans Carine                                                         D’Haeseleer Guy