Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : TMNK Management
(verkort) :
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel :
1600
België
Onderwerp akte : Oprichting
Sint-Pieters-Leeuw
Albert Debroyerstraat 3
2
Dénomination
(en entier) TMNK Management ASBL
(en abrégé) TMNK
 
Forme juridique Association sans but lucratif
Albert debroyerstraat 3/2
1600 Sint-Pieters-leeuw.
Belgique
 
Objet de l'acte : Constitution
 
Les soussignés :
 
- KALE Trésor, NN 90.12.21-555.13, Jean jacminstraat 2/001 1500 Hal
- MUBENGA LUFUNGULA Cédric, NN 90.04.26-513.43, Albert debroyerstraat 3/2, 1600 Sint Pieters-leeuw
- TENDAYI KALONJI Ullrich, NN 91.10.03-609.21, Rue de gosselies 129, 6183 Trazegnies;
- NZITA-BAKU, NN ………….. Square Servaes Hoedemaekers 21,1140 Evere
 
déclarent constituer une association sans but lucratif dont les statuts seront les suivants :
Art 1 - Dénomination — Durée — Personnalité juridique
L'association est dénommée « TMNK Management ASBL », en abrégé :
« TMNK »
Elle a la forme d'une association sans but lucratif ( ASBL)
Tous les actes, factures, publications et autres documents émanant de l'association mentionneront la
dénomination, précédée ou suivie immédiatement des mots « association sans but lucratif» ou du sigle « ASBL »
ainsi que l'adresse du siège de l'association.
Elle est constituée pour une durée illimitée.
La personnalité juridique, conformément à la loi, sera acquise au jour du dépôt du dossier prévu à l'article 26
novies de la loi du 27 juins 1921 modifiée par la loi du 02 mai 2002.
Le conseil d'administration est chargé de la mise à jour permanente de ce dossier, dans les délais prévus par la
loi.
Art 2 — Siège social
Son siège social est établi à Albert debroyerstraat 3/2,1600 Sint-Pieters-leeuw
Le siège social ne pourra être transféré que par décision de l'Assemblée générale, seul organe compétent pour
modifier les statuts.
Toute modification du siège social devra être publiée dans un délai d'un mois, aux annexes du Moniteur Belge.
0760662221
 
Art 3 — Buts
L'association a pour but : Conseiller dans le domaine du sport. Elle poursuit la réalisation de son but par tous les
moyens et notamment : Detection de jeunes talents. Entrainements individuels. Suivi personnel du joueur. Elle
peut faire toute opération civile ou mobilière se rattachant directement ou indirectement, en tout ou en partie, à
son but ou pouvant en amener le développement ou en faciliter la réalisation, en ce compris créer, gérer ou
participer à tout service ou toute institution visant à atteindre directement ou indirectement le but 1/10 qu'elle s'est
fixé.
Art 4 – Durée L'association est constituée pour une durée déterminée. Elle sera automatiquement dissoute à la
date suivante : 31 décembre 2025.
Le conseil d'Administration doit tenir un registre des membres effectifs conformément à la loi du 27 juin 1921
Ce registre sera conservé au siège social de l'association et pourra être consulté sans déplacement par tout
membre, effectif ou adhérent, qui en fait la demande.
Article 5 – Composition L'association est composée de membres effectifs. Le nombre de membres effectifs ne
peut être inférieur à ______4__ ou supérieur à ___5_____. En dehors des prescriptions légales, les membres
effectifs jouissent des droits et sont tenus des obligations qui sont précisées dans le cadre des présents statuts.
Article 6 – Membres effectifs Sont membres effectifs : ___4_____ Ils disposent des droits les plus étendus sur
l'association. Art 6 — Membres adhérents
Sont membres adhérents toutes personnes admises en cette qualité par décision du conseil d'administration.
Les membres adhérents jouissent des mêmes droits que les membres effectifs à l'exception de l'accès aux
documents comptables de l'association et du droit de vote à l'assemblée générale (conformément aux articles 9
et suivants des présents statuts).
Article 7 – Registre des membres L'association tient, via son Conseil d'administration, un registre des membres
conformément à la loi.Ils ne peuvent réclamer aucun compte, faire apposer des scellés ou requérir l'inventaire.
Article 8 – Démission, exclusion, suspension Tout membre est libre de se retirer à tout moment de l'association
en adressant par écrit sa démission au Conseil d'Administration. La qualité de membre se perd automatiquement
par le décès ou, s'il s'agit d'une personne morale, par la dissolution, la fusion, la scission, la nullité ou la faillite.
Le non-respect des statuts, les infractions graves au règlement d'ordre intérieur, aux lois de l'honneur et de la
bienséance, les fautes graves, agissements ou paroles, qui pourraient entacher l'honorabilité ou la considération
dont doit jouir l'association, le décès, la faillite, sont des actes qui peuvent conduire à l'exclusion d'un membre.
2/10 L'exclusion d'un membre effectif ne peut être prononcée que par l'Assemblée générale à la majorité des
deux tiers des voix présentes ou représentées. Le Conseil d'administration peut suspendre les membres visés,
jusqu'à la décision de l'Assemblée générale. Le membre démissionnaire, suspendu ou exclu, ainsi que les
créanciers, les héritiers ou ayant-droits du membre décédé ou failli, n'ont aucun droit sur le fonds social. Ils ne
peuvent réclamer ou requérir ni relevé, ni reddition de comptes, ni remboursement des cotisations, ni apposition
de scellés, ni inventaire.Le montant de cette cotisation ne pourra être supérieur à deux cents euros (200,00 LI)
Article 9 – Cotisation Les membres ne sont astreints à aucun droit d'entrée, ni à aucune cotisation. Ils apportent à
l'association le concours actif de leurs capacités et de leur dévouement. Les membres adhérents présents n'ont
aucun droit de vote.
Article 10 – Composition L'Assemblée générale rassemble l'ensemble des membres effectifs. L'Assemblée
générale est présidée par le Président du Conseil d'administration ou, à défaut, par le vice-président ou par
l'administrateur présent le plus âgé. Le Conseil d'administration peut inviter toute personne à tout ou partie de
l'Assemblée générale en qualité d'observateur ou de consultant. L'Assemblée générale statue sur l'opportunité de
cette invitation. Article 11 – Pouvoirs L'Assemblée générale possède les pouvoirs qui lui sont expressément
reconnus par la loi ou les statuts. Elle est compétente pour : - la modification des statuts ; - la nomination et la
révocation des administrateurs ; - la nomination et la révocation des commissaires aux comptes et la fixation de
leur rémunération dans les cas où une rémunération est attribuée ; 3/10 - la décharge annuelle à octroyer aux
administrateurs et aux éventuels commissaires ; - l'approbation annuelle des budgets et des comptes ; - la
dissolution volontaire de l'association et la nomination ou révocation du liquidateur ; - l'admission et l'exclusion
des membres ; - décider d'intenter une action en responsabilité contre tout membre de l'association, tout
administrateur, tout commissaire aux comptes, toute personne habilitée à représenter l'association ou tout
mandataire désigné par l'assemblée générale ; - la transformation de l'association en société à finalité sociale ; -
l'approbation et la modification du règlement d'ordre d'intérieur ; - toutes les autres hypothèses où les statuts ou
la loi l'exigent.
Article 12 – Assemblée générale ordinaire L'Assemblée générale ordinaire se tient au minimum une fois par an,
dans les six mois suivant la date de clôture de l'exercice social. Elle porte obligatoirement à son ordre du jour : -
la présentation du rapport annuel du Conseil d'Administration ; - l'approbation des comptes de l'exercice écoulé ;
- le budget prévisionnel pour l'exercice suivant. Article 13 – Assemblée générale extraordinaire L'association peut
en outre être réunie en Assemblée générale extraordinaire à tout moment par décision du Conseil
d'administration, notamment à la demande d'un cinquième au moins des membres effectifs.
Les effets de la démission pourront notamment être différés à maximum trois mois si par le fait de celle-ci, le
nombre d'administrateur tombe en deçà du minimum légal.
Article 14 – Convocation Tous les membres effectifs doivent être convoqués à l'Assemblée générale par le
Conseil d'administration au moins quinze jours avant la date de celle-ci. La convocation mentionne le jour,
l'heure, le lieu et l'ordre du jour de la réunion. Toute proposition signée par au moins un vingtième des membres
effectifs doit être portée à l'ordre du jour. Article 15 – Quorum de présence Sauf dans les cas où les présents
statuts ou la loi en décident autrement, l'Assemblée générale délibère valablement quel que soit le nombre de
membres 4/10 présents.
Article 16 – Procurations Chaque membre peut se faire représenter par un mandataire, à condition que le
mandataire soit lui-même membre de l'association. Chaque mandataire peut détenir au maximum ____1____
procuration. Article 17 – Délibérations L'Assemblée générale délibère sur tous les points qui sont mentionnés à
l'ordre du jour. Exceptionnellement, elle peut également délibérer valablement sur des points qui ne sont pas
mentionnés à l'ordre du jour. Tous les membres effectifs ont un droit de vote égal. Les décisions de l'Assemblée
générale sont adoptées à la majorité absolue des voix présentes ou représentées, sauf les exceptions prévues
par les présents statuts ou par la loi. En cas de partage des voix, le vote est reporté à la prochaine réunion. Sont
exclus du calcul les votes blancs, nuls et les abstentions. Article 18 – Modifications des statuts L'Assemblée
générale ne peut voter la modification des statuts que si les modifications sont explicitement indiquées dans la
convocation et si au moins les deux tiers des membres sont présents ou représentés. Les modifications ne sont
acceptées que si elles recueillent au moins deux tiers des votes des membres présents ou représentés, excepté
les modifications touchant aux buts de l'association, qui doivent recueillir au moins quatre cinquièmes des votes
des membres présents ou représentés. Si les deux tiers des membres ne sont pas présents ou représentés, une
deuxième réunion peut être convoquée après un délai d'au moins quinze jours. Cette deuxième réunion pourra
délibérer valablement sur la modification des statuts, peu importe le nombre de membres présents ou
représentés, mais toujours en respectant les majorités de vote prévues. Article 19 – Registre des décisions Les
décisions de l'Assemblée sont consignées dans un registre de procès-verbaux contresignés par le Président et
un administrateur. 5/10 Ce registre est conservé au siège social où tous les membres au sens large peuvent en
prendre connaissance, après requête écrite au Conseil d'administration avec lequel le membre doit convenir de
la date et de l'heure de la consultation. Cette date sera fixée dans un délai d'un mois à partir de la réception de la
demande. Article 20 – Publication des décisions Conformément à la loi, toute modification des statuts ainsi que
tout acte relatif à la nomination ou à la cessation de fonction des administrateurs ou des commissaires sont
déposés sans délai au greffe du Tribunal de l'entreprise et publiés au Moniteur belge par les soins du greffier.
TITRE V – ADMINISTRATION Article 21 – Composition L'association est administrée par un organe composé de
trois personnes au moins, sauf si l'association ne comporte que deux membres, auquel cas l'organe
d'administration peut être composé que de deux personnes. Cet organe est appelé le Conseil d'administration ou
le Conseil. Les administrateurs sont choisis parmi les membres uniquement. Ils sont nommés par l'Assemblée
générale pour une durée déterminée, égale à 5. Une fois leur mandat arrivé à échéance, les membres sortants
du Conseil d'administration peuvent être réélus. Les administrateurs exercent leur mandat à titre gratuit. Ils ne
contractent, par leur fonction, aucune obligation personnelle. Ils ne sont responsables vis-à-vis de l'association
que de l'exécution de leur mandat. Article 22 – Fonctions Le Conseil désigne parmi ses membres un Président,
un Trésorier et un Secrétaire. Un même administrateur peut être nommé à plusieurs fonctions. En cas
d'empêchement du Président, ses fonctions sont assumées par le plus âgé des administrateurs présents ou toute
autre personne désignée par le Conseil d'administration. Article 23 – Démission, révocation, vacance Tout
administrateur qui veut démissionner doit signifier sa décision par écrit au 6/10 Conseil d'administration. Sa
démission prend effet immédiat sauf si elle a pour conséquence que le nombre d'administrateurs devient inférieur
au nombre minimum. Les administrateurs sont en tout temps révocables par l'Assemblée générale. En cas de
vacance d'un mandat, un administrateur provisoire peut être nommé par le l'Assemblée générale. Il achève dans
ce cas le mandat de l'administrateur qu'il remplace. Si aucune nomination n'est faite, le Conseil d'administration
pourvoira au poste vacant. Article 24 – Réunions Le Conseil se réunit chaque fois que les nécessités de
l'association l'exigent et chaque fois que le président ou deux de ses membres au moins en font la demande. Les
convocations sont envoyées par le Secrétaire ou, à défaut, par un administrateur, par simple lettre, courriel ou
même verbalement, au moins trois jours calendrier avant la date de réunion. Elles contiennent l'ordre du jour, la
date et le lieu où la réunion se tiendra. Sont annexées à cet envoi les pièces soumises à discussion en Conseil
d'administration. Si exceptionnellement elles s'avéraient indisponibles au moment de la convocation, elles doivent
pouvoir être consultées avant ledit Conseil. Un administrateur peut se faire représenter par un autre
administrateur au moyen d'une procuration écrite signée. Tout administrateur qui assiste à une réunion du
Conseil, ou s'y est fait représenter, est considéré comme ayant été régulièrement convoqué. Un administrateur
peut également renoncer à se plaindre de l'absence ou d'une irrégularité de convocation, avant ou après la
réunion à laquelle il n'a pas assisté. Le Conseil d'administration peut inviter à ses réunions toute personne dont la
présence lui paraît nécessaire, à titre consultatif uniquement. Article 25 – Délibérations Le Conseil délibère
valablement si au moins la moitié de ses membres est présente ou représentée. Ses décisions sont prises à la
majorité absolue des voix. Ses décisions sont consignées sous forme de procès-verbaux, contresignées par le
Président et le Secrétaire et inscrites dans un registre spécial. Ce registre est conservé au siège social. Article 26
– Pouvoirs 7/10 Le Conseil d'administration a les pouvoirs les plus étendus pour l'administration et la gestion de
l'association. Seuls sont exclus de sa compétence, les actes réservés par la loi ou les présents statuts à
l'Assemblée générale. TITRE VI – GESTION JOURNALIERE Article 27 – Gestion journalière Le Conseil
d'administration peut déléguer certains pouvoirs à un organe de gestion journalière composé d'une ou plusieurs
personnes, administrateurs ou non, agissant en cette qualité. Les pouvoirs de l'organe de gestion journalière sont
limités aux actes de gestion quotidienne de l'association qui permet d'accomplir les actes d'administration : - qui
ne dépassent pas les besoins de la vie quotidienne de l'ASBL ; - qui, en raison de leur peu d'importance et de la
nécessité d'une prompte solution, ne justifient pas l'intervention du conseil d'administration. La durée du mandat
des délégués à la gestion journalière, éventuellement renouvelable, est fixée par le conseil d'administration.
Quand le délégué à la gestion journalière exerce également la fonction d'administrateur, la fin du mandat
d'administrateur entraîne automatiquement la fin du mandat du délégué à la gestion journalière. Le conseil
d'administration peut, à tout moment et sans qu'il doive se justifier, mettre fin à la fonction exercée par la
personne chargée de la gestion journalière. Les actes relatifs à la nomination ou à la cessation des fonctions des
personnes déléguées à la gestion journalière sont déposés au greffe du Tribunal de l'entreprise sans délai et
publiés conformément à la loi. TITRE VII – REPRÉSENTATION Article 28 – Représentation Le Conseil
d'administration représente l'association dans tous les actes judiciaires et extrajudiciaires. Il peut toutefois confier
cette représentation à un organe de représentation composé 8/10 d'un ou plusieurs administrateurs ou d'un ou
plusieurs tiers à l'association agissant selon le cas individuellement ou conjointement. La ou les personnes
composant l'organe de représentation n'auront pas à justifier de leurs pouvoirs vis-à-vis des tiers. La durée de
leur mandat et leur éventuelle réélection est fixée par le Conseil d'administration. Ils sont en tout temps
révocables par lui. Les actes relatifs à la nomination ou à la cessation des fonctions des personnes habilitées à
représenter l'association sont déposés au greffe du Tribunal de l'entreprise sans délai et publiés conformément à
la loi. TITRE VIII – DISPOSITIONS DIVERSES Article 29 – Règlement d'ordre intérieur Un règlement d'ordre
intérieur pourra être présenté par le Conseil d'administration à l'Assemblée générale. Des modifications à ce
règlement pourront être apportées par l'Assemblée générale, statuant à la majorité absolue des membres
présents ou représentés. Article 30 – Exercice social L'exercice social commence le ___31/12/2020_____ pour
se terminer le ___31/12/2025_____. Article 31 – Comptes et budgets Le compte de l'exercice écoulé et le budget
de l'exercice suivant seront annuellement soumis à l'approbation de l'assemblée générale ordinaire par le Conseil
d'administration. Les comptes et les budgets de l'association sont tenus, conservés et publiés conformément à
loi. Article 32 – Consultation des registres et des documents comptables Tout membre peut consulter le registre
des membres ainsi que tous les procès verbaux et décisions de l'assemblée générale, du Conseil
d'administration, de même que tous les documents comptables de l'association, sur simple demande écrite et
motivée adressée au Conseil d'administration. Le membre est tenu de préciser les documents auxquels il
souhaite avoir accès. Le Conseil d'administration convient d'une date de consultation des documents avec le
membre. Cette date sera fixée dans un délai d'un mois à partir de la réception de la demande. Article 33 –
Dissolution 9/10 En cas de dissolution de l'association, l'Assemblée générale désigne le ou les liquidateurs,
détermine leurs pouvoirs et indique l'affectation à donner à l'actif net de l'avoir social. Cette affectation doit
obligatoirement être faite en faveur d'un but désintéressé le plus proche possible de celui de l'association. Toute
décision relative à la dissolution, aux conditions de la liquidation, à la nomination et à la cessation des fonctions
du ou des liquidateurs, à la clôture de la liquidation, ainsi qu'à l'affectation de l'actif net, est déposée au greffe du
Tribunal de commerce et publiée conformément à la loi. Article 34 – Tout ce qui n'est pas prévu explicitement aux
présents statuts est réglé par le Code des Sociétés et des Associations. Tels sont les statuts. À la suite de
l'adoption de ces statuts, l'Assemblée générale a élu en ce jour en qualité d'administrateurs : ; - Mubenga
Lufungula Cédric, né(e) à Kinshasa, le 26 avril 1990 et domicilié(e) à Albert debroyerstraat 3/2, 1600 Sint-Pieters-
leeuw ; - Nzita-Baku, né(e) à Jette, le 27 mars 1990 et domicilié(e) à Square Servaes Hoedemaekers 21, 1140
Evere ; - Tendayi Kalonji Ullrich, né(e) à Kinshasa, le 3 octobre 1991 et domicilié(e) à Rue de gosselies 129,
6183 Trazegnies. Qui acceptent ce mandat
Fait à Sint-Pieters-Leeuw, le 23 décembre 2020.
Signature des fondateurs :