Griffie
Ondernemingsnr : BE 0827.964.779
Naam
(voluit) : BELGIAN MYOPAIN SOCIETY TRIGGER
BMST	(verkort) :
Vereniging zonder winstoogmerk (VZW)
Rechtsvorm :
Bakvoordestraat 18, 8820 Torhout
Volledig adres v.d. zetel :
Onderwerp akte : Statuten (vertaling, coördinatie, overige wijzigingen, enz ... ) - Voorwerp
en doel - Zetel - Benoemingen - Ontslagen - Algemene vergadering
Uittreksel uit de onderhandse akte dd. 14/11/2023 en aangepast aan de beslissing van de buitengewone
algemene vergadering dd. 22/05/2024 voor wat betreft de maximale duur van een mandaat als bestuurder.
( ... )
1/ Rechtsvorm
( ... )
De beroepsvereniging betreft een afgeschafte rechtsvorm die van rechtswege wordt omgezet in
een vereniging zonder winstoogmerk.
De buitengewone algemene vergadering dd. 14/11/2023 beslist de aanbevolen rechtsvorm van de
vzw te behouden en zich niet om te ztten naar een andere rechtsvorm.
( ... )
2/ Integrale vervanging statuten
In naleving van art. 39 van de Wet van 23 maart 2019 tot invoering van het Wetboek van
vennootschappen en verenigingen en houdende diverse bepalingen, heeft de buitengewone
-
algemene vergadering dd. 14/11/2023 besloten de statuten van de vereniging in overeenstemming
te brengen met het Wetboek van vennootschappen en verenigingen. Zij doet dit door haar
1
bestaande statuten integraal op te heffen en te vervangen door de tekst die volgt.
( ... )
(Uittreksel van de statuten)
DEEL I. DE VERENIGING
Artikel 1. Rechtsvorm en benaming
De vereniging heeft de vorm van een vereniging zonder winstoogmerk.	-
Zij draagt de benaming "BELGIAN MYOPAIN SOCIETY TRIGGER" afgekort "BMST".
Telkens de naam van de vereniging wordt gebruikt, dient deze benaming te
worden voorafgegaan of gevolgd door de vermelding "vereniging zonder
winstoogmerk" of afgekort "VZW".
Artikel 2. Zetel
De vereniging heeft haar zetel in het Vlaams Gewest.
Het bestuursorgaan is bevoegd om bij eenvoudige beslissing de zetel te
verplaatsen naar om het even welke plaats binnen voormeld Gewest en voor
zover de toepasselijke taalwetgeving geen wijziging van de statuten
vereist.
Indien ten gevolge van de verplaatsing van de zetel de grenzen van het
voormeld Gewest worden overschreden,	indien de toepasselijke	of
taalwetgeving een wijziging van de statuten vereist, is enkel de algemene
vergadering bevoegd om de zetel te verplaatsen met inachtneming van de	-
vereisten voor een statutenwijziging.
-	Elke zetelverplaatsing uit hoofde van dit artikel dient bekend gemaakt te
worden in de Bijlagen tot het Belgisch Staatsblad.
1
De vereniging kan, zowel in België als in het buitenland, bestuurs- en
uitbatingszetels, agentschappen en bijhuizen, bureaus en stapelhuizen
-
-
inrichten, waar en wanneer zij het nodig acht, bij eenvoudige beslissing
van het bestuursorgaan.
-	Artikel 3. Duur
-
De vereniging bestaat voor onbepaalde duur en kan op elk moment ontbonden
=
worden.	-
Artikel 4. Belangeloos doel en voorwerp
Een VZW streeft een belangeloos doel na in het kader van één of meer
welbepaalde activiteiten die zij tot voorwerp heeft. Zij mag rechtstreeks
noch onrechtstreeks enig vermogensvoordeel uitkeren of bezorgen aan de
oprichters, de leden, de bestuurders of enig ander persoon behalve voor
het in de statuten bepaald belangeloos doel.
Het belangeloos doel van de vereniging:
- Het verdedigen van de studie, de bescherming en de ontwikkeling van
de beroepsbelangen van haar leden;
- Een korps therapeuten die de Myofasciale Therapie, ook Trigger Punt
Therapie genoemd, tot stand te brengen, die met inachtname van alle
eisen inzake beroepsbekwaamheid, onafhankelijkheid, waardigheid en	$
rechtschapenheid het beroep uitoefenen;
Toezicht uit te oefenen op de taken die haar leden uitvoeren binnen
het kader van de statutaire bepalingen;
Alle Belgische Myofasciaal Therapeuten die voldoen aan de eisen tot	-
toetreding te verdedigen.
De vereniging kan alle handelingen in de ruimste zin verrichten die
daartoe bijdragen of bevorderlijk zijn.
De activiteiten die de vereniging tot voorwerp heeft, teneinde dit
belangeloos doel na te streven, zijn onder andere:
Voorstellen te formuleren en adivezen te verstrekken betreffende alle	-
wetelijke en reglementaire bepalingen die betrekking hebben op het
beroep van haar leden, en streven naar een wettelijke erkenning van
de Myofasciale Therapie;
De bevordering van de studie van de Myofasciale Therapie en de	-
ondersteuning van de opleiding en de permanente vorming van haar leden;
De verbintenis aan te gaan om deel te nemen aan wetenschappelijk	-
onderzoek en aan een externe evaluatie;
De regels van de deontologie die gelden voor het beroep door haar
leden te doen naleven;
Maatregelen te treffen teneinde de solidariteit onder haar leden te	-
bevorderen;
Juridische bijstand (te) verlenen aan haar leden, voorzover die de
Myofasciale Therapie correct hebben toegepast;
Contacten onderhouden met andere (beroeps) verenigingen;	-
Het coördineren van overleg en communicatie tussen een groepering
gelijkgezinden, therapeuten en de overheid.
Daarnaast kan de vereniging alle activiteiten ontwikkelen en uitvoeren
die rechtstreeks of onrechtstreeks bijdragen tot de verwezenlijking van
voormeld belangeloos doel, met inbegrip van commerciële en winstgevende
activiteiten, binnen de grenzen van wat wettelijk toegelaten is en waarvan
de opbrengsten te allen tijde volledig zullen worden bestemd voor de
verwezenlijking van het in de statuten bepaald belangeloos doel.
Dit alles te interpreteren in de meest ruime zin.
( ... )
DEEL II. LIDMAATSCHAP, BESTUUR EN ALGEMENE VERGADERING
Artikel 6. Lidmaatschap
6.1. Aantal leden
De vereniging is samengesteld uit een onbepaald aantal leden, maar telt
steeds minimum twee (2) leden.
6.2. Effectieve en toegetreden leden
De vereniging kan effectieve en toegetreden leden tellen. Met de term
"lid" (of afgeleide woorden zoals "leden" of "lidmaatschap") wordt in
deze akte en statuten uitsluitend verwezen naar de effectieve leden,
tenzij indien dit uitdrukkelijk anders vermeld staat. De wettelijke
bepalingen zijn enkel op de effectieve leden van toepassing.	-
6.2.1. Effectieve leden	1
De volheid van lidmaatschap, met inbegrip van het stemrecht op de algemene	-
-	vergadering, komt uitsluitend toe aan de effectieve leden. Effectieve
leden zijn leden die actief deelnemen aan de vergaderingen en activiteiten
van de vereniging. Hun naam is vermeld in het ledenregister.	-
-	Om als effectief lid aanvaard te worden dient men cumulatief aan volgende	-
voorwaarden voldoen:
Op het werkterrein van de vereniging behandelingen uitvoeren, die deel	-
uitmaken van de myofasciale therapie;
Op basis van zijn of haar gedane studies door het bestuursorgaan	-
aanvaard worden.
6.2.2. Ereleden en Toegetreden leden	1
1
Het bestuursorgaan kan als erelid aannemen de gewezen leden die eervol
1
uit het beroep zijn getreden.
Toegetreden of steunende leden zijn enkel aangesloten om de vereniging te
-	ondersteunen.
Ereleden en Toegetreden leden hebben geen stemrecht op de algemene	-
vergadering.
6.3. Aanvang lidmaatschap	-
Iedere persoon kan zich kandidaat stellen als effectief lid, mits aan de
gestelde voorwaarden is voldaan. Men stelt zich kandidaat door het
verzenden van een aangetekende brief met kandidatuurstelling, gericht aan	-
de zetel van de vereniging, of door het verzenden van de kandidatuur per	-
e-mail aan een lid van het bestuursorgaan op voorwaarde dat dit
bestuurslid de ontvangst van de e-mail expliciet bevestigt.
Het bestuursorgaan beslist over elke aanvraag tot lidmaatschap, en dit
(3)
binnen een termijn van drie	maanden na datum van verzending
kandidatuurstelling (bij gebreke waaraan de kandidatuur wordt geacht te
zijn afgewezen). De beslissing tot aanvaarding van de kandidatuur dient
niet te worden gemotiveerd. De beslissing tot weigering van de kandidatuur
dient te worden gemotiveerd. Indien de motivering niet blijkt uit de
weigering zelf	(bvb. doordat zij stilzwijgend gebeurde), kan zij op
eenvoudig verzoek worden bekomen. Tegen deze beslissing is geen beroep
mogelijk. Na een afgewezen kandidatuur kan een kandidaat-lid zich pas
opnieuw kandidaat stellen vanaf het verstrijken van twee (2) jaren sinds
orgaan
deze	hiervan	tenzij	beslissingnemend	ten	weigering,	het
uitzonderlijken titel en gemotiveerd afwijkt.
( ... )
6.5. Lidmaatschapsbijdrage
De leden betalen een periodieke lidmaatschapsbijdrage van 30,00 euro per
jaar.
Geen enkel lid, toegetreden lid, erfgenaam of rechtsopvolger van een lid
of toegetreden lid, noch iemand anders, kan aanspraak laten gelden op het
bezit van de vereniging. Niet tijdens het lidmaatschap, noch bij de
beeindiging van het lidmaatschap om welke reden ook, niet bij de
ontbinding van de vereniging,
Het maximumbedrag van de bijdragen of van de stortingen die aan de leden
kan worden gevraagd is 30,00 euro.
6.6. Schorsing van het lidmaatschap
Indien een lid zich in	strijd gedraagt met de voorwaarden tot
lidmaatschap, met de plichten van de leden of met de doelstellingen of
het belangeloos doel van de vereniging, kan het bestuursorgaan dat lid
schorsen van deelname aan de activiteiten van de vereniging totdat de
eerstvolgende algemene vergadering heeft beslist over de al of niet
beëindiging van het lidmaatschap van dat lid.
6.7. Einde van het lidmaatschap
6.7.1. Einde van rechtswege
Het overlijden, de onbekwaamverklaring of de vereffening van een lid
brengt van rechtswege het einde van het lidmaatschap van dat lid met zich
mee.
6.7.2. Uittreding van een lid
Een lid kan te allen tijde uittreden uit de vereniging, door het kenbaar
maken van zijn wil tot uittreding aan het bestuursorgaan.
Men doet dit door het verzenden van een aangetekende brief met mededeling
van de uittreding, gericht aan de zetel van de vereniging, of door het
verzenden van de mededeling van de uittreding aan een lid van het
bestuursorgaan op voorwaarde dat dit bestuurslid de ontvangst van de e-
mail expliciet bevestigt.
De uittreding gaat onmiddellijk in, zonder opzegperiode, te rekenen vanaf
de verzending van de aangetekende brief of vanaf de ontvangstmelding van
de e-mail.
Als door de uittreding van een lid het aantal leden onder het wettelijk
of statutair minimum zou dalen, wordt de uittreding en desgevallend de
opzeggingstermijn automatisch opgeschort totdat er, binnen een redelijke
maar voldoende ruime termijn, een vervanger is gevonden.	-
6.7.3.	Uitsluiting van een lid
-	Het lidmaatschap van een lid kan op elk moment worden beëindigd door een
-
bijeengeroepen
besluit	algemene vergadering,	het	door	de	van
bestuursorgaan of op verzoek van minstens 1/5 van de leden, met naleving
van de aanwezigheids- en meerderheidsvereisten voorgeschreven voor een
statutenwijziging.
-
De uitsluiting van een lid moet worden aangegeven in de oproeping. Het
-
lid moet door het bestuursorgaan worden geïnformeerd over de motieven
1
voor de uitsluiting. Het lid moet worden gehoord op de algemene
-
vergadering en kan zich laten bijstaan door een advocaat en/of een extern
-
accountant.
-
-
6.8. Rechten en plichten van Ereleden en Toegetreden leden
6.8.1. Aansluiting
Ereleden
-
Het bestuursorgaan beslist - eventueel op voordracht van één of meerdere
effectieve
en of ereleden - over het toekennen
leden
het
van
-
erelidmaatschap als aan de gestelde voorwoorden is voldaan. De beslissing
-
tot al dan niet toekenning van het erelidmaatschap dient niet te worden
-
gemotiveerd. Tegen deze beslissing is geen beroep mogelijk.
-
Toegetreden leden
-
-
Iedere persoon die de doelstellingen van de VZW ondersteunt, kan zich
kandidaat stellen als toegetreden lid. Men stelt zich kandidaat door een
-
schriftelijke aanvraag te richten tot een lid van het bestuursorgaan.
-
-
Het bestuursorgaan beslist of een kandidaat al dan niet wordt aanvaard
als toegetreden lid. De beslissing tot aanvaarding van de kandidatuur
-
dient niet te worden gemotiveerd. De beslissing tot weigering van de
-
kandidatuur dient niet te worden gemotiveerd.
Tegen deze beslissing is geen beroep mogelijk. Als het bestuursorgaan de
toetreding van een kandidaat weigert, kan deze persoon zich pas opnieuw
kandidaat stellen als toegetreden lid na het verstrijken van twee (2)
jaar sinds de geweigerde aanvraag, tenzij het bestuursorgaan hiervan ten
1
uitzonderlijken titel en gemotiveerd afwijkt.
6.8.2. Bijdrage
De ereleden en toegetreden leden betalen een periodieke bijdrage van 30,00
euro per jaar als lidgeld.
Ereleden kunnen ontheven worden van het betalen van een bijdrage, met
behoud van rechten en plichten.
6.8.3. Einde van het lidmaatschap
Het lidmaatschap van een erelid of toegetreden lid eindigt van rechtswege
bij zijn overlijden of vereffening.
Een erelid of toegetreden lid kan te allen tijde uittreden uit de
vereniging door zijn wil tot uittreding schriftelijk bekend te maken aan
een lid van het bestuursorgaan. De uittreding gaat onmiddellijk in, zonder
opzegperiode, te rekenen van de verzending van de brief of mail waarin de
wil tot uittreding kenbaar wordt gemaakt.
Wanneer een erelid of toegetreden lid niet langer voldoet aan de
statutaire voorwaarden om erelid of toegetreden lid te kunnen worden of
-
wanneer een erelid of toegetreden lid de door hem verschuldigde bijdrage
-
-
niet betaald heeft binnen een maand na een schriftelijke aanmaning
-
daartoe, wordt dit geacht een onmiddellijke uittreding van dit erelid of
toegetreden lid tot gevolg te hebben, tenzij het bestuursorgaan daarvan
ten uitzonderlijken titel en gemotiveerd afwijkt.
Daarnaast kan het bestuursorgaan op elk moment het lidmaatschap beeindigen
van een erelid of toegetreden lid dat zich in strijd gedraagt met de
voorwaarden tot het lidmaatschap, met de plichten van de ereleden
toegetreden leden of met de doelstellingen of het belangeloos doel van de
vereniging.
-
Artikel 7. De algemene vergadering
7.1. Samenstelling
De algemene vergadering bestaat uit de leden. Zoals eerder gesteld, wordt
hier met de leden bedoeld: de effectieve leden.
Tenzij de algemene vergadering bij eenvoudige meerderheid beslist het
voorzitterschap aan
iemand anders toe te wijzen, wordt de algemene
vergadering voorgezeten door de voorzitter van het bestuursorgaan of, bij
diens afwezigheid, door de secretaris, of, bij diens afwezigheid, door de
oudste van de aanwezige bestuurders. De voorzitter wijst een secretaris
aan indien de secretaris van het bestuursorgaan afwezig is.
7.2. Bevoegdheden
De volgende exclusieve bevoegdheden worden uitsluitend door de Algemene
Vergadering uitgeoefend:
-
het wijzigen van de statuten;
het benoemen en afzetten van bestuurders en het bepalen van hun
-
bezoldiging indien dit van toepassing is;
-
- het benoemen en afzetten van commissarissen en het bepalen van hun
bezoldiging indien dit van toepassing is;
- het verlenen van kwijting aan de bestuurders en de commissarissen,
in
voorkomend
instellen
geval,
het
alsook,
de
van
1
verenigingsvordering tegen de bestuurders en de commissarissen;
1
1
het goedkeuren van de jaarrekening en van de begroting;
1
- het ontbinden van de vereniging;
1
-
de uitsluiting van een lid;
- de omzetting van de VZW in een IVZW, een cooperatieve vennootschap
erkend als sociale onderneming of in een erkende cooperatieve
vennootschap sociale onderneming;
het doen of aanvaarden van een inbreng om niet van een algemeenheid;
-
de bevoegdheden die elders in deze statuten exclusief aan de
algemene vergadering zouden zijn toegewezen.
7.3. Vergaderingen en beslissingen van de algemene vergadering
7.3.1. Bijeenroeping
De
het
van
vergaderingen
algemene
vergadering
door
de
worden
in
bestuursorgaan,
voorkomend
geval
door
commissaris,
en
de
bijeengeroepen:
- in de gevallen bepaald bij wet of door de statuten;
wanneer ten minste één vijfde van de leden het vraagt;
-
telkens het doel of het belang van de vereniging zulks vereist.
-
1
De algemene vergadering moet in ieder geval minstens één (1) keer per
jaar worden bijeengeroepen voor het goedkeuren van de rekeningen van het
afgelopen jaar en de begroting van het volgende jaar.
De jaarvergadering vindt ieder jaar plaats binnen de wettelijk opgelegde
termijn voor het bijeenroepen van deze vergadering en/of voor de
1
goedkeuring van de boekhouding en/of jaarrekening (op datum van oprichting
betreft dit binnen de zes maanden na afsluiting van het boekjaar). De
vergadering gaat door op de zetel van de vereniging tenzij anders
aangeduid in het bericht van bijeenroeping.
Het bestuursorgaan, of in voorkomend geval de commissaris, roept de
algemene vergadering bijeen binnen eenentwintig (21) dagen na het verzoek
tot bijeenroeping en de algemene vergadering wordt uiterlijk gehouden op
de veertigste (40) dag na dit verzoek.
De bijzondere of buitengewone algemene vergaderingen worden gehouden op
de dag en het uur zoals vermeld in het bericht van bijeenroeping.
Alle leden, bestuurders en commissarissen worden ten minste vijftien (15)
dagen op voorhand voor de algemene vergadering opgeroepen via aangetekende
brief of via elektronische post. De oproeping vermeldt de datum, uur,
plaats en agenda van de vergadering.
Aan de leden, de bestuurders en de commissarissen die erom verzoeken wordt
onverwijld en kosteloos een kopie verzonden van de stukken die krachtens
het WVV aan de algemene vergadering moeten worden voorgelegd.
7.3.2. Agenda
De agenda wordt vastgesteld door het bestuursorgaan.
Elk door ten minste één twintigste van de leden ondertekend voorstel wordt
op de agenda gebracht. Het moet uiterlijk zes (6) dagen voor het tijdstip
van de algemene vergadering aan het bestuursorgaan bezorgd worden.
Punten die niet op de agenda staan, kunnen niet in behandeling worden
genomen, tenzij op de vergadering alle leden aanwezig of vertegenwoordigd
zijn en daartoe met eenparigheid van stemmen besluiten.
7.3.3. Plaats en elektronische vergadering
De plaats van de vergadering staat vermeld op de oproeping.
Elke vergadering kan op virtuele wijze georganiseerd worden, met name via
elektronische media. Meer bepaald kunnen alle leden deelnemen aan een
vergadering middels conference call of soortgelijke elektronische
1
communicatieapparatuur waarmee alle personen die deelnemen
aan de
vergadering elkaar kunnen horen. Dergelijke deelname wordt gelijkgesteld
met de persoonlijke verschijning op een fysieke vergadering.
7.3.4. Quorum
De algemene vergadering kan rechtsgeldig beraadslagen en beslissen,
ongeacht het aantal aanwezige en vertegenwoordigde leden, behoudens
wanneer de statuten of de wet anders zouden bepalen.
De algemene vergadering kan over statutenwijzigingen alleen op geldige
wijze beraadslagen en besluiten wanneer ten minste 2/3 van de leden op de
-
-
vergadering aanwezig of vertegenwoordigd is.
Ingeval op de eerste vergadering minder dan het minimum vereiste aantal
-
leden aanwezig of vertegenwoordigd is, kan een tweede vergadering
-
bijeengeroepen worden. Die kan geldig beraadslagen en besluiten en de
wijzigingen aannemen ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde
leden. De tweede vergadering mag niet binnen de 15 dagen volgend op de
eerste vergadering worden gehouden.
laten
(enkel)
De leden
zich op de algemene vergadering
kunnen
-
vertegenwoordigen door een ander lid.
-
Elke persoon kan maximum één (1) volmacht dragen.
-
-
7.3.5.
Meerderheden
Met uitzondering van de bij wet en door de statuten voorziene gevallen,
worden de besluiten van de algemene vergadering genomen bij eenvoudige
-
-
meerderheid van de aanwezige en vertegenwoordigde stemmen.
-
Tot wijziging van de statuten kan slechts worden besloten met een
-
meerderheid van 2/3 van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde
leden waarbij onthoudingen noch in de teller noch in de noemer worden
meegerekend.
-
Indien de statutenwijziging betrekking heeft op het voorwerp of het
-
-
belangeloos doel van de vereniging, kan zij alleen worden aangenomen met
-
meerderheid van 4/5
de aanwezige of
een
de stemmen van
van
-
vertegenwoordigde leden waarbij onthoudingen noch in de teller noch in de
-
-
noemer worden meegerekend.
-
Op de algemene vergadering heeft elk lid één (1) stem
7.3.6. Verslag van de vergadering
Van elke vergadering worden er notulen opgemaakt. Deze notulen worden
elektronisch bewaard en zijn, op eenvoudig verzoek, ter inzage van de
leden op de zetel van de vereniging. Toegetreden leden en derden hebben
enkel inzage in de notulen mits uitdrukkelijke en voorafgaandelijke
goedkeuring door het bestuursorgaan.
Artikel 8. Het bestuur
8.1. Samenstelling
8.1.1. Samenstelling
De vereniging wordt bestuurd door een collegiaal bestuursorgaan dat
bestaat uit minstens zeven (7) bestuursleden en uit maximum elf (11)
bestuursleden.
Wanneer en zolang de algemene vergadering slechts uit twee leden zou
bestaan, kan de vereniging uitzonderlijk bestuurd worden door slechts
twee (2) bestuurders. Zolang het bestuursorgaan tweehoofdig is, verliest
elke bepaling die aan een bestuurslid een doorslaggevende stem toekent
van rechtswege haar werking.
Het bestuursorgaan kiest uit haar bestuursleden een voorzitter, een
ondervoorzitter, een secretaris en een penningmeester.
Het bestuursorgaan kan erevoorzitters en ereondervoorzitters benoemen,
die met adviserende stem de vergaderingen mogen bijwonen. Zij hebben geen
stemrecht.
8.1.2. Benoeming
De bestuurders worden benoemd door de algemene vergadering, bij gewone
meerderheid van stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde leden.
De bestuurders worden gekozen uit de leden van de vereniging.
Men moet niet aan specifieke inhoudelijke voorwaarden voldoen om als
bestuurder te kunnen worden benoemd, anders dan eventuele statutaire of
wettelijke voorwaarden.
De benoeming gebeurt voor een bepaalde duur van vier (4) jaar, tenzij de
algemene vergadering bij de benoeming een andere termijn bepaalt, die
niet langer mag zijn dan vier (4) jaar.
Bestuurders zijn onbeperkt herbenoembaar.
lid van het
Wanneer
rechtspersoon
een mandaat opneemt als
een
bestuursorgaan (of als dagelijks bestuurder, indien toegelaten door de
statuten), dient hij direct een natuurlijke persoon te benoemen als vaste
vertegenwoordiger belast met de uitvoering van dat mandaat in naam en
voor rekening van de rechtspersoon. Deze vaste vertegenwoordiger moet aan
dezelfde voorwaarden voldoen als de rechtspersoon en is hoofdelijk met
hem aansprakelijk alsof hij zelf het betrokken mandaat in eigen naam en
voor eigen rekening had uitgevoerd. De regels inzake belangenconflicten
-
voor leden van het bestuursorgaan vinden in voorkomend geval toepassing
op de vaste vertegenwoordiger. De vaste vertegenwoordiger kan niet in
-
eigen naam noch als vaste vertegenwoordiger van een andere rechtspersoon-
bestuurder zetelen in het bestuursorgaan (of dagelijks bestuur, indien
toepasselijk). De rechtspersoon mag de vaste vertegenwoordiging niet
beëindigen zonder tegelijkertijd een opvolger te benoemen. De regels van
-
openbaarmaking voor de benoeming en de beeindiging van het mandaat van de
-
rechtspersoon zijn ook van toepassing op diens vaste vertegenwoordiger.
-
-
( ... )
-
8.2.
Bevoegdheden
Het bestuursorgaan is bevoegd om alle handelingen te verrichten die nodig
of dienstig zijn tot verwezenlijking van het voorwerp van de vereniging,
met uitzondering van die waarvoor volgens de wet de algemene vergadering
bevoegd is.
Onverminderd de verplichtingen die voortvloeien uit collegiaal bestuur,
met name overleg en toezicht, kunnen de bestuurders de bestuurstaken onder
elkaar verdelen. Die taakverdeling kan niet aan derden tegengeworpen
worden, zelfs niet nadat ze is openbaar gemaakt. Niet-naleving ervan
brengt wel de interne aansprakelijkheid van de betrokken bestuurder (s) in
het gedrang.
Het bestuursorgaan kan een deel van zijn bestuursbevoegdheden delegeren
aan één of meerdere derden niet-bestuurders, zonder dat deze overdracht
evenwel betrekking kan hebben op het algemeen beleid van de vereniging of
de algemene bestuursbevoegdheid van het bestuursorgaan.
Het bestuursorgaan kan een intern reglement uitvaardigen. Het intern	-
elke
schriftelijk
wijziging
of
op	daarvan zullen	reglement
elektronische wijze aan de leden worden meegedeeld.
-	De meeste recente versie van het intern reglement zal steeds ter inzage
van de
Het
zetel	bestuursorgaan	liggen	de	vereniging.	is	op	-
verantwoordelijk voor de publicatie van de datum van het intern reglement
in de statuten. Indien het bestuursorgaan het intern reglement wijzigt,
-
neemt het deze wijziging op in de agenda en in haar notulen.
8.3. Vertegenwoordiging door de bestuurders
Het bestuursorgaan vertegenwoordigt de vereniging in alle handelingen in
rechte en buiten rechte. Het bestuursorgaan van de vereniging is bij wet
een collegiaal bestuursorgaan, het neemt zijn beslissingen collegiaal en
vertegenwoordigt de vereniging door de meerderheid van de bestuursleden.
Onverminderd dat gegeven, kunnen de statuten overeenkomstig artikel 9:7,
§2 WVV aan één of meer bestuurders de bevoegdheid verlenen om de vereniging
of
gezamenlijk	vertegenwoordigen.	Zodanige	alleen	te
vertegenwoordigingsclausule kan aan derden worden tegengeworpen onder de
publicatievoorwaarden zoals bepaald in artikel 2:18 WVV. In deze statuten
wordt hierover het volgende bepaald:
de	vertegenwoordigingsbevoegdheid	Onverminderd	algemene	het	van
bestuursorgaan als college, is de vereniging in en buiten rechte
rechtsgeldig vertegenwoord door 3 bestuurders, die gezamenlijk kunnen
handelen.
In de mate waarin deze statutaire afwijkingen of andere beslissingen
inzake de vertegenwoordigingsbevoegdheid beperkingen zouden opleggen, kan
een dergelijke beperking niet aan derden worden tegengeworpen, ook al is
ze openbaar gemaakt. Hetzelfde geldt voor een eventuele onderlinge
taakverdeling onder vertegenwoordigingsbevoegde bestuurders.
Het bestuursorgaan of de bestuurders die de vereniging vertegenwoordigen,
kunnen gevolmachtigden van de vereniging aanstellen. Alleen bijzondere en
beperkte volmachten voor bepaalde of een reeks bepaalde rechtshandelingen
zijn geoorloofd. De gevolmachtigden verbinden de vereniging binnen de
perken van de hun verleende volmacht waarvan de grenzen wel tegenwerpelijk
zijn aan derden overeenkomstig wat geldt inzake lastgeving.
8.4. Dagelijks bestuur
Het dagelijks bestuur omvat zowel de handelingen en de beslissingen die
niet verder reiken dan de behoeften van het dagelijks leven van de
vereniging, als de handelingen en de beslissingen die, ofwel om reden van
hun minder belang dat ze vertonen, ofwel omwille van hun spoedeisend
karakter, de tussenkomst van het bestuursorgaan niet rechtvaardigen.
Het bestuursorgaan kan het dagelijks bestuur van de vereniging, alsook de
vertegenwoordiging van de vereniging wat dat bestuur aangaat, opdragen
aan een of meer personen.
Als het om meerdere personen gaat, zullen deze personen alleen handelen,
zowel	het	intern	dagelijks	bestuur	als	de	externe	wat
vertegenwoordigingsmacht voor dat dagelijks bestuur betreft.
belast met het dagelijks bestuur kunnen	niet	De personen	zonder
bestuursorgaan	beslissingen	en/of	van	het	toestemming	nemen
rechtshandelingen stellen die verband houden met de vertegenwoordiging
van de vereniging in het kader van het dagelijks bestuur bij transacties
die 10.000,00 euro (tienduizend euro) te boven gaan. Deze kunnen niet
worden tegengeworpen aan derden, zelfs niet nadat ze openbaar zijn
gemaakt. Niet-naleving ervan brengt wel de interne aansprakelijkheid van
de betrokken vertegenwoordigers in het gedrang.	-
Het bestuursorgaan is belast met het toezicht op het dagelijks bestuur.	-
-	( ... )
8.8. Aansprakelijkheid van de bestuurders
-
De bestuurders zijn niet persoonlijk verbonden door de verbintenissen van
de vereniging. Tegenover de vereniging en tegenover derden is hun
aansprakelijkheid beperkt tot de vervulling van hun opdracht en tot de
-
tekortkomingen in hun bestuur.
-
Indien het bestuursorgaan een college vormt, is hun aansprakelijkheid
-
-
voor de beslissingen of nalatigheden van dit college hoofdelijk behoudens
-
tegenbewijs. Voor fouten waaraan zij geen deel hebben gehad, zijn zij van
hun aansprakelijkheid ontheven indien zij de beweerde fout hebben gemeld
-
-
aan het collegiaal bestuursorgaan.
-
Deze aansprakelijkheid wordt beperkt door artikel 2:57 WVV.
-
8.9. Einde bestuursmandaat
-
-
8.9.1. Einde van rechtswege
-
Als de termijn van het mandaat van een bestuurder verstreken is, eindigt
-
het mandaat van rechtswege op de eerstvolgende algemene vergadering.
-
Daarnaast wordt een bestuurder geacht ontslag te nemen wanneer hij niet
-
langer voldoet aan de inhoudelijke voorwaarden om bestuurder te zijn in
-
de vereniging, zoals in de statuten bepaald. De vaststelling daarvan
-
gebeurt door de algemene vergadering.
of de
vereffening
Het overlijden, de onbekwaamverklaring
van een
-
bestuurslid brengt van rechtswege het einde van het bestuursmandaat van
-
-
dat lid met zich mee.
-
8.9.2. Uittreding van een bestuurslid
Elke bestuurder kan ontslag nemen door schriftelijke kennisgeving aan de
voorzitter van het bestuursorgaan. De voorzitter van het bestuursorgaan
-
kan ontslag nemen door schriftelijke kennisgeving aan de secretaris van
het bestuursorgaan.
Wanneer een bestuurder ontslag neemt en het aantal bestuurders ten gevolge
van dit ontslag onder het wettelijke of statutaire minimum zou dalen,
moet de ontslagnemende bestuurder in functie blijven totdat de algemene
vergadering redelijkerwijs in zijn vervanging kan voorzien.
8.9.3. Ontslag van een bestuurslid
Het mandaat van een bestuurder kan op elk moment worden beëindigd door de
algemene vergadering met een gewone meerderheid van de aanwezige en
vertegenwoordigde stemmen.
De stemming over het beeindigen van het mandaat van een bestuurder is
geheim.
( ... )
DEEL III. DE BOEKHOUDING
( ... )
Artikel 10. Het boekjaar
Het boekjaar gaat ieder jaar in op 01/01 om te eindigen op 31/12.
( ... )
DEEL IV. EINDE VAN DE VERENIGING
Artikel 13. Samenloop
Alle vorderingen die bestaan tussen de leden en/of de bestuurders
enerzijds, en de vereniging anderzijds, maken het voorwerp uit van
nettingovereenkomsten (zoals voorzien in de wet van 15 december 2004
betreffende financiële zekerheden en houdende diverse fiscale bepalingen
$
inzake zakelijke zekerheidsovereenkomsten en leningen met betrekking tot
van samenloop zullen
financiële instrumenten). In geval
dus
zij
gecompenseerd worden, ten titel van schuldvergelijking.
( ... )
DEEL V. GESCHILLEN
i
Artikel 15. Tuchtraad
Alle klachten gericht tegen de leden van de vereniging, uitgaande van
leden of derden worden voorgelegd aan de raad van bestuur, die ze zal
onderzoeken.
De raad van bestuur kan volgend tuchtsancties opleggen:
· de waarschuwing;
· de berisping;
. de schorsing voor ten hoogste 1 jaar;
de uitsluiting.
.
Deze sancties worden uitgesproken bij meerderheid van stemmen, behoudens
de uitsluiting die slechts met twee derden van de stemmen kan uigesproken
worden.
-
Artikel 16. Geschillen
-
-
De raad van bestuur zoekt in gemeen overleg met de tegenpartij, naar
-
middelen om ieder geschil waarbij de vereniging betrokken is, door
verzoening of door een beslissing van scheidsrechters bij te leggen.
-
-
Geschillen die in de vereniging ontstaan betreffende de toepassing van de
stautten en reglementen op niet uitdrukkelijk bepaalde gevallen, worden
altijd beslecht door scheidsrechters, uit de effectieve leden of ereleden
gekozen en door de betrokken partijen benoemd.
Bij staking van stemmen worden die geschillen beslecht door een derde
1
scheidsrechter, die door beide andere of, als zij weigeren, door de
1
voorzitter van de vereniging worden benoemd.
De beslissing van de scheidsrechters is definitief.
Einde uittreksel van de statuten)
( ... )
3/ Herbenoeming bestuurder
Alle in functie zijnde bestuurders worden vanaf heden herbenoemd voor een termijn van 4 jaar.
[Cokelaere Linda; Coussement Carl; De Loof Sabine; Demanet Kristiaan; Gheldof Marika; Pattyn
Jan]
4/ Behoud van de zetel op huidig adres
De nieuwe statuten bepalen dat de vereniging haar zetel heeft in het Vlaams Gewest.
Voor zoveel als nodig of nuttig bevestigt de algemene vergadering op niet-statutaire wijze dat de
zetel van de vereniging zich tot nader order blijft bevinden op het gekende adres: Bakvoordestraat
18, 8820 Torhout. Dit is geen statutair gegeven.
( ... )
a/ Benoeming van PATTYN Jan als gedelegeerd bestuurder
Het bestuursorgaan beslist tot benoeming van Pattyn Jan als gedelegeerd bestuurder (dagelijks
bestuurder) met ingang op 14/11/2023. Dit mandaat geldt voor tien jaar.
(Einde uittreksel akte)
Hierbij neergelegd: notulen van de buitengewone algemene vergadering dd. 14/11/2023, met inbegrip
van de gecoördineerde statuten, en de notulen van de buitengewone algemene vergadering dd. 22/05/2024.
Voor de vereniging
De dagelijks bestuurder, de Heer PATTYN Jan