Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : Vief Limburg
(verkort) : L.B.G.L.
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel :
3500
België
Onderwerp akte : Wijziging statuten
Hasselt
Geraetsstraat 20
0414.678.364
Uittreksels uit de aktes :
Wijziging statuten (vertaling, coördinatie, overige wijzigingen, …
)
De algemene vergadering van 06/12/2023, geldig samengeroepen en beschikkend over de nodige aantallen
inzake aanwezigheid en meerderheid, heeft besloten de statuten te wijzigen, teneinde deze in
overeenstemming te brengen met het Wetboek van vennootschappen en verenigingen (WVV). De volgende
statuten worden aangenomen:
 
 
Hoofstuk 1. Naam, rechtsvorm, zetel duur:
 
Art. 1 Naam.
 
De vzw draagt de naam “ Vief Limburg”.
 
Art. 2 Rechtsvorm.
 
De vereniging is een vereniging zonder winstoogmerk (hierna “ VZW” genoemd).
 
De vereniging is een koepelorgaan dat de coördinatie van de bij haar aangesloten verenigingen van
gepensioneerden (senioren) nastreeft. De vereniging is aangesloten bij de landelijke vereniging “ Vief,
Livornostraat 25 te 1050 Brussel.
 
Art. 3. Zetel
 
De zetel van de vzw is gevestigd in het Vlaams Gewest te Hasselt, Geraetsstraat 20  gelegen in het Vlaams
Gewest
 
De zetel kan naar een andere plaats in de provincie Limburg , gelegen in het Vlaams Gewest worden
overgebracht bij beslissing van de algemene vergadering en mits inachtneming van de regels voor een
statutenwijziging.
 
Art. 4. Duur
 
De vzw is opgericht voor onbepaalde duur en kan te allen tijde ontbonden worden, mits het respecteren van de
regelgevende bepalingen.
 
Art. 5. Werkgebied
 
Het werkgebied van de vzw omvat het Vlaams Gewest en het Brussels Hoofdstedelijk Gewest met meer in het
bijzonder de provincie Limburg.
 
Art. 6. Identificatie
 
In alle akten, facturen, aankondigingen, publicaties, bekendmakingen, brieven, orders, websites en andere
stukken, al dan niet in elektronische vorm, uitgaande van de vzw, dienen volgende gegevens worden vermeld:
 
1°) naam van de vzw;
 
2°) rechtsvorm, voluit of afgekort;
 
3°) volledig adres van de zetel;
 
4°) ondernemingsnummer;
 
5°) vermelding van het “ rechtspersonenregister” en de bevoegde rechtbank volgens de zetel;
 
6°) in voorkomend geval het e-mailadres en website van de vzw;
 
7°) in voorkomend geval het feit dat de vzw in vereffening is.
 
Hoofdstuk 2. – Doel en voorwerp.
 
Art. 7.  Belangeloos doel en voorwerp van de vzw
 
Belangeloos doel:
 
• De volwaardige participatie van ouderen in de samenleving. Dit wordt gerealiseerd vanuit een humaan-liberale
visie op mens en samenleving. Dat betekent dat basisdemocratie, zelfbeschikking, keuzevrijheid en vrije en
kritische meningsuiting centraal staan.
 
Voorwerp:
 
`De kernactiviteiten zijn:
 
Voor de senioren (vanaf 50 jaar), personen met de hoedanig van gepensioneerde, voor personen met een
beperking (mentale of lichamelijke beperking) en langdurige zieken, heeft de vereniging tot doel:
 
-           Opzetten, begeleiden en evalueren van vormingsprojecten en – programma’ s die gericht zijn op
permanente persoonsontplooiing, participatie en sociaal engagement;
 
-           Organiseren van studiedagen, seminaries en tentoonstellingen;
 
-           Uitgeven van een tijdschrift en tussentijdse publicaties;
 
-           Initiatieven nemen met betrekking op de specifieke problematiek van haar doelgroep, voorzieningen tot
stand brengen en samenwerkingsakkoorden afsluiten die de algemene menselijke ontplooiing stimuleren;
 
-           Cursussen organiseren voor de opleiding van verantwoordelijken voor het vormingswerk met de
doelgroep;
 
-           Plaatselijke  vormingsinitiatieven begeleiden en stimuleren; hiertoe kunnen eventueel animators voor
een bepaalde of welomschreven taak ter beschikking gesteld worden;
 
-           Daarnaast kan de VZW alle activiteiten ontplooien die rechtstreeks of onrechtstreeks bijdragen tot de
verwezenlijking van voormelde ideeën en niet - winstgevende doelstellingen, met inbegrip van bijkomstige
commerciële en winstgevende activiteiten binnen de grenzen van hetgeen wettelijk toegelaten is en waarvan de
opbrengsten te allen tijde volledig zullen worden bestemd voor de verwezenlijking van de doelstellingen van de
vereniging.
 
Hoofdstuk 3. – Lidmaatschap
 
De vereniging bestaat uit werkende en toegetreden leden.
 
Art. 8. Werkende leden
 
De werkende leden zijn:
 
 
1.         6 effectieve leden aangeduid door de Liberale Mutualiteit, alsook 2 effectieve en 2 plaatsvervangende
leden per erkende plaatselijke vereniging van gepensioneerden
 
 
2.         Er zijn minstens drie werkende leden die alle rechten en verplichtingen hebben in de door WVV en deze
statuten worden beschreven.
 
 
3.         Om als werkend lid tot de VZW toe te treden dient de kandidaat aan volgende voorwaarden te voldoen:
 
 
- .Lid zijn van een plaatselijke vereniging of afgevaardigd zijn door de Liberale Mutualiteit
 
- Instemmen met de statuten van de vereniging en met de reglementen die in uitvoering van de statuten wordt
opgemaakt.
 
 
Als lid kan tot de vereniging toetreden, ieder natuurlijke persoon of rechtspersoon die door de algemene
vergadering wordt aanvaard. Het verzoek om toelating van een kandidaat-lid moet schriftelijk (via e-mail,
gewone of aangetekende brief) worden ingediend bij het bestuursorgaan.
 
Werkende leden zijn niet tot een jaarlijkse ledenbijdrage verplicht.
 
Art. 9. Toegetreden leden.
 
1. De toegetreden leden zijn alle aangesloten leden van de plaatselijke verenigingen.
 
2. Toegetreden leden hebben geen stemrecht. Zij hebben enkel de rechten en plichten die in deze statuten
worden omschreven.
 
Art. 10 . Ontslag
 
Werkende leden kunnen zich op elk ogenblik uit de VZW terug trekken door een mail of brief te richten aan de
voorzitter van het bestuursorgaan. Het ontslag gaat in na aanvaarding door de algemene vergadering.
 
Toegetreden leden kunnen zich op elk ogenblik terug trekken uit de VZW door een mail of brief te richten aan
de voorzitter van het bestuursorgaan. Het ontslag gaat onmiddellijk in na ontvangst van het bericht.
 
Art. 10. Beëindiging van lidmaatschap
 
1.         Het lidmaatschap van de werkende leden eindigt bij hun overlijden en bij verlies van de hoedanigheid of
de voorwaarden voorzien in artikel 8.
 
2.         Een lid kan ook worden uitgesloten op beslissing van de algemene vergadering. Door de algemene
vergadering kan slechts tot uitsluiting worden besloten indien die nauwkeurig is aangegeven in de oproeping en
wanneer tenminste 2/3e van de leden aanwezig of vertegenwoordigd is. Wordt dit getal niet bereikt dan kan
een tweede vergadering worden bijeengeroepen, zoals door deze statuten is bepaald, en waarop deze
vergadering een geldig besluit zal kunnen nemen, ongeacht het aantal aanwezigen. Deze tweede vergadering
mag niet binnen de 15 dagen volgend op de eerste vergadering worden gehouden.  Voor de
uitsluitingsbeslissing is bovendien een meerderheid van 2/3e der aanwezige of vertegenwoordigde stemmen
vereist, ook op de tweede algemene vergadering
 
3.         Het werkend lid waarvan de beëindiging van het lidmaatschap wordt voorgesteld, heeft het recht
gehoord te worden.
 
4.         Het lidmaatschap van de toegetreden leden eindigt vanaf het ogenblik dat zij niet meer aangesloten zijn
bij een plaatselijke vereniging.
 
5.         Toegetreden leden die handelen in strijd met de doelstellingen van de VZW kunnen door éénzijdig
besluit van het bestuursorgaan uitgesloten worden.
 
Hoofdstuk 4. – De algemene vergadering
 
Art.11. De algemene vergadering
 
De algemene vergadering is bevoegd voor:
 
-           het wijzigen van de statuten
 
-           de benoeming en de afzetting van de bestuurders
 
-           de bepaling van de bezoldiging van de bestuurders ingeval een bezoldiging wordt toegekend,
 
-           de benoeming en de afzetting van de commissarissen en het bepalen van hun bezoldiging,
 
-           de kwijting aan de bestuurders en de commissarissen alsook het instellen van de verenigingsvordering
tegen de bestuurders en de commissarissen,
 
-           de goedkeuring van de begroting en van de jaarrekening,
 
-           de vrijwillige ontbinding van de vereniging,
 
-           de uitsluiting van een lid van de vereniging,
 
-           de omzetting van de vzw in een ivzw, in een coöperatieve vennootschap erkend als sociale 
onderneming of in een erkende coöperatieve vennootschap sociale onderneming,
 
-           het doen of het aanvaarden van een inbreng om niet van een algemeenheid,
 
-           alle gevallen waarin deze statuten of de wet het vereisen.
 
Art. 12 Raadgevers
 
Op voorstel van het bestuursorgaan, kunnen raadgevers de algemene vergadering bijwonen.
 
Art. 13 Wijze van bijeenroeping algemene vergadering
 
De algemene vergadering wordt geldig bijeengeroepen door het bestuursorgaan telkens als de wet of het
voorwerp/doel van de vereniging zulks vereist. De beslissingsbevoegdheid is voorbehouden aan het
bestuursorgaan.
 
Het bestuursorgaan is verplicht de algemene vergadering samen te roepen wanneer 1/5e van de leden daartoe
een verzoek richt aan het bestuursorgaan en dit per gewone of aangetekende brief waarin de te behandelen
agendapunten zijn vermeld..
 
De oproepingen tot de algemene vergadering moeten om geldig te zijn, ondertekend of verzonden worden door
een door het bestuursorgaan aan te duiden persoon. Alle leden, bestuurders en in voorkomend geval
commissarissen moeten worden opgeroepen via mail of gewone of aangetekende brief tenminste vijftien dagen
voor de vergadering.
 
De oproeping, die plaats, dag en uur van de vergadering vermeldt, bevat de agenda, die wordt vastgelegd door
het bestuursorgaan. Elk onderwerp dat per gewone of aangetekende brief wordt voorgedragen door 1/20e van
de leden, moet eveneens op de agenda worden vermeld. Dit onderwerp moet door het 1/20e van de leden
tenminste vijf dagen voor de vergadering aan het bestuursorgaan overhandigd zijn. Onderwerpen die niet op de
agenda staan, kunnen in geen geval behandeld worden.
 
Art. 14 Notulen algemene vergadering
 
Van elke vergadering worden notulen gemaakt, die ondertekend worden door de leden die het wensen. De
notulen kunnen op de zetel van de vereniging door leden en belanghebbende derden worden ingezien.
 
Art. 15 Besluitvorming
 
Behoudens de in de wet en in de statuten dwingend vermelde aangelegenheden, worden de besluiten als volgt
genomen: bij gewone meerderheid van de uitgebrachte stemmen van de aanwezige en/of vertegenwoordigde
leden, ongeacht het aantal aanwezige en/of vertegenwoordigde leden. In afwijking hierop, beslist bij staking van
stemmen de stem van de voorzitter of diegene die op dat ogenblik de vergadering voorzit. In het geval er
slechts twee leden zijn, kan een lid geen doorslaggevende stem uitoefenen. Onthoudingen en ongeldige
stemmen worden buiten beschouwing gelaten.
 
Elk lid beschikt slechts over één eigen stem op de algemene vergadering Een lid kan zich echter door een
ander lid op de algemene vergadering laten vertegenwoordigen middels een volmacht. Een lid kan evenwel
slechts één ander lid vertegenwoordigen.
De leden vanuit de plaatselijke vertegenwoordiging kunnen zich echter ook door een plaatsvervanger
vertegenwoordigen. Deze plaatsvervanger moet geen lid zijn van de vereniging.
.
Hoofdstuk 5. –Bestuursorgaan
 
 
Art. 16  Minimum aantal bestuurders
 
De vereniging wordt bestuurd door een collegiaal bestuursorgaan van tenminste drie bestuurders.
 
Art. 17  Benoeming
 
Bestuurders worden benoemd door de algemene vergadering voor zes jaar. Bestuurders zijn herverkiesbaar.
Tussentijds benoemde bestuurders vervolledigen het lopende mandaat. Wanneer de plaats van een bestuurder
openvalt vóór het einde van zijn mandaat, hebben de overblijvende bestuurders het recht een nieuwe
bestuurder te coöpteren, ter vervollediging van het lopende mandaat. De eerstvolgende algemene vergadering
moet het mandaat van de gecoöpteerde bestuurder bevestigen. Bij bevestiging beëindigt de gecoöpteerde
bestuurder het mandaat van zijn voorganger. Bij gebrek aan bevestiging eindigt het mandaat van de
gecoöpteerde bestuurder na afloop van de algemene vergadering, zonder dat dit afbreuk doet aan de
regelmatigheid van de samenstelling van het bestuursorgaan tot op dat ogenblik.
 
Art. 18  Beëindiging bestuursmandaat
 
Het mandaat van de bestuurders eindigt door afzetting door de algemene vergadering, door vrijwillig ontslag,
door het verstrijken van het mandaat (in voorkomend geval), of door overlijden
 
Een bestuurder die vrijwillig ontslag neemt, moet dit schriftelijk (via mail, bij gewone of aangetekende brief)
bekendmaken aan het bestuursorgaan. Dit ontslag gaat onmiddellijk in tenzij door dit ontslag het aantal
bestuurders onder het statutaire minimum is gedaald. In dit geval moet het bestuursorgaan samenkomen om:
 
- ofwel zelf een bestuurder te coöpteren binnen een redelijke termijn (in dat geval moet de eerstvolgende
algemene vergadering de coöptatie bevestigen),
- ofwel binnen een redelijke termijn een algemene vergadering bijeen te roepen, welke in de vervanging van de
betrokken bestuurder dient te voorzien.
 
In eerste voormelde geval, op het ogenblik van coöptatie, en in tweede voormelde geval, op het ogenblik dat
een vervangend bestuurder wordt bevestigd door de algemene vergadering, gaat het vrijwillig ontslag van de
betrokken bestuurder in.
 
Art. 19  Bevoegdheden bestuursorgaan
 
Het bestuursorgaan vertegenwoordigt de vereniging, met inbegrip van de vertegenwoordiging in rechte. Het
bestuursorgaan is bevoegd om alle handelingen te verrichten die nodig of dienstig zijn tot verwezenlijking van
het voorwerp/doel van de vereniging, behoudens die waarvoor volgens de wet alleen de algemene vergadering
bevoegd is. Hij treedt op als eiser en verweerder, in alle rechtsgedingen en beslist over het al dan niet
aanwenden van rechtsmiddelen.
 
Het bestuursorgaan oefent zijn bevoegdheden uit als college. Het bestuursorgaan kan slechts geldig
beraadslagen en beslissen indien de meerderheid van de bestuurders aanwezig is. De beslissingen worden
genomen bij gewone meerderheid van de uitgebrachte stemmen van de aanwezige bestuurders. In afwijking
hierop is bij staking van stemmen de stem van de voorzitter of de stem van diegene die hem vervangt
doorslaggevend. Deze bepaling verliest haar werking in geval van een tweehoofdig bestuursorgaan.
Onthoudingen en ongeldige stemmen worden buiten beschouwing gelaten.  
 
De vereniging wordt in en buiten rechte vertegenwoordigd als college, d.w.z. door het optreden van de
meerderheid van de bestuurders.
 
Hoofdstuk 6. Rekeningen en begroting
 
Art. 20 Boekjaar
 
 
Het boekjaar van de vereniging loopt van 1 januari tot 31 december. 
 
Het bestuursorgaan sluit de rekeningen over het voorbije boekjaar af en bereidt de begroting van het komend
boekjaar voor. Beide worden ter goedkeuring aan de jaarlijkse algemene vergadering voorgelegd die gehouden
wordt binnen zes maanden na afsluitingsdatum van het boekjaar.
 
Hoofdstuk 7. Ontbinding en vereffening
 
Art. 21 Vrijwillige ontbinding
 
In geval van ontbinding wordt één van de procedures zoals bepaald in het Wetboek Vennootschappen en
Verenigingen gevolgd.
 
in geval van ontbinding en vereffening wordt de bestemming van het netto maatschappelijk actief vastgesteld
door de algemene vergadering. Deze bestemming moet een vereniging zijn met een gelijkaardige belangeloze
doelstelling.
 
 
Hoofdstuk 8. Varia
 
Art. 22
 
Voor alles wat in deze statuten niet is voorzien of geregeld, is het Wetboek van Vennootschappen en
Verenigingen van toepassing.
 
Aldus opgemaakt en aangenomen op de algemene vergadering van 06/12/2023
 
Te Hasselt op 06/12/2023, ondertekend door de meerderheid van de bestuurders.
 
Neergelegd door Al Kaeyal Sulaiman, Lasthebber