Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : FIGHT FOR MENTAL HEALTH
(verkort) :
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel :
2100
België
Onderwerp akte : Oprichting
Antwerpen (Deurne)
Van Cortbeemdelei 319
FIGHT FOR MENTAL HEALTH
Vereniging zonder winstoogmerk
Van Cortbeemdelei 319
2100 Antwerpen
STATUTEN VERENIGING ZONDER WINSTOOGMERK FIGHT FOR MENTAL HEALTH
Het jaar 2024,
Op 01 mei 2024,
Om 20.00 uur.
COMPARANTEN
1.
De heer Tshupula Kande Kevin, geboren te Brasschaat op 02 november 1997, van Belgische nationaliteit,
gedomicilieerd te Liévin Verstraetenstraat 13, 1160 Oudergem, rijksregisternummer 97.11.02-295.13
2.
Mevrouw Kasongo Lio, geboren te Wilrijk op 31 augustus 2001, van Belgische nationaliteit,  gedomicilieerd te
Van Cortbeemdelei 319, 2100 Antwerpen, rijksregisternummer 01.08.31-248.92.              
HOOFDSTUK I.         RECHTSVORM - NAAM – GEWEST – DOEL – VOORWERP – DUUR
Artikel 1           Rechtsvorm en naam
De vereniging neemt de rechtsvorm aan van een vereniging zonder winstoogmerk (“VZW”) zoals beschreven in
het Wetboek van vennootschappen en verenigingen (“WVV”).
Zij draagt de naam “FIGHT FOR MENTAL HEALTH”.
Artikel 2           Zetel
De zetel van de VZW is gevestigd in het Vlaams Gewest.
De zetel van de VZW kan te allen tijde worden overgebracht naar een ander adres binnen dit Gewest, bij
eenvoudige beslissing van het bestuursorgaan.
Artikel 3           Belangeloos doel en voorwerp
De VZW heeft als belangeloos doel:
-
Aanmoedigen jongeren gevechtsporten. Jongeren goed in hun vel laten voelen;
-
Zelfzekerheid en mentaal welzijn van jongeren;
1009566003
-
Overige menselijke gezondheidszorg;
-
Algemeen welzijnswerk zonder huisvestiging;
-
Andere vormen van maatschappelijke dienstverlening zonder huisvestiging;
-
Begeleiden van jongeren;
-
Overige vormen van onderwijs;
-
Sport- en recreatieonderwijs;
-
Ondersteunende diensten i.v.m. de portbeoefening;
-
Sportclubs;
-Activiteiten van vechtsportclubs;
-
Activiteiten van sportbonden en -federaties;
-
Overige sportactiviteiten;
-
Promotie en organisatie van sportevenementen, als zelfstandige activiteit of voor rekening van derden;
-
Organiseren en verzorgen van stages;
-
Overige persoonlijke diensten.
De vereniging kan alle handelingen stellen die rechtstreeks of onrechtstreeks verband houden met haar doel.
De vereniging ma alle roerende en onroerende goederen in vruchtgebruik of eigendom hebben, kopen of
huren. De vereniging kan in ondergeschikte orde handelsdaden stellen, waarvan de inkomsten aangewend
worden om haar maatschappelijk doel te realiseren.
Artikel 4           Duur
De vereniging word voor onbepaalde duur opgericht op 1 mei 2024 en kan op elk moment ontbonden worden.
HOOFDSTUK II.        LEDEN
Artikel 5           Soorten leden
De VZW telt werkende leden en toegetreden leden.
Artikel 6           Aantal werkende leden
De VZW telt minimum 2 werkende leden. Er is geen maximumaantal bepaald.
Artikel 7           Werkende leden: procedure en inhoudelijke voorwaarden
De raad van bestuur is bevoegd om te beslissen over de toelaatbaarheid van werkende leden. Een kandidaat-
werkend lid van de VZW dient hiervoor mondeling of schriftelijk een aanvraag in bij de raad van bestuur, De
raad van bestuur beslist autonoom of een kandidaat-werkend lid dat aan de inhoudelijke voorwaarden voldoet,
als werkend lid tot de VZW wordt toegelaten. De raad van bestuur dient deze beslissing niet te motiveren.
Tegen deze beslissing is geen beroep mogelijk
Artikel 8           Werkende leden rechten en plichten
De werkende leden hebben de rechten en plichten zoals omschreven in de Wet van 27 juni 1921.
Artikel 9           Werkende leden einde
Elk werkend lid kan op elk moment ontslag nemen uit de VZW. Dit ontslag wordt overgemaakt aan de raad van
bestuur. Het werkend lid dat ontslag neemt, moet geen opzegtermijn in acht nemen. Indien door het ontslag het
aantal werkende leden onder het wettelijke of statutaire minimum daalt, dan wordt het ontslag van het werkend
lid opgeschort totdat er na redelijke termijn een vervanger is gevonden.
Een werkend lid wordt geacht ontslag te nemen in volgende omstandigheden:
-
Wanneer het werkend lid niet meer voldoet aan de inhoudelijke voorwaarden om werkend lid te worden in de
VZW;
-
Wanneer een werkend lid zijn of haar bijdragen niet betaald heeft binnen de maand na aanmaning per
aangetekend schrijven;
-
Wanneer een werkend lid in een bepaalde hoedanigheid lid was van de algemene vergadering en hij of zij deze
hoedanigheid verliest;
-
Wanneer een werkend lid 3 maal zonder verontschuldiging niet aanwezig is geweest op de algemene
vergadering.
Een lid kan op elk moment worden uitgesloten door de algemene vergadering met een meerderheid van de
aanwezige en vertegenwoordigde stemmen. De stemming over de uitsluiting van een werkend lid is geheim De
raad van bestuur kan een werkend lid schorsen in afwachting van de algemene vergadering waarin beslist
wordt over de uitsluiting.
Het lidmaatschap van een werkend lid eindigt van rechtswege bij het overlijden van dal werkend lid.
Een lid dat ontslag neemt, wordt uitgesloten of geschorst, alsook de erfgenamen of rechthebbenden van een
overleden werkend lid, hebben geen recht op het maatschappelijk fonds. Ze kunnen evenmin de betaalde
bijdragen terugvorderen. Ze mogen geen opgave, verantwoording van de rekeningen, noch het leggen van de
zegels of een inventaris vragen.
Artikel 10         Werkende leden: bijdrage
De werkende leden zijn geen bijdrage verschuldigd. De raad van bestuur bepaalt jaarlijks de bijdrage en deelt
dit mee aan alle werkende leden.
Artikel 11         Werkende leden: ledenregister
De raad van bestuur van de VZW is verplicht een ledenregister bij te houden. Telkens wanneer er wijzigingen
optreden in het ledenbestand van de werkende leden van de VZW, moeten deze wijzigingen binnen de acht
dagen na kennisgeving ervan aan de raad van bestuur in het ledenregister worden doorgevoerd.
De werkende leden hebben de verplichting om een adreswijziging door te geven aan de raad van bestuur.
Het origineel van het ledenregister wordt bijgehouden ter zetel van de VZW. De raad van bestuur legt jaarlijks
een kopie van het ledenregister neer ter griffie, binnen de maand na de verjaardag van de neerlegging van de
statuten.
De werkende leden hebben het recht om de inzagen van het ledenregister te vragen, indien er geen
commissaris werd aangesteld in de VZW. Zij richten hiervoor schriftelijk een aanvraag aan de raad van bestuur
Buitenstaanders kunnen een kopie van het ledenregister inkijken op de griffie van de rechtbank van koophandel
te Mechelen.
Artikel 12         Toegetreden leden: procedure en inhoudelijke voorwaarden
De raad van bestuur is bevoegd om te beslissen over de toelaatbaarheid van toegetreden leden. Een
kandidaat-toegetreden lid van de VZW dient hiervoor mondeling of schriftelijk een aanvraag in bij de raad van
bestuur. De raad van bestuur beslist autonoom of een kandidaat-toegetreden lid dat aan de inhoudelijke
voorwaarden voldoet als toegetreden lid tot de VZW wordt toegelaten. De raad van bestuur dient deze
beslissing niet te motiveren. Tegen deze beslissing is geen beroep mogelijk.
Elk toegetreden lid moet een band hebben met de VZW.
Artikel 13         Toegetreden leden: einde
Elk toegetreden lid kan op elk moment ontslag nemen uit de VZW.
Een toegetreden lid wordt geacht ontslag te nemen in de volgende omstandigheden.
-
Wanneer een toegetreden lid niet meer voldoet aan de inhoudelijke voorwaarden om toegetreden lid te worden
in de VZW.
-
Wanneer een toegetreden lid zijn of haar bijdragen niet betaald heeft binnen de maand na aanmaning per
aangetekend schrijven.
Een toegetreden lid kan op elk moment worden uitgesloten door de raad van bestuur met een gewone
meerderheid van de aanwezige en vertegenwoordigde stemmen, de stemming over de uitsluiting van een
toegetreden lid is geheim.
Het lidmaatschap van een toegetreden lid eindigt van rechtswege bij het overlijden van dat toegetreden lid.
Artikel 14         Toegetreden leden: bijdrage
De raad van bestuur bepaalt jaarlijks de juiste hoogte van dit bedrag en deelt dit mee aan alle toegetreden
leden.
HOOFDSTUK III. ALGEMENE VERGADERING
Artikel 15        Samenstelling van de algemene vergadering
De algemene vergadering is samengesteld uit alle werkende leden en wordt voorgezeten door de voorzitter van
de raad van bestuur, bij diens afwezigheid door de oudste van de aanwezige bestuurders.
Elk werkend lid kan onbeperkt een ander lid vertegenwoordigen. Elk werkend lid kan zich enkel laten
vertegenwoordigen door een ander werkend lid.
Artikel 16         Bevoegdheden van de algemene vergadering
De volgende exclusieve bevoegdheden kunnen conform het WVV uitsluitend door de algemene vergadering
worden uitgeoefend:
-De wijziging van de statuten;
-
De benoeming en de afzetting van de bestuurders en, desgevallend, het bepalen van hun bezoldiging;
-
De benoeming en de afzetting van de commissaris en het bepalen van diens bezoldiging;
-
De kwijting aan de bestuurders en de commissarissen en, in voorkomend geval, het instellen van de
verenigingsvordering tegen de bestuurders en de commissarissen;
-
De goedkeuring van de begroting en van de jaarrekening;
-De ontbinding van de VZW;
-
De uitsluiting van een lid;
-
De omzetting van een VZW in een IVZW, een coöperatieve vennootschap erkend als een sociale onderneming
of in een erkende coöperatieve vennootschap sociale onderneming;
-
Het doen of aanvaarden van een inbreng om niet van een algemeenheid.
Artikel 17         Bijeenroeping
De algemene vergadering moet éénmaal per jaar worden samengeroepen door de raad van bestuur, binnen de
zes maanden na afsluiting van het boekjaar. De algemene vergadering wordt tevens door de raad van bestuur
samengeroepen in de gevallen dat de raad van bestuur dit nodig acht. De raad van bestuur is verplicht een
algemene vergadering samen te roepen wanneer minimum 115 van de werkende leden het vraagt. De
werkende leden moeten dit schriftelijk vragen aan de raad van bestuur.
De raad van bestuur roept alle werkende leden op voor de algemene vergadering. De oproeping gebeurt per
brief of e-mail, minimum acht dagen voor het tijdstip van de algemene vergadering.
De oproeping wordt ondertekend door de voorzitter van de raad van bestuur. De oproeping bevat datum, uur en
plaats van de algemene vergadering, evenals de agenda.
Elk voorstel, ondertekend door 1/20 van de werkende leden, moet op de agenda geplaatst worden. De
voorstellen uitgaande van de werkende leden moeten uiterlijk 3 dagen voor het tijdstip van de algemene
vergadering gestuurd worden aan de raad van bestuur.
Op de dag van de vergadering en tijdens de algemene vergadering zelf kunnen punten aan de agenda worden
toegevoegd. De aanwezige werkende leden stemmen met gewone meerderheid over het al dan niet
behandelen van de toegevoegde agendapunten.
Artikel 18         Aanwezigheidsquorum en meerderheden
De algemene vergadering kan beraadslagen over alle punten ongeacht het aantal aanwezigen. Bij een
wijziging van de statuten, een wijziging van het doel, bij uitsluiting van werkende leden of de ontbinding van de
vereniging, wordt het aanwezigheidsquorum toegepast, voorzien in de wel van 27 juni 1921, gewijzigd door de
wet van 2 mei 2002.
Elk werkend lid heeft één stem. De voorzitter van de raad van bestuur heeft een doorslaggevende stem indien
de stemming onbeslist eindigt.
Artikel 19         Notulen
Van elke algemene vergadering worden er notulen opgemaakt. De originele notulen van de algemene
vergadering worden samengebracht in het notulenboek. De werkende leden worden op de hoogte gesteld van
de beslissingen door toezending van een kopie van de originele verslagen van de algemene vergadering.
Artikel 20         Schriftelijke algemene vergadering
De leden kunnen eenparig en schriftelijk alle besluiten nemen die tot de bevoegdheid van de algemene
vergadering behoren, met uitzondering van diegene die bij authentieke akte moeten worden verleden.
Artikel 21         Elektronische algemene vergadering
De leden kunnen op afstand deelnemen aan de algemene vergadering door middel van een door de VZW ter
beschikking gesteld elektronisch communicatiemiddel. Wat de naleving van de voorwaarden inzake
aanwezigheid en meerderheid betreft, worden de leden die op die manier aan de algemene vergadering
deelnemen, geacht aanwezig te zijn op de plaats waar de algemene vergadering wordt gehouden.
De hoedanigheid van leden en de identiteit van de persoon die aan de vergadering wenst deel te nemen, wordt
gecontroleerd en gewaarborgd op de wijze bepaald in een intern reglement opgesteld door de raad van
bestuur. Dit reglement bepaalt tevens de wijze waarop wordt vastgesteld dat een leden via het elektronische
communicatiemiddel aan de algemene vergadering deelneemt en bijgevolg als aanwezig kan worden
beschouwd.
Om de veiligheid van het elektronische communicatiemiddel te waarborgen, kan het intern reglement
voorwaarden stellen aan het gebruik van het elektronische communicatiemiddel.
Het komt toe aan de algemene vergadering om de eerbiediging van de voorwaarden die zijn bepaald door de
wet, deze statuten en het intern reglement te controleren en vast te stellen of een leden op geldige wijze via het
elektronische communicatiemiddel aan de algemene vergadering deelneemt en bijgevolg als aanwezig kan
worden beschouwd.
Het door de VZW ter beschikking gestelde elektronische communicatiemiddel moet hem ten minste in staat
stellen om rechtstreeks, gelijktijdig en ononderbroken kennis te nemen van de besprekingen tijdens de
vergadering en om het stemrecht uit te oefenen met betrekking tot alle punten waarover de vergadering zich
dient uit te spreken.
Het elektronische communicatiemiddel moet de leden bovendien in staat stellen om deel te nemen aan de
beraadslagingen en het recht uit te oefenen om vragen te stellen.
HOOFDSTUK III. BESTUURSORGAAN
Artikel 22         Samenstelling, benoeming en taakverdeling van het bestuursorgaan
Een bestuurder kan zich bij volmacht laten vertegenwoordigen op de raad van bestuur door een andere
bestuurder of een werkend lid.
De raad van bestuur verdeelt de functies van voorzitter en secretaris onder de bestuurders.
Bestuurders zijn onbeperkt herbenoembaar. Het ontslag of de afzetting van een bestuurder wordt gemeld per
e-mail of aangetekend schrijven gericht aan het bestuursorgaan.
Het bestuursorgaan kan onder haar leden een voorzitter en secretaris benoemen.
De verkiezing verloopt geheim en gebeurt individueel per functie met gewone meerderheid van geldig
uitgebrachte stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde bestuurders. Ongeldige stemmen en
onthoudingen worden niet meegerekend, noch in de teller, noch in de noemer.
De bestuurders oefenen hun mandaat kosteloos uit, behoudens andersluidende beslissing van de algemene
vergadering. De algemene vergadering legt het bedrag van de mandaatvergoeding vast.
Artikel 23         Aantal
De raad van bestuur bestaat uit minimum twee leden. Het aantal bestuurders moet steeds kleiner zijn dan het
aantal werkende leden. Zo door vrijwillig ontslag of afzetting het aantal bestuurders is teruggevallen tot onder
het wettelijke minimum, dan blijven de bestuurders in functie totdat reglementair in hun vervanging is voorzien.
Artikel 24         Benoeming
De algemene vergadering benoemt de bestuurders. De benoeming gebeurt bij gewone meerderheid van de
aanwezige of vertegenwoordigde stemmen. Er is geen aanwezigheidsquorum vereist. De stemming over de
benoeming van de bestuurders is geheim. De bestuurders worden benoemd voor onbepaalde duur. Het
mandaat van bestuurder is onbezoldigd.
Artikel 25         Bevoegdheden
De raad van bestuur bestuurt de VZW en vertegenwoordigt de VZW in en buiten rechte en heeft alle
bevoegdheden die niet tot de bevoegdheden van de algemene vergadering behoren. De raad van bestuur kan
zijn bevoegdheden delegeren. De bestuurders oefenen hun bevoegdheden als college uit.
Artikel 26         Samenkomst
De raad van bestuur moet worden samengeroepen wanneer het belang van de VZW dit vereist.
Elke bestuurder heeft het recht de raad van bestuur samen te roepen. Hij of zij richt hiertoe een verzoek aan de
voorzitter. De raad van bestuur wordt samengeroepen door de voorzitter. De oproeping gebeurt per brief of e-
mail, minimum 24 uur voor het tijdstip van de samenkomst van de raad van bestuur. De oproeping bevat
datum, uur en plaats van de samenkomst van de raad van bestuur, evenals de agenda, De agenda wordt
opgesteld door de voorzitter.
Artikel 27         Aanwezigheidsquorum en stemming
Om geldig te kunnen beraadslagen moet minstens de helft van de bestuurders aanwezig of vertegenwoordigd
zijn. De beslissingen van de raad van bestuur worden genomen bij gewone meerderheid van de aanwezige of
vertegenwoordigde stemmen. Elke bestuurder heeft één stem.
Artikel 28         Notulen
Van de samenkomst van de raad van bestuur worden er notulen opgesteld. De originele notulen van de raad
van bestuur worden samengebracht in het notulenboek. De bestuurders worden op de hoogte gesteld van de
beslissingen door toezending van een kopie van de originele verslagen van de raad van bestuur.
Artikel 29         Einde mandaat
Elke bestuurder kan op elk moment ontslag nemen uit de VZW. Het ontslag gebeurt mondeling of schriftelijk en
wordt overgemaakt aan de raad van bestuur. Indien door het ontslag de werking van de VZW in gevaar wordt
gebracht, wordt het ontslag van de bestuurder opgeschort totdat er na redelijke termijn een vervanger is
aangesteld.
Een bestuurder wordt geacht ontslag te nemen in de volgende omstandigheden:
-
Wanneer de bestuurder niet meer voldoet aan de inhoudelijke voorwaarden om bestuurder te worden in de
VZW;
-
wanneer een bestuurder drie maal zonder verontschuldiging niet aanwezig is geweest op de samenkomst van
de raad van bestuur;
-
wanneer een bestuurder in een bepaalde hoedanigheid lid was van de raad van bestuur en hij of zij deze
hoedanigheid verliest.
Een bestuurder kan op elk moment afgezet worden door de algemene vergadering, met een gewone
meerderheid. De stemming over de afzetting van een bestuurder is geheim.
Het mandaat van een bestuurder eindigt van rechtswege bij het overlijden van de bestuurder.
Artikel 30         Dagelijks bestuur
Het dagelijks bestuur omvat zowel de handelingen en de beslissingen die niet verder reiken dan de behoeften
van het dagelijks leven van de vereniging, als de handelingen en de beslissingen die, ofwel om reden van hun
minder belang dat ze vertonen, ofwel omwille van hun spoedeisend karakter, de tussenkomst van het bestuur
niet rechtvaardigen.
Het bestuur kan het dagelijks bestuur van de vereniging, alsook de vertegenwoordiging van de vereniging wat
dat bestuur aangaat, opdragen aan één of meer personen.
Als het om meerdere personen gaat, zullen deze personen als college handelen, zowel wat het intern dagelijks
bestuur als de externe vertegenwoordigingsmacht voor dat dagelijks bestuur betreft.
De taken in verband met het dagelijks bestuur kunnen worden overgedragen aan de voorzitter van de raad van
bestuur.
Het bestuur is belast met toezicht op het dagelijks bestuur.
Artikel 31         Meerhandtekeningsclausule
Geen meerhandtekeningsclausule.
Artikel 32         Begroting en rekeningen
De raad van bestuur stelt jaarlijks de jaarrekening en de begroting op. De jaarrekening en de begroting worden
ter goedkeuring voorgelegd aan de algemene vergadering, Een exemplaar van de jaarrekening en de begroting
wordt aan de uitnodiging van de algemene vergadering gehecht.
Na goedkeuring van de jaarrekening en de begroting, legt de raad van bestuur verantwoording af voor het
beleid en het voorgaande jaar en spreekt de algemene vergadering zich uit over de kwijting aan de
bestuurders. Dit gebeurt bij afzonderlijke stemming.
Indien de VZW onder de voorwaarden valt van een zeer grote VZW moet een commissaris worden benoemd,
lid van het Instituut van Bedrijfsrevisoren, en werden de daarvoor voorziene bepalingen in het WVV, toegepast,
zoals uiteengezet in art. 17 § 7 van de wet van 27 juni 1921 De benoeming van de commissaris gebeurt door
de algemene vergadering bij gewone meerderheid van de aanwezige of vertegenwoordigde stemmen. De
commissaris in een zeer grote VZW heeft recht op een vergoeding volgens art. 134 W Veren De commissaris in
een zeer grote VZW wordt benoemd voor een hernieuwbare termijn van drie jaar. De commissaris moet een
schriftelijk verslag opstellen. De algemene vergadering spreekt zich uit over de kwijting van de commissaris. Er
komt een einde aan de opdracht van de commissaris na het verstrijken van de termijn waarvoor hij of zij werd
aangesteld en na afzetting door de algemene vergadering. Een commissaris die ontslag neemt is verplicht zijn
of haar activiteiten verder te zetten tijdens het lopende boekjaar.
Artikel 33         Bekendmakingsvereisten
De benoeming van de leden van het bestuursorgaan, van de personen belast met het dagelijks bestuur en van
de personen gemachtigd om de VZW te vertegenwoordigen, alsook hun ambtsbeëindiging, wordt openbaar
gemaakt door neerlegging in het verenigingsdossier, en door publicatie van een uittreksel in de Bijlagen bij het
Belgisch Staatsblad. Uit de stukken moet in ieder geval blijken of de personen die de VZW vertegenwoordigen,
de VZW ieder afzonderlijk, gezamenlijk, dan wel als college verbinden, alsook de omvang van hun
bevoegdheden.
Artikel 34         Aansprakelijkheid van bestuursorgaan
De bestuurders zijn niet persoonlijk gehouden tot uitvoering van de verbintenissen van de VZW.
Tegenover de VZW en tegenover derden is hun aansprakelijkheid beperkt tot de vervulling van de hun gegeven
opdracht overeenkomstig het gemeen recht, het bepaalde in de wet en in de statuten.
Bestuurders zijn slechts aansprakelijk voor beslissingen, daden of gedragingen die zich kennelijk buiten de
marge bevinden waarbinnen normaal voorzichtige en zorgvuldige bestuurders, geplaatst in dezelfde
omstandigheden, redelijkerwijze van mening kunnen verschillen, evenals voor herhaalde lichte fouten.
Bestuurders zijn enkel aansprakelijk voor de hen als bestuurders persoonlijk toerekenbare fouten begaan in
hun opdracht van bestuur. Deze aansprakelijkheid is hoofdelijk, tenzij de bestuurders geen deel hebben gehad
aan de fout en de beweerde fout hebben gemeld aan alle andere leden van het bestuursorgaan. Deze melding,
evenals de bespreking waartoe zij aanleiding geeft, moet worden opgenomen in de notulen.
HOOFDSTUK IV. BOEKHOUDING
Artikel 35         Boekhouding
Het boekjaar begint op 1 januari en eindigt op 31 december.
De boekhouding wordt gevoerd overeenkomstig de wettelijke bepalingen en wordt bijgehouden door de
penningmeester.
Artikel 36         Onderzoeks- en controlebevoegdheid
Alle leden kunnen op de zetel van de VZW alle notulen en besluiten van de algemene vergadering, van het
bestuursorgaan en van de personen, al dan niet met een bestuursfunctie, die bij de VZW of voor rekening
ervan een mandaat bekleden, evenals alle boekhoudkundige stukken van de VZW, raadplegen, zelfs al is er
een commissaris aangesteld.
Daartoe richten zij een schriftelijk verzoek aan het bestuursorgaan met wie zij een datum en het uur van de
raadpleging van de documenten en stukken overeenkomen. Deze documenten en stukken kunnen niet worden
verplaatst.
Kopieën voor derden worden ondertekend door één of meer vertegenwoordigingsbevoegde leden van het
bestuursorgaan.
HOOFDSTUK VI. ONTBINDING
Artikel 37         Ontbinding
De VZW kan op elk ogenblik vrijwillig worden ontbonden. De beslissing tot ontbinding moet genomen worden
met een bijzondere meerderheid van 2/3 van de aanwezige of vertegenwoordigde stemmen.
De rechtbank van eerste aanleg kan op verzoek van een lid, een belanghebbende derde of van het openbaar
ministerie de gerechtelijke ontbinding uitspreken ven de VZW die: (a) niet in staat is haar verbintenissen na te
komen, (b) haar vermogen of inkomsten uit dat vermogen voor een ander doel aanwendt dan dat waarvoor zij
is opgericht, (c) in ernstige mate in strijd handelt met haar statuten, in strijd handelt met de wet of met de
openbare orde, (d) gedurende drie opeenvolgende jaren niet heeft voldaan aan de verplichting om een
jaarrekening neer te leggen, tenzij de onberekende jaarrekeningen worden neergelegd vooraleer de debatten
worden gesloten, (e) minder dan drie leden telt.
De nietigheid van de VZW kan op vraag van elke belanghebbende door de rechtbank worden uitgesproken (a)
ingeval het doel van de VZW niet precies genoeg omschreven is, (B) ingeval een van de doeleinden waarvoor
de VZW is opgericht, strijdig is met de wet of met de openbare orde, (c) ingeval de statuten de naam en het
adres van de zetel van de VZW, alsook het gerechtelijk arrondissement waaronder de VZW ressorteert, niet
vermelden.
De beraadslaging en beslissing over de ontbinding respecteert het quorum en de meerderheid vereist voor een
wijziging van het voorwerp of van het belangeloos doel, zoals wettelijk bepaald. Vanaf de beslissing tot
ontbinding vermeldt de VZW steeds dat zij “VZW in vereffening” is, overeenkomstig de bepalingen van het
WVV.
Als het voorstel tot ontbinding wordt goedgekeurd, benoemt de algemene vergadering een vereffenaar waarvan
zij de opdracht omschrijft.
In geval van ontbinding en vereffening moet het vermogen van de VZW worden toegekend aan een vereniging
met een gelijkaardig doel, aangeduid door de algemene vergadering. Indien de algemene vergadering geen
beslissing neemt, behoort de toewijzing van het netto-actief, binnen de hierboven omschreven grenzen, tot de
bevoegdheid van de vereffenaar.
Artikel 38         Bestemming netto-actief
De bestemming van het actief wordt vastgesteld door de algemene vergadering of door de vereffenaar(s).
Artikel 39         Gemeen recht
De bepalingen van het WVV waarvan in onderhavige statuten niet wordt afgeweken, worden geacht integraal
onderdeel uit te maken van deze statuten.
OVERGANGSPEBALINGEN
1.Het eerste boekjaar begint vanaf vandaag en eindigt op 31 december 2024.
De eerste jaarvergadering zal gehouden worden in 2025.
2.Het adres van de zetel is gevestigd te 2100 Antwerpen, Van Cortbeemdelei 319.
3.Mevrouw Kasongo Lio zal benoemd worden als voorzitter en de heer Tshupula Kande Kevin als secretaris.
Voor coördinatie, opgemaakt te Antwerpen op 01/05/2024
Kasongo Lio
Voorzitter
Tshupula Kande Kevin
Secretaris
                                                                                                                                                                               
                                                                                                                                                                               
Andere gegevens zoals gecommuniceerd naar de Kruispuntbank van Ondernemingen
Datum en termijn
                                                                                                                                                                               
Einde van het boekjaar : 31 December
Uitzonderlijk boekjaar : van de oprichtingsdatum tot 31/12/2024
Maand van de algemene vergadering : Mei
Duur : onbeperkt
                                                                                                                                                                               
Niet statutaire functies
                                                                                                                                                                               
Bestuurder (natuurlijk persoon)
Lio Kasongo
Van Cortbeemdelei 319, 2100 Antwerpen
                                                                                                                                                                               
Bestuurder (natuurlijk persoon)
Kevin Tshupula Kande
Liévin Verstraetenstraat 13, 1160 Oudergem