Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : Het Huis
(verkort) :
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel :
2020
België
Onderwerp akte : Maatschappelijke zetel,Ontslagen, Benoemingen,Wijziging statuten
Antwerpen
Wittestraat 116
0468.834.652
Uittreksels uit de aktes :
Wijziging van de maatschappelijk zetel
De maatschappelijk zetel van de onderneming/vereniging wordt overgebracht vanaf 25/09/2023 naar het
volgende adres :
2020 - Antwerpen, gemeente van Antwerpen, Wittestraat 116 3.
Wijziging statuten (vertaling, coördinatie, overige wijzigingen, …
)
De algemene vergadering van 25/09/2023, geldig samengeroepen en beschikkend over de nodige aantallen
inzake aanwezigheid en meerderheid, heeft besloten de statuten te wijzigen, teneinde deze in
overeenstemming te brengen met het Wetboek van vennootschappen en verenigingen (WVV). De volgende
statuten worden aangenomen:
 
 
TITEL I: oprichting
 
ARTIKEL 1: oprichting
 
De vereniging werd opgericht te Antwerpen bij middel van een onderhandse akte.
 
ARTIKEL 2:
 
De statuten werden gepubliceerd in de bijlagen tot het Belgisch Staatsblad op datum van 11 januari 2000 onder
het identificatienummer 697/2000.
 
TITEL II naam - zetel - duur - doel - voorwerp
 
ARTIKEL 3: benaming van de vereniging
 
De vereniging zonder winstoogmerk draagt de naam "Het Huis".
 
ARTIKEL 4: zetel
 
De vereniging is gevestigd in het Vlaams Gewest. Heden is de zetel gevestigd te Wittestraat 116 bus 3, 2020
Antwerpen. Hij kan verplaatst worden door het bestuursorgaan, voor zover die verplaatsing geen wijziging van
de taal van de statuten met zich meebrengt. Het bestuursorgaan is tevens gemachtigd de zetelwijziging door te
voeren in de statuten.
 
ARTIKEL 5: duur
 
De vereniging is opgericht voor onbepaalde duur Zij kan te allen tijde ontbonden worden.
 
ARTIKEL 6: doelstellingen
 
1. De vereniging streeft een belangeloos doel na en keert, op straffe van nietigheid, rechtstreeks noch
onrechtstreeks enig vermogensvoordeel uit aan de oprichters, de leden, de bestuurders of enig ander persoon,
behalve voor het in de statuten bepaald belangeloos doel.
 
De vereniging heeft tot doel, met uitsluiting van enig winstoogmerk, de belangen en de rechten van het kind te
bewaken en te vrijwaren. De vereniging beoogt meer algemeen het respect en de uitvoering van het
Kinderrechtenverdrag. De vereniging wil - zonder enig onderscheid van geslacht, ras, huidskleur, seksuele
voorkeur, godsdienst, nationale of maatschappelijke afkomst, ideologische of filosofische overtuiging - hulp
verlenen aan minderlange slachtoffers van fysische-, psychologische- en seksuele uitbuiting, alsook - bv. bij
betrokkenheid in procesvoering tegen en tussen volwassenen - de kinderen hun recht op verzorging en hun
recht op ouders verzekeren,
 
2. De vereniging streeft het belangeloos doel na in het kader van één of meer welbepaalde activiteiten die zij tot
voorwerp heeft. Deze activiteiten kunnen zijn: o.a. ouderschapsbemiddeling en de uitbouw, organisatie, beheer
en exploitatie zonder winstbejag van neutrale en beschermde ontmoetingsruimten waar minderjarigen, ook
door derden, naar verwezen kunnen worden;
 
Ook kan de vereniging voordrachten organiseren, seminaries en studiedagen inrichten en zowel individuele als
groepsgesprekken aangaan.
 
Deze opsomming is alleen aanwijzend en geenszins beperkend;
 
Om haar doel te verwezenlijken kan en mag de vereniging alle mogelijke initiatieven, ook van derden en die
kaderen in haar doelstelling, ontplooien en/of ondersteunen;
 
Zij mag alle activiteiten ondernemen die haar doelstelling rechtstreeks of onrechtstreeks kunnen bevorderen.
 
3. De werking in het algemeen en de hulpverlening in het bijzonder kunnen zowel door betrokken deskundigen
als door ervaringsdeskundigen verzorgd worden.
 
4. Tevens kan de vereniging, doch op bijkomstige wijze, economische handelingen stellen en economische
activiteiten ontwikkelen, enkel voor zover de opbrengst ervan uitsluitend wordt besteed aan het doel waarvoor
de vereniging werd opgericht.
 
Zij mag onder meer en bij wijze van niet beperkend voorbeeld: Alle roerende of onroerende, zowel materiële als
immateriële goederen en rechten verkrijgen, vervreemden, ruilen, huren en verhuren of gedingen daarover
inspannen; voorschotten en kredieten toestaan of opnemen bij wijze van lening of andere; overdrachten,
indeplaatsstelling, schuldvernieuwing, hypotheek en alle zakelijke of andere waarborgen en alle voorrechten
aanvaarden of toestaan; alle overeenkomsten aangaan, zelfs dadingen, beroep op scheidsgerecht,
scheidsrechterlijke bedingen, enz.; alle betalingen, gelden of waarden ontvangen; in alle gevallen afstand doen,
verzaken of bewilligen; handlichting geven of afstand doen, met of zonder betaling of vergoeding, van alle
zakelijke of andere rechten en waarborgen, hypotheken of de voorrang ervan, voorrechten, meldingen,
inbeslagneming of verzet; vrijstellen van alle ambtshalve te nemen inschrijvingen; personeel aanwerven en
ontslaan; alle lonen, wedden, vergoedingen, premies en subsidies vaststellen, ontvangen of betalen.
 
5. De vereniging kan ook deelnemen aan elke bedrijvigheid onder welke vorm ook die vatbaar is om de
verwezenlijking van haar doel te bevorderen. Zij kan onder meer haar medewerking verlenen aan en belang
stellen in elk gelijkaardig doel als het hare Zo kan zij deelnemen in of fusioneren met andere
rechtspersonen/verenigingen die kunnen bijdragen tot haar ontwikkeling of dit kunnen begunstigen.
 
6. Volgens een regeling te bepalen door het bestuursorgaan kan de vereniging één of meer plaatselijke of
andere afdelingen en onderafdelingen, waar de hoger bedoelde activiteiten uitgevoerd worden, oprichten of
opheffen en daarover alle gezag uitoefenen, zulks ook buiten het gerechtelijk arrondissement waar de
hoofdzetel gevestigd is. De handelingen van dergelijke afdelingen en onderafdelingen verbinden de vereniging.
 
TITEL III: lidmaatschap
 
ARTIKEL 7: leden
 
1. De stichtende leden zijn "Hulpfonds voor ontvoerde en vermiste kinderen" vzw, "Ouders tegen incest" vzw en
"Epsilon" vzw.
 
2. Het aantal leden is onbeperkt maar moet tenminste drie bedragen. De leden kunnen zowel fysieke personen
als rechtspersonen zijn. De rechtspersonen worden in de vereniging vertegenwoordigd door fysieke personen
als afgevaardigde, door het lid rechtspersoon aangeduid.
 
3. Het bestuursorgaan kan ook "niet effectieve leden" erkennen, bv. onder de benaming van ereleden,
steunende- en/of beschermende leden, enz. Deze bezitten niet de volheid van het lidmaatschap, dus ook geen
stemrecht in de Algemene Vergadering. Zij hebben enkel die rechten en verplichtingen welke bepaald worden
door de wetgeving en door het bestuursorgaan.
 
4. De rechten van de leden vloeien voort uit de statuten en de wetgeving betreffende de verenigingen zonder
winstoogmerk (WVV). In geen geval zijn de leden persoonlijk aansprakelijk voor de verbintenissen van de
vereniging.
 
ARTIKEL 8: toetreding
 
1. Lidmaatschap kan door het bestuursorgaan toegekend worden op voordracht van een lid van de vereniging
of op eenvoudig, zelfs mondeling verzoek vanwege het kandidaat-lid zelf aan het bestuursorgaan, die binnen
de drie maanden na de aanvraag de kandidaat als lid aanvaardt of weigert en hem zijn beslissing schriftelijk (=
steeds per brief of per mail) meedeelt. Een niet toegelaten kandidaat kan zich slechts opnieuw aanbieden na
het verloop van de eerstvolgende Algemene Vergadering.
 
2. Door hun toetreding onderschrijven de leden impliciet de statutaire bepalingen en verbinden ze zich ertoe
geen daden te stellen die strijdig zijn met het doel van de vereniging en/of de vereniging op enigerlei wijze
schade toe te brengen
 
ARTIKEL 9: bijdrage
 
1. Het jaarlijks lidgeld wordt jaarlijks vastgesteld door het bestuursorgaan, doch mag niet meer bedragen dan
250 Euro. Het bestuursorgaan kan echter ook jaarlijks, zo hij het nuttig oordeelt, bepalen dat er geen lidgeld
verschuldigd is.
 
2. De bijdragen voor de mogelijk "niet effectieve leden" worden bepaald door het bestuursorgaan
 
3. Het is het bestuursorgaan toegestaan inschrijvingslijsten in omloop te brengen waarop een inschrijver zijn
naam vermeldt, gevolgd door het bedrag waartoe hij zich verbindt het aan de vereniging te storten. De
inschrijving is geen gift. De inschrijving verleent aan de inschrijver geen lidmaatschap van de vereniging. De
vereniging behoudt zich het recht voor de gehele of gedeeltelijk volstorte inschrijvingslijst te publiceren. De
inschrijvers hebben steeds het recht te eisen dat hun naam niet wordt bekendgemaakt.
 
ARTIKEL 10: uittreding - ontslag – uitsluiting
 
1. Uitsluiting van de leden kan geschieden op de wijze bepaald door het WVV. Elk lid kan te allen tijde uit de
vereniging treden. Het vrijwillig ontslag moet per brief of per mail aan het bestuursorgaan gemeld worden en
treedt onmiddellijk in.
 
2. Het lid dat weigert de bijdrage te betalen binnen de maand van een herinnering die hem bij brief wordt
toegestuurd, wordt geacht ontslag te nemen. Het bestuursorgaan zal deze weigering kunnen vaststellen op de
gebruikelijke wijzen.
 
3. De uitsluiting van een lid kan slechts door de Algemene Vergadering en met meerderheid van twee derden
van de uitgebrachte stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde leden worden uitgesproken. Deze regel
is uiteraard enkel van toepassing op de leden en niet op de "niet effectieve leden". De term lid in deze statuten
verwijst enkel naar de leden van de Algemene Vergadering.
 
4. Niettegenstaande de uitsluitingsbevoegdheid voorbehouden is aan de Algemene Vergadering kan het
bestuursorgaan een lid dat zich schuldig zou hebben gemaakt aan een ernstige inbreuk op de statuten of op de
wetten in verband met de eer of de wellevendheid voorlopig schorsen van de activiteiten van de vereniging, in
afwachting van de beslissing van de Algemene Vergadering.
 
5. Door de toetreding tot onderhavige statuten, ontzegt ieder lid zich elke daad of elke nalatigheid die nadelig
zou zijn voor het doel van de vereniging of van aard zou zijn om zijn persoonlijk aanzien of eer, het aanzien en
de eer van andere leden of van de vereniging schade te berokkenen. Elke inbreuk op deze beschikking kan
leiden tot de uitsluiting van het betrokken lid uit de vereniging.
 
6. Uitgetreden en uitgesloten leden en hun rechtsopvolgers hebben geen deel in het vermogen van de
vereniging. Zij verzaken aan elke vermogensrechtelijke aanspraak op het maatschappelijk bezit van de
vereniging. Evenmin hebben zij het recht om de door henzelf of door hun rechtsvoorgangers gedane
inbrengsten of gestorte lidgelden terug te vorderen.
 
 
TITEL IV: Bestuursorgaan
 
ARTIKEL 11: bestuur
 
1. De vereniging wordt bestuurd door een bestuursorgaan samengesteld uit minstens drie leden van de
vereniging aangeduid door de Algemene Vergadering.
 
Zij zijn te allen tijde door de Algemene Vergadering afzetbaar. Hun mandaat eindigt eveneens door overlijden of
ontslag per brief of mail aan het bestuursorgaan. Zij verliezen eveneens hun hoedanigheid van bestuurder
indien zij om één of andere reden ophouden lid van de vereniging te zijn.
 
De bestuurders oefenen hun mandaat onbezoldigd uit. Zij nemen, in de uitoefening van hun functie, geen
enkele persoonlijke verplichting op zich en zijn slechts verantwoordelijk voor de uitoefening van hun mandaat.
 
Door het aanvaarden van het bestuurdersmandaat heeft de bestuurder ten overstaan van de vereniging de
verplichting op zich genomen de taak uit te voeren die het mandaat inhoudt en alles te doen wat in het belang
van de vereniging is.
 
2. benoeming – uittreding
 
Enkel fysieke personen, dus niet de rechtspersonen, lid van de vereniging, kunnen deel uitmaken van het
bestuursorgaan. Ieder lid (fysieke persoon) of vertegenwoordiger van een lid (rechtspersoon) kan zich
kandidaat stellen of laten stellen tot het begin van de eindstemming.
 
De bestuurders worden verkozen voor een ononderbroken termijn van drie werkingsjaren van de vereniging,
ingaande op de eerste dag van het eerste werkingsjaar volgend op hun aanduiding door de Algemene
Vergadering.
 
Bestuurders zijn herverkiesbaar. Tussentijds benoemde bestuurders vervolledigen het lopende mandaat.
Wanneer de plaats van een bestuurder openvalt vóór het einde van zijn mandaat, hebben de overblijvende
bestuurders het recht een nieuwe bestuurder te coöpteren, ter vervollediging van het lopende mandaat. De
eerstvolgende algemene vergadering moet het mandaat van de gecoöpteerde bestuurder bevestigen. Bij
bevestiging beëindigt de gecoöpteerde bestuurder het mandaat van zijn voorganger. Bij gebrek aan bevestiging
eindigt het mandaat van de gecoöpteerde bestuurder na afloop van de algemene vergadering, zonder dat dit
afbreuk doet aan de regelmatigheid van de samenstelling van het bestuursorgaan tot op dat ogenblik.
 
Een bestuurder kan vrijwillig ontslag nemen. Dit ontslag gaat onmiddellijk in tenzij door dit ontslag het minimum
aantal bestuurders onder het statutaire minimum is gedaald. In dit geval moet het bestuursorgaan samenkomen
om:
 
- ofwel zelf een bestuurder te coöpteren binnen een redelijke termijn (in dat geval moet de eerstvolgende
algemene vergadering de coöptatie bevestigen),
 
- ofwel binnen een redelijke termijn een algemene vergadering bijeen te roepen, welke in de vervanging van de
betrokken bestuurder dient te voorzien.
 
In eerste voormelde geval, op het ogenblik van coöptatie, en in tweede voormelde geval, op het ogenblik dat
een vervangend bestuurder wordt bevestigd door de algemene vergadering, gaat het vrijwillig ontslag van de
betrokken bestuurder in.
 
ARTIKEL 12: functies
 
1. Het bestuursorgaan kiest zelf uit zijn leden één voorzitter, één ondervoorzitter, één secretaris die de notulen
opstelt, de registers van de verenigingen in orde houdt en de aangiftes, neerleggingen en publicaties bij de
bevoegde instanties verzorgt, en één penningmeester/schatbewaarder die rekenplichtig is en de verschillende
boekhoudkundige- en controleverplichtingen van de vereniging op zich neemt.
 
2. De voorzitter zit alle vergaderingen voor. Bij afwezigheid van de voorzitter wordt het bestuursorgaan geleid
door de ondervoorzitter. Is ook deze verhinderd, dan wordt de vergadering voorgezeten door de aanwezige
bestuurder met de hoogste ononderbroken anciënniteit als bestuurder; bij gelijke anciënniteit door de oudste in
leeftijd van dezen.
 
ARTIKEL 13: werking
 
1. Het orgaan vergadert telkens als de voorzitter het nuttig acht, en op zijn bijeenroeping. De voorzitter roept
het orgaan eveneens bijeen op verzoek van twee bestuurders, schriftelijk aan de voorzitter gericht. Dit verzoek
bevat dan een opgave en een duidelijke uiteenzetting van de te behandelen agendapunten, die verband
moeten houden met de materies waarvoor het orgaan bevoegd is. De voorzitter moet het orgaan dan
bijeenroepen binnen de veertien dagen nadat hij het verzoek ontvangen heeft.
 
2. De oproeping behelst de agenda, vastgesteld eventueel na raadpleging van de andere bestuurders. De
oproeping wordt ten minste acht dagen voor de vergadering schriftelijk aan alle bestuurders bezorgd. De
postdatum geldt als bewijs. De vergadering wordt gehouden op dag, uur en plaats aangeduid in de
oproepingsbrief.
 
Wanneer de voorzitter (autonoom) oordeelt dat een dringende noodzakelijkheid zich voordoet, kan hij het
orgaan binnen de drie dagen bijeenroepen in een "buitengewone vergadering van het bestuursorgaan'. Deze
oproeping, met vermelding van de te bespreken punten, gebeurt op zodanige wijze dat de bijeenroeping de
leden ten laatste de dag voor de vergadering nog kan bereiken. Deze ''buitengewone vergadering" beslist over
het al dan niet in behandeling nemen van elk agendapunt.
 
3. Een bestuurder kan zich door een ander bestuurder laten vertegenwoordigen door middel van een
geschreven volmacht, maar niemand mag meer dan één volmacht dragen
 
4. Het orgaan vergadert slechts rechtsgeldig als ten minste drie bestuurders aanwezig of vertegenwoordigd
zijn. Wanneer het bestuursorgaan echter uit minder dan vijf leden bestaat, wordt dit minimum herleid tot twee.
 
5. De vergadering kan alleen beraadslagen over punten die in de agenda opgenomen zijn. Op aanvraag van
een bestuurder plaatst de voorzitter elk onderwerp dat binnen de bevoegdheid van het orgaan valt, op de
agenda van de eerstvolgende vergadering. Deze aanvraag moet schriftelijk bij de voorzitter worden ingediend
minstens veertien dagen voor de vergadering. Het onderwerp moet omstandig worden omschreven en
gemotiveerd. Aan de agenda kan bij het begin van de vergadering een punt slechts toegevoegd warden indien
twee derden van de aanwezige of vertegenwoordigde bestuurders hiertoe beslissen.
 
6. Alle beslissingen worden genomen met gewone meerderheid. Bij staking van stemmen beslist de stem van
de voorzitter of de stem van degene die hem vervangt. Voor het bepalen van dit meerderheidsquorum worden
onthoudingen, ongeldige en blanco stemmen niet in aanmerking genomen.
 
7. De stemming geschiedt bij handopsteking, behoudens bij geheime stemming. De stemming is geheim op
verzoek van de voorzitter of op verzoek van ten minste twee bestuurders of inzake individuele
personeelsaangelegenheden of omtrent personen (niet-personeelsleden).
 
8. Van elke vergadering wordt een verslag gemaakt dat zo snel mogelijk dient goedgekeurd of mogelijk
gewijzigd te worden en dat door de voorzitter en de bestuurders die het wensen dan geldig ondertekend wordt
en ingeschreven wordt in het daartoe bestaand register.
 
ARTIKEL 14: bevoegdheden
 
1. Het bestuursorgaan leidt de zaken van de vereniging en vertegenwoordigt deze in en buiten rechte Hij heeft
de meest uitgebreide bevoegdheden om alle handelingen van bestuur te stellen in alle aangelegenheden, met
uitzondering van deze die door de wet of door de statuten uitdrukkelijk aan de Algemene Vergadering zijn
voorbehouden.
 
Hij kan onder meer, zonder dat deze opsomming beperkend is of ongeacht alle andere machten die
voortvloeien uit de wet of uit de statuten, alle akten en contracten stellen en afsluiten, minnelijke schikkingen
treffen, enz .
 
Hij treedt op als eiser of verweerder in de rechtsgedingen en beslist over het al dan niet aanwenden van
rechtsmiddelen.
 
2. Het bestuursorgaan benoemt en ontslaat de leden van het personeel van de vereniging. Hij bepaalt hun
taken, hun statuut, bezoldigingen en vergoedingen.
 
3. Het bestuursorgaan kan een orgaan van dagelijks bestuur aanstellen. Het bestuursorgaan is belast met het
toezicht op het orgaan van dagelijks bestuur.
 
Het dagelijks bestuur omvat zowel de handelingen en de beslissingen die niet verder reiken dan de behoeften
van het dagelijks leven van de vereniging, als de handelingen en de beslissingen die, ofwel om reden van hun
minder belang dat ze vertonen, ofwel omwille van hun spoedeisend karakter, de tussenkomst van het
bestuursorgaan niet rechtvaardigen.
 
De ambtsbeëindiging van het dagelijks bestuur kan geschieden op vrijwillige basis door een lid van het
dagelijks bestuur zelf door een schriftelijk ontslag in te dienen bij het bestuursorgaan of door afzetting door het
bestuursorgaan.
 
De beslissingen genomen door het dagelijks bestuur worden op intern vlak steeds genomen in collegiaal
overleg: het dagelijks bestuur kan slechts geldig beraadslagen en beslissen indien de meerderheid van de
dagelijks bestuurders aanwezig is. De beslissingen worden genomen bij gewone meerderheid van de
uitgebrachte stemmen van de aanwezige dagelijks bestuurders. Voor de externe vertegenwoordiging wat het
dagelijks bestuur betreft, is de vereniging rechtsgeldig vertegenwoordigd door een dagelijks bestuurder, die
alleen kan handelen.
 
4. Onverminderd de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid van het bestuursorgaan als college, is de
vereniging in en buiten rechte rechtsgeldig vertegenwoordigd door de voorzitter, die alleen kan handelen.
 
De ambtsbeëindiging van de voorzitter uit de functie kan geschieden op vrijwillige basis door de voorzitter zelf
door een schriftelijk ontslag in te dienen bij het bestuursorgaan of door afzetting door het bestuursorgaan.
 
Het orgaan kan op zijn verantwoordelijkheid zijn bevoegdheid gedeeltelijk schriftelijk overdragen aan één der
bestuurders, aan een lid of zelfs aan een derde niet lid van de vereniging, voor een duidelijk omschreven
opdracht en mits deze in de tijd beperkt is. Diegene die een deel van de bevoegdheid van het bestuursorgaan
gedelegeerd krijgt is uitsluitend verantwoording verschuldigd aan het bestuursorgaan maar moet op aanvraag
en ten aanzien van derden zijn schriftelijke opdracht en machtiging voorleggen. Tegenover de vereniging blijft
het orgaan evenwel verantwoordelijk voor de daden van haar afgevaardigde wier mandaat steeds herroepelijk
is.
 
TITEL V: Algemene Vergadering
 
ARTIKEL 15: samenstelling
 
1. De Algemene Vergadering is uitsluitend samengesteld uit alle "effectieve leden", zowel fysieke personen als
rechtspersonen. Elk lid beschikt over één stem op de Algemene Vergadering.
 
Niets belet dat "niet effectieve leden" of derden op de Algemene Vergadering, zonder stemrecht, aanwezig
zouden zijn voor zover hun aanwezigheid door de meerderheid van de vergadering aanvaard wordt.
 
2. De Vergadering wordt voorgezeten door de voorzitter van het bestuursorgaan, bij belet of afwezigheid door
de ondervoorzitter; bij diens ontstentenis door de aanwezige bestuurder met de hoogste ononderbroken
bestuursanciënniteit; bij gelijke bestuursanciënniteit door de oudste in leeftijd van dezen, bij afwezigheid van
enig bestuurder, door het in ouderdom oudste lid, fysieke persoon.
 
De vergadering kan echter dit voorzitterschap weigeren door, bij eenvoudige meerderheid van de aanwezige
leden, een ander fysiek persoon te kiezen uit de aanwezige leden.
 
3. De secretaris stelt de notulen van de vergadering op. De vergadering kan echter, al dan niet bij
aanwezigheid van de secretaris, bij eenvoudige meerderheid van de aanwezige leden, een ander fysiek
persoon onder de aanwezige leden aanduiden om de notulen op te stellen.
 
4. Een lid kan zich door een ander lid op de algemene vergadering laten vertegenwoordigen, mits schriftelijke
volmacht. Een lid kan evenwel slechts één enkel ander lid vertegenwoordigen.
 
ARTIKEL 16: bevoegdheden
 
De Algemene Vergadering is uitsluitend bevoegd, met inachtneming van de wettelijke en de statutaire
beschikkingen ter zake, voor:
-           het wijzigen van de statuten,
 
-           de benoeming en de afzetting van de bestuurders,
 
-           de bepaling van de bezoldiging van de bestuurders ingeval een bezoldiging wordt toegekend,
 
-           de benoeming en de afzetting van de commissarissen en het bepalen van hun bezoldiging,
 
-           de kwijting aan de bestuurders en de commissarissen alsook het instellen van de verenigingsvordering
tegen de bestuurders en de commissarissen,
 
-           de goedkeuring van de begroting en van de jaarrekening,
 
-           de vrijwillige ontbinding van de vereniging,
 
-           de uitsluiting van een effectief lid van de vereniging,
 
-           de omzetting van de vzw in een ivzw, in een coöperatieve vennootschap erkend als sociale
onderneming of in een erkende coöperatieve vennootschap sociale onderneming,
 
-           het doen of het aanvaarden van een inbreng “ om niet” van een algemeenheid,
 
-           alle gevallen waarin deze statuten het vereisen.
 
ARTIKEL 17: bijeenroeping
 
1. De Algemene Vergadering wordt door het bestuursorgaan, na beraadslaging, bijeengeroepen telkens als het
doel of het belang van de vereniging zulks vereist. Zij moet ten minste éénmaal per jaar bijeenkomen, uiterlijk in
de toop van de maand maart, voor het goedkeuren van de rekeningen van het afgelopen werkingsjaar en van
de begroting van het volgend jaar. In afwachting van die vergadering mag het bestuursorgaan, per maand, één
twaalfde uitgeven van haar ontwerp begroting.
 
2. Het bestuursorgaan is bovendien verplicht, wanneer de omstandigheden dit vereisen en in elk geval wanneer
één vijfde van de leden ingeschreven in het ledenregister daarom verzoekt, een buitengewone Algemene
Vergadering bijeen te roepen. In dit geval roept het bestuursorgaan de algemene vergadering bijeen binnen
eenentwintig dagen na het verzoek tot bijeenroeping. De algemene vergadering wordt uiterlijk gehouden op de
veertigste dag na dit verzoek.
 
3. De oproepingen tot de Algemene Vergadering moeten om geldig te zijn namens het bestuursorgaan
ondertekend worden door de voorzitter of twee bestuurders. Alle leden met stemrecht, de bestuurders en in
voorkomend geval de commissarissen, worden schriftelijk opgeroepen ten minste vijftien dagen voor de
vergadering.
 
4. De oproeping, die plaats, dag en uur van de vergadering vermeldt, bevat de agenda die wordt vastgelegd
door het bestuursorgaan. Elk onderwerp dat schriftelijk wordt voorgedragen door 1/20e van de leden, moet
eveneens op de agenda worden vermeld. Dit onderwerp moet door het 1/20e van de leden tenminste vijf dagen
voor de vergadering aan het bestuursorgaan overhandigd zijn. Onderwerpen die niet op de agenda van de
vergadering staan, kunnen in geen geval behandeld worden.
 
ARTIKEL 18: aanwezigheid - meerderheid – stemmingen
 
1. Behoudens de in de wet en in de statuten dwingend vermelde aangelegenheden, worden de besluiten als
volgt genomen: de besluiten worden genomen bij gewone meerderheid van de uitgebrachte stemmen van de
aanwezige en/of vertegenwoordigde leden, ongeacht het aantal aanwezige en/of vertegenwoordigde leden. In
afwijking hierop, beslist bij staking van stemmen de stem van de voorzitter of diegene die op dat ogenblik de
vergadering voorzit. In het geval er slechts twee leden zijn, kan een lid geen doorslaggevende stem uitoefenen.
Onthoudingen en ongeldige stemmen worden buiten beschouwing gelaten.
 
De stemming geschiedt bij handopsteking, behoudens bij geheime stemming. De stemming is geheim op
verzoek van de voorzitter of op verzoek van ten minste één vijfde van de aanwezige of vertegenwoordigde
stemmen of inzake individuele personeelsaangelegenheden of omtrent personen (niet-personeelsleden).
 
2. Tot wijziging van de statuten kan enkel besloten worden door de algemene vergadering, behoudens in de
gevallen waarin het bestuursorgaan bevoegd is, zoals bepaald in het WVV. Door de algemene vergadering kan
slechts worden besloten indien die wijziging nauwkeurig is aangegeven in de oproeping en wanneer tenminste
2/3e van de leden aanwezig of vertegenwoordigd is. Wordt dit getal niet bereikt dan kan een tweede
vergadering worden bijeengeroepen, zoals door deze statuten is bepaald, en waarop deze vergadering een
geldig besluit zal kunnen nemen, ongeacht het aantal aanwezigen. Deze tweede vergadering mag niet binnen
de 15 dagen volgend op de eerste vergadering worden gehouden.
 
Voor elke statutenwijziging is bovendien een meerderheid van 2/3e der aanwezige of vertegenwoordigde
stemmen vereist, ook op de tweede algemene vergadering. Tot wijziging van het doel of het voorwerp van de
vereniging kan slechts met een meerderheid van 4/5e van de stemmen worden besloten. Onthoudingen en
ongeldige stemmen worden buiten beschouwing gelaten.
 
Bij vrijwillige ontbinding van de vereniging worden dezelfde regels als deze beschreven voor het wijzigen van
het doel of het voorwerp van de vereniging vereist.
 
Bij uitsluiting van een lid zijn dezelfde regels (inzake quorum en stemmen) als deze beschreven voor het
wijzigen van de statuten vereist.
 
Bij uitsluiting van een lid moet dit punt eveneens aangegeven worden in de oproeping en moet het lid gehoord
worden.
 
ARTIKEL 19: bekendmaking
 
1. Benoeming, ontslag, aftreden en afzetting van een bestuurder, alsook besluiten inzake statutenwijziging en
ontbinding van de vereniging moeten binnen de maand neergelegd worden ter griffie van de
ondernemingsrechtbank.
 
2. Van elke vergadering worden notulen opgemaakt, die - na goedkeuring door de Algemene Vergadering -
ondertekend worden door de voorzitter en de aangeduide secretaris, en opgenomen worden in een bijzonder
register. Dit register wordt bewaard op de maatschappelijke zetel, waar alle leden en "niet effectieve leden" er,
zonder verplaatsing, inzage kunnen van nemen Derden, die een rechtmatig belang kunnen aantonen, hebben
het recht om inzage van de notulen te vorderen.
 
TITEL VI: Interne reglementen
 
ARTIKEL 20: interne reglementen
 
Interne reglementen kunnen door het bestuursorgaan aan de Algemene Vergadering voorgelegd worden. Deze
reglementen mogen echter niet afwijken van de wet, noch van de statuten. Deze reglementen zullen aan de
Algemene Vergadering ter goedkeuring voorgelegd worden met een eenvoudige meerderheid van de
aanwezige of vertegenwoordigde stemmen en die hieraan wijzigingen kunnen toebrengen.
 
TITEL VII: diverse bepalingen
 
ARTIKEL 21: financieel beleid
 
1. Het werkingsjaar begint op 1 januari om te eindigen op 31 december van elk kalenderjaar.
 
2. Het bestuursorgaan bereidt door bemiddeling van de penningmeester/schatbewaarder de rekeningen van
het afgelopen werkingsjaar en de begrotingen van het daarop volgend werkingsjaar voor en legt ze jaarlijks ter
goedkeuring voor aan de jaarlijkse Algemene Vergadering.
 
3. De bestuurders hebben het recht om décharge te vragen voor het verstreken jaar. Deze kwijting en/of
décharge dooft de vordering tot aansprakelijkheid vanwege de vereniging tegen haar mandatarissen uit maar
laat de vordering van derden onaangetast
 
ARTIKEL 22: ontbinding en vereffening
 
1. De vereniging wordt niet ontbonden door het overlijden of uittreden van een lid, in zover het aantal leden niet
minder dan drie bedraagt. Zelfs in dat geval beschikt de vereniging over een redelijke regularisatietermijn.
 
De vereniging kan ontbonden worden door een gerechtelijke beslissing of vrijwillig door een besluit van de
Algemene Vergadering in overeenstemming met de bepalingen van het WVV.
 
2. In geval van vrijwillige ontbinding worden door de Algemene Vergadering, en bij gebreke daarvan door de
rechtbank, één of meerdere vereffenaars benoemd, hun bevoegdheid bepaald en de wijze van vereffening der
schulden en van de tegeldemaking der goederen vastgesteld.
 
De activa zullen, na aanzuivering van de passiva, worden overgedragen aan een vereniging met een
gelijkaardige, belangeloze doelstelling.
 
Aldus opgemaakt en aangenomen op de algemene vergadering van 25/09/2023
 
Wijzigingen inzake raad van bestuur :
Bij beslissing van 25/09/2023 wordt de stopzetting van de activiteiten van volgende bestuurders aangenomen :
VERVOORT Jozef, Dennenlaan 135, 2243 Zandhoven (Pulle), geboren op 03/10/1948, te Lier (reden : ontslag)
 GROSSI Véronique, Hoendergaarsen 22 B000, 2370 Arendonk, geboren op 17/10/1964, te Genk (reden :
ontslag op datum van 27/06/2022)
 Bij beslissing van 25/09/2023 worden de volgende personen tot bestuurder benoemd :
VAN TILBORGH Monique, Kastanjelaan 2, 2020 Antwerpen, geboren op 24/09/1949, te Kapellen
VAN DAMME An, Oratoriënlaan 20, 1860 Meise, geboren op 17/02/1969, te Gent
SMET Claudine, Nachtegalenlaan 4, 2540 Hove, geboren op 01/08/1960, te Deurne (Ant.)
LINDEKENS Nora, Louisalei 22, 2660 Antwerpen (Hoboken), geboren op 18/01/1946, te Ukkel
Het bestuursorgaan is hierdoor als volgt samengesteld:
 
 
Coose John, Rubenslaan 17, 1910 Kampenhout
 
Croonenberghs Andrea, Broederminstraat 52/3, 2018 Antwerpen
 
Hermans Jan, Riemstraat 3, 2000 Antwerpen
 
Van Tilborgh Monique, Kastanjelaan 2, 2020 Antwerpen
 
Van Damme An, Oratoriënlaan 20, 1860 Meise
 
Smet Claudine, Nachtegalenstraat 4, 2540 Hove
 
LINDEKENS Nora, Louisalei 22, 2660 Antwerpen (Hoboken)
 
 
Het bestuursorgaan is bevoegd om alle handelingen te verrichten die nodig of dienstig zijn tot verwezenlijking
van het voorwerp van de vereniging, met uitzondering van die waarvoor volgens de wet de algemene
vergadering bevoegd is.
 
Het bestuursorgaan oefent zijn bevoegdheden uit als college.
 
Gemachtigden
 
Onverminderd de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid van het bestuursorgaan als college, is de
vereniging in en buiten rechte rechtsgeldig vertegenwoordigd door de voorzitter, die alleen kan handelen.
 
De gemachtigde functieverdeling binnen de vzw blijft als volgt:
 
Voorzitter: Coose John, Rubenslaan 17, 1910 Kampenhout
 
De overige functies moeten niet gepubliceerd worden.
 
 De term “ raad van bestuur” dient in deze publicatie te worden gelezen als “ bestuursorgaan”
 
Te Antwerpen,
 
Voorzitter
 
Coose John
 
Neergelegd door Al Kaeyal Sulaiman, Lasthebber