Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : RainbowAmbassadors
(verkort) :
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel :
1000
België
Onderwerp akte : Ontslagen, Benoemingen,Wijziging statuten,KBO Correctie
Brussel
Kolenmarkt 42
0741.618.151
Uittreksels uit de aktes :
Wijziging statuten (vertaling, coördinatie, overige wijzigingen, …
)
De algemene vergadering van 11/03/2023, geldig samengeroepen en beschikkend over de nodige aantallen
inzake aanwezigheid en meerderheid, heeft besloten de statuten te wijzigen, teneinde deze in
overeenstemming te brengen met het Wetboek van vennootschappen en verenigingen (WVV). De volgende
statuten worden aangenomen:
 
Hoofdstuk I Naam, zetel, doel en duur
 
Artikel 1: De vereniging zonder winstoogmerk draagt de naam RainbowAmbassadors.
 
Artikel 2: De zetel van de vereniging is gevestigd te Kolenmarkt 42, 1000 Brussel en valt onder het Brussels
Hoofdstedelijk Gewest.
 
Artikel 3: De vereniging streeft een belangeloos doel na en keert, op straffe van nietigheid, rechtstreeks noch
onrechtstreeks enig vermogensvoordeel uit aan de oprichters, de leden, de bestuurders of enig ander persoon,
behalve voor het in de statuten bepaald belangeloos doel.
 
De vereniging heeft tot doel: Wij willen zorgen voor een goede toekomst van LGBTQI+ senioren. Deze vormen
een vergeten groep, en dus willen we de samenleving attent maken op hun bestaan. We willen hun welzijn
vergroten, de ouderensector sensibiliseren omtrent hun specifieke noden en een openheid naar een brede
diversiteit creëren. Wij vormen  een netwerk van Rainbowambassadors voor LGBTQI+ senioren met regionale
werkingen in gans het land. De vereniging is pluralistisch. ZE staat voor diversiteit en heeft geen bindingen met
politieke groeperingen of partijen, noch met levensbeschouwelijke organisaties. Ze eerbiedigt de democratisch-
politieke en de levensbeschouwelijke overtuiging of levenswijze van haar leden en van eenieder die op haar
een beroep doet.
 
De vereniging streeft dit belangeloos doel na via het ontwikkelen van meerdere activiteiten, die zij tot voorwerp
heeft. Die kunnen zijn: het ondersteunen van zorgorganisaties, zorgteams, thuishulp, het opleiden van zorg- en
verplegend personeel en van studenten in de diverse opleidingen en zeker ook van de senioren in deze
instellingen zelf; evenwel het vormen van seniorenverenigingen, seniorenraden, en in het algemeen iedereen
die zich bezighoudt met het welzijn van LGBTQI+senioren. Een LGBTQI+vriendelijk beleid moet in de
seniorenzorg en in de seniorenorganisaties ervoor zorgen een veilige woonplek te garanderen door middel van
o.m. fototentoonstellingen, film en documentaires, infosessie, spelnamiddagen …
Artikel 4: De vereniging is opgericht voor onbepaalde duur.
 
Hoofdstuk II: Effectieve leden (= RainbowAmbasadors)
Artikel 5: Het aantal effectieve leden is onbeperkt maar de vereniging moet minimum 3 effectieve leden tellen.
 
Artikel 6: De Algemene Vergadering legt het lidmaatschapsgeld van de effectieve leden vast. De effectieve
leden zijn tot een jaarlijkse bijdrage van maximum 20 euro verplicht. Het tijdstip van betaling wordt vastgelegd
door het bestuursorgaan. De leden kunnen door het bestuursorgaan worden aangemaand hun bijdrage binnen
een bepaalde termijn te betalen. Het lid dat niet betaalt binnen dertig dagen na afloop van de bepaalde termijn,
wordt geacht ontslagnemend te zijn.
 
Artikel 7: Nieuwe effectieve leden worden voorgedragen door de regio en goedgekeurd op de A.V. wanneer zij
voldoen aan de criteria opgenomen in de statuten. Personen met een discriminerende ideologie kunnen geen
RainbowAmbassador worden en niet deelnemen aan de Algemene Vergadering; ze mogen geen veroordeling
hebben opgelopen wegens overtreding van de antiracismewet, de antidiscriminatiewet, de antinegationismewet
en/of de wet op de gelijkheid van man en vrouw.
 
Artikel 8: Het staat de effectieve leden vrij zich op elk ogenblik terug te trekken uit de vereniging; het ontslag
gebeurt met een gewone brief of mail gericht aan  het bestuursorgaan. Een effectief lid wordt als
ontslagnemend beschouwd wanneer hij/zij op twee opeenvolgende Algemene vergaderingen niet aanwezig of
vertegenwoordigd is, zonder voorafgaande verontschuldiging.
 
Artikel 9: De uitsluiting van een effectief lid kan enkel uitgesproken worden door de Algemene Vergadering. Bij
uitsluiting van een lid zijn dezelfde regels (inzake quorum en stemmen) als deze beschreven voor het wijzigen
van de statuten vereist. Het besluit wordt genomen met een meerderheid  van twee derden van de
tegenwoordige en vertegenwoordigde stemmen, dit nadat het effectieve lid dat het voorwerp uitmaakt van een
voorstel tot uitsluiting te hebben gehoord en/of om uitleg te hebben verzocht. Zowel de ontslagnemende en
uitgesloten effectieve leden hebben geen enkel recht op het vermogen en kunnen geen enkele rekening
opvragen, zegels laten leggen of de inventaris eisen. Elk bedrag of voorwerp dat ter beschikking werd  gesteld
van het ontslagnemende  of uitgesloten effectieve lid om haar/zijn opdracht te verrichten zal terug gevorderd
mogen worden.
 
Artikel 10:  Een ledenregister wordt op de zetel van de vereniging bijgehouden en alle wijzigingen
(toetredingen, ontslag, overlijden, uitsluiting) worden daarin bijgehouden. In het ledenregister worden de naam,
voornaam, en domicilie van de effectieve leden genoteerd.
 
Hoofdstuk III: De Algemene Vergadering
Artikel 11: De Algemene Vergadering bekleedt het hoogste gezag binnen de vereniging. De Algemene
vergadering is samengesteld uit alle effectieve leden. Zij alleen hebben stemrecht.
 
Artikel 12: Er moet ieder jaar ten minste één Algemene Vergadering worden gehouden en dit in de drie
maanden na het afsluiten van de boekhouding van het vorige jaar. Indien één vijfde van de effectieve leden van
de vzw hiertoe schriftelijk een aanvraag indient bij het bestuursorgaan dan moet er een Algemene Vergadering
bijeengeroepen worden. Elke vergadering gaat door op plaats, dag, uur die vermeld worden in de uitnodiging.
Alle effectieve leden, bestuurders en in voorkomend geval de commissarissen, dienen te worden uitgenodigd.
 
Behoudens de in de wet en in de statuten dwingend vermelde aangelegenheden, worden de besluiten als volgt
genomen: de besluiten worden genomen bij gewone meerderheid van de uitgebrachte stemmen van de
aanwezige en/of vertegenwoordigde leden, ongeacht het aantal aanwezige en/of vertegenwoordigde leden.
Onthoudingen en ongeldige stemmen worden buiten beschouwing gelaten.
 
Artikel 13: De oproepingen tot de algemene vergadering moeten om geldig te zijn, ondertekend of verzonden
worden door een door het bestuursorgaan aan te duiden persoon. De oproeping gebeurt via mail of gewone of
aangetekende brief tenminste vijftien dagen voor de vergadering. De oproeping, die plaats, dag en uur van de
vergadering vermeldt, bevat de agenda, die wordt vastgelegd door het bestuursorgaan. Elk onderwerp dat per
mail, gewone of aangetekende brief wordt voorgedragen door 1/20e van de effectieve leden, moet eveneens op
de agenda worden vermeld. Dit onderwerp moet tenminste vijf dagen voor de vergadering aan het
bestuursorgaan overhandigd zijn. Onderwerpen die niet op de agenda staan, kunnen in geen geval behandeld
worden.
 
Artikel 14: De Algemene Vergadering is exclusief bevoegd voor:
 
-           het wijzigen van de statuten,
-           de benoeming en de afzetting van de bestuurders,
-           de bepaling van de bezoldiging van de bestuurders ingeval een bezoldiging wordt toegekend,
-           de benoeming en de afzetting van de commissarissen en het bepalen van hun bezoldiging,
-           de kwijting aan de bestuurders en de commissarissen alsook het instellen van de verenigingsvordering
tegen de bestuurders en de              commissarissen,
-           de goedkeuring van de begroting en van de jaarrekening,
-           de vrijwillige ontbinding van de vereniging,
-           de uitsluiting van een effectief lid van de vereniging,
-           de omzetting van de vzw in een ivzw, in een coöperatieve vennootschap erkend als sociale
onderneming of in een erkende                            coöperatieve vennootschap sociale onderneming,
-           het doen of het aanvaarden van een inbreng “ om niet” van een algemeenheid,
-           alle gevallen waarin deze statuten het vereisen.
 
De algemene vergadering is tevens bevoegd voor de goedkeuring van het jaarverslag en van de jaarplanning
en het aannemen en het wijzigen van het intern reglement. In voorkomend geval bevindt de laatste
goedgekeurde versie zich op het zeteladres van de vereniging.
 
Artikel 15: De beslissingen van de Algemene Vergadering worden bijgehouden in de notulen. De notulen
kunnen op de zetel van de vereniging door leden en belanghebbende derden worden ingezien.
 
Hoofdstuk IV: Het bestuursorgaan
Artikel 16: Het bestuursorgaan bestaat uit min. 1 en max. 5 personen per regio.
 
Artikel 17: De verkiezing van de leden van het bestuursorgaan. De kandidaturen voor het bestuursorgaan
dienen ingediend te worden per e-mail of per brief met vermelding van naam, voornaam, volledig adres,
geboortedatum, geboorteplaats, rijksregisternummer en e-mailadres van de kandidaat, en dit verstuurd naar het
adres dat in de oproep vermeld is.
 
Artikel 18: In de tijdspanne tussen twee Algemene Vergaderingen wordt de vereniging bestuurd door het
bestuursorgaan. De bestuurders worden benoemd door de Algemene Vergadering. De bestuurders worden
benoemd voor een mandaat van 2 jaar.
 
Bestuurders zijn afzetbaar door de Algemene Vergadering.
 
Een bestuurder die vrijwillig ontslag neemt, moet dit schriftelijk (via mail, bij gewone of aangetekende brief)
bekendmaken aan het bestuursorgaan. Dit ontslag gaat onmiddellijk in tenzij door dit ontslag het minimum
aantal bestuurders onder het statutaire minimum is gedaald. In dit geval moet het bestuursorgaan samenkomen
om:
- ofwel zelf een bestuurder te coöpteren binnen een redelijke termijn (in dat geval moet de eerstvolgende
algemene vergadering de coöptatie bevestigen),
- ofwel binnen een redelijke termijn een algemene vergadering bijeen te roepen, welke in de vervanging van de
betrokken bestuurder dient te voorzien.
 
In eerste voormelde geval, op het ogenblik van coöptatie, en in tweede voormelde geval, op het ogenblik dat
een vervangend bestuurder wordt bevestigd door de algemene vergadering, gaat het vrijwillig ontslag van de
betrokken bestuurder in.
 
Artikel 19: De bestuurders oefenen hun mandaat kosteloos en collegiaal uit.
 
Artikel 20: Het bestuursorgaan kiest in zijn midden co-voorzitters, een secretaris en een penningmeester. De
co-voorzitters worden afwisselend verkozen uit verschillende regio’ s.
 
Artikel 21: De leden van het bestuursorgaan komen op uitnodiging bijeen. Zij kunnen enkel geldig beraadslagen
als ten minste de helft van de bestuurders aanwezig of vertegenwoordigd is. Ieder bestuurder kan zich op de
vergadering laten vertegenwoordigen door een andere bestuurder. Hiertoe is een schriftelijke volmacht vereist.
Een bestuurder kan slechts één andere bestuurder vertegenwoordigen. Indien het aanwezigheidsquorum op de
eerste vergadering niet wordt bereikt, kan een tweede vergadering bijeengeroepen worden. De tweede
vergadering kan pas plaats hebben ten vroegste vanaf de achtste dag na de eerste vergadering. Het
bestuursorgaan beraadslaagt en beslist op de tweede vergadering ongeacht het aantal aanwezige of
vertegenwoordigde leden. Elk lid van het bestuursorgaan beschikt over één stem. De beslissingen worden
genomen bij gewone meerderheid van uitgebrachte stemmen. Bij staking van stemmen is de stem van de co-
voorzitters of diegene die hem/haar vervangt doorslaggevend. Een onthouding wordt niet als stem
aangerekend. De notulen worden bijgehouden op de sociale zetel van de vereniging.
 
Onverminderd de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid van het bestuursorgaan als college, is de
vereniging in en buiten rechte rechtsgeldig vertegenwoordigd door twee bestuurders, die gezamenlijk moeten
handelen.
 
Artikel 22: Het bestuursorgaan vertegenwoordigt de vereniging, met inbegrip van de vertegenwoordiging in
rechte. Het bestuursorgaan is bevoegd om alle handelingen te verrichten die nodig of dienstig zijn tot
verwezenlijking van het voorwerp/doel van de vereniging, behoudens die waarvoor volgens de wet alleen de
algemene vergadering bevoegd is. Hij treedt op als eiser en verweerder, in alle rechtsgedingen en beslist over
het al dan niet aanwenden van rechtsmiddelen.
 
Hoofdstuk V:  Rekeningen en begroting
Artikel 23: Het boekhoudkundig jaar valt samen met het kalenderjaar. Het bestuursorgaan maakt rekeningen
van het afgelopen jaar en de begroting van het komende jaar op en legt deze ter goedkeuring voor aan de
Algemene Vergadering.
 
Hoofdstuk VI:  Ontbinding van de vereniging.
Artikel 24: Enkel de Algemene Vergadering kan de ontbinding van de vereniging uitspreken, tenzij bij een
gerechtelijke ontbinding. De Algemene Vergadering kan in principe slechts rechtmatig vergaderen over de
ontbinding als er 2/3 van de leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn.
 
Artikel 25: In geval de Algemene vergadering besluit om tot de ontbinding van de vereniging over te gaan,
benoemt de Algemene Vergadering, indien nodig, de vereffenaars, van wie ze tevens de bevoegdheden
bepaalt. Na regeling van het passief, beslist ze over bestemming van de goederen en de waarden van de
vereniging, waarbij ze erover waakt dat de bestemming zoveel mogelijk overeenkomt met het doel waarvoor de
ontbonden vereniging werd opgericht. De gelden moeten in elk geval de LGBTQI+ senioren werking ten goede
komen.
 
Hoofdstuk VII : Algemene bepalingen
Artikel 26: Alle andere punten die niet voorzien zijn door onderhavige statuten worden geregeld in
overeenstemming met het WVV.
 
Aldus opgemaakt en aangenomen op de Algemene Vergadering van 11/03/2023
Wijzigingen inzake raad van bestuur :
Bij beslissing van 11/03/2023 wordt de stopzetting van de activiteiten van volgende bestuurders aangenomen :
CULLUS Denise, Philippe de Champagnestraat 2 b041, 1000 Brussel, geboren op 07/05/1951, te Edingen
(reden : ontslag)
 Bij beslissing van 11/03/2023 worden de volgende personen tot bestuurder benoemd :
EVERAERTS Priscilla, Teniersstraat 13, 1030 Schaarbeek, geboren op 29/12/1961, te Etterbeek
Het bestuursorgaan is aldus als vogt samengesteld:
VAN LOON Roger, Theo Van den Boschstraat 13 201, 2100 Antwerpen (Deurne)
DOUMEN Maggy, Oudestraat 38, 2660 Antwerpen (Hoboken)
DEMAN Achiel, Voltairelaan 26 ET01, 1030 Schaarbeek
VERVOORT Fran, Oude Beurs 21 002, 2000 Antwerpen
DE GREEF Hilda, Grétrystraat 24 b008, 1000 Brussel
EVERAERTS Priscilla, Teniersstraat 13, 1030 Schaarbeek
 
De term "raad van bestuur" dient in deze publicatie gelezen te worden als "bestuursorgaan".
 
Te Brussel,
 
De Greef Hilda                                                 Doumen Maggy
Bestuurder                                                       Bestuurder
Neergelegd door Ponsaerts Michiel, Lasthebber
====================================================================================
De volgende correcties zijn aangebracht aan de gegevens uit de Kruispuntbank van Ondernemingen :
Gelijktijdig met deze neerlegging heeft PONSAERTS Michiel, volgende verbeteringen doorgevoerd in de
Kruispuntbank van Ondernemingen (KBO) teneinde deze databank in overeenstemming te brengen met
voorgaande bekendmakingen in de bijlagen bij het Belgisch staatsblad :
Mandaten :
GODDEMAER Nicole, Ernest Salustraat 105, 1020 Brussel (Laken), geboren op 09/02/1948, te Tielt (mandaat :
bestuurder , reden : stopgezetting op datum van 17/04/2021 want vroeger gepubliceerd geweest in het Belgisch
Staatsblad)