Ondernemingsnr : 0545 753 573
Naam
(voluit) : KRAV MAGA COMBAT SYSTEM
(verkort) :
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Kardinaal Lavigeriestraat 17, 1040 Etterbeek	Volledig adres v.d. zetel :
Onderwerp akte : Maatschappelijke zetel, Wijziging statuten
Uittreksels uit de aktes :
Wijziging van de maatschappelijk zetel
De maatschappelijk zetel van de onderneming/vereniging wordt overgebracht vanaf 06/12/2024 naar het
volgende adres :
Pastorijstraat 8/3, 1853 Grimbergen
Wijziging statuten (vertaling, coördinatie, overige wijzigingen, ... )
De algemene vergadering van 6 december 2024, geldig samengeroepen en beschikkend over de nodige
aantallen inzake aanwezigheid en meerderheid, heeft besloten de statuten te wijzigen, teneinde deze in
overeenstemming te brengen met het Wetboek van vennootschappen en verenigingen (WVV). De volgende
statuten worden aangenomen:
TITEL 1- BENAMING - ZETEL
Artikel 1: Benaming
De vereniging draagt de naam: "KRAV MAGA COMBAT SYSTEM", vereniging zonder winstoogmerk.
In alle akten, facturen, aankondigingen, bekendmakingen en andere stukken die uitgaan van de vereniging
vermelden de naam van de vereniging, onmiddellijk voorafgegaan of gevolgd door de woorden "vereniging
zonder winstoogmerk" of door de afkorting "V.Z.W.", het adres van de zetel van de vereniging, het
ondernemingsnummer, het woord "rechtspersonenregister" of de afkorting "RPR", gevolgd door de vermelding
van de rechtbank van de zetel van de rechtspersoon en in voorkomend geval, het e-mailadres en de website
van de rechtspersoon.
Artikel 2 Zetel
De zetel is gevestigd in België, te Pastorijstraat 8/3, 1853 Grimbergen, gelegen in het Vlaams Gewest.
Hij kan verplaatst worden door het bestuursorgaan, voor zover die verplaatsing geen wijziging van de taal
van de statuten met zich meebrengt. Het bestuursorgaan is tevens gemachtigd de zetelwijziging door te
voeren in de statuten.
TITEL II-DOEL-VOORWERP-DUUR
Artikel 3 Doel en voorwerp
De vereniging heeft als belangeloze doelstelling het bevorderen van het beoefenen van verdedigings- en
gevechtsporten.
De verenigingstreeft het belangeloos doel na in het kader van welbepaalde activiteiten die zij tot voorwerp
heeft. Deze activiteiten hebben betrekking op het onderrichten van verdedigings- en gevechtsporten met
inbegrip van organisatie, deelname en dergelijke.
De omschrijving van deze activiteiten is louter exemplatief en niet limitatief.
De vzw mag alle handelingen ondernemen ter voltooiing van het voorwerp en ter bevordering van het
belangeloos doel voor zover de opbrengsten hiervan besteed worden aan het belangeloos doel en in
overeenstemming met het voorwerp.
Zij kan alle handelingen stellen die rechtstreeks of onrechtstreeks betrekking hebben op haar doel. Zij kan
inzonderheid haar medewerking verlenen en deelnemen aan iedere activiteit die met haar doel overeenstemt.
Artikel 4 Duur
De vereniging is opgericht voor onbepaalde duur. Ze kan ten allen tijde ontbonden worden.
TITEL III - LEDEN
Artikel 5 : Leden
Werkende leden
Een werkend lid is een stemgerechtigd lid van de algemene vergadering.
Het aantal werkende leden van de vereniging is niet beperkt. Het minimum wordt vastgesteld op drie.
Enkel de werkende leden genieten de volheid van het lidmaatschap.
Om als werkend lid tot de vereniging toe te treden, moet men aan de hierna volgende vereisten voldoen:
1. Aanvraag doen tot aansluiting bij deze vereniging;
2. De doelstelling van de vereniging en haat interne reglementen eerbiedigen;
3. De jaarlijkse bijdrage betaald hebben, indien er één verschuldigd is;
4. Door het bestuursorgaan als lid zijn aanvaard;
5. Niet uit de vereniging uitgesloten zijn.
Het bestuursorgaan beslist over de toetreding bij meerderheid van stemmen. Het bestuursorgaan beslist
geheim en autonoom over elk verzoek tot opneming. Zij dient haar toelating of weigering niet te motiveren. Er
is geen mogelijkheid tot beroep tegen deze beslissing. De toetreding van een nieuw werkend lid wordt
vastgesteld door het ondertekenen van het register van de leden, met vermelding van de datum vóór de
naam. Door het plaatsen van zijn handtekening treedt het werkend lid de statuten volledig bij.
Alle beslissingen betreffende toetreding, uittreding of uitsluiting van de werkende leden worden door het
bestuursorgaan in een register ingeschreven binnen de acht dagen na kennisname van de beslissing.
Het register van de werkende leden vermeldt de naam, voornamen en woonplaats van de leden of, ingeval
het een rechtspersoon betreft, de naam, de rechtsvorm en het adres van de zetel. Het register van de
werkende leden dient steeds aanwezig te zijn op de zetel.
De leden onderschrijven bij hun toetreding de statuten en het intern reglement.
Toegetreden leden
Een toegetreden lid is een persoon die een band heeft met de vereniging en als dusdanig wordt aanvaard
door de vereniging zonder winstoogmerk.
Elke natuurlijke persoon, rechtspersoon of Organisatie die de doelstelling van de vereniging zonder
winstoogmerk ondersteunt, kan bij de vereniging zonder winstoogmerk een schriftelijke aanvraag indienen om
toegetreden lid te worden.
Het bestuursorgaan beslist discretionair en zonder verdere motivatie dat een kandidaat niet wordt
aanvaard als toegetreden lid.
Toegetreden leden hebben enkel de rechten en plichten die in deze statuten worden omschreven.
Toegetreden leden hebben geen stemrecht in de algemene vergadering.
Artikel 6 : Toelating
Het bestuursorgaan kan op door hem te bepalen voorwaarden ook andere personen als ereleden tot de
vereniging toelaten.
Deze personen bezitten echter niet de rechten van de werkende leden. Ze verwerven enkel een
aanwezigheidsrecht op de algemene vergadering en inzagerecht van de notulen.
Artikel 7: Uittreding
Werkende leden kunnen zich op elk ogenblik uit de vereniging terugtrekken door een mededeling aan het
bestuursorgaan via aangetekend schrijven op te sturen naar de zetel.
Toegetreden leden kunnen zich op elk ogenblik uit de vereniging terugtrekken door middel van een
mondelinge mededeling aan een bestuurder. Het ontslag wordt effectief één maand na deze mededeling.
De uittredende, ontslagnemende of ontslagen leden, alsook hun erfgenamen of de erfgenamen van de
overleden leden verzaken aan elke vermogensrechtelijke aanspraak op het maatschappelijk bezit van de
vereniging. Ze kunnen evenmin de eventueel door hen zelf of door hun rechtsvoorganger uitgekeerde
bedragen terugvorderen.
Artikel 7 bis: Uitsluitingen
Als een werkend lid in strijd handelt met de doelstellingen van de vereniging, kan deze op voorstel van het
bestuursorgaan of op verzoek van minstens een/vijfde of een/twintigste van alle werkende leden, conform hun
respectievelijke wettelijke rechten, worden uitgesloten door een bijzonder besluit van de Algemene
Vergadering, waarop minstens twee/derde van alle werkende leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn en
waarbij voor de beslissing een twee/derde meerderheid van de stemmen van de aanwezige of
vertegenwoordigde werkende leden vereist is.
Het werkend lid waarvan de uitsluiting wordt voorgesteld, heeft het recht gehoord te worden.
Toegetreden leden die handelen in strijd met de doelstellingen van de vereniging kunnen door eenzijdig
besluit van het bestuursorgaan worden uitgesloten van lidmaatschap.
Artikel 7 ter: Aansprakelijkheid van de leden
De leden zijn in geen geval persoonlijk aansprakelijk voor verbintenissen van de vereniging.
TITEL IV -BIJDRAGE
Artikel 8: Bijdrage
De werkende leden zijn niet verplicht een aansluitingsrecht of een bijdrage te betalen. Ze zetten zich in
voor de vereniging met hun bekwaamheid en toewijding.
TITEL V - ALGEMENE VERGADERING
Artikel 9.
De algemene vergadering is samengesteld uit alle werkende leden. Zij wordt voorgezeten door de
voorzitter van het bestuursorgaan.
Artikel 10.
De bevoegdheden van de algemene vergadering zijn:
- het wijzigen van de statuten
- de benoeming en de afzetting van de bestuurders
- de bepaling van de bezoldiging van de bestuurders ingeval een bezoldiging wordt toegekend,
- de benoeming en de afzetting van de commissarissen en het bepalen van hun bezoldiging,
- de kwijting aan de bestuurders en de commissarissen alsook het instellen van de
verenigingsvordering tegen de bestuurders en de commissarissen,
- de goedkeuring van de begroting en van de jaarrekening,
- de vrijwillige ontbinding van de vereniging,
- de uitsluiting van een lid van de vereniging,
- de omzetting van de vzw in een ivzw, in een cooperatieve vennootschap erkend als sociale
- het doen of het aanvaarden van een inbreng om niet van een algemeenheid,
- alle gevallen waarin deze statuten of de wet het vereisen.
Artikel 11.
Elk jaar wordt minstens één algemene vergadering gehouden die bijeengeroepen wordt door het
bestuursorgaan of in voorkomend geval door de commissaris, in de gevallen bepaald bij de wet of de statuten
of wanneer ten minste een vijfde van de werkende leden het vraagt.
Om geldig te zijn moeten de oproepingen ondertekend worden door de voorzitter en/of de secretaris of
door de commissaris. Alle leden, bestuurders en eventuele commissarissen moeten worden opgeroepen bij
omzendbrief of bij aangetekende brief of per e-mail, tenminste vijftien dagen voor die vergadering. De
oproeping vermeldt plaats, dag en uur van de vergadering en bevat de dagorde. Onderwerpen die niet op de
dagorde staan, kunnen niet behandeld worden. Elk voorstel, ondertekend door ten minste een twintigste van
de leden wordt op de agenda gebracht. Dit onderwerp moet door het 1/20e van de leden tenminste voor
aanvang van de vergadering aan het bestuursorgaan overhandigd zijn.
Artikel 12.
leder werkend lid heeft recht om de vergadering bij te wonen. Hij kan zich laten vertegenwoordigen door
een lasthebber, al dan niet werkend lid. leder lasthebber kan slechts één lid vertegenwoordigen. Alle leden
hebben gelijk stemrecht; ieder werkend lid beschikt over één stem.
Bij staking van stemmen is de stem van de voorzitter of zijn plaatsvervanger doorslaggevend.
De beslissingen worden bij eenvoudige meerderheid van de tegenwoordige of vertegenwoordigde
stemmen genomen behoudens andersluidende bepaling in de wet of in de onderhavige statuten.
Over een statutenwijziging kan de algemene vergadering alleen op geldige wijze beraadslagen en
besluiten wanneer ten minste twee derden van de leden op de vergadering aanwezig of vertegenwoordigd
zijn.
Ingeval op de eerste vergadering minder dan twee/derden van de leden aanwezig of vertegenwoordigd
zijn, kan een tweede vergadering worden bijeengeroepen, die geldig kan beraadslagen en besluiten, ongeacht
het aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden. De tweede vergadering mag niet binnen vijftien dagen
volgend op de eerste vergadering worden gehouden.
Een wijziging kan alleen worden aangenomen met een meerderheid van twee derden van de stemmen
van de aanwezige of vertegenwoordigde leden.
Wanneer de wijziging evenwel betrekking heeft op het doel of op de doeleinden of op het voorwerp van de
vereniging, kan ze alleen worden aangenomen met een meerderheid van vier/vijfde van de stemmen van de
aanwezige of vertegenwoordigde leden.
Onthouding of ongeldige stemmen worden niet meegerekend in de beoordeling.
Het bestuursorgaan kan toelaten dat leden vanop afstand kunnen deelnemen aan de beraadslaging van
de algemene vergadering, via een elektronisch communicatiemiddel. Indien het bestuursorgaan deze
mogelijkheid voorziet, worden bij de bijeenroeping de procedures tot deelname op afstand omschreven.
In afwijking van andersluidende bepalingen in deze statuten en behalve in geval van statutenwijziging,
kunnen de besluiten van de algemene vergadering schriftelijk zonder bijeenroeping en zonder beraadslaging
worden genomen, mits eenparig akkoord onder alle leden.
Artikel 13.
De beslissingen van de algemene vergadering worden genotuleerd, getekend door de voorzitter en de
secretaris of door twee bestuurders. Van deze notulen wordt een kopie aan alle werkende leden en
toegetreden leden binnen de maand verstuurd.
Het register der notulen en aanwezigheidslijsten ligt ter inzage van elke werkend lid op de zetel van de
vereniging. Voor derden geldt dit inzagerecht niet. Zij krijgen kennis van de beslissingen op de door de wet
voorziene wijze.
TITEL VI- BESTUURSORGAAN
De vereniging wordt bestuurd door een bestuursorgaan samengesteld uit ten minste drie bestuurders die
tevens lid moeten zijn van de vereniging.
De bestuurders worden door de algemene vergadering benoemd voor een hernieuwbare termijn van
vijftien jaar. Hun opdracht eindigt bij de sluiting van de jaarvergadering. De coöptatie van bestuurders door het
bestuursorgaan wordt niet toegelaten.
Artikel 15
Het bestuursorgaan kiest onder zijn leden een voorzitter, een penningmeester en een secretaris. Deze
mandaten kunnen ten allen tijde door het bestuursorgaan worden ingetrokken en vervangen of vrijwillig
opgegeven door een schrijven te richten aan het bestuursorgaan. De functies gaan automatisch verloren bij
verlies van het bestuurdersmandaat.
Artikel 15 bis.
De bestuurders kunnen te allen tijde worden ontslagen door de algemene vergadering die daarover beslist
bij viervijfde meerderheid van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde leden. leder lid van het
bestuursorgaan kan zelf ook ontslag nemen door schriftelijke kennisgeving aan de voorzitter van het
bestuursorgaan.
De bestuurders oefenen in beginsel hun mandaat kosteloos uit. De kosten die zij maken in het kader van
uitoefening van hun bestuursmandaat worden vergoed.
De voorzitter kan vrijwillig ontslag aanbieden als bestuurder bij de ondervoorzitter of de secretaris.
Het mandaat van een bestuurder gaat automatisch verloren bij verlies van het werkend lidmaatschap.
Artikel 16
Het bestuursorgaan vergadert zo dikwijls als het belang van de vereniging het vereist.
De vergadering wordt gehouden op de zetel van de vereniging of in elke andere plaats in België,
aangewezen door de oproepingsbrief.
Het bestuursorgaan wordt bijeengeroepen door de voorzitter en/of de penningmeester. Hij kan slechts
beslissen indien elke bestuurder aanwezig is. De besluiten worden genomen bij meerderheid van de
stemmen. Ingeval van staking van de stemmen, heeft de voorzitter doorslaggevende stem.
Er worden notulen opgesteld en ondertekend door de voorzitter en door de bestuurders die er om
verzoeken, bewaard in een notulen register dat ter inzage zal zijn van de werkende leden. Voor derden geldt
dit inzagerecht niet.
In uitzonderlijke gevallen, wanneer de dringende noodzakelijkheid en het belang van de vereniging zulks
vereist, kunnen de besluiten van het bestuursorgaan worden genomen bij eenparig schriftelijk akkoord van de
bestuurders. Daartoe is vereist dat er vooraf een unaniem akkoord is onder de bestuurders om tot schriftelijke
besluitvorming over te gaan.
Het bestuursorgaan kan via video- , telefoon- of mailconferentie vergaderen en op die manier over de
agendapunten beraadslagen. Hierbij zijn alle voorschriften die gelden voor een fysieke vergadering van het
bestuursorgaan van toepassing. Een bestuurder kan via video- , telefoon- of mailconferentie deelnemen aan
een vergadering en op die manier over de agendapunten beraadslagen.
Artikel 16bis.
Indien een bestuurder, rechtstreeks of onrechtstreeks, een belang van vermogensrechtelijke aard heeft
dat strijdig is met een beslissing of een verrichting die tot de bevoegdheid behoort het bestuursorgaan, moet
hij dit meedelen aan de andere bestuurders voordat het bestuursorgaan een besluit neemt. De bestuurder met
het tegenstrijdig belang, verwijdert zich uit de vergadering en onthoudt zich van de beraadslaging en de
stemming over de aangelegenheid waarop het betrekking heeft.
Heeft de meerderheid van de bestuurders een belangenconflict, dan wordt de beslissing of verrichting aan
de algemene vergadering voorgelegd, waarna het bestuursorgaan, na goedkeuring door de algemene
vergadering, ze verder mag uitvoeren.
Voormelde procedure is niet toepasselijk op gebruikelijke verrichtingen die plaatshebben onder de
Artikel 17.
Alle bevoegdheden die de wet niet uitdrukkelijk verleent aan de algemene vergadering, worden toegekend
aan het bestuursorgaan.
Artikel 17bis.
Onverminderd de verplichtingen die voortvloeien uit collegiaal bestuur, met name overleg en toezicht,
kunnen de bestuurders de bestuurstaken onder elkaar verdelen. Zodanige verdeling van taken kan aan
derden niet worden tegengeworpen, zelfs niet nadat ze zijn openbaar gemaakt. Niet naleving ervan brengt wel
de interne aansprakelijkheid van de betrokken bestuurders in het gedrang.
Het bestuursorgaan kan een deel van zijn bestuursbevoegdheden delegeren aan één of meerdere derden
nietbestuurders, zonder dat deze overdracht evenwel betrekking kan hebben op het algemeen beleid van de
vereniging of de algemene bestuursbevoegdheid van het bestuursorgaan.
Artikel 18. Dagelijks bestuur:
Het bestuursorgaan kan het dagelijks bestuur alsook de verenigingshandtekening van de vereniging
opdragen aan één of meerdere afgevaardigde bestuurders, gekozen onder zijn leden en waarvan hij machten
en eventueel het salaris of de bezoldiging vaststelt.
Het dagelijks bestuur omvat zowel de handelingen en de beslissingen die niet verder reiken dan de
behoeften van het dagelijks leven van de vereniging, als de handelingen en de beslissingen die, ofwel om
reden van hun minder belang dat ze vertonen, ofwel omwille van hun spoedeisend karakter, de tussenkomst
van het bestuursorgaan niet rechtvaardigen.
De ambtsbeeindiging van het dagelijks bestuur kan geschieden op vrijwillige basis door een lid van het
dagelijks bestuur zelf door een schriftelijk ontslag in te dienen bij het bestuursorgaan of door afzetting door het
bestuursorgaan. Het dagelijks bestuur oefent zijn bevoegdheden uit als college tenzij het dagelijks bestuur
uitgeoefend wordt door één persoon.
Het dagelijks bestuur kan slechts geldig beraadslagen en beslissen indien de meerderheid van de
dagelijkse bestuurders aanwezig is. De beslissingen worden genomen bij gewone meerderheid van de
uitgebrachte stemmen van de aanwezige dagelijkse bestuurders. Onthoudingen en ongeldige stemmen
worden buiten beschouwing gelaten.
Voor de externe vertegenwoordiging wat het dagelijks bestuur betreft, is de vereniging rechtsgeldig
vertegenwoordigd door een individueel optredende dagelijkse bestuurder.
Artikel 19.
Het bestuursorgaan vertegenwoordigt als college de vereniging in alle handelingen in en buiten rechte. Hij
vertegenwoordigt de vereniging door het optreden van de meerderheid van zijn leden.
Onverminderd de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid van het bestuursorgaan als college, wordt
de vereniging in en buiten rechte eveneens algemeen vertegenwoordigd door de heer Piotr Bendig, zolang hi
bestuurder is van de vzw.
Beperkingen aan de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid kunnen niet worden tegengeworpen aan
derden, zelfs niet nadat ze openbaar zijn gemaakt. Niet-naleving ervan brengt wel de interne
aansprakelijkheid van de betrokken vertegenwoordigers in het gedrang.
Het bestuursorgaan kan gevolmachtigden van de vereniging aanstellen. Alleen bijzondere en beperkte
volmachten voor bepaalde of een reeks bepaalde rechtshandelingen zijn geoorloofd. De gevolmachtigden
verbinden de vereniging binnen de perken van de hun verleende volmacht waarvan de grenzen wel
tegenwerpelijk zijn aan derden overeenkomstig wat geldt inzake lastgeving.
Artikel 20.
De bestuurders en dagelijks bestuurders zijn niet persoonlijk verbonden door de verbintenissen van de
vereniging. Tegenover de vereniging en tegenover derden is hun verantwoordelijkheid beperkt tot de
vervulling van de hun gegeven opdracht overeenkomstig het gemeen recht, het bepaalde in de wet en in de
statuten. Ze zijn aansprakelijk voor de tekortkomingen in hun (dagelijks) bestuur.
TITEL VII- REGLEMENT VAN INWENDIGE ORDE
Artikel 21.
Een reglement van inwendige orde kan door het bestuursorgaan aan de algemene vergadering worden
voorgesteld. Dit document kan door de algemene vergadering worden gewijzigd bij gewone meerderheid van
de aanwezige of vertegenwoordigde leden. In voorkomend geval bevindt de laatste versie zich op de
maatschappelijke zetel van de vzw.
TITEL VIII. - ALGEMENE BEPALINGEN
Artikel 22 Boekjaar
Het boekjaar van de vereniging loopt van één januari tot éénendertig december.
Artikel 23 Begroting - jaarrekening
De rekening van het verlopen jaar en de begroting van het volgende jaar zullen jaarlijks onderworpen
worden aan de goedkeuring van de gewone algemene vergadering.
Artikel 23 bis Financiering
De vereniging zal onder meer worden gefinancierd door subsidies, toelagen, giften, bijdragen,
schenkingen, legaten en andere voorzieningen in laatste wilsbeschikkingen en testamenten, gegeven zowel
om de algemene doeleinden van de vereniging te ondersteunen als ter ondersteuning van een specifiek
project. Daarnaast kan de vereniging fondsen verwerven op elke andere wijze die niet in strijd is met de wet.
Artikel 24 Ontbinding
In geval van ontbinding wordt één van de procedures zoals bepaald in het Wetboek Vennootschappen en
Verenigingen gevolgd.
De activa zullen, na aanzuivering van de passiva, worden overgedragen aan één of meerdere
verenigingen waarvan het doel dit van de vereniging zoveel mogelijk benadert.
Aldus aangenomen op de algemene vergadering van 6 december 2024,
Te Grimbergen,
Piotr Bendig
Bestuurder