Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : WIELERCLUB ROZEVELDVRIENDEN TORHOUT
(verkort) : WRT
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel :
8000
België
Onderwerp akte : Oprichting
Brugge
Oostmeers 100
I.         DE VERENIGING
Art. 1.
Naam
De vereniging draagt de naam “WIELERCLUB ROZEVELDVRIENDEN TORHOUT”
Art. 2.
Zetel
De zetel van de vereniging is gevestigd in het Vlaamse Gewest
Art. 3.
Belangloos doel van de vereniging
De vereniging streeft een belangloos, sportief, recreatief en sociaal doel na; met als hoofddoel de bevordering
van de wielersport in het algemeen.
De vereniging mag geen winstvoordeel uitkeren aan de oprichters, de leden, de bestuursleden of enig ander
persoon, behalve voor het in de statuten bepaald belangloos doel.
Art. 4.
Voorwerp: activiteit van de vereniging
Het organiseren van wielerwedstrijden op de weg en in het veld.
Het organiseren van evenementen voor wielertoeristen, recreatieve fietsers, gravel- en mountainbikers.
Daarnaast kan de vereniging alle activiteiten ontplooien die rechtstreeks of onrechtstreeks bijdragen tot de
verwezenlijking van haar doel, met inbegrip van commerciële en winstgevende activiteiten waarvan de
opbrengsten altijd volledig zullen worden bestemd voor de verwezenlijking van haar doel.
1009596091
De organisatie van recreatieve activiteiten, actief deelnemen, meehelpen aan plaatselijke activiteiten.
De vereniging streeft het belangloos doel na in he kader van één of meer welbepaalde activiteiten die zij tot
voorwerp heeft. Deze activiteiten kunnen onder meer zijn de organisatie van sportieve, muzikale en culturele
activiteiten voor de verschillende doelgroepen van de bevolking.
Art 5. Duur
De vereniging werd opgericht voor onbepaalde duur. De vereniging kan ten allen tijde worden ontbonden.
II.        LIDMAATSCHAP
Art. 6.
Leden
Als lid kan tot de vereniging toetreden, ieder natuurlijk persoon of rechtspersoon die door de algemene
vergadering als dusdanig wordt aanvaard en dit op voorstel van het bestuursorgaan. Het verzoek om toetreding
van een kandidaat moet schriftelijk worden ingediend aan het bestuursorgaan.
De vereniging bestaat uit effectieve werkende leden, hierna genaamd “leden”. Enkel zij hebben stemrecht in de
algemene vergadering.
De toegetreden leden zijn de leden die de doelstelling van de vereniging ondersteunen. Zij kunnen nooit
stemrecht hebben in de algemene vergadering.
Elke natuurlijke persoon kan zich kandidaat stellen om toegetreden lid te worden. Een kandidaat-lid dient
schriftelijk zijn kandidatuur in bij het bestuursorgaan, dat vervolgens autonoom zal beslissen of de kandidaat al
dan niet aanvaarden wordt als toegetreden lid. Deze beslissing moet niet gemotiveerd worden; Tegen deze
beslissing is geen beroep mogelijk. Als het bestuursorgaan het kandidaat-lid weigert, kan pas na een periode
van één jaar een nieuwe aanvraag gebeuren.
Art. 7. Aantal leden
De vereniging zal minstens twee leden tellen.
Art. 8. Lidmaatschap van de leden
Om lid te worden van de vereniging moet men:
-
De statuten en het intern reglement van de vereniging aanvaarden en naleven,
-
Aanvaard worden door het bestuursorgaan, bij volstrekte meerderheid van stemmen
Wanneer een effectief lid moet vervangen worden kan elke natuurlijke persoon en elke rechtspersoon zich
kandidaat stellen als effectief lid.. Een kandidaat-lid moet schriftelijk een aanvraag indienen bij het
bestuursorgaan. Het bestuursorgaan beslist vrij over elk verzoek tot toetreding. Deze beslissing moet niet
gemotiveerd worden. Tegen deze beslissing is geen beroep mogelijk. De algemene vergadering beslist
autonoom over de aanvaarding van de kandidaat als lid op haar eerstvolgende vergadering.
Art. 9.
Lidmaatschapsbijdrage
Er is geen lidgeld verschuldigd
Art. 10 Rechten en plichten van de leden
Alle leden kunnen op de zetel van de vereniging het register van de leden raadplegen. Daartoe richten zij een
schriftelijk verzoek aan het bestuursorgaan met wie zij een datum en uur van de raadpleging van het register
overeenkomen.
Daarnaast hebben alle leden alle rechten en plichten zoals voorzien in het WVV.
Art 11. Ontslagneming van de leden
Elk lid of kan te allen tijde ontslag nemen uit de vereniging. Het ontslag moet schriftelijk overgemaakt worden
aan het bestuursorgaan. De ontslagneming van het lid gaat onmiddellijk in.
Het lidmaatschap van de effectieve leden eindigt door overlijden, ontslag of door uitsluiting.
Art. 12. Uitsluiting van leden
De algemene vergadering kan enkel tot uitsluiting van een lid besluiten wanneer het ten minste twee derde van
de leden op de vergadering aanwezig zijn of vertegenwoordig zijn. Is deze voorwaarde niet vervuld dan is een
tweede bijeenroeping nodig en de nieuwe vergadering beraadslaagt en besluit op een geldige wijze ongeacht
het aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden. De tweede vergadering mag niet binnen de vijftien dagen
volgend op de eerste vergadering worden gehouden.
Art 13. Einde lidmaatschap
Het lidmaatschap neemt van rechtswege een einde ingeval van overlijden, wanneer het lid failliet of
onbekwaam of in staat van verlengde minderjarigheid wordt verklaard of onder voorlopig bewind wordt gesteld.
III.      ALGEMENE VERGADERING
Art. 14.
Samenstelling van deAlgemene vergadering
De algemene vergadering is samengesteld uit alle effectieve leden en wordt voorgezeten door de voorzitter van
het bestuursorgaan, of bij afwezigheid van de voorzitter, door de ondervoorzitter, en bij diens afwezigheid de
oudste van de aanwezige bestuurders. De leden van de algemene vergadering zijn diegenen die ingeschreven
zijn in het ledenregister dat bijgehouden wordt op de maatschappelijke zetel.
Art. 15. Bevoegdheden van de Algemene Vergadering
De Algemene Vergadering is exclusief bevoegd voor hetgeen bepaald in het WVV en latere wetswijzigingen:
1.
het wijzigen van de statuten;
2.
het benoemen en afzetten van de bestuurders en het bepalen van hun bezoldiging indien dit van toepassing is;
3.
het benoemen en afzetten van de commissarissen en het bepalen van hun bezoldiging indien dit van
toepassing is;
4.
De kwijting aan de bestuurders en de commissarissen;
5.
het goedkeuren van de begroting en van de jaarrekening
6.
het ontbinden van de vereniging;
7.
het uitsluiten van een lid;
8.
het omzetten van de vereniging in een IVZW, een coöperatieve vennootschap erken als sociale onderneming of
een erkende coöperatieve vennootschap met een sociaal oogmerk;
9.
om een inbreng om niet van een algemeenheid te doen of te aanvaarden;
10.
alle bevoegdheden die door voorliggende statuten worden toegekend.
Art. 16.
Vergaderingen van de Algemene Vergadering
De algemene vergadering moet ten minste eenmaal per jaar worden bijeengeroepen en dit binnen de zes
maanden na het afsluiten van het boekjaar.
Buitengewone algemene vergaderingen kunnen worden bijeengeroepen op initiatief van het bestuursorgaan,
wanneer zij dit nodig acht, in de gevallen bepaald bij de wet of de statuten of op verzoek van tenminste 1/5e
van de leden van de vereniging.
Art. 17. Uitnodiging en agenda van de Algemene Vergadering
Het bijeenroepen van de algemene vergadering gebeurt steeds op initiatief van d het bestuursorgaan
Alle leden moeten schriftelijk worden opgeroepen ten minste vijftien dagen vóór de vergadering. De schriftelijke
oproeping gebeurt per brief of per e-mail, met vermelding van de plaats, datum en uur van de vergadering. De
agenda, die de opgave bevat van de punten die ter beraadslaging zullen worden voorgelegd aan de algemene
vergadering, moet bij de oproeping bijgevoegd worden.
Elk door ten minste één twintigste van de leden ondertekend voorstel wordt op de agenda van de vergadering
gebracht. Het moet uiterlijk 10 dagen voor het tijdstip van de Algemene Vergadering aan het bestuursorgaan
worden bezorgd.
Art. 18. Aanwezigheidsquorum op de Algemene Vergadering
Om op een geldige manier te beraadslagen moet minstens twee derde van de leden aanwezig of
vertegenwoordigd zijn.
Ingeval op de eerste vergadering minder dan het minimum vereiste aantal leden aanwezig of vertegenwoordigd
zijn kan een tweede vergadering bijeen geroepen worden. Die kan geldig beraadslagen en besluiten aannemen
ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde aantal leden. De tweede vergadering mag niet binnen de
vijftien dagen volgend op de eerste worden gehouden.
Art. 19. Stemming op de Algemene Vergadering.
Op de Algemene Vergadering heeft elk lid één stem.
Leden die niet op de vergadering aanwezig kunnen zijn, kunnen door andere leden vertegenwoordigd worden,
zonder dat evenwel een lid houder mag zijn van meer dan één volmacht.
De besluiten worden genomen bij gewone meerderheid van stemmen van de aanwezige en vertegenwoordigde
leden, behalve wanneer het WVV of de statuten anders bepalen. Onthoudingen, afwezigen en nietige stemmen
worden niet in acht genomen voor de berekening van de meerderheid. Onthoudingen worden noch in de teller
noch in de noemer meegerekend.
Art 20. Notulen
De notulen en bijlagen van de algemene vergadering worden in hun originele vorm bewaard in een speciaal
register dat op de zetel wordt bijgehouden.
Elke vergadering maakt het voorwerp uit van een verslag, ondertekend door de voorzitter en de secretaris,
alsook door de leden van de vereniging die dit wensen.
Art 21. Bekendmaking
Elke wijziging aan het uittreksel van de oprichtingsakte wordt onverwijld neergelegd op de griffie van de
ondernemingsrechtbank en bekendgemaakt in de bijlagen tot het Belgisch Staatsblad overeenkomstig de
bepaling van het Wetboek van Vennootschappen en Verenigingen en de uitvoeringsbesluiten ervan.
IV.       BESTUURSORGAAN
Art. 22.
Samenstelling van hetbestuursorgaan
De vereniging wordt bestuurd door een minimum van twee bestuurders die lid zijn van de vzw. De bestuurders
worden benoemd door de algemene vergadering bij gewone meerderheid van stemmen van de aanwezige of
vertegenwoordigde leden.
Art. 23. Duur van het mandaat
De bestuurders worden benoemd voor onbepaalde duur.
De bestuurders zijn herbenoembaar.
Art. 24. Coöptatie van bestuurders
Er is coöptatie van bestuurders mogelijk.
Wanneer de plaats van een bestuurder openvalt voor het einde van zijn mandaat, hebben de overblijvende
bestuurders het recht om een nieuwe bestuurder te coöpteren.
De eerstvolgende algemene vergadering moet het mandaat van de gecoöpteerde bestuurder bevestigen. Bij
bevestiging volbrengt de gecoöpteerde bestuurder het mandaat van zijn voorganger, tenzij de algemene
vergadering er anders over beslist. Bij gebrek aan bevestiging eindigt het mandaat van de gecoöpteerde
bestuurder na afloop van de algemene vergadering zonder dat dit afbreuk doet aan de regelmatigheid van de
samenstelling van het bestuursorgaan tot op dat ogenblik.
Art. 25. Bevoegdheden van het bestuursorgaan
Het Bestuur is bevoegd om alle handelingen te verrichten die nodig of dienstig zijn voor de verwezenlijking van
het voorwerp van de vereniging, met uitzondering van de handelingen waarvoor volgens de wet of volgens
deze statuten de Algemene Vergadering exclusief bevoegd is.
Onverminderd de verplichtingen die voortvloeien uit collegiaal bestuur, met name overleg en toezicht, kunnen
de bestuurders de bestuurstaken onder elkaar verdelen. Die taakverdeling kan niet aan derden tegengeworpen
worden, zelfs niet nadat ze zijn openbaar gemaakt. Niet-naleving ervan brengt wel de interne aansprakelijkheid
van de betrokken bestuurder(s) in het gedrang.
Het Bestuur kan een deel van zijn bestuursbevoegdheden delegeren aan één of meerdere derden niet-
bestuurders, zonder dat deze overdracht evenwel betrekking kan hebben op het algemeen beleid van de vzw of
de algemene bestuursbevoegdheid van het Bestuur.
De besluiten worden genomen met een aanwezigheidsvereiste van minstens de helft van de bestuurders.
Art. 26. Intern reglement
De interne organisatie en de werking van de vereniging worden vastgelegd in het intern reglement opgesteld
door het bestuursorgaan en goedgekeurd door de algemene vergadering.
Art. 27. Vertegenwoordiging
Het Bestuur vertegenwoordigt als college de vzw in alle handelingen in en buiten rechte. Hij vertegenwoordigt
de vzw door de meerderheid van zijn leden.
Onverminderd de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid van het Bestuur als college, wordt de vzw in en
buiten rechte eveneens vertegenwoordigd door één bestuurder die alleen handelt.
Het Bestuur of de bestuurders die de vzw vertegenwoordigen, kunnen gevolmachtigden van de vzw aanstellen.
Alleen bijzondere en beperkte volmachten voor bepaalde of een reeks bepaalde rechtshandelingen zijn
geoorloofd. De gevolmachtigden verbinden de vzw binnen de perken van de hun verleende volmacht waarvan
de grenzen wel tegenwerpelijk zijn aan derden overeenkomstig wat geldt inzake lastgeving
Art. 28. Bekendmakingsvereisten van het bestuur
De benoemingen van de leden van het bestuursorgaan en van de personen gemachtigd om de vzw te
vertegenwoordigen en hun ambtsbeëindiging worden openbaar gemaakt door neerlegging in het
verenigingsdossier ter griffie van de ondernemingsrechtbank en publicatie van een uittreksel in de Bijlagen bij
het Belgisch Staatsblad.
Art. 29. Vergaderingen van het bestuursorgaan
Het bestuursorgaan vergadert na oproeping door de voorzitter en de secretaris, zo dikwijls als het belang van
de vzw het vereist, en op vraag van een bestuurder, gericht aan de voorzitter.
Een bestuurder kan zich door een andere bestuurder op een vergadering laten vertegenwoordigen.
De oproeping gebeurt per brief of per e-mail en bevat de datum, plaats en uur van de vergadering, evenals de
agenda.
De vergaderingen worden voorgezeten door de voorzitter en, bij diens ontstentenis, belet of afwezigheid, door
de secretaris, en bij diens ontstentenis, belet of afwezigheid, door de oudste van de aanwezige bestuurders.
Art. 30. Aanwezigheidsquorum en stemming
De beslissingen worden bij gewone meerderheid van stemmen genomen; ten minste de meerderheid van de
bestuurders moet aanwezig zijn of geldig vertegenwoordigd. Bij staking van stemmen beslist de stem van de
voorzitter of de stem van diegene die hem vervangt.
Besluiten kunnen bij eenparig schriftelijk akkoord van de bestuurders worden genomen. Dit houdt in elk geval in
dat er een beraadslaging plaatsvond per e-mail, video- of teleconferentie of ander communicatiemiddel.
Art. 31. Verslag van de vergadering
Van iedere vergadering van het bestuursorgaan worden notulen gemaakt.
De notulen worden gehouden in een daartoe bestemd register; zij worden ondertekend door de voorzitter en de
secretaris van de desbetreffende vergadering. Uittreksels en afschriften van de notulen en het register worden
ondertekend door de voorzitter en de secretaris van het bestuursorgaan ondertekend.
Art. 32. Tegenstrijdig belang
Wanneer het bestuursorgaan een beslissing moet nemen of zich over een verrichting moet uitspreken die
onder zijn bevoegdheid valt, waarbij een bestuurder een rechtstreeks of onrechtstreeks belang van
vermogensrechtelijke aard heeft dat strijdig is met het belang van de vereniging, moet de betrokken bestuurder
dit meedelen aan de andere bestuurders vóór het bestuursorgaan een besluit neemt. Zijn verklaring en
toelichting over de aard van dit strijdig belang worden opgenomen in het verslag van de vergadering van het
bestuursorgaan die de beslissing moet nemen. Het is het Bestuur niet toegelaten deze beslissing te delegeren.
De bestuurder met een belangenconflict mag niet deelnemen aan de beraadslagingen van het Bestuur over
deze beslissingen of verrichtingen, noch aan de stemming in dat verband. Wanneer de meerderheid van de
aanwezige of vertegenwoordigde bestuurders een belangenconflict heeft, dan wordt de beslissing of de
verrichting aan de Algemene Vergadering voorgelegd; ingeval de Algemene Vergadering de beslissing of de
verrichting goedkeurt, kan het Bestuur ze uitvoeren.
Deze procedure is niet van toepassing wanneer de beslissingen van het Bestuur betrekking hebben op
gebruikelijke verrichtingen die plaatshebben onder de voorwaarden en tegen de zekerheden die op de markt
gewoonlijk gelden voor soortgelijke verrichtingen.
Art. 33. Einde bestuursmandaat van rechtswege en door ontslagneming
Als de termijn van het mandaat van een bestuurder verstreken is, eindigt het mandaat van rechtswege op de
eerstvolgende Algemene Vergadering.
Daarnaast wordt een bestuurder geacht ontslag te nemen wanneer hij/zij niet meer voldoet aan de inhoudelijke
voorwaarden om bestuurder te worden van de vzw, zoals in de statuten bepaald. De vaststelling gebeurt door
de Algemene Vergadering.
Iedere bestuurder kan vrijwillig ontslag nemen door schriftelijke kennisgeving aan het bestuursorgaan. Wanneer
een bestuurder ontslag neemt, moet hi in functie blijven totdat de Algemene Vergadering redelijkerwijs in zijn
vervanging kan voorzien.
Het mandaat van een bestuurder eindigt van rechtsweg bij het overlijden van deze bestuurder.
Elke bestuurder die benoemd is om een tussentijds opengevallen mandaat waar te nemen, blijft slechts
bestuurder tot dat mandaat verstreken is. Bestuurders wier mandaat van beperkte duur is, moeten voor het
verstrijken ervan het initiatief nemen om de algemene vergadering te laten bijeenroepen om nieuwe
bestuurders te benoemen. Indien zij in gebreke blijven, zijn zij ertoe gehouden hun opdracht verder te vervullen
tot in hun vervanging is voorzien, onverminderd hun aansprakelijkheid voor de schade die door hun verzuim
mocht zijn veroorzaakt.
Art. 34. Ontslag van bestuurder
Iedere bestuurder kan ook te allen tijde door de algemene vergadering ontslagen worden.
V.        HET DAGELIJKS BESTUUR
Art. 35. Het dagelijks bestuur
Het dagelijks bestuur omvat zowel de handelingen en de beslissingen die niet verder reiken dan de behoeften
van het dagelijks leven van de vereniging, als de handelingen en de beslissingen die, ofwel om reden van hun
minder belang dat ze vertonen, ofwel omwille van hun spoedeisend karakter, de tussenkomst van het Bestuur
niet rechtvaardigen.
Het Bestuur kan het dagelijks bestuur van de vereniging, alsook de vertegenwoordiging van de vereniging wat
dat bestuur aangaat, opdragen aan een of meer personen. Als het om meerdere personen gaat, zullen deze
personen alleen handelen, zowel wat het intern dagelijks bestuur als de externe vertegenwoordigingsmacht
voor dat dagelijks bestuur betreft.
De personen belast met het dagelijks bestuur kunnen niet zonder toestemming van het Bestuur beslissingen
nemen en/of rechtshandelingen stellen die verband houden met de vertegenwoordiging van de vzw in het kader
van het dagelijks bestuur bij transacties die 2.500,- (tweeduizendvijfhonderd) EUR te boven gaan. Deze kunnen
niet worden tegengeworpen aan derden, zelfs niet nadat ze openbaar zijn gemaakt. Niet-naleving ervan brengt
wel de interne aansprakelijkheid van de betrokken vertegenwoordigers in het gedrang.
Het Bestuur is belast met het toezicht op het dagelijks bestuur.
De benoeming van de personen, belast met het dagelijks bestuur, en hun ambtsbeëindiging worden openbaar
gemaakt door neerlegging in het verenigingsdossier ter Griffie van de Ondernemingsrechtbank en publicatie
van een uittreksel in de Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad. Uit die stukken moet in ieder geval de omvang van
hun bevoegdheden blijken en of de personen die de vzw vertegenwoordigen inzake dagelijks bestuur, de vzw
ieder afzonderlijk, gezamenlijk, dan wel als college verbinden
VI.       INTERN REGLEMENT
Art. 36; Intern reglement
Het bestuursorgaan kan alle interne reglementen die zij nodig acht opstellen. Daarin worden de zaken geregeld
die noodzakelijk of nuttig zijn voor de goede werking van de vereniging. Dergelijk intern reglement kan geen
bepalingen bevatten die strijdig zijn met het Wetboek van Vennootschappen en Verenigingen of de statuten.
Het bestuursorgaan is bevoegd het intern reglement en iedere wijziging ervan goed te keuren met een gewone
meerderheid mits minstens de helft van de bestuurders aanwezig is.
Indien het bestuursorgaan het intern reglement wijzigt is ze verplicht dit op de agenda en in de notulen van het
bestuursorgaan op te nemen.
Ieder lid, ook de toegetreden leden wordt door zijn toetreding geacht alle interne reglementen, met inbegrip van
de tuchtreglementen te aanvaarden en te respecteren.
Indien een lid deze reglementen niet naleeft kan dit aanleiding geven tot de uitsluiting van het betrokken lid
zoals voorzien in de statuten.
VII.      AANSPRAKELIJKHEID VAN BESTUURDERS
Art. 37. Aansprakelijkheid van bestuurders
De bestuurders en dagelijks bestuurders (en alle andere personen die ten aanzien van de vzw werkelijke
bestuursbevoegdheid hebben gehad) zijn tegenover de vzw aansprakelijk voor fouten begaan in de uitoefening
van hun opdracht. Dit geldt ook tegenover derden voor zover de begane fout een buitencontractuele fout is.
Deze personen zijn evenwel slechts aansprakelijk voor beslissingen, daden of gedragingen die zich kennelijk
buiten de marge bevinden waarbinnen normaal voorzichtige en zorgvuldige bestuurders, geplaatst in dezelfde
omstandigheden, redelijkerwijze van mening kunnen verschillen.
Aangezien het bestuursorgaan een college vormt, is hun aansprakelijkheid voor de beslissingen of
nalatigheden van dit college hoofdelijk.
Wat fouten betreft waaraan zij geen deel hebben gehad, zijn zij evenwel van hun aansprakelijkheid ontheven
indien zij de beweerde fout hebben gemeld aan het collegiaal bestuursorgaan. Deze melding, evenals de
bespreking waartoe zij aanleiding geeft, wordt opgenomen in de notulen.
Deze aansprakelijkheid, samen met elke andere schadeaansprakelijkheid die voortvloeit uit het WVV of andere
wetten of reglementen, evenals de aansprakelijkheid voor de schulden van de rechtspersoon bedoeld in de
artikelen XX.225 en XX.227 van het Wetboek van economisch recht is beperkt tot de in art. 2:57 van het WVV
opgenomen bedragen.
VIII.    BOEKHOUDING
Art. 38.
Boekjaar
Het boekjaar van de vereniging loopt van 1 januari tot 31 december.
Art. 39. Boekhouding
De boekhouding wordt gevoerd volgens het WVV en de betreffende uitvoeringsbesluiten.
Bij het einde van elk boekjaar sluit het bestuursorgaan de rekeningen van het afgelopen jaar en maakt de
begroting voor het volgend jaar op; de jaarrekening en de begroting worden aan de jaarvergadering ter
goedkeuring voorgelegd.
Nadat het Bestuur verantwoording aflegde voor het beleid in het voorgaande jaar, spreekt de Algemene
Vergadering zich uit over de kwijting aan de bestuurders. Dit gebeurt bij afzonderlijke stemming.
De jaarrekening wordt binnen de dertig dagen na goedkeuring door de Algemene Vergadering neergelegd in
het dossier op de Griffie van de Ondernemingsrechtbank. Voor zover van toepassing wordt de jaarrekening
neergelegd bij de Nationale Bank overeenkomstig het WVV en de betreffende uitvoeringsbesluiten
De begroting dient niet neergelegd te worden.
IX.       ONTBINDING EN VEREFFENING
Art. 40.
Vrijwillige ontbinding van de vzw
De vzw kan op elk ogenblik door de Algemene Vergadering worden ontbonden.
De Algemene Vergadering wordt samengeroepen ter bespreking van de voorstellen inzake de ontbinding van
de vzw, voorgelegd door het Bestuur of door minstens 1/5e van de leden.
In geval van vrijwillige ontbinding benoemt de algemene vergadering één of meer vereffenaars, waarvan zij de
opdracht omschrijft.
Vanaf de beslissing tot ontbinding vermeldt de vzw altijd dat zij “in vereffening” is overeenkomstig het WVV.
Art. 41. Bestemming van het vermogen van de vzw
In geval van ontbinding en vereffening worden de activa, na aanzuivering van de schulden, overgedragen aan
de vereniging stichting of organisatie, die een gelijkaardig doel als deze vereniging nastreeft; zijn er
verscheidene zodanige verenigingen, dan maakt de algemene vergadering een keuze of verdeelt zij de activa
naar goedvinden; zijn er geen, dan worden de goederen overgedragen aan de vereniging, stichting of inrichting,
waarvan het doel het hierboven omschreven doel het meest nabij komt.
Art. 42.
De procedures voor een vzw in ontbinding of vereffening worden geregeld in de artikelen 2:109 tot 2:149 WVV.
                                                                                                                                                                               
                                                                                                                                                                               
Andere gegevens zoals gecommuniceerd naar de Kruispuntbank van Ondernemingen
Datum en termijn
                                                                                                                                                                               
Einde van het boekjaar : 31 December
Uitzonderlijk boekjaar : van de oprichtingsdatum tot 31/12/2024
Maand van de algemene vergadering : Mei
Duur : onbeperkt
                                                                                                                                                                               
Niet statutaire functies
                                                                                                                                                                               
Bestuurder (natuurlijk persoon)
Patrick Vanbesien
Rozeveldstraat 38, 8820 Torhout
                                                                                                                                                                               
Bestuurder (natuurlijk persoon)
Marc Verplancke
Garonnestraat 7, 8820 Torhout
                                                                                                                                                                               
Bestuurder (natuurlijk persoon)
Björn Misseeuw
Kattestraat 5, 8210 Zedelgem