N° d'entreprise :
Nom
(en entier) : Premier Pas Aventure
(en abrégé) : premierpas.info@gmail.com
Forme légale : Association sans but lucratif
Adresse complète du siège :
Belgique
Objet de l'acte : Constitution
Drève des Pinsons 18
Tubize
1480
Les sous signés:
 
Monsieur Calatabianno Giuseppe, domicilié à Rue Edith Cavell 42 à 1180 Uccle
Madame Van Holderbeke Emily, domicilié à Rue Edith Cavell 42 à 1180 Uccle
Monsieur Alba Alejandro, domicilié à Maasttraat 18 à 2800 Mechelen
 
Déclarent par cet acte constituer une association sans but lucratif dont ils ont arrêté les statuts comme suit.
 
 
 
 
TITRE1-Dénomination, siège social, but,objet et durée
Article.1 –Dénomination et mentions
 
L’association est dénommée « PREMIER PAS AVENTURE »,
Tous les actes,factures,annonces, publications, lettres, notes de commande, sites internet et autres documents,
sous forme électronique ou non, émanant de l’association, doivent contenir :
-      la dénomination de l’association, immédiatement précédée ou suivie de
1001963379
«ASBL» ou «associationsansbutlucratif»,
-      l'indication précise du siège de l’association,
-      le numéro d'entreprise,
-      les termes "registre des personnes morales" ou l'abréviation "RPM" suivis de l'indication du tribunal du
siège de l’association,
-      le numéro d'au moins un compte dont l'associationes ttitulaire auprès d'un établissement de crédit établi en
Belgique,
-      le cas échéant, l'adresse électronique et le site internet de l’association,
-      le cas échéant, l'indication que l’association est en liquidation.
 
Toute personne qui intervient pour l’association dans un document visé ci-dessus où l'une de ces mentions ne
figure pas, peut être déclarée personnellement responsable de tout ou partie des engagements qui y sont pris.  
Article.2 –Siège social
 
Son siège social est établi sur le territoire de la RégionWallonne et plus précisément à l’adresse suivante :
Drève de Pinsons 18 à 1480 Tubize.
 
L’adressede son site internetesthttps://premierpas.be     et son adresse
Électronique est la suivante premierpas.info@gmail.com
  
  
Article.3–But social et objet.
 
L’association a pour but de promouvoir le bien-être et le développement de chaque membre de ma famille en
mettant l’accent sur l’amour, le respect, la bienveillance, l’éducation, l’épanouissement, la solidarité, l’intégrité,
et l’équité.
 
Elle poursuit laréalisation de ce but en menant les activités suivantes:
 
Ateliers en milieu scolaire, en crèche et en parascolaire, des stages de vacances ; ainsi que des séances
individuelles. Les programmes d’activités sont adaptés à tous les âges, de la petite enfance à l’adolescence, et
s’étendent également aux parents.
 
Les interventions incluent des ateliers créatifs et sportifs (psychomotricité relationnelle, improvisation théâtrale,
l’apprentissage du vélo…), le soutien scolaire, des groupes de parole, des conférences et plus encore.
 
L’association peut recevoir toute aide ou contribution matérielle ou financière de personne morales, publiques
ou privées, ou de personne physiques.Les fonds et matériels ainsi récoltés doivent servir exclusivement à la
réalisation du but social.
L'association peut prêter son concours et s'intéresser à toutes activités poursuivies par des organisations dont
le but est similaire.
 
Article.4 –Durée de l’association
L’association est constituée pour une durée illimitée.Elle peut être dissoute à tout moment.
TITRE2-Membres
Article.5 –Conditions d’admission des membres effectifs
 L’association est composée de membres effectifs. Le nombre de membres effectifs est illimité et ne peut être
inférieur à 2
 
Les membres effectifs jouissent de la plénitu de des droits accordés aux membres par la loi et les présents
statuts.
 
Sont membres effectifs:
-      les membres fondateurs
-      les personnes physiques ou morales, intéressées par le but de l’association et s'engageant à respecter ses
statuts, pour autant qu’elles soient admises encettequalité par l’assembléegénérale statuant à la majorité
simple des deux tiers
 
Toute personne désirant devenir membre effectif de l'association, qu’elle soit une personne physique oumorale,
doit adresser une demande écrite à l’organe d'administration. En cas de candidature d’une personne morale,
celle-ci indique la personne physique chargée de la représenter
 
 
Article.6–Conditions d’admission des membres adhérents
 
L’association est également composée de membres adhérents.
 
Sont membres adhérents lespersonnes qui désirent participer aux activités del'association. Afin d’être
admisesen cette qualité,elles s'engagent à en respecter les statuts,et sont admises par l’assemblée générale
statuant à la majorité simple des deux tiers.
 
Toute personne désirant devenir membre adhérent de l'association, qu’elle soit une personne physique ou
morale, doit adresser une demande écrite à l’organe d'administration. En cas de candidature d’une personne
morale, celle-ci indique la personne physique chargée de la représenter
 
Article.7 -Démission et exclusion des membres
 
Les membres effectifs et adhérents sont libres de se retirer à tout moment de l'association en adressant leur
démission par écrit à l’organe d'administration.
 Est réputé démissionnaire: 
-          Le membre effectif et adhérent qui ne remplitplusles conditionsd’admission.
-          Le membre effectif qui n’assiste pas ou qui ne se fait pas représenter à …2 assemblées générales
consécutives.
 
L’exclusion d'un membre effectif est prononcée par l’assemblée générale. Cette dernière ne peut valablement
se prononcer que si l’exclusion est explicitement indiquée dans la convocation et si l'assemblée réunit au moins
les deux tiers des membres, qu'ils soient présents ou représentés. L'exclusion est prononcée au
scrutinsecret,àlamajoritédes deux tiers des voix présentes ou représentées, après que le membre a eu été
entendu, s’il le désire.Dans ce cas, les votes nuls, blancs ainsi que les abstentions ne sont pas prises en
compte, ni au numérateur, ni au dénominateur
  
L’organe d'administration peut suspendre, jusqu'à la décision de l'assemblée générale, le membre effectif qui
se serait rendu coupable d'infraction grave aux statuts ou aux lois.
 
Le membre démissionnaire, suspendu ou exclu, ainsi que les héritiers ou ayants droit du membre décédé, n'ont
aucun droit sur le fonds social. Ils ne peuvent
réclamerourequérirnirelevés,niinventaires,nileremboursementdescotisations versées.
 
Article.8 –Registre des membres effectifs
L’association tient un registre des membres effectifs, sous la responsabilité de l’organe d’administration. Ce
registre reprend les noms, prénoms et domicile des membres, ou lorsqu'il s'agit d'une personne morale, leur
dénomination sociale, leur forme juridique,leu rnuméro d'entreprise et leur sièges social ainsi que les nom et
prénoms de leur(s) représentant(s).
 
Toute décisiond’admission, de démissionoud’exclusionde membres effectifs est inscrite au registre à la
diligence de l’organe d’administration endéans les huit
joursdelaconnaissancequel’organeaeuedelaoudesmodificationsintervenues.
 
Touslesmembreseffectifspeuventconsulterceregistre,ausiègedel’association et sans déplacement du registre,
sur simple demande écrite et motivée adressée à l’organe d’administration.
 
Article.9 -Responsabilité
 Les membres ne sont pas tenus responsables des engagements pris au nom de l'association.
 
TITRE3-Assembléegénérale
Article.11-Composition
 
L’assemblée générale est composée de tous les membres effectifs de l’association. Elle est présidée par le
membre ou l’administrateur désigné à cet effet par l’assemblée.
 
 
Article.12-Pouvoirs
 
L'assemblée générale possède les pouvoirs qui lui sont expressément reconnus par la loi ou les présents
statuts.
 
Une décision de l’assembléeg énéralee st exigée our:
-      Lamodificationdesstatuts
-      L'approbationdescomptesannuelsetdubudget
-      La nomination et la révocation des administrateurs et la fixation de leur rémunération dans les cas où une
rémunération leur est attribuée
-      La décharge à octroyer aux administrateurs ainsi que, le cas échéant, l'introduction d'une action de
l'association contre les administrateurs
-      L’admissionetl’exclusiondesmembreseffectifs
-      Ladissolutionvolontairede l'association
-      La transformation de l'association en AISBL, en société coopérative agréée comme entreprise sociale et en
société coopérative entreprise sociale agréée
-      Effectuerouaccepterl'apportàtitregratuitd'uneuniversalité
-      Touslescasoùlesstatuts l’exigent.
 
Article.13-Fonctionnement
 
Il doit être tenu au moins une assemblée générale chaque année dans le courant
du1ersemestrequisuitlaclôturedescomptes
 
 
L'associationpeutêtreréunieenassembléegénéraleextraordinaireàtoutmoment par décision de l’organe
d'administration ou à la demande écrite d'un cinquième des membres effectifs au moins. Dans ce dernier cas,
l’organe d'administration convoque l'assemblée générale dans les 15 jours de la demande de
convocation.L'assembléegénéralesetientau plus tard dans les 15 jours qui suivent cette demande
 
Les membres effectifs sont convoqués aux assemblées générales par courrier, envoyé par l’organe
d’administration, adressé 15 jours au moins avant l'assemblée
Laconvocationcontientl'ordredujour,ladate,l'heureetlelieudelaréunion.Les documents dont il sera question à
l’assemblée générale doivent être rendus accessibles
 
Toute proposition signée par un vingtième des membres effectifs doit être portée
àl'ordredujour,pourvuquecettepropositionsoitcommuniquée àl’organed’administrationauminimum
15joursàl’avance.
 
L’assemblée ne peut délibérer valablement sur un point quin’est pasmentionné à l’ordre du jour, sauf si une
majorité simple, des deux tiers, des membres effectifs présentsestimequel’urgenceempêchedele reporter.Elle
ne peut jamaislefaireencasdemodificationdesstatuts,d’exclusion d’un membre, de dissolution volontaire de
l’association et de transformation de
l’associationenAISBLensociétécoopérativeagrééecommeentreprisesocialeou en société coopérative entreprise
sociale agréée.
Article.14–Quorums deprésence et de vote
 
Chaque membre effectif a le droit d'assister à l'assemblée. Il peut se faire
représenterparunautremembreeffectif,sansquecelui-cinepuisseêtreporteur deplusd’une procuration.
 
Sauf dans les cas prévus par la loi, l’assemblée générale ne délibère valablement que si les 2/3 des membres
sont présents ou représentés.
 
Sicequorumdeprésencen’estpasatteintlorsdelapremièreréunion,ildoitêtre convoqué une seconde réunion qui
pourra délibérer valablement, quel que soit le nombre demembresprésentsoureprésentés. Laseconde
réunionestconvoquée dans le respect du délai indiqué dans les présents statuts.
 
Lesdécisionssontprises à la majorité simple des 2/3, desvoix présentes ou représentées, sauf dans les cas où il
enest décidéautrement par la loi ou les présents statuts.
 
Chaque membre effectif dispose d'une voix.
 
Les votes nuls, blancs ainsi que les abstentions ne sont pas prises en compte pour le calcul des majorités.
 
En cas de parité des voix, le point est reporté à l’ordre du jour de la prochaine assembléegénérale.
 
Le vote se fait à mainlevée, sauf si une majorité des membres effectifs présents demande que les crutins soit
secret.
 
 
Lorsque le vote porte sur des décisions concernant des personnes, le scrutin est toujours secret.
 
Article.15–Modification des statuts
 
L'assemblée générale ne peut valablement délibérer sur les modifications aux statuts que si les modifications
sont explicitement indiquées dans la convocation
etsil'assembléeréunitaumoinslesdeuxtiersdesmembres,qu'ilssoientprésents ou représentés.
 
Les modifications sont adoptées à la majorité des deux tiers des voix des membres présents ou représentés.
 
Toutefois, la modification qui porte sur le but social ou l’objet de l’association ne peut être adoptée qu'à la
majorité des quatre cinquièmes des voix des membres présents ou représentés.
 
Si les deux tiers des membres ne sont pas présents ou représentés à la première réunion, il peut être convoqué
une seconde réunion de l’assemblée générale qui pourra délibérer valablement quel que soit le nombre des
membres présents ou représentés, et qui pourra adopter les modifications à la majorité des quatre
cinquièmesdesvoixdesmembresprésentsoureprésentéspourlesmodifications concernant le but social ou l’objet
de l’association, et à la majorité des deux tiers des voix des membres présents ou représentés pour toutes les
autres modifications.
 
La seconde réunion ne peut être tenue moins de quinze jours après la première réunion.
 
Lorsque l’assemblée générale statue sur des modifications statutaires, les votes nuls, blancs ainsi que les
abstentions ne sont pas pris en compte pour le calcul des majorités.
 
Article.16-     Dissolution,    apport    à    titre    gratuit    d’universalité, transformation
 
L'assemblée générale ne peut prononcer la dissolution de l'association que dans les mêmes conditions que
celles relatives à la modification de l’objet ou du but social en vue desquels l’association a été constituée.
 
L’assemblée générale ne peut se prononcer sur un apport à titre gratuit d’universalité ou sur la transformation
de l’association en AISBL, en société
coopérativeagrééecommeentreprisesocialeetensociétécoopérativeentreprise sociale agréée que conformément
aux règles prescrites par le Code des sociétés et des associations.
 
Lorsque l’assemblée générale statue sur la dissolution de l’association, un appor à titre gratuit d’universalité oul
a transformation de l’associationAISBL,en société coopérative agréée commeentre prise sociale et en société
coopérative en treprise socialeagréée,lesvotesnuls,blancsainsiquelesabstentionsnesontpasprisen compte pour
le calcul des majorités.
 
Article.17–Registredesprocès-verbauxetpublications
 
Lesdécisionsdel'assembléegénéralesontconsignéesdansunregistredesprocès- verbaux, signés au moins par les
représentants généraux de l’associationainsi que par tous les membres et administrateurs qui le désirent. Ce
registre est conservé au siège social où les
membreseffectifspeuventenprendreconnaissancesursimpledemandeécriteet
motivéeadresséeàl’organed’administration,maissansdéplacementduregistre.
 
Lesdécisionsd'ordreindividuelsontéventuellementenvoyéesparécritpar
l’organed’administrationauxtiersquijustifientd'unintérêt.
 
Lesdécisionsrelativesauxmodificationsstatutaires,àlanominationetrévocation
desadministrateursetdesdéléguésàlagestionjournalièreainsiqu’àladissolution ou à la transformation de
l’association sont déposées dans les trente jours au
greffeduTribunaldel’entreprisecompétentpourêtrepubliéesauMoniteurbelge.
TITRE4-Organed’administration
Article.18-Composition
 
L’association est administrée par un organe d’administration composé de deux personnes au moins et de 4
personnes au plusnommés par l’assemblée générale parmi les membres effectifs de l’association
 Les salariés de l’association peuvent faire partie de l’organe d’administration  
Les administrateurs peuvent être des personnes physiques ou des personnes morales
 
Article.19-Durée et fin du mandat
 La durée du mandat est de 5 ans. Les administrateurs sortants sont rééligibles.
Tantque l’assemblée générale n’a pas pourvu au remplacement ou à laréélection des administrateurs dont le
mandat est arrivé à son terme, ceux-ci restent en fonction.
 
Le mandat des administrateurs n'expire que par l’échéance du terme, décès, démission ou révocation.
 
Si le décès d’un administrateur a pour effet de porter le nombre d’administrateurs à un nombre inférieur au
minimum légal ou statutaire, une assemblée générale extraordinaire est convoquée pour pourvoir au
remplacement dudit administrateur.
 
Tout administrateur est révocable en tout temps par décision de l’assemblée générale, sans qu’elle ne doive
justifier sa décision. Si nécessaire, l’assemblée générale pourvoit au remplacement de l’administrateur révoqué.
 
Article.20-Démission
 
Tout administrateur qui veut démissionner doit signifier sa démission par écrit à l’organe d’administration. En
cas de démission d’un administrateur, l’assemblée généraleestconvoquéepourpourvoiràsonremplacement.Si la
démission a pour effet de porter le nombre d’administrateurs à un nombre
inférieurauminimumlégaloustatutaire,l’administrateurresteenfonctionjusqu’à son remplacement.
 
Unadministrateurabsentàplusde2réunionsdel’organe sans s’être excusé ou avoir donné procuration est réputé
démissionnaire. Il reste toutefoisresponsableentantqu’administrateur,tantquesadémissionn’apasété
actéeparl’assembléegénérale.
 
En cas de vacances d'un mandat, l'administrateur éventuellement nommé par l'assemblée générale pour y
pourvoir, achève le mandat de celui qu'il remplace.
 
Article.21-Fonctionnement
 
L’organe d’administration est collégial. Il prend valablement ses décisions quand celles-ci sont prises en
réunion, dans le respect des quorums de présence et de vote prévus dans les présents statuts.
 
L’organed’administrationpeutdésignerensonseinunprésident,éventuellement unvice-
président,untrésorieretunsecrétaire.Unmêmeadministrateurpeutêtre
nommé à plusieurs fonctions.
 
Les réunions de l’organe d’administration sont présidées par l’administrateur désigné à cet effet.
 
Article.22-Quorumsdeprésenceetdevote
 
L’organe d’administration se réunit sur convocation de l'administrateur désigné à
ceteffet,chaquefoisquelesnécessitésdel'associationl'exigentouàlademande d'un administrateur
 
Il ne peut statuer que si les 2/3, des administrateurs sont présents ou représentés.
 
Les décisions sont prises à lamajorité simple des 2/3, des voix présentes et représentées.
 
Les votes nuls, blancs ainsi que les abstentions ne sont pas pris en compte pour lecalculdesmajorités.
 
En cas de parité des voix, le point est reporté à l’ordre du jour de la prochaine réunion.
 
Article.23–Conflitd’intérêt
 
Un administrateur qui, dans le cadre d’une décision à prendre, a un intérêt direct ou indirect de nature
patrimoniale qui est opposé à celui de l’association, doit en
informerlesautresadministrateursavantquel'organed'administrationneprenne
unedécision.Sadéclarationetsesexplicationssurlanaturedecetintérêtopposé doiventfigurerdansleprocès-
verbaldelaréuniondel'organed'administrationqui
doit prendre cette décision. Il n'est pas permis à l'organe d'administration de déléguer cette décision.
 
L'administrateur visé par le conflit d'intérêts décrit à l'alinéa précédent ne peut prendre part aux délibérations de
l'organe d'administration concernant ces décisions ou ces opérations, ni prendre part au vote sur ce point. Si la
majorité des administrateurs présents ou représentés est en position de conflit d'intérêts,
ladécisionoul'opérationestsoumiseàl'assembléegénérale.Encasd'approbation de la décision ou de l'opération
par celle-ci, l'organe d'administration peut les exécuter.
 
Le présent article n'est pas applicable lorsque les décisions de l'organe d'administration concernent des
opérations habituelles conclues dans des
conditionsetsouslesgarantiesnormalesdumarchépourdesopérationsdemême nature.
 
Un administrateur qui, dans le cadre d’une décision à prendre, a un intérêt de nature morale qui est opposé à
celui de l’association, doit en informer les autres administrateurs avant que l'organe d'administration ne prenne
une décision. S’il négligedelefaire,toutautreadministrateurquiseraitaucourantdececonflitdoit
lecommuniqueràl’organed’administrationavantqueledébatn’aitlieu.L’organe d’administration décide, par un vote
auquel l’administrateur concerné ne peut prendrepart,sicelui-
cipeutounonparticiperaudébatetauvote.Ladécisionde l’organe doit être mentionnée dans le procès-verbal de la
réunion. Il n'est pas permis à l'organe d'administration de déléguer cette décision.
 
Article.24-Registre des procès-verbaux
Les décisions de l’organe d’administration sont consignées dans un registre de procès-verbaux signés par les
représentants générauxdel’associationl’article 27 et tous les administrateurs qui le désirent.
 
Ce registre est conservé au siège social où les membres effectifs peuvent en prendre connaissance sur simple
demande écrite et motivée adressée à l’organe d’administration, mais sans déplacement du registre.
 
Article.25-Pouvoirs
 
L’organe d'administration a le pouvoir d'accomplir tous les actes nécessaires ou
utilesàlaréalisationdel'objetdel'associationtelquedéfinici-dessus.Sontexclus de sa compétence les actes
réservés par la loi ou par les présents statuts à celle de l'assemblée générale.
Article.26-Gestion journalière
 
L’organe d’administration peut déléguer, sous sa responsabilité, la gestion journalière de l'association, avec
l'usage de la signature y afférente, à l'un ou
plusieursmembresouadministrateursdel’association,ouàl’unouplusieurstiers.
 
S'ils sont plusieurs,ils agissent individuellement,
 
La durée du mandat du ou des délégués à la gestion journalière est de 5 ans et renouvelable.
 
La fonction de délégué à la gestion journalière peutêtrerémunérée. Dans ce cas, l’assemblée générale fixera le
montant des rémunérations qui sont accordées.
 
La gestion journalière comprend auss bien les actes et les décisions qui n'excèdent pas les besoins de la vie
quotidienne de l'associationuelesactesetlesdécisions qui, soit en raison de l'intérêt mineur qu'ils représentent,
soit en raison de leur caractèr urgent, ne justifient pas l'intervention de l'organed 'administration.
 
Article.27–Représentation générale de l’association
 
Les actions judiciaires, tant en demandant qu'en défendant,sontintentéesou
soutenuesaunomdel'associationpardeuxqui agissent conjointement.
Les actes qui engagent l'association,autres que de gestion journalière,sont signés conjointement, à moins d'une
délégation spéciale de l’organe, par deux administrateurs lesquels n'auront pas à justifier de leurs pouvoirs à
l'égard des tiers.
 
Article.28-Publications
 
Les actes relatifs à la nomination ou à la cessation des fonctions des administrateurs et des personnes
déléguées à la gestion journalière comportent
leursnom,prénoms,etdomicileou,aucasoùils'agitdepersonnesmorales,leur dénominationsociale,leurforme
juridique, leur numéro d'entreprise et leursiège social ainsi que les nom, prénoms et domicile de leur
représentant permanent.
 
Touslesactessontdéposésdansles30joursaugreffeduTribunaldel’entreprise compétent, en vue d’être publiés au
Moniteur belge.
 
Article.29-Responsabilité des administrateurs
 
Lesadministrateursnecontractentaucuneobligationpersonnellerelativementaux engagements de l'association. Ils
ne sont responsables que des fautes commises dans l'accomplissement de la mission qui leur a été confiée.
Les administrateurs exercent leur mandat à titre gratuit. Ils peuvent être remboursés des frais qu’ils engagent
dans l’exercice de leur mandat
 
TITRE5-Comptes et budget
Article.30-Exercice social et tenue des comptes
 
L’exercice social commence le 1er janvier pour se terminer le 31 décembre
 
Par exception, le premier exercice débutera le jour de la constitution de l’association pour se terminer le
31/12/2024
 
L’organe d’administration établit les comptes de l’année écoulée selon les
dispositionsprévuesauLivre3duCodedessociétésetdesassociationsetauLivre
III,Titre3,Chapitre2duCodededroitéconomique,ainsiquelebudgetdel’année suivante et les soumet à l'approbation
de l’assemblée générale annuelle.
 
 
TITRE6-Dissolution et liquidation
Article.31-Liquidation
 
Sauf dissolution judiciaire, seule l’assemblée générale peut prononcer la dissolution de l’association
conformément au Livre 2, Titre 8, Chapitre 2 du Code des sociétés et des associations.
 
Dans ce cas, l’assemblée générale désigne un ou plusieurs liquidateurs, détermine leurs pouvoirs et leur
rémunérationéventuelle, et indique l'affectationà donner à l'actif net.
 
Article.32-Affectation de l’actif net restant
 
Dans tous les cas de dissolution volontaire ou judiciaire, après l’apurement des dettes, l’actif net sera affecté à
une autre organisation qui poursuit un but non lucratif.
 
TITRE7-Dispositions finales
Article.33-Application du Code des sociétés et des associations
 
Tout ce qui n’est pas explicitement prévu dans les présents statuts est réglé par le Code des sociétés et des
associations, et pour ce qui concerne la tenue de la comptabilité, par le Livre III, Titre 3, Chapitre 2 du Code de
droit économique.
Autres dispositions de l’acte constitutif
 Siègesocial Drève de Pinsons 18 à 1480 Tubize
Adresse électronique de l ’association premierpas.info@gmail.com
Site internet de l’association/ https://premierpas.be
L'assemblée générale se réunie ce jour a élu en qualité d'administrateurs:
 
1.   Alba Alejandro né le 10/12/1986 à Bruxelles
2.   Calatabiano Giuseppe, né le 02 février 1989 à Palazzo Adriano, Italie
3.   Van Holdeberbeke Emily, né le 25 janvier 1992 à Braine- l’Alleud
 
plus amplement qualifiés ci-dessous,qui acceptent ce mandat.
 
L’organe d’administrationa désigné en qualité de
-          Président: Calatabiano Giuseppe
-          Trésorier:Alba Alejandro           
-          Secrétaire:Van Holderbeke Emily
 
L’organe d’administration a désignéen qualité de délégué à la gestion Journalière: Monsieur Calatabiano
Giuseppe, né le 02/02/1989 en Italie,
 
L’organed’administration acte la reprise de tous les actes pris a un om de l’association en formation.
 
Fait à Bruxelles,le 2 novembre,en3exemplaires originaux.
 
Signatures
                                                                                                                                                                               
                                                                                                                                                                               
Autres données communiquées officiellement à la Banque Carrefour des Entreprises
Données de contact de la personne morale
                                                                                                                                                                               
Adresse électronique : premierpas.info@gmail.com
Site internet : https://premierpas.be
Date et terme
                                                                                                                                                                               
Fin de l'exercice social : 31 Décembre
Exercice exceptionnel : de la date de constitution au 31/12/2024
Mois de l'assemblée générale : Mai
Durée : illimité
                                                                                                                                                                               
Fonctions statutaires
                                                                                                                                                                               
Administrateur (personne physique)
GIUSEPPE CALATABIANO
Rue Edith Cavell 42 8, 1180 Uccle
                                                                                                                                                                               
Administrateur (personne physique)
EMILY VAN HOLDERBEKE
Rue Edith Cavell 42 8, 1180 Uccle
                                                                                                                                                                               
Administrateur (personne physique)
ALEJANDRO ALBA
Maasstraat 18, 2800 Malines