Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : HARPA
(verkort) :
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel :
3001
België
Onderwerp akte : Wijziging statuten
Leuven (Heverlee)
Tervuursevest 101 4071
0459.239.372
Uittreksels uit de aktes :
Wijziging statuten (vertaling, coördinatie, overige wijzigingen, …
)
 
 
De algemene vergadering van 26/04/2024, geldig samengeroepen en beschikkend over de nodige aantallen
inzake aanwezigheid en meerderheid, heeft besloten de statuten te wijzigen, teneinde deze in
overeenstemming te brengen met het Wetboek van vennootschappen en verenigingen (WVV). De volgende
statuten worden aangenomen: 
 
 
 
TITEL 1. - NAAM – ZETEL – DOEL – DUUR
 
Artikel 1.
De vereniging draagt de naam Harpa voorafgegaan of gevolgd door ”Vereniging Zonder Winstoogmerk” of de
afkorting ”vzw”.
 
Artikel 2.
2.1. De maatschappelijke zetel van de vereniging is gevestigd Tervuursevest 101, bus 4071 3001 Leuven, in
het vlaams gewest
 
2.2. Hij kan verplaatst worden door het bestuursorgaan, voor zover die verplaatsing geen wijziging van de taal
van de statuten met zich meebrengt. Het bestuursorgaan is tevens gemachtigd de zetelwijziging door te voeren
in de statuten.
 
Artikel 3.
 
3.1. De vereniging streeft een belangeloos doel na en keert, op straffe van nietigheid, rechtstreeks noch
onrechtstreeks enig vermogensvoordeel uit aan de oprichters, de leden, de bestuurders of enig ander persoon,
behalve in dit laatste geval, voor het in de statuten bepaald belangeloos doel. 
 
De vereniging heeft als belangeloze doelstelling: de bevordering van de geneeskunde.
 
De vereniging richt zich in beginsel tot hart- en vaatpatiënten. 
 
De vereniging streeft het belangeloos doel na in het kader van één of meer welbepaalde activiteiten die zij tot
voorwerp heeft. Deze activiteiten kunnen zijn: het inrichten van activiteiten ter bevordering van hun geestelijk
en/of lichamelijk welzijn, ondermeer door oefeningen in de ruime zin van het woord, onder medische en/of
kinesitherapeutische leiding of begeleiding, alsmede, uit sociaal en informatief oogpunt, door bijeenkomsten en
voorlichtingsvergaderingen voor haar leden en hun naaste omgeving.
 
De omschrijving van deze activiteiten is louter exemplatief en niet limitatief. 
 
 
3.2. De vereniging mag alle middelen aanwenden die rechtstreeks of onrechtstreeks bijdragen tot de
verwezenlijking van dit doel, ondermeer onroerende of roerende rechten verwerven, vervreemden, een
ledenblad uitgeven, alle industriële, commerciële en financiële verhandelingen doen die rechtstreeks of
onrechtstreeks in verband staan met haar doel of die van aard zijn bij te dragen tot de uitbreiding of de
bevordering ervan. Zij mag eveneens deelnemen aan en belangen nemen in alle verenigingen,
vennootschappen of ondernemingen met een gelijkaardig doel.
 
3.3. Dit alles mits alle opbrengsten, verdiensten en winsten te besteden aan het doel van de vereniging.
 
 
Artikel 4.
 
De vereniging wordt opgericht voor onbepaalde duur.
 
 
 
TITEL II . - LIDMAATSCHAP
 
Artikel 5.
5.1. De vereniging telt vaste leden en toegetreden leden.
 
5.2. De volheid van het lidmaatschap met inbegrip van het stemrecht op de algemene vergadering, komt
uitsluitend toe aan de vaste leden.
 
5.3. De leden hebben enkel die rechten en plichten die hen toebedeeld worden door de wet of door besluiten
genomen in uitvoering van de wet of van de statuten.
 
5.4. De vereniging telt ten minste vier vaste leden.
 
Artikel 6.
Als vast lid of als toegetreden lid kan tot de vereniging toetreden: iedere natuurlijke persoon of rechtspersoon
die door het bestuursorgaan wordt aanvaard.
 
Artikel 7.
Het jaarlijks lidgeld van al de leden, zowel vaste als toegetreden leden, is vastgesteld op maximum 250 euro.
De algemene vergadering bepaalt binnen voormelde grens het lidgeld op voorstel van het bestuursorgaan.
 
Artikel 8.
De leden van de vereniging verbinden zich ertoe om de belangen van de vereniging of van één van haar
organen niet te schaden.
 
Artikel 9.
9.1. Elk lid kan te allen tijde ontslag nemen uit de vereniging mits het opsturen van een persoonlijk en
aangetekend schrijven of per e-mail aan het bestuursorgaan.
 
9.2. Een lid dat niet meer voldoet aan de voorwaarden wordt geacht ontslagnemend te zijn.
 
9.3. Een lid kan slechts worden uitgesloten door de algemene vergadering en met een meerderheid van
twee/derde van de stemmen der aanwezige en vertegenwoordigde vaste leden mits twee derde van de leden
aanwezig of vertegenwoordigd is.
 
9.4. Het lidmaatschap van een lid eindigt automatisch door het overlijden van een lid, door het niet betalen van
het lidgeld of, in geval van een rechtspersoon, door zijn ontbinding, fusie of splitsing.
 
9.5. Ontslagnemende of uitgesloten leden en hun rechtsopvolgers hebben geen deel in het vermogen van de
vereniging en kunnen nooit teruggave of vergoeding vorderen van gestorte bijdragen of gedane inbrengsten. Zij
hebben niet het recht om een inventaris of een zegellegging te vorderen.
 
 
TITEL III. - BESTUURSORGAAN
 
Artikel 10 .
10.1. De vereniging wordt bestuurd door een bestuursorgaan van tenminste drie bestuurders die vast lid zijn
van de vereniging. De bestuurders handelen als een college. Zij worden benoemd door de algemene
vergadering en zij zijn te allen tijde door deze afzetbaar.  Zij oefenen hun mandaat kosteloos uit.
 
10.2. De bestuurders gaan uit hoofde van de verbintenissen van de vereniging geen enkele persoonlijke
verplichting aan, behoudens wat voorzien is in het WVV.
 
10.3. (Her)Benoeming en ontslag van een bestuurder worden binnen de dertig dagen maand neergelegd bij de
griffie.
 
Artikel 11.
11.1. De bestuurders worden benoemd voor een termijn van drie jaar en zijn tweemaal herkiesbaar.
 
11.2. Indien door ontslag, verstrijken van termijn of afzetting, het aantal bestuurders is teruggevallen tot onder
het wettelijk minimum, dan blijven de bestuurders in functie totdat in hun vervanging voorzien is door een met
bekwame spoed bijeen te roepen algemene vergadering.
 
Een bestuurder die vrijwillig ontslag neemt, moet dit schriftelijk (via mail, bij gewone of aangetekende brief)
bekendmaken aan het bestuursorgaan. Dit ontslag gaat onmiddellijk in tenzij door dit ontslag het aantal
bestuurders onder het statutaire minimum is gedaald. In dit geval moet het bestuursorgaan samenkomen om:
ofwel zelf een bestuurder te coöpteren binnen een redelijke termijn (in dat geval moet de eerstvolgende
algemene vergadering de coöptatie bevestigen),
ofwel binnen een redelijke termijn een algemene vergadering bijeen te roepen, welke in de vervanging van de
betrokken bestuurder dient te voorzien. 
 
In eerste voormelde geval, op het ogenblik van coöptatie, en in tweede voormelde geval, op het ogenblik dat
een vervangend bestuurder wordt bevestigd door de algemene vergadering, gaat het vrijwillig ontslag van de
betrokken bestuurder in. 
 
 
Artikel 12.
Het bestuursorgaan kan uit de bestuurders een voorzitter, eventueel één of meer ondervoorzitters, een
secretaris en een penningmeester kiezen
 
De voorzitter, de secretaris of twee bestuurders roepen het bestuursorgaan bijeen (bij gewoon schrijven, per
fax of per e-mail) minstens 8 dagen voor de datum van de vergadering .  De voorzitter zit de vergadering voor. 
In geval van afwezigheid wordt de voorzitter vervangen door de ondervoorzitter en bij ontstentenis door de
oudste aanwezige bestuurder.
 
Het bestuursorgaan kan slechts geldig beslissen indien tenminste de helft van de bestuurders aanwezig is
ofwel vertegenwoordigd door een andere bestuurder mits schriftelijke volmacht.  Er is maximum één volmacht
per bestuurder toegelaten.
 
Indien dit aantal niet is bereikt, wordt een nieuwe bijeenkomst van het bestuursorgaan binnen de maand
voorzien met zelfde agenda.  Deze zal beraadslagen en beslissen ongeacht het aantal bestuurders dat
aanwezig of vertegenwoordigd is.
 
Alle beslissingen worden genomen bij gewone meerderheid van stemmen. Bij staking van stemmen is het
voorstel verworpen.
 
Van elke vergadering worden notulen opgemaakt, die getekend worden door de voorzitter en secretaris en van
de vergadering en de bestuurders die hierom verzoeken en worden overgemaakt aan alle bestuurders. Dit
verslag zal ter goedkeuring worden voorgelegd op de volgende vergadering en na goedkeuring ingeschreven in
een daartoe bestemd register binnen de acht dagen.
 
Artikel 13.
Het bestuursorgaan leidt de vereniging en vertegenwoordigt deze in en buiten rechte. Hij is bevoegd voor alle
aangelegenheden, met uitzondering van deze die door de wet en/of de statuten uitdrukkelijk aan de algemene
vergadering zijn voorbehouden.  Het bestuursorgaan kan zelfs daden van beschikking stellen, inbegrepen het
vervreemden, zelfs om niet, van roerende of onroerende goederen, het hypothekeren, het lenen en uitlenen,
alle handels- en bankverrichtingen, evenals het opheffen van hypotheken.
 
Ten aanzien van derden is de vereniging slechts geldig gebonden door de gezamenlijke handtekening van
twee bestuurders, die geen bewijs van een voorafgaand besluit moeten leveren.
 
Voor bijzondere handelingen kan het bestuursorgaan één of meer gemachtigden aanduiden, al dan niet onder
de bestuurders, die desgevallend individueel of gezamenlijk optreden. De gemachtigde treedt op binnen de
perken en de grenzen van het bijzonder mandaat, zoals bepaald door het bestuursorgaan.  
 
Het bestuursorgaan kan een intern reglement uitvaardigen en legt het ter goedkeuring voor tijdens de
algemene vergadering. In voorkomend geval bevindt de laatste goedgekeurde versie zich op het zeteladres van
de vereniging.
 
In het intern reglement mogen alle maatregelen worden getroffen in verband met de toepassing van de statuten
en de regeling van de maatschappelijke zaken in het algemeen.
 
 
TITEL IV – ALGEMENE VERGADERING
 
Artikel 14.
14.1. De algemene vergadering is samengesteld uit alle vaste leden.
 
14.2. Op de algemene vergadering beschikt elk vast lid over één stem.
 
14.3. Ook de toegetreden leden kunnen uitgenodigd worden en hebben een raadgevende stem.
 
14.4. De algemene vergadering wordt voorgezeten door de voorzitter van het bestuursorgaan, bij ontstentenis
door de oudste aanwezige ondervoorzitter of, bij ontstentenis door de oudste aanwezige bestuurder.
 
14.5. Een vast lid kan zich door een ander vast lid laten vertegenwoordigen mits schriftelijke volmacht. Dit vast
lid kan drager zijn van slechts één volmacht.
 
Artikel 15.
De algemene vergadering is bevoegd voor:
 
het wijzigen van de statuten
de benoeming en de afzetting van de bestuurders
de bepaling van de bezoldiging van de bestuurders ingeval een bezoldiging wordt toegekend, 
de benoeming en de afzetting van de commissarissen en het bepalen van hun bezoldiging, - de kwijting aan de
bestuurders en de commissarissen alsook het instellen van de
                       verenigingsvordering tegen de bestuurders en de commissarissen,
de goedkeuring van de begroting en van de jaarrekening, 
de vrijwillige ontbinding van de vereniging,
de uitsluiting van een vast lid van de vereniging,
de omzetting van de vzw in een ivzw, in een coöperatieve vennootschap erkend als sociale  onderneming of in
een erkende coöperatieve vennootschap sociale onderneming, - het doen of het aanvaarden van een inbreng
om niet van een algemeenheid, - alle gevallen waarin deze statuten of de wet het vereisen.
 
 
 
De algemene vergadering kan over een statutenwijziging alleen op geldige wijze beraadslagen en besluiten
wanneer de wijzigingen uitdrukkelijk zijn vermeld in de oproeping en wanneer ten minste twee/derde van de
vaste leden op de vergadering aanwezig of  vertegenwoordigd  zijn.  Een wijziging kan alleen worden genomen
met een meerderheid van twee/derde van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde leden.
Wanneer een wijziging evenwel betrekking heeft op het doel of het voorwerp waarvoor de vereniging is
opgericht, kan zij alleen worden aangenomen met een meerderheid van vier/vijfde der stemmen van de
aanwezige of vertegenwoordigde vaste leden.
 
In geval op de eerste vergadering minder dan twee/derde van de vaste leden aanwezig of vertegenwoordigd is,
kan een tweede vergadering worden bijeengeroepen die geldig beraadslaagt en besluit, alsook de wijzigingen
aanneemt met twee/derde van de aanwezige en/of vertegenwoordigde vaste leden, ongeacht het aantal
aanwezige en/of vertegenwoordigde vaste leden. Deze tweede vergadering mag niet binnen de vijftien dagen
volgend op de eerste vergadering worden gehouden.
 
Artikel 16.
De algemene vergadering wordt door het bestuursorgaan bijeengeroepen telkens als het doel of het belang van
de vereniging het vereist.  Zij moet eveneens worden bijeengeroepen telkens wanneer één/vijfde van de vaste
leden erom vraagt.
 
Zij moet tenminste éénmaal per jaar gehouden worden en dit in de loop van het eerste semester, voor de
rekeningen van het afgelopen jaar en voor de begroting van het volgend jaar.
 
De vaste leden, bestuurders en eventuele commissarissen worden minstens vijftien dagen voor de algemene
vergadering uitgenodigd. Dag, uur en plaats van de algemene vergadering worden erin vermeld, alsmede de
agenda.
 
De oproeping bevat de agenda, die wordt voorgesteld door het bestuursorgaan. Zij kan ook op geldige wijze
een beslissing nemen over punten die niet op de agenda vermeld staan, op voorwaarde dat alle vaste leden
aanwezig of vertegenwoordigd zijn.
Elk voorstel, ondertekend door tenminste 1/6e van de vaste leden, wordt op de agenda vermeld.
 
Artikel 17.
 
Behoudens de in de wet en in de statuten dwingend vermelde aangelegenheden, worden de besluiten als volgt
genomen: bij gewone meerderheid van de uitgebrachte stemmen van de aanwezige en/of vertegenwoordigde
leden, ongeacht het aantal aanwezige en/of vertegenwoordigde leden. In afwijking hierop, beslist bij staking van
stemmen de stem van de voorzitter of diegene die op dat ogenblik de vergadering voorzit. In het geval er
slechts twee leden zijn, kan een lid geen doorslaggevende stem uitoefenen. Onthoudingen en ongeldige
stemmen worden buiten beschouwing gelaten. 
 
 
Artikel 18.
Van elke vergadering worden notulen opgemaakt die ondertekend worden door de voorzitter en de secretaris
van de vergadering en opgenomen in een bijzonder register op de maatschappelijke zetel. 
 
 
TITEL V. – INZAGERECHT
 
Artikel 19.
Alle vaste en toegetreden leden kunnen op de zetel van de vereniging het register van de leden raadplegen,
alsmede alle notulen en beslissingen van de algemene vergadering.
 
 
                                                                     TITEL VI – REKENINGEN – BEGROTING
 
Artikel 20.
20.1. Het boekjaar van de vereniging loopt van één januari tot éénendertig december.
 
20.2. Het bestuursorgaan bereidt de rekeningen en begrotingen voor en legt ze ter goedkeuring voor aan de
algemene vergadering. 
 
20.3. Het bestuursorgaan zorgt ervoor dat de door de wet vereiste stukken binnen de dertig dagen na
goedkeuring worden neergelegd op de griffie.
 
 
 
 
 
TITEL VII – ONTBINDING – VEREFFENING
 
Artikel 21.
Behoudens de gevallen van gerechtelijke ontbinding en van ontbinding van rechtswege, kan de algemene
vergadering slechts tot ontbinding besluiten op de wijze zoals bepaald in de wet. In geval van ontbinding
benoemt de algemene vergadering of bij gebreke ervan de rechtbank, één of meer vereffenaars met bepaling
van hun bevoegdheid en van de vereffeningsvoorwaarden.
 
Artikel 22.
In geval van ontbinding worden de activa, na aanzuivering van de schulden, overgedragen aan de Katholieke
Universiteit Leuven met als bestemming het wetenschappelijk onderzoek betreffende cardiale en vasculaire
revalidatie.
 
Artikel 23.
Voor alles wat in deze statuten niet is voorzien of geregeld, is het Wetboek van Vennootschappen en
Verenigingen van toepassing. 
 
 
 
Aldus opgemaakt en aangenomen op de algemene vergadering van 26/04/2024 
 
 
Te Leuven op
26/04/2024 
 
 
 
Nuytten Hendrik
Vanbrabant Willy
Bestuurder
 Bestuurder
 
 
Mertens Marcel
Van Dongen Richard
Bestuurder
Bestuurder
 
 
Everaert Marijke
Cornelissen Véronique
Bestuurder
Bestuurder
 
 
Buys Roselien
 
Bestuurder
 
 
 
 
Neergelegd door Bonte Benjamin, Lasthebber