N° d'entreprise :
Dénomination
(en entier) : Prevent-Teens
(en abrégé) :
Forme juridique  : Association sans but lucratif
Siège : Rue Entre-Deux-Portes 51
4500
Belgique
Objet de l'acte : Constitution
Huy
STATUTS de Prevent-Teens
 
L'an deux mil quinze, le 23 mars, les soussignés :
 
MEDOT, Stéphane, rue d’Amérique, 8/11, 4500 Huy, né le 06/09/1978, à Liège ;
POULIN, Jérôme, rue Albert de Cuyck, 49, 4000 Liège, né le 16/07/1988, à Namur ;
SERON, Vincent, rue de Mont, 16 A, 4160 Anthisnes, né le 04/08/1977 à Seraing ;
RUGGIERO, Alessandro, boulevard d’Avroy, 73/31, 4000 Liège, né le 04/07/1978, à Oupeye ;
HEYSECOM, Geoffroy, rue entre-deux-portes, 51, 4500 Huy, né le 03/02/1976, à Huy ;
 ont décidé de constituer entre eux et les personnes qui en feront ultérieurement partie, une association sans but
lucratif en vertu de la loi du 27 juin 1921 et dont les statuts ont été arrêtés comme suit :
 
Titre Ier -            Dénomination, siège social, durée, but
 
Art. 1.L'association ainsi formée prend le nom de l’asbl Prevent-Teens.
  
Art. 2.Le siège de l'association est fixé en Belgique, dans l’arrondissement judiciaire de Liège, division Huy. Il est
établi à 4500 Huy, rue entre-deux-portes, 51.
 
Art. 3.L'association est constituée pour une durée illimitée. Elle peut être dissoute en tout temps.
 
Art. 4.L'association a pour but de sensibiliser, d’informer et d’accompagner différents publics aux problématiques
de la délinquance.
                 
Parmi les activités permettant à l'association de mettre en œuvre le but poursuivi figurent notamment, sans que
cette énumération ne soit ni contraignante, ni limitative :
 
d'organiser des témoignages et/ou des « conférences-débats », « conférences-formations » relatives aux
problématiques de la délinquance ;
 
d'organiser des activités, culturelles, relationnelles ou d'animations permettant de favoriser de manière
pédagogique une prise de conscience ;
 
d'organiser des activités destinées à faire connaître et promouvoir l'association, ses buts et ses réalisations ;
 
0627617021
de susciter la réflexion ou d'interpeller les autorités et le grand public sur les problèmes de l'insertion des jeunes
en difficultés, la réinsertion après un séjour en institution pour un mineur ou un majeur après un séjour en prison
et, sur tout processus concernant l'exclusion les concernant ;
 
d'acquérir elle-même ou de récolter des fonds en vue de l'acquisition ou de la location d'infrastructures ou de
matériels propres à l'exercice de ses activités (locaux, moyens de déplacement, mobilier, équipements divers,
formation continue des intervenants…) ou de financer en tout ou en partie ses activités.
 
L’association peut, par ailleurs, développer toutes les activités qui contribuent directement ou indirectement à la
réalisation des objectifs précités, en ce compris, dans les limites autorisées par la loi des activités commerciales
et dont le produit sera affecté à la réalisation desdits buts désintéressés.
 
Titre II -               Membres de l’association
 
Art. 5.L'association est composée de membres effectifs et de membres adhérents.
 
Art. 6.   Le nombre de membres effectifs est illimité sans pour autant être inférieur à trois.
 
Les droits, obligations ainsi que les conditions liées à l’entrée et à la sortie des membres effectifs sont définis
dans les présents statuts.
 
Sont seuls membres effectifs, les fondateurs susmentionnés ainsi que toutes personnes en règle de cotisations
pour une année qui en fait la demande motivée au conseil d’administration. Ils seront, le cas échéant, admise en
cette qualité par l’assemblée générale.
 
Art. 6.La décision de l’assemblée générale est sans appel et ne doit pas être motivée. Elle est portée à la
connaissance du candidat.
 
Le candidat non admis ne peut représenter sa candidature qu’après un an à compter de la date de la décision de
l’assemblée générale.
 
Art. 7.Les membres effectifs composent, à l’exclusion des autres catégories de membres, l’assemblée générale.
Ils jouissent seuls de la plénitude des droits, en ce compris le pouvoir de voter.
 
Les membres effectifs s'engagent à respecter les présents statuts et le cas échéant, le règlement d'ordre
intérieur.
 
Ils sont astreints au paiement d’une cotisation annuelle.
 
Art. 8.Les membres effectifs peuvent se retirer à tout moment de l'association en adressant leur démission par
écrit au conseil d'administration.
 
Est réputé démissionnaire le membre effectif qui n’est ni présent, ni représenté à deux assemblées générales
consécutives sans motif valable.
 
Est réputé démissionnaire de plein droit le membre effectif qui est l'objet d'une interdiction judiciaire.
 
Est réputé démissionnaire le membre effectif qui ne paye pas la cotisation qui lui incombe, dans le mois du
rappel qui lui est adressé par courrier postal, téléfax ou courriel.
 
L'assemblée générale constate que le membre effectif est réputé démissionnaire.
 
Art. 9.L'exclusion d'un membre effectif doit être motivée. Elle ne peut être prononcée que par l'assemblée
générale à la majorité des deux tiers des voix présentes ou représentées.
 
Le conseil d'administration peut suspendre, jusqu’à décision de l’assemblée générale, les membres effectifs qui
se seraient rendus coupables d’infraction grave à la loi, aux statuts ou aux lois de l’honneur et de la bienséance
ou qui aurait nui gravement aux intérêts de l’association.
 
Les membres démissionnaires, exclus ou suspendus, ainsi que les héritiers ou ayant droit d'un membre décédé,
n’ont aucun droit sur le fonds social. Ils ne peuvent réclamer ou requérir ni relevé ou reddition de comptes, ni
apposition de scellés, ni inventaire, ni le remboursement des cotisations versées.
 
La qualité de membre effectif se perd automatiquement par le décès ou, s'il s'agit d'une personne morale, par la
dissolution, la fusion, la scission, la nullité ou la faillite.
 
Art. 10.Le conseil d'administration tient, au siège social de l'association, un registre des membres effectifs. En
cas de requête orale ou écrite, l’association doit accorder immédiatement l’accès au registre des membres
effectifs aux autorités, administrations et services, y compris les parquets, les greffes et les membres des cours,
des tribunaux et de toutes les juridictions et les fonctionnaires légalement habilités à cet effet. L’association doit
en outre fournir à ces instances les copies ou extraits de ce registre estimés nécessaires par celles-ci.
 
Le conseil d’administration peut également tenir un registre des membres adhérents, au-delà de la loi.
 
Art. 11.Est membre adhérent toute personne qui en a exprimé le souhait et qui est en ordre de cotisation pour
l’année.
 
Les membres adhérents sont ceux qui sans s’impliquer dans la gestion de l’asbl participent à l’organisation et/ou
en sont bénéficiaires.
 
Ils s'engagent à respecter les présents statuts et le cas échéant, le règlement d'ordre intérieur.
 
Art. 12.Les membres adhérents peuvent se retirer à tout moment de l'association en adressant leur démission
par écrit au conseil d'administration.
 
Le conseil d'administration peut exclure un membre adhérent.
 
Est réputé démissionnaire le membre adhérent qui ne paye pas la cotisation qui lui incombe, dans le mois du
rappel qui lui est adressé par courrier postal, téléfax ou courriel. Est réputé démissionnaire de plein droit le
membre adhérent qui est l'objet d'une interdiction judiciaire. Le conseil d'administration constate que le membre
adhérent est réputé démissionnaire.
 
Titre III-               Cotisations
 
Art. 13.Les membres effectifs, personnes physiques, sont astreints au paiement d'une cotisation fixée
annuellement par l'assemblée générale sur proposition du conseil d'administration sans pouvoir dépasser la
somme de 100 euros, à indexer chaque année sur base de l’indice des prix à la consommation. Les membres
effectifs, personnes morales, peuvent être astreints à une cotisation de maximum 200 euros, à indexer chaque
année sur base de l’indice des prix à la consommation, fixée de la même manière que pour les personnes
physiques.
  
Les membres adhérents paient une cotisation annuelle sous peine d'être réputés démissionnaires conformément
à l’article 13. Le montant de cette cotisation annuelle est fixé sur proposition du conseil d’administration par
l’assemblée générale sans pouvoir dépasser la somme de 100 euros, à indexer chaque année sur base de
l’indice des prix à la consommation. Les membres adhérents, personnes morales, peuvent également être
astreints à une cotisation de maximum 200 euros, à indexer chaque année sur base de l’indice des prix à la
consommation, cette cotisation est fixée de la même manière que pour les personnes physiques.
  
Titre IV-               Assemblée générale
 
Art. 14.L'assemblée générale est composée de tous les membres effectifs de l'association et d'eux seuls. Ils ont
un droit de vote égal, chacun dispose d’une voix. Elle est présidée par le président du conseil d'administration ou
en cas d’empêchement de celui-ci, par le vice président ou par le plus ancien des administrateurs présents.
Le conseil d’administration peut inviter des observateurs, des membres adhérents lors de toute réunion. Ces
personnes extérieures n’ont qu’une voix consultative.
 
L’assemblée générale est le pouvoir souverain de l’association. Elle possède les pouvoirs qui lui sont
expressément conférés par la loi et les présents statuts.
 
Les attributions de l’assemblée générale comportent le droit :
 
de modifier les statuts,
 
d’admettre les nouveaux membres,
 
d’exclure un membre,
 
de prononcer la dissolution volontaire de l’association ou la transformation de celle-ci en société à finalité sociale,
 
de nommer et révoquer les administrateurs
 
de nommer et révoquer le ou les commissaires, le ou les vérificateurs aux comptes, le ou les liquidateurs ainsi
que de fixer leur rémunération dans les cas où une rémunération est attribuée,
 
d’approuver annuellement les comptes et budget,
 
de donner la décharge aux administrateurs et aux commissaires et, en cas de dissolution volontaire, aux
liquidateurs,
 
de décider d’intenter une action en responsabilité contre tout membre de l’association, tout administrateur, tout
commissaire ou toute personne habilitée à représenter l’association ou tout mandataire désigné par l’assemblée
générale,
 
de fixer le montant des cotisations
 
d’indiquer la destination de l’actif net en cas de dissolution de l’association.
 
Art. 15.L'assemblée générale se tiendra au moins une fois l'an dans le courant du premier smestre de l’année
civile au siège de l'association ou en tout autre endroit désigné par le conseil d'administration et qui sera indiqué
sur la convocation.
 
Chaque réunion se tiendra aux jour, heure et lieu mentionnés dans la convocation. Tous les membres doivent y
être convoqués.
 
Art. 16.L'assemblée générale peut être convoquée en une réunion extraordinaire par le conseil d'administration
chaque fois qu'il le juge utile ou à la demande d'un cinquième des membres effectifs. Le président ou le
secrétaire aura mandat pour le faire.
 
Art. 17.L’assemblée générale est convoquée au nom du conseil d’administration par lettre ordinaire confiée à la
poste ou remise de la main à la main, ou encore par courriel ou par téléfax, au moins 15 jours avant la date de
l’assemblée, et signée par un administrateur au nom du conseil d'administration.
 
Art. 18.Les convocations porteront l'ordre du jour. Si L'assemblée générale doit approuver les comptes et
budgets, ceux-ci sont annexés à la convocation. Toute proposition signée par un vingtième des membres doit
être portée à l'ordre du jour.
 
Art. 19.Chaque membre effectif a le droit d'assister à l'assemblée. Tous les membres effectifs ont un droit de vote
égal à l'assemblée générale. Seul le membre effectif en règle de cotisation peut participer au vote.
 
Art. 20.Tout membre effectif peut se faire représenter par un autre membre effectif porteur d'une procuration
dûment signée. Chaque membre effectif ne peut être porteur que de maximum deux procurations.
 
Art. 21.Sauf dans les cas où la loi ou les statuts en décident autrement, les résolutions de l'assemblée générale
sont prises à la majorité simple des membres effectifs présents ou représentés pour autant qu’un tiers des
membres soient présents ou représentés.
 
Les votes nuls, blancs ainsi que les abstentions ne sont pas pris en compte pour le calcul des majorités.  Quand
l’assemblée doit décider de l’exclusion d’un membre, d’une modification statutaire, de la dissolution de l’ASBL ou
de sa transformation en société à finalité sociale, les votes nuls, blancs, ainsi que les abstentions sont assimilés
à des votes négatifs.
 
En cas de parité des voix, celle du président ou de l'administrateur qui le remplace est prépondérante.
 
Art. 22.L'assemblée générale ne peut valablement délibérer sur la dissolution de l'association, sur l’exclusion d’un
membre, sur la modification des statuts ou sur la transformation en société à finalité sociale que conformément
aux articles 8, 12, 20 et 26 quater de la loi du 27 juin 1921, relative aux associations sans but lucratif.
 
Art. 23.L’assemblée générale ne peut valablement délibérer sur les modifications statutaires, sur la dissolution ou
la transformation en société à finalité sociale, un quorum de présence de deux tiers des membres effectifs est
requis. Si ce quorum n’est pas atteint, il faut convoquer, dans le délai minimum d’un  mois après la première
réunion, une seconde assemblée générale qui pourra délibérer valablement soit aux deux tiers des voix pour les
modifications statutaires, soit aux quatre cinquième des voix si cela porte sur le but social ou la dissolution voire
la transformation.
 
Art. 24.Le vote se fait à main levée sauf pour les questions portant sur les personnes ou si l’assemblée générale
le requiert.
 
Art. 25.L'assemblée ne peut délibérer valablement que sur les points inscrits à l'ordre du jour.
 
En cas d’urgence dûment motivée à la prochaine assemblée générale, un point non inscrit à l’ordre du jour peut
être délibéré, à condition que la moitié des membres soient présents ou représentés à l’assemblée générale et
que deux tiers d’entre eux acceptent d’inscrire ce point à l’ordre du jour.
 
Art. 26.Les décisions de l’assemblée générale sont consignées dans un registre des procès-verbaux.
 
Les procès-verbaux sont rédigés par le secrétaire du conseil d'administration ou, en cas d'empêchement, par un
autre administrateur désigné à cet effet par le conseil d'administration. Ils sont signés par le secrétaire et
conservés dans un registre au siège social  de l'association. Tout membre peut consulter ces procès-verbaux
mais sans déplacement du registre.
 
Tout membre justifiant d'un intérêt légitime peut demander des extraits des procès-verbaux signés par le
président ou par un autre administrateur.
 
Art. 27.Toute modification aux statuts doit être déposée sans délai, au greffe du tribunal de commerce et publiée
aux annexes du Moniteur belge conformément à l'article 26 novies de la loi du 27 juin 1921. Il en est de même
pour toute nomination ou cessation de fonction d'un administrateur, d'une personne habilitée à représenter
l'association, d'une personne déléguée à la gestion journalière ou, le cas échéant, d'un commissaire.
 
 
Titre V-                Conseil d’administration – mandat - organe délégué à la gestion journalière – organe de
représentation générale
 
Art. 28.Hormis le cas où le conseil d’administration crée un ou plusieurs organes de représentation ou de gestion
journalière, l'association est administrée par un conseil d'administration de trois membres minimum et sept
membres au maximum élus pour deux ans parmi les membres effectifs de l'association ou des tiers.
 
Les candidatures doivent être présentées au plus tard cinq jours avant l'ouverture de cette assemblée générale.
  
Art. 29.Le nombre minimum d’administrateurs peut être ramené à deux lorsque l’assemblée générale comporte
trois membres.
 
Le nombre d'administrateurs doit toujours être inférieur au nombre de personnes membres de l'association.
 
Art. 30.Les administrateurs sont nommés par l'assemblée générale à la majorité simple des voix présentes et
représentées. Ils sont en tout temps révocables par elle. Le mandat d'administrateur se termine à la date de la
deuxième assemblée générale ordinaire qui suit celle qui l’a désigné comme administrateur.
 
Les administrateurs sortants sont rééligibles.
 
Art. 31.Tout administrateur qui veut démissionner doit signifier sa démission par écrit au conseil d’administration.
 
L’administrateur démissionnaire doit toutefois rester en fonction jusqu’à la date de la prochaine assemblée
générale si sa démission a pour effet que le nombre d’administrateur devienne inférieur au nombre minimum fixé
à l’article 28.
 
Art. 32.Le conseil d’administration a les pouvoirs les plus étendus pour l’administration et la gestion de
l’association en ce compris aliéner, hypothéquer et soumettre un litige à l’arbitrage. Il a dans sa compétence tous
les actes qui ne sont pas réservés expressément par la loi et les statuts à l’assemblée générale.
 
Art. 33.En cas de vacance d'un mandat, un administrateur provisoire peut être nommé par l'assemblée générale.
Il achèvera le mandat de l'administrateur qu'il remplace.
 
Art. 34.Le conseil d'administration peut désigner en son sein un président, le cas échéant, un vice-président, un
secrétaire et un trésorier. En cas d'empêchement du président c'est le vice-président ou, à défaut, le plus âgé
des administrateurs qui assumera ses fonctions.
 
Le président est chargé notamment de présider le conseil d’administration. Le secrétaire est notamment chargé
de rédiger les procès-verbaux, de veiller à la conservation des documents. Il procède au dépôt, dans les plus
brefs délais, des actes exigés par la loi du 27 juin 1921 au greffe du Tribunal de commerce compétent. Le
trésorier est notamment chargé de la tenue des comptes, de la déclaration à l’impôt, des formalités pour
l’acquittement de la taxe sur le patrimoine et de la T.V.A. et, le cas échéant, du dépôt des comptes à la Banque
nationale de Belgique. En cas d’empêchement temporaire du président, du secrétaire ou du trésorier, le conseil
d’administration peut désigner un administrateur pour le(s) remplacer à titre intérimaire.
 
Art. 35.Le conseil se réunit sur convocation du président ou de deux administrateurs ou sur demande justifiée
d’un autre organe. Il se réunit au moins quatre fois par an. La convocation du conseil d’administration est
envoyée par lettre ordinaire confiée à la poste ou remise de la main à la main, par courriel ou par téléfax, au
moins huit jours avant la date fixée pour la réunion du conseil. Elle contient l’ordre du jour.
 
Art. 36.Le conseil d'administration forme un collège et ne peut statuer que si la majorité de ses membres sont
présents ou représentés.
 
Art. 37.Les décisions du conseil d'administration sont prises à la majorité simple des voix présentes ou
représentées. Chaque administrateur dispose d'une voix.
 
En cas de parité des voix, celle du président ou de l'administrateur qui le remplace est prépondérante.
 
Les votes nuls, blancs ainsi que les abstentions ne sont pas pris en compte pour le calcul des majorités.
 
Art. 38.Les membres du conseil peuvent se faire représenter par un autre administrateur porteur d'une
procuration dûment signée. Chaque administrateur ne peut être porteur que d'une seule procuration.
 
Art. 39.Le conseil d'administration ne peut délibérer valablement que sur les points inscrits à l'ordre du jour.
 
Exceptionnellement, un point non inscrit à l'ordre du jour peut être délibéré si au moins la majorité des
administrateurs sont présents ou représentés et que deux tiers d’entre eux acceptent d’inscrire ce point à l’ordre
du jour
 
Art. 40.Tout administrateur qui a un intérêt opposé à celui de l’association ne peut participer aux délibérations et
aux votes sur ce point de l’ordre du jour.
 
Art. 41.Les décisions du conseil d’administration sont consignées dans un registre des procès-verbaux.
 
Les procès-verbaux sont rédigés par le secrétaire du conseil d'administration ou, en cas d'empêchement, par un
autre administrateur désigné à cet effet par le conseil d'administration. Ils sont signés par le secrétaire et
conservés dans un registre au siège social  de l'association. Tout membre peut consulter ces procès-verbaux
mais sans déplacement du registre. Tout membre justifiant d'un intérêt légitime peut demander des extraits des
procès-verbaux signés par le président ou par un autre administrateur.
 
Art. 42.Les administrateurs exercent leur fonction à titre gratuit. Toutefois, les frais exposés lors de l'exercice de
leur fonction peuvent être remboursés par l'association.
 
Art. 43.Les administrateurs, ne contractent, en raison de leurs fonctions, aucune obligation personnelle et ne sont
responsables que de l'exécution de leur mandat.
 
Art. 44.L’association est aussi valablement engagée par des mandataires spéciaux et ce, dans les limites
données à leurs mandats.
 
Le Conseil d’Administration peut ainsi déléguer une partie de ses pouvoirs à un ou plusieurs administrateurs ou à
des tiers. Dans ce cas, l’étendue des pouvoirs du (des) mandataire(s) sera précisée ainsi que la durée du
mandat. La cessation de fonction d'un administrateur met fin à tout pouvoir délégué par le conseil
d'administration.
 
Art. 45.Le conseil d’administration peut déléguer la gestion journalière de l’association, avec l’usage de la
signature afférente à cette gestion, à une ou plusieurs personnes, administrateurs ou non. Le(s) délégué(s) à la
gestion journalière agi(ssen)t en qualité d’organe. S’ils sont plusieurs, ils agissent individuellement.
 
La gestion journalière est le pouvoir d’accomplir des actes d’exécution journalière de la ligne de conduite décidée
par le conseil d’administration et qui doivent être accomplis régulièrement pour assurer la bonne marche des
activités déployées par l’association, en ce compris notamment :
 
1. L’ouverture et la gestion des comptes bancaires jusqu’au maximum 1.000 euros. L’autorisation du conseil
d’administration est nécessaire pour tout montant supérieur à 1.000 euros
2. La relation avec les pouvoirs publics
3. La tenue de la comptabilité
4. La tenue de documents administratifs (convocations, procès verbaux, documents sociaux et fiscaux, etc.).
 
Les personnes chargées, en qualité d’organe, d’assumer la gestion journalière de l’association, sont désignées
par le conseil d’administration.
 
La durée du mandat, éventuellement renouvelable, est fixée par le conseil d’administration et est de maximum
deux ans.
 
Le mandat prend fin automatiquement quand le délégué chargé de la gestion journalière perd sa qualité
d’administrateur (ou s’il n’est plus membre du personnel de l’ASBL). Le conseil d’administration peut, à tout
moment et sans qu’il doive se justifier, mettre fin au mandat conféré à la personne (aux personnes) chargée(s)
de la gestion journalière.
 
L’association est valablement représentée dans tous les actes ou en justice par un ou plusieurs administrateur(s)
agissant individuellement qui, en tant qu’organe, ne devront pas justifier vis-à-vis des tiers d’une décision
préalable et d’une procuration du conseil d’administration.
 
Les personnes chargées, en qualité d’organe, de représenter l’ASBL sont désignées par le conseil
d’administration.
 
La durée du mandat, éventuellement renouvelable, est fixée par le conseil d’administration à un maximum  de
deux ans.
 
Le mandat prend fin automatiquement quand la personne chargée de la représentation générale perd sa qualité
d’administrateur. Le conseil d’administration peut, à tout moment et sans qu’il doive se justifier, mettre fin au
mandat conféré à la personne (aux personnes) chargée(s) de la représentation générale de l’association.
 
Titre VI-               Comptes et budgets
 
Art. 46.L'exercice social commence le 1er janvier pour se terminer le 31 décembre.
Par exception, le premier exercice social débutera le jour  de la constitution de l’ASBL pour se terminer le 31
décembre 2015.
 
La comptabilité est tenue conformément à l’article 17 de la loi sur les asbl et aux arrêtés d’exécution y
applicables.
  
Les comptes de l’exercice écoulé, le budget pour l’exercice suivant seront soumis annuellement pour approbation
à l’assemblée générale par le conseil d’administration.
 
Les comptes annuels sont déposés au greffe du Tribunal de commerce et le cas échéant, à la banque nationale,
conformément à l’article 26 novies et 17 alinéa 6 de la loi et ses arrêtés d’exécution.
 
Le budget présente les recettes et les dépenses ordinaires et extraordinaires de l’exercice social suivant.
 
L’assemblée générale peut désigner chaque année un ou plusieurs vérificateurs aux comptes.
 
Titre VII-             Actions en justice
 
Art. 47.Les actions judiciaires, tant en demandant qu’en défendant, sont décidées par le conseil d’administration
et intentées ou soutenues au nom de l’association par une majorité de ses administrateurs ou par un avocat
choisi par le conseil d’administration.
 
L’avocat reçoit son mandat ad litem du conseil d’administration, de l’organe délégué à la gestion journalière ou
du mandataire spécial que le conseil d’administration désigne pour le lui remettre.
 
Toutefois, si l’action est intentée contre un membre de l’association, un administrateur, un commissaire, une
personne habilitée à représenter l’association ou un mandataire désigné par l’assemblée générale, la décision
est prise par l’assemblée générale.
 
Titre VII-             Dissolution
 
Art. 48.En cas de dissolution volontaire, l’assemblée générale désigne un ou deux liquidateurs, détermine leurs
pouvoirs et indique l'affectation à donner à l'actif net de l'avoir social, lequel doit être affecté en tout état de cause
à une fin désintéressée et si possible à une oeuvre ayant des but et objet similaires à ceux de la présente
association.
 
Titre VIII-            Dispositions diverses
 
Art. 49.Toutes dispositions contraires aux stipulations impératives de la dite loi est réputée non écrite.
  
Art. 50.Tout ce qui n'est pas prévu explicitement par les présents statuts est réglé conformément à la loi du 27
juin 1921 relative aux associations sans but lucratif, associations internationales sans but lucratif et fondations.
 
Titre IX-               Dispositions transitoires
 
L’assemblée générale réunie ce 23 mars 2015 a, après avoir adopté les présents statuts, décidé aux quorums
légaux de présence et de vote que le conseil d’administration serait composé des administrateurs suivants pour
une durée de deux ans :
1-MEDOT, Stéphane, rue d’Amérique, 8/11, 4500 Huy, né le 06/09/1978, à Liège, RN : 78.09.06 105-58 ;
2-POULIN, Jérôme, rue Albert de Cuyck, 49, 4000 Liège, né le 16/07/1988, à Namur, RN : 88.07.16 217-36 ;
3-SERON, Vincent, rue de Mont, 16 A, 4160 Anthisnes, né le 04/08/1977 à Seraing, RN : 77.08.09 109-86 ;
4-HEYSECOM, Geoffroy, rue entre-deux-portes, 51, 4500 Huy, né le 03/02/1976, à Huy, RN : 76.02.03 189-70 ;
 qui acceptent ce mandat.
 
Le conseil d’administration réuni ce même 23/03/2015 a désigné pour une durée de deux ans renouvelable en
qualité de
Président :         Médot Stéphane
Secrétaire :        Poulin Jérôme
Trésorier :           HEYSECOM, Geoffroy
 
Le conseil d’administration désigne comme personnes chargées de la gestion journalière pour une durée de
deux ans renouvelable :
HEYSECOM, Geoffroy, rue entre-deux-portes, 51, 4500 Huy, né le 03/02/1976, à Huy, RN : 76.02.03 189-70 ;
RUGGIERO, Alessandro, boulevard d’Avroy, 73/31, 4000 Liège, né le 04/07/1978, à Oupeye, RN : 78.07.04 009-
06;
et qui possèdent tous les pouvoirs de gestion et de représentation afférente à cette gestion quotidienne. Ils
agissent en qualité d’organe, individuellement.
 
 
 
Membres fondateurs
 
Seron Vincent
Ruggiero Alexandre
Médot Stéphane
Poulin Jérôme
Heysecom Geoffroy
 
 
 
Fait à Liège, le 23/03/2015 en au moins deux exemplaires originaux.