Ondernemingsnr :
Benaming
(voluit) : Békilé United
(afgekort) : Békilé
Rechtsvorm :
:
Vereniging zonder winstoogmerk
Zetel : J. Bogemansstraat 188
1780 Wemmel (Wemmel)
België
Onderwerp akte:
 :
Oprichtingsakte VZW
Artikel 1. De vereniging
Art. 1. Sectie 1. Rechtsvorm
De vereniging wordt opgericht als een entiteit met rechtspersoonlijkheid, meer in het bijzonder als
een vereniging zonder winstoogmerk (hierna “VZW”
genaamd) op grond van de wet van 27 juni 1921
betreffende de verenigingen zonder winstoogmerk en de stichtingen, gepubliceerd in het Belgisch
Staatsblad van 1 juli 1921 zoals onder meer gewijzigd door de Wet van 2 mei 2002, de Wet van 16
januari 2003 en de Programmawetten van 22
december 2003 en 9 juli 2004 (hierna genoemd "V&amp;Swet").
Art. 1. Sectie 2. Naam
1. De VZW draagt de naam Békilé United afgekort Békilé.
2. Deze naam moet voorkomen in alle akten, facturen, aankondigingen, bekendmakingen,
brieven, orders en andere stukken uitgaande van de vereniging,
onmiddellijk voorafgegaan
of gevolgd door de woorden "vereniging zonder winstoogmerk" of door de afkorting "VZW",
met nauwkeurige aanwijzing van de zetel.
Art. 1. Sectie 3. Zetel
1. De zetel van de VZW is gevestigd op J. Bogemansstraat 188, gelegen in het gerechtelijk
arrondissement 1780 Wemmel.
2. De Raad van Bestuur heeft de bevoegdheid om de zetel te verplaatsen naar iedere plaats
binnen het Nederlands taalgebied en de nodige openbaarmakingsvereisten te vervullen. De
Algemene Vergadering zal de zetelwijziging bekrachtigen in de statuten op haar
eerstvolgende vergadering.
Art. 1. Sectie 4. Duur
De VZW is opgericht voor onbepaalde duur.
Artikel 2. Doeleinden en activiteiten
0848600045
Art. 2. Sectie 1. Doeleinden
De vereniging stelt zich als doel het jeugdwerk te promoten. Ook stelt de vereniging zich als doel
goedkoop vakantie bieden aan kinderen.
Art. 2. Sectie 2. Activiteiten
Tot de concrete activiteiten waarmee de doelstellingen van de VZW worden verwezenlijkt, behoren
onder meer:
- Het organiseren van goedkope en/of gratise kampen voor kinderen tussen 6 en 13 jaar.
- Het aansporen van de jeugd om op speelpleinen of andere jeugdwerkinitiatieven te staan en
door het organiseren van kampen voor animatoren en jeugdleiders.
- Het organiseren van goedkope en/of gratise uitstappen voor kinderen.
Daarnaast kan de VZW alle activiteiten ontplooien die rechtstreeks of onrechtstreeks bijdragen tot de
verwezenlijking van voormelde ideële niet-winstgevende doelstellingen, met inbegrip van
bijkomstige commerciële en winstgevende
activiteiten binnen de grenzen van wat wettelijk is
toegelaten en waarvan de opbrengsten te allen tijde volledig zullen worden bestemd voor de
verwezenlijking van de ideële niet-winstgevende doelstellingen.
Artikel 3. Lidmaatschap
Art. 3. Sectie 1. Werkende Leden
1. Er zijn minstens 3 Werkende Leden met alle rechten zoals omschreven voor de “leden” in de
V&amp;S-wet.
2. De op het einde van deze oprichtingsakte vermelde oprichters zijn de eerste Werkende
leden
3. Daarnaast kan iedere natuurlijke en/of rechtspersoon zich kandidaat stellen als Werkend lid
op voorwaarde dat ze zeventien jaar is of ouder, in de Regio Brussel of Vlaams-Brabant
woont en natuurlijk de Nederlandse taal beheerst.
4. De kandidaat-leden richten hun kandidaatstelling aan de voorzitter van de Raad van Bestuur.
5. De Raad van Bestuur zal beslissen over de aanvaarding van de kandidaat als Werkend Lid op
haar eerstvolgende vergadering Op deze vergadering
dienen minstens 5 leden van de Raad
van Bestuur aanwezig of vertegenwoordigd te zijn. De beslissing wordt genomen met een
meerderheid van 3 van de aanwezige en vertegenwoordigde leden van de Raad van Bestuur.
6. De Raad van Bestuur kan discretionair en zonder verdere motivatie beslissen dat een
kandidaat niet wordt aanvaard als Werkend lid.
7. Werkende Leden hebben alle rechten en verplichtingen die in de V&amp;S-wet en deze statuten
worden beschreven. Zij betalen een lidmaatschapbijdrage die jaarlijks zal worden vastgelegd
door de Algemene Vergadering en die maximum 150 euro zal bedragen.
8. Alle beslissingen betreffende toetreding, uittreding of uitsluiting van de Werkende Leden
worden door de Raad van Bestuur in een register ingeschreven binnen de 8 dagen na
kennisname van (de inwerkingtreding van) de beslissing.
Art. 3. Sectie 2. Toegetreden leden
1. Elke natuurlijke persoon, rechtspersoon of organisatie die de doelstellingen van de VZW
ondersteunt, kan bij de VZW een mondelinge of schriftelijke aanvraag indienen om
Toegetreden Lid te worden.
2. De Raad van Bestuur beslist discretionair en zonder verdere motivatie dat een kandidaat niet
wordt aanvaard als Toegetreden Lid.
3. Toegetreden Leden hebben enkel de rechten en plichten die in deze statuten worden
omschreven
4. Toegetreden Leden hebben stemrecht in bepaalde aangelegenheden.
Art. 3. Sectie 3. Ontslag
1. Werkende Leden kunnen zich op elk ogenblik uit de VZW terugtrekken door een formeel
schrijven per gewone brief te richten aan de Secretaris van het Bestuur. Het ontslag zal één
week na dit schrijven ingaan.
2. Toegetreden Leden kunnen zich op elk ogenblik uit de VZW terugtrekken bij middel van een
mondeling of schriftelijk bericht. Het ontslag wordt effectief één week na dit bericht.
3. Een ontslagnemend Werkend of Toegetreden Lid zal echter wel verplicht worden tot de
betaling van de lidmaatschapsbijdrage en tot de deelname in de kosten die goedgekeurd
werden voor het jaar waarin het ontslag wordt ingediend
Art. 3. Sectie 4. Opschorting van Werkende leden
1. Het lidmaatschap van Werkende Leden die hun lidmaatschapsbijdrage voor het lopende jaar
binnen de Raad van Bestuur bepaalde termijn niet betalen, wordt opgeschort na een eerste
schriftelijke aanmaning tot regularisatie binnen de 2 weken na datum van verzending van die
aanmaning.
2. Werkende Leden die hun lidmaatschapsbijdrage na de regularisatietermijn niet betalen,
kunnen geacht worden ontslagnemend te zijn.
Art. 3. Sectie 5. Uitsluiting
1. Als een Werkend Lid in strijd handelt met de doelstellingen van de VZW, kan deze, op
voorstel van het Bestuur of op verzoek van minstens 1/5 van alle Werkende leden, worden
uitgesloten door een bijzonder besluit van de Algemene Vergadering, waarop minstens 1/2
van alle Werkende Leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn, en waarbij voor de beslissing
een 2/3 meerderheid van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde Werkende
Leden vereist is.
2. Het Werkend Lid waarvan de uitsluiting wordt voorgesteld, heeft het recht gehoord te
worden.
3. Toegetreden Leden die handelen in strijd met de doelstellingen van de VZW kunnen door
eenzijdig besluit van de Raad van Bestuur uitgesloten worden van lidmaatschap.
Art. 3. Sectie 6. Rechten
1. Geen enkel Lid kan enige aanspraak laten gelden of uitoefenen op de activa van de VZW op
grond van de enkele hoedanigheid van Lid
2. Deze uitsluiting van rechten op de activa geldt te allen tijde: tijdens het lidmaatschap, bij
beëindiging van het lidmaatschap om wat voor reden dan ook, bij ontbinding van de VZW,
enz.
Artikel 4. De algemene vergadering
Art. 4. Sectie 1. De Algemene Vergadering
1. De Algemene Vergadering bestaat uit de Werkende Leden.
2. Alle Werkende Leden hebben stemrecht. Elk Werkend Lid heeft één stem.
Art. 4. Sectie 2. Waarnemers
Waarnemers kunnen de Algemene Vergadering bijwonen en mogen zich, mits toestemming van de
voorzitter, tot de Algemene Vergadering richten.
Art. 4. Sectie 3. Bevoegdheden
De volgende exclusieve bevoegdheden kunnen uitsluitend door de Algemene Vergadering
uitgeoefend worden:
1. de wijziging van de statuten;
2. de benoeming en de afzetting van de bestuurders;
3. de benoeming en de afzetting van de commissaris en het bepalen van diens bezoldiging;
4. de kwijting aan de bestuurders en de commissarissen;
5. de goedkeuring van de begroting en van de rekening;
6. de ontbinding van de vereniging;
7. de uitsluiting van een lid;
8. de omzetting van de vereniging in een vennootschap met een sociaal oogmerk.
9. de goedkeuring van een bijzonder werkingsverslag van de voorzitter;
10. de goedkeuring van het actieprogramma opgesteld door de Raad van Bestuur;
11. de aanvaarding van nieuwe Werkende Leden
12. de vaststelling van de jaarlijkse lidmaatschapsbijdrage;
13. de verkiezing van de Voorzitter, de Ondervoorzitters, de Penningmeester en de Secretaris
Art. 4. Sectie 4. Vergaderingen
1. De jaarlijkse bijeenkomsten van de Gewone Algemene Vergadering zullen tijdens het tweede
kwartaal van het kalenderjaar gehouden worden op de maatschappelijke zetel of een plaats
die vermeld wordt in de uitnodiging. De uitnodiging wordt minstens 30 dagenvoorafgaand
aan de datum van de Algemene Vergadering naar alle Werkende Leden verstuurd per e-mail.
2. De vergaderingen worden door de Voorzitter van de Raad van Bestuur bijeengeroepen. Aan
de uitnodiging wordt een ontwerp van agenda toegevoegd, waarbij elk punt dat door dat
door minstens 1/20 van de Werkende Leden minstens een week voor de vergadering]
aangebracht werd, op de agenda wordt geplaatst.
3. Bijzondere bijeenkomsten in een Buitengewone Algemene Vergadering kunnen worden
samengeroepen op verzoek van minstens 2 bestuurders De uitnodiging wordt minstens 20
dagenvoorafgaand aan de datum van de Algemene Vergadering naar alle Werkende Leden
verstuurd per e-mail.
Art. 4. Sectie 5. Quorum en stemming
1. Om op een geldige manier te beraadslagen moet minstens 1/3 van de Werkende Leden
aanwezig of vertegenwoordigd zijn. Beslissingen worden
genomen bij gewone meerderheid
van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde leden behalve wanneer de V&amp;Swet
of de statuten dit anders voorzien.
2. De wijziging van de statuten vereist een beraadslaging in een vergadering dat voldoet aan
een quorum van 2/3van de Werkende Leden dat aanwezig of vertegenwoordigd is. Ingeval
op de eerste vergadering minder dan 2/3 van de leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn,
kan een tweede vergadering worden bijeengeroepen die geldig kan beraadslagen en
besluiten alsook de wijzigingen aannemen met de meerderheden hierna bepaald, ongeacht
het aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden. De tweede vergadering mag niet binnen
15 dagen volgend op de eerste vergadering worden gehouden. De beslissing wordt geacht
aanvaard te zijn indien ze wordt goedgekeurd door 2/3 van de stemmen van de aanwezige of
vertegenwoordigde Werkende Leden. Wanneer de statutenwijziging betrekking heeft op het
doel of de doeleinden waarvoor de vereniging is opgericht, vereist ze een meerderheid van
4/5 van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde Werkende Leden.
3. Leden die niet op de vergadering aanwezig kunnen zijn, kunnen door andere Leden worden
vertegenwoordigd. Elk Lid kan maximum 3 volmachten dragen.
4. De stemming kan gebeuren door handopsteking of, indien gevraagd door de Voorzitter, door
geheime stemming.
5. Bij staking van stemmen zal de stem van de Voorzitter doorslaggevend zijn.
6. Er worden notulen opgesteld en bewaard in een notulenregister dat ter inzage zal zijn van
de Werkende Leden die hun inzagerecht zullen uitoefenen overeenkomstig de in artikel 9 van
het K.B. van 26 juni 2003 vastgelegde modaliteiten.
Artikel 5. Bestuur en vertegenwoordiging
Art. 5. Sectie 1. Samenstelling Raad van Bestuur
1. De VZW wordt bestuurd door een Raad van Bestuursamengesteld uit ten minste drie en ten
hoogste 6 bestuurders, al dan niet leden van de VZW. Het aantal bestuurders moet in elk
geval steeds lager zijn dan het aantal personen dat Werkend Lid is van de vereniging.
Wanneer de VZW slechts het wettelijk bepaald minimum van drie Werkende Leden heeft,
mag de Raad van Bestuur slechts uit twee bestuurders bestaan. De dag waarop een vierde
Werkende Lid wordt aanvaard, zal een gewone Algemene Vergadering overgaan tot de
benoeming van een derde bestuurder.
2. De bestuurders worden benoemd door een Algemene Vergadering, bij gewone meerderheid
van stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde leden voor een termijn van 1jaar. Hun
opdracht eindigt bij de sluiting van de jaarvergadering. Bestuurders zijn niet 4 keer
herbenoembaar.
3. De Raad van Bestuur verkiest onder haar leden een voorzitter, secretaris en penningmeester
die de taken zullen vervullen die horen bij deze functie zoals omschreven in deze statuten en
ter gelegenheid van hun verkiezing.
4. De bestuurders kunnen te allen tijde worden ontslagen door de Algemene Vergadering die
daarover beslist bij gewone meerderheid van de stemmen van de aanwezige of
vertegenwoordigde leden. Ieder lid van de Raad van Bestuur kan zelf ook ontslag nemen
door schriftelijke kennisgeving aan de Voorzitter van de Raad van Bestuur. Een bestuurder is
verplicht na zijn ontslag zijn opdracht verder te vervullen totdat redelijkerwijze in zijn
vervanging kan worden voorzien
5. De bestuurders oefenen in beginsel hun mandaat kosteloos uit. De kosten die zij maken in
het kader van de uitoefening van hun bestuursmandaat worden vergoed.
Art. 5. Sectie 2. Raad van Bestuur: vergaderingen, beraadslaging en beslissing
1. De Raad van Bestuur vergadert zo dikwijls als het belang van de VZW het vereist, alsook
binnen 14 dagen na een daartoe strekkend verzoek van twee bestuurders .
2. De Raad wordt voorgezeten door de voorzitter of, bij diens afwezigheid, door de
ondervoorzitter. De vergadering wordt gehouden op de zetel van de VZW of in elke andere
plaats in België, aangewezen in de oproepingsbrief.
3. De Raad van Bestuur kan slechts beraadslagen en besluiten, wanneer ten minste de
meerderheid van zijn leden aanwezigis op de vergadering. De besluiten worden genomen bij
eenvoudige meerderheid van stemmen van de aanwezige leden. Bij staking van stemmen,
heeft de voorzitter dan wel de bestuurder die de vergadering voorzit, doorslaggevende stem.
4. Er worden notulen opgesteld en ondertekend door de de voorzitter bewaard in een
notulenregister dat ter inzage zal zijn van de Werkende Leden die hun inzagerecht zullen
uitoefenen overeenkomstig de in artikel 9 van het K.B. van 26 juni 2003 vastgelegde
modaliteiten.
5. In uitzonderlijke gevallen, wanneer de dringende noodzakelijkheid en het belang van de VZW
zulks vereisen, kunnen de besluiten van de Raad van Bestuur worden genomen bij eenparig
schriftelijk akkoord van de bestuurders. Daartoe is vereist dat er vooraf een unaniem
akkoord is onder de bestuurders om tot schriftelijke besluitvorming over te gaan. Schriftelijke
besluitvorming veronderstelt in elk geval dat er een beraadslaging plaatsvond per e-mail,
video- of telefoon- conferentie.
Art. 5. Sectie 3. Tegenstrijdig belang
1. Indien een bestuurder, rechtstreeks of onrechtstreeks, een belang van vermogensrechtelijke
aard heeft dat strijdig is met een beslissing of een verrichting die tot de bevoegdheid behoort
van de Raad van Bestuur, moet hij dit meedelen aan de andere bestuurders vóór dat de Raad
van Bestuur een besluit neemt.
2. De bestuurder met het tegenstrijdig belang, verwijdert zich uit de vergadering en onthoudt
zich van de beraadslaging en de stemming over de aangelegenheid waarop het betrekking
heeft.
3. Voormelde procedure is niet toepasselijk op gebruikelijke verrichtingen die plaatshebben
onder de voorwaarden en tegen de zekerheden die op de markt gewoonlijk gelden voor
soortgelijke verrichtingen.
Art. 5. Sectie 4. Intern bestuur – Beperkingen
1. De Raad van Bestuur is bevoegd om alle handelingen van intern bestuur te verrichten die
nodig of dienstig zijn tot verwezenlijking van het doel van de VZW, met uitzondering van die
handelingen waarvoor volgens artikel 4 V&amp;S-wet de Algemene Vergadering exclusief
bevoegd is.
2. Onverminderd de verplichtingen die voortvloeien uit collegiaal bestuur, met name overleg en
toezicht, kunnen de bestuurders de bestuurstaken onder elkaar verdelen. Zodanige verdeling
van taken kan aan derden niet worden tegengeworpen, zelfs niet nadat ze zijn openbaar
gemaakt
Art. 5. Sectie 5. Externe vertegenwoordigingsmacht
1. De Raad van Bestuur vertegenwoordigt als college de VZW in alle handelingen in en buiten
rechte. Hij vertegenwoordigt de vereniging door het optreden van de meerderheid van zijn
leden.
2. Onverminderd de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid van de Raad van Bestuur als
college, wordt de VZW in en buiten rechte eveneens algemeen vertegenwoordigd door één
bestuurder.
3. In afwijking van artikel 13 V&amp;S-wet, kunnen de vertegenwoordigingsorganen niet zonder
toestemming van de Algemene Vergadering rechtshandelingen stellen die verband houden
met de vertegenwoordiging van de VZW bij uit- en verlenen van ontroerend goed.
4. Beperkingen aan de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid kunnen niet worden
tegengeworpen aan derden, zelfs niet nadat ze openbaar zijn gemaakt. Niet-naleving ervan
brengt wel de interne aansprakelijkheid van de betrokken vertegenwoordigers in het
gedrang.
5. De Raad van Bestuur of de bestuurders die de VZW vertegenwoordigen kunnen
gevolmachtigden van de VZW aanstellen. Alleen bijzondere en beperkte volmachten voor
bepaalde of een reeks bepaalde rechtshandelingen zijn geoorloofd. De gevolmachtigden
verbinden de VZW binnen de perken van de hun verleende volmacht waarvan de grenzen
wel tegenwerpelijk zijn aan derden overeenkomstig wat geldt inzake lastgeving.
Art. 5. Sectie 6. Bekendmakingsvereisten
De benoeming van de leden van de Raad van Bestuur en van de personen gemachtigd om de VZW te
vertegenwoordigen en hun ambtsbeëindiging wordt openbaar gemaakt door neerlegging in het
verenigingsdossier ter griffie van de rechtbank van koophandel, en door bekendmaking in de
Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad. Uit die stukken moet in ieder geval blijken of de personen die de
VZW vertegenwoordigen, de VZW ieder afzonderlijk, gezamenlijk, dan wel als college verbinden
alsook de omvang van hun bevoegdheden.
Artikel 6. Dagelijks bestuur
1. Het dagelijks bestuur van de VZW op intern vlak alsook de externe vertegenwoordiging wat
betreft dat dagelijks bestuur kan door Raad van Bestuur worden opgedragen aan één of
meer personen.
2. Zowel wat het intern dagelijks bestuur als de externe vertegenwoordigingsmacht voor dat
dagelijks bestuur betreft, zal de dagelijkse bestuurder alleen handelen.
3. In afwijking van artikel 13bis V&amp;S-wet, kunnen de personen belast met het dagelijks bestuur
niet zonder toestemming van de Raad van Bestuur beslissingen nemen. Deze
bevoegdheidsbeperkingen kunnen niet worden tegengeworpen aan derden, zelfs niet nadat
ze openbaar zijn gemaakt. Niet-naleving ervan brengt wel de interne aansprakelijkheid van
de betrokken vertegenwoordigers in het gedrang.
4. Bij gebrek aan wettelijke omschrijving van wat het "dagelijks bestuur" omvat, worden tot
daden van dagelijks bestuur gerekend alle handelingen die dag aan dag moeten worden
verricht om de normale gang van zaken van de VZW te verzekeren en die, hetzij wegens hun
minder belang, hetzij wegens de noodzakelijkheid een onverwijlde beslissing te nemen, het
optreden van de Raad van Bestuur niet vereisen of niet wenselijk maken.
5. De benoeming van de personen belast met het dagelijks bestuur en hun ambtsbeëindiging
wordt openbaar gemaakt door neerlegging in het verenigingsdossier ter griffie van de
rechtbank van koophandel en door bekendmaking in de Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad.
Uit die stukken moet in ieder geval blijken of de personen die de VZW vertegenwoordigen
inzake dagelijks bestuur, de VZW ieder afzonderlijk, gezamenlijk, dan wel als college
verbinden alsook de omvang van hun bevoegdheden.
Artikel 7. Aansprakelijkheid van de bestuurder en dagelijks bestuurder
1. De bestuurders en dagelijks bestuurders zijn niet persoonlijk verbonden door de
verbintenissen van de VZW.
2. Tegenover de VZW en tegenover derden is hun verantwoordelijkheid beperkt tot de
vervulling van de hun gegeven opdracht overeenkomstig het gemeen recht, het bepaalde in
de wet en in de statuten. Ze zijn aansprakelijk voor de tekortkomingen in hun bestuur.
Artikel 8. Toezicht door een commissaris
1. Zolang de VZW voor het laatst afgesloten boekjaar de drempelbedragen vermeld in artikel
17, §5 V&amp;S-wet niet overschrijdt, is de VZW niet verplicht een commissaris te benoemen.
2. Zodra de VZW de drempelbedragen overschrijdt, wordt de controle op de financiële
toestand, op de jaarrekening en op de regelmatigheid van de verrichtingen hierin weer te
geven overeenkomstig het bepaalde in het K.B. van 19 december 2003, aan een commissaris
opgedragen, te benoemen door de algemene vergadering onder de leden van het Instituut
der Bedrijfsrevisoren overeenkomstig de wettelijke bepalingen terzake.
Artikel 9. Financiering en boekhouding
Art. 9. Eerste lid. Financiering
1. De vereniging zal onder meer worden gefinancierd door subsidies, toelagen, giften,
bijdragen, schenkingen, legaten en andere voorzieningen in laatste wilsbeschikkingen en
testamenten, gegeven zowel om de algemene doeleinden van de vereniging te ondersteunen
als ter ondersteuning van een specifiek project.
2. Daarnaast kan de vereniging fondsen verwerven op elke andere wijze die niet in strijd is met
de wet.
Art. 9. Tweede lid. Boekhouding
1. Het boekjaar begint op 1 september en eindigt op 31 augustus.
2. De boekhouding wordt gevoerd overeenkomstig het bepaalde in artikel 17 V&amp;S-wet en de
daarop toepasselijke uitvoeringsbesluiten
3. De jaarrekening wordt neergelegd in het dossier gehouden op de griffie van de rechtbank
van koophandel overeenkomstig het bepaalde in artikel 26novies V&amp;S-wet. Voor zover van
toepassing wordt de jaarrekening neergelegd bij de Nationale Bank overeenkomstig het
bepaalde in artikel 17, §6 V&amp;S-wet en de desbetreffende uitvoeringsbesluiten.
4. De Raad van Bestuur legt de jaarrekening van het voorafgaande boekjaar alsook een voorstel
van begroting ter goedkeuring voor aan de jaarlijkse Gewone Algemene Vergadering.
Artikel 10. Ontbinding
1. De Algemene Vergadering zal worden samengeroepen ter bespreking van voorstellen m.b.t.
de ontbinding voorgelegd door de Raad van Bestuur of door minimum 1/5 van alle leden. De
samenroeping en agendering vinden plaats overeenkomstig het bepaalde in artikel 4, sectie 4
van deze statuten.
2. De beraadslaging en beslissing over de ontbinding respecteert het quorum en de
meerderheid van een doelwijziging zoals bepaald in artikel 4, sectie 5 van deze statuten.
Vanaf de beslissing tot ontbinding vermeldt de VZW steeds dat zij "VZW in vereffening" is
overeenkomstig artikel 23 V&amp;S-wet.
3. Ingeval het voorstel tot ontbinding wordt goedgekeurd, benoemt de Algemene Vergadering
éénvereffenaar waarvan zij de opdracht zullen omschrijven.
4. Ingeval van ontbinding en vereffening, beslist de Raad van Bestuur over de bestemming van
het vermogen van de VZW dat moet worden toegekend aan een andere vereniging zonder
winstoogmerk met een gelijkaardig of verwant doel, werkzaam in België.
5. Alle beslissingen betreffende de ontbinding, de vereffeningsvoorwaarden, de benoeming en
de ambtsbeëindiging van de vereffenaars, de afsluiting van de vereffening en de bestemming
van het actief worden neergelegd ter griffie en bekendgemaakt in de Bijlagen bij het Belgisch
Staatsblad overeenkomstig het bepaalde in artikel 23 en 26novies van de V&amp;S-wet en de
uitvoeringsbesluiten daaromtrent.
***
Gedaan te Anderlecht, Brussel
In twee originele exemplaren conform artikel 2, laatste lid, V&amp;S-wet
Door volgende de stichters:
Alexandre ETINA BÉKILÉ-IPAN, Gentsesteenweg 294, 1080 Sint-Jans-Molenbeek
Kamal EL HAJJOUTI, Habermanstraat 34, 1070 Anderlecht
Reda IBEN BOURA, J. Bogemansstraat 188, 1780 Wemmel