Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : Younited Belgium
(verkort) :
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel :
1020
België
Onderwerp akte : Diversen
Brussel (Laken)
Houba de Strooperlaan 145
0834.535.441
Conformément au procès-verbal de l’ assemblée générale du 23/09/2019, les modifications suivantes ont été
décidées :
Modification autre/diverse
Hierna volgt de Franse vertaling van de stukken zoals opgenomen in de laatste publicatie.
 
- Traduction des statuts (Assemblée générale 23/09/2019)
 
ARTICLE 1
 
L’ association sans but lucratif est dénommée : Younited Belgium.
 
ARTICLE 2
 
Le siège de l’ asbl est établi dans la Région de Bruxelles Capitale.
 
Le siège de l’ association est établi à 1020 Bruxelles, avenue Houba de Strooper 145.
 
Il peut être transféré par l’ organe d'administration, à condition que ce transfert n’ implique pas une modification
de la langue des statuts. L’ Organe d'administration est également autorisé à réaliser la modification du siège
dans les statuts.
 
Le site de l’ association est : www.younited.be
L’ adresse e-mail de l’ association est : hello@younited.be
 
Les modifications du site web et de l’ adresse e-mail peuvent être adaptées par l’ organe d'administration dans
les statuts.
 
ARTICLE 3
 
L’ association poursuit un but désintéressé et ne distribue, sous peine de nullité, ni directement ni
indirectement, le moindre avantage patrimonial à ses fondateurs, membres, administrateurs ou à toute autre
personne, sauf, dans ce dernier cas, dans le but désintéressé déterminé dans les statuts.
 
L’ association a pour objet désintéressé et non lucratif le soutien aux personnes dans une situation vulnérable
dans leur recherche d’ émancipation et d'intégration.
 
Les joueurs et supporters de Younited Belgium sont experts dans la survie quotidienne. Ils luttent contre des
vulnérabilités différentes comme des problèmes de logement, de santé mentale, de bien être, de pauvreté ou
d’ assuétude. Pour les joueurs, une équipe signifie plus que des coéquipiers, une équipe, c’ est un chez-soi.
 Younited Belgium est convaincue que le fait de faire partie d’ une équipe et de collaborer à des objectifs
communs ouvre la voie vers l’ émancipation et l’ intégration. Une forte dynamique de groupe aide nos joueurs
et supporters à découvrir et développer leurs compétences.
 
Ils développent des relations et renforcent leur dignité et confiance en soi, des éléments essentiels pour se
réintégrer dans la société et y assumer un rôle.
 
L’ association poursuit le but désintéressé dans le cadre d’ une ou de plusieurs activités déterminées qui font
partie de son objet. Ces activités se rapportent en particulier à l’ organisation d’ une compétition de football, où
des personnes vulnérables se réunissent, aussi bien en tant que joueur qu’ en tant que supporter.
 
L'asbl peut entreprendre toutes les démarches pour parvenir à la réalisation de son objet et pour promouvoir le
but désintéressé dans la mesure où les produits qui en résultent sont destinés au but désintéressé et en
concordance avec l’ objet.
 
L'asbl n’ exploite pas une entreprise et ne s’ occupe pas d’ actes de nature lucrative, au sens de l'article 2, 5°
du Code des Impôts sur les Revenus 92.  L'asbl s’ occupe d’ actes consistant en une activité qui ne se rapporte
que subsidiairement à des actes industriels, commerciaux ou agricoles, ou qui n’ est pas réalisée selon des
méthodes industrielles ou commerciales, au sens de l'article 182 du Code des Impôts sur les Revenus 92.
 
ARTICLE 4
 
L'association est constituée pour une durée indéterminée, mais elle peut être dissoute à tout moment.
 
 
TITRE II : MEMBRES
 
ARTICLE 5
 
Le nombre de membres est illimité, mais doit être de trois au minimum.
 
L’ association peut compter des membres effectifs et des membres non effectifs. La qualité de membre à part
entière, y compris le droit de vote à l'assemblée générale, revient exclusivement aux membres effectifs.
 
Les membres effectifs sont ceux dont le nom est mentionné dans le registre des membres tenu au siège de
l'association. Les dispositions légales sont uniquement applicables aux membres effectifs.
 
Les membres non effectifs sont uniquement affiliés pour bénéficier des activités de l'asbl. Ils n’ ont pas de droit
de vote à l'assemblée générale. Les conditions d'adhésion, les droits et les devoirs des membres non effectifs
peuvent être déterminés par un règlement interne.
 
Par le terme « membre »
 dans les présents statuts, l'on se réfère expressément aux membres effectifs.
 
ARTICLE 6
 
Toute personne physique ou morale qui est acceptée par l’ organe d’ administration peut s'affilier à
l’ association en tant que membre. La demande d’ affiliation d’ un candidat membre doit être soumise par écrit
(par courriel ou par lettre ordinaire ou recommandée) à l’ organe d’ administration.
 
ARTICLE 7
 
L’ organe d’ administration peut, sous les conditions qu’ il détermine, admettre d'autres personnes à
l'association en tant que membres honoraires, membres protecteurs, membres de soutien ou membres
consultatifs. Ceux-ci sont considérés comme des membres non effectifs. Leurs droits et devoirs peuvent être
mentionnés dans un règlement intérieur.
 
ARTICLE 8
 
Les membres ne paient pas de cotisation.
 
ARTICLE 9
 
Chaque membre peut à tout moment quitter l'association. La démission doit être notifiée à l’ organe
d'administration par lettre ordinaire ou recommandée.
 
ARTICLE 10
 
Les membres sortants ou exclus et leurs ayants droit ne participent pas au patrimoine de l'association, et ne
peuvent par conséquent jamais réclamer le remboursement ou l’ indemnisation des cotisations versées ou
apports effectués.
 
 
TITRE III : L’ ORGANE D’ ADMINISTRATION
 
ARTICLE 11
 
L'association est administrée par un organe d'administration collégial de trois administrateurs au moins
nommés parmi les personnes physiques membres ou personnes morales  membres de l'association ou parmi
les représentants de personnes morales membres.
 
ARTICLE 12
 
Les administrateurs sont nommés pour une période de cinq ans. Les administrateurs sont rééligibles. Les
administrateurs nommés à titre intérimaire terminent le mandat en cours. Lorsque le mandat d’ un
administrateur devient vacant avant la fin de son mandat, les administrateurs restants ont le droit de coopter un
nouvel administrateur, afin de terminer le mandat en cours. La prochaine assemblée générale doit confirmer le
mandat de l’ administrateur coopté. En cas de confirmation, l'administrateur coopté termine le mandat de son
prédécesseur. À défaut de confirmation, le mandat de l'administrateur coopté se termine à la fin de
l’ assemblée générale, sans que cela porte préjudice à la régularité de la composition de l’ organe
d'administration jusqu’ à ce moment-là.
 
ARTICLE 13
 
Les administrateurs sont nommés par l'assemblée générale.
 
ARTICLE 14
 
Le mandat des administrateurs se termine par la révocation par l’ assemblée générale, par la démission, par
l’ expiration du mandat (le cas échéant), ou par le décès.
 
ARTICLE 15
 
Un administrateur qui présente sa démission doit le communiquer par écrit (par courriel, par lettre ordinaire ou
par lettre recommandée) à l’ organe d'administration. Cette démission entre immédiatement en vigueur à moins
que, en raison de celle-ci, le nombre minimum d’ administrateurs ne soit devenu inférieur au nombre minimum
prévu par les statuts. Dans ce cas, l’ organe d'administration doit se réunir afin de :
- soit coopter lui-même un administrateur dans un délai raisonnable (dans ce cas, la prochaine assemblée
générale doit confirmer la cooptation),
- soit convoquer dans un délai raisonnable une assemblée générale qui doit veiller au remplacement de
l'administrateur concerné.
 
Dans le premier cas susmentionné au moment de la cooptation, et dans le deuxième cas susmentionné au
moment où un administrateur remplaçant est confirmé par l'assemblée générale, la démission de
l’ administrateur concerné prend effet.
 
ARTICLE 16
 
L’ organe d'administration représente l’ association, y compris en justice.
L’ organe d’ administration a le pouvoir d'accomplir tous les actes nécessaires ou utiles à la réalisation de
l'objet/du but de l’ association, à l'exception de ceux que la loi réserve exclusivement à l'assemblée générale. Il
agit en tant que demandeur et en tant que défendeur dans toutes les procédures judiciaires et décide s'il sera
ou non usé de voies de recours.
 
L’ organe d’ administration exerce ses pouvoirs en tant que collège.
 
Un administrateur peut se faire représenter aux réunions de l’ organe d'administration par un autre
administrateur. Dans ce cadre, un administrateur ne peut représenter qu'un seul autre administrateur.
 
L’ organe d'administration ne peut délibérer et décider valablement que si au moins la moitié des
administrateurs est présente ou représentée. Les décisions sont prises à la majorité des voix émises des
administrateurs présents. Par dérogation à ce qui précède, en cas de parité de voix, celle du président ou celle
de celui qui le remplace sera prépondérante. Des abstentions et des votes nuls ne sont pas pris en
considération.
 
Lorsque l’ organe d’ administration ne peut se réunir valablement, une deuxième réunion est convoquée avec
le même ordre du jour dans un délai de trente jours. Cette réunion peut délibérer valablement quel que soit le
nombre d’ administrateurs présents et représentés, mais toujours à la majorité des voix des administrateurs
présents ou représentés.
 
ARTICLE 17
 
Lorsque l’ organe d'administration doit prendre une décision ou doit se prononcer sur une opération qui entre
dans son pouvoir, dans le cadre de laquelle un administrateur a un intérêt direct ou indirect de nature
patrimoniale qui s’ oppose à l’ intérêt de l’ association, l’ administrateur concerné est tenu de le communiquer
aux autres administrateurs avant que l’ organe d'administration ne prenne une décision.
 
L'administrateur qui est confronté à un conflit d’ intérêts ne peut participer aux délibérations de l’ organe
d'administration sur ces décisions ou opérations, ni au vote y afférent. Si la majorité des administrateurs a un
conflit d’ intérêts, la décision ou l’ opération est soumise à l’ assemblée générale, après quoi l’ organe
d'administration, après approbation par l’ assemblée générale, peut poursuivre son exécution.
 
Le règlement concernant les conflits d’ intérêt n'est pas d'application lorsque les décisions de l’ organe
d’ administration concernent des opérations habituelles conclues dans des conditions et sous les garanties
normales du marché pour des opérations de même nature.
 
ARTICLE 18
 
Dans des circonstances exceptionnelles, les décisions de l’ organe d'administration peuvent être prises par
décision écrite unanime de tous les administrateurs, à l'exception d’ une quelconque décision exclue par les
statuts.
 
Les décisions prises sont consignées dans le procès-verbal de la réunion suivante. Y sont également
mentionnés les motifs sur lesquels est basé le choix de la délibération écrite.
 
ARTICLE 19
L’ organe d'administration est convoqué par le président ou par deux administrateurs. La convocation se fait
par lettre recommandée ou par lettre ordinaire ou par courriel, au moins huit jours à l’ avance et indique le jour,
l’ heure, le lieu et l’ ordre du jour.
 
Les réunions de l’ organe d’ administration sont présidées par le président. A défaut d’ un président, ou si le
président est absent, la réunion est présidée par un suppléant, désigné parmi les administrateurs, ou par le
plus âgé des administrateurs présents.
 
ARTICLE 20
 
Un procès-verbal de chaque réunion est établi.  Ce procès-verbal est signé par le président de la réunion et les
administrateurs qui le demandent.
 
ARTICLE 21
 
L’ organe d'administration décrète tous les règlements intérieurs qu’ il juge nécessaires et utiles. Le cas
échéant, la dernière version approuvée se trouve à l'adresse du siège de l'association.
 
ARTICLE 22
 
L’ organe d'administration peut déléguer la représentation en justice et ailleurs, sous sa responsabilité, à un ou
plusieurs administrateurs. L’ organe d’ administration peut élire parmi ses administrateurs un président, un
secrétaire, un trésorier et toute autre fonction nécessaire au bon fonctionnement de l’ association.
 
Les membres sont nommés par l’ organe d'administration.
 
La cessation de fonction de ces personnes mandatées peut se produire
a) soit par la volonté de la personne mandatée elle-même, qui présente sa démission par écrit (par courriel,
courrier ordinaire ou recommandé) à l’ organe d’ administration
b) soit par révocation par l’ organe d'administration. La décision y afférente par l’ organe d'administration doit
être notifiée à l’ intéressé.
 
ARTICLE 23
 
Sans préjudice du pouvoir général de représentation de l’ organe d'administration en tant que collège,
l’ association est valablement représentée en justice et ailleurs par l’ intervention individuelle d’ un des
administrateurs.
 
ARTICLE 24
 
Les administrateurs qui, conformément à l’ article 23, agissent au nom de l'association ne doivent pas fournir à
des tiers la preuve d'une décision ou d'une autorisation quelconque.
 
ARTICLE 25
 
L’ organe d’ administration peut désigner, parmi les administrateurs ou non, un ou plusieurs mandataires
agissant individuellement ou ensemble, le cas échéant, pour des actes particuliers. Le mandataire agit dans les
limites du mandat spécial, comme déterminé par l’ organe d'administration.
 
ARTICLE 26
 
L’ organe d'administration peut nommer un organe de gestion journalière. L’ organe d'administration est chargé
de la surveillance de l’ organe de gestion journalière.
 
La gestion journalière comprend tant les actes et décisions qui ne vont pas au-delà des besoins de la vie
quotidienne de l’ association, que les actes et les décisions qui, soit en raison de leur moindre importance, soit
en raison de leur caractère urgent, ne justifient pas l’ intervention de l’ organe d'administration.
 
Les membres sont nommés par l’ organe d'administration.
 
La cessation de fonction du comité de direction peut se produire :
a) soit par la volonté d’ un membre du comité de direction même qui présente sa démission par écrit (par
courriel, courrier ordinaire ou recommandé) à l’ organe d’ administration
b) soit par révocation par l’ organe d'administration. La décision y afférente par l’ organe d'administration doit
être notifiée à l’ intéressé.
 
ARTICLE 27
 
Au niveau interne, les décisions du comité de direction sont toujours prises en concertation collégiale, suivant
les règles ordinaires d’ assemblées délibérantes.
 
Pour la représentation externe en ce qui concerne la gestion journalière, l’ association est valablement
représentée par un administrateur délégué à la gestion journalière agissant individuellement.
 
 
TITRE IV : ASSEMBLÉE GÉNÉRALE
 
 
ARTICLE 28
 
L'assemblée générale est composée de tous les membres effectifs et est présidée par le président de l’ organe
d'administration. A défaut d’ un président, ou si le président est absent, l’ assemblée est présidée par un
suppléant, désigné parmi les membres, ou par le plus âgé des membres présents.
 
Un membre peut se faire représenter à l'assemblée générale par un autre membre. Toutefois, un membre ne
peut représenter qu'un seul autre membre. Chaque membre ne dispose que d'une seule voix à l'assemblée
générale.
 
Les sponsors et autorités octroyant des subsides peuvent toujours être invités aux réunions de l'assemblée
générale et peuvent s’ adresser à l’ assemblée si le président de l’ assemblée donne son autorisation.
L’ organe d’ administration peut également décider d’ inviter d’ autres tiers à l'assemblée générale.
 
ARTICLE 29
 
L'assemblée générale est exclusivement compétente pour :
 
- la modification des statuts, sauf dans les cas où l’ organe d'administration est compétent, comme déterminés
dans le Code des Sociétés et des Associations
- la nomination et la révocation des administrateurs,
- la détermination de la rémunération des administrateurs au cas où une rémunération serait octroyée,
- la nomination et la révocation des commissaires et la fixation de leur rémunération,
- la décharge aux administrateurs et aux commissaires ainsi que l’ introduction de l’ action de l’ association
contre les administrateurs et les commissaires,
- l'approbation du budget et des comptes annuels,
- la dissolution volontaire de l'association,
- l'exclusion d'un membre de l'association,
- la conversion de l'asbl en une aisbl, en une société coopérative agréée comme entreprise sociale ou en une
société coopérative entreprise sociale agréée,
- la réalisation ou l’ acceptation de l’ apport à titre gratuit d’ une universalité,
- tous les cas où les présents statuts le requièrent.
 
ARTICLE 30
 
L'assemblée générale est valablement convoquée par l’ organe d'administration chaque fois que cela est requis
par la loi ou par l'objet/le but de l'association. Le pouvoir décisionnel est réservé à l’ organe d'administration.
 
ARTICLE 31
 
L’ organe d’ administration est tenu de convoquer l'assemblée générale lorsque 1/5e des membres en fait la
demande au conseil d'administration par lettre simple ou recommandée dans laquelle sont mentionnés les
points de l'ordre du jour à traiter. Dans ce cas, le conseil d’ administration convoque l’ assemblée générale
dans les vingt et un jours de la demande de convocation. L’ assemblée générale se tient au plus tard le
quarantième jour suivant cette demande.
 
ARTICLE 32
 
Pour être valables, les convocations à l'assemblée générale doivent être signées ou envoyées par une
personne à désigner par l’ organe d’ administration. Tous les membres, administrateurs et, le cas échéant,
commissaires doivent être convoqués par courriel ou par lettre simple ou recommandée au moins quinze jours
avant l'assemblée.
 
ARTICLE 33
 
La convocation, qui mentionne le lieu, la date et l'heure de l'assemblée, contient l'ordre du jour qui est fixé par
l’ organe d'administration. Tout point proposé par lettre simple ou recommandée par 1/20e des membres doit
également être inscrit à l'ordre du jour. Ce point doit être remis par 1/20e des membres à l’ organe
d'administration au moins cinq jours avant l'assemblée. Des points qui ne sont pas mentionnés à l’ ordre du
jour ne peuvent en aucun cas être traités.
 
ARTICLE 34
 
À l’ exception des matières mentionnées dans la loi et dans les statuts, les décisions sont prises sous
l’ application des règles ordinaires des assemblées délibérantes : les décisions sont prises à la simple majorité
des votes émis des membres présents et/ou représentés, indépendamment du nombre de membres présents
et/ou représentés. Par dérogation à ce qui précède, en cas de parité des voix, celle du président ou de celui qui
préside l'assemblée à ce moment est prépondérante. Des abstentions et des votes nuls ne sont pas pris en
considération.
 
ARTICLE 35
 
Une modification des statuts ne peut être décidée que par l'assemblée générale, sauf dans les cas où l'organe
d'administration est compétent, comme déterminé dans le CSA. L'assemblée générale ne peut décider que si la
modification est clairement indiquée dans la convocation et lorsqu’ au moins 2/3 des membres sont présents ou
représentés. Si ce chiffre n'est pas atteint, une deuxième assemblée peut être convoquée de la manière
déterminée dans les présents statuts, et cette assemblée pourra décider valablement, quel que soit le nombre
de membres présents. Cette deuxième assemblée ne peut être tenue dans les 15 jours qui suivent la première
assemblée.
 
 
 
Chaque modification des statuts requiert en outre une majorité de deux tiers des voix présentes ou
représentées, même à la deuxième assemblée générale. Une modification de l’ objet ou du but de
l’ association ne peut être décidée qu’ à la majorité de quatre cinquièmes des voix. Des abstentions et des
votes nuls ne sont pas pris en considération.
 
ARTICLE 36
 
En cas de dissolution volontaire de l'association, les mêmes règles que celles prévues pour la modification de
l'objet ou du but de l'association sont applicables.
 
ARTICLE 37
 
En cas d’ exclusion d’ un membre, les mêmes règles que celles décrites pour la modification des statuts sont
appliquées.
 
En cas d’ exclusion d’ un membre, ce point doit également être mentionné dans la convocation et le membre
doit être entendu.
 
ARTICLE 38
 
Un procès-verbal de chaque assemblée est établi.  Ce procès-verbal est signé par les membres qui le
souhaitent.  Les procès-verbaux peuvent être consultés par les membres et par les tiers intéressés au siège de
l'association.
 
Tous les membres peuvent également consulter au siège de l'association le registre des membres, ainsi que
tous les procès-verbaux et décisions de l’ organe d’ administration et des personnes, ayant une fonction
d’ administration ou non, qui exercent un mandat au sein de l’ association ou pour le compte de celle-ci, de
même que toutes les pièces comptables de l’ association.
 
TITRE V : COMPTES ET BUDGETS
 
ARTICLE 39
 
L'exercice de l'association prend cours le premier janvier et se termine le trente et un décembre.
 
L’ organe d’ administration clôture les comptes de l'exercice écoulé et prépare le budget de l'exercice suivant.
L’ un et l’ autre sont soumis à l'approbation de l'assemblée générale annuelle qui est tenue dans les six mois à
compter de la date de clôture de l’ exercice.
 
 
TITRE VI : DISSOLUTION
 
ARTICLE 40
 
Sauf en cas de dissolution judiciaire et en cas de dissolution de plein droit, seule l'assemblée générale peut
décider de la dissolution à condition que les deux tiers des membres soient présents ou représentés à
l'assemblée générale et qu'une majorité de quatre cinquièmes des voix présentes ou représentées accepte de
dissoudre l'association volontairement. La proposition de dissolution volontaire de l'association doit être
mentionnée expressément à l'ordre du jour de l'assemblée générale.
 
Si les deux tiers des membres ne sont pas présents ou représentés à cette assemblée générale, une deuxième
assemblée générale doit être convoquée qui délibèrera valablement, quel que soit le nombre de membres
présents ou représentés, mais à condition qu'une majorité de quatre cinquièmes des voix présentes ou
représentées se déclare d'accord pour dissoudre volontairement l'association. Des abstentions et des votes
nuls ne sont pas pris en considération.
 
En cas de dissolution volontaire, l'assemblée générale ou, à son défaut, le tribunal, nomme un ou plusieurs
liquidateurs.
 
L'assemblée générale détermine également leurs pouvoirs ainsi que les conditions de liquidation, dans les
limites des dispositions légales en la matière et dans le respect de celles-ci.
 
Si plusieurs liquidateurs sont nommés, chaque liquidateur est individuellement compétent pour accomplir tous
les actes qui sont nécessaires ou utiles pour la liquidation de l'asbl. Ils peuvent chacun individuellement
représenter l’ association à l’ égard de tiers dans le cadre de leur mission de liquidation.
 
Après apurement du passif, l'actif sera transféré à une association ayant un objet bénévole.
 
ARTICLE 41
 
Pour tout ce qui n’ est pas prévu ou réglé dans les présents statuts, le Code des Sociétés et Associations sera
applicable.
 
Ainsi rédigé et adopté à l'assemblée générale du 23 septembre 2019,
 
 
- Les administrateurs et les personnes habilitées à représenter l'association
 
Le 23 septembre 2019, l'assemblée générale a réélu tous les administrateurs pour cinq ans. La composition de
l'organe d'administration reste inchangée comme suit:
Dewaele Francis, Gladiolenstraat 67, 9100 Sint-Niklaas
 
Union royale belge des Sociétés de Football-Association - Koninklijke Belgische Voetbalbond vzw, Houba de
Strooperlaan 145, 1020 Brussel, 0403.543.160, avec comme représentante permanente De Kock An,
Groeneweg 41, 3001 Heverlee
 
PRO LEAGUE vzw, Houba de Strooperlaan 145, 1020 Brussel, 0417.473.251, avec comme représentant
permanent Van Bever Stijn, Kleine Nieuwedijkstraat 58, 2800 Mechelen
 
Fédération des Maison d’ Acceuil et des Services d’ Aide aux Sans vzw, Elyzeese Veldenstraat 13, 1050
Elsene, 0408.972.289, avec comme représentante permanente Vanhessen Christine, Avenue des Villas 117,
1190 Vorst
 
CAW Zuid-West-Vlaanderen vzw, Beheerstraat 46, 8500 Kortrijk, 0464.275.949, avec comme représentant
permanent Heytens Pascal, Vinkestraat 90/2, 8560 Wevelgem
 
Bossuyt Wouter, Ieperstraat 11 bus 23, 8800 Roeselare
 
L'organe administratif représente l'association, y compris la représentation juridique. L'organe administratif est
habilité à accomplir tous les actes nécessaires ou utiles à la réalisation de la mission de l'association, à
'exception de ceux pour lesquels, selon la loi, seule l'assemblée générale est compétente. Il agit en tant que
demandeur et défendeur dans toutes les procédures judiciaires et décide d'utiliser ou non des moyens légaux.
L'organe administratif exerce ses pouvoirs en tant que collège.
 
Sans préjudice du pouvoir général de représentation de l’ organe d'administration en tant que collège,
l’ association est valablement représentée en justice et à l'amiable par les actions individuelles d’ un des
administrateurs.
 
Suite à l'adaptation de l'opération au nouveau Code des Sociétés et des Associations, la qualité de
représentant non administrateur de la Société a pris fin:
Ballegeer Bert, Emile Van Becelaerelaan 64, 1170 Watermael-Boitsfort
 
 
A Bruxelles, le 23 septembre 2019,
 
CAW Zuid-West-Vlaanderen vzw,
Administrateur
représenté par Pascal Heytens
 
Déposé par Malisse Thijs, Mandataire