Ondernemingsnr :
Benaming
(voluit) : Msports
(afgekort) :
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Zetel : Jezus Eiklaan 60
3080
België
Onderwerp akte : Oprichting
Tervuren
Ondergetekenden,
De Heer Roger Moens wonende te Jezus Eiklaan 60, 3080 Tervuren,
Rijksregisternummer 65.04.10-559.49
Mevrouw Katelijn Vanommeslaeghe wonende te Constant Dereymaekerlaan 16, 3080 Tervuren,
rijksregisternummer 63.06.09-142.80
De Heer Roger Amaury Rudiger Moens wonende te Felix Poelsstraat 34, 1150 Brussel, rijksregisternummer
76.12.24-539.33
Verklaren op heden 12 augustus  2016 overeengekomen te zijn om in overeenstemming met de Wet van 27 juni
1921 betreffende de verenigingen zonder winstoogmerk, de internationale verenigingen zonder winstoogmerk en
de stichtingen, de Vereniging zonder Winstoogmerk “Msports vzw” op te richten waarvan de statuten als volgt
luiden:
Statuten
STATUTEN
HOOFDSTUK RECHTSVORM - NAAM — ZETEL — DUUR – DOEL
Artikel 1.- Rechtsvorm
De vereniging wordt opgericht als een entiteit met rechtspersoonlijkheid, meer in het bijzonder als een vereniging
zonder winstoogmerk (hierna “VZW” genaamd) op grond van de wet van 27 juni 1921 betreffende de
verenigingen zonder winstoogmerk en de stichtingen, gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad van 1 juli 1921
zoals onder meer gewijzigd door de Wet van 2 mei 2002, de Wet van 16 januari 2003 en de Programmawetten
van 22 december 2003 en 9 juli 2004.
Artikel 2.- Naam
De VZW draagt de naam Msports vzw. Deze naam moet voorkomen in alle akten, facturen, aankondigingen,
bekendmakingen, brieven, orders en andere stukken uitgaande van de vereniging, onmiddellijk voorafgegaan of
gevolgd door de woorden “vereniging zonder winstoogmerk” of door de afkorting “VZW’, met nauwkeurige
aanwijzing van de zetel.
Artikel 3.- Zetel
De zetel van de VZW is gevestigd te Jezus Eiklaan 60, 3080 Tervuren, gelegen in het gerechtelijk
arrondissement Leuven. Alle stukken voorgeschreven door de V&S-wet worden neergelegd in het dossier
bijgehouden op de griffie van de rechtbank van koophandel van het voornoemd gerechtelijk arrondissement. De
Raad van Bestuur heeft de bevoegdheid om de zetel te verplaatsen naar iedere plaats in België, gelegen binnen
het Nederlands taalgebied en de nodige openbaarmakingsvereisten te vervullen.
Artikel 4.- Duur
De VZW is opgericht voor onbepaalde duur.
Artikel 5.- Doel
De vereniging heeft als doel allerlei sociale, culturele, sport- of recreatieve activiteiten te organiseren of te
vergemakkelijken teneinde vrijetijdsbeleving, vakantie of toerisme zoveel mogelijk te verrijken ten voordele van
0661720340
haar leden zowel als van de niet-leden.
Het organiseren van alle activiteiten, direct of indirect , die van die aard zijn om sport te promoten, hierin
begrepen de organisatie van lessen , wedstrijden en competities, begeleiden sportieve prestaties van leden.
De vereniging kan overal haar activiteiten uitvoeren die onder meer en niet beperkend bijzonder gericht zullen
worden op sporten zoals golf, paardensport , tennis , enz...
Te dien einde zal het de vereniging eveneens toegelaten zijn om zonder enige winstoogmerk terreinen, bossen ,
gebouwen en complexen te huren , te verhuren , te pachten , te kopen , aan te leggen te onderhouden, te
exploiteren of in exploitatie te geven, zicht te interesseren, participaties te nemen in aanverwante of gelijkaardige
verenigingen of verenigingen die aanverwante of gelijkaardige doeleinden nastreven of zouden kunnen
medewerken tot het verwezenlijken van haar doel, deze opsomming als exemplatief en geenszins limitatief zijnde
te beschouwen.
Zij kan alle verrichtingen uitvoeren die rechtstreeks of onrechtstreeks verband houden met haar doel, en kan haar
medewerking verlenen aan elke gelijkaardige bedrijvigheid. Zij kan onder meer roerende of onroerende
eigendommen verwerven die tot de verwezenlijking van haar doel nuttig kunnen zijn.
HOOFDSTUK II: LIDMAATSCHAP
Artikel 6.- Werkende leden
Er zijn minstens drie werkende Leden. Daarnaast kan iedere natuurlijke en/of rechtspersoon en/of organisatie
zich kandidaat stellen als werkend lid. Werkende leden hebben alle rechten en verplichtingen zoals omschreven
voor de leden” in de vzw-wet en in deze statuten worden beschreven. Zij betalen een lidmaatschap bijdrage die
jaarlijks zal worden vastgelegd door de algemene vergadering en zal minimum tien euro (10 �) en maximum
duizend euro (1.0000 �) per lid bedragen. Het lidmaatschap van werkende leden die hun lidmaatschapsbijdrage
voor het lopende jaar binnen de door de algemene vergadering bepaalde termijn niet betalen, wordt opgeschort
na een eerste schriftelijke aanmaning tot regularisatie binnen de maand na datum van verzending van die
aanmaning. Werkende leden die hun lidmaatschapsbijdrage na de regularisatie termijn niet betalen, kunnen
geacht worden ontslagnemend te zijn.
6.1. Toetreding als werkend lid
De kandidaat-leden richten hun kandidaatstelling aan de voorzitter van de Raad van Bestuur.
De Raad van Bestuur zal beslissen over de aanvaarding van de kandidaat als Werkend Lid op haar
eerstvolgende vergadering. Op deze vergadering dienen minstens twee leden van het bestuur aanwezig of
vertegenwoordigd te zijn. De beslissing wordt genomen met een gewone meerderheid van de aanwezige en
vertegenwoordigde leden van de Raad van Bestuur. De Raad van Bestuur kan discretionair en zonder verdere
motivatie beslissen dat een kandidaat niet wordt aanvaard als Werkend lid.
6.2. Uittreding als werkend lid
Werkende Leden kunnen zich op elk ogenblik uit de VZW terugtrekken door een aangetekend schrijven te richten
aan de Voorzitter van het Bestuur. Het ontslag zal één maand na dit schrijven ingaan. Een ontslagnemend
Werkend Lid zal echter wel verplicht worden tot de betaling van de lidmaatschapsbijdrage en tot de deelname in
de kosten die goedgekeurd werden voor het jaar waarin het ontslag wordt ingediend.
6.3. Uitsluiting als werkend lid
Een Werkend Lid kan, op voorstel van het Bestuur of op verzoek van minstens 2/3 van alle Werkende leden,
worden uitgesloten door een bijzonder besluit van de Algemene Vergadering, waarop minstens 2/3 van alle
Werkende Leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn, en waarbij voor de beslissing tot uitsluiting een 2/3
meerderheid van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde Werkende Leden vereist is. Het Werkend
Lid, waarvan de uitsluiting wordt voorgesteld, heeft het recht gehoord te worden.
6.4. Gevolgen
Alle beslissingen betreffende toetreding, uittreding of uitsluiting van de Werkende Leden worden door de Raad
van Bestuur in een register ingeschreven binnen de 8 dagen na kennisname van de beslissing. Het uitgetreden
of uitgesloten Werkend lid, evenals de erfgenamen van een overleden lid, heeft geen aanspraak op het bezit van
de vereniging en kan betaalde bijdragen niet terugvorderen.
Artikel 7.- Toegetreden leden
7.1. Toetreding als Toegetreden lid
Elke natuurlijke persoon, rechtspersoon of organisatie die de doelstellingen van de VZW ondersteunt, kan bij de
VZW een mondelinge en/of schriftelijke aanvraag indienen om Toegetreden Lid te worden. Het aantal
toegetreden leden is onbeperkt.
 De kandidaat-leden richten hun kandidaatstelling aan de voorzitter van de Raad van Bestuur. De Raad van
Bestuur zal beslissen over de aanvaarding van de kandidaat als Toegetreden Lid op haar eerstvolgende
vergadering. Op deze vergadering dienen minstens twee leden van het bestuur aanwezig of vertegenwoordigd te
zijn. De beslissing wordt genomen met een gewone meerderheid van de aanwezige en vertegenwoordigde leden
van de Raad van Bestuur. De Raad van Bestuur kan discretionair en zonder verdere motivatie beslissen dat een
kandidaat niet wordt aanvaard als Toegetreden lid. Toegetreden Leden kunnen van de diensten van de
vereniging gebruik maken, zoals voorzien in de statuten, de reglementen van inwendige orde, de beslissingen
van de raad van bestuur en de Algemene Vergadering. Zij betalen een bijdrage die jaarlijks zal worden
vastgelegd door de Raad van Bestuur en die minimum vijftien (15 euro) en maximum duizend vijfhonderd (1.5,00
EUR) zal bedragen. Toegetreden Leden hebben geen stemrecht op de algemene vergadering.
7.2. Uittreding als Toegetreden Lid
Toegetreden Leden kunnen zich op elk ogenblik uit de VZW terugtrekken door een gewoon schrijven te richten
aan de Voorzitter van het Bestuur. Het ontslag wordt effectief één maand na dit schrijven.
Een ontslagnemend Toegetreden Lid zal echter wel verplicht worden tot de betaling van de
lidmaatschapsbijdrage en tot de deelname in de kosten die goedgekeurd werden voor het jaar waarin het ontslag
wordt ingediend.
7.3. Uitsluiting als Toegetreden lid
De uitsluiting van een Toegetreden lid kan op eender welk ogenblik beslist worden door de raad van bestuur
zonder enige verplichting tot motivering dienaangaande. Op deze vergadering dienen minstens twee Leden van
het bestuur aanwezig of vertegenwoordigd te zijn. De beslissing tot uitsluiting wordt genomen met een gewone
meerderheid van de aanwezige en vertegenwoordigde leden van de Raad van Bestuur.
Artikel 8- Rechten
Geen enkel Lid kan enige aanspraak laten gelden of uitoefenen op de activa van de VZW op grond van de
enkele hoedanigheid van Lid.
Deze uitsluiting van rechten op de activa geldt te allen tijde: tijdens het lidmaatschap, bij beëindiging van het
lidmaatschap, om wat voor reden dan ook, bi] ontbinding van de ‘VZW, enz.
HOOFDSTUK IIl: DE ALGEMENE VERGADERING
Artikel 10.- Samenstelling
De Algemene Vergadering is samengesteld uit de Werkende Leden.
Alle Werkende Leden hebben stemrecht, Elk Werkend Lid heeft één stem.
Artikel 11.- Bevoegdheden
De volgende exclusieve bevoegdheden kunnen uitsluitend door de Algemene Vergadering uitgeoefend worden:
1. de wijziging van de statuten;
2. de benoeming en de afzetting van de bestuurders;
3. de benoeming en de afzetting van de commissaris en het bepalen van diens bezoldiging;
4. de kwijting aan de bestuurders en de commissarissen;
5. de goedkeuring van de begroting en van de rekening;
6. de ontbinding van de vereniging;
7. de uitsluiting van een lid;
8. alle gevallen waarin de statuten dat vereisen.
Artikel 12.- Vergaderingen
De jaarlijkse bijeenkomsten van de Gewone Algemene Vergadering zullen tijdens het tweede kwartaal van het
kalenderjaar gehouden worden op de datum en plaats die vermeld wordt in de uitnodiging.
De uitnodiging wordt minstens 15 dagen voorafgaand aan de datum van de Algemene Vergadering naar alle
Werkende Leden verstuurd per e-mail of per gewone post op het fe.-mail)adres dat het Werkend Lid daartoe
laatst heeft opgegeven aan de Voorzitter.
De vergaderingen worden door de Voorzitter van de Raad van Bestuur of door minstens 2 bestuurders
bijeengeroepen. Aan de uitnodiging wordt een ontwerp van agenda toegevoegd.
Elk agendapunt dat door minstens 2 bestuurders of door minstens 1/5 van de Werkende Leden, minstens 5
dagen voor de vergadering aangebracht werd, wordt op de agenda geplaatst.
Bijzondere bijeenkomsten in een Buitengewone Algemene Vergadering kunnen worden samengeroepen door de
Voorzitter of op verzoek van minstens 2 bestuurders alsook op verzoek van minstens 1/5 van alle Werkende
Leden. De uitnodiging wordt minstens 15 dagen voorafgaand aan de datum van de Algemene Vergadering naar
alle Werkende Leden verstuurd per e-mail of per gewone post op het e-mailadres dat het Werkend Lid daartoe
laatst heeft opgegeven.
Artikel 13.- Quorum en stemming
Om op een geldige manier te beraadslagen moet minstens 2/3 van de Werkende Leden aanwezig of
vertegenwoordigd zijn. Beslissingen worden genomen bij gewone meerderheid van de stemmen van de
aanwezige of vertegenwoordigde leden, behalve wanneer de V&S-wet of de statuten dit anders voorzien.
De wijziging van de statuten vereist een beraadslaging in een vergadering dat voldoet aan een quorum van 2/3
van de Werkende Leden dat aanwezig of vertegenwoordigd is. Ingeval op de eerste vergadering minder dan 2/3
van de leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn, kan een tweede vergadering worden bijeengeroepen die geldig
kan beraadslagen en besluiten alsook de wijzigingen aannemen met de meerderheden hierna bepaald, ongeacht
het aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden. De tweede vergadering mag niet binnen 15 dagen volgend op
de eerste vergadering worden gehouden. De beslissing wordt geacht aanvaard te zijn indien ze wordt
goedgekeurd door 2/3 van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde Werkende Leden.
Wanneer de statutenwijziging betrekking heeft op het doel of de doeleinden waarvoor de vereniging is opgericht,
vereist ze een meerderheid van 4/5 van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde Werkende Leden.
Leden die niet op de vergadering aanwezig kunnen zijn, kunnen door andere Leden of door een derde die geen
Werkend Lid is, worden vertegenwoordigd. Elk Lid kan maximum 2 volmachten dragen.
De stemming ken gebeuren door afroeping, door handopsteking of, indien gevraagd door minstens 1/3 van de
Werkende Leden die aanwezig of vertegenwoordigd zijn, door geheime stemming.
Bij staking van stemmen zal de stem van de Voorzitter doorslaggevend zijn.
Er worden notulen opgesteld en bewaard in een notulenregister dat ter inzage zal zijn van de Werkende Leden
die hun inzagerecht zullen uitoefenen overeenkomstig de in artikel 9 van het K.B. van 26 juni 2003 vastgelegde
modaliteiten.
HOOFDSTUK IV: BESTUUR EN VERTEGENWOORDIGING
Artikel 14.- Samenstelling Raad van Bestuur
De VZV wordt bestuurd door een Raad van Bestuur samengesteld uit minstens drie bestuurders, al dan niet
leden van de VZW. Het aantal bestuurders moet in elk geval steeds lager zijn dan het aantal personen dat
Werkend lid is van de vereniging. Wanneer de VZW slechts het wettelijk bepaald minimum van drie Werkende
Leden heeft, mag de Raad van Bestuur slechts uit twee bestuurders bestaan. De dag waarop een vierde
Werkende lid wordt aanvaard, zal een (Buiten)gewone Algemene Vergadering overgaan tot de benoeming van
een derde bestuurder.
De bestuurders worden benoemd door een Algemene Vergadering, bij gewone meerderheid van stemmen van
de aanwezige of vertegenwoordigde leden voor onbepaalde duur.
De Raad van Bestuur verkiest onder haar leden een voorzitter, secretaris en een penningmeester.
De bestuurders kunnen te allen tijde worden ontslagen door de Algemene Vergadering die daarover beslist bij
gewone meerderheid van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde leden. Ieder Lid van de Raad
van Bestuur kan zelf ook ontslag nemen door schriftelijke kennisgeving aan de Voorzitter van de Raad van
Bestuur. Een bestuurder is verplicht na zijn ontslag zijn opdracht verder te vervullen totdat redelijkerwijze in zijn
vervanging kan worden voorzien.
De bestuurders oefenen in beginsel hun mandaat kosteloos uit. De kosten die zij maken in het kader van de
uitoefening van hun bestuursmandaat worden vergoed.
Artikel 15-Vergaderingen, beraadslagingen beslissing
De Raad van Bestuur vergadert zo dikwijls als het belang van de VZW het vereist, alsook binnen de 15 dagen na
een daartoe strekkend verzoek van twee bestuurders of de voorzitter.
De Raad wordt voorgezeten door de voorzitter of, bij diens afwezigheid, door de oudste in jaren van de
aanwezige bestuurders. De vergadering wordt gehouden op de zetel van de VZW of in elke andere plaats in
België, aangewezen in de oproepingsbrief.
De Raad van Bestuur kan slechts beraadslagen en besluiten, wanneer ten minste de meerderheid van zijn leden
aanwezig is op de vergadering. De besluiten worden genomen bij eenvoudige meerderheid van stemmen van de
aanwezige leden. Bij staking van stemmen heeft de Voorzitter dan wel de bestuurder die de vergadering voorzit,
doorslaggevende stem.
Er worden notulen opgesteld en ondertekend door alle aanwezige bestuurders bewaard in een notulenregister
dat enkel ter inzage zal zijn van de Werkende Leden.
In uitzonderlijke gevallen, wanneer de dringende noodzakelijkheid en het belang van de VZW zulks vereisen,
kunnen de besluiten van de Raad van Bestuur worden genomen bij eenparig schriftelijk akkoord van de
bestuurders. Daartoe is vereist dat er vooraf een unaniem akkoord is onder de bestuurders om tot schriftelijke
besluitvorming over te gaan. Schriftelijke besluitvorming veronderstelt in elk geval dat er een beraadslaging
plaatsvond per e-mail, video- of telefoon- conferentie.
Artikel 16.- Intern bestuur— Beperkingen— Dagelijks bestuur
De Raad van Bestuur is bevoegd om alle handelingen van intern bestuur te verrichten die nodig of dienstig zijn
tot verwezenlijking van het doel van de VZW, met uitzondering van die handelingen waarvoor volgens de wet of
deze statuten de Algemene Vergadering exclusief bevoegd is.
Onverminderd de verplichtingen die voortvloeien uit collegiaal bestuur, met name overleg en toezicht, kunnen de
bestuurders de bestuurstaken onder elkaar verdelen. Zodanige verdeling van taken kan aan derden niet worden
tegengeworpen, zelfs niet nadat ze zijn openbaar gemaakt. Niet-naleving ervan brengt wel de interne
aansprakelijkheid van de betrokken bestuurder(s) in het gedrang.
De Raad van Bestuur kan het dagelijks bestuur van de vereniging delegeren, samen met het gebruik van de
maatschappelijke handtekening voor dat bestuur, aan een of meerdere van zijn leden, die de naam gedelegeerd
bestuurder zal dragen, wiens macht alsook eventuele bezoldiging vastgesteld zal worden.
De Raad van Bestuur kan ook een of meerdere Reglementen van Inwendige Orde nemen en deze ten allen tijde
wijzigen of afschaffen.
Artikel 17 - Externe vertegenwoordigingsmacht
De Raad van Bestuur vertegenwoordigt als college de VZW in alle handelingen in en buiten rechte. Hij
vertegenwoordigt de vereniging door het optreden van de meerderheid van zijn leden.
Onverminderd de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid van de Raad van Bestuur als college, wordt de
VZW in en buiten rechte eveneens algemeen vertegenwoordigd door hetzij de Voorzitter van de raad van
bestuur, hetzij twee bestuurders die gezamenlijk handelen. Zij moeten tegenover derden geen rechtvaardiging
geven van een voorafgaande beslissing van de Raad van Bestuur.
Beperkingen aan de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid kunnen niet worden tegengeworpen aan
derden, zelfs niet nadat ze openbaar zijn gemaakt. Niet-naleving ervan brengt wel de interne aansprakelijkheid
van de betrokken vertegenwoordigers in het gedrang.
De Raad van Bestuur of de bestuurders die de VZW vertegenwoordigen kunnen gevolmachtigden van de VZW
aanstellen. Alleen bijzondere en beperkte volmachten voor bepaalde of een reeks bepaalde rechtshandelingen
zijn geoorloofd. De gevolmachtigden verbinden de VZW binnen de perken van de hun verleende volmacht
waarvan de grenzen wel tegenwerpelijk zijn aan derden overeenkomstig wat geldt inzake Iastgeving.
Artikel 18.- Bekendmakingsvereisten
De benoeming van de leden van de Raad van Bestuur en van de personen gemachtigd om de VZW te
vertegenwoordigen en hun ambtsbeëindiging wordt openbaar gemaakt door neerlegging in het
verenigingsdossier ter griffie van de rechtbank van koophandel, en door bekendmaking in de Bijlagen bij het
Belgisch Staatsblad. Uit die stukken moet in Ieder geval blijken of de personen die de VZW vertegenwoordigen,
de VZW ieder afzonderlijk, gezamenlijk, dan wel als college verbinden alsook de omvang van hun
bevoegdheden.
HOOFDSTUK V: AANSPRAKELIJKHEID
Artikel 19 -Aansprakelijkheid bestuurders en dagelijks bestuurders
De bestuurders en dagelijks bestuurders zijn niet persoonlijk verbonden door de verbintenissen van de vzw.
Tegenover de VZW en tegenover derden is hun verantwoordelijkheid beperkt tot de vervulling van de hun
gegeven opdracht overeenkomstig het gemeen recht, het bepaalde in de wet en in de statuten. Ze zijn
aansprakelijk voor de tekortkomingen In hun (dagelijks) bestuur.
HOOFDSTUK VI: COMMISSARIS
Artikel 20- Toezicht door een commissaris
Zolang de VZW voor het laatst afgesloten boekjaar de drempelbedragen vermeldt in artikel 17 §5 VZW-wet niet
overschrijdt, is de VZW niet verplicht een commissaris te benoemen.
Zodra de VZW de drempelbedragen overschrijdt, wordt de controle op de financiële toestand, op de jaarrekening
en op de regelmatigheid van de verrichtingen hierin weer te geven overeenkomstig het bepaalde in het KB van
19 december 2003, aan een commissaris opgedragen, te benoemen door de algemene vergadering onder de
leden van het Instituut der Bedrijfsrevisoren overeenkomstig de wettelijke bepalingen terzake.
HOOFDSTUK VII: FINANCIERING EN BOEKHOUDING
Artikel 21 – Financiering
De vereniging zal onder meer worden gefinancierd door subsidies, toelagen, giften, bijdragen, schenkingen,
legaten en andere voorzieningen in laatste wilsbeschikkingen en testamenten, gegeven zowel om de algemene
doeleinden van de vereniging te  ondersteunen als ter ondersteuning van een specifiek project.
Daarnaast kan de vereniging fondsen verwerven op elke andere wijze die niet in strijd is met de wet.
Artikel 22,- Boekhouding
Het boekjaar begint op één januari en eindigt op één en éénendertig december van hetzelfde jaar. De
boekhouding wordt gevoerd overeenkomstig het bepaalde In artikel 17 VZW-wet en de daarop toepasselijke
uitvoeringsbesluiten.
De jaarrekening wordt neergelegd in het dossier gehouden op de griffie van de rechtbank van koophandel
overeenkomstig het bepaalde in artikel 26novies VZW-wet. Voor zover van toepassing wordt de jaarrekening
neergelegd bij de Nationale Bank overeenkomstig het bepaalde In artikel 17, §6 VZW-wet en de desbetreffende
uitvoeringsbesluiten.
De Raad van Bestuur legt de jaarrekening van het voorafgaande boekjaar alsook een voorstel van begroting ter
goedkeuring voor aan de jaarlijkse Gewone Algemene Vergadering.
Artikel 23,- Volmacht
De vennoten geven volmacht voor onbepaalde tijd aan GTP Accountants CVBA, Kerkstraat 4, 9070
Destelbergen, met als ondernemingsnummer 0507.644.253 , vertegenwoordigd door de heer Timothy Hubert ,
met de mogelijkheid van indeplaatsstelling om alle mogelijke formaliteiten te vervullen betreffende neerleggingen
en/ of verklaring op het ondernemingsloket , en / of btw – en registratiekantoor en / of bij alle administratieve
autoriteiten.  Deze machten hebben betrekking op alle mogelijke wijzigingen , inschrijvingen , doorhalingen en
andere formaliteiten en dit voor alle beslissingen die ooit genomen werden of zullen genomen worden.
HOOFDSTUK VIII : ONTBINDING
Artikel 24.- Ontbinding
De Algemene Vergadering zal worden samengeroepen ter bespreking van voorstellen m.b.t de ontbinding
voorgelegd door de Raad van Bestuur of door minimum 1/5 van alle leden. De samenroeping en agendering
vinden plaats overeenkomstig het bepaalde in artikel 12 van deze statuten.
De beraadslaging en beslissing over de ontbinding respecteert het quorum en de meerderheid van een
doelwijziging zoals bepaald in artikel 13, 3e alinea van deze statuten. Vanaf de beslissing tot ontbinding vermeldt
de VZW steeds dat zij ‘VZW in vereffening’ is overeenkomstig artikel 23 VZW-wet,
Ingeval het voorstel tot ontbinding wordt goedgekeurd, benoemt de Algemene Vergadering een vereffenaar
waarvan zij de opdracht zullen omschrijven.
Ingeval van ontbinding en vereffening, beslist de vereffenaar over de bestemming van het vermogen van de VZW
dat moet worden toegekend aan een andere vereniging zonder winstoogmerk met een gelijkaardig of verwant
doel, werkzaam in België.
Alle beslissingen betreffende de ontbinding, de vereffeningsvoorwaarden, de benoeming en de ambtsbeëindiging
van de vereffenaars, de afsluiting van de vereffening en de bestemming van het actief worden neergelegd ter
griffie en bekendgemaakt in de Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad overeenkomstig het bepaalde in artikel 23 en
26 novies van de V&S-wet en de uitvoeringsbesluiten daaromtrent.
OVERGANGSBEPALINGEN
Eerste boekjaar en jaarvergadering
Het eerste boekjaar loopt vanaf heden tot 31 december 2017.
De eerste algemene vergadering zal gehouden worden in het jaar 2018.
Benoeming bestuurders
Na de oprichting zijn de die oprichters samengekomen in een bijzondere algemene vergadering en hebben ze de
eerste leden van de raad van bestuur benoemd voor onbepaalde duur.
1e) Roger Moens, wonende te Jezus Eiklaan 60, 3080 Tervuren;
2e) Roger Amaury Rudiger Moens, wonende te Felix Poelsstraat 34, 1150 Brussel
3e) Katelijn Vanommeslaeghe wonende te Constant Dereymaekerlaan 16, 3080 Tervuren
Onmiddellijk na hun benoeming is de raad van bestuur in vergadering bijeengekomen teneinde te beraadslagen
en te beslissen over de volgende agendapunten:
1e) aanduiding van een voorzitter, een secretaris en een penningmeester;
2e) benoeming van een gedelegeerd bestuurder;
EERSTE BESLUIT
Tot voorzitter van de raad van bestuur wordt benoemd met macht zoals omschreven in de statuten en dit voor de
duur van zijn mandaat als bestuurder: Roger Moens, wonende te Jezus Eiklaan 60, 3080 Tervuren.
Tot penningmeester en secretaris van de raad van bestuur wordt benoemd met macht zoals omschreven in de
statuten en dit voor een duur van zijn mandaat als bestuurder, de Heer Roger Amaury Rudiger Moens.
TWEEDE BESLUIT
Tot gedelegeerd bestuurder van de raad van bestuur wordt benoemd : Roger Moens, wonende te Jezus Eiklaan
60, 3080 Tervuren,  bevoegd voor het dagelijkse beheer en dit voor de duur van zijn mandaat als bestuurder.Hij
is bevoegd om de vereniging te vertegenwoordigen ten aanzien van derden.
Deze onderhandse akte werd opgesteld in drie exemplaren.
Elke partij verklaart een exemplaar te hebben ontvangen.
Het derde exemplaar is bestemd ter registratie en neerlegging.
Opgesteld te Brussel , 12 augustus 2016
Dhr. Roger Moens                                                                       Dhr. Roger Amaury Rudiger Moens
Voorzitter en gedelegeerd bestuurder                                    Penningmeester en secretaris
Mevrouw Katelijn Vanommeslaeghe
Werkend lid