N° d'entreprise :
Nom
(en entier) : Les Voyageurs de la Lumière
(en abrégé) : Les Voyageurs
Forme légale : Association sans but lucratif
Adresse complète du siège :
Belgique
Objet de l'acte :   CONSTITUTION (NOUVELLE PERSONNE MORALE, OUVERTURE
SUCCURSALE)
Rue Longue Ruelle 8
Huy
4500
TITRE II - DU BUT SOCIAL POURSUIVI
Article 3- L'association a pour objet de :
L’association a pour but principal, en Belgique et à l’étranger, de sensibiliser, soutenir et accompagner les
individus – en particulier les hommes et les pères en difficulté – dans leur développement personnel, leur
reconstruction intérieure et leur réinsertion sociale, familiale et professionnelle. Elle s'inscrit dans une
dynamique de transformation sociale durable, basée sur l'écoute, l'éducation, la résilience et la justice
équitable.
Pour réaliser ce but, l'association poursuit notamment les objectifs suivants :
• Accompagner les individus dans leur développement personnel, par des approches holistiques, humanistes et
personnalisées, tenant compte de leurs réalités psychologiques, émotionnelles, sociales et spirituelles. Cela
comprend notamment des accompagnements individuels, des groupes de parole, des ateliers, des retraites et
des formations.
• Prévenir et soutenir les victimes de manipulation mentale, d’emprise psychologique ou d’aliénation familiale,
en leur proposant des espaces sécurisés d’écoute, de dialogue, de reconstruction et de reconnexion à soi.
• Promouvoir les accompagnants thérapeutiques, coachs, médiums, formateurs, thérapeutes, énergéticiens,
chamanes, magnétiseurs et autres praticiens du soin holistique en vue de les mettre en relation avec des
personnes souffrant de troubles psycho-émotionnels, et favoriser la reconnaissance de leurs pratiques dans
une démarche éthique, humaine et intégrative.
• Développer une plateforme médiatique internationale afin de :
Promouvoir les récits de résilience et de transformation de vie, notamment par le biais de témoignages, articles,
vidéos, podcasts, conférences ou publications ;
Offrir une visibilité aux professionnels de l'accompagnement (coachs, thérapeutes, éducateurs, travailleurs
sociaux...) en diffusant leurs méthodes et approches ;
Sensibiliser l’opinion publique à la souffrance masculine contemporaine, à la parentalité masculine, et à la
nécessité de justice et d’équilibre entre les figures parentales.
• Faire évoluer les mentalités et les législations relatives à la place du père dans la société, en dénonçant les
injustices systémiques, en favorisant le dialogue avec les autorités compétentes, et en agissant comme un
relais de terrain au service des droits parentaux équilibrés. L'association œuvre pour une reconnaissance
équitable du rôle du père, au-delà des représentations patriarcales dépassées, et milite pour une justice qui ne
présume pas la culpabilité du père par défaut.
• Créer et gérer des lieux d’accueil, d’hébergement et de reconstruction pour les hommes en situation de
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détresse personnelle, familiale ou financière, notamment en mobilisant un parc immobilier éthique et solidaire.
Ces lieux visent à favoriser la stabilisation, la réinsertion et l’accompagnement à moyen ou long terme des
bénéficiaires.
• Soutenir les enfants dont les parents sont en difficulté de vie ou d'équilibre familial, notamment à travers la
création d’écoles, de pensionnats, de centres éducatifs ou de lieux de vie alternatifs permettant à ces enfants
de s’épanouir dans un cadre protecteur, bienveillant et stimulant, en lien avec les valeurs de l’association.
• Organiser ou soutenir toute activité utile à la réalisation du but de l’association, notamment : conférences,
événements publics ou privés, publications, formations, partenariats avec d'autres organismes, campagnes de
sensibilisation, actions sociales, médiatiques ou éducatives. Pour atteindre ces objectifs, l'association peut :
• Recevoir des dons, legs, subventions et autres contributions financières ou matérielles destinées à soutenir
ses activités et objectifs sociaux. Les donations sont libres et permettent à l'association de fonctionner en
complément des autres sources de financement.
• Mettre en place des lieux de rencontre et de refuge offrant des espaces sécurisés pour l'accompagnement, la
réflexion et le soutien collectif.
• Organiser des conférences, des séminaires, groupes de parole, ateliers, et formations en Belgique et à
l'étranger.
• Participer à des foires, des braderies, marchés ou brocantes dans le but de promouvoir ses actions et de
renforcer sa visibilité auprès du public.
• Élaborer et diffuser des supports pédagogiques tels que des livres, des vidéos, jeux, et guides pratiques sur
des thématiques de résilience, parentalité, et développement personnel.
• Mettre en place des outils et techniques pour la création de vidéos, l’expression de soi, et le développement
de l’image de marque personnelle, afin de renforcer la confiance en soi et l’estime de soi des bénéficiaires.
• Développer des médias (Web TV, podcasts, blogs, etc.) pour recueillir et diffuser des témoignages de
résilience, des histoires de vie et des interventions d’experts en lien avec ses missions sociales.
• Utiliser les réseaux sociaux et autres moyens de communication pour diffuser des informations, sensibiliser le
public, et créer des communautés d’entraide via des contenus variés (articles, vidéos, podcasts).
• Créer et administrer un site internet servant de plateforme d’information, de contact, et de partage
d’expériences entre membres.
• Collaborer avec d'autres associations, institutions éducatives, ou organismes publics/privés pour renforcer la
portée de ses actions et développer des partenariats stratégiques.
• Organiser des événements, voyages thématiques, et activités éducatives ou récréatives favorisant les
échanges, le réseautage et le développement personnel des membres.L'association peut accomplir tous les
actes se rapportant directement ou indirectement à son but. Elle peut notamment prêter son concours et
s’intéresser à toute activité similaire à son objet.
L’association agit de manière désintéressée et sans but lucratif, conformément à l’article 1.6 CSA et à l’article
44 du Code TVA. 
TITRE III - DES MEMBRES
Section 1. Admission 
Article 5- Le nombre de membres de l’association n’est pas limité. Son minimum est fixé à deux. Seuls les
membres jouissent de la plénitude des droits accordés aux membres par la loi et les présents statuts. 
Sont membres :
Les soussignés qui sont fondateurs ;
Madame LAMBIE Marie,
Monsieur BOLLINGER Johann,
Toute personne physique majeure ou personne morale, intéressée par les objectifs de l’association et
s’engageant à respecter ses statuts, pour autant qu’elles soient admises en cette qualité par l’organe
d’administration, statuant à la majorité simple, peuvent devenir des membres adhérents. 
Article 6- Les admissions de nouveaux membres adhérents sont décidées souverainement par le conseil
d’administration, selon la procédure suivante :
Le candidat transmettra sa candidature motivée par courrier ou par email. Le conseil d’administration validera
une candidature statuant à la majorité simple. 
Section 2. Démission, exclusion, suspension
Article 7- La démission, la suspension et l’exclusion des membres se font conformément aux articles 9:24 à
9:30 du Code des sociétés et des associations Les membres sont libres de se retirer à tout moment de
l’association en adressant par écrit leur démission au président du conseil d’administration. Est réputé
démissionnaire, le membre qui, pendant trois années consécutives, ne participe à aucune assemblée de
l’association sauf s’il a demandé à être excusé. L’exclusion d’un membre ne peut être prononcée que par
l’Assemblée Générale, au vote secret et à la majorité des 2/3 des membres présents ou représentés. Le
membre, s’il en fait la demande, peut être entendu. 
L
e conseil d’administration peut suspendre, jusqu’à l’Assemblée Générale, les membres qui se seraient rendus
coupables d’infraction graves  selon les statuts ou aux lois ou à la charte de conduite de l’association.  
Article 8- Le membre fondateur démissionnaire, suspendu ou exclu, ainsi que les créanciers, les héritiers ou
ayant-droits du membre décédé (pour une personne morale), n’ont aucun droit sur le fonds social. Ils ne
peuvent réclamer ou requérir ni relevé, ni reddition de comptes, ni apposition de scellés, ni inventaire. Ils
doivent restituer à l’association tous biens de celle-ci qui seraient en leur possession, et ce, dans les 15 jours
de leur démission, suspension ou exclusion. 
Article 9- Les membres ne contractent aucune obligation personnelle relativement aux engagements de
l’association. 
Article 10- L’association tient un registre des membres conformément à la loi.
Article 11- La cotisation annuelle des membres est fixée par le conseil d’administration et pourra être modifiée
selon le développement des activités de l’association.
Article 12 -  Les cotisations des membres sont destinées à couvrir les frais administratifs liés au fonctionnement
de l'association et à soutenir ses missions sociales d'intérêt général. Ces cotisations n’ouvrent pas droit à des
avantages ou services spécifiques. Lorsque des services ou activités éducatives spécifiques sont proposés en
échange, ils peuvent être soumis à un taux de TVA réduit, conformément à la réglementation en vigueur.
TITRE IV - DE L’ASSEMBLÉE GÉNÉRALE
Article 12- L’Assemblée générale est composée de tous les membres fondateurs de l’association. 
Article 13- L’Assemblée générale possède tous les pouvoirs qui lui sont expressément reconnus par la loi ou
les présents statuts. 
Sont notamment réservées à sa compétence :
• Les modifications aux statuts sociaux,
• La nomination et la révocation des administrateurs
• Le cas échéant, la nomination et la révocation des commissaires, et la fixation de leur rémunération dans les
cas où une rémunération est attribuée.
• La décharge à octroyer aux administrateurs et aux commissaires, le cas échéant,
• L’approbation des budgets et des comptes
• La dissolution volontaire de l’association
• Les exclusions de membres
• La transformation de l’association en société à finalité sociale 
• Toutes les hypothèses où les statuts l’exigent/
Article 14- Il doit être tenu au moins une assemblée générale chaque année, dans le courant du mois de
décembre. L’association peut être réunie en Assemblée générale extraordinaire à tout moment par décision du
Conseil d’administration, notamment à la demande d’un tiers au moins des membres fondateurs. Une telle
demande devra être adressée au Conseil d’administration par lettre recommandée AR à la poste au moins trois
semaines à l’avance. 
Article 15- Tous les membres fondateurs, doivent être convoqués à l’Assemblée générale par le Conseil
d’administration au moins huit jours avant l’Assemblée. La lettre sera signée par le Président ou le Vice-
Président au nom du Conseil d’administration. La convocation mentionne le jour, l’heure et le lieu de la
réunion. L’ordre du jour est également mentionné dans la convocation. Toute proposition signée par un tiers
des membres doit être portée à l’ordre du jour. Le Conseil d’administration peut inviter toute personne à tout ou
partie de l’Assemblée générale en qualité d’observateur ou de consultant. 
Article 16- L’assemblée générale est présidée par le Président du Conseil d’administration ou par un autre
membre mandaté par celui-ci. Toutefois, lorsqu’une décision aura été prise par l’Assemblée générale, sans que
la moitié des membres soit présente ou représentée, le Conseil d’Administration aura la faculté d’ajourner la
décision jusqu’à une prochaine Assemblée générale extraordinaire. Lorsque le quorum de présences n’est pas
atteint à la première Assemblée générale dûment convoquée, une seconde réunion de l’assemblée ne peut
être tenue moins de 15 jours après l’envoi de la seconde convocation. La décision sera alors définitive, quel
que soit le nombre des membres présents ou représentés lors de l’Assemblée générale, sous réserve de
l’application in casu des dispositions légales.
Article 17- L’Assemblée générale ne peut valablement délibérer sur la dissolution de l’association, sur la
modification des statuts, sur l’exclusion des membres ou sur la transformation en société à finalité sociale que
conformément aux conditions spéciales de quorum de présences et de majorité requises conformément aux
articles 9:12 à 9:14 du CSA. 
Article 18- Les décisions de l’Assemblée sont consignées dans un registre de procès-verbaux contresigné par
le Président et un administrateur. Ce registre est conservé au siège social où tous les membres peuvent en
prendre connaissance, mais sans déplacement du registre, après requête écrite au Conseil d’administration
avec lequel le membre doit convenir de la date et de l’heure de la consultation. 
Toutes modifications aux statuts sont déposées, en version coordonnée, au greffe du Tribunal de commerce,
sans délai et publiées, par les soins du greffier et par extraits aux Annexes du Moniteur comme dit à l’article 26
novies de la loi du 27 juin 1921 sur les associations sans but lucratif. Il en va de même pour tous les actes
relatifs à la nomination ou à la cessation de fonction des administrateurs et, le cas échant, des commissaires.  
TITRE V - DE L’ADMINISTRATION DE L’ASSOCIATION 
Article 19- L’association est administrée par un Conseil composé de trois personnes, nommées par
l’Assemblée générale pour un terme de 1 an, et en tout temps révocable par celle-ci. Les membres sortants du
CA sont rééligibles. La gestion journalière de l’association est assurée par le président et le Vice-Président
agissant individuellement ou conjointement.
Article 20- Le Conseil désigne parmi ses membres un Président, éventuellement un vice-président, un
Trésorier, un secrétaire et autres. Le Conseil d’administration peut inviter à ses réunions toute personne dont la
présence lui paraît nécessaire selon les besoins et à titre consultatif uniquement ; 
Article 21- Le Conseil se réunit chaque fois que les nécessités de l’association l’exigent et chaque fois qu’un de
ses membres en fait la demande. Les convocations sont envoyées par le Président ou à défaut par le Vice-
président, par lettre au moins 15 jours calendriers avant la date de réunion. Elles contiennent l’ordre du jour, la
date et le lieu où la réunion se tiendra. Sont annexées à cet envoi les pièces soumises à discussion en CA. Si
exceptionnellement elles s’avèrent indisponibles au moment de la convocation, elles doivent pouvoir être
consultées avant ledit Conseil. Ses décisions sont prises à la majorité simple des voix, le Président dispose de
la faculté de doubler sa voix en cas de partage des votes. Seule l’admission d’un nouveau membre réclame
l’unanimité des voix.  Un administrateur peut se faire représenter au Conseil uniquement par un autre
administrateur, porteur d’une procuration écrite désignant nommément. En cas de partage, la voix de celui qui
préside la séance est prépondérante. Ses décisions sont consignées sous forme de procès-verbaux,
contresignées par le Président et le Vice-Président, et inscrites dans un registre spécial. Ce registre est
conservé au siège social. Tout membre fondateur, justifiant d’un intérêt légitime, peut en prendre connaissance
sans déplacement du registre. 
Article 22- Le Conseil d’administration a les pouvoirs les plus étendus pour l’administration et la gestion de
l’association. Seuls sont exclus de sa compétence, les actes réservés par la loi ou les présents statuts à
l’Assemblée générale. 
Article 23- Les administrateurs, les personnes déléguées à la gestion journalière, ainsi que les personnes
habilitées à représenter l’association, ne contractent, en raison de leurs fonctions, aucune obligation
personnelle relativement aux engagements de l’association. 
Article 24- Le Vice-Président et le Président sont habilités à agir seul en toutes circonstances pour le compte de
l’association et à accomplir toutes les formalités nécessaires à leur acquisition.
TITRE VI - DISPOSITIONS DIVERSES
Article 25- Un règlement d’ordre d’intérieur et une charte de conduite pourront être présentés par le Conseil
d’administration à l’Assemblée générale. Des modifications à ces règlements pourront être apportées par
l’Assemblée générale, statuant à la majorité simple des membres fondateurs.
Article 26- L’exercice social commence le 1er janvier pour se terminer le 31 décembre.
Article 27- Le compte de l’exercice écoulé et le budget de l’exercice suivant seront annuellement soumis à
l’approbation de l’Assemblée générale ordinaire par le Conseil d’administration. Les comptes et les budgets
tenus et, le cas échéant, publiés conformément à l’article 17 de la loi du 27 juin 1921 sur les associations sans
but lucratif.
Article 28- Les documents comptables sont conservés au siège social où tous les membres fondateurs peuvent
en prendre connaissance  mais sans déplacement du registre, après requête écrite envoyée par courrier
recommandé AR au Conseil d’administration avec lequel le membre doit convenir de la date et de l’heure de
consultation. 
Article 29- Le cas échéant, et en tous les cas lorsque la loi l’exige, l’Assemblée générale désigne un
commissaire, choisi par les membres de l’Institut des Réviseurs d’Entreprises, chargé de vérifier les comptes
de l’association et de lui présenter un rapport annuel. Il est nommé pour une année. 
L’Assemblée générale désigne un vérificateur aux comptes et un suppléant, le cas échéant. Le vérificateur aux
comptes, et/ou suppléant, sont choisis en dehors du Conseil d’administration. Ils sont chargés de vérifier les
comptes de l’association et de présenter un rapport annuel. Ils sont nommés pour une année.
Article 30- En cas de dissolution de l’association, l’Assemblée générale, désigne le ou les liquidateurs,
détermine leurs pouvoirs et indique l’affectation à donner à l’actif net de l’avoir social. Cette affectation doit
obligatoirement être faite en faveur de fin désintéressée.Les liquidateurs auront pour mandat de réaliser l’avoir
de l’association, de liquider toute dette quelconque. L’actif net restant après liquidation sera affecté à une autre
association ou institution poursuivant un but désintéressé similaire, conformément à l’article 9:27 du
CSA.Toutes décisions relatives à la dissolution, aux conditions de la liquidation, à la nomination et à la
cessation des fonctions du ou des liquidateurs, à la clôture de la liquidation, ainsi qu’à l’affectation de l’actif net,
sont déposées au greffe du Tribunal de commerce et publiées, aux soins du greffier, aux Annexes du Moniteur
comme dit aux articles 23 et 26 de la loi de 1921 sur les associations sans but lucratif.
Article 31- Tout ce qui n’est pas prévu explicitement aux présents statuts réglé par la loi du 27 juin 1921
régissant les associations sans but lucratif.
DISPOSITION TRANSITOIRES
Les fondateurs prennent à l’unanimité les décisions suivantes, qui ne deviendront effectives qu’à dater au
greffe des statuts, des actes relatifs à la nomination des administrateurs et des actes relatifs à la nomination 
des personnes habilitées à représenter l’association.
Exercice social :
Par exception à l’article  26, le premier exercice débutera le 08 mai 2025  pour se clôturer le 31 décembre
2025.
Fait à Tihange, le 08/05/2025 en 3 exemplaires.
Les fondateurs
Marie Lambié
Johann Bollinger
Déposé par Bollinger Johann, mandataire.
                                                                                                                                                                               
                                                                                                                                                                               
Autres données communiquées officiellement à la Banque Carrefour des Entreprises
Date et terme
                                                                                                                                                                               
Fin de l'exercice social : 31 Décembre
Mois de l'assemblée générale : Décembre
Durée : illimité
                                                                                                                                                                               
Fonctions non statutaires
                                                                                                                                                                               
Administrateur (personne physique)
Johann Bollinger
Rue Haute,Spy 5 0003, 5190 Jemeppe-sur-Sambre
                                                                                                                                                                               
Administrateur (personne physique)
Marie Lambié
Rue Longue Ruelle 8, 4500 Huy
                                                                                                                                                                               
Personne déléguée à la gestion journalière (personne physique)
Marie Lambié
Rue Longue Ruelle 8, 4500 Huy