Nº d'entreprise : 432 093 032
Nom
(en entler) : ASBL Mosquéee Hamza
(en abrégé) :
Forme légale : ASBL
Adresse complète du siège : Boulevard de Nieuport 8
Objet de l'acte : Approbation des comptes, élection, approbation des nouveaux statuts,
adhésion de nouveaux membres
1.Introduction
Présence (voir annexe 1 : présence)
2. Approbation des COMPTES 2022-2023 -2024 :
Presentation des comptes 2022 - 2023 - 2024 par le trésorier, EL Hamdaoui Mohamed.
Echanges de questions/réponses.
Approbation des comptes - (voir annexe 2 : Vote approbation des comptes)
3.Election de l'Organe d'Administration de l'ASBL Mosquée HAMZA :
On procède au vote et sont élus majoritairement avec 2 abstentions comme membres de
l'Organe d'Administration de l'ASBL Mosquée HAMZA à dater de ce jouret ce pour 6 ans :
Président : CHENOUILI Mohamed Ahmed
Secrétaire : BIDARI Mohammed
Trésorier : EL HAMDAOUI Mohamed
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Résultat des vote (Voir annexe 3: Résultat des votes)
4. Modification des statuts conforme au Code des sociétés et des associations (Version 12
janvier 2025) approuvé à l'unanimité
Résultat des votes (Voir annexe 4: Vote validation statut)
« ASBL Mosquée Hamza »,
Association sans but lucratif
Ayant son siège social à 1000 Bruxelles, Blvd De Nieuport 8.
Le 12/01/2025 l'assemblée générale a décidé de procéder au refont des statuts. Cette
modification intègre les changements introduits par le Code des Sociétés et des
Associations. Cette nouvelle version remplace la précédente (AG du 27/11/2016). La nouvelle
version coordonnée des statuts est libellée comme suit.
Statuts de l'association
Titre 1er - DE L'ASSOCIATION
Article 1.Dénomination
L'association sans but lucratif prend la dénomination « MOSQUÉE HAMZA»
Cette dénomination doit être précédée ou suivie immédiatement de la mention « association
sans but lucratif » ou du sigle « ASBL » et de l'indication de son siège
social dans tous les actes, factures, annonces, publications et autres
documents émanant de l'association.
Article 2.Siège social
Le siège de l'association est situé dans la Région de Bruxelles-Capitale.
L'assemblée générale est seule compétente pour déplacer le siège social de l'association.
Tout changement du siège social doit être déposé au Tribunal de l'entreprise et publié aux
annexes du Moniteur belge.
Article 3. Durée
L'association est fondée au jour des présentes.
Elle est constituée pour une durée indéterminée, mais peut être dissoute en tout temps par
décision de son assemblée générale.
Article 4.Objet social
L'association a pour but(s) :
1-La promotion l'exercice du culte islamique
2-La promotion de toutes activités religieuses et culturelles islamiques
Elle peut prêter son concours et s'intéresser à toute œuvre - similaire à - ou qui réalise
indirectement - son but
Dans les limites autorisées par la loi, l'association peut accomplir des acres ou des activités
lucratives qui lui permettent d'arriver à ses objectifs.
Titre 2 - DES MEMBRES
Article 5.Membres adhérents et effectifs, droits et devoirs
L'association est composée de membres effectifs et de membres adhérents.
Le nombre de membres effectifs est limité à 20 personnes, mais ne peut être inférieur à trois.
Les fondateurs sont les premiers membres de l'association.
Le nombre de membres adhérents n'est pas limité.
Les membres effectifs et adhérents peuvent être des personnes physiques et/ou des
personnes morales. Les personnes morales désignent au moins une
personne physique pour les représenter auprès de l'association.
Seuls les membres effectifs disposent de la plénitude des droits accordés aux membres par
la Loi et les présents statuts. Ils bénéficient de l'ensemble des services de
l'association. Ils ne sont pas assujettis au paiement d'une cotisation
annuelle.
Les membres adhérents sont invités à titre consultatif aux assemblées générales. Ils ne sont
pas assujettis au paiement d'une cotisation.
Article 6.Admission des membres : conditions et procédures
Outre les membres fondateurs, peut être admise comme membre effectif toute personne
physique ou morale, qui [ ... ] de l'association, marque son adhésion à ses
statuts et règlements.
Peut être admise comme membre adhérent toute personne physique ou morale, qui souhaite
participer aux activités et à la vie de l'association, marque son adhésion à
ses statuts et règlements.
Pour être admis en tant que membre effectif ou adhérent, le candidat doit adresser une
demande, par écrit, à l'organe d'administration.
L'assemblée générale statue souverainement sur les demandes d'adhésion des membres, à
la majorité simple des membres présents ou représentés. La décision est
communiquée à l'intéressé par courrier postal ou électronique.
La décision de l'assemblée générale est sans appel et ne doit pas être motivée.
Article 7.Démission et exclusion des membres
Chaque membre peut à tout moment démissionner de l'association par l'envoi d'un courrier
postal ou électronique à l'organe d'administration.
Le non-respect des statuts et des règlements, le défaut d'être présent, représenté ou excusé
à trois assemblées générales consécutives, des manquements au respect
mutuel entre membres, les atteintes aux bonnes mœurs et aux lois de la
bienséance, les agissements ou paroles qui pourraient entacher
l'honorabilité de l'association, sont, de manière non exhaustive, des actes
qui peuvent conduire à l'exclusion d'un membre.
L'organe d'administration peut suspendre les membres visés, jusqu'à la décision de
l'assemblée générale. L'exclusion d'un membre ne peut être prononcée que
par l'assemblée générale. La proposition d'exclusion doit explicitement
figurer à l'ordre du jour et le membre qui en est l'objet doit être entendu par
l'assemblée générale sans pouvoir participer au vote ni donner procuration
à un autre membre.
L'organe d'administration peut interdire jusqu'à la date de la prochaine assemblée générale la
participation d'un membre aux activités et réunions de l'association quand
ce membre a porté gravement atteinte aux intérêts de l'association ou des
membres qui la composent. La prochaine assemblée générale prononcera
l'exclusion du membre ou rétablira celui-ci dans ses droits.
Le membre démissionnaire, suspendu ou exclu, ainsi que les créanciers, les héritiers ou
ayant-droits du membre décédé et/ou failli, n'ont aucun droit sur le fonds
social. Ils ne peuvent réclamer ou requérir ni relevé, ni reddition de
comptes, ni apposition de scellés ni encore inventaire.
Le membre démissionnaire ou exclu, qui a bénéficié de l'assistance de l'association est
redevable de tous les montants octroyés par l'association à quelque titre
que ce soit.
La qualité de membre se perd automatiquement par le décès ou, s'il s'agit d'une personne
morale, par la dissolution, la fusion, la scission, la nullité ou la faillite.
Article 8.Registre des membres
L'organe d'administration tient au siège de l'association un registre des membres,
conformément aux dispositions du règlement général pour la protection
des données personnelles. Ce registre reprend le nom, prénom et domicile
des membres, ou lorsqu'il s'agit d'une personne morale, la dénomination
sociale, la forme juridique, le numéro d'entreprise et l'adresse du siège
social. Il peut être tenu sous forme électronique.
Toutes les décisions d'admission, de démission ou d'exclusion des membres sont inscrites
dans le registre par les soins de l'organe d'administration endeans les 8
jours de la connaissance qu'il a eue de la décision.
Le membre contresigne dans le registre la mention de son admission. Cette signature
entraîne son adhésion aux présents statuts, au règlement d'ordre intérieur
ainsi qu'aux décisions prises par l'association.
Sur demande adressée à l'organe d'administration, les membres peuvent consulter, sur place
et sans déplacement, les informations qui les concernent dans le registre
des membres conservé au siège de l'association. Si le registre est tenu
sous forme électronique, sur demande adressée à l'organe
d'administration, les membres peuvent demander communication des
informations les concernant.
Article 9.Cotisations
Tous les membres acquittent un droit d'entrée et une cotisation annuelle payable dès
l'admission. Le montant minimum est fixé à 5€ par mois.
Titre 3 - DE L'ASSEMBLÉE GÉNÉRALE
Article 10.Composition de l'assemblée générale
L'assemblée générale se compose de tous les membres effectifs. Les membres effectifs
peuvent se faire représenter par procuration écrite, datée et signée donnée
à un autre membre effectif. Aucun membre effectif ne peut être porteur de
plus de deux procurations.
Les membres peuvent exercer leur vote électroniquement si cette possibilité est ouverte dans
la convocation.
Article 11.Compétences de l'assemblée générale
L'assemblée générale dispose des pouvoirs qui lui sont expressément reconnus par la loi ou
les présents statuts.
Sont notamment réservées à sa compétence, selon les prescriptions légales et statutaires :
-la nomination et la révocation des administrateurs ainsi que le montant de leur rémunération
;
-la nomination et la révocation du vérificateur aux comptes, ainsi que le montant de sa
rémunération ;
-la décharge à octroyer aux administrateurs, ou l'intentement d'une action en responsabilité
contre eux ;
-l'approbation des budgets et des comptes, ainsi que la fixation des cotisations annuelles ;
-les modifications aux statuts, en ce compris les changements de dénomination et de siège
social et la modification de l'objet social de l'association ;
-les adhésions de membres ;
-les exclusions de membres ;
-la transformation de l'association en société coopérative entreprise sociale ;
-l'approbation du règlement d'ordre intérieur et ses modifications ;
-la dissolution volontaire de l'association.
Article 12.Convocation et ordre du jour
Il doit être tenu au moins une assemblée générale chaque année dans les 6 mois à dater de
la clôture de l'exercice comptable. Elle doit également être réunie lorsqu'un
cinquième des membres effectifs au moins en fait la demande, soit par
décision du conseil d'administration.
Tous les membres sont invités à l'assemblée générale par courrier postal ou électronique au
moins 15 jours avant la tenue de la réunion en arabe et en français. La
convocation mentionne la date, l'heure et le lieu de l'assemblée générale et
reprend l'ordre du jour tel qu'établi par l'organe d'administration.
Si l'assemblée générale doit approuver les comptes et budget, ceux-ci sont annexés à la
convocation. Toute proposition signée par un vingtième des membres doit
être portée à l'ordre du jour.
Tout point demandé par 1/20 des membres effectifs au moins doit être porté à l'ordre du jour.
Le point doit être introduit au moins 8 jours avant l'assemblée auprès de
l'organe d'administration.
L'assemblée ne peut délibérer valablement que sur les points inscrits à l'ordre du jour.
Exceptionnellement, un point non inscrit à l'ordre du jour peut être délibéré à condition que la
moitié des membres soient présents ou représentés à l'assemblée générale
et que deux tiers d'entre eux acceptent d'inscrire ce point à l'ordre du jour.
Article 13. Quorum et majorité
Les résolutions sont prises à la majorité absolue des voix des membres présents et
représentés, sauf dans les cas où il en est décidé autrement dans la loi ou
les présents statuts.
Les votes nuls, blancs ainsi que les abstentions ne sont pas pris en compte pour le calcul
des majorités. Quand l'assemblée doit décider de l'exclusion d'un membre,
d'une modification statutaire, de la dissolution de l'ASBL ou de sa
transformation en société à finalité sociale, les votes nuls, blancs, ainsi que
les abstentions sont assimilés à des votes négatifs.
En cas de parité de voix, celle du président ou de l'administrateur qui le remplace est
prépondérante.
Lorsqu'une assemblée générale ne réunit par le nombre des membres présents ou
représentés requis par la Loi ou les présents statuts pour prendre une
décision, l'organe d'administration doit convoquer une deuxième
assemblée qui sera tenue au plus tôt le quinzième jour suivant la date de la
première assemblée. Les mêmes modalités de décision prévalant, cette
assemblée peut délibérer quel que soit le nombre de membres présents ou
représentés.
Article 14.Vote des décisions
Tous les membres effectifs de l'association ont un droit de vote égal dans l'assemblée
générale.
Les personnes physiques, membres effectifs de l'association, disposent chacune d'une voix.
L'assemblée générale est présidée par le président de l'organe d'administration, ou à son
défaut, par le vice-président ou, en absence, par le plus âgé des
administrateurs présents. En cas de partage des voix, celle du président ou
de son remplaçant est prépondérante.
Les votes se font à main levée, sauf pour les décisions relatives aux personnes ou lorsqu'1/5
au moins des membres présents ou représentés en fait la demande.
Article 15.Communication des décisions
La réunion de l'assemblée générale fait l'objet d'un procès-verbal, établi par le secrétaire et
contresigné par le président. Les extraits à produire sont établis par fe
secrétaire.
Ses décisions sont consignées dans un registre de procès-verbaux contresignés par le
président. Ce registre est conservé au siège social où les membres ainsi
que les tiers pouvant justifier d'un intérêt, peuvent, sur demande écrite
adressée à l'organe d'administration, en prendre connaissance sans
déplacement du registre.
Les décisions relatives aux modifications statutaires, à la nomination et à la révocation des
administrateurs et du délégué à la gestion journalière, ainsi qu'à la
dissolution de l'association, sont déposés sans délai au greffe du Tribunal
de l'entreprise et publiés par extraits aux annexes du Moniteur belge.
Titre 4 - DES ADMINISTRATEURS
Article 16.Durée du mandat et éligibilité
L'association est gérée par un conseil d'administration composé de minimum trois
administrateurs.
Le nombre d'administrateurs doit toujours être inférieur au nombre de personnes membres
de l'association.
Les administrateurs, nommés par l'assemblée, deviennent d'office membres de l'association.
Les administrateurs sont nommés par l'assemblée générale pour une durée de 6 ans. Ils sont
rééligibles sans limite de mandats consécutifs.
Les candidatures doivent être introduites au plus tard 8 jours avant l'assemblée générale par
courrier postal ou électronique adressé à l'organe d'administration. Les
administrateurs sont élus à la majorité simple des membres présents ou
représentés.
Les administrateurs peuvent démissionner à tout moment, moyennant communication à
l'organe d'administration. Toutefois, l'administrateur démissionnaire reste
en fonction jusqu'à la date de la prochaine assemblée générale si sa
démission a pour effet que le nombre d'administrateurs devient inférieur au
nombre minimum prévu.
Est réputé démissionnaire l'administrateur qui sans raison valable n'assiste pas à 3 réunions
consécutives de l'organe d'administration ou ne s'y fait pas représenter.
En cas de vacance au cours d'un mandat, un nouvel administrateur peut être coopté
provisoirement par l'organe d'administration : il achève dans ce cas le
mandat de l'administrateur qu'il remplace. L'assemblée générale confirmera
cette cooptation à sa plus prochaine réunion ; dans la négative, les
décisions prises jusqu'à cette date resteront néanmoins valides.
Les administrateurs ne contractent, en raison de leur mandat, aucune obligation personnelle
relativement aux engagements de l'association. Leur mandat est exercé à
titre gratuit. Toutefois, les frais exposés dans l'accomplissement de leur
mission pourront être remboursés.
Titre 5 - DE L'ORGANE D'ADMINISTRATION
Article 17.Compétences
L'organe d'administration gère les affaires de l'association et est investi des pouvoirs les
plus étendus pour accomplir tous les actes d'administration et de
pouvoirs qui ne sont pas réservés à l'assemblée générale en vertu de la Loi
ou des présents statuts.
Il peut désigner en son sein une ou plusieurs personnes qui disposeront du pouvoir
individuel d'effectuer les actes de gestion journalière, notamment les
démarches à effectuer auprès des banques et de la Poste.
La démission ou la révocation d'un administrateur mettent fin à tout pouvoir délégué par
l'organe d'administration.
Les engagements découlant de décisions de l'organe d'administration, valablement actées au
procès-verbal de ses réunions, sont valablement signés par le président.
Article 18.Composition
L'organe d'administration est composé de minimum 3 administrateurs.
L'organe d'administration peut désigner parmi ses membres un président, un vice-président,
un trésorier et un secrétaire. Un même administrateur peut être nommé à
plusieurs fonctions. Ces fonctions peuvent être reconduites sans limites de
mandats consécutifs.
Le secrétaire est notamment chargé de rédiger les procès-verbaux et d'en délivrer les
extraits. Il veille à la conservation et à la consultation des documents de
l'association. Il procède aux publications obligatoires aux annexes du
Moniteur belge et tient à jour le dossier de l'association auprès du Tribunal
de l'entreprise.
Outre l'exécution des paiements et des recouvrements, le trésorier est notamment chargé de
la tenue des comptes et des obligations fiscales.
En cas d'empêchement temporaire du président, du secrétaire ou du trésorier, l'organe
d'administration peut désigner un administrateur pour les remplacer à titre
intérimaire.
Article 19.Organisation des réunions
L'organe d'administration se réunit autant de fois que la gestion de l'association le requiert,
au minimum une fois par trimestre. Il peut se réunir sur convocation du
président ou, en cas d'empêchement, par un autre administrateur. Il peut
également se réunir à la demande de deux administrateurs.
Les convocations sont envoyées par le président ou le secrétaire, par courrier postal ou
électronique au moins 8 jours avant la date de réunion. Cette convocation
contient l'ordre du jour, ainsi que les pièces soumises à la discussion.
L'organe d'administration ne délibère que sur les points inscrits à l'ordre du jour.
Exceptionnellement, un point non inscrit à l'ordre du jour peut être débattu
si les deux tiers des membres présents ou représentés marquent leur
accord.
Le président préside la réunion. En cas d'empêchement, la réunion est présidée par le vice-
président ou, en absence, le plus âgé des administrateurs présents.
Un administrateur peut se faire représenter à la réunion par un autre administrateur, porteur
d'une procuration écrite le désignant nommément. Aucun administrateur ne
peut être porteur de plus d'une procuration. L'organe d'administration ne
se réunit valablement que si la majorité des administrateurs est présente ou
représentée.
Chaque administrateur dispose d'une voix. Les décisions sont prises à la majorité simple des
voix des administrateurs présents ou représentés. En cas de partage des
voix, celle du président ou de son remplaçant est prépondérante.
Les votes blancs, nuls ainsi que les abstentions ne sont pas pris en compte pour le calcul
des majorités.
L'administrateur qui a des intérêts patrimoniaux opposés à ceux de l'association dans une
l'organe avant la discussion et de s'abstenir lors de la délibération et du
vote.
L'organe d'administration peut inviter à ses réunions, à titre consultatif, tout tiers dont la
présence lui paraît nécessaire à la délibération. Les personnes invitées
sont tenues aux mêmes règles de confidentialité des débats que les
administrateurs eux-mêmes.
Les réunions peuvent se tenir par visioconférence si cela a été préalablement convenu entre
les administrateurs, par courrier ordinaire ou électronique.
L'organe d'administration n'est pas tenu de se réunir si les décisions prises le sont à
l'unanimité. Un échange de courrier ordinaire ou électronique en fera foi.
Article 20.Délégué à la gestion journalière
L'organe d'administration peut déléguer la gestion journalière de l'association, avec l'usage
de la signature y afférente, à un délégué à la gestion journalière, qu'il
choisira en son sein ou ailleurs et dont il fixera les pouvoirs, ainsi
éventuellement que la rémunération.
La durée du mandat des délégués à la gestion journalière, éventuellement renouvelable, est
fixée par l'organe d'administration. Il peut être de durée indéterminée.
Quand le délégué à la gestion journalière exerce également la fonction d'administrateur, la fin
du mandat d'administrateur entraîne automatiquement la fin du mandat de
délégué à la gestion journalière. Si le conseil d'administration veut
maintenir cette personne dans la fonction de délégué à la gestion
journalière, il doit prendre une nouvelle décision.
Le conseil d'administration peut, à tout moment et sans qu'il doive se justifier, mettre fin à la
fonction exercée par la personne chargée de la gestion journalière.
Les actes relatifs à la nomination ou à la cessation des fonctions du délégué à la gestion
journalière sont déposés sans délai au greffe du Tribunal de l'entreprise et
publiés par extraits aux annexes du Moniteur belge.
Les pouvoirs du délégué à la gestion journalière sont limités aux actes de gestion journalière.
Toutefois, le conseil d'administration peut déléguer certains de ses
pouvoirs de décision et confier certains mandats spéciaux aux délégués à
la gestion journalière.
Article 21.Représentation de l'association
L'association est valablement représentée dans tous les actes judiciaires et extrajudiciaires
par le président de l'organe d'administration agissant individuellement qui,
en tant qu'organe, ne devra pas justifier vis-à-vis des tiers d'une décision
préalable et d'une procuration de l'organe d'administration.
En cas d'empêchement, l'association est valablement représentée par un administrateur
dûment mandaté.
Les actes qui engagent l'association autres que celles du délégué à la gestion journalière,
sont signés, à moins d'une délégation spéciale de l'organe
d'administration, par le président.
La durée du mandat est indéterminée. Le mandat prend fin automatiquement quand la
personne chargée de la représentation générale perd sa qualité
d'administrateur.
L'organe d'administration peut, à tout moment et sans qu'il doive se justifier, mettre fin au
mandat conféré à la personne chargée de la représentation générale de
l'association.
L'association est aussi valablement engagée par des mandataires spéciaux et ce, dans les
limites données à leurs mandats.
L'association est également valablement représentée pour les actes de gestion journalière
par le délégué à cette gestion qui, en tant qu'organe, ne devra pas justifier
d'une décision préalable.
Article 22.Communication des décisions
Chaque réunion de l'organe d'administration fait l'objet d'un procès-verbal, établi par le
secrétaire et contresigné par le président. Les extraits à produire sont
établis par le secrétaire.
Ses décisions, sont consignées dans un registre spécial, conservé au siège social, où, aussi
longtemps que l'association n'a pas désigné un commissaire aux comptes,
tout membre effectif, justifiant d'un intérêt légitime, peut, sur demande
adressée à l'organe d'administration, en prendre connaissance sans
déplacement des registres.
Titre 6 - DE LA GESTION
Article 23.Vérificateur aux comptes
Aussi longtemps que l'association ne répond pas aux critères en vertu desquels la Loi lui
impose de désigner un commissaire aux comptes, l'assemblée générale ne
désigne pas de vérificateur aux comptes.
Le cas échéant, les conditions de nomination et d'exercice de son mandat sont mutatis
mutandis identiques à celles des administrateurs.
Article 24.Exercice social
L'année sociale s'étend du premier juillet au trente juin de l'année suivante.
Les ressources sont constituées par :
-les cotisations des membres ;
-les subsides et subventions ;
-toute autre ressource autorisée par la Loi.
Article 25.Tenue des comptes
Les comptes annuels sont soumis à l'assemblée générale une fois par an pour approbation.
Le budget présente les produits et les charges de l'exercice social suivant.
Aussi longtemps que l'Association ne répond pas aux critères en vertu desquels la Loi lui
impose de tenir la comptabilité conformément au droit commun comptable,
l'association peut tenir une comptabilité simplifiée portant sur les
mouvements des disponibilités en espèces et en comptes, selon le modèle
établi par arrêté royal.
Les documents comptables sont conservés au siège social où, aussi longtemps que
l'association n'a pas désigné de commissaire aux comptes, tous les
membres effectifs peuvent sur demande écrite adressée à l'organe
d'administration, en prendre connaissance sans déplacement du registre.
Titre 7 - DISPOSITIONS FINALES
Article 26.Règlement d'ordre intérieur
Un règlement d'ordre intérieur peut être élaboré par l'organe d'administration et approuvé par
l'assemblée générale. Des modifications de ce règlement pourront être
apportées par une assemblée générale statuant à la majorité absolue des
membres présents ou représentés.
Le règlement d'ordre intérieur ne peut déroger aux présents statuts. En vertu de la Loi, il ne
peut fixer les droits et obligations des membres adhérents, ceux-ci étant
décrits exclusivement dans les présents statuts.
Le règlement d'ordre intérieur, ainsi que ses modifications ultérieures, est communiqué aux
membres.
Article 27.Règlement des litiges
Tous les cas qui ne sont pas prévus dans les présents statuts sont réglés par la Loi.
Tout litige relatif à l'application des statuts relève de la compétence exclusive des Tribunaux
de Bruxelles, statuant en français.
: Article 28.Dissolution de l'association
La dissolution volontaire de l'association est prononcée par l'assemblée générale délibérant
selon le prescrit de la Loi.
: En cas de dissolution de l'association, l'assemblée générale désignera le ou les liquidateurs,
déterminera leurs pouvoirs et indiquera l'affectation à donner à l'actif net de
l'avoir social de l'association.
: L'actif net ne pourra être affecté qu'à une ASBL ou une association poursuivant des buts
similaires aux siens.
Toutes décisions relatives à la dissolution, aux conditions de la liquidation, à la nomination et
à la cessation des fonctions du ou des liquidateur(s), à la clôture de la
liquidation, ainsi qu'à l'affectation de l'actif net, sont déposées au greffe du
Tribunal de l'entreprise et publiées aux annexes du Moniteur belge.
Approuvé en date du 12 janvier 2025
5 - Mise à jour de la liste de membre:
L'assemblée générale approuve à l'unanimité l'adhésion des membres suivants :
1. El Asmi Ahmed né en 1954 domicilié à Rue de la Clé nº7 à 1000 Bruxelles
2. Azouz Youssef né le 27 décembre 1982 et domicilié à 10 Rue Ledeganck à 1020 Bruxelles
3. Chenouili Mohamed né le 19 septembre 1988 et domicilié à 123 Broeckstraat 1700 Dilbeek
4. Aissa Mouhad né le 14/12/1985 domicilié à Dachelenbergstraat 120 1650 Bersel