Zetel :
Ondernemingsnummer :
(verkort) :
Onderwerp akte :
(voluit) :
(volledig adres)
Switch Outplacement
Koning Albertlaan 95
9000 Gent
Coöperatieve vennootschap met beperkte aansprakelijkheid met sociaal
Rechtsvorm :
Benaming
Oprichting
Blijkens  de notulen opgemaakt door Meester Leen Coppejans, notaris te Oudenaarde op 13 mei
2015 werd door  :
    1.  De vereniging zonder winstoogmerk “KEERPUNT”, met maatschappelijke zetel te 9000 Gent,
aan de Koning Albertlaan 95, ingeschreven in de KBO onder nummer 0461.049.710,
    2.  De vereniging zonder winstoogmerk “COMPETENT IN ENGAGEMENT”, afgekort “COME”, met
maatschappelijke zetel te 9000 Gent, aan de Koning Albertlaan 95, ingeschreven in de KBO onder
nummer 0413.768.049,
    3.  De vereniging zonder winstoogmerk “SYLVA”, met maatschappelijke zetel te 9000 Gent, aan
de Koning Albertlaan 95, ingeschreven in de KBO onder nummer 0410.645.936
de coöperatieve vennootschap met beperkte aansprakelijkheiden sociaal oogmerk “SWITCH
OUTPLACEMENT” opgericht. 
Naam
De vennootschap is coöperatieve vennootschap met beperkte aansprakelijkheiden sociaal oogmerk
met de benaming “Switch Outplacement”.
    •   
De zetel van de vennootschap is gevestigd te 9000 Gent, Koning Albertlaan 95.
De zetel kan zonder statutenwijziging verplaatst worden in België binnen het Nederlands taalgebied
of het tweetalig gebied Brussel hoofdstad bij besluit van het bestuursorgaan.
Bij beslissing van het bestuursorgaan mag de vennootschap bedrijfszetels vestigen op andere
plaatsen in België en in het buitenland.
Sociaal oogmerk
De vennootschap beoogt een sociaal oogmerk dat erin bestaat organisaties te ondersteunen die zich
inlaten met de volgende activiteiten: het begeleiden van mensen in hun zoektocht naar werk en/of bij
de heroriëntering van hun professionele bezigheden, het verschaffen van permanente bijstand aan
en coaching van werknemers en hen begeleiden in hun werksituatie en hun loopbaanverloop; het
begeleiden van mensen die door hun werksituatie te maken krijgen met psychische, fysische en
emotionele problemen.
De vennootschap kan haar sociaal oogmerk zowel binnen haar eigen organisatie (intern) als door
deelname aan en ondersteuning van initiatieven en activiteiten van derden (extern) nastreven.
De vennoten erkennen geen vermogensvoordeel voor zichzelf na te streven. Zij aanvaarden dat het
de vennootschap niet is toegelaten enig, zelfs een beperkt, rechtstreeks of onrechtstreeks
vermogensvoordeel aan de vennoten te verlenen.
Doel
Het uitvoeren van activiteiten van outplacement, zijnde een geheel van begeleidende diensten en
adviezen die in opdracht van de werkgever aan de werknemer worden verleend om hem in staat
stellen om binnen een zo kort mogelijke termijn een betrekking bij een nieuwe werkgever te vinden of
0630691921
Luik B
een beroepsbezigheid als zelfstandige te ontplooien.
De vennootschap kan bovendien participeren in andere vennootschappen of verenigingen die
activiteiten of projecten voeren of initiatieven ontwikkelen die kunnen bijdragen tot realisatie van haar
sociaal oogmerk of het voeren van haar activiteiten.
De vennootschap mag eveneens onroerende en roerende activa, zowel materieel als immaterieel,
verwerven of in gebruik nemen indien deze activa kunnen bijdragen tot realisatie van haar sociaal
oogmerk of het voeren van haar activiteiten.
Duur
De vennootschap is opgericht voor onbepaalde duur vanaf 13 mei 2015.
Kapitaal - aandelencategorieën
Het vast gedeelte van het maatschappelijk kapitaal bedraagt eenentwintigduizend euro (€ 21.000,00)
en is volledig volgestort door de oprichters.
Het maatschappelijk kapitaal wordt vertegenwoordigd door tweehonderd en tien (210) aandelen en
zijn verdeeld in drie categorieën, zijnde 70 aandelen van de categorie A, 70 aandelen van de
categorie B en 70 aandelen van de categorie C.  Deze categorieën worden toebedeeld aan de
oprichters, zijnde  respectievelijk aan de verschijnende partijen sub A, B en C.
Het kapitaal van de vennootschap dat het vaste gedeelte te boven gaat, kan variëren, zonder dat
daarvoor een wijziging van de statuten is vereist, en dit ten gevolge van de bijneming of terugneming
van aandelen door vennoten, of ten gevolge van de toetreding, uittreding of uitsluiting van vennoten.
De vennootschap kan, onder de voorwaarde en modaliteiten zoals in deze statuten bepaald, nieuwe
aandelen uitgeven.
Aan geen van deze aandelen kan enig dividend worden uitgekeerd.
De aansprakelijkheid van de vennoten is in alle gevallen, ongeacht de categorie van aandelen,
beperkt ten belope van hun kapitaalinbreng.
Aandelen
De aandelen, zowel deze van categorie A, B als C, zijn op naam en zijn zonder nominale waarde.
Elk aandeel heeft recht op één stem op de algemene vergadering van vennoten.
Toetreding van vennoten
Het bestuursorgaan beslist om, bij meerderheidsbesluit, een kandidaat-vennoot voor te dragen.
De toetreding van een nieuwe vennoot is enkel mogelijk na een voorafgaande beslissing van de
algemene vergadering.  De beslissing tot toetreding dient te worden genomen bij drie/vierde
meerderheid van alle bestaande stemmen en bij unanimiteit van de vennoten van de categorieën A,
B en C. 
De toetredende vennoten dienden, in ruil voor hen de bij beslissing van toetreding toegekende
aandelen, een kapitaalvermeerdering te onderschrijven die gelijk is aan het bedrag zoals vastgesteld
in diezelfde toetredingsbeslissing. Naar aanleiding van de toetreding kan een nieuwe categorie van
aandelen worden gecreëerd.
Uittreding van vennoten
De mededeling van de wens tot uittreding dient te gebeuren bij aangetekende brief, gericht aan de
voorzitter van het bestuursorgaan.  Deze mededeling kan slechts gebeuren tijdens de eerste zes
maanden van het boekjaar.  Een mededeling die buiten deze termijn gebeurt, wordt geacht te zijn
gebeurd op de eerste dag van het daaropvolgende boekjaar.
De uittreding van een bestaande vennoot is enkel mogelijk na voorafgaande beslissing van de
algemene vergadering.  De beslissing tot toetreding dient te worden genomen bij drie/vierde
meerderheid van alle bestaande stemmen, de aandelen die in het bezit zijn van de uittredende
vennoot buiten beschouwing gelaten.
De uittredende vennoot zal, indien de uittreding wordt goedgekeurd, een scheidingsaandeel
ontvangen dat wordt vastgesteld op basis van de jaarrekening van het jaar waarin deze vennoot zijn
wens tot uittreding heeft meegedeeld of geacht te hebben meegedeeld.
Uitsluiting van vennoten
De uitsluiting van een vennoot is enkel mogelijk na voorafgaande beslissing van de algemene
vergadering.
De beslissing tot uitsluiting dient te worden genomen bij drie/vierde meerderheid van alle bestaande
stemmen en bij unanimiteit van de vennoten van de categorieën A, B en C, de aandelen die in het
bezit zijn van de uit te sluiten vennoot buiten beschouwing gelaten.
Een eensluidend afschrift van de uitsluitingsbeslissing wordt binnen vijftien dagen, bij een ter post
aangetekende brief, aan de uitgesloten vennoot toegezonden.
De uitgesloten vennoot zal, indien de uitsluiting wordt goedgekeurd, een scheidingsaandeel
ontvangen dat wordt vastgesteld op basis van de jaarrekening van het jaar waarin de beslissing tot
uitsluiting werd genomen.
Personeelsleden
Personeelsaandelen
De personeelsaandelen zijn op naam en hebben een nominale waarde van honderd (100,00) euro.
Luik B
Elk personeelsaandeel heeft recht op één stem op de algemene vergadering van vennoten.
De personeelsaandelen zijn voorbehouden aan de personeelsleden van de vennootschap.
De personeelsaandelen zijn toegekend intuitu personae en aldus verbonden aan de persoon aan wie
ze toebehoren.  Een personeelslid kan, voor het uitoefenen van de lidmaatschapsrechten die aan
personeelsaandelen zijn verbonden, enkel een volmacht verlenen aan een andere vennoot.
De personeelsaandelen kunnen niet worden overgedragen.
Toetreding van personeelsleden als vennoot
De personeelsleden van de vennootschap kunnen uiterlijk één jaar na de indienstneming door de
vennootschap de hoedanigheid van de vennoot verkrijgen door de verwerving van maximaal drie
personeelsaandelen.
Het personeelslid dient daartoe binnen een periode van negen maanden na de indienstneming, bij
aangetekende brief, een verzoek te richten aan het bestuursorgaan met de vermelding van het
aantal aandelen dat het wenst te verkrijgen.
Het bestuursorgaan zal het personeelslid binnen de zestig dagen na zijn verzoek, meedelen welke
inbreng het personeelslid verschuldigd is. Het bedrag van de inbreng bedraagt steeds honderd
(100,00) euro per personeelsaandeel.
De hoedanigheid van vennoot wordt bekomen van zodra het betreffende bedrag integraal is gestort
op het in de mededeling aangewezen rekeningnummer. Deze integrale storting dient te gebeuren
uiterlijk één jaar na de indienstneming.
De toetreding is niet mogelijk voor personeelsleden die niet volledig handelingsbekwaam zijn.
Uittreding van personeelsleden als vennoot
Een personeelslid dat niet langer meer door een arbeidsovereenkomst met de vennootschap
verbonden is, kan, uiterlijk één jaar na het einde van de arbeidsovereenkomst, afstand doen van zijn
hoedanigheid als vennoot. Het personeelslid dient daartoe binnen een periode van negen maanden
na de uitdiensttreding bij aangetekende brief een verzoek te richten aan het bestuursorgaan.
Desgevallend kan ook het bestuursorgaan beslissen om de personeelsaandelen van het betreffende
personeelslid in te kopen, dan ze wel te vernietigen bij wijze van terugbetaling van de inbreng, en dat
eveneens bij beslissing genomen binnen één jaar na het einde van de arbeidsovereenkomst.
Het bestuursorgaan zal in beide gevallen het bedrag van de inbreng van het voormalige
personeelslid terugbetalen vóór het einde van de termijn van één jaar na het einde van de
arbeidsovereenkomst.
Register van aandelen.
Een register van aandelen wordt op de zetel gehouden volgens de wettelijke bepalingen ter zake.
Van de inschrijving in het aandelenregister wordt, op verzoek van de ingeschreven vennoot, een
certificaat afgegeven dat wordt getekend door minstens twee bestuurders.
De eigendom van de effecten wordt bewezen door de inschrijving in het register van aandelen.
De overdrachten en de overgangen van aandelen gebeuren ten aanzien van de vennootschap en
van derden eerst vanaf de datum van inschrijving in het aandelenregister.
Bijzondere bepalingen ter zake de vennoten
Gewezen vennoten, rechtverkrijgenden of schuldeisers van vennoten evenals curatoren en
vereffenaars van vennoten, kunnen de vereffening van de vennootschap of het leggen van de zegels
niet uitlokken, noch de vereffening of de verdeling van het maatschappelijk bezit vorderen, noch op
welke wijze ook in het bestuur tussenkomen.  Zij kunnen evenmin eisen of afdwingen dat de
vennootschap enig deel van de gedane inbreng terugbetaald, dan wel bewarende of uitvoerende
maatregelen nemen die dergelijke terugbetaling beoogt of zeker stelt. Voor de uitoefening van hun
rechten zijn ze gebonden door de inventarissen en rekeningen van de vennootschap en door de
beslissingen van de raad van bestuur en van de algemene vergadering.
Algemene vergadering
De gewone algemene vergadering
De gewone algemene vergadering komt jaarlijks bijeen teneinde kennis te nemen van de verslagen
van de raad van bestuur met betrekking tot de werking van de vennootschap tijdens het afgelopen
boekjaar, alsook teneinde te beraadslagen en te stemmen omtrent de goedkeuring van de
jaarrekening en de daarin opgenomen bestemming van de winst; bovendien zal zij, bij afzonderlijke
stemming, al dan niet kwijting verlenen aan de bestuurders.
De gewone algemene vergadering zal gehouden worden op de derde vrijdag van de maand van elk
jaar te 14.00 uur. Indien deze dag een wettelijke feestdag is, heeft de gewone algemene
ver-gadering de volgende werkdag plaats.
De gewone algemene vergadering wordt gehouden op de zetel van de vennootschap of in een
andere plaats die is aangeduid in de oproeping.
Buitengewone algemene vergaderingen
Buitengewone algemene vergaderingen kunnen worden bijeengeroepen door de raad van bestuur
telkens wanneer het belang van de vennootschap dit vergt.
De raad van bestuur moet een buitengewone algemene vergadering bijeenroepen op verzoek van de
Luik B
meerderheid van de bestuurders, op verzoek van de commissaris(sen) en op verzoek van één of
meer vennoten die alleen of gezamenlijk aandelen bezitten die één vijfde van het kapitaal
vertegenwoordigen.
Het verzoek tot bijeenroeping van een buitengewone algemene vergadering dient in alle gevallen
schriftelijk te zijn en melding te maken van de te bespreken agendapunten.
De vergadering moet worden gehouden binnen de maand van het verzoek.
Oproeping
De vennoten, de bestuurders en eventuele commissa-ris(sen) worden vijftien dagen vóór de
algemene vergadering, uitgenodigd. Dergelijke uitnodiging geschiedt door middel van een ter post
aangetekende brief tenzij de bestemmelingen individueel, uitdrukkelijk en schriftelijk hebben
ingestemd om de oproeping via een andere communicatiemiddel te ontvangen.
De uitnodigingsbrief of het oproepingsbericht via een ander communicatiemiddel, vermeldt de
agenda.
Bij gebrek aan oproeping, kan de algemene vergadering slechts beraadslagen over de punten die op
de agenda voorkomen wanneer alle aandelen aanwezig zijn en wanneer met eenparigheid van
stemmen wordt ingestemd met de beraadslaging en stemming omtrent de punten op de agenda.
De vennoten, de bestuurders en eventuele commissa-ris(sen) die aan de vergadering deelnemen of
er zich doen vertegen-woordigen, worden als regelmatig opge-roepen be-schouwd.  -De voormelde
personen kunnen er tevens, zowel voor als na de bijeen-komst van de algemene vergade-ring die zij
niet bijwoon-den, aan verzaken zich te beroepen op het ontbre-ken of de onregelma-tigheid van de
oproepings-brief.
Samen met de oproepingsbrief voor de algemene vergadering wordt aan de vennoten, de
bestuurders en de eventuele commissaris(sen), een afschrift verzonden van de stukken, die hen
krachtens het Wetboek van vennootschappen moeten ter beschikking worden gesteld.
Een afschrift van deze stukken wordt ook onverwijld en kosteloos gezonden aan de andere
opgeroepen personen die erom verzoeken.
Bureau
De algemene vergadering wordt voorgezeten door de voorzitter die jaarlijks, op de gewone algemene
vergadering, wordt aangesteld. Bij afwezigheid van de voorzitter wordt de vergadering voorgezeten
door de ondervoorzitter of, bij diens afwezigheid, door de oudste aanwezige vennoot.
De algemene vergadering stelt een secretaris en een stemopnemer aan.
Stemrecht en volmacht
De algemene vergadering bestaat uit alle vennoten, ook de personeelsleden die vennoot zijn.
Aan elk aandeel is één stem verbonden.
Evenwel mag niemand aan de stemming deelnemen met meer dan één tiende van het aantal
stemmen verbonden aan de vertegenwoordigde aandelen. Dit percentage wordt op één twintigste
gebracht wanneer één of meer vennoten tevens de hoedanigheid van personeelslid van de
vennootschap hebben.
Volmachten.
Een volmacht om zich op de algemene vergadering te laten vertegenwoordigen, kan enkel worden
verleend aan een andere vennoot. De volmachten dienen een handtekening te dragen (met inbegrip
van de digitale handtekening zoals bedoeld in artikel 1322, alinea 2 van het Burgerlijk Wetboek).
De volmachten dienen schriftelijk ter kennis te worden gebracht per brief, telefax, e-mail of enig
ander middel vermeld in artikel 2281 van het Burgerlijk Wetboek en worden neergelegd op het
bureau van de vergadering.
Besluitvorming
Alvorens aan de vergadering deel te nemen, zijn de vennoten of hun eventuele vol-machtdra-gers
verplicht de aanwe-zig-heidslijst, met aanduiding van de naam, de voor-na(a)m-(en) en de
woonplaats van de vennoten of, in voorkomend geval, van hun maatschappelijke bena-ming en
statutai-re zetel, alsook van het aantal aandelen dat zij vertegenwoordi-gen, te onder-teke-nen.
Behoudens wettelijke of statutaire afwijkingen, beraadslaagt de algemene vergadering geldig
ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde vennoten.
Evenwel, beslissingen waarvoor de statuten een drie/vierde meerderheid van de op de daartoe
opgeroepen vergadering aanwezige en geldig vertegenwoordigde stemmen voorzien, kunnen slechts
geldig worden genomen wanneer ten minste drie/vierde van de bestaande stemmen aanwezig zijn. 
Ingeval een unanieme beslissing van de vennoten van de categorieën A, B en C vereist is, dienen
deze aandeelhouders aanwezig of vertegenwoordigd te zijn op de vergadering.
Behoudens wanneer de statuten geen andere meerderheid voorzien, worden de beslissingen
genomen bij gewone meerderheid van de geldig uitgebrachte stemmen.
De beslissingen worden opgenomen in notulen en ondertekend door de leden van het bureau en
door de vennoten die erom vragen.  De notulen worden in een bijzonder register opgenomen.
BESTUUR
Bestuursorgaan
Luik B
De vennootschap wordt bestuurd door een raad van bestuur die samengesteld is uit minstens drie
bestuurders, al dan niet vennoten.
De vennoten van de categorieën A, B en C hebben het recht elk één bestuurder aan te duiden
volgens het systeem van de bindende voordracht.   Eventueel kunnen deze vennoten in gezamenlijk
akkoord bijkomende vennoten aanduiden.
De bestuurders worden benoemd door de algemene vergadering bij gewone meerderheid van de op
de daartoe opgeroepen vergadering aanwezige en geldig vertegenwoordigde stemmen.
De bestuurders worden benoemd voor de termijn zoals vastgesteld bij hun benoeming of, later, bij de
verlenging van deze termijn. Indien geen tijdsduur werd bepaald, geldt de benoeming voor
onbepaalde duur, doch kan aan het mandaat steeds een einde worden gesteld bij eenvoudige
meerderheid van de op de daartoe opgeroepen vergadering aanwezige en geldig vertegenwoordigde
stemmen.
Bij ontslag van een bestuurder van een bepaalde aandelencategorie, zal deze categorie gerechtigd
zijn om, opnieuw volgens het systeem van de bindende voordracht, een vervangende bestuurder te
laten benoemen.
Bevoegdheden
De raad van bestuur kan alle handelingen verrichten die nodig of dienstig zijn tot verwezenlijking van
het doel van de vennootschap, behoudens die handelingen waarvoor volgens het Wetboek van
vennootschappen alleen de algemene vergadering bevoegd is.
Bezoldiging – vergoedingen
Het mandaat van bestuurder is onbezoldigd.
De raad van bestuur mag wel een vergoeding uitkeren voor het uitvoeren van bijzondere opdrachten
waarmee zij de bestuurders belast.
Besluitvorming
De raad van bestuur kiest onder zijn leden een voorzitter en een ondervoorzitter.
De raad van bestuur vergadert telkens wanneer het belang van de vennootschap dit vereist, op
bijeenroeping en onder voorzitterschap van de voorzitter of, zo deze verhinderd is, van de
ondervoorzitter.
De raad van bestuur kan slechts geldig beraadslagen over punten die op de agenda voorkomen en
wanneer ten minste de helft van zijn leden aanwezig of geldig vertegenwoordigd is.
Een bestuurder mag zich door een andere bestuurder laten vertegenwoordigen. Elke bestuurder mag
slechts één andere bestuurder vertegenwoordigen.
De beslissingen worden genomen bij eenvoudige meerderheid van stemmen der aanwezige of
vertegenwoordigde bestuurders. Bij staking van stemmen, is de stem van de voorzitter beslissend.
De beslissingen worden opgenomen in notulen en ondertekend door alle aanwezige bestuurders. 
De notulen worden in een bijzonder register opgenomen.
Afschriften of uittreksels moeten door de voorzitter, de gedelegeerd bestuurder of door twee
bestuurders worden ondertekend.
Delegatie van bevoegdheden voor dagelijks bestuur
De raad van bestuur mag de bevoegdheden voor het dagelijks bestuur van de vennootschap
toevertrouwen aan een of meerdere personen, al dan niet bestuurders, alleen of gezamenlijk
handelend.
De bevoegdheden voor het dagelijks bestuur en de vertegenwoordiging van de vennootschap binnen
het kader van dat bestuur, kunnen door de raad van bestuur beperkend worden omschreven, alsook
tussen de daartoe aangestelde personen worden verdeeld.  Dergelijke beperkingen of verdelingen
kunnen niet tegengesteld worden aan derden.
De personen die gemandateerd zijn voor het dagelijks bestuur en de vertegenwoordiging van de
vennootschap in het kader van dit bestuur, kunnen, binnen de perken van hun bevoegdheid,
bijzondere volmachten en opdrachten verstrekken aan andere personen, al dan niet bestuurders.
De bestuurders die gemandateerd zijn voor het dagelijks bestuur en de vertegenwoordiging van de
vennootschap in het kader van dit bestuur, zowel in als buiten rechte, zullen de titel van “gedelegeerd
bestuurder” dragen.   Indien de persoon die belast wordt met het dagelijks bestuur geen bestuurder
is, dan draagt hij de titel van “directeur”. 
Algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid
Voor alle akten en handelingen die het dagelijks bestuur overschrijden, zal de vennootschap geldig
vertegenwoordigd zijn door de voorzitter of de ondervoorzitter van de raad van bestuur én door een
tweede bestuurder die samen met hen optreedt.
Deze bevoegdheid kan door de raad van bestuur beperkend worden omschreven. Dergelijke
beperkingen kunnen niet tegengesteld worden aan derden.
Controle.
De controle op de financiële toestand, op de jaarrekening en op de regelmatigheid van de
verrichtingen weer te geven in de jaarrekening, wordt aan één of meer commissarissen opgedragen.
De commissarissen worden benoemd door de algemene vergadering van vennoten, onder de leden,
Luik B
natuurlijke personen of rechtspersonen, van het Instituut der Bedrijfsrevisoren. De commissarissen
worden benoemd voor een hernieuwbare termijn van drie jaar.
Zolang de vennootschap evenwel kan genieten van de uitzonderingsbepaling voorzien bij artikel 141,
2 van het Wetboek van vennootschappen en zolang alsnog niet is besloten een commissaris aan te
stellen, beschikt iedere vennoot over individueel de onderzoeks- en controlebevoegdheid zoals
bedoeld in artikel 166 van het Wetboek van vennootschappen.
BOEKJAAR - JAARREKENINGEN - WINSTVERDELING.
Boekjaar - jaarrekening – jaarverslag – bijzonder verslag
Het boekjaar begint op één januari en eindigt op één en dertig december van elk jaar.
Op het einde van elk boekjaar maakt het bestuursorgaan een inventaris, alsmede de jaarrekening
bestaande uit de balans, de resultaten-rekening en de toelich-ting op.  Deze documenten worden
overeen-komstig de wet opge-steld en, na goedkeuring door de gewone algemene vergadering,
neergelegd bij de Nationale Bank van België.
De raad van bestuur stelt jaarlijks een verslag op overeenkomstig artikel 95 en 96 van het Wetboek
van vennootschappen. Het bestuursorgaan is evenwel niet gehouden tot het opstellen van dergelijk
jaarverslag zolang de vennootschap beantwoordt aan de voorwaarden gesteld door artikel 94, eerste
lid, 1 van het Wetboek van vennootschap-pen.
Daarnaast maakt het bestuursorgaan een bijzonder verslag op overeenkomstig artikel 661, 6° van
het Wetboek van vennootschap omtrent de wijze waarop de vennootschap toezicht heeft uitgeoefend
op de realisatie van haar sociaal oogmerk. Dat verslag moet inzonderheid aangeven dat de uitgaven
inzake investeringen, inzake de werkingskosten en bezoldigingen bestemd zijn om de
verwezenlijking van het sociale oogmerk te bevorderen.
Winstverdeling
Het batig saldo dat de resultaatrekening aanwijst nadat alle lasten en kosten, de nodige provisies en
de afschrijvingen zijn afgetrokken, evenals de te voorziene belasting, maakt de nettowinst van de
vennootschap uit.
De besteding van de nettowinst wordt, na aanzuivering van de eventuele verliezen van vorige
boekjaren en met inachtneming van de algemeen geldende beperkingen die ter zake door het
Wetboek van Vennootschappen zijn omschreven, als volgt besteed.
Jaarlijks wordt van de nettowinst een bedrag van ten minste één/twintigste afgenomen voor de
vorming van de wettelijke reserve. Deze afneming is niet langer verplicht van zodra deze wettelijke
reserve één/tiende van het maatschappelijk kapitaal bedraagt.
Het saldo van de nettowinst zal, op voorstel van de raad van bestuur, worden besteed
overeenkomstig het sociaal oogmerk van de vennootschap.
Indien de nettowinst niet onmiddellijk een bestemming kan krijgen overeenkomstig het sociaal
oogmerk van de vennootschap,  wordt zij geplaatst op een beschikbare reserve.
ONTBINDING EN VEREFFENING
Ontbinding.
De vennootschap mag ten alle tijde ontbonden worden door besluit van de algemene vergadering,
die beraad-slaagt op de wijze vereist voor de wijziging aan de statuten.
Bij ontbinding met vereffening worden één of meer vereffe-naars benoemd door de algemene
vergadering. De vereffenaars treden pas in functie na bevestiging van hun benoeming door de
Rechtbank van Koophandel overeenkomstig het Wetboek van vennootschappen.
De vereffenaars beschikken over alle machten genoemd in de artikels 186 en 187 van het Wetboek
van vennootschappen, zonder dat bijzondere machtiging van de algemene vergadering vereist is. De
algemene vergade-ring kan evenwel ten allen tijde deze bevoegd-heden bij gewone meerder-heid
beperken.
Vereffening
Alle activa van de vennootschap worden gerealiseerd tenzij de algemene vergadering er anders over
beslist.
Het saldo, na aanzuivering van alle schulden en/of na consignatie van de nodige gelden om die
schulden te voldoen, wordt door de vereffenaars aangewend voor de terugbetaling, vooreerst aan de
door de personeelsleden werkelijk gestorte inbreng en vervolgens aan de vennoten van de
categorieën A, B en C. Indien er niet voldoende middelen blijken te zijn voor de volledige
terugbetaling van de werkelijk gestorte inbreng, gebeurt de terugbetaling in evenredigheid van het
aandelenbezit.
Na de aanzuivering van het hele passief en de terugbetaling aan de vennoten van hun inbreng, zal
hetgeen na de vereffening overblijft, een bestemming krijgen die zo nauw mogelijk aansluit bij het
sociaal oogmerk van de vennootschap.
ALGEMENE BEPALINGEN
Woonstkeuze.
Elke bestuurder, commissaris of vereffenaar met buitenlandse woonplaats moet woonst kiezen in
België, bij gebreke waarvan hij geacht zal worden woonst te hebben gekozen in de maatschappelijke
Luik B
zetel.
Huishoudelijk reglement
Al wat verband houdt met de werkzaamheden van de raad van bestuur, van de controlerende
vennoten en van de algemene vergadering mag door een huishoudelijk reglement worden geregeld
maar zonder dat hierbij van de bindende bepalingen van de wet of van de statuten mag worden
afgeweken.
Wetboek van vennootschappen
Voor zover daarvan in deze statuten niet op geldige wijze is afgeweken, wordt de vennootschap
beheerst door de bepalingen van het Belgische Wetboek van vennootschappen en de
uitvoeringsbesluiten die daarop betrekking hebben.
SLOT- EN OVERGANGSBEPALINGEN
Verkrijging van rechtspersoonlijkheid
De vennootschap zal in toepassing van artikel 2, paragraaf 4 van het Wetboek van vennootschappen
rechtspersoonlijkheid verkrijgen vanaf de dag van de neerlegging van een uitgifte van onderhavige
oprichtingsakte op de griffie van de bevoegde rechtbank van koophandel, overeenkomstig artikel 68
van het Wetboek van vennootschappen.
Handeling voor vennootschap in oprichting
Ondergetekende notaris wijst erop dat de bestuurders mogelijks persoonlijk en hoofdelijk
aansprakelijk zullen zijn voor alle verbintenissen aangegaan in naam en voor rekening van de
vennootschap in oprichting in de periode tussen de oprichtingsakte en de verkrijging door de
vennootschap van haar rechtspersoonlijkheid, tenzij de vennootschap deze verbintenissen, in
toepassing van en binnen de termijnen gesteld door artikel 60 van het Wetboek van
vennootschappen, overneemt. In toepassing van zelfde artikel kan de vennootschap overgaan tot de
bekrachtiging van de handelingen in haar naam en voor haar rekening gesteld vóór de ondertekening
van de oprichtingsakte.
Begin en afsluiting van het eerste boekjaar. 
Het eerste boekjaar neemt een aanvang op datum van heden en zal worden afgesloten op eendertig
december tweeduizend en zestien.
Eerste jaarvergadering. 
De eerste jaarvergadering zal gehouden worden in het jaar tweeduizend en zeventien.
Benoemingen
Vervolgens komt de algemene vergadering van vennoten samen om, op voordracht van elk van de
drie verschijnende oprichters, te benoemen tot bestuurders van de vennootschap:
A.   op voordracht van de vereniging zonder winstoogmerk “KEERPUNT”, houder van de zeventig
(70) aandelen van categorie A, wordt benoemd: de heer Gert TRUYENS, geboren te Turnhout, op 19
januari 1968, wonende te Kessel aan de Bist 34, en met rijksregisternummer 680119-035-54, die hier
tussengekomen is;
B.   De vereniging zonder winstoogmerk “COMPETENT IN ENGAGEMENT”, afgekort “COME”,
houder van de zeventig (70) aandelen van categorie B, wordt benoemd: de heer Hugo ENGELEN,
voornoemd;
C.   De vereniging zonder winstoogmerk “SYLVA”, houder van de zeventig (70) aandelen van
categorie C, wordt benoemd: de heer Filip VAN NUFFEL, voornoemd.
Deze bestuurders worden benoemd voor onbepaalde duur.
Deze bestuurders aanvaarden hun mandaat onder de bevestiging dat geen maatregel zich hiertegen
verzet.
VOLMACHT RECHTSPERSONENREGISTER, BTW ADMINISTRATIE en KRUISPUNTBANK van
ONDERNEMINGEN
De oprichters verlenen bijzondere volmacht aan de heer Filip Van Nuffel, die te dien einde allen
woonstkeuze doen te  Gent, Koning Albertlaan 95, evenals aan zijn bedienden, aangestelden en
lasthebbers, met mogelijkheid tot indeplaatsstelling, teneinde de vervulling van de formaliteiten bij het
rechtspersonenregister en, desgevallend, bij de Administratie van de Belasting over de Toegevoegde
Waarde, alsook bij een ondernemingsloket met het oog op de inschrijving van de gegevens in de
Kruispuntbank van Ondernemingen, te verzekeren.