Ondernemingsnr : 1012376033
Naam
(voluit) : HIRUNDO HORIZON
(verkort) :
Rechtsvorm : Coöperatieve vennootschap
Volledig adres v.d. zetel Samelstraat(SGW) 21A
 : 9170 Sint-Gillis-Waas
Onderwerp akte :
STATUTEN (VERTALING, COORDINATIE, OVERIGE
WIJZIGINGEN)
Er blijkt uit een proces-verbaal van buitengewone algemene vergadering opgemaakt door Notaris
Mathieu Valcke, notaris te Beveren, op 19 februari 2025, ter registratie neergelegd, dat de volgende
beslissingen werden genomen:
    1.  Wijziging van artikels 4, 6, 7, 8, 10, 12, 18.2, 18.4, 19.1, 19.3, 24, 26, 35, 37 en 43 van de
statuten.
De algemene vergadering beslist om artikels 4, 6, 7, 8, 10, 12, 18.2, 18.4, 19.1, 19.3, 24, 26, 35, 37
en 43 van de statuten te wijzigen door volgende tekst, letterlijk luidend als volgt.
“Artikel 4. Doel, werking en waarden
De coöperatieve vennootschap heeft als belangrijkste doel te voorzien in de behoeften van haar
vennoten en van de inwoners van Lesotho. Dit doet zij door economische en sociale activiteiten te
ontwikkelen, met name via de ontwikkeling, bouw en exploitatie van het Mohale’s Hoek Wind Project
in Lesotho. Daarbij werkt zij nauw samen met omwonenden, overheden en andere relevante
betrokkenen.
De vennootschap onderschrijft de internationaal erkende principes van het coöperatief ondernemen
(ICA) en laat zich in haar handelen leiden door deze principes.
In haar dagelijkse werking streeft de vennootschap ernaar een omgeving te creëren waar mensen
kunnen groeien, in eerste instantie voor mensen die betrokken zijn bij de werking van de
vennootschap en deze attitude uitdragen in de samenleving. Dit omhelst het samen zoeken naar
samenwerkingsverbanden en wederzijdse flexibiliteit zodat werk en privéleven optimaal samengaan,
het afstemmen van taken en opleidingen op de talenten en aspiraties van mensen, en het voorzien in
een aangenaam werkkader waar mensen in vertrouwen met elkaar omgaan, ondersteund door de
nodige technische middelen. Kortom, streven naar optimaal welbevinden om de dienstverlening en
taken naar best vermogen te kunnen uitvoeren en samen de doelen van de organisatie efficiënt te
realiseren.”
“Artikel 6. Inbreng en aandelen
Elke coöperant doet een inbreng in de vennootschap en verkrijgt daarvoor één of meerdere
aandelen. Elke inbreng in geld wordt onmiddellijk volstort.
Er bestaan twee soorten aandelen: A-aandelen en B-aandelen.
Er bestaan A-aandelen met een initiële inschrijvingsprijs van duizend euro (€ 1.000,00) per aandeel.
Ten allen tijden moeten vijf (5) aandelen als minimum inbreng onderschreven zijn. De A-aandelen
zijn voorbehouden aan de bewakers van de missie van de vennootschap.
Er bestaan B-aandelen met een initiële inschrijvingsprijs van duizend euro (€ 1.000,00). B-aandelen
zijn voor iedereen die het doel van de vennootschap onderschrijft.
Het bestuursorgaan kan jaarlijks de inschrijvingsprijs aanpassen en verantwoordt die ten aanzien van
de Algemene vergadering.
Onverminderd wat bepaald is in artikel 31 van deze statuten over het stemrecht, geeft elk aandeel
recht op een gelijk aandeel in de winst en in het vereffeningssaldo.
Er worden geen statutair onbeschikbare reserves aangelegd.”
“Artikel 7. Nieuwe coöperanten en uitgifte van nieuwe aandelen
Het bestuursorgaan is bevoegd om over de uitgifte van nieuwe aandelen van dezelfde soort te
beslissen. De bevoegdheid voor uitgifte van nieuwe soorten aandelen ligt bij de Algemene
Vergadering. Het bestuursorgaan bepaalt de modaliteiten van dergelijke uitgifte en de
inschrijvingsprijs van de nieuwe aandelen. Het bestuursorgaan kan beslissen om het aantal aandelen
per coöperant te beperken.
De inschrijving, onder de voorwaarden bepaald in deze statuten, in nieuw uit te geven aandelen door
coöperanten of kandidaat-coöperanten die voldoen aan de vereisten om coöperant te worden, vereist
geen statutenwijziging.
Op nieuwe aandelen kan slechts worden ingeschreven door de personen die voldoen aan de hierna
vermelde toelatingsvoorwaarden en worden aanvaard door het bestuursorgaan.
TOELATINGSVOORWAARDEN
De coöperant kan een natuurlijke persoon of rechtspersoon zijn. Een feitelijke vereniging, of andere,
kan mits ze voldoen aan de voorwaarden zoals voorzien in het Intern Reglement toegelaten worden.
Door de onderschrijving van een aandeel verbindt de coöperant er zich toe de Statuten, het Intern
Reglement, de beslissingen van de Algemene Vergadering en van het bestuursorgaan te
aanvaarden en na te leven.
Om toegelaten te worden als coöperant moet de kandidaat-coöperant de goedkeuring van het
bestuursorgaan bekomen die beslist met een meerderheid van minstens drie vierden en dit op basis
van de criteria bepaald in het Intern Reglement. 
Het bestuursorgaan kan de toetreding van coöperanten weigeren als zij niet aan de voorwaarden
voldoen of als ze daden of bedrijfsactiviteiten verrichten die strijdig zijn met de belangen van de
vennootschap of het voorwerp van de vennootschap. Een weigering wordt altijd gemotiveerd.
Over de toetreding van coöperanten die een A-aandeel kunnen verwerven, is bovendien de
goedkeuring van de houders van A-aandelen vereist, bij voorkeur bij consensus. Wanneer ze geen
consensus kunnen bereiken, wordt er gestemd en is een 4/5 meerderheid vereist. Eventuele
weigeringen worden gemotiveerd.
AANVANG
De aanvang van de aan de aandelen verbonden voordelen en rechten en plichten worden van kracht
van zodra de coöperant is ingeschreven in het in aandelenregister. De inschrijving in het
aandelenregister gebeurt na aanvaarding van de coöperant door het bestuursorgaan en de
ontvangst door de vennootschap van de uitgifteprijs. Het bestuursorgaan werkt het aandelenregister
bij. Meer bepaald worden vermeld: het aantal nieuwe aandelen, in voorkomend geval de soort, de
identiteit van de inschrijvers, de datum waarop de aandelen worden uitgegeven, de inschrijvingsprijs
en de gedane stortingen.
MELDING
Het bestuursorgaan brengt aan de gewone algemene vergadering verslag uit over de toetreding en
uittreding van coöperanten. Indien een kandidaat-coöperant geweigerd werd, brengt het
bestuursorgaan daar verslag over uit en licht de motieven toe.”
“Artikel 8. Aard van aandelen
Alle aandelen zijn op naam. Ten opzichte van de vennootschap zijn ze ondeelbaar en de
vennootschap erkent slechts één eigenaar per aandeel. Indien meerdere personen rechten hebben
met betrekking tot eenzelfde aandeel, zal de uitoefening van de eraan verbonden rechten geschorst
worden tot één enkele persoon is aangeduid als eigenaar van het aandeel tegenover de
vennootschap.”
“Artikel 10. Overdracht en overgang van aandelen
Aandelen zijn slechts overdraagbaar onder de voorwaarden zoals hieronder bepaald.
A-aandelen kunnen slechts overgedragen worden onder coöperanten of aan derden of overgaan
door overlijden, faillissement, kennelijk onvermogen, vereffening of onbekwaamverklaring mits de
goedkeuring van het bestuursorgaan en van de houders van A-aandelen, met uitzondering,
desgevallend, van de A-aandeelhouder die zijn aandelen wenst over te dragen. De houders van A-
aandelen zullen bij voorkeur beslissen bij consensus. Indien geen consensus kan worden gevonden
zal er worden gestemd en beslist met een vier vijfde meerderheid.
B-aandelen kunnen slechts worden overgedragen onder coöperanten of aan derden of overgaan
door overlijden, faillissement, kennelijk onvermogen, vereffening of onbekwaamverklaring aan
personen die voldoen aan de statutaire voorwaarden om B-aandelen te verwerven. De overdracht of
overgang kan alleen geschieden mits de goedkeuring van het bestuursorgaan. Het bestuursorgaan
kan het verzoek weigeren, mits motivering. De procedure om aandelen over te dragen wordt
vastgelegd in het Intern Reglement. De goedkeuring van een overdracht blijkt uit de inschrijving
ervan in het aandelenregister.
In geval van overlijden, faillissement, kennelijk onvermogen, vereffening of onbekwaamverklaring van
een coöperant wordt de uitoefening van de aan zijn aandelen verbonden rechten geschorst tot op de
dag van de goedkeuring van de overgang van deze aandelen of hun terugneming door de
vennootschap.”
“Artikel 12. Aandelenregister
De vennootschap houdt op de zetel een aandelenregister bij conform de wettelijke bepalingen ter
zake en conform haar privacybeleid. Het bestuursorgaan kan beslissen dat het register wordt
aangehouden in elektronische vorm.
De coöperanten kunnen kennis nemen van dit register, conform de Algemene Verordening
Gegevensbescherming.
De inschrijvingen gebeuren door het bestuursorgaan op grond van bewijskrachtige stukken of
documenten. Zij gebeuren in de volgorde van hun datum van voorlegging.
Van de inschrijvingen in het aandelenregister wordt een aandelenoverzicht bezorgd aan de
coöperanten. Deze overzichten kunnen niet worden gebruikt als bewijs tegen de vermelding in het
aandelenregister.”
 
“Artikel 18.2 Bezoldiging bestuursleden
Het mandaat van de bestuursleden is niet bezoldigd, tenzij de algemene vergadering hier anders
over beslist.
Als bestuursleden een opdracht vervullen met bijzondere of vaste prestaties, kan hiervoor een
vergoeding worden toegekend. Deze vergoeding kan in geen geval een participatie in de
vennootschapswinst zijn. De toekenning van een vergoeding voor een specifieke prestatie aan een
bestuurder wordt bepaald door het bestuursorgaan, zonder stemrecht van de betrokken bestuurder.”
“Artikel 18.4 Ontslag bestuursleden
Een bestuurder is van rechtswege ontslagnemend wanneer een coöperant-bestuurder ophoudt deel
uit te maken van de vennootschap door vrijwillige uittreding of door uitsluiting.
De algemene vergadering kan een bestuurslid op elk ogenblik ontslaan met een gewone
meerderheid van alle geldig uitgebrachte stemmen.
Bestuursleden kunnen hun mandaat vroegtijdig eenzijdig beëindigen. Het ontslag is geldig zodra het
bestuurslid dit schriftelijk meedeelt aan het bestuursorgaan maar gaat pas in vanaf de dertigste dag
na kennisgeving van het ontslag. Op verzoek van de vennootschap blijft het bestuurslid in functie
totdat deze redelijkerwijze in de vervanging kan voorzien. Het bestuurslid kan zelf het nodige doen
om de beëindiging van zijn mandaat aan derden tegen te werpen.”
“Artikel 19.1 Bijeenroeping en leiding
De bestuursleden kiezen onder de bestuursleden een voorzitter. In geval van afwezigheid of
verhindering van de voorzitter wordt de raad voorgezeten door het oudste aanwezige bestuurslid.
Het bestuursorgaan vergadert op bijeenroeping door de voorzitter of eventueel door zijn
plaatsvervanger, telkens de belangen van de vennootschap het vergen, of telkens de raad het nuttig
oordeelt.
De vergaderingen van het bestuursorgaan moet ook worden samengeroepen indien 2 bestuurders
het vragen. Het bestuursorgaan komt bijeen op de zetel van de vennootschap of op elke andere
plaats opgegeven in het oproepingsbericht.
De oproepingen die de agenda vermelden, moeten schriftelijk zijn en moeten ten minste drie (3)
dagen vóór de vergadering verzonden worden. Ingeval van hoogdringendheid mag daarvan
afgeweken worden en mogen oproepingen op kortere termijn, al dan niet schriftelijk, gedaan worden.
Als gewichtige en overeenstemmende feiten de continuïteit van de onderneming in het gedrang
kunnen brengen, moet het bestuursorgaan conform de toepasselijke regelgeving beraadslagen over
de maatregelen die moeten worden genomen om de continuïteit van de economische activiteit voor
een minimale duur van twaalf maanden te vrijwaren.
De bestuurders kunnen zich laten vertegenwoordigen bij volmacht. Deze volmachtdrager moet een
andere bestuurder zijn.”
“Artikel 19.3 Beslissingen
Voor het nemen van beslissingen wordt gestreefd naar consensus. Als dat niet mogelijk is, wordt
beslist bij gewone meerderheid van stemmen. Stemming gebeurt door handopsteking, tenzij een
bestuurslid vraagt om een geheime stemming of als het gaat om persoonsgebonden materies. Bij
staking van stemmen is de stem van de voorzitter doorslaggevend.
De besluiten van het bestuursorgaan kunnen te allen tijde worden genomen zonder fysieke
bijeenkomst, bij eenparig schriftelijk (e-mail) akkoord van alle bestuursleden.
Een bestuurder die een rechtstreeks of zijdelings persoonlijk en met de vennootschap tegenstrijdig
belang heeft bij een beslissing of uit te voeren verrichting die in college moet worden goedgekeurd of
bij de uitvoering ervan, dient dit te melden aan de overige bestuurders en de commissaris.
Bovendien moet van dit belangenconflict melding worden gemaakt in de notulen. De bestuurder met
het belangenconflict mag niet deelnemen aan de beraadslagingen van het bestuursorgaan over deze
beslissing of verrichting, noch aan de stemming in dat verband.”
“Artikel 24. Controle
De controle op de vennootschap, de financiële toestand, de jaarrekening en de regelmatigheid van
de in de jaarrekening weergegeven verrichtingen, gebeurt volgens de wettelijke voorschriften ter
zake.
Als een commissaris wordt aangesteld, wordt deze benoemd door de algemene vergadering onder
de leden van het Instituut der Bedrijfsrevisoren. De commissaris wordt benoemd voor een
hernieuwbare termijn van drie jaar. Op straffe van schadevergoeding kunnen zij tijdens hun opdracht
alleen om wettige reden door de algemene vergadering worden ontslagen.
Benoemt de algemene vergadering geen commissaris, dan heeft iedere coöperant individueel de
onderzoeks- en controlebevoegdheid van een commissaris. Een coöperant kan zich laten
vertegenwoordigen door een externe accountant. Dit gebeurt op kosten van de vennootschap als het
bestuursorgaan hiermee instemt. In alle andere gevallen worden de kosten gedragen door de
coöperant.”
“Artikel 26. Oproeping
Ieder jaar wordt een ‘gewone algemene vergadering’ van coöperanten gehouden op de plaats
bepaald door het bestuursorgaan, de tweede donderdag van de maand juni om negentien uur (19.00
u).
Valt de hiervoor bepaalde datum op een wettelijke feestdag dan wordt de algemene vergadering
verschoven naar de eerstvolgende werkdag.
Bovendien moet het bestuursorgaan en, in voorkomend geval, de commissaris een buitengewone
algemene vergadering bijeenroepen telkenmale het belang van de vennootschap het vereist of op
aanvraag van de coöperanten die minstens één tiende van het aantal uitgegeven aandelen
vertegenwoordigen. In dit laatste geval, zullen de coöperanten hun verzoek en de agendapunten
aangeven. Het bestuursorgaan of, in voorkomend geval, de commissaris zal de algemene
vergadering bijeenroepen binnen drie weken na de aanvraag.
In de oproepingen tot een algemene vergadering wordt de agenda vermeld. Ze worden tenminste
vijftien kalenderdagen voor de algemene vergadering verstuurd per e-mail of per gewone brief
gericht aan de coöperanten, aan de bestuurders en aan de commissarissen. Aan de personen voor
wie de vennootschap niet over een e-mail adres beschikt, wordt de oproeping verstuurd bij gewone
post.
Iedere persoon kan verzaken aan de oproeping en zal in ieder geval als regelmatig opgeroepen
worden beschouwd als hij aanwezig of vertegenwoordigd is op de vergadering.
De Algemene Vergadering heeft de exclusieve bevoegdheid om zich uit te spreken over onder meer:
het jaarverslag, de jaarrekening van het voorbije boekjaar en het te bestemmen resultaat;
om kwijting te verlenen aan de bestuursleden en/of commissaris(sen);
om te besluiten omtrent de benoeming of ontslag van een bestuurder;
wijziging van de statuten;
ontbinding van de vennootschap.”
“Artikel 35. Winstverdeling
Op voorstel van het bestuursorgaan kan de algemene vergadering zich uitspreken over de
bestemming van het saldo van de nettowinst, waarbij het volgende gerespecteerd wordt.
Er mag geen dividenduitkering gebeuren als het netto-actief van de vennootschap negatief is of als
gevolg van de uitkering negatief zou worden of als de vennootschap het komende jaar niet aan haar
financiële engagementen tegenover derden, bestuurders, vennoten of personeelsleden kan voldoen.”
 
“Artikel 37. Slotafrekening
De verdeling van het netto-actief gebeurt in evenredigheid tot het aantal aandelen dat de vennoten
bezitten. De verdeling van het netto-actief gebeurt dus niet in evenredigheid tot de inbreng.”
 
“Artikel 43. Rechten lidmaatschap
Alle rechten en vorderingen van de coöperanten of hun rechthebbenden aangaande hun
vennootschapsrechtelijke rechten of de vereffening van hun aandeel, vervallen door verloop van
twee jaar na ophouding van het lidmaatschap of door verloop van drie maand na de sluiting van de
vereffening, ingeval van ontbinding van de vennootschap.”
2. Opdracht aan ondergetekende notaris om de coördinatie van de statuten op te maken en neer te
leggen.
3. Vaststelling adres van de zetel: 9170 Sint-Gillis-Waas,  Samelstraat 21A.
VOOR BEKNOPT UITTREKSEL