N° d'entreprise :
Nom
(en entier) : BIZARRE DREAM (ALLOKOTO ONEIRO)
(en abrégé) :
Forme légale : Association sans but lucratif
Adresse complète du siège Avenue des Citrinelles 110 bte 005
 : 1160 Auderghem
Objet de l'acte :
CONSTITUTION
Il ressort d’un acte reçu par le Notaire Quentin Vanhalewyn, le 31 mars 2022, à Kraainem, exerçant
sa fonction dans la société « Vanhalewyn & Flamant », ayant son siège à 1950 Kraainem, Avenue
reine Astrid 4, en cours d’enregistrement, que :
1. Monsieur ANGELOUSIS Dimos, né à Farsala (Grèce) le 6 novembre 1959, domicilié à 1160
Auderghem, Avenue des Citrinelles 110/b005.
2. Madame ANGELOUSI Eleni, née à Amarousio (Grèce) le 26 juillet 1991, domiciliée à 1160
Auderghem, Chaussée de Wavre 1320/  3.
3. Monsieur DROUVIS Christos, né à Perama-Attikis (Grèce) le 9 septembre 1964, domicilié à 1150
Woluwe-Saint-Pierre, Avenue des Sittelles 79.
Ont constitué une association.
L’association prend la forme d’une association sans but lucratif.
Elle prend la dénomination de « BIZARRE DREAM (ALLOKOTO ONEIRO) ».
Le siège est situé en Région de Bruxelles-Capitale.
L’adresse du siège est située à 1160 Auderghem, Avenue des Citrinelles 110/b005.
Le nombre de membres ne peut être inférieur à trois, soit le nombre minimum de membres effectifs.
L’association a pour but désintéressé :
Le but de cette ASBL est de soutenir et de promouvoir localement et, principalement, dans le monde
entier (en Europe en particulier) d’une part le théâtre grec ancien et moderne et d’autre part le
folklore grec et les chansons «Rembetiko ».
En ce qui concerne le théâtre grec moderne, le but de cette organisation est de motiver, soutenir et
donner la parole aux jeunes et aux nouveaux écrivains, scénographes, metteurs en scène, etc. pour
qu’ils puissent incorporer dans les pièces et/où œuvres théâtrales d’aujourd’hui des éléments
émergeant du théâtre antique grec tels que la structure, la thématographie, les costumes et les
masques, les instruments de musique, les valeurs humaines classiques, le chœur sur scène et bien
d’autres.
De plus, cette ASBL tiens son origine à travers l’art du théâtre grec (ancien et moderne), les
chansons folkloriques et le Rembetiko. L’ASBL a comme but de transmettre aux jeunes générations
de Grecs de la diaspora la culture de leurs ancêtres et de contribuer à la sensibilisation de la
civilisation humaine et renforcer la culture universelle qui souffre tellement à nos jours.
Afin de réaliser ce but désintéressé, l’association a pour objet les activités qui suivent, tant en
Belgique qu’à l’étranger, pour compte propre ou compte de ses membres :
o Organisation d’événements théâtraux locaux et étrangers pour toutes âges (ensemble ou par
tranche d’âge) basés sur des pièces classiques écrites par les grands dramaturges grecs anciens;
o Organisation d’événements théâtraux locaux et étrangers pour toutes âges (ensemble ou par
tranche d’âge) visant à promouvoir le théâtre grec moderne et les nouveaux auteurs, metteurs en
scène, etc. de nouvelles pièces de théâtre;
o Organisation d’événements musicaux (concerts et festivals) locaux et étrangers (folkloriques et
Rembetiko) pour toutes âges (ensemble ou séparément);
o L’organisation de séances de sensibilisation, d’ateliers, de présentations, etc. pour toutes âges
(ensemble ou séparément) avec des conférenciers ayant une grande idée du théâtre grec antique et
0784320422
Volet B
moderne;
o L’organisation de séances de sensibilisation, d’ateliers, de présentations, etc. pour toutes âges
(ensemble ou séparément) avec des orateurs ayant une grande idée des chansons folkloriques et
Rembetiko.
o Rédaction des chansons et/où enregistrement musicaux des chansons
o Promotion et commercialisation de toutes activités de l’ASBL.
o Toute autre création, la production, la distribution ou la consommation dans le domaine de la
musique, le théâtre, la danse, les arts visuels ou les programmes de radio et de télévision
Le BIZARRE DREAM en tant qu’ASBL soutiendra ses opérations, ses projets et ses initiatives par le
biais de l’adhésion, des dons, des parrainages, des financements nationaux et européens, du
volontariat, de l’organisation d’événements, etc. En outre, il devrait être en mesure d’embaucher des
employés pour soutenir toute croissance potentielle de ses activités dans l’avenir tant en Belgique
mais aussi en Europe.
L’Asbl BIZARRE DREAM distribuera systématiquement ses bénéfices annuels aux œuvres
caritatives et à d’autres organisations qui offrent soutien et soulagement à des groupes de personnes
et/ou des individus. Dans l’ensemble, l’être humain et ses valeurs sont au centre de cette initiative.
Elle dispose, d’une manière générale, d’une pleine capacité juridique pour accomplir tous les actes et
opérations ayant un rapport direct ou indirect avec son objet ou qui seraient de nature à faciliter
directement ou indirectement, entièrement ou partiellement, la réalisation de cet objet.
Elle peut s'intéresser par voie d'association, d'apport, de fusion, d'intervention financière ou
autrement dans toutes sociétés, associations ou entreprises dont l'objet est identique, analogue ou
connexe au sien ou susceptible de favoriser les activités et objectifs décrits ci-avant.
Elle peut exercer les fonctions d’administrateur ou liquidateur dans d’autres associations.
Article 6. Procédure d’admission
§1er. Admission comme Membre Effectif
Pour être admis comme Membre Effectif, la personne qui répond aux conditions stipulées à l’article
précédent, doit obtenir l’agrément de l’assemblée générale.
A cette fin, le candidat devra adresser au conseil d’administration, sous pli recommandé une
demande motivée indiquant ses nom, prénoms, et domicile.
Dans les 15 jours  de la réception de cette lettre, le conseil d’administration doit convoquer l’
assemblée générale pour statuer sur la demande.
Dans les huit jours après que l’assemblée générale se soit réuni et ait pris une décision, le conseil d’
administration notifie, par pli recommandé, au candidat la réponse réservée à sa demande.
L’assemblée générale peut refuser la demande moyennant motivation. Le refus d'agrément est sans
recours.
§2. Admission comme Membre Adhérent
Pour être admis comme Membre Adhérent, la personne qui répond aux conditions stipulées à l’article
précédent doit obtenir l’agrément du conseil d’administration.
A cette fin, le candidat devra adresser au conseil d’administration, sous pli recommandé une
demande indiquant ses nom, prénoms et domicile.
Dans les quinze jours de la réception de cette lettre, le conseil d’administration notifie, par pli
recommandé au candidat la réponse réservée à sa demande.
Le conseil d’administration peut refuser la demande moyennant motivation. Le refus d'agrément est
sans recours.
Article 7. Démission
                §1er. Chaque Membre Effectif ou Adhérent de l’association est libre de démissionner à tout
moment.
                Cette démission doit être notifiée au conseil d’administration par lettre recommandée au
siège de l’association.
                §2. Le Membre Effectif ou Adhérent qui ne répond plus aux exigences stipulées à l’article 5
des présents statuts pour devenir Membre Effectif ou Adhérent est à ce moment réputé
démissionnaire de plein droit.
                En cas de décès, de faillite, de déconfiture, de liquidation ou d’interdiction d’un Membre
Effectif ou Adhérent, celui-ci est réputé démissionnaire de plein droit à cette date.
                §3. Un Membre Effectif ou Adhérent démissionnaire ne peut prétendre aux avoirs de l’
association et ne peut réclamer le remboursement de son apport et des cotisations qu’il a versées.
                Article 8. Exclusion
                §1er. L’association peut, sur proposition du conseil d’administration ou d’un Membre
Effectif, exclure un Membre Effectif ou Adhérent sans que cette décision ne doive être motivée.
§2. Seule l’assemblée générale est compétente pour prononcer l’exclusion d’un Membre Effectif. L’
exclusion doit être indiquée dans la convocation.
§3. Le conseil d’administration est compétent pour prononcer l’exclusion d’un Membre Adhérent. La
Volet B
proposition d’exclusion est communiquée au Membre Adhérent concerné par e-mail à l’adresse
électronique qu’il a communiqué à l’association. Si le membre concerné a choisi de communiquer
avec l’association par courrier, la proposition lui est communiquée par pli recommandé.
Le Membre Adhérent dont l’exclusion est demandée a la faculté de faire connaître ses observations
par écrit et suivant les mêmes modalités au conseil d’administration, dans le mois de la
communication de la proposition d’exclusion.
§4. Le conseil d’administration communique dans les quinze jours au Membre Effectif ou Adhérent
concerné la décision d’exclusion par e-mail à l’adresse électronique qu’il a communiqué à la société.
Si le membre a choisi de communiquer avec la société par courrier, la décision lui est communiquée
par pli recommandé.
§5. Un Membre Effectif ou Adhérent exclu ne peut prétendre aux avoirs de l’association et ne peut
réclamer le remboursement de son apport et des cotisations qu’il a versées.
§6. Un Membre Effectif ou Adhérent exclu ne peut réclamer ou requérir, ni relevé, ni reddition de
comptes, ni apposition de scellés, ni inventaire.
Article 9. Cotisations des membres
Les Membres Effectifs et les Membres Adhérents paient une cotisation annuelle qui peut être d’un
montant différent par catégorie de membres. Les montants de cette cotisation est fixée par
l'assemblée générale.
Elle ne pourra être supérieure à cinquante euros (50,00 €).
 
Article 20. Pouvoirs
L’assemblée générale exerce les pouvoirs qui lui sont conférés par la loi et les présents statuts.
Ceci comprend les compétences exclusives suivantes qui peuvent seulement être exercées par l’
assemblée générale :
1° la modification des statuts ;
2° la nomination et la révocation des administrateurs et la fixation de leur rémunération dans les cas
où une rémunération leur est attribuée ;
3° la nomination et la révocation du commissaire et la fixation de sa rémunération ;
4° la décharge à octroyer aux administrateurs et au commissaire, ainsi que, le cas échéant, l’
introduction d’une action de l’association contre les administrateurs et les commissaires ;
5° l’approbation des comptes annuels et du budget ;
6° la dissolution de l’association ;
7° l’exclusion d’un membre;
8° la transformation de l’ASBL en AISBL, en société coopérative agréée comme entreprise sociale et
en société coopérative entreprise sociale agréée ;
9° effectuer ou accepter l’apport à titre gratuit d’une universalité ;
10° tous les autres cas où la loi ou les présents statuts l’exigent.
Article 21. Tenue et convocation
Il est tenu chaque année, au siège, une assemblée générale ordinaire le premier mardi du mois de
juin, à dix-huit heure. Si ce jour est férié, l'assemblée générale est remise au premier jour ouvrable
suivant.
                Le conseil d’administration et, le cas échéant, le commissaire, doit convoquer l’assemblée
générale dans les cas prévus par la loi ou les présents statuts, ainsi que chaque fois que l’intérêt de
l’association l’exige ou lorsqu’au moins un cinquième des Membres Effectifs en fait la demande.
Dans ce dernier cas, les Membres Effectifs indiquent les sujets à porter à l’ordre du jour dans leur
demande. Le conseil d’administration ou, le cas échéant, le commissaire convoquera l’assemblée
générale dans les vingt et un jours de la demande de convocation, et l’assemblée générale se tient
au plus tard le quarantième jour suivant cette demande.
                Les convocations aux assemblées générales contiennent l’ordre du jour. Toute proposition
signée par au moins un vingtième des Membres Effectifs est portée à l’ordre du jour.
                Elles sont faites par e-mails envoyés quinze jours au moins avant l’assemblée aux
Membres Effectifs, aux administrateurs et, le cas échéant, aux commissaires. Elles sont faites par
courrier ordinaire aux personnes pour lesquelles l’association ne dispose pas d’une adresse e-mail,
le même jour que l’envoi des convocations électroniques.
                Une copie des documents qui doivent être transmis à l’assemblée générale en vertu de la
loi est envoyée sans délai et gratuitement aux Membres Effectifs, aux administrateurs et aux
commissaires qui en font la demande.
                Toute personne peut renoncer à la convocation et, en tout cas, sera considérée comme
ayant été régulièrement convoquée si elle est présente ou représentée à l'assemblée.
Article 22. Admission à l’assemblée générale
                Pour être admis à l’assemblée générale et pour y exercer le droit de vote, un membre doit
avoir la qualité de Membre Effectif et doit être inscrit en cette qualité dans le registre des membres.
                Lorsque l’assemblée générale délibère sur la base d’un rapport rédigé par le commissaire,
Volet B
celui-ci prend part à l’assemblée.
Article 23. Séances
L’assemblée générale est présidée par le président du conseil d’administration ou, en son absence,
par le vice-président, ou, à défaut, par l’administrateur le plus âgé. Si aucun administrateur est
présent, l’assemblée générale sera présidée par le membre présent le plus âgé.
Le président désignera le secrétaire.
Article 24. Délibérations
§1er. Seuls les Membres Effectifs ont le droit de vote à l’assemblée générale. Tous les Membres
Effectifs ont droit à un vote égal à l’assemblée générale et chacun dispose d’une voix.
§ 2. Tout Membre Effectif peut donner à un autre Membre Effectif une procuration écrite pour le
représenter à l'assemblée et y voter en ses lieu et place.
§ 3. Toute assemblée ne peut délibérer que sur les propositions figurant à l’ordre du jour, sauf si
toutes les personnes à convoquer sont présentes ou représentées, et, dans ce dernier cas, si les
procurations le mentionnent expressément.
§ 4. Sauf dans les cas prévus par la loi ou les présents statuts, les décisions sont prises à la majorité
des voix, quel que soit le nombre de membres présents ou représentés à l’assemblée générale.
Article 25. Procès-verbaux
Les procès-verbaux constatant les décisions de l’assemblée générale sont consignés dans un
registre tenu au siège. Ils sont signés par le président de l’assemblée générale et le secrétaire, ainsi
que par les membres présents qui le demandent.
Le registre des procès-verbaux est conservé au siège de l’association où tous les membres peuvent
en prendre connaissance, mais sans déplacement du registre.
Les copies à délivrer aux tiers sont signées par un ou plusieurs membres du conseil d’administration
ayant le pouvoir de représentation.
 
Article 10. Composition du conseil d’administration
L’association est administrée par un conseil composé au moins du nombre de membres minimum
requis par la loi et au plus de cinq membres.
L’assemblée générale peut mettre un terme à tout moment, avec effet immédiat et sans motif au
mandat de chaque administrateur.
Les administrateurs sortants sont rééligibles.
Le mandat des administrateurs sortants qui ne sont pas réélus, cesse immédiatement après l’
assemblée générale qui a procédé à la réélection.
                Chaque membre du conseil d’administration peut donner sa démission par simple
notification au conseil d’administration. Il peut lui-même faire tout ce qui est nécessaire pour rendre
la fin de son mandat opposable aux tiers.
                Tout administrateur est tenu de continuer à exercer sa mission après sa démission jusqu’à
ce qu’il ait été pourvu en son remplacement au terme d’une période raisonnable.
Article 11. Présidence du conseil d’administration
Le conseil d’administration élit parmi ses membres un président.
Le conseil peut également nommer un vice-président, un trésorier et/ou un secrétaire.
En cas d’empêchement du président, il est remplacé par le vice-président ou, à défaut de vice-
président, par un autre administrateur désigné par ses collègues, ou à défaut d’accord, par le plus
âgé des administrateurs présents.
Article 12. Convocation du conseil d’administration
Le conseil d’administration se réunit sur la convocation du président ou, en cas d’empêchement du
président, du vice-président ou secrétaire ou, à défaut de vice-président et secrétaire ou s’ils ont un
empêchement, d’un autre administrateur désigné par ses collègues.
Article 13. Délibérations du conseil d’administration
Le conseil d’administration ne peut délibérer et statuer valablement que si la majorité de ses
membres sont présents ou représentés.
Tout administrateur peut donner mandat à un de ses collègues pour le représenter à une réunion
déterminée du conseil d’administration et pour y voter en ses lieu et place. Ce mandat doit être
donné par écrit. Le mandant est, dans ce cas, réputé présent.
Les décisions du conseil d’administration sont prises à la majorité des voix.
En cas de partage la voix de celui qui préside la réunion est prépondérante. Toutefois, si l’
association n’a que deux administrateurs, la voix de celui qui préside la réunion cesse d’être
prépondérante jusqu’à ce que le conseil d’administration soit à nouveau composé de trois membres
au moins.
Article 14. Procès-verbaux du conseil d’administration
Les décisions du conseil d’administration sont constatées dans des procès-verbaux signés par le
président de la réunion et les administrateurs qui le souhaitent.
Ces procès-verbaux sont consignés dans un registre spécial.
Volet B
Toutes copies et extraits des procès-verbaux sont signés par un ou plusieurs membres du conseil d’
administration ayant le pouvoir de représentation, conformément à l’article 15, §2 des présents
statuts.
Article 15. Pouvoirs du conseil d’administration
§1er Le conseil d’administration a le pouvoir d’accomplir tous les actes nécessaires ou utiles à la
réalisation de l’objet et du but de l’association, à l’exception de ceux que la loi ou les présents statuts
réserve à l’assemblée générale.
§2 Sans préjudice du pouvoir de représentation général du conseil d’administration comme collège, l’
association est valablement engagée, en et hors justice, par tous les actes qui sont signés par un
administrateur agissant seul.
Il/elle ne doit) pas présenter la preuve de ses pouvoirs aux tiers.
Article 16. Rémunération des administrateurs
L’assemblée générale décide si le mandat d’administrateur est ou non exercé gratuitement.
Si le mandat d’administrateur est rémunéré, l’assemblée générale, statuant à la majorité absolue des
voix, ou l’actionnaire unique, détermine le montant de cette rémunération fixe ou proportionnelle.
Cette rémunération sera portée aux frais généraux, indépendamment des frais éventuels de
représentation, voyages et déplacements.
Article 17. Gestion journalière
Le conseil d’administration peut déléguer la gestion journalière, ainsi que la représentation de l’
association en ce qui concerne cette gestion, à une ou plusieurs personnes, membres ou non du
conseil d’administration.
Le conseil d’administration détermine s’ils agissent seul, conjointement ou collégialement.
Les délégués à la gestion journalière peuvent, en ce qui concerne cette gestion, attribuer des
mandats spéciaux à tout mandataire.
Le conseil d’administration fixe les attributions et rémunérations éventuelles pour les délégués à la
gestion journalière. Il peut révoquer en tout temps leurs mandats.
Article 18. Contrôle de l’association
Lorsque la loi l’exige et dans les limites qu'elle prévoit, le contrôle de l’association est assuré par un
ou plusieurs commissaires, nommés pour trois ans et rééligibles.
L’assemblée décide de fixer le nombre d’administrateurs à trois.
Sont nommés aux fonctions d’administrateur non statutaire pour une durée illimitée :
    •  Monsieur Angelousis Dimos, Madame  Eleni Angelousi et Monsieur Christos Drouvis,
prénommés, ici présents et qui acceptent.
Leur mandat est exercé gratuitement.
Les personnes qui ont été désignées plus haut comme administrateur et qui sont présents ou
représentés comme indiqué, déclarent à l’unanimité prendre les décisions qui suivent :
- Monsieur Angelousis Dimos, précité, est désigné à la fonction de président du conseil d’
administration pour la durée de son mandat d’administrateur, ici présent et qui accepte.
- Madame Eleni Angelousi, précitée, est désignée à la fonction de secrétaire du conseil d’
administration pour la durée de son mandat d’administrateur, ici présente et qui accepte.
- Monsieur Christos Drouvis, précité, est désigné à la fonction de trésorier du conseil d’administration
pour la durée de son mandat d’administrateur, ici présent et qui accepte.
L'exercice social commence le premier janvier et finit le trente et un décembre de chaque année.
Le premier exercice social débutera le jour du dépôt au greffe d’une expédition du présent acte et
finira le 31 décembre 2022.
La première assemblée générale ordinaire aura donc lieu le premier mardi du mois de juin de l’année
2023.
Monsieur Philippe KOTSARIDIS, ou toute autre personne désignée par elle, est désignée en qualité
de mandataire ad hoc de l’association, afin de disposer des fonds, de signer tous documents et de
procéder aux formalités requises auprès de l’administration de la tva ou en vue de l'inscription à la
Banque carrefour des Entreprises. 
Aux effets ci-dessus, le mandataire ad hoc aura le pouvoir de prendre tous engagements au nom de
l’association, faire telles déclarations qu'il y aura lieu, signer tous documents et en général faire tout
ce qui sera utile ou nécessaire pour l'exécution du mandat lui confié.
POUR EXTRAIT ANALYTIQUE CONFORME.
Maitre Quentin Vanhalewyn, notaire à Kraainem.
Est déposé en même temps la première version des statuts et l’expédition de l’acte constitutif.