Ondernemingsnr :
Benaming
(voluit) : Vlaamse Liga voor Fibromyalgia-Patiënten
(afgekort) : V.L.F.P.
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Zetel :
2220
België
Onderwerp akte : Ontslagen, Benoemingen,Wijziging statuten
Heist-op-den-Berg
Impulsstraat 6
C
0442.535.972
Uittreksels uit de aktes :
Wijziging statuten (vertaling, coördinatie, overige wijzigingen, …)
 
De algemene vergadering van 30 maart 2019 geldig bijeengeroepen en beschikkend over de nodige aantallen
inzake aanwezigheid en meerderheid, heeft in haar zitting besloten nieuwe statuten aan te nemen die als volgt
luiden:  
  
I. Benaming, maatschappelijke zetel, duur, doel
 
Artikel 1: Rechtsvorm
De vereniging is opgericht als een entiteit met rechtspersoonlijkheid, meer in het bijzonder als een vereniging
zonder winstoogmerk (hierna vzw genaamd) op grond van de wet van 27 juni 1921 betreffende de verenigingen
zonder winstoogmerk zoals gewijzigd door de wet van 2 mei 2002 (hierna genoemd de VZW-wet).
 
Artikel 2: Naam
De vzw draagt de naam "Vlaamse Liga voor Fibromyalgie-Patiënten" afgekort tot "VLFP".
 
Artikel 3: Zetel
De maatschappelijke zetel is gevestigd te 2220 Heist-op-den-Berg, Impulsstraat 6 C gelegen in het gerechtelijk
arrondissement Antwerpen. Voor de verplaatsing van de maatschappelijke zetel is de goedkeuring van de 
Algemene Vergadering vereist.
 
Artikel 4: Duur
De vzw is opgericht voor onbepaalde duur.
 
Artikel 5: Doel en activiteiten
 
Iedereen die direct of indirect met fibromyalgie te maken heeft, zowel patiënten als niet-patiënten, met elkaar in
contact brengen en wegen zoeken om hun belangen optimaal te behartigen.
Het verstrekken van praktische, emotionele, psychosociale of andere bijstand, zowel aan patiënten als aan hun
gezin.
Zich laten adviseren, voorlichten, bijstaan en begeleiden door en contacten leggen met medici of andere
deskundigen in het belang van de vereniging en de patiënten.
Het betrachten, met behulp van de media, om een grotere bekendheid aan de ziekte te geven.
Het organiseren van Lotgenotensamenkomsten, vrijwilligerswerk & vormingsweekends voor de
contactpersonen/begeleiders van de groepen
 
De vereniging mag hiertoe alle daden stellen, van welke aard ook, die het bereiken van haar doelstellingen
kunnen bevorderen.
Tevens kan de vereniging zonder commerciële bedoelingen zowel roerende als onroerende, materiële als 
immateriële goederen kopen, verkopen, vervreemden en verwerven op eender welke wijze.
 
 
 
 
 
II.    Leden, bijdrage
 
Artikel 6: Lidmaatschap
Het aantal effectieve leden is onbeperkt, maar moet ten minste vier bedragen. De vzw bestaat uit effectieve en
toegetreden leden. Enkel de effectieve leden maken deel uit van de Algemene Vergadering en hebben er
stemrecht. 
 
Enkel de toegetreden leden kunnen zich via het secretariaat aan de Raad van Bestuur schriftelijk kandidaat
stellen als effectief lid. De Algemene Vergadering zal beslissen over de aanvaarding van de kandidaat op haar
eerstvolgende vergadering bij gewone meerderheid van de stemmen. De beslissing is zonder beroep en moet
niet gemotiveerd worden.
 
Doorheen deze statuten wordt met de term ‘’lid’’ verwezen naar de effectieve leden.
 
Artikel 7: Ontslag geven
De Algemene Vergadering is gemachtigd te beslissen over toetreding van effectieve leden en hun ontslag.
Hiervoor is een twee derde meerderheid van de aanwezige of vertegenwoordigde leden nodig, op voorwaarde
dat minstens 2/3 van de leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn. Ontslag kan wegens zwaarwichtige redenen
of ten gevolge van het plegen van acties tegen de geest van de vereniging of de belangen van de leden van de
vereniging.
Vrijwilligers die actief zijn als contactpersoon verliezen hun stemrecht bij ontslag uit hun functie, tenzij ze
uitdrukkelijk verzoeken hun stemrecht te behouden.
De Algemene Vergadering is eveneens gemachtigd te beslissen over het ontslag van effectieve leden wanneer
ze drie jaar na mekaar slechts bij volmacht verschijnen op de Algemene Vergadering. Hiervoor is een twee
derde meerderheid van de aanwezige of vertegenwoordigde leden nodig.
 
Artikel 8: Ontslag nemen
Elk effectief lid kan ten allen tijde uit de vereniging treden. Het ontslag moet schriftelijk aan de Raad van
Bestuur kenbaar gemaakt worden. Het ontslag zal één week na dit schrijven ingaan. 
 
Wordt als ontslagnemend of uitgesloten beschouwd, elk effectief of toegetreden lid dat de verschuldigde
bijdrage niet betaalt binnen de maand na een herinnering die hem of haar per eenvoudige brief, fax of e-mail
wordt verstuurd, evenals een effectief lid dat drie achtereenvolgende keren afwezig of niet vertegenwoordigd is
op een algemene vergadering zonder schriftelijke verontschuldiging.
 
Artikel 9: Bijdrage  
Effectieve leden en de toegetreden leden betalen een lidmaatschapsbijdrage die door de Raad van Bestuur
wordt vastgelegd en die maximum euros 100 bedraagt.
 
Artikel 10: Uitsluiting van leden
De uitsluiting van een effectief lid kan slechts door de Algemene Vergadering en met meerderheid van twee
derden (2/3) van de stemmen uitgesproken worden. De uitsluiting van een toegetreden lid is een bevoegdheid
van de Raad van Bestuur, die dit uitspreekt met een gewone meerderheid van de stemmen.
 
Artikel 11: Rechten  
Geen enkel effectief of toegetreden lid, noch hun rechthebbenden, kunnen enige aanspraak laten gelden of
uitoefenen op de activa van de vzw op grond van de enkele hoedanigheid van lid. Deze uitsluiting van rechten
op de activa geldt ten allen tijde: tijdens het lidmaatschap, bij beëindiging van het lidmaatschap om wat voor
reden dan ook, bij ontbinding van de vzw, enz. Zij kunnen nooit de teruggave van of vergoeding voor gestorte
bijdragen of gedane inbreng vorderen.
 
III De Algemene Vergadering
 
Artikel 12: Samenstelling
De Algemene Vergadering is toegankelijk voor alle effectieve en toegetreden leden van de vereniging. Enkel de
effectieve leden hebben stemrecht en beschikken elk over één stem. Zij wordt voorgezeten door de voorzitter
van de vereniging en bij diens afwezigheid door een door de Raad van Bestuur aangeduid persoon uit deze. De
effectieve leden kunnen zich laten vertegenwoordigen door een ander effectief lid, met een maximum van twee
volmachten per effectief lid.
 
Artikel 13: Bevoegdheden
De Algemene Vergadering is uitsluitend bevoegd voor:
wijzigen van de statuten
benoemen en ontslaan van bestuurders
kwijting geven aan de bestuurders en commissarissen
goedkeuren van de begrotingen en de rekeningen
vrijwillig ontbinden van de vereniging 
benoeming en ontslag van effectieve leden
benoeming en ontslag van commissarissen, evenals het bepalen van hun bezoldiging
indien een bezoldiging wordt toegekend.
omzetting van de vereniging in een vennootschap met sociaal oogmerk
alle gevallen waarin de statuten dat vereisen.
 
Artikel 14: Bijeenroeping vergaderingen
De Algemene Vergadering wordt bijeengeroepen door de Raad van Bestuur telkens als het doel of het belang
van de vereniging dit vereist en tenminste één maal per jaar uiterlijk in de loop van het tweede kwartaal.
De uitnodiging wordt minstens 8 dagen voorafgaand aan de datum van de Algemene Vergadering schriftelijk
naar alle leden verstuurd per gewone post of per email.
Deze oproeping bevat de agendapunten. Na de bekendmaking van de dagorde kunnen punten worden
toegevoegd op vraag van 1/20 van de aanwezige of vertegenwoordigde leden. Deze moeten verplicht op de
agenda gebracht worden.
Bijzondere bijeenkomsten in een buitengewone of bijzondere Algemene Vergadering moeten door de raad van
bestuur worden samengeroepen op verzoek van minstens een vijfde (1/5) van de leden. De uitnodiging wordt
minstens 8 dagen voorafgaand aan de datum van deze buitengewone of bijzondere Algemene Vergadering
naar alle effectieve leden verstuurd.
 
Artikel 15: Quorum en stemming 
Om tot geldige besluiten te komen moeten op de Algemene Vergadering 2/3 van de leden aanwezig of
vertegenwoordigd zijn.
Beslissingen worden in gewone gevallen genomen bij gewone meerderheid van de aanwezige of
vertegenwoordigde leden, tenzij de statuten anders zouden vermelden.
 
Statutenwijzigingen moeten uitdrukkelijk vermeld worden in de oproeping tot de Algemene Vergadering. Om
geldig te kunnen stemmen inzake statutenwijzigingen moet 2/3 van de effectieve leden aanwezig of
vertegenwoordigd zijn en is een 2/3 meerderheid van de stemmen vereist. Voor doelwijzigingen is een
meerderheid van 4/5 van de stemmen vereist. Voor ontbinding van de vereniging gelden dezelfde regels als
voor een doelwijziging.
 
Ingeval op de eerste vergadering minder dan 2/3 van de leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn, kan een
tweede vergadering bijeengeroepen worden die geldig kan beraadslagen, ongeacht het aantal aanwezige of
vertegenwoordigde leden. De tweede vergadering mag niet binnen de 15 dagen volgend op de eerste
vergadering gehouden worden. 
 
Elk effectief lid kan zich op de Algemene Vergadering laten vertegenwoordigen door een ander effectief lid. Het
aantal volmachten per effectief lid is echter beperkt tot 2.
 
Anonieme stemming ter benoeming en herbenoeming van bestuursleden en kandidaat bestuursleden ter
coöptatie.
 
 
Artikel 16: Inzagerecht
De effectieve leden hebben inzagerecht in het register van leden, de notulen van de beslissingen van de Raad
van Bestuur, de besluiten van de Algemene Vergadering evenals de boekhoudkundige stukken en dit op de
maatschappelijke zetel van de vereniging. Ze kunnen daarvoor een schrijven of e-mail richten aan de Raad van
Bestuur.
 
De beslissingen op de algemene vergadering kunnen op de zetel van de vereniging door belanghebbende
derden worden ingezien. Ze dienen hiertoe een verzoek te richten aan de voorzitter van de raad van bestuur
van de vereniging.
 
 
IV De Raad van Bestuur
 
Artikel 17: Samenstelling
De vereniging wordt bestuurd door een Raad van Bestuur van ten minste 3 personen, effectief lid van de
vereniging en aangeduid door de Algemene Vergadering. Het aantal bestuurders moet in elk geval steeds lager
zijn dan het aantal personen dat effectief lid is van de vereniging.
Wanneer personen familiaal of relationeel een band hebben met elkaar, kan slechts één van hen een
stemgerechtigde functie uitoefenen binnen de raad van bestuur.
De Raad van Bestuur kan in haar schoot steeds adviserende leden opnemen.
 
De Raad van Bestuur kiest onder zijn bestuurders een voorzitter, een secretaris en een penningmeester. Indien
de noodzaak zich voordoet kan er ook een administratief medewerker en een coördinator aangeduid worden.
Hun functies worden bepaald in het huishoudelijk reglement. De raad van bestuur beslist eveneens over de
afzetting uit deze functies. Een bestuurder kan ook steeds vrijwillig ontslag nemen uit deze functie door
schriftelijke kennisgeving aan de raad van bestuur.
 
De voorzitter roept de Raad van Bestuur bijeen en zit deze voor.
 
Artikel 18: Voorwaarden voor toetreding
De kandidaat-bestuurders dienen hun kandidatuur minimum 7 dagen voor de datum van de Algemene
Vergadering te richten aan de Raad van Bestuur.
 
De kandidaat bestuurders zullen tot aan de volgende  Algemene Vergadering als gecoöpteerde zetelen. Deze
worden niet vermeld in de statuten.  Gecoöpteerde bestuurders hebben een adviserende stem in de Raad van
Bestuur.
 
Artikel 19: Benoeming, ontslag  
De bestuurders worden benoemd door de Algemene Vergadering voor een termijn van 4 jaar en zijn ten alle
tijde afzetbaar door de Algemene Vergadering. De uittredende bestuurders zijn herverkiesbaar. Tussentijds
benoemde bestuurders worden slechts verkozen voor de rest van de duur van het mandaat.
 
Ieder lid van de Raad van Bestuur kan zelf ook ontslag nemen door schriftelijke kennisgeving aan de Raad van
Bestuur.
 
Het ontslag van een bestuurder gaat onmiddellijk in tenzij door dit ontslag het minimum aantal bestuurders
onder het statutaire minimum is gedaald. In dit geval, moet de raad van bestuur binnen de twee maanden de
algemene vergadering bijeenroepen, welke in de vervanging van de betrokken bestuurder dient te voorzien en
hem daarvan ook schriftelijk in kennis zal stellen. 
 
Bij aanvang van een nieuw mandaat, kunnen gecoöpteerde bestuurders worden benoemd door de Algemene
Vergadering voor een termijn van 4 jaar en zijn te allen tijde afzetbaar door de Algemene Vergadering. Dit
gebeurt in geheime stemming. De uittredende bestuurders zijn herverkiesbaar in geheime stemming. Ieder lid
van de Raad van Bestuur kan zelf ook ontslag nemen door schriftelijke kennisgeving aan de Raad van Bestuur.
 
Artikel 20: Vergaderingen, beraadslaging, beslissing
De Raad van Bestuur kan slechts geldig beslissen indien de meerderheid van de bestuurders aanwezig is. De
besluiten op de bijeenkomsten van de raad van bestuur worden genomen met een gewone meerderheid van de
stemmen. Bij gelijkheid van stemmen is de stem van de voorzitter bepalend. 
Er worden notulen opgesteld en bewaard in een notulenregister dat ter inzage zal zijn van de effectieve leden.
 
Artikel 21: Bevoegdheden
De Raad van Bestuur heeft de meest uitgebreide bevoegdheden om de vereniging te vertegenwoordigen en te
leiden. Alles wat door onderhavige statuten of door de wet van 27 juni 1921 betreffende de verenigingen zonder
winstoogmerk zoals gewijzigd door de wet van 2 mei 2002 niet uitdrukkelijk aan de Algemene Vergadering is
voorbehouden, valt onder haar bevoegdheid.
De Raad van Bestuur vaardigt een huishoudelijk reglement uit.
 
Artikel 22: Vertegenwoordiging
De Raad van Bestuur vertegenwoordigt als college de vzw in alle handelingen in en buiten rechte. Hij
vertegenwoordigt de vereniging door de meerderheid van zijn leden. 
 
Onverminderd de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid van de Raad van Bestuur als college en met
uitzondering van de bepalingen in artikel 25 van de statuten, wordt de vzw in en buiten rechte eveneens
vertegenwoordigd door twee bestuurders die gezamenlijk handelen.
 
De Raad van Bestuur kunnen gevolmachtigden van de vzw aanstellen. De gevolmachtigden verbinden de vzw
binnen de perken van de hun verleende volmacht, op een afzonderlijke of gezamenlijke manier.
 
De ambtsbeëindiging van deze gemachtigde personen kan geschieden op vrijwillige basis door de gemachtigde
zelf door een schriftelijk ontslag in te dienen bij de raad van bestuur of door afzetting door de raad van bestuur. 
 
Artikel 23: Dagelijks bestuur
De raad van bestuur kan een dagelijks bestuur aanstellen belast met de handelingen die dag aan dag moeten
worden verricht om de normale gang van zaken van de vereniging te verzekeren en alle handelingen die, hetzij
wegens hun minder belang, hetzij wegens de noodzakelijkheid een onverwijlde beslissing te nemen, het
optreden van de raad van bestuur niet vereisen of niet wenselijk maken.
 
De ambtsbeëindiging van het dagelijks bestuur kan geschieden op vrijwillige basis door een lid van het
dagelijks bestuur zelf door een schriftelijk ontslag in te dienen bij de raad van bestuur of  door afzetting door de
raad van bestuur.
 
De beslissingen genomen door het dagelijks bestuur, dat als een college vergadert, worden steeds genomen in
collegiaal overleg.
 
V.Begroting en rekeningen
 
Artikel 24: Boekjaar
Het boekjaar loopt van 1 januari tot 31 december.
Ieder jaar per 31 december wordt de jaarrekening van het verlopen jaar afgesloten en wordt de begroting voor
het volgend jaar opgemaakt. De Raad van Bestuur legt de jaarrekening en de begroting ter goedkeuring voor
aan de Algemene Vergadering.
De boekhouding wordt gevoerd overeenkomstig het bepaalde in artikel 17 VZW-wet en daarop toepasselijke
uitvoeringsbesluiten.
De jaarrekening wordt neergelegd in het dossier gehouden op de griffie van de rechtbank van koophandel.
 
VI Financieel beheer
 
Artikel 25: Financiële verrichtingen
De uitgaven in naam van de vereniging, en de verbintenissen van de vereniging tegenover de financiële
instelling van haar keuze, dienen de handtekening te dragen van de voorzitter of de penningmeester of van een
door de Raad van Bestuur gevolmachtigde vertegenwoordiger.
 
VII Ontbinding en vereffening
 
Artikel 27: Ontbinding en vereffening
Vrijwillige ontbinding van de vzw kan door de Algemene Vergadering mits aanwezigheid of vertegenwoordiging
van 2/3 van de effectieve leden en een 4/5 meerderheid van de stemmen. 
Ingeval op de eerste vergadering minder dan 2/3 van de leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn kan een
tweede vergadering bijeengeroepen worden die geldig kan beraadslagen, ongeacht het aantal aanwezige of
vertegenwoordigde leden. De tweede vergadering mag niet binnen de 15 dagen volgend op de eerste
vergadering gehouden worden. De beslissing wordt geacht aanvaard te zijn indien ze wordt goedgekeurd door
4/5 van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde leden.
Bij ontbinding van de vereniging wijst de Algemene Vergadering één of meer vereffenaars aan, waarvan zij de
opdracht omschrijft.
Ingeval van ontbinding en vereffening beslist de Algemene Vergadering over de bestemming van het vermogen
van de vzw dat zal worden toegekend aan een belangenloze doelstelling.
Alle beslissingen betreffende de ontbinding, de vereffeningvoorwaarden, de benoeming en de
ambtsbeëindiging van de vereffenaars, de afsluiting van de vereffening en de bestemming van het actief
worden neergelegd op de griffie en bekendgemaakt in de bijlage bij het Belgisch Staatsblad.
  
Aldus opgemaakt en aangenomen op de algemene vergadering van 30 maart 2019, 
 
 
Wijzigingen inzake raad van bestuur :
Bij beslissing van 30/03/2019 wordt de stopzetting van de activiteiten van volgende bestuurders
aangenomen :
VAN DYCK Godelieve, Parkstraat 32, 2850 Boom, geboren op 28/10/1953, te Reet
 Bij beslissing van 30/03/2019 worden de volgende personen tot bestuurder herbenoemd :
DE ROUCK Danielle, Zandputlaan 65, 2400 Mol, geboren op 28/03/1956, te Merksem (voor een periode van 4
jaar)
 GOOSSENS Diane, Begijnenstraat 4 401, 2800 Mechelen, geboren op 10/07/1969, te Wilrijk (voor een periode
van 4 jaar)
 MOREELS Peggy, Gasthuisstraat 23, 2450 Meerhout, geboren op 15/04/1978, te Vilvoorde (voor een periode
van 4 jaar)
De raad van bestuur is bijgevolg als volgt samengesteld :
De samenstelling van de raad van bestuur is hierdoor als volgt:
Gustin Dominiek, Gasthuisstraat 23, 2450 Meerhout (tot 2022)
De Rouck Daniëlle, Zandputlaan 65, 2400 Mol (tot 2023)
Pauwels Carine, Mierrenneststraat 5, 9111 Belsele (tot 2021)
Goossens Diane, Begijnenstraat 4 b 401, 2800 Mechelen (tot 2023)
Moreels Peggy, Gasthuisstraat 23, 2450 Meerhout (tot 2023)
Bevoegdheden van de raad van bestuur :
De Raad van Bestuur heeft de meest uitgebreide bevoegdheden om de vereniging te vertegenwoordigen en te
leiden. Alles wat door de statuten of door de wet van 27 juni 1921 betreffende de verenigingen zonder
winstoogmerk zoals gewijzigd door de wet van 2 mei 2002 niet uitdrukkelijk aan de Algemene Vergadering is
voorbehouden, valt onder haar bevoegdheid.
De Raad van Bestuur kan slechts geldig beslissen indien de meerderheid van de bestuurders aanwezig is. De
besluiten op de bijeenkomsten van de raad van bestuur worden genomen met een gewone meerderheid van de
stemmen. Bij gelijkheid van stemmen is de stem van de voorzitter bepalend. 
 
Uittreksel uit de statuten:
 
Onverminderd de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid van de Raad van Bestuur als college wordt de
vzw in en buiten rechte eveneens vertegenwoordigd door twee bestuurders die gezamenlijk handelen.
 
De uitgaven in naam van de vereniging, en de verbintenissen van de vereniging tegenover de financiële
instelling van haar keuze, dienen de handtekening te dragen van de voorzitter of de penningmeester of van een
door de Raad van Bestuur gevolmachtigde vertegenwoordiger.
 
 
Tot de functies van voorzitter en penningmeester zijn nog steeds aangeduid:
Voorzitter: Gustin Dominiek, Gasthuisstraat 23, 2450 Meerhout
Penningmeester: Goossens Diane, Begijnenstraat 4 b 401, 2800 Mechelen
 
 
Te Heist-Op-Den-Berg, op 30 maart 2019,
Ondertekend door twee bestuurders,
 
Gustin Dominiek                                              Goossens Diane
Voorzitter                                                         Penningmeester
Neergelegd door Malisse Thijs, Lasthebber