Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : Repair Café Rhode
(verkort) : Repair Café Rode
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel :
1640
België
Onderwerp akte : Oprichting
Sint-Genesius-Rode
Beukenlaan 27
VOORAF
Tussen ondergetekenden, zijnde natuurlijke personen:
• François Defise, Belg, wonende te 1640 Sint-Genesius-Rode, Kerkeveldweg 52, NN° 60.03.31-433.15
• Nicolas Guisset, Belg, wonende te 1640 Sint-Genesius-Rode, Beukenlaan 27, NN° 72.04.07-115.51
• Sophie Van Neck, Belg, wonende te 1640 Sint-Genesius-Rode, Koningsplein 8, NN° 82.03.29-318.70.
• Nestor Elias, Belg, wonenede te 1640 Sint-Genesius-Rode, Koningsplein 8, NN° 77.07.10-267.32
is overeengekomen een vereniging zonder winstoogmerk (hierna ‘vzw’ genoemd) op te richten overeenkomstig
het Wetboek van Vennootschappen en Verenigingen van 23 maart 2019 (hierna ‘WVV’ genoemd), en daartoe
unaniem volgende statuten te aanvaarden.
 
STATUTEN van de Repair Café Rhode VZW
I - NAAM, ZETEL, DOEL, VOORWERP EN DUUR
Artikel 1 : Naam
De vereniging wordt ‘Repair Café Rhode’ genoemd, afgekort ‘Repair Café Rode’.
Deze naam moet voorkomen in alle akten, facturen, aankondigingen, bekendmakingen, brieven, orders, websites
en andere stukken, al dan niet in elektronische vorm, uitgaande van een rechtspersoon, onmiddellijk
voorafgegaan of gevolgd door de woorden "vereniging zonder winstoogmerk" of door de afkorting "vzw", samen
met volgende gegevens:
  - de nauwkeurige aanduiding van de zetel van de rechtspersoon,
  - het ondernemingsnummer, het woord "rechtspersonenregister" of de afkorting "RPR",
  - de vermelding van de rechtbank van de zetel van de rechtspersoon,
  - in voorkomend geval het e-mailadres en de website van de rechtspersoon.
Elke persoon die namens de vereniging optreedt in een document als hierboven bedoeld, waarin een van deze
vermeldingen niet is opgenomen, kan persoonlijk aansprakelijk worden gesteld voor het geheel of een deel van
de daarin aangegane verbintenissen.
Artikel 2 : Maatschappelijke zetel
De zetel van de vzw is gelegen in het Vlaams Gewest.
Het Bestuur is bevoegd om de maatschappelijke zetel binnen België te verplaatsen binnen
hetzelfde taalgebied. Indien ten gevolge van de verplaatsing van de maatschappelijke zetel de taal van de
statuten moet worden gewijzigd, kan enkel de Algemene Vergadering deze beslissing nemen met inachtneming
van de vereisten voor een statutenwijziging.
Artikel 3 : Belangeloos doel en voorwerp van de vzw
Het doel van de vereniging is het aanmoedigen en ondersteunen van burgerinitiatieven die gericht zijn op het
bedenken en ontwikkelen van lokale oplossingen voor klimaat-, energie-, milieu-, economische en sociale
uitdagingen. Ze heeft tot doel een band te creëren tussen de inwoners van Sint-Genesius-Rode en zijn
omgeving, door het bevorderen van solidariteit, wederzijdse hulp en niet-commerciële uitwisseling van goederen,
0749980442
diensten en kennis.
De vereniging streeft dit doel na door volgende initiatieven (niet beperkende lijst):
  - de organisatie van Repair cafés
  - de organisatie van bewustmakingsacties en –evenementen, zoals:
     - donaties, uitleenbeurzen, ruilhandel
     - animaties omtrent thema’s betreffende duurzame transitie: debatten, conferenties, concerten,
tentoonstellingen
     - workshops voor diverse kennisoverdracht
     - projecten voor het delen van gereedschappen
  - de verspreiding van technieken die de menselijke en natuurlijke omgeving duurzaam respecteren
  - de bewustmaking wat betreft gezonde voeding en levensstijl met respect voor de natuurlijke behoeften van de
mens in relatie tot zijn ecosysteem
  - het creëren, beheren en ondersteunen van collectieve of gedeelde ruimtes.
Om haar doelstellingen te bereiken kan de vereniging alle materiële of financiële steun of bijdragen ontvangen
van openbare of particuliere instellingen en personen. De aldus ingezamelde middelen en materialen moeten
uitsluitend worden gebruikt voor het bereiken van het sociale doel.
De vereniging kan haar hulp verlenen aan, en belangstelling tonen voor alle activiteiten die kunnen bijdragen tot
haar doelstellingen. Bovendien kan zij haar steun of haar samenwerking en deelname, op welke wijze dan ook,
verlenen aan verenigingen die hetzelfde doel nastreven of waarvan de activiteit kan of zou kunnen bijdragen tot
de verwezenlijking van haar doelstellingen.
De vereniging distantieert zich van elk winstbejag en van iedere religieuze, filosofische en politieke overtuiging.
Daarnaast kan de vzw alle activiteiten ontplooien die rechtstreeks of onrechtstreeks bijdragen tot de
verwezenlijking van haar doel, met inbegrip van bijkomstige commerciële en winstgevende activiteiten waarvan
de opbrengsten altijd volledig zullen worden bestemd voor de verwezenlijking van haar doel.
Zij mag rechtstreeks noch onrechtstreeks enig vermogensvoordeel uitkeren of bezorgen aan de oprichters, de
leden, de bestuurders of enig andere persoon behalve voor het in de statuten bepaald belangeloos doel. Elke
verrichting in strijd met dit verbod is nietig.
Artikel 4 : Duur van de vzw
De vzw is opgericht voor onbepaalde duur en kan op elk moment ontbonden worden.
 
II- LIDMAATSCHAP
Artikel 5 : Leden en toegetreden leden
In de vzw zijn er gewone leden (hierna ‘leden’) en toegetreden leden.
Er zijn minstens drie leden. In alle gevallen is het aantal leden groter dan het aantal bestuurders.
Alleen de gewone leden genieten alle rechten en plichten die het Wetboek van Vennootschappen en
Verenigingen (WVV) en deze statuten aan de leden toekennen.
De leden van de vzw zijn :
  - de stichtende leden
  - meerderjarige personen die geïnteresseerd zijn in het doel van de vereniging en zich ertoe verbinden haar
statuten te respecteren, en die voldoen aan de volgende voorwaarden: regelmatig, concreet en actief deelnemen
aan de activiteiten van de vereniging, op voorwaarde dat zij in die hoedanigheid worden toegelaten door het
bestuursorgaan.
Elke natuurlijke persoon kan zich kandidaat stellen als lid.
Een kandidaat-lid moet schriftelijk een aanvraag indienen bij het Bestuur.
Het Bestuur beslist autonoom over de aanvaarding van de kandidaat als lid op haar eerstvolgende vergadering.
Deze beslissing moet niet gemotiveerd worden. Tegen deze beslissing is geen beroep mogelijk.
Als het Bestuur de toelating van een kandidaat–lid weigert, kan dit kandidaat-lid slechts een nieuwe aanvraag
indienen na minstens zes maanden na de eerste aanvraag.
Toegetreden leden zijn personen die de vereniging willen helpen en zich ertoe verbinden haar statuten te
respecteren, en die in die hoedanigheid door het bestuursorgaan met eenvoudige meerderheid van stemmen
worden toegelaten.
De aanvraag om lid te worden moet schriftelijk worden ingediend bij het bestuursorgaan van de vereniging,
bijvoorbeeld door middel van een lidmaatschapsformulier.
 
Artikel 6 : Ontslagneming, schorsing en uitsluiting van leden
Elk lid en toegetreden lid kan op elk moment uit de vzw ontslag nemen door dat ontslag per brief bekend te
maken aan het Bestuur.
Daarnaast wordt een lid geacht ontslag te nemen in volgende omstandigheden en vervalt het lidmaatschap
bijgevolg onmiddellijk en automatisch:
  - wanneer het lid niet meer voldoet aan de voorwaarden om lid te zijn in de vzw
  - wanneer het gewone lid niet aanwezig is of niet vertegenwoordigd is op 2 opeenvolgende algemene
vergaderingen
  - wanneer het lid zijn of haar lidmaatschapsbijdragen voor het lopende jaar niet betaald heeft binnen de maand
na een schriftelijke aanmaning.
De ontslagneming vanwege een lid gaat onmiddellijk in.
Als door de ontslagneming van een lid het aantal leden onder het wettelijk of statutair minimum daalt, dan wordt
de ontslagneming opgeschort totdat er na een redelijke termijn een vervanger is gevonden.
Als een lid in strijd handelt met de doelstellingen van de vzw, kan het Bestuur het lidmaatschap schorsen in
afwachting van de Algemene Vergadering waarop beslist wordt over de beëindiging van het lidmaatschap.
Het lidmaatschap van een lid kan op elk moment worden beëindigd door een bijzonder besluit van de Algemene
Vergadering, met naleving van de aanwezigheids- en meerderheidsvereisten voorgeschreven voor een
statutenwijziging.
De uitsluiting wordt geagendeerd met alleen de naam. Het lid wordt door de voorzitter van het Bestuur
geïnformeerd over de motieven voor de uitsluiting. Het lid moet worden gehoord op de Algemene Vergadering.
De stemming over het beëindigen van het lidmaatschap van een lid is geheim.
De uitsluiting van een toegetreden lid kan door het Bestuur met eenvoudige meerderheid van stemmen worden
besloten.
Geen enkel lid of toegetreden lid, noch de erfgenamen of rechthebbenden van een overleden lid, kunnen enige
aanspraak laten gelden of uitoefenen op het bezit van de vzw. Ze kunnen evenmin de betaalde bijdragen
terugvorderen. Deze uitsluiting van rechten op het bezit van de vzw geldt te allen tijde: tijdens het lidmaatschap,
bij beëindiging van het lidmaatschap om wat voor reden dan ook, bij ontbinding van de vzw, enz.
Artikel 7 : Register van de leden
Alle leden kunnen op de zetel van de vereniging het register van de leden raadplegen.
Daartoe richten zij een schriftelijk verzoek aan het bestuursorgaan met wie zij een datum en het uur van de
raadpleging van het register overeenkomen. Dit register kan niet worden verplaatst.
Dit register bevat de familienamen, de voornamen en de woonplaats van de leden
Elk besluit tot toelating, ontslag of verwijdering van leden wordt door het bestuursorgaan in het register
opgenomen binnen acht dagen nadat het bestuursorgaan kennis heeft genomen van de wijziging of
veranderingen die zich hebben voorgedaan.
Artikel 8 : Lidmaatschapsbijdrage van leden
De leden en toegetreden leden dragen bij aan het doel en de werking van de vereniging en ondersteunen de
vereniging met een jaarlijkse lidmaatschapsbijdrage.
Het lidmaatschapsbijdrage wordt jaarlijks vastgelegd door het Bestuur en bedraagt maximum 25 euro per jaar.
 
III - ALGEMENE VERGADERING
Artikel 9 : Samenstelling van de Algemene Vergadering
De Algemene Vergadering bestaat uit alle leden van de vzw. Zij wordt voorgezeten door de voorzitter, in zijn of
haar afwezigheid door een andere, door de vergadering aangewezen, bestuurder.
Artikel 10 : Bevoegdheden van de Algemene Vergadering
De volgende exclusieve bevoegdheden worden uitsluitend door de Algemene Vergadering uitgeoefend:
  - De wijziging van de statuten
  - De benoeming en de afzetting van de bestuurders en het bepalen van diens eventuele bezoldiging
  - De benoeming en de afzetting van de commissarissen en het bepalen van diens eventuele bezoldiging
  - De kwijting aan de bestuurders en de commissarissen, alsook, in voorkomend geval, het instellen van de
verenigingsvordering tegen de bestuurders en de commissarissen
  - De goedkeuring van de jaarrekening en van de begroting
  - De uitsluiting van een lid
  - De ontbinding van de vereniging
  - De omzetting van de VZW in een internationale vereniging zonder winstoogmerk (IVZW), een coöperatieve
vennootschap erkend als sociale onderneming of in een erkende coöperatieve vennootschap sociale
onderneming
  - Om een 'inbreng om niet' van een algemeenheid te doen of te aanvaarden
  - Alle gevallen waarin deze statuten dat bepalen.
Artikel 11 : Vergaderingen, Uitnodiging en Agenda
De Algemene Vergadering moet minstens één maal per jaar worden bijeengeroepen en dit binnen zes maanden
na afsluiting van het boekjaar.
Het Bestuur kan een Algemene Vergadering bijeenroepen wanneer zij dit nodig acht, in de gevallen bepaald bij
de wet of de statuten of wanneer ten minste 1/5 van de leden van de vereniging het vragen. In voorkomend geval
kan de commissaris de Algemene Vergadering bijeenroepen.
Het Bestuur of, in voorkomend geval, de commissaris, roept de Algemene Vergadering bijeen binnen
eenentwintig dagen na het verzoek tot bijeenroeping en de Algemene Vergadering wordt uiterlijk gehouden op de
veertigste dag na dit verzoek.
De uitnodiging wordt minstens 21 dagen voorafgaand aan de datum van de Algemene Vergadering naar alle
leden, bestuurders en commissarissen verstuurd per brief of email op het adres dat deze daartoe laatst heeft
opgegeven. De uitnodiging bevat de datum, uur en plaats van de Algemene Vergadering, evenals een ontwerp
van agenda.
Aan de leden, de bestuurders en de commissarissen die erom verzoeken wordt onverwijld en kosteloos een
kopie verzonden van de stukken die krachtens het WVV aan de Algemene Vergadering moeten worden
voorgelegd.
Elk door ten minste één twintigste van de leden ondertekend voorstel wordt op de agenda gebracht. Het moet
uiterlijk vijftien dagen voor het tijdstip van de Algemene Vergadering aan het Bestuur bezorgd worden.
De vergadering kan niet geldig beraadslagen over punten die niet op de agenda staan, tenzij een tweederde
meerderheid van de aanwezige gewone leden van oordeel is dat de urgentie het uitstel verhindert. Zij mag dit
nooit doen in geval van wijziging van de statuten, uitsluiting van een lid, vrijwillige ontbinding van de vereniging
en omvorming van de vereniging in een IVZW, een coöperatieve vennootschap erkend als sociale onderneming
of in een erkende coöperatieve vennootschap sociale onderneming.
Artikel 12 : Stemming, Vertegenwoordiging, Volmachten, Beslissingen
Om op een geldige manier te beraadslagen moet minstens de helft van de leden aanwezig of vertegenwoordigd
zijn op de Algemene Vergadering.
Ingeval op de eerste vergadering minder dan het minimum vereiste aantal leden aanwezig of vertegenwoordigd
is, kan een tweede vergadering bijeengeroepen worden. Die kan geldig beraadslagen en besluiten en de
wijzigingen aannemen ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden. De tweede vergadering mag
niet binnen 15 dagen volgend op de eerste vergadering worden gehouden.
Leden die niet op de vergadering aanwezig kunnen zijn, kunnen door andere leden vertegenwoordigd worden.
Elk lid kan maximum 1 volmacht dragen.
Beslissingen worden genomen bij absolute meerderheid van de stemmen van de aanwezige of
vertegenwoordigde leden, behalve waar het WVV of de statuten anders bepalen. Elk volwaardig lid heeft één
stem.
Voor de berekening van de meerderheden wordt geen rekening gehouden met leegtes, blanco's en
onthoudingen. Bij gelijkheid van stemmen zal de stem van de voorzitter doorslaggevend zijn.
Artikel 13 : Statutenwijziging, ontbinding, omzetting
Om op een geldige manier te beraadslagen over statutenwijziging moeten de wijzigingen expliciet in de
uitnodiging zijn aangegeven en moet minstens de twee derde van de leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn op
de Algemene Vergadering.
Statutenwijzigingen vereisen een meerderheid van 2/3 van de aanwezige of vertegenwoordigde leden, waarbij
onthoudingen noch in de teller noch in de noemer worden meegerekend.
Indien de statutenwijziging echter betrekking heeft op het voorwerp of het belangeloos doel van de vereniging, is
zij alleen dan aangenomen, wanneer zij 4/5 van de uitgebrachte stemmen heeft verkregen, (waarbij
onthoudingen in de teller noch in de noemer worden meegerekend).
Ingeval op de eerste vergadering minder dan het minimum vereiste aantal leden aanwezig of vertegenwoordigd
is, kan een tweede vergadering bijeengeroepen worden. Die kan geldig beraadslagen en besluiten en de
wijzigingen aannemen ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden. De tweede vergadering mag
niet binnen 15 dagen volgend op de eerste vergadering worden gehouden.
De Algemene Vergadering kan de ontbinding van de vereniging slechts uitspreken onder dezelfde voorwaarden
als die welke betrekking hebben op de wijziging van het belangeloze voorwerp of doel waarvoor de vereniging
werd opgericht.
Besslissing om de omzetting van de VZW in een IVZW, een coöperatieve vennootschap erkend als sociale
onderneming of in een erkende coöperatieve vennootschap sociale onderneming te beslissen, of om een 'inbreng
om niet' van een algemeenheid te doen of te aanvaarden, worden genomen in overeenstemming met de regels
voorgeschreven door het WVV.
Ongeldige, blanco stemmen en onthoudingen worden behandeld als tegenstemmen wanneer de algemene
vergadering besluit tot wijziging van de statuten, de omzetting van de VZW in een IVZW, een coöperatieve
vennootschap erkend als sociale onderneming of in een erkende coöperatieve vennootschap sociale
onderneming.
Artikel 14 : Verslag van de Algemene Vergadering
Er wordt verslag genomen van de beslissingen van de Algemene Vergadering, dat ondertekend wordt door de
voorzitter, evenals door de leden die erom vragen, en bewaard wordt op de maatschappelijke zetel van de vzw.
Elk lid heeft recht op inzage in dit verslag op een eenvoudig schriftelijk verzoek aan het Bestuur, maar zonder het
verslag te verplaatsen.
Ook toegetreden leden en derden hebben inzage in de verslagen van de Algemene Vergadering.
Beslissingen van individuele aard kunnen onder de aandacht worden gebracht van derden die een belang
kunnen aantonen door middel van een eenvoudige, door de voorzitter ondertekende brief.
Beslissingen over wijziging van de statuten, de omzetting van de VZW in een IVZW, een coöperatieve
vennootschap erkend als sociale onderneming of in een erkende coöperatieve vennootschap sociale
onderneming worden onverwijld gedeponeerd bij de griffie van de bevoegde vennootschapsrechtbank
 
IV - BESTUUR EN VERTEGENWOORDIGING
Artikel 15 : Samenstelling, benoeming, mandaattermijn.
De vzw wordt bestuurd door een Bestuur, samengesteld uit ten minste 3 en ten hoogste 5 bestuurders, leden van
de vzw.
De bestuurders worden benoemd door de Algemene Vergadering, bij gewone meerderheid van stemmen van de
aanwezige of vertegenwoordigde leden voor een termijn van 1 jaar. Bestuurders zijn herbenoembaar.
Bestuurders moeten natuurlijke personen zijn, maar mogen geen politiek ambt bekleden. Indien een bestuurder
een politiek mandaat uitoefent, wordt hij automatisch geacht ontslag te hebben genomen. Bestuurders kunnen
als kandidaat deelnemen aan verkiezingen, maar zullen hun relatie met de vzw met discretie behandelen.
Zolang de Algemene Vergadering niet voorziet in de vervanging van het Bestuur aan het einde van hun mandaat,
blijven de bestuurders in functie in afwachting van een beslissing van de Algemene Vergadering.
De mogelijkheid van coöptatie van bestuurders wordt uitgesloten.
Artikel 16 : Einde bestuursmandaat
Als de termijn van het mandaat van een bestuurder verstreken is, eindigt het mandaat van rechtswege op de
eerstvolgende Algemene Vergadering.
Daarnaast wordt een bestuurder geacht ontslag te nemen wanneer hij/zij niet meer voldoet aan de inhoudelijke
voorwaarden om bestuurder te worden in de vzw, zoals in de statuten bepaald. De vaststelling daarvan gebeurt
door de Algemene Vergadering.
Elke bestuurder kan ontslag nemen door schriftelijke kennisgeving aan de voorzitter van het Bestuur. Indien het
ontslag tot gevolg heeft dat het aantal bestuurders onder het wettelijke of statutaire minimum wordt gebracht, blijft
de bestuurder in functie totdat de Algemene Vergadering redelijkerwijs in zijn vervanging kan voorzien.
Het mandaat van een bestuurder eindigt van rechtswege bij het overlijden van deze bestuurder. Indien het
overlijden tot gevolg heeft dat het aantal bestuurders wordt lager dan het wettelijke of statutaire minimum, wordt
een buitengewone Algemene Vergadering bijeengeroepen om de overleden bestuurder te vervangen.
Een bestuurder die afwezig is op meer dan vijf vergaderingen van het Bestuur zonder dat dit gerechtvaardigd is,
wordt verondersteld ontslag te hebben genomen. Hij blijft echter aansprakelijk als bestuurder totdat zijn ontslag
door de Algemene Vergadering is erkend.
Het mandaat van een bestuurder kan op elk moment worden beëindigd door de Algemene Vergadering met een
bijzondere 2/3 meerderheid van de aanwezige en vertegenwoordigde stemmen. De stemming over het
beëindigen van het mandaat van een bestuurder is niet geheim. Indien nodig voorziet de Algemene Vergadering
in de vervanging van de ontslagen bestuurder.
Artikel 17 : Functies
Het Bestuur neemt geldige beslissingen wanneer deze op een vergadering worden genomen, met inachtneming
van de in deze statuten voorziene aanwezigheids- en stemquorums.
Het Bestuur kan uit zijn leden een Voorzitter, een Ondervoorzitter, een Penningmeester en een Secretaris
benoemen. Eenzelfde bestuurder kan in verschillende functies worden benoemd.
Artikel 18 : Vergaderingen
op uitnodiging van de voorzitter of een bestuurder voor dit doel gedelegeerd, wanneer de behoeften van de
vereniging dit vereisen, of op vraag van een bestuurder.
De vergaderingen worden voorgezeten door de voorzitter van de vereniging of door een bestuurder voor dit doel
gedelegeerd.
Het Bestuur kan slechts geldig beraadslagen en besluiten als ten minste een meerderheid van de bestuurders
aanwezig is op de vergadering.
Beslissingen worden genomen met een gewone meerderheid van de aanwezige stemmen.
Voor de berekening van de meerderheden wordt geen rekening gehouden met leegtes, blanco's en
onthoudingen. Bij gelijkheid van stemmen wordt het punt op de agenda van de volgende vergadering geplaatst.
Besluiten van het Bestuur kunnen bij eenparig schriftelijk akkoord van de bestuurders genomen worden. Dit
houdt in elk geval in dat er een beraadslaging plaatsvond per e-mail, video- of telefoonconferentie of ander
communicatiemiddel.
Artikel 19 : Tegenstrijdig belang
Wanneer het Bestuur een beslissing moet nemen of zich over een verrichting moet uitspreken die onder zijn
bevoegdheid valt, waarbij een bestuurder een rechtstreeks of onrechtstreeks belang van vermogensrechtelijke
aard heeft dat strijdig is met het belang van de vereniging, moet de betrokken bestuurder dit meedelen aan de
andere bestuurders vóór het bestuursorgaan een besluit neemt. Zijn verklaring en toelichting over de aard van dit
strijdig belang worden opgenomen in het verslag van de vergadering van het bestuursorgaan die de beslissing
moet nemen. Het is het Bestuur niet toegelaten deze beslissing te delegeren.
De bestuurder met een belangenconflict mag niet deelnemen aan de beraadslagingen van het Bestuur over deze
beslissingen of verrichtingen, noch aan de stemming in dat verband. Wanneer de meerderheid van de aanwezige
of vertegenwoordigde bestuurders een belangenconflict heeft, dan wordt de beslissing of de verrichting aan de
Algemene Vergadering voorgelegd; ingeval de Algemene Vergadering de beslissing of de verrichting goedkeurt,
kan het Bestuur ze uitvoeren.
Deze procedure is niet van toepassing wanneer de beslissingen van het Bestuur betrekking hebben op
gebruikelijke verrichtingen die plaatshebben onder de voorwaarden en tegen de zekerheden die op de markt
gewoonlijk gelden voor soortgelijke verrichtingen.
Artikel 20 : Verslag van het Bestuur
Er wordt verslag genomen van de beslissingen van het Bestuur, dat bewaard wordt op de maatschappelijke zetel
van de vzw. Elke bestuurder en elk lid hebben recht op inzage van de verslagen.
De notulen van de vergaderingen van het Bestuur worden ondertekend door de voorzitter en de bestuurders die
erom verzoeken; kopieën voor derden worden ondertekend door één of meer vertegenwoordigingsbevoegde
leden van het bestuursorgaan.
Artikel 21 : Bevoegdheden van het Bestuur
Het Bestuur is bevoegd om alle handelingen van intern bestuur te verrichten die nodig of dienstig zijn voor de
verwezenlijking van het voorwerp van de vzw, met uitzondering van de handelingen waarvoor volgens de wet of
volgens deze statuten de Algemene Vergadering exclusief bevoegd is.
Artikel 22 : Het dagelijks bestuur
Het dagelijks bestuur omvat zowel de handelingen en de beslissingen die niet verder reiken dan de behoeften
van het dagelijks leven van de vereniging, als de handelingen en de beslissingen die, ofwel om reden van hun
minder belang dat ze vertonen, ofwel omwille van hun spoedeisend karakter, de tussenkomst van het Bestuur
niet rechtvaardigen.
Het Bestuur kan het dagelijks bestuur van de vereniging, alsook de vertegenwoordiging van de vereniging wat
dat bestuur aangaat, opdragen aan een of meer personen.
Als het om meerdere personen gaat, zullen deze personen gezamenlijk handelen, zowel wat het intern dagelijks
bestuur als de externe vertegenwoordigingsmacht voor dat dagelijks bestuur betreft.
De personen belast met het dagelijks bestuur kunnen niet zonder toestemming van het Bestuur beslissingen
nemen en/of rechtshandelingen stellen die verband houden met de vertegenwoordiging van de vzw in het kader
van het dagelijks bestuur bij transacties die 2.000 euros te boven gaan. Deze kunnen niet worden
tegengeworpen aan derden, zelfs niet nadat ze openbaar zijn gemaakt. Niet-naleving ervan brengt wel de interne
aansprakelijkheid van de betrokken vertegenwoordigers in het gedrang.
De ambtstermijn van de gedelegeerde voor het dagelijks beheer bedraagt één jaar en kan worden verlengd.
Dit mandaat wordt kosteloos uitgeoefend.
Het Bestuur is belast met het toezicht op het dagelijks bestuur.
De benoeming van de personen, belast met het dagelijks bestuur, en hun ambtsbeëindiging worden openbaar
gemaakt door neerlegging in het verenigingsdossier ter Griffie van de Ondernemingsrechtbank en publicatie van
een uittreksel in de Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad. Uit die stukken moet in ieder geval de omvang van hun
bevoegdheden blijken en of de personen die de vzw vertegenwoordigen inzake dagelijks bestuur, de vzw ieder
afzonderlijk, gezamenlijk, dan wel als college verbinden.
Artikel 23 : Externe vertegenwoordigingsmacht van het Bestuur
Het Bestuur vertegenwoordigt als college de vzw in alle handelingen in en buiten rechte.
Hij vertegenwoordigt de vzw door de meerderheid van zijn leden.
Onverminderd de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid van het Bestuur als college, wordt de vzw in en
buiten rechte eveneens vertegenwoordigd door twee bestuurders, die gezamenlijk handelen.
Artikel 24
Handelingen die de vereniging binden, met uitzondering van het dagelijkse beheer, worden gezamenlijk
ondertekend, tenzij er een speciale delegatie van het Bestuur is, door twee bestuurders, die hun bevoegdheden
ten aanzien van derden niet behoeven te rechtvaardigen.
Artikel 25 : Bekendmakingsvereisten van het Bestuur
De benoeming van de leden van het Bestuur en van de personen gemachtigd om de vzw te vertegenwoordigen
en hun ambtsbeëindiging worden openbaar gemaakt door neerlegging in het verenigingsdossier ter griffie van de
ondernemingsrechtbank en publicatie van een uittreksel in de Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad. De
handelingen moeten hun naam, voornaam, woonplaats, geboortedatum en -plaats vermelden.
Artikel 26
De bestuurders hebben geen persoonlijke verplichtingen met betrekking tot de verplichtingen van de vereniging.
De bestuurders oefenen hun mandaat kosteloos uit. De kosten die zij maken in het kader van de uitoefening van
hun bestuursmandaat worden op voorlegging van de nodige bewijsstukken vergoed.
Artikel 27 : Aansprakelijkheid van bestuurders
De bestuurders en dagelijks bestuurders (en alle andere personen die ten aanzien van de vzw werkelijke
bestuursbevoegdheid hebben gehad) zijn tegenover de vzw aansprakelijk voor fouten begaan in de uitoefening
van hun opdracht. Dit geldt ook tegenover derden voor zover de begane fout een buitencontractuele fout is. Deze
personen zijn evenwel slechts aansprakelijk voor beslissingen, daden of gedragingen die zich kennelijk buiten de
marge bevinden waarbinnen normaal voorzichtige en zorgvuldige bestuurders, geplaatst in dezelfde
omstandigheden, redelijkerwijze van mening kunnen verschillen.
Aangezien het bestuursorgaan een college vormt, is hun aansprakelijkheid voor de beslissingen of nalatigheden
van dit college hoofdelijk.
Wat fouten betreft waaraan zij geen deel hebben gehad, zijn zij evenwel van hun aansprakelijkheid ontheven
indien zij de beweerde fout hebben gemeld aan het collegiaal bestuursorgaan.
Deze melding, evenals de bespreking waartoe zij aanleiding geeft, wordt opgenomen in de notulen.
Deze aansprakelijkheid, samen met elke andere schadeaansprakelijkheid die voortvloeit uit het WVV of andere
wetten of reglementen, evenals de aansprakelijkheid voor de schulden van de rechtspersoon bedoeld in de
artikelen XX.225 en XX.227 van het Wetboek van economisch recht is beperkt tot de in art. 2:57 van het WVV
opgenomen bedragen.
 
V - INTERN REGLEMENT
Artikel 28 : Intern Reglement
Het bestuur vaardigt alle interne reglementen uit die hij nodig oordeelt. Dergelijk intern reglement kan geen
bepalingen bevatten die strijdig zijn met het WVV of de statuten. Het intern reglement en elke wijziging daarvan
worden aan de leden meegedeeld overeenkomstig artikel 2:32 WVV.
De recentste versie van het intern reglement ligt steeds ter inzage op de zetel van de vzw.
Indien het Bestuur het intern reglement wijzigt, is ze verplicht dit op de agenda en in de notulen van het Bestuur
op te nemen.
 
VI - BOEKHOUDING
Artikel 29 : Boekhouding
Het boekjaar van de vzw begint op 1 januari en eindigt op 31 december. Het eerste boekjaar begint uitzonderlijk
op de dag van de oprichting en zal eindigen op 31 december 2020.
De boekhouding wordt gevoerd overeenkomstig de bepalingen in het WVV en de betreffende
uitvoeringsbesluiten.
Het Bestuur legt de jaarrekening van het voorgaande boekjaar en de begroting ter goedkeuring voor aan de
jaarlijkse Algemene Vergadering.
Nadat het Bestuur verantwoording aflegde voor het beleid in het voorgaande jaar, spreekt de Algemene
Vergadering zich uit over de kwijting aan de bestuurders. Dit gebeurt bij afzonderlijke stemming. Deze kwijting is
alleen dan rechtsgeldig, wanneer de ware toestand van de vereniging niet wordt verborgen door enige weglating
of onjuiste opgave in de jaarrekening, en, wat de extrastatutaire of met het WVV strijdige verrichtingen betreft,
wanneer deze bepaaldelijk zijn aangegeven in de oproeping.
De jaarrekening wordt binnen de dertig dagen na goedkeuring door de Algemene Vergadering neergelegd in het
dossier op de Griffie van de Ondernemingsrechtbank. Voor zover van toepassing wordt de jaarrekening
neergelegd bij de Nationale Bank overeenkomstig het WVV en de betreffende uitvoeringsbesluiten.
 
VII - ONTBINDING EN VEREFFENING
Artikel 30 : Vrijwillige ontbinding van de vzw
Behoudens in geval van gerechtelijke ontbinding kan enkel de algemene vergadering de ontbinding van de
vereniging uitspreken overeenkomstig Boek 2, Titel 8, Hoofdstuk 2 van het Wetboek van Vennootschappen en
Verenigingen zoals aangenomen door de wet van 23 maart 2019.
In dat geval benoemt de algemene vergadering een of meer vereffenaars, stelt zij hun bevoegdheden en
eventuele vergoeding vast en geeft zij aan hoe het nettovermogen, dat alleen voor belangeloze doeleinden mag
worden aangewend, wordt verdeeld.
Vanaf de beslissing tot ontbinding vermeldt de vzw altijd dat zij “vzw in vereffening” is overeenkomstig het WVV.
Artikel 31 : Bestemming van het vermogen van de vzw na ontbinding
In geval van ontbinding en vereffening moet het vermogen van de vzw worden toegekend aan een andere
organisatie met een vergelijkbaar doel zonder winstoogmerk.
 
VIII - SLOT
Artikel 32 : Slot
Voor alle gevallen die niet geregeld zijn door deze statuten, zijn de bepalingen van het Wetboek van
Vennootschappen en Verenigingen (‘WVV’) en de (toekomstige) uitvoeringsbesluiten van toepassing.
 
ANDERE BEPALINGEN VAN DE AKTE VAN SITCHTING
Maatschappelijke zetel: Beukenlaan 27, 1640 Sint-Genesius-Rode
E-mailadres van de vereniging: repaircaferhode@gmail.com
De Algemene Vergadering die vandaag werd gehouden, werd verkozen tot bestuurder:
  - François Defise, Belg, wonende te 1640 Sint-Genesius-Rode, Kerkeveldweg, 52
  - Nicolas Guisset, Belg, wonende te 1640 Sint-Genesius-Rode, Beukenlaan, 27
  - Sophie Van Neck, Belg, wonende te 1640 Sint-Genesius-Rode, Koningsplein, 8
  - Nestor Elias, Belg, wonenede te 1640 Sint-Genesius-Rode, Koningsplein, 8
die dit mandaat accepteren.
 
Het Bestuur heeft benoemd tot
- Voorzitster: Sophie Van Neck
- Penningmeester: Nestor Elias
- Secretaris: Nicolas Guisset
 
Het bestuursorgaan registreert de overname van alle handelingen die in naam van de vereniging in oprichting
worden verricht.
 
Gedaan te Sint-Genesius-Rode, op 5 juli 2020, in 3 originele exemplaren.
 
Handtekeningen