Ondernemingsnr: 435 260 081
Naam
(voluit) : VERENIGING VAN ZELFSTANDIGE
VERPLEEGKUNDIGEN EN VROEDVROUWEN
(verkort) :
Rechtsvorm : Vereniging zonder Winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel : Vondel 23 - 1500 Hallle
Onderwerp akte : NIEUWE STATUTEN
Hierbij gevoegd vindt u het verslag - uittreksel - van de algemene vergadering van 24 juni 2021, evenals
hieronder de gecoördineerde nieuwe statuten die eenparig werden goedgekeurd door de voornoemde
algemene vergadering.
VERENIGING VAN ZELFSTANDIGE VERPLEEGKUNDIGEN EN VROEDVROUWEN
Vereniging zonder winstoogmerk
Vondel 23 - 1500 HALLE
Ondernemingsnummer : 435.260.081
De algemene vergadering, bijeengekomen op 24 juni 2021 heeft beslist om de samen-geordende statuten
aan te nemen volgens de hierna vermelde tekst. Deze statuten vervangen alle voorafgaande gepubliceerde
en neergelegde statuten.
STATUTEN VAN DE VERENIGING
I. RECHTSVORM
Artikel 1
De vereniging wordt opgericht als een rechtspersoon, meer bepaald als een vereniging zonder
winstoogmerk (hierna "vzw" genaamd) op grond van de wet van 23 maart 2019 tot invoering van het Wetboek
van vennootschappen en verenigingen (hierna W.V.V. genoemd).
II. NAAM EN MAATSCHAPPELIJKE ZETEL
Artikel 2
De vereniging wordt opgericht voor onbepaalde duur onder de benaming "Vereniging van Zelfstandige
Verpleegkundigen en Vroedvrouwen, vzw ", afgekort "V.Z.V.V., vzw".
De vereniging is hoofdzakelijk werkzaam binnen de Vlaamse gemeenschap en het Vlaams gewest,
alsmede binnen het Brussels Hoofdstedelijk gewest.
Artikel 3
De in artikel 2 vermelde benaming moet voorkomen in alle akten, facturen, aankondigingen,
bekendmakingen en andere stukken uitgaande van de vereniging, onmiddellijk gevolgd of voorafgegaan door
"vereniging zonder winstoogmerk" of door de afkorting "vzw", met nauwkeurige aanwijzing van de zetel.
Artikel 4
De maatschappelijke zetel is gevestigd in België, in het Vlaams Gewest.
Hij is gelegen te 1500 Halle, Vondel 23.
III. HET DOEL EN DE SOCIALE DOELSTELLING
Artikel 5
Het doel van de vereniging is de dienstverlening aan en de vertegenwoordiging van verpleegkundigen en
vroedvrouwen met een zelfstandige activiteit, alsmede de verdediging van hun beroepsbelangen op sociaal,
economisch en financieel vlak.
Zij richt zich met hetzelfde doel ook tot de toekomstige verpleegkundigen en vroed-vrouwen.
De vereniging is onafhankelijk van iedere politieke partijen confessionele beweging.
Om de voornoemde doelstellingen te realiseren mag de vereniging, in het kader van de bepalingen van de
wet van 6 augustus 1990 op de ziekenfondsen en van haar uitvoeringsbesluiten, samenwerkingsakkoorden
afsluiten met de Liberale Mutualiteit van Brabant, alsmede met andere vzw's verwant aan het voornoemd
ziekenfonds en andere organisaties die hetzelfde doel nastreven.
De vereniging kan daarenboven overeenkomsten afsluiten met andere publiek- of privaatrechtelijke
organisaties, verenigingen of instellingen, waarvan de activiteiten geheel of gedeeltelijk betrekking hebben op
de sector van de zelfstandige verpleegkundigen en vroedvrouwen.
Zij mag alle onroerende goederen bezitten die noodzakelijk zijn voor de verwezenlijking van haar doel,
hetzij in volle eigendom, hetzij in vruchtgebruik.
IV. DE LEDEN
Artikel 6
De vereniging is samengesteld uit effectieve leden en toegetreden leden.
Enkel deze effectieve leden, hierna "leden" genoemd, bezitten de volle rechten en plichten beschreven
door de wet op de vzw's en de huidige statuten.
De toegetreden leden zijn deze bedoeld in de artikelen 55 en 56 van de onderhavige statuten. Zij hebben
geen stemrecht.
Artikel 7
OHet aantal leden is onbeperkt, maar mag niet kleiner zijn dan 2.
OZijn lid van de vereniging voor hernieuwbare periodes van maximum 6 jaar, die telkenmale samenvallen
met de termijn tijdens dewelke de leden van de algemene vergadering van de Liberale Mutualiteit
MUTPLUS.be hun mandaat uitoefenen :
1.De effectieve leden van de raad van bestuur van de Liberale Mutualiteit MUTPLUS.be :
a)die een mutualiteitsafdeling vertegenwoordigen waarvan het werkingsgebied zich voornamelijk uitstrekt
over Vlaams Brabant ;
Deze bestuurders zijn ambtshalve lid van de vereniging.
b)die een mutualiteitsafdeling vertegenwoordigen waarvan het werkingsgebied zich voornamelijk uitstrekt
over het Brussels Hoofdstedelijk gewest en mits zij aangeduid worden door de raad van bestuur van het
voornoemd ziekenfonds.
2.Maximum 10 personen aangeduid door de algemene vergadering van de vereniging, op voorstel van het
bestuursorgaan van de vereniging, onder de vertegenwoordigers van de leden in de algemene vergadering
van de Liberale Mutualiteit MUTPLUS.be die een mutualiteitsafdeling vertegenwoordigen waarvan het
werkingsgebied zich voornamelijk uitstrekt over Vlaams Brabant of het Brussels Hoofdstedelijk Gewest.
3.Maximum 5 personen aangeduid door de raad van bestuur van de Liberale Mutualiteit MUTPLUS.be.
4.Maximum 10 personen aangeduid door de algemene vergadering van de vereniging, op voorstel van het
bestuursorgaan van de vereniging en waarvan de bekwaamheid op het gebied van thuiszorg of in een ander
domein bijdraagt tot de ontplooiing en de ontwikkeling van de vereniging.
ODe ledenlijst wordt in elk geval geactualiseerd nadat de mutualistische verkiezingen hebben plaatsgehad
en de nieuwe algemene vergadering en de nieuwe raad van bestuur van de Liberale Mutualiteit MUTPLUS.be
werden geïnstalleerd. De actualisatie van de ledenlijst gebeurt met inachtname van de hiervoor vermelde
bepalingen.
De leden die niet meer aangeduid zijn zoals voorzien onder de punten 1, 2, 3 en 4 hiervoor blijven
evenwel hun mandaat uitoefenen totdat in hun vervanging voorzien is.
Artikel 8
De algemene vergadering beslist soeverein, mits naleving van de bepalingen van artikel 7, over de
aanvaarding van de nieuwe leden. De beslissing is niet vatbaar voor hoger beroep en moet niet gemotiveerd
worden.
Artikel 9
Om lid te worden moet men :
1.lid zijn van de Liberale Mutualiteit MUTPLUS.be en bijdragen voor de aanvullende verzekering ;
2.hetzij effectief lid zijn van de raad van bestuur van de Liberale Mutualiteit MUTPLUS.be zoals bedoeld in
artikel 7.1., hetzij aangeduid zijn door de algemene vergadering op voorstel van het bestuursorgaan van de
vereniging zoals bedoeld in artikel 7.2. en 7.4., hetzij aangeduid zijn door de raad van bestuur van de Liberale
Mutualiteit MUTPLUS.be zoals bedoeld in artikel 7.3.
3.instemmen met de statuten en de reglementering die in uitvoering ervan wordt opgemaakt.
De verbintenis opgelegd door voornoemd punt 3 zit vervat in de betaling van de bijdrage.
Artikel 10
De leden kunnen te allen tijde ontslag nemen uit de vereniging door hun ontslag schriftelijk over te maken
aan de voorzitter van het bestuursorgaan.
Het ontslag zal ingaan 8 dagen na datum van dit schrijven.
Wordt als ontslagnemend beschouwd :
Ohet lid dat vierentwintig maanden achterstallig is met het betalen van zijn bijdragen ;
Ohet lid dat niet meer voldoet aan de in artikelen 7 en 9 van de huidige statuten gestelde voorwaarden
voor zijn aanvaarding ;
Chet lid dat ernstig nadeel berokkend heeft aan de belangen van de vereniging of aan de leden die
hiervan deel uit maken ;
Dhet lid dat gerechtelijk veroordeeld is voor een feit dat de eerbaarheid schendt ;
Ohet lid dat aan drie opeenvolgende algemene vergaderingen niet deelneemt of zich niet laat
vertegenwoordigen.
Artikel 11
Onverminderd de toepassing van de bepalingen van artikel 7 van de onderhavige statuten kan de
uitsluiting van een lid slechts beslist worden door de algemene vergadering bij meerderheid van twee derde
van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde personen.
Het lid waarvoor de uitsluiting wordt voorgesteld, wordt gehoord door het bestuursorgaan dat een proces-
verbaal opmaakt van de feiten en de verklaringen.
Dit proces-verbaal zal voorgelegd worden aan de algemene vergadering.
Artikel 12
De redenen tot uitsluiting zijn onder andere de volgende :
Ternstige tekortdoening aan de eer ;
Dleen gerechtelijke veroordeling voor een feit dat de eerbaarheid schendt ;
Dernstig nadeel berokkend hebben aan de belangen van de vereniging of aan de leden die hiervan deel
uit maken.
Artikel 13
Bij overlijden vervalt automatisch de hoedanigheid van lid.
Artikel 14
Alle ontslagnemende, geschorste of uitgesloten leden, evenals hun erfgenamen, kunnen geen aanspraak
maken op het bezit van de vereniging.
Zij kunnen geen teruggave eisen van de door hen of hun lasthebber gestorte bijdragen.
Zij kunnen noch opgave of overlegging van rekeningen, noch zegellegging, noch inventaris eisen of
vorderen.
Artikel 15
Het bestuursorgaan kan, tot de eerstvolgende algemene vergadering, de deelname verbieden van een lid
aan de activiteiten en vergaderingen van de vereniging wanneer dit lid ernstig nadeel berokkend heeft aan de
belangen van de vereniging of aan de leden die hiervan deel uit maken.
De volgende algemene vergadering zal zich, overeenkomstig artikel 11, uitspreken over de uitsluiting van
het lid of zal deze in zijn rechten herstellen.
Artikel 16
Het bestuursorgaan houdt op de maatschappelijke zetel van de vereniging een register van de leden bij.
Dit register vermeldt de naam, voornamen en woonplaats van de leden of, ingeval het een rechtspersoon
betreft, de naam, de rechtsvorm en het adres van de zetel.
Bovendien moeten alle beslissingen betreffende toetreding, uittreding of uitsluiting van leden door toedoen
van het bestuursorgaan in dat register ingeschreven worden binnen acht dagen nadat hij van de beslissing in
kennis werd gebracht.
Het lid medeondertekent in het register de vermelding van zijn aanvaarding. Deze ondertekening houdt in
dat hij akkoord gaat met de huidige statuten, het intern reglement alsook met de beslissingen genomen door
de vzw.
Artikel 17
Alle leden kunnen op de zetel van de vereniging het register van de leden raadplegen, alsmede de notulen
en beslissingen van de algemene vergadering, van het bestuursorgaan en van de personen, al dan niet met
een bestuursfunctie en die in de schoot van de vereniging of voor haar rekening een mandaat bekleden
evenals alle boekhoudkundige stukken van de vereniging, na dit voorafgaandelijk schriftelijk te hebben
aangevraagd aan het bestuursorgaan met vermelding van de documenten welke het lid zou willen inzien.
De partijen komen een datum overeen waarop de documenten kunnen worden ingekeken, deze datum
wordt vastgesteld binnen een termijn van één maand na ontvangst van de vraag.
V. DE WERKING VAN DE ALGEMENE VERGADERING
Artikel 18
Zij wordt voorgezeten door de voorzitter van het bestuursorgaan of, bij zijn afwezigheid, door één van de
ondervoorzitters, of bij ontstentenis, door een bestuurder die hiervoor door het bestuursorgaan werd
aangeduid.
De personen aangeduid door de raad van bestuur van de Liberale Mutualiteit MUTPLUS.be die niet de
hoedanigheid bezitten van effectieve leden, zetelen in de algemene vergadering van de vereniging met
raadgevende stem.
Bovendien kan de voorzitter te allen tijde beroep doen op deskundigen om de vergaderingen met
raadgevende stem bij te wonen.
Artikel 19
De algemene vergadering vergadert vóór 30 juni van ieder kalenderjaar in verband met de goedkeuring
van de rekeningen.
Een buitengewone algemene vergadering kan te allen tijde worden bijeengeroepen door een beslissing
van het bestuursorgaan, hetzij het bestuursorgaan die zelf vraagt, hetzij op schriftelijk verzoek gericht door
één vijfde van de leden aan hem gericht.
Artikel 20
De algemene vergadering wordt, minstens 15 kalenderdagen op voorhand, door het bestuursorgaan per
gewone brief bijeengeroepen. De uitnodiging wordt namens het bestuursorgaan ondertekend door de
voorzitter of, bij ontstentenis, door één van de ondervoorzitters of door de secretaris.
De oproepingsbrief vermeldt de dag, het uur en de plaats van de vergadering en bevat de agenda.
Elk voorstel door een twintigste van de leden ondertekend dat minstens 8 dagen vóór de datum van de
algemene vergadering gericht wordt aan het bestuursorgaan, moet op de agenda geplaatst worden.
Artikel 21
Elk lid heeft het recht de algemene vergadering bij te wonen.
Hij kan zich laten vertegenwoordigen door een ander lid drager van een geschreven en ondertekende
volmacht.
Elk lid kan slechts drager zijn van één enkele volmacht.
Het bestuursorgaan mag het model van de volmachten vastleggen en eisen dat deze zouden worden
neergelegd op de door hem aangeduide plaats, minstens drie dagen vóór de vergadering.
In uitzonderlijke omstandigheden kan de algemene vergadering beraadslagen en beslissen bij gewone
meerderheid van de stemmen - behalve in de gevallen waarin de wet of de statuten het anders bepalen - via
een elektronisch communicatiemiddel dat een debat toelaat (videoconferentie, teleconferentie) of door een
schriftelijke raadpleging te organiseren (met schriftelijke raadpleging wordt bedoeld zoals aangegeven in
artikel 2281 van het burgerlijk wetboek : een kennisgeving per telegram, telex, telefax, elektronische post of
enig ander telecommunicatiemiddel dat resulteert in een schriftelijk stuk aan de geadresseerde).
Artikel 22
Alle leden hebben een gelijk stemrecht in de algemene vergadering, iedereen beschikt over één stem.
leder persoon met een persoonlijk of een met de vereniging strijdig belang, kan niet deelnemen aan de
beraadslagingen en aan de stemming van dit punt op de agenda.
De stemming gebeurt door handopsteking behalve indien de voorzitter beslist dat er tot een geheime
stemming dient overgegaan te worden of indien de helft van de aanwezige of vertegenwoordigde leden op het
ogenblik van de stemming hierom vragen.
In geval van een geheime stemming, wordt er geen rekening gehouden met de ongeldige en blanco
stemmen alsook de onthoudingen voor de berekening van de meerderheid behalve in geval van uitsluiting van
een lid.
Bij staking van stemmen, is de stem van de voorzitter of van de bestuurder die hem vervangt,
doorslaggevend.
Artikel 23
De algemene vergadering kan slechts geldig beraadslagen over de punten die vermeld staan op de
agenda.
Uitzonderlijk mag er over een punt dat niet voorkomt op de agenda, behalve in de gevallen voorzien door
de wet van 23 maart 2019 "W.V.V.", beraadslaagd worden op voorwaarde dat de helft van de leden aanwezig
of vertegenwoordigd zijn op de algemene vergadering en dat twee derde onder hen akkoord gaat om dit punt
op de agenda te plaatsen.
Artikel 24
Behalve in geval van statutenwijzigingen, wijziging van het doel of de doeleinden, ontbinding of omzetting
van de vzw, waar zij enkel kan beslissen overeenkomstig de bepalingen voorzien door de wet van 23 maart
2019 "W.V.V.", mag de algemene vergadering beslissingen nemen ongeacht het aantal aanwezige leden.
De beslissingen worden genomen bij meerderheid van stemmen, behalve voor de beslissingen in verband
met de uitsluiting van een lid, statutenwijzigingen, wijziging van het doel of van de doeleinden, ontbinding of
omzetting van de vzw, zijnde de uitzonderingen voorzien in de wet van 23 maart 2019 "W.V.V.".
De algemene vergadering kan zich slechts uitspreken over de statutenwijzigingen die expliciet vermeld
staan in de oproeping en wanneer tenminste twee derde van de leden op de vergadering aanwezig of
vertegenwoordigd zijn.
Ingeval op de eerste vergadering minder dan 2/3 van de leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn, kan
een tweede vergadering worden bijeengeroepen die geldig kan beraadslagen, alsook de wijzigingen
aannemen met de meerderheden hierna bepaald, ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde
leden. De tweede vergadering mag niet binnen de 15 dagen volgend op de eerste vergadering worden
gehouden. De beslissing wordt geacht aanvaard te zijn indien ze wordt goedgekeurd door 2/3 van de
stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde leden. Nochtans kunnen wijzigingen met betrekking tot het
doel of de doeleinden waarvoor de vereniging opgericht werd evenals de ontbinding van de vereniging,
slechts aanvaard worden met een meerderheid van 4/5 van de stemmen van de aanwezige of
vertegenwoordigde leden.
Artikel 25
De beslissingen genomen door de algemene vergadering worden ter kennis gebracht van de leden door
toezending van de notulen van de zitting.
De beslissingen van de algemene vergadering worden bewaard in een notulenregister.
De notulen worden opgesteld door de secretaris van het bestuursorgaan of, in geval van belet, door een
andere bestuurder die hiervoor wordt aangeduid door het bestuursorgaan.
De notulen worden getekend door de voorzitter en de secretaris en bewaard in een register op de
maatschappelijke zetel van de vereniging.
Alle leden kunnen op de zetel van de vereniging deze notulen inkijken na een sohriftelijke aanvraag gericht
te hebben aan de voorzitter van het bestuursorgaan met wie zij een datum en een uur overeenkomen voor de
inzage van de notulen.
VI. DE BEVOEGDHEDEN VAN DE ALGEMENE VERGADERING
Artikel 26
De algemene vergadering is het soeverein gezag van de vereniging. Zij beschikt over de bevoegdheden
die haar uitdrukkelijk door de wet of de huidige statuten worden verleend.
De bevoegdheden van de algemene vergadering bevatten het recht :
1ºom de statuten te wijzigen ;
2°om nieuwe leden toe te laten ;	.
3ºom een lid uit te sluiten ;
4ºom de bestuurders, de commissaris alsook de vereffenaar(s) te benoemen en af te zetten ;
5°om de bezoldiging van de commissaris te bepalen ingeval er een bezoldiging wordt toegekend ;
6° om jaarlijks de rekeningen en de begroting goed te keuren ;
7º om kwijting te geven aan de bestuurders, de commissaris, en in geval van vrijwillige ontbinding, aan de
vereffenaars ;
8°om het intern reglement en zijn wijzigingen goed te keuren ;
9°om te beslissen een aansprakelijkheidsvordering aanhangig te maken tegen elk lid van de vereniging,
elke bestuurder, elke commissaris, elke persoon bevoegd om de vereniging te vertegenwoordigen of ieder
door de algemene vergadering aangeduide mandataris ;
10°om de vrijwillige ontbinding uit te spreken van de vereniging of de omzetting van deze van vereniging in
vennootschap met een sociaal oogmerk ;
12°om alle handelingen te verrichten die de wet of de statuten vereisen.
VII. DE SAMENSTELLING VAN HET BESTUURSORGAAN
Artikel 27
1°De vereniging wordt bestuurd door het bestuursorgaan, samengesteld uit minimum 3 bestuurders
gekozen onder de leden.
2°Het bestuursorgaan moet bestaan uit 3 natuurlijke of rechtspersonen, tenzij er uiteraard slechts 2 leden
zijn.
3ºDe leden van het bestuursorgaan worden door de algemene vergadering aangeduid volgens de hierna
vermelde modaliteiten :
1.De effectieve leden van de raad van bestuur van de Liberale Mutualiteit MUTPLUS.be bedoeld in artikel
7.1. van deze statuten.
2.Maximum 10 personen verkozen onder de leden bedoeld in artikel 7.2. of 7.4. van deze statuten.
3.Maximum 5 personen verkozen onder de leden bedoeld in artikel 7.3. van deze statuten.
De leden die zich kandidaat wensen te stellen voor een bestuursmandaat, moeten hun kandidatuur bij
aangetekend schrijven richten aan de voorzitter van de vereniging, uiterlijk 5 kalenderdagen vóór de datum
van de algemene vergadering die het bestuursorgaan moet verkiezen, vernieuwen of vervolledigen (de
poststempel geldt hierbij als bewijs).
Onverminderd het recht van de leden van de algemene vergadering om zich kandidaat te stellen voor een
bestuursmandaat, kan het uittredende bestuurs-orgaan aan de algemene vergadering ook zijn eigen lijst met
maximum 24 kandidaten voorleggen.
De praktische modaliteiten in verband met de verkiezing van de bestuurders worden bepaald in het intern
reglement.
4ºHet mandaat van bestuurder, dat te allen tijde kan herroepen worden door de algemene vergadering,
bedraagt zes jaar.
Het mandaat eindigt nadat de samenstelling van de algemene vergadering van de vzw geactualiseerd
werd conform de bepalingen van artikel 7 van de onderhavige statuten.
Binnen het jaar zal overgegaan worden tot de vernieuwing van de leden van het bestuursorgaan van de
vzw. De uittredende bestuurders zijn herkiesbaar.
Wanneer de mandaten bij het verstrijken van de voorziene termijn niet hernieuwd worden, blijven de
bestuurders evenwel hun mandaat voortzetten totdat in hun vervanging voorzien is.
5°Elke bestuurder aangesteld om een vacante plaats van een lopend mandaat in te vullen, wordt verkozen
voor de tijd dat het mandaat nog loopt.
Artikel 28
De bestuurders oefenen hun functie kosteloos uit.
Zij mogen nochtans de terugbetaling vragen van de uitgaven en de kosten die zij maakten bij de
uitoefening van hun functie.
Artikel 29
De bestuurders gaan geen enkele persoonlijke verplichting aan inzake de verbintenissen die de vereniging
aangaat. Hun aansprakelijkheid tegenover de vereniging is beperkt tot het vervullen van hun mandaat.
Artikel 30
Het mandaat van bestuurder is steeds herroepbaar zonder dat de algemene vergadering haar beslissing
moet motiveren of verantwoorden.
De redenen tot uitsluiting zijn onder andere de volgende :
Deen gerechtelijke veroordeling voor een feit dat de eerbaarheid schendt ;
Dernstig nadeel berokkend hebben aan de belangen van de vereniging of aan de leden die hiervan deel
uit maken ;
Oniet deelname aan drie opeenvolgende vergaderingen van het bestuursorgaan en dit zonder geldige
reden.
ledere bestuurder die ontslag wenst te nemen moet dit schriftelijk meedelen aan het bestuursorgaan.
De ontslagnemende bestuurder moet evenwel zijn functie blijven uitoefenen tot de datum van de
eerstvolgende algemene vergadering indien zijn ontslag tot gevolg heeft dat het aantal bestuurders minder
wordt dan het minimumaantal dat in artikel 27 van de huidige statuten wordt vastgesteld.
VIII. DE WERKING VAN HET BESTUURSORGAAN
Artikel 31
Het bestuursorgaan kiest onder zijn leden een voorzitter.
Op voorstel van de voorzitter, duidt het bestuursorgaan maximum drie ondervoorzitters, een secretaris
alsook een schatbewaarder aan.
Indien het bestuursorgaan evenwel beslist om over te gaan tot een oproep tot de kandidaten, legt het
bestuursorgaan de praktische modaliteiten vast.
Naast de coördinator/coordinatrice die desgevallend belast is met de dagelijkse administratieve opvolging
van de vzw, kan het bestuursorgaan eveneens een coördinator/coordinatrice vzw - ziekenfonds aanduiden die
de betrekkingen onderhoudt tussen de vzw en het centrum voor maatschappelijk werk van de Liberale
Mutualiteit MUTPLUS.be.
De secretaris-generaal en de adjunct secretaris-generaal van de Liberale Mutualiteit MUTPLUS.be wonen
ambtshalve de vergaderingen van het bestuursorgaan bij.
De voorzitter wordt onder meer gelast met het bijeenroepen en voorzitten van het bestuursorgaan.
Bij afwezigheid van de voorzitter, zal het bestuursorgaan voorgezeten worden door één van de
ondervoorzitters of bij gebrek, door een bestuurder die daartoe door het bestuursorgaan werd aangeduid.
De secretaris wordt onder meer gelast met het opmaken van de notulen en te zorgen voor de bewaring
van de documenten.
Hij zal binnen de kortst mogelijke tijd overgaan tot het neerleggen van de akten, zoals vereist door de wet
vanı 23 maart 2019 "W.V.V.", bij de griffie van de bevoegde ondernemingsrechtbank.
Indien de voorzitter, de secretaris of de schatbewaarder tijdelijk verhinderd is, mag het bestuursorgaan
een bestuurder aanduiden om hem (hen) ad interim te vervangen.
De personen aangeduid door de raad van bestuur van de Liberale Mutualiteit MUTPLUS.be die niet de
hoedanigheid bezitten van effectieve leden, zetelen in het bestuursorgaan van de vereniging met
raadgevende stem.
Bovendien kan de voorzitter te allen tijde beroep doen op deskundigen om de vergaderingen met
raadgevende stem bij te wonen.
Artikel 32
De bestuurders mogen zich laten vertegenwoordigen door een andere bestuurder, drager van een
geschreven en getekende volmacht.
Een bestuurder mag slechts één enkele bestuurder vertegenwoordigen.
In uitzonderlijke omstandigheden kan het bestuursorgaan beraadslagen en beslissen bij gewone
meerderheid van de stemmen - behalve in de gevallen waarin de wet of de statuten het anders bepalen - via
een elektronisch communicatiemiddel dat een debat toelaat (videoconferentie, teleconferentie) of door een
schriftelijke raadpleging te organiseren (met schriftelijke raadpleging wordt bedoeld zoals aangegeven in
artikel 2281 van het burgerlijk wetboek : een kennisgeving per telegram, telex, telefax, elektronische post of
enig ander telecommunicatiemiddel dat resulteert in een schriftelijk stuk aan de geadresseerde).
'Het bestuursorgaan beraadslaagt en beslist geldig indien de helft van de bestuurders aanwezig of
vertegenwoordigd zijn.
Artikel 33
Elke bestuurder beschikt over een stem.
De beslissingen van het bestuursorgaan worden genomen bij meerderheid van de stemmen van de
aanwezige of vertegenwoordigde bestuurders.
Bij staking van stemmen, is de stem van de voorzitter, of van de bestuurder die hem vervangt,
doorslaggevend.
Artikel 34
Het bestuursorgaan wordt bijeengeroepen door de voorzitter of, wanneer deze verhin-derd is, door één
van de ondervoorzitters of de secretaris.
Hij mag ook bijeengeroepen worden op schriftelijke aanvraag van vijf bestuurders.
De oproepingsbrief voor het bestuursorgaan wordt minstens acht kalenderdagen vóór de vastgestelde
datum van de vergadering van het bestuursorgaan per gewone post opgestuurd.
De oproeping bevat de agenda.
Het bestuursorgaan beraadslaagt enkel over de punten die op de agenda geplaatst zijn.
Uitzonderlijk kan een punt dat niet op de agenda staat besproken worden indien twee derde van de
aanwezige of vertegenwoordigde bestuurders hiermee akkoord gaan.
De beslissingen worden bewaard in een notulenregister, getekend door de voorzitter en de secretaris.
Dit register wordt bewaard op de maatschappelijke zetel van de vereniging waar alle leden ter plaatse
deze notulen kunnen inkijken na een schriftelijke aanvraag gericht te hebben aan de voorzitter van het
bestuursorgaan met wie zij een datum en een uur overeenkomen voor de inzage van de notulen.
Artikel 35
1.Indien een bestuurder, rechtstreeks of onrechtstreeks, een belang van vermogens-rechtelijke aard heeft
dat strijdig is met een beslissing of een verrichting die tot de bevoegdheid behoort van het bestuursorgaan
en/of een persoonlijk belang, moet hij dit meedelen aan de andere bestuurders vóór het bestuursorgaan een
besluit neemt.
2.De bestuurder met een tegenstrijdig en/of persoonlijk belang verlaat de vergadering en onthoudt zich
van de beraadslaging en de stemming over de aangelegenheid waarop deze betrekking hebben.
3.Voormelde procedure is niet toepasselijk op gebruikelijke verrichtingen die plaatshebben onder de
voorwaarden en tegen de zekerheden die op de markt gewoonlijk gelden voor soortgelijke verrichtingen.
IX.DE BEVOEGDHEDEN VOORBEHOUDEN AAN HET BESTUURSORGAAN
Artikel 36
Behalve indien zij één of meer algemene vertegenwoordigingsorganen of orga(a)n(en) voor het dagelijks
bestuur opricht, zoals onder andere voorzien in de artikelen 38 tot 45 van de huidige statuten, wordt de
vereniging bestuurd en vertegenwoordigd door het bestuursorgaan. Behoudens speciale delegatie handelen
de bestuurders als college.
Artikel 37
Het bestuursorgaan heeft de meest uitgebreide bevoegdheden voor het beheer en het bestuur van de
vereniging, waarin onder andere zijn omvat het aankopen, ruilen of vervreemden van onroerende goederen
en bezittingen, de vestiging van een hypotheek, het huren voor langer dan negen jaar en het vervreemden
van roerende goederen. Hij mag alle leningen afsluiten en toekennen, het aanvaarden en het ontvangen van
alle subsidies en toelagen of giften en het uitvoeren van alle andere beschikkingen alsook het treffen van
minnelijke schikkingen en het onderwerpen van een geschil aan arbitrage. De voornoemde opsomming geldt
als voorbeeld en is geenszins beperkend.
Hij oordeelt over de te begeven betrekkingen, benoemt en ontslaat de leden van het personeel, bepaalt
hun werkzaamheden en bezoldigingen of lonen.
Hij stelt de reglementen vast die voor het uitvoeren van de statuten noodzakelijk zijn en onderwerpt ze ter
Al de bevoegdheden die niet uitdrukkelijk door de wet of door de statuten voorbehouden zijn voor de
algemene vergadering worden door het bestuursorgaan uitgeoefend.
Artikel 38
Het bestuursorgaan kan bepaalde bevoegdheden delegeren aan één of meerdere bestuurders, aan leden
of aan derden.
In deze gevallen, zullen de omvang van de toegekende bevoegdheden en de duur gedurende welke zij
mogen worden uitgeoefend nauwkeurig worden bepaald.
Het ontslag of de afzetting van een bestuurder stelt een einde aan iedere bevoegdheid die door het
bestuursorgaan aan die bestuurder gedelegeerd was.
X. RECHTSVORDERING
Artikel 39
Het bestuursorgaan vertegenwoordigt de vereniging in en buiten rechte als eiser of als verweerder. De
voorzitter of de secretaris worden door het bestuursorgaan gemachtigd om de vereniging te dien einde te
vertegenwoordigen.
Nochtans, in de gevallen vermeld in artikel 26, 9° van huidige statuten, wordt de beslissing enkel genomen
door de algemene vergadering.
XI. HET DAGELIJKS BESTUUR
Artikel 40
Het bestuursorgaan mag het dagelijks bestuur van de vereniging alsook de daarbij horende handtekening,
delegeren aan één persoon of aan een college van personen door hem aangeduid.
Het bestuursorgaan mag eveneens het dagelijks bestuur delegeren aan één of meerdere bestuurders.
Artikel 41
Voor het openen en het wijzigen van de financiële rekeningen is de handtekening vereist van de voorzitter,
de secretaris en de schatbewaarder van de vereniging, die hierbij als lastgevers fungeren.
Zij kunnen eveneens machtiging verlenen aan andere bestuurders en/of aan derden om overschrijvingen
en financiële opdrachten te tekenen, alsook gelden te deponeren of op te vragen.
De overschrijvingen, zowel manueel als elektronisch, moeten steeds gezamenlijk door twee gemachtigden
(lasthebbers) ondertekend worden.
Artikel 42
De bevoegdheden van het orgaan van het dagelijks bestuur zijn beperkt tot de handelingen van het
dagelijks bestuur.
Het bestuursorgaan kan echter bepaalde van zijn beslissingsbevoegdheden delegeren en (of) bepaalde
bijzondere mandaten toevertrouwen aan de gedelegeerden voor het dagelijks bestuur.
Artikel 43
Het bestuursorgaan kan, te allen tijde en zonder dat hij zich moet verantwoorden, een einde stellen aan de
functie uitgeoefend door de perso(o)n(en) gelast met het dagelijks bestuur.
Artikel 44
De bestuurders gelast met het dagelijks bestuur gaan geen enkele persoonlijke verplichting aan inzake de
verbintenissen die de vereniging aangaat.
XII. DE VERTEGENWOORDIGING
Artikel 45
De vereniging is geldig vertegenwoordigd in alle akten die de vereniging verbinden - buiten deze die
onder het dagelijks bestuur vallen of de rechtsvorderingen - door de voorzitter, de secretaris en de
schatbewaarder die gezamenlijk handelen en die, als orgaan, tegenover derden noch hun bevoegdheden
noch een voorafgaandelijke beslissing noch een volmacht van het bestuursorgaan zullen moeten bewijzen.
Dit geldt ondermeer voor de authentieke akten.
Indien de voorzitter en/of de secretaris en/of de schatbewaarder verhinderd zijn, wordt/worden de
verhinderde perso(o)n(en) vervangen door :
Déén of meerdere ondervoorzitters van de vzw ;
Déén of meerdere personen gemandateerd door het bestuursorgaan.
Niemand van de voornoemde gemachtigde personen moet tegenover derden noch de reden van
verhinderning opgeven van de persoon die hij/zij in voorkomend geval vervangt/vervangen of het bewijs geven
van een voorafgaande beraadslaging van het bestuursorgaan, noch om het even welk mandaat voorleggen.
Het bestuursorgaan mag, te allen tijde en zonder dat hij zich moet verantwoorden, een einde stellen aan
het mandaat verleend aan de perso(o)n(en) gelast met de algemene vertegenwoordiging van de vereniging.
Artikel 46
De vereniging is ook geldig verbonden door speciale mandatarissen en dit binnen de perken verleend aan
hun mandaten.
Artikel 47
De vereniging is eveneens geldig vertegenwoordigd voor de handelingen van het dagelijks bestuur door
de gedelegeerde voor dit bestuur, die als orgaan geen voorafgaandelijke beslissing zal moeten bewijzen.
XIII. DE REKENINGEN EN BEGROTING
Artikel 48
De vereniging houdt een boekhouding bij volgens de richtlijnen opgelegd door de wet
23 maart 2019 en haar uitvoeringsbesluiten.
Artikel 49
Het boekjaar begint op 1 januari en eindigt op 31 december.
Artikel 50
De rekeningen van het afgelopen dienstjaar en de begroting voor het volgend dienstjaar zullen binnen de
in de wet voorziene termijnen jaarlijks ter goedkeuring aan de algemene vergadering voorgelegd worden.
De rekeningen zullen neergelegd worden overeenkomstig de wet van 23 maart 2019 "W.V.V.".
Artikel 51
De algemene vergadering vertrouwt het nazicht van de rekeningen toe aan een commissaris.
De commissaris heeft de breedste bevoegdheden wat de controle van het maatschappelijk vermogen
aangaat.
In het kader van het samenwerkingsakkoord afgesloten met de Liberale Mutualiteit MUTPLUS.be, kan de
raad van bestuur van het voornoemd ziekenfonds bovendien een persoon aanduiden gelast met het nazicht
van de boekhouding van de vzw.
XIV. DE BIJDRAGEN
Artikel 52
De leden betalen een jaarlijkse bijdrage.
Het bedrag van deze jaarlijkse bijdrage wordt vastgesteld door het bestuursorgaan.
Deze bijdrage zal niet hoger mogen zijn dan 25 EUR per jaar.
Bij niet betaling van de bijdragen die horen bij een lid, stuurt het bestuursorgaan een aangetekende
herinneringsbrief.
Het lid dat gedurende meer dan vierentwintig maanden zijn bijdragen niet heeft betaald, kan van
ambtswege door de algemene vergadering als ontslagnemend worden beschouwd. Zij zal per gewone brief
haar beslissing aan het lid betekenen.
De beslissing van de algemene vergadering is onherroepelijk.
XV. SOCIAAL FONDS, VOORZIENINGEN
Artikel 53
De ontvangsten van de vereniging bestaan uit :
1.de bijdragen gestort door de leden ;
2.de giften, legaten, subsidies die de vereniging zal genieten ;
3. de intresten ;
4.de bijdragen toegekend door de Liberale Mutualiteit MUTPLUS.be in het kader van de
samenwerkingsakkoorden, afgesloten in toepassing van de bepalingen van artikel 43 van de wet van 6
augustus 1990 betreffende de ziekenfondsen en de landsbonden van ziekenfondsen;
5.de bijdragen, giften en tussenkomsten vrijwillig verleend door de organisaties, verenigingen of
instellingen bedoeld in artikel 5 van de huidige statuten ;
6.allerlei opbrengsten.
XVI. HET INTERN REGLEMENT
Artikel 54
Het bestuursorgaan kan een intern reglement aannemen.
Het intern reglement en de wijzigingen worden meegedeeld aan de leden van de vereniging,
overeenkomstig de bepalingen van artikel 2 : 32 van de wet van 23 maart 2019 "W.V.V.".
XVII. DE TOEGETREDEN LEDEN
Artikel 55
Zijn toegetreden leden :
a)De leden die aangesloten zijn bij de Liberale Mutualiteit MUTPLUS.be en de bijdragen voor de
aanvullende verzekering betalen.
b)De natuurlijke personen die de vereniging wensen te helpen of wensen deel te nemen aan haar
activiteiten, die hun bijdrage betaald hebben en die zich ertoe verbinden het intern reglement van de
vereniging na te leven.
De kandidaat die vermeld wenst te worden in de hoedanigheid van toegetreden lid, kan te dien einde een
schriftelijke aanvraag indienen bij het bestuursorgaan. De beslissing van het bestuursorgaan moet niet
gemotiveerd zijn. Zij is onherroepelijk.
c)De personen die een contract hebben afgesloten met de vzw, waarvan de doelstellingen werden erkend
en bekrachtigd door het bestuursorgaan en de overeengekomen bijdrage hebben betaald.
De toegetreden leden genieten slechts van de rechten en de plichten omschreven in huidig hoofdstuk.
Artikel 56
De toegetreden leden bedoeld in artikel 55 betalen jaarlijks een bijdrage. Het bedrag van deze jaarlijkse
bijdrage wordt door het bestuursorgaan vastgesteld.
Deze bijdrage mag niet meer bedragen dan 25 EUR per jaar.
XVIII. DE ONTBINDING VAN DE VERENIGING
Artikel 57
De beraadslaging en de beslissing over de ontbinding respecteert het quorum van 2/3 van de aanwezige
of vertegenwoordigde leden en de bijzondere meerderheid van 4/5 van de stemmen van de aanwezige of
vertegenwoordigde leden. Vanaf de beslissing tot ontbinding vermeldt de vzw steeds dat zij een "vzw in
vereffening" is.
Artikel 58
In geval van vrijwillige ontbinding van de vereniging, duidt de algemene vergadering de vereffenaar(s) aan.
De vereffenaar(s) heeft (hebben) tot taak het passief van de vzw aan te zuiveren en het actief te gelde te
maken.
Artikel 59
In alle gevallen van ontbinding, hetzij vrijwillig, hetzij gerechtelijk, zal het beschikbaar netto
maatschappelijk vermogen overgaan naar de vzw "Sociale Werken van de Liberale Mutualiteit MUTPLUS.be",
gelegen te 1030 Brussel, Koninginneplein 51-52, in het gerechtelijk arrondissement Brussel.
Indien de vzw " Sociale Werken van de Liberale Mutualiteit MUTPLUS.be" moest ontbonden worden vóór
de ontbinding van de huidige vereniging, zal het beschikbaar maatschappelijk actief overgedragen worden
aan de statutaire dienst "Administratief centrum" van de Liberale Mutualiteit MUTPLUS.be, gelegen te 1030
Brussel, Koninginneplein 51-52, in het gerechtelijk arrondissement Brussel.
Artikel 60
Alle beslissingen betreffende de ontbinding, de vereffeningvoorwaarden, de benoeming en de
ambtsbeëindiging van de vereffenaars, de afsluiting van de vereffening en de bestemming van het actief
zullen neergelegd worden ter griffie van de ondernemingsrechtbank en bekendgemaakt in de bijlagen bij het
Belgisch Staatsblad.
XIX. BETWISTINGEN
Artikel 61
Alle betwistingen inzake interpretatie van de statuten, van de bijzondere reglementen of van de
beslissingen van de algemene vergadering, worden door deze soeverein beslecht.
Betwistingen tussen de effectieve leden en de vereniging zijn onderworpen aan de arbitrageprocedure
Alles wat niet uitdrukkelijk in deze statuten is bepaald, wordt geregeld overeenkomstig de wet van 23
maart 2019 tot invoering van het Wetboek van vennootschappen en verenigingen.
Voor eensluidend afschrift verklaard,
In naam en voor rekening van de vzw,
Na(a)m(en), voorna(a)m(en)
Marc DEWAELHEYNS
Voorzitter
Handelend in de hoedanigheid van vertegenwoordigingsorgaan van de vereniging.
M. DEWAELHEYNS
Voorzitter