Ondernemingsnr : 0521 940 469
Naam
(voluit): Eb&Vloed
(verkort) :
Rechtsvorm : VZW
Volledig adres v.d. zetel : (oude zetel) Gasmeterlaan 236 BE-9000 Gent
STATUTEN d.d. 9/12/24
Onderwerp akte :
Artikel 1: BENAMING
De vereniging draagt de naam "Eb en vloed". Deze naam moet steeds door de woorden "vereniging zonder
winstoogmerk" of de afkorting "VZW" worden voorafgegaan of gevolgd.
Deze naam moet voorkomen in alle akten, facturen, aankondigingen, bekendmakingen, brieven, orders.
websites en andere stukken, al dan niet in elektronische vorm, uitgaande van een rechtspersoon, samen met
volgende gegevens: de aanduiding van de zetel, het ondernemingsnummer, het woord "rechtspersonenregister"
of de afkorting "RPR", de vermelding van de rechtbank van de zetel.
Artikel 2: MAATSCHAPPELIJKE ZETEL
De vereniging is gevestigd te Groendreef 172 BE-9000 Gent, Vlaams Gewest. De vereniging ressorteert
onder het gerechtelijk arrondissement Gent.
Het Bestuur is bevoegd om de maatschappelijke zetel binnen België te verplaatsen binnen hetzelfde
taalgebied.
Artikel 3:
De vereniging stelt zich tot belangeloos doel:
·het organiseren van evenementen ter ondersteuning van alternatieve muziekgroepen en alternatieve
visuele- en videokunst teneinde hun verdere ontplooiing te faciliteren.
·Het promoten van regionale producten en lokale muziekgroepen.
·De link leggen tussen visuele en muzikale kunst.
·Het bevorderen van de bekendheid van die mensen.
·Het promoten van een duurzame aanpak bij organisatie van allerlei evenementen.
Het belangeloze doel van de vzw is verder ook:
·Jongeren een ruimte bieden die stimuleert tot experimenteren.
·Via het vormen van netwerken, waarin groepswerk en jongerencultuur centraal staan, zorgen voor
verbondenheid tussen jongeren.
·Vanuit een vertrouwen in jongeren, jongeren groeikansen geven door hen te stimuleren engagementen op
te nemen.
·Op te komen voor een open, solidaire en sociale samenleving waarbij het gemeenschappelijk belang bover
het belang van het individu staat en waarbij de zelfredzaamheid van jongeren wordt bevorderd.
Zij tracht dit doel te bereiken door onder meer:
·het organiseren van toegankelijke socio-culturele activiteiten, het organiseren van tentoonstellingen.
betreffende visual art en kortfilms, het organiseren van performances, het organiseren van stand-up events, het
organiseren van muziekoptredens en het organiseren van workshops.
·het verlenen van logistieke steun aan alternatieve muziekgroepen in de ruimste zin, het organiseren van
uitwisselingsprojecten op muzikaal vlak tussen verschillende regio's en het verzorgen van de public relations.
De vereniging kan alle middelen aanwenden die tot de verwezenlijking van het doel rechtstreeks o:
onrechtstreeks bijdragen. De vereniging kan ter uitvoering van wat hierboven bepaald is, onder meer alle
eigendommen of zakelijke rechten verwerven, in huur nemen, verhuren, personeel aanwerven, rechtsgeldige
overeenkomsten sluiten, op enigerlei wijze fondsen inzamelen, kortom alle activiteiten uitoefenen of later:
uitoefenen die haar doel rechtvaardigen.
Daarnaast kan de vzw alle activiteiten ontplooien die bijdragen tot de verwezenlijking van de."-
doelstellingen, met inbegrip van winstgevende activiteiten binnen de grenzen van wat wettelijk is toegelaten en
waarvan de opbrengsten volledig zullen worden bestemd voor de verwezenlijking van de belangeloze
doelstellingen.
De vereniging is bevoegd steunmaatregelen van de overheden aan te vragen ten behoeve van het behalen
van haar doelstellingen.
Uitkeringen van vermogensvoordeel aan stichters, bestuurders of leden zijn niet toegestaan.
Artikel 4: DUUR
De vereniging is opgericht voor onbepaalde duur.
Titel II: LEDEN
Artikel 5: DE LEDEN
De vereniging telt minimaal 3 leden en eventueel toegetreden leden. Alle leden maken deel uit van de
algemene vergadering.
Elke natuurlijke persoon en elke rechtspersoon kan zich kandidaat stellen als lid.
Een kandidaat natuurlijk persoon moet meerderjarig zijn.
Een kandidaat-lid moet schriftelijk een aanvraag indienen bij het bestuur. Het bestuur controleert de
voorwaarden en aanvaardt de kandidaat-leden. Deze beslissing moet niet gemotiveerd worden.
Artikel 6. LIDGELD
Het bestuur bepaalt de jaarlijkse bijdragen van de leden. Het maximum van deze bijdrage is vastgesteld op
100 euro
Artikel 7. BEEINDIGING VAN HET LIDMAATSCHAP
Aan een lidmaatschap komt een einde:
1.Wanneer het lid zijn/haar ontslag aanbiedt, dit dient schriftelijk te gebeuren bij de voorzitter;
2.Wanneer dit geagendeerd wordt op de algemene vergadering waar 2/3e van de leden aanwezig of
vertegenwoordigd moet zijn, en waar minstens 2/3e van de uitgebrachte stemmen akkoord gaan met het
uitsluiten van het lid;
3.Wanneer een lid twee opeenvolgende algemene vergaderingen afwezig is zonder verontschuldiging;
4.in geval van rechtsonbekwaamheid;
5. Bij overlijden.
Artikel 8: TOEGETREDEN LEDEN
Elke rechtspersoon en elke natuurlijk persoon die het lidgeld betaalt krijgt de hoedanigheid van toegetreden
lid, zij maken geen deel uit van de algemene vergadering.
De werkende leden en toegetreden leden van de vereniging zijn verplicht:
1.de statuten en het huishoudelijk reglement van de vereniging alsook de besluiten van haar organen na te
leven;
2.de belangen van de vereniging of één van haar organen niet te schaden;
Het bestuur beslist soeverein over de uitsluiting of schorsing van een toegetreden lid, hiervoor moet zij eeni
motivering kenbaar maken aan de verzoeker. Tegen de beslissing het bestuur staat enkel voor een toegetreden
lid beroep open bij de algemene vergadering, waarover zal beslist worden op de eerstkomende algemene
vergadering. Dit beroep moet worden ingediend bij de raad van bestuur binnen de zeven dag na de
kennisgeving van de uitsluiting of schorsing.
Ontslagnemende of uitgesloten leden of toegetreden leden en hun rechtsopvolgers hebben geen deel in het
vermogen van de vereniging en kunnen nooit teruggave of vergoeding vorderen van gestorte bijdragen of
gedane inbrengen.
Artikel 9: BEVOEGDHEDEN
De algemene vergadering heeft volgende bevoegdheden:
·de statutenwijziging
·de benoeming en de afzetting van de bestuurders en de bepaling van hun bezoldiging ingeval een
bezoldiging wordt toegekend.
·de kwijting aan de bestuurders, alsook, in voorkomend geval, het instellen van de verenigingsvordering
tegen de bestuurders.
·de goedkeuring van de jaarrekening en van de begroting.
·de ontbinding van de vereniging.
·de uitsluiting van een lid.
·een inbreng om niet van een algemeenheid te doen of te aanvaarden.
·alle andere gevallen waarin de wet of de statuten dat vereisen .;
Artikel 10: BIJEENKOMST
De algemene vergadering is samengesteld uit alle. Toegetreden leden kunnen na voorafgaandelijk verzoek
wel de algemene vergadering bijwonen maar hebben geen stemrecht. De algemene vergadering wordt
voorgezeten door de voorzitter van het bestuur of door de oudste aanwezige bestuurder. Een lid kan zich door
een ander lid laten vertegenwoordigen mits een schriftelijke volmacht. Elk lid kan evenwel slechts één ander lid
vertegenwoordigen. Elk lid beschikt over één stem op de algemene vergadering.
Een buitengewone algemene vergadering kan worden bijeengeroepen telkens wanneer het bestuur dit
noodzakelijk acht of wanneer tenminste één derde van de leden er om vraagt.
Artikel 11: BIJEENROEPING
De bijeenroeping gebeurt tenminste 15 dagen voor de dag van de vergadering en wordt elektronisch
verstuurd. Deze uitnodiging bevat de datum, plaats en agenda van de vergadering. Elk voorstel dat ondertekend
is door 1/20ste van de leden wordt op de agenda geplaatst. Agendapunten voorgedragen door de leden worden
ingediend bij de voorzitter en dit minstens één dag voor de uiterste datum dat de agenda moet uitgestuurd
worden.
Artikel 12: STEMMING
De algemene vergadering is geldig samengesteld ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde
leden, uitgezonderd bij het wijzigen van de statuten of het doel van de vzw, bij het uitsluiten van een lid of bij de
ontbinding van de vereniging.
·Een wijziging van de statuten kan enkel goedgekeurd worden wanneer minstens 2/3de van de leden
aanwezig of vertegenwoordigd is en minstens 2/3de van de uitgebrachte stemmen hiermee akkoord gaat,
onthoudingen worden hierbij noch in de teller, noch in de noemer meegerekend. Wordt dit aantal niet behaald
dan kan een tweede vergadering geldig besluiten tot wijziging van de statuten ongeacht het aantal aanwezige
en vertegenwoordigde leden. Hetzelfde stemquorum als voor de eerste vergadering blijft geldig. Deze
vergadering kan niet plaatsvinden binnen de eerste vijftien dagen volgend op de eerste algemene vergadering.
·Het doel van de vereniging kan enkel gewijzigd worden wanneer minstens 2/3de van de leden aanwezig of
vertegenwoordigd is en minstens 4/5de van de uitgebrachte stemmen hiermee akkoord gaat, onthoudingen
worden hierbij noch in de teller, noch in de noemer meegerekend.
·Alle andere gewone beslissingen worden genomen bij gewone meerderheid van uitgebrachte stemmen
ongeacht het aantal aanwezigen. Onthoudingen en ongeldige stemmen tellen dus niet mee.
Artikel 13: NOTULEN
De besluiten van de algemene vergadering worden opgenomen in notulen. Deze notulen worden op
eenvoudig verzoek per e-mail verzonden naar de leden. De notulen zijn steeds ter inzage op de
maatschappelijke zetel van de vereniging beschikbaar. Een uittreksel uit de notulen van de algemene
vergadering kan door het bestuur worden verstrekt aan elke derde die aantoont dat hij er belang bij heeft.
Titel III: het bestuur
Artikel 14: MANDAAT
Het bestuur heeft alle bevoegdheden die niet wettelijk of statutair aan een ander orgaan van de vereniging
zijn toegewezen.
Het bestuur is onder meer bevoegd voor het inrichten van werkgroepen en adviesraden, het opstellen en
wijzigen van het internreglement, het aannemen van giften, het vaststellen van de jaarlijkse bijdrage van de
toegetreden leden en het instellen van rechtsvorderingen.
De bestuurders kunnen niet zonder toestemming van de algemene vergadering beslissingen nemen die
verband houden met de aan- of verkoop van onroerende goederen van de vzw en/of de vestiging van een
hypotheek.
Artikel 15: SAMENSTELLING
Het bestuur bestaat uit minimaal 3 leden.
Het bestuur wordt voor een termijn van onbepaalde duur benoemd door de algemene vergadering met een
gewone meerderheid van stemmen.
Kandidaten voor het bestuur bezorgen hun kandidatuur minstens de dag voor de algemene vergadering aan
de voorzitter. Bestuurders die minstens de helft van de vertegenwoordigde stemmen halen zijn verkozen.
Het bestuur kiest uit zijn leden een voorzitter, eventueel één of meer ondervoorzitters, een secretaris en
een penningmeester.
De voorzitter zit de vergadering voor. In geval van zijn afwezigheid wordt hij vervangen door de oudste
aanwezige ondervoorzitter of, bij gebrek aan ondervoorzitter door de oudste aanwezige bestuurder.
Het mandaat van bestuurder eindigt wanneer deze zijn schriftelijk ontslag indient, wanneer deze ontslagen
wordt door de algemene vergadering, bij rechtsonbekwaamheid en bij overlijden.
Wanneer door vrijwillig ontslag het aantal bestuurders zakt onder het wettelijke of statutaire minimum, blijft
de bestuurder in functie, tot in zijn vervanging is voorzien. De bestuurder wordt dan geacht de taak verder te
zetten als een voorzichtig en redelijk persoon. Is er geen vervanging binnen een termijn van 3 maanden, dan
kan de bestuurder ervan uitgaan dat zijn ontslag aangenomen is.
Artikel 16: VERTEGENWOORDIGING
Bij gerechtelijke handelingen wordt de vereniging vertegenwoordigd door een door het bestuur aangeduide
bestuurder. Bij buitengerechtelijke handelingen is de vereniging geldig vertegenwoordigd door de handtekening
van de voorzitter of van een andere bestuurder.
Titel IV ONTBINDING
Artikel 17: BESTEMMING VAN HET ACTIEF
Ingeval van ontbinding wordt het netto overblijvend actief overgemaakt aan een door de algemene
vergadering aangeduide vereniging, die een gelijkaardig doel nastreeft.
Artikel 18: AANDUIDING VEREFFENAARS
Bij vrijwillige ontbinding duidt de algemene vergadering een of twee vereffenaars aan en bepaalt bur
bevoegdheden.
Titel V: DIVERSE BEPALINGEN
Artikel 29: BOEKJAAR
Elk jaar legt het bestuur de jaarrekening en begroting ter goedkeuring voor aan de algemene vergadering
en dit uiterlijk op 30 juni. Het geven van kwijting aan de bestuurders gebeurt via een apart agendapunt. Het
boekjaar loopt van 1 januari tot 31 december van hetzelfde jaar.
De goedgekeurde jaarrekening wordt uiterlijk één maand na goedkeuring neergelegd bij de griffie.
Artikel 30: SLOTBEPALING
Voor al wat niet voorzien is in deze statuten wordt verwezen naar het Wetboek Vennootschappen &
Verenigingen.