Ondernemingsnr : 418 463 146
Naam
(voluit) : Koninklijke Voetbalvereniging Rauw Sport Mol
K.V.V. Rauw Sport Mol	(verkort) :
Rechtsvorm : VZW
Volledig adres v.d. zetel : Vloeiweidestraat 20, 2400 Mol
Onderwerp akte : STATUTENWIJZIGING - ONTSLAG - BENOEMING - NIEUWE STATUTEN IN
OVEREENSTEMMING MET HET WETBOEK VAN VENNOOTSCHAPPEN EN
VERENIGINGEN
Uittreksel uit de notulen van de buitengewone algemene vergadering gehouden op de zetel
van de vereniging op 3 juni 2024:
Eerste besluit:
De buitengewone algemene vergadering dd. 03/06/2024 beslist de rechtsvorm te behouden
en zich niet om te zetten naar een andere rechtsvorm.
Tweede besluit:
De vergadering neemt kennis, met ingang van heden 3 juni 2024, van het ontslag van
volgende bestuurders:
- De heer Verdonck Patrick, wonende te 2400 Mol, Heistraat 37
- De heer Coudijzer Chris, wonende te 2400 Mol, Paviljoenweg 37B
- De heer Regout Kurt, wonende te 2400 Mol, Paviljoenstraat 38
Derde besluit:
Met ingang van heden, 3 juni 2024, worden volgende personen tot bestuurders
benoemd voor onbepaalde duur, die aanvaarden:
- De heer Verdonck Patrick, wonende te 2400 Mol, Heistraat 37;
- De heer Regout Kurt, wonende te 2400 Mol, Paviljoenstraat 38;
- De heer Wils Luc, wonende te 2400 Mol, Kiezelweg 194;
- Mevrouw Willems Ineke, wonende te 2400 Mol, Heistraat 109A;
- De heer Luyten Johan, wonende te 2400 Mol, Albertlaan 20;
Vierde besluit:
In toepassing van de mogelijkheid geboden door artikel 39,§1, tweede lid van de wet van
23 maart 2019 tot invoering van het wetboek van vennootschappen en verenigingen en
houdende diverse bepalingen, besluit de algemene vergadering om de vennootschap te
onderwerpen aan de bepalingen van het wetboek van vennootschappen en verenigingen,
met ingang van de datum waarop deze akte wordt bekendgemaakt.
Vijfde besluit:
In naleving van art. 39 van de wet van 23 maart 2019 tot invoering van het wetboek van
vennootschappen en verenigingen en houdende diverse bepalingen, heeft de buitengewone
algemene vergadering dd.03/06/2024 besloten de statuten van de vereniging in
overeenstemming te brengen met het wetboek van vennootschappen en verenigingen.
Zij doet dit door haar bestaande statuten integraal op te heffen en te vervangen door de
tekst die vogt.
A) DE VERENIGING.
Deel l. Naam, zetel, doel en duur der vereniging:
Artikel 1. Rechtsvorm en benaming
De vereniging draagt de naam Koninklijke Voetbalvereninging Rauw Sport Mol of in het kort K.V.V. Rauw
Sport Mol.
Telkens de naam van de vereniging wordt gebruikt, dient deze benaming te worden voorafgegaand of
gevolgd door de vermelding "vereniging zonder winstoogmerk" of afgekort "vzw".
Artikel 2. Maatschappelijke zetel
De zetel van de vereniging is gevestigd te 2400 Mol, Vloeiweidestraat 20, gelegen in het Vlaams Gewest.
Voor het wijzigen van de maatschappelijke zetel is een beslissing van de Algemene Vergadering vereist.
Indien ten gevolge van verplaatsing van de maatschappelijke zetel de taal van de statuten moet worden
gewijzigd, kan enkel de Algemene Vergadering deze beslissing nemen met inachtneming van de
vereisten voor een statuutwijziging.
Elke zetelverplaatsing uit hoofde van dit artikel dient bekend gemaakt te worden in de Bijlage tot het
Belgisch Staatsblad.
De vereniging kan zowel in België als in het buitenland, bestuurs- en uitbatingszetels, agentschappen
en bijhuizen, bureaus en stapelhuizen inrichten, waar en wanneer zij het nodig acht, bij eenvoudige
beslissing van het bestuursorgaan.
Artikel 3. Duur van de vzw
De vzw is opgericht voor onbepaalde duur en kan te allen tijde ontbonden worden door beslissing van
de Algemene Vergadering conform de wettelijke voorschriften dienaangaande.
Artikel 4. Belangeloos doel en voorwerp van de vzw
De vzw stelt zich tot belangeloos doel:
In binnen- en buitenland, voor eigen rekening of voor rekening van derden te zorgen voor de ontwikkeling
van de jeugd en de nog actieven door:
- het initiëren en laten beoefenen van alle mogelijke sportactiviteiten,
- het organiseren van culturele activiteiten,
Het voorwerp, ofwel de concrete activiteiten waarmee de vzw haar doelstellingen verwezelijkt, zijn onder
meer:
1* Het inrichten van sportontmoetingen,
2* Het huren of aanwerven van over het algemeen om het even welke roerende en/of onroerende
goederen, het in gereedheid brengen en het uitbaten van sportvelden en aanverwante uitbatingen,
cafetaria's, ontvangstruimten, spijshuizen, drankgelegenheden, enz.
3* Het stichten, publiceren en uitbaten van tijdschriften, dagbladen, vlugschriften, sport- en culturele
publicaties en aanverwanten.
* Het uitbaten, verhandelen, invoeren en uitvoeren van alle goederen, producten, materialen, materiaal en
diensten die verband houden met het voorgeschreven doel.
Voorgaande opsomming is niet beperkend.
* Daarnaast kan de vzw alle activiteiten ontplooien die rechtstreeks of onrechtstreeks bijdragen tot het
verwezenlijking van haar doel, met inbegrip van bijkomstige commerciële en winstgevende activiteiten
waarvan de opbrengsten altijd volledig zullen worden bestemd voor de verwezenlijking van haar doel.
Zij mag rechtstreeks nog onrechtstreeks enig vermogensvoordeel uitkeren of bezorgen aan de oprichters,
de leden, de bestuurders of enig andere persoon behalve voor het in de statuten bepaald belangeloos
doel. Elke verrichting in strijd met dit verbod is nietig.
* De vereniging mag op welke wijze ook betrokken zijn in burgerlijke- en handelsvennootschappen en
ondernemingen met eender welk doel, onder andere het aannemen van bestuursmandaten ervan.
* Het doen van alle immobilaire operaties of ermee verband houdende verrichtingen, met name aankoop,
verkoop, ruiling, verhuring, leasing, het nemen of verlenen van een recht van opstal, erfpacht of
concessie, expertise, beheer, onroerende promotie, omvorming of verbouwing of valorisatie van
onroerende goederen van alle aard, zo gronden als gebouwen, zo op het platteland als in bebouwde
kommen, in voorkomend geval door middel van lottisering, verkaveling, nieuwbouw, heropbouw of
verbouwing.
* Het patrimonium van de vereniging, roerend of onroerend, in de ruimste zin van het woord te beheren en
oordeelkundig uit te breiden.
Voorafgaande opsomming is niet beperkend.
De vereniging kan in deze zin, doch slechts op bijkomstige wijze, handelsdaden stellen, enkel voor zover
de opbrengst hiervan uitsluitend wordt besteed aan het doel waarvoor ze werd opgericht.
Artikel 5. Werkingsmiddelen.
In de mate dat dit toegestaan is door de wet, haalt de vereniging haar inkomsten uit
lidmaatschapsbijdragen en uit opbrengsten uit haar activiteiten, alsook kan zij aanvullende
financieringen verkrijgen, bijvoorbeeld door middel van schenkingen, subsidies en legaten.
Deel II. Lidmaatschap, bestuur en algemene vergadering
Artikel 6. Lidmaatschap
6.1. Aantal leden
Het aantal leden is onbeperkt, maar moet ten minste twee bedragen. De oprichters zijn de eerste
leden. De vereniging kan leden en toegetreden leden tellen.
6.2. Leden en toegetreden leden
In de vzw zijn er gewone leden hierna ('leden') en toegetreden leden.
Indien in de hierna vermelde statuten de term lid of leden staat, moet dit steeds gelezen worden als
gewone leden (hierna leden), tenzij uit de context blijkt dat het de toegetreden leden aanbelangt.
De wettelijke bepalingen zijn enkel op de leden van toepassing.
6.2.1. Leden
Enkel de leden bezitten de volheid van lidmaatschap met inbegrip van het stemrecht op de Algemene
Vergadering.Leden zijn leden die actief deelnemen aan de vergaderingen en activiteiten van de
vereniging. Hun naam is vermeld in het ledenregister.
6.2.2. Toegetreden leden
- zij die één of andere sporttak uitoefenen op actieve of passieve wijze en die zich aansluiten bij de VZW
- zij die meewerken in de VZW zonder hierbij het beleid mee te voeren, mee te bepalen en zonder
stemrecht, noch enige andere bevoegdheid te hebben op de Algemene Vergadering.
6.3. Lidmaatschap van leden.
Als lid kan tot de vereniging toetreden, ieder natuurlijk persoon die door de Algemene
Vergadering als dusdanig wordt aanvaard en dit op voorstel van het bestuursorgaan.
De inhoudelijke voorwaarden om tot de vzw als lid toe te treden zijn de volgende:
A) De grondvoorwaarden:
- enkel natuurlijke personen kunnen lid worden;
- men moet ouder dan achtien (18) jaar zijn;
- men moet bereid zijn zich onbezoldigd ten dienste te stellen van de VZW, door bij te dragen tot het
realiseren van haar doel of door het beleid van de VZW mee te bepalen en uit te stippelen.
B) De vormvoorwaarden:
- een kandidaat lid dient door het bestuursorgaan te worden toegelaten; het kandidaat lid dient zijn
verzoek om toelating schriftelijk te richten aan het bestuursorgaan.
-het bestuursorgaan beslist autonoom over de aanvaarding van de kandidaat als lid op haar eerstvolgende
vergadering. Deze beslissing moet niet gemotiveerd worden. Tegen deze beslissing is geen beroep
mogelijk.
- als het bestuursorgaan de toelating van een kandidaat lid weigert, kan dit kandidaat-lid slechts een
nieuwe aanvraag indienen na minsten 6 maanden na de eerste aanvraag.
- de toetreding is pas definitief nadat het bestuursorgaan in een proces-verbaal de toetreding heeft
genotuleerd. Het bestuursorgaan zal er verder zorg voor dragen dat de identiteit van het lid mee
opgenomen wordt in de ledenlijst die wordt neergelegd op de ondernemingsrechtbank.
De ledenlijst vermeldt alleen de identiteit van de leden.
6.4. Ledenregister
Er wordt een ledenregister aangehouden in electronische vorm. Dit register vermeldt de naam, voornaam
en woonplaats van de leden.
Het lidmaatschap blijkt uit dit register. Elk lid kan worden gevraagd om een e-mailadres mee
te delen om met hem te communiceren. Elke communicatie op dit e-mailadres wordt geacht geldig te zijn
gebeurd.
Het bestuursorgaan schrijft alle beslissingen over de toetreding, uittreding of uitsluiting van leden in het
ledenregister in.
Alle leden kunnen op de zetel van de vereniging het register van de leden raadplegen, als ook, de
notulen en besluiten van de Algemene Vergadering, van het bestuursorgaan en van de personen, al
dan niet met een bestuursfunctie, die bij de vereninging of voor rekening ervan een mandaat bekleden,
evenals alle boekhoudkundige stukken van de vereniging raadplegen. Daartoe richten zij een
schriftelijk verzoek aan het bestuursorgaan met wie zij een datum en het uur van raadpleging van
het register overeenkomen. De stukken kunnen niet worden verplaatst.
Daarnaast hebben alle leden alle rechten en plichten die in het WVV vastgelegd zijn.
6.5. Lidmaatschapsbijdrage van leden.
De leden betalen een periodieke lidmaatschapsbijdrage, jaarlijks te betalen. Het bedrag wordt bepaald
(en desgevallend gewijzigd) bij beslissing door het bestuursorgaan.
Geen enkel lid, toegetreden lid, erfgenaam of rechtsopvolger van een lid of toegetreden lid, noch iemand
anders, kan aanspraak laten gelden op het bezit van de vereniging. niet tijdens het lidmaatschap, noch
bij de beëindiging van het lidmaatschap om welke reden ook, niet bij de ontbinding van devereniging, ..
Het maximumbedrag van de bijdragen of van de stortingen die aan de leden kan worden gevraagd
is 1.000 euro per jaar.
6.6. Schorsing van lidmaatschap
Het bestuursorgaan kan ook met meerderheid van stemmen en ten minste met de aanwezigheid van
de helft plus één der leden van het bestuursorgaan, leden van het bestuursorgaan schorsen om
bepaalde zwaarwichtige redenen, waarna de Algemene Vergadering door het bestuursorgaan zal
bijeengeroepen worden, waarop beslist wordt over de beëiniging van het lidmaatschap.
6.7. Einde van het lidmaatschap
6.7.1. Einde van rechtswege
Het overlijden, de onbekwaamverklaring of de vereffening van een lid brengt van rechtswege het
einde van het lidmaatschap van dat lid met zich mee.
6.7.2. Uittreding van een lid
Een lid kan te allen tijde uittreden uit de vereniging, door het kenbaar maken van zijn wil tot
uittreding aan het bestuursorgaan.
Men doet dit door het verzenden van een aangetekende brief met mededeling van de uittreding,
gericht aan de zetel van de vereniging, of door het verzenden van een e-mail met de mededeling van de
uitreding aan een lid van het bestuursorgaan op voorwaarde dat dit bestuurslid de ontvangst van de
e-mail expliciet bevestigt.
De uittreding gaat pas in na een opzegtermijn van drie (3) maanden, dewelke begint te lopen op de
eerste dag van de maand die volgt op de maand waarin de aangetekende brief werd verzonden of
waarin de ontvangst van de e-mail werd bevestigd.
Dit ontslag gaat onmiddellijk in tenzij door dit ontslag het minimum aantal bestuursleden is gedaald
onder het wettelijk of statutair minimum. In dit geval moet het bestuursorgaan binnen de twee (2) maanden
de Algemene Vergadering bijeenroepen welke in vervanging van de betrokken bestuurder dient te
voorzien en hem daarvan ook schriftelijk in kennis zal stellen.
6.7.3. Uitsluiting van leden.
Het lidmaatschap van een lid kan op elk moment worden beëidigd door een bijzonder besluit van de
Algemene vergadering, bijeengeroepen door het bestuursorgaan of op verzoek van minstens een vijfde
(1/5) van de leden, met naleving van de aanwezigheids- en meerderheidsvereisten voorgeschreven voor
een statuuenwijziging.
Het lid moet daarvan verwittigd worden per aangetekend schrijven en uitgenodigd worden op de algemene
vergadering die over zijn lot zal beslissen.
De uitsluiting wordt geagendeerd met alleen de naam. Het lid wordt door de voorzitter van het
bestuursorgaan geïnformeerd over de motieven voor de uitsluiting. Het lid moet worden gehoord
op de Algemene vergadering en kan zich laten bijstaan door een advocaat.
Om geldig te zijn, moet de uitsluiting vermeld staan op de dagorde van de Algemene vergadering en
ten minste twee derde (2/3) van de aanwezige stemmen verenigen.
De stemming over het beëindigen van het lidmaatschap van een lid is geheim.
De beslissing zal door het Bestuursorgaan binnen de acht (8) dagen aan de belanghebbende betekend
worden door middel van een aangetekende brief.
6.8. Rechten en plichten van toegetreden leden.
6.8.1 Aansluiting
Elke natuurlijke persoon, rechtspersoon of organisatie die de doelstellingen van de vzw ondersteunt, kan
zich kandidaat stellen als toegetreden lid.
Een kandidaat-toegetreden lid dient mondeling of schriftelijk een aanvraag in bij het bestuursorgaan.
Het bestuur beslist autonoom of een kandidaat al dan niet wordt aanvaard als toegetreden lid. Deze
beslissing moet niet gemotiveerd worden.
Tegen deze beslissing is geen beroep mogelijk. Als het bestuursorgaan de toelating van een
kandidaat-toegetreden lid weigert, kan dit kandidaat-toegetreden lid slechts een nieuwe aanvraag
indienen na minstens zes (6) maanden na de vorige aanvraag, tenzij het bestuursorgaan hiervan ten
uitzonderlijke titel en gemotiveerd afwijkt.
6.8.2. Bijdrage toegetreden leden
De toegetreden leden betalen een periodieke bijdrage als lidgeld, jaarlijks te betalen. Het bedrag van
deze bijdrage wordt bepaald (en desgevallend gewijzigd) bij beslissing door het bestuursorgaan, en
kan maximum 1.000 euro per jaar bedragen.
Na betaling van dit lidmaatschapsgeld wordt hen een jaarlidkaart overgemaakt van toegetreden lid
conform het intern reglement.
6.8.3. Einde van lidmaatschap
Het lidmaatschap van een toegetreden lid eindigt van rechtswege bij zijn overlijden of vereffening.
Elk toegetreden lid kan op elk moment uittreden uit de vzw door zijn/haar ontslag via mail of brief bekend
te maken aan het bestuursorgaan. De uittreding gaat onmiddelijk in, zonder opzegperiode, te rekenen
van de verzending van de brief of mail waarin de wil van uittreding kenbaar wordt gemaakt.
Daarnaast wordt een toegetreden lid geacht ontslag te nemen in volgende omstandigheden:
- Wanneer het toegetreden lid niet meer voldoet aan de voorwaarden om toegetreden lid te worden in de
vZW.
- Wanneer een toegetreden lid de bijdrage niet betaald heeft binnen de maand na een schriftelijke
aanmaning daartoe, wordt dit geacht een onmiddelijke uittreding van dit toegetreden lid tot gevolg te
hebben, tenzij het bestuursorgaan daarvan ten uitzonderlijke titel en gemotiveerd afwijkt.
Het lidmaatschap van een toegetreden lid kan op elk moment worden beëindigd door het
bestuursorgaan.
Artikel 7. De algemene vergadering.
7.1. Samenstelling
De Algemene vergadering bestaat enkel uit de leden.
Zij wordt voorgezeten door de voorzitter, bij diens afwezigheid door de ondervoorzitter, bij diens
afwezigheid door het oudste lid aanwezig.
7.2. Bevoegdheden
De volgende exclusieve bevoegdheden worden uitsluitend door de Algemene Vergadering uitgeoefend:
1. De wijziging van de statuten.
2. De benoeming en de afzetting van de bestuurders en het bepalen van diens eventuele bezoldiging.
3. De benoeming en de afzetting van de commisarissen en het bepalen van diens eventuele bezoldiging.
4. De kwijting aan de bestuurders en de commisarissen, alsook, in voorkomend geval het instellen van
de verenigingsvordering tegen de bestuurders en de commissarissen.
5. De goedkeuring van de jaarrekening en de begroting.
6. De ontbinding van de vereniging.
7. De uitsluiting van een lid.
8. De omzetting van de VZW in een IZVW, een coöperatieve vennootschap erkend als sociale
onderneming.
Of in een erkende coöperatieve vennootschap sociale onderneming.
9. Het doen aanvaarden van een inbreng om niet van een algemeenheid.
10. Alle gevallen waarin deze statuten dat bepalen.
7.3. Vergaderingen en beslissingen van de Algemene Vergadering.
7.3.1. Bijeenroeping
De vergaderingen van de Algemene Vergadering worden door het bestuursorgaan, en in
voorkomend geval door de commissaris, bijeengeroepen:
- in de gevallen bepaald bij wet of door de statuten.
- wanneer ten minste één vijfde (1/5) van de leden het vraagt.
- telkens het belangeloos doel van de vereniging zulks vereist.
De Algemene Vergadering moet minsten één maal per jaar worden bijeengeroepen voor het
goedkeuren van de rekeningen van het afgelopen jaar en de begroting van het volgende jaar.
De jaarvergadering vindt ieder jaar plaats binnen de wettelijke opgelegde termijn voor het
bijeenroepen van deze vergadering en/of voor de goedkeuring van de boekhouding en/of
jaarrekening (op datum van oprichting betreft dit binnen de zes maanden na afsluiting van het
boekjaar). De vergadering gaat door op de zetel van de vereniging tenzij anders aangeduid in het
bericht van bijeenroeping.
Het bestuursorgaan, of in voorkomend geval de commissaris, roept de Algemene Vergadering bijeen
wordt uiterlijk gehouden op de veertigste (40) dag na dit verzoek.
De bijzondere Algemene Vergadering (zonder dat de statuten gewijzigd worden) en de Buitengewone
Algemene vergadering (waarbij de statuten wel gewijzigd worden) kunnen te allen tijde bijeengeroepen
worden overeenkomstig de wet.
De oproeping wordt minsten vijftien (15) dagen voorafgaand aan de datum van de Algemene Vergadering
naar alle leden, bestuurders en commisarissen verstuurd per e-mail of via aangetekende brief op het
adres dat deze daartoe laatst heeft opgegeven. De oproeping bevat de datum, uur, plaats en
agenda van de Algemene Vergadering.
Aan de leden, de bestuurders en de commissarissen die erom verzoeken wordt onverwijld en kosteloos
een kopie verzonden van de stukken die krachtens het WVV aan de Algemene Vergadering moeten
worden voorgelegd.
7.3.2. Agenda
De agenda wordt vastgesteld door het bestuursorgaan.
Elk door ten minste één twintigste (1/20) van de leden ondertekend voorstel wordt op de agenda gebracht.
Het moet uiterlijk tien (10) dagen voor het tijdstip van de Algemene Vergadering aan het bestuursorgaan
bezorgd worden.
Punten die niet op de agenda staan, kunnen niet in behandeling worden genomen, tenzij op de
vergadering alle leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn en daartoe met eenparigheid van stemmen
besluiten.
7.3.3. Plaats en elektronische vergadering
De plaats van de vergadering staat vermeld op de oproeping.
Elke vergadering kan op virtuele wijze georganiseerd worden, met name via elektronische media.
Meer bepaald kunnen alle leden deelnemen aan een vergadering middels conference call of
soortgelijke elektronische communicatieapperatuur waarmee alle personen die deelnemen aan de
vergadering elkaar kunnen horen. Dergelijke deelname wordt gelijkgesteld met de verschijning op
een fysieke vergadering.
7.3.4. Aanwezigheidsquorum op de Algemene Vergadering.
Om op een geldige manier te beraadslagen moet minstens twee derde (2/3) van de leden aanwezig of
vertegenwoordigd zijn op de Algemene Vergadering, behoudens wanneer de statuten of de
wet anders zouden bepalen.
Bij volgende beslissingen moet minsten twee derde (2/3) van de leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn:
handelt het voorstel over een wijziging der statuten of over de ontbinding der vereniging, dan dienen
de uitnodigingsbrieven dit uitdrukkelijk te vermelden.
Bovendien kan tot geen wijziging der statuten of tot ontbinding worden besloten, tenzij twee derde (2/3)
der stemgerechtigde leden op de vergadering aanwezig of vertegenwoordigd is en met een meerderheid
van twee derde (2/3) der geldige stemmen.
Bij volgende beslissingen moet minsten drie vierde (3/4) van de leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn:
Betreft de stemming evenwel het ontslaan van een bestuurder als lid van het Bestuursorgaan, dan dient
een meerderheid van drie vierde (3/4) der geldige stemmen bereikt te worden.
Ingeval op de eerste vergadering minder dan het minimum vereiste aantal leden aanwezig of
vertegenwoordigd is, kan een tweede vergadering bijeengeroepen worden. Die kan geldig beraadslagen
en besluiten en de wijzigingen aannemen ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden.
De tweede vergadering mag niet binnen 15 dagen volgend op de eerste vergadering worden gehouden.
Op de Algemene Vergadering heeft elk lid één stem.
Leden die niet op de vergadering aanwezig kunnen zijn, kunnen door andere leden vertegenwoordigd
worden.
Elk lid kan maximum een (1) volmacht dragen.
7.3.5. Meerderheden
Beslissingen worden genomen bij gewone meerderheid van de stemmen van de aanwezige of
vertegenwoordigde leden, waarbij de blanco of ongeldige stemmen niet meegeteld worden. Behalve
waar het WVV of de statuten anders bepalen.
Tot wijzigen van de statuten kan slechts worden besloten met een meerderheid van twee derde (2/3) van
de stemmenvan de aanwezige of vertegenwoordige leden waarbij onthoudingen noch in de teller noch in
de noemer worden meegerekend.
Bij volgende beslissingen moet minsten 4/5 van de leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn:
Voor een wijziging van het doel van de vereniging is een meerderheid van vier vijfde (4/5) van de
stemgerechtigde leden, aanwezig of vertegenwoordigd, vereist.
Bij gelijkheid van de stemmen zal de stem van de voorzitter doorslaggevend zijn.
En stemming geschiedt geheim telkens als één of meer leden hierom verzoeken.
Op de Algemene Vergadering heeft elk lid één (1) stem.
7.3.6. Verslag van de vergadering
Van elke vergadering worden er notulen opgemaakt, ondertekend door de voorzitter en de
secretaris samen of door drie (3) bestuurders. Deze notulen worden elektronisch
bewaard en zijn, op eenvoudig verzoek, ter inzage van de leden op de zetel van de vereniging.
Toegetreden leden en derden hebben geen recht op inzage in de verslagen van de Algemene
Vergadering.
Elk lid heeft recht op inzage in dit verslag. Daarnaast worden de leden op de hoogte gebracht van de
beslissingen van de Algemene Vergadering door toezending van een kopie van de originele verslagen
van de Algemene Vergadering.
De leden, zowel toegetreden, zijn echter te alle tijden gebonden door de beslissingen van
de Algemene Vergadering, dit zonder specifieke publicatie of bekendmaking.
Artikel 8. Het bestuur
8.1. Samenstelling
8.1.1. Samenstelling
De vereniging wordt bestuurd door het bestuursorgaan van ten minste drie (3) leden die lid zijn van de
vereniging.
Er staat geen maximum op het aantal bestuursleden.
Wanneer en zolang de Algemene Vergadering slechts uit twee leden zou bestaan, kan de vereniging
uitzonderlijk bestuurd worden door slechts twee (2) bestuurders. Zolang het bestuursorgaan tweehoofdig
is verliest elke bepaling die aan een bestuurslid een doorslaggevende stem toekent van rechtswege haar
werking.
Het bestuursorgaan kiest onder de leden een voorzitter en kan één of meer ondervoorzitters, een
secretaris, een penningmeester en elk andere door haar nader te bepalen functie voorzien.
8.1.2. Benoeming
De bestuurders worden benoemd door de Algemene Vergadering, bij gewone meerderheid van stemmen
van de aanwezige of vertegenwoordigde leden.
Om als bestuurder verkiesbaar te zijn moet men lid zijn van de vereniging.
Men moet niet aan specifieke inhoudelijke voorwaarden voldoen om als bestuurder te kunnen
worden benoemd, anders dan eventuele statutaire of wettelijke voorwaarden.
bij de benoeming een andere termijn bepaalt.
Bestuurders zijn onbeperkt herbenoembaar.
8.1.3.Vervanging en cooptatie
Wanneer de plaats van een bestuurder openvalt voor het einde van zijn mandaat, hebben de
overblijvende bestuurders het recht een nieuwe bestuurder te coopteren.
De eerstvolgende Algemene Vergadering moet het mandaat van de gecoöpteerde bestuurder
bevestigen, tenzij de Algemene Vergadering er anders over beslist.
Bij gebrek aan bevestiging eindigt het mandaat van de gecoöpteerde bestuurder na afloop van de
Algemene Vergadering, zonder dat dit afbreuk doet aan de regelmatigheid van de samenstelling van
het bestuursorgaan tot op dat ogenblik.
8.2.Bevoegheden
Het bestuur is bevoegd om alle handelingen van inter bestuur te verrichten die nodig of dienstig zijn voor
de verwezenlijking van het voorwerp van de vzw, met uitzondering van de handelingen waarvoor volgens
de wet of volgens deze statuten de Algemene Vergadering exclusief bevoegd is.
Zonder beperkend te zijn, vallen dus onder de bevoegdheid van het bestuursorgaan,
- alle gerechtelijke en buitengerechtelijke handelingen, met inbegrip van de beheers - en
beschikkingsdaden over al de roerende en onroerende goederen, ontslag en benoeming van het
personeel van de vereniging met bepaling van hun functies, bezoldigingen, en diens meer.
- aanvaarding van nieuwe toegetreden leden.
- uitvaardigen van alle interne reglementen die zij nodig oordeelt, inbegrepen het opstellen van een
reglement van inwendige orde met betrekking tot het toelaten, uitsluiten en diens meer van de toegetreden
leden en gewone leden. Dergelijk intern reglement kan geen bepalingen bevatten die strijdig zijn met het
WVV of de statuten.
Onverminderd de verplichtingen die voortvloeien uit collegiaal bestuur, met name overleg en toezicht,
kunnen de bestuurders de bestuurstaken onder elkaar verdelen. Die takenverdeling kan niet aan derde
tegengeworpen worden, zelfs niet nadat ze zijn openbaar gemaakt. Niet naleving ervan brengt wel de
interne aansprakelijkheid van de betrokken bestuurder(s) in het gedrang.
Het bestuursorgaan kan een deel van zijn bestuursbevoegdheden delegeren aan één of meerdere
derden niet-bestuurders, zonder dat deze overdracht evenwel betrekking kan hebben op het algemeen
beleid van de vzw of de algemene bestuursbevoegdheid van het bestuur.
Het bestuursorgaan kan een intern reglement uitvaardigen. Het intern reglement en elke wijziging daarvan
zullen schriftelijk of op elektronische wijze aan de leden worden meegedeeld.
Overeenkomstig artikel 2:32 WVV. ligt de recentste versie van het intern reglement ligt steeds ter inzage
op de zetel van de vzw. Indien het bestuursorgaan het intern reglement wijzigt, is ze verplicht dit op de
agenda en de notulen van het bestuur op te nemen. De recentste versie van het intern reglement dateert
van 03/06/2024.
- alle betalingen doen en ontvangen, en daarvan kwijting geven en eisen, alle inbewaargevingen doen
en ontvangen, alle private of officiële subsidies en tegemoetkomingen aanvaarden en ontvangen, alle
contracten, verkopingen, of ondernemingen aannemen en sluiten, alle leningen met of zonder waarborg
sluiten, alle subrogaties en borgstellingen toestaan of aanvaarden, toestemmen in de hypotheken met
melding van dadelijke uitwinning op de onroerende goederen van de vereniging, alle leningen en
voorschotten sluiten en doen, van alle zakelijke of uit verplichtingen voortspruitende rechten afstand
doen, evenals van alle zakelijke of persoonlijke waarborgen, handelingen geven, voor of na betaling,
van alle bevoorrechte of hypothecaire inschrijvingen, beslagleggingen of andere beletselen.
8.3. Vertegenwoordiging door de bestuurders
Het bestuurorgaan vertegenwoordigt als college de vzw in alle handelingen in en buiten rechte. Het
bestuursorgaan van de vereniging is bij wet een collegiaal bestuursorgaan, het neemt zijn beslissingen
collegiaal en vertegenwoordigt de vereniging door de meerderheid van de bestuursleden.
Onverminderd dat gegeven, kunnen de statuten overeenkomstig artikel 9:7, §2 WVV aan één of meer
bestuurders de bevoegdheid verlenen om de vereniging alleen of gezamelijk te vertegenwoordigen.
Zodanige vertegenwoordigingsclausule kan aan derden worden tegengeworpen onder de
publicatievoorwaarden zoals bepaald in artikel 2:18 WVV. In deze statuten wordt hiervan het volgende
bepaald:
bestuurders samen op te treden, als zijnde de meerderheid van de leden van het college. zij dienen
samen de vereniging te vertegenwoordigen jegens derde en in rechte, zowel als eiser als als verweerder.
Indien er drie of meer bestuurders zijn benoemd, dan dienen alle bestuurders samen op te treden. Zij
dienen samen de vereniging te vertegenwoordigen jegens derde en in rechte, zowel als eiser als als
verweerder.
In de mate waarin deze statutaire afwijkingen of andere beslissingen inzake de
vertegenwoordigingsbevoegdheid beperkingen zouden opleggen, kan een dergelijke beperking niet aan
derde worden tegengeworpen, ook al is ze openbaar gemaakt. Hetzelfde geldt voor een eventuele
onderlinge taakverdeling onder vertegenwoordigingsbevoegde bestuurders.
Het bestuursorgaan of de bestuurders die de vereniging vertegenwoordigen, kunnen gevolmachtigden
van de vereniging aanstellen. Alleen bijzondere en beperkte volmachten voor bepaalde of een reeks
bepaalde rechtshandelingen zijn geoorloofd. De gevolmachtigden verbinden de vereniging binnen de
perken van de hun verleende volmacht waarvan de grenzen wel tegenwerpelijk zijn aan derden
overeenkomstig wat geldt inzake lastgeving.
8.4. Bekendmakingsvereisten van het bestuursorgaan
De benoeming van de leden van het bestuur en van de personen gemachtigd om de vzw te
vertegenwoordigen en hun ambtsbeëindiging worden openbaar gemaakt door neerlegging in het
verenigingsdossier ter griffie van de ondernemingsrechtbank en de publicatie van een uittreksel in
de bijlagen bij het Belgisch Staatsblad. Uit die stukken moet in ieder geval blijken of de personen die
de vzw vertegenwoordigen, de vzw ieder afzonderlijk, gezamelijk, dan wel als college alsook de
omvang van hun bevoegdheden.
8.5. Dagelijks bestuur
Het dagelijks bestuur omvat zowel de handelingen en de beslissingen die niet verder reiken dan de
behoeften van het dagelijks leven van de vereniging, als de handelingen en de beslissingen die, ofwel
om reden van hun minder belang, ofwel omwille van hun spoedeisend karakter, de tussenkomst
van het bestuurorgaan niet rechtvaardigen.
Het bestuur kan het dagelijks bestuur van de vereniging, alsook de vertegenwoordiging van de
vereniging wat het bestuur aangaat, opdragen aan een of meer personen.
Als het om meerdere personen gaat, zullen deze personen als college handelen, zowel wat het intern
dagelijks bestuur betreft als de externe vertegenwoordigingsmacht voor dat dagelijks bestuur.
De personen belast met het dagelijks bestuur kunnen niet zonder toestemming van het bestuur
beslissingen nemen en/of rechtshandelingen stellen die verband houden met de vertegenwoordiging
van de vzw in het kader van het dagelijks bestuur bij transacties die 250 euro te boven gaan.
Deze kunnen niet worden tegengeworpen aan derden, zelfs niet nadat ze openbaar zijn gemaakt. Niet-
naleving ervan brengt de interne aansprakelijkheid van de betrokken vertegenwoordigers in het
gedrang.
Het bestuur is belast met het toezicht op het dagelijks bestuur.
De benoeming van de personen belast met het dagelijks bestuur, en hun ambtsbeëindiging worden
openbaar gemaakt door neerlegging in het verenigingsdossier ter Griffie van de Ondernemingsrechtbank
en publicatie van een uittreksel in de Bijlage bij het Staatsblad. Uit die stukken moet in ieder geval de
omvang van hun bevoegdheden blijken en of de personen die de vzw vertegenwoordigen inzake
dagelijks bestuur, gezamenlijk, dan wel als college verbinden.
8.6. Bezoldigingen
De Algemene vergadering bepaalt voor elke bestuurder of diens mandaat bezoldigd of onbezoldigd is.
Wanneer zij zich hierover niet heeft uitgesproken, wordt het mandaat geacht onbezoldigd te zijn tot de
Algemene Vergadering zich hierover, desgevallend retroactief,uitspreekt.
De kosten die zij maken in het kader van de uitoefening van hun bestuursmandaat worden op
voorlegging van de nodige bewijsstukken vergoed.
8.7.1. Wijze van oproeping
Het bestuur wordt bijeengeroepen door de secretaris, hetzij op aanvraag van de voorzitter, hetzij
van de secretaris zelf, zo dikwijls als het belang van de vzw het vereist, en op vraag van een bestuurder,
gericht aan de voorzitter.
De oproeping gebeurt door de secretaris per e-mail, minimum acht (8) dagen voor het tijdstip van de
bestuursvergadering, tenzij hoogdringendheid, die door alle bestuurders erkend wordt, een kortere
meldingstijd vereist.
De oproeping bevat de datum, uur en plaats van de samenkomst, als ook de agenda. De agenda
wordt opgesteld door de voorzitter of de secretaris.
8.7.2. Quorum
Het bestuur kan slechts geldig beraadslagen en besluiten als te minste twee derde (2/3) van de
bestuurders aanwezig of vertegenwoordigd is op de vergadering.
ledere bestuurder kan zich op een vergadering, mits schriftelijke volmacht, door een andere bestuurder
laten vertegenwoordigen, die het daarbij horend stemrecht mag uitoefenen. ledere bestuurder kan slechts
één (1) andere bestuurder vertegenwoordigen.
Bestuurders kunnen deelnemen aan de vergadering middels conference call of soortgelijke elektronische
communicatieapparatuur waarmee alle personen die deelnemen elkaar kunnen horen. Dergelijke
deelname wordt gelijkgesteld met de persoonlijke verschijning op de vergadering.
8.7.3. Meerderheden
De besluiten binnen het bestuur worden genomen bij gewone meerderheid van stemmen van de
aanwezige en vertegenwoordigde stemmen.
Elk bestuurslid heeft één stem. Bij gelijkheid van stemmen heeft de voorzitter, of de bestuurder die de
vergadering voorzit, een doorslaggevende stem.
Besluiten van het bestuur kunnen bij eenparig schriftelijk akkoord van de bestuurders genomen worden.
8.7.4. Verslag van de vergadering
Van elke vergadering wordt een aanwezigheidslijst opgesteld, evenals een verslag vermeldende de
getroffen beslissingen. De verslagen worden elektronisch bewaard op de maatschappelijke zetel van de
vzw. Elke bestuurder en elk lid heeft recht op inzage van de verslagen. Toegetreden leden en
derden hebben enkel inzage in de notulen mits uitdrukkelijke en voorafgaandelijke goedkeuring
door het bestuursorgaan.
De notulen van de vergaderingen van het bestuur worden ondertekend door de voorzitter en de
bestuurders die erom verzoeken.
8.8. Tegenstrijdig belang
Wanneer het bestuur een beslissing moet nemen of zich over een verrichting moet uitspreken
die onder zijn bevoegdheid valt, waarbij een bestuurder een rechtstreeks of onrechtstreeks belang
van vermogensrechtelijke aard heeft dat strijdig is met het belang van de vereniging moet de
betrokken bestuurder dit meedelen aan de andere bestuurders voor het bestuursorgaan een
besluit neemt.
Zijn verklaring en toelichting over de aard van dit strijdig belang worden opgenomen in het verslag van
de vergadering van het bestuursorgaan die de beslissing moet nemen. Het is het bestuur niet toegelaten
deze beslissing te delegeren.
De bestuurder met een belangenconflict mag niet deelnemen aan de beraadslagingen van het bestuur
over deze beslissingen of verrichtingen, noch aan de stemming in dat verband.
Wanneer de meerderheid van de aanwezige of vertegenwoordigde bestuurders een belangenconflict
heeft, dan wordt de beslissing of de verrichting aan de Algemene Vergadering voorgelegd; ingeval
Deze procedure is niet van toepassing wanneer de beslissingen van het bestuur betrekking hebben
op de gebruikelijke verrichtingen die plaats hebben onder de voorwaarden en tegen de zekerheden
die op de markt gewoonlijk gelden voor soortelijke verrichtingen.
8.9. Aansprakelijkheid van de bestuurders
De bestuurders en dagelijks bestuurders (en alle andere personen die ten aanzien van de vzw
werkelijke bestuursbevoegdheid hebben gehad) zijn tegenover de vzw aansprakelijk voor de fouten
begaan in de uitoefening van hun opdracht. Dit geldt ook tegenover derden voor zover de begane
out een buitencontractuele fout is. Deze personen zijn evenwel slechts aansprakelijk voor
beslissingen, daden of gedragingen die zich kennelijk buiten de marge bevinden waarbinnen normaal
voorzichtige en zorgvuldige bestuurders, geplaatst in dezelfde omstandigheden, redelijkerwijze van
mening kunnen verschillen.
Aangezien het bestuursorgaan een college vormt, is hun aansprakelijkheid voor de beslissingen of
nalatigheden van dit college hoofdelijk.
Wat fouten betreft waaraan zij geen deel hebben gehad, zijn zij evenwel van hun aansprakelijkheid
ontheven indien zij de beweerde fout hebben gemeld aan het collegiaal bestuursorgaan.
Deze melding, evenals de bespreking waartoe zij aanleiding geeft, wordt opgenomen in de notulen.
Deze aansprakelijkheid, samen met elke andere schadeaansprakelijkheid die voortvloeit uit het WVV
of andere wetten of reglementen is beperkt tot de in art.2:57 van het WVV opgenomen bedragen.
8.10. Einde bestuursmandaat
8.10.1. Einde van rechtswege
Als de termijn van het mandaat van een bestuurder verstreken is, eindigt het mandaat van rechtswege
op de eerstvolgende Algemene Vergadering.
Daarnaast wordt een bestuurder geacht ontslag te nemen wanneer hij niet langer voldoet aan de
inhoudelijke voorwaarden om bestuurder te zijn in de vereniging, zoals in de statuten bepaald. De
vaststelling daarvan gebeurt door de Algemene Vergadering.
Het overlijden, de onbekwaamverklaring of de vereffening van een bestuurslid brengt van rechtswege
het einde van het bestuursmandaat van dat lid met zich mee.
8.10.2. Uittreding van een bestuurslid
Elke bestuurder kan ontslag nemen door schriftelijke kennisgeving aan de voorzitter van het
bestuursorgaan. De voorzitter van het bestuursorgaan kan ontslag nemen door schriftelijke
kennisgeving aan de secretaris van het bestuursorgaan.
Wanneer een bestuurder ontslag neemt en het aantal bestuurders ten gevolge van dit onslag onder
het wettelijke of statutaire minimum zou dalen, moet de ontslagnemende bestuurder in functie blijven
totdat de Algemene Vergadering redelijkerwijs in zijn vervanging kan voorzien.
8.10.3. Ontslag van een bestuurslid
Het mandaat van een bestuurder kan op elk moment worden beëindigd door de Algemene Vergadering
met een gewone meerderheid van de aanwezige en vertegenwoordigde stemmen.
De stemming over het beeindigen van een mandaat van een bestuurder is geheim.
8.11. Zelfstandige en onafhankelijke uitvoering mandaat
De bestuurders voeren hun mandaat uit op onafhankelijke en zelfstandelijke wijze. Zij treden niet op in
dienstverband van de vereniging en staan wat de uitvoering van deze werkzaamheden betreft niet
onder het gezag van de vereniging. Hiervan kan enkel uitdrukkelijk en mits een geschreven
arbeidsovereenkomst worden afgeweken.
Deel III. Boekhouding
Artikel 9 Rekening
De fondsen van de vereninging, inclusief donaties, lidmaatschapsbijdragen, contributies, subsidies en
andere bijdragen, zullen zich bevinden op één of meerdere bankrekeningen, geopend bij één of meerdere
financiële instellingen gekozen door het bestuursorgaan.
Artikel 10 Het boekjaar
Het boekjaar van de vzw begint op 01/01 en eindigt op 31/12.
Artikel 11 De boekhouding en de jaarrekening
Op het einde van elk boekjaar wordt door het bestuursorgaan een inventaris opgemaakt van het
vermogen van de vereniging, wordt de jaarrekening opgemaakt over het voorbije boekjaar en wordt
de begroting van het komende jaar opgesteld.
Het bestuurorgaan legt de jaarrekening van het voorgaande boekjaar en de begroting van het komende
boekjaar ter goedkeuring voor aan de jaarlijkse Algemene Vergadering.
Algemene Vergadering spreekt zich uit over de kwijting aan de bestuurders.
Dit gebeurt bij afzonderlijke stemming.
Deze kwijting is alleen dan rechtsgeldig, wanneer de ware toestand van de vereniging niet wordt
verborgen door enige weglating of onjuiste opgave in de jaarrekening, en, wat de extrastatutaire of
met het WVV strijdige verrichtingen betreft, wanneer deze bepaaldelijk zijn aangegeven in de oproeping.
De jaarrekening wordt binnen de dertig dagen na goedkeuring door de Algemene Vergadering
neergelegd in het dossier op de Griffie van de Ondernemingsrechtbank. Voor zover van toepassing
wordt de jaarrekening neergelegd bij de Nationale Bank overeenkomstig het WVV en de betreffende
uitvoeringsbesluiten.
De boekhouding wordt gevoerd overeenkomstig de bepalingen in het WVV en de betreffende
uitvoeringsbesluiten.
Artikel 12 Toezicht door een commissaris
Zodra de vereniging meer dan één van de criteria in artikel 1:28 § 1 WVV overschrijdt, is zij verplicht om
één of meerdere commissarissen te belasten met de controle van de financiële toestand van de
vereniging. De commissaris(sen) worden door de Algemene Vergadering benoemd, die ook de duurtijd
van hun mandaat bepaalt en zich tevens uitspreekt over de bezoldiging van de commissaris en over de
kwijting die hem al dan niet wordt verleend.
Deel IV. Einde van de vereniging
Artikel 13. Samenloop
Alle vorderingen die bestaan tussen de leden en/of de bestuurders enerzijds, en de vereniging
anderzijds, maken het voorwerp uit van nettingovereenkomsten (zoals voorzien in de wet van 15 december
2004 betreffende financiële zekerheden en behoudende diverse fiscale bepalingen inzake zakelijke
zekerheidsovereenkomsten en leningen met betrekking tot financiële instrumenten). In geval van
samenloop zullen zij dus gecompenseerd worden, ten titel van schuldvergelijking.
Artikel 14. Ontbinding
14.1. Vrijwillige ontbinding
Behoudens gevallen van gerechtelijke ontbinding en ontbinding van rechtswege kan slechts de
Algemene Vergadering tot ontbinding besluiten indien twee derde (2/3) van de leden op de Algemene
Vergadering aanwezig of vertegenwoordigd zijn en er bovendien een vier vijfde (4/5) meerderheid
akkoord is om de vereniging vrijwillig te ontbinden. Het voorstel tot vrijwillige ontbinding van de vereniging
moet uitdrukkelijk op de agenda van de Algemene Vergadering vermeld worden.
Zijn geen twee derde (2/3) van de leden op deze Algemene Vergadering aanwezig of vertegenwoordigd,
dan moet na minsten vijftien (15) dagen een tweede Algemene Vergadering worden bijeengeroepen die
geldig beraadslaagt ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden maar mits een vier vijfde
(4/5) meerderheid wordt akkoord gevonden om de vereniging vrijwillig te ontbinden.
rechtbank, één of meerdere vereffenaars. Zij bepaalt tevens hun bevoegdheid alsmede de
vereffeningsvoorwaarden, binnen de grenzen zoals gesteld door het WWV.
Vanaf de beslissing tot ontbinding vermeldt de vereniging steeds dat zij een " vzw in vereffening" is,
overeenkomstig het WVV. Een VZW in vereffening mag haar naam niet wijzigen en slechts haar zetel
verplaatsen mits naleving van de voorwaarden in artikel 2:117 WVV.
14.2. Ontbinding van rechtswege en gerechtelijke ontbinding
Het WVV bepaalt dat het in sommige situaties ook mogelijk is dat de vereniging van rechtswege wordt
ontbonden, of gerechtelijk wordt ontbonden.
14.3. Bestemming van het vermogen van de vereniging
Na delging van het passief, zal het batig saldo toegekend worden aan een vereniging met een gelijkaardig
doel als de huidige vereniging. De bestemming van het vermogen van de vereniging wordt bepaald door
de Algemene Vergadering.
14.4 .. Bekendmakingsvereisten.
Alle beslissingen betreffende de ontbinding, de vereffeningsvoorwaarden, de benoeming en de
ambtsbeëindiging van de vereffenaars, de afsluiting van de vereffening en de bestemming van het
actief worden neergelegd in het verenigingsdossier ter Griffie van de Ondernemingsrechtbank,
bekendgemaakt in de Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad overeenkomstig het WVV en haar
uitvoeringsbesluiten.
Deel V. Algemeenheden.
De vereniging gaat de verbintenis aan de statuten en de reglementen van de K.B.V.B. waarbij zij
aangesloten is, stipt na te leven.
Elke beschikking in deze statuten strijdig met de reglementen van de K.B.VB. wordt als nietig
en van geen waarde beschouwd, voor zover zij op voetbal betrekking heeft.
Alle betwistingen met sportieve oorsprong, die in de schoot van de VZW zouden oprijzen, zullen
eerst aan het bestuursorgaan voorgelegd worden.
In geval één der partijen zich bij de genomen beslissing weigert neer te leggen, zal het geschil voor
een scheidsrechterlijk college gebracht worden, waarin een afgevaardigde van ieder der verschijnende
partijen zetelt.
zo hierbij geen overeenkomst wordt bereikt, zal een college bestaande uit drie (3) leden van de
rechtscommissie van de K.B.V.B. het geschil beslechten.
De partijen zullen te dien einde de tekst van het vergelijk van de K.B.V.B. ondertekenen.
De vereniging erkent en aanvaardt dat Voetbal Vlaanderen, waarbij zij aangesloten is, het Vlaams doping
Tribunaal gemachtigd heeft om haar disciplinaire bevoegdheid inzake doping uit te voeren voor wat
betreft de sporter die door de vigerende reglementering van de Vlaamse gemeenschap gekwalificeerd
is als elitesporter, en dat de andere sporters onder de bevoegheid van de door deze reglementering
opgerichte disciplinaire commissie vallen.
Het Vlaams Doping Tribunaal haar eigen procedurereglement toepast, dat in het reglement van
inwendige orde wordt opgenomen.
Deel IV. Slot.
Voor alle gevallen die niet geregeld zijn door deze statuten, zijn de bepalingen van het Wetboek van
Vennootschappen en Vereniging (WVV) en de (toekomstige) uitvoeringsbesluiten van toepassing.
B. De door de buitengewone algemen vergadering benoemde bestuurders stellen een dagelijks
bestuur samen en wijzen de functies als volgt toe:
1. De heer Verdonck Patrick - voorzitter
2. De heer Luyten Johan - ondervoorzitter & secretaris
3. De heer Wils Luc - manager sportief
4. De heer Regout Kurt - administratie & financieel beleid
5. Mevrouw Willems Ineke - penningmeester
Voor eensluidend uittreksel,
Boekhoudkantoor Marc Willems BV,
Bijzonder gevolmachtigde,
Mats Mertens BV,
met als vaste vertegenwoordiger Mats Mertens