N° d'entreprise :
Nom
(en entier) : PUNCH ART
(en abrégé) :
Forme légale : Association sans but lucratif
Adresse complète du siège Rue de la Concorde 32 bte 1
 : 1050 Ixelles
Objet de l'acte :
CONSTITUTION
D'un acte sous seing privé du 15 juillet 2020, il résulte que:
    1.  Madame Christel Tecchiato,  domiciliée à 1000 bruxelles, rue des riches claires 15.
    2.  Madame Nadine HUENENS, domiciliée à rue de la Concorde 32, boite 1, 1050 Ixelles.
    3.  Monsieur David-Pierre Marquet,  domicilié Rue Bordiau, 49, à 1000 Bruxelles.
Lesquels fondateurs ont déclaré constitué une association sans but lucratif, dénommée « PUNCH
ART »  ayant son siège à 1050 Bruxelles, Rue de al Concorde, 32 boite 1, dont les statuts ont été
établis comme suit :
STATUTS
Titre I. Dénomination, siège, durée, but et objet
Article 1er. L'association est dénommée "  PUNCH ART " ASBL. Elle est constituée pour une durée
illimitée.
Art. 2. Son siège social doit être établi sur le territoire de la Région de Bruxelles Capitale.
Il est actuellement établi rue de la CONCORDE, 32, Boite1, à 1050 Bruxelles.
Art. 3. But et objet de l’association :
L'association est un collectif d’artistes amateurs ou professionnels.
L’association a pour objet :
- la création, la production et la diffusion de représentations de théâtre et de théâtre d'improvisation
(spectacles, matchs, happening) publics ou privés
- la création, la production et la diffusion de spectacles musicaux ou chantés,  privés ou publics
- la recherche en matière d’arts de la scène et du spectacle vivant et l’animation culturelle alliant
théâtre, improvisation, musique, chant, cirque, danse.
- toute activité de nature à favoriser la formation artistique, l'organisation d'événements culturels,
l'éducation aux techniques d'expression et la diffusion des arts du spectacle et de la scène, ainsi que
les arts plastiques.
- de favoriser et d'encourager la promotion du spectacle vivant, des arts du spectacle et de la scène
en général pour son compte propre ou celui d'un tiers.
Elle pourra
-Organiser des spectacles, des  rassemblements et manifestations artistiques (cours, conférences,
stages, formations, ateliers artistiques, publications, événements, …) intergénérationnelles,
interculturelles, nationales ou internationales ;
-réunir des artistes, des conférenciers et toutes personnes concernées par l’improvisation, le théâtre,
le chant, la musique, la danse, le cinéma…
-diriger, collaborer à, organiser toutes formes d'activités permettant de réaliser ses objectifs ;
-Promouvoir toute forme d'art et de culture et ainsi permettre aux personnes de tout âge de
s'exprimer en s’exerçant à l’improvisation, à la danse ou au chant, en assistant aux spectacles ou
autres activités de l’association.
-accomplir tous les actes se rapportant indirectement ou directement à son objet.
-accessoirement, s'adonner à des activités commerciales, à condition que les gains soient consacrés
exclusivement à la réalisation de l'objet pour lequel l'association a été constituée.
0751597075
Volet B
Elle promeut la tolérance, l’ouverture d’esprit, l’intégration sur, entre autres, des thématiques
LGBTQI+, et proscrit toutes formes de discrimination fondée sur l’orientation sexuelle ou l’identité de
genre, le sexe, la race ou l’ethnie, la nationalité, l’origine, l’origine sociale, les opinions politiques, l’
âge, le handicap ou la religion et a pour vocation de favoriser l’épanouissement personnel et l’
intégration de ses membres et du public, dans un esprit de respect mutuel.
En amenant l’art et la culture à la portée de tous, l’association sensibilise aux droits humains, au
vivre-ensemble, et développe la solidarité, l’entraide, la coopération en suscitant le bien-être, l’
épanouissement, l’expression, la créativité et les talents de chacun.
Elle peut prendre en gestion et mettre en exploitation toutes les activités favorisant les contacts et la
communication qui peuvent promouvoir ses objectifs. Elle pourra utiliser tous les procédés et
supports techniques, informatiques et audiovisuels pour servir ses objectifs.
Elle peut faire toutes les opérations commerciales ou bénévoles favorisant directement ou
indirectement la réalisation de son objet social et peut donner son concours à des activités similaires
ou connexes à son objet.
Elle peut notamment produire, diffuser et publier tous les documents et œuvres artistiques ou
culturelles quels qu'en soient le genre, la forme, le support et la technique.
Pour promouvoir l'objet de l'association, celle-ci peut mettre en œuvre tous les moyens appropriés
tels qu'acheter, posséder, vendre, échanger, prendre ou donner en location tous biens meubles et
immeubles. Elle peut accepter, moyennant les autorisations requises par le code, toutes libéralités
entre vifs ou testamentaires, ainsi que tous dons et subsides de toutes les instances qui entrent en
ligne de compte pour son objet. L'énumération qui précède est énonciative et non limitative.
Elle peut faire toute opération civile ou mobilière se rattachant directement ou indirectement, en tout
ou en partie, à son objet ou à son but ou pouvant en amener le développement ou en faciliter la
réalisation, en ce compris créer, gérer ou participer à tout service ou toute institution visant à
atteindre directement ou indirectement les but et objet qu’elle s’est fixée.
Titre II. Membres
Art. 4. L'association est composée de membres fondateurs, de membres effectifs,  au nombre de
deux au minimum, et de membres adhérents.
Art. 5. Sont membres fondateurs
Les personnes désignées lors de l'assemblée générale constitutive du 15 juillet 2020.
Ils sont d’office membres effectifs.
Art.6. Sont membres effectifs
-              les comparants au présent acte constitutif et les membres fondateurs ;
-              toute personne physique ou morale désireuse de contribuer à la réalisation de l'objet de
l'association ou exerçant une activité de nature à promouvoir le développement de ladite association
et qui aura été agréée par l'assemblée générale. La décision de l'assemblée générale est prise à la
majorité des deux tiers, elle est sans appel et ne doit pas être motivée.
Le nombre de membre effectifs est illimité; il ne pourra être inférieur à trois.
Tout nouveau membre effectif est tenu de signer le registre des associés. Cette signature constate
sans réserve son adhésion aux statuts de l'association.
En dehors des prescriptions légales, les membres effectifs jouissent des droits et sont tenus des
obligations qui sont précisés dans le cadre des présents statuts et disposent de tous les droits légaux
et statutaires attribués aux membres.
Les membres effectifs ne sont astreints à aucune cotisation. Ils apportent à l’association le concours
actif de leurs capacités et de leur dévouement.
Art. 7. Sont membres adhérents :
-Les personnes physiques ou morales admises par le conseil d'administration sur proposition de
deux membres effectifs et qui payent leur cotisation. La décision du conseil est sans appel et ne doit
pas être motivée.
-Pour la durée de sa participation à l’activité ponctuelle, toute personne participant à une ou plusieurs
activités organisées par l’association et qui paye la cotisation annuelle.
Les membres adhérents disposent du droit unique de participer aux activités de l’ASBL.
Pour jouir de la qualité de membre effectif, les membres adhérents adressent une demande au
conseil d’administration au moins deux mois calendrier avant l’assemblée générale.
Les membres adhérents peuvent être appelés à payer une cotisation sur décision de l’assemblée
générale qui en fixera le montant annuellement à l’occasion de l’établissement du budget et qui ne
pourra en aucun cas excéder le montant de 150 EUROS.
Les membres restés en défaut de payer leur cotisation pendant plus de deux mois suivant la date du
premier rappel sont d'office réputés démissionnaires. 
Art. 8. Registre des membres, démission, exclusions, suspension.
L’association tient un registre des membres conformément au Code des Sociétés et des
Associations
La liste est consultable sur demande écrite formulée au conseil d’administration de l’association.
Volet B
Les membres sont libres de se retirer à tout moment de l'association. en adressant par écrit leur
démission au conseil d'administration.
La qualité de membre se perd automatiquement par le décès ou s’il s’agit d’une personne morale,
par la dissolution, la fusion, la scission, la nullité ou la faillite.
Le non-respect des statuts, les infractions graves au règlement d’ordre intérieur, les fautes graves,
agissements ou paroles qui pourraient entacher l’honorabilité ou la considération dont doit jouir l’
association, le décès, la faillite sont des actes qui peuvent conduire à l’exclusion d’un membre.
Est réputé démissionnaire le membre adhérent qui ne paie pas la cotisation qui lui incombe, dans l’
année ou les deux mois du rappel qui lui est adressé par mail ou lettre recommandée à la poste.
Est réputé démissionnaire le membre adhérent qui ne demande pas annuellement la confirmation de
rester membre adhérent ou qui ne paye pas sa cotisation ou qui ne participe plus durant une année
complète à des activités organisées par l’association.
L'exclusion d'un membre adhérent est prononcée par le conseil d’administration . Aucune cotisation
n’est remboursée. La décision du conseil est sans appel et ne doit pas être motivée.
L'exclusion d'un membre effectif ne peut être prononcée que par l'assemblée générale, à la majorité 
des  2/3 des voix. Aucune cotisation n’est remboursée. La décision de l’assemblée est sans appel et
ne doit pas être motivée.
L’exclusion d’un membre fondateur, peut être prononcée par l’assemblée générale qu’à la majorité
des 4/5 des voix. (…)
Titre III. Cotisations
Art. 9. Les membres adhérents paient une cotisation annuelle fixée, par catégorie, par l'assemblée
générale sur proposition du conseil d'administration. Le montant de cette cotisation ne peut être
supérieur à 150 euros indexés le 1er janvier de chaque année sur base de l'index de décembre
2020.
Art. 10. Les membres, par leur admission en cette qualité, s'engagent à respecter les statuts, les
règlements et décisions de l'A.S.B.L. Ils n'ont aucun droit sur l'avoir social de l'A.S.B.L., ni même
quand ils perdent la qualité de membre.
Les membres ne contractent aucune obligation personnelle relativement aux engagements de
l'association.
Les membres démissionnaires, suspendus ou exclus, ainsi que les créanciers, les héritiers, ou les
ayant droits des membres n’ont aucun droit sur le fonds social. Ils ne peuvent requérir  ou réclamer
ni relevé, ni reddition de comptes, ni remboursement des cotisations, ni apposition de scellés, ni
inventaire.
Titre IV. Assemblée générale
Art. 11. L'assemblée générale est composée de tous les membres effectifs, néanmoins pour disposer
du droit de vote, à moins qu’ils ne soient membres fondateurs ou membres du conseil d’
administration, ils doivent en formuler la demande au moins deux mois avant l’assemblée générale.
Elle est présidée par le président du conseil d'administration ou, à défaut, par le vice-président ou à
défaut encore  par un membre fondateur.
Chaque membre effectif a le droit d'assister à l'assemblée en personne.
Le membre effectif disposant du droit de vote peut se faire représenter par tout mandataire,
membres effectif qui dispose lui-même du droit de vote, à condition d'être porteur d’une procuration
écrite et spéciale dont le conseil d'administration peut arrêter la forme. Un membre effectif ne peut
être porteur que d'une seule procuration.
Tous les membres effectifs qui en ont fait la demande au conseil d’administration deux mois avant l’
assemblée générale ont un droit de vote.  Le droit de vote est égal, chacun disposant d'une voix.
En cas de partage des voix, celles des membres fondateurs ou des personnes qui les remplacent
sont prépondérantes.
Les membres adhérents peuvent sur décision du conseil d'administration être conviés à assister aux
assemblées générales, mais n'y ont qu'une voix consultative et leur présence n’est pas prise en
considération pour calculer les quorums.
Art.12 Pouvoir et compétence de l’assemblée générale
L'assemblée générale est le pouvoir souverain de l’association. Elle possède les pouvoirs qui lui sont
expressément reconnus par le code ou les présents statuts.
Une délibération de l’assemblée générale est notamment obligatoire pour les objets suivants :
1°De modifier les statuts de l’Association;
2° De nommer et de révoquer les membres du Conseil d'administration;
3° D’exclure un membre fondateur ou un membre effectif;
4° nommer ou révoquer le cas échéant les commissaires aux comptes ou un vérificateur aux
comptes et fixer le cas échéant leur rémunération dans les cas où un rémunération est accordée ;
5° la décharge à octroyer aux administrateurs et au commissaire, ainsi que, le cas échéant,
l'introduction d'une action de l'association contre les administrateurs et les commissaires;
6° l'approbation des comptes annuels et du budget;
Volet B
7° De prononcer la dissolution ou la transformation de l'Association, en se conformant aux
dispositions légales et statutaires en la matière ;
8° la transformation de l'ASBL en AISBL, en société coopérative agréée comme entreprise sociale et
en société coopérative entreprise sociale agréée;
9° effectuer ou accepter l'apport à titre gratuit d'une universalité;
10° tous les autres cas où le code ou les statuts l'exigent.
Le conseil d’administration peut y inviter toute personne à tout ou parti de l’assemblée générale en
qualité de consultant et sans droit de vote.
L'assemblée générale ordinaire possède les pouvoirs qui lui sont reconnus par  le Code des Sociétés
et des Associations ou les présents statuts. Elle peut modifier les statuts en respectant  le Code des
Sociétés et des Associations.
Art.13. L’assemblée générale est convoquée par le conseil d’administration dans les cas prévus par
le code ou les statuts ou lorsqu’un cinquième au moins des membres en fait la demande.
L'assemblée générale se réunit au moins une fois l'an en assemblée générale ordinaire, dans les 6
mois de la clôture de l’exercice social, afin de statuer sur le budget et les comptes ainsi que sur toute
autre proposition à son ordre du jour.
Elle porte dans ce cas, obligatoirement à son ordre du jour :
-              la présentation du rapport annuel du conseil d’administration ;
-              l’approbation des comptes et exercice écoulé ;
-              le budget provisionnel pour l’année suivante ;
-              La décharge des administrateurs, délégué à la gestion journalière, et la cas échéant
commissaire ;
Elle se réunit extraordinairement chaque fois que l'intérêt social l'exige.
Elle ne peut délibérer que sur les points portés à l'ordre du jour. Toute proposition signée par au
moins un cinquième des membres est portée à l’ordre du jour. 
Les assemblées générales ordinaires et extraordinaires se réunissent au siège de l'association ou à
tout autre endroit désigné dans la convocation.
Les convocations contiennent l'ordre du jour. 
L’assemblée générale est convoquée par le conseil d’administration, par lettre ordinaire, ou par
courrier électronique,  adressés à chaque membre, au moins huit jours avant la réunion. Les
convocations contiennent le jour l’heure, le lieu ou le mode de tenue de la réunion (virtuelle,
présentielle), ainsi que l'ordre du jour.
Si l’assemblée est convoquée à la demande d’un cinquième des membres, le conseil d’
administration convoque l’assemblée dans les vingt et un jours de la demande de convocation. L’
assemblée se tient au plus tard le quarantième jour suivant cette demande.
Art. 14. Sauf les cas où  le Code des Sociétés et des Associations ou les présents statuts en
décident autrement, l’assemblée générale délibère valablement quel que soit le nombre de membres
présents.
Ses décisions sont prises à la majorité simple des voix des membres présents ou représentés, sauf
dans les cas où il en est décidé autrement par le code ou les présents statuts.
L’assemblée générale ne peut notamment délibérer valablement sur une modification aux statuts que
si les modifications sont explicitement indiquées dans la convocation et si l’assemblée réunit au
moins les deux tiers des membres présents ou représentés.
Aucune modification aux statuts ne peut être adoptée qu’à la majorité des deux tiers des voix des
membres présents ou représentés.
Toutefois, la modification qui porte sur le ou les buts en vue desquels l’association est constituée ne
peut être adoptée qu’à la majorité des quatre cinquièmes des voix des membres présents ou
représentés.
Si les deux tiers des membres ne sont pas présents ou représentés à la première réunion, il peut
être convoqué une seconde réunion qui pourra délibérer valablement quel que soit le nombre des
membres présents ou représentés et adopter les modifications aux majorités prévues à l’alinéa 2 ou
à l’alinéa 3. La seconde réunion ne peut être tenue moins de quinze jours après la première réunion.
L’exclusion d’un membre effectif ne peut être prononcée que par l’assemblée à la majorité des deux
tiers des membres présents ou représentés.
L’exclusion d’un membre fondateur ne peut être prononcée que par l’assemblée à la majorité des
quatre cinquième des membres présents ou représentés.
En cas de partage des voix, celle des membres fondateurs prépondérante.
Art. 15. Les résolutions de l’Assemblée générale sont consignées dans un procès-verbal, conservé
dans un registre des procès-verbaux qui peut être consulté par les membres effectifs, qui exerceront
leur droit de consultation conformément aux modalités fixées par le code des sociétés et des
associations.
Les tiers qui souhaitent prendre connaissance des procès-verbaux des résolutions de l’Assemblée
générale peuvent introduire une demande à cet effet auprès du Conseil d’administration, qui peut
Volet B
autoriser ou refuser la consultation souverainement et sans autre motivation.
Art. 16. Dissolution, modification des buts et objets de l’A.S.B.L.
(…)
En cas de dissolution et de liquidation, le bureau décide de l’affectation précise qui doit être donnée
au patrimoine de l’ASBL. Dans ce cas, le patrimoine devrait être affecté à une association ou une
fondation ayant des buts et des objectifs semblables à ceux de PUNCH ART.
Titre V. Le conseil d’administration
Art. 17. L'ASBL est gérée par un Conseil d’administration composé de trois personnes au moins,
ramenées à deux si l’association ne comporte que deux membres, et de cinq personnes maximum.
Les membres du Conseil d’administration sont, après un appel de candidatures, nommés par l’
Assemblée générale de l’Association, statuant à la majorité simple des voix présentes ou
représentées. Le mandat d’administrateur, en tout temps révocable par l’Assemblée générale, est de
4 ans.
Il se termine à la clôture de l’assemblée générale annuelle.
Les administrateurs sortants sont rééligibles.
Le Conseil d’administration désigne parmi ses membres un président, un vice-président, un trésorier
et un secrétaire. Un administrateur est éligible à plusieurs fonctions.
Tout administrateur qui veut démissionner, doit notifier sa décision, par écrit, au Conseil d’
administration. L’administrateur démissionnaire doit toutefois demeurer en fonction jusqu’à ce qu’il
puisse être raisonnablement pourvu à son remplacement. En cas de vacance de la place d'un
administrateur avant la fin de son mandat, les administrateurs restants ont le droit de coopter un
nouvel administrateur.
En principe, les administrateurs exercent leur mandat à titre gratuit. Les frais qu’ils font dans le cadre
de l’exercice de leur mandat d’administrateur sont indemnisés.
La convocation est adressée par un des administrateurs par lettre, courriel, ou même verbalement au
moins 3 jours calendrier avant la réunion. Elle contient l’ordre du jour le lieu, le mode et la date de
réunion.
Le Conseil est présidé par le président, ou en son absence, le vice-Président, ou à défaut un
membre fondateur, ou encore à défaut un membre du bureau. La réunion se tient au siège de l’ASBL
ou en tout autre lieu en Belgique, indiqué dans la lettre de convocation.
Le Conseil d’administration ne peut délibérer et statuer que lorsque au moins la moitié de ses
membres est présente, ainsi qu’au moins un des membres fondateurs.
Chaque administrateur dispose d’une voix. En cas d’égalité des délibérations les membres
fondateurs disposent chacun d’une voix prépondérante
Un procès-verbal de la réunion est rédigé par le secrétaire ou un autre administrateur et signé par
celui qui a présidé la réunion. Ce procès-verbal est conservé dans un registre des procès-verbaux
qui peut être consulté par les membres effectifs sur demande écrite au conseil d’administration.
Dans des cas exceptionnels, lorsque l’urgence et l’intérêt de l’ASBL le requièrent, les décisions du
Conseil d’administration peuvent être prise par écrit ou par mail avec l’accord préalable des
administrateurs.
Les administrateurs peuvent également par un accord préalable appliquer un processus décisionnel
à distance par télé ou visio-conférence. Le processus décisionnel écrit ou par mail suppose en tout
cas une délibération préalable par visio-conférence ou par téléconférence.
Art.18. Le conseil se réunit sur convocation du Président ou à la demande de deux administrateurs.
Les convocations sont adressées par lettre ordinaire ou par courrier électronique à chaque membre
au moins huit jours avant la réunion. Les convocations mentionnent l'ordre du jour.
Les réunions se tiennent au lieu indiqué dans la convocation.
Les séances du conseil sont présidées par le Président ou le Vice-Président, ou en cas
d'empêchement de ceux-ci,  par un membre fondateur ou, encore à défaut, le plus âgé des
administrateurs.
Quand un administrateur est empêché d’assister à une séance du conseil d’administration, il peut se
faire remplacer par un autre administrateur muni d’une procuration écrite ad hoc.
Art.19.  Si un administrateur a, directement ou indirectement, un intérêt opposé de nature
patrimoniale à une décision ou une opération relevant de la compétence du Conseil d’administration,
il doit en faire part aux autres administrateurs avant que le Conseil d’administration débatte du point
sujet à conflit d’intérêt et prenne une décision. L’administrateur ayant un intérêt opposé s’abstient de
participer au vote sur la matière concernée. La procédure précitée ne s’applique pas aux opérations
habituelles qui ont lieu aux conditions et moyennant les sûretés qui ont cours normalement sur le
marché pour les opérations similaires.
Art.20.  Le conseil d'administration est investi des pouvoirs les plus étendus pour faire tous les actes
d'administration ou de disposition qui intéressent l'association.
Il a dans sa compétence tous les actes qui ne sont pas réservés expressément par le code ou les
présents statuts à l'assemblée générale ou au bureau.
Volet B
Le conseil d’administration peut déléguer certaines compétences à un ou plusieurs de ses membres
ou à un tiers, avec l’usage de la signature afférente à l’exercice de cette ou ces compétence(s), et
fixer, le cas échéant, le salaire ou  l’appointement de ce (ou ces) délégué(s).
Les administrateurs exercent leurs pouvoirs en collège.
Le conseil d’administration peut élaborer, adopter, modifier et abroger un règlement d’ordre intérieur.
Art. 21. La gestion journalière de l’association ainsi que la représentation de l’association en ce qui
concerne cette gestion est déléguée par le conseil d’administration à une personne, membre effectif
et administrateur.
Dans les actes relevant de la gestion journalière, le délégué à la gestion journalière engagera l’
association par sa seule signature.  
Toutefois, pour tout engagement relevant de la gestion journalière d’une valeur supérieure à DEUX
MILLE (2000) EUROS, l’association sera engagée par la signature de deux administrateurs, dont l’
administrateur-délégué.
La décision de délégation est prise à la majorité simple des membres du conseil du conseil d’
administration, pour autant que la moitié des membres soient présents ou représentés.
La qualité de délégué à la gestion journalière se perd par :
-  démission notifiée par écrit au Conseil d’administration ;
-  révocation prononcée par la Conseil d’administration qui ne devra pas justifier sa décision.
-  arrivée du terme du mandat, de maximum 4 ans, renouvelable.
L’administrateur-délégué ne contracte aucune obligation personnelle relativement aux engagements
de l’association.
Art. 22. Sans préjudice des pouvoirs conférés par l'article précédent (concernant la gestion
journalière), les membres fondateurs, agissant conjointement représentent valablement l’association
à l’égard des tiers.
Ils peuvent notamment représenter l’association à l’égard de toute autorité, administration ou service
public, en ce compris la signature des attestations et certificats divers à fournir aux autorités
publiques notamment en matières sociales et fiscales ; représenter l’association en justice tant en
demandant qu’en défendant, procéder aux formalités pour le dépôt de documents au greffe et les
publications au Moniteur belge.
Art.23. Le conseil d'administration engage et licencie tous les membres du personnel. Il détermine
leurs fonctions et leur rémunération.
TELS SONT LES STATUTS
REPRISE DES ENGAGEMENTS PRIS AU NOM DE L’ASSOCIATION EN FORMATION
Les fondateurs présentement réunis déclarent reprendre tous les engagements contractés au nom et
pour le compte de l’association durant le temps où elle était en formation, savoir depuis le 1er juin
2020. (...)
PREMIER EXERCICE SOCIAL
Le premier exercice social commencera le jour de la constitution et se clôturera le 31 décembre
2020.
PREMIERE ASSEMBLEE GENERALE
La première assemblée générale est tenue le 15 juillet 2020.
NOMINATIONS
Et à l'instant, les comparants réunis en assemblée générale désignent à l'unanimité en qualité
d'administrateurs, les personnes suivantes, qui acceptent ce mandat. A leur demande, l'assemblée
générale constate leur qualité de membres effectifs : 
-Madame Christel Tecchiato, domiciliée rue des riches claires 15, 1000 Bruxelles.
-Madame Nadine HUENENS domiciliée à rue de la Concorde 32, boite 1, 1050 Ixelles.
-Monsieur David-Pierre Marquet domicilié Rue Bordiau, 49, à 1000 Bruxelles.
Les comparants décident de nommer Christel TECCHIATO afin de procéder aux formalités requises
auprès de l’organisme bancaire et de la Banque carrefour des entreprises et de l'Administration de la
T.V.A.
Les comparants décident, eu égard aux critères légaux, de ne pas procéder actuellement à la
nomination d'un commissaire.
CONSEIL D'ADMINISTRATION
Réunis en conseil, les administrateurs ci avant élus désignent, les administrateurs suivants en qualité
de :
-Président : David-Pierre Marquet, prénommé qui accepte.
-Trésorière et vice-présidente : Christel Tecchiato, prénommée qui accepte.
-Secrétaire : Nadine HUENENS, prénommée qui accepte.
-Le Conseil décide de confier la gestion journalière de l'association et la représentation en ce qui
concerne cette gestion à Christel TECCHIATO.
Les mandats expireront à l’assemblée générale de 2024.
Pour extrait analytique conforme.
Volet B
Déposé en même temps, l’acte constitutif du 15 juillet 2020.