N° d'entreprise :
Nom :
(en entier) : Kaki Lion Belgium
(en abrégé) : KLB
Forme légale  : Association sans but lucratif
Adresse du siège :
4317
Belgique
Objet de l'acte : Constitution
Faimes
Rue de Huy 124
Les fondateurs :
- Philippe Horinecki, N°national 82110330942, domicilié(e) à Rue de Huy 124, 4317 Faimes ;
- Cindy Pansaerts, N° national 84072715869, domicilié(e) à Rue de Huy 124, 4317 Faimes.
déclarent constituer entre eux une Association Sans But Lucratif, conformément Code des Sociétés et des
Associations en fixant les statuts comme suit :
 
Article 1 – Dénomination
L'association prend pour dénomination : "Kaki Lion Belgium ASBL", en abrégé "KLB ASBL".
Article 2 – Siège social
Son siège social est établi en Région Wallonne, à l'adresse suivante : Rue de Huy 124, 4317 Faimes.
Elle a pour site internet la page suivante : www.kakilion.com et pour e-mail l'adresse suivante :
info@kakilion.com.
Article 3 – But
L'association a pour but :
- de fournir un soutien financier, en cas de blessure, au personnel militaire belge d'active.     
 - de fournir à la famille d'un personnel militaire d'active décédé, un soutien financier          
 - de fournir un soutien psychologique ou médical, via des partenaires, au personnel militaire d'active, et d'en
assurer le suivi        
 - de fournir tout soutien logistique au personnel militaire de secours en cas de catastrophe naturelle (nourriture,
aide physique)            
 - de soutenir de manière générale et diverse le personnel militaire d'active    
 - d'aider le personnel militaire sortant à se réintégrer professionnellement dans la vie civile     
 - de commémorer le personnel militaire décédé en OpEx ou sur le territoire belge   
 - de rassembler les militaires belges sous une identité de soutien apolitique commune      
 -de soutenir de manière occasionnelle le personnel policier, douanier, ambulancier ou de gardiennage selon les
circonstances
Elle poursuit la réalisation de son but par tous les moyens et notamment :
- création et vente de goodies aux couleurs de Kaki Lion Belgium ASBL au profit des différents objectifs
sociaux           
 - crowdfunding  
 - campagnes de récolte de dons       
 - adhésion de membres           
 - soutien médiatique    
 - création de partenariats industriels (sponsoring)            
 - création de partenariats avec des institutions (défense nationale p.ex.)        
 - création de partenariats avec des partenaires médicaux (psychologues, centres d'écoute psychosociale)  
0779253854
 - mise en place d'un réseau de personnes de confiances          
 - représentation lors d'évènements ou de manifestations           
 - aide et suivi à la réinsertion dans le milieu du travail pour le personnel sortant de la défense     
 - mise à disposition et création d'un groupe de volontaires (spécialisés) et de matériel en cas de soutien
logistique lors de catastrophes naturelles  
 - organisation d'évènements  
 - recherche de membres d'honneur  
 - mise ne place d'un réseau d'ambassadeurs (militaires)
Elle peut faire toute opération civile ou mobilière se rattachant directement ou indirectement, en tout ou en partie,
à son but ou pouvant en amener le développement ou en faciliter la réalisation, en ce compris créer, gérer ou
participer à tout service ou toute institution visant à atteindre directement ou indirectement le but qu'elle s'est fixé.
À la suite de l'adoption de ces statuts, l'Assemblée générale a élu en ce jour en qualité d'administrateurs :
- Philippe Horinecki, né(e) à La Louvière, le 3 novembre 1982 et domicilié(e) à Rue de Huy 124, 4317 Faimes ;
- Cindy Pansaerts, né(e) à Huy, le 27 juillet 1984 et domicilié(e) à Rue de Huy 124, 4317 Faimes.
- Christophe Sauveur, né à Liège, le 7 juillet 1973 et domicilié à Rue grand Ry 177, 4860 Wegnez
- Doan Thanh Tung, né au Vietnam le 3 mars 1973 et domicilié au 5 Rue des liserons, 4100 Seraing
- Serge Horinecki, né à la Louvière le 13 septembre 1957 et domicilié à Rue Vaux Toultia 2A, 4530 Vaux et
Borset
Qui acceptent ce mandat.
Article 29 – Gestion journalière
Le Conseil d'administration peut déléguer certains pouvoirs à un organe de gestion journalière composé d'une ou
plusieurs personnes, administrateurs ou non, agissant en cette qualité.
Les pouvoirs de l'organe de gestion journalière sont limités aux actes de gestion quotidienne de l'association qui
permet d'accomplir les actes d'administration :
- qui ne dépassent pas les besoins de la vie quotidienne de l'ASBL ;   
 - qui, en raison de leur peu d'importance et de la nécessité d'une prompte solution, ne justifient pas l'intervention
du conseil d'administration.
La durée du mandat des délégués à la gestion journalière, éventuellement renouvelable, est fixée par le conseil
d'administration.
Quand le délégué à la gestion journalière exerce également la fonction d'administrateur, la fin du mandat
d'administrateur entraîne automatiquement la fin du mandat du délégué à la gestion journalière.
Le conseil d'administration peut, à tout moment et sans qu'il doive se justifier, mettre fin à la fonction exercée par
la personne chargée de la gestion journalière.
Les actes relatifs à la nomination ou à la cessation des fonctions des personnes déléguées à la gestion
journalière sont déposés au greffe du Tribunal de l'entreprise sans délai et publiés conformément à la loi.
Article 30 – Représentation
Le Conseil d'administration représente l'association dans tous les actes judiciaires et extrajudiciaires.
Il peut toutefois confier cette représentation à un organe de représentation composé d'un ou plusieurs
administrateurs ou d'un ou plusieurs tiers à l'association agissant selon le cas individuellement ou conjointement.
La ou les personnes composant l'organe de représentation n'auront pas à justifier de leurs pouvoirs vis-à-vis des
tiers.
La durée de leur mandat et leur éventuelle réélection est fixée par le Conseil d'administration. Ils sont en tout
temps révocables par lui.
Les actes relatifs à la nomination ou à la cessation des fonctions des personnes habilitées à représenter
l'association sont déposés au greffe du Tribunal de l'entreprise sans délai et publiés conformément à la loi.