N° d'entreprise :
Nom
(en entier) : BOLINGO BXL
(en abrégé) :
Forme légale : Association sans but lucratif
Adresse complète du siège :
Belgique
Objet de l'acte :   CONSTITUTION (NOUVELLE PERSONNE MORALE, OUVERTURE
SUCCURSALE)
Avenue Everard 27
Forest
1190
Statuts de l'asbl BOLINGO BXL
Entre les soussignés:
- Lola Goffin, née le 03 Juillet 1992 à Verviers, domicilié à l'avenue Everard 27, 1190 Forest
- Maud Mambele, née le 06 Octobre 2001 à Ixelles domicilié à rue Félicien Rops 3, 1070 Anderlecht,
- Arno Weygantt, né le 7 Août 1987 à Louvain, domicilié à Jacques Jansen 3, à 1030 Schaarbeek
- Kevin Mambele Mayele, né le 25 juillet 1993 à Ixelles, domicilié à l'avenue Everard 27, 1190 Forest
Déclarent constituer entre eux une Association Sans But Lucratif, conformément Code des Sociétés et des
Associations en fixant les statuts comme suit :
TITRE I : DÉNOMINATION, SIÈGE ET DURÉE
Art. 1 – Dénomination
L'association est dénommé: «bolingo bxl»
Tous les actes, factures, annonces, publications et autres documents émanant de l’association mentionnent la
dénomination de l’association, précédée ou suivie des mots « association sans but lucratif » ou du sigle « ASBL
», ainsi que de l’adresse du siège de l’association.
Art. 2 - Siège Social
Son siège social est établi en Région de Bruxelles-Capitale à l’adresse suivante: Avenue Everard 27, 1190
Forest. Toute modification du siège social doit être publiée sans délai, aux annexes du Moniteur Belges.
Art. 3 – Durée
L’association est constituée pour une durée indéterminée.
TITRE II : OBJET – BUT
Art 4 – But
L'association a pour but(s) : l’accompagnement et le développement d’artistes ainsi que la valorisation de la
scène artistique belge et étrangère. De même que la consultation artistique au sens large, l’accompagnement
d’artistes, la création artistique, sa promotion, la communication et sa diffusion sous différentes formes, la
programmation et l’organisation d’évènements, la réhabilitation et l’achat de lieux facilitant l’accompagnement
artistique.
Elle peut faire toute opération se rattachant directement ou indirectement, en tout ou en partie, à son but ou
pouvant en amener le développement ou en faciliter la réalisation, en ce compris créer, gérer ou participer à
tout service ou toute institution visant à atteindre directement ou indirectement le but qu’elle s’est fixé.
TITRE III : MEMBRES
Section 1 : Admission
Article 5 – Composition
L'association est composée de membres effectifs et de membres adhérents. Le nombre minimum des membres
effectifs ne peut être inférieur à trois. Seuls les membres effectifs jouissent de la plénitude des droits accordés
aux membres par la loi et sont tenus des obligations qui sont précisées dans le cadre des présents statuts.
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Article 6 – Membres effectifs
Sont membres effectifs :
1.Les comparants au présent acte
2.Tout membre adhérent qui, présentés par deux membres effectifs au moins (ou par le conseil
d’administration), est admis par décision de l’assemblée générale réunissant 50% des voix présentes ou
représentées. Sont membres adhérents : tous ceux qui participent aux activités de l’association, après avoir
satisfait aux obligations d’affiliation imposées par le conseil d’administration, conformément aux prescriptions
de la fédération.
Section 2 : Droits et obligations des membres adhérents
S’il est créé une catégorie de membres adhérents, il faut obligatoirement mentionner leurs droits et obligations
dans les statuts.
Section 3 : Démission, exclusion, suspension
Article 7 – Démission, exclusion, suspension
Les membres effectifs et adhérents sont libres de se retirer à tout moment de l’association en adressant par
écrit leur démission au Conseil d'Administration. La qualité de membre se perd automatiquement par le décès
ou, s’il s’agit d’une personne morale, par la dissolution, la fusion, la scission, la nullité ou la faillite.
Le membre, effectif ou adhérent, qui part son comportement porterait préjudice ou nuirait à l’association, peut
être proposé à l’exclusion par le conseil d’administration. L’exclusion d’un membre effectif ou adhérent ne peut
être prononcée que par l’assemblée générale à la majorité des deux tiers des voix présentes ou représentées
Le membre démissionnaire, suspendu ou exclu, ainsi que les créanciers, les héritiers ou ayant-droit du membre
décédé ou failli, n’ont aucun droit sur le fonds social. Ils ne peuvent réclamer ou requérir ni relevé, ni reddition
de comptes, ni remboursement des cotisations, ni apposition de scellés, ni inventaire.
Le conseil d’administration tient un registre des membres conformément à l’article 9.3 de la loi de 2019
TITRE IV : COTISATIONS
Article 8 – Cotisation
Les membres effectifs ne sont astreints à aucun droit d’entrée, ni à aucune cotisation. Ils apportent à
l’association le concours actif de leurs capacités et de leur dévouement.
Les membres (effectifs et adhérents) ne paient pas de cotisation annuelle.
TITRE V – ASSEMBLÉE GÉNÉRALE
Article 9 - Composition
L'assemblée générale est composée de tous les membres effectifs.
L'assemblée générale est présidée par le Président du Conseil d'administration ou, à défaut, par le
vice-président ou par l’administrateur présent le plus âgé.
Article 10 - Pouvoirs
L'assemblée générale possède les pouvoirs qui lui sont expressément reconnus par la loi ou les présents
statuts.
Sont notamment réservés à sa compétence :
1.Les modifications des statuts ;
2.La nomination et la révocation des administrateurs;
3.Le cas échéant, la nomination et la révocation des commissaires et la fixation de leur rémunération;
4.La décharge annuelle à octroyer aux administrateurs et aux éventuels commissaires ;
5.L’approbation annuelle des budgets et des comptes ;
6.La dissolution volontaire de l'association et la nomination ou révocation du liquidateur ;
7.L’admission, l’exclusion et les sanctions aux membres ;
8.La transformation de l'association en société à finalité sociale
9.Toutes les autres hypothèses où les statuts ou la loi l’exigent.
Article 11 – Assemblée générale
Il doit être tenu au moins une assemblée générale chaque année, dans les 3 mois suivant la date de
clôture de l’exercice social. L’assemblée générale est présidée par le président du conseil d’administration et à
défaut par l’administrateur présent le plus âgé
L'association peut être réunie en assemblée générale extraordinaire à tout moment par décision du conseil
d'administration. Elle doit être réunie lorsqu'un cinquième des membres effectifs au moins en fait la demande.
Chaque réunion se tiendra aux jours, heure et lieu mentionnés dans la convocation. Tous les membres doivent
y être convoqués.
Elle porte obligatoirement à son ordre du jour :
-La présentation du rapport annuel du Conseil d’Administration ;
-L’approbation des comptes de l’exercice écoulé ;
-Le budget prévisionnel pour l’exercice suivant.
Article 12 – Convocation
Tous les membres effectifs doivent être convoqués à l’Assemblée générale par le Conseil d’administration
au moins huit jours avant la date de celle-ci, par courrier signé ou mail par un administrateur au nom du conseil
d’administration. La convocation mentionne le jour, l’heure, le lieu et l’ordre du jour de la réunion.
Toute proposition signée par au moins un cinquième des membres effectifs doit être portée à l’ordre du jour.
Article 13 – Quorum de présence
Sauf dans le cas où les présents statuts ou la loi en décident autrement, l’Assemblée générale délibère
valablement quel que soit le nombre de membres présents.
Article 14 – Procurations
Chaque membre effectif dispose d’une voix. Il peut se faire représenter par un autre membre effectif au moyen
d’une procuration écrite. Chaque mandataire peut détenir au maximum 1 procuration.
Article 15 – Délibérations
L’Assemblée générale délibère valablement si au moins la moitié des membres sont présents ou représentés.
Les résolutions sont prises à la majorité simple ou absolue des voix présentes ou représentées, sauf les cas où
il en est décidé autrement par la loi ou les présents statuts. Sont exclus du calcul les votes blancs, nuls et les
abstentions.
Article 16 – Modifications des statuts
L’assemblée générale ne peut valablement délibérer sur la dissolution de l’association, sur la modification des
statuts ou sur la transformation de la société à finalité sociale que conformément au chapitre 2 du livre 2 de la
loi du 23 mars 2019 relative aux ASBL
Article 17 – Registre de décisions
Les décisions de l'Assemblée générale sont consignées dans un registre de procès-verbaux contresignés par le
Président et un Administrateur.
Ce registre est conservé au siège social où tous les membres peuvent en prendre connaissance, après une
requête au Conseil d’administration avec lequel le membre doit convenir de la date et de l’heure de la
consultation. Cette date sera fixée dans un délai d'un mois à partir de la réception de la demande. Les
membres effectifs peuvent demander des extraits de ces procès-verbaux.
Article 18 – Publication des décisions
Conformément à la loi, toute modification des statuts ainsi que tout acte relatif à la nomination ou à la cessation
de fonction des administrateurs ou des commissaires sont déposés sans délai au greffe du Tribunal de
l’entreprise et publiés au Moniteur belge comme dit l’article 26 novies.
TITRE V – ADMINISTRATION
Article 19 – Composition
L’association est gérée par un conseil d'administration. Le conseil d'administration est composé de deux
personnes au moins nommées par l’assemblée générale. Toutefois, le nombre d'administrateurs sera toujours
inférieur ou égal au nombre de membres effectifs. Les administrateurs sont nommés par l'assemblée générale
pour une durée indéterminée et sont en tout temps révocables par elle. Leur mandat n'expire que par
décès,démission ou révocation.
Article 20 – Fonctions
Le Conseil désigne parmi ses membres un Président, un Trésorier et un Secrétaire.
Un même administrateur peut être nommé à plusieurs fonctions.
En cas d’empêchement du Président, ses fonctions sont assumées par le plus âgé des administrateurs
présents ou toute autre personne désignée par le Conseil d’administration.
Article 21 – Démission, révocation vacance
Tout administrateur qui veut démissionner doit signifier sa décision à l'Assemblée Générale. Cette démission ne
peut toutefois causer un préjudice à l'association. En démissionnant, l’administrateur doit veiller à ne pas
perturber gravement son fonctionnement sans raison réelle ou à ne pas compromettre l'existence même de
l'association.
La démission est donnée en principe par simple lettre adressée au Conseil d'administration. Sa démission
prend effet immédiatement après décision à majorité simple lors d’une réunion du Conseil d’administration.
Sauf si elle a pour conséquence que le nombre d’administrateur devient inférieur au minimum exigé par la
loi(minimum deux membres).
Les administrateurs sont en tout temps révocables par l’Assemblée générale. En cas de vacance d’un
mandat,un administrateur provisoire peut être nommé par l’Assemblée générale. Il achève dans ce cas le
mandat de l’administrateur qu’il remplace. Si aucune nomination n’est faite, le Conseil d’administration
pourvoira au poste vacant. Les administrateurs sortants sont rééligibles.
Article 22 – Réunions
Le Conseil se réunit sur chaque fois que les nécessités de l’association l’exigent et chaque fois que le président
ou deux de ses membres au moins en font la demande. Il ne peut statuer que si la majorité de ses membres
est présente ou représentée.
Les convocations sont envoyées par le Secrétaire ou, à défaut par un administrateur, par simple lettre,courriel
ou même verbalement, au moins trois jours calendrier avant la date de réunion. Elles contiennent l’ordre du
jour, la date et le lieu où la réunion se tiendra. Sont annexées à cet envoi les pièces soumises à disposition en
Conseil d’administration. Si exceptionnellement elles s’avéraient indisponibles au moment de la convocation,
elles doivent pouvoir être consultées avant le dit Conseil.
Article 23 – Délibérations
Le Conseil délibère valablement si au moins la moitié de ses membres est présente ou représentée.
Ses décisions sont prises à la majorité absolue des voix. En cas de partage, la voix du président est
déterminante, sauf s’il n’y a que 2 administrateurs présents, auquel cas le vote est reporté à la prochaine
séance. Ses décisions sont consignées sous forme de procès-verbaux contresignées par le Président et le
Secrétaire et inscrites dans un registre spécial. Ce registre est conservé au siège social.
Article 24 – Pouvoirs
Le Conseil d’administration a les pouvoirs les plus étendus pour l’administration et la gestion de l’association.
Seuls sont exclus de sa compétence, les actes réservés par la loi ou par les présents statuts à l’Assemblée
générale. Le conseil nomme, soit lui-même, soit par mandataire, tous les agents, employés, et membres du
personnel de l'association et les destitue. Il détermine leur occupation et leur traitement.
TITRE VI – GESTION JOURNALIÈRE
Article 25 – Gestion journalière
Le Conseil peut déléguer certains pouvoirs à un organe de gestion journalière composé d’une ou plusieurs
personnes, administrateurs ou non agissant en cette qualité. Notamment avec l'usage de la signature afférente
à cette gestion à une ou plusieurs personnes administrateurs ou non et dont Le Conseil fixera les pouvoirs et
éventuellement les salaires ou appointements. S'ils sont plusieurs, ils agissent individuellement ou
conjointement selon les besoins de l’association.
Ce mandat est exercé à titre onéreux, la rémunération du délégué étant décidée par Le Conseil. Les pouvoirs
de l’organe de gestion journalière sont limités aux actes de gestion quotidienne de l’association qui permettent
d’accomplir les actes d’administration :
- Qui ne dépassent pas les besoins de la vie quotidienne de L’ASBL ;
- Qui, en raison de leur importance et de la nécessité d’une prompte solution, ne justifient pas l’intervention
du conseil d’administration.
La durée du mandat des délégués à la gestion journalière, éventuellement renouvelable, est fixée par le conseil
d’administration. Quand le délégué à la gestion journalière exerce également la fonction d’administrateur,la fin
du mandat d’administrateur entraîne automatiquement la fin du mandat du délégué à la gestion journalière.
Le conseil d’administration peut, à tout moment mettre fin à la fonction exercée par la personne chargée de la
gestion journalière mais doit justifier cette décision lors d’une Assemblée Générale extraordinaire qui doit se
tenir dans les 2 mois. Celle-ci la soumettra au vote et entériner cette décision uniquement à la majorité
simple.Les actes relatifs à la nomination ou à la cessation des fonctions des personnes déléguées à la gestion
journalière et des personnes habilitées à représenter l’association sont déposés au greffe du Tribunal de
l’entreprise sans délai et publiés conformément à la loi.
TITRE VII – REPRÉSENTATION
Article 26 – Représentation
Les actions judiciaires tant en demandant qu'en défendant sont intentées ou soutenues au nom de
l'association par le conseil d'administration dans les conditions ci-dessous.
La représentation de l'association dans les actes qui engagent l'association, autres que ceux de gestion
journalière, sont signés, à moins d'une délégation spéciale du conseil, soit par le président, soit par deux
administrateurs agissant conjointement et désignés par le conseil d'administration. Ces signataires n'auront pas
à justifier de leurs pouvoirs à l'égard des tiers d’une décision préalable et d’une procuration du conseil
d’administration.
Ils peuvent notamment représenter l’association à l’égard de toute autorité, administration ou service public, en
ce compris la signature des attestations et certificats divers à fournir aux autorités publiques notamment en
matières sociales et fiscales, représenter l’association en justice tant en demandant qu’en défendant, procéder
aux formalités pour le dépôt de documents au greffe du Tribunal de Commerce et les publications au Moniteur
belge.
La durée du mandat, éventuellement renouvelable, est fixée par le conseil d’administration.
Le mandat prend fin automatiquement quand la personne chargée de la représentation générale perd sa qualité
d’administrateur. Le conseil d’administration peut, à tout moment et sans qu’il doive se justifier, mettre fin au
mandat conféré à la personne (aux personnes) chargée(s) de la représentation générale de l’association.
Les administrateurs, les personnes déléguées à la gestion journalière ne contractent, en raison de leur fonction,
aucune obligation personnelle et ne sont responsables que de l'exécution de leur mandat. Celui-ci est exercé à
titre gratuit (excepté le cas échéant le mandat de l'administrateur délégué)
Article 27 – Publication
Les actes relatifs à la nomination ou à la cessation des fonctions des administrateurs, des personnes
déléguées à la gestion journalière et des personnes habilitées à représenter l'association sont déposés au
greffe du tribunal de commerce en vue de leur publication par extrait aux Annexes du Moniteur belge.
TITRE VIII – DISPOSITIONS DIVERSES
Article 28 – Règlement d’ordre intérieur
Un règlement d'ordre intérieur pourra être présenté par le conseil d'administration à l'assemblée générale. Des
modifications à ce règlement pourront être apportées par l’assemblée générale, statuant à la majorité simple
des membres présents ou représentés.
Article 29 – Exercice social
L'exercice social commence le 1ier anvier pour se terminer le 31 décembre. Par exception, le premier
L'exercice débutera le 15 janvier 2025 pour se clôturer le 31 décembre 2025.
Article 30 – Comptes et budgets
Le compte de l'exercice écoulé et le budget de l'exercice suivant seront annuellement soumis à l'approbation de
l'assemblée générale ordinaire par le Conseil d’administration.
Les comptes et les budgets de l’association sont tenus, conservés et publiés conformément à la loi.
Article 31 – Consultation des registres et des documents comptables
Tout membre peut consulter le registre des membres ainsi que tous les procès-verbaux et décisions de
l’assemblée générale, du Conseil d’administration, de même que tous les documents comptables de
l’association, sur simple demande écrite et motivée adressée au Conseil d’administration. Le membre est tenu
de préciser les documents auxquels il souhaite avoir accès. Le Conseil d’administration convient d’une date
consultation des documents avec le membre. Cette date sera fixée dans un délai d’un mois à partir de la
réception de la demande
Article 32 - Dissolution de l’association
En cas de dissolution de l’association, l’assemblée générale désigne le ou les liquidateurs, détermine leurs
pouvoirs et indique l’affectation à donner à l’actif net de l’avoir social. Cette affectation doit obligatoirement être
faite en faveur d’une fin désintéressée. Toutes décisions relatives à la dissolution, aux conditions de la
liquidation, à la nomination et à la cessation des fonctions du ou des liquidateurs, à la clôture de la liquidation,
ainsi qu’à l’affectation de l’actif net, sont déposées au greffe et publiées aux annexes du moniteur belge comme
dit aux article 2:109 et suivants la loi.
Article 33 - Tout ce qui n’est pas prévu explicitement aux présents statuts est réglé par la loi du 23 mars 2019
régissant sur les ASBL
Déposé par Mambele Mayele Kevin, mandataire.
                                                                                                                                                                               
                                                                                                                                                                               
Autres données communiquées officiellement à la Banque Carrefour des Entreprises
Données de contact de la personne morale
                                                                                                                                                                               
Adresse électronique : bolingobrussels@gmail.com
Date et terme
                                                                                                                                                                               
Fin de l'exercice social : 31 Décembre
Exercice exceptionnel : de la date de constitution au 31/12/2025
Mois de l'assemblée générale : Décembre
Durée : illimité
                                                                                                                                                                               
Fonctions statutaires
                                                                                                                                                                               
Administrateur (personne physique)
Lola Goffin
Avenue Everard 27 0002, 1190 Forest
                                                                                                                                                                               
Administrateur (personne physique)
Maud Mambele Elenge
Rue Félicien Rops 3, 1070 Anderlecht
                                                                                                                                                                               
Personne déléguée à la gestion journalière (personne physique)
Kevin Mambele Mayele
Avenue Everard 27 0002, 1190 Forest
                                                                                                                                                                               
Personne déléguée à la gestion journalière (personne physique)
Arno Weygantt
Rue Jacques Jansen 3 ET02, 1030 Schaerbeek