ner sur la dernière page du Volet B : 
Au recto : Nom et qualité du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes 
ayant pouvoir de représenter la personne morale à l’égard des tiers
Au verso : Nom et signature
N° d’entreprise :
Dénomination :
(en entier) :
HR & Management Consult
Forme juridique :
Société privée à responsabilité limitée
Siège :
1080 Molenbeek-Saint-Jean, Rue Joseph Genot 11
Objet de l’acte :CONSTITUTION  – NOMINATION
D'un acte dressé par Maître François HERINCKX, Notaire associé à Bruxelles, le vingt-deux octobre deux mil 
dix, il résulte que Madame Patricia Elisabeth Guillaume Ursule Michelle N'KITA, née à Watermael-Boitsfort le 22 
août 1969, domiciliée à (1080) Molenbeek-Saint-Jean, rue Joseph Genot 11, a constitué une société privée à 
responsabilité limitée, dont les statuts contiennent notamment les dispositions suivantes :
DENOMINATION
La société est dénommée « HR & Management Consult ».
SIEGE SOCIAL
Le siège social est établi à (1080) Molenbeek-Saint-Jean, rue Joseph Genot 11.
OBJET SOCIAL
La société a pour objet tant en Belgique qu’à l’étranger pour compte propre ou pour compte de tiers ou en 
partenariat avec des tiers :
Le conseil en management de projets : définition et mise en œuvre de plans stratégiques et opérationnels ; 
monitoring de projets et suivi de la qualité ; définition de processus ; animation de groupes de travail et de 
projet.
Le conseil en organisation et en développement de processus RH : recrutement et sélection ; accueil et 
intégration ; formation professionnelle et continuité, évolution du personnel (performance et développement des 
compétences) ; communication interne ; mise en œuvre de services de consultance interne en RH.
Le conseil en formalisation de pratiques de travail : animation d’équipe d’experts, rédaction de manuels de 
procédures synthétisant les bonnes pratiques de travail.
Le conseil en formation du personnel au sein de tout organisme, privé ou public, ayant en charge la formation : 
ingénierie du développement des compétences ; définition de profils et de programmes de formations, 
animation, conception des supports pédagogiques ; implémentation ; planification ; coaching d’adultes.
La recherche, la sélection, l’évaluation, l’orientation et le placement de personnel à l’intention de l’employeur 
potentiel ou actuel du demandeur d’emploi : formulation des descriptions de fonction et des profils de 
compétences, sélection et examen des candidats, vérification des références, mise en place et réalisation de 
bilans et compétences.
Le conseil, l’étude et l’expertise dans ces différents domaines ; aide destinée tant aux personnes physiques que 
morales.
Les activités de recherche et de placement de cadres (chasseurs de têtes) : ciblage, identification, approche et 
sélection.
Le placement, pour le compte des entreprises, de personnel ayant perdu son travail ou en voie de perdre son 
poste par suite d’une réorganisation ou de changements tant de l’organisation que de l’individu (outplacement) ; 
les conseils en gestion de carrière.
L’organisation de manifestations, journées d’études et congrès.
La formation permanente et les autres formes d’enseignements (training en management skills, coaching…) 
ainsi que l’accompagnement d’équipes, le team building et la médiation ou toutes autres conseils pour les 
affaires et le management de personnes.
La commercialisation, le paramétrage, la mise en œuvre et la maintenance de tout matériel, en ce compris des 
applications informatiques, ayant un rapport avec la consultance ou la formation.
La création de sites web.
Les activités de consultance financière, administrative, informatique, commerciale et autres ainsi que toutes 
prestations administratives.
Elle peut accomplir toutes opérations commerciales, industrielles, financières, mobilières ou immobilières, en ce 
compris l’acquisition et l’exploitation de tout brevet ou licence qui sont de nature à réaliser, développer ou 
faciliter son objet social.
0830542803
nner sur la dernière page du Volet B : 
Au recto : Nom et qualité du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes 
ayant pouvoir de représenter la personne morale à l’égard des tiers
Au verso : Nom et signature
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Volet B - Suite
Elle peut s’intéresser par toutes voies dans toutes sociétés, associations ou entreprises ayant un objet similaire 
ou connexe au sien ou susceptible de favoriser le développement de ses activités.
Elle peut aussi réaliser une activité immobilière d’achat et de vente, le cas échéant en tant que marchand de 
biens et faire toutes les opérations en relation avec cette activité et notamment du courtage, de la gestion ou de 
la location immobilière.
Elle peut s’intéresser par voie d’apport, de souscription, de prise de participation, de fusion ou toute autre forme 
d’investissement en titres ou droits immobiliers, dans toutes affaires, entreprises, fondations, associations ou 
société existantes ou à créer que ce soit en Belgique ou à l’étranger, ayant un objet social identique ou 
analogue, similaire ou connexe, ou qui sont de nature à favoriser le développement ou à faciliter l’écoulement 
de ses produits.
La société peut pourvoir à l’administration, à la supervision ou au contrôle de toute société liée ou avec laquelle 
il existe un lien de participation et toutes autres, et consentir tout prêt ou garantie à celles-ci, sous quelque 
forme et pour quelque durée que ce soit. Elle peut fonctionner comme liquidateur d’une autre société.
De manière générale, la société peut réaliser son objet social directement ou indirectement et notamment 
conclure toute convention d’association, de rationalisation, de collaboration, tout contrat de travail ou 
d’entreprise, prêter son concours financier sous quelque forme que ce soit, exécuter tous travaux et études 
pour toute entreprise, association ou société à laquelle elle sera intéressée ou à laquelle elle aura apporté son 
concours financier, vendre, acheter, cautionner, donner à bail ou prendre en location tout bien corporel ou 
incorporel, mobilier ou immobilier, donner à bail ou affermer tout ou partie de ses installations, exploitations et 
fonds de commerce.
Au cas où la prestation de certains actes serait soumise à des conditions préalables d’accès à la profession, la 
société subordonnera son action, en ce qui concerne la prestation de ces actes, à la réalisation de ces 
conditions. 
La société a aussi pour objet la réalisation, pour son compte propre, de toutes opérations foncières et 
immobilières et notamment : 
-
l’achat, la vente, l’échange, la mise en valeur, le lotissement, l’exploitation, la location et l’affermage de tous 
immeubles non bâtis,
-
l’achat, la vente, l’échange, la construction, la reconstruction, la démolition, la transformation, l’exploitation, 
la location et la gérance de tous immeubles bâtis, meublés ou non.
Elle peut donner en bail ses installations et exploitations ou les donner à gérer à des tiers, en tout ou partie.
DUREE
La société est constituée pour une durée illimitée, prenant cours le jour du dépôt des statuts au greffe du 
tribunal de commerce.
CAPITAL
Le capital est fixé à dix-huit mille six cents euros (18.600 €), représenté par cent quatre-vingt-six (186) parts 
sociales sans mention de valeur nominale, souscrites en espèces et libérées à concurrence de deux tiers.
Le notaire soussigné atteste que le capital libéré a été déposé, conformément aux dispositions du Code des 
sociétés, auprès de la Banque ING Belgique.
GERANCE
La société est administrée par un ou plusieurs gérants, associés ou non associés. Chaque gérant peut 
accomplir tous les actes nécessaires ou utiles à l'accomplissement de l'objet social, sauf ceux que la loi réserve 
à l'assemblée générale. Chaque gérant représente seul la société à l'égard des tiers et en justice. Les gérants 
peuvent déléguer une partie de leurs pouvoirs pour des objets bien précis.
ASSEMBLEE GENERALE ORDINAIRE
Elle se tient au siège social ou à l'endroit indiqué dans la convocation, le dernier lundi du mois de mai de 
chaque année, à 18 heures, et pour la première fois en 2012.
Sauf lorsque la société ne compte qu'un seul associé, tout propriétaire de titre peut se faire représenter à 
l'assemblée générale, par écrit, télégramme, télécopie, télex ou courrier électronique, par un fondé de pouvoirs.
EXERCICE SOCIAL
L'année sociale commence le 1erjanvier et finit le 31 décembre de chaque année. Le premier exercice 
commencera le jour du dépôt des statuts au greffe du tribunal de commerce pour finir le 31 décembre 2011.
RESERVES-BENEFICES ET BONI DE LIQUIDATION
Après constitution du fonds de réserve légal, le bénéfice net de la société est mis à la disposition de 
l'assemblée générale. Aucune règle particulière n'est prévue quant à la répartition du boni de liquidation.
CONTROLE DE LA SOCIETE
Conformément au prescrit de la loi, il ne sera pas nommé de commissaire: la société commence ses activités et 
il résulte d'estimations faites de bonne foi que, pour son premier exercice social, la société répondra aux 
critères dérogatoires légaux.
NOMINATION
A été nommée gérante statutaire, pour une durée indéterminée, Madame Patricia N'KITA.
Pour extrait analytique conforme délivré avant enregistrement pour être déposé au greffe du tribunal de 
commerce compétent.
(Signé) François HERINCKX, notaire
Déposée en même temps : une expédition