Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : Lokaal Eerlijk Fier ondernemen
(verkort) : L.E.F.
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel :
9170
België
Onderwerp akte : Oprichting
Sint-Gillis-Waas (De Klinge)
Bareel(DKL) 20
Oprichtingsakte, statuten en benoeming van bestuurders
De Stichtende leden:
 
De heer Van Vracem Benny, geboren op 24/02/1984  te Sint-Niklaas, wonende Ten Hogen 37 te De Klinge
Mevrouw Franckaert Anne-Marieken, geboren op 24/03/1957 te De Klinge, wonende Sint-Gillisstraat 6 te De
Klinge
De heer Willemse Rob, geboren op 18/03/1958 te Amsterdam, wonende Sint-Gillisstraat 6 te De Klinge
De heer Gielen Khevin, geboren op 14/07/1990 te Manila, wonende Ten Hogen 37 te De Klinge
Mevrouw Jacobs Lize, geboren op 14/07/1981 te Sint-Niklaas, wonende te Bareel 20 te 9170 De Klinge
 
Verklaren om onderling een vereniging zonder winstoogmerk op te richten, overeenkomstig het Wetboek van
Vennootschappen en Verenigingen, door de statuten als volgt vast te stellen:
 
Hoofdstuk 1       Naam, zetel, doel en duur
 
ARTIKEL 1: naam
De vzw draagt de naam Lokaal Eerlijk Fier ondernemen vzw, afgekort L.E.F. vzw.
Alle akten, facturen, aankondigingen, bekendmakingen, brieven, orders, websites en andere stukken, al dan niet
in elektronische vorm, die uitgaan van de vzw moeten volgende gegevens vermelden: de naam van de vzw,
onmiddellijk voorafgegaan of gevolgd door de woorden “vereniging zonder winstoogmerk” of door de afkorting
“vzw”, de nauwkeurige aanduiding van de zetel van de vzw, het ondernemingsnummer, het woord
“rechtspersonenregister” of de afkorting “RPR”, gevolgd door de vermelding van de rechtbank van de zetel van
de vzw, in voorkomend geval het e-mailadres en de website van de vzw.
 
ARTIKEL 2:           Zetel
De zetel is gevestigd in het Vlaams Gewest, op het volgende adres: Bareel 20 te 9170 De Klinge.
 
ARTIKEL 3:          Doel
De vereniging heeft tot doel:
Het tot stand brengen van een integrale kwaliteitsverbetering van het handelsapparaat in De Klinge en
omstreken, ten behoeve van haar profielversterking als attractief en veelzijdig (handels)centrum, het vergroten
van haar aantrekkings- en concurrentiekracht, het bevorderen van de handelsactiviteiten in De Klinge en
omstreken, alsook de leefbaarheid, veiligheid en gezelligheid.
Instaan voor een permanente informatie-uitwisseling, dialoog en waar mogelijk afstemming inzake te verrichten
activiteiten voor de ontwikkeling van De Klinge en omstreken, tussen haar leden enerzijds en andere relevante
partijen anderzijds.
0743703552
De vereniging kan alle handelingen stellen die rechtstreeks of onrechtstreeks betrekking hebben op haar doel,
alles in de ruimste zin van het woord, zoals alle zakelijke rechten verwerven, huren, verhuren, personeel
aanwerven, rechtsgeldige overeenkomsten afsluiten, fondsen inzamelen, m.a.w. het nemen van alle initiatieven
om het doel van de vereniging te bereiken.
 
ARTIKEL 4:          Duur
De vereniging wordt opgericht voor onbepaalde duur en kan op elk moment ontbonden worden.
 
Hoofdstuk 2       De leden
 
ARTIKEL 5:           De leden
De vereniging bestaat uit werkende leden en toegetreden leden.
De volheid van het lidmaatschap, met inbegrip van het stemrecht op de algemene vergadering, komt uitsluitend
toe aan de werkende leden.
Het aantal leden is onbeperkt, maar de vereniging moet tenminste 4 werkende leden tellen.  De oprichters zijn de
eerste werkende leden.
 
ARTIKEL 6:           Toegetreden leden
Toegetreden leden zijn de natuurlijke personen of rechtspersonen die een band hebben met de vereniging maar
geen werkend lid zijn.
Het bestuursorgaan is bevoegd om te beslissen over de toelaatbaarheid van toegetreden leden.   Het
bestuursorgaan beslist autonoom of een kandidaat-toegetreden lid als toegetreden lid tot de vzw wordt
toegelaten.
Deze beslissing tot het al dan niet toelaten van een toegetreden lid, moet niet gemotiveerd worden.
Tegen deze beslissing is geen beroep mogelijk.
Indien de toelating van een kandidaat-toegetreden lid geweigerd wordt, kan dit kandidaat-toegetreden lid slechts
een nieuwe aanvraag indienen één jaar na de eerste aanvraag.
Elk toegetreden lid moet een band hebben met de vzw.  De andere voorwaarden om tot de vzw als toegetreden
lid toe te treden zij de volgende:
Het betonen van interesse in het aanbod van de vzw.
Het meewerken, eventueel tijdelijk, aan de activiteiten van de vzw.
Elk toegetreden lid bezit de volgende rechten:
Het deelnemen aan de activiteiten van de vzw, o.a. in de vorm van vrijwilligerswerk.
Elk toegetreden lid bezit de volgende plichten:
Het steunen van  het doel en de activiteiten van de vzw.
Het tijdig betalen van het inschrijvingsgeld dat hoort bij de activiteit waaraan men deelneemt.
De rechten en plichten van de toegetreden leden kunnen gewijzigd worden zonder instemming van de
toegetreden leden.
Elk toegetreden lid kan op elk moment ontslag nemen uit de vzw.
Het ontslag gebeurt per brief of per e-mail en wordt overgemaakt aan het bestuursorgaan.
Een toegetreden lid wordt geacht ontslag te nemen in volgende omstandigheden:
Wanneer het toegetreden lid niet meer voldoet aan de inhoudelijke voorwaarden om toegetreden lid te worden in
de vzw.
Wanneer een toegetreden lid zijn of haar bijdragen niet betaald heeft uiterlijk voor aanvang van de betreffende
activiteit.
Een toegetreden lid kan op elk moment worden uitgesloten door het bestuursorgaan met een gewone
meerderheid van stemmen van de aanwezige en vertegenwoordigde bestuurders.
Het lidmaatschap van een toegetreden lid eindigt van rechtswege bij het overlijden van dat toegetreden lid.
De vaste bijdrage of storting van de toegetreden leden wordt vastgesteld op €60,00 per jaar.  Het bestuursorgaan
bepaalt jaarlijks de juiste hoogte van deze bedragen en deelt dit mee aan alle leden.
 
ARTIKEL 7:           Toetreding als werkend lid
Als werkend lid kunnen tot de vereniging toetreden: ieder toegetreden lid dat door het bestuursorgaan als
zodanig wordt aanvaard.
Een kandidaat-lid moet hiervoor schriftelijk of per e-mail een aanvraag indienen bij het bestuursorgaan.
De voorwaarden om werkend lid te worden van de vzw zijn de volgende:
Het actief meehelpen met de organisatie van activiteiten van de vzw.
Het steunen van het doel en de activiteiten van de vzw.
Het bestuursorgaan is bevoegd om te beslissen over de toelaatbaarheid van de leden.  Het bestuursorgaan
beslist autonoom of een kandidaat-lid dat aan de inhoudelijke voorwaarden voldoen, al lid tot de vzw wordt
toegelaten.
Deze beslissing tot het al dan niet toelaten van een lid, moet niet gemotiveerd worden.
Tegen deze beslissing is geen beroep mogelijk.
Indien de toelating van een kandidaat werkend-lid geweigerd wordt, kan dit kandidaat-werkend lid slechts een
nieuwe aanvraag indienen één jaar na de eerste aanvraag.
Werkende Leden hebben alle rechten en verplichtingen die in de VZW-wet en deze statuten worden beschreven.
 
ARTIKEL 8:          Beëindiging lidmaatschap werkend lid
Het lidmaatschap van werkende leden eindigt,
Van rechtswege bij overlijden, rechtsonbekwaamheid, ontbinding of faillissement van een lid
Door uitsluiting die slechts door het bestuursorgaan waarop minstens de helft van de leden aanwezig of
vertegenwoordigd dient te zijn en waarbij een meerderheid van twee derden van de stemmen vereist is
Indien een lid niet langer een toegetreden lid is
Elk lid is vrij uit te treden door zijn ontslag in te dienen bij het bestuursorgaan.  Het ontslag gebeurt per brief of
per mail en wordt overgemaakt aan het bestuursorgaan.  Het lid dat ontslag neemt moet geen opzegtermijn in
acht nemen.  In dat geval gaat het ontslag in op de eerste dag van de maand volgend op het verzenden van het
ontslag.
Het lid dat ontslag neemt of wordt uitgesloten als werkend lid, heeft geen aanspraak op het maatschappelijk bezit
en kan niet de teruggave eisen van de door hem betaalde bijdragen.  Een Lid waarvan de beëindiging van het
lidmaatschap wordt voorgesteld, heeft het recht gehoord te worden.
 
ARTIKEL 9:           Register van de leden
Het bestuursorgaan houdt op de zetel van de vereniging een ledenregister bij in overeenstemming met de wet.
 
ARTIKEL 10:        Inzagerecht
Alle Werkende Leden kunnen op de zetel van de vereniging het register van de leden raadplegen, alsmede alle
notulen en beslissingen van de algemene vergadering, van het bestuursorgaan en van de personen, al dan niet
met een bestuursfunctie, die bij de vereniging of voor rekening ervan een mandaat bekleden evenals alle
boekhoudkundige stukken van de vereniging.
 
ARTIKEL 11: Bijdragen
Het maximumbedrag van de bijdragen of van de stortingen ten laste van de leden bedraagt: €60,00 per jaar.  Het
bestuursorgaan bepaalt jaarlijks de juiste hoogte van dit bedrag en deelt dit mee aan alle leden.
Een geschorst, ontslagnemend of uitgesloten lid, is gehouden de bijdrage of stortingen van het lopende jaar te
betalen.
Een ontslagnemend of uitgesloten lid heeft geen aanspraak op het bezit van de vzw en kan betaalde bijdragen
niet terugvorderen.
 
Hoofdstuk 3       De Algemene vergadering
 
ARTIKEL 12:        De Algemene Vergadering
De algemene vergadering is samengesteld uit alle werkende leden en wordt voorgezeten door de voorzitter van
het bestuursorgaan, of door de ondervoorzitter, of bij afwezigheid van voornoemde personen, door de oudste
aanwezige bestuurder.
Een werkend lid kan kiezen welke persoon van zijn/haar bedrijf zal aanwezig zijn op vergaderingen.
Elk werkend lid beschikt slechts over één stem op de algemene vergadering.
Een werkend lid kan zich echter door een ander werkend lid op de algemene vergadering laten
vertegenwoordigen.  Elk lid kan maximum 1 volmacht dragen.
 
ARTIKEL 13:        Bevoegdheden
De bevoegdheden van de algemene vergadering zijn:
Het wijzigen van de statuten
De benoeming en afzetting van de bestuurders en de bepaling van hun bezoldiging als er een bezoldiging wordt
toegekend
De benoeming en afzetting van de commissaris en de bepaling van zijn bezoldiging
De kwijting aan de bestuurders en de commissaris
De goedkeuring van de begroting en jaarrekening
De ontbinding van de vereniging
De uitsluiting van een lid
De omzetting van de vereniging in een ivzw, in een erkende coöperatieve vennootschap sociale onderneming of
in een coöperatieve vennootschap erkend als sociale onderneming
Een inbreng om niet van een algemeenheid te doen of te aanvaarden
Alle gevallen waarin de wet of deze statuten het vereisen.
 
ARTIKEL 14:        Vergaderingen
Het bestuursorgaan roept de algemene vergadering bijeen in de gevallen bepaald bij de wet.
Het bestuursorgaan roept de algemene vergadering bijeen wanneer ten minste één vijfde van de werkende leden
het vraagt.  In dat geval roept het bestuursorgaan de algemene vergadering bijeen binnen éénentwintig dagen na
het verzoek tot bijeenroeping en de algemene vergadering wordt uiterlijk gehouden op de veertigste dag na dit
verzoek.
De gewone algemene vergadering moet minstens éénmaal per jaar worden samengeroepen door het
bestuursorgaan, uiterlijk binnen zes maanden na afsluiting van het boekjaar.
De algemene vergadering wordt tevens door het bestuursorgaan samengeroepen in de gevallen dat het
bestuursorgaan dit nodig acht.
Alle werkende leden worden ten minste 15 dagen voor de algemene vergadering opgeroepen.
Deze oproeping gebeurt per e-mail, wanneer door de leden, bestuurders, dagelijks bestuurders en commissaris
een e-mailadres aan de vzw is meegedeeld.  Indien er geen e-mailadres werd meegedeeld, communiceert de
vzw per post, die op dezelfde dag verzonden wordt als de communicatie per e-mail.
De agenda wordt bij de oproeping gevoegd.  Elk door ten minste één twintigste van de leden ondertekend
voorstel wordt op de agenda gebracht.
De voorstellen uitgaande van de leden moeten uiterlijk 7 dagen voor het tijdstip van de algemene vergadering
verstuurd worden aan het bestuursorgaan.
Op de dag van de algemene vergadering en tijdens de algemene vergadering zelf kunnen punten aan de agenda
worden toegevoegd met unanimiteit.
Aan de werkende leden, de bestuurders en de commissarissen die erom verzoeken wordt onverwijld en
kosteloos een kopie verzonden van de stukken die volgens de wet aan de algemene vergadering moeten worden
voorgelegd.
 
ARTIKEL 15:        Aanwezigheidsquorum en stemming
In gewone gevallen worden de besluiten genomen bij eenvoudige meerderheid van de aanwezige en
vertegenwoordigde leden.   Bij staking van stemmen is het voorstel verworpen.
De stemming kan gebeuren door afroeping, handopsteking, of – indien gevraagd door minstens één/derde van
de aanwezige of vertegenwoordigde werkende leden – door geheime stemming
In geval van wijziging van de statuten of van ontbinding van de vereniging, dient twee/derden van de Werkende
Leden aanwezig of vertegenwoordigd te zijn.
Indien dit quorum op de eerste vergadering niet wordt bereikt, zal een tweede vergadering worden
bijeengeroepen die geldig kan beraadslagen en besluiten met de meerderheden hierna bepaald, ongeacht het
aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden.  De tweede vergadering mag niet binnen vijftien dagen volgend
op de eerste vergadering worden gehouden.
De beslissing wordt geacht aanvaard te zijn indien ze wordt goedgekeurd door twee/derden van de stemmen van
de aanwezige of vertegenwoordigde Werkende Leden.
Enkel wanneer de statutenwijziging betrekking heeft op het doel of de doeleinden waarvoor de vereniging is
opgericht of op de ontbinding van de vereniging, vereist ze een meerderheid van vier/vijfden van de stemmen
van de aanwezige of vertegenwoordigde Werkende Leden.
 
ARTIKEL 16:        Notulen
De beslissingen van de algemene vergadering worden opgenomen in de notulen, zij maken deel uit van het
interne vzw-dossier.
De werkende leden worden op de hoogte gebracht van de beslissingen door toezending van een kopie van de
verslagen.
Derden en/of toegetreden leden krijgen kennis van beslissingen op de door de wet voorziene wijze.
 
Hoofdstuk 4       het bestuursorgaan
 
ARTIKEL 17:        Samenstelling
De vereniging wordt bestuurd door een collegiaal bestuursorgaan van minstens vier personen.  Dit orgaan wordt
bestuursorgaan genoemd.
De bestuurder worden uitsluitend gekozen uit de leden.
Zij worden door de algemene vergadering benoemd voor een onbepaald duur.
De bestuurders beoefenen hun mandaat kosteloos uit.  Zij gaan uit hoofde van hun functie geen enkele
persoonlijke verplichting na.  Zij zijn enkel verantwoording verschuldigd aan de vereniging voor de uitvoering van
hun mandaat.
 
ARTIKEL 18:        Functies
Het bestuursorgaan kiest uit zijn leden een voorzitter, een secretaris, een ondervoorzitter en een
penningsmeester.
 
ARTIKEL 19:        Ontslag, herroeping, vacature
Elke bestuurder die ontslag wenst te nemen, moet het bestuursorgaan schriftelijk of per e-mail op de hoogte
brengen van zijn beslissing.  Zijn ontslag wordt onmiddellijk van kracht, tenzij dit ertoe leidt dat het aantal
bestuurders onder het minimumaantal daalt.
De bestuurders kunnen ten allen tijde door de algemene vergadering worden ontslagen.
In geval van een vacature kan de algemene vergadering een voorlopige bewindvoerder aanwijzen.  In dat geval
voltooit hij de ambtstermijn van de bestuurder die hij vervangt.  Indien er geen benoeming plaatsvindt, zal het
bestuursorgaan in de vacature voorzien.
 
ARTIKEL 20:        Vergadering, beraadslaging en beslissing
De Raad van Bestuur vergadert na oproeping door de voorzitter zo dikwijls als het belang van de vereniging het
vereist alsook binnen de veertien dagen na verzoek daartoe door twee bestuurders.
De voorzitter zit de vergadering voor.  In geval van zijn afwezigheid wordt hij vervangen door de ondervoorzitter
of, bij gebrek aan ondervoorzitter door de oudste aanwezige bestuurder.
De raad kan slechts geldig beslissen als tenminste de helft van de bestuurders aanwezig of vertegenwoordigd
is.   In dit Quorum niet is bereikt, kan een nieuwe raad worden bijeengeroepen met dezelfde agenda, die geldig
zal beraadslagen en beslissen als ten minste twee bestuurders aanwezig of vertegenwoordigd zijn.  De
beslissingen worden genomen bij gewone meerderheid van stemmen.
Bij staking van stemmen is de stem van de voorzitter of van degene die hem vervangt, doorslaggevend.
Iedere bestuurder kan op een schriftelijke of elektronische wijze volmacht geven aan een andere bestuurder om
hem op een vergadering van de raad van bestuur te vertegenwoordigen.
Van elke vergadering worden notulen opgemaakt.
In uitzonderlijke gevallen, wanneer de dringende noodzakelijkheid en het belang van de vereniging zulks
vereisen, kunnen de besluiten van het bestuursorgaan worden genomen bij éénparig schriftelijk akkoord van de
bestuurders.  Daartoe is vereist dat er vooraf een unaniem akkoord is onder de bestuurders om tot schriftelijke
besluitvorming over te gaan.
ARTIKEL 21:        Notulen
De besluiten van het bestuur worden opgenomen in notulen die worden ondertekend  door de voorzitter en de
secretaris. Deze notulen zijn voor de leden ter inzage op de maatschappelijke zetel van de vereniging
beschikbaar.
 
ARTIKEL 22:        Bevoegdheden
Het bestuursorgaan bestuurt de vzw en vertegenwoordigt de vzw in en buiten recht en heeft alle bevoegdheden
die niet tot de bevoegdheid van de algemene vergadering behoren.
Het bestuursorgaan is bevoegd op alle handelingen te verrichten die nodig of dienstig zijn tot de verwezenlijking,
met uitzondering van die waarvoor volgens de wet de algemene vergadering bevoegd is.
Het bestuur heeft alle bevoegdheden die niet wettelijk of statutair aan een ander orgaan van de vereniging zijn
toegewezen. Hij kan bepaalde van deze bevoegdheden delegeren.
Het bestuur is onder meer bevoegd voor het inrichten van werkgroepen en adviesraden, het aannemen van
giften, het vaststellen van de jaarlijkse bijdrage van de toegetreden leden en het instellen van rechtsvorderingen.
De bestuurders kunnen niet zonder toestemming van de algemene vergadering beslissingen nemen die verband
houden met de aan- of verkoop van onroerende goederen van de vzw en/of de vestiging van een hypotheek
 
ARTIKEL 23:        Volmachten
Het bestuursorgaan of de bestuurders die de vereniging vertegenwoordigen, kunnen de
volmachtigden aanstellen.  Alleen bijzondere en beperkte volmachten voor bepaalde of een reeks
bepaalde rechtshandelingen zijn geoorloofd.  De gevolmachtigden verbinden de vereniging binnen
de perken van de hun verleende volmacht waarvan de grenzen wel tegenwerpelijk zijn aan derden
overeenkomstig wat geldt inzake lastgeving.
 
ARTIKEL 24:        Werkgroepen
De raad van bestuur kan werkgroepen oprichten met werkende en toegetreden leden en hun adviserende
bevoegdheden bepalen.  Deze werkgroepen kunnen zich laten bijstaan door deskundigen zonder stemrecht.
 
Hoofdstuk 6       Aansprakelijkheid bestuurders
 
ARTIKEL 25:        Aansprakelijkheid
De bestuurders zijn niet persoonlijk gehouden door de verbintenissen van de vereniging.
Tegenover de vereniging en derden is hen verantwoordelijkheid beperkt tot de vervulling van de hun gegeven
opdracht overeenkomstig het gemeen recht, het bepaalde in de wet en in de statuten en zijn ze aansprakelijk
voor de tekortkomingen in hun bestuur.
 
Hoofdstuk 8       Financiering en boekhouding
 
ARTIKEL 26:        Financiering
De vereniging zal onder meer worden gefinancierd door subsidies, toelagen, giften, bijdragen, schenkingen,
legaten en andere voorzieningen in laatste wilsbeschikkingen en testamenten, gegeven zowel om de algemene
doeleinden van de vereniging te ondersteunen als ter ondersteuning van een specifiek project.
Daarnaast kan de vereniging fondsen verwerven op elke andere wijze die niet in strijd is met de wet.
 
ARTIKEL 27:        Boekhouding
Het boekjaar van de vereniging loopt van 1 oktober tot dertig september.  Het eerste is een verlengd boekjaar dat
loopt tot 30/09/2021.
De boekhouding wordt gevoerd conform alle wettelijke bepalingen.
Ieder jaar, en ten laatste zes maanden na afsluitingsdatum van het boekjaar, legt het bestuursorgaan de
jaarrekening van het voorbije boekjaar, alsook de begroting ter goedkeuring voor aan de algemene vergadering.
Na goedkeuring van de jaarrekening, beslist de algemene vergadering bij afzonderlijke stemming over de aan de
bestuurders en commissaris te verlenen kwijting.  Deze kwijting is alleen dan rechtsgeldig, wanneer de ware
toestand van de vereniging niet wordt verborgen door enige weglating of onjuiste opgave in de jaarrekening, en ,
wat de extrastatutaire of met dit wetboek strijdige verrichtingen betreft, wanneer deze bepaalde zijn aangegeven
in de oproeping.
De jaarrekening wordt neergelegd in het verenigingsdossier, tenzij wettelijk voorzien is dat de jaarrekening moet
worden neergelegd bij de Nationale Bank van België.
 
Hoofdstuk 9       Ontbinding en vereffening
 
ARTIKEL 28:        Ontbinding
Behoudens de gevallen van gerechtelijke ontbinding en van ontbinding van rechtswege, kan slechts de algemene
vergadering tot ontbinding besluiten, op de wijze zoals bepaald in de wet.
In geval van vrijwillige ontbinding benoemt de algemene vergadering, of bij gebreke daarvan de rechtbank, een of
meer vereffenaars.  Zij bepaalt tevens hun bevoegdheid, alsmede de vereffeningsvoorwaarden.
In geval van ontbinding worden de activa, na aanzuivering van de schulden, overgedragen aan een vereniging
dewelke een gelijkaardig doel nastreeft.  De algemene vergadering die tot de ontbinding besluit zal aanduiden
aan welke vereniging het vereffeningssaldo wordt overgedragen.
 
Hoofdstuk 10     Slot
 
ARTIKEL 29:        Slot
Voor alles wat in deze statuten niet uitdrukkelijk is geregeld, is de wetgeving op de
Verenigingen zonder winstoogmerk van toepassing.
 
Benoeming van de bestuurders
 
Na de goedkeuring van deze statuten heeft de Algemene Vergadering vandaag de volgende bestuurders
verkozen:
 
Voorzitter: De heer Van Vracem Benny, geboren op 24/02/1984  te Sint-Niklaas, wonende Ten Hogen 37 te De
Klinge
Ondervoorzitter: De heer Willemse Rob, geboren op 18/03/1958 te Amsterdam, wonende Sint-Gillisstraat 6 te De
Klinge
Secretaris: Mevrouw Franckaert Anne-Marieken, geboren op 24/03/1957 te De Klinge, wonende Sint-Gillisstraat
6 te De Klinge
Penningmeester: Mevrouw Jacobs Lize, geboren op 14/07/1981 te Sint-Niklaas, wonende te Bareel 20 te 9170
De Klinge
 
Die dit mandaat aanvaarden
 
Gedaan te De Klinge, 12/02/2020
 
Handtekeningen van de oprichters
 
 
Van Vracem Benny                                                                                        Willemse Rob
 
 
 
 
Franckaert Anne-Marieken                                                                        Jacobs Lize
 
 
 
 
Gielen Khevin