Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : Sociaal Verhuurkantoor Land van Loon
(verkort) : SVK Land van Loon vzw
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel :
3800
België
Onderwerp akte : Maatschappelijke zetel,Ontslagen, Benoemingen,Wijziging statuten
Sint-Truiden
Tongersesteenweg 42
1
0467.866.236
Uittreksels uit de aktes :
Wijziging van de maatschappelijk zetel
De maatschappelijk zetel van de onderneming/vereniging wordt overgebracht vanaf 08/09/2021 naar het
volgende adres :
3800 - Sint-Truiden, gemeente van Sint-Truiden, Diesterstraat 61.
Wijziging statuten (vertaling, coördinatie, overige wijzigingen, …
)
De algemene vergadering van 08/09/2021, geldig samengeroepen en beschikkend over de nodige aantallen
inzake aanwezigheid en meerderheid, heeft besloten de statuten te wijzigen, teneinde deze in
overeenstemming te brengen met het Wetboek van vennootschappen en verenigingen (WVV). De volgende
statuten worden aangenomen:
 
 
 
 
 
TITEL I: NAAM - ZETEL - DOEL - DUUR
 
 
ARTIKEL 1
 
De vereniging zonder winstoogmerk draagt de naam: Sociaal Verhuurkantoor Land van Loon, afgekort: SVK
Land van Loon.
 
Het werkgebied omvat Zuid-West Limburg. Over de opname van andere gemeenten kan beslist worden door de
algemene vergadering, volgens de procedure die geldt voor een statutenwijziging.
 
ARTIKEL 2
 
De zetel van de vereniging is gevestigd te Diesterstraat 61, 3800 Sint-Truiden, gelegen in het Vlaamse Gewest.
 
De zetel van de vereniging kan door een beslissing van het bestuursorgaan naar een ander adres in een
gemeente van één van de aangesloten werkende leden verhuizen
 
De zetel kan pas verplaatst worden door het bestuursorgaan, voor zover die verplaatsing geen wijziging van de
taal van de statuten met zich meebrengt. Het bestuursorgaan is tevens gemachtigd de zetelwijziging door te
voeren in de statuten.
 
ARTIKEL 3 
 
De vereniging streeft een belangeloos doel na en keert, op straffe van nietigheid, rechtstreeks noch
onrechtstreeks enig vermogensvoordeel uit aan de oprichters, de leden, de bestuurders of enig ander persoon,
behalve in dit laatste geval, voor het in de statuten bepaald belangeloos doel.
 
Het belangeloos doel van de vzw is : het socialiseren van een deel van de private huurmarkt.
De vereniging streeft het belangeloos doel na in het kader van welbepaalde activiteiten die zij tot voorwerp
heeft. Deze activiteiten hebben betrekking op:
 
-           het nemen van maatregelen die het aanbod van kwaliteitsvolle en betaalbare woningen voor     
risicogroepen verhogen door middel van het beheren of huren en onderverhuren van woningen           aan
personen, (ongeacht hun nationaliteit, hun sociologische, filosofische of godsdienstige      overtuiging) behorend
tot de risicogroepen;
 
-           het voorzien van huurdersbegeleiding, participatie en inspraak van de huurders;
 
-           aan lokale netwerkvorming doen;
 
-           samenbrengen van de huisvestings- en welzijnsactoren in lokale samenwerkingsverbanden.
 
 
De omschrijving van deze activiteiten is louter exemplatief en niet limitatief.
 
De vzw mag eveneens alle activiteiten ondernemen die dit doel kunnen bevorderen. Zij kan in die zin ook, doch
slechts op bijkomstige wijze, handelsdaden stellen, enkel voor zover de opbrengst hiervan besteed wordt aan
het doel waarvoor zij werd opgericht.
 
ARTIKEL 4 DUUR
 
De vereniging is opgericht voor onbepaalde duur. Zij kan ten allen tijden ontbonden worden met inachtneming
van de bepalingen van het Wetboek van Vennootschappen en Verenigingen
 
 
 
TITEL II: LEDEN
 
 
ARTIKEL 5
 
De vereniging bestaat uit werkende en toegetreden leden. De volheid van het lidmaatschap, met inbegrip van
het stemrecht op de algemene vergadering, komt uitsluitend toe aan de werkende leden. Het aantal werkende
leden moet minstens zeven bedragen
 
Met de term 'lid' in deze statuten wordt uitdrukkelijk verwezen naar de werkende leden.
 
ARTIKEL 6
 
Als toegetreden lid kunnen tot de vereniging natuurlijke en privaatrechtelijke rechtspersonen toetreden die door
de algemene vergadering als toegetreden lid worden aangezocht, omwille van hun specifieke deskundigheid.
Toegetreden leden hebben binnen de vereniging aldus een raadgevende functie. Een kandidaat - toegetreden
lid richt een schriftelijk verzoek tot de voorzitter van de vereniging, op het adres van de zetel van de vereniging.
De verzoeker vermeldt zijn naam, voornaam, adres en geboortedatum en plaats of indien het een
rechtspersoon betreft de maatschappelijke naam, het adres van de maatschappelijke zetel en het
ondernemingsnummer. De kandidatuur wordt op de dagorde van de eerstvolgende vergadering van het
bestuursorgaan geplaatst. De kandidaat wordt voorgedragen op de eerstvolgende algemene vergadering. Bij
aanvaarding door de algemene vergadering kan het toegetreden lid de algemene vergadering bijwonen zonder
stemrecht.
 
Natuurlijke of rechtspersonen kunnen, mits instemming van een meerderheid van de aanwezige en de
vertegenwoordigde stemmen van de algemene vergadering, werkend lid worden van de algemene vergadering.
Zij dienen de doelstellingen en de statuten van de vereniging te onderschrijven en die in een geest van
constructieve samenwerking en engagement mee te helpen realiseren. Het verzoek om toelating van een
kandidaat-lid moet schriftelijk worden ingediend bij de voorzitter van het bestuursorgaan.
 
ARTIKEL 7
 
Als werkend lid komt in aanmerking:
 
Rechtspersonen die behoren tot één van de volgende categorieën:          
1° openbare besturen: elk gemeentebestuur en/of OCMW-bestuur van de gemeenten van het werkgebied,
waarvan minstens één van beide openbare besturen lidgeld inbrengt.
2° sociale huisvestingsactoren: elke sociale huisvestingsmaatschappij die actief is in één van de gemeenten
van het werkgebied.
3° welzijnsactoren: welzijnsorganisaties die actief zijn in één van de gemeenten van het werkgebied van de
vereniging en blijk geven van betrokkenheid met het huisvestingsthema.
 
Elk rechtspersoon-lid kan naar de bijeenkomsten van de algemene vergadering één vertegenwoordiger
afvaardigen.
 
In ieder geval mag een categorie rechtspersonen-leden in aantal leden nooit de helft van het totaal aantal leden
behalen.
 
ARTIKEL 8
 
Elk lid moet na zijn opname in de vereniging het ledenregister ondertekenen. De ondertekening van het register
sluit tevens een aanvaarding in van de statuten.
 
ARTIKEL 9
 
De leden zijn in geen geval persoonlijk aansprakelijk voor de verbintenissen van de vereniging.
 
ARTIKEL 10
 
Elk lid kan steeds uit de vereniging treden. Het ontslag dient schriftelijk, met een aangetekend schrijven, aan
het bestuursorgaan ter kennis worden gebracht. Dit ontslag treedt één jaar na het ontvangen van de brief in
werking. Tot uitsluiting van een lid kan slechts door de algemene vergadering worden besloten bij meerderheid
van twee derde van de aanwezige en vertegenwoordigde stemmen en wanneer tenminste 2/3e van de leden
aanwezig of vertegenwoordigd is. Het lid of zijn afgevaardigde wordt vooraf opgeroepen om gehoord te worden.
 
Een lid dat niet meer voldoet aan de voorwaarden voor lidmaatschap is van rechtswege ontslagnemend.
 
ARTIKEL 11
 
De ontslagnemende of uitgesloten leden en hun rechtsopvolgers, evenals de rechtverkrijgenden van een
overleden lid, kunnen geen aanspraak doen gelden op het vermogen van de vereniging en kunnen nooit
teruggave of vergoeding van gestorte bijdragen, van gedane inbrengen, schenkingen of van enige andere
prestatie vorderen.
 
 
TITEL III: LIDGELDEN
 
ARTIKEL 12
 
§1 Lidgeld wordt betaald door de openbare besturen, hetzij gemeentebesturen, hetzij door de OCMW’ s. De
welzijnsactoren en sociale huisvestingsmaatschappijen dienen geen lidgeld te betalen.
 
§2 De hoogte van het lidgeld wordt jaarlijks bepaald door de leden van de algemene vergadering die
afgevaardigd zijn door een openbaar bestuur en is afhankelijk van de middelen die de werking van de
vereniging vereist. Voor de gemeentebesturen en OCMW's worden de bijdragen bepaald door het aantal
inwoners, vermenigvuldigd met een door het bestuursorgaan nader te bepalen bedrag.
 
ARTIKEL 12 BIS
 
Om het Land van Loon in rechte te kunnen vertegenwoordigen ten aanzien van derden dient de coördinator te
worden opgenomen in de publicaties in het Belgisch Staatsblad. Op die manier kan de coördinator, binnen zijn
toegelaten bevoegdheden, het dagelijkse bestuur op een efficiënte manier uitoefenen. Deze
vertegenwoordigings- en handtekenbevoegdheden zal worden opgenomen in het intern reglement. Deze
aanstelling geldt voor onbepaalde duur maar kan te allen tijde met onmiddellijke ingang worden ingetrokken
door het bestuursorgaan.
 
 
 
 
TITEL IV: ALGEMENE VERGADERING
 
 
ARTIKEL 13
 
§ 1. Zowel de werkende als de toegetreden leden worden uitgenodigd op de algemene vergadering. Enkel de
werkende leden hebben stemrecht.
 
§ 2. Elk werkend lid - rechtspersoon kan in de algemene vergadering slechts vertegenwoordigd worden door
één natuurlijke persoon. Een openbaar bestuur of een sociale huisvestingsmaatschappij kan zich laten
vertegenwoordigen door een natuurlijke persoon, mits deze vertegenwoordiger kan aantonen over een
gehandtekende volmacht voor de betreffende vergadering te beschikken.
 
§ 3. Een werkend lid-natuurlijke persoon kan zich, bij afwezigheid, op de algemene vergadering laten
vertegenwoordigen door een ander werkend lid. Een werkend lid kan slechts één ander lid vertegenwoordigen.
 
§ 4. De beslissingen worden genomen met gewone meerderheid van stemmen van de aanwezige en
vertegenwoordigde werkende leden, behalve in de gevallen waarin anders is bepaald door de wet of de
onderhavige statuten. De algemene vergadering is geldig samengesteld indien de meerderheid van de
werkende leden aanwezig of vertegenwoordigd is. Wordt dit getal niet bereikt, dan kan een tweede vergadering
worden bijeengeroepen die over de punten - die aldus een tweede maal op de agenda voorkomen - een geldig
besluit nemen, ongeacht het aantal aanwezigen. Deze tweede vergadering mag niet binnen de 15 dagen
volgend op de eerste vergadering worden gehouden
 
Voor het wijzigen van de statuten van de vereniging of het ontbinden van de vereniging, dient de wettelijke
procedure te worden gevolgd.
 
§ 5. In geval van staking van stemmen is de stem van de voorzitter of diegene die op dat ogenblik de
vergadering voorzit, doorslaggevend.
 
ARTIKEL 14
 
Uitsluitend de algemene vergadering is bevoegd voor:
 
-           het wijzigen van de statuten, behoudens in de gevallen waarin het bestuursorgaan bevoegd is, zoals
bepaald in het WVV,
-           de benoeming en de afzetting van de bestuurders
-           de bepaling van de bezoldiging van de bestuurders ingeval een bezoldiging wordt toegekend,
-           de benoeming en de afzetting van de commissarissen en het bepalen van hun bezoldiging,
-           de kwijting aan de bestuurders en de commissarissen alsook het instellen van de         
verenigingsvordering tegen de bestuurders en de commissarissen,
-           de goedkeuring van de begroting en van de jaarrekening,
-           de vrijwillige ontbinding van de vereniging,
-           de aanvaarding en uitsluiting van een lid van de vereniging,
-           de omzetting van de vzw in een ivzw, in een coöperatieve vennootschap erkend als sociale       
onderneming of in een erkende coöperatieve vennootschap sociale onderneming,
-           het doen of het aanvaarden van een inbreng om niet van een algemeenheid,
-           alle gevallen waarin deze statuten of de wet het vereisen.
 
ARTIKEL 15
 
§ 1. De algemene vergadering moet ten minste éénmaal per jaar, in de loop van het eerste trimester, worden
bijeengeroepen in gewone zitting om onder meer kennis te nemen van het jaarverslag, om de rekeningen en
het beleid van de bestuurders over het afgelopen dienstjaar te keuren en om de begroting voor het volgende
dienstjaar vast te stellen. Naast de gewone algemene vergadering kunnen er buitengewone of bijzondere
algemene vergaderingen gehouden worden. Die vergaderingen worden samengesteld en beraadslagen zoals
in artikel 13 wordt bepaald.
 
§ 2. De algemene vergadering wordt door het bestuursorgaan bijeengeroepen telkens zij dit nodig acht in het
belang van de vereniging, of wanneer tenminste één vijfde van de leden het vraagt. De algemene vergadering
moet in dit laatste geval worden bijeengeroepen binnen eenentwintig dagen na het verzoek tot bijeenroeping.
De algemene vergadering wordt uiterlijk gehouden op de veertigste dag na dit verzoek
 
De aanvraag moet nauwkeurig de punten vermelden die ze wensen te bespreken en moet schriftelijk aan de
voorzitter van het bestuursorgaan worden gericht.
 
§ 3. De uitsluiting van een lid kan slechts door de algemene vergadering worden uitgesproken met een
meerderheid van twee derden van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde leden en wanneer
tenminste 2/3e van de leden aanwezig of vertegenwoordigd is
 
ARTIKEL 16
 
§ 1. De oproepingen voor de algemene vergadering gebeuren per mail of bij gebrek aan mail, per gewone brief,
aan elk lid toegezonden ten minste vijftien dagen vóór de dag van de algemene vergadering. De
oproepingsbrief vermeldt dag, plaats, uur en agenda van de vergadering en wordt in naam van het
bestuursorgaan ondertekend door de voorzitter van het bestuursorgaan of door twee bestuurders. Wanneer de
algemene vergadering zich over stukken moet uitspreken, moeten deze bij de oproepingsbrief worden gevoegd.
 
§ 2. De agenda voor de algemene vergadering wordt vastgesteld door het bestuursorgaan. Elk voorstel,
ondertekend door ten minste één twintigste van de leden, wordt bijkomend op de agenda gebracht. Dit
onderwerp moet uiteraard door het 1/20 van de leden ondertekend zijn en tenminste twee dagen voor de
vergadering aan de voorzitter van het bestuursorgaan overhandigd zijn. De voorzitter dient in voorkomend
geval een nieuwe agenda te versturen, via elektronische post.
 
ARTIKEL 17
 
§ 1. De notulen van de algemene vergadering worden ondertekend door de voorzitter en één bestuurder, Ze
worden bewaard op het secretariaat van de vereniging, waar leden en belanghebbende derden er inzage van
kunnen nemen. Aan alle leden van de vereniging wordt een uittreksel van deze notulen bezorgd. De
beslissingen zullen eventueel per brief ter kennis gebracht worden aan belanghebbende derden.
 
§ 2. De algemene vergadering wordt voorgezeten door de voorzitter van het bestuursorgaan of, in zijn
afwezigheid, door één van de ondervoorzitters of bij hun afwezigheid door de oudste der aanwezige
bestuurders.
 
§ 3. De besluiten van de algemene vergadering worden, onverminderd andersluidende voorschriften in het
Wetboek van vennootschappen en verenigingen, genomen bij een gewone meerderheid van de geldig
uitgebrachte stemmen. Bij staking van stemmen beslist de voorzitter.
 
§ 4. Tot wijziging van de statuten kan slechts op geldige wijze worden besloten indien die wijziging op de
oproeping is vermeld en indien ten minste twee derde van de werkende leden aanwezig of vertegenwoordigd is.
Een wijziging kan alleen worden aangenomen met twee derde van de stemmen van de aanwezige of
vertegenwoordigde leden. Wanneer de wijziging evenwel betrekking heeft op het belangeloos doel of op het
voorwerp van de vereniging, kan zij alleen worden aangenomen met een meerderheid van vier vijfden van de
stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde leden.
 
§ 5. Wordt dit getal niet bereikt, dan kan een tweede vergadering worden bijeengeroepen die geldig kan
beraadslagen en besluiten alsook de wijzigingen aannemen met de meerderheden bedoeld in van paragraaf
vier ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden. Deze tweede vergadering mag evenwel niet
worden gehouden binnen vijftien dagen volgend op de eerste vergadering.
 
§ 6, Dezelfde regels als deze in § 4, derde alinea en § 5 omschreven, dienen te worden nageleefd bij
ontbinding van de vereniging.
 
 
 
TITEL V: BESTUURSORGAAN
 
ARTIKEL 18
 
§ 1.  De vereniging wordt bestuurd door een bestuursorgaan en is een collegiaal orgaan bestaande uit ten
minste zes personen, benoemd door de algemene vergadering bij de gewone meerderheid en zijn ten alle
tijden door deze afzetbaar. De bestuurders oefenen hun mandaat kosteloos uit. De bestuurders zijn
verantwoording verschuldigd aan de algemene vergadering.
 
Bij de samenstelling en de benoeming van het bestuursorgaan wordt erop toegezien dat elk van de openbare
besturen en sociale huisvestingsactoren over minstens één vertegenwoordiger beschikken. De welzijnsactoren
kunnen elk maximaal één vertegenwoordiger afvaardigen per gemeente. De vertegenwoordigers worden in
eigen naam bestuurder.
 
Om tot bestuurder te worden verkozen moet men werkend lid zijn van de vereniging (ingeval het werkend lid
een natuurlijke persoon betreft) of door een werkend lid (ingeval het werkend lid een rechtspersoon betreft)
voorgedragen zijn om bestuurder te worden.
 
De bestuurders zijn dus natuurlijke personen. Iedere bestuurder kan zich op de bestuursvergadering laten
vertegenwoordigen door een andere bestuurder. Hiertoe is een schriftelijke volmacht vereist. Iedere bestuurder
kan slechts één andere bestuurder vertegenwoordigen.
 
§ 2. Bestuurders worden benoemd voor onbepaalde duur. De bestuurders die niet langer verbonden zijn met
het werkend lid-rechtspersoon die hen heeft voorgedragen, zijn automatisch ontslagnemend. Het volstaat dat
de rechtspersoon die hen afvaardigt deze intrekking van het mandaat schriftelijk meedeelt aan het
bestuursorgaan. De rechtspersoon kan dan een nieuwe kandidaat naar voren dragen, die door de algemene
vergadering moet worden benoemd.
 
Bestuurders die zonder verwittiging meer dan 3 opeenvolgende bestuursvergaderingen afwezig zijn, worden
geacht ontslagnemend te zijn als bestuurder. Hun ontslag als bestuurder treedt in werking op de dag van de
derde bestuursvergadering.
 
ARTIKEL 19
 
§ 1. Om tot bestuurder verkozen te kunnen worden, moet men werkend lid zijn van de vereniging of
afgevaardigd worden door een werkend lid van de vereniging. De kandidaturen kunnen schriftelijk worden
ingediend bij de voorzitter van het bestuursorgaan, op het adres van het secretariaat van de vereniging.
 
§ 2. Indien om welke reden dan ook een einde komt aan het mandaat van een bestuurder, wordt op de
eerstvolgende algemene vergadering een vervanger aangesteld. De bestuurder die ontslag wenst te nemen uit
het bestuursorgaan, richt hiertoe een schrijven aan het bestuursorgaan. Dit ontslag heeft slechts uitwerking
nadat een vervangende bestuurder benoemd wordt door de algemene vergadering, binnen een redelijke
termijn.
 
ARTIKEL 20
 
Het bestuursorgaan kan uit zijn leden een voorzitter, één of meer ondervoorzitters, een secretaris en een
penningmeester kiezen. Mochten deze verhinderd zijn, dan kan het bestuursorgaan te allen tijde in hun
vervanging voorzien. Bij afwezigheid of verhindering van de voorzitter worden zijn functies, zoals deze hem bij
deze statuten worden toegekend, waargenomen door de ondervoorzitter, of bij diens afwezigheid, door een
bestuurder.
 
De voorzitter is belast met de bijeenroeping van de vergadering van het bestuursorgaan en met de leiding van
de vergaderingen van de vergadering van het bestuursorgaan en van de algemene vergadering.
 
Alle leden van het bestuursorgaan worden ten minste acht dagen op voorhand uitgenodigd op de vergadering
van het bestuursorgaan. Deze uitnodiging gebeurt bij elektronische post en bevat de dag, het uur, de plaats van
de bijeenkomst en de agenda. De oproepingsbrief wordt ondertekend door de voorzitter of, bij diens
afwezigheid, door de persoon die hem in gevolge deze statuten vervangt in het uitoefen van zijn statutaire
bevoegdheden. De secretaris voert het secretariaat van de vereniging en de penningmeester leidt de financiële
verrichtingen. De bestuurders oefenen hun mandaat uit overeenkomstig de voorschriften bepaald in deze
statuten of het intern reglement.
 
ARTIKEL 21
 
§1. Het bestuursorgaan bepaalt het beleid van de vereniging en neemt het bestuur waar. Zij heeft alle
bevoegdheden die niet krachtens de wet of deze statuten aan de algemene vergadering zijn voorbehouden. Het
bestuursorgaan vertegenwoordigt de vereniging bij alle gerechtelijke en buitengerechtelijke handelingen. Het
bestuursorgaan vertegenwoordigt de vereniging ten opzichte van derden.
 
Onverminderd de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid van Het bestuursorgaan als college, is de
vereniging in en buiten rechte geldig vertegenwoordigd door de voorzitter of de ondervoorzitter die afzonderlijk
kunnen optreden.
 
Het bestuursorgaan benoemt en ontslaat het personeel en bepaalt hun statuut. Het bestuursorgaan vaardigt
alle interne reglementen uit die zij nodig acht. Dergelijk intern reglement wordt ter bekrachtiging aan de
eerstvolgende algemene vergadering voorgelegd. De laatste goedgekeurde versie van het intern reglement
bevindt zich op het zeteladres van de vereniging.
 
§2.  Het bestuursorgaan kan haar bevoegdheden gedeeltelijk overdragen aan één of meerdere van haar
bestuursleden. Derden kunnen slechts volmacht ontvangen voor een duidelijk omschreven opdracht en mits
deze in de tijd beperkt is. Het bestuursorgaan kan de overdracht van bevoegdheden altijd intrekken.
 
De ambtsbeëindiging van deze gemachtigde personen kan geschieden
a) op vrijwillige basis door de gemachtigde zelf door een schriftelijk (via mail, gewone of aangetekende brief)
ontslag in te dienen bij het bestuursorgaan
b) door afzetting door het bestuursorgaan. De beslissing hieromtrent door het bestuursorgaan moet ter kennis
gebracht worden van de betrokkene binnen de zeven kalenderdagen.
 
§3. Het bestuursorgaan kan één of meerdere dagelijks bestuurders aanstellen, belast met bepaalde
handelingen van dagdagelijks bestuur. Het dagelijks bestuur omvat zowel de handelingen en de beslissingen
die niet verder reiken dan de behoeften van het dagelijks leven van de vereniging, als de handelingen en de
beslissingen die, ofwel om reden van hun minder belang dat ze vertonen, ofwel omwille van hun spoedeisend
karakter, de tussenkomst van het bestuursorgaan niet rechtvaardigen.
 
Het bestuursorgaan is belast met het toezicht op het orgaan van dagelijks bestuur. Het dagelijks bestuur bereidt
de vergaderingen van het bestuursorgaan voor.
 
Het dagelijks bestuur brengt verslag uit bij het bestuursorgaan over de dagelijkse werking van de vereniging.
De personen die met het dagdagelijks bestuur zijn belast, gaan geen enkele persoonlijke verplichtingen aan
inzake de verbintenissen die de vereniging aangaat. Zij kunnen zich laten bijstaan door personeelsleden. Hun
taken kunnen verder worden uitgewerkt in het intern reglement.
 
De ambtsbeëindiging van het dagelijks bestuur kan geschieden:
a) op vrijwillige basis door een lid van het dagelijks bestuur zelf door een schriftelijk ontslag (via mail, gewone of
aangetekende brief) in te dienen bij het bestuursorgaan
b) door afzetting door het bestuursorgaan. De beslissing hieromtrent door het bestuursorgaan moet ter kennis
gebracht worden van de betrokkene binnen de zeven kalenderdagen.
 
Het dagelijks bestuur oefent zijn bevoegdheden uit als college. Het dagelijks bestuur kan slechts geldig
beraadslagen en beslissen indien de meerderheid van de dagelijkse bestuurders aanwezig is. De beslissingen
worden genomen bij gewone meerderheid van de uitgebrachte stemmen van de aanwezige dagelijkse
bestuurders. Onthoudingen en ongeldige stemmen worden buiten beschouwing gelaten. 
 
Voor de externe vertegenwoordiging van het dagelijks bestuur kan één dagelijks bestuurder alleen handelen.
 
§4. Het bestuursorgaan vergadert telkens als de belangen van de vereniging dit vereisen. Het bestuursorgaan
kan externe deskundigen uitnodigen om de vergadering bij te wonen zonder stemrecht. De coördinator woont
de vergaderingen van het bestuursorgaan bij, zonder stemrecht, evenals de andere personeelsleden die hiertoe
door de voorzitter werden uitgenodigd.
 
Het bestuursorgaan moet worden bijeengeroepen als tenminste één derde van de leden van het
bestuursorgaan hierom verzoekt. Het bestuursorgaan beslist als een college. Het bestuursorgaan kan slechts
geldig besluiten indien de helft van de bestuurders aanwezig of vertegenwoordigd is. De beslissingen worden
genomen bij gewone meerderheld der stemmen. Indien dit quorum op een eerste bestuursvergadering niet
wordt bereikt, kan een tweede bestuursvergadering worden bijeengeroepen met dezelfde agenda en kan op
deze tweede bestuursvergadering rechtsgeldig een beslissing worden genomen, ongeacht het aantal
aanwezige of vertegenwoordigde leden van het bestuursorgaan. Van elke vergadering worden notulen
opgemaakt die ondertekend worden door de voorzitter van de vergadering en de bestuurders die erom
verzoeken. Een afschrift wordt aan elke bestuurder bezorgd en op het secretariaat van de vereniging bewaard.
Het verslag wordt ter goedkeuring aan de eerstvolgende vergadering van het bestuursorgaan voorgelegd.
 
Het bestuursorgaan staat in voor het bijhouden van een register van leden op de zetel van de vereniging. Dit
register vermeldt de naam, voornamen en woonplaats van de leden of, ingeval het een rechtspersoon betreft,
de naam, de rechtsvorm en het adres van de zetel. Alle beslissingen betreffende de toetreding, uittreding of
uitsluiting van leden worden door het bestuursorgaan in dit register ingeschreven binnen de acht dagen nadat
het van de beslissing in kennis is gesteld. Alle leden kunnen op de zetel van de vereniging het register van de
leden raadplegen, als mede alle notulen en beslissingen van de algemene vergadering, van het bestuursorgaan
en van de personen, al dan niet met een bestuursfunctie, die bij de vereniging of voor rekening ervan een
mandaat bekleden, evenals alle boekhoudkundige stukken van de vereniging.
 
§5. Het bestuursorgaan mag giften aanvaarden, onder voorwaarden bepaald bij wet. Hij mag een
fondsenwerving organiseren ten bate van de in de doelstelling omschreven activiteiten.
 
§6. Wanneer het bestuursorgaan een beslissing moet nemen of zich over een verrichting moet uitspreken die
onder zijn bevoegdheid valt, waarbij een bestuurder een rechtstreeks of onrechtstreeks belang van
vermogensrechtelijke aard heeft dat strijdig is met het belang van de vereniging, dan moet de betrokken
bestuurder dit meedelen aan de andere bestuurders vóór het bestuursorgaan een besluit neemt.
 
De bestuurder met een belangenconflict mag niet deelnemen aan de beraadslagingen van het bestuursorgaan
over deze beslissingen of verrichtingen, noch aan de stemming in dat verband. Bestuurders met een
belangenconflict worden niet meegerekend bij de berekening van het aanwezigheidsquorum. Heeft de
meerderheid van de bestuurders een belangenconflict, dan wordt de beslissing of verrichting aan de algemene
vergadering voorgelegd, waarna het bestuursorgaan, na goedkeuring door de algemene vergadering, ze verder
mag uitvoeren.
 
De regeling inzake belangenconflicten geldt niet wanneer de beslissingen van het bestuursorgaan betrekking
hebben op gebruikelijke verrichtingen die plaatshebben onder de voorwaarden en tegen de zekerheden die op
de markt gewoonlijk gelden voor soortgelijke verrichtingen.
 
 
 
TITEL VI: REKENINGEN
 
 
ARTIKEL 22
 
Het boekjaar van de vereniging begint op 1 januari en eindigt op 31 december.
 
ARTIKEL 23
 
§1. Het bestuursorgaan legt jaarlijks de rekeningen van het voorbije jaar alsook de begroting ter goedkeuring
voor aan de algemene vergadering en dit binnen de zes maanden na het afsluiten van het boekjaar.
 
§ 2. De jaarrekening wordt opgemaakt overeenkomstig de toepasselijke wettelijke bepalingen. Indien zij daartoe
wettelijk verplicht is, benoemt de algemene vergadering onder de leden, natuurlijke personen of
rechtspersonen, van het Instituut van bedrijfsrevisoren, één of twee commissarissen om de werking van de
vereniging te controleren.
 
Hun verslag wordt ter goedkeuring aan de algemene vergadering voorgelegd. De commissarissen worden
benoemd voor een hernieuwbare termijn van drie jaar. De commissarissen mogen ter plaatse inzage nemen
van de boeken, briefwisseling, notulen en in het algemeen van alle geschriften van de vereniging.
 
Indien de vereniging niet wettelijk verplicht is één of meerdere commissarissen te benoemen, kan de algemene
vergadering onder de bestuursleden een rekeningcontroleur benoemen. Deze persoon mag ter plaatse inzage
nemen van de boeken, briefwisseling, notulen en in het algemeen van alle geschriften van de vereniging.
§3. Het bestuursorgaan draagt er zorg voor dat de goedgekeurde jaarrekening wordt op de griffie van de
Ondernemingsrechtbank waar het verenigingsdossier van de vereniging gehouden wordt, of indien dit vereist is
door de wet, op de Nationale Bank van België binnen de dertig dagen na de goedkeuring.
 
 
TITEL VII: ONTBINDING EN VEREFFENING
 
 
ARTIKEL 24
 
Behoudens de gevallen van gerechtelijke ontbinding of van ontbinding van rechtswege, kan slechts de
algemene vergadering tot ontbinding van de vereniging besluiten. De vereniging zal in geen geval ontbonden
worden door het overlijden, de ontbinding of het uittreden van de leden voor zover het aantal leden hierdoor niet
daalt tot minder dan zeven.
 
In geval van vrijwillige ontbinding benoemt de algemene vergadering, of bij gebreke daarvan, de rechtbank, één
of meer vereffenaars.
 
De algemene vergadering bepaalt tevens hun bevoegdheid alsmede de vereffeningsvoorwaarden, binnen de
grenzen van en mits naleving van de wettelijke bepalingen ter zake.
 
Indien meerdere vereffenaars worden benoemd, is elke vereffenaar individueel bevoegd om alle handelingen te
stellen die nodig of dienstig zijn voor de vereffening van de vzw. Zij kunnen elk individueel de vereniging naar
derden toe vertegenwoordigen in het kader van hun vereffeningsopdracht.
 
De activa zullen, na aanzuivering van de passiva, worden overgedragen aan een vereniging met een
belangeloze doelstelling gelegen in de aangesloten gemeenten volgens een af te spreken verdeelsleutel.
 
TITEL VIII: VARIA
 
 
ARTIKEL 25
 
Voor alles wat in deze statuten niet is voorzien of geregeld, is het Wetboek van Vennootschappen en
Verenigingen van toepassing.
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Aldus opgemaakt en aangenomen op de algemene vergadering van 08/09/2021
Wijzigingen inzake dagelijks bestuur :
Bij beslissing van 08/09/2021 worden de volgende personen tot het dagelijks bestuur benoemd :
WOUTERS Kim, Sint-Martinusstraat 12, 3806 Sint-Truiden (Velm), geboren op 25/05/1978, te Sint-Truiden
VERHOEVEN Bart, Schoorbroekstraat 23, 3806 Sint-Truiden (Velm), geboren op 11/06/1965, te Neerpelt
DAUW Günther, Truierweg 4, 3803 Sint-Truiden (Duras), geboren op 28/06/1979, te Tienen
Het dagelijks bestuur is hierdoor als volgt samengesteld :
 
Dauw Günther, Truierweg 4, 3803 Sint-Truiden
Verhoeven Bart, Schoorbroekstraat23, 3806 Sint-Truiden
Wouters Kim, Sint-Martinusstraat 12, 3806 Velm
 
 
 
Het dagelijks bestuur omvat zowel de handelingen en de beslissingen die niet verder reiken dan de behoeften
van het dagelijks leven van de vereniging, als de handelingen en de beslissingen die, ofwel om reden van hun
minder belang dat ze vertonen, ofwel omwille van hun spoedeisend karakter, de tussenkomst van het
bestuursorgaan niet rechtvaardigen.
 
 
Het dagelijks bestuur oefent zijn bevoegdheden uit als college. Het dagelijks bestuur kan slechts geldig
beraadslagen en beslissen indien de meerderheid van de dagelijkse bestuurders aanwezig is. De beslissingen
worden genomen bij gewone meerderheid van de uitgebrachte stemmen van de aanwezige dagelijkse
bestuurders. Onthoudingen en ongeldige stemmen worden buiten beschouwing gelaten. 
 
Voor de externe vertegenwoordiging van het dagelijks bestuur kan één dagelijks bestuurder alleen handelen
 
 
 
 
Getekend te Sint-Truiden,
 
 
 
 
Dauw Günther
Voorzitter
 
 
 
Neergelegd door Bonte Benjamin, Lasthebber