Ondernemingsnr :
Benaming
(voluit) : Trailer Park Boys
(afgekort) : TPB
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Zetel : Prinsenbos 152
1502
België
Onderwerp akte : Oprichting
Halle (Lembeek)
Lembeek, 1 juni 2018
I VOORAF
 
Tussen ondergetekenden,zijnde  natuurlijke personen:
Hauwe Bram wonende te   Kampendael 16 te 1653 Dworp ; geboren op 19/04/1994 te Halle;
Burki Shahir wonende te Leon Kreperlaan 27 te 1600 Sint-Pieters-Leeuw; geboren op  09/03/1995 te Ukkel
Van Densen Jordi wonende te Prinsenbos 152 te 1502 Lembeek; geboren op 29/09/1995 te Jette.
 
Wordt overeengekomen een vereniging zonder winstoogmerk op te richten conform de geldende VZW
wetgeving; onder de volgende voorwaarden en omstandigheden, waarvan de statuten als volgt luiden :
II NAAM ADRES DOEL EN DUUR
Artikel 1: De naam
De vereniging wordt Trailer Park Boys. genoemd, afgekort TPB V.Z.W.
 
Artikel 2: Adres
De zetel van de vereniging is gevestigd te 1502 Lembeek, Prinsenbos 152 ressorterend onder het gewestelijk
arrondissement Halle Vilvoorde.
 
Artikel 3: Doel
 
De vereniging heeft tot doel alle culturele activiteiten en producten die ze interessant acht zowel administratief te
ondersteunen als promoten,  bekend te maken en te verspreiden in binnen-  en buitenland. 
Zij kan activiteiten opzetten die tot doel hebben zowel het grote publiek vertrouwder  te maken met hedendaagse
kunst en cultuur, als  een gespecialiseerd publiek met hun niches.
Daartoe kan zij evenementen, optredens , fuiven en soortgelijke activiteiten van allerlei aard organiseren, 
ondersteunen en mede-organiseren. 
 
Zij kan deze handelingen stellen in alle genres en disciplines zoals theater, muziek, audiovisuele kunsten, dans ,
letterkunde, plastische kunsten en alle andere activiteiten en producten in verband daarmee.
Zij kan daartoe alle activiteiten ondernemen die het doel kunnen bevorderen.
Zij kan ook steun en bevordering zijn voor culturele evenementen die met haar doel stroken en
samenwerkingsverbanden aangaan met andere verenigingen en instanties in binnen- en buitenland. Roerende
en onroerende goederen die zij voor het verwezenlijken van haar doel nodig heeft, bezitten of verkrijgen en er
alle eigendomsrechten en andere zakelijke rechten op uitoefenen.
Zij kan daartoe alle nuttige rechtshandelingen en daden stellen, en onder meer overeenkomsten sluiten,
personeel aanwerven, contracten ondertekenen, verzekeringspolissen afsluiten, goederen in huur nemen,
0698656158
goederen verhuren dit alles zowel in binnen- als in buitenland.
Zij kan subsidies verwerven, zowel van de overheid als van private instellingen, aan sponsoring doen en
vertegenwoordigers uitzenden in binnen- en buitenland en zelf als vertegenwoordiger optreden.
 
De vereniging kan alle handelingen stellen die rechtstreeks of onrechtstreeks verband houden met haar doel, met
inbegrip van bijkomstige commerciële en winstgevende activiteiten binnen wat wettelijk is toegelaten en waarvan
de opbrengsten ten alle tijden volledig zullen worden bestemd voor haar doel.
Artikel 4 : Duur
De vereniging wordt voor onbepaalde duur opgericht en kan op elk moment ontbonden worden.
III DE LEDEN
Artkel  5: Werkende leden en toegetreden leden.
In de VZW zijn er werkende en toegetreden leden.
Werkende leden zijn de oprichters van de vereniging en eventueel nieuwe werkende leden mits unaniem akkoord
onder de oprichters.
 
Artikel 6: Werkende leden : aantal
Er zijn minimum 3 werkende leden. Er is geen maximum bepaald.
Artikel 7: Werkende leden: procedure en inhoudelijke voorwaarden
De Raad van Bestuur is bevoegd om te beslissen over de toelaatbaarheid van werkenden leden.
De formaliteiten en voorwaarden van toetreding als werkend lid worden uitgewerkt in het huishoudelijk reglement.
Een kandidaat werkend lid van de VZW dient hiervoor schriftelijk een aanvraag in bij de Raad van Bestuur.
De Raad van Bestuur beslist unaniem en autonoom of een kandidaat werkend-lid dat aan de inhoudelijke
voorwaarden voldoet, als werkend lid tot de VZW wordt toegelaten.
De Raad van Bestuur dient deze beslissing niet te motiveren.
Tegen deze beslissing is geen beroep mogelijk.
Indien de Raad van Bestuur de toelating van een kandidaat-werkend lid weigert, kan dit kandidaat-werkend lid
slechts een nieuwe aanvraag indienen 1 jaar na de eerste aanvraag.
Artikel 8: Werkende leden : rechten en plichten
De werkende hebben de plicht om de VZW te besturen. Zij vormen de Raad van Bestuur en zijn verantwoordelijk
voor het dagelijks beheer van de VZW.
Zij hebben het recht om alle noodzakelijke beslissingen te nemen in het belang van de VZW.
Artikel 9: Werkende leden: einde.
Elk werkend lid kan ontslag nemen uit de VZW op het einde van elk festivalseizoen
Het ontslag gebeurt per aangetekend schrijven en wordt overgemaakt aan de Raad van Bestuur.
Het werkend lid dat ontslag neemt moet een opzegtermijn van 3 maanden in acht nemen.
Indien , door het ontslag, het aantal werkende leden onder het wettelijk of statutair minimum daalt dan wordt het
ontslag van het werkend lid opgeschort totdat er na redelijke termijn een vervanger is gevonden.
Een werkend lid wordt geacht ontslag te nemen in volgende omstandigheden :
Wanneer het werkend lid niet meer voldoet aan de inhoudelijke voorwaarden om werkend lid te worden in de
VZW;
Wanneer een werkend lid 2 maal niet aanwezig is geweest op de Algemene Vergadering;
Wanneer een werkend lid zijn of haar bijdragen niet betaald heeft binnen de maand na aanmaning per
aangetekend schrijven;
Wanneer een werkend lid in een bepaalde hoedanigheid lid was van de Algemene Vergadering en hij/zij deze
hoedanigheid verliest.
Een lid kan op elk  moment worden uitgesloten door de Algemene Vergadering met een 2/3 meederheid van de
aanwezige en vertegenwoordigde stemmen.
De stemming over de uitsluiting van een werkend lid is niet geheim.
De Raad van Bestuur kan een werkend lid schorsen in afwachting van de Algemene Vergadering waarin beslist
wordt over de uitsluiting.
Het lidmaatschap van een werkend lid eindigt van rechtswege bij het overlijden van dat werkend lid.
Een lid dat ontslag neemt, wordt uitgesloten of geschorst, alsook de erfgenamen of rechthebbenden van een
overleden werkend lid, hebben geen recht op het maatschappelijk fonds. Ze kunnen evenmin de betaalde
bijdragen terugvorderen. Ze mogen geen opgave, verantwoording van de rekeningen, noch het leggen van de
zegels of een inventaris vragen.
Artikel 10: Werkende leden : bijdrage
De bijdrage van de werkende leden wordt vastgesteld op 5 euro per jaar.
Artikel 11: Werkende leden : ledenregister
De Raad van Bestuur van de VZW is verplicht een ledenregister bij te houden.
Telkens wanneer er wijzigingen optreden in het ledenbestand van de werkende leden van de VZW moeten deze
wijzigingen binnen de 8 dagen na kennisgeving ervan aan de Raad van Bestuur in het ledenregister worden
doorgevoerd.
De werkende leden hebben de verplichting om een adreswijziging door te geven aan de Raad van Bestuur.
Het origineel van het ledenregister wordt bijgehouden ter zetel van de VZW.
De werkende leden hebben recht om de inzage in het ledenregister te vragen, indien er geen commissaris werd
aangesteld in de VZW. Zij richten hiervoor schriftelijk een aanvraag aan de Raad van Bestuur.
De VZW moet bij mondeling of schriftelijk verzoek aan de overheden, de administraties en de diensten, met
inbegrip van de parketten, de griffies en de leden van de hoven, de rechtbanken en alle rechtscolleges en de
daartoe wettelijk gemachtigde ambtenaren, onverwijld toegang verlenen tot het register van de leden en deze
instanties bovendien de afschriften of uittreksels uit dit register verstrekken welke zij nodig achten.
Artikel 12: Toegetreden Leden
De toegetreden leden zijn leden die worden aanvaard door de werkende leden maar die niet betrokken zijn bij de
exploitatie van de VZW (bv steunende leden)
Artikel 13: Toegetreden leden : procedure en inhoudelijke voorwaarden
De Raad van Bestuur is bevoegd om te beslissen over de toelaatbaarheid van toegetreden leden.
De formaliteiten en voorwaarden van toetreding als toegetreden lid worden uitgewerkt in het huishoudelijk
reglement.
 
Artikel 14: Toegetreden leden: rechten en plichten
De toegetreden leden kunnen deelnemen aan activiteiten van de VZW.
De toegetreden leden kunnen helpen de werking van de VZW te ondersteunen door vrijwillig mee te helpen bij
evenementen.
 
Artikel 15: Toegetreden leden : einde
Een toegetreden lid die zijn/haar bijdragen niet meer betaalt verliest automatisch de hoedanigheid van
toegetreden lid.
Artikel 16: Toegetreden leden: bijdrage
De toegetreden leden betalen een jaarlijkse bijdrage van 5 euro
IV De Algemene Vergadering
Artikel 17: Samenstelling
De Algemene Vergadering is samengesteld uit alle werkende leden en wordt voorgezeten door de voorzitter van
de Raad van Bestuur.
Elk werkend lid kan zich onbeperkt laten vertegenwoordigen door een ander werkend lid.
 
Artikel 18: Bevoegdheden
De bevoegdheden van de Algemene Vergadering zijn :
Goedkeuring van de statuten;
Goedkeuring van een wijziging van de statuten;
Benoeming en afzetting van bestuurders;
Benoeming en afzetting van commissarissen;
Kwijting verlenen aan bestuurders en commissarissen;
Goedkeuring van de begroting en de rekeningen;
Ontbinding van de VZW;
Benoeming van de vereffenaars;
De uitsluiting van een (werkend) lid;
De omzetting van de VZW in een vennootschap met sociaal oogmerk;
Het opstellen en goedkeuren van een huishoudelijk reglement.
Artikel 19 : Samenkomst
De Algemene Vergadering moet éénmaal per jaar worden samengeroepen door de Raad van Bestuur en dit
binnen de zes maanden na afsluiting van het boekjaar.
De Algemene Vergadering wordt jaarlijks gehouden op 25 mei.
De Algemene Vergadering wordt tevens door de Raad van bestuur samengeroepen in de gevallen dat de Raad
van Bestuur dit nodig acht of wanneer 1/5 van het aantal wekende leden dit vraagt.
De Raad van bestuur roept alle werkende leden op voor de Algemene Vergadering. De oproeping gebeurt per
email minimum 8 dagen voor het tijdstip van de Algemene Vergadering.
De agenda wordt opgesteld door de Raad van Bestuur.
Op de dag van de Algemene Vergadering kunnen er geen punten meer worden toegevoegd aan de agenda.
Alvorens toegang te krijgen tot de Algemene Vergadering moeten de werkende leden zich legitimeren door
vertoon van hun identiteitskaart.
Artikel 20: Aanwezigheidsquorum & meerderheden
De Algemene Vergadering kan beraadslagen over alle punten ongeacht het aantal aanwezigen
Bij een wijziging van de statuten, een wijziging van het doel, bij uitsluiting van werkende leden of de ontbinding
van de vereniging, wordt het aanwezigheidsquorum toegepast, voorzien in de wet van 27
Elk werkend lid heeft één stem.
De voorzitter van de Raad van Bestuur heeft een doorslaggevende stem indien de stemming onbeslist eindigt.
De beslissingen binnen de Algemene Vergadering  over alle punten worden genomen bij gewone meerderheid
van de aanwezige of vertegenwoordigde  stemmen.
Bij een wijziging van de statuten, een wijziging van het doel van de vereniging, uitsluiting van werkende leden of
de ontbinding van de vereniging, worden de bijzondere meerderheden toegepast, voorzien in de wet van 27 juni
1921, gewijzigd door de wet van 2 mei 2002. Voor de berekening van de gewone en bijzondere meerderheden,
hierboven vermeld, worden de onthoudingen en ongeldige stemmen eveneens in rekening genomen.
Artikel 21 : Notulen
De beslissingen van de Algemene Vergadering worden opgenomen in de notulen.
De originele notulen van de Algemene Vergaderingen samengebracht in het notulenboek. De werkende leden
worden op de hoogte gesteld van de beslissingen door toezending van een kopie van de originele verslagen van
de Algemene Vergaderingen, ledentijdschrift, op de website, … Derden Toegetreden leden worden op de hoogte
gebracht van de beslissingen van de Algemene Vergadering door toezending van een kopie van de originele
verslagen van de Algemene Vergaderingen
V De Raad van Bestuur
Artikel 22: Samenstelling
De Raad van Bestuur verdeelt de functies van voorzitter, ondervoorzitter en penningmeester.
Worden bij oprichting en voor een mandaat van 3 boekjaren benoemd :
Tot voorzitter: Jordi Van Densen
Tot ondervoorzitter: Shahir Burki
Tot penningmeester: Hauwe Bram
 
De Raad van Bestuur wordt voorgezeten door de voorzitter.
Artikel 23: Aantal
De Raad van Bestuur bestaat uit minimum drie bestuurders.
Zo door vrijwillig ontslag, verstrijken van termijn of afzetting, het aantal bestuurders is teruggevallen tot onder het
wettelijk minimum, dan blijven de Bestuurders in functie totdat regelmatig in hun vervanging is voorzien.
Indien bestuurders vrijwillig ontslag nemen, de termijn van hun mandaat verstreken is of afgezet worden, moeten
zij in functie blijven totdat regelmatig in hun vervanging is voorzien.
Artikel 24: Benoeming
De Algemene Vergadering benoemt de bestuurders.
De benoeming gebeurt bij gewone meerderheid van de aanwezige of vertegenwoordigde stemmen.
Er is wel aanwezigheidsquorum vereist.
Dat aanwezigheidsquorum bedraagt 2/3.
 De stemming over de benoeming van bestuurders is  geheim.
 
Artikel 25: Bevoegdheden
De Raad van Bestuur bestuurt de VZW en vertegenwoordigt de VZW in en buiten rechte en heeft alle
bevoegdheden die niet tot de bevoegdheid van de Algemene Vergadering behoren.
De Raad van Bestuur kan zijn bevoegdheden niet delegeren.
De bestuurders worden benoemd voor een periode van 3 jaar.
 Bestuurders zijn herkiesbaar.
Het mandaat van bestuurder is al dan niet bezoldigd.
De bestuurders oefenen hun bevoegdheden als college  uit.
Artikel 26: Samenkomst
De Raad van Bestuur moet worden samengeroepen wanneer het belang van de VZW dit vereist.
Elke bestuurder heeft het recht de Raad van Bestuur samen te roepen.
Hij of zij richt hiertoe een verzoek aan de voorzitter.
De Raad van Bestuur wordt samengeroepen door de voorzitter.
De oproeping gebeurt per e-mail,  minimum 3 dagen voor het tijdstip van de samenkomst van de Raad van
Bestuur.
De oproeping bevat de datum, uur en plaats van de samenkomst van de Raad van Bestuur, evenals de agenda.
De wijze van oproeping wordt uitgewerkt in het huishoudelijk reglement.
De agenda wordt opgesteld door de voorzitter.
Artikel 27: Aanwezigheidsquorum & stemming
Om geldig te kunnen beraadslagen over alle punten moet minstens  2/3  van de bestuurders aanwezig of
vertegenwoordigd zijn.
De beslissingen binnen de Raad van Bestuur over alle punten worden genomen bij gewone meerderheid van de
aanwezige of vertegenwoordigde stemmen.
Een voorstel  is niet aangenomen indien de stemming onbeslist eindigt.
Elke bestuurder heeft één stem.
Artikel 28: Notulen
Van de samenkomst van de Raad van Bestuur worden er notulen opgesteld.
De originele notulen van de Raad van Bestuur worden samengebracht in het notulenboek.
De bestuurders worden op de hoogte gesteld van de beslissingen door toezending van een kopie van de
originele verslagen van de Algemene Vergaderingen.
Artikel 29: Einde mandaat
Indien de termijn van het mandaat verstreken is, eindigt het mandaat van rechtswege.
Elke bestuurder kan op elk moment ontslag nemen uit de VZW Het ontslag gebeurt schriftelijk en per
aangetekend schrijven en wordt overgemaakt aan de Raad van Bestuur.
 De bestuurder die ontslag neemt moet een opzegtermijn van 3 maanden in acht nemen.
Indien door het ontslag de werking van de VZW in gevaar wordt gebracht, wordt het ontslag van de bestuurder
opgeschort totdat er na redelijke termijn een vervanger is aangesteld.
Een bestuurder wordt geacht ontslag te nemen in volgende omstandigheden:
 Wanneer de bestuurder niet meer voldoet aan de inhoudelijke voorwaarden om bestuurder te zijn in de VZW;
Wanneer een bestuurder 2 maal niet aanwezig is geweest op de een samenkomst van de Raad van Bestuur;
Wanneer een bestuurder in een bepaalde hoedanigheid lid was van de Raad van Bestuur en hij of zij deze
hoedanigheid verliest.
Een bestuurder kan op elk moment afgezet worden door de Algemene Vergadering met een bijzondere
meerderheid, zijnde 2/3.
De stemming over de afzetting van een bestuurder is geheim.
Het mandaat van een bestuurder eindigt van rechtswege bij het overlijden van de bestuurder.
VI Het dagelijks bestuur
Artikel 30: Voorwaarden en samenstelling
De taken in verband met het dagelijks bestuur kunnen worden overgedragen aan een dagelijks bestuur,
bestaande uit 3 dagelijkse bestuurders.
Artikel 31: Benoeming
De dagelijkse bestuurders worden benoemd door de Raad van Bestuur.
De benoeming gebeurt bij gewone meerderheid.
Er is wel aanwezigheidsquorum vereist. Dat aanwezigheidsquorum bedraagt 2/3.
De stemming over de benoeming van bestuurders is geheim.
Artikel 32: Bevoegdheden en duur
Het dagelijks bestuur kan de dagdagelijkse handelingen, de handelingen van minder belang en de dringende
handelingen binnen een VZW stellen.
Binnen deze bevoegdheid kan het dagelijks bestuur de VZW in en buiten rechte vertegenwoordigen.
De dagelijkse bestuurders worden benoemd voor een periode van 3 jaar.
Dagelijkse bestuurders zijn herkiesbaar.
 Het mandaat van de dagelijkse bestuurder is onbezoldigd.
De dagelijkse bestuurders oefenen hun bevoegdheden als college uit.
Artikel 33: Einde mandaat
Indien de termijn van het mandaat verstreken is, eindigt het mandaat van rechtswege.
Elke dagelijkse bestuurder kan op elk moment ontslag nemen.
Er dient wel rekening gehouden te worden met de verplichtingen die volgen uit contracten met de VZW
Het ontslag gebeurt schriftelijk en wordt overgemaakt aan  de Raad van Bestuur.
De dagelijkse bestuurder die ontslag neemt moet een opzegtermijn van 3 maanden in acht nemen.
Indien door het ontslag de werking van de VZW in gevaar wordt gebracht, wordt het ontslag van de dagelijkse
bestuurder opgeschort totdat er na redelijke termijn een vervanger is aangesteld.
Een dagelijkse bestuurder wordt geacht ontslag te nemen in volgende omstandigheden:
Wanneer de dagelijkse bestuurder niet meer voldoet aan de inhoudelijke voorwaarden om dagelijkse bestuurder
te worden in de VZW;
Wanneer een dagelijkse bestuurder in een bepaalde hoedanigheid lid was van het dagelijks bestuur en hij of zij
deze hoedanigheid verliest.
Een dagelijkse bestuurder kan op elk moment afgezet worden door de Raad van Bestuur met een bijzondere
meerderheid, zijnde 2/3.
De stemming over de afzetting van een dagelijkse bestuurder is geheim.
Het mandaat van een dagelijkse bestuurder eindigt van rechtswege bij het overlijden van de dagelijkse
bestuurder.
VII Vertegenwoordiging
Artikel 34: Meerhandtekeningclausule
De VZW wordt vertegenwoordigd in rechte of ten overstaan van derden door de gezamenlijke handtekening van
de bestuurder(s). Bij handelingen waarvan de waarde de 1000 euro niet overschrijdt, is de gezamenlijke
handtekening niet noodzakelijk
Artikel 35: Orgaan van vertegenwoordiging
De VZW wordt vertegenwoordigd in rechte of ten overstaan van derden door het orgaan van vertegenwoordiging.
Artikel 36: Samenstelling van het orgaan van vertegenwoordiging
De bestuurders die belast zijn met het dagelijks bestuur van de VZW vormen het orgaan van vertegenwoordiging.
VIII Begroting en rekeningen
Artikel 37: Het boekjaar
Het boekjaar van de VZW loopt van 01 januari tem 31 december en begint uitzonderlijk het eerste boekjaar op de
dag van de oprichting van de VZW en zal eindigen op 31 december 2019.
Na goedkeuring van de jaarrekening en de begroting, legt de Raad van Bestuur verantwoording af voor het
beleid in het voorgaande jaar en spreekt de Algemene Vergadering zich uit over de kwijting aan de bestuurders.
Dit gebeurt bij afzonderlijke stemming.
Indien de VZW onder de voorwaarden valt van de zeer grote VZW moet een commissaris worden benoemd.
Deze is lid van het Instituut der Bedrijfsrevisoren.
De benoeming van de commissaris gebeurt door de Algemene Vergadering bij gewone meerderheid van de
aanwezige en vertegenwoordigde stemmen.
De commissaris heeft wel recht op een vergoeding.
Deze vergoeding wordt vastgesteld door de Algemene Vergadering.
De commissaris wordt benoemd voor een periode van 3 jaar.
De commissaris moet een schriftelijk verslag opstellen.
De Algemene Vergadering spreekt zich uit over de kwijting van de commissaris.
Er komt een einde aan de opdracht van de commissaris na het verstrijken van de termijn waarvoor hij of zij werd
aangesteld en na afzetting door de Algemene Vergadering.
Een commissaris die ontslag neemt is verplicht zijn of haar activiteiten verder te zetten tijdens het lopende
boekjaar.
De afzetting van een commissaris gebeurt bij gewone meerderheid van de aanwezige of vertegenwoordigde
stemmen op de Algemene Vergadering
De stemming over de afzetting van commissaris gebeurt geheim.
IX Ontbinding , nietigheid en vereffening
Artikel 38: Ontbinding
De VZW kan op elk ogenblik vrijwillig worden ontbonden. Hiervoor is een aanwezigheidsquorum van 2/3  vereist.
De rechtbank van eerste aanleg kan op verzoek van een lid, een belanghebbende derde of van het Openbaar
Ministerie de gerechtelijke ontbinding uitspreken van de VZW die:
(a) niet in staat is haar verbintenissen na te komen,
(b) haar vermogen of de inkomsten uit dat vermogen voor een ander doel aanwendt dan dat waarvoor zij is
opgericht,
( c) in ernstige mate in strijd handelt met de statuten, in strijd handelt met de wet of met de openbare orde,
(d) gedurende drie opeenvolgende boekjaren niet heeft voldaan aan de verplichting om de jaarrekening neer te
leggen, tenzij de ontbrekende jaarrekeningen worden neergelegd vooraleer de debatten worden gesloten,
(e) minder dan drie leden telt.
 
De nietigheid van de VZW kan op vraag van elke belanghebbende door de rechtbank worden uitgesproken :
(a) ingeval het doel van de VZW niet precies genoeg omschreven is,
(b) ingeval één van de doeleinden waarvoor de VZW is opgericht, strijdig is met de wet of met de openbare orde,
( c) ingeval de statuten de naam en het adres van de zetel van de VZW, alsook het gerechtelijk arrondissement
waaronder de VZW ressorteert niet vermelden.
 
Artikel 39: Bestemming netto – actief
De bestemming van het actief wordt vastgesteld door de Algemene Vergadering of door de vereffenaar(s).
De vereffening moet gebeuren door 2 vereffenaar(s).
De vereffenaars oefenen hun opdracht als college uit.
 
X Slot
Artikel 40: Slot
Voor alle gevallen die niet voorzien worden door de statuten, zijn de beschikkingen van de VZW – wetgeving,
waaronder de wet van 27 juni 1921, gewijzigd door de wet van 2 mei 2002 toepasselijk.
 
Artikel 41: Volmacht
De oprichters verklaren volmacht te verlenen aan mevrouw Isabelle Dufour, erkend Boekhouder-Fiscalist,
wonende te 1501 Buizingen, Beerselsestraat 7 teneinde voor onderhavige vennootschap alle formaliteiten te
vervullen inzake de inschrijving in de Kruispuntbank en het Ondernemingsloket en alle documenten hiervoor te
ondertekenen, alsmede om inschrijving als BTW-belastingplichtige te bekomen; alsook voor andere fiscale en
sociale administratieve diensten en eventuele andere bevoegde instellingen en diensten als belastingen,
registratie en RSZ.