Ondernemingsnr :
Benaming
(voluit) : Oxygen to you
(afgekort) : O2Y
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Zetel : Hoekweg(HAL) 16
2220
België
Onderwerp akte : Oprichting
Heist-op-den-Berg
 Ondergetekenden-oprichters,
 
1. Christiaan Jonckheere Hoekweg 16 2220 Heist op den Berg 
2. Liliane Op de Beeck Hoeweg 16 2220 Heist op den Berg
3. Marie Barbée Spekstraat 19 2220 Heist op den Berg
4. Martine Vandegaer Leopoldlei 16 2220 Heist op den Berg
5. Jan Van De Velde Begijnenbosweg 12 3390 Tielt Winge
6. Veerle Wouters Begijnenbosweg 12 3390 Tielt Winge
7. Henk Van Aelst Hertstraat 52  2590 Berlaar
8. Daniël Van De Poel Spoorwegstraat 9 2220 Heist op den Berg
9. Kaat Jonckheere Schrieksebaan 269  3140 Schriek
10. Roel Verbraeken Het Rot 4 2230 Herselt
11. Erik De Raymaekers Hanengoor 20 2288 Bouwel – Grobbendonk
12. Koen Buermans Ganzenstraat 94   2440  Geel
 
 
bijeen in vergadering op 18 juni 2014 zijn overeengekomen tussen hen een vereniging zonder winstoogmerk op
te richten en daartoe unaniem de volgende statuten te aanvaarden.
 
 
Artikel 1. De vereniging
1.1. Rechtsvorm
 
De vereniging wordt opgericht als een vereniging zonder winstoogmerk (hierna “vzw” genaamd) op grond van de
wet van 27 juni 1921 betreffende de verenigingen zonder winstoogmerk, de internationale verenigingen zonder
winstoogmerk en de stichtingen (hierna genoemd "V&S-wet").
1.2. Naam
De vzw draagt de naam OXYGEN TO YOU afgekort  vzw O2U
1.3. Zetel
De zetel van de vzw is gevestigd op Hoekweg 16 2220 Heist op den Berg, gelegen in het gerechtelijk
arrondissement Antwerpen.
De raad van bestuur heeft de bevoegdheid om de zetel te verplaatsen naar iedere plaats binnen het Nederlands
taalgebied. De algemene vergadering bekrachtigt de zetelwijziging in de statuten op haar eerstvolgende
vergadering.
1.4. Duur
 
0563431131
 De vzw is opgericht voor onbepaalde duur.
Artikel 2. Doeleinden en activiteiten
2.1. Doeleinden
 
De vereniging heeft tot doel de ontwikkeling van het ecologisch en zorgzaam samen-leven te promoten en
ondersteunen.
2.2. Activiteiten
Hiertoe zal de vereniging onder meer activiteiten ontwikkelen, uitvoeren en ondersteunen die rechtstreeks of
onrechtstreeks verband houden met haar doel. 
Daarnaast kan de vzw alle activiteiten ontplooien die rechtstreeks of onrechtstreeks bijdragen tot de
verwezenlijking van voormelde ideële niet-winstgevende doelstellingen, met inbegrip van bijkomstige
commerciële en winstgevende activiteiten binnen de grenzen van wat wettelijk is toegelaten en waarvan de
opbrengsten te allen tijde volledig zullen worden bestemd voor de verwezenlijking van de ideële niet-
winstgevende doelstellingen.
Artikel 3. Lidmaatschap
3.1. Werkende leden
Er zijn minstens 3 werkende leden met alle rechten zoals omschreven in de V&S-wet. De stichters zijn de eerste
werkende leden. Er is geen maximum aantal bepaald.
Iedere natuurlijke of rechtspersoon kan zich kandidaat stellen als werkend lid. De formaliteiten en voorwaarden
van toetreding als lid worden uitgewerkt in een huishoudelijk reglement. De kandidaat-leden richten hun
kandidaatstelling aan de voorzitter van de raad van bestuur.
De raad van bestuur zal beslissen over de aanvaarding van de kandidaat als werkend lid op haar eerstvolgende
vergadering. Op deze vergadering dient minstens de gewone meerderheid van het aantal leden van de raad van
bestuur aanwezig of vertegenwoordigd te zijn. De beslissing wordt genomen met een meerderheid van de
aanwezige en vertegenwoordigde leden van de raad van bestuur.
De raad van bestuur kan discretionair en zonder verdere motivering beslissen dat een kandidaat niet wordt
aanvaard als werkend lid.
Werkende leden hebben alle rechten en verplichtingen die in de V&S-wet en deze statuten worden beschreven.
Zij betalen een lidmaatschapsbijdrage dat zal vastgelegd worden in het huishoudelijk reglement en dat maximum
50,00 euro zal bedragen.
3.2. Toegetreden leden
Elke natuurlijke persoon, rechtspersoon of organisatie die de doelstellingen van de vzw ondersteunt, kan bij de
vzw een mondelinge of schriftelijke aanvraag indienen om toegetreden lid te worden.
Het dagelijks bestuur beslist discretionair en zonder verdere motivering dat een kandidaat niet wordt aanvaard
als toegetreden lid.
Toegetreden leden hebben enkel de rechten en plichten die in deze statuten worden omschreven.
Toegetreden leden hebben geen stemrecht.
Toegetreden leden betalen een jaarlijkse lidmaatschapsbijdrage die minimum 5,00� en maximum 50,00 euro zal
bedragen.
3.3. Ontslag
Werkende leden kunnen zich op elk ogenblik uit de vzw terugtrekken door een formeel schrijven te richten aan de
secretaris van de raad van bestuur. Het ontslag zal één maand na dit schrijven ingaan.
Toegetreden leden kunnen zich op elk ogenblik uit de vzw terugtrekken bij middel van een schriftelijk bericht. Het
ontslag wordt effectief één maand na dit bericht.
Een ontslagnemend werkend of toegetreden lid zal echter wel verplicht worden tot de betaling van de
lidmaatschapsbijdrage en tot de deelname in de kosten die goedgekeurd werden voor het jaar waarin het ontslag
wordt ingediend.
3.4. Opschorting van werkende leden
Het lidmaatschap van werkende leden die hun lidmaatschapsbijdrage voor het lopende jaar binnen de  door raad
van bestuur of algemene vergadering bepaalde termijn niet betalen, wordt opgeschort na een eerste schriftelijke
aanmaning tot regularisatie binnen de maand na die aanmaning.
Werkende leden die hun lidmaatschapsbijdrage na de regularisatietermijn niet betalen, kunnen geacht worden
ontslagnemend te zijn.
3.5. Beëindiging van lidmaatschap
Als een werkend lid in strijd handelt met de doelstellingen van de vzw, kan diens lidmaatschap, op voorstel van
de raad van bestuur of op verzoek van minstens 1/5 van alle werkende leden, worden beëindigd door een
bijzonder besluit van de algemene vergadering, waarop minstens de gewone meerderheid  van alle werkende
leden aanwezig of vertegenwoordigd is, en waarbij voor de beslissing een 2/3-meerderheid van de stemmen van
de aanwezige of vertegenwoordigde werkende leden vereist is.
Het werkend lid waarvan de beëindiging van het lidmaatschap wordt voorgesteld, heeft het recht gehoord te
worden.
3.6. Rechten
Geen enkel lid kan enige aanspraak laten gelden of uitoefenen op de activa van de vzw op grond van de enkele
hoedanigheid van lid.
Deze uitsluiting van rechten op de activa geldt te allen tijde: tijdens het lidmaatschap, bij beëindiging van het
lidmaatschap om wat voor reden dan ook, bij ontbinding van de vzw, enz.
Artikel 4. De algemene vergadering
4.1. De algemene vergadering
De algemene vergadering bestaat uit de werkende leden.
Elk werkend lid heeft één stem.
4.2. Bevoegdheden
De volgende exclusieve bevoegdheden kunnen uitsluitend door de algemene vergadering uitgeoefend worden:
 
1.           de wijziging van de statuten;
2.           de benoeming en de afzetting van de bestuurders;
3.           de benoeming en de afzetting van de commissaris en het bepalen van diens bezoldiging;
4.           de kwijting aan de bestuurders en de commissarissen;
5.           de goedkeuring van de begroting en van de rekening;
6.           de ontbinding van de vereniging;
7.           de uitsluiting van een lid;
8.           de omzetting van de vereniging in een vennootschap met een sociaal oogmerk.
4.3. Vergaderingen
De jaarlijkse bijeenkomst van de gewone algemene vergadering zal gehouden worden binnen de zes maanden
na afsluiting van het boekjaar op de maatschappelijke zetel van de vzw of op een andere plaats die vermeld
wordt in de uitnodiging. De uitnodiging wordt minstens 8 dagen voorafgaand aan de datum van de algemene
vergadering naar alle werkende leden verstuurd per e-mail of per gewone post op het adres dat het werkend lid
daartoe laatst heeft opgegeven aan de secretaris. Elk voorstel ondertekend door ten minste 1/20 van de
werkende leden moet op de agenda worden geplaatst.
De vergaderingen worden door de voorzitter van de raad van bestuur of door minstens twee bestuurders
bijeengeroepen. Aan de uitnodiging wordt een ontwerp van agenda toegevoegd.
Bijzondere bijeenkomsten in een buitengewone algemene vergadering kunnen worden samengeroepen door de
voorzitter of op verzoek van minstens twee bestuurders alsook op verzoek van minstens 1/5 van alle werkende
leden. De uitnodiging wordt minstens 15 dagen voorafgaand aan de datum van de algemene vergadering naar
alle werkende leden per e-mail en  per aangetekend schrijven  verstuurd op het adres dat het werkend lid daartoe
laatst heeft opgegeven.
4.4. Quorum en stemming
Om op een geldige manier te kunnen beraadslagen, moet minstens de gewone meerderheid van de werkende
leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn. Beslissingen worden genomen bij gewone meerderheid van de
stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde leden, behalve wanneer de V&S-wet of de statuten dit anders
voorzien.
De wijziging van de statuten vereist een beraadslaging in een vergadering die voldoet aan een quorum van 2/3
van de werkende leden dat aanwezig of vertegenwoordigd is. Ingeval op de eerste vergadering minder dan 2/3
van de leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn, kan een tweede vergadering worden bijeengeroepen die geldig
kan beraadslagen en besluiten alsook de wijzigingen aannemen met de meerderheden hierna bepaald, ongeacht
het aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden. De tweede vergadering mag niet binnen 15 dagen volgende
op de eerste vergadering worden gehouden. De beslissing wordt geacht aanvaard te zijn indien ze wordt
goedgekeurd door 2/3 van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde werkende leden. Enkel wanneer
de statutenwijziging betrekking heeft op het doel of de doeleinden waarvoor de vereniging is opgericht, vereist ze
een meerderheid van 4/5 van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde werkende leden.
Leden die niet op de vergadering of bij een specifiek agendapunt  aanwezig kunnen zijn, kunnen door andere
leden worden vertegenwoordigd. Elk lid kan maximum twee volmachten dragen.
Bij staking van stemmen wordt het voorstel geacht verworpen te zijn.
De algemene vergadering kan niet geldig beraadslagen en beslissen over punten die niet op de agenda staan
tenzij alle werkende leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn.
Er worden notulen opgesteld en bewaard in een notulenregister dat ter inzage zal zijn van de werkende leden die
hun inzagerecht zullen uitoefenen overeenkomstig de in artikel 9 van het koninklijk besluit van 26 juni 2003
vastgelegde modaliteiten. Voor derden geldt dit inzagerecht niet. Derden krijgen kennis van de beslissingen van
de algemene vergadering op de bij wet voorziene wijze.
Artikel 5. Bestuur en vertegenwoordiging
5.1. Samenstelling raad van bestuur
De vzw wordt bestuurd door een raad van bestuur samengesteld uit ten minste drie  bestuurders, al dan niet
leden van de vzw. Het aantal bestuurders moet in elk geval steeds lager zijn dan het aantal personen dat
werkend lid is van de vereniging. Wanneer de vzw slechts het wettelijk bepaald minimum van drie werkende
leden heeft, mag de raad van bestuur slechts uit twee bestuurders bestaan. De dag waarop een vierde werkende
lid wordt aanvaard, zal een (buiten)gewone algemene vergadering overgaan tot de benoeming van een derde
bestuurder.
De bestuurders worden benoemd door een algemene vergadering, bij gewone meerderheid van stemmen van de
aanwezige en vertegenwoordigde leden voor een termijn van twee jaar. Hun opdracht eindigt bij de sluiting van
de jaarvergadering. Bestuurders zijn onbeperkt herbenoembaar.
De raad van bestuur verkiest onder zijn leden een voorzitter, ondervoorzitter, secretaris en penningmeester.
De bestuurders kunnen te allen tijde worden ontslagen door de algemene vergadering die daarover beslist bij
gewone meerderheid van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde leden. Ieder lid van de raad van
bestuur kan zelf ook ontslag nemen door een schriftelijke kennisgeving aan de voorzitter van de raad van bestuur
of aan de ondervoorzitter indien de voorzitter zelf ontslag wenst te nemen. Een bestuurder is verplicht na zijn
ontslag zijn opdracht verder te vervullen totdat redelijkerwijze in zijn vervanging kan worden voorzien.
5.2. Raad van bestuur: vergaderingen, beraadslaging en beslissing
De raad van bestuur vergadert na oproeping door de voorzitter zo dikwijls als het belang van de vzw het vereist.
De raad van bestuur wordt voorgezeten door de voorzitter of, bij diens afwezigheid, door de ondervoorzitter . De
vergadering wordt gehouden op de zetel van de vzw of op elke andere plaats in België, aangewezen in de
oproeping.
De raad van bestuur kan slechts beraadslagen en besluiten, wanneer ten minste de gewone meerderheid van
zijn leden aanwezig of vertegenwoordigd is op de vergadering. De besluiten worden genomen bij gewone
meerderheid van stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde leden. Bij staking van stemmen, wordt het
voorstel geacht verworpen te zijn.
Bestuurders die niet aanwezig kunnen zijn op een vergadering of bij een specifiek agendapunt van de raad van
bestuur, kunnen zich door een andere bestuurder laten vertegenwoordigen bij volmacht.
Er worden notulen opgesteld en ondertekend door de voorzitter en de secretaris en bewaard in een
notulenregister dat ter inzage zal zijn van de werkende leden die hun inzagerecht zullen uitoefenen
overeenkomstig de in artikel 9 van het koninklijk besluit van 26 juni 2003 vastgelegde modaliteiten.
In uitzonderlijke gevallen, wanneer de dringende noodzakelijkheid en het belang van de vzw zulks vereisen,
kunnen de besluiten van de raad van bestuur worden genomen bij eenparig schriftelijk akkoord van de
bestuurders. Daartoe is vereist dat er vooraf een unaniem akkoord is onder de bestuurders om tot schriftelijke
besluitvorming over te gaan. Schriftelijke besluitvorming veronderstelt in elk geval dat er een beraadslaging
plaatsvond per e-mail, video- of telefoon- conferentie.
5.3. Intern bestuur
De raad van bestuur is bevoegd om alle handelingen van intern bestuur te verrichten die nodig of dienstig zijn tot
de verwezenlijking van het doel van de vzw, met uitzondering van die handelingen waarvoor volgens artikel 4
V&S-wet de algemene vergadering exclusief bevoegd is.
De bestuurders kunnen de taken onderling verdelen, zonder dat deze verdeling aan derden kan worden
tegengeworpen, zelfs niet indien ze bekendgemaakt is.
5.4. Externe vertegenwoordigingsmacht
De raad van bestuur vertegenwoordigt als college de vzw in alle handelingen in en buiten rechte. Hij
vertegenwoordigt de vereniging door de meerderheid van zijn leden.
Onverminderd de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid van de raad van bestuur als college, wordt de
VZW in en buiten rechte eveneens vertegenwoordigd door twee bestuurders die gezamenlijk handelen.
Artikel 6. Dagelijks bestuur
Het dagelijks bestuur van de vzw op intern vlak alsook de externe vertegenwoordiging wat betreft dat dagelijks
bestuur kan door de raad van bestuur worden opgedragen aan één of meer personen.
Indien van deze mogelijkheid gebruik wordt gemaakt, zullen deze personen alleen kunnen handelen en dit zowel
wat betreft het intern dagelijks bestuur als wat betreft de externe vertegenwoordigingsmacht voor dat dagelijks
bestuur.
Bij gebrek aan wettelijke omschrijving van wat het "dagelijks bestuur" omvat, worden tot daden van dagelijks
bestuur gerekend alle handelingen die dag aan dag moeten worden verricht om de normale gang van zaken van
de VZW te verzekeren en die, hetzij wegens hun minder belang, hetzij wegens de noodzakelijkheid een
onverwijlde beslissing te nemen, het optreden van de raad van bestuur niet vereisen of niet wenselijk maken.
Artikel 7. Boekhouding
Het boekjaar begint op 1 januari en eindigt op 31 december.
Artikel 8. Ontbinding
De algemene vergadering zal worden samengeroepen ter bespreking van voorstellen met betrekking tot de
ontbinding voorgelegd door de raad van bestuur of door minimum 1/5 van alle leden. De samenroeping en
agendering vinden plaats overeenkomstig het bepaalde in artikel 4.3. van deze statuten.
De beraadslaging en beslissing over de ontbinding respecteert het quorum en de meerderheid vereist voor een
doelwijziging zoals bepaald in artikel 4.4. van deze statuten. Vanaf de beslissing tot ontbinding vermeldt de vzw
steeds dat zij "vzw in vereffening" is overeen-komstig artikel 23 V&S-wet.
Ingeval het voorstel tot ontbinding wordt goedgekeurd, benoemt de algemene vergadering twee vereffenaar(s)
waarvan zij de opdracht zullen omschrijven.
Ingeval van ontbinding en vereffening, beslist de buitengewone algemene vergadering over de bestemming van
het vermogen van de VZW dat moet worden toegekend aan een andere vereniging zonder winstoogmerk met
een gelijkaardig of verwant doel, werkzaam in België.
Artikel 9. Overgangsbepaling
 
9.1. Bijzondere algemene vergadering
 
9.1.1. Samenstelling raad van bestuur
 
De  bijzondere algemene vergadering van de vereniging komt vervolgens een eerste maal bijeen teneinde de
volgende personen te benoemen als bestuurder van de vereniging :
 
-         Voorzitter : Christiaan Jonckheere Hoekweg 16 2220 Heist op den Berg  600209-035-67
-         Ondervoorzitter : Kaat Jonckheere Schrieksebaan 269  3140 Schriek 831227-190-51
-         Secretaris : Martine Vandegaer Leopoldlei 16 2220 Heist op den Berg 671203-212-25
-         Penningmeester : Roel Verbraeken Het Rot 4 2230 Herselt 720219-001-82
 
9.1.2. Verlengd eerste boekjaar
In afwijking van artikel 7 van deze statuten, eindigt het eerste boekjaar van de vzw op 31 december 2015.
 
Gedaan op 18 juni 2014  te Heist op den Berg