N° d'entreprise :
Dénomination
(en entier) : Mac Kam Production
(en abrégé) : Mac Kam Prod.
Forme juridique  : Association sans but lucratif
Siège : Rue du Canada 71
1190
Belgique
Objet de l'acte : Constitution
Forest
En ce jour, le 15 mai 2018, les soussignés :
1° Daems Kamini
Adresse: 38, rue Guillaume Tell, 1060 Saint-Gilles. Belgique
Née le 3 août 1983 à Tamilradu. Inde.
2° Ajmi Leila
Adresse: 71, rue du Canada, 1190 Forest, Belgique
Née le 19 novembre 1968 à Bruxelles 1000.  Belgique.
3° Gauci Sephora
Adresse: 8, Quai au bois de construction, 1000 Bruxelles. Belgique
Née le 11 octobre 1980 à Pietà.  Malte.
4° Sonnet Anne-Sophie Valérie M
Adresse: 83, rue d’Ecosse, 1060 Saint-Gilles. Belgique
Née le 24 septembre 1987 à Namur.
ont convenu de constituer une association sans but lucratif conformément à la loi du 27 juin 1921, adaptée et
modifiée par la loi du 2 mai 2002 et ses arrêtés royaux d’exécution, dont ils ont arrêté les statuts comme suit :
 Titre Ier – Dénomination, siège social, but, durée
Art. 1. Dénomination
L'association est dénommée Mac Kam Production. En abrégé, l’association peut prendre l’appellation de : “Mac
Kam Prod.”.
Art. 2. Siège social
Son siège social est établi en Belgique, dans l’arrondissement judiciaire de Bruxelles Capital, à 71, rue du
Canada, 1190 Forest (3è étage).
Art. 3. But
§1 : L’association a pour but de contribuer directement ou indirectement au développement artistique et culturel
tant en Belgique qu’à l’étranger, notamment par la mise en oeuvre des activités qui en découlent.
§2 : Elle aura pour but de soutenir par la promotion, la production, la diffusion des artistes (belges et
internationaux) et de leurs oeuvres, toutes disciplines confondues.
§3 : Elle se donne, entre autres, pour mission d’éduquer, sensibiliser à la cause féministe et de soutenir les
actions s’y rapportant.
§4 : Dans ce cadre, l’association aura, entre autres, pour activités:
- de prendre des initiatives de production, de diffusion, d’organisation, de formation et de création dans les
domaines de la musique, du théâtre, de l’audiovisuel, de la littérature, des arts plastiques, et du sport, sans que
cette énumération soit exhaustive:
- de développer des partenariats avec les institutions publiques ou privées et autres acteurs du champ dans
lequel elle inscrit son activité,
0695991826
- d’organiser et de produire tout spectacle et événement à caractère artistique ou culturel et sportif, y compris de
nature publicitaire ou promotionnel,
- de créer un label musical assurant, le cas échéant, la production et l’enregistrement d’albums, ainsi que la
promotion et la diffusion de ceux-ci,
- d’assurer la production, l’édition, le management, le booking et le coaching d’artistes.
§5 : En outre, elle pourra prendre toute initiative ou accomplir tous les actes se rapportant directement ou
indirectement à son objet ou susceptible d’en favoriser la réalisation. Elle peut notamment acquérir, recevoir,
gérer tous les biens meubles et immeubles; solliciter tous les subsides d’institutions publiques ou privées;
engager du personnel; conclure des contrats, rassembler des fonds; recevoir tous les legs et donations; disposer
de tous prêts, contributions, avances ou rentrées de fonds périodiques ou non et accomplir d’une manière
générale tous les actes d’administration, de disposition, d’acquisition nécessaires à son action. Elle peut aussi
créer et gérer tout service ou toute institution afin de réaliser son but social.
§6 : L’association pourra accomplir tout acte et toute opération lui permettant de réaliser le but en vue duquel elle
a été constituée et notamment s’associer, de manière permanente ou occasionnelle, à d’autres personnes
physiques ou morales, privées ou publiques, poursuivant des objectifs identiques ou similaires ou de nature à
favoriser la réalisation de son objet.
§7 : Dans le cadre de ces diverses activités culturelles et artistiques et afin notamment de rencontrer les besoins
du public qui les fréquente, il est précisé que l’association peut exploiter elle-même, à l’intervention de préposés
ou de tiers indépendants agissant pour le compte de l’association ou encore confier cette exploitation à un tiers
agissant pour son compte, un lieu de rencontre cafétéria-restaurant.
§8: L’association réalise ce but de toutes manières, en étroite collaboration avec ses membres. Elle peut faire
tout acte quelconque se rattachant directement ou indirectement, en tout ou en partie, à son but ou pouvant en
amener le développement ou en faciliter la réalisation.
 
Titre II - Membres
 
Art. 5. Composition
L’association est composée de personnes physiques ou morales, ayant qualité de membres effectifs, et
éventuellement de membres adhérents, et/ou de membres d’honneur.
Les membres fondateurs sont les premiers membres effectifs de l’association.
Seuls les membres effectifs jouissent de la plénitude des droits accordés aux membres par la loi et les présents
statuts.
Le nombre de membres effectifs est illimité mais ne peut toutefois être inférieur à quatre. Le nombre de membres
adhérents et de membres d’honneur est illimité.
Tout membre (effectif, adhérent ou autre) est réputé adhérer aux statuts de l’association et, s’il en existe un, à
son règlement d’ordre intérieur par le simple fait de son admission.
Art. 6. Les membres effectifs
Sont membres effectifs :
1) Les comparants au présent acte ;
2) Toute personne physique ou morale qui adresse une demande écrite par courriel et motivée au conseil
d'administration et dont la candidature est acceptée par l’assemblée générale statuant à la majorité absolue des
voix présentes ou représentées.
La décision d’admission ou de refus est sans appel et ne doit pas être motivée par l'assemblée générale.
Elle est prise souverainement sans qu’il puisse être demandé de justification.
Elle est portée à la connaissance du candidat par simple courriel.
Art. 7. Les membres adhérents et les autres membres
Au besoin seront membres adhérents :
Toute personne physique ou morale qui adresse une demande écrite par courriel et motivée au conseil
d'administration et dont la candidature est acceptée par l’assemblée générale statuant à la majorité absolue des
voix présentes ou représentées.
Au besoin seront membres d’honneur :
Les personnes qui, de par leur notoriété ou leur domaine d’expertise, ont rendu des services insignes à
l’association ou aux objectifs qu’elle poursuit.
Art. 8. Démission – Suspension – Exclusion des membres
Tout membre effectif ou adhérent est libre de se retirer à tout moment de l’association en adressant par écrit sa
démission au conseil d’administration.
Le conseil d’administration peut suspendre, jusqu’à décision de l’assemblée générale, le membre effectif ou
adhérent qui se serait rendu coupable d’infraction grave aux statuts ou aux lois de l’honneur et de la bienséance.
Le membre effectif ou adhérent qui, par son comportement, porterait préjudice ou nuirait à l’association, peut être
proposé à l’exclusion par le conseil d’administration.
L’exclusion est de la compétence de l’assemblée générale statuant à la majorité absolue des voix présentes ou
représentées.
L'exclusion d'un membre requiert les conditions suivantes :
La convocation régulière d'une assemblée générale où tous les membres effectifs doivent être convoqués ;
La mention dans l'ordre du jour de l'assemblée générale de la proposition d'exclusion avec la mention, au moins
sommaire, de la raison de cette proposition ;
La décision de l'assemblée générale doit être prise à la majorité des 2/3 des voix des membres effectifs présents
ou représentés mais aucun quorum de présence n'est exigé ;
Le respect des droits de la défense, c'est-à-dire l'audition du membre dont l'exclusion est demandée, si celui-ci le
souhaite ;
La mention dans le registre de l'exclusion du membre effectif.
S'agissant d'une décision concernant une personne, celle-ci devra impérativement être prise par vote secret.
Le membre démissionnaire, suspendu ou exclu, ainsi que les héritiers ou ayants droit du membre décédé, n'ont
aucun droit sur le fonds social de l'association. Ils ne peuvent réclamer ou requérir, ni relevé, ni reddition de
compte, ni apposition de scellés, ni inventaires, ni le remboursement des cotisations versées.
Art. 9. Tenue d’un registre des membres effectifs – Consultation – Composition exacte de l’ASBL
L'association doit tenir un registre des membres effectifs, sous la responsabilité du conseil d'administration,
reprenant les mentions obligatoires suivantes :
- le numéro d'inscription du membre ;
- le nom et les prénoms du membre, s'il s'agit d'une personne physique, ou la dénomination sociale, la forme
juridique et le numéro d'identification à la T.V.A., s'il s'agit d'une personne morale ;
- le domicile du membre (personne physique) ou le siège social (personne morale) ;
- la date d’admission du membre ;  
- la date de démission ou d’exclusion du membre.
- le numéro de registre national et le lieu de naissance (personne physique) ou le numéro d'entreprise (personne
morale) ;
- la date à laquelle ces mentions sont apportées ;
- une colonne remarque pouvant rester vacante
Toutes décisions d'admission, de démission ou d'exclusion de membres effectifs sont inscrites au registre à la
diligence du conseil d'administration endéans les huit jours de la connaissance que le conseil a eue de la ou des
modifications intervenues.
Tous les membres peuvent consulter, au siège social de l'association, le registre des membres, ainsi que tous les
procès-verbaux et décisions de l'assemblée générale, du conseil d'administration, de même que tous les
documents comptables de l'association, sur simple demande écrite et motivée adressée au Conseil
d’administration.
 
Titre III - Cotisations
 Art. 10. Cotisations
Les membres effectifs et les membres adhérents ne sont astreints à aucun droit d'entrée, ni au paiement
d’aucune cotisation.
 
Titre IV – L’assemblée générale
 Art. 11. Composition
L'assemblée générale est composée de tous les membres effectifs. Les membres adhérents peuvent y être
invités, mais ils n’ont pas le droit de vote. Elle est présidée par le président élu à la majorité absolue en début
d’assemblée.
Art. 12. Pouvoirs
L'assemblée générale possède les pouvoirs qui lui sont expressément reconnus par la loi ou les présents statuts.
Elle est notamment compétente pour :
- la modification des statuts ;
- la nomination et la révocation des administrateurs et du (des) vérificateur(s) aux comptes ;
- la décharge à octroyer aux administrateurs et vérificateurs aux comptes ;
- l’approbation des comptes et des budgets ;
- la dissolution ;
- l’exclusion de membres ;
- la transformation éventuelle en société à finalité sociale ;
- tous les cas exigés dans les statuts.
Art. 13. Assemblée générale ordinaire - Convocation
L’assemblée générale ordinaire se réunit au moins une fois par an dans les six mois de la date de clôture de
l’exercice social pour l’approbation des comptes de l’exercice écoulé et le budget de l’exercice suivant.
L’assemblée générale est convoquée par un administrateur, par courriel au moins quinze jours avant la date de
l’assemblée. Tous les membres effectifs doivent y être convoqués. Chaque réunion se tiendra aux date, heure et
lieu mentionnés dans la convocation.
La convocation contient l’ordre du jour détaillé.  L’assemblée générale ne délibère valablement que sur les points
portés à l’ordre du jour repris dans la convocation, sauf en cas d’urgence reconnue par le conseil d’administration
et l’assemblée générale statuant à la majorité des deux tiers des votes valablement exprimés et pour autant que
le point à l’ordre du jour ne porte pas sur une modification des statuts ; le point “divers” ne recouvre que des
communications dont la nature ne demande pas de vote. Pour être reçu à l’ordre du jour, tout point doit être
signé par au moins 1/3 des administrateurs, il doit être communiqué au conseil d’administration au plus tard 24h
avant l’assemblée générale.
Art. 14. Assemblée générale extraordinaire
Une assemblée générale extraordinaire peut être réunie à tout moment par décision du conseil d'administration,
soit à la demande de celui-ci, soit à la demande d'un quart des membres effectifs.
De même, toute proposition signée par la moitié des membres présents doit être portée à l’ordre du jour de
l’assemblée générale suivante.
Art. 15. Représentation - Délibération
Chaque membre effectif a le droit d’assister en personne à l’assemblée générale.  Il peut se faire représenter par
un autre membre effectif ou adhérent porteur d’une procuration envoyée par mail au conseil d’administration.
Chaque membre effectif ne peut être porteur que d’une seule procuration.
L'assemblée est valablement composée quel que soit le nombre des membres effectifs présents ou représentés
 sauf exceptions prévues par la loi ou les présents statuts. Les décisions sont prises à la majorité absolue des
voix présentes ou représentées, sauf dans le cas où il en est décidé autrement dans la loi ou les présents statuts.
En cas de parité des voix, celle du président élu à la majorité absolue en début d’assemblée est prépondérante.
Art. 16. Modifications statutaires - Dissolution
L’assemblée générale ne peut valablement délibérer sur la modification des statuts ou la dissolution de
l’association que conformément à la loi du 27 juin 1921, telle que modifiée notamment par la loi du 2 mai 2002 et
ses arrêtés royaux d’exécution. Toute modification aux statuts ou décision relative à la dissolution doit être
déposée, dans le mois de sa date, au greffe du Tribunal de Commerce et publiée aux Annexes du Moniteur
belge.
Art. 17. Publicité des décisions prises par l’assemblée générale
Les convocations et les procès-verbaux, dans lesquels sont consignés les décisions de l'assemblée générale,
sont conservés dans un registre.
Les procès-verbaux sont rédigés par un autre administrateur désigné à cet effet par le conseil d’administration.
Ils sont signés par le président élu à la majorité absolue en début d’assemblée ou un autre administrateur et sont
conservés dans un registre au siège social de l’association.
Tout membre peut prendre connaissance du registre sur simple demande écrite auprès d’un administrateur de
l’association mais sans déplacement du registre.
Tout tiers, justifiant d’un intérêt légitime et sur demande écrite par lui introduite auprès d’un administrateur de
l’association et acceptée par le conseil d'administration, peut demander des extraits de procès-verbaux signés
par le président élu à la majorité absolue en début d’assemblée ou un autre administrateur.
 Titre V – Conseil d’administration
 
Art. 18. Nomination – Nombre – Durée
L'association est gérée par un conseil d'administration composé de trois administrateurs au moins, nommés et
révocables par l’assemblée générale et choisis parmi les membres effectifs de l’association.
Le nombre d’administrateurs doit toujours être inférieur au nombre de membres effectifs de l’assemblée
générale.
Le mandat d’administrateur est de trois ans.
L’administrateur sortant est rééligible.
En cas de vacance au cours d’un mandat, un administrateur provisoire peut être nommé par l’assemblée
générale. Celui-ci achève dans ce cas le mandat de l’administrateur qu’il remplace.
Tant que l’assemblée générale n’a pas procédé au renouvellement du conseil d’administration au terme du
mandat des administrateurs, ceux-ci continuent à exercer leur mission en attendant la décision de l’assemblée
générale.
Art. 19. Démission
Tout administrateur qui veut démissionner doit signifier sa démission par courriel au  conseil d’administration.
Celui-ci adressera un accusé de réception à l’auteur de la démission et accomplira les formalités requises par la
loi du 27 juin 1921, telle que modifiée notamment par la loi du 2 mai 2002 et ses arrêtés royaux d’exécution.
L’administrateur démissionnaire doit toutefois rester en fonction jusqu’à la date de la prochaine assemblée
générale si sa démission a pour effet que le nombre d’administrateurs devienne inférieur au nombre
d’administrateurs fixé à l’article 18.
Art. 20. Convocation
Le conseil d’administration est convoqué par un administrateur. Il peut également se réunir à la demande de
deux administrateurs.
Le conseil d’administration se réunit dès que les besoins s’en font sentir.
La convocation au conseil d’administration est envoyée par courriel au moins 15 jours avant la date fixée pour la
réunion du conseil. Elle contient l’ordre du jour.
Les décisions sont consignées dans un registre de procès-verbaux, signés un des administrateur. Ce registre est
conservé au siège social de l’association où tous les membres peuvent, sans déplacement du registre, en
prendre connaissance dans l’hypothèse où aucun commissaire n’a été nommé par l’assemblée générale.
Art. 21. Délibérations
Le conseil délibère valablement quel que soit le nombre de membres présents Les administrateurs peuvent se
faire représenter par un autre administrateur porteur d’une procuration écrite dûment signée. Un administrateur
ne peut représenter qu’un autre administrateur.
Chaque administrateur dispose d’une voix. Les décisions du conseil sont prises à la majorité absolue des voix
des administrateurs présents ou représentés. En cas de partage des voix, celle du président élu à la majorité
absolue en début d’assemblée est prépondérante.
Art. 22. Pouvoirs du conseil d’administration
Le conseil d’administration a les pouvoirs les plus étendus pour l’administration et la gestion de l’association. Il
peut notamment, sans que cette énumération soit limitative, faire et passer tous les actes et contrats, ouvrir et
gérer tous comptes bancaires, transiger, compromettre, acquérir, échanger, vendre tous biens meubles ou
immeubles, hypothéquer, emprunter, conclure des baux, accepter tous legs, subsides, donations et transferts,
renoncer à tous droits, représenter l’association en justice, tant en défendant qu’en demandant. Il peut aussi
nommer et révoquer le personnel de l’association. Toutes les attributions qui ne sont pas expressément
réservées par la loi ou les statuts à l’assemblée générale seront exercées par le conseil d’administration.
Art. 23. Délégation à la gestion journalière
Le conseil d'administration peut déléguer certains pouvoirs à plusieurs personnes, administrateurs ou non,
agissant individuellement
La décision de délégation est prise à la majorité absolue des membres du conseil, pour autant que la moitié des
membres soient présents ou représentés.
A titre indicatif, la gestion journalière comprend le pouvoir d’accomplir les actes suivants:
- prendre toute mesure nécessaire ou utile à la mise en oeuvre des décisions du conseil d’administration ;
- signer la correspondance journalière ;
- prendre ou donner tout bien meuble ou immeuble en location et conclure tout contrat de leasing et en donner
quittance ;
- effectuer tous paiements ;
- conclure tout contrat avec tout prestataire de service indépendant ou fournisseur de l’association, en ce compris
tout établissement de crédit, entreprise d’investissement, fonds de pension ou compagnie d’assurance ;
- faire et accepter toute offre de prix, passer et accepter toute commande et conclure tout contrat concernant
l’achat ou la vente de tout bien meuble ou immeuble, en ce compris tous instruments financiers ;
- signer tous reçus pour des lettres recommandées, documents ou colis adressés à l’association ;
Le mode de cessation de fonctions du délégué à la gestion journalière est identique à ce qui est prévu pour la
fonction d’administrateur.
Art. 24. Représentation
Le conseil d’administration peut désigner une ou plusieurs personnes, administrateurs ou non, qui représentent
valablement l’association à l’égard de tiers.
Cette décision est prise à la à la majorité absolue des membres du conseil, pour autant que la moitié des
membres soient présents ou représentés.
Les pouvoirs sont exercés individuellement Il peut s’agir de la ou des mêmes personnes que celles déléguées à
la gestion journalière.
Ils peuvent notamment représenter l’association à l’égard de toute autorité, administration ou service public, en
ce compris la signature des attestations et certificats divers à fournir aux autorités publiques notamment en
matières sociales et fiscales ; représenter l’association en justice tant en demandant qu’en défendant, procéder
aux formalités pour le dépôt de documents au greffe du Tribunal de Commerce et les publications au Moniteur
belge.
Le mode de cessation de fonctions des personnes habilitées à représenter valablement l’association est
identique à ce qui est prévu pour la fonction d’administrateur.
Art. 25. Mandat et responsabilité
Les administrateurs exercent leurs fonctions gratuitement. Toutefois, les frais exposés dans l’accomplissement
de leur mission pourront être remboursés.
La fonction d’administrateur délégué peut être rémunérée. Dans ce cas, l’assemblée générale fixera le montant
des rémunérations qui seront accordées.
Les administrateurs ne contractent, en raison de leur fonction, aucune obligation personnelle et ne sont
responsables, vis-à-vis de l’association, que de l’exécution de leur mandat.
Art. 26. Publications
Les actes relatifs à la nomination ou à la cessation des fonctions des administrateurs, des personnes déléguées
à la gestion journalière et des personnes habilitées à représenter l’association sont déposés au greffe du tribunal
de commerce, dans le mois de sa date, en vue de leur publication aux "Annexes du Moniteur belge".
Art. 27. Règlement d’ordre intérieur
Un règlement d’ordre intérieur pourra être présenté par le conseil d’administration à l’assemblée générale. Des
modifications à ce règlement pourront être apportées par une assemblée générale statuant à la absolue des
membres effectifs présents ou représentés.
Art. 28. Exercice social
L’exercice social commence le 1 octobre pour se terminer le 30 septembre de chaque année. Par exception, le
premier exercice social débutera le jour de la constitution de l’ASBL pour se terminer le 30 septembre 2019 .
Art. 29. Comptes et budget
Le compte de l’exercice écoulé et le budget de l’exercice suivant seront soumis chaque année à l’approbation de
l’assemblée générale ordinaire par le conseil d’administration.
Art. 30. Vérificateurs aux comptes
L’assemblée générale peut désigner un ou plusieurs vérificateurs aux comptes, membres ou non de
l’association. Ils sont nommés pour 1 an et rééligibles. Ils sont chargés de vérifier les comptes de l'association et
de lui présenter son rapport annuel.
Art. 31. Dissolution de l’association
En cas de dissolution de l’association, l’assemblée générale désignera le ou les liquidateurs, déterminera leurs
pouvoirs et indiquera l’affectation à donner à l’actif net de l’avoir social de l’association. L’actif net ne pourra être
affecté qu’à une association sans but lucratif, à une fondation privée ou publique ou à une association
internationale sans but lucratif poursuivant des buts similaires aux siens.
Toute décision relative à la dissolution, aux conditions de la liquidation, à la nomination et à la cessation des
fonctions du ou des liquidateur(s), à la clôture de la dissolution, ainsi qu’à l’affectation de l’actif net est déposée et
publiée conformément à la loi du 27 juin 1921, telle que modifiée notamment par la loi du 2 mai 2002 et ses
arrêtés royaux d’exécution.
L’assemblée générale de ce jour a désigné comme administrateurs :
1° Daems, Kamini, rue Guillaume Tell n°38 1060 Saint-Gilles, 3 août 1983, Tamilradu Inde
2° Ajmi, Leila, 71, rue du Canada, 1190 Forest, 19 novembre 1968, Bruxelles 1000 Belgique
3° Gauci, Sephora, 8 Quai au bois de construction, 11 octobre 1980,  Pietà Malte
qui acceptent ce mandat.