N° d'entreprise :
Nom :
(en entier) : +32MOOD A.S.B.L.
(en abrégé) : +32MOOD
Forme légale  : Association sans but lucratif
Adresse du siège :
4540
Belgique
Objet de l'acte : Constitution
Amay
Rue Gustave Robert(Jeh) 16
STATUTS CONSTITUTIFS +32MOOD
 Les fondateurs
 GIACCONE, LORIS, né le 3 février 1998 ayant pour numéro de registre national 98.02.03-513.14 et domicilié à
Rue Gustave Robert 16, 4540 Amay ;
 MUSIMWA MUBALAMA, SAMUEL, né à le 4 mai 2001 ayant pour numéro de registre national 01.05.04-427.23
et domicilié Rue de l’Enseignement 133, 4102 Ougrée ;
 NDUME, EMMANUEL, né le 22 décembre 1994, domicilié Im Gries 27, 53179 Bonn (Germany) ;
 Déclarent constituer entre eux une Association Sans But Lucratif, conformément au Livre 9 du Code des
sociétés et associations en fixant les statuts comme suit :
TITRE I – FORME, DÉNOMINATION, SIÈGE, DURÉE.
 Article 1 – Il est constitué une nouvelle entité dotée de la personnalité juridique sous la forme d’une Association
Sans But Lucratif (nommée ci-après « Association »).
 Article 2 – L’Association prend pour dénomination : « +32MOOD A.S.B.L. », en abrégé « +32MOOD».
 Article 3 – Son siège social est établi dans la Région Wallonne.
 Article 4 – L’Association est constituée pour une durée indéterminée.
TITRE II – BUT SOCIAL
 Article 5 – L’Association a pour objet, à l’exclusion de tout but de lucre, pour son propre compte et pour le
compte de tiers ou en participation avec des tiers, en commission ou en représentation :
  la production et la commercialisation, la vente et la distribution, l'importation et l'exportation de produits relatif à
la communication et au show-business dans les domaines de la musique, de la radio, ainsi que leur exploitation
globale dans toutes les formes. Cette production et cette communication peuvent être effectuées directement par
l’Association pour son propre compte et/ou pour le compte de tiers, elle peut également être réalisée en tant que
représentant sous licence ou sous toute autre forme ;
  l'exploitation des enregistrements audio et audiovisuels, des compositions musicales et des activités qui y sont
liées, telles que l'acquisition de répertoire et le merchandising ;
  la production, la reproduction, l'enregistrement, le pressage, la transmission et la diffusion par tout moyen de
communication, tout support ou système connu ou inventé à l'heure actuelle ou à l'avenir, à partir des studios
d'enregistrement, même mobiles, ou des enregistrements en direct et sur tout appareil, présent ou futur, pour la
production de son et d'image ; à partir de vidéos, avec ou sans musique, et/ou vidéos (chantées ou non), y
compris les films cinématographiques, les disques, bandes audio, cassettes, cassettes vidéo et autres
accompagnements et logiciels ;  édition, impression, finition (par toute technique), reproduction et conception
d'oeuvres et de partitions musicales, les photographies, affiches, reproductions d'oeuvres d'art, les catalogues
destinés à l'illustration et à la promotion des produits, etc., le tout au sens le plus large, qu'ils soient ou non
inclus, et qu'ils figurent ou non dans le catalogue, enregistré ou non, écrit,
 numérique, vidéo, image ou son, sur tout support existant ou non, les éventuels supports d'information existants
et futurs, ainsi que l'exécution de toutes les tâches techniques, graphiques et administratives connexes ;
0799522104
  l'organisation, la coordination, la promotion, la réalisation, le soutien et l'exploitation d'activités artistiques,
d'événements musicaux et d'activités similaires, au sens large du terme ; l'exploitation d'une agence
événementielle et donc de spectacles en général ;
  la mise en place de concerts ;
  fournir tous les services liés aux événements et manifestations, tels que mais pas que : mise à disposition de
parking, organisation de services de vestiaire, mise à disposition et entretien d'installations sanitaires lors
d'événements, la fourniture de services de vestiaire, la fourniture et l'entretien d'installations sanitaires lors
d'événements, la fourniture de services de sécurité, le montage et le démontage de scènes, les installations, les
vestiaires, la mise à disposition de stewards et d'hôtesses, le transport de personnes à destination et en
provenance des événements, la surveillance et la protection des biens mobiliers et immobiliers, la protection des
personnes, la surveillance et le contrôle des personnes en vue d’assurer la sécurité dans les lieux accessibles au
public, y compris les manifestations au sens le plus large du terme telles que les concerts et les spectacles ainsi
qu'à assurer la sécurité des artistes contactés ainsi que des infrastructures et l'équipement et le contrôle des
billets d'entrée, etc ;
  les campagnes de relations publiques et de publicité liées aux activités susmentionnées ;
  l'achat et la vente de boissons et de nourriture, la location d'espaces, la vente de marchandises liées aux
activités ;
  la gestion/consultation de services et d'activités liés au divertissement de discothèques, clubs, entreprises,
écoles, etc ;
  le rôle d’intermédiaire entre l'utilisateur final et les fournisseurs, liés au secteur de la musique et du
divertissement ;
  le management et la promotion d'artistes, la promotion de concerts, la promotion par la radio et la télévision, la
vente de photographies (et séances de photos) et l'accompagnement, au sens large, de tous les artistes et
entreprises possibles, de la gestion des tournées, des réservations et des artistes ;
  l'achat, la vente, la location et le commerce d'équipements audiovisuels et autre, leur installation et leur
entretien ;
  La conception, la réalisation et l'aménagement de studios d'enregistrement pour tous les types
d'enregistrements et leur gestion ;
  l'acquisition, l'enregistrement, l'exploitation et la gestion des droits d'auteur, des licences et autres droits ou
intérêts dans toute oeuvre musicale, artistique ou autre, ou dans des enregistrements sonores, ainsi que toutes
les marques, noms commerciaux et autres droits de propriété intellectuelle et/ou industrielle, y compris la
représentation d'auteurs, d'éditeurs, d'agents et autres dans le cadre de la commercialisation des droits d'auteur,
licences, etc ;
L’Association peut acquérir, gérer, valoriser et céder pour son propre compte tous biens ou droits mobiliers et
immobiliers, sous quelque forme que ce soit, tant en pleine propriété, en nue-propriété qu'en usufruit, tant en
Belgique qu'à l'étranger, à l'exclusion des actes en tant qu’agent immobilier.
 L’exercice des fonctions d'administrateur et de gérant, en tant que personne morale, dans d'autres sociétés,
liées ou pas, ainsi que l’accomplissement des tâches administratives dans le cadre de ses mandats,
rémunéré(e)s ou non.
 Elle dispose, d’une manière générale, d’une pleine capacité juridique pour accomplir tous les actes et opérations
ayant un rapport direct ou indirect avec son objet, ou qui seraient de nature à faciliter directement ou
indirectement, entièrement ou partiellement, la réalisation de cet objet. Elle peut s'intéresser par voie
d'association, d'apport, de fusion, d'intervention financière ou autrement dans toutes
 sociétés, associations ou entreprises dont l'objet est identique, analogue ou connexe au sien ou susceptible de
favoriser le développement de son entreprise ou de constituer pour elle une source de débouchés.
TITRE III – MEMBRES
 Section 1 – Qualités et admission
 Article 6 – L’Association est composée de membres effectifs et d’adhérents, d’affiliés d’honneur ou autres, qui
peuvent être des personnes physiques ou des personnes morales.
 Le nombres de membres effectifs ne peut être inférieur à trois. Leur nombre est illimité.
 En dehors des prescriptions légales, les membres effectifs et les adhérents jouissent de droits et sont tenus des
obligations qui sont précisées dans le cadre des présents statuts.
 Seules les modalités de l’exercice de ces prérogatives ou obligations pourront figurer dans l’éventuel règlement
d’ordre intérieur.
 Article 7 - §1. Les membres effectifs sont des personnes physiques ou personnes morales qui exercent une
fonction active au sein de l’Association, ou aident à la réalisation de son but en qualité de spécialistes, de
personnes ressources, de mécènes ou de leurs représentants. Devient membre effectif la personne présentée
par le Conseil d’administration à l’assemblée générale, et admise en cette qualité par une décision de ladite
assemblée générale.
 §2. Peut devenir membre adhérent, toute personne qui en fait la demande au Conseil d’administration. Le
Conseil statue souverainement sur cette demande.
 Le statut de membre adhérent est valable pour une durée illimitée et est à tout moment révocable par le Conseil.
 Les membres adhérents n’ont aucun droit sauf celui d’assister aux assemblées générales, sans pour autant jouir
du droit de vote.
 §3. Le Conseil d’administration pourra accorder le titre de membre d’honneur ou de parrain à toute personne
physique ou morale souhaitant apporter son concours à l’association. Cette qualité ne peut pas être cumulée
avec celle de membre effectif ou d’adhérent de l’association.
 De même, le titre de membre émérite peut être conféré à des personnes qui ont rendu des services insignes à
l’association ou aux objectifs qu’elle poursuit.
 Section 2 – Démission, perte de la qualité, suspension, exclusion
 Article 8 – Les membres effectifs et les adhérents sont libres de se retirer à tout moment de l’Association en
adressant par écrit leur démission au Conseil d’administration.
 Article 9 – La qualité de membre au sens large se perd automatiquement par le décès ou, s’il s’agit d’une
personne morale, par la dissolution, la fusion, la scission, la nullité ou la faillite.
 La qualité de membre effectif se perd dès que le mandat de la personne est révoqué au sein de l’Association.
 Article 10 – En cas de non-respect des statuts, du règlement d’ordre intérieur, de fautes graves ou de tout
comportement nuisant manifestement à l’image de l’Association ou à ses intérêts posé par un membre au sens
large, le Conseil d’Administration, selon la gravité de l’infraction, peut souverainement
 prononcer la suspension du droit de vote d’un membre et en fixer la durée, ou/et il peut proposer son exclusion à
l’Assemblée Générale réunie dans les plus brefs délais. S’il s’agit d’un membre du Conseil d’Administration,
celui-ci se voit suspendu d’office de ses prérogatives au sein de l’Association par le Conseil d’Administration et
ce jusqu’à la décision de l’Assemblée Générale. Dans l’intervalle le Conseil d’Administration assume
collégialement lesdites prérogatives.
 Article 11 – L’exclusion d’un membre ne peut être prononcée que par l’Assemblée Générale statuant à une
majorité de 4/5 des voix représentant au moins 4/5 de l’ensemble des members effectifs, à bulletin secret. L’ordre
du jour de l’Assemblée Générale devra mentioner l’exclusion proposée ainsi qu’une description des faits motivant
celle-ci.
 Avant toute décision d’exclusion, le membre dont l’exclusion est proposée aura le droit de se faire entendre
personnellement par l’Assemblée Générale. Celui-ci ne peut assister au vote et se voit informer immédiatement
de la décision de l’Assemblée Générale.
 Article 12 – Le membre démissionnaire, suspendu ou exclu, ainsi que les créanciers, les héritiers ou ayant-droits
du membre décédé ou failli (pour une personne morale), ne peuvent faire valoir ou exercer une quelconque
prétention sur les actifs de l’Association. Cette exclusion de droits sur les actifs s’applique de tout temps
notamment pendant la période où l’intéressé est membre, au moment où cette qualité cesse d’exister pour
quelque raison que ce soit, au moment de la dissolution de l’Association.
 Section 3 – Registre des membres
 Article 13 – L’Association tient un registre des membres qui reprend les noms, prénoms, domiciles et numéros
nationaux des membres, ou lorsqu’il s’agit d’une personne morale, la dénomination sociale, la forme juridique et
l’adresse du siège sociale.
 Toutes les décisions d’admission, de démission ou d’exclusion des membres au sens large sont inscrites dans le
registre par les soins du Conseil d’Administration endéans les huit jours de la connaissance que le Conseil a eue
de la décision.
 Section 4 – Cotisations
 Article 14 – Les membres au sens large ne sont astreints à aucun droit d’entrée ni au payement d’aucune
cotisation. Ils apportent à l’association le concours actif de leurs capacités et de leur développement.
 TITRE IV : ASSEMBLÉE GÉNÉRALE
 Section 1 – Composition
 Article 15 – L’Assemblée générale est composée :
 - des membres effectifs et d’adhérents, d’affiliés d’honneur ou autres de l’Association ;
 - de toute personne invitée par le Conseil d’administration en qualité d’observateur ou de consultant.
 Section 2 – Compétences et pouvoirs
 Article 16 – Les compétences de l’Assemblée générale sont celles qui lui sont expressément conférées par la loi
ou les présents statuts.
 Elle seule dispose notamment des prérogatives suivantes :
 - la modification des statuts ;
 - la nomination et la révocation des administrateurs ;
 - la nomination et la révocation des commissaires et la fixation de leur rémunération dans le cas où une
rémunération leur est attribuée ;
 - la décharge à octroyer aux administrateurs, aux commissaires et, en cas de dissolution volontaire, aux
liquidateurs ;
 - l’approbation annuelle des budgets et des comptes ;
 - la dissolution ou la transformation de l’Association ;
 - l’approbation du règlement d’ordre intérieur et ses modifications;
 - la détermination de la destination de l’actif en cas de dissolution de l’Association ;
 - la décision d’intenter une action en responsabilité contre tout membre de l’Association, tout administrateur, tout
commissaire, toute personne habilitée à représenter l’Association ou tout mandataire désigné par l’Assemblée
générale.
 - l’exercice de tout autre pouvoir dérivant de la loi ou des statuts.
 Section 3 – Organisation
 Article 17 – Une Assemblée générale ordinaire doit être tenue une fois par an, dans les six mois suivant la date
de clôture de l’exercice social.
 L’Association peut en outre être réunie en Assemblée générale extraordinaire à tout moment, par décision du
Conseil d’administration, soit à la demande de celui-ci, soit à la demande d’un cinquième des membres effectifs
de l’Association.
 Article 18 – L’Assemblée générale est convoquée par le Conseil d’administration. Les convocations sont faites
par lettres ordinaires, télécopies, courriels et/ou messages adressés au moins 15 jours avant la réunion de
l’Assemblée.
 Elles mentionnent les jours, heures et lieux de réunion. Est mentionné également l’ordre du jour qui est composé
au minimum de :
 - la présentation du rapport annuel du Conseil d’administration ; - l’approbation des comptes de l’exercice écoulé
; - le budget prévisionnel pour l’exercice suivant.
 Toute proposition signée par un cinquième au moins des membres effectifs doit être portée à l’ordre du jour.
 Article 19 – L’Assemblée générale est dirigée par le Président du Conseil d’administration, ou en son absence
par le Vice-Président ou cas d’empêchement de celui-ci, par un administrateur désigné à cet effet par le Conseil
d’administration.
 Section 4 – Délibération et vote
 Article 20 – Sauf dans les cas où les présents statuts ou la loi en décident autrement, l’Assemblée générale
délibère valablement quel que soit le nombre de membres présents ou représentés.
 Seuls les membres effectifs disposent du droit de vote. Chaque membre effectif dispose d’une voix à
l’Assemblée générale.
 Article 21 – L’Assemblée générale décide à la majorité simple, sauf les exceptions prévues par la loi ou les
présents statuts. En cas de partage, des voix, celle du Président ou de l’administrateur qui le remplace est
prépondérante. Sont exclus des quorums de vote les votes blancs, nuls ainsi que les abstentions.
 Article 22 – L’Assemblée générale ne peut délibérer et voter que sur les points portés à l’ordre, du jour, tels qu’ils
apparaissent dans la convocation. Toutefois, elle peut valablement statuer sur un autre point à condition que tous
les membres présents marquent leur accord et représentent au moins deux tiers des membres effectifs. Dans le
cas contraire, une nouvelle assemblée générale doit être convoquée.
 Section 5 – Procès-verbal et registre
 Article 23 – Les résolutions de l’Assemblée générale sont consignées dans un procès-verbal, conservé dans un
registre des procès-verbaux qui peut être consulté par les membres effectifs. Les autres membres ou les tiers qui
souhaitent prendre connaissance des procès-verbaux des résolutions de l’Assemblée générale peuvent
introduire une demande à cet effet auprès du Conseil d’administration, qui peut autoriser ou refuser la
consultation souverainement et sans autre motivation.
 Section 6 – Publication des décisions
 Article 24 – Conformément à la loi, toute modification des statuts ainsi que tout acte relatif à la nomination ou à
la cessation de fonction des administrateurs ou des commissaires sont déposés sans délai au greffe du Tribunal
compétent et publiés au Moniteur belge par les soins du greffier.
 TITRE V : ADMINISTRATION ET REPRÉSENTATION
 Section 1 – Composition du Conseil d’administration
 Article 25 – L'Association est gérée par un Conseil d’administration composé de trois administrateurs au moins.
 Les membres du Conseil d’administration sont, après un appel de candidatures au sein des membres effectifs
de l’Association, nommés par l’Assemblée générale de l’Association, statuant à la majorité simple des voix
présentes ou représentés.
 Article 26 – Les administrateurs sont élus pour une durée indéterminée. Les administrateurs sont révocables en
tout temps. En aucun cas, un mandat d’administrateur ne peut être confié à un membre qui a été exclu ou a
démissionné de l’Association ou dont le comportement aurait pu justifier son exclusion s’il en avait été membre.
Les administrateurs exercent leur mandat à titre gratuit. Les frais qu’ils font dans le cadre de l’exercice de leur
mandat d’administrateur sont indemnisés.
 Article 27 - Tout administrateur qui veut démissionner, doit notifier sa décision, par écrit, au Conseil
d’administration.
 En cas de vacance d’un administrateur au cours d’un mandat, un administrateur proviso ire peut être nommé par
le Conseil d’administration, la plus prochaine Assemblée générale étant appelée à ratifier cette décision. Il
achève dans le cas échéant le mandat de l’administrateur qu’il remplace. Si aucune nomination n’est faite, le
Conseil d’administration exercera collégialement le poste vacant.
 Section 2 – Compétences et pouvoirs du Conseil d’administration
 Article 28 – Le Conseil d’administration est habilité à établir tous les actes d’administration interne qui sont
nécessaires ou utiles à la réalisation du but de l’Association, à l’exception de ceux qui relèvent de la compétence
exclusive de l’Assemblée générale, conformément à la loi.
 Article 29 – Nonobstant les obligations qui résultent de l’administration collégiale, à savoir la concertation et le
contrôle, les administrateurs peuvent se répartir les tâches d’administration.
 Une telle répartition des tâches n’est pas opposable aux tiers, même si elle a été publiée.
 Néanmoins, en cas de non-respect, la responsabilité du ou des administrateurs concernés est engagée.
 Article 30 – Le Conseil d’administration représente collégialement l’ASBL dans les actes judiciaires et
extrajudiciaires.
 Section 3 – Organisation du Conseil d’administration
 Article 31 – Le Conseil désigne parmi ses membres un Président, éventuellement un ou plusieurs
VicePrésidents, un Trésorier et un Secrétaire.
 Un même administrateur peut être nommé à plusieurs fonctions.
 Article 32 – Le Conseil se réunit chaque fois que les nécessités de l’Association l’exigent et chaque fois qu’un de
ses membres en fait la demande. Les convocations sont envoyées par le Secrétaire ou, à défaut, par un
administrateur par simple lettre, courriel, par message ou même verbalement, au moins trois jours avant la date
de réunion. Elles contiennent l’ordre du jour, la date et le lieu où la réunion se tiendra.
 Article 33 – Le Conseil est présidé par le Président, ou en son absence par le Vice-Président ou tout autre
administrateur désigné à cet effet par le Conseil.
 Section 4 – Délibération et vote
 Article 34 – Sauf dans les cas où les présents statuts ou la loi en décident autrement, le Conseil d’administration
délibère valablement quel que soit le nombre d’administrateurs présents ou représentés.
 Article 35 – Chaque administrateur dispose d’une voix. Les décisions sont prises à la majorité des voix des
administrateurs présents ou représentés. Les administrateurs qui ne peuvent pas être présents à la réunion
peuvent se faire représenter par d’autres administrateurs de l'association. Chaque administrateur peut être
porteur que d’une seule procuration.
 En cas de partage, des voix, celle du Président ou de l’administrateur qui le remplace est prépondérante.
Section 5 – Procès-verbal et registre
 Article 36 – Les décisions du Conseil sont consignées sous forme de procès-verbaux, contresignées par le
Président et le Secrétaire et inscrites dans un registre prévu à cet effet. Ce registre est conservé au siège social.
 Tout membre, justifiant d’un intérêt légitime, peut en prendre connaissance sans déplacement du registre.
 TITRE VI : GESTION JOURNALIÈRE
 Article 37 – La gestion journalière de l’Association sur le plan interne peut être déléguée par le Conseil
d’administration à un organe de gestion journalière, composé d’une ou plusieurs personnes.
 Les pouvoirs de l’organe de gestion journalière sont limités aux actes de gestion quotidienne de l’association qui
permet d’accomplir les actes d’administration :
 - qui ne dépassent pas les besoins de la vie quotidienne de l’Association ;
 - qui, en raison de leur peu d’importance et de la nécessité d’une prompte solution, ne justifient pas l’intervention
du Conseil d’administration.
 Article 38 – La durée du mandat des délégués à la gestion journalière, éventuellement renouvelable, est d’un an.
Quand le délégué à la gestion journalière exerce également la fonction d’administrateur, la fin du mandat
d’administrateur entraîne automatiquement la fin du mandat du délégué à la gestion journalière. Le Conseil
d’administration peut, à tout moment et sans qu’il doive se justifier, mettre fin à la fonction exercée par la
personne chargée de la gestion journalière.
 Article 39 – La nomination et la cessation de fonctions des personnes chargées de la gestion journalière sont
actées par dépôt dans le dossier de l’Association au greffe du tribunal de l’entreprise.
 TITRE VII : RESPONSABILITÉ
 Article 40 – Les administrateurs et les personnes déléguées à la gestion journalière ne sont pas
personnellement liées par les engagements de l’Association.
 Envers l’Association et envers les tiers, leur responsabilité est limitée à l’accomplissement de leur mission
conformément au droit commun, aux dispositions de la loi et aux dispositions des statuts. Ils sont par ailleurs
responsables des manquements manifestement imprudents ou négligents.
 Article 41 – Les membres ne sont pas responsables des engagements contractés par l’Association.
 TITRE VIII : FINANCEMENT ET COMPTES
 Section 1 – Financement
 Article 42 – L’Association finance son fonctionnement au moyen des ressources qui seront mises à sa
disposition ou récoltées dans le cadre de ses activités.
 Section 2 – Comptes
 Article 43 – L’exercice social est fixé statutairement du 1er janvier au 31 décembre.
 Chaque année, les écritures sont arrêtées à la date du 31 décembre. Le Conseil d’Administration dresse le bilan
ainsi que le compte de résultats de l’exercice écoulé pour les soumettre à l’Assemblée Générale ordinaire ainsi
qu’aux autres membres s’ils en font la demande.
 Les comptes annuels peuvent être consultés par tout membre le désirant ou un mandataire désigné par les
membres effectifs. Les comptes seront approuvés ou non, lors de l’Assemblée générale suivante.
 Article 44 - L’Assemblée Générale désigne un commissaire aux comptes lors de la première Assemblée
Générale. En l’absence d’une telle désignation, chaque administrateur peut exercer ces pouvoirs.
 TITRE IX : RÈGLEMENT D’ORDRE INTÉRIEUR
 Article 45 - Un règlement d’ordre intérieur peut être instauré. Son acceptation ainsi que les modifications qui
pourraient y être apportées nécessitent une décision de l’Assemblée générale réunissant au moins la moitié des
membres et statuant à la majorité des voix des membres présents ou représentés.
 TITRE X : DISSOLUTION
 Article 46 – L’Association est créée pour une durée indéterminée.
 Article 47 – En cas de dissolution volontaire, l’Assemblée Générale désigne un liquidateur et fixe ses pouvoirs.
 Article 48 – Dans tous les cas de dissolution judiciaire ou volontaire, quelle qu’en soit la cause, l’actif social
restant net, après apurement des dettes, sera affecté à une ou plusieurs organisations sans but lucratif qui seront
désignées préalablement par l’Assemblée générale.
 DISPOSITIONS DIVERSES
 Article 49 – Tout ce qui n’est pas prévu explicitement aux présents statuts est réglé par le Code des Sociétés et
des Associations.
 Article 50 - En cas d’annulation d’une disposition des présents statuts par une decision judiciaire, le reste des
statuts reste valable à moins que ceux-ci ne puissent subsister sans la disposition annulée.
 Tels sont les statuts
 A la suite de l’adoption de ces statuts, l’assemblée générale a élu en ce jour en qualité d’administrateurs :
 GIACCONE, LORIS, né le 3 février 1998 ayant pour numéro de registre national 98.02.03-513.14 et domicilié à
Rue Gustave Robert 16, 4540 Amay ;
 MUSIMWA MUBALAMA, SAMUEL, né à le 4 mai 2001 ayant pour numéro de registre national 01.05.04-427.23
et domicilié Rue de l’Enseignement 133, 4102 Ougrée ;
 NDUME, EMMANUEL, né le 22 décembre 1994, domicilié Im Gries 27, 53179 Bonn (Germany) ;