N° d'entreprise :
Nom :
(en entier) : True Friends of Africa
(en abrégé) : TFA
Forme légale  : Association sans but lucratif
Adresse du siège :
5030
Belgique
Objet de l'acte : Constitution
Gembloux
Chemin d'Eole 5
ACTE CONSTITUTIF DE L’ASBL « TRUE FRIENDS OF AFRICA. »
(Les Vrais Amis de l’Afrique)
N° d’entreprise :
Dénomination
        (en entier)   : True Friends of Africa
      (en abrégé)   : TFA 
Forme juridique : ASBL
                  Siège : Chemin d’Eole, 5 – 5030 Gembloux – Belgique
   Objet de l’acte : Constitution de l’ASBL
Constitution – Statuts – Nominations
Les soussignés :
Monsieur Mavungu André César, numéro national 48.01.16.501.34, domicilié à 5030 Gembloux, Chemin d’Eole,
5 ;
Madame Tsimba Solange, numéro national 79.03.24.440.35, domiciliée à 5030 Gembloux, Chemin d’Eole, 5 ;
Ont convenu d’élaborer les statuts de l’association sans but lucratif à obédience nationale et internationale, qu’ils
déclarent constituer entre eux, conformément à la loi du 27 juin 1921 telle que modifiée ultérieurement par la loi
du 2 mai 2002.
Titre I : DENOMINATION – SIEGE SOCIAL – DUREE °
Article 1 :
L’association est dénommée « TRUE FRIENDS OF AFRICA » (Les vrais amis de l’Afrique) en abrégé TFA.
Cette dénomination doit figurer dans tous les actes, factures, annonces, publications, lettres, notes de commande
et autres documents émanant de l’association et être immédiatement précédée ou suivie des mots « association
sans but lucratif » ou de l’abréviation « ASBL », avec l’indication précise de l’adresse du siège de l’association.
Article 2 :
Son siège social est établi à 5030 Gembloux, Chemin d’Eole, 5. Il est dès lors situé dans l’arrondissement
judiciaire de Namur. Il peut être transféré à tout autre endroit ailleurs sur décision du Conseil d’Administration.
Article 3 :
L’association est constituée à dater de ce jour pour une durée illimitée. Elle ne pourra être dissoute qu’à la suite
d’une décision prise par l’Assemblée Générale. Son rayon d’action s’étend sur l’ensemble des cinq continents :
Afrique, Amérique, Asie, Europe et Océanie. Sa devise est « EGALITE, FRATERNITE, RESPONSABILITE ».
     Titre II : BUT – OBJET.
Article 4 :
L’association a pour but  de :
Promouvoir la solidarité, l’entraide et le vivre ensemble tels qu’inspirés par le mode de vie africain, ainsi qu’une
coopération « win-win » entre les peuples africains et ceux d’autres pays à travers le monde.
Promouvoir la culture africaine dans les autres continents (Europe, Amérique, Asie et Océanie) ;
0786677819
Favoriser les échanges culturels entre les peuples d’Afrique et ceux d’autres continents pour une meilleure
connaissance des uns et des autres, une compréhension mutuelle tout azimut et un respect des origines de
chacun pour préserver la dignité humaine de tous ;
Encadrer les opérateurs économiques qui veulent investir en Afrique aux fins d’éviter tout dérapage et toute
exploitation non conforme aux règles de l’art sur le plan national et international ; 
Tisser des liens socio-économiques solides et durables, fondés sur la sincérité, l’honnêteté et le respect mutuel
entre les peuples africains et ceux des pays d’autres continents en général et de l’Europe et des Etats-Unis en
particulier ;
Apporter une aide en matière de formalités et démarches administratives aux émigrés, étudiants, enfants non
accompagnés africains en territoires étrangers d’une part et aux investisseurs et autres étrangers désireux de
s’installer légalement dans les pays africains d’autre part.
Dans cette perspective, l’association a pour objet de :
Mobiliser des ressources matérielles et financières à travers  la collecte des dons, l’organisation des activités
ludiques, événementielles et/ou de détente génératrices des revenus pour le financement des projets.
Initier des projets de développement pour l’Afrique dans différents secteurs (culturel, social, économique, éducatif
et sanitaire).
Mener des plaidoyers pour :
faciliter l’intégration sociale des ressortissants  africains  dans les pays d’autres continents  hantés par les
peuples africains, particulièrement dans les pays européens et américains et vice-versa, faciliter l’accès des
investisseurs et l’installation des étrangers qui le désirent dans les pays africains pour un développement intégral
des populations autochtones ;
Persuader et convaincre les Africains à se prendre en charge à partir de leurs pays respectifs en valorisant les
ressources locales existantes ;
Inciter les Africains qui vont à l’étranger pour les études, la spécialisation ou pour d’autres raisons jugées utiles,
de retourner tant soit peu en Afrique, après    leur formation ou apprentissage, afin de mettre leurs connaissances
acquises ou leurs expériences à la disposition de leurs pays respectifs aux fins de participer de manière
significative à leur développement ;
Faire comprendre aux dirigeants africains la nécessité de bien accueillir leurs ressortissants formés à l’étranger  
afin que ces derniers mettent leur savoir, expertise et expérience au service de la population et participer ainsi de
manière efficiente au développement de la nation.
Accomplir tous les actes se rapportant directement ou indirectement à son objet. Notamment  acquérir des biens
meubles et immeubles nécessaires et utiles à sa réalisation, prêter son concours ou s’intéresser à toutes les
activités similaires à son objet.
Récupérer certains biens et matériels neufs ou de seconde main encore en bon état, libérés par leurs
propriétaires dans les pays développés, pour soutenir certaines actions de développement des pays africains.
Notamment les livres, les matériels informatiques, audiovisuels et médicaux, les appareils électroménagers, les
engins agricoles et autres petits ou grands véhicules utilitaires, les bicycles et cyclomoteurs ainsi que les
vêtements.
Etablir et signer des partenariats avec les associations  ou autres organisations locales, nationales ou
internationales pour la réalisation  de certaines activités de grande envergure afin d’optimiser les chances de
réussite.
 
Titre III : LES MEMBRES
Article 5 : Catégories
Les membres de l’asbl TFA se recrutent parmi toutes les personnes intéressées à l’objet de l’association sans
distinction de race, de nationalité, de sexe, d’appartenance religieuse et qui remplissent les conditions requises.
L’association comprend trois catégories de membres :
Membres effectifs
Membres sympathisants
Membres d’honneur
Article 6 : Les membres effectifs
Sont membres effectifs, les comparants aux statuts et toute personne intéressée par l ’association, qui adresse
une demande écrite et motivée au Conseil d’Administration et obtient la majorité absolue (moitié + une) de voix
de membres effectifs présents ou représentés à l’Assemblée Générale. Le nombre de membres adhérents est
illimité mais il ne peut être inférieur à quatre. Seuls les membres effectifs jouissent de la plénitude des droits
accordés aux membres  par la loi et les présents statuts. La décision d’admission ou de refus est notifiée au
candidat  par le Conseil d’Administration.
Article 7 : Le membre sympathisant
Est membre sympathisant toute personne, intéressée à son objet ou ses activités, offre son soutien, de quelque
nature que ce soit, à l’association sans y adhérer expressément. La qualité de membre sympathisant est
constatée par le Conseil d’Administration qui notifie l’intéressé.
 
 Article 8 : Les membres d’honneur
Sont membres d’honneur les personnalités qui acceptent de mettre leur notoriété au service de l’association à la
demande  du Conseil d’Administration. Le Conseil d’Administration décerne par écrit ce titre à toute personne qui
répond positivement à sa demande. Les membres d’honneur sont nommés pour une durée indéterminée et ont
droit d’assister à l’Assemblée Générale  avec voix consultative. Ils ne participent donc pas au vote.
Article 9 : Démission – suspension – exclusion.
Les membres sont libres de se retirer  à tout moment de l’association en adressant par écrit leur démission au
Conseil d’Administration ;
L’exclusion d’un membre effectif ne peut être prononcée que par l’Assemblée Générale à la majorité de 2/3 des
voix des membres effectifs présents ou représentés ;
Le Conseil d’Administration peut suspendre provisoirement, jusqu’à la décision de l’Assemblée Générale, tout
membre effectif qui se serait rendu coupable d’infractions graves aux statuts ou aux lois qui régissent les
associations.
L’exclusion d’un membre sympathisant ou d’un membre d’honneur est prononcée par le Conseil d’Administration.
Le président du CA peut interdire, jusqu’à la date de la prochaine réunion du Conseil d’Administration, la
participation d’un membre aux activités et réunions organisées par l’association quand ce membre a porté
gravement atteinte aux intérêts de l’association et/ou des membres qui la composent ou s’il perturbe
sérieusement le bon déroulement des activités ou réunions organisées par l’association. Le président du Conseil
d’Administration informe le CA de sa décision provisoire qui, lors de sa prochaine réunion, adopte une décision
d’exclusion ou de maintien  de la qualité de membres.
Est réputé démissionnaire par le Conseil d’Administration :
Le membre effectif qui s’absente à deux assemblées générales consécutives sans motif valable ;
Le membre effectif qui ne paie pas la cotisation qui lui incombe dans le mois du rappel qui lui est adressé par
lettre ordinaire.
La qualité des membres se perd automatiquement  par le décès ou, s’il s’agit d’une personne morale, par la
dissolution, la fusion, la scission, la nullité ou la faillite.
Le membre démissionnaire, suspendu ou exclu ainsi que les héritiers ou ayant droit d’un membre décédé n’ont
aucun droit sur le fonds social de l’association. Ils ne peuvent réclamer ou requérir ni relevé, ni reddition de
compte, ni apposition de scellés, ni inventaires.
Article 10 : Registre des membres
Le Conseil d’Administration tient au siège de l’association un registre des membres qui comprend : le nom,
prénom et domicile des membres ou lorsqu’il s’agit d’une personne morale, la dénomination sociale, la forme
juridique et l’adresse du siège social.
En outre toutes les décisions  d’admission, de démission ou d’exclusion des membres sont inscrites dans le
registre par les soins du Conseil d’administration endéans les huit jours de la connaissance que le conseil a eue
de la décision ou des modifications intervenues.
Tous les membres peuvent consulter, au siège de l’association, le registre des membres, ainsi que tous les
procès-verbaux et décisions de l’assemblée générale, du conseil d’administration, de même que tous les
documents comptables de l’association, sur simple demande écrite et motivée adressée au conseil
d’administration.
Titre IV : COTISATIONS
Article 11 :
Les membres effectifs sont astreints au payement d’un droit d’entrée et d’une cotisation annuelle dont le montant
est fixé par le conseil d’administration et approuvé par l’Assemblée Générale.
Si dans le délai fixé par les instances compétentes, le membre n’a pas payé sa cotisation, le conseil
d’administration peut le considérer comme démissionnaire d’office. Il notifiera sa décision par écrit au membre
concerné.
Les membres d’honneur ne sont pas astreints au payement d’un droit d’entrée ou d’une cotisation obligatoire.
Mais l’association compte beaucoup sur leur soutien à travers leur contribution matérielle, financière ou autre de
service.
    TITRE V : ASSEMBLEE GENERALE.
Article 12 :
L’assemblée générale est composée de tous les membres. Elle est présidée par le président du conseil
d’administration ou, s’il est absent, par le vice-président ou par le plus âgé des administrateurs présents.
Elle possède  les pouvoirs qui lui sont expressément reconnus par la loi ou les présents statuts, notamment :
Les modifications des statuts ;
La nomination et la révocation des administrateurs ;
Le cas échéant, la nomination des commissaires ;
L’approbation des budgets et des comptes ainsi que la décharge à octroyer aux administrateurs et le cas
échéant, aux commissaires ;
La dissolution volontaire de l’association ;
L’exclusion des membres ;
La transformation de l’association en société à finalité sociale.
Article 13 :
Il doit être tenu au moins une assemblée générale  chaque année au plus tard dans les six mois après la date de
clôture de l’exercice social,  conformément à l’article 17 §1 de la loi.
L’association peut être réunie en assemblée générale extraordinaire à tout moment sur décision du Conseil
d’administration ou à la demande d’un tiers de membres au moins. Chaque réunion se tiendra aux jour, heure et
lieu indiqués sur la convocation.
Article 14 :
L’assemblée générale est convoquée par le conseil d’administration par courrier ordinaire ou électronique
adressé à chaque membre au moins huit jours avant la date des assises. Ce courrier doit être signé par le
président ou à défaut par deux administrateurs au nom du conseil d’administration et contenir l’ordre du jour.
Sauf dans les cas prévus aux articles 8, 12, 20 et 26 quater de la loi du 27 juin 1921, l’assemblée peut délibérer
valablement  sur des points non mentionnés à l’ordre du jour.
Article 15 :
Chaque membre a le droit d’assister à l’assemblée générale. En cas d’empêchement, il peut se faire représenter
par un mandataire choisi obligatoirement parmi les membres. Une même personne ne peut toutefois détenir plus
de deux procurations.
Article 16 :
Toute proposition de point à débattre signée par trois membres au moins doit être portée à l’ordre du jour de
l’assemblée générale.
Article 17 :
Seuls les membres effectifs ont le droit de vote et chacun dispose d’une voix.
Article 18 :
L’assemblée générale est valablement constituée si elle réunit la majorité absolue (moitié + un) des membres
effectifs. Lorsque l’assemblée générale n’a pas pu siéger faute de quorum, une nouvelle réunion est convoquée
dans un délai de quinze jours. Dans ce cas, aucun quorum de présence n’est requis pour cette nouvelle réunion.
Les résolutions sont prises à la majorité simple des voix des membres effectifs présents  ou représentés, sauf
dans le cas où il est décidé autrement par la loi ou les présents statuts. En cas de partage de voix, celle du
président ou de l’administrateur qui le remplace est prépondérante et compte double. Si un ou plusieurs
membres de l’assemblée le demande(nt), les décisions se prennent suite à un vote secret.
Article 19 :
L’assemblée générale ne peut valablement délibérer sur la dissolution de l’association  ou la modification des
statuts  que conformément aux articles 8 et 20 de la loi du 27 juin 1921.
Article 20 :
Les décisions de l’assemblée générale sont consignées dans un registre des procès-verbaux signés par le
président et un administrateur ayant assuré le secrétariat des assises. Ce registre est conservé au siège social
de l’association où tout membre peut en prendre connaissance.
TITRE VI : CONSEIL D’ADMINISTRATION
Article 21 :
L’association est administrée par un conseil composé de quatre personnes au moins et de dix au plus ayant
qualité de membre effectif de l’association, nommés par l’assemblée générale pour un terme de 5 ans, et en tout
temps révocables par elle. Le nombre d’administrateurs doit en tout cas toujours être inférieur au nombre de
personnes membres effectifs de l’association. Si le nombre de personnes venait à diminuer à quatre, le conseil
d’administration serait composé de trois personnes.
Article 22 :
Le conseil désigne parmi ses membres un président, un vice-président, un trésorier et un secrétaire. En cas
d’empêchement du président, ses fonctions sont assumées par le vice-président ou par le plus âgé des
administrateurs présents.
Article 23 :
Le conseil se réunit au moins une fois tous les deux mois, sur convocation du président ou de deux
administrateurs. Il forme un collège et ne peut statuer valablement que si la majorité de ses membres est
présente ou représentée. 
Ses décisions sont prises à la majorité simple des votants présents ou représentés (un administrateur peut se
faire représenter par un autre administrateur ; un administrateur ne peut toutefois être titulaire que d’une seule
procuration). Elles sont consignées sous forme de procès-verbaux signés par le président et le secrétaire et
inscrites ou insérées dans un registre spécial dont tous les membres de l’association peuvent prendre
connaissance conformément à la loi. Lorsque le conseil d’administration n’a pas pu siéger valablement, une
nouvelle réunion est convoquée dans un délai de quinze jours. Aucun quorum de présence n’est requis pour
cette nouvelle réunion. Les décisions sont prises à la majorité simple de membres  présents qui ont droit de vote.
Article 24 :
Le conseil d’administration a les pouvoirs les plus étendus pour l’administration et la gestion de l’association.
Sont seuls exclus de sa compétence, les actes réservés, par la loi ou les présents statuts, à la compétence de
l’assemblée générale.
Article 25 :
Le conseil d’administration peut déléguer les tâches définies ci-après au bureau composé du président ou vice-
président, du trésorier et du secrétaire, notamment :
Gérer les affaires courantes ;
Prendre des décisions urgentes ;
Veiller au bon fonctionnement quotidien de l’association ;
Préparer l’ordre du jour du conseil d’administration.
Le bureau se réunit une fois par mois au siège de l’association. Il en est la cheville ouvrière. Toute décision prise
en urgence devra être ratifiée par le conseil d’administration. Toute proposition émise par cet organe sera
soumise à l’approbation du conseil d’administration.    
Le conseil d’administration peut, en cas de besoin, déléguer la gestion journalière  de l’association, avec l’usage
de la signature afférente à cette gestion, à un délégué  choisi parmi ses membres ou non et dont il fixera les
pouvoirs  et éventuellement  le salaire.
Le conseil d’administration est appuyé par un comité de gestion dans la gestion courante des activités de
l’association.
Article 26 :
Le comité de gestion est un organe d’appui au conseil d’administration. Il est composé des administrateurs,  des
conseillers techniques et des responsables ou initiateurs des projets développés par l’association.
Les conseillers techniques se recrutent au sein des membres  par le conseil d’administration en fonction de leur
expertise dans les différents domaines exploités par l’association en vue d’en faciliter l’organisation.
Les responsables ou chefs des projets sont nommés par le conseil d’administration après approbation des
termes de référence présentés par les initiateurs.
Présidées par le bureau du conseil d’administration, les réunions du comité de gestion sont convoquées à temps
et à contretemps suivant les besoins, les opportunités ou les urgences du moment pour la bonne marche de
l’association.
Les résolutions du comité de gestion sont examinées et approuvées par le conseil d’administration qui les coule
en décisions.
Prennent part aux réunions du comité de gestion les administrateurs, les conseillers techniques, les chefs des
projets ou leurs délégués et toute autre personne, membre ou non, invitée pour parler d’une question spécifique
d’actualité ou d’intérêt général prévue à l’ordre du jour et relative à l’organisation des activités de l’association.
Article 27 : Bureau de représentation pays
Il est prévu un bureau de représentation dans chaque pays qui adhère à l‘association et dont la structure et
l’organisation sont calquées sur celles du bureau du conseil d’administration.    
Article 28 :
Les actions judiciaires tant en demandant qu’en défendant sont intentées ou soutenues, au nom de l’association,
par le conseil d’administration.
Article 29 :
Les actes qui engagent l’association, autres que ceux de gestion journalière, sont signés, à moins d’une
délégation spéciale du conseil, par deux administrateurs, lesquels n’auront pas à justifier  de leurs pouvoirs à
l’égard des tiers.
Article 30 :
Les administrateurs ne contractent en raison de leur fonction, aucune obligation personnelle et ne sont
responsables que de l’exécution de leur mandat. Celui-ci est exercé à titre gratuit.
    TITRE VII : DISPOSITIONS DIVERSES
Article 31 : Règlement d’ordre intérieur
Un règlement d’ordre intérieur pourra être présenté par le conseil d’administration à l’assemblée générale. Des
modifications à ce règlement pourront être apportées par une assemblée générale statuant à la majorité simple
des voix des membres effectifs présents ou représentés.
Article 32 : Exercice social
L’exercice social commence le premier janvier  pour se terminer le 31 décembre de chaque année.
Article 33 : Comptes et budgets
Les comptes de l’exercice écoulé et le budget de l’exercice suivant seront annuellement soumis à l’assemblée
générale ordinaire par le conseil d’administration. Ils sont tenus et, le cas échéant, publiés conformément à
l’article 17 de la loi.
Article 34 : Vérification des comptes
Sauf lorsque la loi le requiert, l’assemblée générale pourra désigner un commissaire, membre ou non de
l’association, et le charger de vérifier les comptes de l’ASBL. Elle déterminera la durée de son mandat. En outre,
tous les membres peuvent consulter les documents comptables de l’association à son siège.
Article 35 : Dissolution de l’association
En cas de dissolution de l’association, l’assemblée générale désignera un ou plusieurs liquidateurs, déterminera
leurs pouvoirs  et indiquera l’affectation à donner à l’actif net de l’avoir social. Cet actif doit obligatoirement  être
affecté à une fin désintéressée notamment à une association caritative.
Toute décision relative à la dissolution, aux conditions de la liquidation, à la nomination et à la cessation des
fonctions du ou des liquidateur(s), à la clôture de la dissolution, ainsi qu’à l’affectation de l’actif net est déposée et
publiée conformément à la loi du 27 juin 1921, adaptée et modifiée par la loi du 2 mai 2002.
Article 36 : Compétences résiduelles
Tout ce qui n’est pas prévu explicitement dans les présents statuts est réglé par la loi du 27 juin 1921 régissant
les associations sans but lucratif, adaptée et modifiée par la loi du 2 mai 2002.
   TITRE VIII : DISPOSITIONS TRANSITOIRES
Les soussignés prennent ensuite les décisions suivantes,  qui ne deviendront effectives qu’à dater du dépôt de
l’acte constitutif au greffe du tribunal d’entreprise de Namur.
Article 37 : EXERCICE SOCIAL 
Le premier exercice social commence le jour du dépôt pour se terminer le 31 décembre de l’année en cours soit
2022.
Article 38 : ASSEMBLÉE GÉNÉRALE 
La première assemblée générale annuelle se tiendra en 2023.
Article 39 : ADMINISTRATEURS 
Les soussignés désignent en qualité d’administrateurs :
Monsieur Mavungu André César, numéro national 48.01.16.501.34, domicilié à 5030 Gembloux, Chemin d’Eole,
5 ;
Madame Albertella Thérèse, numéro national 30.08.08.178.74, domicilié à 5030 Gembloux, Place de l’Orneau,
22A ;
Madame Ndembe Nsasi Rose, numéro national 49.12.12.456.06 ; domiciliée à 5030 Gembloux, Chemin d’Eole,
5 ;
Monsieur Jassogne Raphael, numéro national 72.08.29.279.31, domicilié à 5081 Saint Denis, rue du Stordoir
17b, commune de la Bruyère ;
Madame Tsimba Solange, numéro national 79.03.24.440.35, domiciliée à 5030 Gembloux, Chemin d’Eole, 5 ;
Monsieur Mavungu Landu Don Jethro, numéro national 83.03.04.585.89, domicilié à 5030 Gembloux, Chemin
d’Eole, 5 ;
Madame Nzuzi Mavungu Rachel, numéro national 79.03.24.464.11, domiciliée à 5081 Saint Denis, rue du
Stordoir 17b, commune de la Bruyère ;
Lesquels déclarent accepter ce mandat.
 
*Extrait du procès-verbal du conseil d‘administration :
Le conseil d’administration de ce jour a désigné à l’unanimité des voix des membres présents ou représentés, les
administrateurs suivants en qualité de :
            Président          : Monsieur André César Mavungu ;
            Vice-Président : Monsieur Don Jethro Mavungu Landu;
            Trésorier           : Monsieur Raphael Jassogne ;
            Secrétaire         : Madame Solange Tsimba ;
Qui acceptent ce mandat.
Le conseil d’administration de ce jour a désigné, pour être membres du bureau disposant, en tant qu’organe, du
pouvoir de représenter l’association dans tous les actes juridiques :
Monsieur André César Mavungu
Madame Solange Tsimba
Qui acceptent ce mandat.
Ainsi fait en deux exemplaires à Gembloux ce 16 janvier 2022.
 
Solange Tsimba                                                               André César Mavungu
   Secrétaire                                                                       Président