Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : Vlierstruik
(verkort) :
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel :
2550
België
Onderwerp akte : Oprichting
Kontich (Waarloos)
Salviastraat 2
Vlierstruik vzw 
Salviastraat 2   2550 Kontich 
STATUTEN 
 
De ondergetekenden
 
VAN HOOFF Anne Carina,  wonende te 2550 KONTICH Salviastraat 2,  geboren 22 december 1960 te
Antwerpen
PERSYN Patrick Madeleine Vincent,  wonende te 2550 KONTICH Salviastraat 2,  geboren 30 september 1958 te
Mortsel.
VAN HOOFF Michel,  wonende te 5030 GEMBLOUX Rue Baron Charles Poswick 15,  geboren te ’s Gravenhage
(Nederland) op 17 juni 1953.
 
 
verklaren om onderling een vereniging zonder winstoogmerk op te richten overeenkomstig het Wetboek van
vennootschappen en verenigingen (WVV) door de statuten als volgt vast te stellen  : 
TITEL I: NAAM - ZETEL - DOEL - DUUR 
ARTIKEL 1 
De vereniging zonder winstoogmerk draagt de naam: “Vlierstruik”.
ARTIKEL 2 
De zetel van de vzw is gevestigd in het Vlaamse Gewest. 
De zetel van de vereniging is gevestigd te Salviastraat 2 2550 KONTICH. 
Hij kan verplaatst worden door het bestuursorgaan, voor zover die verplaatsing geen wijziging van de  taal van de
statuten met zich meebrengt. Het bestuursorgaan is tevens gemachtigd de zetelwijziging  door te voeren in de
statuten. 
ARTIKEL 3 
De vereniging streeft een belangeloos doel na en keert, op straffe van nietigheid, rechtstreeks noch 
onrechtstreeks enig vermogensvoordeel uit aan de oprichters, de leden, de bestuurders of enig ander  persoon,
behalve in dit laatste geval, voor het in de statuten bepaald belangeloos doel. 
De vereniging heeft als belangeloze doelstelling om het gedachtegoed van actief beeldende therapie (ABT)
kenbaar te maken en uit te dragen. 
De vereniging streeft het belangeloos doel door middel van de begeleiding van ouders en kinderen,  de opleiding
van personen voor genoemde therapie en door het organiseren van voordrachten.
De omschrijving van deze activiteiten is louter exemplatief en niet limitatief.
De vzw mag alle handelingen ondernemen ter voltooiing van het voorwerp en ter bevordering van het 
belangeloos doel voor zover de opbrengsten hiervan besteed worden aan het belangeloos doel en in 
0804071404
overeenstemming met het voorwerp. 
De vzw exploiteert geen onderneming of houdt zich niet bezig met verrichtingen van winstgevende aard,  in de
zin van artikel 2, 5° WIB92. De vzw houdt zich bezig met verrichtingen die bestaan in een  bedrijvigheid die
slechts bijkomstig op nijverheids-, handels- of landbouwverrichtingen betrekking heeft,  of die niet volgens
nijverheids- of handelsmethoden uitgevoerd wordt, in de zin van artikel 182 WIB92. 
 
ARTIKEL 4 
De vereniging is opgericht voor onbepaalde duur, doch kan te allen tijde ontbonden worden. 
TITEL II: LEDEN 
ARTIKEL 5 
De vereniging telt enkel werkende leden, hierna de “leden” genoemd. 
Het bestuursorgaan houdt op de zetel van de vereniging een register van de leden. Dit register vermeldt  de
naam, voornaam en woonplaats van de leden of, ingeval het een rechtspersoon betreft, de naam,  rechtsvorm en
het adres van de zetel. Het bestuursorgaan schrijft alle beslissingen over de toetreding,  uittreding of uitsluiting
van leden in dat register in binnen acht dagen nadat het van de beslissing in  kennis is gesteld. 
Alle leden kunnen op de zetel van de vereniging het register van de leden raadplegen. Daartoe richten  zij een
schriftelijk verzoek aan het bestuursorgaan met wie zij een datum en het uur van de raadpleging  van het register
overeenkomen. 
ARTIKEL 6 
Er zijn minimum drie leden. Er is geen maximum aantal bepaald. 
ARTIKEL 7 
Als lid kan tot de vereniging toetreden, ieder natuurlijke persoon of rechtspersoon die door de algemene 
vergadering wordt aanvaard. Het verzoek om toelating van een kandidaat-lid moet schriftelijk (via mail,  gewone
of aangetekende brief) worden ingediend bij de voorzitter van het bestuursorgaan. 
De leden hebben de plicht om het doel van de vereniging te onderschrijven en er mee voor te zorgen  dat de
vereniging over voldoende financiële middelen beschikt om dat doel te verwezenlijken. 
De Algemene Vergadering beslist autonoom of een kandidaat-lid dat aan de inhoudelijke voorwaarden  voldoet
(zoals in de vorige alinea bepaald), als lid tot de vereniging wordt toegelaten. De Algemene  Vergadering beslist
bij gewone meerderheid en is verplicht deze beslissing te motiveren. Tegen deze  beslissing is geen beroep
mogelijk. 
ARTIKEL 8 
De leden betalen geen ledenbijdrage. 
 
ARTIKEL 9 
Elk lid kan te allen tijde uit de vereniging treden. Het ontslag moet schriftelijk worden ingediend bij het 
bestuursorgaan, mits een schrijven ter attentie van de voorzitter van het bestuursorgaan. Het lid dat  ontslag
neemt moet geen opzegtermijn in acht nemen.
Indien door het ontslag het aantal leden onder het wettelijk of statutair minimum daalt, wordt het ontslag  van het
lid opgeschort totdat er na een redelijke termijn een vervanger is gevonden.  Een lid wordt geacht ontslag te
nemen in volgende omstandigheden : 
- wanneer het lid niet meer voldoet aan de inhoudelijke voorwaarden om lid te zijn in de vereniging, wanneer het
lid driemaal achtereenvolgens niet aanwezig is geweest op de Algemene Vergadering  zonder het
bestuursorgaan hier vooraf op de hoogte van te brengen. 
Een lid kan op elk moment worden uitgesloten door de algemene Vergadering indien twee derde van  de leden
aanwezig of vertegenwoordigd is op de algemene vergadering en met een twee derde  meerderheid van de
aanwezige en vertegenwoordigde stemmen. De stemming over de uitsluiting van  een lid is geheim. 
Het bestuursorgaan kan een lid schorsen van deelname aan de activiteiten van de vzw. Het  bestuursorgaan kan
echter het stemrecht van een lid op de algemene vergadering niet schorsen. 
Het lidmaatschap van een lid eindigt van rechtswege bij het overlijden van dat lid.  ARTIKEL 10 
Uittredende of uitgesloten leden en hun rechtsopvolgers hebben geen deel in het vermogen van de  vereniging,
en kunnen derhalve ook nooit teruggave of vergoeding voor gestorte bijdragen of gedane  inbrengsten vorderen. 
TITEL III: HET BESTUURSORGAAN 
ARTIKEL 11 
De vereniging wordt bestuurd door een collegiaal bestuursorgaan van tenminste drie bestuurders die  lid zijn van
de vereniging. 
ARTIKEL 12 
Bestuurders worden benoemd voor vijf jaar. Bestuurders zijn herverkiesbaar. Tussentijds benoemde  bestuurders
vervolledigen het lopende mandaat. Wanneer de plaats van een bestuurder openvalt vóór  het einde van zijn
mandaat, hebben de overblijvende bestuurders het recht een nieuwe bestuurder te  coöpteren, ter vervollediging
van het lopende mandaat. De eerstvolgende algemene vergadering moet  het mandaat van de gecoöpteerde
bestuurder bevestigen. Bij bevestiging beëindigt de gecoöpteerde  bestuurder het mandaat van zijn voorganger.
Bij gebrek aan bevestiging eindigt het mandaat van de  gecoöpteerde bestuurder na afloop van de algemene
vergadering, zonder dat dit afbreuk doet aan de  regelmatigheid van de samenstelling van het bestuursorgaan tot
op dat ogenblik. 
ARTIKEL 13 
De bestuurders worden benoemd door de algemene vergadering. De benoeming gebeurt bij gewone 
meerderheid van de aanwezige of vertegenwoordigde stemmen. De stemming over de benoeming van 
bestuurders is geheim. 
Hun mandaat is onbezoldigd. 
ARTIKEL 14 
Het mandaat van de bestuurders eindigt door afzetting door de algemene vergadering, door vrijwillig  ontslag,
door het verstrijken van het mandaat (in voorkomend geval), of door overlijden. 
ARTIKEL 15
 
Een bestuurder die vrijwillig ontslag neemt, moet dit schriftelijk (via mail, bij gewone of aangetekende  brief)
bekendmaken aan het bestuursorgaan. Dit ontslag gaat onmiddellijk in tenzij door dit ontslag het  aantal
bestuurders onder het statutaire minimum is gedaald. In dit geval moet het bestuursorgaan  samenkomen om: 
- ofwel zelf een bestuurder te coöpteren binnen een redelijke termijn (in dat geval moet de eerstvolgende 
algemene vergadering de coöptatie bevestigen), 
- ofwel binnen een redelijke termijn een algemene vergadering bijeen te roepen, welke in de vervanging  van de
betrokken bestuurder dient te voorzien. 
In eerste voormelde geval, op het ogenblik van coöptatie, en in tweede voormelde geval, op het ogenblik  dat een
vervangend bestuurder wordt bevestigd door de algemene vergadering, gaat het vrijwillig  ontslag van de
betrokken bestuurder in. 
De bestuurder die ontslag neemt moet een opzegtermijn van zes maanden in acht nemen. Indien door  het
ontslag het minimum aantal bestuurders niet meer bereikt wordt, wordt het ontslag van de  bestuurder
opgeschort totdat er na een redelijke termijn een vervanger is benoemd of gecoöpteerd. 
Elke bestuurder wordt geacht ontslag te nemen in volgende omstandigheden :  - wanneer de bestuurder niet
meer voldoet aan de inhoudelijke voorwaarden om bestuurder te zijn in  de vereniging
 - wanneer een bestuurder zonder gegronde reden achtereenvolgens driemaal niet aanwezig of 
vertegenwoordigd is geweest op de vergadering van het bestuursorgaan 
Elke bestuurder kan op elk moment afgezet worden door de algemene vergadering met een bijzondere 
meerderheid van twee derde van de aanwezige of vertegenwoordigde stemmen. 
ARTIKEL 16 
Het bestuursorgaan vertegenwoordigt de vereniging, met inbegrip van de vertegenwoordiging in rechte.  Het
bestuursorgaan is bevoegd om alle handelingen te verrichten die nodig of dienstig zijn tot  verwezenlijking van
het voorwerp/doel van de vereniging, behoudens die waarvoor volgens de wet  alleen de algemene vergadering
bevoegd is. Hij treedt op als eiser en verweerder, in alle rechtsgedingen  en beslist over het al dan niet
aanwenden van rechtsmiddelen. 
De vergadering van het bestuursorgaan moet worden samengeroepen telkens wanneer het belang van  de
vereniging dit vereist. Elke bestuurder heeft het recht de bijeenroeping van het bestuursorgaan te  verzoeken. Hij
of zij richt daartoe een verzoek aan de voorzitter van het bestuursorgaan. Het  bestuursorgaan wordt
samengeroepen door de voorzitter van het bestuursorgaan. De oproeping  gebeurt per {elektronische) brief
minimum zeven kalenderdagen voor het tijdstip van de samenkomst  van het bestuursorgaan. De oproeping
bevat de datum, uur en plaats van de samenkomst van het  bestuursorgaan, evenals de agenda. De agenda van
het bestuursorgaan wordt opgesteld door de  voorzitter van het bestuursorgaan.
Het bestuursorgaan oefent zijn bevoegdheden uit als college. Het bestuursorgaan kan slechts geldig 
beraadslagen en beslissen indien de helft van de bestuurders aanwezig of vertegenwoordigd is. Een  bestuurder
kan zich door een andere bestuurder laten vertegenwoordigen. Een bestuurder kan maximaal één volmacht
bezitten.  De beslissingen worden genomen bij gewone meerderheid van de uitgebrachte stemmen van de 
aanwezige of vertegenwoordigd bestuurders. In afwijking hierop is bij staking van stemmen de stem  van de
voorzitter of de stem van diegene die hem vervangt doorslaggevend. Onthoudingen en  ongeldige stemmen
worden buiten beschouwing gelaten. 
 
ARTIKEL 17 
Wanneer het bestuursorgaan een beslissing moet nemen of zich over een verrichting moet uitspreken  die onder
zijn bevoegdheid valt, waarbij een bestuurder een rechtstreeks of onrechtstreeks belang van 
vermogensrechtelijke aard heeft dat strijdig is met het belang van de vereniging, dan moet de betrokken 
bestuurder dit meedelen aan de andere bestuurders vóór het bestuursorgaan een besluit neemt. 
De bestuurder met een belangenconflict mag niet deelnemen aan de beraadslagingen van het  bestuursorgaan
over deze beslissingen of verrichtingen, noch aan de stemming in dat verband.
Bestuurders met een belangenconflict worden niet meegerekend bij de berekening van het 
aanwezigheidsquorum. Heeft de meerderheid van de bestuurders een belangenconflict, dan wordt de  beslissing
of verrichting aan de algemene vergadering voorgelegd, waarna het bestuursorgaan, na  goedkeuring door de
algemene vergadering, ze verder mag uitvoeren. 
De regeling inzake belangenconflicten geldt niet wanneer de beslissingen van het bestuursorgaan  betrekking
hebben op gebruikelijke verrichtingen die plaatshebben onder de voorwaarden en tegen de  zekerheden die op
de markt gewoonlijk gelden voor soortgelijke verrichtingen. 
ARTIKEL 18 
In uitzonderlijke omstandigheden kunnen de besluiten van het bestuursorgaan bij eenparig schriftelijk  besluit van
alle bestuurders worden genomen, met uitzondering van enig statutair uitgesloten besluit.  De genomen besluiten
worden genotuleerd in het verslag van de volgende bijeenkomst. Hierbij worden  ook de motieven opgenomen
die de keuze voor de schriftelijke besluitvorming ondersteunen. 
Het bestuursorgaan kan via video- , telefoon- of mailconferentie vergaderen en op die manier over de 
agendapunten beraadslagen. Hierbij zijn alle voorschriften die gelden voor een fysieke vergadering van  het
bestuursorgaan van toepassing. Een bestuurder kan via video- , telefoon- of mailconferentie  deelnemen aan een
vergadering en op die manier over de agendapunten beraadslagen. 
 
ARTIKEL 19 
Het bestuursorgaan wordt bijeengeroepen door de voorzitter of door twee bestuurders. 
De vergaderingen van het bestuursorgaan worden voorgezeten door de voorzitter. Bij ontstentenis van  een
voorzitter, of indien de voorzitter afwezig is, wordt de vergadering voorgezeten door een  plaatsvervanger,
aangeduid onder de bestuurders, of door de oudste van de aanwezige bestuurders. 
ARTIKEL 20 
Van elke vergadering worden notulen gemaakt, die ondertekend worden door de voorzitter van de  vergadering
en de bestuurders die erom verzoeken. 
De originele notulen van het bestuursorgaan worden samengebracht in het (elektronisch) notulenboek.  De
bestuurders worden op de hoogte gesteld van de beslissingen door toezending van een  (elektronische) kopie
van de originele verslagen van het bestuursorgaan 
ARTIKEL 21 
De notulen van de vergaderingen van het bestuursorgaan worden ondertekend door de voorzitter van  de
vergadering en de bestuurders die erom verzoeken. 
ARTIKEL 22 
Het bestuursorgaan kan de vertegenwoordiging in en buiten rechte op zijn verantwoordelijkheid  overdragen aan
één of meer bestuurders. Het bestuursorgaan kan uit zijn bestuurders een voorzitter,  een secretaris, een
penningmeester en elke functie die voor de goede werking van de vereniging  noodzakelijk is, kiezen. 
Hun benoeming gebeurt door het bestuursorgaan. 
De ambtsbeëindiging van deze gemachtigde personen kan geschieden 
a) op vrijwillige basis door de gemachtigde zelf door een schriftelijk (via mail, gewone of aangetekende  brief)
ontslag in te dienen bij het bestuursorgaan 
b) door afzetting door het bestuursorgaan. De beslissing hieromtrent door het bestuursorgaan moet ter  kennis
gebracht worden van de betrokkene. 
ARTIKEL 23
Handtekeningclausule
Onverminderd de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid van het bestuursorgaan als college, is  de
vereniging in en buiten rechte tegenover derde rechtsgeldig vertegenwoordigd door twee bestuurder  die
gezamenlijk moeten handelen. 
ARTIKEL 24 
Bestuurders die conform artikel 23 namens de vereniging optreden, moeten ten aanzien van derden  niet doen
blijken van enig besluit of van enige machtiging. 
ARTIKEL 25 
Voor bijzondere handelingen kan het bestuursorgaan één of meer gemachtigden aanduiden, al dan niet  onder
de bestuurders, die desgevallend individueel of gezamenlijk optreden. De gemachtigde treedt op  binnen de
perken en de grenzen van het bijzonder mandaat, zoals bepaald door het bestuursorgaan. 
 
ARTIKEL 26 
Het bestuursorgaan kan een orgaan van dagelijks bestuur aanstellen. Het bestuursorgaan is belast met  het
toezicht op het orgaan van dagelijks bestuur. 
Het dagelijks bestuur omvat zowel de handelingen en de beslissingen die niet verder reiken dan de  behoeften
van het dagelijks leven van de vereniging, als de handelingen en de beslissingen die, ofwel  om reden van hun
minder belang dat ze vertonen, ofwel omwille van hun spoedeisend karakter, de  tussenkomst van het
bestuursorgaan niet rechtvaardigen. 
Hun benoeming gebeurt door het bestuursorgaan. 
De ambtsbeëindiging van het dagelijks bestuur kan geschieden: 
a) op vrijwillige basis door een lid van het dagelijks bestuur zelf door een schriftelijk ontslag (via mail,  gewone of
aangetekende brief) in te dienen bij het bestuursorgaan 
b) door afzetting door het bestuursorgaan. De beslissing hieromtrent door het bestuursorgaan moet ter  kennis
gebracht worden van de betrokkene. 
ARTIKEL 27
Het dagelijks bestuur oefent zijn bevoegdheden uit als college. Het dagelijks bestuur kan slechts geldig 
beraadslagen en beslissen indien de meerderheid van de dagelijkse bestuurders aanwezig is. De  beslissingen
worden genomen bij gewone meerderheid van de uitgebrachte stemmen van de  aanwezige dagelijkse
bestuurders. Onthoudingen en ongeldige stemmen worden buiten beschouwing  gelaten. 
Voor de externe vertegenwoordiging wat het dagelijks bestuur betreft, is de vereniging rechtsgeldig 
vertegenwoordigd door één dagelijks bestuurder die alleen kan handelen. 
 
TITEL IV: ALGEMENE VERGADERING 
ARTIKEL 28 
De algemene vergadering is samengesteld uit alle effectieve leden, en wordt voorgezeten door de  voorzitter van
het bestuursorgaan. Bij ontstentenis van een voorzitter, of indien de voorzitter afwezig is,  wordt de vergadering
voorgezeten door de ondervoorzitter of bij diens afwezigheid door de oudste van  de aanwezige bestuurders. 
Een lid kan zich echter door een ander lid op de algemene vergadering laten vertegenwoordigen. Een  lid kan
evenwel slechts één ander lid vertegenwoordigen. Elk lid beschikt slechts over één stem op de  algemene
vergadering.
 
ARTIKEL 29 
Uitsluitend de algemene vergadering is bevoegd voor: 
- het wijzigen van de statuten, behoudens in de gevallen waarin het bestuursorgaan bevoegd is,   zoals bepaald
in het WVV
- de benoeming en de afzetting van de bestuurders 
- de bepaling van de bezoldiging van de bestuurders ingeval een bezoldiging wordt toegekend,  - de benoeming
en de afzetting van de commissarissen en het bepalen van hun bezoldiging,  - de kwijting aan de bestuurders en
de commissarissen alsook het instellen van de   verenigingsvordering tegen de bestuurders en de
commissarissen 
- de goedkeuring van de begroting en van de jaarrekening 
- de vrijwillige ontbinding van de vereniging 
- de uitsluiting van een lid van de vereniging 
- de omzetting van de vzw in een ivzw, in een coöperatieve vennootschap erkend als sociale   onderneming of in
een erkende coöperatieve vennootschap sociale onderneming,  - het doen of het aanvaarden van een inbreng
om niet van een algemeenheid,  - het opstellen en goedkeuren van het intern reglement 
- alle gevallen waarin deze statuten of de wet het vereisen. 
De laatste goedgekeurde versie van het intern reglement bevindt zich op het zeteladres van de  vereniging. 
ARTIKEL 30 
De algemene vergadering wordt geldig bijeengeroepen door het bestuursorgaan telkens als de wet of  het
voorwerp/doel van de vereniging zulks vereist. De beslissingsbevoegdheid is voorbehouden aan het 
bestuursorgaan. De jaarlijkse algemene vergadering wordt gehouden binnen de eerste drie maanden  na de
afsluiting van het boekjaar. Het boekjaar valt samen met een kalenderjaar. 
ARTIKEL 31 
Het bestuursorgaan is verplicht de algemene vergadering samen te roepen wanneer 1/5e van de leden  daartoe
een schriftelijk verzoek richt aan de voorzitter van het bestuursorgaan. In dit verzoek moeten  de te behandelen
agendapunten vermeld worden. In dit geval roept het bestuursorgaan de algemene  vergadering bijeen binnen
eenentwintig dagen na het verzoek tot bijeenroeping. De algemene  vergadering wordt uiterlijk gehouden op de
veertigste dag na dit verzoek. 
ARTIKEL 32 
De oproepingen tot de algemene vergadering moeten om geldig te zijn, ondertekend of verzonden  worden door
een door de voorzitter van het bestuursorgaan of door een door het bestuursorgaan aan  te duiden persoon. Alle
leden, bestuurders en in voorkomend geval commissarissen moeten worden  opgeroepen via mail of gewone of
aangetekende brief tenminste vijftien dagen voor de vergadering. 
ARTIKEL 33 
De oproeping, die plaats, dag en uur van de vergadering vermeldt, bevat de agenda, die wordt  vastgelegd door
het bestuursorgaan. Elk onderwerp dat per gewone of aangetekende brief wordt  voorgedragen door 1/20e van
de leden, moet eveneens op de agenda worden vermeld. Dit onderwerp  moet door het 1/20e van de leden
tenminste zeven dagen voor de vergadering aan de voorzitter van  het bestuursorgaan overhandigd zijn.
Onderwerpen die niet op de agenda staan, kunnen in geen geval  behandeld worden. 
ARTIKEL 34
Behoudens de in de wet en in de statuten dwingend vermelde aangelegenheden, worden de besluiten  als volgt
genomen: bij gewone meerderheid van de uitgebrachte stemmen van de aanwezige en/of  vertegenwoordigde
leden, ongeacht het aantal aanwezige en/of vertegenwoordigde leden. In afwijking
hierop, beslist bij staking van stemmen de stem van de voorzitter of diegene die op dat ogenblik de  vergadering
voorzit. Onthoudingen en ongeldige stemmen worden buiten beschouwing gelaten.   
 
ARTIKEL 35 
Tot wijziging van de statuten kan enkel besloten worden door de algemene vergadering, behoudens in  de
gevallen waarin het bestuursorgaan bevoegd is, zoals bepaald in het WVV. Door de algemene  vergadering kan
slechts worden besloten indien die wijziging nauwkeurig is aangegeven in de oproeping  en wanneer tenminste
2/3e van de leden aanwezig of vertegenwoordigd is. Wordt dit getal niet bereikt  dan kan een tweede vergadering
worden bijeengeroepen, zoals door deze statuten is bepaald, en  waarop deze vergadering een geldig besluit zal
kunnen nemen, ongeacht het aantal aanwezigen. Deze  tweede vergadering mag niet binnen de 15 dagen
volgend op de eerste vergadering worden gehouden. 
Voor elke statutenwijziging is bovendien een meerderheid van 2/3e der aanwezige of  vertegenwoordigde
stemmen vereist, ook op de tweede algemene vergadering. Tot wijziging van het  doel of het voorwerp van de
vereniging kan slechts met een meerderheid van 4/5e van de stemmen  worden besloten. Onthoudingen en
ongeldige stemmen worden buiten beschouwing gelaten. 
ARTIKEL 36 
Bij vrijwillige ontbinding van de vereniging worden dezelfde regels als deze beschreven voor het wijzigen  van het
doel of het voorwerp van de vereniging vereist. 
ARTIKEL 37 
Bij uitsluiting van een lid worden dezelfde regels als deze beschreven voor het wijzigen van de statuten  vereist. 
Bij uitsluiting van een lid moet dit punt eveneens aangegeven worden in de oproeping en moet het lid  gehoord
worden. 
 
ARTIKEL 38 
De beslissingen van de Algemene Vergadering worden opgenomen in de notulen, die ondertekend  worden door
de leden die het wensen. De originele notulen van de Algemene Vergadering worden  samengebracht in een
(elektronisch) notulenboek. De leden worden op de hoogte gesteld van de  beslissingen van de Algemene
Vergadering door toezending van een kopie van de originele verslagen. 
De notulen kunnen tevens op de zetel van de vereniging door leden en belanghebbende derden worden 
ingezien. 
TITEL V: REKENINGEN EN BEGROTINGEN 
ARTIKEL 39 
Het boekjaar van de vereniging loopt van 1 januari tot 31 december.  Uitzonderlijk eindigt het eerste boekjaar van
de vereniging op 31 december 2024.
Het bestuursorgaan sluit de rekeningen over het voorbije boekjaar af en bereidt de begroting van het  komend
boekjaar voor. Beide worden ter goedkeuring aan de jaarlijkse algemene vergadering  voorgelegd die gehouden
wordt binnen zes maanden na afsluitingsdatum van het boekjaar. 
TITEL VI: ONTBINDING EN VEREFFENING 
ARTIKEL 40
 
Behoudens gevallen van gerechtelijke ontbinding en ontbinding van rechtswege kan slechts de  algemene
vergadering tot ontbinding besluiten indien 2/3e van de leden op de algemene vergadering  aanwezig of
vertegenwoordigd zijn en een meerderheid van 4/5e der aanwezige of vertegenwoordigde  stemmen akkoord is
om de vereniging vrijwillig te ontbinden. Het voorstel tot vrijwillige ontbinding van  de vereniging moet uitdrukkelijk
op de agenda van de algemene vergadering vermeld worden. 
Zijn geen 2/3e van de leden op deze algemene vergadering aanwezig of vertegenwoordigd, dan moet  een
tweede algemene vergadering worden bijeengeroepen die geldig beraadslaagt ongeacht het aantal  aanwezige
of vertegenwoordigde leden maar mits een meerderheid van 4/5e der aanwezige of  vertegenwoordigde
stemmen akkoord is om de vereniging vrijwillig te ontbinden. Onthoudingen en  ongeldige stemmen worden
buiten beschouwing gelaten. 
In geval van vrijwillige ontbinding benoemt de algemene vergadering, of bij gebreke daarvan, de  rechtbank, één
of meer vereffenaars. 
De algemene vergadering bepaalt tevens hun bevoegdheid alsmede de vereffeningsvoorwaarden,  binnen de
grenzen van en mits naleving van de wettelijke bepalingen ter zake. 
Indien meerdere vereffenaars worden benoemd, is elke vereffenaar individueel bevoegd om alle  handelingen te
stellen die nodig of dienstig zijn voor de vereffening van de vzw. Zij kunnen elk individueel  de vereniging naar
derden toe vertegenwoordigen in het kader van hun vereffeningsopdracht. 
De activa zullen, na aanzuivering van de passiva, worden overgedragen aan een vereniging met een 
belangeloze doelstelling. 
 
TITEL VII: VARIA 
ARTIKEL 41 
Voor alles wat in deze statuten niet is voorzien of geregeld, is het Wetboek van Vennootschappen en 
Verenigingen van toepassing. 
 
 
Onmiddellijk na de oprichting op 10 juli 2023 is de Algemene Vergadering van de bovengenoemde vereniging
samengekomen en heeft met eenparigheid van stemmen de volgende bestuurders benoemd die dit mandaat
aanvaarden :
 
VAN HOOFF Anne
PERSYN Patrick
 
 
Dezen hebben onder elkaar aangesteld als
 
voorzitter : VAN HOOFF Anne
secretaris : PERSYN Patrick
 
 
Naam,  voornamen en handtekening van de stichtende leden
 
 
PERSYN Patrick           VAN HOOFF Anne                             VAN HOOFF Michel
 
 
 
 
 
 
Te Antwerpen, ondertekend door twee bestuurders 
 
 
 
VAN HOOFF Anne                                                                      PERSYN Patrick
voorzitter                                                                        secretaris