Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : LIONSCLUB PAJOTTENLAND
(verkort) : LCP
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel :
1700
België
Onderwerp akte : Oprichting
Dilbeek
Smissenbosstraat 68
Titel I Naam - Zetel - Doel - Duur 
ARTIKEL 1 - NAAM VAN DE VERENIGING 
1.1.         De vereniging draagt de naam Lionsclub Pajottenland  in het kort “LCP”. 
1.2.         Deze naam moet steeds door de woorden "vereniging zonder winstoogmerk" of de afkorting "VZW", of
in het Frans "association sans but lucratif" of de afkorting "ASBL", worden voorafgegaan of gevolgd. 
1.3.         De naam, de aanduiding dat het om een vereniging zonder winstoogmerk gaat, zoals sub 1.2
aangegeven, en het adres van de zetel van de vereniging moet worden vermeld op alle akten, facturen,
aankondigingen, bekendmakingen en andere stukken die uitgaan van de vereniging. 
ARTIKEL 2 - ZETEL VAN DE VERENIGING
2.1.      De maatschappelijke zetel van de vereniging is gevestigd in het Vlaamse Gewest, in het gerechtelijke
arrondissement van de woonplaats of zetel te Vlaams-Brabant en meer bepaald in het Pajottenland. Het
bestuursorgaan is bevoegd om het adres van de maatschappelijke zetel te wijzigen binnen de grenzen van het
Vlaams Gewest. 
2.2.         Alle stukken voorgeschreven door het Wetboek Vennootschappen en Verenigingen worden neergelegd
in het dossier bijgehouden op de griffie van de Ondernemingsrechtbank van het voornoemd gerechtelijk
arrondissement. 
ARTIKEL 3 - DOEL VAN DE VERENIGING
3.1.      De vereniging heeft tot doel het bevorderen en steunen van de idealen en de activiteiten van de “The
International Association of Lions Clubs”, en van haar Multipel District 112 Belgium. Daartoe bezit en beheert zij
het nodige patrimonium, organiseert en financiert zij de nodige diensten. Zij vermag alle daden te verrichten die
nuttig zijn voor de verwezenlijking van haar maatschappelijk doel. 
Ter verwezenlijking van haar maatschappelijk doel heeft de vereniging als kernactiviteit, al dan niet in
samenwerking met andere verenigingen, organisaties en personen, het deelnemen aan en/of organiseren van de
meest diverse activiteiten die verband houden met de ontwikkeling van vaardigheden op het vlak van onderwijs,
cultuur, spiritualiteit, sport en/of sociale interactie en contacten, waaronder filantropie. 
De vereniging kan ter verwezenlijking van haar doel alle handelingen of daden (van beschikking en/of beheer)
stellen en alle handelingen van nevenactiviteiten in de meest ruime zin van het woord stellen, al dan niet in
samenwerking met andere verenigingen, organisaties en personen zoals onder meer ook het deelnemen aan
en/of organiseren van activiteiten, waaronder ondermeer ook concerten, festivals, feesten, fuiven, bals in de
meest ruime zin van het woord.
3.2.         De vereniging kan meer algemeen alle middelen aanwenden die tot de verwezenlijking van het doel
rechtstreeks of onrechtstreeks bijdragen. De vereniging kan ter uitvoering van wat hierboven bepaald is, onder
andere alle eigendommen of zakelijke rechten verwerven, in huur nemen, verhuren, personeel aanwerven,
rechtsgeldige overeenkomsten sluiten, fondsen inzamelen, gelden uitlenen of ontlenen, kortom alle activiteiten
uitoefenen of laten uitoefenen die haar doel rechtvaardigen. In het kader van het realiseren van haar doel, kan de
vereniging zelfs daden van onderneming stellen. 
0755728681
ARTIKEL 4 - DUUR VAN DE VERENIGING
De vereniging is opgericht voor een onbepaalde duur. 
Titel II Lidmaatschap 
ARTIKEL 5 - LEDEN
5.1.         Het aantal leden van de vereniging is onbeperkt, zonder dat dit aantal minder mag zijn dan vijf. 
5.2.        Onder voorbehoud van de bepalingen i.v.m. de aard van het lidmaatschap, kunnen als leden worden
aanvaard, iedere natuurlijke persoon die meerderjarig is en van onbesproken gedrag en die getuigt van een
goede reputatie in de samenleving.
5.3.         De aard van het lidmaatschap kan zijn : Full Member, Member at Large of Privileged Member. 
5.4.         Een Full Member heeft alle rechten, privileges en plichten welke het lidmaatschap aan een Lionsclub
impliceert. 
5.5.         Een lid dat wenst lid te blijven, maar niet in staat is aan de maandelijkse vergaderingen deel te nemen
kan bij de raad van bestuur het statuut van Member at Large aanvragen. Dit statuut kan elke zes maanden
herzien worden. Hij zal de deelname aan de diner vergaderingen telkens aan de protocolchef meedelen.
5.6.        Een lid dat minstens 15 jaar lid is van de Lions en de leeftijd van 60 jaar is bereikt, kan bij de raad van
bestuur het statuut van Priveleged Member vragen om reden van ziekte, gevorderde leeftijd of andere redenen
zoals bepaald door het bestuursorgaan. Een Priveleged Member is niet actief maar behoudt stemrecht doch kan
geen bestuursfuncties vervullen.
5.7.        Niemand mag tegelijkertijd lid zijn van meer dan één Lionsclub en niemand kan gelijktijdig lid zijn van
een andere serviceclub.
5.8.        Door aanvaarding van het lidmaatschap engageert het lid zich tot :
- betaling van de jaarbijdragen, hierin begrepen lidgelden en de bijdrages voor de diner vergaderingen. 
- actieve deelname en medewerking aan alle door de vereniging georganiseerde activiteiten.
- vertegenwoordiging van de vereniging in het kader van interclubbetrekkingen  en in de relatie met andere
service clubs.
- de statuten en het huishoudelijk reglement van de vereniging alsook de besluiten van haar organen na te leven;
- de belangen van de vereniging of één van haar organen niet te schaden. 
ARTIKEL 6 - VOORWAARDEN VOOR LIDMAATSCHAP
6.1.         De leden van de vereniging dienen door de vereniging als zodanig te worden aanvaard en dienen als
dusdanig officieel gevalideerd te zijn door het nationaal secretariaat. Door hun toetreding verbinden de leden zich
ertoe de doelstellingen van de vereniging na te streven en te ondersteunen.  
6.2.         Als kandidaat-lid kunnen tot de vereniging toetreden, iedere natuurlijke persoon die door de vereniging
als zodanig wordt aanvaard omwille van de band die deze persoon met de vereniging heeft. 
6.3.         Een lid die een kandidaat-lid wenst voor te stellen signaleert voorafgaandelijk aan de voorzitter dat hij
een kandidaat zou wensen uit te nodigen om een aantal vergaderingen bij te wonen en wie de taak van peter op
zich kan nemen. De voorzitter brengt op de eerstvolgende algemene vergadering de leden op de hoogte van dit
voornemen en maakt de identiteit van de persoon in kwestie bekend. Eventuele bezwaren dienen tijdens die
vergadering bekend gemaakt te worden. Op de daaropvolgende algemene vergadering signaleert de voorzitter,
na indien nodig het bestuur te hebben samen geroepen en in consensus te hebben beslist of de persoon in
kwestie al dan niet kan worden uitgenodigd op de volgende bijéénkomsten. Vanaf dat ogenblik kan de
toekomstige peter in voorkomend geval introduceren, en dit zonder engagement van zijnetwege. De voorzitter
maakt tijdens de eerstvolgende algemene vergadering de officiële kandidatuur bekend aan de leden.
6.4.        Indien de kandidaat aanvaard wordt door de algemene vergadering zal deze op de eerstvolgende
algemene vergadering officieel als kandidaat-lid worden voorgesteld. Vanaf dit ogenblik zal hij, net zoals een
volwaardig lid, alle vergaderingen dienen bij te wonen, deelnemen aan alle activiteiten van de vereniging en dit
gedurende een periode van drie maanden. Wanneer na deze periode van minimum 3 maanden de kandidaat zich
volledig heeft geïntegreerd in de club en wanneer de kandidaat aanvaardt toe te treden wordt hij als lid
geïnstalleerd tijdens de volgende ladies night.
ARTIKEL 7 - ONTSLAG, UITSLUITING EN SCHORSING VAN EEN LID
7.1.         Elk lid dat geen deel meer wenst uit te maken van de vereniging kan ontslag nemen uit de vereniging
mits het opsturen van een schrijven aan de voorzitter van de vereniging.
Een ontslagnemend lid is verplicht tot het betalen van het lidgeld en deelname in de kosten die worden
goedgekeurd voor het jaar waarin het zijn ontslag indient en heeft geen recht op gehele of gedeeltelijke
terugbetaling van betaalde lidgelden.
Een lid dat nalaat zijn lidgeld te betalen, of andere financiële verplichtingen na te komen, krijgt een schriftelijke
kennisgeving met toekenning van een regularisatieperiode van vier weken en met vermelding dat bij het einde
van deze periode het betrokken lid geacht wordt van rechtswege ontslag te hebben genomen.
7.2.         Een lid kan slechts worden uitgesloten door de algemene vergadering en met een meerderheid van
twee derden van de stemmen. Voor tot de uitsluiting te besluiten, zal de algemene vergadering het betrokken lid
horen. De beslissing wordt per schrijven ter kennis van het betrokken lid gebracht.
7.3.         In afwachting van de beslissing omtrent de uitsluiting van een lid, kan het bestuursorgaan  het
lidmaatschap schorsen van de persoon:
     a.       die de verplichtingen, opgelegd aan de leden in artikel 8, op ernstige wijze schendt; 
    b.       die, ondanks schriftelijke aanmaning, in gebreke blijft zijn financiële en/of administratieve verplichtingen
tegenover de vereniging na te komen. 
De schorsing zal per brief worden meegedeeld aan het betrokken vast lid. Zij kan maximaal zes weken duren,
binnen welke termijn de algemene vergadering moet bijeenkomen om over de uitsluiting te beslissen. Op deze
bijeenkomst van de algemene vergadering behoudt het betrokken lid al zijn lidmaatschapsrechten. Besluit de
algemene vergadering niet tot uitsluiting over te gaan, dan vervalt de schorsing van het lid en wordt deze geacht
nooit te hebben plaatsgehad, zonder mogelijkheid van verhaal.
7.4.         De algemene vergadering beslist soeverein bij 2/3 meerderheid der aanwezigen over de uitsluiting of
schorsing van een lid, zonder zijn beslissing te moeten motiveren. 
7.5.         Het lidmaatschap van een lid of een kandidaat-lid eindigt automatisch door het overlijden van de
natuurlijke persoon.  
7.6.         Ontslagnemende of uitgesloten leden kunnen nooit teruggave of vergoeding vorderen van gestorte
bijdragen of gedane inbrengen. 
Titel III De organen van de club vereniging
ARTIKEL 8 – De algemene vergadering
8.1.         De algemene vergadering, bestaande uit alle leden van de vereniging, is het hoogste orgaan van de
vereniging en heeft volheid van bevoegdheid. Zij vergadert twee maal per maand op de eerste en de derde
donderdag van de maand. De voorzitter nodigt uit.
8.2.         Het bestuursorgaan kan een buitengewone algemene vergadering organiseren, telkens het dit nodig
acht, op aanvraag van minstens de helft van de stemmen van het bestuurrorgaan evenals op vraag van één
derde van de leden.
8.3.        Sommige algemene vergaderingen kunnen worden open gesteld voor de partners, voor bezoekers,
genodigden en kandidaat-leden.
8.4.        De beslissingen tijdens een algemene vergadering worden voor zover geen andere meerderheden zijn
vermeld in de statuten, genomen bij gewone meerderheid van de uitgebrachte stemmen. Bij staking van de
stemmen is de stem van de voorzitter beslissend. Onthoudingen worden niet mee opgenomen als een stem.
8.5.        De algemene vergadering heeft de meest uitgebreide bevoegdheden en ondermeer als opdracht :
- wijzigen van de statuten.
- aanstellen van de leden van het bestuur inzonderheid de voorzitter.
- goedkeuring van de verslagen van de penningmeester en van de secretaris.
- aanvaarding van de kandidaat leden.
- aanvaarding van de programma’s van de diverse commissies.
- desgevallend, de benoeming en de afzetting van de commissarissen.
- de kwijting aan de bestuurders en de commissarissen;
- het goedkeuren van de begrotingen en rekeningen;
- het vrijwillig ontbinden van de vereniging;
- het uitsluiten van een lid;
- de omzetting van de vereniging in een vennootschap met een sociaal oogmerk; 
8.6.        De algemene vergaderingen worden opgeroepen per mail en bevat de agenda van de vergadering. De
vergadering kan alleen beslissen over punten die in de agenda zijn opgenomen, tenzij een meerderheid van de
aanwezige leden  ermee instemmen dat een punt wordt toegevoegd aan de agenda. 
Artikel 9 - HET BESTUURSORGAAN 
9.1.        Het bestuursorgaan bestaat uit minstens 3 leden en is het uitvoerend en administratief orgaan van de
vereniging en kan aldus enkel beslissingen nemen die volledig kaderen binnen de door de algemene vergadering
genomen beslissingen. Het bestuursorgaan is belast met het voorbereiden van de agenda van de op de
algemene vergadering te bespreken en te beslissen punten.
9.2.        De voorzitter en de bestuursleden vertegenwoordigen de vereniging en verbinden zich tegenvoer derden
. 
9.3.        Zij oefenen hun mandaat kosteloos uit.
9.4.        Het bestuursorgaan kan binnen de schoot van de club commissies en commissies ad hoc oprichten en
kan sommige van haar volmachten of taken delegeren.
9.5.        De leden van het bestuursorgaan worden gekozen door de voorzitter.
9.6.        Het bestuursorgaan bestaat uit de voorzitter, de vice-voorzitter, de past-voorzitter, de secretaris, de
penningmeester, de protocolchef, verantwoordelijke effectieven en de verantwoordelijke interclub betrekkingen
en de webmaster/public relations.
9.7.        Zo door vrijwillig ontslag, verstrijken van termijn of afzetting, het aantal bestuurders is teruggevallen tot
onder het wettelijk minimum, dan blijven de bestuurders in functie totdat in hun vervanging is voorzien. 
9.8.         De voorzitter of de secretaris roepen het bestuur bijeen. De oproepingen gebeuren op schriftelijke wijze
en kan ook  per email. De oproepingstermijn bedraagt minimum vijf (werk)dagen, tenzij ingeval van
hoogdringendheid, welke moet worden gemotiveerd in de notulen van de desbetreffende vergadering van het
bestuursorgaan. 
9.9.         Het bestuursorgaan kan slechts geldig beslissen indien tenminste de helft van de bestuurders aanwezig
is. Indien dit quorum niet is bereikt, kan een nieuwe vergadering worden bijeengeroepen met dezelfde agenda,
die geldig zal beraadslagen en beslissen indien ten minste twee bestuurders aanwezig of vertegenwoordigd zijn.
De beslissingen worden genomen bij gewone meerderheid van stemmen. Bij staking van stemmen is de stem
van de voorzitter of van degene die hem vervangt, doorslaggevend. 
9.10.       Iedere bestuurder kan een schriftelijke wijze volmacht geven aan een andere bestuurder om hem op
een vergadering van het bestuursorgaan te vertegenwoordigen. 
9.11.       Van elke vergadering van het bestuursorgaan worden notulen opgemaakt, die worden ondertekend
door de voorzitter en de secretaris en worden toegevoegd in een daartoe bestemd register. 
9.12.       Indien een bestuurder een rechtstreeks of onrechtstreeks belang van vermogensrechtelijke aard heeft
dat strijdig is met een beslissing of verrichting die tot de bevoegdheid van het bestuursorgaan behoort, dan moet
hij dit mededelen aan de andere bestuurders vooraleer het bestuursorgaan de beraadslaging en besluitvorming
over dat agendapunt aanvat. 
ARTIKEL 10 - VERTEGENWOORDIGING VAN DE VERENIGING
10.1.       Het bestuursorgaan leidt de zaken van de vereniging en vertegenwoordigt deze in en buiten rechte. Hij
is bevoegd voor alle aangelegenheden, met uitzondering van deze die door de wet uitdrukkelijk aan de algemene
vergadering zijn voorbehouden.
10.2.       Ten aanzien van derden is de vereniging slechts geldig verbonden door de gezamenlijke handtekening
van minstens twee bestuurders. 
10.3.       Het bestuursorgaan kan voor bepaalde handelingen en taken, en voor daden van dagelijks bestuur, zijn
bevoegdheid overdragen aan een dagelijks bestuur, aan één of meer bestuurders. Deze bevoegdheidsdelegatie
en het mandaat kan ten alle tijde met onmiddellijk ingang worden ingetrokken door het bestuursorgaan. Wanneer
meer dan één persoon met het dagelijks bestuur wordt belast, wordt de vereniging in al haar handelingen van het
dagelijks bestuur rechtsgeldig vertegenwoordigd door één persoon belast met het dagelijks bestuur, die geen
bewijs van een voorafgaand besluit onder hen moet leveren. 
10.4.       De bevoegdheid om de vereniging in en buiten rechte te vertegenwoordigen kan door het
bestuursorgaan bij eenvoudig besluit worden opgedragen aan één of meer personen, al dan niet bestuurder, die,
desgevallend, gezamenlijk optreden. De bevoegdheid van de bovengenoemde perso(o)n(en) wordt precies
afgebakend door het bestuursorgaan, die eveneens de duur van het mandaat bepaalt. Het mandaat kan te allen
tijde met onmiddellijk ingang door het bestuursorgaan worden ingetrokken. Bij gebreke aan een dergelijk besluit
is de vereniging rechtsgeldig vertegenwoordigd door minstens twee bestuurders, dan wel door de voorzitter
alleen.
10.5.       Het bestuursorgaan kan bijzondere volmachtdragers aanstellen die de vereniging kunnen
vertegenwoordigen m.b.t. bijzondere, beperkt opgesomde aangelegenheden. Deze volmachtdragers verbinden
de vereniging binnen de perken van de hun verleende volmacht, welke tegenwerpelijk zijn aan derden. 
Titel IV Verkiezingen en stemmingen
ARTIKEL 11 - STEMMINGEN
11.1.      De stemmingen gebeuren schriftelijk en geheim. De hierna volgende procedure geldt voor alle
beslissingen uitgezonderd waar in de statuten andere procedures zijn voorzien.
11.2.      Stemmingen worden gehouden telkens wanneer de algemene vergadering niet tot éénsgezinsheid kan
komen of wanneer er minstens door twee leden om wordt verzocht.
ARTIKEL 12 – VERKIEZINGEN
12.1.       Tijdens de tweede algemene vergadering van de maand maart zal de algemene vergadering de vice-
voorzitter kiezen voor het volgend werkingsjaar.
12.2.       Om tot vice-voorzitter te worden verkozen dient een clublid minstens één jaar lid te zijn van de club en
daarenboven reeds hebben deel uitgemaakt van het bestuur of minstens in het verleden een welbepaalde
activiteit op zich te hebben genomen.
12.3.       Op die zelfde algemene vergadering wordt de uittredende vice-voorzitter bevestigd in zijn functie van
voorzitter welke hij zal opnemen op 1 juli daaropvolgend, tenzij het mandaat van de in functie zijnde voorzitter
voor ten hoogste één jaar wordt verlengd, op verzoek van de algemene vergadering en met akkoord van de
voorzitter. 
12.4.       De vice-voorzitter zal verkozen worden met een 2/3 meerderheid der aanwezige leden. Indien na twee
stembeurten geen 2/3 meerderheid wordt behaald zal vanaf de derde stemronde een gewone meerderheid
volstaan.
Titel V Inzagerecht van de leden 
ARTIKEL 13 - INZAGERECHT VAN DE LEDEN 
Behoudens wanneer de vereniging één of meer commissarissen heeft, kunnen de leden het ledenregister
raadplegen, alsmede alle notulen en beslissingen van de algemene vergadering, van het bestuursorgaan en van
de personen, welke al dan niet de hoedanigheid van bestuurder hebben, die bij de vereniging of voor rekening
ervan een mandaat bekleden evenals alle boekhoudkundige stukken van de vereniging. 
ARTIKEL 14 - STATUTEN - HUISHOUDELIJK REGLEMENT
14.1.       Alle bepalingen van deze statuten, die strijdig zouden zijn met de statuten van het district of de
Internationale Associatie van Lionsclubs dienen automatische als niet bestaande te worden beschouwd.
14.2.       Na de oprichting, worden de statuten aanvaard of gewijzigd door de algemene vergadering mits 2/3 van
de stemmen en voor zover 2/3 van de leden aanwezig zijn. In geval het quorum van de aanwezigen niet wordt
gehaald, zal een nieuwe vergadering worden samengeroepen door de secretaris. De beslissingen van de tweede
vergadering zullen bindend zijn mits 2/3 van de stemmen, ongeacht het aantal aanwezigen.
14.3.       De algemene vergadering beslist over het door het bestuursorgaan voorgestelde huishoudelijk
reglement. Wijzigingen aan het huishoudelijk reglement kunnen worden opgesteld door het bestuursorgaan, doch
dienen ter bekrachtiging worden voorgelegd aan de algemene vergadering. Bij dit huishoudelijk reglement
mogen, zonder strijdig te zijn met de bindende voorschriften van de wet of van de statuten, alle maatregelen
worden getroffen in verband met de toepassing van de statuten en de regeling van de maatschappelijke zaken in
het algemeen, en kan aan de leden alles worden opgelegd wat in het belang van de vereniging wordt geacht. 
Titel VI Begrotingen - Rekeningen - Controle 
ARTIKEL 15 - JAARREKENING – BEGROTING 
15.1.       Het boekjaar van de vereniging loopt van 1 augustus tot 31 juli.  
15.2.       Het bestuursorgaan bereidt de jaarrekening en begroting voor en legt ze ter goedkeuring voor aan de
algemene vergadering, nl. de eerste vergadering van de maand september. Tussen de afsluiting van het
werkingsjaar op 30 juni en deze vergadering, gaan de verificateurs, aangesteld tijdens de eerste vergadering van
augustus van het vorig jaar, alle rekeningen, inkomsten en uitgaven controleren en brengen zij verslag uit op de
eerste algemene vergadering van de maand september. Na goedkeuring van de jaarrekening en begroting
spreekt de algemene vergadering zich, bij afzonderlijke stemming, uit over de kwijting aan de bestuurders en,
desgevallend, de commissaris(sen). 
15.3.       Het bestuursorgaan draagt er zorg voor dat voorzover wettelijk verplicht, de jaarrekening en de overige
in het Wetboek Vennootschappen en Verenigingen vermelde stukken binnen de dertig dagen na goedkeuring
worden neergelegd op de griffie van de Ondernemingsrechtbank, of bij de Nationale Bank van België. 
ARTIKEL 16 - COMMISSARIS(SEN) 
16.1.       Indien de vereniging op grond van de op haar toepasselijke bepalingen daartoe verplicht is, zal de
controle op de financiële toestand, op de jaarrekening en op de regelmatigheid vanuit het oogpunt van het
Wetboek Vennootschappen en Verenigingen en de statuten van de verrichtingen weer te geven in de
jaarrekening, wordt opgedragen aan één of meer externe commissarissen die worden benoemd door de
algemene vergadering onder de leden van het Instituut van Bedrijfsrevisoren. De algemene vergadering bepaalt
het aantal commissarissen en stelt hun bezoldiging vast. De commissarissen worden benoemd voor een
hernieuwbare termijn van drie jaar. 
16.2.       De commissarissen hebben, gezamenlijk of afzonderlijk, een onbeperkt recht van controle over alle
verrichtingen van de vereniging. Zij mogen ter plaatse inzage nemen van de boeken, de briefwisseling, de
notulen en in het algemeen van alle geschriften van de vereniging. 
Titel VII Ontbinding - Vereffening 
ARTIKEL 17 - ONTBINDING VAN DE VERENIGING 
17.1.       Behoudens de gevallen van gerechtelijke ontbinding en van ontbinding van rechtswege, kan slechts de
algemene vergadering tot ontbinding besluiten, op de wijze zoals bepaald in het Wetboek Vennootschappen en
Verenigingen. Het voorstel tot ontbinding van de vereniging wordt uitdrukkelijk opgenomen in de oproepingsbrief
die naar de leden wordt verzonden. 
17.2.       In geval van vrijwillige ontbinding benoemt de algemene vergadering, of bij gebreke daarvan de
rechtbank, een of meer vereffenaars. Zij bepaalt tevens hun bevoegdheid, alsmede de vereffeningsvoorwaarden. 
ARTIKEL 18 - BESTEMMING VAN HET VEREFFENINGSSALDO 
In geval van ontbinding worden de activa, na aanzuivering van de schulden, overgedragen aan een vereniging
die een sociaal, educatief, spiritueel, sportief en/of humanitair doel nastreeft. De algemene vergadering die tot de
ontbinding besluit, zal aanduiden aan welke vereniging het vereffeningssaldo wordt overgedragen. De
vereffenaar kan een gemotiveerd voorstel tot bestemming overmaken aan de algemene vergadering die over de
afsluiting van de vereffening beraadslaagt en beslist. 
ARTIKEL 19 - WETBOEK VENNOOTSCHAPPEN EN VERENIGINGEN 
Voor alles wat in deze statuten niet uitdrukkelijk is geregeld, wordt verwezen naar het Wetboek Vennootschappen
en Verenigingen, als mede alle toepasselijke wetgeving, het huishoudelijk reglement en de gebruiken terzake.
 
Bij de oprichting wordt het bestuursorgaan samengesteld door de Voorzitter Steven Desimpelaere en
Penningmeester Bart Prinsen. Er wordt volmacht gegeven aan Filip Rutgeerts voor het invullen van alle
administratieve handelingen die nodig zijn voor de openbaarmaking.