Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : One
(verkort) :
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel Sterstraat 32 bus 2
 : 2018 Antwerpen
Onderwerp akte :
OPRICHTING
Uittreksel afgeleverd vóór registratie om elektronisch neer te leggen in het vennootschapsdossier ter
griffie van de Ondernemingsrechtbank te Antwerpen, afdeling Antwerpen.
Uit een akte van oprichting van een vereniging zonder winstoogmerk verleden op 31 juli 2024 voor
Frank Liesse, notaris met standplaats te Antwerpen (tweede kanton), die deel uitmaakt van de
associatie “Celis & Liesse” te Antwerpen, Kasteelpleinstraat 59, op verzoek van hierna genoemde
personen die zijn opgetreden als de oprichters en aldus van rechtswege eerste leden, blijkt dat
tussen hen een vereniging zonder winstoogmerk (hierna de “VZW”) met de naam “ONE” werd
opgericht waarvan zij de statuten authentiek hebben laten verlijden als hierna opgenomen.
Dit uittreksel uit de oprichtingsakte van de VZW is opgesteld in overeenstemming met de bepalingen
van artikel 2:9, §1, 3° en §2 van het Wetboek van vennootschappen en verenigingen (verkort
“WVV”).
Uit de oprichtingsakte van de VZW blijken in het bijzonder de volgende gegevens:
A. Overeenkomstig artikel 2:9, §2, 1° WVV:
1. Oprichters van de VZW:
1.1 De naamloze vennootschap “MODERO GERECHTSDEURWAARDERS ANTWERPEN”, verkort
“MODERO”, rechtspersonenregister Antwerpen, afdeling Antwerpen 0474.215.974, met zetel te 2018
Antwerpen, Mechelsesteenweg 203.
1.2 De besloten vennootschap “MODERO BRUSSEL/BRUXELLES”, rechtspersonenregister Brussel
0837.531.553, met zetel te 1180 Ukkel, Alsembergsesteenweg 995.
1.3 De besloten vennootschap “MODERO WEST-VLAANDEREN”, rechtspersonenregister Gent,
afdeling Brugge 0555.873.049, met zetel te 8200 Brugge (Sint-Andries), Koningin Astridlaan 29
bus 5.
1.4 De besloten vennootschap “MODERO OOST-VLAANDEREN”, rechtspersonenregister Gent,
afdeling Dendermonde 0837.616.675, met zetel te 9100 Sint-Niklaas, Industriepark-West 75.
1.5 De besloten vennootschap “MODERO LEUVEN”, rechtspersonenregister Leuven 0634.947.944,
met zetel te 3000 Leuven, Koning Leopold I-straat 1 bus 2.
1.6 De besloten vennootschap “MODERO LIMBURG”, rechtspersonenregister Antwerpen, afdeling
Hasselt 0628.660.958, met zetel te 3800 Sint-Truiden, Eynestraat 54.
1.7 De besloten vennootschap “MODERO BRABANT-WALLON”, rechtspersonenregister Waals-
Brabant 0880.623.012, met zetel te 1370 Geldenaken (Dongelberg/Jodoigne), Avenue Fernand
Charlot 10 (RDC).
1.8 De besloten vennootschap “MODERO LIÈGE”, rechtspersonenregister Luik, afdeling Verviers
0700.782.438, met zetel te 4800 Verviers, Rue Saint-Bernard 67.
1.9 De besloten vennootschap “MODERO NAMUR”, rechtspersonenregister Luik, afdeling Dinant
0843.709.265, met zetel te 5503 Dinant (Sorinnes), Rue de la Voie Cuivrée 46.
1.10 De besloten vennootschap “MODERO HAINAUT Huissiers de Justice”, rechtspersonenregister
Henegouwen, afdeling Bergen 0680.395.414, met zetel te 7000 Mons, Avenue des Bassins 44/0-2.
1.11 De besloten vennootschap “SIRÉLEX”, rechtspersonenregister Luik, afdeling Aarlen
0560.982.474, met zetel te 6791 Aubange (Athus), Grand Rue 99 bus 6.
B. Overeenkomstig artikel 2:9, §2, 2°, 4° en 11° WVV:
1012097208
(zie artikelen 1 en 2 van de statuten van de VZW en de aanvullende bepalingen van de
oprichtingsakte)
2. Naam: “One”.
3. Zetel: Vlaamse Gewest, te 2018 Antwerpen, Sterstraat 32 bus 2.
4. Website: www.onevzw.be (nog in aanmaak bij de oprichting)
5. E-mailadres: bestuur@onevzw.be (nog in aanmaak bij de oprichting)
6. Belangeloos doel en activiteiten: 
(zie artikel 3 van de statuten van de VZW)
“Artikel 3. Doel - Voorwerp 
3.1 De Vereniging heeft tot belangeloos doel: 
 in het algemeen:
- natuurlijke personen (particulieren en eenmanszaken) met structurele en/of ernstige
betalingsproblemen helpen bij het zoeken naar efficiënte oplossingen voor een duurzame regeling
van hun schulden en andere financiële problemen via het aanbieden van een gecentraliseerde en
geïntegreerde aanpak van die problemen;
- alle vormen van op persoonlijke maat georganiseerde hulp-, advies- en dienstverlening aan de
hiervoor bedoelde natuurlijke personen specifiek met het oog op het remediëren van de oorzaken
van hun financiële problemen vanuit een holistische benadering en tegelijk fungerend als een
positieve katalysator;
 in het bijzonder:
- het opereren als een multidisciplinair expertisecentrum waar, enerzijds, diverse deskundigen met
relevante professionele ervaring op gebied van financiële problemen en invorderingen - onder wie
inzonderheid gerechtsdeurwaarders, gerechtelijke deskundigen, curatoren, advocaten, juridische
adviseurs, deskundige bemiddelaars, gecertificeerde accountants en belastingconsulenten,
financiële adviseurs, erkende schatter-experten, OCMW-medewerkers en CAW-medewerkers,
medewerkers van sociale diensten, mutualiteiten, ondernemersorganisaties voor zelfstandigen – elk
van hen vanuit hun eigen expertise, en anderzijds, belanghebbenden die rechtstreeks of
onrechtstreeks kunnen betrokken zijn bij een individu met betalingsproblemen – onder wie
inzonderheid schuldeisers, belastingdiensten, administraties en/of instanties van federale of
regionale overheden, incassobureaus, kredietverstrekkers, financiële instellingen,
verzekeringsmaatschappijen – elkaar kunnen treffen om, in een onderlinge wisselwerking en via een
eenheid van aanpak, op de meeste efficiënte wijze (i) zowel een oplossing te zoeken voor bestaande
betalingsproblemen van een individu (ii) als ook de oorzaken van die problemen structureel en
duurzaam aan te pakken teneinde nieuwe betalingsmoeilijkheden maximaal te vermijden, dit alles
steeds op vrijwillige basis en met de medewerking van de betrokkene zelf;
- het verstrekken van alle hulp-, advies- en dienstverlening op een geïntegreerde en gestructureerde
wijze die zoveel mogelijk rekening houdt met de noden en de persoonlijke situatie van de
betrokkene, zijnde zowel de financiële situatie (o.m. inkomen, schulden, belastingen, zorgkosten,
vaste lasten, budgetbeheer, overbesteding) als de leefsituatie (o.m. gezinssituatie, huisvesting,
dakloosheid, ziekte, werkloosheid, arbeidsongeschiktheid, ongeletterdheid, algemene tekort aan
kennis, koop-, gok-, alcohol- of enige andere verslaving), teneinde de betrokken te helpen, enerzijds,
om uit de schulden te komen en, anderzijds, om ook in de toekomst een opstapeling van schulden en
nieuwe financiële problemen te voorkomen, dit alles steeds in volledige onafhankelijkheid en zonder
aanrekening van een vergoeding aan de betrokkene.
3.2. Ter verwezenlijking van haar belangeloze doelstellingen heeft de Vereniging alle hierna
volgende activiteiten tot voorwerp die zij, alleen of in samenwerking met anderen, kan faciliteren,
ontplooien, organiseren en/of uitvoeren:
- het organiseren van intakegesprekken met de betrokkene zelf teneinde zijn financiële en
persoonlijke situatie en de eventuele achterliggende problemen zo gedetailleerd mogelijk in kaart te
brengen;
- het verzamelen van informatie met betrekking tot de betrokkene hetzij bij derde belanghebbenden
(rechtstreeks of onrechtstreeks, inclusief schuldeisers) hetzij via publiek toegankelijke en bruikbare
kanalen;
- het opstellen van een actieplan op maat van de betrokkene die alle door hem in conreto te nemen
stappen en uit te voeren verrichtingen samenvat, waar kan alleen en waar nodig met de hulp van één
of meer aangewezen deskundigen met ter zake dienende en nuttige professionele ervaring en waar
moet in overleg met en met medewerking van de relevante belanghebbenden (rechtstreeks of
onrechtstreeks, inclusief schuldeisers), waaronder o.m. het opstellen van en afpreken over een
betalingsplan, het opstellen van een bespaarplan, het volgen van een arbeidsgerelateerde opleiding,
het bekomen van juridisch advies, het in orde brengen van verplichte inschrijvingen bij diverse
administraties en instellingen, het verzorgen van de aansluiting bij een mutualiteit en eventuele
andere nuttige verzekeringsaansluitingen, het aanvragen van een werkloosheidsuitkering en andere
uitkeringen waarop de betrokkene recht kan hebben, het verbeteren van financiële geletterdheid en
dergelijke meer, evenals het opvolgen van de goede uitvoering van dat actieplan door de betrokkene
zelf, de aangewezen deskundige en de relevante belanghebbenden;
- alle activiteiten van budgetbegeleiding: het helpen van de betrokkene met zijn persoonlijke
administratie en hem begeleiden bij het beheer van zijn individuele schulddossiers (bijv. rekeningen
betalen, budgetplannen opstellen, schulden en uitgaven inventariseren, …);
- alle activiteiten van schuldbemiddeling: het voeren van individuele onderhandelingen met
schuldeisers van de betrokkene, het treffen van een betalingsregeling voor zijn schulden, het
afspreken over een gespreide terugbetaling van schulden of een aflosvrije periode, het bedingen van
regelingen over loonbeslag en dergelijke meer;
- alle activiteiten van doorverwijzing: het onderzoeken en verstrekken van informatie over de juiste
benodigde professionele hulp die de betrokkene behoeft voor de uitvoering van specifieke taken, het
helpen zoeken naar en het doorverwijzen naar de aangewezen specialisten of instanties en
eventueel ook het regelen van afspraken met hen voor de betrokkene;
- alle activiteiten van praktische hulpverlening: het helpen bij invullen en indienen van officiële
formulieren, bij aanvragen van een lidmaatschap en andere diverse aansluitingen, bij vertalingswerk,
bij administratieve online-verrichtingen en dergelijke meer;
- alle activiteiten van onderzoek en studie evenals ontwikkeling en implementatie van initiatieven en
verspreiding van informatie betreffende alle problemen die op enigerlei wijze verband houden met de
hoger beschreven belangeloze doelstellingen en activiteiten van de Vereniging, dit steeds met
eerbiediging van de privacy van elke betrokkene die beroep doet op hulp van de Vereniging;
- alle activiteiten die verband houden met het uitschrijven van, het deelnemen aan en/of het uitvoeren
van opdrachten en projecten, zowel van publieke als van particuliere aard die verband houden met
één of meer aspecten van de belangeloze doelstellingen van de Vereniging.
Daarnaast kan de Vereniging in het algemeen alle activiteiten ontplooien die rechtstreeks of
onrechtstreeks bijdragen tot de verwezenlijking van één of meer van haar belangloze doelstellingen
zoals beschreven in artikel 3.1, met inbegrip van bijkomstige commerciële en winstgevende
activiteiten, binnen de grenzen van wat wettelijk toegelaten is en waarvan de opbrengsten te allen
tijde volledig zullen worden bestemd voor de verwezenlijking van één of meer van de belangeloze
doelstellingen van de Vereniging. De Vereniging mag in het bijzonder, al dan niet tegen vergoeding,
accommodaties, infrastructuur, diensten, vrijwilligershulp, iedere andere hulpverlening en expertise
ter beschikking stellen aan initiatieven die rechtstreeks of onrechtstreeks aansluiten bij de
belangeloze doelstellingen van de Vereniging. De Vereniging kan daartoe tevens alle roerende en
onroerende goederen of zakelijke rechten verwerven, huren of verhuren, personeel aanwerven,
overeenkomsten sluiten, fondsen inzamelen, vergunningen en subsidies aanvragen en schulden
aangaan.
3.3 De Vereniging kan haar activiteiten organiseren in heel België.
3.4 De Vereniging kan te allen tijde een beroep doen op externe deskundigen en organisaties, voor
zover zij dat nuttig acht. Ze kan eveneens samenwerken met, deelnemen in of, op gelijk welke wijze,
rechtstreeks of onrechtstreeks, belangen nemen in andere rechtspersonen, verenigingen en
vennootschappen van private of publieke aard, naar Belgisch recht; zij kan hiertoe in het bijzonder
ook deelnemen aan de oprichting van zulke rechtspersonen, verenigingen en vennootschappen en
inschrijven op aandelen door inbrengen in geld of in natura. 
3.5 Elke bedrijfsuitoefening met winstgevende aard die een commercieel risico voor de Vereniging
met zich zou kunnen meebrengen, is uitdrukkelijk uitgesloten. 
3.6 De Vereniging zal haar doelstellingen nastreven op belangeloze wijze en zonder dat rechtstreeks
of onrechtstreeks enig vermogensvoordeel wordt verschaft aan haar Leden, Toegetreden Leden,
Bestuurders of enige ander natuurlijke persoon of rechtspersoon betrokken bij de werking van de
Vereniging tenzij dit kadert in de verwezenlijking van haar belangeloze doelstellingen.”
C. Overeenkomstig artikel 2:9, §2, 3°, 5° en 8° WVV:
7. Minimum aantal leden:
(zie artikelen 5 en 6.1, eerste lid van de statuten van de VZW)
“5.1 De Vereniging heeft twee soort leden, met name werkelijke Leden en Toegetreden Leden; zij
worden respectievelijk ook de leden van Type A en de leden van Type B genoemd. 
Deze Statuten voorzien de mogelijkheid van drie Types werkelijke Leden of leden van Type A, met
name: Type A1, Type A2 en Type A3 zoals beschreven hierna in de artikelen 6.1, 6.2 en 6.3 van de
Statuten.
De Toegetreden Leden of leden van Type B kunnen ook worden onderverdeeld in verschillende
Types B1, B2, B3, enz. bij besluit van de Raad van Bestuur te nemen in overeenstemming met deze
Statuten en, in voorkomend geval, de relevante bepalingen van het Intern Reglement. […]
5.2. Het totaal aantal leden is onbeperkt, onverminderd het minimumaantal werkelijke Leden bepaald
in artikel 6.1 van de Statuten.
6.1 De Vereniging moet steeds minstens vijf (5) actieve Leden (ook “Type A Leden” genoemd) zoals
geviseerd door de Wet hebben; minstens drie (3) van hen moeten Leden Type A1 zijn.”
8. Voorwaarden en formaliteiten betreffende toetreding en uittreding van leden:
(zie artikel 6.1, tweede en derde lid en de artikelen 6.2 tot 6.14 van de statuten van de VZW)
“Hiermee worden in concreto bedoeld personen die de belangeloze doelstellingen van de Vereniging
vol overtuiging onderschrijven en die zich engageren tegenover de Vereniging om op actieve wijze
mee te werken aan de realisatie van haar belangeloze doelstellingen en die bovendien daartoe aan
de Vereniging, zonder enige vergoeding daarvoor, daadwerkelijk en onmiskenbaar belangrijke en
grote materiële en/of immateriële bijdragen, van welke aard ook, willen leveren met het oog op de
succesvolle ontwikkeling, de uitvoering en de bevordering van de activiteiten van de Vereniging; die
bijdragen aan de Vereniging kunnen de vorm aannemen van het ter beschikking stellen of het
aanleveren van accommodaties, substantiële materiële middelen, specialisten, medewerkers en
andere menskracht, gespecialiseerde kennis, informatie en ervaring die relevant of anderszins nuttig
kunnen zijn voor de realisatie van de doelstellingen van de Vereniging en de activiteiten die zij tot
voorwerp heeft.
Alle Type A Leden (Type A1, A2 en A3) hebben dezelfde lidmaatschapsrechten en plichten
tegenover de Vereniging tenzij in deze Statuten uitdrukkelijk anders voorzien wordt.
6.2 De Oprichters zijn van rechtswege Leden van Type A1 (ook “Type A1 Leden” genoemd) van de
Vereniging en dit voor onbepaalde duur; hun lidmaatschap kan enkel eindigen bij vrijwillige uittreding
door hen zelf of ingevolge uittreding van rechtswege.
Het lidmaatschap van Type A1 is exclusief voorbehouden voor professionele vennootschappen met
rechtspersoonlijkheid die in de KBO ingeschreven zijn als (gerechts)deurwaarderskantoor en die
behoren tot dezelfde groep van vennootschappen als de Oprichters.
6.3 Naast de Leden van Type A1 kunnen de volgende natuurlijke personen, rechtspersonen,
vennootschappen en/of organisaties met of zonder rechtspersoonlijkheid met Belgische nationaliteit
of naar Belgisch recht, als volwaardige Leden van Type A2 of Type A3 (ook “Type A2 Leden” en
“Type A3 Leden” genoemd) worden aanvaard en aanblijven:
• Type A2: (i) natuurlijke personen die titularis-gerechtsdeurwaarder of kandidaat-
gerechtsdeurwaarder zijn en in die hoedanigheid op de lijst van een Kamer van
Gerechtsdeurwaarders ingeschreven zijn, of (ii) door hen opgerichte professionele vennootschappen
of samenwerkingsverbanden met of zonder rechtspersoonlijkheid die in de KBO ingeschreven zijn
als (gerechts)deurwaarderskantoor, of (iii) organisaties met rechtspersoonlijkheid die in de KBO
ingeschreven zijn, die uitsluitend gerechtsdeurwaarders als leden en/of bestuurders hebben en die
op nationaal of regionaal vlak een overkoepelende, toezichthoudende en/of sanctionerende functie of
bevoegdheid hebben ten aanzien van gerechtsdeurwaarders en kandidaat-gerechtsdeurwaarders
(zo bijvoorbeeld de ‘Nationale Kamer van Gerechtsdeurwaarders’ / ‘Chambre nationale des huissiers
de justice’, de ‘Conferentie van Vlaamse Gerechtsdeurwaarders’ VZW, de ‘Union Francophone des
Huissiers de Justice’ VZW), of (iv) organisaties met of zonder rechtspersoonlijkheid die in de KBO
ingeschreven zijn en die op nationaal of regionaal vlak een samenwerkingsplatform voor uitwisseling
van informatie tussen gerechtsdeurwaarders en overheidsdiensten bieden (zo bijvoorbeeld ‘Diensten
aan de maatschappij (DIAM)’);
• Type A3: zowel (i) organisaties van publieke of particuliere aard die actief zijn op het gebied van
algemeen of maatschappelijk welzijnswerk, arbeidsbemiddeling, sociale verzekeringen en
uitkeringen en dergelijke meer (zo bijvoorbeeld maar niet uitsluitend de ‘Openbare Centra voor
Algemeen Welzijnswerk (OCMW’s)’, de ‘Vlaamse Dienst voor Arbeidsbemiddeling, de Waalse
tegenhanger ‘Office wallon de la formation professionnelle et de l’emploi’, de ziekenfondsen,
landsbonden, werkgeversorganisaties, ziekenhuizen, overheidsbedrijven en andere
overheidsinstellingen), als (ii) natuurlijke personen of rechtspersonen die professioneel in
hoofdberoep actief zijn op gebied van bemiddeling en/of andere adviesverlening of hulpverlening op
financieel, administratief, psychisch of sociaal vlak ter bevordering van het welzijn (financieel,
materieel, lichamelijk, mentaal en sociaal) van dezelfde doelgroep als de hulpbehoevende personen
geviseerd door de vereniging, mits zij (cumulatief) op actieve wijze zoals beschreven in artikel 6.1
van de Statuten bereid zijn om met hun professionele deskundigheid bij te dragen tot de realisatie
van de belangeloze doelstellingen van de Vereniging en mee te werken aan haar activiteiten zoals
beschreven in artikel 3 van de Statuten.
Toetreding 
6.4 Nieuwe Leden van Type A1 kunnen enkel worden toegelaten met eenparig schriftelijk akkoord
van alle bestaande Type A1 Leden. 
De bepalingen van artikel 6.5. hierna zijn niet van toepassing op hun kandidatuurstelling en
toetreding. Een eventuele kandidaatstelling door zulk kandidaat-Lid gericht aan alle bestaande Type
A1 Leden kan informeel gebeuren.
6.5 Ieder kandidaat-Lid (andere dan Type A1) richt een schriftelijk verzoek met zijn kandidaatstelling
aan de Raad van Bestuur. De Raad van Bestuur moet elke kandidaatstelling van een nieuw Lid
voorleggen aan de Type A1 Leden voor evaluatie en advies; dit advies moet ter kennis van de Raad
van Bestuur worden gebracht binnen de één (1) maand na de vraag erom en is bindend ingeval van
eenparig akkoord van alle Type A1 Leden. Bij gebreke aan een tijdig advies van de Type A1 Leden
kan de Raad van Bestuur discretionair en zonder enige motivering beslissen om een kandidaat-Lid
wel of niet te aanvaarden; tot de aanvaarding van een kandidaat-Lid kan enkel geldig worden beslist
met een gekwalificeerde bestuursmeerderheid overeenkomstig artikel 18.7 van de Statuten.
De beslissing over de aanvaarding van een kandidaat-Lid moet door de Raad van Bestuur genomen
worden uiterlijk binnen de drie (3) maanden na het indienen van het verzoek. 
Wanneer de Raad van Bestuur beslissend zoals voormeld de toelating van een kandidaat–Lid heeft
geweigerd, kan hetzelfde kandidaat-Lid een nieuwe aanvraag om Lid te worden niet eerder dan drie
(3) jaren ná de eerste aanvraag indienen. In uitzonderlijke omstandigheden kan de Raad van Bestuur
discretionair beslissen om zulk kandidaat-Lid toe te laten toch eerder een nieuwe aanvraag tot
kandidaatstelling in te dienen wanneer sedert zijn eerste aanvraag er zich belangrijke wijzigingen in
zijn organisatie en/of activiteiten hebben voorgedaan en/of er nieuwe redenen zijn die het wezenlijke
nut en/of belang van zijn lidmaatschap voor de Vereniging aantonen. Het kandidaat-Lid moet, in zulk
geval, die wijzigingen en/of nieuwe redenen aanvoeren en staven bij zijn nieuwe kandidatuur. Langs
zijn kant dient de Raad van Bestuur, in zulk geval, de beslissing tot beoordeling van de nieuwe
aanvraag door het kandidaat-Lid te motiveren.
Elke beslissing omtrent de aanvaarding van de toetreding wordt aan de kandidaat schriftelijk ter
kennis gebracht en is niet voor beroep vatbaar.
Kandidaat-Leden (andere dan Type A1) die met eenparig akkoord van alle Type A1 Leden worden
voorgedragen, kunnen te allen tijde op eenvoudige wijze Lid worden wanneer zij hiertoe worden
uitgenodigd door de Raad van Bestuur en zij hierop hun toetreding schriftelijk bevestigd hebben aan
de Vereniging; de uitnodiging tot toetreding en de bevestiging van de toetreding zoals voormeld zijn
cumulatief te vervullen voorwaarden.
De uitnodiging van een kandidaat-Lid voorgedragen door de Type A1 Leden om toe te treden moet
gebeuren binnen de drie (3) maanden na de kennisgeving ter zake van de Type A1 Leden aan de
Raad van Bestuur.
6.6 Elk nieuw lidmaatschap kan niet eerder ingaan dan ná het voldoen van de hiertoe opgelegde
bijdrage(n) aan de Vereniging overeenkomstig in de artikelen 9.2. t/m 9.4 van de Statuten.
De hoedanigheid van volwaardig Lid van de Vereniging wordt voldoende bewezen door de
inschrijving in het Ledenregister en het bewijs van de betaling van de opgelegde bijdrage(n)
overeenkomstig de artikelen 9.2. t/m 9.4 van de Statuten.
Uittreding
6.7 Elk Lid is vrij om op ieder ogenblik uit de Vereniging uit te treden door schriftelijk zijn ontslag in te
dienen bij de Raad van Bestuur. Het ontslag zal ingaan op de eerste dag van de maand volgend op
de datum van ontvangst van de schriftelijke kennisgeving. 
6.8 Het lidmaatschap van een Lid eindigt van rechtswege in geval van een uitspraak van een
faillissement (met de datum van het vonnis als determinerende ingangsdatum van de beëindiging
van het lidmaatschap) of ingeval van een ontbinding met of zonder vereffening (met de datum van de
ontbinding als determinerende ingangsdatum van de beëindiging van het lidmaatschap).
6.9 Het lidmaatschap van een Lid Type A1 kan verder enkel eindigen ingevolge vrijwillige uittreding. 
6.10 Een Lid wordt geacht zelf vrijwillig uit te treden:
- met onmiddellijke en automatische beëindiging van het lidmaatschap tot gevolg, wanneer het Lid de
door hem verschuldigde bijdrage(n) aan de Vereniging niet betaald heeft binnen de twee (2)
maanden na een schriftelijke aanmaning door de Raad van Bestuur;
- met ingang van de eerste dag van het eerstvolgende nieuwe boekjaar jaar wanneer hij, om welke
reden ook, gedurende meer dan twee (2) kalenderjaren, niet heeft deelgenomen aan de activiteiten
van de Vereniging (inclusief bijeengeroepen Algemene Vergaderingen).
6.11 Indien door de uittreding van een Lid het aantal Leden zou dalen onder het statutair bepaalde
minimumaantal, dan wordt de uittreding, opgeschort totdat er een nieuw Lid in de plaats van het
uittredend Lid is toegetreden. Het voorgaande geldt mutatis mutandis wanneer door de uittreding van
een Type A1 Lid er niet meer zou worden voldaan aan het vereiste minimum aantal Type A1 Leden.
Uitsluiting
6.12 De Type A1 Leden kunnen niet worden uitgesloten noch geschorst zodat de bepalingen van de
artikelen 6.13. en 6.14 hierna niet van toepassing zijn op hen.
6.13 De uitsluiting van een Lid (andere dan Type A1) gebeurt op voorstel van de Raad van Bestuur.
De Raad van Bestuur is bovendien verplicht om elk verzoek tot uitsluiting van een Lid uitgaande van
ofwel alle Type A1 Leden samen ofwel een vijfde (1/5de) van alle bestaande Leden (zijnde alle Type
A Leden zonder het Lid waarvan de uitsluiting verzocht wordt), ter goedkeuring voor te leggen aan de
Algemene Vergadering binnen de drie (3) maanden nadat hiertoe is verzocht.
Elk voorstel tot uitsluiting, moet met vermelding van de naam van het betrokken Lid, worden
opgenomen in de agenda en aldus worden aangegeven in de oproeping tot de Algemene
Vergadering die hierover zal moeten beslissen. Het betrokken Lid wordt zelf geïnformeerd over de
motieven voor zijn uitsluiting door de Raad van Bestuur; hij moet worden gehoord indien hij dat
wenst. Hij kan zich daarbij laten bijstaan door een advocaat.
De beslissing tot uitsluiting wordt genomen door de Algemene Vergadering met naleving van de
aanwezigheids- en meerderheidsvereisten voorgeschreven voor een statutenwijziging en bij geheime
stemming. 
Onverminderd de gevallen die worden beschouwd als een uittreding van rechtswege of vrijwillige
uittreding overeenkomstig de artikelen 6.8 respectievelijk 6.10, zijn redenen voor uitsluiting onder
meer maar niet uitsluitend: 
- het op duurzame wijze niet meer voldoen aan de lidmaatschapsvoorwaarden;
- het stelselmatig handelen in strijd met de doelstellingen van de Vereniging en/of in strijd met de
besluiten van de organen van de Vereniging;
- het niet naleven van de Statuten of, in voorkomend geval, het Intern reglement;
- het verrichten van activiteiten, het vertonen van gedrag of het verschijnen in media die niet stroken
met de ethische code van de Vereniging en/of waardoor de reputatie van de Vereniging geschaad
kan worden.
6.14 In afwachting van een definitief besluit van de Algemene Vergadering kan de Raad van Bestuur
een Lid (andere dan Type A1) dat op ernstige wijze tekortgekomen is tegenover de Vereniging of
haar organen, tijdelijk schorsen.”
9. Maximumbedrag van bijdragen of stortingen ten laste van leden:
(zie de artikelen 9.2 tot 9.4 van de statuten van de VZW)
“Bijdragen 
9.2 Aan nieuwe Leden (Type A) en nieuwe Toegetreden Leden (Type B) kan eventueel een
eenmalige toetredingsbijdrage worden gevraagd voor de dekking van administratieve en eventuele
andere kosten die betrekking hebben op de aanvaarding van hun lidmaatschap. Zulke
toetredingsbijdrage kan enkel worden opgelegd door de Raad van Bestuur op het ogenblik van de
definitieve toetreding en mits gelijke behandeling van de kandidaten die zich in gelijke
omstandigheden bevinden.
9.3 Met het oog op de uitvoering van de doelstellingen van de Vereniging en ter dekking van de
algemene werkingskosten van de Vereniging met betrekking tot haar activiteiten, zijn zowel de Leden
(Type A) als de Toegetreden Leden (Type B) statutair gehouden tot de betaling van een jaarlijkse
ledenbijdrage, die in natura of in geld kan zijn. 
Onder Ledenbijdragen in natura worden verstaan alle bijdragen anders dan in geld, die een wezenlijk
materieel voordeel voor de Vereniging opleveren en dit zonder dat de Vereniging hiervoor enige
vergoeding verschuldigd is. De ledenbijdragen in natura kunnen gebeuren via (i) een inbreng in
eigendom waarbij de eigendom van de goederen wordt overgedragen aan de Vereniging of (ii) een
inbreng in genot waarbij in aan de Vereniging lichamelijk of onlichamelijke goederen (inclusief
lokalen) worden ter beschikking gesteld, alsook (iii) een inbreng in nijverheid waarbij tegenover de
Vereniging een verbintenis wordt aangegaan voor het presteren van arbeid of diensten (inclusief het
ter beschikking stellen van personeel en zelfstandige medewerkers).
9.4 De maximale bijdragen die in geld kunnen worden opgelegd, zijn statutair vastgesteld zoals
hierna volgt:
- toetredingsbijdrage: duizend euro (€ 1.000,00); en
- jaarlijkse ledenbijdrage: vijfentwintigduizend euro (€ 25.000,00).
De hiervoor vermelde bedragen zijn exclusief BTW en zijn gekoppeld aan de evolutie van de
consumptie-index; deze bedragen zullen aldus jaarlijks automatisch worden aangepast in
overeenstemming met de index van de consumptieprijzen van de maand december die de
jaaraanpassing voorafgaat en met de index van juni 2024 als basisindex dienend. 
De juiste hoogte van deze geldelijk bijdragen kan verschillend zijn voor de verschillende Types
Leden (Type A1, Type A2 en Type A3) en voor de Toegetreden Leden (eventueel onderverdeeld in
Type B1, Type B2, Type B3 enz.). De Raad van Bestuur stelt elk jaar voor elke Type Leden en voor
de Toegetreden Leden apart het bedrag van de verschuldigde jaarlijkse bijdrage in geld vast ter
gelegenheid van het opstellen van de begroting van het volgende boekjaar zoals bedoeld in artikel
23.1 van de Statuten. 
De Raad van Bestuur bepaalt tevens op dwingende wijze de betalingswijzen, de vervaldata, de
inningwijzen evenals de diverse bestedingen van de geldelijk bijdragen voor zover de Statuten ter
zake niets regelen.
De Leden (Type A) die hun jaarlijkse ledenbijdragen in natura hebben voldaan, worden vrijgesteld
van de jaarlijkse ledenbijdrage in geld. Indien en zolang over zulke vrijstelling geen schriftelijke
overeenkomst met de Vereniging bestaat, kan een vrijstelling van de jaarlijkse ledenbijdrage aan een
Type A Lid enkel worden verleend mits een positieve beslissing van de Raad van Bestuur die met
een gewone bestuursmeerderheid overeenkomstig artikel 18.6 van de Statuten wordt genomen ter
gelegenheid van het opstellen van de begroting van het volgende boekjaar zoals bedoeld in artikel
23.1 van de Statuten; deze beslissing dient elk jaar opnieuw door de Raad van Bestuur te worden
genomen en gemotiveerd en is bij gebreke van goedkeuring vatbaar voor beroep. In geval van
onenigheid zal over zulke eventuele vrijstelling van de jaarlijkse ledenbijdrage in geld definitief
kunnen worden beslist door alle Type A1 Leden met eenparigheid van stemmen.”  
D. Overeenkomstig artikel 2:9, §2, 6° WVV:
10. Bevoegdheden van de algemene vergadering:
(zie artikel 11 van de statuten van de VZW)
“Artikel 11. Bevoegdheden 
11.1 De Algemene Vergadering is als enige orgaan van de Vereniging exclusief bevoegd voor: 
(a) de wijziging van de Statuten en de verplaatsing van de zetel wanneer die gepaard gaat met een
wijziging van de taal van de Statuten;
(b) de benoeming en de afzetting van de Bestuurders; 
(c) de benoeming en de afzetting van de commissaris en het bepalen van zijn bezoldiging;
(d) de kwijting aan de bestuurders en, in voorkomend geval, de commissaris;
(e) het instellen van de verenigingsvordering tegen de bestuurders en, in voorkomend geval, de
commissaris;
(f) de goedkeuring van de jaarrekening en van de begroting;
(g) de uitsluiting van een Lid;
(h) de vrijwillige ontbinding van de Vereniging, met inbegrip van de benoeming van de vereffenaar(s)
en de bepaling van de eventuele vergoeding van vereffenaar;
(i) de fusie, (partiële) splitsing of de boedelverdeling van de Vereniging;
(j) de goedkeuring van de inbreng om niet van de algemeenheid van de Vereniging, alsook het
aanvaarden van de inbreng om niet van een algemeenheid van een andere rechtspersoon in de
Vereniging;
(k) de omzetting van de Vereniging in enige andere rechtsvorm toegelaten door de Wet;
(l) alle andere gevallen waarin de Wet of de Statuten dat vereisen.
11.2 De beslissingen van de Algemene Vergadering zijn bindend voor alle Leden, zelfs voor de
afwezigen of voor hen die tegenstemden, en voor alle Toegetreden Leden voor zover die
beslissingen ook op deze laatsten betrekking hebben.”
11. Wijze van bijeenroeping van de algemene vergadering:
(zie de artikelen 12.2 tot 12.6 van de statuten van de VZW)
“Bijeenroeping - Agenda
12.2 De Algemene Vergadering kan te allen tijde worden bijeengeroepen om te beraadslagen over
enig onderwerp dat tot haar bevoegdheden behoort, wanneer hiertoe wordt verzocht door de
Voorzitter of door minstens drie (3) Bestuurders samen of, in voorkomend geval, door de
commissaris van de Vereniging, alsook wanneer één vijfde (1/5de) van de stemgerechtigde Leden het
vraagt. In dat laatste geval zijn de Raad van Bestuur en, in voorkomend geval, de commissaris van
de Vereniging verplicht om de Algemene Vergadering bijeen te roepen binnen eenentwintig (21)
dagen na het verzoek tot bijeenroeping en dient de Algemene Vergadering te worden gehouden
uiterlijk op de veertigste (40ste) dag na dit te verzoek. 
12.3 Alle stemgerechtigde Leden alsook alle Bestuurders en, in voorkomend geval, de commissaris
van de Vereniging, moeten ten minste vijftien (15) dagen vóór de datum van de Algemene
Vergadering worden opgeroepen via schriftelijke mededeling. De agenda wordt bij de oproeping
gevoegd. Elke door ten minste één twintigste (1/20ste) van de stemgerechtigde Leden ondertekend
voorstel dat minstens één maand vóór de datum van de Algemene Vergadering aan de Raad van
Bestuur is overgemaakt, moet eveneens op de agenda worden gebracht. Voorstellen die te laat
ingediend zijn om nog tijdig in de agenda van een bijeengeroepen Algemene Vergadering te kunnen
worden opgenomen, zullen worden geplaatst op de agenda van de eerstvolgende Algemene
Vergadering voor zover de Leden die zulk voorstel hebben gedaan ondertussen hiervan geen
afstand doen. 
De oproeping tot een Algemene Vergadering kan eventueel ook worden bekendgemaakt op de
website van de Vereniging en/of dagbladen op papier of elektronisch en/of andere
mediaberichtgeving die snel en op niet discriminerende wijze door alle Leden toegankelijk is.
12.4 Iedere oproeping tot een Algemene Vergadering bevat tenminste de volgende gegevens: de
vermelding van de plaats waar en de datum en het uur waarop de Algemene Vergadering
plaatsvindt, alsook de agenda met opgave van de te behandelen onderwerpen. De agenda kan
worden opgenomen in het oproepingsbericht zelf of als een afzonderlijke bijlage erbij gevoegd
worden. 
De relevante informatie voor eventuele deelname aan de Algemene Vergadering via elektronische
communicatiemiddelen overeenkomstig artikel 13.5. van de Statuten mag, in voorkomend geval, ook
later via afzonderlijk bericht meegedeeld worden. 
Van de stukken die krachtens de Wet aan de Algemene Vergadering moeten worden voorgelegd,
wordt onverwijld en kosteloos een kopie verzonden aan de Leden, de Bestuurders en de
commissaris van de Vereniging die erom verzoeken, tenzij die stukken beschikbaar worden gesteld
via de website van de Vereniging.
[…]”
12. Wijze waarop besluiten van de algemene vergadering aan derden ter kennis gebracht worden:
(zie de artikelen 15.3 tot 15.5 van de statuten van de VZW)
“Afschriften en uittreksels
15.3 De afschriften van of de uittreksels uit de notulen van de Algemene Vergadering en de eenparig
schriftelijke besluiten van de Leden, die in rechte of elders dienen te worden voorgelegd, worden
geldig ondertekend door de Voorzitter alleen of door twee (2) Bestuurders gezamenlijk, behoudens
de afschriften en uittreksels van de notulen die bij authentieke akte werden vastgesteld en die
worden ondertekend door de instrumenterende notaris.
15.4 De besluiten van de Algemene Vergadering moeten worden meegedeeld aan alle Leden hetzij
door toezending aan elk van hen van een afschrift van de notulen hetzij door de bekendmaking ervan
op de website van de Vereniging.”
E. Overeenkomstig artikel 2:9, §2, 7° WVV:
13. Samenstelling van bestuursorgaan - Wijze van benoeming en ontslag van bestuurders en duurtijd
van hun mandaat:
(zie de artikelen 16.1 tot 16.6 van de statuten van de VZW)
“Aantal bestuurders 
16.1 De Vereniging wordt bestuurd door een Raad van Bestuur samengesteld uit minstens drie (3)
en maximum zeven (7) Bestuurders. 
Benoeming bestuurders
16.2 De Bestuurders worden benoemd door de Algemene Vergadering rekening houdend met de
voorwaarden en de regels hierna:
- enkel natuurlijke personen met woonplaats in België komen in aanmerking om als Bestuurder te
worden benoemd;
- er zijn drie (3) categorieën van Bestuurders:
(a) minstens drie (3) Bestuurders worden gekozen uit de kandidaten voorgedragen door de Type A1
Leden die hiertoe afzonderlijk of in gezamenlijk overleg kunnen handelen;
(b) maximum twee (2) Bestuurders worden gekozen uit de kandidaten voorgedragen door de Type
A2 Leden en de Type A3 Leden die hiertoe afzonderlijk of in gezamenlijk overleg kunnen handelen;
(c) maximum twee (2) Bestuurders worden vrij gekozen als onafhankelijke Bestuurders, d.w.z. dat zij
op geen enkele wijze met een Lid of een Toegetreden Lid verbonden mogen zijn;
- van elke kandidaat-Bestuurder dient een curriculum te worden gevoegd bij de oproeping tot de
Algemene Vergadering die over de benoeming zal beslissen;
- elk bestuursmandaat geldt voor een vaste periode van drie (3) jaar en is onbeperkt hernieuwbaar.
Ontslag bestuurders
16.3 Het mandaat van een Bestuurder eindigt van rechtswege:
- bij het verstrijken van de termijn van het bestuursmandaat en bij gebreke aan herbenoeming;
- door overlijden, failliet, insolvent of onbekwaam verklaring, onderbewindstelling, afwezig verklaring
of enige andere omstandigheid waardoor een Bestuurder zijn mandaat niet langer kan uitoefenen;
- door een besluit tot ontslag door de Algemene Vergadering die discretionair beslist bij gewone
meerderheid en zonder haar beslissing te moeten motiveren;
- door vrijwillig aftreden, mits schriftelijke kennisgeving van het ontslag aan de Vereniging met
inachtneming van een redelijke opzegtermijn.
Een Bestuurder benoemd op voordracht van Type A1 Leden die vrijwillig ontslag neemt, is verplicht
om zijn opdracht verder te vervullen totdat redelijkerwijze in zijn vervanging kan worden voorzien
indien als gevolg van zijn ontslag het aantal Bestuurders benoemd op voordracht van Type A1 Leden
zou dalen onder het statutair vereiste minimum.
Coöptatie Bestuurders
16.4 Wanneer de plaats van een Bestuurder openvalt vóór het einde van zijn mandaat, hebben de
overblijvende Bestuurders het recht een nieuwe Bestuurder te coöpteren met inachtneming van de
hoger gestelde principes. De eerstvolgende Algemene Vergadering moet het mandaat van de
gecoöpteerde Bestuurder bevestigen; bij bevestiging volbrengt de gecoöpteerde Bestuurder het
mandaat van zijn voorganger, tenzij de Algemene Vergadering er anders over beslist. Bij gebrek aan
bevestiging eindigt het mandaat van de gecoöpteerde Bestuurder na afloop van de Algemene
Vergadering, zonder dat dit afbreuk doet aan de regelmatigheid van de samenstelling van de Raad
van Bestuur tot op dat ogenblik; de Algemene Vergadering zal dan zelf in de vervanging moeten
voorzien met inachtneming van de hoger gestelde principes.
Voorzitterschap
16.5 De Bestuurders kiezen in hun midden een Voorzitter die wordt beschouwd als de Voorzitter van
de Raad van Bestuur en als de Voorzitter van de Vereniging. De Voorzitter dient steeds te worden
aangeduid onder de Bestuurders benoemd op voordracht van één of meer Type A1 Leden. De
aanstelling van de Voorzitter kan eventueel ook gebeuren op het ogenblik van zijn benoeming als
Bestuurder met eenparigheid van stemmen van alle Leden.
De functie van Voorzitter geldt in principe voor de duur van het lopende bestuursmandaat (met
inbegrip van eventuele verlenging van het mandaat ingevolge herbenoeming), behoudens
vervroegde beëindiging door een beslissing van de Raad van Bestuur al dan niet op verzoek van de
betrokken Bestuurder, en is hernieuwbaar.
[…]
Taakverdeling
16.6 Onverminderd de verplichtingen die voortvloeien uit collegiaal bestuur, met name overleg en
toezicht, kunnen de Bestuurders de bestuurstaken onder elkaar verdelen.
Naast de functie van de Voorzitter bedoeld in artikel 16.5 worden onder meer de volgende functies
onderscheiden: 
- Secretaris (verantwoordelijke algemeen directiesecretariaat van de Raad van Bestuur en de
Vereniging);
- Financieel Manager (verantwoordelijke boekhouding en financiën van de Vereniging);
- Gedelegeerd Bestuurder (verantwoordelijke management en dagelijks bestuur van de Vereniging,
tevens voorzitter van het orgaan van dagelijks bestuur bedoeld in Titel V van de Statuten);
- Externe correspondent (vaste aanspreekpunt van de Vereniging).
Zij vervullen de taken die horen bij deze functies zoals bepaald in de Statuten, in voorkomend geval
het Intern Reglement en de eventuele andere door de Raad van Bestuur vastgestelde bijzondere
bevoegdheden ter gelegenheid van hun benoeming. De taken die horen bij deze functies kunnen
eventueel aan eenzelfde Bestuurder worden opgedragen; het is echter niet toegelaten om meer dan
twee (2) functies te combineren.
Deze bijzondere functies gelden telkens voor de duur van het bestuursmandaat (met inbegrip van
eventuele verlenging van het mandaat ingevolge herbenoeming) behoudens vervroegde beëindiging
door een beslissing van de Raad van Bestuur al dan niet op verzoek van de betrokken Bestuurder.”
14. Vertegenwoordigingsbevoegdheid:
(zie de artikelen 19.4 en 19.5 van de statuten van de VZW)
“Externe vertegenwoordigingsmacht
19.4 De Raad van Bestuur vertegenwoordigt de Vereniging in alle handelingen in en buiten rechte.
Onverminderd deze algemene vertegenwoordigingsmacht van de Raad van Bestuur als college,
handelend bij meerderheid van zijn leden, zal zowel voor alle handelingen van dagelijks bestuur als
deze die er buiten vallen, de Vereniging, in en buiten rechte, tegenover derden geldig
vertegenwoordigd en verbonden zijn door twee (2) Bestuurders samen handelend, van wie één
verplicht de Voorzitter, de Secretaris, de Financieel Manager of de Gedelegeerd Bestuurder is. 
19.5 De Raad van Bestuur, vertegenwoordigd als hiervoor gezegd, kan gevolmachtigden aanstellen.
Alleen bijzondere en beperkte volmachten voor bepaalde of voor een reeks bepaalde
rechtshandelingen zijn geoorloofd. De gevolmachtigden verbinden de Vereniging binnen de perken
van hun verleende volmacht, waarvan de grenzen tegenwerpelijk zijn aan derden overeenkomstig
wat geldt inzake lastgeving.”
15. Dagelijks bestuur:
(zie de artikelen 20 en 21 van de statuten van de VZW)
“Artikel 20. Dagelijks bestuur - Algemeen 
20.1 Iedere Bestuurder die wordt aangesteld tot Voorzitter, Gedelegeerd Bestuurder, Secretaris
of Financieel Manager, zal krachtens deze Statuten automatisch deel uitmaken van het orgaan van
dagelijks bestuur van de Vereniging. De Gedelegeerd Bestuurder die ook kan optreden onder de titel
“CEO”, zal dit orgaan voorzitten. Hij zal voor de administratieve leiding van het dagelijks bestuur
worden bijgestaan door de Secretaris.
De Raad van Bestuur kan het orgaan van dagelijks bestuur uitbreiden door de benoeming van één of
meer bijkomende personen, al dan niet Bestuurders, die mee gelast worden met het dagelijks
bestuur en de vertegenwoordiging van de Vereniging wat dat bestuur aangaat. De Raad van Bestuur
beslist omtrent hun benoeming, ontslag en bevoegdheid, voor zover daaromtrent in de Statuten niets
wordt bepaald. De Raad van Bestuur is tevens belast met het toezicht op dit orgaan.
20.2 Het dagelijks bestuur omvat zowel de handelingen en de beslissingen die niet verder reiken dan
de behoeften van het dagelijks leven van de Vereniging, als de handelingen en de beslissingen die,
ofwel om reden van hun minder belang dat ze vertonen, ofwel omwille van hun spoedeisend
karakter, de tussenkomst van de Raad van Bestuur niet rechtvaardigen. 
De uitgaven die worden gedaan binnen het dagelijks bestuursorgaan moeten steeds passen in de
globale begroting. In elk geval behoren niet tot het dagelijks bestuur alle handelingen of elke reeks
van samenhangende handelingen die het bedrag van tienduizend euro (€ 10.000,00) te boven gaan.
Ter vermijding van iedere twijfel hierover wordt uitdrukkelijk gesteld dat het dagelijks bestuur tevens
omvat: 
- het vertegenwoordigen van de Vereniging bij alle openbare diensten en particuliere administraties,
waaronder mede de KBO, de ondernemingsloketten, alle belastingadministraties en andere federale
en lokale fiscale overheden alsook de postkantoren, de telefoonmaatschappijen, alle
vervoersmaatschappijen, met inbegrip van het verrichten bij de voormelde diensten en administraties
van alle nodige of nuttige inschrijvingen evenals alle wijzigingen en schrappingen dienaangaande;
- het ontvangen van alle postdocumenten, met inbegrip van aangetekende verzendingen,
postpakketten en andere, postwissels, ontvangstbewijzen, kredietbrieven en andere waarden, met
inbegrip van het ondertekenen en het afleveren van geldige ontvangstbewijzen.
Artikel 21. Werking en vertegenwoordiging 
21.1 Het orgaan van dagelijks bestuur functioneert als een collegiaal bestuursorgaan, waarbij de
besluiten geldig genomen worden bij gewone meerderheid van stemmen tenzij er slechts twee (2)
leden zijn en in welk geval die steeds gezamenlijk alle besluiten zullen nemen.
21.2 Ten aanzien van derden wordt de Vereniging, binnen het kader van het dagelijks bestuur, geldig
vertegenwoordigd door ofwel de enkele handtekening van de Voorzitter, de Gedelegeerd Bestuurder,
de Secretaris of de Financieel Manager ofwel de gezamenlijke handtekening van twee (2) andere
leden van het dagelijkse bestuursorgaan.
[…]”
F. Overeenkomstig artikel 2:9, §2, 9° WVV:
16. Bestemming van vermogen van de VZW aan belangeloos bij haar ontbinding:
(zie artikel 26 van de statuten van de VZW)
“Artikel 26 - Bestemming netto-actief
26.1 Het resterende actief van de Vereniging bij haar ontbinding kan slechts worden aangewend na
volledige aanzuivering van het passief. De bestemming van dat netto-actief mag de rechten van
derden niet schaden. Het vereffeningssaldo mag noch rechtstreeks noch onrechtstreeks worden
uitgekeerd aan de Leden, de Toegetreden Leden of aan de Bestuurders.
26.2 De Algemene Vergadering beslist over de bestemming van het vereffeningssaldo ten gunste
zijn van een Belgische rechtspersoon die dezelfde of gelijkaardige belangeloze doelstellingen als de
Vereniging nastreeft.”
G. Overeenkomstig artikel 2:9, §2, 12° WVV:
17. Benoeming van bestuurders: De Oprichters stelden het aantal bestuurders van de VZW bij haar
oprichting vast op vijf (5) bestuurders en stelden, in overeenstemming met artikel 16.2. van de
statuten van de VZW, aan tot de eerste bestuurders van de Vereniging zonder Winstoogmerk:
- mevrouw DRAGUET Inge, wonende te 2630 Aartselaar, Leon Gilliotlaan 11;
- mevrouw DE BACKER Britt, wonende te 2970 Schilde, Schildedreef 14;
- mevrouw PIRARD Jordane, wonende te 1850 Grimbergen, Kouterpad 3;
- mevrouw LANGER Maryline, wonende te 4650 Herve, Tribomont 4;
- mevrouw DUYSENS Eline, wonende te 5590 Ciney, Rue d’Estinia 20.
Al deze bestuursfuncties, met de eventuele bijzondere functies, zijn voor een periode van drie (3)
jaar die aanvangt van zodra de VZW rechtspersoonlijkheid heeft verkregen.
18. Gelet op de te goeder trouw gemaakte vooruitzichten en de wettelijke bepalingen ter zake die de
VZW als een kleine vereniging kwalificeren, werd beslist om bij de oprichting geen commissaris in de
VZW te benoemen.
H. Overige informatie relevant voor derden
19. Bijzondere volmacht: Er werd aan (i) MODERO NV, voornoemd, en elk van haar wettelijke of
andere vertegenwoordigers, inclusief medewerkers of lasthebbers, onder wie in het bijzonder de heer
RYKEN Tom, voornoemd, en (ii) aan de besloten vennootschap “HUYBRECHTS & PAUWELS”
(accountantskantoor), rechtspersonenregister Antwerpen, afdeling Antwerpen 0633.773.254, met
zetel te 2900 Schoten, Brechtsebaan 200,  en elk van haar wettelijke of andere vertegenwoordigers,
inclusief medewerkers of lasthebbers, elk van hen afzonderlijk bevoegd en met recht van
indeplaatsstelling, een bijzondere volmacht gegeven om, alleen en zelfstandig handelend, de
Vereniging zonder Winstoogmerk te vertegenwoordigen bij alle belastingadministraties alsook te
vertegenwoordigen bij de griffie van de bevoegde ondernemingsrechtbank alsmede bij één of meer
erkende ondernemingsloketten teneinde daar alle verrichtingen te doen, verklaringen af te leggen,
documenten te ondertekenen en neer te leggen, nodig voor de inschrijving, wijziging of doorhaling
van de inschrijving van de Vereniging bij de Kruispuntbank van Ondernemingen, en in het algemeen,
alles te doen wat nodig of nuttig is voor de uitvoering van deze opdracht; de voornoemde
lasthebbers worden bovendien uitdrukkelijk gemachtigd om alle of een deel van de hiervoor
vermelde bevoegdheden over te dragen aan één of meer derden lasthebbers en deze personen in
zijn plaats aan te stellen, alle mandaten en indeplaatsstellingen te herroepen, en dit steeds met
behoud van zijn eigen machten.
VOOR UITTREKSEL (Ondertekend)
Notaris Frank Liesse
Tegelijk mee neergelegd: 
- Afschrift akte
- Oorspronkelijke statuten (bewaard in de Databank van Statuten)