Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : TARAAHUM
(verkort) :
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel :
2100
België
Onderwerp akte : Oprichting
Antwerpen (Deurne)
Boterlaarbaan 367
De ondergetekenden,
GABBANY, El Mahdi;
LOUBAA, Moussa;
JOHRI, Said;
EL HATTACH, Yassine;
OUAISSA, Mohamed.
Allen woonplaats kiezende op de zetel van de Vereniging conform artikel 2:54 van het Wetboek van
Vennootschappen en Verenigingen (‘WVV’). Zijn overeengekomen een vereniging zonder winstoogmerk op te
richten.
I. RECHTSVORM, BENAMING, ZETEL EN DOEL  
Artikel 1. Benaming
De  Vereniging  draagt de naam “Taraahum”, vereniging zonder winstoogmerk. 
Deze naam moet voorkomen in alle akten, facturen,  aankondigingen, bekendmakingen, brieven, orders,
websites en andere stukken, al dan niet in elektronische vorm, onmiddellijk voorafgegaan of gevolgd door de
woorden "vereniging zonder winstoogmerk" of door de afkorting "vzw", samen met volgende   gegevens:   de  
nauwkeurige   aanduiding   van   de   zetel   van   de   rechtspersoon,   het ondernemingsnummer, het woord
"rechtspersonenregister" of de afkorting "RPR", de vermelding van de rechtbank van de zetel van de
Vereniging, en in voorkomend geval, het e-mailadres en de website van de Vereniging.  
 
Artikel 2. Zetel
De zetel van de Vereniging is gevestigd te Boterlaarbaan 367, 2100 Deurne, gelegen in het Vlaams Gewest.
De zetel van de Vereniging mag overgebracht worden naar elke andere plaats bij besluit van raad van bestuur.
Dit besluit moet binnen de maand worden bekendgemaakt in de Bijlagen bij het Belgische Staatsblad.
1005755782
 
Artikel 3. Doelstellingen en voorwerp van de Vereniging
 
§1. De Vereniging heeft tot doel
 
-              het verlenen van alle mogelijke hulp, zowel sociaal als maatschappelijk, voor kansarme personen,
zowel nationaal als internationaal, en het verstrekken van materiële, economische en sociale bijstand, in de
meest uitgebreide zin van het woord;
-              maatschappelijke ontwikkelingsprojecten organiseren en ondersteunen, zowel nationaal als
internationaal;
-              ondersteuning te bieden aan weeskinderen die leven in moeilijke omstandigheden, zowel nationaal
als internationaal, met het doel laten een duurzame positie te kunnen innemen binnen hun samenleving;
-              discriminatie te bestrijden door toe te kijken dat de gelijkheidsbeginselen van de Belgische grondwet
worden gehanteerd inzake racisme en sociale gelijkheid;
-              Ontwikkeling en ondersteuning van educatieve en pedagogische projecten;
-              Organiseren van culturele en religieuze evenementen;
-              enz…
Deze opsomming is niet beperkend.
 
Hiervoor zullen socio-culturele activiteiten worden opgezet, waaronder :
-              festiviteiten en gedenkdagen omtrent belangrijke dagen en nachten
-              tentoonstellingen en uitstappen
-              benefieten
-              sportactiviteiten
-              conferenties
-              workshops
-              trainingen
-              enz.
 
De Vereniging zal om de doelstelling en activiteiten van de vereniging te verwezenlijken, roerende of
onroerende goederen huren of (ver)kopen.
 
§2.  Daarnaast  kan  de  Vereniging  alle  activiteiten  ontplooien  die  rechtstreeks  of  onrechtstreeks bijdragen 
tot  de  verwezenlijking  van  haar  doel,  met  inbegrip  van  bijkomstige  commerciële  en winstgevende
activiteiten waarvan de opbrengsten altijd volledig zullen worden bestemd voor de verwezenlijking van haar
doel.
 
De  Vereniging  rechtstreeks  noch onrechtstreeks  enig  vermogensvoordeel uitkeren of  bezorgen aan de
oprichters, de leden, de bestuurders of enig andere persoon behalve voor het in de statuten bepaald
belangeloos doel. Elke verrichting in strijd met dit verbod is nietig. 
 
Artikel 4. Duur van de Vereniging
 
De Vereniging is opgericht voor onbepaalde duur. De Vereniging kan ten allen tijde ontbonden worden.
 
 
II. LIDMAATSCHAP
 
Artikel 5. Werkende leden en toegetreden leden 
 
De Vereniging bestaat uit werkende leden en toegetreden leden.
 
Met de werkende leden wordt bedoeld :
-              De ondertekenaars van onderhavige akte;
-              De personen die op voorstel van ten minste twee werkende leden, als werkend lid worden aanvaard
bij besluit van een bijzondere algemene vergadering, genomen met een meerderheid van twee derden van de
aanwezige werkende leden, met dien verstande dat er minstens twee derden van alle werkende leden die de
vereniging telt, aanwezig zijn.
 
Artikel 6. Aantal leden
 
Het aantal werkende leden van de Vereniging is onbeperkt met een minimum van twee leden.
 
Artikel 7. Lidmaatschap van leden
 
Elk kandidaat – werkend lid moet een aanvraag tot lidmaatschap richten aan het Bestuursorgaan, dat
autonoom over de aanvaarding van de kandidaat als werkend lid van de Vereniging beslist. Deze beslissing
moet niet gemotiveerd worden.  
 
De  volheid  van  lidmaatschap,  met  inbegrip  van  stemrecht  op  de  Algemene  Vergadering,  komt
uitsluitend toe aan de werkende leden en niet aan de toegetreden leden.  
 
Artikel 8. Rechten en plichten van de leden
 
Toegetreden en werkende leden hebben enkel de rechten en plichten die in deze statuten of in de wetgeving
worden omschreven.  
Toegetreden leden erkennen  en aanvaarden de doelstellingen, het  programma, de statuten, de reglementen,
de beslissingen, richtlijnen, gedragscodes en charters van de Vereniging.  
 
Alle leden, zowel toegetreden als werkende, kunnen op de zetel van de Vereniging het register van de leden
raadplegen. Daartoe richten zij een schriftelijk verzoek aan het bestuursorgaan met wie zij een datum en het
uur van de raadpleging van het register overeenkomen.  Dit register kan  niet worden verplaatst. De Vereniging
kan het register van de leden in elektronische vorm bijhouden, onder de voorwaarden bepaald in het Wetboek
van Vennootschappen en Verenigingen (‘WVV’).  
 
Artikel 9. Lidmaatschapsbijdrage van leden
 
Er wordt door de Vereniging een ledenbijdrage gevraagd aan de toegetreden leden die jaarlijks door de
Vereniging vastgelegd en geïnd wordt. 
 
De  toegetreden  leden  van  de  Vereniging  die  de  door  hun  verschuldigde  ledenbijdrage niet betalen,
worden geacht ontslag te nemen als toegetreden lid van de Vereniging. 
 
 
Artikel 10. Ontslagneming van leden
 
Het lidmaatschap van leden neemt een einde:  
-              Door vrijwillig ontslag, per brief of e-mail gericht aan het Bestuursorgaan;  
-              Door uitsluiting door de Algemene Vergadering bij een meerderheid van twee derden van de
aanwezige werkende leden; 
-              Van  rechtswege,  zodra  een  lid  de  hoedanigheid  verliest  of  niet  meer  voldoet  aan  de
voorwaarden krachtens dewelke deze persoon in de Vereniging wordt opgenomen;  
-              Door niet betaling van de jaarlijkse ledenbijdrage;
-              Door overlijden of onbekwaamverklaring. 
 
Als door de ontslagneming van een lid het aantal leden onder het wettelijk of statutair minimum daalt, dan wordt
de ontslagneming opgeschort totdat er na een redelijke termijn een vervanger is gevonden.
 
Het effectief of toegetreden lid dat ontslag neemt, is verplicht de jaarlijkse ledenbijdrage te betalen, zo die nog
niet betaald zou zijn. Het ontslag geeft geen recht op terugbetaling van reeds betaalde bedragen. 
 
Artikel 11. Schorsing van leden
 
Als een lid in strijd handelt met de doelstellingen van de Vereniging, kan het Bestuur het lidmaatschap schorsen
in afwachting van de Algemene Vergadering waarop beslist wordt over de beëindiging van het lidmaatschap. 
 
Artikel 12. Uitsluiting van rechten op het bezit van de Vereniging
 
Geen enkel lid of toegetreden lid, noch hun erfgenamen of rechthebbenden, kunnen enige aanspraak laten
gelden of uitoefenen op het bezit van de Vereniging. Ze kunnen evenmin de betaalde bijdragen terugvorderen. 
Deze uitsluiting van rechten op het bezit van de Vereniging geldt ongeacht de wijze van beëindiging van het
lidmaatschap, en geldt te allen tijde: tijdens het lidmaatschap, bij beëindiging van het lidmaatschap om wat voor
reden dan ook, bij ontbinding van de vzw, enz. 
 
III. ALGEMENE VERGADERING
 
Artikel 13. Samenstelling van de Algemene Vergadering
 
De Algemene Vergadering bestaat uit de leden van de Vereniging. Alle leden zijn op gelijke wijze
stemgerechtigd en beschikken over één stem.  
De Algemene Vergadering kan natuurlijke of rechtspersonen zonder stemrecht coöpteren.  
De  leden kunnen zich laten vertegenwoordigen door  een ander  werkend lid.  Elk  lid kan  echter maximum
één andere lid vertegenwoordigen.  
 
Artikel 14. Bevoegdheden van de Algemene Vergadering
 
De Algemene Vergadering is het hoogste orgaan van de Vereniging. Een besluit van de Algemene Vergadering
is vereist voor1:  
·               de statutenwijziging; 
·               de benoeming en de afzetting van de bestuurders en de bepaling van hun bezoldiging
ingeval een bezoldiging wordt toegekend; 
·               de kwijting aan de bestuurders en de commissaris, alsook, in voorkomend geval, het
instellen van de verenigingsvordering tegen de bestuurders en de commissarissen; 
·               de goedkeuring van de jaarrekening en van de begroting; 
·               de ontbinding van de Vereniging; 
·               de uitsluiting van een lid; 
·               de omzetting van de Vereniging in een IVZW, een coöperatieve vennootschap erkend als
sociale onderneming of in een erkende coöperatieve vennootschap sociale onderneming;
·               om een inbreng om niet van een algemeenheid te doen of te aanvaarden; 
·               alle andere gevallen waarin de wet of de statuten dat vereisen.  
 
 
 
Artikel 15. Vergaderingen van de Algemene Vergadering
 
De Algemene Vergadering wordt minstens éénmaal per jaar samengeroepen door het Bestuursorgaan, uiterlijk
zes maanden na afsluiting van het boekjaar.  
 
Telkens  het  belang  van  de  Vereniging  het  vergt  kan  het  Bestuursorgaan  een  Buitengewone
Vergadering samenroepen.  
 
Het Bestuursorgaan is er toe gehouden een Buitengewone Algemene Vergadering samen te roepen op
aanvraag van minstens twee derden van de werkende leden. 
 
Artikel 16. Uitnodiging en agenda van de Algemene Vergadering
 
Het Bestuursorgaan roept de leden, de bestuurders en desgevallend de commissaris bij monde van haar
Voorzitter tot de gewone of Buitengewone Algemene Vergadering op door middel van een brief of een e-mail
die de agenda vermeldt en minstens vijftien kalenderdagen vóór de datum van de vergadering verzonden
wordt.  
De uitnodiging bevat de datum, uur en plaats van de Algemene Vergadering, evenals een ontwerp van
agenda.  
Aan  de  leden,  de  bestuurders  en  desgevallend  de  commissarissen  die  erom  verzoeken  wordt
onverwijld  en  kosteloos  een  kopie  verzonden  van  de  stukken  die  krachtens  het  Wetboek  van
Vennootschappen en Verenigingen aan de Algemene Vergadering moeten worden voorgelegd. 
 
Enkel de punten die op de agenda vermeld staan, kunnen besproken worden op de vergadering. Op aanvraag
van minstens één twintigste van de leden kunnen aan evenwel deze dagorde agendapunten worden
toegevoegd.  
Deze  aanvraag  moet  uiterlijk 15 dagen  voor  het  tijdstip  van  de  Algemene  Vergadering  aan  het
Bestuursorgaan bezorgd worden. 
 
               
Artikel 17. Aanwezigheidsquorum op de Algemene Vergadering
 
Behalve wanneer het Wetboek van Vennootschappen en Verenigingen of de statuten anders bepalen, kan de
Algemene Vergadering geldig beraadslagen, ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden.
 
Behalve waar het Wetboek van Vennootschappen en Verenigingen of de statuten anders bepalen, worden
beslissingen genomen bij gewone meerderheid van de (geldige) stemmen van de aanwezige of 
vertegenwoordigde  leden,  waarbij  onthoudingen  in  de  teller  noch  in  de  noemer  worden meegerekend.
 
De Algemene Vergadering kan over statutenwijzigingen alleen dan op geldige wijze beraadslagen en besluiten,
wanneer de voorgestelde wijzigingen nauwkeurig zijn aangegeven in de oproeping en wanneer ten minste twee
derde van de leden op de vergadering aanwezig of vertegenwoordigd zijn. Is  deze  laatste  voorwaarde niet 
vervuld,  dan  is  een  tweede bijeenroeping  nodig  en de nieuwe vergadering   beraadslaagt   en   besluit   op  
geldige   wijze,   ongeacht   het   aantal   aanwezige   of vertegenwoordigde leden. De tweede vergadering mag
niet binnen vijftien dagen volgend op de eerste vergadering worden gehouden.
Een wijziging is alleen dan aangenomen, wanneer zij twee derde van de uitgebrachte stemmen heeft
verkregen  waarbij  onthoudingen  noch  in  de  teller  noch  in  de  noemer  worden  meegerekend. Indien de
statutenwijziging echter betrekking heeft op de activiteiten die de Vereniging tot voorwerp heeft of het
belangeloos doel van de Vereniging, is zij alleen dan aangenomen, wanneer zij vier vijfde van de uitgebrachte
stemmen heeft verkregen, waarbij onthoudingen in de teller noch in de noemer worden meegerekend.
 
Artikel 18. Proces – verbaal van de Algemene Vergadering
 
De  beslissingen  van  de  Algemene  Vergadering                worden  opgenomen  in  een  proces-verbaal.  
De   processen-verbaal   worden   bewaard   op   de maatschappelijke zetel, waar de leden er kennis van
kunnen nemen. Toegetreden leden en derden die inzage  wensen  in  de  notulen,  dienen  hiertoe  een 
gemotiveerd  verzoek  te  richten  aan  het Bestuursorgaan, dat autonoom beslist over het verzoek.  
 
IV. BESTUUR
 
Artikel 19. Samenstelling van het Bestuursorgaan
 
De Vereniging wordt bestuurd door een Bestuursorgaan bestaande uit minimum twee bestuurders door de
Algemene Vergadering bij gewone meerderheid onder haar leden benoemd, voor een termijn van zes jaar. Hun
mandaat kan keer hernieuwd worden en wordt kosteloos uitgeoefend.
Het  mandaat  van  bestuurder  eindigt  wanneer  een  bestuurder  gedurende  één  jaar  niet  heeft
deelgenomen aan de vergaderingen van het Bestuursorgaan, alsook door het verstrijken van het mandaat of
door overlijden, door vrijwillig ontslag, door afzetting door de Algemene Vergadering, of van zodra een lid de
hoedanigheid verliest of niet meer voldoet aan de voorwaarden krachtens dewelke deze persoon als bestuurder
werd aanvaard.
 
Wanneer  de  plaats  van  een  bestuurder  openvalt  vóór  het  einde  van  zijn  mandaat,  hebben  de
overblijvende bestuurders het recht een nieuwe bestuurder te coöpteren. De eerstvolgende Algemene
Vergadering moet het mandaat van de gecoöpteerde bestuurder bevestigen. Bij bevestiging volbrengt de
gecoöpteerde bestuurder het mandaat van zijn voorganger, tenzij de Algemene Vergadering er anders over
beslist. Bij gebrek aan bevestiging eindigt het mandaat van de gecoöpteerde bestuurder na afloop van de
Algemene Vergadering, zonder dat dit afbreuk doet aan de regelmatigheid van de samenstelling van het
bestuursorgaan tot op dat ogenblik.
 
Artikel 20. Voorzitter, ondervoorzitter, secretaris en penningmeester
Het Bestuursorgaan kiest onder zijn leden een voorzitter, één of twee ondervoorzitters, een secretaris en een
penningmeester.
 
§1. De  voorzitter  is  dé  eerste  vertegenwoordiger  van  de  Vereniging.  Hij  of  zij  is  loyaal  aan  de
Vereniging. Bij conflict hierover start een bemiddelingsprocedure. Gedurende    deze bemiddelingsprocedure
laat de voorzitter zich tijdelijk vervangen door de ondervoorzitter.  
 
§2. De secretaris waakt over de goede organisatie van de vergaderingen van het Bestuursorgaan en de
Algemene Vergadering (oproeping, agenda, spreektijd, …). De secretaris verzorgt eveneens de notulering van
deze vergaderingen.
 
§3.  De  penningmeester  houdt  controle  op  de  financiën  van  de  Vereniging.  De  penningmeester
controleert of de betalingen geschieden volgens de voorschriften van vertegenwoordiging, zoals bepaald in de
wet en deze statuten, en volgens de begroting zoals goedgekeurd op de Algemene Vergadering. De
penningmeester zorgt ervoor dat de betalingen tijdig gebeuren.
 
Artikel 21. Bevoegdheden van het Bestuursorgaan
 
Het  Bestuursorgaan leidt  de zaken van de Vereniging.  Het  Bestuursorgaan is  bevoegd voor  alle
aangelegenheden die nodig of dienstig zijn tot verwezenlijking van het doel van de Vereniging, met uitzondering
van wat uitdrukkelijk door de wet of  de statuten aan de Algemene Vergadering is voorbehouden.
 
Artikel 22. Vergaderingen van het Bestuursorgaan
 
§1. Het Bestuursorgaan wordt door de Voorzitter samengeroepen en voorgezeten. De bestuurders
kunnen  een  volmacht  geven  aan  een  ander  lid  van  het  Bestuursorgaan.  Ieder  lid  van  het
Bestuursorgaan kan evenwel maximaal over 1 volmacht beschikken.
 
§2. Het Bestuursorgaan kan geldig beraadslagen en besluiten indien de helft van de bestuurders aanwezig of
geldig vertegenwoordigd is.
 
Het Bestuursorgaan streeft steeds naar consensus bij beslissingen over standpunten en acties. Bij het bepalen
van standpunten draagt het Bestuursorgaan maximaal zorg voor het algemeen belang van de ondernemers en
voor overleg met leden en betrokkenen.
 
Het   Bestuursorgaan   beslist   bij   meerderheid   van   stemmen   van   de   aanwezige   en   geldig
vertegenwoordigde bestuurders. Onthoudingen en ongeldige stemmen worden niet meegerekend. In afwijking
van voorgaande is bij staking van stemmen is de stem van de Voorzitter beslissend.  
 
§3. Van elke vergadering van het Bestuursorgaan worden notulen opgesteld, die ondertekend worden door de
Voorzitter en de bestuurders die er om verzoeken. De beslissingen van het Bestuursorgaan worden bewaard
op de zetel van de Vereniging waar de leden ze kunnen inkijken.
 
§4. Indien een bestuurder, rechtstreeks of onrechtstreeks, een belang van vermogensrechtelijke aard heeft dat
strijdig is met een beslissing of een verrichting die tot de bevoegdheid behoort van het Bestuursorgaan, moet hij
dit meedelen aan de andere bestuurders voor het Bestuursorgaan een besluit neemt. De bestuurder met het
tegenstrijdig belang verwijdert zich uit de vergadering en onthoudt zich van de beraadslaging en de stemming
over de aangelegenheid waarop het betrekking heeft.
 
Artikel 23. Vertegenwoordigingsbevoegdheid
 
Het Bestuursorgaan vertegenwoordigt als college de Vereniging in alle handelingen, zowel in als buiten rechte.
Onverminderd de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid van het Bestuursorgaan als college, en de
vertegenwoordigingsbevoegdheid van de Voorzitter in het kader van dagelijks bestuur, wordt de Vereniging in
en buiten rechte eveneens vertegenwoordigd door de Voorzitter samen handelend met één bestuurder.
Het Bestuursorgaan of de bestuurders die de Vereniging vertegenwoordigen, kunnen gevolmachtigden van de
Vereniging aanstellen. 
 
Artikel 24. Dagelijks bestuur
 
Het Bestuursorgaan delegeert het dagelijks bestuur van de Vereniging, samen met het gebruik van de
maatschappelijke handtekening voor het dagelijks bestuur aan de Voorzitter en de Ondervoorzitter voor
dezelfde duur als de overeenkomst tussen de (onder)voorzitter en de Vereniging. De vertegenwoordiging – en
handtekeningsbevoegdheid voor dagelijks bestuur is beperkt tot daden die een bedrag van 2.500 EUR niet
overschrijden.
Elke bestuurder kan afzonderlijk de Vereniging geldig vertegenwoordigen tegenover de post en financiële
instellingen.
 
VI. BEGROTING EN REKENINGEN
 
Artikel 25. Begroting en Rekeningen
 
Het boekjaar van de Vereniging loopt van 1 januari tot 31 december. Elk jaar worden de rekeningen van het
afgelopen dienstjaar afgesloten en wordt de begroting voor het volgend jaar opgesteld. Beide worden
onderworpen aan de goedkeuring van de Algemene Vergadering.
 
VII. ONTBINDING EN VEREFFENING – SLOTBEPALINGEN
 
Artikel 26. Ontbinding en vereffening
 
De ontbinding van de Vereniging en de bestemming van het netto-actief worden geregeld bij de bepalingen van
het Wetboek van Vennootschappen en Verenigingen.
 
Om op een geldige manier te beraadslagen en te beslissen over de ontbinding van de Vereniging, moet
minstens 2/3e                van de leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn op de Algemene Vergadering. De
beslissing tot ontbinding moet genomen worden met een bijzondere meerderheid van 4/5 van de aanwezige  of 
vertegenwoordigde  stemmen.  In  geval  van  ontbinding  van  de  Vereniging,  zal  de Algemene  Vergadering 
die  hiertoe  beslist  heeft,  vereffenaars  benoemen  en  hun  bevoegdheden omschrijven.
Vanaf  de  beslissing  tot  ontbinding  vermeldt  de  Vereniging  altijd  dat  zij  “vzw  in  vereffening”  is
overeenkomstig het Wetboek van Vennootschappen en Verenigingen.
In geval van ontbinding en vereffening, beslist de Algemene Vergadering over de bestemming van het netto-
actief van de ontbonden Vereniging, na betaling van  het  passief.
 
Artikel 27. Slotbepaling
 
Voor alles wat in deze statuten van de Vereniging niet uitdrukkelijk geregeld is,   zijn   de   bepalingen   van  
het   Wetboek   van   Vennootschappen   en   Verenigingen   en   haar uitvoeringsbesluiten van toepassing.
 
Beslissingen genomen door de oprichtingsvergadering op datum van 4 februari 2024
              Benoeming van de bestuurders
De  werkende  leden,  verzameld  in  een  oprichtingsvergadering,  besluiten  met  eenparigheid  van stemmen
om de volgende personen te benoemen tot bestuurders: 
GABBANY, El Mahdi;
LOUBAA, Moussa;
JOHRI, Said;
EL HATTACH, Yassine;
OUAISSA, Mohamed.
Deze bestuurders worden benoemd voor een termijn van 6 jaar. Deze bestuurders zullen hun mandaat
onbezoldigd uitoefenen.
               Eerste boekjaar
Het eerste boekjaar van de Vereniging zal lopen vanaf de oprichting tot en met 31 december 2024
 
Beslissingen genomen door de eerste raad van bestuur op datum van 4 februari 2024
De  bestuurders,  verzameld  in  een  eerste  vergadering  van  de  raad  van  bestuur,  besluiten  met
eenparigheid van stemmen om over te gaan tot de volgende taakverdeling en dit tot de herroeping van deze
taakverdeling door de raad van bestuur: 
voorzitter: LOUBAA, Moussa
ondervoorzitter: JOHRI, Said
ondervoorzitter: OUAISSA, Mohamed
secretaris: GABBANY, El Mahdi
penningmeester: EL HATTACH, Yassine
                                                                                                                                                                               
                                                                                                                                                                               
Andere gegevens zoals gecommuniceerd naar de Kruispuntbank van Ondernemingen
Datum en termijn
                                                                                                                                                                               
Einde van het boekjaar : 31 December
Uitzonderlijk boekjaar : van de oprichtingsdatum tot 31/12/2024
Maand van de algemene vergadering : Juni
Duur : onbeperkt
                                                                                                                                                                               
Niet statutaire functies
                                                                                                                                                                               
Bestuurder (natuurlijk persoon)
Moussa LOUBAA
Boterlaarbaan 367, 2100 Deurne
                                                                                                                                                                               
Bestuurder (natuurlijk persoon)
Said JOHRI
Boterlaarbaan 367, 2100 Deurne
                                                                                                                                                                               
Bestuurder (natuurlijk persoon)
Mohamed OUAISSA
Boterlaarbaan 367, 2100 Deurne
                                                                                                                                                                               
Bestuurder (natuurlijk persoon)
El GABBANY
Boterlaarbaan 367, 2100 Deurne
                                                                                                                                                                               
Bestuurder (natuurlijk persoon)
Yassine EL HATTACH
Boterlaarbaan 367, 2100 Deurne