N° d'entreprise :
Nom :
(en entier) : Enracinés par l'enseignement biblique
(en abrégé) : Enracinés
Forme légale  : Association sans but lucratif
Adresse du siège :
1200
Belgique
Objet de l'acte : Constitution
Woluwe-Saint-Lambert
Avenue A.J. Slegers 96
STATUTS DE L’ASBL « Enracinés »
Les soussignés :
Séphora Adéquin née à La Trinité (France, 972), le 27 janvier 1993, et ayant pour domicile la rue Louis Hap 179,
1040 Etterbeek ;
Solveig Dret née à Champigny-sur-Marne (France), le 02 mars 1988, et ayant pour domicile l’avenue Bel-Air 32,
1970 Wezembeek-Oppem ;
Laure Fischer née à Strasbourg (France), le 11 juillet 1986, et ayant pour domicile la rue de la tourelle 68, 1040
Etterbeek ;
Yohan Vincent né à Montigny-le-Tilleul, le 19 août 1989, et ayant pour domicile l’avenue Bel-Air 32, 1970
Wezembeek-Oppem ;
 
Réunis en assemblée le 28 septembre 2019, déclarent par cet acte constituer une association sans but lucratif
dont ils ont arrêté les statuts comme suit.
TITRE I - Dénomination, siège social et but
Article 1er : L'association est dénommée « Enracinés » en version courte, et « Enracinés par l’enseignement
biblique » en version longue. Cette dénomination, immédiatement suivie des mots "association sans but lucratif",
ou de l’abréviation « ASBL » écrits lisiblement et en toutes lettres, sera mentionnée avec le numéro d’entreprise
sur tous les actes, factures, avis, annonces, publications et autres pièces de ladite association.
Article 2 : Son siège social est établi à: avenue A. J. Slegers, 96 1200 Woluwe-Saint-Lambert.
Article 3 : L’association, qui est dénuée de tout esprit de lucre, a pour but d’aider chacun à découvrir, grandir et
s’épanouir dans la foi chrétienne protestante selon les principes bibliques.
Pour atteindre son but décrit au premier alinéa du présent article, l'association aura notamment pour activités
principales : 
La traduction de livres, documents, cours ou autres matériels pédagogiques en français et/ou néerlandais ;
Aide à la jeunesse et aide aux organisations de jeunesse ;
L’organisation de formations, master class, séminaires et conférences ;
L’organisation d’évènements nationaux ou internationaux, festivals musicaux, la programmation et la promotion
d’événements musicaux, sportifs, publicitaires ou divers ;
L’organisation d’activités et de spectacles en louant les lieux à des organisations, associations ou producteurs
extérieurs ;
Assurer les services nécessaires au déroulement de ces activités : accueil, billetterie, informations, encadrement
technique, vente d’espaces publicitaires, etc. ;
Organiser ou promouvoir l’organisation de manifestations culturelles telles que concerts, expositions, rencontres,
conférences, etc. ;
S’occuper du développement, de la promotion et de la réalisation des outils de diffusion culturelle tels que
publications, catalogues, enregistrements, etc. ;
0735708673
Organisation de cours et lectures de production photos et vidéos ;
Collectes et dons de charité aux personnes nécessiteuses.
 
Pour réaliser ses objectifs, l’association peut recevoir toute aide ou contribution matérielle ou financière
d’institutions et personnes publiques ou privées. Les fonds et matériels ainsi récoltés doivent servir
exclusivement aux objectifs non lucratifs de l’association.
 
L’association réalise ces buts en étroite collaboration avec ses membres. 
Elle peut aussi prêter son concours et s’intéresser à toute activité similaire à son but. 
Elle peut, au besoin, assurer la défense de ses membres devant toute instance judiciaire ou autre. Elle peut
également procéder à toute campagne de communication nécessaire ou utile à la réalisation de son but. 
Elle peut en outre développer toute activité qui contribue directement ou indirectement à la réalisation de son but
non lucratif précité, en ce compris, dans les limites de ce qui est autorisé par la loi, des activités accessoires
lucratives dont le produit, en tout temps, sera intégralement affecté à la réalisation de son but non lucratif. 
L’association pourra accomplir tous les actes se rapportant directement ou indirectement à la réalisation de son
but.
Elle pourra, à cette fin, acheter, vendre, prendre ou donner à bail, posséder tous biens meubles ou immeubles et
installations, les hypothéquer, accepter moyennant les autorisations requises par la loi, les libéralités entre vifs ou
testamentaires. 
L’association peut accomplir toute opération civile, commerciale, mobilière et accorder son aide ou sa
collaboration et participation, par tout moyen, à des entreprises ou organismes poursuivant le même but ou dont
l’activité contribuerait ou pourrait contribuer à la réalisation de ceux-ci. 
Elle pourra accomplir tous les actes se rapportant indirectement ou directement à son objet. 
Elle pourra notamment prêter son concours et s'intéresser à toute activité similaire à la sienne.  Elle pourra aussi
effectuer, par elle-même ou par l’intermédiaire de tiers, toutes opérations généralement quelconques, mobilières
ou immobilières, se rattachant directement ou indirectement à son but social ou en facilitant la réalisation.
Elle pourra s'intéresser par toutes voies de droit dans toutes associations ayant un but analogue, similaire ou
connexe, ou qui sont de nature à favoriser le développement de son but social. L’association pourra notamment
fusionner avec d'autres associations sans but lucratif ayant un but similaire ou connexe ou de nature à favoriser
le sien, cette fusion étant décidée par l’Assemblée Générale à la majorité de quatre cinquièmes des voix.
 Article 4 : L'association est conclue pour une durée illimitée. Elle peut être dissoute à tout moment.
TITRE II - Membres, admission, démission, exclusion
 
Article 5 : L'association est composée de membres effectifs, membres adhérents et de membres supporteurs :
 L'association est composée de membres effectifs. Le nombre de membres effectifs est illimité et ne peut être
inférieur à deux. Les idées de vie et le vécu des membres doivent être en accord avec les valeurs et éthiques
défini par le conseil d’administration dans le mois qui suit la publication de ses statuts et disponible sur demande.
Seuls les membres effectifs jouissent de la plénitude des droits accordés aux membres par la loi et les présents
statuts.
 
Le Conseil d’Administration et l’Assemblée Générale sont composés des membres effectifs. 
Les membres pourront être des personnes physiques et des personnes morales. Les personnes morales
mandatent une personne physique pour les représenter dans l'association. Par ailleurs, les personnes morales
renseigneront leur dénomination sociale, leur forme juridique, leur siège social et leur numéro d'entreprise.
Les fondateurs susmentionnés sont les premiers membres effectifs.
 
L’association tient un registre des membres effectifs, sous la responsabilité de l’organe d’administration. Ce
registre reprend les noms, prénoms et domicile des membres, ou lorsqu'il s'agit d'une personne morale, la
dénomination sociale, la forme juridique et l'adresse du siège social. Toute décision d’admission, de démission
ou d’exclusion de membres effectifs sont inscrites au registre à la diligence de l’organe d’administration endéans
les huit jours de la connaissance que l’organe a eue de la ou des modifications intervenues. Tous les membres
peuvent consulter, au siège social de l’association, le registre des membres, sur simple demande écrite et
motivée adressée à l’organe d’administration de l’association, mais sans déplacement du registre.
 
Article 6 : Les candidats membres effectifs adressent par écrit par email ou à l’adresse du siège social leur
candidature à l'Assemblée Générale. Celle-ci se prononcera sur l’acceptation du candidat comme membre
effectif lors de sa première réunion suivante ou à un moment déterminé de l’année où toutes les candidatures
sont regroupées. L'Assemblée Générale peut décider souverainement et sans autre motivation de ne pas
accepter un candidat en qualité de membre effectif.
Article 7 : Les membres adhérents sont des entreprises, personnes morales ou personnes physiques qui
exercent leur activité en Belgique mais aussi à l’étranger. Leur nombre est illimité. Un membre adhérent s’affilie à
l’ASBL par signature du document d’inscription et peut participer aux activités de celle-ci de façon prioritaire et
avantageuse. Elle implique l'adhésion aux statuts et à l’éventuel règlement d’ordre intérieur de l'association. Les
décisions du Conseil d’Administration en matière d'admission de membres ne doivent pas être motivées.
Les membres supporteurs sont des entreprises, personnes morales ou personnes physiques qui exercent leur
activité en Belgique mais aussi à l’étranger. Leur nombre est illimité. Un membre supporteur s’affile à l’ASBL par
cotisation et peut participer aux activités de celle-ci de façon prioritaire et avantageuse, et surtout de profiter
d’une visibilité marketing avancée et traitée au cas par cas, par activité ou projet. Le statut de membre supporteur
est obtenu par activité ou projet spécifique. Exemple : un concert, un séminaire. Il implique l'adhésion aux statuts
et à l’éventuel règlement d’ordre intérieur de l'association. Les décisions du Conseil d’Administration en matière
d'admission de membres supporteurs ne doivent pas être motivées.
 L’ASBL peut créer de nouveaux types de membres dans le futur.
  
Article 8 : Chaque membre de l'association (effectif, adhérent ou supporteur) est en droit de quitter l'association
en remettant sa démission écrite au Conseil d’Administration. Les membres supporteurs qui ne payent pas les
cotisations qu'ils sont tenus de payer peuvent, sur décision du Conseil d’Administration, être considérés comme
démissionnaires. Tous les membres sont réputés démissionnaires de facto lorsqu'ils ne disposent plus de
représentation en Belgique.
Article 9 : Les différents membres sont régulièrement informés des activités de l'association et peuvent prétendre
à tous les services de celle-ci. Les membres contribuent au fonctionnement de l'association et soutiennent cette
dernière par une cotisation annuelle.
Le montant de la cotisation des membres effectifs est au compris entre 1 et 100 euros par an. Elle est fixée
chaque année par l'assemblée générale.
Les membres adhérents ne paient pas de cotisation.
Le montant de la cotisation des membres supporteurs est fixé entre 50 et 20 000 euros par événement ou projet.
La cotisation des membres supporteurs peut être recalculée par le Conseil d’Administration selon les besoins
spécifiques et l’exposition marketing de chaque événement.
 
 
 
TITRE III - Assemblée Générale
 
Article 10 : L’Assemblée Générale est composée de tous les membres effectifs de l’association. Elle est présidée
par le président de l’organe d’administration ou, s'il est absent, par le plus ancien des administrateurs présents. 
L'Assemblée Générale possède les pouvoirs qui lui sont expressément reconnus par la loi ou les présents
statuts. 
Article 11 : Une décision de l’Assemblée Générale est exigée pour : 
La modification des statuts ;
L'approbation des comptes annuels et du budget ;
La nomination et la révocation des administrateurs ;
Dans les cas prévus par la loi, la nomination et la révocation des commissaires et la fixation de leur
rémunération ;
La décharge à octroyer aux administrateurs et, le cas échéant, aux commissaires, ainsi que, le cas échéant,
l'introduction d'une action de l'association contre les administrateurs et les commissaires ;
L’admission et l’exclusion des membres effectifs ;
La dissolution volontaire de l'association ;
La transformation de l'ASBL en AISBL, en société coopérative agréée comme entreprise sociale et en société
coopérative entreprise sociale agréée ;
Effectuer ou accepter l'apport à titre gratuit d'une universalité ;
 Tous les cas où les statuts et/ou la loi l’exigent. 
Article 12 : Il doit être tenu au moins une Assemblée Générale chaque année dans le courant du 1er semestre
qui suit la clôture des comptes. L'association peut être réunie en Assemblée Générale extraordinaire à tout
moment par décision de l’organe d'administration ou à la demande d'un cinquième des membres effectifs au
moins. Dans ce dernier cas, l’organe d'administration convoque l'Assemblée Générale dans les 21 jours de la
demande de convocation.
L'Assemblée Générale se tient au plus tard le quarantième jour suivant cette demande. Les membres effectifs
sont convoqués aux Assemblées Générales par courrier ordinaire ou courrier électronique, signé par un
administrateur, adressé 15 jours au moins avant l'Assemblée. La convocation contient l'ordre du jour, la date,
l'heure et le lieu de la réunion. Les documents dont il sera question à l’Assemblée Générale doivent être joints.
Toute proposition signée par un vingtième des membres effectifs doit être portée à l'ordre du jour, pourvu qu’elle
soit communiquée aux membres au minimum huit jours à l’avance.
L’Assemblée ne peut délibérer valablement sur des points qui ne sont pas mentionnés à l’ordre du jour, sauf si la
majorité des membres effectifs présents estiment que l’urgence empêche de les reporter. Elle ne peut jamais le
faire en cas de modification des statuts, d’exclusion d’un membre, de dissolution volontaire de l’association et de
transformation de l’association en AISBL en société coopérative agréée comme entreprise sociale ou en société
coopérative entreprise sociale agréée. 
Article 13 : Chaque membre effectif a le droit d'assister à l'Assemblée. Il peut se faire remplacer par un autre
membre effectif, sans que celui-ci ne puisse être porteur de plus d’une procuration. Sauf dans les cas prévus par
la loi, l’Assemblée Générale ne délibère valablement que si la majorité des membres sont présents ou
représentés. Les décisions sont prises à la majorité des deux tiers des voix présentes ou représentées, sauf dans
les cas où il en est décidé autrement par la loi ou les présents statuts. Chaque membre effectif dispose d'une
voix. Les votes nuls, blancs ainsi que les abstentions ne sont pas prises en compte pour le calcul des majorités.
En cas de parité des voix, le point est reporté à l’ordre du jour de la prochaine réunion.
 
Article 14 : L'Assemblée Générale ne peut valablement délibérer sur les modifications aux statuts que si les
modifications sont explicitement indiquées dans la convocation et si l'Assemblée réunit au moins les deux tiers
des membres, qu'ils soient présents ou représentés.
 
Aucune modification ne peut être adoptée qu'à la majorité des deux tiers des voix exprimées sans qu'il soit tenu
compte des abstentions. 
 
Toutefois, la modification qui porte sur le ou les buts en vue desquels l'association est constituée ne peut être
adoptée qu'à la majorité des quatre cinquièmes des voix exprimées sans qu'il soit tenu compte des abstentions
au numérateur ni au dénominateur. 
 
Si les deux tiers des membres ne sont pas présents ou représentés à la première réunion, il peut être convoqué
une seconde réunion qui pourra délibérer valablement, quel que soit le nombre des membres présents ou
représentés, et adopter les modifications à la majorité des deux tiers des voix des membres présents ou
représentés pour les modifications ne concernant pas le ou les buts en vue desquels elle est constituée, et à la
majorité des quatre cinquièmes des voix des membres présents ou représentés pour les modifications
concernant le ou les buts en vue desquels elle est constituée. La seconde réunion ne peut être tenue moins de
quinze jours après la première réunion. 
 
L'Assemblée Générale ne peut prononcer la dissolution de l'association que dans les mêmes conditions que
celles relatives à la modification du ou des buts de l'association.
 
 L’Assemblée Générale ne peut se prononcer sur un apport à titre gratuit d’universalité ou sur la transformation
de l’association en AISBL, en société coopérative agréée comme entreprise sociale et en société coopérative
entreprise sociale agréée que conformément aux règles prescrites par le Code des sociétés et des associations
tel qu’adopté par la loi du 23 mars 2019. 
 
Article 15 : Les décisions de l'Assemblée Générale sont consignées dans un registre des procès-verbaux, signés
par le président et un administrateur. Ce registre est conservé au siège social où les membres effectifs peuvent
en prendre connaissance sur simple demande écrite et motivée adressée à l’organe d’administration, mais sans
déplacement du registre. 
 
Les décisions d'ordre individuel sont éventuellement portées à la connaissance des tiers, qui justifient d'un
intérêt, par simple lettre signée par le président. 
 
Les décisions relatives aux modifications statutaires, à la nomination et révocation des administrateurs, des
délégués à la gestion journalière et des commissaires, ainsi qu’à la dissolution ou à la transformation de
l’association sont déposées au greffe du tribunal de l’entreprise compétent pour être publiées au moniteur belge.
 
TITRE IV - Organe d’administration
 
Article 16 : L'association est administrée par un organe d'administration collégial qui compte au moins trois
administrateurs, qui sont des personnes physiques ou morales nommés par l’Assemblée Générale parmi les
membres effectifs de l'association. La durée du mandat est de 2 ans. En cas de renouvellement du mandat, les
administrateurs sortants sont rééligibles. 
Si et aussi longtemps que l'association compte moins de trois membres, l'organe d'administration peut être
constitué de deux administrateurs. Tant que l'organe d'administration ne compte que deux membres, toute
disposition qui octroie à un membre de l'organe d'administration une voix prépondérante perd de plein droit ses
effets
Le ou les responsable(s) de(s) l’équipe(s) opérationnelle(s) de l’association est/sont invité(s) à ses réunions, avec
voix consultative.
 
Article 17 : Le mandat des administrateurs n'expire que par l’échéance du terme, décès, démission ou
révocation. Si le décès a pour effet de porter le nombre d’administrateurs à un nombre inférieur au minimum légal
et statutaire, une Assemblée Générale extraordinaire est convoquée pour pourvoir au remplacement de
l’administrateur décédé. Tout administrateur qui veut démissionner doit signifier sa démission par écrit aux autres
membres de l’organe d’administration. Cette démission ne peut intervenir de manière intempestive, sans
notification écrite.
Un administrateur absent à plus de 2 réunions de l’organe sans justification est présumé démissionnaire. Il reste
toutefois responsable en tant qu’administrateur tant que sa démission n’a pas été actée par l’Assemblée
Générale. Tout administrateur est révocable en tout temps par décision de l’Assemblée Générale, sans qu’elle
doive justifier sa décision. Si nécessaire, l’Assemblée Générale pourvoit au remplacement de l’administrateur
révoqué. En cas de vacance d'un mandat, l'administrateur éventuellement nommé par l'Assemblée Générale
pour y pourvoir, achève le mandat de celui qu'il remplace. 
Article 18 : L’organe d’administration est collégial. Il prend valablement les décisions quand celles-ci sont prises
en réunion, dans le respect des quorums de présence et de vote prévus dans les présents statuts. L’organe
d’administration peut désigner parmi ses membres un président, éventuellement un vice-président, un trésorier et
un secrétaire. Un même administrateur peut être nommé à plusieurs fonctions. En cas d'empêchement du
président, ses fonctions sont assumées par le vice-président ou, à défaut, par le plus ancien des administrateurs
présents. 
Article 19 : L’organe d’administration se réunit sur convocation du président ou de l'administrateur délégué à cet
effet, chaque fois que les nécessités de l'association l'exigent ou à la demande d'un administrateur.
 
Il ne peut statuer que si la majorité de ses membres est présente ou représentée.   Ses décisions sont prises à la
majorité des deux tiers des voix présentes ou représentées. Les votes nuls, blancs ainsi que les abstentions ne
sont pas prises en compte pour le calcul des majorités.
 
En cas de parité des voix, le point est reporté à l’ordre du jour de la prochaine réunion. Un administrateur peut se
faire représenter par un autre administrateur, sans que celui-ci puisse être porteur de plus d’une procuration. 
 
Article 20 :  Un administrateur qui, dans le cadre d’une décision à prendre, a un intérêt direct ou indirect de nature
patrimoniale qui est opposé à celui de l’association, doit en informer les autres administrateurs avant que l'organe
d'administration ne prenne une décision. Sa déclaration et ses explications sur la nature de cet intérêt opposé
doivent figurer dans le procès-verbal de la réunion de l'organe d'administration qui doit prendre cette décision. Il
n'est pas permis à l'organe d'administration de déléguer cette décision. L'administrateur ayant un conflit d'intérêts
visé au paragraphe précédent ne peut prendre part aux délibérations de l'organe d'administration concernant ces
décisions ou ces opérations, ni prendre part au vote sur ce point. Si la majorité des administrateurs présents ou
représentés à un conflit d'intérêts, la décision ou l'opération est soumise à l'Assemblée Générale. En cas
d'approbation de la décision ou de l'opération par celle-ci, l'organe d'administration peut les exécuter. 
Article 21 :  Les décisions de l’organe d’administration sont consignées dans un registre de procès-verbaux
signés par le président et un administrateur. Ce registre est conservé au siège social où les membres effectifs
peuvent en prendre connaissance sur simple demande écrite et motivée adressée à l’organe d’administration,
mais sans déplacement du registre. 
Article 22 : L’organe d'administration a les pouvoirs les plus étendus pour l'administration et la gestion de
l'association. Sont exclus de sa compétence les actes réservés par la loi ou par les présents statuts à celle de
l'Assemblée Générale. 
Article 23 : L’organe d’administration peut déléguer, sous sa responsabilité, la gestion journalière de l'association,
avec l'usage de la signature y afférente, à l'un ou plusieurs de ses membres ou à un tiers. S'ils sont plusieurs, ils
agissent individuellement. La durée du mandat du délégué à la gestion journalière est de 3 ans renouvelable. La
gestion journalière comprend aussi bien les actes et les décisions qui n'excèdent pas les besoins de la vie
quotidienne de l'association que les actes et les décisions qui, soit en raison de l'intérêt mineur qu'ils
représentent, soit en raison de leur caractère urgent, ne justifient pas l'intervention de l'organe d'administration.
Les actes de gestion journalière peuvent être détaillés au règlement d’ordre intérieur. 
Article 24 : Les actions judiciaires, tant en demandant qu'en défendant, sont intentées ou soutenues au nom de
l'association par deux administrateurs. Ils agissent conjointement. 
 
Article 25 : Les actes relatifs à la nomination ou à la cessation des fonctions des administrateurs, des personnes
déléguées à la gestion journalière et des commissaires comportent leurs nom, prénoms, domicile, date et lieu de
naissance ou, au cas où il s'agit de personnes morales, leur dénomination sociale, leur forme juridique, leur
numéro d'entreprise et leur siège social. Tous les actes sont déposés dans les plus brefs délais au greffe du
tribunal de l’entreprise compétent, en vue d’être publiés au moniteur belge. 
 
Article 26 : Les administrateurs ne contractent aucune obligation personnelle relative aux engagements de
l'association. Ils exercent leur mandat à titre gratuit.
 
TITRE V : Règlement d'ordre intérieur (ROI) 
 
Article 27 : Un ROI pourra être établi par l’organe d’administration qui le présente à l'Assemblée Générale pour
approbation et pour toutes modifications éventuelles.
 
TITRE VI : Budget et comptes 
 
Article 28 : L’exercice social de l’association commence le 1er janvier pour se terminer le 31 décembre. Par
exception, le premier exercice débutera le jour de la fondation pour se terminer le 31 décembre. 
 
L’organe d’administration établit les comptes de l’année écoulée selon les dispositions prévues au Livre 3 du
Code des sociétés et des associations tel qu’adopté par la loi du 23 mars 2019 et au Livre III, Titre 3, Chapitre 2
du Code de droit économique tel que modifié par la loi du 15 avril 2018, ainsi que les budgets de l’année
suivante, et les soumet à l'approbation de l’Assemblée Générale annuelle.
 
TITRE VII : Dissolution et liquidation
 
Article 29 : Sauf dissolution judiciaire, seule l’Assemblée Générale peut prononcer la dissolution de l’association
conformément au Livre 2, Titre 8, Chapitre 2 du Code des sociétés et des associations tel qu’adopté par la loi du
23 mars 2019. 
 
Dans ce cas, l’Assemblée Générale désigne un ou plusieurs liquidateurs, détermine leurs pouvoirs et leur
rémunération éventuelle, et indique l'affectation à donner à l'actif net, celle-ci ne pouvant être faite qu'à des fins
désintéressées. 
 
Dans tous les cas de dissolution volontaire ou judiciaire, après l’apurement des dettes, l’actif net sera affecté à
une autre organisation qui poursuit un but similaire non lucratif. 
 
TITRE VIII : Dispositions diverses
 
Article 30 : Tout ce qui n’est pas explicitement prévu dans les présents statuts est réglé par le Code des sociétés
et des associations tel qu’adopté par la loi du 23 mars 2019, et pour ce qui concerne la tenue de la comptabilité,
par le Livre III, Titre 3, Chapitre 2 du Code de droit économique tel que modifié par la loi du 15 avril 2018.
 
L'Assemblée Générale réunie ce jour a élu en qualité d'administrateurs :
 
Séphora Adéquin née à La Trinité (France, 972), le 27 janvier 1993, et ayant pour domicile la rue Louis Hap 179,
1040 Etterbeek ;
Laure Fischer née à Strasbourg (France), le 11 juillet 1986, et ayant pour domicile la rue de la tourelle 68, 1040
Etterbeek ;
Yohan Vincent né à Montigny-le-Tilleul (Belgique), le 19 août 1989, et ayant pour domicile l’avenue Bel-Air 32,
1970 Wezembeek-Oppem ;
plus amplement qualifiés ci-dessous, qui acceptent ce mandat.
 
Président, trésorier et délégué à la gestion journalière : Yohan Vincent.
Secrétaire : Séphora Adéquin.
 
Membres effectifs : Séphora Adéquin, Solveig Dret, Laure Fischer et Yohan Vincent.
 
L’organe d’administration acte la reprise de tous les actes pris au nom de l’association en formation.
 
Fait à Wezembeek-Oppem, le 28 septembre 2019, en 5 exemplaires originaux.