Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : Centrale Inningsdienst van de Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis
(verkort) :
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel :
3500
België
Onderwerp akte : Oprichting
Hasselt
Salvatorstraat 20
Oprichtingsakte
 Centrale Inningsdienst van de Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW
 
Vooraf
 
Deze oprichtingsakte werd opgesteld, goedgekeurd tijdens de oprichtingsvergadering te Hasselt van 25 mei 2020
en ondertekend door:
 
de volgende natuurlijke personen:
 
dokter Peter Martens, wonende te 3500 Hasselt, Carnegielaan 10;
 
dokter Jean-Paul Ory, wonende te 3830 Wellen, Zonneveldweg 22;
 
dokter Johan Vanwalleghem, wonende te 3512 Stevoort, Sterrebos 2.
 
en de volgende rechtspersonen:
 
Dokters MEBIS en KNOPS BVBA[1], met ondernemingsnummer 0478.560.386, met maatschappelijke zetel te
3512 Stevoort, Kolmenstraat 101,
vertegenwoordigd door dokter Jeroen Mebis, wonende te 3512 Stevoort, Kolmenstraat 101, in de hoedanigheid
van zaakvoerder[2];
 
DR. SOUVERIJNS GEERT RADIOLOOG BVBA[3], met ondernemingsnummer 0878.452.388, met
maatschappelijke zetel te 3570 Alken, Oftingenstraat 6,
vertegenwoordigd door dokter Geert Souverijns, wonende te 3570 Alken, Oftingenstraat 6, in de hoedanigheid
van zaakvoerder[4];
 
DR. BRUNO TERMOTE BVBA[5], met ondernemingsnummer 0806.382.081, met maatschappelijke zetel te 3550
Heusden-Zolder, Heidestraat 86,
vertegenwoordigd door dokter Bruno Termote, wonende te 3550 Heusden-Zolder, Heidestraat 86, in de
hoedanigheid van zaakvoerder[6].
 
wordt overeengekomen een vereniging zonder winstoogmerk (VZW) op te richten overeenkomstig de het
Wetboek vennootschappen en verenigingen van 23 maart 2019.
 
0749643813
 
 
De statuten
 
NAAM // ADRES // VOORWERP // ACTIVITEITEN // DUUR
 
Art. 1 naam
 
De VZW wordt genoemd Centrale Inningsdienst van de Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis.
 
Alle akten, facturen, aankondigingen, bekendmakingen, brieven, orders, websites en andere stukken, al dan niet
in elektronische vorm, die uitgaan van de VZW moeten volgende gegevens vermelden: de naam van de VZW,
onmiddellijk voorafgegaan of gevolgd door de woorden “vereniging zonder winstoogmerk” of door de afkorting
“VZW”, de nauwkeurige aanduiding van de zetel van de VZW, het ondernemingsnummer, het woord
“rechtspersonenregister” of de afkorting “RPR”, gevolgd door de vermelding van de rechtbank van de zetel van
de VZW in voorkomend geval het e-mailadres en de website van de VZW en, in voorkomend geval, het feit dat
de VZW in vereffening is.
 
Eenieder die namens een VZW meewerkt aan een akte of website die niet voldoet in de in het vorige lid bedoelde
voorschriften kan, naar gelang de omstandigheden, aansprakelijk worden gesteld voor de daarin door de VZW
aangegane verbintenissen.
 
 
Art. 2 adres
 
§1. De zetel van de VZW is gevestigd in het Vlaamse Gewest.
 
Het bestuursorgaan is bevoegd de zetel van de VZW binnen België te verplaatsen voor zover die verplaatsing
overeenkomstig de toepasselijke taalwetgeving niet verplicht tot een wijziging van de taal van deze statuten.
Deze beslissing vereist geen statutenwijziging.
 
Indien ten gevolge van de verplaatsing van de zetel de taal van de statuten moet worden gewijzigd, kan enkel de
algemene vergadering deze beslissing nemen met inachtneming van de vereisten voor een statutenwijziging.
 
§2. De VZW heeft geen officiële website.
 
De VZW heeft geen officieel e-mailadres.
 
 
Art. 3 doel en voorwerp (activiteiten)
 
De VZW, als dienst ingesteld door Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW, heeft als doel de centrale
inning en verdeling van de medische honoraria voor rekening van de werkende en toegetreden leden van de
VZW, overeenkomstig de gecoördineerde wet op de ziekenhuizen en andere verzorgingsinrichtingen van 10 juli
2008, de algemene regeling der rechtsverhoudingen van het Jessa Ziekenhuis VZW, de financiële regeling van
het Jessa Ziekenhuis VZW, het reglement van de centrale inning van het Jessa Ziekenhuis VZW, de gesloten
lastgevingsovereenkomsten tussen enerzijds de werkende en toegetreden leden van de VZW en anderzijds de
VZW en het principe dat de erelonen eigendom zijn van de ziekenhuisartsen en gelijkgestelden.
 
De centraal geïnde honoraria worden overeenkomstig artikel 155 van de gecoördineerde wet op de ziekenhuizen
en andere verzorgingsinrichtingen van 10 juli 2008 aangewend voor de betaling van de bedragen die wettelijk
verschuldigd zijn aan de werkende leden en de toegetreden leden van de VZW, voor de dekking van de
inningskosten van de honoraria van de werkende leden en de toegetreden leden van de VZW, voor de dekking
van de kosten van de medische prestaties van de werkende leden en de toegetreden leden van de VZW die niet
door het budget financiële middelen van het Jessa Ziekenhuis VZW worden vergoed en voor de verwezenlijking
van de maatregelen om de medische activiteit in het Jessa Ziekenhuis VZW in stand te houden of te bevorderen.
 
De VZW kan alle activiteiten ontplooien die rechtstreeks en onrechtstreeks bijdragen tot de verwezenlijking van
voormelde doeleinden.
 
De VZW kan daarbij economische activiteiten van industriële of commerciële aard uitoefenen, zelfs in hoofdorde,
waarvan de opbrengsten te allen tijd volledig zullen worden bestemd voor haar doel.
 
Art. 4 duur
 
De VZW wordt voor onbepaalde duur opgericht en kan op elk moment ontbonden worden.
 
 
INTERN REGLEMENT // COMMUNICATIE
 
Art. 5 intern reglement
 
Het bestuursorgaan is bevoegd voor de opmaak van een intern reglement.
 
 
Art. 6. communicatie
 
De werkende leden en de toegetreden leden kunnen aan de VZW op elk ogenblik een e-mailadres meedelen om
met hen te communiceren. Elke communicatie op dit e-mailadres wordt geacht geldig te zijn gebeurd. De VZW
kan dit adres gebruiken tot aan de mededeling door het betrokken lid van een ander e-mailadres of van zijn wens
niet meer per e-mail te communiceren.
 
De leden van het bestuursorgaan en, in voorkomend geval, de commissaris, kunnen bij de aanvang van hun
mandaat een e-mailadres meedelen om met de VZW te communiceren. Elke communicatie op dit e-mailadres
wordt geacht geldig te zijn gebeurd. De VZW kan dit adres gebruiken tot aan de mededeling door de betrokken
mandaathouder van een ander e-mailadres of van zijn wens niet meer per e-mail te communiceren.
 
Het e-mailadres kan in voorkomend geval worden vervangen door een ander gelijkwaardig communicatiemiddel.
 
Indien de VZW niet over een e-mailadres beschikt, communiceert men per gewone post, die op dezelfde dag
verzonden wordt als de communicaties per e-mail.
 
DE WERKENDE LEDEN
 
Art. 7 aantal, voorwaarden en formaliteiten rond de toetreding
 
§1. Er zijn minstens zes (6) werkende leden. Er zijn maximaal zes (6) werkende leden.
 
Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW duidt de werkende leden aan.
 
Uitsluitend toegetreden leden kunnen worden aangeduid als werkende leden.
 
De oprichters zijn de eerste werkende leden die conform dit artikel zijn aangeduid door Medische Raad van het
Jessa Ziekenhuis VZW.
 
§2. Drie (3) werkende leden worden aangeduid door de Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW uit de
toegetreden leden van de VZW die voldoen aan de volgende cumulatieve voorwaarden:
zij zijn geen werkend lid van Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW;
zij zijn geen rechtspersoon waarin een werkend lid van Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW zijn
beroepsactiviteit uitoefent.
 
De kandidaat-werkende leden dienen per brief of per e-mail hun kandidatuur in bij de voorzitter van het
bestuursorgaan van Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW.
 
Worden uit de kandidaat-werkende leden aangeduid als werkend lid:
één (1) natuurlijke persoon werkzaam als internist of één (1) rechtspersoon waarin dergelijke natuurlijke persoon
zijn beroepsactiviteit uitoefent;
één (1) natuurlijke persoon werkzaam binnen de medisch-technische diensten of één (1) rechtspersoon waarin
dergelijke natuurlijke persoon zijn beroepsactiviteit uitoefent;
één (1) natuurlijke persoon werkzaam als chirurg of anesthesist of één (1) rechtspersoon waarin dergelijke
natuurlijke persoon zijn beroepsactiviteit uitoefent.
 
§3. Drie (3) werkende leden worden aangeduid door Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW uit de
werkende leden van Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZWVZW of de rechtspersonen waarin de
werkende leden van Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW hun beroepsactiviteit uitoefenen.
 
Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW duidt deze werkende leden aan op autonome wijze conform de
intern geldende regels.
 
Uit de werkende leden van Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW of de rechtspersonen waarin de
werkende leden van Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW hun beroepsactiviteit uitoefenen, worden
aangeduid als werkend lid van de VZW:
één (1) natuurlijke persoon werkzaam als internist of één (1) rechtspersoon waarin dergelijke natuurlijke persoon
zijn beroepsactiviteit uitoefent;
één (1) natuurlijke persoon werkzaam binnen de medisch-technische diensten of één (1) rechtspersoon waarin
dergelijke natuurlijke persoon zijn beroepsactiviteit uitoefent;
één (1) natuurlijke persoon werkzaam als chirurg of anesthesist of één (1) rechtspersoon waarin dergelijke
natuurlijke persoon zijn beroepsactiviteit uitoefent.
 
§4. De werkende leden worden aangeduid voor een termijn van drie (3) jaar. De werkende leden kunnen na
verstrijken van deze termijn opnieuw aangeduid worden.
 
 
Art. 8 rechten en plichten
 
§1. De werkende leden hebben stemrecht op de algemene vergadering.
 
De werkende leden maken gebruik van de werking van de centrale inningsdiensten van de VZW.
 
§2. Geen enkel werkend lid kan enige aanspraak laten gelden of uitoefenen op de activa van de VZW op grond
van zijn lidmaatschap. Deze uitsluiting van rechten op de activa geldt tijdens het lidmaatschap, bij de beëindiging
ervan en om op het even welk ander moment, inclusief de ontbinding van de vereniging.
 
Het werkend lid heeft evenwel recht op alle achterstallige door de VZW voor het werkend lid geïnde honoraria.
 
§3. Er is geen lidmaatschapsbijdrage te betalen door de werkende leden.
 
§4. Voor het overige hebben de werkende leden de rechten en de plichten die in de wet en deze statuten zijn
omschreven.
 
Art. 9 einde lidmaatschap
 
§1. Elk werkend lid is vrij om uit te treden door zijn ontslag in te dienen. Het ontslag gebeurt per aangetekend
schrijven en wordt overgemaakt aan het bestuursorgaan.
 
Het werkend lid dat ontslag neemt, moet een opzegtermijn van twee (2) maanden in acht nemen. Deze
opzegtermijn vangt aan op de eerste dag van de maand volgend op de datum van verzending van het ontslag.
 
§2. Een werkend lid wordt geacht ontslag te nemen in één van de volgende omstandigheden:
voor het werkend lid dat een natuurlijke persoon is: bij onbekwaamverklaring;
voor het werkend lid dat een natuurlijke persoon is: bij verlies van de hoedanigheid van arts-specialist, apotheker-
bioloog, tandarts of arts met een brevet voor acute geneeskunde;
bij beëindiging van de op een overeenkomst in de zin van artikel 144 van de gecoördineerde wet op de
ziekenhuizen en andere verzorgingsinrichtingen van 10 juli 2008 gebaseerde tewerkstelling bij Jessa Ziekenhuis
VZW;
bij beëindiging van de op een benoemingsakte in de zin van artikel 144 van de gecoördineerde wet op de
ziekenhuizen en andere verzorgingsinrichtingen van 10 juli 2008 gebaseerde tewerkstelling bij Virga
Jesseziekenhuis av;
voor het werkend lid dat een rechtspersoon is: bij ontbinding, faillissement of gerechtelijke reorganisatie van deze
rechtspersoon of wanneer deze rechtspersoon wordt opgevolgd door een andere rechtspersoon;
voor het werkend lid dat een rechtspersoon is: bij onbekwaamverklaring van de natuurlijke persoon die zijn
beroepsactiviteit uitoefent in deze rechtspersoon;
voor het werkend lid dat een rechtspersoon is: wanneer de natuurlijke persoon die zijn beroepsactiviteit uitoefent
in deze rechtspersoon zijn hoedanigheid van arts-specialist, apotheker-bioloog, tandarts of arts met een brevet
voor acute geneeskunde verliest.
 
De werkende leden die tevens bestuurder zijn van de VZW worden geacht ontslag te nemen bij verlies van hun
bestuurdersmandaat bij de VZW.
 
De werkende leden van de VZW die tevens  werkend lid zijn van Medische Raad van Jessa Ziekenhuis VZW of
een rechtspersoon zijn waarin werkende leden van Medische Raad van Jessa Ziekenhuis VZW hun
beroepsactiviteit uitoefenen, worden geacht ontslag te nemen in de volgende gevallen:
voor de werkende leden van de VZW die een natuurlijke persoon: bij verlies van hun lidmaatschap bij Medische
Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW;
voor de werkende leden van de VZW die een rechtspersoon zijn: bij verlies van het lidmaatschap bij Medische
Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW door de natuurlijke personen die hun beroepsactiviteit uitoefenen in het
werkend lid-rechtspersoon.
 
§3. Het lidmaatschap als werkend lid eindigt van rechtswege bij het verstrijken van de aanduidingstermijn.
 
Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW duidt nieuwe werkende leden aan uiterlijk in de laatste maand
van een aflopende aanduidingstermijn.
 
§4. Werkende leden kunnen worden uitgesloten door de algemene vergadering. De uitsluiting van een werkend
lid moet worden aangegeven in de oproeping van de algemene vergadering. Het werkend lid moet worden
gehoord. De uitsluiting van een werkend lid kan slechts door de algemene vergadering worden uitgesproken met
naleving van de aanwezigheids- en meerderheidsvereisten voorgeschreven voor een statutenwijziging.
 
§5. Het lidmaatschap van een werkend lid-natuurlijke persoon eindigt van rechtswege bij het overlijden van dat
werkend lid.
 
Het lidmaatschap van een werkend lid-rechtspersoon eindigt van rechtswege bij het overlijden van de natuurlijke
persoon die zijn beroepsactiviteit uitoefent in deze rechtspersoon.
 
§6. Wanneer het lidmaatschap van een werkend lid eindigt vóór het verstrijken van de aanduidingstermijn, dan
wordt er een vervanger aangeduid door Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW.
 
Deze aanduiding vindt plaats uiterlijk binnen de twee (2) maanden na het vroegtijdse einde van het lidmaatschap
van het werkend lid. Het aldus aangeduide werkend lid beëindigt het mandaat van het werkend lid dat hij
vervangt.
 
§7. Zo door ontslag, verstrijken van aanduidingstermijn of uitsluiting het aantal werkende leden is teruggevallen
tot onder het wettelijke of statutaire minimum, dan blijven de werkende leden in functie totdat regelmatig in hun
vervanging is voorzien.
 
 
DE TOEGETREDEN LEDEN
 
Art. 10 voorwaarden en formaliteiten rond de toetreding
 
Toegetreden leden zijn derden die een band hebben met de VZW, maar geen werkend lid zijn.
 
Werkende leden die vrijwillig ontslag nemen, worden uitgesloten door de algemene vergadering of waarvan het
lidmaatschap als werkend lid niet wordt hernieuwd door Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW, worden
toegetreden leden indien zij voldoen aan de voorwaarden uit het volgende lid van dit artikel.
 
De natuurlijke personen die voldoen aan de volgende cumulatieve voorwaarden zijn van rechtswege toegetreden
leden van de VZW:
arts-specialist, apotheker-bioloog, tandarts of arts met een brevet voor acute geneeskunde zijn;
en tewerkgesteld zijn:
hetzij bij Jessa Ziekenhuis VZW op basis van een overeenkomst in de zin van artikel 144 van de gecoördineerde
wet op de ziekenhuizen en andere verzorgingsinrichtingen van 10 juli 2008;hetzij bij Virga Jesseziekenhuis av op
basis van een benoemingsakte in de zin van artikel 144 van de gecoördineerde wet op de ziekenhuizen en
andere verzorgingsinrichtingen van 10 juli 2008 .
 
De rechtspersonen waarin bovenstaande personen hun beroepsactiviteit uitoefenen, zijn van rechtswege
toegetreden leden.
 
Uitsluitend de natuurlijke personen die voldoen aan bovenstaande voorwaarden en de rechtspersonen waarin
deze natuurlijke personen hun beroepsactiviteit uitoefenen, kunnen een toegetreden lid zijn van de VZW.
 
 
Art. 11 rechten en plichten
 
§1. De toegetreden leden hebben geen stemrecht op de algemene vergadering.
 
De toegetreden leden maken gebruik van de werking van de centrale inningsdiensten van de VZW.
 
§2. Geen enkel toegetreden lid kan enige aanspraak laten gelden of uitoefenen op de activa van de VZW op
grond van zijn lidmaatschap. Deze uitsluiting van rechten op de activa geldt tijdens het lidmaatschap, bij de
beëindiging ervan en om op het even welk ander moment, inclusief de ontbinding van de vereniging.
 
Het toegetreden lid heeft evenwel recht op alle achterstallige door de VZW voor het toegetreden lid geïnde
honoraria tot aan het beëindigen van het lidmaatschap met inachtneming van de bepalingen voorzien in zijn
individuele overeenkomsten met de VZW.
 
§3. Er is geen lidmaatschapsbijdrage te betalen door de toegetreden leden.
 
§4. Voor het overige hebben de toegetreden leden de rechten en de plichten die in de wet en deze statuten zijn
omschreven.
 
Art. 12 einde lidmaatschap
 
§1. Een toegetreden lid wordt geacht ontslag te nemen in één van de volgende omstandigheden:
voor het toegetreden lid dat een natuurlijke persoon is: bij onbekwaamverklaring;
voor het toegetreden lid dat een natuurlijke persoon is: bij verlies van de hoedanigheid van arts-specialist,
apotheker-bioloog, tandarts of arts met een brevet voor acute geneeskunde;
bij beëindiging van de op een overeenkomst in de zin van artikel 144 van de gecoördineerde wet op de
ziekenhuizen en andere verzorgingsinrichtingen van 10 juli 2008 gebaseerde tewerkstelling bij Jessa Ziekenhuis
VZW;
bij beëindiging van de op een benoemingsakte in de zin van artikel 144 van de gecoördineerde wet op de
ziekenhuizen en andere verzorgingsinrichtingen van 10 juli 2008 gebaseerde tewerkstelling bij Virga
Jesseziekenhuis av;
voor het toegetreden lid dat een rechtspersoon is: bij ontbinding, faillissement of gerechtelijke reorganisatie van
deze rechtspersoon of wanneer deze rechtspersoon wordt opgevolgd door een andere rechtspersoon;
voor het toegetreden lid dat een rechtspersoon is: bij onbekwaamverklaring van de natuurlijke persoon die zijn
beroepsactiviteit uitoefent in deze rechtspersoon;
voor het toegetreden lid dat een rechtspersoon is: wanneer de natuurlijke persoon die zijn beroepsactiviteit
uitoefent in deze rechtspersoon zijn hoedanigheid van arts-specialist, apotheker-bioloog, tandarts of arts met een
brevet voor acute geneeskunde verliest.
VZW
§2. Toegetreden leden kunnen niet worden uitgesloten.
 
§3. Het lidmaatschap van een toegetreden lid-natuurlijke persoon eindigt van rechtswege bij het overlijden van
dat toegetreden lid.
 
Het lidmaatschap van een toegetreden lid-rechtspersoon eindigt van rechtswege bij het overlijden van de
natuurlijke persoon die zijn beroepsactiviteit uitoefent in deze rechtspersoon.
 
 
HET REGISTER VAN DE LEDEN
 
Art. 13 register van de leden
 
Het bestuursorgaan houdt op de zetel van de VZW een register bij van de werkende leden en de toegetreden
leden.
 
Dit register vermeldt de naam, voornaam en woonplaats van de leden of, ingeval het een rechtspersoon betreft,
de naam, rechtsvorm en het adres van de zetel.
 
Het bestuursorgaan schrijft alle beslissingen over de toetreding of de uittreding van leden in dat register in binnen
acht (8) dagen nadat het van de toetreding of uittreding in kennis is gesteld. Het bestuursorgaan kan beslissen
dat het register wordt aangehouden in elektronische vorm.
 
Alle leden kunnen op de zetel van de VZW het register van de leden raadplegen. Daartoe richten zij een
schriftelijk verzoek aan het bestuursorgaan met wie zij een datum en het uur van de raadpleging van het register
overeenkomen. Dit register kan niet worden verplaatst.
 
De VZW moet, op mondeling of schriftelijk verzoek, aan de overheden, de administraties en de diensten, met
inbegrip van de parketten, de griffies en de hoven, de rechtbanken en alle rechtscolleges en de daartoe wettelijk
gemachtigde ambtenaren, onverwijld toegang verlenen tot het register van de leden en deze instanties
bovendien de kopieën of uittreksels uit dit register verstrekken die deze instanties nodig achten.
 
DE ALGEMENE VERGADERING
 
Art. 12 samenstelling en voorzitterschap
 
§1. De algemene vergadering is samengesteld uit alle werkende leden.
 
§2. Het werkend lid dat een rechtspersoon is, duidt één (1) natuurlijke persoon aan die als vaste
vertegenwoordiger wordt belast met de uitvoering van het lidmaatschap in naam en voor rekening van het
werkend lid-rechtspersoon.
 
Het werkend lid-rechtspersoon waarvan de vaste vertegenwoordiger aanwezig is op de algemene vergadering
moet worden beschouwd als “aanwezig”.
Het werkend lid-rechtspersoon waarvan de vaste vertegenwoordiger een schriftelijke volmacht heeft
overgemaakt aan een werkend lid-natuurlijke persoon of aan de vaste vertegenwoordiger van een werkend lid-
rechtspersoon conform artikel 15, §2 van deze statuten moet worden beschouwd als “vertegenwoordigd”.
 
Het werkend lid-rechtspersoon waarvan de vaste vertegenwoordiger niet aanwezig is op de algemene
vergadering, noch een schriftelijke volmacht heeft overgemaakt zoals beschreven in voorgaand lid van deze
paragraaf moet worden beschouwd als “afwezig”.
§3. Wanneer de algemene vergadering beraadslaagt op grond van een door de commissaris opgesteld verslag,
neemt hij deel aan de vergadering.
 
De algemene vergadering wordt voorgezeten door de voorzitter van het bestuursorgaan.
 
Art. 13 bevoegdheden
 
De bevoegdheden van de algemene vergadering zijn:
 
de statutenwijziging;
de uitsluiting van werkende leden;
de benoeming en de afzetting van de bestuurders en de bepaling van hun bezoldiging en de bezoldiging van hun
vaste vertegenwoordigers ingeval een bezoldiging wordt toegekend;
de benoeming en de afzetting van de commissaris en de bepaling van zijn bezoldiging;
de kwijting aan de bestuurders en de commissaris, alsook, in voorkomend geval, instellen van de
verenigingsvordering tegen de bestuurders en de commissarissen;
de goedkeuring van de jaarrekening en van de begroting;
de ontbinding van de vereniging;
om een inbreng om niet van een algemeenheid te doen of te aanvaarden;
alle andere gevallen waarin de wet of de statuten dat vereisen.
 
 
Art. 14 bijeenroeping
 
§1. De voorzitter van het bestuursorgaan roept de algemene vergadering bijeen in de gevallen bepaald bij de wet
en in de gevallen dat het bestuursorgaan dit nodig acht.
 
De voorzitter van het bestuursorgaan roept de algemene vergadering ook bijeen wanneer ten minste één vijfde
van de werkende leden het vraagt. In dat geval roept de voorzitter van het bestuursorgaan de algemene
vergadering bijeen binnen eenentwintig dagen na het verzoek tot bijeenroeping en de algemene vergadering
wordt uiterlijk gehouden op de veertigste dag na dit verzoek.
 
De gewone algemene vergadering moet minstens éénmaal per jaar worden samengeroepen door het
bestuursorgaan, uiterlijk binnen de zes maanden na afsluiting van het boekjaar.
 
§2. Alle werkende leden, bestuurders en commissarissen worden ten minste vijftien (15) dagen vóór de
algemene vergadering opgeroepen. De agenda wordt bij de oproeping gevoegd.
 
§3. Elk door ten minste één twintigste van de werkende leden ondertekend voorstel wordt op de agenda
gebracht. De voorstellen uitgaande van de werkende leden moeten uiterlijk één dag voor het tijdstip van de
algemene vergadering verstuurd worden aan het bestuursorgaan.
 
Op de dag van de algemene vergadering en tijdens de algemene vergadering zelf kunnen geen punten aan de
agenda worden toegevoegd.
 
§4. De oproeping gebeurt per e-mail wanneer door de werkende leden, de bestuurders en de commissaris een e-
mailadres aan de VZW is meegedeeld. Indien er geen e-mailadres werd meegedeeld, communiceert de VZW per
post met aangetekend schrijven, die op dezelfde dag verzonden wordt als de communicatie per e-mail.
 
§5. Aan de werkende leden, de bestuurders en de commissaris wordt onverwijld en kosteloos een kopie
verzonden van de stukken die volgens de wet aan de algemene vergadering moeten worden voorgelegd, indien
zij dit verzoeken.
 
 
Art. 15 deelneming aan de algemene vergadering
 
§1. Alle werkende leden, bestuurders en commissarissen en de dagelijks bestuurder hebben het recht om deel te
nemen aan de algemene vergadering.
 
De algemene vergadering mag worden bijgewoond door personen waarvan hun aanwezigheid bij beslissing van
Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW als nuttig of noodzakelijk wordt geacht. Deze personen wonen de
algemene vergadering bij met raadgevende stem. Opdat deze personen de algemene vergadering kunnen
bijwonen, dient Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW haar voornemen om deze personen de algemene
vergadering te laten bijwonen, schriftelijk of per e-mail ter kennis te brengen van de voorzitter van het
bestuursorgaan uiterlijk acht (8) dagen vóór de dag van de vergadering
 
Op voorstel van het bestuursorgaan, kan de algemene vergadering voor mondeling en/of schriftelijk advies over
bepaalde punten ook worden bijgewoond door andere personen indien hun aanwezigheid bij beslissing van de
algemene vergadering, als nuttig of noodzakelijk wordt geacht. Deze personen mogen niet aanwezig zijn bij de
beraadslaging of de stemming. De algemene vergadering beslist over de aanvang en over het einde van deze
uitnodiging.
 
§2. De werkende leden kunnen zich op de algemene vergadering laten vertegenwoordigen door een ander
werkend lid op basis van een schriftelijke volmacht. Elk werkend lid kan maximaal één (1) volmacht dragen.
 
§3. Indien de oproeping dit vermeldt, kunnen de werkende leden op afstand deelnemen aan de algemene
vergadering. Er moet in dat geval gebruik gemaakt worden van een elektronisch communicatiemiddel dat ervoor
zorgt dat men rechtstreeks, gelijktijdig en ononderbroken kennis kan nemen van de besprekingen tijdens de
vergadering. Tevens moet het de werkende leden in staat stellen om hun stemrecht en/of vraagrecht uit te
oefenen. Een werkend lid dat op deze manier op afstand deelneemt aan de algemene vergadering wordt
gelijkgesteld met een werkend lid dat daadwerkelijk fysiek aanwezig is op de algemene vergadering.
 
 
Art. 16 verloop van de algemene vergadering
 
De bestuurders geven antwoord op de vragen die hun door de werkende leden, vooraf of tijdens de vergadering,
mondeling of schriftelijk, worden gesteld en die verband houden met de agendapunten.
 
Zij kunnen, in het belang van de VZW, weigeren op vragen te antwoorden wanneer de mededeling van bepaalde
gegevens of feiten de vereniging schade kan berokkenen of in strijd is met de door de VZW aangegane
vertrouwelijkheidsclausules.
 
De commissaris geeft antwoord op de vragen die hem door de werkende leden, vooraf of tijdens de vergadering,
mondeling of schriftelijk, worden gesteld en die verband houden met de agendapunten waarover hij verslag
uitbrengt. De commissaris kan, in het belang van de VZW, weigeren op vragen te antwoorden wanneer de
mededeling van bepaalde gegevens of feiten de VZW schade kan berokkenen of in strijd is met zijn
beroepsgeheim of met door de VZW aangegane vertrouwelijkheidsclausules. De commissaris heeft het recht ter
algemene vergadering het woord te voeren in verband met de vervulling van zijn taak.
 
De bestuurders en de commissaris kunnen hun antwoord op verschillende vragen over hetzelfde onderwerp
groeperen.
 
 
Art. 17 aanwezigheidsquorum & meerderheden
 
§1. De algemene vergadering kan in principe beraadslagen ongeacht het aantal aanwezige of
vertegenwoordigde werkende leden.
 
Over een statutenwijziging, een wijziging van het doel, de uitsluiting van een werkend lid, de ontbinding van de
VZW en alle andere gevallen in de wet bepaald, kan de algemene vergadering alleen op geldige wijze
beraadslagen en besluiten wanneer ten minste twee derde van de werkende leden op de vergadering aanwezig
of vertegenwoordigd is. Voor een statutenwijziging is tevens vereist dat de voorgestelde wijzigingen nauwkeurig
zijn aangegeven in de oproeping.
 
Ingeval op de eerste vergadering minder dan twee derde van de werkende leden aanwezig of vertegenwoordigd
is, dan is een tweede bijeenroeping nodig en de nieuwe vergadering beraadslaagt en besluit op geldige wijze,
ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde werkende leden. De tweede vergadering mag niet worden
gehouden binnen de vijftien (15) dagen volgend op de eerste vergadering.
 
§2. De beslissingen binnen de algemene vergadering worden in principe genomen met een volstrekte
meerderheid van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde werkende leden.
 
Een statutenwijziging is alleen aangenomen wanneer zij twee derde van de stemmen van de aanwezige of
vertegenwoordigde werkende leden heeft verkregen. Indien de statutenwijziging echter betrekking heeft op het
voorwerp of het belangeloos doel van de vereniging of wanneer een beslissing tot vrijwillige ontbinding van de
VZW voorligt, is zij alleen aangenomen, wanneer zij vier vijfde van de stemmen van de aanwezige of
vertegenwoordigde werkende leden heeft verkregen.
 
Voor de berekening van de volstrekte en bijzondere meerderheden, hierboven vermeld, worden onthoudingen
noch in de teller noch in de noemer meegerekend. De volstrekte of bijzondere meerderheid van stemmen wordt
in voorkomend geval afgerond naar boven tot een geheel getal
 
Elk werkend lid heeft één stem.
 
Bij staking der stemmen is het voorstel verworpen.
 
De stemming gebeurt in principe mondeling door handopsteking of afroeping. Wanneer de stemming gaat over
personen of wanneer minstens één van de aanwezige of vertegenwoordigde werkend leden het vraagt, dan is de
stemming echter geheim.
 
 
Art. 18 notulen
 
De beslissingen van de algemene vergadering worden opgenomen in de notulen door de secretaris van het
bestuursorgaan. De notulen worden ondertekend door de voorzitter en de secretaris van het bestuursorgaan en
maken deel uit van het interne VZW-dossier.
 
De werkende leden worden op de hoogte gesteld van de beslissingen door toezending van een kopie van de
notulen.
 
Derden krijgen kennis van beslissingen op de door de wet voorziene wijze.
 
De secretaris van het bestuursorgaan zorgt voor de door de wet voorgeschreven publicaties in het Belgisch
Staatsblad.
 
 
HET BESTUURSORGAAN
 
Art. 19 samenstelling, taakverdeling en coöptatie.
 
§1. De VZW wordt bestuurd door een collegiaal bestuursorgaan, dat drie (3) bestuurders telt, die natuurlijke
personen of rechtspersonen zijn.
 
§2. Om als bestuurder te worden benoemd moet men werkend lid zijn van de VZW. Bovendien moet men
voldoen aan de volgende voorwaarden:
men mag geen werkend lid zijn van Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW;
men mag geen rechtspersoon zijn waarin een werkend lid van Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW
zijn beroepsactiviteit uitoefent.
 
§3. Elke bestuurder-rechtspersoon, duidt overeenkomstig artikel 2:55 van het WVV één (1) natuurlijke persoon
aan als vaste vertegenwoordiger die wordt belast met de uitvoering van dat mandaat in naam en voor rekening
van de bestuurder-rechtspersoon.
 
De bestuurder-rechtspersoon waarvan de vaste vertegenwoordiger aanwezig is op het bestuursorgaan moet
worden beschouwd als “aanwezig”.
 
De bestuurder-rechtspersoon waarvan de vaste vertegenwoordiger een schriftelijke volmacht heeft overgemaakt
aan een bestuurder-natuurlijke persoon of aan de vaste vertegenwoordiger van een bestuurder-rechtspersoon
conform artikel 23, §1 van deze statuten moet worden beschouwd als “vertegenwoordigd”.
 
De bestuurder-rechtspersoon waarvan de vaste vertegenwoordiger niet aanwezig is op het bestuursorgaan, noch
een schriftelijke volmacht heeft overgemaakt zoals beschreven in voorgaand lid van deze paragraaf moet worden
beschouwd als “afwezig”.
 
§4. Het bestuursorgaan duidt onder de bestuurders-natuurlijke personen en de vaste vertegenwoordigers van de
bestuurders-rechtspersonen aan een voorzitter, een ondervoorzitter en een secretaris.
 
Bij belet van de voorzitter worden zijn functies waargenomen door de ondervoorzitter.
 
§5. Er is geen coöptatie mogelijk
 
 
Art. 20 benoeming
 
§1. De algemene vergadering benoemt de bestuurders.
 
De benoeming gebeurt bij volstrekte meerderheid van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde
werkende leden.
 
Er is geen aanwezigheidsquorum vereist.
 
De bestuurders worden benoemd voor een termijn van drie (3) jaar.
 
Bestuurders zijn herkiesbaar
 
§2. Het mandaat van bestuurder is onbezoldigd, tenzij de algemene vergadering beslist om een bezoldiging toe
te kennen.
 
Het mandaat van vaste vertegenwoordiger van een bestuurder-rechtspersoon is onbezoldigd, tenzij de algemene
vergadering beslist om een bezoldiging toe te kennen.
 
Art. 21 bevoegdheden
 
§1. Het bestuursorgaan bestuurt de VZW en vertegenwoordigt de VZW in en buiten rechte en heeft alle
bevoegdheden die niet tot de bevoegdheid van de algemene vergadering behoren.
 
Het bestuursorgaan is bevoegd om alle handelingen te verrichten die nodig of dienstig zijn tot verwezenlijking van
het voorwerp van de vereniging, met uitzondering van die waarvoor volgens de wet de algemene vergadering
bevoegd is.
 
Het bestuursorgaan vertegenwoordigt de vereniging, met inbegrip van de vertegenwoordiging in rechte.
 
§2. Het bestuursorgaan kan specifieke bestuursbevoegdheden delegeren, zonder dat deze overdracht evenwel
betrekking kan hebben op het algemeen beleid van de vereniging of de algemene bestuursbevoegdheid van het
bestuursorgaan. Deze delegatie is een vorm van bijzondere lastgeving. De lasthebber zal altijd moeten verwijzen
naar zijn/haar taak als bijzondere lasthebber.
 
De delegatie van bevoegdheden in het kader van deze paragraaf gebeurt door een welomschreven en
gedetailleerd delegatiebesluit waarin wordt aangeduid of de betrokken gedelegeerden alleen dan wel gezamenlijk
dienen op te treden.
 
Het bestuursorgaan beslist over bovenstaande bevoegdheidsdelegaties, alsook over de beëindiging of wijziging
ervan, met een volstrekte meerderheid van stemmen.
 
Art. 22 bijeenroeping
 
Het bestuursorgaan moet worden samengeroepen wanneer het belang van de VZW dit vereist.
 
Elke bestuurder heeft het recht het bestuursorgaan samen te roepen. Hij of zij richt hiertoe een verzoek aan de
voorzitter.
 
Het bestuursorgaan wordt samengeroepen door de voorzitter.
 
De oproeping gebeurt per brief of per email, minimaal 24 uur vóór het tijdstip van de samenkomst van het
bestuursorgaan. De oproeping bevat de datum, uur en plaats van de samenkomst van het bestuursorgaan,
evenals de agenda.
 
De agenda wordt opgesteld door de voorzitter of de secretaris.
 
 
Art. 23 deelneming aan het bestuursorgaan
 
§1. Een bestuurder kan zich op een vergadering van het bestuursorgaan door een andere bestuurder laten
vertegenwoordigen op basis van een schriftelijke volmacht. Elke bestuurder kan slechts één (1) volmacht dragen.
 
§2. Het bestuursorgaan wordt voorgezeten door de voorzitter.
 
§3. De besluiten van het bestuursorgaan kunnen bij eenparig schriftelijk besluit van alle bestuurders worden
genomen.
 
§4. Indien de oproeping dit vermeldt, kunnen bestuurders op afstand deelnemen aan het bestuursorgaan. Er
moet in dat geval gebruik gemaakt worden van een elektronisch communicatiemiddel dat ervoor zorgt dat men
rechtstreeks, gelijktijdig en ononderbroken kennis kan nemen van de besprekingen tijdens het bestuursorgaan.
Tevens moet het de bestuurders in staat stellen om hun stemrecht uit te oefenen. Een bestuurder die op deze
manier op afstand deelneemt aan het bestuursorgaan wordt gelijkgesteld met een bestuurder die daadwerkelijk
fysiek aanwezig is op het bestuursorgaan.
 
§5. Wanneer het bestuursorgaan een beslissing moet nemen of zich over een verrichting moet uitspreken die
onder zijn bevoegdheid vallen, waarbij een bestuurder of een vaste vertegenwoordiger een rechtstreeks of
onrechtstreeks belang van vermogensrechtelijke aard heeft dat strijdig is met het belang van de vereniging, moet
de betrokken bestuurder of vaste vertegenwoordiger dit meedelen aan de andere bestuurders vóór het
bestuursorgaan een besluit neemt. Zijn verklaring en toelichting over de aard van dit strijdig belang worden
opgenomen in de notulen van de vergadering van het bestuursorgaan die de beslissing moet nemen. Het is het
bestuursorgaan niet toegelaten deze beslissing te delegeren.
 
Een bestuurder of een vaste vertegenwoordiger met een belangenconflict mag niet deelnemen aan de
beraadslagingen van het bestuursorgaan over deze beslissingen of verrichtingen, noch aan de stemming in dat
verband.
 
Wanneer de meerderheid van de aanwezige of vertegenwoordigde bestuurders of minstens twee (2) vaste
vertegenwoordigers een belangenconflict heeft / hebben, dan wordt de beslissing of de verrichting aan de
algemene vergadering voorgelegd; ingeval de algemene vergadering de beslissing of de verrichting goedkeurt,
kan het bestuursorgaan ze uitvoeren.
 
Deze regeling is niet van toepassing wanneer de beslissingen van het bestuursorgaan betrekking hebben op
gebruikelijke verrichtingen die plaatshebben onder de voorwaarden en tegen de zekerheden die op de markt
gewoonlijk gelden voor soortgelijke verrichtingen.
 
§6. Het bestuursorgaan mag voor mondeling en/of schriftelijk advies over bepaalde punten ook  worden
bijgewoond door andere personen indien hun aanwezigheid bij beslissing van het bestuursorgaan, als nuttig of
noodzakelijk wordt geacht. Deze personen mogen niet aanwezig zijn bij de beraadslaging of de stemming. Het
bestuursorgaan beslist over de aanvang en over het einde van deze uitnodiging.
 
 
Art. 24 aanwezigheidsquorum & stemming
 
§1. Om geldig te kunnen beraadslagen moet minstens de helft van de bestuurders aanwezig of
vertegenwoordigd zijn.
 
§2. De beslissingen binnen het bestuursorgaan worden genomen met een volstrekte meerderheid van de
stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde bestuurders.
 
Elke bestuurder heeft één stem.
 
Bij staking der stemmen is het voorstel verworpen.
 
Voor de berekening van de meerderheden worden onthoudingen noch in de teller noch in de noemer worden
meegerekend. In voorkomend geval wordt de meerderheid afgerond naar boven tot een geheel getal.
 
§3. De volgende beslissingen kan het bestuursorgaan niet nemen zonder de goedkeuring van de algemene
vergadering
de beslissingen waarbij de centraal geïnde honoraria worden aangewend voor de verwezenlijking van
maatregelen om de medische activiteit in het ziekenhuis in stand te houden of te bevorderen.
 
Daartoe roept de voorzitter van het bestuursorgaan de algemene vergadering bijeen met als enig agendapunt dit
goedkeuringsverzoek. De bijeenroeping bevat al de documenten die nodig zijn voor de algemene vergadering om
met volledige kennis van zaken dit goedkeuringsverzoek te kunnen behandelen, zoals onder meer een voorstel
tot beslissing van het bestuursorgaan.
 
In afwijking van artikel 14 van deze statuten, worden de werkende leden, bestuurders en commissarissen ten
minste dertig (30) dagen vóór de algemene vergadering opgeroepen.
 
De algemene vergadering kan een goedkeuringsbeslissing nemen indien de volgende voorwaarden cumulatief
vervuld zijn:
twee derde van alle werkende leden zijn aanwezig of vertegenwoordigd;
twee derde van de aanwezige of vertegenwoordigde werkende leden keuren het voorstel van beslissing van het
bestuursorgaan goed.
 
Een gedeeltelijke goedkeuring of een goedkeuring onder voorwaarden is niet mogelijk.
 
Indien op de eerste vergadering geen goedkeuringsbeslissing wordt genomen, dan roept de voorzitter van het
bestuursorgaan een tweede vergadering bijeen voor de behandeling van het goedkeuringsverzoek. De tweede
vergadering mag niet plaatsvinden binnen de dertig (30) dagen na de eerste vergadering. Het bestuursorgaan
kan een aangepast voorstel tot beslissing toevoegen aan de bijeenroeping van de tweede vergadering.
 
Bij gebrek aan een goedkeuringsbeslissing op de tweede vergadering conform het vijfde lid van deze paragraaf,
dient de algemene vergadering de aangelegenheid voor te leggen aan twee (2) externe bemiddelaars. De
werkende leden die ook bestuurder zijn, duiden gezamenlijk aan één (1) externe bemiddelaar. De werkende
leden die ook werkend lid zijn van Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW of een rechtspersoon zijn
waarin een werkend lid van Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW zijn beroepsactiviteit uitoefent,
duiden gezamenlijk aan één (1) externe bemiddelaar. De externe bemiddelaars worden aangeduid binnen de
dertig (30) dagen na de tweede vergadering. De identiteit van de externe bemiddelaars wordt binnen deze termijn
op schriftelijk wijze ter kennis gebracht van de voorzitter van het bestuursorgaan.
 
Duiden de werkend leden die werkend lid zijn van Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW of een
rechtspersoon zijn waarin een werkend lid van Medische Raad van het Jessa Ziekenhuis VZW zijn
beroepsactiviteit uitoefent VZWgeen externe bemiddelaar aan binnen de termijn vermeld in het vorige lid van dit
artikel, dan wordt de algemene vergadering geacht te hebben goedgekeurd het voorstel tot beslissing
toegevoegd aan de bijeenroeping van de tweede vergadering.
 
De externe bemiddelaars trachten de standpunten van de werkende leden nader tot elkaar te brengen. Na de
kennisgeving van de identiteit van de externe bemiddelaars, roept de voorzitter van het bestuursorgaan een
derde vergadering bijeen voor de behandeling van het goedkeuringsverzoek. De derde vergadering mag niet
plaatsvinden binnen de dertig (30) dagen na deze kennisgeving. Het bestuursorgaan kan een aangepast voorstel
tot beslissing toevoegen aan de bijeenroeping van de derde vergadering.
 
Bij gebrek aan een goedkeuringsbeslissing op de derde vergadering conform het vijfde lid van dit artikel,
formuleren de externe bemiddelaars gezamenlijk een voorstel tot beslissing. Dit voorstel tot beslissing wordt
geformuleerd binnen de dertig (30) dagen na deze derde vergadering .
 
Het bestuursorgaan kan een beslissing nemen die overeenstemt met het voorstel tot beslissing van de externe
bemiddelaars en dit zonder de goedkeuring van de algemene vergadering.
 
Kan het bestuursorgaan zich niet aansluiten bij het voorstel tot beslissing van de externe bemiddelaars, dan kan
het bestuursorgaan slechts een afwijkende beslissing nemen mits de goedkeuring van de algemene vergadering
conform het vijfde lid van deze paragraaf.
 
Art. 25 notulen
 
De beslissingen van het bestuursorgaan worden opgenomen in de notulen, zij maken deel uit van het interne
VZW-dossier.
 
De notulen van de vergaderingen van het bestuursorgaan worden ondertekend door de voorzitter en de
bestuurders die erom verzoeken; kopieën voor derden worden ondertekend door de voorzitter of door twee
bestuurders.
 
De bestuurders worden op de hoogte gesteld van de beslissingen door toezending van een kopie van de notulen.
 
Een kopie van de notulen wordt verzonden naar de voorzitter van het bestuursorgaan van Medische Raad van
het Jessa Ziekenhuis VZW.
 
Derden krijgen kennis van beslissingen op de door de wet voorziene wijze.
 
 
Art. 26 einde mandaat
 
§1. Indien de termijn van het mandaat van de bestuurder verstreken is, eindigt het mandaat van rechtswege.
 
§2. Elke bestuurder kan op elk moment ontslag nemen uit de VZW. Het ontslag gebeurt schriftelijk en wordt
overgemaakt aan het bestuursorgaan. De bestuurder die ontslag neemt, dient een opzegtermijn van twee (2)
maanden in acht te nemen. Deze opzegtermijn vangt aan op de eerste dag van de maand volgend op de datum
van verzending van het ontslag.
 
§3. Een bestuurder wordt geacht ontslag te nemen in volgende omstandigheden:
bij onbekwaamverklaring;
wanneer de bestuurder niet meer voldoet aan de inhoudelijke voorwaarden om bestuurder te zijn in de VZW;
wanneer een bestuurder driemaal niet aanwezig is geweest op de een samenkomst van het bestuursorgaan,
zonder voorafgaande kennisgeving.
 
§4. Een bestuurder kan worden afgezet door de algemene vergadering met een volstrekte meerderheid van de
stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde werkende leden. Er is geen aanwezigheidsquorum vereist.
 
§5. Het mandaat van een bestuurder-natuurlijke persoon eindigt van rechtswege bij het overlijden van de
bestuurder.
 
Het mandaat van een bestuurder-rechtspersoon eindigt van rechtswege bij het overlijden van de natuurlijke
persoon die zijn beroepsactiviteit uitoefent in deze rechtspersoon.
 
 
§6. Zo door ontslag, verstrijken van termijn of afzetting het aantal bestuurders is teruggevallen tot onder het
wettelijke of statutaire minimum, dan blijven de bestuurders in functie totdat er regelmatig in hun vervanging is
voorzien.
 
 
HET DAGELIJKS BESTUUR
 
Art. 27 samenstelling, werking, benoeming
 
§1. Het dagelijks bestuur van de VZW, alsook de vertegenwoordiging van de VZW wat dat bestuur aangaat kan
worden overgedragen aan een dagelijks bestuur, bestaande uit één dagelijks bestuurder.
 
Het dagelijks bestuur omvat zowel de handelingen en de beslissingen die niet verder reiken dan de behoeften
van het dagelijks leven van de vereniging, als de handelingen en de beslissingen die, ofwel om reden van hun
minder belang dat ze vertonen, ofwel omwille van hun spoedeisend karakter, de tussenkomst van het
bestuursorgaan niet rechtvaardigen.
 
§2. Een dagelijks bestuurder wordt benoemd door het bestuursorgaan. De benoeming gebeurt bij een volstrekte
meerderheid van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde bestuurders. Het bestuursorgaan is
belast met het toezicht op het dagelijks bestuur.
 
Een dagelijks bestuurder wordt benoemd voor onbepaalde duur.
 
Het mandaat van dagelijks bestuurder is onbezoldigd, tenzij het bestuursorgaan een bezoldiging toekent.
 
Het dagelijks bestuur oefent haar bevoegdheden alleen uit.
 
§3. De dagelijks bestuurder kan ontslag nemen. Er dient wel rekening gehouden te worden met de verplichtingen
die volgen uit contracten met de VZW.
 
Het ontslag gebeurt schriftelijk en wordt overgemaakt aan het bestuursorgaan van de VZW.
 
Een dagelijks bestuurder die ontslag neemt, moet een opzegtermijn in acht nemen van twee (2) maanden.
 
Indien door het ontslag de werking van de VZW in gevaar wordt gebracht, wordt het ontslag van de dagelijks
bestuurder opgeschort totdat er na redelijke termijn een vervanger is aangesteld.
 
§4. Een dagelijks bestuurder kan op elk moment afgezet worden door het bestuursorgaan met een volstrekte
meerderheid van de stemmen van de aanwezige of de vertegenwoordigde bestuurders.
 
§5. Het mandaat van een dagelijks bestuurder eindigt van rechtswege bij het overlijden van de dagelijks
bestuurder.
 
 
VERTEGENWOORDIGING VAN DE VZW
 
Art. 28 handtekeningclausule
 
§1. De VZW wordt vertegenwoordigd in rechte of ten overstaan van derden vertegenwoordigd door:
de gezamenlijke handtekening van twee bestuurders;
één of meerdere bijzondere lasthebbers in het kader van een delegatiebesluit;
één of meerdere bijzondere lasthebbers binnen de perken van een specifiek ad hoc gegeven volmacht.
 
§2. Voor aangelegenheden die tot het dagelijks bestuur behoren, wordt de VZW vertegenwoordigd door de
individuele handtekening van de dagelijks bestuurder.
 
 
BEGROTING & REKENINGEN
 
Art. 29 boekhouding en jaarrekening
 
§1. Het boekjaar van de VZW loopt van 01/01 tot en met 31/12.
 
Uitzonderlijk begint het eerste boekjaar op de dag van de oprichting van de VZW en zal eindigen op 31/12.
 
§2. De boekhouding wordt gevoerd conform alle wettelijke bepalingen.
 
§3. Ieder jaar, en ten laatste binnen zes maanden na afsluitingsdatum van het boekjaar, legt het bestuursorgaan
de jaarrekening van het voorbije boekjaar, alsook de begroting van boekjaar dat volgt op het boekjaar waarop
deze jaarrekening betrekking heeft, ter goedkeuring voor aan de algemene vergadering.
 
Na de goedkeuring van de jaarrekening, beslist de algemene vergadering bij afzonderlijke stemming over de aan
de bestuurders en commissaris te verlenen kwijting. Deze kwijting is alleen dan rechtsgeldig, wanneer de ware
toestand van de vereniging niet wordt verborgen door enige weglating of onjuiste opgave in de jaarrekening, en,
wat de extrastatutaire of met dit wetboek strijdige verrichtingen betreft, wanneer deze bepaaldelijk zijn
aangegeven in de oproeping.
 
§4. De jaarrekening wordt neergelegd in het verenigingsdossier, tenzij wettelijk voorzien is dat de jaarrekening
moet worden neergelegd bij de Nationale Bank van België.
 
 
Art. 30 onderzoeks- en controlebevoegdheid
 
Wordt er geen commissaris benoemd, dan kunnen alle werkende leden op de zetel van de VZW alle notulen en
besluiten van de algemene vergadering, van het bestuursorgaan en van de personen, al dan niet met een
bestuursfunctie, die bij de vereniging of voor rekening ervan een mandaat bekleden, evenals alle
boekhoudkundige stukken van de vereniging raadplegen.
 
Daartoe richten zij een schriftelijk verzoek aan het bestuursorgaan met wie zij een datum en het uur van de
raadpleging van de documenten en stukken overeenkomen. Deze datum en dit uur kunnen niet worden
verplaatst.
 
Kopieën voor derden worden ondertekend door de voorzitter of door twee bestuurders.
 
 
NETTO-ACTIEF VZW
 
Art. 31 bestemming netto – actief
 
De bestemming van het netto-actief wordt vastgesteld door de algemene vergadering
 
De vereffening moet gebeuren door één of meerdere vereffenaars benoemd door de algemene vergadering met
een volstrekte meerderheid van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde werkende leden. Er is
geen aanwezigheidsquorum vereist.
 
Bij benoeming van meerdere vereffenaars oefenen zij hun opdracht uit als college.
 
 
TENSLOTTE
 
Art. 32 slot
 
De VZW valt onder de bepalingen van het Wetboek vennootschappen en verenigingen voor alle zaken die niet
expliciet in deze statuten zijn geregeld.
 
 
 
Adres zetel
Het adres van de VZW is Salvatorstraat 20, 3500 Hasselt.
 
Benoeming bestuurders
Tijdens de oprichtingsvergadering van 25 mei 2020 te Hasselt werden de volgende bestuurders benoemd voor
drie (3) jaar, zij handelen als college:
 
dokter Jean-Paul Ory, wonende te 3830 Wellen, Zonneveldweg 22;
 
dokter Johan Vanwalleghem, wonende te 3512 Stevoort, Sterrebos 2.
 
DR. SOUVERIJNS GEERT RADIOLOOG BVBA, met ondernemingsnummer 0878.452.388, met
maatschappelijke zetel te 3570 Alken, Oftingenstraat 6. Zij duidt aan als vaste vertegenwoordiger dokter Geert
Souverijns, wonende te 3570 Alken, Oftingenstraat 6.
 
Taakverdeling bestuurders
Tijdens de eerste samenkomst van het bestuursorgaan van 25 mei 2020 te Hasselt werden volgende taken
verdeeld onder de bestuurders:
 
DR. SOUVERIJNS GEERT RADIOLOOG BVBA, met ondernemingsnummer 0878.452.388, met
maatschappelijke zetel te 3570 Alken, Oftingenstraat 6. Zij duidt aan als vaste vertegenwoordiger dokter Geert
Souverijns, wonende te 3570 Alken, Oftingenstraat 6,
 wordt aangeduid als voorzitter;
 
dokter Jean-Paul Ory, wonende te 3830 Wellen, Zonneveldweg 22,
 wordt aangeduid als ondervoorzitter;
 
dokter Johan Vanwalleghem, wonende te 3512 Stevoort, Sterrebos 2,
 wordt aangeduid als secretaris.
 
 
 
 
Getekend, op 25 mei 2020 te Hasselt
 
De oprichters
 
Dokter Peter Martens                                                                                       
 
Dokter Jean-Paul Ory
 
Dokter Johan Vanwalleghem
 
Dokter Jeroen Mebis
zaakvoerder[7]
Dokters MEBIS en KNOPS BVBA[8]
 
Dokter Geert Souverijns
zaakvoerder[9]
DR. SOUVERIJNS GEERT RADIOLOOG BVBA[10]
 
Dokter Bruno Termote
zaakvoerder[11]
DR. BRUNO TERMOTE BVBA[12]
 
[1] Moet vanaf 1 januari 2020 gelezen worden als BV.
[2] Moet vanaf 1 januari 2020 gelezen worden als bestuurder.
[3] Moet vanaf 1 januari 2020 gelezen worden als BV.
[4] Moet vanaf 1 januari 2020 gelezen worden als bestuurder.
[5] Moet vanaf 1 januari 2020 gelezen worden als BV.
[6] Moet vanaf 1 januari 2020 gelezen worden als bestuurder.
[7] Moet vanaf 1 januari 2020 gelezen worden als bestuurder.
[8] Moet vanaf 1 januari 2020 gelezen worden als BV.
[9] Moet vanaf 1 januari 2020 gelezen worden als bestuurder.
[10] Moet vanaf 1 januari 2020 gelezen worden als BV.
[11] Moet vanaf 1 januari 2020 gelezen worden als bestuurder.
[12] Moet vanaf 1 januari 2020 gelezen worden als BV.