Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : Columbus
(verkort) :
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel :
3290
België
Onderwerp akte : Oprichting
Diest
Halensebaan 154
A. Benaming – zetel - voorwerp - duur
Artikel 1: Benaming
De vennootschap draagt de naam “Columbus” VZW.
Deze naam moet voorkomen in alle akten, facturen, aankondigingen, bekendmakingen, brieven, orders, websites
en andere stukken, al dan niet in elektronische vorm, uitgaande van een rechtspersoon, onmiddellijk
voorafgegaan of gevolgd door de woorden "vereniging zonder winstoogmerk" of door de afkorting "vzw", samen
met volgende gegevens: de nauwkeurige aanduiding van de zetel van de rechtspersoon, het
ondernemingsnummer, het woord "rechtspersonenregister" of de afkorting "RPR", de vermelding van de
rechtbank van de zetel van de rechtspersoon, en in voorkomend geval, het e-mailadres en de website van de
rechtspersoon.
Artikel 2: Zetel
De zetel van de vereniging is gevestigd in het Vlaams Gewest. Het bestuursorgaan bepaalt het adres. De zetel
kan zonder statutenwijziging, binnen het Vlaamse Gewest of het tweetalig gebied Brussel Hoofdstad, verplaatst
worden bij besluit van het bestuursorgaan, bekend te maken in de Bijlagen tot het Belgisch Staatsblad.
Artikel 3: Voorwerp
De vereniging heeft tot voorwerp:
Het organiseren en stimuleren van educatieve activiteiten omtrent kunst, geschiedenis, cultuur van eigen land en
van landen over de hele wereld. Het uiteindelijke doel is bijdragen tot een helder inzicht in de verbindende
aspecten van culturen over de hele wereld.
Het bijstaan van mensen op reis in een sterk evoluerende wereld. Mega-luchthavens, verregaande digitalisering,
een steeds snellere en uitsluitend Engelstalige wereld, reizen volgens het ‘je-kan-alles-zelf-met-je-smartphone’
principe, … Een hele generatie mensen die niet opgegroeid is in deze wereld dreigt uit de boot te vallen. Vzw
Columbus streeft ernaar om dankzij haar reisbegeleiding deze generatie toegang te geven tot cultuurreizen naar
bestemming die anders voor hen compleet onbereikbaar zouden zijn.
Verdedigen van belangen van de reisleiding in het algemeen - zowel op regionaal en federaal als internationaal
vlak - en van de aangesloten reisleiders in het bijzonder. Bovendien coördineert ze de reisleiderswerking voor
een aantal reisorganisatoren, verstrekt advies en verleent hulp bij de uitwerking van programma's en het
promoten van bepaalde bestemmingen. Zij informeert ook het 'publiek' zowel praktisch als inhoudelijk door
voordrachten over vreemde culturen, godsdiensten, landen en volkeren en het publiceren van actuele gegevens
en praktische tips.
Daarnaast kan de vzw alle activiteiten ontplooien die rechtstreeks of onrechtstreeks bijdragen tot de
verwezenlijking van haar doel, met inbegrip van commerciële en winstgevende activiteiten waarvan de
opbrengsten altijd volledig zullen worden bestemd voor de verwezenlijking van haar doel. Zij kan alle activiteiten
inrichten die de verdere ontwikkeling van volwassenen bewerkstelligt, zoals het organiseren van cursussen,
vormingssessie en/of weekends, reizen in het binnen- en buitenland, bezoeken aan tentoonstellingen, het
uitwerken, inhoud geven en leiden van reizen in binnen- en buitenland. 
0744664545
Zij mag rechtstreeks noch onrechtstreeks enig vermogensvoordeel uitkeren of bezorgen aan de oprichters, de
leden, de bestuurders of enig andere persoon behalve voor het in de statuten bepaald belangeloos doel. Elke
verrichting in strijd met dit verbod is nietig.
Artikel 4: Duur
De vereniging is opgericht voor onbepaalde duur.  
B. Leden
Artikel 5: Leden
Er zijn gewone (werkende) leden en toegetreden leden.
Toegetreden leden werken actief mee aan de doelstellingen van de vereniging door het geven van lezingen,
leiden van reizen, mee organiseren van bijeenkomsten enz. en kunnen daartoe een beroep doen op de logistieke
steun van het centrum, genieten collectieve voorzieningen of voordelen door de vereniging aangegaan ten
behoeve van haar leden.
Artikel 6: Lidmaatschap
Er zijn minstens 2 werkende leden.
Elke natuurlijke persoon kan zich kandidaat stellen als lid.
De inhoudelijke voorwaarden om tot de vzw als lid toe te treden zijn de volgende:
Voldoen aan de profielschets die door het bestuursorgaan wordt omschreven
 en die gepubliceerd wordt op de website van de vereniging.
Een binding te hebben met “toerisme” in de brede zin van het woord
Ruime interesse hebben in reizen, volkeren, culturen, religie, geschiedenis
Sociaal geëngageerd zijn en dus graag mensen helpen op bestemming
Een opleiding ‘reisbegeleider’ of relevante ervaring strekt tot aanbeveling
Tot slot, aanvaard worden door het bestuursorgaan
 Deze voorwaarden gelden zowel voor werkende leden als voor toegetreden leden. Een kandidaat-lid moet
schriftelijk een aanvraag indienen bij het bestuur. Het Bestuur beslist autonoom over de aanvaarding van de
kandidaat als lid op haar eerstvolgende vergadering. De beslissing wordt genomen met een gewone meerderheid
van de aanwezige leden en vertegenwoordigde leden van het bestuur.  Deze beslissing moet niet gemotiveerd
worden. Tegen deze beslissing is geen beroep mogelijk. Als het bestuur de toelating van een kandidaat–lid
weigert, kan dit kandidaat-lid slechts een nieuwe aanvraag indienen na minstens 6 maanden na de eerste
aanvraag.
  
Artikel 7: Rechten en plichten van leden
Alle leden kunnen op de zetel van de vereniging het register van de leden raadplegen. Daartoe richten zij een
schriftelijk verzoek aan het bestuursorgaan met wie zij een datum en het uur van de raadpleging van het register
overeenkomen. Dit register kan niet worden verplaatst.
Artikel 8: Ontslagneming leden
Elk lid kan op elk moment uit de vzw ontslag nemen door dat ontslag per brief of per e-mail bekend te maken aan
het bestuur.
Daarnaast wordt een lid geacht ontslag te nemen in volgende omstandigheden en vervalt het lidmaatschap
bijgevolg onmiddellijk en automatisch:
Indien het lid niet meer voldoet aan de voorwaarden voor het lidmaatschap
Indien het zijn of haar lidmaatschapsbijdragen voor het lopende jaar niet betaald heeft binnen de maand na een
schriftelijke aanmaning
Bij overlijden, kennelijk onvermogen of onbekwaamverklaring.
De ontslagneming vanwege een lid gaat onmiddellijk in.
Als door de ontslagneming van een lid het aantal leden onder het wettelijk of statutair minimum daalt, dan wordt
de ontslagneming opgeschort totdat er na een redelijke termijn een vervanger is gevonden.
Artikel 9: Lidmaatschapsbijdrage
De leden betalen geen jaarlijkse lidmaatschapsbijdrage.
Artikel 10: Schorsing van leden
Als een lid in strijd handelt met de doelstellingen van de vzw, kan het Bestuur het lidmaatschap schorsen in
afwachting van de vergadering waarop beslist wordt over de beëindiging van het lidmaatschap.
Artikel 11: Uittreding leden
Het lidmaatschap van een lid kan op elk moment worden beëindigd door een bijzonder besluit van de Algemene
Vergadering, bijeengeroepen door het Bestuur of op verzoek van minstens 1/5 van de werkende leden, met
naleving van de aanwezigheids- en meerderheidsvereisten voorgeschreven voor een statutenwijziging.
De uitsluiting wordt geagendeerd met alleen de naam. Het lid wordt door de voorzitter van het Bestuur
geïnformeerd over de motieven voor de uitsluiting. Het lid moet worden gehoord op de Algemene Vergadering en
kan zich laten bijstaan door een advocaat.
De stemming over het beëindigen van het lidmaatschap van een lid is geheim.
 
 
 
Artikel 12: Uitsluiting van rechten op het bezit van de vzw
Geen enkel werkend lid of toegetreden lid, noch de erfgenamen of rechthebbenden van een overleden lid,
kunnen enige aanspraak laten gelden of uitoefenen op het bezit van de vzw.
Ze kunnen evenmin de betaalde bijdragen terugvorderen.
Deze uitsluiting van rechten op het bezit van de vzw geldt te allen tijde: tijdens het lidmaatschap, bij beëindiging
van het lidmaatschap om wat voor reden dan ook, bij ontbinding van de vzw, enz.
 
C. Algemene vergadering
 
Artikel 13: Samenstelling van de algemene vergadering
De algemene vergadering bestaat uit de leden.
De algemene vergadering wordt voorgezeten door de voorzitter van het bestuursorgaan of bij ontstentenis door
de oudste in leeftijd aanwezige bestuurder. De voorzitter duidt de secretaris en twee stemopnemers aan. Zij
maken het bureau van de vergadering uit. Deze mandaten zijn onbezoldigd.
 
Artikel 14: Bevoegdheden van de algemene vergadering
De volgende exclusieve bevoegdheden worden uitsluitend door de algemene vergadering uitgeoefend:
- De wijziging van de statuten
- De benoeming en de afzetting van de bestuurders en de bepaling van hun bezoldiging ingeval een bezoldiging
wordt toegekend
- De benoeming en de afzetting van de commissarissen en bepaling van zijn bezoldiging
- De kwijting aan de bestuurders en de commissarissen, alsook, in voorkomend geval, het instellen van de
verenigingsvordering tegen de bestuurders en de commissarissen
- De goedkeuring van de jaarrekening en van de begroting
- De ontbinding van de vereniging
- De uitsluiting van een lid
-De omzetting van de VZW in een IVZW, een coöperatieve vennootschap erkend als sociale onderneming of in
een erkende coöperatieve vennootschap sociale onderneming
- Om een 'inbreng om niet' van een algemeenheid te doen of te aanvaarden
- Alle gevallen waarin de statuten  of de wet dat bepalen
 
 
 
 
Artikel 15: Gewone algemene vergadering
De Algemene Vergadering moet minstens één maal per jaar worden bijeengeroepen en dit binnen zes maanden
na afsluiting van het boekjaar.
Het Bestuur kan een Algemene Vergadering bijeen roepen wanneer zij dit nodig acht, in de gevallen bepaald bij
de wet of de statuten of wanneer ten minste 1/5 van de leden het vraagt.
Artikel 16: Bijeenroeping algemene vergadering
De vergaderingen van de Algemene Vergadering worden door het bestuursorgaan bijeengeroepen wanneer zij
dit nodig acht, in de gevallen bepaald bij de wet of de statuten of wanneer 1/5 van de leden van de vereniging het
vragen.
Het bestuursorgaan of, in voorkomend geval, de commissaris, roept de algemene vergadering bijeen binnen
eenentwintig dagen na het verzoek tot bijeenroeping en de algemene vergadering wordt uiterlijk gehouden op de
veertigste dag na dit verzoek.
De uitnodiging wordt minstens vijftien dagen voorafgaand aan de datum van de algemene vergadering naar alle
leden, bestuurders en commissarissen verstuurd per brief en/of fax, en/of e-mail op het adres dat deze daartoe
laatst heeft opgegeven.
De uitnodiging bevat de datum, uur en plaats van de algemene vergadering, evenals een agenda.
Elk door ten minste één twintigste van de leden ondertekend voorstel wordt op de agenda gebracht. Het moet
uiterlijk 10 dagen voor het tijdstip van de algemene vergadering aan het bestuursorgaan bezorgd worden.
 
Artikel 17: Aanwezigheid en stemrechten
Op de Algemene Vergadering heeft elke werkend lid één stem. Toegetreden leden hebben geen stemrecht.
Om op een geldige wijze te beraadslagen moet minstens 50% van de werkende leden aanwezig of
vertegenwoordigd zijn.
Beslissingen worden genomen bij gewone meerderheid van stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde
leden, behalve wanneer de wet (statutenwijziging/wijziging voorwerp) of de statuten dit anders voorzien.
Ingeval op de eerste vergadering minder dan het minimum vereiste aantal leden aanwezig of vertegenwoordigd
is, kan een tweede vergadering bijeengeroepen worden. Die kan geldig beraadslagen en besluiten en de
wijzigingen aannemen ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden. De tweede vergadering mag
niet binnen 15 dagen volgend op de eerste vergadering worden gehouden.
Bij gelijkheid van stemmen zal de stem van de voorzitter doorslaggevend zijn.
De stemming kan gebeuren door afroeping, door handopsteking of, op vraag van 50% van de leden die aanwezig
of vertegenwoordigd zijn, door geheime stemming.
 
Artikel 18: Vertegenwoordiging
Leden die niet op de vergadering kunnen aanwezig zijn, kunnen door andere werkende leden  worden
vertegenwoordigd.
 
Artikel 19: Verslag van de algemene vergadering
Er wordt verslag genomen van de beslissingen van de algemene vergadering, dat bewaard wordt op de
maatschappelijke zetel van de vzw.
Elk lid heeft inzagerecht in dit verslagboek. Daarnaast worden de leden op de hoogte gebracht van de
beslissingen van de Algemene Vergadering door toezending van een kopie
 van de originele verslagen van de Algemene Vergaderingen per e-mail.
  
Ook toegetreden leden hebben inzage in de verslagen
 van de Algemene Vergadering. Daarnaast worden zij op de hoogte gebracht van de beslissingen van de
Algemene Vergadering door toezending van een kopie van de originele verslagen van de Algemene
Vergaderingen per e-mail.
 
D. Bestuursorgaan
Artikel 20: Samenstelling van het bestuursorgaan
De vzw wordt bestuurd door een bestuursorgaan, samengesteld uit ten minste 2 bestuurders.
 Indien en zolang de vereniging minder dan 3 leden heeft, mag het Bestuur bestaan uit 2
 bestuurders. Zolang het Bestuur tweehoofdig is, verliest elke bepaling die aan een lid van
 het Bestuur een doorslaggevende stem toekent, van rechtswege haar werking.
Wanneer een rechtspersoon een mandaat opneemt van lid van het Bestuur of dagelijks bestuurder, benoemt hij
een natuurlijke persoon als vaste vertegenwoordiger die wordt belast met de uitvoering van dat mandaat in naam
en voor rekening van de rechtspersoon.
De bestuurders worden benoemd door de algemene vergadering, bij gewone meerderheid van stemmen van de
aanwezige of vertegenwoordigde leden. Behoudens andersluidende beslissing is de benoeming voor onbepaalde
duur. Bestuurders zijn onbeperkt herbenoembaar.
Het mandaat van bestuurder is onbezoldigd, behoudens andersluidende beslissing door de algemene
vergadering.
Wanneer de plaats van een bestuurder openvalt vóór het einde van zijn mandaat, hebben de overblijvende
bestuurders het recht een nieuwe bestuurder te coöpteren. De eerstvolgende algemene vergadering moet het
mandaat van de gecoöpteerde bestuurder bevestigen. Bij bevestiging volbrengt de gecoöpteerde bestuurder het
mandaat van zijn voorganger, tenzij de algemene vergadering er anders over beslist. Bij gebrek aan bevestiging
eindigt het mandaat van de gecoöpteerde bestuurder na afloop van de algemene vergadering, zonder dat dit
afbreuk doet aan de regelmatigheid van de samenstelling van het bestuursorgaan tot op dat ogenblik.
 
 
 
 
Artikel 21: Vergadering van het bestuursorgaan
Het bestuursorgaan vergadert zo dikwijls als het belang van de vzw het vereist, en op vraag van een bestuurder,
gericht aan de voorzitter.
De bestuursorgaan vergadert geldig indien tenminste 75% van de bestuurders aanwezig is. 
De beslissingen worden genomen bij gewone meerderheid van stemmen. Bij gelijkheid van stemmen, heeft de
voorzitter of de bestuurder die de vergadering voorzit, een doorslaggevende stem.
Het bestuursorgaan kan na een eerste bijeenroeping waarop niet het vereiste aantal leden is opgekomen, na een
tweede oproeping, ongeacht het aantal aanwezige leden, op geldige wijze beraadslagen over de onderwerpen
die voor de tweede keer op de agenda voorkomen.
 
Artikel 22: Bevoegdheden van het bestuursorgaan
Het Bestuur is bevoegd om alle handelingen van intern bestuur te verrichten die nodig of dienstig zijn voor de
verwezenlijking van het voorwerp van de vzw, met uitzondering van de handelingen waarvoor volgens de wet of
volgens deze statuten de Algemene Vergadering exclusief bevoegd is.
Onverminderd de verplichtingen die voortvloeien uit collegiaal bestuur, met name overleg en toezicht, kunnen de
bestuurders de bestuurstaken onder elkaar verdelen. Die taakverdeling kan niet aan derden tegengeworpen
worden, zelfs niet nadat ze zijn openbaar gemaakt. Niet-naleving ervan brengt wel de interne aansprakelijkheid
van de betrokken bestuurder(s) in het gedrang.
Het Bestuur kan een deel van zijn bestuursbevoegdheden delegeren aan één of meerdere derden niet-
bestuurders, zonder dat deze overdracht evenwel betrekking kan hebben op het algemeen beleid van de vzw of
de algemene bestuursbevoegdheid van het Bestuur.
Artikel 23: Intern Reglement
Het Bestuur heeft de mogelijkheid om een intern reglement op te stellen die de rechten en plichten van werkende
en toegetreden leden samenvat.
Artikel 24: Externe vertegenwoordigingsmacht van het bestuursorgaan
Het bestuursorgaan vertegenwoordigt als college de vzw in alle handelingen in en buiten rechte. Hij
vertegenwoordigt de vzw door de meerderheid van zijn leden.
Onverminderd de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid van het Bestuur, wordt de vzw in en buiten rechte
eveneens vertegenwoordigd door twee bestuurders, die gezamenlijk handelen.
De vertegenwoordigingsorganen kunnen niet zonder toestemming van de Algemene Vergadering
rechtshandelingen stellen die verband houden met de vertegenwoordiging van de vzw bij de aan- of verkoop van
onroerende goederen van de vzw en/of de vestiging van een hypotheek en het aanwerven van personeel.
Deze bevoegdheidsbeperkingen kunnen niet worden tegengeworpen aan derden, zelfs niet nadat ze openbaar
zijn gemaakt. Niet-naleving ervan brengt wel de interne aansprakelijkheid van de betrokken vertegenwoordigers
in het gedrang.
Het Bestuur of de bestuurders die de vzw vertegenwoordigen, kunnen gevolmachtigden van de vzw aanstellen.
Alleen bijzondere en beperkte volmachten voor bepaalde of een reeks bepaalde rechtshandelingen zijn
geoorloofd. De gevolmachtigden verbinden de vzw binnen de perken van de hun verleende volmacht waarvan de
grenzen wel tegenwerpelijk zijn aan derden overeenkomstig wat geldt inzake lastgeving.
Artikel 25: Verslag van het Bestuur
Er wordt verslag genomen van de beslissingen van het Bestuur, dat bewaard wordt op de maatschappelijke zetel
van de vzw.
Elke bestuurder en elk lid hebben recht op inzage van de verslagen.
De notulen van de vergaderingen van het Bestuur worden ondertekend door de voorzitter en de bestuurders die
erom verzoeken. kopieën voor derden worden ondertekend door één of meer vertegenwoordigingsbevoegde
leden van het bestuursorgaan.
 
Artikel 26: Einde bestuursmandaat van rechtswege en door ontslagneming
Als de termijn van het mandaat van een bestuurder verstreken is, eindigt het mandaat van rechtswege op de
eerstvolgende algemene vergadering.
Daarnaast wordt een bestuurder geacht ontslag te nemen wanneer hij/zij niet meer voldoet aan de inhoudelijke
voorwaarden om bestuurder te worden in de vzw, zoals in de statuten bepaald. De vaststelling daarvan gebeurt
door de algemene vergadering.
Elke bestuurder kan ontslag nemen door schriftelijke kennisgeving aan de voorzitter van het Bestuur. Wanneer
een bestuurder ontslag neemt, moet hij in functie blijven totdat de algemene vergadering redelijkerwijs in zijn
vervanging kan voorzien.
Het mandaat van een bestuurder eindigt van rechtswege bij het overlijden van deze bestuurder.
Het mandaat van een bestuurder kan op elk moment worden beëindigd door de algemene vergadering met een
gewone meerderheid van de aanwezige en vertegenwoordigde stemmen. De stemming over het beëindigen van
het mandaat van een bestuurder is niet geheim.
 
E. Aansprakelijkheid
Artikel 27: Aansprakelijkheid van bestuurders
De bestuurders (en alle andere personen die ten aanzien van de vzw werkelijke bestuursbevoegdheid hebben
gehad) zijn tegenover de vzw aansprakelijk voor fouten begaan in de uitoefening van hun opdracht. Dit geldt ook
tegenover derden  voor zover de begane fout een buitencontractuele fout is. Deze personen zijn evenwel slechts
aansprakelijk voor beslissingen, daden of gedragingen die zich kennelijk buiten de marge bevinden waarbinnen
normaal voorzichtige en zorgvuldige bestuurders, geplaatst in dezelfde omstandigheden, redelijkerwijze van
mening kunnen verschillen.
Aangezien het bestuursorgaan een college vormt, is hun aansprakelijkheid voor de beslissingen of nalatigheden
van dit college hoofdelijk.
Wat fouten betreft waaraan zij geen deel hebben gehad, zijn zij evenwel van hun aansprakelijkheid ontheven
indien zij de beweerde fout hebben gemeld aan het collegiaal bestuursorgaan. Deze melding, evenals de
bespreking waartoe zij aanleiding geeft, wordt opgenomen in de notulen.
F. Boekhouding
Artikel 28: Boekjaar
Het boekjaar van de VZW begint op 1 januari en eindigt op 31 december.  Het eerste boekjaar begint uitzonderlijk
op de dag van oprichting en zal eindigen op 31 december 2020.
Het bestuursorgaan legt de jaarrekening van het voorgaande boekjaar en de begroting ter goedkeuring voor aan
de jaarlijkse algemene vergadering. Nadat het bestuursorgaan verantwoording aflegde voor het beleid in het
voorgaande jaar, spreekt de algemene vergadering zich uit over de kwijting aan de bestuurders.
Artikel 29: Toezicht door de commissaris
Zolang de vzw voor het laatst afgesloten boekjaar niet meer dan één van de criteria van ‘kleine vzw’ zoals
omschreven in art. 3:47 §2 WVV overschrijdt, is de vzw niet verplicht een commissaris te benoemen. Zodra de
vzw wel meer dan één van de criteria overschrijdt, moet ze één of meer commissarissen belasten met de
controle van de financiële toestand, van de jaarrekening en van de regelmatigheid in het licht van de wet en van
de statuten en van de verrichtingen die in de jaarrekening moeten worden vastgesteld.
  
G. Ontbinding en vereffening
Artikel 30: Vrijwillige ontbinding
De vzw kan op elk ogenblik door de Algemene Vergadering worden ontbonden.
 De Algemene Vergadering wordt samengeroepen ter bespreking van voorstellen inzake de
 ontbinding van de vzw, voorgelegd door het bestuursorgaan of door minstens 1/5 van alle leden.
 Om op een geldige manier te beraadslagen en te beslissen over de ontbinding van de vzw,
 moet minstens 2/3 van de leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn op de Algemene Vergadering. De beslissing
tot ontbinding moet genomen worden met een bijzondere meerderheid van 4/5 van de aanwezige of
vertegenwoordigde stemmen.
Ingeval het voorstel tot ontbinding wordt goedgekeurd, benoemt de algemene vergadering de vereffenaar(s),
waarvan zij de opdracht omschrijft.
  
Ingeval van een ontbinding en vereffening beslist de algemene vergadering over de bestemming van het
vermogen van de vereniging dat moet worden toegekend aan een andere vereniging zonder winstoogmerk met
een gelijkaardig of verwant doel.
 
 
H. Algemene bepalingen
Voor alle gevallen die niet geregeld zijn door deze statuten, zijn de bepalingen van het
 Wetboek van Vennootschappen en Verenigingen (‘WVV’) en de (toekomstige) uitvoeringsbesluiten van
toepassing.
______________________________________________________________________________
Slot- en overgangsbepalingen:
Benoeming van het bestuursorgaan:
De oprichters beslissen te benoemen tot niet-statutaire bestuurders voor onbepaalde duur:
De heer Koen Mondelaers, Meeuwenlaan 49 te 3550 Heusden-Zolder (voorzitter)
 
Mevrouw Jolien Luyten,  Grote Straat 4 te 3540 Herk De Stad
 
Zetel:
De zetel van de vzw zal gevestigd worden te 3290 Diest, Halensebaan 154.
Bijzondere volmacht:
Toekenning van een bijzondere volmacht aan Finvision BV, met zetel te 3500 Hasselt, Kuringersteenweg 172,
ingeschreven in het rechtspersonenregister te Antwerpen, afdeling Hasselt onder nummer 0816.810.571,
alsmede aan haar vertegenwoordigers en aangestelden om de nodige verbeteringen, wijzigingen en/of
schrappingen in de Kruispuntbank der Ondernemingen (KBO) te verrichten alsmede alle formaliteiten  te
vervullen die zouden nuttig of noodzakelijk zijn bij alle private of publiekrechtelijke instellingen, onder meer met
betrekking tot de btw, de sociale kas, de formaliteiten inzake douane en accijnzen, de aanvraag van
vergunningen enz.