N° d'entreprise :
Dénomination
(en entier) : Objectif Entreprendre
(en abrégé) :
Forme juridique  : Association sans but lucratif
Siège : Route de Saint-Gérard(WP) 80
5100
Belgique
Objet de l'acte : Constitution
Namur (Wépion)
Statuts de « Objectif Entreprendre » 
 
(N° d’entreprise : …)
 
 
Les soussignés :
1º  Aude HESSEL, – née à Uccle le 28/10/1979  - domicilié au 80, route de St Gérard, 5100 Wépion, Belgique.
2º Michel Cattelain, né à Ottignies le 8/11/1943 – domicilié au 18, drève des châtaigniers, 1470 Bousval,
Belgique.
3º Natasha Cattelain, née à Jette le 24/03/1972 – domicilié au 18, drève des châtaigniers, 1470 Bousval,
Belgique.
4º Annie Schepens, née à Ixelles le 21/07/1943 – domicilié au 18, drève des châtaigniers, 1470 Bousval,
Belgique.
5º Laurent Cattelain, né à Ottignies le 10/10/1974 – domicilié au 80, route de St Gérard, 5100 Wépion, Belgique.
 
Tous ont convenu de constituer une association sans but lucratif conformément à la loi du 27 juin 1921 dont ils
ont arrêté les statuts comme suit :
 
 
 
TITRE 1. DENOMINATION, SIEGE SOCIAL, BUT, DUREE
 
Article 1. Dénomination
 
L’association porte le nom de « Objectif Entreprendre »
 
 
Article 2. Siège social
 
Le siège social de l’association est établi à
80, route de Saint Gérard
5100 Wépion
 
L’association dépend de l’arrondissement judiciaire de Namur.
 
 
0589977061
 
 
 
Article 3. But
 
L'association a pour but  premier de sensibiliser  des personnes fragilisées sur le marché de l’emploi à la création
d’entreprise à vocation commerciale (indépendant ou personne morale de type SPRL).
 
En complément, pour les personnes ayant marqué leur intérêt pour la création, un service d’accompagnement
leur est proposé, avant et après la création.
 
Globalement, l’asbl propose des services d’accompagnement individuel et de formations collectives.
 
L’accompagnement pré-création du porteur de projet est un suivi personnalisé pour l’aider à mûrir, préparer et
finaliser son projet d’entreprise. Les outils proposés dans le cadre de cet accompagnement sont : la réalisation
du business plan ou plan de démarrage opérationnel (étude de faisabilité commerciale, financière et juridique) et
l’accès aux aides au lancement et aux financements.
 
Le rôle du conseiller est de fournir les outils, d’analyser et de valider les données récoltées, d’encourager ou au
contraire freiner le candidat.  Le cas échéant, le conseiller peut participer à la rédaction du business plan
moyennant les informations recueillies par le porteur de projet.
 
Ce n’est qu’une fois l’étude commerciale et financière analysées de manière concrète que le business plan est
finalisé et, de facto, l’activité mûrement préparée. C’est aussi avec ces vérifications opérées sur le terrain que le
porteur prend la décision de poursuivre la concrétisation de son projet. La conclusion de l’accompagnement peut
aussi amener le porteur de projet à reporter ou à abandonner son projet si lui et son conseiller se rendent compte
que l’activité n’est pas viable ou comporte trop de risques, ou encore qu’il n’a pas le profil pour réussir ce projet.
 
Les formations collectives comprennent des modules de sensibilisation à la création d’entreprise, mais aussi de
stratégie commerciale, d’étude de marché, d’étude financière, d’aide du démarrage et de gestion.
 
Une fois lancé, un suivi post-création est possible.
 
Pour réaliser ces objectifs, l’asbl pourra créer des partenariats avec des tiers et réaliser des opérations
accessoires se rapportant à ses buts.
 
Article 4. Durée
 
L’association est créée pour une durée indéterminée
 
 
TITRE 2. LES MEMBRES
 
Article 5. Composition
 
L’association comprend des membres et des membres adhérents. Seuls les membres sont titulaires de
l’entièreté des droits sociaux. Seuls, ils disposent d’un droit de vote égal aux assemblées générales.
 
L’association se compose au minimum de trois membres.
Article 6. Agrément
 
A. Décision d’agrément
 
Les membres de l’association comprennent les fondateurs ainsi que toute personne physique ou morale qui en
fait la demande, et qui satisfait aux attentes du conseil d’administration par rapport à sa ou ses plus values pour
l’asbl.
 
Est membre adhérent toute personne physique ou morale qui, marquant un intérêt pour les activités de
l’association et désireuse d’y apporter son concours, en fait la demande et est admise en cette qualité par le
conseil d’administration.
 
L’association « Objectif Entreprendre » a été constituée le 31 janvier 2015 par les fondateurs suivants:
 
1º  Aude HESSEL, – née à Uccle le 28/10/1979  - domicilié au 80, route de St Gérard, 5100 Wépion, Belgique.
2º Michel Cattelain, né à Ottignies le 8/11/1943 – domicilié au 18, drève des châtaigniers, 1470 Bousval,
Belgique.
3º Natasha Cattelain, née à Jette le 24/03/1972 – domicilié au 18, drève des châtaigniers, 1470 Bousval,
Belgique.
4º Annie Schepens, née à Ixelles le 21/07/1943 – domicilié au 18, drève des châtaigniers, 1470 Bousval,
Belgique.
5º Laurent Cattelain, né à Ottignies le 10/10/1974 – domicilié au 80, route de St Gérard, 5100 Wépion, Belgique.
 
 
B. Procédure d’admission
 
Toute personne qui désire devenir membre de 1’association doit adresser une demande écrite au conseil
d’administration de celle-ci. Le conseil d’administration peut agréer le membre ou refuser la candidature. La
décision d’admission ou de refus ne doit pas être motivée. Elle est sans appel. Le demandeur en est informé par
lettre.
 
Toute personne qui désire être membre adhérent doit adresser une demande écrite au conseil d’administration.
Le conseil en délibère lors de sa plus prochaine réunion et décide de l’adhésion ou de son refus. La décision du
conseil ne doit pas être motivée. Elle est sans appel. Le demandeur en est informé par lettre.
 
 
Article 7. Démission, exclusion, suspension
 
Tout membre de l’association est libre de se retirer de celle-ci en adressant une lettre de démission au conseil
d’administration.
 
L’exclusion d’un membre ne peut être prononcée que par l’assemblée générale à la majorité des deux tiers des
voix des membres présents et représentés.
 
Le membre démissionnaire ou exclu n’a aucun droit sur le fonds social et ne peut réclamer le remboursement
des cotisations qu’il a versées.
 
 
Article 8. Le registre des membres
 
Le conseil d’administration tient au siège de l’association un registre de membres. Ce registre reprend les noms,
prénoms et domicile des membres ou, lorsqu’il s’agit d’une personne morale, la dénomination sociale, la forme
juridique et l’adresse du siège social. En outre, toutes les décisions d’admission, de démission ou d’exclusion des
membres sont inscrites dans ce registre par les soins du conseil d’administration endéans les huit jours de la
connaissance que le conseil a eue de la décision.
 
 
Article 9. Obligations des membres
 
Les membres sont tenus de respecter les statuts et le règlement d’ordre intérieur ainsi que les décisions prises
par les organes de l’association. Ils ne peuvent nuire aux intérêts de l’association.
 
Article 10. Cotisation
 
L’Assemblée générale décide du montant annuel de la cotisation pour les membres de l’Asbl.
Cette cotisation ne pourra dépasser 1000 euros.
 
TITRE 3. LE CONSEIL D’ADMINISTRATION
 
Article 11. Composition
 
L’association est dirigée par un conseil d’administration, composé de trois personnes au moins, membres de
l’association. Le nombre d’administrateurs doit en tout cas toujours être inférieur d’une unité au nombre de
personnes membres de l’association. Les administrateurs forment un collège. Ils exercent leur mandat à titre
gratuit. Ils sont nommés par l’assemblée générale et peuvent être révoqués par celle-ci.
 
 
Article 12. Durée du mandat
 
Les administrateurs sont nommés pour un mandat d’une durée illimitée. Le mandat prend fin en cas de décès, de
démission ou de révocation du mandataire. En cas de vacance de mandat, II est pourvu au remplacement de
l’administrateur dont le mandat a pris fin dans les 2 mois de cette vacance, et conformément aux dispositions
prévues par la loi et les statuts.
 
 
Article 13. Pouvoirs
 
Le conseil d’administration gère les affaires de l’association et la représente dans tous les actes judiciaires et
extrajudiciaires. Tous les pouvoirs, qui ne sont pas expressément réservés par la loi à l’assemblée générale, sont
de la compétence du conseil d’administration.
 
Le conseil d’administration peut déléguer la gestion journalière de l’association, ainsi que la représentation de
celle-ci en ce qui concerne cette gestion, à une personne, membre administrateur de l’association, agissant
individuellement / conjointement, en collège. Le conseil d’administration peut déléguer, selon les modalités
prévues au paragraphe précédent, la représentation de l’association dans les actes judiciaires et extrajudiciaires.
 
Sans préjudices de l’article 26septies, les administrateurs ne contractent aucune obligation personnelle
relativement aux engagements de l’association.
 
Les personnes déléguées à la gestion journalière ne contractent aucune obligation personnelle relativement aux
engagements de l’association.
 
 
Article 14. Fonctionnement du conseil
 
1 Le conseil d’administration élit parmi ses membres un président, un (ou plusieurs) vice-président(s), un
secrétaire et un trésorier.
 
Le président ou le secrétaire convoque le conseil. Le président le préside. En cas d’absence, il est remplacé par
le vice-président ou, à défaut de ce dernier, par l’administrateur doyen d’âge. Les convocations comportent
l’ordre du jour de la réunion.
 
2 Les décisions sont prises à la majorité simple des voix. Les abstentions, les votes nuls ou blancs ne sont pas
pris en considération. En cas de parité des voix, celle du président ou de son suppléant est prépondérante.
 
Les décisions du conseil ne sont cependant valables que si la moitié au moins des administrateurs sont présents
ou représentés. Si ce quorum n’est pas atteint, un nouveau conseil peut être convoqué avec le même ordre du
jour qui délibérera et décidera valablement si au moins trois administrateurs sont présents ou représentés.
 
3 Tout administrateur peut se faire représenter lors d’une réunion du conseil par un de ses collègues en donnant
à ce dernier une procuration écrite. Un administrateur ne peut représenter qu’un autre administrateur.  
 
4 Un procès-verbal de chaque réunion est rédigé. Ce procès-verbal est signé par le secrétaire et inscrit au
registre prévu à cet effet.
 
 
Article 15. Publicité
 
Les actes relatifs à la nomination ou à la cessation de fonctions des administrateurs, des personnes déléguées à
la gestion journalière, des personnes habilitées à représenter l’association et des commissaires doivent figurer
dans le dossier tenu auprès du greffe du tribunal de commerce.
 
 
TITRE 4. L’ASSEMBLEE GENERALE
 
Article 16. Composition
 
L’assemblée générale est composée de l’ensemble des membres.
L’assemblée générale est présidée par le président du conseil d’administration ou en son absence par le vice-
président. En l’absence de ce dernier, elle l’est par l’administrateur doyen d’âge. Un membre peut se faire
représenter par un autre membre. Chaque membre ne peut être porteur que de deux procurations au maximum.
 
Tout membre dispose d’une voix à l’assemblée générale.
 
Article 17. Pouvoirs
 
Une délibération de l’assemblée générale est requise pour:
• la modification des statuts,
• la nomination et la révocation des administrateurs,
• la nomination et la révocation des commissaires et la fixation de leur rémunération dans les cas où une
rémunération est attribuée,  
• la décharge à octroyer aux administrateurs et aux commissaires,
• l’approbation des budgets et des comptes,
• la dissolution de l’association,
• l’exclusion d’un membre,
• la transformation de l’association en société à finalité sociale,
+ tous les cas où les statuts l’exigent.
 
 
Article 18. Convocation
 
L’assemblée générale est convoquée par le conseil d’administration chaque fois que l’objet ou l’intérêt de
l’association le requiert. Elle doit être lorsqu’un cinquième an moins des membres en fait la demande. Elle doit
l’être chaque année, au plus tard six mois après la date de clôture de l’exercice social, pour l’approbation des
comptes de l’exercice écoulé et celle du budget de l’exercice suivant.
 
Tous les membres sont invités à l’assemblée générale par courrier normal an moins quinze jours avant la date de
1’assemblée générale. La convocation est signée par le président du conseil ou le secrétaire. La convocation
précise la date, l’heure et le lieu de l’assemblée, de même que l’ordre du jour de la réunion qui est arrêté par le
conseil d’administration. Toute proposition signée d’un nombre de membres au moins égal au vingtième est
portée à l’ordre du jour. L’assemblée générale peut valablement se prononcer sur des points ne figurant pas à
l’ordre du jour à condition que la majorité des membres soient présents ou représentés et marquent (que deux
tiers marquent) leur accord pour inscrire ces points à l’ordre du jour.
 
 
Article 19. Majorité
 
Sauf dispositions contraires de la loi ou des statuts, les décisions sont prises à la majorité simple des voix des
membres présents ou représentés. En cas de parité des voix, celle du président est déterminante. Seuls les
votes valablement exprimés sont pris en compte. En cas d’exclusion d’un membre, de modification des statuts ou
de dissolution de l’association, il y a lieu de respecter les quorums de présence et de vote requis par la loi ou les
statuts. Dans ces cas, les votes blancs, les votes nuls et les abstentions sont assimilés à un vote négatif.  
 
 
Article 20. Procès-verbal
 
Un procès-verbal de chaque réunion est établi. Ce procès-verbal est signé par le secrétaire de l’assemblée ou
par un administrateur et consigné dans un registre. Les extraits de ce dernier sont signés par le secrétaire ou par
le président ou un autre administrateur.
 
 
 
 
TITRE 5. DROIT DE CONSULTATION
 
Article 21. Droit de consultation
 
Les tiers qui font preuve d’un intérêt peuvent demander au conseil d’administration de pouvoir consulter ou
prendre copie des procès-verbaux des assemblées générales. Tous les membres peuvent consulter au siège de
1’ association le registre des membres, ainsi que tous les procès-verbaux et décisions de l’assemblée générale,
du conseil d’administration et des personnes, occupant ou non une fonction de direction, qui sont investies d’un
mandat au sein ou pour compte de l’association, de même que tous les documents comptables de 1’ association.
Le Roi fixe les modalités d’exercice de ce droit de consultation.
 
 
 
TITRE 6. BUDGET, COMPTE, CONTROLE
 
Article 22. Budget, comptes
 
L’exercice social débute le 1 janvier et est clôturé le 31 décembre. Chaque année, le 1er juin à 16h00, le conseil
d’administration soumet à l’assemblée générale, pour approbation, les comptes annuels de l’exercice social
écoulé, établis conformément à la loi, ainsi que le budget de l’exercice suivant. Après l’approbation des comptes
et du budget, l’assemblée générale se prononce, lors d’un vote séparé, sur la décharge à donner aux
administrateurs et, le cas échéant, aux commissaires. Le conseil d’administration veille à ce que les comptes
annuels soient déposés, au greffe du tribunal de commerce, conformément aux règles prévues à cet effet.
 
 
Article 23. Contrôle
 
Le contrôle de la situation financière, des comptes annuels et de la régularité des opérations qui doivent figurer
dans ces comptes peut être confié à un ou plusieurs commissaires, nommés par l’assemblée générale parmi les
membres de l’association. Les commissaires sont nommés pour un mandat de trois ans renouvelable. Ils
exercent leur mandat à titre gratuit. Les commissaires ont, conjointement (séparément) un droit de contrôle
illimité sur l’ensemble des opérations de l’association. Ils peuvent consulter sur place les livres, la
correspondance, les procès-verbaux et, dans 1’ ensemble, tous les écrits de 1’ association.
 
 
TITRE 7. DISSOLUTION
 
Article 24. Dissolution volontaire
 
Hormis les cas de dissolution judiciaire et de dissolution de plein droit, l’assemblée générale est la seule instance
habilitée à dissoudre volontairement l’association. Dans ce cas, l’assemblée générale ou, à son défaut, le tribunal
de 1ère instance, désigne un ou plusieurs liquidateurs. Elle détermine les pouvoirs de ces derniers, les conditions
de la liquidation ainsi que l’affectation qui sera donnée à l’actif net de l’association.
 
 
 
 
 
 
TITRE 8. DIVERS
 
Article 25. Référence à la loi du 27 juin 1921
Tout ce qui n’est pas expressément prévu par les présents statuts sera réglé conformément aux dispositions de
la loi du 27 juin 1921, modifiée par la loi du 2 mai 2002 et par la loi du 16 janvier 2003 portant création d’une
banque-carrefour des entreprises, modernisation du registre du commerce, création de guichets-entreprises
agréés et portant diverses dispositions.
 
 
Fait à Wépion le 31 janvier 2015 en 7 exemplaires. Un exemplaire est conservé au siège social et chaque
membre reconnaît avoir reçu le sien.
 
Signatures
 
 
ASSEMBLEE GENERALE CONSTITUTIVE
 
Nom : « Objectif Entreprendre »
Adresse : 80 route de St Gérard – 5100 Wépion
Numéro d’entreprise : (demande en cours)
 
En date du 31 janvier 2015, l’assemblée générale constitutive de l’asbl « Objectif Entreprendre » s’est tenue à
Wépion, 80 route de Saint Gérard à 20h00. Etaient présent :
 
1º  Aude HESSEL, – née à Uccle le 28/10/1979  - domicilié au 80, route de St Gérard, 5100 Wépion, Belgique.
2º Michel Cattelain, né à Ottignies le 8/11/1943 – domicilié au 18, drève des châtaigniers, 1470 Bousval,
Belgique.
3º Natasha Cattelain, née à Jette le 24/03/1972 – domicilié au 18, drève des châtaigniers, 1470 Bousval,
Belgique.
4º Annie Schepens, née à Ixelles le 21/07/1943 – domicilié au 18, drève des châtaigniers, 1470 Bousval,
Belgique.
5º Laurent Cattelain, né à Ottignies le 10/10/1974 – domicilié au 80, route de St Gérard, 5100 Wépion, Belgique.
 
Les statuts sont approuvés à l'unanimité.
Il est ensuite procédé à la présentation et à l’élection des membres au Conseil d'administration. Trois membres
sont candidats et élus à l'unanimité : Aude Hessel, domicilié à Wépion ; Annie Schepens, domiciliée à Bousval  et
Natasha Cattelain, domiciliée à Bousval.
 
Le conseil d’administration s’est ensuite réuni pour désigner les fonctions des administrateurs. Aude Hessel est
désignée présidente, Annie Schepens est désignée trésorière et Natasha Cattelain est désignée secrétaire.
Fait à Wépion le 31 janvier 2015.