Ondernemingsnr :
Benaming
(voluit) : All Sports Machala
(afgekort) :
Rechtsvorm :
:
Vereniging zonder winstoogmerk
Zetel : Heirbaan 179
1830 Machelen (Machelen (Vlaams-Brabant))
België
Onderwerp akte:
 :
Ondergetekenden:
1. Leys Leen, Student, Heirbaan 179, 1830 Machelen
2. Leys Nele, Student, Heirbaan 179, 1830 Machelen
3. Leys Rudi, bestuurder van vennootschap, Heribaan 179 te 1830 Machelen
Zijn overeengekomen een vereniging zonder winstoogmerk (VZW) op te richten, en waarbij zij de
statuten als volgt vaststellen.
Artikel1. De vereniging
Art. 1. Sectie 1. Rechtsvorm
De vereniging wordt opgericht als een entiteit metrechtspersoonlijkheid, meer in het bijzonder als een
vereniging zonderwinstoogmerk (hierna “VZW” genaamd) op grond van de wet van 27 juni
1921betreffende de verenigingen zonder winstoogmerk en de stichtingen, gepubliceerdin het Belgisch
Staatsblad van 1 juli 1921 zoals onder meer gewijzigd door deWet van 2 mei 20021, de Wet van 16
januari 20032 en deProgrammawetten van 22 december 20033 en 9 juli 20044 (hierna genoemd
"V&amp;S-wet").
Art. 1. Sectie 2. Naam
1. De VZW draagt de naam ALL SPORTS MACHALA.
2. Deze naam moet voorkomen in alle akten, facturen,aankondigingen, bekendmakingen, brieven,
orders en andere stukken uitgaande vande vereniging, onmiddellijk voorafgegaan of gevolgd door de
woorden"vereniging zonder winstoogmerk" of door de afkorting"VZW", met nauwkeurigeaanwijzing
van de zetel.
Art. 1. Sectie 3. Zetel
1.
 De zetel van de VZW is gevestigd op Heirbaan 179 te1830 Machelen, gelegen in hetgerechtelijk
0848724363
arrondissement Brussel.
2. De Raad van Bestuur
heeft de bevoegdheid om de zetel te verplaatsen naar iedere plaatsbinnen het Nederlands taalgebied
en de nodige openbaarmakingsvereisten tevervullen. De Algemene Vergadering zal de zetelwijziging
bekrachtigen in destatuten op haar eerstvolgende vergadering.
Art. 1. Sectie 4. Duur
DeVZW is opgericht voor onbepaalde duur.
Artikel 2. Doeleinden en activiteiten
Art.2.
 Activiteiten
Tot de concrete activiteiten waarmeede doelstellingen van de VZW worden verwezenlijkt, behoren
onder meer:
Sporters (zowel recreatief als competitief):
-
Begeleidenbij de uitoefening van hun sport, dit zowel op training als bij competities
-
Opleiden,hieronder wordt verstaan het geven van training, zowel in groep alsindividueel. Hun
begeleiden bij eventuele opleiding van Bloso of andereorganisaties
-
Trainingschema’suitwerken
-
Bijstandverlenen in de uitoefening van de sport
In diverse sporten zoals er onder anderezijn : watersporten, bvb zwemmen, gevechtsporten, atletiek,
balsporten, zonderdat deze lijst limitatief mag worden beschouwd.
Het geven van opleidingen zowel aansporters, begeleiders, officials als medetrainers
Het volgen van opleidingen die dehierboven genoemde doelstellingen kunnen bevorderen.
Daarnaast kan de VZW alleactiviteiten ontplooien die rechtstreeks of onrechtstreeks bijdragen tot
deverwezenlijking van voormelde ideële niet-winstgevende doelstellingen, metinbegrip van
bijkomstige commerciële en winstgevende activiteiten binnen degrenzen van wat wettelijk is
toegelaten en waarvan de opbrengsten te allentijde volledig zullen worden bestemd voor de
verwezenlijking van de ideëleniet-winstgevende doelstellingen.
Artikel 3. Lidmaatschap
Art. 3.Sectie 1. Werkende Leden
1. Er zijn minstens 3 Werkende Ledenmet alle rechten zoals omschreven voor de “leden” in de
V&amp;S-wet.
2. De op het einde van dezeoprichtingsakte vermelde oprichters zijn de eerste Werkende leden
3. Daarnaast kan
iedere natuurlijke en/of rechtspersoon en/oforganisatie zich kandidaat stellen als Werkend lid op
voorwaarde dat ze wordenvoorgedragen door 3 werkende leden.
4. De kandidaat-leden richten hunkandidaatstelling aan de voorzitter, van
Raad van Bestuur
5. De Raad van Bestuur zal beslissenover de aanvaarding van de kandidaat als Werkend Lid op haar
eerstvolgendevergadering. De beslissing wordt genomen met een meerderheid van de aanwezige
envertegenwoordigde leden van de Raad van Bestuur.
6. De Raad van Bestuur kandiscretionair en zonder verdere motivatie beslissen dat een kandidaat
nietwordt aanvaard als Werkend lid.
7. Werkende Leden hebben alle rechtenen verplichtingen die in de V&amp;S-wet en deze statuten
worden beschreven. Zijbetalen een lidmaatschapbijdrage die jaarlijks zal worden vastgelegd door
Raadvan Bestuur en die maximum. 1.000 EUR zal bedragen.
8. Alle beslissingen betreffendetoetreding, uittreding of uitsluiting van de Werkende Leden worden
door de Raadvan Bestuur in een register ingeschreven binnen de 8 dagen na kennisname van
debeslissing.
Art. 3.Sectie 2. Toegetreden leden
1. Elke natuurlijke persoon,rechtspersoon of organisatie die de doelstellingen van de VZW
ondersteunt, kanbij de VZW een schriftelijke aanvraag indienen om Toegetreden Lid teworden.
2. De Raad van Bestuur beslistdiscretionair en zonder verdere motivatie dat een kandidaat niet wordt
aanvaardals Toegetreden Lid.
3. Toegetreden Leden hebben enkel derechten en plichten die in deze statuten worden omschreven9.
4. Toegetreden Leden hebben
geen stemrecht.
Art. 3.Sectie 3. Ontslag
1. Werkende Leden kunnen zich op elkogenblik uit de VZW terugtrekken door een formeel schrijven.
per faxen/of per gewone brief en/of per aangetekend schrijven te richten aan deVoorzitter
van het Bestuur]. Het ontslagzal
 één maand na dit schrijven ingaan.
2. Toegetreden Leden kunnen zich opelk ogenblik uit de VZW terugtrekken bij middel van een
 schriftelijk bericht. Het ontslag wordteffectief
 één maand na dit bericht.
3. Een ontslagnemend Werkend ofToegetreden Lid zal echter wel verplicht worden tot de betaling van
delidmaatschapsbijdrage en tot de deelname in de kosten die goedgekeurd werdenvoor het jaar
waarin het ontslag wordt ingediend.
Art. 3.Sectie 4. Opschorting van Werkende leden
1. Het lidmaatschap van WerkendeLeden die hun lidmaatschapsbijdrage voor het lopende jaar binnen
de door Raadvan Bestuur
bepaalde termijn niet betalen,wordt opgeschort na de eerste schriftelijke aanmaning] tot regularisatie
binnende
 1 maand na datum van verzending vandie aanmaning.
2. Werkende Leden die hunlidmaatschapsbijdrage na de regularisatietermijn niet betalen, zijn
geacht worden ontslagnemend tezijn.
Art. 3.Sectie 5. Uitsluiting
1. Als een Werkend Lid in strijdhandelt met de doelstellingen van de VZW, kan deze, op voorstel van
het Bestuurof op verzoek van minstens 1/5 van alle Werkende leden, worden uitgeslotendoor een
bijzonder besluit van de Algemene Vergadering, waarop minstens
 1/2 van alle Werkende Leden aanwezig
 of vertegenwoordigd zijn, en waarbij voor debeslissing een 2/3 meerderheid van de stemmen van de
aanwezige ofvertegenwoordigde Werkende Leden vereist is.
2. Het Werkend Lid waarvan deuitsluiting wordt voorgesteld, heeft het recht gehoord te worden.
3. Toegetreden Leden die handelen instrijd met de doelstellingen van de VZW kunnen door eenzijdig
besluit van deRaad van Bestuur uitgesloten worden van lidmaatschap.
Art. 3.Sectie 6. Rechten
1. Geen enkel Lid kan enige aanspraaklaten gelden of uitoefenen op de activa van de VZW op grond
van de enkelehoedanigheid van Lid.
2. Deze uitsluiting van rechten op deactiva geldt te allen tijde: tijdens het lidmaatschap, bij beëindiging
van hetlidmaatschap om wat voor reden dan ook, bij ontbinding van de VZW, enz.
Artikel 4. De algemene vergadering
Art. 4.Sectie 1. De Algemene Vergadering
1. De Algemene Vergadering bestaatuit de Werkende Leden.
2. Alle Werkende Leden hebben gelijk stemrecht.Elk Werkend Lid heeft één stem.
Art. 4.Sectie 2. Waarnemers
Waarnemers kunnen de AlgemeneVergadering bijwonen en mogen zich, mits toestemming van de
voorzitter, tot deAlgemene Vergadering richten.
Art. 4.Sectie 3. Bevoegdheden
De volgende exclusieve bevoegdhedenkunnen uitsluitend door de Algemene Vergadering uitgeoefend
worden:
1. de wijziging van de statuten;
2. de benoeming en de afzetting vande bestuurders;
3. de benoeming en de afzetting vande commissaris en het bepalen van diens bezoldiging;
4. de kwijting aan de bestuurders ende commissarissen;
5. de goedkeuring van de begroting envan de rekening;
6. de ontbinding van de vereniging;
7. de uitsluiting van een lid;
8. de omzetting van de vereniging ineen vennootschap met een sociaal oogmerk.
9. de verkiezing van de Voorzitter,de Ondervoorzitters, de Penningmeester en de Secretaris17.
Art. 4.Sectie 4. Vergaderingen
1. De jaarlijkse bijeenkomsten van de Gewone AlgemeneVergadering zullen tijdens
 het tweedekwartaal van het kalenderjaar gehouden worden op
 de maatschappelijke zetel of een plaats dievermeld wordt in de uitnodiging]. De uitnodiging wordt
minstens
15 dagen voorafgaand aan de datum van deAlgemene Vergadering naar alle Werkende Leden
verstuurd op het nummer of adresdat het Werkend Lid daartoe laatst heeft opgegeven aan,
de Voorzitter van de Raad van Bestuur. . Devergaderingen worden door
 de Voorzittervan de Raad van Bestuur of door minstens 2 bestuurders bijeengeroepen. Aan
deuitnodiging wordt een ontwerp van agenda toegevoegd,
waarbij elk punt dat door
 minstens 2 bestuurders wordt aangebracht ofdat door minstens 1/20 van de Werkende Leden bv.
minstens 20 dagenvoor de vergadering aangebracht werd, op de agenda wordt geplaatst.
3. Bijzondere bijeenkomsten in eenBuitengewone Algemene Vergadering kunnen worden
samengeroepen door deVoorzitter en/of op verzoek van minstens 2 bestuurders alsook op verzoek
vanminstens 1/5 van alle Werkende Leden. De uitnodiging wordt minstens 20 dagen voorafgaand aan
de datum van de Algemene Vergadering naaralle Werkende Leden verstuurd en dit per fax en/of per
e-mail en/of per gewonepost en/of per aangetekend schrijven op het nummer of adres dat
hetWerkend Lid daartoe laatst heeft opgegeven.
Art. 4.Sectie 5. Quorum en stemming
1. Om op een geldige manier teberaadslagen moet minstens van. 1/3 van de Werkende Leden
aanwezig ofvertegenwoordigd zijn. Beslissingen worden genomen bij
 gewone meerderheid van de stemmen van deaanwezige of vertegenwoordigde leden, behalve
wanneer de V&amp;S-wet of destatuten dit anders voorzien.
2. De wijziging van de statutenvereist een beraadslaging in een vergadering dat voldoet aan een
quorum van 2/3 van deWerkende Leden dat aanwezig ofvertegenwoordigd is. Ingeval opde eerste
vergadering minder dan 2/3 van de leden aanwezig of vertegenwoordigdzijn, kan een tweede
vergadering worden bijeengeroepen die geldig kanberaadslagen en besluiten alsook de wijzigingen
aannemen met de meerderhedenhierna bepaald, ongeacht het aantal aanwezige of
vertegenwoordigde leden. Detweede vergadering mag niet binnen 15 dagen volgend op de eerste
vergadering wordengehouden. De beslissingwordt geacht aanvaard te zijn indien ze wordt
goedgekeurd door 2/3 van de stemmen van de aanwezigeof vertegenwoordigde Werkende Leden.
Wanneer de statutenwijziging betrekking heeft op het doelof de doeleinden waarvoor de vereniging is
opgericht, vereist ze eenmeerderheid van 4/5 van destemmen van de aanwezige of
vertegenwoordigde Werkende Leden.
3. Leden die niet op de vergaderingaanwezig kunnen zijn, kunnen door andere Leden
worden vertegenwoordigd. Elk Lid kan maximum 2 volmachten dragen.
Artikel 5. Bestuur en vertegenwoordiging
Art. 5.Sectie 1. Samenstelling Raad van Bestuur
1. De VZW wordt bestuurd door een Raad van Bestuur samengesteld uit tenminste drie en ten
hoogste 5 bestuurders, al dan niet leden van de VZW. Het aantal bestuurders moet in elk gevalsteeds
lager zijn dan het aantal personen dat Werkend Lid is van de vereniging.Wanneer de VZW slechts het
wettelijk bepaald minimum van drie Werkende Ledenheeft, mag de Raad van Bestuur slechts uit twee
bestuurders bestaan. De dag waaropeen vierde Werkende Lid wordt aanvaard, zal een
(Buiten)gewone AlgemeneVergadering overgaan tot de benoeming van een derde bestuurder.
2. De bestuurders worden benoemd dooreen Algemene Vergadering, bij gewone meerderheid van
stemmen van de aanwezigeof vertegenwoordigde leden voor een termijn van
zes
jaar.Hun opdracht eindigt bij de sluiting van de jaarvergadering. Bestuurders zijnherbenoembaar.
3. De Raad van Bestuur
verkiest onder haar leden eenvoorzitter, secretaris en penningmeester die de taken zullen vervullen
diehoren bij deze functie zoals omschreven in deze statuten en ter gelegenheid vanhun verkiezing.
4. De bestuurders kunnen te allentijde worden ontslagen door de Algemene Vergadering die daarover
beslist
 bij gewone meerderheid van de stemmen van deaanwezige of vertegenwoordigde leden. Ieder lid
van de Raad van Bestuur kanzelf ook ontslag nemen door schriftelijke kennisgeving aan
 de Voorzitter van de Raad van Bestuur. Eenbestuurder is verplicht na zijn ontslag zijn opdracht
verder te vervullentotdat redelijkerwijze in zijn vervanging kan worden voorzien.
5. De bestuurders oefenen in beginselhun mandaat kosteloos uit. De kosten die zij maken in het
kader van deuitoefening van hun bestuursmandaat worden vergoed.
Art. 5.Sectie 2. Raad van Bestuur: vergaderingen, beraadslaging en beslissing
1. De Raad van Bestuur vergadert zodikwijls als het belang van de VZW het vereist.
2. De Raad wordt voorgezeten door devoorzitter of, bij diens afwezigheid,
door de ondervoorzitter of door de oudste in jaren van de aanwezigebestuurders. De vergadering
wordt gehouden op de zetel van de VZW of in elkeandere plaats in België, aangewezen in de
oproepingsbrief.
3. De Raad van Bestuur kan slechtsberaadslagen en besluiten, wanneer ten minste de meerderheid
van zijn ledenaanwezig isop de vergadering. De besluiten worden genomen bij eenvoudige
meerderheid vanstemmen van de aanwezige leden. Bij staking van stemmen,
 heeft de voorzitter dan wel de bestuurder diede vergadering voorzit, doorslaggevende stem.
4. Er worden notulen opgesteld en ondertekend door de
 de voorzitter en de secretaris bewaard in eennotulenregister dat ter inzage zal zijn van de Werkende
Leden die huninzagerecht zullen uitoefenen overeenkomstig de in artikel 9 van het K.B. van26 juni
2003 vastgelegde modaliteiten39.
5. In uitzonderlijke gevallen,wanneer de dringende noodzakelijkheid en het belang van de VZW zulks
vereisen,kunnen de besluiten van de Raad van Bestuur worden genomen bij eenparigschriftelijk
akkoord van de bestuurders. Daartoe is vereist dat er vooraf eenunaniem akkoord is onder de
bestuurders om tot schriftelijke besluitvormingover te gaan. Schriftelijke besluitvorming veronderstelt
in elk geval dat ereen beraadslaging plaatsvond per e-mail, video- of telefoon- conferentie.
Art. 5.Sectie 3. Tegenstrijdig belang
1. Indien eenbestuurder, rechtstreeks of onrechtstreeks, een belang van vermogensrechtelijkeaard
heeft dat strijdig is met een beslissing of een verrichting die tot debevoegdheid behoort van de Raad
van Bestuur, moet hij dit meedelen aan deandere bestuurders vóór dat de Raad van Bestuur een
besluit neemt.
2. De bestuurder met hettegenstrijdig belang, verwijdert zich uit de vergadering en onthoudt zich
vande beraadslaging en de stemming over de aangelegenheid waarop het betrekkingheeft.
3. Voormelde procedure is niettoepasselijk op gebruikelijke verrichtingen die plaatshebben onder
devoorwaarden en tegen de zekerheden die op de markt gewoonlijk gelden voorsoortgelijke
verrichtingen.
Art. 5.Sectie 4. Intern bestuur – Beperkingen
1. De Raad van Bestuur is bevoegd omalle handelingen van intern bestuur te verrichten die nodig of
dienstig zijntot verwezenlijking van het doel van de VZW, met uitzondering van diehandelingen
waarvoor volgens artikel 4 V&amp;S-wet de Algemene Vergaderingexclusief bevoegd is.
2. Onverminderd de verplichtingen dievoortvloeien uit collegiaal bestuur, met name overleg en
toezicht, kunnen debestuurders de bestuurstaken onder elkaar verdelen. Zodanige verdeling van
taken kan aan derden niet worden tegengeworpen,zelfs niet nadat ze zijn openbaar gemaakt. Niet-
naleving ervan brengtwel de interne aansprakelijkheid van de betrokken bestuurder(s) in het gedrang.
3. De Raad van Bestuur kan een deelvan zijn bestuursbevoegdheden delegeren aan één of meerdere
derdenniet-bestuurders42, zonder dat deze overdracht evenwelbetrekking kan hebben op het
algemeen beleid van de VZW of de algemenebestuursbevoegdheid van de Raad van Bestuur.
4. De bestuurders kunnen niet zonder toestemming van de AlgemeneVergadering beslissingen
nemen die verband houden met
 de aan- of verkoop van onroerende goederenvan de VZW en/of vestiging van een hypotheek.... ]
Deze bevoegdheidsbeperkingen kunnen niet worden tegengeworpen aan derden,zelfs niet nadat ze
openbaar zijn gemaakt. Niet-naleving ervan brengt welde interne aansprakelijkheid van de betrokken
bestuurder(s) in het gedrang.
Art. 5.Sectie 5. Externe vertegenwoordigingsmacht
1. De Raad van Bestuurvertegenwoordigt als college de VZW in alle handelingen in en buiten
rechte.Hij vertegenwoordigt de vereniging door het optreden van de meerderheid vanzijn leden.
2. Onverminderd de algemenevertegenwoordigingsbevoegdheid van de Raad van Bestuur als
college, wordt deVZW in en buiten rechte eveneensalgemeen vertegenwoordigd door één bestuurder,
die alleen handelt
3. In afwijking van artikel 13V&amp;S-wet, kunnen de vertegenwoordigingsorganen niet zonder
toestemming vande Algemene Vergadering rechtshandelingen stellen die verband houden met
devertegenwoordiging van de VZW bij
deaan- of verkoop van onroerende goederen van de VZW en/of de vestiging van eenhypotheek.
4. Beperkingen aan de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid kunnen nietworden
tegengeworpen aan derden44, zelfs niet nadat zeopenbaar zijn gemaakt. Niet-nalevingervan brengt
wel de interne aansprakelijkheid van de betrokkenvertegenwoordigers in het gedrang.
5. De Raad van Bestuur of debestuurders die de VZW vertegenwoordigen kunnen gevolmachtigden
van de VZWaanstellen. Alleen bijzondere en beperkte volmachten voor bepaalde of een
reeksbepaalde rechtshandelingen zijn geoorloofd. De gevolmachtigden verbinden de VZWbinnen de
perken van de hun verleende volmacht waarvan de grenzen weltegenwerpelijk zijn aan derden
overeenkomstig wat geldt inzake lastgeving.
Art. 5.Sectie 6. Bekendmakingsvereisten
De benoeming van de leden van de Raadvan Bestuur en van de personen gemachtigd om de VZW te
vertegenwoordigen en hunambtsbeëindiging wordt openbaar gemaakt doorneerlegging in het
verenigingsdossier ter griffie van de rechtbank vankoophandel, en door bekendmaking in de Bijlagen
bij het BelgischStaatsblad46. Uit die stukken moet in ieder geval blijken of de personen die de
VZWvertegenwoordigen, de VZW ieder afzonderlijk, gezamenlijk, dan wel als college
verbinden alsook de omvang vanhun bevoegdheden.
Artikel 6. Dagelijks bestuur
1. Het dagelijks bestuur van de VZW op intern vlak alsook de externevertegenwoordiging wat betreft
dat dagelijks bestuur kan door Raad vanBestuur
worden opgedragen aan één of meerpersonen51.
2. Zowel wat het intern dagelijks bestuur als de externevertegenwoordigingsmacht voor dat dagelijks
bestuur betreft, zal de dagelijksebestuurder handelen.
3. In afwijking van artikel 13bis V&amp;S-wet,kunnen de personen belast met het dagelijks bestuur
niet zonder toestemming vande Raad van Bestuur beslissingen nemen en/of rechtshandelingenstellen
die verband houden met de vertegenwoordiging van de VZW in het kadervan het dagelijks bestuur bij
transacties
die 10.000 EUR te boven gaan. Deze bevoegdheidsbeperkingen kunnen nietworden tegengeworpen
aan derden, zelfs niet nadat ze openbaar zijn gemaakt. Niet-nalevingervan brengt wel de interne
aansprakelijkheid van de betrokkenvertegenwoordigers in het gedrang.
4. Bij gebrek aan wettelijke omschrijving van wat het "dagelijksbestuur" omvat, worden tot daden van
dagelijks bestuur gerekend allehandelingen die dag aan dag moeten worden verricht om de normale
gang van zakenvan de VZW te verzekeren en die, hetzij wegens hun minder belang, hetzij wegensde
noodzakelijkheid een onverwijlde beslissing te nemen, het optreden van deRaad van Bestuur niet
vereisen of niet wenselijk maken.
5. De benoeming van de personenbelast met het dagelijks bestuur enhun ambtsbeëindiging wordt
openbaar gemaakt door neerlegging in het verenigingsdossier ter griffie van de rechtbankvan
koophandel, en door bekendmaking in de Bijlagen bij het BelgischStaatsblad. Uit die stukken moet
inieder geval blijken of de personen die de VZW vertegenwoordigen inzake dagelijksbestuur, de VZW
ieder afzonderlijk, gezamenlijk , dan wel als college
verbinden alsook de omvangvan hun bevoegdheden.
Artikel 7. Aansprakelijkheid van de bestuurder en dagelijksbestuurder
1. De bestuurders en dagelijksbestuurders zijn niet persoonlijk verbonden door de verbintenissen van
de VZW.
2. Tegenover de VZW en tegenoverderden is hun verantwoordelijkheid beperkt tot de vervulling van
de hun gegevenopdracht overeenkomstig het gemeen recht, het bepaalde in de wet en in destatuten.
Ze zijn aansprakelijk voor de tekortkomingen in hun (dagelijks)bestuur.
Artikel 8. Toezicht door een commissaris
1. Zolang de VZW voor het laatst afgesloten boekjaar de drempelbedragenvermeld in artikel 17, §5
V&amp;S-wet niet overschrijdt, is de VZW nietverplicht een commissaris te benoemen.
2. Zodra de VZW de drempelbedragen overschrijdt, wordt de controle op definanciële toestand, op de
jaarrekening en op de regelmatigheid van deverrichtingen hierin weer te geven overeenkomstig het
bepaalde in het K.B. van19 december 200360, aan een commissaris opgedragen, te benoemen
doorde algemene vergadering onder de leden van het Instituut der Bedrijfsrevisorenovereenkomstig
de wettelijke bepalingen terzake.
Artikel 9. Financiering en boekhouding
Art. 9.Eerste lid. Financiering
1. De vereniging zal onder meerworden gefinancierd door subsidies, toelagen, giften, bijdragen,
schenkingen,legaten en andere voorzieningen in laatste wilsbeschikkingen en testamenten,gegeven
zowel om de algemene doeleinden van de vereniging te ondersteunen alster ondersteuning van een
specifiek project.
2. Daarnaast kan de verenigingfondsen verwerven op elke andere wijze die niet in strijd is met de wet.
Art. 9. Tweede lid. Boekhouding
1. Het boekjaar
begint op 1 januari en eindigt op 31 december.
2. De boekhouding wordt gevoerd overeenkomstig het bepaalde in artikel 17V&amp;S-wet en de
daarop toepasselijke uitvoeringsbesluiten.
3. De jaarrekening wordt neergelegd in het dossier gehouden op de griffievan de rechtbank van
koophandel overeenkomstig het bepaalde in artikel 26noviesV&amp;S-wet. Voor zover van
toepassing wordt de jaarrekening neergelegd bijde Nationale Bank overeenkomstig het bepaalde in
artikel 17, §6 V&amp;S-wet ende desbetreffende uitvoeringsbesluiten.
4. De Raad van Bestuur legt dejaarrekening van het voorafgaande boekjaar alsook een voorstel van
begrotingter goedkeuring voor aan de jaarlijkse Gewone Algemene Vergadering.
Artikel 10. Ontbinding
1. De Algemene Vergadering zal wordensamengeroepen ter bespreking van voorstellen m.b.t. de
ontbinding voorgelegddoor de Raad van Bestuur of door minimum 1/5 van alle leden. De
samenroeping enagendering vinden plaats overeenkomstig het bepaalde in artikel 4, sectie 4 vandeze
statuten.
2. De beraadslaging en beslissingover de ontbinding respecteert het quorum en de meerderheid van
een doelwijziging zoals bepaald inartikel 4, sectie 5 van deze statuten. Vanafde beslissing tot
ontbinding vermeldt de VZW steeds dat zij "VZW invereffening" is overeenkomstig artikel 23
V&amp;S-wet.
3. Ingeval het voorstel totontbinding wordt goedgekeurd, benoemt de Algemene Vergadering
één vereffenaar waarvan zij de opdrachtzullen omschrijven.
4. Ingeval van ontbinding en vereffening,beslist de buitengewone Algemene Vergadering
over de bestemming van het vermogen van de VZW dat moet worden toegekendaan . een andere
vereniging zonder winstoogmerk met een gelijkaardig of verwantdoel, werkzaam in België62.
5. Alle beslissingen betreffende deontbinding, de vereffeningsvoorwaarden, de benoeming en de
ambtsbeëindiging vande vereffenaars, de afsluiting van de vereffening en de bestemming van
hetactief worden neergelegd ter griffie enbekendgemaakt in de Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad
overeenkomstig hetbepaalde in artikel 23 en 26novies van de V&amp;S-wet en deuitvoeringsbesluiten
daaromtrent.
* * *
Gedaan te Machelen
In twee originele exemplaren conform artikel 2, laatste lid,V&amp;S-wet
Door volgende de stichters:
Leen Leys, Heirbaan 179 te 1830 Machelen
Nele Leys, Heirbaan 179 te 1830 MAchelen
Rudi Leys, Heirbaan 179 te 1830 Machelen
Worden benoemd :
Leen Leys, Voorzitter van de VZW
Nele Leys, Secretaris en Penningmeester
Beide worden benoemd voor een periode van 6 jaar, ttz tot nade jaarvergadering van 2018