Ondernemingsnr :
Benaming
(voluit) : Malines Events
(afgekort) : ME
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Zetel : Kempenlaan 2
3140
België
Onderwerp akte : Oprichting
Keerbergen
STATUTEN
I. DE VERENIGING
Artikel 1. Benaming De vereniging wordt 'Malines events VZW' genoemd, afgekort 'ME VZW'.
Deze naam moet voorkomen in alle akten, facturen, aankondigingen, bekendmakingen, brieven, orders en
andere stukken uitgaande van de vzw, onmiddellijk voorafgegaan of gevolgd door de woorden “vereniging zonder
winstoogmerk” of door de afkorting “vzw”, met vermelding van de zetel.
Artikel 2. Maatschappelijke zetel De zetel van de vzw is gevestigd te 3140 Keerbergen, Kempenlaan 2, gelegen
in het gerechtelijk arrondissement Leuven.
Artikel 3. Doelstellingen en activiteiten De vzw stelt zich tot doel: De vereniging heeft tot doel een werking te
ontwikkelen waarbij evenementen door en voor jongeren georganiseerd worden en alle culturele activiteiten en
producten die ze interessant acht zowel administratief te ondersteunen als te promoten, bekend te maken en te
verspreiden in binnen- en buitenland.
De concrete activiteiten waarmee de vzw haar doelstellingen verwezenlijkt, zijn onder meer:
Zij kan activiteiten opzetten die tot doel hebben zowel het grote publiek vertrouwder te maken met hedendaagse
kunst en cultuur, als het samenbrengen van een gespecialiseerd publiek, binnen België zowel als in het
buitenland, ter bevordering van een culturele informatie-uitwisseling en uitstraling. Zo stelt zij zich eveneens tot
doel muzikale en audiovisuele werken te componeren, uit te voeren, op te nemen, te produceren, te promoten, te
verspreiden en te exploiteren. Daartoe kan zij evenementen, optredens, fuiven en activiteiten van allerlei aard
organiseren en mede-organiseren. Zij kan eveneens optreden als uitgever van literaire, muzikale en audiovisuele
werken. Zij kan deze handelingen stellen in alle genres en disciplines zoals theater, muziek, audiovisuele
kunsten, dans, letterkunde, plastische kunsten, gastronomie en alle andere activiteiten en producten in verband
daarmee. Zij kan daartoe alle activiteiten ondernemen die het doel kunnen bevorderen. Zoals concerten, fuiven
en evenementen organiseren. - een ondersteunende en faciliterende rol spelen naar externe concert- en
evenementsorganisatoren. - een ondersteunende en faciliterende rol spelen naar initiatieven van jonge artiesten
en organisatoren. een dragende vrijwilligersstructuur uitbouwen waarbij jongeren het initiatief nemen, kansen
krijgen en zich kunnen ontwikkelen en bekwamen. - deelnemen aan initiatieven buiten de eigen werking die het
vrijetijdsaanbod in Mechelen verruimen. De vereniging mag alle rechtshandelingen stellen die nodig of nuttig zijn
voor het verwezenlijken van het doel, en mag daartoe alle nodige roerende of onroerende goederen in huur of
gebruik nemen, verwerven, bezitten of vervreemden. Zij mag ook haar medewerking verlenen aan alle
verenigingen, kringen of instellingen die een gelijkaardig doel als het hare nastreven. Daarnaast kan de vzw alle
activiteiten ontplooien die rechtstreeks of onrechtstreeks bijdragen tot de verwezenlijking van haar doel, met
inbegrip van bijkomstige commerciële en winstgevende activiteiten binnen de grenzen van wat wettelijk is
toegelaten en waarvan de opbrengsten altijd volledig zullen worden bestemd voor de verwezenlijking van haar
doel.
Artikel 4. Duur van de vzw. De vzw is opgericht voor onbepaalde duur en kan op elk moment ontbonden worden.
II. LIDMAATSCHAP
0707807812
Artikel 5. Werkende leden en toegetreden leden In de vzw zijn er enkel werkende leden.
Artikel 6. Aantal werkende leden Er zijn minstens 3 werkende leden.
Artikel 7. Lidmaatschap van werkende leden Elke natuurlijke persoon en elke rechtspersoon kan zich kandidaat
stellen als werkend lid.
De inhoudelijke voorwaarden om tot de vzw als werkend lid toe te treden zijn de volgende:
Aanvaard worden door de meerderheid van de algemene vergadering.
De formaliteiten van toetreding als werkend lid worden uitgewerkt in het huishoudelijk reglement.
Artikel 8. Rechten en plichten van werkende leden De werkende leden hebben alle rechten en plichten die in de
vzw-wet vastgelegd zijn.
Artikel 9. Lidmaatschapsbijdrage van werkende leden De werkende leden moeten geen lidmaatschapsbijdrage
betalen.
Artikel 10. Ontslagneming van werkende leden Elk werkend lid kan op elk moment ontslag nemen uit de vzw
door dat ontslag per aangetekend schrijven bekend te maken aan de Raad van Bestuur.
De ontslagneming vanwege een werkend lid gaat onmiddellijk in.
Artikel 11. Schorsing van werkende leden Als een werkend lid in strijd handelt met de doelstellingen van de vzw,
kan de Raad van Bestuur het lidmaatschap schorsen in afwachting van de Algemene Vergadering waarop beslist
wordt over de beëindiging van het lidmaatschap.
Artikel 12. Uitsluiting van werkende leden Het lidmaatschap van een werkend lid kan op elk moment worden
beëindigd door een bijzonder besluit van de Algemene Vergadering, bijeengeroepen door de Raad van Bestuur
of op verzoek van minstens 1/5 van de werkende leden, met een 2/3 meerderheid van de aanwezige en
vertegenwoordigde stemmen. Ongeldige stemmen en onthoudingen worden meegerekend als neen-stemmen.
De uitsluiting wordt geagendeerd met alleen de naam. Het werkend lid wordt door de voorzitter van de Raad van
Bestuur geïnformeerd over de motieven voor de uitsluiting. Het lid heeft het recht gehoord te worden op de
Algemene Vergadering en kan zich laten bijstaan door een advocaat.
De stemming over het beëindigen van het lidmaatschap van een werkend lid is geheim.
III. ALGEMENE VERGADERING
Artikel 13. Samenstelling van de Algemene Vergadering De Algemene Vergadering bestaat uit de werkende
leden.
Zij wordt voorgezeten door De voorzitter, bij diens afwezigheid door de ondervoorzitter, bij diens afwezigheid
door de penningmeester.
Artikel 14. Bevoegdheden van de Algemene Vergadering De volgende exclusieve bevoegdheden worden
uitsluitend door de Algemene Vergadering uitgeoefend:
De wijziging van de statuten1. De benoeming en de afzetting van de bestuurders2. De benoeming en de afzetting
van de commissarissen en het bepalen van diens eventuele bezoldiging 3. De kwijting aan de bestuurders en de
commissarissen4. De goedkeuring van de begroting en van de rekeningen5. De ontbinding van de vzw6. De
uitsluiting van een werkend lid7. De omzetting van de vzw in een vennootschap met sociaal oogmerk8. Alle
gevallen waarin deze statuten dat bepalen9.
Artikel 15. Vergaderingen van de Algemene Vergadering De Algemene Vergadering moet minstens één maal per
jaar worden bijeengeroepen en dit binnen zes maanden na afsluiting van het boekjaar.
Bijzondere bijeenkomsten in een buitengewone Algemene Vergadering kunnen worden gehouden op verzoek
van minstens 2/3 van de werkende leden en in de gevallen dat de Raad van Bestuur het nodig acht.
Artikel 16. Uitnodiging en agenda van de Algemene Vergadering De uitnodiging wordt minstens 8 dagen
voorafgaand aan de datum van de Algemene Vergadering naar alle werkende leden verstuurd per per e-mail op
het adres dat het lid daartoe laatst heeft opgegeven.
De uitnodiging wordt ondertekend door De voorzitter.
De uitnodiging bevat de datum, uur en plaats van de Algemene Vergadering, evenals een ontwerp van agenda.
De agenda van de Algemene Vergadering wordt opgesteld door de Raad van Bestuur.
Elk punt dat door minstens 1/20 van de werkende leden aangebracht werd, moet op de agenda worden
geplaatst. Het moet uiterlijk dagen voor het tijdstip van de Algemene Vergadering aan de Raad van Bestuur
bezorgd worden.
Op de Algemene Vergadering zelf kunnen alleen nog punten aan de agenda worden toegevoegd waarvoor de
vzw-wet niet in een bijzonder quorum noch in een bijzondere meerderheid voorziet, en op voorwaarde dat alle
werkende leden aanwezig zijn en dat bovendien alle aanwezige leden akkoord gaan dat het betreffende punt
toegevoegd wordt.
Artikel 17. Toegang tot de Algemene Vergadering Om toegang te krijgen tot de Algemene Vergadering moeten
de werkende leden zich legitimeren door vertoon van hun identiteitskaart.
Artikel 18. Aanwezigheidsquorum op de Algemene Vergadering Om op een geldige manier te beraadslagen moet
minstens 2/3 van de werkende leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn op de Algemene Vergadering.
Bij volgende beslissingen moet minstens 2/3 van de werkende leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn:
Ontslaan bestuurders Benoeming bestuurders Uitsluiting van een lid uit de AV
Ingeval op de eerste vergadering minder dan het minimum vereiste aantal werkende leden aanwezig of
vertegenwoordigd is, kan een tweede vergadering bijeengeroepen worden. Die kan geldig beraadslagen en
besluiten en de wijzigingen aannemen ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden. De tweede
vergadering mag niet binnen 15 dagen volgend op de eerste vergadering worden gehouden.
Artikel 19. Stemming op de Algemene Vergadering
Op de Algemene Vergadering heeft elk werkend lid één stem.
Werkende leden die niet op de vergadering aanwezig kunnen zijn, kunnen door andere werkende leden
vertegenwoordigd worden. Elk lid kan maximum 1 volmacht dragen.
Beslissingen worden genomen bij gewone meerderheid van de stemmen van de aanwezige of
vertegenwoordigde leden, behalve waar de vzw-wet of de statuten anders bepalen.
Bij gelijkheid van stemmen zal de stem van De voorzitter van de raad van bestuur doorslaggevend zijn.
Voor de berekening van de gewone en bijzondere meerderheden, hierboven vermeld, worden onthoudingen en
ongeldige stemmen mee in rekening genomen.
Volgende beslissingen vereisen een meerderheid van 2/3 van de stemmen van de aanwezige of
vertegenwoordigde werkende leden: Ontslaan bestuurders Benoeming bestuurders
Volgende beslissing vereist een meerderheid van 3/4 van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde
werkende leden: Wijziging aan de statuten
De stemming kan gebeuren door afroeping, door handopsteking of, op vraag van alle werkende leden die
aanwezig of vertegenwoordigd zijn, door geheime stemming.
Artikel 20. Verslag van de Algemene Vergadering
Er wordt verslag genomen van de beslissingen van de Algemene Vergadering, dat bewaard wordt op de
maatschappelijke zetel van de vzw.
Elk werkend lid heeft recht op inzage in dit verslag. Daarnaast worden de werkende leden op de hoogte gebracht
van de beslissingen van de Algemene Vergadering door toezending van een kopie van de originele verslagen
van de algemene vergaderingen.
Toegetreden leden en derden hebben geen recht op inzage in de verslagen van de Algemene Vergadering.
IV. BESTUUR EN VERTEGENWOORDIGING
Artikel 21. Samenstelling van de Raad van Bestuur. De vzw wordt bestuurd door een Raad van Bestuur,
samengesteld uit ten minste 3 bestuurders, al dan niet werkende leden van de vzw. Het aantal bestuurders is in
elk geval altijd lager dan het aantal werkende leden, maar er is geen maximum aantal bepaald.
De bestuurders worden benoemd door de Algemene Vergadering, bij gewone meerderheid van stemmen van de
aanwezige of vertegenwoordigde werkende leden voor onbepaalde duur. Hun opdracht eindigt bij de sluiting van
de jaarvergadering. Bestuurders zijn niet herbenoembaar.
De bestuurders oefenen hun mandaat kosteloos uit. De kosten die zij maken in het kader van de uitoefening van
hun bestuursmandaat worden op voorlegging van de nodige bewijsstukken vergoed.
Artikel 22. Bevoegdheden van de Raad van Bestuur De Raad van Bestuur is bevoegd om alle handelingen van
intern bestuur te verrichten die nodig of dienstig zijn voor de verwezenlijking van het doel van de vzw, met
uitzondering van de handelingen waarvoor volgens artikel 4 van de VZW-Wet of volgens deze statuten de
Algemene Vergadering exclusief bevoegd is.
Onverminderd de verplichtingen die voortvloeien uit collegiaal bestuur, met name overleg en toezicht, kunnen de
bestuurders de bestuurstaken onder elkaar verdelen. Die taakverdeling kan niet aan derden tegengeworpen
worden, zelfs niet nadat ze zijn openbaar gemaakt. Niet-naleving ervan brengt wel de interne aansprakelijkheid
van de betrokken bestuurder(s) in het gedrang.
De Raad van Bestuur kan een deel van zijn bestuursbevoegdheden delegeren aan één of meerdere derden niet-
bestuurders, zonder dat deze overdracht evenwel betrekking kan hebben op het algemeen beleid van de vzw of
de algemene bestuursbevoegdheid van de Raad van Bestuur.
De bestuurders kunnen niet zonder toestemming van de Algemene Vergadering beslissingen nemen die verband
houden met Afsluiten van hypotheken en/of aankoop van onroerend goed. Deze bevoegdheidsbeperkingen
kunnen niet worden tegengeworpen aan derden, zelfs niet nadat ze openbaar zijn gemaakt. Niet-naleving ervan
brengt wel de interne aansprakelijkheid van de betrokken bestuurder(s) in het gedrang.
Artikel 23. Externe vertegenwoordigingsmacht van de Raad van Bestuur De Raad van Bestuur vertegenwoordigt
als college de vzw in alle handelingen in en buiten rechte. Hij vertegenwoordigt de vzw door de meerderheid van
zijn leden.
Onverminderd de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid van de Raad van Bestuur als college, wordt de
vzw in en buiten rechte eveneens vertegenwoordigd door één bestuurder.
In afwijking van artikel 13 van de vzw-wet kunnen de vertegenwoordigingsorganen niet zonder toestemming van
de Algemene Vergadering rechtshandelingen stellen die verband houden met de vertegenwoordiging van de vzw
bij Afsluiten van hypotheken en/of aankoop van onroerend goed. Deze bevoegdheidsbeperkingen kunnen niet
worden tegengeworpen aan derden, zelfs niet nadat ze openbaar zijn gemaakt. Niet-naleving ervan brengt wel
de interne aansprakelijkheid van de betrokken vertegenwoordigers in het gedrang.
De Raad van Bestuur of de bestuurders die de vzw vertegenwoordigen, kunnen gevolmachtigden van de vzw
aanstellen. Alleen bijzondere en beperkte volmachten voor bepaalde of een reeks bepaalde rechtshandelingen
zijn geoorloofd. De gevolmachtigden verbinden de vzw binnen de perken van de hun verleende volmacht
waarvan de grenzen wel tegenwerpelijk zijn aan derden overeenkomstig wat geldt inzake lastgeving.
Artikel 24. Bekendmakingsvereisten Raad van Bestuur De benoeming van de leden van de Raad van Bestuur en
van de personen gemachtigd om de vzw te vertegenwoordigen en hun ambtsbeëindiging worden openbaar
gemaakt door neerlegging in het verenigingsdossier ter griffie van de rechtbank van koophandel en publicatie van
een uittreksel in de Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad. Uit die stukken moet in ieder geval blijken of de personen
die de vzw vertegenwoordigen, de vzw ieder afzonderlijk, gezamenlijk, dan wel als college verbinden alsook de
omvang van hun bevoegdheden.
Artikel 25. Vergaderingen van de Raad van Bestuur De Raad van Bestuur vergadert na oproeping door de
voorzitter zo dikwijls als het belang van de vzw het vereist, en op vraag van een bestuurder, gericht aan de
voorzitter.
De wijze van oproeping wordt uitgewerkt in het huishoudelijk reglement.
Artikel 26. Aanwezigheidsquorum en stemming op de Raad van Bestuur De Raad van Bestuur kan slechts geldig
beraadslagen en besluiten als ten minste een meerderheid van de bestuurders aanwezig is op de vergadering.
De besluiten binnen de Raad van Bestuur worden genomen bij gewone meerderheid van stemmen van de
aanwezige bestuurders. Bij gelijkheid van stemmen, heeft de voorzitter de doorslaggevende stem.
In uitzonderlijke gevallen, wanneer de dringende noodzakelijkheid en het belang van de vzw het vereisen,
kunnen besluiten van de Raad van Bestuur bij eenparig schriftelijk akkoord van de bestuurders genomen worden.
Daartoe is vereist dat er vooraf een unaniem akkoord is van de bestuurders om tot schriftelijke besluitvorming
over te gaan. Die houdt in elk geval in dat er een beraadslaging plaatsvond per e-mail, video- of
telefoonconferentie of ander communicatiemiddel.
Artikel 27. Verslag van de Raad van Bestuur Er wordt verslag genomen van de beslissingen van de Raad van
Bestuur, dat bewaard wordt op de maatschappelijke zetel van de vzw.
Elke bestuurder en elk werkend lid hebben recht op inzage van de verslagen.
Artikel 28. Tegenstrijdig belang Als een bestuurder een belang van vermogensrechtelijke aard heeft, rechtstreeks
of onrechtstreeks, dat strijdig is met een beslissingspunt of een verrichting die tot de bevoegdheid behoort van de
Raad van Bestuur, moet hij dat meedelen aan de andere bestuurders vooraleer de Raad van Bestuur een besluit
neemt.
De bestuurder met het tegenstrijdig belang verlaat de vergadering en onthoudt zich van de beraadslaging en de
stemming over de aangelegenheid waarop het betrekking heeft.
Deze procedure is niet toepasselijk op gebruikelijke verrichtingen die plaatshebben onder de voorwaarden en
tegen de zekerheden die op de markt gewoonlijk gelden voor soortgelijke verrichtingen.
Artikel 29. Aansprakelijkheid van bestuurders De bestuurders zijn niet persoonlijk verbonden door de
verbintenissen van de vzw. Tegenover de vzw en tegenover derden is hun verantwoordelijkheid beperkt tot de
vervulling van de hun gegeven opdracht overeenkomstig het gemeen recht, het bepaalde in de wet en in de
statuten, en zijn ze enkel aansprakelijk voor de hen persoonlijk toerekenbare fouten, begaan in hun opdracht van
bestuur.
Artikel 30. Einde bestuursmandaat van rechtswege en door ontslagneming Als de termijn van het mandaat van
een bestuurder verstreken is, eindigt het mandaat van rechtswege op de eerstvolgende Algemene Vergadering.
Daarnaast wordt een bestuurder geacht ontslag te nemen wanneer hij/zij niet meer voldoet aan de inhoudelijke
voorwaarden om bestuurder te worden in de vzw, zoals in de statuten bepaald. De vaststelling daarvan gebeurt
door de Algemene Vergadering.
Elke bestuurder kan ontslag nemen door schriftelijke kennisgeving aan de voorzitter van de Raad van Bestuur.
Wanneer een bestuurder ontslag neemt, moet hij in functie blijven totdat de Algemene Vergadering redelijkerwijs
in zijn vervanging kan voorzien.
Het mandaat van een bestuurder eindigt van rechtswege bij het overlijden van deze bestuurder.
Artikel 31. Ontslag van bestuurders Het mandaat van een bestuurder kan op elk moment worden beëindigd door
de Algemene Vergadering met een gewone meerderheid van de aanwezige en vertegenwoordigde stemmen.
De stemming over het beëindigen van het mandaat van een bestuurder is geheim.
V. HET DAGELIJKS BESTUUR
Artikel 32. Samenstelling van het Dagelijks Bestuur Bij gebrek aan wettelijke omschrijving van wat het "dagelijks
bestuur" omvat, worden daartoe gerekend: 1. alle handelingen die dag aan dag moeten worden verricht om de
normale gang van zaken van de vzw te verzekeren en 2. alle handelingen die wegens hun minder belang en de
noodzakelijkheid een onverwijlde beslissing te nemen, het optreden van de Raad van Bestuur niet vereisen of
niet wenselijk maken.
Het dagelijks bestuur van de vzw op intern vlak alsook de externe vertegenwoordiging wat betreft dat dagelijks
bestuur kan door de Raad van Bestuur worden opgedragen aan één of meer personen.
Als van deze mogelijkheid gebruik wordt gemaakt en het om meerdere personen gaat, zullen deze personen
alleen handelen, zowel wat het intern dagelijks bestuur als de externe vertegenwoordigingsmacht voor dat
dagelijks bestuur betreft.
In afwijking van artikel 13bis van de vzw-wet, kunnen de personen belast met het Dagelijks Bestuur niet zonder
toestemming van de Raad van Bestuur beslissingen nemen en/of rechtshandelingen stellen die verband houden
met de vertegenwoordiging van de vzw in het kader van het dagelijks bestuur bij transacties die 500 euro te
boven gaan. Deze bevoegdheidsbeperkingen kunnen niet worden tegengeworpen aan derden, zelfs niet nadat
ze openbaar zijn gemaakt. Niet-naleving ervan brengt wel de interne aansprakelijkheid van de betrokken
vertegenwoordigers in het gedrang.
Artikel 33. Bekendmakingsvereisten Dagelijks Bestuur De benoeming van de personen, belast met het dagelijks
bestuur, en hun ambtsbeëindiging worden openbaar gemaakt door neerlegging in het verenigingsdossier ter
griffie van de rechtbank van koophandel en publicatie van een uittreksel in de Bijlagen bij het Belgisch
Staatsblad. Uit die stukken moet in ieder geval de omvang van hun bevoegdheden blijken en of de personen die
de vzw vertegenwoordigen inzake dagelijks bestuur, de vzw ieder afzonderlijk, gezamenlijk, dan wel als college
verbinden.
Artikel 34. Aansprakelijkheid van dagelijks bestuurders De dagelijks bestuurders zijn niet persoonlijk verbonden
door de verbintenissen van de vzw. Tegenover de vzw en tegenover derden is hun verantwoordelijkheid beperkt
tot de vervulling van de hun gegeven opdracht overeenkomstig het gemeen recht, het bepaalde in de wet en in
de statuten, en zijn ze enkel aansprakelijk voor de hen persoonlijk toerekenbare fouten begaan in hun opdracht
van dagelijks bestuur.
VI. BOEKHOUDING
Artikel 35. Boekjaar Het boekjaar van de vzw begint op 01/09 en eindigt op 31/08. Het eerste boekjaar begint
uitzonderlijk op de dag van de oprichting en zal eindigen op 31/08/2019.
Artikel 36. Boekhouding De boekhouding wordt gevoerd overeenkomstig de bepalingen in de vzw-wet en de
betreffende uitvoeringsbesluiten.
De Raad van Bestuur legt de jaarrekening van het voorgaande boekjaar en een voorstel van begroting ter
goedkeuring voor aan de jaarlijkse Algemene Vergadering.
Nadat de Raad van Bestuur verantwoording aflegde voor het beleid in het voorgaande jaar, spreekt de Algemene
Vergadering zich uit over de kwijting aan de bestuurders. Dit gebeurt bij afzonderlijke stemming.
De jaarrekening wordt neergelegd in het dossier op de griffie van de rechtbank van koophandel overeenkomstig
het bepaalde in artikel 26novies vzw-wet. Voor zover van toepassing wordt de jaarrekening ook neergelegd bij de
Nationale Bank overeenkomstig de vzw-wet en de betreffende uitvoeringsbesluiten.
Artikel 37. Toezicht door een commissaris Zolang de vzw voor het laatst afgesloten boekjaar niet beantwoordt
aan de criteria van 'zeer grote' vzw, vermeld in artikel 17, §5 VZW-wet, is de vzw niet verplicht een commissaris
te benoemen.
Zodra de vzw er wel aan beantwoordt, wordt de controle op de financiële toestand, op de jaarrekening en op de
regelmatigheid van de erin op te nemen verrichtingen, aan een commissaris opgedragen, te benoemen door de
Algemene Vergadering onder de leden van het Instituut der Bedrijfsrevisoren voor een termijn van onbepaalde
duur. De Algemene Vergadering bepaalt ook de bezoldiging van de commissaris en spreekt zich tevens uit over
de kwijting van de commissaris.
VII. ONTBINDING EN VEREFFENING
Artikel 38. Vrijwillige ontbinding van de vzw De vzw kan op elk ogenblik door de Algemene Vergadering worden
ontbonden.
De Algemene Vergadering wordt samengeroepen ter bespreking van voorstellen inzake de ontbinding van de
vzw, voorgelegd door de Raad van Bestuur of door minstens 1/5 van alle leden.
Om op een geldige manier te beraadslagen en te beslissen over de ontbinding van de vzw, moet minstens 2/3
van de werkende leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn op de Algemene Vergadering. De beslissing tot
ontbinding moet genomen worden met een bijzondere meerderheid van minstens 4/5 van de aanwezige of
vertegenwoordigde stemmen.
Ingeval het voorstel tot ontbinding wordt goedgekeurd, benoemt de Algemene Vergadering 2 vereffenaar(s),
waarvan zij de opdracht omschrijft.
Vanaf de beslissing tot ontbinding vermeldt de vzw altijd dat zij "vzw in vereffening" is overeenkomstig de VZW-
wet.
Artikel 39. Gerechtelijke ontbinding van de vzw De rechtbank van eerste aanleg kan op verzoek van een lid, een
belanghebbende derde of het Openbaar Ministerie de gerechtelijke ontbinding uitspreken van de vzw als die niet
in staat is haar verbintenissen na te komen, of als ze haar vermogen of inkomsten voor een ander doel aanwendt
dan dat waarvoor zij is opgericht, of als ze in ernstige mate in strijd handelt met de statuten, of in strijd handelt
met de wet of met de openbare orde, of als ze gedurende drie opeenvolgende boekjaren geen jaarrekening
neerlegde, tenzij de ontbrekende jaarrekeningen worden neergelegd vooraleer de debatten voor de rechtbank
worden gesloten, of als ze minder dan drie leden telt.
Artikel 40. Bestemming van het vermogen van de vzw na ontbinding In geval van ontbinding en vereffening moet
het vermogen van de vzw worden toegekend aan een rechtspersoon met eenzelfde doel (al dan niet VZW).
Artikel 41. Bekendmakingsvereisten Alle beslissingen betreffende de ontbinding, de vereffeningsvoorwaarden, de
benoeming en de ambtsbeëindiging van de vereffenaars, de afsluiting van de vereffening en de bestemming van
het actief worden neergelegd in het verenigingsdossier ter griffie van de rechtbank van koophandel, en
bekendgemaakt in de Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad overeenkomstig de VZW-wet en haar
uitvoeringsbesluiten.
  
Artikel 42. Slot Voor alle gevallen die niet geregeld zijn door deze statuten, zijn de bepalingen van de VZW-wet,
zoals gewijzigd, en de uitvoeringsbesluiten van toepassing.
  
Art. 43. Politiek en geloof
De vereniging heeft geen politieke strekkingen of enige vorm van geloof en is er ook niet door gebonden.
  
Art. 44. Medewerking leden
Bij inrichtingen, werken of promotie activiteiten die door de vereniging worden uitgevoerd, wordt de medewerking
van alle leden gevraagd. Deze diensten zijn onbezoldigd.
Art. 45. Schade vereniging
De personen die door woorden of daden de vereniging of het bestuur op eender welke wijze schade toebrengen,
zullen ter orde worden geroepen. Sancties kunnen genomen worden door de Raad van Bestuur en indien nodig
zal men overgaan tot uitsluiting van de betreffenden.
Art. 46. Bijkomende aangelegenheden
Aangelegenheden die door deze statuten niet zouden geregeld zijn, worden geregeld in overeenstemming met
met de wet van 02 mei 2002.
Art. 47. Goedkeuring huishoudelijk reglement
Een huishoudelijk reglement zal ter goedkeuring worden voorgelegd op de algemene ledenvergadering.
  
Art. 48. Aanvaarden statuten
Door het aanvaarden van deze statuten verbinden de leden zich tot naleving ervan. Tijdens de
oprichtingsvergadering van “05 oktober 2018” werd er besloten om volgende effectieve leden als bestuurders aan
te duiden. Deze zullen allen deel uitmaken van de Raad van Bestuur.
  
  
  
Aerts Tom, wonende te kempenlaan 2, 3140 Keerbergen, nationaliteit Belg,Voorzitter
Aerts Jan, wonende te Gentsesteenweg 27, 2800 Mechelen, nationaliteit
Belg,Penningmeester
Peeters Lander, wonende te Les Tillets , Montet Et Bouxal, 46210 Lot, Frankrijk,