Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : Asteria HR Group
(verkort) :
Rechtsvorm : Besloten Vennootschap
Volledig adres v.d. zetel Bordeauxstraat 4 bus 1
 : 2000 Antwerpen
Onderwerp akte :
OPRICHTING
NEERGELEGD VOOR REGISTRATIE TER GRIFFIE VAN DE ONDERNEMINGSBANK TE
ANTWERPEN Er blijkt uit een akte verleden voor notaris Nathalie Heyde te Antwerpen, op 7 februari
2024 neergelegd ter registratie, dat: 
1. De heer QUAGHEBEUR Nielsen Luc Ingrid, geboren te Brugge op 9 augustus 1990, wonende te
2811 Mechelen (Hombeek), Kruynighemstraat 4.   
die een verklaring van wettelijke samenwoning heeft afgelegd te Mechelen op 5 mei 2018.
2. De heer DIELEN Bert, geboren te Brasschaat op 7 mei 1995wonende te 2600 Antwerpen,
Ferdinand Coosemansstraat 198.  
 
Verzocht hebben een vennootschap op te richten onder de vorm van een besloten
vennootschap, genaamd “Asteria HR Group”, met zetel te 2000 Antwerpen, Bordeauxstraat 4/1, die
een aanvang neemt door de verkrijging van rechtspersoonlijkheid door de neerlegging van een
uittreksel op de griffie van de Ondernemingsrechtbank en waarvan zij de statuten hebben bepaald
zoals hierna opgegeven wordt, en waarvan een uittreksel uit de statuten luidt als volgt:
1. Naam en rechtsvorm
De vennootschap neemt de vorm aan van een besloten vennootschap. 
Zij verkrijgt de naam " Asteria HR Group ".  
2. Zetel 
De zetel is gevestigd in het Vlaamse Gewest.
Hij kan worden overgebracht naar om het even welke plaats in het tweetalig gebied Brussel
Hoofdstad of in het Nederlands taalgebied, door eenvoudige beslissing van het bestuursorgaan, die
alle machten heeft teneinde op authentieke wijze de eventuele statutenwijziging die eruit voortvloeit,
te doen vaststellen, zonder dat dit aanleiding mag geven tot een wijziging van de taal van de
statuten.
De vennootschap kan, bij enkel besluit van het bestuursorgaan, administratieve zetels,
agentschappen, werkhuizen, stapelplaatsen en bijkantoren vestigen in België of in het buitenland.
De vennootschap mag, bij enkel besluit van het bestuursorgaan, exploitatiezetels oprichten of
opheffen wanneer en waar zij het nodig acht, voor zover dit geen wijziging veroorzaakt inzake het op
de vennootschap toepasselijke taalregime.
3. Voorwerp  
De vennootschap heeft tot voorwerp, zowel in België als in het buitenland, voor eigen rekening of
voor rekening van derden, of door deelname van dezen :
• Opdrachten uit te voeren, te beheren, te begeleiden en- of te coördineren in het kader van
aanneming op het gebied van rekrutering en selectie, headhunting, dit alles in de ruimste zin van het
woord:
a. het screenen van interne en externe kandidaten voor het betrekken van openstaande vacatures
voor eigen rekening en derden.
b. het bieden van advies aan ondernemingen inzake personeelsbeleid, HR beleid, Werving &
selectie, consulting services, uitzendarbeid,..  
- Wervings-, selectie- en rekruterings-activiteiten voor een brede doelgroep van bedrijven;
1005777558
-De diensten die bestaan in het tewerkstellen van werknemers teneinde deze ter beschikking te
stellen van een derde gebruiker, natuurlijke persoon of rechtspersoon, die hun taken bepaalt en
toezicht houdt op de uitvoering ervan, in het kader van de tijdelijke arbeid en de uitzendarbeid 
- Het werven van mensen via diverse kanalen en het uitvoeren van selecties onder andere via
gesprekken, het afnemen of laten afnemen van diverse tests voor het peilen en meten van
intelligentie, vaardigheden, kennis, persoonlijkheid en van assessmentoefeningen, evenals via de
natrekking van referenties;
- Zoeken, selecteren, verwijzen en plaatsen van personeel t.b.v. latere werkgever of werkzoeker:
formulering van taakomschrijvingen; op geschiktheid testen van sollicitanten; natrekken van
referenties;
- Het rekruteren, opvolgen, coachen, evalueren, vormen en begeleiden van personeel, alsook alle
aanverwante managementtaken voor eigen rekening en voor derden;
- Contacten met derde-partijen, in naam en functie van opdrachtgever;
- Alle activiteiten die verband houden met de studie van menselijk gedrag, van groepen en factoren
die groepen beïnvloeden;
- Advies uitbrengen betreffende de geschiktheid van sollicitanten voor een of meerdere vacatures; 
 Het verstrekken van cursussen en opleidingen, aanmaken van documenten en brochures;
- Het ontwikkelen van, aan- en verkoop van studie- en documentatiemateriaal met betrekking tot
opleidings- en managementtechnieken en -methodieken; 
- De studie en het onderzoek van opleidings- en managementtechnieken en -methodieken, evenals
het geven, organiseren en toepassen van deze technieken en methoden, onder ander door het
geven van voordrachten, lessenreeksen en opleidingen aan derden;
- Coaching en loopbaanbegeleiding; 
- Het geven van opleidingen, cursussen en trainingen;
- Het organiseren van teambuilding activiteiten, van evenementen, van beurzen en congressen;
- Arbitrage en bemiddeling tussen bedrijfsleiding en werknemers, advies personeelsbeleid;
- Tussenpersoon om zelfstandigen/freelancers te helpen aan nieuwe projecten;
- De vertegenwoordiging en het optreden als commercieel tussenpersoon;
- Consultancy-activiteiten in de meest ruime zin van het woord; Freelancing;
- Het aanbieden van een uitgebreid pakket van human resources services, inclusief bijstand en
advies op het vlak van personeelsbeleid; loopbaanbegeleiding en jobcoaching, inclusief
loopbaanonderbreking organiseren, intern en extern solliciteren; 
• Advies- en/of dienstverlening aan bedrijven, privepersonen en instellingen in de ruimste zin van het
woord, voornamelijk doch niet uitsluitend op het vlak van, management, marketing, productie en
ontwikkeling, processing en het besturen van vennootschappen, dit alles in de meest ruime
betekenis; 
• Het verlenen van dienstprestaties van administratieve, technische en bedrijfseconomische aard in
de meest uitgebreide betekenis, zoals onder meer managementprestaties, het leveren van advies en
bijstand op het gebied van public relations, communicatie, bedrijfsbeheer en bedrijfsvoering,
financieel beheer, consultancy, projectmanagement, planning, organisatie, efficientie, toezicht, het
geven van opleidingen en verstrekken van technische expertise, en, meer in het algemeen, het
verlenen van diensten en adviezen aan derden. 
• Het verstrekken van advies en het verlenen van diensten aan ondernemingen inzake productie,
commercialisering, marketing, financieel, administratief, logistiek, commercieel, operationeel en
organisatorisch beleid. 
• Het uitwerken van reclame en branding campagnes voor ondernemingen. 
• Het bedenken, ontwikkelen, regisseren en produceren van promotionele films voor ondernemingen.
- Zowel in België als in het buitenland, het aan en verkopen van onroerende goederen. Het beheren
en oordeelkundig uitbreiden in de ruimste zin van het woord van een patrimonium, grotendeels
bestaande uit onroerende goederen. De vennootschap zal mogen overgaan tot het aankopen en
verkopen, opschikken, uitrusten, valoriseren, bouwen, laten bouwen en verbouwen, zakelijke rechten
verlenen, afsluiten, overdragen of verwerven, in leasing geven of nemen, in huur nemen of verhuren
van onroerende goederen, bebouwd of onbebouwd, gemeubeld of ongemeubeld. De vennootschap
mag optreden als verkoopspromotor in onroerende goederen.
- De vennootschap mag haar onroerende goederen in hypotheek stellen en al haar andere goederen,
met inbegrip van het handelsfonds, in pand stellen en mag aval verlenen voor alle leningen,
kredietopeningen en andere verbintenissen zowel voor haarzelf als voor derden op voorwaarde dat
zij er zelf belang bij heeft.
Zij heeft in het algemeen de volle rechtsbekwaamheid om alle handelingen en verrichtingen te
voltrekken die een rechtstreeks of onrechtstreeks verband houden met haar voorwerp of welke van
die aard zouden zijn dat zij de verwezenlijking van dit voorwerp, rechtstreeks of onrechtstreeks,
geheel of ten dele vergemakkelijken.
Zij kan belangen nemen door associatie, inbreng, fusie, financiële tussenkomst of op gelijk welke
andere wijze, in alle vennootschappen, verenigingen of ondernemingen met een identiek,
gelijklopend of samenhangend voorwerp met het hare of die van aard kunnen zijn de ontwikkeling
van haar onderneming te begunstigen of een bron van afzetten te vormen. 
Zij kan de functies van bestuurder of vereffenaar uitoefenen in andere vennootschappen. 
In het geval de verrichting van bepaalde handelingen zou onderworpen zijn aan voorafgaande
voorwaarden inzake toegang tot het beroep, zal de vennootschap haar optreden, wat betreft de
verrichting van deze handelingen, aan de vervulling van deze voorwaarden ondergeschikt maken.
4. Duur 
De vennootschap is opgericht voor een onbepaalde duur.
5. Inbrengen
De vennootschap beschikt niet over een eigen vermogen dat onbeschikbaar is.
Als vergoeding voor de inbrengen werden honderd (100) aandelen uitgegeven.
6. Aard van de aandelen
Alle aandelen zijn op naam.
Ze kunnen worden ingeschreven in het register van aandelen op naam; dit register omvat de
vermeldingen die zijn voorgeschreven door het Wetboek van vennootschappen en verenigingen. De
aandeelhouders mogen kennis nemen van dit register betreffende hun effecten. 
Het aandelenregister kan ook worden gehouden in elektronische vorm.
Indien het eigendomsrecht van een aandeel opgesplitst is in blote eigendom en vruchtgebruik, dan
worden de vruchtgebruiker en de blote eigenaar afzonderlijk ingeschreven in het register van
aandelen op naam, met vermelding van hun respectievelijke rechten.
De overdrachten en overgangen hebben slechts uitwerking ten aanzien van de vennootschap en de
derden vanaf hun inschrijving in het register der aandeelhouders. 
7. Bestuursorgaan 
De vennootschap wordt bestuurd door één of meer bestuurders, natuurlijke personen of
rechtspersonen, al dan niet aandeelhouder, benoemd met of zonder beperking van duur en die,
indien zij worden benoemd in de statuten, de hoedanigheid van statutair bestuurder kunnen hebben.
De algemene vergadering die de bestuurder(s) benoemt bepaalt hun aantal, de duur van hun
opdracht en, indien er meerdere bestuurders zijn, hun bevoegdheid. Bij gebrek aan bepaling van de
duurtijd, wordt hun mandaat geacht van onbepaalde duur te zijn.
8- Bevoegdheden van het bestuursorgaan 
Als er slechts één bestuurder is, is het geheel van de bevoegdheden van de bestuurders aan hem
toegekend, met de mogelijkheid een deel van deze bevoegdheden te delegeren. 
Indien de vennootschap door meer dan één bestuurders wordt bestuurd, mag iedere bestuurder,
alleen optredend, alle handelingen stellen die nodig of nuttig zijn voor de verwezenlijking van het
voorwerp van de vennootschap, behalve deze die de wet of de statuten aan de algemene
vergadering voorbehouden en behoudens hetgeen hierna vermeld.
Iedere bestuurder vertegenwoordigt de vennootschap jegens derden en in rechte als eiser of als
verweerder, behoudens:
Voor alle handelingen en beslissingen met een waarde van meer dan twintigduizend euro (€
20.000,00) is de vennootschap slechts geldig vertegenwoordigd door alle bestuurders samen
handelend.
Hij kan bijzondere machten toekennen aan elke mandataris.
9. Controle van de vennootschap
Wanneer het door de wet vereist is en binnen de wettelijke grenzen, wordt het toezicht op de
vennootschap toevertrouwd aan één of meerdere commissarissen, benoemd voor een hernieuwbare
termijn van drie jaar.
10. Organisatie en bijeenroeping 
Ieder jaar wordt een gewone algemene vergadering van aandeelhouders gehouden op de zetel, op
de tweede dinsdag van juni om twintig uur.  Valt de hierboven bepaalde datum op een wettelijke
feestdag dan wordt de algemene vergadering verschoven naar de eerstvolgende werkdag. Indien er
slechts één aandeelhouder is, dan zal hij op deze datum de jaarrekening voor goedkeuring
ondertekenen.
11. Toegang tot de algemene vergadering
Om toegelaten te worden tot de algemene vergadering en, voor de aandeelhouders, om er het
stemrecht uit te oefenen, dient een effectenhouder te voldoen aan de volgende voorwaarden:
-           de houder van effecten op naam moet als zodanig ingeschreven zijn in het register van de
effecten op naam met betrekking tot zijn categorie van effecten;
-           de rechten verbonden aan de effecten van de effectenhouder mogen niet geschorst zijn;
indien enkel de stemrechten geschorst zijn, mag hij nog steeds deelnemen aan de algemene
vergadering zonder te kunnen deelnemen aan de stemming.
12. Boekjaar 
Het boekjaar van de vennootschap gaat in op één januari en eindigt op eenendertig december van
elk jaar.
Op deze laatste datum wordt de boekhouding van de vennootschap afgesloten en stelt het
bestuursorgaan een inventaris en de jaarrekening op waarvan het, na goedkeuring door de
algemene vergadering, de bekendmaking verzorgt, overeenkomstig de wet.
13. Ontbinding
De vennootschap kan op elk moment worden ontbonden door beslissing van de algemene
vergadering beslissende in de vormen vereist voor de statutenwijziging.
14. Vereffenaars
Bij ontbinding van de vennootschap, om welke reden en op welk ogenblik het ook zij, is/zijn de
bestuurder(s) in functie aangewezen als vereffenaar(s) krachtens deze statuten indien geen andere
vereffenaar zou zijn benoemd, zonder afbreuk te doen aan het recht van de algemene vergadering
om één of meerdere vereffenaars aan te duiden, hun bevoegdheden te omlijnen en hun vergoeding
te bepalen. 
15. verdeling van de winst – reserves – interim-dividend
Elk aandeel geeft een gelijk recht bij de verdeling van het overschot na vereffening rekening houdend
met hun volstorting. Indien de netto-opbrengst niet volstaat om alle aandelen terug te betalen,
betalen de vereffenaars bij voorrang de aandelen uit die in meerdere mate zijn volgestort totdat ze op
gelijke voet staan met de aandelen die in mindere mate werden volgestort of doen ze ten laste van
deze laatste een aanvullende opvraging van stortingen.
 
SLOT- EN  OVERGANGSBEPALINGEN 
1. Eerste boekjaar en eerste algemene vergadering
Het eerste boekjaar gaat in de dag van de neerlegging ter griffie van een uitgifte van deze akte en
wordt afgesloten op 31 december 2024.
De eerste algemene vergadering heeft plaats op de tweede dinsdag van de maand juni om twintig
uur van het jaar tweeduizend vijfentwintig.
2. Adres van de zetel 
Het adres van de zetel is gevestigd te: 2000, Bordeauxstraat 4, bus 1.
3. Handelsnaam
De handelsnamen van de vennootschap luiden als volgt: “BN Engineering”, “Techwell”, “FinFinance”,
“Asteria HR Group”. 
3. Benoeming van de bestuurder 
De vergadering beslist het aantal bestuurders te bepalen op twee. 
 Worden benoemd tot niet-statutair bestuurders voor een onbepaalde duur:
- De besloten vennootschap “UNIEQ Consulting”, met zetel te 2811 Mechelen, Kruynighemstraat 4,
met ondernemingsnummer 0780.637.984, met vaste vertegenwoordiger de heer QUAGHEBEUR
Nielsen, voornoemd.
- De besloten vennootschap “DLN Consulting”, met zetel te 2600 Antwerpen, Berchem, Ferdinand
Coosemansstraat 198, met ondernemingsnummer    1005.774.588     met vaste vertegenwoordiger
de heer DIELEN Bert, voornoemd.
Hun mandaat is bezoldigd, tenzij de algemene vergadering hierover anders beslist.
4. Commissaris
Daar de vennootschap er niet toe verplicht is ingevolge de wettelijke criteria, beslissen de
comparanten op dit moment geen commissaris te benoemen. 
5. Volmachten 
De besloten vennootschap “B&R”, te Brasschaat, De Caterslei 5, of elke andere door hem
aangewezen persoon, is aangewezen als lasthebber ad hoc van de vennootschap, om over de
fondsen te beschikken, alle documenten te ondertekenen en alle nodige formaliteiten te vervullen bij
de administratie van de btw en met het oog op de inschrijving bij de Kruispuntbank van
Ondernemingen.
Met het oog hierop, heeft de lasthebber ad hoc de bevoegdheid om alle verbintenissen in naam van
de vennootschap aan te gaan, alle nuttige verklaringen af te leggen en alle documenten te
ondertekenen en in het algemeen alles te doen wat nuttig en noodzakelijk is voor de uitvoering van
het mandaat waarmee hij belast is.
 
VOOR BEKNOPT UITTREKSEL uitgereikt om te worden bekendgemaakt in de bijlagen bij het
Belgisch Staatsblad.
Notaris Nathalie Heyde
Samen neergelegd: 
• afschrift van de akte 
• statuten van de besloten vennootschap