Ondernemingsnr :
Benaming
(voluit) : SKIMASTERS
(afgekort) :
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Zetel : Vennestraat 234 A
3600
België
Onderwerp akte : Oprichting
Genk
Bij onderhandse oprichtingsakte d.d. 21 augustus 2018 werd de vereniging zonder winstoogmerk
“SKIMASTERS” opgericht door:
 
1. De heer BEX Peter-Paul Luc, geboren te Genk op 20.11.1982, wonende te 3600 Genk, Vennestraat 234/A.
2. De heer DUPONT Pieter Paul Ruben, geboren te Sint-Truiden op 17.02.1988, wonende te 3680 Maaseik
(Opoeteren), Houwstraat 64.
3. Mevrouw MOENS Annelies, geboren te Tongeren op 12.02.1986, wonende te 3600 Genk, Vennestraat 234/A.
4. Mevrouw STAELENS Kirsten, geboren te Heusden-Zolder op 21.04.1987, wonende te 3680 Maaseik
(Opoeteren), Houwstraat 64.
 
De statuten van de vereniging zonder winstoogmerk luiden als volgt:
 
TITEL I   BENAMING – ZETEL – DOEL – DUUR
 
Artikel 1: Benaming
De vereniging wordt “SKIMASTERS”, genoemd voorafgegaan of gevolgd door de woorden “vereniging zonder
winstoogmerk” of “vzw”.
 
Artikel 2: Zetel
De zetel van de vereniging is gevestigd te 3600 Genk, Vennestraat 234/A, en ressorteert derhalve onder het
gerechtelijk arrondissement Limburg.
 
Artikel 3: Doel
De vereniging heeft tot doel het bevorderen, promoten en ondersteunen van de sportbeoefening in het algemeen
en van alle wintersportdisciplines in het bijzonder.
Ter realisatie van dit doel zal de vereniging onder andere de volgende activiteiten ontplooien :
- Het organiseren en promoten van allerlei sportopleidingen en kampen ter promotie van de lichaamsbeweging bij
kinderen, jongeren en volwassenen;
- Het organiseren en promoten van trainingen, wedstrijden en het geven van sportonderricht zowel in België als
in het buitenland, zowel recreatief als competitief. Het ter beschikking stellen aan haar leden van de vereiste
benodigdheden, materiaal, kleding, transport, lokalen en dergelijke meer;
- Het organiseren en promoten van buitenlandse sportreizen, winter en/of zomer;
- Het organiseren en promoten van cursussen monitorenopleiding, infoavonden, studiedagen, bijscholingen en
technische stages;
- Het vormen en bijscholen van (sneeuw)sportleraars en het behartigen van hun belangen;
- Het organiseren van activiteiten die de teamgeest versterken;
0701663059
- Het verstrekken van informatie aan haar leden.
De vereniging kan alle handelingen stellen die rechtstreeks of onrechtstreeks verband houden met haar doel. De
vereniging kan in ondergeschikte orde handelsdaden stellen waarvan de inkomsten aangewend worden om haar
maatschappelijk doel te realiseren en binnen de grenzen van wat wettelijk toegelaten is. Zij mag alle roerende en
onroerende goederen in eigendom of vruchtgebruik hebben, kopen, huren of verhuren. Zij kan giften en legaten
aanvaarden en erover beschikken, fondsen verwerven, overheids-en privésubsidies aanvragen en erover
beschikken binnen de grenzen van haar doel. Zij mag deelnemen in en samenwerken met alle verenigingen en
ondernemingen die voor de realisatie van haar doelstellingen wenselijk en nuttig zijn.
 
Artikel 4: Duur
De vereniging wordt opgericht voor onbepaalde duur en kan op elk moment ontbonden worden.
 
TITEL II LEDEN
 
Artikel 5: Leden
5.1. De vereniging telt werkende en  toegetreden leden. Het aantal werkende leden is onbeperkt maar moet
tenminste drie (3) bedragen. De bovenvermelde oprichters zijn de eerste werkende leden. De volheid van het
lidmaatschap, met inbegrip van het stemrecht op de algemene vergadering, komt uitsluitend toe aan de
werkende leden. De werkende leden zijn diegenen wiens naam is vermeld in het ledenregister dat op de zetel
van de vereniging wordt bijgehouden.
5.2. De toegetreden leden zijn enkel aangesloten om deel te nemen aan de activiteiten van de vereniging. Zij
hebben geen stemrecht op de algemene vergadering.
 
Artikel 6: Toetreding van de werkende leden
6.1. Wie als werkend lid tot de vereniging wenst toe te treden moet aan de volgende inhoudelijke voorwaarden
voldoen :
- bereid zijn om de doelstellingen van de vereniging te helpen realiseren ;
6.2. Het kandidaat-werkend lid dient zijn verzoek tot aanvaarding schriftelijk te richten aan de raad van bestuur.
Het verzoek tot aanvaarding impliceert de aanvaarding van de statuten en eventuele huishoudelijke reglementen
van de vereniging. In het verzoek tot aanvaarding zal het kandidaat-werkend lid zijn/haar naam, voornaam,
adres, geboortedatum en motivatie vermelden. De werkende leden hebben de plicht om de statuten van de
vereniging evenals de beslissingen die door de bevoegde organen van de vereniging worden genomen te
respecteren. Zij mogen de vereniging geen schade toe te brengen, op welke wijze dan ook.
6.3. De raad van bestuur beslist op haar eerstvolgende vergadering autonoom over de toelaatbaarheid van de
kandidaat-werkende leden die aan de inhoudelijke voorwaarden voldoen om als werkend lid tot de vereniging te
worden toegelaten. De raad van bestuur kan slechts geldig beslissen indien de meerderheid van de bestuurders
aanwezig of vertegenwoordigd is. De beslissingen worden genomen met een gewone meerderheid van
stemmen. Bij staking van stemmen is de stem van de voorzitter of de ondervoorzitter die hem vervangt
doorslaggevend. Tegen deze beslissing is geen beroep mogelijk.
6.4. Elk werkend lid kan op elk moment uit de vereniging treden. Het ontslag wordt schriftelijk ingediend bij de
voorzitter van de raad van bestuur. Het werkend lid dat ontslag neemt moet geen opzegtermijn in acht nemen.
Indien door het ontslag het aantal werkende leden onder het wettelijke of statutaire minimum daalt, dan wordt het
ontslag van het werkend lid opgeschort totdat er na redelijke termijn een vervanger is gevonden.
6.5. Een werkend lid wordt geacht uit de vereniging te treden in volgende omstandigheden:
- Wanneer het werkend lid niet meer voldoet aan de inhoudelijke voorwaarden om werkend lid te worden in de
vereniging
6.6. Een werkend lid kan op elk moment uitgesloten worden door de algemene vergadering met een twee derde
(2/3de) meerderheid van de aanwezige of vertegenwoordigde stemmen.
Om een werkend lid te kunnen uitsluiten moeten de volgende voorwaarden worden vervuld:
- ,de regelmatige oproeping van een algemene vergadering waarop alle werkende leden moeten worden
uitgenodigd;
- de vermelding in de agenda van de algemene vergadering van het voorstel tot uitsluiting met minstens een
samenvatting van de redenen van dit voorstel;
- de eerbiediging van de rechten van de verdediging, dit wil zeggen het aanhoren van het lid wiens uitsluiting
wordt gevraagd, zo deze erom verzoekt.
De raad van bestuur kan een lid dat zich schuldig maakte aan ernstige inbreuken op de statuten of wetten
schorsen in afwachting van een beslissing door de algemene vergadering.
6.7. Het lidmaatschap van een werkend lid eindigt van rechtswege bij het overlijden van dat werkend lid.
 
Artikel 7: Toegetreden leden
7.1. Personen die de doelstellingen van de vereniging ondersteunen en een meerwaarde voor de vereniging
betekenen, kunnen bij de vereniging een schriftelijke aanvraag indienen om toegetreden lid te worden. In deze
aanvraag zal het kandidaat-toegetreden lid zijn/haar naam, voornaam, adres, geboortedatum en motivatie
vermelden. Toegetreden leden hebben geen stemrecht op de algemene vergadering.
7.2. De raad van bestuur beslist op haar eerstvolgende vergadering autonoom over de toelaatbaarheid van
kandidaat-toegetreden leden die aan de inhoudelijke voorwaarden voldoen om als toegetreden lid tot de
vereniging te worden toegelaten. De raad van bestuur kan slechts geldig beslissen indien de meerderheid van de
bestuurders aanwezig of vertegenwoordigd is. De beslissingen worden genomen met een gewone meerderheid
van stemmen. Bij staking van stemmen is de stem van de voorzitter of de ondervoorzitter die hem vervangt
doorslaggevend. Tegen deze beslissing is geen beroep mogelijk.
7.3. Elk toegetreden lid kan op elk moment ontslag nemen uit de vereniging. Het ontslag wordt schriftelijk
ingediend bij de voorzitter van de raad van bestuur.
7.4. Een toegetreden lid kan op elk moment worden uitgesloten door de algemene vergadering met een gewone
meerderheid van de aanwezige en vertegenwoordigde stemmen. De procedure hiertoe is voor het overige
gelijklopend met deze voor de uitsluiting van werkende leden. De raad van bestuur kan een toegetreden lid dat
zich schuldig maakte aan ernstige inbreuken op de statuten of wetten, schorsen in afwachting van een beslissing
van de algemene vergadering.
7.5. Het lidmaatschap van een toegetreden lid eindigt van rechtswege bij het overlijden van dat lid.
7.6. De rechten en plichten van de toegetreden leden kunnen ingeschreven worden in een huishoudelijk
reglement.
 
Artikel 8: ledenbijdrage
De toegetreden leden van de vereniging zijn een ledenbijdrage verschuldigd. De bijdrage wordt vastgesteld op
maximum vijftig euro (50,00 EUR) per jaar. De raad van bestuur zal de modaliteiten en de inning van de
ledenbijdragen bepalen. Uitgesloten of uitgetreden leden, of hun rechtverkrijgenden, kunnen geen teruggave
vragen van de jaarlijks gestorte bijdragen noch aanspraak maken op het vermogen van de vereniging.
 
Artikel 9: Ledenregister
De vereniging moet, onder de verantwoordelijkheid van de raad van bestuur, een register van de werkende leden
bijhouden, waarin de volgende vermeldingen worden genoteerd :
- De naam van de vereniging
- De zetel van de vereniging
- Het inschrijvingsnummer van de vereniging in het rechtspersonenregister
- De naam, voornamen, woonplaats van de werkende leden
- De beslissingen en datum van aanvaarding of ontslag van de leden met de naam en functie van de persoon die
deze formaliteit heeft vervuld evenals de handtekening van deze laatste samen met het motief van het vertrek
(ontslag, geacht ontslag te nemen, uitsluiting, overlijden, enz…).
De leden hebben de plicht om een adreswijziging door te geven aan de raad van bestuur. Alle wijzigingen die
optreden in het ledenbestand van de vereniging moeten binnen de acht (8) dagen na de kennisgeving ervan aan
de raad van bestuur in het ledenregister worden genoteerd. Het origineel van het ledenregister wordt
bijgehouden op de zetel van de vereniging. Alle leden mogen het ledenregister raadplegen op eenvoudig
schriftelijk en gemotiveerd verzoek, gericht aan de secretaris van de vereniging.
De vereniging moet, bij mondeling of schriftelijk verzoek, aan de overheden, de administraties en de diensten,
met inbegrip van de parketten, de griffies en de leden van de hoven, de rechtbanken en alle rechtscolleges en de
daartoe wettelijk gemachtigde ambtenaren, onverwijld toegang verlenen tot het register van de leden en deze
instanties bovendien de afschriften of uittreksels uit dit register verstrekken welke zij nodig achten.
 
TITEL III  ALGEMENE VEGADERING
 
Artikel 10: De algemene vergadering
10.1. De algemene vergadering is samengesteld uit alle werkende leden en wordt voorgezeten door de voorzitter
van de raad van bestuur, of bij diens afwezigheid door de ondervoorzitter die hem vervangt.
10.2. Elk werkend lid heeft het recht zich te laten vertegenwoordigen door een ander werkend lid op de algemene
vergadering krachtens geschreven volmacht. Elk werkend lid kan evenwel slechts één ander werkend lid
vertegenwoordigen.
10.3. De algemene vergadering is bevoegd voor:
- De goedkeuring van een statutenwijziging
- De benoeming en het ontslag van bestuurders
- De benoeming en het ontslag van commissarissen en het vastleggen van een eventuele bezoldiging
- Het verlenen van kwijting aan bestuurders en commissarissen
- Goedkeuring van de begroting en de rekeningen
- De ontbinding van de vereniging
- De benoeming van de vereffenaar(s), wanneer de vereniging ontbonden zal worden
- De uitsluiting van een lid
- De omzetting van een vereniging in een vennootschap met sociaal oogmerk
10.4. De raad van bestuur roept alle werkende leden op voor de algemene vergadering middels een
aangetekende brief, gewone brief of e-mail tenminste acht (8) dagen op voorhand. De oproeping bevat datum,
uur, plaats en de agenda van de algemene vergadering. De oproepingsbrief wordt ondertekend door de voorzitter
of twee (2) bestuurders.
10.5. De raad van bestuur is verplicht de algemene vergadering bijeen te roepen in de gevallen bepaald bij de
wet of wanneer ten minste één vijfde (1/5de) van de werkende leden hierom verzoeken. In dit geval zal de raad
van bestuur de algemene vergadering bijeenroepen binnen de éénentwintig (21) dagen met vermelding op de
agenda van de gevraagde agendapunten. De algemene vergadering zelf wordt dan uiterlijk gehouden op de
veertigste ( 40ste) dag na dit verzoek.
10.6. Ieder jaar legt de raad van bestuur de jaarrekening van het voorbije boekjaar, de begroting van het
volgende boekjaar alsook een activiteitenverslag van het voorbije jaar ter goedkeuring voor aan de algemene
vergadering, hierna ook de jaarvergadering genoemd. De jaarvergadering wordt ieder jaar gehouden op de
tweede dinsdag van juni om twintig uur. Indien die dag een wettelijke feestdag is, wordt de vergadering op de
eerstvolgende werkdag gehouden.
10.7. Elk werkend lid heeft één stem. De beslissingen binnen de algemene vergadering worden genomen bij
gewone meerderheid van de aanwezige of vertegenwoordigde stemmen. Bij staking van stemmen is de stem van
de voorzitter of van de ondervoorzitter die hem vervangt doorslaggevend. Bij een wijziging van de statuten, een
wijziging van het doel, een uitsluiting van werkende leden of de ontbinding van de vereniging worden de
bijzondere meerderheden en aanwezigheidsquora toegepast voorzien in de vzw-wetgeving. De vergadering mag
enkel geldig beraadslagen over punten die in de agenda zijn vermeld. In uitzonderlijke gevallen mag worden
beraadslaagd over een niet op de agenda vermeld punt. Dit op voorwaarde dat de helft van de leden aanwezig of
vertegenwoordigd is op de algemene vergadering en dat twee derde (2/3de) van hen instemt het punt op de
agenda te plaatsen. In principe wordt er gestemd met handopsteking, behalve wanneer er sprake is van
personenkwesties waarvoor geheime stemming verplicht is. Er wordt eveneens overgegaan tot geheime
stemming wanneer de helft plus één van de aanwezige werkende leden daarom verzoekt
10.8. Van elke algemene vergadering worden er notulen gemaakt. De werkende leden hebben recht op inzage in
de notulen van de algemene vergadering.
 
TITEL IV BESTUUR
 
Artikel 11: raad van bestuur
11.1. De vereniging wordt bestuurd door een raad van bestuur van tenminste drie (3) bestuurders. Als evenwel
slechts drie (3) personen lid zijn van de vereniging, bestaat de raad van bestuur uit twee (2) bestuurders. Het
aantal bestuurders moet en in elk geval steeds kleiner zijn dan het aantal leden.
11.2. De algemene vergadering benoemt de bestuurders onder de werkende leden uit de kandidaten die door de
raad van bestuur worden voorgesteld. De raad van bestuur bepaalt de criteria waaraan de kandidaten moeten
voldoen.
11.3. De bestuurders worden voor onbepaalde duur benoemd en zijn herkiesbaar.
11.4. Het mandaat van de bestuurders eindigt door ontslag door de algemene vergadering, door vrijwillig ontslag,
door overlijden of ingeval van wettelijke onbekwaamheid. Het ontslag moet evenwel uitdrukkelijk vermeld worden
in de agenda van de algemene vergadering.
11.5. Een bestuurder die vrijwillig ontslag neemt, moet dit schriftelijk bekendmaken aan de raad van bestuur. Dit
ontslag gaat onmiddellijk in tenzij door dit ontslag het aantal bestuurders is teruggevallen tot onder het in dit
artikel bepaalde minimum. In dat geval blijven de bestuurders in functie totdat na redelijke termijn (maximaal drie
maanden na datum ontslag) in hun vervanging is voorzien. De raad van bestuur zal de algemene vergadering
binnen de drie maanden bijeenroepen, welke in de vervanging van de betrokken bestuurder dient te voorzien en
hem daarvan ook schriftelijk in kennis zal stellen.
11.6. Het mandaat van bestuurder is onbezoldigd tenzij de algemene vergadering anders zou bepalen. De kosten
die zij maken bij het uitvoeren van hun opdracht kunnen het voorwerp uitmaken van een terugbetaling. In dat
geval bepaalt de algemene vergadering het bedrag van de toegekende vergoeding.
11.7. Een bestuurder kan zich bij volmacht laten vertegenwoordigen op de raad van bestuur door een andere
bestuurder. Een bestuurder kan slechts één andere bestuurder vertegenwoordigen.
 
Artikel 12: Aansprakelijkheid
De bestuurders gaan uit hoofde van hun functie geen enkele persoonlijke verplichting aan en zijn, ten opzichte
van de vereniging, enkel aansprakelijk voor de uitoefening van hun mandaat.
 
Artikel 13: Werking
13.1. De raad van bestuur vergadert zo vaak als het belang van de vereniging dit vereist, op bijeenroeping door
de voorzitter of twee (2) bestuurders. De oproeping gebeurt schriftelijk (per brief of e-mail) minimum acht (8)
dagen voor het tijdstip van samenkomst van de raad van bestuur. De oproeping bevat datum, uur en plaats van
samenkomst van de raad van bestuur, evenals de agenda.
13.2. Elke bestuurder heeft één (1) stem in de raad van bestuur en kan zich op de raad van bestuur laten
vertegenwoordigen door een andere bestuurder krachtens geschreven volmacht. De raad van bestuur kan
slechts geldig beslissen indien de meerderheid van de bestuurders aanwezig of vertegenwoordigd is. De
beslissingen worden genomen met een gewone meerderheid van stemmen. Bij staking van stemmen is de stem
van de voorzitter of de ondervoorzitter die hem vervangt doorslaggevend.
13.3. De raad van bestuur kan onder meer de volgende functies creëren onder haar bestuurders:
a) Een voorzitter die de algemene vergaderingen en de vergaderingen van de raad van bestuur zal voorzitten.
b) Een ondervoorzitter die de vergaderingen van de algemene vergadering en de raad van bestuur zal voorzitten
als de voorzitter verhinderd is.
c) Een penningmeester die, onder leiding van de raad van bestuur, de werkzaamheden behorend bij deze functie
zal uitoefenen.
d) een secretaris die, onder leiding van de raad van bestuur, de notulen van de algemene vergaderingen en de
raad van bestuur zal opstellen.
 
Artikel 14: Notulen
Van de samenkomst van de raad van bestuur worden er notulen opgesteld. Zij worden bijgehouden op de zetel
van de vereniging.
 
Artikel 15: Bevoegdheden
15.1. De raad van bestuur heeft de meest uitgebreide bevoegdheid om de vereniging te besturen en te
vertegenwoordigen in en buiten rechte. Zij heeft alle bevoegdheden die niet tot de bevoegdheid van de algemene
vergadering behoren.
15.2. Onverminderd de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid van de raad van bestuur als college wordt
de vereniging ten aanzien van derden rechtsgeldig verbonden als volgt :
- voor administratieve handelingen kan iedere bestuurder afzonderlijk optreden;
- voor financiële transacties met een waarde van maximum vijfduizend euro volstaat de enkele handtekening van
de penningmeester of de voorzitter.
Het hierboven vermelde grensbedrag geldt per globaal project, een project mag niet in deelprojecten worden
opgedeeld teneinde het vooropgestelde grensbedrag te ontwijken.
 
Artikel 16: Dagelijks bestuur
De raad van bestuur kan een orgaan van dagelijks bestuur aanstellen. De bevoegdheid van het orgaan van
dagelijks bestuur wordt door de raad van bestuur bepaald en kan te allen tijde, met onmiddellijke ingang, door de
raad van bestuur worden ingetrokken. Het ontslag en de benoeming, wordt gepubliceerd in de bijlagen van het
Belgisch Staatsblad.
 
TITEL V OVERIGE BEPALINGEN
 
Artikel 17: Identificatie van de vereniging in haar contacten met derden
Alle akten, facturen, aankondigingen, publicaties en andere documenten, uitgaande van de vereniging,
vermelden de maatschappelijke benaming van de vereniging, onmiddellijk gevolgd of voorafgegaan door de
woorden “vereniging zonder winstoogmerk” of de afkorting “vzw” evenals het adres van de zetel.
 
Artikel 18: Begrotingen-rekeningen-controle
Het boekjaar begint op 1 januari en eindigt op 31 december van ieder jaar. De raad van bestuur bereidt de
rekeningen en begrotingen voor en legt ze ter goedkeuring voor aan de algemene vergadering. Na goedkeuring
spreekt de algemene vergadering zich uit over de kwijting aan de bestuurders. De raad van bestuur draagt er
zorg voor dat de jaarrekening en de overige in de vereniging-wetgeving vermelde stukken binnen de dertig dagen
na goedkeuring worden neergelegd op de griffie van de rechtbank van koophandel.
 
Artikel 19: Ontbinding van de vereniging
19.1. De vereniging kan op elk ogenblik vrijwillig ontbonden worden door een beslissing van de algemene
vergadering. De algemene vergadering kan maar geldig beslissen over de ontbinding als twee derde (2/3de) van
de leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn. Ingeval er minder dan twee derde (2/3de ) van de leden aanwezig
of vertegenwoordigd zijn, dient er een tweede algemene vergadering worden bijeengeroepen. Deze tweede
vergadering kan geldig beraadslagen ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden. De tweede
vergadering mag niet binnen de vijftien (15) dagen volgend op de eerste vergadering worden gehouden. De
beslissing tot ontbinding dient genomen te worden met een bijzondere meerderheid van vier vijfde (4/5de) van de
aanwezige of vertegenwoordigde stemmen.
19.2. In geval van ontbinding van de vereniging, stelt de algemene vergadering één of meer vereffenaars aan en
bepaalt hun bevoegdheden. Elke beslissing betreffende de ontbinding, de vereffeningsvoorwaarden, de
benoeming en de stopzetting van de functies van de vereffenaar(s), de afsluiting van de ontbinding, evenals de
bestemming van het eventuele netto-actief wordt neergelegd en gepubliceerd overeenkomstig de vzw-wetgeving.
Het overblijvend netto-actief wordt overgedragen aan een instelling of vereniging met een gelijkaardig doel, aan
te duiden door de algemene vergadering.
 
Artikel 20: Residuele bevoegdheden
Voor alles wat niet uitdrukkelijk door deze statuten is geregeld, zal de vigerende vzw-wetgeving van toepassing
zijn.
 
Artikel 21 : Centrale dossier op de griffie van de rechtbank van koophandel
De raad van bestuur moet erover waken dat het gecentraliseerde dossier bij de bevoegde griffie van de
rechtbank van koophandel steeds compleet is en het volgende bevat:
1. De statuten van de vereniging;
2. De akten betreffende de benoeming of ambtsbeëindiging van de bestuurders;
3. De beslissingen betreffende de nietigheid of de ontbinding van de vereniging, haar vereffening en de
benoeming en stopzetting van de functies van de vereffenaars evenals van de rechtelijke beslissingen voor zover
deze in kracht van gewijsde zijn getreden of uitvoerbaar bij voorraad zijn verklaard;
4. De jaarrekeningen van de vereniging opgesteld overeenkomstig de door de wetgever opgelegde vereisten;
5. De gecoördineerde tekst van de statuten ten gevolge van hun eventuele wijziging.
 
 
 
 
 
 
OVERGANGSBEPALINGEN
 
1. Afsluiting eerste boekjaar:
Het eerste boekjaar van de vereniging sluit af op 31 december 2018.
 
2. Datum van de eerste jaarvergadering :
De eerste jaarvergadering van de vereniging heeft plaats in 2019.
 
3. Eerste benoeming bestuurders :
Gelet op het aantal leden, wordt het aantal bestuurders vastgesteld op drie (3). Worden met ingang van heden
benoemd tot bestuurders voor onbepaalde duur, die aanvaarden :
- de heer BEX Peter-Paul Luc, wonende te 3600 Genk, Vennestraat 234/A.
- de heer DUPONT Pieter Paul Ruben, wonende te 3680 Maaseik (Opoeteren), Houwstraat 64.
- mevrouw MOENS Annelies, wonende te 3600 Genk, Vennestraat 234/A.
De mandaten worden onbezoldigd uitgeoefend.
 
Vervolgens komt de zopas benoemde raad van bestuur bijeen en benoemt onder haar leden tot :
- voorzitter :  de heer BEX Peter Paul Luc, voornoemd.
- ondervoorzitter : de heer DUPONT Pieter, voornoemd
- penningmeester : mevrouw MOENS Annelies, voornoemd.
 
4. Volmacht voor formaliteiten
Bijzondere volmacht wordt verleend aan FINEKO nv, met zetel te 3600 Genk, Toekomstlaan 38 ingeschreven in
het rechtspersonenregister te Antwerpen, afdeling Tongeren, onder nummer 0458.916.007, alsmede aan haar
vertegenwoordigers en aangestelden om alle formaliteiten te vervullen die zouden nuttig of noodzakelijk zijn bij
alle private of publiek-rechtelijke instel-lingen.
 
 
Tegelijk hiermee neergelegd, de oprichtingsakte van SKIMASTERS vzw.