Ondernemingsnr :
Naam
(voluit) : Vriendenkring van Ere-brandweerofficieren in België
(verkort) : V.E.B.O.B.
Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk
Volledig adres v.d. zetel :
8870
België
Onderwerp akte : Ontslagen, Benoemingen,Wijziging statuten
Izegem
Nederweg 8
0555.951.342
Uittreksels uit de aktes :
Wijziging statuten (vertaling, coördinatie, overige wijzigingen, …
)
 
Statuten goedgekeurd op 01/12/2022 :
 
 
 I. DE VERENIGING
 
ARTIKEL 1
De vereniging draagt de naam: Vriendenkring van Ere-brandweerofficieren in België. De afgekorte benaming is
V.E.B.O.B.
ARTIKEL 2
De zetel van de vereniging is gevestigd te Nederweg 8, 8870 Izegem, gelegen in het Vlaamse gewest.
ARTIKEL 3
De vereniging heeft tot belangeloos doel de vriendschapsbanden tussen ere-brandweerofficieren in België te
ontwikkelen en in stand te houden.
Als voorwerp daartoe richt zij (niet limitatief) bijeenkomsten in met o.a. bedrijfs- en/of museumbezoek.
De vereniging mag alle activiteiten ondernemen die het doel kunnen bevorderen. Zij kan in die zin ook, doch
slechts op bijkomstige wijze, economische activiteiten voeren, enkel voor zover de opbrengst hiervan besteed
wordt aan het doel waarvoor zij werd opgericht.
 
      ARTIKEL 4
De vereniging is opgericht voor onbepaalde duur, maar kan evenwel te allen tijde ontbonden worden.
 
 
II. LIDMAATSCHAP
 
ARTIKEL 5
 
De vereniging telt zowel effectieve als aangesloten leden.
De effectieve leden zijn de stemgerechtigden op de bijeenkomsten van de algemene vergadering. Hun
gegevens worden vermeld in het ledenregister dat op het secretariaat van de vereniging wordt bijgehouden. De
wettelijke bepalingen zijn alleen op de effectieve leden toepasselijk. Hun minimumaantal is bepaald op drie.
Aangesloten leden zijn enkel aangesloten om te genieten van de activiteiten van de vzw. Hun aantal is
onbeperkt. Hun rechten en plichten kunnen worden vermeld in een intern reglement. De laatste goedgekeurde
versie ervan bevindt zich, in voorkomend geval, op het secretariaat van de vereniging.
 
Met de term 'lid' in deze statuten wordt uitdrukkelijk verwezen naar de effectieve leden.
 
 ARTIKEL 6
Als lid kan tot de vereniging toetreden, ieder aangesloten lid die minstens één jaar aangesloten lid is van de
vereniging. Het verzoek om toelating van een kandidaat-lid moet schriftelijk worden ingediend bij het
bestuursorgaan. Het bestuursorgaan beslist over de al dan niet aanvaarding als lid.
 
ARTIKEL 7
Als aangesloten leden kunnen worden aanvaard: ieder Belgische ere-brandweerofficier. Het verzoek om
toelating van een kandidaat-aangesloten lid moet schriftelijk worden ingediend bij het bestuursorgaan. Het
aangesloten lidmaatschap van een kandidaat die in orde is met de gestelde toetredingsvoorwaarden, wordt
bekrachtigd op de eerstvolgende bijeenkomst van het bestuursorgaan.
Daarnaast kunnen als aangesloten lid aansluiten: niet-ere- brandweerofficieren, brandweerinspecteurs,
directeurs van een brandweerschool, postoversten, adjudanten en ere-adjudanten met minimaal 20 jaar
dienstanciënniteit alsook het hoofd van de bedrijfsbrandweer van grote bedrijven of instellingen zoals, niet
limitatief, luchthavens, chemische bedrijven, grote industrieën en beschikkend over minimaal één
brandweervoertuig. Alle kandidaten dienen de leeftijd van 55 jaar bereikt te hebben en met een meerderheid
van 4/5 van de stemmen door het bestuursorgaan te worden aangenomen. Het lidmaatschap van aangesloten
leden kan op elk moment door het bestuursorgaan worden beëindigd.
 
ARTIKEL 8
Het jaarlijks lidgeld, te bepalen door de algemene vergadering, bedraagt maximaal 100 euro. Geen enkel lid of
rechthebbende ervan heeft ooit recht op welk deel dan ook van het vermogen van de vereniging. Ze kunnen
evenmin betaalde bijdragen terugvorderen.
 
 ARTIKEL 9
Elk lid kan te allen tijde uit de vereniging treden. Het ontslag moet schriftelijk aan het bestuursorgaan ter kennis
worden gebracht.
Elk lid kan te allen tijde worden uitgesloten door een beslissing van de algemene vergadering, met naleving van
de aanwezigheids- en meerderheidsvereisten zoals voorgeschreven voor een statutenwijziging.
 
 
III. BESTUUR EN VERTEGENWOORDIGING.
 
 
ARTIKEL 10
De vereniging wordt bestuurd door een collegiaal bestuursorgaan. Er wordt naar gestreefd dat minstens elke
Vlaamse provincie vertegenwoordigd is. Het bestuursorgaan wordt bijeengeroepen door de voorzitter of door
twee bestuurders. De vergadering wordt voorgezeten door de voorzitter of bij ontstentenis door de 1ste of 2de
ondervoorzitter en zo nodig door een door het bestuursorgaan aan te duiden persoon. De bestuurders worden
benoemd voor een periode van vijf jaar en zijn opnieuw verkiesbaar. Tussentijds benoemde bestuurders zijn
slechts verkozen voor de rest van de duur van het mandaat.
 
 
 
ARTIKEL11
De bestuurders (minimaal drie) worden benoemd door de algemene vergadering met een meerderheid van
stemmen, ongeacht het aantal aanwezige en/of vertegenwoordigde leden. De bestuurders oefenen hun
mandaat kosteloos uit. Als en zolang de vzw minder dan drie leden (in de algemene vergadering) heeft, mag
het bestuursorgaan bestaan uit twee bestuurders.
 
ARTIKEL 12
Het mandaat van de bestuurders eindigt door afzetting door de algemene vergadering, door vrijwillig ontslag,
door het verstrijken van het mandaat (in voorkomend geval), door verlies van het lidmaatschap of door
overlijden. Het bestuurdersmandaat eindigt eveneens op het einde van de maand waarin men de leeftijd van 80
jaar heeft bereikt.
In het geval de bestuurders voor bepaalde termijn benoemd worden, kunnen bij een voortijdig ontslag de
bestuurders een nieuwe bestuurder coöpteren, tenzij de statuten dit uitsluiten. Wanneer de plaats van een
bestuurder openvalt vóór het einde van zijn mandaat, hebben de overblijvende bestuurders het recht een
nieuwe bestuurder te coöpteren, ter vervollediging van het lopende mandaat. De eerstvolgende algemene
vergadering moet het mandaat van de gecoöpteerde bestuurder bevestigen. Bij bevestiging beëindigt de
gecoöpteerde bestuurder het mandaat van zijn voorganger. Bij gebrek aan bevestiging eindigt het mandaat van
de gecoöpteerde bestuurder na afloop van de algemene vergadering, zonder dat dit afbreuk doet aan de
regelmatigheid van de samenstelling van het bestuursorgaan tot op dat ogenblik.
Een bestuurder die vrijwillig ontslag neemt, moet dit schriftelijk bekendmaken aan het bestuursorgaan. Dit
ontslag gaat onmiddellijk in tenzij door dit ontslag het minimumaantal bestuurders onder het statutaire minimum
is gedaald. In dit geval, moet het bestuursorgaan binnen de twee maanden de algemene vergadering
bijeenroepen, welke in de vervanging van de betrokken bestuurder dient te voorzien en hem daarvan ook
schriftelijk in kennis zal stellen. De ontslagnemende bestuurder is gehouden diens mandaat aan te houden tot
in zijn vervanging wordt voorzien.
 
ARTIKEL 13
Het bestuursorgaan leidt de zaken van de vereniging en vertegenwoordigt deze in en buiten rechte. Hij is
bevoegd om alle handelingen te verrichten die nodig of dienstig zijn tot verwezenlijking van het voorwerp van
de vereniging met uitzondering van die welke uitdrukkelijk door de wet aan de algemene vergadering zijn
voorbehouden en op voorwaarde dat zijn beslissingen genomen zijn binnen de begroting, die werd
goedgekeurd door de algemene vergadering.
Hij treedt op als eiser en verweerder, in alle rechtsgedingen en beslist over het al dan niet aanwenden van
rechtsmiddelen.
Het bestuursorgaan kan slechts geldig beslissen als de meerderheid van de bestuurders aanwezig of
vertegenwoordigd is. De beslissingen worden genomen bij gewone meerderheid van stemmen van de
aanwezige of vertegenwoordigde bestuurders tenzij de statuten het anders bepalen. Onthoudingen en
ongeldige stemmen worden niet in de beoordeling meegerekend, Bij staking van stemmen is de stem van de
voorzitter of de stem van diegene die hem vervangt doorslaggevend.
 
Als het bestuursorgaan echter slechts uit twee personen is samengesteld (enkel indien en zolang de vzw
minder dan drie leden heeft) wordt het voorstel bij staking van stemmen verworpen.
 
De besluiten van het bestuursorgaan kunnen bij eenparig schriftelijk besluit van alle bestuurders genomen
worden, met uitzondering van de besluiten waarvoor de statuten deze mogelijkheid uitsluiten.
Een bestuurder kan zich op een vergadering van het bestuursorgaan door een ander lid laten
vertegenwoordigen. Daartoe dienen voorzitter en secretaris minimaal een dag voorafgaandelijk aan de
bijeenkomst via mail of brief op de hoogte gesteld. Een lid kan maximum 2 volmachten dragen.
 
Elke bestuurder kan de inschrijving van een punt op de agenda eisen. Dit kan tot vlak voor de aanvang van de
bijeenkomst.
 
 
ARTIKEL 14
 
Het bestuursorgaan vaardigt een intern reglement uit die hij nodig acht en nuttig oordeelt en legt deze, samen
met alle wijzigingen ter goedkeuring voor aan de algemene vergadering. Het reglement of wijzigingen worden
van kracht na goedkeuring door de algemene vergadering.
Onverminderd de algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid van het bestuursorgaan als college wordt de
vereniging in en buiten rechte steeds geldig vertegenwoordigd door het gezamenlijke optreden van twee
bestuurders.
Het bestuursorgaan benoemt uit zijn bestuurders een voorzitter, twee ondervoorzitters, een secretaris en een
penningmeester en kan daarnaast elke functie die voor de goede werking van de vereniging noodzakelijk is
kiezen.
 
ARTIKEL 15
Elke bestuurder kan geldig tekenen namens de vereniging tegenover b.v. bpost (zoals bijvoorbeeld voor het in
ontvangst nemen van aangetekende zendingen). De voorzitter dient onverwijld ingelicht te worden over het
ontvangen item.
Bestuurders die namens de vereniging optreden, moeten ten aanzien van derden niet doen blijken van enig
besluit of van enige machtiging.
 
ARTIKEL 16
Het bestuursorgaan kan zijn bevoegdheden voor bepaalde handelingen en taken op zijn verantwoordelijkheid
overdragen aan één of meerdere van de bestuurders of aan een ander persoon, die al dan niet lid is van de
vereniging. Hun benoeming gebeurt door het bestuursorgaan bij meerderheid van stemmen van de aanwezige
bestuurders, die hieromtrent geldig beslist als de meerderheid van de bestuurders aanwezig is.
       De ambtsbeëindiging van deze gemachtigde personen kan geschieden
Op vrijwillige basis door de gemachtigde zelf door een schriftelijk ontslag in te dienen bij het bestuursorgaan
Door afzetting door het bestuursorgaan bij meerderheid van stemmen van de aanwezige bestuurders die
hieromtrent geldig beslist als de meerderheid van de bestuurders aanwezig is. De beslissing hieromtrent door
het bestuursorgaan moet evenwel binnen de zeven kalenderdagen bij aangetekend schrijven ter kennis
gebracht worden aan de betrokkene.
 
De voor bijzondere opdrachten aangestelde gevolmachtigden oefenen hun bevoegdheden afzonderlijk of
gezamenlijk uit.
 
ARTIKEL 17
 
Het bestuursorgaan kan een orgaan van dagelijks bestuur aanstellen.
Het dagelijks bestuur omvat zowel de handelingen en de beslissingen die niet verder reiken dan de behoeften
van het dagelijks leven van de vereniging, als de handelingen en beslissingen die, ofwel om reden van hun
minder belang dat ze vertonen, ofwel om reden van hun spoedeisend karakter, de tussenkomst van het
bestuursorgaan niet rechtvaardigen.
Hun benoeming gebeurt door het bestuursorgaan bij meerderheid van stemmen van de aanwezige
bestuurders, die hieromtrent geldig beslist als de meerderheid van de bestuurders aanwezig is.
De ambtsbeëindiging van een lid van het dagelijks bestuur kan geschieden:
Op vrijwillige basis door een lid van het dagelijks bestuur zelf door een schriftelijk ontslag in te dienen bij het
bestuursorgaan
Door afzetting door het bestuursorgaan bij meerderheid van stemmen van de aanwezige bestuurders die
hieromtrent geldig beslist als de meerderheid van de bestuurders aanwezig is. De beslissing hieromtrent door
het bestuursorgaan moet evenwel binnen de zeven kalenderdagen ter kennis gebracht worden van de
betrokkene.
 
De beslissingen genomen door het dagelijks bestuur worden op intern vlak steeds genomen in collegiaal
overleg. Voor de externe vertegenwoordiging wat het dagelijks bestuur betreft, kan een dagelijks bestuurder
alleen handelen.
 
 
IV. DE ALGEMENE VERGADERING.
 
ARTIKEL18
De algemene vergadering is samengesteld uit alle leden.
 
ARTIKEL 19
Uitsluitend de algemene vergadering is bevoegd voor:
 
Het wijzigen van de statuten,
De benoeming en de afzetting van de bestuurders,
De benoeming en de afzetting van de commissarissen en het bepalen van hun bezoldiging ingeval een
bezoldiging wordt toegekend,
De kwijting aan de bestuurders en de commissarissen, alsook in voorkomend geval het instellen van de
verenigingsvordering tegen de bestuurders en de commissarissen,
De goedkeuring van de begroting en van de jaarrekening,
De ontbinding van de vereniging,
De uitsluiting van een lid,
De omzetting van de vereniging in een ivzw, een coöperatieve vennootschap erkend als sociale onderneming
of in een erkende coöperatieve vennootschap sociale onderneming
Om een “ inbreng om niet” van een algemeenheid te doen of te aanvaarden
Alle gevallen waarin de wet of deze statuten het vereisen,
 
De algemene vergadering komt samen na een beslissing door het bestuursorgaan telkens als het doel van de
vereniging zulks vereisten en wordt voorgezeten door de voorzitter van het bestuursorgaan.
De beslissingsbevoegdheid is voorbehouden aan het bestuursorgaan, de uitvoeringsbevoegdheid wordt
gedelegeerd aan een door het bestuursorgaan aan te duiden persoon.
Zij moet tenminste eenmaal per jaar worden bijeengeroepen voor het goedkeuren van de rekeningen van het
afgelopen jaar, voor het goedkeuren van de begroting van het komend jaar en om zich uit te spreken over de
kwijting van de bestuurders.
 
 
ARTIKEL 21
De jaarlijkse algemene vergadering wordt gehouden binnen de zes maanden na afsluitingsdatum van het
boekjaar. (Het boekjaar van de vzw begint op 01.01 en eindigt op 31.12)
 
ARTIKEL 22
 
Het bestuursorgaan is bovendien verplicht de algemene vergadering samen te roepen wanneer 1/5e van de
leden daartoe een verzoek richt aan het bestuursorgaan en dit per aangetekende brief waarin de te behandelen
agendapunten zijn vermeld. Het bestuursorgaan moet binnen 21 dagen na het verzoek voorzien in de
bijeenroeping die uiterlijk de 40°dag na het verzoek moet georganiseerd worden.
 
ARTIKEL 23
De oproepingen tot de algemene vergadering moeten om geldig te zijn, ondertekend of verzonden worden door
een door het bestuursorgaan aan te duiden persoon. Alle leden, bestuursleden en, in voorkomend geval
commissarissen, moeten worden opgeroepen per gewone brief of per mail of per aangetekende brief ten
minste vijftien dagen voor de vergadering. Indien nodig kan de algemene vergadering schriftelijk of op afstand
georganiseerd worden volgens de modaliteiten van het W.V.V.
 
 
ARTIKEL 24
De oproeping, die plaats, dag en uur van de vergadering vermeldt, bevat een ontwerp van agenda, die wordt
vastgelegd door het bestuursorgaan. Elk onderwerp dat schriftelijk wordt voorgedragen door 1/20e van de
effectieve leden, moet eveneens op de agenda worden vermeld. Dit onderwerp moet door het 1/20e van de
leden ondertekend zijn en ten minste drie dagen voor de vergadering aan het bestuursorgaan overhandigd
voorkomend zijn. De definitieve agenda wordt door het bestuursorgaan vastgelegd uiterlijk twee dagen voor de
vergadering. Onderwerpen die niet op de agenda staan, kunnen in geen geval behandeld worden.
 
ARTIKEL25
Van elke vergadering worden notulen gemaakt, die ondertekend worden door de voorzitter en de leden die
erom verzoeken, en opgenomen worden in een bijzonder register. Dit register kan op het secretariaat van de
vereniging door leden en belanghebbende derden worden ingezien.       
   
ARTIKEL 26
Behoudens de in de wet en in de statuten dwingend vermelde aangelegenheden, worden de besluiten als volgt
genomen: de besluiten worden genomen bij gewone meerderheid van de uitgebrachte stemmen van de
aanwezige en/of vertegenwoordigde leden, ongeacht het aantal aanwezige en/of vertegenwoordigde leden.
Bij statutenwijzigingen of uitsluiting van een lid van de algemene vergadering tellen enkel de uitgebrachte
stemmen mee. Daartoe moeten ten minste 2/3 van de leden op de vergadering aanwezig of vertegenwoordigd
zijn. Is deze laatste voorwaarde niet vervuld, dan is een tweede bijeenroeping nodig en nieuwe vergadering
beraadslaagt en besluit op geldige wijze, ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden. De
tweede vergadering mag niet binnen 15 dagen volgend op de eerste worden gehouden. Een wijziging is alleen
dan aangenomen wanneer zij 2/3 van de uitgebrachte stemmen heeft verkregen waarbij onthoudingen noch in
de teller noch in de noemer worden meegerekend.
 
      ARTIKEL 27
Behoudens gevallen van gerechtelijke ontbinding en ontbinding van rechtswege kan slechts de algemene
vergadering tot ontbinding besluiten als 2/3e van de leden op de algemene vergadering aanwezig of
vertegenwoordigd zijn en er bovendien een 4/5e meerderheid akkoord is om de vereniging vrijwillig te
ontbinden. Het voorstel tot vrijwillige ontbinding van de vereniging moet uitdrukkelijk op de agenda van de
algemene vergadering vermeld worden.
 
Zijn geen 2/3e van de leden op deze algemene vergadering aanwezig of vertegenwoordigd, dan moet,
minimaal 16 dagen later, een tweede algemene vergadering worden bijeengeroepen die geldig beraadslaagt
ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden maar mits een 4/5e meerderheid wordt akkoord
gevonden om de vereniging vrijwillig te ontbinden.
In geval van vrijwillige ontbinding benoemt de algemene vergadering, of bij gebreke daarvan, de rechtbank, één
of meer vereffenaars. Zij bepaalt ook hun bevoegdheid alsmede de vereffeningsvoorwaarden.
 
De activa zullen, na aanzuivering van de passiva, worden overgedragen aan een vereniging met een
gelijkaardige doelstelling, aangeduid door de algemene vergadering.
 
       ARTIKEL 28
Voor alles wat in deze statuten niet uitdrukkelijk is geregeld is het W.V.V toepasselijk.
 
 
 
 
 
Wijzigingen inzake raad van bestuur :
Bij beslissing van 01/12/2022 wordt de stopzetting van de activiteiten van volgende bestuurders aangenomen :
CRAEYMEERSCH Jacques, Kapellestraat 31, 8750 Wingene, geboren op 05/07/1936, te Wingene (reden :
ontslag)
 VAN DAMME Eric, Mouterijdreef 7 bus9, 9800 Deinze, geboren op 26/09/1947, te Deinze (reden : ontslag)
 DE BRUYCKERE Daniel, Rietlaan 93, 8200 Brugge (Sint-Andries), geboren op 06/04/1948, te Brugge (reden :
ontslag)
 Bij beslissing van 01/12/2022 worden de volgende personen tot bestuurder benoemd :
BECUE Etienne, Ten Hove 22, 8800 Roeselare, geboren op 01/02/1947, te Oostende
BUSLOT Eric, Z.E.H.A. Heyrbautlaan 28, 1700 Dilbeek, geboren op 28/03/1955, te Elsene
DAUWE Jozef, Avil Geerincklaan 26 W003, 9240 Zele, geboren op 27/12/1955, te Zele
DE GROEVE Lucien, Moriaanstraat 15, 9660 Brakel, geboren op 04/12/1950, te Aalst
DIOPERE Bernard, Steenveldstraat 9, 8820 Torhout, geboren op 23/05/1955, te Veldegem
PAUWELS Willy, Guldensporenlaan 6, 8790 Waregem, geboren op 27/07/1956, te Waregem
GHEYLE Eric, Schaliënberglaan (C) 16, 2920 Kalmthout, geboren op 01/06/1950, te Brugge
VAN SUYT Alex, Lampertheimlaan 13, 9990 Maldegem, geboren op 06/10/1952, te Maldegem
VERRAES Paul, Janseniusstraat 2 2A, 8900 Ieper, geboren op 04/12/1943, te Vlamertinge
 
De vereniging op 01/12/2022 neemt tevens kennis van het ontslag als bestuurder van :
Vandromme Gilbert
 
 
Volgende bestuurders werden op 01/12/2022 herbenoemd :
 
Bloeyaert Rudy, Bloemenlaan 57, 9690 Kluisbergen
De Taevernier Marc, Nieuwe Steenweg 215, 8420 De Haan
Meesters Freddy, Leterweg 27, 3740 Bilzen
 
 
 
Noot: de term "raad van bestuur" moet gelezen worden als "bestuursorgaan".
 
 
Meesters Freddy                                                            Bloeyaert Rudy 
Voorzitter                                                                                Secretaris
 
 
 
Neergelegd door Bonte Benjamin, Lasthebber