Ondernemingsnr : 0451	694 059
Naam
ROLLIERS-1830-BELGIE ÉÉN	(voluit) :
(verkort) :
Vereniging Zonder Winstoogmerk	Rechtsvorm :
Hendrik Consciencestraat, 115, 9100 Sint-Niklaas, België	Volledig adres v.d. zetel :
Onderwerp akte : wijziging statuten overeenkomstig de huidige wetgeving:
Tekst
Gecoördineerde statuten van de
VZW ROLLIERS - 1830 - BELGIË ÉÉN
SAMEN STERK
KBO 0451.694.059
HOOFDSTUK 1: benaming - zetel - duur - doel
Artikel 1: benaming
De vereniging wordt genoemd "ROLLIERS - 1830 -BELGIE ÉÉN" en haar devies is "SAMEN STERK".
De vereniging heeft twee logo's:
· een gestileerde landkaart van België waarop Vlaanderen, Wallonië, de Oostkantons en het Waasland
zijn aangeduid (Brussels Hoofdstedelijk Gewest), omcirkeld door drie concentrische cirkels;
· de basiskleur is geel. Het Waasland is groen met een fijne rode omlijning. De andere grenzen
worden met een fijne zwarte lijnen geaccentueerd. De drie concentrische cirkels zijn zwart, geel en
rood;
· een gestileerde tekening van het ROLLIERS-monument is een raap. De basiskleur is blauw. Het
monument is geel ..
De zetel van de vzw is gevestigd in het Vlaams Gewest, inzonderheid te 9100 Sint-Niklaas, Hendrik
Consciencestraat 115 en ressorteert onder het gerechtelijk arrondissement Oost-Vlaanderen. Alle stukken
voorgeschreven door de W.V.V. worden neergelegd in het dossier bijgehouden op de griffie van de
Ondernemingsrechtbank Gent, afdeling Dendermonde.
De zetel kan, binnen hetzelfde taalgebied in België, verplaatst worden door het bestuursorgaan bij eenvoudige
meerderheid van stemmen.
Artikel 2: doelstellingen
De vzw heeft als belangeloos doel:
· het beschermen van het ROLLIERS-monument en het activeren van de aandacht van de bevolking voor
dit monument;
· te ijveren voor de eenheid van België;
· blijk te geven van haar gehechtheid aan de Koning;
· de geschiedenis van het maatschappelijk leven in het algemeen, dat van het Land van Waas in het
bijzonder en dit met betrekking tot de strijd om het (voort)bestaan van België, de bescherming van het
individu, de gemeenschap en de democratische beginselen, te bestuderen en te concretiseren door o.a.
het bijeenbrengen en tentoonstellen van al wat hierop betrekking heeft;
· het aanknopen, onderhouden en verruimen van vriendschappelijke betrekkingen onder de patriottische
groeperingen en gelijkgezinde burgers, zowel in België als in het buitenland;
· het bevorderen van sociale, culturele, documentaire en recreatieve activiteiten;
· de relatie tussen de burgers te verbeteren.
Artikel 3: handelingen en activiteiten
De vereniging mag alle handelingen doen die rechtstreeks of onrechtstreeks verband houden met haar doel.
De vzw mag alle activiteiten uitoefenen of laten uitoefenen of ondersteunen die rechtstreeks of onrechtstreeks
bijdragen tot de verwezenlijking van haar doel.
De rechtspersoon kan daartoe alle nuttige rechtshandelingen en daden stellen.
Artikel 4: duur van de vzw
De vzw is opgericht voor onbepaalde duur en kan op elk moment ontbonden worden.
HOOFDSTUK 2: leden - lidgeld - ontslag - uitsluiting
Artikel 5: leden
Het aantal leden is onbeperkt, maar moet tenminste twee bedragen.
De vereniging bestaat uit stichtende, werkende, toetredende en steunende leden:
· stichtende leden: zijn de stichters van de vereniging;
· werkende leden: de stichtende leden en alle toetredende en steunende leden die door het bestuursorgaan
als werkend lid worden erkend;
· toetredende leden: leden die tot de vereniging wensen toe te treden of iedere groepering waarvan het
patriottisch karakter door de algemene vergadering wordt erkend;
· steunende leden: alle eerbare personen of instellingen die onze vereniging willen steunen en materiële
en/of morele bijstand verlenen.
Artikel 6: aantal leden en toetreding ervan
Het aantal leden is onbeperkt maar mag niet minder dan drie bedragen.
Het aanvaarden van nieuwe leden wordt beslist door het bestuursorgaan.
Het lidgeld van de leden wordt eveneens bepaald door het beheersorgaan zonder meer dan € 400,00 per jaar te
mogen bedragen. De VZW heeft de mogelijkheid om lidgeld te vragen. Het lidgeld is jaarlijks aanpasbaar door
het bestuursorgaan naargelang de noodwendigheden
De lijst van de leden wordt bijgehouden op de zetel van de vereniging.
De leden hebben alle rechten en verplichtingen die in de WVV vastgelegd zijn. De leden zijn verplicht:
a. de statuten van de vereniging alsook de besluiten van haar organen na te leven;
b. de belangen van de vereniging niet te schaden.
Artikel 7: ontslagneming, schorsing en uitsluiting van leden
Elk lid kan op elk moment uit de vzw ontslag nemen door dat ontslag per e-mail of per brief bekend te maken
aan het bestuursorgaan.
Elk lid dat zijn lidgeld niet betaalt voor 21 juli van het lopend jaar wordt geacht van ambtswege ontslag te
hebben genomen.
Als een lid in strijd handelt met de doelstellingen van de vzw, kan het bestuursorgaan het lidmaatschap
schorsen in afwachting van de algemene vergadering waarop beslist wordt over de beeindiging of niet van het
lidmaatschap.
Het lidmaatschap van een werkend lid kan op elk moment worden beëindigd door een bijzonder besluit van de
algemene vergadering, bijeengeroepen door het bestuursorgaan of op verzoek van minstens 1/5 van de
werkende leden, en dit met een 2/3 meerderheid van de aanwezige en vertegenwoordigde stemmen. Ongeldige
stemmen en onthoudingen worden meegerekend als nee-stemmen.
De uitsluiting wordt geagendeerd met alleen de naam. Het uit te sluiten lid wordt door de voorzitter van het
bestuursorgaan geïnformeerd over de motieven voor de uitsluiting. Het lid heeft het recht gehoord te worden
op de eerstvolgende algemene vergadering.
Een uitsluiting kan gebeuren indien een lid onvoldoende activiteit aan de dag legt om de werking van het
project te ondersteunen en dit na 3 opmerkingen.
De stemming over het beëindigen van het lidmaatschap van een lid is niet geheim.
Een lid dat ontslag neemt of dat wordt uitgesloten heeft geen aanspraak op het bezit van de vereniging en kan
bepaalde bedragen niet terugvorderen.
Het lidmaatschap van een lid eindigt van rechtswege bij zijn/haar overlijden.
Geen enkel lid, noch de erfgenamen of rechthebbenden van een overleden lid, kunnen enige aanspraak laten
gelden of uitoefenen op de activa van de vzw. Ze kunnen evenmin de betaalde bijdragen terugvorderen.
HOOFDSTUK 3: de algemene vergadering en het bestuursorgaan
Artikel 8: samenstelling van de algemene vergadering
De algemene vergadering bestaat uit alle werkende leden. Zij wordt voorgezeten door de voorzitter van het
bestuursorgaan. Bij afwezigheid daarvan, door het oudste aanwezige lid van het bestuursorgaan.
De andere leden kunnen aan de algemene vergadering deelnemen maar hebben geen stemrecht. Zij kunnen
tussenkomen mits toelating van de voorzitter.
Artikel 9: bevoegdheden van de algemene vergadering
De volgende exclusieve bevoegdheden worden uitsluitend door de algemene vergadering uitgeoefend:
- de wijziging van de statuten;
de benoeming en de afzetting van de bestuurders;
- de kwijting aan de bestuurders;
de controle en de goedkeuring van de begroting en van de rekeningen;
- de vrijwillige ontbinding van de vzw;
de uitsluiting van een lid;
de omzetting van de VZW in een andere rechtspersoonsvorm;
alle gevallen waarin onderhavige statuten of de WVV dat vereisen.	-
De algemene vergadering moet minstens één maal per jaar worden bijeengeroepen en dit binnen zes
maanden na afsluiting van het boekjaar. Zij kan daarbovenop ook geldig bijeengeroepen worden door het
bestuursorgaan of door de voorzitter daarvan of op vraag van minstens een vijfde van de werkende leden
telkens als het doel van de vereniging dat vereist. Zeker bij ontslag of uitsluiting van een werkend lid.
De algemene vergadering wordt door het bestuursorgaan bijeengeroepen.
De uitnodiging wordt minstens vijftien dagen voorafgaand aan de datum van de algemene vergadering naar
alle leden verstuurd per e-mail of per brief.
De uitnodiging wordt ondertekend door de voorzitter van het bestuursorgaan.
De uitnodiging bevat de datum, uur en plaats van de algemene vergadering, evenals de agenda en wordt
telkens in februari samengeroepen.
De agenda van de algemene vergadering wordt opgesteld door het bestuursorgaan.
Elk punt dat door minstens 1/5 van de werkende leden aangebracht werd, moet op de agenda worden geplaatst.
Het moet uiterlijk twee dagen voor het tijdstip van de algemene vergadering aan het bestuursorgaan bezorgd
worden.
Op de algemene vergadering zelf kunnen alleen nog punten aan de agenda worden toegevoegd waarvoor de
vzw-wet niet in een bijzonder quorum noch in een bijzondere meerderheid voorziet, en op voorwaarde dat 2/3
van de werkende leden aanwezig zijn en dat bovendien alle aanwezige werkende leden akkoord gaan dat het
betreffende punt toegevoegd wordt.
De algemene vergadering kan geldig beraadslagen wanneer het aantal aanwezige of vertegenwoordigde
werkende leden minstens de helft van het aantal bestuursleden bedraagt, behalve wanneer de vzw-wet of
deze statuten het anders bepalen.
Ingeval op de eerste Vergadering minder dan het minimum vereiste aantal werkende leden aanwezig of
vertegenwoordigd is, kan een tweede vergadering bijeengeroepen worden. Die kan geldig beraadslagen en
besluiten en de wijzigingen aannemen indien het aantal aanwezige of vertegenwoordigde werkende leden
minstens 2 bedraagt. De tweede vergadering mag niet binnen 15 dagen volgend op de eerste vergadering
worden gehouden.
Op de algemene vergadering heeft elke bestuurder één stem.
Beslissingen worden genomen bij gewone meerderheid van de stemmen van de aanwezige of
vertegenwoordigde werkende leden, behalve waar de vzw-wet of de statuten anders bepalen.
Bij gelijkheid van stemmen zal de stem van voorzitter doorslaggevend zijn.
Voor de berekening van de gewone en bijzondere meerderheden, hierboven vermeld, worden onthoudingen en
ongeldige stemmen mee in rekening genomen.
De stemming kan gebeuren door afroeping, door handopsteking of, op vraag van 1/2 van alle leden die
aanwezig of vertegenwoordigd zijn, door geheime stemming.
Er wordt verslag genomen van de beslissingen van de algemene vergadering, dat bewaard wordt op de
maatschappelijke zetel van de vzw.
Elk werkend lid heeft recht op inzage in dit verslag. Daarnaast worden de werkende leden op de hoogte
gebracht van de beslissingen van de algemene vergadering door toezending per e-mail van een kopie van de
originele verslagen van de algemene vergaderingen.
Artikel 10: samenstelling van het bestuursorgaan
De vzw wordt bestuurd door een bestuursorgaan, samengesteld uit minstens drie werkende leden aangesteld en
benoemd door de algemene vergadering en zijn te allen tijd door haar afzetbaar. Het bestuursorgaan
vertegenwoordigt en verbindt geldig de vereniging zonder bijkomende machtiging van de algemene
vergadering, in alle gerechtelijke en buitengerechtelijke akten.
Het bestuursorgaan is bevoegd om alle handelingen van bestuur te verrichten die nodig of dienstig zijn voor de
verwezenlijking van het doel van de vzw. Haar bevoegdheden omvat de zogenaamde beschikkingsdaden.
Het bestuursorgaan kiest uit zijn leden een voorzitter, een secretaris, en een penningmeester.
De bestuurders oefenen hun mandaat kosteloos uit. De kosten die zij eventueel maken in het kader van de
uitoefening van hun bestuursmandaat kunnen op voorlegging van de nodige bewijsstukken vergoed worden en
dit na akkoord van het bestuursorgaan.
Wanneer de plaats van een bestuurder openvalt voor het einde van zijn mandaat, hebben de overblijvende
bestuurders het recht een nieuwe bestuurder te coopteren, ter vervollediging van het lopende mandaat. De
bevestiging beëindigt de gecoöpteerde bestuurder het mandaat van zijn voorganger. Bij gebrek aan
bevestiging eindigt het mandaat van de gecoöpteerde bestuurder na afloop van de algemene vergadering,
zonder dat dit afbreuk doet aan de regelmatigheid van de samenstelling van het bestuursorgaan tot op dat
ogenblik"
De benoeming van de leden van het bestuursorgaan zijn de personen die gemachtigd zijn om de vzw te
vertegenwoordigen en hun ambtsbeeindiging worden openbaar gemaakt door neerlegging in het
verenigingsdossier ter griffie van de Ondernemingsrechtbank en publicatie van een uittreksel in de bijlagen bij
het Belgisch Staatsblad. Uit die stukken moet in ieder geval blijken of de personen die de vzw
vertegenwoordigen, de vzw ieder afzonderlijk, gezamenlijk, dan wel als college verbinden alsook de omvang
van hun bevoegdheden.
Het bestuursorgaan vergadert na oproeping door de voorzitter zo dikwijls als het belang van de vzw het vereist,
en op vraag van een bestuurder, gericht aan de voorzitter. Het bestuursorgaan wordt voorgezeten door de
voorzitter, bij afwezigheid daarvan door de oudste van de aanwezige bestuurders. De secretaris zorgt voor het
opmaken van het verslag.
Iedere bestuurder kan op een schriftelijke wijze volmacht geven aan een andere bestuurder om hem op een
vergadering van het bestuursorgaan te vertegenwoordigen.
Het bestuursorgaan kan slechts geldig beraadslagen en besluiten indien minstens de helft van de bestuurders
aanwezig is.
Indien dit quorum niet is bereikt, kan een nieuwe raad worden bijeengeroepen met dezelfde agenda, die geldig
zal beraadslagen en beslissen indien ten minste drie bestuurders aanwezig of vertegenwoordigd zijn en
daarbovenop de voorzitter aanwezig is.
De besluiten binnen het bestuursorgaan worden genomen bij gewone meerderheid van stemmen van de
aanwezige bestuurders. Bij gelijkheid van stemmen heeft de voorzitter of de bestuurder die de Vergadering
voorzit, doorslaggevende stem.
In uitzonderlijke gevallen, wanneer de dringende noodzakelijkheid en het belang van de vzw het vereisen,
kunnen besluiten van het bestuursorgaan bij eenparig schriftelijk akkoord van de bestuurders genomen worden.
Daartoe is vereist dat er vooraf een unaniem akkoord is van de bestuurders om tot schriftelijke besluitvorming
over te gaan. Dit houdt in elk geval in dat er een beraadslaging plaatsvond per e-mail, video- of
telefoonconferentie of ander communicatiemiddel. Dit schriftelijk akkoord kan meegedeeld worden per brief
of per e-mail. Deze procedure kan echter niet gevolgd worden voor de vaststelling van de jaarrekening.
Er wordt een verslag opgemaakt van de beslissingen van het bestuursorgaan, dat ondertekend wordt door de
feitelijke voorzitter van de vergadering en de secretaris of diens plaatsvervanger-bestuurder en dat bewaard
wordt op de maatschappelijke zetel van de vzw.
Elke bestuurder en elk werkend lid hebben recht op een kopij van de verslagen via e-mail.
De procedure van schriftelijke besluitvorming van het bestuursorgaan, zoals voorzien in de WVV, kan worden
toegepast.
Als een bestuurder een belang van vermogensrechtelijke of zakelijke aard heeft, rechtstreeks of onrechtstreeks,
dat strijdig is met een beslissingspunt of een verrichting die tot de bevoegdheid behoort van het
bestuursorgaan, moet hij dat meedelen aan de andere bestuurders vooraleer het bestuursorgaan een besluit
neemt.
De bestuurder met het tegenstrijdig belang verlaat de vergadering en onthoudt zich van de beraadslaging en de
stemming over de aangelegenheid waarop het betrekking heeft.
Deze procedure is niet toepasselijk op gebruikelijke verrichtingen die plaatshebben onder de voorwaarden en
tegen de zekerheden die op de markt gewoonlijk gelden voor soortgelijke verrichtingen.
Een bestuurder wordt geacht ontslag te nemen wanneer hij/zij niet meer voldoet aan de inhoudelijke
voorwaarden om bestuurder te zijn in de vzw, zoals in de statuten bepaald. De vaststelling daarvan gebeurt
door de algemene vergadering.
Elke bestuurder kan ontslag nemen door schriftelijke kennisgeving aan de voorzitter van het bestuursorgaan.
Wanneer een bestuurder ontslag neemt, moet hij in functie blijven totdat de algemene vergadering
redelijkerwijs in zijn vervanging kan voorzien. In dat geval is ook de coöptatie zoals voorzien in de WVV
mogelijk.
Het mandaat van een bestuurder kan op elk moment worden beëindigd door de algemene vergadering met een
gewone meerderheid van de aanwezige en vertegenwoordigde stemmen.
De stemming over het beëindigen van het mandaat van een bestuurder is geheim.
Artikel 11: het dagelijks bestuur
Het dagelijks bestuur van de vzw op intern vlak, alsook de externe vertegenwoordiging wat betreft dat
dagelijks bestuur, kan door het bestuursorgaan worden opgedragen aan één of meerdere personen, in hun
midden, die lid is/zijn van de vzw. Zijn/haar/hun bevoegdheden zijn deze zoals voorzien in de WVV, en kan
worden aangevuld in het intern reglement.
De dagelijks bestuurder(s) zijn niet persoonlijk verbonden door de verbintenissen van de vzw. Tegenover de
vzw en tegenover derden is hun verantwoordelijkheid beperkt tot de vervulling van de hun gegeven opdracht
overeenkomstig het gemeen recht, het bepaalde in de wet en in de statuten, en zijn ze enkel aansprakelijk voor
de hen persoonlijk toerekenbare fouten begaan in hun opdracht van dagelijks bestuur.
HOOFDSTUK 4: boekhouding
Artikel 12: boekjaar
Het boekjaar van de vzw begint op 1 januari en eindigt op 31 december.
Artikel 13: boekhouding
De boekhouding wordt gevoerd overeenkomstig de bepalingen in de WVV en de betreffende
uitvoeringsbesluiten.
Er dient gestreefd te worden naar een zéér grote transparantie in de uitgaven en inkomsten en dit via een
fatsoenlijk boekhoudkundig systeem dat alle werkende leden kunnen inkijken.
Het bestuursorgaan legt de jaarrekening van het voorgaande boekjaar en een voorstel van begroting ter
goedkeuring voor aan de jaarlijkse algemene vergadering.
Nadat het bestuursorgaan verantwoording aflegde voor het beleid in het voorgaande jaar, spreekt de algemene
vergadering zich uit over de kwijting aan de bestuurders en desgevallend de commissaris. Dit gebeurt bij
afzonderlijke stemming.
De jaarrekening wordt binnen de dertig dagen neergelegd in het dossier op de griffie van de
ondernemingsrechtbank. Voor zover van toepassing wordt de jaarrekening ook binnen die termijn neergelegd
bij de Nationale Bank.
HOOFDSTUK 5: vrijwillige ontbinding van de vzw
Artikel 14: ontbinding
De vzw kan op elk ogenblik door de algemene vergadering worden ontbonden.
De algemene vergadering wordt samengeroepen ter bespreking van voorstellen inzake de ontbinding van de
vzw, voorgelegd door het bestuursorgaan of door minstens de helft van alle werkende leden.
Om op een geldige manier te beraadslagen en te beslissen over de ontbinding van de vzw, of over de
aanpassing van het belangeloos doel, moet minstens 2/3 van de werkende leden aanwezig of vertegenwoordigd
zijn op de algemene vergadering.
De beslissing tot ontbinding of aanpassing van het belangeloos doel, moet genomen worden met een
bijzondere meerderheid van 4/ 5 van de aanwezige of vertegenwoordigde stemmen. Ingeval het voorstel tot
Vanaf de beslissing tot ontbinding vermeldt de vzw altijd dat zij "vzw in vereffening" is overeenkomstig de
Vzw-wet,
Artikel 15: bestemming van het vermogen van de vzw na ontbinding
In geval van ontbinding en vereffening moet het vermogen van de vzw worden toegekend aan een vereniging
Waarvan het maatschappelijk doel het meest het doel van huidige vereniging benadert.
Artikel 16: bekendmakingsvereisten
Alle beslissingen betreffende de ontbinding, de vereffeningsvoorwaarden, de benoeming en de
ambtsbeeindiging van de vereffenaars, de afsluiting van de vereffening en de bestemming van het actief
worden neergelegd in het verenigingsdossier ter griffie van de ondernemingsrechtbank, en bekendgemaakt
in de bijlagen bij het Belgisch Staatsblad.
Artikel 17
Voor alle gevallen die niet geregeld zijn door deze statuten, zijn de bepalingen van het Belgisch Wetboek
van Vennootschappen en Verenigingen van toepassing.
De gevallen die niet door de wet bepaald zijn, zullen behandeld worden in een huishoudelijk reglement dat
wordt opgesteld door het bestuursorgaan.
HOOFDSTUK 6: wijzigingen in het bestuursorgaan en de algemene vergadering
Tijdens de algemene vergadering van de VZW ROLLIERS - 1830 - BELGIË ÉÉN - SAMEN STERK
werden volgende wijzigingen aangebracht aan het bestuursorgaan:
Eric ROMAIN, voorzitter, bestuurder en werkend lid	1.
Eric VAN ROMPU, secretaris, bestuurder en stichtend lid	2.
Jozef PAUWELS, penningmeester, bestuurder en werkend lid	3.
Op 2 februari werden de volgende wijzigingen aangebracht aan de algemene vergadering:
Eric ROMAIN, voorzitter, bestuurder en werkend lid	1.
Eric VAN ROMPU, secretaris, bestuurder en stichtend lid	2.
Jozef PAUWELS, penningmeester, bestuurder en werkend lid	3.
William MEERSMAN, stichtend lid	4.
Luc CALLE, werkend lid	5 .:
Gilbertus PIESSENS, werkend lid.	6.