ondernemingsrechtbank,Brussel_
Ondernemingsnr : 0631 740 709
Naam
(voluit) : Het blauwe huis
(verkort) :
Rechtsvorm : VZW
Volledig adres v.d. zetel : Bonaventurenstratt, 9 1090 Brussel
Onderwerp akte : Herziening en aanpassing van de statuten
Uittreksel uit het proces-verbaal van de Algemene Vergadering van 21 april 2022.
Met algemene stemmen heeft de vergadering ingestemd met de uitbreiding van het
maatschappelijk doel van de vereniging en de aanpassing van de statuten,
in overeenstemming met de wet. De aangepaste statuten zijn als volgt:
· TITEL I: NAAM - MAATSCHAPPELIJKE ZETEL = DUUR
Art. 1 - De vereniging draagt de naam "HET BLAUWE HUIS".
Alle handelingen, facturen, aankondigingen, publicaties en andere documenten afkomstig
van de vereniging vermelden de naam van de vereniging, voorafgegaan of
gevolgd door de woorden "vereniging zonder winstoogmerk" of de
afkorting "vzw", evenals het adres van de maatschappelijke zetel, het
ondernemingsnummer, het rekeningnummer en de "bankinstelling
gevestigd in België".
Art. 2 - De maatschappelijke zetel is gevestigd in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest.
Het kan worden overgebracht naar elke andere plaats op het grondgebied van het Brussels
Hoofdstedelijk Gewest door beslissing van de Raad van Bestuur.
Elke wijziging van de maatschappelijke zetel moet binnen 30 dagen worden neergelegd bij de
bijlagen van het Belgisch Staatsblad.
Art. 3 - De vereniging is opgericht voor een onbepaalde duur.
----
TITEL Il: DOEL - OBJECT
Art. 4 - De vereniging heeft tot doel de ontwikkeling en het welzijn van personen met een
mentale handicap en accessoire fysieke handicap te bevorderen.
Art. 5 - De vereniging heeft als doel het opzetten van een woonplaats, het organiseren van
activiteiten (inclusief in de HORECA-sector bijvoorbeeld), middelen voor
animatie-, loop- en opleidingsorganisaties, bulten elk winstoogmerk,
politieke, filosofische of religieuze overtuiging. Ze kan alle handelingen
doel. Ze kan haar medewerking verlenen en zich interesseren voor elke
activiteit die vergelijkbaar is met haar doel. De vereniging kan elk roerend
of onroerend goed bezitten dat nuttig is voor de verwezenlijking van haar
doel.
TITEL III: LEDEN
Sectie 1: Toelating
Art. 6 - De vereniging bestaat uit effectieve leden en toegetreden leden.
Het minimum aantal effectieve leden mag niet lager zijn dan twee. Alleen de effectieve leden
genieten van de volledige rechten die aan de leden worden toegekend
volgens de statuten. De effectieve leden zijn verplicht de statuten en
reglementen van de vereniging te respecteren.
Artikel 7 - Zijn effectieve leden:
I. De partijen bij dit document;
Il. ledere persoon die na een schriftelijk verzoek bij het administratief orgaan is toegelaten. De
toelating van een nieuw effectief lid wordt beslist door een stemming met
tweederdemeerderheid van de aanwezige of geldig vertegenwoordigde
leden van het administratief orgaan, op voorwaarde dat tweederde van de
leden van het administratief orgaan aanwezig of geldig vertegenwoordigd
zijn.
Zijn aangesloten leden: iedereen die deelneemt aan de activiteiten van de vereniging, nadat
zij hebben voldaan aan de verplichtingen van aansluiting opgelegd door het
administratief orgaan.
Sectie 2: Rechten en plichten van aangesloten leden
Artikel 8 - Aangesloten leden hebben alleen de rechten en plichten die hen worden toegekend
door de wet of deze statuten. Zij nemen niet deel aan de algemene
vergadering, maar hebben het recht om te profiteren van de diensten die de
vereniging aan haar leden aanbiedt en de verplichting om zich aan de
statuten en regels van de vereniging te houden.
Sectie 3: Ontslag, uitsluiting, schorsing
Artikel 9 - Effectieve en aangesloten leden zijn vrij om op elk moment uit de vereniging te
stappen door hun ontslag schriftelijk aan de vereniging te richten. Een
effectief of aangesloten lid dat niet aan zijn verschuldigde bijdrage voldoet
binnen een maand na de herinnering die hem per gewone post is gestuurd,
wordt ook beschouwd als ontslagnemend.
Een effectief lid kan worden voorgesteld voor uitsluiting door het administratief orgaan
wanneer hij zich schuldig heeft gemaakt aan een overtreding van de
statuten of de interne regels of wanneer hij zich heeft gedragen op een
manier die schadelijk zou zijn voor de vereniging vanwege schending van
de wetten van fatsoen en goede zeden. De uitsluiting van een effectief lid
valt onder de bevoegdheid van de algemene vergadering die in geheime
stemming beslist met een tweederdemeerderheid van de aanwezige of
geldig vertegenwoordigde leden, op voorwaarde dat 2/3 van de leden
aanwezig of vertegenwoordigd zijn.
In afwachting van de beslissing van de algemene vergadering met betrekking tot de
uitsluiting van een effectief lid, kan het administratief orgaan dit lid
schorsen. De schorsing van een effectief lid kan worden uitgesproken door
het administratief orgaan met een tweederdemeerderheid van de stemmen
van de leden van het administratief orgaan die aanwezig of
vertegenwoordigd zijn, op voorwaarde dat ten minste 2/3 van de
bestuurders aanwezig of vertegenwoordigd zijn.
Het effectieve lid waarvan de schorsing wordt overwogen, zal gehoord worden door het
bestuursorgaan voordat het besluit neemt. Het effectieve lid kan zich laten
bijstaan door de raadsman van zijn keuze. Behalve voor zijn statutaire
rechten, zijn de rechten van het effectieve lid opgeschort gedurende de
tijdelijke schorsingsperiode die door het bestuursorgaan is uitgesproken.
Het effectieve lid dat voorgesteld wordt voor uitsluiting wordt uitgenodigd om zijn
verklaringen voor te leggen aan de algemene vergadering voordat deze
beslist. Hij kan, indien hij dat wenst, worden bijgestaan door de raadsman
van zijn keuze. De sanctie van uitsluiting tegen een effectief lid wordt per
aangetekende brief aan hem bekendgemaakt. De sanctie is adequaat
gemotiveerd.
Artikel 10
Het aangesloten lid kan uitgesloten worden van de vereniging wanneer hij een inbreuk heeft
begaan op de statuten of het interne reglement, of wanneer hij gedrag heeft
vertoond dat de vereniging schaadt door zijn schending van eer en fatsoen.
De uitsluiting van een aangesloten lid kan worden uitgesproken door het
bestuursorgaan met een meerderheid van 2/3 van de stemmen van de
aanwezige of geldig vertegenwoordigde bestuurders, op voorwaarde dat
ten minste 2/3 van de bestuurders aanwezig of geldig vertegenwoordigd
zijn.
In afwachting van een beslissing tot uitsluiting kan het bestuursorgaan het lid voorlopig
schorsen van alle activiteiten. De schorsing van een aangesloten lid kan
worden uitgesproken met een meerderheid van 2/3 van de stemmen van de
aanwezige of geldig vertegenwoordigde bestuurders, op voorwaarde dat
ten minste 2/3 van de bestuurders aanwezig of geldig vertegenwoordigd
zijn.
Het lid dat wordt voorgesteld voor schorsing of uitsluiting wordt uitgenodigd om zijn/haar
verklaringen voor te leggen aan het bestuursorgaan voordat het een
beslissing neemt. Het bestuursorgaan kan, indien gewenst, worden
bijgestaan door een raadsman van zijn keuze. Behalve wat betreft zijn/haar
statutaire rechten, zijn de rechten van het lid tijdens de tijdelijke
schorsingsperiode die door het bestuursorgaan is opgelegd, opgeschort.
De sanctie van uitsluiting of schorsing tegen een lid wordt hem/haar per
aangetekende brief meegedeeld.
Art. 11 - Het lid dat ontslag neemt, geschorst of uitgesloten is, evenals de erfgenamen of
rechthebbenden van het overleden lid, hebben geen enkel recht op het
sociale fonds. Ze kunnen geen eis, claim of verzoek indienen, noch
rekeningen of inventaris opvragen of verzegelingen opleggen.
Art. 12 - Het bestuursorgaan houdt een register bij van de effectieve leden in
overeenstemming met het Wetboek van Vennootschappen en Verenigingen.
TITEL V: BIJDRAGEN
Art. 13 - Leden betalen een jaarlijkse bijdrage. Het bedrag van deze bijdrage wordt jaarlijks
vastgesteld door de Algemene Vergadering en mag niet hoger zijn dan 50
euro.
TITEL V: ALGEMENE VERGADERING
Art. 14 - De Algemene Vergadering bestaat uit alle effectieve leden.
Art. 15 - De Algemene Vergadering heeft de bevoegdheden die haar uitdrukkelijk zijn
toegekend bij wet of de statuten. Haar bevoegdheid omvat met name:
1.Wijzigingen In de statuten.
2.De benoeming en afzetting van bestuurders;
3.De goedkeuring van de begrotingen en rekeningen, evenals de kwijting aan de bestuurders;
4.De vrijwillige ontbinding van de vereniging;
5.De uitsluiting van effectieve leden;
6.De omzetting van de vereniging in een VZW of erkende coöperatieve vennootschap.
Art. 16 - Er moet minstens één Algemene Vergadering per jaar worden gehouden, tijdens het
eerste
semester na afloop van het boekjaar. Met inachtneming van de bepalingen van het Wetboek
van
Vennootschappen en Verenigingen kan het bestuursorgaan de mogelijkheid bieden voor
leden om
op afstand deel te nemen aan een algemene vergadering via videoconferentie. Echter, de
leden van
het bestuur moeten verplicht aanwezig zijn op de locatie waar de algemene vergadering
wordt
gehouden.
De vereniging kan te allen tijde bijeengeroepen worden voor een buitengewone algemene
vergadering door de beslissing van het bestuursorgaan, met name op
verzoek van ten minste een vijfde van de effectieve leden. In dit tweede
geval moet de oproeping tot de buitengewone algemene vergadering
worden gedaan met inachtneming van de wettelijke voorschriften. Elke
vergadering vindt plaats op de dagen, uren en plaatsen vermeld in de
oproeping. Alle leden moeten worden opgeroepen.
Artikel 17 - De algemene vergadering wordt bijeengeroepen door het bestuursorgaan bij
gewone brief of per e-mail, ten minste vijftien dagen voor de vergadering,
en ondertekend door de secretaris namens het bestuursorgaan. De agenda
wordt vermeld in de oproeping. Elk voorstel dat door een twintigste van de
effectieve leden is ondertekend, moet op de agenda worden geplaatst.
Behalve in gevalien die zijn voorzien in artikel 9 van de Code van
Vennootschappen en Verenigingen met betrekking tot VZW's, kan de
vergadering geldig beraadslagen over punten die niet op de agenda staan.
Artikel 18 - Elk effectief lid heeft één stem. Hij kan vertegenwoordigd worden door een ander
effectief lid door middel van een schriftelijke volmacht. Elk lid kan slechts
één volmacht houden.
Artikel 19 - De algemene vergadering wordt voorgezeten door de voorzitter van het
bestuursorgaan en bij afwezigheid door de oudste aanwezige bestuurder of
de vicevoorzitter/de secretaris.
Artikel 20 - De algemene vergadering beraadslaagt geldig als ten minste de helft van de leden
aanwezig of vertegenwoordigd is. Besluiten worden genomen bij
eenvoudige meerderheid van de aanwezige of vertegenwoordigde
stemmen, tenzij de statuten anders beslissen. Bij gelijke stand van
stemmen is de stem van de voorzitter of de bestuurder die hem vervangt
doorslaggevend. Onthoudingen, blanco stemmen en ongeldige stemmen
worden niet meegeteld in de berekening van de meerderheid. In
overeenstemming met de bepalingen van het Wetboek van
Vennootschappen en Verenigingen kan de algemene vergadering
beslissingen moeten verplicht unaniem worden genomen en mogen in geen
geval betrekking hebben op statutenwijzigingen. In geval van een dergelijke
werkwijze moeten de convocatieformulieren niet worden uitgevoerd.
Artikel 21 - De algemene vergadering kan slechts geldig beslissen over de ontbinding van de
vereniging, de wijziging van de statuten of de omzetting in een IVZW of een
erkende coöperatieve vennootschap overeenkomstig de voorschriften van
het Wetboek van Vennootschappen en Verenigingen.
Artikel 22 - De beslissingen van de algemene vergadering worden opgenomen in een register
van notulen en ondertekend door de voorzitter en de bestuurders die dat
wensen. Dit register wordt bewaard op de maatschappelijke zetel waar alle
leden er kennis van kunnen nemen zonder dat het register verplaatst wordt.
Derden hebben de mogelijkheid om de notulen te raadplegen. Alle
wijzigingen van de statuten worden binnen 30 dagen na hun goedkeuring
ter registratie neergelegd bij de griffie en bekendgemaakt door uittreksels
in de bijlagen van het Belgisch Staatsblad. Hetzelfde geldt voor alle
handelingen met betrekking tot de benoeming of het ontslag van
bestuurders die deel uitmaken van het bestuursorgaan.
TITEL VI: BESTUURSORGAAN
Artikel 23 - De vereniging wordt beheerd door een orgaan van bestuur.
Het orgaan van bestuur bestaat uit ten minste 3 personen en maximaal 9 personen, benoemd
door de algemene vergadering uit de effectieve leden voor een termijn van
4 jaar en te allen tijde herroepbaar door haar.
Elke bestuurder is vrij om uit de vereniging te stappen door zijn ontslag per aangetekende
brief aan het orgaan van bestuur te sturen. Zijn ontslag wordt effectief op
de datum van ontvangst van deze kennisgeving.
Elk lid is ontslagnemend zodra hij drie opeenvolgende algemene vergaderingen mist zonder
zich vooraf te verontschuldigen of zich te laten vertegenwoordigen.
De intrekking van bestuurders kan alleen worden uitgesproken door de algemene
vergadering met een absolute meerderheid van stemmen van de aanwezige
of vertegenwoordigde leden.
De uittredende bestuurders zijn niet herkiesbaar.
Artikel 24 - In geval van ontstentenis tijdens een mandaat kan een tijdelijke bestuurder
worden benoemd door de algemene vergadering. Hij voltooit in dit geval het
mandaat van de bestuurder die hij vervangt.
Artikel 25 - Het orgaan van bestuur kiest onder zijn leden een voorzitter, een vicevoorzitter,
een penningmeester en een secretaris. In geval van verhindering van de
voorzitter worden zijn functies waargenomen door de vicevoorzitter.
Artikel 26 - Het orgaan van bestuur komt bijeen op uitnodiging van de voorzitter of de
secretaris. Het vormt een college en kan alleen besluiten nemen als de
meerderheid van zijn leden aanwezig of vertegenwoordigd is.
Elk lid van het orgaan van bestuur heeft één stem. Hij kan worden vertegenwoordigd door
een ander lid van het orgaan van bestuur middels een geschreven
volmacht. Elk lid van het orgaan van bestuur kan slechts één volmacht
hebben.
De beslissingen worden genomen met een eenvoudige meerderheid van stemmen: bij een
gelijke stand van stemmen is die van de voorzitter of zijn plaatsvervanger
doorslaggevend. Ze worden vastgelegd in de vorm van processen-verbaal,
ondertekend door de voorzitter en alle bestuurders die dat willen, en
ingeschreven in een speciaal register.
De bestuurders kunnen, indien ze unaniem zijn, beslissingen nemen per brief wanneer het
orgaan van bestuur niet in staat is om samen te komen.
In overeenstemming met de bepalingen van het Wetboek van Vennootschappen en
Verenigingen, staan de statuten toe dat vergaderingen van het orgaan van
bestuur alleen via videoconferentie kunnen worden gehouden als een
bestuurder fysiek verhinderd is om aanwezig te zijn.
Art. 27 - Het bestuursorgaan heeft de meest uitgebreide bevoegdheden voor het beheer en de
bedrijfsvoering van de vereniging. Alle bevoegdheden die niet uitdrukkelijk
aan de algemene vergadering zijn voorbehouden door de wet of de
statuten, vallen onder de bevoegdheid van het bestuursorgaan.
Art. 28 - Het bestuursorgaan kan de dagelijkse leiding van de vereniging delegeren, inclusief
het gebruik van de bijbehorende handtekening voor die leiding, aan één of
meerdere personen binnen of buiten de vereniging. De dagelijkse leiding
omvat zowel handelingen en beslissingen die niet verder gaan dan de
dagelijkse behoeften van de vereniging als handelingen en beslissingen
die, vanwege hun geringe belang of hun dringende karakter, geen
tussenkomst van het bestuursorgaan rechtvaardigen. Bij elke vergadering
van het bestuursorgaan moet een activiteitenrapport worden uitgebracht
door de persoon of personen die belast zijn met de dagelijkse leiding. Elke
bestuurder is vrij om uit de vereniging te treden door zijn ontslag per
aangetekende post aan het bestuursorgaan te richten. Zijn ontslag wordt
pas effectief op de datum van ontvangst van deze kennisgeving. Alle
handelingen met betrekking tot de benoeming of beëindiging van functies
van personen die belast zijn met de dagelijkse leiding moeten binnen 30
dagen na goedkeuring worden gedeponeerd bij de griffie voor publicatie in
het Belgisch Staatsblad.
Art. 29 - De personen die gemachtigd zijn om de vereniging te vertegenwoordigen, treden
gezamenlijk op in paren van twee. Ze worden gekozen door het
bestuursorgaan, zowel binnen als buiten haar gelederen. Deze personen
hoeven geen volmacht te tonen aan derden. De vereniging wordt bovendien
vertegenwoordigd door elke andere persoon die handelt binnen de grenzen
van de volmacht verleend door het bestuursorgaan. Alle handelingen met
betrekking tot de benoeming of beeindiging van functies van personen die
gemachtigd zijn om de vereniging te vertegenwoordigen, moeten binnen 30
dagen na goedkeuring worden gedeponeerd bij de griffie en gepubliceerd
worden als bijlage in het Belgisch Staatsblad.
Art. 30 - Bestuurders, personen belast met de dagelijkse leiding en personen gemachtigd om
de vereniging te vertegenwoordigen, zijn, vanwege hun functie, niet
persoonlijk aansprakelijk en hebben geen persoonlijke verplichtingen. Ze
zijn alleen verantwoordelijk voor de uitvoering van hun mandaat. Dit wordt
kosteloos uitgeoefend. Anders vallen ze onder de toepassing van Artikel
Article3 §2 van de wet van 3 juli 2005 betreffende de rechten van
vrijwilligers en kunnen zodanig genieten van de door die wet toegestane
onkosten.
Art. 31 - De secretaris, en bij afwezigheid de voorzitter, is gemachtigd om vrijgevigheid aan de
vereniging tijdelijk of definitief te aanvaarden en alle formaliteiten te
vervullen die nodig zijn voor de verwerving ervan.
TITEL VII: GEVARIEERDE BEPALINGEN
Art. 32 - Als aanvulling op de statuten kan het bestuursorgaan een intern reglement
opstellen.
Wijzigingen aan dit reglement kunnen worden aangebracht bij besluit van het
bestuursorgaan, genomen met gewone meerderheid. De vereniging heeft
een huishoudelijk reglement, waarvan de versie die is vastgesteld op 1
oktober 2020 de toepasselijke versie is
Art. 33 - Het boekjaar begint op 1 januari en eindigt op 31 december.
Art. 34 - De jaarrekening van het afgelopen boekjaar en de begroting van het volgende
boekjaar worden jaarlijks ter goedkeuring voorgelegd aan de algemene
vergadering. Ze worden bijgehouden en indien nodig gepubliceerd in
overeenstemming met de wetgeving inzake vennootschappen en
verenigingen.
Art. 35 - In geval van ontbinding van de vereniging wijst de algemene vergadering één of
meer vereffenaars aan, bepaalt hun bevoegdheden en geeft aan hoe het
netto actief van de vereniging moet worden verdeeld. Deze verdeling moet
verplicht ten gunste van een onbaatzuchtig doel zijn. Alle beslissingen met
betrekking tot de ontbinding, de voorwaarden van de vereffening, de
benoeming en het ontslag van de vereffenaar(s), de duur van de vereffening
en de verdeling van het netto actief worden binnen 30 dagen na
goedkeuring neergelegd bij de griffie en gepubliceerd in de bijlagen van het
Belgisch Staatsblad, zoals voorgeschreven door de wetgeving inzake
vennootschappen en verenigingen.
Art. 36 - Alles wat niet uitdrukkelijk is voorzien in deze statuten wordt geregeld door de
bepalingen vastgesteld door de wetgeving inzake vennootschappen en
verenigingen.
OVERIGE BEPALINGEN
De oprichters nemen via de constituerende Algemene Vergadering met eenparigheid van
stemmen de volgende besluiten, die eerst van kracht worden vanaf de
datum van neerlegging ter griffie van de statuten, de akten met betrekking
tot de benoeming van bestuurders en de akten met betrekking tot de
benoeming van gevolmachtigden personen die de vereniging
vertegenwoordigen.
Maatschappelijke zetel:
In aanvulling op artikel 2, is de maatschappelijke zetel van de vereniging gevestigd
Bonaventurestraat 9 te 1090 Jette
in het gerechtelijk arrondissement Brussel
Het officiële e-mailadres van de vereniging is communication@asbllamaisonbleue.com
De officiële website van de vereniging is www.asbllamaisonbleue.com