Município: Joaquim Pires
Tipo de ato: Lei
Data de publicação: 27/03/2025

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Pr·~ S·nto AntOnJo o· 470, Centro, .Jerumen.ba-PI CEP: 6'4.830..000 CNP.J 11· 06.5S4.109/0001-S7

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LEI Nº 299 DE 26 DE MARÇO DE 2025

"Dispõe sobre o reajuste de vencimentos dos servidores do Magistério , em conformidade com a Lei Federal nº JJ.738/2008 ea Lei Municipal n º 136/2010" .

- O PREFEITO DO MUNICÍPIO DE JERUMENHA, ESTADO DO PIAUÍ, no uso de suas atribwções legais conferidas pela Constituição Federal e pela Lei Orgânica Municipal, faz saber que a Câmara Municipal APROVOU e eu SANCIONO a seguinte Lei:
- Art. 1° -Fica concedido, a partir de 1º de janeiro de 2025, o reajuste de 6,27% (seis vírgula vinte e sete por cento) no salário base dos profissionais do magistério do Município de Jerumenba-PI.
- Art. 2º O valor do vencimento inicial, correspondente ao N ivel I, Classe A , para o presente plano de carreira, será de R$ 2.433,89 (dois m.il quatrocentos e trinta e três reais e oitenta e nove centavos) para jornada de 20 horas semanais eR$ 4 .867,77 (quatro mil oitocentos e sessenta e sete reais e setenta e sete centavos) para jornada de 40 horas semanais.
- Art. 3 º O adicional de Regência serã mantido em 20% (vinte por cento) sobre o vencimento básico, conforme disposto no Art. 79, VI da Lei Municipal nº 136/2010, de 24 de abril de 2010.
- Art. 4° -A tabela salarial do magisté rio, constante na Lei Municipal nº 136/2010, passa a vigorar conforme a tabela anexa (Anexo 1) a esta Lei.
- Art. 5° Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação.
- Art. 6° Revogam-se as disposições em contrário.

Gabinete do Prefeito Municipal de Jerumenba-PI, 26 de m arço de 2025.

- 03'00'

JOSÉ INÁCIO PEREIRA DA SILVA .JÚNIOR PREFEITO MUNICIPAL

Prefeitura Municipal de Jerumenba-PI Praça Santo Antônio nº 470, Centro, Jerumenha-PI CEP: 64.831)..000 CNPJ n' 06.554.109/0001-57

ANEXOI

TABELA SALARIAL DO MAGISTÉRIO

40 horas= R$ 4.867,77 - 2025 (6,27%)

| | | NÍVELOU REFERÊNCIA SALARIAL | NÍVELOU REFERÊNCIA SALARIAL | NÍVELOU REFERÊNCIA SALARIAL | NÍVELOU REFERÊNCIA SALARIAL | NÍVELOU REFERÊNCIA SALARIAL | NÍVELOU REFERÊNCIA SALARIAL | NÍVELOU REFERÊNCIA SALARIAL |

| CARGO· CLASSE | JORNADA SEMANAL DE TRABALHO | 1 | li 5% | Ili 5% | IV 5% | V 5% | VI 5% | VII 5% |
| PROFESSOR -CLASSEA | 20H | 2.433,89 | 2.555,58 | 2.683,36 | 2.817,53 | 2.958,40 | 3.106,32 | 3.261,64 |
| PROFESSOR -CLASSES | 20H | 2.920,66 | 3.066,70 | 3.220,03 | 3.381,03 | 3.550,08 | 3.727,59 | 3.913,97 |
| 20% | 40H | 5.841,32 | 6.133,39 | 6.440,06 | 6.762,06 | 7.100,17 | 7.455,17 | 7.827,93 |
| PROFESSOR -CLASSE C | 20H | 3.212,73 | 3.373,36 | 3.542,03 | 3.719,13 | 3.905,09 | 4.100,35 | 4.305,36 |
| 10% | 40H. | 6.425,46 | 6.746,73 | 7.084,07 | 7.438,27 | 7.810,18 | 8.200,69 | 8.610,73 |
| PROFESSOR -CLASSE D | 20H | 3.534,00 | 3.710,70 | 3.896,24 | 4.091,05 | 4.295,60 | 4.510,38 | 4.735,90 |
| 10% | 40h | 7.068,00 | 7.421,40 | 7.792,47 | 8.182,10 | 8.591,20 | 9.020,76 | 9.471,80 |

- . . 1. Adicional de Regência de 20% conforme o Art. 79, VI da Lei Muruc,pal nº 136/2010 de 24 de abril de 2010. 20 horas R$ 486,78; e 40 horas R$ 973,55
2. Adicional por tempo de serviço a razão de 5% por quinquênio através dos níveis de Ia VII conforme o Art. 73 da Lei Municipal nº 136/2010 de 24 de abril de 2010.

PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO EDITAL 03/2025 RESULTADO PRELIMINAR DE TÍTULOS E ENTREVISTA

- Art. 1e Divulgar o Resultado Preliminar do processo seletivo inerente ao Edital 03/2025, na forma constante no Anexo Único deste documento.
- Art. 2e Os demais atos do processo de seleção seguem o cronograma regular do Edital 03/2025, Comissão Processo Seletivo Joaquim Pires PI, Edital 03/2025, em 25 de março de 2025.

Cargo: VISITADOR

| NOME DO CANDIDATO | Títulos | Entrevista | Nota Final | Resultado | Posição |

| Maria Bernarda Alves da Silva | 10,0 | 9,9 | 19,9 | Aprovado | 12 |
| Márcia Karina Gomes de Sousa | 8,75 | 8,86 | 17,61 | Aprovado | 2e |
| Evanilson do Vale Ferreira | 7,83 | 7,86 | 15,69 | Aprovado | 3e |
| Ana Carolina Gomes de Sousa | 7,79 | 7,86 | 15,65 | Aprovado | 42 |
| Karliana Sousa Santos | 5,41 | 9,53 | 14,94 | Aprovado | 52 |
| Franciana Ramos Gomes | 5,33 | 9,13 | 14,46 | Aprovado | 62 |
| Francyelle Costa Mendes | 5,0 | 9,36 | 14,36 | Classificado | 72 |
| Francisco da Chagas AraújoFilho | 5,94 | 8,4 | 14,34 | Classificado | 82 |
| Maria Silvanara de Oliveira Gomes | 5,0 | 8,73 | 13,73 | Classificado | 9e |
| Ana Alice Rodrigues de Sousa | 5,0 | 8,46 | 13,46 | Classificado | 1oe |
| Laynne Geyse Araújo | 6,83 | 4,4 | 11,23 | Classificado | 112 |
| Olinda Carmeizita AraújoPaiva | 5,0 | 2,43 | 7,43 | classificado | 122 |

1de2

Cargo: ORIENTADOR SOCIAL

| Nome do candidato | TTtulos | Entrevistas | Nota Final | Resultado | Posição |

| lranaldo da Silva Carvalho | 10,0 | 10,0 | 20,0 | Aprovado | 1• |
| Antônio JoséRibamar da Silva Santos | 10,0 | 9,13 | 19,13 | Aprovado | 2• |
| Emanuel Francisco da Silva | 6,5 | 9,5 | 16,0 | Aprovado | 3• |
| Maria dos RemédiosSoares da Silva | 7,0 | 8,1 | 15,1 | Aprovado | 40 |
| Francisco Joséda Cwtba Viana | 5,25 | 8,76 | 14,01 | Aprovado | 5• |
| Maria Elvira Alves de Sousa | 5,41 | 8,56 | 13,97 | Aprovado | 6• |
| Mareia Silva do Nascimento | 7,5 | 6,26 | 13,76 | Classificado | 7• |
| Francisco Sales Lopes Filho | 5,0 | 7,66 | 12,66 | Classificado | s• |
| Karliana Sousa Sàntos | 5,41 | 6,3 | 11,71 | Classificado | 92 |
| Toais Rodrigues dos Santos Sousa | 5,5 | 3,16 | 8,66 | Classificado | 10• |
| Maria de Flltima de AraújoSilva | 5,79 | 2,73 | 8,52 | Classificado | 11• |
| Francisco Antônio Ferreira de Carvalho | 5,0 | 0,0 | 5,0 | Desclassificado | 12• |

COMISSÃO ORGANIZADORA

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Francisca Vanessa Brito Portela

Paulo Ricardo Sousa Costa

lé Aguiar Oliveira

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