Município: Guaribas
Tipo de ato: Portaria
Data de publicação: 08/09/2025

Ano XxIll Teresina (Pl) - Segunda-Feira, 08 de Setembro de 2025 - Edicao VCD.
ESTADO DO Piauí
ESTADO DO Piauí
Prefeitura Municipal DE GUARIBAS
GUARIBASC.N.P.J. 06.292.108/0001-81
Secretaria Municipal DE EDUCACAO
desenvolvimento institucional e tecnologico, a elaboragao de materiais instrucionais ea
promogao de formagoes para os profissionais da educagao das redes publicas de ensino no
Estado do Piauí
1.3.As bolsas de extensao tecnologica Niveis IV eV, de acordo com o Anexo Unico da Lei
n 7.453 de 08 de janeiro de 2021, devem ser concedidas aos servidores publicos municipais
ativos de nivel superior, preferencialmente EFetivos, visando a sua capacitagao continua.
E, por estarem, assim, justos e conveniados, assinam o presente ins
quanto as metodologias empregadas no Programa Alfabetizacao na Idade Certa, gerando
tres (3) vias de igual teor, forma e validade, na presenga das testemunhas a.
seu aperfeicoamento profissional, que deve atuar como mediador do conhecimento, no
acompanhamento e avaliacao da implementacao e execucao do Programa, durante o
exercicio de suas atividades funcionais.
2. DAS CONDICOES DE PARTICIPACAO
Teresina, 06 de agosto de 2025
2.1. coORDENADORES MUNICIPAIS - Profissionais do magisterio de nivel superior
Dog
preferencialmente nas areas de Licenciatura Plena em Pedagogia e ou Letras-Portugues ou
areas afins, servidores publicos municipais ativos, preferencialmente EFETivos, para.
Immg Muwc blie
capacitacao continua quanto as metodologias empregadas no Programa Alfabetizacao,
Centro Educacional Sesc Ler
Domingos Pereira Dias
acompanhamento e avaliagao da execucao do programa.
Guaribas -PI
Secretario Municipal de Educacao de
2.2. FORMADORES mUNICIPAIS - Profissionais do magisterio de nivel superior
Guaribas-PI
areas afins, servidores publicos municipais ativos, preferencialmente EFetivos, para
capacitagao continua quanto as metodologias empregadas no Programa Alfabetizagao,
acompanhamento e avaliacao da execucao do programa.
Testemunhas:
2.3.A formacao de nivel superior dos candidatos podera ser em Licenciatura em qualqu
area do conhecimento
2.4.Os candidatos deverao ser servidores publicos municipais ativos vinculados a respectiva
rede da vaga pleiteada
2.4.1. Os servidores publicos municipais ativos que tenham o seu vinculo rescindido terao o
prazo de ate 30 (trinta) dias corridos para apresentar o comprovante de renovacao contratual
Dra. Dara Santos er:
2.4.2.Os bolsistas que
estiverem sem vinculo com a rede publica Municipal de ensino por.
sesc/
um periodo superior a 30 (trinta) dias corridos terao suas bolsas canceladas ou suspensas,
SESC-Servigo Social do Comercio |Departamento Regional | w
podendo ser substituidos por candidatos do Banco de Selecionados do Programa.
Av.Campos Sales,1111-Centro-Teresina/PICEP:64.000-300 TEL+55218632172800
Alfabetizacao na Idade Certa, conforme as necessidades da administracao
aS/N-Centro,CEP:64.798-00

ESTADO DO Piauí
iyi
GUARIBAS
C.N.P.J.-06.292.108/0001-81
GUARIBAS
Secretaria DE ESTADO DA EDUCACAO
oo Programa isento de qualquer responsabilidade.
IDADE CERTA - PPAIC
2.4.4. Deverao estar vigentes os contratos dos servidores publicos municipais temporarios
EDITAL N0,003/2025
2.5.Os candidatos deverao ter disponibilidade para dedicacao ao Programa de 40 (quarenta)
PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO PARA SELECAO DE COORDENADOR E
reu a vaga nos turnos manha e tarde
FORMADOR Municipal DO PROGRAMA PIAUENSE DE ALAFABETIZACAO NA
2.5.1. A exigencia de disponibilidade de 40 horas para dedicagao ao Programa Piauiense de
IDADE CERTA-PPAIC DO Município DE GUARIBAS-PI
Alfabetizacao na Idade Certa nao implicara na ampliagao da jornada de trabalho junto ao
ente, sendo responsabilidade e compromisso do Programa o pagamento da bolsa de
extensao tecnol6gica descrito no item 7
A Prefeitura Municipal de do Município de Guaribas - PI, por meio da Secretaria
Municipal DE EDUCACAO, no uso de suas atribuigoes e em conformidade com a Lei no
2.5.2. Os candidatos selecionados que nao tiverem sua carga horaria de 40 horas semanais
7.453 de 08 de janeiro de 2021, que institui o Programa Piauiense de Alfabetizagao na Idade
disponibilizadas para dedicacao ao Programa estarao inaptos para execucao das atividades
Certa, doravante denominado PPAIC, o Decreto 20.279/21 ea Portaria SEDUC/GSE ne serao substituidos por candidatos do Banco de Selecionados do Programa Piauiense
1012/22, torna publico este edital, com o objetivo de selecionar os servidores publicos
Alfabetizacao na Idade Certa.
municipais ativos para atuarem como Formador e Coordenador Municipal, com o intuito
3. DOS PERFIS E ATRIBUICOES
de promover a gestao das acoes, formacoes continuadas e acompanhamento tecnico
pedagogico, conforme estabelecido neste edital, em nivel Municipal. Os candidatos
3.1. Os perfis e atribuigoes e.
o detalhados no Anexo I.
selecionados farao parte do Banco de Selecionados do Programa Alfabetizacao na Idade
Certa, e poderao ser designados(as), de acordo com a classificacao, para o desenvolvimento
e execucao das atividades do programa, conforme as necessidades da administragao
4. Dos procedimentos do processo de selecAo dos candidatos(As)
O processo de selegao constara de 02 (duas) etapas, de carater classificatorio e eliminatorio:
1 . DO PROGRAMA
4.1. Etapa 1: Analise do historico academico e profissional
4.1.1. A avaliagao do historico academico e profissional considerara a pontuagao de 0 a 100
1.1. O Programa de Alfabetizagao na Idade Certa e uma iniciativa do Governo do Estado do
pontos, conforme especificado no item 5.3 e 5.4, a ser obtida pelo(as) candidatos(as) por
Estado para a Alfabetizacao na Idade Certa, com o proposito de assegurar as condicoes
meio dos documentos comprobatorios de desempenho de funcoes profissionais e
necessarias para que todos os alunos piauienses cheguem ao final do 2o ano do Ensino
academicas, a partir da auto declaracao de pontuacao com comprovacao da mesma, a sei
Fundamental com o dominio das competencias de leitura, escrita e letramento matematico
validada pela Comissao de Selecao, via documentacao a ser enviada pelo e-mail da
ecretaria Municipal de Educacao, conforme detalhado no item 8.6 e 8.7 deste edital
e, consequentemente, com habilidades para avancar nos estudos de forma autonoma.
1.2. A bolsa de extensao tecnologica constitui-se em instrumento de apoio a execugao do
4.1.2. A autodeclaracao de pontuacao devera ser
preenchida na ficha do ANExO V
Programa Piauiense de Alfabetizagao na Idade Certa, atraves da atuagao de profissionais
indicando os pontos obtidos pelo(a) candidato(a) em cada item, de acordo com a pontuacao
de nivel superior de diversas areas do conhecimento, licenciados, com proficiencia tecnica
detalhada no item 5.3. e 5.4., eo valor numerico do total de pontos..
e/ou cientifica, em projetos e agses, visando ao intercambio e ao aprimoramento do
4.2. Etapa 2: Entrevista por competencias, exclusiva para os candidatos(as) que obtiverem
a pontuagao minima de 25 pontos na etapa 1, realizada com uma quantidade de
Rua Areolino Correia da Silva S/N -- Centro, CEP: 64.798-000 -- Guaribas
Rua Areolino Correia da Silva S/N - Centro, CEP: 64.798-000 -- Guaribas - Piau
E-mail: sme.guaribas@gmail.com
(Continua na proxima pagina)

A divulgacao virtual dos atos municipais

Ano XxIll Teresina (Pl) - Segunda-Feira, 08 de Setembro de 2025 . Edicao VCD
EstADO Do Piauí
Myi
ESTADO DO Piauí
GUARIBAS
C.N.P.J. - 06.292.108/0001-81
GUARIBAS
candidatos(as) limitada a ate 3 vezes a quantidade de vagas disponiveis, de acordo com o
Experiencia comprovada com Gestao de Pessoas ou de
adro do ANExO lI, obedecendo a ordem decrescente do total de pontos, conforme item
Projetos, computando-se 2 (dois) pontos por ano
limitados a 5 (cinco) anos de experiencia
4.2.1. A avaliagao da entrevista considerara a pontuacao de 0 a 100 pontos, conforme
TOTal DE PontOsE
100
especificado no item 5.5, visando verificar se os conhecimentos academicos, a experiencia.
profissional eo perfil do(a) candidato(a) estao em consonancia com os pressupostos dc
5.3.1. Nos criterios 07 e 08 para COORDENADOR Municipal, para um mesmo documento
4.2.2. A entrevista sera conduzida por pelo menos.02 (dois) examinadores da Comissao de
e experiencia o candidato pontua em apenas um dos itens, sendo permitido a pontuacao em
ambos os itens caso seja apresentada uma experiencia pertinente ao solicitado nos itens e
Selecao para cada candidato(a).
com periodo superior a 5 (cinco) anos.
4.2.3.A Comissao de Selecao fara o agendamento da entrevista obedecendo ao cronograma
do item 10 deste edital, sendo de inteira responsabilidade do(a) candidato(a) o fornecimento
5.4 Para vaga de Formador Municipal, Nivel V, os criterios para classificagao dos(as)
de informacoes de contato ea disponibilidade para realizacao da entrevista no periodo
etapa 1, com pontuagao total de 0 a 100, serao:
indicado.
CRITERIOS - FORMADOR Municipal
PONTUACAO
4.2.4. As entrevistas deverao ocorrer, prefer
encialmente, de forma presencial, na r
MAXIMA
Secretaria Municipal de Educacao na qual o(a) candidato(a) concorre a vaga.e
4.3. A classificagao final dos(as) candidatos(as) tera a pontuagao de 0 a 200 pontos,
Graduacao em Pedagogia e/ou Letras Portugues
considerando o somatorio das etapas 1 e 2.
4.3.1. Para aprovacao, o(a) candidato(a) devera pontuar, no minimo, 25 pontos na Etapa 1
Especialista na area da Educacao
E, no minimo, 40 pontos na Etapa 2
Mestrado na area da Educagao
5.DOS CRITERIOS DO PROCESSO DE SELECAO DOS CANDIDATOS(AS)
5.1 A selegao dos Coordenadores e Formadores Municipais e de responsabilidade das
Doutorado na area da Educagao
Secretarias Municipais de Educagao.
5.2 Os(As) candidatos(as) deverao atender os seguintes requisitos:
Experiencia comprovada com Formagao, Facilitagao ou Tutoria
de cursos, computando-se 3 (tres) pontos por curso, limitados a 5
5.2.1 Formagao de nivel superior em Licenciatura em qualquer area do conhecimento;
(cinco) cursos realizados nos ultimos 5 (cinco) anos
5.2.3 Disponibilidade para dedicacao ao Programa de 40 (quarenta) horas semanais com
Cursos de extensao, formagao geral ou capacitagao na area da
vistas a atuar na Secretaria Municipal de Educacao para a qual concorreu a vaga nos turnos
Educagao com, no minimo, 20 horas de carga horaria,
manha e tarde.
computando-se 2 (dois) pontos por curso, limitados a 5 (cinco).
cursos realizados nos ultimos 5 (cinco) anos.
vaga de Coordenador Municipal, Nivel IV, os criterios para classificagao dos(as)
.798-000-Guaribas-Piauí
EstaDO DO PIauiE
ESTADO DO Piauí
Myi
iyii
GUARIBAS
GUARIBAS
C.N.P.J.06.292.108/0001-81
Estar ocupando cargo publico efetivo na rede publica Municipal.
de ensino (vinculado a respectiva rede da vaga pleiteada).
CRITERIOS-COORDENADOR Municipal
PONTUACAO
MAXIMA
ExperienciacomprovadaemDocencia,
Coordenacao
Pedagogica ou Gestao Escolar, especificamente nos anos do
Ensino Fundamental Ie/ou Educagao Infantil, computando-se 2
Especialista na area da Educagao ou Gestao
(dois) pontos por ano limitados a 5 (cinco) anos de experiencia.
(escolar/educacional, de Projetos, de Pessoas, de
Politicas Publicas, Publica e de Politicas Sociais ).
TOTaL DE pOntOSE
100
Mestrado
area
Educacao
Gestao
escolar/educacional, de Projetos, de Pessoas, de
Politicas Publicas, Publica e de Politicas Sociais)
5.5. Criterios de Mensuracao na Etapa 2 - Entrevista
Doutorado na area da Educacao
ou Gestao
CRITERIOS - ENTREVISTAS
PONTUACAO
Politicas Publicas, Publica e de Politicas Sociais).
MAXIMA
Experiencia comprovada com Formagao, Facilitagao ou
Flexibilidade: capacidade de adaptar-se com rapidez a novas
Tutoria de cursos, computando-se 3 (tres) pontos por
situagoes, encarando as mudangas sem atitudes pre-
curso, limitados a 5 (cinco) cursos realizados nos ultimos
concebidas e rigidas,respondendo positivamente as
5 (cinco) anos.
orientag8es, alterando comportamentos quando necessario e
comprometendo-se com seu proprio desenvolvimento.
Cursos de extensao, formacao geral ou capacitacao na
Organizagao: capacidade para organizar e executar suas
area da Educacao com, no minimo, 20 horas de carga
horaria, computando-se 2 (dois) pontos por curso,
atividades seguindo normas e procedimentos estabelecidos.
limitados a 5 (cinco) cursos realizados nos ultimos 5
Trabalho em equipe: capacidade de agir de forma cooperativa,
(cinco) anos
atraindo e cultivando relacionamentos e parcerias atraves da
Estar ocupando cargo publico efetivo na rede publica
empatia e cordialidade, trocando conhecimentos e realizando
Municipal de ensino (vinculado a respectiva rede da vaga
atividades compartilhadas, tendo em mente que, para atingir os
pleiteada).
bjetivos do programa, o trabalho cooperativo multiplica
Experiencia comprovada na fungao de Coordenacao
Foco no resultado: capacidade para estabelecer prioridades
Pedagogica ou Gestao Escolar, especificamente nos
em suas atividades, considerando procedimentos e normas,
anos do Ensino Fundamental Ie/ou Educacao Infantil, ou
cargo exercido na Secretaria de Educacao (Municipal ou
tempo, recursos e resultados esperados, identificando e agindo
proativamente sobre problemas, de forma agil e focada na
do Estado), computando-se 2 (dois) pontos por ano
solugao.
limitados a 5 (cinco) anos de experiencia.
Rua Areolino Correia da Silva S/N -- Centro, CEP: 64.798-000 - Guaribas -- Piauí

Ano Xxill - Teresina (Pl) - Segunda-Feira, 08 de Setembro de 2025 - Edicao VCD
ESTADO DO Piauí
EstaDO dO Piauí
GUARIBAS
C.N.P.J. -- 06.292.108/0001-81
GUARIBAS
Comunicagao assertiva: capacidade de expressar suas ideias
8.6.3.Ficha de auto
declaracao, devidamente
e preenchida e assinada (anexo V deste edital):
com clareza, respondendo ao que e perguntado e ficando
focado na conversa e no seu interlocutor, mantendo contato
visual
8.6.5.CPF, somente se este nao estiver no RG
8.6.6.Diploma de conclusao do ensino superior em licenciatura
5.6. A classificacao obedecera a ordem decrescente do total de pontos obtidos pelo(a)
8.6.7. Certificado de especializagao na area da Educagao ou Gestao (escolar/educacional.
candidato(a) para a vaga pretendida tanto para a convocacao de candidatos(as) para a etapa
2 quanto para a classificagao final;
5.7. Havendo empate entre os(as) candidatos(as), tanto na Etapa 1 como na Etapa 2, o
8.6.8. Certificado de Conclusao de Mestrado, se houver;
riterio de desem
npate obedecera a seguinte orden
8.6. 9. Certificado de Conclusao de Doutorado, se houver
5.7.1. Estar ocupando cargo pub
8.6.10. Certificado de Conclusao de Curso de Extensao, Formacao Geral ou Capacitacac
rede da vaga pleiteada)
de, no minimo, 20 horas de carga horaria, realizados nos ultimos 5 (cinco) ano
5.7.2. Ter idade mais elevada..
de posse de investidura ao c
publico, se servidor efetivo, na rede publica Municipal de ensino, emitida pelo orgao publico
ontratante da rede para a qual concorre a vaga
6.1. O quadro de vagas para Coordenadores e Formadores esta detalhado no ANEXO II.
8.6.12. Declaragao de experiencia comprovada com Formagao, Facilitagao ou Tutoria de
6.1.1. O(A) candidato(a) que tiver interesse podera se inscrever para a selegao de
cursos, realizados nos ultimos 5 (cinco) anos, devidamente identificada, devendo constar o
nome do Orgao, Empresa ou Entidade, periodo trabalhado pelo (a) candidato (a), com
o envio de duas fichas de inscrigao, conforme Anexo IV, manifestando o seu interesse
carimbo e assinatura do empregador/contratante de forma legivel, se houver;
6.1.2. O(A) candidato(a) que for classificado na Etapa 1 para as 2 vagas, de Formador e
8.6.13. Declaragao de experiencia na fungao de Docencia, Coordenagao Pedagogica ou
Coordenador, sera submetido a Etapa 2 apenas uma ve.
Gestao Escolar, especificamente nos anos do Ensino Fundamental Ie/ou Educacao Infantil,
ou cargo exercido na Secretaria de Educacao (Municipal ou do Estado), devidamente
6.1.3. O(A) candidato(a) que for selecionado para Formador e Coordenador Municipal tera
identificada, devendo constar o nome do Orgao, Empresa ou Entidade, periodo trabalhado
pelo(a) candidato(a), com carimbo e assinatura do empregador/contratante de forma legivel,
6.1.4. E vedado o acumulo de fungoes e/ou cargos em mais de um Município e/ou Gerencia
se houver
8.6.14 Declaracao de experiencia com Gestao de Pessoas ou de Projetos, devendo consta
7. dO pagamentO
o nome do Orgao, Empresa ou Entidade, periodo trabalhado pelo(a) candidato(a), com
7.1. As bolsas de Coordenador Municipal serao pagas mensalmente, 12 (doze) meses por
carimbo e assinatura do empregador/contratante de forma legivel, se houver
ano, no valor de R$ 1.200,00 (um mil e duzentos reais.)
8.7. Os documentos descritos no item 8.6 poderao ser apresentados por meio dos formatos
de arquivo JPEG, JPG ou PNG ou, preferencialmente, em arquivo unico no formato PDF, e
7.2. As bolsas de Fo
nador Municipal serao pagas
nsalmente, 11 (onze) meses por a
deverao ser enviados para oe-mail da Secretaria Municipal de Educagao, por meio do
no valor de R$ 900,00 (novecentos reais).
seguinte endereco eletronico:sme.guaribas@gmail.com
Rua Areolino Correia da Silva S/N -- Centro, CEP: 64.798-000 -- Guaribas - Piau
ESTADO DO Piauí
ESTADO DO Piauí
iyii
Secretaria Municipal DE EDUCAGAO
GUARIBAS
GUARIBAS
7.3 O pagamento das bolsas sera realizado, unicamente atraves .
8.7.1. O assunto do e-mail devera ser:
SELECAO DE COORDEnADORES E
FORMADORES MUNICIPAIS DO PROGRAMA PIAUIENSE DE ALFABETIZACAO NA
7.3.1. Para fins de pagamento desta bolsa, o candidato devera apresentar, no momento da
IDADE CERTA"
assinatura do Termo de Compromisso, comprovante com os dados bancarios no nome do
ente preenchido com as
s informacoes
candidato, em conta corrente no Banco do Brasil.e
pessoais basicas do(a) candidato(a):
8. DAS INSCRICOES
SELECAO DE COORDENADORES E FORMADORES MUNICIPAIS DO PROGRAMA
8.1. As inscrigoes serao realizadas no periodo descrito no cronograma do item 10 deste
PIAUIENSE DE ALFABETIZACAO NA IDADE CERTA
pleiteada, conforme itens 8.6 e 8.7;
I - NOME COMPLETO (sem abreviar):
8.2. Antes de efetuar a inscrigao, o(a) candidato(a) devera tomar conhecimento do disposto
neste Edital e certificar-se de que preenche todos os requisitos exigidos para a bolsa
I-TELEFONES PARA CONTATO (cOm DDD
pleiteada;
III - E-MAIL:
8.3. A inscrigao nesta Selegao consiste ao conhecimento ea tacita aceitagao pelo(a)
IV- FUnCAO PRETenDIDA:
candidato(a) das normas e condicoes estabelecidas neste Edital, bem como da
autorizacao para o compartilhamento de seus documentos comprobatorios no ambito
( ) Coordenador Municipal
da SEDUc-Pl e da Secretaria Municipal de Educagao para a qual concorreu a vaga, tal
qual descrito no item 8.6. com finalidade exclusiva para selegao do Programa
() Formador Municipal
Alfabetizagao na Idade Certa, das quais nao podera alegar desconhecimento;
8.4. As informacoes prestadas no ato da inscricao serao de inteira e exclusiva
9. DOS RECURSOS
8.5. Serao indeferidas as inscrigoes que estiverem em desacordo com as disposigoes deste
Edital;
9.1. Apos a publicagao do resultado preliminar, o(a) candidato (a) podera impetrar recurso a
8.6. Para inscrigao, os(as) candidatos(as) deverao enviar os documentos comprobatorios,
como anexo em um unico e-mail, conforme item 8.7, onde devera conter 01 (uma) copia
oor meio do mesmo
ndereco eletronico de inscricao
legivel de cada item abaixo relacionado:
9.2. Cada candidato (a) podera impetrar um unico recurso para cada uma das etapas;
n que o(a) candidato(a) se julgar
8.6.1. Ficha de inscrigao devidamente preenchida e assinada, indicando a vaga pretendida
prejudicado(a), devidamente fundamentado, devendo indicar o numero do CPF;
(vide modelo no Anexo IlI deste edital)
9.4. Sera indeferido, sumariamente, o pedido de recurso nao fundam
entado, que possuir
8.6.2. Ficha de declaragao de disponibilidade, devidamente preenchida e assinada (anexo
IV deste edital):
9.5. Em hipotese alguma sera concedido pedido de revisao de recurso.
ua Areolino Correia da Silva S/N-Centro, CEP: 64.798-000-Guarik

ESTADO DO Piauí
ESTADO DO Piauí
GUARIBAS
GUARIBAS
9.6. Serao indeferidas as inscricoes em que os(as) candidatos(as) nao anexarem a ficha de
inscricao (ANEXO IIl), declaracao de disponibilidade (ANEXO IV) ea autodeclaracao de
das atribuicoes da comissao
pontuacao (ANExo V) e/ou nao estiverem devidamente identificadas com o nome do(a)
candidato(a).
12.4.4. Os membros da Comissao de Selecao serao nomeados atraves de Portaria pelo
Secretario Municipal de Educacao.
10.DO CRONOGRAMA DO PROCESSO DE SELECAO
12.4.5. A Comissao de Selegao nao podera ser destituida para fins de concorrer a esta
10.1. As datas previstas deste processo de selecao estao dispostas no cronograma de
selecao apos ter sido nomeada por Portaria
execugao a seguir:
12.5. Os casos omissos neste edital serao analisados pela Comissao de Selecao;
Inscrigao e envio de documentos
08/09 a 15/09/2025
12.6. O servidor que estiver vinculado a mais de uma rede da educacao basica do Piauí nao
Divulgagao do resultado preliminar.
17/09/2025
tera sua cessao garantida para este programa na modalidade de convenio, sendo de
responsabilidade do bolsista o processo de verificagao para permuta e avaliagao do
Periodo para interposigao de recurso da Etapa 1
18/09/2025
respectivo orgao ou entidade responsavel.
12.7. Fica reservado a Secretaria Municipal de Educacao o direito de prorrogar, revogar ou
Analise e devolutiva dos pedidos de recurso
19/09/2025
anular o presente Edital..
Divulgagao do resultado final da Etapa 1
22/09/2025
12.8. Em caso de duvidas entrar em contato pelo e-mail sme.guaribas@gmail.com
23/09/2025
12.9. Os casos omissos serao resolvidos pela Secretaria Municipal de Educacao.
Agendamento das entrevistas
Etapa 2: Entrevistas por competencias
24/09/2025
Guaribas - Piauí, 05 de setembro de 2025.
Envio dos nomes, pela Comissao de Selegao, dos selecionados
26/09/2025
pelas Secretarias Municipais de Educacao a SEDUC
30/09/2025
Dominggs' Pereira Dias
Secretario Municipal de Educacao
Portaria N0,003/2025-GP
11.DO RESULTADO E DA CONVOCACAO DOS CANDIDATOS(AS) SELECIONADOS
11.1.As Secretarias Municipais de Educacao divulgarao, por meios proprios, o resultado da
analise documental, as datas e os horarios das entrevistas eo resultado da selegao dos
Rua Areolino Correia da Silva S/N -- Centro, CEP: 64.798-000 -- Guaribas -- Piauí
profissionais que atuarao em suas respectivas redes, garantindo a transparencia do
ESTADO DO Piauí
ESTADO DO Piauí
GUARIBAS
GUARIBAS
ANEXO 1
Perfis e Atribuigoes
11.2. Os(As) candidatos(as) serao convocados(as) para a assinatura do Termo
Compromisso no periodo previsto no cronograma do item 10 deste edital.
COORDENADOR Municipal
12.DAS DISPOSICOES FINAIS
Perfil do coordenador Municipal.
12.1.As vagas
serao preenchidas conforme a vacancia ea necessidade das agoes
a) Eficiencia na execucao e articulagao das agoes, gestao orienta
esultados, visac
realizadas pelo Programa Piauiense de Alfabetizacao na Idade Certa;
sistemica e pedagogica (preferencialmente com formacao na area).
12.1.1. A selegao tera validade de 2 anos, podendo ser prorrogada, se necessario.
b) Ter iniciativa, proatividade, criatividade, dinamismo, lideranga, flexibilidade, organizagao,
12.1.2. Os candidatos classificados farao parte do banco de selecionados do PPAIC.
trabalho em equipe, foco no resultado, comunicacao assertiva, lideranca e controle
emocional na resolugao de problemas e capacidade de tomar decisoes assertivas, ainda que
12.2. A nao execugao das atribuicoes previstas em edital e/ou no Plano de Trabalho Anual
sobre pressao, baseadas em evidencias, estudos e dialogos
e/ou no Termo de Compromisso, por parte do Formador ou do Coordenador selecionado
implicara na sua substituicao.
c) Dominio basico na area de informatica (minimamente, o dominio de Word, Excel e
Internet) ou dispor de apoio tecnico para realizacao das atividades que exigirem a utilizacao
12.3. O recebimento das bolsas de extensao tecnologica estara condicionado a
comprovagao da execucao das agoes previstas no edital e no Plano de Trabalho Anual para
desse dominio
cada perfil ea assinatura do Termo de Compromisso.
d) Ter senso de compromisso, responsabilidade, capacidade de comunicacao e
12.3.1. A nao execucao das atribuigoes previstas em edital e/ou no Plano de Trabalho Anual
relacionamento interpessoal satisfatorio.
e/ou no termo de compromisso por parte do bolsista implicara no cancelamento ou
suspensao da bolsa, conforme Art. 26 da Lei n 7.453 de 08 de janeiro de 2021.
12.3.2.Nao sera devido o pagamento em caso de ferias, licencas ou quaisquer outras formas
Atribuigoes do coordenador Municipal
de afastamento do bolsista, em nenhum nivel de bolsa, conforme Art. 27 da Lei n 7.453 de
a) Coordenar, conjuntamente com os formadores e outras equipes de trabalho da Secretaria,
08 de janeiro de 2021.
12.3.3 As bolsas concedidas nao estabelecem vinculo empregaticio ou estatutario com a
Administragao Publica, nao tendo incidencia de contribuigoes previdenciarias, conforme Art.
b) Estabelecer interlocugao com a Coordenacao Regional do programa, assim como com
28 da Lei n' 7.453 de 08 de janeiro de 2021
diretores, coordenadores, professores, alunos, familias e comunidade local;
12.4. A Comissao de Selecao coordenara e organizara o processo seletivo e realizara as
c) Elaborar o Plano de Trabalho Anual (PTA) do Município, juntamente com os formadores
atividades de entrevistas, analise de recursos e comunicagao com a equipe estadual do
municipais e entregar ao coordenador regional;
Programa Alfabetizacao na Idade Certa e comunicagao com a equipe estadual do Programa
Alfabetizacao na Idade Certa, em observancia as datas previstas no cronograma do item 10.
d) Promover discussses e propor solugoes para as dificuldades identificadas;
12.4.1. Os membros da Comissao de Selegao nao poderao concorrer as vagas deste edital.
e) Enviar sistematicamente para a Gerencia Regional as informacoes solicitadas acerca das
tenham parentes ate o terceiro grau com a respectiva Comissao
acoes do programa realizadas no Município,
f) Manter interlocucao com o Secretario Municipal da Educagao eo Prefeito Municipal para
12.4.3. Os membros da Comissao de Selecao nao serao remunerados para o desempenho
viabilizar a implementacao das acoes do Programa no Município;
Rua Areolino Correia da Silva S/N -- Centro, CEP: 64.798-000 -- Guaribas - Piauí

ESTADO DO Piauí
ESTADO DO Piauí
GUARIBAS
GUARIBAS
e) Realizar acompanhamento da gestao de sala de aula
g) Acompanhar a execucao das metas acordadas no ambito do Programa e definidas no
PTA do Município, promovendo para isto, todos os encaminhamentos e articulacoes
o sistema
necessarias a sua realizacao;
g) Participar da formagao ministrada pelo formador regional, sendo assiduo e pontual nos
encontros, bem como, responsabilizar-se pela distribuicao de todo o material didatico-
h) Realizar sistematicamente acompanhamento pedagogico as escolas.
pedagogico ea observancia do atendimento logistico;.
i) Acompanhar todas as escolas de Educacao Infantil e do Ensino Fundamental que tenham
h) Fazer a formacao com os professores nos moldes apresentado pelo formador regional;
turmas de 1e 2 ano
i) Fornecer orientagao acerca das avaliagoes, de fluencia e externas, de todo o programa;
j) Participar da formacao apresentada pelos Coordenadores Regionais e repassar as
informacoes para os Formadores municipais nos municipios aos quais sao responsaveis;
Municipal e entregar ao coordenador regional.
k) Apoiar tecnicamente a formacao dos professores nos municipios sob sua
responsabilidade.
I) Coordenar o processo de construcao, execucao e avaliacao do PTA do Programa.
m) Coordenar a execucao das metas acordadas no ambito do Programa e definidas no PTA
ESTADO DO Piauí
do Município, promovendo para isto, todos os encaminhamentos e articulacoes necessarias
a sua realizacao.
GUARIBAS
n) Coordenar os processos de formacao pertinentes ao Programa realizados no Município
o) Monitorar a frequencia dos professores nos diferentes momentos de formacao eo
cumprimento dos prazos estabelecidos para o desenvolvimento das acoes do Programa.
ANEXO II
Secretaria Municipal da Educacao-SME.
Relagao de Vagas
q) Coordenar o processo de disseminagao e analise dos resultados das avaliacoes do
Programa.
Município : Guaribas
Coordenador Municipal
Formador Municipal
GRE e SEDUC
Vagas
Rua Areolino Correia da Silva S/N - Centro, CEP: 64.798-000 - Guaribas - Piauí
Myi
ESTADO DO Piauí
GUARIBAS
ESTADO DO Piauí
FORMADOR Municipal
GUARIBAS
Perfil do formador Municipal
a) Possuir proatividade, dinamismo, lideranca, flexibilidade, organizacao, trabalho em
formativa, criatividade e
ANEXO III
inovacao;
FICHA DE INSCRICAO
b) Possuir competencias tecnicas, pedagogicas e comunicacionais.
c) Capacidade de planejamento e criacao de atividades a luz da metodologia do Programa.
I- IDENTIFICACAO
d) Ter compromisso com a autoformacao e competencia para gerir conflitos
NOME COMPLETO:
e)Ser assiduo,frequen
te e organizado.
CPF:
profissional na efetivacao do trabalho;
ENDERECO:
g) Capacidade de compreensao dos indicadores educacionais para contribuir com
intervencoes pedagogicas significativas,
TELEFONES PARA CONTATO
h) Capacidade de identificacao de demandas formativas e dos professores a partir da
observagao, da escuta ativa e de intervengao, com potencial para transformar ideias em
E-MAIL
acoes concretas;
II- VAgA PReTenDIDA
i) Dominio basico na area de informatica (minimamente, o dominio de Word, Excel e Internet)
() Coordenador Municipal
ou dispor de apoio tecnico para realizacao das atividades que exigirem a utilizacao desse
dominio
)Formador Municipal
Atribuigoes dos Formadores Municipais
Município DE ATUACAO:
a) Responsabilizar-se pelas formacoes do programa no Município;
b)Corresponsabilizar-se, junto com as Coc
enagoes Regional e Municipal, pelas pautas
e 2025
formativas dos encontros presenciais dentro do prazo estipulado pela Coordenacac
Municipal do Programa;ec) Apropriar-se de todos os conteudos que serao abordados nos encontros formativos be
como dos resultados das avaliagoes externas, sugerindo, quando necessario, intervencoes
Assinatura do Candidato
pedagogicas;
d) Elaborar estrategias de intervencao pedagogica com as equipes tecnicas da Regional
sempre que necessario
Rua Areolino Correia da Silva S/NCentro, CEP:64.798-000-Guaribas-Pi
Rua Areolino Correia da Silva S/N-
Centro,CEP:64.798-000-Guaribas-Piau

A divulgacao virtual dos atos municipais.

Verta Uol
ESTADO DO Piauí
ESTADO DO Piauí
GUARIBAS
GUARIBAS
ANEXO IV
Pedagogica ou Gestao Escolar, especificamente nos anos
exercido na Secretaria de Educagao (Municipal ou do
Estado), computando-se 2 (dois) pontos por ano limitados a
DECLARACAO DE DISPONIBILIDADE
Projetos, computando-se 2 (dois) pontos por ano limitados a
Declaro
para
devidos
fins'
direitos
que
5 (cinco) anos de experiencia.
portador
inscrito no CPF numero
TOTAL DE PONTOS
disponho de 40h nos dias da semana, no turno da manha e da tarde, para dedicacao ao
Programa Piauiense de Alfabetizacao na Idade Certa.
de 2025
de 2025
Rua Areolino Correia da Silva
tro, CEP: 64.798-000 -- Guaribas -
ESTADO DO Piauí
Myi
ESTADO DO Piauí
GUARIBAS
GUARIBAS
ANEXO V
FICHA DE AUTODECLARACAO
PONTUACAO
MAXIMA
CRITERIOS - COORDENADOR Municipal
PONTUACAO
Graduagao em Pedagogia e/ou Letras Portugues
MAXIMA
Educagao
Gestac
Mestrado na area da Educacao
(escolar/educacional, de Projetos, de Pessoas, de Politicas
Publicas, Publica e de Politicas Sociais ).
Mestradona
areadaEducagao
Gestao
Tutoria de cursos, computando-se 3 (tres) pontos por curso,
anos
Cursos de extensao, formagao geral ou capacitacao na area
Doutorado na area
Educagao
Gestac
da Educacao com, no minimo, 20 horas de carga horaria,
computando-se 2 (dois) pontos por curso, limitados a 5
Publicas, Publica e de Politicas Sociais).
pleiteada).
limitados a 5 (cinco) cursos realizados nos ultimos 5 (cinco)
Experiencia
comprovada em Docencia,Coordenacac
anos
do Ensino Fundamental I' e/ou Educacao Infantil,
computando-se 2 (dois) pontos por ano limitados a 5 (cinco)
Cursos de extensao, formagao geral ou capacitagao na area
anos de experiencia..
computando-se 2 (dois) pontos por curso,limitados a 5
TOTAL DE PONTOS
cinco cursos realizados nos ultimos 5 (cinco) anos.
de 2025
pleiteada).
Rua Areolino Correia da Silva S/N -- Centro, CEP: 64.798-000 - Guaribas - Piauí