Município: Santa Cruz do Piauí
Tipo de ato: Edital
Data de publicação: 06/02/2025

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ESTADO 00 PIAUI

PREFEITURAMUNICIPALDESANTACRUZDOPIAUI

CNPJ: 06.553.980/0001-65

:.--Praça Clamentlno Martins, 241, Santa Cruz do Piauí-PI,

MUNJCJPA'ê. Ó~

64545-0ooEDUC.AÇÃO

E-mall: PmaantaccuzdoPlaul@hotmall com

A SECRETARIA DE EDUCAÇÃO DO MUNICÍPIO DE SANTA CRUZ DO PIAUÍ-PI, no uso de suas atribuições l egais faz saber que realizará através da AGA SERVIÇOS LTDA, o presente PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO para provimento de Cargos vagos e temporário e Cadastro de Reserva para o Quadro de Pessoal da referida Secretaria, nos Cargos de Professor de Educação Infantil, Monitor Auxiliar de Educação Infantil, Digitador/Operador de informática, Auxiliar de Serviços Gerais, Vigia, Professor de Ensino Fundamental Anos Iniciais, Auxiliar de Secretaria, Professor de Língua Portuguesa Ensino Fundamental li, Professor de Matemática Ensino Fundamental li, Professor de Geografia Ensino Fundamental 11, Professor de Língua Inglesa Ensino Fundamental 11, Auxiliar de Apoio Educacional Especializado, Motorista, por meio de PROVAS ESCRITAS e REDAÇÃO , obedecendo às disposições para provimento de cargos vagos e temporário , com base nos dispositivos legais: inciso IX do artigo 37, da CF/1988; Art. 85 da Lei 9.394/96; Lei Municipal n2 454/2010, que dispõe sobre a contrataçã o, por tempo determinado, de pessoal para atender à necessidade temporária de excepcional interesse público, a LEI 15/2013 que instituiu o Regime Jurídico Único e Estatuto dos Servidores Públicos Municipais e regendo-se pelas INSTRUÇÕES ESPECIAIS que fazem parte integrante deste Edital.

ESTADO DO PIAUI

CNPJ; 06.553.960/0001--65

SECRETARIA

MUNICIPALi,E

:,-., Praça Cfomontlno Martins, 241, Santa Cruz do Plaul-PI, 64545-000

EDUCAÇ

E-m·II: em1antaçryzg9plpyl@botmall·COffl

1.2.1 Todas as correspondências, dúvidas e comunicações acerca do Processo seletivo simplificado deverã o ser feitas junto à Comissão Organizadora do certame através do e-mail, santacruzpi@agaservicos site não sendo reconhecido nenhum outro endereço como destinatário de correspondências do presente Teste Seletivo. 1.3 Código, cargo, requisitos necessá rios, remuneraçã o mensal, núm ero de vagas, lotação , carga horária e taxa de inscrição , encontram-se dispostos no Anexo I deste Edital. 1.4 A seleção para os Cargos de Professor de Educação Infantil, Monitor Auxiliar de Educação Infantil, Digitador/Operador de informát ica, Auxiliar de Serviços Gerais, Vigia, Professor de Ensino Fundamental Anos Iniciais, Auxiliar de Secretaria, Professor de Língua Portuguesa Ensino Fundamental li., Professor de Mate m á tica Ensino Fundamental li, Professor de Geografia Ensino Fundamental li, Professor de Língua Inglesa En sino Fundamental li, Auxiliar de Apolo Educacional Especializado, Motorista, de que trata este Edital será realizada em uma ÚNICA FASE, sendo a aplicação de Provas Objetivas + Redação de caráter classificatório e eliminatório com pontuação de Oa 100. 1 .5 Serão r eservadas 5% (cinco por cento) da s vagas oferecidas neste Processo Seletivo Simplificado, conforme estabelecidos no anexo I deste Edital, aos candidatos com deficiência, de acordo com os critérios definidos no art.4!i!, do Decreto Federal n !i! 3298, de 20 ded ezembro de 1999, alterado pelo Decreto Federal nR 5296, de 02 de dezembro de 2004, bem como o que prev a Constituição Federal de 1988 em seu artigo 37, VIII. 1 .6 Na falta de candidatos aprovados para as vagas reservadas às pessoas com deficiência , estas serão preenchidas pelos demais candidatos aprovados nas vagas de concorrência ampla, observando-se a ordem de classificação final. Classificar uma vez o número de vagas desse edital. 1 .7 O presen te processo seletivo terá va lida de de 01 (um) ano, a contar da data de publicação de sua homologação. 1.8 o presente Edital é complementado pelos anexos discriminados abaixo, com de talhamento de informações concernentes ao objeto do Processo Seletivo, conforme quadro: -remuneração mensal, número de vagas, lotação , carga horária e taxa de inscrição Educação Infantil e Ensino Fundamental (Anos

Anexo 1 Quadro Demonstrativo dos código, cargos, requisitos necessá rios, Anexo li Conteúdo Programático Finais). Anexo Ili - Cronograma de Execução do Processo Seletivo Simplificado. Anexo IV Requerimento de vaga no Processo Seletivo Simplificado para candidato

ZZZ.diarioficialdosmunicipios.org $ diYulgaomo Yirtual dos atos municipais

SECRET R

CNPJ: 06.553.960/0001-65

EDUCAÇÃO

E-mail: pmsantaçruzdoplauf@h9tmall.ç9m

| com deficiência. |

| Anexo V - Requerimento de Prova Especial e(ou) de Tratamento Especial Para Deficientes |
| Anexo VI - Das regras para Recursos. |
| Anexo VII - Atribuiçõ es dos cargos. |

COMISSÃO

SIMPLIFICADO

2.1 A Comissão Organizadora da Empresa AGA SERVIÇOS LTDA, será a respon sáve l pelo planejamento, organização , e laboração e aplicação de provas, correção e publicação do Resultado Final do Processo Seletivo Simplificado para Professor de Educaçã o Infantil, Monitor Auxiliar de Educação Infantil, Digitador/Operador de informática, Auxiliar de Serviços Gerais, Vigia, Professor de Ensino Fundamental Anos Iniciais, Auxiliar de Secretaria, Professor de Língua Portuguesa Ensino Fundamental li, Professor de Matemática Ensino Fundamental li, Professor de Geografia Ensino Fundamental 11, Professor de língua Inglesa Ensino Fundamental 11, Auxiliar de Apoio Educacional Especializado, Motorista, e será composta por profissionais qualificados e de a lta confiabilidade para desenvolverem as atribuições no referido certame. 2.2 A Comissão designará Coordenadores, Fiscais, Elaboradores de provas, Bancas Examinadoras tantas quantas forem necessária s para a efetivação do Processo Seletivo, constituída por profissionais de reconhecida experiência e credibilidade. Z.3 Visando preservar, sobretudo, a Isonomia na seleçao dos candidatos, fica impedido e suspeito de participar da Banca Examinadora, Avaliadora e Organizadora da AGA SERVIÇOS LTDA e Prefeitura Municipal de Santa Cruz do Piauí-PI, o membro que tenha cônjuge ou companheiro ou qualquer parente, consanguíneo ou afim em linha reta ou colateral até o terceiro grau, inclusive, inscrito no Processo Seletivo Simplificado, considerando se ainda suspeito o membro das referidas Bancas que tenha a mizade íntima ou inimizade notória, sej a cônjuge ou companheiro,. ou qua lquer parente consanguíneo ou afim, em linha reta ou colateral até o terceiro grau, inclu sive, com algum dos candidatos.

3.1 O candidato classificado no PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO de que trata este Edital, irá assumi ro cargo, caso sejam atendidas as seguintes exigências : a) Ter sido classificado no Certame na forma estabelecida em Lei en este Edital;

E-mail: emsantascuzdoelaul@hotmaU com b)Ter nacionalidade brasllelra. No caso de nacionalidade Portuguesa, estar amparado pelo Estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo dos direitos políticos, na forma do disposto no art. 13 do Decreto n2 70.436, de 18/04/1972; e) Est ar em dia com as obrigações eleitorais; d) Estar em dia com as obrigaçõe s do Serviço Militar, para os candidatos do sexo masculino; e) Ter idade mínima de 18 anos ou a completar até a data da convocação para investidura ao cargo; f) Atender aos pré- requisitos constantes no anexo I deste Edital; g) Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do cargo / área de atuação, comprovada por atestado médico oficial; h) Apresentar declaração de acumulação ou n ão acumulação lícita de cada cargo; i) Não possuir antecedentes criminais, impeditivos do exercício da f unção pública , achando-se no ple no gozo de seu s direitos civis e político s; j) Não receber proventos de aposentadoria ou remuneração de cargos, emprego ou função pública ressa lvada os cargos acumuláveis previstos na Constituição Federal de 1988 ou caso a carga horária estiver dentro do permitido legalmente e se adeque ao novo cargo; k)AssinarTermo de Compromisso confirmando ciê ncia e concordância com as normas estabelecidas pela Secre taria Municipal de Educação de Santa Cruz do Piau í-PI; 1) Conhecer, atender, aceitar e submeter-se às condições estabelecidas neste Edital, das quais não poderá alegar desconhecimento; m) Apresentar outros documentos que se fizerem n ecessários, por ocasião da contratação . 3.2 Antes de efetuar a inscrição , o candidato deverá certificar-se de que preenche todos os requisitos exigidos para a participação no processo seletivo e contratação ao cargo. 3.3 A falta de comprovação de qualquer um dos requisitos especificados no

- subitem 3.1, impedirá a contratação do candidato.

IV. DAS INSCRIÇÕES

As Inscrições serão feitas pela internet no endereço eletrônico :

SELEÇÃO

ORGANIZAÇÃO

PROCESSO

SELETIVO!

(Continua na próxima página)

PREFEITURA

CRUZ DO PIAUI

Praça Clamantlno Martins, 241, Santa Cruz do Piauí-PI, 64545 ~00

EDUCAÇÃO

E-mail: emaantacruzdoelauhotmall com h ttps://agaservicos.site/ na aba CONCURSOS PÚBLICO SE PROCESSOS SELETIVOS. Empresa AGA SERVIÇOS LTDA, responsá vel pelo processo Seletivo Simplificado.

4.1 Período de Inscrição: 25/01/2025 a 03/02/2025.

4.2.1 A taxa de inscriçã o terá o valor de RS 100,00 (Cem reais) através de BOLETO BANCÁRIO gerado p elo candidato após realizaçã oda pré-inscrição no site da Empresa AGA SERVIÇOS LTDA.

4.2.2 A Homologação da Inscrição se dará mediante o envio de documentação em formato PDF, anexada na página onde foi realizada a inscriçã o, no endereço eletrônioo httos·//agaservicos site/.

No ato da lnscrlçao, o candidato deverá enviar os seguintes documentos, em formato PDF:

- a) Comprovante dep agam ento da referida inscrição;
- b) Documentos pessoais: Registro Geral (RG), Cadastro de Pessoa Física (CPF) ou Carteira Nacional de Habilitaçã o (CNH);
- e) Comprovante de endereço atualizado;
- d) Comprovante det elefon epa ra contato;
- e) Endereço de e-mail vá lido.
- f) Documentação comprobatória de escolaridad e, conforme exigido no edital.

A não apresentação de quaisquerdos documentos listados resultará na desclassificação do candidato do processo seletivo. 4 .2 .3 As inscrições cujos p agam entos fore me fetuados após às 23h59min do dia 03 de fever-eiro de 2025 n ão serã oa ce itas pa ra o Processo Seletivo Simplificado. 4 .2 .4 A AGA SERVIÇOS LTDA não se responsabilizará por solicitações de inscrições n ã ore cebidas por mo tivo de orde mt écnica dos co mputadores, falh as de comunicação, colocação dee-m ail er rado sp elos candidato s, congestionamento de linhas de comunicação, bem como outros fatores de ordem técnica que impossibilitem a transferência de dados. 4.2.5 Após o preenchimento do formulário de in scrição no site da e mpresa, o candidato irá gerar um bo leto para pagamento, o referido boleto pode ser p ago via pix ou código de barras em qualquer correspondente bancá rio. Ao efetuar o pagam e nto do boleto até ad ata de vencimento, o candidato garantirá sua inscrição no processo seletivo. 4 .3 As inf ormaçõ es prestad as nas solicitações d as inscrições pela Inte rnet serã ode inteira respon sabilidade do ca ndidato, dispondo a AGA SERVIÇOS LTDA do direito de excluir do Ce rtame aqu ele que não preencher a fich a de inscrição de forma completa e correta.

ESTADO DO PIAUI

PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA CRUZ DO PIAUI

SECRETARIA

MUNICIPAL DE

:..-Praça Clementlno M artins , 241, Santa Cruz do Plaui-PI, 64545-000

~DUCAÇÃO

'iário 2ficial dos 0unictpios $ proYa documental dos atos municipais

ESTADO DO

PIAUI

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SECRETARIA

MUNICIPAL

Praça Clementlno Martins, 241, Santa Cruz do Plauf-PI, 64545-000

EDUCAÇAO

e-ma11: omsantacruzdoolaul@hotmau com

5.1 Serão reservadas às pessoas com DEFICli;NCIA, em caso de aprovação., 5% (cinco) por cento do núm e ro de vagas d eterminadas para o ca rgo n este Edital, desde que, ad efici ê ncia de que são acometidas sej a compatível com as atribuiçõe s do cargo para o qual concorre. 5 .2 No caso daa plicação do pe rcentual de qu e trata o item 5 .1 resulte em número fracionado, este deverá ser e levado at é o primeiro núm ero inte iro su bseq u ent e, d esd e que nã o ultrapasse a 20% (vinte por ce nto) das vagas oferecidas, nos te rmos do § 22 do art. s· da Lei n ·. 8.112/90. 5.3 Somente haverá reserva imediata de vagas para os candidat os com d eficiência nos Cargos/ Áreas/ Especialidades com número s de vagas igu ais ou supe rior a 5 . 5.4 O primeiro candidato com deficiência classificado no teste seletivo será convocado para ocupar a 52 vaga aberta . relativa ao cargo para o qual concorreu, enquanto osd emais candidatos com deficiê n cia classificados serão convocados para ocupar a 25 ! vaga, e assim sucessivamente, observada a ordem de classificação, rela tivamente à criação de novas vagas, durante o prazo dev alidade do processo seletivo. 5.5 As vagas r elacionadas às contratações tomadas sem ef eito e as vagas re lacion ad as aos candidatos que renunciarem à contratação n ão serão computadas para efeito do ite m anterior, pe lo fato de n ã or esultar, desses atos, o surgimento de novas vagas. 5 .6 Para o preenchimento das vagas m enciona das no item 5.1 serã o convocados exclusivamente candidatos com d eficiê ncia classificados, até que o corra o esgota me nto da li stagem respectiva, quando passarão a ser convocados, para preenchê-las, candidatos da listagem geral. 5.7 A reserva de vagas para candidatos com deficiê ncia física, mencionada no item 5.3, não impede a convocaçã o de candidatos classificados, constantes da listagem geral, para o cupaçã o das vagas subsequen tes à quelas reservadas. 5.8 Serão consideradas deficiências , somente à quelas conceituadas na medicina especializada enquadradas nas categorias descritas no art.42 do Decreto Federal n 2 3298/99, com redaçao dada pelo Decreto n· 5296, de 2004. 5.9 De acordo com o referido Decreto, o candidato com deficiência, deverá id entificá- lo na ficha de inscrição, d eclarando, ainda, estar ciente d as atribuiçõ es do cargo ede que, no caso de vir a exercê- lo, estará suje ito à avaliação pelo d esempenho dessas atribuições.

ESTADO Do P1Aul r 1

SECRETARIA

PREFEITURAMUNICIPALDE SANTACRUZOOPIAUI

MUNICIPALi,E

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EDUCAÇ

E-mall: pmsontacry:z:doplayl@hotmoll.çgm

5 .9.1 As p essoas com deficiê ncia, resguardadas as condições especiais previstas no Decreto ng 3.298/99, pa rticula rme nte em seu Artigo ng 40, pa rticiparão do certame em igualdade de condições com os d emais candidatos,. no que se refere ao conteúdo das provas, à avaliação e aos critérios de aprovação, horário, local de aplicação das provas e à nota mínima exigida para todos os candidatos. 5 .10 A solicitaçã ode condições especiais será atendida, segundo os critérios de viabilida dee de razo abilid ad e. 5 .10.1 Os candidatos com d eficiê ncia deverã oa presentar, no ato da In scrição: a) Laudo M édico original atestando a especificid ade, g rau ou nív el da deficiência , com expressa ref e rê n cia ao código da Classificação Inte rnacional de Doenças CID; b) Solicitação do acompanhamento para r ealizar prova com monitor ou a confecção da prova ampliad apa ra os portadores de deficiência (cego s ou a mblíop es); c) Solicitação de t empo adiciona l para realização da prova, com just ificativa de parecer e mitido por especialista da á rea de sua deficiência , para os candidatos cuj a deficiênc ia compro vad amente assim o exigir. Esta deverá ser requ e rida no prazo determinado para as In scrições . 5 .10.2 O cumprimento da alínea "a" é indispensáve le determinará a inclusão do ca ndidato como pessoa com deficiência . O não at e ndim ento da a línea "b"" desobrigará a organização do Processo Seletivo Simplificado da confecção de prova ampliada p ara cegos ou ambliopes. 5 .10.3 O candidato com d eficiê n cia d everá e ntrega r cópia da ficha de inscriçã o ju ntamente com a documentação d escrit a no item 5 .10.1 at é o dia 03/02/2025 (data fin al da inscri çã o), no s ite da AGA SERVIÇOS LTDA, bttcs://agasecyjcqs site/ e mpresa r esponsá ve l pela isenção com ot ítulo "CNE Requerimento". 5 .10.3.1 oe nvio da documentação Incompleta, fora do prazo acima m en cio nado, causara O INDEFERIMENTO do pedido de Inscrição com deficiência e fará com que o candidato particip e do certa meem igualdade de condições com os dem ais cand id atos. 5 .11 O candidato com deficiência que, no ato da inscrição, não declarar esta condição , NÃO poderá impetra r recurso em favor de sua situação . 5 .12 O candidato com d eficiê ncia, se habilitado e classificado, será antes de sua contratação , submet ido à avaliação de Equipe Multiprofission al indicada p ela e mpresa AGA SERVIÇOS LTDA, na forma do disposto no art. 43 do Decreto n 2 3298. de 20/12/99, que verificará sua qualificação como pessoa com d eficiência fí sica ou não , bem como, o se u grau de capacid ade para o exercício do ca rgo. 5 .13 A Empresa AGA SERVIÇOS LTDA seguirá a orientação do parecer da Comissão do Processo Seletivo Simplificado, de forma terminativa, sobre a qualificação do

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ESTADO DO PIAUI

PREFE1TuRAMuN1c1PAL0EsANTAcRuzooP1Au1

SECRETARIA

MUNICIPAL DE

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CNPJ: 06.553.960/0001-65

64545..000EDUCAÇÃO

E-mall: pmsantacruz.doplaul@hotmall.com candidato como pessoa com deficiência e sobre a compatibilidade da deficiência com as atribuições do cargo 1 não cabendo recurso dessa decisão. 5.14 A data de comparecimento do candidato com deficiência aprovado perante a Equipe Multiprofissional ficará a cargo da Secretaria Municipal de Educação de Santa Cruz do Piauí-PI. 5.14.1 Não haverá segunda chamada, seja qual for o motivo alegado para justificar o atraso ou a ausência do candidato com deficiência à avaliação da Equipe Multiprofissional. 5.14.2 Caso o candidato não tenha sido classificado como pessoa com deficiência ou sua deficiência não tenha sido julgada compatível com o exercício das atribuições do cargo este passará a concorrer juntamente com os candidatos de ampla concorrência, observada a rigorosa ordem de classificação, não cabendo recurso dessa decisão.

ESTADO DO PIAUI

SECRETARIA

MUNICIPAL DE

E-mail: pmsantaçryzg9playl@h9tmall.çgm carteiras funcionais sem valor de identidade, nem documentos ilegíveis não identificáveis e/ou danificados. 6.6 NÃO serão aceitos cópia do documento de identidade ainda que autenticada, nem protocolo de documento. 6.7 Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar no dia da realização das provas, o documento de identificação original por motivo de perda furto ou roubo deverá apresentar BOLETIM DE OCORRÊNCIA de órgão policial, expedido há, no máximo , 30 (trinta) dias ou outro documento de identificação com foto. 6.8 Se eventualmente, o nome do candidato não constar na LISTA DE PRESENÇA, mas este apresentar o comprovante de pagamento de inscrição original, o mesmo poderá participar do certame, devendo tal fato ser registrado em ATA DE OCORRÊNCIA DE SALA. 6.8 .1 Em caso de eventuais erros verificados quanto ao nome do candidato, sexo, data de nascimento, endereço, CPF e número do documento de identidade, as correções serão feitas imediatamente no dia das provas e deverão ser registradas em ATA DE OCORRÊNCIA DE SALA. 6.9 Durante a realização das provas. NÃO SERÃO PERMITIDOS aos candidatos portarem boné e utilizarem aparelhos celulares ou similares, calculadoras ou similares, walkman, ipods. receptores ou similares relógios, livros, anotações impressas ou quaisquer outros materiais de consulta, bem como a comunicação entre candidatos. Será elimi nado do certame o candidato que descumprir essa determinação . 6.10 Será EXCLUÍDO do Processo Seletivo Simplificado o candidato que: a) Apresentar-se após o horário estabelecido; b) Não comparecer as provas, seja qual for o motivo alegado; c) Não apresentar um documento de identificação conforme exigido; d) Ausentar-se da sala sem o acompanhamento do fiscal, ou antes, de decorrida lh (uma hora) do seu início; e) Durante a realização das provas, se o candidato for surpreendido em comunicação com outro candidato, bem como utilizar-se de livros, notas ou impressos não permitidos, inclusive textos copiados de página s da internet; f) Lançar mão de qualquer meio ilícito para a execução das provas, g) Perturbar, de qualque r modo, a orde m dos trabalhos estabelecidos pela Comissão Executiva do Certame;

ESTAoo ºº PIAut

SECRETARIA

NI CI PA LDE

:,-., Praça Clementlno Martins, 241, Santa Cruz do Plau(-PI, 64545--000 EDUCAÇÃO

E-mail: pmsantacruzdoplaul@hotmalt com h) Desobedecer às instruçõe s dos fiscais ou coordenadores do processo seletivo durante a realização das provas; i) Não marcar o GABARITO nos campos referentes a número de Inscrição e cargo. 6 .11 Esgotado o tempo determinado, o candidato deverá devolver a FOLHA DE REDAÇÃO, redigida caneta esferográfica de tinta preta ou azul fabricada em material transparente, o GABARITO, devidamente preenchido, com caneta esferográfica de tinta preta ou azul fabricada em material t ransparente eo CADERNO DE QUESTÕES . Somente o GABARITO EA REDAÇÃO serão considerados para efeito de correção. 6 .12 Será atribuído nota ZERO à questão da prova que contiver m ais de uma resposta assinalada ou não for transcrita do caderno de prova para o gabarito. 6 .13 Em nenhuma hipótese haverá segunda chamada para as provas, nem substituição do GABARITO por erro do candidato, seja qual for o motivo alegado. 6.13.1 Será e li minado o candidato que rubricar ou abreviar o prenome ouo nome, ou assinar com letra de forma o gabarito ou a folha de redação. 6 .13.2 Na correção do GABARrTO, será atribuída NOTA ZERO às questões rasuradas, com mais de uma opção assinalada e aquelas marcadas de forma incorreta, além do local de marcação ou em branco. O preenchimento do gabarito deve se processar na forma do modelo descrito no próprio cartão. 6 .13.3 Qua lquer anormalidade gráfica ou irregularidade na formulação de alguma questão, ou mesmo que não esteja ela prevista no programa, deverá ser arguida em sede de Recurso, no prazo estabelecido neste Edital. (Anexo Ili - Cronograma). 6.14 No dia da realização das provas, n ã o serã o fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicação de provas e/ou pela Comissão responsável, informações referentes ao conteúdo das provas. 6 .15 Em caso de questões anuladas na prova escrita, a pontuação devida será atribuída a todos os candidatos. 6 .16 Mediante eventual necessidade de o candidato se ausentar da sala no decorrer da prova será acompanhado por um fiscal. 6.17 O gabarito das provas objetivas será divulgado na data constante no Cronograma de Execução do Processo Seletivo Simplificado, Anexo Ili deste Edital. 6.18 A candidata (mãe de recém-nascido) que tiver necessidade de amamentar durante a realização das provas deverá levar um acompanhante, que ficará em sala reservada para essa finalidade e que será responsável pela guarda da criança, não sendo admitido o ingresso de qualquer outra pessoa no recinto.

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SECRETARIA

MUNICIPAL DE

~:.--Praça Clementlno Martins, 241, Santa Cruz do Piauí-PI, 64545-000 EDUCAÇÃO

E-mail: pmsantacruzdoplaul@hotmall.com

O RESULTADO DAS PROVAS será em ORDEM DECRESCENTE da pontuação máxima a pontuação

mínima de aprovação/classificação reprovado/desclassificado.

o candidato não habilitado será EXCLUIDO do Processo Seletivo Simplificado .

As provas para os cargos de Professor de Educação Infantil, Monitor Auxiliar de

Educação Infantil, Digitador/Operador de informática , Auxiliar de Serviços Gerais, Vigia,

Professor de Ensino Fundamental -

Anos Iniciais, Auxiliar de Secretaria, Professor de

Língua Portuguesa -

Ensino Fundamental

Professor de Matemática -

Fundamental li, Professor de Geografia -

Inglesa

Ensino

Ensino Fundamental 11, Professor de Língua

Ensino

Fundamental li,

Auxiliar de Apoio

Educacional

Especializado,

Motorista, contemplados neste Processo Seletivo obedecerão

seguinte estrutura, conforme o Quadro a seguir, deste Edital.

ou ainda

candidato

ESTADO DO PIAUI

CNPJ: 06.553.960/0001~5

Praça Clementlno Martins, 241 , Santa Cruz do Piauf·PI, 64545.000

E-m ail: pmsantacruzdopiaui@ hotm all.com

QUADRO 2 DEMONSTRATIVO DE PROVAS E PONTUAÇÃO POR CARGO

| | DISCIPLINAS | | | '. |

| Professor de Educação Infantil | Redaçã o língua Portuguesa Matemát ica Conhecimentos Pedagógicos e legislação Educacional. Conhecimentos Especí ficos. | 10 10 10 10 | 1,0 1,0 2,0 2,0 | 40 10 10 20 20 |
| | TOTAIS | 40 | | 100 |

| CARGO | DISCIPLINAS | N• DE QUESTÕES | PESO | PONTOS |

| Monitor Auxiliar de Educação Infantil | Redação Língua Portuguesa Matemá t ica Conhecimento s Pedagógicos e legislação Educacional. Conhecimentos Especí fico s. | - 10 10 10 10 | 1,0 1,0 2,0 2,0 | 40 10 10 20 20 |
| | TOTAIS | 40 | | 100 |

| CARGO | DISCIPLINAS | N• DE QUESTÕES | PESO | PONTOS |

| Digitador/ Operador de Informática | Redação língua Portuguesa; Matemá t ica; Conhecimentos Específicos. | 10 10 20 | 1,0 1,0 2,0 | 40 10 10 40 |
| | TOTAIS | 40 | | 100 |

| | DISCIPLINAS | | | |

| Auxiliar de Serviços Gerais | Redação Língua Portuguesa; Matemática; Conhecimentos Específicos. | 10 10 20 | 1,0 1,0 2,0 | 40 10 10 40 |
| | TOTAIS | 40 | | 100 |

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| | DISCIPLINAS | | | |

| Vig ia | Redaçã o Língua Portuguesa; M atem át ica ; Co nhecimentos Específicos. | 10 10 20 | 1,0 1,0 2,0 | 40 10 10 40 |
| | TOTAIS | 40 | | 100 |

| Professor de Educaçã o Fundamental - Anos Iniciais | Redaçã o Língua Po rtug uesa M atem ática Conheciment os Pedagó g icos e leg islaçã o Educacional. Conhecimentos Específico s. | - 10 10 10 10 | 1,0 1,0 2,0 2,0 | 40 10 10 20 20 |

| | TOTAIS | 40 | | 100 |

| | DISCIPLINAS | | | |

| Auxmar de Secretaria | Redaçã o | | | 40 |
| Auxmar de Secretaria | Líng ua Portug uesa | 10 | 1,0 | 10 |
| Auxmar de Secretaria | M atem ática | 10 | 1,0 | 10 |
| Auxmar de Secretaria | Conhecimento s Pedagó g icos | 10 | 2,0 | 20 |
| Auxmar de Secretaria | e legislaçã o Educaciona l. Conhecimentos Específicos. | 10 | 2,0 | 20 |
| | TOTAIS | 40 | | 100 |

| | DISCIPLINAS | | | |

| Professor de Língua Portug u esa - Ensino Fundamental li | Redaçã oe leg isla çã o Educacional. | | | 40 |
| | Mat em ática | 10 | 1,0 | 10 |
| | Conhecimentos Pedagó g ico s | 10 | 1,0 | 10 |
| | Conhecimentos Específ ico s | 20 | 2,0 | 40 |
| | TOTAIS | 40 | | 100 |

| | DISCIPLINAS | | | |

| Professor de M atemá tica - Ensino Fundamental li | Redação | | | 40 |
| | Língua Portug uesa | 10 | 1,0 | 10 |
| | Conhecimentos Pedagógico se legislaçã o Educacional. | 10 | 1,0 | 10 |
| | Conhecimentos Específicos | 20 | 2,0 | 40 |
| | TOTAIS | 40 | | 100 |

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ESTADO DO PIAUI PREFEITURAMUNICIPALDESANTACRUZ DOPIAUI CNPJ: 06.553.960/0001-65

SECRETARIA

MUNICIPAL DE

EDUCAÇÃO

E-mail: pmsantacruzdopiaui@hotmail.com

| CARGO | DISCIPLINAS | NODE QUESTÕES | PESO | PONTOS |

| | Redação | - | - | 40 |
| Professor de | Língua Portuguesa | 10 | 1,0 | 10 |
| Geografia - | Matemática | 10 | 1,0 | 10 |
| Ensino | Conhecimentos Pedagógicos | 10 | 2,0 | 20 |
| Fundamental li | e legislação Educacional. Conhecimento s Específic os. | 10 | 2,0 | 20 |
| | TOTAIS | 40 | | 100 |

| CARGO | DISCIPLINAS | N• DE QUESTÕES | PESO | PONTOS |

| | Redaçã o | - | - | 40 |
| Professor de | Llngua Portuguesa | 10 | 1,0 | 10 |
| Llngua Inglesa | Matemática | 10 | 1,0 | 10 |
| -Ensino | Conhecimentos Pedagógicos | 10 | 2,0 | 20 |
| li | Conhecimento s Especí ficos. | 10 | 2,0 | 20 |
| | TOTAIS | 40 | | 100 |

| CARGO | DISCIPLINAS | NODE QUESTÕES | PESO | PONTOS |

| Auxiliar de Apoio Educacional Especializado | Redaçã o Lí ngua Po rtuguesa; Matemática ; Conhecimentos Específicos. | - 10 | - 1,0 | 40 10 10 40 |
| | TOTAIS | 40 | | |
| | | 10 | 1,0 | |
| | | 20 | 2,0 | |
| | | | | 100 |

| CARGO | DISCIPLINAS | N• DE QUESTÕES | PESO | PONTOS |

| Motorista | Redação Língua Po rtuguesa; Matemática; Conhecimentos Específicos. | - 10 10 20 | - 1,0 1,0 2,0 | 40 10 10 40 |
| | TOTAIS | 40 | | 100 |

- 7.4 Os gabaritos preliminares refe rentes às provas obj etiv as se rão divulgados em at é 48h (Qua re nta e oit ohor as ) a pós ar ealizaçã o das p rovas no sit eda EMPRESA AGA SERVIÇ OS LTDA.

VIII. DOS CRITÉRIOS DE APROVAÇÃO E CLASSIFICAÇÃO

- 8 .1 . Os candidatos serã o CLASSIFICADOS emo rd em decresce n te conforme MF M éd ia Fin al obti da .
- 8 .1.1 Será c onsiderado APROVADO no Processo Seletivo Simp lificado o candidato que, ao final do resultado das provas O BJETIVAS + REDAÇÃ O, atingirem (NF) NOTA FINAL igual ou superior a 50 (Cinquenta ) .
- 8.1.2 Os ca ndidatos que fo re m aprovados, além d as vag as con stan tes noan exo 1 , fi ca r ão classifica dose co n sti tuir ão Ca d astro de Reserva .
- 8 .1 .3 O(s) ca ndidato (s) que não co mpa r ecer(em ) pa ra realização dasp rovas na data prevista no cro nograma , an exo 111, d este Edital, esta rá (ão ) d esclassificad o (s) dor ef er ido certa me.
- 8 .2 Em caso dee mpate serã o classificad ose/ou aprovado sao Processo Seletivo Si mplificad oos ca ndid atos que e stive rem na seguin te ord em de p rior id ade :
- 1 2. o candidato com maior idade na forma do disposto no pará grafo único do art. 27 da Lei n2 10741./ 200 3 ( Est atuto do Idoso ). Persist ind ooem pate, od ese m pate be neficiará o candidato que:
29. Te nhaobt id o maio rn ota na Re d ação ;
- 3 0\_ Tenha o bt ido oma ior n úm ero de pontos na pro va de Con h ecim en tos Ped agógicos .
- 8 .3 Os candidatos h abilitados serão classificad os emo rdem decrescente da NOTA FINAL, em lista de classificaçã op ara o cargo, se ndo qu e tais candidatos constarão da li sta de classificados de acordo co moq ue dispõe os i tens 8 . 1, 8 . 2 e 8,3 e serão convocados para cont ratação de acordo com a necessidad e da SECRETA RIA MUNICIPA L DE EDUCAÇÃ O DE SANTA CRUZ DO PIA U Í-PI.

\_IX. D \_O \_S REC\_lJRSO \_ S

- 9.1 Será a dmit ido recurso qua n to :
- a) À s inscriçõe s inde fe rid as e deferidas com erro material;
- b) Asque stõe sdasp rovas ob jetiv ase gab arit osp relimina re s;
- e) Ao re su lt ado fi nal.
- 9.2 Apenaso próp rio ca ndidat o estará ha bilitado a in terpor r ecurso qua nto à prova objetiva em face de erro de form ulação de questõe se na correção .

316

ESTADO DO PIAUI

SECRETARIA

MUNICIPAL DE

Piauí-PI, 64545-000 ~DUCAÇÃO

b) Caso tenha nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo Estatuto de Igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo dos direitos políticos, na forma do disposto no art. 13 do Decreto n2 70.436, de 18/04/1972; e) Apresentar declaração da Justiça Eleitoral de que está em dia com as obrigações eleitorais; d) Estar em dia com as obrigações do Serviço Militar, para os candidatos do sexo masculino; e) Ter 18 anos completos ou completar até a data da contratação ; f) Ter aptidão fí sica em ental para o exercício das atribuições do cargo/área de atuação, comprovada por atestado m édico oficial; g)Apresentar declaração de que não estará acumulando cargo público ; h) Caso já ocupe um cargo de professor, apresentar declaração comprovando que possui disponibilidade de carga horária que suporte outro cargo de professor ; 1) Não possuir antecedentes criminais, impeditivos do exercício da função públ ica, achando-se no pleno gozo de seus dire itos civis e políticos , comprovados mediante atestados expedidos pelas polícias militar, civil e federal, bem como justiça estadua le federal; j) Apresentar declaração de be ns e valores patrimoniais com dados atualizados até a data da posse; k)AssinarTermo de Compromisso confirmando ciência e concordância com as normas estabelecidas pe la Secretaria Municipal de Educação de Santa Cruz do Piauí-PI; 1) A contratação e lotação acontece rão de acordo com a ordem de classificação , conforme Anexo I do presente Edital, sendo discricionário à Secretaria Municipal de Educação de Santa Cruz do Piauí-PI, fazer adequações na lotação para atender as necessidades. 11.S Perderão os direitos decorrentes do Certame, não cabendo recurso, o candidato que: a) Não for julgado apto físico e mentalmente para o exercício da função; b) Não comparecer na data, horár io e local estabelecido na convocação; e) Não aceitar as condições estabelecidas para o exercício do cargo, pela Secretaria Municipal de Educação de Santa Cruz do Piauí-PI; d) Recusar assumir o cargo, ou deixar de comparecer ao ato de contratação ou não entrar em exercício às suas atividades nos prazos estabelecidos pela Legislação

Municipal vigente.

Oi.\, .. ,.171

ESTADO DO PIAUI

SECRETARIA

MUNICIPAL DE

r~:...--'Praça Clementlno Martins, 241, Santa Cruz do Piauí-PI, 64545-000 EDUCAÇÃO

,.,\_.,,,,\_,.,.,,

CNPJ: OG.553.980/0001 ~5

E-mail: pmsantacr-uzdoplaul@hotmall com

11.6 Não serão investidos ao CARGO TEMPORÁRIO DE PROFESSOR o candidato que acumular outro cargo público, ressalvados os casos previstos na Constituição de 1988 ou caso a carga horária n ão estiver dentro do permitido legalmente, ou ainda esta não se adeque as condições da Secretaria de Educação, visto que a contratação temporária se faz mediante necessidade de excepcional interesse público . 11.7 Não serão contratados candidatos habilitados que apresentarem qualquer documento ou declaração falsa, inexata pa ra fins de contratação ou n ão possuir os requisitos mínimos exigidos no Edital na data de convocação. 11.8 Após a convocação, o candidato deverá apresentar-se na Secretaria Municipal de Educação de Santa Cruz do Piauí-PI, munido da documentação exigida em edital para ocupação do cargo. 11.9 Caso o candidato não apresente a documentação exigida n este Edital, não será investido no cargo de professor te mporário .

XII. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

X. DA DIVULGAÇÃO DOS RESULTADOS

\_ XI. DOS CRITÉRIOS PARA CONTRATAÇÃO

- 12.6 O preenchimento das vagas estará condicionado à necessidade da Secretaria de Educação ea disponibilidade orçamentária da Prefeitura Municipal de Santa Cruz do Piauí-PI.
- 12.7 Em caso de alteração dos dados pessoais (nome, endereço, telefone ou e-mail para contato) constantes na Ficha de Inscrição , o candidato deverá dirigir-se à sala de coordenação do local em que estiver prestando provas e solicitar a correção .
- 12.8 É de responsabilidade do candidato, manter seu endereço de e-mail atualizado, até que se expire o prazo de validade do Certame, para viabilizar os contatos necessários, sob pena de quando for contratado perder o prazo para o ato de contratação, caso não seja localizado.
- 12.8.1 A Comissão Organizadora não se responsabiliza por eventuais prejuízos ao candidato decorrente de:
- a) endereço de e-mail não atualizado;
- b) e-mail não recebido por erro de envio do candidato.
- 12.9 Os itens deste Edital poderão sofrer eventuais alterações, atualizações ou acréscimos enquanto não consumada a providência ou evento que lhes disser respeito, até a data da convocação dos candidatos para as provas correspondentes, circunstância que será mencionada em Edital ou aviso a ser publicado.
- 12.10 O candidato só será considerado habilitado pela Secretaria de Educação para ser contratado, se preencher os requisitos deste Edital e da Lei Orgânica do Município de Santa Cruz do Piauí-PI.
- 12.11 Os casos em que houver omissão ou forem duvidosos serão resolvidos pela Comissão Organizadora do Certame.
- 12.12 As despesas relativas à participação do candidato no Processo Seletivo Simplificado e à apresentação para contratação e exercício da função, correrão a expensas do próprio candidato.
- 12.13 A COMISSÃO DO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO, bem como a SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO não se responsabilizam por quaisquer cursos, textos,apostilas e outras publicações referentes a este Processo Seletivo Simplificado.

ESTADO DO PIAUI

~r-'Praça Clementino Martins. 241, Santa Cruz do Piaui·PI, 64545-000

E•mail: pmsantacruzdopiaui@hotmail.com

SANTA CRUZ DO PIAUÍ·PI, 04 DE FEVEREIRO DE 2025.

GLAUCIA ARAÚJO PORTELA

SECRETÁRIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO

ESTADO DO PIAUI PREFEITURAMUNICIPALDESANTACRUZDOPIAUI CNPJ: 06.553.960/0001-65

317

SECRETARIA

MUNICIPAL DE

r-'Praça Clementina Martins. 241 . Santa Cruz do Piauí.PI, 64545.000

E•mall: pmsantacruzdopiaui@hotmail.com

ANEXOI

DEMONSTRATIVO - CODIGO, CARGO. REQUISITOS NECESSARIOS. REMUNERAÇÃO MENSAL, NUMERO DE VAGAS, LOTAÇÃO, CARGA HORÁRIA, TAXA DE INSCRICAO

| CÓDIGO | CARGO | REQUISITOS NECESSARIOS | REMUNERAÇÃO MENSAL R$ | NUMERO DE VAGAS | LOTAÇÃO | CARGA HORARIA | TAXA DE INSCRIÇÃO R$ |

| 101 | Professor de Educação Infantil. | licenciatura Plena em Pedagogia ou licenciatura em Normal Superior ou estar cursando a partir do 52 período. | R$1.800.00 | l OVAGAS +cR | Acritérioda administração | 30h semanais | R$ 100,00 |
| 102 | Monitor Auxiliar de Educaçã o Infantil | Ensino Médio Completo | R$1.518,00 | l OVAGAS +cR | Acritérioda administração | 20h semanais | RS 100,00 |
| 103 | Digitador/Opera dor de informatic:a | Ensino Médio Completo e Curso Básicode lnfonnática . | R$1.S18,00 | 4VAGAS + CR | A critérioda administraçã o | 40h semanais | R$ 100.00 |
| 104 | Auxiliar de Serviços Gerais | Ensino Fundamental Completo | RSl .518,00 | 10 VAGAS +cR | Acritérioda administração | 40h semanais | R$ 100,00 |

r-'Praça Clementina Martins. 241, Santa Cruz do Piauí.PI, 64545.000

| 105 | Vigia | Ensino Fundamental Completo | R$1.518,00 | 4VAGAS + CR | Acritérioda administração | 40h semanais | R$ 100,00 |

| 106 | Professor de Polivalê ncia - li ao5' Ano | licenciatura Plena em Pedagogia ou licenciatura em Normal Superior ou estar cursando a partir do 511 período. | R$ l .518.00 | 12 VAGAS +CR | Acritério da administração | 20h semanais | R$ 100,00 |
| 107 | Auxiliar de Secretaria | Ensino Médio Completo | RSl.518.00 | 4 VAGAS + CR | Acritérioda administração | 40 h semanais | R$ 100,00 |
| 108 | Professorde Ungua Portuguesa - Ensino Fundamental li | licenciatura Plena em Letras Português | RS 1.518,00 | 1VAGAS+ CR | Acritério da administração | 20h semanais | R$ 100.00 |
| 109 | Professor de Matemá tica- Ensino Fundamental li | licenciatura Plena em Matemá tica | R$1.S18,00 | 2VAGAS + CR | Acritérioda administração | 20h semanais | R$ 100.00 |

EDUCAÇÃO

318

ESTADO DO PIAUI

~c-,Praça Clementlno Martins, 241, Santa Cruz do Plaul.PI, 64545-000

| 110 | Professor de Geografia- Ensino Fundamental li | Licenciatura Plena em Geografia | RSl.518,00 | 1VAGAS+ CR | Acritérioda administração | 20 h semanais | R$ 100,00 |

| 111 | Professorde LínguaInglesa - Ensino Fundamental li | LicenciaturaPlena em Letras Inglês | R$1.518,00 | 1VAGAS+ CR | Acritérioda administração | 20 h semanais | R$ 100,00 |
| 112 | Auxiliar de Apoio Educacional Especializado | Ensino Médio Completo, curso denaá rea e experiênciade no mí nimo 1 ano. | R$1.518,00 | 15 VAGAS +CR | Acritérioda administração | 20 h semanais | R$ 100,00 |
| 113 | Motorista | Ensino Fundamental Incompleto/ CNH- AO+ Curso de Condutores de Transporte Escolar | R$2.000,00 | 3 VAGAS+ CR | Acritérioda administração | 40 h semanais | R$ 100,00 |

ESTADO DO

PIAUI

--.,Pr-aça Clementlno Martins, 241 , Santa Cruz do Piauí-PI, 64545-000

E-mail: pmsantacruzdoplaul@hotmail.com

ANEXO li

CONTEÚDOS PROGRAMATICOS POR CARGOS

LÍNGUA PORTUGUESA (exceto para Professor de Lingua Portuguesa)

1. ANÁLISE E INTERPRETAÇÃO DE TEXTO: Tipologias e Gêneros Textuais. Compreensão global do t exto. Ideias pri ncipais e secundíiri as. Distinção entre fato e opinião. Relação causa-consequência. Elementos de coesão e efeitos de sentido. Inferência s. Aniculação da linguagem verbal e não verbal. Significados de palavras e expressões no t exto. Elementos e momentos da narrativa. Efeitos estilí sticos: conotação e denotação. Elementos da comunicação.
2. ANÁLISE LINGUÍSTICA: Ortografia: emprego de letras. Fonética: relações entre fonemas e let ras; classificação dos fonemas; encontros consonantais e vocálicos; dígrafos. Pontuaçã o. Acentuação gráfica. Emprego e flexã o das classes gramaticais. Estrutura e formação de palavras. Relações morfossintáticas. Colocação pronominal. Vozes verbais. Concordância nominal e verbal. Regê ncia nominal e verbal. Crase. Variaçã o linguística. Semântica: sinôn imos, antônimos, homônimos, parónimos, hiperõnlmo s, hipõnimos. Polissemia. Ambiguidade.

NÚMEROS E OPERAÇÕES : Números Naturais: Sistema de Numerai;ao Decimal (características, regularidades), composição, decomposição, representação, localização na reta numérica, resolução de problemas (adição, subtração, multiplicaçã oe divisão ) e problemas de contagem; Números Racionais: diferentes representações (fracionário, decimal e percentual), representação fracionária (reconhecim ento, significa dos, leitura, comparação, ordenação e representação na reta numérica), representação decimal (reconhecimento, significados, leitura, comparação e ordenação e sua representação na reta numéric a), resolução de pro blemas (adição , subtraçã o, multiplicaçã oe divisão), representação percent ual (cálc ulo e representação fracionária de porcentagens simples), representação decimal para escrever valores do sist ema monet ário brasileiro. ÁLGEBRA: Sequên cias e Padrões : Identificação e descrição de regularidades em sequências numéricas recursivas ou sequê ncias de objetos e figuras; Sequência numérica recursiva formada por núm eros que deixam om esmo resto ao ser d ivididos por um mesmo número natural diferente de zero; Propriedades da igualdade e noção de equivalência; Razão e proporção : Grandezas diretamente proporcionais; Problemas envolvendo a partição de um todo em duas partes proporcionais. GEOMETRIA: Localização e movimentação : pontos de referência, d ireção e sentido. Paralelismo e

SECRETARIA

esTADo ºº P1Au1 PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA CRUZ DO PIAUI CNPJ: 06.553.96010001-65 Martin■,

sEcRETARIA

~:.;-,Praça Clem entlno

NICI PA LDE

241 , Sa nta Cruz do Plaul-PI, 64545-000

EDUCAÇÃO

E -mall: PmsantacruzdoPlaul@hotman com p erpendicularismo; Plano cartesiano: coordenadas ca rtesianas (12 quadrante) e representaçã o de deslocamentos no plano cartesiano; Figuras geométricas espaciais: reconhecimento, representações , planificações e características; Figuras geom étricas planas (triâ ngulo, quadrado, retângulo, trapéz io e para lelogramo): reconhecimento e análise de características e â ngulos (retos en ã ore tos); Ampliaçã oe reduçã o de figuras poligonais em malhas quadriculadas: reconhecim ento da congruência dos ân gulos e da proporcionalidad e dos lados correspondentes; Simetria de re flexão. GRANDEZAS E MEDIDAS: M edidas: tempo, comprimento; m assa, te mperatura, sup e rfície, capacidad e, volume, área de figuras poligonais; perímetro de figuras poligona is e unidades de medida convencion ais mais usuais e relações entre as mesmas; Problemas utilizando o sistema monetário brasile iro. PROBABILIDADE E ESTATÍSTICA: Le itura, classificação, interpretaçã oe representaçã o de dados em tabelas de dupla entrada, gráfico de colunas agrupadas, grá ficos pictóricos e gráfico de linhas; Espaço amostra l: anál ise de chances dee ventos aleatórios . RACIOCÍNIO LÓGICO : Resolução de situações­ proble ma. Estrutura lógica das relações a rbitrá ria se ntre p essoas, lugares, coisas, eventos fictícios; deduçã o de novas info rmações das relações fornecidas e ava liação das condições u sadas p ara estabelecer a estrutura d aquelas re lações. Identificaçã o de regularidades de uma sequê ncia, numérica ou figural, de modo a indicar qual é o elemento de uma dada posiçã o. Estruturas lógicas, lógicas de argumentação, diagramas lógicos, sequências.

CONTEÚDOS PEDAGÓGICOS (Comum para todos os Cargos)

Função social da escola; Escola e Família. Projeto político pedagógico . Gestã o Democrática na escola Planejamento; planos e projetos educativos; Avaliaçã o da Aprendizagem . Teoria e prá tica na organização curricular: contextualização , lnterdlsclpllnarldade e transv er salidade: ética, saúd e, me lo ambiente, orfentaç~o sexual e pluralidade cultural. Formaçã o docente. Didática G eral. Planejamento educacional; projeto político-pedagógico; sistema de ensino; sistema de avaliação do r endimento para a progressã o escolar do educando. Currículo. A Base Nacional Comum Curricular (BNCC).

LEGISLAÇÃO EDUCACIONAL (Comum para todos os Cargos)

Constituição Federal de 1988, Capítulo Ili, Seção 1 Da Educação, da Cultura e do Desporto. LDB 9 .394/96 e seu s dispositivos legais complementares. RESOLUÇÃO N2 7, de 14 de DEZEMBRO DE 2010: Fixa Diretrizes Curriculares Nacionais para o Ensino Fundamental de 9 (nove) anos. Diretrizes Curriculares Nacionais Ge rai s para a Educaçã o Bás ica . Diretrizes Curriculares N acionais para Educação Infanti l. Le i 8.069 de

ESTADO DO PIAUI

PREFEITURAMUNICIPALDESANTACRUZDOPIAUt

C NPJ: 06.553.96010001-65

-:..---P..-aça Clementlno

Martin■.

MUNICIPAL DE

241, Santa Cruz do Plaul·PI, 64545-000

E-mall:

pm■antacruzdoplaul@hotmall.com

13 de julho de 1990: Estatuto da Criança e do Adolescen te. Lei 11.738 de 16 de julho de 2 008: Lei do Piso Salarial dos Professor es.

Conteúdo especifico para Professor de EDUCAÇÃO INFANTIL, Professor de ENSINO 1 FUNDAMENTAL (Anos Iniciais)

1 . Dir etrizes Curriculares Nacionais para a Educação Infantil (Resolução CNE/ CEB n 2 5 / 2009). 2. Pro je to PolíticoPe d agógico da escola: concepção, princípio se eixos n orteadores. 3. Processo de en sino- ap re ndizagem. 4. Re lação professor/aluno. 5. Epist e mologia gen ética de Jean Piaget . 6. Perspectiva sócio inte ra cionista de Vigo t sky . 7 . Pl an ejame nto deen sino em seu s elementos con stitutivos: o bjetivos e conteúdos de ensino. 8 . Avaliação na Educação Infantil. 9 . Desenvolvimento da competência leitora na Educação Infantil. 10. A brincade ira como eixo norteador do currículo de Educação Infa ntil. Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional Lei n 2 9394/96. O valor p edagógico da relação professoraluno. T endênc ias p edagógicas e concepções de en sino e aprendizagem; as dimen sões do processo educativo; planejamento de ensino. Currículo e projeto polít ico - pedagógico. Pl ane jame nto Curricular. Currículo eor ga nização do tempo escola re do conhecim en to. Diretrizes Curriculares N acionais para o Ensino Fundamental de 9 (nove) anos. Concepções de av aliação. Tipos e funções da avaliação . Avaliação na LDB e nos PCNs. Critérios e instrumentos de coleta de dados para a avaliação no ensino fundamental de 9(nove) anos. A Base Nacional Comum Curricular (BNCC).

Cargo· Professor de Ensino Fundamental (Anos finais) - LÍNGUA PORTUGUESA

COMPREENSÃO E INTERPRETAÇÃO DE TEXTOS: Condições de produção, circulação ere ce pçã o dos textos: interlocutores, contexto de circulaçã o, propó sito comunicativo (finalidade ), suporte e gênero; Procedimentos de leitura: localização de informações explícit as, Inferência de informações, sentido de palavras e expressões , identificação do te ma, articulação da linguagem verbal e não verbal; Relaçã o entre os textos: inte rtextualidade, tipos de discurso em citações; Reconstrução da textualidade: coesão e coerência, relaçã ode causa e consequência , diferença e ntre partes principa is e secundárias; Processam ento do texto: e le me ntos e mome ntos da narrativa; relaçõ es l ógico- discursivas varia d as (distinção e ntre fato e opinião ; tese/argumentos; proble ma/solução; d efinição/exe mplos etc.); Efeitos de sentido decorre ntes do uso de recurso s expressiv os: escolh a de d eterminad as p alavras; expressões ou estrut uras s intática s, marcas de ironia ou humor; Efeitos esti líst icos: conotação ed enotação, figuras de ling uagem , e le me ntos da comunicação e funçõ es da linguagem . ANÁLISE LINGUÍSTICA: Fonética e Fonologia: re lações e ntre fonemas e letras; Classlflcação dos

SECRETARIA

EDUCAÇÃO

ESTADO DO PIAUI

PREFEITuRAMuNIcIPALDEsANTAcRuzDoPIAuI

CNPJ: 06.553,960/0001-65

SECRETARIA

MUNICIPAL DE

:.--Praça Clementlno Martins, 241. Santa Cruz do Plaul-PI, 64545-000

EDUCAÇÃO

E-mail: pmaantacruzdoplayl@hotmaU com fonemas; encontros consonantais e vocálicos; Digrafos; Ortografia; Morfologia: estrutura, formação e classes de palavras; Sintaxe: período simples, p eríodo composto, concordância nominal e verbal, regência nominal e verbal, colocação pronominal, crase; Semântica : sinônimos, antônimos, homônimos, parônimos, polissemia, ambiguidade; Variação linguística: nívei s de linguagem; Elementos notacionais da escrita: pontuaçao e acentuaçao gráfica.

Cargo: Professor de Ensino Fundamental (Anos finais) MATEMÁTICA

NÚMEROS : Números Naturais: Operações : adição , subtração, multiplicação, divisão; Números Inteiros: Operações: adição, subtração, multiplicação, divisão, potenciação, radiciação , divisibilidade de inteiros: múltiplos e divisores, critérios de divisibilidade, máximo divisor comum e mínimo múltiplo comum, resolução de problemas envolvendo diferentes significados dos números inteiros; Núm eros Racionais: Operações: adição, subtração, multiplicação, divisão , potenciação, radiciação, dízimas periódicas, diferentes representações de racionais: fracionário, decimal e percentual, resolução de problemas, expressões numéricas; Núm eros Reais: Potência com expoentes fracionários; Estudo dos radicais: Operações: adição , subtração, multiplicação, divisão, potenciação, radiciação, representação geométrica de números irracionais, propriedades, simplificação, r acionalização. ÁLGEBRA : Proporcionalidade: ra zão, grandezas proporcionais, regra de três simples e composta, juros simples, porcentagem; Sequências recursivas en ão recursivas; Expressões Algébricas: operações com polinômios, produtos notáveis, fatoração; Equação e Inequação do 10 grau ; Equação do 22 grau ; Sistemas de Equações do 12 e 22 grau; Função do 12 e do 22 grau : Noções, r epresentação gráfica; M atrizes, Determinantes, Anál ise Combinatória. GEOMETRIA: Sólidos Geométricos: classificação, características, planificação, vistas, seções planas de poliedros, Poliedros de Platão, elementos dos poliedros convexos e Relação de Euler; Ângulo: operações com angulos: complementares, suplementares e opostos pelo vértice e bissetriz de um ângu lo; Ângulos e Retas: ângu los formados por retas p aralelas e uma transversal; Polígonos: propriedades, ângulos, diagonais, p erímetro, área; Triângulos : propriedades, semelhança, m ediana, bissetriz, a ltura, ângu los, relações métricas e trigonométricas no triângulo retângulo; Quadriláteros: â n gulos, classificação, propriedades; Teorema de Tales: resolução de problemas; Teorema de Pitágoras: resolução de problemas. GRANDEZAS E MEDIDAS: Medidas: tempo, comprimento, m assa, supe rfície, capacidad e, volume, ár ea (po lígonos, n ão polígonos e círculo) e perímetro (polígonos, não polígonos e círculo); Grandeza: esca la, velocidade e densidade. PROBABILIDADE E ESTATÍSTICA: Variá veis: qualitativas e quantitativas; Gráfico s Estatí sticos: barras, setores, pictóricos, histograma, Interpretação e resolução de problemas; Medidas de Tendências Centrais: m édias (aritm ética e ponderada), mediana, moda; Medidas de Dispersão: desvio médio,

variãncia, desvio padrão ; Combinatória : método de contagem, princípio fundamental da contagem e resolução de situ ações problema; Noções de Probabilidade: espaço amostral, evento, definição de probabilidade, Teoremas sobre probabilidades em espaço amostral finito, espaços amostrais equlprováveis , probabilidade de um evento num espaço equiprovável. CÁLCULO DIFERENCIAL E INTEGRAL: Limite de Funções: con ceito, cá laJ lo de limites laterais, propriedades, limites Infinitos e no Infinito, continuidade de funções, limites notáveis e indeterminações, definição forma l (e -6), teoremas importantes (Teorema do Valor Intermediário, Teorem a do Limite Central); Derivada; definição, interpretação geométrica , derivadas de ordem superior, regras de derivada (soma, produto, quociente e cadeia), derivadas de funções trigonométricas , exponenciais e logarftmlcas, Teorema de Rolle, Teorema do Valor M édio, aplicaçõe s em taxa de variação , otimização, concavidade e pontos de inflexão; Integra l: definição , interpret ação geométrica, cálculo de área s sob curvas, técnicas de integração (substituição e por partes), integrais impróprias, teorema fundamental do cálc ulo , volumes de sólidos de revolução, integrais múltiplas (dupla e tripla), integrais de linha e superfície ; Cálcu lo Vetorial: gradiente, d iv ergente, rotacional, Teorema de Gauss, Teorema de Stokes.

Conteúdo específico para Professor de Ensino Fundamental (Anos finais) GEOGRAGIA

1. Paisagem, lugar, região, território e espaço geográfico . 2. Cartografia : conceitos, histórico, coordenadas, movimentos e fusos horários, representações cartográficas , escalas e projeções . 3 . Estrutura e dinâmicas da Terra . 4. Os e lementos do quadro natural, suas inter-relações e as paisagens naturais. 5. Recursos naturais: aproveitamento econômico e Impactos ambientais. 6. O espaço geográ'fico como produto histórico e social. 7. A Geografia do Esp aço Mundial e sua geopolítica. 8 . Geografia da indústria . 9 . As revoluções industriais. 10. A revolução técnicacientí fica ­ informacional. 11. O processo de globalização. 12. O espaço urbano: caracterização e diferenciação no mundo, processo de urbanização e problemas urbanos. 13. O espaço agrário: caracterização e diferenciação no mundo, a relação com a atividade Industrial e com o com ércio mundial. 14. Geografia da População: Dinâmica, crescimento, distribuição ee strutu ra da população ; Teorias de mográficas; Movimentos migratórios . 15. A Geografia das redes. 16. O Espaço Geográfico brasileiro: características físicas; estrutura física e geomorfológica; Relevo, domínios morfoclimáticos, climatologia, hidrografia; Recursos naturais e aproveitamento econômico; Questões ambientais. 17. A Form ação territorial do Brasil: ocupação, organização , regionalizações; 18. A inserção do Brasi l na economia global. 19. O espaço industrial brasileiro. 20. Geografia da População no Brasil. 21. O espaço agrário brasileiro. 22. Geografia Urbana e Regional no Brasil. 23. Piauí: organização do território e dinâmicas recentes.

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Conteúdo específico Professor de Língua Inglesa Ensino Fundamental li

1. Leitura e compreensão de textos de Língua Inglesa considerando os diversos gêneros textuais. 2. Tendências pedagógicas do ensino de Língua Inglesa: abordagem da linguagem sob novos enfoq ues.3. Uso e domínio das estratégias de leitura (skimming, scanning, prediction e outras). 3.1 Compreensão geral do t exto. 3.2 Reconhecimento de informações especificas. 3.3 Infe rê ncia e predição. 3.4 Palavras cognatas e falsos cognatos. 4 . Vocabulário . 4 .1 Domínio de vocabulário compatível com a interpretação de texto, dentro do conteúdo exigido. 5. Aspectos lingüísticos e gramaticais. 5.1 Conhecimento dos tempos e modos verbais. 5.2 Verb "to be". 5 .3 Regular/irregular verbs (simple present and simple past).5.4 Present and past continuous. 5.5 Present and past perfect. 5.6 Present perfect continuous. 5.7 Future ten se: will. 5 .8 Possessive pronouns. 5.16 Possessive adjectives. 5.17 Rei ative clauses: who/that/which/whom/where. 5.18 Comparatives and superlatives. 5.19 Possessive case. Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional -Lei n 2 9394/96. O valor pedagógico da relação professoraluno. Tendências pedagógicas e concepções de ensino e aprendizagem; as dimensões do processo educativo; planejamento de ensino. Currículo e projeto políticopedagógico. Pl an ej amento Curricular. Currículo e organização do tempo escolar e do conhecimento. Diretrizes Curriculares Nacionais para o Ensino Fundamental de 9 (nove) anos. Concepções de avaliaçã o . Tipos e funções da avaliação . Avaliação na LDB e nos PCNs. Critérios e instrumentos de coleta de dados para a avaliação no en sino fundamental de 9 (nove) anos.

DIGITADOR/OPERADOR DE INFORMÁTICA

LÍNGUA PORTUGUESA: aná lise e interpretação de textos, com foco em tipologias e gê n eros textuais, ideias principais e secundárias, elementos de coesão e coerê ncia, significados de palavras e expressões, b em como correção e clareza textual. Também abarcam gramática e redação, abordando ortografia oficial, e mprego das classes gramaticais, concordância nominal e verbal, pontuação, crase e produção de textos objetivos e té01icos. MATEMÁTICA : operações bás icas (adição, subtração, multiplicação e divisão), razão, proporção, porcentagem, sist e ma métrico com unidades de medida de tempo, comprimento, á rea e volume, além de raciocínio lógico e resolução de problemas. CONHECIMENTOS DE INFORMÁTICA : fundamentos de informática, como componentes de hardware e software, sistemas operacionais (Windows e Linux), conceitos básicos de redes de computadores, u so do Pacote Office Word (formataçã o de textos e tabelas), Excel (fórmulas, funções b ás icas, tabelas e gráficos) e PowerPoint (criação de apresentações), n av egação segura na íntemet, uso de e-mails, f erramentas de busca, e noções de segurança da ínf ormação proteção

contra malware ev ír us, práticas de segurança para senhas e dados, e backup de arquivos.

AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS

LÍNGUA PORTUGUESA: lei tura, interpretação e compreensão de textos, identificação de ideias principais, ortografia, pontuação, classes gramatica is e estrutura de frases. MATEMÁTICA! operações básicas (adição, subtraçã o, multiplicação e divisã o), resolução de problemas envolvendo números inteiros, frações e decimais, medidas de t empo, comprimento e volume, noções de proporção , porcentagem e raciocínio lógico básico. CONHECIMENTOS GERAIS: higiene e segurança no trabalho, noções b ásicas de saúde e bem-estar, preservação ambiental, descarte adequado de r esíduos, convivência em equipe e respeito às normas organizacionais.

AUXILIAR DE SECRETARIA

Assuntos de int eresse geral nas esferas: Municipal, Estadual e Nacional, Internacional, amplamente veiculados na imprensa escrita e/ou falada (jornais, revistas, rádio, t elevisão e/ou sites na intern et) . Notícias locais, n acionais e internacionais veiculadas nos seguintes meios de comunicação: Revistas: Veja, Época, Exame, Jornal Nacional. Inte rn et: site das revistas e dos jornais citados a nteriorment ee de atua lidades (UOL, Terra, Globo e similares). Te01ologia e sociedade; Polític ae cidadania; Sustentabilidade e meio ambiente; Saúde pública ; globalização er elações int ernacionais.

MOTORISTA

Código de Trânsito Brasileiro e atualizaçõe s. LEGISLAÇÃO E REGRAS DE CIRCULAÇÃO : Legislação e Sinalizaçã o de Trâ n sito; Normas gerais de circulação e conduta; Sinalização de Trânsito; Direção defensiva; Primeiros Socorros; Proteção ao Meio Ambiente; Cidadania; Noções de mecânica básica de autos; Código de Trâ nsito Brasileiro e seus Anexos, Decreto n· 62.127 de 16/01/68 e Decreto n· 2.327 de 23/09/97. Ética Profissional. Conhecimentos e atribuições dos servidores públicos . Regime Jurfdico. Estabilidade. Reintegração. Disponibilidade. Aposentadoria, pensão e proventos. Ingresso no serviço público . Constituição Federal: artigo 5 e artigo 37.

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='-"'Praça Clementina Martins, 241, Santa Cruz do Piaui•PI, 64545-000

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:.--Praça Clementlno Martins, 241, Santa Cruz do Piauí-PI, 64545.000

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ANEXO Ili

CRONOGRAMA DE EXECUÇÃO DO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO

| ATIVIDADE | DATA |

| PERÍODO DE INSCRIÇÕES | 25/01/2025 A 03/02/2025 |
| ÚLTIMO DIA PARA PAGAMENTO DE INSCRIÇÃO . | 03/02/2025 |
| DIVULGAÇÃO DA RELAÇÃO DOS CANDIDATOS COM INSCRIÇÕES DEFERIDAS | 07/02/2025 |
| PRAZO PARA RECURSOS CONTRA A RELAÇÃ O DOS CANDIDATOS COM INSCRIÇÕES INDEFERIDAS | 07/02/202S E 10/02/202S |
| DIVULGAÇÃO DOS LOCAIS DE APLICAÇÕES DAS PROVAS E LISTA DAS INSCRIÇÕES DEFEDIDAS APÓS RECURSO | 11/02/2025 |
| APLICAÇÃO DAS PROVAS | 16/02/2025 |
| DIVULGAÇÃO DO GABARITO DAS PROVAS OBJETIVAS | 17/02/202S |
| INTERPOSIÇÃO DE RECURSOS CONTRA O GABARITO DAS PROVAS OBJETIVAS | 18/02/2025 |
| RESULTADO DOS RECURSOS CONTRA OS GABARITOS | 20/02/2025 |
| DIVULGAÇ ÃO DO RESULTADO PRELIMINAR DAS PROVAS | 24/02/202S |
| PRAZO PARA RECURSOS REFERENTES A PONTUAÇÃO DAS PROVAS QUE SE TRATA O ITEM INTERIOR | 25/02/2025 |
| RESULTADO FINALE HOMOLOGAÇÃO DO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO | 26/02/2025 |

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ANEXO IV

O{A) candidato{a), \_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_ \_ CPF n 2 candidato(a) ao Processo Seletivo Simplifica do pa ra preenchimento de vaga parao cargo de regido pelo Edita ln 2 002/2025 requerer vaga para pessoa com DEFICl~NCIA FÍSICA, caso seja a provado(a ) no r ef erido ce rtame. N essa ocasião, o(a) re fe rido(a) candidato(a) apresenta LAUDO MIÉDICO com r esp ectiva Classificação lntem acional de Doenças é Proble m as Relacionados à Saúde (CID), no qual consta :

Tipo de deficiência de que é portador: \_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_ \_ Código correspondente da {CID): \_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_ \_ Nome e CRM do médico r esponsá ve lp elo la udo: \_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_ \_

OBSERVAÇÃO : Nã o serã o con siderados como deficiência os d istúrb ios de acuidade vi su al passí veis de correção simples, tais como miopia, astigmatismo, estrabismo e congêneres . Ao assinar e ste requ erimento, o(a) candidato(a) d ecla ra sus expressa concordância em re lação ao enquad ra m ento de su a situação, nos te rmos do Decreto n 2 5 .296, de 2 de d ezembro de 2004, publicado no Diário Oficial da União de 3 de dezembro de 2004, esp e cia lmente no concerne ao conteúdo do item 5 d este edita l, suje itando-se à p erda dos direitos adquiridos em caso de n ã o homologaçã o de su a sit u ação, por ocasião da realização de PERÍCIA M~DICA.

SANTA CRUZ DO PIAUÍ-PI, \_\_\_ DE \_\_\_\_\_\_\_\_\_ DE 2025.

REQUERENTE

VIGIA

Higiene da equipe e do local de trabalho. Segurança no ambiente de trabalho: Segurança individual e coletiva no ambiente de trabalho. Noções básicas de socorros de urgência . Prevenção e combate a princípios de incêndio. Conservação do Meio­ ambiente. Atendimento ao Público . Limpeza de equipamentos e conservação de materiais. Organização do local de trabalho. Comportamento no local de trabalho. Ética Profissional. Motivação e Liderança. Conhecimentos sobre atualidades. Conhecimentos e atribuições dos servidores públicos . Regime Jurídico. Estabilidade. Reintegração. Disponibilidade. Ingresso no serviço público . Constituição Federal : artigo 5 e artigo 37. Assuntos de interesse geral nas esferas: Municipal, Estadual e Nacional, Internacional, amplamente veiculados na imprensa escrita e/ou falada Uomais, revistas, rádio, televisão e/ou sites na internet). Estadual e Nacional, Internacional, amplamente veiculados na imprensa escrita e/ou falada Uornais, revistas, rádio, televisão e/ou sites na internet).

MONITOR AUXILIAR DE EDUCAÇÃO INFANTIL

ÚNGUA PORTUGUESA: leitura, interpretação e compreensão de textos, análise de tipologias textuais, ideias principais e secundárias, coesão, coerência e correção gramatical, produção textual simples. MATEMÁTICA: operações básicas (adição , subtração , multiplicação e divisão), resolução de problemas práticos , conceitos de medidas (tempo, comprimento e volume), proporção e raciocínio lógico aplicado ao cotidiano. CONHECIMENTOS PEDAGÓGICOS: função social da escola, parceria entre escola e família , princípios do projeto político-pedagógico, planejamento educacional, gestão democrática , didática e avaliação da aprendizagem. Aspectos da organização curricular, contextualização, interdisciplinaridade, ética, saúde, meio ambiente, pluralidade cultural e desenvolvimento infantil. LEGISLAÇÃO EDUCACIONAL: dispositivos da Constituição Federal de 1988 relacionados à educação, a Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional (Lei nº 9.394/96), o Estatuto da Criança e do Adolescente (Lei nº 8.069/90) ea Base Nacional Comum Curricular (BNCC).

AUXILIAR DE APOIO ESPECIALIZADO

LÍNGUA PORTUGUESA: leitura, interpretação e compreensão de textos, análise de tipologias e gêneros textuais, ideias principais e secundárias, coesão e coerência , correção gramatical, ortografia e pontuação . MATEMÁTICA : operações básicas (adição, subtração, multiplicação e divisão), frações e decimais, resolução de problemas práticos, medidas (tempo, comprimento, volume e massa), proporção, porcentagem e raciocínio lógico. CONHECIMENTOS PEDAGÓGICOS E ESPECÍFICOS: desenvolvimento

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~'"""'Praça Clementino Martins, 241, Santa Cruz do Piauí·PI , 64545-000

E·mail: pmsantacruzdopiaui@hotmail.com integral do aluno, princípios da inclusão escolar, estratégias de ensino para alunos com necessidades educacionais especiais, adaptação curricular, uso de materiais e tecnologias assistivas, práticas pedagógicas inclusivas, mediação e intervenção no processo de aprendizagem, e parceria entre escola e família. LEGISLAÇÃO EDUCACIONAL: Constituição Federal de 1988 (artigos relacionados à educação inclusiva), a Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional (Lei nº 9.394/96), o Estatuto da Criança e do Adolescente (Lei nº 8.069/90), a Política Nacional de Educação Especial na Perspectiva da Educação Inclusiva ea Base Nacional Comum Curricular (BNCC).

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ANEXO V

Marque com um X caso necessite~ ou não, de prova especial e(ou) de t ratamento especia l du rante a realizaçã o do Processo Selet ivo Simplificado. () SIM ( ) NÃO .

Caso sua resposta seja SIM, marque no quadro a seguir, identificando ot ipo de prova e/ou tratamento especial necessá rio.

1 Necessidades físicas:

) sala para amamentação( candidata que tiver necessidade de amamentar seu bebê)

) sala térrea (dificuldade para locomoção)

) saia indiv idual (candidato com doença contagiasa/outras)

) maca

) mesa para cadeira de

rodas

) apoio para pena

1.1 Mesa e cadeiras separadas

) gravidez de ri sco

) obesidade

) limitações fisicas

1.2 Auxílio para preenchimento: dificuldade/ impossibilidade de escrever

) da fo lha de respostas da prova objetiva

Auxílio para leitura (ledor)

) dislexia

) tetrapiegia

1.4 Necessidades visuais (cego ou pessoa com baixa visã o)

) auxilio na leitura da prova (ledor)

) prova em braille e ledor

) prova ampliada (fonte entre 14 e 16) (

) prova super ampliada (foote28)

1.5 Necessidades auditivas (perda total ou parcial da audição)

) intérprete de LIBRAS (Língua Brasileira de Sinais)

) leitura labial

321

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:;,...;.; Praça Clementlno Martins, 241, Santa Cruz do Plaul-PI, 64545-000

ANEXO VII ATRIBUIÇÕES DOS CARGOS

| ESPECIALIDADE | ATRIBUIÇOES ESPECIFICAS |

| PROFESSOR DE EDUCAÇÃO INFANTIL | - Cuidar e educar crianças de Oa S anos nas Escolas Municlpals de Educação lnfantll, proceder, orientar e auxiliaras crianças no que se refere a higiene pessoal; auxiliar as crianças na aliment:aç.'lo; promover horáriopara repouso; garantir a segurança das crianças na instituição; observar a saúdee o bem­ estar das crianças, prestando os primeiros socorros; comunicar aos pais os aoontecimentos relevantes do dia; levar ao conhecimento da Direção qualquer incidente ou dificuldade ocorridas; manter a disciplina das crianças sob sua responsabilidade; apurar a frequência diáriadas crianças; respeitar as épocas do desenvolvimento Infantil; planejar e executar o trabalho docente; realizar at ividades lúdicas e pedagógicas que favoreçam as aprendizagens infantis; organizar registros de observações das crianças; acompanhar e avaliar sistematicamente o processo educacional; participar de atividades extraclasse; participar de reuniões pedagógicas e administrativas; contribuir para o aprimoramento da qualidade do ensino. |
| PROFESSOR DE ENSINO FUNDAMENTAL - ANOS INICIAIS | - Promover o desenvolvimento da capacidade de aprendizagem da criança e do adolescente, visando à formação integral do cidadão, dentro de sua área com especialização em artes de atuação ; participar do processo de construçll!o coletiva do projeto político pedagógico da escola, elaborar planos de aula, manter atualizado o diá rio de classe, no aspecto de frequência e registro de desempenho e conteúdo dos alunos; participar de cursos de treinamento, aperfeiçoamento, atualização e outros promovidos pela Secretaria Municipal de Educação . |
| PROFESSOR DE LINGUAPORTUGUESA - ENSINO FUNDAMENTAL li | - Planeja r aulas com antecedênciae elaborar registros ref lexivos; • Ministrar aulas e ser responsável pela garantia do processo ensino aprendizagem; - Participar da formulação de Polí t icas Educacionais nos diversos ã mbitos do Departamento Municipal de Educação responsáve l pela gestão da educação; - ElaOOrar planos, programas e projetos educacionais no ãm bito específico de sua atuação; - Participar da elaboração do Projeto Político Pedagógico; • Integrar-se nas atividades relativas ao processo ensino aprendizagem e Projeto Polftico Pedagógico da Escola; - Exercer funções relacionadas com a administração ou planejamento e orientação do processo didático; • Desenvolver a regêrciaefetiva; - Controlar e avaliar o rendimento escolar, - Executar tarefas de recuperação continua dos alunos oom baixo rendimento escolar, - Participar de reuniões de trabalho; - Desenvolver pesquisas educacionais; - Participar de ações administrativas e das interações educativas com a comunidade, de acordo com o planejamento proposto pela Unidade Escolar; - Buscar formação oontinuada no sentido de enfocar a perspectiva da ação reflexiva e investigativa; - Cumprir e fazer cumprir as determinações da legislação vigente; - Cumprir a hora-atividade no âmbito da unidade esoolar; - Executar outras tarefas oorrelatas que lhe forem determinadas pelo superior imediato; • Ser assíduo e pontua~ ter postura éticae apresentar-se convenientemente trajado. |

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CNPJ:

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-:.--Praça Clementlno Martins, 241 , Santa Cruz do Plauf-PI, 64545-00oEDUCAÇÃO

| PROFESSOR DE MATEMÁTICA - ENSINO FUNDAMENTAL li | - Planejar aulas com antecedê ncia e elaborar registros reflexivos; - Ministrar aulas e ser responsáv el pela garantia do processo ensino aprendizagem; - Participar da formulação de Políticas Educacionaí s nos diversos âmbitos do Departamento Municipal de Educação responsáve l pela gest ão da educação; - ElaOOrar planos, programas e projetos educacbnais no âmbito especlfloo de sua atuação ; - Participar da elaboração do Projeto Político Pedagógico; - Integrar-se nas atividades relativas ao processo ensino aprendizagem e Projeto Polftlco Pedagógico da Escola; - Exercer funçõe s relacionadas com a administraçã o ou planejamento e orientaçã o do processo didáti co; • Desenvolver a regfrcla efetiva; - Controlar e avaliar o rendimento escolar, - Executar tarefas de recuperação continua dos alunos oom baixo rendimento esoolar; - Participar de reuniõe s de traball-o; - Desenvolver pesquisas educacionais; - Participar de açõe s administrativas e das interaçõe s educativas com a comunidade, de acordo com o planejamento proposto pela Unidade Esoolar; - Buscar formação oontlnuada no sentido de enfocar a perspectiva da ação reflexiva e investigativa; - Cumprir e fazer cumprir as determinaçõe s da legislação vigente; - Cumprir a hora-atividade no ãmblto da unidade escolar; - Executar outras tarefas oorrelatas que lhe forem determinadas pelo superior imediato; - Ser assí duo e pontual, ter postura ética e apresentar-se convenientemente trajado. |

| PROFESSOR DE GEOGRAFIA - ENSINO FUNDAMENTAL II | - Participar da elaboração do Projeto Pol/tico Pedagógloo; - Integrar se nas atividades relativas ao processo ensino aprendizagem e Projeto Político Pedagógico da Escola; - Exercer funções relacionadas com a administração ou planejamento e orlentação do processo didático; - Desenvolver a regêrcia efetiva; - Controlar e avaliar o rendimento escolar; - Executar tarefas de recuperação continua dos alunos com babco rendimento escolar; - Participar de reuniões de trabalho; - Desenvolver pesquisas educacionais; - Participar de ações administrativas e das interações educativas com a comunidade, de acordo com o planejamento proposto pela Unidade Escolar; - Buscar formação continuada no sentido de enfocar a perspectiva da ação reflexlva e lnvestlgat lva; - Cumprir e fazer cumprir as determinações da legislação vigente; - Cumprir a hora-atividade no âmbito da unidade escolar; - Executar outras tarefas correlatas que lhe forem determinadas pelo superior imediato; - Ser assíduo e pontual, ter postura ética e apresentar-se convenientemente trajado. |
| PROFESSOR DE LÍNGUA INGLESA - ENSINO FUNDAMENTAL li | - Planeja r aulas com antecedênciae elalxirar registros reflexivos; -Ministrar aulas e ser responsá vel pela garantia do processo ensino aprendizagem; • Participar da formulação de Polí t icas Educacionais nos diversos âmbitos do Departamento Municipal de Educação responsá vel pela gestão da educaçã o; - Elatx>rar planos, programas e projetos educadonais no âmbito específico de sua atuação ; - Participar da elaboração do Projeto Polí tico Pedagógico; - Integrar-se nas atividades relativas ao processo ensino aprendizagem e Projeto Polltico Pedagógioo da Escola; - Exercer funções relacionadas com a administração ou planejamento e orientação do processo didático; - Desenvolver a regêrciaefetiva; - Controlar e avaliar o rendimento esoolar; - Executar tarefas de recuperaçã o oontlnua dos alunos oom baixo rendimento escolar; - Participar de reuniõ es de trabalho; - Desenvolver pesquisas educacionais; - Participar de ações administrativas e das interações |

SANTA CRUZ DO PIAUÍ-PI, \_\_\_ DE \_\_\_\_\_\_\_\_\_ DE 202S.

REQUERENTE

ESTADO DO PIAUI

SECRETARIA

PREFEITURA MuN1c1PAL DE sANTA cRuz Do P1Au1

MuNIeI PA L DE

-r"Praça Clamantlno Martins, 241, Santa Cruz do Plauf-PI, 64545-000

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ANEXO VI

RECURSOS: PROVA OBJETIVA DO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO INSTRUÇÕES

Para a interposiçã ode recurso so candidato deverá, SOB PENA DE NÃO TER O RECURSO CONHECIDO:

1. PREENCHER O FORMULÁRIO COM O TÍTULO

a) RECURSO QUESTÃO N2. \_\_\_\_ PROVA: \_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_ ~ tratando-se de recursos contra o Gab arito da Prova Objetiva; b) RECURSO INSCRIÇÃO : (NOME DO CANDIDATO) tratando-se de recurso contra o indeferim e nto ou problemas na inscrição; c) RECURSO PONTUAÇÃO FINAL, tratando-se de recurso contra pontuação do

- candidato.

- 1.1 COLOCAR NO CORPO DO FORMULÁRIO OS DADOS DO CANDIDATO: NOME, CARGO, CÓDIGO DO CARGO E NÚMERO DE INSCRIÇÃO

a) As razões do recurso d everã o ser aco stadas por m eio de documentos EM ANEXO. b) Os recu rsos serã o considerados t empestivos se houverem sido enviados até as

- 23h59m in do último dia de prazo p ara o envio, considerando o horá rio local.

- e) O candidato deverá e ntrega r somente um formulá rio por quest ão. Não serão considerados recursos múltiplo s no m esmo formulário .

Nome do Candidato: \_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_ \_

N2. de inscrição: \_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_ \_

Assinatura do Requerente

EDUCAÇÃO

'-'Praça Clementlno Martins,

241,

Santa Cruz do Plaul-PI, 64545-000

PROFESSOR DE LÍNGUA INGLESA- ENSINO FUNDAMENTAL li

MONITOR AUXILIAR DE EDUCAÇÃO INFANTIL

AUXILIAR DE APOIO EDUCACIONAL ESPECIALIZADO

DIGITADOR/OPERADOR DE INFORMATICA

educativas com a comunidade, de acordo com o planejamento proposto pela Unidade Esoolar; Buscar formaçao continuada no sentido de enfocar a perspectiva da ação reflexiva e lnvestigativa; Cumprir e fazer cumprir as determinações da legislação vigente; Cumprir a hora-atividade no âmbito da unidade escolar; -Executar outras tarefas correlatas que lhe forem determinadas pelo superior Imediato; Ser assíduo e pontual, ter postura ética e apresentar-se convenientemente trajado.

-Auxiliar o professor titular no cuidado e no desenvolvimento integral das crianças de Oa 5 anos, promovendo ações que integrem o educar eo cuidar. O profisstonal deve apoiar nas atividades pedagógicas, recreativas e lúdicas, favorecendo a aprendizagem eo desenvolvimento infantil. Também é responsável por orientar e auxiliar as crianças em atividades de higiene pessoal, alimentação e repouso, observando sua saúde e bem-estar. Deve manter a organização do ambiente escolar, colaborar na execução do planejamento pedagógico, registrar observações sobre o desenvolvimento das crianças e participar de reuniões pedagógicas e administrativas.. Além disso, o Professor Auxiliar deve atuar em parceria com o professor titular na manutenção da disciplina, na organização de materiais didáticos e na condução de atividades em sala e extraclas.se. ~ fundamental comunicar à coordenação qualquer ocorrência ou dificuldade observada no cotidiano escolar, bem como zelar pela segurança e integridade das crianças sob sua responsabilidade. Também deve buscar atualiz.ação profissional continua, atuar de forma ética e respeitosa, e cumprir as normas e diretrizes institucionais.

-Colaborar no acompanhamento e atendimento de alunos com necessidades educacionais especiais, assegurando a inclusão ea participação ativa desses alunos nas atividades escolares. O profissional deve auxiliar na adaptação e aplicação de estratégias pedagógicas e recursos de acessibilidade, apoiar os professores no planejamento e execução de atividades inclusivas, e atuar como mediador durante o processo de aprendizagem. Também é responsável por assistir os alunos em suas necessidades especificas, como locomoção, alimentação, hi@:iene e comunicaçlo, sempre respeitando sua autonomia e Individualidade. Além disso, o Auxiliar de Apoio Educacional Especializado deve acompanhar os alunos em atividades escolares e extraclasse, promovendo um ambiente seguro e acolhedor. Deve observar e relatar à equipe pedagógica qualquer dificuldade ou progresso no desenvolvimento dos alunos, manter um relacionamento próximo e colaborativo com professores e famílias, e participar de reuniões e fonnaçõe s continuadas relacionadas à educação inclusiva. 1: essencial atuar de forma ética, respeitosa e comprometida com a promoção da inclusão e do desenvolvimento integral dos alunos.

-Realização de digitação de documentos, textos, tabelas e outros materiais com agilidade e precisão, além da organização e manutenção de arquivos digitais e físicos em conformidade com padrões estabelecidos. O profisstonal deverá operar softwares espedficos para a execuç.1o de tarefas administrativas e operacionais, preparar relatórios, tabelas e gráficos utilizando ferramentas de Informática, e atender solicitações relacionadas a serviços de digitação e organização de dados, garantindo a confldenclalldade

ESTADO DO PIAUÍ PREFEITURAMUNICIPALDESANTACRUZDOPIAUI CNPJ: 06.553.960/0001-65

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DIGITADOR/OPERADOR DE INFORMATICA

AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS

AUXILIAR DE SECRETARIA

das Informações. Também é responsabilidade do cargo manter o bom funcionamento dos equipamentos de informática sob sua responsabilidade, reportando problemas técnicos à área competente, bem como apoiar outros setores na organização e execução de at ividades que demandem conhecimentos de informátlca. t essencial que o profissional se mantenha atualizado em relação às novas tecnologias e ferramentas aplicáveis ao cargo.

-Realização de tarefas de limpeza, conservação e organização dos ambientes internos e externos. Execução de atividades como varrição , lavagem. remoçJo de resíduos e organização de materiais, auxiliar na manutenç.ão e conservação de móveis, equipamentos e instalaçõe s.. Atender às demandas específicas de setores, como movimentação e transporte de materiais, auxilio no preparo de alimentos, sempre zelando pela h@:iene e pelos recursos disponfvels. Seguir normas de segurança no trabalho, colaborar com outros profissionais na execução de atividades, respeitar as regras de convivência organizacional e manter boa postura profissional.

SECRETARIA

MUNICIPAL DE

Plaul-PI, 64545-000

EDUCAÇÃO

E'°'"all: pmsantacruzdopiaui@hotmail.com

AUXILIAR DE SECRETARIA

MOTORISTA

VIGIA

Educação Esporte e Lazer. -Atender à comunidade escolar (telefones, e­ mails, presencial), na área de sua competência, prestando informações e orientações sobre a organização e funcionamento do estabelecimento de ensino. Comunicar imediatamente à direção toda irregularidade que venha a ocorrer na Secretaria Escolar. · Participar de eventos, cursos, reuniões, sempre que convocado, ou por iniciativa própria, desde que autorizado pela direção, visando ao aprimoramento profissional de sua função. -Fornecer dados estatlstlcos Inerentes às atividades da Secretaria Escolar, quando solicitado. Zelar pek, sigik, de Informações pessoais de alunos, professores, funcionários e familiares. Manter e promover relacionamento cooperativo de trabalho com seus colegas, com alunos, com pais e com os demais segmentos da comunidade escolar. -Organizar e manter atualizado o arquivo de pessoal lotado na unidade escolar. Registrar, preparar, expedir e controlar documentos relatiYOs à frequência da equipe lotada na U.E. -Organizar e manter atualizados os assentamentos dos servidores em exercício na unidade escolar. Executar outras tarefas referentes ao cargo; Executar outras tarefas solicitadas pela chefia imediata, compatíveis com a função.

-Conduzir velculos de duas ou quatro rodas, conforme categoria habilitada na CNH, para o transporte de pessoas, pequenas cargas, ou para realização de serviços específicos em vias urbanas, wna rural ou rodovias. Obedecer rigidamente às normas e regulamentos de trânsito, bem como às ordens administrativas emitidas pelo superior hierárquico . Realizar vfstorlas diárias no veícukl, verificando o estado dos pneus, nível de combustível, água e óleo, além de testar os freios ea parte elétrica. Planejar o itinerário a ser seguido, considerando a localização do estabelecimento ou destino para onde serão transportados passageiros, pequenas cargas, ou equipamentos. Recolher o veículo ao término da jornada de trabalho, conduzindo-o à garagem ou local designado, comunicando qualquer defeito ou Irregularidade observada. Executar outras tarefas correlatas que lhe forem determinadas pelo superior Imediato, como auxiliar no transporte e entrega de documentos ou materiais leves.. Manter o veiculo limpo, lubrificado e abastecido, zelando por sua conservação e bom funcionamento. Seguir as normas de segurança no trabalho, utilizando equipamentos de proteção Individual quando necessário , e respeitar as condições de h8Iene. Eventualmente, operar dispositivos ou sistemas auxiliares do veículo, garantindo a eficiência nas atividades desempenhadas.

-Executar a ~il.ãncia nas vias de acesso a prédios públioosi fiscalizando a entrada e salda de pessoas; Impedir a entrada de pessoas quando inconvenientes ou não tenha sido autorizado o seu il"'@:resso; zelar pela ordem e boas condições da á rea sob a sua vigilãrcia; acompanhar funcionários quando estiverem conduzindo dinheiro e valores; exercer fiscalização sobre o cumprimento de posturas municipais; executar outras tarefas correlatas.

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AGA SERVIÇOS LTOA CNPJ: S8.221.947/0001-0Z Rua Cícero Luís de Carvalho; N2: 160 Centro., Simões-PI

PROFESSOR DE EDUCAÇÃO INFANTIL, MONITOR AUXILIAR DE EDUCAÇÃO INFANTIL, DIGITADOR/OPERADOR DE INFORMÁTICA, AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS, VIGIA, PROFESSOR DE ENSINO FUNDAMENTAL ANOS INICIAIS, AUXILIAR DE SECRETARIA. PROFESSOR DE LÍNGUA PORTUGUESA ENSINO FUNDAMENTAL D, PROFESSOR DE MATEMÁTICA -ENSINO FUNDAMENTAL 0. PROFESSOR DE GEOGRAFIA ENSINO FUNDAMENTAL 0. PROFESSOR DE LÍNGUA INGLESA ENSINO FUNDAI\fENTAL D, AUXIl..lAR DE APOIO EDUCACIONAL ESPECIALIZADO, MOTORISTA.

ATO DE NOMEAÇÃO Nº 002/2025

O Presidente do Processo Seletivo Simplificado da Prefeitura Mun.icipal de Santa Cruz do Piauí/PI , OM .E., FRANKLIN GUSTAVO DE CARVALHO, R.G. 3.571.460 SSP-Pl legalmente constituído pela Empresa AGA SERVIÇOS LTDA, inscrita no CNPJ 58.221.947/0001/02, diante dos poderes a ele delegados, resolve: NOMEAR, como membros da BANCA AVALIADORA do Processo Seletivo Simplificado os seguintes profissionais abaixo identificados:

- OI - Franklin Gustavo de Carvalho CPF: 021.671.613-60
- 02 - Rogério Damasceno Lopes R.G.1.588.564 SSP-PI
- 03 Andreia Lopes da Silva CPF: 079.500.953-42

Santa Cruz do Piauí/PI, 23 de janeiro de 2025

FRANKLIN GUSTAVO DE CARVALHO - Presidente da Comissão -

ORGANIZADORA: