Valencià:
L'Associació Professional de Traductors i Intèrprets de Catalunya (APTIC) va oferir el passat 28 d'abril a la Facultat de Ciències Humanes i Socials una xarrada titulada «Les deu llegendes urbanes del traductor intèrpret» a càrrec de Marta Morros, presidenta d’APTIC; Paola Tormo, vicepresidenta de l'associació, i José Luis Díez, secretari.


	Per a iniciar la xarrada, la presidenta d’APTIC va realitzar una presentació de l'associació i va destacar els avantatges que aporta associar-se, ja que permet participar en activitats formatives, tenir accés a borses de treball i relacionar-se amb altres professionals del sector, entre d’altres.


	A continuació, es van abordar algunes de les llegendes urbanes relacionades amb la professió. En primer lloc, els ponents van desmentir que la traducció automàtica acabarà amb el treball dels traductors. «La traducció automàtica és un avanç, és una eina que té una utilitat en un determinat camp, però l'empresa que vol vendre el seu producte no utilitzarà un traductor automàtic perquè perdria el mercat directament. No s’acabarà el treball, el client seriós no passarà per la traducció automàtica», va afirmar Díez. En aquest sentit, Tormo va afirmar que «de treball per al traductor, n’hi ha i cada vegada més».


	Quant a la captació de clients, van explicar que comunicar el que fas en els teus cercles d'afins i acudir a xarrades i congressos per a conèixer professionals del sector és més efectiu que enviar currículums a agències de traducció. En aquesta línia, també van destacar la utilització de les xarxes socials com una via per a difondre els serveis que s'ofereixen i forjar-se una imatge. No obstant això, van assenyalar que, encara que estiga de moda, no és obligatori tenir un blog o estar a les xarxes per a obtenir treball.


	Els membres d’APTIC també van posar l'accent en la necessitat d'aprendre a dir que no davant certes condicions per a dignificar i valorar el treball que es realitza. Així mateix, van abordar la importància de marcar uns temps i una rutina per a evitar el treball en cap de setmana o en hores intempestives.


	Finalment, es van tractar assumptes relacionats amb els tràmits fiscals als quals s'ha d'enfrontar un professional de la traducció, ja que han de treballar com a autònoms. Sobre aquest tema, van apuntar que l'associacionisme pot ser de gran utilitat per a resoldre dubtes sobre aquests temes. En aquesta línia, Tormo també va abordar la problemàtica dels impagaments o els retards a l'hora de cobrar un treball. La vicepresidenta de l'associació va aconsellar que el client signe un full d’encàrrec per a evitar aquestes situacions i tenir un justificant.

Español:
La Asociación Profesional de Traductores e Intérpretes de Cataluña (APTIC) ofreció el pasado 28 de abril en la Facultad de Ciencias Humanas y Sociales una charla titulada «Las diez leyendas urbanas del traductor intérprete» a cargo de Marta Morros, presidenta de APTIC; Paola Tormo, vicepresidenta de la asociación, y José Luis Díez, secretario de la misma.


	Para iniciar la charla, la presidenta de APTIC realizó una presentación de la asociación y destacó las ventajas que aporta asociarse, ya que permite participar en actividades formativas, tener acceso a bolsas de trabajo y relacionarse con otros profesionales del sector, entre otras.


	A continuación, se abordaron algunas de las leyendas urbanas relacionadas con la profesión. En primer lugar, los ponentes desmintieron que la traducción automática vaya a acabar con el trabajo de los traductores. «La traducción automática es un avance, es una herramienta que tiene una utilidad en un determinado campo, pero la empresa que quiere vender su producto no va a utilizar un traductor automático porque perdería el mercado directamente. No se va a acabar el trabajo, el cliente serio no va a pasar por la traducción automática», afirmó Díez. En este sentido, Tormo afirmó que «trabajo para el traductor, lo hay y cada vez más».


	Respecto a la captación de clientes, explicaron que comunicar lo que haces en tus círculos de allegados y acudir a charlas y congresos para conocer profesionales del sector es más efectivo que mandar currículums a agencias de traducción. En esta línea, también destacaron la utilización de las redes sociales como una vía para difundir los servicios que se ofrecen y forjarse una imagen. No obstante, señalaron que, aunque esté de moda, no es obligatorio tener un blog o estar en las redes para obtener trabajo.


	Los miembros de APTIC también hicieron hincapié en la necesidad de aprender a decir que no ante ciertas condiciones para dignificar y valorar el trabajo que se realiza. Así mismo, abordaron la importancia de marcar unos tiempos y una rutina para evitar el trabajo en fin de semana o en horas intempestivas.


	Finalmente, se trataron asuntos relacionados con los trámites fiscales a los que se tiene que enfrentar un profesional de la traducción, ya que tienen que trabajar como autónomos. Al respecto, apuntaron que el asociacionismo puede ser de gran utilidad para resolver dudas sobre estos temas. En esta línea, Tormo también abordó la problemática de los impagos o los retrasos a la hora de cobrar un trabajo. La vicepresidenta de la asociación aconsejó que el cliente firme una hoja de encargo para evitar estas situaciones y tener un justificante.