Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
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Sumari del DOGV 3715, del 23-03-2000 (2000/1595)

Informació pública de les bases específiques que han de regir les convocatòries de proves selectives per a la provisió de diversos llocs de treball de personal laboral vacants en la plantilla de la mancomunitat.
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### Dades del document

Número de DOGV
:   3715

Data del DOGV
:   23-03-2000

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2000/1595

CVE


Data del document
:   10-02-2000

Organisme emissor
:   Manocumunitat Intermunicipal Barri del Crist

Tipus de document
:   Convocatòria

Anàlisi jurídica

 Descriptors 

:   * [Quart de Poblet](javascript:void(0))
    * [Aldaia](javascript:void(0))
    * [concurs administratiu](javascript:void(0))
    * [esport](javascript:void(0))
    * [treballador social](javascript:void(0))
    * [administració local](javascript:void(0))

Informació pública de les bases específiques que han de regir les convocatòries de proves selectives per a la provisió de diversos llocs de treball de personal laboral vacants en la plantilla de la mancomunitat. [2000/M1595]
  
Pel Decret de la presidència de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist, de data 9 de febrer de 2000, s'aproven les bases específiques, que figuren en l'annex, que han de regir les convocatòries de proves selectives per a la provisió de diversos llocs de treball de personal laboral vacants en la plantilla de la mancomunitat, indicades en l'oferta pública d'ocupació de l'any 1999, i que a continuació s'indiquen:
  
Bases específiques que han de regir el procés selectiu d'un lloc de subaltern de la plantilla de personal laboral de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist.
  
Denominació: subaltern.
  
Servei: centres públics.
  
Nombre de places: 1.
  
Naturalesa: personal laboral.
  
Classificació: grup E.
  
Retribucions: segons conveni.
  
Titulació exigida: certificat d'escolaritat o equivalent.
  
Formació addicional: no s'estableix.
  
Dedicació: 100%.
  
Sistema selectiu: concurs oposició lliure.
  
Drets d'examen: 1.000 pessetes.
  
Assessors especialistes tribunal: no s'estableixen.
  
Fase oposició: exercicis obligatoris i eliminatoris.
  
Primer exercici: tipus test.
  
Consistirà en la contestació d'un qüestionari de 75 preguntes alternatives vertader-fals, que versaran fonamentalment sobre la primera part del temari annex.
  
El sistema de correcció s'ajustarà a la fórmula: encerts menys errades dividit pel nombre total de preguntes. No es consideraran les preguntes no contestades.
  
L'exercici es realitzarà en un màxim d'una hora.
  
Segon exercici: casos pràctics.
  
Consistirà en el desenvolupament de dos casos d'entre quatre que proposarà el tribunal d'acord amb el grup II (matèries específiques) del temari annex, en un temps màxim d'una hora i 30 minuts.
  
Exercici obligatori i no eliminatori.
  
Tercer exercici: valencià.
  
Consistirà en la traducció d'un text del valencià al castellà i un altre text del castellà al valencià, proposats pel tribunal. La duració màxima d'aquest exercici serà d'una hora.
  
Fase de concurs.
  
Finalitzada la fase d'oposició, es procedirà a realitzar el concurs entre els aspirants que hagen superat les proves. En la valoració del concurs s'atendrà als apartats de mèrits que s'indiquen amb la qualificació màxima obtenible en cadascun d'aquests. Aquests es corresponen quant al número d'identificació i manera de quantificació amb el que disposa l'apartat 9.2.4. de les bases generals (Butlletí Oficial de la Província de València número 206, de data 29 d'agost de 1996).
  
Apartat de mèrits Puntuació màxima obtenible
  
I. Experiència: 5,5 punts.
  
III. Idoneïtat: 3,5 punts.
  
IV. Cursos, jornades, seminaris 1,0 punts.
  
La qualificació màxima obtenible en la fase de concurs no podrà superar els 10 punts.
  
Qualificació dels exercicis.
  
En la fase d'oposició el primer i segon exercicis seran qualificats de 0 a 10 punts respectivament. L'aspirant que no aconseguisca la puntuació mínima de 5 punts quedarà automàticament eliminat.
  
El tercer exercici, de caràcter no eliminatori, serà qualificat de 0 a 2 punts.
  
La qualificació de la fase d'oposició serà la suma de les qualificacions obtingudes en tots els exercicis.
  
Al resultat anterior se li addicionarà la qualificació obtinguda en el concurs i constituirà la suma d'ambdues fases (oposició i concurs) la qualificació definitiva.
  
El nombre d'aspirants que podran ser declarats aprovats, ordenats per ordre decreixent de puntuació, no podrà superar el nombre de vacants convocades.
  
Composició del tribunal qualificador.
  
El tribunal qualificador estarà compost d'acord amb el que disposa l'apartat 6.1 de les bases generals.
  
La designació completa serà publicada conjuntament amb la llista d'aspirants admesos i exclosos.
  
Per al que no disposen aquestes bases específiques s'estarà al que disposen les bases generals de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist, aprovades per acord de la Comissió Gestora de data 27 de novembre de 1995 i publicades en el Butlletí Oficial de la Província de València número 206 de data 29 d'agost de 1996.
  
Temari
  
Grup I: Matèries comunes.
  
Tema 1. La Constitució Espanyola de 1978. Drets i deures fonamentals dels espanyols.
  
Tema 2. L'organització territorial d'estat. El municipi. L'organització municipal. Òrgans de govern municipals. Les mancomunitats de municipis.
  
Tema 3. El personal al servei de l'administració local. Drets i deures.
  
Grup II: Matèries específiques:
  
Tema 4. Funcions i obligacions genèriques d'un subaltern de centres municipals. Manteniment de l'edifici. Mobiliari i material existents en aquests.
  
Tema 5. Funcions i obligacions genèriques d'un subaltern respecte als òrgans de govern. Personal directiu dels centres escolars. Usuaris d'aquests.
  
Tema 6. Activitats bàsiques en el manteniment i la conservació d'instal·lacions municipals. Fontaneria. Electricitat. Calefacció. Fusteria. Jardins.
  
Tema 7. Els centres educatius i les seues unitats. El Consell Escolar. Claustre de professors. APAS. Direcció del centre escolar. Alumnes.
  
Tema 8. Les activitats extraescolars en els col·legis públics.
  
Tema 9. El calendari i l'horari escolar. Normes de coordinació i funcionament. Permanència en el centre. Control d'accessos i eixides en horari escolar.
  
Tema 10. La vigilància en un centre escolar. Comportaments laborals d'observació i control. Comunicació i resolució de deficiències.
  
Bases específiques que han de regir el procés selectiu d'un lloc de treballador social de la plantilla de personal laboral de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist.
  
Denominació: treballador social.
  
Servei: serveis socials.
  
Nombre de places: 1.
  
Classificació: grup B.
  
Retribucions: segons conveni.
  
Titulació exigida: diplomat universitari en Treball Social o equivalent.
  
Formació addicional: no s'estableix.
  
Dedicació: 100%.
  
Sistema selectiu: concurs oposició lliure.
  
Drets d'examen: 4.000 pessetes.
  
Assessors especialistes tribunal: un professional de l'especialitat, designat pel tribunal.
  
Fase oposició.
  
Exercicis obligatoris i eliminatoris.
  
Primer exercici: temari.
  
Consistirà en el desenvolupament per escrit de tres temes, dels quals almenys un haurà de pertànyer a la primera part del temari annex (grup I: matèries comunes), d'entre cinc dels extrets a l'atzar del temari annex, en un temps màxim de tres hores. Finalitzat l'exercici els aspirants faran lectura pública davant el tribunal.
  
Segon exercici: casos pràctics.
  
Consistirà en el desenvolupament de tres casos d'entre cinc que proposarà el tribunal d'acord amb el grup II (matèries específiques) del temari annex, en un temps màxim de dues hores. Posteriorment el tribunal mantindrà una entrevista amb els aspirants.
  
Exercici obligatori i no eliminatori.
  
Tercer exercici: valencià.
  
Consistirà en la traducció d'un text del valencià al castellà i un altre text del castellà al valencià, proposats pel tribunal. La duració màxima d'aquest exercici serà d'una hora.
  
Fase de concurs.
  
Finalitzada la fase d'oposició, es procedirà a realitzar el concurs entre els aspirants que hagen superat les proves. En la valoració del concurs s'atendrà als apartats de mèrits que s'indiquen amb la qualificació màxima obtenible en cadascun d'aquests. Aquests es corresponen quant al número d'identificació i manera de quantificació amb el que disposa l'apartat 9.2.4. de les bases generals (Butlletí Oficial de la Província de València número 206, de data 29 d'agost de 1996).
  
Apartat de mèrits Puntuació màxima obtenible
  
I. Experiència: 3 punts.
  
III. Idoneïtat: 2,5 punts.
  
IV. Titulació punt1 punt
  
V. Cursos, jornades i seminaris 3,5 punts.
  
La qualificació màxima obtenible en la fase de concurs no podrà superar els 10 punts.
  
Qualificació dels exercicis.
  
En la fase d'oposició el primer i segon exercicis seran qualificats de 0 a 10 punts respectivament. L'aspirant que no aconseguisca la puntuació mínima de 5 punts quedarà automàticament eliminat.
  
El tercer exercici, de caràcter no eliminatori, serà qualificat de 0 a 2 punts.
  
La qualificació de la fase d'oposició serà la suma de les qualificacions obtingudes en tots els exercicis.
  
Al resultat anterior se li addicionarà la qualificació obtinguda en el concurs i constituirà la suma d'ambdues fases (oposició i concurs) la qualificació definitiva.
  
El nombre d'aspirants que podran ser declarats aprovats, ordenats per ordre decreixent de puntuació, no podrà superar el nombre de vacants convocades.
  
Composició del tribunal qualificador.
  
El tribunal qualificador estarà compost d'acord amb el que disposa l'apartat 6.1 de les bases generals.
  
La designació completa serà publicada conjuntament amb la llista d'aspirants admesos i exclosos.
  
Per al que no disposen aquestes bases específiques s'estarà al que disposen les bases generals de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist, aprovades per acord de la Comissió Gestora de data 27 de novembre de 1995 i publicades en el Butlletí Oficial de la Província de València número 206 de data 29 d'agost de 1996.
  
Temari.
  
Grup I: Matèries comunes.
  
Tema 1. La Constitució Espanyola de 1978.
  
Tema 2. Els drets i deures fonamentals dels espanyols.
  
Tema 3. La Corona.
  
Tema 4. L'Estatut d'Autonomia de la Comunitat Valenciana, òrgans de govern. Competències.
  
Tema 5. L'organització territorial de l'estat.
  
Tema 6. El règim local espanyol. La província. La Diputació Provincial.
  
Tema 7. La funció pública local.
  
Tema 8. El municipi. L'organització municipal.
  
Tema 9. Òrgans de govern municipals. Funcionament. Competències.
  
Tema 10. El servei públic.
  
Tema 11. Fonts del dret públic. Principis generals.
  
Tema 12. El procediment administratiu.
  
Tema 13. Recursos administratius.
  
Tema 14. Formes d'activitats de les entitats locals.
  
Tema 15. El personal al servei de l'administració pública. Drets i deures.
  
Tema 16. Principis generals i classes de contractes.
  
Tema 17. Hisendes locals.
  
Tema 18. Els pressupostos municipals.
  
Grupo II: Matèries específiques.
  
Tema 19. El treball social. Evolució històrica. Procés metodològic en treball social i tècniques principals que s'utilitzen.
  
Tema 20. Planificació en treball social. Nivells operacionals de planificació: plans, programes, projectes i activitats.
  
Tema 21. Política de benestar social i qualitat de vida. Els serveis socials, concepte i principis generals.
  
Tema 22. Organització i administració dels serveis generals.
  
Tema 23. Organització i administració dels serveis especialitzats. Tipus i característiques.
  
Tema 24. Models d'intervenció social: preventiu, assistencial, rehabilitador i de reinserció.
  
Tema 25. El treballador social: funcions i àrees d'intervenció.
  
Tema 26. Programes i característiques dels serveis socials d'atenció primària.
  
Tema 27. L'informe i la fitxa social. Aplicació informàtica.
  
Tema 28. L'entrevista com a mètode d'intervenció social. Tipus i aplicacions al treball social.
  
Tema 29. El treball social amb grups. Característiques.
  
Tema 30. El treball social comunitari. Característiques i models d'intervenció.
  
Tema 31. Pla integral d'atenció a la tercera edat.
  
Tema 32 Necessitats i problemàtica de la tercera edat.
  
Tema 33. Serveis socials integradors per a la tercera edat: llars i clubs. Centres de dia i estances temporals.
  
Tema 34. Activitats culturals d'oci i temps lliure. Programes de l'Inserso.
  
Tema 35. Ajuda a domicili. Característiques de la prestació. Models. Professionals que intervenen. La teleassistència.
  
Tema 36. Les pensions no contributives.
  
Tema 37. Pla d'integració social a la Comunitat Valenciana.
  
Tema 38. Prestacions econòmiques reglades.
  
Tema 39. Política social per a persones amb minusvalideses.
  
Tema 40. Necessitats i programes per a persones amb minusvalideses.
  
Tema 41. Tipologia i distribució de recursos per a persones amb minusvalideses.
  
Tema 42. El fenomen de les drogodependències. Conceptes bàsics. El seu ús en la societat espanyola.
  
Tema 43. La intervenció en drogodependències. Marc legal. El paper dels serveis socials generals i específics.
  
Tema 44. Intervenció dels serveis socials en les diferents fases del procés penal. Diligències prèvies. Eximents. Atenuants. Agreujants. Cancel·lació d'antecedents penals.
  
Tema 45. La protecció social de la . Antecedents històrics. Conceptualització dels sistemes de protecció. La protecció social en l'actualitat. Organització, forma i funcions.
  
Tema 46. Necessitats de protecció i reforma de menors d'Espanya. Necessitat de defensa del menor. L'estatut econòmic del xiquet. L'estatut cultural i polític del menor. Comissió de defensa del menor.
  
Tema 47. L'acolliment familiar. Conceptes generals, tipus i continguts.
  
Tema 48. Famílies d'acollida: característiques i requisits, processos de selecció i seguiment.
  
Tema 49. L'adopció nacional. Bases legislatives. Característiques de les famílies adoptants.
  
Tema 50. L'adopció internacional. Avaluació de la idoneïtat de la família d'adopció. Informe social.
  
Tema 51. Minories ètniques.
  
Tema 52. El voluntariat. Organitzacions voluntàries d'intervenció social.
  
Tema 53. Evolució dels nous models d'intervenció i la seua relació amb les noves situacions d'atenció.
  
Tema 54. Necessitats que planteja la immigració. Causes de la immigració. Característiques de la immigració a Espanya.
  
Tema 55. Les famílies monoparentals. Definició. Tipus. Factors que influeixen en la seua proliferació. Protecció social.
  
Tema 56. La quarta edat. Noves experiències de resultats europeus.
  
Tema 57. La inserció laboral dels grups desafavorits.
  
Tema 58. Programes europeus com a instrument de lluita contra la exclusió.
  
Tema 59. Realitat de la problemàtica social al barri del Crist.
  
Tema 60. Recursos per a la població del barri del Cristo en tots els sectors d'intervenció: preventiu, assistencial, rehabilitador i de reinserció.
  
Bases específiques que han de regir el procés selectiu d'un lloc de tècnic auxiliar especialista de la plantilla de personal laboral de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist.
  
Denominació: tècnic auxiliar especialista (coordinador esportiu).
  
Servei: SIDCAJ.
  
Nombre de places: 1.
  
Naturalesa: personal laboral.
  
Classificació: grup C.
  
Retribucions: segons conveni.
  
Titulació exigida: Batxiller Superior, F.P. segon grau o equivalent.
  
Formació addicional: no s'estableix.
  
Dedicació: 100%.
  
Sistema selectiu: concurs oposició lliure.
  
Drets d'examen: 3.000 pessetes.
  
Assessors especialistes tribunal: un professional de l'especialitat, designat pel tribunal.
  
Fase oposició.
  
Exercicis obligatoris i eliminatoris.
  
Primer exercici: temari.
  
Consistirà en el desenvolupament per escrit de tres temes, dels quals almenys un haurà de pertànyer a la primera part del temari (grup I: matèries comunes), i la resta a la segona part del temari (grup II: matèries específiques), d'entre dos extrets a l'atzar del temari (grup I: matèries comunes) i tres extrets a l'atzar del temari (grup II), en un temps màxim de tres hores.
  
Finalitzat l'exercici els aspirants faran lectura pública davant el tribunal.
  
Segon exercici: casos pràctics.
  
Consistirà en el desenvolupament per escrit d'un supòsit d'entre dos que proposarà el tribunal, sobre expedients relacionats amb les funcions del lloc de treball a exercir, d'acord amb el grup de matèries específiques del temari annex, en un temps màxim d'una hora.
  
Finalitzat l'exercici, el tribunal mantindrà una entrevista amb els aspirants.
  
Tercer exercici:
  
Elaboració d'un programa d'intervenció per a l'àrea d'Esports del barri del Crist en programació esportiva, que proposarà el tribunal, en un temps màxim d'una hora i 30 minuts.
  
Exercici obligatori i no eliminatori.
  
Valencià.
  
Consistirà en la traducció d'un text del valencià al castellà i un altre text del castellà al valencià, proposats pel tribunal. La duració màxima d'aquest exercici serà d'una hora.
  
Fase de concurs.
  
Finalitzada la fase d'oposició, es procedirà a realitzar el concurs entre els aspirants que hagen superat les proves. En la valoració del concurs s'atendrà als apartats de mèrits que s'indiquen amb la qualificació màxima obtenible en cadascun d'aquests. Aquests es corresponen quant al número d'identificació i manera de quantificació amb el que disposa l'apartat 9.2.4. de les bases generals (Butlletí Oficial de la Província de València número 206, de data 29 d'agost de 1996).
  
Apartat de mèrits Puntuació màxima obtenible
  
I. Experiència: 3,5 punts.
  
III. Idoneïtat: 3,5 punts.
  
V. Cursos, jornades i seminaris 3,0 punts.
  
La qualificació màxima obtenible en la fase de concurs no podrà superar els 10 punts.
  
Qualificació dels exercicis.
  
El primer, segon i tercer exercicis de la fase d'oposició seran qualificats de 0 a 10 punts respectivament. L'aspirant que no aconseguisca la puntuació mínima de 5 punts en cadascun d'aquests quedarà automàticament eliminat.
  
El quart exercici, de caràcter no eliminatori, serà qualificat de 0 a 2 punts.
  
La qualificació de la fase d'oposició serà la suma de les qualificacions obtingudes en tots els exercicis.
  
Al resultat anterior se li addicionarà la qualificació obtinguda en el concurs i constituirà la suma d'ambdues fases (oposició i concurs) la qualificació definitiva.
  
El nombre d'aspirants que podran ser declarats aprovats, ordenats per ordre decreixent de puntuació, no podrà superar el nombre de vacants convocades.
  
Composició del tribunal qualificador.
  
El tribunal qualificador estarà compost d'acord amb el que disposa l'apartat 6.1 de les bases generals.
  
La designació completa serà publicada conjuntament amb la llista d'aspirants admesos i exclosos.
  
Per al que no disposen aquestes bases específiques s'estarà al que disposen les bases generals de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist, aprovades per acord de la Comissió Gestora de data 27 de novembre de 1995 i publicades en el Butlletí Oficial de la Província de València número 206 de data 29 d'agost de 1996.
  
Temari
  
Grup I. Matèries comunes.
  
Tema 1. La Constitució Espanyola de 1978. Els drets i deures fonamentals dels espanyols.
  
Tema 2. L'Estatut d'Autonomia de la Comunitat Valenciana. Òrgans de govern.
  
Tema 3. El personal al servei de l'administració Local. Drets i deures. Conveni col·lectiu de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist.
  
Tema 4. Procediment administratiu. Principis generals.
  
Tema 5. Els recursos administratius.
  
Tema 6. La funció pública local.
  
Tema 7. El municipi. L'organització municipal.
  
Tema 8. Òrgans de govern municipals. Funcionament. Competències.
  
Tema 9. Els Estatuts de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist.
  
Tema 10. Decret sobre Pla Conjunt d'Actuació en Barris d'Acció Preferent. Declaració del Barri del Crist com a BAP.
  
Grup II. Matèries específiques.
  
Tema 11. L'esport. Temps lliure i oci en la societat actual.
  
Tema 12. Criteris bàsics d'organització dels serveis i activitats esportives municipals.
  
Tema 13. Aspectes generals de l'entrenament esportiu.
  
Tema 14. L'esport en l'edat escolar. Escoles esportives municipals.
  
Tema 15. Conceptes bàsics sobre instal·lacions esportives. Mesures de les pistes i terrenys de joc Normes NIDE.
  
Tema 16. Les qualitats físiques bàsiques i complementàries.
  
Tema 17. L'entrenament de les qualitats físiques. Principis fonamentals.
  
Tema 18. La periodització de l'entrenament esportiu. Macrocicles, mesocicles, microcicles, la sessió d'entrenament.
  
Tema 19. Els esports col·lectius, aspectes tècnics i tàctics, característiques bàsiques.
  
Tema 20. Els esports individuals, aspectes tècnics i tàctics, característiques bàsiques.
  
Tema 21. Jocs i esports alternatius.
  
Tema 22. L'esport per a tots. Esport i salut.
  
Tema 23. Resistència, velocitat, força, flexibilitat, coordinació i equilibri.
  
Tema 24. Esport base. Principis rectors de l'aprenentatge i la competició.
  
Tema 25. Les activitats físiques en la naturalesa. Tipus, classificació, programació i organització.
  
Tema 26. Activitats fisicoesportives per a la tercera edat.
  
Tema 27. La competició esportiva. Tipus i formes d'organitzar-les.
  
Tema 28. Mode de gestió esportiva dels serveis públics.
  
Tema 29. La direcció esportiva i la estructuració de les organitzacions esportives.
  
Tema 30. Jocs i esports populars i tradicionals.
  
Tema 31. Competència de l'estat en matèria esportiva. Competència de la Comunitat Autònoma Valenciana. Competència dels ens locals.
  
Tema 32. Legislació bàsica fonamental referida a l'esport.
  
Tema 33. Entitats esportives. Els clubs i les federacions esportives.
  
Tema 34. La Llei 10/1990 de l'Esport.
  
Tema 35. Competències de la Generalitat Valenciana en matèria d'esports i activitat física. La Direcció General de l'Esport de la Conselleria de Cultura.
  
Tema 36. Les federacions esportives a la Comunitat Valenciana.
  
Tema 37. Les instal·lacions i els equipaments esportius. Conceptes bàsics.
  
Tema 38. Planificació sobre l'ús i la distribució dels espais i equipaments esportius.
  
Tema 39. Tipologia d'instal·lacions esportives: marcatges, classificacions, etc.
  
Tema 40. L'activitat esportiva al Barri del Crist. Antecedents, desenvolupament i situació actual.
  
Bases específiques que han de regir el procés selectiu d'un lloc de tècnic d'inserció sociolaboral de la plantilla de personal laboral de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist.
  
Denominació: tècnic d'inserció sociolaboral.
  
Servei: serveis socials.
  
Nombre de places: 1.
  
Naturalesa: personal laboral.
  
Classificació: grup B.
  
Retribucions: segons conveni.
  
Titulació exigida: diplomat universitari en carreres socials o equivalent.
  
Formació addicional: no s'estableix.
  
Dedicació: 100%.
  
Sistema selectiu: concurs oposició lliure.
  
Drets d'examen: 4.000 pessetes.
  
Assessors especialistes tribunal: un professional de l'especialitat, designat pel tribunal.
  
Fase oposició.
  
Exercicis obligatoris i eliminatoris.
  
Primer exercici: temari.
  
Consistirà en el desenvolupament per escrit de tres temes, dels quals almenys un haurà de pertànyer a la primera part del temari annex (grup I: matèries comunes), d'entre cinc dels extrets a l'atzar del temari annex, en un temps màxim de tres hores. Finalitzat l'exercici els aspirants faran lectura pública davant el tribunal.
  
Segon exercici: casos pràctics.
  
Consistirà en el desenvolupament per escrit de tres casos d'inserció sociolaboral, que versaran sobre planificació, procediment i alternatives sobre la inserció laboral de col·lectius amb dificultats, alternatives col·lectives i d'autoocupació, que proposarà el tribunal d'acord amb el grup de matèries específiques del temari annex, en un temps màxim de hores.
  
Finalitzat l'exercici, el tribunal mantindrà una entrevista amb els aspirants.
  
Tercer exercici:
  
Elaboració d'un programa d'intervenció per a serveis socials generals del barri del Crist en inserció laboral per a col·lectius amb alt índex d'atur, en un temps màxim d'una hora i 30 minuts.
  
Exercici obligatori i no eliminatori.
  
Quart exercici: Valencià.
  
Consistirà en la traducció d'un text del valencià al castellà i un altre text del castellà al valencià, proposats pel tribunal. La duració màxima d'aquest exercici serà d'una hora.
  
Fase de concurs.
  
Finalitzada la fase d'oposició, es procedirà a realitzar el concurs entre els aspirants que hagen superat les proves. En la valoració del concurs s'atendrà als apartats de mèrits que s'indiquen amb la qualificació màxima obtenible en cadascun d'aquests. Aquests es corresponen quant al número d'identificació i manera de quantificació amb el que disposa l'apartat 9.2.4. de les bases generals (Butlletí Oficial de la Província de València número 206, de data 29 d'agost de 1996).
  
Apartat de mèrits Puntuació màxima obtenible
  
I. Experiència: 3 punts.
  
III. Idoneïtat: 2,5 punts.
  
IV. Titulació 1,0 punts.
  
V. Cursos, jornades i seminaris 3,5 punts.
  
La qualificació màxima obtenible en la fase de concurs no podrà superar els 10 punts.
  
Qualificació dels exercicis.
  
El primer, segon i tercer exercicis de la fase d'oposició seran qualificats de 0 a 10 punts respectivament. L'aspirant que no aconseguisca la puntuació mínima de 5 punts en cadascun d'aquests quedarà automàticament eliminat.
  
El quart exercici, de caràcter no eliminatori, serà qualificat de 0 a 2 punts.
  
La qualificació de la fase d'oposició serà la suma de les qualificacions obtingudes en tots els exercicis.
  
Al resultat anterior se li addicionarà la qualificació obtinguda en el concurs i constituirà la suma d'ambdues fases (oposició i concurs) la qualificació definitiva.
  
El nombre d'aspirants que podran ser declarats aprovats, ordenats per ordre decreixent de puntuació, no podrà superar el nombre de vacants convocades.
  
Composició del tribunal qualificador.
  
El tribunal qualificador estarà compost d'acord amb el que disposa l'apartat 6.1 de les bases generals.
  
La designació completa serà publicada conjuntament amb la llista d'aspirants admesos i exclosos.
  
Per al que no disposen aquestes bases específiques s'estarà al que disposen les bases generals de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist, aprovades per acord de la Comissió Gestora de data 27 de novembre de 1995 i publicades en el Butlletí Oficial de la Província de València número 206 de data 29 d'agost de 1996.
  
Temari
  
Grup I. Matèries comunes.
  
Tema 1. La Constitució Espanyola de 1978.
  
Tema 2. Els drets i deures fonamentals dels espanyols.
  
Tema 3. La Corona.
  
Tema 4. L'Estatut d'Autonomia de la Comunitat Valenciana. Òrgans de govern. Competències.
  
Tema 5. L'organització territorial de l'estat.
  
Tema 6. El règim local espanyol. La província. La Diputació Provincial.
  
Tema 7. La funció pública local.
  
Tema 8. El municipi. L'organització municipal.
  
Tema 9. Òrgans de govern municipals. Funcionament. Competències.
  
Tema 10. El servei públic.
  
Tema 11. Fonts del dret públic. Principis generals.
  
Tema 12. El procediment administratiu.
  
Tema 13. Recursos administratius.
  
Tema 14. Formes d'activitats de les entitats locals.
  
Tema 15. El personal al servei de l'administració pública. Drets i deures.
  
Tema 16. Principis generals i classes de contractes.
  
Tema 17. Hisendes locals.
  
Tema 18. Els pressupostos municipals.
  
Grup II. Matèries específiques.
  
Tema 19. Història, estructura i evolució dels serveis socials a la Comunitat Valenciana i al Barri del Crist, Aldaia-Quart de Poblet.
  
Tema 20. Marginació social. Causes de la marginació. Tractament.
  
Tema 21. Contingut de les polítiques de desenvolupament local. Intervenció de casos i amb grups. Intervenció en la comunitat.
  
Tema 22. Desenvolupament local amb enfocament social. Barris d'acció preferent.
  
Tema 23. Creació d'empreses amb finalitats socials. Els instruments, les funcions i l'organització en una comunitat.
  
Tema 24. Pla d'integració social a la Comunitat Valenciana.
  
Tema 25. Entitats d'economia social. Els sistemes de protecció social.
  
Tema 26. La participació ciutadana com a àmbit dels servei socials.
  
Tema 27. El desenvolupament local a Espanya. Un enfocament estratègic.
  
Tema 28. Mobilització social. Elements del procés.
  
Tema 29. La pobresa com a fenomen social. Trets de la pobresa.
  
Tema 30. Iniciatives comunitàries d'ocupació. Els programes de la CEE.
  
Tema 31. Models d'intervenció social i comunitària.
  
Tema 32. Accions enfront a la pobresa des de la garantia de rendes mínimes d'inserció social.
  
Tema 33. Característiques generals de les famílies multiproblemàtiques.
  
Tema 34. Intervenció participativa. Estratègies.
  
Tema 35. Les dones en relació amb l'ocupació.
  
Tema 36. Conseqüències de l'atur en la joventut.
  
Tema 37. Direcció estratègica de recursos humans.
  
Tema 38. Les desigualtats davant l'ocupació.
  
Tema 39. L'educació com a acció. Educació i reproducció-canvi.
  
Tema 40. Les coalicions publicoprivades en el desenvolupament urbà.
  
Tema 41. L'economia social. Marc jurídic espanyol.
  
Tema 42. La gestió participativa. Polítiques de formació i ocupació a Europa per als jóvens.
  
Tema 43. Empresa d'inserció.
  
Tema 44. El grup participatiu i l'equip de treball. Presa de decisions. Canals de comunicació.
  
Tema 45. L'ocupacionalitat. Tècniques de cerca d'ocupació.
  
Tema 46. L'estat del benestar. Crisi actual. Necessitats educatives dels adolescents en situació de risc social.
  
Tema 47. Tècniques d'avaluació en els programes de formació per a l'ocupació.
  
Tema 48. Les empreses de treball associat. Les cooperatives.
  
Tema 49. Els sistemes de protecció social. Recursos per a la població del Barri del Crist en els diferents subsistemes de protecció social.
  
Tema 50. L'empresa, constitució. Introducció al pla de viabilitat.
  
Tema 51. La formació com a instrument per a la inserció sociolaboral.
  
Tema 52. Recursos formatius dirigits a la inserció. Tallers, programes.
  
Tema 53. Incidències de les noves tecnologies en l'ocupació i el desenvolupament.
  
Tema 54. L'agent d'inserció sociolaboral.
  
Tema 55. Programes d'inserció sociolaboral per a jóvens. Escoles taller i cases d'oficis.
  
Tema 56. La gestió de projectes.
  
Tema 57. Estratègies per a la formació i el canvi d'actituds.
  
Tema 58. Formes de desenvolupament i estructures de suport a l'empresa.
  
Tema 59. El finançament de l'empresa. Qualitat i el servei d'aquesta.
  
Tema 60. El concepte d'habilitat social. Especial referència a les habilitats de comunicació.



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DOGV - Disposición
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Sumario DOGV 3715, del 23-03-2000 (2000/1595)

Información pública de las bases específicas que han de regir las convocatorias de pruebas selectivas para la provisión de diversos puestos de trabajo de personal laboral vacantes en la plantilla de la mancomunidad.
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   3715

Fecha DOGV
:   23-03-2000

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2000/1595

CVE


Fecha del documento
:   10-02-2000

Organismo emisor
:   Mancomunitat Intermunicipal Barrio del Cristo

Tipo de documento
:   Convocatoria

Análisis jurídico

 Descriptores 

:   * [Quart de Poblet](javascript:void(0))
    * [Aldaia](javascript:void(0))
    * [concurso administrativo](javascript:void(0))
    * [deporte](javascript:void(0))
    * [trabajador social](javascript:void(0))
    * [administración local](javascript:void(0))

Información pública de las bases específicas que han de regir las convocatorias de pruebas selectivas para la provisión de diversos puestos de trabajo de personal laboral vacantes en la plantilla de la mancomunidad. [2000/M1595]
  
Por el Decreto de la presidencia de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist, de fecha 9 de febrero de 2000, se aprueban las bases específicas, que figuran en el anexo, que han de regir las convocatorias de pruebas selectivas para la provisión de diversos puestos de trabajo de personal laboral vacantes en la plantilla de la mancomunidad, indicadas en la oferta pública de empleo del año 1999, y que a continuación se indican:
  
Bases específicas que han de regir el proceso selectivo de un puesto de subalterno de la plantilla de personal laboral de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist.
  
Denominación: subalterno.
  
Servicio: centros públicos.
  
Número de plazas: 1.
  
Naturaleza: personal laboral.
  
Clasificación: grupo E.
  
Retribuciones: según convenio.
  
Titulación exigida: certificado de escolaridad o equivalente.
  
Formación adicional: no se establece.
  
Dedicación: 100%.
  
Sistema selectivo: concurso-oposición libre.
  
Derechos de examen: 1.000 pesetas.
  
Asesores especialistas tribunal: no se establecen.
  
Fase oposición: ejercicios obligatorios y eliminatorios.
  
Primer ejercicio: tipo test.
  
Consistirá en la contestación de un cuestionario de 75 preguntas alternativas verdadero-falso, que versarán fundamentalmente sobre la primera parte del temario anexo.
  
El sistema de corrección se ajustará a la fórmula: aciertos menos errores dividido por el número total de preguntas. No se considerarán las preguntas no contestadas.
  
El ejercicio se realizará en un máximo de una hora.
  
Segundo ejercicio: casos prácticos.
  
Consistirá en el desarrollo de dos casos entre cuatro que propondrá el tribunal de acuerdo con el grupo II (materias específicas) del temario anexo, en un tiempo máximo de una hora y treinta minutos.
  
Ejercicio obligatorio y no eliminatorio.
  
Tercer ejercicio: valenciano.
  
Consistirá en la traducción de un texto del valenciano al castellano y otro texto del castellano al valenciano, propuestos por el tribunal. La duración máxima de este ejercicio será de una hora.
  
Fase de concurso.
  
Finalizada la fase de oposición, se procederá a realizar el concurso entre los aspirantes que hayan superado las pruebas. En la valoración del concurso se atendrá a los apartados de méritos que se indican con la calificación máxima obtenible en cada uno de ellos. Estos se corresponden en cuanto a su número de identificación y modo de cuantificación con lo previsto en el apartado 9.2.4. de las bases generales (Boletín Oficial de la Provincia de Valencia número 206, de fecha 29 de agosto de 1996).
  
Apartado de méritos Puntuación máxima obtenible
  
I. Experiencia: 5,5 puntos.
  
III. Idoneidad: 3,5 puntos.
  
IV. Cursos, jornadas, seminarios 1,0 puntos.
  
La calificación máxima obtenible en la fase de concurso no podrá superar los 10 puntos.
  
Calificación de los ejercicios.
  
En la fase de oposición el primer y segundo ejercicio serán calificados de 0 a 10 puntos respectivamente. El aspirante que no consiga la puntuación mínima de 5 puntos quedará automáticamente eliminado.
  
El tercer ejercicio, de carácter no eliminatorio será calificado de 0 a 2 puntos.
  
La calificación de la fase de oposición será la suma de las calificaciones obtenidas en todos los ejercicios.
  
Al resultado anterior se le adicionará la calificación obtenida en el concurso constituyendo la suma de ambas fases (oposición y concurso) la calificación definitiva.
  
El número de aspirantes que podrán ser declarados aprobados, ordenados por orden decreciente de puntuación, no podrá superar el número de vacantes convocadas.
  
Composición del tribunal calificador.
  
El tribunal calificador estará compuesto conforme a lo previsto en el apartado 6.1 de las bases generales.
  
Su designación completa será publicada conjuntamente con la lista de aspirantes admitidos y excluidos.
  
Para lo no previsto en estas bases específicas se estará a lo dispuesto en las bases generales de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist, aprobadas por acuerdo de la Comisión Gestora de fecha 27 de noviembre de 1995 y publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia número 206 de fecha 29 de agosto de 1996.
  
Temario
  
Grupo I: Materias comunes.
  
Tema 1. La Constitución Española de 1978. Derechos y Deberes fundamentales de los españoles.
  
Tema 2. La organización territorial de estado. El municipio. La organización municipal. Organos de gobierno municipales. Las mancomunidades de municipios.
  
Tema 3. El personal al servicio de la administración local. Derechos y deberes.
  
Grupo II: Materias específicas:
  
Tema 4. Funciones y obligaciones genéricas de un subalterno de centros municipales. Mantenimiento del edificio. Mobiliario y material existentes en los mismos.
  
Tema 5. Funciones y obligaciones genéricas de un subalterno respecto a los órganos de gobierno. Personal directivo de los centros escolares. Usuarios de los mismos.
  
Tema 6. Actividades básicas en el mantenimiento y conservación de instalaciones municipales. Fontanería. Electricidad. Calefacción. Carpintería. Jardines.
  
Tema 7. Los centros educativos y sus unidades. El Consejo Escolar. Claustro de profesores. APAS. Dirección del centro escolar. Alumnos.
  
Tema 8. Las actividades extraescolares en los colegios públicos.
  
Tema 9. El calendario y horario escolar. Normas de coordinación y funcionamiento. Permanencia en el centro. Control de accesos y salidas en horario escolar.
  
Tema 10. La vigilancia en un centro escolar. Comportamientos laborales de observación y control. Comunicación y resolución de deficiencias.
  
Bases específicas que han de regir el proceso selectivo de un puesto de trabajador social de la plantilla de personal laboral de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist.
  
Denominación: trabajador social.
  
Servicio: servicios sociales.
  
Número de plazas: 1.
  
Clasificación: grupo B.
  
Retribuciones: según convenio.
  
Titulación exigida: diplomado universitario en Trabajo Social o equivalente.
  
Formación adicional: no se establece.
  
Dedicación: 100%.
  
Sistema selectivo: concurso-oposición libre.
  
Derechos de examen: 4.000 pesetas.
  
Asesores especialistas tribunal: un profesional de la especialidad, designado por el tribunal.
  
Fase oposición.
  
Ejercicios obligatorios y eliminatorios.
  
Primer ejercicio: temario.
  
Consistirá en el desarrollo por escrito de tres temas, de los cuales al menos uno deberá pertenecer a la primera parte del temario anexo (Grupo I: materias comunes), de entre cinco de los extraídos al azar del temario anexo, en un tiempo máximo de tres horas. Finalizado el ejercicio los aspirantes harán lectura pública ante el tribunal.
  
Segundo ejercicio: casos prácticos.
  
Consistirá en el desarrollo de tres casos entre cinco que propondrá el tribunal de acuerdo con el Grupo II (materias específicas) del temario anexo, en un tiempo máximo de dos horas. Posteriormente el tribunal mantendrá una entrevista con los aspirantes.
  
Ejercicio obligatorio y no eliminatorio.
  
Tercer ejercicio: valenciano.
  
Consistirá en la traducción de un texto del valenciano al castellano y otro texto del castellano al valenciano, propuestos por el tribunal. La duración máxima de este ejercicio será de una hora.
  
Fase de concurso.
  
Finalizada la fase de oposición, se procederá a realizar el concurso entre los aspirantes que hayan superado las pruebas. La valoración del concurso se atendrá a los apartados de méritos que se indican con la calificación máxima obtenible en cada uno de ellos. Estos se corresponden en cuanto a su número de identificación y modo de cuantificación con lo previsto en el apartado 9.2.4 de las bases generales (Boletín Oficial de la Provincia de Valencia número 206 de fecha 29 de agosto de 1996).
  
Apartado de méritos Puntuación máxima obtenible
  
I. Experiencia 3 puntos.
  
III. Idoneidad 2,5 puntos.
  
IV. Titulación 1,0 puntos.
  
V. Cursos, jornadas y seminarios 3,5 puntos.
  
La calificación máxima obtenible en la fase de concurso no podrá superar los 10 puntos.
  
Calificación de los ejercicios.
  
En la fase de oposición el primer y segundo ejercicio serán calificados de 0 a 10 puntos respectivamente. El aspirante que no consiga la puntuación mínima de 5 puntos quedará automáticamente eliminado.
  
El tercer ejercicio, de carácter no eliminatorio será calificado de 0 a 2 puntos.
  
La calificación de la fase de oposición será la suma de las calificaciones obtenidas en todos los ejercicios.
  
Al resultado anterior se le adicionará la calificación obtenida en el concurso constituyendo la suma de ambas fases (oposición y concurso) la calificación definitiva.
  
El número de aspirantes que podrán ser declarados aprobados, ordenados por orden decreciente de puntuación, no podrá superar el número de vacantes convocadas.
  
Composición del tribunal calificador.
  
El tribunal calificador estará compuesto conforme a lo previsto en el apartado 6.1 de las bases generales.
  
Su designación completa será publicada conjuntamente con la lista de aspirantes admitidos y excluidos.
  
Para lo no previsto en estas bases específicas se estará a lo dispuesto en las bases generales de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist, aprobadas por acuerdo de la Comisión Gestora de fecha 27 de noviembre de 1995 y publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia número 206 de fecha 29 de agosto de 1996.
  
Temario
  
Grupo I: Materias comunes.
  
Tema 1. La Constitución Española de 1978.
  
Tema 2. Los derechos y deberes fundamentales de los españoles.
  
Tema 3. La Corona.
  
Tema 4. El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana, órganos de gobierno. Competencias.
  
Tema 5. La organización territorial del estado.
  
Tema 6. El régimen local español. La provincia. La Diputación Provincial.
  
Tema 7. La función pública local.
  
Tema 8. El municipio. La organización municipal.
  
Tema 9. Organos de gobierno municipales. Funcionamiento. Competencias.
  
Tema 10. El servicio público.
  
Tema 11. Fuentes del derecho público. Principios generales.
  
Tema 12. El procedimiento administrativo.
  
Tema 13. Recursos administrativos.
  
Tema 14. Formas de actividades de las entidades locales.
  
Tema 15. El personal al servicio de la administración pública. Derechos y deberes.
  
Tema 16. Principios generales y clases de contratos.
  
Tema 17. Haciendas locales.
  
Tema 18. Los presupuestos municipales.
  
Grupo II: Materias específicas.
  
Tema 19. El trabajo social. Evolución histórica. Proceso metodológico en trabajo social y técnicas principales que se utilizan.
  
Tema 20. Planificación en trabajo social. Niveles operacionales de planificación: planes, programas, proyectos y actividades.
  
Tema 21. Política de bienestar social y calidad de vida. Los servicios sociales, concepto y principios generales.
  
Tema 22. Organización y administración de los servicios generales.
  
Tema 23. Organización y administración de los servicios especializados. Tipos y características.
  
Tema 24. Modelos de intervención social: preventivo, asistencial, rehabilitador y de reinserción.
  
Tema 25. El trabajador social: funciones y áreas de intervención.
  
Tema 26. Programas y características de los servicios sociales de atención primaria.
  
Tema 27. El informe y la ficha social. Aplicación informática.
  
Tema 28. La entrevista como método de intervención social. Tipos y aplicaciones al trabajo social.
  
Tema 29. El trabajo social con grupos. Características.
  
Tema 30. El trabajo social comunitario. Características y modelos de intervención.
  
Tema 31. Plan integral de atención a la tercera edad.
  
Tema 32 Necesidades y problemática de la tercera edad.
  
Tema 33. Servicios Sociales integradores para la tercera edad: hogares y clubes. Centros de día y estancias temporales.
  
Tema 34. Actividades culturales de ocio y tiempo libre. Programas del Inserso.
  
Tema 35. Ayuda a domicilio. Características de la prestación. Modelos. Profesionales que intervienen. La teleasistencia.
  
Tema 36. Las pensiones no contributivas.
  
Tema 37. Plan de integración social en la Comunidad Valenciana.
  
Tema 38. Prestaciones económicas regladas.
  
Tema 39. Política social para personas con minusvalías.
  
Tema 40. Necesidades y programas para personas con minusvalías.
  
Tema 41. Tipología y distribución de recursos para personas con minusvalías.
  
Tema 42. El fenómeno de las drogodependencias. Conceptos básicos. Su uso en la sociedad española.
  
Tema 43. La intervención en drogodependencias. Marco legal. El papel de los servicios sociales generales y específicos.
  
Tema 44. Intervención de los servicios sociales en las diferentes fases del proceso penal. Diligencias previas. Eximentes. Atenuantes. Agravantes. Cancelación de antecedentes penales.
  
Tema 45. La protección social de la infancia. Antecedentes históricos. Conceptualización de los sistemas de protección. La protección social en la actualidad. Organización, forma y funciones.
  
Tema 46. Necesidades de protección y reforma de menores de España. Necesidad de defensa del menor. El estatuto económico del niño. El estatuto cultural y político del menor. Comisión de defensa del menor.
  
Tema 47. El acogimiento familiar. Conceptos generales, tipos y contenidos.
  
Tema 48. Familias de acogida: características y requisitos, procesos de selección y seguimiento.
  
Tema 49. La adopción nacional. Bases legislativas. Características de las familias adoptantes.
  
Tema 50. La adopción internacional. Evaluación de la idoneidad de la familia de adopción. Informe social.
  
Tema 51. Minorías étnicas.
  
Tema 52. El voluntariado. Organizaciones voluntarias de intervención social.
  
Tema 53. Evolución de los nuevos modelos de intervención y su relación con las nuevas situaciones de atención.
  
Tema 54. Necesidades que plantea la inmigración. Causas de la inmigración. Características de la inmigración en España.
  
Tema 55. Las familias monoparentales. Definición. Tipos. Factores que influyen en su proliferación. Protección social.
  
Tema 56. La cuarta edad. Nuevas experiencias de resultados europeos.
  
Tema 57. La inserción laboral de los grupos desfavorecidos.
  
Tema 58. Programas europeos como instrumento de lucha contra la exclusión.
  
Tema 59. Realidad de la problemática social en el barrio del Cristo.
  
Tema 60. Recursos para la población del barrio del Cristo en todos los sectores de intervención: preventivo, asistencial, rehabilitador y de reinserción.
  
Bases específicas que han de regir el proceso selectivo de un puesto de técnico auxiliar especialista de la plantilla de personal laboral de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Cristo.
  
Denominación: técnico auxiliar especialista (coordinador deportivo).
  
Servicio: SIDCAJ.
  
Número de plazas: 1.
  
Naturaleza: personal laboral.
  
Clasificación: grupo C.
  
Retribuciones: según convenio.
  
Titulación exigida: Bachiller Superior, F.P. segundo grado o equivalente.
  
Formación adicional: no se establece.
  
Dedicación: 100%.
  
Sistema selectivo: concurso-oposición libre.
  
Derechos de examen: 3.000 pesetas.
  
Asesores especialistas tribunal: un profesional de la especialidad, designado por el tribunal.
  
Fase oposición.
  
Ejercicios obligatorios y eliminatorios.
  
Primer ejercicio: temario.
  
Consistirá en el desarrollo por escrito de tres temas de los cuales uno deberá pertenecer a la primera parte del temario grupo I (materias comunes), y el resto a la segunda parte del temario grupo II (materias específicas), de entre dos extraídos al azar del temario grupo I (materias comunes) y tres extraídos al azar de temario Grupo II, en un tiempo máximo de tres horas.
  
Finalizado el ejercicio los aspirantes darán lectura pública ante el tribunal.
  
Segundo ejercicio: casos prácticos.
  
Consistirá en el desarrollo por escrito de un supuesto de entre dos que propondrá el tribunal, acerca de expedientes relacionados con las funciones del puesto de trabajo a desempeñar, de acuerdo con el grupo de materias específicas del temario anexo, en un tiempo máximo de una hora.
  
Finalizado el ejercicio, el tribunal mantendrá una entrevista con los aspirantes.
  
Tercer ejercicio:
  
Elaboración de un programa de intervención para el área de Deportes del barrio del Cristo en programación deportiva, que propondrá el tribunal, en un tiempo máximo de 1 hora y 30 minutos.
  
Ejercicio obligatorio y no eliminatorio.
  
Valenciano.
  
Consistirá en la traducción de un texto del valenciano al castellano y otro texto del castellano al valenciano, propuestos por el tribunal. La duración máxima de este ejercicio será de una hora.
  
Fase de concurso.
  
Finalizada la fase de oposición, se procederá a realizar el concurso entre los aspirantes que hayan superado las pruebas. En la valoración del concurso se atendrá a los apartados de méritos que se indican con la calificación máxima obtenible en cada uno de ellos. Estos se corresponden en cuanto a su número de identificación y modo de cuantificación con lo previsto en el apartado 9.2.4 de las bases generales, (Boletín Oficial de la Provincia de Valencia número 206 de fecha 29 de agosto de 1996).
  
Apartado de méritos Puntuación máxima obtenible
  
I. Experiencia 3,5 puntos.
  
III. Idoneidad 3,5 puntos.
  
V. Cursos, jornadas y seminarios 3,0 puntos.
  
La calificación máxima obtenible en la fase de concurso no podrá superar los 10 puntos.
  
Calificación de los ejercicios.
  
El primer, segundo y tercer ejercicio de la fase de oposición, serán calificados de 0 a 10 puntos respectivamente, el aspirante que no consiga la puntuación mínima de 5 puntos en cada uno de ellos quedará automáticamente eliminado.
  
El cuarto ejercicio, de carácter no eliminatorio, será calificado de 0 a 2 puntos.
  
La calificación de la fase de oposición será la suma de las calificaciones obtenidas en todos los ejercicios.
  
Al resultado anterior se le adicionará la calificación obtenida en el concurso constituyendo la suma de ambas fases (oposición y concurso) la calificación definitiva.
  
El número de aspirantes que podrán ser declarados aprobados, ordenados por orden decreciente de puntuación, no podrá superar el número de vacantes convocadas.
  
Composición del tribunal calificador.
  
El tribunal calificador estará compuesto conforme a lo previsto en el apartado 6.1 de las bases generales.
  
Su designación completa será publicada conjuntamente con la lista de aspirantes admitidos y excluidos.
  
Para lo no previsto en estas bases específicas se estará a lo dispuesto en las bases generales de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist, aprobadas por acuerdo de la Comisión Gestora de fecha 27 de noviembre de 1995 y publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia número 206 de fecha 29 de agosto de 1996.
  
Temario
  
Grupo I. Materias comunes.
  
Tema 1. La Constitución Española de 1978. Los derechos y deberes fundamentales de los españoles.
  
Tema 2. El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana. Organos de gobierno.
  
Tema 3. El personal al servicio de la administración Local. Derechos y deberes. Convenio colectivo de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist.
  
Tema 4. Procedimiento administrativo. Principios generales.
  
Tema 5. Los recursos administrativos.
  
Tema 6. La función pública local.
  
Tema 7. El municipio. La organización municipal.
  
Tema 8. Organos de gobierno municipales. Funcionamiento. Competencias.
  
Tema 9. Los Estatutos de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist.
  
Tema 10. Decreto sobre Plan Conjunto de Actuación en Barrios de Acción Preferente. Declaración del Barrio del Cristo como BAP.
  
Grupo II. Materias específicas.
  
Tema 11. El deporte. Tiempo libre y ocio en la sociedad actual.
  
Tema 12. Criterios básicos de organización de los servicios y actividades deportivas municipales.
  
Tema 13. Aspectos generales del entrenamiento deportivo.
  
Tema 14. El deporte en la edad escolar. Escuelas deportivas municipales.
  
Tema 15. Conceptos básicos sobre instalaciones deportivas. Medidas de las pistas y terrenos de juego. Normas NIDE.
  
Tema 16. Las cualidades físicas básicas y complementarias.
  
Tema 17. El entrenamiento de las cualidades físicas. Principios fundamentales.
  
Tema 18. La periodización del entrenamiento deportivo. Macrociclos, mesociclos, microciclos, la sesión de entrenamiento.
  
Tema 19. Los deportes colectivos, aspectos técnicos y tácticos, características básicas.
  
Tema 20. Los deportes individuales, aspectos técnicos y tácticos, características básicas.
  
Tema 21. Juegos y deportes alternativos.
  
Tema 22. El deporte para todos. Deporte y salud.
  
Tema 23. Resistencia, velocidad, fuerza, flexibilidad, coordinación y equilibrio.
  
Tema 24. Deporte base. Principios rectores del aprendizaje y la competición.
  
Tema 25. Las actividades físicas en la naturaleza. Tipos, clasificación, programación y organización.
  
Tema 26. Actividades físico-deportivas para la tercera edad.
  
Tema 27. La competición deportiva. Tipos y formas de organizarlas.
  
Tema 28. Modo de gestión deportiva de los servicios públicos.
  
Tema 29. La dirección deportiva y la estructuración de las organizaciones deportivas.
  
Tema 30. Juegos y deportes populares y tradicionales.
  
Tema 31. Competencia del Estado en materia deportiva. Competencia de la Comunidad Autónoma Valenciana. Competencia de los entes locales.
  
Tema 32. Legislación básica fundamental referida al deporte.
  
Tema 33. Entidades deportivas. Los clubes y las federaciones deportivas.
  
Tema 34. La Ley 10/1990 del Deporte.
  
Tema 35. Competencias de la Generalitat Valenciana en materia de deportes y actividad física. La Dirección General del Deporte de la Conselleria de Cultura.
  
Tema 36. Las federaciones deportivas en la Comunidad Valenciana.
  
Tema 37. Las instalaciones y los equipamientos deportivos. Conceptos básicos.
  
Tema 38. Planificación sobre el uso y distribución de los espacios y equipamientos deportivos.
  
Tema 39. Tipología de instalaciones deportivas: marcajes, clasificaciones, etc.
  
Tema 40. La actividad deportiva en el Barrio del Cristo. Antecedentes, desarrollo y situación actual.
  
Bases específicas que han de regir el proceso selectivo de un puesto de técnico de inserción sociolaboral de la plantilla de personal laboral de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist.
  
Denominación: técnico de inserción sociolaboral.
  
Servicio: servicios sociales.
  
Número de plazas: 1.
  
Naturaleza: personal laboral.
  
Clasificación: grupo B.
  
Retribuciones: según convenio.
  
Titulación exigida: diplomado universitario en carreras sociales o equivalente.
  
Formación adicional: no se establece.
  
Dedicación: 100%.
  
Sistema selectivo: concurso-oposición libre.
  
Derechos de examen: 4.000 pesetas.
  
Asesores especialistas tribunal: un profesional de la especialidad, designado por el tribunal.
  
Fase oposición.
  
Ejercicios obligatorios y eliminatorios.
  
Primer ejercicio: temario.
  
Consistirá en el desarrollo por escrito de tres temas, de los cuales al menos uno deberá pertenecer a la primera parte del temario anexo (grupo I: materias comunes), de entre cinco de los extraídos al azar del temario anexo, en un tiempo máximo de tres horas. Finalizado el ejercicio los aspirantes harán lectura pública ante el tribunal.
  
Segundo ejercicio: casos prácticos.
  
Consistirá en el desarrollo por escrito de tres casos de inserción sociolaboral, que versarán sobre planificación, procedimiento y alternativas acerca de la inserción laboral de colectivos con dificultades, alternativas colectivas y de autoempleo, que propondrá el Tribunal de acuerdo con el grupo de materias específicas del temario anexo, en un tiempo máximo de horas.
  
Finalizado el ejercicio el Tribunal mantendrá una entrevista con los aspirantes.
  
Tercer ejercicio:
  
Elaboración de un programa de intervención para servicios sociales generales del Barrio del Cristo, en inserción laboral para colectivos con alto índice de paro, en un tiempo máximo de 1 hora y 30 minutos.
  
Ejercicio obligatorio y no eliminatorio.
  
Cuarto ejercicio: valenciano.
  
Consistirá en la traducción de un texto del valenciano al castellano y otro texto del castellano al valenciano, propuestos por el tribunal. La duración máxima de este ejercicio será de una hora.
  
Fase de concurso.
  
Finalizada la fase de oposición, se procederá a realizar el concurso entre los aspirantes que hayan superado las pruebas. En la valoración del concurso se atendrá a los apartados de méritos que se indican con la calificación máxima obtenible en cada uno de ellos. Estos se corresponden en cuanto a su número de identificación y modo de cuantificación con lo previsto en el apartado 9.2.4 de las bases generales, (Boletín Oficial de la Provincia de Valencia número 206 de fecha 29 de agosto de 1996).
  
Apartado de méritos Puntuación máxima obtenible
  
I. Experiencia 3 puntos
  
III. Idoneidad 2,5 puntos
  
IV. Titulación 1,0 puntos
  
V. Cursos, jornadas y seminarios 3,5 puntos
  
La calificación máxima obtenible en la fase de concurso no podrá superar los 10 puntos.
  
Calificación de los ejercicios.
  
El primero, segundo y tercer ejercicio de la fase de oposición, serán calificados de 0 a 10 puntos respectivamente, el aspirante que no consiga la puntuación mínima de puntos en cada uno de ellos quedará automáticamente eliminado.
  
El cuarto ejercicio, de carácter no eliminatorio, será calificado de 0 a 2 puntos.
  
La calificación de la fase de oposición será la suma de las calificaciones obtenidas en todos los ejercicios.
  
Al resultado anterior se le adicionará la calificación obtenida en el concurso constituyendo la suma de ambas fases (oposición y concurso) la calificación definitiva.
  
El número de aspirantes que podrán ser declarados aprobados, ordenados por orden decreciente de puntuación, no podrá superar el número de vacantes convocadas.
  
Composición del tribunal calificador.
  
El tribunal calificador estará compuesto conforme a lo previsto en el apartado 6.1 de las bases generales.
  
Su designación completa será publicada conjuntamente con la lista de aspirantes admitidos y excluidos.
  
Para lo no previsto en estas bases específicas se estará a lo dispuesto en las bases generales de la Mancomunitat Intermunicipal Barri del Crist, aprobadas por acuerdo de la Comisión Gestora de fecha 27 de noviembre de 1995 y publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia número 206 de fecha 29 de agosto de 1996.
  
Temario
  
Grupo I. Materias comunes.
  
Tema 1. La Constitución Española de 1978.
  
Tema 2. Los derechos y deberes fundamentales de los españoles.
  
Tema 3. La Corona.
  
Tema 4. El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana. Organos de gobierno. Competencias.
  
Tema 5. La organización territorial del estado.
  
Tema 6. El régimen local español. La provincia. La Diputación Provincial.
  
Tema 7. La función pública local.
  
Tema 8. El municipio. La Organización municipal.
  
Tema 9. Organos de gobierno municipales. Funcionamiento. Competencias.
  
Tema 10. El servicio público.
  
Tema 11. Fuentes del derecho público. Principios generales.
  
Tema 12. El procedimiento administrativo.
  
Tema 13. Recursos administrativos.
  
Tema 14. Formas de actividades de las entidades locales.
  
Tema 15. El personal al servicio de la administración Pública. Derechos y deberes.
  
Tema 16. Principios generales y clases de contratos.
  
Tema 17. Haciendas locales.
  
Tema 18. Los presupuestos municipales.
  
Grupo II. Materias específicas.
  
Tema 19. Historia, estructura y evolución de los servicios sociales en la Comunidad Valenciana y en el Barrio del Cristo, Aldaia-Quart de Poblet.
  
Tema 20. Marginación social. Causas de la marginación. Tratamiento.
  
Tema 21. Contenido de las políticas de desarrollo local. Intervención de casos y con grupos. Intervención en la comunidad.
  
Tema 22. Desarrollo local con enfoque social. Barrios de acción preferente.
  
Tema 23. Creación de empresas con fines sociales. Los instrumentos, las funciones y la organización en una comunidad.
  
Tema 24. Plan de integración social en la Comunidad Valenciana.
  
Tema 25. Entidades de economía social. Los sistemas de protección social.
  
Tema 26. La participación ciudadana como ámbito de los Servicios Sociales.
  
Tema 27. El desarrollo local en España. Un enfoque estratégico.
  
Tema 28. Movilización social. Elementos del proceso.
  
Tema 29. La pobreza como fenómeno social. Rasgos de la pobreza.
  
Tema 30. Iniciativas comunitarias de empleo. Los programas de la CEE.
  
Tema 31. Modelos de intervención social y comunitaria.
  
Tema 32. Acciones frente a la pobreza desde la garantía de rentas mínimas de inserción social.
  
Tema 33. Características generales de las familias multiproblemáticas.
  
Tema 34. Intervención participativa. Estrategias.
  
Tema 35. Las mujeres en relación con el empleo.
  
Tema 36. Consecuencias del paro en la juventud.
  
Tema 37. Dirección estratégica de recursos humanos.
  
Tema 38. Las desigualdades ante el empleo.
  
Tema 39. La educación como acción. Educación y reproducción-cambio.
  
Tema 40. Las coaliciones público-privadas en el desarrollo urbano.
  
Tema 41. La economía social. Marco jurídico español.
  
Tema 42. La gestión participativa. Políticas de formación y empleo en Europa para los jóvenes.
  
Tema 43. Empresa de inserción.
  
Tema 44. El grupo participativo y el equipo de trabajo. Toma de decisiones. Canales de comunicación.
  
Tema 45. La empleabilidad. Técnicas de búsqueda de empleo.
  
Tema 46. El estado del bienestar. Crisis actual. Necesidades educativas de los adolescentes en situación de riesgo social.
  
Tema 47. Técnicas de evaluación en los programas de formación para el empleo.
  
Tema 48. Las empresas de trabajo asociado. Las cooperativas.
  
Tema 49. Los sistemas de protección social. Recursos para la población del Barrio del Cristo en los diferentes subsistemas de protección social.
  
Tema 50. La empresa, constitución. Introducción al plan de viabilidad.
  
Tema 51. La formación como instrumento para la inserción sociolaboral.
  
Tema 52. Recursos formativos dirigidos a la inserción. Talleres, programas.
  
Tema 53. Incidencias de las nuevas tecnologías en el empleo y el desempleo.
  
Tema 54. El agente de inserción sociolaboral.
  
Tema 55. Programas de inserción sociolaboral para jóvenes. Escuelas taller y casas de oficios.
  
Tema 56. La gestión de proyectos.
  
Tema 57. Estrategias para la formación y cambio de actitudes.
  
Tema 58. Formas de desarrollo y estructuras de apoyo a la empresa.
  
Tema 59. La financiación de la empresa. Calidad y el servicio de la misma.
  
Tema 60. El concepto de habilidad social. Especial referencia a las habilidades de comunicación.



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