Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 4990, del 21-04-2005 (2005/4061)

ORDE de l'11 d'abril de 2005, de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques, Convocatòria 28/2004, per la qual es convoquen proves selectives d'accés al grup C, sector administració especial, educadors d'educació especial, pel sistema de promoció interna, corresponents a l'oferta d'ocupació pública de l'any 2004, per al personal de l'administració del Consell de la Generalitat Valenciana.
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   4990

Data del DOGV
:   21-04-2005

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2005/4061

CVE


Data del document
:   11-04-2005

Organisme emissor
:   Conselleria de Justícia i Administracions Públiques

Tipus de document
:   Ordre

Anàlisi jurídica

 Descriptors 

:   * [concurs administratiu](javascript:void(0))
    * [administració regional](javascript:void(0))
    * [personal docent](javascript:void(0))

ORDE de l'11 d'abril de 2005, de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques, Convocatòria 28/2004, per la qual es convoquen proves selectives d'accés al grup C, sector administració especial, educadors d'educació especial, pel sistema de promoció interna, corresponents a l'oferta d'ocupació pública de l'any 2004, per al personal de l'administració del Consell de la Generalitat Valenciana. [2005/S4061]
  
L'administració del Consell de la Generalitat Valenciana té com a objectiu prioritari la reducció de l'ocupació no estable, així com articular els instruments necessaris que possibiliten i afavorisquen la promoció professional dels empleats públics.
  
L'article 51 de la Llei 16/2004, de 17 de desembre, de Mesures Fiscals, de Gestió Administrativa i Financera, i d'Organització de la Generalitat Valenciana, aprova un Pla d'Estabilitat Laboral, amb caràcter excepcional, que el Consell ha de desenvolupar d'acord amb les característiques i terminis d'execució que s'hi determinen.
  
Per tant, es dicta el Decret 51/2004, de 2 d'abril, del Govern Valencià, pel qual s'aprova l'Oferta d'Ocupació Pública per a l'any 2004, que comprén un total de 4.943 llocs, l'Oferta incorpora places vacants que, estant dotades pressupostàriament i incloses en les relacions de llocs de treball, es troben exercides interinament o temporalment.
  
Aquesta Conselleria, en exercici de les atribucions previstes en l'article 27.1.g) del Text Refós de la Llei de Funció Pública, i en el Decret 33/1999, de 9 de març, pel qual s'aprova el Reglament de Selecció i Provisió de Llocs de Treball i Carrera Administrativa del Personal comprés en l'àmbit d'aplicació de la Llei de Funció Pública, acorda convocar proves selectives d'accés al grup C, sector administració especial, educadors d'educació especial, pel sistema de concurs oposició, que serà regit pel que estableix el Text Refós de la Llei de la Funció Pública Valenciana i la resta de normativa de desplegament, i pel que disposen les bases de la Convocatòria:
  
Bases de la convocatòria
  
1. Objecte de la convocatòria
  
1.1 La present Convocatòria té com a objecte la selecció de personal, mitjançant el sistema de concurs oposició, torn de promoció interna, per a cobrir 122 llocs de treball del grup C, sector administració especial, educadors d'educació especial.
  
Els llocs de treball que queden sense cobrir, dels reservats al torn de promoció interna en aquesta Convocatòria, s'acumularan als de la Convocatòria 26/2004, d'accés lliure.
  
2. Condicions generals dels aspirants
  
Els aspirants hauran de reunir, a més de les condicions previstes en l'article 12 de la Llei de Funció Pública Valenciana, els requisits següents:
  
2.1 Ser funcionari de carrera de l'administració del Govern Valencià del grup D, sector administració especial, i haver prestat serveis efectius, durant almenys dos anys, com a funcionari de carrera en aquest grup i sector, d'acord amb el que preveu l'article 22.1, paràgraf primer, de la Llei 30/1984, de 2 d'agost, de Mesures per a la Reforma de la Funció Pública.
  
2.2 Estar en possessió del títol de batxiller, formació professional de segon grau o equivalent, o tindre aprovada la prova d'accés a la Universitat per a majors de 25 anys, o acreditar una antiguitat de 10 anys en el grup D, o de 5 anys, i en aquest cas hauran de superar el curs específic de formació a què es refereix la base 11.
  
2.3 Les condicions per a ser admés a les proves hauran de reunir-se en el moment de finalització del termini de presentació de sol·licituds i mantindre's durant tot el procés selectiu, fins al moment de la presa de possessió.
  
3. Aspirants amb discapacitació
  
3.1 El Tribunal establirà, per a les persones discapacitades que així ho sol·liciten, les adaptacions necessàries per a la realització de les proves. A aquest efecte, els interessats hauran de formular la petició corresponent en la sol·licitud de participació en la present oposició, i seguir les instruccions establides en la base 6.3.2.
  
3.2 Si en el desenvolupament de les proves se susciten dubtes raonables al Tribunal, respecte a la compatibilitat funcional d'un aspirant, podrà demanar el corresponent dictamen de la Comissió Mixta de Discapacitats i, en aquest cas, l'aspirant podrà participar condicionalment en el procés selectiu, i quedarà en suspens la resolució definitiva sobre l'admissió o exclusió de les proves fins a la recepció del dictamen.
  
4. Sol·licituds
  
Els qui desitgen prendre part en aquestes proves selectives hauran d'omplir la sol·licitud que figura com a model en l'annex II i que els serà facilitada a les oficines públiques que es relacionen en l'annex III.
  
5. Drets d'examen
  
Els drets d'examen seran de 13,76 euros i s'ingressaran en qualsevol de les entitats bancàries col·laboradores que figuren en la sol·licitud. El pagament de la taxa es justificarà mitjançant l'oportú justificant, que l'entitat bancària en què s'haja efectuat l'ingrés farà constar en l'exemplar corresponent de l'imprés de sol·licitud.
  
La falta de la justificació de l'abonament dels drets d'examen determinarà l'exclusió de l'aspirant.
  
Les persones amb discapacitat igual o superior al 33%, estan exemptes del pagament dels drets d'examen. Aquests aspirants hauran de presentar certificat de la Conselleria de Benestar Social, o d'òrgans competents d'altres administracions públiques, que acredite la discapacitat igual o superior al 33%. i ho facen constar marcant una creu en l'apartat 40.3 de la sol·licitud.
  
Així mateix, estan exempts del pagament els membres de famílies nombroses de categoria especial; els membres de famílies nombroses de categoria general gaudiran d'una bonificació del 50% de la taxa, per a això hauran d'adjuntar el títol de família nombrosa en vigor, expedit per l'òrgan competent de la Conselleria de Benestar Social, o d'òrgans competents d'altres administracions públiques, i ho faran constar amb una creu en l'apartat 40.3 de la sol·licitud.
  
Procedirà la devolució de les taxes per drets d'examen únicament en els supòsits i procediments previstos en l'article 9.4 de la Llei 12/1997, de Taxes de la Generalitat. Valenciana
  
6. Presentació de sol·licituds
  
6.1 Les sol·licituds seran dirigides a la Direcció General d'Administració Autonòmica.
  
6.2 El termini per a la presentació de sol·licituds serà de vint dies hàbils, comptadors a partir del dia següent de la publicació d'aquesta Convocatòria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
  
Les sol·licituds seran presentades pels interessats a les oficines públiques que figuren relacionades en l'annex III, una vegada abonada la taxa que es fixa en la base 5.
  
També es podran presentar les sol·licituds en la forma prevista en l'article 38 de la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Publiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
6.3 La persona aspirant haurà d'observar, quan emplene la seua sol·licitud, les instruccions següents:
  
6.3.1 En l'apartat número 30 de l'imprés de sol·licitud, ?forma d'accés?, els aspirants, assenyalarà amb una ics (X) sobre la lletra ?P?.
  
6.3.2 Els aspirants amb minusvalideses, que sol·liciten mesures d'adaptació, hauran d'assenyalar amb una ics (X) en la casella 33 el tipus de discapacitat: (F) Física, (P) Psíquica, (S) Sensorial. I podran sol·licitar les mesures d'adaptació que necessiten previstes en els apartats 34 i 35 de l'imprés de sol·licitud, d'acord amb la classificació següent:
  
1) Eliminació de barreres arquitectòniques i taula adaptada a la cadira de rodes.
  
2) Ampliació del temps de duració de la prova. Per a poder sol·licitar aquesta mesura d'adaptació, la persona aspirant haurà d'acompanyar la sol·licitud, obligatòriament, del certificat expedit per l'òrgan oficial competent que especifique el diagnòstic i el temps (nombre de minuts) d'ampliació que sol·licita.
  
3) Augment de la grandària dels caràcters del qüestionari, per dificultat de visió.
  
4) Necessitat intèrpret, a causa de sordesa.
  
5) Sistema braille d'escriptura, o ajuda d'una persona, per invident.
  
6) Altres, especificant quins.
  
6.3.3 En la sol·licitud haurà de constar que s'ha realitzat el corresponent ingrés dels drets d'examen, mitjançant la validació per l'entitat col·laboradora en què es realitze l'ingrés, a través de certificat mecànic o, si no n'hi hi ha, segell i signatura.
  
6.3.4 En cap cas la mera presentació i pagament en l'entitat col·laboradora no suposarà la substitució del tràmit de presentació, en temps i forma, de l'imprés de sol·licitud, d'acord amb el que disposa la base 6.2.
  
7. Admissió dels aspirants
  
7.1 Els aspirants queden vinculats a les dades que hagen fet constar en les seues sol·licituds; únicament podran demandar la seua modificació mitjançant escrit motivat, dins del termini establit en la base 6.2 per a la presentació de sol·licituds.
  
7.2 Acabat el termini de presentació de sol·licituds, prèvia verificació que s'ha realitzat el pagament dels drets d'examen, l'òrgan convocant dictarà una resolució, que es publicarà en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, la qual contindrà la relació provisional d'admesos i exclosos a la realització de les proves.
  
7.3 Els aspirants podran, en el cas d'error o exclusió, esmenar els defectes en què hagen incorregut en la seua sol·licitud, o realitzar les al·legacions que tinguen per convenient en el termini de 10 dies hàbils, comptadors a partir del següent al de la publicació de la relació provisional d'admesos i exclosos, d'acord amb el que estableix l'article 71, de la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Publiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
7.4 Per tal d'evitar errors i, en el supòsit de produir-se, possibilitar la seua esmena en temps i forma, els aspirants comprovaran no sols que no figuren inclosos en la relació provisional d'exclosos sinó, a més, que els seus noms i dades consten correctament en les pertinents relacions d'admesos.
  
7.5 Transcorregut el termini anterior, vistes les al·legacions i esmenats els defectes, si procedira, es dictarà una resolució que elevarà a definitiva la llista d'admesos i exclosos a la realització de les proves, que es publicarà en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
  
7.6 En la resolució mitjançant la qual es faça pública la llista definitiva d'admesos a la realització de les proves s'establirà, almenys amb 15 dies d'antelació, la data, el lloc de celebració i l'hora de començament de la primera part de la prova, així com l'orde de crida dels aspirants, el qual s'iniciarà en la lletra B, conforme el resultat del sorteig celebrat el dia 24 de març de 2004 (DOGV núm. 4.729, de 8 d'abril de 2004).
  
8. Proves selectives
  
8.1 El procediment de selecció dels aspirants serà el de concurs oposició, i constarà d'una fase d'oposició, de caràcter eliminatori i obligatori, i d'una fase de concurs, de caràcter obligatori.
  
8.2 Desenvolupament de la fase d'oposició:
  
L'oposició constarà d'una única prova obligatòria i eliminatòria.
  
La prova consistirà a contestar per escrit a un qüestionari de preguntes, amb quatre respostes alternatives, de què només una en serà la correcta. El qüestionari estarà compost per 110 preguntes amb qüestions de caràcter teòric i pràctic, sobre matèries recollides en el bloc general i en el bloc específic de l'annex I.
  
El temps de realització de la prova serà determinat prèviament pel Tribunal i en cap cas serà inferior a 50 segons per pregunta.
  
8.3 Qualificació de la prova.
  
La prova es qualificarà de zero a seixanta punts, i caldrà obtindre'n un mínim de 30 per a superar-la.
  
El nivell de coneixements mínims exigits per a aconseguir 30 punts en la prova, serà contestar correctament el 50% de preguntes. Les contestacions errònies no penalitzen.
  
8.4 Qualificació final de la fase d'oposició.
  
La fase d'oposició s'avaluarà amb un total de 60 punts, i caldrà obtindre'n un mínim de 30 per a superar-la.
  
8.5 Fase de concurs
  
Només podran participar en la fase de concurs els aspirants que hagen superat la fase d'oposició.
  
Els mèrits al·legats per les persones participants, dins del termini establit, hauran d'haver sigut obtinguts o computats fins a la data d'acabament del termini de presentació d'instàncies.
  
La puntuació màxima en la fase de concurs serà de quaranta punts, que es distribuiran d'acord amb el barem que figura en l'annex IV.
  
8.6 Puntuació final del concurs oposició
  
La puntuació final del concurs oposició s'obtindrà sumant les puntuacions obtinguda en ambdues fases.
  
Tot seguit es configurarà una llista ordenada per puntuació de major a menor, que s'interromprà quan el nombre d'inclosos en aquesta coincidisca amb el nombre de llocs convocats. Aquesta constituirà la llista definitiva d'aprovats.
  
Els casos d'empat que es produïsquen es dirimiran de la manera següent: caldrà ajustar-se, en primer lloc, a la major puntuació obtinguda en la fase d'oposició, i si persistix l'empat, aquest es dirimirà per la major puntuació obtinguda en els distints apartats del barem del Concurs, pel mateix orde en què figuren relacionats.
  
Si encara persistix l'empat, es dirimirà per orde alfabètic del primer cognom dels aspirants empatats, i s'iniciarà l'esmentat orde per la lletra B, conforme al resultat del sorteig celebrat el dia 24 de març de 2004 (DOGV número 4.729, de 8 d'abril de 2004).
  
9. Desenvolupament de les proves selectives
  
9.1 La prova es realitzarà en el lloc, data i hora que s'establisca en la resolució per la qual s'aprove i publique, en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, la llista definitiva d'admesos a la realització de les proves.
  
9.2 Els aspirants seran convocats per a la realització de la prova en crida única; per tant quedaran decaiguts en els seus drets els opositors que no compareguen a realitzar-lo.
  
Els aspirants quedaran decaiguts en el seu dret quan es personen en els llocs de celebració quan ja s'hagen iniciat les proves o per la inassistència a aquestes, encara quan siga per causes justificades. Tractant-se de proves orals o altres de caràcter individual i successiu, el Tribunal podrà apreciar les causes al·legades i admetre l'aspirant, sempre que aquestes no hagen finalitzat i l'esmentada admissió no menyscapte el principi d'igualtat amb la resta del personal.
  
Els aspirants hauran d'observar en tot moment les instruccions dels membres del Tribunal, o del personal ajudant o assessor, durant la celebració de les proves, amb vista a l'adequat desenvolupament d'aquestes. Qualsevol alteració en el normal desenvolupament de les proves per part d'un o una aspirant, quedarà reflectida en l'acta corresponent; tot i que l'esmentat aspirant podrà continuar amb el desenvolupament de l'exercici amb caràcter condicional, fins tant resolga el Tribunal sobre l'incident.
  
Abans de l'inici de la prova, i sempre que s'estime convenient durant el desenvolupament d'aquesta, els membres del tribunal, els seus ajudants o assessors, comprovaran la identitat dels aspirants mitjançant la presentació del document nacional d'identitat, del passaport o del permís de conduir o els documents equivalents per als nacionals d'altres estats, sense que per a aquest efecte siguen vàlides les fotocòpies compulsades d'aquests documents; així com, si fa el cas, de l'exemplar per a l'interessat de la sol·licitud d'admissió a les proves.
  
Si en qualsevol moment del procés arriba a coneixement del tribunal que algun dels aspirants no posseeix la totalitat dels requisits exigits, haurà de requerir-li l'acreditació d'aquests requisits. Si els requisits en qüestió no són acreditats en el termini de deu dies hàbils següents a la notificació del requeriment, el tribunal realitzarà proposta d'exclusió d'aquest, amb indicació de les inexactituds o falsedats formulades per l'aspirant a l'òrgan convocant, el qual, prèvies les verificacions oportunes, dictarà una resolució motivada en què exclourà l'aspirant del concurs oposició.
  
Durant la realització dels exercicis, no estarà permés fumar en els llocs de celebració d'aquests, ni l'ús de telèfons mòbils.
  
9.3 En totes les proves el tribunal prendrà les mesures que calguen per a garantir l'anonimat en l'avaluació d'aquestes, i seran anul·lats tots aquells exercicis en què es continguera alguna marca que poguera identificar el seu autor.
  
10. Publicitat de les llistes
  
10.1 En finalitzar la prova de la fase d'oposició, el tribunal publicarà al lloc d'examen, a les seus de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques d'Alacant, Castelló i València, i en la pàgina web de la Direcció General d'Administració Autonòmica, la relació d'aspirants que han superat la prova, amb expressió del seu nom, cognoms, document nacional d'identitat i la puntuació obtinguda. S'entendrà que han superat la prova únicament aquells aspirants que hagen obtingut la puntuació mínima exigida per a superar l'exercici segons el que disposa la base 8.
  
10.2 Una vegada finalitzada la fase d'oposició, el tribunal, mitjançant anunci, publicarà al lloc d'examen i a les seus de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques d'Alacant, Castelló i València, i en la pàgina web de la Direcció General d'Administració Autonòmica, la llista amb la qualificació final de la fase d'oposició, a què fa referència la base 8.4, que constituirà la llista dels aspirants que han superat la fase d'oposició, per orde de puntuació, i que han de passar a la fase de concurs.
  
Als aspirants inclosos en la citada llista es concedirà un termini de 10 dies hàbils perquè presenten, obligatòriament, un currículum acompanyat de tots aquells documents acreditatius dels mèrits previstos en l'annex IV. Si els mèrits que s'al·leguen ja consten al Registre de Personal de la Generalitat Valenciana, únicament caldrà citar-los en el currículum, sense aportar els documents corresponents. Només s'avaluaran els mèrits al·legats en el currículum.
  
Els aspirants que no presenten currículum es considerarà que desisteixen de la seua sol·licitud i renuncien als seus drets, als efectes del que preveuen els articles 90 i 91 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
10.3 Una vegada baremats els mèrits, el tribunal exposarà als llocs d'examen i a les seus de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques d'Alacant, Castelló i València, i en la pàgina web de la Direcció General d'Administració Autonòmica, la llista provisional d'aspirants, amb la puntuació obtinguda en la fase de concurs, desglossada en els distints apartats del barem, i se'ls concedirà un termini de 10 dies hàbils perquè formulen les reclamacions que estimen pertinents en relació amb la baremació.
  
10.4 Resoltes les possibles reclamacions, el tribunal, mitjançant anunci publicarà, al lloc d'examen i a les seus de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques d'Alacant, Castelló i València, i en la pàgina web de la Direcció General d'Administració Autonòmica, la llista definitiva, amb la puntuació obtinguda en la fase de concurs, desglossada en els distints apartats del barem; dita publicació servirà de notificació a les persones interessades, així com la relació definitiva d'aspirants aprovats pel seu orde de puntuació total, a què es refereix la base 8.6.
  
En cap cas el tribunal no podrà declarar que han aprovat el procés selectiu un nombre superior al de llocs de treball convocats.
  
11. Curs específic de formació
  
Aquells aspirants que figuren en la llista d'aprovats, a què fa referència la base 10.4, i acrediten únicament 5 anys d'antiguitat en el grup D i no es troben en possessió de la titulació corresponent al grup C, seran convocats a la realització d'un curs específic de formació, la superació del qual serà requisit indispensable per a la seua inclusió en la relació definitiva d'aspirants aprovats, a què es refereix la base següent.
  
12. Relació definitiva i presentació de documents
  
12.1El tribunal de selecció elevarà al conseller de Justícia i Administracions Públiques, per a la seua publicació en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, la relació definitiva d'aspirants aprovats per orde de puntuació total, perquè en el termini de 20 dies hàbils, comptadors des del següent de la publicació, aporten davant de la Direcció General d'Administració Autonòmica els documents següents:
  
12.1.1 Fotocòpia compulsada del títol acadèmic exigible, d'acord amb la base 2.2. o, si fa el cas, certificat acreditatiu d'una antiguitat de 10 anys en el grup D o de 5 anys i la superació de curs, a què fa referència la base 11 de la convocatòria.
  
12.1.2 Els qui superen les proves selectives acreditaran els seus coneixements de valencià mitjançant la presentació d'un dels documents previstos en l'article 16.1 del Decret 33/99, de 9 de març, del Govern Valencià.
  
Els qui no puguen acreditar aquests coneixements, conforme al que estableix l'article 53 de la Llei de la Funció Pública Valenciana, hauran d'assistir als cursos específics que a aquest efecte es convoquen. Aquells que no el superen seguiran obligats a realitzar els successius cursos que l'administració organitze per a l'adquisició del coneixement de valencià exigible.
  
12.2 Els aspirants seleccionats que, dins del termini indicat, i excepte casos de força major, no presenten la documentació acreditativa o se'n deduïsca que no tenen algun dels requisits exigits, no podran ser nomenats personal de la Generalitat Valenciana, sense perjudici de la responsabilitat en què pogueren haver incorregut per falsedat en les seues sol·licituds de participació. La plaça no ocupada per l'aspirant, que no presentara la documentació, quedarà vacant.
  
13. Nomenament de funcionaris
  
Transcorregut el termini de presentació de la documentació i una vegada resolt el concurs per al personal fix, el conseller de Justícia i Administracions Públiques dictarà una resolució, que es publicarà en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, i es procedirà al nomenament com a funcionaris de carrera del grup C, educadors d'educació especial, sector administració especial, als aprovats a què fa referència la base 10.4, prèvia l'adjudicació d'un lloc de treball d'acord amb la puntuació obtinguda.
  
14. Tribunals
  
14.1 El tribunal de selecció de la convocatòria estarà compost per set membres, funcionaris de carrera, i caldrà també designar el mateix nombre de suplents; el qual tindrà la composició següent: president/a, secretari/ària i cinc vocals, dels quals un podrà ser proposat per les organitzacions sindicals, de conformitat amb l'article 8 del Decret 33/1999, de 9 de març, i la Llei 9/1987, de 12 de juny.
  
14.2 La relació nominal dels membres del Tribunal serà publicada amb una antelació mínima d'un mes a la data de començament de la prova, mitjançant una resolució del conseller de Justícia i Administracions Públiques, que es publicarà en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, una vegada hagen sigut publicades les llistes provisionals d'admesos i exclosos.
  
14.3 El tribunal podrà designar, per a la realització de les proves, els col·laboradors, ajudants i assessors especialistes que estime oportuns.
  
14.4 Corresponen al tribunal les funcions relatives a la determinació concreta del contingut de les proves i a la qualificació dels aspirants, tant en la fase de l'oposició com en la fase del concurs, així com, en general, l'adopció de totes les mesures que calguen, amb vista al correcte desenvolupament de les proves selectives.
  
14.5 Els membres del tribunal, així com els assessors, hauran d'abstindre's i podran ser recusats pels interessats quan hi concórreguen circumstàncies de les previstes en els articles 28 i 29, de la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
Així mateix, hauran d'abstindre's aquells que hagueren realitzat tasques de preparació d'aspirants, en els cinc anys anteriors a la publicació d'aquesta Convocatòria.
  
14.6 A efectes de comunicacions i de qualssevol altra incidència, el tribunal tindrà la seua seu a la Direcció General d'Administració Autonòmica (carrer Miquelet, núm. 5, 46001 València).
  
14.7 El tribunal, als efectes de gratificacions i indemnitzacions, es regirà pel que disposa el Decret 24/1997, de l'11 de febrer, del Consell de la Generalitat Valenciana, i l'Orde de 23 de juliol de 1998 (DOGV de 15.091998), de desenvolupament, sobre indemnitzacions per raons del servei.
  
14.8 El funcionament del tribunal s'adaptarà al que estableix la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, i la resta de normativa vigent.
  
15. Recursos
  
15.1 La convocatòria, les seues bases i tots els actes administratius que siguen dictats en el seu desenvolupament, llevat de les actuacions del tribunal, podran ser impugnats per les persones interessades, mitjançant la interposició del recurs contenciós administratiu en el termini de dos mesos, comptadors des de l'endemà de la seua publicació, davant del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, de conformitat amb el que disposen els articles 109 i 110 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, així com els articles 14.2 i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, Reguladora de la Jurisdicció Contenciosa Administrativa. No obstant això, podrà interposar-se potestativament recurs de reposició davant del mateix òrgan que va dictar l'acte que es recorre, en el termini d'un mes, comptador des de l'endemà de la seua publicació, o qualsevol altre recurs que estime procedent per a la defensa dels seus interessos.
  
15.2 Contra els actes del tribunal podrà interposar-se recurs d'alçada davant del conseller de Justícia i Administracions Públiques en el termini d'un mes, a partir del dia següent de la publicació del corresponent acord del tribunal.
  
València, 11 d'abril de 2005.- El conseller de Justícia i Administracions Públiques: Miguel Peralta Viñes.
  
Annex I
  
Bloc general
  
I. Dret constitucional i dret autonòmic
  
1. La Constitució Espanyola de 1978: característiques, estructura i reforma. Els principis constitucionals: els drets fonamentals i les llibertats públiques. El Tribunal Constitucional. El Defensor del Poble.
  
2. L'Estatut d'Autonomia de la Comunitat Valenciana: estructura, contingut i principis fonamentals. Procediment de reforma de l'Estatut. Les competències de la Comunitat Valenciana en l'Estatut d'Autonomia. Les Corts Valencianes: el president, òrgans de govern i funcions. Altres institucions de la Generalitat Valenciana.
  
3. Llei de Govern Valencià: el president de la Generalitat Valenciana. Els consellers. L'Administració de la Generalitat Valenciana. Organització, competència i estructura. Organització territorial de les conselleries.
  
II. La Unió Europea
  
4. La Unió Europea. Les institucions de la Unió Europea: el Consell de Ministres. La Comissió Europea. El Parlament Europeu.
  
III. Dret administratiu
  
5. La Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comuns: objecte i àmbit d'aplicació. Principis generals. Drets dels ciutadans. Els actes administratius. La revisió dels actes en via administrativa.
  
6. El procediment administratiu: concepte i fases. Recursos administratius. Les reclamacions prèvies a l'exercici d'accions civils i laborals. La jurisdicció contenciosa administrativa: les parts, objecte del recurs i procediments.
  
7. La potestat sancionadora. La responsabilitat patrimonial de l'administració. Els contractes de l'administració: concepte. Tipus. El procediment de contractació.
  
IV. Funció pública
  
8. La Llei de la Funció Pública Valenciana. Normativa de desplegament en matèria de personal. El personal al servei de la Generalitat Valenciana. La seua classificació. Adquisició i pèrdua de la condició de funcionari. Situacions administratives. Promoció i carrera administrativa. Provisió dels llocs de treball.
  
9. Drets i deures dels funcionaris públics. Retribucions i indemnitzacions. Incompatibilitats. Règim disciplinari.
  
10. Règim de Seguretat Social del personal al servei de l'administració del Govern Valencià. Els òrgans de representació i la negociació col·lectiva del personal funcionari. La Llei de prevenció de riscos laborals.
  
Bloc específic
  
1. Legislació bàsica en matèria d'educació especial. Normativa de desplegament.
  
2. Principis d'integració escolar, laboral i social. Llei d'Integració Social dels Minusvàlids.
  
3. El desenvolupament evolutiu en la infància i l'adolescència. El rol de l'educador d'educació especial dins de l'escola.
  
4. Característiques del deficient motòric. L'atenció de l'educador a l'alumnat, amb necessitats educatives especials de tipus motòric.
  
5. Característiques de l'alumnat amb discapacitat sensorial. L'atenció de l'educador d'educació especial a l'alumnat amb discapacitat sensorial.
  
6. Característiques de l'alumnat amb autisme, trastorns de personalitat i altres trastorns generalitzats del desenvolupament. L'atenció de l'educador a l'alumnat amb autisme i la resta de trastorns.
  
7. Característiques de l'alumnat amb retard mental. L'atenció de l'educador a l'alumnat amb retard mental.
  
8. El paper de l'educador d'educació especial en l'aplicació de programes de modificació de conducta. Tècniques bàsiques.
  
9. El desenvolupament de la comunicació. El llenguatge oral. Aspectes de la comunicació augmentativa i alternativa.
  
10. L'observació de conductes com a instrument de recollida de dades. Procediments de registre. Intervenció de l'educador amb l'alumnat, amb necessitats educatives especials.
  
11. Intervenció de l'educador d'educació especial en l'aplicació de programes relacionats amb els hàbits d'alimentació.
  
12. Intervenció de l'educador en l'aplicació de programes d'habilitats d'autonomia personal.
  
13. Intervenció de l'educador en l'aplicació de programes de control d'esfínters i en programes d'higiene i neteja personal.
  
14. Intervenció de l'educador en l'aplicació de programes d'habilitats bàsiques d'interacció social.
  
15. El paper de l'educador en els trasllats necessaris de l'alumnat amb necessitats educatives especials. Atenció, vigilància i atenció d'aquest en els períodes de recreació i menjador.
  
16. Col·laboració de l'educador amb el tutor, els mestres d'educació especial, i amb els professionals de suport i assessorament en les activitats que haja de realitzar l'alumnat, amb necessitats educatives especials. Importància del treball en equip.
  
17. Col·laboració de l'educador en l'execució de les adaptacions curriculars individualitzades i en els programes individuals de l'alumnat, amb necessitats educatives especials.
  
18. Coordinació amb el professorat en el seguiment de les adaptacions curriculars individuals i en el desenvolupament dels alumnes amb necessitats educatives especials, en qüestions referides a l'autonomia personal, social i habilitats motores. Informació sobre la programació i seguiment.
  
19. Coordinació de l'educador amb els professionals de suport en l'adaptació i ús de materials, i ajudes tècniques de l'alumnat amb necessitats educatives especials que necessite.
  
20. Ajudes tècniques i materials per a afavorir l'autonomia dels alumnes, amb necessitats educatives especials. L'educador en les activitats de joc i temps lliure.
  
21. Tècniques de prevenció d'accidents i primers auxilis, en l'alumnat amb necessitats educatives especials. Coneixement de les cures auxiliars. Mesures higièniques de caràcter general.
  
Annex III
  
(Oficines públiques)
  
Alacant
  
Direcció Territorial de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques
  
Rambla de Méndez Núñez, 41, 3a planta, 03001 ALACANT
  
Telèfon 96 647 80 83 FAX 96 647 80 75
  
Telèfon PROP 012 (96 386 60 00 per a telefonades des de fora de la Comunitat Valenciana)
  
Castelló
  
Direcció Territorial de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques.
  
Carrer Major, núm. 78, 12001 CASTELLÓ
  
Telèfon 96 435 82 37 FAX 96 435 80 66
  
Telèfon PROP 012 (96 386 60 00 per a telefonades des de fora de la Comunitat Valenciana)
  
València
  
Conselleria de Justícia i Administracions Públiques
  
Oficina PROP
  
Carrer Miquelet, núm. 5, 46001 VALÈNCIA
  
Telèfon PROP 012 (96 386 60 00 per a telefonades des de fora de la Comunitat Valenciana)
  
Oficines PROP
  
Alacant
  
Benidorm Racó de Loix. Avinguda Joan Fuster Zaragozá, 1 03503 Benidorm
  
Benidorm La Cala. Carrer Juan Antonio Baldoví 03502 Benidorm
  
Benidorm Foietes-Colonia de Madrid. Avinguda Beniardá, 61 03500 Benidorm
  
Benidorm Alfredo Corral-Maravall. Avinguda Ametlers, 42 03500 Benidorm
  
Benidorm Els Tolls-Salt de l'Aigua. Avinguda Andalusia, 8 03500 Benidorm
  
Churruca-Alacant. Carrer Churruca, 29 03003 Alacant
  
Castelló
  
Germans Bou - Castelló. Avinguda Germans Bou, 47 12003 Castelló
  
Avinguda del Mar - Castelló. Avinguda del Mar, 16 12003 Castelló
  
Casa dels Caragols - Castelló. Carrer Major, 78 12001 Castelló
  
Vila-real. Carrer Joan Fuster, 28 12540 Vila-real
  
Vinaròs. Carrer Sant Joaquim, 14 12500
  
València
  
Gregorio Gea I. Carrer Gregorio Gea, 27 46009
  
Gregorio Gea II Carrer Gregorio Gea, 14 46009 València
  
Colon - València. Carrer Colon, 80 46003 València
  
Miquelet - València. carrer Miquelet, 5 46001 València
  
Xàtiva. Avinguda Selgas, 3 46800 Xàtiva
  
Requena. Avinguda Arrabal, 9 46340 Requena
  
Ontinyent. Plaça Mestre Ferrero, 22 46870 Ontinyent
  
Sagunt. Camí Reial, 97 46500 Sagunt
  
Port de Sagunt. Plaça Ramón de la Sota, s/n (Edifici Rotonda) 46520 Sagunt
  
Annex IV
  
Barem fase concurs grup C, educadors d'educació especial
  
En la fase de concurs, a què es refereix la base 8.5 de la present Convocatòria, l'avaluació dels mèrits s'efectuarà d'acord amb el barem següent:
  
A) Experiència professional: 32 punts
  
1. S'avaluarà l'experiència professional dels participants d'acord amb el barem següent:
  
1.1 Per treballs realitzats en llocs de l'administració del Consell de la Generalitat Valenciana, o dels seus organismes autònoms, les competències dels quals en matèria de personal les exercisca la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques, segons el que disposa l'article 27 de la Llei de la Funció Pública Valenciana, que pertanguen al grup C, naturalesa funcionarial, sector administració especial, Educadors d'educació especial, a raó de 0.60 punts per cada mes complet de servei en actiu.
  
1.2 Per treballs realitzats en llocs de l'administració del Consell de la Generalitat Valenciana, o dels seus organismes autònoms, les competències dels quals en matèria de personal les exercisca la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques, segons el que disposa l'article 27 de la Llei de Funció Pública Valenciana, no previstos en l'anterior apartat, a raó de 0.15 punts per cada mes complet de serveis en actiu.
  
1.3 Per treballs realitzats en altres administracions públiques, o en el sector privat, en treballs per compte d'altri, autònoms i professionals, en llocs amb funcions equivalents a les de l'educador d'educació especial, a raó de 0.05 punts per mes complet de serveis en actiu.
  
No obstant això, als funcionaris transferits es computaran els serveis prestats en les seues administracions d'origen, d'acord amb el que disposen els apartats 1 o 2, segons siga procedent.
  
1.4 Als efectes del que disposa el present barem es considerarà que els llocs de l'administració del Consell de la Generalitat Valenciana i dels seus organismes autònoms, les competències dels quals en matèria de personal les exercisca la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques, segons el que disposa l'article 27 de la Llei de Funció Pública Valenciana, la naturalesa jurídica o sector del qual haja variat en virtut de processos legals d'adaptació, han tingut sempre la naturalesa jurídica i sector que tinguen assignats en el moment de l'acabament del termini de presentació d'instàncies de la convocatòria corresponent.
  
En cap cas no s'avaluarà l'experiència professional obtinguda en l'exercici de llocs de treball reservat a personal eventual.
  
2. L'experiència professional s'acreditarà d'acord amb els criteris següents:
  
2.1 Els treballs per a administracions públiques s'acreditaran sempre mitjançant certificat oficial de l'òrgan competent.
  
2.2 La resta dels treballs per compte d'altri, mitjançant el contracte de treball i certificat de l'empresa de les funcions desenvolupades, quan aquestes no puguen deduir-se dels termes del contracte, sense que s'admeta contradicció entre ambdós documents. En tot cas, serà obligatori la presentació del certificat o vida laboral que acredite haver cotitzat a la Seguretat Social durant tot el temps que s'al·legue en el grup o grups de cotització corresponents a la categoria de les places convocades. En el supòsit de contradiccions, prevaldrà la vida laboral.
  
2.3 Per al supòsit de professionals i autònoms, llicència fiscal o IAE, i certificat de col·legiació, quan procedisca, així com certificat o vida laboral que acredite haver cotitzat a la Seguretat Social durant tot el temps que s'al·legue en el grup o grups de cotització corresponents a la categoria convocada. Quan procedisca, i en substitució d'aquests documents, s'aportarà certificat oficial que acredite haver cotitzat en el Règim Especial o en la mutualitat corresponent.
  
En tot cas la puntuació màxima a aconseguir, per experiència, no podrà superar els 32 punts.
  
B) Formació: 8 punts
  
1.Valencià: màxim 5 punts.
  
El coneixement del valencià s'avaluarà fins a un màxim de 5 punts, prèvia acreditació d'estar en possessió del corresponent certificat expedit o homologat per la Junta Qualificadora de Coneixements del Valencià, d'acord amb l'escala següent:
  
- Coneixement oral: 1,00 punt
  
- Grau elemental: 2,00 punts
  
- Grau mitjà: 3,50 punts
  
- Grau superior: 5,00 punts
  
L'avaluació del coneixement del valencià s'efectuarà puntuant exclusivament el nivell més alt obtingut.
  
2. Idiomes comunitaris: màxim de 2 punts.
  
Es puntuarà fins a un màxim de 2 punts, a raó de 0,40 punts per curs o la seua equivalència si es tracta de cicles de l'escola oficial d'idiomes, així com 0,40 punts per curs o, si fa el cas, per cada 12 crèdits d'idioma comunitari corresponents a títol oficial expedit per la Universitat de llicenciatures en les distintes filologies, o de magisteri, especialitat de llengua estrangera, sempre que no es tracte del títol que va servir per a pertànyer al respectiu grup de titulació, i que no haja sigut objecte d'avaluació per l'apartat de formació.
  
3. Titulació acadèmica: màxim 3 punts.
  
Per la possessió de títols acadèmics oficials superiors a l'exigit en la Convocatòria per a pertànyer al grup C, a raó de 1.5 punts per títol, fins a un màxim de 3 punts.
  
En tot cas la puntuació màxima a aconseguir, per formació, no podrà superar els 8 punts.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 4990, del 21-04-2005 (2005/4061)

ORDEN de 11 de abril de 2005, de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas, Convocatoria 28/2004, por la que se convocan pruebas selectivas de acceso al grupo C, sector administración especial, educadores de educación especial, por el sistema de promoción interna, correspondientes a la oferta de empleo público del año 2004, para el personal de la administración del Consell de la Generalitat Valenciana.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   4990

Fecha DOGV
:   21-04-2005

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2005/4061

CVE


Fecha del documento
:   11-04-2005

Organismo emisor
:   Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas

Tipo de documento
:   Orden

Análisis jurídico

 Descriptores 

:   * [concurso administrativo](javascript:void(0))
    * [administración regional](javascript:void(0))
    * [personal docente](javascript:void(0))

ORDEN de 11 de abril de 2005, de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas, Convocatoria 28/2004, por la que se convocan pruebas selectivas de acceso al grupo C, sector administración especial, educadores de educación especial, por el sistema de promoción interna, correspondientes a la oferta de empleo público del año 2004, para el personal de la administración del Consell de la Generalitat Valenciana. [2005/S4061]
  
La administración del Consell de la Generalitat Valenciana tiene como objetivo prioritario la reducción del empleo no estable, así como articular los instrumentos necesarios que posibiliten y favorezcan la promoción profesional de los empleados públicos.
  
El artículo 51 de la Ley 16/2004, de 17 de diciembre, de Medidas Fiscales, de Gestión Administrativa y Financiera, y de Organización de la Generalitat Valenciana, aprueba un Plan de Estabilidad Laboral, con carácter excepcional, que, el Consell debe desarrollar con arreglo a las características y plazos de ejecución que allí se determinan.
  
En virtud de todo ello, se dicta el Decreto 51/2004, de 2 de abril, del Gobierno Valenciano por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2004, que comprende un total de 4.943 puestos, la oferta incorpora plazas vacantes que, estando dotadas presupuestariamente e incluidas en las relaciones de puestos de trabajo, se encuentran desempeñadas interina o temporalmente.
  
Esta Conselleria, en ejercicio de las atribuciones previstas en el artículo 27.1.g) del Texto Refundido de la Ley de Función Pública, y en el Decreto 33/1999, de 9 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento de Selección y Provisión de Puestos de Trabajo y Carrera Administrativa del Personal Comprendido en el Ámbito de Aplicación de la Ley de Función Pública, acuerda convocar pruebas selectivas de acceso al grupo C, sector administración especial, Educadores de Educación Especial, por el sistema de concurso-oposición, que se regirá por lo establecido en el Texto Refundido de la Ley de la Función Pública Valenciana y demás normativa de desarrollo, y por lo dispuesto en las bases de la convocatoria:
  
Bases de la convocatoria
  
1. Objeto de la convocatoria
  
1.1 La presente convocatoria tiene por objeto la selección de personal, mediante el sistema de concurso-oposición, turno de promoción interna, para cubrir 122 puestos de trabajo del grupo C, sector administración especial, educadores de educación especial.
  
Los puestos de trabajo que queden sin cubrir de los reservados al turno de promoción interna en esta convocatoria, se acumularán a los de la convocatoria 26/2004, de acceso libre.
  
2. Condiciones generales de los aspirantes
  
Los aspirantes deberán reunir, además de las condiciones previstas en el artículo 12 de la Ley de Función Pública Valenciana, los siguientes requisitos:
  
2.1. Ser funcionario de carrera de la administración del Gobierno Valenciano del grupo D, sector administración especial, y haber prestado servicios efectivos, durante al menos dos años, como funcionario de carrera en dicho grupo y sector, de acuerdo con lo previsto en el artículo 22.1 párrafo primero de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública.
  
2.2. Estar en posesión del titulo de bachiller, Formación Profesional de segundo grado o equivalente, o tener aprobada la prueba de acceso a la universidad para mayores de 25 años, o acreditar una antigüedad de 10 años en el grupo D, o de 5 años en cuyo caso deberán superar el curso específico de formación a que se refiere la base 11.
  
2.3. Las condiciones para ser admitido a las pruebas, deberán reunirse en el momento de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse durante todo el proceso selectivo, hasta el momento de la toma de posesión.
  
3. Aspirantes con discapacitación
  
3.1 El tribunal establecerá, para las personas discapacitadas que así lo soliciten, las adaptaciones necesarias para la realización de las pruebas. A tal efecto, los interesados deberán formular la petición correspondiente en la solicitud de participación en la presente oposición, siguiendo las instrucciones establecidas en la Base 6.3.2.
  
3.2 Si en el desarrollo de las pruebas se suscitaran dudas razonables al tribunal respecto a la compatibilidad funcional de un aspirante, podrá recabar el correspondiente dictamen de la Comisión Mixta de Discapacidades, en cuyo caso el aspirante podrá participar condicionalmente en el proceso selectivo, quedando en suspenso la resolución definitiva sobre la admisión o exclusión de las pruebas hasta la recepción del dictamen.
  
4. Solicitudes
  
Quienes deseen tomar parte en estas pruebas selectivas deberán cumplimentar la solicitud que figura como modelo en el anexo II y que les será facilitada en las oficinas públicas que se relacionan en el anexo III.
  
5. Derechos de examen
  
Los derechos de examen serán de 13,76 euros y se ingresarán en cualquiera de las entidades bancarias colaboradoras que figuran en la solicitud. El pago de la tasa se justificará mediante el oportuno justificante que la entidad bancaria en la que se haya efectuado el ingreso hará constar en el ejemplar correspondiente del impreso de solicitud.
  
La falta de la justificación del abono de los derechos de examen determinará la exclusión del aspirante.
  
Las personas con discapacidad igual o superior al 33%, están exentas del pago de los derechos de examen. Estos aspirantes deberán presentar certificación de la Conselleria de Bienestar Social u órganos competentes de otras Administraciones Públicas que acredite discapacidad igual o superior al 33%. y lo hagan constar marcando una cruz en el apartado 40.3 de la solicitud.
  
Asimismo, están exentos del pago los miembros de familias numerosas de categoría especial, los miembros de familias numerosas de categoría general disfrutaran de una bonificación del 50% de la tasa, para ello deberán adjuntar el título de familia numerosa en vigor, expedido por el órgano competente de la Conselleria de Bienestar Social u órganos competentes de otras administraciones públicas y lo hagan constar con una cruz en el apartado 40.3 de la solicitud.
  
Procederá la devolución de las tasas por derechos de examen únicamente en los supuestos y procedimientos contemplados en el artículo 9.4 de la Ley 12/1997, de Tasas de la Generalitat. Valenciana
  
6. Presentación de solicitudes
  
6.1. Las solicitudes serán dirigidas a la Dirección General de Administración Autonómica.
  
6.2. El plazo para la presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
  
Las solicitudes se presentarán por los interesados en las Oficinas Públicas que figuran relacionadas en el Anexo III, una vez abonada la tasa que se fija en la Base 5.
  
También se podrán presentar las solicitudes en la forma prevista en el artículo 38 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Publicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
6.3. El aspirante, en la cumplimentación de su solicitud, deberá observar las instrucciones siguientes:
  
6.3.1. En el apartado número 30 del impreso de solicitud, «forma de acceso», los aspirantes, señalará con una equis (X) sobre la letra «P».
  
6.3.2 Los aspirantes con minusvalías, que soliciten medidas de adaptación, deberán señalar con una equis (X) en la casilla 33 el tipo de discapacidad: (F) Física, (P) Psíquica, (S) Sensorial. Podrán solicitar las medidas de adaptación que necesiten previstas en los apartados 34 y 35 del impreso de solicitud, de acuerdo con la siguiente clasificación:
  
1) Eliminación de barreras arquitectónicas y mesa adaptada a la silla de ruedas.
  
2) Ampliación del tiempo de duración de la prueba. Para poder solicitar esta medida de adaptación, el aspirante deberá acompañar obligatoriamente certificado expedido por él órgano oficial competente que especifique; diagnostico y el tiempo (número de minutos) de ampliación que solicita.
  
3) Aumento del tamaño de los caracteres del cuestionario, por dificultad de visión.
  
4) Necesidad de intérprete, debido a sordera.
  
5) Sistema braille de escritura, o ayuda de una persona, por invidente.
  
6) Otras, especificando cuales.
  
6.3.3. En la solicitud deberá constar que se ha realizado el correspondiente ingreso de los derechos de examen, mediante la validación por la entidad colaboradora en la que se realice el ingreso, a través de certificación mecánica, o en su defecto sello y firma.
  
6.3.4 En ningún caso la mera presentación y pago en la entidad colaboradora supondrá la sustitución del trámite de presentación, en tiempo y forma, del impreso de solicitud con arreglo a lo dispuesto en la base 6.2.
  
7. Admisión de los aspirantes
  
7.1 Los aspirantes quedan vinculados a los datos que hayan hecho constar en sus solicitudes, pudiendo únicamente demandar su modificación mediante escrito motivado, dentro del plazo establecido en la base 6.2 para la presentación de solicitudes.
  
7.2 Terminado el plazo de presentación de solicitudes, previa verificación de que se ha realizado el pago de los derechos de examen, el órgano convocante dictará resolución, que se publicará en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, que contendrá la relación provisional de admitidos y excluidos a la realización de las pruebas.
  
7.3. Los aspirantes podrán, en el caso de error o exclusión, subsanar los defectos en que hayan incurrido en su solicitud, o realizar las alegaciones que tengan por conveniente en el plazo de 10 días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de la relación provisional de admitidos y excluidos, de acuerdo con lo establecido en el artículo 71 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Publicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
7.4 En todo caso, al objeto de evitar errores y, en el supuesto de producirse, posibilitar su subsanación en tiempo y forma, los aspirantes comprobarán no sólo que no figuran recogidos en la relación provisional de excluidos sino, además, que sus nombres y datos constan correctamente en las pertinentes relaciones de admitidos.
  
7.5 Transcurrido el plazo anterior, vistas las alegaciones y subsanados los defectos, si procediera, se dictará resolución que elevará a definitiva la lista de admitidos y excluidos a la realización de las pruebas que se publicará en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
  
7.6 n la resolución mediante la que se haga pública la lista definitiva de admitidos a la realización de las pruebas se establecerá, con al menos 15 días de antelación, la fecha, el lugar de celebración y la hora de comienzo de la primera parte de la prueba, así como el orden de llamamiento de los aspirantes, iniciándose el orden en la letra B conforme el resultado del sorteo celebrado el día 24 de marzo de 2004 (DOGV núm. 4729 de 8 de abril de 2004).
  
8. Pruebas selectivas
  
8.1. El procedimiento de selección de los aspirantes será el de concurso-oposición, constará de una fase de oposición, de carácter eliminatorio y obligatorio, y de una fase de concurso, de carácter obligatorio.
  
8.2 Desarrollo de la fase de oposición:
  
La oposición constará de una única prueba obligatoria y eliminatoria.
  
La prueba consistirá en contestar por escrito a un cuestionario de preguntas con cuatro respuestas alternativas de las que sólo una de ellas será la correcta. El cuestionario estará compuesto por 110 preguntas con cuestiones de carácter teórico y práctico sobre materias recogidas en el bloque general y en el bloque especifico del Anexo I.
  
El tiempo de realización de la prueba será determinado previamente por el tribunal y en ningún caso será inferior a 50 segundos por pregunta.
  
8.3 Calificación de la prueba.
  
La prueba se calificará de cero a sesenta puntos, siendo necesario obtener para superarlo un mínimo de treinta puntos
  
El nivel de conocimientos mínimos exigidos para alcanzar 30 puntos en la prueba, será contestar correctamente el 50% de preguntas. Las contestaciones erróneas no penalizan.
  
8.4. Calificación final de la fase de oposición.
  
La fase de oposición se valorará con un total de 60 puntos, siendo necesario obtener un mínimo de 30 puntos para superarla.
  
8.5. Fase de concurso.
  
Solo podrán participar en la fase de concurso los aspirantes que hayan superado la fase de oposición.
  
Los méritos alegados, dentro del plazo establecido, por los participantes deberán haber sido obtenidos o computados hasta la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias.
  
La puntuación máxima en la fase de concurso será de cuarenta puntos que se distribuirán de acuerdo con el baremo que figura en el anexo IV.
  
8.6. Puntuación final del concurso-oposición
  
La puntuación final del concurso-oposición se obtendrá sumando la puntuación obtenida en ambas fases.
  
A continuación se configurará una lista ordenada por puntuación de mayor a menor que se interrumpirá cuando el número de incluidos en ella coincida con el número de puestos convocados. Ésta constituirá la lista definitiva de aprobados.
  
Los casos de empate que se produzcan se dirimirán de la siguiente manera: se atenderá, en primer lugar, a la mayor puntuación obtenida en la fase de oposición y, si persistiese el empate éste se dirimirá por la mayor puntuación obtenida en los distintos apartados del baremo del concurso, por el mismo orden en el que figuran relacionados.
  
Si aún persistiese el empate, se dirimirá por orden alfabético del primer apellido de los aspirantes empatados, iniciándose el citado orden por la letra ?«B», conforme al resultado del sorteo celebrado el día 24 de marzo de 2004(DOGV número 4.729 de 8 de abril de 2004).
  
9. Desarrollo de las pruebas selectivas
  
9.1. La prueba se realizará en el lugar, fecha y hora que se establezca en la resolución por la que se apruebe y publique en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana la lista definitiva de admitidos a la realización de las pruebas.
  
9.2. Los aspirantes serán convocados para la realización de la prueba en llamamiento único, quedando decaídos en sus derechos los opositores que no comparezcan a realizarlo.
  
Los aspirantes quedarán decaídos en su derecho cuando se personen en los lugares de celebración cuando ya se hayan iniciado las pruebas o por la inasistencia a las mismas, aún cuando se deba a causas justificadas. Tratándose de pruebas orales u otras de carácter individual y sucesivo, el Tribunal podrá apreciar las causas alegadas y admitir al aspirante, siempre y cuando las mismas no hayan finalizado y dicha admisión no menoscabe el principio de igualdad con el resto del personal.
  
Los aspirantes deberán observar en todo momento las instrucciones de los miembros del tribunal o del personal ayudante o asesor durante la celebración de las pruebas, en orden al adecuado desarrollo de las mismas. Cualquier alteración en el normal desarrollo de las pruebas por parte de un o una aspirante, quedará reflejada en el acta correspondiente, pudiendo continuar dicho o dicha aspirante el desarrollo del ejercicio con carácter condicional hasta tanto resuelva el tribunal sobre el incidente.
  
Antes del inicio de la prueba, y siempre que se estime conveniente durante el desarrollo del mismo, los miembros del tribunal, sus ayudantes o asesores comprobarán la identidad de los aspirantes mediante la presentación del documento nacional de identidad, del pasaporte o del permiso de conducir o los documentos equivalentes para los nacionales de otros estados, sin que para este efecto sean válidas las fotocopias compulsadas de dichos documentos; así como, en su caso, del ejemplar para el interesado de la solicitud de admisión a las pruebas.
  
Si en cualquier momento del proceso llega a conocimiento del tribunal que alguno de los aspirantes no posee la totalidad de los requisitos exigidos, deberá requerirle la acreditación de tales requisitos. Si los requisitos en cuestión no fueran acreditados en el plazo de diez días hábiles siguientes a la notificación del requerimiento, el tribunal realizará propuesta de exclusión del mismo, indicando las inexactitudes o falsedades formuladas por el aspirante, al órgano convocante quien, previa las verificaciones oportunas, dictará resolución motivada excluyendo al aspirante del concurso-oposición.
  
Durante la realización de los ejercicios, no está permitido fumar en los lugares de celebración de los mismos, ni el uso de teléfonos móviles.
  
9.3. En todas las pruebas el tribunal tomará las medidas que sean necesarias para garantizar el anonimato en la valoración de las mismas, siendo anulados todos aquéllos ejercicios en los que se contuviera alguna marca que pudiera identificar a su autor.
  
10. Publicidad de las listas
  
10.1. Al finalizar la prueba de la fase de oposición el tribunal publicará en el lugar de examen, en las sedes de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas de Alicante, Castellón y Valencia, y en la página web de la Dirección General de Administración Autonómica: la relación de aspirantes que han superado la prueba con expresión de su nombre, apellidos, documento nacional de identidad y la puntuación obtenida. Se entenderá que han superado la prueba únicamente aquellos aspirantes que hayan obtenido la puntuación mínima exigida para superar el ejercicio según lo dispuesto en la base 8.
  
10.2. Una vez finalizada la fase de oposición, el tribunal, mediante anuncio publicará en el lugar de examen y en las sedes de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas de Alicante, Castellón y Valencia, y en la página web de la Dirección General de Administración Autonómica la lista con la calificación final de la fase de oposición a que hace referencia la base 8.4 que constituirá la lista de los aspirantes que han superado la fase de oposición, por orden de puntuación, y que deben pasar a la fase de concurso.
  
A los aspirantes incluidos en la citada lista se les concederá un plazo de 10 días hábiles para que presenten, obligatoriamente, un curriculum acompañado de todos aquellos documentos acreditativos de los méritos previstos en el anexo IV. Si los méritos que se aleguen ya constaran en el registro de personal de la Generalitat Valenciana, únicamente será necesario citarlos en el curriculum, sin aportar los documentos correspondientes. Sólo se valorarán los méritos alegados en el curriculum.
  
Los aspirantes que no presenten curriculum se considerará que desisten de su solicitud y renuncian a sus derechos, a los efectos de lo previsto en los artículos 90 y 91 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
10.3. Una vez baremados los méritos, el tribunal expondrá en los lugares de examen y en las sedes de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas de Alicante, Castellón y Valencia, y en la página web de la Dirección General de Administración Autonómica,: a lista provisional de aspirantes con la puntuación obtenida en la fase de concurso, desglosada en los distintos apartados del baremo, concediéndoles un plazo de 10 días hábiles para que formulen las reclamaciones estimen pertinentes en relación con la baremación.
  
10.4. Resueltas las posibles reclamaciones, el tribunal, mediante anuncio publicará, en el lugar de examen y en las sedes de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas de Alicante, Castellón y Valencia, y en la página web de la Dirección General de Administración Autonómica: la lista definitiva con la puntuación obtenida en la fase de concurso, desglosada en los distintos apartados del baremo, sirviendo dicha publicación de notificación a los interesados, así como la relación definitiva de aspirantes aprobados por su orden de puntuación total a que se refiere la base 8.6.
  
En ningún caso el tribunal podrá declarar que han aprobado el proceso selectivo un número superior al de puestos de trabajo convocados.
  
11. Curso específico de formación
  
Aquellos aspirantes que figuren en la lista de aprobados, a que hace referencia la base 10.4. y acrediten únicamente 5 años de antigüedad en el grupo D y no se encuentren en posesión de la titulación correspondiente al grupo C, serán convocados a la realización de un curso específico de formación, cuya superación será requisito indispensable para su inclusión en la relación definitiva de aspirantes aprobados a que se refiere la base siguiente.
  
12. Relación definitiva y presentación de documentos
  
12.1. El tribunal de selección elevará al conseller de Justicia y Administraciones Públicas para su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana la relación definitiva de aspirantes aprobados, por orden de puntuación total, para que en el plazo de 20 días hábiles contados desde el siguiente al de la publicación aporten ante la Dirección General de Administración Autonómica los siguientes documentos:
  
12.1.1 Fotocopia compulsada del título académico exigible de acuerdo con la base 2.2 o en su caso certificación acreditativa de una antigüedad de 10 años en el grupo D o de 5 años y la superación de curso a que hace referencia la base 11 de la convocatoria.
  
12.1.2 Quienes superen las pruebas selectivas acreditarán sus conocimientos de valenciano mediante la presentación de uno de documentos previstos en el artículo 16.1 del Decreto 33/1999, de 9 de marzo, del Gobierno Valenciano.
  
Quienes no puedan acreditar estos conocimientos, conforme a lo establecido en el artículo 53 de la Ley de la Función Pública Valenciana, deberán asistir a los cursos específicos que al efecto se convoquen. Aquellos que no lo superen seguirán obligados a realizar los sucesivos cursos que la administración organice para la adquisición del conocimiento de valenciano exigible.
  
12.2. Los aspirantes seleccionados que dentro del plazo indicado y salvo casos de fuerza mayor, no presentasen la documentación acreditativa o de la misma se dedujese que carecen de alguno de los requisitos exigidos, no podrán ser nombrados personal de la Generalitat Valenciana, sin perjuicio de la responsabilidad en que pudieran haber incurrido por falsedad en sus solicitudes de participación. La plaza no ocupada por el aspirante que no presentase la documentación quedará vacante.
  
13. Nombramiento de funcionarios
  
Transcurrido el plazo de presentación de la documentación y una vez resuelto el concurso para el personal fijo, el conseller de Justicia y Administraciones Públicas, dictará resolución, que se publicará en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, procediendo al nombramiento como funcionarios de carrera del grupo C, educadores de educación especial, sector administración especial, a los aprobados a que hace referencia la base 10.4, previa la adjudicación de un puesto de trabajo de acuerdo con la puntuación obtenida.
  
14. Tribunales
  
14.1. El tribunal de Selección de la convocatoria, estará compuesto por siete miembros, funcionarios de carrera, debiéndose designar el mismo número de suplentes, y tendrá la siguiente composición: presidente/a, secretario/a y cinco vocales, de los cuales uno podrá ser propuesto por las organizaciones sindicales de conformidad con el artículo 8 del Decreto 33/1999, de 9 de marzo y la Ley 9/1987, de 12 de junio.
  
14.2. La relación nominal de los miembros del tribunal será publicada con una antelación mínima de un mes a la fecha de comienzo de la prueba, mediante Resolución del conseller de Justicia y Administraciones Públicas, que se publicará en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, una vez hayan sido publicadas las listas provisionales de admitidos y excluidos.
  
14.3. El tribunal, para la realización de las pruebas podrá designar los colaboradores, ayudantes y asesores especialistas que estime oportunos.
  
14.4. Corresponde al tribunal las funciones relativas a la determinación concreta del contenido de las pruebas y a la calificación de los aspirantes, tanto en la fase de la oposición como en la fase del concurso, así como, en general, la adopción de cuantas medidas sean precisas en orden al correcto desarrollo de las pruebas selectivas.
  
14.5. Los miembros del tribunal, así como los asesores, deberán abstenerse y podrán ser recusados por los interesados cuando concurran en ellos circunstancias de las previstas en los artículos 28 y 29 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
Asimismo, deberán abstenerse aquellos que hubieren realizado tareas de preparación de aspirantes en los cinco años anteriores a la publicación de esta Convocatoria.
  
14.6 efectos de comunicaciones y de cualesquiera otra incidencia el tribunal tendrá su sede en la Dirección General de Administración Autonómica, (calle Miquelet, núm. 5, 46001 Valencia).
  
14.7. El tribunal, a los efectos de gratificaciones e indemnizaciones, se regirá por lo dispuesto en el Decreto 24/1997, de 11 de febrero, del Consell de la Generalitat Valenciana, y Orden de 23 de julio de 1998 (DOGV de 15.09.1998) de desarrollo, sobre indemnizaciones por razones del servicio .
  
14.8. El funcionamiento del tribunal se adaptará a lo que establece la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común y demás normativa vigente.
  
15. Recursos
  
15.1. La convocatoria, sus bases y cuantos actos administrativos sean dictados en su desarrollo, salvo las actuaciones del tribunal, podrán ser impugnados por las personas interesadas mediante la interposición del recurso contencioso administrativo en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de su publicación, ante el Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 109 y 110 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, así como en los artículos 14.2 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción contencioso-Administrativa. No obstante podrá interponerse potestativamente recurso de reposición ante el mismo órgano que dictó el acto que se recurre, en el plazo de un mes contado desde el día siguiente al de su publicación, o cualquier otro recurso que estime procedente para la defensa de sus intereses.
  
15.2. Contra los actos del tribunal podrá interponerse recurso de alzada ante el conseller de Justicia y Administraciones Públicas en el plazo de un mes, a partir del día siguiente al de la publicación del correspondiente acuerdo del tribunal.
  
Valencia, 11 de abril de 2005.- El conseller de Justicia y Administraciones Públicas: Miguel Peralta Viñes..
  
Anexo I
  
Bloque general
  
I. Derecho Constitucional y derecho autonómico
  
1. La Constitución Española de 1978:Características, estructura y reforma. Los principios constitucionales: los derechos fundamentales y las libertades públicas. El Tribunal Constitucional. El Defensor del pueblo. El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana: Estructura, contenido y principios fundamentales. 3. Procedimiento de Reforma del Estatuto. Las competencias de la Comunidad Valenciana en el Estatuto de Autonomía. Las Cortes Valencianas.: el presidente, órganos de gobierno y funciones. Otras instituciones de la Generalitat Valenciana.
  
3. Ley de Gobierno Valenciano: El presidente de la Generalitat Valenciana. Los consellers. La administración de la Generalitat Valenciana. Organización, competencia y estructura. Organización territorial de las consellerias.
  
II. La Unión Europea
  
4. La Unión Europea. Las instituciones de la Unión Europea: El Consejo de Ministros. La Comisión Europea. El Parlamento Europeo.
  
III. Derecho administrativo
  
5. La Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimientos Administrativo Común: Objeto y ámbito de aplicación. Principios generales. Derechos de los ciudadanos. Los actos administrativos. La revisión de los actos en vía administrativa.
  
6. El procedimiento administrativo: concepto y fases. Recursos administrativos. Las reclamaciones previas al ejercicio de acciones civiles y laborales. La jurisdicción contencioso administrativa: las partes, objeto del recurso y procedimientos.
  
7. La potestad sancionadora. La responsabilidad patrimonial de la administración. Los contratos de la administración: concepto. Tipos. El procedimiento de contratación.
  
IV. Función Pública
  
8. La Ley de la Función Pública Valenciana. Normativa de desarrollo en materia de personal. . El personal al servicio de la Generalitat Valenciana. Su clasificación. Adquisición y perdida de la condición de funcionario. Situaciones administrativas. Promoción y carrera administrativa. Provisión de los puestos de trabajo.
  
9. Derechos y deberes de los funcionarios públicos. Retribuciones y indemnizaciones. Incompatibilidades. Régimen disciplinario.
  
10 Régimen de Seguridad Social del personal al servicio de la administración del Gobierno Valenciano. Los órganos de representación y la negociación colectiva del personal funcionario. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales.
  
Bloque específico
  
1. Legislación básica en materia de educación especial. Normativa de desarrollo.
  
2. Principios de integración escolar, laboral y social. Ley de Integración Social de los Minusvalidos
  
3. l Desarrollo evolutivo en la infancia y adolescencia. El rol del educador de educación especial dentro de la escuela.
  
4. Características del deficiente motórico. La atención del educador al alumnado con necesidades educativas especiales de tipo motórico.
  
5. Características del alumnado con discapacidad sensorial. La atención del educador de educación especial al alumnado con discapacidad sensorial.
  
6. Características del alumnado con autismo, trastornos de personalidad y otros trastornos generalizados del desarrollo. La atención del educador al alumnado con autismo y demás trastornos.
  
7. Característcas de alumnado con retraso mental. La atención del educador al alumnado con retraso mental.
  
8 El papel del educador de educación especial en la aplicación de programas de modificación de conducta. Técnicas básicas.
  
9. El desarrollo de la comunicación. El lenguaje oral. Aspectos de la comunicación aumentativa y alternativa.
  
10. La observación de conductas como instrumento de recogida de datos. Procedimientos de registro. Intervención del educador con el alumnado con necesidades educativas especiales.
  
11. Intervención del educador de educación especial en la aplicación de programas relacionados con los hábitos de alimentación.
  
12. Intervención del educador en la aplicación de programas de habilidades de autonomía personal.
  
13. Intervención del educador en la aplicación de programas de control de esfínteres y en programas de higiene y aseo personal.
  
14. Intervención del educador en la aplicación de programas de habilidades básicas de interacción social.
  
15. El papel del educador en los traslados necesarios del alumnado con necesidades educativas especiales. Atención, vigilancia y cuidado del mismo en los periodos de recreo y comedor.
  
16. Colaboración del educador con el tutor, los maestros de educación especial, y con los profesionales de apoyo y asesoramiento en las actividades que deba realizar el alumnado con necesidades educativas especiales. Importancia del trabajo en equipo.
  
17. Colaboración del educador en la ejecución de las adaptaciones curriculares individualizadas y en los programas individuales del alumnado con necesidades educativas especiales.
  
18. Coordinación con el profesorado en el seguimiento de las adaptaciones curriculares individuales y en el desarrollo de los alumnos con necesidades educativas especiales en cuestiones referidas a la autonomía personal, social y habilidades motoras. Información sobre la programación y seguimiento.
  
19. Coordinación del educador con los profesionales de apoyo en la adaptación y uso de materiales y ayudas técnicas del alumnado con necesidades educativas especiales que lo precise.
  
20. Ayudas técnicas y materiales para favorecer la autonomía de los alumnos con necesidades educativas especiales. El educador en las actividades de juego y tiempo libre.
  
21. Técnicas de prevención de accidentes y primeros auxilios, en el alumnado con necesidades educativas especiales. Conocimiento de los cuidados auxiliares. Medidas higiénicas de carácter general.
  
Anexo III
  
(Oficinas públicas)
  
Alicante
  
Dirección Territorial de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas
  
Rambla de Méndez Núñez, 41, 3ª planta, 03001 Alicante
  
Teléfono 96 647 80 83 FAX 96 647 80 75
  
Teléfono PROP 012 (96 386 60 00 para llamadas desde fuera de la Comunidad Valenciana)
  
Castellón
  
Dirección Territorial de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas.
  
Calle Mayor, núm. 78, 12001 Castellón
  
Teléfono 96 435 82 37 FAX 96 435 80 66
  
Teléfono PROP 012 (963866000 para llamadas desde fuera de la Comunidad Valenciana)
  
Valencia
  
Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas
  
Oficina PROP
  
C/ Miguelete núm. 5, 46001 Valencia
  
Teléfono PROP 012 (96 386 60 00 para llamadas desde fuera de la Comunidad Valenciana)
  
Oficinas PROP
  
Alicante
  
Benidorm Rincón de Loix. Av. Joan Fuster Zaragozá, 1, 03503 Benidorm
  
Benidorm La Cala. C/ Juan Antonio Baldoví 03502 Benidorm
  
Benidorm Foietes-Colonia de Madrid. Av. Beniardà, 61 03500 Benidorm
  
Benidorm Alfredo Corral-Maravall. Av. Almendros, 42 03500 Benidorm
  
Benidorm Els Tolls-Salto del Agua. Av. Andalucía, 8 03500 Benidorm
  
Curruca-Alicante. C/ Churruca, 29 03003 Alicante
  
Castellón
  
Hermanos Bou Castellón. Av. Hermanos Bou, 47 12003 Castellón
  
Avenida del Mar Castellón. Av. del Mar, 16 12003 Castellón
  
Casa de los Caragols Castellón. C. Major, 78 12001 Castellón
  
Villarreal. C. Joan Fuster, 28 12540 Villarreal
  
Vinaròs. C. San Joaquín, 14 12500
  
Valencia
  
Gregorio Gea I. C. Gregorio Gea, 27 46009
  
Gregorio Gea II C. Gregorio Gea, 14 46009 Valencia
  
Colón - Valencia. C. Colón, 80 46003 Valencia
  
Miguelete - Valencia. C. Miquelet, 5 46001 Valencia
  
Xàtiva. Av. Selgas, 3 46800 Xàtiva
  
Requena. Av. Arrabal, 9 46340 Requena
  
Ontinyent. Pl. Maestro Ferrero, 22 46870 Ontinyent
  
Sagunto. Camí Real, 97 46500 Sagunto
  
Puerto de Sagunto. Pl. Ramón de la Sota, s/n (Edificio Rotonda) 46520 Sagunto
  
Anexo IV
  
Baremo fase concurso grupo C, educadores de educación especial
  
En la fase de concurso a que se refiere la base 8.5 de la presente convocatoria, la valoración de los méritos se efectuará de acuerdo con el siguiente baremo:
  
A) Experiencia profesional: 32 puntos
  
1. Se valorará la experiencia profesional de los participantes de acuerdo con el siguiente baremo:
  
1.1 Por trabajos realizados en puestos de la administración del Consell de la Generalitat Valenciana, o de sus organismos autónomos cuyas competencias en materia de personal se ejerzan por la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas según lo dispuesto en el artículo 27 de la Ley de la Función Pública Valenciana, que pertenezcan al grupo C, naturaleza funcionarial, sector administración especial, Educadores de Educación Especial, a razón de 0.60 puntos por cada mes completo de servicio en activo.
  
1.2 Por trabajos realizados en puestos de la administración del Consell de la Generalitat Valenciana, o de sus organismos autónomos cuyas competencias en materia de personal se ejerzan por la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas según lo dispuesto en el artículo 27 de la Ley de Función Pública Valenciana, no contemplados en el anterior apartado a razón de 0.15 puntos por cada mes completo de servicios en activo.
  
1.3 Por trabajos realizados en otras administraciones públicas, o en el sector privado, en trabajos por cuenta ajena, autónomos y profesionales, en puestos con funciones equivalentes a las del Educadores de Educación Especial, a razón de 0.05 puntos por mes completo de servicios en activo.
  
Ello no obstante, a los funcionarios transferidos se les computará los servicios prestados en sus Administraciones de origen con arreglo a lo dispuesto en los apartados 1 ó 2 según proceda.
  
1.4 A los efectos de lo dispuesto en el presente baremo se considerará que los puestos de la administración del Consell de la Generalitat Valenciana y de sus organismos autónomos cuyas competencias en materia de personal se ejerzan por la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas según lo dispuesto en el artículo 27 de la Ley de Función Pública Valenciana, cuya naturaleza jurídica o sector haya variado en virtud de procesos legales de adaptación, han tenido siempre la naturaleza jurídica y sector que tengan asignados en el momento de la finalización del plazo de presentación de instancias de la convocatoria correspondiente.
  
En ningún caso se valorará la experiencia profesional obtenida en el desempeño de puestos de trabajo reservado a personal eventual.
  
2. La experiencia profesional se acreditará de acuerdo con los siguientes criterios:
  
2.1 Los trabajos para administraciones públicas se acreditarán siempre mediante certificación oficial del órgano competente.
  
2.2 El resto de los trabajos por cuenta ajena, mediante el contrato de trabajo y certificación de la empresa de las funciones desarrolladas, cuando éstas no puedan deducirse de los términos del contrato, sin que se admita contradicción entre ambos documentos. En todo caso, será obligatorio la presentación de la certificación o vida laboral que acredite haber cotizado a la Seguridad Social durante todo el tiempo que se alegue en el grupo o grupos de cotización correspondiente a la categoría de las plazas convocadas. En el supuesto de contradicciones prevalece la vida laboral.
  
2.3 Para el supuesto de profesionales y autónomos, Licencia Fiscal o IAE, y certificación de colegiación, cuando proceda, así como certificación o vida laboral que acredite haber cotizado a la Seguridad Social durante todo el tiempo que se alegue en el grupo o grupos de cotización correspondientes a la categoría convocada. Cuando proceda, y en sustitución de dichos documentos, se aportará certificación oficial que acredite haber cotizado en el régimen especial o en la mutualidad correspondiente.
  
En todo caso la puntuación máxima a alcanzar, por experiencia, no podrá superar los 32 puntos.
  
B) Formación: 8 puntos
  
1.Valenciano: máximo 5 puntos.
  
El conocimiento del valenciano se valorará hasta un máximo de 5 puntos, previa acreditación de estar en posesión del correspondiente certificado expedido u homologado por la Junta Calificadora de Conocimientos de Valenciano, con arreglo a la siguiente escala:
  
- Conocimiento oral: 1,00 punto
  
- Grado elemental: 2,00 puntos
  
- Grado medio: 3,50 puntos
  
- Grado superior: 5,00 puntos
  
La valoración del conocimiento del valenciano se efectuará puntuando exclusivamente el nivel más alto obtenido.
  
2. Idiomas comunitarios: máximo de 2 puntos.
  
Se puntuará hasta un máximo de 2 puntos, a razón de 0,40 puntos por curso o su equivalencia si se trata de ciclos de la escuela oficial de idiomas, así como 0,40 puntos por curso o, en su caso, por cada 12 créditos de idioma comunitario correspondientes a título oficial expedido por la universidad de Licenciaturas en las distintas filologías, o de magisterio, especialidad de lengua extranjera, siempre que no se trate del titulo que sirvió para pertenecer al respectivo grupo de titulación, y que no haya sido objeto de valoración por el apartado de formación
  
3. Titulación académica: máximo 3 puntos.
  
Por la posesión de títulos académicos oficiales superiores al exigido en la convocatoria para pertenecer al grupo C, a razón de 1.5 puntos por título, hasta un máximo de 3 puntos.
  
En todo caso la puntuación máxima a alcanzar, por formación, no podrá superar los 8 puntos.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML