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Sumari del DOGV 9906, del 01-08-2024 (2024/7832)

RESOLUCIÓ de 24 de juliol de 2024, de la Direcció General de Formació Professional, per la qual es promou a la Comunitat Valenciana, a proposta de Labora Servei Valencià d’Ocupació i Formació, el procediment ordinari per a l’avaluació i acreditació de determinades unitats de competència professional, adquirides a través de l’experiència laboral o de vies no formals de formació, en la família professional d’instal·lació i manteniment per a la qualificació IMA367\_1 operacions de lampisteria.
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### Dades del document

Número de DOGV
:   9906

Data del DOGV
:   01-08-2024

Secció del DOGV
:   III. ACTES ADMINISTRATIUS - C) ALTRES ASSUMPTES

Número del document
:   2024/7832

CVE
:   DOGV-V-2024-7832

Data del document
:   26-07-2024

Organisme emissor
:   Labora, Servici Valencià d'Ocupació i Formació

Tipus de document
:   Resolució

Correcció d'errades

La Llei orgànica 3/2022, de 31 de març, d’ordenació i integració de la Formació Professional, establix un sistema únic i integrat de Formació Professional, que servisca a l’enfortiment, la competitivitat i la sostenibilitat de l’economia espanyola, i siga capaç de respondre amb flexibilitat als interessos, les expectatives i les aspiracions de qualificació professional de les persones al llarg de la seua vida i a les competències demandades per les noves necessitats productives i sectorials tant per a l’augment de la productivitat com per a la generació d’ocupació.

Entre els instruments i les accions del sistema, s’arreplega en el títol VI l’acreditació de competències professionals adquirides per experiència laboral o altres vies no formals o informals. Esta acreditació té per objecte identificar, avaluar i acreditar oficialment les competències professionals que les persones han anat adquirint al llarg de la seua vida, però que no disposen d’acreditació, certificat o títol professionalitzant.

Este procediment ha sigut desenvolupat en el títol VI del Reial decret 659/2023, de 18 de juliol, pel qual es desenvolupa l’ordenació del Sistema de Formació Professional.

A la Comunitat Valenciana, el Decret 3/2018, de 12 de gener, del Consell, ha establit una estructura organitzativa conjunta responsable del procediment en les seues funcions d’avaluació i acreditació de la competència professional adquirida per experiència laboral o formació no formal, definint les característiques de les convocatòries. En l’article 3.2 del decret esmentat, s’establix que, a la Comunitat Valenciana, els procediments d’acreditació i d’avaluació de la competència professional adquirida per experiència laboral i formació no formal, així com algunes de les seues accions inherents, podran ser proposats, coordinats i duts a terme tant per l’òrgan que tinga atribuïda la gestió del procediment de reconeixement de les competències professionals adquirides per experiència laboral com pel Servei Valencià d’Ocupació i Formació, d’ara en avant, Labora Servei Valencià d’Ocupació i Formació.

La Comissió Mixta de Reconeixement de Competències Professionals, creada a l’empara del Decret 3/2018, de 12 de gener, del Consell, amb la finalitat d’unificar la proposta de convocatòries de procediments que ha d’elevar-se al Consell Valencià de Formació Professional, va acordar que Labora Servici Valencià d’Ocupació i Formació seria l’encarregada de coordinar i dur a terme el procediment objecte de l’actual convocatòria, entre altres.

Per tot això, informat el Consell Valencià de Formació Professional i en virtut de les competències atribuïdes per l’article 12 del Decret 136/2023, de 10 d’octubre, del Consell, pel qual s’aprova el Reglament orgànic i funcional de la Conselleria d’Educació, Universitats i Ocupació, esta direcció general,

RESOL

*Primer. Objecte*

La present resolució té com a objecte dur a terme, en l’àmbit de la Comunitat Valenciana, el procediment obert d’avaluació i acreditació d’unitats de competència professional adquirides per mitjà de l’experiència laboral o altres vies no formals i informals, de conformitat amb el que s’establix en l’RD 659/2023, de 18 de juliol, pel qual es desenvolupa l’ordenació del Sistema de Formació Professional, el Decret 3/2018, de 12 de gener, del Consell, i les bases que s’arrepleguen en l’annex I d’esta resolució.

*Segon. Unitats de competència, seus i places convocades*

Es convoca el procediment de reconeixement de les competències professionals adquirides per mitjà de l’experiència laboral o de vies no formals de formació, corresponents a les unitats de competència següents:

|  |  |  |  |  |  |  |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| QUALIFICACIÓ | | IMA367\_1 Operacions auxiliars de lampisteria (RD 182/2008. RD150/2022) | | | | |
| FAMÍLIA PROFESSIONAL | | INSTAL·LACIÓ I MANTENIMENT | | NIVELL | 1 | |
| UNITATS DE COMPETÈNCIA | | UC1154\_1 | Dur a terme operacions auxiliars de muntatge i manteniment de canonades i accessoris de lampisteria. | | | |
| UC1155\_1 | Dur a terme operacions auxiliars de muntatge i manteniment d’aparells sanitaris i aixeteria | | | |
| UC2587\_1 | Dur a terme operacions auxiliars de muntatge i manteniment d’equips i sistemes complementaris de lampisteria. | | | |
| HORES PER MÒDULS FORMATIUS ASSOCIATS | | MF1154\_1 | Muntatge i manteniment de canonades i accessoris per a lampisteria | | | 90 h |
| MF1155\_1 | Muntatge i manteniment d’aparells sanitaris i aixeteries | | | 90 h. |
| MF2587\_1 | Muntatge i manteniment d’equips i sistemes complementaris de lampisteria | | | 90 h. |
| Estes unitats de competència estan incloses en: | | | | | | |
| CERTIFICAT PROFESSIONAL | | (IMAIO108) – Operacions de lampisteria i calefacció-climatització domèstica (RD 1375/2009) | | | | |
| TÍTOLS | | Títol professional bàsic en Fabricació i Muntatge | | | | |
| Títol professional bàsic en Manteniment de Vivendes (RD 127/2014) | | | | |
| SEUS: | CIPFP CATARROJA | | | NRE. PLACES | 40 | |

  

*Tercer. Persones destinatàries*

Dirigit a les persones que puguen acreditar experiència laboral i/o formació no formal suficient en les unitats de competència oferides per al seu àmbit professional, conforme al que es preveu en l’article 177, títol VI, capítol I, del Reial decret 659/2023, de 18 de juliol, pel qual es desenvolupa l’ordenació del Sistema de Formació Professional.

No podran participar en el procediment en les funcions d’avaluació i acreditació per a les unitats de competència les persones en les quals concórrega algun dels supòsits següents:

*a*) Que estiguen en possessió d’un títol de Formació Professional o certificat de professionalitat que continga la unitat de competència l’acreditació de la qual es pretén, o dels seus equivalents.

*b*) Que estiguen en possessió de l’acreditació parcial respecte a la unitat o unitats que sol·licita. En este cas, es podrà sol·licitar participació en relació amb les altres.

*c*) Que estiguen matriculades en mòduls professionals conduents a l’acreditació de la unitat de competència en la qual se sol·licite la participació.

*d*) Que estiguen matriculades o realitzant o hagen realitzat amb avaluació positiva una Formació Professional conduent a l’acreditació de les unitats de competència en què sol·liciten la seua participació.

*e*) Que estiguen participant en un procediment de reconeixement de competències per l’experiència laboral, en este o en un organisme diferent, respecte d’unitats de competència coincidents amb les convocades mitjançant la present orde.

*Quart. Execució*

El Servici d’Ordenació de la Formació Professional de la Direcció General d’Ocupació i Formació serà el responsable d’executar o aplicar el procediment en les seues funcions d’avaluació i acreditació objecte de la present resolució, segons les bases de la convocatòria i amb plena subjecció a les disposicions i normativa vigent en esta matèria.

No obstant això, en tot el que no es preveu expressament en esta resolució serà aplicable el Reial decret 659/2023, de 18 de juliol, pel qual es desenvolupa l’ordenació del Sistema de Formació Professional i que regula el reconeixement de les competències professionals adquirides per experiència laboral.

*Quint. Designació del personal assessor i avaluador*

La Direcció General de Formació Professional, a proposta de la Direcció General d’Ocupació i Formació de Labora, designarà el personal assessor i avaluador, degudament habilitat, que actuarà en la seu establida per a dur a terme el procediment d’acreditació de competències adquirides per mitjà de l’experiència laboral o altres vies no formals i informals.

*Sext. Retribucions*

El personal assessor i avaluador designat per a participar en este procediment percebrà una compensació econòmica d’acord amb el que preveu l’article 22 del Decret 3/2018, de 12 de gener, del Consell.

Per a les funcions d’avaluació, assessorament i admissió es determinarà, mitjançant resolució del director general d’Ocupació i Formació, el nombre màxim de sessions retribuïbles per família o àrea professional, si és el cas, i seu, en funció de les unitats de competència convocades, les persones candidates admeses i el nombre de persones d’assessorament i avaluació que participe en el procediment.

El personal al servici de l’Administració en cap cas podrà percebre en concepte d’esta gratificació, i dins de l’any natural, una quantitat superior al percentatge que establix la normativa vigent en relació amb les retribucions anuals que corresponguen al lloc de treball que exercix.

*Sèptim. Seguiment del procediment*

L’òrgan que té atribuïda la gestió del procediment de reconeixement de les competències professionals adquirides per experiència laboral a la Comunitat Valenciana, així com el Consell Valencià de Formació Professional, seran informats del desenvolupament i els resultats del procediment convocat per esta resolució.

*Octau. Documentació del procés*

L’expedient del procediment, en el qual s’arreplegaran tots els registres i resultats produïts al llarg d’este, quedarà arxivat en els centres designats com a seus.

En el cas d’haver presentat algun document original, les persones candidates admeses que hagen participat en este procediment podran retirar la seua documentació en el centre seu tres mesos després d’haver finalitzat la seua participació en este.

*Nové. Permisos individuals de formació*

Per a l’eficaç accés de les persones que estan treballant als processos en les seues funcions d’avaluació i acreditació de les competències professionals adquirides per mitjà de l’experiència laboral i d’altres aprenentatges no formals, es podran utilitzar els permisos individuals de formació, d’acord amb el que establisca el Ministeri de Treball i Economia Social en desplegament de l’article 29 del Reial decret 694/2017, de 3 de juliol, pel qual es desplega la Llei 30/2015, de 9 de setembre, per la qual es regula el sistema de Formació Professional per a l’ocupació en l’àmbit laboral.

*Dècim. Protecció de dades personals*

El desenvolupament del procediment convocat mitjançant la present resolució comporta el tractament de dades de caràcter personal, en el marc del que disposa el Reglament (UE) 2016/679, del Parlament Europeu i del Consell, de 27 d’abril de 2016, relatiu a la protecció de les persones físiques pel que fa al tractament de dades personals i a la lliure circulació d’estes dades, i la Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre, de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals. Del tractament d’estes dades personals són corresponsables tant la Conselleria d’Educació, Universitats i Ocupació com Labora Servei Valencià d’Ocupació i Formació, de conformitat amb el document de corresponsabilitat que tenen subscrit, i les tractaran amb la finalitat d’avaluar i acreditar determinades unitats de competència professional, adquirides per mitjà de l’experiència laboral o de vies no formals de formació, referides a les qualificacions professionals a què fa referència la present resolució.

Les persones interessades poden exercir davant de qualsevol dels corresponsables del tractamentels seus drets d’accés, rectificació, oposició, supressió, limitació del tractament i de no ser objecte d’una decisió basada únicament en el tractament automatitzat. Així mateix, podran formular una reclamació davant de l’Agència Espanyola de Protecció de Dades o, facultativament i amb caràcter previ, davant de la Delegació de Protecció de Dades, si s’han vist perjudicades pel tractament de les seues dades o en l’exercici dels seus drets. La informació completa pot consultar-se en la URL de la Conselleria d’Educació, Universitats i Ocupació [http://www.ceice.gva.es/es/registre-de-tractament-de-dades](https://ceice.gva.es/va/registre-de-tractament-de-dades)), com en la de Labora Servei Valencià d’Ocupació i Formació[http://www.labora.gva.es/es/proteccio-de-dades/formacio](https://labora.gva.es/va/proteccio-de-dades/formacio)

*Onzé. Entrada en vigor i recursos*

La resolució farà efecte des de l’endemà de publicar-se en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*.

Contra esta resolució, que no posa fi a la via administrativa, les persones interessades podran interposar un recurs d’alçada davant del secretari autonòmic d’Educació i Formació Professional de la Conselleria d’Educació, Universitats i Ocupació, en el termini d’un mes, a partir de l’endemà de publicar-se, de conformitat amb el que establixen els articles 121 i 122 de la Llei 39/2015, d’1 d’octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques.

  

València, 26 de juliol de 2024

Marta Armendia Santos

Directora General de Formació Professional



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Sumario DOGV 9906, del 01-08-2024 (2024/7832)

RESOLUCIÓN de 24 de julio de 2024, de la Dirección General de Formación Profesional, por la cual se promueve en la Comunidad Valenciana, a propuesta de Labora Servicio Valenciano de Empleo y Formación, el procedimiento ordinario para la evaluación y acreditación de determinadas unidades de competencia profesional, adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación, en la familia profesional de instalación y mantenimiento para la calificación IMA367\_1 operaciones de fontanería.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   9906

Fecha DOGV
:   01-08-2024

Sección del DOGV
:   III. ACTOS ADMINISTRATIVOS - C) OTROS ASUNTOS

Número del documento
:   2024/7832

CVE
:   DOGV-C-2024-7832

Fecha del documento
:   26-07-2024

Organismo emisor
:   Labora, Servicio Valenciano de Empleo y Formación

Tipo de documento
:   Resolución

Corrección de errores

La Ley Orgánica 3/2022, de 31 de marzo, de ordenación e integración de la Formación Profesional,  establece un sistema único e integrado de formación profesional, que sirviendo al fortalecimiento, la competitividad y la sostenibilidad de la economía española, sea capaz de responder con flexibilidad a los intereses, las expectativas y las aspiraciones de cualificación profesional de las personas a lo largo de su vida y a las competencias demandadas por las nuevas necesidades productivas y sectoriales tanto para el aumento de la productividad como para la generación de empleo.

Entre los instrumentos y acciones del sistema, se recoge en su Título VI la acreditación de competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral u otras vías no formales o informales. Esta acreditación tiene por objeto identificar, evaluar y acreditar oficialmente las competencias profesionales que las personas han ido adquiriendo a lo largo de su vida pero que no disponen de acreditación, certificado o título profesionalizante.

Dicho procedimiento ha sido desarrollado, en su Título VI, por el Real Decreto 659/2023, de 18 de julio, por el que se desarrolla la ordenación del Sistema de Formación Profesional.

En la Comunitat Valenciana, el Decreto 3/2018, de 12 de enero, del Consell, ha establecido una estructura organizativa conjunta responsable del procedimiento en sus funciones de evaluación y acreditación de la competencia profesional adquirida por experiencia Laboral o formación no formal, definiendo las características de las convocatorias. En el artículo 3.2. del citado decreto, se establece que en la Comunitat Valenciana los procedimientos de acreditación y evaluación de la competencia profesional adquirida por experiencia Laboral y formación no formal, así como algunas de sus acciones inherentes, podrán ser propuestos, coordinados y llevados a cabo tanto por el órgano que tenga atribuida la gestión del procedimiento de reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas por experiencia Laboral como por el Servicio Valenciano de Empleo y Formación, en adelante LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación.

La Comisión Mixta de Reconocimiento de Competencias Profesionales creada al amparo del Decreto 3/2018, de 12 de enero, del Consell, con el fin de unificar la propuesta de convocatorias de procedimientos que ha de elevarse al Consejo Valenciano de Formación Profesional, acordó que LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación sería la encargada de coordinar y llevar a cabo el procedimiento objeto de la actual convocatoria, entre otros.

Por todo ello, informado el Consejo Valenciano de Formación Profesional y en virtud de las competencias atribuidas por el artículo 12 del Decreto 136/2023, de 10 de agosto, del Consell, de aprobación del Reglamento orgánico y funcional de la Conselleria de Educación, Universidades y Empleo, esta dirección general,

RESUELVE

Primero. *Objeto*

La presente resolución tiene por objeto llevar a cabo, en el ámbito de la Comunitat Valenciana   el procedimiento abierto de evaluación y acreditación de unidades de competencia profesional adquiridas a través de la experiencia laboral u otras vías no formales e informales de conformidad con lo establecido en el RD 659/2023, de 18 de julio, por el que se desarrolla la ordenación del Sistema de Formación Profesional,  el Decreto 3/2018, de 12 de enero, del Consell y las bases que se recogen en el Anexo I de esta resolución.

*Segundo. Unidades de competencia, sedes y plazas* *convocadas*

Se convoca el procedimiento de reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación, correspondientes a las unidades de competencia siguientes:

|  |  |  |  |  |  |  |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| CUALIFICACIÓN | | IMA367\_1   Operaciones auxiliares de fontanería (RD 182/2008. RD150/2022) | | | | |
| FAMILIA PROFESIONAL | | INSTALACIÓN Y MANTENIMIENTO | | NIVEL | 1 | |
| UNIDADES DE COMPETENCIA | | UC1154\_1 | Realizar operaciones auxiliares de montaje y mantenimiento de tuberías y accesorios de fontanería. | | | |
| UC1155\_1 | Realizar operaciones auxiliares de montaje y mantenimiento de aparatos sanitarios y grifería | | | |
| UC2587\_1 | Realizar operaciones auxiliares de montaje y mantenimiento de equipos y sistemas complementarios de fontanería. | | | |
| HORAS POR MÓDULOS FORMATIVOS ASOCIADOS | | MF1154\_1 | Montaje y mantenimiento de tuberías y accesorios para fontanería | | | 90 h |
| MF1155\_1 | Montaje y mantenimiento de aparatos sanitarios y griferías | | | 90 h. |
| MF2587\_1 | Montaje y mantenimiento de equipos y sistemas complementarios de fontanería | | | 90 h. |
| Estas unidades de competencia están incluidas en: | | | | | | |
| CERTIFICADO PROFESIONAL | | (IMAIO108) – Operaciones de Fontanería y calefacción-climatización doméstica (RD 1375/2009) | | | | |
| TÍTULOS | | Título Profesional Básico en Fabricación y Montaje | | | | |
| Título Profesional Básico en Mantenimiento de Viviendas (RD 127/2014) | | | | |
| SEDES: | CIPFP CATARROJA | | | N.º PLAZAS | 40 | |

  

*Tercero. Personas destinatarias*

Dirigido a las personas que puedan acreditar experiencia laboral y/o formación no formal suficiente en las unidades de competencia ofertadas para su ámbito profesional, conforme a lo previsto en el artículo 177, Título VI capítulo I del Real Decreto 659/2023, de 18 de julio, por el que se desarrolla la ordenación del Sistema de Formación Profesional.

No podrán participar en el procedimiento en sus funciones de evaluación y acreditación para aquellas unidades de competencia, las personas en las que concurra alguno de los siguientes supuestos:

a) Que estén en posesión de un título de formación profesional o certificado de profesionalidad que contenga la unidad de competencia cuya acreditación se pretende, o de sus equivalentes.

b) Que estén en posesión de la acreditación parcial respecto la/s unidad/es que solicita. En este caso, se podrá solicitar participación en relación con las demás.

c) Qué estén matriculadas en módulos profesionales conducentes a la acreditación de la unidad de competencia en la que se solicite su participación

d) Que estén matriculadas, o realizando o hayan realizado con evaluación positiva, formación profesional conducente a la acreditación de las unidades de competencia en que soliciten su participación.

e) Que estén participando en un procedimiento de reconocimiento de competencias por la experiencia Laboral, en éste o distinto organismo, respecto unidades de competencia coincidentes con las convocadas mediante la presente orden.

*Cuarto*. *Ejecución*

El Servicio de Ordenación de la Formación Profesional de la Dirección General de Empleo y Formación de LABORA será el responsable de ejecutar o aplicar el procedimiento en sus funciones de evaluación y acreditación objeto de la presente resolución, conforme a las bases de la convocatoria y con plena sujeción a las disposiciones y normativa vigente en esta materia.

No obstante, en todo aquello que no se prevé expresamente en esta Resolución será de aplicación el Real Decreto 659/2023, de 18 de julio, por el que se desarrolla la ordenación del Sistema de Formación Profesional y que regula el reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral.

*Quinto. Designación del personal asesor y evaluador*

La Dirección General de Formación Profesional, a propuesta de la Dirección General de Empleo y Formación de LABORA, designará al personal asesor y evaluador, debidamente habilitado, que actuará en la sede establecida para llevar a cabo el procedimiento de acreditación de competencias adquiridas a través de la experiencia laboral u otras vías no formales e informales.

*Sexto. Retribuciones*

El personal asesor y evaluador designado para participar en este procedimiento percibirá una compensación económica de acuerdo con lo previsto en el artículo 22 de Decreto 3/2018, de 12 de enero, del Consell.

Para las funciones de evaluación, asesoramiento y admisión se determinará mediante resolución del Director General de Empleo y Formación, el número máximo de sesiones retribuirles por familia, o área profesional si es el caso, y sede, en función de las unidades de competencia convocadas, las personas candidatas admitidas y el número de personal asesor y evaluador que participe en el procedimiento

El personal al servicio de la administración en ningún caso podrá percibir en concepto de dicha gratificación, y dentro del año natural, una cantidad superior al porcentaje establecido por la normativa vigente en relación con las retribuciones anuales que correspondan al puesto de trabajo que desempeña.

*Séptimo. Seguimiento del procedimiento*

El órgano que tiene atribuida la gestión del procedimiento de reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral en la Comunitat Valenciana, así como el Consejo Valenciano de Formación Profesional serán informados del desarrollo y resultados del procedimiento convocado por esta resolución.

*Octavo. Documentación del proceso*

El expediente del procedimiento, en el que se recogerán todos los registros y resultados producidos a lo largo del mismo, quedará archivado en los centros designados como sedes

En el caso de haber presentado algún documento original, las personas candidatas admitidas que hayan participado en este procedimiento podrán retirar su documentación en el centro sede tres meses después de haber finalizado su participación en el mismo.

*Noveno. Permisos individuales de formación*

Para el eficaz acceso de las personas que están trabajando a los procesos en sus funciones de evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral y de otros aprendizajes no formales, se podrán utilizar los permisos individuales de formación, de acuerdo con lo que establezca el Ministerio de Trabajo y Economía Social en desarrollo del artículo 29 del Real Decreto 694/2017, de 3 de julio, por el que se desarrolla la Ley 30/2015, de 9 de septiembre, por la que se regula el Sistema de Formación Profesional para el Empleo en el ámbito Laboral.

*Décimo. Protección de Datos Personales*

El desarrollo del procedimiento convocado mediante la presente resolución conlleva el tratamiento de datos de carácter personal, en el marco de lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos, y en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales. Del tratamiento de dichos datos personales son corresponsables tanto la Conselleria de Educación, Universidades y Empleo como LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación, de conformidad con el documento de corresponsabilidad que tienen suscrito, y los tratarán con la finalidad de evaluar y acreditar determinadas unidades de competencia profesional, adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación, referidas a las cualificaciones profesionales a que hace referencia la presente resolución.

Las personas interesadas pueden ejercitar ante cualquiera de los corresponsables del tratamientosus derechos de acceso, rectificación, oposición, supresión, limitación del tratamiento y no ser objeto de una decisión basada únicamente en el tratamiento automatizado. Asimismo, podrán formular reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos o, facultativamente y con carácter previo, ante la Delegación de Protección de Datos, si se han visto perjudicadas por el tratamiento de sus datos o en el ejercicio de sus derechos. La información completa puede consultarse en la URL de la Conselleria de Educación, Universidades y Empleo <http://www.ceice.gva.es/es/registre-de-tractament-de-dades>) como en la de LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación [http://www.LABORA.gva.es/es/proteccio-de-dades/formacio](http://www.labora.gva.es/es/proteccio-de-dades/formacio)

*Undécimo. Entrada en vigor y recursos*

La resolución surtirá efectos desde el día siguiente al de su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.

Contra la presente resolución, que no pone fin a la vía administrativa, los interesados podrán interponer recurso de alzada ante el Secretario Autonómico de Educación y Formación Profesional de la Conselleria de Educación, Universidades y Empleo, en el plazo de un mes, a partir del día siguiente al de su publicación, de conformidad con lo establecido en los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.

  

València, 26 de julio de 2024

Marta Armendia Santos

Directora General de Formación Profesional



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