Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 9475, del 22-11-2022 (2022/10881)

Bases específiques que han de regir les convocatòries per a proveir dènou places dins del procés d'estabilització d'ocupació temporal.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   9475

Data del DOGV
:   22-11-2022

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2022/10881

CVE


Data del document
:   15-11-2022

Organisme emissor
:   Ajuntament de L'Alfàs del Pi

Tipus de document
:   Anunci

Descriptors 

:   * [Alfàs del Pi, l'](javascript:void(0))
    * [concurs administratiu](javascript:void(0))

Bases específiques que han de regir les convocatòries per a proveir dènou places dins del procés d'estabilització d'ocupació temporal. [2022/10881]  
Al Butlletí Oficial de la Província d'Alacant número 213 de 9 de novembre de 2022, així com al tauler d'anuncis del Servei de Recursos Humans de l'Ajuntament de l'Alfàs del Pi i a la pàgina web municipal www.lalfas.es s'han publicat íntegrament les bases que han de regir les convocatòries per a proveir, dins del procés d'estabilització d'ocupació temporal:  
  
Tres places d'administratiu/iva d'administració general, pertanyents a l'escala d'administració general, subescala administrativa, grup C i subgrup C1, mitjançant el sistema de concurs, en torn lliure.  
Una plaça d'administratiu/iva d'administració general servei d'ajuda domicili, pertanyent a l'escala d'administració general, subescala administrativa, grup C i subgrup C1, mitjançant el sistema de concurs, en torn lliure.  
Una plaça d'agent d'ocupació i de desenvolupament local, pertanyent a l'escala d'administració especial, subescala tècnica, classe tècnics/tècniques mitjans/mitjanes, grup A i subgrup A2, mitjançant el sistema de concurs, en torn lliure.  
Quatre places d'agent de la Policia Local, pertanyents a l'escala d'administració especial, subescala de serveis especials, classe policia local i els seus auxiliars, grup C i subgrup C1, mitjançant el sistema de concurs, en torn lliure.  
Una plaça de conserge a la Casa Consistorial, pertanyent a l'escala d'administració especial, subescala de serveis especials, classe personal comeses especials, grup C i Subgrup C2, mitjançant el sistema de concurs, en torn lliure.  
Una plaça de director/a Museu Arqueològic, pertanyent a l'escala d'administració especial, subescala tècnica, classe tècnics/tècniques superiors, grup A i subgrup A1, mitjançant el sistema de concurs, en torn lliure.  
Una plaça d'oficial brigada d'obres, pertanyent a l'escala d'administració especial, subescala serveis especials, classe personal d'oficis, grup C i subgrup C2, mitjançant el sistema de concurs, en torn lliure.  
  
Una plaça de subaltern/a Poliesportiu, pertanyent a l'escala d'administració general, subescala subalterna, agrupacions professionals, mitjançant el sistema de concurs, en torn lliure.  
Una plaça de treballador/a social Pangea, pertanyent a l'escala d'administració especial, subescala tècnica, classe tècnics/tècniques mitjans/mitjanes, grup A i subgrup A2, mitjançant el sistema de concurs, en torn lliure.  
Una plaça de peó brigada d'obres, pertanyent a l'escala d'administració especial, subescala serveis especials, classe personal d'oficis, agrupacions professionals mitjançant el sistema de concurs oposició, en torn lliure.  
Una plaça d'auxiliar administratiu/iva biblioteca, pertanyent a l'escala d'administració general, subescala auxiliar, grup C i subgrup C2, mitjançant el sistema de concurs, en torn lliure.  
Una plaça d'auxiliar de comunicació integrada a la plantilla de personal laboral fix, mitjançant el sistema de concurs, en torn lliure.  
Dues places de treballador/a social integrades a la plantilla de personal laboral fix, mitjançant el sistema de concurs, en torn lliure.  
  
El termini de presentació de sol·licituds per a participar en els processos selectius serà de vint dies hàbils a comptar des de l'endemà de la publicació d'aquesta resolució al Boletín Oficial del Estado.  
Els successius anuncis referents a aquesta convocatòria, quan procedisquen de conformitat amb les bases, es faran públics al Butlletí Oficial de la Província d'Alacant, al tauler d'anuncis del Servei de Recursos Humans de l'Ajuntament de l'Alfàs del Pi i a la pàgina web municipal: www.lalfas.es.  
  
L'Alfàs del Pi, 15 de novembre de 2022.- L'alcalde president: Vicente Arques Cortés.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 9475, del 22-11-2022 (2022/10881)

Bases específicas que han de regir las convocatorias para proveer diecinueve plazas dentro del proceso de estabilización de empleo temporal.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   9475

Fecha DOGV
:   22-11-2022

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2022/10881

CVE


Fecha del documento
:   15-11-2022

Organismo emisor
:   Ayuntamiento de L'Alfàs del Pi

Tipo de documento
:   Anuncio

Descriptores 

:   * [Alfàs del Pi, l'](javascript:void(0))
    * [concurso administrativo](javascript:void(0))

Bases específicas que han de regir las convocatorias para proveer diecinueve plazas dentro del proceso de estabilización de empleo temporal. [2022/10881]  
En el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante número 213 de 9 de noviembre de 2022, así como en el tablón de anuncios del Servicio de Recursos Humanos del Ayuntamiento de l'Alfàs del Pi y en la página web municipal www.lalfas.es se han publicado íntegramente las bases que han de regir las convocatorias para proveer, dentro del proceso de estabilización de empleo temporal:  
  
Tres plazas de administrativo/a de administración general, pertenecientes a la escala de administración general, subescala administrativa, grupo C y subgrupo C1, mediante el sistema de concurso, en turno libre.  
Una plaza de administrativo/a de administración general servicio de ayuda domicilio, perteneciente a la escala de administración general, subescala administrativa, grupo C y subgrupo C1, mediante el sistema de concurso, en turno libre.  
Una plaza de agente de empleo y de desarrollo local, perteneciente a la escala de administración especial, subescala técnica, clase técnicos/as medios, grupo A y subgrupo A2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.  
Cuatro plazas de agente de la policía local, pertenecientes a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase policía local y sus auxiliares, grupo C y subgrupo C1, mediante el sistema de concurso, en turno libre.  
Una plaza de conserje en la Casa Consistorial, perteneciente a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase personal cometidos especiales, grupo C y subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.  
Una plaza de director/a Museo Arqueológico, perteneciente a la escala de administración especial, subescala técnica, clase técnicos/as superiores, grupo A y subgrupo A1, mediante el sistema de concurso, en turno libre.  
Una plaza de oficial brigada de obras, perteneciente a la escala de administración especial, subescala servicios especiales, clase personal de oficios, grupo C y subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.  
Una plaza de subalterno/a Polideportivo, perteneciente a la escala de administración general, subescala subalterna, agrupaciones profesionales, mediante el sistema de concurso, en turno libre.  
Una plaza de trabajador/a social Pangea, perteneciente a la escala de administración especial, subescala técnica, clase técnicos/as medios, grupo A y subgrupo A2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.  
  
Una plaza de peón brigada de obras, perteneciente a la escala de administración especial, subescala servicios especiales, clase personal de oficios, agrupaciones profesionales mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.  
Una plaza de auxiliar administrativo/a biblioteca, perteneciente a la escala de administración general, subescala auxiliar, grupo C y subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.  
Una plaza de auxiliar de comunicación integrada en la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.  
Dos plazas de trabajador/a social integradas en la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.  
  
El plazo de presentación de solicitudes para participar en los procesos selectivos será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el Boletín Oficial del Estado.  
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante, en el tablón de anuncios del Servicio de Recursos Humanos del Ayuntamiento de l'Alfàs del Pi y en la página web municipal: www.lalfas.es.  
  
L'Alfàs del Pi, 15 de noviembre de 2022.- El alcalde-presidente: Vicente Arqués Cortés.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML