Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 8584, del 04-07-2019 (2019/6481)

RESOLUCIÓ de 21 de juny de 2019, del director general de Relacions amb Les Corts, de la Presidència de la Generalitat, per la qual es publica el conveni entre LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació i l'Acord Territorial de l'Ocupació Camp de Túria, per a la realització de fòrums d'ocupació en el marc del Pla Avalem Territori.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   8584

Data del DOGV
:   04-07-2019

Secció del DOGV
:   III. ACTES ADMINISTRATIUS - C) ALTRES ASSUMPTES

Número del document
:   2019/6481

CVE


Data del document
:   21-06-2019

Organisme emissor
:   Presidència de la Generalitat

Tipus de document
:   Resolució

Correcció d'errades

RESOLUCIÓ de 21 de juny de 2019, del director general de Relacions amb Les Corts, de la Presidència de la Generalitat, per la qual es publica el conveni entre LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació i l'Acord Territorial de l'Ocupació Camp de Túria, per a la realització de fòrums d'ocupació en el marc del Pla Avalem Territori. [2019/6481]  
LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació i l'Acord Territorial de l'Ocupació Camp de Túria han subscrit, prèvia tramitació reglamentària, el 17 de maig de 2019, el conveni per a la realització de fòrums d'ocupació en el marc del pla «Avalem Territori», i conforme amb allò que preveu l'article 20 del Decret 176/2014, de 10 d'octubre, del Consell, pel qual es regulen els convenis que subscriga la Generalitat i el seu registre, una vegada inscrit en el Registre de Convenis de la Generalitat amb data 21 de juny de 2019 i número 572/2019, és procedent la publicació en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana del conveni esmentat, que figura annex a aquesta resolució.  
  
València, 21 de juny de 2019.- El director general de Relacions amb Les Corts: Antonio Torres Salvador.  
  
  
Conveni de col·laboració entre LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació i l'Acord Territorial de l'Ocupació Camp De Túria, per a la realització de fòrums d'Ocupació en el marc del pla AVALEM Territori.  
  
València, 17 de maig de 2019  
  
Reunits  
D'una banda, Enric Nomdedéu i Biosca, director general de LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació, nomenat en virtut del Decret 115/2016, de 9 de setembre, del Consell (DOGV 7874, 15.09.2016), sobre la base del que disposa la Llei 5/1983, de 30 de desembre, del Consell, i d'acord amb les facultats que li confereix el Reglament d'organització i règim jurídic del Servei Valencià d'Ocupació i Formació, aprovat pel Decret 194/2013, de 20 de desembre, del Consell, modificat pel Decret 161/2017, de 20 d'octubre, del Consell, en representació de LABORA, Servei Valencià d'Ocupació i Formació, expressament facultat per a aquest acte per mitjà de l'Acord de data 26 d'abril de 2019, del Consell.  
  
D'una altra part, María Dolores Celda Lluesma, en qualitat de presidenta de la Mancomunitat Camp de Túria, en representació d'aquesta, facultada expressament per a la signatura d'aquest acord en virtut de les atribucions que li confereixen els estatuts aprovats el 12 de juny de 1986 i de l'acord adoptat pel Ple de la Mancomunitat el dia 4 de febrer de 2019.  
Actuen en l'exercici dels seus respectius càrrecs i en la representació que ostenten, i es reconeixen recíprocament capacitat per a formalitzar aquest acord, convenen subscriure'l i s'obliguen en els termes que conté, i, prèviament,  
  
Manifesten  
I. El pla «Avalem Territori» és un eix central de l'acció del Consell cap a la dinamització territorial i cap a un nou model de gestió que adapte l'exercici de les polítiques actives d'ocupació a les necessitats reals de les persones i els territoris, integre els agents socials territorials i sectorials en el seu desenvolupament i augmente la seua efectivitat, a través dels acords i pactes territorials.  
II. LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació és l'organisme autònom de la Generalitat competent per a impulsar, desenvolupar i executar la política de la Generalitat en matèria d'orientació, formació i ocupació. Té entre els seus objectius bàsics incrementar l'impacte de les polítiques actives d'ocupació a través de la col·laboració amb la resta d'òrgans de la Generalitat, amb altres administracions públiques, amb agents socials i amb la resta d'institucions rellevants en l'àmbit de l'ocupació.  
Entre les seues funcions està la d'impulsar i realitzar acords i convenis de col·laboració i cooperació amb qualsevol persona jurídica, pública o privada, els objectius i les activitats de la qual es dirigisquen al foment i desenvolupament de l'ocupació a la Comunitat Valenciana.  
En aquest marc, LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació està interessat a crear noves línies d'actuació amb entitats integrades en els pactes i acords territorials, i que s'indiquen en l'annex a aquest conveni, amb la finalitat de conjuminar sinergies institucionals en l'àmbit de l'ocupació i l'activitat econòmica en els territoris per mitjà de la posada en marxa de fòrums o fires d'ocupació.  
III. Per la seua banda, l'Acord Territorial d'Ocupació Camp de Túria vol col·laborar amb LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació impulsant el desenvolupament econòmic dels seus respectius territoris, promovent la inserció laboral de col·lectius amb major dificultat i generant respostes eficaces a les demandes socials sorgides al voltant de les seues necessitats, amb el convenciment que la mútua col·laboració redundarà en una major eficàcia dels recursos existents, i ofereix a la ciutadania, empreses, institucions, entitats territorials i sectorials de la Comunitat Valenciana la possibilitat d'optimitzar les seues potencialitats en matèria de creació i manteniment de l'ocupació, i, en definitiva, contribuir al desenvolupament econòmic i social de la nostra comunitat.  
IV. L'article 4 del Reial decret legislatiu 3/2015, de 23 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei d'ocupació estableix: «La política d'ocupació, en el seu disseny i model de gestió, haurà de tindre en compte la seua dimensió local per a ajustar-la a les necessitats del territori, de manera que afavorisca i done suport a les iniciatives de generació d'ús de l'àmbit local.» De conformitat amb la Llei 7/1985, de 2 d'abril, reguladora de les bases de règim local, i la Llei 8/2010, de règim local de la Comunitat Valenciana, els serveis públics d'ocupació de les comunitats autònomes, en execució dels serveis i programes de polítiques actives d'ocupació, podran establir mecanismes de col·laboració oportuns amb les entitats locals.  
Vist això, i seguint el que disposen els articles 47 i següents de la Llei 40/2015, d'octubre, de règim jurídic del sector públic, i el Decret 176/2014, de 10 d'octubre, que regula els convenis i el seu registre, es formalitza aquest conveni de col·laboració.  
Amb el propòsit de fer possible tot el que s'ha exposat anteriorment i, especialment, la mútua col·laboració i coordinació d'actuacions entre LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació i l'entitat territorial que el subscriu, aquest conveni es regirà per les següents  
  
CLÀUSULES  
  
Primera. Objecte del conveni  
L'objecte d'aquest conveni és establir les condicions de la col·laboració entre LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació i l'entitat territorial que el subscriu, per a la realització de fòrums d'ocupació en aquest àmbit, amb els objectius següents:  
- L'orientació i l'assessorament en la cerca d'ocupació.  
- La divulgació de serveis, prestacions i polítiques en matèria d'ús de les quals disposen les diferents administracions públiques en l'àmbit territorial de la Comunitat Valenciana.  
- Acostar i posar en contacte les persones sol·licitants d'ocupació amb les entitats ocupadores dins d'un determinat àmbit territorial.  
  
- Racionalitzar i concentrar els recursos que les diferents administracions tenen disponibles per a atendre finalitats comunes i contribuir que aquestes actuacions arriben a la major part d'habitants del territori.  
  
  
Segona. Compromisos de les dues parts  
Per a la realització dels fòrums d'ocupació, LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació es compromet a contractar amb una empresa el disseny de dos models (A i B), així com l'organització i execució de cada esdeveniment adequat al model elegit per a cada pacte territorial segons consta en l'annex d'aquest conveni. Els dos models de fòrum es distingeixen en funció de les seues dimensions, en adequació als requisits d'espai que es detallen més endavant.  
L'empresa adjudicatària estarà al que diga el contracte, si bé, amb caràcter general, l'organització dels fòrums implicarà la realització d'una sèrie d'activitats com ara:  
1. Conferències/tallers a càrrec de professionals d'experiència i prestigi reconegut.  
2. Informació en matèria d'ocupació a través d'estands d'empreses i de les organitzacions empresarials i sindicals més representatives de la Comunitat Valenciana.  
3. Entrevistes de treball a càrrec de les empreses prèviament seleccionades.  
4. Elaboració d'un informe final amb memòria de resultats de cada fòrum.  
L'empresa adjudicatària es coordinarà amb la persona o persones responsables de l'entitat territorial signant del conveni i les que designe LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació.  
Per la seua banda, l'entitat territorial signant d'aquest conveni es compromet a nomenar una persona coordinadora i responsable de l'esdeveniment i posar a la seua disposició un espai per a realitzar-lo, amb les característiques següents:  
A) En general:  
- Cedir un espai adequat, durant tres dies (dia de muntatge, dia del fòrum pròpiament dit i un dia per a desmuntatge), per a l'organització general de l'esdeveniment. L'espai serà supervisat per l'empresa adjudicatària encarregada de realitzar el fòrum i haurà de disposar de l'aprovació de LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació.  
- Posar a la disposició de l'empresa adjudicatària i de LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació una persona responsable que coordine totes les actuacions.  
- Difondre les jornades en el seu àmbit territorial i en el seu web.  
B) Per als fòrums del model A, l'espai que es cedirà per a l'esdeveniment haurà de tindre, de forma orientativa, les característiques següents:  
Espais per a conferències i tallers:  
Sala d'actes amb capacitat per a 200 persones.  
Sala de tallers amb capacitat per a 50 persones.  
Espais per a entrevistes de treball:  
Sis aules individuals per a entrevistes (6 entrevistadors)  
Espais per a estands d'informació  
Vestíbul d'entrada (mínim, 8 estands, inclòs el de LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació).  
Un espai habilitat per a la gestió de xarxes  
Aquest espai disposarà d'ordinadors, impressores i connexió a internet, així com suport tècnic en l'àmbit informàtic; així mateix, disposarà del mobiliari necessari i adequat per a les diferents activitats.  
C) Per als fòrums del model B, l'espai que es cedir perà a l'esdeveniment haurà de tindre, de forma orientativa, les característiques següents:  
Espais per a conferències i tallers:  
Sala d'actes amb una capacitat mínima de 50 persones.  
Sala de tallers amb una capacitat mínima per a 20 persones.  
Espais per a entrevistes de treball:  
Una aula individual per a entrevistes.  
Espais per a estands d'informació  
Vestíbul d'entrada amb capacitat mínim per a cinc estands, i entre aquests el de LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació.  
Aquests espais tindran connexió a internet. Així mateix, disposaran del mobiliari necessari i adequat per a les diferents activitats.  
  
Tercera. Absència d'incidència pressupostària  
Les actuacions previstes en aquest conveni no generaran costos ni donaran lloc a contraprestacions financeres entre les parts signants.  
  
L'aplicació i execució d'aquest acord, incloent-hi tots els actes jurídics que pogueren dictar-se en l'execució i el desenvolupament, no podran suposar obligacions econòmiques per a la Generalitat i, en tot cas, hauran de ser ateses amb els seus mitjans personals i materials.  
  
  
Quarta. Comissió tècnica  
Es crea una comissió tècnica per al seguiment d'aquest conveni que estarà integrada per:  
a) Representants de LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació:  
- La persona titular de la Subdirecció General de Planificació i Coordinació, o la persona en qui delegue  
- La persona titular del Servei de Centres i Intermediació Laboral, o la persona en qui delegue.  
b) Representants de l'entitat territorial:  
Dues persones designades per l'entitat territorial.  
c) Representant de l'empresa adjudicatària  
Un representant de l'empresa adjudicatària.  
Qualsevol discrepància o controvèrsia que se suscite en la interpretació o execució d'aquest conveni serà sotmesa a la comissió tècnica de seguiment.  
El funcionament i l'adopció d'acords de la comissió tècnica de seguiment es regiran pel que es preveu en els articles 15 i següents de la Llei 40/2015, d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic.  
  
En la designació dels representants de LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació en la comissió tècnica de seguiment es procurarà la presència equilibrada entre dones i homes, per aplicació del que es preveu en el II Pla d'igualtat de dones i homes de l'Administració de la Generalitat, aprovat per l'Acord de 10 de març de 2017, del Consell.  
  
Les còpies de les actes, acords o informes que, si escau, emeta la comissió tècnica de seguiment es remetran a la Direcció General de Planificació i Serveis de LABORA Servei Valencià d'Ocupació i Formació.  
  
  
Cinquena. Règim jurídic  
Aquest conveni és de caràcter administratiu i està exclòs de l'àmbit d'aplicació de la Llei 9/2017, de 8 de novembre, de contractes del sector públic, i es regirà per les seues pròpies clàusules i per la Llei 40/2015, d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic, i pel Decret 176/2014, de 10 d'octubre, del Consell, pel qual es regulen els convenis que subscriga la Generalitat i el seu registre, i la resta de normes d'aplicació.  
  
  
Sisena. Vigència  
Aquest conveni tindrà vigència des del dia de la signatura i durant dos anys. Aquest termini quedarà automàticament prorrogat per un període d'un any addicional, llevat que expressament es denuncie per alguna de les parts signants.  
  
Setena. Causes d'extinció del conveni  
1. Aquest conveni s'extingirà pel compliment de les actuacions que constitueixen el seu objecte o per incórrer en causa de resolució.  
  
2. Són causes de resolució:  
a) El transcurs del termini de vigència del conveni.  
b) L'acord unànime de les entitats signants.  
c) L'incompliment de les obligacions i compromisos assumits per part de les entitats signants.  
En aquest cas, qualsevol de les parts podrà notificar a la part incomplidora un requeriment perquè complisca, en un determinat termini, les obligacions o compromisos que es consideren incomplits. Aquest requeriment haurà de ser comunicat a la comissió tècnica.  
Si, transcorregut el termini indicat en el requeriment, persistira l'incompliment, la part que el va dirigir notificarà a l'altra part i a la comissió tècnica la concurrència de la causa de resolució i s'entendrà resolt el conveni. La resolució del conveni per aquesta causa podrà comportar la indemnització dels perjudicis causats, si així ho considera la comissió tècnica.  
d) Per decisió judicial declaratòria de la nul·litat del conveni.  
  
Huitena. Publicació  
El text íntegre del conveni es publicarà en el Portal de Transparència de la Generalitat, GVA Oberta, i en el web de l'entitat territorial signant, en aplicació del que disposen els articles 9.1.c i 10.3 de la Llei 2/2015, de 2 d'abril, de la Generalitat, de transparència, bon govern i participació ciutadana de la Comunitat Valenciana.  
La publicitat del conveni es realitzarà en el termini de deu dies hàbils des de la inscripció en el Registre de Convenis de la Generalitat, d'acord amb d'acord amb el que es disposa en l'article 12.2 del Decret 105/2017, de 28 de juliol, del Consell, que desplega la Llei 2/2015, de 2 d'abril, de la Generalitat.  
Així mateix, segons l'article 111.3 de la Llei 8/2010, de 23 de juny, de la Generalitat, de règim local de la Comunitat Valenciana, les entitats locals quan subscriguen convenis amb l'Administració autonòmica els hauran de publicar en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.  
  
  
Novena. Jurisdicció  
Les parts acorden sotmetre's a la jurisdicció dels jutjats contenciosos administratius de València per a la resolució de qualsevol qüestió litigiosa que poguera sorgir en el desplegament i execució d'aquest conveni.  
  
I, com a prova de conformitat amb tot el que s'ha exposat anteriorment, signen aquest conveni, per duplicat, al lloc i en la data indicats en l'encapçalament.  
  
Per LABORA Servei Valencià per l'Acord Territorial  
Enric Nomdedéu i Biosca   
  
D'Ocupació i Formació de l'Ocupació Camp de Túria  
María Dolores Celda Lluesma



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 8584, del 04-07-2019 (2019/6481)

RESOLUCIÓN de 21 de junio de 2019, del director general de Relaciones con Les Corts, de la Presidencia de la Generalitat, por la que se publica el convenio entre LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación y el Acuerdo Territorial de Empleo Camp de Túria, para la realización de foros de empleo en el marco del plan Avalem Territori.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   8584

Fecha DOGV
:   04-07-2019

Sección del DOGV
:   III. ACTOS ADMINISTRATIVOS - C) OTROS ASUNTOS

Número del documento
:   2019/6481

CVE


Fecha del documento
:   21-06-2019

Organismo emisor
:   Presidencia de la Generalitat

Tipo de documento
:   Resolución

Corrección de errores

RESOLUCIÓN de 21 de junio de 2019, del director general de Relaciones con Les Corts, de la Presidencia de la Generalitat, por la que se publica el convenio entre LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación y el Acuerdo Territorial de Empleo Camp de Túria, para la realización de foros de empleo en el marco del plan Avalem Territori. [2019/6481]  
LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación y el Acuerdo Territorial de Empleo Camp de Túria han suscrito, previa tramitación reglamentaria, el 17 de mayo de 2019, el convenio para la realización de foros de empleo en el marco del plan «Avalem Territori», por lo que conforme con lo previsto en el artículo 20 del Decreto 176/2014, de 10 de octubre, del Consell, por el que se regulan los convenios que suscriba la Generalitat y su registro, una vez inscrito en el Registro de Convenios de la Generalitat con fecha 21 de junio de 2019 y número 572/2019, procede la publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana de dicho convenio, que figura anexo a esta resolución.  
  
València, 21 de junio de 2019.- El director general de Relaciones con Les Corts: Antonio Torres Salvador.  
  
  
Convenio de colaboración entre Labora Servicio Valenciano de Empleo y Formación y el Acuerdo Territorial de Empleo Camp de Túria para la realización de foros de empleo en el marco del plan «Avalem Territori».  
  
València, 17 de mayo de 2019  
  
Reunidos  
De una parte, Enric Nomdedéu i Biosca, director general de LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación, nombrado en virtud del Decreto 115/2016, de 9 de septiembre, del Consell, (DOGV núm. 7874, de 15.09.2016), con base en lo dispuesto en la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, del Consell, y de acuerdo con las facultades que le confiere el Reglamento de Organización y Régimen Jurídico del Servicio Valenciano de Empleo y Formación, aprobado por Decreto 194/2013, de 20 de diciembre, del Consell, modificado por el Decreto 161/2017, de 20 de octubre, del Consell, en representación de LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación, expresamente facultado para este acto mediante Acuerdo del Consell, de fecha 26 de abril de 2019.  
  
De otra parte, María Dolores Celda Lluesma, en calidad de presidenta de la Mancomunidad de El Camp de Túria, en representación de la misma, facultada expresamente para la firma de este acuerdo en virtud de las atribuciones que le confieren los estatutos aprobados el 12.06.1986 y del acuerdo adoptado por el Pleno de la Mancomunitat el día 04.02.2019.  
Actuando en el ejercicio de sus respectivos cargos y en la representación que ostentan, reconociéndose recíprocamente capacidad para formalizar el presente acuerdo, convienen suscribirlo, obligándose en los términos que en el mismo se contienen y previamente,  
  
Manifiestan  
I. El plan «Avalem Territori» es un eje central de la acción del Consell hacia la dinamización territorial y hacia un nuevo modelo de gestión que adapte el ejercicio de las Políticas Activas de Empleo a las necesidades reales de las personas y los territorios, integre a los agentes sociales territoriales y sectoriales en su desarrollo y aumente su efectividad, a través de los acuerdos y pactos territoriales.  
II. LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación es el organismo autónomo de la Generalitat competente para impulsar, desarrollar y ejecutar la política de la Generalitat en materia de orientación, formación y empleo. Tiene entre sus objetivos básicos incrementar el impacto de las políticas activas de empleo a través de la colaboración con el resto de órganos de la Generalitat, con otras Administraciones públicas, con agentes sociales y con el resto de instituciones relevantes en el ámbito del empleo.  
Entre sus funciones se encuentra la de impulsar y celebrar acuerdos y convenios de colaboración y cooperación con cualquier persona jurídica, pública o privada, cuyos objetivos y actividades se dirijan al fomento y desarrollo del empleo en la Comunitat Valenciana.  
En este marco LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación está interesado en crear nuevas líneas de actuación con entidades integradas en los Pactos y Acuerdos Territoriales, y que se relacionan en el anexo a este convenio, con la finalidad de aunar sinergias institucionales en el ámbito del empleo y la actividad económica en los territorios mediante la puesta en marcha de foros o ferias de empleo.  
III. Por su parte, el Acuerdo Territorial de Empleo Camp de Túria desea colaborar con LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación impulsando el desarrollo económico de sus respectivos territorios, promoviendo la inserción laboral de colectivos con mayor dificultad y generando respuestas eficaces a las demandas sociales surgidas en torno a sus necesidades, con el convencimiento de que la mutua colaboración redundará en una mayor eficacia de los recursos existentes, ofreciendo a la ciudadanía, empresas, instituciones, entidades territoriales y sectoriales de la Comunitat Valenciana la posibilidad de optimizar sus potencialidades en materia de creación y mantenimiento del empleo, y en definitiva, contribuir al desarrollo económico y social de nuestra Comunitat.  
IV. El artículo 4 del Real decreto legislativo 3/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley de Empleo establece que: «La política de empleo, en su diseño y modelo de gestión, deberá tener en cuenta su dimensión local para ajustarla a las necesidades del territorio, de manera que favorezca y apoye las iniciativas de generación de empleo del ámbito local». De conformidad con la ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local, y la ley 8/2010, de Régimen Local de la Comunitat Valenciana, los servicios públicos de empleo de las comunidades autónomas, en ejecución de los servicios y programas de políticas activas de empleo, podrán establecer mecanismos de colaboración oportunos con las entidades locales.  
Visto lo cual, y siguiendo lo dispuesto en los artículos 47 y siguientes de la Ley 40/2015, de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público y el Decreto 176/2014, de 10 de octubre, que regula los convenios y su registro, se formaliza el presente convenio de colaboración.  
Con el propósito de hacer posible cuanto antecede y, especialmente, la mutua colaboración y coordinación de actuaciones entre LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación y la entidad territorial que lo suscribe, el presente convenio que se regirá por las siguientes  
  
CLÁUSULAS  
  
Primera. Objeto del convenio  
El objeto del presente convenio es el de establecer las condiciones de la colaboración entre LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación y la entidad territorial que lo suscribe para la realización de foros de Empleo en dicho ámbito, con los siguientes objetivos:  
- La orientación y asesoramiento en la búsqueda de empleo.  
- La divulgación de servicios, prestaciones y políticas en materia de empleo de las que disponen las distintas administraciones públicas en el ámbito territorial de la Comunitat Valenciana.  
- Acercar y poner en contacto a las personas demandantes de empleo con las entidades empleadoras dentro de un determinado ámbito territorial.  
- Racionalizar y concentrar los recursos que las distintas administraciones tienen disponibles para atender fines comunes y contribuir a que estas actuaciones lleguen a la mayor parte de habitantes del territorio.  
  
Segunda. Compromisos de ambas partes  
Para la realización de los foros de empleo LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación se compromete a contratar con una empresa el diseño de dos modelos (A y B) así como la organización y ejecución de cada evento adecuado al modelo elegido para cada pacto territorial según consta en el anexo del presente convenio. Los dos modelos de foro se distinguen en función de sus dimensiones, en adecuación a los requisitos de espacio que se detallan más adelante.  
La empresa adjudicataria estará a lo que diga el contrato, si bien con carácter general la organización de los foros implicará la realización de una serie de actividades como:  
1. Conferencias/talleres a cargo de profesionales de experiencia y prestigio reconocido.  
2. Información en materia de empleo a través de stands de empresas y de las organizaciones empresariales y sindicales más representativas de la Comunitat Valenciana.  
3. Entrevistas de trabajo a cargo de las empresas previamente seleccionadas.  
4. Elaboración de un informe final con memoria de resultados de cada foro.  
La empresa adjudicataria se coordinará con la persona o personas responsables de la entidad territorial firmante del convenio y las que designe LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación.  
Por su parte, la entidad territorial firmante de este convenio, se compromete a nombrar una persona coordinadora y responsable del evento y poner a disposición un espacio para realizar el mismo, con las siguientes características:  
A) En general:  
- Ceder un espacio adecuado, durante tres días (día de montaje, día del foro propiamente dicho y un día para desmontaje), para la organización general del evento. El espacio será supervisado por la empresa adjudicataria encargada de realizar el foro y deberá contar con la aprobación de LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación.  
- Poner a disposición de la empresa adjudicataria y de LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación una persona responsable que coordine todas las actuaciones.  
- Difundir las jornadas en su ámbito territorial y en su web.  
B) Para los foros del modelo A, el espacio a ceder para el evento deberá contar, de forma orientativa, con las siguientes características:  
  
Espacios para conferencias y talleres:  
Salón de actos con capacidad para 200 personas  
Sala de talleres con capacidad para 50 personas  
Espacios para entrevistas de trabajo:  
Seis aulas individuales para entrevistas (6 entrevistadores)  
Espacios para stands de información  
Hall de entrada (mínimo 8 stands, incluido el de LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación)  
Un espacio habilitado para la gestión de redes  
Estos espacios contarán con ordenadores, impresoras y conexión a internet, así como apoyo técnico a nivel informático. Asimismo, dispondrán del mobiliario necesario y adecuado para las diferentes actividades.  
C) Para los foros del modelo B, el espacio a ceder para el evento deberá contar, de forma orientativa, con las siguientes características:  
  
Espacios para conferencias y talleres:  
Salón de actos con una capacidad mínima de 50 personas  
Sala de talleres con una capacidad mínima para 20 personas  
Espacios para entrevistas de trabajo:  
Una aula individual para entrevistas  
Espacios para stands de información  
Hall de entrada con capacidad mínimo para 5 stands, entre ellos el de LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación  
Estos espacios contarán con conexión a internet. Asimismo, dispondrán del mobiliario necesario y adecuado para las diferentes actividades.  
  
Tercera. Ausencia de incidencia presupuestaria  
Las actuaciones previstas en el presente convenio no generarán costes, ni darán lugar a contraprestaciones financieras entre las partes firmantes.  
La aplicación y ejecución de este acuerdo, incluyéndose al efecto todos los actos jurídicos que pudieran dictarse en su ejecución y desarrollo, no podrán suponer obligaciones económicas para la Generalitat y, en todo caso, deberá ser atendida con sus medios personales y materiales.  
  
Cuarta. Comisión técnica  
Se crea una comisión técnica para el seguimiento de este convenio que estará integrada por:  
a) Representantes de LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación:  
 La persona titular de la Subdirección General de Planificación y Coordinación, o la persona en quien delegue  
 La persona titular del Servicio de Centros e Intermediación Laboral, o la persona en quien delegue.  
b) Representantes de la entidad territorial:  
Dos personas designadas por la entidad territorial.  
c) Representante de la empresa adjudicataria  
Un representante de la empresa adjudicataria  
Cualquier discrepancia o controversia que se suscite en la interpretación o ejecución del presente convenio será sometida a la comisión técnica de seguimiento.  
El funcionamiento y la adopción de acuerdos de la comisión técnica de seguimiento se regirá por lo previsto en los artículos 15 y siguientes de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público.  
En la designación de los representantes de LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación en la comisión técnica de seguimiento se procurará la presencia equilibrada entre mujeres y hombres, por aplicación de lo previsto en el II Plan de Igualdad de Mujeres y Hombres de la Administración de la Generalitat, aprobado por Acuerdo de 10 de marzo de 2017, del Consell.  
Las copias de las actas, acuerdos o informes que, en su caso, emita la Comisión Técnica de seguimiento se remitirán a la Dirección General de Planificación y Servicios de LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación.  
  
Quinta. Régimen jurídico  
El presente convenio es de carácter administrativo y se halla excluido del ámbito de aplicación de la ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público. Se regirá por sus propias cláusulas y por la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público, y por el Decreto 176/2014, de 10 de octubre, del Consell, por el que se regulan los convenios que suscriba la Generalitat y su registro, y demás normas de aplicación.  
  
Sexta. Vigencia  
Este convenio tendrá vigencia desde el día de su firma y su duración se extenderá por el plazo de dos años. Este plazo quedará automáticamente prorrogado por un período de un año adicional, salvo que expresamente se denuncie por alguna de las partes firmantes.  
  
Séptima. Causas de extinción del convenio  
1. El presente convenio se extinguirá por el cumplimiento de las actuaciones que constituyen su objeto o por incurrir en causa de resolución.  
2. Son causas de resolución:  
a) El transcurso del plazo de vigencia del convenio.  
b) El acuerdo unánime de las entidades firmantes.  
c) El incumplimiento de las obligaciones y compromisos asumidos por parte de las entidades firmantes.  
En este caso, cualquiera de las partes podrá notificar a la parte incumplidora un requerimiento para que cumpla, en un determinado plazo, con las obligaciones o compromisos que se consideran incumplidos. Este requerimiento deberá ser comunicado a la comisión técnica.  
Si trascurrido el plazo indicado en el requerimiento persistiera el incumplimiento, la parte que lo dirigió notificará a la otra parte y a la comisión técnica la concurrencia de la causa de resolución y se entenderá resuelto el convenio. La resolución del convenio por esta causa podrá conllevar la indemnización de los perjuicios causados si así lo considera la Comisión Técnica.  
d) Por decisión judicial declaratoria de la nulidad del convenio.  
  
Octava. Publicación  
El texto íntegro del convenio se publicará en el portal de transparencia de la Generalitat GVA Oberta y en la web de la entidad territorial firmante, en aplicación de lo que disponen los artículos 9.1.c y 10.3 de la Ley 2/2015, de 2 de abril, de la Generalitat, de Transparencia, Buen Gobierno y Participación Ciudadana de la Comunitat Valenciana.  
La publicidad del convenio se realizará en el plazo de 10 días hábiles desde su inscripción en el Registro de convenios de la Generalitat, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 12.2 del Decreto 105/2017, de 28 de julio, del Consell, que desarrolla la Ley 2/2015, de 2 de abril, de la Generalitat.  
Asimismo, según el artículo 111.3 de la Ley 8/2010, de 23 de junio, de la Generalitat, de Régimen Local de la Comunitat Valenciana, las entidades locales cuando suscriban convenios con la Administración autonómica, deberán publicar los mismos en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.  
  
Novena. Jurisdicción  
Las partes acuerdan someterse a la jurisdicción de los juzgados de lo contencioso-administrativo de Valencia para la resolución de cualquier cuestión litigiosa que pudiera surgir en el desarrollo y ejecución del presente convenio.  
  
Y en prueba de conformidad de cuanto antecede firman el presente convenio, por duplicado ejemplar, en el lugar y fecha en el inicio indicados.  
  
Por LABORA Servicio Valenciano por el Acuerdo Territorial  
Enric Nomdedéu i Biosca  
  
De Empleo y Formación de Empleo Camp de Túria  
María Dolores Celda Lluesma



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML