Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 3987, del 26-04-2001 (2001/3725)

ORDRE de 12 d'abril de 2001, de la Conselleria de Benestar Social, per la qual es convoquen ajudes per a l'any 2001 destinades a finançar programes de formació ocupacional dirigits a col·lectius de dones en el marc de la missió confiada al Fons Social Europeu.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   3987

Data del DOGV
:   26-04-2001

Secció del DOGV
:   III. CONVENIS I ACTES - E) CONCESSIÓ DE SUBVENCIONS ADMINISTRATIVES

Número del document
:   2001/3725

CVE


Data del document
:   12-04-2001

Organisme emissor
:   Conselleria de Benestar Social

Tipus de document
:   Ordre

Correcció d'errades

 Descriptors 

:   * [formació professional](javascript:void(0))
    * [suport econòmic](javascript:void(0))
    * [aprenentatge professional](javascript:void(0))
    * [ajuda a l'ocupació](javascript:void(0))
    * [dona](javascript:void(0))
    * [treball femení](javascript:void(0))
    * [ajuda pública](javascript:void(0))

ORDRE de 12 d'abril de 2001, de la Conselleria de Benestar Social, per la qual es convoquen ajudes per a l'any 2001 destinades a finançar programes de formació ocupacional dirigits a col·lectius de dones en el marc de la missió confiada al Fons Social Europeu. [2001/3725]
  
El Pla d'Actuació per a la Igualtat d'Oportunitats entre homes i dones aprovat pel Govern Valencià al maig de 1997, plantejava per primera vegada a la Comunitat Valenciana la integració de les polítiques d'igualtat d'oportunitats i proposava una estratègia integradora i global, seriosa i concreta d'acció a mitjan termini.
  
Així, el Reglament núm. 1784/1999, del Parlament Europeu i del Consell del 12 de juliol de 1999 en la missió confiada al Fons Social Europeu es compromet a recolzar mesures de lluita contra la desocupació i d'integració en el medi laboral, tot expressant, entre els seus àmbits d'aplicació, la promoció de la igualtat d'oportunitats per a tots en l'accés al mercat laboral, així com l'adopció de mesures especials per a millorar la incorporació i la participació de la dona en el mercat de treball.
  
D'acord amb el Decret 138/2000, de 12 de setembre, del Govern Valencià, s'atribueix a la Direcció General de la Dona de la Conselleria de Benestar Social, entre altres funcions, les d'elaborar, promoure i executar les mesures per a fer efectiu el principi d'igualtat de l'home i la dona en tots els àmbits de la vida política, econòmica, cultural, social i laboral de la Comunitat Valenciana.
  
En virtut d'això i fent ús de les facultats que em confereixen l'art. 47.11 Del TRLHP de la Generalitat Valenciana i el Decret 138/2000, de 12 de setembre, pel qual s'aprova el Reglament Orgànic i Funcional de la Conselleria de Benestar Social,
  
ORDENE
  
Article 1. Objecte i àmbit:
  
1. L'objecte d'aquesta ordre és regular la concessió d'ajudes econòmiques durant l'any 2001, per la Direcció General de la Dona de la Conselleria de Benestar Social, d'acord amb la mesura dictada pel Fons Social Europeu de millorar la capacitat d'ocupació de les dones, per a fomentar i gestionar activitats formatives dirigides a dones desocupades, a fi de proporcionar-los la qualificació professional necessària per a exercir una ocupació concreta i adequada a les necessitats del mercat laboral a la Comunitat Valenciana.
  
Aquestes activitats formatives, hauran de dirigir-se a diferents col·lectius, amb objectius distints, tot diferenciant-se, com a actuacions A i B.
  
- Actuació A: consistent en la realització de sis cursos de formació a dones desocupades, caps de famílies monomarentals i/o víctimes de maltractaments, sense qualificació professional.
  
Les dones desocupades, que realitzen alguna acció formativa, que estiga inclosa en aquesta actuació, podran sol·licitar, si compleixen els requisits que estableix aquesta ordre, una ajuda econòmica, en concepte d'assistència.
  
- Actuació B: consistent en la realització de cinc cursos de formació a dones desocupades, amb estudis universitaris mitjans o formació professional en algun dels seus graus, per a llocs de treball tradicionalment no ocupats per dones o per a sectors laborals en els quals les dones es troben subrepresentades.
  
Totes les accions formatives, objecte d'aquesta ordre, es realitzaran en l'àmbit territorial de la Comunitat Valenciana.
  
Article 2. Dotació econòmica
  
1. La dotació econòmica d'aquesta ordre se sufragarà a càrrec de la línia de subvenció T4958 del programa 323.10 €Promoció de la Dona- capítol IV, del vigent pressupost de despeses per al 2001 de la Conselleria de Benestar Social, per un import global màxim de 56.763.000 Pessetes, (341.152,50 euros).
  
Aquest import es distribuirà de la manera següent:
  
- Actuació A: 31.263.000 Pessetes (187.894,41 euros).
  
- Actuació B: 25.500.000 Pessetes (153.258,09 euros).
  
No obstant això, si com a conseqüència de la valoració de les sol·licituds presentades o per qualsevol altra circumstància no s'utilitzara la totalitat de crèdit màxim establit, la diferència resultant podrà ser destinada, mitjançant proposta motivada de la Comissió de Valoració, al finançament d'un nombre més gran de cursos sobre els previstos, indistintament de les Actuacions A o B.
  
2. El règim d'ajudes serà d'aplicació d'acord amb les Actuacions previstes en el programa operatiu del Fons Social Europeu, integrades en l'eix prioritari de participació de les dones en el mercat de treball, dirigides a diferents col·lectius de dones, que s'expressen en el que estableix aquesta ordre.
  
Article 3. Naturalesa de les ajudes
  
Les ajudes previstes en aquesta ordre, tindran la naturalesa jurídica de subvencions públiques i aniran destinades al finançament de les accions formatives que es realitzen a l'empara d'aquesta, així com a la concessió d'ajudes a l'alumnat assistent a les accions formatives corresponents a la denominada Actuació A.
  
Article 4. Entitats beneficiàries
  
Podran sol·licitar les ajudes previstes en aquesta ordre les entitats següents:
  
- Les empreses privades o públiques, siguen persones físiques o jurídiques.
  
- Les entitats locals.
  
- Les organitzacions empresarials.
  
- Altres entitats sense ànim de lucre.
  
Els que aspiren a ser perceptors de les distintes ajudes, hauran de reunir els requisits generals següents:
  
- Tenir personalitat jurídica pròpia.
  
- Estar al corrent de les seues obligacions tributàries i de Seguretat Social.
  
- Acreditar capacitat suficient de mitjans materials, humans i organitzatius per a complir amb els objectius establits.
  
Article 5. Publicitat i difusió
  
Serà obligació de les entitats beneficiàries de les ajudes regulades en aquesta ordre, donar a conéixer de manera inequívoca que es tracta d'una acció subvencionada per la Direcció General de la Dona de la Conselleria de Benestar Social i cofinançada pel Fons Social Europeu, i s'hauran de sotmetre's al Reglament núm. 1.159/2000, de 30 de maig, sobre les activitats d'informació i publicitat que han de portar a terme els estats membres en relació amb les intervencions dels Fons Estructurals.
  
Hauran d'incorporar en tot el material imprés, que es derive de les activitats objecte d'aquesta ordre, els logotips de la Generalitat Valenciana, del Pla d'Igualtat d'Oportunitats entre Homes i Dones i del Fons Social Europeu.
  
Article 6. Contingut dels programes formatius
  
El projecte d'acció formativa, que d'acord amb el que establix aquesta ordre, han de presentar les entitats, recollirà els aspectes següents :
  
Dades generals, comuns a les dues Actuacions:
  
- Denominació del curs
  
- Lloc d'impartició (carrer o plaça i número)
  
- Nombre de participants (Máximo 15)
  
- Nombre d'hores.
  
Dades específiques per a cada una de les actuacions:
  
1. Actuació A.
  
- Els cursos seran dissenyats a mida del col·lectiu, objecte d'aquesta actuació, tenint en compte el perfil de les alumnes i l'elevat percentatge de possibilitats d'inserció laboral.
  
- Preformació: tindrà una duració de 30 hores, i estarà encaminada a aconseguir una major concentració de les alumnes en el període de formació, mitjançant el reconeixement dels objectius tant personals com professionals, tot aportant-los elements suficients per a treballar per ells.
  
- Formació: Tindrà una duració màxima de 420 hores. Les iniciatives aniran destinades cap a nous jaciments d'ocupació.
  
- Pràctiques en empreses. Amb una duració màxima de 150 hores, es consideren com a part fonamental del procés d'inserció sociolaboral de la formació teòrica rebuda, formen part d'aquesta encara que amb caràcter independent i autonomia pròpia.
  
- Tutoria. Per a la posada en pràctica del pla d'inserció laboral previst en aquesta actuació, es necessitarà la figura d'un/a mediador/a sociolaboral que faria de tutor/a d'aquest procés.
  
2. Actuació B.
  
- Formació: Tindrà un període màxim de duració de 400 hores, i es dirigirà cap a sectors en què la dona es trobe infrarepresentada i que constituïsquen nous jaciments d'ocupació.
  
- Tot pla formatiu haurà d'anar acompanyat d'un mòdul que preveja la preparació per a la inserció sociolaboral de les alumnes, en què constaran aspectes com ara autoestima, habilitats socials, tècniques i eines que faciliten l'accés al món laboral, tècniques de recerca d'ocupació etc. La duració d'aquest mòdul serà de 30 hores.
  
- Pràctiques en empreses. Tindran una duració màxima de 150 hores, i contribuiran a crear un primer contacte entre les alumnes i les empreses, facilitant així l'accés al mercat laboral.
  
Article 7. Valoració econòmica dels cursos
  
- Cursos corresponents a l'Actuació A: l'import global de cadascun dels cursos que s'impartisquen, corresponents a aquesta Actuació no podrà sobrepassar la quantitat total de 5.210.500 PTA (31.315,73 euros), inclosa l'ajuda a les alumnes, per assistència.
  
- Cursos corresponents a l'Actuació B: l'import global de cadascun dels cursos que s'impartisquen, corresponents a aquesta Actuació no podrà sobrepassar la quantitat total de 5.100.000 PTA (30.651,62 euros).
  
- El mòdul econòmic per a les despeses de formació serà com a màxim de 1.500 PTA per alumna i hora.
  
- La valoració econòmica màxima de les hores de pràctiques en empreses, serà de 1.000 PTA per alumna/hora i estarà inclosa en el pressupost global del curs però no en el mòdul econòmic de la formació lectiva.
  
- El cost d'hores de tutoria, amb posterioritat al període formatiu, estarà inclòs en el mòdul econòmic anteriorment exposat, i en cap cas podrà superar el 10% del total del pressupost del curs.
  
Article 8. Conceptes subvencionables
  
Els costos subvencionables, aplicables al mòdul econòmic, es distribuiran en:
  
1. Costos directes del curs.
  
- Salaris del professorat o, si és procedent, del servei docent extern, per a l'horari exclusiu d'impartició de les accions formatives, avaluacions i revisions periòdiques de les alumnes, preparació de classes i tutories.
  
- Despeses de Seguretat Social, quan s'haja contractat als docents com treballadors/as per compte alié.
  
- Despeses d'assegurances d'accidents de l'alumnat, que comprendrà l'accident in itínere i els succeïts en les pràctiques en empreses.
  
- Compra de material didàctic.
  
- Despeses de lloguers, tant d'instal·lacions, com de maquinària lligada directament a la docència.
  
- Despeses de publicitat, que responguen a les actuacions realitzades perquè s'acomplisca el que disposa l'article 5 d'aquesta ordre.
  
- Despeses de captació i/o selecció de l'alumnat, quan es justifiquen adequadament.
  
- Despeses de direcció i coordinació, atribuïbles al desenvolupament de l'acció formativa, que en cap cas podran superar el 10% del mòdul econòmic.
  
2. Costos indirectes del curs.
  
- Despeses produïdes pel pagament de l'ajuda econòmica en concepte d'assistència, a les alumnes incloses en els cursos de l'Actuació A, que així ho sol·liciten i que complisquen les condicions exigides en l'article 10 de la present Orde.
  
- Despeses produïdes pel pagament d'indemnització a les empreses per les pràctiques no laborals, realitzades en les mateixes, per les alumnes del curs.
  
- Despeses de tutoria post-formació, quan l'acció formativa així ho requerisca
  
No es consideraran costos subvencionables, l'IVA o altres càrregues tributàries.
  
En el cas de les despeses «directes», previstes en aquest article, l'entitat beneficiària haurà d'acompanyar a la documentació exigida per a la justificació, una memòria per acció formativa, en què s'expliquen els càlculs realitzats per a imputar els esmentats costos.
  
Article 9. Elecció de l'alumnat
  
Les sol·licituds de preselecció de les alumnes, seran presentades per les entitats que impartisquen les accions formatives, en les seus de la Direcció General de la Dona corresponent.
  
La data de la selecció serà acordada per aquesta Direcció General i l'entitat formativa. Una vegada finalitzat el procés de selecció, es confeccionarà una acta en què figuraran els noms d'aquelles alumnes que hagen sigut seleccionades i les que formaran part de la llista de reserves.
  
A fi d'aconseguir grups homogenis de dones amb les característiques adequades a aquestes modalitats formatives, les entitats que impartisquen els cursos, podran demanar dels centres dependents de la Direcció General de la Dona, col·laboració per a difondre l'oferta de formació a les dones, entre les possibles interessades.
  
Les característiques a què es fa referència, són les que s'indiquen a continuació, segons l'Actuació a què corresponguen:
  
- Actuació A:
  
- Dones desocupades
  
- Sense qualificació professional
  
- Caps de famílies monomarentals i/o víctimes de maltractaments.
  
- Actuació B:
  
- Dones desocupades
  
- Amb estudis universitaris mitjans o formació professional en qualsevol dels seus graus.
  
Article 10. Ajudes a les alumnes
  
Les dones desocupades i inscrites en les Oficines d'Ocupació de la Comunitat Valenciana, que realitzen una acció formativa de les enquadrades en l'Actuació A, podran sol·licitar a l'entitat que impartisca el curs de formació, una ajuda econòmica en concepte d'assistència, per un import de 2.000 PTA per dia lectiu, sempre que el curs tinga una duració mínima de quatre hores diàries, finalitze amb aprofitament i no perceba prestacions econòmiques de qualsevol administració pública, superiors al salari mínim interprofessional.
  
Article 11. Obligacions de les alumnes beneficiàries
  
Les participants en les accions formatives, que es descriuen en aquesta ordre, estan obligades a assistir a les classes de forma regular i contínua.
  
És causa d'exclusió de les alumnes i de pèrdua, si és procedent, del dret a la corresponent ajuda econòmica, incórrer en tres faltes d'assistència no justificades en el mes. L'entitat impartidora de l'acció formativa farà efectiva la baixa de la participant, el dia lectiu següent, després de l'acumulació de les faltes esmentades.
  
Les faltes d'assistència justificades no computaran a aquests efectes llevat que, per la seua importància, donen lloc a falta d'aprofitament del curs.
  
Article 12. Realització dels cursos
  
Els cursos hauran d'iniciar-se durant l'any 2.001 i finalitzar abans de l'1 de novembre d'aquest any.
  
Article 13. Inici del curs
  
És preceptiva la comunicació prèvia, per part de l'entitat beneficiària, fins i tot mitjançant fax, de la data d'inici de cada curs, al personal assenyalat a l'efecte per la Direcció General de la Dona, tot assenyalant horari, lloc d'impartició i nombre d'alumnes.
  
L'entitat disposarà de 15 dies naturals, a partir de l'inici del curs, per a remetre a la seu de la Direcció General de la Dona que corresponga, la següent documentació:
  
- Acta de selecció de les alumnes, acompanyades de la documentació següent :
  
- Còpia compulsada del DNI de les alumnes.
  
- Còpia compulsada de la targeta de demanda d'ocupació d'aquestes.
  
- Certificat acreditatiu que les alumnes que són objecte de les ajudes per assistència als cursos corresponents a l'Actuació A, no perceben prestacions econòmiques de qualsevol administració pública, superiors al salari mínim interprofessional.
  
- Relació de participants que comencen el curs, el nombre del qual no podrà sobrepassar a l'assenyalat en la present Orde.
  
- La pòlissa de l'assegurança d'accidents de l'alumnat o, si no n'hi ha, la carta de garanties d'aquest i que inclourà almenys la cobertura següent:
  
- Assistència mèdica, farmacèutica i hospitalària per quantia il·limitada de qualsevol accident durant el desenvolupament del curs i el període de pràctiques en empreses, tot incloent el desplaçament de les alumnes des de la seua residència habitual, tant fins al centre de formació com fins el lloc on es desenvolupen les pràctiques esmentades.
  
- Indemnització per mort o invalidesa permanent derivades d'un accident en el curs o en el desplaçament. Indemnització diària als alumnes derivada d'un accident durant el curs, que li produïsca una incapacitat temporal.
  
- L'entitat organitzadora del curs estarà obligada a mantenir la cobertura de l'assegurança d'accidents durant tot el període en què cada alumne estiga d'alta en el curs.
  
Article 14. Control del desenvolupament del curs
  
Una vegada començat el curs i presentada la documentació esmentada en l'article anterior, l'empresa organitzadora del curs, està obligada a aportar la documentació següent:
  
- Control d'assistència mensual.
  
- Parts d'alta i baixa produïts.
  
- Comunicació de les incidències que es produïsquen en el desenvolupament del curs.
  
El beneficiari haurà de comunicar, en qualsevol moment de la vigència del programa, altres ajudes públiques o privades que haguera obtingut i/o sol·licitat per a aquesta finalitat motiu de la subvenció.
  
El beneficiari estarà obligat a sotmetre's a les actuacions de control financer de la Intervenció Delegada, de la Generalitat Valenciana i, si és procedent, dels òrgans competents del Fons Social Europeu, en relació amb les subvencions concedides.
  
Article 15. Presentació de sol·licituds, documentació i termini
  
1. Les sol·licituds es presentaran en qualsevol dels registres dels serveis territorials de la Conselleria de Benestar Social o en qualssevol altra de les formes establides en l'article 38.4 de la Llei 30/92, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, tot utilitzant per a això els models normalitzats establits a l'efecte i que figuren en aquesta ordre com a annex I.
  
Les entitats sol·licitants hauran de presentar una sol·licitud per cada una de les Actuacions formatives descrites en aquesta ordre (A i B), tot incloent en cada una d'elles totes les accions formatives corresponents a cada una de les actuacions.
  
2. Tota sol·licitud haurà d'anar acompanyada de la documentació següent:
  
- Documentació acreditativa i identificadora de l'entitat sol·licitant i del seu representant legal.
  
- Document d'identificació fiscal de l'entitat sol·licitant.
  
- Dades de domiciliació bancària, segons model normalitzat facilitat a l'efecte en l'annex IV (fitxa de manteniment de tercers).
  
- Certificat d'estar al corrent de les obligacions tributàries i amb la Seguretat Social en els termes establits en l'Orde de 30 de maig de 1996 de la Conselleria d'Economia i Hisenda, la validesa dels quals haurà d'estendre's a la data de finalització del termini de presentació de sol·licituds.
  
- Projecte de les accions formatives que es desitja impartir, tot utilitzant per a això el model normalitzat que figura com annex III, i es presentara un per a cada una de les accions formatives, que hauran de ser alguna de les incloses en l'annex II d'aquesta ordre.
  
Quan la sol·licitud no reunisca els requisits establits en aquesta ordre o no s'acompanye la documentació que, d'acord amb la mateixa, resulte exigible, d'acord amb el que preveu l'article 71 de la Llei 30/92, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, segons redacció donada per la Llei 4/1999, es requerirà als interessats perquè, en un termini de 10 dies, esmenen la falta o acompanyen els documents necessaris, amb indicació que, si així no ho feren, se'ls tindrà per desistits de la seua petició, amb la resolució prèvia, que haurà de ser dictada en els termes previstos en l'article 42 de l'esmentada Llei.
  
En el cas que els documents exigits que hauran d'acompanyar a la sol·licitud de concessió d'ajudes, ja estigueren en poder de qualsevol òrgan de l'administració, el sol·licitant podrà acollir-se al que estableix l'apartat f) de l'article 35 de la Llei 30/1992, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, sempre que es faça constar la data i l'òrgan en què van ser presentats o, si és procedent, emesos i quan no hagen passat mes de cinc anys des de la finalització del procediment a què corresponguen.
  
3. El termini de presentació de sol·licituds serà d'un mes a partir del dia següent al de la publicació d'aquesta ordre en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
  
Article 16. Valoració de les sol·licituds
  
Tota sol·licitud estarà subjecta a:
  
1. Una valoració formal a càrrec del personal designat per la Direcció General de la Dona, de la Conselleria de Benestar Social, el qual supervisarà si es compleixen els requisits previstos en aquesta ordre i avaluarà mitjançant l'aplicació dels criteris de valoració, ponderats en ordre decreixent i que s'exposen a continuació:
  
- Major adequació de l'acció formativa a la programació establida per a cadascuna de les dues Actuacions. (annex II).
  
- Millor distribució geogràfica dels cursos dins de l'àmbit de la Comunitat Valenciana.
  
- Compromís de realització de pràctiques no laborals, en empreses.
  
- Compromís d'oferir a les alumnes un seguiment de tutoria durant el període postformatiu.
  
- Percentatge mes elevat de possibilitats d'inserció de les alumnes, voluntàriament manifestat per les entitats sol·licitants.
  
- Certificat d'acreditació d'una norma de qualitat ISO 9000, superior o anàloga, expedida per una entitat certificadora.
  
- Millor adequació de les accions formatives a l'oferta d'ocupació de les empreses a la Comunitat Valenciana.
  
- L'acreditació de l'entitat com a Centre Col·laborador Homologat de Formació Professional d'acord amb l'Ordre de la Conselleria d'Ocupació, de 18 d'octubre de 1999, sobre homologació d'especialitats formatives i impartició en centres col·laboradors.
  
- Cost hora/alumna, per cada una de les accions formatives.
  
2. Una valoració a càrrec d'una comissió, designada a l'efecte, que analitzarà el contingut teòric i pràctic dels cursos, la seua metodologia d'impartició i la idoneïtat del professorat.
  
Aquesta comissió estarà presidida per la cap de Servei de Gestió de Programes de la Direcció General de la Dona o persona en qui delegue i estarà formada per:
  
- La cap de Secció de Gestió de Programes de la Direcció General de la Dona o persona en qui delegue.
  
- La cap de Secció de Coordinació Administrativa de la Direcció General de la Dona.
  
- Les coordinadores de la Direcció General de la Dona en les seus d'Alacant i Castelló
  
- Un/a tècnic/a de la Direcció Territorial de Benestar Social de València.
  
- Un/a tècnic/a de la Direcció General de Formació i Qualificació Professional de la Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació
  
Realitzada la valoració, s'efectuaran les corresponents propostes de resolució.
  
Article 17. Resolució
  
Una vegada efectuada la valoració de la sol·licitud, la directora general de la Dona, per delegació del conseller de Benestar Social, dictarà la resolució procedent.
  
El termini màxim per a resoldre i notificar la resolució procedent, serà de dos mesos a comptar des de la finalització del termini de presentació de sol·licituds.
  
Transcorregut el termini anterior sense que s'haja dictat i notificat resolució expressa, s'entendrà desestimada la pretensió per silenci administratiu, d'acord amb el que preveu l'article 44.1 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, modificada per la Llei 4/1999, de 13 de gener, i això sense perjuí que subsistisca l'obligació legal de resoldre sobre la petició formulada.
  
Les Resolucions es notificaran als interessats en els termes previstos en l'article 58 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les administracions públiques i del Procediment Administratiu Comú i, en la mateixa, constaran les condicions de concessió, denominació dels cursos concedits, quantia per a cadascun dels cursos i la modalitat a què pertanyen, determinant, si és procedent, les obligacions accessòries a les quals haja de supeditar-se el beneficiari.
  
Tota alteració de les condicions tingudes en compte per a la concessió de la subvenció podrà donar lloc a la modificació de la resolució inicial.
  
Article 18. Obligacions de les entitats beneficiàries
  
Són obligacions de les entitats beneficiàries:
  
- Realitzar les accions subvencionades segons el que preveu aquesta ordre i en la resolució d'aprovació, i justificar la seua execució.
  
- Facilitar a la Direcció General de la Dona de la Conselleria de Benestar Social les tasques de seguiment i control tècnic.
  
- Sotmetre's a les accions de control que s'estableixen en aquesta orde.
  
- Subjectar-se a les accions de control financer que legalment corresponguen en relació amb la subvenció concedida.
  
- Comunicar a la Direcció General de la Dona, la concessió de qualssevol altres subvencions o ajudes que, amb la mateixa finalitat, els siga atorgada per una altra administració o ens públic o privat.
  
- En el cas de realitzar pràctiques no laborals, comunicar als representants dels treballadors dels centres en què es desenvolupen les pràctiques, així com a la Inspecció de Treball, la relació d'alumnes participants en aquest programa, la seua duració, i el seu programa formatiu.
  
- No percebre cap quantitat de l'alumnat participant en les accions formatives subvencionades.
  
- Portar comptabilitat codificada de les despeses imputables a cada subvenció concedida.
  
- La Conselleria de Benestar Social no assumirà obligacions que es deriven de la relació laboral o de qualsevol altra naturalesa amb el personal que preste els seus serveis amb les entitats beneficiàries, així com la derivada de qualsevol relació amb tercers, sent els seus titulars els que responguen amb caràcter exclusiu.
  
Article 19. Liquidació de les ajudes
  
1. Una vegada començada l'acció formativa i després de la comprovació que l'entitat beneficiària compleix amb el que estableix l'article 13 d'aquesta ordre, es lliurarà el 40% de l'import de l'ajuda, en la forma prevista en l'article 47 bis del TRLHPGV, amb el previ aval bancari a favor de la Generalitat Valenciana, que haurà de ser solidari respecte de l'obligat principal, amb renúncia expressa al benefici d'excussió i pagador al primer requeriment de la Tresoreria de la Generalitat Valenciana.
  
2. El 60% restant de la subvenció es farà efectiu en finalitzar l'acció subvencionada i sempre amb anterioritat al 30 de novembre de l'any en curs. Per a això serà necessària la presentació per part de les entitats beneficiàries de la declaració de despeses efectivament realitzades per la impartició de les accions formatives objecte de la subvenció, tot adjuntant la documentació següent :
  
- Documents justificatius o factures relacionades amb les despeses que s'enumeren en l'article 8 d'aquesta ordre, davall la denominació de Costos directes i ?Costos Indirectes?.
  
- A més dels justificants que s'esmenten en el punt anterior, l'entitat beneficiària, haurà d'adjuntar el següent:
  
- Memòria a què es fa referència en l'article 8 d'aquesta ordre.
  
- Pòlissa de l'assegurança de l'alumnat, en el cas que no s'haja aportat amb anterioritat.
  
En el cas d'incloure pràctiques no laborals, per cada una de les empreses col·laboradores, s'haurà de trametre relació nominal de les alumnes que assistisquen diariàment, amb el vistiplau de l'instructor i el nombre total d'hores.
  
Així mateix, haurà d'acompanyar-se la documentació justificativa de la inserció realitzada, en cas de compromís d'inserció.
  
La declaració de despeses i tramesa de documents justificatius, realitzada als efectes establits en l'article 47 del text refós de la Llei d'Hisenda Pública de la Generalitat Valenciana, haurà d'efectuar-se en el termini màxim de 15 dies naturals comptadors des de l'endemà de la finalització de l'acció formativa, sempre que en la resolució no es fixara un altre termini distint.
  
Article 20. Minoració o revocació de les ajudes concedides
  
1. L'alteració d'alguna de les característiques no essencials del projecte aprovat, l'incompliment d'algunes condicions establides en la resolució, la falta de justificació de la totalitat de les despeses subvencionades i la concessió amb posterioritat a la presentació de la sol·licitud d'altres ajudes públiques o privades, que en el seu conjunt superen el cost de l'activitat a desenvolupar per l'entitat beneficiària, podrà donar lloc a la minoració de la subvenció concedida.
  
En especial, a la vista de la documentació presentada, relativa a l'acció formativa, es procedirà a la minoració de la subvenció concedida en els supòsits següents:
  
- No haver impartit la totalitat de les hores lectives aprovades.
  
- Per baixes de les alumnes: l'entitat podrà, durant la primera meitat del període de duració del curs, incorporar noves alumnes fins a completar el nombre que fixa la resolució de concessió i substituir les alumnes que hagen sigut baixa amb noves altes.
  
Quan en la segona meitat del curs es produïra una disminució del nombre d'alumnes, no imputable a l'entitat beneficiària, només es minorarà la part de les despeses que foren imputables a organització.
  
No serà causa de minoració de la subvenció, la disminució fins un 20% del nombre d'alumnes.
  
2. L'incompliment per l'entitat beneficiària de qualsevol dels requisits, de les condicions i de la resta de circumstàncies que van donar lloc a l'atorgament de la subvenció, la variació de la finalitat de l'actuació o la falta de justificació de l'acció, donarà lloc a la incoació, per l'òrgan competent per a la concessió de les ajudes del corresponent procediment, que podrà finalitzar, si és procedent, amb la revocació de la subvenció i l'obligació de reintegrar les quantitats indegudament percebudes i l'interés de demora, des del moment del pagament de la subvenció.
  
En la tramitació del procediment es garantirà, en tot cas, el dret de l'interessat a l'audiència.
  
El termini màxim per a resoldre serà d'un mes des del moment en què s'incoe l'expedient de revocació o minoració, i si és procedent, reintegrament, una vegada transcorregut l'esmentat termini sense resolució expressa suposarà la caducitat del procediment, però no la prescripció de l'acció.
  
Les quantitats que s'hagen de reintegrar tindran la consideració d'ingressos de dret públic, a efectes del procediment aplicable per a la cobrança.
  
DISPOSICIONS FINALS
  
Primera
  
Es faculta la directora general de la Dona per a dictar les instruccions i adoptar les mesures que considere oportunes per al desenvolupament i aplicació del que disposa aquesta ordre.
  
Segona
  
Aquesta ordre entrarà en vigor l'endemà de la seua publicació en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
  
Tercera
  
Aquesta ordre, que esgota la via administrativa, podrà ser recorreguda potestativament en reposició, o bé directament, es podrà interposar recurs contenciós administratiu, en els terminis i davant dels òrgans que s'indiquen a continuació:
  
- Recurs de reposició, haurà d'interposar-se davant del conseller de Benestar Social en el termini d'un mes comptadors des de l'endemà de la seua publicació.
  
- Recurs contenciós administratiu, haurà de plantejar-se davant de la Sala Contenciosa administrativa del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana en el termini de dos mesos comptadors des de l'endemà l'endemà al de la seua publicació.
  
València, 12 d'abril de 2001
  
El conseller de Benestar Social



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 3987, del 26-04-2001 (2001/3725)

ORDEN de 12 de abril de 2001 de la Conselleria de Bienestar Social, por la que se convocan ayudas para el año 2001 destinadas a financiar programas de formación ocupacional dirigidos a colectivos de mujeres en el marco de la misión confiada al Fondo Social Europeo.
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   3987

Fecha DOGV
:   26-04-2001

Sección del DOGV
:   III. CONVENIOS Y ACTOS - E) CONCESIÓN DE SUBVENCIONES ADMINISTRATIVAS

Número del documento
:   2001/3725

CVE


Fecha del documento
:   12-04-2001

Organismo emisor
:   Conselleria de Bienestar Social

Tipo de documento
:   Orden

Corrección de errores

 Descriptores 

:   * [formación profesional](javascript:void(0))
    * [apoyo económico](javascript:void(0))
    * [aprendizaje profesional](javascript:void(0))
    * [ayuda al empleo](javascript:void(0))
    * [mujer](javascript:void(0))
    * [trabajo femenino](javascript:void(0))
    * [ayuda pública](javascript:void(0))

ORDEN de 12 de abril de 2001 de la Conselleria de Bienestar Social, por la que se convocan ayudas para el año 2001 destinadas a financiar programas de formación ocupacional dirigidos a colectivos de mujeres en el marco de la misión confiada al Fondo Social Europeo. [2001/3725]
  
El Plan de Actuación para la Igualdad de Oportunidades entre hombres y mujeres aprobado por el Gobierno Valenciano en mayo de 1997, planteaba por primera vez en la Comunidad Valenciana la integración de las políticas de igualdad de oportunidades y proponía una estrategia integradora y global, seria y concreta de acción a medio plazo.
  
Del mismo modo, el Reglamento nº 1784/1999, del Parlamento Europeo y del Consejo del 12 de julio de 1999 en la misión confiada al Fondo Social Europeo se compromete a apoyar medidas de lucha contra el desempleo y de integración en el medio laboral, expresando, entre sus ámbitos de aplicación, la promoción de la igualdad de oportunidades para todos en el acceso al mercado laboral, así como la adopción de medidas especiales para mejorar la incorporación y la participación de la mujer en el mercado de trabajo.
  
De acuerdo con el Decreto 138/2000, de 12 de septiembre, del Gobierno Valenciano, se atribuye a la Dirección General de la Mujer de la Conselleria de Bienestar Social, entre otras funciones, las de elaborar, promover y ejecutar las medidas para hacer efectivo el principio de igualdad del hombre y la mujer en todos los ámbitos de la vida política, económica, cultural, social y laboral de la Comunidad Valenciana.
  
En su virtud y en uso de las facultades que me confiere el art. 47.11 del TRLHP de la Generalitat Valenciana y el Decreto 138/2000, de 12 de septiembre, por el que se aprueba el Reglamento Orgánico y Funcional de la Conselleria de Bienestar Social,
  
ORDENO
  
Articulo 1. Objeto y ámbito
  
1. El objeto de la presente orden es regular la concesión de ayudas económicas durante el año 2001, por la Dirección General de la Mujer de la Conselleria de Bienestar Social, de acuerdo con la medida dictada por el Fondo Social Europeo de mejorar la empleabilidad de las mujeres, para fomentar y gestionar actividades formativas dirigidas a mujeres desempleadas, a fin de proporcionarles la cualificación profesional necesaria para desempeñar una ocupación concreta y adecuada a las necesidades del mercado laboral en la Comunidad Valenciana.
  
Dichas actividades formativas, deberán dirigirse a diferentes colectivos, con objetivos distintos, diferenciándose, como actuaciones A y B.
  
- Actuación A: Consistente en la realización de Seis Cursos de formación a mujeres desempleadas, cabezas de familias monomarentales y/o víctimas de malos tratos, sin cualificación profesional.
  
Las mujeres desempleadas, que realicen alguna acción formativa, incluida en esta actuación, podrán solicitar, si cumplen los requisitos que se establecen en la presente orden, una ayuda económica, en concepto de asistencia.
  
- Actuación B: Consistente en la realización de Cinco Cursos de formación a mujeres desempleadas, con estudios universitarios medios o formación profesional en alguno de sus grados, para puestos de trabajo tradicionalmente no ocupados por mujeres o para sectores laborales en los que las mujeres se encuentren subrepresentadas.
  
Todas las acciones formativas, objeto de esta orden, se realizarán en el ámbito territorial de la Comunidad Valenciana.
  
Articulo 2. Dotación económica
  
1. La dotación económica de la presente orden se sufragará con cargo a la línea de subvención T4958 del programa 323.10 €Promoción de la Mujer- capítulo IV, del vigente presupuesto de gastos para 2001 de la Conselleria de Bienestar Social, por un importe global máximo de 56.763.000 pesetas, (341.152,50 euros).
  
Dicho importe se distribuirá de la siguiente forma:
  
- Actuación A: 31.263.000 pesetas (187.894,41 euros).
  
- Actuación B: 25.500.000 pesetas (153.258,09 euros).
  
No obstante, si como consecuencia de la valoración de las solicitudes presentadas o por cualquier otra circunstancia no se utilizase la totalidad de crédito máximo establecido, la diferencia resultante podrá ser destinada, mediante propuesta motivada de la Comisión de Valoración, a la financiación de un mayor número de cursos sobre los previstos, indistintamente de las Actuaciones A ó B.
  
2. El régimen de ayudas será de aplicación de acuerdo con las Actuaciones previstas en el programa operativo del Fondo Social Europeo, integradas en el eje prioritario de participación de las mujeres en el mercado de trabajo, dirigidas a diferentes colectivos de mujeres, que se expresan en lo establecido en la presente orden.
  
Articulo 3. Naturaleza de las ayudas
  
Las ayudas contempladas en la presente orden, tendrán la naturaleza jurídica de subvenciones públicas e irán destinadas a la financiación de las acciones formativas que se realicen al amparo de la misma, así como a la concesión de ayudas al alumnado asistente a las acciones formativas correspondientes a la denominada Actuación A.
  
Articulo 4. Entidades beneficiarias
  
Podrán solicitar las ayudas contempladas en la presente orden las siguientes entidades:
  
- Las empresas privadas o públicas, sean personas físicas o jurídicas.
  
- Las entidades locales.
  
- Las organizaciones empresariales.
  
- Otras entidades sin ánimo de lucro.
  
Quienes aspiren a ser perceptores de las distintas ayudas, deberán reunir los requisitos generales siguientes:
  
- Tener personalidad jurídica propia.
  
- Estar al corriente de sus obligaciones tributarias y de Seguridad Social.
  
- Acreditar capacidad suficiente de medios materiales, humanos y organizativos para cumplir con los objetivos establecidos.
  
Articulo 5. Publicidad y difusión
  
Será obligación de las entidades beneficiarias de las ayudas reguladas en la presente orden, dar a conocer de manera inequívoca que se trata de una acción subvencionada por la Dirección General de la Mujer de la Conselleria de Bienestar Social y cofinanciada por el Fondo Social Europeo, debiendo someterse al Reglamento nº 1.159/2000, de 30 de mayo, sobre las actividades de información y publicidad que deben llevar a cabo los Estados miembros en relación con las intervenciones de los Fondos Estructurales.
  
Incorporar en todo el material impreso, que se derive de las actividades objeto de la presente orden, los logotipos de la Generalitat Valenciana, del Plan de Igualdad de Oportunidades entre Hombres y Mujeres y del Fondo Social Europeo.
  
Articulo 6. Contenido de los programas formativos
  
El proyecto de acción formativa, que de acuerdo con lo establecido en la presente orden, deben presentar las entidades, recogerá los siguientes aspectos:
  
Datos Generales, comunes a las dos Actuaciones:
  
- Denominación del curso
  
- Lugar de impartición (calle o plaza y número)
  
- Número de participantes (Máximo 15)
  
- Número de horas.
  
Datos específicos para cada una de las actuaciones:
  
1. Actuación A.
  
- Los Cursos serán diseñados a medida del colectivo, objeto de esta actuación, teniendo en cuenta el perfil de las alumnas y el mas elevado porcentaje de posibilidades de inserción laboral.
  
- Preformación: Tendrá una duración de 30 horas, y estará encaminada a conseguir una mayor concentración de las alumnas en el periodo de formación, mediante el reconocimiento de los objetivos tanto personales como profesionales, aportándoles elementos suficientes para trabajar por ellos.
  
- Formación: Tendrá una duración máxima de 420 horas. Las iniciativas irán destinadas hacia nuevos yacimientos de empleo.
  
- Prácticas en empresas. Con una duración máxima de 150 horas, se consideran como parte fundamental del proceso de inserción socio-laboral de la formación teórica recibida, forman parte de la misma aunque con carácter independiente y autonomía propia.
  
- Tutoría. Para la puesta en practica del plan de inserción laboral previsto en esta actuación, se necesitará la figura de un/a mediador/a socio-laboral que tutorizaría dicho proceso.
  
2. Actuación B.
  
- Formación: Tendrá un periodo máximo de duración de 400 horas, y se dirigirá hacia sectores en los que la mujer se halle infrarrepresentada y que constituyan nuevos yacimientos de empleo.
  
- Todo plan formativo deberá ir acompañado de un módulo que contemple la preparación para la inserción socio-laboral de las alumnas, en el que constarán aspectos tales como autoestima, habilidades sociales, técnicas y herramientas que faciliten el acceso al mundo laboral, técnicas de búsqueda de empleo etc. La duración de este módulo será de 30 horas.
  
- Prácticas en empresas. Tendrán una duración máxima de 150 horas, y contribuirán a crear un primer contacto entre las alumnas y las empresas, facilitando así el acceso al mercado laboral.
  
Articulo 7. Valoración económica de los cursos
  
- Cursos correspondientes a la Actuación A: El importe global de cada uno de los cursos que se impartan, correspondientes a esta Actuación no podrá sobrepasar la cantidad total de 5.210.500 PTA. (31.315,73 euros), incluida la ayuda a las alumnas, por asistencia.
  
- Cursos correspondientes a la Actuación B: El importe global de cada uno de los cursos que se impartan, correspondientes a esta Actuación no podrá sobrepasar la cantidad total de 5.100.000 PTA. (30.651,62 euros).
  
- El módulo económico para los gastos de formación será como máximo de 1.500,- PTA. por alumna y hora.
  
- La valoración económica máxima de las horas de prácticas en empresas, será de 1.000 PTA. por alumna/hora y estará incluida en el presupuesto global del curso pero no en el módulo económico de la formación lectiva.
  
- El coste de horas de tutoría, con posterioridad al periodo formativo, estará incluido en módulo económico anteriormente expuesto, y en ningún caso podrá superar el 10% del total del presupuesto del curso.
  
Articulo 8. Conceptos subvencionables
  
Los costes subvencionables, aplicables al módulo económico, se distribuirán en:
  
1. Costes directos del curso.
  
- Salarios del profesorado o, en su caso, del servicio docente externo, para el horario exclusivo de impartición de las acciones formativas, evaluaciones y revisiones periódicas de las alumnas, preparación de clases y tutorías.
  
- Gastos de Seguridad Social, cuando se haya contratado a los docentes como trabajadores/as por cuenta ajena.
  
- Gastos de seguros de accidentes del alumnado, que comprenderá el accidente in itínere y los acaecidos en las prácticas en empresas.
  
- Compra de material didáctico.
  
- Gastos de alquileres, tanto de instalaciones, como de maquinaria ligada directamente a la docencia.
  
- Gastos de publicidad, que respondan a las actuaciones realizadas en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la presente orden.
  
- Gastos de captación y/o selección del alumnado, cuando se justifiquen adecuadamente.
  
- Gastos de dirección y coordinación, atribuibles al desarrollo de la acción formativa, que en ningún caso podrán superar el 10% del módulo económico.
  
2. Costes indirectos del curso.
  
- Gastos producidos por el pago de la ayuda económica en concepto de asistencia, a las alumnas incluidas en los cursos de la Actuación A, que así lo soliciten y que cumplan las condiciones exigidas en el artículo 10 de la presente orden.
  
- Gastos producidos por el pago de indemnización a las empresas por las prácticas no laborales, realizadas en las mismas, por las alumnas del curso.
  
- Gastos de tutoría post-formación, cuando la acción formativa así lo requiera.
  
No se considerarán costes subvencionables, el IVA u otras cargas tributarias.
  
En el caso de los Gastos «Directos», contemplados en el presente artículo, la entidad beneficiaria deberá acompañar a la documentación exigida para la justificación, una Memoria por acción formativa, en la que se expliquen los cálculos realizados para imputar dichos costes.
  
Articulo 9. Elección del alumnado
  
Las solicitudes de preselección de las alumnas, serán presentadas por las entidades que impartan las acciones formativas, en las sedes de la Dirección General de la Mujer correspondiente.
  
La fecha de la selección será acordada por dicha Dirección General y la entidad formativa. Una vez finalizado el proceso de selección, se confeccionará un acta en la que figurarán los nombres de aquellas alumnas que hayan sido seleccionadas y las que formarán parte de la lista de reservas.
  
Al objeto de lograr grupos homogéneos de mujeres con las características adecuadas a estas modalidades formativas, las entidades que impartan los cursos, podrán recabar de los centros dependientes de la Dirección General de la Mujer, colaboración para difundir la oferta de formación a las mujeres, posibles interesadas.
  
Las características a las que se hace referencia, son las que se indican a continuación, según la Actuación a la que correspondan:
  
- Actuación A:
  
- Mujeres desempleadas
  
- Sin cualificación profesional
  
- Cabezas de familias monomarentales y/o víctimas de malos tratos.
  
- Actuación B:
  
- Mujeres desempleadas
  
- Con estudios universitarios medios o formación profesional en cualquiera de sus grados.
  
Articulo 10. Ayudas a las alumnas
  
Las mujeres desempleadas e inscritas en las Oficinas de Empleo de la Comunidad Valenciana, que realicen una acción formativa de las encuadradas en la Actuación A, podrán solicitar a la entidad que imparta el curso de formación, una ayuda económica en concepto de asistencia, por un importe de 2.000, - PTA. por día lectivo, siempre que el curso tenga una duración mínima de cuatro horas diarias, finalice con aprovechamiento y no perciba prestaciones económicas de cualquier Administración Pública, superiores al salario mínimo interprofesional.
  
Articulo 11. Obligaciones de las alumnas beneficiarias
  
Las participantes en las acciones formativas, que se describen en la presente orden, están obligadas a asistir a las clases de forma regular y continua.
  
Es causa de exclusión de las alumnas y de pérdida, en su caso, del derecho a la correspondiente ayuda económica, el incurrir en tres faltas de asistencia no justificadas en el mes. La entidad impartidora de la acción formativa hará efectiva la baja de la participante, el día lectivo siguiente, tras la acumulación de las faltas mencionadas.
  
Las faltas de asistencia justificadas no computarán a estos efectos a no ser que, por su importancia, den lugar a falta de aprovechamiento del curso.
  
Articulo 12. Realización de los cursos
  
Los cursos deberán iniciarse durante el año 2.001 y finalizar antes del 1 de noviembre del mismo año.
  
Articulo 13. Inicio del curso
  
Es preceptiva la comunicación previa, por parte de la entidad beneficiaria, incluso mediante fax, de la fecha de inicio de cada curso, al personal señalado al efecto por la Dirección General de la Mujer, señalando horario, lugar de impartición y número de alumnas.
  
La entidad dispondrá de 15 días naturales, a partir del inicio del curso, para remitir a la sede de la Dirección General de la Mujer que corresponda, la siguiente documentación:
  
- Acta de selección de las alumnas, acompañadas de la siguiente documentación:
  
- Copia compulsada del D.N.I. de las alumnas.
  
- Copia compulsada de la tarjeta de demanda de empleo de las mismas.
  
- Certificación acreditativa de que las alumnas que son objeto de las ayudas por asistencia a los cursos correspondientes a la Actuación A, no perciben prestaciones económicas de cualquier Administración Pública, superiores al salario mínimo interprofesional.
  
- Relación de participantes que comienzan el curso, cuyo número no podrá sobrepasar al señalado en la presente orden.
  
- La póliza del seguro de accidentes del alumnado o en su defecto la carta de garantías del mismo y que comprenderá al menos la siguiente cobertura:
  
- Asistencia médica, farmacéutica y hospitalaria por cuantía ilimitada de cualquier accidente durante el desarrollo del curso y el periodo de prácticas en empresas, incluyendo el desplazamiento de las alumnas desde su residencia habitual, tanto hasta el Centro de Formación como hasta el lugar donde se desarrollen dichas prácticas.
  
- Indemnización por fallecimiento o invalidez permanente derivados de un accidente en el curso o en el desplazamiento. Indemnización diaria a los alumnos derivada de un accidente durante el curso, que le produzca una incapacidad temporal.
  
- La entidad organizadora del curso estará obligada a mantener la cobertura del seguro de accidentes durante todo el periodo en el que cada alumno permanezca de alta en el curso.
  
Articulo 14. Control del desarrollo del curso
  
Una vez comenzado el curso y presentada la documentación citada en el artículo anterior, la empresa organizadora del curso, esta obligada a aportar la siguiente documentación:
  
- Control de asistencia mensual.
  
- Partes de alta y baja producidos.
  
- Comunicación de las incidencias que se produzcan en el desarrollo del curso.
  
El beneficiario deberá comunicar, en cualquier momento de la vigencia del programa, otras ayudas públicas ó privadas que hubiera obtenido y/o solicitado para el mismo fin motivo de la subvención.
  
El beneficiario estará obligado a someterse a las actuaciones de control financiero de la Intervención Delegada, de la Generalitat Valenciana y, en su caso, de los órganos competentes del Fondo Social Europeo, en relación con las subvenciones concedidas.
  
Articulo 15. Presentación de solicitudes, documentación y plazo
  
1. Las solicitudes se presentarán en cualquiera de los Registros de los servicios territoriales de la Conselleria de Bienestar Social o en cualesquiera otra de las formas establecidas en el artículo 38.4 de la Ley 30/92, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, utilizando para ello los modelos normalizados establecidos al efecto y que figuran en la presente orden como Anexo I.
  
Las entidades solicitantes deberán presentar una solicitud por cada una de las Actuaciones formativas descritas en esta orden (A y B), incluyendo en cada una de ellas todas las acciones formativas correspondientes a cada una de las actuaciones.
  
2. Toda solicitud deberá ir acompañada de la siguiente documentación:
  
- Documentación acreditativa e identificativa de la entidad solicitante y de su representante legal.
  
- Documento de identificación fiscal de la entidad solicitante.
  
- Datos de domiciliación bancaria, según modelo normalizado facilitado al efecto en el Anexo IV (Ficha de mantenimiento de terceros).
  
- Certificación de estar al corriente de las obligaciones tributarias y con la Seguridad Social en los términos establecidos en la Orden de 30 de mayo de 1996 de la Conselleria de Economía y Hacienda, cuya validez deberá extenderse a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.
  
- Proyecto de las acciones formativas que se desea impartir, utilizando para ello el modelo normalizado que figura como Anexo III, y se presentara uno para cada una de las acciones formativas, que deberán ser alguna de las incluidas en el anexo II de la presente orden.
  
Cuando la solicitud no reúna los requisitos establecidos en la presente orden o no se acompañe la documentación que, de acuerdo con la misma, resulte exigible, de conformidad con lo previsto en el artículo 71 de la Ley 30/92, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, según redacción dada por la Ley 4/1999, se requerirá a los interesados para que, en un plazo de 10 días, subsanen la falta o acompañen los documentos necesarios, con indicación de que, si así no lo hicieran, se les tendrá por desistidos de su petición, previa resolución, que deberá ser dictada en los términos previstos en el artículo 42 de la citada Ley.
  
En el supuesto de que los documentos exigidos que deberán acompañar a la solicitud de concesión de ayudas, ya estuvieran en poder de cualquier órgano de la administración, el solicitante podrá acogerse a lo establecido en el apartado f) del artículo 35 de la Ley 30/1992 de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, siempre que se haga constar la fecha y el órgano en que fueron presentados ó, en su caso, emitidos y cuando no hayan pasado mas de cinco años desde la finalización del procedimiento al que correspondan.
  
3. - El plazo de presentación de solicitudes será de un mes a partir del día siguiente al de la publicación de la presente orden en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
  
Articulo 16. Valoración de las solicitudes
  
Toda solicitud estará sujeta a:
  
1. Una valoración formal a cargo del personal designado por la Dirección General de la Mujer, de la Conselleria de Bienestar Social, quien supervisará si se cumplen los requisitos previstos en la presente orden y evaluará mediante la aplicación de los criterios de valoración, ponderados en orden decreciente y que exponen a continuación:
  
- Mayor adecuación de la acción formativa a la programación establecida para cada una de las dos Actuaciones. (Anexo II).
  
- Mejor distribución geográfica de los cursos dentro del ámbito de la Comunidad Valenciana.
  
- Compromiso de realización de prácticas no laborales, en empresas.
  
- Compromiso de ofrecer a las alumnas un seguimiento de tutoría durante el periodo post-formativo.
  
- Porcentaje mas elevado de posibilidades de inserción de las alumnas, voluntariamente manifestado por las entidades solicitantes.
  
- Certificación de acreditación de una norma de calidad ISO 9000, superior o análoga, expedida por una entidad certificadora.
  
- Mejor adecuación de las acciones formativas a la oferta de empleo de las empresas en la Comunidad Valenciana.
  
- La acreditación de la entidad como Centro Colaborador Homologado de Formación Profesional de acuerdo con la Orden de la Conselleria de Empleo de 18 de octubre de 1999, sobre homologación de especialidades formativas e impartición en centros colaboradores.
  
- Coste hora/alumna, por cada una de las acciones formativas.
  
2. Una valoración a cargo de una Comisión, designada al efecto, que analizará el contenido teórico y práctico de los cursos, su metodología de impartición y la idoneidad del profesorado.
  
Dicha Comisión estará presidida por la Jefa de Servicio de Gestión de Programas de la Dirección General de la Mujer o persona en quien delegue y estará compuesta por:
  
- La Jefa de Sección de Gestión de Programas de la Dirección General de la Mujer o persona en quien delegue.
  
- La Jefa de Sección de Coordinación Administrativa de la Dirección General de la Mujer.
  
- Las Coordinadoras de la Dirección General de la Mujer en las sedes de Alicante y Castellón
  
- Un/a Técnico/a de la Dirección Territorial de Bienestar Social de Valencia.
  
- Un/a Técnico/a de la Dirección General de Formación y Cualificación Profesional de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo.
  
Realizada la valoración, se efectuarán las correspondientes propuestas de resolución.
  
Articulo 17. Resolución
  
Efectuada la valoración de la solicitud, la directora general de la Mujer, por delegación del conseller de Bienestar Social, dictará la resolución procedente.
  
El plazo máximo para resolver y notificar la resolución procedente, será de dos meses a contar desde la finalización del plazo de presentación de solicitudes.
  
Transcurrido el plazo anterior sin que se haya dictado y notificado resolución expresa, se entenderá desestimada la pretensión por silencio administrativo, de conformidad con lo previsto en el artículo 44.1 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, modificada por la Ley 4/1999, de 13 de enero, y ello sin perjuicio de que subsista la obligación legal de resolver sobre la petición formulada.
  
Las Resoluciones se notificarán a los interesados en los términos previstos en el artículo 58 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre de Régimen jurídico de las Administraciones Públicas y Procedimiento Administrativo Común y, en la misma, constarán las condiciones de concesión, denominación de los cursos concedidos, cuantía para cada uno de los cursos y la modalidad a la que pertenecen, determinando, en su caso, las obligaciones accesorias a las que deba supeditarse el beneficiario.
  
Toda alteración de las condiciones tenidas en cuenta para la concesión de la subvención podrá dar lugar a la modificación de la resolución inicial.
  
Articulo 18. Obligaciones de las entidades beneficiarias
  
Son obligaciones de las entidades beneficiarias:
  
- Realizar las acciones subvencionadas según lo previsto en esta orden y en la resolución de aprobación, y justificar su ejecución.
  
- Facilitar a la Dirección General de la Mujer de la Conselleria de Bienestar Social las tareas de seguimiento y control técnico.
  
- Someterse a las acciones de control que se establecen en esta orden.
  
- Sujetarse a las acciones de control financiero que legalmente correspondan en relación con la subvención concedida.
  
- Comunicar a la Dirección General de la Mujer, la concesión de cualesquiera otras subvenciones o ayudas que, con la misma finalidad, les sea otorgada por otra Administración o ente público o privado.
  
- En el caso de realizar prácticas no laborales, comunicar a los representantes de los trabajadores de los Centros en los que se desarrollen las prácticas, así como a la Inspección de Trabajo, la relación de alumnos participantes en este programa, la duración del mismo, y su programa formativo.
  
- No percibir cantidad alguna del alumnado participante en las acciones formativas subvencionadas.
  
- Llevar contabilidad codificada de los gastos imputables a cada subvención concedida.
  
- La Conselleria de Bienestar Social no asumirá obligaciones que se deriven de la relación laboral ó de cualquier otra naturaleza con el personal que preste sus servicios con las entidades beneficiarias, así como la derivada de cualquier relación con terceros, siendo los titulares de los mismos quienes respondan con carácter exclusivo.
  
Articulo 19. Liquidación de las ayudas
  
1. Una vez comenzada la acción formativa y tras la comprobación de que la entidad beneficiaria cumple con lo establecido en el artículo 13 de la presente orden, se librará el 40% del importe de la ayuda, en la forma prevista en el artículo 47 bis del TRLHPGV, previo aval bancario a favor de la Generalitat Valenciana, que deberá ser solidario respecto del obligado principal, con renuncia expresa al beneficio de excusión y pagadero al primer requerimiento de la Tesorería de la Generalitat Valenciana.
  
2. El 60% restante de la subvención se hará efectivo al finalizar la acción subvencionada y siempre con anterioridad al 30 de noviembre del año en curso. Para ello será necesaria la presentación por parte de las entidades beneficiarias de la declaración de gastos efectivamente realizados por la impartición de las acciones formativas objeto de la subvención, adjuntando la siguiente documentación:
  
- Documentos justificativos o facturas relacionadas con los gastos que se enumeran en el artículo 8 de la presente orden, bajo la denominación de ?Costes directos- y ?Costes Indirectos?.
  
- Además de los justificantes que se mencionan en el punto anterior, la entidad beneficiaria, deberá adjuntar lo siguiente:
  
- Memoria a la que se hace referencia en el artículo 8 de la presente orden.
  
- Póliza del seguro del alumnado, en el caso de que no se haya aportado con anterioridad.
  
En el caso de incluir prácticas no laborales, por cada una de las empresas colaboradoras, se deberá remitir relación nominal de las alumnas diariamente asistentes, con el Visto Bueno del instructor y el número total de horas.
  
Asimismo, deberá acompañarse la documentación justificativa de la inserción realizada, en caso de compromiso de inserción.
  
La declaración de gastos y remisión de documentos justificativos, realizada a los efectos establecidos en el artículo 47 del Texto Refundido de la Ley de Hacienda Pública de la Generalitat Valenciana, deberá efectuarse en el plazo máximo de 15 días naturales contados desde el día siguiente a la finalización de la acción formativa, siempre que en la resolución no se fijara otro plazo distinto.
  
Articulo 20. Minoración o revocación de las ayudas concedidas
  
1. La alteración de alguna de las características no esenciales del proyecto aprobado, el incumplimiento de algunas condiciones establecidas en la resolución, la falta de justificación de la totalidad de los gastos subvencionados y la concesión con posterioridad a la presentación de la solicitud de otras ayudas públicas o privadas, que en su conjunto superen el coste de la actividad a desarrollar por la entidad beneficiaria, podrá dar lugar a la minoración de la subvención concedida.
  
En especial, a la vista de la documentación presentada, relativa a la acción formativa, se procederá a la minoración de la subvención concedida en los siguientes supuestos:
  
- No haberse impartido la totalidad de las horas lectivas aprobadas.
  
- Por bajas de las alumnas: La entidad podrá, durante la primera mitad del periodo de duración del curso, incorporar nuevas alumnas hasta completar el número que fija la resolución de concesión y sustituir las alumnas que hayan sido baja con nuevas altas.
  
Cuando en la segunda mitad del curso se produjera una disminución del número de alumnas, no imputable a la entidad beneficiaria, solo se minorará la parte de los gastos que fueran imputables a organización.
  
No será causa de minoración de la subvención, la disminución de hasta un 20% del número de alumnas.
  
2. El incumplimiento por la entidad beneficiaria de cualquiera de los requisitos, condiciones y demás circunstancias que dieron lugar al otorgamiento de la subvención, la variación de la finalidad de la actuación o la falta de justificación de la acción, dará lugar a la incoación, por el órgano competente para la concesión de las ayudas del correspondiente procedimiento, que podrá finalizar, en su caso, con la revocación de la subvención y la obligación de reintegrar las cantidades indebidamente percibidas y el interés de demora, desde el momento del pago de la subvención.
  
En la tramitación del procedimiento se garantizará, en todo caso, el derecho del interesado a la audiencia.
  
El plazo máximo para resolver será de un mes desde el momento en que se incoe el expediente de revocación ó minoración, y en su caso, reintegro, una vez transcurrido el referido plazo sin resolución expresa supondrá la caducidad del procedimiento, pero no la prescripción de la acción.
  
Las cantidades que se tengan que reintegrar tendrán la consideración de ingresos de derecho público, a efectos del procedimiento aplicable para la cobranza.
  
DISPOSICIONES FINALES
  
Primera
  
Se faculta a la directora general de la Mujer para dictar las instrucciones y adoptar las medidas que considere oportunas para el desarrollo y aplicación de lo dispuesto en la presente orden.
  
Segunda
  
La presente orden entrará en vigor el día siguiente de su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
  
Tercera
  
Esta orden, que pone fin a la vía administrativa, podrá ser recurrida potestativamente en reposición, o bien directamente, se podrá interponer recurso contencioso administrativo, en los plazos y ante los órganos que se indican a continuación:
  
- Recurso de reposición, deberá interponerse ante el conseller de Bienestar Social en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente desde su publicación.
  
- Recurso Contencioso Administrativo, deberá plantearse ante la Sala de lo contencioso administrativo del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de su publicación.
  
Valencia, 12 de abril de 2001
  
El conseller de Bienestar Social



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML