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Sumari del DOGV 9962, del 22-10-2024 (2024/10318)

RESOLUCIÓ de 3 d'octubre de 2024, per la qual es modifica la relació definitiva de persones aspirants aprovades corresponent a les proves selectives d'accés al cos superior tècnic de psicologia de l'Administració de la Generalitat, A1-20, sector administració especial, convocatòria 15/22, torn lliure general, pel sistema d'oposició, corresponents a l'oferta d'ocupació pública de 2022 per a personal de l'Administració de la Generalitat.
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### Dades del document

Número de DOGV
:   9962

Data del DOGV
:   22-10-2024

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2024/10318

CVE
:   DOGV-V-2024-10318

Data del document
:   03-10-2024

Organisme emissor
:   Conselleria d'Hisenda, Economia i Administració Pública

Tipus de document
:   Resolució

Anàlisi jurídica

 Descriptors 

:   * [Conselleria d'Hisenda, Economia i Administració Pública](javascript:void(0))

Per Resolució de 14 de juny de 2024, de la consellera d'Hisenda, Economia i Administració Pública, per la qual es nomenen personal funcionari de carrera les persones que han superat les proves selectives d’accés al cos superior tècnic de psicologia de l’Administració de la Generalitat, A1-20, sector administració especial, convocatòria 15/22, torn lliure general, pel sistema d’oposició, corresponents a l’oferta d’ocupació pública de 2022 per a personal de l’Administració de la Generalitat. (DOGV 9875, 20.06.2024).

En aquesta resolució consta que no es realitza el nomenament com a personal funcionari de carrera de María Dolores Navalón Marti Folgado, Raquel Padilla Chamorro, Mercedes Sabater Mora, María Victoria Sanchís Calatayud, Javier Roberto Juan Carrillo i Isabel Perales Navalón en ostentar la condició de personal funcionari de carrera del cos A1-07, escala psicologia A1-07-02, després de superar el procés selectiu de les convocatòries 12/19 i 13/19.

La base 11 de la convocatòria 15/22, estableix que «amb la finalitat d’assegurar la cobertura de les places convocades, quan es produïsquen renúncies de les persones seleccionades abans del seu nomenament o presa de possessió, o en el cas que aquestes no compliren els requisits de la base 10 anterior, l’òrgan convocant podrà requerir a l’OTS una llista complementària de les persones que seguisquen les proposades, per al seu possible nomenament com a personal funcionari de carrera».

Vist l'Acord de l'òrgan tècnic de selecció de 20 de setembre de 2024, es procedix a la substitució de les 6 persones que finalment no han adquirit la condició de personal funcionari de carrera del cos superior tècnic de psicologia de l’Administració de la Generalitat, A1-20, per les persones que apareixen en l'annex I, en la relació definitiva de persones aspirants aprovades, de conformitat amb el que s'establix en la base 11.

Per tot el que s'ha exposat, i en virtut de la competència atribuïda en la lletra m de l'apartat 1 de l'article 8 de la Llei 4/2021, de 16 d'abril, de la Generalitat, de la funció pública valenciana, en relació amb l'article 18 del Decret 3/2017, així com en la base 10 de la convocatòria 15/22 i a proposta del director general de Funció Pública,

RESOLC

*Primer*

Excloure a María Dolores Navalón Marti Folgado, Raquel Padilla Chamorro, Mercedes Sabater Mora, María Victoria Sanchís Calatayud, Javier Roberto Juan Carrillo i Isabel Perales Navalón, de la relació definitiva de persones que han superat les proves selectives per no adquirir la condició de personal funcionari de carrera del cos superior tècnic de psicologia de l’Administració de la Generalitat, A1-20.

*Segon*

Incloure en la relació definitiva de persones aspirants aprovades al cos superior tècnic de psicologia de l’Administració de la Generalitat, A1-20, convocatòria 15/22, les persones que apareixen en l’annex I, segons el que estableix la base 11.

*Tercer*

Les persones relacionades hauran de presentar davant la Direcció General de Funció Pública, en el termini de 10 dies hàbils comptats des del següent al de la publicació de la present resolució en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*, conforme al que s'estableix en el Decret llei 12/2022, de 23 de setembre, del Consell, la documentació que procedisca a fi d'acreditar que reuneixen tots i cadascun dels requisits exigits en la convocatòria. La documentació exigida s'estableix en la base 10 de la convocatòria, que es reprodueix a continuació:

«(...)

a) Fotocòpia del DNI o NIE.

b) Còpia autenticada del títol acadèmic exigible segons el que estableix la base 2.1.3 de la convocatòria o certificació acadèmica que acredite haver efectuat tots els estudis per a obtindre el títol. En el cas de titulacions obtingudes en l’estranger, còpia autenticada de la credencial d’homologació o, si és el cas, del certificat d’equivalència corresponent. Aquest requisit no serà aplicable als aspirants que hagen obtingut el reconeixement de la seua qualificació professional, en l’àmbit de les professions regulades, a l’empara de les disposicions de dret de la Unió Europea.

c) Declaració jurada de no haver sigut separada o separat, o haver-se revocat el seu nomenament com a personal funcionari interí, amb caràcter ferm, mitjançant un procediment disciplinari de cap administració pública o òrgan constitucional o estatutari, ni trobar-se inhabilitada o inhabilitat per sentència ferma per a l’exercici de qualsevol funció pública o de les pròpies del cos, l’agrupació professional o l’escala objecte de la convocatòria. En el cas del personal laboral, no trobar-se inhabilitat, per sentència ferma o a conseqüència d’haver sigut acomiadat disciplinàriament de manera procedent, per a exercir funcions semblants a les pròpies de la categoria professional a què es pretén accedir.

Si es tracta de persones nacionals d’altres estats, no trobar-se inhabilitades o en situació equivalent ni haver sigut sotmeses a cap sanció disciplinària o equivalent que impedisca, en els mateixos termes i en el seu estat, accedir a l’ocupació pública.

d) Declaració responsable en la qual manifestaran posseir les capacitats i aptituds físiques i psíquiques necessàries per a l'acompliment de les funcions o tasques que corresponguen al lloc de treball. Esta declaració constituirà presumpció de disposar de tals capacitats i requisits d'aptitud per part de la persona declarant i podrà ser verificada, si és el cas, amb els informes mèdics que emeta el servici de prevenció corresponent, conforme al que es disposa en l'apartat 2 de l'article 62 de la Llei 4/2021, de 16 d'abril, de la funció pública valenciana després de la seua modificació pel Decret llei 7/2024, de 9 de juliol, del Consell, de simplificació administrativa de la Generalitat.

e) Qui supere les proves selectives ha d’acreditar els coneixements que té de valencià mitjançant la presentació dels certificats, diplomes o títols que hagen sigut homologats per la Generalitat, o mitjançant la realització d’un exercici específic a aquest efecte. El personal que no puga acreditar aquests coneixements haurà de fer els cursos de perfeccionament que, a aquest efecte, es realitzaran a través de l’Institut Valencià d’Administració Pública (IVAP) en coordinació amb la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià.

Segons el que preceptua la normativa, qui supere les proves selectives ha d’acreditar els seus coneixements de valencià en el corresponent grau mitjà o C1, amb un certificat expedit o homologat per la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià.

10.2. Les persones que superen la prova selectiva i que van sol·licitar una de les exempcions o bonificacions de les que estableix la base 5 hauran de presentar, addicionalment, una còpia autenticada dels documents acreditatius de la concurrència d’aquesta exempció o bonificació.

(...)».

Les persones seleccionades que, dins del termini indicat i excepte casos de força major, no presentaren la documentació acreditativa dels extrems indicats, o que se’n deduïra que manquen d’algun dels requisits exigits, no podran ser nomenades personal de l’administració de la Generalitat, sense perjudici de la responsabilitat en què pogueren haver incorregut per falsedat en les seues sol·licituds de participació.

*Quart*

A fi d’assegurar la cobertura de les places convocades, quan es produïsquen renúncies de les persones seleccionades, abans del nomenament o presa de possessió, o en el cas que aquestes no compliren els requisits, la Conselleria d'Hisenda, Economia i Administració Pública podrà requerir a l’òrgan tècnic de selecció una relació complementària de les persones que seguisquen a les proposades, per al possible nomenament com a personal funcionari de carrera.

La present resolució posa fi a la via administrativa i, contra esta, podrà interposar-se un recurs potestatiu de reposició en el termini d'un mes comptat des de l’endemà de la publicació en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*, davant el mateix òrgan que ha dictat l'acte contra el qual es recorre, d'acord amb el que es disposa en els articles 123 i 124 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, o, directament, un recurs contenciós administratiu davant el Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, en el termini de dos mesos comptats des de l’endemà de la publicació en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*, conforme al que s'establix en els articles 10, 14.2 i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa. Tot això sense perjuí que les persones interessades puguen fer ús, si és el cas, de qualsevol altre que estimen procedent.

  

València, 3 d'octubre de 2024

Ruth María Merino Peña

Consellera d'Hisenda, Economia i Administració Pública

Esta disposició conté annexos. Consulteu-ne la versió en PDF.



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Sumario DOGV 9962, del 22-10-2024 (2024/10318)

RESOLUCIÓN de 3 de octubre de 2024, por la que se modifica la relación definitiva de personas aspirantes aprobadas correspondiente a las pruebas selectivas de acceso al cuerpo superior técnico de psicología de la Administración de la Generalitat, A1-20, sector administración especial, convocatoria 15/22, turno libre general, por el sistema de oposición, correspondientes a la oferta de empleo público de 2022 para personal de la Administración de la Generalitat.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   9962

Fecha DOGV
:   22-10-2024

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2024/10318

CVE
:   DOGV-C-2024-10318

Fecha del documento
:   03-10-2024

Organismo emisor
:   Conselleria de Hacienda, Economía y Administración Pública

Tipo de documento
:   Resolución

Análisis jurídico

 Descriptores 

:   * [Conselleria de Hacienda, Economía y Administración Pública](javascript:void(0))

Por Resolución de 14 de junio de 2024, de la consellera de la Conselleria de Hacienda, Economía y Administración Pública, por la que se nombra personal funcionario de carrera a quienes han superado las pruebas selectivas de acceso al cuerpo superior técnico de psicología de la Administración de la Generalitat, A1-20, sector administración especial, convocatoria 15/22, turno libre general, por el sistema de oposición, correspondientes a la oferta de empleo público de 2022 para personal de la Administración de la Generalitat. (DOGV 9875, 20.06.2024).

En dicha resolución consta que no se realiza el nombramiento como personal funcionario de carrera de María Dolores Navalón Marti Folgado, Raquel Padilla Chamorro, Mercedes Sabater Mora, María Victoria Sanchís Calatayud, Javier Roberto Juan Carrillo e Isabel Perales Navalón al ostentar la condición de personal funcionario de carrera del cuerpo A1-07 escala psicología A1-07-02, tras superar el proceso selectivo de las convocatorias 12/19 y 13/19.

La base 11 de la convocatoria 15/22, establece que «con el fin de asegurar la cobertura de las plazas convocadas, cuando se produzcan renuncias de las personas seleccionadas antes de su nombramiento o toma de posesión, o en el supuesto de que estas no cumplieren los requisitos de la base 10 anterior, el órgano convocante podrá requerir del OTS una relación complementaria de las personas que sigan a las propuestas, para su posible nombramiento como personal funcionario de carrera».

Visto el Acuerdo del órgano técnico de selección de 20 de septiembre de 2024, se procede a la sustitución de las 6 personas que finalmente no han adquirido la condición de personal funcionario de carrera del cuerpo superior técnico de psicología de la Administración de la Generalitat, A1-20, por las personas que aparecen en el anexo I, en la relación definitiva de personas aspirantes aprobadas, de conformidad con lo establecido en la base 11.

Por todo lo expuesto, y en virtud de la competencia atribuida en la letra m del apartado 1 del artículo 8 de la Ley 4/2021, de 16 de abril, de la Generalitat, de la Función Pública Valenciana, en relación con el artículo 18 del Decreto 3/2017, así como en la base 10 de la convocatoria 15/22 y a propuesta del director general de Función Pública,

RESUELVO

*Primero*

Excluir a María Dolores Navalón Marti Folgado, Raquel Padilla Chamorro, Mercedes Sabater Mora, María Victoria Sanchís Calatayud, Javier Roberto Juan Carrillo e Isabel Perales Navalón, de la relación definitiva de personas que han superado las pruebas selectivas por no adquirir la condición de personal funcionario de carrera del cuerpo superior técnico de psicología de la Administración de la Generalitat, A1-20.

*Segundo*

Incluir en la relación definitiva de personas aspirantes aprobadas al cuerpo superior técnico de psicología de la Administración de la Generalitat, A1-20, convocatoria 15/22, las personas que aparecen en el anexo I, según lo que establece la base 11.

*Tercero*

Las personas relacionadas deberán presentar ante la Dirección General de Función Pública, en el plazo de 10 días hábiles contados desde el siguiente al de la publicación de la presente resolución en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*, conforme a lo establecido en el Decreto ley 12/2022, de 23 de septiembre, del Consell,la documentación que proceda a fin de acreditar que reúnen todos y cada uno de los requisitos exigidos en la convocatoria. La documentación exigida se establece en la base 10 de la convocatoria, que se reproduce a continuación:

«(...)

a) Fotocopia del DNI o NIE.

b) Copia autenticada del título académico exigible según lo establecido en la base 2.1.3 de la convocatoria o certificación académica que acredite haber realizado todos los estudios para la obtención del título. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero copia autenticada de la credencial de homologación o, en su caso, del correspondiente certificado de equivalencia. Este requisito no será de aplicación a los aspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su cualificación profesional, en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las disposiciones de derecho de la Unión Europea.

c) Declaración jurada de no haber sido separada o separado, o haberse revocado su nombramiento como personal funcionario interino, con carácter firme mediante procedimiento disciplinario de ninguna administración pública u órgano constitucional o estatutario, ni hallarse inhabilitada o inhabilitado por sentencia firme para el ejercicio de cualesquiera funciones públicas o de aquellas propias del cuerpo, agrupación profesional o escala objeto de la convocatoria. En el caso del personal laboral, no hallarse inhabilitado por sentencia firme o como consecuencia de haber sido despedido disciplinariamente de forma procedente, para ejercer funciones similares a las propias de la categoría profesional a la que se pretende acceder.

Tratándose de personas nacionales de otros Estados, no hallarse inhabilitadas o en situación equivalente ni haber sido sometidas a sanción disciplinaria o equivalente que impida en los mismos términos en su estado el acceso al empleo público.

d) Declaración responsable en la que manifestarán poseer las capacidades y aptitudes físicas y psíquicas necesarias para el desempeño de las funciones o tareas que correspondan al puesto de trabajo. Dicha declaración constituirá presunción de disponer de tales capacidades y requisitos de aptitud por parte de la persona declarante y podrá ser verificada, en su caso, con los informes médicos que emita el servicio de prevención correspondiente, conforme a lo dispuesto en el apartado 2 del artículo 62 de la Ley 4/2021, de 16 de abril, de la función pública valenciana tras su modificación por el Decreto ley 7/2024, de 9 de julio, del Consell, de simplificación administrativa de la Generalitat.

e) Quienes superen las pruebas selectivas, acreditarán sus conocimientos de valenciano mediante la presentación de los certificados, diplomas o títulos que hayan sido homologados por la Generalitat, o mediante la realización de un ejercicio específico al efecto. El personal que no pueda acreditar dichos conocimientos deberá realizar los cursos de perfeccionamiento que, a este fin, se realizarán a través del Instituto Valenciano de Administración Pública (IVAP) en coordinación con la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià.

Según lo preceptuado en la normativa, quienes superen las pruebas selectivas, acreditarán sus conocimientos de valenciano en el correspondiente Grau Mitjà o C1, mediante certificado expedido u homologado por la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià.

10.2. Las personas que superen la prueba selectiva y que solicitaron una de las exenciones o bonificaciones de las establecidas en la base 5, deberán presentar, adicionalmente, copia autenticada de los documentos acreditativos de la concurrencia de tal exención o bonificación.

(...)».

Las personas seleccionadas que, dentro del plazo indicado, y salvo casos de fuerza mayor, no presenten la documentación acreditativa o las que, a la vista de esta documentación, no posean alguno de los requisitos exigidos, no podrán ser nombradas personal de la Generalitat, sin perjuicio de la responsabilidad en que puedan haber incurrido por falsedad en sus solicitudes de participación.

*Cuarto*

Con objeto de asegurar la cobertura de las plazas convocadas, cuando se produzcan renuncias de las personas seleccionadas, antes de su nombramiento o toma de posesión, o en el supuesto de que estas no cumplieren los requisitos, la Conselleria de Hacienda, Economía y Administración Pública podrá requerir al órgano técnico de selección una relación complementaria de las personas que sigan a las propuestas, para su posible nombramiento como personal funcionario de carrera.

La presente resolución pone fin a la vía administrativa y, contra la misma, podrá interponerse un recurso potestativo de reposición en el plazo de un mes contado desde el día siguiente de su publicación en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*, ante el mismo órgano que ha dictado el acto recurrido, de acuerdo con lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, o, directamente, un recurso contencioso-administrativo ante el Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de su publicación en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*, conforme a lo establecido en los artículos 10, 14.2 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa. Todo ello sin perjuicio de que las personas interesadas puedan hacer uso, en su caso, de cualquier otro que estimen procedente.

  

València, 3 de octubre de 2024

Ruth María Merino Peña

Consellera de Hacienda, Economía y Administración Pública

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