Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 4638, del 26-11-2003 (2003/12549)

ORDRE de 14 de novembre de 2003, de la Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació, per la qual es regulen i convoquen diverses ajudes de suport a entitats ocupadores en l'àmbit dels pactes territorials per a l'ocupació, per a l'exercici 2003, i es dóna publicitat a la línia de crèdit i a l'import global màxim destinat a finançar la concessió de les citades subvencions.
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   4638

Data del DOGV
:   26-11-2003

Secció del DOGV
:   III. CONVENIS I ACTES - E) CONCESSIÓ DE SUBVENCIONS ADMINISTRATIVES

Número del document
:   2003/12549

CVE


Data del document
:   14-11-2003

Organisme emissor
:   Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació

Tipus de document
:   Ordre

Descriptors 

:   * [ajuda pública](javascript:void(0))
    * [suport econòmic](javascript:void(0))
    * [oficina d'ocupació](javascript:void(0))
    * [accés a l'ocupació](javascript:void(0))
    * [ajuda a l'ocupació](javascript:void(0))
    * [lluita contra l'atur](javascript:void(0))

ORDRE de 14 de novembre de 2003, de la Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació, per la qual es regulen i convoquen diverses ajudes de suport a entitats ocupadores en l'àmbit dels pactes territorials per a l'ocupació, per a l'exercici 2003, i es dóna publicitat a la línia de crèdit i a l'import global màxim destinat a finançar la concessió de les citades subvencions. [2003/X12549]
  
L'Ordre de 18 de desembre de 2002, de la Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació, per la qual es convoquen les ajudes del Programa de Foment del Desenvolupament Local i Pactes per a l'Ocupació, per a l'exercici 2003, regula, entre altres ajudes, les destinades a donar suport a pactes territorials per a l'ocupació, una mesura a favor de l'ocupació, amb l'objectiu d'aconseguir una àmplia col·laboració d'àmbit local que permeta descobrir les dificultats i perspectives dels agents territorials amb responsabilitats en matèria d'ocupació (corporacions locals, associacions empresarials i sindicals i agents socials en general), així com de mobilitzar tots els recursos disponibles per a aconseguir una major coordinació de les mesures a favor de l'ocupació.
  
En aquest context, la present Ordre pretén completar l'espectre d'ajudes en matèria de foment d'ocupació que es concedeixen a entitats ocupadores que participen en itineraris d'inserció promoguts per les organitzacions públiques que subscriguen amb la Generalitat Valenciana pactes territorials per a l'ocupació, a fi d'estimular la generació d'ocupació estable en l'entorn local per a joves, majors de 45 anys, desocupats de llarga duració, dones, discapacitats i altres col·lectius desfavorits, i incentivar les empreses que contracten aquestos treballadors en l'àmbit d'un pacte territorial d'ocupació.
  
D'altra banda, a la majoria de les ajudes previstes en aquesta ordre els resulta d'aplicació el Reglament CE núm. 2.204/2002, de 5 de desembre de 2002, de la Comissió, relatiu a l'aplicació dels articles 87 i 88 del Tractat CE a les ajudes estatals per a l'ocupació.
  
En virtut d'això, en ús de les facultats conferides per la Llei 5/1983, de 30 de desembre, de Govern Valencià, i el Decret 112/2003, d'11 de juliol, del Consell de la Generalitat, pel qual s'aprova el Reglament Orgànic i Funcional de la Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació, i d'acord amb el que disposa el Text Refós de la Llei d'Hisenda Pública de la Generalitat Valenciana, aprovat per Decret Legislatiu de 26 de juny de 1991, del Consell de la Generalitat Valenciana,
  
ORDENE
  
Article 1
  
Convocar la concessió de subvencions destinades a la contractació de determinats col·lectius de persones desocupades inscrites en els corresponents centres SERVEF de la Generalitat Valenciana, realitzades per entitats ocupadores, en l'àmbit d'actuació dels pactes territorials per a l'ocupació, per a l'exercici 2003, de conformitat amb el que estableix la Llei 12/2002, de Pressupostos de la Generalitat Valenciana per a l'exercici 2003, i atesa la modificació pressupostària 31.025/03, que es finançaran a càrrec de la secció 06.31, subprograma 322.51 «Foment de l'ocupació», capítol IV, codi línia T4160000, amb un import global màxim de 450.000 euros, dels quals 315.000 són finançats pel Fons Social Europeu. Els citats crèdits són conseqüència de la modificació pressupostària 31.019/03.
  
Article 2
  
Aprovar les bases per què es regula aquesta convocatòria, i que apareixen com a annex.
  
DISPOSICIONS FINALS
  
Primera
  
Es faculta la directora general del SERVEF per a dictar totes les instruccions que siguen necessàries per a l'execució i el desenvolupament del que disposa aquesta ordre.
  
Segona
  
La present Ordre entrarà en vigor l'endemà de la publicació en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
  
Tercera
  
Contra el present acte, que esgota la via administrativa, les persones interessades podran interposar-hi recurs contenciós administratiu en el termini de dos mesos, a comptar des de l'endemà de la publicació, davant la Sala Contenciosa Administrativa del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, d'acord amb el que estableixen els articles 10.1.a) i 46.1 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la Jurisdicció Contenciosa Administrativa, o, potestativament, recurs de reposició davant aquest mateix òrgan en el termini d'un mes, computat en els termes ja dits, de conformitat amb el que disposen els articles 116 i 117 de la Llei 30/1992, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, en la redacció feta per la Llei 4/1999, de 13 de gener. I això, sense perjuí de la possibilitat que les persones interessades puguen exercir, si és procedent, qualsevol altra acció que consideren procedent.
  
València, 14 de novembre de 2003
  
El conseller d'Economia, Hisenda i Ocupació,
  
GERARDO CAMPS DEVESA
  
ANNEX
  
Bases per què es regula la convocatòria d'ajudes adreçades al suport a entitats ocupadores en l'àmbit dels pactes territorials per a l'ocupació.
  
Base 1. Objecte
  
L'objecte de la present Ordre és establir un programa d'ajudes econòmiques destinades a afavorir la generació d'ocupació a la Comunitat Valenciana, a través del suport a entitats ocupadores que contracten persones desocupades que hagen realitzat els itineraris d'inserció gestionats per entitats públiques o consorcis de caràcter públic que hagen subscrit pactes territorials per a l'ocupació, de conformitat amb el que disposa l'Ordre de 18 de desembre de 2002, de la Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació, per la qual es convoquen les ajudes del Programa de Foment de Desenvolupament Local i Pactes per a l'Ocupació, per a l'exercici 2003.
  
Base 2. Àmbit
  
1. Les ajudes regulades en aquesta ordre estaran orientades a donar suport a la contractació de persones desocupades, inscrites en els corresponents centres SERVEF de la Generalitat Valenciana, i que pertanyen a algun dels següents col·lectius:
  
a) Joves menors de 30 anys.
  
b) Majors de 45 anys.
  
c) Persones desocupades de llarga duració. S'entén per parada de llarga duració tota persona que haja estat sense treball durant 12 dels anteriors 16 mesos.
  
d) Dones que es reincorporen al mercat laboral, després d'una absència mínima de tres anys.
  
e) Perones discapacitades físiques i sensorials amb un grau de minusvalidesa mínima del 50%, i discapacitades psíquiques amb un grau de minusvalidesa igual o superior al 33%.
  
f) Persones amb risc d'exclusió social (extoxicòmanes, exrecluses, minories ètniques, immigrants, o qualsevol altra situació previ informe dels servicis socials competents).
  
g) Dones amb risc d'exclusió social (dones víctimes de maltractaments familiars, dones que exercisquen la prostitució, o qualsevol altra situació previ informe dels servicis socials competents).
  
2. Els requisits d'edat, desocupació, condició i grau de minusvalidesa i situació d'exclusió social hauran de complir-se en el moment de la incorporació al programa d'inserció gestionat per l'entitat que haja subscrit el pacte territorial per a l'ocupació.
  
3. Les ajudes que es concedisquen a l'empara de la present Ordre tindran la consideració de subvencions públiques, i es regiran en allò que no disposa, pel Text Refós de la Llei d'Hisenda Pública de la Generalitat Valenciana.
  
Base 3. Beneficiaris
  
1. Podran ser beneficiàries de les subvencions per al desenvolupament del programa d'ocupació regulat en aquesta ordre, les entitats ocupadores que participen en la generació d'ocupació de desocupats que pertanyen a algun dels col·lectius previstos en la base 2.1, amb les entitats públiques o consorcis de caràcter públic que hagen subscrit pactes territorials per a l'ocupació, a través de convenis de col·laboració amb la Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació, de conformitat amb el que disposa l'Ordre de 18 de desembre de 2002, de la Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació, per la qual es convoquen les ajudes del Programa de Foment de Desenvolupament Local i Pactes per a l'Ocupació, per a l'exercici 2003.
  
2. S'entén per entitats ocupadores les persones físiques i jurídiques i les entitats públiques i privades que, estant domiciliades i realitzant la seua activitat a la Comunitat Valenciana, contracten persones desocupades que participen en els mencionats pactes territorials per a l'ocupació per a realitzar la seua activitat laboral a centres de treball radicats a la Comunitat Valenciana, d'acord amb els requisits i les condicions que s'estableixen en aquest annex.
  
Base 4. Quantia de les ajudes
  
1. La quantia de les ajudes a les entitats ocupadores es determinarà en funció del col·lectiu a què pertanga el treballador desocupat i del temps de duració del contracte, de la següent manera, sempre que el contracte ho siga a jornada completa:
  
a) Contractació indefinida de joves menors de 30 anys: 3.000 euros.
  
b) Contractació indefinida de majors de 45 anys: 3.000 euros.
  
c) Contractació indefinida de persones desocupades de llarga duració: 3.000 euros.
  
d) Contractació indefinida de dones absents del mercat laboral: 3.000 euros.
  
e) Contractació de persones discapacitades:
  
1. Tractant-se de contracte indefinit: 6.900 euros.
  
2. Tractant-se de contracte temporal, de 6 mesos com a mínim: 3.000 euros.
  
3. Tractant-se de contracte temporal, de 3 mesos com a mínim: 1.500 euros.
  
f) Contractació de persones amb risc d'exclusió social:
  
1. Tractant-se de contracte indefinit: 6.000 euros.
  
2. Tractant-se de contracte temporal, de 6 mesos com a mínim: 3.000 euros.
  
3. Tractant-se de contracte temporal, de 3 mesos com a mínim: 1.500 euros.
  
g) Contractació de dones amb risc d'exclusió social:
  
1. Tractant-se de contracte indefinit: 6.000 euros.
  
2. Tractant-se de contracte temporal, de 6 mesos com a mínim: 3.000 euros.
  
3. Tractant-se de contracte temporal, de 3 mesos com a mínim: 1.500 euros.
  
2. Si el contracte fóra a temps parcial, podrà ser objecte de subvenció sempre que el contracte tinga, almenys, una duració de 20 hores setmanals, amb reducció proporcional de l'import de les ajudes previstes en l'apartat anterior.
  
3. Aquestes ajudes no podran acumular-se respecte d'una mateixa persona desocupada participant, i seran, per tant, incompatibles entre si. En el cas que concórreguen en la mateixa persona desocupada diverses de les mencionades ajudes, el participant pagarà a l'entitat ocupadora únicament l'ajuda de major import.
  
Base 5. Condicions de l'ajuda
  
1. Els contractes hauran de formalitzar-se durant la vigència del pacte territorial per a l'ocupació subscrit, sense excedir del 31 d'octubre.
  
2. El règim d'ajudes previst en aquesta ordre compleix els requisits establits en el Reglament (CE) núm. 2204/2002, de 5 de desembre de 2002, de la Comissió, relatiu a l'aplicació dels articles 87 i 88 del Tractat CE a les ajudes estatals per a l'ocupació (DOCE de 13 de desembre de 2002), excepció feta de les ajudes concedides per la contractació de:
  
a) Joves d'edat igual o superior a 25 anys i menors de 30, que no hagen finalitzat la seua educació a temps complet en els dos anys anteriors i hagen tingut abans una primera ocupació fixa remunerada, dins del col·lectiu a què es refereix la base 2.1.a) d'aquest annex.
  
b) Majors de 45 anys i menors de 50, dins del col·lectiu a què es refereix la base 2.1.b) d'aquest annex.
  
c) Contractació temporal inferior a 12 mesos de persones discapacitades, de persones amb risc d'exclusió social i de dones amb risc d'exclusió social, referits, respectivament, en les lletres e), f) i g) de la base 2.1 d'aquest annex.
  
Les ajudes concedides per la contractació de les persones treballadores a què es refereix aquest apartat 2 de la present base, se sotmeten al règim d'ajudes de minimis, establit en el Reglament (CE) núm. 69/2001, de 12 de gener de 2001, de la Comissió (DOCE de 13 de gener de 2001), en el cas que les entitats ocupadores siguen empreses, persones físiques o jurídiques, siga quina siga la seua forma de constitució.
  
3. Les ajudes concedides als sectors exclosos a què es refereix el citat Reglament (CE) núm. 2204/2002, se sotmeten al règim de notificació, en relació amb el que disposa el Reglament (CE) núm. 69/2001, de 12 de gener de 2001, de la Comissió (DOCE de 13 de gener de 2001), en el cas que les entitats ocupadores siguen empreses, persones físiques o jurídiques, siga quina siga la seua forma de constitució.
  
Base 6. Requisits dels beneficiaris
  
Les entitats ocupadores, que hauran d'estar domiciliades i realitzar la seua activitat al territori de la Comunitat Valenciana, hauran de complir els següents requisits:
  
a) Estar al corrent en el compliment de les seues obligacions tributàries i de la Seguretat Social.
  
b) No haver sigut excloses de l'accés als beneficis derivats de l'aplicació dels programes d'ocupació per la comissió d'infraccions molt greus, de conformitat amb el que preveu l'article 46.2 del Text Refós de la Llei d'Infraccions i Sancions en l'Ordre Social, aprovat per Reial Decret Legislatiu 5/2000, de 4 d'agost.
  
c) Estar inscrites com a persones o entitats ocupadores en els règims de la Seguretat Social en els que hi haja afiliació de treballadors i treballadores per compte alié.
  
d) No haver realitzat extincions de contractes de treball per causes disciplinàries o objectives declarades improcedents per sentència judicial ferma, o en virtut de comiat col·lectiu, en els 12 mesos anteriors a la sol·licitud de l'ajuda.
  
e) No haver sigut sancionat com a responsable directe o solidari, durant els últims cinc anys, mitjançant resolució administrativa ferma, per una infracció tipificada com a molt greu en el Text Refós de la Llei sobre Infraccions i Sancions en l'Ordre Social, aprovat per Reial Decret Legislatiu 5/2000, de 4 d'agost.
  
Base 7. Exclusions
  
Queden exclosos de les ajudes regulades en la present Ordre els següents supòsits:
  
a) Relacions laborals de caràcter especial previstes en l'article 2.1. del Text Refós de la Llei de l'Estatut dels Treballadors, aprovat per Reial Decret Legislatiu 1/1995, de 24 de març, i la resta de disposicions reglamentàries.
  
b) Contractacions que afecten el cònjuge, els ascendents, els descendents i la resta de parents, per consanguinitat o afinitat, fins al segon grau inclusivament, de l'empresari o dels qui tinguen càrrecs de direcció o siguen membres dels òrgans d'administració de les empreses que revisten la forma jurídica de societat o de les entitats privades sense ànim de lucre, així com les que es produïsquen amb aquestos últims.
  
c) Contractacions realitzades amb treballadors i treballadores que en els 24 mesos anteriors a la data de contractació hagueren prestat servicis en la mateixa entitat ocupadora mitjançant un contracte per temps indefinit.
  
El que disposa el paràgraf anterior serà també d'aplicació en el supòsit de vinculació laboral del treballador o treballadora, en els 24 mesos anteriors a la contractació subvencionable, amb empreses a què la persona sol·licitant dels beneficis haja succeït en virtut del que estableix l'article 44 Text Refós de la Llei de l'Estatut dels Treballadors, aprovat per Reial Decret Legislatiu 1/1995, de 24 de març.
  
d) Treballadors i treballadores que hagen finalitzat la seua relació laboral de caràcter indefinit en un termini de tres mesos anterior a la formalització del contracte.
  
e) Les contractacions realitzades per les empreses de treball temporal.
  
f) Les entitats que hagen subscrit pactes territorials d'ocupació, promotores dels itineraris d'inserció, no podran rebre cap ajuda com a entitat ocupadora respecte de les persones desocupades que participen en els citats itineraris i siguen objecte d'ajuda.
  
Base 8. Criteris per a la concessió de les ajudes a les entitats ocupadores
  
Les ajudes s'atorgaran fins a exhaurir el crèdit disponible segons l'ordre en què la sol·licitud haja tingut entrada en qualsevol dels registres d'entrada, sempre que es complisquen els requisits exigits en aquesta ordre.
  
Base 9. Liquidació de les ajudes
  
L'ajuda concedida es liquidarà d'una sola vegada amb la presentació dels contractes de treball i la resta de la documentació degudament emplenada en els termes previstos en aquest annex.
  
Base 10. Incompatibilitats
  
1. Les ajudes establides en aquesta ordre són incompatibles amb qualsevol altra ajuda continguda en els programes de foment d'ocupació de la Generalitat Valenciana o de qualsevol altra administració pública que tinguen el mateix objecte, excepte les bonificacions de quotes a la Seguretat Social.
  
2. Aquelles entitats públiques o consorcis de caràcter públic que hagen percebut ajudes com a conseqüència de la subscripció d'un pacte territorial per a l'ocupació a l'empara del que disposa l'Ordre de 18 de desembre de 2002, de la Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació, per la qual es convoquen les ajudes del Programa de Foment de Desenvolupament Local i Pactes per a l'Ocupació, per a l'exercici 2003, no podran ser, al mateix temps, perceptores de les ajudes previstes en la present Ordre.
  
Base 11. Obligacions de les entitats ocupadores
  
Sense perjuí de les obligacions que la normativa laboral vigent estableix, i amb independència de les específiques previstes en aquest annex i de les que, si és procedent, expressament s'arrepleguen en la resolució de concessió, són exigibles als ocupadors les obligacions genèriques que s'indiquen tot seguit:
  
1. Formalització dels contractes de treball per escrit.
  
2. Realitzar l'activitat o adoptar el comportament que fonamente la concessió de subvenció en la forma i terminis establits.
  
3. Justificar davant de l'òrgan que concedeix, la realització de l'activitat o l'adopció del comportament, així com el compliment dels requisits i de les condicions que determine la concessió.
  
4. En el cas que el treballador o la treballadora contractat cause baixa en l'empresa, aquesta tindrà l'obligació de substituir-lo en el termini d'un mes per un altre dels participants en l'itinerari d'inserció, o si no n'hi ha, inclós en els col·lectius subvencionables per la present Ordre, en les mateixes condicions contractuals que tenia el treballador substituït. La citada substitució haurà de ser comunicada a l'òrgan que va concedir la subvenció en termini no superior a 15 dies des de la dita substitució. Si la baixa es produeix amb anterioritat a la resolució de concessió, decaurà el dret a la sol·licitud presentada.
  
5. Mantenir els llocs de treball creats durant un període mínim de tres anys, o de dos anys si es tracta de pyme. Així mateix, l'ocupació creada ha de representar un increment net del nombre de treballadors tant en l'establiment com en l'empresa afectada, en comparació amb la mitjana dels 12 mesos anteriors.
  
6. Comunicar al SERVEF l'obtenció d'altres subvencions o ajudes per a la mateixa finalitat, procedents de qualsevol administració, ens públic o privat, així com qualsevol alteració de les condicions tingudes en compte per a la concessió de la subvenció, la qual cosa podria donar lloc a la modificació de la resolució de concessió.
  
7. Facilitar les dades i la informació, en qüestions relacionades amb les subvencions concedides, que siguen requerits pel SERVEF.
  
8. La presentació de sol·licituds a l'empara d'aquesta convocatòria suposa la prestació del consentiment, per part del beneficiari, perquè el SERVEF puga sol·licitar dels òrgans competents de la Seguretat Social la informació estrictament necessària per a comprovar els aspectes a què es refereixen les bases d'aquest annex.
  
9. Les entitats beneficiàries estaran obligades a sotmetre's a les actuacions de control financer de la Intervenció General de la Generalitat Valenciana, de control extern de la Sindicatura de Comptes i del Tribunal de Comptes i, si és procedent, dels òrgans competents de la Unió Europea, en relació amb les subvencions concedides.
  
10. Correspon exclusivament a l'entitat ocupadora l'obligació de reintegrar l'ajuda rebuda per la contractació en el cas que s'incomplisquen les obligacions establides en aquesta base.
  
Base 12. Presentació de sol·licituds, documentació i termini
  
1. Les entitats ocupadores dels itineraris d'inserció, definides en la base 3 d'aquest annex, presentaran la sol·licitud d'ajuda en imprés normalitzat, junt amb la documentació requerida, en les direccions territorials d'Ocupació, sense perjuí de poder presentar-la als altres llocs previstos en l'article 38.4 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
2. Amb caràcter general, la sol·licitud haurà d'acompanyar-se dels següents documents:
  
a) Documentació acreditativa i identificadora de l'entitat sol·licitant i del seu representant legal. Les entitats sense ànim de lucre hauran de presentar còpia compulsada de l'escriptura pública de constitució i dels estatuts on conste que disposen de personalitat jurídica i manquen de fins lucratius. S'exceptua les administracions locals o entitats públiques de la presentació d'aquestos documents, entenent a aquestos efectes per administracions públiques i entitats de dret públic, aquelles a què es refereix l'article 2 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
b) Documentació acreditativa de trobar-se al corrent de les obligacions tributàries i amb la Seguretat Social, de conformitat amb el que disposa l'Ordre de 30 de maig de 1996, de la Conselleria d'Economia i Hisenda (DOGV núm. 2.775), la validesa del qual haurà d'estendre's al moment de l'atorgament de la subvenció. Entre aquesta documentació, i només respecte d'aquella que corresponga a l'Agència Estatal Tributària, haurà d'aportar-se:
  
- Autorització expressa al Servici Valencià d'Ocupació i Formació per a demanar davant de l'Agència Estatal de l'administració Tributària les dades tributàries expressives d'estar al corrent en el compliment de les obligacions fiscals, mitjançant l'emplenament del corresponent model normalitzat.
  
- En el supòsit de falta d'autorització, haurà de presentar-se certificat d'estar al corrent de les obligacions tributàries, la validesa del qual haurà d'estendre's al moment de l'atorgament de la subvenció.
  
c) Dades de domiciliació bancària segons model normalitzat (fitxa de manteniment de tercers) en dos exemplars originals.
  
d) Còpia del contracte de treball que dóna lloc a l'ajuda, degudament registrat pel centre SERVEF i alta del treballador o la treballadora en la Seguretat Social.
  
e) Certificat acreditatiu de la inscripció com a desocupat del treballador contractat, en el corresponent centre SERVEF d'Ocupació, així com document nacional d'identitat, i, si és procedent, certificats de minusvalidesa i de la situació d'exclusió social, en funció de la pertinença a algun dels col·lectius arreplegats en la base 2.1 del present annex.
  
f) Declaració responsable que les contractacions realitzades no estan compreses en els supòsits previstos en la base 7, que arreplega les exclusions, i que la persona sol·licitant no es troba sotmesa en els supòsits arreplegats en la base 6, lletres b), d) i e) del present annex.
  
g) D'acord amb el que preveu la base 5, apartats 2 i 3, del present annex, declaració responsable referida a les ajudes a càrrec d'un règim de minimis percebudes per l'entitat ocupadora durant els tres últims anys, comptats des del moment en què es conferisca a la persona beneficiària el dret legal a rebre-les, amb indicació de l'import, organisme, data de concessió i règim d'ajudes en què s'emparava, o, si és procedent, declaració responsable de no haver-ne rebuda cap.
  
h) Consentiment exprés, per part del beneficiari, que autoritze el SERVEF a demanar davant de la Seguretat Social la informació a què es refereixen les bases d'aquest annex.
  
i) Certificat de l'entitat que haja subscrit el pacte territorial per a l'ocupació amb la Conselleria competent en matèria d'ocupació, en què s'acredite que la contractació del treballador o la treballadora s'ha portat a terme amb la seua col·laboració.
  
3. En el cas que els documents que han d'acompanyar la sol·licitud de concessió de les ajudes ja estigueren en poder de qualsevol òrgan de l'administració actuant, la persona sol·licitant podrà acollir-se al que estableix l'apartat f) de l'article 35 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, sempre que s'hi faça constar la data, l'òrgan o dependència a què van ser adreçats, la identificació del procediment en què estiguen, i que no hagen transcorregut mes de cinc anys des de l'acabament del procediment a què corresponguen.
  
En els supòsits d'impossibilitat material d'obtenir el document, l'òrgan competent podrà requerir al sol·licitant que el presente o, si no n'hi ha, l'acreditació per altres mitjans dels requisits a què es refereix el document.
  
4. Quan la sol·licitud no reunisca els requisits assenyalats en l'article 70.1 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, o no s'acompanye la documentació que, d'acord amb aquest annex, resulte exigible, es requerirà la persona interessada, d'acord amb el que estableix l'article 71.1, perquè en el termini de 10 dies esmene la falta o acompanye els documents preceptius, amb indicació que, si així no ho fera, es considerarà que desisteix de la seua petició, i s'arxivarà la sol·licitud en els termes previstos en l'article 42 de la citada Llei.
  
5. L'administració podrà demanar de la persona o l'entitat sol·licitant l'aportació addicional d'altres documents o dades aclaridores que considere necessaris per a millor resoldre sobre la sol·licitud presentada.
  
6. Les sol·licituds hauran de presentar-se en el termini de 10 dies naturals comptadors des de l'entrada en vigor de la present ordre.
  
Base 13. Resolució de concessió de les ajudes
  
1. La competència per a concedir i resoldre sobre les sol·licituds de les entitats ocupadores correspon a la directora general del SERVEF.
  
2. El termini màxim per a resoldre i notificar la resolució procedent serà de tres mesos a comptar des de l'endemà de la presentació de la sol·licitud en qualsevol dels registres d'entrada del SERVEF.
  
3. Transcorregut el termini anterior sense que s'haja dictat i notificat resolució expressa, s'entendrà desestimada la pretensió per silenci administratiu, de conformitat amb el que preveu l'article 43 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, en la redacció feta per Llei 4/1999, de 13 de gener, en relació amb el que disposa l'article 55 de la Llei 9/2001, de 27 de desembre, de Mesures Fiscals, de Gestió Administrativa i d'Organització de la Generalitat Valenciana; i això, sense perjuí que subsistisca l'obligació legal de resoldre sobre la sol·licitud.
  
4. La resolució de concessió de les ajudes fixarà expressament la seua quantia econòmica i incorporarà, si és procedent, les condicions, obligacions i determinacions accessòries a què ha de subjectar-se la persona beneficiària, amb notificació a les persones interessades en els termes previstos en l'article 58 de la citada Llei 30/1992.
  
5. Les resolucions que es dicten a l'empara de la present convocatòria esgoten la via administrativa i contra elles s'hi podrà interposar recurs contenciós administratiu davant de la Sala Contenciosa Administrativa del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana en el termini de dos mesos a comptar des de l'endemà de la notificació de la resolució, d'acord amb el que estableixen els articles 10.1.a) i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la Jurisdicció Contenciosa Administrativa. I això, sense perjudici del que disposen els articles 116 i 117 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, i de la possibilitat que les persones interessades puguen interposar, si és procedent, qualsevol altre recurs que consideren procedent. Davant de la desestimació per silenci administratiu podrà interposar-se, contra l'acte presumpte, idèntic recurs, en el termini de sis mesos a comptar des que haguera finalitzat el termini que per a dictar i notificar la resolució expressa, es menciona en l'apartat 2 d'aquesta base; tot això de conformitat amb el que preveu l'article 46.1 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la Jurisdicció Contenciosa Administrativa, i sense perjuí del que disposen els articles 116 i 117, abans mencionats.
  
Base 14. Resolució d'incidències
  
L'òrgan competent per a resoldre les incidències que es produïsquen amb posterioritat a la concessió, com ara pròrrogues de terminis, modificacions justificades o qualsevol variació de les condicions particulars de la concessió, serà la directora general del SERVEF.
  
Base 15. Seguiment i control de les ajudes
  
1. Correspondrà a la Direcció General del SERVEF, per si mateixa o mitjançant les direccions territorials d'Ocupació, portar a terme la funció de control de les subvencions concedides, així com l'avaluació i el seguiment del programa regulat en aquesta ordre.
  
2. Per a la realització d'aquestes funcions s'utilitzaran tots els mitjans que estiguen a disposició del SERVEF, fins i tot la contractació amb tercers i la col·laboració en el marc que procedisca amb la Inspecció de Treball i Seguretat Social.
  
3. En la concessió de futures ajudes de programes de Foment d'Ocupació, s'hi tindrà en compte el grau de compliment de les actuacions programades.
  
Base 16. Minoració i resolució de les subvencions concedides
  
1. L'incompliment de les obligacions i/o condicions establides en el present annex i en la resolució, i la concessió amb posterioritat a la presentació de la sol·licitud d'altres ajudes públiques o privades que en conjunt superen el cost de l'activitat que haja de realitzar la persona beneficiària, podran donar lloc a la minoració de la subvenció concedida.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 4638, del 26-11-2003 (2003/12549)

ORDEN de 14 de noviembre de 2003, de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se regulan y convocan diversas ayudas de apoyo a entidades empleadoras en el ámbito de los pactos territoriales para el empleo, para el ejercicio 2003, y se da publicidad a la línea de crédito y al importe global máximo destinado a financiar la concesión de dichas subvenciones.
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   4638

Fecha DOGV
:   26-11-2003

Sección del DOGV
:   III. CONVENIOS Y ACTOS - E) CONCESIÓN DE SUBVENCIONES ADMINISTRATIVAS

Número del documento
:   2003/12549

CVE


Fecha del documento
:   14-11-2003

Organismo emisor
:   Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo

Tipo de documento
:   Orden

Descriptores 

:   * [ayuda pública](javascript:void(0))
    * [apoyo económico](javascript:void(0))
    * [oficina de empleo](javascript:void(0))
    * [acceso al empleo](javascript:void(0))
    * [ayuda al empleo](javascript:void(0))
    * [lucha contra el paro](javascript:void(0))

ORDEN de 14 de noviembre de 2003, de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se regulan y convocan diversas ayudas de apoyo a entidades empleadoras en el ámbito de los pactos territoriales para el empleo, para el ejercicio 2003, y se da publicidad a la línea de crédito y al importe global máximo destinado a financiar la concesión de dichas subvenciones. [2003/X12549]
  
La Orden de 18 de diciembre de 2002, de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se convocan las ayudas del Programa de Fomento del Desarrollo Local y Pactos para el Empleo, para el ejercicio 2003, regula, entre otras ayudas, las destinadas a apoyar pactos territoriales para el empleo, una medida a favor del empleo, con el objetivo de lograr una amplia colaboración de ámbito local que permita descubrir las dificultades y perspectivas de los agentes territoriales con responsabilidades en materia de empleo (corporaciones locales, asociaciones empresariales y sindicales y agentes sociales en general), así como de movilizar todos los recursos disponibles para conseguir una mayor coordinación de las medidas a favor del empleo.
  
En este contexto, la presente orden pretende completar el espectro de ayudas en materia de fomento de empleo que se conceden a entidades empleadoras que participen en itinerarios de inserción promovidos por las organizaciones públicas que suscriban con la Generalitat Valenciana pactos territoriales para el empleo, a fin de estimular la generación de empleo estable en el entorno local para jóvenes, mayores de 45 años, parados de larga duración, mujeres, discapacitados y otros colectivos desfavorecidos, e incentivar a las empresas que contraten a estos trabajadores en el ámbito de un pacto territorial de empleo.
  
Por otra parte, a la mayoría de las ayudas previstas en esta orden les resulta de aplicación el Reglamento CE núm. 2.204/2002, de 5 de diciembre de 2002, de la Comisión, relativo a la aplicación de los artículos 87 y 88 del Tratado CE a las ayudas estatales para el empleo.
  
En su virtud, en uso de las facultades conferidas por la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, de Gobierno Valenciano, y el Decreto 112/2003, de 11 de julio, del Consell de la Generalitat, por el que se aprueba el Reglamento Orgánico y Funcional de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, y de acuerdo con lo dispuesto en el Texto Refundido de la Ley de Hacienda Pública de la Generalitat Valenciana, aprobado por Decreto Legislativo de 26 de junio de 1991, del Consell de la Generalitat Valenciana,
  
ORDENO
  
Artículo 1
  
Convocar la concesión de subvenciones destinadas a la contratación de determinados colectivos de desempleados inscritos en los correspondientes centros SERVEF de la Generalitat Valenciana, realizadas por entidades empleadoras, en el ámbito de actuación de los pactos territoriales para el empleo, para el ejercicio 2003, de conformidad con lo establecido en la Ley 12/2002, de Presupuestos de la Generalitat Valenciana para el ejercicio 2003, y considerando la modificación presupuestaria 31.025/03, que se financiarán con cargo a la sección 06.31, subprograma 322.51 «Fomento del empleo», capítulo IV, código línea T4160000, con un importe global máximo de 450.000 euros, de los cuales 315.000 son financiados por el Fondo Social Europeo. Dichos créditos son consecuencia de la modificación presupuestaria 31.019/03.
  
Artículo 2
  
Aprobar las bases por las que se regula esta convocatoria, y que figuran como anexo.
  
DISPOSICIONES FINALES
  
Primera
  
Se faculta a la directora general del SERVEF para dictar cuantas instrucciones sean precisas para la ejecución y el desarrollo de lo dispuesto en esta orden.
  
Segunda
  
La presente orden entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
  
Tercera
  
Contra el presente acto, que agota la vía administrativa, podrán los interesados interponer recurso contencioso administrativo en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente al de su publicación, ante la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana, de acuerdo con lo establecido en los artículos 10.1.a) y 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contenciosa Administrativa, o, potestativamente, recurso de reposición ante este mismo órgano en el plazo de un mes, computado en los términos ya dichos, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 116 y 117 de la Ley 30/1992, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, en su redacción dada por la Ley 4/1999, de 13 de enero. Y ello, sin perjuicio de la posibilidad de que los interesados puedan ejercitar, en su caso, cualquier otra acción que estimen procedente.
  
Valencia, 14 de noviembre de 2003
  
El conseller de Economía, Hacienda y Empleo,
  
GERARDO CAMPS DEVESA
  
ANEXO
  
Bases por las que se regula la convocatoria de ayudas dirigidas al apoyo a entidades empleadoras en el ámbito de los pactos territoriales para el empleo.
  
Base 1. Objeto
  
El objeto de la presente orden es establecer un programa de ayudas económicas destinadas a favorecer la generación de empleo en la Comunidad Valenciana, a través del apoyo a entidades empleadoras que contraten a desempleados que hayan realizado los itinerarios de inserción gestionados por entidades públicas o consorcios de carácter público que hayan suscrito pactos territoriales para el empleo, de conformidad con lo dispuesto en la Orden de 18 de diciembre de 2002, de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se convocan las ayudas del Programa de Fomento de Desarrollo Local y Pactos para el Empleo, para el ejercicio 2003.
  
Base 2. Ámbito
  
1. Las ayudas reguladas en esta orden estarán orientadas a apoyar la contratación de desempleados, inscritos en los correspondientes centros SERVEF de la Generalitat Valenciana, pertenecientes a alguno de los siguientes colectivos:
  
a) Jóvenes menores de 30 años.
  
b) Mayores de 45 años.
  
c) Parados de larga duración. Se entiende por parada de larga duración toda persona que haya estado sin trabajo durante 12 de los anteriores 16 meses.
  
d) Mujeres que se reincorporen al mercado laboral, tras una ausencia de al menos tres años.
  
e) Discapacitados físicos y sensoriales con un grado de minusvalía de al menos el 50%, y discapacitados psíquicos con un grado de minusvalía igual o superior al 33%.
  
f) Personas con riesgo de exclusión social (ex toxicómanos, ex reclusos, minorías étnicas, inmigrantes, o cualquier otra situación previo informe de los servicios sociales competentes).
  
g) Mujeres con riesgo de exclusión social (mujeres víctimas de malos tratos familiares, mujeres que ejerzan la prostitución, o cualquier otra situación previo informe de los servicios sociales competentes).
  
2. Los requisitos de edad, desempleo, condición y grado de minusvalía y situación de exclusión social deberán cumplirse en el momento de la incorporación al programa de inserción gestionado por la entidad que haya suscrito el pacto territorial para el empleo.
  
3. Las ayudas que se concedan al amparo de la presente orden tendrán la consideración de subvenciones públicas, y se regirán en lo no dispuesto por la misma, por el Texto Refundido de la Ley de Hacienda Pública de la Generalitat Valenciana.
  
Base 3. Beneficiarios
  
1. Podrán ser beneficiarios de las subvenciones para el desarrollo del programa de empleo regulado en esta orden, las entidades empleadoras que participen en la generación de empleo de desempleados pertenecientes a alguno de los colectivos previstos en la base 2.1, con las entidades públicas o consorcios de carácter público que hayan suscrito pactos territoriales para el empleo, a través de convenios de colaboración con la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, de conformidad con lo dispuesto en la Orden de 18 de diciembre de 2002, de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se convocan las ayudas del Programa de Fomento de Desarrollo Local y Pactos para el Empleo, para el ejercicio 2003.
  
2. Se entiende por entidades empleadoras las personas físicas y jurídicas y las entidades públicas y privadas que, estando domiciliadas y realizando su actividad en la Comunidad Valenciana, contraten a desempleados que participen en los mencionados pactos territoriales para el empleo para desarrollar su actividad laboral en centros de trabajo radicados en la Comunidad Valenciana, de acuerdo con los requisitos y condiciones que se establecen en este anexo.
  
Base 4. Cuantía de las ayudas
  
1. La cuantía de las ayudas a las entidades empleadoras se determinará en función del colectivo al que pertenezca el trabajador desempleado y del tiempo de duración del contrato, del siguiente modo, siempre que el contrato lo sea a jornada completa:
  
a) Contratación indefinida de jóvenes menores de 30 años: 3.000 euros.
  
b) Contratación indefinida de mayores de 45 años: 3.000 euros.
  
c) Contratación indefinida de parados de larga duración: 3.000 euros.
  
d) Contratación indefinida de mujeres ausentes del mercado laboral: 3.000 euros.
  
e) Contratación de discapacitados:
  
1. Tratándose de contrato indefinido: 6.900 euros.
  
2. Tratándose de contrato temporal, de 6 meses como mínimo: 3.000 euros.
  
3. Tratándose de contrato temporal, de 3 meses como mínimo: 1.500 euros.
  
f) Contratación de personas con riesgo de exclusión social:
  
1. Tratándose de contrato indefinido: 6.000 euros.
  
2. Tratándose de contrato temporal, de 6 meses como mínimo: 3.000 euros.
  
3. Tratándose de contrato temporal, de 3 meses como mínimo: 1.500 euros.
  
g) Contratación de mujeres con riesgo de exclusión social:
  
1. Tratándose de contrato indefinido: 6.000 euros.
  
2. Tratándose de contrato temporal, de 6 meses como mínimo: 3.000 euros.
  
3. Tratándose de contrato temporal, de 3 meses como mínimo: 1.500 euros.
  
2. Si el contrato lo fuera a tiempo parcial, podrá ser objeto de subvención siempre que el contrato tenga, al menos, una duración de 20 horas semanales, con reducción proporcional del importe de las ayudas previstas en el apartado anterior.
  
3. Dichas ayudas no podrán acumularse respecto de un mismo desempleado participante, y serán, por tanto, incompatibles entre sí. En el supuesto de que concurran en el mismo desempleado varias de las mencionadas ayudas, a la entidad empleadora se le abonará por el referido participante únicamente la ayuda de mayor importe.
  
Base 5. Condiciones de la ayuda
  
1. Los contratos deberán formalizarse durante la vigencia del pacto territorial para el empleo suscrito, sin exceder del 31 de octubre.
  
2. El régimen de ayudas previsto en esta orden cumple los requisitos establecidos en el Reglamento (CE) núm. 2204/2002, de 5 de diciembre de 2002, de la Comisión, relativo a la aplicación de los artículos 87 y 88 del Tratado CE a las ayudas estatales para el empleo (DOCE de 13 de diciembre de 2002), excepción hecha de las ayudas concedidas por la contratación de:
  
a) Jóvenes de edad igual o superior a 25 años y menores de 30, que no hayan finalizado su educación a tiempo completo en los dos años anteriores y hayan tenido antes un primer empleo fijo remunerado, dentro del colectivo al que se refiere la base 2.1.a) de este anexo.
  
b) Mayores de 45 años y menores de 50, dentro del colectivo al que se refiere la base 2.1.b) de este anexo.
  
c) Contratación temporal inferior a 12 meses de discapacitados, de personas con riesgo de exclusión social y de mujeres con riesgo de exclusión social, referidos, respectivamente, en las letras e), f) y g) de la base 2.1 de este anexo.
  
Las ayudas concedidas por la contratación de los trabajadores a que se refiere este apartado 2 de la presente base, se someten al régimen de ayudas de minimis, establecido en el Reglamento (CE) núm. 69/2001, de 12 de enero de 2001, de la Comisión (DOCE de 13 de enero de 2001), en el caso de que las entidades empleadoras sean empresas, personas físicas o jurídicas, cualquiera que sea su forma de constitución.
  
3. Las ayudas concedidas a los sectores excluidos a los que se refiere el citado Reglamento (CE) núm. 2204/2002, se someten al régimen de notificación, en relación con lo dispuesto en el Reglamento (CE) núm. 69/2001, de 12 de enero de 2001, de la Comisión (DOCE de 13 de enero de 2001), en el caso de que las entidades empleadoras sean empresas, personas físicas o jurídicas, cualquiera que sea su forma de constitución.
  
Base 6. Requisitos de los beneficiarios
  
Las entidades empleadoras, que deberán estar domiciliadas y realizar su actividad en el territorio de la Comunidad Valenciana, deberán cumplir los siguientes requisitos:
  
a) Estar al corriente en el cumplimiento de sus obligaciones tributarias y de la Seguridad Social.
  
b) No haber sido excluidas del acceso a los beneficios derivados de la aplicación de los programas de empleo por la comisión de infracciones muy graves, de conformidad con lo previsto en el artículo 46.2 del Texto Refundido de la Ley de Infracciones y Sanciones en el Orden Social, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto.
  
c) Estar inscritas como personas o entidades empleadoras en los regímenes de la Seguridad Social en los que exista afiliación de trabajadores por cuenta ajena.
  
d) No haber realizado extinciones de contratos de trabajo por causas disciplinarias u objetivas declaradas improcedentes por sentencia judicial firme, o en virtud de despido colectivo, en los 12 meses anteriores a la solicitud de la ayuda.
  
e) No haber sido sancionado como responsable directo o solidario, durante los últimos cinco años, mediante resolución administrativa firme, por una infracción tipificada como muy grave en el Texto Refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto.
  
Base 7. Exclusiones
  
Quedan excluidos de las ayudas reguladas en la presente orden los siguientes supuestos:
  
a) Relaciones laborales de carácter especial previstas en el artículo 2.1. del Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, y demás disposiciones reglamentarias.
  
b) Contrataciones que afecten al cónyuge, ascendientes, descendientes y demás parientes, por consanguinidad o afinidad, hasta el segundo grado inclusive, del empresario o de quienes ostenten cargos de dirección o sean miembros de los órganos de administración de las empresas que revistan la forma jurídica de sociedad o de las entidades privadas sin ánimo de lucro, así como las que se produzcan con estos últimos.
  
c) Contrataciones realizadas con trabajadores que en los 24 meses anteriores a la fecha de contratación hubiesen prestado servicios en la misma entidad empleadora mediante un contrato por tiempo indefinido.
  
Lo dispuesto en el párrafo anterior será también de aplicación en el supuesto de vinculación laboral del trabajador, en los 24 meses anteriores a la contratación subvencionable, con empresas a las que el solicitante de los beneficios haya sucedido en virtud de lo establecido en el artículo 44 Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo.
  
d) Trabajadores que hayan finalizado su relación laboral de carácter indefinido en un plazo de tres meses anterior a la formalización del contrato.
  
e) Las contrataciones realizadas por las empresas de trabajo temporal.
  
f) Las entidades que hayan suscrito pactos territoriales de empleo, promotoras de los itinerarios de inserción, no podrán recibir ninguna ayuda como entidad empleadora respecto de los desempleados que participen en dichos itinerarios y sean objeto de ayuda.
  
Base 8. Criterios para la concesión de las ayudas a las entidades empleadoras
  
Las ayudas se otorgarán hasta agotar el crédito disponible según el orden en que la solicitud haya tenido entrada en cualquiera de los registros de entrada, siempre que se cumplan los requisitos exigidos en esta orden.
  
Base 9. Liquidación de las ayudas
  
La ayuda concedida se liquidará de una sola vez con la presentación de los contratos de trabajo y el resto de la documentación debidamente cumplimentada en los términos previstos en este anexo.
  
Base 10. Incompatibilidades
  
1. Las ayudas establecidas en esta orden son incompatibles con cualesquiera otras ayudas contenidas en los programas de fomento de empleo de la Generalitat Valenciana o de cualquier otra administración pública que tengan el mismo objeto, salvo las bonificaciones de cuotas a la Seguridad Social.
  
2. Aquellas entidades públicas o consorcios de carácter público que hayan percibido ayudas como consecuencia de la suscripción de un pacto territorial para el empleo al amparo de lo dispuesto en la Orden de 18 de diciembre de 2002, de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se convocan las ayudas del Programa de Fomento de Desarrollo Local y Pactos para el Empleo, para el ejercicio 2003, no podrán ser, al mismo tiempo, perceptoras de las ayudas contempladas en la presente orden.
  
Base 11. Obligaciones de las entidades empleadoras
  
Sin perjuicio de las obligaciones que la normativa laboral vigente establece, y con independencia de las específicas contempladas en este anexo y de las que en su caso expresamente se recojan en la resolución de concesión, son exigibles a los empleadores las obligaciones genéricas que a continuación se indican:
  
1. Formalización de los contratos de trabajo por escrito.
  
2. Realizar la actividad o adoptar el comportamiento que fundamente la concesión de subvención en la forma y plazos establecidos.
  
3. Justificar ante el órgano concedente la realización de la actividad o la adopción del comportamiento, así como el cumplimiento de los requisitos y las condiciones que determine la concesión.
  
4. En el supuesto de que el trabajador contratado cause baja en la empresa, ésta tendrá la obligación de sustituirle en el plazo de un mes por otro de los participantes en el itinerario de inserción, o en su defecto, incluible en los colectivos subvencionables por la presente orden, en las mismas condiciones contractuales que tenía el trabajador sustituido. Dicha sustitución deberá ser comunicada al órgano que concedió la subvención en plazo no superior a 15 días desde dicha sustitución. Si la baja se produce con anterioridad a la resolución de concesión, decaerá el derecho a la solicitud presentada.
  
5. Mantener los puestos de trabajo creados durante un período mínimo de tres años, o de dos años si se trata de pyme. Asimismo, el empleo creado debe representar un incremento neto del número de trabajadores tanto en el establecimiento como en la empresa afectada, en comparación con la media de los doce meses anteriores.
  
6. Comunicar al SERVEF la obtención de otras subvenciones o ayudas para la misma finalidad, procedentes de cualquier administración, ente público o privado, así como cualquier alteración de las condiciones tenidas en cuenta para la concesión de la subvención, lo que podría dar lugar a la modificación de la resolución de concesión.
  
7. Facilitar cuantos datos e información, en cuestiones relacionadas con las subvenciones concedidas, les sean requeridos por el SERVEF.
  
8. La presentación de solicitudes al amparo de esta convocatoria supone la prestación del consentimiento, por parte del beneficiario, para que el SERVEF pueda solicitar de los órganos competentes de la Seguridad Social la información estrictamente necesaria para comprobar los extremos a que se refieren las bases de este anexo.
  
9. Las entidades beneficiarias estarán obligadas a someterse a las actuaciones de control financiero de la Intervención General de la Generalitat Valenciana, de control externo de la Sindicatura de Cuentas y del Tribunal de Cuentas y, en su caso, de los órganos competentes de la Unión Europea, en relación con las subvenciones concedidas.
  
10. Corresponde exclusivamente a la entidad empleadora la obligación de reintegrar la ayuda recibida por la contratación en el caso de que se incumplan las obligaciones establecidas en esta base.
  
Base 12. Presentación de solicitudes, documentación y plazo
  
1. Las entidades empleadoras de los itinerarios de inserción, definidas en la base 3 de este anexo, presentarán la solicitud de ayuda en impreso normalizado, junto con la documentación requerida, en las direcciones territoriales de Empleo, sin perjuicio de poder presentarla en los demás lugares previstos en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
2. Con carácter general, la solicitud deberá acompañarse de los siguientes documentos:
  
a) Documentación acreditativa e identificativa de la entidad solicitante y de su representante legal. Las entidades sin ánimo de lucro deberán presentar copia compulsada de la escritura pública de constitución y de los estatutos en donde conste que disponen de personalidad jurídica y carecen de fines lucrativos. Se exceptúa a las administraciones locales o entidades públicas de la presentación de estos documentos, entendiendo a estos efectos por administraciones públicas y entidades de derecho público, aquellas a las que se refiere el artículo 2 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
b) Documentación acreditativa de encontrarse al corriente de las obligaciones tributarias y con la Seguridad Social, de conformidad con lo dispuesto en la Orden de 30 de mayo de 1996, de la Conselleria de Economía y Hacienda (DOGV núm. 2.775), cuya validez deberá extenderse al momento del otorgamiento de la subvención. Entre esta documentación, y sólo respecto de aquélla que corresponda a la Agencia Estatal Tributaria, deberá aportarse:
  
- Autorización expresa al Servicio Valenciano de Empleo y Formación para recabar ante la Agencia Estatal de la administración Tributaria los datos tributarios expresivos de estar al corriente en el cumplimiento de las obligaciones fiscales, mediante la cumplimentación del correspondiente modelo normalizado.
  
- En el supuesto de no autorización, deberá presentarse certificación de estar al corriente de las obligaciones tributarias, cuya validez deberá extenderse al momento del otorgamiento de la subvención.
  
c) Datos de domiciliación bancaria según modelo normalizado (ficha de mantenimiento de terceros) en dos ejemplares originales.
  
d) Copia del contrato de trabajo que da lugar a la ayuda, debidamente registrado por el centro SERVEF y alta del trabajador en la Seguridad Social.
  
e) Certificación acreditativa de la inscripción como desempleado del trabajador contratado, en el correspondiente centro SERVEF de Empleo, así como documento nacional de identidad, y, en su caso, certificados de minusvalía y de la situación de exclusión social, en función de la pertenencia a alguno de los colectivos recogidos en la base 2.1 del presente anexo.
  
f) Declaración responsable de que las contrataciones realizadas no están comprendidas en los supuestos contemplados en la base 7, que recoge las exclusiones, y de que el solicitante no se encuentra incurso en los supuestos recogidos en la base 6, letras b), d) y e) del presente anexo.
  
g) De acuerdo con lo previsto en la base 5, apartados 2 y 3, del presente anexo, declaración responsable referida a las ayudas con cargo a un régimen de minimis percibidas por la entidad empleadora durante los tres últimos años, contados desde el momento en que se confiera al beneficiario el derecho legal a recibirlas, con indicación del importe, organismo, fecha de concesión y régimen de ayudas en que se amparaba, o, en su caso, declaración responsable de no haber recibido ninguna.
  
h) Consentimiento expreso, por parte del beneficiario, que autorice al SERVEF a recabar ante la Seguridad Social la información a que se refieren las bases de este anexo.
  
i) Certificado de la entidad que haya suscrito el pacto territorial para el empleo con la Conselleria competente en materia de empleo, en el que se acredite que la contratación del trabajador se ha llevado a cabo con su colaboración.
  
3. En el supuesto de que los documentos que deben acompañar a la solicitud de concesión de las ayudas ya estuvieran en poder de cualquier órgano de la administración actuante, el solicitante podrá acogerse a lo establecido en el apartado f) del artículo 35 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, siempre que se haga constar la fecha, el órgano o dependencia al que fueron dirigidos, la identificación del procedimiento en que obren, y que no hayan transcurrido mas de cinco años desde la finalización del procedimiento al que correspondan.
  
En los supuestos de imposibilidad material de obtener el documento, el órgano competente podrá requerir al solicitante su presentación o, en su defecto, la acreditación por otros medios de los requisitos a que se refiere el documento.
  
4. Cuando la solicitud no reúna los requisitos señalados en el artículo 70.1 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, o no se acompañe la documentación que, de acuerdo con este anexo, resulte exigible, se requerirá al interesado conforme a lo establecido en el artículo 71.1 para que en plazo de 10 días subsane la falta o acompañe los documentos preceptivos, con indicación de que, si así no lo hiciere, se le tendrá por desistido de su petición, y se procederá al archivo de la solicitud en los términos previstos en el articulo 42 de la citada Ley.
  
5. La administración podrá recabar de la persona o la entidad solicitante la aportación adicional de otros documentos o datos aclaratorios que estime necesarios para mejor resolver sobre la solicitud presentada.
  
6. Las solicitudes deberán presentarse en el plazo de 10 días naturales desde la entrada en vigor de la presente orden.
  
Base 13. Resolución de concesión de las ayudas
  
1. La competencia para conceder y resolver sobre las solicitudes de las entidades empleadoras corresponde a la directora general del SERVEF.
  
2. El plazo máximo para resolver y notificar la resolución procedente será de tres meses a contar desde el día siguiente a la presentación de la solicitud en cualquiera de los registros de entrada del SERVEF.
  
3. Transcurrido el plazo anterior sin que se haya dictado y notificado resolución expresa, se entenderá desestimada la pretensión por silencio administrativo, de conformidad con lo previsto en el artículo 43 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, en su redacción dada por Ley 4/1999, de 13 de enero, en relación con lo dispuesto en el artículo 55 de la Ley 9/2001, de 27 de diciembre, de Medidas Fiscales, de Gestión Administrativa y de Organización de la Generalitat Valenciana; y ello, sin perjuicio de que subsista la obligación legal de resolver sobre la solicitud.
  
4. La resolución de concesión de las ayudas fijará expresamente su cuantía económica e incorporará, en su caso, las condiciones, obligaciones y determinaciones accesorias a que debe sujetarse el beneficiario de las mismas, notificándose a los interesados en los términos previstos en el artículo 58 de la citada Ley 30/1992.
  
5. Las resoluciones que se dicten, al amparo de la presente convocatoria, agotan la vía administrativa y contra ellas podrá interponerse recurso contencioso administrativa ante la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente de la notificación de la resolución, de acuerdo con lo establecido en los artículos 10.1.a) y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso Administrativa. Y ello, sin perjuicio de lo dispuesto en los artículos 116 y 117 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, y de la posibilidad de que los interesados puedan interponer, en su caso, cualquier otro recurso que estimen procedente. Ante la desestimación por silencio administrativo podrá interponerse frente al acto presunto idéntico recurso, en el plazo de seis meses a contar desde que hubiese finalizado el plazo que, para dictar y notificar la resolución expresa, se menciona en el apartado 2 de esta base; todo ello de conformidad con lo previsto en el artículo 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso Administrativa, y sin perjuicio de lo dispuesto en los artículos 116 y 117, antes mencionados.
  
Base 14. Resolución de incidencias
  
El órgano competente para resolver las incidencias que se produzcan con posterioridad a la concesión, tales como prórrogas de plazos, modificaciones justificadas o cualquier variación de las condiciones particulares de la concesión, será la directora general del SERVEF.
  
Base 15. Seguimiento y control de las ayudas
  
1. Corresponderá a la Dirección General del SERVEF, por sí misma o a través de las direcciones territoriales de Empleo, llevar a cabo la función de control de las subvenciones concedidas, así como la evaluación y el seguimiento del programa regulado en esta orden.
  
2. Para la realización de estas funciones se utilizarán cuantos medios estén a disposición del SERVEF, incluso la contratación con terceros y la colaboración en el marco que proceda con la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
  
3. En la concesión de futuras ayudas de programas de Fomento de Empleo, se tendrá en cuenta el grado de cumplimiento de las actuaciones programadas.
  
Base 16. Minoración y resolución de las subvenciones concedidas
  
1. El incumplimiento de las obligaciones y/o condiciones establecidas en el presente anexo y en la resolución, y la concesión con posterioridad a la presentación de la solicitud de otras ayudas públicas o privadas que en su conjunto superen el coste de la actividad que haya de desarrollar por el beneficiario, podrán dar lugar a la minoración de la subvención concedida.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML