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DOGV – Disposició
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Sumari del DOGV 3245, del 19-05-1998 (1998/3338)

Informació pública de l'aprovació de les bases per a cobrir en propietat una plaça de subaltern del Servei de Cultura, Joventut, Educació i Esports de la plantilla de personal laboral.
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### Dades del document

Número de DOGV
:   3245

Data del DOGV
:   19-05-1998

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   1998/3338

CVE


Data del document
:   07-04-1998

Organisme emissor
:   Ajuntament d'Aldaia

Tipus de document
:   Anunci

Descriptors 

:   * [Aldaia](javascript:void(0))
    * [concurs administratiu](javascript:void(0))
    * [administració local](javascript:void(0))

Informació pública de l'aprovació de les bases per a cobrir en propietat una plaça de subaltern del Servei de Cultura, Joventut, Educació i Esports de la plantilla de personal laboral. [1998/M3338]
  
El Ple de l'Ajuntament, en sessió del dia 31 de març de 1998, aprovà les bases que han de regir els processos selectius per a la provisió de diversos llocs de treball.
  
Havent-se aprovat l'oferta d'ocupació pública per a 1998, per acord plenari de data 24 de febrer de 1998, i figurant com a vacant una plaça de subaltern del Servei de Cultura, Educació, Joventut i Esports, de la plantilla de personal laboral, i de conformitat amb el dictamen de la Comisió Informativa d'Administració i Recursos Humans, el Ple per 13 vots a favor i 8 en contra, acorda:
  
Aprovar les bases específiques que regiran el procés selectiu per a la provisió d'una plaça de subaltern del Servei de Cultura, Educació, Joventut i Esports, de la plantilla de personal laboral, en els termes que consten en l'expedient.
  
Per al que no disposen les presents bases s'aplicaran, amb criteri subsidiari, les bases generals de l'Ajuntament d'Aldaia publicades en el Butlletí Oficial de la Província de 13 de juny de 1995.
  
Aldaia, 7 d'abril de 1998.- L'alcaldessa: Desemparats Navarro i Pròsper.
  
Bases específiques que han de regir el procés selectiu d'un lloc de subaltern del Servei de Cultura, Educació, Joventut i Esports de la plantilla de personal laboral.
  
Denominació: subaltern.
  
Servei: Cultura, Educació, Joventut i Esports.
  
Nombre de places: una.
  
Naturalesa: laboral.
  
Classificació: grup E.
  
Retribucions: segons conveni.
  
Titulació exigida: certificat d'escolaritat o equivalent.
  
Formació addicional: no se n'estableix.
  
Dedicació: 100%.
  
Sistema selectiu: concurs oposició lliure.
  
Drets d'examen: 1.200 pessetes (segons l'article 18 de la Llei 66/1997, de 30 de desembre, de Mesures Fiscals, Administratives i de l'Ordre Social)
  
Assessors especialistes tribunal: els establirà oportunament el tribunal.
  
Fase prèvia. Obligatòria i eliminatoria.
  
Abans de començar les proves de coneixement del temari es practicarà un exercici o prova psicotècnica aptitudinal i de personalitat, amb la qualificació d'apte o no apte.
  
Fase d'oposició:
  
Exercicis obligatoris i eliminatoris.
  
Primer exercici: tipus test.
  
Consistirà en la contestació d'un qüestionari de 75 preguntes alternatives vertader-fals, que tractaran sobre el temari annex, en un temps màxim d'una hora.
  
Segon exercici: preguntes breus.
  
Consistirà en la contestació per escrit de 10 preguntes breus que proposarà el tribunal del grup II (matèries específiques) del temari annex, en un temp màxim d'una hora.
  
Tercer exercici: casos pràctics.
  
Consistirà a desenvolupar un o diversos casos pràctics que proposarà el tribunal d'acord amb el grup II (matèries específiques) del temari annex, en un temps màxim de dues hores.
  
Posteriorment es procedirà a la lectura pública de l'exercici pels aspirants, on el tribunal podrà preguntar sobre els casos, per tal de verificar els itineraris resolutoris triats pels aspirants. S'hi valoraran la claretat d'idees, la facilitat d'expressió verbal i el coneixement sobre els casos exposats.
  
Exercici obligatori i no eliminatori.
  
Quart exercici: valencià.
  
Consistirà en la traducció d'un text del valencià al castellà i un altre del castellà al valencià proposat pel tribunal. La durada d'aquest exercici serà d'una hora. Posteriorment el tribunal mantindrà una entrevista en valencià per tal d'avaluar el coneixement oral.
  
Fase de concurs:
  
Finalitzada la fase d'oposició es procedirà a realitzar el concurs entre els aspirants que hagen superat les proves. La valoració del concurs s'atendrà als apartats de mèrits que s'indiquen amb la qualificació màxima obtenible en cadascun d'aquests. Aquestos es corresponen, quant al seu número d'identificació i manera de quantificació, amb allò disposat en l'apartat 9.2.4 de les bases generals (Butlletí Oficial de la Província número 139 del 31 de juny de 1995)
  
Apartat de mèrits Puntuació màxima obtenible
  
I. Experiència 3 punts
  
II.Treballs desenvolupats 1 punt
  
V Curs, jornades i seminaris 3 punts
  
VI. Coneixements de valencià 3 punts
  
La qualificació màxima obtenible no podrà superar els 10 punts.
  
Qualificació dels exercicis:
  
El primer, segon i tercer exercicis seran qualificats de 0 a 10 punts, respectivament. L'aspirant que no obtinga la puntuació mínima de 5 punts quedarà automàticament eliminat.
  
El quart exercici serà qualificat de 0 a 2 punts.
  
La qualificació definitiva serà la suma de les qualificacions obtingudes en tots els exercicis.
  
El nombre d'aspirants que podran ser declarats aprovats, ordenats per ordre decreixent de puntuació, no podrà superar el nombre de vacants convocades.
  
Temari:
  
Grup I. Matèries comunes
  
Tema 1. La Constitució espanyola de 1978. Drets i deures fonamentals dels espanyols.
  
Tema 2. L'organització territorial de l'estat. El municipi. L'organització municipal. Órgans de govern municipals. Funcionament. Competències.
  
Tema 3. El personal al servei de l'administració local. Drets i deures.
  
Grup II. Matèries específiques
  
Tema 4. Funcions i obligacions genèriques d'un subaltern de centres municipals. Manteniment de l'edifici. Mobiliari i material que hi existeixen.
  
Tema 5. El servei d'atenció al públic. Atenció al ciutadà. La comunicació.
  
Tema 6. Activitats bàsiques en el manteniment i conservació d'una instal·lació municipal: Calefacció, refrigeració, prevenció d'incendis, il·luminació i insonorització.
  
Tema 7. La Casa de la Música d'Aldaia: estructura, organització i funcionament.
  
Tema 8. Interrelació i organització de les entitades musicals que comparteixen un edifici musical. L'entitades musicals d'Aldaia.
  
Tema 9. Les activitats pròpies d'una instal·lació musical. La programació musical. La música com a oci i activitat educativa.



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Sumario DOGV 3245, del 19-05-1998 (1998/3338)

Información pública de la aprobación de las bases para cubrir en propiedad una plaza de subalterno del Servicio de Cultura, Juventud, Educación y Deportes de la plantilla de personal laboral.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   3245

Fecha DOGV
:   19-05-1998

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   1998/3338

CVE


Fecha del documento
:   07-04-1998

Organismo emisor
:   Ayuntamiento de Aldaia

Tipo de documento
:   Anuncio

Descriptores 

:   * [Aldaia](javascript:void(0))
    * [concurso administrativo](javascript:void(0))
    * [administración local](javascript:void(0))

Información pública de la aprobación de las bases para cubrir en propiedad una plaza de subalterno del Servicio de Cultura, Juventud, Educación y Deportes de la plantilla de personal laboral. [1998/M3338]
  
El Pleno del Ayuntamiento, en sesión celebrada el día 31 de marzo de 1998, aprobó las bases que han de regir los procesos selectivos para la provisión de diversos puestos de trabajo.
  
Habiéndose aprobado la oferta de empleo público para 1998, por acuerdo plenario de fecha 24 de febrero de 1998, y figurando como vacante una plaza de subalterno del Servicio de Cultura, Educación, Juventud y Deportes, de la plantilla de personal laboral, y de conformidad con el dictamen de la Comisión Informativa de Administración y Recursos Humanos, el Pleno por 13 votos a favor y 8 en contra, acuerda:
  
Aprobar las bases específicas que regirán el proceso selectivo para la provisión de una plaza de subalterno del Servicio de Cultura, Educación, Juventud y Deportes, de la plantilla de personal laboral, en los términos en que constan en el expediente.
  
Para lo no dispuesto en las presentes bases se aplicarán, con criterio subsidiario, las bases generales del Ayuntamiento de Aldaia publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de 13 de junio de 1995.
  
Aldaia, 7 de abril de 1998.- La alcaldesa: Desamparados Navarro Prósper.
  
Bases específicas que han de regir el proceso selectivo de un puesto de subalterno del Servicio de Cultura, Educación, Juventud y Deportes de la plantilla de personal laboral.
  
Denominación: subalterno.
  
Servicio: Cultura, Educación, Juventud y Deportes.
  
Número de plazas: una.
  
Naturaleza: laboral.
  
Clasificación: grupo E.
  
Retribuciones: según convenio.
  
Titulación exigida: certificado de escolaridad o equivalente.
  
Formación adicional: no se establece.
  
Dedicación: 100%.
  
Sistema selectivo: concurso-oposición libre.
  
Derechos de examen: 1.200 pesetas (según el artículo 18 de la Ley 66/1997, de 30 de diciembre, de Medidas Fiscales, Administrativas y del Orden Social)
  
Asesores especialistas tribunal: los establecerá oportunamente el tribunal.
  
Fase previa. Obligatoria y eliminatoria.
  
Antes de dar comienzo a las pruebas de conocimiento del temario se practicará un ejercicio o prueba psicotécnica aptitudinal y de personalidad, con la calificación de apto o no apto.
  
Fase de oposición:
  
Ejercicios obligatorios y eliminatorios:
  
Primer ejercicio: tipo test.
  
Consistirá en la contestación de un cuestionario de 75 preguntas alternativas verdadero-falso, que versarán sobre el temario anexo, en un tiempo máximo de una hora.
  
Segundo ejercicio: preguntas breves.
  
Consistirá en la contestación por escrito de 10 preguntas breves que propondrá el tribunal del grupo II (materias específicas) del temario anexo, en un tiempo máximo de una hora.
  
Tercer ejercicio: casos prácticos.
  
Consistirá en el desarrollo de uno o varios casos prácticos que propondrá el tribunal de acuerdo con el grupo II (materias específicas) del temario anexo, en un tiempo máximo de dos horas.
  
Posteriormente se procederá a la lectura pública del ejercicio por los aspirantes, donde el tribunal podrá preguntar sobre los casos al objeto de verificar los itinerarios resolutorios elegidos por los aspirantes. Se valorará la claridad de ideas, la facilidad de expresión verbal y el conocimiento sobre los casos expuestos.
  
Ejercicio obligatorio y no eliminatorio.
  
Cuarto ejercicio: valenciano.
  
Consistirá en la traducción de un texto del valenciano al castellano y otro texto del castellano al valenciano propuesto por el tribunal. La duración de este ejercicio será de una hora. Posteriormente el tribunal mantendrá una entrevista en valenciano al objeto de evaluar el conocimiento oral.
  
Fase de concurso:
  
Finalizada la fase de oposición se procederá a realizar el concurso entre los aspirantes que hayan superado las pruebas. La valoración del concurso se atendrá a los apartados de méritos que se indican con la calificación máxima obtenible en cada uno de ellos. Estos se corresponden, en cuanto a su número de identificación y modo de cuantificación, con lo previsto en el apartado 9.2.4 de las bases generales (Boletín Oficial de la Provincia número 139 del 31 de junio de 1995)
  
Apartado de méritos Puntuación máxima obtenible
  
I. Experiencia 3 puntos
  
II. Trabajos desarrollados 1 punto
  
V. Cursos, jornadas, seminarios 3 puntos
  
VI. Conocimientos de valenciano 3 puntos
  
La calificación máxima obtenible no podrá superar los 10 puntos.
  
Calificación de los ejercicios:
  
El primero, segundo y tercer ejercicios serán calificados de 0 a 10 puntos, respectivamente. El aspirante que no consiga la puntuación mínima de 5 puntos quedará automáticamente eliminado.
  
El cuarto ejercicio será calificado de 0 a 2 puntos.
  
La calificación definitiva será la suma de las calificaciones obtenidas en todos los ejercicios.
  
El número de aspirantes que podrán ser declarados aprobados, ordenados por orden decreciente de puntuación, no podrá superar el número de vacantes convocadas.
  
Temario:
  
Grupo I. Materias comunes
  
Tema 1. La Constitución española de 1978. Derechos y deberes fundamentales de los españoles.
  
Tema 2. La organización territorial del estado. El municipio. La organización municipal. Órganos de gobierno municipales. Funcionamiento. Competencias.
  
Tema 3. El personal al servicio de la administración local. Derechos y deberes.
  
Grupo II. Materias específicas
  
Tema 4. Funciones y obligaciones genéricas de un subalterno de centros municipales. Mantenimiento del edificio. Mobiliario y material existentes en los mismos.
  
Tema 5. El servicio de atención al público. Atención al ciudadano. La comunicación.
  
Tema 6. Actividades básicas en el mantenimiento y conservación de una instalación municipal: Calefacción, refrigeración, prevención de incendios, iluminación e insonorización.
  
Tema 7. La Casa de la Música de Aldaia: estructura, organización y funcionamiento.
  
Tema 8. Interrelación y organización de las entidades musicales que comparten un edificio musical. Las entidades musicales de Aldaia.
  
Tema 9. Las actividades propias de una instalación musical. La programación musical. la música como ocio y actividad educativa.



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