Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 9101, del 07-06-2021 (2021/6292)

RESOLUCIÓ de 2 de juny de 2021, de la directora general d'Universitats, de la Conselleria d'Innovació, Universitats, Ciència i Societat Digital, i de la directora general de Personal Docent, de la Conselleria d'Educació, Cultura i Esport, per la qual s'estableixen, amb caràcter temporal, les condicions que haurà de complir el personal funcionari interí docent que forma part de les borses de treball corresponents a les especialitats dels ensenyaments artístics superiors, per a acreditar la capacitat de tutela a la qual fa referència l'article 17 del Decret 276/2007.
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   9101

Data del DOGV
:   07-06-2021

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - C) ALTRES ASSUMPTES

Número del document
:   2021/6292

CVE


Data del document
:   02-06-2021

Organisme emissor
:   Conselleria d'Educació, Cultura i Esport

Tipus de document
:   Resolució

Anàlisi jurídica

 Descriptors 

:   * [Conselleria d'Educació, Cultura i Esport](javascript:void(0))
    * [Conselleria d'Innovació, Universitats, Ciència i Societat Digital](javascript:void(0))
    * [Conselleria d'Educació, Cultura i Esport](javascript:void(0))
    * [concurs administratiu](javascript:void(0))

RESOLUCIÓ de 2 de juny de 2021, de la directora general d'Universitats, de la Conselleria d'Innovació, Universitats, Ciència i Societat Digital, i de la directora general de Personal Docent, de la Conselleria d'Educació, Cultura i Esport, per la qual s'estableixen, amb caràcter temporal, les condicions que haurà de complir el personal funcionari interí docent que forma part de les borses de treball corresponents a les especialitats dels ensenyaments artístics superiors, per a acreditar la capacitat de tutela a la qual fa referència l'article 17 del Decret 276/2007. [2021/6292]  
El Reial decret 276/2007, de 23 de febrer, pel qual s'aprova el Reglament d'ingrés, accessos i adquisició de noves especialitats en els cossos docents als quals es refereix la Llei orgànica, 2/2006, de 3 de maig, d'educació, modificada per la Llei orgànica 3/2020, de 29 de desembre, i es regula el règim transitori d'ingrés al qual es refereix la disposició transitòria dessetena de la citada llei, estableix els requisits per a poder participar en els processos selectius d'ingrés en els cossos d'Educació Secundària i d'ensenyaments de règim especial.  
  
Aquest mateix Reial decret 276/2007 estableix en l'article 17 que, de conformitat amb el que es disposa en l'article 58 de la Llei orgànica 2/2006, de 3 de maig, d'educació, modificada per Llei orgànica 3/2020, de 29 de desembre, en els procediments selectius d'ingrés als cossos i especialitats que atenen exclusivament els ensenyaments artístics superiors s'haurà d'acreditar, a més, la formació i capacitat de tutela en les investigacions pròpies dels ensenyaments artístics.  
  
La disposició addicional novena de la Llei orgànica 3/2020, de 29 de desembre, per la qual es modifica la Llei orgànica 2/2006, de 3 de maig, d'educació, estableix que el Govern, prèvia consulta a les comunitats autònomes, al Consell Superior d'Ensenyaments Artístics, i oït el Consell d'Universitats, presentarà una proposta normativa per a la regulació de les condicions bàsiques per a l'organització dels ensenyaments artístics superiors previstes en l'article 58, a més de les que fan referència a les titulacions i als requisits del professorat derivats de les condicions d'inserció d'aquests ensenyaments en el marc de l'educació superior.  
La Resolució de 26 de novembre de 2010, del director general de Personal de la Conselleria d'Educació, acorda la publicació de l'acord subscrit per la Conselleria d'Educació i les organitzacions sindicals, pel qual s'estableix el sistema de provisió de llocs de treball en règim d'interinitat i que regula, entre altres aspectes, en l'article 8, apartat b, la no aportació de la documentació requerida per a la tramitació del nomenament com a motiu d'exclusió de la borsa.  
  
La Resolució de 9 de maig de 2017, de la Direcció General de Centres i Personal Docent, sobre la provisió de llocs de treball en règim d'interinitat en els ensenyaments artístics superiors d'Art Dramàtic, Dansa i Música (DOGV 8039, 15.05.2017), estableix en l'apartat segon que la convocatòria de borses extraordinàries serà realitzada per l'òrgan competent en matèria de personal docent i inclourà, entre altres aspectes, els requisits exigits per la normativa vigent per a l'accés al cos docent corresponent. Aquest requisit es recull en la Resolució de 30 de maig de 2018, de la Direcció General de Centres i Personal Docent, per la qual es regula el procediment de provisió de llocs de treball en règim d'interinitat en els ensenyaments artístics superiors d'Art Dramàtic, Dansa i Música.  
Les organitzacions sindicals del sector docent tenen com un dels seus objectius principals vetlar per les condicions de treball del professorat interí. A més, és objectiu de les conselleries amb competències en els ensenyaments artístics superiors garantir la seguretat jurídica dels procediments de provisió de llocs amb caràcter temporal que afecten aquests ensenyaments.  
Per a donar continuïtat en la provisió de llocs amb caràcter temporal al professorat interí pertanyent a les borses de treball dels cossos i especialitats que atenen exclusivament els ensenyaments artístics superiors, constituïdes en l'àmbit de la Comunitat Valenciana, l'accés del qual a aquestes es va produir en aplicació dels acords i la normativa en vigor en el moment de la seua incorporació, és necessària l'adequació de les seues característiques i titulació per a impartir docència en les especialitats dels cossos docents corresponents als ensenyaments artístics superiors.  
Així doncs, es fa necessari establir les condicions que, amb caràcter transitori, haurà de complir el personal funcionari interí docent que forma part de les borses de treball per a acreditar la capacitat de tutela a la qual fa referència l'article 17 del Decret 276/2007, en els procediments de cobertura de llocs amb caràcter temporal.  
  
Per tot això, d'acord amb el Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic, que estableix amb caràcter bàsic per a totes les administracions públiques, les condicions de la negociació col·lectiva, representació i participació institucional per a la determinació de les condicions de treball dels empleats públics, s'ha desenvolupat el procés de negociació que ha culminat en el document negociat, que compta amb el suport de les organitzacions sindicals ANPE-CV, FE-CCOO-PV, CSI-F i FeSP-UGT-PV que formen part de la Mesa, i que es trasllada a aquesta resolució.  
En virtut del Decret 105/2019, de 5 de juliol, del Consell, pel qual s'estableix l'estructura orgànica bàsica de la Presidència i de les conselleries de la Generalitat (DOGV 8590, 12.07.2019), es resol:  
  
  
Article únic  
Establir les condicions que, fins que es produïsca el desenvolupament normatiu corresponent, haurà de complir el personal funcionari interí docent que forma part de les borses de treball dels cossos i especialitats que atenen exclusivament els ensenyaments artístics superiors per a acreditar la formació i capacitat de tutela a la qual fa referència l'article 17 del Decret 276/2007, en els procediments de provisió de llocs en règim d'interinitat:  
1. Amb caràcter general, s'acreditarà la formació i capacitat de tutela en les investigacions pròpies dels ensenyaments artístics superiors mitjançant el compliment d'alguna de les següents condicions:  
a) Estar en possessió del títol de doctorat.  
b) Estar en possessió del reconeixement de suficiència investigadora o del certificat-diploma acreditatiu d'estudis avançats.  
c) Estar en possessió d'un títol oficial de màster en ensenyaments artístics superiors o d'un títol universitari oficial de màster. Per a aquesta acreditació, en cap cas es tindrà en compte el títol oficial de màster requerit per a l'ingrés en qualsevol dels cossos de funcionaris docents (article 100 de la Llei orgànica, 2/2006, de 3 de maig, d'educació, modificada per la Llei orgànica 3/2020, de 29 de desembre).  
2. Període transitori per al personal funcionari interí docent que forma part actualment de les borses de treball dels cossos i les especialitats que atenen exclusivament els ensenyaments artístics superiors i que van accedir-hi amb anterioritat al 19 de juliol de 2019.  
  
S'estableix un període transitori fins al 31 d'agost de 2025 per a aquelles persones integrants de les borses dels cossos que poden impartir docència en els ensenyaments artístics superiors que van accedir-hi amb anterioritat al 19 de juliol de 2019. Durant aquest període transitori, aquelles persones que no acrediten la capacitat de tutela, d'acord amb el que s'estableix en el punt 1 de l'article únic d'aquesta resolució podran seguir activades en les borses i ser aspirants per a ocupar un lloc en règim d'interinitat en els centres superiors d'ensenyaments artístics quan complisquen alguna de les següents condicions:  
a) Haver dirigit com a mínim un treball final de títol o treball final de màster conformement als plans d'estudis corresponents a Llei orgànica 2/2006, de 3 de maig, d'educació, o un treball de recerca conformement als plans d'estudis corresponents a la Llei orgànica 1/1990, de 3 d'octubre, d'ordenació general del sistema educatiu, i haver impartit un mínim de 12 mesos de docència, exercits en cursos acadèmics complets o discontinus, en centres superiors públics d'ensenyaments artístics.  
Per acreditar la condició de direcció d'un treball final serà necessari aportar un certificat de la direcció del centre en el qual s'acredite la veracitat de la informació aportada.  
Per acreditar els serveis prestats a l'Administració educativa s'haurà de presentar el full de serveis, així com un certificat de cada centre en el qual s'especifiquen les assignatures impartides i el curs al qual corresponen.  
b) Haver desenvolupat com a mínim un projecte d'investigació complet en un grup d'investigació pertanyent a algun dels centres públics d'ensenyaments artístics superiors i haver impartit un mínim de 12 mesos de docència, exercits en cursos acadèmics complets o discontinus, en centres superiors públics d'ensenyaments artístics.  
  
Per acreditar la participació en un projecte d'investigació complet serà necessari aportar un certificat de la direcció del centre en el qual s'acredite la veracitat de la informació aportada.  
Per acreditar els serveis prestats a l'Administració educativa s'haurà de presentar el full de serveis, així com una certificació de cada centre en la que s'especifique les assignatures impartides i el curs al qual corresponen.  
3. El personal docent que en el moment de la publicació d'aquesta resolució dispose d'un nomenament en vigor en alguna de les especialitats que atenen exclusivament els ensenyaments artístics superiors podrà continuar prestant serveis, acreditant la capacitat de tutela, de conformitat amb el que s'estableix en el punt 2 d'aquest article.  
4. Es procedirà a la revisió del que s'estableix en aquesta resolució en el moment que es realitze el desplegament normatiu previst en la disposició addicional novena de la Llei orgànica 3/2020, de 29 de desembre, per la qual es modifica la Llei orgànica 2/2006, de 3 de maig, d'educació, amb l'objectiu d'adaptar-lo als requisits que s'establisquen.  
  
5. Una vegada entre en vigor aquesta resolució, el personal docent que haguera sigut exclòs de les borses de personal interí per no posseir el requisit de titulació específic que acreditara la formació i capacitat de tutela en aquest moment, en els nomenaments realitzats a partir de l'1 de setembre de 2017, serà reintegrat en aquestes, en la posició que li corresponia en la borsa, prèvia sol·licitud de la persona interessada dirigida a la direcció general amb competències en matèria de personal docent, sempre que complisca els requisits que s'estableixen en el punt 1 o 2 d'aquest article, i amb efectes de la resolució que es dicte per al seu reintegrament en la borsa.  
  
  
DISPOSICIÓ FINAL  
  
Aquesta resolució entra en vigor des de l'endemà de la publicació en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.  
  
València, 2 de juny de 2021.- La directora general de Personal Docent: M. Ángeles Herranz Ábalos.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 9101, del 07-06-2021 (2021/6292)

RESOLUCIÓN de 2 de junio de 2021, de la directora general de Universidades, de la Conselleria de Innovación, Universidades, Ciencia y Sociedad Digital, y de la directora general de Personal Docente, de la Conselleria de Educación, Cultura y Deporte, por la que se establecen, con carácter temporal, las condiciones que deberá cumplir el personal funcionario interino docente que forma parte de las bolsas de trabajo correspondientes a las especialidades de las enseñanzas artísticas superiores, para acreditar la capacidad de tutela a la que hace referencia el artículo 17 del Decreto 276/2007.
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   9101

Fecha DOGV
:   07-06-2021

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - C) OTROS ASUNTOS

Número del documento
:   2021/6292

CVE


Fecha del documento
:   02-06-2021

Organismo emisor
:   Conselleria de Educación, Cultura y Deporte

Tipo de documento
:   Resolución

Análisis jurídico

 Descriptores 

:   * [Conselleria de Educación, Cultura y Deporte](javascript:void(0))
    * [Conselleria de Innovación, Universidades, Ciencia y Sociedad Digital](javascript:void(0))
    * [Conselleria de Educación, Cultura y Deporte](javascript:void(0))
    * [concurso administrativo](javascript:void(0))

RESOLUCIÓN de 2 de junio de 2021, de la directora general de Universidades, de la Conselleria de Innovación, Universidades, Ciencia y Sociedad Digital, y de la directora general de Personal Docente, de la Conselleria de Educación, Cultura y Deporte, por la que se establecen, con carácter temporal, las condiciones que deberá cumplir el personal funcionario interino docente que forma parte de las bolsas de trabajo correspondientes a las especialidades de las enseñanzas artísticas superiores, para acreditar la capacidad de tutela a la que hace referencia el artículo 17 del Decreto 276/2007. [2021/6292]  
El Real decreto 276/2007, de 23 de febrero, por el que se aprueba el Reglamento de ingreso, accesos y adquisición de nuevas especialidades en los cuerpos docentes a los que se refiere la Ley orgánica, 2/2006, de 3 de mayo, de educación, modificada por la Ley orgánica 3/2020, de 29 de diciembre, y se regula el régimen transitorio de ingreso al que refiere la disposición transitoria decimoséptima de la citada ley, establece los requisitos para poder participar en los procesos selectivos de ingreso en los cuerpos de Educación Secundaria y de enseñanzas de régimen especial.  
Este mismo Real decreto 276/2007 establece en su artículo 17 que, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 58 de la Ley orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de educación, modificada por Ley orgánica 3/2020, de 29 de diciembre, en los procedimientos selectivos de ingreso a los cuerpos y especialidades que atienden exclusivamente las enseñanzas artísticas superiores se deberá acreditar, además, la formación y capacidad de tutela en las investigaciones propias de las enseñanzas artísticas.  
La disposición adicional novena de la Ley orgánica 3/2020, de 29 de diciembre, por la que se modifica la Ley orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de educación, establece que el Gobierno, previa consulta a las comunidades autónomas, al Consejo Superior de Enseñanzas Artísticas, y oído el Consejo de Universidades, presentará una propuesta normativa para la regulación de las condiciones básicas para la organización de las enseñanzas artísticas superiores previstas en el artículo 58, además de las que se refieren a las titulaciones y a los requisitos del profesorado derivados de las condiciones de inserción de estas enseñanzas en el marco de la educación superior.  
La Resolución de 26 de noviembre de 2010, del director general de Personal de la Conselleria de Educación, acuerda la publicación del acuerdo suscrito por la Conselleria de Educación y las organizaciones sindicales por el que se establece el sistema de provisión de puestos de trabajo en régimen de interinidad y que regula, entre otros aspectos, en su artículo 8, apartado b, la no aportación de la documentación requerida para la tramitación del nombramiento como motivo de exclusión de la bolsa.  
La Resolución de 9 de mayo de 2017, de la Dirección General de Centros y Personal Docente, sobre la provisión de puestos de trabajo en régimen de interinidad en las enseñanzas artísticas superiores de Arte Dramático, Danza y Música (DOGV núm. 8039 de 15.05.2017), establece en su apartado segundo que la convocatoria de bolsas extraordinarias será realizada por el órgano competente en materia de personal docente e incluirá, entre otros aspectos, los requisitos exigidos por la normativa vigente para el acceso al cuerpo docente correspondiente. Este requisito sigue recogido en la Resolución de 30 de mayo de 2018, de la Dirección General de Centros y Personal Docente, por la que se regula el procedimiento de provisión de puestos de trabajo en régimen de interinidad en las enseñanzas artísticas superiores de Arte Dramático, Danza y Música.  
Las organizaciones sindicales del sector docente tienen como uno de sus objetivos principales el velar por las condiciones de trabajo del profesorado interino. Además, es objetivo de las consellerias con competencias en las enseñanzas artísticas superiores el garantizar la seguridad jurídica de los procedimientos de provisión de puestos con carácter temporal que afectan a estas enseñanzas.  
Para dar continuidad en la provisión de puestos con carácter temporal al profesorado interino perteneciente a las bolsas de trabajo de los cuerpos y especialidades que atienden exclusivamente las enseñanzas artísticas superiores, constituidas en el ámbito de la Comunidad Valenciana, cuyo acceso a las mismas se produjo en aplicación de los acuerdos y la normativa en vigor en el momento de su incorporación, es necesaria la adecuación de sus características y titulación para impartir docencia en las especialidades de los cuerpos docentes correspondientes a las enseñanzas artísticas superiores.  
Así pues, se hace necesario establecer las condiciones que, con carácter transitorio, deberá cumplir el personal funcionario interino docente que forma parte de las bolsas de trabajo para acreditar la capacidad de tutela a la que hace referencia el artículo 17 del Decreto 276/2007, en los procedimientos de cobertura de puestos con carácter temporal.  
Por todo ello, de acuerdo con el Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, que establece con carácter básico para todas las administraciones públicas las condiciones de la negociación colectiva, representación y participación institucional para la determinación de las condiciones de trabajo de los empleados públicos, se ha desarrollado el proceso de negociación que ha culminado en el documento negociado, que cuenta con el apoyo de las organizaciones sindicales ANPE-CV, FE-CCOO-PV, CSI-F y FeSP-UGT-PV, que forman parte de la Mesa Sectorial, y que se traslada a esta resolución.  
En virtud del Decreto 105/2019, de 5 de julio, del Consell, por el que se establece la estructura orgánica básica de la Presidencia y de las consellerias de la Generalitat (DOGV núm. 8590, de 12.07.2019), se resuelve:  
  
Artículo único  
Establecer las condiciones que, hasta que se produzca el desarrollo normativo correspondiente, deberá cumplir el personal funcionario interino docente que forma parte de las bolsas de trabajo de los cuerpos y especialidades que atienden exclusivamente las enseñanzas artísticas superiores para acreditar la formación y capacidad de tutela a la que hace referencia el artículo 17 del Decreto 276/2007, en los procedimientos de provisión de puestos en régimen de interinidad:  
1. Con carácter general, se acreditará la formación y capacidad de tutela en las investigaciones propias de las enseñanzas artísticas superiores mediante el cumplimiento de alguna de las siguientes condiciones:  
a) Estar en posesión del título de doctorado.  
b) Estar en posesión del reconocimiento de suficiencia investigadora o del certificado-diploma acreditativo de estudios avanzados.  
c) Estar en posesión de un título oficial de máster en enseñanzas artísticas superiores o de un título universitario oficial de máster. Para esta acreditación, en ningún caso se tendrá en cuenta el título oficial de máster requerido para el ingreso en cualquiera de los cuerpos de funcionarios docentes (art. 100 de la Ley orgánica, 2/2006, de 3 de mayo, de educación, modificada por Ley orgánica 3/2020, de 29 de diciembre).  
2. Período transitorio para el personal funcionario interino docente que forma parte actualmente de las bolsas de trabajo de los cuerpos y las especialidades que atienden exclusivamente las enseñanzas artísticas superiores y que accedieron a las mismas con anterioridad a 19 de julio de 2019.  
Se establece un período transitorio hasta el 31 de agosto de 2025 para aquellas personas integrantes de las bolsas de los cuerpos que pueden impartir docencia en las enseñanzas artísticas superiores que accedieron a las mismas con anterioridad al 19 de julio de 2019. Durante este período transitorio, aquellas personas que no acrediten la capacidad de tutela de acuerdo con lo establecido en el punto 1 del artículo único de esta resolución podrán seguir activadas en las bolsas y ser aspirantes para ocupar un puesto en régimen de interinidad en los centros superiores de enseñanzas artísticas cuando cumplan alguna de las siguientes condiciones:  
a) Haber dirigido como mínimo un trabajo final de título o trabajo final de máster con arreglo a los planes de estudios correspondientes a la Ley orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de educación, o un trabajo de investigación con arreglo a los planes de estudios correspondientes a la Ley orgánica 1/1990, de 3 de octubre, de ordenación general del sistema educativo, y haber impartido un mínimo de 12 meses de docencia, ejercidos en cursos académicos completos o discontinuos, en centros superiores públicos de enseñanzas artísticas.  
Para acreditar la condición de dirección de un trabajo final será necesario aportar un certificado de la dirección del centro en el que se acredite la veracidad de la información aportada.  
Para acreditar los servicios prestados a la Administración educativa se deberá presentar la hoja de servicios, así como un certificado de cada centro en el que una certificación de cada centro en la que se especifiquen las asignaturas impartidas y el curso al que corresponden.  
b) Haber desarrollado como mínimo un proyecto de investigación completo en un grupo de investigación perteneciente a alguno de los centros públicos de enseñanzas artísticas superiores y haber impartido un mínimo de 12 meses de docencia, ejercidos en cursos académicos completos o discontinuos, en centros superiores públicos de enseñanzas artísticas.  
Para acreditar la participación en un proyecto de investigación completo será necesario aportar un certificado de la dirección del centro en el que se acredite la veracidad de la información aportada.  
Para acreditar los servicios prestados a la Administración educativa se deberá presentar la hoja de servicios, así como un certificado de cada centro en el que se especifiquen las asignaturas impartidas y el curso al que corresponden.  
3. El personal docente que en el momento de la publicación de esta resolución disponga de un nombramiento en vigor en alguna de las especialidades que atienden exclusivamente las enseñanzas artísticas superiores podrá seguir prestando servicios, acreditando la capacidad de tutela de conformidad con lo establecido en el punto 2 de este artículo.  
4. Se procederá a la revisión de lo establecido en esta resolución en el momento en que se realice el desarrollo normativo previsto en la disposición adicional novena de la Ley orgánica 3/2020, de 29 de diciembre, por la que se modifica la Ley orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de educación, con el objetivo de adaptarlo a los requisitos que se establezcan.  
5. Una vez entre en vigor esta resolución, el personal docente que hubiera sido excluido de las bolsas de personal interino por no poseer el requisito de titulación específico que acreditara la formación y capacidad de tutela en ese momento, en los nombramientos realizados a partir del 1 de septiembre de 2017, será reintegrado en las mismas, en la posición que le correspondía en la bolsa, previa solicitud de la persona interesada dirigida a la dirección general con competencias en materia de personal docente, siempre que cumpla los requisitos que se establecen en el punto 1 o 2 de este artículo y con efectos de la resolución que se dicte para su reintegro en la bolsa.  
  
  
DISPOSICIÓN FINAL  
  
Esta resolución entrará en vigor desde el día siguiente al de su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.  
  
València, 2 de junio de 2021.- La directora general de Personal Docente: M.ª Ángeles Herranz Ábalos.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML