Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 5108, del 06-10-2005 (2005/11012)

RESOLUCIÓ de 9 de setembre de 2005, del director-gerent de l'Institut Valencià d'Atenció als Discapacitats (IVADIS), per la qual s'aprova amb caràcter definitiu el llistat d'admesos i exclosos definitivament de les Borses d'Ocupació Temporal de Millora de l'IVADIS.
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   5108

Data del DOGV
:   06-10-2005

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2005/11012

CVE


Data del document


Organisme emissor
:   Institut Valencià d'Atenció als Discapacitats

Tipus de document
:   Resolució

RESOLUCIÓ de 9 de setembre de 2005, del director-gerent de l'Institut Valencià d'Atenció als Discapacitats (IVADIS), per la qual s'aprova amb caràcter definitiu el llistat d'admesos i exclosos definitivament de les Borses d'Ocupació Temporal de Millora de l'IVADIS. [2005/X11012]
  
D'acord amb la proposta elevada per la Subcomissió de Borses i per la qual s'ordena la publicació de la present resolució als taulers dels centres de l'IVADIS i en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana:
  
Primer. El 7 i 8 de setembre la Subcomissió de Baremació de les Bores d'Ocupació Temporal de l'IVADIS es va reunir a fi d'examinar i resoldre les al·legacions presentades a la Borsa de Millora de l'IVADIS en el termini concedit amb esta finalitat.
  
Segon. Esta Subcomissió, una vegada finalitzat el tràmit anterior, va elevar proposta al director-gerent de la relació de sol·licitants admesos amb caràcter definitu, tot indicant la puntuació obtinguda, i si fa el cas, exclosos amb caràcter definitiu tot indicant el motiu d'exclusió de la Borsa d'Ocupació Temporal de Substitució de l'IVADIS, la qual s'aprova pel director-gerent.
  
Tercer. D'acord amb allò exposat en l'apartat anterior, es procedix a ordenar la publicació dels noms dels sol·licitants que formen el llistat d'admesos i exclosos amb caràcter definitiu de la Borsa de Millora de l'IVADIS, en la pàgina web www.ivadis.com, i en els taulers dels centres de l'IVADIS, d'acord amb al proposta elevada per la Subcomissió de Baremació de les Borses d'Ocupació Temporal de l'IVADIS.
  
Quart. Aquells candidats que estiguen sotmesos a expedient disciplinari pendent de resolució judicial, s'inclouen en el llistat definitiu d'esta borsa però l'eventual obtenció de destinació quedarà condicionada a la resolució que pose fi al procés judicial, tal com establix l'apartat 1.5 de l'article 5 de les bases que regulen la present Borsa de Treball Temporal.
  
La resolució judicial que confirme la procedència de la imposició de la sanció disciplinària determinarà automàticament l'exclusió del candidat sancionat de la present Borsa de Millora.
  
Quint. D'acord amb l'acord de la Comissió de Seguiment de data 23 de febrer pel qual es proposava sol·licitar als candidats integrants de les borses l'aportació d'un certificat mèdic oficial que acredite la seua aptitud per al lloc que s'ha de cobrir, s'aprova i s'acorda que els candidats de la Borsa de Millora de l'IVADIS hauran d'aportar en el termini de deu dies des de l'oferiment del lloc que s'ha de cobrir, el certificat mèdic d'aptitud per al lloc que opten per millora. L'incompliment d'este requisit o la no aptitud del treballador en l'exercici de les seues noves funcions podran implicar la resolució del contracte que per millora s'haja realitzat.
  
Sext. La present resolució deixa sense efecte la Borsa de Millora i bases que fins ara han estat en funcionament en l'IVADIS i, ordena la posada en vigor de la nova borsa de millora de l'IVADIS que tindrà efectes des de l'endemà a aquells que es done publicitat a la present Resolució i els llistats de millora en els taulers dels centres, sense perjudici de la seua posterior publicitat en el DOGV.
  
Séptim. Recursos:
  
Contra la present resolució, que esgota la via administrativa, s'hi podrà interposar recurs contenciós administratiu davant els òrgans jurisdiccionals contenciosos administratius de la Comunitat Valenciana, en el termini de dos mesos comptadors des de l'endemà de la seua publicació en el DOGV, d'acord amb allò establit en els articles 109 i 110 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, segons la redacció modificada per la Llei 4/1999, així com els articles 14 i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, Reguladora de la Jurisdicció Contenciosa Administrativa i, potestivament, podran inteposar el recurs de reposició en el termini d'un mes davant el director-gerent, d'acord amb els articles 116 i 117 de l'esmentada Llei 30/1992, segons la seua redacció modificada per la Llei 471999.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 5108, del 06-10-2005 (2005/11012)

RESOLUCIÓN de 9 de septiembre de 2005, del director-gerente del Instituto Valenciano de Atención a los Discapacitados (IVADIS), por la que se aprueba con carácter definitivo el listado de admitidos y excluidos definitivamente a las Bolsas de Empleo Temporal de mejora del IVADIS.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   5108

Fecha DOGV
:   06-10-2005

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2005/11012

CVE


Fecha del documento


Organismo emisor
:   Instituto Valenciano de Atención A Los Discapacitados

Tipo de documento
:   Resolución

RESOLUCIÓN de 9 de septiembre de 2005, del director-gerente del Instituto Valenciano de Atención a los Discapacitados (IVADIS), por la que se aprueba con carácter definitivo el listado de admitidos y excluidos definitivamente a las Bolsas de Empleo Temporal de mejora del IVADIS. [2005/X11012]
  
Conforme a la propuesta elevada por la Subcomisión de Bolsas y por la que se ordena la publicación de la presente resolución en los tablones de los centros del IVADIS y en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana:
  
Primero. En fecha 7 y 8 de septiembre la Subcomisión de Baremación las Bolsas de Empleo Temporal del IVADIS se reunió con el objeto de examinar y resolver las alegaciones presentadas a la Bolsa de Mejora del IVADIS en el plazo concedido al efecto.
  
Segundo. Dicha Subcomisión, finalizado el trámite anterior, elevó propuesta al director-Gerente de la relación de solicitantes a admitir con carácter definitivo, indicando la puntuación obtenida, y en su caso, a excluir con carácter definitivo indicando el motivo de exclusión, de la Bolsa de Empleo Temporal de Sustitución del IVADIS, la cual se aprueba por el director-Gerente.
  
Tercero. De conformidad a lo expuesto en el apartado anterior, se procede a ordenar la publicación de los nombres de los solicitantes que conforman el listado de admitidos y excluidos con carácter definitivo de la Bolsa de Mejora del IVADIS, en la página web www.ivadis.com, y en los tablones de los centros de IVADIS, conforme a la propuesta elevada por la Subcomisión de Baremación de las Bolsas de Empleo Temporal del IVADIS.
  
Cuarto. Aquellos candidatos que estén sometidos a expediente disciplinario pendiente de resolución judicial, se incluyen en el listado definitvo de esta bolsa pero la eventual obtención de destino quedará condicionada a la resolución que ponga fin al proceso judicial, tal y como establece el apartado 1.5 del artículo 5 de las Bases que regulan la presente Bolsa de Trabajo Temporal.
  
La resolución judicial que confirme la procedencia de la imposición de la sanción disciplinaria determinará automáticamente la exclusión del candidato sancionado de la presente Bolsa de Mejora.
  
Quinto. Conforme el acuerdo de la Comisión de Seguimiento de fecha 23 de febrero por el que se proponía solicitar a los candidatos integrantes de las Bolsas la aportación de un Certificado Médico Oficial que acredite su aptitud para el puesto a cubrir, se aprueba y acuerda que los candidatos de la Bolsa de Mejora de IVADIS deberán aportar en el plazo de diez días desde el ofrecimiento del puesto a cubrir, el Certificado Médico de aptitud para el puesto al que opten por mejora. El incumplimiento de este requisito o la no aptitud del trabajador en el desempeño de sus nuevas funciones podrán implicar la resolución del contrato que por mejora se haya celebrado.
  
Sexto. La presente resolución deja sin efecto la Bolsa de Mejora y Bases que hasta ahora han estado en funcionamiento en el IVADIS y, ordena la puesta en vigor de la nueva Bolsa de Mejora de IVADIS que surtirá efectos desde el día siguiente al que se de publicidad a la presente resolución y los listados de mejora en los tablones de los centros, sin perjuicio de su posterior publicidad en el DOGV.
  
Séptimo. Recursos
  
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse Recurso Contencioso Administrativo ante los órganos jurisdiccionales de lo Contencioso Administrativo de la Comunidad Valenciana, en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de su publicación en el DOGV, de conformidad con lo establecido en los artículos 109 y 110 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, según la redacción modificada por la Ley 4/1999, así como los artículos 14 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso Administrativa y, potestativamente, podrán interponer el Recurso de Reposición en el plazo de un mes ante el director-Gerente, de conformidad con los artículos 116 y 117 de la referida Ley 30/1992, según su redacción modificada por la Ley 4/1999.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML