Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 6514, del 05-05-2011 (2011/5072)

RESOLUCIÓ de 19 d'abril de 2011, de la Direcció General d'Administració Autonòmica, per la qual es constituïx la borsa d'ocupació temporal per al nomenament de personal funcionari interí, grup A (subgrup A1), sector administració especial, inspectors/es de tributs de la Generalitat.
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   6514

Data del DOGV
:   05-05-2011

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2011/5072

CVE


Data del document
:   19-04-2011

Organisme emissor
:   Conselleria de Justícia i Administracions Públiques

Tipus de document
:   Resolució

Descriptors 

:   * [concurs administratiu](javascript:void(0))

RESOLUCIÓ de 19 d'abril de 2011, de la Direcció General d'Administració Autonòmica, per la qual es constituïx la borsa d'ocupació temporal per al nomenament de personal funcionari interí, grup A (subgrup A1), sector administració especial, inspectors/es de tributs de la Generalitat. [2011/5072]
L'article 16 de la Llei 10/2010, de 9 de juliol, de la Generalitat d'Ordenació i Gestió de la Funció Pública Valenciana, determina els supòsits en els quals pot nomenar-se personal funcionari interí per a l'exercici temporal de llocs de treball. El mateix precepte disposa que la selecció de personal es realitzarà pel sistema abreviat que s'establisca reglamentàriament.
L'esmentat desplegament reglamentari ho constituïx l'Orde de 17 de gener de 2006, de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques, la qual té com a objecte regular la constitució i funcionament de les borses d'ocupació temporal per a l'exercici provisional de llocs de treball, per mitjà del nomenament de personal funcionari interí o per mitjà de la contractació laboral temporal, segons corresponga a la naturalesa jurídica funcionarial o laboral dels llocs que es pretenga cobrir.
L'article 6 de l'esmentada Orde disposa que, a la finalització de cada procés selectiu d'ingrés en l'administració de la Generalitat la Direcció General competent en la n matèria de funció pública dictarà una resolució i convocarà les persones aspirants que hagen superat algun exercici o alguna part de les proves obligatòries i eliminatòries dels processos selectius, perquè, en el termini de 10 dies, aporten la documentació acreditativa dels mèrits a què es referix l'article 10 de la dita orde, sempre que no es troben en actiu en la categoria que es convoca.
Mitjançant l'Orde de 3 d'abril de 2009 (DOCV 6010, d'11 de maig), de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques, es van convocar les proves selectives d'accés al grup A, sector administració especial, Cos d'Inspectors/es de Tributs de la Generalitat Valenciana, torns d'accés lliure i discapacitats, Convocatòria 45/08.
Per Resolució de 26 de juliol de 2010 del conseller de Justícia, Interior i Administracions Públiques (DOCV 6.328, de 9 d'agost), es va publicar la relació definitiva de les persones aspirants que havien superat les esmentades proves selectives.
En conseqüència, i fent ús de les facultats que té conferides, esta Direcció General d'Administració Autonòmica, resol:
Primer
Convocar la constitució de la borsa d'ocupació temporal per al nomenament de personal funcionari interí, grup A (subgrup A1), sector administració especial, Cos d'Inspectors/es de Tributs de la Generalitat a fi que, quan les necessitats del servici ho requerisquen, puga proveir-se temporalment llocs de treball de naturalesa funcionarial del referit grup, sector i especialitat de l'administració de la Generalitat, de conformitat amb el que establix l'Orde de 17 de gener de 2006, de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques, sobre la regulació de les borses d'ocupació temporal per a proveir provisionalment llocs de treball de l'administració de la Generalitat.
Segon
La borsa a què es referix l'apartat anterior estarà integrada pel personal que a continuació es relaciona:
1. Aspirants que hagen superat algun dels exercicis de la fase d'oposició del procediment selectiu d'accés al grup A, sector administració especial, Cos d'Inspectors/es de Tributs de la Generalitat Valenciana, Convocatòria 45/08, torns d'accés lliure i discapacitats, que no es troben en actiu en el moment de la sol·licitud en llocs de treball de la mateixa naturalesa jurídica, grup, sector i especialitat de l'administració de la Generalitat les competències del qual en matèria de personal siguen exercides per la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques.
2. El personal funcionari interí desplaçat o cessat en llocs de l'especialitat convocada, que haja participat en el procediment selectiu anteriorment citat, la qual cosa es comprovarà d'ofici i, en cas contrari, no es procedirà a la seua inclusió.
3. Als efectes de l'apartat anterior, únicament s'entendrà que una persona ha participat en el procediment selectiu quan el seu exercici haja sigut qualificat pel Tribunal de selecció de dita convocatòria.
Tercer
1. Per a formar part de la borsa cal posseir els requisits exigits en les convocatòries de les proves selectives d'accés al grup A, sector administració especial, Cos d'Inspectors/es de Tributs de la Generalitat Valenciana a què fa referència en l'apartat anterior. A més, per al nomenament de personal funcionari interí, s'hauran de reunir els requisits del lloc a exercir.
2. La possessió del requisit de titulació s'acreditarà dins del termini de presentació de sol·licituds, llevat que ja conste acreditat i inscrit en el Registre de Personal de l'administració de la Generalitat, i en este cas bastarà al·legar-ho. La resta dels requisits exigits haurà d'acreditar-se abans del nomenament, en el termini que a este efecte es concedisca.
3. L'orde de prelació en la formació de la borsa s'obtindrà de la suma de la puntuació obtinguda d'acord amb el barem de mèrits que es desplega en l'apartat següent. En cas d'igualtat de puntuació, primarà l'obtinguda pel personal discapacitat. Si l'empat es produïx entre persones discapacitades, es triarà al de major percentatge de discapacitat. Si encara persistira l'empat, caldrà ajustar-se a la puntuació obtinguda en cada apartat del barem començant pel primer. De persistir l'empat, es dirimirà a favor del sol·licitant de major edat.
Quart
Les persones aspirants seran ordenades prenent en consideració els següents mèrits i situacions:
1. Experiència professional:
- Temps de servicis prestats en llocs de treball de l'administració de la Generalitat grup A (subgrup A1), sector administració especial, Cos d'Inspectors/es de Tributs, les competències del qual en matèria de personal siguen exercides per la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques, segons el que disposa l'article 9 de la Llei 10/2010, de 9 de juliol, de la Generalitat d'Ordenació i Gestió de la Funció Pública Valenciana, als que corresponguen el desenrotllament en exclusiva de les funcions inherents a l'aplicació de tributs: 0,35 punts per cada mes complet de servici en actiu.
- Temps de servicis prestats en altres administracions públiques en llocs de treball de naturalesa funcionarial del grup A (subgrup A1), als que corresponguen el desplegament en exclusiva de les funcions inherents a l'aplicació de tributs: 0,10 punts per cada mes complet de servici en actiu.
El màxim de punts a obtindre per l'apartat present serà de 28 punts.
2. Proves selectives:
Per cada un dels exercicis superats dels de caràcter obligatori i eliminatori de la fase d'oposició, del procés selectiu per a l'ingrés en l'administració de la Generalitat, grup A, sector administració especial, Cos d'Inspectors/es de Tributs de la Generalitat, Convocatòria 45/08, torn d'accés lliure i torn de discapacitats: 4,33 punts.
El màxim de punts a obtindre per l'apartat següent serà de 13 punts.
3. Valencià:
El coneixement de valencià es puntuarà d'acord amb la distribució següent:
- Certificat de coneixement oral: 0,75 punts.
- Certificat de grau elemental: 1 punt.
- Certificat de grau mitjà: 2 punts.
- Certificat de grau superior: 4 punts.
Només es computarà el certificat de major nivell.
4. Idiomes comunitaris:
Pel coneixement d'idiomes comunitaris, fins a 2 punts, a raó de 0,40 punts per curs o la seua equivalència si es tracta de cicles d'escola oficial d'idiomes, així com 0,40 punts per cada 12 crèdits d'idioma comunitari, corresponent a títol oficial expedit per la universitat, de llicenciatura en les distintes filologies, o de mestre: especialitat llengües estrangeres, sempre que els dits títols no hagen sigut objecte de valoració per un altre apartat del barem.
5. Altres titulacions:
- Per estar en possessió d'altres títols acadèmics oficials iguals o superiors a més de l'exigit per a concórrer a les proves d'accés al Cos d'Inspectors/es de Tributs de la Generalitat Valenciana, de conformitat amb l'apartat 1 de l'article 5 del Decret 139/2000, de 26 de setembre, del Consell, pel que s'aprova el Reglament del Cos d'Inspectors/es de Tributs de la Generalitat: 1,5 punts per títol addicional expedit oficialment fins a un màxim de 3 punts.
El màxim de punts a obtindre per este apartat d'altres titulacions serà de 3 punts.
Es requerirà, en tot cas, la presentació de totes les titulacions al·legades, inclosa la que figura com a requisit per a ingressar en la borsa i no es presumirà la possessió de les de nivell inferior.
6. Personal discapacitat:
- Quan el grau de discapacitat siga igual o superior al 33 per 100 i inferior al 65 per 100 i es tracte d'una discapacitat física o sensorial: 5 punts.
- Quan el grau de discapacitat siga igual o superior al 65 per 100 si es tracta d'una discapacitat física, psíquica o sensorial: 10 punts.
- Quan el grau de discapacitat siga igual o superior al 33 per 100 i es tracte d'una discapacitat psíquica: 10 punts.
Cinqué
Els mèrits que s'acaben de relacionar s'acreditaran:
1. Experiència professional: certificats oficials expedides per l'òrgan competent de l'administració corresponent.
Només als efectes del present barem, els llocs de treball la naturalesa jurídica dels quals s'haja modificat, es considerarà que sempre han tingut la mateixa que posseïsquen en el moment de sol·licitud d'integració en la borsa.
2. Proves selectives: sense perjuí que s'al·legue pels sol·licitants, es comprovarà d'ofici el nombre d'exercicis superats per cada aspirant.
3. Valencià: certificats oficials expedits o homologats per la Junta Qualificadora de Coneixements del Valencià.
4. Idiomes comunitaris: titulacions oficials expedides o homologades per òrgan competent. Les paperetes no serviran com a acreditació.
5. Altres titulacions: titulacions acadèmiques oficials expedides per òrgan competent.
6. Personal discapacitat:
- Certificat justificatiu del grau de discapacitat expedit per l'òrgan competent.
- Informe de compatibilitat per a l'exercici de les tasques I funcions dels llocs o certificat de capacitats a l'efecte de demanda d'ocupació o, si fa el cas, l'acreditació d'haver-ho sol·licitat.
La documentació haurà d'anar degudament confrontada. En cas contrari, es tindrà per no presentada.
Sisé
1. Totes les persones aspirants hauran de presentar la sol·licitud d'inscripció, el full d'autobaremació i la documentació acreditativa de la possessió dels requisits de titulació i dels mèrits al·legats, si no constaren inscrits en el Registre de Personal de l'administració de la Generalitat, en el termini de deu dies hàbils, comptats des de l'endemà de la publicació de la present resolució en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, en les seus de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques d'Alacant, Castelló i València o en qualsevol de les oficines públiques previstes en l'article 38 de la Llei 30/1992, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
2. La Comissió de Seguiment de les Borses d'Ocupació Temporal prevista en l'article 12 de l'Orde de 17 de gener de 2006, de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques, analitzarà les sol·licituds d'inclusió que s'hagen produït i efectuarà la baremació de mèrits al·legats per les persones aspirants, procedint a la seua integració en la borsa d'acord amb la puntuació obtinguda. La composició provisional d'esta es farà pública en la pàgina web de la Direcció General d'Administració autonòmica i en els taulers d'anunci de la seu central i direccions territorials de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques.
3. Les persones aspirants disposaran d'un termini de 10 dies hàbils, a comptar des de l'endemà a la publicació del llistat provisional, per a formular les al·legacions que estimen oportunes. La Comissió de Seguiment estudiarà les al·legacions presentades i, una vegada resoltes, formularà la proposta de llistat definitiu a la Direcció General d'Administració Autonòmica, que dictarà una resolució i ordenarà la seua publicació en els llocs indicats anteriorment.
4. Una vegada finalitzat el termini establit en el punt primer, el personal funcionari interí que cesse en llocs de la mateixa categoria, sector i especialitat de La borsa convocada de l'administració de la Generalitat les competències del qual en matèria de personal siguen exercits per la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques, disposarà de deu dies hàbils, comptats a partir de la data de la notificació del cessament, per a presentar davant de la Comissió de Seguiment de les Borses d'Ocupació Temporal, la sol·licitud d'inscripció en la borsa i el full d'autobaremació junt amb la documentació acreditativa dels mèrits al·legats.
Els mèrits hauran d'haver-se obtingut amb anterioritat a la finalització del termini de presentació de sol·licituds que s'obri amb la publicació de la present resolució. El personal cessat que No present la sol·licitud d'incorporació en el termini previst s'entendrà decaigut en el seu dret.
5. La sol·licitud d'inscripció i el full d'autobaremació als quals fan referència els punts precedents, s'acompanyen com annexos I i II a la present resolució.
Els mèrits que no consten inscrits i que no s'acrediten del mode establit en l'apartat cinqué, no seran valorats.
Seté
1. L'àmbit territorial d'esta borsa d'ocupació és de caràcter provincial I la provisió de llocs, amb caràcter interí, s'efectuarà segons el que preveu l'article 3 i concordants de l'Orde de 17 de gener de 2006, de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques, sobre la regulació de les borses d'ocupació temporal per a proveir provisionalment llocs de treball en l'administració de la Generalitat.
2. Sense perjuí d'allò que s'ha indicat en el punt anterior, els qui estigueren interessats a poder obtindre destí en província o províncies diferents de les del seu domicili hauran de fer-ho constar en la sol·licitud d'inscripció però s'ha de respectar l'orde de prelació segons la puntuació, amb independència de quin siga el domicili de la persona aspirant.
Vuité
A partir de la constitució definitiva de la borsa present, quedarà dissolta la que abans estava en vigor.
Nové
Esta resolució posa fi a la via administrativa i contra la mateixa cal interposar recurs de reposició, amb caràcter potestatiu, davant del mateix òrgan que l'ha dictada, en el termini d'un mes a partir de l'endemà al de la seua publicació, de conformitat amb els articles 109, 110, 116 i 117 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
De no recórrer en reposició i d'acord amb el que disposen els articles 8, 14 i 46 de la Llei 29/1998, Reguladora de la Jurisdicció Contenciosa Administrativa, les persones interessades poden interposar recurs contenciós administratiu davant del Jutjat del Contenciós Administratiu de València, en el termini de dos mesos a comptar de l'endemà de la publicació d'esta resolució.
Les citacions en els recursos contenciós administratius que se substancien contra la present resolució es realitzaran per mitjà de la inserció del corresponent edicte en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.
València, 19 d'abril de 2011.- La directora general d'Administració Autonòmica: Carmela Cots Soler.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 6514, del 05-05-2011 (2011/5072)

RESOLUCIÓN de 19 de abril de 2011, de la Dirección General de Administración Autonómica, por la que se constituye la bolsa de empleo temporal para el nombramiento de personal funcionario interino, grupo A (subgrupo A1), sector administración especial, inspectores/as de tributos de la Generalitat.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   6514

Fecha DOGV
:   05-05-2011

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2011/5072

CVE


Fecha del documento
:   19-04-2011

Organismo emisor
:   Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas

Tipo de documento
:   Resolución

Descriptores 

:   * [concurso administrativo](javascript:void(0))

RESOLUCIÓN de 19 de abril de 2011, de la Dirección General de Administración Autonómica, por la que se constituye la bolsa de empleo temporal para el nombramiento de personal funcionario interino, grupo A (subgrupo A1), sector administración especial, inspectores/as de tributos de la Generalitat. [2011/5072]
El artículo 16 de la Ley 10/2010, de 9 de julio, de la Generalitat de Ordenación y Gestión de la Función Pública Valenciana, determina los supuestos en los que puede nombrarse personal funcionario interino para el desempeño temporal de puestos de trabajo. El mismo precepto dispone que la selección de personal se realizará por el sistema abreviado que se establezca reglamentariamente.
Dicho desarrollo reglamentario lo constituye la Orden de 17 de enero de 2006, de la Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas, que tiene por objeto regular la constitución y funcionamiento de las bolsas de empleo temporal para el desempeño provisional de puestos de trabajo, mediante el nombramiento de personal funcionario interino o mediante la contratación laboral temporal, según corresponda a la naturaleza jurídica funcionarial o laboral de los puestos que se pretenda cubrir.
El artículo 6 de la citada orden dispone que, a la finalización de cada proceso selectivo de ingreso en la administración de la Generalitat se dictará resolución por la dirección general competente en materia de función pública, convocando a las personas aspirantes que hayan superado algún ejercicio o alguna parte de las pruebas obligatorias y eliminatorias de los procesos selectivos, para que, en el plazo de 10 días, aporten la documentación acreditativa de los méritos a que se refiere el artículo 10 de dicha orden, siempre y cuando no se encuentren en activo en la categoría que se convoca.
Mediante Orden de 3 de abril de 2009 (DOCV 6010, de 11 de mayo), de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas, se convocaron pruebas selectivas de acceso al grupo A, sector administración especial, Cuerpo de Inspectores/as de Tributos de la Generalitat Valenciana, turnos de acceso libre y discapacitados, Convocatoria 45/08.
Por Resolución de 26 de julio 2010, del conseller de Justicia, Interior y Administraciones Públicas (DOCV 6328, de 9 de agosto), se publicó la relación definitiva de las personas aspirantes que habían superado las citadas pruebas selectivas.
En su virtud, y en uso de las facultades que tiene conferidas, esta Dirección General de Administración Autonómica, resuelve:
Primero
Convocar la constitución de la bolsa de empleo temporal para el nombramiento de personal funcionario interino, grupo A (subgrupo A1), sector administración especial, Cuerpo de Inspectores/as de Tributos de la Generalitat a fin de que, cuando las necesidades del servicio lo requieran, pueda proveerse temporalmente puestos de trabajo de naturaleza funcionarial del referido grupo, sector y especialidad de la administración de la Generalitat, de conformidad con lo que establece la Orden de 17 de enero de 2006, de la Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas, sobre regulación de bolsas de empleo temporal para proveer provisionalmente puestos de trabajo de la administración de la Generalitat.
Segundo
La bolsa a que se refiere el apartado anterior estará integrada por el personal que seguidamente se relaciona:
1. Aspirantes que hayan superado alguno de los ejercicios de la fase de oposición del procedimiento selectivo de acceso al grupo A, sector administración especial, Cuerpo de Inspectores/as de Tributos de la Generalitat Valenciana, convocatoria 45/08, turnos de acceso libre y discapacitados, que no se encuentren en activo en el momento de la solicitud en puestos de trabajo de la misma naturaleza jurídica, grupo, sector y especialidad de la administración de la Generalitat cuyas competencias en materia de personal se ejerzan por la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas.
2. El personal funcionario interino desplazado o cesado en puestos de la especialidad convocada, que haya participado en el procedimiento selectivo anteriormente citado, lo que se comprobará de oficio, no procediendo su inclusión en caso contrario.
3. A los efectos del apartado anterior, únicamente se entenderá que una persona ha participado en el procedimiento selectivo cuando su ejercicio haya sido calificado por el tribunal de selección de dicha convocatoria.
Tercero
1. Para formar parte de la bolsa se precisa poseer los requisitos exigidos en las convocatorias de las pruebas selectivas de acceso al grupo A, sector administración especial, Cuerpo de Inspectores/as de Tributos de la Generalitat Valenciana a que se hace referencia en el apartado anterior. Además, para el nombramiento de personal funcionario interino, se deberán reunir los requisitos del puesto a desempeñar.
2. La posesión del requisito de titulación se acreditará dentro del plazo de presentación de solicitudes, salvo que ya conste acreditado e inscrito en el Registro de Personal de la administración de la Generalitat, en cuyo caso bastará alegarlo. El resto de los requisitos exigidos deberá acreditarse antes del nombramiento, en el plazo que a tal efecto se conceda.
3. El orden de prelación en la formación de la bolsa se obtendrá de la suma de la puntuación obtenida de acuerdo con el baremo de méritos que se desarrolla en el apartado siguiente. En caso de igualdad de puntuación, primará la obtenida por el personal discapacitado. Si el empate se produce entre personas discapacitadas, se elegirá al de mayor porcentaje de discapacidad. Si aún persistiese el empate, se estará a la puntuación obtenida en cada apartado del baremo comenzando por el primero. De persistir el empate, se dirimirá a favor del solicitante de mayor edad.
Cuarto
Las personas aspirantes serán ordenadas tomando en consideración los siguientes méritos y situaciones:
1. Experiencia profesional:
- Tiempo de servicios prestados en puestos de trabajo de la administración de la Generalitat grupo A (subgrupo A1), sector administración especial, Cuerpo de Inspectores/as de Tributos, cuyas competencias en materia de personal se ejerzan por la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas, según lo dispuesto en el artículo 9 de la Ley 10/2010, de 9 de julio, de la Generalitat de Ordenación y Gestión de la Función Pública Valenciana, a los que correspondan el desarrollo en exclusiva de las funciones inherentes a la aplicación de tributos: 0,35 puntos por cada mes completo de servicio en activo.
- Tiempo de servicios prestados en otras administraciones públicas en puestos de trabajo de naturaleza funcionarial del grupo A (subgrupo A1), a los que correspondan el desarrollo en exclusiva de las funciones inherentes a la aplicación de tributos: 0,10 puntos por cada mes completo de servicio en activo.
El máximo de puntos a obtener por el presente apartado será de 28 puntos.
2. Pruebas selectivas:
Por cada uno de los ejercicios superados de los de carácter obligatorio y eliminatorio de la fase de oposición, del proceso selectivo para el ingreso en la administración de la Generalitat, grupo A, sector administración especial, Cuerpo de Inspectores/as de Tributos de la Generalitat, Convocatoria 45/08, turno de acceso libre y turno de discapacitados: 4,33 puntos.
El máximo de puntos a obtener por el presente apartado será de 13 puntos.
3. Valenciano:
El conocimiento de valenciano se puntuará con arreglo a la siguiente distribución:
- Certificado de conocimiento oral: 0,75 puntos.
- Certificado de grado elemental: 1 punto.
- Certificado de grado medio: 2 puntos.
- Certificado de grado superior: 4 puntos.
Sólo se computará el certificado de mayor nivel.
4. Idiomas comunitarios:
Por el conocimiento de idiomas comunitarios, hasta 2 puntos, a razón de 0,40 puntos por curso o su equivalencia si se trata de ciclos de escuela oficial de idiomas, así como 0,40 puntos por cada 12 créditos de idioma comunitario, correspondiente a título oficial expedido por la universidad, de licenciatura en las distintas filologías, o de maestro: especialidad lenguas extranjeras, siempre que dichos títulos no hayan sido objeto de valoración por otro apartado del baremo.
5. Otras titulaciones:
Por estar en posesión de otros títulos académicos oficiales iguales o superiores además del exigido para concurrir a las pruebas de acceso al Cuerpo de Inspectores/as de Tributos de la Generalitat Valenciana, de conformidad con el apartado 1 del artículo 5 del Decreto 139/2000, de 26 de septiembre, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento del Cuerpo de Inspectores/as de Tributos de la Generalitat: 1,5 puntos por título adicional expedido oficialmente hasta un máximo de 3 puntos.
El máximo de puntos a obtener por este apartado de otras titulaciones será de 3 puntos.
Se requerirá, en todo caso, la presentación de todas las titulaciones alegadas, incluida la que figura como requisito para ingresar en la bolsa, no presumiéndose la posesión de las de nivel inferior.
6. Personal discapacitado:
- Cuando el grado de discapacidad sea igual o superior al 33 por 100 e inferior al 65 por 100 y se trate de una discapacidad física o sensorial: 5 puntos.
- Cuando el grado de discapacidad sea igual o superior al 65 por 100 si se trata de una discapacidad física, psíquica o sensorial: 10 puntos.
- Cuando el grado de discapacidad sea igual o superior al 33 por 100 y se trate de una discapacidad psíquica: 10 puntos.
Quinto
Los méritos que se acaban de relacionar se acreditarán:
1. Experiencia profesional: certificaciones oficiales expedidas por el órgano competente de la administración correspondiente.
A los exclusivos efectos del presente baremo, los puestos de trabajo cuya naturaleza jurídica se haya modificado, se considerará que siempre han tenido la misma que posean en el momento de solicitud de integración en la bolsa.
2. Pruebas selectivas: sin perjuicio de que se alegue por los solicitantes, se comprobará de oficio el número de ejercicios superados por cada aspirante.
3. Valenciano: certificaciones oficiales expedidas u homologadas por la Junta Qualificadora de Coneixements del Valencià.
4. Idiomas comunitarios: titulaciones oficiales expedidas u homologadas por órgano competente. Las papeletas no servirán como acreditación.
5. Otras titulaciones: titulaciones académicas oficiales expedidas por órgano competente.
6. Personal discapacitado:
- Certificado justificativo del grado de discapacidad expedido por el órgano competente.
- Informe de compatibilidad para el desempeño de las tareas y funciones de los puestos o certificado de capacidades a efectos de demanda de empleo o, en su caso, la acreditación de haberlo solicitado.
Toda la documentación deberá ir debidamente cotejada. En caso contrario, se tendrá por no presentada.
Sexto
1. Todas las personas aspirantes deberán presentar la solicitud de inscripción, la hoja de autobaremación y la documentación acreditativa de la posesión de los requisitos de titulación y de los méritos alegados, si no constaran inscritos en el Registro de Personal de la administración de la Generalitat, en el plazo de diez días hábiles, contados desde el día siguiente al de la publicación de la presente resolución en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, en las sedes de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas de Alicante, Castellón y Valencia o en cualquiera de las oficinas públicas previstas en el artículo 38 de la Ley 30/1992, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
2. La Comisión de Seguimiento de las Bolsas de Empleo Temporal prevista en el artículo 12 de la Orden de 17 de enero de 2006, de la Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas, analizará las solicitudes de inclusión que se hayan producido y efectuará la baremación de méritos alegados por las personas aspirantes, procediendo a su integración en la bolsa de acuerdo con la puntuación obtenida. La composición provisional de la misma se hará pública en la página web de la Dirección General de Administración Autonómica y en los tablones de anuncio de la sede central y direcciones territoriales de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas.
3. Las personas aspirantes dispondrán de un plazo de 10 días hábiles, a contar desde el día siguiente a la publicación del listado provisional, para formular las alegaciones que estimen oportunas. La Comisión de Seguimiento estudiará las alegaciones presentadas y, una vez resueltas, formulará propuesta de listado definitivo a la Dirección General de Administración Autonómica, que dictará resolución y ordenará su publicación en los lugares indicados anteriormente.
4. Una vez finalizado el plazo establecido en el punto primero, el personal funcionario interino que cese en puestos de la misma categoría, sector y especialidad de la bolsa convocada de la administración de la Generalitat cuyas competencias en materia de personal se ejerzan por la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas, dispondrá de diez días hábiles, contados a partir de la fecha de la notificación del cese, para presentar ante la Comisión de Seguimiento de las Bolsas de Empleo Temporal, la solicitud de inscripción en la bolsa y la hoja de autobaremación junto con la documentación acreditativa de los méritos alegados.
Los méritos deberán haberse obtenido con anterioridad a la finalización del plazo de presentación de solicitudes que se abre con la publicación de la presente resolución. El personal cesado que no presente la solicitud de incorporación en el plazo previsto se entenderá decaído en su derecho.
5. La solicitud de inscripción y la hoja de autobaremación a la que se refieren los puntos precedentes, se acompañan como anexos I y II a la presente resolución.
Los méritos que no consten inscritos y que no se acrediten del modo establecido en el apartado quinto, no se valorarán.
Séptimo
1. El ámbito territorial de esta bolsa de empleo es de carácter provincial y la provisión de puestos, con carácter interino, se efectuará según lo previsto en el artículo 3 y concordantes de la Orden de 17 de enero de 2006, de la Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas, sobre regulación de bolsas de empleo temporal para proveer provisionalmente puestos de trabajo en la administración de la Generalitat.
2. Sin perjuicio de lo indicado en el punto anterior, quienes estuvieran interesados en poder obtener destino en provincia o provincias distintas a las de su domicilio deberán hacerlo constar en la solicitud de inscripción, debiendo respetarse el orden de prelación según la puntuación, con independencia de cual sea el domicilio de la persona aspirante.
Octavo
A partir de la constitución definitiva de la presente bolsa, quedará disuelta la que estuviese en vigor con anterioridad.
Noveno
Esta resolución pone fin a la vía administrativa y contra la misma cabe interponer recurso de reposición, con carácter potestativo, ante el mismo órgano que la ha dictado, en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de su publicación, de conformidad con los artículos 109, 110, 116 y 117 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
De no recurrir en reposición y con arreglo a lo que disponen los artículos 8, 14 y 46 de la Ley 29/1998, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, los interesados pueden interponer recurso contencioso administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso Administrativo de Valencia, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta resolución.
Los emplazamientos en los recursos contencioso administrativos que se sustancien contra la presente resolución se realizarán mediante la inserción del correspondiente edicto en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.
Valencia, 19 de abril de 2011.- La directora general de Administración Autonómica: Carmela Cots Soler.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML