Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 4573, del 26-08-2003 (2003/9224)

Informació pública de les bases de la convocatòria de proves selectives per a proveir una plaça d'encarregat del Museu de la Pilota de Genovés.
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   4573

Data del DOGV
:   26-08-2003

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2003/9224

CVE


Data del document
:   28-07-2003

Organisme emissor
:   Ajuntament del Genovés

Tipus de document
:   Resolució

Descriptors 

:   * [Genovés, el](javascript:void(0))
    * [administració local](javascript:void(0))
    * [professió de la informació](javascript:void(0))
    * [concurs administratiu](javascript:void(0))
    * [museu](javascript:void(0))

Informació pública de les bases de la convocatòria de proves selectives per a proveir una plaça d'encarregat del Museu de la Pilota de Genovés. [2003/S9224]
  
En compliment de la Resolució d'Alcaldia de data 28 de juliol del 2003, es publica la convocatòria de concurs oposició per a la provisió, amb caràcter de personal laboral, d'una plaça d'encarregat del Museu de la Pilota, d'acord amb les següents bases:
  
Primera. Objecte de la convocatòria
  
1. És objecte de la present la convocatòria la provisió d'una plaça d'encarregat del Museu de la Pilota, incloses en l'oferta d'ocupació pública per a l'exercici 2002, aprovada per Resolució de l'Alcaldia de 31 de juliol del 2002.
  
2. Dita plaça correspon a la plantilla de personal laboral dotada amb el sou corresponent al grup C, més dos pagues extraordinàries, que corresponguen de conformitat amb la legislació vigent.
  
3. La provisió de la plaça inclosa en esta convocatòria s'efectuarà mitjançant concurs oposició i seran d'aplicació els preceptes inclosos en estes bases i en la legislació que se cita:
  
- Llei 7/1985, de 2 d'abril, Reguladora de les Bases de Règim Local.
  
- Reial Decret Legislatiu 781/1986 de 18 abril.
  
- Llei 30/1984, de 2 d'agost de Mesures per a la Reforma de la Funció Pública, amb les modificacions introduïdes per la Llei 23/1988, de 28 de juliol i per la Llei 22/1993 de 29 de desembre.
  
- Reial Decret 896/1991, de 7 de juny, sobre regles bàsiques i programes mínims per a la selecció de funcionaris de l'administració local.
  
- Decret Legislatiu de 24 d'octubre de 1995, del Consell de la Generalitat Valenciana pel qual s'aprova el Text Refós de la Llei de la Funció Pública Valenciana.
  
- Reial Decret 364/1995, de 10 de març, pel qual es va aprovar el Reglament d'Ingrés de Personal al Servici de l'Administració de l'Estat.
  
- Decret 33/1999, de 9 de març, del Govern Valencià, pel qual s'aprova el Reglament de Selecció, Provisió de Llocs de Treball i Carrera Administrativa del Personal a qui s'aplica la Llei de Funció Pública Valenciana.
  
- Les altres disposicions concordants o complementàries sobre la matèria que resulten d'aplicació.
  
Segona. Condicions dels aspirants
  
1.Condicions generals
  
Per a prendre part en el concurs oposició els aspirants hauran de reunir les següents condicions:
  
a) Ser espanyol o espanyola, o d'un dels estats membres de la Unió Europea, o d'aquells estats a què els siga d'aplicació la lliure circulació de treballadors i treballadores, en els termes previstos en la llei estatal que regula esta matèria.
  
b) Tindre complits els 18 anys, i no excedir d'aquella en què falten menys de deu per a la jubilació forçosa per edat, determinada per la legislació bàsica en matèria de funció pública. L'excés en el límit màxim d'edat es compensarà amb els servicis prestats amb anterioritat en l'administració.
  
c) Estar en possessió del títol de Batxiller, Formació Professional de primer grau o equivalent o complir les condicions requerides per a obtindre'l en la data en què acabe el termini de presentació d'instàncies.
  
d) Posseir la capacitat física i psíquica necessària per a l'acompliment de les funcions pròpies del lloc de treball.
  
e) No haver sigut separat mitjançant expedient disciplinari del servici a l'administració local, autonòmica o estatal, ni trobar-se inhabilitat per a l'exercici de les funcions públiques.
  
2. Equivalència de títols
  
Correspon a l'autoritat acadèmica competent declarar l'equivalència de títols. Els títols estrangers hauran d'estar degudament convalidats en la data de finalització del termini de presentació d'instàncies.
  
Tercera. Instàncies
  
1. Presentació d'instàncies
  
Les instàncies sol·licitant prendre part en el concurs oposició es dirigiran al president de la corporació, i es presentaran en el registre general d'esta, durant el termini de 20 dies naturals comptats a partir del següent a la publicació de l'extracte de la convocatòria en el Boletín Oficial del Estado.
  
Les instàncies també podrà presentar-se en la forma que determina l'article 38.4 De la Llei 30/1992, de 26 de novembre, del Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administració Comuna.
  
Els aspirants manifestaran en la instància que reunixen totes i cada una de les condicions que s'exigixen en la base segona referides a la data en què acaba el termini de presentació de sol·licituds, havent de mantindre's tals requisits al llarg de tot el procés selectiu, i que es comprometen a prestar el preceptiu jurament o promesa.
  
A les instàncies s'acompanyará:
  
- Fotocòpia compulsada del document nacional d'identitat.
  
- Justificant d'haver ingressat en la caixa municipal els drets d'examen.
  
- Fotocòpia compulsada del títol acadèmic exigit.
  
- Justificants en original o fotocòpia compulsada dels mèrits que s'al·leguen i que s'especifiquen en la base novena, no podent valorar el tribunal altres mèrits que els que figuren en la documentació presentada acompanyant a la instància.
  
2. Taxa per drets d'examen
  
En el moment de presentar la sol·licitud s'adjuntarà a la mateixa resguard d'haver ingressat en Bancaixa, en el compte de què és titular l'Ajuntament de Genovés i el codi d'identificació del qual és 2077-0191-13-3100166071 els drets d'examen que es fixen en 16.00 euros.
  
Els citats drets d'examen només seran tornats als que no siguen admesos al procediment selectiu per falta d'algun dels requisits exigits per a prendre part en este.
  
L'impagament dels drets d'examen o el fet de no aportar el justificant de l'ingrés o no especificar que prova selectiva correspon donarà lloc a l'exclusió de l'aspirant en la relació que s'aprove.
  
Quarta. Admissió d'aspirants
  
Finalitzat el termini de presentació d'instàncies, la Presidència de la corporació aprovarà la llista provisional d'aspirants admesos i exclosos que es farà pública en el Butlletí Oficial de la Província de València i serà exposada en el tauler d'edictes de la corporació i es concedirà un termini de 10 dies per a reclamacions.
  
Dites reclamacions si les hi haguera seran acceptades o rebutjades en la resolució per la qual s'aprova la llista definitiva que serà feta pública en la forma indicada.
  
En el supòsit de no presentar-se cap reclamació, la llista provisional esdevindrà automàticament en definitiva, i es farà constar en la resolució de l'Alcaldia.
  
Tant en un supòsit com en un altre, en la resolució indicada es nomenaran els membres del tribunal qualificador i es detallaran la data, hora i lloc de celebració del primer exercici de l'oposició, així com l'orde d'actuació dels aspirants.
  
Cinquena. Tribunal qualificador
  
1. El tribunal qualificador estarà constituït de la següent forma:
  
President:
  
- El de la corporació o membre d'esta en qui delegue.
  
Secretari:
  
- El de la corporació o funcionari en qui delegue amb veu i sense vot.
  
Vocals:
  
- Un representant del professorat oficial designat per l'Institut Valencià d'Administració Pública
  
- Un representant de la Generalitat Valenciana designat per la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques
  
- Un treballador de l'Ajuntament designat pel president de la corporació.
  
- Dos representants dels treballadors designats per la Junta de Personal de l'Ajuntament corresponent, o de no existir pels delegats de personal.
  
En defecte d'estos dos, per les organitzacions sindicals més representatives en l'Ajuntament, o si no n'hi ha, per les organitzacions més representatives en l'àmbit de la Comunitat Valenciana.
  
2. La designació dels membres del tribunal inclourà la dels seus respectius suplents i es farà pública en el Butlletí Oficial de la Província de València i en el tauler d'edictes de la corporació.
  
La corporació sol·licitarà dels òrgans corresponents, la designació dels seus respectius representants que haurà d'efectuar-se en el termini de 20 dies següents al de la recepció de la sol·licitud. Tots els vocals del tribunal posseiran igual o superior titulació acadèmica que l'exigida per al lloc de treball oferit.
  
3. El tribunal no podrà constituir-se ni actuar sense l'assistència de més de la meitat dels seus membres titulars o suplents i del president.
  
4. Els membres del tribunal hauran d'abstindre's de formar part del mateix quan concórreguen les circumstàncies previstes en l'article 28 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre de Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
5. Els aspirants podran recusar als membres del tribunal en els termes establits en l'article 29 del mateix Text Legal.
  
6. El tribunal no podrà aprovar ni declarar que han superat les proves selectives un nombre d'opositors superior al de les places convocades.
  
7. El tribunal podrà disposar la incorporació als seus treballs d'assessors especialistes per a la celebració de les proves en els termes de l'article 12.1 del Reial Decret 127/1990, de 2 de febrer.
  
8. El tribunal que actue en estes proves, a efectes d'assistència, tindrà la categoria segona, de les previstes en l'annex IV del Reial Decret 462/2002, de 24 de maig, tant pel que fa als membres del tribunal com dels assessors i col·laboradors.
  
9. Si una vegada constituït el tribunal i iniciada la sessió s'absentara el president este designarà d'entre els vocals concurrents a què li substituirà durant la seua absència que podrà ser en primer lloc, un regidor si hi haguera i si no n'hi ha el vocal amb major jerarquia, antiguitat i edat per este orde.
  
10. De cada sessió el secretari estendrà un acta, on es farà constar les qualificacions dels exercicis, les incidències i les votacions que es produïsquen. Les actes numerades i rubricades constituiran l'expedient que reflectirà el procés selectiu dut a cap.
  
Sisena. Desenvolupament i publicitat de les proves
  
1. Les bases una vegada aprovades per l'alcalde president de l'Ajuntament es publicaran íntegres en el Butlletí Oficial de la Província de València i en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, i l'anunci extractat de la convocatòria es publicarà també en el Boletín Oficial del Estado.
  
2. Tots els anuncis de tràmits posteriors es publicaran en el Butlletí Oficial de la Província de València, tal com es concreta en els distints epígrafs d'estes bases.
  
Una vegada iniciades les proves no serà obligatòria la publicació dels successius anuncis de celebració dels restants exercicis en el Butlletí Oficial de la Província de València.
  
Estos anuncis hauran de fer-se públics pel tribunal en el tauler d'anuncis de l'Ajuntament de Genovés amb 12 hores d'antelació a l'inici d'estos si es tracta del mateix exercici, o de 72 hores si es tracta d'un nou exercici.
  
3. L'anunci de la convocatòria, les bases i tots els altres anuncis relatius al desenvolupament d'estes proves es publicaran també en el tauler d'edictes de l'Ajuntament, com a informació complementària de l'anterior si bé els terminis es computaran a partir de la respectiva inserció dels butlletins oficials.
  
Setena. Orde d'actuació
  
Els aspirants seran convocats en crida única excepte casos de força major degudament justificats i apreciats lliurement pel tribunal. La falta de presentació d'un aspirant en el moment de ser cridat a qualsevol dels exercicis obligatoris determinarà automàticament el decaïment del seu dret a participar en este exercici i en els successius per la qual cosa quedarà exclòs del procediment selectiu.
  
L'orde d'actuació dels aspirants en aquells exercicis que no puguen realitzar-se conjuntament es determinarà mitjançant sorteig previ.
  
El tribunal podrà requerir en qualsevol moment als aspirants que acrediten la seua identitat, els quals hauran d'anar proveïts del document nacional d'identitat.
  
Huitena. Exercicis de l'oposició
  
L'oposició es compondrà dels següents exercicis:
  
Primer exercici teòric. De caràcter obligatori i eliminatori per a tots els aspirants. Consistirà a contestar correctament per escrit un qüestionari de 20 preguntes amb tres respostes alternatives, una d'estes vertadera, en un temps màxim de 30 minuts sobre els temes relacionats en el grup I, del temari que es recull com a annex d'estes bases.Per a la correcció d'esta prova es tindran en compte en tot cas les respostes errònies.
  
La qualificació d'este exercici serà de 0 a 10 punts i s'haurà d'obtindre una qualificació de 5 punts per a superar-lo.
  
Segon exercici teòric. De caràcter obligatori i eliminatori per a tots els aspirants. Consistirà a contestar per escrit quaranta preguntes curtes, en un màxim de tres línies, sobre els temes relacionats en el grup II, del temari que es recull com a annex d'estes bases. La duració d'este exercici serà com a màxim de tres hores.
  
La qualificació d'este exercici serà de 0 a 10 punts i s'haurà d'obtindre una qualificació de 5 punts per a superar-lo.
  
Tercer exercici pràctic.
  
De caràcter obligatori i eliminatori per a tots els aspirants. Consistirà en la resolució d'un supòsit pràctic elegit per l'aspirant dels dos plantejats pel tribunal i relacionat amb les funcions a desenvolupar. La duració d'este exercici serà com a màxim de 45 minuts.
  
La qualificació d'este exercici serà de 0 a 10 punts i s'haurà d'obtindre una qualificació de 5 punts per a superar-lo.
  
Quart exercici. Coneixement del valencià. De caràcter obligatori i no eliminatori.
  
Consistirà a traduir del valencià al castellà i viceversa un text proposat pel tribunal en un temps màxim d'una hora.
  
Este exercici es qualificarà de 0 a 4 punts.
  
Novena. Fase de concurs
  
D'acord amb el que establix l'article 4 del Real Decret 896/1991, de 7 de juny, la fase de concurs serà prèvia a la fase d'oposició.
  
Consistirà en la valoració dels mèrits acreditats documentalment pels aspirants en el moment de presentar la instància, segons el següent barem:
  
- Servicis prestats: el tribunal valorarà els treballs prestats en qualsevol administració pública, degudament acreditats mitjançant certificat expedit pel responsable del departament, servici o àrea de l'administració pública i acompanyats d'un informe de vida laboral expedit per la Tresoreria de la Seguretat Social: a raó d'1,50 punts per any complet treballat amb un màxim de 3 punts.
  
- Experiència: el tribunal valorarà l'experiència d'haver realitzat funcions semblants a les que s'hauran d'exercir en qualsevol administració pública, degudament acreditada mitjançant certificat expedit pel responsable del departament, servici o àrea de l'administració pública: a raó de 0,10 punts per mes treballat amb un màxim de 3 punts.
  
- Cursos de formació i perfeccionament: es valoraran aquells que tinguen relació amb les funcions a exercir que hagen sigut convocats o homologats per centres o organismes oficials. La seua valoració s'efectuarà de la següent forma:
  
- De més de 30 hores: 0,50 punt per curs
  
- Entre 20 a 30 hores: 0,25 punt per curs
  
La valoració total d'este apartat no podrà excedir de 2 punts.
  
- Coneixement del valencià: els coneixements, que hauran de ser acreditats o homologats per la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià de la Generalitat Valenciana es baremaran fins a un màxim de 2 punts d'acord amb els següents criteris:
  
- Coneixement oral: 0,50 punts
  
- Coneixement elemental: 1,00 punts
  
- Coneixement mitjà: 1,50 punts
  
- Coneixement superior: 2,00 punts
  
En cas de posseir més d'un certificat de coneixement de valencià només, es valorarà el del nivell superior.
  
- Altres mèrits: el tribunal valorarà també:
  
- Publicacions d'articles o realització de treballs específics que tinguen a veure amb l'activitat de museu o de pilota valenciana: s'acreditarà mitjançant certificat expedit pel responsable del departament, servici o àrea.
  
Fins a un màxim de 2 punts, a raó de 0,25 punts per article i/o treball específic realitzat.
  
El tribunal, si l'estima convenient, efectuarà una entrevista personal.
  
Deu. Qualificació dels exercicis
  
Les qualificacions s'adoptaran sumant les puntuacions atorgades pels distints membres del tribunal qualificador i es dividirà el total pel nombre d'assistents a aquell, sent el coeficient la qualificació obtinguda en cada exercici.
  
Les qualificacions de cada exercici es faran públiques el mateix dia en què s'acorden i seran exposades en el tauler d'anuncis de la corporació.
  
L'orde de qualificació definitiva estarà determinat per la suma de les puntuacions obtingudes en el conjunt dels exercicis i de la fase de concurs.
  
Onze. Relació d'aprovats, presentació de documents i nomenament.
  
1. El nombre d'aspirants que podran ser declarats aprovats per orde decreixent de puntuació no podrà superar el nombre de vacants convocades.
  
2. L'opositor aprovat presentarà en la Secretaria General de la corporació dins del termini de 20 dies naturals, a partir de la publicació de la llista d'aprovats, els documents acreditatius de les condicions que s'exigixen en la base segona a saber:
  
a) Certificat de naixement que podrà suplir amb la fotocòpia del seu document nacional d'identitat acompanyat de l'original per a la seua compulsa.
  
b) Còpia autèntica o fotocòpia (acompanyada de l'original per a la seua compulsa) del títol que posseïsca, d'entre els exigits en l'apartat 2.1 o justificant d'haver pagat els drets per a la seua expedició. Si estos documents estigueren expedits després de la data en què va expirar el termini de presentació d'instàncies, haurà de justificar el moment en què van concloure els seus estudis.
  
c) Certificat acreditatiu de no patir cap malaltia o defecte físic que impossibilite per al normal exercici de la funció expedit per facultatiu competent.
  
d) Certificat de no trobar-se inhabilitat penalment per a l'exercici de funcions públiques referit a la data de terminació de les proves selectives.
  
e) Declaració jurada de no haver sigut separat mitjançant expedient disciplinari del servici de qualsevol de les administracions públiques, ni trobar-se inhabilitat per a l'exercici de funcions públiques.
  
f) Declaració de l'interessat de no estar exercint en cap lloc o activitat del sector públic delimitat per l'article primer de la Llei 53/1984, i indicarà així mateix que no es realitza activitat incompatible o subjecta a reconeixement d'incompatibilitat, fent referència igualment a si percep pensió de jubilació, retir o orfandat, per drets passius o per qualsevol règim de Seguretat Social públic i obligatori
  
Qui dins del termini indicat i excepte causa de força major degudament acreditada no presentara la documentació o de l'examen d'esta es deduïra que manca de tots o alguns dels requisits assenyalats no podrà ser nomenat o contractat i quedaran anul·lades totes les seues actuacions sense perjuí de la responsabilitat en què hagueren incorregut per falsedat.
  
En este cas es formularà proposta de nomenament o contractació a favor de qui havent superat la puntuació mínima exigida tinga cabuda a conseqüència de la referida anul·lació.
  
Dotze. Nomenament en propietat i presa de possessió
  
Una vegada aprovada la proposta per l'Alcaldia l'opositor nomenat haurà de prendre possessió en el termini de 30 dies hàbils a comptar del següent a la notificació del nomenament. De no prendre possessió en el termini assenyalat sense causa justificada, quedaran en la situació de cessants, i aleshores l'Alcaldia podrà nomenar a qui tinguera la puntuació següent, i aleshores es considerarà feta la proposta de nomenament pel tribunal qualificador a favor d'estos.
  
Tretze. Impugnació i revocació de la convocatòria
  
1. Contra la present convocatòria i les seues bases i tots els actes administratius que es deriven d'esta i de les actuacions del tribunal es podrà interposar recurs pels interessats en els casos i en la forma previstos en la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú i en la norma reguladora de la jurisdicció contenciós administrativa.
  
2. En qualsevol moment sempre abans de la presentació de les sol·licituds pels aspirants, l'Alcaldia Presidència podrà modificar o deixar sense efecte la convocatòria mitjançant l'adopció de l'acord corresponent que serà publicat en el Butlletí Oficial de la Província de València i en el tauler d'anuncis d'este ajuntament.
  
Catorze. Incidències
  
En tot el no previst en estes bases el tribunal queda facultat per a resoldre els dubtes que es presenten i prendre els acords necessaris per al desenvolupament de les proves.
  
Annex del temari
  
Grup I
  
Tema 1. La Constitució Espanyola de 1978. Principis generals.
  
Tema 2. Drets i deures dels espanyols.
  
Tema 3. Organització territorial de l'estat en la Constitució. La Corona. Les Corts Generals.
  
Tema 4. El municipi: concepte i elements. Especial referència a l'empadronament.
  
Tema 5. L'Estatut d'Autonomia de la Comunitat Valenciana: principis generals.
  
Tema 6. L'acte administratiu: concepte, classes i elements.
  
Tema 7. El procediment administratiu: principis informadors. Les fases del procediment administratiu: Iniciació, ordenació, instrucció i terminació.
  
Tema 8. Les hisendes locals: classificació dels ingressos. Les ordenances fiscals.
  
Grup II
  
Tema 1. Reglament General del Joc de la Pilota. Normativa general i definicions
  
1.1 Àmbit d'aplicació
  
1.2 Definicions bàsiques
  
1.3 Camps de joc
  
1.4 Material i uniformes
  
1.5 Component humà del món de la pilota
  
1.6 Normes generals per a qualsevol modalitat
  
Tema 2: Reglament. Escala i corda
  
2.1 El terreny del joc i altres consideracions
  
2.2 Regles del joc
  
2.3 El tempteig i les incidències
  
Tema 3. Reglament. Frontó valencià
  
Tema 4. Reglament. Galotxa
  
Tema 5. Reglament. Galotxes
  
5.1 Introducció
  
5.2 Pista de joc.
  
5.3 Regles de joc.
  
Tema 6. Reglament. Llargues.
  
6.1 Aspectes fonamentals
  
6.2 Planejament del carrer de joc
  
6.3 Les marxes
  
6.4 El traure o banca
  
6.5 Un joc
  
6.6 Fer ratlla
  
6.7 El marxador
  
6.8 Rest
  
6.9 Parada
  
6.10 El pany
  
6.11 Pilota a l'aire
  
6.12 Traure de sobaquillo o bragueta
  
6.13 La ratlla
  
6.14 Aspectes del joc a llargues
  
Tema 7. Reglament. Raspall al carrer
  
7.1 Lloc de joc i dimensions
  
7.2 La pilota
  
7.3 Equips
  
7.4 Forma de joc
  
Tema 8. Reglament. Raspall al trinquet
  
8.1 El terreny de joc i altres consideracions
  
8.2 Regles de joc
  
Tema 9. Reglament. Nivell escolar
  
9.1 Material esportiu
  
9.1.1 Alevins-infantils
  
9.1.2 Cadets-juvenils
  
9.2 Escala i corda
  
9.3 Raspall al trinquet
  
9.4 Raspall al carrer
  
9.5 Galotxa
  
9.6 Frontó valencià
  
Tema 10. Història. Els orígens de la pilota valenciana.
  
Tema 11. Història de la pilota valenciana. De l'edat mitjana fins al segle XX.
  
Tema 12. Història de la pilota valenciana. La pilota valenciana al segle XX.
  
Tema 13. Descripció del joc. Els jugadors
  
13.1 Noms dels jugadors segons la seua situació:
  
13.1.1 Al trinquet per dalt de la corda. Partida estàndard
  
13.1.2 Variacions de la partida estàndard
  
13.1.3 Altres modalitats
  
13.1.4 A llargues i a raspall
  
13.1.5 A perxa i a galotxa
  
13.2 Noms dels equips:
  
13.2.1 Segons la posició
  
13.2.2 Segons la faixa
  
Tema 14. Descripció del joc. La pilota
  
14.1 Procés d'elaboració.
  
14.2 Pes
  
14.3 Altres tipus de pilota
  
14.4 La pilota i la marxa de la partida
  
Tema 15. Descripció del joc. El públic
  
15.1 La situació
  
15.1.1 Al carrer
  
15.1.2 Al trinquet
  
15.2 La importància del públic en la marxa del joc
  
15.2.1 Dins del terreny de joc
  
15.2.2 El públic i les decisions
  
15.3 El públic i el jugador
  
15.4 El públic i la llengua
  
Tema 16. Descripció del joc. La puntuació de la partida
  
16.1 La puntuació del joc
  
16.1.1 El joc net
  
16.1.2 Els jocs amb un altre resultat
  
16.2 Altres models de joc
  
16.3 La puntuació general
  
16.4 Termes de la partida
  
16.4.1 A Lliures
  
16.4.2 A pujar i a baixar
  
16.4.3 A temps
  
16.4.4 L'última pilotada
  
Tema 17. Descripció del joc. La partida
  
17.1 La partida de fira
  
17.2 La partida del dissabte
  
17.3 Altres partides
  
Tema 18. Descripció del joc. El marxador
  
18.1 Els jurats
  
18.2 El marxador «cantador» de la partida
  
18.3 Posició del marxador
  
18.4 El marxador corredor de travesses
  
Tema 19. Descripció del joc. Les travesses
  
19.1 Importància de les travesses
  
19.2 Diferents modalitats de travesses
  
19.2.1 En la corda
  
19.2.2 En la partida
  
19.2.3 En iguals
  
19.2.4 En el quinze i en el joc
  
19.3 El procediment d'una travessa
  
19.4 Les propines
  
19.5 Les travesses al carrer
  
19.6 El desafiament
  
19.7 La unitat monetària
  
Tema 20. Descripció del joc. Maneres de colpejar la pilota
  
20.1 Les maneres de colpejar a la pilota per davant.
  
20.1.1 La volea
  
20.1.2 El bot de braç
  
20.1.3 La palma
  
20.1.4 La bragueta o butxaca
  
20.1.5 El manró.
  
20.1.6. El carxotet
  
20.1.7 El bot i volea
  
200.2. La caiguda escala
  
20.3 El rebot
  
20.4 Els colps de raspall
  
Tema 21. Descripció del joc. El traure i la ferida
  
21.1 Diferències entre traure i ferir
  
21.2 Maneres de traure
  
21.2.1 De banca
  
21.2.2 A contramà
  
21.2.3 El bracet
  
21.2.4. De mà
  
21.2.5 Altres.
  
21.3 La ferida
  
Tema 22. Descripció del joc. El vestuari
  
22.1 Diferenciació de vestuari entre aficionats i professionals
  
22.1.1 Els aficionats
  
22.1.2 Els professionals
  
22.2 Partides de trofeus i campionats hui.
  
22.3 Els guants
  
22.4 Altres
  
22.5 El vestuari i les proteccions al raspall
  
Tema 23. Descripció del joc. Les lesions
  
23.1 Les lesions de la mà
  
23.2 Les lesions del braç
  
23.3 Altres lesions
  
Tema 24. Descripció del joc. Modalitats
  
24.1 El trinquet i el carrer. Quadre general de modalitats
  
24.2 Al trinquet
  
24.2.1 El trinquet com a edifici
  
24.2.2 A l'alt amb escala i corda.
  
24.2.3 A raspall
  
24. 3 Al carrer
  
24.3.1 A llargues
  
24.3.2 A galotxa
  
24.3.3 A raspall
  
24.4 Altres
  
24.4.1 El frare
  
24.4.2 Els galotxes de Monòver
  
Tema 25. Els grans genis de la pilota valenciana (I).
  
25.1 Quart
  
25.2 Juliet d'Alginet
  
25.3 Rovellet
  
25.4 Eusebio
  
Tema 26. Els grans genis de la pilota valenciana (II).
  
26.1 Genovés
  
26.2 Sarasol I
  
26.3 Juanito del Casino
  
26.4 Carlets
  
Tema 27. Els grans genis de la pilota valenciana (III).
  
27.1 Císcar
  
27.2 Miramar
  
27.3 Malonda I
  
27.4 Sanchis
  
Tema 28. La pilota en el món
  
28.1 Introducció
  
28.2 Història de la internacionalització: primers contactes
  
Tema 29. El trinquet (I).
  
29.1 Orígens
  
29.2 La corda
  
29.3 Mesures
  
29.4 El trinquet actual
  
Tema 30. El trinquet: característiques tècniques (I):
  
30.1 La pista
  
30.2 La corda
  
30.3 La pedra
  
30.4 El dau
  
30.5 El tamborí
  
30.6 Els rebots
  
30.7 Escala
  
30.8 La llotgeta de baix
  
Tema 31. El trinquet: característiques tècniques (II):
  
31.1 La galeria llarga
  
31.2 La galeria del dau
  
31.3 La galeria del rest
  
31.4 El marcador
  
31.5 Els blaus
  
31.6 Els caretes
  
31.7 La muralla
  
Tema 32. La Federació de Pilota Valenciana
  
32.1 Introducció
  
32.2 El temps de l'espanyola
  
32.3 El marc legal



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 4573, del 26-08-2003 (2003/9224)

Información pública de las bases de la convocatoria de pruebas selectivas para proveer una plaza de encargado del Museo de la Pelota de Genovés.
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   4573

Fecha DOGV
:   26-08-2003

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2003/9224

CVE


Fecha del documento
:   28-07-2003

Organismo emisor
:   Ayuntamiento de El Genovés

Tipo de documento
:   Resolución

Descriptores 

:   * [Genovés, el](javascript:void(0))
    * [administración local](javascript:void(0))
    * [profesión de la información](javascript:void(0))
    * [concurso administrativo](javascript:void(0))
    * [museo](javascript:void(0))

Información pública de las bases de la convocatoria de pruebas selectivas para proveer una plaza de encargado del Museo de la Pelota de Genovés. [2003/S9224]
  
En cumplimiento de la Resolución de Alcaldía de fecha 28 de julio de 2003 se publica la convocatoria de concurso-oposición para la provisión, con carácter de personal laboral, de una plaza de encargado del Museo de la Pelota, con sujeción a las siguientes bases:
  
Primera. Objeto de la convocatoria
  
1. Es objeto de la presente la convocatoria la provisión de una plaza de encargado del Museo de la Pelota, incluidas en la oferta de empleo público para el ejercicio 2002, aprobada por Resolución de la Alcaldía de 31 de julio de 2002.
  
2. Dicha plaza corresponde a la plantilla de personal laboral dotada con el sueldo correspondiente al grupo C, más dos pagas extraordinarias, que correspondan de conformidad con la legislación vigente.
  
3. La provisión de la plaza incluida en esta convocatoria se efectuará mediante concurso-oposición siendo de aplicación los preceptos incluidos en estas bases y en la legislación que se cita:
  
- Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local.
  
- Real Decreto Legislativo 781/1986 de 18 abril.
  
- Ley 30/1984, de 2 de agosto de Medidas para la Reforma de la Función Pública, con las modificaciones introducidas por la Ley 23/1988, de 28 de julio y por la Ley 22/1993 de 29 de diciembre.
  
- Real Decreto 896/1991, de 7 de junio, sobre reglas básicas y programas mínimos para la selección de funcionarios de la administración local.
  
- Decreto Legislativo de 24 de octubre de 1995, del Consell de la Generalitat Valenciana por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley de la Función Pública Valenciana.
  
- Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprobó el Reglamento de Ingreso de Personal al Servicio de la Administración del Estado.
  
- Decreto 33/1999, de 9 de marzo, del Gobierno Valenciano, por el que se aprueba el Reglamento de Selección, Provisión de Puestos de Trabajo y Carrera Administrativa del Personal al que se aplica la Ley de Función Pública Valenciana.
  
- Las demás disposiciones concordantes o complementarias sobre la materia que resulten de aplicación.
  
Segunda. Condiciones de los aspirantes
  
1.Condiciones generales
  
Para tomar parte en el concurso-oposición los aspirantes deberán reunir las siguientes condiciones:
  
a) Ser español o española, o de uno de los estados miembros de la Unión Europea, o de aquellos estados a los que les sea de aplicación la libre circulación de trabajadores y trabajadoras, en los términos previstos en la ley estatal que regula esta materia.
  
b) Tener cumplidos los 18 años, y no exceder de aquella en que falten menos de diez para la jubilación forzosa por edad, determinada por la legislación básica en materia de función pública. El exceso en el límite máximo de edad se compensará con los servicios prestados con anterioridad en la administración.
  
c) Estar en posesión del Título de Bachiller, Formación Profesional de primer grado o equivalente o cumplir las condiciones requeridas para obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias.
  
d) Poseer la capacidad física y psíquica necesaria para el desempeño de las funciones propias del puesto de trabajo.
  
e) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio a la administración local, autonómica o estatal, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de las funciones públicas.
  
2.Equivalencia de títulos
  
Corresponde a la autoridad académica competente declarar la equivalencia de títulos. Los títulos extranjeros deberán estar debidamente convalidados en la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias.
  
Tercera. Instancias
  
1. Presentación de instancias
  
Las instancias solicitando tomar parte en el concurso-oposición se dirigirán al presidente de la corporación, presentándose en el registro general de ésta, durante el plazo de 20 días naturales contados a partir del siguiente a la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
  
Las instancias también podrá presentarse en la forma que determina el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, del Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administración Común.
  
Los aspirantes manifestarán en la instancia que reúnen todas y cada una de las condiciones que se exigen en la base segunda referidas a la fecha en que termina el plazo de presentación de solicitudes, debiendo mantenerse tales requisitos a lo largo de todo el proceso selectivo, y que se comprometen a prestar el preceptivo juramento o promesa.
  
A las instancias se acompañará:
  
- Fotocopia compulsada del documento nacional de identidad.
  
- Justificante de haber ingresado en la caja municipal los derechos de examen.
  
- Fotocopia compulsada del título académico exigido.
  
- Justificantes en original o fotocopia compulsada de los méritos que se aleguen y que se especifican en la base novena, no pudiendo valorar el tribunal otros méritos que los que figuren en la documentación presentada acompañando a la instancia.
  
2. Tasa por derechos de examen
  
En el momento de presentar la solicitud se adjuntará a la misma resguardo de haber ingresado en Bancaja, en la cuenta de la que es titular el Ayuntamiento de Genovés y cuyo código de identificación es 2077-0191-13-3100166071 los derechos de examen que se fijan en 16.00 euros.
  
Los citados derechos de examen sólo serán devueltos a quienes no sean admitidos al procedimiento selectivo por falta de alguno de los requisitos exigidos para tomar parte en el mismo.
  
El impago de los derechos de examen o el hecho de no aportar el justificante del ingreso o no especificar a que prueba selectiva corresponde dará lugar a la exclusión del aspirante en la relación que se apruebe.
  
Cuarta. Admisión de aspirantes
  
Finalizado el plazo de presentación de instancias, la Presidencia de la corporación aprobará la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos que se hará pública en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia y será expuesta en el tablón de edictos de la corporación concediéndose un plazo de 10 días para reclamaciones. Dichas reclamaciones si las hubiere serán aceptadas o rechazadas en la resolución por la que se aprueba la lista definitiva que será hecha pública en la forma indicada.
  
En el supuesto de no presentarse reclamación alguna, la lista provisional devendrá automáticamente en definitiva, haciéndose constar en la resolución de la Alcaldía.
  
Tanto en un supuesto como en el otro, en la resolución indicada se nombrarán los miembros del tribunal calificador y se detallarán la fecha, hora y lugar de celebración del primer ejercicio de la oposición, así como el orden de actuación de los aspirantes.
  
Quinta. Tribunal calificador
  
1. El tribunal calificador estará constituido de la siguiente forma:
  
Presidente:
  
- El de la corporación o miembro de la misma en quien delegue.
  
Secretario:
  
- El de la corporación o funcionario en quien delegue con voz y sin voto.
  
Vocales:
  
- Un representante del profesorado oficial designado por el Instituto Valenciano de Administración Pública
  
- Un representante de la Generalitat Valenciana designado por la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas
  
- Un trabajador del Ayuntamiento designado por el presidente de la corporación.
  
- Dos representantes de los trabajadores designados por la Junta de Personal del Ayuntamiento correspondiente, o de no existir por los delegados de personal.
  
En defecto de estos dos, por las organizaciones sindicales más representativas en el Ayuntamiento, o en su defecto, por las organizaciones más representativas en el ámbito de la Comunidad Valenciana.
  
2. La designación de los miembros del tribunal incluirá la de sus respectivos suplentes y se hará pública en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia y en el tablón de edictos de la corporación. La corporación solicitará de los órganos correspondientes, la designación de sus respectivos representantes que deberá efectuarse en el plazo de 20 días siguientes al de la recepción de la solicitud. Todos los vocales del tribunal poseerán igual o superior titulación académica que la exigida para el puesto de trabajo ofertado.
  
3. El tribunal no podrá constituirse ni actuar sin la asistencia de más de la mitad de sus miembros titulares o suplentes y del presidente.
  
4. Los miembros del tribunal deberán abstenerse de formar parte del mismo cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo 28 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre de Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
5. Los aspirantes podrán recusar a los miembros del tribunal en los términos establecidos en el artículo 29 del mismo Texto Legal.
  
6. El tribunal no podrá aprobar ni declarar que han superado las pruebas selectivas un número de opositores superior al de las plazas convocadas.
  
7. El tribunal podrá disponer la incorporación a sus trabajos de asesores especialistas para la celebración de las pruebas en los términos del artículo 12.1 del Real Decreto 127/1990, de 2 de febrero.
  
8. El tribunal que actúe en estas pruebas, a efectos de asistencia, tendrá la categoría segunda, de las previstas en el anexo IV del Real Decreto 462/2002, de 24 de mayo, tanto respecto de los miembros del tribunal como la de sus asesores y colaboradores.
  
9. Si una vez constituido el Tribunal e iniciada la sesión se ausentara el presidente este designará de entre los vocales concurrentes al que le sustituirá durante su ausencia que podrá ser en primer lugar, un concejal si lo hubiere y en su defecto el vocal con mayor jerarquía, antigüedad y edad por este orden.
  
10. De cada sesión el secretario extenderá un acta, donde se hará constar las calificaciones de los ejercicios, las incidencias y las votaciones que se produzcan. Las actas numeradas y rubricadas constituirán el expediente que reflejará el proceso selectivo llevado a cabo.
  
Sexta. Desarrollo y publicidad de las pruebas
  
1. Las bases una vez aprobadas por el alcalde-presidente del Ayuntamiento se publicarán íntegras en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia y en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, y el anuncio extractado de la convocatoria se publicará también en el Boletín Oficial del Estado.
  
2. Todos los anuncios de trámites posteriores se publicarán en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia, tal y como se concreta en los distintos epígrafes de estas bases.
  
Una vez comenzadas las pruebas no será obligatoria la publicación de los sucesivos anuncios de celebración de los restantes ejercicios en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia. Estos anuncios deberán hacerse públicos por el tribunal en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Genovés con 12 horas de antelación al comienzo de los mismos si se trata del mismo ejercicio, o de 72 horas si se trata de un nuevo ejercicio.
  
3. El anuncio de la convocatoria, las bases y todos los demás anuncios relativos al desarrollo de estas pruebas se publicarán también en el tablón de edictos del Ayuntamiento, como información complementaria de lo anterior si bien los plazos se computarán a partir de la respectiva inserción de los boletines oficiales.
  
Séptima. Orden de actuación
  
Los aspirantes serán convocados en llamamiento único salvo casos de fuerza mayor debidamente justificados y apreciados libremente por el tribunal. La falta de presentación de un aspirante en el momento de ser llamado a cualquiera de los ejercicios obligatorios determinará automáticamente el decaimiento de su derecho a participar en el mismo ejercicio y en los sucesivos por lo que quedará excluido del procedimiento selectivo.
  
El orden de actuación de los aspirantes en aquellos ejercicios que no puedan realizarse conjuntamente se determinará mediante sorteo previo.
  
El tribunal podrá requerir en cualquier momento a los aspirantes que acrediten su identidad, a cuyo fin deberán ir provistos del documento nacional de identidad.
  
Octava. Ejercicios de la oposición
  
La oposición se compondrá de los siguientes ejercicios:
  
Primer ejercicio teórico. De carácter obligatorio y eliminatorio para todos los aspirantes. Consistirá en contestar correctamente por escrito un cuestionario de 20 preguntas con tres respuestas alternativas, una de ellas cierta, en un tiempo máximo de 30 minutos sobre los temas relacionados en el grupo I, del temario que se recoge como anexo de estas bases. Para la corrección de esta prueba se tendrán en cuenta en todo caso las respuestas erróneas.
  
La calificación de este ejercicio será de 0 a 10 puntos debiendo obtenerse una calificación de 5 puntos para superar el mismo.
  
Segundo ejercicio teórico. De carácter obligatorio y eliminatorio para todos los aspirantes. Consistirá en contestar por escrito cuarenta preguntas cortas, en un máximo de tres líneas, sobre los temas relacionados en el grupo II, del temario que se recoge como anexo de estas bases. La duración de este ejercicio será como máximo de tres horas.
  
La calificación de este ejercicio será de 0 a 10 puntos debiendo obtenerse una calificación de 5 puntos para superar el mismo.
  
Tercer ejercicio práctico. De carácter obligatorio y eliminatorio para todos los aspirantes. Consistirá en la resolución de un supuesto práctico elegido por el aspirante de los dos planteados por el tribunal y relacionado con las funciones a desarrollar. La duración de este ejercicio será como máximo de 45 minutos.
  
La calificación de este ejercicio será de 0 a 10 puntos debiendo obtenerse una calificación de 5 puntos para superar el mismo
  
Cuarto ejercicio. Conocimiento del valenciano. De carácter obligatorio y no eliminatorio.
  
Consistirá en traducir del valenciano al castellano y viceversa un texto propuesto por el tribunal en un tiempo máximo de una hora.
  
Este ejercicio se calificará de 0 a 4 puntos.
  
Novena. Fase de concurso
  
De acuerdo con lo establecido en el artículo 4 del Real Decreto 896/1991, de 7 de junio, la fase de concurso será previa a la fase de oposición.
  
Consistirá en la valoración de los méritos acreditados documentalmente por los aspirantes en el momento de presentar la instancia, según el siguiente baremo:
  
- Servicios prestados: El tribunal valorará los trabajos prestados en cualquier administración pública, debidamente acreditados mediante certificación expedida por el responsable del departamento, servicio o área de la administración pública y acompañados de un informe de vida laboral expedido por la Tesorería de la Seguridad Social: a razón de 1,50 puntos por año completo trabajado con un máximo de 3 puntos.
  
- Experiencia: el tribunal valorará la experiencia de haber realizado funciones similares a las que se deberán desempeñar en cualquier administración pública, debidamente acreditada mediante certificación expedida por el responsable del departamento, servicio o área de la administración pública: a razón de 0,10 puntos por mes trabajado con un máximo de 3 puntos.
  
- Cursos de formación y perfeccionamiento: se valorarán aquellos que tengan relación con las funciones a desempeñar que hayan sido convocados u homologados por centros u organismos oficiales. Su valoración se efectuará de la siguiente forma:
  
- De más de 30 horas: 0,50 punto por curso
  
- De entre 20 a 30 horas: 0,25 punto por curso
  
La valoración total de este apartado no podrá exceder de 2 puntos.
  
- Conocimiento del valenciano: los conocimientos, que deberán ser acreditados u homologados por la Junta Calificadora de Conocimientos de Valenciano de la Generalitat Valenciana se baremarán hasta un máximo de 2 puntos de acuerdo con los siguientes criterios:
  
- Conocimiento oral: 0,50 puntos
  
- Conocimiento elemental: 1,00 puntos
  
- Conocimiento medio: 1,50 puntos
  
- Conocimiento superior: 2,00 puntos
  
En caso de poseer más de un certificado de conocimiento de valenciano solo, se valorará el del nivel superior.
  
- Otros méritos: El tribunal valorará también:
  
- Publicaciones de artículos o realización de trabajos específicos que tengan que ver con la actividad de museo o de pelota valenciana: se acreditará mediante certificación expedida por el responsable del departamento, servicio o área.
  
Hasta un máximo de 2 puntos, a razón de 0,25 puntos por artículo y/o trabajo específico realizado.
  
El tribunal, si lo estima conveniente, efectuará una entrevista personal.
  
Diez. Calificación de los ejercicios
  
Las calificaciones se adoptarán sumando las puntuaciones otorgadas por los distintos miembros del tribunal calificador y dividiendo el total por el número de asistentes a aquél, siendo el coeficiente la calificación obtenida en cada ejercicio.
  
Las calificaciones de cada ejercicio se harán públicas el mismo día en que se acuerden y serán expuestas en el tablón de anuncios de la Corporación.
  
El orden de calificación definitiva estará determinado por la suma de las puntuaciones obtenidas en el conjunto de los ejercicios y de la fase de concurso.
  
Once. Relación de aprobados, presentación de documentos y nombramiento.
  
1. El número de aspirantes que podrán ser declarados aprobados por orden decreciente de puntuación no podrá superar el número de vacantes convocadas.
  
2. El opositor aprobado presentará en la Secretaria General de la corporación dentro del plazo de 20 días naturales, a partir de la publicación de la lista de aprobados, los documentos acreditativos de las condiciones que se exigen en la base segunda a saber:
  
a) Certificación de nacimiento que podrá suplir con la fotocopia de su documento nacional de identidad acompañado del original para su compulsa.
  
b) Copia auténtica o fotocopia (acompañada del original para su compulsa) del título que posea, de entre los exigidos en el apartado 2.1 o justificante de haber abonado los derechos para su expedición. Si estos documentos estuvieran expedidos después de la fecha en que expiró el plazo de presentación de instancias, deberá justificar el momento en que concluyeron sus estudios.
  
c) Certificado acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que imposibilite para el normal ejercicio de la función expedido por facultativo competente.
  
d) Certificado de no hallarse inhabilitado penalmente para el ejercicio de funciones públicas referido a la fecha de terminación de las pruebas selectivas.
  
e) Declaración jurada de no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las administraciones públicas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
  
f) Declaración del interesado de no venir desempeñado ningún puesto o actividad en el sector público delimitado por el artículo primero de la Ley 53/1984, indicando asimismo que no se realiza actividad incompatible o sujeta a reconocimiento de incompatibilidad, haciendo referencia igualmente a si percibe pensión de jubilación, retiro u orfandad, por derechos pasivos o por cualquier régimen de Seguridad Social público y obligatorio
  
Quien dentro del plazo indicado y salvo causa de fuerza mayor debidamente acreditada no presentase la documentación o del examen de la misma se dedujera que carece de todos o algunos de los requisitos señalados no podrá ser nombrado o contratado y quedarán anuladas todas sus actuaciones sin perjuicio de la responsabilidad en que hubieran incurrido por falsedad.
  
En este caso se formulará propuesta de nombramiento o contratación a favor de quien habiendo superado la puntuación mínima exigida tenga cabida a consecuencia de la referida anulación.
  
Doce. Nombramiento en propiedad y toma de posesión
  
Una vez aprobada la propuesta por la Alcaldía el opositor nombrado deberá tomar posesión en el plazo de 30 días hábiles a contar del siguiente a la notificación del nombramiento. De no tomar posesión en el plazo señalado sin causa justificada, quedarán en la situación de cesantes, pudiendo entonces la Alcaldía nombrar a quien tuviera la puntuación siguiente, considerándose entonces hecha la propuesta de nombramiento por el tribunal calificador a favor de estos.
  
Trece. Impugnación y revocación de la convocatoria
  
1. Contra la presente convocatoria y sus bases y cuantos actos administrativos se deriven de ella y de las actuaciones del tribunal cabrá interponer recurso por los interesados en los casos y en la forma previstos en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común y en la norma reguladora de la jurisdicción contencioso administrativa.
  
2. En cualquier momento siempre antes de la presentación de las solicitudes por los aspirantes, la Alcaldía-Presidencia podrá modificar o dejar sin efecto la convocatoria mediante la adopción del acuerdo correspondiente que será publicado en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia y en el tablón de anuncios de este ayuntamiento.
  
Catorce. Incidencias
  
En todo lo no previsto en estas bases el tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos necesarios para el desarrollo de las pruebas.
  
Anexo del temario
  
Grupo I
  
Tema 1. La Constitución Española de 1978. Principios generales.
  
Tema 2. Derechos y deberes de los españoles.
  
Tema 3. Organización territorial del estado en la Constitución. La Corona. Las Cortes Generales.
  
Tema 4. El municipio: concepto y elementos. Especial referencia al empadronamiento.
  
Tema 5. El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana: Principios generales.
  
Tema 6. El acto administrativo: concepto, clases y elementos.
  
Tema 7. El procedimiento administrativo: principios informadores. Las fases del procedimiento administrativo: Iniciación, ordenación, instrucción y terminación.
  
Tema 8. Las haciendas locales: clasificación de los ingresos. Las ordenanzas fiscales.
  
Grupo II
  
Tema 1. Reglamento General del Juego de la Pelota. Normativa general y definiciones
  
1.1 Ámbito de aplicación
  
1.2 Definiciones básicas
  
1.3 Campos de juego
  
1.4 Material y uniformes
  
1.5 Componente humano del mundo de la pelota
  
1.6 Normas generales para cualquier modalidad
  
Tema 2: Reglamento. Escala i corda
  
2.1 El terreno del juego y otras consideraciones
  
2.2 Reglas del juego
  
2.3 El tanteo y las incidencias
  
Tema 3. Reglamento. Frontón valenciano
  
Tema 4. Reglamento. Galotxa
  
Tema 5. Reglamento. Galotxetes
  
5.1 Introducción
  
5.2 Cancha de juego.
  
5.3 Reglas de juego.
  
Tema 6. Reglamento. Llargues.
  
6.1 Aspectos fundamentales
  
6.2 Planeamiento de la calle de juego
  
6.3 Les marxes
  
6.4 El traure o banca
  
6.5 Un juego
  
6.6 Fer ratlla
  
6.7 El marxador
  
6.8 Rest
  
6.9 Parada
  
6.10 El pany
  
6.11 Pilota a l'aire
  
6.12 Traure de sobaquillo o bragueta
  
6.13 La ralla
  
6.14 Aspectos del joc a llargues
  
Tema 7. Reglamento. Raspall al carrer
  
7.1 Lugar de juego y dimensiones
  
7.2 La pelota
  
7.3 Equipos
  
7.4 Forma de juego
  
Tema 8. Reglamento. Raspall al trinquet
  
8.1 El terreno de juego y otras consideraciones
  
8.2 Reglas de juego
  
Tema 9. Reglamento. Nivel escolar
  
9.1 Material deportivo
  
9.1.1 Alevines-infantiles
  
9.1.2 Cadetes-juveniles
  
9.2 Escala i corda
  
9.3 Raspall al trinquet
  
9.4 Raspall al carrer
  
9.5 Galotxa
  
9.6 Frontón valenciano
  
Tema 10. Historia. Los orígenes de la pelota valenciana.
  
Tema 11. Historia de la pelota valenciana. De la edad media hasta el siglo XX.
  
Tema 12. Historia de la pelota valenciana. La pelota valenciana al siglo XX.
  
Tema 13. Descripción del juego. Los jugadores
  
13.1 Nombres de los jugadores según su situación:
  
13.1.1 Al trinquete por arriba de la cuerda. Partida estándard
  
13.1.2 Variaciones de la partida estándard
  
13.1.3 Otras modalidades
  
13.1.4 A llargues i a raspall
  
13.1.5 A perxa i a galotxa
  
13.2 Nombres de los equipos:
  
13.2.1 Según la posición
  
13.2.2 Según la faja
  
Tema 14. Descripción del juego. La pelota
  
14.1 Proceso de elaboración.
  
14.2 Peso
  
14.3 Otros tipos de pelota
  
14.4 La pelota y la marcha de la partida
  
Tema 15. Descripción del juego. El público
  
15.1 La situación
  
15.1.1 A la calle
  
15.1.2 Al trinquete
  
15.2 La importancia del público en la marcha del juego
  
15.2.1 Dentro del terreno de juego
  
15.2.2 El público y las decisiones
  
15.3 El público y el jugador
  
15.4 El público y la lengua
  
Tema 16. Descripción del juego. La puntuación de la partida
  
16.1 La puntuación del juego
  
16.1.1 El juego limpio
  
16.1.2 Los juegos con otro resultado
  
16.2 Otros modelos de juego
  
16.3 La puntuación general
  
16.4 Términos de la partida
  
16.4.1 A Lliures
  
16.4.2 A pujar i baixar
  
16.4.3 A temps
  
16.4.4 L'última pilotada
  
Tema 17. Descripción del juego. La partida
  
17.1 La partida de feria
  
17.2 La partida del sábado
  
17.3 Otras partidas
  
Tema 18. Descripción del juego. El marxador
  
18.1 Los jurados
  
18.2 El marxador «cantador» de la partida
  
18.3 Posición del marxador
  
18.4 El marxador corredor de apuestas
  
Tema 19. Descripción del juego. Las apuestas
  
19.1 Importancia de las apuestas
  
19.2 Diferentes modalidades de apuestas
  
19.2.1 En la cuerda
  
19.2.2 En la partida
  
19.2.3 En iguals
  
19.2.4 En el quinze i en el joc
  
19.3 El procedimiento de una apuesta
  
19.4 Las propinas
  
19.5 Las apuestas en la calle
  
19.6 El desafío
  
19.7 La unidad monetaria
  
Tema 20. Descripción del juego. Maneras de golpear la pelota
  
20.1 Las maneras de golpear a la pelota por delante.
  
20.1.1 La volea
  
20.1.2 El bot de braç
  
20.1.3 La palma
  
20.1.4 La bragueta o butxaca
  
20.1.5 El manró.
  
20.1.6. El carxotet
  
20.1.7 El bot i volea
  
200.2. La caiguda d'escala
  
20.3 El rebot
  
20.4 Els colps de raspall
  
Tema 21. Descripción del juego. El traure i la ferida
  
21.1 Diferencias entre traure i ferir
  
21.2 Maneras de traure
  
21.2.1 De banca
  
21.2.2 A contramà
  
21.2.3 El bracet
  
21.2.4. De mà
  
21.2.5 Otras.
  
21.3 La ferida
  
Tema 22. Descripción del juego. El vestuario
  
22.1 Diferenciación de vestuario entre aficionados y profesionales
  
22.1.1 Los aficionados
  
22.1.2 Los profesionales
  
22.2 Partidas de trofeos y campeonatos hoy.
  
22.3 Los guantes
  
22.4 Otros
  
22.5 El vestuario y las protecciones al raspall
  
Tema 23. Descripción del juego. Las lesiones
  
23.1 Las lesiones de la mano
  
23.2 Las lesiones del brazo
  
23.3 Otras lesiones
  
Tema 24. Descripción del juego. Modalidades
  
24.1 El trinquete y la calle. Cuadro general de modalidades
  
24.2 Al trinquete
  
24.2.1 El trinquete como edificio
  
24.2.2 A l'alt amb escala i corda.
  
24.2.3 A raspall
  
24.3 Al carrer
  
24.3.1 A llargues
  
24.3.2 A galotxa
  
24.3.3 A raspall
  
24.4 Otros
  
24.4.1 El frare
  
24.4.2 Les galotxes de Monòver
  
Tema 25. Los grandes genios de la pelota valenciana (I).
  
25.1 Quart
  
25.2 Juliet de Alginet
  
25.3 Rovellet
  
25.4 Eusebio
  
Tema 26. Los grandes genios de la pelota valenciana (II).
  
26.1 Genovés
  
26.2 Sarasol I
  
26.3 Juanito del Casino
  
26.4 Carlets
  
Tema 27. Los grandes genios de la pelota valenciana (III).
  
27.1 Císcar
  
27.2 Miramar
  
27.3 Malonda I
  
27.4 Sanchis
  
Tema 28. La pelota en el mundo
  
28.1 Introducción
  
28.2 Historia de la internacionalización: primeros contactos
  
Tema 29. El trinquete (I).
  
29.1 Orígenes
  
29.2 La cuerda
  
29.3 Medidas
  
29.4 El trinquete actual
  
Tema 30. El trinquete: características técnicas (I):
  
30.1 La cancha
  
30.2 La cuerda
  
30.3 La piedra
  
30.4 El dau
  
30.5 El tamborí
  
30.6 Els rebots
  
30.7 L'escala
  
30.8 La llotgeta de baix
  
Tema 31. El trinquete: características técnicas (II):
  
31.1 La galería larga
  
31.2 La galería del dau
  
31.3 La galería del rest
  
31.4 El marcador
  
31.5 Els blaus
  
31.6 Les caretes
  
31.7 La muralla
  
Tema 32. La Federación de Pelota Valenciana
  
32.1 Introducción
  
32.2 El tiempo de la española
  
32.3 El marco legal



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML