Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 8675, del 12-11-2019 (2019/9945)

RESOLUCIÓ de 16 d'octubre de 2019, de la Direcció General de Formació Professional i Ensenyaments de Règim Especial, per la qual es crea a la Comunitat Valenciana un cens per a la concreció de necessitats de reconeixement de la competència professional adquirida per experiència laboral en determinades qualificacions de la família professional d'Imatge i So i d'Electricitat i Electrònica.
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   8675

Data del DOGV
:   12-11-2019

Secció del DOGV
:   III. ACTES ADMINISTRATIUS - C) ALTRES ASSUMPTES

Número del document
:   2019/9945

CVE


Data del document
:   16-10-2019

Organisme emissor
:   Conselleria d'Educació, Cultura i Esport

Tipus de document
:   Resolució

Descriptors 

:   * [Conselleria d'Educació, Cultura i Esport](javascript:void(0))
    * [Conselleria d'Educació, Cultura i Esport](javascript:void(0))
    * [centre d'ensenyament](javascript:void(0))

RESOLUCIÓ de 16 d'octubre de 2019, de la Direcció General de Formació Professional i Ensenyaments de Règim Especial, per la qual es crea a la Comunitat Valenciana un cens per a la concreció de necessitats de reconeixement de la competència professional adquirida per experiència laboral en determinades qualificacions de la família professional d'Imatge i So i d'Electricitat i Electrònica. [2019/9945]  
El procediment d'avaluació i acreditació de les competències professionals és un dels instruments i accions del Sistema Nacional de Qualificacions i Formació Professional, tal com estableix l'article 4, apartat 1, lletra b, de la Llei orgànica 5/2002, de 19 de juny, de les qualificacions i de la formació professional.  
Mitjançant el Reial decret 1224/2009, de 17 de juliol, de reconeixement de les competències professionals adquirides per experiència laboral, es van establir el procediment i els requisits per a l'avaluació i acreditació de les competències professionals adquirides per les persones a través de l'experiència laboral o de vies no formals de formació, així com els efectes d'aquella avaluació i acreditació de competències.  
  
Sobre aquest tema, l'Administració educativa ha previst, en l'article 40 del Reial decret 1147/2011, de 29 de juliol, pel qual s'estableix l'ordenació general de la formació professional del sistema educatiu, que l'acreditació parcial d'unitats de competència obtinguda a través del procediment determinat pel Reial decret 1224/09 permetrà als qui desitgen cursar els ensenyaments de la Formació Professional del sistema educatiu, sol·licitar la convalidació o exempció dels mòduls professionals establits en la norma que regule cada títol o curs d'especialització, a fi de completar o finalitzar aquests ensenyaments.  
I, per la seua part, l'Administració laboral, en el Reial decret 34/2008, de 18 de gener, pel qual es regulen els certificats de professionalitat, ha determinat en l'article 8 que un certificat de professionalitat es pot obtindre mitjançant els procediments per a l'avaluació i acreditació de les competències professionals adquirides a través de l'experiència laboral o de vies no formals de formació així com mitjançant l'acumulació d'acreditacions parcials de les unitats de competència que comprenga el certificat de professionalitat.  
D'altra banda, el Reial decret 1224/2009, de 17 de juliol, en l'article 10.5, disposa que les organitzacions sindicals i empresarials més representatives en cada àmbit territorial podran sol·licitar a l'Administració general de l'Estat o a l'administració competent en cada comunitat autònoma, la realització de convocatòries específiques per a donar resposta tant a les necessitats de determinades empreses, sectors professionals i productius, com les de col·lectius amb especials dificultats d'inserció o integració laboral. En aquest sentit, la Confederació Sindical de Comissions Obreres va comunicar a l'administració competent la detecció de necessitats de reconeixement de la competència professional adquirida per experiència laboral, relacionades amb determinades qualificacions de l'àmbit professional d'Imatge i So i d'Electricitat i Electrònica vinculades a aquest.  
Una de les característiques d'aquest sector és la varietat de mitjans de comunicació que el constitueixen, així com la diversitat de productes i serveis d'informació i oci que ofereixen, la qual cosa, conjuntament amb el seu vessant tecnològic, el converteixen en un sector en el qual convergeixen múltiples activitats professionals. En conseqüència, el nombre de qualificacions professionals relacionades amb ell és molt elevat i es fa necessària una concreció de les seues necessitats per a poder donar una resposta ajustada a les possibles necessitats de reconeixement de la competència professional adquirida per experiència laboral i per formació no formal.  
A la Comunitat Valenciana, el Decret 3/2018, de 12 de gener, del Consell, ha establit una estructura organitzativa conjunta responsable del procediment d'avaluació i acreditació de la competència professional adquirida per experiència laboral o formació no formal entre la conselleria competent en matèria d'educació i la conselleria competent en matèria d'ocupació, i ha definit les característiques de les convocatòries.  
  
El Decret 186/2017, de 24 de novembre, del Consell, pel qual s'aprova el Reglament orgànic i funcional de la Conselleria d'Educació, Investigació, Cultura i Esport, atribueix al Servei de Gestió de la Formació i Qualificació Professional, de la Direcció General de Formació Professional i Ensenyaments de Règim Especial, la funció de gestionar el procediment de reconeixement, avaluació i certificació de les competències professionals.  
És per això que, informat i conforme el Consell Valencià de Formació Professional, en virtut de les competències atribuïdes per l'article 16 del Decret 186/2017, de 24 de novembre, del Consell, pel qual s'aprova el Reglament orgànic i funcional de la Conselleria d'Educació, Investigació, Cultura i Esport, aquesta direcció general, resol:  
  
  
Primer. Objecte  
La present resolució té per objecte crear un cens, en el sector professional d'Imatge i So de la Comunitat Valenciana, per a concretar les necessitats i planificar la resposta oportuna, de reconeixement de la competència professional adquirida per experiència laboral i formació no formal. De manera que si en el cens esmentat s'evidencien necessitats significatives sobre aquest tema, es puguen programar procediments de reconeixement de la competència professional adquirida per experiència laboral, que faciliten als professionals censats l'obtenció d'un certificat de professionalitat o la convalidació de part dels mòduls d'algun cicle formatiu, afavorir la seua formació al llarg de la vida i contribuir, si és el cas, a millorar la seua situació professional o la seua ocupabilitat.  
  
Segon. Població a la qual va dirigit  
Professionals del sector d'Imatge i So de la Comunitat Valenciana que, complint els requisits que es recullen en l'annex I, desitgen participar en un procediment de reconeixement de la competència professional adquirida per experiència laboral, en alguna de les unitats de competència de les qualificacions professionals recollides en l'annex III.  
  
  
Tercer. Termini per a la inscripció en el cens  
El termini d'inscripció en el cens serà de 45 dies hàbils a comptar des de l'endemà de la publicació en el DOGV. En aquest còmput no s'inclouran els dissabtes, diumenges ni festius.  
  
Quart. Efectes de la inscripció en el cens  
La inscripció en el cens promogut per la present resolució donarà prioritat per a poder participar en qualsevol acció promoguda per l'administració competent a la Comunitat Valenciana dirigida a obtindre l'acreditació de les unitats de competència de les qualificacions oferides en l'annex III de la present convocatòria.  
No obstant això, el fet de figurar en el cens no pressuposa que es reconega a les persones interessades la possessió dels requisits exigits per a participar en les convocatòries de reconeixement de la competència professional. Quan en les convocatòries esmentades, de l'examen de la documentació es desprenga que no posseeixen algun dels requisits de participació, pertinença a bloc triat o criteri de prioritat assenyalat, els interessats perdran tots els drets que puguen derivar-se de la participació en aquest procediment.  
  
Cinqué. Aplicació informàtica  
Per a dur a terme aquest cens s'utilitzarà l'aplicació informàtica dissenyada per a la implementació de procediments de reconeixement de la competència professional adquirida per experiència laboral o formació no formal, la gestió de la qual correspon al Servei de Gestió de la Formació i Qualificació Professional, de la Direcció General de Formació Professional i Ensenyaments de Règim Especial.  
  
Sisé. Inscripció telemàtica en el cens  
Els qui desitgen inscriure's en el cens hauran d'emplenar un formulari telemàticament, segons el model recollit en l'annex II. El formulari se situarà en el web de Qualificacions Professionals de la Conselleria d'Educació, Cultura i Esport: (http://www.ceice.gva.es/web/cualificaciones-profesionales).  
Una vegada emplenat i remés en línia, les persones interessades podran imprimir una còpia de la sol·licitud com a comprovant de la remissió i hauran de conservar-la per si se'ls requereix en algun moment per l'administració.  
En la inscripció en el cens es podran triar qualsevol de les unitats de competència i qualificacions professionals, de la mateixa família professional o de diferent família, la qual cosa no pressuposa que es convoque un procediment de reconeixement d'aquesta, ja que la convocatòria o no dependrà del nombre final de sol·licituds i de la distribució d'aquestes.  
  
Seté. Entrada en vigor i recursos  
La resolució farà efecte des de l'endemà de la publicació en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.   
  
Contra la present resolució, que no posa fi a la via administrativa, les persones interessades podran interposar un recurs d'alçada davant del secretari autonòmic d'Educació i Formació Professional, de la Conselleria d'Educació, Cultura i Esport, en el termini d'un mes, a partir de l'endemà de la publicació, de conformitat amb el que s'estableix en els articles 121 i 122 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques.  
  
València, 16 d'octubre de 2019.- El director general de Formació Professional i Ensenyaments de Règim Especial: Manuel Gomicia Giménez.  
  
  
ANNEX I  
Requisits de participació en un procediment de reconeixement de la competència professional adquirida per experiència laboral i/o formació no formal  
  
1. Requisits  
Les persones que vulguen participar en un procediment de reconeixement de la competència professional adquirida per experiència laboral o formació no formal, han de complir els requisits següents:  
1. Posseir la nacionalitat espanyola, haver obtingut el certificat de registre de ciutadania comunitària o la targeta de familiar de ciutadà de la Unió, o ser titular d'una autorització de residència o, de residència i treball a Espanya en vigor, en els termes establits en la normativa espanyola d'estrangeria i immigració.  
2. Tindre vint anys complits en el moment de realitzar la inscripció per a qualificacions de nivell II i III, i 18 anys per a qualificacions de nivell I.  
3. Tindre experiència laboral o formació relacionada amb les competències professionals que es volen acreditar:  
- En el cas d'experiència laboral, justificar en els últims 10 anys transcorreguts abans de realitzar-se la convocatòria, per a qualificacions de nivell II i III, almenys 3 anys, amb un mínim de 2.000 hores treballades en total; per a qualificacions de nivell I, almenys 2 anys, amb un mínim de 1.200 hores treballades en total.  
- En el cas de formació, justificar en els últims 10 anys transcorreguts abans de realitzar-se la convocatòria, almenys 300 hores per a qualificacions de nivell II i III, i 200 hores per a qualificacions de nivell I. En els casos en què els mòduls formatius associats a la unitat de competència que es pretén acreditar prevegen una duració inferior, s'hauran d'acreditar les hores establides en aquests mòduls (vegeu l'annex II).  
  
  
2. Justificació dels requisits  
1. La justificació de l'experiència laboral es farà amb els documents següents:  
a) Per a treballadors o treballadores assalariats:  
Certificat de la Tresoreria General de la Seguretat Social, de l'Institut Social de la Marina o de la mutualitat a la qual estiguen afiliades, on consten l'empresa, la categoria laboral (grup de cotització) i el període de contractació, i contracte de treball o certificat de l'empresa on hagen adquirit l'experiència laboral, en què conste específicament la duració dels períodes de prestació del contracte, l'activitat desenvolupada i l'interval de temps en el qual s'ha realitzat aquesta activitat.  
  
b) Per a treballadors o treballadores autònoms o per compte propi:  
Certificat de la Tresoreria General de la Seguretat Social o de l'Institut Social de la Marina dels períodes d'alta en la Seguretat Social en el règim especial corresponent i descripció de l'activitat desenvolupada i l'interval de temps en el qual s'ha realitzat aquesta.  
  
c) Per a treballadors o treballadores voluntaris o becaris:  
Certificat de l'organització on s'haja prestat l'assistència en la qual consten, específicament, les activitats i funcions realitzades, l'any en què s'han realitzat i el nombre total d'hores dedicades a aquestes.  
  
2. Per a les competències professionals adquirides a través de vies no formals de formació, la justificació es realitzarà mitjançant un document que acredite que l'aspirant posseeix formació relacionada amb les unitats de competència que es pretenguen acreditar, en què consten els continguts i les hores de formació.  
3. Els majors de 25 anys que no puguen presentar la documentació anteriorment mencionada, podran justificar els requisits d'experiència laboral o formació no formal mitjançant alguna prova admesa en dret. Les comissions d'admissió de la convocatòria estudiaran la documentació i en determinaran, sense perjudici dels criteris de prioritat, si escau, la inscripció definitiva.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 8675, del 12-11-2019 (2019/9945)

RESOLUCIÓN de 16 de octubre de 2019, de la Dirección General de Formación Profesional y Enseñanzas de Régimen Especial, por la que se crea en la Comunitat Valenciana un censo para la concreción de necesidades de reconocimiento de la competencia profesional adquirida por experiencia laboral en determinadas cualificaciones de la familia profesional de Imagen y Sonido y de Electricidad y Electrónica.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   8675

Fecha DOGV
:   12-11-2019

Sección del DOGV
:   III. ACTOS ADMINISTRATIVOS - C) OTROS ASUNTOS

Número del documento
:   2019/9945

CVE


Fecha del documento
:   16-10-2019

Organismo emisor
:   Conselleria de Educación, Cultura y Deporte

Tipo de documento
:   Resolución

Descriptores 

:   * [Conselleria de Educación, Cultura y Deporte](javascript:void(0))
    * [Conselleria de Educación, Cultura y Deporte](javascript:void(0))
    * [centro de enseñanza](javascript:void(0))

RESOLUCIÓN de 16 de octubre de 2019, de la Dirección General de Formación Profesional y Enseñanzas de Régimen Especial, por la que se crea en la Comunitat Valenciana un censo para la concreción de necesidades de reconocimiento de la competencia profesional adquirida por experiencia laboral en determinadas cualificaciones de la familia profesional de Imagen y Sonido y de Electricidad y Electrónica. [2019/9945]  
El procedimiento de evaluación y acreditación de las competencias profesionales es uno de los instrumentos y acciones del Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional, tal y como establece el artículo 4, apartado 1, letra b, de la Ley orgánica 5/2002, de 19 de junio, de las cualificaciones y de la formación profesional.  
Mediante el Real decreto 1224/2009, de 17 de julio, de reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral, se establecieron el procedimiento y los requisitos para la evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas por las personas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación, así como los efectos de esa evaluación y acreditación de competencias.  
Al respecto la Administración educativa ha previsto, en el artículo 40 del Real decreto 1147/2011, de 29 de julio, por el que se establece la ordenación general de la formación profesional del sistema educativo, que la acreditación parcial de unidades de competencia obtenida a través del procedimiento determinado por el Real decreto 1224/09 permitirá a quienes deseen cursar las enseñanzas de la formación profesional del sistema educativo, solicitar la convalidación o exención de los módulos profesionales establecidos en la norma que regule cada título o curso de especialización, a fin de completar o finalizar dichas enseñanzas.  
Y, por su parte la Administración laboral, en el Real decreto 34/2008, de 18 de enero, por el que se regulan los certificados de profesionalidad, ha determinado en su artículo 8, que un certificado de profesionalidad se puede obtener mediante los procedimientos para la evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación así como mediante la acumulación de acreditaciones parciales de las unidades de competencia que comprenda el certificado de profesionalidad.  
Por otro lado, el Real decreto 1224/2009, de 17 de julio, en su artículo 10.5, dispone que las organizaciones sindicales y empresariales más representativas en cada ámbito territorial podrán solicitar a la Administración General del Estado o a la administración competente en cada comunidad autónoma, la realización de convocatorias específicas para dar respuesta tanto a las necesidades de determinadas empresas, sectores profesionales y productivos, como las de colectivos con especiales dificultades de inserción o integración laboral. En este sentido, la Confederación Sindical de Comisiones Obreras comunicó a la administración competente la detección de necesidades de reconocimiento de la competencia profesional adquirida por experiencia laboral, relacionadas con determinadas cualificaciones del ámbito profesional de Imagen y Sonido y de Electricidad y Electrónica vinculadas al mismo.  
Una de las características de este sector es la variedad de medios de comunicación que lo constituyen, así como la diversidad de productos y servicios de información y ocio que ofertan, lo que, conjuntamente con la vertiente tecnológica del mismo, lo convierten en un sector en el que convergen múltiples actividades profesionales. En consecuencia, el número de cualificaciones profesionales relacionadas con él es muy elevado y se hace necesario una concreción de las necesidades del mismo para poder dar una respuesta ajustada a las posibles necesidades de reconocimiento de la competencia profesional adquirida por experiencia laboral y por formación no formal.  
En la Comunitat Valenciana, el Decreto 3/2018, de 12 de enero, del Consell, ha establecido una estructura organizativa conjunta responsable del procedimiento de evaluación y acreditación de la competencia profesional adquirida por experiencia laboral o formación no formal entre la conselleria competente en materia de educación y la conselleria competente en materia de Empleo, y ha definido las características de las convocatorias.  
El Decreto 186/2017, de 24 de noviembre, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento orgánico y funcional de la Conselleria de Educación, Investigación, Cultura y Deporte, atribuye al Servicio de Gestión de la Formación y Cualificación Profesional, de la Dirección General de Formación Profesional y Enseñanzas de Régimen Especial, la función de gestionar el procedimiento de reconocimiento, evaluación y certificación de las competencias profesionales.  
Es por ello que, informado y conforme el Consejo Valenciano de Formación Profesional, en virtud de las competencias atribuidas por el artículo 16 del Decreto 186/2017, de 24 de noviembre, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento orgánico y funcional de la Conselleria de Educación, Investigación, Cultura y Deporte, esta dirección general, resuelve:  
  
Primero. Objeto  
La presente resolución tiene por objeto crear un censo, en el sector profesional de Imagen y Sonido de la Comunitat Valenciana, para concretar las necesidades y planificar la respuesta oportuna, de reconocimiento de la competencia profesional adquirida por experiencia laboral y formación no formal. De manera que si en el citado censo se evidencian necesidades significativas al respecto, se puedan programar procedimientos de reconocimiento de la competencia profesional adquirida por experiencia laboral, que faciliten a los profesionales censados la obtención de un certificado de profesionalidad o la convalidación de parte de los módulos de algún ciclo formativo, favorecer su formación a lo largo de la vida y contribuir, si es el caso, a mejorar su situación profesional o su empleabilidad.  
  
Segundo. Población a la que va dirigido  
Profesionales del sector de Imagen y Sonido de la Comunitat Valenciana que, cumpliendo los requisitos que se recogen en el anexo I, desean participar en un procedimiento de reconocimiento de la competencia profesional adquirida por experiencia laboral, en alguna de las unidades de competencia de las cualificaciones profesionales recogidas en el anexo III.  
  
Tercero. Plazo para la inscripción en el censo  
El plazo de inscripción en el censo será de 45 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación en el DOGV. En este cómputo no se incluirán los sábados, domingos ni festivos.  
  
Cuarto. Efectos de la inscripción en el censo  
La inscripción en el censo promovido por la presente resolución dará prioridad para poder participar en cualquier acción promovida por la administración competente en la Comunitat Valenciana dirigida a obtener la acreditación de las unidades de competencia de las cualificaciones ofertadas en el anexo III de la presente convocatoria.  
No obstante el hecho de figurar en el censo no presupone que se reconozca a los interesados la posesión de los requisitos exigidos para participar en las convocatorias de reconocimiento de la competencia profesional. Cuando en las citadas convocatorias, del examen de la documentación se desprenda que no poseen alguno de los requisitos de participación, pertenencia a bloque elegido o criterio de prioridad señalado, los interesados decaerán en todos los derechos que pudieran derivarse de su participación en ese procedimiento.  
  
Quinto. Aplicación informática  
Para llevar a cabo este censo se utilizará la aplicación informática diseñada para la implementación de procedimientos de reconocimiento de la competencia profesional adquirida por experiencia laboral y/o formación no formal, cuya gestión corresponde al Servicio de Gestión de la Formación y Cualificación Profesional, de la Dirección General de Formación Profesional y Enseñanzas de Régimen Especial.  
  
Sexto. Inscripción telemática en el censo  
Quienes deseen inscribirse en el censo deberán cumplimentar un formulario telemáticamente, según modelo recogido en el anexo II. El citado formulario se ubicará en la web de Cualificaciones Profesionales de la Conselleria de Educación, Cultura y Deporte: (http://www.ceice.gva.es/web/cualificaciones-profesionales).  
Una vez cumplimentado y remitido on line, los interesados podrán imprimir una copia de la solicitud como comprobante de la remisión y deberán conservarla por si se les requiere en algún momento por la administración.  
En la inscripción en el censo se podrán elegir cualquiera de la unidades de competencia y cualificaciones profesionales, de la misma familia profesional o de distinta familia, lo que no presupone que se convoque un procedimiento de reconocimiento de la misma, ya que la convocatoria o no dependerá del número final de solicitudes y su distribución.  
  
Séptimo. Entrada en vigor y recursos  
La resolución surtirá efectos desde el día siguiente al de su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.  
  
Contra la presente resolución, que no pone fin a la vía administrativa, los interesados podrán interponer recurso de alzada ante el secretario autonómico de Educación y Formación Profesional, de la Conselleria de Educación, Cultura y Deporte, en el plazo de un mes, a partir del día siguiente al de su publicación, de conformidad con lo establecido en los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.  
  
València, 16 de octubre de 2019.- El director general de Formación Profesional i Enseñanzas de Régimen Especial: Manuel Gomicia Giménez.  
  
  
ANEXO I  
Requisitos de participación en un procedimiento de reconocimiento de la competencia profesional adquirida por experiencia laboral y/o formación no formal  
  
1. Requisitos  
Las personas que deseen participar en un procedimiento de reconocimiento de la competencia profesional adquirida por experiencia laboral y/o formación no formal, deben cumplir los siguientes requisitos:  
1. Poseer la nacionalidad española, haber obtenido el certificado de registro de ciudadanía comunitaria o la tarjeta de familiar de ciudadano de la Unión, o ser titular de una autorización de residencia o, de residencia y trabajo en España en vigor, en los términos establecidos en la normativa española de extranjería e inmigración  
2. Tener veinte años cumplidos en el momento de realizar la inscripción para cualificaciones de nivel II y III, y 18 años para cualificaciones de nivel I.   
3. Tener experiencia laboral y/o formación relacionada con las competencias profesionales que se quieren acreditar:  
- En el caso de experiencia laboral. Justificar en los últimos 10 años transcurridos antes de realizarse la convocatoria, para cualificaciones de nivel II y III, al menos 3 años, con un mínimo de 2.000 horas trabajadas en total; para cualificaciones de nivel I, al menos 2 años, con un mínimo de 1.200 horas trabajadas en total.  
- En el caso de formación: Justificar en los últimos 10 años transcurridos antes de realizarse la convocatoria, al menos 300 horas para cualificaciones de nivel II y III, y 200 horas para cualificaciones de nivel I. En los casos en los que los módulos formativos asociados a la unidad de competencia que se pretende acreditar contemplen una duración inferior, se deberán acreditar las horas establecidas en dichos módulos (ver anexo II).  
  
2. Justificación de los requisitos  
1. La justificación de la experiencia laboral se hará con los siguientes documentos:  
a) Para trabajadores o trabajadoras asalariados:  
Certificación de la Tesorería General de la Seguridad Social, del Instituto Social de la Marina o de la mutualidad a la que estuvieran afiliadas, donde conste la empresa, la categoría laboral (grupo de cotización) y el período de contratación, y Contrato de Trabajo o certificación de la empresa donde hayan adquirido la experiencia laboral, en la que conste específicamente la duración de los periodos de prestación del contrato, la actividad desarrollada y el intervalo de tiempo en el que se ha realizado dicha actividad.  
b) Para trabajadores o trabajadoras autónomos o por cuenta propia:  
Certificación de la Tesorería General de la Seguridad Social o del Instituto Social de la Marina de los períodos de alta en la Seguridad Social en el régimen especial correspondiente y descripción de la actividad desarrollada y el intervalo de tiempo en el que se ha realizado la misma.  
c) Para trabajadores o trabajadoras voluntarios o becarios:  
Certificación de la organización donde se haya prestado la asistencia en la que consten, específicamente, las actividades y funciones realizadas, el año en el que se han realizado y el número total de horas dedicadas a las mismas.  
2. Para las competencias profesionales adquiridas a través de vías no formales de formación, la justificación se realizará mediante documento que acredite que el aspirante posee formación relacionada con las unidades de competencia que se pretendan acreditar, en el que consten los contenidos y las horas de formación.  
3. Los mayores de 25 años que no puedan presentar la documentación anteriormente citada, podrán justificar los requisitos de experiencia laboral o formación no formal mediante alguna prueba admitida en derecho. Las comisiones de admisión de la convocatoria estudiará la documentación y determinará, sin perjuicio de los criterios de prioridad, si procede, su inscripción definitiva.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML