Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 5165, del 29-12-2005 (2005/14425)

RESOLUCIÓ de 20 de desembre del 2005, de la Direcció General d'Administració autonòmica, per la qual es Convoca concurs de mèrits núm. 164/2005, per a la provisió de tres llocs de treball de naturalesa funcionarial, sector administració general, grup A, cap de Secció de Gestió Econòmica de la Conselleria de Territori i Vivenda i cap de Secció de Sancions i Recursos de la Conselleria de Sanitat, i grup B, cap de Secció Suport Tècnic de l'IVAJ.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   5165

Data del DOGV
:   29-12-2005

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2005/14425

CVE


Data del document
:   20-12-2005

Organisme emissor
:   Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques

Tipus de document
:   Resolució

Descriptors 

:   * [professió jurídica](javascript:void(0))
    * [concurs administratiu](javascript:void(0))
    * [administració regional](javascript:void(0))
    * [professió administrativa](javascript:void(0))

RESOLUCIÓ de 20 de desembre del 2005, de la Direcció General d'Administració autonòmica, per la qual es Convoca concurs de mèrits núm. 164/2005, per a la provisió de tres llocs de treball de naturalesa funcionarial, sector administració general, grup A, cap de Secció de Gestió Econòmica de la Conselleria de Territori i Vivenda i cap de Secció de Sancions i Recursos de la Conselleria de Sanitat, i grup B, cap de Secció Suport Tècnic de l'IVAJ. [2005/14425]
  
En execució de les sentències núms. 304 i 313 de 2002, recaigudes en els procediments abreviats núms. 10/02 i 292/01 respectivament, seguits en el Jutjat contenciós administratiu núm. 7 de València, confirmades ambdós per les sentències núms. 912 i 939 de 2004, del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, Sala Contenciosa Administratiu, Secció segona, I sentència núm. 172 de 2003, recaiguda en el procediment abreviat núm. 255/02, seguit en el mateix Jutjat, confirmada així mateix per sentència núm. 635 de 2005, del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, Sala Contenciosa Administratiu, Secció segona, es Convoca concurs per a la provisió ordinària i amb caràcter de destí definitiu, els llocs de treball de naturalesa funcionarial, sector administració general, grups a i B, direccions de Secció, que es relacionen en la base tercera de la present resolució.
  
Aquesta resolució es dicta de conformitat amb el que disposa l'article 20 i concordants del Text Refós de la vigent Llei de la Funció Pública Valenciana; en els articles 19 a 25 del Reglament de Selecció, Provisió de Llocs de Treball i Carrera Administrativa, aprovat per Decret 33/1999 de 9 de març, del Govern Valencià, i en l'Orde de 20 de gener del 2000, del conseller de Justícia i Administracions Públiques, per la qual s'aproven els barems generals d'aplicació als concursos de mèrits per a la provisió de llocs de treball.
  
En virtut d'això, fent ús de les facultats que li confereix l'apartat 3 de l'article 18 del Reglament aprovat pel ja Indicat Decret 33/1999, aquesta Direcció General, fent ús de les competències que li atribueix l'article 18 del Decret 153/2005, de 28 d'octubre, del Consell de la Generalitat, pel qual s'aprova el Reglament Orgànic i Funcional de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques, resol:
  
Primer
  
D'acord amb el que preveu l'article 20.1.a) del Text Refós de la Llei de la Funció Pública Valenciana, es Convoca concurs per a la provisió de tres llocs de treball de naturalesa funcionarial, sector administració general, grups a i B, Direccions de Secció, que es relacionen en la base tercera d'aquesta resolució. Tal concurs es desenvoluparà d'acord amb les següents
  
Bases:
  
Primera. Participants.
  
1r. Els que concursen han d'estar en possessió dels requisits exigits en la classificació del lloc de treball que es convoca i mantindre durant tot el procés, fins al dia de la presa de possessió. La participació en el concurs pot tindre caràcter voluntari o forçós:
  
A) Poden participar amb caràcter voluntari:
  
Els funcionaris de carrera dels grups a i B, sector administració general, de l'administració del Govern Valencià i de les corporacions locals de la Comunitat Valenciana, que hagueren sigut seleccionats pel sistema previst en l'article 10.1 del Text Refós de la Llei de la Funció Pública Valenciana.
  
El personal amb destí definitiu haurà d'haver romàs un mínim de dos anys en el seu lloc de treball, excepte en els supòsits assenyalats en l'apartat 6 de l'article 20 de la Llei de Funció Pública Valenciana.
  
El personal en excedència voluntària per interés particular, haurà d'haver romàs un mínim de dos anys en tal situació, d'acord amb el que disposa l'apartat 1.B) de l'article 37 de la Llei de Funció Pública Valenciana.
  
B) Participaran amb caràcter forçós.
  
1) Els funcionaris de carrera dels grups a i B, sector administració general, de l'administració del Govern Valencià en situació d'excedència forçosa, així com Els suspensos que hagen complit el període de suspensió.
  
2) Els funcionaris de carrera de l'administració del Govern Valencià dels mateixos grups i sector a què es refereix l'apartat anterior, i Que estiguen adscrits amb destí Provisional a algun dels llocs convocats en aquesta resolució. En el cas que aquest Personal no obtinga cap lloc en la present convocatòria, i es proveïsca en el concurs el posat al que Es trobe adscrit, quedarà sense destí i a disposició de la Subsecretaria de la Conselleria en què prestava serveis, conforme a l'article 52.2 de la Llei de la Funció Pública Valenciana.
  
2n. Tot el personal a què fa referència l'anterior apartat B) 1) que no prenga part en el present concurs, serà declarat en la situació d'excedència voluntària.
  
Segona. Presentació de sol·licituds
  
Els concursants presentaran la seua ?sol·licitud de participació- en aquesta convocatòria d'acord amb el model que es facilitarà en les oficines públiques indicades En l'annex I. Així mateix, presentaran el model de ?Sol·licitud de Destí- en el que faran constar per orde de prioritat, tots els llocs de treball que sol·licitar.
  
Les sol·licituds es presentaran en el termini de 20 dies Hàbils comptats des del següent al de la publicació d'aquesta convocatòria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, En el Registre de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques, en Els corresponents Registres dels Serveis centrals i territorials de les distintes conselleries o en les altres oficines públiques a què es refereix l'article 38.4 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
A la sol·licitud de participació s'adjuntarà documentació, degudament compulsada, justificativa dels mèrits que s'al·leguen, si no consten En el Registre de Personal de la Direcció General d'Administració autonòmica. S'entendran al·legats els mèrits que ja consten inscrits En tal registre i que hagen de valorar-se d'acord amb la convocatòria, sense necessitat aportar els documents corresponents. A fi de facilitar la gestió del procediment, la documentació que s'aporte haurà de presentar-se en el mateix orde en què vénen relacionats els apartats del barem indicat en la base quarta
  
Així mateix, dins del termini de presentació de sol·licituds s'adjuntarà, amb caràcter preceptiu, una memòria per A cada un dels llocs sol·licitats, el contingut del qual haurà d'adaptar-se al que disposa l'article 6, apartat D, de l'Orde de 20 de gener del 2000 del conseller de Justícia i Administracions Públiques, per la qual s'aproven els barems generals d'aplicació als concursos de mèrits, i al que s'indica en la base quarta d'aquesta convocatòria. La no presentació de la memòria en el termini indicat, suposarà l'exclusió del participant en el concurs.
  
Tercera. Llocs de treball a sol·licitar.
  
1. Lloc de treball núm. 15901: Cap Secció de Gestió Econòmica.
  
Conselleria/Organisme: Territori i Vivenda.
  
Centre de destí: Subsecretaria.
  
Localitat lloc: València.
  
Naturalesa: funcionarial.
  
Sector: general.
  
Requisits: grup A.
  
Complement de destí: nivell 24.
  
Complement específic: E046.
  
Forma de provisió: concurs.
  
Funcions: Programar, executar, supervisar i rendir compte dels resultats en les activitats i procediments que tinga encomanats, en relació amb les matèries pròpies de la unitat a Què estiga adscrit. Dirigir i coordinar les unitats inferiors.
  
2. Lloc de treball núm. 10812: Cap Secció de Sancions i Recursos.
  
Conselleria/Organisme: Sanitat.
  
Centre de destí: Direcció Territorial de València.
  
Localitat lloc: València.
  
Naturalesa: funcionarial.
  
Sector: general.
  
Requisits: grup A. Llicenciat en Dret.
  
Complement de destí: nivell 24.
  
Complement específic: E042.
  
Forma de provisió: concurs.
  
Funcions: Programar, executar, supervisar i rendir compte dels resultats en les activitats i procediments que tinga encomanats, en relació amb les matèries pròpies de la unitat a Què estiga adscrit. Dirigir i coordinar les unitats inferiors.
  
3. Lloc de treball núm. 191: Cap Secció Suport Tècnic.
  
Conselleria/Organisme: Institut Valencià de la Joventut.
  
Centre de destí: Àrea de l'IVAJ.
  
Localitat lloc: València.
  
Naturalesa: funcionarial.
  
Sector: general.
  
Requisits: grup B.
  
Complement de destí: nivell 24.
  
Complement específic: E042.
  
Forma de provisió: concurs.
  
Funcions: Programar, executar, supervisar i rendir compte dels resultats en les activitats i procediments que tinga encomanats, en relació amb les matèries pròpies de la unitat a Què estiga adscrit. Dirigir i coordinar les unitats inferiors.
  
A) Els participants amb caràcter voluntari podran sol·licitar, per orde de preferència, els llocs de treball per als que complisquen els requisits exigits.
  
B) Els participants amb caràcter obligatori citats en la base primera apartat B.1 hauran de sol·licitar, per orde de preferència, tots els llocs de treball per als que complisquen els requisits exigits.
  
C) Els participants amb caràcter obligatori citats en la base primera apartat B.2 hauran de sol·licitar, almenys, el lloc de treball que ocupen, conforme al que disposa l'article 45.3 de la Llei de la Funció Pública Valenciana.
  
Quarta. Barem de mèrits.
  
1r. De conformitat amb el que disposa l'Orde de 20 de gener del 2000, del conseller de Justícia i Administracions Públiques, per la qual s'aproven els barems generals d'aplicació als concursos de mèrits per a la provisió de llocs de treball, la valoració dels mèrits dels concursants es realitzarà d'acord amb el que s'estableix en la present base:
  
A) Antiguitat i grau:
  
1) Antiguitat: Es valorarà a raó de 0,05 punts per cada mes complet de serveis en actiu en les distintes Administracions Públiques, fins a un màxim de 9 punts. A aquests efectes també es computaran els serveis reconeguts a l'empara del que disposa la Llei 70/1978, de 26 de desembre, de reconeixement dels serveis previs en l'administració Pública.
  
2) Grau: El grau personal consolidat pels aspirants es valorarà en la forma següent:
  
a) Grau Consolidat inferior al del lloc sol·licitat: 1 punt.
  
b) Grau consolidat igual O superior al del lloc sol·licitat: 2 punts.
  
La puntuació màxima possible a obtindre en El present apartat a serà, en conseqüència, d'11 punts.
  
B) Formació:
  
1) Titulació acadèmica:
  
Per qualsevol títol acadèmic oficial d'igual o superior nivell a l'exigit Per a l'exercici del lloc de treball a proveir, excloent-ne el que siga necessari Per a l'accés al lloc: 1,5 punts per títol, fins a un màxim de 3 punts. Només es puntuarà el títol o títols de major nivell, entenent-se compreses en el mateix aquelles altres titulacions necessàriament prèvies per a l'obtenció del nivell superior. En El cas que el lloc Es trobe adscrit a dos grups de titulació, es considera com exigida la titulació corresponent al grup superior.
  
2) Cursos de Formació i Perfeccionament:
  
Es valoraran els cursos de formació i perfeccionament de duració igual o superior a 15 hores que hagen sigut cursats o impartits per l'interessat i que hagen sigut convocats o homologats per qualsevol centre o organisme oficial de formació d'empleats públics, fins a un màxim de 3 punts i d'acord amb l'escala següent:
  
a) De 100 o més hores: 2,00 punts
  
b) De 75 o més hores: 1,50 punts
  
c) De 50 o més hores: 1,00 punts
  
d) De 25 o més hores: 0,50 punts
  
e) De 15 o més hores: 0,20 punts
  
En cap cas es puntuaran en El present subapartat ni en l'anterior els cursos de valencià i d'idiomes ni els cursos pertanyents a una carrera universitària, cursos de doctorat i els dels diferents Instituts de les universitats quan formen part del pla d'estudis del Centre, ni els cursos derivats de processos selectius, promoció interna, plans d'ocupació i adaptació del règim jurídic A la naturalesa dels llocs que s'ocupen.
  
En el supòsit de cursos impartits, aquests es valoraran per una sola vegada, no sent susceptibles de ser valorades successives edicions d'un mateix curs.
  
3) Valencià:
  
El coneixement del valencià es valorarà fins a un màxim de 3 punts prèvia acreditació d'estar en possessió del corresponent certificat expedit o homologat per la Junta Qualificadora de Coneixements del Valencià d'acord amb l'escala següent:
  
a) Coneixement oral: 0,75 punts.
  
b) Grau elemental: 1 punt.
  
c) Grau mitjà: 2 punts.
  
d) Grau superior: 3 punts.
  
La valoració del coneixement del valencià s'efectuarà puntuant exclusivament el nivell més alt obtingut, sempre que no Constituïsca un requisit del lloc degudament establit en la classificació, valorant-se exclusivament en aquest últim cas la possessió de major nivell del requerit, a raó d'un punt per cada nivell que excedisca de l'exigit en la classificació.
  
4) Idiomes comunitaris:
  
Fins a un màxim de 2 punts, a raó de 0,40 punts per curs o la seua equivalència si es tracta de cicles d'escola oficial d'idiomes, així com 0,40 punts per cada 12 crèdits d'idioma comunitari, corresponents a títol oficial expedit per la universitat de llicenciatura en les distintes Filologies, o de Mestre: especialitat de Llengua Estrangera, sempre que no es tracte del títol que va servir per a pertànyer al respectiu grup de titulació, i que no haja sigut objecte de valoració per l'apartat de Formació.
  
La puntuació màxima possible a obtindre en El present apartat B) serà, en conseqüència, d'11 punts.
  
C) Mèrits específics: Es valorarà l'experiència com a funcionari de Carrera en l'exercici de llocs de treball, d'acord amb els apartats següents:
  
1) En concepte D'experiència en l'exercici de llocs amb funcions iguals o semblants, Es valorarà l'exercici de llocs que entre les seues funcions incloguen les pròpies de Direcció o direcció i tinguen assignat un complement de destí de nivell igual O superior al del lloc convocat, a raó de 0,15 punts per mes complet de serveis, fins a un màxim de 3 punts.
  
Només als efectes d'aquesta convocatòria, s'entendrà que els llocs de direcció de secció o equivalents sempre han tingut assignat el nivell de complement de destí amb què figuren classificats en l'actualitat.
  
2) En concepte D'experiència en l'exercici de llocs amb nivell de responsabilitat igual o superior, Es valorarà l'exercici de llocs sense direcció, amb complement de destí igual O superior al del lloc convocat, a raó de 0,10 punts per mes complet de serveis, fins a un màxim d'1,5 punts.
  
Així mateix ha d'entendre's, només als efectes d'aquesta convocatòria, que el personal participant i tots els llocs de treball la naturalesa dels quals s'haja vist modificada en virtut dels processos legals d'adaptació, han tingut sempre la naturalesa jurídica que tinguen en l'actualitat.
  
La puntuació màxima possible a obtindre en El present apartat C) serà de 3 punts.
  
D) Entrevista:
  
El resultat de l'entrevista es valorarà amb un màxim de 3 punts, i versarà sobre el contingut d'una memòria elaborada d'acord amb allò que s'ha indicat en l'article 6é) apartat D) de l'Orde de 20 de gener del 2000 per la qual s'aproven els barems generals d'aplicació als concursos de mèrits, i l'extensió màxima dels quals no podrà excedir 15 folis. Les funcions assignades a cada lloc de treball d'acord amb la seua classificació, s'arrepleguen en la base tercera d'aquesta convocatòria.
  
2n. La puntuació màxima possible a obtindre per tots els apartats serà de 28 punts.
  
3r. En cas d'empat s'adjudicarà el posat al concursant que haja obtingut major puntuació en l'apartat de formació; si la Dita puntuació fora també igual, es considerarà l'obtinguda per antiguitat i grau; i finalment els mèrits específics. De persistir l'empat, s'adjudicarà per sorteig.
  
Cinquena. Puntuació mínima.
  
Per A obtindre l'adjudicació del lloc És necessari aconseguir un mínim de 5 punts.
  
Sisena. Valoració de mèrits.
  
Únicament es tindran en compte els mèrits al·legats, obtinguts i acreditats, abans de finalitzar el termini de presentació de sol·licituds per a participar en aquest concurs.
  
Els mèrits es valoraran per una Comissió de Valoració, la composició de la qual s'indica en l'apartat segon de la present resolució.
  
Setena. Adjudicació de destins
  
L'adjudicació de destí es farà segons l'orde de la puntuació que s'haguera obtingut per aplicació del barem assenyalat en la base quarta.
  
La Comissió de Valoració, immediatament abans de redactar la proposta de resolució, posarà de manifest a les persones interessades les puntuacions assignades en les distintes fases de valoració del concurs, mitjançant la seua publicació en el tauler d'anuncis dels serveis centrals de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques en El carrer Miquelet núm. 5, de València, i en els taulers d'anuncis de Les Adreces territorials de la dita Conselleria a Alacant (Rambla Méndez Nuñez núm. 41, Torre Generalitat) i a Castelló (Carrer Major núm. 78). En l'anunci corresponent es concedirà un termini de 10 dies hàbils, A comptar del següent al de la seua exposició, perquè les persones interessades puguen al·legar i si és el cas justificar el que estimen pertinent davant de la Comissió de Valoració.
  
Així mateix, i Als mers efectes informatius s'inserirà en la pàgina Web d'aquesta Direcció General: http://www.cjap.gva.es/ (apartat Centres Directius: Direcció General D'administració autonòmica/Enllaços/Provisió de Llocs).
  
Una vegada redactada per la Comissió de Valoració la proposta de resolució, amb les al·legacions i justificacions presentades, tant si hagueren sigut estimades com desestimades, serà elevada a la Direcció General d'Administració autonòmica per a la seua publicació en el DOGV, servint la dita publicació de notificació als interessats.
  
Octava. Resolució del concurs.
  
El present concurs serà resolt per la Direcció General d'Administració autonòmica de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques, en un termini no superior a 6 mesos, A comptar del dia següent a aquell en què finalitze el termini de presentació de sol·licituds de participació.
  
Novena. Desistiment, renúncia i sol·licitud condicionada.
  
1) Desistiment: Els concursants voluntaris podran desistir de la seua petició dins del termini de presentació d'instàncies. Transcorregut el termini indicat, no s'acceptarà cap desistiment, Per la qual cosa les persones participants en el concurs queden vinculades a les seues sol·licituds i al resultat del concurs.
  
2) Renuncia: No produirà cap efecte la renúncia del destí adjudicat en aquest concurs, llevat que amb anterioritat a la finalització del termini possessori, excloses les pròrrogues que eventualment s'acorden, les persones interessades obtingueren un altre destí per resolució d'una altra convocatòria concurrent, tant de concurs com de lliure designació, i en este cas podran optar per un dels destins adjudicats, mitjançant escrit dirigit a la Direcció General d'Administració autonòmica entenent Que renuncia A la resta de llocs adjudicats en les distintes convocatòries.
  
A aquests efectes, s'entén per convocatòries concurrents les que en la data de finalització del termini de presentació d'instàncies d'alguna d'elles, no s'haguera publicat la resolució d'una altra.
  
3) Sol·licitud condicionada: D'acord amb el que preveu l'article 23.3) del Reglament de Selecció, Provisió de Llocs de Treball i Carrera Administrativa, aprovat per Decret 33/1999, de 9 de març, del Govern Valencià, per raons de convivència, que haurà de quedar acreditada en les actuacions, els que participen en el concurs podran condicionar les seues respectives peticions de vacants per a determinat municipi, al fet que també obtinguen destí en aquest concurs i en el mateix municipi, els concursants amb els que convisquen. En el supòsit d'unions de fet, la Convivència haurà d'acreditar-se mitjançant certificat de la inscripció En el Registre d'Unions de Fet de la Comunitat Valenciana o en Qualsevol altre Registre Oficial d'Unions de Fet.
  
La sol·licitud Condicionada d'un o diversos llocs ha de formular-se necessàriament de mode exprés, en la instància de participació en el concurs, amb identificació de la persona i municipi de destí a què es condiciona la sol·licitud. Quan els sol·licitants no puguen obtindre destí en el mateix municipi a què hagen condicionat la seua petició, li'ls tindrà per desistits de la mateixa, sense perjuí del que procedisca respecte d'altres peticions de destí que hagen pogut formular.
  
Desena. Cessament i presa de possessió.
  
En la resolució del concurs s'indicarà allò que corresponga en relació amb el cessament i presa de possessió del lloc de treball que hagen de formalitzar-se com a conseqüència d'aquell.
  
Segon
  
La Comissió de Valoració del present concurs estarà composta pels membres següents:
  
Titulars:
  
President:
  
José Manuel Xirivella Martí, Cap d'Àrea de l'Institut Valencià de la Joventut.
  
Vocals:
  
Enrique Peris Navarro, Cap de Servei Contractació i Gestió Administrativa, de la Conselleria de Territori i Vivenda.
  
Clementino García Llatas, Cap de Servei d'Assumptes Generals, de la Conselleria de Territori i Vivenda.
  
Francisco Giner Martín, Cap Secció Personal no Estatutari, de la Conselleria de Sanitat.
  
Isabel Jannone Bellot, Cap de Secció de Plantilles, de la Conselleria de Sanitat.
  
Un representant del sindicat CC.OO.
  
Un representant del sindicat UGT.
  
Un representant del sindicat IGEVA.
  
Un representant del sindicat CSIF.
  
Un representant del sindicat STAPV-Iv.
  
Vocal-secretària:
  
Teresa Jover Devesa, representant de la Direcció General d'Administració autonòmica.
  
Suplents:
  
President:
  
Ricardo Chicoy Gamborino, secretari Territorial de la Conselleria de Sanitat de València.
  
Vocals:
  
Rafael Armando Aguilar Agustín, Cap de Servei de Règim Jurídic i Gestió de Personal, de l'Institut Valencià de la Joventut.
  
Violant Hissa Martínez, Cap de Secció de Personal, de la Conselleria de Territori i Vivenda.
  
Rafa Juesas Aucejo, Cap de Secció de Selecció de Personal Temporal, de la Conselleria de Sanitat.
  
Jaime Bernacer Alpera, Cap de Servei de Participació, Activitats i Productes, de l'Institut Valencià de la Joventut.
  
Un representant del sindicat CC.OO.
  
Un representant del sindicat UGT.
  
Un representant del sindicat IGEVA.
  
Un representant del sindicat CSIF.
  
Un representant del sindicat STAPV-Iv.
  
Vocal-secretària:
  
Francisca Ródenas Pérez, representant de la Direcció General de Administració Autonòmica.
  
La Comissió de Valoració podrà sol·licitar de la Direcció General d'Administració autonòmica la designació d'experts que, en qualitat d'assessors, actuaran amb veu però sense vot.
  
El funcionament de la Comissió de Valoració s'ajustarà al que preveu el Reglament de Selecció, Provisió de Llocs de Treball i Carrera Administrativa del Personal comprés en l'àmbit d'aplicació de la Llei de la Funció Pública Valenciana, aprovat per Decret núm. 33/1999, de 9 de març, del Govern Valencià (DOGV núm. 3477, de 20 d'abril) i al que establix la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú per Als òrgans col·legiats.
  
Tercer
  
La present resolució posa fi a la via administrativa. D'acord amb els articles 116 i 117 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, així com als articles 8, 14.2 i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la Jurisdicció contenciosa-administrativa, els interessats poden interposar recurs de reposició, amb caràcter potestatiu, davant De l'òrgan que hi ha dictat aquesta resolució, en el termini d'un mes A comptar del dia següent al de la seua publicació. Alternativament, si no es recorre en reposició, pot interposar-se recurs contenciós administratiu davant del Jutjat contenciós administratiu de la ciutat de València, en el termini de dos mesos A comptar del següent al de la publicació de la present resolució.
  
Els recursos contenciós administratius que s'interposen contra aquesta convocatòria i successius actes del procés de provisió seran anunciats en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana per als efectes de citació als possibles interessats.
  
València, 20 de desembre del 2005.- El director general d'Administració Autonòmica: Miguel Antonio Crespo Marzal.
  
ANNEX I
  
(Oficines Públiques)
  
ALACANT
  
Direcció Territorial de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques.
  
Rambla Méndez Nuñez, 41 (TORRE GENERALITAT)
  
03001 ALACANT
  
Telèfon: 966478081
  
FAX: 966478075
  
Telèfon PROP 012
  
(963866000 Per a telefonades des de fora de la Comunitat Valenciana)
  
CASTELLÓ
  
Direcció Territorial de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques.
  
C/ Major, 78
  
12001 CASTELLÓ
  
Telèfon 964358237
  
FAX 964358066
  
Telèfon PROP 012
  
(963866000 Per a telefonades des de fora de la Comunitat Valenciana)
  
VALÈNCIA
  
Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques.
  
Oficina PROP
  
C/ Historiador Chabás, 2
  
46003 VALÈNCIA
  
Telèfon PROP 012
  
(963866000 Per a telefonades des de fora de la Comunitat Valenciana)



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 5165, del 29-12-2005 (2005/14425)

RESOLUCIÓN de 20 de diciembre de 2005, de la Dirección General de Administración Autonómica, por la que se convoca concurso de méritos núm. 164/2005, para la provisión de tres puestos de trabajo de naturaleza funcionarial, sector administración general, grupo A, jefe de Sección de Gestión Económica de la Conselleria de Territorio y Vivienda y jefe de Sección de Sanciones y Recursos de la Conselleria de Sanidad, y grupo B, jefe de Sección Apoyo Técnico del IVAJ.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   5165

Fecha DOGV
:   29-12-2005

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2005/14425

CVE


Fecha del documento
:   20-12-2005

Organismo emisor
:   Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas

Tipo de documento
:   Resolución

Descriptores 

:   * [profesión jurídica](javascript:void(0))
    * [concurso administrativo](javascript:void(0))
    * [administración regional](javascript:void(0))
    * [profesión administrativa](javascript:void(0))

RESOLUCIÓN de 20 de diciembre de 2005, de la Dirección General de Administración Autonómica, por la que se convoca concurso de méritos núm. 164/2005, para la provisión de tres puestos de trabajo de naturaleza funcionarial, sector administración general, grupo A, jefe de Sección de Gestión Económica de la Conselleria de Territorio y Vivienda y jefe de Sección de Sanciones y Recursos de la Conselleria de Sanidad, y grupo B, jefe de Sección Apoyo Técnico del IVAJ. [2005/14425]
  
En ejecución de las sentencias núms. 304 y 313 de 2002, recaídas en los procedimientos abreviados núms. 10/02 y 292/01 respectivamente, seguidos en el Juzgado de lo contencioso-administrativo núm. 7 de Valencia, confirmadas ambas por las sentencias núms. 912 y 939 de 2004, del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana, Sala de lo Contencioso Administrativo, Sección segunda, y sentencia núm. 172 de 2003, recaída en el procedimiento abreviado núm. 255/02, seguido en el mismo Juzgado, confirmada asimismo por sentencia núm. 635 de 2005, del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana, Sala de lo Contencioso Administrativo, Sección segunda, se convoca concurso para la provisión ordinaria y con carácter de destino definitivo, los puestos de trabajo de naturaleza funcionarial, sector administración general, grupos A y B, jefaturas de Sección, que se relacionan en la base tercera de la presente resolución.
  
Esta resolución se dicta de conformidad con lo dispuesto en el artículo 20 y concordantes del Texto Refundido de la vigente Ley de la Función Pública Valenciana; en los artículos 19 a 25 del Reglamento de Selección, Provisión de Puestos de Trabajo y Carrera Administrativa, aprobado por Decreto 33/1999 de 9 de marzo, del Gobierno Valenciano, y en la Orden de 20 de enero de 2000, del conseller de Justicia y Administraciones Públicas, por la que se aprueban los baremos generales de aplicación a los concursos de méritos para la provisión de puestos de trabajo.
  
En su virtud, en uso de las facultades que le confiere el apartado 3 del artículo 18 del Reglamento aprobado por el ya indicado Decreto 33/1999, esta Dirección General, en uso de las competencias que le atribuye el artículo 18 del Decreto 153/2005, de 28 de octubre, del Consell de la Generalitat, por el que se aprueba el Reglamento Orgánico y Funcional de la Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas, resuelve:
  
Primero
  
Conforme a lo previsto en el artículo 20.1.a) del Texto Refundido de la Ley de la Función Pública Valenciana, se convoca concurso para la provisión de tres puestos de trabajo de naturaleza funcionarial, sector administración general, grupos A y B, Jefaturas de Sección, que se relacionan en la base tercera de esta resolución. Dicho concurso se desarrollará de acuerdo con las siguientes
  
Bases:
  
Primera. Participantes.
  
1º. Quienes concursen han de estar en posesión de los requisitos exigidos en la clasificación del puesto de trabajo que se convoca y mantenerlos durante todo el proceso, hasta el día de la toma de posesión. La participación en el concurso puede tener carácter voluntario o forzoso:
  
A) Pueden participar con carácter voluntario:
  
Los funcionarios de carrera de los grupos A y B, sector administración general, de la administración del Gobierno Valenciano y de las Corporaciones Locales de la Comunidad Valenciana, que hubieran sido seleccionados por el sistema previsto en el artículo 10.1 del Texto Refundido de la Ley de la Función Pública Valenciana.
  
El personal con destino definitivo deberá haber permanecido un mínimo de dos años en su puesto de trabajo, excepto en los supuestos señalados en el apartado 6 del artículo 20 de la Ley de Función Pública Valenciana.
  
El personal en excedencia voluntaria por interés particular, deberá haber permanecido un mínimo de dos años en tal situación, de acuerdo con lo que dispone el apartado 1.B) del artículo 37 de la Ley de Función Pública Valenciana.
  
B) Participarán con carácter forzoso.
  
1) Los funcionarios de carrera de los grupos A y B, sector administración general, de la administración del Gobierno Valenciano en situación de excedencia forzosa, así como los suspensos que hayan cumplido el período de suspensión.
  
2) Los funcionarios de carrera de la administración del Gobierno Valenciano de los mismos grupos y sector al que se refiere el apartado anterior, y que estén adscritos con destino provisional a alguno de los puestos convocados en esta resolución. En el caso de que este personal no obtenga ningún puesto en la presente convocatoria, y se provea en el concurso el puesto al que se halle adscrito, quedará sin destino y a disposición de la Subsecretaría de la Conselleria en que prestaba servicios, conforme al artículo 52.2 de la Ley de la Función Pública Valenciana.
  
2º. Todo el personal a que hace referencia el anterior apartado B) 1) que no tome parte en el presente concurso, será declarado en la situación de excedencia voluntaria.
  
Segunda. Presentación de solicitudes
  
Los concursantes presentarán su ?solicitud de participación- en esta convocatoria con arreglo al modelo que se facilitará en las oficinas públicas indicadas en el Anexo I. Asimismo, presentarán el modelo de ?Solicitud de Destino- en el que harán constar por orden de prioridad, todos los puestos de trabajo que solicitar.
  
Las solicitudes se presentarán en el plazo de 20 días hábiles contados desde el siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, en el Registro de la Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas, en los correspondientes Registros de los Servicios Centrales y Territoriales de las distintas Consellerias o en las demás oficinas públicas a que se refiere el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
A la solicitud de participación se adjuntará documentación, debidamente compulsada, justificativa de los méritos que se aleguen, si no constan en el Registro de Personal de la Dirección General de Administración Autonómica. Se entenderán alegados los méritos que ya consten inscritos en dicho registro y que deban valorarse con arreglo a la convocatoria, sin necesidad de aportar los documentos correspondientes. Con el fin de facilitar la gestión del procedimiento, la documentación que se aporte deberá presentarse en el mismo orden en el que vienen relacionados los apartados del baremo indicado en la base cuarta
  
Asimismo, dentro del plazo de presentación de solicitudes se adjuntará, con carácter preceptivo, una memoria para cada uno de los puestos solicitados, cuyo contenido deberá adaptarse a lo dispuesto en el artículo 6, apartado D, de la Orden de 20 de enero de 2000 del conseller de Justicia y Administraciones Públicas, por la que se aprueban los baremos generales de aplicación a los concursos de méritos, y a lo que se indica en la base cuarta de esta convocatoria. La no presentación de la memoria en el plazo indicado, supondrá la exclusión del participante en el concurso.
  
Tercera. Puestos de trabajo a solicitar.
  
1. Puesto de trabajo núm. 15901: Jefe Sección de Gestión Económica.
  
Conselleria/Organismo: Territorio y Vivienda.
  
Centro de destino: Subsecretaría.
  
Localidad puesto: Valencia.
  
Naturaleza: funcionarial.
  
Sector: general.
  
Requisitos: grupo A.
  
Complemento de destino: nivel 24.
  
Complemento específico: E046.
  
Forma de provisión: concurso.
  
Funciones: Programar, ejecutar, supervisar y rendir cuenta de los resultados en las actividades y procedimientos que tenga encomendados, en relación con las materias propias de la unidad a la que esté adscrito. Dirigir y coordinar las unidades inferiores.
  
2. Puesto de trabajo núm. 10812: Jefe Sección de Sanciones y Recursos.
  
Conselleria/Organismo: Sanidad.
  
Centro de destino: Dirección Territorial de Valencia.
  
Localidad puesto: Valencia.
  
Naturaleza: funcionarial.
  
Sector: general.
  
Requisitos: grupo A. Licenciado en Derecho.
  
Complemento de destino: nivel 24.
  
Complemento específico: E042.
  
Forma de provisión: concurso.
  
Funciones: Programar, ejecutar, supervisar y rendir cuenta de los resultados en las actividades y procedimientos que tenga encomendados, en relación con las materias propias de la unidad a la que esté adscrito. Dirigir y coordinar las unidades inferiores.
  
3. Puesto de trabajo núm. 191: Jefe Sección Apoyo Técnico.
  
Conselleria/Organismo: Instituto Valenciano de la Juventud.
  
Centro de destino: Área del IVAJ.
  
Localidad puesto: Valencia.
  
Naturaleza: funcionarial.
  
Sector: general.
  
Requisitos: grupo B.
  
Complemento de destino: nivel 24.
  
Complemento específico: E042.
  
Forma de provisión: concurso.
  
Funciones: Programar, ejecutar, supervisar y rendir cuenta de los resultados en las actividades y procedimientos que tenga encomendados, en relación con las materias propias de la unidad a la que esté adscrito. Dirigir y coordinar las unidades inferiores.
  
A) Los participantes con carácter voluntario podrán solicitar, por orden de preferencia, los puestos de trabajo para los que cumplan los requisitos exigidos.
  
B) Los participantes con carácter obligatorio citados en la base primera apartado B.1 deberán solicitar, por orden de preferencia, todos los puestos de trabajo para los que cumplan los requisitos exigidos.
  
C) Los participantes con carácter obligatorio citados en la base primera apartado B.2 deberán solicitar, al menos, el puesto de trabajo que ocupan, conforme a lo dispuesto en el artículo 45.3 de la Ley de la Función Pública Valenciana.
  
Cuarta. Baremo de méritos.
  
1º. De conformidad con lo dispuesto en la Orden de 20 de enero de 2000, del conseller de Justicia y Administraciones Públicas, por la que se aprueban los baremos generales de aplicación a los concursos de méritos para la provisión de puestos de trabajo, la valoración de los méritos de los concursantes se realizará con arreglo a lo que se establece en la presente base:
  
A) Antigüedad y grado:
  
1) Antigüedad: Se valorará a razón de 0,05 puntos por cada mes completo de servicios en activo en las distintas Administraciones Públicas, hasta un máximo de 9 puntos. A estos efectos también se computarán los servicios reconocidos al amparo de lo dispuesto en la Ley 70/1978, de 26 de diciembre, de reconocimiento de los servicios previos en la administración Pública.
  
2) Grado: El grado personal consolidado por los aspirantes se valorará en la forma siguiente:
  
a) Grado consolidado inferior al del puesto solicitado: 1 punto.
  
b) Grado consolidado igual o superior al del puesto solicitado: 2 puntos.
  
La puntuación máxima posible a obtener en el presente apartado A será, en consecuencia, de 11 puntos.
  
B) Formación:
  
1) Titulación académica:
  
Por cualquier título académico oficial de igual o superior nivel al exigido para el desempeño del puesto de trabajo a proveer, con exclusión del que sea necesario para el acceso al puesto: 1,5 puntos por título, hasta un máximo de 3 puntos. Solo se puntuará el título o títulos de mayor nivel, entendiéndose comprendidas en el mismo aquellas otras titulaciones necesariamente previas para la obtención del nivel superior. En el caso de que el puesto se encuentre adscrito a dos grupos de titulación, se considera como exigida la titulación correspondiente al grupo superior.
  
2) Cursos de Formación y Perfeccionamiento:
  
Se valorarán los cursos de formación y perfeccionamiento de duración igual o superior a 15 horas que hayan sido cursados o impartidos por el interesado y que hayan sido convocados u homologados por cualquier centro u organismo oficial de formación de empleados públicos, hasta un máximo de 3 puntos y con arreglo a la siguiente escala:
  
a) De 100 o más horas: 2,00 puntos
  
b) De 75 o más horas: 1,50 puntos
  
c) De 50 o más horas: 1,00 puntos
  
d) De 25 o más horas: 0,50 puntos
  
e) De 15 o más horas: 0,20 puntos
  
En ningún caso se puntuarán en el presente subapartado ni en el anterior los cursos de valenciano y de idiomas ni los cursos pertenecientes a una carrera universitaria, cursos de doctorado y los de los diferentes Institutos de las Universidades cuando formen parte del plan de estudios del Centro, ni los cursos derivados de procesos selectivos, promoción interna, planes de empleo y adaptación del régimen jurídico a la naturaleza de los puestos que se ocupan.
  
En el supuesto de cursos impartidos, estos se valorarán por una sola vez, no siendo susceptibles de ser valoradas sucesivas ediciones de un mismo curso.
  
3) Valenciano:
  
El conocimiento del valenciano se valorará hasta un máximo de 3 puntos previa acreditación de estar en posesión del correspondiente certificado expedido u homologado por la Junta Qualificadora de Coneixements del Valencià con arreglo a la siguiente escala:
  
a) Conocimiento oral: 0,75 puntos.
  
b) Grado elemental: 1 punto.
  
c) Grado medio: 2 puntos.
  
d) Grado superior: 3 puntos.
  
La valoración del conocimiento del valenciano se efectuará puntuando exclusivamente el nivel más alto obtenido, siempre y cuando no constituya un requisito del puesto debidamente establecido en la clasificación, valorándose exclusivamente en este último caso la posesión de mayor nivel del requerido, a razón de un punto por cada nivel que exceda del exigido en la clasificación.
  
4) Idiomas comunitarios:
  
Hasta un máximo de 2 puntos, a razón de 0,40 puntos por curso o su equivalencia si se trata de ciclos de escuela oficial de idiomas, así como 0,40 puntos por cada 12 créditos de idioma comunitario, correspondientes a título oficial expedido por la universidad de Licenciatura en las distintas Filologías, o de Maestro: especialidad de Lengua Extranjera, siempre que no se trate del título que sirvió para pertenecer al respectivo grupo de titulación, y que no haya sido objeto de valoración por el apartado de Formación.
  
La puntuación máxima posible a obtener en el presente apartado B) será, en consecuencia, de 11 puntos.
  
C) Méritos específicos: Se valorará la experiencia como funcionario de carrera en el desempeño de puestos de trabajo, de acuerdo con los siguientes apartados:
  
1) En concepto de experiencia en el desempeño de puestos con funciones iguales o similares, se valorará el desempeño de puestos que entre sus funciones incluyan las propias de jefatura o dirección y tengan asignado un complemento de destino de nivel igual o superior al del puesto convocado, a razón de 0,15 puntos por mes completo de servicios, hasta un máximo de 3 puntos.
  
A los exclusivos efectos de esta convocatoria, se entenderá que los puestos de jefatura de sección o equivalentes siempre han tenido asignado el nivel de complemento de destino con el que figuran clasificados en la actualidad.
  
2) En concepto de experiencia en el desempeño de puestos con nivel de responsabilidad igual o superior, se valorará el desempeño de puestos sin jefatura, con complemento de destino igual o superior al del puesto convocado, a razón de 0,10 puntos por mes completo de servicios, hasta un máximo de 1,5 puntos.
  
Asimismo debe entenderse, a los exclusivos efectos de esta convocatoria, que el personal participante y todos los puestos de trabajo cuya naturaleza se haya visto modificada en virtud de los procesos legales de adaptación, han tenido siempre la naturaleza jurídica que tengan en la actualidad.
  
La puntuación máxima posible a obtener en el presente apartado C) será de 3 puntos.
  
D) Entrevista:
  
El resultado de la entrevista se valorará con un máximo de 3 puntos, y versará sobre el contenido de una memoria elaborada de acuerdo con lo indicado en el artículo 6º) apartado D) de la Orden de 20 de enero de 2000 por la que se aprueban los baremos generales de aplicación a los concursos de méritos, y cuya extensión máxima no podrá exceder de 15 folios. Las funciones asignadas a cada puesto de trabajo de acuerdo con su clasificación, se recogen en la base tercera de esta convocatoria.
  
2º. La puntuación máxima posible a obtener por todos los apartados será de 28 puntos.
  
3º. En caso de empate se adjudicará el puesto al concursante que haya obtenido mayor puntuación en el apartado de formación; si dicha puntuación fuera también igual, se considerará la obtenida por antigüedad y grado; y por último los méritos específicos. De persistir el empate, se adjudicará por sorteo.
  
Quinta. Puntuación mínima.
  
Para obtener la adjudicación del puesto es necesario alcanzar un mínimo de 5 puntos.
  
Sexta. Valoración de méritos.
  
Únicamente se tendrán en cuenta los méritos alegados, obtenidos y acreditados, antes de finalizar el plazo de presentación de solicitudes para participar en este concurso.
  
Los méritos se valorarán por una Comisión de Valoración, cuya composición se indica en el apartado segundo de la presente resolución.
  
Séptima. Adjudicación de destinos
  
La adjudicación de destino se hará según el orden de la puntuación que se hubiese obtenido por aplicación del baremo señalado en la base cuarta.
  
La Comisión de Valoración, inmediatamente antes de redactar la propuesta de resolución, pondrá de manifiesto a las personas interesadas las puntuaciones asignadas en las distintas fases de valoración del concurso, mediante su publicación en el tablón de anuncios de los servicios centrales de la Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas en la Calle Miguelete núm. 5, de Valencia, y en los tablones de anuncios de las Direcciones Territoriales de dicha Conselleria en Alicante (Rambla Méndez Nuñez núm. 41, Torre Generalitat) y en Castellón (Calle Mayor núm. 78). En el anuncio correspondiente se concederá un plazo de 10 días hábiles, a contar del siguiente al de su exposición, para que las personas interesadas puedan alegar y en su caso justificar lo que estimen pertinente ante la Comisión de Valoración.
  
Asimismo, y a los meros efectos informativos se insertará en la página Web de esta Dirección General: http://www.cjap.gva.es/ (apartado Centros Directivos: Dirección General de Administración Autonómica/Enlaces/Provisión de Puestos).
  
Una vez redactada por la Comisión de Valoración la propuesta de resolución, con las alegaciones y justificaciones presentadas, tanto si hubieren sido estimadas como desestimadas, será elevada a la Dirección General de Administración Autonómica para su publicación en el DOGV, sirviendo dicha publicación de notificación a los interesados.
  
Octava. Resolución del concurso.
  
El presente concurso será resuelto por la Dirección General de Administración Autonómica de la Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas, en un plazo no superior a 6 meses, a contar del día siguiente a aquel en que finalice el plazo de presentación de solicitudes de participación.
  
Novena. Desistimiento, renuncia y solicitud condicionada.
  
1) Desistimiento: Los concursantes voluntarios podrán desistir de su petición dentro del plazo de presentación de instancias. Transcurrido el plazo indicado, no se aceptará ningún desistimiento, por lo que las personas participantes en el concurso quedan vinculadas a sus solicitudes y al resultado del concurso.
  
2) Renuncia: No surtirá efecto alguno la renuncia del destino adjudicado en este concurso, salvo que con anterioridad a la finalización del plazo posesorio, excluidas las prórrogas que eventualmente se acuerden, las personas interesadas obtuvieran otro destino por resolución de otra convocatoria concurrente, tanto de concurso como de libre designación, en cuyo caso podrán optar por uno de los destinos adjudicados, mediante escrito dirigido a la Dirección General de Administración Autonómica entendiendo que renuncia al resto de puestos adjudicados en las distintas convocatorias.
  
A estos efectos, se entiende por convocatorias concurrentes las que en la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias de alguna de ellas, no se hubiera publicado la resolución de otra.
  
3) Solicitud condicionada: De acuerdo con lo previsto en el artículo 23.3) del Reglamento de Selección, Provisión de Puestos de Trabajo y Carrera Administrativa, aprobado por Decreto 33/1999, de 9 de marzo, del Gobierno Valenciano, por razones de convivencia, que deberá quedar acreditada en las actuaciones, quienes participen en el concurso podrán condicionar sus respectivas peticiones de vacantes para determinado municipio, al hecho de que también obtengan destino en este concurso y en el mismo municipio, los concursantes con quienes convivan. En el supuesto de uniones de hecho, la convivencia deberá acreditarse mediante certificación de la inscripción en el Registro de Uniones de Hecho de la Comunidad Valenciana o en cualquier otro Registro Oficial de Uniones de Hecho.
  
La solicitud condicionada de uno o varios puestos ha de formularse necesariamente de modo expreso, en la instancia de participación en el concurso, con identificación de la persona y municipio de destino a que se condiciona la solicitud. Cuando los solicitantes no puedan obtener destino en el mismo municipio al que hayan condicionado su petición, se les tendrá por desistidos de la misma, sin perjuicio de lo que proceda respecto de otras peticiones de destino que hayan podido formular.
  
Décima. Cese y toma de posesión.
  
En la resolución del concurso se indicará lo procedente en relación con el cese y toma de posesión del puesto de trabajo que deban formalizarse como consecuencia de aquél.
  
Segundo
  
La Comisión de Valoración del presente concurso estará compuesta por los siguientes miembros:
  
Titulares:
  
Presidente:
  
José Manuel Chirivella Martí, Jefe de Área del Instituto Valenciano de la Juventud.
  
Vocales:
  
Enrique Peris Navarro, Jefe de Servicio Contratación y Gestión Administrativa, de la Conselleria de Territorio y Vivienda.
  
Clementino García Llatas, Jefe de Servicio de Asuntos Generales, de la Conselleria de Territorio y Vivienda.
  
Francisco Giner Martín, Jefe Sección Personal no Estatutario, de la Conselleria de Sanidad.
  
Isabel Jannone Bellot, Jefa de Sección de Plantillas, de la Conselleria de Sanidad.
  
Un representante del sindicato CC.OO.
  
Un representante del sindicato UGT.
  
Un representante del sindicato IGEVA.
  
Un representante del sindicato CSIF.
  
Un representante del sindicato STAPV-Iv.
  
Vocal-secretaria:
  
Teresa Jover Devesa, representante de la Dirección General de Administración Autonómica.
  
Suplentes:
  
Presidente:
  
Ricardo Chicoy Gamborino, Secretario Territorial de la Conselleria de Sanidad de Valencia.
  
Vocales:
  
Rafael Armando Aguilar Agustín, Jefe de Servicio de Régimen Jurídico y Gestión de Personal, del Instituto Valenciano de la Juventud.
  
Yolanda Iza Martínez, Jefa de Sección de Personal, de la Conselleria de Territorio y Vivienda.
  
Rafa Juesas Aucejo, Jefe de Sección de Selección de Personal Temporal, de la Conselleria de Sanidad.
  
Jaime Bernacer Alpera, Jefe de Servicio de Participación, Actividades y Productos, del Instituto Valenciano de la Juventud.
  
Un representante del sindicato CC.OO.
  
Un representante del sindicato UGT.
  
Un representante del sindicato IGEVA.
  
Un representante del sindicato CSIF.
  
Un representante del sindicato STAPV-Iv.
  
Vocal-secretaria:
  
Francisca Ródenas Pérez, representante de la Dirección General de Administración Autonómica.
  
La Comisión de Valoración podrá solicitar de la Dirección General de Administración Autonómica la designación de expertos que, en calidad de asesores, actuarán con voz pero sin voto.
  
El funcionamiento de la Comisión de Valoración se ajustará a lo previsto en el Reglamento de Selección, Provisión de Puestos de Trabajo y Carrera Administrativa del Personal comprendido en el ámbito de aplicación de la Ley de la Función Pública Valenciana, aprobado por Decreto núm. 33/1999, de 9 de marzo, del Gobierno Valenciano (DOGV núm. 3477, de 20 de abril) y a lo establecido en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común para los órganos colegiados.
  
Tercero
  
La presente resolución pone fin a la vía administrativa. Con arreglo a los artículos 116 y 117 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, así como a los artículos 8, 14.2 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contenciosa-Administrativa, los interesados pueden interponer recurso de reposición, con carácter potestativo, ante el órgano que ha dictado esta resolución, en el plazo de un mes a contar del día siguiente al de su publicación. Alternativamente, si no se recurre en reposición, puede interponerse recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de la ciudad de Valencia, en el plazo de dos meses a contar del siguiente al de la publicación de la presente resolución.
  
Los recursos contencioso administrativos que se interpongan contra esta convocatoria y sucesivos actos del proceso de provisión serán anunciados en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana para los efectos de emplazamiento a los posibles interesados.
  
Valencia, a 20 de diciembre de 2005.- El director general de Administración Autonómica: Miguel Antonio Crespo Marzal.
  
ANEXO I
  
(Oficinas Públicas)
  
ALICANTE
  
Dirección Territorial de la Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas.
  
Rambla Méndez Nuñez, 41 (TORRE GENERALITAT)
  
03001 ALICANTE
  
Teléfono: 966478081
  
FAX: 966478075
  
Teléfono PROP 012
  
(963866000 para llamadas desde fuera de la Comunidad Valenciana)
  
CASTELLÓN
  
Dirección Territorial de la Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas.
  
C/ Mayor, 78
  
12001 CASTELLON
  
Teléfono 964358237
  
FAX 964358066
  
Teléfono PROP 012
  
(963866000 para llamadas desde fuera de la Comunidad Valenciana)
  
VALENCIA
  
Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas.
  
Oficina PROP
  
C/ Historiador Chabás, 2
  
46003 VALENCIA
  
Teléfono PROP 012
  
(963866000 para llamadas desde fuera de la Comunidad Valenciana)



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML