Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 4528, del 23-06-2003 (2003/7431)

ACORD de 3 d'abril de 2003, del Consell de la Sindicatura de Comptes de la Comunitat Valenciana, per mitjà del qual es convoca un procediment selectiu abreujat per a accedir, amb caràcter interí, a un lloc de treball d'auxiliar de gestió informàtica, vacant en aquesta institució.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   4528

Data del DOGV
:   23-06-2003

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2003/7431

CVE


Data del document
:   03-04-2003

Organisme emissor
:   Sindicatura de Comptes

Tipus de document
:   Acord

Descriptors 

:   * [administració regional](javascript:void(0))
    * [professió de la informàtica](javascript:void(0))
    * [concurs administratiu](javascript:void(0))

ACORD de 3 d'abril de 2003, del Consell de la Sindicatura de Comptes de la Comunitat Valenciana, per mitjà del qual es convoca un procediment selectiu abreujat per a accedir, amb caràcter interí, a un lloc de treball d'auxiliar de gestió informàtica, vacant en aquesta institució. [2003/X7431]
  
En la relació de llocs de treball de la Sindicatura de Comptes de la Comunitat Valenciana, figura un lloc vacant d'auxiliar de gestió informàtica, grup C, que cal cobrir necessàriament amb caràcter interí per a poder exercir normalment les funcions de la institució.
  
És per això que, en l'exercici de la competència atribuïda per l'article 17.c) de la llei de la Generalitat Valenciana 6/1985, d'11 de maig, de Sindicatura de Comptes, i per l'article 12.c) del Reglament de Règim Interior de la Sindicatura de Comptes, el Consell de la institució acorda realitzar el present procés selectiu, que es regirà per les bases següents:
  
Primera. Normes generals
  
U. És objecte del present acord la selecció d'aspirants per a cobrir, amb la condició de personal interí, un lloc de treball vacant, amb la denominació d'auxiliar de gestió informàtica, pertanyent al grup C del sector d'Administració General, classificat amb el nivell 16 de complement de destinació, i que té les altres condicions que s'especifiquen en l'annex I i en la relació de llocs de treball de la Sindicatura de Comptes.
  
Dos. El procés es regirà pel que es disposa en les presents bases, i en allò que no s'hi preveu serà d'aplicació la normativa considerada en la disposició addicional de la Llei de Sindicatura de Comptes.
  
Tres. La persona seleccionada serà destinada amb caràcter interí a les vacants objecte d'aquesta convocatòria, de manera que el nomenament no li atorgarà cap dret per a ingressar de forma definitiva en l'administració pública i cessarà quan desapareguen les circumstàncies que donen lloc al nomenament, quan el lloc de treball siga proveït per algun funcionari de carrera, mitjançant qualsevol dels procediments establits en els articles 20 i 21 de la Llei de la Funció Pública Valenciana, o quan s'amortitze el lloc.
  
Quatre. Qui obtinga el lloc no podrà compatibilitzar-lo amb l'exercici d'un segon lloc de treball, càrrec o activitat en el sector públic, ni tampoc amb activitats de caràcter privat; llevat dels supòsits d'excepció que s'estableixen en les disposicions vigents en matèria d'incompatibilitats.
  
Segona. Requisits dels candidats
  
Per a ser admés al procediment selectiu, serà necessari reunir els requisits següents:
  
a) Tenir la nacionalitat espanyola.
  
b) Haver complit 18 anys.
  
c) Estar en possessió del títol de batxiller, de formació professional de segon grau o equivalent.
  
d) No trobar-se inhabilitat per a l'exercici de la funció pública per sentència ferma.
  
e) No haver sigut separat del servei públic mitjançant expedient disciplinari.
  
f) No patir malaltia o defecte físic que impedisca exercir les funcions corresponents.
  
Els candidats hauran de reunir aquests requisits en la data que acabe el termini de presentació de sol·licituds i mantenir-los fins al moment en què finalitze el procés selectiu.
  
Tercera. Procediment de selecció
  
U. El procediment constarà de dues fases.
  
Dos. La primera fase consistirà en la qualificació dels mèrits dels aspirants. Els dits mèrits s'avaluaran sobre la base de la documentació degudament acreditada pels interessats, la qual es presentarà juntament amb la sol·licitud per a participar en aquest procediment; s'hi aplicarà el barem següent:
  
1. Experiència professional
  
1.1. En l'administració pública:
  
Es valorarà fins a un màxim de 0'5 punts cada any complet de serveis en actiu prestats en les distintes administracions públiques ocupant llocs de treball directament relacionats amb les funcions que ha de realitzar l'auxiliar de gestió informàtica. La puntuació que s'adjudicarà per aquest concepte no sobrepassarà els 4 punts.
  
1.2. En el sector privat:
  
Es valorarà fins a un màxim de 0'5 punts cada any complet d'experiència en el sector privat ?degudament acreditada, a judici del tribunal?, en llocs de treball directament relacionats amb les funcions que ha de realitzar l'auxiliar de gestió informàtica, fins a un màxim de 4 punts.
  
1.3. D'altres serveis prestats en les administracions públiques:
  
Es valorarà amb 0'20 punts cada any complet de serveis en actiu prestats en les distintes administracions públiques, fins a un màxim de 2 punts; sempre que aquests serveis no hagen sigut computats en el punt 1.1.
  
2. Formació personal:
  
Es valorarà amb 2 punts l'acreditació de comptar amb una titulació acadèmica superior a l'exigida. Quan aquesta titulació estiga directament vinculada amb el lloc convocat, s'hi adjudicaran uns altres 2 punts addicionals.
  
3. Coneixements de valencià:
  
Es valoraran fins a un màxim de 2 punts, sempre que s'acredite estar en possessió del pertinent certificat expedit per la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià, conformement a la següent escala: a) coneixement oral, 0'5 punts; b) coneixement de grau elemental, 1 punt; c) coneixement de grau mitjà, 1'5 punts; d) coneixement de grau superior, 2 punts.
  
Tres. La qualificació total de la primera fase es determinarà per la suma aritmètica de les puntuacions corresponents als tres conceptes del barem, que s'hi aplicarà sempre que es supere la segona fase.
  
Quatre. La segona fase del procediment selectiu constarà de dos exercicis, un de teòric i un altre de pràctic, que es realitzaran consecutivament en la mateixa data; aquesta data es comunicarà en el mateix anunci en què es publique la llista d'aspirants, el qual serà exposat en el tauler d'anuncis de la Sindicatura una vegada hagen transcorregut deu dies hàbils, comptats a partir del dia següent en què finalitze el termini de presentació de sol·licituds.
  
Primer exercici:
  
Serà de caràcter teòric i consistirà a contestar vint-i-cinc preguntes amb respostes alternatives, de les quals només una serà la correcta, i es penalitzaran les contestacions errònies amb la deducció de la meitat de la puntuació corresponent a una contestació vàlida. Les preguntes versaran sobre qüestions bàsiques en matèria de seguretat informàtica, Windows NT i 2000 Server, comunicacions, instal·lació i configuració, targetes de xarxa, «routers», «swichers» i sistemes RAID, ofimàtica (Word, Excel) i bases de dades (Acces). Aquest exercici tindrà una duració màxima de trenta minuts. La puntuació màxima que s'hi pot obtenir serà de 25 punts, i almenys en seran necessaris 13 per a aprovar.
  
Segon exercici:
  
Serà de caràcter pràctic i consistirà a muntar, posar en marxa i configurar elements, tant interns com externs. Aquest exercici tindrà un temps màxim de realització de dues hores i podrà ser qualificat fins amb 25 punts, i almenys en seran necessaris 13 per a aprovar.
  
Cinc. La qualificació total dels aspirants que hagen superat els dos exercicis, vindrà determinada per la suma aritmètica de les puntuacions dels dos.
  
Sis. La qualificació total del procediment selectiu es determinarà per la suma aritmètica de les puntuacions atorgades en les dues fases de què consta.
  
Quarta. Sol·licituds
  
U. Qui desitge participar en la selecció, haurà de presentar una sol·licitud ajustada al model que figura com a annex II, dirigida a l'Excel·lentíssim Senyor Síndic Major de la Sindicatura de Comptes, en el registre de la institució, al carrer de sant Vicent, número 4, de València; o en la forma establida en l'article 38.4 de la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, en el termini de quinze dies hàbils comptats a partir del següent a l'última publicació d'aquesta convocatòria, que apareixerà en el Butlletí Oficial de les Corts Valencianes i en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
  
Dos. La sol·licitud anirà acompanyada d'una còpia del document nacional d'identitat, així com d'una còpia autèntica de la documentació acreditativa dels mèrits a què es refereix l'apartat dos de la base tercera.
  
Tres. La presentació al procés implica l'acceptació de les presents bases.
  
Cinquena. Tribunal
  
U. El tribunal estarà format pels següents membres:
  
President:
  
- Rafael Vicente Queralt, síndic de la Sindicatura de Comptes.
  
Vocals:
  
- Ricardo March García, analista-programador de la Sindicatura de Comptes.
  
- Javier Cárcel Hernáiz, informàtic en el Registre de Contractació de la Conselleria d'Economia i Hisenda.
  
- Isabel Sáiz Aguelo, en representació del Consell de Personal de la Sindicatura de Comptes, que actuarà amb veu però sense vot.
  
Secretari:
  
Actuarà com a tal el vocal citat en primer lloc.
  
Al seu torn, cada un dels membres del tribunal tindrà el suplent corresponent, amb idèntiques funcions i atribucions; seran els següents:
  
President:
  
- Manuel Girona Rubio, síndic de la Sindicatura de Comptes.
  
Vocals:
  
- Enric Bonet Seguí, del Servei d'Informàtica de la Conselleria d'Economia i Hisenda.
  
- Julia Jiménez Albert, del Servei d'Aplicacions Financeres de la Conselleria d'Economia i Hisenda.
  
- Joan B. Benlloch Gómez, en representació del Consell de Personal de la Sindicatura de Comptes, que actuarà amb veu però sense vot.
  
Secretari:
  
Actuarà com a tal el vocal citat en primer lloc.
  
Dos. El tribunal estarà vàlidament constituït quan assistisquen tres dels seus membres, ja siguen els titulars o els suplents, i hauran de ser presents en tot cas el president i el secretari, o els suplents corresponents. El president disposarà de vot de qualitat en el cas d'empat; per a la resta de qüestions el tribunal i els seus membres ajustaran les seues actuacions a les previsions del capítol II del títol II de la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
Tres. Correspon al tribunal determinar la qualificació dels aspirants en els dos exercicis del procediment selectiu. Podrà adoptar totes les mesures que siguen necessàries per al correcte desenvolupament del procés i disposarà de la facultat d'interpretar les presents bases.
  
Quatre. Els membres del tribunal hauran d'abstenir-se d'intervenir i podran ser recusats pels interessats quan hi concórreguen circumstàncies de les previstes en els articles 28 i 29 de la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
Cinc. A l'efecte de comunicacions i d'altres incidències, el tribunal tindrà la seu en la Sindicatura de Comptes, al carrer de sant Vicent, número 4, de València (46002).
  
Sisena. Comprovació i publicació de resultats
  
U. Una vegada conegut el candidat millor qualificat, el tribunal efectuarà la designació de l'adjudicatari provisional, amb la puntuació obtinguda.
  
Sense perjudici de la publicació dels resultats dels dos exercicis de la segona fase, que s'efectuarà al tauler d'anuncis de la Sindicatura de Comptes, el tribunal s'abstindrà de designar un nombre major de seleccionats que el de vacants convocades. Els empats en la puntuació total es resoldran a favor de l'aspirant amb millor qualificació en la prova pràctica.
  
Dos. La designació de l'adjudicatari provisional es publicarà en el tauler d'anuncis de la seu de la Sindicatura de Comptes, al carrer de sant Vicent, número 4, de València. A l'efecte del que es disposa en l'article 59.5.b) de la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, amb aquesta publicació es considerarà efectuada l'oportuna notificació als interessats.
  
Tres. Aquells aspirants que ho estimen pertinent, disposaran d'un termini de deu dies hàbils, comptats a partir del dia següent al de la publicació de la designació provisional, per a al·legar el que consideren oportú.
  
Quatre. Finalitzat el termini expressat i vistes les possibles al·legacions, el tribunal efectuarà en el termini màxim de deu dies la designació definitiva del seleccionat, que elevarà al Consell de la Sindicatura de Comptes amb la corresponent proposta de nomenament. Aquesta serà notificada personalment a l'aspirant proposat i publicada en el tauler d'anuncis de la seu de la Sindicatura de Comptes; amb això es considerarà efectuada la notificació a la resta d'interessats, d'acord amb el que es preveu en l'article 59.5.b) de la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
Setena. Presentació de documents
  
U. L'aspirant proposat pel tribunal haurà de presentar en la Secretaria General de la Sindicatura de Comptes, dins del termini de cinc dies hàbils a partir del dia en què reba la notificació de la proposta, els següents documents:
  
a) Original del document nacional d'identitat i còpia per a la compulsa.
  
b) Certificat mèdic acreditatiu de no patir malaltia o defecte físic que impedisca el normal exercici de les funcions, expedit per algun facultatiu competent.
  
c) Document original del corresponent títol o diploma, o resguard de la seua sol·licitud, que acrediten estar en possessió de la titulació exigida, així com una fotocòpia per a la compulsa.
  
d) Declaració de no haver sigut separat del servei en cap Administració pública mitjançant expedient disciplinari, ni trobar-se inhabilitat per a l'exercici de la funció pública; així com de no realitzar activitats incompatibles.
  
Dos. Si dins del termini fixat ?i llevat de casos de força major- la persona proposada no presenta la documentació, o si després d'examinar la dita documentació es dedueix que no compleix algun dels requisits exigits en la convocatòria, no podrà ser nomenada i quedaran anul·lades totes les seues actuacions; sense perjudici de la responsabilitat en què pogués haver incorregut per falsedat en la instància.
  
En tal cas, el Consell de la Sindicatura podrà requerir el tribunal perquè eleve una proposta complementària, a l'efecte d'incloure en comptes del primer seleccionat l'aspirant a qui correspondria el següent lloc com a conseqüència de les qualificacions obtingudes. En relació a la persona que figurés inclosa en aquesta proposta complementària, s'observaran els tràmits considerats en les presents bases, a partir del que es preveu en l'apartat quatre de la base sisena, inclusivament.
  
Vuitena. Nomenament i presa de possessió
  
Després d'haver comprovat la conformitat de la documentació aportada, el Consell de la Sindicatura de Comptes efectuarà el corresponent nomenament com a funcionari interí, que serà notificat a la persona interessada. Aquesta haurà d'incorporar-se a la Sindicatura de Comptes en el termini de tres dies hàbils, comptats a partir del següent a la notificació, i quedarà subjecta en qualsevol supòsit a les condicions previstes en l'apartat tres de la base primera.
  
Novena. Llista suplementària d'aspirants
  
El Consell de la Sindicatura de Comptes podrà aprovar la constitució d'una llista suplementària d'aprovats, col·locats per l'ordre de puntuació obtinguda en el procediment selectiu, que en un futur podran ser cridats a ocupar ?pel mateix ordre- les vacants d'auxiliar de gestió informàtica que es produïsquen en la institució.
  
Deu. Recursos
  
U. Contra les actuacions del tribunal es podrà interposar recurs d'alçada, davant el Consell de la Sindicatura de Comptes, en el termini d'un mes a partir del dia següent a la seua notificació o publicació, d'acord amb el que s'estableix en l'article 114.1 de la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
Dos. Els actes del Consell de la Sindicatura, comprés el present acord, posen fi a la via administrativa i poden ser impugnats pels interessats interposant un recurs contenciós administratiu davant la Sala del Contenciós Administratiu del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, en el termini de dos mesos comptats a partir del dia següent a la seua notificació o publicació; es podrà presentar qualsevol altra reclamació o recurs que s'estime procedent, així com el recurs potestatiu de reposició, que s'haurà de presentar davant el mateix Consell en el termini d'un mes, d'acord amb els articles 116 i 117 de la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
València, 3 d'abril de 2003.- El síndic major: José Antonio Noguera de Roig.
  
ANNEX I
  
Lloc: auxiliar de gestió informàtica.
  
Naturalesa: funcionarial.
  
Número de lloc: 81.
  
Grup: C.
  
Complement de destinació: 16.
  
Complement específic: 756,82 euros/mes.
  
Funcions:
  
1ª) Administració, manteniment i seguretat de la xarxa informàtica.
  
2ª) Assistència als usuaris de la xarxa informàtica.
  
3ª) Auxiliar l'analista-programador en totes les seues funcions.
  
4ª) Treballs d'arxiu i tramitació d'expedients propis de les seues funcions, correspondència i registre de material informàtic.
  
ANNEX II
  
Model de sol·licitud
  
Nom i cognoms: DNI:
  
Domicili: Telèfon:
  
Vist l'acord de 3 d'abril de 2003 del Consell de la Sindicatura de Comptes de la Generalitat Valenciana, per mitjà del qual es convoca un procediment selectiu per a accedir, amb caràcter interí, a un lloc de treball d'auxiliar de gestió informàtica vacant en la dita institució, les bases del qual accepte en la seua integritat, alhora que declare reunir els requisits establits en la base segona,
  
SOL·LICITE
  
Que em considereu presentat/da en l'esmentada convocatòria i ser cridat/da per a realitzar els exercicis corresponents.
  
Documents que presente:
  
1. Fotocòpia del DNI.
  
2. Memòria justificativa dels mèrits al·legats i la seua qualificació, d'acord amb l'apartat dos de la base tercera de la convocatòria.
  
3. Certificats corresponents a (detalleu-ne cada un dels que aporteu):
  
3.1 Experiència professional.
  
3.2 Formació personal.
  
3.3 Coneixements de valencià.
  
Autoavaluació dels mèrits d'acord amb l'apartat dos de la base tercera de la convocatòria:
  
1. Experiència professional: punts
  
2. Formació personal: punts
  
3. Coneixements de valencià: punts
  
4. Qualificació total dels mèrits (suma): punts
  
València, d de 2003
  
Signat:



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 4528, del 23-06-2003 (2003/7431)

ACUERDO de 3 de abril de 2003 del Consejo de la Sindicatura de Comptes de la Comunidad Valenciana, por el que se convoca procedimiento selectivo abreviado para acceder, con carácter interino, a un puesto de trabajo de auxiliar de gestión informática, vacante en esta institución.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   4528

Fecha DOGV
:   23-06-2003

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2003/7431

CVE


Fecha del documento
:   03-04-2003

Organismo emisor
:   Sindicatura de Comptes

Tipo de documento
:   Acuerdo

Descriptores 

:   * [administración regional](javascript:void(0))
    * [profesión de la informática](javascript:void(0))
    * [concurso administrativo](javascript:void(0))

ACUERDO de 3 de abril de 2003 del Consejo de la Sindicatura de Comptes de la Comunidad Valenciana, por el que se convoca procedimiento selectivo abreviado para acceder, con carácter interino, a un puesto de trabajo de auxiliar de gestión informática, vacante en esta institución. [2003/X7431]
  
En la relación de puestos de trabajo de la Sindicatura de Comptes de la Comunidad Valenciana, figura un puesto vacante de auxiliar de gestión informática, grupo C, cuya cobertura con carácter interino resulta necesaria en aras al normal desempeño de las funciones de la institución.
  
Por ello, en el ejercicio de la competencia atribuida por el artículo 17.c) de la Ley de la Generalitat Valenciana 6/1985, de 11 de mayo, de Sindicatura de Comptes, y en el artículo 12.c) del Reglamento de Régimen Interior de la Sindicatura de Comptes, el Consejo de la institución acuerda realizar el presente proceso selectivo, que se regirá por las siguientes bases:
  
Primera. Normas generales
  
Uno. Es objeto del presente acuerdo la selección de aspirantes para cubrir, con la condición de personal interino, un puesto de trabajo vacante con la denominación de auxiliar de gestión informática, perteneciente al grupo C del sector de Administración General, clasificado con el nivel 16 de complemento de destino, y que tiene las demás condiciones que se especifican en el anexo I y en la relación de puestos de trabajo de la Sindicatura de Comptes.
  
Dos. El proceso se regirá por lo dispuesto en las presentes bases y, para lo no previsto en ellas, será de aplicación la normativa que se contempla en la disposición adicional de la Ley de Sindicatura de Comptes.
  
Tres. La persona seleccionada será destinada con carácter interino a las vacantes objeto de esta convocatoria, por lo que el nombramiento no le otorgará derecho alguno para el ingreso definitivo en la administración pública y su cese se producirá cuando desaparezcan las circunstancias que dan lugar al nombramiento, se provea por funcionario de carrera el puesto de trabajo mediante cualquiera de los procedimientos establecidos en los artículos 20 y 21 de la Ley de la Función Pública Valenciana, o se amortice el puesto.
  
Cuatro. Quien obtenga el puesto no podrá compatibilizarlo con el desempeño de un segundo puesto de trabajo, cargo o actividad en el sector público, ni tampoco con actividades de carácter privado, salvo los supuestos de excepción que se establecen en las disposiciones vigentes en materia de incompatibilidades.
  
Segunda. Requisitos de los candidatos
  
Para ser admitido al procedimiento selectivo será necesario reunir los requisitos siguientes:
  
a) Tener la nacionalidad española.
  
b) Tener cumplidos 18 años.
  
c) Estar en posesión del título de bachiller, de formación profesional de segundo grado o equivalente.
  
d) No hallarse inhabilitado para el ejercicio de la función pública por sentencia firme.
  
e) No haber sido separado del servicio público mediante expediente disciplinario.
  
f) No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspondientes funciones.
  
Los candidatos deberán reunir estos requisitos en la fecha que termine el plazo de presentación de solicitudes y mantenerlos hasta el momento en que finalice el proceso selectivo.
  
Tercera. Procedimiento de selección
  
Uno. El procedimiento constará de dos fases.
  
Dos. La primera fase consistirá en la calificación de los méritos de los aspirantes. Dichos méritos se evaluarán en base a la documentación debidamente acreditada por los interesados, la cual se presentará junto a la solicitud para participar en este procedimiento, siendo de aplicación el siguiente baremo:
  
1. Experiencia profesional.
  
1.1. En la administración pública:
  
Se valorará hasta un máximo de 0'5 puntos cada año completo de servicios en activo prestados en las distintas administraciones públicas desempeñando puestos de trabajo directamente relacionados con las funciones a desempeñar por el auxiliar de gestión informática. La puntuación a adjudicar por este concepto no sobrepasará los 4 puntos.
  
1.2. En el sector privado:
  
Se valorará hasta un máximo de 0'5 puntos cada año completo de experiencia en el sector privado, debidamente acreditada a juicio del tribunal, en puestos de trabajo directamente relacionados con las funciones a desarrollar por el auxiliar de gestión informática, hasta un máximo de 4 puntos.
  
1.3. Otros servicios prestados en las administraciones públicas:
  
Se valorará con 0'20 puntos cada año completo de servicios en activo prestados en las distintas administraciones públicas, hasta un máximo de 2 puntos, siempre que estos servicios no hayan sido computados en el punto 1.1.
  
2. Formación personal:
  
Se valorará con 2 puntos la acreditación de contar con una titulación académica superior a la exigida. Cuando esta titulación esté directamente vinculada con el puesto convocado, se adjudicarán otros 2 puntos adicionales.
  
3. Conocimientos de valenciano:
  
Se valorará hasta un máximo de 2 puntos, siempre que se acredite estar en posesión del pertinente certificado expedido por la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià, con arreglo a la siguiente escala: a) conocimiento oral, 0'5 puntos; b) conocimiento de grado elemental, 1 punto; c) conocimiento de grado medio, 1'5 puntos; d) conocimiento de grado superior, 2 puntos.
  
Tres. La calificación total de la primera fase vendrá determinada por la suma aritmética de las puntuaciones correspondientes a los tres conceptos del baremo, que se aplicará siempre que se supere la segunda fase.
  
Cuatro. La segunda fase del procedimiento selectivo constará de dos ejercicios, uno teórico y otro práctico, que se celebrarán consecutivamente en la misma fecha, la cual se comunicará en el propio anuncio por el que se publique la lista de aspirantes, que será expuesto en el tablón de anuncios de la Sindicatura, transcurridos diez días hábiles contados a partir del siguiente al que finalice el plazo de presentación de solicitudes.
  
Primer ejercicio:
  
Será de carácter teórico y consistirá en contestar a veinticinco preguntas con respuestas alternativas, de las cuales sólo una será la correcta, penalizando las contestaciones erróneas con la deducción de la mitad de la puntuación correspondiente a una contestación válida. Las preguntas versarán sobre cuestiones básicas en materia de seguridad informática, Windows NT y 2000 Server, comunicaciones, instalación y configuración, tarjetas de red, «routers», «swichers»; y sistemas RAID, ofimática (Word, Excel) y bases de datos (Acces). Este ejercicio tendrá una duración máxima de treinta minutos. La puntuación máxima a obtener será de 25 puntos, siendo necesarios al menos 13 para aprobar.
  
Segundo ejercicio:
  
Será de carácter práctico y consistirá en el montaje, puesta en marcha y configuración de elementos, tanto internos como externos. Este ejercicio tendrá un tiempo máximo de realización de dos horas y podrá ser calificado hasta con 25 puntos, siendo necesarios al menos 13 para aprobar.
  
Cinco. La calificación total de los aspirantes que hayan superado los dos ejercicios vendrá determinada por la suma aritmética de las puntuaciones de ambos.
  
Seis. La calificación total del procedimiento selectivo vendrá dada por la suma aritmética de las puntuaciones otorgadas en las dos fases de que consta.
  
Cuarta. Solicitudes
  
Uno. Quienes deseen participar en la selección deberán presentar solicitud ajustada al modelo que figura como anexo II, dirigida al Excelentísimo Señor Síndico Mayor de la Sindicatura de Comptes, en el registro de la institución, calle San Vicente, número 4, de Valencia; o en la forma establecida en el artículo 38.4 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, en el plazo de quince días hábiles contados a partir del siguiente a la última publicación de esta convocatoria, que aparecerá en el Butlletí Oficial de les Corts Valencianes y en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
  
Dos. La solicitud irá acompañada de una copia del documento nacional de identidad, así como de copia auténtica de la documentación acreditativa de los méritos a que se refiere el apartado dos de la base tercera.
  
Tres. La presentación al proceso supone la aceptación de las presentes bases.
  
Quinta. Tribunal
  
Uno. El tribunal estará formado por los siguientes miembros:
  
Presidente:
  
- Rafael Vicente Queralt, síndico de la Sindicatura de Comptes.
  
Vocales:
  
- Ricardo March García, analista-programador de la Sindicatura de Comptes.
  
- Javier Cárcel Hernáiz, informático en el Registro de Contratación de la Conselleria de Economía y Hacienda.
  
- Isabel Sáiz Aguelo, en representación del Consejo de Personal de la Sindicatura de Comptes, que actuará con voz pero sin voto.
  
Secretario:
  
Actuará como tal, el vocal citado en primer lugar.
  
A su vez, cada uno de los miembros del tribunal tendrá su correspondiente suplente, con idénticas funciones y atribuciones; serán los siguientes:
  
Presidente:
  
- Manuel Girona Rubio, síndico de la Sindicatura de Comptes.
  
Vocales:
  
- Enric Bonet Seguí, del Servicio de Informática de la Conselleria de Economía y Hacienda.
  
- Julia Jiménez Albert, del Servicio de Aplicaciones Financieras de la Conselleria de Economía y Hacienda.
  
- Joan B. Benlloch Gómez, en representación del Consejo de Personal de la Sindicatura de Comptes, que actuará con voz pero sin voto.
  
Secretario:
  
Actuará como tal el vocal citado en primer lugar.
  
Dos. El tribunal estará válidamente constituido cuando asistan tres de sus miembros, sean los titulares o sus suplentes, debiendo estar presentes en todo caso el presidente y el secretario o sus correspondientes suplentes. El presidente dispondrá de voto de calidad en el caso de empate y, por lo demás, el tribunal y sus miembros ajustarán sus actuaciones a las previsiones del capítulo II del título II de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
Tres. Corresponde al tribunal determinar la calificación de los aspirantes en los dos ejercicios del procedimiento selectivo. Podrá adoptar cuantas medidas sean precisas en orden al correcto desarrollo del proceso y dispondrá de la facultad de interpretar las presentes bases.
  
Cuatro. Los miembros del tribunal deberán abstenerse de intervenir y podrán ser recusados por los interesados cuando concurran en ellos circunstancias de las previstas en los artículos 28 y 29 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
Cinco. A efectos de comunicaciones y demás incidencias, el tribunal tendrá su sede en la Sindicatura de Comptes, en la calle San Vicente, número 4, de Valencia (46002).
  
Sexta. Comprobación y publicación de resultados
  
Uno. Una vez conocido el candidato mejor calificado, el tribunal efectuará la designación de adjudicatario provisional, con la puntuación obtenida.
  
Sin perjuicio de la publicación de los resultados de los dos ejercicios de la segunda fase, que se efectuará en el tablón de anuncios de la Sindicatura de Comptes, el tribunal se abstendrá de designar un número mayor de seleccionados que el de vacantes convocadas. Los empates en la puntuación total se resolverán a favor del aspirante con mejor calificación en la prueba práctica.
  
Dos. La designación del adjudicatario provisional se publicará en el tablón de anuncios de la sede de la Sindicatura de Comptes, en la calle San Vicente, número 4, de Valencia. A efectos de lo que dispone el artículo 59.5.b) de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, con esta publicación se considerará efectuada la oportuna notificación a los interesados.
  
Tres. Aquellos aspirantes que lo estimen pertinente dispondrán de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de la designación provisional, para alegar lo que consideren oportuno.
  
Cuatro. Finalizado el expresado plazo, y vistas las posibles alegaciones, el tribunal efectuará en el plazo máximo de diez días la designación definitiva del seleccionado, que elevará al Consejo de la Sindicatura de Comptes con la correspondiente propuesta de nombramiento. Ésta será notificada personalmente al aspirante propuesto y publicada en el tablón de anuncios de la sede de la Sindicatura de Comptes, con lo que se considerará efectuada la notificación al resto de interesados, de conformidad con lo previsto en el artículo 59.5.b) de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
Séptima. Presentación de documentos
  
Uno. El aspirante propuesto por el tribunal deberá presentar en la Secretaría General de la Sindicatura de Comptes, dentro del plazo de cinco días hábiles a partir del día en que reciba la notificación de la propuesta, los siguientes documentos:
  
a) Original del documento nacional de identidad y copia para su compulsa.
  
b) Certificado médico acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que impida el normal desempeño de las funciones, expedido por facultativo competente.
  
c) Documento original del correspondiente título o diploma, o resguardo de su solicitud, que acrediten estar en posesión de la titulación exigida, así como fotocopia para su compulsa.
  
d) Declaración de no haber sido separado del servicio en ninguna Administración pública mediante expediente disciplinario, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de la función pública, así como de no desarrollar actividades incompatibles.
  
Dos. Si dentro del plazo fijado, y salvo caso de fuerza mayor, la persona propuesta no presentare la documentación o, examinada ésta, se dedujere que no cumple alguno de los requisitos exigidos en la convocatoria, no podrá ser nombrada y quedarán anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que pudiera haber incurrido por falsedad en la instancia.
  
En tal caso, el Consejo de la Sindicatura podrá requerir del tribunal que eleve una propuesta complementaria a los efectos de incluir en su lugar al aspirante al que le correspondería el siguiente puesto como consecuencia de las calificaciones obtenidas. Con respecto a quien figurare incluido en esta propuesta complementaria se observarán los trámites que se contemplan en las presentes bases, a partir de lo previsto en el apartado cuatro de la base sexta, inclusive.
  
Octava. Nombramiento y toma de posesión
  
Una vez comprobada la conformidad de la documentación aportada, el Consejo de la Sindicatura de Comptes efectuará el correspondiente nombramiento como funcionario interino, que será notificado a la persona interesada. Ésta deberá incorporarse a la Sindicatura de Comptes en el plazo de tres días hábiles contados a partir del siguiente al de la notificación y quedará sujeta en cualquier supuesto a las condiciones previstas en el apartado tres de la base primera.
  
Novena. Lista suplementaria de aspirantes
  
El Consejo de la Sindicatura de Comptes podrá aprobar la constitución de una lista suplementaria de aprobados, colocados por el orden de puntuación obtenida en el procedimiento selectivo, que en un futuro podrán ser llamados a ocupar por el mismo orden las vacantes de auxiliar de gestión informática que se produzcan en la institución.
  
Décima. Recursos
  
Uno. Contra las actuaciones del tribunal se podrá interponer recurso de alzada ante el Consejo de la Sindicatura de Comptes, en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de su notificación o publicación, de acuerdo con lo establecido en el artículo 114.1 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
Dos. Los actos del Consejo de la Sindicatura, incluido el presente acuerdo, ponen fin a la vía administrativa, y pueden ser impugnados por los interesados mediante la interposición de recurso contencioso administrativo ante la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana, en el plazo de dos meses contados a partir del día siguiente al de su notificación o publicación, pudiéndose presentar cualquier otra reclamación o recurso que se estime procedente; así como el recurso potestativo de reposición, a presentar ante el propio Consejo en el plazo de un mes, de acuerdo con los artículos 116 y 117 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
Valencia, 3 de abril de 2003.- El síndico mayor: José Antonio Noguera de Roig.
  
ANEXO I
  
Puesto. auxiliar de gestión informática.
  
Naturaleza: funcionarial.
  
Puesto número 81.
  
Grupo C.
  
Complemento de destino: 16.
  
Complemento específico: 756'82 euros/mes.
  
Funciones:
  
1ª) Administración, mantenimiento y seguridad de la red informática.
  
2ª) Asistencia a los usuarios de la red informática.
  
3ª) Auxiliar al analista-programador en todas sus funciones.
  
4ª) Trabajos de archivo y tramitación de expedientes propios de sus funciones, así como correspondencia y registro de material informático.
  
ANEXO II
  
Modelo de solicitud
  
Nombre y apellidos: DNI:
  
Domicilio: Teléfono:
  
Visto el acuerdo de 3 de abril de 2003, del Consejo de la Sindicatura de Comptes de la Comunitat Valenciana, por el que se convoca un procedimiento selectivo para acceder con carácter interino a un puesto de trabajo de auxiliar de gestión informática vacante en dicha institución, cuyas bases acepto en su integridad, a la vez que declaro reunir los requisitos establecidos en la base segunda,
  
SOLICITO
  
Tenerme por presentado/a en la mencionada convocatoria y ser llamado/a a realizar los ejercicios correspondientes.
  
Documentos que presento:
  
1. Fotocopia del DNI
  
2. Memoria justificativa de los méritos aducidos y su calificación, de acuerdo con el apartado dos, de la base tercera de la convocatoria.
  
3. Certificados correspondientes a (detállese cada uno de los que se aporte):
  
3.1. Experiencia profesional.
  
3.2. Formación personal.
  
3.3. Conocimientos de valenciano.
  
Autoevaluación de los méritos de acuerdo con el apartado dos, de la base tercera de la convocatoria:
  
1. Experiencia profesional: puntos
  
2. Formación personal: puntos
  
3. Conocimientos de valenciano: puntos
  
4. Calificación total de los méritos (suma): puntos
  
Valencia, de de 2003.
  
Firmado:



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML