Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 3796, del 19-07-2000 (2000/5567)

RESOLUCIÓ de 15 de juny de 2000, de la Universitat de València, per la qual es convoca concurs de mèrits per a funcionaris del grup B, d'administració general, de la Universitat de València.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   3796

Data del DOGV
:   19-07-2000

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2000/5567

CVE


Data del document
:   15-06-2000

Organisme emissor
:   Universitat de València

Tipus de document
:   Resolució

Descriptors 

:   * [concurs administratiu](javascript:void(0))
    * [universitat](javascript:void(0))
    * [professió administrativa](javascript:void(0))

RESOLUCIÓ de 15 de juny de 2000, de la Universitat de València, per la qual es convoca concurs de mèrits per a funcionaris del grup B, d'administració general, de la Universitat de València. [2000/M5567]
  
Hi ha vacants uns llocs de treball dotats pressupostàriament, la provisió dels quals es considera convenient ateses les necessitats del servei, per la qual cosa la Universitat de València, d'acord amb l'article 198.2 dels seus Estatuts; amb el Text Refós de la Llei de la Funció Pública Valenciana i amb el Decret 33/1999, de 9 de març, pel qual s'aprova el reglament de selecció, provisió de llocs de treball i carrera administrativa, resol convocar un concurs de mèrits per proveir els llocs de treball que s'indiquen en l'annex I d'aquesta convocatòria, d'acord amb les bases següents:
  
Bases de la convocatòria
  
Primera. Participants
  
1.1. Han de participar en aquest concurs els funcionaris de carrera del grup B d'administració general d'aquesta universitat que es troben en situació de destinació provisional i tinguen el mateix nivell que els llocs convocats.
  
1.2. S'hi poden presentar els funcionaris de carrera del grup B d'administració general que presten serveis en la Universitat de València i hagen estat dos o més anys en una destinació definitiva.
  
1.3. Queden exempts del requisit de permanència de dos anys en el lloc de treball els funcionaris de carrera del grup B d'administració general als quals siga aplicable l'article 20.6 del Text Refós de la Llei de la Funció Pública Valenciana (DOGV de 30 de novembre de 1995), o els que hagen estat traslladats en aplicació de l'article 197 dels Estatuts de la universitat.
  
Segona. Vacants
  
Es convoca a concurs de mèrits els llocs vacants que figuren en l'annex I d'aquesta convocatòria.
  
Tercera. Instàncies
  
3.1. Els participants han de presentar la instància segons el model que figura en l'annex II, i establir l'ordre de prioritats en el model que figura en l'annex III.
  
A la sol·licitud s'adjuntarà el curriculum vitae i la documentació justificativa dels mèrits al·legats.
  
3.2. La documentació que ja consta en el Registre de Personal PAS de la Universitat de València, així com els certificats de serveis prestats i del grau personal consolidat, s'adjuntaran d'ofici a les sol·licituds presentades.
  
Quarta. Termini i lloc de presentació
  
Les instàncies i la documentació hauran de presentar-se en el termini de 20 dies hàbils, comptats des de l'endemà de la publicació d'aquesta convocatòria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana. La qual cosa podrà fer-se al Registre d'Entrada de la Gerència (c/ de l'Antiga Senda de Senent, 11 baix), a través de qualsevol altre registre auxiliar dels centres o a les oficines públiques a què fa referència l'article 38.4 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
Cal tenir en compte la Resolució del Rectorat de la Universitat de València, de 2 de juny de 2000 (DOGV de 06.06.2000) per la qual es declara inhàbil el mes d'agost pel que fa als terminis de presentació de sol·licituds o al·legacions.
  
En el cas que el termini de presentació s'inicie i no acabe en el mes de juliol, s'interromprà el dia 1 d'agost de 2000 i el seu còmput es reprendrà l'1 de setembre del mateix any. Si aquesta resolució es publica el mes d'agost, el termini començarà l'1 de setembre.
  
Cinquena. Barem
  
El concurs de mèrits es resoldrà per l'aplicació del barem aprovat per la Junta de Govern de la universitat, de 22 d'octubre de 1991, modificat per acord de Junta de Govern de 21 de juliol de 1998. En la pàgina web del Servei de Recursos Humans (PAS) n'hi ha una còpia: http://www.uv.es/~pas/barem.html.
  
Sisena. Tribunal
  
6.1. El tribunal que realitzarà la selecció dels llocs de treball convocats a concurs ha de tenir la composició que figura en l'annex III del barem aprovat per la Junta de Govern de la universitat.
  
El seu funcionament s'adaptarà a allò que estableix la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
6.2. Els noms dels components dels tribunals que valoren els mèrits es faran públics abans que acabe el termini de presentació d'instàncies al tauler d'anuncis de la Gerència (c/ de l'Antiga Senda Senent, 11) i en la pàgina web del Servei de Recursos Humans (PAS): http://www.uv.es/~pas.
  
Setena. Irrenunciabilitat de les destinacions
  
7.1. Els participants poden desistir de la instància dins el termini de presentació de sol·licituds. Després que haja transcorregut aquest termini no s'acceptarà cap desistiment i els participants quedaran vinculats al resultat del concurs.
  
7.2. Les destinacions adjudicades són irrenunciables, excepte que abans de finalitzar el termini de presa de possessió s'haguera obtingut una altra destinació per convocatòria pública, i en aquest cas hauria de comunicar-se per escrit al rectorat.
  
Vuitena. Participació
  
La participació en el concurs implica l'acceptació de totes les bases.
  
Novena. Cessament i presa de possessió
  
La resolució d'aquest concurs es farà pública al tauler d'anuncis de la Gerència i en la pagina web del Servei de Recursos Humans (PAS), que té l'adreça següent http://www.uv.es/~pas.
  
En la resolució s'indicarà expressament la data de cessament i de presa de possessió.
  
Deu. Recursos
  
Contra aquesta resolució, que exhaureix la via administrativa, es pot interposar potestativament recurs de reposició en el termini d'un mes a partir de l'endemà de la seua publicació davant del mateix òrgan que dicte la resolució, o recurs contenciós administratiu davant dels òrgans de la jurisdicció contenciosa administrativa de la Comunitat Valenciana en el termini de dos mesos comptats des de l'endemà de la seua publicació.
  
València, 15 de juny de 2000.- Per delegació (DOGV de 20 d'agost de 1999), el vicerector d'Organització Administrativa: Lluís Guia i Marín.
  
ANNEX I
  
Llocs vacants ofertats
  
A) Característiques dels llocs segons la relació de llocs de treball
  
1) Denominació del lloc: tècnic mitjà de gestió
  
Núm. lloc: 1091
  
Destinació: Servei de Comptabilitat i Pressupost
  
Classificació: B 20 E32
  
Requisits (Formació Específica): 2
  
Mèrits preferents: 1, 5, 7
  
2) Denominació del lloc: tècnic mitjà de gestió
  
Núm. lloc: 1740
  
Destinació: Facultat de Ciències Econòmiques i Empresarials
  
Classificació: B 20 E32
  
Requisits (Formació Específica): 2
  
Mèrits preferents: 1, 3, 5, 6, 7
  
3) Denominació del lloc: tècnic mitjà de gestió
  
Núm. lloc: 1741
  
Destinació: Facultat de Dret
  
Classificació: B 20 E32
  
Requisits (Formació Específica): 2
  
Mèrits preferents: 1, 3, 5, 6, 7
  
4) Denominació del lloc: tècnic mitjà de gestió
  
Núm. lloc: 1742
  
Destinació: Facultat de Ciències Físiques
  
Classificació: B 20 E32
  
Requisits (Formació Específica): 2
  
Mèrits preferents: 1, 3, 5, 6, 7
  
5) Denominació del lloc: tècnic mitjà de gestió
  
Núm. lloc: 1743
  
Destinació: Facultat de Filologia
  
Classificació: B 20 E32
  
Requisits (Formació Específica): 2
  
Mèrits preferents: 1, 3, 5, 6, 7
  
6) Denominació del lloc: tècnic mitjà de gestió
  
Núm. lloc: 1744
  
Destinació: Servei de Recursos Humans (PDI)
  
Classificació: B 20 E32
  
Requisits (Formació Específica): 2
  
Mèrits preferents: 1, 3, 7
  
7) Denominació del lloc: tècnic mitjà de gestió
  
Núm. lloc: 1745
  
Destinació: Assessoria Jurídica
  
Classificació: B 20 E32
  
Requisits (Formació Específica): 2
  
Mèrits preferents: 1, 3, 5, 6, 7
  
El requisit de formació específica número 2 implica:
  
Coneixement del valencià a nivell mitjà, o compromís d'adquirir-lo en el termini d'un any des de la presa de possessió en el lloc (o en el temps que permeta la programació del Servei de Normalització Lingüística).
  
Els mèrits preferents són:
  
1. Coneixements d'informàtica.
  
3. Experiència en gestió de personal.
  
5. Experiència en gestió econòmica.
  
6. Experiència en gestió d'estudiants.
  
7. Experiència en procediment administratiu.
  
B) Barem per puntuar els mèrits
  
Barem aprovat per la Junta de Govern de la Universitat de València, de 22 d'octubre de 1991, modificat per acord de la Junta de Govern de 21 de juliol de 1998.
  
C) Puntuació mínima per a adjudicar les vacants
  
La puntuació mínima que cal obtenir en aquest concurs és de 4 punts. Si participen en el concurs personal forçós (excedències, destinacions provisionals, etc.) no caldrà que obtinguen cap puntuació mínima per obtenir un lloc de treball, segons estableix la disposició quarta del barem.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 3796, del 19-07-2000 (2000/5567)

RESOLUCIÓN de 15 de junio de 2000, de la Universitat de València, por la que se convoca concurso de méritos para funcionarios del grupo B, de administración general, de la Universitat de València.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   3796

Fecha DOGV
:   19-07-2000

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2000/5567

CVE


Fecha del documento
:   15-06-2000

Organismo emisor
:   Universitat de València

Tipo de documento
:   Resolución

Descriptores 

:   * [concurso administrativo](javascript:void(0))
    * [universidad](javascript:void(0))
    * [profesión administrativa](javascript:void(0))

RESOLUCION de 15 de junio de 2000, de la Universitat de València, por la que se convoca concurso de méritos para funcionarios del grupo B, de administración general, de la Universitat de València. [2000/M5567]
  
Habiendo vacantes unos puestos de trabajo dotados presupuestariamente, cuya provisión se considera conveniente para atender las necesidades del servicio, la Universitat de València, de acuerdo con el artículo 198.2 de sus Estatutos, con el Texto Refundido de la Ley de Función Pública Valenciana y con el Decreto 33/1999, de 9 de marzo, por el que se aprueba el reglamento de selección de provisión de puestos de trabajo y carrera administrativa, resuelve convocar un concurso de méritos para proveer los puestos de trabajo que se indican en el anexo I de esta convocatoria, de acuerdo con las bases siguientes:
  
Bases de la convocatoria
  
Primera. Participantes
  
1.1.Deberán participar en este concurso los funcionarios de carrera del grupo B de administración general de esta universidad que se encuentren en situación de destino provisional y tengan el mismo nivel que los puestos convocados.
  
1.2.Podrán presentarse los funcionarios de carrera del grupo B de administración general que presten servicios en la Universitat de València y hayan estado dos o más años en un destino definitivo.
  
1.3.Quedan exentos del requisito de permanencia de dos años en el puesto de trabajo los funcionarios de carrera del grupo B de administración general a los que sea de aplicación el artículo 20.6 del Texto Refundido de la Ley de Función Pública Valenciana (DOGV de 30 de noviembre de 1995), o los que hayan sido trasladados por aplicación del artículo 197 de los Estatutos de la universidad.
  
Segunda. Vacantes
  
Se convoca a concurso de méritos los puestos vacantes que figuran en el anexo I de esta convocatoria.
  
Tercera. Instancias
  
3.1. Los participantes deben presentar la instancia según el modelo que figura en el anexo II, y establecer el orden de prioridades en el modelo que figura en el anexo III.
  
A la solicitud se adjuntará el curriculum vitae y la documentación justificativa de los méritos alegados.
  
3.2. La documentación que ya consta en el Registro de Personal PAS de la Universitat de València, así como los certificados de servicios prestados y del grado personal consolidado, se adjuntará de oficio a las solicitudes presentadas.
  
Cuarta. Plazo y lugar de presentación
  
Las instancias y la documentación deberán presentarse en el plazo de 20 días hábiles, contados a partir del día siguiente de la publicación de esta convocatoria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana. La presentación podrá hacerse en el Registro de Entrada de la Gerencia (c/Antiga Senda de Senent, 11, bajo), a través de cualquier otro registro auxiliar de los centros o en las oficinas públicas a las que hace referencia el artículo 38.4 de la Ley 30/92 de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Publicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
Hay que tener en cuenta la Resolución del Rectorado de la Universitat de València de 2 de junio del 2000 (DOGV de 06.06.2000), por la que se declara inhábil el mes de agosto en lo referente a los plazos de presentación de solicitudes o alegaciones.
  
En el supuesto que el plazo de presentación se inicie y no acabe en el mes de julio, se interrumpirá el día 1 de agosto de 2000 y el cómputo se reiniciará el 1 de septiembre del mismo año. Si esta resolución se publica el mes de agosto, el plazo empezará el 1 de septiembre.
  
Quinta. Baremo
  
El concurso de méritos se resolverá por la aplicación del baremo aprobado por la Junta de Gobierno de la Universitat de València, de 22 de octubre de 1991, modificado por acuerdo de la Junta de Gobierno de 21 de julio de 1998. En la página web del Servicio de Recursos Humanos PAS hay una copia: http://www.uv.es/pas/barem.html
  
Sexta. Tribunal
  
6.1. El tribunal que realizará la selección de los puestos de trabajo convocados a concurso deberá tener la composición que figura en el anexo III del baremo aprobado por la Junta de Gobierno de la universidad.
  
Su funcionamiento se adaptará a lo que establece la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Publicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
6.2. Los nombres de los componentes del tribunal que valoren los méritos se harán públicos antes de que acabe el plazo de presentación de instancias, en el tablón de anuncios de Gerencia (c/Antiga Senda de Senent, 11, bajo) y en la página web del Servicio de Recursos Humanos PAS: http:/www.uv.es/pas.
  
Séptima. Irrenunciabilidad de los destinos
  
7.1. Los participantes pueden desistir de la instancia dentro del plazo de presentación de solicitudes. Después de transcurrido este plazo no se aceptará ningún desistimiento y los participantes quedaran vinculados al resultado del concurso.
  
7.2. Los destinos adjudicados son irrenunciables, excepto que antes de finalizar el plazo de toma de posesión se hubiera obtenido otro destino por convocatoria pública, y en este caso debería dirigirse por escrito al Rectorado.
  
Octava. Participación
  
La participación en el concurso implica la aceptación de todas las bases.
  
Novena. Cese y toma de posesión
  
La resolución de este concurso se hará pública en el tablón de anuncios de Gerencia y en la página web del Servicio de Recursos Humanos PAS, con la siguiente dirección http:/www.uv.es/pas..
  
En la resolución se indicará expresamente la fecha de cese y toma de posesión.
  
Diez. Recursos
  
Contra esta resolución, que agota la vía administrativa, se puede interponer potestativamente un recurso de reposición en el plazo de un mes a partir del día siguiente a su publicación, ante el mismo órgano que dictó la resolución, o un recurso contencioso administrativo ante los órganos de la jurisdicción contenciosa administrativa de la Comunidad Valenciana en el plazo de dos meses contados a partir del día siguiente a su publicación.
  
Valencia, 15 de junio de 2000.- Por delegación (DOGV de 20 de agosto de 1999), el vicerrector de Organización Administrativa: Lluís Guia i Marín.
  
ANEXO I
  
Puestos vacantes ofertados
  
A) Características del puesto de trabajo según la relación de puestos de trabajo.
  
1) Denominación del puesto: técnico medio de gestión.
  
Núm. puesto: 1091
  
Destino: Servicio de Contabilidad y Presupuestos.
  
Clasificación: B 20 E32
  
Requisitos (Formación Específica): 2
  
Méritos preferentes: 1, 5, 7.
  
2) Denominación del puesto: técnico medio de gestión.
  
Núm. puesto: 1740
  
Destino: Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales.
  
Clasificación: B 20 E32
  
Requisitos (Formación Específica): 2
  
Méritos preferentes: 1, 3, 5, 6, 7.
  
3)Denominación del puesto: técnico medio de gestión.
  
Núm. puesto: 1741
  
Destino: Facultad de Derecho.
  
Clasificación: B 20 E32
  
Requisitos (Formación Específica): 2
  
Méritos preferentes: 1, 3, 5, 6, 7.
  
4) Denominación del puesto: técnico medio de gestión.
  
Núm. puesto: 1742
  
Destino: Facultad de Ciencias Físicas.
  
Clasificación: B 20 E32
  
Requisitos (Formación Específica): 2
  
Méritos preferentes: 1, 3, 5, 6, 7.
  
5) Denominación del puesto: técnico medio de gestión.
  
Núm. puesto: 1743
  
Destino: Facultad de Filología.
  
Clasificación: B 20 E32
  
Requisitos (Formación Específica): 2
  
Méritos preferentes: 1, 3, 5, 6, 7.
  
6) Denominación del puesto: técnico medio de gestión.
  
Núm. puesto: 1744
  
Destino: Servicio de Recursos Humanos PDI.
  
Clasificación: B 20 E32
  
Requisitos (Formación Específica): 2
  
Méritos preferentes: 1, 3, 7.
  
7) Denominación del puesto: técnico medio de gestión.
  
Núm. puesto: 1745
  
Destino: Asesoría Jurídica.
  
Clasificación: B 20 E32
  
Requisitos (Formación Específica): 2
  
Méritos preferentes: 1, 3, 5, 6, 7.
  
El requisito de formación específica número 2 implica:
  
Conocimientos de valenciano nivel medio, o compromiso de adquirirlo en el plazo de un año desde la toma de posesión en el puesto en el tiempo que permita la programación del Servicio de Normalización Lingüística.
  
Los méritos preferentes son:
  
1. Conocimientos de informática.
  
3. Experiencia en gestión de personal.
  
5. Experiencia en gestión económica.
  
6. Experiencia en gestión de estudiantes.
  
7. Experiencia en procedimiento administrativo.
  
B) Baremo para puntuar los méritos
  
Baremo aprobado por la Junta de Gobierno de la Universitat de València, de 22 de octubre de 1991, modificado por el Acuerdo de la Junta de Gobierno de 21 de julio de 1998.
  
C) Puntuación mínima para adjudicar la vacante.
  
La puntuación mínima que hay que obtener en este concurso es de 4 puntos. Si participan en el concurso personal obligado a concursar (excedencias, destinos provisionales, etc.) no será necesario que obtengan ninguna puntuación mínima para obtener un puesto de trabajo, según establece la disposición cuarta del baremo.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML