Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 3034, del 14-07-1997 (1997/8916)

ORDRE d'1 de juliol de 1997, de la Conselleria d'Ocupació, Indústria i Comerç, per la qual es convoquen per a 1997 diverses ajudes per als extreballadors de les empreses dedicades a l'estampació tèxtil per aerografia afectats per la síndrome Ardystil.
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   3034

Data del DOGV
:   14-07-1997

Secció del DOGV
:   CONVENIS I ACTES - CONCESSIÓ DE SUBVENCIONS ADMINISTRATIVES

Número del document
:   1997/8916

CVE


Data del document
:   01-07-1997

Organisme emissor
:   Conselleria d'Ocupació, Indústria i Comerç

Tipus de document
:   Ordre

ORDRE d'1 de juliol de 1997, de la Conselleria d'Ocupació, Indústria i Comerç, per la qual es convoquen per a 1997 diverses ajudes per als extreballadors de les empreses dedicades a l'estampació tèxtil per aerografia afectats per la síndrome Ardystil.  
Entre les mesures de foment d'ocupació impulsades per la Conselleria d'Ocupació, Indústria i Comerç, figuren les destinades a persones que per la seua problemàtica específica tenen difícil l'accés i la permanència en el món laboral. Aquest és el cas dels treballadors d'empreses que es dedicaven a l'estampació tèxtil per aerografia i la salut dels quals resultà afectada.  
En virtut i fent ús de les facultats que m'atribueixen l'article 35 de la Llei 5/1983, de 30 de desembre, i l'article 47 del Text Refós de la Llei d'Hisenda Pública de la Generalitat Valenciana,  
ORDENE  
Article 1. Objecte i àmbit  
1. L'objecte d'aquesta ordre és establir un programa d'ajudes econòmiques amb el propòsit de compensar a l'ocupador el cost de les possibles absències del lloc de treball -siga per reconeixements mèdics, siga per malaltia- dels treballadors que pertanyen al col·lectiu dels afectats per la Síndrome Ardystil, d'acord amb les consignacions pressupostàries que amb aquesta finalitat estableix la Llei de Pressupostos de la Generalitat Valenciana per a 1997.  
2. El règim d'ajudes s'aplicarà de la manera que determinen els següents articles.  
Article 2. Naturalesa i quantia de les ajudes  
La Conselleria d'Ocupació, Indústria i Comerç subvencionarà a l'ocupador la totalitat del cost salarial al seu càrrec per les següents contingències:  
3.1 Absències del lloc de treball originades per revisions mèdiques periòdiques o per prescripció facultativa. Per al càlcul de la subvenció es tindrà en compte la remuneració del treballador, que haurà de presentar un justificant expedit pel facultatiu competent.  
3.2 Baixes per incapacitat temporal, sempre que siguen degudes a malaltia comuna o derivada de la síndrome. Per al pagament de l'esmentada quantitat, caldrà presentar el full de salari del treballador, i també el document que acredite el període de baixa laboral.  
L'import d'aquestes ajudes no podrà fer que l'import total d'ajudes de minimis que reba l'empresa durant un període de tres anys siga superior al límit de 100.000 ecus.  
Article 3. Beneficiaris de les ajudes  
Podran acollir-se a aquestes ajudes les persones físiques o jurídiques amb àmbit d'actuació a la Comunitat Valenciana, que desenvolupen una activitat amb o sense finalitat lucrativa, i que tinguen contractats treballadors afectats per la Síndrome Ardystil, sempre que reunisquen i complisquen els requisits i les condicions que s'inclouen en els articles següents.  
Article 4. Requisits dels sol·licitants  
Les persones físiques o jurídiques esmentades en l'article anterior, hauran d'acreditar els següents requisits:  
1. Realitzar una activitat de caràcter empresarial, professional, o de caràcter social sense finalitat lucrativa, en l'àmbit territorial de la Comunitat Valenciana.  
2. Estar inscrites com a persones o entitats ocupadores en els règims de la Seguretat Social en què hi haja afiliació de treballadors per compte d'altri.  
3. Trobar-se, si així s'escau, al corrent de les obligacions tributàries i davant la Seguretat Social, en els termes establits en l'Ordre de 30 de maig de 1996 de la Conselleria d'Economia i Hisenda (DOGV de 21.06.96).  
4. Tenir contractat en la data de la sol·licitud de l'ajuda convocada per mitjà d'aquesta ordre algun afectat per la Síndrome Ardystil.  
Article 5. Requisits dels treballadors  
1. Justificació d'estar inclòs entre els afectats per la Síndrome Ardystil. Aquesta justificació la realitzaran els treballadors mitjançant un certificat emés per la unitat corresponent.  
2. No podrà trobar-se en les següents situacions respecte de l'ocupador:  
2.1 Ser soci o membre del Consell d'Administració o de l'òrgan que en realitze les funcions en les entitats sol·licitants de caràcter societari mercantil o cooperatiu.  
2.2 Pertànyer als òrgans de representació i/o direcció.  
2.3 Tenir relació conjugal o familiar per consanguinitat o afinitat, fins el segon grau, inclusivament, amb l'ocupador.  
Article 6. Sol·licituds, documentació i terminis  
Els ocupadors, per a obtenir les subvencions, hauran de presentar una sol·licitud a la qual adjuntaran la següent documentació, en doble exemplar, mitjançant original o còpia compulsada:  
1) Documentació acreditativa i identificativa del sol·licitant i, si s'escau, del representant legal.   
2) NIF/CIF del sol·licitant.  
3) Justificació d'estar al corrent de les obligacions tributàries i davant la Seguretat Social, en els termes establits en l'Ordre de 30 de maig de 1996 de la Conselleria d'Economia i Hisenda.   
4) Dades de domiciliació bancària, segons el model (fitxa de manteniment de tercers).  
5) DNI del treballador.  
6) Contracte de treball degudament registrat en l'oficina d'ocupació corresponent.  
7) Alta dels treballadors contractats, en el règim de la Seguretat Social que corresponga.  
8) Justificació de les absències del lloc de treball expedides pel facultatiu competent.  
9) Document acreditatiu del període de baixa.  
10) Fulls de salari i documents de cotització a la Seguretat Social.  
11) Certificat emès per la unitat corresponent que acredite la pertinença del treballador al grup d'afectats per la Síndrome Ardystil.  
12) Declaració d'altres ajudes públiques sol·licitades o concedides per a la mateixa finalitat, si n'hi haguera.  
13) Declaració responsable segons el model, de les ajudes de minimis concedides per qualsevol projecte a l'empresa durant els últims tres anys, comptats des de la primera ajuda obtinguda per la norma de minimis, amb indicació de l'import, l'organisme, la data de concessió i el règim d'ajudes en què s'empara; o, si s'escau, declaració responsable que no se n'ha rebuda cap.  
Les sol·licituds es presentaran en l'Àrea de Treball de la Direcció Territorial de la Conselleria d'Ocupació, Indústria i Comerç, corresponent per raó del domicili del peticionari, o de la localitat en la qual exerceix la seua activitat, sense perjudici del que disposa l'article 38.4 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.  
Quan la documentació aportada per la instrucció de l'expedient siga incompleta o incorrecta, es requerirà a l'interessat que en un termini de deu dies repare la falta o presente la documentació pertinent, i s'indicarà en el mateix acte que si no ho fa, es considerarà que desisteix de la seua petició i s'arxivarà l'expedient.  
El termini de presentació de sol·licituds finalitzarà el 31 d'octubre de 1997.  
Article 7. Resolució de concessió de les ajudes  
Una vegada rebudes les sol·licituds, l'àrea territorial de Treball corresponent instruirà els expedients, i podrà demanar al sol·licitants l'aportació addicional d'altres documents o dades complementaris que considere necessaris per a la resolució de la sol·licitud presentada.  
La resolució de les ajudes regulades en aquesta ordre s'atribueix per delegació del conseller d'Ocupació, Indústria i Comerç al director General d'Ocupació i Economia Social. La resolució fixarà expressament la quantia i incorporarà, si s'escau, les condicions, obligacions i determinacions accessòries a què s'ha d'ajustar el beneficiari. La resolució es notificarà als interessats en els termes previstos en l'article 58 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.  
El termini màxim de resolució de les ajudes serà d'un mes, comptat des de la presentació de la sol·licitud. La falta de resolució expressa es considerarà que produeix efectes desestimatoris de l'ajuda sol·licitada. Per a l'eficàcia de l'acte presumpte, caldrà sol·licitar la certificació d'acte presumpte d'acord amb el que preveu l'article 44 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú. Les ajudes s'atorgaran per ordre d'entrada de la sol·licitud mentre hi haja consignació pressupostària, i la liquidació s'efectuarà en una sola vegada.  
Article 8. Obligacions del beneficiari  
Sense perjudici de les obligacions i els drets que l'ordre laboral vigent estableix per als ocupadors, es declaren els següents:  
1. Facilitar totes les dades i la informació, en qüestions relacionades amb les subvencions concedides, que li demane la Conselleria d'Ocupació, Indústria i Comerç, i també comunicar-hi les incidències i variacions que es produïsquen en relació amb aquelles.  
2. Comunicar a l'entitat que concedeix l'obtenció d'ajudes per a la mateixa finalitat, procedents de qualsevol administració o ens públic.  
3. L'empresari haurà de complir la Llei 31/1995, de Prevenció de Riscos Laborals, i en especial, garantir de manera específica la protecció prevista en l'article 25 de l'esmentada norma.  
L'incompliment per part del beneficiari de qualsevol dels requisits, condicions i les altres circumstàncies que originaren l'atorgament de la subvenció, la variació de la finalitat de l'actuació o la falta de justificació de la realització de l'activitat originarà la incoació, per part de l'òrgan competent per a la concessió de les ajudes, del corresponent expedient que podrà finalitzar, si s'escau, amb la minoració o amb la revocació de la subvenció i l'obligació de reintegrar les ajudes percebudes i els interessos de demora des del moment del pagament de la subvenció. En la tramitació del procediment es garantirà, en tot cas, el dret de l'interessat a l'audiència.  
Article 9. Control, avaluació i seguiment  
La Conselleria d'Ocupació, Indústria i Comerç a través de les seues direccions territorials, durà a cap les funcions de control de les subvencions concedides, d'acord amb les instruccions impartides per la Direcció General de Treball.  
Correspondrà a la Direcció General d'Ocupació i Economia Social realitzar les funcions d'avaluació dels diversos programes en el seu conjunt i del seguiment d'aquests en l'àmbit de la Comunitat Valenciana.  
Per a la realització d'aquestes funcions s'utilitzaran tots els mitjans que estiguen a l'abast de la Conselleria d'Ocupació, Indústria i Comerç, fins i tot la contractació amb tercers, i la col·laboració amb la Inspecció de Treball i Seguretat Social, en el marc dels convenis subscrits.   
El beneficiari tindrà l'obligació de sotmetre's a les actuacions de control financer de la Intervenció General, pel que fa a les subvencions i ajudes concedides.  
DISPOSICIONS ADDICIONALS  
Primera  
Per a l'exercici 1997 i de conformitat amb el que estableix la Llei 4/1996, de 30 de desembre, de Pressupostos de la Generalitat Valenciana, les ajudes previstes en aquesta ordre, es finançaran a càrrec de la línia 414/000/97 del programa pressupostari 322.10. La dotació màxima serà de 2.500.000 pessetes.  
Segona  
En el supòsit que els documents exigits que s'han d'ajuntar a la sol·licitud de concessió d'ajudes ja els tinguera qualsevol dels òrgans de l'administració actuant, el sol·licitant podrà acollir-se al que estableix l'apartat f) de l'article 35 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, sempre que s'hi facen constar la data i l'òrgan o la dependència on es presentaren o, si s'escau, s'emeteren i sempre que no hagen transcorregut més de cinc anys des de l'acabament del procediment al qual corresponen.  
En els supòsits d'impossibilitat material d'obtenir el document, l'òrgan competent podrà requerir-ne al sol·licitant la presentació o, si de cas hi manca, l'acreditació per uns altres mitjans dels requisits a què fa referència el document.  
DISPOSICIONS FINALS  
Primera   
Es faculta el director general d'Ocupació i Economia Social per a dictar les disposicions i adoptar les mesures que considere oportunes per al desplegament i l'aplicació del que disposa a aquesta ordre.  
Segona  
Aquesta ordre entrarà en vigor el dia de la publicació en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.  
València, 1 de juliol de 1997  
El conseller d'Ocupació, Indústria i Comerç,  
DIEGO SUCH PÉREZ



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 3034, del 14-07-1997 (1997/8916)

ORDEN de 1 de julio de 1997, de la Conselleria de Empleo, Industria y Comercio, por la que se convocan para 1997, diversas ayudas para los ex trabajadores de las empresas dedicadas a la estampación textil por aerografía afectados por el síndrome Ardystil.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   3034

Fecha DOGV
:   14-07-1997

Sección del DOGV
:   CONVENIOS Y ACTOS - CONCESIÓN DE SUBVENCIONES ADMINISTRATIVAS

Número del documento
:   1997/8916

CVE


Fecha del documento
:   01-07-1997

Organismo emisor
:   Conselleria de Empleo, Industria y Comercio

Tipo de documento
:   Orden

ORDEN de 1 de julio de 1997, de la Conselleria de Empleo, Industria y Comercio, por la que se convocan para 1997, diversas ayudas para los ex trabajadores de las empresas dedicadas a la estampación textil por aerografía afectados por el síndrome Ardystil.  
Entre las medidas de fomento de empleo impulsadas por la Conselleria de Empleo, Industria y Comercio, figuran las destinadas a personas que por su específica problemática, tienen difícil el acceso y la permanencia en el mundo laboral. Este es el caso de los extrabajadores de empresas que se dedicaban a la estampación textil por aerografía y que resultaron afectados en su salud.  
En su virtud y en uso de las facultades atribuidas por el artículo 35 de la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, y el artículo 47 del Texto Refundido de la Ley de Hacienda Pública de la Generalitat Valenciana,  
DISPONGO  
Artículo 1. Objeto y ámbito  
1. El objeto de la presente orden es establecer, un Programa de ayudas económicas con el propósito de compensar al empleador el coste de las posibles ausencias del puesto de trabajo -ya sea por reconocimientos médicos o por enfermedad-, de los trabajadores que pertenezcan al colectivo de los afectados por el Síndrome Ardystil, de acuerdo con las consignaciones presupuestarias que a tal efecto establece la Ley de Presupuestos de la Generalitat Valenciana para 1997.  
2. El régimen de ayudas será de aplicación tal como se determina en los siguientes artículos.  
Artículo 2. Naturaleza y cuantía de las ayudas  
La Conselleria de Empleo, Industria y Comercio subvencionará al empleador la totalidad del coste salarial a su cargo por las siguientes contingencias:  
3.1 Ausencias del puesto de trabajo motivadas por revisiones médicas periódicas o por prescripción facultativa. Para el cálculo de la subvención se tendrá en cuenta la remuneración del trabajador, debiendo presentar justificante expedido por facultativo competente.  
3.2 Bajas por incapacidad temporal, siempre y cuando se deban a enfermedad común o derivada del síndrome. Para el abono de dicha cantidad, se deberá presentar la hoja de salario del trabajador, así como el documento acreditativo del período de baja laboral  
El importe de las presentes ayudas no podrá hacer que el importe total de ayudas de minimis que reciba la empresa durante un periodo de tres años sea superior al límite de 100.000 ecus.  
Artículo 3. Beneficiarios de las ayudas  
Podrán acogerse a estas ayudas las personas físicas o jurídicas con ámbito de actuación en la Comunidad Valenciana, que desarrollen una actividad, con o sin ánimo de lucro y que tengan contratados a trabajadores afectados por el Síndrome Ardystil, siempre y cuando reúnan y cumplan los requisitos y condiciones que se contienen en los artículos siguientes.  
Artículo 4. Requisitos de los solicitantes  
Las personas físicas o jurídicas mencionadas en el artículo anterior, deberán acreditar los siguientes requisitos:  
1. Realizar una actividad de carácter empresarial, profesional, o de carácter social sin ánimo de lucro, en el ámbito territorial de la Comunidad Valenciana.  
2. Estar inscritas como personas o entidades empleadoras en los regímenes de la Seguridad Social en que exista afiliación de trabajadores por cuenta ajena.  
3. Encontrarse, si así procede, al corriente de las obligaciones tributarias y frente a la Seguridad Social, en los términos establecidos en la Orden de 30 de mayo de 1996 de la Conselleria de Economía y Hacienda (DOGV de 21.06.96).  
4. Tener contratado en la fecha de la solicitud de la ayuda convocada por esta orden algún afectado por el Síndrome Ardystil.  
Artículo 5. Requisitos de los trabajadores  
1. Justificación de estar incluido entre los afectados por el Síndrome Ardystil. Esta justificación se realiza por los trabajadores mediante certificado emitido por la unidad correspondiente.  
2. No podrá encontrarse en las siguientes situaciones respecto del empleador:  
2.1 Ser socio o miembro del Consejo de Administración u órgano que realice sus funciones en las entidades solicitantes de carácter societario mercantil o cooperativo.  
2.2 Pertenecer a los órganos de representación y/o dirección.  
2.3 Tener relación conyugal o familiar por consanguinidad o afinidad, hasta el segundo grado, inclusive, con el empleador.  
Artículo 6. Solicitudes, documentación y plazos  
Los empleadores, para obtener las subvenciones, deberán presentar una solicitud a la que adjuntarán la siguiente documentación, por duplicado, mediante original o copia compulsada:  
1) Documentación acreditativa e identificativa del solicitante y, en su caso de su representante legal   
2) NIF/CIF del solicitante.  
3) Justificación de estar al corriente en las obligaciones tributarias y frente a la Seguridad Social, en los términos establecidos en la Orden de 30 de mayo de 1996 de la Conselleria de Economía y Hacienda   
4) Datos de domiciliación bancaria, según modelo (ficha de mantenimiento de terceros  
5) DNI del trabajador.  
6) Contrato de trabajo debidamente registrado en la oficina de empleo correspondiente.  
7) Alta de los trabajadores contratados, en el régimen de la Seguridad Social que corresponda.  
8) Justificación de las ausencias del puesto de trabajo expedidas por el facultativo competente.  
9) Documento acreditativo del período de baja.  
10) Hojas de salario y documentos de cotización a la Seguridad Social.  
11) Certificado emitido por la unidad correspondiente que acredite la pertenencia del trabajador al grupo de afectados por el Síndrome Ardystil.  
12) Declaración de otras ayudas públicas solicitadas o concedidas para la misma finalidad, si las hubiere.  
13) Declaración responsable según modelo, de las ayudas de minimis concedidas por cualquier proyecto a la empresa durante los últimos tres años, contados desde la primera ayuda obtenida por la norma de minimis, con indicación del importe, organismo, fecha de concesión y régimen de ayudas en que se ampara; o en su caso declaración responsable de no haber recibido ninguna  
Las solicitudes se presentarán en el Área de Trabajo de la Dirección Territorial de la Conselleria de Empleo, Industria y Comercio, correspondiente por razón del domicilio del peticionario, o de la localidad en la cual ejerce su actividad, sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.   
Cuando la documentación aportada para la instrucción del expediente sea incompleta o incorrecta, se requerirá al interesado para que en un plazo de diez días subsane la falta o presente la documentación pertinente, indicando en el mismo acto que si no lo hace se le tendrá por desistido de su petición y se archivará su expediente.  
El plazo de presentación de solicitudes finalizará el 31 de octubre de 1997.  
Artículo 7. Resolución de concesión de las ayudas  
Recibidas las solicitudes, el Área Territorial de Trabajo correspondiente instruirá los expedientes, pudiendo recabar de los solicitantes la aportación adicional de otros documentos o datos complementarios que estime necesarios para resolver sobre la solicitud presentada  
La resolución de las ayudas reguladas en esta orden se atribuye por delegación del conseller de Empleo, Industria y Comercio al director General de Empleo y Economía Social. La resolución fijará expresamente la cuantía e incorporará en su caso, las condiciones, obligaciones y determinaciones accesorias a que debe sujetarse el beneficiario. La resolución se notificará a los interesados en los términos previstos en el artículo 58 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.  
El plazo máximo de resolución de las ayudas será de un mes a contar desde la presentación de la solicitud. La falta de resolución expresa se entenderá que produce efectos desestimatorios de la ayuda solicitada. Para la eficacia del acto presunto, se deberá solicitar certificación de acto presunto de acuerdo con lo previsto en el artículo 44 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. Las ayudas se otorgarán por orden de entrada de la solicitud en tanto exista consignación presupuestaria, y su liquidación se efectuará de una sola vez.  
Artículo 8. Obligaciones del beneficiario  
Sin perjuicio de las obligaciones y derechos que el orden laboral vigente establece para los empleadores, se declaran las siguientes:  
1. Facilitar cuantos datos e información, en cuestiones relacionas con las subvenciones concedidas, le sea requerido por la Conselleria de Empleo, Industria y Comercio, así como comunicar a la misma las incidencias y variaciones que se produzcan en relación con aquellas.  
2. Comunicar a la entidad concedente la obtención de ayudas para la misma finalidad, procedente de cualquier administración o ente público.  
3. El empresario deberá cumplir la Ley 31/1995, de Prevención de Riesgos Laborales, y en especial, garantizar de manera específica la protección prevista en el artículo 25 de dicha norma.  
El incumplimiento por parte del beneficiario de cualquiera de los requisitos, condiciones y demás circunstancias que dieron lugar al otorgamiento de la subvención, la variación de la finalidad de la actuación o la falta de justificación de la realización de la actividad dará lugar a la incoación por el órgano competente para la concesión de las ayudas, del correspondiente expediente que podrá finalizar, en su caso, con la minoración o con la revocación de la subvención y la obligación de reintegrar las ayudas percibidas y los intereses de demora desde el momento del pago de la subvención. En la tramitación del procedimiento se garantizará en todo caso, el derecho del interesado a la audiencia.  
Artículo 9. Control, evaluación y seguimiento  
La Conselleria de Empleo, Industria y Comercio a través de sus direcciones territoriales, llevará a cabo las funciones de control de las subvenciones concedidas, conforme a las instrucciones impartidas por la Dirección General de Trabajo.  
Corresponderá a la Dirección General de Empleo y Economía Social realizar las funciones de evaluación de los diversos programas en su conjunto y del seguimiento de los mismos en el ámbito de la Comunidad Valenciana.  
Para la realización de estas funciones se utilizarán cuantos medios estén a disposición de la Conselleria de Empleo, Industria y Comercio, incluso la contratación con terceros, y la colaboración con la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, en el marco de los convenios suscritos.   
El beneficiario estará obligado a someterse a las actuaciones de control financiero de la Intervención General, en relación con las subvenciones y ayudas concedidas.  
DISPOSICIONES ADICIONALES  
Primera  
Para el ejercicio 1997 y de conformidad con lo establecido en la Ley 4/1996, de 30 de diciembre, de Presupuestos de la Generalitat Valenciana, las ayudas previstas en la presente orden, se financiarán con cargo a la línea 414/000/97 del programa presupuestario 322.10. La dotación máxima será de 2.500.000 pesetas.  
Segunda  
En el supuesto de que los documentos exigidos que deben acompañar a la solicitud de concesión de ayudas ya estuvieran en poder de cualquier órgano de la administración actuante, el solicitante podrá acogerse a lo establecido en el apartado f) del artículo 35 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, siempre que se haga constar la fecha y el órgano o dependencia en que fueron presentados o, en su caso, emitidos y cuando no hayan transcurrido más de cinco años desde la finalización del procedimiento al que correspondan.  
En los supuestos de imposibilidad material de obtener el documento, el órgano competente podrá requerir al solicitante su presentación o, en su defecto, la acreditación por otros medios de los requisitos a que se refiere el documento.  
DISPOSICIONES FINALES  
Primera   
Se faculta al director general de Empleo y Economía Social para dictar las disposiciones y adoptar las medidas que considere oportunas para el desarrollo y aplicación de lo dispuesto en la presente orden.  
Segunda  
La presente orden entrará en vigor el día de su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.  
Valencia, 1 de julio de 1997  
El conseller de Empleo, Industria y Comercio,  
DIEGO SUCH PÉREZ



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML