Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 9395, del 01-08-2022 (2022/7315)

CORRECCIÓ d'errades de la Resolució de 5 de juliol de 2022, de la Direcció General de LABORA-Servei Valencià d'Ocupació i Formació, per la qual s'aprova la convocatòria de subvencions destinades al finançament de plans de formació en l'àmbit de la Comunitat Valenciana, dirigits a la capacitació per al desenvolupament de les funcions relacionades amb el diàleg social i la negociació col·lectiva per a l'exercici 2022.
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   9395

Data del DOGV
:   01-08-2022

Secció del DOGV
:   III. ACTES ADMINISTRATIUS - B) SUBVENCIONS I BEQUES

Número del document
:   2022/7315

CVE


Data del document
:   28-07-2022

Organisme emissor
:   Labora, Servici Valencià d'Ocupació i Formació

Tipus de document
:   Correcció d'errades

Anàlisi jurídica

 Descriptors 

:   * [ajuda pública](javascript:void(0))

CORRECCIÓ d'errades de la Resolució de 5 de juliol de 2022, de la Direcció General de LABORA-Servei Valencià d'Ocupació i Formació, per la qual s'aprova la convocatòria de subvencions destinades al finançament de plans de formació en l'àmbit de la Comunitat Valenciana, dirigits a la capacitació per al desenvolupament de les funcions relacionades amb el diàleg social i la negociació col·lectiva per a l'exercici 2022. [2022/7315]  
  
  
En el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana número 9382, de 13 de juliol de 2022, es va publicar l'esmentada resolució. Atés que s'han advertit diverses errades en la seua publicació, se'n procedeix a la correcció:  
- En l'article 12.1 b), on diu:  
b) Plantejament general, disseny i contingut del pla de formació, amb una puntuació màxima de 25 punts, que es distribuiran de la manera següent:  
1r. Coherència amb els objectius i resultats esperats: amb una puntuació màxima de 20 punts, que es distribuiran atenent els paràmetres següents:  
- Disseny del pla de formació, capacitat de resposta del pla a les necessitats de formació identificades per al col·lectiu destinatari. Amb una puntuació de 10 punts.  
- Abast del pla i capacitat tècnica de l'entitat sol·licitant, tenint en compte el nombre d'activitats formatives previstes i el nombre de participants previstos. Amb una puntuació màxima de 10 punts.  
  
2n. Metodologia de desenvolupament. Amb una puntuació màxima de 5 punts. Es valorarà:  
- Seguiment i avaluació. Es valorarà amb 5 punts que si l'entitat sol·licitant aporta un pla de seguiment i avaluació de les actuacions formatives a realitzar.  
  
Ha de dir:  
b) Plantejament general, disseny i contingut del pla de formació, amb una puntuació màxima de 30 punts, que es distribuiran de la manera següent:  
1r. Coherència amb els objectius i resultats esperats: amb una puntuació màxima de 25 punts, que es distribuiran atenent els paràmetres següents:  
- Disseny del pla de formació, capacitat de resposta del pla a les necessitats de formació identificades per al col·lectiu destinatari. Amb una puntuació de 15 punts.  
- Abast del pla i capacitat tècnica de l'entitat sol·licitant, tenint en compte el nombre d'activitats formatives previstes i el nombre de participants previstos. Amb una puntuació màxima de 10 punts.  
  
2n. Metodologia de desenvolupament. Amb una puntuació màxima de 5 punts. Es valorarà:  
- Seguiment i avaluació. Es valorarà amb 5 punts si l'entitat sol·licitant aporta un pla de seguiment i avaluació de les actuacions formatives a realitzar.  
  
- En l'annex II, Desenvolupament dels criteris de valoració tècnica i ponderació, on diu:  
  
  
2. PLANTEJAMENT GENERAL, DISSENY I CONTINGUT DEL PLA  
  
2.1. COHERÈNCIA AMB ELS OBJECTIUS I RESULTATS ESPERATS:  
2.1.1. Disseny del pla. Es valorarà que l'entitat aporte un estudi de les necessitats formatives detectades en la matèria objecte de subvenció i identifique el col·lectiu destinatari. Si aporta el resultat d'aqueix estudi: 10 punts.  
  
2.1.2. Abast del pla. Es valorarà el nombre d'activitats formatives i persones participants previstes (la major de les puntuacions següents):  
- L'entitat sol·licitant té previst realitzar d'1 a 5 activitats formatives que arriben fins a 100 participants: 4 punts.  
- L'entitat sol·licitant té previst realitzar més de 5 activitats formatives que arriben a més de 100 participants: 10 punts.  
(Per activitats formatives s'entenen accions formatives, jornades, tallers, seminaris o similars)  
  
2.2. METODOLOGIA DE DESENVOLUPAMENT  
  
2.2.1. Es valorarà si l'entitat sol·licitant aporta un pla de seguiment i avaluació identificant instruments i mecanismes d'avaluació i seguiment de les activitats formatives realitzades: 5 punts. Fins a 25 punts  
  
  
  
Ha de dir:  
  
2. PLANTEJAMENT GENERAL, DISSENY I CONTINGUT DEL PLA  
  
2.1. COHERÈNCIA AMB ELS OBJECTIUS I RESULTATS ESPERATS:  
2.1.1. Disseny del pla. Es valorarà que l'entitat aporte un estudi de les necessitats formatives detectades en la matèria objecte de subvenció i identifique el col·lectiu destinatari. Si aporta el resultat d'aqueix estudi: 15 punts.  
  
2.1.2. Abast del pla. Es valorarà el nombre d'activitats formatives i persones participants previstes (la major de les puntuacions següents):  
- L'entitat sol·licitant té previst realitzar d'1 a 5 activitats formatives que arriben fins a 100 participants: 4 punts.  
- L'entitat sol·licitant té previst realitzar més de 5 activitats formatives que arriben a més de 100 participants: 10 punts.  
(Per activitats formatives s'entenen accions formatives, jornades, tallers, seminaris o similars)  
  
  
2.2. METODOLOGIA DE DESENVOLUPAMENT  
  
2.2.1. Es valorarà si l'entitat sol·licitant aporta un pla de seguiment i avaluació identificant instruments i mecanismes d'avaluació i seguiment les activitats formatives realitzades: 5 punts. Fins a 30 punts  
  
  
  
Es concedeix un nou termini de presentació de sol·licituds de 10 dies hàbils, a comptar des de l'endemà de la publicació d'aquesta correcció d'errades en el DOGV.  
  
València, 28 de juliol de 2022.- El director general de LABORA-Servei Valencià d'Ocupació i Formació: Enric Nomdedéu i Biosca.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 9395, del 01-08-2022 (2022/7315)

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 5 de julio de 2022, de la Dirección General de LABORA-Servicio Valenciano de Empleo y Formación, por la que se aprueba la convocatoria de subvenciones destinadas a la financiación de planes de formación en el ámbito de la Comunitat Valenciana, dirigidos a la capacitación para el desarrollo de las funciones relacionadas con el diálogo social y la negociación colectiva para el ejercicio 2022.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   9395

Fecha DOGV
:   01-08-2022

Sección del DOGV
:   III. ACTOS ADMINISTRATIVOS - B) SUBVENCIONES Y BECAS

Número del documento
:   2022/7315

CVE


Fecha del documento
:   28-07-2022

Organismo emisor
:   Labora, Servicio Valenciano de Empleo y Formación

Tipo de documento
:   Corrección de errores

Análisis jurídico

 Descriptores 

:   * [ayuda pública](javascript:void(0))

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 5 de julio de 2022, de la Dirección General de LABORA-Servicio Valenciano de Empleo y Formación, por la que se aprueba la convocatoria de subvenciones destinadas a la financiación de planes de formación en el ámbito de la Comunitat Valenciana, dirigidos a la capacitación para el desarrollo de las funciones relacionadas con el diálogo social y la negociación colectiva para el ejercicio 2022. [2022/7315]  
  
  
En el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana número 9382, de 13 de julio de 2022, se publicó la mencionada resolución. Advertidos diversos errores en su publicación, se procede a su corrección:  
  
- En el artículo 12.1 b). donde dice:  
b) Planteamiento general, diseño y contenido del plan de formación, con una puntuación máxima de 25 puntos que se distribuirán del siguiente modo:  
1º Coherencia con los objetivos y resultados esperados: Con una puntuación máxima de 20 puntos que se distribuirán atendiendo a los siguientes parámetros:  
- Diseño del plan de formación, capacidad de respuesta del plan a las necesidades de formación identificadas para el colectivo destinatario. Con una puntuación de 10 puntos.  
- Alcance del Plan y capacidad técnica de la entidad solicitante, teniendo en cuenta el número de actividades formativas previstas y número de participantes previstos. Con una puntuación máxima de 10 puntos.  
2º Metodología de desarrollo. Con una puntuación máxima de 5 puntos. Se valorará:  
- Seguimiento y evaluación. Se valorará con 5 puntos que si la entidad solicitante aporta un plan de seguimiento y evaluación de las actuaciones formativas a realizar.  
  
Debe decir:  
b) Planteamiento general, diseño y contenido del plan de formación, con una puntuación máxima de 30 puntos que se distribuirán del siguiente modo:  
1º Coherencia con los objetivos y resultados esperados: Con una puntuación máxima de 25 puntos que se distribuirán atendiendo a los siguientes parámetros:  
- Diseño del plan de formación, capacidad de respuesta del plan a las necesidades de formación identificadas para el colectivo destinatario. Con una puntuación de 15 puntos.  
- Alcance del Plan y capacidad técnica de la entidad solicitante, teniendo en cuenta el número de actividades formativas previstas y número de participantes previstos. Con una puntuación máxima de 10 puntos.  
2º Metodología de desarrollo. Con una puntuación máxima de 5 puntos. Se valorará:  
- Seguimiento y evaluación. Se valorará con 5 puntos que si la entidad solicitante aporta un plan de seguimiento y evaluación de las actuaciones formativas a realizar.  
  
- En el anexo II «Desarrollo de los criterios de valoración técnica y ponderación», donde dice:  
  
2. PLANTEAMIENTO GENERAL, DISEÑO Y CONTENIDO DEL PLAN  
  
2.1. COHERENCIA CON LOS OBJETIVOS Y RESULTADOS ESPERADOS:  
2.1.1. Diseño del plan. Se valorará que la entidad aporte un estudio de las necesidades formativas detectadas en la materia objeto de subvención e identifique al colectivo destinatario. Si aporta el resultado de ese estudio: 10 puntos  
  
2.1.2. Alcance del plan. Se valorará el número de actividades formativas y personas participantes previstos (la mayor de siguientes puntuaciones):  
- La entidad solicitante tiene previsto realizar de 1 a 5 actividades formativas que alcanzan hasta 100 participantes: 4 puntos  
- La entidad solicitante tiene previsto realizar más de 5 actividades formativas que alcanzan a más de 100 participantes: 10 puntos  
(Por actividades formativas se entienden acciones formativas, jornadas, talleres, seminarios  
o similares)  
  
2.2. METODOLOGÍA DE DESARROLLO  
2.2.1 Se valorará si la entidad solicitante aporta un plan de seguimiento y evaluación identificando instrumentos y mecanismos de evaluación y seguimiento las actividades formativas realizadas: 5 puntos Hasta 25 puntos  
  
  
  
Debe decir:  
  
2. PLANTEAMIENTO GENERAL, DISEÑO Y CONTENIDO DEL PLAN  
  
2.1. COHERENCIA CON LOS OBJETIVOS Y RESULTADOS ESPERADOS:  
2.1.1. Diseño del plan. Se valorará que la entidad aporte un estudio de las necesidades formativas detectadas en la materia objeto de subvención e identifique al colectivo destinatario. Si aporta el resultado de ese estudio: 15 puntos  
  
2.1.2. Alcance del plan. Se valorará el número de actividades formativas y personas participantes previstos (la mayor de siguientes puntuaciones):  
- La entidad solicitante tiene previsto realizar de 1 a 5 actividades formativas que alcanzan hasta 100 participantes: 4 puntos  
- La entidad solicitante tiene previsto realizar más de 5 actividades formativas que alcanzan a más de 100 participantes: 10 puntos  
(Por actividades formativas se entienden acciones formativas, jornadas, talleres, seminarios  
o similares)  
  
2.2. METODOLOGÍA DE DESARROLLO  
  
2.2.1 Se valorará si la entidad solicitante aporta un plan de seguimiento y evaluación identificando instrumentos y mecanismos de evaluación y seguimiento las actividades formativas realizadas: 5 puntos Hasta 30 puntos  
  
  
  
Se concede un nuevo plazo de presentación de solicitudes de 10 días hábiles a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta corrección de errores en el DOGV.  
  
València, 28 de julio de 2022.- El director general de LABORA-Servicio Valenciano de Empleo y Formación: Enric Nomdedéu i Biosca.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML