Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 8956, del 19-11-2020 (2020/9487)

RESOLUCIÓ de 9 de novembre de 2020, del director general de Relacions amb les Corts, per la qual es publica el conveni entre la Generalitat, a través de Conselleria de Sanitat Universal i Salut Pública i la Universitat d'Alacant, per a la realització de pràctiques docents de titulacions de ciències de la salut.
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   8956

Data del DOGV
:   19-11-2020

Secció del DOGV
:   III. ACTES ADMINISTRATIUS - C) ALTRES ASSUMPTES

Número del document
:   2020/9487

CVE


Data del document
:   09-11-2020

Organisme emissor
:   Presidència de la Generalitat

Tipus de document
:   Resolució

RESOLUCIÓ de 9 de novembre de 2020, del director general de Relacions amb les Corts, per la qual es publica el conveni entre la Generalitat, a través de Conselleria de Sanitat Universal i Salut Pública i la Universitat d'Alacant, per a la realització de pràctiques docents de titulacions de ciències de la salut. [2020/9487]  
La Generalitat, a través de Conselleria de Sanitat Universal i Salut Pública i la Universitat d'Alacant han subscrit, prèvia tramitació reglamentària, el dia 16 d'octubre de 2020, el conveni per a la realització de pràctiques docents de titulacions de ciències de la salut, i d'acord amb allò que preveu l'article 20 del Decret 176/2014, de 10 d'octubre, del Consell, pel qual es regulen els convenis que subscriga la Generalitat i el seu registre, una vegada inscrit en el Registre de Convenis de la Generalitat amb data 9 de novembre de 2020 i número 1669/2020, és procedent la publicació en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana del conveni esmentat, que figura annex a aquesta resolució.  
  
València, 9 de novembre de 2020.- El director general de Relacions amb les Corts: Antonio Torres Salvador.  
  
  
Conveni de col·laboració entre la Generalitat, a través de la Conselleria de Sanitat Universal i Salut Pública, i la Universitat d'Alacant per a la realització de pràctiques docents de titulacions de ciències de la salut  
  
València, 16 d'octubre de 2020  
  
Reunits  
D'una part, Ana Barceló Chico, consellera de Sanitat Universal i Salut Pública, en representació de la Generalitat, nomenada pel Decret 6/2019, de 17 de juny, del president de la Generalitat, pel qual nomena les persones titulars de les vicepresidències i de les conselleries, que actua en l'exercici de les competències que li confereix l'article 4 del Decret 93/2018, de 13 de juliol, del Consell, pel qual s'aprova el Reglament orgànic i funcional de la Conselleria de Sanitat Universal i Salut Pública (d'ara en avant, CSUiSP), conforme al que disposa l'article 6.3 del Decret 176/2014, de 10 d'octubre, del Consell, pel qual es regulen els convenis que subscriga la Generalitat i el seu registre, i facultada per a la signatura d'aquest conveni per l'Acord del Consell de data 16 d'octubre de 2020.  
D'una altra part, Manuel Palomar Sanz, rector de la Universitat d'Alacant, en nom i representació de la Universitat d'Alacant, en virtut del nomenament mitjançant el Decret 57/2016, de 13 de maig, del Consell, que actua en l'exercici de les atribucions que li confereix l'article 64.h dels Estatuts de la Universitat, aprovats pel Decret 25/2012, de 3 de febrer, del Consell, i facultat per a la signatura d'aquest conveni per l'Acord del Consell de Govern de la Universitat d'Alacant, de data 28 de juliol de 2020.  
Reconeixent-se mútuament, en la qualitat amb la qual intervenen, la capacitat jurídica suficient per a subjectar-se als termes d'aquest conveni,  
  
Exposen  
  
Primer. Per a assegurar la màxima qualitat possible en la formació dels professionals de la salut en l'àmbit dels ensenyaments universitaris oficials, és imprescindible la col·laboració entre cada universitat i les institucions sanitàries de la Comunitat Valenciana, de manera que s'assegure una formació bàsica i clínica i es perseguisca l'excel·lència en la formació i en la pràctica clínica.  
Segon. Aquest conveni parteix del principi general recollit tant en la Llei 14/1986, general de sanitat, com en la Llei 10/2014, de la Generalitat, de salut de la Comunitat Valenciana, que estableix que tota l'estructura assistencial del sistema sanitari ha d'estar en disposició de ser utilitzada per a la docència de grau i màster oficial dels professionals en ciències de la salut.  
La Conselleria de Sanitat Universal i Salut Pública (d'ara en avant, CSUiSP), de conformitat amb el Decret 5/2019, de 16 de juny, del president de la Generalitat, pel qual es determinen el nombre i la denominació de les conselleries i les seues atribucions, i el Decret 105/2019, de 5 de juliol, del Consell, pel qual estableix l'estructura orgànica bàsica de la Presidència i de les conselleries de la Generalitat, és el departament de la Generalitat responsable de la direcció i execució de la política del Consell de la Generalitat en matèria de sanitat i de dur a terme la gestió i administració del Sistema Valencià de Salut i de la prestació sanitària.  
  
Tercer. La Universitat d'Alacant (d'ara en avant, UA), és una universitat pública reconeguda legalment i creada mitjançant la Llei 29/1979, de 30 d'octubre.  
La seua activitat està regulada pel que disposa la Llei orgànica 6/2001, de 21 de desembre, d'universitats, i el Reial decret 420/2015, de 29 de maig, de creació, reconeixement, autorització i acreditació d'universitats i centres universitaris, i els seus estatuts, aprovats pel Decret 25/2012, de 3 de febrer, del Consell.  
La UA està autoritzada per a impartir estudis conduents a l'obtenció, entre altres, dels següents títols oficials de la branca de ciències de la salut:  
a) Grau en Infermeria  
b) Grau en Nutrició Humana i Dietètica  
c) Grau en Òptica i Optometria  
d) Màster Universitari en Emergències i Catàstrofes  
e) Màster Universitari en Envelliment Actiu i Salut  
f) Màster Universitari en Investigació en Ciències de la Salut (no té assignatura de pràctiques externes o pràcticum)  
g) Màster Universitari en Nutrició i Alimentació  
h) Màster Universitari en Optometria Avançada i Salut Visual (no té assignatura de pràctiques externes o pràcticum)  
i) Màster Universitari en Salut Pública (no té assignatura de pràctiques externes o pràcticum)  
Quart. El Reial decret 1558/1986, de 28 de juny, estableix les bases generals del règim de convenis entre les universitats i les institucions sanitàries. Aquesta normativa es va completar amb l'Ordre de 31 de juliol de 1987, del Ministeri de Relacions amb les Corts i de Secretaria de Govern, que estableix els requisits que han de reunir les institucions sanitàries que puguen ser objecte de concert amb les universitats per a desenvolupar la docència en matèries relacionades amb les ciències de la salut.  
L'article 1 del Reial decret 1558/1986 estableix que les universitats hauran de disposar d'hospitals i altres institucions sanitàries per al desenvolupament dels seus programes investigadors i docents, i el Reial decret 420/2015, de 29 de maig, de creació, reconeixement, autorització i acreditació d'universitats i centres universitaris, estableix que la universitat haurà de disposar almenys d'un hospital i tres centres d'atenció primària.  
Cinqué. Els hospitals, centres d'atenció primària i centres de salut pública de la Comunitat Valenciana només podran estar vinculats per concert o conveni a una universitat per a la impartició d'una mateixa titulació, d'acord amb la base cinquena de l'article 4 del Reial decret 1558/1986, en la redacció actualitzada per la disposició final tercera del Reial decret 420/2015, de 29 de maig, de creació, reconeixement, autorització i acreditació d'universitats i centres universitaris, pel qual s'estableixen les bases generals del règim de concerts entre les universitats i les institucions sanitàries.  
No obstant l'anterior, d'acord amb aquesta mateixa base cinquena de l'article 4 del Reial decret 1558/1986, podran atendre's en aquest centre les necessitats de docència pràctica d'una altra universitat, de manera excepcional i amb la consulta prèvia per escrit a la universitat inicialment vinculada.  
Sisé. La CSUiSP ha estat col·laborant amb la UA de manera conjunta en la docència, assistència i investigació sanitària en ciències de la salut, a través de diversos convenis de col·laboració. Els canvis normatius, especialment després de l'entrada en vigor de la Llei 40/2015, d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic, i els canvis organitzatius tant en l'àmbit sanitari com docent fan necessari el desenvolupament d'un nou marc de col·laboració adequat perquè, tenint en compte les necessitats assistencials de la població, els recursos de les institucions sanitàries de la Comunitat Valenciana puguen ser utilitzats amb eficàcia i eficiència per al desenvolupament de la docència i investigació de les universitats públiques.  
  
Pels motius exposats, les parts signants acorden subscriure aquest conveni conformement a les següents  
  
Clàusules  
  
Primera. Objecte i finalitat  
Mitjançant aquest conveni es regulen les relacions de col·laboració docent i en matèria de formació clínica i sanitària entre la UA i la CSUiSP, dirigides a garantir la utilització de l'estructura assistencial del sistema sanitari públic valencià en la docència i investigació dels estudis de ciències de la salut.  
I, de manera concreta, la realització de pràctiques curriculars clíniques i sanitàries d'ensenyaments de les següents titulacions oficials de grau i màster: graus en Infermeria, en Nutrició Humana i Dietètica, i en Òptica i Optometria, i títols de màster oficial en Emergències i Catàstrofes, en Envelliment Actiu i Salut, i en Nutrició i Alimentació, impartits per la UA, en les diferents institucions i centres sanitaris dependents de la CSUiSP.  
Els objectius previstos per aquest conveni són els següents:  
1. Objectius docents  
1) Promoure i facilitar la màxima utilització dels recursos humans i materials de les institucions i centres sanitaris per a la docència, assistència i investigació universitària dels diversos ensenyaments en ciències de la salut, afavorint l'actualització d'aquests i la seua contínua millora i qualitat.  
2) Facilitar i promoure que l'oferta docent de les titulacions de les ciències de la salut s'adeqüe a les necessitats sanitàries de la població.  
  
3) Facilitar la docència, prenent en consideració el desenvolupament de les competències professionals de l'alumnat en ciències de la salut, permetent la integració de coneixements teòrics amb les habilitats i actituds específiques de les titulacions.  
4) Col·laborar en el desenvolupament i utilització de noves metodologies i instruments docents i aprofitar les sinergies existents en la utilització d'instruments per a la gestió del coneixement en matèria de formació en ciències de la salut.  
2. Objectius assistencials  
1) Cooperar perquè les investigacions i ensenyaments universitaris en ciències de la salut puguen ser utilitzats per a la millora constant de l'atenció sanitària.  
2) Aprofitar els coneixements científics del professorat per a una millor assistència sanitària.  
3) Facilitar l'adequació de l'oferta de docència universitària dels professionals sanitaris a les necessitats assistencials, amb la finalitat que aquestes queden cobertes actualment i en el futur.  
4) Sustentar la col·laboració efectiva entre les institucions i centres sanitaris i la Universitat perquè a la seua empara, i en matèria assistencial, els dos puguen realitzar de manera coordinada i conjunta activitat formativa i clínica.  
3. Objectius d'investigació  
1) Fomentar en la formació universitària la investigació bàsica i aplicada, coordinant les activitats de la CSUiSP amb les de la UA, per a la millor utilització dels recursos humans i materials.  
2) Afavorir el desenvolupament dels diferents àmbits d'investigació universitària en els centres i institucions sanitàries, potenciant la coordinació amb les unitats d'investigació de les institucions i centres sanitaris i estimulant les vocacions investigadores.  
  
Segona. Centres i serveis objectes de concert  
1. Per a complir els objectius previstos en aquest conveni i garantir una formació pràctica adequada al nombre d'alumnat dels diferents plans d'estudi i programes de docència vigents, s'acorda concertar les institucions i centres sanitaris dependents dels departaments de salut i altres centres de gestió que s'indiquen en l'annex I.  
  
2. D'acord amb la base cinquena de l'article 4 del Reial decret 1558/1986, la realització de pràctiques de l'alumnat de la UA en altres centres no inclosos en l'annex I que ja estigueren vinculats per conveni o concert a una altra universitat per a la impartició de la mateixa titulació, serà excepcional i anualment revisable, i requerirà la consulta prèvia per escrit a la universitat vinculada i l'existència de places vacants una vegada ateses les necessitats d'aquesta.  
3. En tot cas, el centre sanitari concertat haurà de comptar en la seua plantilla amb places cobertes per personal que exercisca l'activitat assistencial pròpia de la titulació objecte de les pràctiques.  
  
Tercera. Altres institucions i centres per a altres estudis i noves titulacions  
Pel que fa a altres titulacions de grau, màster o doctorat en ciències de la salut no incloses en aquest conveni, mitjançant una addenda a aquest es podrà establir la realització d'altres pràctiques formatives i es podran posar a la disposició de la UA les institucions i centres sanitaris que s'estimen necessaris per al compliment de les finalitats docents, assistencials i investigadors objecte d'aquest conveni, amb l'aprovació prèvia de la comissió mixta.  
  
Quarta. Planificació docent i assistencial  
La UA informarà anualment la CSUiSP sobre l'alumnat que haja de realitzar pràctiques assistencials en el curs acadèmic corresponent en les titulacions objecte d'aquest conveni, concretant els següents apartats:  
  
Respecte de les assignatures:  
Codi RUCT (Registre d'universitats, centres i títols); titulació; curs; codi assignatura; assignatura.  
Crèdits ECTS (European Credits Transfer System) totals; crèdits ECTS de pràctiques; duració de les pràctiques en hores; duració de les pràctiques en dies hàbils; estimació del nombre d'estudiants que han de cursar-la anualment; hores totals d'alumnat en pràctiques.  
Respecte de les assignatures per unitat que reba l'alumnat:  
Unitat assistencial en la qual han de realitzar-se les pràctiques; crèdits ECTS de pràctiques; duració de les pràctiques en hores; duració de les pràctiques en dies hàbils; proposta d'horari/torn; data d'inici de l'assignatura; data de finalització de l'assignatura; nombre de setmanes per curs acadèmic; nombre de rotacions possibles per curs acadèmic; nombre d'alumnat per curs acadèmic (estimat); nombre d'alumnat per curs acadèmic amb necessitat de plaça (estimat); hores totals d'alumnat en pràctiques i nombre de places equivalents de pràctiques.  
  
  
Cinquena. Condicions per a assignació de places  
1. La Sotssecretaria de la CSUiSP, a través de la Subdirecció General de l'Escola Valenciana d'Estudis de la Salut (d'ara en avant, EVES), o del centre directiu al qual competisca reglamentàriament a cada moment, amb l'informe previ de la gerència de cada departament de salut dependent de la CSUiSP i el vistiplau de la direcció general amb competències en matèria d'assistència sanitària, establirà anualment les places disponibles en les institucions i centres sanitaris dels departaments de salut i altres centres de gestió indicats en l'annex I per a la realització de pràctiques curriculars.  
2. Aquestes places, que mai podran superar la capacitat docent de les institucions i centres sanitaris, seran posades a la disposició de la UA per a garantir inicialment la docència pràctica de l'alumnat de grau i, en segon lloc, de l'alumnat de màster oficial.  
3. Aquesta assignació es realitzarà d'acord amb el que s'estableix en el «Procediment per a l'assignació de places» que es detalla en l'annex II.  
4. Si, amb caràcter excepcional i amb la preceptiva autorització, coexisteix alumnat de la universitat concertada amb alumnat d'una altra universitat, s'haurà de garantir que no es produïsca coincidència dels dos en un mateix servei i, en aquest sentit i amb aquesta finalitat, es prioritzarà el calendari i l'horari fixats per la universitat concertada.  
  
Sisena. Naturalesa de la relació entre l'alumnat i la conselleria  
1. La subscripció d'aquest conveni per part de la CSUiSP no suposa l'adquisició de més compromisos que els que s'hi han estipulat i en cap cas es derivaran obligacions pròpies d'una relació laboral o contractual, de conformitat amb la normativa vigent. Si l'aplicació de la disposició addicional cinquena del Reial Decret llei 28/2018, de 28 de desembre, per a la revaloració de les pensions públiques i altres mesures urgents en matèria social, laboral i d'ocupació, o qualsevol altra regulació legal i reglamentària, determinara la inclusió en el sistema de la Seguretat Social de les persones que realitzen les pràctiques objecte d'aquest conveni, el compliment de les obligacions en matèria de Seguretat Social correspondrà la UA.  
2. La realització de les pràctiques no suposarà la consideració de mèrit per a l'accés a la funció pública, no serà computada a l'efecte d'antiguitat o reconeixement de serveis previs i no preveurà, per part de la conselleria, cap mena de borsa o ajudes a l'alumnat per la realització de les pràctiques.  
  
Setena. Condicions generals per a la realització de les pràctiques  
1. Durant el període de duració de les pràctiques l'alumnat se sotmetrà a les condicions estipulades en aquest conveni, al règim de funcionament de la conselleria i del centre dependent en el qual es realitzen les pràctiques, especialment quant a la normativa de pràctiques clíniques curriculars establida pel centre, al compliment de l'horari previst i a les normes de funcionament intern, seguretat, protecció de dades personals i prevenció de riscos laborals. L'alumnat haurà de disposar de la pertinent acreditació que l'identifique com a estudiant en pràctiques de la corresponent titulació i universitat.  
  
2. La UA informarà el seu alumnat, de manera prèvia a l'inici de les pràctiques, de les pautes bàsiques d'actuació destinades a garantir el dret a la dignitat i intimitat de les persones usuàries o pacients quan siguen ateses en presència d'estudiants de titulacions relacionades amb les ciències de la salut, recollides en l'Ordre SSI/81/2017, de 19 de gener, per la qual es publica l'Acord de la Comissió de Recursos Humans del Sistema Nacional de Salut.  
3. Per a complir el que es disposa en l'article 13.5 de la Llei orgànica 1/1996, de 15 de gener, de protecció jurídica del menor, de modificació del Codi Civil i de la Llei d'enjudiciament civil, l'alumnat que haja de realitzar pràctiques que requerisquen contacte amb menors haurà de garantir davant de la CSUiSP, amb anterioritat a l'inici d'aquestes, que no ha sigut condemnat per sentència ferma per algun delicte contra la llibertat i identitat sexual. A aquest efecte, haurà d'acreditar aquesta circumstància mitjançant l'aportació d'un certificat negatiu del Registre central de delinqüents sexuals. No obstant això, la UA podrà presentar una declaració responsable on s'indique l'alumnat assignat a les places de pràctiques, en la qual es faça constar la circumstància de no incórrer en cap dels delictes esmentats.  
4. La UA deixarà constància documental que l'alumnat ha sigut informat del deure de mantindre la confidencialitat sobre tota aquella informació afectada per les disposicions i principis en matèria de protecció de dades, en particular el Reglament (UE) 2016/679 del Parlament Europeu i del Consell de 27 d'abril de 2016, relatiu a la protecció de les persones físiques pel que fa al tractament de dades personals i a la lliure circulació d'aquestes dades, i la Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre, de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals.  
  
  
Huitena. Assegurances i responsabilitat civil  
1. La UA reconeix que l'alumnat estarà protegit per les prestacions de l'assegurança escolar, una assegurança de cobertura equivalent per a les persones majors de 28 anys, que estaran incloses en el sistema de la Seguretat Social o disposaran de qualsevol forma d'assegurament equivalent, i que cobrirà els danys que pogueren ocasionar-se durant la realització de les pràctiques a què es refereix aquest conveni.  
2. Addicionalment, la UA concertarà una pòlissa d'assegurança la cobertura de la qual inclourà, com a mínim, els riscos de responsabilitat civil derivada dels fets que s'origen en l'activitat de l'alumnat en pràctiques. La cobertura d'aquesta pòlissa inclourà els riscos dins dels centres en els quals es desenvolupen les pràctiques o en qualsevol altre lloc on realitzen l'activitat que afecte tant l'alumnat com terceres persones i coses. Igualment, s'estendrà als accidents in itinere que puga patir l'alumnat en pràctiques. Aquesta pòlissa haurà de remetre's al departament de salut o centre de gestió equivalent encarregat de la gestió dels centres on es realitzen les pràctiques.  
  
Novena. Personal responsable de la docència pràctica  
I. Professorat associat de ciències de la salut.  
1. Es reconeix la posada a disposició del personal sanitari de les institucions i centres sanitaris dependents de la CSUiSP per a la realització de funcions docents amb subjecció al que es preveu en l'article 104 de la Llei general de sanitat, garantint-se la compatibilitat de les dues activitats en la jornada laboral, en funció de la plaça objecte de concurs.  
  
2. Segons el que es disposa en l'article 105.2 de la Llei general de sanitat i el Reial decret 1558/1986, les places de professorat associat de ciències de la salut hauran de cobrir-se amb personal assistencial de les institucions i centres sanitaris dependents de la CSUiSP. En tot cas, i de conformitat amb el que es disposa en l'esmentat reial decret, el personal contractat haurà d'acreditar el reconeixement previ de compatibilitat.  
  
3. D'acord amb la base novena, punt 1, de l'article 4 del Reial decret 1558/1986, el personal que ocupe una plaça com a professor o professora associats de ciències de la salut, en tot cas, cessarà de la seua activitat docent quan, per qualsevol motiu, cause baixa en la plaça assistencial que ocupe en la institució o centre sanitari concertats. A aquest efecte, el centre sanitari haurà de posar en coneixement de la universitat la baixa d'aquest personal.  
4. El règim de jornada d'aquest personal serà el que recull el Reial decret 1558/1986 o normes que el completen o despleguen.  
II. Places vinculades  
D'acord amb el que s'estableix en l'article 105.1 de l'LGS, es podrà establir la vinculació de determinades places assistencials dependents de la CSUiSP amb places dels cossos de personal funcionari docent i amb places de professorat contractat doctor.  
Segons disposa l'article 105 de la Llei general de sanitat, les places vinculades es proveiran a través de l'oportú concurs en el qual podran participar les persones candidates que reunisquen els requisits assenyalats en la Llei orgànica 6/2001, de 21 de desembre d'universitats. Els concursos es regiran pel que es disposa en el Reial decret 1313/2007, de 5 d'octubre, pel qual es regula el règim dels concursos d'accés a cossos docents universitaris.  
Conforme a la base novena, apartat dos, del Reial decret 1558/1986, en el cas que el personal professor associat guanye un concurs per a ocupar una plaça dels cossos de personal funcionari docent de les universitats o de contractat doctor, que no estiga prèviament vinculada, aquesta passarà a ser-ho, sempre que les necessitats assistencials i docents així ho aconsellen, i s'amortitzaran els respectius contractes.  
Respecte de les retribucions del personal que ocupa una plaça vinculada, cal atindre's al que regula el Reial decret 1558/1986, en la base tretzena, apartats set i huit, en la redacció que en fa el Reial decret 1652/1991, d'11 d'octubre.  
Segons disposa l'apartat set de la base tretzena, s'estableix un sistema de nòmina única, que serà abonada per la Universitat. La CSUiSP transferirà a la universitat l'import de les retribucions complementàries que corresponguen i que es detallen a continuació.  
Fins que el Consell de Ministres no establisca les quanties de les retribucions complementàries, segons disposa l'apartat huit, 3, de la base tretzena, les retribucions del personal amb plaça vinculada pel conjunt de funcions docents, assistencials i d'investigació del professorat continuaran sent les establides en els anteriors convenis subscrits amb les universitats, vigents fins ara, i que seran les següents: sou base, triennis, complement de destinació, complement específic i el complement de productivitat, a més de l'import derivat de la carrera professional, dels acords de productivitat variable, així com les guàrdies o altres retribucions variables que puga meritar aquest personal.  
  
El complement de productivitat tindrà un import igual al complement específic C d'aplicació al personal facultatiu de les institucions sanitàries dependents de la Conselleria de Sanitat Universal i Salut Pública.  
Respecte dels triennis, s'aplicarà solament un concepte retributiu per triennis, corresponent a la institució en què s'haja meritat més antiguitat, i quedarà sense efecte l'altre.  
La CSUiSP transferirà mensualment els imports corresponents a les places vinculades a les respectives universitats.  
  
Desena. Personal col·laborador docent  
1. El personal col·laborador es designarà entre el personal que preste servei en les institucions o centres sanitaris concertats, sempre que no tinga relació laboral o funcionarial amb la Universitat i prestarà la seua col·laboració i assistència en l'ensenyament de pràctiques clíniques assistencials sempre que es tracte de pràctiques curriculars dels estudis de grau o màster objecte d'aquest conveni.  
2. En tot cas, el personal col·laborador docent designat haurà de ser una persona amb experiència professional i amb els coneixements necessaris per a fer front a la tasca formativa.  
3. En cap cas el nomenament com a col·laborador docent suposarà reconeixement de vinculació laboral o funcionarial amb la Universitat, ni meritarà retribució econòmica ni dret a indemnització per raó del servei respecte de la Universitat ni respecte de la CSUiSP.  
  
4. Aquest personal podrà sol·licitar un certificat de l'activitat relacionada amb la docència realitzada que li serà expedit conjuntament per la Universitat i el centre sanitari. La docència pràctica impartida serà valorada com a mèrit en els sistemes de selecció i provisió i de desenvolupament i carrera professional de conformitat amb el que dispose la normativa vigent a cada moment en les dues institucions.  
5. En tot el que no preveu aquest conveni respecte d'aquesta figura caldrà ajustar-se al que es disposa en el Reial decret 592/2014, d'11 de juliol, pel qual es regulen les pràctiques acadèmiques externes dels estudiants universitaris.  
  
Onzena. Comissió mixta  
1. D'acord amb el que preveu l'article 9 del Decret 176/2014, de 10 d'octubre, del Consell, pel qual es regulen els convenis que subscriga la Generalitat i el seu registre, així com el que s'estableix en l'article 49.f de la Llei 40/2015 d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic, i dins del mes següent a la signatura d'aquest conveni, es constituirà una comissió mixta entre la CSUiSP i la UA, que actuarà com a òrgan de seguiment, vigilància i control del conveni i amb capacitat per a planificar i, si és el cas, aprovar les pràctiques objecte d'aquest.  
  
2. La comissió mixta, la composició de la qual s'ajustarà al principi de presència equilibrada de dones i homes, estarà integrada per un total de 10 membres designats a parts iguals per la UA i la CSUiSP. En formaran part:  
Per part de la conselleria,  
- El conseller o consellera de la CSUiSP. En cas d'absència o de malaltia i, en general, quan concórrega alguna causa justificada, serà substituïda per la persona en qui delegue.  
- La persona que ocupe la Sotssecretaria. En cas d'absència o de malaltia i, en general, quan concórrega alguna causa justificada, serà substituïda per la persona en qui delegue.  
- La persona que ocupe la Direcció General de Recursos Humans. En cas d'absència o de malaltia i, en general, quan concórrega alguna causa justificada, serà substituïda per la persona en qui delegue.  
  
- La persona que ocupe la Direcció General d'assistència sanitària. En cas d'absència o de malaltia i, en general, quan concórrega alguna causa justificada, serà substituïda per la persona en qui delegue.  
- La persona que ocupe la subdirecció de l'EVES, o centre equivalent. En cas d'absència o de malaltia i, en general, quan concórrega alguna causa justificada, serà substituïda per la persona en qui delegue.  
Per part de la Universitat:  
- El rector o rectora. En cas d'absència o de malaltia i, en general, quan concórrega alguna causa justificada, serà substituïda per la persona en qui delegue.  
- El vicerector o vicerectora d'Estudis i Formació. En cas d'absència o de malaltia i, en general, quan concórrega alguna causa justificada, serà substituïda per la persona en qui delegue.  
- El vicerector o vicerectora d'Estudiants i Ocupació. En cas d'absència o de malaltia i, en general, quan concórrega alguna causa justificada, serà substituïda per la persona en qui delegue.  
- El degà o degana de la Facultat de Ciències de la Salut. En cas d'absència o de malaltia i, en general, quan concórrega alguna causa justificada, serà substituïda per la persona en qui delegue.  
- El vicedegà o vicedegana de pràctiques de la Facultat de Ciències de la Salut. En cas d'absència o de malaltia i, en general, quan concórrega alguna causa justificada, serà substituïda per la persona en qui delegue.  
3. La presidència de la comissió mixta recaurà en el rector o rectora de la Universitat, o persona en qui delegue, o la consellera de Sanitat Universal i Salut Pública, o persona en qui delegue, de manera alterna per cursos acadèmics; correspondrà la presidència inicial, després de la constitució de la comissió mixta, a la consellera.  
4. La secretaria, amb veu però sense vot, recaurà en una persona funcionària de la Universitat o de la CSUiSP, designada per la comissió mixta, de manera alterna per cursos acadèmics. La secretaria inicial correspondrà a la CSUiSP.  
5. Podran assistir a les sessions de la comissió mixta, amb veu però sense vot, els i les professionals que cada institució considere pertinents, en funció dels assumptes inclosos en l'ordre del dia.  
6. La comissió mixta tindrà les següents funcions:  
a) El seguiment, control, interpretació i avaluació anual del conveni.  
  
b) Vetlar per la correcta aplicació del conveni, tenint en compte l'estructura acadèmica prevista per la Llei orgànica d'universitats, així com l'estructura organitzativa de les institucions i centres sanitaris, afavorint en tot cas el desenvolupament normal de l'activitat assistencial i la correcta aplicació dels programes docents  
c) Conéixer i aprovar l'assignació de places de pràctiques per a l'alumnat de la Universitat, elaborada d'acord amb el que s'estableix en la clàusula cinquena i el que es disposa en l'annex II.  
d) Aprovar la proposta de dotació de places de professorat associat de ciències de la salut, d'acord amb les necessitats docents i assistencials i segons els procediments previstos en cadascuna de les institucions.  
  
e) Emetre un informe sobre la convocatòria de concurs de mèrits per a la cobertura de les places de professorat associat de ciències de la salut.  
f) Aprovar l'ampliació, reducció o transformació del nombre de places vinculades.  
g) La proposta de les modificacions del conveni que resulten pertinents d'acord amb el seguiment realitzat durant el curs acadèmic, així com desenvolupar aquest conveni en aquells aspectes no previstos en els punts anteriors i necessaris per al compliment d'aquest.  
  
h) Qualssevol altres conduents a l'assoliment dels objectius d'aquest conveni i que s'acorden per unanimitat, si bé, en cap cas podran adoptar-se acords contraris al que es preveu en aquest conveni ni acords que suposen per a les parts obligacions no previstes en el conveni.  
  
7. La comissió mixta es reunirà amb caràcter ordinari una vegada a l'any, i amb caràcter extraordinari, quan ho sol·licite qualsevol de les parts per causes justificades. La vàlida constitució requerirà la convocatòria de la presidència amb una antelació mínima de 48 hores i la presència com a mínim de la presidència, la secretaria i de la meitat dels vocals de cada part. Una vegada constituïda, l'adopció d'acords es realitzarà per majoria de vots i, en cas d'empat, dirimirà la persona titular de la presidència.  
8. Les actes i acords que s'emeten en el desenvolupament i execució de les funcions d'aquest òrgan hauran de remetre's a la Sotssecretaria de la CSUiSP i a la Universitat.  
9. Es constituirà, així mateix, una comissió permanent, constituïda per dues persones de la comissió mixta, una de cada part signant, a fi d'atendre aquells assumptes que exigisquen una major agilitat. Els acords adoptats per aquesta comissió hauran de ser elevats posteriorment perquè siguen ratificats.  
10. La comissió mixta ajustarà la seua actuació al règim previst per als òrgans col·legiats en la Llei 40/2015, d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic, i podrà establir el seu propi reglament de funcionament.  
  
Dotzena. Compensacions  
D'acord amb el que s'estableix en la disposició addicional primera del Reial decret 1558/1986, de 28 de juny, la UA satisfarà una compensació a la CSUiSP en concepte de la seua utilització per a la docència, que es farà efectiva, tal com s'ha fet, mitjançant l'abonament de les retribucions del professorat associat de ciències de la salut, i de la part corresponent a la universitat de les places vinculades, en cas que n'hi haguera, tal com disposa la normativa d'aplicació.  
La UA facilitarà la utilització de les seues aules, sales d'actes i paranimfs per a les activitats no assistencials de la CSUiSP, sense més contraprestació econòmica que els costos extraordinaris que pogueren produir-se, en la mesura de la seua disponibilitat i sempre que no es perjudique l'activitat docent.  
  
Tretzena. Legislació aplicable i jurisdicció  
1. Aquest conveni és de naturalesa administrativa i es regirà pel que es disposa en el títol preliminar, capítol VI, de la Llei 40/2015, d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic, i en el Decret 176/2014, de 10 d'octubre, del Consell, pel qual es regulen els convenis que subscriga la Generalitat i el seu registre; i queda, per tant, fora de l'àmbit d'aplicació de la Llei 9/2017, de 8 de novembre, de contractes de sector públic.  
  
2. Aquest conveni es regirà pel que preveu la següent normativa específica:  
Llei 14/1986, de 25 d'abril, general de sanitat; Llei 10/2014, de 29 de desembre, de la Generalitat, de salut de la Comunitat Valenciana; Llei 44/2003, de 21 de novembre, d'ordenació de les professions sanitàries; Llei orgànica 6/2001, de 21 de desembre, d'universitats; Reial decret 1558/1986, de 28 de juny, desplegat per l'Ordre de 31 de juliol de 1987; Reial decret 592/2014, d'11 de juliol, pel qual es regulen les pràctiques acadèmiques externes dels estudiants universitaris; Reial decret 1791/2010, de 30 de desembre, pel qual s'aprova l'Estatut de l'estudiant universitari; i l'Ordre SSI/81/2017, de 19 de gener, per la qual es publica l'Acord de la Comissió de Recursos Humans del Sistema Nacional de Salut, pel qual s'aprova el protocol mitjançant el qual es determinen pautes bàsiques destinades a assegurar i protegir el dret a la intimitat del pacient pels alumnes i residents en ciències de la salut i altres disposicions concordants.  
  
Igualment, pel que fa al personal implicat en la docència, seran aplicables el Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic, així com la Llei 55/2003, de 16 de desembre, de l'Estatut marc del personal estatutari dels serveis de salut, i la resta de normativa de desplegament.  
  
3. En tot cas, l'ordre jurisdiccional contenciós administratiu coneixerà de les qüestions litigioses que puguen sorgir i hi tindrà competència, sense perjudici de les facultats de la comissió mixta per a resoldre els problemes d'interpretació i compliment del conveni, coneixerà i hi tindrà competència, de conformitat la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa.  
  
Catorzena. Causes de resolució  
1. Seran causes de resolució d'aquest conveni:  
a) El transcurs del termini de vigència del conveni sense haver-se'n acordat la pròrroga.  
b) L'acord unànime de totes les parts signants.  
c) L'incompliment de les obligacions i compromisos assumits per alguna de les parts signants. En aquest cas, qualsevol de les parts podrà notificar a la part incomplidora un requeriment perquè complisca en un determinat termini les obligacions o compromisos que es consideren incomplits. Aquest requeriment serà comunicat al responsable del mecanisme de seguiment, vigilància i control de l'execució del conveni i a les altres parts signants. Si després d'haver transcorregut el termini indicat en el requeriment persisteix l'incompliment, la part que el va dirigir notificarà a les parts signants la concurrència de la causa de resolució i s'entendrà resolt el conveni  
d) Per decisió judicial declaratòria de la nul·litat del conveni.  
2. En el cas que aquest conveni es resolga per alguna de les causes establides en les lletres b i c d'aquest apartat, les actuacions en curs d'execució hauran de continuar-se fins al final de l'any acadèmic en curs.  
  
Quinzena. Efectes i vigència  
1. Aquest conveni es perfarà des del dia que se signe i tindrà una vigència de quatre anys corresponents als cursos acadèmics 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 i 2023/2024. La pròrroga del conveni podrà acordar-se, abans de la finalització del període de vigència, mitjançant un acord exprés de les parts, per un període de fins a quatre anys.  
  
2. En cas de ser denunciat per alguna de les parts, aquesta denúncia haurà de ser comunicada a l'altra part amb sis mesos d'antelació a la data de terme proposada. Perquè la denúncia, si és el cas, siga efectiva, haurà de ser ratificada per l'organisme que va aprovar el concert. En tot cas, una vegada efectuada la denúncia o expirada la vigència del conveni, romandrà en vigor fins al final de l'any acadèmic en curs.  
3. Queda sense efecte el conveni de col·laboració entre la Conselleria de Sanitat, l'Agència Valenciana de Salut i la Universitat d'Alacant, per a la utilització de les institucions, centres sanitaris i sociosanitaris en la docència, assistència i investigació universitàries en ciències de la salut, signat el 24 de juliol de 2012.  
  
Setzena. Publicitat i publicació  
Així mateix, una vegada subscrit el conveni, haurà de publicar-se en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, així com publicar-se el text íntegre en el portal de transparència de la Generalitat Gva-Oberta, de conformitat amb el que s'estableix en els articles 9.1.c i 10.1 i 3 de la Llei 2/2015, de 2 d'abril, de la Generalitat, de transparència, bon govern i participació ciutadana de la Comunitat Valenciana, i en els termes de l'article 12 del Decret 105/2017, de 28 de juliol, del Consell, de desplegament de la Llei 2/2015, de 2 d'abril, de la Generalitat.  
  
I en prova de conformitat amb el que s'ha exposat i convingut, en l'exercici de les atribucions de què són titulars les parts signants, subscriuen aquest conveni per duplicat, al lloc i data anteriorment assenyalats.  
  
Per la Generalitat,  
La consellera de Sanitat Universal i Salut Pública: Ana Barceló Chico.  
  
Per la Universitat d'Alacant,  
El rector de la Universitat d'Alacant: Manuel Palomar Sanz.  
  
  
  
ANNEX I  
  
Departaments de salut dependents de la CSUiSP els centres sanitaris dels quals es posen la disposició de la docència, assistència i investigació universitària de la Universitat d'Alacant:  
- D. S. Alacant H. General  
- D. S. Sant Joan d'Alacant  
- D. S. Alcoi  
- D. S. Elda  
- D. S. Elx - H. General  
- D. S. Marina Baixa  
- D. S. Orihuela  
- Hospital La Pedrera de Dénia  
- Hospital Sant Vicent del Raspeig  
- Serveis d'emergències sanitàries  
- Centres de transfusions  
- Centres de salut  
  
  
ANNEX II  
Procediment per a l'assignació de places  
  
1. El mes de gener de cada anualitat, la gerència de cada departament de salut (o centre de gestió equivalent) dependent de la CSUiSP informarà la Sotssecretaria de la CSUiSP, a través de la Subdirecció General de l'EVES o del centre directiu al qual competisca reglamentàriament a cada moment, de les places de pràctiques disponibles en cada servei o unitat. Aquestes unitats o serveis reuniran els requisits bàsics per a garantir una docència pràctica que cobrisca els objectius formatius de la titulació corresponent.  
En aquest mateix mes la Universitat notificarà a l'EVES el seu interés per participar en el procés d'assignació de places per al següent curs acadèmic i remetrà les assignatures que desitge incloure en les pràctiques, indicant les dades que es recullen en la clàusula quarta del conveni.  
2. El mes d'abril, l'EVES comunicarà a la Universitat les places disponibles en els centres i institucions indicats en l'annex I d'aquest conveni.  
3. El mes de maig la Universitat haurà de traslladar la seua proposta de distribució de les places esmentades en l'apartat anterior a l'EVES.  
  
4. Una vegada realitzada la distribució a què es refereix la clàusula anterior, l'EVES remetrà a la comissió mixta la proposta de places que corresponga a la Universitat.  
5. La sol·licitud d'assignació de places de pràctiques en centres o institucions no inclosos en l'annex I serà en tot cas excepcional i degudament motivada, i a aquest efecte la Universitat ho haurà de notificar a l'EVES el mes de juny.  
6. Una vegada aprovat, si és el cas, el nombre i objecte de les pràctiques assignades a cada universitat per la comissió mixta, amb caràcter previ a l'inici de cada curs acadèmic, la Universitat remetrà, a la gerència dels departaments de salut o centres de gestió corresponents i a l'EVES, la relació de l'alumnat que realitzarà les pràctiques amb indicació expressa de la titulació que cursa, de la persona de la Universitat que exerceix la responsabilitat acadèmica, del calendari i dels serveis o unitats assistencials implicats en la realització de les pràctiques, conforme al que es disposa en l'Ordre SSI/81/2017, de 19 de gener. Juntament amb la relació de l'alumnat, hauran de remetre la pòlissa d'assegurança subscrita de conformitat amb la clàusula huitena del conveni.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 8956, del 19-11-2020 (2020/9487)

RESOLUCIÓN de 9 de noviembre de 2020, del director general de Relaciones con Les Corts, por la que se publica el convenio entre Generalitat, a través de Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública, y la Universidad de Alicante para la realización de prácticas docentes de titulaciones de ciencias de la salud.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   8956

Fecha DOGV
:   19-11-2020

Sección del DOGV
:   III. ACTOS ADMINISTRATIVOS - C) OTROS ASUNTOS

Número del documento
:   2020/9487

CVE


Fecha del documento
:   09-11-2020

Organismo emisor
:   Presidencia de la Generalitat

Tipo de documento
:   Resolución

RESOLUCIÓN de 9 de noviembre de 2020, del director general de Relaciones con Les Corts, por la que se publica el convenio entre Generalitat, a través de Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública, y la Universidad de Alicante para la realización de prácticas docentes de titulaciones de ciencias de la salud. [2020/9487]  
La Generalitat, a través de Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública y la Universidad de Alicante han suscrito, previa tramitación reglamentaria, el día 16 de octubre de 2020, el convenio para la realización de prácticas docentes de titulaciones de ciencias de la salud, por lo que conforme con lo previsto en el artículo 20 del Decreto 176/2014, de 10 de octubre, del Consell, por el que se regulan los convenios que suscriba la Generalitat y su registro, una vez inscrito en el Registro de Convenios de la Generalitat con fecha 9 de noviembre de 2020 y número 1669/2020, procede la publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana de dicho convenio, que figura anexo a esta resolución.  
  
València, 9 de noviembre de 2020.- El director general de Relaciones con Les Corts: Antonio Torres Salvador.  
  
  
Convenio de colaboración entre la Generalitat, a través de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública, y la Universidad de Alicante para la realización de prácticas docentes de titulaciones de ciencias de la salud  
  
València, 16 de octubre de 2020  
  
Reunidos  
De una parte, Ana Barceló Chico, consellera de Sanidad Universal y Salud Pública, en representación de la Generalitat, nombrada por Decreto 6/2019, de 17 de junio, del president de la Generalitat, por el que nombra a las personas titulares de las vicepresidencias y de las consellerias, actuando en el ejercicio de las competencias que le confiere el artículo 4 del Decreto 93/2018, de 13 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento orgánico y funcional de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública (en adelante CSUySP), conforme a lo dispuesto en el artículo 6.3 del Decreto 176/2014, de 10 de octubre, del Consell, por el que se regulan los convenios que suscriba la Generalitat y su registro, y facultada para la firma del presente convenio por acuerdo del Consell de fecha 16 de octubre de 2020.  
De otra parte, Manuel Palomar Sanz, rector de la Universidad de Alicante, en nombre y representación de la Universidad de Alicante en virtud del nombramiento mediante Decreto 57/2016, de 13 de mayo, del Consell, actuando en el ejercicio de las atribuciones que le vienen conferidas por el artículo 64-h de los Estatutos de la Universidad, aprobados por Decreto 25/2012, de 3 de febrero, del Consell, y facultado para la firma del presente convenio por acuerdo del Consejo de Gobierno de la Universidad de Alicante, de fecha 28 de julio de 2020.  
Reconociéndose mutuamente, en la calidad con la que intervienen, la capacidad jurídica suficiente para sujetarse a los términos del presente convenio,  
  
EXPONEN  
  
Primero. Para asegurar la máxima calidad posible en la formación de los profesionales de la salud en el ámbito de las enseñanzas universitarias oficiales es imprescindible la colaboración entre cada universidad y las instituciones sanitarias de la Comunitat Valenciana, de forma que se asegure una formación básica y clínica y se persiga la excelencia en la formación y en la práctica clínica.  
Segundo. Este convenio parte del principio general recogido tanto en la Ley 14/1986, general de sanidad, como en la Ley 10/2014, de la Generalitat, de salud de la Comunitat Valenciana, que establece que toda la estructura asistencial del sistema sanitario debe estar en disposición de ser utilizada para la docencia de grado y máster oficial de los profesionales en Ciencias de la Salud.  
La Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública (en adelante CSUySP), de conformidad con el Decreto 5/2019, de 16 de junio, del president de la Generalitat, por el que se determinan el número y la denominación de las consellerias y sus atribuciones y el Decreto 105/2019, de 5 de julio, del Consell, por el que establece la estructura orgánica básica de la Presidencia y de las consellerias de la Generalitat, es el departamento de la Generalitat responsable de la dirección y ejecución de la política del Consell de la Generalitat en materia de sanidad y de llevar a cabo la gestión y administración del sistema valenciano de salud y de la prestación sanitaria.  
Tercero. La Universidad de Alicante (en adelante UA), es una universidad pública reconocida legalmente y creada mediante Ley 29/1979, de 30 de octubre.  
Su actividad está regulada por lo dispuesto en la Ley orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de universidades, y en el Real decreto 420/2015, de 29 de mayo, de creación, reconocimiento, autorización y acreditación de universidades y centros universitarios, y en sus Estatutos, aprobados por Decreto 25/2012, de 3 de febrero, del Consell.  
La UA está autorizada para impartir estudios conducentes a la obtención, entre otros, de los siguientes títulos oficiales de la rama de Ciencias de la Salud:  
a) Grado en Enfermería  
b) Grado en Nutrición Humana y Dietética  
c) Grado en Óptica y Optometría  
d) Máster Universitario en Emergencias y Catástrofes  
e) Máster Universitario en Envejecimiento Activo y Salud  
f) Máster Universitario en Investigación en Ciencias de la Salud (no tiene asignatura de prácticas externas o prácticum)  
g) Máster Universitario en Nutrición y Alimentación  
h) Máster Universitario en Optometría Avanzada y Salud Visual (no tiene asignatura de prácticas externas o prácticum)  
i) Máster Universitario en Salud Pública (no tiene asignatura de prácticas externas o prácticum)  
Cuarto. El Real decreto 1558/1986, de 28 de junio, establece las bases generales del régimen de convenios entre las Universidades y las Instituciones sanitarias. Esta normativa se completó con la Orden de 31 de julio de 1987, del Ministerio de Relaciones con las Cortes y de Secretaría de Gobierno, que establece los requisitos que debe reunir las Instituciones Sanitarias que puedan ser objeto de concierto con las universidades para desarrollar la docencia en materias relacionadas con las ciencias de la Salud.  
El artículo primero del RD 1558/1986 establece que las universidades deberán disponer de hospitales y otras instituciones sanitarias para el desarrollo de sus programas investigadores y docentes, y el Real decreto 420/2015, de 29 de mayo, de creación, reconocimiento, autorización y acreditación de universidades y centros universitarios establece que la universidad, deberá contar al menos con un hospital y tres centros de Atención Primaria.  
Quinto. Los hospitales, centros de atención primaria y centros de salud pública de la Comunitat Valenciana, solo podrán estar vinculados por concierto o convenio a una universidad para la impartición de una misma titulación, de acuerdo con la base quinta del artículo 4 del Real decreto 1558/1986, en su redacción actualizada por la disposición final tercera del Real decreto 420/2015, de 29 de mayo, de creación, reconocimiento, autorización y acreditación de universidades y centros universitarios, por el que se establecen las bases generales del régimen de conciertos entre las universidades y las Instituciones sanitarias.  
No obstante lo anterior, de acuerdo con esa misma base quinta del artículo 4 del Real decreto 1558/1986, podrá atenderse en dicho centro las necesidades de docencia práctica de otra universidad, de manera excepcional y previa consulta por escrito a la universidad inicialmente vinculada.  
Sexto. La CSUySP ha venido colaborando con la UA de manera conjunta en la docencia, asistencia e investigación sanitaria en Ciencias de la Salud, a través de diversos convenios de colaboración. Los cambios normativos, en especial tras la entrada en vigor de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público, y los cambios organizativos tanto en el ámbito sanitario como docente hacen necesario el desarrollo de un nuevo marco de colaboración adecuado para que, teniendo en cuenta las necesidades asistenciales de la población, los recursos de las instituciones sanitarias de la Comunitat Valenciana puedan ser utilizados con eficacia y eficiencia para el desarrollo de la docencia e investigación de las universidades públicas.  
  
Por los motivos expuestos, las partes firmantes acuerdan suscribir el presente convenio con arreglo a las siguientes  
  
Cláusulas  
  
Primera. Objeto y finalidad  
Mediante el presente convenio se regulan las relaciones de colaboración docente y en materia de formación clínica y sanitaria entre la UA y la CSUySP, dirigidas a garantizar la utilización de la estructura asistencial del sistema sanitario público valenciano en la docencia e investigación de los estudios de Ciencias de la Salud.  
Y, de forma concreta, la realización de prácticas curriculares clínicas y sanitarias de enseñanzas de las siguientes titulaciones oficiales de grado y máster: Grados en Enfermería, en Nutrición Humana y Dietética, y en Óptica y Optometría, y títulos de máster oficial en Emergencias y Catástrofes, en Envejecimiento Activo y Salud, y en Nutrición y Alimentación, impartidos por la UA, en las distintas instituciones y centros sanitarios dependientes de la CSUySP.  
Los objetivos previstos por el presente convenio son los siguientes:  
1. Objetivos docentes  
1) Promover y facilitar la máxima utilización de los recursos humanos y materiales de las instituciones y centros sanitarios para la docencia, asistencia e investigación universitaria de las diversas enseñanzas en Ciencias de la Salud favoreciendo la actualización de las mismas y su continua mejora y calidad.  
2) Facilitar y promover que la oferta docente de las titulaciones de las Ciencias de la Salud se adecue a las necesidades sanitarias de la población.  
3) Facilitar la docencia, tomado en consideración el desarrollo de las competencias profesionales del alumnado en Ciencias de la Salud, permitiendo la integración de conocimientos teóricos con las habilidades y actitudes específicas de las titulaciones.  
4) Colaborar en el desarrollo y utilización de nuevas metodologías e instrumentos docentes y aprovechar las sinergias existentes en la utilización de instrumentos para la gestión del conocimiento en materia de formación en Ciencias de la Salud.  
2. Objetivos asistenciales  
1) Cooperar para que las investigaciones y enseñanzas universitarias en Ciencias de la Salud puedan ser utilizadas para la mejora constante de la atención sanitaria.  
2) Aprovechar los conocimientos científicos del profesorado para una mejor asistencia sanitaria.  
3) Facilitar la adecuación de la oferta de docencia universitaria de los profesionales sanitarios a las necesidades asistenciales, con el fin de que estas queden cubiertas actualmente y en el futuro.  
4) Sustentar la colaboración efectiva entre las Instituciones y Centros Sanitarios y la Universidad para que a su amparo, y en materia asistencial, ambos puedan realizar de forma coordinada y conjunta actividad formativa y clínica.  
3. Objetivos de investigación  
1) Fomentar en la formación universitaria la investigación básica y aplicada, coordinando las actividades de la CSUySP con las de la UA, para la mejor utilización de los recursos humanos y materiales.  
2) Favorecer el desarrollo de los diferentes ámbitos de investigación universitaria en los centros e instituciones sanitarias, potenciando la coordinación con las unidades de investigación de las Instituciones y Centros Sanitarios y estimulando las vocaciones investigadoras.  
  
Segunda. Centros y servicios objetos de concierto  
1. Para dar cumplimiento a los objetivos previstos en este convenio y garantizar una formación práctica adecuada al número de alumnado de los distintos planes de estudio y programas de docencia vigentes, se acuerda concertar las instituciones y centros sanitarios dependientes de los Departamentos de Salud y otros centros de gestión que se indican a en el anexo I.  
2. De acuerdo con la base quinta del artículo 4 del Real decreto 1558/1986, la realización de prácticas del alumnado de la UA en otros centros no incluidos en el anexo I que ya estuvieran vinculados por convenio o concierto a otra Universidad para la impartición de la misma titulación, será excepcional y anualmente revisable, y requerirá la previa consulta por escrito a la universidad vinculada y la existencia de plazas vacantes una vez atendidas las necesidades de la misma.  
3. En todo caso, el centro sanitario concertado deberá contar en su plantilla con plazas cubiertas por personal que ejerza la actividad asistencial propia de la titulación objeto de las prácticas.  
  
Tercera. Otras instituciones y centros para otros estudios y nuevas titulaciones  
En lo que hace referencia a otras titulaciones de grado, máster o doctorado en Ciencias de la Salud no incluidas en este convenio, mediante adenda al mismo se podrá establecer la realización de otras prácticas formativas y se podrán poner a disposición de la UA las instituciones y centros sanitarios que se estimen necesarios para el cumplimiento de los fines docentes, asistenciales e investigadores objeto de este convenio, previa aprobación de la Comisión Mixta.  
  
Cuarta. Planificación docente y asistencial  
La UA informará anualmente a la CSUySP, acerca del alumnado que deba realizar prácticas asistenciales en el curso académico correspondiente en las titulaciones objeto de este convenio, concretando los siguientes apartados:  
Respecto de las asignaturas:  
Código RUCT (Registro de Universidades, Centros y Títulos); Titulación; Curso; Código asignatura; Asignatura.  
Créditos ECTS (European Credits Transfer System) totales; Créditos ECTS de prácticas; Duración de las prácticas en horas; Duración de las prácticas en días hábiles; Estimación del número de estudiantes que deben cursarla anualmente; Horas totales de alumnado en prácticas.  
Respecto de las asignaturas por unidad que reciba al alumnado:  
Unidad asistencial en la que deben realizarse las prácticas; Créditos ECTS de prácticas; Duración de las prácticas en horas; Duración de las prácticas en días hábiles; Propuesta de horario/turno; Fecha de inicio de la asignatura; Fecha de finalización de la asignatura; Número de semanas por curso académico; Número de rotaciones posibles por curso académico; Número de alumnado por curso académico (estimado); Número de alumnado por curso académico con necesidad de plaza (estimado); Horas totales de alumnado en prácticas y Número de plazas equivalentes de en prácticas.  
  
Quinta. Condiciones para asignación de plazas  
1. La Subsecretaría de la CSUySP, a través de la Subdirección General de la Escuela Valenciana de Estudios de la Salud (en adelante EVES), o del centro directivo que competa reglamentariamente en cada momento, previo informe de la gerencia de cada departamento de salud dependiente de la CSUySP y el visto bueno de la dirección general con competencias en materia de asistencia sanitaria, establecerá anualmente las plazas disponibles en las instituciones y centros sanitarios de los Departamentos de Salud y otros centros de gestión relacionados en el anexo I para la realización de prácticas curriculares.  
2. Estas plazas, que nunca podrán superar la capacidad docente de las instituciones y centros sanitarios, serán puestas a disposición de la UA para garantizar inicialmente la docencia práctica del alumnado de Grado y, en segundo lugar, del alumnado de máster oficial.  
3. Esta asignación se realizará de acuerdo con lo establecido en el «Procedimiento para la asignación de plazas» que se detalla en el anexo II.  
4. Si, con carácter excepcional y con la preceptiva autorización, coexiste alumnado de la universidad concertada con alumnado de otra universidad, se deberá garantizar que no se produzca coincidencia de ambos en un mismo servicio y, en este sentido y con esta finalidad, se priorizará el calendario y el horario fijado por la universidad concertada.  
  
Sexta. Naturaleza de la relación entre el alumnado y la conselleria  
1. La suscripción del presente convenio por parte de la CSUySP no supone la adquisición de más compromisos que los estipulados en el mismo y en ningún caso se derivarán obligaciones propias de una relación laboral o contractual, de conformidad con la normativa vigente. Si la aplicación de la disposición adicional quinta del Real Decreto ley 28/2018, de 28 de diciembre, para la revalorización de las pensiones públicas y otras medidas urgentes en materia social, laboral y de empleo, o cualquier otra regulación legal y reglamentaria, determinara la inclusión en el sistema de la Seguridad Social de las personas que realicen las prácticas objeto de este convenio, el cumplimiento de las obligaciones en materia de Seguridad Social corresponderá la UA.  
2. La realización de las prácticas no supondrá la consideración de mérito para el acceso a la función pública, no será computada a efectos de antigüedad o reconocimiento de servicios previos y no contemplará, por parte de la conselleria, ningún tipo de bolsa o ayudas al alumnado por la realización de las prácticas.  
  
Séptima. Condiciones generales para la realización de las prácticas  
1. Durante el período de duración de las prácticas el alumnado se someterá a las condiciones estipuladas en este convenio, al régimen de funcionamiento de la conselleria y del centro dependiente en el que se realicen las prácticas, especialmente en lo relativo a la normativa de prácticas clínicas curriculares establecida por el centro, al cumplimiento del horario previsto y a las normas de funcionamiento interno, seguridad, protección de datos personales y prevención de riesgos laborales. El alumnado deberá contar con la pertinente acreditación que lo identifique como estudiante en Prácticas de la correspondiente titulación y universidad.  
2. La UA informará a su alumnado, de forma previa al inicio de las prácticas, de las pautas básicas de actuación destinadas a garantizar el derecho a la dignidad e intimidad de las personas usuarias o pacientes cuando sean atendidas en presencia de estudiantes de titulaciones relacionadas con las Ciencias de la Salud, recogidas en la Orden SSI/81/2017, de 19 de enero, por la que se publica el Acuerdo de la Comisión de Recursos Humanos del Sistema Nacional de Salud.  
3. Para dar cumplimiento a lo dispuesto en el artículo 13.5 de la Ley orgánica 1/1996, de 15 de enero, de Protección Jurídica del Menor, de modificación del Código Civil y de la Ley de Enjuiciamiento Civil, los alumnos y las alumnas que vayan a realizar prácticas que requieran contacto con menores deberán garantizar ante la CSUySP, con anterioridad al inicio de estas, que no han sido condenados por sentencia firme por algún delito contra la libertad e identidad sexual. A tal efecto, deberán acreditar esta circunstancia mediante la aportación de una certificación negativa del Registro Central de Delincuentes Sexuales. No obstante, la UA podrá presentar una declaración responsable relacionando al alumnado asignado a las plazas de prácticas, en la que se haga constar la circunstancia de no incurrir en ninguno de los delitos referidos.  
4. La UA dejará constancia documental de que el alumnado ha sido informado del deber de mantener la confidencialidad sobre toda aquella información afectada por las disposiciones y principios en materia de protección de datos, en particular el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de abril de 2016 relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos y la Ley orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de datos personales y garantía de los derechos digitales.  
  
Octava. Seguros y responsabilidad civil  
1. La UA reconoce que el alumnado estará protegido por las prestaciones del Seguro Escolar, un seguro de cobertura equivalente para las personas mayores de 28 años, que estarán incluidos en el sistema de la Seguridad Social o dispondrán de cualquier forma de aseguramiento equivalente, y que cubrirá los daños que pudieran ocasionarse durante la realización de las prácticas a que se refiere este convenio.  
2. Adicionalmente, la UA concertará una póliza de seguro cuya cobertura incluirá, como mínimo, los riesgos de responsabilidad civil derivada de los hechos que deban su origen a la actividad del alumnado en prácticas. La cobertura de esta póliza incluirá los riesgos dentro de los centros en los que se desarrollen las prácticas o en cualquier otro lugar donde realicen la actividad que afecte tanto al alumnado como a terceras personas y a cosas. Igualmente se extenderá a los accidentes «in itinere» que pudiera sufrir el alumnado en prácticas. Dicha póliza deberá remitirse al Departamento de Salud o centro de gestión equivalente encargado de la gestión de los centros donde se realicen las prácticas.  
  
Novena. Personal responsable de la docencia práctica  
I. Profesorado asociado de Ciencias de la Salud  
1. Se reconoce la puesta a disposición del personal sanitario de las instituciones y centros sanitarios dependientes de la CSUySP para la realización de funciones docentes con sujeción a lo previsto en el artículo 104 de la Ley General de Sanidad, garantizándose la compatibilidad de ambas actividades en la jornada laboral, en función de la plaza objeto de concurso.  
2. Según lo dispuesto en el artículo 105.2 de la Ley General de Sanidad y el Real decreto 1558/1986, las plazas de profesorado asociado de Ciencias de la Salud deberán cubrirse con personal asistencial de las instituciones y centros Sanitarios dependientes de la CSUySP. En todo caso y de conformidad con lo dispuesto en el citado Real Decreto, el personal contratado deberá acreditar el reconocimiento previo de compatibilidad.  
3. De acuerdo con la base novena punto 1 del artículo cuarto del Real decreto 1558/1986, el personal que ocupe plaza como profesor/a asociad/a de Ciencias de la Salud, en todo caso, cesará de su actividad docente cuando, por cualquier motivo, cause baja en la plaza asistencial que ocupe en la institución o centro sanitario concertados. A tal efecto el centro sanitario deberá poner en conocimiento de la universidad la baja de este personal.  
4. El régimen de jornada de este personal será el recogido en el RD 1558/1986 o normas que lo completen o desarrollen.  
II. Plazas vinculadas  
De acuerdo con lo establecido en el artículo 105.1 LGS se podrá establecer la vinculación de determinadas plazas asistenciales dependientes de CSUySP con plazas de los cuerpos de funcionarios docentes y con plazas de profesorado contratado doctor.  
Según dispone el artículo 105 de la Ley general de sanidad, las plazas vinculadas se proveerán a través del oportuno concurso en el que podrán participar las personas candidatas que reúnan los requisitos señalados en la Ley orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de universidades. Los concursos se regirán por lo dispuesto en el RD 1313/2007, de 5 de octubre, por el que se regula el régimen de los concursos de acceso a cuerpos docentes universitarios.  
Conforme a la base novena, apartado dos, del Real decreto 1558/1986, en el supuesto de que el personal profesor asociado gane un concurso para ocupar una plaza de los cuerpos de funcionarios docentes de las universidades o de contratado doctor, que no esté previamente vinculada, esta pasará a serlo, siempre que las necesidades asistenciales y docentes así lo aconsejen, amortizándose los respectivos contratos.  
Respecto de las retribuciones del personal que ocupa plaza vinculada, hay que estar a lo regulado por el RD 1558/1986, en su base decimotercera, apartados siete y ocho, en la redacción dada por el RD 1652/1991, de 11 de octubre.  
Según dispone el apartado siete de la base decimotercera, se establece un sistema de nómina única, que será abonada por la Universidad. La CSUySP transferirá a la universidad el importe de las retribuciones complementarias que correspondan y que se detallan a continuación.  
En tanto no se establezcan las cuantías de las retribuciones complementarias por el Consejo de Ministros, según dispone el apartado ocho 3 de la base decimotercera, las retribuciones del personal con plaza vinculada por el conjunto de funciones docentes, asistenciales y de investigación del profesorado continuarán siendo las establecidas en los anteriores convenios celebrados con las universidades,  vigentes hasta ahora, y que serán las siguientes: sueldo base, trienios, complemento de destino, complemento específico y el complemento de productividad, además del importe derivado de la carrera profesional, de los Acuerdos de productividad variable así como las guardias u otras retribuciones variables que pueda devengar este personal.  
El complemento de productividad tendrá un importe igual al complemento específico C de aplicación al personal facultativo de las Instituciones sanitarias dependientes de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública.  
Respecto de los trienios, se aplicará solamente un concepto retributivo por trienios, correspondiente a la Institución en que se haya devengado más antigüedad, quedando sin efecto el otro.  
La CSUySP transferirá mensualmente los importes correspondientes a las plazas vinculadas a las respectivas universidades.  
  
Décima. Personal colaborador docente  
1. El personal colaborador se designará entre el personal que preste servicio en las instituciones o centros sanitarios concertados, siempre que no tenga relación laboral o funcionarial con la Universidad y prestará su colaboración y asistencia en la enseñanza de prácticas clínicas asistenciales siempre que se trate de prácticas curriculares de los estudios de grado o máster objeto del presente convenio.  
2. En todo caso el personal colaborador docente designado deberá ser una persona con experiencia profesional y con los conocimientos necesarios para hacer frente a la tarea formativa.  
3. En ningún caso el nombramiento como colaborador docente supondrá reconocimiento de vinculación laboral o funcionarial con la Universidad, ni devengará retribución económica ni derecho a indemnización por razón del servicio respecto de la Universidad ni respecto de la CSUySP.  
4. Este personal podrá solicitar un certificado de la actividad relacionada con la docencia realizada que le será expedido conjuntamente por la Universidad y el centro sanitario. La docencia práctica impartida será valorada como mérito en los sistemas de selección y provisión y de desarrollo y carrera profesional de conformidad con lo que disponga la normativa vigente en cada momento en ambas Instituciones.  
5. En lo no previsto por el presente convenio respecto de esta figura se estará a lo dispuesto en el Real decreto 592/2014, de 11 de julio, por el que se regulan las prácticas académicas externas de los estudiantes universitarios.  
  
Undécima. Comisión Mixta  
1. De acuerdo con lo previsto en el artículo 9 del Decreto 176/2014, de 10 de octubre, del Consell, por el que se regula los convenios que suscriba la Generalitat y su registro, así como lo establecido en el artículo 49.f de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público, y dentro del mes siguiente a la firma del presente convenio, se constituirá una Comisión Mixta entre la CSUySP y la UA, que actuará como órgano de seguimiento, vigilancia y control del convenio y con capacidad para planificar y, en su caso, aprobar las prácticas objeto del mismo.  
2. La Comisión Mixta, cuya composición atenderá al principio de presencia equilibrada de mujeres y hombres, estará integrada por un total de 10 miembros designados a partes iguales por la UA y la CSUySP. De la misma formarán parte:  
Por parte de la conselleria:  
- El/la conseller/a de la CSUySP. En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
- La persona que ocupe la Subsecretaría. En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
- La persona que ocupe la Dirección General de Recursos Humanos. En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
- La persona que ocupe la Dirección General de asistencia sanitaria. En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
- La persona que ocupe la subdirección EVES, o centro equivalente. En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
Por parte de la Universidad:  
- El/la rector/a, En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
- El/la vicerrector/a de Estudios y Formación, En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
- El/la vicerrector/a de Estudiantes y Empleo, En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
- El/la decano/a de la Facultad de Ciencias de la Salud, En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
- El/la vicedecano/a de prácticas de la Facultad de Ciencias de la Salud En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
3. La presidencia de la Comisión Mixta recaerá en el rector/a de la Universidad, o persona en quien delegue, o la consellera de Sanidad Universal y Salud Pública, o persona en quien delegue, de forma alterna por cursos académicos, correspondiendo la presidencia inicial, tras la constitución de la Comisión Mixta, a la consellera.  
4. La Secretaría, con voz pero sin voto, recaerá en un/a funcionario/a de la Universidad o de la CSUySP, designados por la Comisión Mixta, de forma alterna por cursos académicos. La secretaría inicial corresponderá a la CSUySP.  
5. Podrán asistir a las sesiones de la Comisión Mixta, con voz pero sin voto, los y las profesionales que cada Institución considere pertinentes, en función de los asuntos incluidos en el orden del día.  
6. La Comisión Mixta tendrá las siguientes funciones:  
a) El seguimiento, control, interpretación y evaluación anual del convenio.  
b) Velar por la correcta aplicación del convenio, teniendo en cuenta la estructura académica prevista por la Ley Orgánica de Universidades, así como la estructura organizativa de las instituciones y centros sanitarios, favoreciendo en todo caso el normal desarrollo de la actividad asistencial y la correcta aplicación de los programas docentes  
c) Conocer y aprobar la asignación de plazas de prácticas para el alumnado de la Universidad, elaborada de acuerdo con lo establecido en la cláusula quinta y lo dispuesto en el anexo II.  
d) Aprobar la propuesta de dotación de plazas de profesorado asociado de Ciencias de la Salud, de acuerdo con las necesidades docentes y asistenciales y según los procedimientos previstos en cada una de las instituciones.  
e) Informar la convocatoria de concurso de méritos para la cobertura de las plazas de profesorado asociado de Ciencias de la Salud.  
  
f) Aprobar la ampliación, reducción o transformación del número de plazas vinculadas.  
g) La propuesta de las modificaciones del convenio que resulten pertinentes de acuerdo con el seguimiento realizado durante el curso académico, así como desarrollar el presente convenio en aquellos aspectos no previstos en los puntos anteriores y necesarios para el cumplimiento del mismo.  
h) Cualesquiera otras conducentes al logro de los objetivos de este convenio y que se acuerden por unanimidad, si bien, en ningún caso podrán adoptarse acuerdos contrarios a lo previsto en este convenio ni acuerdos que supongan para las partes obligaciones no previstas en el convenio.  
7. La Comisión Mixta se reunirá con carácter ordinario una vez al año, y con carácter extraordinario cuando lo solicite cualquiera de las partes por causas justificadas. La válida constitución requerirá la convocatoria de la presidencia con una antelación mínima de cuarenta y ocho horas y la presencia como mínimo de la presidencia, la secretaría y de la mitad de los vocales de cada parte. Una vez constituida, la adopción de acuerdos se realizará por mayoría de votos y, en caso de empate, dirimirá la persona titular de la presidencia.  
8. Las actas y acuerdos que se emitan en el desarrollo y ejecución de las funciones de este órgano, deberán remitirse a la Subsecretaría de la CSUySP y a la Universidad.  
9. Se constituirá, asimismo, una comisión permanente, constituida por dos personas de la Comisión Mixta, una de cada parte firmante, con el objeto de atender aquellos asuntos que exijan una mayor agilidad. Los acuerdos adoptados por esta comisión deberán ser elevados posteriormente para su ratificación.  
10. La Comisión Mixta ajustará su actuación al régimen previsto para los órganos colegiados en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público, pudiendo establecer su propio reglamento de funcionamiento.  
  
Duodécima. Compensaciones  
De acuerdo con lo establecido en la disposición adicional primera del Real decreto 1558/1986 de 28 de junio, la UA satisfará una compensación a la CSUySP en concepto de su utilización para la docencia que se hará efectiva, tal y como se ha venido haciendo, mediante el abono de las retribuciones del profesorado asociado de Ciencias de la Salud, y de la parte correspondiente a la universidad de las plazas vinculadas, en caso de que las hubiere, tal y como dispone la normativa de aplicación.  
La UA facilitará la utilización de sus aulas, salones de actos y paraninfos para las actividades no asistenciales de la CSUySP, sin más contraprestación económica que los costes extraordinarios que pudieran producirse, en la medida de su disponibilidad y siempre que se no perjudique la actividad docente.  
  
Decimotercera. Legislación aplicable y jurisdicción  
1. Este convenio es de naturaleza administrativa rigiéndose por lo dispuesto en el título preliminar, capítulo VI, de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público y en el Decreto 176/2014, de 10 de octubre, del Consell, por el que se regula los convenios que suscriba la Generalitat y su registro; quedando fuera del ámbito de aplicación de la ley 9/2017, de 8 de noviembre, de contratos de sector público.  
2. El presente convenio se regirá por lo previsto en la siguiente normativa específica:  
Ley 14/1986, de 25 de abril, general de sanidad; Ley 10/2014, de 29 de diciembre, de la Generalitat, de Salud de la Comunitat Valenciana; Ley 44/2003, de 21 de noviembre, de ordenación de las profesiones sanitarias; Ley orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de universidades; Real decreto 1558/1986, de 28 de junio, desarrollado por la Orden de 31 de julio de 1987; Real decreto 592/2014, de 11 de julio, por el que se regulan las prácticas académicas externas de los estudiantes universitarios; Real decreto 1791/2010, de 30 de diciembre, por el que se aprueba el Estatuto del Estudiante Universitario, y en la Orden SSI/81/2017, de 19 de enero, por la que se publica el Acuerdo de la Comisión de Recursos Humanos del Sistema Nacional de Salud, por el que se aprueba el protocolo mediante el que se determinan pautas básicas destinadas a asegurar y proteger el derecho a la intimidad del paciente por los alumnos y residentes en Ciencias de la Salud y demás disposiciones concordantes.  
Igualmente, en lo que respecta al personal implicado en la docencia serán de aplicación el Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público así como la ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud y demás normativa de desarrollo.  
3. En todo caso, las cuestiones litigiosas que pudieran surgir, sin perjuicio de las facultades de la Comisión Mixta para resolver los problemas de interpretación y cumplimiento del convenio, serán de conocimiento y competencia del orden jurisdiccional de lo contencioso-administrativo, de conformidad la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa.  
  
Decimocuarta. Causas de resolución  
1. Serán causas de resolución de este convenio:  
a) El transcurso del plazo de vigencia del convenio sin haberse acordado la prórroga del mismo.  
b) El acuerdo unánime de todas las partes firmantes.  
c) El incumplimiento de las obligaciones y compromisos asumidos por alguna de las partes firmantes. En este caso, cualquiera de las partes podrá notificar a la parte incumplidora un requerimiento para que cumpla en un determinado plazo con las obligaciones o compromisos que se consideran incumplidos. Este requerimiento será comunicado al responsable del mecanismo de seguimiento, vigilancia y control de la ejecución del convenio y a las demás partes firmantes. Si trascurrido el plazo indicado en el requerimiento persistiera el incumplimiento, la parte que lo dirigió notificará a las partes firmantes la concurrencia de la causa de resolución y se entenderá resuelto el convenio  
d) Por decisión judicial declaratoria de la nulidad del convenio.  
2. En el caso de que el presente convenio se resolviera por alguna de las causas establecidas en las letras b) y c) de este apartado, las actuaciones en curso de ejecución deberán continuarse hasta el final del año académico en curso.  
  
Decimoquinta. Efectos y vigencia  
1. El presente convenio se perfecciona desde el día de su firma y tendrá una vigencia de cuatro años correspondientes a los cursos académicos 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 y 2023/2024. La prórroga del convenio podrá acordarse, antes de la finalización del periodo de vigencia, por acuerdo expreso de las partes por un periodo de hasta cuatro años.  
2. En caso de ser denunciado por alguna de las partes, esta deberá ser comunicada a la otra con seis meses de antelación a la fecha de término propuesta. Para que la denuncia, en su caso, sea efectiva, deberá ser ratificada por el olrganismo que dio aprobación al concierto. En todo caso, una vez denunciado o expirada su vigencia permanecerá en vigor hasta el final del año académico en curso.  
3. Queda sin efecto el convenio de colaboración entre la Conselleria de Sanidad, la Agència Valenciana de Salut y la Universidad de Alicante, para la utilización de las instituciones, centros sanitarios y socio-sanitarios en la docencia, asistencia e investigación universitarias en Ciencias de la Salud, firmado el 24 de julio de 2012.  
  
Decimosexta. Publicidad y publicación  
Asimismo, suscrito el convenio, deberá publicarse en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, así como publicarse el texto íntegro en el portal de transparencia de la Generalitat GVA-Oberta, de conformidad con lo establecido en los artículos 9.1.c y 10.1 y 3 de la Ley 2/2015, de 2 de abril, de la Generalitat, de transparencia, buen gobierno y participación ciudadana de la Comunitat Valenciana y en los términos del artículo 12 del Decreto 105/2017, de 28 de julio, del Consell, de desarrollo de la Ley 2/2015, de 2 de abril, de la Generalitat.  
  
Y en prueba de conformidad con lo expuesto y convenido, en el ejercicio de las atribuciones de que son titulares las partes firmantes, suscriben el presente convenio por duplicado ejemplar, en el lugar y fecha anteriormente señalados.  
  
Por la Generalitat,  
La consellera de Sanidad Universal y Salud Pública: Ana Barceló Chico.  
  
Por la Universidad de Alicante,  
El rector de la Universidad de Alicante: Manuel Palomar Sanz.  
  
  
  
ANEXO I  
  
Departamentos de Salud dependientes de la CSUySP cuyos centros sanitarios se ponen a disposición de la docencia, asistencia e investigación universitaria de la Universidad de Alicante:  
- D.S. Alicante H. General  
- D.S. San Juan de Alicante  
- D.S. Alcoy  
- D.S. Elda  
- D.S. Elche-H.General  
- D.S. Marina Baixa  
- D.S. Orihuela  
- Hospital La Pedrera de Denia  
- Hospital Sant Vicent del Raspeig  
- Servicios de Emergencias Sanitarias  
- Centros de Transfusiones  
- Centros de Salud  
  
  
ANEXO II  
Procedimiento para la asignación de plazas  
  
1. En el mes de enero de cada anualidad, la gerencia de cada departamento de salud (o centro de gestión equivalente) dependiente de la CSUySP informará a la Subsecretaría de la CSUySP, a través de la Subdirección General de la EVES o del centro directivo que competa reglamentariamente en cada momento, de las plazas de prácticas disponibles en cada servicio o unidad. Dichas unidades o servicios reunirán los requisitos básicos para garantizar una docencia práctica que cubra los objetivos formativos de la titulación correspondiente.  
En ese mismo mes la universidad notificará a la EVES su interés por participar en el proceso de asignación de plazas para el siguiente curso académico y remitirán las asignaturas que desean incluir en las prácticas, indicando los datos que se recogen en la cláusula cuarta del convenio.  
2. En el mes de abril, la EVES comunicará a la universidad las plazas disponibles en los centros e instituciones relacionados en el anexo I del presente convenio.  
3. En el mes de mayo la universidad deberá trasladar su propuesta de distribución de las plazas mencionadas en el apartado anterior a la EVES.  
4. Una vez realizada la distribución a que se refiere la cláusula anterior, la EVES remitirá a la Comisión Mixta la propuesta de plazas que corresponda a la Universidad.  
5. La solicitud de asignación de plazas de prácticas en centros o instituciones no incluidos en el anexo I, será en todo caso excepcional y debidamente motivada, para lo que la Universidad deberá notificarlo a EVES en el mes de junio.  
6. Una vez aprobado, en su caso, el número y objeto de las prácticas asignadas a cada Universidad por la Comisión Mixta, con carácter previo al inicio de cada curso académico, la Universidad remitirán a la gerencia de los departamentos de salud o centros de gestión correspondientes y a la EVES, la relación del alumnado que realizará las prácticas con indicación expresa de la titulación que cursa, de la persona de la Universidad que ejerce la responsabilidad académica, del calendario y de los servicios o unidades asistenciales implicados en la realización de las prácticas, conforme a lo dispuesto en la Orden SSI/81/2017, de 19 de enero. Junto con la relación del alumnado, deberán remitirse la póliza de seguro suscrita de conformidad con la cláusula octava del convenio.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML