Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 3259, del 08-06-1998 (1998/4075)

Informació pública de les bases específiques de la convocatòria per a la provisió en propietat d'una plaça de suboficial en cap de la Policia Local d'aquest Ajuntament, per promoció interna, mitjançant concurs de mèrits.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   3259

Data del DOGV
:   08-06-1998

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   1998/4075

CVE


Data del document
:   14-04-1998

Organisme emissor
:   Ajuntament d'Onda

Tipus de document
:   Anunci

Informació pública de les bases específiques de la convocatòria per a la provisió en propietat d'una plaça de suboficial en cap de la Policia Local d'aquest Ajuntament, per promoció interna, mitjançant concurs de mèrits. [1998/M4075]
  
Primera. Objecte
  
Es convoca concurs, mitjançant el sistema de promoció interna, per a la provisió en propietat d'una plaça vacant de suboficial en cap de la Policia Local d'aquest Ajuntament, classificada en el grup d'administració especial, subgrup de serveis especials, escala tècnica del cos de la Policia Local, grup B, nivell de complement de destinació 22.
  
Segona. Normativa aplicable
  
En tot el que aquestes bases específiques no establisquen el contrari, regiran, en aquesta convocatòria, les bases generals aprovades per aquest Ajuntament per a les convocatòries de les proves selectives de totes les vacants de la plantilla en general, el text íntegre de les quals es va publicar en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana número 1.926, de data 17 de desembre de 1992, i el Butlletí Oficial de la Província número 154, de data 24 de desembre de 1992.
  
Tercera. Requisits dels aspirants
  
Podran prendre part en el present concurs els aspirants que complisquen els següents requisits:
  
a) Pertànyer, en actiu, al cos de la Policia Local d'aquest Ajuntament, classificat en el grup C.
  
b) Estar en possessió del títol de Diplomat Universitari, Enginyeria o Arquitectura Tècnica, Formació Professional de tercer grau o equivalent.
  
Aquesta titulació es dispensarà en un grau sempre que s'haja realitzat i acreditat, mitjançant l'obtenció del diploma pertinent, el corresponent curs de dispensa per a la promoció del grup C al B, d'acord amb la disposició transitòria primera de la Llei 2/1990, de 4 d'abril, de la Generalitat Valenciana, de Coordinació de Policies Locals de la Comunitat Valenciana, i l'Ordre d'1 de desembre de 1995 de la Conselleria d'Administració Pública.
  
c) Haver romàs, almenys dos anys, en un lloc de categoria immediatament inferior (grup C).
  
Quarta. Sol·licituds
  
Les instàncies de sol·licitud es dirigiran a l'alcalde i seran presentades en el Registre General de l'Ajuntament dins dels 20 dies naturals següents al de la publicació de la convocatòria en el Butlletí Oficial de la Província i en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, respectivament.
  
En la dita instància, en què se sol·licitarà prendre part en el concurs, hauran de fer constar expressament i detalladament que compleixen tots els requisits de la base tercera, així com, amb tota claredat, les circumstàncies que al·leguen com a mèrits, referit tot això a la data d'acabament del termini de presentació de sol·licituds.
  
A la instància s'haurà d'acompanyar, a efectes del concurs, la relació dels mèrits al·legats i degudament justificats, mitjançant la documentació original o fotocòpia compulsada pel secretari de la corporació.
  
Cinquena. Drets d'examen
  
D'acord amb l'ordenança fiscal reguladora de la taxa per expedició de documents administratius, els drets d'examen es fixen en 2.000 pessetes.
  
Sisena. Tribunal
  
Els membres del tribunal, a excepció del president, hauran de posseir una titulació o especialització igual o superior a les exigides per a l'accés a la plaça.
  
El tribunal tindrà la categoria segona de les establides en l'annex 4 del Reial Decret 236/1988, de 4 de març.
  
El tribunal qualificador estarà constituït de la següent manera:
  
President: l'alcalde o membre de la corporació en qui delegue.
  
Secretari: el de la corporació o funcionari d'aquesta en qui delegue.
  
Vocals:
  
- Un representant del professorat oficial, designat per l'Institut Valencià de Seguretat Pública.
  
- Un representant de la Comunitat Autònoma Valenciana, designat per la Conselleria d'Administració Pública.
  
- Un funcionari de carrera designat per la corporació.
  
- Un representant dels treballadors, designat per la Junta de Personal.
  
Setena. Proves selectives
  
Els aspirants que resulten admesos efectuaran les següents proves selectives:
  
1. Reconeixement mèdic.
  
2. Reconeixement psicotècnic.
  
3. Proves físiques.
  
1. Reconeixement mèdic
  
D'acord amb el quadre d'exclusions mèdiques, comprés en l'annex de l'Ordre de 22 de desembre de 1997, de la Conselleria de Presidència, per la qual es modifica la de data 5 de desembre de 1994, de la Conselleria d'Administració Pública (DOGV 3.175, de 3 de febrer de 1998).
  
2. Reconeixement psicotècnic
  
Consistent en la realització de les proves a què fa referència l'annex III de l'Ordre de 5 de desembre de 1994, de la Conselleria d'Administració Pública, per la qual s'estableixen els criteris mínims per a la selecció de policies locals de la Comunitat Valenciana en les proves físiques i psicotècniques (DOGV 2.413, de 23 de desembre de 1994).
  
Tant el reconeixement mèdic com el psicotècnic seran eliminatoris, amb la qualificació d'apte o no apte.
  
3. Proves físiques. De caràcter obligatori.
  
Consistirà a superar proves d'aptitud física que posen de manifest la capacitat per a l'exercici del lloc de treball, el contingut i marques mínimes de les quals seran les compreses en l'annex I, apartat B) de l'Ordre de 5 de desembre de 1994, de la Conselleria d'Administració Pública, a la qual s'ha fet referència anteriorment, atenent al sexe i l'edat dels aspirants.
  
La qualificació d'aquest exercici serà d'apte o no apte, i caldrà superar com a mínim tres de les proves per a ser declarat apte.
  
Quedaran exempts de la realització de les proves físiques aquells aspirants que ja hagueren realitzat amb anterioritat aquestes proves i es trobaren inclosos en el tram d'edats indicat en el barem d'edats de l'apartat B).
  
Vuitena. Valoració de mèrits
  
Els mèrits a valorar en el present concurs de promoció interna seran els establits en l'annex de l'Ordre de 20 de gener de 1998, de la Conselleria de Presidència, per la qual s'aprova el barem general d'aplicació als concursos de mèrits per a la provisió de places en els cossos de Policia Local de la Comunitat Valenciana (DOGV número 3.203, de 13 de març de 1998), atenent als següents apartats:
  
1. Titulació acadèmica (fins a un màxim de 15 punts).
  
2. Grau personal (fins a un màxim de 3 punts).
  
3. Antiguitat (fins a un màxim de 20 punts).
  
4. Altres mèrits (valencià i altres idiomes, fins a un màxim de 15 punts).
  
5. Cursos organitzats per l'IVASP o organismes anàlegs (fins a un màxim de 30 punts).
  
6. Premis, distincions i condecoracions (fins a un màxim de 10 punts).
  
7. Altres mèrits (fins a un màxim de 4 punts).
  
8. Prova i entrevista personal (fins a un màxim de 10 punts).
  
Únicament seran cridats per a celebrar la prova i l'entrevista, mitjançant la convocatòria corresponent i amb la menció expressa de les puntuacions aconseguides, aquells aspirants la puntuació dels quals, sumats els mèrits amb el màxim possible de l'entrevista, arribe com a mínim als 20 punts.
  
Novena. Curs de capacitació
  
L'aspirant proposat pel tribunal s'incorporarà a l'Institut Valencià de Seguretat Pública per a realitzar el corresponent curs de capacitació. De no superar aquest curs podrà incorporar-se al curs immediatament posterior, i de no superar tampoc aquest segon curs, quedarà definitivament decaigut en els seus drets de reserva.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 3259, del 08-06-1998 (1998/4075)

Información pública de las bases específicas de la convocatoria para la provisión en propiedad de una plaza de suboficial jefe de la Policía Local de este Ayuntamiento, por promoción interna, mediante concurso de méritos.
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   3259

Fecha DOGV
:   08-06-1998

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   1998/4075

CVE


Fecha del documento
:   14-04-1998

Organismo emisor
:   Ayuntamiento de Onda

Tipo de documento
:   Anuncio

Información pública de las bases específicas de la convocatoria para la provisión en propiedad de una plaza de suboficial jefe de la Policía Local de este Ayuntamiento, por promoción interna, mediante concurso de méritos. [1998/M4075]
  
Primera. Objeto
  
Se convoca concurso, mediante el sistema de promoción interna, para la provisión en propiedad de una plaza vacante de suboficial jefe de la Policía Local de este Ayuntamiento, encuadrada en el grupo de administración especial, subgrupo de servicios especiales, escala técnica del cuerpo de la Policía Local, grupo B, nivel de complemento de destino 22.
  
Segunda. Normativa aplicable
  
En todo lo que estas bases específicas no establezcan lo contrario, regirán, en esta convocatoria, las bases generales aprobadas por este Ayuntamiento para las convocatorias de las pruebas selectivas de todas las vacantes de la plantilla en general, cuyo texto íntegro apareció publicado en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana número 1.926, de fecha 17 de diciembre de 1992, y el Boletín Oficial de la Provincia número 154, de fecha 24 de diciembre de 1992.
  
Tercera. Requisitos de los aspirantes
  
Podrán tomar parte en el presente concurso los aspirantes que reúnan los siguientes requisitos:
  
a) Pertenecer, en activo, al cuerpo de la Policía Local de este Ayuntamiento, encuadrado en el grupo C.
  
b) Estar en posesión del título de Diplomado Universitario, Ingeniería o Arquitectura Técnica, Formación Profesional de tercer grado o equivalente.
  
Esta titulación se dispensará en un grado siempre que se haya realizado y acreditado, mediante la obtención del diploma pertinente, el correspondiente curso de dispensa para la promoción del grupo C al B, de acuerdo con la disposición transitoria primera de la Ley 2/1990, de 4 de abril, de la Generalitat Valenciana, de Coordinación de Policías Locales de la Comunidad Valenciana, y la Orden de 1 de diciembre de 1995 de la Conselleria de Administración Pública.
  
c) Haber permanecido, al menos dos años, en un puesto de categoría inmediatamente inferior (grupo C).
  
Cuarta. Solicitudes
  
Las instancias de solicitud se dirigirán al alcalde y serán presentadas en el Registro General del Ayuntamiento dentro de los 20 días naturales siguientes al de la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia y en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, respectivamente.
  
En dicha instancia, solicitando tomar parte en el concurso, harán constar expresa y detalladamente que reúnen todos los requisitos de la base tercera, así como, con toda claridad, las circunstancias que alegan como méritos, referido todo ello a la fecha de fin de plazo de presentación de solicitudes.
  
A la instancia deberá acompañarse, a efectos del concurso, la relación de los méritos alegados y debidamente justificados, mediante documentación original o fotocopia compulsada por el secretario de la corporación.
  
Quinta. Derechos de examen
  
De acuerdo con la ordenanza fiscal reguladora de la tasa por expedición de documentos administrativos, los derechos de examen se fijan en 2.000 pesetas.
  
Sexta. Tribunal
  
Los miembros del tribunal, a excepción del presidente, deberán poseer una titulación o especialización igual o superior a las exigidas para el acceso a la plaza.
  
El tribunal tendrá la categoría segunda de las establecidas en el anexo 4 del Real Decreto 236/1988, de 4 de marzo.
  
El tribunal calificador estará constituido de la siguiente manera:
  
Presidente: el alcalde o miembro de la corporación en quien delegue.
  
Secretario: el de la corporación o funcionario de la misma en quien delegue.
  
Vocales:
  
- Un representante del profesorado oficial, designado por el Instituto Valenciano de Seguridad Pública.
  
- Un representante de la Comunidad Autónoma Valenciana, designado por la Conselleria de Administración Pública.
  
- Un funcionario de carrera designado por la corporación.
  
- Un representante de los trabajadores, designado por la Junta de Personal.
  
Séptima. Pruebas selectivas
  
Los aspirantes que resulten admitidos efectuarán las siguientes pruebas selectivas:
  
1. Reconocimiento médico.
  
2. Reconocimiento psicotécnico.
  
3. Pruebas físicas.
  
1. Reconocimiento médico
  
Con arreglo al cuadro de exclusiones médicas, comprendido en el anexo de la Orden de 22 de diciembre de 1997, de la Conselleria de Presidencia, por la que se modifica la de fecha 5 de diciembre de 1994, de la Conselleria de Administración Pública (DOGV 3.175, de 3 de febrero de 1998).
  
2. Reconocimiento psicotécnico
  
Consistente en la realización de las pruebas a que hace referencia el anexo III de la Orden de 5 de diciembre de 1994, de la Conselleria de Administración Pública, por la que se establecen los criterios mínimos para la selección de policías locales de la Comunidad Valenciana en las pruebas físicas y psicotécnicas (DOGV 2.413, de 23 de diciembre de 1994).
  
Tanto el reconocimiento médico como el psicotécnico serán eliminatorios, con la calificación de apto o no apto.
  
3. Pruebas físicas. De carácter obligatorio.
  
Consistirá en superar pruebas de aptitud física que pongan de manifiesto la capacidad para el desempeño del puesto de trabajo, y cuyo contenido y marcas mínimas serán las comprendidas en el anexo I, apartado B) de la Orden de 5 de diciembre de 1994, de la Conselleria de Administración Pública, a la que se ha hecho referencia anteriormente, atendiendo al sexo y edad de los aspirantes.
  
La calificación de este ejercicio será de apto o no apto, debiendo superar como mínimo tres de las pruebas para ser declarado como apto.
  
Quedarán exentos de la realización de las pruebas físicas aquellos aspirantes que ya hubiesen realizado con anterioridad dichas pruebas y se encontrasen incluidos en el tramo de edad señalado en el baremo de edades del apartado B).
  
Octava. Valoración de méritos
  
Los méritos a valorar en el presente concurso de promoción interna serán los establecidos en el anexo de la Orden de 20 de enero de 1998, de la Conselleria de Presidencia, por la que se aprueba el baremo general de aplicación a los concursos de méritos para la provisión de plazas en los cuerpos de Policía Local de la Comunidad Valenciana (DOGV número 3.203, de 13 de marzo de 1998), atendiendo a los siguientes apartados:
  
1. Titulación académica (hasta un máximo de 15 puntos).
  
2. Grado personal (hasta un máximo de 3 puntos).
  
3. Antigüedad (hasta un máximo de 20 puntos).
  
4. Otros méritos (valenciano y otros idiomas, hasta un máximo de 15 puntos).
  
5. Cursos organizados por el IVASP u organismos análogos (hasta un máximo de 30 puntos).
  
6. Premios, distinciones y condecoraciones (hasta un máximo de 10 puntos).
  
7. Otros méritos (hasta un máximo de 4 puntos).
  
8. Prueba y entrevista personal (hasta un máximo de 10 puntos).
  
Únicamente serán citados para celebrar la prueba y entrevista, mediante la convocatoria correspondiente y con la mención expresa de las puntuaciones alcanzadas, aquellos aspirantes cuya puntuación, sumados los méritos con el máximo posible de la entrevista, alcance como mínimo 20 puntos.
  
Novena. Curso de capacitación
  
El aspirante propuesto por el tribunal se incorporará al Instituto Valenciano de Seguridad Pública para realizar el correspondiente curso de capacitación. De no superar este curso podrá incorporarse al curso inmediatamente posterior, y de no superar tampoco este segundo, quedará definitivamente decaído en sus derechos de reserva.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML