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DOGV – Disposició
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Sumari del DOGV 4484, del 22-04-2003 (2003/4200)

RESOLUCIÓ de 31 de març de 2003, de la Universitat Miguel Hernández d'Elx, per la qual es publica l'oferta d'ocupació pública del personal d'administració i servicis d'esta Universitat per a l'any 2003.
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### Dades del document

Número de DOGV
:   4484

Data del DOGV
:   22-04-2003

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2003/4200

CVE


Data del document
:   31-03-2003

Organisme emissor
:   Universitat Miguel Hernández d'Elx

Tipus de document
:   Resolució

Descriptors 

:   * [professió tècnica](javascript:void(0))
    * [professió de la informàtica](javascript:void(0))
    * [concurs administratiu](javascript:void(0))
    * [professió administrativa](javascript:void(0))
    * [personal de conducció](javascript:void(0))
    * [universitat](javascript:void(0))
    * [oferta d'ocupació](javascript:void(0))
    * [professió de la informació](javascript:void(0))

RESOLUCIÓ de 31 de març de 2003, de la Universitat Miguel Hernández d'Elx, per la qual es publica l'oferta d'ocupació pública del personal d'administració i servicis d'esta Universitat per a l'any 2003. [2003/X4200]
  
De conformitat amb el que disposa l'article 22 del Text Refós de la Llei de Funció Pública Valenciana i prèvia negociació amb les organitzacions sindicals més representatives en l'àmbit de la Universitat Miguel Hernández d'Elx, s'acorda:
  
Primer. Oferta d'ocupació pública 2003
  
Aprovar i publicar l'oferta d'ocupació pública del personal d'Administració i servicis per a l'any 2003 en els termes que s'establix en la present resolució.
  
En esta oferta d'ocupació pública s'inclouen les necessitats de recursos humans amb consignació pressupostària que no poden ser cobertes amb els efectius del personal existent, d'acord amb el nombre de dotacions i característiques que figuren com annex I a la present resolució.
  
Segon. Promoció interna
  
L'any 2003, es convocaran per esta Universitat atenent a les necessitats derivades de la Planificació de Recursos Humans, processos de promoció interna en diferents cossos/escales i categories, que s'indiquen en l'annex II.
  
Tercer. Convocatòries de places que corresponen a necessitats sobrevingudes durant l'exercici.
  
Si durant l'exercici 2003, es produïxen vacants, inicialment no previstes, es procedirà amb caràcter excepcional a la seua convocatòria, o ampliació, si és procedent, del nombre de places que es troben en procés de provisió quan estes foren d'idèntic cos/escala o categoria, i sempre que afecten a llocs que siga urgent per a l'organització la seua cobertura.
  
La convocatòria d'estes places haurà de ser prèviament negociada amb les organitzacions sindicals més representatives de la Universitat Miguel Hernández.
  
Quart. Sistema selectiu
  
L'ingrés del Personal al Servici de la Universitat Miguel Hernández d'Elx, es realitzarà per mitjà de convocatòria pública i es regirà per les bases de la corresponent convocatòria.
  
Els processos selectius del Personal de la Universitat Miguel Hernández es portaran a terme preferentment per mitjà del sistema de concurs-oposició.
  
Quint. Persones amb minusvalideses
  
En els processos selectius per a ingrés en cossos/escales de funcionaris, incloses les corresponents a promoció interna, seran admesos les persones amb minusvalideses en igualtat de condicions amb els altres aspirants, reservant-se a l'efecte en les convocatòries el percentatge que corresponga de conformitat amb el que disposa la normativa vigent.
  
Sexta. Superació procés selectiu
  
Els Tribunals o les Comissions de Selecció no podran declarar que han superat els processos selectius un nombre superior d'aspirants al de places convocades.
  
Qualsevol proposta que contravinga allò anteriorment establit serà nul·la de ple dret.
  
Cosa que fem pública perquè en prengueu coneixement i als efectes oportuns.
  
Elx, 31 de març de 2003.- El rector: Jesús Rodríguez Marín.
  
ANNEX I
  
Personal funcionari
  
I. Sector d'Administració General
  
GRUP Categoria Nombre de dotacions
  
Grup A Tècnic d'Administració 3
  
Grup C Gestor Unitat de Campus 1
  
Grup C Gestor Administratiu 6
  
Grup D Auxiliar Administratiu 14
  
 Total Administració General 24
  
II. Sector d'Administració Especial
  
GRUP Categoria Nombre de dotacions
  
Grup A Tècnic Superior de Planificació 1
  
 Tècnic Superior 1
  
Grup B Tècnic Mitjà 1
  
 Tècnic Mitjà Informàtic 1
  
Grup C Especialista Tècnic de Laboratori 4
  
 Especialista Tècnic 5
  
Grup D Auxiliar de Servicis Bibliogràfics 1
  
 Total Administració Especial 14
  
III. Personal Laboral
  
GRUP Categoria Nombre de dotacions
  
Grup D Conductor 1
  
 Total Administració Especial 1
  
ANNEX II
  
Processos selectius de Promoció Interna 2003
  
Funcionaris d'Administració General
  
GRUP Categoria Nombre de dotacions
  
Grup C Gestor Administratiu 1



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Sumario DOGV 4484, del 22-04-2003 (2003/4200)

RESOLUCIÓN de 31 de marzo de 2003, de la Universidad Miguel Hernández de Elche, por la que se publica la oferta de empleo público del personal de administración y servicios de esta Universidad para el año 2003.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   4484

Fecha DOGV
:   22-04-2003

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2003/4200

CVE


Fecha del documento
:   31-03-2003

Organismo emisor
:   Universidad Miguel Hernández de Elche

Tipo de documento
:   Resolución

Descriptores 

:   * [profesión técnica](javascript:void(0))
    * [profesión de la informática](javascript:void(0))
    * [concurso administrativo](javascript:void(0))
    * [profesión administrativa](javascript:void(0))
    * [personal de conducción](javascript:void(0))
    * [universidad](javascript:void(0))
    * [oferta de empleo](javascript:void(0))
    * [profesión de la información](javascript:void(0))

RESOLUCIÓN de 31 de marzo de 2003, de la Universidad Miguel Hernández de Elche, por la que se publica la oferta de empleo público del personal de administración y servicios de esta Universidad para el año 2003. [2003/X4200]
  
De conformidad con lo dispuesto en el artículo 22 del Texto Refundido de la Ley de Función Pública Valenciana y previa negociación con las organizaciones sindicales más representativas en el ámbito de la Universidad Miguel Hernández de Elche, se acuerda:
  
Primero. Oferta de empleo público 2003
  
Aprobar y publicar la oferta de empleo público del personal de Administración y servicios para el año 2003 en los términos que se establece en la presente resolución.
  
En esta oferta de empleo público, se incluyen las necesidades de recursos humanos con consignación presupuestaria que no pueden ser cubiertas con los efectivos del personal existente, de acuerdo con el número de dotaciones y características que figuran como anexo I a la presente resolución.
  
Segundo. Promoción interna
  
En el año 2003, se convocarán por esta Universidad atendiendo a las necesidades derivadas de la Planificación de Recursos Humanos, procesos de promoción interna en diferentes cuerpos/escalas y categorías, que se indican en el anexo II.
  
Tercero. Convocatorias de plazas que corresponden a necesidades sobrevenidas durante el ejercicio.
  
Si durante el ejercicio 2003, se producen vacantes, inicialmente no previstas, se procederá con carácter excepcional a su convocatoria, o ampliación, en su caso, del número de plazas que se encuentren en proceso de provisión cuando éstas fueran de idéntico cuerpo/escala o categoría, y siempre que afecten a puestos que sea urgente para la organización su cobertura.
  
La convocatoria de estas plazas deberá ser previamente negociada con las organizaciones sindicales más representativas de la Universidad Miguel Hernández.
  
Cuarto. Sistema selectivo
  
El ingreso del Personal al Servicio de la Universidad Miguel Hernández de Elche, se realizará mediante convocatoria pública y se regirá por las bases de la correspondiente convocatoria.
  
Los procesos selectivos del Personal de la Universidad Miguel Hernández se llevarán a cabo preferentemente mediante el sistema de concurso-oposición.
  
Quinto. Personas con minusvalías
  
En los procesos selectivos para ingreso en cuerpos/escalas de funcionarios, incluidas las correspondientes a promoción interna, serán admitidos las personas con minusvalías en igualdad de condiciones con los demás aspirantes, reservándose a tal efecto en las convocatorias el porcentaje que corresponda de conformidad con lo dispuesto en la normativa vigente.
  
Sexta. Superación proceso selectivo
  
Los Tribunales o las Comisiones de Selección no podrán declarar que han superado los procesos selectivos un número superior de aspirantes al de plazas convocadas.
  
Cualquier propuesta que contravenga lo anteriormente establecido será nula de pleno derecho.
  
Lo que le comunico para su conocimiento y efectos oportunos.
  
Elche, 31 de marzo de 2003.- El rector: Jesús Rodríguez Marín.
  
ANEXO I
  
Personal funcionario
  
I. Sector de Administración General
  
GRUPO Categoría Número de dotaciones
  
Grupo A Técnico de Administración 3
  
Grupo C Gestor Unidad de Campus 1
  
Grupo C Gestor Administrativo 6
  
Grupo D Auxiliar Administrativo 14
  
 Total Administración General 24
  
II. Sector de Administración Especial
  
GRUPO Categoría Número de dotaciones
  
Grupo A Técnico Superior de Planificación 1
  
 Técnico Superior 1
  
Grupo B Técnico Medio 1
  
 Técnico Medio Informático 1
  
Grupo C Especialista Técnico de Laboratorio 4
  
 Especialista Técnico 5
  
Grupo D Auxiliar de Servicios Bibliográficos 1
  
 Total Administración Especial 14
  
III. Personal Laboral
  
GRUPO Categoría Número de dotaciones
  
Grupo D Conductor 1
  
 Total Administración Especial 1
  
ANEXO II
  
Procesos selectivos de Promoción Interna 2003
  
Funcionarios de Administración General
  
GRUPO Categoría Número de dotaciones
  
Grupo C Gestor Administrativo 1



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