Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 3447, del 04-03-1999 (1999/1174)

Informació pública de les bases de la convocatòria de proves selectives per a proveir tres places d'auxiliar administratiu d'administració general incloses en l'oferta pública d'ocupació de l'Ajuntament de Torrevieja.
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   3447

Data del DOGV
:   04-03-1999

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   1999/1174

CVE


Data del document
:   11-01-1999

Organisme emissor
:   Ajuntament de Torrevieja

Tipus de document
:   Convocatòria

Descriptors 

:   * [Torrevieja](javascript:void(0))
    * [concurs administratiu](javascript:void(0))
    * [professió administrativa](javascript:void(0))
    * [administració local](javascript:void(0))

Informació pública de les bases de la convocatòria de proves selectives per a proveir tres places d'auxiliar administratiu d'administració general incloses en l'oferta pública d'ocupació de l'Ajuntament de Torrevieja. [1999/S1174]
  
El senyor Pedro A. Hernández Mateo, alcalde president de l'Ajuntament de Torrevieja, fa saber:
  
Que l'Ajuntament Ple, en la sessió celebrada el dia 21 d'agost de 1998, va acordar aprovar les bases i la convocatòria de proves selectives per a proveir tres places d'auxiliar administratiu d'administració general, vacants en la plantilla de personal d'aquest ajuntament i incloses en l'oferta pública d'ocupació de 1996. Així mateix, en sessió plenària de data 5 d'octubre de 1998, es va aprovar l'ampliació d'aquestes bases, i queden íntegres com transcriuen a continuació:
  
«Bases de la convocatòria de proves selectives per a proveir tres places d'auxiliar administratiu d'administració general, vacants en la plantilla de personal d'aquest ajuntament i incloses en l'oferta pública d'ocupació de 1996.
  
Primera. Objecte de la convocatòria
  
1.1 L'objecte d'aquesta convocatòria de proves selectives és la provisió de tres places d'auxiliar administratiu d'administració general, vacants en la plantilla de personal d'aquest ajuntament i incloses en l'oferta pública d'ocupació per a 1996.
  
1.2 Aquestes places estan classificades en l'escala d'administració general, subescala auxiliar (grup D, d'acord amb la titulació exigida per a l'ingrés).
  
Estan dotades amb les retribucions bàsiques establides per al grup D, i les complementàries que corresponguen, de conformitat amb la legislació vigent i els acords municipals.
  
1.3 La provisió de les tres places s'efectuarà mitjançant el sistema selectiu d'oposició, de les quals:
  
Dos es destinaran per a ser cobertes per qui, estant afectats per alguna discapacitat de grau igual o superior al 33% no presenten incompatibilitat funcional amb les funcions pròpies de les places.
  
Una plaça es cobrirà pel procediment general d'accés lliure.
  
1.4 Si les places reservades per a minusvàlids quedaren vacants, s'incrementaran a les d'accés lliure.
  
Segona. Condicions dels aspirants
  
2.1 Per a prendre part en aquesta convocatòria, els aspirants pel sistema d'accés lliure, hauran de complir els següents requisits:
  
a) Ser espanyol.
  
b) Tindre complits 18 anys i no excedir d'aquella edat en què falten menys de 10 anys per a la jubilació forçosa per edat.
  
c) Estar en possessió del títol de Graduat Escolar, Formació Professional de primer grau o equivalent.
  
d) No patir cap malaltia ni defecte físic que impedisquen l'exercici de les corresponents funcions.
  
e) No haver sigut separat mitjançant expedient disciplinari del servei a l'estat, a les comunitats autònomes o a les entitats locals ni trobar-se inhabilitat per a l'exercici de les funcions públiques.
  
2.2 Els aspirants a les places reservades per a minusvàlids, a més dels requisits exigits en l'apartat 2.1 anterior, hauran d'estar afectats per discapacitat de grau igual o superior al 33%, que siga compatible amb les funcions pròpies de les places.
  
2.3 Els aspirants hauran de complir totes les condicions indicades l'últim dia en què acabe el termini de presentació d'instàncies, excepte les indicades en l'apartat e, que haurà de referir-se a la data d'acabament de les proves selectives amb la publicació de la llista d'aprovats.
  
Tercera. Instàncies
  
3.1 Les instàncies per a sol·licitar prendre part en les proves selectives convocades s'hauran de dirigir a l'alcalde president de l'Ajuntament, junt amb el justificant d'haver ingressat a la dipositaria municipal la quantitat de 1.000 pessetes en concepte de drets d'examen.
  
3.2 S'hauran de presentar en el termini de 20 dies naturals, comptats a partir de l'endemà de la publicació de l'anunci d'aquesta convocatòria en el Boletín Oficial del Estado, en el Registre General d'aquest ajuntament, o en la forma que determina l'article 38 de la Llei 30/1992, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
3.3 Els sol·licitants hauran de manifestar en les instàncies que compleixen totes i cadascuna de les condicions exigides en la base segona, referides a la data en què acabe el termini de presentació d'aquestes, i que es comprometen a prestar el jurament o promesa que preveu el Reial Decret 707/1979.
  
3.4 Els aspirants a les places reservades per a minusvàlids, faran constar en la sol·licitud quina classe de discapacitat els afecta.
  
3.5 Els aspirants amb minusvalies podran sol·licitar en la instància per a participar en les proves que el tribunal els facilite les adaptacions possibles de temps i medis per a la realització de les proves.
  
 3.6 Amb aquest efecte, indicaran també el tipus d'adaptacions que necessiten, que, en cap cas, menyscaptaran els nivells de coneixement exigibles per a superar les proves.
  
Quarta. Admissió d'aspirants
  
4.1 Acabat el termini de presentació d'instàncies, la Presidència de la corporació aprovarà la llista provisional d'aspirants admesos i exclosos, que es farà pública en el Butlletí Oficial de la Província i serà exposada al tauler d'edictes de la corporació; es concedirà un termini de 15 dies per a reclamacions, d'acord amb l'article 71 de la Llei 30/1992; aquestes reclamacions, si n'hi ha, seran acceptades o rebutjades en la resolució per la qual s'aprove la llista definitiva, que es farà pública així mateix, en la forma indicada.
  
4.2 L'esmentat abans s'entén sense perjudici del que disposa l'article 71 del text legal mencionat, pel que fa a esmena de defectes.
  
Cinquena. Tribunal qualificador
  
5.1 El tribunal qualificador estarà constituït de la següent forma:
  
President: l'alcalde president, o membre de la corporació en qui delegue.
  
Vocals:
  
- Un representant del Consell de la Comunitat Autònoma Valenciana.
  
- Un representant del professorat oficial.
  
- Un funcionari de carrera designat per la Comissió de Govern.
  
- El cap del respectiu servei; si no n'hi ha, un tècnic designat per la corporació.
  
- Un representant de la Junta de Personal d'aquest ajuntament.
  
Secretari: el de la corporació o funcionari en qui delegue, amb veu i vot.
  
5.2 La designació dels membres del tribunal, titulars i suplents, es farà pública en el Butlletí Oficial de la Província i al tauler d'edictes de la corporació.
  
5.3 El tribunal no podrà constituir-se ni actuar sense l'assistència de més de la meitat dels membres, titulars o suplents.
  
5.4 Els membres del tribunal hauran d'abstenir-se de formar part d'aquest quan concórreguen les circumstàncies previstes en l'article 28 de la Llei 30/1992 i en l'article 13.2 del Reial Decret 364/1995, de 10 de març.
  
5.5 Els aspirants podran recusar els membres del tribunal en els termes establits en l'article 29 de la Llei 30/1992.
  
5.6 El tribunal no podrà aprovar ni declarar que ha superat les proves selectives un nombre d'opositors superior al de places convocades.
  
5.7 El tribunal podrà disposar la incorporació als seus treballs d'assessors especialistes per a la realització de les proves en els termes previstos en el Reial Decret 364/1995, de 10 de març.
  
5.8 El tribunal es classifica en la categoria quarta als efectes establits en la Resolució de 22 de març de 1993 i percepció de les assistències que corresponguen als seus membres.
  
5.9 Les tres cinquenes parts dels membres del tribunal hauran de tindre coneixement escrit i oral del valencià, segons el que disposa l'article únic de l'Ordre de 17 de juliol de 1989, de la Conselleria d'Administració Pública de la Generalitat Valenciana.
  
5.10 El tribunal podrà disposar la incorporació a aquesta convocatòria d'assessors especialistes que asseguren la possibilitat de realitzar totes les proves en valencià, segons el que disposa l'article únic de l'ordre abans citada.
  
5.11 La totalitat dels membres del tribunal haurà de posseir un nivell de titulació igual o superior a l'exigit per a l'ingrés en el cos o en l'escala de què es tracte, segon el que disposa el Reial Decret 364/1995, de 10 de març.
  
Sisena. Desenvolupament i publicitat de les proves
  
6.1 Les bases, una vegada aprovades pel ple de l'Ajuntament, es publicaran íntegrament en el Butlletí Oficial de la Província. L'anunci en extracte de la convocatòria es publicarà en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana i en el Boletín Oficial del Estado.
  
6.2 Tots els anuncis de tràmits posteriors es publicaran en el Butlletí Oficial de la Província, com es concreta en els diferents epígrafs d'aquestes bases i excepte el que disposa l'apartat 6.5 següent.
  
L'anunci de la convocatòria, les bases i tota la resta d'anuncis relatius al desenvolupament d'aquestes proves es publicarà també al tauler d'anuncis de l'Ajuntament, com a informació complementària de l'anterior, encara que els terminis es computaran a partir de la respectiva inserció en els butlletins oficials.
  
6.3 Els exercicis de les proves no podran començar fins transcorreguts dos mesos des de la data de publicació de l'anunci de la convocatòria en el Boletín Oficial del Estado.
  
6.4 Tenint en compte el punt anterior, el començament del primer exercici s'anunciarà en el Butlletí Oficial de la Província almenys amb 15 dies d'antelació; en l'anunci s'indicarà el dia, l'hora i el lloc en què haurà de realitzar-se.
  
6.5 El començament de la resta dels exercicis s'anunciarà sols al tauler d'anuncis de l'Ajuntament i al local on s'haja realitzat la prova precedent; haurà de transcórrer entre la realització d'un exercici i d'un altre un termini mínim de 48 hores i fer-se públic l'anunci de començament dels exercicis amb una antelació mínima de 24 hores.
  
6.6 Els opositors seran convocats per a cada exercici en crida única, excepte els casos de força major, degudament justificats i considerats lliurement pel tribunal.
  
6.7 L'ordre d'actuació dels opositors, en aquells exercicis que no permeten l'actuació simultània de tots aquests, s'iniciarà alfabèticament per aquell el primer cognom del qual comence per la lletra que resulte determinada en el sorteig realitzat a aquestes efectes.
  
Setena. Sistema de selecció
  
Abans de començar els exercicis de torn lliure, hauran d'haver acabat els exercicis corresponents a les places reservades per a minusvàlids.
  
7.1 Fase d'oposició.
  
Els exercicis d'aquesta oposició per a ambdós torns seran tres de caràcter obligatori i eliminatori.
  
7.1.1 Primer exercici: consistirà a copiar a màquina, durant un període de temps de 10 minuts, un text que facilitarà el tribunal, a una velocitat mínima de 250 pulsacions per minut.
  
S'hi qualificaran la velocitat aconseguida, la presentació i l'exactitud d'allò copiat i la correcció que presente l'escrit.
  
7.1.2 Segon exercici: consistirà a contestar per escrit 50 preguntes tipus test, d'entre els temes que figuren en l'annex I d'aquesta convocatòria, amb quatre respostes alternatives, de les quals sols una és la correcta.
  
El temps màxim de realització d'aquest exercici serà de 60 minuts.
  
7.1.3 Tercer exercici: constarà de dues parts:
  
a) Escriure un dictat a mà, durant un període de temps de 15 minuts, determinat prèviament pel tribunal.
  
b) Contestar 20 preguntes tipus test, amb tres respostes cadascuna, durant un període de temps de 15 minuts, relatives a regles bàsiques de cal·ligrafia i ortografia.
  
7.2 Qualificació.
  
7.2.1 Els membres del tribunal qualificaran el primer exercici de l'oposició amb una puntuació de 0 a 10 punts cadascun, i s'eliminaran els aspirants que no aconseguisquen un mínim de 5 punts en cadascun d'aquests.
  
7.2.2 Els membres del tribunal qualificaran el segon exercici de la forma següent:
  
- Cada resposta correctament encertada es valorarà amb 0,33 punts.
  
- Cada resposta errònia es penalitzarà amb 0,22 punts.
  
- Cada resposta en blanc es penalitzarà amb 0,10 punts.
  
7.2.3 La qualificació del tercer exercici es durà a cap de la forma següent:
  
Cadascuna de les dues parts que consta es qualificarà de 0 a 10 punts, i caldrà obtindre un mínim de 5 punts en cadascuna de les parts per a superar l'exercici.
  
La qualificació de l'exercici serà el resultat de la mitjana de la puntuació obtinguda en ambdues parts.
  
7.2.4 La qualificació definitiva es determinarà sumant la mitjana dels punts obtinguts en cadascun dels tres exercicis, el tribunal farà pública la relació d'aprovats, per ordre de puntuació, la qual no podran superar aquests el nombre de places convocades.
  
Vuitena. Presentació de documents i nomenament de funcionaris
  
8.1 Els opositors aprovats hauran de presentar a la Secretaria General de l'Ajuntament, en el termini de 20 dies naturals, a partir de la publicació de la llista d'aprovats, els documents acreditatius de les condicions que per a prendre part en l'oposició s'exigeixen en la base segona, que són:
  
a) Certificat de naixement, que es podrà suplir amb la fotocòpia del document nacional d'identitat (aquest últim haurà de presentar-se junt amb l'original per a compulsar-lo).
  
b) Còpia autenticada o fotocòpia (que haurà de presentar-se junt amb l'original per a compulsar-lo) del títol que es posseïsca, d'entre els exigits en l'apartat 2.1.c, o justificant d'haver pagat els drets per a l'expedició d'aquest. Si aquests documents estan expedits després de la data en què acabà el termini de presentació d'instàncies, s'haurà de justificar el moment en què van concloure els estudis.
  
c) Certificat acreditatiu de no patir cap malaltia ni defecte físic que impossibiliten el normal exercici de la funció. Aquest certificat haurà de ser expedit pel Servei Territorial de Sanitat d'Alacant.
  
d) Declaració jurada de no haver sigut separat, per expedient disciplinari, del servei a l'estat o a l'administració autònoma o local, ni trobar-se inhabilitat per a l'exercici de funcions públiques, junt amb el certificat del Registre General de Penats i Rebels, i declaració de conducta, segons la Llei 68/1980, d'1 de desembre; tot això amb referència a la data d'acabament dels exàmens.
  
e) Declaració jurada de no trobar-se sotmés a cap causa d'incapacitat específica prevista en la legislació vigent i que faça nul el nomenament, d'acord amb el que estableix l'article 136 del Reial Decret Legislatiu 781/1986.
  
f) Els aspirants amb minusvalies acreditaran els requisits d'estar afectats per discapacitat de grau igual o superior al 33% i ser compatibles amb les funcions pròpies del lloc, mitjançant certificat expedit pel Centre Base d'Orientació, Diagnòstic i Tractament de la Conselleria de Treball i Seguretat Social o d'un altre organisme amb igual competència en la matèria.
  
8.2 El qui tinga la condició de funcionari públic o estarà exempt de justificar documentalment les condicions i els requisits ja demostrats per a obtindre l'anterior nomenament; haurà de presentar el certificat del ministeri, comunitat autònoma, corporació local o organisme públic del qual depenga, acreditant la seua condició i totes les circumstàncies que consten en el seu expedient personal.
  
8.3 El qui, en el termini indicat i excepte causes de força major, no presente la documentació no podrà ser nomenat funcionari i quedaran anul·lades totes les actuacions d'aquest, sense perjudici de la responsabilitat en què haja pogut incórrer per falsedat en la instància.
  
8.4 Els nomenats hauran de prendre possessió de les places en el termini de 30 dies hàbils, comptats des de l'endemà de la notificació del nomenament.
  
Si no prenen possessió en el termini indicat sense causa justificada, quedaran en la situació de cessants.
  
Novena. Incidències
  
9.1 El tribunal queda facultat per a resoldre els dubtes que s'hi presenten i prendre els acords necessaris per al bon ordre d'aquesta convocatòria en tot el que no preveuen aquestes bases.
  
9.2 La convocatòria, les bases i tots els actes administratius que es deriven d'aquesta i de l'actuació del tribunal, podran ser impugnats pels interessats en els casos i en la forma establits en la Llei 30/1992, de 26 de novembre.
  
Deu. Legislació aplicable
  
En tot el que no preveuen aquestes bases, serà d'aplicació el que disposen la Llei 7/1985, de 2 d'abril, la Llei 30/1984, de 2 d'agost; la Llei 30/1992, de 26 de novembre; el Reial Decret Legislatiu 781/1986, de 18 d'abril; el Reial Decret 364/1995, de 10 de març; el Decret Legislatiu de 24 d'octubre de 1995, del Consell de la Generalitat Valenciana, pel qual s'aprova el Text Refós de la Llei de la Funció Pública Valenciana i altres disposicions complementàries vigents.
  
Annex I
  
Part primera: dret polític i administratiu.
  
Tema 1. La Constitució espanyola de 1978. Principis generals.
  
Tema 2. Drets i deures fonamentals dels espanyols.
  
Tema 3. La Corona. El poder legislatiu.
  
Tema 4. El govern i l'administració de l'estat.
  
Tema 5. El poder judicial.
  
Tema 6. Organització territorial de l'estat. Els estatuts d'autonomia: significat.
  
Tema 7. L'administració pública en l'ordenament jurídic espanyol. Administració de l'estat. Administracions autònomes. Administració local. Administració institucional i corporativa.
  
Tema 8. La Llei 30/1992, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú: àmbit d'aplicació i principis generals.
  
Tema 9. Sotmetiment de l'administració a la llei i al dret. Fonts del dret públic.
  
Tema 10. L'administrat. Col·laboració i participació dels ciutadans en les funcions administratives.
  
Tema 11. L'acte administratiu. Principis generals del procediment administratiu.
  
Tema 12. Fases del procediment administratiu general.
  
Tema 13. Formes de l'acció administrativa. Foment. Policia. Servei públic.
  
Tema 14. El domini públic. El patrimoni privat de l'administració.
  
Tema 15. La responsabilitat de l'administració.
  
Part segona: administració local.
  
Tema 1. Règim local espanyol. Principis constitucionals i regulació jurídica.
  
Tema 2. La província en el règim local. Organització provincial. Competències.
  
Tema 3. El municipi. El terme municipal. La població. L'empadronament.
  
Tema 4. Organització municipal. Competències.
  
Tema 5. Altres entitats locals. Mancomunitats. Agrupacions. Entitats locals menors.
  
Tema 6. Ordenances i reglaments de les entitats locals. Classes. Procediment d'elaboració i aprovació.
  
Tema 7. Relacions entre ens territorials. Autonomia municipal i tutela.
  
Tema 8. La funció pública local i l'organització d'aquesta.
  
Tema 9. Drets i deures dels funcionaris públics locals. El dret de sindicació. Seguretat social.
  
Tema 10. Els béns de les entitats locals.
  
Tema 11. Els contractes administratius en l'esfera local. La selecció del contractista: normes generals del procediment de contractació.
  
Tema 12. Intervenció administrativa local en l'activitat privada. Procediment de concessió de llicències.
  
Tema 13. Procediment administratiu local. El registre d'entrada i d'eixida de documents. Requisits en la presentació de documents. Comunicacions i notificacions.
  
Tema 14. Funcionament dels òrgans col·legiats locals. Convocatòria i ordre del dia: actes i certificats d'acords.
  
Tema 15. Hisendes locals: classificació dels ingressos. Ordenances fiscals.
  
Tema 16. Règim jurídic de la despesa pública local.
  
Tema 17. Els pressupostos locals.
  
La qual cosa es fa pública perquè en prengueu coneixement.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 3447, del 04-03-1999 (1999/1174)

Información pública de las bases de la convocatoria de pruebas selectivas para proveer tres plazas de auxiliar administrativo de administración general incluidas en la oferta pública de empleo del Ayuntamiento de Torrevieja.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   3447

Fecha DOGV
:   04-03-1999

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   1999/1174

CVE


Fecha del documento
:   11-01-1999

Organismo emisor
:   Ayuntamiento de Torrevieja

Tipo de documento
:   Convocatoria

Descriptores 

:   * [Torrevieja](javascript:void(0))
    * [concurso administrativo](javascript:void(0))
    * [profesión administrativa](javascript:void(0))
    * [administración local](javascript:void(0))

Información pública de las bases de la convocatoria de pruebas selectivas para proveer tres plazas de auxiliar administrativo de administración general incluidas en la oferta pública de empleo del Ayuntamiento de Torrevieja. [1999/S1174]
  
Don Pedro A. Hernández Mateo, alcalde presidente del Ayuntamiento de Torrevieja, hace saber:
  
Que el Ayuntamiento Pleno, en sesión celebrada con fecha 21 de agosto de 1998, acordó aprobar las bases y convocatoria de las pruebas selectivas para la provisión de tres plazas de auxiliar administrativo de administración general, vacantes en la plantilla de personal de este ayuntamiento e incluidas en la oferta pública de empleo de 1996. Asimismo, en sesión plenaria de fecha 5 de octubre de 1998, se aprobó ampliación de las citadas bases, quedando las bases íntegras como se transcriben a continuación:
  
«Bases y convocatoria de pruebas selectivas para proveer tres plazas de auxiliar administrativo de administración general, vacantes en la plantilla de personal de este ayuntamiento e incluidas en la oferta pública de empleo de 1996.
  
Primera. Objeto de la convocatoria
  
1.1 El objeto de la presente convocatoria de pruebas selectivas es la provisión de tres plazas de auxiliar administrativo de administración general, vacantes en la plantilla de personal de este ayuntamiento e incluidas en la oferta pública de empleo para el año 1996.
  
1.2 Estas plazas están clasificadas en la escala de administración general, subescala auxiliar (grupo D, de acuerdo con la titulación exigida para su ingreso).
  
Están dotadas con las retribuciones básicas establecidas para el grupo D, y las complementarias que correspondan de conformidad con la legislación vigente y acuerdos municipales.
  
1.3 La provisión de estas tres plazas se efectuará mediante el sistema selectivo de oposición, de las que:
  
Dos se destinarán para ser cubiertas por quienes, estando afectados por alguna discapacidad de grado igual o superior al 33% no presenten incompatibilidad funcional con los cometidos propios de las plazas.
  
Una plaza se cubrirá por el procedimiento general de acceso libre.
  
1.4 Si las plazas reservadas para minusválidos quedaran vacantes, incrementarán a las de acceso libre.
  
Segunda. Condiciones de los aspirantes
  
2.1 Para tomar parte en esta convocatoria, los aspirantes, por el sistema de acceso libre, deberán reunir los siguientes requisitos:
  
a) Ser español.
  
b) Tener cumplidos 18 años de edad y no exceder de aquella en que falten 10 años para la jubilación forzosa por edad.
  
c) Estar en posesión del Título de Graduado Escolar, Formación Profesional de primer grado o equivalente.
  
d) No padecer enfermedad o defecto físico que impidan el desempeño de las correspondientes funciones.
  
e) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio al estado, a las comunidades autónomas o a las entidades locales, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de las funciones públicas.
  
2.2 Los aspirantes a las plazas reservadas para minusválidos, además de los requisitos exigidos en el apartado 2.1 anterior, deberán de estar afectados por discapacidad de grado igual o superior al 33%, que sea compatible con las funciones propias de las plazas.
  
2.3 Todas las condiciones enumeradas deberán cumplirse por los aspirantes el último día en que finalice el plazo de presentación de instancias, excepción hecha de las detalladas en la letra e que habrán de referirse al momento de terminación de las pruebas selectivas con la publicación de la lista de aprobados.
  
Tercera. Instancias
  
3.1 Las instancias solicitando tomar parte en las pruebas selectivas convocadas, se dirigirán al alcalde presidente del Ayuntamiento, acompañadas del justificante de haber ingresado en la depositaría municipal la cantidad de 1.000 pesetas en concepto de derechos de examen.
  
3.2 Se presentarán dentro del plazo de 20 días naturales, contados a partir del siguiente a la publicación del anuncio de esta convocatoria en el Boletín Oficial del Estado, en el Registro General de este ayuntamiento, o en la forma que determina el artículo 38 de la Ley 30/1992, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
3.3 Los solicitantes manifestarán en sus instancias que reúnen todas y cada una de las condiciones exigidas en la base segunda, referidas a la fecha en que termine el plazo de presentación de las mismas, y que se comprometen a prestar el juramento o promesa prevenido en el Real Decreto 707/1979.
  
3.4 Los aspirantes a las plazas reservadas para minusválidos, deberán de hacerlo constar así en su solicitud, con expresión de qué clase de discapacidad les afecta.
  
3.5 Los aspirantes con minusvalías podrán solicitar en la instancia para participar en las pruebas que el Tribunal les facilite las adaptaciones posibles de tiempo y medios para la realización de las pruebas.
  
3.6 A tal efecto, indicarán asimismo el tipo de adaptaciones que precisan que, en ningún caso, menoscabarán los niveles de conocimiento exigibles para superar las pruebas.
  
Cuarta. Admisión de aspirantes
  
4.1 Finalizado el plazo de presentación de instancias, la presidencia de la corporación aprobará la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos, que se hará pública en el Boletín Oficial de la Provincia y será expuesta en el tablón de edictos de la corporación, concediéndose un plazo de 15 días para reclamaciones, a tenor del artículo 71 de la Ley 30/1992. Dichas reclamaciones si las hubiese, serán aceptadas o rechazadas en la resolución por la que se apruebe la lista definitiva, que será hecha pública, asimismo, en la forma indicada.
  
4.2 Los anterior se entiende sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 71 del mencionado texto legal, en cuanto a subsanación de defectos.
  
Quinta. Tribunal calificador
  
5.1 El tribunal calificador estará constituido en la siguiente forma:
  
Presidente: El alcalde presidente o miembro de la corporación en quien delegue.
  
Vocales:
  
- Un representante del Consell de la Comunidad Autónoma Valenciana.
  
- Un representante del profesorado oficial.
  
- Un funcionario de carrera designado por la Comisión de Gobierno.
  
- El jefe del respectivo servicio o, en su defecto, un técnico designado por la corporación.
  
- Un representante de la Junta de Personal de este ayuntamiento.
  
Secretario: El de la corporación o funcionario en quien delegue, con voz y voto.
  
5.2 La designación de los miembros del tribunal, titulares y suplentes, se hará pública en el Boletín Oficial de la Provincia y en el tablón de edictos de la corporación.
  
5.3 El tribunal no podrá constituirse ni actuar sin la asistencia de más de la mitad de sus miembros, titulares o suplentes.
  
5.4 Los miembros del tribunal deberán abstenerse de formar parte del mismo, cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo 28 de la Ley 30/1992, o en el artículo 13.2 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
  
5.5 Los aspirantes podrán recusar a los miembros del tribunal en los términos establecidos en el artículo 29 de la Ley 30/1992.
  
5.6 El tribunal no podrá aprobar ni declarar que han superado las pruebas selectivas un número de opositores superior al de la plaza convocada.
  
5.7 El tribunal podrá disponer la incorporación a sus trabajos de asesores especialistas para la celebración de las pruebas, en los términos previstos en el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
  
5.8 El tribunal se clasifica en la categoría cuarta, a los efectos establecidos en la Resolución de 22 de marzo de 1993, y percepción de las asistencias que correspondan a sus miembros.
  
5.9 Las tres quintas partes de los miembros del tribunal, tendrán conocimiento escrito y oral del valenciano, según se dispone en el artículo único de la Orden de 17 de julio de 1989, de la Conselleria de Administración Pública de la Generalitat Valenciana.
  
5.10 El tribunal podrá disponer la incorporación a la presente convocatoria de asesores especialistas que aseguren la posibilidad de realizar todas las pruebas en valenciano, según se dispone en el artículo único de la Orden antes citada.
  
5.11 La totalidad de los miembros del tribunal deberá poseer un nivel de titulación igual o superior al exigido para el ingreso en el cuerpo o escala de que se trate, según dispone el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
  
Sexta. Desarrollo y publicidad de las pruebas
  
6.1 Las bases, una vez aprobadas por el pleno, se publicarán íntegras en el Boletín Oficial de la Provincia. El anuncio extractado de la convocatoria se publicará en el Diario Oficial de la Generalitat Valenciana y en el Boletín Oficial del Estado.
  
6.2 Todos los anuncios de trámites posteriores se publicarán en el Boletín Oficial de la Provincia, tal como se concreta en los distintos epígrafes de estas bases y salvo lo dispuesto en el apartado 6.5 siguiente.
  
El anuncio de la convocatoria, las bases y todos los demás anuncios relativos al desarrollo de estas pruebas se publicarán también en el tablón de edictos del Ayuntamiento, como información complementaria de lo anterior, si bien los plazos se computarán a partir de la respectiva inserción en los boletines oficiales.
  
6.3 Los ejercicios de las pruebas no podrán comenzar hasta transcurridos dos meses desde la fecha en que aparezca publicado el anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
  
6.4 A salvo lo anterior, el comienzo del primer ejercicio, se anunciará en el Boletín Oficial de la Provincia, con 15 días de antelación, como mínimo, y expresando el anuncio el día, hora y lugar en que habrán de tener lugar.
  
6.5 El comienzo de los restantes ejercicios se anunciará sólo en el tablón de edictos del Ayuntamiento y local donde se haya celebrado la prueba precedente, debiendo transcurrir entre la celebración de uno y otro ejercicio, un plazo mínimo de 48 horas y hacerse público el anuncio de comienzo con una antelación mínima de 24 horas.
  
6.6 Los opositores serán convocados para cada ejercicio en llamamiento único, salvo casos de fuerza mayor, debidamente justificados y apreciados libremente por el tribunal.
  
6.7 El orden de actuación de los opositores, en aquellos ejercicios que no permitan la actuación simultánea de todos ellos, se iniciará alfabéticamente por el primero de la letra que resulte determinada en el sorteo que se celebre a estos efectos.
  
Séptima. Sistema de selección
  
Antes de dar comienzo a los ejercicios del turno libre, deberán de haber finalizado los ejercicios correspondientes a las plazas reservadas para minusválidos.
  
7.1 Fase de oposición.
  
Los ejercicios de la oposición, para ambos turnos, serán tres de carácter obligatorio y eliminatorio.
  
7.1.1 Primer ejercicio: consistirá en copiar a máquina, durante un período de tiempo de 10 minutos, un texto que facilitará el tribunal, a una velocidad mínima de 250 pulsaciones por minuto.
  
Se calificará la velocidad desarrollada, la limpieza y exactitud de lo copiado y la corrección que presente el escrito.
  
7.1.2 Segundo ejercicio: consistirá en contestar por escrito a 50 preguntas tipo test, de entre los temas que figuran en el anexo I de esta convocatoria, con cuatro respuestas alternativas, de las cuales sólo una es la correcta.
  
El tiempo máximo de realización de este ejercicio será de 60 minutos.
  
7.1.3 Tercer ejercicio: constará de dos partes:
  
a) Escribir un dictado a mano, durante un período de tiempo de 15 minutos, determinado previamente por el tribunal.
  
b) Contestar a 20 preguntas tipo test, con tres respuestas cada una, durante un período de tiempo de 15 minutos, relativas a reglas básicas de caligrafía y ortografía.
  
7.2 Calificación.
  
7.2.1 Los miembros del tribunal calificarán el primer ejercicio de la oposición con una puntuación de 0 a 10 puntos cada uno, siendo eliminados los aspirantes que no alcancen un mínimo de 5 puntos en cada uno de ellos.
  
7.2.2 El segundo ejercicio se calificará por los miembros del tribunal de la siguiente forma:
  
- Cada respuesta correctamente acertada se valorará con 0,33 puntos.
  
- Cada respuesta errónea se penalizará con 0,20 puntos.
  
- Cada respuesta en blanco se penalizará con 0,10 puntos.
  
7.2.3 La calificación del tercer ejercicio se llevará a cabo de la siguiente forma:
  
Cada una de las dos partes de que consta se calificará de 0 a 10 puntos, siendo necesario obtener un mínimo de 5 puntos en cada una de las partes para superar el ejercicio.
  
La calificación del ejercicio será el resultado de la media de la puntuación obtenida en ambas partes.
  
7.2.4 La calificación definitiva se determinará sumando la media de los puntos obtenidos en cada uno de los tres ejercicios, y debiendo el tribunal hacer pública la relación de aprobados, por orden de puntuación, no pudiendo rebasar éstos el número de plazas convocadas.
  
Octava. Presentación de documentos y nombramiento de funcionarios
  
8.1 Los opositores aprobados presentarán en la Secretaría General de la Corporación, dentro del plazo de veinte días naturales, a partir de la publicación de la lista de aprobados, los documentos acreditativos de las condiciones que para tomar parte en las pruebas se exigen en la base segunda, a saber:
  
a) Certificación de nacimiento, que podrá suplir con la fotocopia de su documento nacional de identidad (este último deberá presentarse acompañado del original para su compulsa).
  
b) Copia autentificada o fotocopia (que deberá presentarse acompañada del original para su compulsa) del título que posea, de entre los exigidos en el apartado 2.1.c, o justificante de haber abonado los derechos para su expedición. Si estos documentos estuvieran expedidos después de la fecha en que expiró el plazo de presentación de instancias, deberán justificar el momento en que concluyeron sus estudios.
  
c) Certificado acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que imposibilite el normal ejercicio de la función. Este certificado deberá ser expedido por el Servicio Territorial de Sanidad de Alicante.
  
d) Declaración jurada de no haber sido separado por expediente disciplinario del servicio del estado o de la administración autónoma o local, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de las funciones públicas, acompañada de certificado del Registro Central de Penados y Rebeldes y declaración de conducta, según la Ley 68/1980, de 1 de diciembre, todo ello con referencia a la fecha de terminación de los exámenes.
  
e) Declaración jurada de no hallarse incurso en causa de incapacidad específica prevista en la legislación vigente y que haría nulo su nombramiento conforme a lo establecido en el artículo 136 del Real Decreto Legislativo 781/1986.
  
f) Los aspirantes con minusvalías acreditarán los requisitos de estar afectados por discapacidad de grado igual o superior al 33% y ser compatibles con las funciones propias del puesto, mediante certificación expedida por el Centro Base de Orientación, Diagnóstico y Tratamiento de la Conselleria de Trabajo y Seguridad Social o de otro organismo con igual competencia en la materia.
  
8.2 Quien tuviera la condición de funcionario público estará exento de justificar documentalmente las condiciones y requisitos ya demostrados para obtener su anterior nombramiento, debiendo presentar certificación del ministerio, comunidad autónoma, corporación local u organismo público del que dependa, acreditando su condición y cuantas circunstancias consten en su expediente personal.
  
8.3 Quien dentro del plazo indicado y salvo casos de fuerza mayor no presentase la documentación, no podrá ser nombrado, quedando anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que pudiera haber incurrido por falsedad en la instancia.
  
8.4 Los nombrados deberán tomar posesión de las plazas en el plazo de 30 días hábiles a contar del siguiente al en que le sea notificado el nombramiento.
  
De no tomar posesión en el plazo señalado, sin causa justificada, quedarán en la situación de cesantes.
  
Novena. Incidencias
  
9.1. El tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos necesarios para el buen orden de esta convocatoria, en todo lo no previsto en estas bases.
  
9.2. La convocatoria, sus bases y cuantos actos administrativos se deriven de la misma y de la actuación del tribunal podrán ser impugnados por los interesados, en los casos y en la forma establecidos en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre.
  
Diez. Legislación aplicable
  
En todo lo no previsto en las presentes bases se estará a lo dispuesto en la Ley 7/1985, de 2 de abril; Ley 30/1984, de 2 de agosto; Ley 30/1992, de 26 de noviembre; Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril; Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo; Decreto Legislativo de 24 de octubre de 1995, del Consell de la Generalitat Valenciana por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley de la Función Pública Valenciana y demás disposiciones complementarias vigentes.
  
Anexo I
  
Parte primera: derecho político y administrativo
  
Tema 1. La Constitución española de 1978. Principios generales.
  
Tema 2. Derechos y deberes fundamentales de los españoles.
  
Tema 3. La Corona. El poder legislativo.
  
Tema 4. El gobierno y la administración del estado.
  
Tema 5. El poder judicial.
  
Tema 6. Organización territorial del estado. Los estatutos de autonomía: Su significado.
  
Tema 7. La administración pública en el ordenamiento jurídico español. Administración del estado. Administraciones autónomas. Administración local. Administración institucional y corporativa.
  
Tema 8. La Ley 30/1992, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común: ámbito de aplicación y principios generales.
  
Tema 9. Sometimiento de la administración a la ley y al derecho. Fuentes del derecho público.
  
Tema 10. El administrado. Colaboración y participación de los ciudadanos en las funciones administrativas.
  
Tema 11. El acto administrativo. Principios generales del procedimiento administrativo.
  
Tema 12. Fases del procedimiento administrativo general.
  
Tema 13. Formas de la acción administrativa. Fomento. Policía. Servicio público.
  
Tema 14. El dominio público. El patrimonio privado de la administración.
  
Tema 15. La responsabilidad de la administración.
  
Parte segunda: administración local
  
Tema 1. Régimen local español. Principios constitucionales y regulación jurídica.
  
Tema 2. La provincia en el régimen local. Organización provincial. Competencias.
  
Tema 3. El municipio. El término municipal. La población. El empadronamiento.
  
Tema 4. Organización municipal. Competencias.
  
Tema 5. Otras entidades locales. Mancomunidades. Agrupaciones. Entidades locales menores.
  
Tema 6. Ordenanzas y reglamentos de las entidades locales. Clases. Procedimiento de elaboración y aprobación.
  
Tema 7. Relaciones entre entes territoriales. Autonomía municipal y tutela.
  
Tema 8. La función pública local y su organización.
  
Tema 9. Derechos y deberes de los funcionarios públicos locales. Derecho de sindicación. Seguridad social.
  
Tema 10. Los bienes de las entidades locales.
  
Tema 11. Los contratos administrativos en la esfera local. La selección del contratista: normas generales del procedimiento de contratación.
  
Tema 12. Intervención administrativa local en la actividad privada. Procedimiento de concesión de licencias.
  
Tema 13. Procedimiento administrativo local. El registro de entrada y salida de documentos. Requisitos en la presentación de documentos. Comunicaciones y notificaciones.
  
Tema 14. Funcionamiento de los órganos colegiados locales. Convocatoria y orden del día: actas y certificados de acuerdos.
  
Tema 15. Haciendas locales: clasificación de los ingresos. Ordenanzas fiscales.
  
Tema 16. Régimen jurídico del gasto público local.
  
Tema 17. Los presupuestos locales.
  
Lo que se publica para general conocimiento.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML