Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 8611, del 12-08-2019 (2019/7789)

Oferta d'ocupació pública de l'exercici 2019, referent als processos d'estabilització d'ocupació temporal.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   8611

Data del DOGV
:   12-08-2019

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2019/7789

CVE


Data del document
:   04-07-2019

Organisme emissor
:   Ajuntament de Manises

Tipus de document
:   Anunci

Descriptors 

:   * [Manises](javascript:void(0))
    * [concurs administratiu](javascript:void(0))

Oferta d'ocupació pública de l'exercici 2019, referent als processos d'estabilització d'ocupació temporal. [2019/7789]  
En compliment del que es disposa en l'article 70 del Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic; article 46 de la Llei 10/2010, de 9 de juliol, de la Generalitat, d'ordenació i gestió de la funció pública valenciana; article 19 de la Llei 3/2017, de 27 de juny, de pressupostos generals de l'Estat per a l'any 2017; article 19 de la Llei 6/2018, de 3 de juliol, de pressupostos generals de l'Estat per a l'any 2018; article 91 de la Llei 7/1985, de 2 d'abril, Reguladora de les bases de règim local; article 128 del Reial decret legislatiu 781/1986, de 18 d'abril, pel qual s'aprova el text refós de les disposicions legals vigents en matèria de règim local, i en l'article 21.1.g de la Llei 7/1985.  
  
Per acord de la Junta de Govern Local de l'Ajuntament de Manises, de data 24 de maig de 2019, en virtut de la delegació efectuada per l'Alcaldia mitjançant el Decret 2015/1994, de 25 de juny, es va aprovar l'oferta d'ocupació pública de l'exercici 2019, pel que es refereix als processos d'estabilització d'ocupació temporal amb el contingut següent:  
  
Oferta d'ocupació pública de l'exercici 2019  
  
Personal funcionari  
Torn lliure  
- Personal tècnic especialista de recaptació: una plaça (disposició transitòria quarta TRLEBEP).  
- Personal tècnic especialista d'informàtica: una plaça (disposició transitòria quarta TRLEBEP).  
- Personal informador turístic: una plaça (disposició transitòria quarta TRLEBEP).  
- Personal conserge d'edificis municipals: cinc places (disposició transitòria quarta TRLEBEP).  
- Personal operari d'instal·lacions esportives: dues places (disposició transitòria quarta TRLEBEP).  
- Personal subaltern: una plaça (disposició transitòria quarta TRLEBEP).  
- Personal treballador social: tres places (art. 19 u 6 Llei 3/2017, de 27 de juny).  
- Personal tècnic d'Administració general: tres places (art. 19 u 9 Llei 6/2018, de 3 de juliol).  
- Personal auxiliar d'Administració general: cinc places (art. 19 u 9 Llei 6/2018, de 3 de juliol).  
- Personal conserge d'edificis municipals: cinc places (art. 19 u 9 Llei 6/2018, de 3 de juliol).  
- Personal conserge de col·legis: una plaça (art. 19 u 9 Llei 6/2018, de 3 de juliol).  
- Personal operari d'instal·lacions esportives: sis places (art. 19 u 9 Llei 6/2018, de 3 de juliol).  
- Personal telefonista: una plaça (art. 19 u 9 Llei 6/2018, de 3 de juliol).  
- Personal tècnic especialista d'informàtica: una plaça (art. 19 u 9 Llei 6/2018, de 3 de juliol).  
- Personal tècnic especialista de biblioteca: tres places (art. 19 u 9 Llei 6/2018, de 3 de juliol).  
- Personal informador turístic: una plaça (art. 19 u 9 Llei 6/2018, de 3 de juliol).  
  
Personal laboral  
Torn lliure  
- Personal animador juvenil: dues places (disposició transitòria quarta TRLEBEP).  
- Personal oficial d'electricitat: una plaça (disposició transitòria quarta TRLEBEP).  
- Personal adscrit a la ràdio municipal: quatre places (disposició transitòria quarta TRLEBEP).  
- Personal educador infantil: deu places (art. 19 u 9 Llei 6/2018, de 3 de juliol).  
- Personal animador esportiu: una plaça (art. 19 u 9 Llei 6/2018, de 3 de juliol).  
- Personal auxiliar tècnic d'auditori: una plaça(art. 19 u 9 Llei 6/2018, de 3 de juliol).  
- Personal oficial especialitat fusteria: dues places (art. 19 u 9 Llei 6/2018, de 3 de juliol).  
- Personal oficial especialitat electricitat: dues places (art. 19 u 9 Llei 6/2018, de 3 de juliol).  
- Personal oficial especialitat pintura: una plaça (art. 19 u 9 Llei 6/2018, de 3 de juliol).  
- Personal operari de brigada: dues places (art. 19 u 9 Llei 6/2018, de 3 de juliol).  
  
Contra el present acord, que és definitiu en via administrativa, cal interposar recurs de reposició amb caràcter potestatiu davant el mateix òrgan que l'haja dictat, en el termini d'un mes a comptar des de l'endemà a la publicació del present anunci al Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, o bé interposar recurs contenciós administratiu, davant els jutjats contenciosos administratius de la ciutat de València, dins del termini de dos mesos a comptar des de l'endemà de la citada publicació. No obstant açò, en el cas que s'interpose recurs potestatiu de reposició no podrà interposar-se recurs contenciós administratiu fins que siga resolt expressament o s'haja produït la desestimació presumpta del recurs de reposició interposat.  
  
  
Manises, 4 de juliol de 2019.- L'alcalde president: Jesús Borràs i Sanchis.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 8611, del 12-08-2019 (2019/7789)

Oferta de empleo público del año 2019, en relación con los procesos de estabilización de empleo temporal.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   8611

Fecha DOGV
:   12-08-2019

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2019/7789

CVE


Fecha del documento
:   04-07-2019

Organismo emisor
:   Ayuntamiento de Manises

Tipo de documento
:   Anuncio

Descriptores 

:   * [Manises](javascript:void(0))
    * [concurso administrativo](javascript:void(0))

Oferta de empleo público del año 2019, en relación con los procesos de estabilización de empleo temporal. [2019/7789]  
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 70 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público; artículo 46 de la Ley 10/2010, de 9 de julio, de la Generalitat, de ordenación y gestión de la función pública valenciana; artículo 19 de la Ley 3/2017, de 27 de junio, de presupuestos generales del Estado para el año 2017; artículo 19 de la Ley 6/2018, de 3 de julio, de presupuestos generales del Estado para el año 2018; artículo 91 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las bases de régimen local; artículo 128 del Real decreto legislativo 781/1986, de 18 de abril, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de régimen local, y en el artículo 21.1.g de la Ley 7/1985.  
Por acuerdo de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Manises, de fecha 24 de mayo de 2019, en virtud de delegación efectuada por la Alcaldía mediante Decreto 2015/1994, de 25 de junio, se aprobó la oferta de empleo público del ejercicio 2019, por lo que se refiere a los procesos de estabilización de empleo temporal, con el siguiente contenido:  
  
Oferta de empleo público del ejercicio 2019  
  
Personal funcionario  
Turno libre  
- Personal técnico especialista de recaudación: una plaza (disposición transitoria cuarta TRLEBEP).  
- Personal técnico especialista de informática: una plaza (disposición transitoria cuarta TRLEBEP).  
- Personal informador turístico: una plaza (disposición transitoria cuarta TRLEBEP).  
- Personal conserje de edificios municipales: cinco plazas (disposición transitoria cuarta TRLEBEP).  
- Personal operario de instalaciones deportivas: dos plazas(disposición transitoria cuarta TRLEBEP).  
- Personal subalterno: una plaza (disposición transitoria cuarta TRLEBEP).  
- Personal trabajador social: tres plazas (art. 19 uno 6 Ley 3/2017, de 27 de junio).  
- Personal técnico de Administración general: tres plazas (art. 19 uno 9 Ley 6/2018, de 3 de julio).  
- Personal auxiliar de Administración general: cinco plazas (art. 19 uno 9 Ley 6/2018, de 3 de julio).  
- Personal conserje de edificios municipales: cinco plazas (art. 19 uno 9 Ley 6/2018, de 3 de julio).  
- Personal conserje de colegios: una plaza (art. 19 uno 9 Ley 6/2018, de 3 de julio).  
- Personal operario de instalaciones deportivas: seis plazas (art. 19 uno 9 Ley 6/2018, de 3 de julio).  
- Personal telefonista: una plaza (art. 19 uno 9 Ley 6/2018, de 3 de julio).  
- Personal técnico especialista de informática: una plaza (art. 19 uno 9 Ley 6/2018, de 3 de julio).  
- Personal técnico especialista de biblioteca: tres plazas (art. 19 uno 9 Ley 6/2018, de 3 de julio).  
- Personal informador turístico: una plaza (art. 19 uno 9 Ley 6/2018, de 3 de julio).  
  
Personal laboral  
Turno libre  
- Personal animador juvenil: dos plazas (disposición transitoria cuarta TRLEBEP).  
- Personal oficial de electricidad: una plaza (disposición transitoria cuarta TRLEBEP).  
- Personal adscrito a la radio municipal: cuatro plazas (disposición transitoria cuarta TRLEBEP).  
- Personal educador infantil: diez plazas (art. 19 uno 9 Ley 6/2018, de 3 de julio).  
- Personal animador deportivo: una plaza (art. 19 uno 9 Ley 6/2018, de 3 de julio).  
- Personal auxiliar técnico de auditorio: una plaza(art. 19 uno 9 Ley 6/2018, de 3 de julio).  
- Personal oficial especialidad carpintería: dos plazas (art. 19 uno 9 Ley 6/2018, de 3 de julio).  
- Personal oficial especialidad electricidad: dos plazas (art. 19 uno 9 Ley 6/2018, de 3 de julio).  
- Personal oficial especialidad pintura: una plaza (art. 19 uno 9 Ley 6/2018, de 3 de julio).  
- Personal operario de brigada: dos plazas (art. 19 uno 9 Ley 6/2018, de 3 de julio).  
  
Contra el presente acuerdo, que es definitivo en vía administrativa, cabe interponer recurso de reposición con carácter potestativo ante el mismo órgano que la haya dictado, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a la publicación del presente anuncio en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, o bien interponer recurso contencioso-administrativo, ante los juzgados de lo Contencioso-Administrativo de la ciudad de València, dentro del plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de la citada publicación. No obstante, en el caso de que se interponga recurso potestativo de reposición no podrá interponerse recurso contencioso-administrativo hasta que sea resuelto expresamente o se haya producido la desestimación presunta del recurso de reposición interpuesto.  
  
Manises, 4 de julio de 2019.- El alcalde presidente: Jesús Borràs i Sanchis.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML