Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




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Sumari del DOGV 3423, del 29-01-1999 (1999/87)

Informació pública de la convocatòria de les bases de les proves selectives per al nomenament d'un auxiliar de policia local de l'Ajuntament de Rafelguaraf.
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### Dades del document

Número de DOGV
:   3423

Data del DOGV
:   29-01-1999

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   1999/87

CVE


Data del document
:   10-12-1998

Organisme emissor
:   Ajuntament de Rafelguaraf

Tipus de document
:   Convocatòria

Descriptors 

:   * [Rafelguaraf](javascript:void(0))
    * [policia](javascript:void(0))
    * [administració local](javascript:void(0))
    * [concurs administratiu](javascript:void(0))

Informació pública de la convocatòria de les bases de les proves selectives per a nomenament d'un auxiliar de policia local de l'Ajuntament de Rafelguaraf. [1999/S87]
  
Es convoquen proves selectives per a un auxiliar de la policia local, segons l'oferta d'ocupació de 1998, publicada en el Boletín Oficial del Estado de 7 de novembre de 1998, en les quals seran d'aplicació les bases següents aprovades per l'Ajuntament Ple en la sessió de 30 de novembre 1998.
  
Bases de les proves selectives per al nomenament d'un auxiliar de la Policia Local.
  
Primera. Objecte de la convocatòria
  
L'objecte d'aquestes bases és regular les proves selectives d'un auxiliar de la Policia Local, vacant inclosa en l'oferta d'ocupació de l'any 1998.
  
El lloc de treball figura en la plantilla de personal d'aquest ajuntament, enquadrat en l'escala d'administració especial, subescala de serveis especials, classe policia local i auxiliars, vigilant, grup D.
  
Aquest personal percebrà les retribucions que s'assenyalen en cada moment, d'acord amb les normes aplicables, sense que puguen participar en la distribució de fons ni percebre retribucions distintes a les establertes.
  
El procediment de selecció serà el d'oposició lliure.
  
Segona. Disposicions aplicables
  
El procés selectiu s'ajustarà al que disposa en aquestes bases i supletòriament:
  
Al que s'estableix en la normativa aplicable del Reial Decret Legislatiu 781/1986, de 25 d'abril; i totes les que dicte l'estat en ús de l'autorització continguda en l'article 168 de l'esmentat text.
  
A la Llei 30/1984, de 2 d'agost, de Mesures per a la Reforma de la Funció Pública.
  
El Text Refós de la Llei de la Funció Pública Valenciana, aprovat pel Decret Legislatiu de 24 d'octubre de 1985.
  
Al Reial Decret 896/1991, de 7 de juny, pel qual s'estableixen les regles bàsiques i els programes mínims a què s'ha d'ajustar el procediment de selecció dels funcionaris de l'administració local.
  
El Reial Decret 364/1995, de 10 de març, pel qual s'aprova el Reglament General d'Ingrés en l'Administració de l'Estat.
  
A la Llei 2/1990, de 4 d'abril, de la Generalitat Valenciana, de Coordinació de Policies Locals de la Comunitat Valenciana.
  
Al Decret 152/1991, de 29 d'agost, del Consell de la Generalitat Valenciana, pel qual s'estableixen les bases i els criteris uniformes per a la selecció, formació, promoció i mobilitat dels policies locals, escala bàsica.
  
A l'Ordre del conseller d'Administració Pública de 9 de setembre de 1991, per la qual es desenvolupa el Decret 152/1991, de 29 d'agost.
  
L'Ordre de 5 de desembre de 1994, de la Conselleria d'Administració Pública, i l'Ordre de la Conselleria de Presidència, de 22 de desembre de 1997, per les quals s'estableixen els criteris mínims per a la selecció dels policies locals de la Comunitat Valenciana en les proves físiques, psicotècniques i reconeixement mèdic.
  
Tercera. Condicions dels aspirants
  
Per a optar a la realització de les proves selectives, els aspirants hauran de tenir els requisits següents:
  
1. Ser de nacionalitat espanyola.
  
2. Tindre complits 18 anys i no excedir els 30. Sols als efectes de l'edat màxima es compensarà el límit amb els serveis prestats anteriorment en l'administració local, escala d'administració especial, subescala de serveis especials, classe de Policia Local i auxiliars.
  
3. No patir cap malaltia ni defecte físic que impedisca l'exercici de les corresponents funcions, que hauran d'aportar a l'efecte certificat mèdic oficial on conste que compleixen la totalitat de les prescripcions establides en l'annex II, quadre d'exclusions mèdiques, torn lliure, de l'Ordre de la Conselleria d'Administració Pública, de 22 de desembre de 1997.
  
4. Tindre una estatura mínima de 1,65 metres per als homes i 1,60 metres per a les dones. Per a la comprovació d'aquesta condició, tots els aspirants s'hauran de sotmetre a la mida de l'estatura.
  
5. Estar en possessió del títol de Graduat Escolar, Batxiller Elemental o equivalent, o complir les condicions per a obtindre'l en la data en què finalitze el termini de presentació d'instàncies; l'equivalència ha de ser reconeguda com a tal per l'administració competent en cada cas concret i acreditada com cal en aquest sentit pels aspirants.
  
6. Posseir els permisos de conduir de vehicles A-2 i B-2 o, si escau, A del Reial Decret 772/1997, de 30 de maig, pel qual s'aprova el Reglament General de Conductors, i B que habilite per a la conducció dels vehicles a què es refereix l'article 7.3 de l'anterior Reial Decret 772/1997, en període de validesa.
  
7. No haver estat separat mitjançant expedient disciplinari del servei de l'estat, de les comunitats autònomes, de les entitats locals o de qualsevol altra institució jurídica pública, ni trobar-se inhabilitat per a l'exercici de les funcions públiques.
  
Tots els requisits s'hauran de reunir el dia de l'acabament del termini de presentació d'instàncies.
  
Quarta. Presentació d'instàncies i documentació annexa
  
En les instàncies per a prendre part en aquesta convocatòria els aspirants hauran de manifestar que compleixen tots i cadascun dels requisits exigits en la base anterior i que es comprometen a prestar jurament o promesa en la forma establida per a l'exercici de càrrecs públics en el cas de ser seleccionats, també acompanyaran el certificat mèdic indicat en la base tercera. Les instàncies s'adreçaran a l'alcalde president de l'Ajuntament de Rafelguaraf i es presentaran en el Registre General d'Entrada de l'Ajuntament, durant termini de 20 dies hàbils, comptadors a partir de l'endemà de la publicació de l'extracte de la convocatòria en el Boletín Oficial del Estado.
  
Les instàncies també podran presentar-se en la forma prevista en l'article 38.4.c de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
Cinquena. Admissió dels aspirants
  
Després de concloure el termini de presentació d'instàncies, l'alcalde mitjançant resolució, aprovarà la llista provisional d'aspirants admesos i exclosos, que es publicarà en el tauler de la casa consistorial i en el Butlletí Oficial de la Província. S'hi concedirà un termini de 15 dies per a reclamacions. En el cas de no presentar-se cap reclamació, la llista provisional esdevindrà automàticament definitiva i així constarà en l'alcaldia.
  
Tant en un supòsit com en l'altre, en la resolució indicada es nomenaran els membres del tribunal qualificador i es determinarà la data del començament dels exercicis, que es publicarà en el tauler d'anuncis de la Casa Consistorial i en el Butlletí Oficial de la Província.
  
La resta d'anuncis del procés selectiu es publicaran exclusivament en el tauler d'anuncis de la Casa Consistorial.
  
Sisena. Tribunal qualificador
  
El tribunal qualificador, estarà constituït de la següent manera:
  
President: l'alcalde president de l'Ajuntament de Rafelguaraf o regidor en qui delegue.
  
Vocals:
  
- Un representant del professorat oficial designat per l'Institut Valencià de Seguretat Pública.
  
- Un representant de l'administració de la Generalitat Valenciana, designat per la Conselleria de Presidència.
  
- Un funcionari pertanyent a la classe de policia local i auxiliars.
  
- Un funcionari de carrera designat per l'Alcaldia.
  
- Secretari: el de la corporació o funcionari en qui delegue.
  
Els vocals i el secretari del tribunal hauran de posseir, com a mínim, la mateixa titulació exigida als aspirants per a prendre part en el procés selectiu.
  
La designació dels membres del tribunal inclourà la dels respectius suplents.
  
El tribunal podrà disposar la incorporació d'assessors i de col·laboradors especialistes a les seues sessions.
  
Podran nomenar-se assessors del tribunal per a les proves tècniques i d'aptitud física.
  
El tribunal no podrà constituir-se ni actuar sense l'assistència de la meitat més un dels membres, titulars o suplents indistintament.
  
Setena. Procediment de selecció
  
L'ordre en els exercicis en què no siga possible la seua realització simultània per tots els opositors, serà l'establit per sorteig per a les proves de l'administració de l'estat.
  
El procés de selecció constarà de les proves i dels exercicis següents:
  
1. Prova prèvia
  
Abans d'iniciar els exercicis de l'oposició els aspirants hauran de practicar la prova prèvia següent: un exercici o prova psicotècnica aptitudinal i de personalitat, amb la qualificació d'apte o no apte, i s'ajustaran als criteris establits en els annexos III i III/I/a, de l'Ordre de la Conselleria d'Administració Pública, de 5 desembre de 1994.
  
2. Primer exercici: de caràcter obligatori i eliminatori
  
Consistirà a superar les proves d'aptitud física que posen de manifest la capacitat per a l'exercici del lloc de treball, amb el contingut i marques que s'especifiquen en l'annex de proves físiques, torn lliure, de l'Ordre de 5 de desembre de 1994.
  
La qualificació d'aquest exercici serà d'apte o no apte.
  
3. Segon exercici: de caràcter obligatori i eliminatori
  
Consistirà en desenvolupar per escrit, en un temps determinat pel tribunal, quatre temes elegits per sorteig, un de cadascun dels grups primer a quart, de l'annex I de l'Ordre de 9 de setembre de 1991, i que es recullen en l'annex d'aquestes bases.
  
Aquests temes seran llegits en sessió pública davant el tribunal, que podrà formular les preguntes o aclariments que sobre aquest considere oportuns. Es valoraran la claredat de les idees, la facilitat de l'expressió verbal i el coneixement sobre els temes exposats.
  
4. Tercer exercici: de caràcter obligatori i eliminatori. Constarà de dues proves:
  
A) Realització d'una prova pràctica, de 30 minuts de duració, en la qual podrà utilitzar-se plànols muts, sobre les matèries contingudes en el grup V del temari que figura en l'annex d'aquestes bases.
  
B) Realització d'una prova pràctica, amb una duració màxima d'una hora, que versarà sobre redacció, desenvolupament i exposició escrita d'un supòsit policial sobre les activitats, funcions i serveis propis del lloc de treball.
  
5. Quart exercici: de caràcter obligatori i no eliminatori
  
Consistirà a traduir del castellà al valencià un text elegit pel tribunal durant un temps màxim de 30 minuts.
  
Els exercicis segon i tercer, es qualificaran de 0 a 10 punts, i seran eliminats els aspirants que no aconseguisquen una puntuació mínima de 5 punts en cadascun d'aquests.
  
El quart exercici es qualificarà de 0 a 2 punts i no determinarà l'eliminació de l'aspirant.
  
Vuitena. Aprovats
  
La puntuació de cada exercici s'obtindrà sumant els punts que assignen a cada opositor els membres del tribunal i dividint pel nombre d'aquests.
  
La puntuació final serà la resultant de la suma dels quatre exercicis.
  
Finalitzada la qualificació del procés selectiu, el tribunal publicarà la relació d'aprovats per ordre de puntuació, els quals no podran ultrapassar el nombre de places convocades, i elevarà aquesta relació a l'alcaldia amb la proposat de nomenament a favor de l'opositor aprovat, perquè aquesta efectue el nomenament com a funcionari, també es trametrà a aquesta autoritat l'acta de sessions.
  
Novena. Presentació de la documentació
  
L'aspirant proposat pel tribunal haurà d'aportar en el termini de 10 dies naturals comptadors des de l'endemà de la publicació de la llista d'aprovats en el tauler d'edictes de la corporació, els documents acreditatius dels requisits exigits en la base segona de la convocatòria que tot seguit s'indica:
  
1. Còpia validada o fotocòpia compulsada del document nacional d'identitat.
  
2. Còpia validada o fotocòpia compulsada del títol de graduat escolar, batxiller elemental o equivalent.
  
3. Còpia validada o fotocòpia compulsada dels permisos de conduir.
  
4. Declaració de no haver sigut separat mitjançant expedient disciplinari del servei de l'estat, administració autonòmica o local, i de no trobar-se inhabilitat per a l'exercici de les funcions públiques.
  
Els qui dins el termini indicat, i tret de casos de força major, acreditada com cal, no hi presenten la documentació exigida o de l'examen d'aquesta es deduïra que manquen d'algun dels requisits assenyalats, no podran ser nomenats funcionaris, i quedaran anul·lades totes les actuacions, sense perjudici de la responsabilitat en què hagen pogut incórrer per falsedat.
  
Deu. Facultats del tribunal
  
El tribunal queda facultat per a resoldre els dubtes que es presenten i adoptar els acords necessaris per al bon ordre del procés selectiu en tot allò no previst en aquestes bases.
  
Onze. Impugnació d'aquestes bases
  
Els interessats podran impugnar aquests bases en els casos i en la forma que estableixen la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú i la Llei Reguladora de la Jurisdicció Contenciosa Administrativa.
  
Annex
  
Grup primer. Dret constitucional i administratiu
  
Tema 1. Organització política de l'estat espanyol. Classe i forma d'estat. Organització territorial de l'estat. La Corona. Poder legislatiu. Poder executiu. Poder judicial. Relacions entre el govern y les Corts Generals.
  
Tema 2. La Constitució espanyola. El sistema constitucional. La Constitució espanyola de 1978. Principis generals. El Tribunal Constitucional.
  
Tema 3. Les Corts Generals. Les cambres. La funció legislativa. L'administració de justícia.
  
Tema 4. L'organització territorial espanyola. Les comunitats autònomes. Els estatuts d'autonomia. Òrgans i competències. Les administracions públiques: estatal, autonòmica i local.
  
Tema 5. L'Estatut d'Autonomia de la Comunitat Valenciana. La Generalitat Valenciana. Les Corts. El Govern o Consell. Les competències. Administració de justícia. Administració local. Economia i hisenda.
  
Tema 6. Administració local. Caràcter natural de l'administració local. L'administració local com a instrument de descentralització. L'administració local en la Constitució de 1978. Entitats que comprén l'administració local.
  
Tema 7. El dret administratiu: fonts. La llei. Normes no parlamentàries equiparades a la llei. El reglament, concepte i classes. El procediment administratiu.
  
Grup segon. Règim local i policia
  
Tema 8. El municipi, òrgans unipersonals de govern. L'alcalde. Els tinents d'alcalde. Els regidors.
  
Tema 9. El municipi, òrgans col·legiats de govern. El Ple de l'Ajuntament. La Comissió de Govern. Òrgans consultius i participatius, les comissions informatives.
  
Tema 10. La seguretat ciutadana. Autoritats competents. Funcions de la policia local segons la Llei Orgànica de Forces i Cossos de Seguretat. Actuacions de la policia local en col·laboració amb la resta de forces i cossos. Policia governativa i judicial.
  
Tema 11. La policia local, conceptes previs. Missions i objectius. Estructura orgànica i funcional.
  
Tema 12. El binomi policia local ciutadà, conceptes previs. Relació i finalitat. Suports ètics. Normes d'actuació.
  
Tema 13. Ordenament legislatiu de la policia local: Llei Orgànica de Forces i Cossos de Seguretat. Principis bàsics d'actuació. Disposicions estatutàries comunes. Règim disciplinari. Altres disposicions d'interés.
  
Tema 14. Llei de la Generalitat Valenciana de Coordinació de Policies Locals de la Comunitat Valenciana: disposicions generals de la coordinació de les policies locals. De l'estructura i organització. De la selecció, promoció i mobilitat. Dels drets i deures. L'Institut Valencià de la Seguretat Pública.
  
Grup tercer. Penal
  
Tema 15. El Codi Penal. Concepte de delicte i falta. Graus d'execució del delicte. Accions i omissions. Dol i culpa. Autors, còmplices i encobridors.
  
Tema 16. Classes de faltes: contra els interessos generals de les poblacions, contra les persones i contra la propietat.
  
Tema 17. Classes de delictes; contra les persones, contra la llibertat i la honestedat i contra la propietat.
  
Tema 18. Obligacions i competències dels ajuntaments: les ordenances municipals. Els bans d'alcaldia.
  
Tema 19. Ordenances municipals, concepte i classes. Infraccions. Potestat sancionadora. Principals infraccions a bans i ordenances. Procediment sancionador.
  
Grup quart. Trànsit
  
Tema 20. Text articulat de la Llei de Bases 18/1989. Tipificació de les principals infraccions. Infraccions de trànsit que constitueixen delicte. Procediment sancionador. Competències municipals.
  
Tema 21. Reglaments que puguen sorgir del desplegament de la Llei de Bases sobre Trànsit i Circulació de Vehicles a Motor i Seguretat Viària.
  
Tema 22. El trànsit viari: introducció. Vies, vehicles i conductors. Les condicions tècniques del vehicle. Classes de transport.
  
Tema 23. El transport: servei públic de passatgers i servei públic de mercaderies o mixtes. El servei privat, mercaderies perilloses. Condicions tècniques del vehicle de transports i altres requisits principals.
  
Tema 24. Els accidents de trànsit: concepte i consideracions prèvies. Les seues causes. Classes i faltes.
  
Grup cinqué. Matèries locals
  
Tema 25. Coneixement del terme municipal de Rafelguaraf. Extensió, límits i accidents naturals.
  
Llista de carrers i camins veïnals i comarcals.



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DOGV - Disposición
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Sumario DOGV 3423, del 29-01-1999 (1999/87)

Información pública de la convocatoria de las bases de las pruebas selectivas para el nombramiento de un auxiliar de policía local del Ayuntamiento de Rafelguaraf.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   3423

Fecha DOGV
:   29-01-1999

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   1999/87

CVE


Fecha del documento
:   10-12-1998

Organismo emisor
:   Ayuntamiento de Rafelguaraf

Tipo de documento
:   Convocatoria

Descriptores 

:   * [Rafelguaraf](javascript:void(0))
    * [policía](javascript:void(0))
    * [administración local](javascript:void(0))
    * [concurso administrativo](javascript:void(0))

Información pública de la convocatoria de las bases de las pruebas selectivas para nombramiento de un auxiliar de Policía Local del Ayuntamiento de Rafelguaraf. [1999/S87]
  
Se convocan pruebas selectivas para auxiliar de la Policía Local, según la oferta de empleo de 1998, publicada en el Boletín Oficial del Estado de 7 de noviembre de 1998, en las que serán de aplicación las siguientes bases aprobadas por el Ayuntamiento Pleno en sesión de 30 de noviembre de 1998.
  
Bases de las pruebas selectivas para nombramiento de un auxiliar de la Policía Local.
  
Primera. Objeto de la convocatoria
  
El objeto de las presentes bases es regular las pruebas selectivas de un auxiliar de la Policía Local, vacante incluida en la oferta de empleo del año 1998.
  
El puesto de trabajo figura en la plantilla de personal de este ayuntamiento encuadrado en la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase policía local y sus auxiliares, vigilante, grupo D.
  
Este personal percibirá las retribuciones que se señalen en cada momento, conforme a las normas aplicables, sin que puedan participar en la distribución de fondos ni percibir retribuciones distintas a las establecidas.
  
El procedimiento de selección será el de oposición libre.
  
Segunda. Disposiciones aplicables
  
El proceso selectivo se ajustará a lo dispuesto en las presentes bases y supletoriamente:
  
A lo establecido en la normativa aplicable del Real Decreto Legislativo 781/1986, de 25 de abril; y a cuantas dicte el Estado en uso de la autorización contenida en el artículo 168 del mencionado texto.
  
A la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública.
  
El Texto Refundido de la Ley de la Función Pública Valenciana, aprobado por el Decreto Legislativo de 24 de octubre de 1985.
  
Al Real Decreto 896/1991, de 7 de junio, por el que se establecen las reglas básicas y los programas mínimos a que debe ajustarse el procedimiento de selección de los funcionarios de la administración local.
  
El Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso en la Administración del Estado.
  
A la Ley 2/1990, de 4 de abril, de la Generalitat Valenciana, de Coordinación de Policías Locales de la Comunidad Valenciana.
  
Al Decreto 152/1991, de 29 de agosto, del Consell de la Generalitat Valenciana, por el que se establecen las bases y criterios uniformes para la selección, formación, promoción y movilidad de los policías locales, escala básica.
  
A la Orden del conseller de Administración Pública de 9 de septiembre de 1991, por la que se desarrolla el Decreto 152/1991, de 29 de agosto.
  
La Orden de 5 de diciembre de 1994, de la Conselleria de Administración Pública, y la Orden de la Conselleria de Presidencia de 22 de diciembre de 1997, por las que se establecen los criterios mínimos para la selección de los policías locales de la Comunidad Valenciana en las pruebas físicas, psicotécnicas y reconocimiento médico.
  
Tercera. Condiciones de los aspirantes
  
Para optar a las pruebas selectivas los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos.
  
1. Ser de nacionalidad española.
  
2. Tener cumplidos 18 años, sin exceder de la edad de 30 años. A los solos efectos de la edad máxima, se compensará el límite con los servicios prestados anteriormente a la administración local, escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase policía local y sus auxiliares.
  
3. No padecer enfermedad o defecto físico alguno que impida el desempeño de las correspondientes funciones, debiendo aportar a tal efecto certificado médico oficial en donde conste que cumplen la totalidad de las prescripciones establecidas en el anexo II, cuadro de exclusiones médicas, turno libre, de la Orden de la Conselleria de Administración Pública, de 22 de diciembre de 1997.
  
4. Tener una estatura mínima de 1,65 metros para los hombres y 1,60 metros las mujeres. Para la comprobación de esta condición, todos los aspirantes deberán someterse a medición de talla.
  
5. Estar en posesión del título de graduado escolar, bachiller elemental o equivalente, o tener cumplidas las condiciones para obtenerlo en la fecha que finalice el plazo de presentación de instancias; la equivalencia deber ser reconocida como tal por la administración competente en cada caso concreto y debidamente acreditado en tal sentido por los aspirantes.
  
6. Poseer los permisos de conducción de vehículos A-2 y B-2, o, en su caso, A del Real Decreto 772/1997, de 30 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento General de Conductores, y B que habilite para la conducción de los vehículos a que se refiere el artículo 7.3 del anterior Real Decreto 772/1997, en período de validez.
  
7. No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio del Estado, de las comunidades autónomas o de las entidades locales, o de cualquier otra institución jurídica pública, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de las funciones públicas.
  
Todos los requisitos deberán reunirse el día de finalización del plazo de presentación de instancias.
  
Cuarta. Presentación de instancias y documentación aneja
  
Las instancias solicitando tomar parte en las pruebas selectivas, en las que los aspirantes deberán manifestar que reúnen todas y cada una de las condiciones que se exigen en la base anterior y que se comprometen a prestar juramento o promesa en la forma establecida para el desempeño de cargos públicos en el caso de ser seleccionados, a la que acompañarán el certificado médico indicado en la base tercera, se dirigirán al alcalde presidente del Ayuntamiento de Rafelguaraf y se presentarán en el Registro General del Ayuntamiento durante el plazo de 20 días naturales contados a partir del siguiente al de la publicación en el Boletín Oficial del Estado del extracto de la convocatoria.
  
Igualmente podrán presentarse en la forma que determina el artículo 38.4.c de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y Procedimiento Administrativo Común.
  
Quinta. Admisión de aspirantes
  
Expirado el plazo de presentación de instancias, el alcalde dictará resolución declarando aprobadas las listas de aspirantes admitidos y excluidos, que será publicada en el tablón de la Casa Consistorial y Boletín Oficial de la Provincia, concediéndose un plazo de 15 días para la formulación de reclamaciones, que serán resueltas, en el caso de presentarse, por la propia alcaldía. En el caso de no presentarse reclamación alguna, la relación provisional devendrá automáticamente en definitiva haciéndose así constar en la resolución de la alcaldía.
  
Tanto en un supuesto como en otro, en la resolución indicada se nombrarán los miembros del correspondiente tribunal calificador y se señalará la fecha de comienzo de los ejercicios, publicándose en el tablón de anuncios de la Casa Consistorial y en el Boletín Oficial de la Provincia.
  
Los restantes anuncios del proceso selectivo se publicarán exclusivamente en el tablón de anuncios de la Casa Consistorial.
  
Sexta. Tribunal calificador
  
El tribunal calificador se constituirá de la siguiente forma:
  
Presidente: el alcalde presidente del Ayuntamiento de Rafelguaraf o concejal en quien delegue.
  
Vocales:
  
- Un representante del profesorado oficial designado por el Instituto Valenciano de Seguridad Pública.
  
- Un representante de la administración de la Generalitat Valenciana, designado por la Conselleria de Presidencia.
  
- Un funcionario perteneciente a la clase de policía local y sus auxiliares.
  
- Un funcionario de carrera designado por la Alcaldía.
  
- Secretario: el de la Corporación o funcionario en quien delegue.
  
Los vocales y secretario del tribunal deberán poseer, como mínimo, la misma titulación exigida a los aspirantes para tomar parte en el proceso selectivo.
  
La designación de los miembros del tribunal incluirá la de los respectivos suplentes.
  
Podrán nombrarse asesores del tribunal para las pruebas técnicas y de aptitud física.
  
El tribunal no podrá constituirse ni actuar sin la asistencia de más de la mitad de sus miembros, titulares o suplentes, indistintamente.
  
Séptima. Procedimiento de selección
  
El orden en aquellos ejercicios en que no sea posible su realización simultánea por todos los opositores, será el establecido por sorteo para las pruebas de la administración del Estado.
  
El proceso de selección constará de las siguientes pruebas y ejercicios:
  
1. Prueba previa
  
Antes de dar comienzo a los ejercicios de la oposición los aspirantes deberán practicar la siguiente prueba previa: un ejercicio o prueba psicotécnica aptitudinal y de personalidad, con el resultado de apto o no apto, que se ajustará a los criterios establecidos en los anexos III y III/I/a, de la Orden de la Conselleria de Administración Pública, de 5 de diciembre de 1994.
  
2. Primer ejercicio: de carácter obligatorio y eliminatorio.
  
Consistirá en superar las pruebas de aptitud física que pongan de manifiesto la capacidad para el desempeño del puesto de trabajo, con el contenido y marcas que se especifican en el anexo pruebas físicas, turno libre, de la Orden de 5 de diciembre de 1994.
  
La calificación de este ejercicio será de apto o no apto.
  
3. Segundo ejercicio: de carácter obligatorio y eliminatorio.
  
Consistirá en desarrollar por escrito, durante un tiempo determinado por el tribunal, cuatro temas elegidos por sorteo, siendo uno de cada uno de los grupos primero al cuarto del anexo I de la Orden de 9 de septiembre de 1991 y que figuran en el anexo de estas bases.
  
Dichos temas serán leídos en sesión pública ante el tribunal, que podrá formular las preguntas o aclaraciones, que sobre los mismos juzgue oportunas. Se valorará la claridad de ideas, la facilidad de expresión verbal y el conocimiento de los temas expuestos.
  
4. Tercer ejercicio: de carácter obligatorio y eliminatorio. Constará de dos pruebas:
  
A) Realización de una prueba práctica, de 30 minutos de duración, en la que podrá utilizarse planos mudos, sobre las materias contenidas en el grupo V del temario que figura en el anexo de estas bases.
  
B) Realización de una prueba práctica, con una duración máxima de 1 hora, que versará sobre redacción, desarrollo y exposición escrita de un supuesto policial sobre las actividades, funciones y servicios propios del puesto de trabajo.
  
5. Cuarto ejercicio: de carácter obligatorio pero no eliminatorio.
  
Consistirá en traducir del castellano al valenciano un texto elegido por el tribunal durante un tiempo máximo de 30 minutos.
  
Los ejercicios segundo y tercero, se calificarán de 0 a 10 puntos, siendo eliminados los aspirantes que no alcancen una puntuación mínima de 5 puntos en cada uno de ellos.
  
El cuarto ejercicio se calificará de 0 a 2 puntos y no determinará la eliminación del aspirante.
  
Octava. Aprobados
  
La puntuación de cada ejercicio se obtendrá sumando los puntos que asignen a cada opositor los miembros del tribunal y dividiendo por el número de éstos.
  
La puntuación final será la resultante de la suma de los cuatro ejercicios.
  
Terminada la calificación del proceso selectivo, el tribunal publicará la relación de aprobados por orden de puntuación, no pudiendo rebasar éstos el número de plazas convocadas, y elevará dicha relación a la Alcaldía con propuesta de nombramiento a favor del opositor aprobado, para que aquélla efectúe el nombramiento como funcionario, al tiempo que se remitirá a dicha autoridad el acta de las sesiones.
  
Novena. Presentación de documentación
  
En el plazo de 10 días naturales, a contar desde el siguiente de la publicación de la lista de aprobados en el tablón de edictos de la Corporación, el aspirante propuesto por el tribunal presentará los documentos que acrediten los requisitos exigidos en la base segunda de la convocatoria que a continuación se indican:
  
1. Copia auténtica o fotocopia compulsada del documento nacional de identidad.
  
2. Copia auténtica o fotocopia compulsada del título de graduado escolar, bachiller elemental o equivalente.
  
3. Copia auténtica o fotocopia compulsada de los permisos de conducir.
  
4. Declaración jurada de no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio del estado, administración autonómica o local, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de las funciones públicas.
  
Quienes dentro del plazo fijado, salvo casos de fuerza mayor, debidamente acreditada, no presentaran la documentación exigida o del examen de la misma se dedujera que carecen de alguno de los requisitos señalados, no podrán ser nombrados funcionarios, y quedarán anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que hubieran podido incurrir por falsedad.
  
Diez. Facultades del tribunal
  
El tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y adoptar los acuerdos necesarios para el buen orden del proceso selectivo en todo lo que no esté previsto en estas bases.
  
Once. Impugnación de las presentes bases
  
Los interesados podrán impugnar las presentes bases en los casos y en la forma que establecen la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común y la Ley Reguladora de la Jurisdicción Contencioso Administrativa.
  
Anexo
  
Grupo primero. Derecho político y administrativo.
  
Tema 1. Organización política del estado español. Clases y formas de estado. Organización territorial del estado. La Corona. Poder legislativo. Poder ejecutivo. Poder judicial. Relaciones entre el gobierno y las Cortes Generales.
  
Tema 2. La Constitución española: El sistema constitucional. La Constitución Española de 1978. Principios generales. El Tribunal Constitucional.
  
Tema 3. Las Cortes Generales: Las cámaras. La función legislativa. La administración de justicia.
  
Tema 4. La organización territorial española: Las comunidades autónomas. Los estatutos de autonomía, órganos y competencias. Las administraciones públicas, estatal, autonómica y local.
  
Tema 5. El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana: la Generalitat Valenciana. Las Cortes. El Gobierno o Consell. Las competencias. Administración de justicia. Administración local. Economía y hacienda.
  
Tema 6. Administración local: Carácter natural de la administración local. La administración local como instrumento de descentralización. La administración local en la Constitución de 1978. Entidades que comprende la administración local.
  
Tema 7. El derecho administrativo: Fuentes. La ley. Normas no parlamentarias equiparadas a la ley. El reglamento, concepto y clases. El procedimiento administrativo.
  
Grupo segundo. Régimen local y policía
  
Tema 8. El municipio, órganos unipersonales de gobierno. El alcalde. Los tenientes de alcalde. Los concejales.
  
Tema 9. El municipio, órganos colegiados de gobierno: El Ayuntamiento Pleno. La Comisión de Gobierno. Órganos consultivos y participativos, las comisiones informativas.
  
Tema 10. La seguridad ciudadana. Autoridades competentes. Funciones de la policía local según la Ley Orgánica de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad. Actuaciones de la policía local en colaboración con el resto de fuerzas y cuerpos. Policía gubernativa y judicial.
  
Tema 11. La policía local, conceptos previos. Misiones y objetivos. Estructura orgánica y funcional.
  
Tema 12. El binomio policía local ciudadano, conceptos previos. Relación y finalidad. Soportes éticos. Normas de actuación.
  
Tema 13. Ordenamiento legislativo de la policía local. Ley Orgánica de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad. Principios básicos de actuación. Disposiciones estatutarias comunes. Régimen disciplinario. Demás disposiciones de interés.
  
Tema 14. Ley de la Generalitat Valenciana de Coordinación de Policías Locales de la Comunidad Valenciana: disposiciones generales de la coordinación de las policías locales. De la estructura y organización. De la selección, promoción y movilidad. De los derechos y deberes. El Instituto Valenciano de Seguridad Pública.
  
Grupo tercero. Penal
  
Tema 15. El Código Penal: Concepto de delito y falta. Grados de ejecución del delito. Acciones y omisiones. Dolo y culpa. Autores, cómplices y encubridores.
  
Tema 16. Clases de faltas: Contra los intereses generales de las poblaciones, contra las personas y contra la propiedad.
  
Tema 17. Clases de delitos; Contra las personas, contra la libertad y la honestidad, y contra la propiedad.
  
Tema 18. Obligaciones y competencias de los ayuntamientos: Las ordenanzas municipales. Los bandos de la Alcaldía.
  
Tema 19. Ordenanzas municipales, concepto y clases. Infracciones. Potestad sancionadora. Principales infracciones a bandos y ordenanzas. Procedimiento sancionador.
  
Grupo cuarto. Tráfico
  
Tema 20. Texto articulado de la Ley de Bases 18/1989. Tipificación de las principales infracciones. Infracciones de tráfico que constituyen delito. Procedimiento sancionador. Competencias municipales.
  
Tema 21. Reglamentos que puedan surgir del desarrollo de la Ley de Bases sobre Tráfico y Circulación de Vehículos a Motor y Seguridad Vial.
  
Tema 22. El tráfico vial: introducción. Vías y vehículos y conductores. Las condiciones técnicas del vehículo. Clases de transporte.
  
Tema 23. El transporte: servicio público de viajeros y servicio público de mercaderías o mixtos. El servicio privado, mercancías peligrosas. Condiciones técnicas del vehículo de transportes y otros requisitos principales.
  
Tema 24. Los accidentes de tráfico: Concepto y consideraciones previas. Sus causas. Clases y fases.
  
Grupo quinto. Materias locales
  
Tema 25. Conocimiento del término municipal de Rafelguaraf. Extensión, límites y accidentes naturales. Callejero y vías vecinales y comarcales.



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