Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 5469, del 13-03-2007 (2007/3137)

RESOLUCIÓ de la Direcció General d'Administració Autonòmica, per la qual es convoca Concurs de Mèrits núm. 18/ 2007, per a la provisió del lloc de treball núm. 20.786, de naturalesa funcionarial, sector administració especial, grup A, cap de la Secció de Gabinet Tècnic, de la Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   5469

Data del DOGV
:   13-03-2007

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2007/3137

CVE


Data del document
:   05-03-2007

Organisme emissor
:   Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques

Tipus de document
:   Resolució

Anàlisi jurídica

 Descriptors 

:   * [administració regional](javascript:void(0))
    * [professió administrativa](javascript:void(0))
    * [concurs administratiu](javascript:void(0))

Actualment hi ha a l'administració del Govern Valencià un lloc de treball de naturalesa funcionarial, sector administració especial, grup A, cap de la Secció del Gabinet Tècnic, a la Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació, relacionat en la base tercera d'aquesta resolució, la forma de provisió del qual és el concurs i que inclòs en les relacions de llocs de treball vigents, aprovades per Resolució d'aquesta Direcció General, de 27 de desembre de 2006 (DOGV núm. 5.418, de 30 de desembre), es troba vacant i proveït de forma provisional. Per tant, ha de ser objecte de concurs per a la seua provisió ordinària i amb caràcter de destinació definitiva, entre funcionaris que reunisquen els requisits exigits i obtinguen la puntuació necessària.  
Aquesta resolució es dicta de conformitat amb el que disposen l'article 20 i concordants del Text Refós de la vigent Llei de la Funció Pública Valenciana; amb els articles 19 a 25 del Reglament de Selecció, Provisió de Llocs de Treball i Carrera Administrativa, aprovat pel Decret 33/1999, de 9 de març, del Govern Valencià, i amb l'Orde de 20 de gener de 2000, del conseller de Justícia i Administracions Públiques, per la qual s'aproven els barems generals d'aplicació als concursos de mèrits per a la provisió de llocs de treball.  
Per tant, fent ús de les facultats que li confereix l'apartat 3 de l'article 18 del Reglament, aprovat pel ja indicat Decret 33/1999, aquesta Direcció General, fent ús de les competències que li atribueix l'article 18 del Decret 153/2005, de 28 d'octubre, del Consell de la Generalitat, pel qual s'aprova el Reglament Orgànic i Funcional de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques, resol:  
Primer  
D'acord amb el que preveu l'article 20.1.a), del Text Refós de la Llei de la Funció Pública Valenciana, es convoca concurs per a la provisió del lloc de treball de naturalesa funcionarial, sector administració especial, grup A, núm. 20.786, cap de la Secció del Gabinet Tècnic de la Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació. L'esmentat concurs es desenvoluparà d'acord amb les següents  
BASES  
Primera. Participants  
1r. Els qui concursen han d'estar en possessió dels requisits exigits en la classificació del lloc de treball que sol·liciten. La participació en el Concurs pot tindre caràcter voluntari o forçós:  
A) Hi poden participar amb caràcter voluntari:  
Els funcionaris de carrera de l'administració del Consell, grup A, sector administració especial, llicenciats en Ciències de la Informació.  
El personal amb destinació definitiva haurà d'haver romàs un mínim de dos anys en el seu lloc de treball, llevat dels supòsits assenyalats en l'apartat 6, de l'article 20, de la Llei de Funció Pública Valenciana.  
El personal en excedència voluntària per interés particular, haurà d'haver romàs un mínim de dos anys en tal situació, d'acord amb el que disposa l'apartat 1.B) de l'article 37, de la Llei de Funció Pública Valenciana.  
B) Participaran amb caràcter forçós:  
1) Els funcionaris de carrera del grup A, sector administració especial, de l'administració del Consell, llicenciats en Ciències de la Informació, que es troben en situació d'excedència forçosa, així com els suspensos que hagen complit el període de suspensió.  
2) Si fa al cas, el funcionari de carrera de l'administració del Govern Valencià, adscrit amb destinació provisional al lloc convocat en aquesta resolució. En el cas que no resulte adjudicatari del lloc, i es proveïsca en el concurs, quedarà sense destinació i a disposició de la sotssecretaria de la conselleria en què prestava serveis, conforme a l'article 52.2 de la Llei de la Funció Pública Valenciana.  
2n. Tot el personal a què fa referència l'anterior, apartat B), que no prenga part en el present Concurs, serà declarat en la situació d'excedència voluntària.  
Segona. Presentació de sol·licituds  
Els concursants presentaran la seua "sol·licitud de participació", en aquesta Convocatòria, d'acord amb el model que es facilitarà a les oficines públiques indicades en l'annex de la present Resolució. Així mateix, presentaran el model de "sol·licitud de destinació".   
Les sol·licituds es presentaran en el termini de 15 dies hàbils, comptadors des del següent de la publicació d'aquesta Convocatòria en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, al Registre General de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques, als corresponents registres dels serveis centrals i territorials de les distintes conselleries o a les altres oficines públiques a què es refereix l'article 38.4 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.  
A la sol·licitud de participació s'adjuntarà la documentació, degudament acarada, justificativa dels mèrits que s'al·leguen, si no consten al Registre de Personal de la Direcció General d'Administració Autonòmica. S'entendran al·legats els mèrits que ja consten inscrits en l'esmentat Registre i que hagen d'avaluar-se d'acord amb la Convocatòria, sense necessitat d'aportar els documents corresponents. Per tal de facilitar la gestió del procediment, la documentació que s'aporte haurà de presentar-se en el mateix orde en què estan relacionats els apartats del barem indicat en la base quarta.  
Així mateix, dins del termini de presentació de sol·licituds, s'adjuntarà una memòria, el contingut de la qual haurà d'adaptar-se al que disposa l'article 6, apartat D, de l'Orde de 20 de gener de 2000, del conseller de Justícia i Administracions Públiques, per la qual s'aproven els barems generals d'aplicació als concursos de mèrits, i al que s'indica en la base quarta d'aquesta Convocatòria. La no-presentació de la memòria en el termini indicat suposarà l'exclusió del participant.  
Tercera. Lloc de treball  
Lloc de treball: 20.786, cap de la Secció Gabinet Tècnic.  
Conselleria/organisme: Economia, Hisenda i Ocupació.  
Centre de destinació: sotssecretaria.  
Localitat lloc: València.  
Naturalesa: funcionarial.  
Sector: especial.  
Requisits:   
· Grup A  
· Llicenciat Ciències de la Informació  
Complement de destinació: nivell 24.  
Complement específic: E046.  
Forma de provisió: concurs.  
Funcions:   
· Programar, executar, supervisar i rendir compte dels resultats en les activitats i procediments que tinga encomanats, en relació amb les matèries pròpies de la unitat a què estiga adscrit.  
· Dirigir i coordinar les unitats inferiors.  
Quarta. Barem de mèrits  
1r. De conformitat amb el que disposa l'Orde de 20 de gener de 2000, del conseller de Justícia i Administracions Públiques, per la qual s'aproven els barems generals d'aplicació als concursos de mèrits per a la provisió de llocs de treball, l'avaluació dels mèrits dels concursants es realitzarà d'acord amb el que s'estableix en la present base:  
A) Antiguitat i grau:  
1) Antiguitat: s'avaluarà a raó de 0,05 punts, per cada mes complet de serveis en actiu en les distintes administracions públiques, fins a un màxim de 9 punts. A aquests efectes també es computaran els serveis reconeguts a l'empara del que disposa la Llei 70/1978, de 26 de desembre, de Reconeixement dels Serveis Previs en l'administració Pública.  
2) Grau: el grau personal consolidat pels aspirants s'avaluarà en la forma següent:  
a) Grau consolidat inferior al del lloc sol·licitat: 1 punt.  
b) Grau consolidat igual o superior al del lloc sol·licitat: 2 punts.  
La puntuació màxima possible, a obtindre en el present apartat A serà, en conseqüència, d'11 punts.  
B) Formació:  
1) Titulació acadèmica:   
Per qualsevol títol acadèmic oficial, d'igual o superior nivell a l'exigit per a l'exercici del lloc de treball a proveir, exclòs el que calga per a l'accés al lloc: 1,5 punts, per títol, fins a un màxim de 3 punts. Només es puntuaran el títol o títols de major nivell, i s'hi entendran compreses aquelles altres titulacions necessàriament prèvies per a l'obtenció del nivell superior. En el cas que el lloc es trobe adscrit a dos grups de titulació, es considerarà com a exigida la titulació corresponent al grup superior.  
2) Cursos de formació i perfeccionament:   
S'avaluaran els cursos de formació i perfeccionament de duració igual o superior a 15 hores, que hagen sigut cursats o impartits per la persona interessada i que hagen sigut convocats o homologats per qualsevol centre o organisme oficial de formació d'empleats públics, fins a un màxim de 3 punts, i d'acord amb l'escala següent:  
a) De 100 o més hores: 2,00 punts  
b) De 75 o més hores: 1,50 punts  
c) De 50 o més hores: 1,00 punts  
d) De 25 o més hores: 0,50 punts  
e) De 15 o més hores: 0,20 punts  
En cap cas no es puntuaran en el present subapartat, ni en l'anterior, els cursos de valencià i d'idiomes, ni els cursos pertanyents a una carrera universitària, cursos de doctorat i els dels diferents instituts de les universitats, quan formen part del pla d'estudis del centre, ni els cursos derivats de processos selectius, promoció interna, plans d'ocupació i adaptació del règim jurídic a la naturalesa dels llocs que s'ocupen.  
Així mateix, i en el supòsit de cursos impartits, aquests seran avaluats una sola vegada, i no seran susceptibles de ser avaluades successives edicions d'un mateix curs.  
3) Valencià:   
El coneixement del valencià s'avaluarà fins a un màxim de 3 punts, prèvia acreditació d'estar en possessió del corresponent certificat expedit o homologat per la Junta Qualificadora de Coneixements del Valencià, d'acord amb l'escala següent:  
a) Coneixement oral: 0,75 punts  
b) Grau elemental: 1 punt  
c) Grau mitjà: 2 punts  
d) Grau superior: 3 punts  
L'avaluació del coneixement del valencià s'efectuarà puntuant exclusivament el nivell més alt obtingut, sempre que no constituïsca un requisit del lloc degudament establit en la classificació, i s'avaluarà, exclusivament, en aquest últim cas, la possessió de major nivell del requerit, a raó d'un punt per cada nivell que excedisca de l'exigit en la classificació.  
4) Idiomes comunitaris:   
Fins a un màxim de 2 punts, a raó de 0,40 punts per curs o la seua equivalència, si es tracta de cicles d'escola oficial d'idiomes, així com 0,40 punts per cada 12 crèdits d'idioma comunitari, corresponents a títol oficial universitari de llicenciatura en les distintes filologies, o de mestre: especialitat de llengua estrangera, sempre que no es tracte del títol que va servir per a pertànyer al respectiu grup de titulació, i que no haja sigut objecte d'avaluació per l'apartat de Formació.  
La puntuació màxima possible, a obtindre en el present apartat B), serà, en conseqüència, d'11 punts.  
C) Mèrits específics:  
1) Cursos: s'avaluaran els cursos de formació impartits per universitats, col·legis professionals, i centres públics de formació d'empleats públics, en matèries relacionades amb les funcions de caràcter tècnic del lloc convocat, que van determinar la seua classificació en el sector d'administració especial, segons estableix l'article 16, punt 3, de la Llei de la Funció Pública Valenciana, entre altres, formació en disseny de pàgines web, disseny i maquetació de publicacions i aplicacions de desenvolupament d'edicions, d'acord amb l'escala següent:  
a) De 50 o més hores: 1,50 punts  
b) De 25 o més hores: 1 punt  
c) De 15 o més hores: 0,75 punts  
En cap cas no es puntuaran en el present apartat els cursos pertanyents a una carrera universitària, cursos de doctorat i els de diferents instituts de les universitats, quan formen part del pla d'estudis del Centre, ni els cursos derivats de processos selectius, promoció interna, plans d'ocupació i adaptació del règim jurídic a la naturalesa dels llocs que s'ocupen.   
La puntuació màxima possible a obtindre en aquest apartat serà de 3 punts.  
2) Experiència: l'experiència com a funcionari de carrera en l'exercici de llocs de treball del mateix grup, naturalesa i sector, amb funcions iguals o semblants, o amb nivells de responsabilitat iguals o superiors a la del lloc a què es concursa, s'avaluarà a raó de 0,10 punts per mes complet, fins a un màxim de 3 punts.  
Només als efectes del que disposa aquest apartat, s'entendrà que el personal participant, i tots els llocs de treball la naturalesa dels quals s'haja vist modificada en virtut dels processos legals d'adaptació, han tingut sempre la naturalesa jurídica que tinguen en l'actualitat.  
La puntuació màxima possible en el present apartat C, serà, en conseqüència, de 6 punts.  
D) Entrevista:  
L'entrevista tindrà caràcter preceptiu i la no assistència del participant en aquesta suposarà la seua exclusió. Versarà sobre el contingut d'una memòria elaborada d'acord amb allò que s'ha indicat en l'article 6, apartat D), de l'Orde de 20 de gener de 2000, per la qual s'aproven els barems generals d'aplicació als concursos de mèrits, l'extensió màxima de la qual no podrà excedir de 15 folis. Les funcions assignades al lloc de treball, d'acord amb la seua classificació, es recullen en la base tercera d'aquesta resolució.  
La puntuació màxima per aquest apartat serà de 3 punts.  
2n. La puntuació màxima possible a obtindre per tots els apartats serà de 31 punts.  
Cinquena. Puntuació mínima  
Per a obtindre l'adjudicació del lloc caldrà aconseguir un mínim de 6 punts.  
Sisena. Avaluació de mèrits  
Únicament es tindran en compte els mèrits al·legats, obtinguts i acreditats abans de finalitzar el termini de presentació de sol·licituds per a participar en aquest Concurs.  
Els mèrits seran avaluats per una Comissió d'Avaluació, la composició de la qual s'indica en l'apartat segon de la present Resolució.  
Setena. Adjudicació de destinacions  
L'adjudicació de destinacions es farà segons l'orde de la puntuació que s'haguera obtingut per aplicació del barem assenyalat en la base quarta, i d'acord amb l'orde de preferència que hagen fet constar els concursants.  
En cas d'empat, s'adjudicarà el lloc al concursant que haja obtingut major puntuació en l'apartat de formació; si l'esmentada puntuació és també igual, es considerarà l'obtinguda per antiguitat i grau, i finalment, els mèrits específics. Si persisteix l'empat, s'adjudicarà per sorteig.  
La Comissió d'Avaluació, immediatament abans de redactar la proposta de resolució, posarà de manifest a les persones interessades les puntuacions assignades en les distintes fases de valoració del concurs, així com els llocs adjudicats, mitjançant la seua publicació al tauler d'anuncis dels serveis centrals de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques i als taulers d'anuncis de les direccions territorials de l'esmentada Conselleria a Alacant (rambla Méndez Núñez, núm. 41, Torre Generalitat) i a Castelló (carrer Major, núm. 78).  
En l'anunci corresponent es concedirà un termini de 10 dies hàbils, comptadors des del dia següent de la seua exposició, perquè les persones interessades puguen al·legar i, si fa al cas, justificar el que estimen pertinent davant de la Comissió d'Avaluació.  
Una vegada redactada per la Comissió d'Avaluació la proposta de resolució, amb les al·legacions i justificacions presentades, tant si hagueren sigut estimades com desestimades, serà elevada a la Direcció General d'Administració Autonòmica.  
Vuitena. Resolució del Concurs  
El present Concurs serà resolt per la Direcció General d'Administració Autonòmica de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques, en un termini no superior a 6 mesos, comptadors des de l'endemà a aquell en què acabe el termini de presentació de sol·licituds.  
Novena. Desistiment i renúncia  
1) Desistiment: els concursants voluntaris podran desistir de la seua petició dins del termini de presentació d'instàncies. Transcorregut el termini indicat, no s'acceptarà cap desistiment, per la qual cosa les persones participants en el concurs queden vinculades a les seues sol·licituds i al resultat del concurs.  
2) Irrenunciabilitat: no produirà cap efecte la renúncia de la destinació adjudicada en aquest concurs, llevat que amb anterioritat a l'acabament del termini possessori, excloses les eventuals pròrrogues reglamentàriament previstes, les persones interessades obtingueren una altra destinació per resolució d'una altra convocatòria concurrent, tant de concurs com de lliure designació, i, en aquest cas, podran optar per una de les destinacions adjudicades, mitjançant un escrit dirigit a la Direcció General d'Administració Autonòmica. A aquests efectes, s'entenen per convocatòries concurrents, quan en la data d'acabament del termini de presentació d'instàncies d'alguna, no s'ha publicat la resolució d'una altra.  
Desena. Cessament i presa de possessió  
En la resolució del Concurs s'indicarà allò que corresponga, en relació amb el cessament i la presa de possessió del lloc de treball que haja de formalitzar-se com a conseqüència d'aquell.   
Segon  
La Comissió d'Avaluació del present Concurs estarà composta pels membres següents:   
Titulars:  
Presidenta:  
María José Ortolá Sastre, secretària general administrativa, Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació.  
Vocals:  
Pilar Linares Asensio, cap del Gabinet Tècnic, Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació.  
Casilda Burguet Amorós, cap de la Secció de Règim Administratiu, Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació.  
Desamparados Frechina Benavent, tècnica de mitjans de comunicació, Conselleria Economia, Hisenda i Ocupació.   
Mar Monsoriu Flor, periodista, Conselleria de Cultura, Educació i Esport.  
Un representant del sindicat CCOO.  
Un representant del sindicat UGT.  
Un representant del sindicat CSIF.  
Un representant del sindicat STAP-IV.  
Un representant del sindicat IGEVA.  
Vocal secretari:  
Pilar Moya Sáez, representant de la Direcció General d'Administració Autonòmica.  
Suplents:  
President:  
Juan Fernández González, cap del Servei d'Administració i Assumptes Generals, Conselleria Economia, Hisenda i Ocupació.  
Vocals:  
Raquel Martínez Marín, cap del Servei de Contractació i Gestió Econòmica, Conselleria Economia, Hisenda i Ocupació.  
María Carmen Chillarón Fafila, cap de la Secció de Gestió Administrativa i Personal, Conselleria Economia, Hisenda i Ocupació.  
Manuel García Fort, psicòleg, Conselleria de Benestar Social.  
Remedios Antequera Borreda, cap de la Secció d'Arxius i Biblioteques, Conselleria d'Agricultura, Pesca i Alimentació.  
Un representant del sindicat CCOO.  
Un representant del sindicat UGT.  
Un representant del sindicat CSIF.  
Un representant del sindicat STAP-IV.  
Un representant del sindicat IGEVA.  
Vocal secretària:  
María López Laso, representant de la Direcció General d'Administració Autonòmica.  
La Comissió d'Avaluació podrà sol·licitar, de la Direcció General d'Administració Autonòmica la designació d'experts que, en qualitat d'assessors, actuaran amb veu però sense vot.  
El funcionament de la Comissió d'Avaluació s'ajustarà al que preveu el Reglament de Selecció, Provisió de Llocs de Treball i Carrera Administrativa del Personal, comprés en l'àmbit d'aplicació de la Llei de la Funció Pública Valenciana, aprovat pel Decret núm. 33/1999, de 9 de març, del Govern Valencià (DOGV núm. 3477, de 20 d'abril) i al que estableix la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, per als òrgans col·legiats.  
Tercer  
La present Resolució posa fi a la via administrativa. I d'acord amb els articles 116 i 117 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, així com amb els articles 8, 14.2 i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, Reguladora de la Jurisdicció Contenciosa Administrativa, les persones interessades podran interposar recurs de reposició, amb caràcter potestatiu, davant de l'òrgan que l'ha dictada, en el termini d'un mes, comptador des del dia següent de la seua publicació. Alternativament, si no es recorre en reposició, pot interposar-se recurs contenciós administratiu davant del Jutjat Contenciós Administratiu de la ciutat de València, en el termini de dos mesos, comptadors des del dia següent de la publicació de la present Resolució.  
València, 5 de març de 2007.- El director general d'Administració Autonòmica: Miguel Antonio Crespo Marzal.  
ANNEX  
(Oficines públiques)  
ALACANT  
Direcció Territorial de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques.  
rambla Méndez Núñez, 41 (Torre Generalitat)  
03001 Alacant  
Telèfon: 966 478 081  
FAX: 966 478 075   
Telèfon PROP 012  
(963866000 per a telefonades des de fora de la Comunitat Valenciana)  
CASTELLÓ  
Direcció Territorial de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques.  
carrer Major, 78  
12001 CASTELLÓ  
Telèfon: 964358237  
FAX: 964358066  
Telèfon PROP 012  
(963866000 per a telefonades des de fora de la Comunitat Valenciana)  
VALÈNCIA  
Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques.  
Oficina PROP  
carrer Historiador Chabàs, 2  
46003 VALÈNCIA  
Telèfon PROP 012  
(963866000 per a telefonades des de fora de la Comunitat Valenciana)



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 5469, del 13-03-2007 (2007/3137)

RESOLUCIÓN de la Dirección General de Administración Autonómica, por la que se convoca concurso de méritos núm. 18/ 2007, para la provisión del puesto de trabajo núm. 20.786, de naturaleza funcionarial, sector administración especial, grupo A, jefe Sección Gabinete Técnico, de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo.
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   5469

Fecha DOGV
:   13-03-2007

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2007/3137

CVE


Fecha del documento
:   05-03-2007

Organismo emisor
:   Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas

Tipo de documento
:   Resolución

Análisis jurídico

 Descriptores 

:   * [administración regional](javascript:void(0))
    * [profesión administrativa](javascript:void(0))
    * [concurso administrativo](javascript:void(0))

Actualmente existe en la administración del Gobierno Valenciano, un puesto de trabajo de naturaleza funcionarial, sector administración especial, grupo A, jefe Sección Gabinete Técnico en la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, relacionado en la base tercera de esta resolución, cuya forma de provisión es el concurso y que incluido en las relaciones de puestos de trabajo vigentes, aprobadas por Resolución de esta Dirección General de 27 de diciembre de 2006 (DOGV núm. 5.418, de 30 de diciembre), se halla vacante y provisto de forma provisional. Por tanto, debe ser objeto de concurso para su provisión ordinaria y con carácter de destino definitivo, entre funcionarios que reúnan los requisitos exigidos y obtengan la puntuación necesaria.  
Esta resolución se dicta de conformidad con lo dispuesto en el artículo 20 y concordantes del Texto Refundido de la vigente Ley de la Función Pública Valenciana; en los artículos 19 a 25 del Reglamento de Selección, Provisión de Puestos de Trabajo y Carrera Administrativa, aprobado por Decreto 33/1999 de 9 de marzo, del Gobierno Valenciano, y en la Orden de 20 de enero de 2000, del conseller de Justicia y Administraciones Públicas, por la que se aprueban los baremos generales de aplicación a los concursos de méritos para la provisión de puestos de trabajo.  
En su virtud, en uso de las facultades que le confiere el apartado 3 del artículo 18 del Reglamento aprobado por el ya indicado Decreto 33/1999, esta Dirección General, en uso de las competencias que le atribuye el artículo 18 del Decreto 153/2005, de 28 de octubre, del Consell de la Generalitat, por el que se aprueba el Reglamento Orgánico y Funcional de la Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas, resuelve:  
Primero  
Conforme a lo previsto en el artículo 20.1.a) del Texto Refundido de la Ley de la Función Pública Valenciana, se convoca concurso para la provisión del puesto de trabajo de naturaleza funcionarial, sector administración especial, grupo A, núm. 20.786, jefe Sección Gabinete Técnico de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo. Dicho concurso se desarrollará de acuerdo con las siguientes  
BASES  
Primera. Participantes.  
1º. Quienes concursen han de estar en posesión de los requisitos exigidos en la clasificación del puesto de trabajo que solicitan. La participación en el concurso puede tener carácter voluntario o forzoso:  
A) Pueden participar con carácter voluntario:  
Los funcionarios de carrera de la administración del Consell, grupo A, sector administración especial, licenciados en Ciencias de la Información.  
El personal con destino definitivo deberá haber permanecido un mínimo de dos años en su puesto de trabajo, excepto en los supuestos señalados en el apartado 6 del artículo 20 de la Ley de Función Pública Valenciana.  
El personal en excedencia voluntaria por interés particular, deberá haber permanecido un mínimo de dos años en tal situación, de acuerdo con lo que dispone el apartado 1.B) del artículo 37 de la Ley de Función Pública Valenciana.  
B) Participarán con carácter forzoso:  
1) Los funcionarios de carrera del grupo A, sector administración especial, de la administración del Consell, licenciados en Ciencias de la Información, que se hallen en situación de excedencia forzosa, así como los suspensos que hayan cumplido el periodo de suspensión.  
2) En su caso, el funcionario de carrera de la administración del Gobierno Valenciano adscrito con destino provisional al puesto convocado en esta resolución. En el caso de que no resulte adjudicatario del puesto, y se provea en el concurso, quedará sin destino y a disposición de la Subsecretaría de la Conselleria en que prestaba servicios, conforme al artículo 52.2 de la Ley de la Función Pública Valenciana.  
2º. Todo el personal a que hace referencia el anterior apartado B) que no tome parte en el presente concurso, será declarado en la situación de excedencia voluntaria.  
Segunda. Presentación de solicitudes.  
Los concursantes presentarán su "solicitud de participación" en esta convocatoria con arreglo al modelo que se facilitará en las oficinas públicas indicadas en el anexo de la presente resolución. Asimismo, presentarán el modelo de "solicitud de destino".   
Las solicitudes se presentarán en el plazo de 15 días hábiles contados desde el siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, en el registro general de la Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas, en los correspondientes registros de los servicios centrales y territoriales de las distintas Consellerias o en las demás oficinas públicas a que se refiere el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.  
A la solicitud de participación se adjuntará la documentación, debidamente cotejada, justificativa de los méritos que se aleguen, si no constan en el Registro de Personal de la Dirección General de Administración Autonómica. Se entenderán alegados los méritos que ya consten inscritos en dicho registro y que deban valorarse con arreglo a la convocatoria, sin necesidad de aportar los documentos correspondientes. Con el fin de facilitar la gestión del procedimiento, la documentación que se aporte deberá presentarse en el mismo orden en el que vienen relacionados los apartados del baremo indicado en la base cuarta.  
Asimismo, dentro del plazo de presentación de solicitudes, se adjuntará una memoria, cuyo contenido deberá adaptarse a lo dispuesto en el artículo 6, apartado D, de la Orden de 20 de enero de 2000 del conseller de Justicia y Administraciones Públicas, por la que se aprueban los baremos generales de aplicación a los concursos de méritos, y a lo que se indica en la base cuarta de esta convocatoria. La no presentación de la memoria en el plazo indicado, supondrá la exclusión del participante.  
Tercera. Puesto de trabajo.  
Puesto de trabajo: 20.786, Jefe Sección Gabinete Técnico.  
Conselleria/Organismo: Economía, Hacienda y Empleo.  
Centro de destino: Subsecretaría.  
Localidad puesto: Valencia.  
Naturaleza: funcionarial.  
Sector: especial.  
Requisitos:   
· Grupo A  
· Licenciado Ciencias de la Información  
Complemento de destino: nivel 24.  
Complemento específico: E046.  
Forma de provisión: concurso.  
Funciones:   
· Programar, ejecutar, supervisar y rendir cuenta de los resultados en las actividades y procedimientos que tenga encomendados, en relación con las materias propias de la unidad a la que esté adscrito.  
· Dirigir y coordinar las unidades inferiores.  
Cuarta. Baremo de méritos.  
1º. De conformidad con lo dispuesto en la Orden de 20 de enero de 2000, del conseller de Justicia y Administraciones Públicas, por la que se aprueban los baremos generales de aplicación a los concursos de méritos para la provisión de puestos de trabajo, la valoración de los méritos de los concursantes se realizará con arreglo a lo que se establece en la presente base:  
A) Antigüedad y grado:  
1) Antigüedad: Se valorará a razón de 0,05 puntos por cada mes completo de servicios en activo en las distintas Administraciones Públicas, hasta un máximo de 9 puntos. A estos efectos también se computarán los servicios reconocidos al amparo de lo dispuesto en la Ley 70/1978, de 26 de diciembre, de reconocimiento de los servicios previos en la administración Pública.  
2) Grado: El grado personal consolidado por los aspirantes se valorará en la forma siguiente:  
a) Grado consolidado inferior al del puesto solicitado: 1 punto.  
b) Grado consolidado igual o superior al del puesto solicitado: 2 puntos.  
La puntuación máxima posible a obtener en el presente apartado A será, en consecuencia, de 11 puntos.  
B) Formación:  
1) Titulación académica:   
Por cualquier título académico oficial de igual o superior nivel al exigido para el desempeño del puesto de trabajo a proveer, con exclusión del que sea necesario para el acceso al puesto: 1,5 puntos por título, hasta un máximo de 3 puntos. Solo se puntuará el título o títulos de mayor nivel, entendiéndose comprendidas en el mismo aquellas otras titulaciones necesariamente previas para la obtención del nivel superior. En el caso de que el puesto se encuentre adscrito a dos grupos de titulación, se considerará como exigida la titulación correspondiente al grupo superior.  
2) Cursos de formación y perfeccionamiento:   
Se valorarán los cursos de formación y perfeccionamiento de duración igual o superior a 15 horas que hayan sido cursados o impartidos por el interesado y que hayan sido convocados u homologados por cualquier centro u organismo oficial de formación de empleados públicos, hasta un máximo de 3 puntos y con arreglo a la siguiente escala:  
a) De 100 o más horas: 2,00 puntos  
b) De 75 o más horas: 1,50 puntos  
c) De 50 o más horas: 1,00 puntos  
d) De 25 o más horas: 0,50 puntos  
e) De 15 o más horas: 0,20 puntos  
En ningún caso se puntuarán en el presente subapartado ni en el anterior los cursos de valenciano y de idiomas ni los cursos pertenecientes a una carrera universitaria, cursos de doctorado y los de los diferentes Institutos de las Universidades cuando formen parte del plan de estudios del Centro, ni los cursos derivados de procesos selectivos, promoción interna, planes de empleo y adaptación del régimen jurídico a la naturaleza de los puestos que se ocupan.  
Asimismo y en el supuesto de cursos impartidos, estos se valorarán por una sola vez, no siendo susceptibles de ser valoradas sucesivas ediciones de un mismo curso.  
3) Valenciano:   
El conocimiento del valenciano se valorará hasta un máximo de 3 puntos previa acreditación de estar en posesión del correspondiente certificado expedido u homologado por la Junta Qualificadora de Coneixements del Valencià con arreglo a la siguiente escala:  
a) Conocimiento oral: 0,75 puntos  
b) Grado elemental: 1 punto  
c) Grado medio: 2 puntos  
d) Grado superior: 3 puntos  
La valoración del conocimiento del valenciano se efectuará puntuando exclusivamente el nivel más alto obtenido, siempre y cuando no constituya un requisito del puesto debidamente establecido en la clasificación, valorándose exclusivamente en este último caso la posesión de mayor nivel del requerido, a razón de un punto por cada nivel que exceda del exigido en la clasificación.  
4) Idiomas comunitarios:   
Hasta un máximo de 2 puntos, a razón de 0,40 puntos por curso o su equivalencia si se trata de ciclos de escuela oficial de idiomas, así como 0,40 puntos por cada 12 créditos de idioma comunitario, correspondientes a título oficial universitario de Licenciatura en las distintas Filologías, o de Maestro: especialidad de Lengua Extranjera, siempre que no se trate del título que sirvió para pertenecer al respectivo grupo de titulación, y que no haya sido objeto de valoración por el apartado de Formación.  
La puntuación máxima posible a obtener en el presente apartado B) será, en consecuencia, de 11 puntos.  
C) Méritos específicos:  
1) Cursos: Se valorarán los cursos de formación impartidos por universidades, colegios profesionales, y centros públicos de formación de empleados públicos, en materias relacionadas con las funciones de carácter técnico del puesto convocado, que determinaron su clasificación en el sector de administración especial, según establece el artículo 16, punto 3, de la Ley de la Función Pública Valenciana, entre otras, formación en diseño de páginas web, diseño y maquetación de publicaciones y aplicaciones de desarrollo de ediciones, con arreglo a la siguiente escala:  
a) De 50 o más horas: 1,50 puntos  
b) De 25 o más horas: 1 punto  
c) De 15 o más horas: 0,75 puntos  
En ningún caso se puntuarán en el presente apartado los cursos pertenecientes a una carrera universitaria, cursos de doctorado y los de diferentes Institutos de las Universidades cuando formen parte del plan de estudios del Centro, ni los cursos derivados de procesos selectivos, promoción interna, planes de empleo y adaptación del régimen jurídico a la naturaleza de los puestos que se ocupan.   
La puntuación máxima posible a obtener en este apartado será de 3 puntos.  
2) Experiencia: la experiencia como funcionario de carrera en el desempeño de puestos de trabajo del mismo grupo, naturaleza y sector, con funciones iguales o similares, o con niveles de responsabilidad iguales o superiores al del puesto al que se concursa, se valorará a razón de 0,10 puntos por mes completo hasta un máximo de 3 puntos.  
A los exclusivos efectos de lo dispuesto en este apartado, se entenderá que el personal participante y todos los puestos de trabajo cuya naturaleza se haya visto modificada en virtud de los procesos legales de adaptación, han tenido siempre la naturaleza jurídica que tengan en la actualidad.  
La puntuación máxima posible en el presente apartado C será, en consecuencia, de 6 puntos.  
D) Entrevista:  
La entrevista tendrá carácter preceptivo y la no presencia del participante en la misma supondrá su exclusión. Versará sobre el contenido de una memoria elaborada de acuerdo con lo indicado en el artículo 6 apartado D) de la Orden de 20 de enero de 2000 por la que se aprueban los baremos generales de aplicación a los concursos de méritos y cuya extensión máxima no podrá exceder de 15 folios. Las funciones asignadas al puesto de trabajo, de acuerdo con su clasificación, se recogen en la base tercera de esta resolución.  
La puntuación máxima por este apartado será de 3 puntos.  
2º. La puntuación máxima posible a obtener por todos los apartados será de 31 puntos.  
Quinta. Puntuación mínima.  
Para obtener la adjudicación del puesto es necesario alcanzar un mínimo de 6 puntos.  
Sexta. Valoración de méritos.  
Únicamente se tendrán en cuenta los méritos alegados, obtenidos y acreditados antes de finalizar el plazo de presentación de solicitudes para participar en este concurso.  
Los méritos se valorarán por una Comisión de Valoración, cuya composición se indica en el apartado segundo de la presente resolución.  
Séptima. Adjudicación de destinos  
La adjudicación de destinos se hará según el orden de la puntuación que se hubiese obtenido por aplicación del baremo señalado en la base cuarta y con arreglo al orden de preferencia que hayan hecho constar los concursantes.  
En caso de empate se adjudicará el puesto al concursante que haya obtenido mayor puntuación en el apartado de formación; si dicha puntuación fuera también igual, se considerará la obtenida por antigüedad y grado; y por último los méritos específicos. De persistir el empate, se adjudicará por sorteo.  
La Comisión de Valoración, inmediatamente antes de redactar la propuesta de resolución, pondrá de manifiesto a las personas interesadas las puntuaciones asignadas en las distintas fases de valoración del concurso, así como los puestos adjudicados, mediante su publicación en el tablón de anuncios de los servicios centrales de la Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas y en los tablones de anuncios de las Direcciones Territoriales de dicha Conselleria en Alicante (Rambla Méndez Núñez núm. 41, Torre Generalitat) y en Castellón (C/ Mayor núm. 78).  
En el anuncio correspondiente se concederá un plazo de 10 días hábiles, a contar del siguiente al de su exposición, para que las personas interesadas puedan alegar y en su caso justificar lo que estimen pertinente ante la Comisión de Valoración.  
Una vez redactada por la Comisión de Valoración la propuesta de resolución, con las alegaciones y justificaciones presentadas, tanto si hubieren sido estimadas como desestimadas, será elevada a la Dirección General de Administración Autonómica.  
Octava. Resolución del concurso.  
El presente concurso será resuelto por la Dirección General de Administración Autonómica de la Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas, en un plazo no superior a 6 meses, a contar del día siguiente a aquel en que finalice el plazo de presentación de solicitudes.  
Novena. Desistimiento y renuncia.  
1) Desistimiento: Los concursantes voluntarios podrán desistir de su petición dentro del plazo de presentación de instancias. Transcurrido el plazo indicado, no se aceptará ningún desistimiento, por lo que las personas participantes en el concurso quedan vinculadas a sus solicitudes y al resultado del concurso.  
2) Irrenunciabilidad: No surtirá efecto alguno la renuncia del destino adjudicado en este concurso, salvo que con anterioridad a la finalización del plazo posesorio, excluidas las eventuales prórrogas reglamentariamente previstas, las personas interesadas obtuvieran otro destino por resolución de otra convocatoria concurrente, tanto de concurso como de libre designación, en cuyo caso podrán optar por uno de los destinos adjudicados, mediante escrito dirigido a la Dirección General de Administración Autonómica. A estos efectos se entiende por convocatorias concurrentes cuando en la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias de alguna, no se ha publicado la resolución de otra.  
Décima. Cese y toma de posesión.  
En la resolución del concurso se indicará lo procedente en relación con el cese y la toma de posesión del puesto de trabajo que deba formalizarse como consecuencia de aquél.   
Segundo  
La Comisión de Valoración del presente concurso estará compuesta por los siguientes miembros:   
Titulares:  
Presidenta:  
María José Ortolá Sastre, Secretaria General Administrativa, Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo.  
Vocales:  
Pilar Linares Asensio, jefa del Gabinete Técnico, Conselleria Economía, Hacienda y Empleo.  
Casilda Burguet Amorós, jefa Sección Régimen Administrativo, Conselleria Economía, Hacienda y Empleo.  
Desamparados Frechina Benavent, Técnico Medios Comunicación, Conselleria Economía, Hacienda y Empleo.   
Mar Monsoriu Flor, periodista, Conselleria de Cultura, Educación y Deporte.  
Un representante del sindicato CCOO.  
Un representante del sindicato UGT.  
Un representante del sindicato CSIF.  
Un representante del sindicato STAP-IV.  
Un representante del sindicato IGEVA.  
Vocal-secretario:  
Pilar Moya Sáez, representante de la Dirección General de Administración Autonómica.  
Suplentes:  
Presidente:  
Juan Fernández González, jefe Servicio Administración y Asuntos Generales, Conselleria Economía, Hacienda y Empleo.  
Vocales:  
Raquel Martínez Marín, jefa Servicio Contratación y Gestión Económica, Conselleria Economía, Hacienda y Empleo.  
María Carmen Chillarón Fafila, jefa Sección Gestión Administrativa y Personal, Conselleria Economía, Hacienda y Empleo.  
Manuel García Fort, psicólogo, Conselleria de Bienestar Social.  
Remedios Antequera Borreda, jefa Sección Archivos y Bibliotecas, Conselleria de Agricultura, Pesca y Alimentación.  
Un representante del sindicato CCOO.  
Un representante del sindicato UGT.  
Un representante del sindicato CSIF.  
Un representante del sindicato STAP-IV.  
Un representante del sindicato IGEVA.  
Vocal-secretario:  
María López Laso, representante de la Dirección General de Administración Autonómica.  
La Comisión de Valoración podrá solicitar de la Dirección General de Administración Autonómica la designación de expertos que, en calidad de asesores, actuarán con voz pero sin voto.  
El funcionamiento de la Comisión de Valoración se ajustará a lo previsto en el Reglamento de Selección, Provisión de Puestos de Trabajo y Carrera Administrativa del Personal comprendido en el ámbito de aplicación de la Ley de la Función Pública Valenciana, aprobado por Decreto núm. 33/1999, de 9 de marzo, del Gobierno Valenciano (DOGV núm. 3477, de 20 de abril) y a lo establecido en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común para los órganos colegiados.  
Tercero  
La presente resolución pone fin a la vía administrativa. Con arreglo a los artículos 116 y 117 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, así como a los artículos 8, 14.2 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contenciosa-Administrativa, los interesados pueden interponer recurso de reposición, con carácter potestativo, ante el órgano que ha dictado esta resolución, en el plazo de un mes a contar del día siguiente al de su publicación. Alternativamente, si no se recurre en reposición, puede interponerse recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de la ciudad de Valencia, en el plazo de dos meses a contar del siguiente al de la publicación de la presente resolución.  
Valencia, 5 de marzo de 2007.- El director general de Administración Autonómica: Miguel Antonio Crespo Marzal.  
ANEXO  
(Oficinas Públicas)  
ALICANTE  
Dirección Territorial de la Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas.  
Rambla Méndez Núñez, 41 (Torre Generalitat)  
03001 Alicante  
Teléfono: 966 478 081  
FAX: 966 478 075  
Teléfono PROP 012  
(963866000 para llamadas desde fuera de la Comunidad Valenciana)  
CASTELLON  
Dirección Territorial de la Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas.  
C/ Mayor, 78  
12001 Castellón de la Plana  
Teléfono: 964 358 237  
FAX: 964 358 066  
Teléfono PROP 012  
(963 866 000 para llamadas desde fuera de la Comunidad Valenciana)  
VALENCIA  
Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas.  
Oficina PROP  
C/ Historiador Chabàs, 2  
46003 Valencia  
Teléfono PROP 012  
(963866000 para llamadas desde fuera de la Comunidad Valenciana)



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML