Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 6770, del 09-05-2012 (2012/4378)

RESOLUCIÓ 2 de maig de 2012, de la Subdirecció General del Personal Docent de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació, per la qual es convoca un procediment de provisió de llocs per a professorat de Religió Catòlica dels nivells educatius d'infantil i primària que presta servicis en els centres docents públics dependents de la Conselleria.
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   6770

Data del DOGV
:   09-05-2012

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2012/4378

CVE


Data del document
:   02-05-2012

Organisme emissor
:   Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació

Tipus de document
:   Resolució

Descriptors 

:   * [concurs administratiu](javascript:void(0))

RESOLUCIÓ 2 de maig de 2012, de la Subdirecció General del Personal Docent de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació, per la qual es convoca un procediment de provisió de llocs per a professorat de Religió Catòlica dels nivells educatius d'infantil i primària que presta servicis en els centres docents públics dependents de la Conselleria. [2012/4378]
Per mitjà del Reial Decret 2093/1983, de 28 de juliol, van ser traspassats a la Comunitat Valenciana funcions i servicis de l'Administració de l'Estat en matèria d'educació. L'any 2000 es van ampliar els mitjans adscrits als servicis de l'Administració de l'Estat traspassats a la Comunitat Valenciana en matèria de professorat de religió a través del Reial Decret 282/2000, de 26 de febrer. Finalment, el cost efectiu dels servicis traspassats a la Comunitat Valenciana pel Reial Decret 282/2000, de 25 de febrer, en matèria d'educació (professorat de religió), es va determinar a través del Reial Decret 1077/2002, de 21 d'octubre.
La Llei Orgànica 2/2006, de 3 de maig, d'Educació, en la disposició addicional segona, determina que l'ensenyança de la Religió Catòlica s'ajustarà al que establix l'acord sobre ensenyança i assumptes culturals subscrit entre la Santa Seu i l'Estat espanyol, atenent la particularitat de l'Església Catòlica, així com que l'ensenyança d'altres religions s'ajustarà al que disposen els respectius acords de cooperació subscrits per l'Estat espanyol amb les restants confessions religioses.
D'altra banda, en la disposició addicional tercera, apartat 2, de la Llei Orgànica d'Educació, es determina que els professors que, no pertanyent als cossos de funcionaris docents, impartisquen l'ensenyança de les religions en centres públics ho faran en règim de contractació laboral, de conformitat amb l'Estatut dels Treballadors, amb les respectives administracions competents. En este sentit, diversos aspectes del règim laboral del professorat de Religió Catòlica queden regulats a través del col·lectiu del personal que presta servicis com a professor de Religió Catòlica en els centres docents públics dependents de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació de la Generalitat de la Comunitat Valenciana, publicat per la Resolució de 19 de setembre de 2011, de l'Àrea de Relacions Laborals i Seguretat Laboral de la Direcció General de Treball, Cooperativisme i Economia Social. En este conveni s'establixen, entre altres, els criteris de l'accés a destinació, mobilitat, i els procediments de provisió de llocs de treball d'este tipus de personal.
D'acord amb el que s'ha exposat, consultats els òrgans de representació dels treballadors i de conformitat amb l'article tercer de la Resolució de 20 d'abril de 2012, de la Subsecretaria de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació sobre delegació de competències en determinats òrgans de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació, la Subdirecció General de Personal Docent acorda convocar el procediment per a la provisió de llocs del col·lectiu de personal laboral de professors de Religió Catòlica dels nivells educatius d'Infantil i Primària dependents de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació.
Bases
Primera. Objecte
La present resolució té com a objecte convocar un procediment de provisió de llocs vacants entre el professorat de Religió Catòlica dels nivells educatius d'Infantil i Primària amb contracte laboral indefinit que presta servicis en els centres docents públics no universitaris dependents de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació.
Segona. Requisits de participació
2.1. Per a poder participar en este procediment haurà de tindre la condició de personal laboral indefinit com a professor de Religió Catòlica dels nivells educatius d'Infantil i Primària en centres docents públics no universitaris dependents de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació.
2.2. La mobilitat del professorat de Religió Catòlica queda inicialment circumscrita a l'àmbit territorial de la diòcesi en què presta servicis, d'acord amb la proposta prèvia favorable de l'ordinari diocesà corresponent per al curs escolar 2011-2012. No obstant això, quan el participant sol·licite llocs ubicats en una diòcesi diferent d'aquella en el territori de la qual presta servicis haurà d'obtindre la proposta favorable de la diòcesi a què corresponga el lloc que sol·licita.
A l'efecte d'esta convocatòria de provisió, les diòcesis en què podrà participar el professorat de Religió Catòlica són Orihuela-Alacant, Segorbe-Castelló, Tortosa i València, respecte d'aquells llocs de treball ubicats en el territori de la Comunitat Valenciana.
Tercera. Participants
3.1. Determinació de les destinacions definitives
Es consideraran definitives les destinacions del personal amb contracte laboral indefinit adjudicats fins a l'1 de setembre de 2007, des d'eixa mateixa data; així com les obtingudes amb este caràcter per la Resolució del 8 de setembre de 2010, del director general de Personal, per la qual s'aprova l'adjudicació definitiva del procediment de provisió de llocs per a professorat de Religió Catòlica que presta servicis en centres docents públics dependents de la Conselleria d'Educació amb efectes d'1 de setembre de 2010.
Les destinacions no compreses en el paràgraf anterior es consideraran provisionals.
3.2. Participació voluntària
Podrà participar voluntàriament a les places oferides en esta convocatòria el professorat de Religió amb contracte laboral indefinit que es trobe en alguna de les situacions que s'enuncien a continuació:
a) El professorat de religió que tinga una relació laboral indefinida i una destinació definitiva, sempre que al finalitzar el curs escolar 2011-2012 hagen transcorregut, almenys, dos anys des de la presa de possessió de l'última destinació definitiva en centres dependents de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació.
b) El professorat de religió amb contracte laboral indefinit que es trobe en situació d'excedència forçosa de l'article 46 apartat 1) del Reial Decret Legislatiu 1/1995, de 24 de març, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut dels Treballadors, declarada des de centres actualment dependents de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació, sempre que al finalitzar el curs escolar 2011-2012 hagen transcorregut, almenys, dos anys des de la presa de possessió de l'última destinació en centres dependents de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació.
c) El professorat de religió que tenint una relació laboral indefinida es trobe en situació d'excedència voluntària o excedència per a atendre a cura de cada fill o d'un familiar en els termes de l'article 46, apartats 2) i 3), del Reial Decret Legislatiu 1/1995, de 24 de març, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut dels Treballadors.
Si es tracta del supòsit d'excedència voluntària previst en l'apartat 2) de l'article 46 de l'Estatut dels Treballadors, només podrà participar si al finalitzar el present curs escolar han transcorregut, almenys, quatre mesos des que va passar a esta situació.
d) El professorat de religió que tenint una relació laboral indefinida es trobe en situació de suspensió declarada des de centres dependents actualment de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació, sempre que al finalitzar el present curs escolar haja transcorregut el temps de duració de la sanció disciplinària de suspensió.
A l'efecte previst en este punt, s'entendrà com a data de finalització del curs escolar la del 31 d'agost de 2012.
3.3. Participació forçosa
Està obligat a participar el professorat de Religió Catòlica que tenint una relació laboral indefinida es trobe en alguna de les situacions que s'enuncien a continuació:
a) El professorat de religió que, procedent de la situació d'excedència o suspensió de funcions, haja reingressat al servici actiu i obtingut, en virtut del dit reingrés, una destinació amb caràcter provisional en un centre dependent de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació de la Generalitat, amb anterioritat a la data de publicació d'esta convocatòria.
El personal inclòs en el paràgraf anterior, en el cas que no participe en la present convocatòria, o si participant no sol·licita un nombre suficient de places, se li adjudicarà d'ofici una destinació definitiva en places del territori de la diòcesi en què va tindre la seua última destinació. En el supòsit de no adjudicar-se-li una destinació definitiva, romandrà en situació de destinació provisional en un centre dependent de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació.
b) El professorat de religió que no tinga destinació definitiva per haver-se amortitzat el lloc de treball de què era titular o per haver perdut la seua destinació per compliment d'una sentència o resolució de reclamació prèvia a la via laboral.
En el cas que este personal no participe en la present convocatòria, o si participant no sol·licita un nombre suficient de places, se li adjudicarà d'ofici una destinació de caràcter definitiva en el territori de la diòcesi en què va tindre la seua última destinació. En el supòsit de no adjudicar-se-li una destinació definitiva, romandrà en situació de destinació provisional en un centre dependent de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació.
c) El professorat de religió que es trobe en la situació de suspensió de funcions amb pèrdua del lloc de destinació i que complida la sanció no haja obtingut un reingrés provisional.
El personal procedent de la situació de suspensió de funcions que no haja obtingut el reingrés provisional, en el cas de no participar en el procediment serà declarat en la situació d'excedència voluntària.
En el supòsit de participar i no aconseguir cap destinació de les sol·licitades, se li adjudicarà d'ofici una destinació de caràcter definitiva en el territori de la diòcesi en què va tindre la seua última destinació. En el supòsit de no adjudicar-se-li una destinació definitiva, romandrà en situació de destinació provisional en un centre dependent de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació.
d) El professorat de religió que tenint una relació laboral indefinida mai haja obtingut una destinació definitiva.
Al personal inclòs en este apartat que no participe, o en el supòsit de participar no sol·licite un nombre suficient de places, se li adjudicarà d'ofici una destinació definitiva en el territori de la diòcesi que haja proposat. En el cas de no obtindre una destinació definitiva, quedarà en situació de destinació provisional en centres dependents de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació
Quarta. Dret preferent
4.1. El professorat de religió que tenint contracte laboral indefinit i destinació definitiva quede afectat per una amortització del lloc de treball, serà remogut d'este. Este personal tindrà, durant les sis convocatòries de provisió de llocs de treball immediatament següents a la seua remoció, dret preferent per una sola vegada i quan hi haja una vacant, a obtindre destinació en un lloc de treball de centres docents de la localitat corresponent al lloc de treball des del qual haja sigut remogut.
En el cas d'exercir el dret preferent, els concursants estaran obligats a consignar en la seua sol·licitud de peticions tots els centres docents ubicats en la localitat en què aspiren a exercir el dret preferent, especificats per orde de preferència. En el cas que ometa algun dels llocs de la localitat on desitge exercir el dret preferent, l'Administració educativa, d'ofici, li consignarà els llocs restants de la localitat segons l'orde en què apareixen consignats en els annexos corresponents als centres docents.
4.2 Quan concórreguen dos o més concursants amb dret preferent a la mateixa localitat, la prioritat entre ells es determinarà per la major puntuació derivada de l'aplicació del barem previst en l'annex II de la present resolució.
4.3 En cas de no obtindre una destinació definitiva, quedaran en situació de destinació provisional en centres dependents de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació.
Quinta. Sol·licitud
5.1. Els qui desitgen prendre part en esta convocatòria hauran de presentar una instància, d'acord amb el model de sol·licitud que figura com a annex I de la present resolució. Este model es troba també disponible en la pàgina web de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació .
5.2. Els participants hauran de consignar en la sol·licitud que exercixen el dret preferent, i indicaran en este cas la localitat o les localitats en què aspiren a exercir-lo.
5.3. La sol·licitud es dirigirà, junt amb la resta de la documentació, al subdirector general de Personal Docent de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació, i podrà presentar-se en el Registre de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació, o en qualsevol de les oficines a què es referix l'article 38.4 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú. En el cas que s'opte per presentar la sol·licitud en una oficina de correus, es farà en un sobre obert, perquè la sol·licitud siga datada i segellada abans de certificar-se. Si no és així, no podrà considerar-se com a presentada en eixa data.
5.4. La instància anirà acompanyada de:
a) Un full d'autobarem degudament omplit (annex III).
b) Annex V d'aportació de mèrits i documentació acreditativa d'estos, d'acord amb el que establix l'annex II i l'apartat 5.5 d'esta resolució.
c) Proposta favorable per al curs escolar 2012-2013 expedida per l'ordinari o els ordinaris de la diòcesi o diòcesis corresponents, quan opte a llocs d'una diòcesi diferent d'aquella que va proposar al concursant.
5.5. A fi de simplificar els tràmits administratius que han de realitzar els participants, aquells que hagen participat en el procediment convocat per la Resolució de 4 de maig de 2010, de la Direcció General de Personal, per la qual es convoca el procediment de provisió de llocs per a professorat de Religió Catòlica, no hauran d'acreditar cap dels mèrits que van al·legar i justificar llavors; únicament hauran d'aportar aquells mèrits obtinguts després de la finalització del termini de presentació de sol·licituds del procediment anterior. Esta qüestió haurà de fer-se constar en l'annex VI de la documentació acreditativa de mèrits.
5.6. El termini de presentació d'instàncies i documentació per a la convocatòria publicada amb la present resolució serà de quinze dies naturals a comptar de l'endemà de la publicació d'esta resolució en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.
5.7. Totes les condicions exigides i els mèrits al·legats han d'estar complits o reconeguts en la data de terminació del termini de presentació d'instàncies, i s'acreditaran documentalment amb la instància de participació.
5.8. Qualsevol dada omesa o consignada erròniament per l'interessat no podrà ser invocada per este a l'efecte de futures reclamacions ni considerar per este motiu lesionats els seus interessos i drets.
5.9. No seran tinguts en compte els mèrits no invocats en les sol·licituds, ni tampoc aquells que no es justifiquen documentalment durant el termini de la seua presentació.
5.10. El sol·licitant podrà desistir de la seua sol·licitud de participació en el procediment dins del termini de presentació de sol·licituds, que és de quinze dies naturals a comptar de l'endemà de la publicació de la convocatòria en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.
No s'admetran renuncies a l'adjudicació provisional i/o definitiva de destins, excepte el supòsit previst en la base desena apartat 1 d'esta resolució. No obstant això, una vegada publicada la puntuació definitiva del barem si el participant voluntari no accedix al programa informàtic de sol·licituds de llocs en el termini establit a este efecte, perdrà el seu dret de continuar en el procediment i figurarà com a exclòs.
Sexta. Prioritats
6.1. L'orde de prioritat per a l'adjudicació dels llocs de treball estarà donat per la puntuació obtinguda segons el barem que figura com a annex de la present resolució.
No obstant això, el personal que haja fet ús del dret preferent alterarà l'orde de prioritat assenyalat en el paràgraf anterior.
6.2. En el cas que es produïsquen empats en el total de les puntuacions, estos es resoldran atenent successivament la puntuació més alta en cada un dels apartats del barem d'acord amb l'orde en què hi apareixen. Si persistix l'empat, caldrà ajustar-se a la puntuació obtinguda en els distints subapartats pel mateix orde en què apareixen en el barem. En ambdós casos, la puntuació que es prenga en consideració en cada apartat no podrà excedir la puntuació màxima establida per a cada un d'ells en el barem, ni en el supòsit dels subapartats la que corresponga com a màxim a l'apartat en què estiguen inclosos. Quan a l'aplicar estos criteris, en algun o alguns dels subapartats s'aconseguix la màxima puntuació atorgada a l'apartat a què pertany, no es tindran en consideració les puntuacions de la resta de subapartats. Si és necessari, s'utilitzarà successivament com a últim criteri de desempat l'any en què el professorat de Religió haja ingressat amb caràcter de personal laboral indefinit.
Sèptima. Comissió de Valoració
7.1. Els mèrits seran valorats per una Comissió de Valoració els components de la qual, titulars i suplents, seran nomenats per la Subdirecció General de Personal Docent. Els suplents podran actuar de manera simultània amb els titulars quan així s'estime necessari per raons de rapidesa en la resolució del procediment de provisió. Correspon també a la Comissió de Valoració analitzar les reclamacions presentades pels participants i efectuar les propostes sobre estes al subdirector general de Personal Docent.
7.2. Els membres de les comissions estaran subjectes a les causes d'abstenció i recusació establides en els articles 28 i 29 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
Octava. Llistat d'admesos i valoració de mèrits
8.1. La Subdirecció General de Personal Docent farà pública en els taulers d'anuncis de les direccions territorials d'Educació, Formació i Treball i en la pàgina web de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació la relació d'aspirants admesos i exclosos, per orde alfabètic i les puntuacions obtingudes en cada un dels apartats i subapartats del barem.
Els interessats disposaran d'un termini de 7 dies naturals, a partir de l'endemà de la seua exposició, per a formular les reclamacions que estimen oportunes. Les reclamacions es dirigiran a la Subdirecció General de Personal Docent i es presentaran en qualsevol dels llocs previstos per a la presentació de sol·licituds en la base quinta. S'avançaran per fax al número que es facilitarà amb les resolucions provisionals.
8.2. Les al·legacions formulades contra la resolució provisional seran estimades o desestimades, a proposta de la Comissió de Valoració, per mitjà de la resolució definitiva d'admesos i exclosos i de valoració de mèrits de la Subdirecció General de Personal Docent, que serà publicada en els taulers d'anuncis de les direccions territorials d'Educació, Formació i Treball i en la pàgina web de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació .
Novena. Peticions i adjudicació de destinacions
9.1. Durant el mes de juliol es procedirà a la petició de destinacions, per mitjà d'un acte telemàtic. El termini per a efectuar la petició serà degudament anunciat en els taulers d'anuncis de les direccions territorials d'Educació, Formació i Treball i en la pàgina web de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació .
9.2. A l'efecte d'obtenció d'un lloc, els participants consignaran els codis de centres o localitats que figuren en els annexos de la present resolució.
Les peticions poden fer-se a un centre concret o localitat, i ambdós modalitats són compatibles. En este últim cas s'adjudicarà el primer centre de la localitat amb vacant en el mateix orde en què apareixen en els annexos corresponents de la present resolució.
A fi de simplificar i facilitar als participants la realització de les seues peticions, els interessats que desitgen sol·licitar tots els centres corresponents a una localitat podran, en compte de realitzar la petició consignant els codis de tots i cada un dels centres per orde de preferència, anotar únicament els codis corresponents a la localitat, i s'entendrà, en este cas, que sol·liciten tots els centres de la localitat de què es tracte en el mateix orde de preferència amb què apareixen publicats en l'annex corresponent de la convocatòria i sempre referits als centres que apareixen en eixe annex.
Si respecte a tots els centres d'una localitat vol sol·licitar-se algun o alguns d'estos prioritàriament, estos centres podran consignar-se com a peticions individualitzades per orde de preferència i a continuació consignar el codi corresponent a la localitat, de manera que s'entendran incorporats a les seues peticions la resta de centres en el mateix orde en què apareixen publicats en l'annex corresponent de la convocatòria.
Quan els codis estiguen incomplets o no es col·loquen les dades en la casella corresponent, es consideraran no inclosos en la petició, i el participant perdrà tots els drets a estes.
En el cas que es presente en termini i forma més d'una sol·licitud de peticions, només es tindrà en compte l'última presentada.
Finalitzat el termini de presentació de sol·licituds de peticions, per cap concepte es podrà alterar la petició, ni encara que es tracte de l'orde de prelació dels llocs sol·licitats.
9.3. La Subdirecció General de Personal Docent resoldrà tots els dubtes que se susciten en el desenrotllament del que disposa la present resolució, publicarà la relació de vacants que corresponga proveir i adjudicarà provisionalment les destinacions.
9.4. Els participants podran presentar reclamacions a la resolució provisional de destinacions corresponent en el termini de cinc dies hàbils a partir de la seua publicació en els taulers d'anuncis de les direccions territorials d'Educació, Formació i Treball i en la pàgina web de la Conselleria d'Educació, Formació i Ocupació , davant de la Subdirecció General de Personal Docent.
9.5. Considerades les reclamacions a què es referix l'apartat anterior, es procedirà a dictar la resolució per la qual s'aprova l'adjudicació definitiva d'este procediment de provisió. La resolució es publicarà en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, i amb això es considerarà efectuada la notificació, a tots els efectes, per als participants que afecte.
9.6 La resolució definitiva del procediment d'assignació de llocs podrà ser impugnada de conformitat amb els articles 120 i 125 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú i l'article 69 del Reial Decret Legislatiu 2/1995, de 2 d'abril, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de Procediment Laboral
Deu. Irrenunciabilitat i presa de possessió
10.1. Els llocs adjudicats en la resolució definitiva de la convocatòria seran irrenunciables, llevat que havent participat i obtingut destinació en els procediments que puguen convocar-se per les administracions públiques es consigne la renúncia a la destinació obtinguda abans de l'elevació dels nomenaments a definitius.
10.2. Els llocs adjudicats seran de caràcter definitiu, sense perjuí de posteriors modificacions de la jornada de treball i/o centres reflectits en el contracte que hagen de produir-se per raó de la planificació educativa.
10.3. La presa de possessió de la nova destinació tindrà lloc el primer dia de setembre de 2012, i cessarà en el de procedència, si és el cas, l'últim dia d'agost.
10.4. Les parts contractants confirmaran les destinacions obtingudes per mitjà d'una addenda al contracte de caràcter indefinit subscrit per l'Administració educativa i el professor/a de Religió.
Contra la present resolució, de conformitat amb els articles 120 i 125 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, i article 69 del Reial Decret Legislatiu 2/1995, de 2 d'abril, pel qual s'aprova el Text Refós de la Llei de Procediment Laboral, podrà interposar-se una reclamació prèvia a la via judicial laboral, davant de la subsecretaria de la Conselleria de Educació, Formació i Ocupació, en el termini d'un mes comptat de l'endemà de la seua publicació.
València, 2 de maig de 2012.- El subdirector general de Personal Docent, p. d. (R 20.04.2012, DOCV de 27 d'abril): Jesús Carbonell Aguilar.
ANNEX I
Sol·licitud per a participar en el procediment de provisió de professors de religió catòlica dels nivells educatius d'infantil i primària


EXERCICI DEL DRET PREFERENT (Marque amb una X si exercix el dret preferent)
Dret preferent
SI EXERCIX EL DRET PREFERENT:
Escriga el nom de la localitat en què exercix el dret preferent
Localitat:
València,
FIRMA DE LA PERSONA INTERESSADA
SUBDIRECCIÓ GENERAL DE PERSONAL DOCENT
Av. Campanar, 32 - 46015 VALÈNCIA
ANNEX II
Barem per a la valoració de mèrits per a provisió de llocs de professorat de religió dels nivells educatius d'educació infantil i primària









Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 6770, del 09-05-2012 (2012/4378)

RESOLUCIÓN de 2 de mayo de 2012, de la Subdirección General de Personal Docente de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo, por la que se convoca procedimiento de provisión de puestos para profesorado de Religión Católica de los niveles educativos de infantil y primaria que presta servicios en los centros docentes públicos dependientes de la Conselleria.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   6770

Fecha DOGV
:   09-05-2012

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2012/4378

CVE


Fecha del documento
:   02-05-2012

Organismo emisor
:   Conselleria de Educación, Formación y Empleo

Tipo de documento
:   Resolución

Descriptores 

:   * [concurso administrativo](javascript:void(0))

RESOLUCIÓN de 2 de mayo de 2012, de la Subdirección General de Personal Docente de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo, por la que se convoca procedimiento de provisión de puestos para profesorado de Religión Católica de los niveles educativos de infantil y primaria que presta servicios en los centros docentes públicos dependientes de la Conselleria. [2012/4378]
Mediante Real Decreto 2093/1983, de 28 de julio, fueron traspasados a la Comunitat Valenciana funciones y servicios de la Administración del Estado en materia de educación. En el año 2000 se ampliaron los medios adscritos a los servicios de la Administración del Estado traspasados a la Comunitat Valenciana, en materia de profesorado de religión a través del Real Decreto 282/2000, de 26 de febrero. Finalmente, el coste efectivo de los servicios traspasados a la Comunitat Valenciana por el Real Decreto 282/2000, de 25 de febrero, en materia de educación (profesorado de religión), se determinó a través del Real Decreto 1077/2002, de 21 de octubre.
La Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación, en su disposición adicional segunda, determina que la enseñanza de la religión católica se ajustará a lo establecido en el Acuerdo sobre Enseñanza y Asuntos Culturales suscrito entre la Santa Sede y el Estado español, atendiendo a la particularidad de la Iglesia Católica, así como que la enseñanza de otras religiones se ajustará a lo dispuesto en los respectivos Acuerdos de Cooperación celebrados por el Estado español con las restantes confesiones religiosas.
Por otro lado, en la disposición adicional tercera, apartado 2, de la Ley Orgánica de Educación, se determina que los profesores que, no perteneciendo a los cuerpos de funcionarios docentes, impartan la enseñanza de las religiones en centros públicos lo harán en régimen de contratación laboral, de conformidad con el Estatuto de los Trabajadores, con las respectivas administraciones competentes. En este sentido, diversos aspectos del régimen laboral del profesorado de Religión Católica quedan regulados a través del Convenio Colectivo del personal que presta servicios como profesor de Religión Católica en los centros docentes públicos dependientes de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo de la Generalitat de la Comunidad Valenciana publicado por resolución de 19 de septiembre de 2011, del Área de Relaciones Laborales y Seguridad Laboral de la Dirección General de Trabajo, Cooperativismo y Economía Social. En este convenio se establecen entre otros, los criterios del acceso a destino, movilidad y los procedimientos de provisión de puestos de trabajo de este tipo de personal.
De acuerdo con lo expuesto, consultados los órganos de representación de los trabajadores y de conformidad con el artículo tercero de la Resolución de 20 de abril de 2012, de la Subsecretaría de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo sobre delegación de competencias en determinados órganos de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo, la Subdirección General de Personal Docente acuerda convocar el procedimiento para la provisión de puestos del colectivo de personal laboral de Profesores de Religión Católica de los niveles educativos de infantil y primaria dependientes de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo.
Bases
Primera. Objeto
La presente resolución tiene por objeto convocar procedimiento de provisión de puestos vacantes entre el profesorado de Religión Católica de los niveles educativos de infantil y primaria con contrato laboral indefinido que presta servicios en los centros docentes públicos no universitarios dependientes de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo.
Segunda. Requisitos de participación
2.1. Para poder participar en este procedimiento deberá ostentar la condición de personal laboral indefinido como profesor de Religión Católica de los niveles educativos de Infantil y Primaria en centros docentes públicos no universitarios dependientes de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo.
2.2. La movilidad del profesorado de religión católica queda inicialmente circunscrita al ámbito territorial de la diócesis en que presta servicios, de acuerdo con la previa propuesta favorable del Ordinario Diocesano correspondiente para el curso escolar 2011-2012. No obstante, cuando el participante solicite puestos ubicados en diócesis distinta a aquélla en cuyo territorio presta servicios deberá obtener propuesta favorable de la diócesis a la que corresponda el puesto que solicita.
A los efectos de esta convocatoria de provisión, las diócesis en las que podrá participar el profesorado de religión católica son Orihuela-Alicante, Segorbe-Castellón, Tortosa y Valencia, respecto de aquellos puestos de trabajo ubicados en el territorio de la Comunitat Valenciana.
Tercera. Participantes
3.1. Determinación de los destinos definitivos
Se considerarán definitivos los destinos del personal con contrato laboral indefinido adjudicados hasta el 01 de septiembre de 2007, desde esa misma fecha; así como los obtenidos con tal carácter por resolución de 8 de septiembre de 2010, del director general de Personal, por la que se aprueba la adjudicación definitiva del procedimiento de provisión de puestos para profesorado de Religión Católica que presta servicios en centros docentes públicos dependientes de la Conselleria de Educación con efectos de 1 de septiembre de 2010.
Los destinos no comprendidos en el párrafo anterior se considerarán provisionales.
3.2. Participación voluntaria
Podrá participar voluntariamente a las plazas ofertadas en esta convocatoria el profesorado de religión con contrato laboral indefinido que se encuentre en alguna de las situaciones que se enuncian a continuación:
a) El profesorado de religión que teniendo una relación laboral indefinida y destino definitivo, siempre que al finalizar el curso escolar 2011-2012 hayan transcurrido, al menos, dos años desde la toma de posesión del último destino definitivo en centros dependientes de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo.
b) El profesorado de religión con contrato laboral indefinido que se encuentre en situación de excedencia forzosa del artículo 46 apartado 1) del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, declarada desde centros actualmente dependientes de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo, siempre que al finalizar el curso escolar 2011-2012 hayan transcurrido, al menos, dos años desde la toma de posesión del último destino en centros dependientes de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo.
c) El profesorado de religión que teniendo una relación laboral indefinida se encuentre en situación de excedencia voluntaria o excedencia para atender al cuidado de cada hijo o de un familiar en los términos del artículo 46 apartados 2) y 3) del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores.
Si se tratara del supuesto de excedencia voluntaria contemplado en el apartado 2) del artículo 46 del Estatuto de los Trabajadores, sólo podrá participar si al finalizar el presente curso escolar han transcurrido, al menos, cuatro meses desde que pasó a esta situación.
d) El profesorado de religión que teniendo una relación laboral indefinida se encuentre en situación de suspensión declarada desde centros actualmente dependientes de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo, siempre que al finalizar el presente curso escolar haya transcurrido el tiempo de duración de la sanción disciplinaria de suspensión.
A los efectos previstos en este punto, se entenderá como fecha de finalización del curso escolar la del 31 de agosto de 2012.
3.3. Participación forzosa
Está obligado a participar el profesorado de religión católica que teniendo una relación laboral indefinida se encuentre en alguna de las situaciones que se enuncian a continuación:
a) El profesorado de religión, que procedente de la situación de excedencia o suspensión de funciones haya reingresado al servicio activo y obtenido, en virtud de dicho reingreso, un destino con carácter provisional en un centro dependiente de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo de la Generalitat, con anterioridad a la fecha de publicación de esta convocatoria.
El personal incluido en el párrafo anterior, en el supuesto de que no participe en la presente convocatoria, o si participando no solicitara suficiente número de plazas, se le adjudicará de oficio destino definitivo en plazas del territorio de la diócesis en que tuvo su último destino. En el supuesto de no adjudicársele destino definitivo, permanecerá en situación de destino provisional en un centro dependiente de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo.
b) El profesorado de religión que no tenga destino definitivo, por haberse amortizado el puesto de trabajo del que era titular o por haber perdido su destino por cumplimiento de sentencia o resolución de reclamación previa a la vía laboral.
En el caso de que este personal no participe en la presente convocatoria, o si participando no solicitara suficiente número de plazas, se le adjudicará de oficio un destino de carácter definitivo en el territorio de la diócesis en que tuvo su último destino. En el supuesto de no adjudicársele destino definitivo, permanecerá en situación de destino provisional en un centro dependiente de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo.
c) El profesorado de religión que se encuentre en la situación de suspensión de funciones con pérdida del puesto de destino y que cumplida la sanción no haya obtenido un reingreso provisional.
El personal procedente de la situación de suspensión de funciones que no hubiera obtenido reingreso provisional, en el caso de no participar en el procedimiento, será declarado en la situación de excedencia voluntaria.
En el supuesto de participar y no alcanzar destino de los solicitados, se le adjudicará de oficio un destino de carácter definitivo en el territorio de la diócesis en que tuvo su último destino. En el supuesto de no adjudicársele destino definitivo, permanecerá en situación de destino provisional en un centro dependiente de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo.
d) El profesorado de religión que teniendo una relación laboral indefinida nunca haya obtenido destino definitivo.
Al personal incluido en este apartado que no participe, o en el supuesto de participar no solicite un número suficiente de plazas, se le adjudicará de oficio destino definitivo en el territorio de la diócesis que lo hubiere propuesto. En el caso de no obtener destino definitivo, quedará en situación de destino provisional en centros dependientes de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo
Cuarta. Derecho preferente
4.1. El profesorado de religión que teniendo contrato laboral indefinido y destino definitivo quede afectado por una amortización del puesto de trabajo, será removido del mismo. Este personal ostentará, durante las seis convocatorias de provisión de puestos de trabajo inmediatamente siguientes a su remoción, derecho preferente, por una sola vez y con ocasión de vacante, a obtener destino en un puesto de trabajo de centros docentes de la localidad correspondiente al puesto de trabajo desde el que hubiese sido removido.
En el caso de ejercer el derecho preferente, los concursantes estarán obligados a consignar en su solicitud de peticiones todos los centros docentes ubicados en la localidad en la que aspiren a ejercer el derecho preferente, relacionados por orden de preferencia. En el caso de que omitiese alguno de los puestos de la localidad donde desee ejercer el derecho preferente, la Administración educativa, de oficio, le consignará los puestos restantes de dicha localidad según el orden en que aparecen relacionados en los anexos correspondientes a los centros docentes.
4.2 Cuando concurran dos o más concursantes con derecho preferente a la misma localidad, la prioridad entre ellos se determinará por la mayor puntuación derivada de la aplicación del baremo previsto en el anexo II de la presente resolución.
4.3 En caso de no obtener destino definitivo quedarán en situación de destino provisional en centros dependientes de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo.
Quinta. Solicitud
5.1. Quienes deseen tomar parte en esta convocatoria deberán presentar una instancia, conforme a modelo de solicitud que figura como anexo I a la presente resolución. Este modelo se encuentra también disponible en la página web de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo .
5.2. Los participantes deberán consignar en la solicitud que ejercen el derecho preferente, indicando en este caso la/s localidad/es en la que aspiran ejercerlo.
5.3. Dicha solicitud se dirigirá, junto con el resto de documentación, al subdirector general de Personal Docente de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo, y podrá presentarse en el registro de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo, o en cualquiera de las oficinas a que se refiere el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. En el caso de que se optase por presentar solicitud en una oficina de correos, se hará en sobre abierto, para que dicha solicitud sea fechada y sellada antes de certificarse. De no ser así, no podrá considerarse como presentada en esa fecha.
5.4. La instancia irá acompañada de:
a) Hoja de autobaremo debidamente cumplimentada (anexo III).
b) Anexo V de aportación de méritos y documentación acreditativa de los mismos, de acuerdo con lo establecido en el anexo II y el apartado 5.5 de esta resolución.
c) Propuesta favorable para el curso escolar 2012-2013 expedida por el/los ordinario/s de la/s diócesis/s correspondiente/s, cuando opte a puestos de una diócesis distinta a aquella que propuso al concursante.
5.5. Al objeto de simplificar los trámites administrativos que se ven obligados a realizar los participantes, aquellos que hubieran participado en el procedimiento convocado por Resolución de 4 de mayo de 2010, de la Dirección General de Personal, por la que se convoca procedimiento de provisión de puestos para profesorado de Religión Católica, no deberán acreditar ninguno de los méritos entonces alegados y justificados, únicamente deberán aportar aquellos méritos obtenidos con posterioridad a la finalización del plazo de presentación de solicitudes del procedimiento anterior, este extremo deberá hacerse constar en el anexo VI de documentación acreditativa de méritos.
5.6. El plazo de presentación de instancias y documentación para la convocatoria publicada con la presente resolución, será de quince días naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta resolución en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.
5.7. Todas las condiciones exigidas y méritos alegados han de tenerse cumplidos o reconocidos en la fecha de terminación del plazo de presentación de instancias, y se acreditarán documentalmente con la instancia de participación.
5.8. Cualquier dato omitido o consignado erróneamente por el interesado no podrá ser invocado por éste a efectos de futuras reclamaciones ni considerar por tal motivo lesionados sus intereses y derechos
5.9. No serán tenidos en cuenta los méritos no invocados en las solicitudes, ni tampoco aquellos que no se justifiquen documentalmente durante el plazo de presentación de las mismas.
5.10. El solicitante podrá desistir de su solicitud de participación en el procedimiento dentro del plazo de presentación de solicitudes, que es de quince días naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación de la convocatoria en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.
No se admitirán renuncias a la adjudicación provisional y/o definitiva de destinos, salvo el supuesto previsto en la base décima apartado 1 de esta resolución. No obstante, una vez publicada la puntuación definitiva del baremo si el participante voluntario no accediera al programa informático de solicitudes de puestos en el plazo establecido al efecto, decaerá en su derecho de continuar en el procedimiento, figurando como excluido.
Sexta. Prioridades
6.1. El orden de prioridad para la adjudicación de los puestos de trabajo vendrá dado por la puntuación obtenida según el baremo que figura como anexo a la presente resolución.
No obstante, el personal que hubiere hecho uso del derecho preferente alterará el orden de prioridad señalado en el párrafo anterior.
6.2. En el caso de que se produjeran empates en el total de las puntuaciones, éstos se resolverán atendiendo sucesivamente a la mayor puntuación en cada uno de los apartados del baremo conforme al orden en que aparecen en el mismo. Si persistiera el empate se atenderá a la puntuación obtenida en los distintos subapartados por el orden igualmente en que aparecen en el baremo. En ambos casos, la puntuación que se tome en consideración en cada apartado no podrá exceder de la puntuación máxima establecida para cada uno de ellos en el baremo, ni en el supuesto de los subapartados la que corresponda como máximo al apartado en que se hallen incluidos. Cuando al aplicar estos criterios, en alguno o algunos de los subapartados se alcance la máxima puntuación otorgada al apartado al que pertenece, no se tendrá en consideración las puntuaciones del resto de subapartados. De resultar necesario, se utilizará sucesivamente como último criterio de desempate el año en que el profesorado de religión haya ingresado con carácter de personal laboral indefinido.
Séptima. Comisión de Valoración
7.1. Los méritos serán valorados por una Comisión de Valoración cuyos componentes, titulares y suplentes, serán nombrados por la Subdirección General de Personal Docente. Los suplentes podrán actuar de forma simultánea con los titulares cuando así se estime necesario por razones de rapidez en la resolución del procedimiento de provisión. Corresponde también a la Comisión de Valoración analizar las reclamaciones presentadas por los participantes y efectuar las propuestas sobre las mismas al subdirector general de Personal Docente.
7.2. Los miembros de las comisiones estarán sujetos a las causas de abstención y recusación establecidas en los artículos 28 y 29 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
Octava. Listado de admitidos y valoración de méritos
8.1. La Subdirección General de Personal Docente hará pública en los tablones de anuncios de las direcciones territoriales de Educación, Formación y Trabajo y en la página web de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo la relación de aspirantes admitidos y excluidos, por orden alfabético con las puntuaciones obtenidas en cada uno de los apartados y subapartados del baremo.
Los interesados dispondrán de un plazo de 7 días naturales, a partir del día siguiente al de su exposición, para formular las reclamaciones que estimen oportunas. Las reclamaciones se dirigirán a la Subdirección General de Personal Docente y se presentarán en cualquiera de los lugares previstos para la presentación de solicitudes en la base quinta, adelantándolas por fax al número que se facilitará con las resoluciones provisionales.
8.2. Las alegaciones formuladas contra la resolución provisional serán estimadas o desestimadas, a propuesta de la Comisión de Valoración, mediante la resolución definitiva de admitidos y excluidos y de valoración de méritos de la Subdirección General de Personal Docente, que será publicada en los tablones de anuncios de las direcciones territoriales de Educación, Formación y Trabajo y en la página web de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo .
Novena. Peticiones y adjudicación de destinos
9.1. Durante el mes de julio se procederá a la petición de destinos, mediante acto telemático. El plazo para efectuar la petición será debidamente anunciado en los tablones de anuncios de las direcciones territoriales de Educación, Formación y Trabajo y en la página web de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo .
9.2. A efectos de obtención de un puesto, los participantes consignarán los códigos de centros o localidades y que figuran en los anexos de la presente resolución.
Las peticiones pueden hacerse a centro concreto o localidad, siendo compatibles ambas modalidades. En este último caso se adjudicará el primer centro de la localidad con vacante en el mismo orden en que aparecen en los anexos correspondientes de la presente resolución.
A fin de simplificar y facilitar a los participantes la realización de sus peticiones, los interesados que deseen solicitar todos los centros correspondientes a una localidad podrán, en lugar de realizar la petición consignando los códigos de todos y cada uno de los centros por orden de preferencia, anotar únicamente los códigos correspondientes a la localidad, entendiéndose, en este caso, que solicitan todos los centros de la localidad de que se trate en el mismo orden de preferencia con el que aparecen publicados en el anexo correspondiente de la convocatoria y siempre referidos a los centros que aparecen en ese anexo.
Si respecto a todos los centros de una localidad deseara solicitarse alguno o algunos de ellos prioritariamente, estos centros podrán consignarse como peticiones individualizadas por orden de preferencia y a continuación consignar el código correspondiente a la localidad, entendiéndose incorporados a sus peticiones los restantes centros en el mismo orden en que aparecen publicados en el anexo correspondiente de la convocatoria.
Cuando los códigos estén incompletos o no se coloquen los datos en la casilla correspondiente, se considerarán no incluidos en la petición, perdiendo todo derecho a ellos el participante.
En el supuesto de que se presentará en plazo y forma más de una solicitud de peticiones, solo se tendrá en cuenta la última presentada.
Finalizado el plazo de presentación de solicitudes de peticiones, por ningún concepto, se podrá alterar la petición, ni aún cuando se trate del orden de prelación de los puestos solicitados.
9.3. La Subdirección General de Personal Docente resolverá cuantas dudas se susciten en el desarrollo de lo dispuesto en la presente resolución, publicará la relación de vacantes que corresponda proveer y adjudicará provisionalmente los destinos.
9.4. Los participantes podrán presentar reclamaciones a la resolución provisional de destinos correspondiente en el plazo de cinco días hábiles a partir de su publicación en los tablones de anuncios de las direcciones territoriales de Educación, Formación y Trabajo y en la página web de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo , ante la Subdirección General de Personal Docente.
9.5. Consideradas las reclamaciones a que se refiere el apartado anterior, se procederá a dictar la resolución por la que se aprueba la adjudicación definitiva de este procedimiento de provisión. Dicha resolución se publicará en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, dándose con ello por efectuada la notificación, a todos los efectos, para los participantes a quienes la misma afecte.
9.6. La resolución definitiva del procedimiento de asignación de puestos podrá ser impugnada de conformidad con los artículos 120 y 125 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, y el artículo 69 del Real Decreto Legislativo 2/1995, de 2 de abril, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Procedimiento Laboral.
Décima. Irrenunciabilidad y toma de posesión
10.1. Los puestos adjudicados en la resolución definitiva de la convocatoria serán irrenunciables, salvo que habiendo participado y obtenido destino en los procedimientos que pudieran convocarse por las administraciones públicas se consigne la renuncia al destino obtenido antes de la elevación de los nombramientos a definitivos.
10.2. Los puestos adjudicados serán de carácter definitivo, sin perjuicio de posteriores modificaciones de la jornada de trabajo y/o centros reflejados en el contrato que tengan que producirse por razón de la planificación educativa.
10.3. La toma de posesión del nuevo destino tendrá lugar el primer día de septiembre de 2012, cesando en el de procedencia, en su caso, el último día de agosto.
10.4. Los destinos obtenidos se confirmarán por las partes contratantes mediante una addenda al contrato de carácter indefinido suscrito por la Administración educativa y el profesor/a de religión.
Contra la presente resolución, de conformidad con los artículos 120 y 125 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común y artículo 69 del Real Decreto Legislativo 2/1995, de 2 de abril, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Procedimiento Laboral, podrá interponerse reclamación previa a la vía judicial laboral, ante la subsecretaria de la Conselleria de Educación, Formación y Empleo, en el plazo de un mes contado desde el día siguiente al de su publicación.
Valencia, 2 de mayo de 2012.- El subdirector general de Personal Docente, p. d. (R 20.04.2012, DOCV de 27 de abril): Jesús Carbonell Aguilar.
ANEXO I
Solicitud para participar en el procedimiento de provisión de profesores de religión católica de los niveles educativos de infantil y primaria


EJERCICIO DEL DERECHO PREFERENTE (Señale con una X si ejerce el derecho preferente)
Derecho preferente
SI EJERCE EL DERECHO PREFERENTE:
Escriba el nombre de la localidad en la que ejerce el derecho preferente
Localidad:
Valencia,
FIRMA DEL INTERESADO/A
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PERSONAL DOCENTE
Av. Campanar, 32 - 46015 VALENCIA
ANEXO II
Baremo para la valoración de méritos para provisión de puestos de profesorado de religión de los niveles educativos de educación infantil y primaria








Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML