Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 4450, del 28-02-2003 (2003/2215)

RESOLUCIÓ de 21 de febrer de 2003, de la Universitat d'Alacant, per la que es convoquen a concurs places de personal docent i investigador en règim de contractació laboral per al curs 2002/2003.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   4450

Data del DOGV
:   28-02-2003

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2003/2215

CVE


Data del document
:   21-02-2003

Organisme emissor
:   Universitat d'Alacant

Tipus de document
:   Resolució

Correcció d'errades

 Descriptors 

:   * [concurs administratiu](javascript:void(0))
    * [personal docent](javascript:void(0))
    * [universitat](javascript:void(0))

RESOLUCIÓ de 21 de febrer de 2003, de la Universitat d'Alacant, per la que es convoquen a concurs places de personal docent i investigador en règim de contractació laboral per al curs 2002/2003. [2003/2215]
  
En compliment del que disposa el Decret 174/2002, de 15 d'octubre (publicat en el DOGV de 22), del Govern Valencià, sobre Règim i Retribucions del Personal Docent i Investigador Contractat Laboral de les Universitats Públiques Valencianes i sobre Retribucions Addicionals del Professorat Universitari, aquest Rectorat ha resolt convocar a concurs les places de personal docent i investigador en règim de contractació laboral que es relacionen en l'Annex I de la present Resolució, d'acord amb les següents bases:
  
1. Normes generals
  
Els dits concursos es regiran pel que disposa el capítol I del títol IX de la Llei Orgànica 6/2001, de 21 de desembre, d'Universitats (BOE de 24), pel Decret 174/2002, de 15 d'octubre (publicat en el DOGV de 22), del Govern Valencià, sobre Règim i Retribucions del Personal Docent i Investigador Contractat Laboral de les Universitats Públiques Valencianes i sobre Retribucions Addicionals del Professorat Universitari, pels acords del Consell de Govern aplicables, i la resta de normativa de general aplicació.
  
2. Requisits
  
2.1. El compliment dels requisits per a concursar a cada una de les figures del personal docent contractat laboral, relacionats en els apartats 2.2 i 2.3 següents, haurà d'estar referit sempre a la data d'expiració del termini fixat per a sol·licitar la participació en el concurs i mantindre's fins a la data de formalització del contracte.
  
2.2. Requisits de caràcter general:
  
a) Tindre complits els díhuit anys i no haver complit l'edat de jubilació.
  
b) Estar en possessió o en condicions d'obtindre el títol acadèmic exigit per a cada figura. Cas d'haver realitzat els seus estudis fora de l'Estat espanyol la titulació acadèmica haurà d'estar homologada pel Ministeri d'Educació i Ciència. En cas de candidats amb títols de la Unió Europea presentaren bé l'homologació o bé la credencial de reconeixement dirigit a l'exercici de la professió de Professor d'Universitat.
  
c) No patir malaltia o discapacitació física o psíquica que li impedisca l'acompliment de les corresponents funcions.
  
d) No haver sigut separat del servici ni inhabilitat per a l'exercici de funcions públiques o exercisquen càrrecs o funcions declarats incompatibles amb la docència. Així mateix, l'exercisc de les places convocades quedarà sotmés a la Llei 53/1984, de 26 de desembre, i de les normes de desenrotllament, en matèria d'incompatibilitats. Els aspirants la nacionalitat dels quals no siga l'espanyola deuran no estar sotmesos a sanció disciplinària o condemna penal que impedisca, en el seu Estat, l'accés a la Funció Pública.
  
e) Els aspirants que no siguen de nacionalitat espanyola hauran de posseir un coneixement del castellà adequat per al desenrotllament de les seues funcions.
  
f) Els aspirants que sol·liciten plaça en què s'establisca l'ensenyança en llengua valenciana, serà necessari el coneixement de la mateixa al nivell «mitjà».
  
2.3. Requisits de caràcter específic de cada figura:
  
a) Per a places d'Ajudant:
  
Haver superat en la seua totalitat les matèries d'estudi que s'exigisquen per a l'obtenció del grau de doctor, per el que ha d'estar en possessió del certificat-diploma acreditatiu dels estudis avançats realitzats expedit per la Universitat corresponent, d'acord amb l'art. 6.2. del Reial Decret 778/1998, de 30 d'abril, pel qual es regula el tercer cicle d'estudis universitaris, l'obtenció i expedició del títol de doctor i altres estudis de postgrau (BOE d'1 de maig).
  
b) Per a places de Professor Associat:
  
Ser especialista de reconeguda competència i acreditar estar exercint, fora de l'àmbit universitari, una activitat remunerada laboral, professional o en l'administració pública, per a la que capacite el títol acadèmic que l'interessat posseïsca, durant un període mínim de tres anys dins dels cinc anteriors a la seua contractació.
  
3. Sol·licituds
  
Els que desitgen prendre part en els concursos presentaran, per cada plaça sol·licitada, la corresponent instància, bé en el Registre General de la Universitat o bé per qualsevol de les formes previstes en l'art. 38 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, modificada per la Llei 4/1999, en el termini de 10 dies hàbils a partir del dia següent al de publicació d'esta convocatòria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana. Esta instància, que s'ajustarà al model ANNEX II d'esta convocatòria, anirà acompanyada de la documentació que a continuació es detalla:
  
3.1. Per cada plaça sol·licitada:
  
D'acord amb l'art. 34.1.1 de la Llei 12/1997, de 23 de desembre de Taxes de la Generalitat Valenciana (DOGV del 29), resguard que justifique el pagament de 21.16 euros, en concepte d'admissió a proves, que s'ingressaran, en efectiu o per mitjà de transferència bancària, en la Caixa d'Estalvis del Mediterrani (CAM-2090), en el compte número 00540003/71 de l'oficina 3191, DC 11, referenciant junt amb el nom i cognoms, el número de D.NI, el número de Comissió de Selecció i el número de la plaça.
  
3.2. Per cada comissió de selecció:
  
3.2.1. Per a totes les categories:
  
a) Un currículum, segons model de l'Annex III.
  
b) Fotocòpia del DNI o, en cas d'estrangers, del document que acredite la seua identitat i data de naixement.
  
c) Fotocòpia del títol acadèmic.
  
d) Fotocòpia del certificat acadèmic, en la que consten les qualificacions obtingudes en la seua carrera universitària (si no es presentara no podrà ser valorada en l'apartat corresponent del barem).
  
e) Cas de tractar-se d'una plaça en què s'establisca l'ensenyança en llengua valenciana, s'aportara fotocòpia del certificat corresponent al nivell «mitjà», expedit per la Junta Cualificadora, o documentació de l'homologació del mateix expedida pel Servici de Normalització Lingüística d'alguna de les Universitats de l'àmbit lingüístic català.
  
3.2.2.Per a les figures a continuació indicades, a més:
  
a) Places d'Ajudant:
  
Fotocòpia del certificat-diploma acreditatiu dels estudis avançats realitzats, expedit per la Universitat corresponent, d'acord amb l'art. 6.2. del Reial Decret 778/1998, de 30 d'abril.
  
b) Places de Professor Associat:
  
Fotocòpia d'acreditació, datada en el termini de presentació d'instàncies d'esta convocatòria, en la que conste l'activitat remunerada laboral, professional o en l'administració pública actual i que abrace un període mínim de tres anys dins dels cinc anys immediatament anteriors a través d'un dels documents següents:
  
b.1) Fotocòpia de l'informe de vida laboral expedit per la Tresoreria General de la Seguretat Social o document que abrace els mateixos extrems continguts en este informe de vida laboral expedit per la Mutualitat de Previsió Social del col·legi professional corresponent, d'acord amb la disposició addicional quinzena de la Llei 30/1995, de 8 de novembre, d'ordenació i supervisió de les assegurances Privats.
  
b.2) Cas de ser empleats públics (funcionaris o contractats), fotocòpia del certificat de servicis prestats.
  
b.3) Qualsevol documentació admissible en dret, que prove fefaentment que s'ha realitzat la citada activitat amb caràcter retribuït.
  
4. Protecció de dades personals
  
Les dades de caràcter personal aportats pels aspirants quedaran inclosos en el fitxer automatitzat de Personal d'esta Universitat, comprometent-se a no fer un ús distint dels mateixos que els arreplegats en la Resolució de la Universitat d'Alacant, de 17 de Desembre del 2002, per la qual es regula els fitxers automatitzats de dades de caràcter personal (D.OGV de 15 de gener del 2003).
  
La Universitat d'Alacant informa així mateix, sobre la possibilitat d'exercir els drets d'accés, rectificació, cancel·lació i, si és procedent, d'oposició, que preveu l'article 5 de la Llei Orgànica 15/1999, de 13 de desembre, de Protecció de Dades; que han de ser exercits, per escrit, davant del Gerent d'esta Universitat.
  
5. Relació d'admesos i exclosos
  
5.1. En els 10 dies naturals següents a la finalització del termini de presentació d'instàncies, es publicarà la relació provisional d'admesos i exclosos en el tauler d'anuncis de l'edifici de Rectorat i Servicis Generals d'esta Universitat. A partir del dia següent de la seua publicació els interessats tindran un termini de 5 dies hàbils per a la presentació de reclamacions.
  
5.2. Una vegada resoltes es publicarà la relació definitiva d'admesos i exclosos, en el mateix tauler.
  
5.3. D'acord amb el que preveu l'art. 59.5.b) de la Llei 30/1992, de 26 novembre, modificada per la Llei 4/1999, estes publicacions substituiran la notificació personal als interessats i produiran els mateixos efectes.
  
5.4. Aquells que resulten exclosos en la relació definitiva podran sol·licitar el reintegrament de les taxes per mitjà d'instància dirigida al Vicerector de Planificació i Assumptes Econòmics de la Universitat d'Alacant, en la que es faran constar les dades de tipus bancari on es farà efectiva la transferència.
  
6. Comissions desselecció
  
6.1. Els concursos seran jutjats per les corresponents Comissions de Selecció, que, conforme a l'acord aprovat en Consell de Govern estaran integrades per cinc membres de ple dret, més un representant per cada sindicat de què ostenten la condició de ser representatius que tindrà veu però no vot.
  
6.2. Els cinc membres de ple dret seran:
  
\* El Degà/a de la Facultat o director/a de l'Escola, que actuarà de President. Per delegació, o en condició de President suplent, el Vicedegà. En tot cas, del Centre a què es trobe adscrita la plaça.
  
\* El Secretari/a del Centre a què es trobe adscrita la plaça, que actuarà com a secretari de la Comissió. Suplent: un Vicedegà.
  
\* El director del Departament a què pertanga la plaça. Suplent: El Secretari del Departament o el Subdirector.
  
\* Dos membres proposats pel Departament entre Catedràtics o Titulars pertanyents a l'àrea de coneixement i, si no n'hi ha, a àrees afins segons establix el Reial Decret 774/2002, de 26 de juliol, pel qual es regula el sistema d'habilitació nacional per a l'accés a Cossos de Funcionaris Docents Universitaris i el règim dels concursos d'accés respectius (B.OE de 7 d'agost).
  
6.3. La composició concreta de cada Comissió de Selecció es farà pública pel President corresponent en el tauler d'anuncis del Centre a què pertany la plaça, amb anterioritat a l'inici de les seues actuacions.
  
7. Barems
  
7.1. Els concursos seran jutjats d'acord amb els barems generals aprovats en Consell de Govern. Vore ANNEX IV i V.
  
7.2. La Comissió de Selecció, quan així ho estime, podrà sol·licitar la presentació dels originals corresponents de tots els mèrits que hagen sigut al·legats en el currículum pels aspirants. Si és procedent, la dita Comissió podrà acordar la realització d'una entrevista o prova als aspirants a la plaça.
  
8. Resolució del concurs
  
8.1. En els barems generals que fa referència la base 7.1. s'establix la puntuació mínima per a l'adjudicació d'una plaça.
  
8.2. La Comissió de Selecció a partir de la valoració dels concursants elaborarà l'acta de valoració inicial de la plaça corresponent, que contindrà la proposta de provisió a favor del mateix nombre de candidats que places a cobrir.
  
Amb la resta d'aspirants que superen el dit mínim, per orde de puntuació de major a menor, es constituirà una borsa de treball per al curs acadèmic que es convoque la plaça.
  
Esta acta de valoració inicial de la Comissió de Selecció, es farà pública en el tauler d'anuncis del Centre corresponent i inclourà la relació d'aspirants admesos amb les qualificacions obtingudes en tots els apartats del barem i la puntuació final. Contra estes cap presentar reclamació davant de la pròpia Comissió en el registre del Centre en el termini de 5 dies hàbils a comptar des del següent a la seua publicació.
  
8.3. Resoltes les reclamacions, en un termini màxim de cinc dies a comptar des del següent a la data final de presentació de les mateixes, o transcorregut el termini sense que s'hagen produït, la Comissió elevarà proposta de resolució definitiva al Vicerector d'Ordenació Acadèmica i Professorat, que resoldrà l'adjudicació definitiva que es farà publica en el tauler d'anuncis del Rectorat i Servicis Generals, previ assentament en el Registre General de la Universitat.
  
8.4. Estes publicacions substituiran la notificació personal als interessats i produirà els mateixos efectes, d'acord amb el que preveu l'art. 59.5.b) de la Llei 30/1992, de 26 novembre, modificada per la Llei 4/1999.
  
8.5. El termini per a la publicació de l'acta de valoració inicial serà d'un mes a comptar des de l'endemà a la publicació de la relació definitiva d'admesos i exclosos, podent este ampliar-se, d'acord amb l'art. 49.1 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, modificada per la Llei 4/1999, fins a 15 dies hàbils més, sempre que la petició del President de la Comissió de Selecció corresponent dirigida al Vicerector d'Ordenació Acadèmica i Professorat, es formule d'acord amb el que establix l'apartat 3r de la dita disposició.
  
Transcorregut el termini sense que s'haja realitzat la publicació, el Vicerector d'Ordenació Acadèmica i Professorat declararà conclús el procediment.
  
9. Recurs d'alçada
  
Contra l'adjudicació definitiva, es podrà interposar recurs d'alçada davant de la Comissió d'Ordenació Acadèmica i Professorat en el termini d'un mes, conforme als articles 114 i 115 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, modificada per la Llei 4/1999; el dit termini es computarà a partir de la publicació de la mateixa en el tauler d'anuncis de Rectorat i Servicis Generals d'esta Universitat.
  
10. Firma del contracte
  
10.1. Els contractes laborals del personal docent i investigador es formalitzaran per escrit d'acord amb el model que a l'efecte ha aprovat el Consell de Govern d'esta Universitat.
  
10.2. Les retribucions s'establiran d'acord amb el que regula el Decret 174/2002, de 15 d'octubre, del Govern Valencià.
  
10.3. La duració dels contractes vindrà especificada en el citat Annex I de la convocatòria. En el cas de les places en què s'indique duració condicionada, s'entendrà que són places la finalització de contracte del qual es produirà bé a 30 de setembre del 2003, o bé en la data en què acabe la causa que va donar lloc a la creació de la plaça convocada i que es detalla, si esta es produïx en data anterior.
  
10.4. En el termini de 15 dies hàbils des de la publicació de l'adjudicació definitiva, el candidat proposat, haurà d'acreditar amb documents originals que complix els requisits relacionats en la base 2, i haurà de formalitzar el contracte i/o alta en el règim de la Seguretat Social corresponent.
  
10.5. Cas de no formalitzar el contracte en el termini establit en esta base, per causa imputable a l'interessat, el candidat proposat decaurà en el seu dret, llevat que el dit termini haja sigut ampliat, a petició motivada de l'interessat formulada amb anterioritat a l'expiració del mateix, pel Vicerectorat d'Ordenació Acadèmica i Professorat, i oïda el director del Departament a què està adscrita la plaça.
  
10.6. La documentació a aportar en la Unitat de Gestió de Personal Docent i Investigador per a la firma del contracte, prèvia cita a concertar, ben personalment o bé en el Tfno: 965903400 Ext. 2774, serà la següent:
  
Amb caràcter general:
  
a) 3 fotocòpies del DNI
  
b) 2 fotografia tamany carnet
  
c) Original o fotocòpia compulsada del títol acadèmic exigit en la convocatòria.
  
d) Fotocòpia de la cartilla de la Seguretat Social o del règim mèdic a què pertanga.
  
e) Certificat original expedit pel Servici de Prevenció d'esta Universitat (Horari de 12 a 14 hores. Ext.: 3215). Els que acrediten la seua condició de Funcionari de carrera, estaran exempts d'este certificat.
  
f) Declaració jurada original de no haver sigut separat de l'administració de l'Estat, institucional o local ni de les Administracions de les Comunitats Autònomes, en virtut d'expedient disciplinari i no trobar-se inhabilitat per a l'exercici de la funció pública. Els que acrediten la seua condició de Funcionari de carrera, estaran exempts d'esta declaració.
  
g) Cas de tractar-se d'una plaça en què s'establisca l'ensenyança en llengua valenciana, s'aportarà CERTIFICAT corresponent al nivell «mitjà», expedit per la Junta Cualificadora, o documentació de l'homologació del mateix expedida pel Servici de Normalització Lingüística d'alguna de les Universitats de l'àmbit lingüístic català.
  
En particular:
  
a) Per a la figura d'Ajudant.
  
Certificat-diploma acreditatiu dels estudis avançats realitzats, expedit per la Universitat corresponent, d'acord amb l'art. 6.2. del Reial Decret 778/1998, de 30 d'abril.
  
Cas d'haver prestat servicis en alguna Universitat pública, full de servicis prestats.
  
b) Per a la figura de Professor Associat:
  
Acreditació, datada en el moment de la firma, en la que conste l'activitat remunerada laboral, professional o en l'administració pública actual i que abrace un període mínim de tres anys dins dels cinc anys immediatament anteriors a través d'un dels documents següents:
  
b.1) informe de vida laboral expedit per la Tresoreria General de la Seguretat Social o document que abrace els mateixos extrems continguts en este informe de vida laboral expedit per la Mutualitat de Previsió Social del col·legi professional corresponent, d'acord amb la disposició addicional quinzena de la Llei 30/1995, de 8 de novembre, d'ordenació i supervisió de les assegurances Privats.
  
b.2) Cas de ser empleats públics (funcionaris o contractats), certificat de servicis prestats.
  
b.3) Qualsevol documentació admissible en dret, que prove fefaentment que s'ha realitzat la citada activitat amb caràcter retribuït.
  
11. Informació.
  
La informació referent a esta convocatòria i el seu procés serà facilitada en la Unitat d'Accés PDI (antic Concursos Docents) del Servici de Selecció i Formació, de 9 a 14 hores (Tel.: 965903400, Ext. 3040) de Dilluns a Divendres. També podrà consultar-se en la pàgina Web de la Universitat d'Alacant, la adreça de la qual és http://www.ua.és/és/normativa/
  
Alacant, 21 de febrer de 2003.- El vicerector d'Ordenació Acadèmica i Professorat: Miguel Louis Cereceda.
  
ANNEX I
  
Comissió de contractació número: 5
  
Plaça: DC02656
  
Categoria: Professor Associat (LOU)
  
Àrea de coneixement: Ciència Política i de l'administració
  
Departament: Estudis Jurídics de L'Estat
  
Activitat: Docència en la Diplomatura de Gestió i Administració Pública.
  
Dedicació: Parcial (3+3)
  
Duració: Des de firma de contracte fins el 30/9/2003.
  
Centre: Facultat de Dret
  
Comissió de contractació número: 8
  
Plaça: DC02622
  
Categoria: Professor Associat (LOU)
  
Àrea de coneixement: Filologia Alemanya
  
Departament: Filologies Integrades
  
Activitat: «Llengua danesa per a la traducció».
  
Dedicació: Parcial (6+6)
  
Duració: Des de firma de contracte fins el 30/9/2003, condicionada a la situació de la plaça núm. DC01699.
  
Centre: Facultat de Filosofia i Lletres
  
Comissió de contractació número: 75
  
Plaça: DC01082
  
Categoria: Professor Associat (LOU)
  
Àrea de coneixement: Dret del Treball i Seguretat Social
  
Departament: Dret del Treball i de la Seguretat Social
  
Activitat: Col·laborar en les tasques docents que li asigne el departament.
  
Dedicació: Parcial (3+3)
  
Duració: Des de firma de contracte fins el 30/9/2003.
  
Centre: E.U. De Relacions Laborals
  
Comissió de contractació número: 62
  
Plaça: DC02618
  
Categoria: Professor Associat (LOU)
  
Àrea de coneixement: Ecologia
  
Departament: Ecologia
  
Activitat: Docència en ecologia general i impacte ambiental de les activitats turístiques. Horari de matí i vesprada.
  
Dedicació: Parcial (3+3)
  
Duració: Des de firma de contracte fins el 30/9/2003.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 4450, del 28-02-2003 (2003/2215)

RESOLUCIÓN de 21 de febrero de 2003, de la Universidad de Alicante, por la que se convocan a concurso plazas de personal docente e investigador en régimen de contratación laboral para el curso 2002/2003.
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   4450

Fecha DOGV
:   28-02-2003

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2003/2215

CVE


Fecha del documento
:   21-02-2003

Organismo emisor
:   Universidad de Alicante

Tipo de documento
:   Resolución

Corrección de errores

 Descriptores 

:   * [concurso administrativo](javascript:void(0))
    * [personal docente](javascript:void(0))
    * [universidad](javascript:void(0))

RESOLUCIÓN de 21 de febrero de 2003, de la Universidad de Alicante, por la que se convocan a concurso plazas de personal docente e investigador en régimen de contratación laboral para el curso 2002/2003. [2003/2215]
  
En cumplimiento de lo dispuesto en el Decreto 174/2002, de 15 de octubre (publicado en el DOGV de 22), del Gobierno Valenciano, sobre Régimen y Retribuciones del Personal Docente e Investigador Contratado Laboral de las Universidades Públicas Valencianas y sobre Retribuciones Adicionales del Profesorado Universitario, este Rectorado ha resuelto convocar a concurso las plazas de personal docente e investigador en régimen de contratación laboral que se relacionan en el ANEXO I de la presente resolución, de acuerdo con las siguientes bases:
  
1. Normas generales
  
Dichos concursos se regirán por lo dispuesto en el capítulo I del título IX de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades (BOE de 24), por el Decreto 174/2002, de 15 de octubre (publicado en el DOGV de 22), del Gobierno Valenciano, sobre Régimen y Retribuciones del Personal Docente e Investigador Contratado Laboral de las Universidades Públicas Valencianas y sobre Retribuciones Adicionales del Profesorado Universitario, por los acuerdos del Consejo de Gobierno aplicables, y demás normativa de general aplicación.
  
2. Requisitos
  
2.1. El cumplimiento de los requisitos para concursar a cada una de las figuras del personal docente contratado laboral, relacionados en los apartados 2.2 y 2.3 siguientes, deberá estar referido siempre a la fecha de expiración del plazo fijado para solicitar la participación en el concurso y mantenerse hasta la fecha de formalización del contrato.
  
2.2. Requisitos de carácter general:
  
a) Tener cumplidos los dieciocho años y no haber cumplido la edad de jubilación.
  
b) Estar en posesión o en condiciones de obtener el título académico exigido para cada figura. Caso de haber realizado sus estudios fuera del Estado español la titulación académica deberá estar homologada por el Ministerio de Educación y Ciencia. En caso de candidatos con títulos de la Unión Europea presentaran bien la homologación o bien la credencial de reconocimiento dirigido al ejercicio de la profesión de Profesor de Universidad.
  
c) No padecer enfermedad o discapacitación física o psíquica que le impida el desempeño de las correspondientes funciones.
  
d) No haber sido separado del servicio ni inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas o ejerzan cargos o funciones declarados incompatibles con la docencia. Asimismo, el desempeño de las plazas convocadas quedará sometido a la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, y de las normas de desarrollo, en materia de incompatibilidades. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española deberán no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la Función Pública.
  
e) Los aspirantes que no sean de nacionalidad española deberán poseer un conocimiento del castellano adecuado para el desarrollo de sus funciones.
  
f) Los aspirantes que soliciten plaza en la que se establezca la enseñanza en lengua valenciana, será necesario el conocimiento de la misma al nivel «mitjà».
  
2.3. Requisitos de carácter específico de cada figura:
  
a) Para plazas de Ayudante:
  
Haber superado en su totalidad las materias de estudio que se exijan para la obtención del grado de doctor, por lo que debe estar en posesión del certificado-diploma acreditativo de los estudios avanzados realizados expedido por la Universidad correspondiente, de acuerdo con el art. 6.2. del Real Decreto 778/1998, de 30 de abril, por el que se regula el tercer ciclo de estudios universitarios, la obtención y expedición del título de doctor y otros estudios de postgrado (BOE de 1 de mayo).
  
b) Para plazas de Profesor Asociado:
  
Ser especialista de reconocida competencia y acreditar estar ejerciendo, fuera del ámbito universitario, una actividad remunerada laboral, profesional o en la administración pública, para la que capacite el título académico que el interesado posea, durante un periodo mínimo de tres años dentro de los cinco anteriores a su contratación.
  
3. Solicitudes.
  
Quienes deseen tomar parte en los concursos presentarán, por cada plaza solicitada, la correspondiente instancia, bien en el Registro General de la Universidad o bien por cualquiera de las formas previstas en el art. 38 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, modificada por la Ley 4/1999, en el plazo de 10 días hábiles a partir del día siguiente al de publicación de esta convocatoria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana. Esta instancia, que se ajustará al modelo Anexo II de esta convocatoria, irá acompañada de la documentación que a continuación se detalla:
  
3.1. Por cada plaza solicitada:
  
De acuerdo con el art. 34.1.1 de la Ley 12/1997, de 23 de diciembre de Tasas de la Generalitat Valenciana (DOGV del 29), resguardo que justifique el pago de 21.16 euros, en concepto de admisión a pruebas, que se ingresarán, en efectivo o mediante transferencia bancaria, en la Caja de Ahorros del Mediterráneo (CAM-2090), en la cuenta número 00540003/71 de la oficina 3191, DC 11, referenciando junto con el nombre y apellidos, el número de DNI, el número de Comisión de Selección y el número de la plaza.
  
3.2. Por cada comisión de selección:
  
3.2.1. Para todas las categorías:
  
a) Un curriculum, según modelo del Anexo III.
  
b) Fotocopia del DNI o, en caso de extranjeros, del documento que acredite su identidad y fecha de nacimiento.
  
c) Fotocopia del título académico.
  
d) Fotocopia de la certificación académica, en la que consten las calificaciones obtenidas en su carrera universitaria (si no se presentase no podrá ser valorada en el apartado correspondiente del baremo).
  
e) Caso de tratarse de una plaza en la que se establezca la enseñanza en lengua valenciana, se aportara fotocopia del certificado correspondiente al nivel «mitjà», expedido por la Junta Cualificadora, o documentación de la homologación del mismo expedida por el Servicio de Normalización Lingüística de alguna de las Universidades del ámbito lingüístico catalán.
  
3.2.2.Para las figuras a continuación indicadas, además:
  
a) Plazas de Ayudante:
  
Fotocopia del certificado-diploma acreditativo de los estudios avanzados realizados, expedido por la Universidad correspondiente, de acuerdo con el art. 6.2. del Real Decreto 778/1998, de 30 de abril.
  
b) Plazas de Profesor Asociado:
  
Fotocopia de acreditación, fechada en el plazo de presentación de instancias de esta convocatoria, en la que conste la actividad remunerada laboral, profesional o en la administración pública actual y que abarque un periodo mínimo de tres años dentro de los cinco años inmediatamente anteriores a través de uno de los documentos siguientes:
  
b.1) Fotocopia del informe de vida laboral expedido por la Tesorería General de la Seguridad Social o documento que abarque los mismos extremos contenidos en este informe de vida laboral expedido por la Mutualidad de Previsión Social del colegio profesional correspondiente, de acuerdo con la disposición adicional decimoquinta de la Ley 30/1995, de 8 de noviembre, de ordenación y supervisión de los Seguros Privados.
  
b.2) Caso de ser empleados públicos (funcionarios o contratados), fotocopia del certificado de servicios prestados.
  
b.3) Cualquier documentación admisible en derecho, que pruebe fehacientemente que se ha realizado la citada actividad con carácter retribuido.
  
4. Protección de datos personales
  
Los datos de carácter personal aportados por los aspirantes quedarán incluidos en el fichero automatizado de Personal de esta Universidad, comprometiéndose a no hacer un uso distinto de los mismos que los recogidos en la Resolución de la Universidad de Alicante, de 17 de diciembre de 2002, por la que se regula los ficheros automatizados de datos de carácter personal (DOGV de 15 de enero de 2003).
  
La Universidad de Alicante informa asimismo, sobre la posibilidad de ejercer los derechos de acceso, rectificación, cancelación y, en su caso, de oposición, que prevé el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos; que deben ser ejercidos, por escrito, ante el Gerente de esta Universidad.
  
5. Relación de admitidos y excluidos
  
5.1. En los 10 días naturales siguientes a la finalización del plazo de presentación de instancias, se publicará la relación provisional de admitidos y excluidos en el tablón de anuncios del edificio de Rectorado y Servicios Generales de esta Universidad. A partir del día siguiente de su publicación los interesados tendrán un plazo de 5 días hábiles para la presentación de reclamaciones.
  
5.2. Una vez resueltas se publicará la relación definitiva de admitidos y excluidos, en el mismo tablón.
  
5.3. De acuerdo con lo previsto en el art. 59.5.b) de la Ley 30/1992, de 26 noviembre, modificada por la Ley 4/1999, estas publicaciones sustituirán la notificación personal a los interesados y producirán los mismos efectos.
  
5.4. Aquellos que resulten excluidos en la relación definitiva podrán solicitar el reintegro de las tasas mediante instancia dirigida al Vicerrector de Planificación y Asuntos Económicos de la Universidad de Alicante, en la que se harán constar los datos de tipo bancario en donde se hará efectiva la transferencia.
  
6. Comisiones de selección
  
6.1. Los concursos serán juzgados por las correspondientes Comisiones de Selección, que, conforme al acuerdo aprobado en Consejo de Gobierno estarán integradas por cinco miembros de pleno derecho, más un representante por cada sindicato de los que ostenten la condición de ser representativos que tendrá voz pero no voto.
  
6.2. Los cinco miembros de pleno derecho serán:
  
\* El decano/a de la Facultad o director/a de la Escuela, que actuará de Presidente. Por delegación, o en condición de Presidente suplente, el Vicedecano. En todo caso, del Centro al que se encuentre adscrita la plaza.
  
\* El secretario/a del Centro al que se encuentre adscrita la plaza, que actuará como secretario de la Comisión. Suplente: un Vicedecano.
  
\* El director del Departamento al que pertenezca la plaza. Suplente: El Secretario del Departamento o el Subdirector.
  
\* Dos miembros propuestos por el Departamento entre Catedráticos o Titulares pertenecientes al área de conocimiento y, en su defecto, a áreas afines según establece el Real Decreto 774/2002, de 26 de julio, por el que se regula el sistema de habilitación nacional para el acceso a Cuerpos de Funcionarios Docentes Universitarios y el régimen de los concursos de acceso respectivos (BOE de 7 de agosto).
  
6.3. La composición concreta de cada Comisión de Selección se hará pública por el Presidente correspondiente en el tablón de anuncios del Centro al que pertenece la plaza, con anterioridad al inicio de sus actuaciones.
  
7. Baremos
  
7.1. Los concursos serán juzgados de acuerdo con los baremos generales aprobados en Consejo de Gobierno. Ver Anexo IV y V.
  
7.2. La Comisión de Selección, cuando así lo estime, podrá solicitar la presentación de los originales correspondientes de cuantos méritos hayan sido alegados en el currículum por los aspirantes. En su caso, dicha Comisión podrá acordar la realización de una entrevista o prueba a los aspirantes a la plaza.
  
8. Resolución del concurso
  
8.1. En los baremos generales a que hace referencia la base 7.1. se establece la puntuación mínima para la adjudicación de una plaza.
  
8.2. La Comisión de Selección a partir de la valoración de los concursantes elaborará el acta de valoración inicial de la plaza correspondiente, que contendrá la propuesta de provisión a favor del mismo número de candidatos que plazas a cubrir.
  
Con el resto de aspirantes que superen dicho mínimo, por orden de puntuación de mayor a menor, se constituirá una bolsa de trabajo para el curso académico en que se convoque la plaza.
  
Esta acta de valoración inicial de la Comisión de Selección, se hará pública en el tablón de anuncios del Centro correspondiente e incluirá la relación de aspirantes admitidos con las calificaciones obtenidas en todos los apartados del baremo y la puntuación final. Contra éstas cabe presentar reclamación ante la propia Comisión en el registro del Centro en el plazo de 5 días hábiles a contar desde el siguiente a su publicación.
  
8.3. Resueltas las reclamaciones, en un plazo máximo de cinco días a contar desde el siguiente a la fecha final de presentación de las mismas, o transcurrido el plazo sin que se hayan producido, la Comisión elevará propuesta de resolución definitiva al vicerrector de Ordenación Académica y Profesorado, que resolverá la adjudicación definitiva que se hará publica en el tablón de anuncios del Rectorado y Servicios Generales, previo asiento en el Registro General de la Universidad.
  
8.4. Estas publicaciones sustituirán la notificación personal a los interesados y producirá los mismos efectos, de acuerdo con lo previsto en el art. 59.5.b) de la Ley 30/1992, de 26 noviembre, modificada por la Ley 4/1999.
  
8.5. El plazo para la publicación del acta de valoración inicial será de un mes a contar desde el día siguiente a la publicación de la relación definitiva de admitidos y excluidos, pudiendo éste ampliarse, de acuerdo con el art. 49.1 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, modificada por la Ley 4/1999, hasta 15 días hábiles más, siempre que la petición del Presidente de la Comisión de Selección correspondiente dirigida al Vicerrector de Ordenación Académica y Profesorado, se formule de acuerdo con lo establecido en el apartado 3º de dicha disposición.
  
Transcurrido el plazo sin que se haya realizado la publicación, el Vicerrector de Ordenación Académica y Profesorado declarará concluso el procedimiento.
  
9. Recurso de alzada
  
Contra la adjudicación definitiva, se podrá interponer recurso de alzada ante la Comisión de Ordenación Académica y Profesorado en el plazo de un mes, conforme a los artículos 114 y 115 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, modificada por la Ley 4/1999; dicho plazo se computará a partir de la publicación de la misma en el tablón de anuncios de Rectorado y Servicios Generales de esta Universidad.
  
10. Firma del contrato
  
10.1. Los contratos laborales del personal docente e investigador se formalizarán por escrito de acuerdo con el modelo que al efecto ha aprobado el Consejo de Gobierno de esta Universidad.
  
10.2. Las retribuciones se establecerán de acuerdo con lo regulado en el Decreto 174/2002, de 15 de octubre, del Gobierno Valenciano.
  
10.3. La duración de los contratos vendrá especificada en el citado Anexo I de la convocatoria. En el caso de las plazas en las que se indique duración «condicionada», se entenderá que son plazas cuya finalización de contrato se producirá bien a 30 de septiembre de 2003, o bien en la fecha en la que termine la causa que dio lugar a la creación de la plaza convocada y que se detalla, si ésta se produce en fecha anterior.
  
10.4. En el plazo de 15 días hábiles desde la publicación de la adjudicación definitiva, el candidato propuesto, deberá acreditar con documentos originales que cumple los requisitos relacionados en la base 2, y deberá formalizar el contrato y/o alta en el régimen de la Seguridad Social correspondiente.
  
10.5. Caso de no formalizar el contrato en el plazo establecido en esta base, por causa imputable al interesado, el candidato propuesto decaerá en su derecho, a no ser que dicho plazo haya sido ampliado, a petición motivada del interesado formulada con anterioridad a la expiración del mismo, por el Vicerrectorado de Ordenación Académica y Profesorado, y oído el director del Departamento al que está adscrita la plaza.
  
10.6. La documentación a aportar en la Unidad de Gestión de Personal Docente e Investigador para la firma del contrato, previa cita a concertar, bien personalmente o bien en el Tfno: 965903400 Ext. 2774, será la siguiente:
  
Con carácter general:
  
a) 3 fotocopias del DNI
  
b) 2 fotografía tamaño carnet
  
c) Original o fotocopia compulsada del título académico exigido en la convocatoria.
  
d) Fotocopia de la cartilla de la Seguridad Social o del régimen médico al que pertenezca.
  
e) Certificado original expedido por el Servicio de Prevención de esta Universidad (Horario de 12 a 14 horas. Ext.: 3215). Los que acrediten su condición de Funcionario de carrera, estarán exentos de este certificado.
  
f) Declaración jurada original de no haber sido separado de la administración del Estado, institucional o local ni de las Administraciones de las Comunidades Autónomas, en virtud de expediente disciplinario y no hallarse inhabilitado para el ejercicio de la función pública. Los que acrediten su condición de Funcionario de carrera, estarán exentos de esta declaración.
  
g) Caso de tratarse de una plaza en la que se establezca la enseñanza en lengua valenciana, se aportará certificado correspondiente al nivel «mitjà», expedido por la Junta Qualificadora, o documentación de la homologación del mismo expedida por el Servicio de Normalización Lingüística de alguna de las Universidades del ámbito lingüístico catalán.
  
En particular:
  
a) Para la figura de Ayudante.
  
Certificado-diploma acreditativo de los estudios avanzados realizados, expedido por la Universidad correspondiente, de acuerdo con el art. 6.2. del Real Decreto 778/1998, de 30 de abril.
  
Caso de haber prestado servicios en alguna Universidad pública, hoja de servicios prestados.
  
b) Para la figura de Profesor Asociado:
  
Acreditación, fechada en el momento de la firma, en la que conste la actividad remunerada laboral, profesional o en la administración pública actual y que abarque un periodo mínimo de tres años dentro de los cinco años inmediatamente anteriores a través de uno de los documentos siguientes:
  
b.1) Informe de vida laboral expedido por la Tesorería General de la Seguridad Social o documento que abarque los mismos extremos contenidos en este informe de vida laboral expedido por la Mutualidad de Previsión Social del colegio profesional correspondiente, de acuerdo con la disposición adicional decimoquinta de la Ley 30/1995, de 8 de noviembre, de ordenación y supervisión de los seguros privados.
  
b.2) Caso de ser empleados públicos (funcionarios o contratados), certificado de servicios prestados.
  
b.3) Cualquier documentación admisible en derecho, que pruebe fehacientemente que se ha realizado la citada actividad con carácter retribuido.
  
11. Información
  
La información referente a esta convocatoria y su proceso será facilitada en la Unidad de Acceso PDI (antiguo Concursos Docentes) del Servicio de Selección y Formación, de 9 a 14 horas (Tel.: 965903400, Ext. 3040) de Lunes a Viernes. También podrá consultarse en la página Web de la Universidad de Alicante, cuya dirección es http://www.ua.es/es/normativa/empleo/docencia.html.
  
Alicante, a 21 de febrero de 2003.- El vicerrector de Ordenación Académica y Profesorado: Miguel Louis Cereceda.
  
ANEXO I
  
Comisión de contratación número: 5
  
Plaza: DC02656
  
Categoría: Profesor Asociado (LOU)
  
Área de conocimiento: Ciencia Política y de la administración
  
Departamento: Estudios Jurídicos del Estado
  
Actividad: Docencia en la Diplomatura de Gestión y Administración Pública.
  
Dedicación: Parcial (3+3)
  
Duración: Desde firma de contrato hasta el 30/9/2003.
  
Centro: Facultad de Derecho
  
Comisión de contratación número: 8
  
Plaza: DC02622
  
Categoría: Profesor Asociado (LOU)
  
Área de conocimiento: Filologia Alemana
  
Departamento: Filologías Integradas
  
Actividad: «Lengua danesa para la traducción».
  
Dedicación: Parcial (6+6)
  
Duración: Desde firma de contrato hasta el 30/9/2003, CONDICIONADA a la situación de la plaza núm. DC01699.
  
Centro: Facultad de Filosofía y Letras
  
Comisión de contratación número: 75
  
Plaza: DC01082
  
Categoría: Profesor Asociado (LOU)
  
Área de conocimiento: Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
  
Departamento: Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
  
Actividad: Colaborar en las tareas docentes que le asigne el departamento.
  
Dedicación: Parcial (3+3)
  
Duración: Desde firma de contrato hasta el 30/9/2003.
  
Centro: E.U. de Relaciones Laborales
  
Comisión de contratación número: 62
  
Plaza: DC02618
  
Categoría: Profesor Asociado (LOU)
  
Área de conocimiento: Ecología
  
Departamento: Ecología
  
Actividad: Docencia en ecología general e impacto ambiental de las actividades turísticas. Horario de mañana y tarde.
  
Dedicación: Parcial (3+3)
  
Duración: Desde firma de contrato hasta el 30/9/2003.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML