Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




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Sumari del DOGV 10048, del 17-02-2025 (2025/1047)

RESOLUCIÓ de 29 de gener de 2025, del Vicerectorat d’Ordenació Acadèmica i Professorat, per la qual es convoca un concurs d’accés a places dels cossos docents universitaris.
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### Dades del document

Número de DOGV
:   10048

Data del DOGV
:   17-02-2025

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2025/1047

CVE
:   DOGV-V-2025-1047

Data del document
:   29-01-2025

Organisme emissor
:   Universitat Jaume I de Castelló

Tipus de document
:   Resolució

Vista la Resolució de 21 de maig de 2024, del Rectorat de la Universitat Jaume I de Castelló, per la qual es fa pública l’oferta d’ocupació pública del personal docent i investigador de la Universitat Jaume I per a l’any 2024, publicada en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*  el 24 de maig del 2024.

Vist el que disposa l’article 71 de la Llei orgànica 2/2023, de 22 de març, del sistema universitari (LOSU); el Reial decret 678/2023, de 18 de juliol, pel qual es regula l’acreditació estatal per a l’accés als cossos docents universitaris; el Decret 95/2021, de 9 de juliol, del Consell, d’aprovació dels Estatuts de la Universitat Jaume I de Castelló (EUJI), i el Reglament de Selecció del Personal Docent i Investigador de la Universitat Jaume I (RSPDIUJI).

D’acord amb les competències que li atribueix la LOSU, i les previstes a l’article 71 dels Estatuts de la Universitat Jaume I,

RESOLC

*Primer*

Convocar concurs públic per a l’accés a les places de professor o professora titular d’universitat, que es relacionen a l’annex II d’aquesta resolució, dotades en l’estat de despeses del pressupost de la Universitat Jaume I.

*Segon*

Aprovar les bases que regulen aquesta convocatòria i que figuren en l’annex I.

*Tercer*

Publicar les bases de la convocatòria en el Tauler d’Anuncis Oficial de la Universitat Jaume I (TAO-UJI), en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*  (DOGV) i en el *Boletín Oficial del Estado*  (BOE).

La publicació del BOE s’ha de prendre com a referència a efectes del còmput de terminis per a la presentació de sol·licituds de participació. La resta d’actes administratius derivats d’aquesta convocatòria es publicaran únicament en el TAO-UJI.

*Quart*

Informar que contra aquesta resolució, que posa fi a la via administrativa, i de conformitat amb el que disposen els articles 123 i 124 de la Llei 39/2015, d’1 d’octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, es pot interposar amb caràcter potestatiu recurs de reposició davant el mateix òrgan que va dictar l’acte contra el qual es recorre en el termini d’un mes a partir de l’endemà de la publicació, o bé directament interposar recurs contenciós administratiu davant el jutjat contenciós administratiu de Castelló de la Plana, dins del termini de dos mesos a partir des que s’haja d’entendre esgotada la via administrativa. Tot això sense perjudici de qualsevol altre recurs o acció que es considere procedent.

Castelló de la Plana, 29 de gener de 2025

(p. d. de la rectora DOGV 9349, 27.05.2022)

Joaquín Beltrán Arandes

Vicerector d'Ordenació Acadèmica i Professorat

ANNEX I

*Bases de la convocatòria*

*Primera. Normes generals*

Aquest concurs es regula pel que disposa la LOSU; el Reial decret 678/2023, de 18 de juliol, pel qual es regula l’acreditació estatal per a l’accés als cossos docents universitaris i el règim dels concursos d’accés a places d’aquests cossos; el Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d’octubre, pel qual s’aprova el text refós de la Llei de l’Estatut bàsic de l’empleat públic i altra legislació que hi siga aplicable; la Llei 39/2015, d’1 d’octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques (LPAC); el Decret 95/2021, de 9 de juliol, del Consell, d’aprovació dels Estatuts de la Universitat Jaume I de Castelló (EUJI); el Reglament de selecció del personal docent i investigador de la Universitat Jaume I (RSPDIUJI), i el que es disposa en aquestes bases i altres normes de caràcter general que resulten d’aplicació.

*Segona. Requisits*

2.1. Requisits de caràcter general

Les persones sol·licitants han de reunir els requisits generals següents:

a) Tenir la nacionalitat espanyola o ser nacional d’un estat membre de la Unió Europea o nacional d’aquells estats en els quals, en virtut de tractats internacionals signats per la Unió Europea i ratificats per Espanya, siga aplicable la lliure circulació de treballadors i treballadores.

També poden participar en aquest concurs el o la cònjuge dels espanyols o espanyoles i de les persones nacionals d’altres estats membres de la Unió Europea, sempre que no estiguen separats de dret. Així mateix, amb les mateixes condicions, hi poden participar els i les descendents menors de vint-i-un anys o majors d’edat que siguen dependents. Així mateix, hi poden participar les persones aspirants de nacionalitat estrangera no comunitària quan, a l’estat de la seua nacionalitat, als espanyols i espanyoles se’ls reconega aptitud legal per ocupar en la docència universitària posicions anàlogues a les del funcionariat dels cossos docents universitaris espanyols, als efectes dels quals el Consell d’Universitats obtindrà informe dels ministeris d’Afers Exteriors i d’Administracions Públiques.

b) Tenir complerts els setze anys i no haver assolit l’edat de jubilació.

c) Tenir la capacitat funcional per a l’acompliment de les tasques.

d) No haver estat separat o separada, mitjançant expedient disciplinari, del servei de qualsevol de les administracions públiques, ni trobar-se inhabilitat o inhabilitada per a l’acompliment de les funcions públiques per sentència judicial ferma. En el cas de les persones aspirants que no posseeixen la nacionalitat espanyola, el compliment d’aquest requisit comportarà no estar sotmès a sanció disciplinària o condemna penal que impedisca en el seu estat l’accés a la funció pública.

2.2. Requisits específics

Poden presentar-se als concursos d’accés les persones que han estat acreditades per al cos docent de professorat titular d’universitat, d’acord amb el que s’estableix en l’article 69 de la LOSU i en el Reial decret 678/2023, de 18 de juliol.

A més, han de complir els requisits específics de llengua que apareixen, si escau, en l’annex II.

2.3. Els requisits establerts en aquesta base s’han de complir en el moment d’acabar el termini de presentació de sol·licituds i mantenir-se fins al moment de la presa de possessió com a funcionari o funcionària de carrera.

2.4. En cap cas no s’admetrà la participació en el concurs d’accés quan s’ostente la titularitat d’una plaça d’igual categoria de la convocada.

*Tercera. Presentació de sol·licituds*

3.1. El termini per presentar la sol·licitud de participació en aquest procés selectiu és de vint dies comptadors des de l’endemà de la publicació d’aquesta convocatòria al BOE.

Tots els terminis assenyalats en aquesta convocatòria s’entenen que són hàbils, excloent del còmput els dissabtes, diumenges i els declarats festius.

Les sol·licituds s’han de presentar per via electrònica. El tractament de la informació per mitjans electrònics ha de tenir en compte el que s’estableix en la Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre, de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals, i altres disposicions que siguen aplicables.

Per presentar la sol·licitud per via electrònica, cal tenir un certificat digital de signatura electrònica, el DNI electrònic o el sistema d’identificació Cl@ve.

Quan s’utilitze l’opció «Registrar compte amb nom d’usuari» s’ha d’adjuntar una còpia del DNI. La sol·licitud s’ha de formalitzar en línia a través del Registre electrònic de la Universitat Jaume I, mitjançant l’enllaç corresponent del tauler d’anuncis oficial (TAO-UJI): <https://www.uji.es/seu/info-adm/tao/>.

S’ha d’utilitzar obligatòriament el model de sol·licitud que apareix en l’annex III de la convocatòria i juntament amb aquesta, s’ha de lliurar la següent documentació en format PDF, obligatòriament, per mitjans electrònics:

a) Còpia del document nacional d’identitat vigent. Les persones que no tinguen la nacionalitat espanyola han de presentar un document acreditatiu de la nacionalitat, targeta d’identitat o passaport.

b) Certificacions en les quals s’acredite el compliment dels requisits específics que assenyala la base segona per participar en el concurs d’accés.

c) Justificació del pagament de les taxes o certificat acreditatiu de la seua bonificació o exempció.

d) El currículum acadèmic, docent, investigador i de gestió, específic per a la categoria de la plaça en format CVN.

e) Una justificació abreujada i significativa de les competències i els mèrits d’investigació, docència, lideratge i dels relacionats amb l’activitat professional.

f) La documentació acreditativa dels mèrits al·legats en el currículum.

Les sol·licituds i la documentació s’han de presentar obligatòriament per mitjans electrònics. El compliment dels requisits es refereix sempre a la data de finalització del termini per a sol·licitar participar en el concurs.

Les persones que opten a més d’una plaça han de presentar una sol·licitud independent per a cadascuna d’aquestes, acompanyada de la documentació complementària.

3.2. Drets d’examen i forma de pagament.

L’import de la taxa per drets d’examen és de 30 euros.

3.2.1. Bonificacions

Els membres de família nombrosa de categoria general o de família monoparental de categoria general gaudeixen d’una bonificació del 50 % de la quota íntegra, és a dir, l’import de la taxa ha de ser de 15 euros.

3.2.2. Exempcions

Gaudeixen d’exempció del pagament de la taxa:

a) Les persones que formen part d’una família nombrosa de categoria especial o d’una família monoparental de categoria especial.

b) Les víctimes d’actes de violència sobre la dona que acrediten aquesta condició mitjançant qualsevol dels mitjans de prova previstos en l’article 9 de la Llei 7/2012, de 23 de novembre, de la Generalitat, integral contra la violència sobre la dona en l’àmbit de la Comunitat Valenciana.

c) Les persones amb un grau de discapacitat igual o superior al 33 %.

d) Les persones que es troben en situació d’exclusió social, si aquesta és acreditada per l’òrgan competent en matèria de benestar social de l’ajuntament de residència.

3.2.3. Forma de pagament

El pagament de la taxa s’ha de fer mitjançant targeta de crèdit o dèbit a través de l’enllaç previst en la corresponent convocatòria publicada en el TAO-UJI. Si es té dret a una bonificació, s’hi ha de triar l’opció corresponent.

3.2.4. A la sol·licitud, s’ha d’adjuntar el certificat acreditatiu de la bonificació o exempció del pagament de la taxa.

L’abonament dels drets d’examen o, si escau, la justificació de la concurrència d’alguna de les causes d’exempció total o parcial d’aquest, s’ha de fer dins el termini de presentació de sol·licituds. En cap cas, el pagament de la taxa dels drets d’examen o la justificació de la concurrència d’alguna de les causes d’exempció total o parcial d’aquest no suposa la substitució del tràmit de presentació, en temps i forma, de la sol·licitud de participació en el procés selectiu.

3.3. És procedent la devolució de les taxes per drets d’examen únicament en els supòsits i a través dels procediments contemplats en l’article 1.2-6 de la Llei 20/2017, de 28 de desembre, de la Generalitat, de taxes.

*Quarta. Admissió de les persones aspirants*

4.1. Quan acabe el període de presentació de sol·licituds, si totes les sol·licituds presentades s’ajusten en tots els extrems a la convocatòria, el Vicerectorat d’Ordenació Acadèmica i Professorat de la Universitat Jaume I publicarà, en el termini màxim de vint dies, una resolució en la qual s’eleve a definitiva la llista de persones aspirants admeses.

En cas contrari, i en el mateix termini, el Vicerectorat d’Ordenació Acadèmica i Professorat publicarà, una resolució en què es declare aprovada la llista provisional de persones admeses i excloses. Contra aquesta llista provisional es podran presentar al·legacions en el termini de 10 dies, des de l’endemà al de la publicació de la resolució esmentada.

Després que acabe el termini d’al·legacions, el Vicerectorat d’Ordenació Acadèmica i Professorat, en el termini màxim de 15 dies, ha de publicar, en el TAO, una resolució en què s’aprove la llista definitiva de persones admeses i excloses, amb indicació de les causes d’exclusió.

Contra aquest acord es pot interposar un recurs de reposició davant el rector o rectora en el termini d’un mes

4.2. Aquestes resolucions es publicaran en el Tauler d’Anuncis de la Universitat ([TAO-UJI](https://www.uji.es/seu/info-adm/tao/?pCategoria=3&pAccion=Cerca)) dins de la convocatòria de què es tracte.

*Cinquena. Constitució de les comissions i desenvolupament del concurs*

5.1. La constitució de la comissió s’ha de dur a terme d’acord amb el Reial decret 678/2023, de 18 de juliol, pel qual es regula l’acreditació estatal per a l’accés als cossos docents universitaris i el règim dels concursos d’accés a places d’aquests cossos, i el Reglament de selecció del personal docent i investigador de la Universitat Jaume I (RSPDIUJI).

5.2. El desenvolupament del concurs i la proposta de provisió s’han d’efectuar d’acord amb els articles 9 al 15 del Reglament de selecció de personal docent i investigador de la Universitat Jaume I (RSPDIUJI) i el Reial decret 678/2023, de 18 de juliol.

5.3. La comissió de selecció s’ha de constituir i fer públics els criteris de valoració del procés selectiu abans que els seus membres tinguen accés a la documentació presentada per les persones candidates. Aquesta informació s’ha de publicar en el TAO-UJI.

5.4. Els criteris generals d’avaluació d’aplicació per a les comissions sóon els previstos en l’annex IV.

5.5. La comissió s’ha de constituir en el termini màxim de sis mesos comptadors des de l’endemà de la publicació de la relació definitiva de persones candidates admeses al concurs. El president o presidenta de la comissió, una vegada fetes les consultes oportunes amb la resta de membres, ha de notificar amb una antelació mínima de 10 dies, la convocatòria de l’acte de constitució, i ha d’indicar-ne el lloc o el correu electrònic, la data i l’hora.

5.6. El president o la presidenta de la comissió ha de convocar les persones candidates admeses, amb una antelació mínima de 10 dies, per a la realització de l’acte de presentació, amb indicació de la data, l’hora i el lloc. En tot cas, l’acte de presentació de candidatures ha de tenir lloc en el termini màxim de 3 dies des de la data de l’acte de constitució de la comissió. La convocatòria de l’acte de presentació s’ha de publicar en el Tauler d’Anuncis Oficial de la Universitat Jaume I. L’acte de presentació és públic.

5.7. En l’acte de presentació, la comissió ha de sortejar l’ordre d’intervenció dels concursants, si escau, i tot seguit els ha de comunicar el dia, l’hora i el lloc de realització de la primera fase del procés selectiu, el qual pot celebrar-se immediatament després de l’acte de presentació i, com a màxim, 10 dies després d’aquest acte. En els concursos de professorat titular d’universitat i de catedràtic o catedràtica d’universitat, els concursants han de lliurar el projecte docent i el projecte investigador, pels mitjans electrònics que habilite l’UJI, com a mínim, 5 dies abans de l’acte de presentació.

La presentació s’ha de fer per registre electrònic de l’UJI, i s’ha de fer constar la plaça a què s’opta i el codi que apareix a la convocatòria.

*Sisena. Proposta de provisió de la plaça i nomenaments*

6.1. La proposta motivada de provisió, formalitzada en el model d’acta que ha de remetre el Vicerectorat d’Ordenació Acadèmica i Professorat, ha d’indicar els possibles mitjans d’impugnació que poden usar les persones interessades, i s’ha de publicar en el TAO-UJI.

6.2. La proposta de provisió s’ha de publicar en el termini màxim de 5 dies des de l’endemà al de la finalització de la celebració de les proves i estar exposada, almenys, fins a l’acabament del termini per a interposar-hi un recurs.

6.3. El president o la presidenta de la comissió, una vegada efectuada i publicada la proposta, l’ha de trametre al Servei de Recursos Humans, juntament amb un exemplar de totes les actes i informes. Així mateix, el president o la presidenta ha de trametre una certificació del secretari o la secretària de la comissió relativa a la data de publicació.

Quan acabe el termini d’exposició, el secretari o la secretària del departament ha de trametre al Servei de Recursos Humans la certificació del període sencer d’exposició pública.

6.4. El concurs pot concloure amb la proposta de la comissió de no provisió de places, d’acord amb el que disposa aquest Reglament, la convocatòria o la resta de normativa d’aplicació.

*Setena. Presentació de documents*

La candidata o candidat proposat ha de presentar en el termini màxim de vint dies des de l’endemà al de la publicació de la proposta de provisió, pel Registre General de la Universitat o per qualsevol dels altres procediments assenyalats en l’article 16 de la Llei 39/2015, d’1 d’octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques:

a) Còpia del document nacional d’identitat (DNI) o, si no es té la nacionalitat espanyola, del document oficial equivalent que acredite la seua nacionalitat en vigor.

b) Certificat de posseir la capacitat funcional per a l’acompliment de les tasques, expedit per la Unitat de Prevenció i Gestió Mediambiental de l’UJI.

c) Una declaració jurada de no haver estat separat o separada per resolució ferma d’expedient disciplinari, del servei de cap administració pública (de l’estat, autonòmica, local o institucional), ni estar inhabilitat o inhabilitada per sentència ferma per a l’exercici de les funcions públiques.

d) Les persones nacionals de la resta d’estats membres de la Unió Europea o d’algun estat en què, en virtut dels tractats internacionals signats per la Unió Europea i ratificats per Espanya, s’aplique la lliure circulació de treballadors i treballadores, han d’acreditar mitjançant declaració jurada o promesa que no es troben sotmeses a sanció disciplinària o condemna penal que impedisca, al seu estat, l’accés a la funció pública, de conformitat amb el que estableix l’article 7.2 del Reial decret 543/2001, de 18 de maig.

e) La documentació acreditativa de reunir els requisits que estableix l’article 69 de la LOSU.

*Vuitena. Nomenament*

8.1. El rector o rectora ha de nomenar la persona proposada després que aquesta, en un termini màxim de 20 dies des de l’endemà al de la publicació de la proposta de provisió, acredite complir els requisits generals per a l’accés a la funció pública, d’acord amb la legislació aplicable. En cas que la persona proposada no hi presente dins el termini i la manera escaient la documentació requerida, el rector o rectora ha de declarar desert el concurs.

8.2. Els nomenaments han de ser publicats en el *Boletín Oficial del Estado*  i en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*, i comunicats als registres corresponents i a la Secretaria General del Consell d’Universitats. En el termini màxim de 20 dies, comptadors des de l’endemà de la publicació del nomenament en el *Boletín Oficial del Estado*, la persona nomenada ha de prendre possessió de la plaça.

8.3. La plaça obtinguda després del concurs d’accés s’ha d’exercir durant dos anys, almenys, abans de poder participar en un nou concurs per obtenir una plaça en una altra universitat.

*Novena. Reclamacions*

El procediment de reclamació es regula pel que s’estableix en l’article 15 del RSPDIUJI.

*Desena. Protecció de dades personals*

10.1. En compliment del que es preveu en el Reglament general de protecció de dades UE 2016/679 i la Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre, de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals, s’informa que el responsable del tractament de les dades tractades que són objecte d’aquesta convocatòria és la Universitat Jaume I de Castelló.

10.2. La base legal per al tractament de les dades personals és la necessitat de gestionar el procediment de selecció de personal i provisió de llocs de treball d’aquesta convocatòria.

10.3. No estan previstes cessions o transferències internacionals de les dades personals tractades.

10.4. La Universitat Jaume I informa sobre la possibilitat d’exercir els drets d’accés, de rectificació, de cancel·lació i, si escau, d’oposició, que preveu l’article 5 de l’esmentada Llei 3/2018. Aquests drets s’han d’exercir, per escrit, davant la Secretaria General de la Universitat: <https://ujiapps.uji.es/reg/rest/publicacion/solicitud_generica>.

10.5. En cas de reclamació, l’autoritat competent és l’Agència Espanyola de Protecció de Dades.

10.6. Les dades es conservaran en virtut de la legislació aplicable a aquest tractament.

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| A. Dades personals / Datos personales | | | | | | | | | | | | | |  |
| Nom i cognoms / Nombre y apellidos | | DNI/NIE/DNI/NIE | | | | | Data i lloc de naixement /  Fecha y lugar de nacimiento | | | | | | |  |
| Adreça / Dirección | | | | | | CP/CP | | | Localitat /  Localidad | | | Província /  Provincia | |  |
| Correu electrònic / Correo electrónico | | | Telèfon / Teléfono | | | | | | | | | | |  |
| B. Dades de la plaça convocada / Datos de la plaza convocada | | | | | | | | | | | | | | |
| Núm. de la plaça /  N.º de la plaza | Categoria / Categoría | | | | | | | Dedicació /  Dedicación | | | Data conv. /  Fecha conv. | | | |
| Àrea de coneixement / Área de conocimiento | | | | Departament /  Departamento | | | | | | | | | Centre /  Centro | |
| C. Relació amb l’administració / Relación con la administración    – Només s’ha d’omplir si sou funcionariat de carrera / Rellenar en el caso de ser funcionariado de carrera | | | | | | | | | | | | | | |
| Organisme / Organismo | | | | | | | | | | NRP / NRP | | | | |
| Situació / Situación                   Actiu / Activo            Excedent / Excedente                Especial  Altres (indiqueu-la) /Otros (indicar) | | | | | | | | | | | | | | |
| D. Documentació que s’hi adjunta / Documentación que se adjunta | | | | | | | | | | | | | | |
| Justificant del pagament de les taxes (30 €) / Justificante del pago de las tasas (30 €)  ...........................................................................................................................................................................  ...........................................................................................................................................................................  ........................................................................................................................................................................... | | | | | | | | | | | | | | |
| E. Sol·licitud / Solicitud | | | | | | | | | | | | | | |
| SOL·LICITE:participar en el concurs convocat per la Universitat Jaume I per a proveir la plaça indicada i DECLARE que són certes les dades que hi consten i que reunisc les condicions exigides en la convocatòria. | | | | | SOLICITO: participar en el concurso convocado por la Universitat Jaume I para proveer la plaza indicada y DECLARO que son ciertos los datos que constan y que reúno las condiciones exigidas en la convocatoria. | | | | | | | | | |

  

(Signatura / Firma)

(Data / Fecha)

|  |  |
| --- | --- |
| M’han informat que el Servei de Recursos Humans de l’UJI durà a terme el tractament de les meues dades personals d’acord amb el Reglament general de protecció de dades (UE) 2016/679. | He sido informado de que el Servicio de Recursos Humanos de la UJI llevará a cabo el tratamiento de mis datos personales de acuerdo con el Reglamento general de protección de datos (UE) 2016/679. |
| Informació bàsica sobre protecció de dades | Información básica sobre protección de datos |
| Responsable del tractament: Universitat Jaume I.  Finalitat: gestió de les persones participants en procediments de provisió de llocs de treball i mobilitat de la Universitat Jaume I.  Legitimació: Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d’octubre, pel qual s’aprova el text refós de la Llei de l’Estatut bàsic de l’empleat públic.  Persones destinatàries: les dades poden ser comunicades a terceres parts per a finalitats vinculades al tractament.  Drets: podeu exercir els vostres drets d’accés, rectificació, supressió i portabilitat, i a la limitació o l’oposició al tractament davant la Secretaria General de la Universitat Jaume I mitjançant el Registre electrònic (<https://ujiapps.uji.es/reg/rest/publicacion/solicitud_generica>) o, presencialment, a l’Oficina d’Informació i Registre (InfoCampus), situada a l’Àgora Universitària, locals 14-15.  Informació addicional: podeu consultar la informació addicional i detallada sobre aquest tractament de dades en <https://www.uji.es/protecciodades/clausules/?t=U067>. | Responsable del tratamiento: Universitat Jaume I.  Finalidad: gestión de las personas participantes en procedimientos de provisión de puestos de trabajo y movilidad de la Universitat Jaume I.  Legitimación: Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto básico del empleado público.  Personas destinatarias: los datos podrán ser comunicados a terceras partes para finalidades vinculadas a su tratamiento.  Derechos: puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad, y a la limitación u oposición al tratamiento ante la Secretaría General de la Universitat Jaume I a través del Registro electrónico (<https://ujiapps.uji.es/reg/rest/publicacion/solicitud_generica>) o, presencialmente, en la Oficina de Información y Registro (InfoCampus), situada en el Ágora Universitaria, locales 14-15.  Información adicional: puede consultar la información adicional y detallada sobre este tratamiento de datos en <https://www.uji.es/protecciodades/clausules/?t=U067>. |

  

ANNEX IV

*Criteris generals d’avaluació d’aplicació per les comissions que han de resoldre*

*els concursos d’accés a places de funcionariat dels cossos docents universitaris*

Per a la valoració dels candidats i candidates en els concursos d’accés a places de funcionariat docent, les comissions han de fixar uns criteris específics adequats al perfil de les places que en tot cas han de ser conformes amb els criteris generals següents:

Professors i professores titulars d’universitat

|  |  |  |  |
| --- | --- | --- | --- |
| |  |  | | --- | --- | | *Criteris generals d’avaluació* |  | | *Percentatge* |
| Recerca, transferència i intercanvi de coneixement | 40 % |
| Mèrits docents | 40 % |
| Formació acadèmica | 5 % |
| Capacitat de direcció d’equips i projectes de recerca, la direcció de tesis doctorals, gestió universitària, responsabilitats exercides en organitzacions científiques i comitès científics i tècnics i altres activitats de lideratge i participació en la vida universitària | 5 % |
| Coneixement de la llengua pròpia de la Universitat | 5 % |
| Coneixement de llengües estrangeres i altres mèrits | 5 % |

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DOGV - Disposición
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Sumario DOGV 10048, del 17-02-2025 (2025/1047)

RESOLUCIÓN de 29 de enero de 2025, del Vicerrectorado de Ordenación Académica y Profesorado, por la que se convoca un concurso de acceso a plazas de los cuerpos docentes universitarios.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   10048

Fecha DOGV
:   17-02-2025

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2025/1047

CVE
:   DOGV-C-2025-1047

Fecha del documento
:   29-01-2025

Organismo emisor
:   Universitat Jaume I de Castelló

Tipo de documento
:   Resolución

Vista la Resolución de 21 de mayo de 2024, del Rectorado de la Universitat Jaume I de Castelló, por la cual se hace pública la oferta de empleo público del personal docente e investigador de la Universitat Jaume I para el año 2024, publicada en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*  el 24 de mayo del 2024.

Visto lo dispuesto en el artículo 71 de la Ley orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del sistema universitario (LOSU); el Real decreto 678/2023, de 18 de julio, por el que se regula la acreditación estatal para el acceso a los cuerpos docentes universitarios; el Decreto 95/2021, de 9 de julio, del Consell, de aprobación de los Estatutos de la Universitat Jaume I de Castelló (EUJI), y el Reglamento de selección de personal docente e investigador de la Universitat Jaume I (RSPDIUJI).

De acuerdo con las competencias que le atribuye la LOSU, y las previstas en el artículo 71 de los Estatutos de la Universitat Jaume I,

RESUELVO

*Primero*

Convocar concurso público para el acceso a las plazas de profesor o profesora titular de universidad, que se relacionan en el anexo II de esta resolución, dotadas en el estado de gastos del presupuesto de la Universitat Jaume I.

*Segundo*

Aprobar las bases que rigen la presente convocatoria y que figuran en el anexo I.

*Tercero*

Publicar las bases de la convocatoria en el tablón de anuncios oficial de la Universitat Jaume I (TAO-UJI), en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*  (DOGV) y en el *Boletín Oficial del Estado*  (BOE).

La publicación del BOE se tomará como referencia a efectos del cómputo de plazos para la presentación de solicitudes de participación. El resto de actos administrativos derivados de esta convocatoria se publicarán únicamente en el TAO-UJI.

*Cuarto*

Informar que contra esta resolución, que pone fin a la vía administrativa, y en conformidad con lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, se puede interponer con carácter potestativo recurso de reposición ante el mismo órgano que dictó el acto contra el cual se recurre en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a la publicación, o bien directamente interponer recurso contencioso-administrativo ante el juzgado de lo contencioso-administrativo de Castellón de la Plana, dentro del plazo de dos meses a contar desde que se tenga que entender agotada la vía administrativa. Todo esto sin perjuicio de cualquier otro recurso o acción que se considere procedente.

Castellón de la Plana, 29 de enero de 2025

(p. d. de la rectora DOGV 9349, 27.05.2022)

Joaquín Beltrán Arandes

Vicerrector de Ordenación Académica y Profesorado

ANEXO I

*Bases de la convocatoria*

*Primera. Normas generales*

Este concurso se rige por lo dispuesto en la LOSU; el Real decreto 678/2023, de 18 de julio, por el que se regula la acreditación estatal para el acceso a los cuerpos docentes universitarios y el régimen de los concursos de acceso a plazas de dichos cuerpos; el Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el cual se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto básico del empleado público y otra legislación que le sea aplicable; la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas (LPAC); el Decreto 95/2021, de 9 de julio, del Consell, de aprobación de los Estatutos de la Universitat Jaume I de Castelló (EUJI); el Reglamento de selección de personal docente e investigador de la Universitat Jaume I (RSPDIUJI), y lo que se dispone en estas bases y otras normas de carácter general que resulten de aplicación.

*Segunda. Requisitos*

2.1. Requisitos de carácter general

Las personas solicitantes deberán reunir los requisitos generales siguientes:

a) Tener la nacionalidad española o ser nacional de un estado miembro de la Unión Europea o nacional de aquellos estados en los que, en virtud de tratados internacionales firmados por la Unión Europea y ratificados por España, sea aplicable la libre circulación de trabajadores y trabajadoras.

También podrán participar en este concurso el o la cónyuge de los españoles o españolas y de las personas nacionales de otros estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de derecho. Así mismo, con las mismas condiciones, podrán participar los y las descendientes menores de veintiún años o mayores de edad que sean dependientes. Así mismo, podrán participar las personas aspirantes de nacionalidad extranjera no comunitaria cuando, en el estado de su nacionalidad, a los españoles y españolas se les reconozca aptitud legal para ocupar en la docencia universitaria posiciones análogas a las del funcionariado de los cuerpos docentes universitarios españoles, a cuyos efectos el Consejo de Universidades obtendrá informe de los ministerios de Asuntos Exteriores y de Administraciones Públicas.

b) Tener cumplidos los dieciséis años y no haber alcanzado la edad de jubilación.

c) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.

d) No haber sido separado o separada, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las administraciones públicas, ni encontrarse inhabilitado o inhabilitada para el desempeño de las funciones públicas por sentencia judicial firme. En el caso de las personas aspirantes que no posean la nacionalidad española, el cumplimiento de este requisito comportará no estar sometido a sanción disciplinaria o condena penal que impida en su estado el acceso a la función pública.

2.2. Requisitos específicos

Pueden presentarse a los concursos de acceso las personas que han sido acreditadas para el cuerpo docente de profesorado titular de universidad, de acuerdo con lo que se establece en el artículo 69 de la LOSU y en el Real decreto 678/2023, de 18 de julio.

Además, deberán cumplir con los requisitos específicos de lengua que aparecen, en su caso, en el anexo II.

2.3 Los requisitos establecidos en esta base deberán cumplirse en el momento de finalizar el plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta el momento de la toma de posesión como funcionario o funcionaria de carrera.

2.4. En ningún caso se admitirá la participación en el concurso de acceso cuando se ostente la titularidad de una plaza de igual categoría a la convocada.

*Tercera. Presentación de solicitudes*

3.1 El plazo para presentar la solicitud de participación en este proceso selectivo es de veinte días a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el BOE.

Todos los plazos señalados en esta convocatoria se entienden que son hábiles, excluyendo del cómputo los sábados, domingos y los declarados festivos.

Las solicitudes se presentarán por vía electrónica. El tratamiento de la información por medios electrónicos tendrá en cuenta lo que se establece en la Ley orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de protección de datos personales y garantía de los derechos digitales, y otras disposiciones que sean aplicables.

Para presentar la solicitud por vía electrónica, es necesario poseer un certificado digital de firma electrónica, el DNI electrónico o el sistema de identificación Cl@ve.

Cuando se utilice la opción «Registrar cuenta con nombre de usuario» se adjuntará una copia del DNI. La solicitud se formalizará en línea a través del Registro Electrónico de la Universitat Jaume I, mediante el enlace correspondiente del tablón de anuncios oficial (TAO-UJI): <https://www.uji.es/seu/info-adm/tao/>.

Se utilizará obligatoriamente el modelo de solicitud que aparece en el anexo III de la convocatoria y junto con esta, se entregará la siguiente documentación en formato PDF, obligatoriamente, por medios electrónicos:

a) Copia del documento nacional de identidad vigente. Las personas que no tengan la nacionalidad española deberán presentar un documento acreditativo de la nacionalidad, tarjeta de identidad o pasaporte.

b) Certificaciones en las que se acredite el cumplimiento de los requisitos específicos que señala la base segunda para participar en el concurso de acceso.

c) Justificación del pago de las tasas o certificado acreditativo de su bonificación o exención.

d) El currículum académico, docente, investigador y de gestión, específico para la categoría de la plaza en formato CVN.

e) Una justificación abreviada y significativa de las competencias y los méritos de investigación, docencia, liderazgo y de los relacionados con la actividad profesional.

f) La documentación acreditativa de los méritos alegados en el currículum.

Las solicitudes y la documentación deben presentarse obligatoriamente por medios electrónicos. El cumplimiento de los requisitos se refiere siempre a la fecha de finalización del plazo para solicitar participar en el concurso.

Las personas que optan a más de una plaza deberán presentar una solicitud independiente para cada una de estas, acompañada de la documentación complementaria.

3.2. Derechos de examen y forma de pago

El importe de la tasa por derechos de examen será de 30 euros.

3.2.1. Bonificaciones

Los miembros de familia numerosa de categoría general o de familia monoparental de categoría general disfrutarán de una bonificación del 50 % de la cuota íntegra, es decir, el importe de la tasa ha de ser de 15 euros.

3.2.2. Exenciones

Disfrutan de exención del pago de la tasa:

a) Las personas que forman parte de una familia numerosa de categoría especial o de una familia monoparental de categoría especial.

b) Las víctimas de actos de violencia sobre la mujer que acrediten esta condición mediante cualquiera de los medios de prueba previstos en el artículo 9 de la Ley 7/2012, de 23 de noviembre, de la Generalitat, integral contra la violencia sobre la mujer en el ámbito de la Comunidad Valenciana.

c) Las personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 %.

d) Las personas que se encuentran en situación de exclusión social, si ésta es acreditada por el órgano competente en materia de bienestar social del ayuntamiento de residencia.

3.2.3. Forma de pago

El pago de la tasa se realizará mediante tarjeta de crédito o débito a través del enlace previsto en la correspondiente convocatoria publicada en el TAO-UJI. Si se tiene derecho a una bonificación, se ha de elegir la opción correspondiente.

3.2.4. A la solicitud se adjuntará el certificado acreditativo de la bonificación o exención del pago de la tasa.

El abono de los derechos de examen o, si procede, la justificación de la concurrencia de alguna de las causas de exención total o parcial de este tiene que hacerse dentro del plazo de presentación de solicitudes. En ningún caso, el pago de la tasa de los derechos de examen o la justificación de la concurrencia de alguna de las causas de exención total o parcial de este supondrá la sustitución del trámite de presentación, en tiempo y forma, de la solicitud de participación en el proceso selectivo.

3.3. Es procedente la devolución de las tasas por derechos de examen únicamente en los supuestos y a través de los procedimientos contemplados en el artículo 1.2-6 de la Ley 20/2017, de 28 de diciembre, de la Generalitat, de tasas.

*Cuarta. Admisión de las personas aspirantes*

4.1. Finalizado el periodo de presentación de solicitudes, si todas las solicitudes presentadas se ajustan en todos sus extremos a la convocatoria, el Vicerrectorado de Ordenación Académica y Profesorado de la Universitat Jaume I publicará, en el plazo máximo de veinte días, una resolución en la que se elevará a definitiva la lista de personas aspirantes admitidas.

En caso contrario, y en el mismo plazo, el Vicerrectorado de Ordenación Académica y Profesorado publicará una resolución en la cual se declarará aprobada la lista provisional de personas admitidas y excluidas. Contra esta lista provisional se podrán presentar alegaciones en el plazo de 10 días, desde el día siguiente al de la publicación de la resolución mencionada.

Después de que acabe el plazo de alegaciones, el Vicerrectorado de Ordenación Académica y Profesorado, en el plazo máximo de 15 días, publicará, en el TAO, una resolución en la que se apruebe la lista definitiva de personas admitidas y excluidas, con indicación de las causas de exclusión.

Contra este acuerdo se puede interponer un recurso de reposición ante el rector o rectora en el plazo de un mes

4.2. Estas resoluciones se publicarán en el tablón de anuncios de la Universitat ([TAO-UJI](https://www.uji.es/seu/info-adm/tao/?pCategoria=3&pAccion=Cerca)) dentro de la convocatoria de la que se trate.

*Quinta. Constitución de las comisiones y desarrollo del concurso*

5.1. La constitución de la comisión se llevará a cabo de acuerdo con el Real decreto 678/2023, de 18 de julio, por el que se regula la acreditación estatal para el acceso a los cuerpos docentes universitarios y el régimen de los concursos de acceso a plazas de dichos cuerpos y el Reglamento de selección del personal docente e investigador de la Universitat Jaume I (RSPDIUJI).

5.2. El desarrollo del concurso y la propuesta de provisión se efectuarán conforme a los artículos 9 al 15 del Reglamento de selección de personal docente e investigador de la Universitat Jaume I (RSPDIUJI) y al Real decreto 678/2023, de 18 de julio.

5.3. La comisión de selección debe constituirse y hacer públicos los criterios de valoración del proceso selectivo antes de que sus miembros tengan acceso a la documentación presentada por las personas candidatas. Esta información debe publicarse en el TAO-UJI.

5.4. Los criterios generales de evaluación de aplicación para las comisiones serán los previstos en el anexo IV.

5.5. La comisión debe constituirse en el plazo máximo de seis meses a contar desde el día siguiente al de la publicación de la relación definitiva de personas candidatas admitidas al concurso. El presidente o presidenta de la comisión, una vez realizadas las consultas oportunas con el resto de miembros, debe notificar con una antelación mínima de 10 días, la convocatoria del acto de constitución, y debe indicar el lugar o la dirección electrónica, la fecha y la hora.

5.6. El presidente o la presidenta de la comisión debe convocar a las personas candidatas admitidas, con una antelación mínima de 10 días, para la realización del acto de presentación, con indicación de la fecha, la hora y el lugar. En todo caso, el acto de presentación de candidaturas tendrá lugar en el plazo máximo de 3 días desde la fecha del acto de constitución de la comisión. La convocatoria del acto de presentación debe publicarse en el tablón de anuncios oficial de la Universitat Jaume I. El acto de presentación es público.

5.7. En el acto de presentación, la comisión sorteará el orden de intervención de los concursantes, en su caso, y acto seguido los comunicará el día, la hora y el lugar de realización de la primera fase del proceso selectivo, el cual podrá celebrarse inmediatamente después del acto de presentación y, como máximo, 10 días después de este acto. En los concursos de profesorado titular de universidad y de catedrático o catedrática de universidad, los concursantes deben entregar el proyecto docente y el proyecto investigador, por los medios electrónicos que habilite la UJI, como mínimo, 5 días antes del acto de presentación.

La presentación se realizará por registro electrónico de la UJI, haciendo constar la plaza a la que se opta y el código que aparece en la convocatoria.

*Sexta. Propuesta de provisión de la plaza y nombramientos*

6.1. La propuesta motivada de provisión, formalizada en el modelo de acta que debe remitir el vicerrectorado con competencia en materia de profesorado, indicará los posibles medios de impugnación que pueden utilizar las personas interesadas, y se hará pública en el TAO-UJI.

6.2. La propuesta de provisión debe publicarse en el plazo máximo de 5 días desde el día siguiente al de la finalización de la celebración de las pruebas y estar expuesta, al menos, hasta la finalización del plazo para interponer un recurso.

6.3. El presidente o la presidenta de la comisión, una vez efectuada y publicada la propuesta, debe enviarla al Servicio de Recursos Humanos, junto con un ejemplar de todas las actas e informes. Asimismo, el presidente o la presidenta debe enviar una certificación del secretario o la secretaria de la comisión relativa a la fecha de publicación.

A la finalización del plazo de exposición, el secretario o la secretaria del departamento debe enviar al Servicio de Recursos Humanos la certificación del periodo entero de exposición pública.

6.4. El concurso puede concluir con la propuesta de la comisión de no provisión de plazas, de acuerdo con lo dispuesto en este Reglamento, la convocatoria o demás normativa de aplicación.

*Séptima. Presentación de documentos*

La candidata o candidato propuesto deberá presentar en el plazo máximo de veinte días hábiles desde el día siguiente al de la publicación de la propuesta de provisión, en el Registro General de la Universitat o por cualquier de los otros procedimientos señalados en el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas:

a) Copia del documento nacional de identidad (DNI) o, si no se tiene la nacionalidad española, del documento oficial equivalente que acredite su nacionalidad en vigor.

b) Certificado de poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas, expedido por la Unidad de Prevención y Gestión Medioambiental de la UJI.

c) Una declaración jurada de no haber sido separado o separada por resolución firme de expediente disciplinario, del servicio de ninguna administración pública (del estado, autonómica, local o institucional), ni estar inhabilitado o inhabilitada por sentencia firme para el ejercicio de las funciones públicas.

d) Las personas nacionales del resto de estados miembros de la Unión Europea o de algún estado en el cual en virtud de los tratados internacionales firmados por la Unión Europea y ratificados por España, se aplique la libre circulación de trabajadores y trabajadoras, deberán acreditar mediante declaración jurada o promesa que no se encuentran sometidas a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su estado, el acceso a la función pública, en conformidad con lo que se establece en el artículo 7.2 del Real decreto 543/2001, de 18 de mayo.

e) La documentación acreditativa de reunir los requisitos que establece el artículo 69 de la LOSU.

*Octava. Nombramiento*

8.1. El rector o rectora debe nombrar a la persona propuesta después de que ésta, en un plazo máximo de 20 días desde el día siguiente al de la publicación de la propuesta de provisión, acredite cumplir los requisitos generales para el acceso a la función pública, de acuerdo con la legislación aplicable. En caso de que la persona propuesta no presente en tiempo y forma la documentación requerida, el rector o rectora debe declarar desierto el concurso.

8.2. Los nombramientos deben ser publicados en el *Boletín Oficial del Estado*  y en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*, y comunicados a los registros correspondientes y a la Secretaría General del Consejo de Universidades. En el plazo máximo de 20 días, a contar desde el día siguiente al de la publicación del nombramiento en el *Boletín Oficial del Estado*, la persona nombrada debe tomar posesión de la plaza.

8.3. La plaza obtenida después del concurso de acceso deberá ejercerse durante dos años, al menos, antes de poder participar en un nuevo concurso para obtener una plaza en otra universidad.

*Novena. Reclamaciones*

El procedimiento de reclamación se regirá por lo establecido en el artículo 15 del RSPDIUJI.

*Décima. Protección de datos personales*

10.1. En cumplimiento de lo que se prevé en el Reglamento general de protección de datos UE 2016/679 y la Ley orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de protección de datos personales y garantía de los derechos digitales, se informa de que el responsable del tratamiento de los datos tratados que son objeto de esta convocatoria es la Universitat Jaume I de Castelló.

10.2. La base legal para el tratamiento de los datos personales es la necesidad de gestionar el procedimiento de selección de personal y provisión de puestos de trabajo de esta convocatoria.

10.3. No están previstas cesiones o transferencias internacionales de los datos personales tratados.

10.4. La Universitat Jaume I informa sobre la posibilidad de ejercer los derechos de acceso, de rectificación, de cancelación y, si procede, de oposición, que prevé el artículo 5 de la mencionada Ley 3/2018. Estos derechos se ejercerán, por escrito, ante la Secretaría General de la Universitat: <https://ujiapps.uji.es/reg/rest/publicacion/solicitud_generica>.

10.5. En caso de reclamación, la autoridad competente es la Agencia Española de Protección de Datos.

10.6. Los datos se conservarán en virtud de la legislación aplicable a este tratamiento.

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| A. Dades personals / Datos personales | | | | | | | | | | | | | |  |
| Nom i cognoms /  Nombre y apellidos | | DNI/NIE | | | | | Data i lloc de naixement /  Fecha y lugar de nacimiento | | | | | | |  |
| Adreça / Dirección | | | | | | CP | | | Localitat / Localidad | | | Província / Provincia | |  |
| Correu electrònic / Correo electrónico | | | Telèfon / Teléfono | | | | | | | | | | |  |
| B. Dades de la plaça convocada / Datos de la plaza convocada | | | | | | | | | | | | | | |
| Núm. de la plaça /  N.º de la plaza | Categoria / Categoría | | | | | | | Dedicació / Dedicación | | | Data conv. / Fecha conv. | | | |
| Àrea de coneixement /  Área de conocimiento | | | | Departament /  Departamento | | | | | | | | | Centre / Centro | |
| C. Relació amb l’administració / Relación con la administración    – Només s’ha d’omplir si sou funcionariat de carrera / Rellenar en el caso de ser funcionariado de carrera | | | | | | | | | | | | | | |
| Organisme / Organismo | | | | | | | | | | NRP / NRP | | | | |
| Situació / Situación                   Actiu / Activo            Excedent / Excedente                Especial  Altres (indiqueu-la) /Otros (indicar) | | | | | | | | | | | | | | |
| D. Documentació que s’hi adjunta / Documentación que se adjunta | | | | | | | | | | | | | | |
| Justificant del pagament de les taxes (30 €) / Justificante del pago de las tasas (30 €)  ...........................................................................................................................................................................  ...........................................................................................................................................................................  ........................................................................................................................................................................... | | | | | | | | | | | | | | |
| E. Sol·licitud / Solicitud | | | | | | | | | | | | | | |
| SOL·LICITE:participar en el concurs convocat per la Universitat Jaume I per a proveir la plaça indicada i DECLARE que són certes les dades que hi consten i que reunisc les condicions exigides en la convocatòria. | | | | | SOLICITO: participar en el concurso convocado por la Universitat Jaume I para proveer la plaza indicada y DECLARO que son ciertos los datos que constan y que reúno las condiciones exigidas en la convocatoria. | | | | | | | | | |

  

(Signatura / Firma)

(Data / Fecha)

|  |  |
| --- | --- |
| M’han informat que el Servei de Recursos Humans de l’UJI durà a terme el tractament de les meues dades personals d’acord amb el Reglament general de protecció de dades (UE) 2016/679. | He sido informado de que el Servicio de Recursos Humanos de la UJI llevará a cabo el tratamiento de mis datos personales de acuerdo con el Reglamento general de protección de datos (UE) 2016/679. |
| Informació bàsica sobre protecció de dades | Información básica sobre protección de datos |
| Responsable del tractament: Universitat Jaume I.  Finalitat: gestió de les persones participants en procediments de provisió de llocs de treball i mobilitat de la Universitat Jaume I.  Legitimació: Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d’octubre, pel qual s’aprova el text refós de la Llei de l’Estatut bàsic de l’empleat públic.  Persones destinatàries: les dades poden ser comunicades a terceres parts per a finalitats vinculades al tractament.  Drets: podeu exercir els vostres drets d’accés, rectificació, supressió i portabilitat, i a la limitació o l’oposició al tractament davant la Secretaria General de la Universitat Jaume I mitjançant el Registre electrònic (<https://ujiapps.uji.es/reg/rest/publicacion/solicitud_generica>) o, presencialment, a l’Oficina d’Informació i Registre (InfoCampus), situada a l’Àgora Universitària, locals 14-15.  Informació addicional: podeu consultar la informació addicional i detallada sobre aquest tractament de dades en <https://www.uji.es/protecciodades/clausules/?t=U067>. | Responsable del tratamiento: Universitat Jaume I.  Finalidad: gestión de las personas participantes en procedimientos de provisión de puestos de trabajo y movilidad de la Universitat Jaume I.  Legitimación: Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto básico del empleado público.  Personas destinatarias: los datos podrán ser comunicados a terceras partes para finalidades vinculadas a su tratamiento.  Derechos: puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad, y a la limitación u oposición al tratamiento ante la Secretaría General de la Universitat Jaume I a través del Registro electrónico (<https://ujiapps.uji.es/reg/rest/publicacion/solicitud_generica>) o, presencialmente, en la Oficina de Información y Registro (InfoCampus), situada en el Ágora Universitaria, locales 14-15.  Información adicional: puede consultar la información adicional y detallada sobre este tratamiento de datos en <https://www.uji.es/protecciodades/clausules/?t=U067>. |

  

ANEXO IV

*Criterios generales de evaluación de aplicación por las comisiones que deben resolver*

*los concursos de acceso a plazas de funcionariado de los cuerpos docentes universitarios*

Para la valoración de los candidatos y candidatas en los concursos de acceso a plazas de funcionariado docente, las comisiones fijarán unos criterios específicos adecuados al perfil de las plazas que en todo caso serán conformes con los criterios generales siguientes.

Profesores y profesoras titulares de universidad

|  |  |  |  |
| --- | --- | --- | --- |
| |  |  | | --- | --- | | *Criterios generales de evaluación* |  | | *Porcentaje* |
| Investigación, transferencia e intercambio de conocimiento | 40 % |
| Méritos docentes | 40 % |
| Formación académica | 5 % |
| Capacidad de dirección de equipos y proyectos de investigación, la dirección de tesis doctorales, gestión universitaria, responsabilidades ejercidas en organizaciones científicas y comités científicos y técnicos y otras actividades de liderazgo y participación en la vida universitaria | 5 % |
| Conocimiento de la lengua propia de la Universitat | 5 % |
| Conocimiento de lenguas extranjeras y otros méritos | 5 % |

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