Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 3507, del 01-06-1999 (1999/4218)

Informació pública de les bases i convocatòria de proves selectives per a proveir dos llocs de coordinadors esportius.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   3507

Data del DOGV
:   01-06-1999

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   1999/4218

CVE


Data del document
:   16-03-1999

Organisme emissor
:   Ajuntament de Torrevieja

Tipus de document
:   Convocatòria

Descriptors 

:   * [Torrevieja](javascript:void(0))
    * [esport](javascript:void(0))
    * [administració local](javascript:void(0))
    * [concurs administratiu](javascript:void(0))

Informació pública de les bases i convocatòria de proves selectives per a proveir dos llocs de coordinadors esportius. [1999/4218]
  
Pedro Ángel Hernández Mateo, alcalde-president de l'Ajuntament de Torrevieja (Alacant), fa saber:
  
Que l'ajuntament ple, en sessió realitzada el dia 12 de març de 1999, va acordar aprovar les bases i convocatòria de proves selectives per proveir dos llocs de coordinadors esportius, a mitja jornada, durant períodes de temps de nou mesos a l'any, com a personal laboral fix discontinu, vacants en la plantilla de personal d'aquest ajuntament i inclosos en l'Oferta Pública d'Ocupació de 1997.
  
Així mateix, acordà aprovar les bases de la convocatòria, que es transcriuen íntegres a continuació:
  
Bases i convocatòria de proves selectives per proveir dos llocs de coordinadors esportius, a mitja jornada, durant períodes de temps de nou mesos a l'any, com a personal laboral fix discontinu, vacants en la plantilla de personal d'aquest ajuntament i inclosos en l'Oferta Pública d'Ocupació de 1997.
  
1. Objecte de la convocatòria
  
1.1. L'objecte de la present convocatòria de proves selectives és la provisió de dos llocs de coordinadors esportius, a mitja jornada, durant períodes de temps de nou mesos a l'any, com a personal laboral fix discontinu, vacants en la plantilla de personal d'aquest ajuntament i inclosos en l'Oferta Pública d'Ocupació de 1997.
  
1.2. Aquests llocs estan dotats amb les retribucions senyalades en el Conveni Col·lectiu del Personal Laboral d'aquest ajuntament.
  
1.3. La provisió dels llocs d'aquesta convocatòria s'efectuarà mitjançant concurs-oposició.
  
2. Condicions dels aspirants
  
2.1. Per prendre part en aquest concurs-oposició, els aspirants hauran de reunir les següents condicions:
  
a) Ser espanyol.
  
b) Haver fet els 18 anys d'edat, i no excedir d'aquella en què falten menys de deu anys per a la jubilació forçosa per edat.
  
c) Estar en possessió del títol de Batxiller equivalent o superior i títol de Monitor Esportiu.
  
d) No patir malaltia o defecte físic que impedisquen la realització de les corresponents funcions.
  
e) No haver estat separat mitjançant expedient disciplinari del servei a l'Estat o a l'administració autònoma o local, ni trobar-se inhabilitat per a l'exercici de les funcions públiques.
  
2.2. Totes les condicions enumerades, hauran de ser complides pels aspirants l'últim dia en què finalitze el termini de presentació d'instàncies, excepció feta de les detallades en la lletra e), que haurà de referir-se al moment d'acabament de les proves selectives amb la publicació de la llista d'aprovats.
  
3. Instàncies
  
3.1. Les instàncies sol·licitant prendre part en les proves selectives convocades, es dirigiran al senyor alcalde-president de l'ajuntament, acompanyades del justificant d'haver ingressat a la Dipositaria Municipal la quantitat de 1.500 pessetes en concepte de drets d'examen.
  
3.2. Es presentaran dins el termini de 20 dies naturals, comptats a partir del següent a la publicació de l'anunci d'aquesta convocatòria al Boletín Oficial del Estado, al Registre General d'aquest ajuntament, o en la manera que determina l'article 38 de la Llei 30/1992, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
3.3. A la instància, els sol·licitants hauran d'adjuntar els documents que hagen de ser valorats en la fase de concurs.
  
3.4. Els sol·licitants manifestaran a les seues instàncies que reuneixen totes i cadascuna de les condicions exigides en la base 2 referides a la data en què acabe el termini de presentació d'aquestes, i que es comprometen a prestar el jurament o promesa previngut al Reial Decret 707/1979.
  
4. Admissió d'aspirants
  
4.1. Finalitzat el termini de presentació d'instàncies, la presidència de la corporació aprovarà la llista provisional d'aspirants admesos i exclosos, que es farà pública en el Butlletí Oficial de la Província d'Alacant, i serà exposada al tauler d'edictes de la corporació, i es concedirà un termini de quinze dies per a reclamacions, a tenor d'allò disposat a l'article 122 de la Llei 30/1992. Aquestes reclamacions, si n'hi haguera, seran acceptades o rebutjades en la resolució per què s'aprove la llista definitiva, que serà feta pública així mateix, en manera indicada.
  
4.2. L'anterior s'entén sense prejudici del que estableix l'article 71 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre.
  
5. Tribunal qualificador
  
5.1. El tribunal qualificador estarà constituït de la següent manera:
  
President: El senyor alcalde-president o membre de la corporació en qui delegue.
  
Vocals: Un representant del Consell de la Comunitat Autònoma Valenciana. Un representant del professorat oficial. Un funcionari de carrera designat per la corporació. El cap del respectiu servei, o si no, un tècnic designat per la corporació. Un representant designat pel Comité del Personal Laboral d'aquest ajuntament.
  
Secretari: El de la corporació o funcionari en qui delegue, amb veu i vot.
  
5.2. La designació dels membres del tribunal, titulars i suplents, es farà pública al Butlletí Oficial de la província d'Alacant i al tauler d'edictes de la Corporació.
  
5.3. El tribunal no podrà constituir-se ni actuar sense l'assistència de més de la meitat dels seus membres, titulars o suplents.
  
5.4. Els membres del tribunal haurà d'abstenir-se de formar part d'aquest quan concorren les circumstàncies previstes a l'article 28 de la Llei 30/1992 i a l'article 13.2 del Reial Decret 364/1995, de 10 de març.
  
5.5. Els aspirants podran recusar els membres del tribunal en els termes establits a l'article 29 de la Llei 30/1992.
  
5.6. El tribunal no podrà aprovar ni declarar que han superat les proves selectives un nombre d'opositors superior al de places convocades.
  
5.7. El tribunal podrà disposar la incorporació als seus treballs d'assessors especialistes per a la celebració de les proves en els termes previstos al Reial Decret 364/1995, de 10 de març.
  
5.8. El tribunal es classifica en la categoria tercera als efectes establits a la resolució de 22 de març de 1993, i percepció de les assistències que corresponguen als seus membres.
  
5.9. Les tres cinquenes parts dels membres del tribunal tindran coneixements escrit i oral del valencià, segons disposa l'article únic de l'Ordre de 17 de juliol de 1989, de la Conselleria d'Administració Pública de la Generalitat Valenciana.
  
5.10. El tribunal podrà disposar la incorporació a la present convocatòria d'assessors especialistes que asseguren la possibilitat de realitzar totes les proves en valencià, segons disposa l'article únic de l'Ordre de 17 de juliol de 1989, de la Conselleria d'Administració Pública de la Generalitat Valenciana.
  
5.11. La totalitat dels membres del tribunal haurà de posseir un nivell de titulació igual o superior a l'exigit per a l'ingrés al cos o escala de què es tracte, segons disposa el Reial Decret 364/1995, de 10 de març.
  
6. Desenvolupament i publicitat de les proves
  
6.1. Les bases, una vegada aprovades pel ple de l'Ajuntament, es publicaran íntegres al Butlletí Oficial de la província d'Alacant. L'anunci extractat de la convocatòria es publicarà al Diari Oficial de la Generalitat Valenciana i al Butlletí Oficial de l'Estat.
  
6.2. Tots els anuncis de tràmits posteriors es publicaran al Butlletí Oficial de la Província d'Alacant, tal com es concreta en els diferents epígrafs d'aquestes bases i llevat d'allò disposat a l'apartat 6.5. següent.
  
L'anunci de la convocatòria, les bases i tots els altres anuncis relatius al desenvolupament d'aquestes proves es publicaran també al tauler d'anuncis de l'ajuntament, com a informació complementària de l'anterior, si bé els terminis es computaran a partir de la respectiva inserció als butlletins oficials.
  
6.3. Els exercicis de les proves no podran començar fins transcorreguts dos mesos des de la data en què aparega publicat l'anunci de la convocatòria al Boletín Oficial del Estado.
  
6.4. Llevat l'anterior, el començament del primer exercici s'anunciarà només al Butlletí Oficial de la Província d'Alacant amb quinze dies d'antelació com a mínim, i l'anunci expressarà el dia, hora i lloc en què haurà de tenir lloc.
  
6.5. El començament dels altres exercicis s'anunciarà només al taulell d'anuncis de l'ajuntament i local on s'haja celebrat la prova precedent, i haurà de transcórrer entre la celebració d'un i altre exercici un termini mínim de quaranta-vuit hores i fer-se públic l'anunci de començament amb una antelació mínima de vint-i-quatre hores.
  
6.6. Els opositors seran convocats per a cada exercici en crida única, llevat de casos de força major, degudament justificats i apreciats lliurement pel tribunal.
  
6.7. L'ordre d'actuació dels opositors, en aquells exercici que no permeten l'actuació simultània de tots ells, s'iniciarà alfabèticament pel primer de la lletra que resulte determinada en el sorteig celebrat a aquests efectes.
  
7. Sistema de selecció
  
La selecció dels aspirants es realitzarà mitjançant concurs-oposició.
  
7.1. Fase de concurs.
  
7.1.1. El tribunal valorarà en aquesta fase els següents mèrits al·legats i degudament justificats pels aspirants:
  
a) Per l'exercici de comeses pròpies del lloc de Coordinador Esportiu en alguna Administració Pública, a raó de 0,20 punts per mes complet de treball prestat, fins a un màxim de 5 punts.
  
b) Per l'exercici de qualsevol activitat en alguna Administració Pública, a raó de 0,20 punts per mes complet de treball prestat fins a un màxim d'1 punt.
  
c) Per cursos realitzats de qualsevol activitat esportiva complementària, impartits per alguna administració pública, valorats amb 1 punt per curs, fins a un màxim de 2 punts.
  
Seran mèrits puntuables per cada concursant els contrets fins el dia de publicació de l'anunci d'aquesta convocatòria al Boletín Oficial del Estado.
  
El temps de serveis computable es puntuarà per mes efectiu complet, i es rebutjaran les fraccions inferiors a un mes llevat de casos d'empat.
  
Els documents presentats hauran de ser originals o còpies degudament compulsades.
  
La valoració dels serveis prestats segons l'apartat a) anterior implicarà que no podran tornar a ser valorats, seran l'apartat b) i viceversa.
  
7.2. Fase d'oposició.
  
Constarà de tres exercicis de caràcter obligatori i eliminatori.
  
7.2.1. Primer exercici.
  
Consistirà a contestar 30 preguntes tipus test, amb quatre respostes alternatives cadascuna, relacionades amb el temari que figura a l'annex I d'aquesta convocatòria.
  
La durada d'aquest exercici serà d'una hora.
  
7.2.2. Segon exercici.
  
Consistirà a contestar 20 preguntes tipus test, amb tres respostes alternatives cadascuna, relacionades amb el temari que figura a l'Annex II d'aquesta convocatòria.
  
La durada d'aquest exercici serà d'una hora.
  
7.2.3. Tercer exercici.
  
Consistirà a desenvolupar, durant 20 minuts, un entrenament d'un esport determinat pel tribunal, lliurement abans de l'inici de la prova i relacionat amb els temes de l'annex II.
  
8. Qualificació
  
8.1. Els membres del tribunal qualificaran els exercicis de la fase d'oposició amb una puntuació de 0 a 10 punts, i seran eliminats els aspirants que no aconseguisquen un mínim de 5 punts en cadascun d'ells.
  
8.2. Les qualificacions s'adoptaran sumant les atorgades pels diferents membres del tribunal i dividint el total pel nombre d'assistents d'aquell.
  
8.3. La qualificació de cada exercici es farà pública en el mateix dia en què s'acorden, i serà exposada al tauler d'anuncis de l'Ajuntament i al local on s'haja celebrat la prova respectiva, almenys amb 24 hores d'antelació al començament del següent exercici, si es tracta d'un exercici diferent o de 12 si es tracta del mateix.
  
8.4. La qualificació definitiva es determinarà sumant els punts obtinguts en la fase de concurs i els de la fase d'oposició, i el tribunal haurà de fer pública la relació d'aprovats, per ordre de puntuació, sense que aquests puguen ultrapassar el nombre de places convocades.
  
9. Relació d'aprovats, presentació de documents i contractació
  
9.1. Acabada la qualificació dels aspirants, el tribunal publicarà la llista amb els aprovats i l'elevarà a l'autoritat competent per a formalitzar el corresponent contracte de treball, amb caràcter de personal laboral fix discontinu.
  
9.2. Els aspirants que hagen aprovat presentaran en la Secretaria General de l'ajuntament, dins del termini de 20 dies naturals, a partir de la publicació de la llista d'aprovats, els documents acreditatius de les condicions que per prendre part en l'oposició s'exigeixen en la base segona, a saber:
  
a) Certificació de naixement, que podrà suplir amb la fotocòpia del seu document nacional d'identitat (aquest últim haurà de presentar-se acompanyat de l'original per a la seua compulsa).
  
b) Còpia autenticada o fotocòpia (que haurà de presentar-se acompanyada de l'original per a la seua compulsa) del títol que posseïsca entre els exigits a l'apartat 2.1.c) o justificant d'haver abonat els drets per a la seua expedició. Si aquests documents estigueren expedits després de la data en què expirà el termini de presentació d'instàncies, hauran de justificar el moment en què conclogueren els seus estudis.
  
c) Certificat acreditatiu de no patir malaltia o defecte físic que impossibilite el normal exercici de la funció. Aquest certificat haurà de ser expedit pel Servei Territorial de Sanitat d'Alacant.
  
d) Declaració de no haver estat separat, per expedient disciplinari, del servei a l'Estat o a l'administració autònoma o local, ni trobar-se inhabilitat per a l'exercici de funcions públiques, acompanyada de Certificat del Registre Central de Penats i Rebels, i declaració de conducta, segons la Llei 68/1980, d'1 de desembre, tot amb referència a la data d'acabament dels exàmens.
  
e) Declaració jurada de no trobar-se sotmés en causa d'incapacitat específica prevista en la legislació vigent i que faria nul el seu nomenament segons el que estableix el Reial Decret Legislatiu 781/1986, de 18 d'abril.
  
Qui tinguera la condició de funcionari públic o personal laboral al servei de les administracions públiques, estarà exempt de justificar documentalment les condicions i requisits ja demostrats per al seu anterior nomenament, i hauran de presentar certificació del ministeri, comunitat autònoma, corporació local o organisme públic de què depenga, acreditant la seua condició i quantes circumstàncies consten al seu expedient personal.
  
Qui dins del termini indicat i llevat causes de força major, no presentés la documentació, o de l'examen d'aquesta es deduïra que manca d'algun dels requisits senyalats en la base segona, no podrà ser contractar, i quedaran anul·lades totes les seues actuacions, sense perjudici de les responsabilitats en què pogueren haver incorregut per falsedat en la instància.
  
10. Nomenament en propietat
  
10.1. El tribunal referit al punt 5.1. anterior, elevarà proposta de nomenament a favor dels opositors aprovats, i l'organisme competent de l'ajuntament portarà a cap la corresponent contractació dels proposats, de conformitat a allò previst a les bases.
  
Si no es formalitza el contracte en el termini legalment previst, sense causa justificada, quedaran en la situació de cessants.
  
11. Incidències
  
11.1. El tribunal queda facultat per resoldre els dubtes que es presenten i prendre els acords necessaris per al bon ordre del concurs-oposició, en tot allò no previst en aquestes bases.
  
11.2. La convocatòria, les seues bases i aquells actes administratius que es deriven d'aquesta i de l'actuació del tribunal, podran ser impugnats pels interessats, en els casos i en la manera establida en la Llei 30/1992, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del procediment Administratiu Comú.
  
12. Legislació aplicable
  
En tot allò no previst en aquestes bases valorarà el que establix en la Llei 7/1985, de 2 d'abril; Llei 30/1984, de 2 d'agost; Llei 30/1992, de 26 de novembre; Reial Decret Legislatiu 364/1995, de 10 de març; Decret Legislatiu de 24 d'octubre de 1995, del Consell de la Generalitat Valenciana, pel que s'aprova el Text Refós de la Llei de la Funció Pública Valenciana i altres disposicions complementàries vigents.
  
ANNEX I
  
Tema 1. La Constitució espanyola de 1978. Nocions generals. Drets i deures fonamentals dels espanyols.
  
Tema 2. L'Estat Espanyol: idees generals. El Govern. Les Corts Generals.
  
Tema 3. La Comunitat Valenciana: el seu Estatut d'Autonomia. La Generalitat Valenciana: Les Corts Valencianes, el President i el Consell.
  
Tema 4. Drets i deures dels funcionaris de l'administració Local. Els drets econòmics. Règim disciplinari.
  
Tema 5. La província. La divisió territorial de l'Estat en províncies. Els organismes de govern provincials: el president de la Diputació.
  
Tema 6. El municipi: concepte. Els organismes de govern municipals: l'alcalde, el ple i la Comissió de Govern.
  
ANNEX II
  
Tema 1. L'esport. Temps lliure i esplai en la societat actual.
  
Tema 2. Aspectes generals de l'entrenament esportiu.
  
Tema 3. Esport en la infància.
  
Tema 4. Conceptes bàsics sobre instal·lacions esportives. Mides de les pistes i terrenys de joc. Normes NIDE.
  
Tema 5. L'atletisme com a esport. Modalitats.
  
Tema 6. Aspectes tècnico-tàctics dels esports rems, bàsquet, futbol i handbol.
  
Tema 7. Direcció d'entrenaments i partits. Bases de l'entrenament.
  
Tema 8. Avaluació física de l'esportista.
  
Tema 9. Resistència, velocitat, força, flexibilitat, coordinació i equilibri.
  
Tema 10. Esport base. Principis rectors de l'aprenentatge i la competició.
  
Tema 11. Les activitats físiques en la naturalesa. Tipus, classificació, programació i organització.
  
Tema 12. La competició esportiva. Tipus i maneres d'organitzar-les.
  
Tema 13. Tipus de gestió esportiva dels serveis públics.
  
Tema 14. La direcció esportiva i l'estructuració de les organitzacions esportives.
  
Tema 15. Competències de l'Estat en matèria esportiva. Competències de la Comunitat Autònoma Valenciana en matèria esportiva. Competències de les entitats locals.
  
Tema 16. Legislació bàsica fonamental referida a l'esport.
  
Tema 17. Entitats esportives: els clubs i les federacions esportives.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 3507, del 01-06-1999 (1999/4218)

Información pública de las bases y convocatoria de pruebas selectivas para proveer dos puestos de coordinadores deportivos.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   3507

Fecha DOGV
:   01-06-1999

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   1999/4218

CVE


Fecha del documento
:   16-03-1999

Organismo emisor
:   Ayuntamiento de Torrevieja

Tipo de documento
:   Convocatoria

Descriptores 

:   * [Torrevieja](javascript:void(0))
    * [deporte](javascript:void(0))
    * [administración local](javascript:void(0))
    * [concurso administrativo](javascript:void(0))

Información pública de las bases y convocatoria de pruebas selectivas para proveer dos puestos de coordinadores deportivos. [1999/4218]
  
Pedro Angel Hernández Mateo, alcalde-presidente del Ayuntamiento de Torrevieja (Alicante), hace saber:
  
Que el ayuntamiento pleno, en sesión celebrada el día 12 de marzo de 1999, acordó aprobar las bases y convocatoria de pruebas selectivas para proveer dos puestos de coordinadores deportivos, a media jornada, durante períodos de tiempo de nueve meses al año, como personal laboral fijo discontinuo, vacantes en la plantilla de personal de este ayuntamiento e incluidos en la Oferta Pública de Empleo de 1997.
  
Asimismo, acordó aprobar las bases de la convocatoria, que se transcriben íntegras a continuación:
  
Bases y convocatoria de pruebas selectivas para proveer dos puestos de coordinadores deportivos, a media jornada, durante períodos de tiempo de nueve meses al año, como personal laboral fijo discontinuo, vacantes en la plantilla de personal de este ayunamiento e incluidos en la Oferta Pública de Empleo de 1997.
  
1. Objeto de la convocatoria
  
1.1. El objeto de la presente convocatoria de pruebas selectivas, es la provisión de dos puestos de coordinadores deportivos, a media jornada, durante períodos de tiempo de nueve meses al año, con carácter de personal laboral fijo discontinuo, vacantes en la plantilla de personal de este ayuntamiento e incluidos en la Oferta Pública de Empleo de 1997.
  
1.2. Dichos puestos están dotados con las retribuciones señaladas en el Convenio Colectivo del Personal Laboral de este ayuntamiento.
  
1.3. La provisión de los puestos de esta convocatoria se efectuará mediante el sistema de concurso-oposición.
  
2. Condiciones de los aspirantes
  
2.1. Para tomar parte en este concurso-oposición, los aspirantes deberán reunir las siguientes condiciones:
  
a) Ser español.
  
b) Tener cumplidos 18 años de edad, y no exceder de aquella en que falten menos de diez años para la jubilación forzosa por edad.
  
c) Estar en posesión del Título de Bachiller equivalente o superior y Título de Monitor Deportivo.
  
d) No padecer enfermedad o defecto físico que impidan el desempeño de las correspondientes funciones.
  
e) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio al Estado o a la administración Autónoma o Local, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de las funciones públicas.
  
2.2. Todas las condiciones enumeradas, deberán cumplirse por los aspirantes el último día en que finalice el plazo de presentación de instancias, excepción hecha de las detalladas en la letra e), que habrá de referirse al momento de terminación de las pruebas selectivas con la publicación de la lista de aprobados.
  
3. Instancias
  
3.1. Las instancias solicitando tomar parte en las pruebas selectivas convocadas, se dirigirán al señor alcalde-presidente del ayuntamiento, acompañadas del justificante de haber ingresado en la Depositaría Municipal la cantidad de 1.500 pesetas en concepto de derechos de examen.
  
3.2. Se presentarán dentro del plazo de 20 días naturales, contados a partir del siguiente a la publicación del anuncio de esta convocatoria en el Boletín Oficial del Estado, en el Registro General de este ayuntamiento, o en la forma que determina el artículo 38 de la Ley 30/1992, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
3.3. A la instancia, los solicitantes deberán adjuntar los documentos que hayan de ser valorados en la fase de concurso.
  
3.4. Los solicitantes manifestarán en sus instancias que reúnen todas y cada una de las condiciones exigidas en la base 2 referidas a la fecha en que termine el plazo de presentación de las mismas, y que se comprometen a prestar el juramento o promesa prevenido en el Real Decreto 707/1979.
  
4. Admisión de aspirantes
  
4.1. Finalizado el plazo de presentación de instancias, la presidencia de la corporación aprobará la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos, que se hará pública en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante, y será expuesta en el tablón de edictos de la corporación, concediéndose un plazo de quince días para reclamaciones, a tenor de lo dispuesto en el artículo 122 de la Ley 30/1992. Dichas reclamaciones, si las hubiese, serán aceptadas o rechazadas en la resolución por la que se apruebe la lista definitiva, que será hecha pública así mismo, en forma indicada.
  
4.2. Lo anterior se entiende sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 71 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre.
  
5. Tribunal calificador
  
5.1. El tribunal calificador estará constituido de la siguiente forma:
  
Presidente: el señor alcalde-presidente, o miembro de la corporación en quien delegue.
  
Vocales: Un representante del Consell de la Comunidad Autónoma Valenciana. Un representante del profesorado oficial. Un funcionario de carrera designado por la corporación. El jefe del respectivo servicio, o en su defecto, un técnico designado por la corporación. Un representante designado por el comité del personal laboral de este ayuntamiento.
  
Secretario: el de la corporación o funcionario en quien delegue, con voz y voto.
  
5.2. La designación de los miembros del tribunal, titulares y suplentes, se hará pública en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante y en el tablón de edictos de la corporación.
  
5.3. El tribunal no podrá constituirse ni actuar sin la asistencia de más de la mitad de sus miembros, titulares o suplentes.
  
5.4. Los miembros del tribunal deberán abstenerse de formar parte del mismo, cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo 28 de la Ley 30/1992 y en el artículo 13.2 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
  
5.5. Los aspirantes podrán recusar a los miembros del tribunal en los términos establecidos en el artículo 29 de la Ley 30/1992.
  
5.6. El tribunal no podrá aprobar ni declarar que han superado las pruebas selectivas un número de opositores superior al de las plazas convocadas.
  
5.7. El tribunal podrá disponer la incorporación a sus trabajos de asesores especialistas para la celebración de las pruebas en los términos previstos en el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
  
5.8. El tribunal se clasifica en la categoría tercera a los efectos establecidos en la resolución de 22 de marzo de 1993, y percepción de las asistencias que correspondan a sus miembros.
  
5.9. Las tres quintas partes de los miembros del tribunal, tendrán conocimiento escrito y oral del valenciano, según se dispone en el artículo único de la Orden de 17 de julio de 1989, de la Conselleria de Administración Pública de la Generalitat Valenciana.
  
5.10. El tribunal podrá disponer la incorporación a la presente convocatoria de asesores especialistas que aseguren la posibilidad de realizar todas las pruebas en valenciano, según se dispone en el artículo único de la Orden de 17 de julio de 1989, de la Conselleria de Administración Pública de la Generalitat Valenciana.
  
5.11. La totalidad de los miembros del tribunal deberá poseer un nivel de titulación igual o superior al exigido para el ingreso en el cuerpo o escala de que se trate, según dispone el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
  
6. Desarrollo y publicidad de las pruebas
  
6.1. Las bases, una vez aprobadas por el pleno del Ayuntamiento, se publicarán íntegras en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante. El anuncio extractado de la convocatoria se publicará en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana y en el Boletín Oficial del Estado.
  
6.2. Todos los anuncios de trámites posteriores se publicarán en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante, tal como se concreta en los distintos epígrafes de estas bases y salvo lo dispuesto en el apartado 6.5 siguiente.
  
El anuncio de la convocatoria, las bases y todos los demás anuncios relativos al desarrollo de estas pruebas se publicarán también en el tablón de anuncios del ayuntamiento, como información complementaria de lo anterior, si bien los plazos se computarán a partir de la respectiva inserción en los boletines oficiales.
  
6.3. Los ejercicios de las pruebas no podrán comenzar hasta transcurridos dos meses desde la fecha en que aparezca publicado el anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
  
6.4. A salvo lo anterior, el comienzo del primer ejercicio, se anunciara sólo en el Boletín Ofícial de la Provincia de Alicante con quince días de antelación como mínimo, y expresando el anuncio el día, hora y lugar en que habrá de tener lugar.
  
6.5. El comienzo de los restantes ejercicios se anunciará sólo en el tablón de anuncios del ayuntamiento y local donde se haya celebrado la prueba precedente, debiendo transcurrir entre la celebración de uno y otro ejercicio un plazo mínimo de cuarenta y ocho horas y hacerse público el anuncio de comienzo con una antelación mínima de veinticuatro horas.
  
6.6. Los opositores serán convocados para cada ejercicio en llamamiento único, salvo casos de fuerza mayor, debidamente justificados y apreciados libremente por el tribunal.
  
6.7. El orden de actuación de los opositores, en aquellos ejercicios que no permitan la actuación simultánea de todos ellos, se iniciará alfabéticamente por el primero de la letra que resulte determinada en el sorteo celebrado a estos efectos.
  
7. Sistema de selección
  
La selección de los aspirantes, se llevará a cabo mediante concurso-oposición.
  
7.1. Fase de concurso.
  
7.1.1. El tribunal valorará en esta fase los siguientes méritos alegados y debidamente justificados por los aspirantes:
  
a) Por el desempeño de cometidos propios del puesto de coordinador deportivo en alguna administración pública, a razón de 0,20 puntos por mes completo de trabajo prestado, hasta un máximo de 5 puntos.
  
b) Por el desempeño de cualquier actividad en alguna administración pública, a razón de 0,20 puntos por mes completo de trabajo prestado, hasta un máximo de 1 punto.
  
c) Por cursos realizados de cualquier actividad deportiva complementaria, impartidos por alguna Administración Pública, valorados con 1 punto por curso, hasta un máximo de 2 puntos.
  
Serán méritos puntuables por cada concursante los contraídos hasta el día de publicación del anuncio de esta convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
  
El tiempo de servicios computable se puntuará por mes efectivo completo, despreciando las fracciones inferiores a un mes, salvo casos de empate.
  
Los documentos presentados deberán ser originales o copias debidamente compulsadas.
  
La valoración de los servicios prestados según el apartado a) anterior, implicará que no podrán volver a ser valorados serán el apartado b) y viceversa.
  
7.2. Fase de oposición.
  
Constará de tres ejercicios de carácter obligatorio y eliminatorio.
  
7.2.1. Primer ejercicio.
  
Consistirá en contestar a 30 preguntas tipo test, con cuatro respuestas alternativas cada una, relacionadas con el temario que figura en el anexo I de esta convocatoria.
  
La duracion de este ejercicio será de 1 hora.
  
7.2.2. Segundo ejercicio.
  
Consistirá en contestar a 20 preguntas tipo test, con tres respuestas alternativas cada una, relacionadas con el temario que aparece en el anexo II de esta convocatoria.
  
La duración de este ejercicio será de 1 hora.
  
7.2.3. Tercer ejercicio.
  
Consistirá en desarrollar, durante 20 minutos, un entrenamiento de un deporte determinado por el tribunal, libremente antes del inicio de la prueba y relacionado con los temas del anexo II.
  
8. Calificación
  
8.1. Los miembros del tribunal calificarán los ejercicios de la fase de oposición con una puntuacion de 0 a 10 puntos, siendo eliminados los aspirantes que no alcancen un mínimo de 5 puntos en cada uno de ellos.
  
8.2. Las calificaciones se adoptarán sumando las otorgadas por los distintos miembros del tribunal y dividiendo el total por el número de asistentes de aquél.
  
8.3. La calificacion de cada ejercicio se hará pública en el mismo día en que se acuerden, y será expuesta en el tablón de anuncios del Ayuntamiento y en el local donde se haya celebrado la prueba respectiva, al menos con 24 horas de antelación al comienzo del siguiente ejercicio, si se trata de un ejercicio distinto o de 12 horas si se trata del mismo.
  
8.4. La calificación definitiva se determinará sumando los puntos obtenidos en la fase de concurso y los de la fase de oposición, debiendo el tribunal hacer pública la relación de aprobados, por orden de puntuación, no pudiendo rebasar éstos el número de plazas convocadas.
  
9. Relación de aprobados, presentación de documentos y contratación
  
9.1. Terminada la calificación de los aspirantes, el tribunal publicará la lista con los aprobados y la elevará a la Autoridad competente para formalizar el correspondiente contrato de trabajo, con carácter de personal laboral fijo discontinuo.
  
9.2. Los aspirantes que hayan aprobado presentarán en la Secretaría General del ayuntamiento, dentro del plazo de 20 días naturales, a partir de la publicación de la lista de aprobados, los documentos acreditativos de las condiciones que para tomar parte en la oposición se exigen en la base segunda, a saber:
  
a) Certificación de nacimiento, que podrá suplir con la fotocopia de su documento nacional de identidad (este último deberá presentarse acompañado del original para su compulsa).
  
b) Copia autenticada o fotocopia (que deberá presentarse acompañada de original para su compulsa) del título que posea, de entre los exigidos en el apartado 2.1.c), o justificante de haber abonado los derechos para su expedición. Si estos documentos estuvieran expedidos después de la fecha en que expiró el plazo de presentación de instancias, deberán justificar el momento en que concluyeron sus estudios.
  
c) Certificado acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que imposibilite el normal ejercicio de la función. Este certificado deberá ser expedido por el Servicio Territorial de Sanidad de Alicante.
  
d) Declaración de no haber sido separado, por expediente disciplinario, del servicio al Estado o a la administración autónoma o local, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas, acompañada de Certificado del Registro Central de Penados y Rebeldes, y declaración de conducta, según la Ley 68/1980, de 1 de diciembre, todo ello con referencia a la fecha de terminacion de los exámenes.
  
e) Declaración jurada de no hallarse incurso en causa de incapacidad específica prevista en la legislación vigente y que haría nulo su nombramiento conforme a lo establecido en el Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril.
  
Quien tuviera la condición de funcionario público o personal laboral al servicio de las administraciones públicas, estará exento de justificar documentalmente las condiciones y requisitos ya demostrados para obtener su anterior nombramiento, debiendo presentar certificacion del ministerio, comunidad autónoma, corporación local u organismo publico del que dependa, acreditando su condición y cuantas circunstancias consten en su expediente personal.
  
Quien dentro del plazo indicado y salvo causas de fuerza mayor, no presentase la documentacion, o del examen de la misma se dedujera que carece de alguno de los requisitos señalados en la base segunda, no podrá ser contratado, quedando anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicio de las responsabilidades en que pudieran haber incurrido por falsedad en la instancia.
  
10. Nombramiento en propiedad
  
10.1. El tribunal referido en el punto 5.1 anterior, elevará propuesta de nombramiento en favor de los opositores aprobados, y el órgano competente del Ayuntamiento llevará a cabo la correspondiente contratación de los propuestos, de conformidad con lo previsto en estas bases.
  
De no formalizar el contrato en el plazo legalmente previsto, sin causa justificada, quedarán en la situación de cesantes.
  
11. Incidencias
  
11.1. El tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos necesarios para el buen orden del concurso-oposición, en todo lo no previsto en estas bases.
  
11.2. La convocatoria, sus bases y cuantos actos administrativos se deriven de la misma y de la actuación del tribunal, podrán ser impugnados por los interesados, en los casos y en la forma establecida en la Ley 30/1992, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
12. Legislación aplicable
  
En todo lo no previsto en las presentes bases se estará a lo dispuesto en la Ley 7/1985, de 2 de abril; Ley 30/1984, de 2 de agosto; Ley 30/1992, de 26 de noviembre; Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril; Real Decreto 2.223/1985, de 19 de diciembre; Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo; Decreto Legislativo de 24 de octubre de 1995, del Consell de la Generalitat Valenciana, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley de la Función Pública Valenciana y demás disposiciones complementarias vigentes.
  
ANEXO I
  
Tema 1. La Constitución española de 1978. Nociones generales. Derechos y deberes fundamentales de los españoles.
  
Tema 2. El Estado Español: Ideas generales. El Gobierno. Las Cortes Generales.
  
Tema 3. La Comunidad Valenciana: Su Estatuto de Autonomía. La Generalitat Valenciana: Las Cortes Valencianas, el presidente y el Consell.
  
Tema 4. Derechos y deberes de los funcionarios de la administración local. Los derechos económicos. Régimen disciplinario.
  
Tema 5. La provincia. La división territorial del Estado en provincias. Los órganos de gobierno provinciales: El presidente de la Diputación.
  
Tema 6. El municipio: concepto. Los órganos de Gobierno Municipales: El alcalde, el pleno y la comisión de gobierno.
  
ANEXO II
  
Tema 1. El deporte. Tiempo libre y ocio en la sociedad actual.
  
Tema 2. Aspectos generales del entrenamiento deportivo.
  
Tema 3. Deporte en la infancia.
  
Tema 4. Conceptos básicos sobre instalaciones deportivas. Medidas de las pistas y terrenos de juego. Normas NIDE.
  
Tema 5. El atletismo como deporte. Modalidades.
  
Tema 6. Aspectos técnico-tácticos de los deportes de remo, baloncesto, fútbol y balonmano.
  
Tema 7. Dirección de entrenamientos y partidos. Bases del entrenamiento.
  
Tema 8. Evaluación física del deportista.
  
Tema 9. Resistencia, velocidad, fuerza, flexibilidad, coordinación y equilibrio.
  
Tema 10. Deporte base. Principios rectores del aprendizaje y la competición.
  
Tema 11. Las actividades físicas en la naturaleza. Tipos, clasificación, programación y organización.
  
Tema 12. La competición deportiva. Tipos y formas de organizarlas.
  
Tema 13. Modos de gestión deportiva de los servicios públicos.
  
Tema 14. La dirección deportiva y la estructuración de las organizaciones deportivas.
  
Tema 15. Competencias del Estado en materia deportiva. Competencias de la Comunidad Autónoma Valenciana en materia deportiva. Competencias de los entes locales.
  
Tema 16. Legislación básica fundamental referida al deporte.
  
Tema 17. Entidades deportivas: Los clubes y las federaciones deportivas.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML