Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 4771, del 09-06-2004 (2004/5795)

Informació pública de les bases que han de regir el concurs oposició per a proveir en propietat dues places d'auxiliars d'Informació Turística, vacants en la plantilla de personal funcionari d'este patronat.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   4771

Data del DOGV
:   09-06-2004

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2004/5795

CVE


Data del document
:   11-05-2004

Organisme emissor
:   Patronat Municipal de Turisme de Peniscola

Tipus de document
:   Convocatòria

Descriptors 

:   * [Peníscola](javascript:void(0))
    * [professió del turisme](javascript:void(0))
    * [concurs administratiu](javascript:void(0))
    * [administració local](javascript:void(0))

Informació pública de les bases que han de regir el concurs oposició per a proveir en propietat dues places d'auxiliars d'Informació Turística, vacants en la plantilla de personal funcionari d'este patronat. [2004/F5795]
  
Primera. Objecte de la convocatòria
  
1.1. És objecte de la present convocatòria la provisió en propietat, pel procediment de concurs oposició, de dues places d'auxiliar d'informació turística, pertanyents a l'escala d'administració general, subescala auxiliar, grup D de titulació de l'article 25 de la Llei 30/1984, de 2 d'agost.
  
1.2. Les presents places estan incloses en l'oferta d'ocupació pública de l'any 2004, i dotades pressupostàriament.
  
1.3. La jornada laboral, retribucions i condicions de treball seran:
  
1.3.1. La jornada laboral establida serà de 37 hores i 30 minuts setmanals, sense perjuí de la distribució horària en jornada partida, incloent diumenges i dies festius, amb disponibilitat horària per a l'assistència a fires o qualsevol altra actuació en què participe el Patronat Municipal de Turisme i requerisca la seua presència.
  
1.3.2. Les retribucions seran les corresponents a la seua categoria professional, d'acord amb les consignacions previstes en els corresponents pressuposts generals del patronat per a cada exercici, sense perjuí dels acords específics sobre el particular.
  
1.3.3. Els llocs de treball estan destinats i incorporats al Patronat Municipal de Turisme de Peñíscola, i les funcions a exercir seran les mateixes previstes en el Catàleg de Llocs de Treball del Patronat Municipal de Turisme de Peñíscola per al lloc d'auxiliar d'informació turística.
  
Segona. Requisits dels aspirants
  
Per a prendre part en el procés selectiu serà necessari reunir els següents requisits:
  
- Ser espanyol/a o de nacionalitat d'un dels restants estats membres de la Unió Europea o d'aquells estats a què els siga d'aplicació la lliure circulació de treballadors en els termes previstos en la llei estatal que regula la matèria.
  
- Tindre complits els 18 anys d'edat.
  
- No patir cap malaltia o defecte físic o psíquic que impedisca l'exercici de les funcions.
  
- No haver sigut separat, mitjançant expedient disciplinari, del servici de l'administració pública, ni trobar-se inhabilitat per a l'exercici de funcions públiques.
  
- Estar en possessió del títol de Graduat Escolar, Formació Professional de Primer Grau o equivalent, o en condicions d'obtindre'l en la data en què acabe el termini de presentació d'instàncies.
  
Tots els requisits enumerats en esta base hauran de posseir-se el dia de finalització del termini de presentació d'instàncies i mantindre's fins al moment de la presa de possessió.
  
Tercera. Forma i termini de presentació d'instàncies i documentació annexa
  
Les instàncies per a sol·licitar prendre part en les proves selectives, hauran d'ajustar-se al model oficial que serà subministrat en el Registre General del Patronat Municipal de Turisme (annex IV).
  
Les instàncies podran presentar-se en el Registre General del Patronat o en la forma que determina l'article 38.4 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, Reguladora del Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, durant el termini de 20 dies naturals, comptats des del següent al de la publicació de l'extracte de la convocatòria en el Boletín Oficial del Estado.
  
A la instància s'adjuntarà:
  
a) Fotocòpia compulsada del DNI.
  
b) Resguard acreditatiu de l'ingrés bancari realitzat en el compte nombre 6200003112 de l'oficina de Caja Madrid, sucursal de Peñíscola, efectuat directament o per transferència de l'import dels drets d'examen, que es fixen en 30 euros. Podrà acompanyar-se, si és procedent, resguard del gir postal o telegràfic del seu abonament. En el dit resguard haurà de fer-se constar la convocatòria a què correspon l'ingrés. Els citats drets d'examen només seran tornats als que no siguen admesos en el procediment selectiu per falta d'algun dels requisits exigits per a prendre-hi part.
  
c) A les instàncies s'adjuntarà la documentació acreditativa dels mèrits al·legats per l'aspirant (documents originals o fotocòpies compulsades). Esta documentació haurà d'acompanyar-se a la instància en sobre tancat que podrà ser lacrat. No es tindrà en compte mèrit algun que no s'acredite en eixe moment.
  
La documentació serà tornada als concursants que no resulten seleccionats, una vegada siga ferma la resolució del concurs oposició.
  
Quarta. Admissió d'aspirants
  
Expirat el termini d'admissió d'instàncies, per resolució de la Presidència s'aprovarà la llista provisional d'aspirants admesos i exclosos, que es farà pública en el Butlletí Oficial de la Província de Castelló i tauler d'anuncis del Patronat Municipal de Turisme de Peñíscola i en el de l'Ajuntament de Peñíscola, i es concedirà el termini de 10 dies hàbils per a esmena de defectes pels aspirants exclosos. No obstant això, els errors de fet podran esmenar-se en qualsevol moment, d'ofici o a petició de l'interessat.
  
Transcorregut el dit termini, sense que es formule cap reclamació, s'entendrà definitiva la dita llista, i la Presidència resoldrà les reclamacions presentades.
  
En la resolució per la qual s'aprove la llista definitiva, que es publicarà així mateix en els llocs indicats per a la llista provisional, es determinarà la composició del tribunal qualificador, la data, l'hora i el lloc de celebració del primer exercici de les proves selectives.
  
L'orde d'intervenció en els aspirants en totes les proves selectives que se celebren començarà per la lletra «B», seguint l'orde alfabètic de cognoms, de conformitat amb la Resolució de 25 de març del 2004, de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques.
  
Cinquena. Tribunal Qualificador
  
El Tribunal Qualificador estarà compost pels següents membres:
  
- President: el del Patronat o membre del Consell d'Administració del Patronat en qui delegue, que haurà de tindre la condició de regidor de l'Ajuntament de Peñíscola.
  
- Secretari: el del Patronat o funcionari d'este en qui delegue, amb veu i sense vot.
  
- Vocals:
  
· Un representant de l'administració del Govern de la Generalitat Valenciana.
  
· Un representant designat per l'Agència Valenciana de Turisme.
  
· Un representant del professorat oficial designat per l'Institut Valencià d'Administració Pública.
  
· Un funcionari de l'Ajuntament de Peñíscola designat pels representants del personal funcionari d'este.
  
La designació dels membres del tribunal inclourà la dels respectius suplents.
  
El Patronat sol·licitarà dels òrgans corresponents la designació dels respectius representants, que haurà d'efectuar-se en el termini de 20 dies següents a la recepció de la sol·licitud.
  
A excepció del president, els vocals del tribunal posseiran igual o superior titulació acadèmica que l'exigida per al lloc de treball oferit.
  
El tribunal no podrà constituir-se ni actuar sense l'assistència de més de la meitat dels seus membres, titulars o suplents, indistintament, i serà necessària la presència, en tot cas, del president i del secretari o de qui legalment els substituïsquen.
  
El tribunal podrà demanar l'assistència tècnica de personal especialitzat en les matèries pròpies de l'examen per a ajuda tècnica al tribunal, amb veu però sense vot.
  
Les decisions es prendran per majoria de vots dels membres, i resoldrà en cas d'empat el vot de qui actue com a president.
  
Els membres del tribunal podran ser recusats pels aspirants, de conformitat amb el que es preveu en els articles 28 i 29 de la Llei 30/1992.
  
Als efectes del que disposa l'annex IV del Reial Decret 462/2002, de 24 de maig, el tribunal que actua en esta selecció tindrà la categoria tercera de les arreplegades en aquell, tant de respecte de les assistències dels membres del tribunal com dels assessors especialistes.
  
Sisena. Començament i desenvolupament de les proves
  
Els opositors seran convocats per a cada exercici en crida única, excepte cas de força major, degudament justificat i apreciat lliurement pel tribunal. La no-presentació d'un aspirant en el moment de ser cridat a qualssevol dels exercicis obligatoris determinarà automàticament la pèrdua del seu dret a participar en el mateix exercici i en els successius, per la qual cosa quedarà exclòs del procediment selectiu.
  
En qualsevol moment el tribunal podrà requerir als aspirants que acrediten la seua identitat, al fi de la qual hauran d'anar proveïts del document nacional d'identitat.
  
Una vegada començades les proves no serà obligatòria la publicació dels successius anuncis de celebració dels restants exercicis en el Butlletí Oficial de la Província de Castelló.
  
Estos anuncis hauran de fer-se públics pel tribunal en el tauler d'edictes del Patronat Municipal de Turisme de Peñíscola i de l'Ajuntament de Peñíscola.
  
Setena. Fase d'oposició
  
7.1. Primer exercici: de caràcter obligatori i eliminatori, compost de dues parts:
  
7.1.1. Primera part. Coneixement escrit de dos idiomes a elegir entre els idiomes anglés, francés i alemany.
  
- Consistirà en una redacció en cada un dels dos idiomes, sobre un tema lliurement elegit pel tribunal abans de la celebració de l'exercici, durant un període màxim de 30 minuts per a cada idioma. Esta prova es valorarà de 0 a 5 punts per a cada un dels dos idiomes.
  
Per a superar esta primera part, serà necessari aconseguir un mínim de 2,5 punts, respectivament en cada un dels idiomes.
  
7.1.2. Segona part. Coneixement oral de dos idiomes a elegir entre els idiomes anglés, francés i alemany.
  
- Consistirà a realitzar una prova oral, amb l'objecte de demostrar el domini dels dos idiomes elegits. Es valorarà la pronunciació, expressió i comprensió, durant un període màxim de 10 minuts, per a cada idioma. La prova es valorarà de 0 a 5 punts per a cada un dels idiomes.
  
Per a superar esta segona part, serà necessari aconseguir un mínim de 2,5 punts respectivament en cada un dels idiomes.
  
7.2. Segon exercici: de caràcter obligatori i eliminatori, consistirà en la traducció del castellà al valencià i viceversa d'uns texts administratius relacionats amb les tasques pròpies del lloc convocat, d'acord amb la normativa sobre ús del valencià de la Generalitat Valenciana. La duració serà determinada pel tribunal en funció del text elegit.
  
Es qualificarà el present exercici fins a un màxim de 5 punts. Per a superar esta part, serà necessari aconseguir un mínim de 2,5 punts.
  
7.3. Tercer exercici: de caràcter igualment obligatori i eliminatori, consistent a exposar per escrit tres temes extrets a la sort, un de cada annex entre els compresos en el programa (annexos I, II i III), en un període màxim de dues hores.
  
Este exercici es qualificarà fins a un màxim de 10 punts, i seran eliminats els opositors que no aconseguisquen un mínim de 5 punts.
  
7.4. Quart exercici: de caràcter igualment obligatori i eliminatori, consistent a resoldre en un període màxim d'una hora, un supòsit pràctic plantejat pel tribunal al començament de l'exercici, que versarà sobre les matèries de l'annex I o II d'esta convocatòria.
  
Este exercici es qualificarà fins a un màxim de 10 punts, i seran eliminats els opositors que no aconseguisquen un mínim de 5 punts.
  
7.5. Cinqué exercici: de caràcter obligatori i eliminatori per a tots els aspirants, consistirà en la realització de tres proves, per a demostrar els seus coneixements en les ferramentes d'ofimàtica Word 97, Excel 97 i Access 97.
  
La duració d'esta prova serà fixada pel tribunal. La puntuació màxima per este exercici serà de 5 punts.
  
Huitena. Fase de concurs
  
Només es qualificaran els mèrits aportats pels aspirants que hagen superat la fase d'oposició.
  
Es valoraran els mèrits aportats segons la següent escala:
  
a) Per servicis prestats es valoraran, per cada mes treballat, de la següent forma:
  
1. En ajuntaments i en la mateixa categoria i/o especialitat de la plaça oferida: 0,30 punts.
  
2. En altres administracions públiques i en la mateixa categoria i/o especialitat de la plaça oferida: 0,25 punts.
  
3. En altres institucions públiques o privades i en la mateixa categoria i/o especialitat de la plaça oferida: 0,20 punts.
  
4. En ajuntaments i en distinta categoria i/o especialitat de la plaça oferida: 0,15 punts.
  
La puntuació màxima per servicis prestats serà de: 2,5 punts.
  
b) Per estar en possessió de la següent titulació:
  
1. Per estar en possessió del títol de Tècnic d'Empreses i Activitats Turístiques o de Diplomat en Turisme: 5 punts.
  
2. Per estar en possessió del títol de Guia Turístic homologat per la Generalitat Valenciana: 3 punts.
  
3. Per estar en possessió del títol Superior d'idiomes expedit per l'Escola Oficial d'Idiomes, per cada una de les llengües oficials de la Unió Europea: 0,50 punts.
  
4. Per estar en possessió del títol Elemental d'idiomes expedit per l'Escola Oficial d'Idiomes, per cada una de les llengües oficials de la Unió Europea: 0,25 punts.
  
En el cas de tindre estos dos títols, referits en els punts 3 i 4, d'una mateixa llengua es valorarà únicament el superior.
  
c) Per assistència a cursos relacionats amb turisme, impartits per organismes dependents de qualssevol de les administracions públiques, tant europea, estatal, autonòmica, com a local, a raó de:
  
1. Duració entre 10 i 30 hores lectives: 0,50 punts.
  
2. Duració entre 31 i 100 hores lectives: 0,75 punts.
  
3. Duració entre 101 i 150 hores lectives: 1,00 punt.
  
4. Duració entre 151 i 200 hores lectives: 1,25 punts.
  
5. Duració entre 201 i 250 hores lectives: 1,50 punts.
  
6. Duració superior a 251 hores lectives 2,00 punts.
  
La puntuació màxima per assistència a cursos serà de 2 punts.
  
d) Els coneixements de valencià acreditat amb certificat expedit o homologat per la Junta Qualificadora de Coneixements del Valencià d'acord amb el següent barem:
  
- Coneixements Orals: fins a 0,25 punts.
  
- Coneixements de Grau Elemental: fins a 0,50 punts.
  
- Coneixements de Grau Mitjà: fins a 0,75 punts.
  
- Coneixements de Grau Superior: fins a 1 punt.
  
Per al supòsit d'estar en possessió de diversos certificats únicament es valorarà el de màxima puntuació.
  
Novena. Qualificació dels exercicis
  
Les qualificacions de tots els exercicis s'obtindran sumant les puntuacions atorgades pels distints membres del tribunal i dividint el total pel nombre de membres assistents, sent el quocient la qualificació obtinguda en cada exercici.
  
Les qualificacions de cada exercici es faran públiques el mateix dia en què s'acorden i seran exposades en el tauler d'edictes de la corporació.
  
L'orde de qualificació definitiva estarà determinat per la suma de les puntuacions obtingudes en la fase d'oposició i la de concurs.
  
En els supòsits d'empat en les qualificacions finals, el tribunal aplicarà les següents regles:
  
a) S'elevarà proposta de nomenament a favor de qui tinga millor puntuació en la fase d'oposició.
  
b) Si persistix l'empat s'elevarà proposta de nomenament a favor de qui haja obtingut millor puntuació en el supòsit pràctic (quart exercici).
  
c) Si persistix l'empat, s'elevarà proposta de nomenament a favor de què posseïsca major puntuació en l'apartat b) de la fase de concurs (titulació).
  
d) Si encara continuara l'empat, es proposarà a l'aspirant que haja obtingut major puntuació en l'apartat a) de la fase de concurs (servicis prestats).
  
e) Si continua l'empat, el tribunal realitzarà una entrevista amb els aspirants, i es valorarà la idoneïtat i aptitud d'estos en relació amb les funcions a desenvolupar, i proposarà l'aspirant que considere més idoni.
  
Deu. Relació d'aprovats. Presentació de documentació
  
Acabats tots els exercicis de l'oposició i valorats els mèrits de la fase de concurs, el tribunal publicarà la relació d'aprovats, per orde de puntuació, en el tauler d'anuncis de la corporació, que no podrà ser superior al nombre de places convocades, i elevarà la dita relació junt amb l'acta de l'última sessió al Consell d'Administració del Patronat perquè formule les corresponents propostes de nomenament a l'Alcaldia.
  
Els aspirants proposats presentaran en la Secretaria del Patronat els documents acreditatius de les condicions exigides en la convocatòria, dins del termini de 20 dies naturals, comptats a partir del següent a la publicació de la relació d'aspirants aprovats. Estos documents són els següents:
  
1. Còpia autèntica o fotocòpia, que haurà d'acompanyar-se de l'original per a la seua compulsa, del títol exigit.
  
2. Declaració jurada de no haver sigut separat mitjançant expedient disciplinari del servici de qualsevol administració pública, ni trobar-se inhabilitat per a l'exercici de funcions públiques.
  
3. Certificat mèdic acreditatiu de no patir cap malaltia o defecte físic que impedisca l'acompliment de les funcions públiques.
  
Qui estiguera en la condició de funcionari públic estarà exempt de justificar documentalment les condicions i requisits ja demostrats per a obtindre el seu anterior nomenament. En tot cas, haurà de presentar original o fotocòpia compulsada del seu nomenament com a funcionari de carrera i el títol acadèmic exigit.
  
Qui dins del termini indicat, i excepte els casos de força major, degudament acreditats, no presentara la documentació o no reunira els requisits exigits, no podrà ser nomenat, i quedaran anul·lades i sense efecte totes les actuacions anteriors.
  
Complits els requisits precedents, per l'Alcaldia s'efectuarà el nomenament dels aspirants proposats, els quals hauran de prendre possessió del càrrec en el termini de 20 dies hàbils, comptats a partir del dia següent a aquell en què li siga notificat.
  
Si un aspirant proposat no pren possessió, excepte en els casos de força major, se'l considerarà desistit en els seus drets.
  
Onze. Altres facultats del tribunal
  
El tribunal queda facultat per a resoldre els dubtes que es presenten i prendre els acords necessaris per al bon orde del concurs oposició en tot allò no previst en estes bases.
  
Dotze. Recursos
  
La present convocatòria, les seues bases i tots els actes administratius que es deriven d'estes i de l'actuació del tribunal, podran ser impugnats pels interessats en els casos i en la forma establides en la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
Tretze. Publicació
  
Les presents bases es publicaran en el Butlletí Oficial de la Província de Castelló i en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana i l'anunci de la convocatòria, en extracte, en el Boletín Oficial del Estado.
  
ANNEX I
  
Matèries comunes
  
Tema 1. La Constitució Espanyola de 1978. Principis generals.
  
Tema 2. Drets i deures fonamentals dels espanyols.
  
Tema 3. La corona. El poder legislatiu.
  
Tema 4. El govern i l'administració de l'estat.
  
Tema 5. Organització territorial de l'estat. Estatuts d'autonomia. El seu significat.
  
Tema 6. L'Estatut d'Autonomia de la Comunitat Valenciana.
  
Tema 7. L'administració pública en l'ordenament espanyol. Administració de l'estat. Administracions autonòmiques. Administració local. Administració institucional i corporativa.
  
Tema 8. El municipi. El terme municipal. La població. L'empadronament.
  
Tema 9. Organització municipal. Competències.
  
Tema 10. Procediment administratiu local. Registre d'entrada i eixida de documents. Requisits de presentació de documents. Comunicacions i notificacions.
  
ANNEX II
  
Matèries específiques
  
Tema 1. Competències de la Comunitat Valenciana en matèria turística. L'Agència Valenciana del Turisme: funcions i organització.
  
Tema 2. Ordenació turístiques dels establiments hotelers de la Comunitat Valenciana.
  
Tema 3. Ordenació d'apartaments turístics, viles, xalets, bungalous i semblants a la Comunitat Valenciana.
  
Tema 4. Ordenació turística de restaurants, cafeteries i bars a la Comunitat Valenciana.
  
Tema 5. Legislació turística que afecte a agències de viatges a la Comunitat Valenciana.
  
Tema 6. Ordenació turística de càmpings i zones d'acampada a la Comunitat Valenciana.
  
Tema 7. Ordenació dels allotjaments turístics rurals en l'interior de la Comunitat Valenciana.
  
Tema 8. Oficines d'informació de turisme. Classes i funcions. La Xarxa Tourist Info de l'Agència Valenciana del Turisme.
  
Tema 9. Les funcions d'informació i atenció al ciutadà. Tramitació de reclamacions, queixes i suggeriments.
  
Tema 10. Fires de turisme. Classes i característiques.
  
Tema 11. Convencions i congressos. Nous mercats turístics.
  
Tema 12. Tendències turístiques emergents: l'ecoturisme; turisme esportiu, turisme d'aventura, turisme rural i el turisme urbà.
  
Tema 13. Història i geografia de la Comunitat Valenciana.
  
Tema 14. Principals festes i esdeveniments de la Comunitat Valenciana.
  
Tema 15. La Comunitat Valenciana com a conjunt de destins turístics. Zones turístiques.
  
Tema 16. Elements naturals i paisatgístics d'interés turístic en la província de Castelló.
  
ANNEX III
  
Matèries addicionals
  
Tema 1. Història, geografia i comunicacions de Peñíscola. El terme municipal de Peñíscola. Extensió, clima, orografia.
  
Tema 2. Nucli urbà i platges. Guia de carrers i urbanitzacions (denominació i localització).
  
Tema 3. Informació turística sobre Peñíscola, recursos turístics, paratges naturals, gastronomia, festes, activitats esportives i culturals i excursions d'un dia.
  
Tema 4. Programa d'activitats realitzades pel Patronat de Turisme.
  
Tema 5. Projecció futura del municipi de Peñíscola en matèria turística.
  
ANNEX IV
  
Sol·licitud d'admissió de proves selectives del Patronat Municipal de Turisme de Peñíscola
  
Convocatòria:
  
Denominació de la plaça: auxiliar d'Informació Turística
  
Forma d'accés: concurs oposició lliure
  
Dades personals:
  
(Nom) ..., amb domicili en ..., carrer/plaça ..., nombre ..., DNI nombre ... i telèfon nombre ...
  
Exposa:
  
Assabentat de la convocatòria per a proveir en propietat una plaça d'auxiliar d'Informació Turística, vacant en la plantilla de personal funcionari del Patronat Municipal de Turisme de Peñíscola, declara que reunix les condicions i requisits exigits per a l'ingrés en la funció pública, i els especialment assenyalats en la convocatòria efectuada, i es compromet a provar documentalment totes les dades que figuren en la citada convocatòria i en esta sol·licitud.
  
En virtut d'això, sol·licita ser admés a les proves selectives a què es referix la present instància, a què s'adjunta la documentació acreditativa dels mèrits al·legats següents:
  
Mèrits de la fase de concurs (si falta espai afegir al dors):
  
Els dos idiomes elegits per a la realització de l'exercici previst en la base 7.1 són els següents: ...
  
Peñíscola, ... d ... de 2004
  
President del Patronat Municipal de Turisme de Peñíscola
  
Diligència. Per a fer constar que les anteriors bases, contingudes en set folis i que consten de 13 clàusules, han sigut aprovades pel Consell d'Administració del Patronat Municipal de Turisme, en la sessió de data 10 de maig de 2004.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 4771, del 09-06-2004 (2004/5795)

Información pública de las bases que han de regir el concurso oposición para proveer en propiedad dos plazas de auxiliares de Información Turística, vacantes en la plantilla de personal funcionario de este patronato.
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   4771

Fecha DOGV
:   09-06-2004

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2004/5795

CVE


Fecha del documento
:   11-05-2004

Organismo emisor
:   Patronato Municipal de Turismo de Peñiscola

Tipo de documento
:   Convocatoria

Descriptores 

:   * [Peñíscola](javascript:void(0))
    * [profesión del turismo](javascript:void(0))
    * [concurso administrativo](javascript:void(0))
    * [administración local](javascript:void(0))

Información pública de las bases que han de regir el concurso oposición para proveer en propiedad dos plazas de auxiliares de Información Turística, vacantes en la plantilla de personal funcionario de este patronato. [2004/F5795]
  
Primera. Objeto de la convocatoria
  
1.1. Es objeto de la presente convocatoria la provisión en propiedad, por el procedimiento de concurso oposición, de dos plazas de auxiliar de información turística, pertenecientes a la escala de administración general, subescala auxiliar, grupo D de titulación del artículo 25 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto.
  
1.2. Las presentes plazas están incluidas en la oferta de empleo público del año 2004, y dotadas presupuestariamente.
  
1.3. La jornada laboral, retribuciones y condiciones de trabajo serán:
  
1.3.1. La jornada laboral establecida será de 37 horas y 30 minutos semanales, sin perjuicio de la distribución horaria en jornada partida, incluyendo domingos y días festivos, con disponibilidad horaria para la asistencia a ferias o cualquier otra actuación en la que participe el Patronato Municipal de Turismo y requiera su presencia.
  
1.3.2. Las retribuciones serán las correspondientes a su categoría profesional, de acuerdo con las consignaciones previstas en los correspondientes presupuestos generales del patronato para cada ejercicio, sin perjuicio de los acuerdos específicos sobre el particular.
  
1.3.3. Los puestos de trabajo están destinados e incorporados al Patronato Municipal de Turismo de Peñíscola, y las funciones a desempeñar serán las mismas previstas en el Catálogo de Puestos de Trabajo del Patronato Municipal de Turismo de Peñíscola para el puesto de auxiliar de información turística.
  
Segunda. Requisitos de los aspirantes
  
Para tomar parte en el proceso selectivo será necesario reunir los siguientes requisitos:
  
- Ser español/a o de nacionalidad de uno de los restantes estados miembros de la Unión Europea o de aquellos estados a los que les sea de aplicación la libre circulación de trabajadores en los términos previstos en la ley estatal que regula la materia.
  
- Tener cumplidos los 18 años de edad.
  
- No padecer enfermedad o defecto físico o psíquico que impida el ejercicio de las funciones.
  
- No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de la administración pública, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
  
- Estar en posesión del título de Graduado Escolar, Formación Profesional de Primer Grado o equivalente, o en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias.
  
Todos los requisitos enumerados en esta base deberán poseerse el día de finalización del plazo de presentación de instancias y mantenerlos hasta el momento de la toma de posesión.
  
Tercera. Forma y plazo de presentación de instancias y documentación aneja
  
Las instancias solicitando tomar parte en las pruebas selectivas, deberán ajustarse al modelo oficial que será suministrado en el Registro General del Patronato Municipal de Turismo (anexo IV).
  
Las instancias podrán presentarse en el Registro General del Patronato o en la forma que determina el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, Reguladora del Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, durante el plazo de 20 días naturales, contados desde el siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
  
A la instancia se acompañará:
  
a) Fotocopia compulsada del DNI.
  
b) Resguardo acreditativo del ingreso bancario realizado en la cuenta número 6200003112 de la oficina de Caja Madrid, sucursal de Peñíscola, efectuado directamente o por transferencia del importe de los derechos de examen, que se fijan en 30 euros. Podrá acompañarse, en su caso, resguardo del giro postal o telegráfico de su abono. En dicho resguardo habrá de hacerse constar la convocatoria a que corresponde el ingreso. Los citados derechos de examen sólo serán devueltos a quienes no sean admitidos en el procedimiento selectivo por falta de alguno de los requisitos exigidos para tomar parte en el mismo.
  
c) A las instancias se acompañará la documentación acreditativa de los méritos alegados por el aspirante (documentos originales o fotocopias compulsadas). Esta documentación deberá acompañarse a la instancia en sobre cerrado que podrá ser lacrado. No se tendrá en cuenta mérito alguno que no se acredite en ese momento.
  
La documentación será devuelta a los concursantes que no resulten seleccionados, una vez sea firme la resolución del concurso oposición.
  
Cuarta. Admisión de aspirantes
  
Expirado el plazo de admisión de instancias, por resolución de la Presidencia se aprobará la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos, que se hará pública en el Boletín Oficial de la Provincia de Castellón y tablón de anuncios del Patronato Municipal de Turismo de Peñíscola y en el del Ayuntamiento de Peñíscola, concediéndose el plazo de 10 días hábiles para subsanación de defectos por los aspirantes excluidos. No obstante, los errores de hecho podrán subsanarse en cualquier momento, de oficio o a petición del interesado.
  
Transcurrido dicho plazo, sin que se formule reclamación, se entenderá definitiva dicha lista, resolviéndose por la Presidencia las reclamaciones presentadas.
  
En la resolución por la cual se aprueben la lista definitiva, que se publicará asimismo en los lugares indicados para la lista provisional, se determinará la composición del tribunal calificador, la fecha, hora y lugar de celebración del primer ejercicio de las pruebas selectivas.
  
El orden de intervención en los aspirantes en todas las pruebas selectivas que se celebren comenzará por la letra «B», siguiendo el orden alfabético de apellidos, de conformidad con la Resolución de 25 de marzo de 2004, de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas.
  
Quinta. Tribunal Calificador
  
El Tribunal Calificador estará compuesto por los siguientes miembros:
  
- Presidente: el del Patronato o miembro del Consejo de Administración del Patronato en quien delegue, debiendo ostentar la condición de concejal del Ayuntamiento de Peñíscola.
  
- Secretario: el del Patronato o funcionario del mismo en quien delegue, con voz y sin voto.
  
- Vocales:
  
· Un representante de la administración del Gobierno de la Generalitat Valenciana.
  
· Un representante designado por la Agencia Valenciana de Turismo.
  
· Un representante del profesorado oficial designado por el Instituto Valenciano de Administración Pública.
  
· Un funcionario del Ayuntamiento de Peñíscola designado por los representantes del personal funcionario del mismo.
  
La designación de los miembros del tribunal incluirá la de los respectivos suplentes.
  
El Patronato solicitará de los órganos correspondientes la designación de los respectivos representantes, que deberá efectuarse en el plazo de 20 días siguientes a la recepción de la solicitud.
  
A excepción del presidente, los vocales del tribunal poseerán igual o superior titulación académica que la exigida para el puesto de trabajo ofertado.
  
El tribunal no podrá constituirse ni actuar sin la asistencia de más de la mitad de sus miembros, titulares o suplentes, indistintamente, y será necesaria la presencia, en todo caso, del presidente y del secretario o de quien legalmente los sustituyan.
  
El tribunal podrá recabar la asistencia técnica de personal especializado en las materias propias del examen para ayuda técnica al tribunal, con voz pero sin voto.
  
Las decisiones se tomarán por mayoría de votos de los miembros, resolviendo en caso de empate el voto del que actúe como presidente.
  
Los miembros del tribunal podrán ser recusados por los aspirantes, de conformidad con lo previsto en los artículos 28 y 29 de la Ley 30/1992.
  
A los efectos de lo dispuesto en el anexo IV del Real Decreto 462/2002, de 24 de mayo, el tribunal que actúa en esta selección tendrá la categoría tercera de las recogidas en aquél, tanto respecto de las asistencias de los miembros del tribunal como de los asesores especialistas.
  
Sexta. Comienzo y desarrollo de las pruebas
  
Los opositores serán convocados para cada ejercicio en llamamiento único, salvo caso de fuerza mayor, debidamente justificado y apreciado libremente por el tribunal. La no presentación de un aspirante en el momento de ser llamado a cualesquiera de los ejercicios obligatorios determinará automáticamente el decaimiento de su derecho a participar en el mismo ejercicio y en los sucesivos, por lo que quedará excluido del procedimiento selectivo.
  
En cualquier momento el tribunal podrá requerir a los aspirantes que acrediten su identidad, a cuyo fin deberán ir provistos del documento nacional de identidad.
  
Una vez comenzadas las pruebas no será obligatoria la publicación de los sucesivos anuncios de celebración de los restantes ejercicios en el Boletín Oficial de la Provincia de Castellón.
  
Estos anuncios deberán hacerse públicos por el tribunal en el tablón de edictos del Patronato Municipal de Turismo de Peñíscola y del Ayuntamiento de Peñíscola.
  
Séptima. Fase de oposición
  
7.1. Primer ejercicio: de carácter obligatorio y eliminatorio, compuesto de dos partes:
  
7.1.1. Primera parte. Conocimiento escrito de dos idiomas a elegir entre los idiomas inglés, francés y alemán.
  
- Consistirá en una redacción en cada uno de los dos idiomas, acerca de un tema libremente elegido por el tribunal antes de la celebración del ejercicio, durante un período máximo de treinta minutos para cada idioma. Esta prueba se valorará de 0 a 5 puntos para cada uno de los dos idiomas.
  
Para superar esta primera parte, será necesario alcanzar un mínimo de 2,5 puntos, respectivamente en cada uno de los idiomas.
  
7.1.2. Segunda parte. Conocimiento oral de dos idiomas a elegir entre los idiomas inglés, francés y alemán.
  
- Consistirá en realizar una prueba oral, con el objeto de demostrar el dominio de los dos idiomas elegidos, valorándose la pronunciación, expresión y comprensión, durante un periodo máximo de 10 minutos, para cada idioma. La prueba se valorará de 0 a 5 puntos para cada uno de los idiomas.
  
Para superar esta segunda parte, será necesario alcanzar un mínimo de 2,5 puntos respectivamente en cada uno de los idiomas.
  
7.2. Segundo ejercicio: de carácter obligatorio y eliminatorio, consistirá en la traducción del castellano al valenciano y viceversa de unos textos administrativos relacionados con las tareas propias del puesto convocado, de acuerdo con la normativa sobre uso del valenciano de la Generalitat Valenciana. La duración será determinada por el tribunal en función del texto elegido.
  
Se calificará el presente ejercicio hasta un máximo de 5 puntos. Para superar esta parte, será necesario alcanzar un mínimo de 2,5 puntos.
  
7.3. Tercer ejercicio: de carácter igualmente obligatorio y eliminatorio, consistente en exponer por escrito tres temas extraídos a la suerte, uno de cada anexo de entre los comprendidos en el programa (anexos I, II y III), en un periodo máximo de dos horas.
  
Este ejercicio se calificará hasta un máximo de 10 puntos, siendo eliminados los opositores que no alcancen un mínimo de 5 puntos.
  
7.4. Cuarto ejercicio: de carácter igualmente obligatorio y eliminatorio, consistente en resolver en un período máximo de una hora, un supuesto práctico planteado por el tribunal al comienzo del ejercicio, que versará sobre las materias del anexo I o II de esta convocatoria.
  
Este ejercicio se calificará hasta un máximo de 10 puntos, siendo eliminados los opositores que no alcancen un mínimo de 5 puntos.
  
7.5. Quinto ejercicio: de carácter obligatorio y eliminatorio para todos los aspirantes, consistirá en la realización de tres pruebas, para demostrar sus conocimientos en las herramientas de ofimática Word 97, Excel 97 y Access 97.
  
La duración de esta prueba será fijada por el tribunal. La puntuación máxima por este ejercicio será de 5 puntos.
  
Octava. Fase de concurso
  
Sólo se calificarán los méritos aportados por los aspirantes que hayan superado la fase de oposición.
  
Se valorarán los méritos aportados según la siguiente escala:
  
a) Por servicios prestados se valorarán, por cada mes trabajado, de la siguiente forma:
  
1. En ayuntamientos y en la misma categoría y/o especialidad de la plaza ofertada: 0,30 puntos.
  
2. En otras administraciones públicas y en la misma categoría y/o especialidad de la plaza ofertada: 0,25 puntos.
  
3. En otras instituciones públicas o privadas y en la misma categoría y/o especialidad de la plaza ofertada: 0,20 puntos.
  
4. En ayuntamientos y en distinta categoría y/o especialidad de la plaza ofertada: 0,15 puntos.
  
La puntuación máxima por servicios prestados será de: 2,5 puntos.
  
b) Por estar en posesión de la siguiente titulación:
  
1. Por estar en posesión del título de Técnico de Empresas y Actividades Turísticas o de Diplomado en Turismo: 5 puntos.
  
2. Por estar en posesión del título de Guía Turístico homologado por la Generalitat Valenciana: 3 puntos.
  
3. Por estar en posesión del título Superior de idiomas expedido por la Escuela Oficial de Idiomas, por cada una de las lenguas oficiales de la Unión Europea: 0,50 puntos.
  
4. Por estar en posesión del título Elemental de idiomas expedido por la Escuela Oficial de Idiomas, por cada una de las lenguas oficiales de la Unión Europea: 0,25 puntos.
  
En el caso de tener ambos títulos, referidos en los puntos 3 y 4, de una misma lengua se valorará únicamente el superior.
  
c) Por asistencia a cursos relacionados con turismo, impartidos por organismos dependientes de cualesquiera de las administraciones públicas, tanto europea, estatal, autonómica, como local, a razón de:
  
1. Duración entre 10 y 30 horas lectivas: 0,50 puntos.
  
2. Duración entre 31 y 100 horas lectivas: 0,75 puntos.
  
3. Duración entre 101 y 150 horas lectivas: 1,00 punto.
  
4. Duración entre 151 y 200 horas lectivas: 1,25 puntos.
  
5. Duración entre 201 y 250 horas lectivas: 1,50 puntos.
  
6. Duración superior a 251 horas lectivas 2,00 puntos.
  
La puntuación máxima por asistencia a cursos será de 2 puntos.
  
d) Los conocimientos de valenciano acreditado con certificado expedido u homologado por la Junta Calificadora de Conocimientos del Valenciano de acuerdo con el siguiente baremo:
  
- Conocimientos Orales: hasta 0,25 puntos.
  
- Conocimientos de Grado Elemental: hasta 0,50 puntos.
  
- Conocimientos de Grado Medio: hasta 0,75 puntos.
  
- Conocimientos de Grado Superior: hasta 1 punto.
  
Para el supuesto de estar en posesión de varios certificados únicamente se valorará el de máxima puntuación.
  
Novena. Calificación de los ejercicios
  
Las calificaciones de todos los ejercicios se obtendrán sumando las puntuaciones otorgadas por los distintos miembros del tribunal y dividiendo el total por el número de miembros asistentes, siendo el cociente la calificación obtenida en cada ejercicio.
  
Las calificaciones de cada ejercicio se harán públicas el mismo día en que se acuerden y serán expuestas en el tablón de edictos de la Corporación.
  
El orden de calificación definitiva estará determinado por la suma de las puntuaciones obtenidas en la fase de oposición y la de concurso.
  
En los supuestos de empate en las calificaciones finales, el tribunal aplicará las siguientes reglas:
  
a) Se elevará propuesta de nombramiento a favor de quien tenga mejor puntuación en la fase de oposición.
  
b) Si persiste el empate se elevará propuesta de nombramiento a favor del que haya obtenido mejor puntuación en el supuesto práctico (cuarto ejercicio).
  
c) De persistir el empate, se elevará propuesta de nombramiento a favor del que posea mayor puntuación en el apartado b) de la fase de concurso (titulación).
  
d) Si aún continuara el empate, se propondrá al aspirante que haya obtenido mayor puntuación en el apartado a) de la fase de concurso (servicios prestados).
  
e) De continuar el empate, el tribunal realizará una entrevista con los aspirantes, valorándose la idoneidad y aptitud de los mismos en relación con las funciones a desarrollar, y proponiendo al aspirante que considere más idóneo.
  
Diez. Relación de aprobados. Presentación de documentación
  
Terminados todos los ejercicios de la oposición y valorados los méritos de la fase de concurso, el tribunal publicará la relación de aprobados, por orden de puntuación, en el tablón de anuncios de la corporación, que no podrá ser superior al número de plazas convocadas, elevando dicha relación junto con el acta de la última sesión al Consejo de Administración del Patronato para que formule las correspondientes propuestas de nombramiento a la Alcaldía.
  
Los aspirantes propuestos presentarán en la Secretaría del Patronato los documentos acreditativos de las condiciones exigidas en la convocatoria, dentro del plazo de 20 días naturales, contados a partir del siguiente a la publicación de la relación de aspirantes aprobados, siendo dichos documentos los siguientes:
  
1. Copia auténtica o fotocopia, que deberá acompañarse del original para su compulsa, del título exigido.
  
2. Declaración jurada de no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier administración pública, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
  
3. Certificación médica acreditativa de no padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las funciones públicas.
  
Quien estuviera en la condición de funcionario público estará exento de justificar documentalmente las condiciones y requisitos ya demostrados para obtener su anterior nombramiento. En todo caso, deberá presentar original o fotocopia compulsada de su nombramiento como funcionario de carrera y el título académico exigido.
  
Quien dentro del plazo indicado, y salvo los casos de fuerza mayor, debidamente acreditados, no presentara la documentación o no reuniera los requisitos exigidos, no podrá ser nombrado, quedando anuladas y sin efecto todas las actuaciones anteriores.
  
Cumplidos los requisitos precedentes, por la Alcaldía se efectuará el nombramiento de los aspirantes propuestos, quienes deberán tomar posesión del cargo en el plazo de 20 días hábiles, contados a partir del día siguiente a aquél en que le sea notificado.
  
Si un aspirante propuesto no toma posesión, excepto en los casos de fuerza mayor, se le considerará desistido en sus derechos.
  
Once. Otras facultades del tribunal
  
El tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos necesarios para el buen orden del concurso oposición en todo lo no previsto en estas bases.
  
Doce. Recursos
  
La presente convocatoria, sus bases y cuantos actos administrativos se deriven de la misma y de la actuación del tribunal, podrán ser impugnados por los interesados en los casos y en la forma establecidas en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
Trece. Publicación
  
Las presentes bases se publicarán en el Boletín Oficial de la Provincia de Castellón y en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana y el anuncio de la convocatoria, en extracto, en el Boletín Oficial del Estado.
  
ANEXO I
  
Materias comunes
  
Tema 1. La Constitución Española de 1978. Principios generales.
  
Tema 2. Derechos y deberes fundamentales de los españoles.
  
Tema 3. La corona. El poder legislativo.
  
Tema 4. El gobierno y la administración del estado.
  
Tema 5. Organización territorial del estado. Estatutos de autonomía. Su significado.
  
Tema 6. El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana.
  
Tema 7. La administración pública en el ordenamiento español. Administración del estado. Administraciones autonómicas. Administración local. Administración institucional y corporativa.
  
Tema 8. El municipio. El término municipal. La población. El empadronamiento.
  
Tema 9. Organización municipal. Competencias.
  
Tema 10. Procedimiento administrativo local. Registro de entrada y salida de documentos. Requisitos de presentación de documentos. Comunicaciones y notificaciones.
  
ANEXO II
  
Materias específicas
  
Tema 1. Competencias de la Comunidad Valenciana en materia turística. La Agencia Valenciana del Turismo: funciones y organización.
  
Tema 2. Ordenación turísticas de los establecimientos hoteleros de la Comunidad Valenciana.
  
Tema 3. Ordenación de apartamentos turísticos, villas, chalets, bungalows y similares en la Comunidad Valenciana.
  
Tema 4. Ordenación turística de restaurantes, cafeterías y bares en la Comunidad Valenciana.
  
Tema 5. Legislación turística que afecte a agencias de viajes en la Comunidad Valenciana.
  
Tema 6. Ordenación turística de cámpings y zonas de acampada en la Comunidad Valenciana.
  
Tema 7. Ordenación de los alojamientos turísticos rurales en el interior de la Comunidad Valenciana.
  
Tema 8. Oficinas de información de turismo. Clases y funciones. La Red Tourist Info de la Agencia Valenciana del Turismo.
  
Tema 9. Las funciones de información y atención al ciudadano. Tramitación de reclamaciones, quejas y sugerencias.
  
Tema 10. Ferias de turismo. Clases y características.
  
Tema 11. Convenciones y congresos. Nuevos mercados turísticos.
  
Tema 12. Tendencias turísticas emergentes: el ecoturismo; turismo deportivo, turismo de aventura, turismo rural y el turismo urbano.
  
Tema 13. Historia y geografía de la Comunidad Valenciana.
  
Tema 14. Principales fiestas y eventos de la Comunidad Valenciana.
  
Tema 15. La Comunidad Valenciana como conjunto de destinos turísticos. Zonas turísticas.
  
Tema 16. Elementos naturales y paisajísticos de interés turístico en la provincia de Castellón.
  
ANEXO III
  
Materias adicionales
  
Tema 1. Historia, geografía y comunicaciones de Peñíscola. El término municipal de Peñíscola. Extensión, clima, orografía.
  
Tema 2. Casco urbano y playas. Callejero y urbanizaciones (denominación y localización).
  
Tema 3. Información turística sobre Peñíscola, recursos turísticos, parajes naturales, gastronomía, fiestas, actividades deportivas y culturales y excursiones de un día.
  
Tema 4. Programa de actividades realizadas por el Patronato de Turismo.
  
Tema 5. Proyección futura del municipio de Peñíscola en materia turística.
  
ANEXO IV
  
Solicitud de admisión de pruebas selectivas del Patronato Municipal de Turismo de Peñiscola
  
Convocatoria:
  
Denominación de la plaza: auxiliar de Información Turística
  
Forma de acceso: concurso-oposición libre
  
Datos personales:
  
(Nombre) ..., con domicilio en ... , calle/plaza ..., número ..., DNI número ... y teléfono número ...
  
Expone:
  
Enterado de la convocatoria para proveer en propiedad una plaza de auxiliar de Información Turística, vacante en la plantilla de personal funcionario del Patronato Municipal de Turismo de Peñíscola, declara que reúne las condiciones y requisitos exigidos para el ingreso en la función pública, y los especialmente señalados en la convocatoria efectuada, comprometiéndose a probar documentalmente todos los datos que figuran en la citada convocatoria y en esta solicitud.
  
En su virtud, solicita ser admitido a las pruebas selectivas a que se refiere la presente instancia, acompañándose la documentación acreditativa de los méritos alegados siguientes:
  
Méritos de la fase de concurso (si falta espacio añadir al dorso):
  
Los dos idiomas elegidos para la realización del ejercicio previsto en la base 7.1 son los siguientes: ...
  
Peñíscola, ... de ... de 2004
  
Presidente del Patronato Municipal de Turismo de Peñíscola
  
Diligencia. Para hacer constar que las anteriores bases, contenidas en set folios y que constan de 13 cláusulas, han sido aprobadas por el Consejo de Administración del Patronato Municipal de Turismo, en sesión de fecha 10 de mayo de 2004.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML