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Sumari del DOGV 8010, del 29-03-2017 (2017/2602)

RESOLUCIÓ de 22 de març de 2017, del director gerent de l'Institut Valencià d'Art Modern, per la qual es publica la relació de llocs de treball de l'IVAM aprovada.
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### Dades del document

Número de DOGV
:   8010

Data del DOGV
:   29-03-2017

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - C) ALTRES ASSUMPTES

Número del document
:   2017/2602

CVE


Data del document
:   22-03-2017

Organisme emissor
:   Institut Valencià d'Art Modern, IVAM

Tipus de document
:   Resolució

Descriptors 

:   * [concurs administratiu](javascript:void(0))

RESOLUCIÓ de 22 de març de 2017, del director gerent de l'Institut Valencià d'Art Modern, per la qual es publica la relació de llocs de treball de l'IVAM aprovada. [2017/2602]  
El Decret 27/2015, de 27 de febrer, del Consell, pel qual s'aprova el Reglament d'organització i funcionament de l'Institut Valencià d'Art Modern, estableix en l'article 16 que el personal de l'Institut tindrà la consideració de personal laboral i es regirà pel dret laboral, les normes convencionalment aplicables, la normativa sobre règim economicofinancer del sector públic empresarial, les disposicions de les successives lleis de pressupostos i, a més, li seran d'aplicació les previsions de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic i de la legislació de la funció pública valenciana. Anualment, es publicarà en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana la relació de llocs de treball de la entitat.  
  
La Llei 7/2007, de 12 d'abril, de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic, estableix en el seu article 74 que les administracions publiques estructuraran la seua organització per mitjà de les relacions de llocs de treball. La Llei 10/2010, de 9 de juliol, de la Generalitat, d'ordenació i gestió de la funció pública valenciana, consagra aquest precepte i preveu en l'article 42 el contingut mínim que ha d'estructurar les esmentades relacions de llocs de treball.  
Igualment, el text articulat del II Conveni col·lectiu per al personal laboral al servei de l'Administració de la Generalitat Valenciana, publicat en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana de data 12 de juny de 1995, i al qual es troba adherit en la seua totalitat l'Institut Valencià d'Art Modern, en virtut de l'Acord d'adhesió de 23 de març de 1997, configura les relacions de llocs de treball com un instrument tècnic per a l'estructuració de la organització i l'ordenació i gestió del personal, d'acord amb les necessitats de cada centre o dependència, i en el qual fan falta els requisits per a l'exercici dels llocs de treball.  
  
Les relacions de llocs de treball inclouran, tal com exigeix l'article 7, punt 6, del II Conveni col·lectiu, la denominació de cada lloc i característiques essencials, les retribucions complementàries que els corresponguen, els requisits exigits per al seu exercici i els mèrits preferents.  
  
La relació de llocs de treball de l'IVAM ha sigut negociada en data 7 de febrer de 2017 amb el Comité d'Empresa de l'IVAM, informada favorablement pel Sector Públic en data 9 de febrer de 2017 i per la Direcció General de Pressupostos en data 4 de març de 2017, i aprovada pel Consell Rector de l'IVAM en data 21 de març de 2017.  
  
El Decret llei 1/2011, de 30 de setembre, del Consell, de mesures urgents de règim economicofinancer del sector públic empresarial i fundacional, disposa en l'article 18 que els ens del sector públic de la Generalitat a què fa referencia la dita norma publicaran, anualment, en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana una relació dels llocs de treball o plantilles.  
Per tot el que s'ha disposat anteriorment, i en compliment de l'article 16.3 del Decreto 27/2015, de 27 de febrer, del Consell, pel qual s'aprova el Reglament d'organització i funcionament de l'IVAM i de la Sentència número 2661 de 2016, de 16 de novembre de 2016, per la qual es condemna l'IVAM a publicar les relacions de llocs de treball en el termini de dos mesos següents a la fermesa de la sentència esmentada, i en virtut de les facultats que em confereix l'article 24 de la Llei 9/1986, de 30 de desembre, per la qual es crea l'Institut Valencià d'Art Modern, i de l'article 8.2 g del Reglament d'organització i funcionament de l'Institut Valencià d'Art Modern, resolc:  
  
Primer  
Publicar la relació de llocs de treball en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, aprovada pel Consell Rector de l'IVAM, en sessió celebrada el 21 de març de 2017, que figura en l'annex d'aquesta resolució i que correspon a l'Institut Valencià d'Art Modern.  
  
Segon  
La present resolució tindrà efectivitat des de l'endemà de la seua publicació.  
  
Contra la present resolució, que esgota la via administrativa, podrà interposar-se un recurs contenciós administratiu en el termini de dos mesos, comptats des de l'endemà de la seua notificació, davant de la Sala Contenciosa Administrativa del Tribunal Superior de Justícia. No obstant això, potestativament podrà interposar-se un recurs de reposició en el termini d'un mes, comptat des de l'endemà de la seua publicació davant del mateix òrgan que ha dictat l'acte contra el qual es recorre.  
  
València, 22 de març de 2017.- El director gerent: José Miguel García Cortés.



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DOGV - Disposición
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Sumario DOGV 8010, del 29-03-2017 (2017/2602)

RESOLUCIÓN de 22 de marzo de 2017, del director gerente del Instituto Valenciano de Arte Moderno, por la que se publica la relación de puestos de trabajo del IVAM aprobada.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   8010

Fecha DOGV
:   29-03-2017

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - C) OTROS ASUNTOS

Número del documento
:   2017/2602

CVE


Fecha del documento
:   22-03-2017

Organismo emisor
:   Institut Valencià d'Art Modern, IVAM

Tipo de documento
:   Resolución

Descriptores 

:   * [concurso administrativo](javascript:void(0))

RESOLUCIÓN de 22 de marzo de 2017, del director gerente del Instituto Valenciano de Arte Moderno, por la que se publica la relación de puestos de trabajo del IVAM aprobada. [2017/2602]  
El Decreto 27/2015, de 27 de febrero, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organización y funcionamiento del Instituto Valenciano de Arte Moderno, establece en su artículo 16 que el personal del Instituto tendrá la consideración de personal laboral y se regirá por el derecho laboral, las normas convencionalmente aplicables, la normativa sobre régimen económico-financiero del sector público empresarial, las disposiciones de las sucesivas leyes de presupuestos y, además, le serán de aplicación las previsiones del Estatuto Básico del Empleado Público y de la legislación de la función pública valenciana. Anualmente, se publicará en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana la relación de puestos de trabajo de la entidad.  
La Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público, establece en su artículo 74 que las administraciones públicas estructurarán su organización a través de las relaciones de puesto de trabajo. La Ley 10/2010, de 9 de julio, de la Generalitat, de ordenación y gestión de la función pública valenciana, consagra dicho precepto y prevé en su artículo 42 el contenido mínimo que debe estructurar las citadas relaciones de puestos de trabajo.  
Igualmente, el texto articulado del II Convenio colectivo para el personal laboral al servicio de la Administración de la Generalitat Valenciana, publicado en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana de fecha 12 de junio de 1995, y al que se halla adherido en su totalidad el Instituto Valenciano de Arte Moderno, en virtud del Acuerdo de adhesión de 23 de marzo de 1997, configura las relaciones de puestos de trabajo como un instrumento técnico para la estructuración de la organización y la ordenación y gestión del personal, de acuerdo con las necesidades de cada centro o dependencia, y en el que se precisan los requisitos para el desempeño de los puestos de trabajo.  
Las relaciones de puestos de trabajo incluirán, tal como exige el artículo 7, punto 6, del II Convenio colectivo, la denominación de cada puesto y características esenciales, las retribuciones complementarias que les correspondan, los requisitos exigidos para su desempeño y los méritos preferentes.  
La relación de puestos de trabajo del IVAM ha sido negociada en fecha 7 de febrero de 2017 con el Comité de Empresa del IVAM, informada favorablemente por el Sector Público en fecha 9 de febrero de 2017 y por la Dirección General de Presupuestos en fecha 4 de marzo de 2017, y aprobada por el Consejo Rector del IVAM en fecha 21 de marzo de 2017.  
El Decreto ley 1/2011, de 30 de septiembre, del Consell, de medidas urgentes de régimen económico-financiero del sector público empresarial y fundacional, dispone en su artículo 18 que los entes del sector público de la Generalitat a los que hace referencia dicha norma publicarán, anualmente, en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana una relación de los puestos de trabajo o plantillas.  
Por todo lo dispuesto anteriormente, y en cumplimiento del artículo 16.3 del Decreto 27/2015, de 27 de febrero, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organización y funcionamiento del IVAM y de la Sentencia número 2661 de 2016, de 16 de noviembre de 2016, por la que se condena al IVAM a publicar las relaciones de puestos de trabajo en el plazo de dos meses siguientes a la firmeza de la citada sentencia, y en virtud de las facultades que me confiere el artículo 24 de la Ley 9/1986, de 30 de diciembre, por la que se crea el Institut Valencià d'Art Modern, y del artículo 8.2.g del Reglamento de organización y funcionamiento del Institut Valencià d'Art Modern, resuelvo:  
  
Primero  
Publicar la relación de puestos de trabajo en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, aprobada por el Consejo Rector del IVAM, en sesión celebrada el 21 de marzo de 2017, que figura en el anexo de la presente Resolución y que corresponde al Instituto Valenciano de Arte Moderno.  
  
Segundo  
La presente resolución tendrá efectividad desde el día siguiente a su publicación.  
  
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente al de la notificación, ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia. No obstante, potestativamente se podrá interponer recurso de reposición en el plazo de un mes, a contar desde el día siguiente al de su publicación, ante el mismo órgano que ha dictado el acto que se recurre.  
  
València, 22 de marzo de 2017.- El director gerente: José Miguel García Cortés.



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