Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 7815, del 27-06-2016 (2016/4752)

RESOLUCIÓ de 13 de juny de 2016, de la Direcció General de Recursos Humans i Econòmics, en compliment de la Sentència 274/2016, de 25 de maig, del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, Sala Contenciosa Administrativa, Secció Segona, per la qual es convoca concurs de trasllats de facultatius especialistes en psicologia clínica d'institucions sanitàries dependents de la Conselleria de Sanitat Universal i Salut Pública.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   7815

Data del DOGV
:   27-06-2016

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - C) ALTRES ASSUMPTES

Número del document
:   2016/4752

CVE


Data del document
:   13-06-2016

Organisme emissor
:   Conselleria de Sanitat Universal i Salut Pública

Tipus de document
:   Resolució

Anàlisi jurídica

 Descriptors 

:   * [Conselleria de Sanitat Universal i Salut Pública](javascript:void(0))
    * [concurs administratiu](javascript:void(0))

RESOLUCIÓ de 13 de juny de 2016, de la Direcció General de Recursos Humans i Econòmics, en compliment de la Sentència 274/2016, de 25 de maig, del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, Sala Contenciosa Administrativa, Secció Segona, per la qual es convoca concurs de trasllats de facultatius especialistes en psicologia clínica d'institucions sanitàries dependents de la Conselleria de Sanitat Universal i Salut Pública. [2016/4752]  
Atesos els pronunciaments continguts en la Sentència número 274/2016, de 25 de maig, de 2016, del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, Sala Contenciosa Administrativa, Secció Segona, dictada en el recurs d'apel·lació interposat pel Sindicat Mèdic d'Assistència Pública contra la Sentència número 210/2013, de 16 de juliol, del Jutjat Contenciós Administratiu número 7 de València, resolutòria del recurs contenciós administratiu 493/2012, i de conformitat amb allò que disposa l'article 118 de la Constitució Espanyola, així com els articles 17.2 de la Llei Orgànica 6/1985, d'1 de juliol, del Poder judicial, i 103.2 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa, que estableixen l'obligatorietat de compliment de les sentències i la resta de resolucions fermes dictades pels Tribunals de Justícia.  
I fent ús de les competències atribuïdes per l'article 17 del Decret 156/2015, de 18 de setembre, del Consell, pel qual s'aprova el Reglament orgànic i funcional de la Conselleria de Sanitat i Salut Pública, resolc:  
  
Convocar concurs de trasllats per a cobrir places de facultatius especialistes en Psicologia Clínica, d'institucions sanitàries dependents de la Conselleria de Sanitat i Salut Pública, d'acord amb les bases següents:  
  
  
1. Normes generals  
Es convoca per a la seua provisió, per concurs de trasllats, les places vacants de facultatiu especialista en Psicologia Clínica d'institucions sanitàries dependents de la Conselleria de Sanitat Universal i Salut Pública, que s'especifiquen en l'annex I, podent sol·licitar-se, per ordre de preferència, totes aquelles places de l'especialitat corresponent que resulten d'interès per als concursants.  
El concurs es regirà per les presents bases i pel que disposa el Decret 7/2003, de 28 de gener, del Consell de la Generalitat, pel qual s'aprova el Reglament de selecció i provisió de places de personal estatutari al servei d'institucions sanitàries de la Generalitat Valenciana.  
  
El barem de mèrits que figura en l'annex II és l'aplicable, de conformitat amb l'Ordre de 12 de febrer de 2007, del conseller de Sanitat, per la qual s'aprova el barem de mèrits d'aplicació als concursos de trasllats per a la provisió de places de personal estatutari al servei d'institucions sanitàries de la Generalitat.  
  
2. Participants  
Podrà participar en aquest concurs de trasllats el personal estatutari fix amb nomenament en propietat de facultatiu especialista en Psicologia Clínica, siga quin en siga el servei de Salut de què depenga.  
  
Requisits per a ser admesos en el concurs:  
a) El personal en actiu o amb reserva de plaça haurà d'haver pres possessió de la seua plaça actual o de la que té reservada, almenys un any abans de la data en què finalitze el termini de presentació de sol·licituds per a participar en el present concurs.  
b) El personal en situació diferent de la d'actiu i sense reserva de plaça, haurà de reunir els requisits necessaris per al seu reingrés al servei actiu l'últim dia del termini de presentació de sol·licituds.  
Els concursants que hagueren obtingut el seu reingrés a una plaça amb caràcter provisional, estan obligats de participar en el present concurs de trasllats.  
Els requisits exigits per a participar en aquest concurs hauran de mantindre's al llarg de tot el procés, és a dir, fins al moment de la presa de possessió en la plaça de nova adjudicació.  
  
3. Sol·licituds  
Cada concursant haurà d'omplir la seua sol·licitud ajustant-se necessàriament al model publicat com a annex III. Així mateix, hauran d'omplir el full de petició de plaça, segons model publicat com a annex IV, indicant per ordre de preferència les destinacions que sol·liciten. També haurà d'aportar-se autobarem conforme a l'annex V.  
Les sol·licituds, dirigides al director general de Recursos Humans i Econòmics, i degudament omplides, es podran presentar en les unitats de registre de les següents dependències administratives:  
- 03001 Alacant: c/ Girona, núm. 26.  
- 03801 Alcoi: plaça d'Espanya, núm. 2.  
- 12001 Castelló: c/ Hort dels Corders, núm. 12.  
- 46008 València: Gran Via Ferran el Catòlic, núm. 74.  
O per mitjà de qualsevol de les formes previstes en la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, advertint-se que tant en la instància com en el full de petició de places ha de figurar el segell de Registre, quedant l'original en poder de l'Administració i una còpia en poder dels interessats, com a justificant.  
El termini de presentació de sol·licituds serà d'un mes comptat a partir de l'endemà de la publicació d'aquesta convocatòria en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana. Si l'últim dia del termini és inhàbil, s'entendrà prorrogat al primer dia hàbil següent.  
Durant el termini de presentació de sol·licituds els concursants podran retirar o modificar aquelles, per mitjà d'una nova instància, que anul·larà totalment les anteriors.  
Una vegada finalitzat el termini de presentació de sol·licituds i fins a la finalització del termini per a formular reclamacions contra la resolució provisional del concurs, els concursants podran desistir de la seua sol·licitud, presentant-la davant del director general de Recursos Humans i Econòmics en els mateixos llocs que la sol·licitud inicial. Els concursants en situació de reingrés provisional que desistiren de la seua participació en el concurs de trasllats seran declarats d'ofici en la situació d'excedència voluntària.  
La consignació de dades falses o inexactes en la instància, o en la documentació aportada pels aspirants, comportarà l'exclusió del concurs i/o nul·litat de la plaça adjudicada, si és el cas, sense perjuí de les mesures legals escaients.  
L'adreça que figure en la instància es considera l'únic vàlid als efectes de notificacions, sent responsabilitat exclusiva del concursant tant els errors en la seua consignació com la comunicació a aquesta Direcció General de Recursos Humans i Econòmics de qualsevol canvi de l'adreça esmentada.  
  
4. Documentació  
Junt amb la sol·licitud, tots els concursants hauran d'aportar fotocòpia compulsada dels documents següents:  
a) Document nacional d'identitat.  
b) Nomenament de personal fix en la categoria i especialitat a què es concursa.  
c) Qualsevol altre nomenament de què es pretenguen fer valdre els serveis prestats segons el barem.  
d) Certificat dels serveis prestats, amb expressió de la categoria, expedida per la direcció de la institució que corresponga.  
e) Diplomes o certificats de cursos i altres mèrits arreplegats en el barem.  
f) Certificats o diplomes expedits o homologats per la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià.  
g) Els concursants que es troben en situació de servei actiu o amb reserva de plaça hauran d'aportar, a més, fotocòpia compulsada de la diligència de presa de possessió de l'última plaça exercida en propietat.  
  
h) Els concursants en situació d'excedència hauran d'aportar, a més, fotocòpia compulsada de la resolució d'excedència.  
i) Els concursants en situació de reingrés al servei actiu amb caràcter provisional hauran d'aportar, a més, fotocòpia compulsada de la resolució de reingrés al servei actiu amb caràcter provisional.  
El còmput de temps de serveis prestats a què es refereix el barem finalitzarà el dia de la publicació de la present convocatòria en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana. Tots els altres mèrits es tindran en compte fins a l'últim dia del termini de presentació de sol·licituds.  
  
La comissió de valoració, que només podrà valorar la documentació degudament acreditada i aportada dins del termini i en la forma corresponent, hi podrà requerir qualsevol aclariment. Quan el requeriment no siga atès no serà valorat el mèrit corresponent. La comissió de valoració podrà, alhora, sol·licitar als aspirants còpia traduïda dels documents presentats quan aquests estiguen redactats en idiomes diferents dels oficials a la Comunitat Valenciana.  
Seran desestimats, sense més tràmit, els documents que continguen alguna esmena, ratllada o raspadura, sempre que no estiguen validats amb una signatura.  
Si en qualsevol moment del procés de concurs arriba a coneixement de la comissió de valoració que algun dels aspirants no posseeix la totalitat dels requisits exigits, ha de requerir-li l'acreditació d'aquests requisits. Si aquests no foren acreditats en el termini dels deu dies hàbils següents a la notificació del requeriment, la comissió de valoració en realitzarà proposta d'exclusió al director general de Recursos Humans i Econòmics, el qual, prèvia les verificacions oportunes, dictarà una resolució motivada excloent l'aspirant del concurs. La resolució esmentada podrà ser impugnada en la forma establida en la base 9.  
  
  
5. Comissió de valoració  
La comissió de valoració és l'òrgan col·legiat que té com a missió l'avaluació dels mèrits del personal concursant i, en general, l'execució de la present convocatòria, resolent d'acord amb el que disposa la convocatòria i la resta de normes d'aplicació. Les resolucions de la comissió de valoració vinculen aquesta i l'administració.  
  
La comissió de valoració tindrà la consideració d'òrgan col·legiat de l'administració i, com a tal, estarà sotmesa a les normes contingudes en la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, segons la redacció modificada per la Llei 4/1999, i així mateix els seus membres estaran sotmesos a les causes d'abstenció i recusació previstes en l'esmentada llei, sent nomenats pel director general de Recursos Humans i Econòmics.  
Els integrants de la comissió de valoració, el nombre dels quals serà, com a mínim, de cinc membres, inclòs president i secretari, hauran de ser personal fix de les administracions públiques, que pertanga a un grup de titulació igual o superior a la requerida per als llocs de treball convocats i, almenys, la meitat més un dels seus membres haurà de tindre una titulació corresponent a l'àrea de coneixements dels llocs convocats.  
Formaran part de la comissió de valoració esmentada dos representants proposats per les organitzacions sindicals amb representació en la Mesa Sectorial de Sanitat, per sorteig entre elles, que hauran de reunir els requisits establits en el punt anterior.  
  
6. Resolució del concurs  
Les places seran adjudicades als concursants d'acord amb l'ordre de puntuació en aplicació del barem de mèrits que figura com a annex II d'aquesta convocatòria i segons l'ordre de prioritat de destinacions sol·licitats.  
Finalitzat el termini de presentació de sol·licituds, a la vista de les places sol·licitades pels concursants, així com dels mèrits acreditats per aquests, la comissió de valoració aprovarà la resolució provisional del concurs, que es farà pública en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana. En aquesta resolució figurarà, si és el cas, el personal exclòs, amb indicació de les causes d'exclusió.  
Els interessats disposaran del termini de quinze dies hàbils a comptar de l'endemà d'aquesta publicació per a formular reclamacions contra la resolució provisional.  
Les reclamacions formulades contra la resolució provisional seran rebutjades o admeses per mitjà de la resolució definitiva, que s'aprovarà pel director general de Recursos Humans i Econòmics, i es publicarà en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.  
La publicació de la resolució definitiva servirà de notificació als interessats, iniciant-se des d'aquesta publicació els terminis establits perquè els organismes afectats facen les actuacions administratives escaients.  
Les destinacions adjudicats seran irrenunciables, llevat que la renúncia esmentada estiga motivada per l'obtenció de plaça en virtut de la resolució d'un procediment de mobilitat voluntària, convocat per una altra Administració Pública.  
  
7. Presa de possessió  
Els concursants que obtinguen plaça hauran de cessar en la seua plaça bàsica dins dels tres dies hàbils següents a aquell en què es publique la resolució definitiva.  
La presa de possessió de la nova plaça haurà d'efectuar-se dins dels tres dies següents al del cessament, si la plaça és de la mateixa localitat que la que exerceixen; en el termini de cinc dies, si és de distinta localitat i del mateix Departament de Salut o Departament limítrof; en el termini de 10 dies, si pertany a distinta localitat i Departament no limítrof; o en el termini d'un mes, si pertany a distint servei de Salut.  
En el cas que l'adjudicació de plaça supose el reingrés al servei actiu, el termini de presa de possessió serà d'un mes, a comptar de la publicació de la resolució definitiva del concurs.  
El termini possessori s'iniciarà quan finalitze el permís o llicència que, si és el cas, haja sigut concedit a l'interessat, llevat que per causes justificades se n'acorde suspendre el gaudi.  
Excepte quan la resolució del concurs implique el reingrés al servei actiu, el termini de presa de possessió i, si és el cas, la seua pròrroga, tindrà la consideració de servei actiu, percebent-se els corresponents havers amb càrrec a la plaça de destinació.  
S'entendrà que sol·licita l'excedència voluntària per interès particular com a personal estatutari, sent declarat en tal situació, qui no s'incorpore a la destinació obtinguda com a conseqüència de la resolució del concurs de trasllats, dins dels terminis establits o de les seues pròrrogues que legalment o reglamentàriament escaieguen. No obstant això, si hi ha causes prou justificades, així apreciades amb audiència prèvia de l'interessat, podrà deixar-se sense efecte la situació esmentada. En aquest cas, l'interessat haurà d'incorporar-se a la seua nova destinació tan prompte com desapareguen les causes que en el seu moment ho van impedir.  
Els concursants que no obtinguen plaça en aquest concurs es mantindran en la situació i destinació que ostenten, a excepció dels reingressats provisionals que, sempre que hagen sol·licitat totes les places convocades de la seua mateixa modalitat en el seu Departament de Salut, podran optar per obtindre nova destinació provisional en alguna de les places que queden vacants una vegada resolt el concurs, o per passar a la situació d'excedència voluntària. No obstant això, aquests concursants en situació de reingrés provisional podran també sol·licitar, a més de les del seu propi Departament, qualsevol altra de les oferides i en l'ordre que estimen oportú. La seua no participació, o no haver-ne resultat adjudicatari, no havent sol·licitat totes les places convocades de la seua mateixa modalitat en el seu Departament de Salut, ocasionarà ser declarat d'ofici en situació d'excedència voluntària, havent de romandre-hi almenys dos anys abans de poder sol·licitar nou reingrés provisional o als efectes de la seua participació en ulterior concurs de trasllats.  
  
  
8. Publicitat  
Excepte en els casos que expressament es determine el contrari, les publicacions de les diferents actuacions relatives a la convocatòria es realitzaran al tauler d'anuncis de la seu central de la Conselleria de Sanitat Universal i Salut Pública, comptant els corresponents terminis a partir de la data de la diligència d'exposició en l'esmentat tauler d'anuncis de l'acte en qüestió. No obstant això, i només als efectes d'informació als concursants, es remetran còpies de tals publicacions a les direccions territorials de la Conselleria de Sanitat Universal i Salut Pública a Alacant, Castelló i València i Gerència d'Alcoi, i en la pàgina web de la Conselleria de Sanitat Universal i Salut Pública, www.san.gva.es. La comissió de valoració podrà determinar la conveniència d'utilitzar altres mitjans només als efectes d'informació.  
  
9. Recursos  
Enfront de la present resolució, podrà promoure's, per les parts legitimades, incident d'execució de sentència, davant la Sala Contenciosa Administrativa del Tribunal Superior de Justícia, segons disposen els articles 109 i concordants de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, de la Jurisdicció Contenciosa Administrativa, així com qualsevol altre recurs que estime en defensa del seu dret.  
  
València, 13 de juny de 2016.- El director general de Recursos Humans i Econòmics: Justo Herrera Gómez.  
  
  
ANNEX I  
Places  
  
Facultatius Especialistes en Psicologia Clínica  
  
Codi Centre CENTRE DEPARTAMENT  
1506 CENTRE DE CONDUCTES ADDICTIVES DE VINARÒS DEPARTAMENT DE SALUT DE VINARÒS  
1516 CENTRE DE SALUT MENTAL DE VINARÒS DEPARTAMENT DE SALUT DE VINARÒS  
1500 HOSPITAL COMARCAL DE VINARÒS DEPARTAMENT DE SALUT DE VINARÒS  
1553 CENTRE DE SALUT MENTAL DE CASTELLÓ DE LA PLANA II DEPARTAMENT DE SALUT DE CASTELLÓ  
1502 HOSPITAL LA MAGDALENA HOSPITAL LA MAGDALENA DE CASTELLÓ  
2485 CENTRE DE SALUT MENTAL DE VILA-REAL / VILA-REAL 1 DEPARTAMENT DE SALUT DE LA PLANA  
2486 CENTRE DE SALUT MENTAL INFANTIL DE VILA-REAL DEPARTAMENT DE SALUT DE LA PLANA  
2931 CENTRE DE SALUT SEXUAL I REPRODUCTIVA DE PORT DE SAGUNT II DEPARTAMENT DE SALUT DE SAGUNT  
980 CENTRE DE SALUT MENTAL DE VALÈNCIA MALVA-ROSA DEPARTAMENT DE SALUT DE VALÈNCIA CLÍNIC - MALVA-ROSA  
977 HOSPITAL CLÍNIC UNIVERSITARI DE VALÈNCIA DEPARTAMENT DE SALUT DE VALÈNCIA CLÍNIC - MALVA-ROSA  
977 HOSPITAL CLÍNIC UNIVERSITARI DE VALÈNCIA DEPARTAMENT DE SALUT DE VALÈNCIA CLÍNIC - MALVA-ROSA  
968 HOSPITAL ARNAU DE VILANOVA DEPARTAMENT DE SALUT DE VALÈNCIA ARNAU DE VILANOVA- LLÍRIA  
1010 CENTRE D'ALCOHOLOGIA DE VALÈNCIA TRINITAT DEPARTAMENT DE SALUT DE VALÈNCIA LA FE  
981 CENTRE DE SALUT MENTAL DE VALÈNCIA TRINITAT DEPARTAMENT DE SALUT DE VALÈNCIA LA FE  
981 CENTRE DE SALUT MENTAL DE VALÈNCIA TRINITAT DEPARTAMENT DE SALUT DE VALÈNCIA LA FE  
90400 HOSPITAL UNIVERSITARI I POLITÈCNIC LA FE DEPARTAMENT DE SALUT DE VALÈNCIA LA FE  
90400 HOSPITAL UNIVERSITARI I POLITÈCNIC LA FE DEPARTAMENT DE SALUT DE VALÈNCIA LA FE  
1013 CENTRE DE CONDUCTES ADDICTIVES DE REQUENA DEPARTAMENT DE SALUT DE REQUENA  
993 CENTRE DE SALUT MENTAL DE REQUENA DEPARTAMENT DE SALUT DE REQUENA  
2448 CENTRE DE SALUT MENTAL INFANTIL DE VALÈNCIA PARE MANJON DEPARTAMENT DE SALUT DE VALÈNCIA HOSPITAL GENERAL  
995 CENTRE DE SALUT MENTAL DE VALÈNCIA FONT DE SANT LLUÍS DEPARTAMENT DE SALUT DE VALÈNCIA DOCTOR PESET  
2778 CENTRE DE SALUT MENTAL INFANTIL JESÚS/FONT SANT LLUÍS DEPARTAMENT DE SALUT DE VALÈNCIA DOCTOR PESET  
1649 CENTRE DE SALUT SEXUAL I REPRODUCTIVA DE BENETÚSSER DEPARTAMENT DE SALUT DE VALÈNCIA DOCTOR PESET  
1652 CENTRE DE SALUT SEXUAL I REPRODUCTIVA DE VALÈNCIA HOSPITAL DR. PESET DEPARTAMENT DE SALUT DE VALÈNCIA DOCTOR PESET  
953 HOSPITAL UNIVERSITARI DOCTOR PESET DEPARTAMENT DE SALUT DE VALÈNCIA DOCTOR PESET  
2148 HOSPITAL PARE JOFRÉ HOSPITAL PARE JOFRÉ  
1075 CENTRE DE SALUT MENTAL DE CARLET DEPARTAMENT DE SALUT DE LA RIBERA  
2844 HOSPITAL LA PEDRERA HOSPITAL LA PEDRERA  
2205 CENTRE DE SALUT MENTAL DE LA POBLA LLARGA DEPARTAMENT DE SALUT DE XÀTIVA - ONTINYENT  
998 CENTRE DE SALUT MENTAL XÀTIVA DEPARTAMENT DE SALUT DE XÀTIVA - ONTINYENT  
958 HOSPITAL LLUÍS ALCANYÍS DE XÀTIVA DEPARTAMENT DE SALUT DE XÀTIVA - ONTINYENT  
2319 CENTRE D'ATENCIÓ PEDIÀTRICA D'ALCOI DEPARTAMENT DE SALUT D'ALCOI  
2319 CENTRE D'ATENCIÓ PEDIÀTRICA D'ALCOI DEPARTAMENT DE SALUT D'ALCOI  
1436 CENTRE DE CONDUCTES ADDICTIVES D'ALCOI DEPARTAMENT DE SALUT D'ALCOI  
1209 CENTRE DE SALUT MENTAL D'ALCOI DEPARTAMENT DE SALUT D'ALCOI  
2482 CENTRE DE SALUT MENTAL INFANTIL D'ALCOI DEPARTAMENT DE SALUT D'ALCOI  
1217 CENTRE DE CONDUCTES ADDICTIVES DE BENIDORM DEPARTAMENT DE SALUT DE LA MARINA BAIXA  
1229 HOSPITAL DE LA MARINA BAIXA DE LA VILA JOIOSA DEPARTAMENT DE SALUT DE LA MARINA BAIXA  
1234 HOSPITAL UNIVERSITARI SANT JOAN D'ALACANT DEPARTAMENT DE SALUT D'ALACANT - SANT JOAN D'ALACANT  
1234 HOSPITAL UNIVERSITARI SANT JOAN D'ALACANT DEPARTAMENT DE SALUT D'ALACANT - SANT JOAN D'ALACANT  
1404 UNITAT DE CONDUCTES ADDICTIVES D'ALACANT / SANTA FAÇ DEPARTAMENT DE SALUT D'ALACANT - SANT JOAN D'ALACANT  
1404 UNITAT DE CONDUCTES ADDICTIVES D'ALACANT / SANTA FAÇ DEPARTAMENT DE SALUT D'ALACANT - SANT JOAN D'ALACANT  
1238 CENTRE DE CONDUCTES ADDICTIVES DE VILLENA DEPARTAMENT DE SALUT D'ELDA  
2076 CENTRE DE SALUT MENTAL D'ELDA DEPARTAMENT DE SALUT D'ELDA  
2057 CENTRE DE SALUT SEXUAL I REPRODUCTIVA DE VILLENA DEPARTAMENT DE SALUT D'ELDA  
1215 HOSPITAL GENERAL UNIVERSITARI D'ELDA - MARE DE DÉU DE LA SALUT DEPARTAMENT DE SALUT D'ELDA  
1215 HOSPITAL GENERAL UNIVERSITARI D'ELDA - MARE DE DÉU DE LA SALUT DEPARTAMENT DE SALUT D'ELDA  
2425 CENTRE DE SALUT D'ALACANT PARC EL MORANT DEPARTAMENT DE SALUT D'ALACANT - HOSPITAL GENERAL  
3077 CENTRE DE SALUT MENTAL D'ALACANT / ALACANT ELS ÀNGELS DEPARTAMENT DE SALUT D'ALACANT - HOSPITAL GENERAL  
2078 CENTRE DE SALUT MENTAL DE SANT VICENT DEL RASPEIG DEPARTAMENT DE SALUT D'ALACANT - HOSPITAL GENERAL  
3868 CENTRE DE SALUT MENTAL INFANTIL D'ALACANT BENALUA DEPARTAMENT DE SALUT D'ALACANT - HOSPITAL GENERAL  
2053 CENTRE DE SALUT SEXUAL I REPRODUCTIVA DE SANT VICENT DEL RASPEIG DEPARTAMENT DE SALUT D'ALACANT - HOSPITAL GENERAL  
1200 HOSPITAL GENERAL UNIVERSITARI D'ALACANT DEPARTAMENT DE SALUT D'ALACANT - HOSPITAL GENERAL  
1200 HOSPITAL GENERAL UNIVERSITARI D'ALACANT DEPARTAMENT DE SALUT D'ALACANT - HOSPITAL GENERAL  
80330 UNITAT DE CONDUCTES ADDICTIVES DE SANT VICENT DEL RASPEIG II DEPARTAMENT DE SALUT D'ALACANT - HOSPITAL GENERAL  
1202 HOSPITAL SANT VICENT DEL RASPEIG HOSPITAL SANT VICENT DEL RASPEIG  
2220 CENTRE D'ALCOHOLOGIA D'ELX DEPARTAMENT DE SALUT D'ELX - HOSPITAL GENERAL  
2217 CENTRE DE SALUT MENTAL D'ELX / RAVAL DEPARTAMENT DE SALUT D'ELX - HOSPITAL GENERAL  
1245 CENTRE DE SALUT SEXUAL I REPRODUCTIVA D'ELX / SAPENA 2 DEPARTAMENT DE SALUT D'ELX - HOSPITAL GENERAL  
1219 HOSPITAL GENERAL UNIVERSITARI D'ELX DEPARTAMENT DE SALUT D'ELX - HOSPITAL GENERAL  
1224 CENTRE DE SALUT MENTAL D'ALMORADÍ DEPARTAMENT DE SALUT D'ORIOLA  
  
  
  
  
ANNEX II  
Barem de mèrits (Ordre de 12.02.2007)  
  
1. Valoració del treball desenvolupat en institucions sanitàries del Sistema Nacional de Salut o altres Administracions Públiques, fins a un màxim de 42 punts.  
Seran valorats els serveis prestats en institucions sanitàries del Sistema Nacional de Salut gestionades directament o indirectament d'acord amb el que estableix la Llei 15/1997, de 25 d'abril, o altres administracions públiques, incloses les de la Unió Europea o, si és el cas, en institucions acreditades per a la formació de l'especialitat de què es tracte o en institucions sanitàries de país estranger, realitzats en virtut de conveni o acords d'assistència sanitària amb el país esmentat l'exercici dels quals ja sigut expressament autoritzat a l'interessat en qüestió pel Ministeri de Sanitat i Consum.  
1.1. Per cada mes complet de serveis prestats en la mateixa categoria i especialitat: 0,20 punts.  
1.2. Per cada mes complet de serveis prestats en distinta categoria o especialitat: 0,10 punts.  
Seran valorades totes les situacions de servei actiu, serveis especials i, a més a més, la situació d'excedència per atenció de fills i la situació d'excedència per atenció d'altres familiars emparada per la Llei 39/1999, per a promoure la conciliació de la vida familiar i laboral de les persones treballadores, així com les reduccions de jornada protegides per la Llei.  
En l'apartat 1.1, no es valoraran el període de treball exercit com a millora d'ocupació en distinta categoria i especialitat.  
En l'apartat 1.1, es considerarà com a treball desenvolupat en la mateixa categoria i especialitat dins de la qual es concursa, el corresponent al lloc de treball d'origen quan des d'aquest s'accedisca a llocs de direcció o assimilats, i/o també quan siga declarat en la situació de serveis especials d'acord amb l'article 64 de l'Estatut Marc.  
  
Al personal nomenat per a guàrdies o realització d'atenció continuada, per cada 130 hores se li computarà com un mes de treball, o la part que corresponga proporcionalment. Si d'ací a un mes natural s'hagueren realitzat més de 130 hores, només podrà valorar-se un mes, sense que l'excés d'hores efectuat durant aquell puga ser aplicat per al còmput de serveis prestats establits en l'anterior regla a aplicar.  
  
1.3. Per cada mes complet de serveis prestats de caràcter assistencial o de coordinació i direcció en programes de cooperació internacional en virtut de convenis o acords organitzats o autoritzats per l'Administració Pública: 0,20 punts.  
  
2. Valoració del grau de carrera o desenvolupament professional, fins a un màxim de 8 punts.  
El grau reconegut en la carrera professional o, si és el cas, en el desenvolupament professional serà valorat, d'acord amb la següent escala i puntuant exclusivament el grau més alt reconegut en la categoria a què es concursa:  
Grau G-12 punts.  
Grau G-24 punts.  
Grau G-36 punts.  
Grau G-48 punts.  
  
3. Valoració del temps de pertinença en propietat a la categoria i especialitat en què es concursa, fins a un màxim de 20 punts.  
Per cada any complet amb plaça en propietat en la categoria i especialitat en què es concursa: 1 punt.  
Es tindrà en compte el temps treballat des que s'obté la plaça en propietat de la categoria i especialitat de què es tracte, incloent-se totes les situacions de servei actiu, inclòs el reingrés provisional, en la categoria i especialitat a què es concursa, i les situacions administratives que comporten reserva de la plaça, i les situacions d'excedència que donen dret al còmput del temps als efectes d'antiguitat i reduccions de jornada protegides per la Llei.  
Les integracions es computaran des que es va obtindre la plaça en propietat i no des de la resolució de la integració.  
  
4. Valoració del temps en la mateixa destinació definitiva en el centre i en la categoria i especialitat des de la qual es concursa, fins a un màxim de 10 punts.  
4.1. Per cinc anys complets: 5 punts.  
4.2. Per cada any addicional complet: 1 punt.  
Per a poder puntuar en aquest apartat, el concursant haurà d'haver completat cinc anys ininterromputs, immediatament anterior a la convocatòria, en el centre on té la plaça en propietat i en la seua categoria i especialitat.  
Es valoraran com a permanència totes les situacions administratives que comporten reserva de la plaça, de conformitat amb el que estableix l'article 64 de l'Estatut Marc, i les situacions d'excedència que donen dret al còmput del temps als efectes d'antiguitat i reduccions de jornada protegides per la Llei.  
Es valorarà el temps de treball en què l'interessat ha exercit el seu lloc de treball en el centre i categoria i especialitat des d'on es concursa, amb plaça en propietat.  
  
5. Adaptació per al personal facultatiu dels criteris de valoració de cursos de formació relacionats amb la categoria i especialitat a què es concursa, impartits, reconeguts o homologats per universitats o organismes competents per a la formació del personal sanitari, i altres mèrits valorables fins a un màxim de 15 punts.  
En cap cas no es puntuaran en el present epígraf els cursos de valencià i d'idiomes, ni els cursos pertanyents a una carrera universitària, cursos de doctorat i els diferents instituts de les universitats quan formen part del pla d'estudis del centre, ni els cursos derivats de processos selectius, promoció interna, plans d'ocupació i adaptació del règim jurídic a la naturalesa de les places que s'ocupen.  
Així mateix, i en el supòsit de cursos impartits, aquests es valoraran per una sola vegada, no sent susceptibles de ser valorades successives edicions d'un mateix curs.  
5.1. Es valoraran els cursos de formació i perfeccionament relacionats directament amb la categoria i especialitat a què es concursa, de durada igual o superior a 10 hores que hagen sigut cursats per l'interessat, d'acord amb la següent escala, fins a un màxim de 3,5 punts:  
De 100 o més hores de durada: 2,00 punts.  
De 75 o més hores de durada: 1,50 punts.  
De 50 o més hores de durada: 1,00 punt.  
De 25 o més hores de durada: 0,50 punts.  
De 15 o més hores de durada: 0,20 punts.  
De 10 o més hores de durada: 0,10 punts.  
5.2. La resta de cursos de formació i perfeccionament relacionats amb la formació dels empleats públics, de caràcter genèric, de durada igual o superior a 10 hores que hagen sigut cursats per l'interessat, es valoraran d'acord amb la següent escala, fins a un màxim de 1,5 punts:  
  
De 100 o més hores de durada:2,00 punts.  
De 75 o més hores de durada:1,50 punts.  
De 50 o més hores de durada:1,00 punt.  
De 25 o més hores de durada:0,50 punts.  
De 15 o més hores de durada:0,20 punts.  
De 10 o més hores de durada:0,10 punts.  
5.3. Per impartir cursos de formació especificats en els apartats 5.1 i 5.2, fins a un màxim de 2 punts:  
Per cada 10 hores: 0,20 punts.  
Es consideren cursos de caràcter genèric els relacionats amb informàtica, estadística, prevenció de riscos laborals, ordenació, planificació i gestió sanitària i aquells altres que siguen de semblant naturalesa, que incidisquen en la formació general dels empleats públics.  
5.4. Professor associat en ciències de la salut en hospitals amb conveni específic amb la universitat i amb programa de docència pregraduada, fins a un màxim de 2 punts.  
Per cada curs acadèmic complet: 0,50 punts.  
5.5. Per formar part de comissions clíniques de control de qualitat acreditades en institucions sanitàries públiques, amb certificació emesa pel seu director, fins a un màxim d'1 punt.  
Per cada 12 mesos: 0,25 punts.  
5.6. Per activitats com a tutor de residents, gaudi de beques d'estudi i/o investigació, així com per reunir altres mèrits o haver realitzat activitats rellevants relacionades amb l'especialitat, no previstes en els apartats anteriors, fins a un màxim d'1 punt.  
5.7. Per la realització de treballs científics i d'investigació, d'acord amb la següent taula de càlcul, fins a un màxim de 4 punts:  
  
 Nacional Internacional  
Publicacions 0,5 1   
Cap. de llibre 0,7 1,4  
Llibre 1 2  
  
  
Es valorarà els treballs científics i d'investigació que hagen sigut publicats en llibres o revistes de reconegut prestigi en l'àmbit de la respectiva categoria i especialitat a què es concursa, apreciats per la comissió de valoració. En tot cas, els llibres i publicacions hauran de tindre, respectivament, l'ISBN o ISSN acreditatiu, i els treballs només podran ser valorats una vegada. Únicament seran objecte de valoració els tres primers autors consignats en la publicació.  
  
6. Valoració dels coneixements de valencià, fins a un màxim de 5 punts.  
El coneixement del valencià, es valorarà d'acord amb la possessió del corresponent certificat expedit o homologat per la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià, d'acord amb l'escala següent:  
  
Certificat de coneixements orals: 2 punts  
Certificat de grau elemental: 3 punts  
Certificat de grau mitjà: 4 punts  
Certificat de grau superior: 5 punts.  
La valoració del coneixement del valencià s'efectuarà puntuant exclusivament el nivell més alt obtingut. Únicament es valoraran els certificats expedits per la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià. No serà suficient la mera justificació d'haver participat en les proves, sinó haver-les superades dins del termini de presentació d'instàncies. Respecte d'això, haurà de tindre's en compte les homologacions i convalidacions previstes en l'Ordre de 16 d'agost de 1994, de la Conselleria de Cultura, Educació i Ciència, i les seues modificacions posteriors.  
  
7. Criteri d'interpretació davant d'igualtat de puntuació.  
En cas d'igualtat en la puntuació total del barem, es resoldrà a favor de l'aspirant amb major puntuació en l'epígraf de valoració del treball desenvolupat en institucions sanitàries del Sistema Nacional de Salut o altres Administracions Públiques. De persistir la igualtat, se seguirà la mateixa pauta respecte als epígrafs següents si fóra necessari i en aqueix mateix ordre. Si la igualtat es mantinguera, s'adjudicarà la plaça a l'aspirant de major edat.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 7815, del 27-06-2016 (2016/4752)

RESOLUCIÓN de 13 de junio de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos y Económicos, por la que en cumplimiento de la Sentencia 274/2016, de 25 de mayo, del Tribunal Superior de Justicia de la Comunitat Valenciana, Sala de lo Contencioso-Administrativo, Sección Segunda, se convoca concurso de traslados de facultativos especialistas en psicología clínica de instituciones sanitarias dependientes de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   7815

Fecha DOGV
:   27-06-2016

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - C) OTROS ASUNTOS

Número del documento
:   2016/4752

CVE


Fecha del documento
:   13-06-2016

Organismo emisor
:   Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública

Tipo de documento
:   Resolución

Análisis jurídico

 Descriptores 

:   * [Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública](javascript:void(0))
    * [concurso administrativo](javascript:void(0))

RESOLUCIÓN de 13 de junio de 2016, de la Dirección General de Recursos Humanos y Económicos, por la que en cumplimiento de la Sentencia 274/2016, de 25 de mayo, del Tribunal Superior de Justicia de la Comunitat Valenciana, Sala de lo Contencioso-Administrativo, Sección Segunda, se convoca concurso de traslados de facultativos especialistas en psicología clínica de instituciones sanitarias dependientes de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública. [2016/4752]  
Atendidos los pronunciamientos contenidos en la Sentencia número 274/2016, de 25 de mayo de 2016, del Tribunal Superior de Justicia de la Comunitat Valenciana, Sala de lo Contencioso-Administrativo, Sección Segunda dictada en el recurso de apelación interpuesto por el Sindicato Médico de Asistencia Pública contra la Sentencia número 210/2013, de 16 de julio, del Juzgado de lo Contencioso-Administrativo número 7 de Valencia resolutoria del recurso contencioso-administrativo 493/2012, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 118 de la Constitución Española, así como en los artículos 17.2 de la Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial y 103.2 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa, que establecen la obligatoriedad de cumplimiento de las sentencias y demás resoluciones firmes dictadas por los Tribunales de Justicia,  
Y en uso de las competencias atribuidas por el artículo 17 del Decreto 156/2015, de 18 de septiembre, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento orgánico y funcional de la Conselleria de Sanidad y Salud Pública, resuelvo:  
  
Convocar concurso de traslados para cubrir plazas de facultativos especialistas en Psicología Clínica, de instituciones sanitarias dependientes de la Conselleria de Sanidad y Salud Pública, de acuerdo con las siguientes bases:  
  
1. Normas generales  
Se convoca para su provisión, por concurso de traslados, las plazas vacantes de facultativo especialista en Psicología Clínica de instituciones sanitarias dependientes de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública, que se especifican en el anexo I, pudiendo solicitarse, por orden de preferencia, todas aquellas plazas de la especialidad correspondiente que resulten de interés para los concursantes.  
El concurso se regirá por las presentes bases y por lo dispuesto en el Decreto 7/2003, de 28 de enero, del Consell de la Generalitat, por el cual se aprueba el Reglamento de selección y provisión de plazas de personal estatutario al servicio de instituciones sanitarias de la Generalitat Valenciana.  
El baremo de méritos que figura en el anexo II es el aplicable de conformidad con la Orden de 12 de febrero de 2007, del conseller de Sanidad, por la que se aprueba el baremo de méritos de aplicación a los concursos de traslados para la provisión de plazas de personal estatutario al servicio de instituciones sanitarias de la Generalitat.  
  
2. Participantes  
Podrá participar en este concurso de traslados el personal estatutario fijo con nombramiento en propiedad de facultativo especialista en Psicología Clínica, cualquiera que sea el Servicio de Salud del que dependa.  
Requisitos para ser admitidos en el concurso:  
a) El personal en activo o con reserva de plaza deberá haber tomado posesión de su plaza actual o de la que tiene reservada al menos un año antes de la fecha en que finalice el plazo de presentación de solicitudes para participar en el presente concurso.  
b) El personal en situación distinta a la de activo y sin reserva de plaza, deberá reunir los requisitos necesarios para su reingreso al servicio activo el último día del plazo de presentación de solicitudes.  
Los concursantes que hubieran obtenido su reingreso a una plaza con carácter provisional, están obligados a participar en el presente concurso de traslados.  
Los requisitos exigidos para participar en este concurso deberán mantenerse a lo largo de todo el proceso, es decir, hasta el momento de la toma de posesión en la plaza de nueva adjudicación.  
  
3. Solicitudes  
Cada concursante deberá rellenar su solicitud ajustándose necesariamente al modelo publicado como anexo III. Asimismo, deberán rellenar la hoja de petición de plaza, según modelo publicado como anexo IV, indicando por orden de preferencia los destinos que solicitan. También deberá aportarse autobaremo conforme al anexo V.  
Las solicitudes, dirigidas al director general de Recursos Humanos y Económicos y debidamente cumplimentadas, se podrán presentar en las unidades de registro de las siguientes dependencias administrativas:  
- 03001 Alicante: c/ Gerona, núm. 26.  
- 03801 Alcoi: plaza de España, núm. 2.  
- 12001 Castellón: c/ Huerto Sogueros, núm. 12.  
- 46008 Valencia: Gran Vía Fernando el Católico, núm. 74.  
O mediante cualquiera de las formas previstas en la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, advirtiéndose que tanto en la instancia como en la hoja de petición de plazas debe figurar el sello de Registro, quedando el original en poder de la Administración y una copia en poder de los interesados como justificante.  
El plazo de presentación de solicitudes será de un mes contado a partir del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana. Si el último día del plazo es inhábil, se entenderá prorrogado al primer día hábil siguiente.  
Durante el plazo de presentación de solicitudes los concursantes podrán retirar o modificar las mismas mediante una nueva instancia, que anulará totalmente las anteriores.  
Una vez finalizado el plazo de presentación de solicitudes y hasta la finalización del plazo para formular reclamaciones contra la resolución provisional del concurso, los concursantes podrán desistir de su solicitud, presentándola ante el director general de Recursos Humanos y Económicos en los mismos lugares que la solicitud inicial. Los concursantes en situación de reingreso provisional que desistieren de su participación en el concurso de traslados serán declarados de oficio en la situación de excedencia voluntaria.  
La consignación de datos falsos o inexactos en la instancia, o en la documentación aportada por los aspirantes, conllevará la exclusión del concurso y/o nulidad de la plaza adjudicada, en su caso, sin perjuicio de las medidas legales que corresponda.  
El domicilio que figure en la instancia se considera el único válido a efectos de notificaciones, siendo responsabilidad exclusiva del concursante tanto los errores en la consignación del mismo como la comunicación a esta Dirección General de Recursos Humanos y Económicos de cualquier cambio de dicho domicilio.  
  
4. Documentación  
Junto con la solicitud, todos los concursantes deberán aportar fotocopia compulsada de los siguientes documentos:  
a) Documento nacional de identidad.  
b) Nombramiento de personal fijo en la categoría y especialidad a la que se concursa.  
c) Cualquier otro nombramiento del que se pretendan hacer valer los servicios prestados según el baremo.  
d) Certificado de los servicios prestados, con expresión de la categoría, expedida por la dirección de la institución que corresponda.  
e) Diplomas o certificados de cursos y otros méritos recogidos en el baremo.  
f) Certificados o diplomas expedidos u homologados por la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià..  
g) Los concursantes que se encuentren en situación de servicio activo o con reserva de plaza deberán aportar, además, fotocopia compulsada de la diligencia de toma de posesión de la última plaza desempeñada en propiedad.  
h) Los concursantes en situación de excedencia deberán aportar, además, fotocopia compulsada de la resolución de excedencia.  
i) Los concursantes en situación de reingreso al servicio activo con carácter provisional deberán aportar, además, fotocopia compulsada de la resolución de reingreso al servicio activo con carácter provisional.  
El cómputo de tiempo de servicios prestados a que se refiere el baremo finalizará el día de la publicación de la presente convocatoria en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana. Todos los demás méritos se tendrán en cuenta hasta el último día del plazo de presentación de solicitudes.  
La comisión de valoración, que solo podrá valorar la documentación debidamente acreditada y aportada en tiempo y forma, podrá requerir cualquier aclaración sobre la misma. Cuando el requerimiento no sea atendido no será valorado el mérito correspondiente. La comisión de valoración podrá asimismo solicitar a los aspirantes copia traducida de los documentos presentados cuando estos estén redactados en idiomas distintos a los oficiales en la Comunitat Valenciana.  
Serán desestimados, sin más trámite, los documentos que contengan alguna enmienda, tachadura o raspadura, siempre que no se encuentren salvados bajo firma.  
Si en cualquier momento del proceso de concurso llega a conocimiento de la comisión de valoración que alguno de los aspirantes no posee la totalidad de los requisitos exigidos, deberá requerirle la acreditación de tales requisitos. Si los mismos no fueran acreditados en el plazo de los diez días hábiles siguientes a la notificación del requerimiento, la comisión de valoración realizará propuesta de exclusión del mismo al director general de Recursos Humanos y Económicos quien, previa las verificaciones oportunas, dictará resolución motivada excluyendo al aspirante del concurso. Dicha resolución podrá ser impugnada en la forma establecida en la base 9.  
  
5. Comisión de valoración  
La comisión de valoración es el órgano colegiado que tiene como misión la evaluación de los méritos del personal concursante y en general la ejecución de la presente convocatoria, resolviendo con arreglo a lo dispuesto en la convocatoria y demás normas de aplicación. Las resoluciones de la comisión de valoración vinculan a la misma y a la administración.  
La comisión de valoración tendrá la consideración de órgano colegiado de la administración y, como tal, estará sometida a las normas contenidas en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de la Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, según su redacción modificada por la Ley 4/1999, y asimismo sus miembros estarán sometidos a las causas de abstención y recusación previstas en la citada ley, siendo nombrados por el director general de Recursos Humanos y Económicos.  
Los integrantes de la comisión de valoración, cuyo número será, como mínimo, de cinco miembros, incluido presidente y secretario, deberán ser personal fijo de las administraciones públicas, que pertenezca a un grupo de titulación igual o superior a la requerida para los puestos de trabajo convocados y, al menos, la mitad más uno de sus miembros deberá tener una titulación correspondiente al área de conocimientos de los puestos convocados.  
Formarán parte de dicha comisión de valoración dos representantes propuestos por las organizaciones sindicales con representación en la Mesa Sectorial de Sanidad, por sorteo entre ellas, que deberán reunir los requisitos establecidos en el punto anterior.  
  
6. Resolución del concurso  
Las plazas serán adjudicadas a los concursantes de acuerdo con el orden de puntuación en aplicación del baremo de méritos que figura como anexo II a esta convocatoria y según el orden de prioridad de destinos solicitados.  
Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, a la vista de las plazas solicitadas por los concursantes, así como de los méritos acreditados por los mismos, la comisión de valoración aprobará la resolución provisional del concurso, que se hará pública en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana. En esta resolución figurará, en su caso, el personal excluido, con indicación de las causas de exclusión.  
Los interesados dispondrán del plazo de quince días hábiles a contar desde el día siguiente a esta publicación para formular reclamaciones contra la resolución provisional.  
Las reclamaciones formuladas contra la resolución provisional serán rechazadas o admitidas por medio de la resolución definitiva, que se aprobará por el director general de Recursos Humanos y Económicos y se publicará en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.  
La publicación de la resolución definitiva servirá de notificación a los interesados, iniciándose desde esta publicación los plazos establecidos para que los organismos afectados efectúen las actuaciones administrativas procedentes.  
Los destinos adjudicados serán irrenunciables, salvo que dicha renuncia esté motivada por la obtención de plaza en virtud de la resolución de un procedimiento de movilidad voluntaria convocado por otra Administración Pública.  
  
7. Toma de posesión  
Los concursantes que obtengan plaza deberán cesar en su plaza básica dentro de los tres días hábiles siguientes a aquel en que se publique la resolución definitiva.  
La toma de posesión de la nueva plaza deberá efectuarse dentro de los tres días siguientes al del cese, si la plaza es de la misma localidad que la que desempeñan; en el plazo de cinco días, si es de distinta localidad y del mismo Departamento de Salud o Departamento limítrofe; en el plazo de 10 días si pertenece a distinta localidad y Departamento no limítrofe, o en el plazo de un mes, si pertenece a distinto Servicio de Salud.  
En el caso que la adjudicación de plaza suponga el reingreso al servicio activo, el plazo de toma de posesión será de un mes, a contar desde la publicación de la resolución definitiva del concurso.  
El plazo posesorio se iniciará cuando finalice el permiso o licencia que, en su caso, haya sido concedido al interesado, salvo que por causas justificadas se acuerde suspender su disfrute.  
Excepto cuando la resolución del concurso implique el reingreso al servicio activo, el plazo de toma de posesión y, en su caso, la prórroga del mismo, tendrá la consideración de servicio activo, percibiéndose los correspondientes haberes con cargo a la plaza de destino.  
Se entenderá que solicita la excedencia voluntaria por interés particular como personal estatutario, siendo declarado en tal situación, quien no se incorpore al destino obtenido como consecuencia de la resolución del concurso de traslados dentro de los plazos establecidos o de las prórrogas de los mismos que legal o reglamentariamente procedan. No obstante, si existen causas suficientemente justificadas, así apreciadas previa audiencia del interesado podrá dejarse sin efecto dicha situación. En tal caso, el interesado deberá incorporarse a su nuevo destino tan pronto desaparezcan las causas que en su momento lo impidieron.  
Los concursantes que no obtengan plaza en este concurso se mantendrán en la situación y destino que ostentan, con excepción de los reingresados provisionales que, siempre que hayan solicitado todas las plazas convocadas de su misma modalidad en su Departamento de Salud, podrán optar por obtener nuevo destino provisional en alguna de las plazas que queden vacantes una vez resuelto el concurso, o por pasar a la situación de excedencia voluntaria. No obstante, estos concursantes en situación de reingreso provisional podrán también solicitar, además de las de su propio Departamento, cualquiera otra de las ofrecidas y en el orden que estimen oportuno. Su no participación, o no haber resultado adjudicatario, no habiendo solicitado todas las plazas convocadas de su misma modalidad en su Departamento de Salud, ocasionará ser declarado de oficio en situación de excedencia voluntaria, debiendo permanecer en la misma al menos dos años antes de poder solicitar nuevo reingreso provisional o a efectos de su participación en ulterior concurso de traslados.  
  
8. Publicidad  
Salvo en los casos que expresamente se determine lo contrario, las publicaciones de las diferentes actuaciones relativas a la convocatoria se realizarán en el tablón de anuncios de la sede central de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública, contando los correspondientes plazos a partir de la fecha de la diligencia de exposición en el citado tablón de anuncios del acto en cuestión. No obstante, y a los exclusivos efectos de información a los concursantes, se remitirán copias de tales publicaciones a las direcciones territoriales de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública en Alicante, Castellón y Valencia y Gerencia de Alcoy, y en la página web de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública, www.san.gva.es. La comisión de valoración podrá determinar la conveniencia de utilizar otros medios a los exclusivos efectos de información.  
  
9. Recursos  
Frente a la presente resolución, podrá promoverse, por las partes legitimadas, incidente de ejecución de sentencia, ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia según disponen los artículos 109 y concordantes de la Ley 29/1998, de 13 de julio, de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, así como cualquier otro recurso que estime en defensa de su derecho.  
  
Valencia, 13 de junio de 2016.- El director general de Recursos Humanos y Económicos: Justo Herrera Gómez.  
  
  
ANEXO I  
Plazas  
  
Facultativos Especialistas en Psicología Clínica  
  
Código Centro CENTRO DEPARTAMENTO  
1506 CENTRO DE CONDUCTAS ADICTIVAS DE VINARÒS DEPARTAMENTO DE SALUD DE VINARÒS  
1516 CENTRO DE SALUD MENTAL DE VINARÒS DEPARTAMENTO DE SALUD DE VINARÒS  
1500 HOSPITAL COMARCAL DE VINARÒS DEPARTAMENTO DE SALUD DE VINARÒS  
1553 CENTRO DE SALUD MENTAL DE CASTELLÓN DE LA PLANA II DEPARTAMENTO DE SALUD DE CASTELLÓN  
1502 HOSPITAL LA MAGDALENA HOSPITAL LA MAGDALENA DE CASTELLÓN  
2485 CENTRO DE SALUD MENTAL DE VILA-REAL / VILA-REAL 1 DEPARTAMENTO DE SALUD DE LA PLANA  
2486 CENTRO DE SALUD MENTAL INFANTIL DE VILA-REAL DEPARTAMENTO DE SALUD DE LA PLANA  
2931 CENTRO DE SALUD SEXUAL Y REPRODUCTIVA DE PUERTO DE SAGUNTO II DEPARTAMENTO DE SALUD DE SAGUNTO  
980 CENTRO DE SALUD MENTAL DE VALENCIA MALVA-ROSA DEPARTAMENTO DE SALUD DE VALENCIA CLÍNICO - MALVA-ROSA  
977 HOSPITAL CLÍNICO UNIVERSITARIO DE VALENCIA DEPARTAMENTO DE SALUD DE VALENCIA CLÍNICO - MALVA-ROSA  
977 HOSPITAL CLÍNICO UNIVERSITARIO DE VALENCIA DEPARTAMENTO DE SALUD DE VALENCIA CLÍNICO - MALVA-ROSA  
968 HOSPITAL ARNAU DE VILANOVA DEPARTAMENTO DE SALUD DE VALENCIA ARNAU DE VILANOVA- LLÍRIA  
1010 CENTRO DE ALCOHOLOGÍA DE VALENCIA TRINITAT DEPARTAMENTO DE SALUD DE VALENCIA LA FE  
981 CENTRO DE SALUD MENTAL DE VALENCIA TRINITAT DEPARTAMENTO DE SALUD DE VALENCIA LA FE  
981 CENTRO DE SALUD MENTAL DE VALENCIA TRINITAT DEPARTAMENTO DE SALUD DE VALENCIA LA FE  
90400 HOSPITAL UNIVERSITARI I POLITÈCNIC LA FE DEPARTAMENTO DE SALUD DE VALENCIA LA FE  
90400 HOSPITAL UNIVERSITARI I POLITÈCNIC LA FE DEPARTAMENTO DE SALUD DE VALENCIA LA FE  
1013 CENTRO DE CONDUCTAS ADICTIVAS DE REQUENA DEPARTAMENTO DE SALUD DE REQUENA  
993 CENTRO DE SALUD MENTAL DE REQUENA DEPARTAMENTO DE SALUD DE REQUENA  
2448 CENTRO DE SALUD MENTAL INFANTIL DE VALENCIA PADRE MANJON DEPARTAMENTO DE SALUD DE VALENCIA - HOSPITAL GENERAL  
995 CENTRO DE SALUD MENTAL DE VALENCIA FUENTE DE SAN LUIS DEPARTAMENTO DE SALUD DE VALENCIA - DOCTOR PESET  
2778 CENTRO DE SALUD   
MENTAL INFANTIL JESUS/FTE.SLUIS DEPARTAMENTO DE SALUD DE VALENCIA - DOCTOR PESET  
1649 CENTRO DE SALUD SEXUAL Y REPRODUCTIVA DE BENETUSSER DEPARTAMENTO DE SALUD DE VALENCIA - DOCTOR PESET  
1652 CENTRO DE SALUD SEXUAL Y REPRODUCTIVA DE VALENCIA HOSPITAL DR. PESET DEPARTAMENTO DE SALUD DE VALENCIA - DOCTOR PESET  
953 HOSPITAL UNIVERSITARIO DOCTOR PESET DEPARTAMENTO DE SALUD DE VALENCIA - DOCTOR PESET  
2148 HOSPITAL PARE JOFRE HOSPITAL PARE JOFRE  
1075 CENTRO DE SALUD MENTAL DE CARLET DEPARTAMENTO DE SALUD DE LA RIBERA  
2844 HOSPITAL LA PEDRERA HOSPITAL LA PEDRERA  
2205 CENTRO DE SALUD MENTAL DE LA POBLA LLARGA DEPARTAMENTO DE SALUD DE XÀTIVA - ONTINYENT  
998 CENTRO DE SALUD MENTAL XÀTIVA DEPARTAMENTO DE SALUD DE XÀTIVA - ONTINYENT  
958 HOSPITAL LLUIS ALCANYIS DE XÀTIVA DEPARTAMENTO DE SALUD DE XÀTIVA - ONTINYENT  
2319 CENTRO DE ATENCION PEDIATRICA DE ALCOY DEPARTAMENTO DE SALUD DE ALCOY  
2319 CENTRO DE ATENCION PEDIATRICA DE ALCOY DEPARTAMENTO DE SALUD DE ALCOY  
1436 CENTRO DE CONDUCTAS ADICTIVAS DE ALCOY DEPARTAMENTO DE SALUD DE ALCOY  
1209 CENTRO DE SALUD MENTAL DE ALCOY DEPARTAMENTO DE SALUD DE ALCOY  
2482 CENTRO DE SALUD MENTAL INFANTIL DE ALCOY DEPARTAMENTO DE SALUD DE ALCOY  
1217 CENTRO DE CONDUCTAS ADICTIVAS DE BENIDORM DEPARTAMENTO DE SALUD DE LA MARINA BAIXA  
1229 HOSPITAL DE LA MARINA BAIXA DE LA VILA JOIOSA DEPARTAMENTO DE SALUD DE LA MARINA BAIXA  
1234 HOSPITAL UNIVERSITARIO SAN JUAN DE ALICANTE DEPARTAMENTO DE SALUD DE ALICANTE - SANT JOAN D'ALACANT  
1234 HOSPITAL UNIVERSITARIO SAN JUAN DE ALICANTE DEPARTAMENTO DE SALUD DE ALICANTE - SANT JOAN D'ALACANT  
1404 UNIDAD DE CONDUCTAS ADICTIVAS DE ALACANT / ALICANTE SANTA FAZ DEPARTAMENTO DE SALUD DE ALICANTE - SANT JOAN D'ALACANT  
1404 UNIDAD DE CONDUCTAS ADICTIVAS DE ALACANT / ALICANTE SANTA FAZ DEPARTAMENTO DE SALUD DE ALICANTE - SANT JOAN D'ALACANT  
1238 CENTRO DE CONDUCTAS ADICTIVAS DE VILLENA DEPARTAMENTO DE SALUD DE ELDA  
2076 CENTRO DE SALUD MENTAL DE ELDA DEPARTAMENTO DE SALUD DE ELDA  
2057 CENTRO DE SALUD SEXUAL Y REPRODUCTIVA DE VILLENA DEPARTAMENTO DE SALUD DE ELDA  
1215 HOSPITAL GENERAL UNIVERSITARIO DE ELDA - VIRGEN DE LA SALUD DEPARTAMENTO DE SALUD DE ELDA  
1215 HOSPITAL GENERAL UNIVERSITARIO DE ELDA - VIRGEN DE LA SALUD DEPARTAMENTO DE SALUD DE ELDA  
2425 CENTRO DE SALUD DE ALICANTE PARQUE LO MORANT DEPARTAMENTO DE SALUD DE ALICANTE - HOSPITAL GENERAL  
3077 CENTRO DE SALUD MENTAL DE ALICANTE LOS ANGELES DEPARTAMENTO DE SALUD DE ALICANTE - HOSPITAL GENERAL  
2078 CENTRO DE SALUD MENTAL DE SAN VICENTE DEL RASPEIG DEPARTAMENTO DE SALUD DE ALICANTE - HOSPITAL GENERAL  
3868 CENTRO DE SALUD MENTAL INFANTIL DE ALICANTE BENALUA DEPARTAMENTO DE SALUD DE ALICANTE - HOSPITAL GENERAL  
2053 CENTRO DE SALUD SEXUAL Y REPRODUCTIVA DE SAN VICENTE DEL RASPEIG DEPARTAMENTO DE SALUD DE ALICANTE - HOSPITAL GENERAL  
1200 HOSPITAL GENERAL UNIVERSITARIO DE ALICANTE DEPARTAMENTO DE SALUD DE ALICANTE - HOSPITAL GENERAL  
1200 HOSPITAL GENERAL UNIVERSITARIO DE ALICANTE DEPARTAMENTO DE SALUD DE ALICANTE - HOSPITAL GENERAL  
80330 UNIDAD DE CONDUCTAS ADICTIVAS DE SAN VICENTE DEL RASPEIG II DEPARTAMENTO DE SALUD DE ALICANTE - HOSPITAL GENERAL  
1202 HOSPITAL SAN VICENTE DEL RASPEIG HOSPITAL SAN VICENTE DEL RASPEIG  
2220 CENTRO DE ALCOHOLOGÍA DE ELCHE DEPARTAMENTO DE SALUD DE ELCHE - HOSPITAL GENERAL  
2217 CENTRO DE SALUD MENTAL DE ELCHE RAVAL DEPARTAMENTO DE SALUD DE ELCHE - HOSPITAL GENERAL  
1245 CENTRO DE SALUD SEXUAL Y REPRODUCTIVA DE ELX / ELCHE SAPENA 2 DEPARTAMENTO DE SALUD DE ELCHE - HOSPITAL GENERAL  
1219 HOSPITAL GENERAL UNIVERSITARIO DE ELCHE DEPARTAMENTO DE SALUD DE ELCHE - HOSPITAL GENERAL  
1224 CENTRO DE SALUD MENTAL DE ALMORADÍ DEPARTAMENTO DE SALUD DE ORIHUELA  
  
  
  
  
ANEXO II  
Baremo de méritos (Orden de 12.02.2007)  
  
1. Valoración del trabajo desarrollado en instituciones sanitarias del Sistema Nacional de Salud u otras Administraciones Públicas, hasta un máximo de 42 puntos.  
Serán valorados los servicios prestados en instituciones sanitarias del Sistema Nacional de Salud gestionadas directa o indirectamente conforme a lo establecido en la Le y 15/1997, de 25 de abril, u otras administraciones públicas, incluidas las de la Unión Europea, o en su caso, en instituciones acreditadas para la formación de la especialidad que se trate o en instituciones sanitarias de país extranjero, realizados en virtud de convenio o acuerdos de asistencia sanitaria con dicho país cu yo desempeño ha ya sido expresamente autorizado al interesado en cuestión por el Ministerio de Sanidad y Consumo.  
1.1. Por cada mes completo de servicios prestados en la misma categoría y especialidad: 0,20 puntos  
1.2. Por cada mes completo de servicios prestados en distinta categoría o especialidad: 0,10 puntos  
Serán valoradas todas las situaciones de servicio activo, servicios especiales y a demás la situación de excedencia por cuidado de hijos y la situación de excedencia por cuidado de otros familiares amparada por la Le y 39/1999 para promover la conciliación de la vida familiar y laboral de las personas trabajadoras, así como las reducciones de jornada protegidas por la ley.  
En el apartado 1.1, no se valorarán el periodo de trabajo desempeñado como mejora de empleo en distinta categoría y especialidad.  
En el apartado 1.1, se considerará como trabajo desarrollado en la misma categoríay especialidad dentro de la que se concursa, el correspondiente al puesto de trabajo de origen cuando des de el mismo se acceda a puestos de jefatura o asimilados, y/o también cuando sea declarado en la situación de servicios especiales de acuerdo con el artículo 64 del Estatuto Marco.  
Al personal nombrado para guardias o realización de atención continuada, por cada 130 horas se le computará como un mes de trabajo, o la parte que corresponda proporcionalmente. Si dentro de un mes natural se hubiesen realizado más de 130 horas, solamente podrá valorarse un mes, sin que el exceso de horas efectuado durante aquel pueda ser aplicado para el cómputo de servicios prestados establecidos en la anterior regla a aplicar.  
1.3. Por cada mes completo de servicios prestados de carácter asistencial o de coordinación y dirección en programas de cooperación internacional en virtud de convenios o acuerdos organizados o autorizados por la Administración Pública:0,20 puntos  
  
2. Valoración del grado de carrera o desarrollo profesional, hasta un máximo de 8 puntos.  
El grado reconocido en la carrera profesional o, en su caso, en el desarrollo profesional será valorado, de acuerdo con la siguiente escala y puntuando exclusivamente el grado más alto reconocido en la categoría a la que se concursa:  
Grado G-12 puntos.  
Grado G-24 puntos.  
Grado G-36 puntos.  
Grado G-48 puntos.  
  
3. Valoración del tiempo de pertenencia en propiedad a la categoría y especialidad en la que se concursa, hasta un máximo de 20 puntos.  
Por cada año completo con plaza en propiedad en la categoría y especialidad en que se concursa:1 punto  
Se tendrá en cuenta el tiempo trabajado des de que se obtiene la plaza en propiedad de la categoría y especialidad de que se trate, incluyéndose todas las situaciones de servicio activo, incluido el reingreso provisional, en la categoría y especialidad a la que se concursa, y las situaciones administrativas que conllevan reserva de la plaza y las situaciones de excedencia que dan derecho al cómputo del tiempo a efectos de antigüedad y reducciones de jornada protegidas por la ley.  
Las integraciones se computarán des de que se obtuvo la plaza en propiedad y no des de la resolución de la integración.  
  
4. Valoración del tiempo en el mismo destino definitivo en el centro y en la categoría y especialidad des de la que se concursa, hasta un máximo de 10 puntos.  
4.1. Por cinco años completos:5 puntos  
4.2. Por cada año adicional completo:1 punto  
Para poder puntuar en este apartado, el concursante deberá haber completado cinco años ininterrumpidos, inmediatamente anterior a la convocatoria, en el centro don de tiene la plaza en propiedad y en su categoría y especialidad.  
Se valorarán como permanencia todas las situaciones administrativas que conllevan reserva de la plaza, de conformidad con lo establecido en el artículo 64 del Estatuto Marco, y las situaciones de excedencia que dan derecho al cómputo del tiempo a efectos de antigüedad y reducciones de jornada protegidas por la Le y.  
Se valorará el tiempo de trabajo en el que el interesado ha desempeñado su puesto de trabajo en el centro y categoría y especialidad des de don de se concursa, con plaza en propiedad.  
  
5. Adaptación para el personal facultativo de los criterios de valoración de cursos de formación relacionados con la categoría y especialidad a la que se concursa, impartidos, reconocidos u homologados por universidades u organismos competentes para la formación del personal sanitario, y otros méritos valorables hasta un máximo de 15 puntos.  
En ningún caso se puntuarán en el presente epígrafe los cursos de valenciano y de idiomas, ni los cursos pertenecientes a una carrera universitaria, cursos de doctorado y los diferentes institutos de las universidades cuando formen parte del plan de estudios del centro, ni los cursos derivados de procesos selectivos, promoción interna, planes de empleo y adaptación del régimen jurídico a la naturaleza de las plazas que se ocupan.  
Asimismo, y en el supuesto de cursos impartidos, estos se valorarán por una sola vez, no siendo susceptibles de ser valoradas sucesivas ediciones de un mismo curso.  
5.1. Se valorará los cursos de formación y perfeccionamiento relacionados directamente con la categoría y especialidad a la que se concursa, de duración igual o superior a 10 horas que hayan sido cursados por el interesado, de acuerdo con la siguiente escala, hasta un máximo de 3,5 puntos:  
De 100 o más horas de duración: 2,00 puntos.  
De 75 o más horas de duración: 1,50 puntos.  
De 50 o más horas de duración: 1,00 punto.  
De 25 o más horas de duración: 0,50 puntos.  
De 15 o más horas de duración: 0,20 puntos.  
De 10 o más horas de duración: 0,10 puntos.  
5.2. El resto de cursos de formación y perfeccionamiento relacionados con la formación de los empleados públicos, de carácter genérico, de duración igual o superior a 10 horas que hayan sido cursados por el interesado, se valorarán de acuerdo con la siguiente escala, hasta un máximo de 1,5 puntos:  
De 100 o más horas de duración: 2,00 puntos.  
De 75 o más horas de duración: 1,50 puntos.  
De 50 o más horas de duración: 1,00 punto.  
De 25 o más horas de duración: 0,50 puntos.  
De 15 o más horas de duración: 0,20 puntos.  
De 10 o más horas de duración: 0,10 puntos.  
5.3. Por impartir cursos de formación especificados en los apartados 5.1 y 5.2, hasta un máximo de 2 puntos:  
Por cada 10 horas: 0,20 puntos.  
Se consideran cursos de carácter genérico los relacionados con informática, estadística, prevención de riesgos laborales, ordenación, planificación y gestión sanitaria y aquellos otros que sean de similar naturaleza que incidan en la formación general de los empleados públicos.  
5.4. Profesor asociado en ciencias de la salud en hospitales con convenio específico con la universidad y con programa de docencia pregraduada, hasta un máximo de 2 puntos.  
Por cada curso académico completo: 0,50 puntos.  
5.5. Por formar parte de comisiones clínicas de control de calidad acreditadas en instituciones sanitarias públicas, con certificación emitida por el director de las mismas, hasta un máximo de 1 punto.  
Por cada 12 meses: 0,25 puntos  
5.6. Por actividades como tutor de residentes, disfrute de becas de estudio y/o investigación, así como por reunir otros méritos o haber realizado actividades relevantes relacionadas con la especialidad, no previstas en los apartados anteriores, hasta un máximo de 1 punto.  
5.7. Por la realización de trabajos científicos y de investigación, de acuerdo con la siguiente tabla de cálculo, hasta un máximo de 4 puntos:  
  
 Nacional Internacional  
Publicaciones 0,5 1   
Cap. de libro 0,7 1,4  
Libro 1 2  
  
  
Se valorará los trabajos científicos y de investigación que hayan sido publicados en libros o revistas de reconocido prestigio en el ámbito de la respectiva categoría y especialidad a la que se concursa, apreciados por la comisión de valoración. En todo caso, los libros y publicaciones deberán tener, respectivamente, el ISBN o ISSN acreditativo, y los trabajos solo podrán ser valorados una vez. Únicamente serán objeto de valoración los tres primeros autores consignados en la publicación.  
  
6. Valoración de los conocimientos de valenciano, hasta un máximo de 5 puntos.  
El conocimiento del valenciano, se valorará de acuerdo con la posesión del correspondiente certificado expedido u homologado por la Junta Qualificadora de Coneiximents de Valencià, con arreglo a la siguiente escala:  
Certificado de conocimientos orales: 2 puntos  
Certificado de grado elemental: 3 puntos  
Certificado de grado medio: 4 puntos  
Certificado de grado superior: 5 puntos  
La valoración del conocimiento del valenciano se efectuará puntuando exclusivamente el nivel más alto obtenido. Únicamente se valorarán los certificados expedidos por la Junta Qualificadora de Coneiximents de Valencià. No será suficiente la mera justificación de haber participado en las pruebas, sino el haberlas superado dentro del plazo de presentación de instancias. A este respecto, deberá tenerse en cuenta las homologaciones y convalidaciones contempladas en la Orden de 16 de agosto de 1994, de la Conselleria de Cultura, Educación y Ciencia y sus modificaciones posteriores.  
  
7. Criterio de interpretación ante igualdad de puntuación.  
En caso de igualdad en la puntuación total del baremo, se resolverá a favor del aspirante con mayor puntuación en el epígrafe de valoración del trabajo desarrollado en instituciones sanitarias del Sistema Nacional de Salud u otras Administraciones Públicas. de persistir la igualdad, se seguirá la misma pauta respecto a los epígrafes siguientes si fuese necesario y en ese mismo orden. Si la igualdad se mantuviera, se adjudicará la plaza al aspirante de mayor edad.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML