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Sumari del DOGV 9967, del 28-10-2024 (2024/10754)

RESOLUCIÓ de 21 de setembre de 2024, per la qual es dona publicitat a les bases i convocatòria per a la provisió, mitjançant el sistema de lliure designació, del lloc de titular d’Assessoria Jurídica de l’Ajuntament d’Orihuela
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### Dades del document

Número de DOGV
:   9967

Data del DOGV
:   28-10-2024

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2024/10754

CVE
:   DOGV-V-2024-10754

Data del document
:   21-09-2024

Organisme emissor
:   Presidència de la Generalitat

Tipus de document
:   Resolució

Mitjançant el decret número 26021/2024, de 5 de setembre de 2024, de l’alcalde de l’Ajuntament d’Orihuela, es van aprovar les bases per a proveir el lloc de titular d’Assessoria Jurídica de l’Ajuntament d’Orihuela, entre funcionaris d’administració local amb habilitació de caràcter nacional, subescala secretaria, categoria d’entrada, i aprovar la convocatòria per a cobrir mitjançant el sistema de lliure designació l’esmentat lloc de titular d’Assessoria Jurídica, d’acord amb estes bases.

Segons l’article 46 de l’Rd 128/2018, de 16 de març, pel qual es regula el règim jurídic dels funcionaris d’administració local amb habilitació de caràcter nacional, la convocatòria correspon al president de la corporació, que la remetrà a l’òrgan competent de la comunitat autònoma perquè la publique en el diari oficial corresponent i la remeta al Ministeri d’Hisenda i Funció Pública.

Vistos els antecedents indicats, i en virtut del que es disposa en l’article 46 de l’Rd 128/2018, de 16 de març, pel qual es regula el règim jurídic dels funcionaris d’administració local amb habilitació de caràcter nacional, així com l’article 39 del Decret 92/2021, de 9 de juliol, del Consell, de regulació del personal funcionari amb habilitació de caràcter nacional, i de conformitat amb la Resolució de 8 de novembre de 2023, del president de la Generalitat, per la qual delega determinades atribucions en diferents òrgans de la Presidència (DOGV núm. 9723, de 13.11.2023),

RESOLC

*Primer*

Donar publicitat a les bases i convocatòria per a la provisió, mitjançant el sistema de lliure designació, del lloc de titular d’Assessoria Jurídica de l’Ajuntament d’Orihuela

*Bases per a la provisió pel sistema de lliure designació del lloc*

*de titular de l’òrgan d’Assessoria Jurídica de l’Ajuntament d’Orihuela*

*Primera. Objecte de la convocatòria*

És objecte de la present convocatòria la provisió del lloc pel sistema de lliure designació, com a sistema previst en el catàleg de llocs de treball aprovat per Junta de Govern Local de data 11 de juny de 2024 i publicat en el BOP d’Alacant núm. 117, de 19 de juny de 2024, d’acord amb el que es disposa en l’article 92.bis.6 i 129 de la Llei 7/1985, de 2 d’abril, reguladora de les bases del règim local, i en l’article 46 del Reial decret 128/2018, de 16 de març, pel qual es regula el règim jurídic dels funcionaris d’administració local amb habilitació de caràcter nacional, amb les característiques següents:

Denominació del lloc: titular de l’òrgan d’Assessoria Jurídica (lloc directiu)

Corporació: Ajuntament d’Orihuela.

Número de lloc: 72

Escala: habilitat nacional

Requisits: pertànyer a la subescala de secretaria, categoria entrada i tindre llicenciatura o grau en Dret.

Complement de destinació: nivell 30

Complement específic anual: 49.000 euros.

Per Resolució de 16 de juliol de 2024, de la Presidència de la Generalitat, es crea i classifica el lloc de titular de l’òrgan d’Assessoria Jurídica de l’Ajuntament d’Orihuela, publicada en el DOGV núm. 9902 de 26-07-2024.

*Segona. Requisits*

Seran requisits indispensables per a concórrer a la convocatòria i poder exercir el lloc en el cas de ser nomenat:

a) estar integrat en l’escala de funcionaris d’habilitació estatal, subescala secretaria, classe segona, categoria entrada.

b) tindre la titulació exigida de llicenciatura o grau en dret.

De conformitat amb el que es disposa en l’article 36.2 del Reial decret 128/2018, de 16 de març, no podran concórrer a la present convocatòria els qui es troben en alguna de les situacions següents:

a) Els funcionaris inhabilitats i els suspesos en virtut de sentència o resolució administrativa ferma, si no hi ha transcorregut el temps assenyalat de suspensió.

b) Els funcionaris destituïts, a llocs de la corporació on es va produir la sanció, si no hi ha transcorregut el termini establit.

c) Els funcionaris en les situacions d’excedència voluntària a què es referix l’article 89.1.a i b del text refós de la Llei de l’estatut bàsic de l’empleat públic, aprovat per Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d’octubre, si no ha transcorregut el termini de dos anys des de la passada a estes.

d) Els funcionaris que no hagen estat dos anys en l’última destinació obtinguda amb caràcter definitiu en qualsevol administració pública, llevat que ho facen a llocs reservats a la seua subescala i categoria en la mateixa corporació.

*Tercera. Publicitat de la convocatòria*

La convocatòria, que correspon a la presidència de la corporació, serà remesa a l’òrgan competent de la comunitat autònoma perquè la publique en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*  i la remeta al Ministeri per a la Transformació Digital i de la Funció Pública, en el termini màxim de deu dies, amb referència precisa del número i data del diari en el qual ha sigut publicada.

El Ministeri per a la Transformació Digital i de la Funció Pública disposarà la publicació de l’extracte d’esta convocatòria en el *Boletín Oficial del Estado*.

*Quarta. Forma i termini de presentació d’instàncies*

Les sol·licituds per a prendre part en la provisió del lloc en les quals els aspirants faran constar que reunixen les condicions exigides en les presents bases es dirigiran a l’Alcaldia Presidència de l’Ajuntament, i es presentaran en el registre electrònic general d’este ajuntament o en algun dels llocs previstos en l’article 16.4 de la Llei 39/2015, d’1 d’octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, en el termini de quinze dies hàbils comptats a partir de l’endemà de la publicació de l’anunci de la convocatòria en el *Boletín Oficial del Estado*.

La sol·licitud anirà acompanyada de la documentació que acredite els requisits establits en la base segona, d’un historial professional de competències i capacitats del personal aspirant (així com qualsevol altre mèrit que estime oportú posar de manifest) i el número de registre personal, la situació administrativa en què es trobe el sol·licitant i la seua destinació actual.

Tota la documentació s’admetrà en fotocòpia simple, sense perjuí del seu posterior acarament.

Els aspirants podran ser cridats, en cas de considerar-se oportú, per a realitzar una entrevista sobre qüestions derivades del seu *currículum*  professional.

*Quinta. Admissió d’aspirants*

Expirat el termini de presentació d’instàncies, l’Alcaldia dictarà resolució en el termini de cinc dies, en què es declararà aprovada la llista provisional d’admesos i exclosos. En esta resolució, que es publicarà en la Seu Electrònica d’este ajuntament, s’assenyalarà un termini de deu dies hàbils per a esmena.

Transcorregut el termini d’esmena, l’Alcaldia aprovarà la llista definitiva de persones aspirants admeses i excloses, que es publicarà en la seu electrònica d’este ajuntament.

*Sexta. Nomenament, presa de possessió i cessament*

L’òrgan competent per a procedir al nomenament serà la Junta de Govern Local, a proposta de l’Alcaldia, i el durà a terme d’acord amb els principis d’igualtat, objectivitat, mèrit i capacitat, en el termini màxim d’un mes comptat des de la finalització del termini de presentació de sol·licituds. L’òrgan competent per al nomenament podrà sol·licitar la intervenció d’especialistes que permeten apreciar la idoneïtat dels candidats.

El nomenament recaurà en el candidat que, reunint els requisits exigits en les presents bases i convocatòria, i a la vista de la trajectòria professional i els mèrits acreditats pels aspirants, siga triat discrecionalment per a ocupar el lloc requerit, i la convocatòria podrà quedar deserta si cap aspirant és triat per no resultar idoni, encara que complisca els requisits mínims de la convocatòria. En tot cas, haurà de quedar acreditada, com a fonament de la resolució adoptada, l’observança del procediment degut.

D’este acord de la Junta de Govern Local, es donarà compte al Ple i trasllat a l’òrgan competent de la comunitat autònoma i al Ministeri de Funció Pública, per a la publicació en el *Boletín Oficial del Estado*.

L’acord de nomenament indicarà el termini en què haurà d’efectuar-se el cessament en l’actual lloc de treball i la presa de possessió del destí adjudicat, excepte casos de força major degudament justificats.

El termini per a prendre possessió serà de tres dies hàbils si no implica canvi de residència o d’un mes si comporta canvi de residència o el reingrés al servici actiu, i començarà a comptar-se a partir de l’endemà del cessament, que haurà d’efectuar-se dins dels tres dies hàbils següents a la publicació del nomenament en el *Boletín Oficial del Estado*. Si el nomenament comporta el reingrés al servici actiu, el termini de presa de possessió haurà de computar-se des d’esta publicació.

El funcionari nomenat per a un lloc de lliure designació podrà ser destituït, amb caràcter discrecional, pel mateix òrgan que el va nomenar, que li garantirà, en este cas, el seu nomenament en un lloc de treball del seu mateix grup de titulació, adequat a les funcions o tasques pròpies de la subescala de pertinença, no inferior, en més de dos nivells, a la del lloc per al qual va ser designat i el complement específic del qual siga el normalitzat entre els llocs reservats als funcionaris de l’escala de funcionaris d’administració local amb habilitació de caràcter nacional. En este lloc es podrà romandre fins a obtindre’n un altre pels procediments establits en el present reial decret. Serà necessari informe preceptiu previ de l’òrgan competent de l’Administració general de l’Estat en matèria d’hisendes locals per al cessament d’aquells funcionaris que tinguen assignades les funcions contingudes en els articles 4 i 5 d’este reial decret, i que hagen sigut nomenats per lliure designació.

L’acord del cessament haurà d’incloure la corresponent motivació d’este referit al seu acompliment professional.

En cas de produir-se un cessament en un lloc de lliure designació, i sense perjuí del que es disposa en la normativa bàsica estatal, s’haurà de remetre al departament competent en matèria d’administració local de la Comunitat Valenciana la corresponent acta de cessament i la de presa de possessió en el nou lloc assignat.

*Sèptima. Normativa aplicable*

Esta convocatòria es regirà per les presents bases i, en defecte d’això, supletòriament, pel que es disposa en el Reial decret 128/2018, de 16 de març, pel qual es regula el règim jurídic dels funcionaris d’administració local amb habilitació de caràcter nacional; l’article 92.bis.6 de la Llei 7/1985, de 2 d’abril, reguladora de les bases del règim local, i els articles 38 a 40 del Decret 92/202, de 9 de juliol del Consell, de regulació del personal funcionari amb habilitació de caràcter nacional.

*Octava. Recursos*

Contra la present convocatòria, les seues bases i tots els actes administratius que se’n deriven, els interessats podran interposar, amb caràcter potestatiu, un recurs de reposició davant de l’Alcaldia en el termini d’un mes comptat a partir de l’endemà de la seua última publicació en el *Boletín Oficial del Estado*; o bé directament un recurs contenciós administratiu davant del jutjat contenciós administratiu competent en el termini de dos mesos comptats, igualment, des de l’endemà de la seua última publicació en el *Boletín Oficial del Estado*; tot això, de conformitat amb el que s’establix en els articles 123 i 124 de la Llei 39/2015, d’1 d’octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, de la jurisdicció contenciosa administrativa.

En el cas que la persona interessada siga una administració pública no cal interposar cap recurs en via administrativa, i això sense perjuí de la possibilitat d’efectuar el requeriment al qual es referix l’article 44 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, en el termini de dos mesos comptats des de l’endemà de la publicació de l’extracte de la convocatòria en el *Boletín Oficial del Estado*. Tot això, sense perjuí que es puga exercitar qualsevol altre recurs o acció que s’estime procedent.

*Segon. Ordenar la publicació en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*

Contra esta resolució, que posa fi a la via administrativa, de conformitat amb el que s’establix en l’article 114.c de la Llei 39/2015, d’1 d’octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, les persones interessades podran interposar els següents recursos:

a) Directament, un recurs contenciós administratiu davant del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, en el termini de dos mesos comptats a partir de l’endemà de ser publicada en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*, de conformitat amb el que es disposa en els articles 10 i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa.

b) Potestativament, un recurs de reposició davant del mateix òrgan que ha dictat l’acte, en el termini d’un mes a comptar de l’endemà de ser publicada en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*, de conformitat amb el que s’establix en els articles 112, 123 i 124 de la Llei 39/2015, d’1 d’octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, tenint en compte que no és possible simultaniejar el recurs contenciós administratiu i el potestatiu de reposició.

c) En el cas que la persona interessada siga una administració pública, no cal interposar cap recurs en via administrativa, i això sense perjuí de la possibilitat d’efectuar el requeriment al qual es referix l’article 44 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, en el termini de dos mesos comptats des de l’endemà de la publicació de la present resolució en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*.

Tot això, sense perjuí que les persones interessades puguen fer ús de qualsevol altra via que estimen oportuna.

  

València, 21 de setembre de 2024

(P. d. Resolució 08.11.2023; DOGV 13.11.2023, i D 92/2021; 09.07.2021)

Jose Antonio Redorat Fresquet

Director general d'Administració Local



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Sumario DOGV 9967, del 28-10-2024 (2024/10754)

RESOLUCIÓN de 21 de septiembre de 2024, por la que se da publicidad a las bases y convocatoria para la provisión, mediante el sistema de libre designación, del puesto de titular de Asesoría Jurídica del Ayuntamiento de Orihuela.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   9967

Fecha DOGV
:   28-10-2024

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2024/10754

CVE
:   DOGV-C-2024-10754

Fecha del documento
:   21-09-2024

Organismo emisor
:   Presidencia de la Generalitat

Tipo de documento
:   Resolución

Mediante el decreto número 26021/2024 de 5 de septiembre de 2024, del alcalde del Ayuntamiento de Orihuela se aprobaron las Bases para proveer el puesto de titular de Asesoría Jurídica del Ayuntamiento de Orihuela, entre funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, subescala Secretaría, categoría de entrada, y aprobar la convocatoria para cubrir mediante el sistema de libre designación el mencionado puesto de titular de Asesoría Jurídica, con arreglo a dichas bases.

Según el artículo 46 del Rd 128/2018, de 16 de marzo por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de administración local con habilitación de carácter nacional la convocatoria corresponde al presidente de la Corporación, quien la remitirá al órgano competente de la Comunidad Autónoma para su publicación en el diario oficial correspondiente y remisión al Ministerio de Hacienda y Función Pública.

Vistos los antecedentes indicados, y en virtud de lo dispuesto en el artículo 46 del Rd 128/2018, de 16 de marzo por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de administración local con habilitación de carácter nacional así como el artículo 39 del Decreto 92/2021, de 9 de julio, del Consell, de regulación del personal funcionario con habilitación de carácter nacional, y de conformidad con la Resolución de 8 de noviembre de 2023, del presidente de la Generalitat, por la que delega determinadas atribuciones en diferentes órganos de la Presidencia (DOGV n.º 9723 de 13.11.2023),

RESUELVO

*Primero*

Dar publicidad a las bases y convocatoria para la provisión, mediante el sistema de libre designación, del puesto de titular de Asesoría Jurídica del Ayuntamiento de Orihuela.

*Bases para la provisión por el sistema de libre designación del puesto*

*de titular del órgano de Asesoría Jurídica del Ayuntamiento de Orihuela*

*Primera. Objeto de la convocatoria*

Es objeto de la presente Convocatoria la provisión del puesto por el sistema de libre designación, como sistema previsto en el catálogo de puestos de trabajo aprobado por Junta de Gobierno Local de fecha 11 de junio de 2024 y publicado en el B.O.P. de Alicante n.º 117 de 19 de junio de 2024, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 92.bis.6 y 129 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las bases del régimen local y en el artículo 46 del Real decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, con las características siguientes:

Denominación del puesto: Titular del Órgano de Asesoría Jurídica (puesto directivo)

Corporación: Ayuntamiento de Orihuela.

Número de puesto: 72

Escala: Habilitado nacional

Requisitos: Pertenecer a la subescala de Secretaría, categoría Entrada y ostentar licenciatura o grado en Derecho.

Complemento destino: Nivel 30

Complemento específico anual: 49.000 euros.

Por Resolución de 16 de julio de 2024, de la Presidencia de la Generalitat se crea y clasifica el puesto de titular del órgano de Asesoría Jurídica del Ayuntamiento de Orihuela, publicada en el DOGV n.º 9902 de 26-07-2024.

*Segunda. Requisitos*

Serán requisitos indispensables para concurrir a la convocatoria y poder desarrollar el puesto en el caso de ser nombrado:

a) El estar integrado en la escala de funcionarios de habilitación estatal, subescala Secretaría, clase Segunda, categoría Entrada.

b) Ostentar la titulación exigida de licenciada/licenciado o grado en derecho.

De conformidad con lo dispuesto en el art. 36.2 del Real decreto 128/2018, de 16 de marzo, no podrán concurrir a la presente convocatoria quienes se encuentren en alguna de las siguientes situaciones:

a) Los funcionarios inhabilitados y los suspensos en virtud de sentencia o resolución administrativa firme, si no hubiera transcurrido el tiempo señalado en ellas de suspensión.

b) Los funcionarios destituidos, a puestos de la Corporación donde se produjo la sanción, si no hubiera transcurrido el plazo establecido en la misma.

c) Los funcionarios en las situaciones de excedencia voluntaria a que se refiere el artículo 89.1.a) y b) del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del empleado público, aprobado por Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre si no hubiera transcurrido el plazo de dos años desde el pase a las mismas.

d) Los funcionarios que no lleven dos años en el último destino obtenido con carácter definitivo en cualquier Administración Pública, salvo que lo hagan apuestos reservados a su subescala y categoría en la misma Corporación.

*Tercera. Publicidad de la convocatoria*

La convocatoria, que corresponde a la Presidencia de la Corporación, será remitida al órgano competente de la Comunidad Autónoma para su publicación en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*  y remisión al Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública, en el plazo máximo de diez días, con referencia precisa del número y fecha del diario en el que ha sido publicada.

El Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública, dispondrá la publicación, del extracto de dicha convocatoria en el *Boletín Oficial del Estado*.

*Cuarta. Forma y plazo de presentación de instancias*

Las solicitudes para tomar parte en la provisión del puesto en las que los aspirantes harán constar que reúnen las condiciones exigidas en las presentes bases, se dirigirán a la Alcaldía-Presidencia del Ayuntamiento, y se presentarán en el Registro Electrónico General de este Ayuntamiento o en alguno de los lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, en el plazo de quince días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el *Boletín Oficial del Estado*.

La solicitud irá acompañada de la documentación que acredite los requisitos establecidos en la Base Segunda, de un historial profesional de competencias y capacidades del personal aspirante (así como cualquier otro mérito que estime oportuno poner de manifiesto) y el número de registro personal, la situación administrativa en que se encuentre el solicitante y su destino actual.

Toda la documentación se admitirá en fotocopia simple, sin perjuicio de su posterior cotejo.

Los aspirantes podrán ser llamados, en caso de considerarse oportuno, a la realización de una entrevista sobre cuestiones derivadas de su currículum profesional.

*Quinta. Admisión de aspirantes*

Expirado el plazo de presentación de instancias, la Alcaldía dictará resolución en el plazo de cinco días, declarando aprobada la lista provisional de admitidos y excluidos. En dicha resolución, que se publicará en la sede electrónica de este Ayuntamiento, se señalará un plazo de diez días hábiles para subsanación.

Transcurrido el plazo de subsanación, por la Alcaldía se aprobará la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos, que se publicará en la Sede Electrónica de este Ayuntamiento.

*Sexta. Nombramiento, toma de posesión y cese*

El órgano competente para proceder al nombramiento será la Junta de Gobierno Local, a propuesta de la Alcaldía, y lo llevará a cabo de acuerdo con los principios de igualdad, objetividad, mérito y capacidad, en el plazo máximo de un mes contado desde la finalización del plazo de presentación de solicitudes. El órgano competente para el nombramiento podrá recabar la intervención de especialistas que permitan apreciar la idoneidad de los candidatos.

El nombramiento recaerá en el candidato que, reuniendo los requisitos exigidos en las presentes bases y convocatoria, y a la vista de la trayectoria profesional y los méritos acreditados por los aspirantes, sea elegido discrecionalmente para ocupar el puesto requerido, pudiendo quedar desierta la convocatoria si ningún aspirante es elegido por no resultar idóneo, aunque cumpla los requisitos mínimos de la convocatoria. En todo caso, deberá quedar acreditada, como fundamento de la resolución adoptada, la observancia del procedimiento debido.

De dicho acuerdo de la Junta de Gobierno Local, se dará cuenta al Pleno y traslado al órgano competente de la Comunidad Autónoma y al Ministerio de Función Pública, para la publicación en el *Boletín Oficial del Estado*.

El acuerdo de nombramiento indicará el plazo en que deberá efectuarse el cese en el actual puesto de trabajo y la toma de posesión del destino adjudicado, salvo casos de fuerza mayor debidamente justificados.

El plazo para tomar posesión será de tres días hábiles si no implica cambio de residencia o de un mes si comporta cambio de residencia o el reingreso al servicio activo, y empezará a contarse a partir del día siguiente al del cese, que deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes a la publicación del nombramiento en el. Si el nombramiento comporta el *Boletín Oficial del Estado*  reingreso al servicio activo, el plazo de toma de posesión deberá computarse desde dicha publicación.

El funcionario nombrado para un puesto de libre designación podrá ser cesado, con carácter discrecional, por el mismo órgano que lo nombró, garantizándole, en este caso, su nombramiento en un puesto de trabajo de su mismo grupo de titulación, adecuado a las funciones o tareas propias de la subescala de pertenencia, no inferior, en más de dos niveles, a la del puesto para el que fue designado y cuyo complemento específico sea el normalizado entre los puestos reservados a los funcionarios de la escala de funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional. En dicho puesto se podrá permanecer hasta obtener otro, por los procedimientos establecidos en el presente real decreto. Será necesario informe preceptivo previo del órgano competente de la Administración General del Estado en materia de Haciendas Locales para el cese de aquellos funcionarios que tengan asignadas las funciones contenidas en los artículos 4 y 5 de este real decreto, y que hubieran sido nombrados por libre designación.

El acuerdo del cese deberá incluir la correspondiente motivación del mismo referido a su desempeño profesional.

En caso de producirse un cese en un puesto de libre designación, y sin perjuicio delo que se dispone en la normativa básica estatal, se deberá remitir al departamento competente en materia de Administración local de la Comunitat Valenciana, además de la correspondiente acta de cese, la de toma de posesión en el nuevo puesto asignado.

*Séptima. Normativa aplicable*

Esta convocatoria se regirá por las presentes bases y, en su defecto supletoriamente, por lo dispuesto en el Real decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, el artículo 92.bis. 6 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las bases del régimen local y los arts. 38 a 40 del Decreto 92/2021,de 9 de julio del Consell, de regulación del personal funcionario con habilitación de carácter nacional.

*Octava. Recursos*

Contra la presente convocatoria, sus bases y cuantos actos administrativos se deriven de la misma podrá interponerse por los interesados, con carácter potestativo, recurso de reposición ante la Alcaldía, en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de su última publicación en el *Boletín Oficial del Estado*; o bien directamente recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo competente, en el plazo de dos meses, contados igualmente desde el día siguiente al de su última publicación en el *Boletín Oficial del Estado*; todo ello de conformidad con lo establecido en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.

En el caso de que la persona interesada sea una Administración Pública no cabe interponer recurso en vía administrativa, y ello sin perjuicio de la posibilidad de efectuar el requerimiento al que se refiere el art. 44 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el *Boletín Oficial del Estado*. Todo ello sin perjuicio de que se pueda ejercitar cualquier otro recurso o acción que se estime procedente.

*Segundo. Ordenar la publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*

Contra esta resolución, que pone fin a la vía administrativa, de conformidad con lo establecido en el artículo 114.c de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, las personas interesadas podrán interponer los siguientes recursos:

a) Directamente, un recurso contencioso-administrativo ante el Tribunal Superior de Justicia de la Comunitat Valenciana, en el plazo de dos meses contados a partir del día siguiente al de su publicación en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 10 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa.

b) Potestativamente, un recurso de reposición ante el mismo órgano que ha dictado el acto, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de su publicación en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*, de conformidad con lo establecido en los artículos 112, 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, teniendo en cuenta que no es posible simultanear el recurso contencioso-administrativo y el potestativo de reposición.

c) En el caso de que la persona interesada sea una administración pública, no cabe interponer recurso en vía administrativa, y ello sin perjuicio de la posibilidad de efectuar el requerimiento al que se refiere el artículo 44 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de la publicación de la presente resolución en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*.

Todo ello sin perjuicio de que las personas interesadas puedan hacer uso de cualquier otra vía que estimen oportuna.

  

València, 21 de septiembre de 2024

(P. d. Resolución 08.11.2023; DOGV 13.11.2023, y D 92/2021; 09.07.2021)

Jose Antonio Redorat Fresquet

Director General de Administración Local



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