Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 1854, del 03-09-1992 (1992/825780)

ORDRE de 31 de juliol de 1992, de la Conselleria de Sanitat i Consum, per la qual regula el procediment de canvi temporal de lloc de treball o de funcions en els períodes d'embaràs, part o lactancia i permisos de preparació per al part de les dones que presten serveis en les institucions sanitàries dependents del Servei Valencià de Salut.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Estat**VIGENT**

Permalink ELI

**https://dogv.gva.es/va/eli/es-vc/o/1992/07/31/(1)/dof/vci/html**

### Dades del document

Número de DOGV
:   1854

Data del DOGV
:   03-09-1992

Secció del DOGV
:   DISPOSICIONS GENERALS

Número del document
:   1992/825780

CVE


Data del document
:   31-07-1992

Organisme emissor
:   Conselleria de Sanitat i Consum

Tipus de document
:   Ordre

Anàlisi jurídica

Ordre de 31 de juliol de 1992, de la Conselleria de Sanitat i Consum, per la qual regula el procediment de canvi temporal de lloc de treball o de funcions en els períodes d'embaràs, part o lactància i permisos de preparació per al part de les dones que presten serveis en les institucions sanitàries dependents del Servei Valencià de Salut.  
La disposició final primera del Decret 79/1991, de 13 de maig, del Consell de la Generalitat Valenciana, sobre protecció de la maternitat del personal al servei de la Generalitat Valenciana, establia que el Conseller de Sanitat i Consum dictaria les normes corresponents per desplegar-lo en l?àmbit de la seua competència.  
D'altra banda, el Govern Valencià, en la reunió del dia 30 de març de 1992, va adoptar aquest acord:  
«Vista la Resolució 39/111, aprovada el 5 de març; de 1992 per la Comissió de Política Social i Ocupació de les Corts Valencianes, relativa al desenvolupament reglamentari del procediment de canvi temporal de lloc de treball o de funcions en els períodes d'embaràs, part o lactància i en els permisos de preparació al part de les dones que formen part del personal docent i sanitari, el Govern Valencià acorda que les conselleries de Cultura, Educació i Ciència i de Sanitat i Consum adopten les mesures necessàries a fi de complir l?esmentada resolució».  
Es pot esmentar que el personal dependent del Servei Valencià de Salut, en els seus estatuts de personal, ja té establertes garanties sobre protecció de la maternitat: l'article 115 de l?Estatut del Personal Sanitari no Facultatiu disposa que el personal femení en període de gestació o amb fills lactants no podrà prestar serveis en unitats de radiologia, radioteràpia i medicina nuclear.  
En execució i desplegament d'aquests manaments i fent ús de les competències que tinc atribuïdes,  
DISPOSE  
Article primer  
Aquesta ordre serà d'aplicació al personal al qual l'article primer del Decret 71/1989, de 15 de maig, atribueix la condició de sanitari.  
Article segon  
2.1 Quan les funcions atribuïdes a un lloc de treball ocupat per una dona embarassada o en període de lactància natural puguen ser perjudicials o especialment penoses per a ella o el fetus, podrà sol·licitar el canvi temporal de funcions o de lloc de treball, amb reserva del que ocupava fins aleshores, segons el que disposa aquesta ordre.  
2.2 Per tal de sol·licitar el canvi temporal de funcions o de lloc de treball, la interessada haurà de fer-ne la petició per escrit davant la gerència o la direcció de la institució sanitària on preste serveis.  
A la sol·licitud s'afegirà un informe mèdic en qui s'indiquen expressament les funcions que resulten inadequades, penoses o arriscades per a la sol·licitant o el fetus durant el període d'embaràs i, si escau, de lactància natural.  
2.3 Vista la sol·licitud i considerant l?informe mèdic, la gerència o direcció, en els casos en què siga procedent i atenent les necessitats del servei, dictarà resolució en què determine les funcions que haurà de realitzar, o aquelles de les quals es dispense la sol·licitant en el seu lloc de treball, o dictarà autorització d'adscripció provisional a un altre lloc de treball. La durada màxima del canvi de funcions o de l'adscripció provisional serà equivalent al període d'embaràs o de lactància natural.  
Article tercer  
Els permisos per a assistir a cursos de preparació al part i postpart i a tractaments de fecundació assistida els concedirà la gerència o la direcció de la institució sanitària. Caldrà aportar certificat acreditatiu de l'assistència durant el període sol·licitat en horari coincident amb el de treball.  
Article quart  
La dona embarassada o en període de lactància natural podrà sol·licitar l?exempció de participació en torns d'atenció continuada, en els termes fixats en l'article segon.  
DISPOSICIO FINAL  
Aquesta ordre vigirà des de l?endemà de la seua publicació en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.  
València, 31 de juliol de 1992.  
El Conseller de Sanitat i Consum,   
JOAQUIN COLOMER SALA



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Còpia Permalink ELI

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 1854, del 03-09-1992 (1992/825780)

ORDEN de 31 de julio de 1992, de la Conselleria de Sanidad y Consumo, por la que regula el procedimiento de cambio temporal de puesto de trabajo o funciones en los períodos de embarazo, parto o lactancia y permisos de preparación al parto de las mujeres que prestan sus servicios en las instituciones sanitarias dependientes del Servei Valencià de Salut.
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Estado**VIGENTE**

Permalink ELI

**https://dogv.gva.es/es/eli/es-vc/o/1992/07/31/(1)/dof/spa/html**

### Datos del documento

Número DOGV
:   1854

Fecha DOGV
:   03-09-1992

Sección del DOGV
:   DISPOSICIONES GENERALES

Número del documento
:   1992/825780

CVE


Fecha del documento
:   31-07-1992

Organismo emisor
:   Conselleria de Sanidad y Consumo

Tipo de documento
:   Orden

Análisis jurídico

Orden de 31 de julio de 1992, de la Conselleria de Sanidad y Consumo, por la que regula el procedimiento de cambio temporal de puesto de trabajo o funciones en los períodos de embarazo, parto o lactancia y permisos de preparación al parto de las mujeres que prestan sus servicios en las instituciones sanitarias dependientes del Servicio Valenciano de Salud.  
El Decreto 79/1991, de 13 de mayo, del Consell de la Generalitat Valenciana, sobre protección de la maternidad del personal al servicio de la Generalitat Valenciana establecía en su disposición final primera que el Conseller de Sanitat i Consum dictaría las normas correspondientes en desarrollo de dicho decreto en el ámbito de su competencia.  
Por otra parte, el Govern Valencià, en la reunión del día 30 de marzo de 1992, adoptó el siguiente acuerdo:  
«Vista la Resolución número 39/111 aprobada el 5 de marzo de 1992 por la Comisión de Política Social y Empleo, de las Cortes Valencianas, relativa al desarrollo reglamentario del procedimiento del cambio temporal de puesto de trabajo o funciones en los períodos de embarazo, parto o lactancia y los permisos de preparación al parto de las mujeres que formen parte del personal docente y sanitario, el Gobierno Valenciano acuerda que las consellerias de Cultura, Educación y Ciencia y de Sanidad y Consumo adopten las medidas necesarias a fin de proceder al cumplimiento de dicha resolución».  
Cabe señalar que el personal dependiente del Servei Valencià de Salut en sus estatutos de personal tiene ya establecidas garantías sobre protección de la maternidad: así el artículo 115 del Estatuto de Personal Sanitario no Facultativo dispone que el personal femenino en período de gestación o con hijos lactantes no podrá prestar servicios en unidades de radiología, radioterapia y medicina nuclear.  
En cumplimiento y desarrollo de estos mandatos y en ejercicio de las competencias atribuidas,  
DISPONGO  
Artículo primero  
La presente orden será de aplicación al personal que el artículo primero del Decreto 71/1989, de 15 de mayo, atribuye la condición de sanitario.  
Artículo segundo  
2.1 Cuando las funciones atribuidas a un puesto de trabajo desempeñado por la mujer embarazada o en período de lactancia natural puedan ser perjudiciales o especialmente penosas para ella o para el feto, podrá solicitarse el cambio temporal de funciones o de puesto de trabajo con reserva del hasta entonces desempeñado conforme a lo dispuesto en la presente orden.  
2.2 Para solicitar el cambio temporal de funciones o de puesto de trabajo, la interesada realizará la petición por escrito ante el gerente o director de la institución sanitaria donde presta servicios.  
La solicitud irá acompañada de un informe médico en el que se indicarán expresamente las funciones que resulten inadecuadas, penosas o con riesgo para la solicitante o el feto durante el período de embarazo y, en su caso, de lactancia natural.  
2.3 Vista la solicitud y considerado el informe médico, el gerente o director, en los casos que proceda y atendiendo a las necesidades del servicio, dictará resolución en la que se determine las funciones a realizar o aquellas otras de las que se dispensa a la solicitante en su puesto de trabajo, o dictará autorización de adscripción provisional a un nuevo puesto de trabajo. La duración máxima del cambio de funciones o adscripción provisional será equivalente al período de embarazo o de lactancia natural.  
Artículo tercero  
Los permisos para asistencia a cursos de preparación al parto y postparto y para tratamientos de fecundación asistida se concederán por el gerente o director de la institución sanitaria, debiendo aportarse certificación acreditativa de la asistencia durante el período solicitado en horario coincidente con la jornada de trabajo.  
Artículo cuarto  
La mujer embarazada o en período de lactancia natural podrá solicitar la exención de participación en turnos de atención continuada, en los términos fijados en el artículo segundo.  
DISPOSICION FINAL  
La presente orden entrará en vigor al día siguiente de su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.  
Valencia, 31 de julio de 1992.  
El Conseller de Sanitat i Consum,  
JOAQUIN COLOMER SALA



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML

Copia Permalink ELI