Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 9183, del 28-09-2021 (2021/9617)

ORDRE 24/2021, de 22 de setembre, de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública, per la qual es modifica l'Ordre 5/2021, de 19 de febrer, de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública, de desplegament del Decret 172/2020, de 30 d'octubre, del Consell, d'aprovació del Reglament orgànic i funcional de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Estat**VIGENT**

Permalink ELI

**https://dogv.gva.es/va/eli/es-vc/o/2021/09/22/24/dof/vci/html**

### Dades del document

Número de DOGV
:   9183

Data del DOGV
:   28-09-2021

Secció del DOGV
:   I. DISPOSICIONS GENERALS

Número del document
:   2021/9617

CVE


Data del document
:   22-09-2021

Organisme emissor
:   Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública

Tipus de document
:   Ordre

Anàlisi jurídica

 Descriptors 

:   * [Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública](javascript:void(0))
    * [administració regional](javascript:void(0))
    * [reglament intern](javascript:void(0))
    * [organització administrativa](javascript:void(0))
    * [legislació](javascript:void(0))

ORDRE 24/2021, de 22 de setembre, de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública, per la qual es modifica l'Ordre 5/2021, de 19 de febrer, de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública, de desplegament del Decret 172/2020, de 30 d'octubre, del Consell, d'aprovació del Reglament orgànic i funcional de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública. [2021/9617]  
  
  
PREÀMBUL  
  
El Decret 5/2019, de 16 de juny, del president de la Generalitat (DOGV 8572, 17 de juny), determina el nombre i la denominació de les conselleries i les seues atribucions, entre les quals es troba la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública a la qual atribueix les competències en matèria de justícia, reformes democràtiques, i gestió de les competències en matèria de consultes populars, col·legis professionals, fundacions, associacions, registres i notariat, així com les competències en matèria d'interior, protecció civil, gestió de la Unitat del Cos Nacional de Policia adscrita a la Comunitat Valenciana, extinció d'incendis i gestió de les competències en matèria de situacions d'emergència, i, així mateix, les competències en matèria de funció pública.  
  
El Decret 7/2019, de 20 de juny, del president de la Generalitat, pel qual es determinen les secretaries autonòmiques de l'Administració del Consell, disposa com a òrgans superiors de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública, la Secretaria Autonòmica de Justícia i Administració Pública i la Secretaria Autonòmica de Seguretat i Emergències.  
Per part seua, mitjançant el Decret 105/2019, de 5 de juliol, del Consell, s'estableix l'estructura orgànica bàsica de la Presidència i de les conselleries, posteriorment modificat pel Decret 168/2020, de 30 d'octubre, del Consell.  
En conseqüència, per Decret 172/2020, de 30 d'octubre, del Consell de la Generalitat, es va aprovar el Reglament orgànic i funcional de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública (DOGV 8959, 24 de novembre).  
La Llei 5/1983, de 30 de desembre, del Consell, estableix en l'article 65 que els consellers han de desenvolupar orgànicament la seua pròpia conselleria en els termes del seu reglament orgànic i altres normes reglamentàries que aprove el Consell, amb informe previ de les conselleries competents en matèria d'hisenda i de funció pública, norma legal coincident amb les facultats que l'article 3 i la disposició final primera del Decret 172/2020, de 30 d'octubre, del Consell, atorga a la persona titular de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública per a dictar, dins de l'àmbit de les seues competències, les disposicions que requerisca el desenvolupament i l'execució d'aquest decret i concretament el desenvolupament del nivell administratiu que depenen directament dels òrgans superiors i directius de la Conselleria.  
Mitjançant l'Ordre 5/2021, de 19 de febrer d'aquesta Conselleria es desenvolupa l'estructura orgànica i funcional de la Conselleria continguda en el Reglament orgànic i funcional corresponent, que determina el nombre, la dependència i denominació de les unitats administratives amb rang de subdirecció general i direcció de servei i assigna les funcions a exercir per aquesta.  
Raons organitzatives posades de manifest en el desplegament de la mencionada Ordre, així com el desenvolupament de les infraestructures judicials previst per als pròxims anys, aconsellen la seua modificació.  
D'una banda, l'increment de projectes a desenvolupar en matèria de modernització, tant els establits per la mateixa Conselleria, com pel Ministeri de Justícia, fan necessària la millora i l'ampliació de l'estructura orgànica amb l'objectiu de poder dur a terme i desenvolupar totes les competències atribuïdes a la Direcció General de Modernització i Relacions amb l'Administració de Justícia.  
D'una altra banda, l'anàlisi del volum de licitació, contractació i gestió de les infraestructures judicials que s'ha d'escometre en els pròxims exercicis, així com el manteniment i l'adequació de les existents, han posat de manifest la necessitat de reordenar les funcions que actualment exerceixen les direccions de servei de la Secretaria General Administrativa dependent de la Sotssecretaria de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública. En concret aquesta reordenació afecta les direccions de Servei de Contractació i d'Assumptes Generals i Patrimoni.  
De la mateixa manera, es crea una nova Direcció de Servei de Processos Electorals, dependent de la Subdirecció General d'Ordenació, perquè l'actual estructura s'ha mostrat insuficient per a l'adequat desenvolupament de les competències que té la Conselleria en matèria electoral, i cal el seu reforçament atesa l'especial naturalesa, el grau de responsabilitat i la importància que implica la gestió d'aquesta matèria.  
  
En virtut d'això, fent ús de les facultats que m'atribueixen els articles 28.f i 65 de l'esmentada Llei 5/1983, i amb informe previ de les conselleries competents en matèria d'hisenda i administració pública,  
  
  
ORDENE  
  
Article únic. Modificació dels articles 4, 5, 19 i 20 de l'Ordre 5/2021, de 19 de febrer, de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública de desenvolupament del Decret 172/2020, de 30 d'octubre, del Consell, d'aprovació del Reglament orgànic i funcional de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública, i creació de l'article 5 bis.  
Es modifiquen els articles 4, 5, 19 i 20 de l'Ordre 5/2021, de 19 de febrer, de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública de desenvolupament del Decret 172/2020, de 30 d'octubre, del Consell, d'aprovació del Reglament orgànic i funcional de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública, i es crea l'article 5 bis, que queda redactat en la forma ressenyada en l'annex.  
  
  
DISPOSICIÓ TRANSITÒRIA  
  
Única. Règim transitori de les unitats i llocs de treball  
Les unitats i llocs de treball de nivell administratiu configurades d'acord amb l'anterior estructura de conselleries del Consell i els corresponents reglaments orgànics i funcionals, continuaran subsistents, retribuïdes amb càrrec als mateixos crèdits pressupostaris amb els quals ho eren fins al moment, i donant el suport administratiu en relació amb aquells assumptes i expedients que els corresponguen en les matèries que anaven gestionant amb anterioritat a l'entrada en vigor d'aquesta ordre, sense perjudici de la competència per a resoldre dels òrgans als quals els ha sigut atribuïda.  
Tot això es mantindrà fins que es duguen a terme les modificacions pressupostàries derivades d'aquesta ordre, així com les actuacions que procedisquen sobre els esmentats llocs de treball, en el marc de la vigent normativa en matèria de funció pública per a l'adequació de la nova estructura orgànica i sense perjudici que, posteriorment, siguen aprovades les relacions de llocs de treball adaptades a aquesta. Així mateix, des del moment de l'entrada en vigor d'aquesta ordre, i sense perjudici de tot això, es podran produir els canvis d'adscripció d'unitats administratives que escaiguen, de conformitat amb la reorganització efectuada.  
  
  
  
DISPOSICIÓ FINAL  
  
Única. Entrada en vigor  
La present ordre entrarà en vigor l'endemà de la publicació en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.  
  
València, 22 de setembre de 2021  
  
La consellera de Justícia, Interior i Administració Pública,  
GABRIELA BRAVO SANESTANISLAO  
  
  
ANNEX  
  
Article 4. De la Direcció General de Modernització i Relacions amb l'Administració de Justícia  
1. La Direcció General de Modernització i Relacions amb l'Administració de Justícia s'estructura de la manera següent:  
a) Subdirecció General de Recursos Humans de l'Administració de Justícia.  
b) Subdirecció General de Modernització de l'Administració de Justícia.  
c) Subdirecció General d'Entitats Jurídiques i Recursos Materials de la Justícia.  
d) Subdirecció General d'Infraestructures Judicials.  
2. De la Direcció General, pel seu caràcter transversal, depén directament la Gerència de les seus judicials, amb rang de direcció de servei, que tindrà les següents funcions:  
a) Gestionar les seus judicials, d'acord amb els criteris de planificació i d'execució que s'establisquen per la Direcció General.  
b) Constituir l'enllaç permanent entre les diferents subdireccions generals i els òrgans judicials, oficines fiscals i Instituts de Medicina Legal i Ciències Forenses.  
c) Col·laborar amb el Servei de Modernització, Planificació i Formació en l'organització d'esdeveniments i cursos de formació que es realitzen en les seus judicials.  
d) Presidir les reunions dels Comités de Salut i Seguretat en el Treball i col·laborar amb el Servei de Prevenció de Riscos Laborals de l'INVASSAT i amb la Inspecció de Treball en les avaluacions de riscos dels òrgans judicials.  
e) Dirigir els plans d'autoprotecció, emergència i contingència de les seus judicials, en coordinació amb el Servei de Manteniment i Seguretat de les seus judicials.  
f) Realitzar el control de qualitat dels serveis prestats en les seus judicials.  
g) Col·laborar en la planificació de les necessitats de recursos materials requerits per al normal funcionament dels òrgans judicials, fiscalies i Instituts de Medicina Legal i Ciències Forenses de la Comunitat Valenciana.  
h) Coordinar i gestionar la unitat encarregada del control horari del personal de l'Administració de Justícia d'acord amb els criteris establits pel Servei de Personal de l'Administració de Justícia.  
  
i) Dirigir, supervisar i gestionar, incloses les incidències, al personal funcionari i laboral de l'Administració de la Generalitat destinat en les diferents seus judicials.  
j) Coordinar i gestionar els serveis de neteja de les seus judicials.  
  
k) Gestionar, en col·laboració amb el Servei de Manteniment i Seguretat de les seus judicials, el seguiment i control dels serveis de seguretat.  
l) Supervisar la correcta execució dels contractes i dels serveis prestats, així com elaborar propostes de millora sobre aquests.  
m) Atendre i solucionar les queixes i els suggeriments rebuts en relació amb les instal·lacions de les seus judicials o, si escau, remetre-les a la subdirecció general amb competències en la matèria.  
n) Gestionar l'inventari, magatzematge i distribució dels béns mobles.  
o) Qualsevol altra que siga encomanada en relació amb les matèries que li són pròpies.  
  
Article 5. De la Subdirecció General de Recursos Humans de l'Administració de Justícia  
La Subdirecció General de Recursos Humans de l'Administració de Justícia té atribuïda, sota la supervisió de la persona titular de la Direcció General, la coordinació dels serveis adscrits, així com la representació de la Direcció General en les tasques que se li encomanen. Per al compliment de les anteriors funcions, la Subdirecció General s'estructura en els següents serveis:  
1. Servei de Selecció i Provisió del Personal al Servei de l'Administració de Justícia, al qual corresponen les següents funcions:  
a) Gestionar, coordinar i desenvolupar els processos selectius per a l'ingrés en els cossos de personal funcionari de l'Administració de Justícia en exercici de les competències atribuïdes.  
b) Dissenyar les bases de la convocatòria de les borses d'ocupació temporal i gestionar els processos que se'n deriven.  
c) Gestionar els concursos d'àmbit nacional per a la provisió de llocs de treball en l'àmbit de la Comunitat Valenciana.  
d) Dissenyar els plans i mesures de suport conjuntural als òrgans i serveis judicials.  
e) Gestionar les plantilles i dissenyar i elaborar les relacions de llocs de treball i les seues modificacions de l'oficina judicial, fiscal, Instituts de Medicina Legal i Ciències Forenses, així com de les unitats administratives i serveis comuns de suport amb la col·laboració del Servei de Modernització, Planificació i Formació.  
f) Qualsevol altra que siga encomanada en relació amb les matèries que li són pròpies.  
2. Servei de Personal de l'Administració de Justícia, al qual corresponen les següents funcions:  
a) Tramitar i gestionar els procediments relatius a situacions administratives, règim d'incompatibilitats, expedients disciplinaris i les diferents modalitats de jubilació del personal de l'Administració de Justícia.  
  
b) Tramitar i gestionar les llicències per malaltia i les seues pròrrogues, així com els expedients de millora voluntària de l'acció protectora de la seguretat social en les situacions d'incapacitat temporal en coordinació amb la Inspecció Mèdica.  
c) Establir els criteris d'actuació de les unitats administratives en matèria del control del compliment de la jornada i horari laboral, així com sobre vacances, llicències i permisos.  
d) Tramitar i gestionar el reconeixement dels triennis del personal al servei de l'Administració de justícia.  
e) Elaborar i gestionar els programes concrets d'actuació que afecten el personal de justícia.  
f) Gestionar la nòmina i les seues incidències, realitzar els estudis i els informes sobre costos econòmics del personal i expedir els certificats relacionats amb les retribucions i bases de cotització.  
g) Elaborar els projectes normatius en matèria de personal, les propostes de resolució dels recursos administratius i efectuar les actuacions requerides pels òrgans judicials a conseqüència de la interposició de recursos contenciosos administratius en matèria de personal de l'Administració de justícia.  
h) Gestionar les mesures d'adaptació de llocs de treball en relació amb les recomanacions realitzades en virtut de la normativa en matèria de prevenció de riscos laborals.  
i) Preparar i executar els processos d'acoblament, reordenació i reassignació d'efectius.  
j) Tramitar les substitucions al Cos Superior de l'Administració de Justícia.  
k) Donar suport tècnic a la mesa sectorial de justícia i a les comissions tècniques dependents d'aquesta.  
l) Preparar, coordinar i gestionar els processos electorals de les i dels representants del personal empleat públic de l'Administració de Justícia així com, si escau, els plans d'acció social del personal funcionari de l'Administració de justícia.  
m) Qualsevol altra que siga encomanada en relació amb les matèries que li són pròpies.  
  
Article 5 bis. Subdirecció General de Modernització de l'Administració de Justícia.  
La Subdirecció General de Modernització de l'Administració de Justícia té atribuïda, sota la supervisió de la persona titular de la Direcció General, la coordinació del servei adscrit, així com l'estudi, desenvolupament, implantació i supervisió dels projectes de transformació digital i de l'oficina judicial i fiscal, així com la representació de la Direcció General en les tasques que se li encomanen. Per al compliment de les anteriors funcions, la Subdirecció General s'estructura:  
  
1. Servei de Modernització, Planificació i Formació, al qual corresponen les següents funcions:  
a) Planificar i executar els projectes de modernització de l'Administració de justícia en la Comunitat Valenciana.  
b) Determinar i planificar, en col·laboració amb la Direcció General de Tecnologies de la Informació i les Comunicacions, les necessitats en matèria d'infraestructures tecnològiques i mitjans informàtics per al funcionament normal dels òrgans judicials.  
c) Impulsar la implantació i disseny de les aplicacions i serveis informàtics que s'implanten en les oficines judicials i fiscalies, en col·laboració amb la Direcció General de Tecnologies de la Informació i les Comunicacions.  
d) Impulsar la implantació de l'expedient judicial electrònic en les oficines judicials i fiscals.  
e) Gestionar les competències que la normativa reguladora de l'ús de les tecnologies de la informació i la comunicació en l'Administració de Justícia atribueix a la Generalitat com a membre del Comité Tècnic Estatal de l'Administració Judicial Electrònica, així com donar suport tècnic i administratiu als alts càrrecs de la Conselleria en l'exercici de les seues funcions com a membres del Ple i la Comissió permanent d'aquest.  
f) Dissenyar i impulsar la implantació de l'Oficina Judicial i Fiscal i col·laborar amb el Servei de Personal de l'Administració de Justícia en els processos d'acoblament del personal.  
g) Organitzar i coordinar les unitats administratives regulades en la Llei orgànica 6/1985, d'1 de juliol, del Poder Judicial (LOPJ).  
h) Informar de les necessitats i elaborar els criteris funcionals en matèria d'infraestructures dels òrgans judicials, fiscalies i Instituts de Medicina Legal i Ciències Forenses de la Comunitat Valenciana.  
  
i) Determinar i informar les necessitats de creació de noves unitats judicials, en coordinació amb la Subdirecció General d'Infraestructures Judicials.  
j) Donar suport administratiu a la Junta d'Expurgació i a la gestió d'arxius judicials d'expedients i peces de convicció.  
k) Elaborar els estudis i la programació de la Demarcació i Planta Judicial, així com els informes estadístics que li siguen encomanats relacionats amb l'Administració de Justícia.  
l) Proposar, gestionar i realitzar el seguiment dels convenis i acords en matèria de formació del personal al servei de l'Administració de Justícia, així com dels membres de la carrera judicial i fiscal, lletrats de l'Administració de Justícia així com de la resta d'operadors jurídics en matèries competència de la Direcció General.  
m) Proposar, gestionar i realitzar el seguiment dels plans de formació del personal transferit al servei de l'Administració de Justícia.  
  
n) Ostentar la secretaria dels comités de seguretat i salut del sector justícia.  
o) Coordinar la informació i comunicació de la Direcció General amb les organitzacions sindicals i juntes de personal.  
p) Estudi, disseny i implantació en l'àmbit de les competències de la Comunitat Valenciana de les estructures organitzatives establides en les lleis processals.  
q) Participar en la definició funcional del sistema de gestió processal en col·laboració amb la DGTIC, coordinar la seua implantació.  
r) Col·laborar amb la Direcció General de Tecnologies de la Informació i les Comunicacions en el disseny i gestió de la Seu Judicial Electrònica de la Comunitat Valenciana.  
s) Gestionar la signatura electrònica i comptes de correu electrònic del personal al servei de l'Administració de Justícia en col·laboració amb l'òrgan competent.  
t) Qualsevol altra que siga encomanada en relació amb les matèries que li són pròpies    
  
Article 19. Secretaria General Administrativa  
Adscrita a la Sotssecretaria, la Secretaria General Administrativa, de conformitat amb el que es disposa en l'article 73 de la Llei 5/1983, de 30 de desembre, del Consell, és la unitat amb la màxima jerarquia de nivell administratiu de la Conselleria que dona suport directe a la persona titular de la Sotssecretaria i, sota la seua autoritat, atén i gestiona la totalitat dels serveis generals de la Conselleria.  
La Secretaria General Administrativa s'estructura de la següent manera:  
- Servei de Contractació de Serveis, Subministraments i Assumptes Generals  
- Servei de Gestió Econòmica i Pressupostària  
- Servei de Coordinació i Suport Tècnic  
- Servei de Personal  
- Servei de Contractació d'Infraestructures i Gestió Patrimonial.  
1. Servei de Contractació de Serveis, Subministraments i Assumptes Generals, al qual corresponen les funcions de contractació relatives a contractes de serveis, excepte els vinculats a contractes referits a infraestructures, així com la contractació de subministraments, que, en concret tindrà les següents funcions:  
a) Analitzar, dissenyar, determinar i ordenar els criteris en relació amb les contractacions de serveis i subministraments que s'efectuen.  
b) Estudiar, preparar i formalitzar els expedients de contractació de serveis i subministraments de la Conselleria.  
c) Elaborar informes, propostes de resolució i altres incidències que es deriven dels contractes competència del Servei de Contractació de Serveis, Subministraments i Assumptes Generals.  
d) Gestionar els contractes derivats dels acords marc centralitzats.  
  
e) Portar el seguiment de l'execució dels expedients de contractació competència del Servei de Contractació de Serveis, Subministraments i Assumptes Generals.  
f) Realitzar estudis, propostes i actuacions que afecten l'organització dels assumptes generals de la Conselleria.  
g) Gestionar l'arxiu general de la Conselleria.  
h) Vetlar pel funcionament correcte del Registre General d'entrada i eixida de documents i de l'arxiu general de la Conselleria.  
i) Gestionar els assumptes generals, com ara règim interior, parc mòbil, sense perjudici de les competències que tinga atribuïdes la Conselleria competent en aquesta matèria, així com el manteniment d'instal·lacions i altres similars.  
j) Gestionar les adquisicions de material de tipus general necessari per al funcionament normal de la Conselleria.  
k) Establir criteris de racionalització i homogeneïtzació en matèria d'adquisició i utilització de material de tipus general i elaborar la proposta i gestionar l'adquisició de mobiliari i material fungible i inventariable.  
l) Qualsevol altra que siga encomanada en relació amb les matèries que li són pròpies.  
2. Servei de Gestió Econòmica i Pressupostària al que li corresponen les següents funcions:  
a) Elaborar l'avantprojecte dels pressupostos de la conselleria.  
b) Tramitar les modificacions pressupostàries.  
c) Tramitar i formalitzar els ingressos que s'originen per les activitats dels diferents centres directius de la conselleria.  
d) Controlar i fer el seguiment de l'execució pressupostària i econòmica de tots els programes pressupostaris de la conselleria, així com gestionar el programa corresponent a Direcció i Serveis Generals de la Sotssecretaria.  
e) Informar els avantprojectes de Llei, projectes de disposicions generals, resolucions o convenis de la conselleria amb repercussió en la despesa pública.  
f) Coordinar i fer el seguiment de les diferents caixes pagadores de la conselleria, així com la comptabilització dels comptes justificatius dels fons de caixa fixa gestionats pels centres directius de la conselleria.  
  
g) Supervisar l'activitat de gestió economicopressupostària que realitzen altres unitats de la conselleria.  
h) Coordinar el Registre Únic de Factures (RUF).  
i) Controlar i fer el seguiment de la facturació de la Conselleria.  
  
j) Avaluar els programes pressupostaris i, en general, desenvolupar totes les funcions de caràcter econòmic i pressupostari que li siguen encomanades pels òrgans superiors.  
k) Establir les directrius per a la correcta gestió de despeses i ingressos i l'òptima utilització dels recursos.  
l) Qualsevol altra funció relativa a la gestió econòmica o pressupostària.  
3 Servei de Coordinació i Suport Tècnic, al qual li corresponen les següents funcions:  
a) Coordinar els serveis de gestió administrativa de les direccions territorials de la conselleria.  
b) Coordinar i impulsar la tramitació dels projectes normatius, així com col·laborar amb les direccions generals en l'elaboració d'aquests.  
  
c) Racionalitzar els procediments administratius en coordinació amb els restants departaments de la conselleria.  
d) Prestar assistència tècnica a les direccions generals per a la preparació de convocatòries de subvencions, així com per a la implantació de procediments de gestió.  
e) Coordinar, fer el seguiment i supervisar i impulsar la tramitació dels convenis i acords i la seua remissió al Registre de Convenis.  
  
f) Elaborar els informes dels textos normatius provinents d'altres conselleries  
g) Supervisar i revisar els expedients corresponents als assumptes que s'hagen d'elevar a la Comissió de Secretaries Autonòmiques i Sotssecretaries i al Consell per a l'aprovació o el coneixement d'aquests, preparar l'informe de la Sotssecretària i traslladar els acords al centre directiu corresponent de la Conselleria.  
h) Tramitar la publicació de normes i actes de la Conselleria en els diaris oficials.  
i) Qualsevol altra que siga encomanada en relació amb les matèries que li són pròpies.  
4. Servei de Personal, al qual corresponen les següents funcions:  
  
a) Gestionar el personal de la Conselleria.  
b) Preparar les propostes de les relacions de llocs de treball de la Conselleria i les seues actualitzacions.  
c) Elaborar estudis sobre les plantilles de personal de les diferents unitats de la Conselleria.  
d) Elaborar informes i propostes de resolució respecte dels recursos administratius i reclamacions en matèria de personal.  
e) Tramitar els procediments disciplinaris.  
f) Tramitar les situacions del personal.  
g) Custodiar i mantenir els expedients de personal.  
h) Vetlar pel compliment de la normativa en matèria de personal.  
i) Gestionar les nòmines i les seues incidències.  
j) Qualsevol altra que siga encomanada en relació amb les matèries que li són pròpies.  
5. Servei de Contractació d'infraestructures i Gestió Patrimonial al qual li corresponen les funcions de contractació relatives a les infraestructures, inclosos els contractes de serveis vinculats a aquestes, i la gestió del patrimoni mobiliari i immobiliari de la Conselleria, en concret tindrà les següents funcions:  
a) Analitzar, dissenyar, determinar i ordenar els criteris en relació amb les contractacions que s'efectuen relatives a infraestructures i serveis vinculats a aquestes.  
b) Estudiar, preparar i formalitzar els expedients de contractació relatius a les infraestructures i serveis vinculats a aquestes.  
c) Elaboració d'informes, propostes de resolució i altres incidències que es deriven dels contractes competència d'aqueix servei.  
d) Assessorar en la planificació, programació, seguiment i avaluació de les infraestructures de la Conselleria.  
e) Portar la gestió patrimonial dels béns mobles i immobles afectes a la Conselleria  
f) Portar el seguiment de l'execució dels expedients de contractació competència d'aquest servei.  
g) Coordinar dins de l'àmbit de la Conselleria i gestionar davant la direcció general competent les necessitats de material informàtic i telemàtic necessari per al desenvolupament del treball presencial i no presencial.  
h) Qualsevol altra que siga encomanada en relació amb les matèries que li són pròpies.  
  
Article 20. De la Subdirecció General d'Organització  
La Subdirecció General d'Organització assumeix les funcions en matèria d'organització, gestió i millora dels processos competència de la Conselleria, així com la gestió de les contemplades en matèria de processos electorals en l'article 14.3 del Decret 172/2020, de 30 d'octubre, del Consell, d'aprovació del Reglament orgànic i funcional de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública i, sota la supervisió de la persona titular de la Sotssecretaria, l'assisteix en l'execució i el seguiment de les activitats i processos que aquesta li encomane.  
  
Per al compliment de les funcions esmentades en el paràgraf anterior, la Subdirecció General d'Organització s'estructura en els següents serveis als quals correspon les funcions que així mateix s'indiquen:  
1. Servei d'organització, gestió i millora de processos, al qual corresponen les següents funcions:  
a) Estudiar els processos, estructures i mètodes de treball i proposar les mesures de millora a aquest efecte.  
b) Impulsar la tramitació telemàtica dels procediments competència de la Conselleria i estudiar i fer propostes sobre normalització de documents administratius.  
c) Dirigir i supervisar les actuacions tendents a la millora de la qualitat dels procediments i serveis públics competència de la Conselleria i dels instruments generals aplicables per a la seua modernització.  
  
d) Dirigir i supervisar les mesures de simplificació, reducció de càrregues administratives i accés electrònic en els procediments administratius de la conselleria en el Gestor Únic de Continguts de la Generalitat (GUC).  
e) Gestionar i tramitar les propostes dels ciutadans en el Portal de la Transparència de la Generalitat (Portal GVA Oberta) relacionades amb les matèries que es corresponguen amb l'àmbit competencial de la Conselleria.  
f) Tramitar els procediments de responsabilitat patrimonial.  
g) Efectuar estudis i propostes sobre modificació de la normativa vigent, així com elaborar els projectes normatius competència de la sotssecretaria o a proposta d'altres centres directius.  
h) Gestionar i tramitar les queixes i suggeriments.  
i) Vetlar pel compliment de la normativa en matèria de protecció de dades de caràcter personal i en matèria de seguretat de la informació.  
  
j) Exercir les funcions que li correspon com a Unitat de Transparència de la Conselleria.  
k) Qualsevol altra que siga encomanada en relació amb les matèries que li són pròpies  
2. Servei de processos electorals, al qual corresponen les següents funcions:  
a) Realitzar el seguiment dels processos electorals.  
b) Elaborar i coordinar la normativa específica destinada a la seua celebració.  
c) Coordinar les relacions necessàries amb l'administració electoral i amb els òrgans competents de l'Administració General de l'Estat.  
  
d) Elaborar anàlisis estadístiques, estudis comparatius i avaluació de processos electorals i consultes populars i electorals.  
e) Realitzar propostes de desenvolupament legislatiu del sistema de consultes populars municipals d'acord amb el legalment establit.  
f) Proposar tècniques que optimitzen el funcionament de les infraestructures i mitjans ofimàtics destinats al seguiment electoral.  
g) Gestionar les subvencions autonòmiques anuals i les corresponents per despeses electorals de les formacions polítiques, en els termes establits en la legislació vigent.  
h) Qualsevol altra que siga encomanada en relació amb les matèries que li són pròpies.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Còpia Permalink ELI

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 9183, del 28-09-2021 (2021/9617)

ORDEN 24/2021, de 22 de septiembre, de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública, por la que se modifica la Orden 5/2021, de 19 de febrero, de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública, de desarrollo del Decreto 172/2020, de 30 de octubre, del Consell, de aprobación del Reglamento orgánico y funcional de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública.
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Estado**VIGENTE**

Permalink ELI

**https://dogv.gva.es/es/eli/es-vc/o/2021/09/22/24/dof/spa/html**

### Datos del documento

Número DOGV
:   9183

Fecha DOGV
:   28-09-2021

Sección del DOGV
:   I. DISPOSICIONES GENERALES

Número del documento
:   2021/9617

CVE


Fecha del documento
:   22-09-2021

Organismo emisor
:   Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública

Tipo de documento
:   Orden

Análisis jurídico

 Descriptores 

:   * [Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública](javascript:void(0))
    * [administración regional](javascript:void(0))
    * [reglamento interno](javascript:void(0))
    * [organización administrativa](javascript:void(0))
    * [legislación](javascript:void(0))

ORDEN 24/2021, de 22 de septiembre, de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública, por la que se modifica la Orden 5/2021, de 19 de febrero, de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública, de desarrollo del Decreto 172/2020, de 30 de octubre, del Consell, de aprobación del Reglamento orgánico y funcional de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública. [2021/9617]  
  
  
PREÁMBULO  
  
El Decreto 5/2019, de 16 de junio, del president de la Generalitat, (DOGV 8572, 17 de junio) determina el número y la denominación de las consellerias y sus atribuciones, entre las que se halla la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública a la que atribuye las competencias en materia de justicia, reformas democráticas, y gestión de las competencias en materia de consultas populares, colegios profesionales, fundaciones, asociaciones, registros y notariado, así como las competencias en materia de interior, protección civil, gestión de la Unidad del Cuerpo Nacional de Policía adscrita a la Comunitat Valenciana, extinción de incendios y gestión de las competencias en materia de situaciones de emergencia, y, asimismo, las competencias en materia de función pública.  
El Decreto 7/2019, de 20 de junio, del president de la Generalitat, por el que se determinan las secretarías autonómicas de la Administración del Consell, dispone como órganos superiores de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública, la Secretaría Autonómica de Justicia y Administración Pública y la Secretaría Autonómica de Seguridad y Emergencias.  
Por su parte, mediante el Decreto 105/2019, de 5 de julio, del Consell, se establece la estructura orgánica básica de la Presidencia y de las consellerias, posteriormente modificado por el Decreto 168/2020, de 30 de octubre, del Consell.  
Consecuentemente, por Decreto 172/2020, de 30 de octubre, del Consell de la Generalitat, se aprobó el Reglamento orgánico y funcional de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública (DOGV 8959, 24 de noviembre).  
La Ley 5/1983, de 30 de diciembre, del Consell, prevé en su artículo 65 que los consellers desarrollarán orgánicamente su propia conselleria en los términos de su reglamento orgánico y demás normas reglamentarias que apruebe el Consell, previo informe de las consellerias competentes en materia de hacienda y de función pública, previsión legal coincidente con las facultades que el artículo 3 y la disposición final primera del Decreto 172/2020, de 30 de octubre, del Consell, otorga a la persona titular de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública para dictar, dentro del ámbito de sus competencias, las disposiciones que requiera el desarrollo y ejecución de dicho decreto y concretamente el desarrollo del nivel administrativo que dependen directamente de los órganos superiores y directivos de la Conselleria.  
Mediante la Orden 5/2021, de 19 de febrero, de esta Conselleria se desarrolla la estructura orgánica y funcional de la Conselleria contenida en el Reglamento orgánico y funcional correspondiente, determinando el número, dependencia y denominación de las unidades administrativas con rango de subdirección general y jefatura de servicio y asignando las funciones a desempeñar por esta.  
Razones organizativas puestas de manifiesto en el despliegue de la citada orden, así como el desarrollo de las infraestructuras judiciales previsto para los próximos años aconsejan su modificación.  
Por un lado, el incremento de proyectos a desarrollar en materia de modernización, tanto los previstos por la propia Conselleria, como por el Ministerio de Justicia, hacen necesaria la mejora y ampliación de la estructura orgánica con el objetivo de poder llevar a cabo y desarrollar todas las competencias atribuidas a la Dirección General de Modernización y Relaciones con la Administración de Justicia.  
Por otro, el análisis del volumen de licitación, contratación y gestión de las infraestructuras judiciales que se debe acometer en los próximos ejercicios, así como el mantenimiento y adecuación de las existentes, han puesto de manifiesto la necesidad de reordenar las funciones que actualmente desempeñan las jefaturas de servicio de la Secretaría General Administrativa dependiente de la Subsecretaría de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública. En concreto esta reordenación afecta a las Jefaturas de Servicio de Contratación y de Asuntos generales y Patrimonio.  
Por otra parte, se crea una nueva Jefatura de Servicio de Procesos Electorales, dependiente de la Subdirección General de Ordenación, pues la actual estructura se ha mostrado insuficiente para el adecuado desarrollo de las competencias que ostenta la Conselleria en materia electoral, siendo necesario su reforzamiento dada la especial naturaleza, grado de responsabilidad e importancia que implica la gestión de dicha materia.  
En su virtud, en uso de las facultades que me atribuye los artículos 28.f y 65 de la mencionada Ley 5/1983, y previo informe de las consellerias competentes en materia de hacienda y administración pública,  
  
  
ORDENO  
  
Artículo único Modificación de los artículos 4, 5, 19 y 20 de la Orden 5/2021, de 19 de febrero, de la conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública de desarrollo del Decreto 172/2020, de 30 de octubre, del Consell, de aprobación del Reglamento orgánico y funcional de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública, y creación del artículo 5 bis.  
Se modifican los artículos 4, 5, 19 y 20 de la Orden 5/2021, de 19 de febrero, de la conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública de desarrollo del Decreto 172/2020, de 30 de octubre, del Consell, de aprobación del Reglamento orgánico y funcional de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública, y se crea el artículo 5 bis quedando redactado en la forma reseñada en el anexo.  
  
  
DISPOSICIÓN TRANSITORIA  
  
Única. Régimen transitorio de las unidades y puestos de trabajo  
Las unidades y puestos de trabajo de nivel administrativo configuradas a tenor de la anterior estructura de consellerias del Consell y los correspondientes reglamentos orgánicos y funcionales, continuarán subsistentes, retribuidas con cargo a los mismos créditos presupuestarios con los que lo venían siendo hasta el momento, y dando el soporte administrativo en relación con aquellos asuntos y expedientes que les correspondan en las materias que venían gestionando con anterioridad a la entrada en vigor de esta orden, sin perjuicio de la competencia para resolver de los órganos a quienes les ha sido atribuida.  
Todo ello se mantendrá hasta que se lleven a cabo las modificaciones presupuestarias derivadas de esta orden así como las actuaciones que procedan sobre los citados puestos de trabajo, en el marco de la vigente normativa en materia de función pública para la adecuación de la nueva estructura orgánica y sin perjuicio de que, posteriormente, sean aprobadas las relaciones de puestos de trabajo adaptadas a la misma. Asimismo, desde el momento de la entrada en vigor de esta orden, y sin perjuicio de lo anterior, se podrán producir los cambios de adscripción de unidades administrativas que procedan, de conformidad con la reorganización efectuada.  
  
  
DISPOSICIÓN FINAL  
  
Única Entrada en vigor  
La presente orden entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.  
  
València, 22 de septiembre de 2021  
  
La consellera de Justicia, Interior y Administración Pública,  
GABRIELA BRAVO SANESTANISLAO  
  
  
  
ANEXO  
  
Artículo 4. De la Dirección General de Modernización y Relaciones con la Administración de Justicia  
1. La Dirección General de Modernización y Relaciones con la Administración de Justicia se estructura de la manera siguiente:  
a) Subdirección General de Recursos Humanos de la Administración de Justicia.  
b) Subdirección General de Modernización de la Administración de Justicia.  
c) Subdirección General de Entidades Jurídicas y Recursos Materiales de la Justicia.  
d) Subdirección General de Infraestructuras Judiciales.  
2. De la Dirección General, por su carácter transversal, depende directamente la Gerencia de las sedes judiciales, con rango de Jefatura de Servicio, que tendrá las siguientes funciones:  
a) Gestionar las sedes judiciales, de acuerdo con los criterios de planificación y de ejecución que se establezcan por la Dirección General.  
b) Constituir el enlace permanente entre las diferentes subdirecciones generales y los órganos judiciales, oficinas fiscales e Institutos de Medicina Legal y Ciencias Forenses.  
c) Colaborar con el Servicio de Modernización, Planificación y Formación en la organización de eventos y cursos de formación que se realizan en las sedes judiciales.  
d) Presidir las reuniones de los Comités de Salud y Seguridad en el Trabajo y colaborar con el Servicio de Prevención de Riesgos Laborales del INVASSAT y con la Inspección de Trabajo en las evaluaciones de riesgos de los órganos judiciales.  
e) Dirigir los planes de autoprotección, emergencia y contingencia de las sedes judiciales, en coordinación con el Servicio de Mantenimiento y Seguridad de las sedes judiciales.  
f) Realizar el control de calidad de los servicios prestados en las sedes judiciales.  
g) Colaborar en la planificación de las necesidades de recursos materiales requeridos para el normal funcionamiento de los órganos judiciales, fiscalías e Institutos de Medicina Legal y Ciencias Forenses de la Comunitat Valenciana.  
h) Coordinar y gestionar la unidad encargada del control horario del personal de la Administración de Justicia de acuerdo con los criterios establecidos por el Servicio de Personal de la Administración de Justicia.  
i) Dirigir, supervisar y gestionar, incluidas las incidencias, al personal funcionario y laboral de la Administración de la Generalitat destinado en las distintas sedes judiciales.  
j) Coordinar y gestionar los servicios de limpieza de las sedes judiciales.  
k) Gestionar, en colaboración con el Servicio de Mantenimiento y Seguridad de las sedes judiciales, el seguimiento y control de los servicios de seguridad.  
l) Supervisar la correcta ejecución de los contratos y de los servicios prestados, así como elaborar propuestas de mejora sobre los mismos.  
m) Atender y solucionar las quejas y sugerencias recibidas en relación con las instalaciones de las sedes judiciales o, en su caso, remitirlas a la subdirección general con competencias en la materia.  
n) Gestionar el inventario, almacenaje y distribución de los bienes muebles.  
o) Cualquier otra que le sea encomendada en relación con las materias que le son propias.  
  
Artículo 5. De la Subdirección General de Recursos Humanos de la Administración de Justicia  
La Subdirección General de Recursos Humanos de la Administración de Justicia tiene atribuida, bajo la supervisión de la persona titular de la Dirección General, la coordinación de los servicios adscritos, así como la representación de la Dirección General en las tareas que se le encomienden. Para el cumplimiento de las anteriores funciones, la Subdirección General se estructura en los siguientes servicios:  
1. Servicio de Selección y Provisión del Personal al Servicio de la Administración de Justicia, al que corresponden las siguientes funciones:  
a) Gestionar, coordinar y desarrollar los procesos selectivos para el ingreso en los cuerpos de personal funcionario de la Administración de Justicia en ejercicio de las competencias atribuidas.  
b) Diseñar las bases de la convocatoria de las bolsas de empleo temporal y gestionar los procesos derivados de la mismas.  
c) Gestionar los concursos de ámbito nacional para la provisión de puestos de trabajo en el ámbito de la Comunitat Valenciana.  
d) Diseñar los planes y medidas de apoyo coyuntural a los órganos y servicios judiciales.  
e) Gestionar las plantillas y diseñar y elaborar las relaciones de puestos de trabajo y sus modificaciones de la oficina judicial, fiscal, Institutos de Medicina Legal y Ciencias Forenses, así como de las unidades administrativas y servicios comunes de apoyo con la colaboración del Servicio de Modernización, Planificación y Formación.  
f) Cualquier otra que le sea encomendada en relación con las materias que le son propias.  
2. Servicio de Personal de la Administración de Justicia, al que corresponden las siguientes funciones:  
a) Tramitar y gestionar los procedimientos relativos a situaciones administrativas, régimen de incompatibilidades, expedientes disciplinarios y las distintas modalidades de jubilación del personal de la Administración de Justicia.  
b) Tramitar y gestionar las licencias por enfermedad y sus prórrogas, así como los expedientes de mejora voluntaria de la acción protectora de la seguridad social en las situaciones de incapacidad temporal en coordinación con la Inspección Médica.  
c) Establecer los criterios de actuación de las unidades administrativas en materia del control del cumplimiento de la jornada y horario laboral, así como sobre vacaciones, licencias y permisos.  
d) Tramitar y gestionar el reconocimiento de los trienios del personal al servicio de la Administración de Justicia.  
e) Elaborar y gestionar los programas concretos de actuación que afecten al personal de justicia.  
f) Gestionar la nómina y sus incidencias, realizar los estudios y los informes sobre costes económicos del personal y expedir los certificados relacionados con las retribuciones y bases de cotización.  
g) Elaborar los proyectos normativos en materia de personal, las propuestas de resolución de los recursos administrativos y efectuar las actuaciones requeridas por los órganos judiciales como consecuencia de la interposición de recursos contencioso-administrativos en materia de personal de la Administración de Justicia.  
h) Gestionar las medidas de adaptación de puestos de trabajo en relación con las recomendaciones realizadas en virtud de la normativa en materia de prevención de riesgos laborales.  
i) Preparar y ejecutar los procesos de acoplamiento, reordenación y reasignación de efectivos.  
j) Tramitar las sustituciones al Cuerpo superior de la Administración de Justicia.  
k) Prestar apoyo técnico a la mesa sectorial de justicia y a las comisiones técnicas dependientes de la misma.  
l) Preparar, coordinar y gestionar los procesos electorales de las y los representantes del personal empleado público de la Administración de Justicia así como, en su caso, los planes de acción social del personal funcionario de la Administración de Justicia.  
m) Cualquier otra que le sea encomendada en relación con las materias que le son propias.  
  
Artículo 5.bis. Subdirección General de Modernización de la Administración de Justicia.  
La Subdirección General de Modernización de la Administración de Justicia tiene atribuida, bajo la supervisión de la persona titular de la Dirección General, la coordinación del servicio adscrito así como el estudio, desarrollo, implantación y supervisión de los proyectos de transformación digital y de la oficina judicial y fiscal, así como la representación de la Dirección General en las tareas que se le encomienden. Para el cumplimiento de las anteriores funciones, la Subdirección General se estructura:  
1. Servicio de Modernización, Planificación y Formación, al que le corresponden las siguientes funciones:  
a) Planificar y ejecutar los proyectos de modernización de la Administración de justicia en la Comunitat Valenciana.  
b) Determinar y planificar, en colaboración con la Dirección General de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones, las necesidades en materia de infraestructuras tecnológicas y medios informáticos para el normal funcionamiento de los órganos judiciales.  
c) Impulsar la implantación y diseño de las aplicaciones y servicios informáticos que se implanten en las oficinas judiciales y Fiscalías, en colaboración con la Dirección General de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones.  
d) Impulsar la implantación del expediente judicial electrónico en las oficinas judiciales y fiscales.  
e) Gestionar las competencias que la normativa reguladora del uso de las tecnologías de la información y la comunicación en la Administración de Justicia atribuye a la Generalitat como miembro del Comité Técnico Estatal de la Administración Judicial Electrónica, así como dar soporte técnico y administrativo a los altos cargos de la Conselleria en el ejercicio de sus funciones como miembros del Pleno y la Comisión permanente del mismo.  
f) Diseñar e impulsar la implantación de la Oficina Judicial y Fiscal y colaborar con el Servicio de Personal de la Administración de Justicia en los procesos de acoplamiento del personal.  
g) Organizar y coordinar las unidades administrativas reguladas en la Ley orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial (LOPJ.).  
h) Informar de las necesidades y elaborar los criterios funcionales en materia de infraestructuras de los órganos judiciales, fiscalías e Institutos de Medicina Legal y Ciencias Forenses de la Comunitat Valenciana.  
i) Determinar e informar las necesidades de creación de nuevas unidades judiciales, en coordinación con la Subdirección General de Infraestructuras Judiciales.  
j) Prestar apoyo administrativo a la Junta de Expurgo y a la gestión de archivos judiciales de expedientes y piezas de convicción.  
k) Elaborar los estudios y la programación de la Demarcación y Planta Judicial, así como los informes estadísticos que le sean encomendados relacionados con la Administración de Justicia.  
l) Proponer, gestionar y realizar el seguimiento de los convenios y acuerdos en materia de formación del personal al servicio de la Administración de Justicia, así como de los miembros de la carrera judicial y fiscal, letrados de la Administración de Justicia así como del resto de operadores jurídicos en materias competencia de la Dirección General.  
m) Proponer, gestionar y realizar el seguimiento de los planes de formación del personal transferido al servicio de la Administración de Justicia.  
n) Ostentar la secretaría de los comités de seguridad y salud del sector justicia.  
o) Coordinar la información y comunicación de la Dirección General con las organizaciones sindicales y Juntas de personal.  
p) Estudio, diseño e implantación en el ámbito de las competencias de la Comunitat Valenciana de las estructuras organizativas establecidas en las leyes procesales.  
q) Participar en la definición funcional del sistema de gestión procesal en colaboración con la DGTIC, coordinar su implantación.  
r) Colaborar con la Dirección General de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones en el diseño y gestión, de la Sede Judicial electrónica de la Comunitat Valenciana.  
s) Gestionar la firma electrónica y cuentas de correo electrónico del personal al servicio de la Administración de justicia en colaboración con el órgano competente.  
t) Cualquier otra que le sea encomendada en relación con las materias que le son propias.  
  
Artículo 19. Secretaría General Administrativa  
Adscrita a la Subsecretaría, la Secretaría General Administrativa, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 73 de la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, del Consell, es la unidad con la máxima jerarquía de nivel administrativo de la Conselleria que presta apoyo directo a la persona titular de la Subsecretaría y, bajo su autoridad, atiende y gestiona la totalidad de los servicios generales de la Conselleria.  
La Secretaría General Administrativa se estructura del siguiente modo:  
- Servicio de Contratación de Servicios, Suministros y Asuntos Generales  
- Servicio de Gestión Económica y Presupuestaria  
- Servicio de Coordinación y Apoyo Técnico  
- Servicio de Personal  
- Servicio de Contratación de Infraestructuras y Gestión Patrimonial.  
1. Servicio de Contratación de Servicios, Suministros y Asuntos Generales al que le corresponden las funciones de contratación relativas a contratos de servicios, excepto los vinculados a contratos referidos a infraestructuras, así como la contratación de suministros, en concreto tendrá las siguientes funciones:  
a) Analizar, diseñar, determinar y ordenar los criterios en relación con las contrataciones de servicios y suministros que se efectúen.  
b) Estudiar, preparar y formalizar los expedientes de contratación de servicios y suministros de la Conselleria.  
c) Elaborar informes, propuestas de resolución y demás incidencias que se deriven de los contratos competencia del Servicio de Contratación de Servicios, Suministros y Asuntos Generales.  
d) Gestionar los contratos derivados de los acuerdos marco centralizados.  
e) Llevar el seguimiento de la ejecución de los expedientes de contratación competencia del Servicio de Contratación de Servicios, Suministros y Asuntos Generales.  
f) Realizar estudios, propuestas y actuaciones que afecten a la organización de los asuntos generales de la Conselleria.  
g) Gestionar el archivo general de la Conselleria.  
h) Velar por el correcto funcionamiento del Registro General de entrada y salida de documentos y del archivo general de la Conselleria.  
i) Gestionar los asuntos generales, tales como régimen interior, parque móvil, sin perjuicio de las competencias que tenga atribuidas la Conselleria competente en esta materia, así como el mantenimiento de instalaciones y otros similares.  
j) Gestionar las adquisiciones de material de tipo general necesario para el normal funcionamiento de la Conselleria.  
k) Establecer criterios de racionalización y homogeneización en materia de adquisición y utilización de material de tipo general y elaborar la propuesta y gestionar la adquisición de mobiliario y material fungible e inventariable.  
l) Cualquier otra que le sea encomendada en relación con las materias que le son propias.  
2. Servicio de Gestión Económica y Presupuestaria al que le corresponden las siguientes funciones:  
a) Elaborar el anteproyecto de los presupuestos de la conselleria.  
b) Tramitar las modificaciones presupuestarias.  
c) Tramitar y formalizar los ingresos que se originen por las actividades de los distintos centros directivos de la conselleria.  
d) Controlar y hacer el seguimiento de la ejecución presupuestaria y económica de todos los programas presupuestarios de la conselleria, asi como gestionar el programa correspondiente a Dirección y Servicios Generales de la Subsecretaría.  
e) Informar los anteproyectos de Ley, proyectos de disposiciones generales, resoluciones o convenios de la conselleria con repercusión en el gasto público.  
f) Coordinar y hacer el seguimiento de las distintas cajas pagadoras de la conselleria, así como la contabilización de las cuentas justificativas de los fondos de caja fija gestionados por los centros directivos de la conselleria.  
g) Supervisar la actividad de gestión económico-presupuestaria que realicen otras unidades de la conselleria.  
h) Coordinar el Registro Único de Facturas (RUF).  
i) Controlar y hacer el seguimiento de la facturación de la conselleria.  
j) Evaluar los programas presupuestarios y, en general, desarrollar todas las funciones de carácter económico y presupuestario que le sean encomendadas por los órganos superiores.  
k) Establecer las directrices para la correcta gestión de gastos e ingresos y la óptima utilización de los recursos.  
l) Cualquier otra función relativa a la gestión económica o presupuestaria.  
3 Servicio de Coordinación y Apoyo Técnico al que le corresponden las siguientes funciones:  
a) Coordinar los servicios de gestión administrativa de las direcciones territoriales de la conselleria.  
b) Coordinar e impulsar la tramitación de los proyectos normativos, así como colaborar con las direcciones generales en la elaboración de los mismos.  
c) Racionalizar los procedimientos administrativos en coordinación con los restantes departamentos de la conselleria.  
d) Prestar asistencia técnica a las direcciones generales para la preparación de convocatorias de subvenciones así como para la implantación de procedimientos de gestión.  
e) Coordinar, hacer el seguimiento y supervisar e impulsar la tramitación de los convenios y acuerdos y su remisión al Registro de Convenios.  
f) Elaborar los informes de los textos normativos provinientes de otras consellerias  
g) Supervisar y revisar los expedientes correspondientes a los asuntos que se deban elevar a la Comisión de secretarías autonómicas y subsecretarías y al Consell para su aprobación o conocimiento, preparar el informe de la Subsecretaria y trasladar los acuerdos al centro directivo correspondiente de la conselleria.  
h) Tramitar la publicación de normas y actos de la conselleria en los diarios oficiales.  
i) Cualquier otra que le sea encomendada en relación con las materias que le son propias.  
4. Servicio de Personal al que le corresponden las siguientes funciones:  
a) Gestionar el personal de la conselleria.  
b) Preparar las propuestas de las relaciones de puestos de trabajo de la conselleria y sus actualizaciones.  
c) Elaborar estudios sobre las plantillas de personal de las distintas unidades de la conselleria.  
d) Elaborar informes y propuestas de resolución respecto de los recursos administrativos y reclamaciones en materia de personal.  
e) Tramitar los procedimientos disciplinarios.  
f) Tramitar las situaciones del personal.  
g) Custodiar y mantener los expedientes de personal.  
h) Velar por el cumplimiento de la normativa en materia de personal.  
i) Gestionar las nóminas y sus incidencias.  
j) Cualquier otra que le sea encomendada en relación con las materias que le son propias.  
5. Servicio de Contratación de infraestructuras y Gestión Patrimonial al que le corresponden las funciones de contratación relativas a las infraestructuras, incluyendo los contratos de servicios vinculados a las mismas, y la gestión del patrimonio mobiliario e inmobiliario de la Conselleria, en concreto tendrá las siguientes funciones:  
a) Analizar, diseñar, determinar y ordenar los criterios en relación con las contrataciones que se efectúen relativas a infraestructuras y servicios vinculados a las mismas.  
b) Estudiar, preparar y formalizar los expedientes de contratación relativos a las infraestructuras y servicios vinculados a las mismas.  
c) Elaboración de informes, propuestas de resolución y demás incidencias que se deriven de los contratos competencia de ese servicio.  
d) Asesorar en la planificación, programación, seguimiento y evaluación de las infraestructuras de la Conselleria.  
e) Llevar la gestión patrimonial de los bienes muebles e inmuebles afectos a la Conselleria  
f) Llevar el seguimiento de la ejecución de los expedientes de contratación competencia de este servicio.  
g) Coordinar dentro del ámbito de la Conselleria y gestionar ante la dirección general competente las necesidades de material informático y telemático necesario para el desarrollo del trabajo presencial y no presencial.  
h) Cualquier otra que le sea encomendada en relación con las materias que le son propias.  
  
Artículo 20 De la Subdirección General de Organización  
La Subdirección General de Organización asume las funciones en materia de organización, gestión y mejora de los procesos competencia de la Conselleria, así como la gestión de las contempladas en materia de procesos electorales en el artículo 14.3 del Decreto 172/2020, de 30 de octubre, del Consell, de aprobación del Reglamento orgánico y funcional de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública y, bajo la supervisión de la persona titular de la Subsecretaría, asiste a la misma en la ejecución y seguimiento de las actividades y procesos que esta le encomiende.  
Para el cumplimiento de las funciones mencionadas en el párrafo anterior, la Subdirección General de Organización se estructura en los siguientes servicios a los que corresponde las funciones que asimismo se indican:  
1. Servicio de organización, gestión y mejora de procesos, al que corresponden las siguientes funciones:  
a) Estudiar los procesos, estructuras y métodos de trabajo y proponer las medidas de mejora al efecto.  
b) Impulsar la tramitación telemática de los procedimientos competencia de la conselleria y estudiar y hacer propuestas sobre normalización de documentos administrativos.  
c) Dirigir y supervisar las actuaciones tendentes a la mejora de la calidad de los procedimientos y servicios públicos competencia de la conselleria y de los instrumentos generales aplicables para su modernización.  
d) Dirigir y supervisar las medidas de simplificación, reducción de cargas administrativas y acceso electrónico en los procedimientos administrativos de la conselleria en el Gestor Único de Contenidos de la Generalitat (GUC).  
e) Gestionar y tramitar las propuestas de los ciudadanos en el Portal de la Transparencia de la Generalitat (Portal GV Oberta) relacionadas con las materias que se correspondan con el ámbito competencial de la conselleria.  
f) Tramitar los procedimientos de responsabilidad patrimonial.  
g) Efectuar estudios y propuestas sobre modificación de la normativa vigente, así como elaborar los proyectos normativos competencia de la subsecretaría o a propuesta de otros centros directivos.  
h) Gestionar y tramitar las quejas y sugerencias.  
i) Velar por el cumplimiento de la normativa en materia de protección de datos de carácter personal y en materia de seguridad de la información.  
j) Ejercer las funciones que le corresponde como Unidad de Transparencia de la conselleria.  
k) Cualquier otra que le sea encomendada en relación con las materias que le son propias  
2. Servicio de procesos electorales, al que corresponden las siguientes funciones:  
a) Realizar el seguimiento de los procesos electorales.  
b) Elaborar y coordinar la normativa específica destinada a su celebración.  
c) Coordinar las relaciones necesarias con la administración electoral y con los órganos competentes de la Administración General del Estado.  
d) Elaborar análisis estadísticos, estudios comparativos y evaluación de procesos electorales y consultas populares y electorales.  
e) Realizar propuestas de desarrollo legislativo del sistema de consultas populares municipales de acuerdo con lo legalmente establecido.  
f) Proponer técnicas que optimicen el funcionamiento de las infraestructuras y medios ofimáticos destinados al seguimiento electoral.  
g) Gestionar las subvenciones autonómicas anuales y las correspondientes por gastos electorales de las formaciones políticas, en los términos establecidos en la legislación vigente.  
h) Cualquier otra que le sea encomendada en relación con las materias que le son propias.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML

Copia Permalink ELI