Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV – Disposició
=================

Compartir

Compartir

Tornar

Guardar el document Descarregar les metadades en format XML

Sumari del DOGV 3971, del 02-04-2001 (2001/2617)

Bases per a la provisió de tres places d'agents de la Policia Local, dues per torn lliure i una per mobilitat, de l'Ajuntament de Burjassot.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   3971

Data del DOGV
:   02-04-2001

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2001/2617

CVE


Data del document
:   06-03-2001

Organisme emissor
:   Ajuntament de Burjassot

Tipus de document
:   Convocatòria

Descriptors 

:   * [Burjassot](javascript:void(0))
    * [concurs administratiu](javascript:void(0))
    * [administració local](javascript:void(0))
    * [policia](javascript:void(0))

Bases per a la provisió de tres places d'agents de la Policia Local, dues per torn lliure i una per mobilitat, de l'Ajuntament de Burjassot. [2001/X2617]
  
Pel present es fa públic que mitjançant Decret d'Alcaldia, de data 26 de febrer de 2001, s'ha resolt aprovar les bases que seguidament es transcriuen:
  
Bases per a la provisió de tres places d'agent, vacants en el cos de la Policia Local de Burjassot, més les vacants corresponents a l'oferta d'ocupació pública de 1999, en caso que es resolga el procediment de revisió d'ofici abans de les proves selectives.
  
1. Objecto de la convocatòria
  
És objecte d'aquesta convocatòria la provisió en propietat de tres places d'agents del la Policia Local de Burjassot, escala d'administració especial, subescala serveis especials, classe agent policia local i els seus auxiliars, enquadrades en l'escala bàsica, corresponents el nivell C de titulació. De les places convocades, dues seran proveïdes mitjançant oposició per torn lliure i una mitjançant concurs de mèrits per torn de mobilitat. Si la plaça ofertada a torn de mobilitat no fóra coberta per aquest procediment de selecció, incrementarà les que hagen de ser proveïdes per oposició lliure.
  
Aquestes tres places es corresponen a l'oferta d'ocupació pública de 2000. Això no obstant, si abans de la realització de les proves selectives es resolguera el procediment de revisió plantejat contra la convocatòria de dues places de guàrdia, corresponents a l'oferta d'ocupació pública de 1999, aquestes dues places incrementarien el nombre de vacants fins a cinc.
  
Una vegada cobertes places en propietat, la resta dels aspirants que hagen superat els exercicis passaran a constituir en el mateix ordre de la puntuació obtinguda una borsa de treball per cobrir les possibles baixes i/o vacants que es produesquen en un futur.
  
2. Condicions dels aspirants
  
Per a ser admesos a la realització de les proves que es convoquen, els aspirants hauran de reunir els requisits següents en la data en què acabe el termini de presentació d'instàncies:
  
2.1 Torn lliure
  
- Ser espanyol
  
- Estar en possessió del títol de Batxiller Superior, Formació Professional de Segon Grau o equivalent o haver superat les proves d'accés a la Universitat per a majors de 25 anys o equivalent, o complides les condicions per a obtenir-lo en la data en què acabe el termini de presentació d'instàncies; l'equivalència haurà de ser reconeguda com a tal per l'administració competent en cada cas concret i degudament acreditada en tal sentit pels aspirants.
  
- No patir malaltia o defecte físic que impedesca l'exercici de les funcions corresponents.
  
- Tenir una estatura mínima de 1,65 metres per als homes i 1,60 per a les dones.
  
- Tenir complits 18 anys d'edat sense excedir de l'edat de 30 anys. Només als efectes de l'edat màxima, se'n compensarà el límit amb els serveis prestats anteriorment a l'administració local, escala d'administració especial, subescala de serveis especials, classe policia local i els seus auxiliars.
  
- No haver estat separat mitjançant expedient disciplinari, del servei de l'Estat, de les comunitats autònomes, de les entitats locals o de qualsevol altra institució jurídica pública, ni trobar-se inhabilitat per a l'exercici de les funcions públiques.
  
- Posseir els permisos de conducció de vehicles A-2 i B-2 o, si fa el cas, A del Reial Decret 772/1997, de 30 de maig, pel qual s'aprova el Reglament General de Conductors, i B que habilite per a la conducció dels vehicles a què es refereix l'art. 7.3 de l'anterior Reial Decret 772/1997.
  
2.2 Torn de mobilitat
  
- Ser funcionari de carrera integrat en la subescala de serveis especials, agent del cos de policia local, de qualsevol dels municipis de la Comunitat Valenciana amb la categoria que es convoca.
  
- Haver romàs, almenys, dos anys com a funcionari de carrera en el lloc de treball des del qual concursa.
  
- Que no falten menys de 10 anys per a complir l'edat de jubilació forçosa.
  
- No patir cap malaltia ni defecte físic que li impedesca el normal exercici de les funcions pròpies de la seua escala i categoria, de conformitat amb el quadre d'exclusions mèdiques establert en les presents bases.
  
- No trobar-se suspès en ferm ni inhabilitat per a l'exercici de funcions públiques.
  
- Ser titular dels permisos de conducció de vehicles A-2 i B-2 o, si fa el cas, classe A del Reial Decret 772/1997, de 30 de maig, pel qual s'aprova el Reglament General de Conductors, i classe B, que habilite per a la conducció dels vehicles a què es refereix l'article 7.3 de l'anterior Reial Decret 772/1997.
  
3. Presentació d'instàncies i documentació annexa
  
Les instàncies sol·licitant de prendre part en l'oposició s'adreçaran a l'alcalde'president de l'Ajuntament, es presentaran al Registre General o en la forma prevista en l'article 38.4 de la Llei 30/1992, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú. El termini de presentació és de 20 dies hàbils, a partir de l'endemà de la publicació de l'extracte d'aquesta convocatòria en el Boletín Oficial del Estado. En les instàncies per a prendre part en aquesta convocatòria, els aspirants hauran d'indicar si concorren per torn lliure o concurs de mèrits per mobilitat. i hauran de manifestar que reuneixen tots i cadascun dels requisits exigits. A les instàncies s'acompanyarà:
  
a) Justificant d'haver ingressat a la Caixa Municipal, mitjançant ingrés bancari o resguard d'abonament si fa el cas per gir postal o telegràfic, els drets d'examen, que es fixen en 3.125 PTA. Els ingressos seran satisfets pels aspirants en el compte corrent a nom de l'Ajuntament de Burjassot, o mitjançant gir postal, segons estableix la Llei de Procediment Administratiu Comú. El justificant de pagament de la taxa haurà de presentar-se unit a la sol·licitud, o acompanyant còpia del resguard del gir postal. Els drets d'examen esmentats només seran retornats als qui no siguen admesos al procediment selectiu, per manca d'algun dels requisits exigits per a prendre-hi part.
  
b) Aquells que opten pel torn de mobilitat hauran de presentar la documentació acreditativa dels mèrits al·legats per l'aspirant, mitjançant el seu original o còpia compulsada. Aquesta documentació haurà d'acompanyar la instància en sobre tancat. No es tindrà en compte cap mèrit que no s'acredite en aqueix moment.
  
4. Admissió d'aspirants
  
Per tal de ser admesos a les proves selectives, hi haurà prou que els aspirants manifesten en la instància que reuneixen totes i cadascuna de les condicions exigides en aquestes bases, referides a la data d'acabament del termini de presentació, que hagen abonat els drets d'examen, i hagen aportat, si fa el cas, la documentació acreditativa dels mèrits al·legats.
  
Expirat el termini de presentació d'instàncies, mitjançant resolució de l'Alcaldia, s'aprovarà la llista d'aspirants admesos i exclosos dels diferents torns, que es farà pública en el Butlletí Oficial de la Província, Diari Oficial de la Generalitat Valenciana i al tauler d'anuncis de l'Ajuntament, i es concedirà un termini de deu dies a efectes de subsanació d'errades.
  
Transcorregut el termini esmentat sense que es formule reclamació, les llistes esmentades s'entendran definitives i l'Alcaldia resoldrà les reclamacions presentades.
  
En la resolució per la qual s'aproven les llistes, es determinarà el lloc, la data i l'hora de la realització de les proves prèvies.
  
5. Tribunal qualificador
  
1. El Tribunal qualificador estarà integrat pels membres següents, tots ells amb veu i vot:
  
President: l'alcalde'president de l'Ajuntament o regidor que delegue.
  
Secretari: el de la Corporació o funcionari que delegue, que actuarà a més a més com a vocal.
  
Vocals:
  
- La regidora de Governació o regidor que delegue
  
- Un representant del Professorat Oficial, designat per l'Institut Valencià de Seguretat Pública.
  
- L'intendent principal en cap del Cos de la Policia Local de Burjassot o, altrament, un funcionari de la Corporació d'igual o superior categoria.
  
- Un regidor nomenat per l'alcalde.
  
- Un representant de l'administració de la Generalitat Valenciana.
  
- Dos representants dels treballadors designats per les organitzacions sindicals més representatives
  
2. La designació dels membres del Tribunal inclourà la dels respectius suplents, i es farà pública juntament amb la llista d'admesos i d'exclosos, així com al tauler d'anuncis de l'Ajuntament.
  
3. La Corporació sol·licitarà dels òrgans corresponents, la designació dels respectius representants, que haurà d'efectuar-se en el termini dels 20 dies següents al de la recepció de la sol·licitud.
  
4. Els vocals del Tribunal posseiran igual o superior titulació acadèmica que l'exigida per als llocs de treball oferts.
  
5. El Tribunal no podrà constituir-se ni actuar sense l'assistència de la meitat més un dels seus membres, titulars o suplents.
  
6. El Tribunal podrà disposar la incorporació d'assessors especialistes a les sessions.
  
7. Els membres del tribunal podran abstenir-se o ser recusats, quan hi concórreguen les causes previstes legalment en els articles 28 i 29 de la vigent Llei de Procediment Administratiu (Llei 30/1992).
  
6. Inici i desenvolupament de l'oposició
  
L'ordre d'actuació dels aspirants que hagen de realitzar els corresponents exercicis que no puguen realitzar-se conjuntament, es determinarà mitjançant sorteig previ.
  
Els aspirants seran convocats en crida única, tret de casos de força major, degudament justificats i apreciats lliurement pel Tribunal. La no-presentació d'un aspirant en el moment de ser cridat a qualssevol de les proves obligatòries, determinarà automàticament el decaïment del seu dret de participar en el procés selectiu, per la qual cosa en quedarà exclòs.
  
El Tribunal podrà requerir els aspirants, en qualsevol moment, per tal que acrediten la seua identitat, per a la qual cosa hi hauran d'anar proveïts del DNI.
  
Una vegada començades les proves no caldrà la publicació dels successius anuncis de realització dels altres exercicis en el Butlletí Oficial de la Província i Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, i en bastarà la publicació als taulers d'anuncis de l'Ajuntament, amb 12 hores d'antelació a l'inici d'aquestes, si es tracta del mateix exercici, o de 48, si es tracta d'un nou exercici.
  
7. Procediment de selecció. Oposició torn lliure
  
7.1 Fase prèvia. Abans de començar les proves de coneixement del temari, es practicarà un exercici o prova psicotècnica aptitudinal i de personalitat, i el reconeixement mèdic preceptiu. Tant l'exercici psicotècnic com el reconeixement mèdic seran eliminatoris, amb la qualificació d'apte o no apte. La prova psicotècnica s'ajustarà als barems establerts en l'annex III i annex III/1/a de l'Ordre de la Conselleria d'Administració Pública, de 5 de desembre de 1994, i el reconeixement mèdic d'acord amb el que estableix l'Ordre de 22 de desembre de 1997, de la Conselleria de Presidència, per la qual modifica la de data 5 de desembre de 1994.
  
Fase d'oposició
  
7.2 Primer exercici. Proves físiques. De caràcter obligatori i eliminatori. Es qualificaran amb apte o no apte les proves d'aptitud física que posen de manifest la capacitat per a l'exercici del lloc de treball, amb el contingut i les marques que s'especifiquen en l'annex corresponent d'aquestes bases. Consistirà a superar almenys quatre de les recollides en l'annex I d'aquestes bases.
  
7.3 Segon exercici. De caràcter obligatori i eliminatori. Consistirà a desenvolupar per escrit durant un temps de 90 minuts, quatre temes triats pel Tribunal, un de cadascun dels grups primer a quart, ambdós inclosos, que integren el temari annex II. Aquests temes seran llegits en sessió pública davant del tribunal, que podrà formular les preguntes o els aclariments que hi considere oportuns. Es valorarà la claredat d'idees, la facilitat d'expressió verbal i el coneixement sobre els temes exposats. La qualificació d'aquest exercici serà de 0 a 10 punts, i s'hi haurà d'obtenir un mínim de 5 punts per a superar-lo.
  
7.4 Tercer exercici. Realització d'un qüestionari de coneixements policials sobre el temari inclòs en el temari annex, amb 60 preguntes alternatives, amb una durada màxima d'1 hora. La qualificació d'aquest exercici serà de 0 a 10 punts, i s'hi haurà d'obtenir un mínim de 5 punts per a superar-lo.
  
7.5 Quart exercici. Resolució d'un cas pràctic sobre l'actuació de la Policia Local en un temps màxim d'1 hora. La qualificació d'aquest exercici serà de 0 a 10 punts, i s'hi haurà d'obtenir un mínim de 5 punts per a superar-lo.
  
7.6 Cinquè exercici. Consistent a traduir un text de castellà a valencià, o de valencià a castellà a parer del Tribunal. La durada d'aquest exercici serà de trenta minuts. Aquest exercici es qualificarà de 0 a 2 punts, i no serà eliminatori.
  
8. Procediment de selecció. Torn de mobilitat
  
El concurs per a cobrir la plaça per torn de mobilitat s'ajustarà a les normes següents:
  
a) Els mèrits al·legats i qualssevol altres dades hauran d'estar referits a la data d'acabament del termini de presentació d'instàncies.
  
b) Abans de començar la valoració dels mèrits aportats, es practicarà un exercici o prova psicotècnica aptitudinal i de personalitat i el reconeixement mèdic preceptiu. Tant l'exercici psicotècnic com el reconeixement mèdic seran eliminatoris, amb la qualificació d'apte o no apte. La prova psicotècnica s'ajustarà als barems establerts en l'annex III i annex III/1/a de l'Ordre de la Conselleria d'Administració Pública, de 5 de desembre de 1994, i el reconeixement mèdic d'acord amb allò establert en l'Ordre de 22 de desembre de 1997, de la Conselleria de Presidència, per la qual modifica la de data 5 de desembre de 1994. Igualment es practicarà la prova de coneixement inclosa en l'annex V d'aquestes bases.
  
9. Relació d'aprovats
  
Acabades les proves selectives, el Tribunal publicarà la relació d'aprovats per ordre de puntuació, i no podrà aprovar-hi un nombre d'aspirants superior al de places convocades, tant en torn lliure com en torn de mobilitat. Això no obstant, els aspirants que superen les proves selectives i no es troben dins de la relació d'aprovats, per excedir del nombre de places convocades, quedaran inclosos en una borsa de treball, segons l'ordre de puntuació obtinguda, amb la finalitat de cobrir com a interins les possibles baixes i/o vacants que es produesquen, si fa el cas, en un futur.
  
Prèviament a la realització de les proves selectives per torn lliure, s'haurà realitzat i resolt el concurs corresponent al torn de mobilitat.
  
10. Curs selectiu. Torn lliure
  
El tribunal formularà proposta al president de la Corporació dels aspirants que, havent superat les proves selectives, i prèvia presentació de la documentació exigida en aquestes bases, haja de realitzar el curs de capacitació de contingut teoricopràctic, i de caràcter selectiu, a l'Institut Valencià de Seguretat Pública, amb una durada de dos mesos.
  
Els aspirants proposats s'incorporaran a l'IVASP per a realitzar el primer curs que es convoque. La seua qualificació correspondrà a l'IVASP.
  
Superat el curs teoricopràctic, l'Institut Valencià de Seguretat Pública, formularà proposta de nomenament, si fa el cas, a l'Alcaldia, amb indicació de la puntuació o qualificacions obtingudes, als efectes del seu nomenament.
  
En el supòsit que un aspirant no supere el curs selectiu, l'IVASP comunicarà aqueixa circumstància a l'Alcaldia, i l'aspirant podrà incorporar-se al curs immediatament posterior. De no superar aqueix curs quedarà decaigut en el seu dret de participar en el procés selectiu instat, que s'entendrà acabat als efectes de poder convocar de nou la plaça o places que no s'hagueren cobert.
  
Per a la realització del curs teoricopràctic, els aspirants seran nomenats funcionaris en pràctiques i percebran amb càrrec a l'Ajuntament les retribucions que corresponguen d'acord amb les normes d'aplicació.
  
11. Presentació de documents
  
Els aspirants proposats pel Tribunal hauran de presentar davant de l'Ajuntament, en el termini màxim de 20 dies hàbils des que es faça pública la relació d'aspirants aprovats, els documents acreditatius de les condicions de capacitat i requisits exigits en aquestes bases, i que no hagen estat aportats amb anterioritat:
  
- Certificat de naixement expedit pel registre civil corresponent o fotocòpia del document nacional d'identitat, degudament compulsada.
  
- Original o fotocòpia compulsada del títol acadèmic exigible segons la convocatòria corresponent.
  
- Declaració de no haver estat separat mitjançant expedient disciplinari de qualsevol administració o ocupació pública, així com de no trobar-se inhabilitat penalment per a l'exercici de funcions públiques.
  
- Fotocòpia compulsada dels permisos de conducció A-2 i B-2 o, si fa el cas, classe A del Reial Decret 772/1997, de 30 de maig, pel qual s'aprova el Reglament General de Conductors, i classe B que habilite per a la conducció dels vehicles a què es refereix l'article 7.3 de l'anterior Reial Decret 772/1997.
  
- Declaració de la persona interessada de no estar exercint cap lloc o activitat en el sector públic delimitat per l'article primer de la Llei 53/1984, tot indicant-hi alhora, que no realitza activitat privada incompatible o subjecta a reconeixement de compatibilitat.
  
- Certificat mèdic acreditatiu de no patir malaltia o defecte físic que impedesca l'exercici de les corresponents funcions. Els aspirants que tinguen la condició de funcionaris de carrera quedaran exempts de justificar documentalment les condicions generals que ja hagueren estat acreditades per a obtenir-ne el nomenament anterior. En tot cas, hauran de presentar original o fotocòpia compulsada del seu nomenament com a funcionaris de carrera i el títol acadèmic exigit.
  
Els qui, dins del termini indicat, i tret de cas de força major, no presenten la documentació, no podran ser nomenats funcionaris, i s'invalidarà l'actuació de l'interessat i la nul·litat subsegüent dels actes del tribunal respecte d'aquest, sense perjudici de la responsabilitat en què puguen haver incorregut per falsedat en la seua instància.
  
En el supòsit que l'aspirant siga exclòs per no presentar la documentació, o per falsedat d'aquesta, el tribunal podrà proposar la inclusió en la llista d'admesos del mateix nombre que el d'exclosos per les anteriors causes, sempre que hagen superat les proves selectives i pel mateix ordre que en resulte.
  
12. Nomenament
  
12.1 Torn lliure
  
Superat el curso teoricopràctic, l'Institut Valencià de Seguretat Pública formularà una proposta de nomenament a l'Alcaldia. Els aspirants que no superen el curs teoricopràctic podran incorporar-se al curs immediatament posterior. Això no obstant, cessaran com a funcionaris en pràctiques i podran ser nomenats de nou quan s'incorporen al curs següent. De no superar aquest segon quedaran definitivament decaiguts en el seu dret de reserva de plaça.
  
Els aspirants que superen el curs teoricopràctic, prèvia presentació de la documentació exigida, seran nomenats funcionaris de carrera i hauran de prendre possessió del càrrec en el termini de 30 dies, comptador des de l'endemà de la notificació del nomenament.
  
12.2 Torn de mobilitat
  
Presentada la documentació exigida i efectuats els nomenaments com a agents del Cos de Policia Local de l'Ajuntament de Burjassot, hauran de prendre possessió de la plaça en el termini d'un mes a partir de l'endemà del nomenament. El cessament en la Corporació de la qual prové haurà d'efectuar-se dins dels tres dies hàbils següents a la data del nomenament.
  
El còmput del termini per al cessament s'iniciarà quan acaben els permisos o llicències que, si fa el cas, hagen estat concedits a les persones interessades. L'agent de la Policia Local que haja cursat la seua sol·licitud per al concurs de mobilitat estarà obligat de donar trasllat per escrit dels permisos o llicències esmentats a l'ajuntament convocant, i aquest podrà acordar-ne la suspensió del fruïment. L'ajuntament de procedència del funcionari podrà prorrogar-hi el seu cessament, per necessitats del servei, per un període de temps no superior a 20 dies hàbils, i comunicarà la pròrroga esmentada a l'ajuntament convocant.
  
13. Incidències
  
El tribunal queda autoritzat per resoldre els dubtes que es presenten, interpretar les bases de la convocatòria i prendre els acords necessaris per al bon ordre del procés selectiu. En allò no previst en les presentes bases, hi serà d'aplicació el Reial Decret Legislatiu 781/1986, de 18 d'abril; Llei 7/1985 de 2 d'abril; Decret 69/1986, de 2 de juny; Llei 6/1999, de 19 d'abril, de Policies Locals i de Coordinació de Policies Locals de la Comunitat Valenciana, i normes de desplegament.
  
14. Recursos
  
Contra aquestes bases i tots els actes administratius definitius que se'n deriven les persones interessades podran interposar els oportuns recursos en els casos i en la forma establerts en la Llei 30/1992, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
15. Publicació
  
Aquestes bases es publicaran en el Butlletí Oficial de la Província de València i en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana i l'anunci de la convocatòria, en extracte, en el Boletín Oficial del Estado.
  
ANNEX I
  
Proves físiques
  
De caràcter obligatori i eliminatori, en torns de promoció interna i torn lliure. Consistiran a superar proves d'aptitud física que posen de manifest la capacitat per a l'exercici del lloc de treball i el contingut i les marques mínimes del quals seran, almenys, els següents:
  
1. Proves.
  
1.1 Trepa de corda amb presa de peus: homes, 4 metres, dones, 3 metres
  
1.2 Salt de llargada amb cursa, homes 4 metres, dones, 3,8 metres
  
1.3 Salt d'alçada: homes 1,10 metres, dones, 1 metre
  
1.4 Cursa de velocitat en 60 metres: homes, 10 segons, dones, 12 segons
  
1.5 Cursa de resistència en 1.000 metres, homes 4 minuts, dones 4 minuts 10 segons
  
1.6 Natació 50 metres, homes 57 segons, dones 1 minut.
  
La qualificació d'aquest exercici serà d'apte o no apte, i s'hi hauran de superar pel cap baix quatre de les proves per ser declarat apte.
  
ANNEX II
  
Temari
  
Grup primer: Dret polític i administratiu
  
Tema 1. Organització política de l'Estat espanyol. Classe i forma d'Estat. Organització territorial de l'Estat. La Corona. Poder legislatiu. Poder executiu. Poder judicial. Relacions entre el Govern i les Corts Generals.
  
Tema 2. La Constitució espanyola: El sistema constitucional. La Constitució espanyola de 1978. Principis generals. El Tribunal Constitucional.
  
Tema 3. Les Corts Generals: les Cambres. La funció legislativa. L'Administració de Justícia.
  
Tema 4. L'organització territorial espanyola: les comunitats autònomes. Els Estatuts d'Autonomia. Òrgans i competències. Les administracions públiques, estatal, autonòmica i local.
  
Tema 5. L'Estatut d'Autonomia de la Comunitat Valenciana: la Generalitat Valenciana. Les Corts. El Govern o Consell. Les competències. Administració de Justícia. Administració Local. Economia i Hisenda.
  
Tema 6. Administració Local: caràcter natural de l'Administració Local. L'Administració Local com a instrument de descentralització. L'Administració Local en la Constitució de 1978. Entitats que comprèn l'Administració Local.
  
Tema 7. El Dret Administratiu: fonts. La llei. Normes no parlamentàries equiparades a la llei. El reglament, concepte i classes. El procediment administratiu.
  
Grup segon: règim local i policia
  
Tema 8. El municipi, òrgans unipersonals de govern: l'alcalde. Els tinents d'alcalde. Els regidors.
  
Tema 9. El municipi, òrgans col·legiats de govern: el ple de l'Ajuntament. La Comissió de Govern. Òrgans consultius i participatius, les comissions informatives.
  
Tema 10. La seguretat ciutadana. Autoritats competents. Funcions de la Policia Local segons la Llei Orgànica de Forces i Cossos de Seguretat. Actuacions de la Policia Local en col·laboració amb la resta de forces i cossos. Policia governativa i judicial.
  
Tema 11. La policia local, conceptes previs. Missions i objectius. Estructura orgànica i funcional.
  
Tema 12. El binomi policia local'ciutadà, conceptes previs. Relació i finalitat. Suports ètics. Normes d'actuació.
  
Tema 13. Ordenament legislatiu de la policia local. Llei Orgànica de Forces i Cossos de Seguretat: principis bàsics d'actuació. Disposicions estatutàries comunes. Règim disciplinari.
  
Tema 14. Llei de la Generalitat Valenciana de Coordinació de Policies Locals de la Comunitat Valenciana: disposicions generals de la coordinació dels policies locals. De l'estructura i organització. De la selecció, promoció i mobilitat. Dels drets i deures. L'Institut Valencià de Seguretat Pública.
  
Grup tercer: penal
  
Tema 15. El Codi Penal: concepte de delicte i falta. Graus d'execució del delicte. Accions i omissions. Frau i culpa. Autors, còmplices i encobridors.
  
Tema 16. Classes de faltes: contra els interessos generals de les poblacions, contra les persones i contra la propietat.
  
Tema 17. Classes de delictes: contra les persones, contra la llibertat i l'honestedat, i contra la propietat.
  
Tema 18. Obligacions i competències dels ajuntaments: les ordenances municipals. Els bans d'Alcaldia.
  
Tema 19. Ordenances municipals, concepte i classe. Infraccions. Potestat sancionadora. Principals infraccions a bans i ordenances. Procediment sancionador.
  
Grup quart: trànsit
  
Tema 20. Text articulat de la Llei de Bases 18/1989. Tipificació de les principals infraccions. Infraccions de trànsit que constitueixen delicte. Procediment sancionador. Competències municipals.
  
Tema 21. Reglaments que puguen sorgir del desenvolupament de la Llei de Bases sobre el Trànsit i Circulació de Vehicles a Motor i Seguretat Vial.
  
Tema 22. El trànsit vial: Instrucció. Vies i vehicles i conductors. Les condicions tècniques del vehicle. Classes de transport.
  
Tema 23. El transport: servei públic de viatgers i servei públic de mercaderies o mixtos. El servei privat, mercaderies perilloses. Condicions tècniques del vehicle de transports i altres requisits principals.
  
Tema 24. Els accidents de trànsit: concepte i consideracions prèvies. Les causes. Classes i fases.
  
Grup cinquè
  
Tema 25. Burjassot. Història i tradicions.
  
Tema 26. Burjassot. Terme municipal i carrers.
  
Tema 27. Institucions culturals, esportives i recreatives del municipi.
  
Tema 28. Altres institucions del municipi.
  
Tema 29. Institucions i serveis que presta l'Ajuntament.
  
Cosa que fem pública perquè en prengueu coneixement i als efectes oportuns.



Descarregar el document amb format PDF

Descarregar les metadades en format XML

Diari Oficial de la Generalitat Valenciana




DOGV - Disposición
==================

Comparte

Comparte

Volver

Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML

Sumario DOGV 3971, del 02-04-2001 (2001/2617)

Bases para la provisión de tres plazas de agentes de la Policía Local, dos por turno libre y una por movilidad, del Ayuntamiento de Burjassot.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   3971

Fecha DOGV
:   02-04-2001

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2001/2617

CVE


Fecha del documento
:   06-03-2001

Organismo emisor
:   Ayuntamiento de Burjassot

Tipo de documento
:   Convocatoria

Descriptores 

:   * [Burjassot](javascript:void(0))
    * [concurso administrativo](javascript:void(0))
    * [administración local](javascript:void(0))
    * [policía](javascript:void(0))

Bases para la provisión de tres plazas de agentes de la Policía Local, dos por turno libre y una por movilidad, del Ayuntamiento de Burjassot. [2001/X2617]
  
Por el presente se hace público que mediante Decreto de Alcaldía, de fecha 26 de febrero de 2001, se ha resuelto aprobar las bases que seguidamente se transcriben:
  
Bases para la provisión de tres plazas de agente, vacantes en el cuerpo de la Policía Local de Burjassot, mas las vacantes correspondientes a la oferta de empleo público de 1999, en caso de que se resuelva el procedimiento de revisión de oficio antes de las pruebas selectivas.
  
1. Objeto de la convocatoria
  
Es objeto del presente convocatoria la provisión en propiedad de tres plazas de agentes del la Policía Local de Burjassot, escala de administración especial, subescala servicios especiales, clase agente policía local y sus auxiliares, encuadradas en la escala básica, correspondientes el nivel C de titulación. De las plazas convocadas serán provistas mediante oposición por turno libre dos plazas y una mediante concurso de méritos por turno de movilidad. Si la plaza ofertada a turno de movilidad no fuera cubierta por este procedimiento de selección, incrementará las que hayan de ser provistas por oposición libre.
  
Estas tres plazas se corresponden a la oferta de empleo público de 2000. No obstante, si antes de la celebración de las pruebas selectivas se resolviera el procedimiento de revisión planteado contra la convocatoria de dos plazas de guardia, correspondientes a la oferta de empleo público de 1999, estas dos plazas incrementarían el numero de vacantes hasta cinco.
  
Una vez cubiertas plazas en propiedad, el resto de los aspirantes que hayan superado los ejercicios pasaran a constituir en el mismo orden de la puntuación obtenida una bolsa de trabajo para cubrir las posibles bajas y/o vacantes que se produzcan en un futuro.
  
2. Condiciones de los aspirantes
  
Para ser admitidos a la realización de las pruebas que se convocan, los aspirantes, deberán reunir los siguientes requisitos en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias:
  
2.1 Turno libre
  
- Ser español
  
- Estar en posesión del título de Bachiller Superior, Formación Profesional de Segundo Grado o equivalente o haber superado las pruebas de acceso a la Universidad para Mayores de 25 años o equivalente, o cumplidas las condiciones para obtenerlo en la fecha que finalice el plazo de presentación de instancias; la equivalencia deberá ser reconocida como tal por la administración competente en cada caso concreto y debidamente acreditado en tal sentido por los aspirantes.
  
- No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspondientes funciones.
  
- Tener una estatura mínima de 1,65 metros para los hombres y 1,60 para las mujeres.
  
- Tener cumplidos 18 años de edad sin exceder de la edad de 30 años. A los solos efectos de la edad máxima, se compensará el límite con los servicios prestados anteriormente a la administración local, escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase policía local y sus auxiliares.
  
- No haber sido separado mediante expediente disciplinario, del servicio del estado, de las comunidades autónomas, de las entidades locales o de cualquier otra institución jurídica pública, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de las funciones públicas.
  
- Poseer los permisos de conducción de vehículos A-2 y B-2, o, en su caso, A del Real Decreto 772/1997, de 30 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento General de Conductores, y B que habilite para la conducción de los vehículos a que se refiere el art. 7.3 del anterior Real Decreto 772/1997.
  
2.2 Turno de movilidad
  
- Ser funcionario de carrera integrado en la subescala de servicios especiales, agente del cuerpo de policía local, de cualquiera de los municipios de la Comunidad Valenciana con la categoría que se convoca.
  
- Haber permanecido, al menos, dos años como funcionario de carrera en el puesto de trabajo desde el que concursa.
  
- Que no falten menos de 10 años para cumplir la edad de jubilación forzosa.
  
- No padecer enfermedad ni defecto físico alguno que le impida el normal ejercicio de las funciones propias de su escala y categoría de conformidad con el cuadro de exclusiones medicas establecido en las presentes bases.
  
- No hallarse suspendido en firme ni inhabilitado para el ejercicio de funciones publicas.
  
- Ser titular de los permisos de conducción de vehículos A-2y B-2, o, en su caso, A, del Real Decreto 772/1997, de 30 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento General de Conductores, y B, que habilite para la conducción de los vehículos a que se refiere el articulo 7.3 del anterior Real Decreto 772/1997.
  
3. Presentación de instancias y documentación aneja
  
Las instancias solicitando tomar parte en la oposición se dirigirán al alcalde'presidente del Ayuntamiento, presentándose en el Registro General o en la forma prevista en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. El plazo de presentación es de 20 días hábiles, a partir del siguiente de la publicación del extracto de esta convocatoria en el Boletín Oficial del Estado. En las instancias para tomar parte en esta convocatoria, los aspirantes deberán indicar si concurren por turno libre o concurso de méritos por movilidad. y deberán manifestar que reúnen todos y cada uno de los requisitos exigidos. A las instancias se acompañará:
  
a) Justificante de haber ingresado en la Caja Municipal, mediante ingreso bancario o resguardo de abono, en su caso por giro postal o telegráfico, los derechos de examen, que se fijan en 3.125 PTA. Los ingresos serán satisfechos por los aspirantes en la cuenta corriente a nombre del Ayuntamiento de Burjassot, o mediante giro postal, según preceptúa la Ley de Procedimiento Administrativo Común. El justificante de pago de la tasa deberá presentarse unido a la solicitud, o acompañando copia del resguardo del giro postal. Los citados derechos de examen sólo serán devueltos a quienes no sean admitidos al procedimiento selectivo, por falta de alguno de los requisitos exigidos para tomar parte en el mismo.
  
b) Aquellos que opten por el turno de movilidad deberán presentar la documentación acreditativa de los meritos alegados por el aspirante, mediante original de la misma o copia compulsada. Esta documentación deberá acompañarse a la instancia en sobre cerrado. No se tendrá en cuenta merito alguno que no se acredite en ese momento.
  
4. Admisión de aspirantes
  
Para ser admitidos a las pruebas selectivas, bastará con que los aspirantes manifiesten en la instancia que reúnen todas y cada una de las condiciones exigidas en estas bases, referidas a la fecha de finalización del plazo de presentación, que hayan abonado los derechos de examen, y hayan aportado, en su caso, la documentación acreditativa de los méritos alegados.
  
Expirado el plazo de presentación de instancias, mediante resolución de la Alcaldía, se aprobará la lista de aspirantes admitidos y excluidos de los diferentes turnos, que se hará pública en el Boletín Oficial de la Provincia, Diari Oficial de la Generalitat Valenciana y en el tablón de anuncios del Ayuntamiento, concediéndose un plazo de diez días a efectos de subsanación de errores.
  
Transcurrido dicho plazo, sin que se formule reclamación, se entenderán definitivas dichas listas, resolviéndose por la Alcaldía las reclamaciones presentadas.
  
En la resolución por la cual se aprueben las listas, se determinará el lugar, fecha y hora de la celebración de las pruebas previas.
  
5. Tribunal calificador
  
1. El Tribunal calificador estará integrado por los siguientes miembros, todos ellos con voz y voto:
  
Presidente: el alcalde'presidente del Ayuntamiento o concejal en quién delegue.
  
Secretario: el de la Corporación o funcionario en quién delegue, que actuará además como vocal.
  
Vocales:
  
- La concejal de Gobernación o Concejal en quien delegue
  
- Un representante del Profesorado Oficial, designado por el Instituto Valenciano de Seguridad Pública.
  
- El intendente principal jefe del Cuerpo de la Policía Local de Burjassot y, en su defecto, un funcionario de la Corporación de igual o superior categoría.
  
- Un concejal nombrado por el alcalde.
  
- Un representante de la administración de la Generalitat Valenciana.
  
- Dos representantes de los trabajadores designados por las organizaciones sindicales más representativas
  
2. La designación de los miembros del Tribunal incluirá la de los respectivos suplentes, y se hará pública junto a la lista de admitidos y excluidos, así como en el tablón de anuncios del Ayuntamiento.
  
3. La Corporación solicitará de los órganos correspondientes, la designación de los respectivos representantes, que deberá efectuarse en el plazo de los 20 días siguientes al de la recepción de la solicitud.
  
4. Los vocales del Tribunal poseerán igual o superior titulación académica que la exigida para los puestos de trabajo ofertados.
  
5. El Tribunal no podrá constituirse ni actuar sin la asistencia de la mitad más uno de sus miembros, titulares o suplentes.
  
6. El Tribunal podrá disponer la incorporación de asesores especialistas a sus sesiones.
  
7. Los miembros del tribunal podrán abstenerse o ser recusados, cuando concurran las causas previstas legalmente para ello en los artículos 28 y 29 de la vigente Ley de Procedimiento Administrativo (Ley 30/1992).
  
6. Comienzo y desarrollo del oposición
  
El orden de actuación de los aspirantes que deban realizar los correspondientes ejercicios que no puedan realizarse conjuntamente, se determinará mediante sorteo previo.
  
Los aspirantes serán convocados en llamamiento único, salvo casos de fuerza mayor, debidamente justificados y apreciados libremente por el Tribunal. La no presentación de un aspirante en el momento de ser llamado a cualquiera de las pruebas obligatorias, determinará automáticamente el decaimiento de su derecho a participar en el proceso selectivo, por lo que quedará excluido del mismo.
  
El Tribunal podrá requerir a los aspirantes, en cualquier momento, para que acrediten su identidad, a cuyo fin deberán ir provistos del DNI.
  
Una vez comenzadas las pruebas no será precisa la publicación de los sucesivos anuncios de celebración de los restantes ejercicios en el Boletín Oficial de la Provincia y Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, bastando su publicación en los tablones de anuncios del Ayuntamiento, con 12 horas de antelación del comienzo de las mismas, si se trata del mismo ejercicio, o de 48, si se trata de un nuevo ejercicio.
  
7. Procedimiento de selección. Oposición turno libre
  
7.1 Fase previa. Antes de dar comienzo a las pruebas de conocimiento del temario se practicará un ejercicio o prueba psicotécnica aptitudinal y de personalidad, y el reconocimiento medico preceptivo. Tanto el ejercicio psicotecnico como el reconocimiento médico serán eliminatorios, con la calificación de apto o no apto. La prueba psicotécnica se ajustará a los baremos establecidos en el anexo III y anexo III/1/a de la Orden de la Conselleria de Administración Pública, de 5 de diciembre de 1994, y el reconocimiento medico de acuerdo con lo establecido en la Orden de 22 de diciembre de 1997, de la Conselleria de Presidencia, por la que modifica la de fecha 5 de diciembre de 1994.
  
Fase de oposición
  
7.2 Primer ejercicio. Pruebas físicas. De carácter obligatorio y eliminatorio. Se calificarán con apto o no apto las pruebas de aptitud física que ponga de manifiesto la capacidad para el desempeño del puesto de trabajo, con el contenido y marcas que se especifican en el anexo correspondiente de estas bases. Consistirá en superar al menos cuatro de las recogidas en el anexo I de estas bases.
  
7.3 Segundo ejercicio. De carácter obligatorio y eliminatorio. Consistirá en desarrollar por escrito durante un tiempo de 90 minutos, cuatro temas elegidos por el Tribunal, uno de cada uno de los grupos primero a cuarto, ambos inclusive, que componen el temario anexo II. Dichos temas serán leídos en sesión publica ante el tribunal, que podrá formular las preguntas o aclaraciones que sobre los mismos considere oportunas. Se valorara la claridad de ideas, la facilidad de expresión verbal y el conocimiento sobre los temas expuestos. La calificación de este ejercicio será de 0 a 10 puntos, debiendo obtenerse un mínimo de 5 puntos para superar el mismo.
  
7.4 Tercer ejercicio. Realización de un cuestionario de conocimiento policiales sobre el temario contenido en el temario anexo con 60 preguntas alternativas, con una duración máxima de 1 hora. La calificación de este ejercicio será de 0 a 10 puntos, debiendo obtenerse un mínimo de 5 puntos para superar el mismo.
  
7.5 Cuarto ejercicio. Resolución de un caso práctico sobre la actuación de la Policía Local en un tiempo máximo de 1 hora. La calificación de este ejercicio será de 0 a 10 puntos, debiendo obtenerse un mínimo de 5 puntos para superar el mismo.
  
7.6 Quinto ejercicio. Consistente en traducir un texto de castellano a valenciano, o de valenciano a castellano según decida el Tribunal. La duración de este ejercicio será de treinta minutos. Este ejercicio se calificará de 0 a 2 puntos, y no será eliminatorio.
  
8. Procedimiento de selección. Turno de movilidad
  
El concurso para cubrir la plaza por turno de movilidad se ajustara a las siguientes normas.
  
a) Los méritos alegados y cualesquiera otros datos deberán estar referidos a la fecha de terminación del plazo de presentación de instancias.
  
b) antes de dar comienzo a la valoración de los meritos aportados, se practicara un ejercicio o prueba psicotécnica aptitudinal y de personalidad y el reconocimiento médico preceptivo. Tanto el ejercicio psicotécnico como el reconocimiento médico serán eliminatorios, con la calificación de apto o no apto, La prueba psicotécnica se ajustará a los baremos establecidos en el anexo III y anexo III/1/a de la Orden de la Conselleria de Administración Pública, de 5 de diciembre de 1994, y el reconocimiento medico de acuerdo con lo establecido en la Orden de 22 de diciembre de 1997, de la Conselleria de Presidencia, por la que modifica la de fecha 5 de diciembre de 1994. Igualmente se practicará la prueba de conocimiento contenida en el anexo V de estas bases.
  
9. Relación de aprobados
  
Finalizadas las pruebas selectivas, el Tribunal publicara la relación de aprobados por orden de puntuación, no pudiendo aprobar un numero de aspirantes superior al de plazas convocadas, tanto en turno libre como en turno de movilidad. No obstante los aspirantes que hubieran superados las pruebas selectivas y no se encuentren dentro de la relación de aprobados, por exceder del numero de plazas convocadas, quedaran incluidas en una bolsa de trabajo, según el orden de puntuación obtenida, con la finalidad de cubrir como interinos las posibles bajas y/o vacantes que se produzcan, en su caso, en un futuro.
  
Previamente a la realización de las pruebas selectivas por turno libre, se habrá realizado y resuelto el concurso correspondiente al turno de movilidad.
  
10. Curso selectivo. Turno libre
  
El tribunal formulará propuesta al presidente de la Corporación de los aspirantes que, habiendo superado las pruebas selectivas, y previa la presentación de la documentación exigida en estas bases, deba realizar, el curso de capacitación de contenido teórico-práctico, y de carácter selectivo, en el Instituto Valenciano de Seguridad Pública, con una duración de dos meses.
  
Los aspirantes propuestos se incorporarán al IVASP para realizar el primer curso que se convoque. La calificación del mismo corresponderá al IVASP.
  
Superado el curso teórico-práctico, el Instituto Valenciano de Seguridad Pública, formulará propuesta de nombramiento, en su caso, a la Alcaldía, con indicación de la puntuación o calificaciones obtenidas, a los efectos de su nombramiento.
  
En el supuesto que un aspirante no supere el curso selectivo, el IVASP, comunicará ésta circunstancia a la Alcaldía, pudiendo el aspirante incorporarse al curso inmediatamente posterior. De no superar este curso quedarán decaído en su derecho a participar en el proceso selectivo instado, que se entenderá terminado a los efectos de poder convocar de nuevo la plaza o plazas que no se hubieren cubierto.
  
Para la realización del curso teórico-práctico, los aspirantes serán nombrados funcionarios en prácticas y percibirán con cargo al Ayuntamiento las retribuciones que correspondan con arreglo a las normas de aplicación.
  
11. Presentación de documentos
  
Los aspirantes propuesto por el Tribunal deberá presentar ante el Ayuntamiento, en el plazo máximo de 20 días hábiles desde que se haga pública la relación de aspirantes aprobados, los documentos acreditativos de las condiciones de capacidad y requisitos exigidos en estas bases, y que no hubiesen sido aportados con anterioridad:
  
- Certificado de nacimiento expedido por el registro civil correspondiente o fotocopia del documento nacional de identidad, debidamente compulsada.
  
- Original o fotocopia compulsada del título académico exigible según la correspondiente convocatoria.
  
- Declaración de no haber sido separado mediante expediente disciplinario en cualquier administración o empleo público. Así como de no hallarse inhabilitado penalmente para el ejercicio de funciones públicas.
  
- Fotocopia compulsada de los permisos de conducción A-2 y B-2 o, en su caso, A, del Real Decreto 772/1997, de 30 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento General de Conductores, y B que habilite para la conducción de los vehículos a que se refiere el artículo 7.3 del anterior Real Decreto 772/1997.
  
- Declaración del interesado de no venir desempeñando ningún puesto o actividad en el sector público delimitado por el artículo primero de la Ley 53/1984, indicando, así mismo, que no realiza actividad privada incompatible o sujeta a reconocimiento de compatibilidad.
  
- Certificado médico acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspondientes funciones Los aspirantes que tuvieran la condición de funcionarios de carrera quedarán exentos de justificar documentalmente las condiciones generales que ya hubiesen sido acreditadas para obtener su anterior nombramiento. En todo caso, deberán presentar original o fotocopia compulsada de su nombramiento como funcionarios de carrera y el título académico exigido.
  
Quienes, dentro del plazo indicado y salvo caso de fuerza mayor, no presenten la documentación no podrán ser nombrados funcionarios, y se invalidará la actuación del interesado y la nulidad subsiguiente de los actos del tribunal respecto a éste, sin perjuicio de la responsabilidad en que pudieran haber incurrido por falsedad en su instancia.
  
En el supuesto de que el aspirante sea excluido por no presentar la documentación, o por falsedad de ésta, el tribunal podrá proponer la inclusión en la lista de admitidos el mismo número que el de excluidos por las anteriores causas, siempre que hayan superado las pruebas selectivas y por el mismo orden que resulte de aquéllas.
  
12. Nombramiento
  
12.1 Turno libre
  
Superado el curso teórico-práctico, el Instituto Valenciano de Seguridad Pública formulará una propuesta de nombramiento a la Alcaldía. Los aspirantes que no superasen el curso teórico-práctico podrán incorporarse al curso inmediatamente posterior. No obstante, cesarán como funcionarios en prácticas y podrán ser nombrados de nuevo cuando se incorporen al siguiente curso. De no superar este segundo quedarán definitivamente decaídos en su derecho de reserva de plaza.
  
Los aspirantes que superen el curso teórico-práctico, previa presentación de la documentación exigida, serán nombrados funcionarios de carrera y deberán tomar posesión del cargo en el plazo de 30 días, a contar del siguiente a aquel en que les sea notificado el nombramiento.
  
12.2 Turno de movilidad
  
Presentada la documentación exigida y efectuados los nombramientos como agentes del Cuerpo de Policía Local del Ayuntamiento de Burjassot deberán tomar posesión de la plaza en el plazo de un mes a partir del día siguiente al del nombramiento. El cese en la Corporación de la que proviene, deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes a la fecha del nombramiento.
  
El cómputo del plazo para el cese se iniciará cuando finalicen los permisos o licencias que, en su caso, hayan sido concedidas a los interesados. El agente de la Policía Local que haya cursado su solicitud para el concurso de movilidad estará obligado a dar traslado por escrito de dichos permisos o licencias al ayuntamiento convocante, y éste podrá acordar la suspensión del disfrute de los mismos. El ayuntamiento de procedencia del funcionario podrá prorrogar su cese en el mismo, por necesidades del servicio, por un período de tiempo no superior a 20 días hábiles, comunicando dicha prórroga al ayuntamiento convocante.
  
13. Incidencias
  
El tribunal queda autorizado para resolver las dudas que se presenten, interpretar las bases de la convocatoria y tomar los acuerdos necesarios para el buen orden del proceso selectivo. En lo no previsto en las presentes bases, será de aplicación el Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril; Ley 7/1985 de 2 de abril; Decreto 69/1986, de 2 de junio; Ley 6/1999, de 19 de abril, de Policías Locales y de Coordinación de Policías Locales de la Comunidad Valenciana, y normas de desarrollo.
  
14. Recursos
  
Contra las presentes bases y cuantos actos administrativos definitivos se deriven de las mismas podrán l os interesados interponer los oportunos recursos en los casos y en la forma establecidos en la Ley 30/1992, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
15. Publicación
  
Estas bases se publicarán en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia y en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana y el anuncio de la convocatoria, en extracto, en el Boletín Oficial del Estado.
  
ANEXO I
  
Pruebas físicas
  
De carácter obligatorio y eliminatorio, en turnos de promoción interna y turno libre. Consistirán en superar pruebas de aptitud física que pongan de manifiesto la capacidad para el desempeño del puesto de trabajo y cuyo contenido y marcas mínimas, serán, al menos las siguientes
  
1. Pruebas.
  
1.1 Trepa de cuerda con presa de pies: hombres, 4 metros, mujeres, 3 metros
  
1.2 Salto de longitud con carrera, hombres 4 metros, mujeres, 3,8 metros
  
1.3 Salto de altura: hombres 1,10 metros, mujeres, 1 metro
  
1.4 Carrera de velocidad en 60 metros: hombres, 10 segundos, mujeres, 12 segundos
  
1.5 Carrera de resistencia en 1.000 metros, hombres 4 minutos, mujeres 4 minutos 10 segundos
  
1.6 Natación 50 metros hombres 57 s4gundos: mujeres 1 minuto.
  
La calificación de este ejercicio será de apto o no apto, debiendo superar como mínimo cuatro de las pruebas para ser declarado apto.
  
ANEXO II
  
Temario
  
Grupo primero: Derecho político y administrativo
  
Tema 1. Organización política del Estado español. Clase y forma de Estado. Organización territorial del Estado. La Corona. Poder legislativo. Poder ejecutivo. Poder judicial. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales.
  
Tema 2. La Constitución española: El Sistema constitucional. La Constitución española de 1.978. Principios generales. El Tribunal Constitucional.
  
Tema 3. Las Cortes Generales: Las Cámaras. La función legislativa. La Administración de Justicia.
  
Tema 4. La organización territorial española: Las comunidades autónomas. Los Estatutos de Autonomía. Órganos y competencias. Las administraciones públicas, estatal, autonómica y local.
  
Tema 5. El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana: la Generalitat Valenciana. Las Cortes. El Gobierno o Consell. Las Competencias. Administración de Justicia. Administración Local. Economía y Hacienda.
  
Tema 6. Administración Local: carácter natural de la administración Local. La Administración Local como instrumento de descentralización. La Administración Local en la Constitución de 1.978. Entidades que comprende la Administración Local.
  
Tema 7. El derecho administrativo: fuentes. La ley. Normas no parlamentarias equiparadas a la Ley. El reglamento, concepto y clases. El procedimiento administrativo.
  
Grupo segundo: régimen local y policía
  
Tema 8. El municipio, órganos unipersonales de gobierno: El alcalde. Los tenientes de alcalde. Los concejales.
  
Tema 9. El municipio, órganos colegiados de gobierno: el Ayuntamiento pleno. La Comisión de Gobierno. Órganos consultivos y participativos, las comisiones informativas.
  
Tema 10. La seguridad ciudadana. Autoridades competentes. Funciones de la Policía Local según la Ley Orgánica de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad. Actuaciones de la Policía Local en colaboración con el resto de fuerzas y cuerpos. Policía gubernativa y judicial.
  
Tema 11. La policía local, conceptos previos. Misiones y objetivos. Estructura orgánica y funcional.
  
Tema 12. El binomio policía local-ciudadano, conceptos previos. Relación y finalidad. Soportes éticos. Normas de actuación.
  
Tema 13. Ordenamiento legislativo de la policía local. Ley orgánica Fuerzas y Cuerpos de seguridad: Principios básicos de actuación. Disposiciones estatutarias comunes. Régimen disciplinario.
  
Tema 14. Ley de la Generalitat Valenciana de Coordinación de Policías Locales de la Comunidad Valenciana: disposiciones generales de la coordinación de los policías locales. De la estructura y organización. De la selección promoción y movilidad. De los derechos y deberes. El Instituto Valenciano de Seguridad Pública.
  
Grupo tercero: penal
  
Tema 15. El Código Penal: Concepto de delito y falta. Grados de ejecución del delito. Acciones y omisiones. Dolo y culpa. Autores cómplices y encubridores.
  
Tema 16. Clases de faltas: Contra los intereses generales de las poblaciones, contra las personas y contra la propiedad.
  
Tema 17. Clases de delitos: Contra las personas, contra la libertad y la honestidad, y contra la propiedad.
  
Tema 18. Obligaciones y competencias de los ayuntamientos: las ordenanzas municipales. Los bandos de Alcaldía.
  
Tema 19. Ordenanzas municipales, concepto y clase. Infracciones. Potestad sancionadora, Principales infracciones a bandos y ordenanzas. Procedimiento sancionador.
  
Grupo cuarto: tráfico
  
Tema 20. Texto articulado de la Ley de Bases 18/1989. Tipificación de las principales infracciones. Infracciones de tráfico que constituyen delito. Procedimiento sancionador. competencias municipales.
  
Tema 21. Reglamentos que puedan surgir del desarrollo de la Ley de bases sobre el Tráfico y Circulación de Vehículos a Motor y Seguridad Vial.
  
Tema 22. El tráfico vial: Instrucción. Vías y vehículos y conductores. Las condiciones técnicas del vehículo. Clases de transporte.
  
Tema 23. El transporte: servicio público de viajeros y servicio público de mercaderías o mixtos. El servicio privado, mercancías peligrosas. Condiciones técnicas del vehículo de transportes y otros requisitos principales.
  
Tema 24. Los accidentes de tráfico: concepto y consideraciones previas. Sus causas. Clases y fases.
  
Grupo quinto
  
Tema 25. Burjassot. Historia y tradiciones.
  
Tema 26. Burjassot. Término municipal y callejero.
  
Tema 27. Instituciones culturales, deportivas y recreativas del municipio.
  
Tema 28. Otras instituciones del municipio.
  
Tema 29. Instituciones y servicios que presta el Ayuntamiento.
  
Lo que se hace público para general conocimiento y efectos oportunos.



Descargar el documento en formato PDF

Descargar los metadatos en formato XML