Gandia reduce el paro en casi un 4% y aumenta la afiliación a la Seguridad Social más de 6% en 2024
29 enero 2025

## Gandia reduce el paro en casi un 4% y aumenta la afiliación a la Seguridad Social más de 6% en 202429 enero 2025Última actualización: 29 enero 2025

![](../gestion/img/020f15fddcb1392e5a024c599486c68be88e81895c3dfe693f9ed87a4bbe04d1.jpg)  
  

El concejal delegado de Hacienda, **Salvador Gregori**, y la regidora de Economía, Empresa y Ocupación, **Elena Moncho**, han presentado hoy un balance del paro de Gandia durante 2024.

Para empezar, el edil ha destacado que Gandia continúa consolidando su crecimiento económico y demográfico con una reducción del paro del 3,77% en el último año y un incremento notable en la afiliación a la Seguridad Social. Ambos datos, se encuentran por encima de la media de la Comunitat Valenciana y de ciudades similares a la nuestra. Según los datos oficiales correspondientes al periodo diciembre 2023 - diciembre 2024, la ciudad ha experimentado una disminución de 181 personas en situación de desempleo, mientras que la afiliación a la Seguridad Social ha crecido en 1.299 personas, lo que supone un aumento del 6,1%.  
Estos datos producen mientras la población en nuestra ciudad aumenta por encima de la media nacional, algo que el regidor ha atribuido a que Gandia se ha asentado como “_un lugar ideal para invertir y vivir gracias a un entorno fiable que propicia la administración_”.

  
**Reducción del paro en Gandia**  
El balance anual de empleo confirma la tendencia a la baja del desempleo en la ciudad, con cifras que refuerzan el atractivo de Gandia como un destino dinámico y en crecimiento. En los últimos 17 años, el paro en diciembre ha experimentado diversas fluctuaciones, pero los datos recientes reflejan una recuperación sostenida del mercado laboral local. De esta manera, diciembre cerró con una cifra de parados de 5.192 personas.  
“_El comportamiento del paro mes a mes en los últimos 17 años muestra una evolución positiva que respalda las políticas de empleo impulsadas en la ciudad_”, ha aseverado Gregori.  
Otro dato que s aha aportado durante la comparecencia es que desde diciembre de 2015 a diciembre de 2024 la bajada del paro en Gandia se sitúa en un 35,97%. “_Son casi tres mil personas menos en este periodo de tiempo lo que nos convierte en la segunda ciudad de la Comunitat donde más ha bajado el paro_”.

**Crecimiento en la afiliación a la Seguridad Social**  
El aumento de 1.299 afiliados a la Seguridad Social hasta alcanzar las 22.656 personas en el último año, es un indicador clave de la recuperación del empleo y la consolidación de la actividad económica en Gandia. Este incremento, del 6,1%, refuerza la percepción de la ciudad como un enclave de oportunidades y estabilidad laboral.  
Sobre estas cifras, Gregori ha afirmado que _“los datos históricos de afiliación a la Seguridad Social muestran que Gandia ha logrado mantener una tendencia de crecimiento en los últimos 16 años lo que evidencia un fortalecimiento del tejido empresarial y del mercado laboral_”.

  
**Aumento de la población en Gandia**  
Paralelamente, la población en Gandia ha experimentado un crecimiento acelerado desde 2020 hasta alcanzar en diciembre de 2024 la cifra de 84.855, lo que subraya el atractivo de la ciudad como un lugar de residencia y desarrollo profesional. “_El aumento de habitantes responde a diversos factores, entre ellos, la percepción de Gandia como una ciudad de futuro con un entorno institucional confiable y con oportunidades laborales en ascenso”. “El crecimiento se está acelerando por encima de la media nacional y Gandia está pudiendo absorber estas personas gracias a un tejido económico diversificado que atraviesa un buen momento"._

Por su parte, Moncho ha explicado las acciones que desde eel departamento d promoción económica se han puesto en marcha para incentivar a creación de empleo y empresas.  
Desde julio hasta finalizar el año pasado, se ha asesorado a 66 emprendedores que acudieron con su proyectos a la sede del Urbalab a plantear sus dudas y se ha colaborado en la creación de 16 empresas y asesorado otras 19.  
Además, se han realizado cerca de 20 acciones formativas que han contado con 245 participantes e intermediado para gestionar 1.246 candidaturas de empleo y se han propiciado 29 inserciones directas.  
_“Desde nuestro departamento creemos que son unas cifras positivas, pero no nos vamos a conformar porque seguiremos apoyando a todas las personas, emprendedores y empresas que busquen acceder al mercado laboral o mejorar la situación de la empresa_”, finalizó Moncho.

[Twittear](https://twitter.com/share)