gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS Número del document : 2024/3897 CVE Data del document Organisme emissor : Institut Valencià de Cultura Tipus de document : Resolució RESOLUCIÓ de 30 d'abril de 2024, del director general de l'Institut Valencià de Cultura, per la qual es publica la llista definitiva de persones admeses i excloses, es designen les persones integrants de l'òrgan tècnic de selecció i s'establix la data, l'hora i el lloc de realització de la totalitat d'exercicis del procés de selecció per a l'ingrés com a personal fix en el lloc de treball número 259 de l'IVC, tècnic o tècnica superiors de gestió de personal, corresponent a l'oferta d'ocupació pública de 2020 de l'entitat indicada.
Español: AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS Número del documento : 2024/3897 CVE Fecha del documento Organismo emisor : Institut Valencià de Cultura Tipo de documento : Resolución RESOLUCIÓN de 30 de abril de 2024, del director general del Institut Valencià de Cultura, por la que se da publicidad a la lista definitiva de personas admitidas y excluidas, se designan las personas integrantes del órgano técnico de selección y se establece la fecha, hora y lugar de realización de la totalidad de ejercicios del proceso de selección para el ingreso como personal fijo en el puesto de trabajo número 259 del IVC, técnico o técnica superiores de gestión de personal, correspondiente a la oferta de empleo público de 2020 de la citada entidad.
Valencià: Convocatòria 7/2023 [2024/3897] De conformitat amb el que es disposa en la base sexta de la Resolució de 28 de desembre de 2023, del director general de l'Institut Valencià de Cultura, per la qual es convoca el procés de selecció per a l'ingrés com a personal laboral fix en el lloc de treball número 259 de l'IVC, tècnic/a superiors de gestió de personal, corresponent a l'oferta d'ocupació pública de 2020 de l'entitat indicada.
Español: Convocatoria 7/2023 [2024/3897] De conformidad con lo dispuesto en la base sexta de la Resolución de 28 de diciembre de 2023, del director general del Institut Valencià de Cultura, por la que se convoca proceso de selección para el ingreso como personal laboral fijo en el puesto de trabajo número 259 del IVC, técnico/a superior de gestión de personal, correspondiente a la oferta de empleo público de 2020 de la citada entidad.
Valencià: Convocatòria 7/2023 (DOGV 9756 / 30.12.2023), una vegada transcorregut el termini de reclamacions i esmenes, s'han resolt i, si és el cas, s'han procedit a realitzar les correccions detectades d'ofici, d'acord amb el que es preveu en l'article 109.2 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, resolc: Primer Publicar la llista definitiva de persones admeses i excloses que figuren en els annexos I i II, respectivament.
Español: Convocatoria 7/2023 (DOGV 9756 / 30.12.2023), una vez transcurrido el plazo de reclamaciones y subsanaciones y resueltas las mismas y, en su caso, habiendo procedido a realizar las correcciones detectadas de oficio, de acuerdo con lo previsto en el artículo 109.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, resuelvo: Primero Dar publicidad a la lista definitiva de personas admitidas y excluidas que figuran en los anexos I y II, respectivamente.
Valencià: ANNEX I Llistat provisional de persones admeses DNI/NIE Cognom 1 Cognom 2 Nom ***9325** BLAT TRIVIÑO CLARA ***2529** CARO MARTINEZ ALICIA ***0647** CHULIA GAVARA MARIA DEL PILAR ***6873** DOMINGO MARI MARIA DOLORES ***7244** ESTEVE CERVERA DESAMPARADOS ***9535** FERNANDEZ PIQUERAS SUSANA ***3466** FURIO DURAN VICENTE ***9670** GARCIA BELMONTE MARTA ***0670** GARCIA GARCIA AINOA ***0670** GARCIA GARCIA JERAHY ***0269** GARCIA SANCHIS YOLANDA ***0074** MELCHOR MOZO JUAN JOSE ***6990** MURILLO ORIENT FRANCISCO JOSE ***7394** PIQUERAS VILA JORGE JESUS ***6509** QUIÑONEZ JIMENEZ NAOMI NATHALY ***5918** REIG NACHER ANNA ***4967** RIBES BOIGUES MARIA ***5847** ROMAN ARROYO CLAUDIA ***4799** RUIZ FORTEA LAURA ***9360** SALAVERT FERRANDO MARIA PILAR ***5111** SANZ GONZALEZ IRENE ***4501** TOLOSA SANZ GONZALO JAVIER ANNEX II Llistat provisional de persones excloses No hi ha persones excloses / No hay personas excluidas ANNEX III Òrgan tècnic de selecció Titulars Presidència Consuelo Reyes Marzal Raga.
Español: ANEXO I Listado provisional de personas admitidas DNI/NIE Apellido 1 Apellido 2 Nombre ***9325** BLAT TRIVIÑO CLARA ***2529** CARO MARTINEZ ALICIA ***0647** CHULIA GAVARA MARIA DEL PILAR ***6873** DOMINGO MARI MARIA DOLORES ***7244** ESTEVE CERVERA DESAMPARADOS ***9535** FERNANDEZ PIQUERAS SUSANA ***3466** FURIO DURAN VICENTE ***9670** GARCIA BELMONTE MARTA ***0670** GARCIA GARCIA AINOA ***0670** GARCIA GARCIA JERAHY ***0269** GARCIA SANCHIS YOLANDA ***0074** MELCHOR MOZO JUAN JOSE ***6990** MURILLO ORIENT FRANCISCO JOSE ***7394** PIQUERAS VILA JORGE JESUS ***6509** QUIÑONEZ JIMENEZ NAOMI NATHALY ***5918** REIG NACHER ANNA ***4967** RIBES BOIGUES MARIA ***5847** ROMAN ARROYO CLAUDIA ***4799** RUIZ FORTEA LAURA ***9360** SALAVERT FERRANDO MARIA PILAR ***5111** SANZ GONZALEZ IRENE ***4501** TOLOSA SANZ GONZALO JAVIER ANEXO II Listado provisional de personas excluidas No hi ha persones excloses / No hay personas excluidas ANEXO III Órgano técnico de selección Titulares Presidencia: Consuelo Reyes Marzal Raga.
Valencià: Universitat de València Vocalies Mario Sánchez Giménez.
Español: Universitat de València Vocalías: Mario Sánchez Giménez.
Valencià: Conselleria d'Educació, Universitats i Ocupació Secretaria Marcial Díaz Garrigues.
Español: Conselleria de Educación, Universidades y Empleo Secretaría: Marcial Díaz Garrigues.
Valencià: Institut Valencià de Cultura (IVC) Suplents Presidència Eduardo Casanova Duch.
Español: Institut Valencià de Cultura (IVC) Suplentes Presidencia: Eduardo Casanova Duch.
Valencià: Conselleria d'Innovació, Indústria, Comerç i Turisme Vocalies Saskia Tenhaeff Lackschewitz.
Español: Conselleria de Innovación, Industria, Comercio y Turismo Vocalías: Saskia Tenhaeff Lackschewitz.
Valencià: Conselleria d'Hisenda, Economia i Administració Pública Secretaria Amparo Mallén Fran.
Español: Conselleria de Hacienda, Economía y Administración Pública Secretaría: Amparo Mallén Fran.
Valencià: Institut Valencià de Cultura (IVC) ANNEX IV Es convoquen les persones admeses que figuren en l'annex I a la realització dels dos exercicis, que tindran lloc el pròxim dia 5 de juny de 2024, a les 9 h i 16 h, respectivament, a la seu de l'Escola d'Art i Superior de Disseny de València (aules B1, B2 i B3), plaça de Viriat, s/n, València.
Español: Institut Valencià de Cultura (IVC) ANEXO IV Se convoca a las personas admitidas que figuran en el anexo I, a la realización de los dos ejercicios, que tendrán lugar el próximo día 5 de junio de 2024, a las 9h y 16h, respectivamente, en la sede de la Escola d'Art i Superior de Disseny de València (aulas B1, B2 y B3), plaza de Viriato, s/n, València.
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 9899, del 23-07-2024 (2024/7244) ACORD, de 16 de juliol de 2024, del Consell, d'autorització de l'expedient de rescabalament ERESAR/2023/09R09/18 per obligacions contretes en 2023 i 2024.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 9899, del 23-07-2024 (2024/7244) ACUERDO de 16 de julio de 2024, del Consell, de autorización del expediente de resarcimiento ERESAR/2023/09R09/18, por obligaciones contraídas en 2023 y 2024.
Valencià: --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Dades del document Número de DOGV : 9899 Data del DOGV : 23-07-2024 Secció del DOGV : III.
Español: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Datos del documento Número DOGV : 9899 Fecha DOGV : 23-07-2024 Sección del DOGV : III.
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 9802, del 05-03-2024 (2024/1863) RESOLUCIÓ de 29 de febrer de 2024, de la Universitat d'Alacant, per la qual s'ofereix per a cobrir, amb contracte indefinit, una plaça de tecnòleg o tecnòloga superiors per a col·laborar amb la línia d'investigació finançada «Serveis de suport a personal investigador i empreses en matèria d'innovació i propietat intel·lectual.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 9802, del 05-03-2024 (2024/1863) RESOLUCIÓN de 29 de febrero de 2024, de la Universidad de Alicante, por la que se oferta para cubrir, con contrato indefinido, una plaza de tecnólogo o tenóloga superiores para colaborar con la línea de investigación financiada «Servicios de apoyo a investigadores y empresas en materia de innovación y propiedad intelectual.
Valencià: AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS Número del document : 2024/1863 CVE Data del document : 29-02-2024 Organisme emissor : Universitat d'Alacant Tipus de document : Resolució Descriptors : * Universitat d'Alacant RESOLUCIÓ de 29 de febrer de 2024, de la Universitat d'Alacant, per la qual s'ofereix per a cobrir, amb contracte indefinit, una plaça de tecnòleg o tecnòloga superiors per a col·laborar amb la línia d'investigació finançada «Serveis de suport a personal investigador i empreses en matèria d'innovació i propietat intel·lectual.
Español: AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS Número del documento : 2024/1863 CVE Fecha del documento : 29-02-2024 Organismo emisor : Universidad de Alicante Tipo de documento : Resolución Descriptores : * Universidad de Alicante RESOLUCIÓN de 29 de febrero de 2024, de la Universidad de Alicante, por la que se oferta para cubrir, con contrato indefinido, una plaza de tecnólogo o tenóloga superiores para colaborar con la línea de investigación financiada «Servicios de apoyo a investigadores y empresas en materia de innovación y propiedad intelectual.
Valencià: Referència: I-PAS-16/24 [2024/1863] Organisme finançador: Comissió Europea Referència: EISMEA/2023/OP/0009 La Universitat d'Alacant, d'acord amb el que estableix la normativa reguladora de les convocatòries per a la selecció de personal d'administració i serveis contractat en règim laboral en els projectes d'investigació, disponible en l'adreça següent de la pàgina web https://s.ua.es/va/nlJx, aprovada pel Consell de Govern del 22 de desembre de 2009 (BOUA del 15.01.2010), com també en la Instrucció de Secretaria General i de la Gerència per la qual s'estableix l'obligatorietat d'utilitzar mitjans electrònics per a la presentació de sol·licituds, aportació de documentació, pagament de taxes, comunicacions, notificacions i la resta de la tramitació en els processos de selecció per a la contractació en règim laboral de personal d'administració i serveis, i altra normativa general d'aplicació, convoca oferta pública per a cobrir llocs de treball d'acord amb les bases següents: Primera.
Español: [2024/1863] Organismo financiador: Comisión Europea Referencia: EISMEA/2023/OP/0009 La Universidad de Alicante, de acuerdo a lo establecido en su normativa reguladora de las convocatorias para la selección de personal de administración y servicios contratado en régimen laboral en los proyectos de investigación, disponible en la siguiente dirección de la página web: https://s.ua.es/es/nlJx, aprobada por Consejo de Gobierno de 22 de diciembre de 2009 (BOUA de 15.01.2010), así como en la Instrucción de Secretaría General y de la Gerencia por la que se establece la obligatoriedad de utilizar medios electrónicos para la presentación de solicitudes, aportación de documentación, pago de las tasas, las comunicaciones, las notificaciones y el resto de la tramitación en los procesos de selección para la contratación en régimen laboral de personal de administración y servicios, y demás normativa general de aplicación, convoca oferta pública para cubrir puestos de trabajo, de acuerdo con las siguientes bases: Primera.
Valencià: Categoria laboral: tecnòleg/tecnòloga superiors. 1.3.
Español: Categoría laboral: tecnólogo/a superiores. 1.3.
Valencià: D'acord amb el que preveu l'acord del Consell de Govern de la Universitat d'Alacant del 27 de gener de 2022, pel qual s'aprova el IV Pla d'igualtat d'oportunitats entre dones i homes de la Universitat d'Alacant i amb l'article 61.2.f de la Llei 4/2021, de 16 d'abril, de la Generalitat, de la funció pública valenciana, es fa constar que la distribució percentual en els llocs de tecnòleg/tecnòloga superiors contractats en règim laboral en els projectes d'investigació, és del 60,24 % de dones i el 39,76 % d'homes, per la qual cosa hi ha infrarepresentació d'homes en la categoria laboral convocada.
Español: De conformidad con lo previsto en el acuerdo de Consejo de Gobierno de la Universidad de Alicante de 27 de enero de 2022, por el que se aprueba el IV Plan de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres de la Universidad de Alicante y con el artículo 61.2.f de la Ley 4/2021, de 16 de abril, de la Generalitat, de la función pública valenciana, se hace constar que la distribución porcentual en los puestos de tecnólogo/a superiores contratados en régimen laboral en los proyectos de investigación, es de 60,24 % mujeres y 39,76 % hombres, por lo que existe infrarrepresentación de hombres en la categoría laboral convocada.
Valencià: / Institut: Servei OGPI - Servei de Gestió de Projectes Institucionals. 2.5.
Español: / Instituto: Servicio OGPI - Servicio de Gestión de Proyectos Institucionales. 2.5.
Valencià: Es valorarà la realització de tasques i activitats mitjançant relació contractual laboral en qualsevol àmbit, o experiència administrativa exclosa l'activitat docent, a raó d'1 punt per any complet o part proporcional per mesos complets per a períodes inferiors a l'any relacionades amb les tasques que s'han de desenvolupar descrites en la base segona de la convocatòria i en propietat intel·lectual. 3.2.
Español: Se valorará la realización de tareas y actividades, mediante relación contractual laboral, en cualquier ámbito, o administrativa excluyéndose la actividad docente, a razón de 1 punto por año completo, o parte proporcional por meses completos para periodos inferiores al año, relacionadas con las tareas a desarrollar descritas en la base segunda de la convocatoria y en propiedad intelectual. 3.2.
Valencià: Es valorarà la formació relacionada amb les tasques que cal desenvolupar descrites en la base segona de la convocatòria i en propietat intel·lectual. 3.2.a) Fins a un màxim d'1 punt els cursos, rebuts o impartits, degudament acreditats per centres o organismes oficials, a raó de 0,01 punt per hora de duració fins a un màxim de 50 hores per curs.
Español: Se valorará la formación relacionada con las tareas a desarrollar descritas en la base segunda de la convocatoria y en propiedad intelectual. 3.2.a) Hasta un máximo de 1 punto, los cursos, recibidos o impartidos, debidamente acreditados por centros u organismos oficiales, a razón de 0,01 punto por hora de duración hasta un máximo de 50 horas por curso.
Valencià: Coneixement d'idioma anglès (màxim 1 punt Únicament es valorarà els nivells de coneixement superiors de l'esmentat idioma requerit en la base quarta, d'acord amb el que estableix la Normativa per la qual s'estableixen els certificats de coneixement de llengües estrangeres de la Universitat d'Alacant i les equivalències d'altres títols, diplomes i certificats, aprovada en el Consell de Govern del 26.10.2023, BOUA de 31.10.2023 (https://s.ua.es/va/aEPa), amb la consideració següent: Nivell C2: 1 punt 3.4.
Español: Únicamente se valorará los niveles de conocimiento superiores del citado idioma requerido en la base cuarta, según lo establecido en la normativa por la cual se establecen los certificados de conocimiento de lenguas extranjeras de la Universidad de Alicante y las equivalencias de otros títulos, diplomas y certificados, aprobada en Consejo de Gobierno de 26.10.2023, BOUA de 31.10.2023 (https://s.ua.es/es/aEPa), la siguiente consideración: Nivel C2: 1 punto 3.4.
Valencià: ) i patents: fins a 1 punt. 3.4.b) Col·laboracions en tasques d'investigació: fins a 0,50 punts. 3.4.c) Comunicacions, ponències i pòsters en congressos, jornades i seminaris: fins a 1 punt. 3.4.d) Estades en altres centres o organismes desenvolupant activitats directament relacionades amb les tasques descrites en la base segona de la convocatòria i amb el perfil de la plaça, base tercera: fins a 0,50 punts.
Español: ) y patentes: hasta 1 punto. 3.4.b) Colaboraciones en tareas de investigación: hasta 0,50 puntos. 3.4.c) Comunicaciones, ponencias y pósteres en congresos, jornadas y seminarios: hasta 1 punto. 3.4.d) Estancias en otros centros u organismos desarrollando actividades directamente relacionadas con las tareas descritas en la base segunda de la convocatoria y con el perfil de la plaza, base tercera: hasta 0,50 puntos.
Valencià: Document que acredita el nivell d'anglès C1, segons els nivells del Marc europeu comú de referència (MECR), i d'acord amb el que estableix la Normativa per la qual s'estableixen els certificats de coneixement de llengües estrangeres de la Universitat d'Alacant i les equivalències d'altres títols, diplomes i certificats, aprovada en el Consell de Govern de 26.10.2023, BOUA de 31.10.2023 (https://s.ua.es/va/aEPa).
Español: Documento que acredite el nivel de inglés C1, según los niveles del Marco común europeo de referencia (MCER), y de acuerdo con lo establecido en la normativa por la cual se establecen los certificados de conocimiento de lenguas extranjeras de la Universidad de Alicante y las equivalencias de otros títulos, diplomas y certificados, aprobada en Consejo de Gobierno de 26.10.2023, BOUA de 31.10.2023 (https://s.ua.es/es/aEPa).
Valencià: Els resultats provisionals de les dues fases, en la segona juntament amb els criteris de valoració específics del barem, seran publicats amb un termini de reclamacions establit per la Comissió d'almenys 3 dies hàbils.
Español: Los resultados provisionales de las dos fases, en la segunda junto con los criterios de valoración específicos del baremo, se publicarán con un plazo de reclamaciones establecido por la comisión de al menos 3 días hábiles.
Valencià: Adjudicació La Comissió per a l'elaboració de la proposta d'adjudicació sumarà les puntuacions obtingudes i les ordenarà de major a menor; correspondrà la proposta d'adjudicació a la persona aspirant amb més puntuació.
Español: Adjudicación La comisión para la elaboración de la propuesta de adjudicación sumará las puntuaciones obtenidas y las ordenará de mayor a menor; correspondiendo la propuesta de adjudicación a la persona aspirante con mayor puntuación.
Valencià: Els casos d'empat que es produïsquen es dirimiran de la manera següent: 1r En el cas que en la base primera s'haja fet constar infrarepresentació en algun dels sexes i es produïra un empat en la puntuació total del procés entre persones de diferent sexe, es dirimirà a favor del sexe que estiga infrarepresentat ateses les instruccions per a resoldre empats en processos selectius, aprovades en Consell de Govern de 26 d'octubre de 2016, BOUA de 28 d'octubre (https://s.ua.es/va/8dCc). 2n Si continua l'empat i el sistema de selecció preveu entrevista personal, l'ordre s'establirà segons la major puntuació obtinguda per cada aspirant en l'entrevista. 3r Si es manté l'empat i si el lloc de treball convocat és de tècnic/a superiors, s'atendrà la major puntuació en l'apartat de currículum acadèmic de la fase de barem. 4t Si continua l'empat, s'atendrà la major puntuació en la fase de barem. 5è En cas de persistir l'empat, aquest es dirimirà per ordre alfabètic del primer cognom de les persones aspirants empatades, i s'iniciarà aquest ordre per la lletra determinada en la Resolució dictada per la Conselleria que tinga atribuïda la competència en matèria de funció pública, que estiga en vigor en la data en què es publiquen aquestes bases en el DOGV, mitjançant la qual es determine l'ordre d'intervenció de les persones aspirants a totes les proves selectives que es facen durant l'any.
Español: º En el caso de que en la base primera se haya hecho constar infrarrepresentación en alguno de los sexos y se produjese un empate en la puntuación total del proceso entre personas de distinto sexo, se dirimirá a favor del sexo que esté infrarrepresentado atendiendo las instrucciones para resolver empates en procesos selectivos, aprobadas en Consejo de Gobierno de 26 de octubre de 2016, BOUA de 28 de octubre (https://s.ua.es/es/8dCc). 2º Si continúa el empate y el sistema de selección contempla entrevista personal, el orden se establecerá según la mayor puntuación obtenida por cada aspirante en la entrevista. 3º Si se mantiene el empate y si el puesto de trabajo convocado es de tecnólogo/a superiores, se atenderá a la mayor puntuación en el apartado de currículum académico de la fase de baremo. 4º Si continúa el empate, se atenderá a la mayor puntuación en la fase de baremo. 5º En caso de persistir el empate, este se dirimirá por orden alfabético del primer apellido de las personas aspirantes empatadas, iniciándose el citado orden por la letra determinada en la resolución dictada por la conselleria que tenga atribuida la competencia en materia de función pública, que esté en vigor en la fecha en la que se publiquen las presentes bases en el DOGV, mediante la cual se determine el orden de intervención de los aspirantes a todas las pruebas selectivas que se realicen durante el año.
Valencià: La proposta de la Comissió s'elevarà a la rectora per a l'adjudicació, després de la qual es formalitzarà el contracte laboral a través del Servei de Gestió de Personal, les condicions de treball del qual podran patir modificacions substancials a l'empara dels articles 41 i 12.4e de l'Estatut dels Treballadors.
Español: La propuesta de la comisión se elevará a la rectora, para su adjudicación, tras la cual se formalizará contrato laboral a través del Servicio de Gestión de Personal, cuyas condiciones de trabajo podrán sufrir modificaciones sustanciales al amparo de los artículos 41 y 12.4.e) del Estatuto de los Trabajadores.
Valencià: En aquells projectes finançats per la Unió Europea NextGenerationEU/PRTR, amb la finalitat de verificar l'absència de conflicte d'interès entre els membres de la Comissió de Selecció i els aspirants admesos, es farà procediment d'anàlisi ex ante, amb caràcter previ a les actuacions de la Comissió de Selecció, en els termes definits en l'Ordre HFP/55/2023, de 24 de gener, relativa a l'anàlisi sistemàtica del risc de conflicte d'interès en els procediments que executen el Pla de Recuperació, Transformació i Resiliència, per a això s'utilitzarà l'aplicació MINERVA de l'AEAT, en la qual s'incorporaran les dades que escaiga per a la realització d'aquesta anàlisi.
Español: En aquellos proyectos financiados por la Unión Europea NextGenerationEU/PRTR, con la finalidad de verificar la ausencia de conflicto de interés entre los miembros de la comisión de selección y los aspirantes admitidos, se realizará procedimiento de análisis ex ante, con carácter previo a las actuaciones de la comisión de selección, en los términos definidos en la Orden HFP/55/2023, de 24 de enero, relativa al análisis sistemático del riesgo de conflicto de interés en los procedimientos que ejecutan el Plan de recuperación, transformación y resiliencia, para lo cual se utilizará la aplicación MINERVA de la AEAT, en la que se incorporarán los datos que proceda para la realización de este análisis.