gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: Naturalesa: personal laboral fix discontinu amb dedicació parcial (actualment amb 25,20 hores/setmanals (dedicació al 67,2 %) i 9,5 mesos/any).
Español: Naturaleza: personal laboral fijo discontinuo con dedicación parcial (actualmente con 25,20 horas/semanales (dedicación al 67,2 %) y 9,5 meses/año).
Valencià: Grup: subgrup A1 (art. 76 TRLEBEP).
Español: Grupo: subgrupo A1 (art. 76 TRLEBEP).
Valencià: Categoria: - Nombre de vacants: una (OPO 2018; BOP 2-3-2020 i DOGV 9-3-2020).
Español: Número de vacantes: una (OPE 2018; BOP 02.03.2020 y DOGV 09.03.2020).
Valencià: Lloc de treball a consolidar: J015 Tècnic Nivell 21 d'Educació.
Español: Puesto de trabajo a consolidar: J015 Técnico Nivel 21 de Educación.
Valencià: En el supòsit de no cobrir la plaça vacant anteriorment detallada mitjançant el torn de consolidació o estabilització, es cobrirà pel torn lliure o promoció interna, segons corresponga, per la qual cosa, donat eixe cas, hauran d'aprovar-se les bases corresponents al torn procedent.
Español: En el supuesto de no cubrir la plaza vacante anteriormente detallada mediante el turno de consolidación o estabilización, se cubrirá por el turno de promoción interna o turno libre, según corresponda, por lo cual, dado ese caso, deberán aprobarse las bases correspondientes al turno pertinente.
Valencià: No correspon fer cap declaració respecte del que preveu el Pla d'igualtat entre homes i dones dels empleats al servei d'aquest ajuntament amb relació al sexe infrarepresentat en el total del personal adscrit a aquest tipus de places en aquest ajuntament, ja que actualment hi ha paritat entre homes i dones en el personal adscrit al servei d'educació.
Español: No corresponde hacer ninguna declaración al respecto del que prevé el Pla de Igualdad entre Hombres y Mujeres de los Empleados al servicio de este Ayuntamiento en relación al sexo infrarrepresentado en el total del personal adscrito a este tipo de plazas en este Ayuntamiento, puesto que actualmente hay paridad entre hombres y mujeres en el personal adscrito al servicio de educación.
Valencià: Igualment, és objecte d'aquest procés selectiu la constitució d'una borsa de treball amb els aspirants que participen en el procés de selecció.
Español: Igualmente es objeto de este proceso selectivo la constitución de una bolsa de trabajo con loss aspirantes que participan en el proceso de selección.
Valencià: Requisits dels aspirants Els aspirants han de tenir els següents requisits: Estar en possessió del títol acadèmics següents, o equivalents, o bé estar en condicions d'obtindre'ls en la data en què acabe el termini de presentació d'instàncies: Grau en Filologia Catalana.
Español: Requisitos de los aspirantes Los aspirantes deben tener los siguientes requisitos: Estar en posesión del título académico siguientes, o equivalentes, o bien, estar en condiciones de obtenerlos en la fecha en que acabe el plazo de presentación de instancias: Grado en Filología Catalana.
Valencià: Grau de Català i Espanyol.
Español: Grado de Catalán y Español.
Valencià: Grau de Francès i Català.
Español: Grado de Francés y Catalán.
Valencià: Llicenciatura en Filologia Valenciana.
Español: Licenciatura en Filología Valenciana.
Valencià: Llicenciatura en Filologia Catalana.
Español: Licenciatura en Filología Catalana.
Valencià: Llicenciatura en Filologia Hispànica, secció Lingüística Valenciana.
Español: Licenciatura en Filología Hispánica, sección Lingüística Valenciana.
Valencià: Llicenciatura en Filologia Hispànica amb el Diploma de Mestre de Valencià.
Español: Licenciatura en Filología Hispánica con el Diploma de Mestre de Valencià.
Valencià: Llicenciatura en Filologia Romànica amb el Diploma de Mestre de Valencià.
Español: Licenciatura en Filología Románica con el Diploma de Mestre de Valencià.
Valencià: Llicenciatura en Filologia i Lletres, menció en Filologia Catalana.
Español: Licenciatura en Filología y Letras, mención en Filología Catalana.
Valencià: Llicenciatura en Lingüística, menció en Llengua i Literatura Catalana.
Español: Licenciatura en Lingüística, mención en Lengua y Literatura Catalana.
Valencià: Tenir la nacionalitat espanyola, sense perjudici de l'article 57 del text refós de la Llei de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic (TRLEBEP).
Español: Tener la nacionalidad española, sin perjuicio de lo que se establece al artículo 57 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado público (TRLEBEP).
Valencià: No haver sigut condemnat per sentència ferma per algun delicte contra la llibertat i indemnitat sexual, conforme a l'article 13.5 de la Llei orgànica 1/1996, de 15 de gener, de protecció jurídica del menor, de modificació parcial del Codi Civil i de la Llei d'Enjudiciament Civil.
Español: No haber sido condenado por sentencia firme por algún delito contra la libertad e indemnidad sexual, conforme al artículo 13.5 de la Ley orgánica 1/1996, de 15 de enero, de protección jurídica del menor, de modificación parcial del Código Civil y de la Ley de Enjuiciamiento Civil.
Valencià: Els mèrits dels aspirants s'han d'enumerar i presentar juntament amb la sol·licitud de participació en les proves selectives, i han d'estar referits únicament als mèrits que els aspirants tenen fins a la data de finalització del termini de presentació de sol·licitud de participació en les proves selectives.
Español: Los méritos de los aspirantes se deben enumerar y presentar junto con la solicitud de participación en las pruebas selectivas, y deben estar referidos únicamente a los méritos que los aspirantes tienen hasta la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitud de participación en las pruebas selectivas.
Valencià: Sols es valoraran en la fase de concurs els mèrits degudament acreditats que es corresponguen amb els mèrits enumerats juntament amb la sol·licitud abans esmentada, que es presenten dins del termini de presentació de sol·licituds de participació en el procés selectiu, tot això, sense perjudici de l'esmena o aclariment d'algun mèrit que siga requerida pel tribunal.
Español: Solo se valorarán en la fase de concurso los méritos debidamente acreditados que correspondan con los méritos enumerados junto con la solicitud antes mencionada que sean presentados dentro del plazo de presentación de solicitudes de participación en el proceso selectivo, todo esto, sin perjuicio de la enmienda o aclaración de algún mérito que sea requerida por el tribunal.
Valencià: Els mèrits que es valoren en la fase de concurs són els següents: a) Experiència: la prestació de serveis professionals com a funcionari o contractat laboral en places de la mateixa categoria de la plaça convocada.
Español: Los méritos que se valoran en la fase de concurso son los siguientes: a) Experiencia: la prestación de servicios profesionales como funcionario o contratado laboral, en plazas de la misma categoría de la plaza convocada.
Valencià: És a dir, places de professor de valencià o català, subgrup A1.
Español: Es decir, plazas de profesor de valenciano o catalán, subgrupo A1.
Valencià: Treball per compte propi o aliè com a professor de valencià o català en un centre privat o concertat: 2.
Español: Trabajo por cuenta propia o ajena como profesor de valenciano o catalán en un centro privado o concertado. 2.
Valencià: Coneixement de llengües comunitàries. 3.
Español: Conocimiento de lenguas o idiomas comunitarios. 3.
Valencià: e) Cursos: es valorarà l'assistència i/o aprofitament a cursos amb certificat acreditatiu, sempre que tinguen una relació estreta amb les activitats, coneixements i/o experiència pròpies de les places convocades, i estiga reflectida de manera expressa la duració en hores lectives.
Español: e) Cursos: se valorará la asistencia y/o aprovechamiento a cursos con certificado acreditativo, siempre que tengan una relación estrecha con las actividades, conocimientos y/o experiencia propias de las plazas convocadas, y esté reflejada de manera exprés su duración en horas lectivas.
Valencià: Mèrits a valorar Puntuació màxima Valoració Experiència en aquest ajuntament 17,5 punts 0,25 punts per cada mes de serveis en la categoria convocada en aquest ajuntament fins a un màxim de 17,5 punts.
Español: Méritos a valorar Puntuación máxima Valoración Experiencia en este Ayuntamiento 17,5 puntos 0,25 puntos por cada mes de servicios en la categoría convocada en este Ayuntamiento hasta un máximo de 17,5 puntos.
Valencià: Titulacions diferents a la que es presenta com a requisit d'accés 5 punts Grau universitari, llicenciat, màster universitari, doctorat: 5,00 punts Valencià 5 punts Oral / Nivell A2 del MCER: 1,25 punts Elemental / Nivell B1 del MCER: 2,50 punts / Nivell B2 del MCER: 3,125 punts Mitjà / Nivell C1 del MCER: 3,75 punts Llenguatge administratiu / sense equivalència del MCER: 4,375 punts Superior / Nivell C2 del MCER: 5,00 punts Es comptarà el certificat superior acreditat.
Español: Titulaciones diferentes a la que se presenta como requisito de acceso 5 puntos Grado universitario, licenciado, máster universitario, doctorado: 5,00 puntos Valenciano 5 puntos Oral / Nivel A2 del MCER: 1,25 puntos Elemental / Nivel B1 del MCER: 2,50 puntos / Nivel B2 del MCER: 3,125 puntos Medio / Nivel C1 del MCER: 3,75 puntos Lenguaje administrativo / sin equivalencia del MCER: 4,375 puntos Superior / Nivel C2 del MCER: 5,00 puntos Se contará el certificado superior acreditado.
Valencià: Altres mèrits 2,5 punt 1.
Español: Otros méritos 2,5 puntos 1.
Valencià: Treball per compte propi o aliè com a professor de valencià o català en centre privat o concertat: Per cada mes complet de treball 0,02 punts fins un màxim de 0.60 punts. 2.
Español: Trabajo por cuenta propia o ajena como profesor/a de valenciano o catalán en centro privado o concertado: Por cada más completo de trabajo 0,02 puntos hasta un máximo de 0.60 puntos. 2.
Valencià: Coneixement de llengües reconegudes en l'àmbit comunitari (màxim 1,50 punts): Es valorarà cada nivell del marc europeu segons la següent taula d'equivalències: Nivell Bàsic = Nivell A2 del MCER 0,50 punts Nivell Intermedi = Nivell B1 del MCER 0.75 punts Nivell Avançat = Nivell B2 del MCER 1,00 punts Nivell C1 = Nivell C1 del MCER 1,25 punts Nivell C2 = Nivell C2 del MCER 1,50 punts Es comptarà el certificat superior de cada llengua acreditada. 3.
Español: Conocimiento de lenguas reconocidas a nivel comunitario (máximo 1,50 puntos): Se valorarán cada nivel del marco europeo según la siguiente tabla de equivalencias: Nivel Básico = Nivel A2 del MCER 0,50 puntos Nivel Intermedio = Nivel B1 del MCER 0.75 puntos Nivel Avanzado = Nivel B2 del MCER 1,00 puntos Nivel C1 = Nivel C1 del MCER 1,25 puntos Nivel C2 = Nivel C2 del MCER 1,50 puntos Se contará el certificado superior de cada lengua acreditada. 3.
Valencià: Puntuació màxima 40 punts Acreditacions: per a valorar els mèrits referits han d'acreditar-se en la forma que a continuació es detalla: a) Experiència: mitjançant certificat expedit per l'òrgan competent de l'administració on s'hagen prestat els serveis, que es detallarà per mesos complets de serveis prestats.
Español: Puntuación máxima 40 puntos Acreditaciones: Para valorar los méritos referidos deberán acreditarse en la forma que a continuación se detalla: a) Experiencia: Mediante certificado expedido por el órgano competente de la administración donde se hayan prestado los servicios, que se detallará por meses completos de servicios prestados.
Valencià: b) Titulacions: mitjançant l'aportació d'original o còpia degudament compulsada o electrònica autèntica del títol expedit per l'organisme públic competent.
Español: b) Titulaciones: Mediante la aportación de original o copia debidamente compulsada o electrónica auténtica del título expedido por el organismo público competente.
Valencià: c) Coneixements de valencià: mitjançant l'aportació de l'original o còpia degudament compulsada o electrònica autèntica del títol expedit per la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià o altres organismes oficials, si escau, original o còpia compulsada del títol equivalent, sempre que l'aspirant acredite l'equivalència de l'organisme competent.
Español: c) Conocimientos de valenciano: Mediante la aportación del original o copia debidamente compulsada o electrónica auténtica del título expedido por la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià u otros organismos oficiales, en su caso, original o copia compulsada del título equivalente, siempre que por parte de la persona aspirante se acredite la equivalencia por organismo competente.
Valencià: Treball per compte propi o aliè com a professor de valencià o català en un centre privat o concertat: còpia del contracte de treball o altre document acreditatiu, tots dos acompanyats del document de temps i períodes de cotitzacions a la seguretat social en el grup cotització 01 o 02. 2.
Español: Trabajo por cuenta propia o ajena como profesor de valenciano o catalán en un centro privado o concertado: Copia del contrato de trabajo u otro documento acreditativo, ambos acompañados del documento de tiempo y periodos de cotizaciones a la seguridad social en el grupo cotización 01 o 02. 2.
Valencià: Coneixement de llengües comunitàries: els idiomes comunitaris s'acreditaran mitjançant certificat de coneixements de l'Escola Oficial d'Idiomes i/o universitats, o títols equivalents, degudament acreditada aquesta circumstància per l'aspirant. 3.
Español: Conocimiento de lenguas comunitarias: Los idiomas comunitarios se acreditarán mediante certificado de conocimientos de la escuela oficial de idiomas y/o universidades, o títulos equivalentes debidamente acreditada esta circunstancia por la persona aspirante 3.
Valencià: Diversitat funcional: certificat emés per l'organisme competent en què s'acredite el grau de diversitat funcional.
Español: Diversidad funcional: Certificado emitido por el organismo competente en el que se acredite el grado de diversidad funcional.
Valencià: e) Cursos: la realització de cursos s'acreditarà a través de certificats o diplomes, i es valorarà únicament si van ser organitzats o convocats per universitats, instituts o escoles oficials de formació de funcionaris, i altres entitats o centres docents públics o privats dels prevists en la Llei orgànica 8/1985, de 13 de juliol, reguladora del dret a l'educació, quan hagen sigut homologats pels instituts o escoles oficials de formació de funcionaris o per la universitat, o estiguen inclosos dins del marc dels plans de formació contínua de les administracions públiques.
Español: e) Cursos: La realización de cursos se acreditará a través de certificados o diplomas, y se valorará únicamente si fueron organizados o convocados por universidades, institutos o escuelas oficiales de formación de funcionarios, y otras entidades o centros docentes públicos o privados de los previstos en la Ley orgánica 8/1985, de 13 de julio, reguladora del derecho a la educación, cuando hayan sido homologados por los institutos o escuelas oficiales de formación de funcionarios o por la universidad, o estén incluidos dentro del marco de los planes de formación continua de las administraciones públicas.
Valencià: No es podran valorar ni es tindran en compte els cursos que no expressen la duració en hores lectives.
Español: No se podrán valorar ni se tendrán en cuenta aquellos cursos en que no se exprese la duración en horas lectivas.
Valencià: Creació d'una borsa de treball preferent i borsa de treball supletòria Borsa de treball preferent: De conformitat amb el Pla d'Ordenació de Recursos Humans, aprovat mitjançant acord del Ple de la corporació de data 10 de febrer de 2020 (punt 2.3 de l'ordre del dia), publicat en el tauler electrònic de l'Ajuntament i en el DOGV de data 9 de març de 2020, els contractats laborals temporals que ocupen els llocs de treball que han estat objecte de convocatòria pel torn de consolidació o estabilització d'ocupació temporal, en cas que no superen el procés de consolidació o estabilització convocat o no siguen proposats pel tribunal per a contractar-los com a personal fix, constituiran una borsa de treball per a futures contractacions laborals temporals, que tindrà prioritat sobre qualsevol borsa de treball que es constituïsca o s'haja constituït amb anterioritat.
Español: Creación de una bolsa de trabajo preferente y bolsa de trabajo supletoria Bolsa de trabajo preferente: De conformidad con el Plan de Ordenación de Recursos Humanos, aprobado mediante acuerdo del Pleno de la Corporación de fecha 10 de febrero de 2020 (punto 2.3 del orden del día), publicado en el tablón electrónico del Ayuntamiento y en el DOGV de fecha 9 de marzo de 2020, los contratados laborales temporales que ocupen los puestos de trabajo que han sido objeto de convocatoria por el turno de consolidación o estabilización de empleo temporal, en caso de que no superen el proceso de consolidación o estabilización convocado o no sean propuestos por el tribunal para su contratación como personal fijo, pasarán a constituir una bolsa de trabajo para futuras contrataciones laborales temporales, la cual tendrá prioridad sobre cualquier bolsa de trabajo que se constituya o se haya constituido con anterioridad.
Valencià: L'ordre de prioritat dins d'aquesta borsa de treball preferent estarà donada per la suma dels punts totals obtinguts en el procés selectiu convocat per consolidació o estabilització d'ocupació temporal, i serà un requisit imprescindible per a formar part de la borsa preferent haver participat en aquest procés selectiu.
Español: El orden de prioridad dentro de esta bolsa de trabajo preferente vendrá dada por la suma de los puntos totales obtenidos en el proceso selectivo convocado por consolidación o estabilización de empleo temporal, siendo un requisito imprescindible para formar parte de esta bolsa preferente haber participado en este proceso selectivo.
Valencià: Borsa de treball supletòria: Pel que fa a la resta d'aspirants del procés selectiu, es constituirà una borsa de treball supletòria respecte de l'anterior, segons les normes i criteris establerts en les bases generals de funcionament i constitució de les borses de treball vigents en el moment de finalització d'aquest procés de selecció de consolidació o estabilització d'ocupació temporal.
Español: Bolsa de trabajo supletoria: En cuanto al resto de aspirantes del proceso selectivo, se constituirá una bolsa de trabajo supletoria respecto de la anterior, en base a las normas y criterios establecidos en las bases generales de funcionamiento y constitución de las bolsas de trabajo vigente en el momento de finalización del presente proceso de selección de consolidación o estabilización de empleo temporal.
Valencià: Publicar aquestes bases en el tauler electrònic d'edictes municipal, en el Butlletí Oficial de la Província de València, Diari Oficial de la Generalitat Valenciana i la pàgina web de l'Ajuntament de Tavernes de la Valldigna (www.tavernes.es).
Español: Publicar estas bases en el tablón electrónico de edictos municipal, el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia, Diari Oficial de la Generalitat Valenciana y en la página web del Ayuntamiento de Tavernes de la Valldigna (www.tavernes.es).
Valencià: Contra aquest acte es poden interposar els següents recursos: Amb caràcter potestatiu, recurs de reposició o impugnar-lo directament davant la jurisdicció contenciosa administrativa.
Español: Contra este acto se pueden interponer, los siguientes recursos: Con carácter potestativo, recurso de reposición o impugnarlo directamente ante la jurisdicción contencioso-administrativa.
Valencià: En el supòsit que s'interpose el recurs de reposició, s'ha de fer davant de l'òrgan municipal que va dictar l'acte en el termini d'un mes comptador des de l'endemà del dia que va tenir lloc la notificació de l'acte.
Español: En el supuesto de que se interponga el recurso de reposición, se hará ante el órgano municipal que dictó el acto en el plazo de un mes contador desde el día siguiente al que tuvo lugar la notificación del acto.
Valencià: La interposició impedirà, fins a la resolució expressa o presumpta, la utilització de la via contenciosa administrativa, de conformitat amb la legislació de procediment administratiu.
Español: Su interposición impedirá, hasta su resolución expresa o presunta, la utilización de la vía contenciosa administrativa de conformidad con la legislación de procedimiento administrativo.
Valencià: En el supòsit que es decidisca interposar el recurs contenciós administratiu directament, es farà davant del Jutjat Contenciós Administratiu de València, en els terminis següents: Dos mesos comptats des de l'endemà de la notificació de l'acte administratiu que s'impugna.
Español: En el supuesto de que se decida interponer el recurso contencioso-administrativo directamente, se hará, ante el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Valencia, en los plazos siguientes: Dos meses contados desde el día siguiente al que la notificación del acto administrativo que se impugna.
Valencià: Sis mesos des del transcurs d'un mes des de la interposició del recurs de reposició sense que es notifique la resolució.
Español: Seis meses, desde el transcurso de un mes desde la interposición del recurso de reposición sin que se notifique su resolución.
Valencià: Tot això sense perjudici que es pot exercitar qualsevol altra acció o recurs que s'estime convenient en defensa dels drets dels interessats».
Español: Todo esto sin perjuicio de que se puede ejercitar cualquier otra acción o recurso que se estime conveniente para la defensa de los derechos de los interesados».
Valencià: Tavernes de la Valldigna, 16 d'abril de 2021.
Español: Tavernes de la Valldigna. 16 de abril de 2021.
Valencià: - El cap de l'Activitat de Recursos Humans i Gestió de Personal: Valentín Vercher Manclús.
Español: - El jefe de la actividad de recursos humanos y gestión de personal: Valentín Vercher Manclús.
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 9229, del 03-12-2021 (2021/11968) RESOLUCIÓ de 22 de novembre de 2021, de la Universitat de València, per la qual es fa l'oferta pública d'una plaça de tècnic o tècnica superiors de suport a la investigació d'aquest organisme amb contracte laboral temporal.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 9229, del 03-12-2021 (2021/11968) RESOLUCIÓN de 22 de noviembre de 2021, de la Universitat de València, por la que se hace la oferta pública de una plaza de técnico o técnica superiores de apoyo a la investigación de este organismo con contrato laboral temporal.
Valencià: Projecte: «Posicionamiento relativista y ecuaciones de Einstein.
Español: Proyecto: «Posicionamiento relativista y ecuaciones de Einstein.
Valencià: CPI-21-508», finançat per l'Agència Estatal d'Investigació -AEI- i pel Ministeri de Ciència i Innovació.
Español: CPI-21-508», financiado por la Agencia Estatal de Investigación -AEI- y por el Ministerio de Ciencia e Innovación.
Valencià: -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Dades del document Número de DOGV : 9229 Data del DOGV : 03-12-2021 Secció del DOGV : II.
Español: ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Datos del documento Número DOGV : 9229 Fecha DOGV : 03-12-2021 Sección del DOGV : II.