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Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 2014, del 30-04-1993 (1993/827792) ORDRE de 29 de març de 1993, de la Conselleria de Treball i Afers Socials, per la qual estableix un programa de subvenció destinat a millorar les condicions de treball en les empreses de la Comunitat Valenciana.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 2014, del 30-04-1993 (1993/827792) ORDEN de 29 de marzo de 1993, de la Conselleria de Treball i Afers Socials, por la que establece un programa de subvenciones destinado a mejorar las condiciones de trabajo en las empresas de la Comunidad Valenciana.
Valencià: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ EstatVIGENT Permalink ELI https://dogv.gva.es/va/eli/es-vc/o/1993/03/29/(3)/dof/vci/html* Dades del document Número de DOGV : 2014 Data del DOGV : 30-04-1993 Secció del DOGV : DISPOSICIONS GENERALS Número del document : 1993/827792 CVE Data del document : 29-03-1993 Organisme emissor : Conselleria de Treball i Afers Socials Tipus de document : Ordre Ordre de 29 de març de 1993, de la Conselleria de Treball i Afers Socials, per la qual estableix un programa de subvenció destinat a millorar les condicions de treball en les empreses de la Comunitat Valenciana.
Español: ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- EstadoVIGENTE Permalink ELI https://dogv.gva.es/es/eli/es-vc/o/1993/03/29/(3)/dof/spa/html* Datos del documento Número DOGV : 2014 Fecha DOGV : 30-04-1993 Sección del DOGV : DISPOSICIONES GENERALES Número del documento : 1993/827792 CVE Fecha del documento : 29-03-1993 Organismo emisor : Conselleria de Trabajo y Asuntos Sociales Tipo de documento : Orden Orden de 29 de marzo de 1993, de la Conselleria de Trabajo y Asuntos Sociales, por la que establece un programa de subvenciones destinado a mejorar las condiciones de trabajo en las empresas de la Comunidad Valenciana.
Valencià: La Constitució Espanyola estableix en el seu article 40.2 l?obligació dels poders públics de «vetllar per la seguretat i la higiene», deure que es concreta en tres aspectes fonamentals com són el de promulgació de la legislació, el control, la vigilància i la inspecció adequada de les disposicions que emanen dels seus òrgans legislatius, i el de la promoció de la seguretat i la higiene.
Español: La Constitución Española, establece en su artículo 40.2 la obligación de los poderes públicos de «velar por la seguridad e higiene», deber que se concreta en tres aspectos fundamentales como son el de promulgación de la legislación, el control, vigilancia e inspección adecuada de las disposiciones que emanen de sus órganos legislativos y el de la promoción de la seguridad e higiene.
Valencià: L'Estatut d'Autonomia per a la Comunitat Valenciana recull, així mateix, aquesta obligació en configurar les matèries dins de les seues competències genèriques.
Español: El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana, recoge asimismo esta obligación al configurar estas materias dentro de sus competencias genéricas.
Valencià: En aquesta situació, s'estima que existeix un nombre de sectors que requereixen juntament amb les pràctiques habituals compreses en les tècniques convencionals de seguretat i higiene, altres mesures que es dirigesquen específicament a la millora de les condicions de treball en la nostra comunitat autònoma.
Español: En este orden de cosas, se estima que existe un número de sectores que requieren junto a las prácticas habituales comprendidas en las técnicas convencionales de seguridad e higiene, otras medidas que se dirijan específicamente a la mejora de las condiciones de trabajo en nuestra comunidad autónoma.
Valencià: S'intenta amb això posar en pràctica en certa mesura, el contingut de la comunicació de la Comissió Europea relativa al Tercer Programa d'Acció, en l?àmbit de la seguretat, la higiene i la salut en el floc de treball, en especial pel que fa a les petites i mitjanes empreses (PIMES), ja que és en aquestes generalment on es produeixen els majors índex de sinistralitat i en contraposició presenten menys possibilitats d'inversió, així com un menor nivell de sensibilització dels seus treballadors.
Español: Se intenta con ello poner en práctica en cierta medida, el contenido de la comunicación de la Comisión Europea relativa al Tercer Programa de Acción, en el ámbito de la seguridad, la higiene y la salud en el lugar de trabajo, en especial en lo relativo a las pequeñas y medianas empresas (PYMES), ya que es en ellas por lo general donde se producen los mayores índices de siniestralidad y en contraposición presentan menores posibilidades de inversión, así como un menor nivel de sensibilización de sus trabajadores.
Valencià: En aquesta ordre es regulen les normes i els procediments a seguir per a la concessió d'aquestes ajudes.
Español: En la presente orden, se regulan las normas y procedimientos a seguir para la concesión de estas ayudas.
Valencià: Article primer Objecte 1.
Español: Artículo primero.
Valencià: Amb aquesta ordre es convoquen subvencions per a la realització de projectes i inversions que tinguen per finalitat la reducció de la sinistralitat laboral i la millora de les condicions laborals, així com per a l?establiment de plans preventius de riscos professionals i de millora de les condicions de treball en els centres de treball de la Comunitat Autònoma Valenciana. 2.
Español: Por la presente orden, se convocan subvenciones para la realización de proyectos e inversiones que tengan por finalidad la reducción de la siniestralidad laboral y la mejora de las condiciones laborales, así como para el establecimiento de planes preventivos de riesgos profesionales y de mejora de las condiciones de trabajo en los centros de trabajo de la Comunidad Autónoma Valenciana. 2º.
Valencià: L'import global màxim per a atendre aquestes ajudes serà de noranta milions (90.000.000) de pessetes en el programa 315.10 i en la línia de subvenció 701/000/93.
Español: El importe global máximo para atender estas ayudas, será de noventa millones (90.000.000) de pesetas en el programa 315.10 y en la línea de subvención 701/000/93.
Valencià: Naturalesa de les ajudes Les ajudes previstes en aquesta ordre tindran la naturalesa de subvencions no reintegrables, i s'hauran de- destinar a sufragar les despeses directament imputables de les activitats objecte d'aquesta, sense que en cap cas es puguen finançar les despeses corrents de les entitats que promoguen el projecte o la inversió.
Español: Naturaleza de las ayudas Las ayudas previstas en la presente orden, tendrán la naturaleza de subvenciones no reintegrables, teniéndose que destinar a sufragar los gastos directamente imputables de las actividades objeto de la misma, sin que puedan en ningún caso financiar los gastos corrientes de las entidades que en su caso promuevan el proyecto o la inversión.
Valencià: Beneficiaris 3.1 Podran acollir-se a les ajudes regulades en aquesta ordre les entitats següents: Empreses compreses en els sectors d'agricultura i pesca, indústria, construcció i serveis, preferentment les petites i mitjanes empreses.
Español: Beneficiarios 3.1 Podrán acogerse a las ayudas reguladas en la presente Orden las Entidades siguientes: Empresas comprendidas en los sectores de agricultura y pesca, industria, construcción y servicios, preferentemente las pequeñas y medianas empresas.
Valencià: Les societats cooperatives valencianes.
Español: Las sociedades cooperativas valencianas.
Valencià: Les societats anònimes laborals.
Español: Las sociedades anónimas laborales.
Valencià: Les organitzacions empresarials constituïdes a l?empara de la Llei 19/1977.
Español: Las organizaciones empresariales constituidas al amparo de la Ley 19/1977.
Valencià: Les organitzacions sindicals constituïdes d'acord amb la Llei Orgànica de Llibertat Sindical. 3.2 Aquestes entitats hauran d'estar radicades en la Comunitat Autònoma Valenciana i les ajudes que se'ls reconeguen s'hauran de revertir en centres de treball ubicats en l?àmbit geogràfic de la Comunitat Valenciana. 3.3 Podrà ser objecte de consideració la petició de subvencions per empreses que hagen efectuat inversions sobre algunes de les matèries recollides en l'article 4.1 d'aquesta ordre posteriorment a l'1 de gener de 1993.
Español: Las organizaciones sindicales constituidas de acuerdo con la Ley Orgánica de Libertad Sindical. 3.2 Estas entidades deberán estar radicadas en la Comunidad Autónoma Valenciana y las ayudas que se les reconozcan deberán revertir en centros de trabajo ubicados en el ámbito geográfico de la Comunidad Valenciana. 3.3 Podrá ser objeto de consideración la petición de subvenciones por empresas que hubieran efectuado inversiones sobre algunas de las materias recogidas en el artículo 4.1 de la presente orden con posterioridad al 1 de enero de 1993.
Valencià: Projectes i inversions subvencionables 4.1 Els projectes i inversions subvencionables hauran de versar sobre les següents matèries: Disseny i adaptació de sistemes de seguretat en el treball.
Español: Proyectos e inversiones subvencionables 4.1 Los proyectos e inversiones subvencionables deberán versar sobre las siguientes materias: Diseño y adaptación de sistemas de seguridad en el trabajo.
Valencià: Control de contaminants de naturalesa química, física i/o biològica dins del centre de treball.
Español: Control de contaminantes de naturaleza química, física y/o biológica dentro del centro de trabajo.
Valencià: Ergonomia del lloc de treball.
Español: Ergonomía del puesto de trabajo.
Valencià: Implantació de serveis preventivo- laborals.
Español: Implantación de servicios preventivo-laborales.
Valencià: Qualsevol altra relacionada amb els objectius pretesos i sempre que, igual que les anteriors, redunden en una millora efectiva de les condicions de treball en el seu concepte més globalitzador. 4.2 En el cas que la subvenció sol·licitada es dirigesca al finançament de projectes, aquests podran ser redactats per empreses o persones físiques o jurídiques especialitzades en prevenció i control de riscos laborals, que reunesquen suficients garanties.
Español: Cualquiera otra relacionada con los objetivos pretendidos y siempre que, al igual que las anteriores, redunden en una mejora efectiva de las condiciones de trabajo en su concepto más globalizador. 4.2 En el caso que la subvención solicitada se dirija a la financiación de proyectos, estos podrán ser redactados por empresas o personas físicas o jurídicas especializadas en prevención y control de riesgos laborales, que reúnan suficientes garantías.
Valencià: El projecte podrà ser substituït en els casos en què la situació ho justifique, per un estudi tècnic detallat, elaborat igualment per empreses o persones físiques o jurídiques especialitzades.
Español: El proyecto podrá ser sustituido en los casos que la situación lo justifique, por un estudio técnico pormenorizado, elaborado igualmente por empresas o personas físicas o jurídicas especializadas.
Valencià: En aquest cas, l?estudi tècnic en qüestió haurà d'haver estat aprovat pel gabinet de seguretat i higiene en el treball de la província on està radicat el centre de treball objecte de la petició.
Español: En este caso, el estudio técnico en cuestión deberá haber sido aprobado por el gabinete de seguridad e higiene en el trabajo de la provincia en la que está radicado el centro de trabajo objeto de la petición.
Valencià: Quantia de les ajudes Les ajudes podran assolir una quantia màxima del 50% del seu cost total.
Español: Cuantías de las ayudas Las ayudas podrán alcanzar una cuantía máxima del 50% del coste total de los mismos.
Valencià: Excepcionalment, a criteri de la Conselleria de Treball i Afers Socials i quan especials circumstàncies apreciades en l'estudi de l'expedient ho justifiquen, la subvenció es podrà ampliar fins al 100% del cost del projecte i/o la inversió.
Español: Excepcionalmente, a criterio de la Conselleria de Treball i Afers Socials y cuando especiales circunstancias apreciadas en el estudio del expediente lo justifiquen, la subvención podrá ampliarse hasta el 100% del coste del proyecto y/o la inversión.
Valencià: Aquestes ajudes podran incloure l'import total o parcial del projecte o inversió, d'acord amb la seua adequació als objectius perseguits i a les matèries compreses en l'article 4, apartat 1r, d'aquesta ordre.
Español: Estas ayudas podrán abarcar el importe total o parcial del proyecto o inversión, conforme a su adecuación a los objetivos perseguidos y materias comprendidas en el artículo 4, apartado 1º, de la presente orden.
Valencià: En cap cas la subvenció a concedir no serà a 10 milions de pessetes, per a la totalitat dels projectes i inversions presentades per a un mateix centre de treball.
Español: En ningún caso la subvención a conceder será superior a 10 millones de pesetas, para la totalidad de los proyectos e inversiones presentadas para un mismo centro de trabajo.
Valencià: Presentació de les sol·licituds 6.1 El termini per a la presentació de sol·licituds serà d'un mes comptador a partir del dia de la publicació en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana. 6.2 Les sol·licituds de subvenció es formalitzaran segons l'annex I, aniran adreçades als gabinets de seguretat i higiene en el treball de la Comunitat Valenciana, i s'hauran de presentar en triple exemplar en el registre dels serveis territorials de la Conselleria de Treball i Afers Socials o en qualsevol dels llocs establerts en l'article 38.4 de la Llei 30/1992, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú. 6.3 Les sol·licituds hauran d'anar acompanyades, amb caràcter general, de la documentació següent, que igualment es presentarà en tres exemplars: a) Memòria descriptiva amb explicitació dels riscos que es pretenen corregir, de les millores de les condicions de treball a introduir, dels objectius que es pretenen assolir.
Español: Presentación de las solicitudes 6.1 El plazo para la presentación de solicitudes será de un mes contado a partir del día de la publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana. 6.2 Las solicitudes de subvención se cumplimentarán según el anexo I, e irán dirigidas a los gabinetes de seguridad e higiene en el trabajo de la Comunidad Valenciana, debiendo presentarse por triplicado en el registro de los servicios territoriales de la Conselleria de Treball i Afers Socials o en cualquiera de los lugares establecidos en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. 6.3 Las solicitudes deberán ir acompañadas, con carácter general, de la siguiente documentación que igualmente se presentará por triplicado: a) Memoria descriptiva con explicitación de los riesgos que se pretenden corregir, de las mejoras de las condiciones de trabajo a introducir, de los objetivos que se pretende alcanzar.
Valencià: b) Avantprojecte, projecte o, si escau, estudi tècnic que incloga memòria tècnica, Plànols i pressupostos.
Español: b) Anteproyecto, proyecto, o en su caso, estudio técnico que incluya memoria técnica, planos y presupuestos.
Valencià: c) Termini previst per a l'elaboració del projecte i/o materialització de la inversió que en cap cas no excedirà d'un any.
Español: c) Plazo previsto para elaboración del proyecto y/o materialización de la inversión que en ningún caso excederá de un año.
Valencià: d) Qualsevol altra que es considere necessària per a una major concreció del projecte o inversió a realitzar.
Español: d) Cualquier otra que se considere necesaria para una mayor concreción del proyecto o inversión a realizar.
Valencià: e) Acreditació d'estar al corrent de les obligacions tributàries i de Seguretat Social, d'acord amb el que disposa l'Ordre de 7 de gener de 1991, de la Conselleria d'Economia i Hisenda, sobre justificació del compliment d'obligacions tributàries i amb la Seguretat Social per beneficiaris de subvencions concedides amb càrrec als pressupostos de la Generalitat Valenciana.
Español: e) Acreditación de estar al corriente de las obligaciones tributarias y de seguridad social, conforme a lo dispuesto en la Orden de 7 de enero de 1991, de la Conselleria d'Economia i Hisenda, sobre justificación del cumplimiento de obligaciones tributarias y frente a la Seguridad Social por beneficiarios de subvenciones concedidas con cargo a los presupuestos de la Generalitat Valenciana.
Valencià: Tramitació de les sol·licituds 7.1 Si de l'examen de la documentació aportada per l'interessat es comprovava l'absència d'algun document necessari per à la tramitació de la sol·licitud, es formularà immediatament requeriment escrit al sol·licitant perquè la complete en el termini de 10 dies a partir de l'endemà de la notificació, amb l'advertiment que, si no ho fa així, perdrà els drets de la seua petició i s'arxivarà sense més tràmit. 7.2 En el termini de 15 dies naturals a partir de la data de presentació de sol·licituds, o de la reparació, si escau, d'aquestes, les direccions territorials de Treball trametran a la Direcció General de Treball dos exemplars de les sol·licituds i documentació rebudes, acompanyats de l'informe tècnic emès pel gabinet de seguretat i higiene en el treball de la província en qüestió. 7.3 Juntament a l'informe tècnic indicat, s'emetrà informe de denegació o concessió de l'ajuda econòmica i, si escau, la seua quantia, per part del Director Territorial de Treball corresponent. 7.4 La Direcció General de Treball procedirà a l'estudi de l'expedient, i podrà demanar, si escau, a l'entitat sol·licitant, la documentació complementària que estime pertinent, que haurà de ser tramesa en el termini màxim de deu dies.
Español: Tramitación de las solicitudes 7.1 Si del examen de la documentación aportada por el interesado se comprobase la ausencia de algún documento necesario para la tramitación de la solicitud, se formulará inmediatamente requerimiento escrito al solicitante para que la complete en el plazo de 10 días a partir del día siguiente a la notificación, apercibiéndole que de no hacerlo así se le tendrá por desistido de su petición, archivándose sin más trámite. 7.2 En el plazo de 15 días naturales a partir de la fecha de presentación de solicitudes, o de la subsanación, en su caso, de las mismas, las direcciones territoriales de Treball, remitirán a la Direcció General de Treball, dos ejemplares de las solicitudes y documentación recibidos, acompañados del informe técnico emitido por el gabinete de seguridad e higiene en el trabajo de la provincia en cuestión. 7.3 Junto al informe técnico indicado, se emitirá informe de denegación o concesión de la ayuda económica y, en su caso, cuantía de la misma, por parte del Director Territorial de Treball correspondiente. 7.4 La Direcció General de Treball, procederá al estudio del expediente, pudiendo recabar en su caso de la entidad solicitante, la documentación complementaria que estime pertinente, que deberá ser remitida en el plazo máximo de diez días.
Valencià: Resolució 8.1 La concessió o denegació de les subvencions previstes en aquesta ordre és competència del Conseller de Treball i Afers Socials, el qual resoldrà atenent l'adequació de la sol·licitud a aquesta ordre. 8.2 El termini màxim per dictar la resolució serà de 3 mesos comptadors des de la data en què finalitze el termini de presentació d'instàncies fixat en aquesta ordre.
Español: Resolución 8.1 La concesión o denegación de las subvenciones previstas en esta orden es competencia del Conseller de Treball i Afers Socials, el cual resolverá atendiendo a la adecuación de la solicitud a la presente orden. 8.2 El plazo máximo para dictar la resolución será de 3 meses contados desde la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias fijado en esta orden.
Valencià: En cas que en l?esmentat termini no es dicte la resolució, s'entendrà que la sol·licitud ha estat desestimada, sense perjudici del deure de l'administració de resoldre totes les sol·licituds que se li formulen. 8.3 La resolució serà notificada al sol·licitant, indicant-hi la quantia, condicions i forma en què es farà efectiva la subvenció, si s'escau, i els, recursos que procedesquen en la seua contra, així com l?òrgan davant el qual presentar-lo i el termini d'interposició.
Español: En caso de que en el mencionado plazo no se dicte la resolución se entenderá que la solicitud ha sido desestimada, sin perjuicio del deber de la administración de resolver cuantas solicitudes se le formulen. 8.3 La resolución será notificada al solicitante, indicando la cuantía, condiciones y forma en que se hará efectiva la subvención, en su caso, y los recursos que contra la misma procedan, así como el órgano ante el que presentarlo y plazo de interposición.
Valencià: Recursos 9.1 Contra la resolució, expressa o presumpta, del Conseller de Treball i Afers Socials que exhaurirà la via administrativa, s'hi podrà formular recurs contenciós administratiu, després de la comunicació a la conselleria de la intenció d'interposar l'esmentat recurs, i sense perjudici de la possibilitat d'interposar recurs administratiu de revisió quan hi concórrega alguna de les circumstàncies previstes en l'article 118 de la Llei 30/1992, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú. 9.2 En qualsevol cas, per a la interposició del recurs administratiu o contenciós administratiu contra la resolució presumpta, caldrà que, amb caràcter previ, l'interessat acredite l'eficàcia de l'acte presumpte d'acord amb el que disposa l'article 44 de la Llei 30/1992.
Español: Recursos 9.1 Contra la resolución, expresa o presunta, del Conseller de Treball i Afers Socials que pondrá fin a la vía administrativa, podrá formularse recurso contencioso-administrativo, previa comunicación a la consellería de la intención de interponer dicho recurso, y sin perjuicio de la posibilidad de interponer recurso administrativo de revisión cuando concurra alguna de las circunstancias previstas en el artículo 118 de la Ley 30/1992, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. 9.2 En cualquier caso, para la interposición del recurso administrativo o contencioso-administrativo contra la resolución presunta, será preciso que con carácter previo el interesado acredite la eficacia del acto presunto conforme a lo dispuesto en el artículo 44 de la Ley 30/1992.
Valencià: Obligacions dels beneficiaris Són obligacions dels beneficiaris de les subvencions: a) Executar el projecte o inversió presentat en el termini fixat en la resolució de concessió.
Español: Obligaciones de los beneficiarios Son obligaciones de los beneficiarios de las subvenciones: a) Ejecutar el proyecto o inversión presentado en el plazo fijado en la resolución de concesión.
Valencià: b) Sotmetre's a les actuacions de comprovació, seguiment i control de l'aplicació de la subvenció.
Español: b) Someterse a las actuaciones de comprobación, seguimiento y control de la aplicación de la subvención.
Valencià: c) Comunicar, a l'autoritat que concedeix la subvenció, l?obtenció de subvencions o ajudes amb la mateixa finalitat procedents de qualssevol administració pública o ens públic o privat.
Español: c) Comunicar, a la autoridad que concede la subvención, la obtención de subvenciones o ayudas con la misma finalidad procedentes de cualesquiera administración pública o ente público o privado.
Valencià: d) Facilitar tota la informació que li siga requerida per la conselleria en relació amb el compliment del projecte o inversió subvencionat.
Español: d) Facilitar cuanta información le sea requerida por la consellería en relación con el cumplimiento del proyecto o inversión subvencionado.