gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: La falta de preavís establit facultarà l'empresa per a deduir de les parts proporcionals que s'han de pagar en el moment de la liquidació al personal, l'equivalent diari del seu salari base per cada dia que falte en el reglamentari preavís anteriorment fixat.
Español: La falta de preaviso establecido facultará a la empresa para deducir de las partes proporcionales a abonar en el momento de la liquidación al personal, el equivalente diario de su salario base por cada día que falte en el reglamentario preaviso anteriormente fijado.
Valencià: Mobilitat en el lloc de treball La mobilitat per a la realització de funcions no corresponents a la categoria professional que es tinga només serà possible si hi ha raons tècniques i organitzatives, estiguen justificades les necessitats peremptòries de l'activitat i esta situació siga comunicada i justificada davant dels representants dels treballadors/as.
Español: Movilidad en el puesto de trabajo La movilidad para la realización de funciones no correspondientes a la categoría profesional que se ostente solo será posible si existen razones técnicas y organizativas, estén justificadas las necesidades perentorias de la actividad y esta situación sea comunicada y justificada ante los representantes de los trabajadores/as.
Valencià: Mobilitat geogràfica Els treballadors i les treballadores, excepte els contractats específicament per a prestar servicis amb centres de treball mòbils i itinerants, no podran ser traslladats a un centre de treball distint de la mateixa empresa que exigisca canvis de residència fora de la comunitat autònoma per a la qual van ser contractats o contractades, llevat que hi haja raons tècniques, organitzatives o productives que ho justifiquen o bé contractacions referides a l'activitat empresarial i ho permeta l'autoritat laboral.
Español: Movilidad geográfica Los trabajadores y trabajadoras, salvo los contratados específicamente para prestar servicios con centros de trabajo móviles e itinerantes, no podrán ser trasladados a un centro de trabajo distinto de la misma empresa que exija cambios de residencia fuera de la comunidad autónoma para la que fue contratado o contratada, a no ser que existan razones técnicas, organizativas o productivas que lo justifiquen o bien contrataciones referidas a la actividad empresarial y lo permita la autoridad laboral.
Valencià: Per als trasllats a centres de treball situats a menys de cinquanta quilòmetres serà necessària la comunicació escrita al treballador o treballadora indicant la data d'incorporació que no podrà ser abans de trenta dies a partir de la notificació.
Español: Para los traslados a centros de trabajo situados a menos de cincuenta kilómetros será necesaria la comunicación escrita al trabajador o trabajadora indicando la fecha de incorporación que no podrá ser antes de treinta días a partir de la notificación.
Valencià: Per als trasllats a centre de treball amb distància superior a cinquanta quilòmetres entre estos dos a més de la comunicació escrita i el termini indicat anteriorment, haurà de pactar-se, entre les parts, la forma de compensació pel desplaçament o canvi de residència que això puga representar-li.
Español: Para los traslados a centro de trabajo con distancia superior a cincuenta kilómetros entre ambos además de la comunicación escrita y el plazo indicado anteriormente, deberá pactarse, entre las partes, la forma de compensación por el desplazamiento o cambio de residencia que ello pudiera representarle.
Valencià: Canvi de torn Tindrà preferència per al canvi de torn dins de la seua categoria el personal que acredite major antiguitat i/o millor qualificació professional, basant-se en el barem redactat en l'annex IV.
Español: Cambio de turno Tendrán preferencia para el cambio de turno dentro de su categoría el personal que acredite mayor antigüedad y/o mejor cualificación profesional, basándose en el baremo redactado en el anexo IV.
Valencià: El dit barem podrà completar-se amb els representants legals dels treballadors, en les diferents empreses afectades pel present conveni, amb respecte sempre als principis de dret necessaris.
Español: Dicho baremo podrá completarse con los representantes legales de los trabajadores, en las diferentes empresas afectadas por el presente convenio, con respeto siempre a los principios de derecho necesarios.
Valencià: Capítol IV Article 22.
Español: Capítulo IV Artículo 22.
Valencià: Comissió Sectorial de Formació En el marc del present conveni es constituirà, en el termini màxim de 6 mesos, la Comissió Sectorial de Formació o, si no, la que la substituïsca, que estarà composta al 50% per les parts firmants del conveni, igualment es comunicara la seua constitució a les Comissions del FORCEM o aquelles que les substituïsquen, tant en l'àmbit de la Comunitat Valenciana com en l'estatal.
Español: Comisión Sectorial de Formación En el marco del presente convenio se constituirá, en el plazo máximo de 6 meses, la Comisión Sectorial de Formación o en su defecto la que la sustituya, que estará compuesta al 50% por las partes firmantes del convenio, igualmente se comunicara su constitución a las Comisiones del FORCEM o aquellas que las sustituyan, tanto en el ámbito de la Comunidad Valenciana como en el Estatal.
Valencià: Esta comissió potenciarà el reconeixement de la formació pels organismes competents.
Español: Esta comisión potenciará el reconocimiento de la formación por los organismos competentes.
Valencià: Principis generals De conformitat amb el que preveu l'article 23 de l'Estatut dels Treballadors, i per a facilitar la seua formació i promoció professional, els treballadors i les treballadores afectats pel present conveni, tindran dret a vore facilitada la realització d'estudis per a l'obtenció de títols acadèmics o professionals reconeguts oficialment; així mateix tindran dret a la realització de cursos de perfeccionament professional organitzats per la mateixa empresa o altres organismes.
Español: Principios generales De conformidad con lo que previene el artículo 23 del Estatuto de los Trabajadores, y para facilitar su formación y promoción profesional, los trabajadores y trabajadoras afectados por el presente convenio, tendrán derecho a ver facilitada la realización de estudios para la obtención de títulos académicos o profesionales reconocidos oficialmente; asimismo tendrán derecho a la realización de cursos de perfeccionamiento profesional organizados por la propia empresa u otros organismos.
Valencià: L'empresa i la representació dels treballadors i treballadores reconeixen com a dret, derivat de la relació laboral, el de la formació i promoció en el treball.
Español: La empresa y la representación de los trabajadores y trabajadoras reconocen como derecho, derivado de la relación laboral, el de la formación y promoción en el trabajo.
Valencià: La formació i capacitació del treballador o treballadora que preste els seus servicis en l'empresa i, d'acord amb les necessitats d'esta, està oberta, sense discriminació de cap tipus i amb les úniques limitacions que puguen provindre de la capacitat i coneixements previstos que hauran de ser acreditats individualment.
Español: La formación y capacitación del trabajador o trabajadora que preste sus servicios en la empresa y, de acuerdo con las necesidades de la misma, está abierta, sin discriminación de ningún tipo y con las únicas limitaciones que puedan provenir de la capacidad y conocimientos previstos que deberán ser acreditados individualmente.
Valencià: Un factor bàsic per a incrementar la motivació i la integració dels treballadors i treballadores i crear un mecanisme eficaç i indispensable per a articular la promoció, és la formació.
Español: Un factor básico para incrementar la motivación y la integración de los trabajadores y trabajadoras y crear un mecanismo eficaz e indispensable para articular la promoción, es la formación.
Valencià: En conseqüència la formació haurà de passar a un primer pla en la preocupació de l'empresa, per la qual cosa esta es compromet a vincular la formació als distints processos de la carrera dels treballadors i treballadores i a la promoció.
Español: En consecuencia la formación habrá de pasar a un primer plano en la preocupación de la empresa, por lo que ésta se compromete a vincular la formación a los distintos procesos de la carrera de los trabajadores y trabajadoras y a la promoción.
Valencià: Objectius de la formació La formació professional en l'empresa s'orientarà cap als següents objectius: A) Adaptació del titular al lloc de treball i a les modificacions d'este.
Español: Objetivos de la formación La formación profesional en la empresa se orientará hacia los siguientes objetivos: A) Adaptación del titular al puesto de trabajo y a las modificaciones del mismo.
Valencià: B) Actualització i posada al dia dels coneixements professionals exigibles en la categoria i lloc de treball.
Español: B) Actualización y puesta al día de los conocimientos profesionales exigibles en la categoría y puesto de trabajo.
Valencià: C) Especialització, en els seus diversos graus, en algun sector o matèria del mateix treball.
Español: C) Especialización, en sus diversos grados, en algún sector o materia del propio trabajo.
Valencià: D) Facilitar i promoure l'adquisició pels treballadors i treballadores de títols acadèmics i professionals.
Español: D) Facilitar y promover la adquisición por los trabajadores y trabajadoras de títulos académicos y profesionales.
Valencià: E) Coneixements d'idiomes nacionals i estrangers.
Español: E) Conocimientos de idiomas nacionales y extranjeros.
Valencià: F) Adaptar la mentalitat dels treballadors i treballadores cap a una direcció participativa.
Español: F) Adaptar la mentalidad de los trabajadores y trabajadoras hacia una dirección participativa.
Valencià: G) Ampliació dels coneixements dels treballadors i treballadores que els permeten prosperar i aspirar a promocions professionals i adquisició dels coneixements corresponents a altres llocs de treball.
Español: G) Ampliación de los conocimientos de los trabajadores y trabajadoras que les permitan prosperar y aspirar a promociones profesionales y adquisición de los conocimientos correspondientes a otros puestos de trabajo.
Valencià: H) Conéixer les condicions laborals del seu lloc de treball per a evitar els riscos laborals i promoure hàbits saludables.
Español: H) Conocer las condiciones laborales de su puesto de trabajo para evitar los riesgos laborales y promocionar hábitos saludables.
Valencià: I) Afavorir l'accés de la dona i de l'home en igualtat de condicions a categories superiors i a llocs directius.
Español: I) Favorecer el acceso de la mujer y del hombre en igualdad de condiciones a categorías superiores y a puestos directivos.
Valencià: Desenvolupament de la formació La Comissió Sectorial de Formació a través d'un estudi detallat determinarà les necessitats de formació basant-se en les quals s'elaborarà, en els tres primers mesos, a l'entrada en vigor del present conveni un pla de formació, amb el consegüent calendari anual de cursos a realitzar per les empreses, així com la petició a la Comissió General de Formació Contínua d'aquells cursos que s'entenga que han de ser finançats per esta.
Español: Desarrollo de la formación La Comisión Sectorial de Formación a través de un estudio pormenorizado determinará las necesidades de formación basándose en las cuales se elaborará, en los tres primeros meses, a la entrada en vigor del presente convenio un plan de formación, con el consiguiente calendario anual de cursos a realizar por las empresas, así como la petición a la Comisión General de Formación Continua de aquellos cursos que se entienda deben ser financiados por ésta.
Valencià: La formació s'impartirà preferentment durant la jornada laboral.
Español: La formación se impartirá preferentemente durante la jornada laboral.
Valencià: L'assistència als cursos serà obligatòria quan s'impartisquen en les seues hores de treball Els treballadors i les treballadores de l'empresa i especialment els que exercisquen llocs de treball de direcció orgànica, estan obligats a prestar el seu suport ple al Pla de Formació, quan els siga requerit en activitats d'este i en l'àrea de la seua competència.
Español: La asistencia a los cursos será obligatoria cuando se impartan en sus horas de trabajo Los trabajadores y trabajadoras de la empresa y especialmente los que desempeñen puestos de trabajo de mando orgánico, están obligados a prestar su apoyo pleno al Plan de Formación, cuando le sea requerido en actividades del mismo y en el área de su competencia.
Valencià: La formació dels treballadors i treballadores s'efectuarà a través de la mateixa empresa o per mitjà de concert amb centres oficials o reconeguts, i es realitzarà preferentment en els locals de la mateixa empresa.
Español: La formación de los trabajadores y trabajadoras se efectuará a través de la propia empresa o mediante concierto con centros oficiales o reconocidos, realizándose preferentemente en los locales de la propia empresa.
Valencià: Els treballadors i les treballadores assistent als cursets programats hauran de presentar necessàriament un justificant d'assistència a estos, així com una memòria on s'arrepleguen les matèries estudiades en el dit curs.
Español: Los trabajadores y trabajadoras asistente a los cursillos programados deberán presentar necesariamente un parte de asistencia a los mismos, así como una memoria donde se recojan las materias estudiadas en dicho curso.
Valencià: A esta memòria tindran accés els treballadors i treballadores als quals els puga resultar d'interés.
Español: A esta memoria tendrá acceso los trabajadores y trabajadoras a los que les pueda resultar de interés.
Valencià: Els treballadors i les treballadores de l'empresa podran presentar a la representació dels treballadors i treballadores o directament a la direcció, suggeriments relatius a millorar aspectes i activitats concretes del Pla de Formació.
Español: Los trabajadores y trabajadoras de la empresa podrán presentar a la representación de los trabajadores y trabajadoras o directamente a la dirección, sugerencias relativas a mejorar aspectos y actividades concretas del Plan de Formación.
Valencià: Els dits suggeriments es faran arribar a la Comissió Sectorial de Formació.
Español: Dichas sugerencias se harán llegar a la Comisión Sectorial de Formación.
Valencià: Tots els treballadors i treballadores, independentment del grup professional a què pertanguen, tindran accés als cursos, seminaris conferències, etc.
Español: Todos los trabajadores y trabajadoras, independientemente del grupo profesional al que pertenezcan, tendrán acceso a los cursos, seminarios conferencias, etc.
Valencià: , de formació, reconversió o perfeccionament que organitze l'empresa sempre que estiga relacionat amb el seu lloc de treball.
Español: , de formación, reconversión o perfeccionamiento que organice la empresa siempre y cuando esté relacionado con su puesto de trabajo.
Valencià: Cost de la formació Per a portar a terme els Plans de Formació elaborats per la Comissió Sectorial de Formació del conveni, que es despleguen en virtut dels Acords Nacionals de Formació subscrits, les empreses afectades pel present conveni col·lectiu hauran de sol·licitar els fons necessaris per a el seu finançament en la forma i condicions establides en el dit acord.
Español: Coste de la formación Para llevar a término los Planes de Formación elaborados por la Comisión Sectorial de Formación del convenio, que se desarrollen en virtud de los Acuerdos Nacionales de Formación suscritos, las empresas afectadas por el presente convenio colectivo deberán solicitar los fondos necesarios para su financiación en la forma y condiciones establecidas en dicho acuerdo.
Valencià: Certificat d'assistència Els certificats d'assistència i aprofitament, així com les valoracions i qualificacions obtingudes en els dits cursos, es faran constar en l'expedient dels treballadors i treballadores que assistisquen i tindran rellevància per a la seua promoció professional.
Español: Certificado de asistencia Los certificados de asistencia y aprovechamiento, así como las valoraciones y calificaciones obtenidas en dichos cursos, se harán constar en el expediente de los trabajadores y trabajadoras que asistan y tendrán relevancia para su promoción profesional.
Valencià: Criteris de selecció per a l'assistència a cursos Tindran preferència per a la seua assistència a cursos els treballadors i les treballadores que hagen participat en menys ocasions i aquells treballadors i treballadores que estiguen exercint llocs de treball relacionats directament amb la matèria objecte del curs.
Español: Criterios de selección para la asistencia a cursos Tendrán preferencia para su asistencia a cursos los trabajadores y trabajadoras que hayan participado en menos ocasiones y aquellos trabajadores y trabajadoras que estén desempeñando puestos de trabajo relacionados directamente con la materia objeto del curso.
Valencià: Les decisions respecte d'això seran adoptades entre l'empresa i els representants del personal de mutu acord, en el cas de no existir estos, per la Comissió Sectorial de Formació a la vista de les sol·licituds.
Español: Las decisiones al respecto serán adoptadas entre la empresa y los representantes del personal de mutuo acuerdo, en el caso de no existir estos, por la Comisión Sectorial de Formación a la vista de las solicitudes.
Valencià: Capítol V Article 29.
Español: Capítulo V Artículo 29.
Valencià: Comissió Sectorial de Seguretat i Salut En el marc del present conveni i com a òrgan de participació en la matèria, es constituirà, en el termini màxim de 6 mesos, la Comissió Sectorial de Seguretat i salut laboral que tindrà una composició paritària de quatre membres per cada una de les parts firmants del conveni.
Español: Comisión Sectorial de Seguridad y Salud En el marco del presente convenio y como órgano de participación en la materia, se constituirá, en el plazo máximo de 6 meses, la Comisión Sectorial de Seguridad y salud laboral que tendrá una composición paritaria de cuatro miembros por cada una de las partes firmantes del convenio.
Valencià: La Dita comissió tindrà com a objectiu coordinar el desenvolupament efectiu de la Llei de Prevenció de Riscos Laborals, el reglament que la desplega i dels acords adoptats en el present conveni per al sector.
Español: Dicha comisión tendrá como objetivo coordinar el desarrollo efectivo de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, el reglamento que la desarrolla y de los acuerdos adoptados en el presente convenio para el sector.
Valencià: Salut laboral Els treballadors i les treballadores tenen dret a una protecció eficaç en matèria de seguretat i salut en el treball.
Español: Salud laboral Los trabajadores y trabajadoras tienen derecho a una protección eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo.
Valencià: El dret mencionat suposa l'existència d'un correlatiu deure de l'empresari de protecció dels treballadors enfront dels riscos laborals.
Español: El citado derecho supone la existencia de un correlativo deber del empresario de protección de los trabajadores frente a los riesgos laborales.
Valencià: Així mateix, tenen el dret de participar en la política de prevenció de riscos laborals en la seua empresa o centre de treball.
Español: Así mismo, tiene el derecho de participar en la política de prevención de riesgos laborales en su empresa o centro de trabajo.
Valencià: Els treballadors i les treballadores hauran de cooperar amb l'empresa perquè esta puga garantir unes condicions de treball que siguen segures i no comporten riscos per a la pròpia seguretat i salut dels treballadors i treballadores.
Español: Los trabajadores y trabajadoras deberán cooperar con la empresa para que ésta pueda garantizar unas condiciones de trabajo que sean seguras y no entrañen riesgos para la propia seguridad y salud de los trabajadores y trabajadoras.
Valencià: En el marc de les seues responsabilitats, l'empresa realitzarà la prevenció dels riscos laborals per mitjà de l'adopció de totes les mesures que siguen necessàries que i a través d'una acció permanent a fi de perfeccionar els nivells de protecció existents.
Español: En el marco de sus responsabilidades, la empresa realizará la prevención de los riesgos laborales mediante la adopción de cuantas medidas sean necesarias y a través de una acción permanente con el fin de perfeccionar los niveles de protección existentes.
Valencià: L'empresa garantirà als treballadors i treballadores la vigilància periòdica del seu estat de salut en funció dels riscos inherents al treball que realitzen i a l'ambient laboral en què es duga a terme.
Español: La empresa garantizará a los trabajadores y trabajadoras la vigilancia periódica de su estado de salud en función de los riesgos inherentes al trabajo que realicen y al ambiente laboral en que se desarrolle.
Valencià: Esta vigilància només podrà dur-se a terme quan el treballador o treballadora preste el seu consentiment.
Español: Esta vigilancia sólo podrá llevarse a cabo cuando el trabajador o trabajadora preste su consentimiento.
Valencià: D'este caràcter voluntari només s'exceptuaran, amb l'informe previ dels representants dels treballadors i treballadores, o en cas de no haver-ne, de la Comissió Paritària del Conveni, els supòsits en què la realització dels reconeixements siga imprescindible per a avaluar els efectes de les condicions de treball sobre la salut dels treballadors i treballadores o per a verificar si l'estat de salut del treballador o treballadora pot constituir un perill per a ell, per als altres treballadors i treballadores o per a altres persones relacionades amb l'empresa.
Español: De este carácter voluntario sólo se exceptuarán previo informe de los representantes de los trabajadores y trabajadoras, o en caso de no haber, de la Comisión Paritaria del Convenio, los supuestos en los que la realización de los reconocimientos sea imprescindible para evaluar los efectos de las condiciones de trabajo sobre la salud de los trabajadores y trabajadoras o para verificar si el estado de salud del trabajador o trabajadora puede constituir un peligro para el mismo, para los demás trabajadores y trabajadoras o para otras personas relacionadas con la empresa.
Valencià: En tot cas, s'haurà d'optar per la realització d'aquells reconeixements o proves que causen les menors molèsties al treballador o treballadora i que siguen proporcionals al risc.
Español: En todo caso, se deberá optar por la realización de aquellos reconocimientos o pruebas que causen las menores molestias al trabajador o trabajadora y que sean proporcionales al riesgo.
Valencià: Es portaran a terme respectant el dret a la intimitat i a la dignitat de la persona i la confidencialitat de tota la informació relacionada amb el seu estat de salut.
Español: Se llevarán a cabo respetando el derecho a la intimidad y a la dignidad de la persona y la confidencialidad de toda la información relacionada con su estado de salud.
Valencià: L'accés a la informació mèdica de caràcter personal es limitarà al personal mèdic i a les autoritats sanitàries.
Español: El acceso a la información médica de carácter personal se limitará al personal médico y a las Autoridades Sanitarias.
Valencià: Els resultats de la vigilància de la salut seran comunicats als treballadors i treballadores afectats i no podran ser usats amb fins discriminatoris ni en perjudici del treballador.
Español: Los resultados de la vigilancia de la salud serán comunicados a los trabajadores y trabajadoras afectados no pudiendo ser usados con fines discriminatorios ni en perjuicio del trabajador.
Valencià: Els treballadors i les treballadores tenen dret a ser informats sobre totes les qüestions de salut laboral que afecten l'empresa en el seu conjunt com de cada tipus de lloc de treball o funció.
Español: Los trabajadores y trabajadoras tienen derecho a ser informados sobre todas las cuestiones de salud laboral que afecten a la empresa en su conjunto como de cada tipo de puesto de trabajo o función.