gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: També estaran exclosos del seu camp d'aplicació aquells treballadors que tinguen una esfera d'acció dins de l'organització o un nivell de responsabilitat que aconsellen acordar condicions especials.
Español: También estarán excluidos de su campo de aplicación aquellos trabajadores que su esfera de actuación dentro de la organización o nivel de responsabilidad aconseje acordar condiciones especiales.
Valencià: Així mateix, queden exceptuats aquells que exercisquen funcions que es limiten a l'acompliment del càrrec de conseller en el Consell d'Administració, i els vinculats a aquesta en virtut de contracte d'arrendament de serveis.
Español: Asimismo, quedan exceptuados quienes desempeñen funciones que se limiten al ejercicio del cargo de consejero en el Consejo de Administración, y los vinculados a ella en virtud de contrato de arrendamiento de servicios.
Valencià: Àmbit temporal Vigència de dos anys, des de l'1 de gener de 1999 fins al 31 de desembre de 2000, excepte per a aquelles matèries en què se n'especifique una altra de diferent.
Español: Ámbito temporal Vigencia de dos años, desde el 1 de enero de l999 hasta el 31 de diciembre de 2000, salvo para aquellas materias en las que se especifiquen otras diferentes.
Valencià: Naturalesa de les condicions pactades Les condicions pactades formaran un tot orgànic i indivisible, i hauran de ser considerades globalment a efectes d'aplicació.
Español: Naturaleza de las condiciones pactadas Las condiciones pactadas formarán un todo orgánico e indivisible, debiendo ser consideradas globalmente a efectos de su aplicación.
Valencià: Cas de declarar-se nul·la o il·legal alguna de les clàusules del conveni, en quedaria sense efecte la totalitat.
Español: Caso de declararse nula o ilegal alguna de sus cláusulas, quedaría sin efecto la totalidad del convenio.
Valencià: Clàusula. 5ª.
Español: Cláusula. 5ª.
Valencià: Denúncia del conveni L'avís de denúncia es formularà mitjançant escrit, que presentarà la part denunciant a l'altra i a la Direcció General de Treball, de la Conselleria d'Ocupació, Indústria i Comerç, amb una antelació mínima de tres mesos respecte de la data en què finalitze la seua vigència.
Español: Denuncia del convenio El aviso de denuncia se formulará por escrito, que presentará la parte denunciante a la otra y a la Dirección General de Trabajo, de la Conselleria de Empleo, Industria y Comercio, con una antelación mínima de tres meses a la fecha que finalice su vigencia.
Valencià: Mentre no s'aconseguisca acord exprés que succeïsca el conveni actual, només perdran vigència les clàusules obligacionals, i es mantindrà en vigor el seu contingut normatiu.
Español: Entretanto no se logre acuerdo expreso que suceda al convenio actual, solamente perderán vigencia sus cláusulas obligacionales, manteniéndose en vigor su contenido normativo.
Valencià: Capítol II Condicions econòmiques Clàusula 6ª.
Español: Capítulo II Condiciones económicas Cláusula 6ª.
Valencià: Les quanties establides en la taula anterior per al concepte salari inicial sorgeixen de la inclusió en aquest de les antigues pagues extraordinàries prorratejades en els 12 mesos de l'any.
Español: Las cuantías establecidas en la tabla anterior para el concepto salario inicial surgen de la inclusión en el mismo de las antiguas pagas extraordinarias prorrateadas en los 12 meses del año.
Valencià: L'esmentat concepte, per tant, queda extingit, i s'absorbeix en el concepte mencionat inicialment.
Español: Dicho concepto, por tanto, queda extinguido, absorbiéndose en el concepto citado inicialmente.
Valencià: Així mateix, per al càlcul del valor de les dues noves gratificacions extraordinàries s'integren els antics conceptes: gratificació social de vacances, paga extra lineal VI Conveni i objectius, els quals també s'extingeixen i són absorbits per les noves gratificacions extraordinàries.
Español: Asimismo, para el cálculo del valor de las dos nuevas gratificaciones extraordinarias se integran los antiguos conceptos: gratificación social de vacaciones, paga extra lineal VI Convenio y objetivos, los cuales también se extinguen y son absorbidos por las nuevas gratificaciones extraordinarias.
Valencià: Cada una de les dues pagues extraordinàries es meritaran semestralment (primer semestre per a la paga d'estiu i segon semestre per a la paga de Nadal).
Español: Cada una de las dos pagas extraordinarias se devengarán semestralmente (primer semestre para la paga de verano y segundo semestre para la paga de Navidad).
Valencià: No obstant això anterior, el pagament efectiu d'aquestes gratificacions extraordinàries es produirà regularment als mesos de juny (paga d'estiu) i de novembre (paga de Nadal), respectivament.
Español: No obstante lo anterior el pago efectivo de estas gratificaciones extraordinarias se producirá regularmente en los meses de junio (paga de verano) y noviembre (paga de Navidad), respectivamente.
Valencià: Els agents que hagen romàs d'alta durant almenys 1/3 del període de meritació i que a més a més no estiguen de baixa en el moment de la petició, podran sol·licitar l'avançament del 100% de la paga d'estiu des del mes de febrer (aquesta opció només podran exercir-la els agents que tingueren grafiat el mes de vacances entre març i juny, perquè se n'efectue el pagament el mes anterior al gaudi).
Español: Los agentes que hayan permanecido en alta durante al menos 1/3 del periodo de devengo y que además no se hallen de baja en el momento de la petición podrán interesar el anticipo del 100% de la paga de verano desde el mes de febrero (esta opción sólo podrán ejercitarla los agentes que tuvieran grafiado el mes de vacaciones entre marzo y junio, para que se efectúe el abono en el mes anterior a su disfrute).
Valencià: La regularització pertinent es portarà a efecte en la nòmina del mes en què correspon el seu pagament, exclusivament en la paga de juny, cas que es puga deduir la totalitat de l'avançament per aquesta causa; si no és així, es descomptaria la diferència fins a compensar el total de l'avançament en les tres nòmines següents.
Español: La regularización pertinente se llevará a efecto en la nómina del mes en el que corresponde su abono, exclusivamente en la paga de junio, caso de poder deducir la totalidad del anticipo por tal causa; de no ser así se descontaría la diferencia hasta compensar el total del adelanto en las tres nóminas siguientes.
Valencià: L'import de cada quadrienni d'antiguitat comporta el 2,86% del salari inicial i se satisfarà mitjançant la clau antiguitat.
Español: El importe de cada cuatrienio de antigüedad supone el 2,86% del salario inicial y se satisfarán mediante la clave antigüedad.
Valencià: En tot cas el límit màxim de quadriennis que es meritaran serà de 10 quadriennis.
Español: En todo caso el límite máximo de cuatrienios a devengar será de 10 cuatrienios.
Valencià: Quan un/a agent per raó de jubilació forçosa no puga meritar el següent quadrienni, se li pagarà a partir de l'anterior la part proporcional que meritara cada any.
Español: Cuando un/a agente por razón de su jubilación forzosa no pueda devengar el siguiente cuatrienio, se le abonará a partir del anterior la parte proporcional que fuera devengando cada año.
Valencià: Per a la determinació de l'antiguitat es tindrà en compte la reconeguda per FGV.
Español: Para la determinación de la antigüedad se tendrá en cuenta la reconocida por FGV.
Valencià: També es consideraran computables els serveis efectuats de caràcter eventual als agents contractats que adquirisquen la condició de fixos.
Español: También se considerarán computables los servicios efectuados de carácter eventual a los agentes contratados que adquieran la condición de fijos.
Valencià: Clàusula 7ª.
Español: Cláusula 7ª.
Valencià: Retribució durant el servei militar obligatori o la prestació social substitutòria Els agents que realitzen el servei militar o la prestació social substitutòria, sempre que en ambdós casos hagen consolidat la condició de fix i tinguen almenys un any d'antiguitat.
Español: Retribución durante el servicio militar obligatorio o la prestación social sustitutoria Los agentes que realicen el servicio militar o la prestación social sustitutoria, siempre que en ambos casos hayan consolidado su condición de fijo y al menos tengan un año de antigüedad.
Valencià: Fadrins - 30% sou mensual.
Español: Solteros - 30% sueldo mensual.
Valencià: Casats - 50% sou mensual.
Español: Casados - 50% sueldo mensual.
Valencià: Clàusula 8ª.
Español: Cláusula 8ª.
Valencià: Altres conceptes salarials Tots els altres conceptes salarials o d'indemnització no reflectits en aquest acord, que pogueren tindre relació per al seu càlcul amb el salari o salari i antiguitat, es recalcularan de manera que mantinguen la seua proporció amb el salari o els valors vigents en el conveni anterior, i se'ls aplicarà un increment de l'1,8% sobre les taules salarials de 1998.
Español: Otros conceptos salariales Todos los demás conceptos salariales o indemnizatorios no reflejados en este acuerdo, que pudieran tener relación para su cálculo con el salario o salario y antigüedad, se recalcularán de forma que mantengan su proporción con el salario o los valores vigentes en el convenio anterior, aplicándoseles un incremento del 1,8% sobre las tablas salariales de 1998.
Valencià: Així mateix, la resta de conceptes salarials que no tinguen relació amb els conceptes abans indicats s'augmentaran en el percentatge també reflectit anteriorment, exceptuant-ne aquells que mitjançant pactes recents i immediats a aquest conveni tenen fixats valors per a aquest any i el pròxim.
Español: Asimismo el resto de conceptos salariales que no tengan relación con los conceptos antes expresados se aumentarán en el porcentaje también reflejado anteriormente, a excepción de aquellos que mediante pactos recientes e inmediatos a este convenio tienen fijados valores para éste y el próximo año.
Valencià: Serveis especials per a festes assenyalades (les determinades) i per a esdeveniments socioculturals i esportius Sense alterar les normes establides sobre aquest particular, els valors que es corresponen amb l'import de les hores o pel canvi obligat de descans experimentaran els següents augments a partir de l'1 de gener de l'any 2000: L'import hora de 2.500 pessetes per a les categories indicades en l'acord es pagarà a raó de 2.600 pessetes.
Español: Servicios especiales para fiestas señaladas (las determinadas) y para eventos socioculturales y deportivos Sin alterar las normas establecidas sobre este particular, los valores que se corresponden con el importe de las horas o por el cambio obligado de descanso sufrirán los siguientes aumentos a partir del 1º de enero del año 2000: El importe hora de 2.500 pesetas para las categorías indicadas en el acuerdo se abonará a razón de 2.600 pesetas.
Valencià: Així mateix les 3.000 pessetes/hora per als professionals indicats en els acords, passaran a 3.100.
Español: Asimismo las 3.000 pesetas/hora para los profesionales indicados en los acuerdos pasará a abonarse 3.100.
Valencià: Les 5.000 pessetes per diferir el descans grafiat, es pagarà a raó de 5.200 pessetes/dia.
Español: Las 5.000 pesetas por diferir el descanso grafiado, se abonará a razón de 5.200 pesetas/día.
Valencià: No obstant això anterior, els conceptes que es detallen seguidament continuaran mantenint la seua relació amb el salari en els percentatges que es reflecteixen o en la forma de càlcul convinguda.
Español: No obstante lo anterior los conceptos que se detallan seguidamente continuarán manteniendo su relación con el salario en los porcentajes que se reflejan o en la forma de calculo convenida.
Valencià: Premi de permanència (mentre no s'integre en el pla de pensions) 30 o més anys, sense arribar als 35 91%. 35 o més anys, sense arribar als 40 140%. 40 anys d'antiguitat en l'empresa 189%.
Español: Premio de permanencia (mientras no se integre en el plan de pensiones) 30 o más años, sin alcanzar los 35 91%. 35 o más años, sin alcanzar los 40 140%. 40 años de antigüedad en la empresa 189%.
Valencià: El dret es genera òbviament, per una sola vegada i en complir els 30, 35 o 40 anys, sense perjudici de les posteriors regularitzacions a mesura que s'aconsegueixen les cotes superiors d'antiguitat.
Español: El derecho se genera obviamente, por una sola vez y al cumplir los 30, 35 o 40 años, sin perjuicio de las posteriores regularizaciones conforme se alcanzan las cotas superiores de antigüedad.
Valencià: Reemplaçament a càrrec superior Es calcularà segons la fórmula actual, modificant el nombre de les mensualitats, que passaria a ser de 12 en comptes de les actuals 14, sent els coeficients per als pròxims anys: 1999 0,0560 2000 0,0563 Així mateix, en incorporar-se la clau 070 (indemnització per habitatge) en el complement provisional de lloc de treball, desapareix aquest concepte del càlcul per a pagar en els reemplaçaments.
Español: Reemplazo a cargo superior Se calculará según la fórmula actual, modificando el número de las mensualidades, que pasaría a ser 12 en lugar de las actuales 14, siendo los coeficientes para los próximos años: 1999 0,0560 2000 0,0563 Asimismo, al incorporarse la clave 070 (indemnización por vivienda) en el complemento provisional de puesto de trabajo, desaparece este concepto del cálculo para abonar en los reemplazos.
Valencià: Complement personal d'antiguitat S'aplicarà l'actual fórmula de càlcul, tenint present que, en absorbir el salari inicial dimanant de la nova estructura les antigues pagues extraordinàries, automàticament la quantitat que resulta per aquest concepte s'ha modificat a l'alça en la justa proporció.
Español: Complemento personal de antigüedad Se aplicará la actual fórmula de cálculo, teniendo presente que, al absorber el salario inicial dimanante de la nueva estructura las antiguas pagas extraordinarias, automáticamente la cantidad que resulta por este concepto se ha modificado al alza en su justa proporción.
Valencià: - valor quadrienni nivell propi).
Español: -valor cuatrienio nivel propio).
Valencià: Clàusula 9ª.
Español: Cláusula 9ª.
Valencià: Revisió salarial per a 1999 En el cas que el IPC certificat per l'INE registrara el 31 de desembre de 1999 un increment superior a l'1,8%, s'efectuarà una revisió salarial sobre els conceptes reflectits en taules, tan prompte com es constate oficialment aquesta circumstància, en l'excés sobre el dit percentatge.
Español: Revisión salarial para 1999 En caso de que el IPC certificado por el INE registrara a 31 de diciembre de 1999 un incremento superior al 1,8%, se efectuará una revisión salarial sobre los conceptos reflejados en tablas, tan pronto se constate oficialmente esta circunstancia, en el exceso sobre dicho porcentaje.
Valencià: Aquest increment es pagarà amb efectes de l'1 de gener de 1999 i es farà efectiu d'una sola vegada durant el primer trimestre de 2000.
Español: Este incremento se abonará con efectos 1 de enero de 1999 y se hará efectivo de una sola vez durante el primer trimestre del 2000.
Valencià: Increments salarials per a 2000 Als conceptes que integren les taules salarials el 31 de desembre de 1999, una vegada revisades amb el percentatge que supere el IPC real en el dit any, se'ls aplicarà l'increment salarial que dispose la corresponent llei de pressupostos de la Generalitat Valenciana per a l'any 2000.
Español: Incrementos salariales para 2000 A los conceptos que integran las tablas salariales a 31 de diciembre de 1999, una vez revisadas con el porcentaje que supere el IPC real en dicho año, se les aplicará el incremento salarial que disponga la correspondiente Ley de Presupuestos de la Generalitat Valenciana para el año 2000.
Valencià: Revisió salarial per a 2000 En el cas que el IPC certificat per l'INE registrara el 31 de desembre de 2000 un increment superior al percentatge fixat per la Llei de Pressupostos de la Generalitat, segons la clàusula anterior, per a l'any 2000, s'efectuarà una revisió salarial sobre els conceptes reflectits en taules, tan prompte com es constate oficialment aquesta circumstància, en l'excés sobre el dit percentatge.
Español: Revisión salarial para 2000 En caso de que el IPC certificado por el INE registrara a 31 de diciembre de 2000 un incremento superior al porcentaje fijado por la Ley de Presupuestos de la Generalitat, según la cláusula anterior, para el año 2000, se efectuará una revisión salarial sobre los conceptos reflejados en tablas, tan pronto se constate oficialmente esta circunstancia, en el exceso sobre dicho porcentaje.
Valencià: Aquest increment es pagarà amb efectes de l'1 de gener de 2000 i es farà efectiu d'una sola vegada durant el primer trimestre de l'any 2001.
Español: Este incremento se abonará con efectos 1 de enero de 2000 y se hará efectivo de una sola vez durante el primer trimestre del año 2001.
Valencià: Clàusula 12ª.
Español: Cláusula 12ª.
Valencià: Agrupació de claus salarials Aquesta agrupació s'utilitzarà a partir del mes següent al de la data de la firma del document definitiu d'aquest conveni, amb independència de les regularitzacions que corresponga efectuar per al pagament de l'import total anual corresponent.
Español: Agrupación de claves salariales Esta agrupación se utilizará a partir del mes siguiente al de la fecha de la firma del documento definitivo de este convenio, con independencia de las regularizaciones que corresponda efectuar para el abono del importe total anual correspondiente.
Valencià: A) Relació de conceptes salarials que s'aglutinaran en el complement provisional de lloc de treball.
Español: A) Relación de conceptos salariales que se aglutinarán en el complemento provisional de puesto de trabajo.
Valencià: Els conceptes que no es meriten en quantitats fixes mensuals, es paguen en 11 mesos o es perceben exclusivament durant els dies efectius de treball, es recalcularan, per a la seua inclusió en el complement provisional de lloc de treball, tenint en compte el còmput o suma de les percepcions anuals i prorratejant el seu import en 12 mensualitats, i assignant, per tant, el mes de vacances i la noteta final com de treball.
Español: Los conceptos que no se devengan en cantidades fijas mensuales, se abonan en 11 meses o perciben exclusivamente durante los días efectivos de trabajo, se recalcularán, para su inclusión en el complemento provisional de puesto de trabajo, teniendo en cuenta el cómputo o sumatorio de las percepciones anuales y prorrateando su importe en 12 mensualidades, y por tanto asignando el mes de vacaciones y su coletilla como de trabajo.
Valencià: La clau salarial 113 (plus de dificultat) que perceben els maquinistes continuarà acreditant-se com fins a la data.
Español: La clave salarial 113 (plus de penosidad) que perciben los maquinistas continuará acreditándose como hasta la fecha.
Valencià: Amb aquesta nova fórmula queda sense efecte el càlcul per a vacances que tenia present les meritacions dels tres mesos anteriors al seu gaudi, respecte dels conceptes o les claus indicats més amunt.
Español: Con esta nueva fórmula queda sin efecto el cálculo para vacaciones que tenía presente los devengos de los tres meses anteriores a su disfrute, respecto de los conceptos o claves arriba expresados.
Valencià: Els conceptes que conformaran la relació de l'article 13.3 de la refosa normativa seran els següents: Plus de nit.
Español: Los conceptos que conformarán la relación del artículo 13.3 de la refundición normativa serán los siguientes: Plus de nocturnidad.
Valencià: Indemnització per diumenges i dies festius.
Español: Indemnización por domingos y festivos.
Valencià: Plus de conducció de furgoneta o camió (aplicable tan sols als col·lectius que el perceben per dia de conducció, mai als que perceben una quantitat alçada mensual).
Español: Plus de conducción de furgoneta o camión (aplicable tan solo a los colectivos que lo perciben por día de conducción, nunca a los que perciben una cantidad alzada mensual).
Valencià: Indemnització guàrdia manteniment.
Español: Indemnización guardia mantenimiento.
Valencià: Plus de dificultat (exclusivament per a maquinistes).
Español: Plus de penosidad (exclusivamente para maquinistas).
Valencià: (*) Igual que en els altres conceptes que modifiquen el seu contingut o forma de pagament, aquesta meritació que correspon a les vacances s'aplicarà de la forma reflectida anteriorment a partir del mes següent al de la data de la firma del conveni col·lectiu.
Español: (*) Al igual que en los demás conceptos que modifican su contenido o forma de pago, este devengo que corresponde a las vacaciones se aplicará de la forma reflejada anteriormente a partir del mes siguiente al de la fecha de la firma del convenio colectivo.
Valencià: (*) Per al període de vacances continuaran realitzant-se els corresponents pagaments segons les fórmules actualment utilitzades que es paga per la clau 110 (agrupant els conceptes de plus de dificultat i prima de saturació), llevat que per sentència ferma del Tribunal Superior, en recurs plantejat recentment, es dicte una altra forma de meritació respecte als conceptes de prima de saturació i plus de dificultat.
Español: (*)Para el periodo de vacaciones continuarán realizándose los correspondientes abonos según las fórmulas actualmente empleadas que se abona por la clave 110 (aglutinando los conceptos de plus de penosidad y prima de saturación), salvo que por sentencia firme del Tribunal Superior, en recurso planteado recientemente, se dicte otra forma de devengo respecto a los conceptos de prima de saturación y plus de penosidad.
Valencià: Detall de la meritació de les claus que s'agrupen en el complement provisional de lloc de treball (valors actualitzats) Aquesta forma de pagament s'iniciarà a partir del mes següent al de la data de la firma definitiva d'aquest conveni, sense perjudici de la regularització des de primers d'any de l'import de les quanties totals anuals.
Español: Detalle del devengo de las claves que se agrupan en el complemento provisional de puesto de trabajo (valores actualizados) Esta forma de abono se iniciará a partir del mes siguiente al de la fecha de la firma definitiva de este convenio, sin perjuicio de la regularización desde 1º de año del importe de las cuantías totales anuales.
Valencià: Complement salarial de l'article 53 RSME (clau 052) Metge: 44.810 PTA/mes.
Español: Complemento salarial del artículo 53 RSME (clave 052) Médico: 44.810 PTA/mes.
Valencià: Aquesta clau es paga en 12 mensualitats, per la qual cosa no es modifica.
Español: Esta clave se abona en 12 mensualidades, por lo que no se modifica.
Valencià: Complement salarial brigada de SOS (mensual, clau 071): 8.087 PTA/mes.
Español: Complemento salarial brigada de SOS (mensual, clave 071): 8.087 PTA/mes.
Valencià: Indemnització per habitatge (clau 070): 13.481 PTA/mes Aquesta clau es paga en 12 mensualitats, per la qual cosa no es modifica.
Español: Indemnización pro vivienda (clave 070): 13.481 PTA/mes Esta clave se abona en 12 mensualidades, por lo que no se modifica.
Valencià: Plus de toxicitat, perillositat i dificultat (clau 113) Via i obres: 309 PTA/dia; 309 * 239 / 12 = 6.154 + 1,8% = 6.265 PTA/mes Resta de personal (excepte maquinistes): 295 PTA/dia; 295 * 239 / 12 = 5.875 + 1,8% = 5.981 PTA/mes.
Español: Pluses de toxicidad, peligrosidad y penosidad (clave 113) Vía y obras: 309 PTA/día; 309 * 239 / 12 = 6.154 + 1,8% = 6.265 PTA/mes Resto de personal (excepto maquinistas): 295 PTA/día; 295 * 239 / 12 = 5.875 + 1,8% = 5.981 PTA/mes.
Valencià: Aquesta clau es paga per dia de treball i en els períodes de vacances es paga la mitjana dels tres mesos previs.
Español: Esta clave se abona por día de trabajo y en los periodos de vacaciones se abona la media de los tres meses previos.
Valencià: Amb el càlcul exposat es pagaria en 12 mensualitats i desapareixeria de la relació de l'article 13.3 de la normativa laboral de FGV.
Español: Con el cálculo expuesto se abonaría en 12 mensualidades y desaparecería de la relación del artículo 13.3 de la normativa laboral de FGV.