gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: En cas d'haver estat acreditat o acreditada després de la modificació introduïda pel Reial decret 415/2015, haurà de ser-ho per la mateixa branca de coneixement a la qual correspon l'àrea de coneixement de la plaça convocada; tot això, d'acord amb l'annex I del Reial decret 1312/2007.
Español: En caso de haber sido acreditado o acreditada tras la modificación introducida por el Real decreto 415/2015, deberá serlo por la misma rama de conocimiento a la que corresponde el área de conocimiento de la plaza convocada, todo ello de acuerdo con el anexo I del Real decreto 1312/2007.
Valencià: Es considera que posseeix l'acreditació regulada en el Reial decret 1312/2007, de 5 d'octubre, el professorat habilitat de conformitat amb el que estableix el Reial decret 774/2002, de 26 de juliol, pel qual es regula el sistema d'habilitació nacional per a l'accés a cossos de funcionaris docents universitaris i el règim dels concursos d'accés respectius.
Español: Se considera que posee la acreditación regulada en el Real decreto 1312/2007, de 5 de octubre, el profesorado habilitado conforme a lo establecido en el RD 774/2002, de 26 de julio, por el que se regula el sistema de habilitación nacional para el acceso a cuerpos de funcionarios docentes universitarios y el régimen de los concursos de acceso respectivos.
Valencià: S'entendrà que els habilitats i habilitades per al cos de catedràtics i catedràtiques d'escola universitària ho estan per a l'accés al cos de professors i professores titulars d'universitat, conforme a la disposició addicional desena de la Llei orgànica 4/2007, de 12 d'abril, (Boletín Oficial del Estado de 13 d'abril), per la qual es modifica la Llei orgànica 6/2001, de 21 de desembre, d'universitats.
Español: Se entenderá que los habilitados y habilitadas para el cuerpo de catedráticos y catedráticas de escuela universitaria lo están para el acceso al cuerpo de profesores y profesoras titulares de universidad, conforme a la disposición adicional décima de la Ley orgánica 4/2007, de 12 de abril (Boletín Oficial del Estado de 13 de abril), por la que se modifica la Ley orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de universidades.
Valencià: b) Podrà participar, així mateix, qui tinga la condició de funcionari/ària del cos de professors i professores titulars d'universitat o d'un cos docent universitari d'igual o superior categoria ?en tots aquests casos serà necessari haver exercit la plaça durant almenys dos anys a la universitat d'origen (art. 9.4 de l'RD 1313/2007, de 5 d'octubre).
Español: b) Podrá participar, asimismo, quien tenga la condición de funcionario/a del cuerpo de profesores y profesoras titulares de universidad o de un cuerpo docente universitario de igual o superior categoría, - en todos estos casos será necesario haber desempeñado la plaza durante al menos dos años en la Universidad de origen (art. 9.4 del RD 1313/2007, de 5 de octubre).
Valencià: Les persones que vulguen prendre part en els concursos d'accés, remetran la corresponent sol·licitud al Rectorat de la Universitat de València (Servei de Recursos Humans PDI/concursos), avinguda de Blasco Ibáñez, 13, 46010 València, a través de les Oficines de Registre d'aquesta Universitat o per qualsevol dels procediments establerts en l'article 16.4 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, mitjançant instància degudament emplenada, segons model que s'adjunta en l'annex II, acompanyada dels següents documents acreditatius del compliment dels requisits per a participar en la present convocatòria: a) Fotocopia del document nacional d'identitat o passaport.
Español: Las personas que deseen tomar parte en los concursos de acceso remitirán la correspondiente solicitud al Rectorado de la Universitat de València (Servicio de Recursos Humanos PDI/concursos), avenida de Blasco Ibáñez, 13, 46010 València, a través de las Oficinas de Registro de esta universidad o por cualquiera de los procedimientos establecidos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, mediante instancia debidamente cumplimentada, según modelo que se adjunta en el anexo II, acompañada de los siguientes documentos acreditativos del cumplimiento de los requisitos para participar en la presente convocatoria: a) Fotocopia del documento nacional de identidad o pasaporte.
Valencià: c) Justificació d'haver efectuat l'ingrés dels drets d'examen (30 euros) en el compte «Drets d'examen-Universitat de València» número ES21-0049-6721-65-2010001382 de «Banco Santander».
Español: c) Justificación de haber efectuado el ingreso de los derechos de examen (30 euros) en la cuenta «Derechos de examen-Universitat de València» número ES21-0049-6721-65-2010001382 de «Banco Santander».
Valencià: L'annex II d'aquesta convocatòria (instància), podrà obtenir-se també en la pàgina Web del Servei de Recursos Humans (PDI): http://www.uv.es/uvweb/servei-recursos-humans-pdi/ca/seleccio-professorat/personal-funcionari/model-instancia-1285902899716.html El termini per a la presentació d'instàncies serà de vint dies hàbils a partir de l'endemà de la publicació d'aquesta convocatòria en el BOE, excloent del còmput els dissabtes, els diumenges i els declarats festius. 3.2.
Español: El anexo II de esta convocatoria (instancia), podrá obtenerse también en la página web del Servicio de Recursos Humanos (PDI): http://www.uv.es/uvweb/servicio-recursos-humanos-pdi/es/seleccion-del-profesorado/personal-funcionario/modelo-instancia-1285902899716.html El plazo para la presentación de instancias será de veinte días hábiles a partir del siguiente a la publicación de la presente convocatoria en el BOE, excluyendo del cómputo los sábados, los domingos y los declarados festivos. 3.2.
Valencià: La falta d'abonament o un abonament inferior a la quantitat indicada com a drets d'examen en el període de presentació de sol·licituds es considerarà incompliment no esmenable que provocarà la inadmissió al concurs.
Español: La falta de abono o un abono inferior a la cantidad indicada como derechos de examen en el período de presentación de solicitudes se considerará incumplimiento insubsanable que provocará la inadmisión al concurso.
Valencià: En el cas d'enviament per correu certificat, haurà de presentar la instància dirigida a la Universitat de València i documentació annexa, d'acord amb el que disposa l'article 31 del Reial decret 1829/1999, de 3 de desembre, que regula la prestació dels serveis postals, en un sobre obert, perquè aquesta instància siga datada i segellada abans de ser certificada.
Español: En el caso de envío por correo certificado, deberá presentar la instancia dirigida a la Universitat de Valencia y documentación anexa, de acuerdo con lo que dispone el artículo 31 del Real decreto 1829/1999, de 3 de diciembre, que regula la prestación de los servicios postales, en un sobre abierto, para que dicha instancia sea fechada y sellada antes de ser certificada.
Valencià: En cas contrari, s'entendrà com a data vàlida de presentació, la d'entrada en el registre de la Universitat de València. 3.5.
Español: En caso contrario, se entenderá como fecha valida de presentación, la de entrada en el registro de la Universitat de València. 3.5.
Valencià: No tindran la consideració d'oficines de registre les d'altres universitats distintes de la convocant. 3.6.
Español: No tendrán la consideración de oficinas de registro las de otras universidades distintas a la convocante. 3.6.
Valencià: La persona interessada acompanyarà aquesta sol·licitud de fotocòpia del comprovant d'haver satisfet els drets d'examen. 3.7.
Español: La persona interesada acompañará a dicha solicitud fotocopia del comprobante de haber satisfecho los derechos de examen. 3.7.
Valencià: Aquesta resolució, juntament amb les llistes completes de les persones candidates admeses i excloses, en les quals s'indicaran les causes de l'exclusió, es publicarà al tauler oficial d'anuncis de la Universitat de València https://webges.uv.es/uvTaeWeb/ i amb caràcter informatiu en la pàgina web del Servei de Recursos Humans PDI.
Español: Dicha resolución, junto con las listas completas de las personas candidatas admitidas y excluidas, en las que se indicarán las causas de la exclusión, se publicará en el tablón oficial de anuncios de la Universitat de València https://webges.uv.es/uvTaeWeb/ y con carácter informativo en la página web del Servei de Recursos Humans PDI.
Valencià: http://www.uv.es/uvweb/servei-recursos-humans-pdi/ca/seleccio-professorat/personal-funcionari/convocatories-1285902899674.html Contra l'esmentada resolució les persones interessades podran presentar reclamació en el termini de deu dies, comptador des de l'endemà a la publicació de l'anunci, o bé resoldre si escau, en el mateix termini, el defecte que haja motivat la seua exclusió. 4.2.
Español: http://www.uv.es/uvweb/servicio-recursos-humanos-pdi/es/seleccion-del-profesorado/personal-funcionario/convocatorias-1285902899674.html Contra la mencionada resolución las personas interesadas podrán presentar reclamación en el plazo de 10 días, a contar desde el día siguiente a la publicación del anuncio, o bien subsanar en su caso, en el mismo plazo, el defecto que haya motivado su exclusión. 4.2.
Valencià: En les convocatòries en les que només es presente una persona candidata que siga o haja sigut professor/a contractat/ada doctor/a, catedràtic/a d'universitat, catedràtic/a d'escola universitària o professor/a titular d'universitat de la mateixa àrea de coneixement, s'eximirà la persona candidata de la realització de la segona part de la primera prova.
Español: En las convocatorias en las que únicamente se presente una persona candidata que sea o haya sido profesor/a contratado/a doctor/a, catedrático/a de universidad, catedrático/a de escuela universitaria o profesor/a titular de universidad de la misma área de conocimiento, se eximirá a la persona candidata de la realización de la segunda parte de la primera prueba.
Valencià: La composició de les comissions de selecció són les que figuren en l'annex I d'aquesta convocatòria. 5.2.
Español: La composición de las comisiones de selección son las que figuran en el anexo I de esta convocatoria. 5.2.
Valencià: La Presidència de la comissió convocarà les persones candidates admeses, mitjançant publicació al tauler oficial d'anuncis de la Universitat de València, amb una antelació mínima de quinze dies, per a la realització de l'acte de presentació, amb indicació de la data, hora i lloc.
Español: La presidencia de la comisión convocará a las personas candidatas admitidas, mediante publicación en el tablón oficial de anuncios de la Universitat de València, con una antelación mínima de quince días, para la realización del acto de presentación, con indicación de la fecha, hora y lugar.
Valencià: En cas que la convocatòria expresse un perfil docent el projecte haurà d'ajustar-se a aquest.
Español: En caso de que la convocatoria exprese un perfil docente el proyecto habrá de ajustarse al mismo.
Valencià: b) Exposició oral i pública de l'organització, metodologia i contingut d'una lliçó del programa o els programes que haja presentat el o la concursant, elegida pel candidat o candidata entre tres seleccionades per sorteig.
Español: b) Exposición oral y pública de la organización, metodología y contenido de una lección del programa o los programas que haya presentado el o la concursante, elegida por el candidato o candidata entre tres seleccionadas por sorteo.
Valencià: Seguidament, la comissió debatrà amb el o la concursant durant un màxim d'una hora.
Español: Seguidamente, la comisión debatirá con el/la concursante durante un máximo de una hora.
Valencià: Cada membre de la comissió emetrà un informe individual motivat sobre el desenvolupament de la primera prova per a cadascuna de les persones concursants i, tot seguit, expressarà el seu vot.
Español: Cada miembro de la comisión emitirá un informe individual motivado sobre el desarrollo de la primera prueba para cada una de las personas concursantes y, seguidamente, expresará su voto.
Valencià: En cas que la convocatòria expresse un perfil investigador el projecte haurà d'ajustar-se a aquest.
Español: En caso de que la convocatoria exprese un perfil investigador el proyecto habrá de ajustarse al mismo.
Valencià: Finalitzades les proves a les quals s'ha fet referència en els apartats anteriors, la comissió o cadascun dels seus membres emetrà un informe final raonat, ajustat als criteris de valoració prèviament acordats per aquesta, sobre els mèrits i historial de cadascuna de les candidates i candidats presentats i sobre el desenvolupament de cadascuna de les proves.
Español: Finalizadas las pruebas a las que se ha hecho referencia en los apartados anteriores, la comisión o cada uno de sus miembros emitirá un informe final razonado, ajustado a los criterios de valoración previamente acordados por la misma, sobre los méritos e historial de cada una de las candidatas y candidatos presentados y sobre el desarrollo de cada una de las pruebas.
Valencià: Contra la proposta de la comissió les persones candidates podran presentar una reclamació davant la rectora en els termes disposats en la base 11 d'aquesta convocatòria. 8.4.
Español: Contra la propuesta de la comisión las personas candidatas podrán presentar una reclamación ante la rectora en los términos dispuestos en la base 11 de la presente convocatoria. 8.4.
Valencià: La proposta motivada de la comissió romandrà exposada al tauler oficial d'anuncis de la Universitat de València https://webges.uv.es/uvTaeWeb/, almenys, fins a la finalització del termini per a presentar la reclamació. 8.5.
Español: La propuesta motivada de la comisión permanecerá expuesta en el tablón oficial de anuncios de la Universitat de València https://webges.uv.es/uvTaeWeb/, al menos, hasta la finalización del plazo para presentar la reclamación. 8.5.
Valencià: En el termini màxim de vint dies des de la publicació de la proposta de provisió de la plaça, la persona candidata proposada haurà de presentar en el Registre General d'aquesta Universitat o per qualssevol dels altres procediments assenyalats en l'article 16.4 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques els següents documents: a) Fotocopia del DNI o document equivalent si és de nacionalitat estrangera.
Español: En el plazo máximo de veinte días desde la publicación de la propuesta de provisión de la plaza, la persona candidata propuesta deberá presentar en el registro general de esta universidad o por cualesquiera de los demás procedimientos señalados en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, los siguientes documentos: a) Fotocopia del DNI o documento equivalente si es de nacionalidad extranjera.
Valencià: b) Certificat mèdic oficial de no patir cap malaltia ni defecte físic o psíquic que incapacite per a l'acompliment de les funcions de professor/a d'universitat.
Español: b) Certificado médico oficial de no padecer enfermedad ni defecto físico o psíquico que incapacite para el desempeño de las funciones de profesor/a de universidad.
Valencià: La persona aspirant la nacionalitat de la qual no siga l'espanyola, haurà de presentar declaració jurada o promesa de no trobar-se inhabilitada o en situació equivalent, ni haver estat sotmesa a sanció disciplinària o equivalent que impedisca, en el seu estat, en els mateixos termes l'accés a l'ocupació pública. 9.2.
Español: La persona aspirante cuya nacionalidad no sea la española deberá presentar declaración jurada o promesa de no hallarse inhabilitada o en situación equivalente, ni haber sido sometida a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su estado, en los mismos términos el acceso al empleo público. 9.2.
Valencià: Qui tinguen la condició de funcionàries o funcionaris públics de carrera en actiu estaran exempts de justificar tals condicions i requisits, havent de presentar certificació de l'Administració de què depenguen, acreditativa de la seua condició de funcionària o funcionari i de quantes circumstàncies consten en la seua fulla de serveis, excepte en el cas que l'Administració de que depenguen siga la Universitat de València.
Español: Quienes tuvieran la condición de funcionarias o funcionarios de carrera en activo estarán exentos de justificar tales condiciones y requisitos, debiendo presentar certificación de la administración de que dependan, acreditativa de su condición de funcionario/a y de cuantas circunstancias consten en su hoja de servicios, excepto en el caso de que la administración de que dependan sea la Universitat de València.
Valencià: La rectora nomenarà la persona candidata proposada per la comissió, després que aquesta acredite que compleix els requisits generals per a l'accés a la funció pública establerts en la base anterior.
Español: La rectora nombrará a la persona candidata propuesta por la comisión, después de que la misma acredite cumplir los requisitos generales para el acceso a la función pública establecidos en la base anterior.
Valencià: En el termini màxim de vint dies comptadors des de l'endemà de la publicació del nomenament en el Boletín Oficial del Estado, la persona candidata proposada haurà de prendre possessió de la plaça, moment en el qual adquirirà la condició de funcionari/ària docent universitari del cos que es tracte.
Español: Los nombramientos serán publicados en el Boletín Oficial del Estado y en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana. 10.3 En el plazo máximo de veinte días a contar desde el día siguiente a la publicación del nombramiento en el Boletín Oficial del Estado, la persona candidata propuesta deberá tomar posesión de la plaza, momento en el que adquirirá la condición de funcionario/a docente universitario del cuerpo de que se trate.
Valencià: Recursos 11.1 Contra la proposta de la comissió, les persones candidates podran presentar, en el termini màxim de deu dies, una reclamació davant de la rectora de la Universitat de València.
Español: Contra la propuesta de la comisión las personas candidatas podrán presentar, en el plazo máximo de diez días, una reclamación ante la rectora de la Universitat de València.
Valencià: Una vegada s'admeta a tràmit la reclamació, se suspendran els nomenaments fins que aquesta es resolga. 11.2.
Español: Admitida a trámite la reclamación, se suspenderán los nombramientos hasta su resolución. 11.2.
Valencià: La resolució de la rectora, prèvia proposta vinculant de la comissió de reclamacions, esgota la via administrativa i serà impugnable directament davant la jurisdicció contenciosa - administrativa.
Español: La resolución de la rectora, previa propuesta vinculante de la comisión de reclamaciones, agota la vía administrativa y será impugnable directamente ante la jurisdicción contencioso-administrativa.
Valencià: Les persones concursants tenen dret a sol·licitar al responsable del tractament l'accés a les seues dades personals, la rectificació i la supressió d'aquestes, la limitació i l'oposició a l'hora de tractar-les i la portabilitat, mitjançant un escrit acompanyat d'una còpia d'un document d'identitat i, si escau, de la documentació acreditativa de la sol·licitud, dirigit a la Delegació de Protecció de Dades a la Universitat de València.
Español: Las personas concursantes tienen derecho a solicitar al responsable del tratamiento el acceso a sus datos personales, y su rectificación o supresión, o la limitación de su tratamiento, o a oponerse al tratamiento, así como el derecho a la portabilidad de los datos, mediante escrito acompañado de copia de un documento de identidad y, en su caso, documentación acreditativa de la solicitud, dirigido al Delegado de Protección de Datos en la Universitat de València.
Valencià: Es poden consultar les nostres polítiques de privacitat en http://links.uv.es/qBf2qd6 Tretze.
Español: Pueden consultarse nuestras políticas de privacidad en http://links.uv.es/qBf2qd6 Trece.
Valencià: Si s'optara pel recurs de reposició, no podrà interposar-se el recurs contenciós administratiu fins que no siga resolt expressament o s'haja produït la desestimació presumpta del primer, conforme al previst en els articles 123 i 124 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques.
Español: Si se optara por el recurso de reposición, no podrá interponerse el recurso contencioso-administrativo en tanto no sea resuelto expresamente o se haya producido la desestimación presunta del primero, conforme a lo previsto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 8691, del 04-12-2019 (2019/11158) Bases i convocatòria del procés selectiu per a cobrir una plaça d'agent de policia local per consolidació d'ocupació temporal.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 8691, del 04-12-2019 (2019/11158) Bases y convocatoria del proceso selectivo para cubrir una plaza de agente de policía local por consolidación de empleo temporal.
Valencià: ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Dades del document Número de DOGV : 8691 Data del DOGV : 04-12-2019 Secció del DOGV : II.
Español: -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Datos del documento Número DOGV : 8691 Fecha DOGV : 04-12-2019 Sección del DOGV : II.
Valencià: AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS Número del document : 2019/11158 CVE Data del document : 19-11-2019 Organisme emissor : Ajuntament de Sant Joan d'Alacant Tipus de document : Ordre Descriptors : * Sant Joan d'Alacant concurs administratiu Bases i convocatòria del procés selectiu per a cobrir una plaça d'agent de policia local per consolidació d'ocupació temporal.
Español: AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS Número del documento : 2019/11158 CVE Fecha del documento : 19-11-2019 Organismo emisor : Ayuntamiento de Sant Joan d'Alacant Tipo de documento : Orden Descriptores : * Sant Joan d'Alacant concurso administrativo Bases y convocatoria del proceso selectivo para cubrir una plaza de agente de policía local por consolidación de empleo temporal.
Valencià: [2019/11158] Pablo Celdrán de Paz, regidor delegat de Personal de l'Ajuntament de Sant Joan d'Alacant, fa saber: En el Butlletí Oficial de la Província d'Alacant número 217, de data 14 de novembre de 2019, es van publicar les bases reguladores de la convocatòria de l'Ajuntament de Sant Joan d'Alacant per a l'estabilització de l'ocupació temporal consistent en el procediment de consolidació d'una plaça d'agent de policia local corresponent a l'oferta d'ocupació pública de 2019.
Español: [2019/11158] Pablo Celdrán de Paz, concejal delegado de Personal del Ayuntamiento de Sant Joan d'Alacant, hace saber: En el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante número 217, de fecha 14 de noviembre de 2019, se publicaron las bases reguladoras de la convocatoria del Ayuntamiento de Sant Joan d'Alacant para la estabilización de empleo temporal consistente en el procedimiento de consolidación de una plaza de agente de policía local correspondiente a la oferta de empleo público de 2019.
Valencià: La resta d'anuncis referents a aquesta convocatòria es publicaran en el Butlletí Oficial de la Província d'Alacant i, a partir del començament de les proves, en el tauler d'anuncis i en la pàgina web de l'Ajuntament.
Español: Los demás anuncios referentes a esta convocatoria se publicarán en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante y, a partir del comienzo de las pruebas, en el tablón de anuncios y en la página web del Ayuntamiento.
Valencià: Sant Joan d'Alacant, 19 de novembre de 2019.
Español: Sant Joan d'Alacant, 19 de noviembre de 2019.