gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: &url=https://www.boua.ua.es/va/acuerdo/21881) Títol: RESOLUCIÓ DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT, PER LA QUAL ES CONVOCA LA CREACIÓ, AMB CARÀCTER URGENT, D'UNA BORSA DE TREBALL DE L'ESCALA TÈCNICA DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT, GRUP A, SUBGRUP A1, PER A OCUPAR LLOCS DE L'ITINERARI PROFESSIONAL D'ADMINISTRACIÓ ESPECIAL LABORATORIS D'INSTRUMENTACIÓ CIENTÍFICA, PER A COL·LABORAR EN EL PROGRAMA "ACORD DE COOPERACIÓ ENTRE LA UNIVERSITAT D'ALACANT I LA GENERALITAT VALENCIANA, A TRAVÉS DE L'INSTITUT CARTOGRÀFIC VALENCIÀ I L'AGÈNCIA VALENCIANA DE SEGURETAT I RESPOSTA A LES EMERGÈNCIES, PER A L'EXTENSIÓ EN TOT EL PAÍS VALENCIÀ DE LA XARXA SÍSMICA DE LA PROVÍNCIA D'ALACANT" DEL DEPARTAMENT DE CIÈNCIES DE LA TERRA I MEDI AMBIENT.
Español: &url=https://www.boua.ua.es/es/acuerdo/21881) Título: RESOLUCIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE ALICANTE, POR LA QUE SE CONVOCA LA CREACIÓN, CON CARÁCTER URGENTE, DE UNA BOLSA DE TRABAJO DE LA ESCALA TÉCNICA DE LA UNIVERSIDAD DE ALICANTE, GRUPO A, SUBGRUPO A1, PARA OCUPAR PUESTOS DEL ITINERARIO PROFESIONAL DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL LABORATORIOS DE INSTRUMENTACIÓN CIENTÍFICA, PARA COLABORAR EN EL PROGRAMA "ACUERDO DE COOPERACIÓN ENTRE LA UNIVERSIDAD DE ALICANTE Y LA GENERALITAT VALENCIANA, A TRAVÉS DEL INSTITUTO CARTOGRÁFICO VALENCIANO Y LA AGENCIA VALENCIANA DE SEGURIDAD Y RESPUESTA A LAS EMERGENCIAS, PARA LA EXTENSIÓN EN TODO EL PAÍS VALENCIANO DE LA RED SÍSMICA DE LA PROVINCIA DE ALICANTE" DEL DEPARTAMENTO DE CIENCIAS DE LA TIERRA Y MEDIO AMBIENTE.
Valencià: Secció: CONVOCATÒRIES I CONCURSOS *Òrgan: Rectora Data d'aprovació:* dijous, 3 de febrer de 2022 REFERÈNCIA: BT-03/22 RESOLUCIÓ DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT, PER LA QUAL ES CONVOCA LA CREACIÓ, AMB CARÀCTER URGENT, D'UNA BORSA DE TREBALL DE L'ESCALA TÈCNICA DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT, GRUP A, SUBGRUP A1, PER A OCUPAR LLOCS DE L'ITINERARI PROFESSIONAL D'ADMINISTRACIÓ ESPECIAL LABORATORIS D'INSTRUMENTACIÓ CIENTÍFICA, PER A COL·LABORAR EN EL PROGRAMA "ACORD DE COOPERACIÓ ENTRE LA UNIVERSITAT D'ALACANT I LA GENERALITAT VALENCIANA, A TRAVÉS DE L'INSTITUT CARTOGRÀFIC VALENCIÀ I L'AGÈNCIA VALENCIANA DE SEGURETAT I RESPOSTA A LES EMERGÈNCIES, PER A L'EXTENSIÓ EN TOT EL PAÍS VALENCIÀ DE LA XARXA SÍSMICA DE LA PROVÍNCIA D'ALACANT" DEL DEPARTAMENT DE CIÈNCIES DE LA TERRA I MEDI AMBIENT.
Español: Sección: CONVOCATORIAS Y CONCURSOS *Órgano: Rectora Fecha de aprobación:* jueves, 3 de febrero de 2022 REFERENCIA: BT-03/22 RESOLUCIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE ALICANTE, POR LA QUE SE CONVOCA LA CREACIÓN, CON CARÁCTER URGENTE, DE UNA BOLSA DE TRABAJO DE LA ESCALA TÉCNICA DE LA UNIVERSIDAD DE ALICANTE, GRUPO A, SUBGRUPO A1, PARA OCUPAR PUESTOS DEL ITINERARIO PROFESIONAL DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL LABORATORIOS DE INSTRUMENTACIÓN CIENTÍFICA, PARA COLABORAR EN EL PROGRAMA "ACUERDO DE COOPERACIÓN ENTRE LA UNIVERSIDAD DE ALICANTE Y LA GENERALITAT VALENCIANA, A TRAVÉS DEL INSTITUTO CARTOGRÁFICO VALENCIANO Y LA AGENCIA VALENCIANA DE SEGURIDAD Y RESPUESTA A LAS EMERGENCIAS, PARA LA EXTENSIÓN EN TODO EL PAÍS VALENCIANO DE LA RED SÍSMICA DE LA PROVINCIA DE ALICANTE" DEL DEPARTAMENTO DE CIENCIAS DE LA TIERRA Y MEDIO AMBIENTE.
Valencià: La Universitat d'Alacant, d'acord amb el que estableix l'article 34.5 del Decret 3/2017, de 13 de gener, del Consell, pel qual s'aprova el Reglament de selecció, provisió de llocs de treball i mobilitat del personal de la funció pública valenciana (DOGV 24.01.2017), el Reglament de creació i funcionament de les borses de treball de personal d'administració i serveis (Consell de Govern de 30/09/2004), la Instrucció de Secretaria General i de la Gerència per la qual s'estableix l'obligatorietat d'utilitzar mitjans electrònics per a la presentació de sol·licituds, aportació de documentació, pagament de les taxes, les comunicacions, les notificacions i la resta de la tramitació en els processos de selecció per a l'accés a les escales funcionarials del personal d'administració i serveis, i la resta de normativa general d'aplicació, convoca una borsa de treball, de l'escala de tècnics tècnica de la Universitat d'Alacant, grup A, subgrup A1, per a cobrir, mitjançant nomenament com a personal funcionari interí o nomenament provisional per millora d'ocupació, llocs de treball de l'itinerari professional d'administració general, amb el perfil que s'inclou en les bases següents: 1a.
Español: La Universidad de Alicante, de acuerdo a lo establecido en el art 34.5 del Decreto 3/2017, de 13 de enero, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de selección, provisión de puestos de trabajo y movilidad del personal de la función pública valenciana (DOGV 24.01.2017), en el Reglamento de creación y funcionamiento de las bolsas de trabajo de personal de administración y servicios (Consejo de Gobierno de 30/09/2004), en la Instrucción de Secretaría General y de la Gerencia por la que se establece la obligatoriedad de utilizar medios electrónicos para la presentación de solicitudes, aportación de documentación, pago de las tasas, las comunicaciones, las notificaciones y el resto de la tramitación en los procesos de selección para el acceso a las escalas funcionariales del personal de administración y servicios, y demás normativa general de aplicación, convoca bolsa de trabajo de la escala técnica de la Universidad de Alicante, grupo A, subgrupo A1, para cubrir, mediante nombramiento como personal funcionario interino o nombramiento provisional por mejora de empleo, puestos de trabajo del itinerario profesional de administración especial de laboratorios de instrumentación científica, con el perfil que se incluye en las siguientes bases: 1ª.
Valencià: Lloc de treball: Inicialment es preveu cobrir un lloc de tècnic o tècnica A1 22 38 en el departament de ciències de la terra i del medi ambient.
Español: Puesto de trabajo: Inicialmente se prevé cubrir un puesto de técnico o técnica A1 22 38 en el departamento de ciencias de la tierra y del medio ambiente.
Valencià: D'acord amb el que preveu l'acord de Consell de Govern de la Universitat d'Alacant de 17 de desembre de 2013, pel qual s'aprova el II Pla d'igualtat d'oportunitats entre dones i homes de la Universitat d'Alacant, i amb l'article 61.2.f) de la Llei 4/2021, de 16 d'abril, de la Generalitat, de la funció pública valenciana, es fa constar que la distribució percentual en l'escala de tècnica de la Universitat d'Alacant, itinerari professional d'administració especial laboratoris d'instrumentació científica, és de 36% dones i 64% homes, i per tant no existeix infrarepresentació de cap dels gèneres. 2a.
Español: De conformidad con lo previsto en el acuerdo de Consejo de Gobierno de la Universidad de Alicante de 17 de diciembre de 2013, por el que se aprueba el II Plan de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres de la Universidad de Alicante y con el artículo 61.2.f) de la Ley 4/2021, de 16 de abril, de la Generalitat, de la función pública valenciana, se hace constar que la distribución porcentual en la escala técnica de la Universidad de Alicante, itinerario profesional de administración especial laboratorios de instrumentación científica, es de 36% mujeres y 64% hombres, por lo que existe infrarrepresentación de mujeres. 2ª.
Valencià: Requisits de les o dels aspirants: El compliment dels requisits indicats a continuació haurà d'estar referit sempre a la data d'expiració del termini fixat per a la presentació d'instàncies i mantenir-se fins a la data de formalització del nomenament: Estar en possessió del títol de llicenciatura, enginyeria, arquitectura, grau o equivalent o haver abonat els drets per a expedir-lo.
Español: Requisitos de las o los aspirantes: El cumplimiento de los requisitos relacionados a continuación deberá estar referido siempre a la fecha de expiración del plazo fijado para la presentación de instancias y mantenerse hasta la fecha de formalización del nombramiento: Estar en posesión o haber abonado los derechos para la expedición del título de licenciatura, ingeniería, arquitectura, grado o equivalente.
Valencià: En el cas de titulacions obtingudes a l'estranger s'haurà d'estar en possessió de la credencial que acredite la seua homologació o equivalència.
Español: En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la credencial que acredite su homologación o equivalencia.
Valencià: Tenir la nacionalitat espanyola o trobar-se en alguna de les situacions arreplegades en l'art. 57.1, 57.2 o 57.3 del Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el Text refós de la llei de l'estatut bàsic de l'empleat públic (BOE de 31 d'octubre).
Español: Tener la nacionalidad española o encontrarse en alguna de las situaciones recogidas en el art. 57.1, 57.2 o 57.3 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (BOE de 31 de octubre).
Valencià: Tenir un coneixement adequat de qualsevol de les llengües oficials de la Comunitat Valenciana per a l'exercici de les funcions del lloc de treball.
Español: Tener un conocimiento adecuado de cualquiera de las lenguas oficiales de la Comunidad Valenciana para el desempeño del puesto de trabajo.
Valencià: No pertànyer com a personal funcionari de carrera a l'escala tècnica de la Universitat d'Alacant.
Español: No pertenecer como personal funcionario de carrera a la escala técnica de la Universidad de Alicante.
Valencià: Posseir les capacitats i aptituds físiques i psíquiques que siguen necessàries per a l'acompliment de les corresponents funcions o tasques, per al que, amb caràcter previ al nomenament com a funcionària interina o funcionari interí, s'haurà d'aportar certificat mèdic que acredite posseir aquestes capacitats i aptituds.
Español: Poseer las capacidades y aptitudes físicas y psíquicas que sean necesarias para el desempeño de las correspondientes funciones o tareas, para lo que, con carácter previo al nombramiento como funcionaria interina o funcionario interino, se deberá aportar certificado médico que acredite poseer dichas capacidades y aptitudes.
Valencià: No haver sigut separat o haver-se revocat el seu nomenament com a personal funcionari interí, con caràcter firme mitjançant procediment disciplinari de cap administració pública, universitat pública, o òrgan constitucional o estatutari, ni trobar-se inhabilitat penalment per a l'exercici de funcions públiques.
Español: No haber sido separado, o haberse revocado su nombramiento como personal funcionario interino, con carácter firme mediante procedimiento disciplinario de ninguna administración pública, universidad pública, u órgano constitucional o estatutario, ni hallarse inhabilitado penalmente para el ejercicio de funciones públicas.
Valencià: En el cas de persones nacionals d'altres estats, no trobar-se inhabilitades o en situació equivalent ni haver sigut sotmeses a sanció disciplinària o equivalent que impedisca en els mateixos termes en el seu estat l'accés a l'ocupació pública. 3a.
Español: Tratándose de personas nacionales de otros Estados, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida en los mismos términos en su Estado el acceso al empleo público. 3ª.
Valencià: Objecte/Funcions: Treballar en la implantació, manteniment i expansió de la Xarxa Sísmica de la Universitat d'Alacant realitzant les següents funcions: Configuració i manteniment de servidors Linux.
Español: Objeto/Funciones: Trabajar en la implantación, mantenimiento y expansión de la Red Sísmica de la Universidad de Alicante realizando las siguientes funciones: Configuración y mantenimiento de servidores Linux.
Valencià: Ús de programari sismològic.
Español: Uso de software sismológico.
Valencià: Determinació de paràmetres hipocentrals d'esdeveniments sísmics.
Español: Determinación de parámetros hipocentrales de eventos sísmicos.
Valencià: Càlcul de moment tensor sísmic.
Español: Cálculo de momento tensor sísmico.
Valencià: Localització relativa de sèries sísmiques.
Español: Localización relativa de series sísmicas.
Valencià: Publicació de resultats.
Español: Publicación de resultados.
Valencià: Instal·lació de sismògrafs i accelerògrafs.
Español: Instalación de sismógrafos y acelerógrafos.
Valencià: Qualsevol altra tasca afí al lloc que puga sorgir de l'execució de les activitats pròpies de la Xarxa Sísmica de la Universitat d'Alacant. 4a.
Español: Cualquier otra tarea afín al puesto que pueda surgir de la ejecución de las actividades propias de la Red Sísmica de la Universidad de Alicante. 4ª.
Valencià: Perfil: Es valorarà: Experiència i formació relacionada amb les funcions del lloc de treball descrites en la base 3a i en: SEISCOMP4.
Español: Perfil: Se valorará: Experiencia y formación relacionada con las funciones del puesto de trabajo descritas en la base 3ª y en: SEISCOMP4.
Valencià: Tractament de dades sismològiques.
Español: Tratamiento de datos sismológicos.
Valencià: Tasques típiques d'observatori sismològic: determinació de paràmetres hipocentrals, elaboració de mapes de sismicitat i actualització/manteniment de catàlegs sísmics.
Español: Tareas típicas de observatorio sismológico: determinación de parámetros hipocentrales, elaboración de mapas de sismicidad y actualización/mantenimiento de catálogos sísmicos.
Valencià: Implementació i desenvolupament de sistemes automatitzats de discriminació entre esdeveniments sísmics d'origen natural i artificial.
Español: Implementación y desarrollo de sistemas automatizados de discriminación entre eventos sísmicos de origen natural y artificial.
Valencià: Instal·lació, ús i manteniment d'instrumentació geofísica, principalment instrumentació sísmica (sismògrafs i accelerògrafs).
Español: Instalación, uso y mantenimiento de instrumentación geofísica, principalmente instrumentación sísmica (sismógrafos y acelerógrafos).
Valencià: Anàlisi de soroll sísmic.
Español: Análisis de ruido sísmico.
Valencià: Disseny i implementació de sistemes de registre de dades sísmiques de baix cost Titulació acadèmica oficial.
Español: Diseño e implementación de sistemas de registro de datos sísmicos de bajo coste Titulación académica oficial.
Valencià: Es valoraran les següents titulacions: 1 punt estar en possessió d'un doctorat en un programa de Geologia, Sismologia o en Geofísica. 0,4 punts per estar en possessió d'un doctorat en qualsevol altre programa diferent als recollits en el paràgraf anterior. 0,6 punts per estar en possessió d'alguna de les següents titulacions: Llicenciatura en Geologia o en Física o titulacions equivalents.
Español: Se valorarán las siguientes titulaciones: 1 punto estar en posesión de un doctorado en un programa de Geología, Sismología o en Geofísica. 0,4 puntos por estar en posesión de un doctorado en cualquier otro programa distinto a los recogidos en el párrafo anterior. 0,6 puntos por estar en posesión de alguna de las siguientes titulaciones: Licenciatura en Geología o en Física o titulaciones equivalentes.
Valencià: Màster oficial en Geologia, en Sismologia o en Geofísica 5a.
Español: Máster oficial en Geología, en Sismología o en Geofísica. 5ª.
Valencià: Sistema de selecció: a) Prova: Es realitzarà una prova relacionada amb l'objecte i perfil de la convocatòria, a fi de valorar l'adequació del personal aspirant a les funcions a realitzar, que consistirà en la realització de dos exercicis pràctics i inclourà una presentació oral davant la comissió, que podrà formular les preguntes que, en relació amb aquests, estime convenients.
Español: Sistema de Selección: a) Prueba: Se realizará una prueba relacionada con el objeto y perfil de la convocatoria, con el objeto de valorar la adecuación del personal aspirante a las funciones a realizar, que consistirá en la realización de dos ejercicios prácticos e incluirá una presentación oral ante la comisión, que podrá formular las preguntas que, en relación con los mismos, estime convenientes.
Valencià: Per a passar a la fase b), baremació de mèrits, i poder formar part de la bossa, haurà d'obtenir-s'almenys 3 punts.
Español: Se puntuará de 0 a 5 puntos y para pasar a la fase b), baremación de méritos, y poder formar parte de la bolsa, deberá obtenerse al menos 3 puntos.
Valencià: La convocatòria a la prova, que concretarà la distribució de la puntuació total i el mínim requerit en cada part en el seu cas, es realitzarà amb una antelació mínima de 10 dies hàbils a la seua realització.
Español: La convocatoria a la prueba, que concretará la distribución de la puntuación total entre los dos ejercicios y el mínimo requerido en cada uno de ellos en su caso, se realizará con una antelación mínima de 10 días hábiles a su realización.
Valencià: En el cas que algun aspirant es trobe en alguna de les situacions derivades de la COVID-19, descrites en l'Acord de taula negociadora de 28 d'octubre de 2020, haurà de comunicar-ho en el temps i la forma prevista en aquest acord a l'efecte de que la Comissió adopte la decisió que considere oportuna.
Español: En el caso de que algún aspirante se encuentre en alguna de las situaciones derivadas de la COVID-19, descritas en el Acuerdo de mesa negociadora de 28 de octubre de 2020, deberá comunicarlo en el tiempo y la forma prevista en dicho acuerdo a los efectos de que la Comisión adopte la decisión que considere oportuna.
Valencià: La justificació acreditativa de la situació en què es trobe l'aspirant, si no es pot presentar juntament amb l'escrit de comunicació, s'haurà de realitzar en els 5 dies hàbils següents.
Español: La justificación acreditativa de la situación en que se encuentre el aspirante, si no se puede presentar junto con el escrito de comunicación, se deberá realizar en los 5 días hábiles siguientes.
Valencià: b) Baremació de mèrits.
Español: b) Baremación de méritos.
Valencià: La comissió encarregada de resoldre (composta segons és detalla en la base 10a) valorarà els currículums del personal aspirant que haja superat la prova prevista en l'apartat anterior, d'acord amb el barem que figura en l'annex I.
Español: La comisión encargada de resolver (compuesta según se detalla en la base 10ª) valorará los currícula del personal aspirante que haya superado la prueba contemplada en el apartado anterior, de acuerdo con el baremo que figura en el anexo I.
Valencià: Només podran ser considerats aquells mèrits obtinguts fins a la data en què acaba el termini de presentació d'instàncies establit a continuació.
Español: Sólo podrán ser considerados aquellos méritos obtenidos hasta la fecha en la que finalice el plazo de presentación de instancias establecido a continuación.
Valencià: Les persones interessades tindran la possibilitat de presentar reclamacions contra els resultats provisionals de les dues fases del sistema de selecció, dins del termini que a aquest efecte s'establisca en la resolució per la qual es publiquen aquests resultats, accedint al seu expedient en Administració electrònica, tal i conforme s'indica en l'apartat de reclamacions de la `Guia per al tràmit sol·licitud de borses de treball PAS'.
Español: Las personas interesadas tendrán la posibilidad de presentar reclamaciones contra los resultados provisionales de ambas fases del sistema de selección, dentro del plazo que a tal efecto se establezca en la resolución por la que se publiquen dichos resultados, accediendo a su expediente en Administración electrónica, tal y conforme se indica en el apartado de reclamaciones de la `Guía para el trámite solicitud de bolsas de trabajo PAS'.
Valencià: Vistes les reclamacions o transcorregut aquest termini sense haver presentat cap, es publicaran els resultats definitius. 6a.
Español: Vistas las reclamaciones o transcurrido dicho plazo sin haber presentado ninguna, se publicarán los resultados definitivos. 6ª.
Valencià: Confecció de la borsa: Es compondrà seguint l'ordre descendent de la puntuació total obtinguda per cada candidata o candidat en les dues fases, sempre que s'haguera aconseguit el mínim descrit en la prova.
Español: Confección de la bolsa: Se compondrá siguiendo el orden descendente de la puntuación total obtenida por cada candidata o candidato en las dos fases, siempre que se hubiera alcanzado el mínimo descrito en la prueba.
Valencià: En cas d'empat en la puntuació final, es resoldrà de la forma prevista en el Reglament de creació i funcionament de les borses de treball en la Universitat d'Alacant.
Español: En caso de empate en la puntuación final se resolverá de la forma prevista en el Reglamento de creación y funcionamiento de las Bolsas de Trabajo en la Universidad de Alicante.
Valencià: En el cas que en la base 1a s'haja fet constar infrarepresentació d'algun dels gèneres i es produïra un empat en la puntuació total del procés, per a dirimir aquest empat s'hi aplicaran les Instruccions per a resoldre empats en processos selectius, aprovades en el Consell de Govern de 26 d'octubre de 2016 (BOUA de 28 d'octubre). 7a.
Español: En el caso de que en la base 1ª se haya hecho constar infrarrepresentación de alguno de los géneros y se produjese un empate en la puntuación total del proceso, para dirimir dicho empate se aplicarán las instrucciones para resolver empates en procesos selectivos, aprobadas en Consejo de Gobierno de 26 de octubre de 2016 (BOUA de 28 de octubre). 7ª.
Valencià: Presentació d'instàncies: En virtut de la Instrucció de Secretaria General i de la Gerència de la Universitat d'Alacant per la qual s'estableix l'obligatorietat d'utilitzar mitjans electrònics, els qui desitgen prendre part en aquest procés de selecció presentaran, en el termini de 10 dies hàbils comptats a partir del següent al de publicació de la present convocatòria en el Butlletí Oficial de la Universitat d'Alacant (BOUA), la corresponent sol·licitud que es formalitzarà a través de la seu electrònica: https://seuelectronica.ua.es/va o en la següent adreça: https://cvnet.cpd.ua.es/eadmua/Tramites/index?, seleccionant el tràmit establit: Sol·licitud de borses de treball PAS.
Español: Presentación de instancias: En virtud de la Instrucción de Secretaría General y de la Gerencia de la Universidad de Alicante por la que se establece la obligatoriedad de utilizar medios electrónicos, quienes deseen tomar parte en este proceso de selección presentarán, en el plazo de 10 días hábiles contados a partir del siguiente al de publicación de la presente convocatoria en el Boletín Oficial de la Universidad de Alicante (BOUA), la correspondiente solicitud que se formalizará a través de la sede electrónica: https://seuelectronica.ua.es/ o en la siguiente dirección: https://cvnet.cpd.ua.es/eadmua/Tramites/index?, seleccionando el trámite establecido: Solicitud de bolsas de trabajo PAS.
Valencià: En la `Guia per al tràmit sol·licitud de borses de treball PAS', que es troba disponible en la pàgina web del Servei de Selecció i Formació següent, https://ssyf.ua.es/va/seleccionpas/bolsas-trabajo/actual/, pot consultar-se tota la informació relativa al procés de presentació de sol·licituds.
Español: En la `Guía para el trámite solicitud de bolsas de trabajo PAS', que se encuentra disponible en la siguiente página web del Servicio de Selección y Formación, https://ssyf.ua.es/es/seleccionpas/bolsas-trabajo/actual/, puede consultarse toda la información relativa al proceso de presentación de solicitudes.
Valencià: Hauran d'annexar-se en l'apartat Documents adjunts', segons l'indicat en el punt 5 de la Guia per al tràmit sol·licitud de borses de treball PAS: Les o els aspirants que no posseïsquen la nacionalitat espanyola hauran d'adjuntar el NIE, o si no disposen d'aquest últim, passaport o un altre document del seu país d'origen que acredite la seua identitat, edat i nacionalitat i, si escau, els documents que acrediten el vincle de parentiu i el fet de viure a expenses o estar a càrrec del nacional d'un altre Estat amb el qual tinguen aquest vincle.
Español: Deberán anexarse en el apartado Documentos adjuntos', según lo indicado en el punto 5 de la Guía para el trámite solicitud de bolsas de trabajo PAS: Las o los aspirantes que no posean la nacionalidad española deberán adjuntar el documento que acredite su identidad, edad y nacionalidad y, en su caso, los documentos que acrediten el vínculo de parentesco y el hecho de vivir a expensas o estar a cargo del nacional de otro Estado con el que tengan dicho vínculo.