gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: L'AVAP es compromet en les divulgacions que faça d'este conveni i de les activitats relacionades amb este, ja siga en escrits o de forma oral, audiovisuals i internet (cartell, fullets divulgatius, programes de mà, llibre oficial, impresos, lones publicitàries i espais sobre l'escenari, insercions publicitàries en pàgina web, publicitat en mitjans de comunicació.
Español: La AVAP se compromete en las divulgaciones que haga de este convenio y de las actividades relacionadas con el mismo, ya sea por medio escritos, de forma oral, audiovisuales e internet (cartel, folletos divulgativos, programas de mano, libro oficial, impresos, lonas publicitarias y espacios sobre el escenario, inserciones publicitarias en página web, publicidad en medios de comunicación.
Valencià: ), que la imatge de la Fundació tinga la mateixa visibilitat i importància que la seua pròpia.
Español: ), a que la imagen de la Fundación tenga la misma visibilidad e importancia que la suya propia.
Valencià: La realització de tot el material que es derive d'este conveni, haurà de fer-se, sempre, davall el criteri, supervisió prèvia i autorització del Departament de Comunicació de la Fundació.
Español: La realización de todo el material que se derive de este convenio, deberá hacerse, siempre, bajo el criterio, supervisión previa y autorización del Departamento de Comunicación de la Fundación.
Valencià: Durant la roda de premsa o acte de presentació de qualsevol dels actes relatius a les activitats objecte d'este conveni, si n'hi haguera, hi haurà suficient presència del logotip i símbol de Bancaixa, que figurarà de manera visible en un panell multilogos o semblant, en la part posterior de la taula dels intervinents.
Español: Durante la rueda de prensa o acto de presentación de cualquiera de los actos relativos a las actividades objeto de este convenio, si los hubiera, habrá suficiente presencia del logotipo y símbolo de Bancaja que figurará de modo visible en un panel multilogos o similar, en la trasera de la mesa de los intervinientes.
Valencià: En el cas que l'AVAP no facilitara este element, Bancaixa estarà facultada per a col·locar algun element publicitari propi.
Español: En el supuesto de que la AVAP no facilitara este elemento, Bancaja estará facultada para colocar algún elemento publicitario propio.
Valencià: Si l'AVAP realitzara algun dossier de premsa, este haurà de portar el logotip de Bancaixa i ser consensuat amb el Departament de Comunicació de la Fundació Bancaixa.
Español: Si la AVAP realizara algún dossier de prensa, éste deberá llevar el logotipo de Bancaja y ser consensuado con el Departamento de Comunicación de la Fundación Bancaja.
Valencià: En estos actes, sempre que la Fundació ho estime oportú, hi haurà un representant de Bancaixa, que participarà i intervindrà junt amb els altres representants que hagen sigut designats.
Español: En estos actos siempre que la Fundación lo estime oportuno habrá un representante de Bancaja, que participará e intervendrá, junto con los demás representantes que hayan sido designados.
Valencià: Així mateix, sempre que l'acte requerisca una invitació al públic, el president de Bancaixa figurarà com a coamfitrió en la invitació.
Español: Asimismo siempre que el acto requiera una invitación al público, el presidente de Bancaja figurará como coanfitrión en la invitación al mismo.
Valencià: La Fundació disposarà del nombre d'invitacions que siga acordat per ambdós parts.
Español: La Fundación dispondrá del número de invitaciones que sea acordado por ambas partes.
Valencià: L'AVAP haurà d'informar els departaments de Relacions Socials i Comunicació de la Fundació Bancaixa de cada acte que s'organitze relacionat amb este conveni amb almenys 21 dies d'antelació a la celebració.
Español: La AVAP deberá informar a los Departamentos de Relaciones Sociales y Comunicación de la Fundación Bancaja de cada acto que se organice relacionado con este convenio con al menos 21 días de antelación a la celebración.
Valencià: Així mateix, la Fundació podrà realitzar pel seu compte, previ coneixement de l'AVAP, la publicitat que considere oportuna sobre l'esdeveniment, reservant-se la facultat de fer pública la seua col·laboració.
Español: Asimismo, la Fundación podrá realizar por su cuenta, previo conocimiento de la AVAP, la publicidad que considere oportuna sobre el evento, reservándose la facultad de hacer pública su colaboración.
Valencià: El present conveni entrarà en vigor el dia de la firma per ambdós parts, sense perjuí de la corresponent i preceptiva aprovació pels òrgans superiors.
Español: El presente convenio entrará en vigor el día de su firma por ambas partes, sin perjuicio de la correspondiente y preceptiva aprobación por los órganos superiores.
Valencià: El present conveni finalitzarà el 31 de desembre de 2009.
Español: El presente convenio finalizará el 31 de diciembre de 2009.
Valencià: La seua renovació es farà de forma automàtica per períodes anuals, excepte denúncia per alguna de les parts amb 30 dies d'antelació a la data del venciment.
Español: Su renovación se hará de forma automática por periodos anuales, salvo denuncia por alguna de las partes con 30 días de antelación a la fecha de vencimiento.
Valencià: En estes condicions queda formalitzat el present conveni que, prèvia lectura, es firma per duplicat en el lloc i la data dalt indicats.
Español: En estas condiciones queda formalizado el presente convenio que, previa lectura, se firma por duplicado en el lugar y fecha arriba indicados.
Valencià: Per la Fundació Bancaixa: José Luis Olivas Martínez.
Español: Por la Fundación Bancaja: José Luis Olivas Martínez.
Valencià: Per l'Agència Valenciana d'Avaluació i Prospectiva: Alejandro Font de Mora Turón.
Español: Por la Agència Valenciana d'Avaluació i Prospectiva: Alejandro Font de Mora Turón.
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 6121, del 13-10-2009 (2009/11201) RESOLUCIÓ d'1 d'octubre de 2009, de la Direcció General d'Administració Autonòmica, per la qual es convoca concurs de mèrits número 68/2009, per a la provisió de llocs de treball de naturalesa funcionarial, sector administració especial, grup B, tècnic mitjà de Gestió Cultural, a la Conselleria de Cultura i Esport i a l'Institut Valencià de l'Audiovisual Ricardo Muñoz Suay.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 6121, del 13-10-2009 (2009/11201) RESOLUCIÓN de 1 de octubre de 2009, de la Dirección General de Administración Autonómica, por la que se convoca concurso de méritos número 68/2009, para la provisión de puestos de trabajo de naturaleza funcionarial, sector administración especial, grupo B, técnico medio de Gestión Cultural, en la Conselleria de Cultura y Deporte y en el Institut Valencià de l'Audiovisual Ricardo Muñoz Suay.
Valencià: --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Dades del document Número de DOGV : 6121 Data del DOGV : 13-10-2009 Secció del DOGV : II.
Español: -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Datos del documento Número DOGV : 6121 Fecha DOGV : 13-10-2009 Sección del DOGV : II.
Valencià: AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS Número del document : 2009/11201 CVE Data del document : 01-10-2009 Organisme emissor : Conselleria de Justícia i Administracions Públiques Tipus de document : Resolució Anàlisi jurídica Descriptors : * concurs administratiu RESOLUCIÓ d'1 d'octubre de 2009, de la Direcció General d'Administració Autonòmica, per la qual es convoca concurs de mèrits número 68/2009, per a la provisió de llocs de treball de naturalesa funcionarial, sector administració especial, grup B, tècnic mitjà de Gestió Cultural, a la Conselleria de Cultura i Esport i a l'Institut Valencià de l'Audiovisual Ricardo Muñoz Suay.
Español: AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS Número del documento : 2009/11201 CVE Fecha del documento : 01-10-2009 Organismo emisor : Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas Tipo de documento : Resolución Análisis jurídico Descriptores : * concurso administrativo RESOLUCIÓN de 1 de octubre de 2009, de la Dirección General de Administración Autonómica, por la que se convoca concurso de méritos número 68/2009, para la provisión de puestos de trabajo de naturaleza funcionarial, sector administración especial, grupo B, técnico medio de Gestión Cultural, en la Conselleria de Cultura y Deporte y en el Institut Valencià de l'Audiovisual Ricardo Muñoz Suay.
Valencià: [2009/11201] Actualment hi ha, en l'administració del Consell, determinats llocs de treball vacants de naturalesa funcionarial, sector administració especial, grup B, tècnic mitjà de Gestió Cultural, de provisió per concurs, i inclosos en les relacions de llocs de treball vigents, aprovades per Resolució d'aquesta Direcció General de 8 de maig de 2008 (DOCV número 5761, de 13 de maig de 2008).
Español: [2009/11201] Actualmente existen en la administración del Consell, determinados puestos de trabajo vacantes de naturaleza funcionarial, sector administración especial, grupo B, técnico medio de Gestión Cultural, de provisión por concurso, e incluidos en las relaciones de puestos de trabajo vigentes, aprobadas por Resolución de esta Dirección General de 8 de mayo de 2008 (DOCV número 5761, de 13 de mayo de 2008).
Valencià: Per tant, han de ser objecte de concurs per a la seua provisió ordinària i amb caràcter de destinació definitiva, entre funcionaris que reunisquen els requisits exigits i obtinguen la puntuació necessària.
Español: Por tanto, deben ser objeto de concurso para su provisión ordinaria y con carácter de destino definitivo, entre funcionarios que reúnan los requisitos exigidos y obtengan la puntuación necesaria.
Valencià: La present Resolució es dicta de conformitat amb el que disposen l'article 20 i concordants del Text Refós de la vigent Llei de la Funció Pública Valenciana; amb els articles 19 a 25 del Reglament de Selecció, Provisió de Llocs de Treball i Carrera Administrativa, aprovat pel Decret 33/1999, de 9 de març, del Govern Valencià, i l'Orde de 20 de gener de 2000, del conseller de Justícia i Administracions Públiques, per la qual s'aproven els barems generals d'aplicació als concursos de mèrits per a la provisió de llocs de treball.
Español: La presente resolución se dicta de conformidad con lo dispuesto en el artículo 20 y concordantes del Texto Refundido de la vigente Ley de la Función Pública Valenciana; en los artículos 19 a 25 del Reglamento de Selección, Provisión de Puestos de Trabajo y Carrera Administrativa, aprobado por Decreto 33/1999, de 9 de marzo, del Gobierno Valenciano, y en la Orden de 20 de enero de 2000, del conseller de Justicia y Administraciones Públicas, por la que se aprueban los baremos generales de aplicación a los concursos de méritos para la provisión de puestos de trabajo.
Valencià: Per tant, fent ús de les facultats que li confereix l'apartat 3, de l'article 18, del Reglament, aprovat pel ja indicat Decret 33/1999, aquesta Direcció General, fent ús de les competències que li atribueix l'article 14 del Decret 140/2009, de 18 de setembre, del Consell, pel qual s'aprova el Reglament Orgànic i Funcional de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques, resol: Primer D'acord amb el que preveu l'article 20.1.a del Text Refós de la Llei de la Funció Pública Valenciana, es convoca Concurs, per a la provisió dels llocs de treball de naturalesa funcionarial, sector administració especial, grup B, tècnic mitjà de Gestió Cultural, que es relacionen en l'annex II de la present Resolució.
Español: En su virtud, en uso de las facultades que le confiere el apartado 3 del artículo 18 del Reglamento aprobado por el ya indicado Decreto 33/1999, esta Dirección General, en uso de las competencias que le atribuye el artículo 14 del Decreto 140/2009, de 18 de septiembre, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento Orgánico y Funcional de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas, resuelve: Primero Conforme a lo previsto en el artículo 20.1.a del Texto Refundido de la Ley de la Función Pública Valenciana, se convoca concurso para la provisión de los puestos de trabajo de naturaleza funcionarial, sector administración especial, grupo B, técnico medio de Gestión Cultural que se relacionan en el Anexo II de la presente resolución.
Valencià: L'esmentat Concurs es desenrotllarà d'acord amb les bases següents: Primera.
Español: Dicho concurso se desarrollará de acuerdo con las siguientes bases: Primera.
Valencià: Els qui concursen han d'estar en possessió dels requisits exigits en la classificació dels llocs de treball que es convoquen i mantindre'ls durant tot el procés, fins al dia de la presa de possessió.
Español: Quienes concursen han de estar en posesión de los requisitos exigidos en la clasificación de los puestos de trabajo que se convocan y mantenerlos durante todo el proceso, hasta el día de la toma de posesión.
Valencià: La participació en el Concurs pot tindre caràcter voluntari o forçós: A) Poden participar amb caràcter voluntari: Els funcionaris de carrera de l'administració del Consell, sector administració especial, grup B, tècnics mitjans de Gestió Cultural.
Español: La participación en el concurso puede tener carácter voluntario o forzoso: A) Pueden participar con carácter voluntario: Los funcionarios de carrera de la administración del Consell, sector administración especial, grupo B, técnicos medios de gestión cultural.
Valencià: El personal amb destinació definitiu haurà d'haver romàs un mínim de dos anys en el seu lloc de treball, llevat dels supòsits assenyalats en l'apartat 6, de l'article 20, de la Llei de Funció Pública Valenciana.
Español: El personal con destino definitivo deberá haber permanecido un mínimo de dos años en su puesto de trabajo, excepto en los supuestos señalados en el apartado 6 del artículo 20 de la Ley de Función Pública Valenciana.
Valencià: El personal en excedència voluntària, per interés particular, haurà d'haver romàs un mínim de dos anys en aquesta situació, d'acord amb el que disposa l'apartat B.1) de l'article 37 de la Llei de Funció Pública Valenciana.
Español: El personal en excedencia voluntaria por interés particular, deberá haber permanecido un mínimo de dos años en tal situación, de acuerdo con lo que dispone el apartado B.1) del artículo 37 de la Ley de Función Pública Valenciana.
Valencià: B) Participaran amb caràcter forçós: 1) Els funcionaris de carrera del grup B, sector administració especial, tècnics mitjans de Gestió Cultural, en situació d'excedència forçosa, així com els suspensos que hagen complit el període de suspensió. 2) Si fa al cas, el funcionari de carrera de l'administració del Consell, adscrit amb destinació provisional als llocs convocats en aquesta resolució.
Español: B) Participarán con carácter forzoso: 1) Los funcionarios de carrera del grupo B, sector administración especial, técnicos medios de gestión cultural, en situación de excedencia forzosa, así como los suspensos que hayan cumplido el periodo de suspensión. 2) En su caso, el funcionario de carrera de la administración del Consell adscrito con destino provisional a los puestos convocados en esta resolución.
Valencià: Presentació de sol·licituds Els concursants presentaran la seua sol·licitud de participació en aquesta Convocatòria, d'acord amb el model que es facilitarà a les oficines públiques indicades en l'annex de la present Resolució.
Español: Presentación de solicitudes Los concursantes presentarán su solicitud de participación en esta convocatoria con arreglo al modelo que se facilitará en las oficinas públicas indicadas en el anexo de la presente resolución.
Valencià: Les sol·licituds es presentaran en el termini de 15 dies hàbils, comptadors des de l'endemà de la publicació d'aquesta Convocatòria en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, al Registre de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques, o als corresponents registres dels serveis centrals i territorials de les distintes conselleries o en les altres oficines públiques a què es refereix l'article 38.4 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
Español: Las solicitudes se presentarán en el plazo de 15 días hábiles contados desde el siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, en el registro de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas, en los correspondientes registros de los servicios centrales y territoriales de las distintas consellerias o en las demás oficinas públicas a que se refiere el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
Valencià: A la sol·licitud de participació s'adjuntarà documentació, degudament acarada, justificativa dels mèrits que s'al·leguen, si no consten ja en el Registre de Personal de la Direcció General d'Administració Autonòmica.
Español: A la solicitud de participación se adjuntará documentación, debidamente cotejada, justificativa de los méritos que se aleguen, si no constan en el Registro de Personal de la Dirección General de Administración Autonómica.
Valencià: S'entendran al·legats els mèrits que ja consten inscrits en l'esmentat Registre i que hagen de valorar-se d'acord amb la Convocatòria, sense necessitat d'aportar els documents corresponents.
Español: Se entenderán alegados los méritos que ya consten inscritos en dicho registro y que deban valorarse con arreglo a la convocatoria, sin necesidad de aportar los documentos correspondientes.
Valencià: Llocs de treball a sol·licitar A) Els participants amb caràcter voluntari podran sol·licitar, per orde de preferència, els llocs de treball relacionats en l'annex II per als quals complisquen els requisits exigits.
Español: Puestos de trabajo a solicitar A) Los participantes con carácter voluntario podrán solicitar, por orden de preferencia, los puestos de trabajo relacionados en el Anexo II para los que cumplan los requisitos exigidos.
Valencià: B) Els participants amb caràcter obligatori, citats en la base primera, apartat B.1, hauran de sol·licitar, per orde de preferència, tots els llocs de treball relacionats en l'annex II, per als quals complisquen els requisits exigits.
Español: B) Los participantes con carácter obligatorio citados en la base primera apartado B.1 deberán solicitar, por orden de preferencia, todos los puestos de trabajo relacionados en el Anexo II, para los que cumplan los requisitos exigidos.
Valencià: C) Els participants amb caràcter obligatori, citats en la base primera, apartat B.2, hauran de sol·licitar, almenys, el lloc de treball que ocupen, d'acord amb el que disposa l'article 45.3 de la Llei de la Funció Pública Valenciana.
Español: C) Los participantes con carácter obligatorio citados en la base primera apartado B.2 deberán solicitar, al menos, el puesto de trabajo que ocupan, conforme a lo dispuesto en el artículo 45.3 de la Ley de la Función Pública Valenciana.
Valencià: De conformitat amb el que disposa l'Orde de 20 de gener de 2000, del conseller de Justícia i Administracions Públiques, per la qual s'aproven els barems generals d'aplicació als concursos de mèrits per a la provisió de llocs de treball, la valoració dels mèrits dels concursants es realitzarà, d'acord amb el que s'estableix en la present base: A) Antiguitat i grau: 1) Antiguitat: es valorarà a raó de 0,05 punts per cada mes complet de serveis en actiu, en les distintes administracions públiques, fins a un màxim de 9 punts.
Español: De conformidad con lo dispuesto en la Orden de 20 de enero de 2000, del conseller de Justicia y Administraciones Públicas, por la que se aprueban los baremos generales de aplicación a los concursos de méritos para la provisión de puestos de trabajo, la valoración de los méritos de los concursantes se realizará con arreglo a lo que se establece en la presente base: A) Antigüedad y grado: 1) Antigüedad: se valorará a razón de 0,05 puntos por cada mes completo de servicios en activo en las distintas administraciones públicas, hasta un máximo de 9 puntos.
Valencià: A aquestes efectes, també es computaran els serveis reconeguts a l'empara del que disposa la Llei 70/1978, de 26 de desembre, de Reconeixement dels Serveis Previs en l'administració Pública. 2) Grau: el grau personal consolidat pels aspirants es valorarà en la forma següent: a) Grau consolidat inferior al del lloc sol·licitat: 1 punt.
Español: A estos efectos también se computarán los servicios reconocidos al amparo de lo dispuesto en la Ley 70/1978, de 26 de diciembre, de Reconocimiento de los Servicios Previos en la administración Pública. 2) Grado: el grado personal consolidado por los aspirantes se valorará en la forma siguiente: a) Grado consolidado inferior al del puesto solicitado: 1 punto.
Valencià: Només es puntuaran els títols de major nivell, i s'entendran compreses en aquestes aquelles altres titulacions necessàriament prèvies per a l'obtenció del nivell superior.
Español: Solo se puntuará el título o títulos de mayor nivel, entendiéndose comprendidas en el mismo aquellas otras titulaciones necesariamente previas para la obtención del nivel superior.
Valencià: La puntuació màxima possible a obtindre en aquest apartat serà de 3 punts. 2) Experiència: l'experiència com a funcionari de carrera, en l'exercici de llocs de treball del mateix grup, naturalesa i sector, amb funcions iguals o semblants, o amb nivells de responsabilitat iguals o superiors al del lloc a què es concursa, es valorarà a raó de 0,10 punts per mes complet, fins a un màxim de 3 punts.
Español: La puntuación máxima posible a obtener en este apartado será de 3 puntos. 2) Experiencia: la experiencia como funcionario de carrera en el desempeño de puestos de trabajo del mismo grupo, naturaleza y sector, con funciones iguales o similares, o con niveles de responsabilidad iguales o superiores al del puesto al que se concursa, se valorará a razón de 0,10 puntos por mes completo hasta un máximo de 3 puntos.
Valencià: Només als efectes del que disposa aquest apartat, s'entendrà que el personal participant i tots els llocs de treball la naturalesa dels quals haja estat modificada en virtut dels processos legals d'adaptació, han tingut sempre la naturalesa jurídica que tenen en l'actualitat.
Español: A los exclusivos efectos de lo dispuesto en este apartado, se entenderá que el personal participante y todos los puestos de trabajo cuya naturaleza se haya visto modificada en virtud de los procesos legales de adaptación, han tenido siempre la naturaleza jurídica que tengan en la actualidad.
Valencià: La puntuació màxima possible a obtindre, per tots els apartats, serà de 28 punts. 3r.
Español: La puntuación máxima posible a obtener por todos los apartados será de 28 puntos. 3º.
Valencià: En cas d'empat s'adjudicarà el lloc al concursant que haja obtingut major puntuació en l'apartat de Formació; si l'esmentada puntuació és també igual, es considerarà l'obtinguda per antiguitat i grau, i, finalment, els mèrits específics.
Español: En caso de empate se adjudicará el puesto al concursante que haya obtenido mayor puntuación en el apartado de formación; si dicha puntuación fuera también igual, se considerará la obtenida por antigüedad y grado; y por último los méritos específicos.