gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: L'acord, en compliment del que disposa l'article 48 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa, estableix que es remeta l'expedient administratiu corresponent.
Español: El acuerdo, en cumplimiento de lo que dispone el artículo 48 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa, establece que se remita el expediente administrativo correspondiente.
Valencià: Per això resolc: Primer Remetre a la Sala Contenciosa Administrativa, Secció 4, del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, còpia autenticada de l'expedient administratiu de la concessió de subvenció objecte del recurs, procediment ordinari número 4/000115/2022-OM, interposat per Promociones y Ediciones Culturales, SL, amb l'índex autenticat dels documents que s'hi contenen.
Español: Por eso resuelvo: Primero Remitir a la Sala de lo Contencioso-Administrativo, Sección 4, del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, copia autenticada del expediente administrativo de la concesión de subvención objeto del recurso, procedimiento ordinario número 4/000115/2022-OM, interpuesto por Promociones y Ediciones Culturales, SL, con el índice autenticado de los documentos que se contienen.
Valencià: Segon Enviar la present resolució, per a la seua publicació en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, a l'efecte de la notificació a les persones que puguen resultar afectades per la interposició de l'esmentat recurs, i citar-les perquè, si escau, puguen personar-se en les actuacions en el termini de nou dies, si convé al seu dret, des de la publicació de la present resolució.
Español: Segundo Enviar la presente resolución, para su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, a efectos de la notificación a las personas que puedan resultar afectadas por la interposición del mencionado recurso, y citarlas para que, si procede, puedan personarse en las actuaciones en el plazo de nueve días, si conviene a su derecho, desde la publicación de la presente resolución.
Valencià: Se'ls fa saber que hauran de comparéixer degudament representats en la forma establida en els articles 23.2 i 23.3 de la Llei reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa.
Español: Se les hace saber que tendrán que comparecer debidamente representados en la forma establecida en los artículos 23.2 y 23.3 de la Ley reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa.
Valencià: Tercer Remetre còpia de l'expedient administratiu a l'Advocacia de la Generalitat per a la tramitació i defensa.
Español: Tercero Remitir copia del expediente administrativo a la Abogacía de la Generalitat para su tramitación y defensa.
Valencià: València, 29 de març de 2022.
Español: València, 29 de marzo de 2022.
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 9501, del 30-12-2022 (2022/12891) RESOLUCIÓ de 23 de desembre de 2022, del director general del Palau de les Arts Reina Sofía, Fundació de la Comunitat Valenciana, per la qual es dona publicitat a la convocatòria del procés selectiu per a cobrir un lloc d'il·luminador/a resident, pel procediment de promoció interna i pel sistema de concurs oposició, entre el personal laboral fix de l'entitat, corresponent a l'oferta d'ocupació pública de 2019.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 9501, del 30-12-2022 (2022/12891) RESOLUCIÓN de 23 de diciembre de 2022, del director general del Palau de les Arts Reina Sofía, Fundació de la Comunitat Valenciana, por la que se da publicidad a la convocatoria del proceso selectivo para la cobertura de un puesto de iluminador/a residente, por el procedimiento de promoción interna y por el sistema de concurso-oposición, entre el personal laboral fijo de la entidad, correspondiente a la oferta de empleo público de 2019.
Valencià: ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Dades del document Número de DOGV : 9501 Data del DOGV : 30-12-2022 Secció del DOGV : II.
Español: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Datos del documento Número DOGV : 9501 Fecha DOGV : 30-12-2022 Sección del DOGV : II.
Valencià: AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS Número del document : 2022/12891 CVE Data del document : 23-12-2022 Organisme emissor : Fundació de la Comunitat Valenciana Palau de les Arts Reina Sofia Tipus de document : Resolució Anàlisi jurídica Descriptors : * concurs administratiu concurs administratiu RESOLUCIÓ de 23 de desembre de 2022, del director general del Palau de les Arts Reina Sofía, Fundació de la Comunitat Valenciana, per la qual es dona publicitat a la convocatòria del procés selectiu per a cobrir un lloc d'il·luminador/a resident, pel procediment de promoció interna i pel sistema de concurs oposició, entre el personal laboral fix de l'entitat, corresponent a l'oferta d'ocupació pública de 2019.
Español: AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS Número del documento : 2022/12891 CVE Fecha del documento : 23-12-2022 Organismo emisor : Fundación de la Comunitat Valenciana Palau de Les Arts Reina Sofia Tipo de documento : Resolución Análisis jurídico Descriptores : * concurso administrativo concurso administrativo RESOLUCIÓN de 23 de diciembre de 2022, del director general del Palau de les Arts Reina Sofía, Fundació de la Comunitat Valenciana, por la que se da publicidad a la convocatoria del proceso selectivo para la cobertura de un puesto de iluminador/a residente, por el procedimiento de promoción interna y por el sistema de concurso-oposición, entre el personal laboral fijo de la entidad, correspondiente a la oferta de empleo público de 2019.
Valencià: [2022/12891] En data 31.12.2019 es dona publicitat en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana núm. 8708 a l'oferta d'ocupació pública del Palau de les Arts Reina Sofía, Fundació de la Comunitat Valenciana per a 2019.
Español: [2022/12891] En fecha 31.12.2019 se da publicidad en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana núm. 8708 a la oferta de empleo público del Palau de les Arts Reina Sofía, Fundació de la Comunitat Valenciana para 2019.
Valencià: Entre els llocs integrants de l'oferta esmentada hi ha 1 lloc d'il·luminador/a resident, que pertany a l'àrea tècnica.
Español: De entre los puestos integrantes de la citada oferta se encuentra 1 puesto de iluminador/a residente, perteneciente al área técnica.
Valencià: Aquesta resolució dona publicitat a la convocatòria del procés selectiu per a cobrir definitivament aquest lloc, per promoció interna, mitjançant el sistema selectiu de concurs oposició.
Español: La presente resolución da publicidad a la convocatoria del proceso selectivo para la cobertura definitiva de este puesto, por promoción interna, mediante el sistema selectivo de concurso-oposición.
Valencià: Aquest procés selectiu es regirà per les bases i els annexos a aquestes que s'adjunten a aquesta resolució.
Español: Dicho proceso selectivo se regirá por las bases y los anexos a las mismas que se adjuntan a la presente resolución.
Valencià: En allò no previst en aquesta convocatòria, se seguiran les indicacions adreçades a les persones aspirants que la Direcció de la Fundació Palau de les Arts Reina Sofía i l'òrgan tècnic de selecció, segons les respectives competències, faran públiques a través de la seu electrònica ocupacio.lesarts.com.
Español: En lo no previsto en la presente convocatoria, se estará a las indicaciones dirigidas a las personas aspirantes que la Dirección de la Fundació Palau de les Arts Reina Sofía y el órgano técnico de selección, según sus respectivas competencias, harán públicas a través de la sede electrónica de ocupacio.lesarts.com.
Valencià: Igualment, a través d'aquesta seu electrònica, s'informarà sobre les formes, dates i terminis d'admissió de sol·licituds per a participar en el procés selectiu.
Español: Igualmente, a través de dicha sede electrónica, se informará sobre las formas, fechas y plazos de admisión de solicitudes para participar en el proceso selectivo.
Valencià: Per tant, i en virtut de les facultats atorgades per l'article 25 i) dels Estatuts del Palau de les Arts i amb l'informe favorable de la Direcció general de pressupostos de data 18 de febrer de 2020, resolc: Normes generals 1.1.
Español: Por lo tanto, y en virtud de las facultades otorgadas por el artículo 25 i) de los Estatutos del Palau de les Arts e informe favorable de la Dirección General de Presupuestos de fecha 18 de febrero de 2020, resuelvo: Normas generales 1.1.
Valencià: El caràcter d'entitat pública del Palau de les Arts Reina Sofía, Fundació de la Comunitat Valenciana (d'ara en avant Les Arts), integrant del sector públic empresarial i fundacional de la Generalitat, segons recullen els articles 2 i 3 de la Llei 1/2015, de 6 de febrer, de la Generalitat, d'hisenda pública, del sector públic instrumental i de subvencions, determina que en l'accés als llocs de treball d'aquesta s'han de garantir els principis constitucionals de publicitat, igualtat, mèrit i capacitat, així com la resta de principis recollits en la Llei 10/2010, de 9 de juliol, d'ordenació i gestió de la funció pública valenciana.
Español: El carácter de entidad pública del Palau de les Arts Reina Sofía, Fundació de la Comunitat Valenciana (en adelante Les Arts), integrante del sector público empresarial y fundacional de la Generalitat, según se recoge en los artículos 2 y 3 de la Ley 1/2015, de 6 de febrero, de la Generalitat, de hacienda pública, del sector público instrumental y de subvenciones, determina que en el acceso a los puestos de trabajo de la misma deban garantizarse los principios constitucionales de publicidad, igualdad, mérito y capacidad, así como el resto de principios recogidos en la Ley 10/2010, de 9 de julio, de ordenación y gestión de la función pública valenciana.
Valencià: El lloc a cobrir es determina a través de la corresponent oferta d'ocupació pública, la qual s'ha definit en base a les premisses legalment aplicables. 1.2.
Español: El puesto a cubrir se determina mediante la correspondiente oferta de empleo público, que se ha definido en base a las premisas legalmente aplicables. 1.2.
Valencià: L'objecte d'aquesta convocatòria és regular el procés selectiu per a cobrir el lloc, pel procediment de concurs oposició, per promoció interna, que pertany a l'oferta d'ocupació pública per a l'any 2019, que es detalla en l'annex I. 1.3.
Español: El objeto de la presente convocatoria es regular el proceso selectivo para la cobertura del puesto, por el procedimiento de concurso-oposición, por promoción interna, perteneciente a la oferta de empleo público del año 2019, que se detalla en el anexo I. 1.3.
Valencià: Aquest procés es regirà pel que estableix el VI Acord de la Comissió de Diàleg Social del Sector Públic Instrumental de la Generalitat relatiu a criteris generals d'aplicació a les ofertes d'ocupació pública i les seues convocatòries, a les borses d'ocupació temporal, així com als processos d'estabilització derivats de la Llei 20/2021, de 28 de desembre, de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat en l'ocupació, en el sector públic instrumental de la Generalitat, pel Reial decret legislatiu 2/2015, de 23 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut dels Treballadors; per la resta de normes de general i pertinent aplicació, i pel que es disposa en aquesta convocatòria. 1.4.
Español: El presente proceso se regirá por lo establecido en el VI Acuerdo de la Comisión de Diálogo Social del Sector Público Instrumental de la Generalitat relativo a criterios generales de aplicación a las ofertas de empleo público y sus convocatorias, a las bolsas de empleo temporal, así como a los procesos de estabilización derivados de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo, en el sector público instrumental de la Generalitat, por el Real decreto legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, por las demás normas de general y pertinente aplicación, y por lo dispuesto en esta convocatoria. 1.4.
Valencià: Aquesta convocatòria tindrà en compte el principi d'igualtat de tracte entre homes i dones pel que fa a l'accés a l'ocupació, d'acord amb l'article 14 de la Constitució Espanyola, la Llei orgànica 3/2007, de 22 de març, per a la igualtat efectiva de dones i homes, i el que estableix el mateix Pla d'igualtat de Les Arts. 1.5.
Español: La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, la Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, y lo establecido en el propio Plan de Igualdad de Les Arts. 1.5.
Valencià: El procés de selecció garantirà el dret d'accés a l'ocupació pública de les persones interessades, de conformitat amb els principis recollits en l'article 60 de la Llei de funció pública valenciana.
Español: El proceso de selección garantizará el derecho de acceso al empleo público de las personas interesadas, de conformidad con los principios recogidos en el artículo 60 de la Ley de Función Pública Valenciana.
Valencià: Característiques del lloc 2.1.
Español: Características del puesto 2.1.
Valencià: El grup i nivell professional actual corresponent al lloc objecte d'aquest procés selectiu és: Grup Professional Nivell Denominació M1 I1 Il·luminador/a resident 2.2.
Español: El grupo y nivel profesional actual correspondiente al puesto objeto del presente proceso selectivo es: Grupo Profesional Nivel Denominación M1 I1 Iluminador/a residente 2.2.
Valencià: La retribució bruta anual actual corresponent al lloc objecte d'aquest procés selectiu és de 41.173 - per a l'exercici 2022. 2.3.
Español: La retribución bruta anual actual correspondiente al puesto objeto del presente proceso selectivo es de 41.173 - para el ejercicio 2022. 2.3.
Valencià: La persona que resulte seleccionada ocuparà el lloc convocat a través d'una novació del seu contracte indefinit en règim laboral acollit al Reial decret legislatiu 2/2015, de 23 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut dels Treballadors, amb un període de prova d'1 mes i estarà subjecta al règim d'incompatibilitats de la Llei 53/1984, de 26 de desembre, d'incompatibilitats del personal al servei de les administracions públiques i la normativa de desplegament.
Español: La persona que resulte seleccionada ocupará el puesto convocado a través de una novación de su contrato indefinido en régimen laboral acogido al Real decreto legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, con un periodo de prueba de 1 mes estando sujeta al régimen de incompatibilidades de la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas y normativa de desarrollo.
Valencià: Aquelles persones que desitgen participar en el procés selectiu hauran de posseir, en el dia de la finalització del termini de presentació de sol·licituds i mantindre fins al moment de la formalització del contracte de treball, els següents requisits: 3.1.1 Tindre nacionalitat espanyola, o ser nacional d'algun de la resta d'Estats membres de la Unió Europea, o persones estrangeres amb residència legal a Espanya. 3.1.2 Tindre capacitat legal per a contractar la prestació del treball, d'acord amb el que preveu l'article 7 de l'Estatut dels Treballadors. 3.1.3 Haver complit 16 anys i no excedir, si fora el cas, l'edat màxima legal de jubilació. 3.1.4 No incórrer en cap causa d'incompatibilitat que li impedisca l'exercici de funcions en règim general amb una entitat pública. 3.1.5 Tindre condició indefinida en la Fundació Palau de les Arts Reina Sofía, i una antiguitat de, com a mínim, 24 mesos de servei actiu, siguen o no consecutius, en el període de 6 anys anteriors a la data de la publicació d'aquesta convocatòria. 3.1.6 Posseir les capacitats funcionals i aptituds físiques i psíquiques que siguen necessàries per a realitzar les funcions o tasques corresponents.
Español: Quienes deseen participar en el proceso selectivo deberán poseer, en el día de la finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantener hasta el momento de la formalización del contrato de trabajo, los siguientes requisitos: 3.1.1 Tener nacionalidad española, o ser nacional de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea, o extranjeros con residencia legal en España. 3.1.2 Tener capacidad legal para contratar la prestación de su trabajo, de acuerdo con lo previsto en el artículo 7 del Estatuto de los Trabajadores. 3.1.3 Tener cumplidos 16 años y no exceder, en su caso, la edad máxima legal de jubilación. 3.1.4 No incurrir en causa de incompatibilidad alguna que le impida el desempeño de funciones en régimen general con una entidad pública. 3.1.5 Tener condición indefinida en la Fundación Palau de les Arts Reina Sofía, y una antigüedad de, al menos 24 meses de servicio activo, sean o no consecutivos, en el periodo de 6 años anteriores a la fecha de la publicación de la presente convocatoria. 3.1.6 Poseer las capacidades funcionales y aptitudes físicas y psíquicas que sean necesarias para el desempeño de las correspondientes funciones o tareas.
Valencià: Les persones amb diversitat funcional podran participar en el procediment selectiu, en igualtat de condicions que la resta d'aspirants, sempre i quan puguen acreditar el grau de diversitat funcional, així com la compatibilitat amb la realització de les funcions o tasques corresponents.
Español: Las personas con diversidad funcional podrán participar en el procedimiento selectivo, en igualdad de condiciones que el resto de los aspirantes, siempre y cuando puedan acreditar el grado de diversidad funcional, así como la compatibilidad con el desempeño de las correspondientes funciones o tareas.
Valencià: Aquelles persones que superen les proves selectives hauran d'acreditar, durant el període de prova, mitjançant certificat mèdic oficial, que posseeixen les capacitats i aptituds físiques i psíquiques necessàries per a la realització de les funcions o tasques corresponents. 3.1.7 Posseir la titulació requerida d'accés detallada en l'annex I per al lloc objecte d'aquesta convocatòria.
Español: Quien supere las pruebas selectivas deberá acreditar, durante el periodo de prueba, mediante certificado médico oficial, que posee las capacidades y aptitudes físicas y psíquicas necesarias para el desempeño de las correspondientes funciones o tareas. 3.1.7 Estar en posesión de la titulación requerida de acceso detallada en el anexo I para el puesto objeto de la presente convocatoria.
Valencià: Els requisits anteriors s'hauran de reunir en referència a l'últim dia del termini de presentació de sol·licituds, i es mantindran fins a la data de formalització de la novació.
Español: Los anteriores requisitos deberán reunirse con referencia al último día del plazo de presentación de solicitudes, manteniéndose hasta la fecha de formalización de la novación.
Valencià: La novació contractual no podrà formalitzar-se amb aquella persona que no acredite que reuneix els requisits i condicions exigits en la convocatòria. 3.2.
Español: La novación contractual no podrá formalizarse con aquellas personas que no acrediten que reúnen los requisitos y condiciones exigidos en la convocatoria. 3.2.
Valencià: Les persones amb diversitat funcional seran admeses en igualtat de condicions amb la resta d'aspirants, sense establir exclusions per limitacions psíquiques o físiques, tret dels casos en què siguen incompatibles per a la realització de les tasques o funcions corresponents.
Español: Las personas con diversidad funcional serán admitidas en igualdad de condiciones con los demás aspirantes, sin que se establezcan exclusiones por limitaciones psíquicas o físicas, excepto en los casos en que sean incompatibles con el desempeño de las tareas o funciones correspondientes.
Valencià: Per a aquestes persones, si ho han sol·licitat prèviament en la instància, l'òrgan tècnic de selecció adaptarà, en la mesura que siga possible, el temps i mitjans de realització dels exercicis de manera que gaudisquen d'igualtat de condicions. 3.3.
Español: Para estas personas, cuando previamente lo hayan solicitado en la instancia, el órgano técnico de selección adaptará, en lo posible, el tiempo y medios de realización de los ejercicios de forma que gocen de igualdad de condiciones. 3.3.
Valencià: Les Arts podrà requerir a les persones aspirants que acrediten la veracitat dels requisits exigits per a participar, així com de tots els documents que puguen aportar en aquest procés selectiu.
Español: Les Arts podrá requerir a las personas aspirantes que acrediten la veracidad de los requisitos exigidos para participar, así como de todos los documentos que puedan aportar en este proceso selectivo.
Valencià: Si els requisits no foren acreditats en el termini de 5 dies hàbils següents a la notificació del requeriment, la persona aspirant podrà quedar exclosa del procés selectiu.
Español: Si los requisitos no fueran acreditados en el plazo de cinco días hábiles siguientes a la notificación del requerimiento, la persona aspirante podrá quedar excluida del proceso selectivo.
Valencià: Presentació de sol·licituds: forma i termini 4.1.
Español: Presentación de solicitudes: forma y plazo 4.1.
Valencià: La presentació de sol·licituds i inscripció es farà exclusivament per mitjans electrònics, atenent la capacitat tècnica i el perfil professional per a l'accés i disponibilitat dels mitjans electrònics del col·lectiu al qual s'adreça.
Español: La presentación de solicitudes e inscripción se realizará exclusivamente por medios electrónicos, atendiendo a la capacidad técnica y al perfil profesional para el acceso y disponibilidad de los medios electrónicos del colectivo al que se dirige.
Valencià: Aquelles persones que desitgen participar en aquest procés selectiu hauran d'emplenar la sol·licitud d'inscripció a través de la pàgina web https://ocupacio.lesarts.com/.
Español: Quienes deseen participar en este proceso selectivo deberán cumplimentar la solicitud de inscripción a través de la web https://ocupacio.lesarts.com/.
Valencià: En aquest entorn es realitzaran tots els tràmits de presentació de la sol·licitud de participació i aportació de documents, que sempre hauran d'estar inclosos en l'oferta del lloc, i no es tindrà en consideració aquella documentació que la persona poguera tindre en el seu perfil general sense haver-la aportat correctament al procés específic. 4.2.
Español: En este entorno se realizarán todos los trámites de presentación de la solicitud de participación y aportación de documentos, que siempre deberán estar incluidos en la oferta del puesto, no tomándose en consideración aquella documentación que la persona pudiera tener en su perfil general sin haberla aportado correctamente al proceso específico. 4.2.