gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: e) Avantatges de les ofertes adjudicades: compleixen amb totes les prescripcions exigides i presenta l'oferta econòmica més avantatjosa.
Español: e) Ventajas de las ofertas adjudicadas: cumplen con todas las prescripciones exigidas y presenta la oferta económica más ventajosa.
Valencià: Elda, 31 de juliol de 2015.
Español: Elda, 31 de julio de 2015.
Valencià: - L'òrgan de contractació, per delegació (O 13/2014, 15.09.2014, del conseller de Sanitat), la directora econòmica: Ana de Castro Pinel.
Español: - El órgano de contratación, por delegación (O 13/2014, 15.09.2014, del conseller de Sanidad), la directora económica: Ana de Castro Pinel.
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 7463, del 11-02-2015 (2015/1039) ORDE 44/2014, de 30 de desembre, de la Conselleria d'Economia, Indústria, Turisme i Ocupació, per la qual es regulen i convoquen subvencions destinades la contractació de jóvens sense treball en el programa d'ocupació pública Salari Jove, per a l'exercici 2015.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 7463, del 11-02-2015 (2015/1039) ORDEN 44/2014, de 30 de diciembre, de la Conselleria de Economía, Industria, Turismo y Empleo, por la que se regulan y convocan subvenciones destinadas a la contratación de jóvenes desempleados en el programa de empleo público Salario Joven, para el ejercicio 2015.
Valencià: -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Dades del document Número de DOGV : 7463 Data del DOGV : 11-02-2015 Secció del DOGV : III.
Español: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ Datos del documento Número DOGV : 7463 Fecha DOGV : 11-02-2015 Sección del DOGV : III.
Valencià: ACTES ADMINISTRATIUS - B) SUBVENCIONS I BEQUES Número del document : 2015/1039 CVE Data del document : 30-12-2014 Organisme emissor : Conselleria d'Economia, Indústria, Turisme i Ocupació Tipus de document : Ordre Anàlisi jurídica Descriptors : * Conselleria d'Economia, Indústria, Turisme i Ocupació ajuda pública ORDE 44/2014, de 30 de desembre, de la Conselleria d'Economia, Indústria, Turisme i Ocupació, per la qual es regulen i convoquen subvencions destinades la contractació de jóvens sense treball en el programa d'ocupació pública Salari Jove, per a l'exercici 2015.
Español: ACTOS ADMINISTRATIVOS - B) SUBVENCIONES Y BECAS Número del documento : 2015/1039 CVE Fecha del documento : 30-12-2014 Organismo emisor : Conselleria de Economía, Industria, Turismo y Empleo Tipo de documento : Orden Análisis jurídico Descriptores : * Conselleria de Economía, Industria, Turismo y Empleo ayuda pública ORDEN 44/2014, de 30 de diciembre, de la Conselleria de Economía, Industria, Turismo y Empleo, por la que se regulan y convocan subvenciones destinadas a la contratación de jóvenes desempleados en el programa de empleo público Salario Joven, para el ejercicio 2015.
Valencià: [2015/1039] La Llei 56/2003, de 16 de desembre, d'Ocupació, establix com un dels objectius generals de les polítiques actives d'ocupació assegurar polítiques adequades d'integració laboral dirigides a aquells col·lectius que presenten més dificultats d'inserció laboral, i esmenta amb caràcter especial el col·lectiu de jóvens.
Español: [2015/1039] La Ley 56/2003, de 16 de diciembre, de Empleo establece como uno de los objetivos generales de las políticas activas de empleo el asegurar políticas adecuadas de integración laboral dirigidas a aquellos colectivos que presenten mayores dificultades de inserción laboral, mencionando con carácter especial al colectivo de jóvenes.
Valencià: L'Estratègia Espanyola d'Activació per a l'Ocupació 2014-2016, aprovada per mitjà del Reial Decret 751/2014, de 5 de setembre, constituïx el marc en què es determinen els objectius comuns a tot el Sistema Nacional d'Ocupació així com els principis que han d'informar totes les actuacions que es duguen a terme per a la seua consecució.
Español: La Estrategia Española de Activación para el Empleo 2014-2016, aprobada mediante Real Decreto 751/2014, de 5 de septiembre, constituye el marco en el que se determinan los objetivos comunes a todo el Sistema Nacional de Empleo así como los principios que deben informar todas las actuaciones que se lleven a cabo para su consecución.
Valencià: D'esta manera, l'Estratègia Espanyola d'Activació per a l'Ocupació complix una funció vertebradora del disseny i gestió de les polítiques actives per part de cada un dels servicis públics d'ocupació, dels quals forma part el Servici Valencià d'Ocupació i Formació.
Español: De esta forma, la Estrategia Española de Activación para el Empleo cumple una función vertebradora del diseño y gestión de las políticas activas por parte de cada uno de los Servicios Públicos de Empleo, de los que forma parte el Servicio Valenciano de Empleo y Formación.
Valencià: Entre els principis rectors de l'Estratègia Espanyola d'Activació per a l'Ocupació figura garantir la igualtat efectiva d'oportunitats i la no-discriminació en el mercat de treball, prestant atenció als col·lectius que més la necessiten.
Español: Entre los principios rectores de la Estrategia Española de Activación para el Empleo figura el garantizar la igualdad efectiva de oportunidades y la no discriminación en el mercado de trabajo, prestando atención a los colectivos que más la precisen.
Valencià: En eixe sentit, l'Estratègia Espanyola d'Activació per a l'Ocupació s'estructura en 6 eixos respecte als quals este programa d'ajudes se situa en el d'Oportunitats d'Ocupació.
Español: En ese sentido, la Estrategia Española de Activación para el Empleo se estructura en 6 ejes respecto de los que este programa de ayudas se sitúa en el de Oportunidades de Empleo.
Valencià: Textualment en este eix s'inclouen les actuacions dirigides a «proporcionar treball o experiència professional a les persones desocupades, en especial amb més dificultats d'inserció en el mercat laboral».
Español: Textualmente en este Eje se incluyen las actuaciones dirigidas a «proporcionar trabajo o experiencia profesional a las personas desempleadas, en especial con mayores dificultades de inserción en el mercado laboral».
Valencià: Al seu torn, el Pla Estratègic del Servef per al període 2014-2020 establix distints objectius específics que es vertebren a l'entorn de 5 eixos d'actuació.
Español: A su vez, el Plan Estratégico del Servef para el periodo 2014-2020 establece distintos objetivos específicos que se vertebran en torno a 5 ejes de actuación.
Valencià: Entre els objectius específics de l'Eix 2 (el Servef com a proveïdor de servicis) figura l'objectiu de millorar les oportunitats d'ocupació dels col·lectius amb especials dificultats, dins dels quals expressament es qualifica com d'acció prioritària el dels jóvens.
Español: Entre los objetivos específicos del Eje 2 (el Servef como proveedor de servicios) figura el objetivo de mejorar las oportunidades de empleo de los colectivos con especiales dificultades, dentro de los que expresamente se califica como de acción prioritaria el de los jóvenes.
Valencià: Finalment, cal destacar que amb este programa la Generalitat pretén complementar les mesures que, dirigides igualment als jóvens, s'articulen a través de la Garantia Juvenil, atés que els seus destinataris no es veuen constrets per les restrictives limitacions d'edat que esta imposa.
Español: Finalmente hay que destacar que con este programa la Generalitat pretende complementar las medidas que, dirigidas igualmente a los jóvenes, se articulan a través de la Garantía Juvenil, toda vez que sus destinatarios no se ven constreñidos por las restrictivas limitaciones de edad que esta impone.
Valencià: En virtut d'això, fent ús de les facultats conferides per la Llei 5/1983, de 30 de desembre, del Consell, de l'article 47.11 del text refós de la Llei de la Hisenda Pública de la Generalitat Valenciana, aprovat pel Decret Legislatiu de 26 de juny de 1991 i del Decret 193/2013, de 20 de desembre, del Consell, pel qual s'aprova el Reglament Orgànic i Funcional de la Conselleria d'Economia, Indústria, Turisme i Ocupació.
Español: En su virtud, en uso de las facultades conferidas por la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, del Consell, del artículo 47.11 del Texto Refundido de la Ley de Hacienda Pública de la Generalitat Valenciana, aprobado por Decreto Legislativo de 26 de junio de 1991 y del Decreto 193/2013, de 20 de diciembre, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento Orgánico y Funcional de la Consellería de Economía, Industria, Turismo y Empleo.
Valencià: Objecte i àmbit Esta orde té com a objecte incrementar l'ocupabilitat dels jóvens menors de 30 anys, per mitjà de la concessió de subvencions dirigides a contractar-los perquè executen obres i servicis d'interés general i social en l'àmbit de la Comunitat Valenciana, com a mitjà perquè adquirisquen experiència professional que els facilite la posterior inserció en el mercat de treball.
Español: Objeto y ámbito Esta orden tiene como objeto incrementar la empleabilidad de los jóvenes menores de 30 años, mediante la concesión de subvenciones dirigidas a su contratación para que ejecuten obras y servicios de interés general y social en el ámbito de la Comunitat Valenciana, como medio para que adquieran experiencia profesional que facilite su posterior inserción en el mercado de trabajo.
Valencià: No poden obtindre la condició de beneficiaris les entitats en què concórrega alguna de les prohibicions previstes en els apartats 2 i 3 de l'article 13 de la Llei 38/2003, de 17 de novembre, General de Subvencions.
Español: No podrán obtener la condición de beneficiarios las entidades en las que concurra alguna de las prohibiciones previstas en los apartados 2 y 3 del artículo 13 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.
Valencià: Les ajudes es destinaran a la contractació, sota la modalitat de contracte en pràctiques, de jóvens sense treball per a la realització, en règim de gestió directa, d'obres o servicis d'interés general o social que siguen de la competència municipal. 2.
Español: Las ayudas se destinarán a la contratación, bajo la modalidad de contrato en prácticas, de jóvenes desempleados para la realización, en régimen de gestión directa, de obras o servicios de interés general o social que sean de la competencia municipal. 2.
Valencià: Els municipis poden presentar el nombre de projectes que consideren convenient. 3.
Español: Los municipios podrán presentar el número de proyectos que consideren conveniente. 3.
Valencià: L'import de cada projecte individual que presente el municipi no pot superar els 11.500 euros.
Español: El importe de cada proyecto individual que presente el municipio no podrá superar los 11.500 euros.
Valencià: Amb este import, el beneficiari ha de contractar almenys un jove durant un període de com a mínim 6 mesos.
Español: Con este importe, el beneficiario deberá contratar al menos a un joven durante un periodo de al menos 6 meses. 4.
Valencià: Els projectes han d'executar-se dins del període comprés entre la data de la resolució de concessió i el 31 de març de 2016.
Español: Los proyectos deberán ejecutarse dentro del periodo comprendido entre la fecha de la resolución de concesión y el 31 de marzo de 2016.
Valencià: En tot cas, els projectes han d'iniciar-se en 2015 i la seua duració no pot excedir els 9 mesos. 5.
Español: En todo caso, los proyectos deberán iniciarse en 2015 y su duración no podrá exceder de 9 meses. 5.
Valencià: El municipi ha de disposar d'assignació pressupostària suficient per a fer-se càrrec de les partides pressupostàries no subvencionades pel Servef que requerisca l'execució del projecte.
Español: El municipio deberá disponer de asignación presupuestaria suficiente para hacerse cargo de las partidas presupuestarias no subvencionadas por el Servef que requiera la ejecución del proyecto.
Valencià: Les subvencions s'han de destinar al finançament dels costos salarials, inclosa la cotització a la Seguretat Social, dels treballadors desocupats que hagen sigut contractats per a l'execució de les actuacions previstes.
Español: Las subvenciones se destinarán a la financiación de los costes salariales, incluida la cotización a la Seguridad Social, de los trabajadores desempleados que hubieran sido contratados para la ejecución de las actuaciones previstas.
Valencià: Se subvencionarà el 100 % de l'import d'estos costos justificats, amb el límit de la quantia sol·licitada per al projecte i del màxim de 11.500 euros per projecte. 2.
Español: Se subvencionará el 100 % del importe de estos costes justificados, con el límite de la cuantía solicitada para el proyecto y del máximo de 11.500 euros por proyecto. 2.
Valencià: Únicament s'entén com a cost salarial les percepcions econòmiques per la prestació del servici, se n'exclouen dietes, indemnitzacions i bestretes com a conseqüència de l'activitat laboral, retribucions de vacances no aprofitades o altres percepcions que no tinguen la condició de salarials. 3.
Español: Únicamente se entenderá como coste salarial las percepciones económicas por la prestación del servicio, con exclusión de dietas, indemnizaciones y suplidos como consecuencia de la actividad laboral, retribuciones de vacaciones no disfrutadas u otras percepciones que no tengan la condición de salariales. 3.
Valencià: La subscripció i duració dels contractes dels treballadors se sotmet a les limitacions temporals establides en l'article 3, sense que resulten subvencionables els costos salarials corresponents a períodes no compresos en eixe article. 4.
Español: La suscripción y duración de los contratos de los trabajadores se someterá a las limitaciones temporales establecidas en el artículo 3, sin que resulten subvencionables los costes salariales correspondientes a periodos no comprendidos en dicho artículo. 4.
Valencià: No són subvencionables els dies en què el treballador es trobe en situació d'incapacitat per malaltia o accident, siguen comuns o professionals, ni els supòsits de permís de maternitat o paternitat.
Español: No resultarán subvencionables los días en que el trabajador se encuentre en situación de incapacidad por enfermedad o accidente, sean comunes o profesionales, ni los supuestos de permiso de maternidad o paternidad.
Valencià: Les sol·licituds, que han de dirigir-se al Servici Valencià d'Ocupació i Formació, s'han de formalitzar en impresos normalitzats que cal presentar en les direccions territorials corresponents del Servef, sense perjuí de poder presentar-les en els altres llocs previstos en l'article 38.4 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
Español: Las solicitudes, que deberán dirigirse al Servicio Valenciano de Empleo y Formación, se formalizarán en impresos normalizados que se presentarán en las correspondientes direcciones territoriales del Servef, sin perjuicio de poder presentarlas en los demás lugares previstos en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
Valencià: Així mateix pot fer-se la presentació telemàtica de les sol·licituds a través de la web del Servef (www.servef.es), en l'enllaç «Sol·licitud telemàtica» que hi ha associat a cada ajuda publicada; per a això, el sol·licitant ha de disposar de firma electrònica avançada, bé amb el certificat reconegut d'entitat (persones jurídiques), o bé amb el certificat reconegut per a ciutadans (persona física), ambdós admesos per la seu electrònica de la Generalitat (https://sede.gva.es).
Español: Asimismo podrá realizarse la presentación telemática de las solicitudes a través de la web del Servef (www.servef.es), en el enlace «Solicitud Telemática» que hay asociado a cada ayuda publicada; para ello, el solicitante deberá disponer de firma electrónica avanzada, bien con el certificado reconocido de entidad (personas jurídicas), o bien con el certificado reconocido para ciudadanos (persona física), ambos admitidos por la sede electrónica de la Generalitat (https://sede.gva.es). 2.
Valencià: El termini per a la presentació de sol·licituds és de 30 dies naturals a comptar des de l'endemà de la publicació d'esta orde en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.
Español: El plazo para la presentación de solicitudes será de 30 días naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta orden en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.
Valencià: Junt amb la sol·licitud ha d'aportar-se la documentació següent: a) Imprés normalitzat on es reflectirà una relació prioritzada de projectes, el cost de cada un d'ells (que no podrà ser superior a 11.500 euros) i l'import total sol·licitat.
Español: Junto con la solicitud deberá aportarse la siguiente documentación: a) Impreso normalizado donde se reflejará una relación priorizada de proyectos, el coste de cada uno de ellos (que no podrá ser superior a 11.500 euros) y el importe total solicitado.
Valencià: b) Memòria en model normalitzat de cada un dels projectes concrets pels quals se sol·licita subvenció.
Español: b) Memoria en modelo normalizado de cada uno de los proyectos concretos por los que se solicita subvención.
Valencià: c) Dos exemplars del model de dades de domiciliació bancària, excepte si s'han presentat amb anterioritat al Servef i no han experimentat variació, i en este cas n'hi ha prou amb indicar el compte en què ha de practicar-se l'ingrés.
Español: c) Dos ejemplares del modelo de datos de domiciliación bancaria, salvo si se han presentado con anterioridad al Servef y no han experimentado variación, en cuyo caso será suficiente con indicar la cuenta en que deberá practicarse el ingreso.
Valencià: d) Declaració responsable del representant legal de l'entitat sol·licitant que esta no es troba incursa en les prohibicions establides en els apartats 2 i 3 de l'article 13 de la Llei General de Subvencions per a obtindre la condició de beneficiari.
Español: d) Declaración responsable del representante legal de la entidad solicitante de que esta no se encuentra incursa en las prohibiciones establecidas en los apartados 2 y 3 del artículo 13 de la Ley General de Subvenciones para obtener la condición de beneficiario.
Valencià: e) Certificació del secretari de la corporació local de l'acord d'aprovació dels projectes pels quals se sol·licita la subvenció.
Español: e) Certificación del secretario de la corporación local del acuerdo de aprobación de los proyectos por los que se solicita la subvención.
Valencià: f) Certificació del secretari o interventor de la corporació local on conste que l'entitat disposa d'assignació pressupostària suficient per a fer-se càrrec de les partides pressupostàries no subvencionades pel Servef.
Español: f) Certificación del secretario o interventor de la corporación local donde conste que la entidad dispone de asignación presupuestaria suficiente para hacerse cargo de las partidas presupuestarias no subvencionadas por el Servef.
Valencià: La concessió de les ajudes es tramita en règim de concurrència competitiva. 2.
Español: La concesión de las ayudas se tramitará en régimen de concurrencia competitiva. 2.
Valencià: La instrucció del procediment correspon a les direccions territorials del Servef, que poden demanar a les persones interessades l'aportació addicional d'altres documents o dades aclaridores que estimen necessaris per a resoldre sobre la sol·licitud presentada. 3.
Español: La instrucción del procedimiento corresponderá a las direcciones territoriales del Servef, que podrán recabar de los interesados la aportación adicional de otros documentos o datos aclaratorios que estime necesarios para resolver sobre la solicitud presentada. 3.
Valencià: A fi d'avaluar el repartiment de la dotació entre les sol·licituds presentades, es constituirà una comissió de valoració integrada per: presidenta, la subdirectora general d'Ocupació o per suplència un funcionari de la Subdirecció General d'Ocupació amb rang mínim de cap de servici; tres vocals, que han de pertànyer a la Subdirecció General d'Ocupació amb rang mínim de cap de secció; i un funcionari de la subdirecció general que actuarà com a secretari sense vot.
Español: Al objeto de evaluar el reparto de la dotación entre las solicitudes presentadas, se constituirá una Comisión de Valoración integrada por: presidenta, la subdirectora general de Empleo o por suplencia un funcionario de la Subdirección General de Empleo con rango mínimo de jefe de servicio; tres vocales, que deberán pertenecer a la Subdirección General de Empleo con rango mínimo de jefe de sección; y un funcionario de la Subdirección General que actuará como secretario sin voto.
Valencià: Estes designacions les efectua la subdirectora general d'Ocupació.
Español: Las referidas designaciones se efectuarán por la subdirectora general de Empleo.
Valencià: La comissió de valoració ha d'emetre un informe en què es concretarà el resultat de l'avaluació i l'import de la subvenció assignat a cada municipi.
Español: La comisión de valoración emitirá informe en el que se concretará el resultado de la evaluación y el importe de la subvención asignado a cada municipio. 4.
Valencià: A la vista de l'expedient i de l'informe de l'òrgan col·legiat, l'òrgan instructor formula la proposta de resolució.
Español: A la vista del expediente y del informe del órgano colegiado, el órgano instructor formulará la propuesta de resolución.
Valencià: La comissió de valoració avalua la distribució de la dotació d'acord amb els criteris següents: a) Es proposa per a tots els municipis sol·licitants la concessió d'una ajuda que els permeta sufragar l'execució d'un dels projectes inclosos en la relació a què fa referència la lletra a) de l'article 6.1.
Español: La Comisión de Valoración evaluará la distribución de la dotación de acuerdo con los siguientes criterios: a) Se propondrá para todos los municipios solicitantes la concesión de una ayuda que les permita sufragar la ejecución de uno de los proyectos incluidos en la relación a que hace referencia la letra a) del artículo 6.1.
Valencià: Si la dotació resulta insuficient, es prioritzaran els projectes segons la major desocupació registrada del mes de gener de 2015 en cada municipi.
Español: Si la dotación resultara insuficiente, se priorizarán los proyectos según el mayor paro registrado del mes de enero de 2015 en cada municipio.
Valencià: b) En el cas que la dotació no s'haja esgotat després de procedir segons el que disposa el paràgraf anterior, el sobrant es distribuirà fins a esgotar el crèdit en funció de la desocupació registrada del mes de gener de 2015 amb l'assignació d'un projecte addicional a cada municipi segons la relació a què fa referència la lletra a) de l'article 6.1.
Español: b) En el caso de que la dotación no se hubiera agotado tras proceder según lo dispuesto en el párrafo anterior, el sobrante se distribuirá hasta agotar el crédito en función del paro registrado del mes de enero de 2015 asignando un proyecto adicional a cada municipio según la relación a que hace referencia la letra a) del artículo 6.1.
Valencià: Cal repetir este procés fins a esgotar el crèdit disponible. 2.
Español: Se repetirá este proceso hasta agotar el crédito disponible. 2.
Valencià: La resolució de possibles empats s'efectua en funció de la pitjor evolució de la desocupació registrada en cada municipi.
Español: La resolución de posibles empates se efectuará en función de la peor evolución del paro registrado en cada municipio.
Valencià: Per a això, la comparativa s'ha de remuntar als mesos anteriors a gener de 2015 que calguen considerar fins a desfer l'empat. 3.
Español: A tal efecto, la comparativa se remontará a los meses anteriores a enero de 2015 que sea preciso considerar hasta deshacer el empate. 3.