gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: No obstant això, si per error material o una altra causa extraordinària algun aspirant no haguera figurat en la llista d'exclosos i tampoc constara en la d'admesos, el tribunal l'admetrà provisionalment a la realització dels exercicis, sempre que ho acredite documentalment, davant d'este, mitjançant còpia de la sol·licitud segellada en l'oficina receptora, a proposta del tribunal reunit a l'efecte amb anterioritat al començament del primer exercici, i ho farà constar en acta i s'elevarà a l'Alcaldia, que resoldrà definitivament sobre l'admissió o exclusió, i ho comunicarà perquè se'n prenga coneixement i efectes al tribunal, notificació als interessats.
Español: No obstante, si por error material u otra causa extraordinaria algún aspirante no hubiese figurado en la lista de excluidos y tampoco constase en la de admitidos, el tribunal lo admitirá provisionalmente a la realización de los ejercicios, siempre que lo acredite documentalmente, ante él, mediante copia de la solicitud sellada en la oficina receptora, a propuesta del tribunal reunido al efecto con anterioridad al comienzo del primer ejercicio haciéndolo constar en acta y se elevará a la Alcaldía que resolverá definitivamente sobre la admisión o exclusión que lo comunicará para su conocimiento y efectos al tribunal, notificación a los interesados, quedando sin efecto el ejercicio del aspirante en el caso de que resultare excluido.
Valencià: Tribunal El tribunal cridat a la selecció estarà constituït pels següents membres amb veu i vot: President: el de la corporació o membre d'esta que delegue.
Español: Tribunal El tribunal llamado a la selección estará constituido por los siguientes miembros con voz y voto: Presidente: el de la corporación o miembro de la misma en quien delegue.
Valencià: Secretari: la secretària general de la corporació o funcionari d'esta que delegue.
Español: Secretario: la secretaria general de la corporación o funcionario de la misma en quien delegue.
Valencià: Vocals: Un regidor d'este ajuntament, amb titulació igual o superior a la requerida per a les places que es convoquen, nomenat pel president de la corporació.
Español: Vocales: Un concejal de este ayuntamiento, con titulación igual o superior a la requerida para las plazas que se convocan, nombrado por el presidente de la corporación.
Valencià: Un representant de l'administració del Consell designat per la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques.
Español: Un representante de la administración del Consell designado por la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas.
Valencià: Un funcionari de carrera o personal laboral fix de l'ajuntament amb titulació igual o superior a la requerida per a les places que es convoquen nomenat pel president de la corporació.
Español: Un funcionario de carrera o personal laboral fijo del ayuntamiento con titulación igual o superior a la requerida para las plazas que se convocan nombrado por el presidente de la corporación.
Valencià: Un representant del personal de l'ajuntament amb titulació igual o superior a la requerida per a la plaça que es convoca, designat pel Comité d'Empresa de l'ajuntament.
Español: Un representante del personal del ayuntamiento con titulación igual o superior a la requerida para la plaza que se convoca, designado por el Comité de Empresa del ayuntamiento.
Valencià: Un representant proposat conjuntament per les organitzacions sindicals representades en la Comissió Negociadora del Personal Laboral, amb titulació igual o superior a la requerida per a la plaça que es convoca.
Español: Un representante propuesto conjuntamente por las organizaciones sindicales representadas en la Comisión Negociadora del Personal Laboral, con titulación igual o superior a la requerida para la plaza que se convoca.
Valencià: Als efectes del que disposa l'annex IV del Reial Decret 462/2002, de 24 de maig, el tribunal que actue en esta prova selectiva tindrà la categoria tercera de les recollides en aquell.
Español: A los efectos de lo dispuesto en el anexo IV del Real Decreto 462/2002, de 24 de mayo, el tribunal que actúe en esta prueba selectiva tendrá la categoría tercera de las recogidas en aquél.
Valencià: El tribunal no podrà constituir-se ni actuar sense l'assistència com a mínim de la meitat dels seus membres titulars o suplents indistintament, i serà necessària, en tot cas, la del president i del secretari o dels que els substituïsquen.
Español: El tribunal no podrá constituirse ni actuar sin la asistencia como mínimo de la mitad de sus miembros titulares o suplentes indistintamente, siendo necesaria, en todo caso, la del presidente y del secretario o de los que los sustituyan.
Valencià: El seu nomenament si fa al cas es publicarà conjuntament amb el dels altres membres del tribunal.
Español: Su nombramiento si se diese el caso se publicará conjuntamente con el de los demás miembros del tribunal.
Valencià: Calendari La data, hora i lloc de celebració del primer exercici de l'oposició s'anunciaran en la publicació de la resolució, que aprove la llista d'admesos i exclosos, a què es referix la base setena.
Español: Calendario La fecha, hora y lugar de celebración del primer ejercicio de la oposición se anunciarán en la publicación de la resolución, que apruebe la lista de admitidos y excluidos, a que se refiere la base séptima.
Valencià: Excepte casos de força major degudament justificats i apreciats pel tribunal amb absoluta llibertat de criteri, la no-presentació d'un aspirant a qualsevol dels exercicis obligatoris, en el moment de ser cridat, determinarà automàticament la pèrdua del seu dret a participar en el mateix exercici i en els successius, i quedarà en conseqüència exclòs del procediment selectiu.
Español: Salvo casos de fuerza mayor debidamente justificados y apreciados por el tribunal con absoluta libertad de criterio, la no presentación de un aspirante a cualquiera de los ejercicios obligatorios, en el momento de ser llamado determinará automáticamente el decaimiento de su derecho a participar en el mismo ejercicio y en los sucesivos, quedando en consecuencia, excluido, del procedimiento selectivo.
Valencià: L'orde d'intervenció dels aspirants en aquells exercicis que no es poden realitzar conjuntament, es determinarà per l'orde alfabètic dels cognoms.
Español: El orden de intervención de los aspirantes en aquellos ejercicios que no se pueden realizar conjuntamente, se determinará por el orden alfabético de los apellidos.
Valencià: Relació d'aprovats en la fase d'oposició i presentació dels mèrits a valorar en la fase de concurs Junt amb el resultat de l'últim exercici de la fase d'oposició, el tribunal exposarà al públic la relació d'aspirants que, per haver superat tots els exercicis eliminatoris, han de passar a la fase de concurs, els quals hauran de presentar en sobre tancat i amb la corresponent llegenda identificadora, en el termini de 10 dies hàbils, la documentació acreditativa dels mèrits a valorar en la fase de concurs.
Español: Relación de aprobados en la fase de oposición y presentación de los méritos a valorar en la fase de concurso Junto con el resultado del último ejercicio de la fase de oposición, el tribunal expondrá al público la relación de aspirantes que, por haber superado todos los ejercicios eliminatorios deben pasar a la fase de concurso, los cuales deberán presentar en sobre cerrado y con la correspondiente leyenda identificativa, en el plazo de 10 días hábiles, la documentación acreditativa de los méritos a valorar en la fase de concurso.
Valencià: Relació definitiva d'aprovats i constitució de borsa de treball Una vegada baremats els mèrits, el tribunal exposarà al públic la llista d'aspirants amb la puntuació obtinguda en la fase de concurs, així com la d'aprovats pel seu orde de puntuació total, i els concedirà un termini de 10 dies hàbils perquè formulen les reclamacions i esmenes que estimen pertinents en relació amb la baremación.
Español: Relación definitiva de aprobados y constitución de bolsa de trabajo Una vez baremados los méritos, el tribunal expondrá al público la lista de aspirantes con la puntuación obtenida en la fase de concurso, así como la de aprobados por su orden de puntuación total, concediéndoles un plazo de diez días hábiles para que formulen las reclamaciones y subsanaciones que estimen pertinentes en relación con la baremación.
Valencià: Resoltes les possibles al·legacions i esmenes, el tribunal farà pública la relació definitiva d'aspirants aprovats, si n'hi haguera, per rigorós orde de puntuació aconseguida, i elevarà la dita relació a l'Alcaldia Presidència, com també remetrà a esta l'acta de l'última sessió, sense que es puga aprovar ni declarar que han superat el present procediment selectiu un nombre superior d'aspirants al de places convocades.
Español: Resueltas las posibles alegaciones y subsanaciones, el tribunal hará pública la relación definitiva de aspirantes aprobados, si los hubiera, por riguroso orden de puntuación alcanzada, y elevará dicha relación a la Alcaldía Presidencia, remitiendo a ésta asimismo el acta de la última sesión, sin que se pueda aprobar ni declarar que han superado el presente procedimiento selectivo un número superior de aspirantes al de plazas convocadas.
Valencià: No obstant això, els aspirants que hagen superat els exercicis de l'oposició i no siguen seleccionats per a ser contractats, compondran una borsa de treball d'auxiliars del Consell Agrari en previsió de possibles contingències, vacants, baixes, etc.
Español: No obstante, los aspirantes que hayan superado los ejercicios de la oposición y no sean seleccionados para ser contratados, compondrán una bolsa de trabajo de auxiliares del Consejo Agrario en previsión de posibles contingencias, vacantes, bajas, etc.
Valencià: , en què les crides es portaran a terme per orde de puntuació.
Español: , en el que los llamamientos se llevarán a cabo por orden de puntuación.
Valencià: Els integrants de la bossa seran cridats per rigorós orde de puntuació.
Español: Los integrantes de la bolsa serán llamados por riguroso orden de puntuación.
Valencià: No obstant això, la renúncia al nomenament per a cobrir un lloc de treball, en qualsevol dels crides, implicarà que passe a l'últim lloc de la borsa de treball aquell que haguera desistit.
Español: No obstante, la renuncia al nombramiento para cubrir un puesto de trabajo, en cualquiera de los llamamientos, implicará el pase al último lugar de la bolsa de trabajo de aquél que hubiere desistido.
Valencià: En cas de finalitzar la vigència del contracte sense completar el període d'un any de servicis, el personal contractat podrà obtindre'n un altre o altres successius fins a completar el dit període.
Español: En caso de finalizar la vigencia del contrato sin completar el periodo de un año de servicios, el personal contratado podrá obtener otro u otros sucesivos hasta completar dicho periodo.
Valencià: Finalitzada la vigència del contracte i una vegada aconseguit o superat el dit període d'un any, no es podrà obtindre nou contracte fins que no s'haja esgotat la llista i, si és procedent, li corresponguera novament per torn.
Español: Finalizada la vigencia del contrato y una vez alcanzado o superado dicho periodo de un año, no se podrá obtener nuevo contrato hasta tanto no se haya agotado la lista y, en su caso, le correspondiese nuevamente por turno.
Valencià: La present bossa tindrà una vigència de tres anys des de la seua formació.
Español: La presente bolsa tendrá una vigencia de tres años desde su formación.
Valencià: Presentació de documents Els aspirants proposats pel tribunal hauran d'aportar davant de la corporació, dins del termini de 20 dies hàbils des que es faça pública la relació d'aprovats, els documents acreditatius de les condicions de capacitat i requisits exigits en la base cinquena de la present convocatòria: Certificat de naixement.
Español: Presentación de documentos Los aspirantes propuestos por el tribunal, deberán aportar ante la corporación dentro del plazo de 20 días hábiles desde que se haga pública la relación de aprobados, los documentos acreditativos de las condiciones de capacidad y requisitos exigidos en la base quinta de la presente convocatoria: Certificado de nacimiento.
Valencià: Certificat mèdic oficial acreditatiu de no patir malaltia o defecte físic que l'impossibilite per al normal exercici de la funció.
Español: Certificado médico oficial acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que le imposibilite para el normal ejercicio de la función.
Valencià: Declaració jurada de no haver sigut separat, mitjançant expedient disciplinari, del servici de l'estat, comunitats autònomes, o administració local, ni trobar-se inhabilitat penalment per a l'exercici de funcions públiques.
Español: Declaración jurada de no haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio del estado, comunidades autónomas, o administración local, ni hallarse inhabilitado penalmente para el ejercicio de funciones públicas.
Valencià: Declaració jurada de no trobar-se sotmés a causa d'incompatibilitat o incapacitat.
Español: Declaración jurada de no hallarse incurso en causa de incompatibilidad o incapacidad.
Valencià: Els aspirants proposats que tinguen la condició de funcionaris de carrera, o de personal laboral al servici d'este ajuntament, quedaran exempts de justificar documentalment les condicions generals a què es referix la base cinquena que ja hagueren sigut provades per a obtindre el seu anterior nomenament o la subscripció de contracte laboral.
Español: Los aspirantes propuestos que tengan la condición de funcionarios de carrera, o de personal laboral al servicio de este ayuntamiento, quedarán exentos de justificar documentalmente las condiciones generales a que se refiere la base quinta que ya hubieran sido probadas para obtener su anterior nombramiento o la suscripción de contrato laboral.
Valencià: En el primer supòsit, s'haurà de presentar original i fotocòpia per a compulsar del nomenament com a funcionaris de carrera.
Español: En el primer supuesto, se deberá presentar original y fotocopia para compulsar del nombramiento como funcionarios de carrera.
Valencià: Els que dins del termini indicat i excepte cas de força major, no presentaren la documentació no podran subscriure el corresponent contracte laboral, coda que donarà lloc a la invalidesa de l'actuació de l'interessat i la nul·litat subsegüent dels actes del tribunal respecte a este, sense perjuí de la responsabilitat en què poguera haver incorregut per falsedat en la instància.
Español: Quienes dentro del plazo indicado y salvo caso de fuerza mayor, no presentaran la documentación no podrán suscribir el correspondiente contrato laboral, dando lugar a la invalidez de la actuación del interesado y la nulidad subsiguiente de los actos del tribunal respecto a éste, sin perjuicio de la responsabilidad que pudiera haber incurrido por falsedad en la instancia.
Valencià: En el cas que l'aspirant fora exclòs per no-presentació o falsedat en la documentació, així com en els supòsits d'incompareixença o renúncia a la contractació, el tribunal podrà proposar addicionalment la inclusió, en el mateix nombre dels exclosos, d'aquells que havent superat les proves estiguen fora pel límit establit en la base primera.
Español: En el supuesto de que el aspirante fuera excluido por no presentación o falsedad en la documentación, así como en los supuestos de incomparecencia o renuncia a la contratación, el tribunal podrá proponer adicionalmente la inclusión, en el mismo número de los excluidos a aquellos que habiendo superado las pruebas estén fuera por el límite establecido en la base primera.
Valencià: Contractació i període de prova Complits els requisits precedents, i en el termini de 20 dies, se subscriurà contracte laboral de duració indeterminada amb els aspirants proposats, segons el que establix l'article 14 de l'Estatut dels Treballadors.
Español: Contratación y periodo de prueba Cumplidos los requisitos precedentes, y en el plazo de 20 días, se suscribirá contrato laboral de duración indeterminada con los aspirantes propuestos, según lo establecido en el artículo 14 del Estatuto de los Trabajadores.
Valencià: Els aspirants proposats que no hagen exercit les mateixes funcions sota qualsevol modalitat de contractació laboral, hauran de superar un període de prova de dos mesos, de conformitat amb el que disposa l'article 14 de l'Estatut dels Treballadors.
Español: Los aspirantes propuestos que no hayan desempeñado las mismas funciones bajo cualquier modalidad de contratación laboral, deberán superar un periodo de prueba de dos meses, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 14 del Estatuto de los Trabajadores.
Valencià: Per a l'avaluació del treball realitzat durant el període de prova es constituirà una Comissió d'Avaluació composta pel president, la secretària i l'enginyera tècnica agrícola d'este ajuntament, com a membres del Tribunal Qualificador, la qual es reunirà a la finalització del període de prova a fi de proposar a l'Alcaldia la continuïtat o la rescissió dels contractes dels aspirants aprovats.
Español: Para la evaluación del trabajo realizado durante el periodo de prueba se constituirá una Comisión de Evaluación compuesta por el presidente, la secretaria y la ingeniera técnica agrícola de este ayuntamiento, como miembros del Tribunal Calificador, la cual se reunirá a la finalización del periodo de prueba al objeto de proponer a la Alcaldía la continuidad o la rescisión de los contratos de los aspirantes aprobados.
Valencià: En cas de no proposar-se la rescissió del contracte s'entendrá que el contingut de la proposta és la continuïtat.
Español: Caso de no proponerse la rescisión del contrato se entendrá que el contenido de la propuesta es la continuidad.
Valencià: La proposta de rescissió del contracte, si és procedent, haurà de justificar-se en la falta de capacitat per a l'acompliment del lloc de treball manifestada per rendiment insuficient i que impedisca realitzar amb eficàcia les funcions atribuïdes al lloc.
Español: La propuesta de rescisión del contrato, en su caso, deberá de justificarse en la falta de capacidad para el desempeño del puesto de trabajo manifestada por rendimiento insuficiente y que impida realizar con eficacia las funciones atribuidas al puesto.
Valencià: La dita proposta de rescissió es posarà en coneixement de l'Alcaldia, la qual en donarà trasllat al Comité d'Empresa a fi de que evacuen informe, si ho consideren oportú.
Español: Dicha propuesta de rescisión se pondrá en conocimiento de la Alcaldía, la cual dará traslado de la misma al Comité de Empresa al objeto de que evacuen informe, si lo consideran oportuno.
Valencià: A la vista del citat informe, si és emés, l'Alcaldia adoptarà la resolució corresponent.
Español: A la vista del citado informe, si es emitido, la Alcaldía adoptará la resolución correspondiente.
Valencià: Incidències El tribunal queda facultat per a resoldre els dubtes que es presenten i prendre els acords necessaris per al bon orde del procés selectiu en tot allò no previst en les presents bases.
Español: Incidencias El tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos necesarios para el buen orden del proceso selectivo en todo lo no previsto en las presentes bases.
Valencià: Normativa i recursos La convocatòria es regirà, en allò no previst per estes bases, pel que establix la Llei 7/1985, de 2 d'abril; Reial Decret Legislatiu 781/1986, de 18 d'abril; Llei 30/1984, de 2 d'agost, de Mesures per a la Reforma de la Funció Pública, i les seues modificacions posteriors; Decret Legislatiu de 24 d'octubre de 1985, pel qual s'aprova el Text Refós de la Llei de la Funció Pública Valenciana; Reial Decret 896/1991, de 7 de juny; Decret 33/1999, de 9 de març, del Govern Valencià, pel qual s'aprova el Reglament de Selecció, Provisió de Llocs de Treball i Carrera Administrativa del personal comprés en l'àmbit d'aplicació de la Llei de Funció Pública Valenciana; Reial Decret 364/1995, de 10 de març, i la resta de disposicions legals vigents en la matèria.
Español: Normativa y recursos La convocatoria se regirá, en lo no previsto por estas bases, por lo establecido en la Ley 7/1985, de 2 de abril; Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril; Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, y sus modificaciones posteriores; Decreto Legislativo de 24 de octubre de 1985, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley de la Función Pública Valenciana; Real Decreto 896/1991, de 7 de junio; Decreto 33/1999, de 9 de marzo, del Gobierno Valenciano, por el que se aprueba el Reglamento de Selección, Provisión de Puestos de Trabajo y Carrera Administrativa del personal comprendido en el ámbito de aplicación de la Ley de Función Pública Valenciana; Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, y demás disposiciones legales vigentes en la materia.
Valencià: La convocatòria, bases, actes administratius que es deriven d'esta i de l'actuació del tribunal podran ser impugnats pels interessats en els casos, formes i terminis establits en la Llei sobre Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
Español: La convocatoria, bases, actos administrativos que se deriven de ella y de la actuación del tribunal podrán ser impugnados por los interesados en los casos, formas y plazos establecidos en la Ley sobre Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
Valencià: Publicitat Les presents bases es publicaran en el tauler d'anuncis municipal, en el Butlletí Oficial de la Província de València i en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, així com s'inserirà l'extracte de la convocatòria en el Boletín Oficial del Estado.
Español: Publicidad Las presentes bases se publicarán en el tablón de anuncios municipal, en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia y en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, así como se insertará el extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
Valencià: Exercicis de l'oposició Els aspirants hauran de superar dos exercicis: Primer exercici.
Español: Ejercicios de la oposición Los aspirantes deberán superar dos ejercicios: Primer ejercicio.
Valencià: Consistirà en la contestació d'un qüestionari de preguntes curtes o tipus test, relacionades amb les matèries que componen el temari de l'oposició, en el temps màxim de 30 minuts.
Español: Consistirá en la contestación de un cuestionario de preguntas cortas o tipo test, relacionadas con las materias que componen el temario de la oposición, en el tiempo máximo de 30 minutos.
Valencià: Consistirà en la realització d'una prova pràctica, que podrà descompondre's en diversos supòsits, referida a les tasques pròpies dels llocs de treball objecte de la present convocatòria, a desenvolupar en el temps màxim que estipule el tribunal qualificador.
Español: Consistirá en la realización de una prueba práctica, que podrá descomponerse en varios supuestos, referida a las tareas propias de los puestos de trabajo objeto de la presente convocatoria, a desarrollar en el tiempo máximo que estipule el tribunal calificador.
Valencià: Qualificació dels exercicis Cada un dels exercicis es qualificarà de 0 a 10 punts, i serà necessari obtindre, per a superar-los, un mínim de 5 punts.
Español: Calificación de los ejercicios Cada uno de los ejercicios se calificará de 0 a 10 puntos, siendo necesario obtener, para superarlos, un mínimo de 5 puntos.
Valencià: La puntuació final s'obtindrà sumant les puntuacions obtingudes en cada un dels dos exercicis.
Español: La puntuación final se obtendrá sumando las puntuaciones obtenidas en cada uno de los dos ejercicios.
Valencià: Fase de concurs Consistent en la valoració dels mèrits següents: Experiència professional específica: es valorarà en funció del temps treballat en l'administració pública en llocs de treball que guarden una similitud competencial amb la de les places convocades.
Español: Fase de concurso Consistente en la valoración de los méritos siguientes: Experiencia profesional específica: se valorará en función del tiempo trabajado en la administración pública en puestos de trabajo que guarden una similitud competencial con la de las plazas convocadas, valorándose este apartado con un máximo de 5 puntos.