Valencià: A fi d'aconseguir una major eficàcia en la gestió dels òrgans universitaris, alhora que evitar una sobrecàrrega i acumulació de funcions en la persona del rector, sense minva de les garanties jurídiques dels particulars, i de conformitat amb el que preveu l'article 13 de la Llei de 30/1992, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, i a l'empara de les competències conferides per la legislació vigent; resolc la delegació de les atribucions del rector en les següents matèries i òrgans: Primer Es deleguen en el Vicerector de Personal, les facultats i les competències que atribuïxen al rector la legislació vigent, els Estatuts de la Universitat i les disposicions concordants i complementàries en esta matèria, en relació amb: La supervisió i gestió de la plantilla de personal en coordinació amb el Gerent; la dotació, minoració o modificació de places de personal docent i investigador; la convocatòria dels concursos per a professors contractats i la seua resolució, així com la resolució de recursos i reclamacions relacionats amb els mateixos, i el perfeccionament dels contractes; la planificació i supervisió de la formació i perfeccionament del personal docent i investigador; la relació amb els representants del personal docent i investigador; la concessió de permisos i llicències al personal docent i investigador; la gestió de la creació, modificació i supressió de departaments; el règim disciplinari del personal docent i investigador; la resolució sobre les situacions administratives, incompatibilitats i obligacions del personal docent i investigador; el reconeixement de triennis i complements docents; la concessió de la vènia docendi al professorat dels Centres adscrits; la gestió de la qualitat en l'àmbit del personal docent i investigador; la facultat d'autoritzar i disposar els gastos, i també d'ordenar pagaments dins de l'àmbit de les seues competències; la subscripció, en nom de la Universitat Miguel Hernández d'Elx de contractes, convenis, o pactes en matèries de la seua competència; i en general, les atribuïdes al rector en relació amb el personal docent contractat en règim laboral, previstes en la Llei Orgànica 6/2001, de 21 de desembre d'Universitats, la Llei Orgànica 4/2007, de 12 d'abril, d'Universitats, la legislació general, l'Estatut de la Universitat, i la resta de disposicions complementàries, concordants o de desenvolupament de les mateixes.
Español: Al objeto de alcanzar una mayor eficacia en la gestión de los órganos universitarios, al tiempo que evitar una sobrecarga y acumulación de funciones en la persona del rector, sin merma de las garantías jurídicas de los particulares, y de conformidad con lo previsto en el artículo 13 de la Ley de 30/1992, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, y al amparo de las competencias conferidas por la legislación vigente; resuelvo la delegación de las atribuciones del rector en las siguientes materias y órganos: Primero Se delegan en el Vicerrector de Personal, las facultades y las competencias que atribuyen al rector la legislación vigente, los Estatutos de la Universidad y las disposiciones concordantes y complementarias en esta materia, en relación con: La supervisión y gestión de la plantilla de personal en coordinación con el Gerente; la dotación, minoración o modificación de plazas de personal docente e investigador; la convocatoria de los concursos para profesores contratados y su resolución, así como la resolución de recursos y reclamaciones relacionados con los mismos, y el perfeccionamiento de los contratos; la planificación y supervisión de la formación y perfeccionamiento del personal docente e investigador; la relación con los representantes del personal docente e investigador; la concesión de permisos y licencias al personal docente e investigador; la gestión de la creación, modificación y supresión de departamentos; el régimen disciplinario del personal docente e investigador; la resolución sobre las situaciones administrativas, incompatibilidades y obligaciones del personal docente e investigador; el reconocimiento de trienios y complementos docentes; la concesión de la venia docendi al profesorado de los Centros adscritos; la gestión de la calidad en el ámbito del personal docente e investigador; la facultad de autorizar y disponer los gastos, y también de ordenar pagos dentro del ámbito de sus competencias; la suscripción, en nombre de la Universidad Miguel Hernández de Elche de contratos, convenios, o pactos en materias de su competencia; y en general, las atribuidas al rector en relación con el personal docente contratado en régimen laboral, previstas en la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre de Universidades, la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril, de Universidades, la legislación general, el Estatuto de la Universidad, y demás disposiciones complementarias, concordantes o de desarrollo de las mismas.