gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 5969, del 06-03-2009 (2009/2238) RESOLUCIÓ de 16 de febrer de 2009, del Rectorat de la Universitat Jaume I, per la qual es convoca una oferta pública per a la selecció d'una plaça de personal investigador d'aquest organisme, amb contracte laboral temporal per obra o servei a temps complet.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 5969, del 06-03-2009 (2009/2238) RESOLUCIÓN de 16 de febrero de 2009, del Rectorado de la Universitat Jaume I, por la que se convoca una oferta pública para la selección de una plaza de personal investigador de este organismo, con contrato laboral temporal por obra o servicio a tiempo completo.
Valencià: Projecte: «RNCO2: nuevas tecnologías frigoríficas de compresión de vapor con utilización del refrigerante natural CO2 como refrigerante en sustitución de los actuales HFC».
Español: Proyecto: «RNCO2: nuevas tecnologías frigoríficas de compresión de vapor cono utilización del refrigerante natural CO2 como refrigerante en sustitución de los actuales HFC».
Valencià: --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Dades del document Número de DOGV : 5969 Data del DOGV : 06-03-2009 Secció del DOGV : II.
Español: --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Datos del documento Número DOGV : 5969 Fecha DOGV : 06-03-2009 Sección del DOGV : II.
Valencià: AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS Número del document : 2009/2238 CVE Data del document : 16-02-2009 Organisme emissor : Universitat Jaume I de Castelló Tipus de document : Resolució Descriptors : * concurs administratiu universitat RESOLUCIÓ de 16 de febrer de 2009, del Rectorat de la Universitat Jaume I, per la qual es convoca una oferta pública per a la selecció d'una plaça de personal investigador d'aquest organisme, amb contracte laboral temporal per obra o servei a temps complet.
Español: AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS Número del documento : 2009/2238 CVE Fecha del documento : 16-02-2009 Organismo emisor : Universitat Jaume I de Castelló Tipo de documento : Resolución Descriptores : * concurso administrativo universidad RESOLUCIÓN de 16 de febrero de 2009, del Rectorado de la Universitat Jaume I, por la que se convoca una oferta pública para la selección de una plaza de personal investigador de este organismo, con contrato laboral temporal por obra o servicio a tiempo completo.
Valencià: [2009/2238] El Rectorat de la Universitat Jaume I, fent ús de les competències que li confereix la legislació vigent, convoca una oferta pública de personal investigador d'acord amb les bases següents: 1) Denominació del lloc de treball: personal investigador. 2) Retribució íntegra mensual La retribució íntegra mensual, inclosa la part proporcional de les pagues extres, serà de 1.487,85 euros en concepte de sou base. 3) Objecte i període Col·laborar en la realització del projecte d'investigació: «RNCO2: nuevas tecnologías frigoríficas de compresión de vapor con utilización del refrigerante natural CO2 como refrigerante en sustitución de los actuales HFC», amb funcions de tècnic/a superior de suport a la investigació.
Español: [2009/2238] El Rectorado de la Universitat Jaume I, en uso de las competencias que le confiere la legislación vigente, convoca una oferta pública de personal investigador de acuerdo con las siguientes bases: 1) Denominación del puesto de trabajo: personal investigador. 2) Retribución íntegra mensual La retribución íntegra mensual, incluida la parte proporcional de las pagas extras, será de 1.487,85 euros en concepto de sueldo base. 3) Objeto y período Colaborar en la realización del proyecto de investigación: «RNCO2: nuevas tecnologías frigoríficas de compresión de vapor cono utilización del refrigerante natural CO2 como refrigerante en sustitución de los actuales HFC», con funciones de técnico/a superior de apoyo a la investigación.
Valencià: La durada prevista d'aquest contracte serà de deu mesos.
Español: La duración prevista de este contrato será de diez meses.
Valencià: El període de prova establert serà el que s'indique en la legislació laboral en vigor. 4) Jornada de treball: A temps complet (37,5 hores setmanals). 5) Requisits dels aspirants Ser espanyol/a o nacional d'un Estat membre de la Unió Europea o nacional d'aquells Estats a què, en virtut de tractats internacionals celebrats per la Comunitat Europea i ratificats per Espanya, s'aplique la lliure circulació de treballadors, en els termes en què aquesta es trobe definida en el Tractat constitutiu de la Comunitat Europea.
Español: El período de prueba establecido será el que se indique en la legislación laboral en vigor. 4) Jornada de trabajo: A tiempo completo (37,5 horas semanales). 5) Requisitos de los aspirantes Ser español/a o nacional de un Estado miembro de la Unión Europea o nacional de aquellos Estados a que, en virtud de tratados internacionales celebrados por la Comunidad Europea y ratificados por España, se aplique la libre circulación de trabajadores, en los términos en que esta se encuentro definida en el Tratado constitutivo de la Comunidad Europea.
Valencià: Estar en possessió del títol d'Enginyeria Industrial o equivalent.
Español: Estar en posesión del título de Ingeniería Industrial o equivalente.
Valencià: Si en qualsevol moment posterior a l'aprovació de la llista d'admesos/exclosos, fins i tot una vegada finalitzat el procés selectiu, s'adverteix inexactitud o falsedat en les sol·licituds o en la documentació aportada pel personal aspirant, aquesta es considerarà defecte inesmenable i es resoldrà amb la seua exclusió en el procediment. 6) Mèrits preferents Estar matriculat en un programa de doctorat o màster oficial que permeta desenrotllar una tesi doctoral basada en el treball a realitzar durant el contracte.
Español: Si en cualquier momento posterior a la aprobación de la lista de admitidos/excluidos, incluso una vez finalizado el proceso selectivo, se advierte inexactitud o falsedad en las solicitudes o en la documentación aportada por el personal aspirante, ésta se considerará defecto insubsanable y se resolverá con su exclusión en el procedimiento. 6) Méritos preferentes Estar matriculado en un programa de doctorado o máster oficial que permita desarrollar una tesis doctoral basada en el trabajo a realizar durante el contrato.
Valencià: Tindre experiència i coneixement en instal·lacions frigorífiques que utilitzen el CO2 com refrigerant en condicions transcrítiques. 7) Sistema selectiu de la plaça Per part de la comissió encarregada de resoldre aquesta selecció, es valorarà els currículum dels aspirants d'acord amb el barem que figura en l'Annex II.
Español: Tener experiencia y conocimiento en instalaciones frigoríficas que utilizan el CO2 como refrigerando en condiciones transcríticas. 7) Sistema selectivo de la plaza Por parte de la comisión encargada de resolver esta selección, se valorará los currícula de los aspirantes de acuerdo con el baremo que figura en el Anexo II.
Valencià: En l'apartat «Codi» de la sol·licitud ha de figurar el número 12110.
Español: En el apartado «Código» de la solicitud debe figurar el número 12110.
Valencià: Els successius anuncis relacionats amb aquesta convocatòria, els acords de la comissió avaluadora i el resultat d'aquest procés de selecció es publicaran al tauler d'anuncis del Servei de Recursos Humans, siti en la segona planta de l'Edifici Rectorat i Serveis Centrals, Campus del Riu Sec de la Universitat Jaume I, i en la següent adreça d'Internet: . 11) Norma final Aquesta convocatòria, les seues bases i tots els actes administratius que es puguen derivar d'aquesta i de les actuacions de la comissió avaluadora, poden ser impugnats per part de les persones interessades en els casos i forma que estableix la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú.
Español: Los sucesivos anuncios relacionados con esta convocatoria, los acuerdos de la comisión evaluadora y el resultado de este proceso de selección se publicarán en el tablero de anuncios del Servicio de Recursos Humanos, sito en la segunda planta del Edificio Rectorado y Servicios Centrales, Campus del Riu Sec de la Universitat Jaume I, y en la siguiente dirección de Internet: . 11) Norma final Esta convocatoria, sus bases y todos los actos administrativos que se puedan derivar de ésta y de las actuaciones de la comisión evaluadora, pueden ser impugnados por parte de las personas interesadas en los casos y forma que establece la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común.
Valencià: ANNEX I Sol·licitud Dades personals Primer cognom: Segon cognom: Nom: Data de naixement: DNI: Telèfon: Adreça i codi postal: Localitat/comarca i província: Codi: SOL·LICITE l'admissió en el procés selectiu per a cobrir una plaça temporal d , convocat per Resolució de data , publicada en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana número.
Español: ANEXO I Solicitud Datos personales Primer apellido: Segundo apellido: Nombre: Fecha de nacimiento: DNI: Teléfono: Dirección y código postal: Localidad/comarca y provincia: Código: SOLICITO la admisión en el proceso selectivo para cubrir una plaza temporal d , convocado por Resolución de fecha , publicada en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana número.
Valencià: Formació relacionada amb el projecte i perfil de la plaça: a.
Español: Formación relacionada con el proyecto y perfil de la plaza: a.
Valencià: Expedient acadèmic: fins a 25 punts.
Español: Expediente académico: hasta 25 puntos.
Valencià: Estar matriculado en programa de doctorado o màster oficial: fins a 25 punts. 2.
Español: Estar matriculado en programa de doctorado o máster oficial: hasta 25 puntos. 2.
Valencià: Experiència en activitats de formación o de I+D relacionades amb el projecte i perfil de la plaça (experiencia con instalaciones de laboratorio, publicacions, ponències i comunicacions presentades a congressos, participació en projectes d'investigació i/o contractes amb administració/empresa, estades en altres centres d'investigació): fins a 45 punts. 3.
Español: Experiencia en actividades de formación o de I+D relacionadas con el proyecto y perfil de la plaza (experiencia con instalaciones de laboratorio, publicaciones, ponencias y comunicaciones presentadas en congresos, participación en proyectos de investigación y/o contratos con administración/empresa, estancias en otros centros de investigación): hasta 45 puntos. 3.
Valencià: Altres mèrits (Idiomes d'interès científic, docència universitària relacionada amb el objecte de la plaça, etc): fins a 5 punts. 4.
Español: Otros méritos (Idiomas de interés científico, docencia universitaria relacionada con el objeto de la plaza, etc.
Valencià: ANNEX III Comissió avaluadora Comissió avaluadora titular President: un vicerector o vicerectora de la Universitat Jaume I Vocals: tres en representació de la Universitat Jaume I Secretari: un funcionari o funcionària de carrera del Servei de Recursos Humans, que actuarà com a secretari o secretària amb veu però sense vot Comissió avaluadora suplent: la mateixa estructura.
Español: ANEXO III Comisión evaluadora Comisión evaluadora titular Presidente: un vicerrector o vicerrectora de la Universitat Jaume I Vocales: tres en representación de la Universitat Jaume I Secretario: un funcionario o funcionaria de carrera del Servicio de Recursos Humanos, que actuará como secretario o secretaria con voz pero sin voto Comisión evaluadora suplente: la misma estructura.
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 6073, del 06-08-2009 (2009/8930) RESOLUCIÓ de 6 de juliol de 2009, del Rectorat de la Universitat de València, per la qual es convoquen proves selectives d'accés al grup A (subgrup A2), per promoció interna sector d'administració general, escala de gestió universitària d'aquesta Universitat.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 6073, del 06-08-2009 (2009/8930) RESOLUCIÓN de 6 de julio de 2009, del Rectorado de la Universitat de València, por la que se convocan pruebas selectivas de acceso al grupo A (subgrupo A2), por promoción interna sector de administración general, escala de gestión universitaria de esta Universitat.
Valencià: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ Dades del document Número de DOGV : 6073 Data del DOGV : 06-08-2009 Secció del DOGV : II.
Español: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ Datos del documento Número DOGV : 6073 Fecha DOGV : 06-08-2009 Sección del DOGV : II.
Valencià: AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS Número del document : 2009/8930 CVE Data del document : 06-07-2009 Organisme emissor : Universitat de València Tipus de document : Resolució Anàlisi jurídica Descriptors : * concurs administratiu RESOLUCIÓ de 6 de juliol de 2009, del Rectorat de la Universitat de València, per la qual es convoquen proves selectives d'accés al grup A (subgrup A2), per promoció interna sector d'administració general, escala de gestió universitària d'aquesta Universitat.
Español: AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS Número del documento : 2009/8930 CVE Fecha del documento : 06-07-2009 Organismo emisor : Universitat de València Tipo de documento : Resolución Análisis jurídico Descriptores : * concurso administrativo RESOLUCIÓN de 6 de julio de 2009, del Rectorado de la Universitat de València, por la que se convocan pruebas selectivas de acceso al grupo A (subgrupo A2), por promoción interna sector de administración general, escala de gestión universitaria de esta Universitat.
Valencià: [2009/8930] Aquest Rectorat, fent ús de les competències que li atribueix l'article 20, en relació amb el 2.2, de la Llei Orgànica 6/2001, de 21 de desembre, d'Universitats, modificada per la Llei 4/2007, de 12 d'abril, la Llei 7/2007 de 12 d'abril, de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic, i d'acord amb el que estableix l'article 190 dels Estatuts de la Universitat de València, acorda: Convocar proves selectives d'accés al grup A (subgrup A2), per promoció interna, sector d'administració general, escala de gestió universitària de la Universitat de València, de conformitat amb les següents Bases de la convocatòria Primera.
Español: [2009/8930] Este Rectorado, en uso de las competencias que le atribuye el artículo 20, en relación con el 2.2, de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, modificada por la Ley 4/2007, de 12 de abril, la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público, y de acuerdo con el que establece el artículo 190 de los Estatutos de la Universitat de València, acuerda: Convocar pruebas selectivas de acceso al grupo A (subgrupo A2), por promoción interna sector de administración general, escala de gestión universitaria de la Universitat de València, de conformidad con las siguientes Bases de la convocatoria Primera.
Valencià: Aquesta convocatòria té per objecte la selecció de personal per a cobrir 50 places vacants pel torn general del grup A (subgrup A2), per promoció interna sector d'administració general, escala de gestió universitària, mitjançant el sistema de concurs oposició. 1.2.
Español: Esta convocatoria tiene por objeto la selección de personal para cubrir 50 plazas vacantes por el turno general del grupo A (subgrupo A2), por promoción interna sector de administración general, escala técnica de gestión, mediante el sistema de concurso-oposición. 1.2.
Valencià: Es convoca també un torn de discapacitats.
Español: Se convoca también un turno de discapacitados.
Valencià: Per a aquest torn es reservarà un total de 3 vacants.
Español: Para este turno se reservara un total de 3 vacantes.
Valencià: Si les places no s'ocupen per aquest torn s'acumularan en el torn general.
Español: Si las plazas no se ocupan por este turno se acumulará en el turno general.
Valencià: Les persones aspirants només podran participar o en el torn de discapacitats o en el torn general. 1.3.
Español: Las personas aspirantes solo podrán participar o en el turno de discapacitados o en el turno general. 1.3.
Valencià: D'acord amb el que estableix l'article 73 de la Llei Orgànica 6/2001, de 21 de desembre, d'Universitats, la realització d'aquestes proves selectives s'ha d'ajustar al que disposa la legislació vigent per a la funció pública de la Generalitat Valenciana, i la normativa específica universitària recollida en la Llei Orgànica d'Universitats i en els Estatuts de la Universitat, així com en les normes que estableix aquesta convocatòria. 1.4.
Español: De acuerdo con el que establece el artículo 73 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, la realización de estas pruebas selectivas se debe ajustar a lo que dispone la legislación vigente para la función pública de la Generalitat Valenciana, y la normativa específica universitaria recogida en la Ley Orgánica de Universidades y en los Estatutos de la Universitat, así como en las normas que establece esta convocatoria. 1.4.
Valencià: El procés selectiu constituït pel concurs oposició l'integraran les proves, les valoracions, les puntuacions i les matèries que figuren en els annexos I i II d'aquesta convocatòria.
Español: El proceso selectivo constituido por el concurso-oposición lo integrarán las pruebas, las valoraciones, las puntuaciones y las materias que figuran en el anexo I y II de esta convocatoria.
Valencià: Per a ser admesos en les proves selectives, els i les aspirants han de complir, a més dels requisits ja acreditats en nomenaments anteriors, els següents: 2.1.1.
Español: Para ser admitidos en las pruebas selectivas, los y las aspirantes deben cumplir, además de los requisitos ya acreditados en nombramientos anteriores, los siguientes: 2.1.1.
Valencià: Posseir la titulació de diplomatura universitària, arquitectura tècnica o equivalent (si n'hi ha) o estar en condicions d'obtenir-la abans de l'acabament del termini de presentació de sol·licituds. 2.1.2.
Español: Poseer el título de diplomatura universitaria, arquitectura técnica o equivalente (si existe) o estar en condiciones de obtenerlo antes de la finalización del plazo de presentación de solicitudes. 2.1.2.
Valencià: Els i les aspirants que es presenten a aquestes proves selectives han de ser funcionaris i funcionaries de carrera integrats a la Universitat de València del grup C (subgrup C1), d'administració general, escala administrativa, en actiu o en situació d'excedència, i tenir una antiguitat d'almenys dos anys en aquesta escala. 2.1.3.
Español: Los y las aspirantes que se presenten a estas pruebas selectivas deben ser funcionarios de carrera integrados en la Universitat de València del grupo C (subgrupo C1), de administración general, escala administrativa, en activo o en situación de excedencia, y tener una antigüedad de por lo menos dos años en esta escala. 2.1.3 Para participar en el turno de discapacitados se requerirá: a) Poseer un grado de discapacidad igual o superior al 33%.
Valencià: Hauran d'aportar-hi el certificat del grau de discapacitació efectuat per l'òrgan competent.
Español: Habrán de aportar el certificado del grado de discapacidad efectuado por el órgano competente.
Valencià: b) Manifestar-ho expressament en la sol·licitud. 2.2.
Español: b) Manifestarlo expresamente en la solicitud. 2.2.
Valencià: Els requisits a què es refereix l'apartat anterior s'han de posseir en el moment de l'acabament del termini de presentació de sol·licituds i se n'ha de gaudir durant tot el procés selectiu fins al moment de la presa de possessió. 2.3.
Español: Los requisitos a qué se refiere el apartado anterior se habrán de poseer en el momento de la finalización del plazo de presentación de solicitudes y se debe disfrutar durante todo el proceso selectivo hasta el momento de la toma de posesión. 2.3.
Valencià: En el moment de presentar la sol·licitud, només s'exigirà una declaració expressa i formal que es reuneixen els requisits establerts en els subapartats 2.1.1 al 2.1.3 d'aquesta convocatòria, els quals s'hauran d'acreditar posteriorment en cas de superar aquestes proves.
Español: En el momento de presentar la solicitud, sólo se exigirá una declaración expresa y formal que se reúnen los requisitos establecidos en los subapartados 2.1.1 al 2.1.3 de esta convocatoria, los cuales se deberán de acreditar posteriormente en caso de aprobar estas pruebas.
Valencià: Les persones interessades disposaran d'un formulari per a emplenar la sol·licitud en suport informàtic.
Español: Las personas interesadas dispondrán de un formulario para llenar la solicitud en soporte informático.
Valencià: Aquest formulari es trobarà en la pàgina web del Servei de Recursos Humans (PAS), que té l'adreça següent: . 3.1.1.
Español: Este formulario se encontrará en la página web del Servicio de Recursos Humanos (PAS), que tiene la siguiente dirección: . 3.1.1.
Valencià: En el formulari caldrà que hi consten dades personals, dades de la convocatòria, el torn pel qual desitja accedir (torn general o torn de discapacitats), titulació acadèmica, etc.
Español: En el formulario deberá rellenar datos personales, datos de la convocatoria, el turno por el que desea acceder (turno general o turno de discapacitados), titulación académica, etc.
Valencià: Una vegada emplenat el formulari de sol·licitud, caldrà fer clic en el botó «Enviar» situat al final del formulari.
Español: Una vez rellenado el formulario de solicitud, deberá pulsar el botón de «Enviar» situado al final del formulario.
Valencià: L'aplicació mostrarà una nova pantalla indicant si la sol·licitud ha estat donada d'alta, la data i l'hora, i també l'identificador (empremta), o bé si hi ha hagut algun error en l'enviament.
Español: La aplicación mostrará una nueva pantalla indicándole si la solicitud ha sido dada de alta, la fecha y hora, así como el identificador de la misma (huella), o bien si ha habido algún error en el envío.
Valencià: En aquest últim cas caldrà procedir a enviar-la de nou.
Español: En este último caso, deberá proceder a enviarla de nuevo.