gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: AUTORITATS I PERSONAL - B) NOMENAMENTS I CESSAMENTS Número del document : 2024/2415 CVE Data del document : 15-03-2024 Organisme emissor : Conselleria d'Hisenda, Economia i Administració Pública Tipus de document : Resolució Anàlisi jurídica Descriptors : * Conselleria d'Hisenda, Economia i Administració Pública RESOLUCIÓ de 15 de març de 2024, de la consellera d'Hisenda, Economia i Administració Pública, per la qual es nomena personal funcionari de carrera les persones que han superat les proves selectives d'accés al cos auxiliar de l'Administració de la Generalitat, escala auxiliar de gestió C2-01-01, sector administració general, torn de persones amb diversitat funcional intel·lectual, convocatòria 20/22, pel sistema d'oposició, corresponents a l'oferta d'ocupació pública de 2022 per a personal de l'Administració de la Generalitat.
Español: AUTORIDADES Y PERSONAL - B) NOMBRAMIENTOS Y CESES Número del documento : 2024/2415 CVE Fecha del documento : 15-03-2024 Organismo emisor : Conselleria de Hacienda, Economía y Administración Pública Tipo de documento : Resolución Análisis jurídico Descriptores : * Conselleria de Hacienda, Economía y Administración Pública RESOLUCIÓN de 15 de marzo de 2024, de la consellera de Hacienda, Economía y Administración Pública, por la que se nombra personal funcionario de carrera a quienes han superado las pruebas selectivas de acceso al cuerpo auxiliar de la Administración de la Generalitat, escala auxiliar de gestión C2-01-01, sector administración general, turno de personas con diversidad funcional intelectual, convocatoria 20/22, por el sistema de oposición correspondientes a la oferta de empleo público de 2022 para personal de la Administración de la Generalitat.
Valencià: [2024/2415] Vista l'Orde 28/2022, de 28 d'octubre, de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública, per la qual es convoquen proves selectives d'accés al cos auxiliar de l'Administració de la Generalitat, escala auxiliar de gestió C2-01-01, sector administració general, torn de persones amb diversitat funcional intel·lectual, convocatòria 20/22, pel sistema d'oposició, corresponents a l'oferta d'ocupació pública de 2022 per a personal de l'Administració de la Generalitat (DOGV 9460, 31.10.2022).
Español: [2024/2415] Vista la Orden 28/2022, de 28 de octubre, de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública, por la que se convocan pruebas selectivas de acceso al cuerpo auxiliar de la Administración de la Generalitat, escala auxiliar de gestión C2-01-01, sector administración general, turno de personas con diversidad funcional intelectual, convocatoria 20/22, por el sistema de oposición correspondientes a la oferta de empleo público de 2022 para personal de la Administración de la Generalitat (DOGV 9460, 31.10.2022).
Valencià: Vista la Resolució de 21 de setembre de 2023, de la consellera d'Hisenda, Economia i Administració Pública, per la qual es publica la relació definitiva de persones que han superat les proves selectives d'accés al cos auxiliar de l'Administració de la Generalitat, escala auxiliar de gestió C2-01-01, sector administració general, torn de persones amb diversitat funcional intel·lectual, convocatòria 20/22, pel sistema d'oposició, corresponents a l'oferta d'ocupació pública de 2022 per a personal de l'Administració de la Generalitat (DOGV 9694, 29.09.2023).
Español: Vistas la Resolución de 21 de septiembre de 2023, de la consellera de Hacienda, Economía y Administración Pública, por la que se publica la relación definitiva de personas que han superado las pruebas selectivas de acceso al cuerpo auxiliar de la Administración de la Generalitat, escala auxiliar de gestión C2-01-01, sector administración general, turno de personas con diversidad funcional intelectual, convocatoria 20/22, por el sistema de oposición correspondientes a la oferta de empleo público de 2022 para personal de la Administración de la Generalitat (DOGV 9694, 29.09.2023).
Valencià: De conformitat amb la correspondència prevista en l'annex II, de l'esmentada Llei 4/2021, les persones aprovades en la convocatòria 20/22 s'integraran en el cos d'auxiliar C2-01.
Español: De conformidad con la correspondencia prevista en el anexo II, de la citada Ley 4/2021, las personas aprobadas en la convocatoria 20/22 se integrarán en el cuerpo de auxiliar C2-01.
Valencià: De conformitat amb l'article 20 del Decret 3/2017, de 13 de gener, del Consell, pel qual s'aprova el Reglament de selecció, provisió de llocs i mobilitat del personal de la funció pública valenciana, i vista la base 10 de l'orde de convocatòria, les persones que no hagen acreditat els seus coneixements de valencià de Grau Elemental o B1, mitjançant certificat expedit o homologat per la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià, hauran de realitzar l'exercici específic que es convoque a aquest efecte i, en cas de no superar-lo, assistir als cursos de perfeccionament que a aquest efecte s'organitzen.
Español: De conformidad con el artículo 20 del Decreto 3/2017, de 13 de enero, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de selección, provisión de puestos y movilidad del personal de la función pública valenciana, y vista la base 10 de la orden de convocatoria, quienes no hayan acreditado sus conocimientos de valenciano de «Grau elemental ó B1», mediante certificado expedido u homologado por la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià, deberán realizar el ejercicio específico que se convoque al efecto y, en caso de no superarlo, asistir a los cursos de perfeccionamiento que a este fin se organicen.
Valencià: Comprovat que les persones aprovades en la convocatòria 20/22 han presentat dins del termini la documentació acreditativa del compliment dels requisits exigits, procedix el seu nomenament com a personal funcionari de carrera del cos auxiliar C2-01.
Español: Comprobado que las personas aprobadas en la convocatoria 20/22, han presentado en plazo la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos exigidos, procede su nombramiento como personal funcionario de carrera del cuerpo auxiliar C2-01.
Valencià: Nomenament Nomenar personal funcionari de carrera d'administració general, del cos auxiliar C2-01, les persones que han superat les proves selectives de la convocatòria 20/22, torn de persones amb diversitat funcional intel·lectual, i, que s'esmenten en l'annex d'esta resolució.
Español: Nombramiento Nombrar personal funcionario de carrera de administración general, del cuerpo auxiliar C2-01, a las personas que han superado las pruebas selectivas de la convocatoria 20/22, turno de personas con diversidad funcional intelectual, y, que se relacionan en el anexo de esta resolución.
Valencià: Registre de personal El Registre de personal de l'Administració de la Generalitat efectuarà les anotacions que corresponga en els fulls de serveis de les persones interessades.
Español: Registro de personal Por el Registro de Personal de la Administración de la Generalitat se efectuarán las anotaciones que corresponda en las hojas de servicio de las personas interesadas.
Valencià: Contra la present resolució, que posa fi a la via administrativa, les persones interessades podran interposar recurs contenciós administratiu davant del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, en el termini de dos mesos comptats des de l'endemà de la seua publicació.
Español: Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, las personas interesadas podrán interponer recurso contencioso-administrativo ante el Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de su publicación.
Valencià: València, 15 de març de 2024.
Español: València 15 de marzo de 2024.
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 10057, del 28-02-2025 (2025/3464) RESOLUCIÓ de 24 de febrer de 2025, de la Universitat d’Alacant, per la qual es convoca la creació, amb caràcter urgent, d’una borsa de treball de l’escala mitjana de producció editorial de la Universitat d’Alacant, grup A, subgrup A2, per a ocupar llocs d’administració especial.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 10057, del 28-02-2025 (2025/3464) RESOLUCIÓN de 24 de febrero de 2025, de la Universidad de Alicante, por la que se convoca la creación, con carácter urgente, de una bolsa de trabajo de la escala media de producción editorial de la Universidad de Alicante, grupo A, subgrupo A2, para ocupar puestos de administración especial.
Valencià: Referència: BT-02/25.
Español: Referencia: BT-02/25.
Valencià: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ Dades del document Número de DOGV : 10057 Data del DOGV : 28-02-2025 Secció del DOGV : II.
Español: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Datos del documento Número DOGV : 10057 Fecha DOGV : 28-02-2025 Sección del DOGV : II.
Valencià: AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS Número del document : 2025/3464 CVE : DOGV-V-2025-3464 Data del document : 24-02-2025 Organisme emissor : Universitat d'Alacant Tipus de document : Resolució La Universitat d'Alacant, d'acord amb el que s'establix en l'article 34.5 del Decret 3/2017, de 13 de gener, del Consell, pel qual s'aprova el Reglament de selecció, provisió de llocs de treball i mobilitat del personal de la funció pública valenciana (DOGV 24.01.2017), en el Reglament de creació i funcionament de les borses de treball de personal d'administració i serveis (Consell de Govern de 30/09/2004), en la Instrucció de Secretaria General i de la Gerència per la qual s'establix l'obligatorietat d'utilitzar mitjans electrònics per a la presentació de sol·licituds, aportació de documentació, pagament de les taxes, comunicacions, notificacions i la resta de la tramitació en els processos de selecció per a l'accés a les escales funcionarials del personal tècnic, de gestió i d'administració i serveis, i altra normativa general aplicable, convoca borsa de treball de l'escala mitjana de producció editorial de la Universitat d'Alacant, grup A, subgrup A2, per a cobrir, mitjançant nomenament com a personal funcionari interí o nomenament provisional per millora d'ocupació, llocs de treball d'administració especial, amb el perfil que s'inclou en les bases següents: 1.
Español: AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS Número del documento : 2025/3464 CVE : DOGV-C-2025-3464 Fecha del documento : 24-02-2025 Organismo emisor : Universidad de Alicante Tipo de documento : Resolución La Universidad de Alicante, de acuerdo a lo establecido en el art 34.5 del Decreto 3/2017, de 13 de enero, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de selección, provisión de puestos de trabajo y movilidad del personal de la función pública valenciana (DOGV 24.01.2017), en el Reglamento de creación y funcionamiento de las bolsas de trabajo de personal de administración y servicios (Consejo de Gobierno de 30/09/2004), en la Instrucción de Secretaría General y de la Gerencia por la que se establece la obligatoriedad de utilizar medios electrónicos para la presentación de solicitudes, aportación de documentación, pago de las tasas, las comunicaciones, las notificaciones y el resto de la tramitación en los procesos de selección para el acceso a las escalas funcionariales del personal técnico, de gestión y de administración y servicios, y demás normativa general de aplicación, convoca bolsa de trabajo de la escala media de producción editorial de la Universidad de Alicante, grupo A, subgrupo A2, para cubrir, mediante nombramiento como personal funcionario interino o nombramiento provisional por mejora de empleo, puestos de trabajo de administración especial, con el perfil que se incluye en las siguientes bases: 1.
Valencià: Lloc de treball* Inicialment es preveu cobrir un lloc de tècnic/a A2 22 38 per a fer les seues funcions al Servei de Publicacions de la Universitat d'Alacant, a jornada completa en horari de matí.
Español: Puesto de trabajo* Inicialmente se prevé cubrir un puesto de técnico/a A2 22 38 para realizar sus funciones en el Servicio de Publicaciones de la Universidad de Alicante, a jornada completa en horario de mañana.
Valencià: De conformitat amb el que preveu l'acord de Consell de Govern de la Universitat d'Alacant de 27 de gener de 2022, pel qual s'aprova el IV Pla d'igualtat d'oportunitats entre dones i homes de la Universitat d'Alacant i amb l'article 61.2.f) de la Llei 4/2021, de 16 d'abril, de la Generalitat, de la funció pública valenciana, es fa constar que, en l'escala superior de producció editorial de la Universitat d'Alacant, no hi ha infrarepresentació de cap dels sexes. 2.
Español: De conformidad con lo previsto en el acuerdo de Consejo de Gobierno de la Universidad de Alicante de 27 de enero de 2022, por el que se aprueba el IV Plan de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres de la Universidad de Alicante y con el artículo 61.2.f) de la Ley 4/2021, de 16 de abril, de la Generalitat, de la función pública valenciana, se hace constar que, en la escala media de producción editorial de la Universidad de Alicante, no existe infrarrepresentación de ninguno de los sexos. 2.
Valencià: Requisits de les persones aspirants* El compliment dels requisits relacionats a continuació haurà d'estar referit sempre a la data d'expiració del termini fixat per a la presentació d'instàncies i mantenir-se fins a la data de formalització del nomenament: – Estar en possessió del títol de diplomatura, enginyeria tècnica, grau o equivalent o complir els requisits per a la seua obtenció abans de la finalització del termini de presentació de sol·licituds i disposar del justificant d'haver abonat les taxes per a la seua expedició o de la certificació acadèmica que acredite haver finalitzat els estudis que donen dret a la seua obtenció.
Español: Requisitos de las o los aspirantes* El cumplimiento de los requisitos relacionados a continuación deberá estar referido siempre a la fecha de expiración del plazo fijado para la presentación de instancias y mantenerse hasta la fecha de formalización del nombramiento: – Estar en posesión del título de diplomatura, ingeniería técnica, arquitectura técnica, grado o equivalente o cumplir los requisitos para su obtención antes de la finalización del plazo de presentación de solicitudes y disponer del justificante de haber abonado las tasas para su expedición o de la certificación académica que acredite haber finalizado los estudios que dan derecho a su obtención.
Valencià: En el cas de titulacions obtingudes a l'estranger s'haurà d'estar en possessió de la credencial que acredite l'homologació o equivalència d'estes.
Español: En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación o equivalencia.
Valencià: Els títols de doctorat o de màster no constituïxen per si mateixos, títols que habiliten per a l'accés a l'ocupació pública.
Español: Los títulos de doctorado o de máster no constituyen por sí mismos, títulos que habiliten para el acceso al empleo público.
Valencià: – Tenir la nacionalitat espanyola o trobar-se en alguna de les situacions arreplegades en l’art. 57.1, 57.2 o 57.3 del Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic (BOE de 31 d'octubre).
Español: – Tener la nacionalidad española o encontrarse en alguna de las situaciones recogidas en el art. 57.1, 57.2 o 57.3 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (BOE de 31 de octubre).
Valencià: – Tenir un coneixement adequat de qualsevol de les llengües oficials de la Comunitat Valenciana per a l'acompliment del lloc de treball.
Español: – Tener un conocimiento adecuado de cualquiera de las lenguas oficiales de la Comunitat Valenciana para el desempeño del puesto de trabajo.
Valencià: – Tenir setzé anys complits i no excedir l'edat màxima de jubilació forçosa.
Español: – Tener cumplidos dieciséis años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
Valencià: – No pertànyer com a personal funcionari de carrera a l'escala mitjana de producció editorial de la Universitat d'Alacant.
Español: – No pertenecer como personal funcionario de carrera a la escala media de producción editorial de la Universidad de Alicante.
Valencià: – Posseir les capacitats i les aptituds físiques i psíquiques que siguen necessàries per a l'acompliment de les corresponents funcions o tasques, per a la qual cosa, amb caràcter previ al nomenament com a funcionària interina o funcionari interí, caldrà aportar certificat mèdic que acredite posseir estes capacitats i aptituds.
Español: – Poseer las capacidades y aptitudes físicas y psíquicas que sean necesarias para el desempeño de las correspondientes funciones o tareas, para lo que, con carácter previo al nombramiento como funcionaria interina o funcionario interino, se deberá aportar certificado médico que acredite poseer dichas capacidades y aptitudes.
Valencià: A este efecte, els reconeixements es podran fer a través dels serveis mèdics que hi ha al Servei de Prevenció de la Universitat d'Alacant.
Español: A estos efectos los reconocimientos se podrán realizar a través de los servicios médicos existentes en el servicio de prevención de la Universidad de Alicante.
Valencià: – No haver sigut separat, o haver-se revocat el nomenament com a personal funcionari interí, amb caràcter ferm mitjançant procediment disciplinari de cap administració pública, universitat pública, o òrgan constitucional o estatutari, ni trobar-se inhabilitat penalment per a l'exercici de funcions públiques.
Español: – No haber sido separado, o haberse revocado su nombramiento como personal funcionario interino, con carácter firme mediante procedimiento disciplinario de ninguna administración pública, universidad pública, u órgano constitucional o estatutario, ni hallarse inhabilitado penalmente para el ejercicio de funciones públicas.
Valencià: Si es tracta de persones nacionals d'altres estats, no trobar-se inhabilitat o en situació equivalent ni haver sigut sotmés a sanció disciplinària o equivalent que impedisca en els mateixos termes en el seu estat l'accés a l'ocupació pública. 3.
Español: Tratándose de personas nacionales de otros estados, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida en los mismos términos en su estado el acceso al empleo público. 3.
Valencià: Objecte/funcions* – Coordinació del procés editorial i realització del seu seguiment: relació amb els autors, contractes, traduccions, propietat intel·lectual i gestió de drets editorials.
Español: Objeto/funciones* – Coordinación del proceso editorial y realización de su seguimiento: relación con los autores, contratos, traducciones, propiedad intelectual y gestión de derechos editoriales.
Valencià: – Organització, supervisió i control dels col·laboradors que facen treballs editorials per al Servei de Publicacions: impremtes, maquetadores, traductors, il·lustradors, dissenyadors de cobertes, correctors.
Español: – Organización, supervisión y control de los colaboradores que realicen trabajos editoriales para el Servicio de Publicaciones: imprentas, maquetadores, traductores, ilustradores, diseñadores de cubiertas, correctores.
Valencià: – Participació en les decisions de caràcter editorial del Servei de Publicacions: disseny tipogràfic, composició, criteris d'edició, correcció de proves, pressupostos d'impressió, creació de col·leccions.
Español: – Participación en las decisiones de carácter editorial del Servicio de Publicaciones: diseño tipográfico, composición, criterios de edición, corrección de pruebas, presupuestos de impresión, creación de colecciones.
Valencià: – Representació de l'editorial en congressos, presentacions, fires i altres actes promocionals.
Español: – Representación de la editorial en congresos, presentaciones, ferias y otros actos promocionales.
Valencià: – Atenció i orientació als autors i altres unitats de la UA relacionades amb l'edició universitària.
Español: – Atención y orientación a los autores y otras unidades de la UA relacionadas con la edición universitaria.
Valencià: – Elaboració d'informes, memòries i estadístiques, i en general tota classe d'estudis relacionats amb la producció editorial. 4.
Español: – Elaboración de informes, memorias y estadísticas, y en general toda clase de estudios relacionados con la producción editorial. 4.
Valencià: Perfil* Es valoraran els mèrits d'acord amb el barem que figura com a annex I en esta convocatòria, amb les concrecions següents: – Experiència i formació relacionada amb les funcions del lloc de treball descrites en la base 3a. 5.
Español: Perfil* Se valorarán los méritos de acuerdo al baremo (anexo I) que figura en esta convocatoria con las siguientes concreciones: – Experiencia y formación relacionada con las funciones del puesto de trabajo descritas en la base 3.
Valencià: Sistema de selecció* a) Prova: es realitzarà una prova relacionada amb l'objecte i perfil de la convocatòria, sobre el contingut del temari que figura en l'annex II, per a valorar l'adequació del personal aspirant a les funcions a realitzar.
Español: Sistema de selección* a) Prueba: se realizará una prueba relacionada con el objeto y perfil de la convocatoria, sobre el contenido del temario que figura en el anexo II, para valorar la adecuación del personal aspirante a las funciones a realizar.
Valencià: La prova, al seu conjunt, es puntuarà de 0 a 5 punts i per a passar a la fase b), baremació de mèrits, i poder formar part de la borsa, caldrà obtenir almenys 3 punts en la puntuació d'esta.
Español: La prueba en su conjunto se puntuará de 0 a 5 puntos y para pasar a la fase b), baremación de méritos, y poder formar parte de la bolsa, deberá obtenerse al menos 3 puntos.
Valencià: Constarà de dos parts: – Primera part (eliminatòria): prova teoricopràctica de resposta breu.
Español: Constará de dos partes: – Primera parte (eliminatoria): prueba teórico-práctica de respuesta breve.
Valencià: Per a superar esta prova s'hauran d'obtindre almenys 1,2 punts.
Español: Para superar esta prueba se deberán obtener al menos 1,2 puntos.
Valencià: – Segona part (eliminatòria): prova de caràcter pràctic.
Español: – Segunda parte (eliminatoria): prueba de carácter práctico.
Valencià: Per a superar esta prova s'hauran d'obtindre almenys 1,8 punts.
Español: Para superar esta prueba se deberán obtener al menos 1,8 puntos.
Valencià: La convocatòria a la prova es farà amb una antelació mínima de deu dies hàbils a la seua realització i s'hi concretaran, si fora necessari, aspectes relacionats amb la seua realització, si escau.
Español: La convocatoria a la prueba se realizará con una antelación mínima de diez días hábiles a su realización y en ella se concretarán, si fuera necesario, aspectos relacionados con su realización.
Valencià: La puntuació s'atorgarà amb dos decimals i arredonida, per la qual cosa, si el tercer decimal és igual o major que 5 l'anterior s'incrementarà en una unitat, i si és menor, no es modificarà.
Español: La puntuación se otorgará con dos decimales y redondeada, por lo que, si el tercer decimal fuera igual o mayor que 5 el anterior se incrementaría en una unidad, y si fuera menor no se modificaría.