gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: La Direcció General de Funció Pública nomenarà directament els membres de la Comissió que han d'actuar en representació de l'administració, i a proposta de les respectives organitzacions sindicals els que han d'actuar en nom d'aquestes, tots ells amb els seus suplents, i designar entre els primers els que han d'exercir les funcions de presidència i secretaria.
Español: La Dirección General de Función Pública nombrará directamente a los miembros de la Comisión que han de actuar en representación de la administración, y a propuesta de las respectivas Organizaciones Sindicales a los que han de actuar en nombre de las mismas, todos ellos con sus suplentes, designando de entre los primeros a quienes han de ejercer las funciones de Presidencia y Secretaría.
Valencià: A efectes de la vàlida constitució de la Comissió, així com de l'adopció d'acords en aquells assumptes que requerisquen la majoria de vots, i qualsevol que siga el nombre de membres que actuen en representació de l'administració, aquesta disposarà d'un nombre de vots igual al que resulte de sumar els de les organitzacions sindicals, i el president exercirà el vot diriment en cas d'empat.
Español: A efectos de la válida constitución de la Comisión, así como de la adopción de acuerdos en aquellos asuntos que requieran la mayoría de votos, y cualquiera que sea el número de miembros que actúen en representación de la administración, ésta dispondrá de un número de votos igual al que resulte de sumar los de las organizaciones sindicales, y el presidente ejercerá el voto dirimente en caso de empate.
Valencià: Als mateixos efectes, cada una de les organitzacions sindicals membres de la Comissió tindrà atribuïts un nombre de vots que represente, respecte del total d'aquelles, una proporció equivalent a la representativitat obtinguda en les últimes eleccions sindicals en els àmbits laboral i funcionarial, calculada de manera conjunta.
Español: A los mismos efectos, cada una de las Organizaciones Sindicales miembros de la Comisión tendrá atribuidos un número de votos que represente, respecto del total de aquéllas, una proporción equivalente a la representatividad obtenida en las últimas elecciones sindicales en los ámbitos laboral y funcionarial, calculada de manera conjunta.
Valencià: Correspon al president de la Comissió la facultat de convocar les seues reunions i fixar l'ordre del dia, per pròpia decisió o a proposta de qualsevol dels seus membres.
Español: Corresponde al presidente de la Comisión la facultad de convocar sus reuniones y fijar el orden del día, por propia decisión o a propuesta de cualquiera de sus miembros.
Valencià: En allò no previst en aquest apartat, s'atendrà al que s'ha establit per al funcionament dels òrgans col·legiats en la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
Español: En lo no previsto en este apartado se estará a lo establecido para el funcionamiento de los órganos colegiados en la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo común.
Valencià: La Comissió serà única i comuna per a totes les borses d'ocupació temporal que d'ara endavant es creen, excepte el que preveu l'apartat 1.6.
Español: La Comisión será única y común para todas las bolsas de empleo temporal que en lo sucesivo se creen, salvo lo previsto en el apartado 1.6.
Valencià: Criteris per a constituir borses de millora d'ocupació Les borses de treball de millora d'ocupació es constituiran atenent el principi d'especialització, tenint en compte la naturalesa, grup, sector, especialitat i, si és procedent, categoria laboral dels llocs; sense perjuí que, per afinitat de funcions, puguen agrupar-se llocs distints als efectes de la seua provisió provisional per mitjà d'una mateixa borsa.
Español: Criterios para constituir bolsas de mejora de empleo Las bolsas de trabajo de mejora de empleo se constituirán atendiendo al principio de especialización, teniendo en cuenta la naturaleza, grupo, sector, especialidad y, en su caso, categoría laboral de los puestos; sin perjuicio de que, por afinidad de funciones, puedan agruparse puestos distintos a los efectos de su provisión provisional mediante una misma bolsa.
Valencià: No obstant això, podran constituir-se borses atenent altres criteris de territorialitat, o l'àmbit funcional d'una conselleria o diverses, quan això siga convenient o supose major celeritat o eficàcia per al servei públic.
Español: No obstante, podrán constituirse bolsas atendiendo a otros criterios de territorialidad, o al ámbito funcional de una o varias consellerias cuando ello sea conveniente o suponga mayor celeridad o eficacia para el servicio público.
Valencià: Requisits per a integrar-se en borses de millora d'ocupació El personal a què es refereix el punt 2 de l'apartat segon d'aquesta ordre, que ho sol·licite dins del termini que s'indique en la convocatòria de la borsa de treball de millora d'ocupació de què es tracte, podrà formar part d'aquesta sempre que, a més, reunisca els següents requisits: 1.1 Pertànyer a grup de titulació inferior al del lloc o llocs de la borsa de millora d'ocupació en què se sol·licita participar. 1.2 Estar en possessió del títol acadèmic específic que, si és procedent, es requerisca en la classificació del lloc o llocs de treball.
Español: Requisitos para integrarse en bolsas de mejora de empleo El personal a que se refiere el punto 2 del apartado segundo de esta orden, que lo solicite dentro del plazo que se indique en la convocatoria de la bolsa de trabajo de mejora de empleo de que se trate, podrá formar parte de la misma siempre que, además, reúna los siguientes requisitos: 1.1 Pertenecer a grupo de titulación inferior al del puesto o puestos de la bolsa de mejora de empleo en la que se solicita participar. 1.2 Estar en posesión del título académico específico que, en su caso, se requiera en la clasificación del puesto o puestos de trabajo.
Valencià: En aquests dos casos és suficient, alternativament, tindre complides les condicions per a l'obtenció del títol, fins i tot haver satisfet els drets econòmics de la seua expedició, quan això escaiga. 1.3 Posseir la capacitat funcional necessària, tant física com psíquica i sensorial, per a l'exercici de les tasques pròpies del lloc a exercir. 1.4 No haver sigut imposada sanció disciplinària o, en cas contrari, haver sigut cancel·lada del seu full de serveis o tindre dret a la cancel·lació. 1.5 No estar sotmés a expedient disciplinari ni procés penal.
Español: En ambos casos es suficiente, alternativamente, tener cumplidas las condiciones para la obtención del título, incluso haber satisfecho los derechos económicos de su expedición, cuando ello proceda. 1.3 Poseer la capacidad funcional necesaria, tanto física como psíquica y sensorial, para el ejercicio de las tareas propias del puesto a desempeñar. 1.4 No haberle sido impuesta sanción disciplinaria o, en caso contrario, haber sido cancelada de su hoja de servicios o tener derecho a su cancelación. 1.5 No estar sometido a expediente disciplinario ni proceso penal.
Valencià: Els requisits han de posseir-se el dia d'acabament del termini de presentació de sol·licituds i mantindre's fins al nomenament o contracte.
Español: Los requisitos han de poseerse el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta el nombramiento o contrato.
Valencià: Convocatòria i període de vigència de les borses de millora d'ocupació Les borses per a la provisió temporal de llocs de treball, pel sistema de millora d'ocupació, es convocaran per mitjà de resolució de la Direcció General de Funció Pública, que es publicarà en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana; sense perjudici que, a més, puguen utilitzar-se altres mitjans de publicitat.
Español: Convocatoria y periodo de vigencia de las bolsas de mejora de empleo Las bolsas para la provisión temporal de puestos de trabajo, por el sistema de mejora de empleo, se convocarán mediante resolución de la Dirección General de Función Pública, que se publicará en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana; sin perjuicio de que, además, puedan utilizarse otros medios de publicidad.
Valencià: La convocatòria ha d'indicar, almenys, els següents extrems: 2.1 Àmbits funcional, territorial i temporal de la borsa. 2.2 Naturalesa i característiques generals dels llocs. 2.3 Requisits dels sol·licitants. 2.4 Termini i lloc de presentació de sol·licituds. 2.5 Mèrits i barem aplicable o referència a aquest. 2.6 Model de sol·licitud.
Español: La convocatoria ha de indicar, al menos, los siguientes extremos: 2.1 Ámbitos funcional, territorial y temporal de la bolsa. 2.2 Naturaleza y características generales de los puestos. 2.3 Requisitos de los solicitantes. 2.4 Plazo y lugar de presentación de solicitudes. 2.5 Méritos y baremo aplicable o referencia al mismo. 2.6 Modelo de solicitud.
Valencià: Amb caràcter general i llevat que en la convocatòria s'indique expressament una altra cosa, el període de vigència de les borses de treball de millora d'ocupació serà de dos anys, comptats a partir de l'endemà al de publicació de la relació definitiva d'admesos.
Español: Con carácter general y salvo que en la convocatoria se indique expresamente otra cosa, el periodo de vigencia de las bolsas de trabajo de mejora de empleo será de dos años, contados a partir del día siguiente al de publicación de la relación definitiva de admitidos.
Valencià: Si a l'acabament de dit període no s'haguera constituït una nova borsa que substituïsca l'anterior, la vigència d'aquesta es prorrogarà de mode automàtic, sense necessitat de cap acte exprés, fins que quede constituïda la nova, prèvia la corresponent convocatòria pública.
Español: Si al término de dicho periodo no se hubiera constituido una nueva bolsa que sustituya a la anterior, la vigencia de ésta se prorrogará de modo automático, sin necesidad de acto expreso alguno, hasta que quede constituida la nueva, previa la correspondiente convocatoria pública.
Valencià: No obstant això, podrà convocar-se nova borsa abans que transcórrega el període de vigència de l'anterior; per mitjà de resolució motivada que haurà de ser informada prèviament per la Comissió de Seguiment de Borses d'Ocupació Temporal.
Español: Ello no obstante, podrá convocarse nueva bolsa antes de que transcurra el periodo de vigencia de la anterior; mediante resolución motivada que deberá ser informada previamente por la Comisión de Seguimiento de Bolsas de Empleo Temporal.
Valencià: Presentació de sol·licituds i documents Els qui, reunint els requisits exigits, desitgen formar part de la borsa, han de presentar la sol·licitud dins del termini indicat en la convocatòria, ajustada al model oficial que s'aprove.
Español: Presentación de solicitudes y documentos Quienes, reuniendo los requisitos exigidos, deseen formar parte de la bolsa, han de presentar la solicitud dentro del plazo indicado en la convocatoria, ajustada al modelo oficial que se apruebe.
Valencià: La persona interessada adjuntarà a la sol·licitud el seu currículum de formació i experiència professional, així com els documents que acrediten els requisits exigits i els mèrits al·legats, llevat que ja consten acreditats i inscrits en el Registre de Personal de la Direcció General de Funció Pública i així ho manifeste en la mateixa sol·licitud; en aquest cas, només caldrà al·legar-los.
Español: La persona interesada adjuntará a la solicitud su curriculum de formación y experiencia profesional, así como los documentos que acrediten los requisitos exigidos y los méritos alegados, salvo que ya consten acreditados e inscritos en el Registro de Personal de la Dirección General de Función Pública y así lo manifieste en la propia solicitud; en cuyo caso sólo bastará alegarlos.
Valencià: Les sol·licituds, junt amb la documentació que escaiga, es presentaran en el Registre d'Entrada de documents de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques, o bé en qualsevol dels llocs a què es refereix l'article 38.4 de la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
Español: Las solicitudes, junto con la documentación que proceda, se presentarán en el Registro de entrada de documentos de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas, o bien en cualquiera de los lugares a que se refiere el artículo 38.4 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
Valencià: Admissió de sol·licitants i baremació de mèrits La Comissió de Seguiment de Borses d'Ocupació Temporal examinarà les sol·licituds que s'hagen presentat, comprovarà si els requisits exigits i mèrits al·legats han sigut justificats degudament i, finalment, atribuirà la puntuació que a cada sol·licitant corresponga, d'acord amb el barem que siga d'aplicació.
Español: Admisión de solicitantes y baremación de méritos La Comisión de Seguimiento de Bolsas de Empleo Temporal examinará las solicitudes que se hayan presentado, comprobará si los requisitos exigidos y méritos alegados han sido justificados debidamente y, por último, atribuirá la puntuación que a cada solicitante corresponda, con arreglo al baremo que sea de aplicación.
Valencià: Dita Comissió, finalitzat el tràmit anterior, formularà seguidament proposta a la Direcció General de Funció Pública, amb la relació de sol·licitants a admetre i, si és procedent, a excloure.
Español: Dicha Comisión, finalizado el trámite anterior, formulará seguidamente propuesta a la Dirección General de Función Pública, con la relación de solicitantes a admitir y, en su caso, a excluir.
Valencià: En el primer supòsit, s'indicarà la puntuació obtinguda, i en cas de proposta d'exclusió, el motiu.
Español: En el primer supuesto se indicará la puntuación obtenida, y en caso de propuesta de exclusión, se indicará el motivo.
Valencià: A la vista de l'anterior proposta i sense perjudici d'efectuar les modificacions que en dret estime procedents, la Direcció General de Funció Pública dictarà resolució en què s'aprove provisionalment les relacions d'admesos i exclosos, s'expressarà la puntuació total o el motiu d'exclusió i es concedirà un termini de deu dies, a partir del següent al de la seua publicació en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, perquè les persones interessades puguen al·legar el que estimen convenient al seu dret i, si és procedent, esmenar o completar la seua sol·licitud o documentació, aportant les proves pertinents.
Español: A la vista de la anterior propuesta y sin perjuicio de efectuar las modificaciones que en derecho estime procedentes, la Dirección General de Función Pública dictará resolución aprobando provisionalmente las relaciones de admitidos y excluidos, expresando la puntuación total o el motivo de exclusión y concediendo un plazo de diez días, a partir del siguiente al de su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, para que los interesados puedan alegar lo que estimen conveniente a su derecho y, en su caso, subsanar o completar su solicitud o documentación, aportando las pruebas pertinentes.
Valencià: Examinades les al·legacions i proves aportades, la referida Comissió formularà proposta a la Direcció General de Funció Pública, que dictarà resolució, la qual es publicarà en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, en què aprovarà amb caràcter definitiu la relació d'admesos, amb expressió de la seua puntuació, i la d'exclosos, si n'hi ha, amb indicació del motiu.
Español: Examinadas las alegaciones y pruebas aportadas, la referida Comisión formulará propuesta a la Dirección General de Función Pública, que dictará resolución, que se publicará en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, aprobando con carácter definitivo la relación de admitidos, con expresión de su puntuación, y la de excluidos, si los hubiere, con indicación del motivo.
Valencià: Abans de dictar la resolució, la referida Direcció General podrà sol·licitar els informes que estime oportuns.
Español: Antes de dictar la resolución, la referida Dirección General podrá solicitar los informes que estime oportunos, para mejor proveer.
Valencià: La resolució a què es refereix el paràgraf anterior es dictarà i publicarà dins del termini de sis mesos a comptar des de l'endemà al de publicació de la convocatòria de la borsa corresponent.
Español: La resolución a que se refiere el párrafo anterior se dictará y publicará dentro del plazo de seis meses a contar desde el día siguiente al de publicación de la convocatoria de la bolsa correspondiente.
Valencià: Llocs a proveir per mitjà de les borses de millora d'ocupació Es podran proveir per mitjà de les borses regulades en la present Ordre les vacants definitives, els llocs temporalment vacants amb dret a reserva a favor del seu titular, i les substitucions per qualsevol de les causes previstes legalment o reglamentàriament.
Español: Puestos a proveer mediante las bolsas de mejora de empleo Se podrán proveer mediante las bolsas reguladas en la presente orden las vacantes definitivas, los puestos temporalmente vacantes con derecho a reserva a favor de su titular, y las sustituciones por cualquiera de las causas previstas legal o reglamentariamente.
Valencià: Dita provisió s'efectuarà amb preferència a altres borses d'ocupació temporal quan es preveja raonablement que la duració de la situació de vacant o de la substitució siga igual o superior a sis mesos.
Español: Dicha provisión se efectuará con preferencia a otras bolsas de empleo temporal cuando se prevea razonablemente que la duración de la situación de vacante o de la sustitución sea igual o superior a seis meses.
Valencià: No obstant això, quan es tracte de llocs de treball de naturalesa laboral, serà d'aplicació preferent, en els supòsits que escaiga, el que preveu el paràgraf sisé de l'apartat sota la rúbrica ?Contractes temporals, substitucions i borses de treball?, de l'article vuité del II Conveni Col·lectiu ja citat.
Español: No obstante, cuando se trate de puestos de trabajo de naturaleza laboral, será de aplicación preferente, en los supuestos que proceda, lo previsto en el párrafo sexto del apartado bajo la rúbrica ?Contratos temporales, sustituciones y bolsas de trabajo?, del artículo octavo del II Convenio Colectivo ya citado.
Valencià: Selecció d'aspirants Per a l'acompliment temporal d'un lloc de treball se seleccionarà, d'entre les persones que formen part de la borsa de què es tracte, a qui corresponga per ordre de preferència, segons la puntuació obtinguda.
Español: Selección de aspirantes Para el desempeño temporal de un puesto de trabajo se seleccionará, de entre las personas que formen parte de la bolsa de que se trate, a quien corresponda por orden de preferencia, según la puntuación obtenida.
Valencià: No obstant això, en nom d'una millor prestació del servei, quan es tracte de la provisió temporal de llocs de treball dels grups A, B i C, del sector d'administració general i prèvia petició motivada de la conselleria o organisme interessat, podrà seleccionar-se a qui ocupe lloc preferent en la borsa corresponent, entre els que estiguen en possessió del títol o algun dels títols acadèmics que es determinen en la petició motivada, a condició que dit títol guarde relació directa amb les funcions pròpies del lloc.
Español: No obstante, en aras de una mejor prestación del servicio, cuando se trate de la provisión temporal de puestos de trabajo de los grupos A, B y C, del sector de administración general y previa petición motivada de la conselleria u organismo interesado, podrá seleccionarse a quien ocupe lugar preferente en la bolsa correspondiente, entre quienes estén en posesión del título o alguno de los títulos académicos que se determinen en la petición motivada, a condición de que dicho título guarde relación directa con las funciones propias del puesto.
Valencià: En el cas d'un lloc de treball l'exercici del qual exigisca posseir una especial idoneïtat, segons criteri raonablement motivat per la conselleria o organisme a què estiga adscrit el lloc, en atenció a les funcions que tinga assignades o a les seues específiques i singulars característiques, podrà seleccionar-se a l'empleat públic que, reunint els requisits del lloc, acredite major idoneïtat per mitjà de currículum de formació i experiència professional, de què resulte una formació i experiència específiques en relació directa amb les funcions del lloc a cobrir.
Español: En el caso de un puesto de trabajo cuyo desempeño exija poseer una especial idoneidad, según criterio razonablemente motivado por la conselleria u organismo al que esté adscrito el puesto, en atención a las funciones que tenga asignadas o a sus específicas y singulares características, podrá seleccionarse al empleado público que, reuniendo los requisitos del puesto, acredite mayor idoneidad mediante curriculum de formación y experiencia profesional, del que resulte una formación y experiencia específicas en relación directa con las funciones del puesto a cubrir.
Valencià: Dita idoneïtat serà apreciada per la conselleria o organisme a què el lloc estiga adscrit, la qual podrà, a més, convocar els aspirants a una entrevista per a completar i confirmar la presumpta idoneïtat.
Español: Dicha idoneidad será apreciada por la conselleria u organismo al que el puesto esté adscrito, la cual podrá, además, convocar a los aspirantes a una entrevista para completar y confirmar la presunta idoneidad.
Valencià: A l'efecte és d'aplicació el barem que s'aprova en aquesta ordre.
Español: A tal efecto es de aplicación el baremo que se aprueba en esta orden.
Valencià: En els supòsits previstos en els anteriors números 2 i 3, la Direcció General de Funció Pública donarà compte a la Comissió de Seguiment de les Borses d'Ocupació Temporal, en la immediata reunió que aquesta realitze, dels nomenaments provisionals i contractes laborals temporals per millora d'ocupació que s'hagen realitzat d'acord amb aquests.
Español: En los supuestos previstos en los anteriores números 2 y 3, la Dirección General de Función Pública dará cuenta a la Comisión de Seguimiento de las Bolsas de Empleo Temporal, en la inmediata reunión que ésta celebre, de los nombramientos provisionales y contratos laborales temporales por mejora de empleo que se hayan realizado con arreglo a los mismos.
Valencià: Quan no siga possible cobrir el lloc per mitjà de la borsa de millora d'ocupació, o bé aquesta no hi haja o s'haja esgotat, podrà proveir-se temporalment dit lloc per mitjà del procediment que legalment o reglamentàriament procedisca.
Español: Cuando no sea posible cubrir el puesto mediante la bolsa de mejora de empleo, o bien ésta no exista o se haya agotado, podrá proveerse temporalmente dicho puesto mediante el procedimiento que legal o reglamentariamente proceda.
Valencià: Règim de funcionament de les borses de millora d'ocupació Sense perjudici dels tràmits administratius i pressupostaris que, si és procedent, hi escaiguen, la conselleria o organisme que requerisca la provisió temporal d'un lloc de treball que reunisca les característiques que es determinen en l'apartat nové de la present Ordre, per mitjà de la borsa corresponent de millora d'ocupació, ho sol·licitarà a la Direcció General de Funció Pública amb indicació del número, denominació i característiques del lloc a proveir, la causa que motiva la necessitat i la duració que raonablement es preveja a dit exercici provisional.
Español: Régimen de funcionamiento de las bolsas de mejora de empleo Sin perjuicio de los trámites administrativos y presupuestarios que, en su caso, proceda, la conselleria u organismo que requiera la provisión temporal de un puesto de trabajo que reúna las características que se determinan en el apartado noveno de la presente orden, mediante la bolsa correspondiente de mejora de empleo, lo solicitará a la Dirección General de Función Pública indicando el número, denominación y características del puesto a proveer, la causa que motiva la necesidad y la duración que razonablemente se prevea a dicho desempeño provisional.