gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: [2017/2593] En aquest procediment de judici verbal, tramitat al Jutjat de Primera Instància i Instrucció número 4 de Vila-real, seguit a instàncies de Juan García Esteban contra Abel Pérez Leal, la magistrada jutgessa M,ª Isabel Llambés Sánchez ha dictat la sentència de data 3 de maig de 2016.
Español: [2017/2593] En el presente procedimiento de juicio verbal, tramitado en el Juzgado de Primera Instancia e Instrucción número 4 de Vila-real, seguido a instancia de Juan García Esteban frente a Abel Pérez Leal, se ha dictado sentencia de fecha 3 de mayo de 2016 por la magistrada jueza M.
Valencià: I atés que el demandat, Abel Pérez Leal, es troba en parador desconegut, expedisc aquest edicte a fi que li valga de notificació de forma deguda.
Español: Y encontrándose dicho demandado, Abel Pérez Leal, en paradero desconocido, se expide el presente a fin de que sirva de notificación en forma al mismo.
Valencià: Vila-real, 13 de gener de 2017.
Español: Vila-real, 13 de enero de 2017.
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 8021, del 18-04-2017 (2017/2646) RESOLUCIÓ de 22 de març de 2017, del Rectorat, per la qual es convoca una oferta pública per a la selecció d'una plaça de personal investigador d'aquest organisme, amb contracte laboral temporal per obra o servei a temps parcial (Projecte: «Aproximación metabolómica para la investigación de productos de la pesca ahumados mediante el proceso Cold smoke».
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 8021, del 18-04-2017 (2017/2646) RESOLUCIÓN de 22 de marzo de 2017, del Rectorado, por la que se convoca una oferta pública para la selección de una plaza de personal investigador de este organismo, con contrato laboral temporal por obra o servicio a tiempo parcial.
Valencià: Codi: 17I004).
Español: Código: 17I004).
Valencià: --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Dades del document Número de DOGV : 8021 Data del DOGV : 18-04-2017 Secció del DOGV : II.
Español: ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Datos del documento Número DOGV : 8021 Fecha DOGV : 18-04-2017 Sección del DOGV : II.
Valencià: AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS Número del document : 2017/2646 CVE Data del document : 22-03-2017 Organisme emissor : Universitat Jaume I de Castelló Tipus de document : Resolució Descriptors : * concurs administratiu RESOLUCIÓ de 22 de març de 2017, del Rectorat, per la qual es convoca una oferta pública per a la selecció d'una plaça de personal investigador d'aquest organisme, amb contracte laboral temporal per obra o servei a temps parcial (Projecte: «Aproximación metabolómica para la investigación de productos de la pesca ahumados mediante el proceso Cold smoke».
Español: AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS Número del documento : 2017/2646 CVE Fecha del documento : 22-03-2017 Organismo emisor : Universitat Jaume I de Castelló Tipo de documento : Resolución Descriptores : * concurso administrativo RESOLUCIÓN de 22 de marzo de 2017, del Rectorado, por la que se convoca una oferta pública para la selección de una plaza de personal investigador de este organismo, con contrato laboral temporal por obra o servicio a tiempo parcial.
Valencià: [2017/2646] El Rectorat de la Universitat Jaume I, fent ús de les competències que li confereix la legislació vigent, convoca una oferta pública de personal investigador d'acord amb les bases següents: 1) Denominació del lloc de treball Personal investigador 2) Retribució íntegra mensual La retribució íntegra mensual, inclosa la part proporcional de les pagues extres, serà de 857,86 euros en concepte de sou base. 3) Objecte i període Col·laborar en la realització del projecte «Aproximación metabolómica para la investigación de productos de la pesca ahumados mediante el proceso Cold smoke», amb funcions de tècnic superior de suport a la investigació.
Español: [2017/2646] El Rectorado de la Universitat Jaume I, en uso de las competencias que le confiere la legislación vigente, convoca una oferta pública de personal investigador de acuerdo con las siguientes bases: 1) Denominación del puesto de trabajo Personal investigador. 2) Retribución íntegra mensual La retribución íntegra mensual, incluida la parte proporcional de las pagas extras, será de 857,86 euros en concepto de sueldo base. 3) Objeto y período Colaborar en la realización del proyecto «Aproximación metabolómica para la investigación de productos de la pesca ahumados mediante el proceso Cold smoke», con funciones de técnico superior de apoyo a la investigación.
Valencià: El període de prova establert serà el que s'indique en la legislació laboral en vigor. 4) Jornada de treball A temps parcial (26,5 hores setmanals). 5) Requisits dels aspirants Ser espanyol/a o nacional d'un estat membre de la Unió Europea o nacional d'aquells estats a què, en virtut de tractats internacionals celebrats per la Comunitat Europea i ratificats per Espanya, s'aplique la lliure circulació de treballadors, en els termes en què aquesta es trobe definida en el Tractat constitutiu de la Comunitat Europea.
Español: El período de prueba establecido será el que se indique en la legislación laboral en vigor. 4) Jornada de trabajo A tiempo parcial (26,5 hores setmanals). 5) Requisitos de los aspirantes Ser español/a o nacional de un estado miembro de la Unión Europea o nacional de aquellos estados a que, en virtud de tratados internacionales celebrados por la Comunidad Europea y ratificados por España, se aplique la libre circulación de trabajadores, en los términos en que esta se encuentro definida en el Tratado constitutivo de la Comunidad Europea.
Valencià: Estar en possessió de la titulació de llicenciat o graduat en Química o equivalent.
Español: Estar en posesión de la titulación de licenciatura o grado en Química, o equivalente.
Valencià: En el cas de titulacions obtingudes a l'estranger, caldrà estar en possessió de la credencial que acredite la seua homologació o de la credencial de reconeixement per a l'exercici de les professions considerades regulades en virtut del Reial decret 1837/2008, de 8 de novembre.
Español: En el caso de titulaciones obtenidas al extranjero hay que estar en posesión de la credencial que acredite la homologación de estas o la credencial de reconocimiento para el ejercicio de profesiones consideradas reguladas en virtud del Real decreto 1837/2008, de 8 de noviembre.
Valencià: Si en qualsevol moment posterior a l'aprovació de la llista d'admesos/exclosos, fins i tot una vegada finalitzat el procés selectiu, s'adverteix inexactitud o falsedat en les sol·licituds o en la documentació aportada pel personal aspirant, aquesta es considerarà defecte inesmenable i es resoldrà amb la seua exclusió en el procediment. 6) Mèrits preferents Estar en possessió de la titulació de llicenciat o graduat en Química o equivalent posterior a 2012.
Español: Si en cualquier momento posterior a la aprobación de la lista de admitidos/excluidos, incluso una vez finalizado el proceso selectivo, se advierte inexactitud o falsedad en las solicitudes o en la documentación aportada por el personal aspirante, esta se considerará defecto insubsanable y se resolverá con su exclusión en el procedimiento. 6) Méritos preferentes Estar en posesión de la titulación de licenciado o graduado en Química o equivalente posterior a 2012 € Máster Interuniversitario «Técnicas cromatográficas aplicadas» (Universitat Jaume I, Universitat Rovira i Virgili i Universitat de Girona).
Valencià: Experiència en l'ús i aplicacions analítiques i metabolòmica de cromatografia líquida acoblada a espectrometria de masses (MS/MS i QTOF-MS).
Español: Experiencia en el uso y aplicaciones analíticas y metabolómica de cromatografía líquida acoplada a espectrometría de masas (MS/MS i QTOF-MS).
Valencià: Experiència en metabolòmica. 7) Sistema selectiu de la plaça Per part de la comissió encarregada de resoldre aquesta selecció, es valorarà els currículum dels aspirants d'acord amb el barem que figura en l'annex II.
Español: Experiencia en metabolómica. 7) Sistema selectivo de la plaza Por parte de la comisión encargada de resolver esta selección, se valorará los currícula de los aspirantes de acuerdo con el baremo que figura en el anexo II.
Valencià: Els membres de la Comissió han d'abstenir-se d'intervenir quan coincidisca en ells alguna circumstància de les previstes en els articles 23 y 24 de la Llei 40/2015, d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic.
Español: Los miembros de la Comisión deben abstenerse de intervenir cuando coincida en ellos alguna circunstancia de las previstas en los artículos 23 y 24 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público.
Valencià: Per a qualsevol aclariment sobre la convocatòria, les persones interessades poden dirigir-se al professor Félix Hernández Hernández(e-mail: hernandf@uji.es). 9) Presentació d'instàncies Les sol·licituds, formalitzades d'acord amb el model que s'adjunta en l'annex I, juntament amb el currículum i els documents que acrediten els mèrits al·legats, s'han de presentar en el Registre General de la Universitat Jaume I o per qualsevol dels procediments establerts en l'article 38 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre (que es manté en vigor en aplicació del penúltim paràgraf de la disposició derogatòria única de la Llei 39/2015, de l'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques), en el termini de 10 dies hàbils a partir de l'endemà a la seua publicació en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
Español: El procedimiento de actuación de la comisión se debe ajustar en todo momento al que dispone Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público Para cualquier aclaración sobre la convocatoria, las personas interesadas pueden dirigirse al profesor Félix Hernández Hernández (e-mail: hernandf@uji.es) 9) Presentación de instancias Las solicitudes, formalizadas de acuerdo con el modelo que se adjunta en el anexo I, junto al currículo y los documentos que acrediten los méritos alegados, se deben presentar en el Registro General de la Universitat Jaume I o por cualquiera de los procedimientos establecidos en el artículo 38 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre (que se mantiene en vigor en aplicación del penúltimo párrafo de la disposición derogatoria única de la Ley 39/2015, del 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas), en el plazo de 10 días hábiles a partir del día siguiente a su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
Valencià: En l'apartat «Codi» de la sol·licitud ha de figurar el número 16701.
Español: En el apartado «Código» de la solicitud debe figurar el número 16701.
Valencià: No serà necessària la compulsa dels documents que es presenten fotocopiats, n'hi ha prou amb la declaració jurada de la persona interessada sobre l'autenticitat d'aquells, així com les seues dades que figuren en la instància, sense perjuí que en qualsevol moment la comissió o la Universitat puga requerir els aspirants perquè acrediten la veracitat de les circumstàncies i documents aportats, que hagen sigut objecte de valoració.
Español: De no hacerlo así, se considerará presentada en la fecha de entrada en el registro general de esta universidad No será necesaria la compulsa de los documentos que se presenten fotocopiados, hay suficiente con la declaración jurada de la persona interesada sobre la autenticidad de aquellos, así como sus datos que figuran en la instancia, sin perjuicio que en cualquier momento la comisión o la universidad pueda requerir los aspirantes para que acrediten la veracidad de las circunstancias y documentos aportados, que hayan sido objeto de valoración.
Valencià: Així mateix, han de presentar declaració jurada o promesa d'aquest que no està separat de dret del seu cònjuge i, si és el cas, del fet que l'aspirant viu a costa seu o està a càrrec seu. 10) Llista d'admesos i resultat de la selecció Finalitzat el termini per a presentar instàncies, el rector dictarà una resolució per la qual s'aprovarà la llista d'admesos i exclosos en aquest procés selectiu, així com la composició de la comissió avaluadora encarregada de jutjar-ho.
Español: Asimismo, deben presentar declaración jurada o promesa de este que no está separado de derecho de su cónyuge y, en su caso, del hecho que el aspirante vive a su costa o está a su cargo. 10) Lista de admitidos y resultado de la selección Finalizado el plazo para presentar instancias, el rector dictará una resolución por la que se aprobará la lista de admitidos y excluidos en este proceso selectivo, así como la composición de la comisión evaluadora encargado de juzgarlo.
Valencià: Els successius anuncis relacionats amb aquesta convocatòria, els acords de la comissió avaluadora i el resultat d'aquest procés de selecció es publicaran al tauler d'anuncis del Servei de Recursos Humans, siti en la segona planta de l'Edifici Rectorat i Serveis Centrals, Campus del Riu Sec de la Universitat Jaume I, i en la següent adreça d'internet: http://www.uji.es/serveis/rrhh/. 11) Norma final Aquesta convocatòria, les seues bases i tots els actes administratius que es puguen derivar d'aquesta i de les actuacions de la comissió avaluadora, poden ser impugnats per part de les persones interessades en els casos i forma que estableix la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques.
Español: Los sucesivos anuncios relacionados con esta convocatoria, los acuerdos de la comisión evaluadora y el resultado de este proceso de selección se publicarán en el tablero de anuncios del Servicio de Recursos Humanos, sito en la segunda planta del Edificio Rectorado y Servicios Centrales, Campus del Río Seco de la Universitat Jaume I, y en la siguiente dirección de internet: http://www.uji.es/serveis/rrhh/ 11) Norma final Esta convocatoria, sus bases y todas las actas administrativos que se puedan derivar de esta y de las actuaciones de la comisión evaluadora, pueden ser impugnados por parte de las personas interesadas en los casos y forma que establece la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.
Valencià: Castelló de la Plana, 22 de març de 2017.
Español: Castelló de la Plana, 22 de marzo de 2017.
Valencià: -El rector: Vicent Climent Jordà.
Español: - El rector: Vicent Climent Jordà.
Valencià: ANNEX I Sol·licitud Dades personals Primer cognom: Segon cognom: Nom: Data de naixement: DNI: Telèfon:adreça electrònica: Adreça i codi postal: Localitat/comarca i província: Codi: 16701 SOL·LICITE l'admissió en el procés selectiu per a cobrir una plaça temporal d.
Español: ANEXO I Solicitud Datos personales Primer apellido: Segundo apellido: Nombre: Fecha de nacimiento: DNI: Teléfono: dirección electrónica: Dirección y código postal: Localidad/comarca y provincia: Código: 16701 SOLICITO la admisión en el proceso selectivo para cubrir una plaza temporal d.
Valencià: RECTORAT DE LA UNIVERSITAT JAUME I Les vostres dades personals quedaran incloses en el fitxer automatitzat de la Universitat Jaume I, que es compromet a no fer un ús diferent d'aquell per al qual van ser sol·licitades, d'acord amb la Llei orgànica 15/1999 de protecció de les dades.
Español: RECTORADO DE LA UNIVERSITAT JAUME I Vuestros datos personales quedarán incluidos en el fichero automatizado de la Universitat Jaume I, que se compromete a no hacer un uso diferente de aquel para el cual fueron solicitadas, de acuerdo con la Ley orgánica 15/1999 de protección de los datos.
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 7981, del 16-02-2017 (2017/1184) RESOLUCIÓ de 10 de febrer de 2017, del secretari general de l'Institut Valencià de la Joventut.Generalitat Jove, per la qual es fa pública la convocatòria de la Campanya Viu l'Estiu, en la modalitat d'oferta concertada i d'oferta lliure, per a l'any 2017.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 7981, del 16-02-2017 (2017/1184) RESOLUCIÓN de 10 de febrero de 2017, del secretario general del Institut Valencià de la Joventut.Generalitat Jove, por la que se hace pública la convocatoria de la Campaña Viu l'Estiu, en la modalidad de oferta concertada y oferta lbre, para el año 2017.
Valencià: -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Dades del document Número de DOGV : 7981 Data del DOGV : 16-02-2017 Secció del DOGV : III.
Español: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Datos del documento Número DOGV : 7981 Fecha DOGV : 16-02-2017 Sección del DOGV : III.
Valencià: ACTES ADMINISTRATIUS - C) ALTRES ASSUMPTES Número del document : 2017/1184 CVE Data del document : 10-02-2017 Organisme emissor : Institut Valencià de la Joventut Tipus de document : Resolució Anàlisi jurídica Descriptors : * ajuda pública RESOLUCIÓ de 10 de febrer de 2017, del secretari general de l'Institut Valencià de la Joventut.Generalitat Jove, per la qual es fa pública la convocatòria de la Campanya Viu l'Estiu, en la modalitat d'oferta concertada i d'oferta lliure, per a l'any 2017.
Español: ACTOS ADMINISTRATIVOS - C) OTROS ASUNTOS Número del documento : 2017/1184 CVE Fecha del documento : 10-02-2017 Organismo emisor : Institut Valencià de la Joventut Tipo de documento : Resolución Análisis jurídico Descriptores : * ayuda pública RESOLUCIÓN de 10 de febrero de 2017, del secretario general del Institut Valencià de la Joventut.Generalitat Jove, por la que se hace pública la convocatoria de la Campaña Viu l'Estiu, en la modalidad de oferta concertada y oferta lbre, para el año 2017.
Valencià: [2017/1184] L'article 49.1.25 de l'Estatut d'Autonomia de la Comunitat Valenciana atribueix a la Generalitat competència exclusiva en matèria de joventut.
Español: [2017/1184] El artículo 49.1.25 del Estatuto de Autonomía de la Comunitat Valenciana atribuye a la Generalitat competencia exclusiva en materia de juventud.
Valencià: La Llei 18/2010, de 30 de desembre, de la Generalitat, de joventut de la Comunitat Valenciana, té com a objectiu garantir a la joventut les oportunitats per al seu desenvolupament, per mitjà de l'execució eficaç de les polítiques integrals de joventut a la Comunitat Valenciana.
Español: La Ley 18/2010, de 30 de diciembre, de la Generalitat, de juventud de la Comunitat Valenciana, tiene como objetivo garantizar a la juventud las oportunidades para su desarrollo, mediante la ejecución eficaz de las políticas integrales de juventud en la Comunitat Valenciana.
Valencià: Mitjançant Decret 86/2015, de 5 de juny, del Consell, pel qual es desplega reglamentàriament la Llei 18/2010, de 30 de desembre, de la Generalitat, de joventut de la Comunitat Valenciana, s'estableixen, en el títol II, les normes relatives a les activitats de temps lliure infantil i juvenil, i en el títol V, concretament en els articles 61 i 63, es detalla quins són els fins dels albergs i els campaments juvenils, respectivament.
Español: Mediante Decreto 86/2015, de 5 de junio, del Consell por el que se desarrolla reglamentariamente la Ley 18/2010, de 30 de diciembre, de la Generalitat, de juventud de la Comunitat Valenciana, en el título II se establecen las normas relativas a las actividades de tiempo libre infantil y juvenil, y en el título V, concretamente en los artículos 61 y 63, se detalla cuáles son los fines de los albergues y campamentos juveniles, respectivamente.
Valencià: Entre les finalitats dels albergs i dels campaments juvenils, figura proporcionar les seues instal·lacions a entitats prestadores de serveis a la joventut per al compliment dels seus fins i objectius específics, com també oferir els serveis d'acampada als grups juvenils i les entitats que ho sol·liciten, i facilitar als jóvens la pràctica d'activitats de caràcter cultural i recreatiu en aquestes instal·lacions.
Español: Entre las finalidades de los albergues y de los campamentos juveniles, figura el proporcionar sus instalaciones a entidades prestadoras de servicios a la juventud para el cumplimiento de sus fines y objetivos específicos, así como, ofrecer los servicios de acampada a los grupos juveniles y entidades que lo soliciten, y facilitar a los jóvenes la práctica de actividades de carácter cultural y recreativo en estas instalaciones.
Valencià: En virtut de tot això i en ús de les facultats conferides al secretari general de l'Institut Valencià de la Joventut.Generalitat Jove per l'article 10 de la Llei 18/2010, de joventut de la Comunitat Valenciana; l'article 11 del Decret 103/2015, de 7 de juliol, del Consell, pel que s'estableix l'estructura orgànica bàsica de la Presidència i de les conselleries de la Generalitat, i la Resolució de 16 de juliol de 2015, del secretari autonòmic d'Inclusió i de l'Agència Valenciana d'Igualtat, i director general de l'Institut València de la Joventut.Generalitat Jove, per mitjà de la qual es deleguen competències i atribucions (DOGV 7575, 21.07.2015), resolc: Fer pública la convocatòria de la Campanya de temps lliure Viu l'Estiu en la modalitat d'oferta concertada i en la modalitat d'oferta lliure per a l'any 2017, d'acord amb les bases de l'annex I i dels models que s'inclouen com a annexos II, III IV, V, VI, VII, VIII i IX d'aquesta resolució.
Español: En virtud de todo ello y en uso de las facultades conferidas al secretario general del Institut Valencià de la Joventut.Generalitat Jove por el artículo 10 de la Ley 18/2010, de juventud de la Comunitat Valenciana; el artículo 11 del Decreto 103/2015, de 7 de julio, del Consell, por el que se establece la estructura orgánica básica de la Presidencia y de las consellerias de la Generalitat, y la Resolución de 16 de julio de 2015, del secretario autonómico de Inclusión y de la Agencia Valenciana de Igualdad, y director general del Institut Valencià de la Joventut.Generalitat Jove, mediante la que se delegan competencias y atribuciones (DOGV 7575, 21.7.2015), resuelvo: Hacer pública la convocatoria de la Campaña Viu l'Estiu, en la modalidad de oferta concertada y de oferta libre, para el año 2017, de acuerdo con las bases del anexo I y los modelos que se incluyen en los anexos II, III, IV, V, VI, VII, VIII y IX de esta resolución.