gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Dades del document Número de DOGV : 6914 Data del DOGV : 30-11-2012 Secció del DOGV : II.
Español: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Datos del documento Número DOGV : 6914 Fecha DOGV : 30-11-2012 Sección del DOGV : II.
Valencià: AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS Número del document : 2012/10990 CVE Data del document : 15-11-2012 Organisme emissor : Conselleria de Sanitat Tipus de document : Resolució Correcció d'errades Anàlisi jurídica Descriptors : * concurs administratiu RESOLUCIÓ de 15 de novembre de 2012, de la Direcció General de Recursos Humans de la Sanitat, per la qual es convoca concurs de trasllats per a cobrir diverses places de tècnic especialista de laboratori d'institucions sanitàries dependents de l'Agència Valenciana de Salut.
Español: AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS Número del documento : 2012/10990 CVE Fecha del documento : 15-11-2012 Organismo emisor : Conselleria de Sanidad Tipo de documento : Resolución Corrección de errores Análisis jurídico Descriptores : * concurso administrativo RESOLUCIÓN de 15 de noviembre de 2012, de la Dirección General de Recursos Humanos de la Sanidad, por la que se convoca concurso de traslados para cubrir diversas plazas de técnico especialista de laboratorio de instituciones sanitarias dependientes de la Agencia Valenciana de Salud.
Valencià: [2012/10990] A l'empara del que disposa el Decret 7/2003, de 28 de gener, del Consell de la Generalitat, pel qual s'aprova el Reglament de selecció i provisió de places de personal estatutari al servici d'institucions sanitàries de la Generalitat Valenciana.
Español: [2012/10990] Al amparo de lo dispuesto en el Decreto 7/2003, de 28 de enero, del Consell de la Generalitat, por el cual se aprueba el Reglamento de selección y provisión de plazas de personal estatutario al servicio de instituciones sanitarias de la Generalitat Valenciana.
Valencià: de la Resolució de 19 de febrer de 2009, del director gerent de l'Agència Valenciana de Salut, per la qual publica la delegació de competències en matèria de gestió de personal de l'Agència Valenciana de Salut, resolc: Convocar concurs de trasllats per a cobrir diverses places de tècnic especialista de laboratori d'institucions sanitàries dependents de l'Agència Valenciana de Salut d'acord amb les bases següents: 1.
Español: de la Resolución de 19 de febrero de 2009, del director gerente de la Agencia Valenciana de Salud, por la que se publica la delegación de competencias en materia de gestión de personal de la Agencia Valenciana de Salud, resuelvo: Convocar concurso de traslados para cubrir diversas plazas de técnico especialista de laboratorio de instituciones sanitarias dependientes de la Agencia Valenciana de Salud de acuerdo con las siguientes bases: 1.
Valencià: Normes generals Es convoquen per a la seua provisió, per concurs de trasllats, les places vacants de tècnic especialista de laboratori d'institucions sanitàries dependents de l'Agència Valenciana de Salut, que s'especifiquen en l'annex I.
Español: Normas generales Se convocan para su provisión, por concurso de traslados, las plazas vacantes de técnico especialista de laboratorio de instituciones sanitarias dependientes de la Agencia Valenciana de Salud, que se especifican en el anexo I.
Valencià: El concurs es regirà per les presents bases i pel que disposa el capítol IV del Decret 7/2003, de 28 de gener, del Consell de la Generalitat, pel qual s'aprova el Reglament de selecció i provisió de places de personal estatutari al servici d'institucions sanitàries de la Generalitat Valenciana.
Español: El concurso se regirá por las presentes bases y por lo dispuesto en el capítulo IV del Decreto 7/2003, de 28 de enero, del Consell de la Generalitat, por el cual se aprueba el Reglamento de selección y provisión de plazas de personal estatutario al servicio de instituciones sanitarias de la Generalitat Valenciana.
Valencià: El barem de mèrits que figura en l'annex II és l'aplicable d'acord amb l'Orde de 12 de febrer de 2007, del conseller de Sanitat (DOCV 01.03.2007), per la qual s'aprova el barem de mèrits d'aplicació als concursos de trasllats per a la provisió de places de personal estatutari al servici d'institucions sanitàries de la Generalitat Valenciana. 2.
Español: El baremo de méritos que figura en el anexo II es el aplicable de conformidad con la Orden de 12 de febrero de 2007, del conseller de Sanidad (DOCV 01.03.2007), por la que se aprueba el baremo de méritos de aplicación a los concursos de traslados para la provisión de plazas de Personal Estatutario al Servicio de Instituciones Sanitarias de la Generalitat Valenciana. 2.
Valencià: Participants A) Obligatoris.
Español: Participantes A) Obligatorios.
Valencià: El personal estatutari fix que haguera obtingut el seu reingrés a una plaça de la categoria objecte de la present convocatòria amb caràcter provisional, està obligat a participar en el present concurs de trasllats.
Español: El personal estatutario fijo que hubiera obtenido su reingreso a una plaza de la categoría objeto de la presente convocatoria con carácter provisional, está obligado a participar en el presente concurso de traslados.
Valencià: B) Voluntaris.
Español: B) Voluntarios.
Valencià: Podrà participar voluntàriament en este concurs de trasllats el personal estatutari fix amb nomenament en propietat en la categoria a què es concursa, siga quin siga el servici de Salut de què depenga.
Español: Podrá participar voluntariamente en este concurso de traslados el personal estatutario fijo con nombramiento en propiedad en la categoría a la que se concursa, cualquiera que sea el Servicio de Salud del que dependa.
Valencià: Requisits del personal fix per a ser admés en el concurs: a) El personal en actiu o amb reserva de plaça haurà d'haver pres possessió de la seua plaça actual o de la que té reservada almenys un any abans de la data en què finalitze el termini de presentació de sol·licituds per a participar en el present concurs.
Español: Requisitos del personal fijo para ser admitido en el concurso: a) El personal en activo o con reserva de plaza deberá haber tomado posesión de su plaza actual o de la que tiene reservada al menos un año antes de la fecha en que finalice el plazo de presentación de solicitudes para participar en el presente concurso.
Valencià: En el cas que l'aspirant haja obtingut destinació per mitjà del procediment de redistribució d'efectius no serà exigible el dit requisit.
Español: En el caso de que el aspirante haya obtenido destino mediante el procedimiento de redistribución de efectivos no será exigible dicho requisito.
Valencià: b) El personal en situació diferent de la d'actiu i sense reserva de plaça haurà de reunir els requisits necessaris per al seu reingrés al servici actiu l'últim dia del termini de presentació de sol·licituds.
Español: b) El personal en situación distinta a la de activo y sin reserva de plaza, deberá reunir los requisitos necesarios para su reingreso al servicio activo el último día del plazo de presentación de solicitudes.
Valencià: Els requisits exigits per a participar en este concurs hauran de mantindre's al llarg de tot el procés, és a dir, fins al moment de la presa de possessió en la plaça de nova adjudicació. 3.
Español: Los requisitos exigidos para participar en este concurso deberán mantenerse a lo largo de todo el proceso, es decir, hasta el momento de la toma de posesión en la plaza de nueva adjudicación. 3.
Valencià: Sol·licituds Cada concursant haurà d'omplir la instància i la sol·licitud de places, ajustant-se necessàriament al model que podrà ser descarregat des de la pàgina web de la Conselleria de Sanitat ().
Español: Solicitudes Cada concursante deberá cumplimentar la instancia y la solicitud de plazas, ajustándose necesariamente al modelo que podrá ser descargado desde la página web de la Conselleria de Sanidad ().
Valencià: Així mateix, haurà d'omplir un autobarem segons l'annex III.
Español: Asimismo, deberá rellenar un autobaremo conforme al anexo III.
Valencià: Els documents, dirigits al director general de Recursos Humans de la Sanitat i degudament omplits, es podran presentar en les unitats de registre de les següents dependències administratives: 03001 Alacant: C/ Girona, núm. 26. 03801 Alcoi: Plaça d'Espanya,núm. 2. 12001 Castelló: C/ Hort Sogueros, núm. 12. 46008 València: Gran Via Ferran el Catòlic, núm. 74.
Español: Los documentos, dirigidos al director general de Recursos Humanos de la Sanidad y debidamente cumplimentados, se podrán presentar en las unidades de registro de las siguientes dependencias administrativas: 03001 Alicante: c/ Gerona, núm. 26. 03801 Alcoi: plaza de España, núm. 2. 12001 Castellón: c/ Huerto Sogueros, núm. 12. 46008 Valencia: Gran Vía Fernando el Católico, núm. 74.
Valencià: O per mitjà de qualsevol de les formes previstes en la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, advertint-se que en tots els fulls haurà de figurar el segell de registre i quedarà l'original en poder de l'Administració i una còpia en poder dels interessats com a justificant.
Español: O mediante cualquiera de las formas previstas en la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, advirtiéndose que en todas las hojas deberá figurar el sello de Registro, quedando el original en poder de la Administración y una copia en poder de los interesados como justificante.
Valencià: El termini de presentació de sol·licituds serà d'un mes comptat a partir de l'endemà de la publicació d'esta convocatòria en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.
Español: El plazo de presentación de solicitudes será de un mes contado a partir del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.
Valencià: Durant el termini de presentació de sol·licituds els concursants podran retirar-se del concurs o modificar la petició de places per mitjà d'una nova sol·licitud que anul·larà totalment l'anterior.
Español: Durante el plazo de presentación de solicitudes los concursantes podrán retirarse del concurso o modificar la petición de plazas mediante una nueva solicitud que anulará totalmente la anterior.
Valencià: Junt amb esta nova sol·licitud haurà de presentar-se còpia de la instància original on figuren les dades del participant.
Español: Junto a esta nueva solicitud deberá presentarse copia de la instancia original donde figuren los datos del participante.
Valencià: Una vegada finalitzat el termini de presentació de sol·licituds i fins a la finalització del termini per a formular reclamacions contra la resolució provisional del concurs, els concursants podran desistir del concurs, presentant el dit desistiment davant del mateix òrgan a què van dirigir la sol·licitud inicial.
Español: Una vez finalizado el plazo de presentación de solicitudes y hasta la finalización del plazo para formular reclamaciones contra la resolución provisional del concurso, los concursantes podrán desistir del concurso, presentando dicho desistimiento ante el mismo órgano al que dirigieron la solicitud inicial.
Valencià: Els concursants en situació de reingrés provisional que desistiren de la seua participació en el concurs de trasllats seran declarats d'ofici en la situació d'excedència voluntària des del moment en què s'efectue el seu cessament en la plaça, si este es produïra.
Español: Los concursantes en situación de reingreso provisional que desistieren de su participación en el concurso de traslados serán declarados de oficio en la situación de excedencia voluntaria desde el momento en que se efectúe su cese en la plaza, si este se produjera.
Valencià: La consignació de dades falses o inexactes en la instància, o en la documentació aportada pels aspirants, comportarà l'exclusió del concurs i/o nul·litat de la plaça adjudicada, si és el cas, sense perjuí de les mesures legals que escaiga.
Español: La consignación de datos falsos o inexactos en la instancia, o en la documentación aportada por los aspirantes, conllevará la exclusión del concurso y/o nulidad de la plaza adjudicada, en su caso, sin perjuicio de las medidas legales que corresponda.
Valencià: El domicili que figure en la instància es considera l'únic vàlid als efectes de notificacions, sent responsabilitat exclusiva del concursant, tant els errors en la consignació d'estes com la comunicació a esta Direcció General de Recursos Humans de la Sanitat de qualsevol canvi del dit domicili. 4.
Español: El domicilio que figure en la instancia se considera el único válido a efectos de notificaciones, siendo responsabilidad exclusiva del concursante tanto los errores en la consignación del mismo como la comunicación a esta Dirección General de Recursos Humanos de la Sanidad de cualquier cambio de dicho domicilio. 4.
Valencià: Documentació Amb la instància, la sol·licitud de places i l'autobarem, tots els concursants hauran d'aportar fotocòpia compulsada dels documents següents: a) Document Nacional d'Identitat.
Español: Documentación Junto con la instancia, la solicitud de plazas y el autobaremo, todos los concursantes deberán aportar fotocopia compulsada de los siguientes documentos: a) Documento Nacional de Identidad.
Valencià: b) Nomenament de personal estatutari fix en la categoria a què es concursa.
Español: b) Nombramiento de personal estatutario fijo en la categoría a la que se concursa.
Valencià: c) Qualsevol altre nomenament de què es pretenguen fer valdre els servicis prestats segons el barem.
Español: c) Cualquier otro nombramiento del que se pretendan hacer valer los servicios prestados según el baremo.
Valencià: d) Certificat dels servicis prestats, amb expressió de la categoria, expedida per la direcció de la institució que pertoque.
Español: d) Certificado de los servicios prestados, con expresión de la categoría, expedida por la Dirección de la Institución que corresponda.
Valencià: e) Diplomes o certificats de cursos i altres mèrits inclosos en el barem.
Español: e) Diplomas o certificados de cursos y otros méritos recogidos en el baremo.
Valencià: f) Certificats o diplomes expedits o homologats per la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià.
Español: f) Certificados o diplomas expedidos u homologados por la Junta Calificadora de Conocimientos de Valenciano.
Valencià: g) Els concursants que es troben en situació de servici actiu o amb reserva de plaça hauran d'aportar, a més, fotocòpia compulsada de la diligència de presa de possessió de l'última plaça exercida en propietat.
Español: g) Los concursantes que se encuentren en situación de servicio activo o con reserva de plaza deberán aportar, además, fotocopia compulsada de la diligencia de toma de posesión de la última plaza desempeñada en propiedad.
Valencià: h) Els concursants en situació d'excedència hauran d'aportar, a més, fotocòpia compulsada de la resolució d'excedència.
Español: h) Los concursantes en situación de excedencia deberán aportar, además, fotocopia compulsada de la resolución de excedencia.
Valencià: i) Els concursants en situació de reingrés al servici actiu amb caràcter provisional hauran d'aportar, a més, fotocòpia compulsada de la resolució de reingrés al servici actiu amb caràcter provisional.
Español: i) Los concursantes en situación de reingreso al servicio activo con carácter provisional deberán aportar, además, fotocopia compulsada de la resolución de reingreso al servicio activo con carácter provisional.
Valencià: j) Els concursants procedents de redistribució d'efectius hauran de presentar fotocòpia compulsada de la resolució que acredite l'obtenció de l'última plaça exercida amb destinació definitiva.
Español: j) Los concursantes procedentes de redistribución de efectivos deberán presentar fotocopia compulsada de la resolución que acredite la obtención de la última plaza desempeñada con destino definitivo.
Valencià: Per al còmput del temps de servicis prestats, la permanència i la pertinença a què es referix el barem, es prendrà com a referència el dia de la publicació de la present convocatòria en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.
Español: Para el cómputo del tiempo de servicios prestados, la permanencia y la pertenencia a que se refiere el baremo, se tomará como referencia el día de la publicación de la presente convocatoria en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.
Valencià: Per a tots els altres mèrits es prendrà com a referència l'últim dia del termini de presentació de sol·licituds.
Español: Para todos los demás méritos se tomará como referencia el último día del plazo de presentación de solicitudes.
Valencià: La comissió de valoració, que només podrà valorar la documentació degudament acreditada i aportada dins del termini i en la forma escaient, podrà requerir qualsevol aclariment sobre esta.
Español: La comisión de valoración, que solo podrá valorar la documentación debidamente acreditada y aportada en tiempo y forma, podrá requerir cualquier aclaración sobre la misma.
Valencià: La comissió de valoració podrà, així mateix, sol·licitar als aspirants còpia traduïda dels documents presentats quan estos estiguen redactats en idiomes diferents dels oficials a la Comunitat Valenciana.
Español: La comisión de valoración podrá asimismo solicitar a los aspirantes copia traducida de los documentos presentados cuando estos estén redactados en idiomas distintos a los oficiales en la Comunidad Valenciana.
Valencià: Seran desestimats, sense més tràmit, els documents que continguen alguna esmena, ratllada o raspadura, sempre que no es troben esmenats amb firma.
Español: Serán desestimados, sin más trámite, los documentos que contengan alguna enmienda, tachadura o raspadura, siempre que no se encuentren salvados bajo firma.
Valencià: Si en qualsevol moment del procés de concurs arriba a coneixement de la comissió de valoració que algun dels aspirants no posseïx la totalitat dels requisits exigits, ha de requerir-li l'acreditació d'estos requisits.
Español: Si en cualquier momento del proceso de concurso llega a conocimiento de la comisión de valoración que alguno de los aspirantes no posee la totalidad de los requisitos exigidos, deberá requerirle la acreditación de tales requisitos.
Valencià: Si estos no foren acreditats en el termini dels deu dies hàbils següents a la notificació del requeriment, la comissió de valoració farà proposta d'exclusió d'este al director general de Recursos Humans de la Sanitat, qui, després de les verificacions oportunes, dictarà una resolució motivada excloent l'aspirant del concurs.
Español: Si los mismos no fueran acreditados en el plazo de los diez días hábiles siguientes a la notificación del requerimiento, la comisión de valoración realizará propuesta de exclusión del mismo al director general de Recursos Humanos de la Sanidad quien, previa las verificaciones oportunas, dictará resolución motivada excluyendo al aspirante del concurso.
Valencià: La dita resolució podrà ser impugnada en la forma establida en la base 9. 5.
Español: Dicha resolución podrá ser impugnada en la forma establecida en la base 9. 5.
Valencià: Comissió de valoració La comissió de valoració és l'òrgan col·legiat que té com a missió l'avaluació dels mèrits del personal concursant i en general l'execució de la present convocatòria, resolent d'acord amb el que disposa esta i la resta de normes d'aplicació.
Español: Comisión de valoración La comisión de valoración es el órgano colegiado que tiene como misión la evaluación de los méritos del personal concursante y en general la ejecución de la presente convocatoria, resolviendo con arreglo a lo dispuesto en ella y demás normas de aplicación.
Valencià: Les resolucions de la comissió de valoració vinculen esta i l'Administració.
Español: Las resoluciones de la comisión de valoración vinculan a la misma y a la administración.
Valencià: La comissió de valoració tindrà la consideració d'òrgan col·legiat de l'Administració i, com a tal, estarà sotmesa a les normes contingudes en la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de l'Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, i, així mateix, els seus membres estaran sotmesos a les causes d'abstenció i recusació previstes en l'esmentada llei, sent nomenats pel director general de Recursos Humans de la Sanitat.
Español: La comisión de valoración tendrá la consideración de órgano colegiado de la administración y, como tal, estará sometida a las normas contenidas en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de la Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, y asimismo sus miembros estarán sometidos a las causas de abstención y recusación previstas en la citada Ley, siendo nombrados por el director general de Recursos Humanos de la Sanidad.
Valencià: Els integrants de la comissió de valoració, el nombre dels quals serà, com a mínim, de cinc membres i els seus respectius suplents, incloent-hi president i secretari, hauran de ser personal fix de les administracions públiques, que pertanga a un grup de titulació igual o superior a la requerida per als llocs de treball convocats i, almenys, la mitat més un dels seus membres haurà de tindre una titulació corresponent a l'àrea de coneixements dels llocs convocats. 6.
Español: Los integrantes de la comisión de valoración, cuyo número será, como mínimo, de cinco miembros y sus respectivos suplentes, incluido Presidente y Secretario, deberán ser personal fijo de las administraciones públicas, que pertenezca a un grupo de titulación igual o superior a la requerida para los puestos de trabajo convocados y, al menos, la mitad más uno de sus miembros deberá tener una titulación correspondiente al área de conocimientos de los puestos convocados. 6.
Valencià: Resolució del concurs El personal que participe en este concurs podrà sol·licitar el centre o centres que considere convenient d'entre els oferits en l'annex i aquells centres no oferits que els interessen, per al cas que pogueren ser adjudicats per resultes, sense perjuí d'allò que s'ha establit per al personal que es trobe en reingrés provisional.
Español: Resolución del concurso El personal que participe en este concurso podrá solicitar el centro o centros que considere conveniente de entre los ofertados en el anexo y aquellos centros no ofertados que les interesen, para el caso de que pudieran ser adjudicados por resultas, sin perjuicio de lo establecido para el personal que se encuentre en reingreso provisional.
Valencià: Les places corresponents als centres gestionats per mitjà de concessió administrativa no seran susceptibles d'adjudicació per resultes.
Español: Las plazas correspondientes a los centros gestionados mediante concesión administrativa no serán susceptibles de adjudicación por resultas.
Valencià: El personal que es trobe en reingrés provisional haurà de sol·licitar totes les places oferides de la seua mateixa modalitat (o Primària o Especialitzada) corresponents al seu departament de Salut.
Español: El personal que se encuentre en reingreso provisional deberá solicitar todas las plazas ofertadas de su misma modalidad (o primaria o especializada) correspondientes a su departamento de Salud.
Valencià: A més, estos concursants en situació de reingrés provisional, podran també sol·licitar qualsevol altra de les oferides i en l'orde que estimen oportú.
Español: Además, estos concursantes en situación de reingreso provisional, podrán también solicitar cualquiera otra de las ofertadas y en el orden que estimen oportuno.
Valencià: Les places seran adjudicades als concursants d'acord amb l'orde de puntuació, en aplicació del barem de mèrits que figura com annex II a esta convocatòria.
Español: Las plazas serán adjudicadas a los concursantes de acuerdo con el orden de puntuación, en aplicación del baremo de méritos que figura como anexo II a esta convocatoria.