gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: A la pàgina web del Servei de Recursos Humans (PAS) hi ha una còpia: https://www.uv.es/uvweb/servei-recursos-humans-pas/ca/normatives-/provisio-llocs-treball/provisio-llocs-treball-1285911228890.html Només es valoraran els nivells de coneixement de valencià impartits per la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià, pel Servei de Política Lingüística d'aquesta universitat o els certificats, títols o diplomes que es posseeixen, convalidats d'acord amb allò que estableix l'ACGUV 66/2018, pel qual s'estableixen els certificats de coneixement de valencià que expedeix el Servei de Política Lingüística de la Universitat de València i les equivalències d'altres títols, diplomes i certificats.
Español: En la página web del Servei de Recursos Humans (PAS) hay una copia: https://www.uv.es/uvweb/servei-recursos-humans-pas/ca/normatives-/provisio-llocs-treball/provisio-llocs-treball-1285911228890.html Solo se valorarán los niveles de conocimiento de valenciano impartidos por la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià, por el Servei de Política Lingüística de esta Universitat o los certificados, títulos o diplomas que se posean, convalidados de acuerdo con lo que establece el ACGUV 66/2018, por el que se establecen los certificados de conocimiento de valenciano que expide el Servei de Política Lingüística de la Universitat de València y las equivalencias de otros títulos, diplomas y certificados.
Valencià: Haurà de presentar-se fotocòpia acarada amb l'original de la documentació justificativa. 8.4.
Español: Se deberá presentar fotocopia cotejada con el original de la documentación justificativa. 8.4.
Valencià: L'adjudicació es realitzarà per l'ordre de puntuació obtinguda i segons l'ordre de prioritat manifestada per les persones participants.
Español: La adjudicación se realizará por el orden de puntuación obtenida y según el orden de prioridad manifestada por las personas participantes.
Valencià: Els casos d'empat es resoldran tenint en compte el criteri d'antiguitat; si persisteix l'empat, s'adjudicarà a la persona concursant de més edat, i si encara continua l'empat, la situació es resoldrà per sorteig.
Español: Los casos de empate se resolverán teniendo en cuenta el criterio de antigüedad; si persiste el empate, se adjudicará a la persona concursante de más edad, y si aún continúa el empate, la situación se resolverá por sorteo.
Valencià: El concurs de mèrits es resoldrà per l'aplicació conjunta del barem aprovat per la Junta de Govern de la Universitat de València el 22 d'octubre de 1991 €modificat per Acord de Junta de Govern el 21 de juliol de 1998 (excepte els apartats relatius a la valoració de títols i valencià que s'aplicarà l'ACGUV 152/2019) i del document de regularització dels perfils del personal de laboratori, aprovat pel Consell de Govern el 14 de juny de 2005 (ACGUV 139/05), modificat per l'ACGUV 97/2010.
Español: El concurso de méritos se resolverá por la aplicación conjunta del baremo aprobado por la Junta de Gobierno de la Universitat de València el 22 de octubre de 1991 €modificado por acuerdo de Junta de Govern el 21 de julio de 1998, (excepto los apartados relativos a la valoración de títulos y valenciano que se aplicará el ACGUV 152/2019) y del documento de regularización de los perfiles del personal de laboratorio, aprobado por el Consell de Govern el 14 de junio de 2005 (ACGUV 139/05), modificado por el ACGUV 97/2010.
Valencià: Hi ha una còpia del contingut d'aquests documents en la pàgina web del Servei de Recursos Humans (PAS). 9.2.
Español: Hay una copia del contenido de estos documentos en la página web del Servei de Recursos Humans (PAS). 9.2.
Valencià: L'adjudicació es realitzarà segons l'ordre de puntuació obtinguda i l'ordre de prioritat manifestada per les persones participants.
Español: La adjudicación se realizará según el orden de puntuación obtenida y el orden de prioridad manifestada por las personas participantes.
Valencià: Si dos o més persones concursants obtenen idèntica puntuació, el desempat es dirimirà a favor de qui obtinga més puntuació en l'apartat d'aptituds per al lloc de treball; si persisteix l'empat, es resoldrà a favor de qui acredite major antiguitat; si encara continua l'empat, s'adjudicarà a la persona concursant de més edat, i si aquest continua, la situació es resoldrà per sorteig.
Español: Si dos o más personas concursantes obtienen idéntica puntuación, el desempate se dirimirá a favor de la persona que obtenga más puntuación en el apartado de aptitudes para el puesto de trabajo, si persiste el empate, se resolverá a favor de quien acredite mayor antigüedad; si aún continúa el empate, se adjudicará a la persona concursante de más edad, y si este continúa, la situación se resolverá por sorteo.
Valencià: La comissió avaluadora que realitzarà la selecció dels llocs de treball convocats a concurs ha de tenir la composició que figura en el Reglament de composició i funcionament de les comissions de valoració per a la provisió de llocs de treball de la plantilla de personal d'administració i serveis, aprovat pel Consell de Govern (ACGUV 184/2012) d'aquesta universitat.
Español: La comisión evaluadora que realizará la selección de los puestos de trabajo convocados a concurso deberá tener la composición que figura en el Reglamento de composición y funcionamiento de las comisiones de valoración para la provisión de puestos de trabajo de la plantilla de personal de administración y servicios, aprobado por el Consell de Govern (ACGUV 184/2012) de esta Universitat.
Valencià: El seu funcionament s'adaptarà a allò que estableix el Reglament de composició i funcionament de les comissions de valoració, i en allò no previst s'ajustarà a la Llei 40/2015, d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic.
Español: Su funcionamiento se adaptará a lo que establece el Reglamento de composición y funcionamiento de las comisiones de valoración, y en aquello que no esté previsto se ajustará a la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público.
Valencià: La seua composició s'haurà d'ajustar al principi d'imparcialitat i professionalitat dels seus membres i tendirà en la seua composició a la paritat entre homes i dones, en compliment del que s'estableix en l'article 53 de la Llei orgànica 3/2007, de 22 de març, per a la igualtat efectiva de dones i homes, en l'article 60.1 del Reial decret legislatiu 5/2015 pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'estatut bàsic de l'empleat públic i en l'acord del Consell de Govern de la Universitat de València, de 16 d'abril de 2019 (ACGUV 88/2019), pel qual s'aprova el III Pla d'Igualtat de la Universitat de València. 10.2.
Español: Su composición deberá ajustarse al principio de imparcialidad y profesionalidad de sus miembros y tenderá en su composición a la paridad entre hombres y mujeres, en cumplimiento de lo que se establece en el artículo 53 de la Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, en el artículo 60.1 del Real decreto legislativo 5/2015 por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público y en el acuerdo del Consell de Govern de la Univeristat de València, de 16 de abril de 2019 (ACGUV 88/2019), por el que se aprueba el III Plan de igualdad de la Universitat de València. 10.2.
Valencià: Els noms de les persones que formaran part de la comissió avaluadora es faran públics, abans que acabe el termini de presentació de sol·licituds, al tauler oficial d'anuncis electrònics de la UVEG (https://webges.uv.es/uvTaeWeb/), a l'apartat de personal d'administració i serveis, i amb caràcter merament informatiu, a la pàgina web del Servei de Recursos Humans (PAS), l'adreça de la qual és: https://www.uv.es/pas.
Español: Los nombres de las personas que formarán parte de la comisión evaluadora se harán públicos antes de que finalice el plazo de presentación de solicitudes, en el tablón oficial de anuncios electrónicos de la UVEG (https://webges.uv.es/uvTaeWeb/), en el apartado de personal de administración y servicios, y con carácter meramente informativo, en la página web del Servei de Recursos Humans (PAS), la dirección de la cual es: https://www.uv.es/pas Undécima.
Valencià: Després que haja transcorregut aquest termini no s'acceptarà cap desistiment i les persones participants quedaran vinculades al resultat del concurs. 11.2.
Español: Después de que haya transcurrido este plazo no se aceptará ningún desistimiento y las personas participantes quedarán vinculadas al resultado del concurso. 11.2.
Valencià: En aquest cas, s'haurà de comunicar per escrit, a la Gerència de la Universitat de València, en quina de les dues destinacions prendrà possessió.
Español: En este caso, se deberá comunicar por escrito, a la Gerencia de la Universitat de València, en cuál de los dos destinos tomará posesión.
Valencià: Cessament i presa de possessió La resolució d'aquest concurs es farà pública al tauler oficial d'anuncis electrònics de la Universitat de València i amb caràcter merament informatiu a la pàgina web del Servei de Recursos Humans (PAS).
Español: Cese y toma de posesión La resolución de este concurso se hará pública en el tablón oficial de anuncios electrónicos de la Universitat de València y con carácter meramente informativo en la página web del Servei de Recursos Humans (PAS).
Valencià: Informació respecte de les dades recollides 14.1.
Español: Información respecto a los datos recogidos 14.1.
Valencià: Així mateix, aquestes dades es publicaran en el tauler oficial de la Universitat de València i se cediran als membres del tribunal per a la resolució de reclamacions plantejades, en el seu cas, pels aspirants. 14.2.
Español: Asimismo, dichos datos se publicarán en el Tablón Oficial de la Universitat de València y se cederán a los miembros del tribunal para la resolución de reclamaciones planteadas, en su caso, por los aspirantes. 14.2.
Valencià: Les dades dels aspirants es conservaran indefinidament per al compliment de les finalitats assenyalades, d'acord amb el que disposa la Llei 3/2005, de 15 de juny, d'arxius de la Generalitat Valenciana. 14.3.
Español: Los datos de los aspirantes se conservarán indefinidamente para el cumplimiento de las finalidades señaladas, conforme a lo dispuesto en la Ley 3/2005, de 15 de junio, de archivos de la Generalitat Valenciana. 14.3.
Valencià: Els aspirants tenen dret a sol·licitar al responsable del tractament l'accés a les seues dades personals, la rectificació i la supressió d'aquestes, la limitació i l'oposició a l'hora de tractar-les i la portabilitat, mitjançant un escrit acompanyat de còpia d'un document d'identitat i, en el seu cas, de la documentació acreditativa de la sol·licitud, dirigit a la Delegació de Protecció de Dades en la Universitat de València. 14.4.
Español: Los aspirantes tienen derecho a solicitar al responsable del tratamiento el acceso a sus datos personales, y su rectificación o supresión, o la limitación de su tratamiento, o a oponerse al tratamiento, así como el derecho a la portabilidad de los datos, mediante escrito acompañado de copia de un documento de identidad y, en su caso, documentación acreditativa de la solicitud, dirigido a la Delegación de Protección de Datos en la Universitat de València. 14.4.
Valencià: Es poden consultar les nostres polítiques de privacitat http://links.uv.es/qBf2qd6 Quinzena.
Español: Pueden consultarse nuestras políticas de privacidad http://links.uv.es/qBf2qd6 Decimoquinta.
Valencià: Recursos Contra aquesta resolució, que esgota la via administrativa, es pot interposar, de conformitat amb l'article 123 de la Llei 39/2015, recurs potestatiu de reposició, en el termini d'un mes comptat des de l'endemà a la seua publicació, davant el mateix òrgan que va dictar la resolució, o bé directament interposar el recurs contenciós administratiu, en el termini de dos mesos, comptat des de l'endemà de ser publicada, davant dels òrgans de la jurisdicció contenciosa administrativa de la Comunitat Valenciana.
Español: Recursos Contra esta resolución, que agota la vía administrativa, se puede interponer, conforme al artículo 123 de la Ley 39/2015, recurso potestativo de reposición, en el plazo de un mes contado desde el día siguiente a su publicación, ante el mismo órgano que dictó la resolución, o bien directamente interponer el recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses contado desde el día siguiente a su publicación, ante los órganos de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa de la Comunitat Valenciana.
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 8456, del 03-01-2019 (2018/12288) RESOLUCIÓ de 27 de desembre de 2018 del conseller d'Economia Sostenible, Sectors Productius, Comerç i Treball, per la qual s'aprova un model d'estatuts d'entitats de gestió i modernització d'àrees industrials.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 8456, del 03-01-2019 (2018/12288) RESOLUCIÓN de 27 de diciembre de 2018, del conseller de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo, por la que aprueba un modelo de estatutos de entidades de gestión y modernización de áreas industriales.
Valencià: ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Dades del document Número de DOGV : 8456 Data del DOGV : 03-01-2019 Secció del DOGV : III.
Español: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ Datos del documento Número DOGV : 8456 Fecha DOGV : 03-01-2019 Sección del DOGV : III.
Valencià: ACTES ADMINISTRATIUS - C) ALTRES ASSUMPTES Número del document : 2018/12288 CVE Data del document : 27-12-2018 Organisme emissor : Conselleria d'Economia Sostenible, Sectors Productius, Comerç i Treball Tipus de document : Resolució Descriptors : * Conselleria d'Economia Sostenible, Sectors Productius, Comerç i Treball RESOLUCIÓ de 27 de desembre de 2018 del conseller d'Economia Sostenible, Sectors Productius, Comerç i Treball, per la qual s'aprova un model d'estatuts d'entitats de gestió i modernització d'àrees industrials.
Español: ACTOS ADMINISTRATIVOS - C) OTROS ASUNTOS Número del documento : 2018/12288 CVE Fecha del documento : 27-12-2018 Organismo emisor : Conselleria de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo Tipo de documento : Resolución Descriptores : * Conselleria de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo RESOLUCIÓN de 27 de diciembre de 2018, del conseller de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo, por la que aprueba un modelo de estatutos de entidades de gestión y modernización de áreas industriales.
Valencià: [2018/12288] Tenint en compte que la disposició final segona de la Llei 14/2018, de 5 de juny, de la Generalitat, de gestió, modernització i promoció de les àrees industrials de la Comunitat Valenciana, estableix que la conselleria competent en matèria d'indústria aprovarà, en el termini màxim de dotze mesos des de l'entrada en vigor d'aquesta llei, uns estatuts tipus per a les entitats de gestió i modernització i prestarà als seus òrgans de govern, com també a les comissions promotores i a les persones titulars dels béns immobles situats en l'àrea industrial delimitada, l'assistència i el suport necessaris per a desenvolupar aquestes fórmules de participació.
Español: [2018/12288] Teniendo en cuenta la disposición final segunda de la Ley 14/2018, de 5 de junio, de la Generalitat, de gestión, modernización y promoción de las áreas industriales de la Comunitat Valenciana, establece que la conselleria competente en materia de industria aprobará, en el plazo máximo de doce meses desde la entrada en vigor de esta ley, unos estatutos tipo para las entidades de gestión y modernización y prestará a sus órganos de gobierno, como también a las comisiones promotoras y a las personas titulares de los bienes inmuebles situados en el área industrial delimitada, la asistencia y el apoyo necesarios al efecto de desarrollar estas fórmulas de participación.
Valencià: Havent elaborat aquesta conselleria un model d'estatut, que ha sigut sotmés a consulta de la Confederació Empresarial de la Comunitat Valenciana (CEV), a la Federació de Polígons Empresarials de la Comunitat Valenciana (FEPEVAL), i al Col·legi de Secretaris, Interventors i Tresorers d'Administració Local amb habilitació de caràcter estatal de la província de València (COSITAL), resolc: Primer Aprovar com a annex a aquesta resolució, el model d'estatuts de les entitats de gestió i modernització d'àrea industrial regulades en la Llei 14/2018 de 5 de juny, de la Generalitat, de gestió, modernització i promoció de les àrees industrials de la Comunitat Valenciana.
Español: Habiéndose elaborado un modelo de estatuto por esta conselleria, que ha sido sometido a consulta de la Confederación Empresarial de la Comunidad Valenciana (CEV), a la Federación de Polígono Empresariales de la Comunidad Valenciana (FEPEVAL), y al Colegio de secretarios, Interventores y Tesoreros de administración local con habilitación de carácter estatal de la provincia de Valencia (COSITAL), resuelvo: Primero Aprobar como anexo a esta resolución, el modelo de estatutos de las entidades de gestión y modernización de área industrial reguladas en la Ley 14/2018 de 5 de junio, de la Generalitat, de gestión, modernización y promoción de las áreas industriales de la Comunitat Valenciana.
Valencià: Aquest model té un caràcter merament auxiliar i orientatiu, el seu ús és potestatiu per les comissions promotores i/o les entitats de gestió i modernització que es constituïsquen, i en cap cas pressuposa la validesa de l'avaluació del contingut dels estatuts que conforme els articles 7.1.c, 8 i 9 de la llei referenciada, correspon a l'ajuntament competent.
Español: Este modelo tiene un carácter meramente auxiliar y orientativo, siendo potestativo su uso por las comisiones promotoras y/o las entidades de gestión y modernización que se constituyan, y en ningún caso presupone la validez de la evaluación del contenido de los estatutos que conforme los artículos 7.1.c, 8 y 9 de la ley referenciada, corresponde al ayuntamiento competente.
Valencià: Segon Acordar la publicació d'aquest model en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, així com en format editable, en l'apartat d'indústria i I+D+i, de la Conselleria d'Economia Sostenible, Sectors Productius, Comerç i Treball, al qual es pot accedir través del següent enllaç: http://www.indi.gva.es/es/web/industria-e-i-d-i.
Español: Segundo Acordar la publicación de este modelo en el Diario Oficial de la Generalitat Valenciana, así como en formato editable, en el apartado de industria e I+D+i, de la Conselleria de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo, al que se puede acceder través del siguiente enlace: http://www.indi.gva.es/es/web/industria-e-i-d-i.
Valencià: - El conseller d'Economia Sostenible, Sectors Productius, Comerç i Treball, Rafael Climent Gonzalez.
Español: - El conseller de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo: Rafael Climent González.
Valencià: ESTATUTS DE L'ENTITAT DE GESTIÓ I MODERNITZACIÓ DE L'ÀREA INDUSTRIAL DE __________________________ CAPÍTOL I Disposicions generals Article 1.
Español: ESTATUTOS DE LA ENTIDAD DE GESTIÓN Y MODERNIZACIÓN DEL ÁREA INDUSTRIAL DE __________________________ CAPÍTULO I Disposiciones generales Artículo 1.
Valencià: Constitució i denominació A l'empara de la Llei 14/2018, de 5 de juny, de la Generalitat, es constitueix com a agrupació sense ànim de lucre, de base privada, però amb finalitat pública per les funcions públiques municipals que li poden ser encomanades, l'entitat de Gestió i Modernització ____________ (si és procedent, poseu ací el nom identificatiu de l'entitat) de l'àrea industrial __________________.
Español: Al amparo de la Ley14/2018, de 5 de junio, de la Generalitat, se constituye como agrupación sin ánimo de lucro, de base privada, pero con finalidad pública por las funciones públicas municipales que le pueden ser encomendadas, la entidad de Gestión y Modernización ____________ ( en su caso poner aquí el nombre identificativo de la entidad) del área industrial __________________.
Valencià: (és fonamental identificar adequadament l'àrea industrial que es gestiona) Article 2.
Español: (es fundamental identificar adecuadamente el área industrial que se gestiona) Artículo 2.
Valencià: Règim jurídic L'entitat es regirà pels presents estatuts, per la Llei 14/2018, de 5 de juny, de la Generalitat, de gestió, modernització i promoció de les àrees industrials de la Comunitat Valenciana, per les normes reglamentàries que la desenvolupen, i subsidiàriament per qualsevol altra legislació que s'aplique.
Español: Régimen jurídico La entidad se regirá por los presentes Estatutos, por la Ley14/2018, de 5 de junio, de la Generalitat, de gestión, modernización y promoción de las áreas industriales de la Comunidad Valenciana, por las normas reglamentarias que la desarrollen, y subsidiariamente por cualquier otra legislación vigente que sea de aplicación.
Valencià: Podrà també posseir, adquirir, gravar i alienar tota classe de béns i drets i realitzar actes de disposició i domini sobre aquests.
Español: Podrá, también poseer, adquirir, gravar y enajenar toda clase de bienes y derechos y realizar actos de disposición y dominio sobre los mismos.
Valencià: Integrants de l'entitat 1.
Español: Integrantes de la entidad 1.
Valencià: Des de l'adquisició de la seua personalitat pròpia, l'entitat estarà integrada de manera universal, obligatòria i automàtica, per totes les persones, físiques i jurídiques, així com per les entitats a què es refereix l'article 35.4 de la Llei 58/2003, de 17 de desembre, general tributària, que siguen titulars del dret de propietat de les parcel·les i i de les construccions que s'hi troben situades, així com per les titulars d'una concessió administrativa, un dret real d'usdefruit o un dret de superfície sobre els citats immobles, sempre que estiguen situats en l'àrea industrial delimitada. 2.
Español: Desde la adquisición de su personalidad propia, la entidad estará integrada de manera universal, obligatoria y automática, por todas las personas, físicas y jurídicas, así como por las entidades a que se refiere el artículo 35.4 de la Ley 58/2003, de 17 de diciembre, general tributaria, que sean titulares del derecho de propiedad de las parcelas y construcciones emplazadas sobre las mismas, así como por las titulares de una concesión administrativa, un derecho real de usufructo o un derecho de superficie sobre los citados inmuebles, siempre que estén situados en el área industrial delimitada. 2.
Valencià: També estarà integrada per les entitats públiques que siguen titulars dels béns immobles patrimonials situats en l'àrea industrial.
Español: También estará integrada por las entidades públicas que sean titulares de los bienes inmuebles patrimoniales ubicados en el área industrial.
Valencià: No es consideraran integrants de l'entitat aquelles entitats públiques que siguen només titulars dels immobles dotacionals o de domini i ús públic situats dins de l'àrea industrial, i no disposen de béns patrimonials en aquesta.
Español: No se considerarán integrantes de la entidad aquellas entidades públicas que sean solo titulares de los inmuebles dotacionales o de dominio y uso público situados dentro del área industrial, y no dispongan de bienes patrimoniales en la misma.