gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: Funcionament de les borses d'ocupació del professorat substitut Article 17.
Español: Funcionamiento de las bolsas de empleo del profesorado sustituto Artículo 17.
Valencià: - Vigència Article 18.
Español: - Vigencia Artículo 18.
Valencià: - Crida de les persones aspirants Article 19.
Español: - Llamamiento de aspirantes Artículo 19.
Valencià: - Causes d'exclusió de la borsa d'ocupació Article 20.
Español: - Causas de exclusión de la bolsa de empleo Artículo 20.
Valencià: - Causes de desactivació temporal de la borsa d'ocupació Capítol II.
Español: - Causas de desactivación temporal de la bolsa empleo Capítulo II.
Valencià: El professorat substitut Article 21.
Español: El profesorado sustituto Artículo 21.
Valencià: - Dedicació docent del professorat substitut Article 22.
Español: - Dedicación docente del profesorado sustituto Artículo 22.
Valencià: - Requisits i condicions generals de contractació Article 23.
Español: - Requisitos y condiciones generales de contratación Artículo 23.
Valencià: - Tipologia i forma dels contractes Article 24.
Español: - Tipología y forma de los contratos Artículo 24.
Valencià: - Duració dels contractes Article 25.
Español: - Duración de los contratos Artículo 25.
Valencià: - Retribucions del professorat substitut Article 26.
Español: - Retribuciones del profesorado sustituto Artículo 26.
Valencià: - Extinció del contracte Article 27.
Español: - Extinción del contrato Artículo 27.
Valencià: - Avaluació de l'activitat docent del professorat substitut Article 28.
Español: - Evaluación de la actividad docente del profesorado sustituto Artículo 28.
Valencià: - Protecció de dades Disposició transitòria única.
Español: - Protección de datos Disposición Transitoria Única.
Valencià: Constitució de borses provisionals Disposició final.
Español: Constitución de bolsas provisionales Disposición final.
Valencià: Entrada en vigor TÍTOL I.
Español: Entrada en vigor TÍTULO I.
Valencià: - Objecte Aquesta normativa té per objecte regular els processos de selecció per a la constitució de borses d'ocupació del professorat substitut a la Universitat d'Alacant, el seu funcionament i el procediment i les condicions per a la seua contractació.
Español: - Objeto La presente normativa tiene por objeto regular los procesos de selección para la constitución de bolsas de empleo del profesorado sustituto en la Universidad de Alicante, su funcionamiento y el procedimiento y las condiciones para su contratación.
Valencià: - Règim jurídic La selecció i contractació del professorat substitut es regirà pel que disposa la Llei orgànica 2/2023, de 22 de març, del sistema universitari, la normativa estatal i autonòmica de desenvolupament, el conveni col·lectiu aplicable, l'Estatut d'aquesta Universitat, aquesta normativa, les bases de les respectives convocatòries i altres normes de caràcter general que resulten d'aplicació.
Español: - Régimen jurídico La selección y contratación del profesorado sustituto se regirá por lo dispuesto en la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, la normativa estatal y autonómica de desarrollo, el convenio colectivo aplicable, el Estatuto de esta Universidad, la presente normativa, las bases de las respectivas convocatorias y demás normas de carácter general que resulten de aplicación.
Valencià: - Supòsits de contractació La contractació del professorat substitut podrà tenir lloc a conseqüència de la necessitat de cobrir temporalment un lloc de treball fins que acabe el procés de selecció per a la seua cobertura definitiva i per a la cobertura de les necessitats docents motivades per les absències del professorat amb dret a reserva del lloc de treball o per les minoracions de la seua dedicació docent.
Español: - Supuestos de contratación La contratación del profesorado sustituto podrá tener lugar como consecuencia de la necesidad de cubrir temporalmente un puesto de trabajo hasta que finalice el proceso de selección para su cobertura definitiva y para la cobertura de las necesidades docentes motivadas por las ausencias del profesorado con derecho a reserva del puesto de trabajo o por las minoraciones de su dedicación docente.
Valencià: D'acord amb l'apartat anterior, les causes que justifiquen la contractació de professorat substitut, sempre que generen necessitats docents en l'àrea de coneixement, seran les que es relacionen a continuació: a) Incapacitat temporal de llarga duració, permisos i llicències, absències i altres situacions administratives suspensives amb dret de reserva de lloc de treball del professorat, reconeguts a l'empara del que estableix la normativa vigent.
Español: De acuerdo con el apartado anterior, las causas que justifican la contratación de profesorado sustituto, siempre que generen necesidades docentes en el área de conocimiento, serán las que se relacionan a continuación: a) Incapacidad temporal de larga duración, permisos y licencias, ausencias y otras situaciones administrativas suspensivas con derecho de reserva de puesto de trabajo del profesorado, reconocidos al amparo de lo establecido en la normativa vigente.
Valencià: b) Reducció de la dedicació docent del personal docent i investigador per l'acompliment de càrrecs acadèmics, de representació sindical, o altres supòsits reconeguts a l'empara del que estableix la normativa general o pròpia.
Español: b) Reducción de la dedicación docente del Personal Docente e Investigador por el desempeño de cargos académicos, de representación sindical, u otros supuestos reconocidos al amparo de lo establecido en la normativa general o propia.
Valencià: c) La provisió temporal d'un lloc corresponent a una plaça de personal docent i investigador, dotada pressupostàriament, fins que finalitze el procés de selecció per a la seua cobertura definitiva i fins a un màxim de tres anys comptadors des de la data de la contractació.
Español: c) La provisión temporal de un puesto correspondiente a una plaza de Personal Docente e Investigador, dotada presupuestariamente, hasta que finalice el proceso de selección para su cobertura definitiva y hasta un máximo de tres años a contar desde la fecha de la contratación.
Valencià: d) Altres situacions no previstes en els apartats anteriors que siguen susceptibles de ser incloses en l'àmbit d'aplicació d'aquesta normativa, que seran valorades pel vicerectorat amb competències en matèria de professorat.
Español: d) Otras situaciones no previstas en los apartados anteriores que sean susceptibles de ser incluidas en el ámbito de aplicación de esta normativa, las cuales serán valoradas por el vicerrectorado con competencias en materia de profesorado.
Valencià: - Detecció de necessitats docents sobrevingudes El departament afectat comunicarà les necessitats docents sobrevingudes al vicerectorat amb competències en matèria de professorat, el qual d'acord amb les característiques del cas determinarà la fórmula més adequada per a atendre les necessitats docents, tenint en compte les normes següents: ­- Quan la capacitat docent de l'àrea de coneixement implicada, durant el període que cal substituir, permeta cobrir les necessitats sobrevingudes de dedicació docent, la substitució es farà pel professorat amb què compte l'àrea de coneixement en aquell moment.
Español: - Detección de necesidades docentes sobrevenidas El departamento afectado comunicará las necesidades docentes sobrevenidas al vicerrectorado con competencias en materia de profesorado, quien en función de las características del caso determinará la fórmula más adecuada para atender las necesidades docentes, teniendo en cuenta las siguientes normas: ­- Cuando la capacidad docente del área de conocimiento implicada, durante el periodo a sustituir, permita cubrir las necesidades sobrevenidas de dedicación docente, la sustitución se realizará por el profesorado con que cuente el área de conocimiento en ese momento.
Valencià: ­ Sempre que la necessitat de substitució siga per un període no superior a quinze dies, la docència serà assumida pel professorat de l'àrea de coneixement a què pertany la professora o professor absent.
Español: ­ Siempre que la necesidad de sustitución sea por un período no superior a quince días, la docencia será asumida por el profesorado del área de conocimiento a la que pertenece la profesora o profesor ausente.
Valencià: ­ Fora dels casos anteriors, el departament podrà sol·licitar al vicerectorat amb competències en matèria de personal docent i investigador l'inici del procediment de substitució mitjançant la contractació de professorat substitut.
Español: ­- Fuera de los casos anteriores, el Departamento podrá solicitar al Vicerrectorado con competencias en materia de Personal Docente e Investigador el inicio del procedimiento de sustitución mediante la contratación de profesorado sustituto.
Valencià: - Contractació a través de les borses d'ocupació La contractació del professorat substitut es farà a través de les borses d'ocupació que es constituiran mitjançant els processos de selecció corresponents a través de concurs públic.
Español: - Contratación a través de las bolsas de empleo La contratación del profesorado sustituto se realizará a través de las bolsas de empleo que se constituirán mediante los correspondientes procesos de selección a través de concurso público.
Valencià: TÍTOL II.
Español: TÍTULO II.
Valencià: Convocatòria dels concursos per a la creació de les borses d'ocupació Article 6.
Español: Convocatoria de los concursos para la creación de las bolsas de empleo Artículo 6.
Valencià: - Òrgan convocant i publicació Correspon a la rectora o rector convocar els processos de selecció per a la constitució de borses d'ocupació de professorat substitut, en els supòsits i condicions en què siga procedent.
Español: - Órgano convocante y publicación Corresponde a la Rectora o Rector convocar los procesos de selección para la constitución de bolsas de empleo de profesorado sustituto, en los supuestos y condiciones en los que resulte procedente.
Valencià: Les convocatòries es publicaran en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV), en la Seu Electrònica i, a títol informatiu, en la pàgina web del Servei de Selecció de Personal i seran comunicades amb prou antelació al registre públic de concursos de personal docent i investigador del ministeri competent en matèria d'universitats i a la direcció general competent en matèria d'universitats, per a la màxima difusió d'aquestes.
Español: Las convocatorias se publicarán en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV), en la Sede Electrónica y, a título informativo, en la página web del Servicio de Selección de Personal y serán comunicadas con suficiente antelación al registro público de concursos de personal docente e investigador del ministerio competente en materia de universidades y a la dirección general competente en materia de universidades, para su máxima difusión.
Valencià: - Principis Tant les convocatòries com els procediments de selecció garantiran els principis d'igualtat, mèrit, capacitat, publicitat i concurrència, com també la possibilitat de recurs davant de la mateixa universitat.
Español: - Principios Tanto las convocatorias como los procedimientos de selección garantizarán los principios de igualdad, mérito, capacidad, publicidad y concurrencia, así como la posibilidad de recurso ante la propia universidad.
Valencià: Així mateix, es garantiran, tant en les convocatòries com en el desenvolupament d'aquestes, els principis d'igualtat de tracte i d'oportunitats entre dones i homes, i també la igualtat d'oportunitats de les persones amb diversitat funcional, i s'adoptaran en el procediment les mesures d'adaptació oportunes a les seues necessitats.
Español: Asimismo, se garantizarán, tanto en las convocatorias como en su desarrollo, los principios de igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como la igualdad de oportunidades de las personas con diversidad funcional, adoptando en el procedimiento las oportunas medidas de adaptación a sus necesidades.
Valencià: - Bases de les convocatòries Les convocatòries podran incloure una o diverses àrees de coneixement.
Español: - Bases de las convocatorias Las convocatorias podrán incluir una o varias áreas de conocimiento.
Valencià: No obstant això, els processos de selecció seran independents en cada àrea de coneixement, i es crearà una borsa en cada àrea.
Español: No obstante, los procesos de selección serán independientes en cada área de conocimiento, creándose una bolsa en cada área.
Valencià: Si així s'acordara en els departaments en què s'integren les àrees de coneixement afins, es podrà unificar el procés selectiu de dos o més àrees de coneixement afins i la borsa d'ocupació resultant serà comuna per a totes aquestes.
Español: Si así se acordase en los departamentos en los que se integran las áreas de conocimiento afines, se podrá unificar el proceso selectivo de dos o más áreas de conocimiento afines y la bolsa de empleo resultante será común para todas ellas.
Valencià: Les convocatòries inclouran: a) Les àrees de coneixement objecte del procés.
Español: Las convocatorias incluirán: a) Las áreas de conocimiento objeto del proceso.
Valencià: b) Els requisits de les persones aspirants.
Español: b) Los requisitos de las personas aspirantes.
Valencià: c) La composició de les comissions de selecció.
Español: c) La composición de las comisiones de selección.
Valencià: d) El sistema de selecció, barem per a puntuar els mèrits i puntuació mínima requerida per a formar part de la borsa d'ocupació.
Español: d) El sistema de selección, baremo para puntuar los méritos y puntuación mínima requerida para formar parte de la bolsa de empleo.
Valencià: e) Fases de desenvolupament del procés selectiu.
Español: e) Fases de desarrollo del proceso selectivo.
Valencià: f) La forma i el termini de presentació de sol·licituds.
Español: f) La forma y plazo de presentación de solicitudes.
Valencià: g) Els mitjans i llocs oficials de publicació de les diferents resolucions que es generen al llarg del procés, a l'efecte de les notificacions que escaiguen.
Español: g) Los medios y lugares oficiales de publicación de las distintas resoluciones que se generen a lo largo del proceso, a efectos de las notificaciones que procedan.
Valencià: h) Tipus de contracte i retribució.
Español: h) Tipo de contrato y retribución.
Valencià: i) Esment a la infrarepresentació o no de les dones en l'àrea de coneixement per a la qual siga convocada la borsa d'ocupació.
Español: i) Mención a la infrarrepresentación o no de las mujeres en el área de conocimiento para la que sea convocada la bolsa de empleo.
Valencià: La persona contractada assumirà l'activitat docent lectiva i no lectiva que s'especifique en el contracte.
Español: La persona contratada asumirá la actividad docente lectiva y no lectiva que se especifique en el contrato.
Valencià: - Requisits de participació Per a l'admissió al concurs s'hauran de reunir els requisits que s'especifiquen en la convocatòria i el compliment d'aquests haurà d'estar referit sempre a la data d'expiració del termini fixat per a sol·licitar la participació en el procés selectiu i mantenir-se fins al moment de la signatura del contracte.
Español: - Requisitos de participación Para la admisión al concurso se deberán reunir los requisitos que se especifiquen en la convocatoria y su cumplimiento deberá estar referido siempre a la fecha de expiración del plazo fijado para solicitar la participación en el proceso selectivo y mantenerse hasta el momento de la firma del contrato.
Valencià: Requisits generals de participació: a) Els recollits en l'article 56 del Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'estatut bàsic de l'empleat públic.
Español: Requisitos generales de participación: a) Los recogidos en el artículo 56 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
Valencià: b) Els qui no tinguen la nacionalitat espanyola hauran de tenir un coneixement adequat de qualsevol de les llengües oficials de la Comunitat Valenciana per al desenvolupament de les seues funcions.
Español: b) Quienes no posean la nacionalidad española deberán tener un conocimiento adecuado de cualquiera de las lenguas oficiales de la Comunidad Valenciana para el desarrollo de sus funciones.
Valencià: En cas de no ser acreditat documentalment, la Universitat d'Alacant podrà fer, en les condicions que es determinen, una prova de nivell que garantisca una adequada capacitat de comunicació oral i escrita de qualsevol de les llengües oficials de la Comunitat Valenciana.
Español: En caso de no ser acreditado documentalmente, la Universidad de Alicante podrá realizar, en las condiciones que se determinen, una prueba de nivel que garantice una adecuada capacidad de comunicación oral y escrita de cualquiera de las lenguas oficiales de la Comunidad Valenciana.
Valencià: c) Abonar a la Universitat d'Alacant les taxes corresponents d'acord amb el que estableix la convocatòria.
Español: c) Abonar a la Universidad de Alicante las tasas correspondientes de acuerdo con lo establecido en la convocatoria.
Valencià: d) Estar en possessió del títol de llicenciat, enginyer, arquitecte, graduat universitari amb grau, com a mínim, de 300 crèdits ECTS o d'un màster universitari.
Español: d) Estar en posesión del título de licenciado, ingeniero, arquitecto, graduado universitario con grado, como mínimo, de 300 créditos ECTS o de un máster universitario.
Valencià: Requisits específics: Ateses les necessitats de docència en determinades àrees, es podrà exigir requisits específics relatius a la titulació o titulacions.
Español: Requisitos específicos: Atendiendo a las necesidades de docencia en determinadas áreas, se podrá exigir requisitos específicos relativos a la titulación o titulaciones.
Valencià: - Sol·licituds i admissió de persones aspirants Les persones que vulguen participar en el procés de selecció presentaran la sol·licitud corresponent, dirigida a la rectora o al rector de la Universitat d'Alacant, que haurà de ser emplenada a través de la Seu Electrònica de la Universitat d'Alacant, i acompanyada de la documentació detallada en la convocatòria corresponent, en el termini de 10 dies hàbils comptadors des de l'endemà de la seua publicació en el DOGV.
Español: - Solicitudes y admisión de aspirantes Quienes deseen participar en el proceso de selección presentarán la correspondiente solicitud, dirigida a la Rectora o al Rector de la Universidad de Alicante, que deberá ser cumplimentada a través de la Sede Electrónica de la Universidad de Alicante, acompañando la documentación detallada en la convocatoria correspondiente, en el plazo de 10 días hábiles a contar desde el día siguiente al de su publicación en el DOGV.
Valencià: Finalitzat aquest termini es publicarà resolució rectoral, amb la relació provisional de persones admeses i excloses, i s'indicarà la causa d'exclusió i el termini de reclamacions i esmenes.
Español: Finalizado dicho plazo se publicará resolución rectoral, con la relación provisional de personas admitidas y excluidas, indicándose la causa de exclusión y el plazo de reclamaciones y subsanaciones.
Valencià: Resoltes les reclamacions i esmenes, es publicarà la relació definitiva de persones admeses i excloses.
Español: Resueltas las reclamaciones y subsanaciones, se publicará la relación definitiva de personas admitidas y excluidas.
Valencià: Les dades de caràcter personal que consten en la sol·licitud seran tractades per la Universitat d'Alacant amb l'única finalitat de la gestió i la resolució de la convocatòria.
Español: Los datos de carácter personal que consten en la solicitud serán tratados por la Universidad de Alicante con la única finalidad de la gestión y resolución de la convocatoria.
Valencià: - Comissions de selecció Article 11.
Español: - Comisiones de selección Artículo 11.
Valencià: - Composició, proposta i nomenament Cada comissió de selecció estarà integrada per cinc membres de ple dret, amb els seus respectius suplents, funcionaris i funcionàries dels cossos docents universitaris o professors i professores amb vinculació permanent i dedicació a temps complet en la Universitat d'Alacant.
Español: Cada comisión de selección estará integrada por cinco miembros de pleno derecho, con sus respectivos suplentes, funcionarios y funcionarias de los cuerpos docentes universitarios o profesores y profesoras con vinculación permanente y dedicación a tiempo completo en la Universidad de Alicante.
Valencià: La composició de les comissions de selecció haurà de garantir els principis d'objectivitat, imparcialitat, neutralitat, transparència i qualificació i serà equilibrada entre dones i homes, tret que no siga possible per raons fundades.
Español: La composición de las comisiones de selección deberá garantizar los principios de objetividad, imparcialidad, neutralidad, transparencia y cualificación y será equilibrada entre mujeres y hombres, salvo que no sea posible por razones fundadas.
Valencià: Correspondrà al departament o departaments que tinguen assignada docència en l'àrea objecte de la borsa d'ocupació, la proposta de les y els membres de la comissió, que faran arribar al Servei de Selecció de Personal una vegada publicada la relació provisional de persones aspirants admeses i excloses, i abans de la publicació de la definitiva.
Español: Corresponderá al departamento o departamentos que tengan asignada docencia en el área objeto de la bolsa de empleo, la propuesta de las y los miembros de la comisión, que harán llegar al Servicio de Selección de Personal una vez publicada la relación provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas, y antes de la publicación de la definitiva.
Valencià: Almenys dos membres de la Comissió de selecció han de pertànyer a l'àrea de coneixement objecte del procés selectiu.
Español: Al menos dos miembros de la Comisión de selección deben pertenecer al área de conocimiento objeto del proceso selectivo.
Valencià: La proposta haurà d'incloure obligatòriament, com a secretària o secretari de la comissió, la secretària o el secretari del centre on s'impartisca la docència de l'àrea.
Español: La propuesta deberá incluir obligatoriamente, como secretaria o secretario de la comisión, a la secretaria o secretario del centro donde se imparta la docencia del área.
Valencià: Quan la docència s'impartisca en més d'un centre, almenys una de les persones que ocupe el càrrec de secretari o secretària en algun dels centres haurà de proposar-se per a ostentar la secretaria de la Comissió de Selecció.
Español: Cuando la docencia se imparta en más de un centro, al menos una de las personas que ocupe el cargo de secretario o secretaria en alguno de los centros deberá proponerse para ostentar la secretaría de la comisión de selección.
Valencià: En aquells casos en què una àrea de coneixement s'integre en més d'un departament, les direccions de departament respectives es posaran d'acord per a proposar una comissió de selecció conjunta.
Español: En aquellos casos en los que un área de conocimiento se integre en más de un departamento, las direcciones de departamento respectivas se pondrán de acuerdo para proponer una comisión de selección conjunta.
Valencià: Els membres de les comissions de selecció seran nomenats per la rectora o el rector.
Español: Los miembros de las comisiones de selección serán nombrados por la Rectora o el Rector.
Valencià: Les seccions sindicals presents en la Mesa Negociadora podran proposar cadascuna d'aquestes una persona que, en qualitat d'observador o observadora, assistisca a les sessions de la Comissió de Selecció.
Español: Las secciones sindicales presentes en la Mesa Negociadora podrán proponer cada una de ellas a una persona que, en calidad de observador u observadora, asista a las sesiones de la Comisión de Selección.
Valencià: Tindrà veu, però no vot i haurà de complir amb els mateixos requisits que els membres de la Comissió de Selecció.
Español: Tendrá voz, pero no voto y deberá cumplir con los mismos requisitos que los miembros de la Comisión de Selección.
Valencià: Per a la seua assistència requerirà de l'acreditació de la rectora o rector, que es publicarà juntament amb el nomenament de la Comissió.
Español: Para su asistencia requerirá de la acreditación de la Rectora o Rector, que se publicará junto con el nombramiento de la comisión.