gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: Procés de selecció Oferta d'ocupació Les corporacions locals o les entitats que en depenen o que hi estan vinculades que hagen formulat una sol·licitud de subvenció per a contractació d'agents d'Ocupació i Desenvolupament Local, hauran de sol·licitar l'oferta d'ocupació als centres SERVEF corresponents d'acord amb el seu àmbit territorial, com a màxim, en el termini de 10 dies a partir de la data de notificació de la resolució de concessió de la subvenció.
Español: Proceso de selección Oferta de empleo Las corporaciones locales o las entidades de ellas dependientes o vinculadas a ellas que hayan formulado solicitud de subvención para contratación de agentes de Empleo y Desarrollo Local, deberán solicitar oferta de empleo a los centros SERVEF correspondientes según su ámbito territorial, como máximo, en el plazo de 10 días a partir de la fecha de notificación de la resolución de concesión de la subvención.
Valencià: L'oferta haurà de contenir: a) Condició de persona desocupada inscrita de les persones candidates.
Español: Dicha oferta deberá contener: a) Condición de persona desempleada inscrita de las personas candidatas.
Valencià: Si en l'àmbit proposat per l'entitat no hi haguera, al parer del centre SERVEF d'Ocupació, candidats suficients que vulguen participar en el procés selectiu, aquest àmbit s'ampliarà.
Español: Si en el ámbito propuesto por la entidad no existieran, a juicio del Centro SERVEF de Empleo, candidatos suficientes que quieran participar en el proceso selectivo, dicho ámbito se irá ampliando.
Valencià: Convocatòria pública entre persones desocupades Les convocatòries públiques per a la cobertura de vacants d'AEDL que, si és el cas, poden dur a terme les corporacions locals, hauran d'incloure entre els requisits dels aspirants, les condicions establides en l'article 20 d'aquesta ordre.
Español: Convocatoria pública entre personas desempleadas Las convocatorias públicas para la cobertura de vacantes de AEDL que, en su caso, pueden llevar a cabo las corporaciones locales, deberán incluir entre los requisitos de los aspirantes, las condiciones establecidas en el artículo 20 de esta orden.
Valencià: En tot cas, prèviament es presentarà l'oferta d'ocupació assenyalada en l'apartat anterior, i a aquestos aspirants també se'ls aplicarà el barem establit en el número 5 d'aquest apartat.
Español: En todo caso, previamente se presentará la oferta de empleo señalada en el apartado anterior, y a estos aspirantes también se les aplicará el baremo establecido en el número 5 de este apartado.
Valencià: Contractació pública subsidiària entre altres treballadors Si una vegada dut a terme el procés d'oferta genèrica no hi ha candidats idonis entre les persones desocupades inscrites, podran ser contractats per l'entitat local treballadors que no reunisquen el requisit d'estar desocupats, amb l'autorització prèvia pel SERVEF.
Español: Si una vez llevado a cabo el proceso de oferta genérica no existen candidatos idóneos entre las personas desempleadas inscritas, podrán ser contratados por la entidad local trabajadores que no reúnan el requisito de estar desempleados, previa autorización por el SERVEF.
Valencià: Per a l'avaluació dels aspirants s'hi aplicarà el barem previst en aquest annex.
Español: Para la evaluación de los aspirantes, se aplicará el baremo previsto en el presente anexo.
Valencià: Comissió Mixta de Selecció La Comissió Mixta de Selecció d'AEDL és un òrgan col·legiat que, participat per un representant designat per la corporació local o per l'entitat d'ella dependent i pel cap/per la cap del servici territorial de Foment de la corresponent direcció territorial d'Ocupació del SERVEF, que el presidirà, o per un funcionari/una funcionària en qui aquell/aquella delegue, té com a objecte seleccionar l'aspirant que serà contractat per la corporació local o l'entitat com a AEDL.
Español: Comisión Mixta de Selección La Comisión Mixta de Selección de AEDL es un órgano colegiado que, participado por un representante designado por la corporación local o la entidad de ella dependiente y por el jefe/la jefa del servicio territorial de Fomento de la correspondiente dirección territorial de Empleo del SERVEF, que lo presidirá, o funcionario/a en quien éste/a delegue, tiene por objeto seleccionar al aspirante que será contratado por la corporación local o la entidad como AEDL.
Valencià: Totes dues parts podran estar acompanyades d'assessors o tècnics, amb veu però sense vot.
Español: Ambas partes podrán estar acompañadas de asesores o técnicos, con voz pero sin voto.
Valencià: Fase de baremació Una vegada rebut el llistat de persones desocupades remeses pel centre SERVEF producte de l'oferta genèrica presentada, la corporació local o l'entitat d'ella dependent o vinculada a ella avaluarà en el termini màxim de 15 dies, els aspirants que reunisquen els requisits assenyalats en l'apartat I d'aquest annex, seguint el barem següent: 5.1.
Español: Fase de baremación Una vez recibido el listado de personas desempleadas remitidas por el centro SERVEF producto de la oferta genérica presentada, la corporación local o la entidad de ella dependiente o vinculada a ella procederá, en el plazo máximo de 15 días, a la evaluación de los aspirantes que reúnan los requisitos señalados en el apartado I de este anexo, conforme al siguiente baremo: 5.1.
Valencià: Barem d'aplicació al procediment selecció d'AEDL Per fixar l'ordre de preferència en la borsa de treball per a la selecció d'agents d'Ocupació i Desenvolupament Local s'hi valoraran els mèrits següents: A) Titulació acadèmica Atenent la memòria-projecte presentada per l'entitat beneficiària de la subvenció, les titulacions acadèmiques dels AEDL que figuren en l'oferta es valoraran d'acord amb l'escala següent: a) Per a les funcions enunciades en l'article 17.1 c) i d) de l'Ordre, la possessió de títol acadèmic de Segon Cicle Universitari de Ciències Econòmiques, Empresarials, Direcció i Administració d'Empreses, Dret o semblants, i la possessió de títol de Primer Cicle Universitari de Ciències Econòmiques, Empresarials, Graduats Socials, Relacions Laborals i semblants, 1,5 punts.
Español: Baremo de aplicación al procedimiento selección AEDL Para fijar el orden de preferencia en la bolsa de trabajo para la selección de agentes de Empleo y Desarrollo Local, se valorarán los siguientes méritos: A) Titulación académica Atendiendo a la memoria-proyecto presentada por la entidad beneficiaria de la subvención, las titulaciones académicas de los AEDL que figuren en la oferta se valorarán con arreglo a la siguiente escala: a) Para las funciones enunciadas en el artículo 17.1 c) y d) de la Orden, la posesión de título académico de Segundo Ciclo Universitario de Ciencias Económicas, Empresariales, Dirección y Administración de Empresas, Derecho o similares, y la posesión de título de Primer Ciclo Universitario de Ciencias Económicas, Empresariales, Graduados Sociales, Relaciones Laborales y similares, 1,5 puntos.
Valencià: En aquest cas, només es puntuarà el títol o els títols de major grau, i s'entendran compreses en aquest aquelles altres titulacions necessàriament prèvies per a l'obtenció del de nivell superior.
Español: En este caso, sólo se puntuará el título o los títulos de mayor nivel, y se entenderán comprendidas en el mismo aquellas otras titulaciones necesariamente previas para la obtención del de nivel superior.
Valencià: B) Experiència professional L'experiència en l'exercici de llocs amb funcions iguals o semblants, o amb nivells de responsabilitat iguals o superiors, es valorarà en 0,1 punts cada mes complet de servicis com a agent d'Ocupació i Desenvolupament Local, i en 0,04 punts cada mes complet de servicis en llocs relacionats amb el lloc d'agent d'Ocupació i Desenvolupament Local, fins a un màxim de 6 punts.
Español: B) Experiencia profesional La experiencia en el desempeño de puestos con funciones iguales o similares, o con niveles de responsabilidad iguales o superiores, se valorará en 0,1 puntos cada mes completo de servicios como agente de Empleo y Desarrollo Local, y en 0,04 puntos cada mes completo de servicios en puestos relacionados con el puesto de agente de Empleo y Desarrollo Local, hasta un máximo de 6 puntos.
Valencià: C) Cursos de formació i mèrits específics Els cursos de formació en matèries relacionades amb les funcions del lloc d'AEDL i els altres mèrits específics es valoraran d'acord amb la següent escala i fins a un màxim de 4 punts: Curs d'AEDL de 100 o més hores de duració impartit per una universitat: 2 punts.
Español: C) Cursos de formación y méritos específicos Los cursos de formación en materias relacionadas con las funciones del puesto de AEDL y otros méritos específicos se valorarán con arreglo a la siguiente escala y hasta un máximo de 4 puntos: Curso de AEDL de 100 o más horas de duración impartido por una universidad: 2 puntos.
Valencià: D) Valencià El coneixement del valencià es valorarà fins a un màxim de 3 punts, amb l'acreditació prèvia d'estar en possessió del corresponent certificat expedit o homologat per la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià, d'acord amb l'escala següent: Coneixement oral: 0,75 punts.
Español: D) Valenciano El conocimiento del valenciano se valorará hasta un máximo de 3 puntos previa acreditación de estar en posesión del correspondiente certificado expedido u homologado por la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià, con arreglo a la siguiente escala: Conocimiento oral: 0,75 puntos.
Valencià: La puntuació màxima possible que es podrà obtenir en aquest apartat serà de 2 punts.
Español: La puntuación máxima posible que se podrá obtener en el presente apartado será de 2 puntos.
Valencià: La corporació local o l'entitat beneficiària estendrà acta del resultat de la baremació efectuada, comprensiva del llistat nominatiu d'aspirants, ordenats de major a menor puntuació obtinguda, amb el desglossament de la puntuació donada per cadascun dels apartats d'aquest barem.
Español: La corporación local o la entidad beneficiaria levantará acta del resultado de la baremación efectuada, comprensiva del listado nominativo de aspirantes, ordenados de mayor a menor puntuación obtenida, desglosando la puntuación dada por cada uno de los apartados de este baremo.
Valencià: L'acta es publicarà al seu tauler d'anuncis i se'n remetrà una còpia autenticada a la direcció territorial d'Ocupació del SERVEF corresponent, en un termini no superior a cinc dies, des de la data de l'acta.
Español: El acta se publicará en su tablón de anuncios y se remitirá copia autentificada a la dirección territorial de Empleo del SERVEF correspondiente, en plazo no superior a cinco días, desde la fecha del acta.
Valencià: En el cas d'empat hi prevaldrà la persona de major edat.
Español: En el caso de empate se primará a la persona de mayor edad.
Valencià: Les persones interessades tindran un termini de 10 dies des de la publicació al tauler d'anuncis per a reclamar davant de l'entitat convocant sobre qualsevol de les dades que continga, la qual resoldrà sobre aquesta i donarà compte de tot això a la corresponent direcció territorial d'Ocupació del SERVEF.
Español: Las personas interesadas tendrán un plazo de 10 días desde la publicación en el tablón de anuncios para reclamar ante la entidad convocante sobre cualquiera de los datos contenidos en la misma, la cual resolverá sobre ésta, y dará cuenta de todo ello a la correspondiente dirección territorial de Empleo del SERVEF.
Valencià: b) Per cada lloc d'AEDL que s'haja de cobrir seran citats, com a mínim, a l'entrevista davant de la Comissió Mixta, els quatre candidats millor classificats en la fase de baremació, i no es podrà excedir de vint candidats per entrevista amb independència del nombre de llocs que calga a proveir.
Español: b) Por cada puesto de AEDL que se tenga que cubrir, serán citados, como mínimo, a la entrevista ante la Comisión Mixta, los cuatro candidatos mejor clasificados en la fase de baremación, no pudiendo exceder de veinte candidatos por entrevista con independencia del número de puestos a proveer.
Valencià: La citació correspon efectuar-la a la corporació local o a l'entitat beneficiària de la subvenció, amb les garanties previstes en l'article 59.1 de la Llei 30/1992.
Español: Dicha citación corresponderá efectuarla a la corporación local o la entidad beneficiaria de la subvención, con las garantías previstas en el artículo 59.1 de la Ley 30/1992.
Valencià: c) L'entrevista tindrà com a objectiu l'exposició i la defensa d'una memòria sobre el desenvolupament de les seues funcions com a AEDL, tant les generals de l'article 17 d'aquesta ordre com les especificades en la memòria presentada per l'entitat beneficiària per a l'aprovació de la subvenció, la qual podrà ser consultada pels candidats.
Español: c) La entrevista tendrá como objetivo la exposición y la defensa de una memoria sobre el desarrollo de sus funciones como AEDL, tanto las generales del artículo 17 de esta orden como las especificadas en la memoria presentada por la entidad beneficiaria para la aprobación de la subvención, la cual podrá ser consultada por los candidatos.
Valencià: d) L'entrevista s'iniciarà amb l'explicació per part del president de la naturalesa jurídica del contracte que es formalitzarà, i després el representant de la corporació o de l'entitat tractarà sobre les condicions laborals del lloc de treball, com ara retribucions, jornada de treball, incompatibilitats, tasques, etc.
Español: d) La entrevista se iniciará con la explicación por parte del presidente de la naturaleza jurídica del contrato que se vaya a formalizar, y después el representante de la corporación o entidad tratará acerca de las condiciones laborales del puesto de trabajo, tales como retribuciones, jornada de trabajo, incompatibilidades, cometidos, etc.
Valencià: Posteriorment s'entrevistarà el candidat sobre la seua motivació i els seus coneixements del lloc.
Español: Posteriormente se entrevistará al candidato acerca de su motivación y conocimientos del puesto.
Valencià: e) Cada membre de la Comissió disposarà d'un màxim de 9 punts, que podrà adjudicar en aquesta fase per cada candidat, distribuïts de la forma següent: Fins a 3 punts, per valorar l'adequació del candidat al perfil del lloc convocat.
Español: e) Cada miembro de la Comisión dispondrá de hasta un máximo de 9 puntos que podrá adjudicar en esta fase por cada candidato, distribuidos de la siguiente forma: Hasta 3 puntos, para valorar la adecuación del candidato al perfil del puesto convocado.
Valencià: De tot allò que s'haja actuat se n'estendrà un acta en què constaran els candidats presentats a l'entrevista per ordre de puntuació definitiva, i quedarà seleccionat el que haja obtingut major puntuació.
Español: De todo lo actuado se levantará acta en la que constarán los candidatos presentados a la entrevista por orden de puntuación definitiva, y quedará seleccionado el que haya obtenido mayor puntuación.
Valencià: Cal tenir en compte que en cas d'empat en la puntuació final obtinguda pels sol·licitants, caldrà aplicar el que estableix l'article 8 de la Llei 11/2003, de 10 d'abril, de la Generalitat, sobre l'Estatut de les Persones amb Discapacitat (DOGV d'11 d'abril).
Español: Se ha de tener en cuenta que en caso de empate en la puntuación final obtenida por los solicitantes, se habrá de observar lo establecido por el artículo 8 de la Ley 11/2003, de 10 de abril, de la Generalitat, sobre el estatuto de las Personas con Discapacidad (DOGV de 11 de abril).
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 4932, del 26-01-2005 (2005/338) RESOLUCIÓ de 21 de desembre de 2004, de la Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació, per la qual s'accepta la cessió gratuïta de la propietat d'una parcel·la de 66.194 m² de superfície, situada a Torrevieja (Alacant), destinada a la construcció d'un centre de salut, realitzada per l'ajuntament del dit municipi.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 4932, del 26-01-2005 (2005/338) RESOLUCIÓN de 21 de diciembre de 2004, de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se acepta la cesión gratuita de la propiedad del una parcela de 66.194 m² de superficie, sita en Torrevieja (Alicante), destinada a la construcción de un centro sanitario, realizada por el ayuntamiento de dicho municipio.
Valencià: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Dades del document Número de DOGV : 4932 Data del DOGV : 26-01-2005 Secció del DOGV : III.
Español: -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Datos del documento Número DOGV : 4932 Fecha DOGV : 26-01-2005 Sección del DOGV : III.
Valencià: CONVENIS I ACTES - G) ALTRES ASSUMPTES Número del document : 2005/338 CVE Data del document : 21-12-2004 Organisme emissor : Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació Tipus de document : Resolució Descriptors : * Torrevieja cultura regional propietat immobiliària RESOLUCIÓ de 21 de desembre de 2004, de la Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació, per la qual s'accepta la cessió gratuïta de la propietat d'una parcel·la de 66.194 m² de superfície, situada a Torrevieja (Alacant), destinada a la construcció d'un centre de salut, realitzada per l'ajuntament del dit municipi.
Español: CONVENIOS Y ACTOS - G) OTROS ASUNTOS Número del documento : 2005/338 CVE Fecha del documento : 21-12-2004 Organismo emisor : Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo Tipo de documento : Resolución Descriptores : * Torrevieja cultura regional propiedad inmobiliaria RESOLUCIÓN de 21 de diciembre de 2004, de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se acepta la cesión gratuita de la propiedad del una parcela de 66.194 m² de superficie, sita en Torrevieja (Alicante), destinada a la construcción de un centro sanitario, realizada por el ayuntamiento de dicho municipio.
Valencià: [2005/338] L'Ajuntament de Torrevieja, en sessió plenària realitzada el dia 15 de novembre de 2002, va acordar la cessió gratuïta a la Generalitat Valenciana d'una finca de propietat municipal, de 100.000 m² de superfície, situada a Campo Salinas, partit de la Rambla, hisenda de camp denominada La Ceñuela, de la dita població, per a ser destinada a la construcció d'un centre públic sanitari.
Español: [2005/338] El Ayuntamiento de Torrevieja, en sesión plenaria celebrada el día 15 de noviembre de 2002, acordó la cesión gratuita a la Generalitat Valenciana de una finca de propiedad municipal, de 100.000 m² de superficie, sita en Campo Salinas, Partido la Rambla, hacienda de campo denominada La Ceñuela, de dicha población, para ser destinada a la construcción de un centro público sanitario.
Valencià: Per acord plenari de 26 de desembre de 2003 es va modificar l'acord anterior en el sentit de limitar la superfície de la parcel·la que se cedix a 66.194 m², que han de segregar-se de la finca registral 88.196.
Español: Por acuerdo plenario de 26 de diciembre de 2003 se modificó el anterior acuerdo en el sentido de limitar la superficie de la parcela que se cede a 66.194 m², que deben segregarse de la finca registral 88.196.
Valencià: A proposta de la Conselleria de Sanitat formulada el 4 d'agost de 2004, es van iniciar els tràmits legals oportuns per a l'acceptació de la cessió de la parcel·la de 66.194 m² i la seua formalització.
Español: A propuesta de la Conselleria de Sanidad formulada el 4 de agosto de 2004, se iniciaron los trámites legales oportunos para la aceptación de la cesión de la parcela de 66.194 m² y su formalización.
Valencià: La cessió es realitza amb la finalitat de destinar la parcel·la a la construcció d'un centre públic sanitari, amb subjecció al que disposa l'article 111.1 del Reglament de Béns de les Entitats Locals.
Español: La cesión se realiza con la finalidad de destinar la parcela a la construcción de un centro público sanitario, con sujeción a lo establecido en el artículo 111.1 del Reglamento de Bienes de las Entidades Locales.
Valencià: Així, segons consta en el punt 2 de l'acord plenari de 26 de desembre de 2003 la cessió queda condicionada al fet que la parcel·la siga efectivament destinada a la finalitat per a la qual se cedix en el termini màxim de cinc anys, i que es mantinga la destinació durant els trenta següents, en cas contrari o en el supòsit que després deixe de ser destinada a eixa finalitat, el bé cedit revertirà automàticament a l'ajuntament amb totes les seues pertinences i accessions.
Español: Así, según consta en el punto 2 del acuerdo plenario de 26 de diciembre de 2003 la cesión queda condicionada a que la parcela sea efectivamente destinada al fin para el que se cede en el plazo máximo de cinco años, debiendo mantenerse el destino durante los treinta siguientes, revirtiendo automáticamente al Ayuntamiento el bien cedido con todas sus pertenencias y accesiones en caso contrario o en el supuesto de que con posterioridad dejase de ser destinado a ese fin.
Valencià: Fent ús de les atribucions conferides per la legislació vigent, resolc Primer Acceptar la cessió gratuïta de la propietat realitzada per l'Ajuntament de Torrevieja de la parcel·la que té 66.194 m² de superfície, situada a Campo Salinas, partit La Rambla, hisenda de camp denominada La Ceñuela de la dita població, que confronta: nord, resta de la finca de la qual se segrega (vial perimetral municipal); sud, finca propietat de l'ajuntament (vial perimetral municipal); est, resta de la finca de la qual se segrega (vial perimetral municipal), i oest, resta de la finca de la qual se segrega (vial perimetral municipal).
Español: En uso de las atribuciones conferidas por la legislación vigente, resuelvo Primero Aceptar la cesión gratuita de la propiedad realizada por el Ayuntamiento de Torrevieja de la parcela que tiene 66.194 m² de superficie, sita en Campo de Salinas, partido La Rambla, hacienda de campo denominada La Ceñuela de dicha población, que linda: norte, resto de la finca de la que se segrega (vial perimetral municipal); sur, finca propiedad del Ayuntamiento (vial perimetral municipal); Este, resto de la finca de la que se segrega (vial perimetral municipal); y oeste, resto de la finca de la que se segrega (vial perimetral municipal).
Valencià: La parcel·la ha de segregar-se de la finca registral 88.196, que consta inscrita en el Registre de la Propietat de Torrevieja, número u, al tom 2413, llibre 1194, foli 17.
Español: La parcela debe segregarse de la finca registral 88.196 que consta inscrita en el Registro de la Propiedad de Torrevieja número uno al tomo 2413, libro 1194, folio 17.
Valencià: Referència cadastral: part de la parcel·la 335, polígon 2, paratge La Ceñuela.
Español: Referencia catastral: parte de la parcela 335, polígono 2, paraje La Ceñuela.
Valencià: La parcel·la s'accepta lliure de càrregues i gravàmens, ocupants i ocupacions i al corrent de qualsevol despesa.
Español: La parcela se acepta libre de cargas y gravámenes, ocupantes y ocupaciones y al corriente de cualquier gasto.
Valencià: Segon La cessió gratuïta realitzada per l'Ajuntament de les Coves de Vinromà, s'efectua amb la condició de destinar la parcel·la a la construcció d'un centre públic sanitari i amb subjecció al que disposa l'article 111 del Reglament de Béns de les Entitats Locals.
Español: Segundo La cesión gratuita realizada por el Ayuntamiento de Torrevieja, se efectúa con la condición de destinar la parcela a la construcción de un centro público sanitario y con sujeción a lo establecido en el artículo 111 del Reglamento de Bienes de las Entidades Locales.