gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Dades del document Número de DOGV : 9304 Data del DOGV : 23-03-2022 Secció del DOGV : II.
Español: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ Datos del documento Número DOGV : 9304 Fecha DOGV : 23-03-2022 Sección del DOGV : II.
Valencià: AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS Número del document : 2022/1794 CVE Data del document : 01-03-2022 Organisme emissor : Universitat Politècnica de València Tipus de document : Resolució Anàlisi jurídica Descriptors : * concurs administratiu RESOLUCIÓ d'1 de març de 2022, del rector de la Universitat Politècnica de València, per la qual es convoca concurs per a la provisió dels llocs de treball vacants del grup C, subgrup C1, sector d'administració especial, tutor o tutora d'aula, amb destinació en el Centre Infantil Vera d'aquesta universitat (codi: 2022/P/FC/CM/10).
Español: AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS Número del documento : 2022/1794 CVE Fecha del documento : 01-03-2022 Organismo emisor : Universitat Politècnica de València Tipo de documento : Resolución Análisis jurídico Descriptores : * concurso administrativo RESOLUCIÓN de 1 de marzo de 2022, del rector de la Universitat Politècnica de València, por la que se convoca concurso para la provisión de puestos de trabajo vacantes del grupo C, subgrupo C1, sector de administración especial, tutor o tutora de aula, con destino en el Centro Infantil Vera de esta universidad (código 2022/P/FC/CM/10).
Valencià: [2022/1794] Aquesta convocatòria té en compte el principi d'igualtat de tracte entre dones i homes pel que es fa a l'accés a l'ocupació pública, i s'hi fa servir un llenguatge inclusiu en la redacció, d'acord amb l'article 14 de la Constitució Espanyola i la Llei orgànica 3/2007, de 22 de març, per a la igualtat efectiva entre dones i homes.
Español: [2022/1794] Esta convocatoria tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo público utilizándose un lenguaje inclusivo en la redacción de la misma, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española y la Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad Efectiva entre Mujeres y Hombres.
Valencià: De conformitat amb el que estableix l'article 76 de la Llei orgànica 6/2001, de 21 de desembre, d'universitats, en exercici de les atribucions previstes en l'article 53.j del Decret 182/2011, de 25 de novembre, del Consell, pel qual s'aproven els Estatuts de la Universitat Politècnica de València, Resolc: Convocar concurs per a la provisió de lloc de treball vacant, que es regeix pel que estableix la Llei orgànica 6/2001, de 21 de desembre, d'universitats; el Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el Text refós de la llei de l'estatut bàsic de l'empleat públic; la Llei 4/2021, de 16 d'abril, de la Generalitat, de la funció pública valenciana; el Decret 3/2017, de 13 de gener, del Consell, pel qual s'aprova el Reglament de selecció, provisió de llocs de treball i mobilitat del personal de la funció pública valenciana; el Decret 182/2011, de 25 de novembre, del Consell, pel qual s'aproven els Estatuts de la Universitat Politècnica de València, i la resta de normativa de desenvolupament, les condicions, els requisits i els mèrits de la qual s'especifiquen en aquesta resolució, conformement a les bases següents: Bases Primera.
Español: De conformidad con lo establecido en el artículo 76 de la Ley orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de universidades, en ejercicio de las atribuciones previstas en el artículo 53.j del Decreto 182/2011, de 25 de noviembre, del Consell, por el que se aprueban los Estatutos de la Universitat Politècnica de València, Resuelvo: Convocar concurso para la provisión de puesto de trabajo vacante, que se regirá por lo establecido en la Ley orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de universidades, en el Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público; en la Ley 4/2021, de 16 de abril, de la Generalitat, de la Función Pública Valenciana; en el Decreto 3/2017, de 13 de enero, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de selección, provisión de puestos de trabajo y movilidad del personal de la función pública valenciana; por el Decreto 182/2011, de 25 de noviembre, del Consell, por el que se aprueban los Estatutos de la Universitat Politècnica de València, así como por el resto de normativa de desarrollo; cuyas condiciones, requisitos y méritos se especifican en la presente resolución, con arreglo a las siguientes bases: Bases Primera.
Valencià: Participació Pot participar en aquest concurs per a la provisió del lloc de treball vacant, les característiques del qual figuren en l'annex I, el personal funcionari de carrera d'aquesta Universitat Politècnica de València que complisca les condicions següents: 1.1.
Español: Participación Podrá tomar parte en este concurso para la provisión del puesto de trabajo vacante, cuyas características figuran en el anexo I el personal funcionario de carrera de esta Universitat Politècnica de València que cumplan las siguientes condiciones: 1.1.
Valencià: Pertànyer al grup C, subgrup C1, categoria/escala, educador/a del sector d'administració especial.
Español: Pertenecer al grupo C, subgrupo C1, categoría/escala, educador/a del sector de administración especial.
Valencià: Amb caràcter forçós: El personal funcionari de carrera indicat més amunt que es trobe en alguna d'aquestes situacions administratives: 1.
Español: Con carácter forzoso: El personal funcionario de carrera arriba indicado que se encuentre en alguna de estas situaciones administrativas: 1.
Valencià: Suspens, complit el temps de suspensió. 2.
Español: Suspenso, cumplido el tiempo de suspensión. 2.
Valencià: Excedència forçosa.
Español: Excedencia forzosa.
Valencià: L'obligació de participació en aquest concurs vindrà limitada a llocs de la seua localitat. 3.
Español: La obligación de participación en este concurso, vendrá limitada a puestos de su localidad. 3.
Valencià: Adscripció provisional, ocupant llocs oferits en aquesta convocatòria. 1.2.
Español: Adscripción provisional, ocupando puestos ofertados en la presente convocatoria. 1.2.
Valencià: No pot participar en aquest concurs el personal funcionari que en la data de publicació de la convocatòria faça menys de dos anys des de la presa de possessió en l'última destinació definitiva adjudicada, amb les excepcions següents: Quan es tracte de la provisió de llocs en la mateixa unitat; s'entén com a tal cada departament, centre, servei o equivalent.
Español: No podrá participar en este concurso, aquel personal funcionario que a fecha de publicación de la convocatoria, lleve un tiempo inferior a dos años desde la toma de posesión en el último destino definitivo adjudicado, con las siguientes excepciones: Cuando se trate de la provisión de puestos en la misma unidad, entendiéndose por tal cada departamento, centro, servicio o equivalente.
Valencià: Quan es tracte de la primera destinació definitiva obtinguda després de superar un procediment d'accés.
Español: Cuando se trate del primer destino definitivo obtenido tras la superación de un procedimiento de acceso.
Valencià: Quan es tracte de llocs de treball que tinguen assignat major nivell de complement de destinació que el lloc que s'ocupa. 1.3.
Español: Cuando se trate de puestos de trabajo que tengan asignado mayor nivel de complemento de destino que el puesto que se ocupa. 1.3.
Valencià: No hi pot participar el personal suspès en ferm mentre dure la suspensió; el personal que, per sanció de demèrit, estiga impossibilitat per participar en procediments de provisió dels llocs convocats, mentre dure la sanció, i el personal excedent voluntari per interès particular durant el termini legal obligatori de permanència en aquesta situació, si hi és aplicable.
Español: No podrá participar el personal suspenso en firme mientras dure la suspensión; el personal que, por sanción de demérito, esté imposibilitado para participar en procedimientos de provisión de los puestos convocados, mientras dure la sanción y el personal excedente voluntario por interés particular durante el plazo legal obligatorio de permanencia en dicha situación, si es de aplicación.
Valencià: Peticions Les peticions s'han de formular mitjançant la cita, per ordre de prioritat, del nombre que cada lloc de treball té adjudicat en aquest concurs, de conformitat amb el que es disposa en l'annex I.
Español: Peticiones Las peticiones se formularán mediante la cita, por orden de prioridad, del número que cada puesto de trabajo tiene adjudicado en el presente concurso, de conformidad con lo dispuesto en el anexo I.
Valencià: A través d'aquesta mateixa aplicació, les persones candidates poden previsualitzar la seua sol·licitud i, si consideren que totes les dades són correctes, ha de ser validada per la persona interessada i queda registrada automàticament.
Español: A través de esta misma aplicación las personas candidatas podrán previsualizar su solicitud y si consideran que todos sus datos son correctos será validada por la persona interesada registrándose esta automáticamente.
Valencià: Aquells mèrits relacionats amb els ítems de valencià, idiomes comunitaris o cursos de formació que no consten o no estan actualitzats en l'expedient personal del Servei de Gestió de Personal, han d'actualitzar-se prèviament a la realització de la sol·licitud, a través de la intranet, apartat Formació, Portal de formació contínua i permanent de la UFASU.
Español: Aquellos méritos relacionados con los ítems de: valenciano, idiomas comunitarios o cursos de formación, que no consten o no estén actualizados en el expediente personal del Servicio de Gestión de Personal, deberán actualizarse previamente a la realización de la solicitud, a través de la Intranet, apartado Formación, portal de formación continua y permanente del UFASU.
Valencià: La resta de mèrits que no consten o no estan actualitzats en l'expedient personal del Servei de Gestió de Personal ?prèviament a la realització de la sol·licitud, mitjançant la sol·licitud genèrica SOLGEN, que es troba a la disposició de les persones interessades a través de la intranet, en la Seu Electrònica- han de lliurar-se per registre telemàtic.
Español: Aquellos otros méritos que no consten o no estén actualizados en el expediente personal del Servicio de Gestión de Personal, deberán entregarse, previamente a la realización de la solicitud, mediante solicitud genérica SOLGEN que se encuentra a disposición de las personas interesadas a través de la intranet en la Sede Electrónica y efectuar su entrega por registro telemático.
Valencià: Les persones interessades han de realitzar els canvis necessaris per a l'actualització de la sol·licitud amb el temps suficient, a fi que totes aquestes dades es puguen posar al dia en les bases de dades corresponents i que, d'aquesta manera, puguen constar en la sol·licitud que volen validar perquè es valore en el concurs.
Español: Las personas interesadas deberán realizar los cambios necesarios para la actualización de su solicitud con el tiempo suficiente para que todos estos datos puedan ser puestos al día en las bases de datos correspondientes y que de este modo puedan constar en la solicitud que deseen validar para que se les valore en el concurso.
Valencià: Amb caràcter excepcional, si alguna persona interessada que ja ha validat i registrat la sol·licitud necessita realitzar alguna modificació de les dades que consten en aquesta, ha de posar-se en contacte personalment amb el Servei de Gestió de Personal, amb la finalitat que la sol·licitud s'invalide.
Español: Con carácter excepcional, si alguna persona interesada que haya validado y registrado su solicitud, necesita realizar alguna modificación de los datos que constan en la misma, deberá ponerse en contacto personalmente con el Servicio de Gestión de Personal con el fin de que su solicitud pueda ser desvalidada.
Valencià: Una vegada la persona candidata ha realitzat les rectificacions necessàries en l'aplicació Bullent, ha de tornar a validar la sol·licitud, i aquesta es registra automàticament.
Español: Una vez que la persona candidata haya realizado las rectificaciones necesarias en la aplicación Bullent, deberá volver a validar de nuevo su solicitud registrándose esta automáticamente.
Valencià: Només es poden efectuar modificacions dins del termini de presentació de sol·licituds, i és en tot cas l'última sol·licitud validada i registrada, dins del termini establit, la que es té en compte per a la valoració del concurs.
Español: Únicamente se podrán efectuar modificaciones dentro del plazo de presentación de solicitudes, siendo en todo caso la última solicitud validada y registrada, dentro del plazo establecido, la que se tendrá en cuenta para la valoración del concurso.
Valencià: El personal funcionari de carrera que no està en situació administrativa d'actiu i que, per tant, no pot tenir accés a l'aplicació informàtica Bullent, ha d'emplenar la instància i el currículum en suport paper i ?juntament amb la documentació acreditativa d'aquells mèrits que no consten en l'expedient personal del Servei de Gestió de Personal d'aquesta Universitat- lliurar-ho tot davant el Registre General de la Universitat Politècnica de València, els registres de l'EPS de Gandia i l'EPS d'Alcoi, o en qualsevol de les formes establides en l'article 16.4 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques. 3.2.
Español: Para aquel personal funcionario de carrera que no se encuentre en la situación administrativa de activo y que por lo tanto no pueda tener acceso a la aplicación informática Bullent, deberá cumplimentar su instancia y su currículum en soporte papel y entregarlo junto con la documentación acreditativa de aquellos méritos que no consten en su expediente personal del Servicio de Gestión de Personal de esta Universitat, ante el Registro General de la Universitat Politècnica de València, registros de la EPS de Gandia y EPS de Alcoy, o en cualquiera de las formas establecidas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas. 3.2.
Valencià: El termini de presentació de sol·licituds és de 15 dies hàbils, que comencen a partir de l'endemà de la publicació d'aquesta Resolució en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana. 3.3.
Español: El plazo de presentación de solicitudes será de 15 días hábiles comenzando el mismo a partir del día siguiente de la publicación de esta Resolución en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana. 3.3.
Valencià: Les persones aspirants que únicament desitgen optar a les noves vacants que, si s'escau, es produeixen, resultants de l'adjudicació definitiva del present concurs, i que així oferisca expressament aquesta Universitat Politècnica, han de presentar la sol·licitud en els mateixos termes que en l'apartat anterior.
Español: Las personas aspirantes que únicamente deseen optar a las nuevas vacantes que en su caso se produzcan, resultantes de la adjudicación definitiva del presente concurso, y que así expresamente sean ofertadas por esta Universitat Politècnica de València, deberán presentar la solicitud en los mismos términos que en el apartado anterior.
Valencià: Aquestes persones, a l'hora de seleccionar i relacionar l'ordre de prioritat dels llocs vacants, han de sol·licitar únicament la vacant PF0000 i el seu número d'ordre serà l'1; no ha de figurar cap altre lloc dels oferits.
Español: Estas personas a la hora de seleccionar y relacionar el orden de prioridad de los puestos vacantes, deberán solicitar únicamente la vacante PF0000 y su número de orden será el 1, no debiendo figurar ningún otro puesto de los ofertados.
Valencià: Només poden participar com a sol·licitants en aquesta nova oferta de vacants aquelles persones que no hagen obtingut cap lloc de treball oferit en la present convocatòria, i hagen fet constar expressament en la sol·licitud la participació en Resultes, marcant al final de les sol·licituds el lloc PF0000 Resultes, o aquells que, encara sense participar de forma activa en aquest concurs, hagen mostrat interès mitjançant sol·licitud expressa per a poder optar per les possibles vacants que es generen i que oferisca aquesta Universitat Politècnica de València.
Español: Solamente podrán participar como solicitantes en esta nueva oferta de vacantes aquellas personas aspirantes que no hayan obtenido ningún puesto de trabajo ofertado en la presente convocatoria, y hayan hecho constar expresamente en su solicitud su participación en Resultas, marcando al final de sus solicitudes el puesto PF0000 Resultas, o aquellas que aún sin participar de forma activa en este concurso, hayan mostrado su interés mediante solicitud expresa, para poder optar por las posibles vacantes que se generen y que se oferten por esta Universitat Politècnica de València.
Valencià: No s'admeten noves sol·licituds una vegada finalitzat el termini de presentació d'instàncies a què fa referència la base 3.2.
Español: No se admitirán nuevas solicitudes una vez finalice el plazo de presentación de instancias al que hace referencia la base 3.2 de la presente convocatoria.
Valencià: Valoració 4.1.
Español: Valoración 4.1.
Valencià: La valoració dels mèrits per a l'adjudicació dels llocs s'efectua d'acord amb el barem contingut en l'annex II d'aquesta convocatòria. 4.2.
Español: La valoración de los méritos para la adjudicación de los puestos, se efectuará de acuerdo con el baremo contenido en el anexo II de la presente convocatoria. 4.2.
Valencià: Els llocs de treball s'adjudicaran al personal funcionari que reunisca els requisits establits per a cada lloc de treball en la relació de llocs, i que figuren en l'annex I d'aquesta convocatòria. 4.3.
Español: Los puestos de trabajo serán adjudicados a aquel personal funcionario que reúna los requisitos establecidos para cada puesto de trabajo en la relación de puestos y que figuran en el anexo I de la presente convocatoria. 4.3.
Valencià: La puntuació mínima requerida per a l'adjudicació d'aquests llocs és la que consta en l'annex I d'aquesta convocatòria.
Español: La puntuación mínima requerida para la adjudicación de los mismos es la que consta en el anexo I de la presente convocatoria.
Valencià: El que es disposa en aquest apartat no s'aplica per a l'adjudicació de la primera destinació al personal funcionari de nou ingrés.
Español: Lo dispuesto en este apartado no será de aplicación para la adjudicación del primer destino al personal funcionario de nuevo ingreso.
Valencià: Adjudicació 5.1.
Español: Adjudicación 5.1.
Valencià: L'ordre de prioritat per a l'adjudicació dels llocs al personal funcionari ve donat per la puntuació obtinguda segons el barem especificat en l'annex II. 5.2.
Español: El orden de prioridad para la adjudicación de los puestos al personal funcionario, vendrá dado por la puntuación obtenida según el baremo especificado en el anexo II. 5.2.
Valencià: Les persones aspirants poden desistir de la petició de participar en aquest concurs abans que finalitze el termini de presentació de sol·licituds.
Español: Las personas aspirantes podrán desistir de la petición de tomar parte en el presente concurso antes de que finalice el plazo de presentación de solicitudes.
Valencià: No obstant això, es pot desistir de la participació en el concurs o renunciar al lloc adjudicat quan transcórreguen més de nou mesos entre la convocatòria i la resolució del concurs. 5.4.
Español: No obstante ello, se podrá desistir de la participación en el concurso o renunciar al puesto adjudicado cuando transcurran más de nueve meses entre la convocatoria y resolución del concurso. 5.4.
Valencià: El personal funcionari a qui s'adjudique un lloc de treball en aquesta convocatòria està obligat a romandre un mínim de dos anys des de la presa de possessió en l'última destinació definitiva adjudicada per poder participar en un nou concurs de provisió de llocs, amb les excepcions previstes a l'apartat 2 de la base primera. 5.5.
Español: El personal funcionario al que se le adjudique un puesto de trabajo en la presente convocatoria estará obligado a permanecer un mínimo de dos años desde la toma de posesión en el último destino definitivo adjudicado para poder participar en un nuevo concurso de provisión de puestos, con las excepciones previstas en la base primera en su apartado 2. 5.5.
Valencià: El personal funcionari que obtinga un lloc de treball per concurs no pot exercir provisionalment en comissió de serveis un altre lloc de treball fins que hi transcórrega un any de permanència, llevat que es done algun dels supòsits previstos a la base 1.2.
Español: El personal funcionario que obtenga un puesto de trabajo por concurso no podrá desempeñar provisionalmente en comisión de servicios otro puesto de trabajo hasta que transcurra un año de permanencia en el mismo, salvo que se dé alguno de los supuestos previstos en la base 1.2.
Valencià: Comissió de valoració 6.1.
Español: Comisión de valoración. 6.1.
Valencià: La comissió de valoració, estarà conformada pels següents membres: Comissió de valoració titular President: Santiago Guillem Picó, funcionari de carrera, catedràtic d'escola universitària de la Universitat Politècnica de València Vocal primera: M.
Español: La comisión de valoración, estará conformada por los siguientes miembros: Comisión de valoración titular Presidente: Santiago Gillem Picó, funcionario de carrera, catedrático de escuela universitaria de la Universitat Politècnica de València Vocal primera: M.
Valencià: ª Carmen López Andújar, funcionària de carrera, educadora d'escola infantil de la Universitat Politècnica de València Vocal segona: Beatriz Meliá Frutos, funcionària de carrera, educadora d'escola infantil de la Universitat Politècnica de València Vocal tercer: Miguel Jorge Giménez Gadea, funcionari de carrera, tècnic mitjà de Escola d'Estiu de la Universitat Politècnica de València Vocal quarta: M.
Español: ª Carmen López Andújar, funcionaria de carrera, educadora de escuela infantil de la Universitat Politècnica de València Vocal segunda: Beatriz Meliá Frutos, funcionaria de carrera, educadora de escuela infantil de la Universitat Politècnica de València Vocal tercero: Miguel Jorge Giménez Gadea, funcionario de carrera, técnico medio de Escola d'Estiu de la Universitat Politècnica de València Vocal cuarta: M.
Valencià: ª José Cuenca Talavera, funcionària de carrera, educadora d'escola infantil de la Universitat Politècnica de València Una de les quatre vocalies que integra aquesta comissió de valoració, desempenyarà la secretaria de la mateixa.
Español: ª José Cuenca Talavera, funcionaria de carrera, educadora de escuela infantil de la Universitat Politècnica de València Una de las cuatro vocalías que integra esta comisión de valoración, desempeñará la secretaría de la misma.
Valencià: Així mateix, es nomena una comissió de valoració suplent amb la mateixa composició.
Español: Asimismo, se nombra una comisión de valoración suplente con la misma composición.
Valencià: Comissió de valoració suplent President: César Iribarren Navarro, funcionari de carrera, professor titular d'escola universitària de la Universitat Politècnica de València Vocal primera: M.
Español: Comisión de valoración suplente Presidente: César Iribarren Navarro, funcionario de carrera, profesor titular de escuela universitaria de la Universitat Politècnica de València Vocal primera: M.