gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: Per a les comunicacions i la resta d'incidències que puguen sorgir, l'òrgan tècnic de selecció té la seua seu al Rectorat de la Universitat de València (av.
Español: Para las comunicaciones y el resto de incidencias que puedan surgir, el órgano técnico de selección tendrá su sede en el Rectorado de la Universitat de València (av.
Valencià: Les persones que formen part de l'òrgan tècnic de selecció que actue en aquestes proves han de tenir la categoria que per a aquests casos determine la legislació vigent. 10.10.
Español: Las personas que formen parte del órgano técnico de selección que actúe en estas pruebas tendrán la categoría que para estos casos determine la legislación vigente. 10.10.
Valencià: En cap cas l'òrgan tècnic de selecció pot aprovar ni declarar que ha superat la prova selectiva un nombre de persones superior al dels llocs convocats.
Español: En ningún caso el órgano técnico de selección podrá aprobar ni declarar que ha superado la prueba selectiva un número de personas superior al de los puestos convocados.
Valencià: Qualsevol proposta que contravinga el que s'ha establert serà nul·la de ple dret. 10.11.
Español: Cualquier propuesta que contravenga lo que se ha establecido será nula de pleno derecho. 10.11.
Valencià: La presidència de l'òrgan tècnic de selecció ha d'adoptar les mesures oportunes per a garantir que l'exercici de la fase d'oposició siga corregit sense coneixement de la identitat de les persones aspirants.
Español: La presidencia del órgano técnico de selección adoptará las medidas oportunas para garantizar que el ejercicio de la fase de oposición sea corregido sin conocimiento de la identidad de las personas aspirantes.
Valencià: Informació respecte de les dades arreplegades 11.1.
Español: Información respecto de los datos recogidos 11.1.
Valencià: La Universitat de València Estudi General és l'entitat responsable de les dades facilitades per les persones aspirants en aquest procés.
Español: La Universitat de València Estudi General es la entidad responsable de los datos facilitados por las personas aspirantes en este proceso.
Valencià: Es tractarà la informació facilitada exclusivament per les persones aspirants amb les finalitats objecte de la convocatòria, així com, si és el cas, la posterior gestió de personal, de conformitat amb el que disposa la Llei orgànica 6/2001, de 21 de desembre, d'universitats.
Español: Se tratará la información facilitada exclusivamente por las personas aspirantes con los fines objeto de la convocatoria, así como, en su caso, la posterior gestión de personal, de conformidad con lo dispuesto en la Ley orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de universidades.
Valencià: Part de les dades facilitades seran publicades en el Boletín Oficial de l'Estado (BOE) i/o en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV).
Español: Parte de los datos facilitados serán publicados en el Boletín Oficial del Estado (BOE) y/o en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV).
Valencià: Així mateix, aquestes dades es publicaran al tauler oficial de la Universitat de València i se cediran als membres del tribunal per a la resolució de les reclamacions plantejades, si és el cas, per les persones aspirants. 11.2.
Español: Asimismo, dichos datos se publicarán en el Tablón Oficial de la Universitat de València y se cederán a los miembros del tribunal para la resolución de las reclamaciones planteadas, en su caso, por las personas aspirantes. 11.2.
Valencià: Les dades de les persones aspirants es conservaran indefinidament per al compliment de les finalitats assenyalades, de conformitat amb el que disposa la Llei 3/2005, de 15 de juny, de la Generalitat, d'arxius. 11.3.
Español: Los datos de las personas aspirantes se conservarán indefinidamente para el cumplimiento de las finalidades señaladas, conforme a lo dispuesto en la Ley 3/2005, de 15 de junio, de la Generalitat, de Archivos. 11.3.
Valencià: Les persones aspirants tenen dret a sol·licitar al responsable del tractament l'accés a les seues dades personals, i la seua rectificació o supressió, o la limitació del seu tractament, o a oposar-se al tractament, així com el dret a la portabilitat de les dades, mitjançant escrit acompanyat de còpia d'un document d'identitat i, si és el cas, documentació acreditativa de la sol·licitud, dirigit al delegat de Protecció de Dades a la Universitat de València. 11.4.
Español: Las personas aspirantes tienen derecho a solicitar al responsable del tratamiento el acceso a sus datos personales, y su rectificación o supresión, o la limitación de su tratamiento, o a oponerse al tratamiento, así como el derecho a la portabilidad de los datos, mediante escrito acompañado de copia de un documento de identidad y, en su caso, documentación acreditativa de la solicitud, dirigido al Delegado de Protección de Datos en la Universitat de València. 11.4.
Valencià: Les polítiques de privacitat de la Universitat de València poden ser consultades en l'adreça: http://links.uv.es/qbf2qd6.
Español: Las políticas de privacidad de la Universitat de València pueden ser consultadas en la dirección: http://links.uv.es/qBf2qd6.
Valencià: Recursos Contra aquesta resolució que exhaureix la via administrativa es pot interposar, d'acord amb l'article 123 de la Llei 39/2015, recurs potestatiu de reposició dins del termini d'un mes comptador des de l'endemà de la seua publicació, davant el mateix òrgan que va dictar la resolució, o bé directament interposar el recurs contenciós administratiu dins del termini de dos mesos comptadors des de l'endemà de la seua publicació davant els òrgans de la jurisdicció contenciosa administrativa de la Comunitat Valenciana.
Español: Recursos Contra esta resolución que agota la vía administrativa se puede interponer, conforme al artículo 123 de la Ley 39/2015, recurso potestativo de reposición en el plazo de un mes contado desde el día siguiente a su publicación, ante el mismo órgano que dictó la resolución, o bien directamente interponer el recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente a su publicación ante los órganos de la Jurisdicción Contencioso-administrativa de la Comunitat Valenciana.
Valencià: Contra els actes de l'òrgan tècnic de selecció, es pot interposar recurs d'alçada previst en la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques.
Español: Contra los actos del órgano técnico de selección, se podrá interponer recurso de alzada previsto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.
Valencià: Els recursos contenciosos administratius que s'interposen contra aquesta resolució s'anunciaran en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV), a l'efecte de notificació de les possibles persones interessades.
Español: Los recursos contencioso-administrativos que se interpongan contra esta resolución se anunciarán en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV), a los efectos de emplazamiento a las posibles personas interesadas.
Valencià: ANNEX I Sistema selectiu El procediment de selecció es realitza en dues fases: oposició i concurs.
Español: ANEXO I Sistema selectivo El procedimiento de selección se realizará en dos fases: oposición y concurso.
Valencià: FASE D'OPOSICIÓ Consta d'un exercici eliminatori sobre les matèries que determina la convocatòria, de caràcter pràctic i amb una durada d'entre 1,5 i 2 hores.
Español: FASE DE OPOSICIÓN Constará de un único ejercicio eliminatorio sobre las materias que determine la convocatoria, de carácter práctico, con una duración entre 1,5 y 2 horas.
Valencià: L'exercici es valora amb 40 punts i cal obtenir com a mínim 20 punts per aprovar-lo.
Español: Se valorará con 40 puntos y será necesario obtener como mínimo 20 puntos para aprobarlo.
Valencià: L'exercici pràctic es resol contestant preguntes tipus test amb quatre respostes alternatives, de les quals només una és correcta.
Español: El ejercicio práctico se resolverá contestando preguntas tipo test con cuatro respuestas alternativas, de las cuáles solo una será correcta.
Valencià: Els errors penalitzen d'acord amb la fórmula següent: N = Nota resultant A = Nombre d'encerts E = Nombre d'errors d = Nombre d'opcions per a cada pregunta Z= Nombre de preguntes En cas que alguna pregunta s'anul·le a conseqüència de l'estimació d'alguna impugnació, l'exercici es continuarà valorant sobre 40 punts, i s'ajustarà proporcionalment el valor de les preguntes vàlides.
Español: Los errores penalizarán de acuerdo con la siguiente fórmula: N = Nota resultante A = Número de aciertos E = Número de errores d = Número de opciones para cada pregunta Z = Número de preguntas En caso que alguna pregunta se anulara como consecuencia de la estimación de alguna impugnación, el ejercicio se continuará valorando sobre 40 puntos, ajustando proporcionalmente el valor de las preguntas válidas.
Valencià: FASE DE CONCURS Només accediran a la fase de concurs les persones aspirants que hagen superat la fase d'oposició.
Español: FASE DE CONCURSO Solo accederán a la fase de concurso las personas aspirantes que hayan superado la fase de oposición.
Valencià: Els mèrits que cal presentar s'han de reunir a la data de finalització del termini de presentació de sol·licituds de participació.
Español: Los méritos que se deben presentar se tendrán que reunir antes de la finalización del plazo de presentación de solicitudes de participación.
Valencià: Els mèrits a valorar són els següents: a) Antiguitat Fins a 4 punts: Es valora el temps de serveis prestats reconeguts a l'empara de la Llei 70/1978, segons la fórmula: 4 log (1+nombre d'anys) /log (31).
Español: Los méritos a valorar serán los siguientes: a) Antigüedad Hasta 4 puntos: Se valorará el tiempo de servicios prestados reconocidos al amparo de la Ley 70/1978 según la fórmula:4 log (1+número años) /log (31).
Valencià: Per als períodes inferiors a l'any, s'obté la puntuació mensual (calculada com la diferència entre la puntuació de l'últim any complet i el següent dividida entre 12) pel nombre de mesos complets.
Español: Para los periodos inferiores al año, se obtendrá la puntuación mensual (calculada como la diferencia entre la puntuación del último año completo y el siguiente dividida entre 12) por el número de meses completos.
Valencià: No es consideren les fraccions de temps inferiors a trenta dies.
Español: No se considerarán las fracciones de tiempo inferiores a treinta días.
Valencià: b) Carrera professional Fins a 4 punts: Es valora 1 punt per cada GDP reconegut en el grup C.
Español: b) Carrera profesional Hasta 4 puntos: Se valorará 1 punto por cada GDP reconocido en el grupo C.
Valencià: c) Grau personal Fins a 0,5 punts: Es valora amb mig punt el grau personal consolidat igual o superior al dels llocs de nivell bàsic de l'escala a la qual es promociona.
Español: c) Grado personal Hasta 0,5 puntos: Se valorará con medio punto el grado personal consolidado igual o superior al de los puestos de nivel básico de la escala a la que se promociona.
Valencià: d) Titulació acadèmica: Fins a un màxim de 3 punts (es puntua el nivell màxim d'estudis aconseguit): Màster, grau, llicenciatura: 3 punts Diplomatura: 2 punts Grau superior FP: 1 punt e) Coneixement del valencià: Fins a un màxim de 3 punts: Nivell C2: 3 punts Nivell C1: 2,62 punts Nivell B2: 1,87 punts Nivell B1: 1,12 punts f) Idiomes comunitaris Fins a 3 punts: Anglès, francès, alemany, italià: Nivell C2: 3 punts Nivell C1: 2,62 punts Nivell B2: 1,87 punts Nivell B1: 1,12 punts Nivell A2: 0,37 punts Nivell A1: 0,15 punts g) Cursos de formació Fins a 1 punt: Es valoren en aquest apartat els cursos rebuts que hagen sigut convocats pel Servei de Formació Permanent de la Universitat de València o l'òrgan equivalent d'altres universitats públiques, per centres de formació de personal empleat públic o per les organitzacions sindicals o altres promotors, dins del marc dels acords de formació per a l'ocupació de les administracions públiques vigents en el moment de realització dels cursos.
Español: d) Titulación académica Hasta un máximo de 3 puntos (se puntuará el nivel máximo de estudios alcanzado): Master, Grado, Licenciatura: 3 puntos Diplomatura: 2 puntos Grado Superior FP: 1 punto e) Conocimiento del Valenciano Hasta un máximo de 3 puntos: Nivel C2: 3 puntos Nivel C1: 2,62 puntos Nivel B2: 1,87 puntos Nivel B1: 1,12 puntos f) Idiomas Comunitarios Hasta 3 puntos: Inglés, francés, alemán, italiano: Nivel C2: 3 puntos Nivel C1: 2,62 puntos Nivel B2: 1,87 puntos Nivel B1: 1,12 puntos Nivel A2: 0,37 puntos Nivel A1: 0,15 puntos g) Cursos de formación Hasta 1 punto: Se valorarán en este apartado los cursos recibidos que hayan sido convocados por el Servicio de Formación Permanente de la Universitat de València o el órgano equivalente de otras universidades públicas, por centros de formación de personal empleado público o por las organizaciones sindicales u otros promotores, dentro del marco de los acuerdos de formación para la ocupación de las administraciones públicas vigentes en el momento de realización de los cursos.
Valencià: També es valoren dins d'aquest apartat els cursos convocats per la CRUE o els seus sectorials i cursos convocats per altres entitats, prèviament homologats per centres oficials de formació de personal empleat públic.
Español: También se valorarán dentro de este apartado los cursos convocados por la CRUE o sus sectoriales y cursos convocados por otras entidades, previamente homologados por centros oficiales de formación de personal empleado público.
Valencià: Atenció a les persones amb discapacitat.
Español: Atención a las personas con discapacidad.
Valencià: Accés a la Seu Electrònica de la Universitat de València. 2.
Español: Acceso a la Sede Electrónica de la Universitat de València. 2.
Valencià: Habilitats de coordinació.
Español: Habilidades de coordinación.
Valencià: Supervisió i treball en equip.
Español: Supervisión y trabajo en equipo.
Valencià: Mentorització.
Español: Mentorización.
Valencià: Mètodes de treball: agenda, esdeveniments, actes institucionals i protocol·laris. 3.
Español: Métodos de trabajo: agenda, eventos, actos institucionales y protocolarios. 3.
Valencià: Bones pràctiques ambientals: gestió de residus, millora del rendiment energètic, optimització del consum de material. 4.
Español: Buenas prácticas ambientales: gestión de residuos, mejora del rendimiento energético, optimización del consumo de material. 4.
Valencià: Prevenció de riscos laborals i mesures d'actuació.
Español: Prevención de riesgos laborales y medidas de actuación.
Valencià: Senyalització d'edificis. 5.
Español: Señalización de edificios. 5.
Valencià: Protocol d'actuació en emergències. 6.
Español: Protocolo de actuación en emergencias. 6.
Valencià: Detecció i prevenció de situacions d'assetjament laboral. 7.
Español: Detección y prevención de situaciones de acoso laboral. 7.
Valencià: Ubicació geogràfica dels edificis i/o instal·lacions de la Universitat de València. 8.
Español: Ubicación geográfica de los edificios y/o instalaciones de la Universitat de València. 8.
Valencià: Ubicació geogràfica de les seus dels òrgans, centres, departaments i instituts de la Universitat de València. 9.
Español: Ubicación geográfica de las sedes de los Órganos, Centros, Departamentos e Institutos de la Universitat de València. 9.
Valencià: Supervisió d'accessos als edificis i de l'estat i neteja de les dependències.
Español: Supervisión de accesos a los edificios y del estado y limpieza de las dependencias.
Valencià: Gestió d'espais de la Universitat de València i col·laboració amb altres unitats de gestió (campus, serveis, ?).
Español: Gestión de espacios de la Universitat de València y colaboración con otras unidades de gestión (Campus, Servicios, ?).
Valencià: NOTA: La normativa legal que empara el contingut d'aquests temes serà la que es trobe en vigor en el moment de la publicació d'aquesta convocatòria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV).
Español: NOTA: La normativa legal que ampara el contenido de estos temas será la que se encuentre en vigor en el momento de la publicación de esta convocatoria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV).
Valencià: ANNEX III Òrgan tècnic de selecció L'òrgan tècnic de selecció per a aquesta prova selectiva està compost per cinc membres, amb veu i vot, nomenats per la rectora: a) La presidència i el secretari o la secretària, i la seua suplència, que designa la rectora entre el personal funcionari de la comunitat universitària.
Español: ANEXO III Órgano técnico de selección El órgano técnico de selección para esta prueba selectiva estará compuesto por cinco miembros, con voz y voto, nombrados por la rectora: a) La presidencia y el secretario o la secretaria, y su suplencia, que designa la rectora entre el personal funcionario de la comunidad universitaria.
Valencià: b) Un/una vocal, i la seua suplència, que designa la rectora, preferentment entre el personal de la mateixa escala o les escales superiors a la de la convocatòria.
Español: b) Un/una vocal, y su suplencia, que designa la rectora, preferentemente entre el personal de la misma escala o las escalas superiores a la de la convocatoria.
Valencià: c) Un/una vocal, i la seua suplència, que es tria per sorteig, preferentment entre el personal de la mateixa escala o les escales superiors a la de la convocatòria.
Español: c) Un/una vocal, y su suplencia, que se elige por sorteo, preferentemente entre el personal de la misma escala o las escalas superiores a la de la convocatoria.
Valencià: d) Un/una vocal, i la seua suplència, que designa la rectora, entre personal d'altres administracions públiques de cossos funcionarials o escales del mateix grup o superior i de funcions anàlogues a la de la convocatòria.
Español: d) Un/una vocal, y su suplencia, que designa la rectora, entre personal de otras administraciones públicas de cuerpos funcionariales o escalas del mismo grupo o superior y de funciones análogas a la de la convocatoria.
Valencià: Sistema Braille d'escriptura. 6.
Español: Sistema Braille de escritura. 6.
Valencià: En cas que l'adaptació requerida no siga alguna de les anteriors, ha d'indicar-se en l'espai corresponent de la sol·licitud de participació.
Español: En caso de que la adaptación requerida no sea alguna de las anteriores, deberá indicarse en el espacio correspondiente de la solicitud de participación.
Valencià: En la sol·licitud de participació s'ha de triar la mesura o mesures d'adaptació que es requereixen.
Español: En la solicitud de participación se deberá elegir la medida o medidas de adaptación que se requieren.
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 9363, del 16-06-2022 (2022/5548) RESOLUCIÓ de 8 de juny de 2022, de la consellera de Justícia, Interior i Administració Pública, per la qual es proveeixen, pel sistema de lliure designació, diversos llocs de treball de naturalesa funcionarial anunciats en la convocatòria número 50/2022, de 4 d'abril de 2022.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 9363, del 16-06-2022 (2022/5548) RESOLUCIÓN de 8 de junio de 2022, de la consellera de Justicia, Interior y Administración Pública, por la que se proveen, por el sistema de libre designación, diversos puestos de trabajo de naturaleza funcionarial anunciados en la convocatoria número 50/2022, de 4 de abril de 2022.
Valencià: ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Dades del document Número de DOGV : 9363 Data del DOGV : 16-06-2022 Secció del DOGV : II.
Español: ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Datos del documento Número DOGV : 9363 Fecha DOGV : 16-06-2022 Sección del DOGV : II.
Valencià: AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS Número del document : 2022/5548 CVE Data del document : 08-06-2022 Organisme emissor : Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública Tipus de document : Resolució Anàlisi jurídica Descriptors : * Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública concurs administratiu RESOLUCIÓ de 8 de juny de 2022, de la consellera de Justícia, Interior i Administració Pública, per la qual es proveeixen, pel sistema de lliure designació, diversos llocs de treball de naturalesa funcionarial anunciats en la convocatòria número 50/2022, de 4 d'abril de 2022.
Español: AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS Número del documento : 2022/5548 CVE Fecha del documento : 08-06-2022 Organismo emisor : Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública Tipo de documento : Resolución Análisis jurídico Descriptores : * Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública concurso administrativo RESOLUCIÓN de 8 de junio de 2022, de la consellera de Justicia, Interior y Administración Pública, por la que se proveen, por el sistema de libre designación, diversos puestos de trabajo de naturaleza funcionarial anunciados en la convocatoria número 50/2022, de 4 de abril de 2022.
Valencià: Vistos els informes preceptius i vinculants, de data 6 de maig de 2022, emesos per la Direcció General de Funció Pública, sobre el compliment dels requisits de participació de les persones interessades, per a la provisió corresponent a l'esmentada convocatòria número 50/2022.
Español: Vistos los informes preceptivos y vinculantes, de fecha 6 de mayo de 2022, emitidos por la Dirección General de Función Pública sobre el cumplimiento de los requisitos de participación de las personas interesadas, para la provisión correspondiente a la citada convocatoria número 50/2022.
Valencià: Vist l'informe favorable de data 20 de maig de 2022 de la Sotssecretaria de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública, per a la provisió del lloc 28098 corresponent a l'esmentada convocatòria 50/2022.
Español: Visto el informe favorable de fecha 20 de mayo de 2022 de la Subsecretaría de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública, para la provisión del puesto 28098 correspondiente a la citada convocatoria 50/2022.
Valencià: Vistos els informes favorables de data 18 de maig de 2022, de la Direcció General de Modernització i Relacions amb l'Administració de Justícia, per a la provisió dels llocs 37332 i 38716, corresponents a l'esmentada convocatòria 04/2022.
Español: Vistos los informes favorables de fecha 18 de mayo de 2022 de la Dirección General de Modernización y Relaciones con la Administración de Justicia, para la provisión de los puestos 37332 y 38716 correspondientes a la citada convocatoria 50/2022.
Valencià: Considerant que les persones candidates presentades compleixen els requisits exigits en la convocatòria, i tenint en compte els mèrits al·legats i acreditats, atenent la seua experiència professional, la seua formació i el coneixement de l'estructura, organització i funcions de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública, resulten idònies per a l'adjudicació dels llocs oferits amb caràcter definitiu les següents: María del Portillo Barberá en el lloc 28098, cap del Servei de Coordinació i Suport Tècnic.
Español: Considerando que las personas candidatas presentadas cumplen con los requisitos exigidos en la convocatoria, y teniendo en cuenta los méritos alegados y acreditados, atendiendo a su experiencia profesional, su formación y el conocimiento de la estructura, organización y funciones de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública, resultan idóneas para la adjudicación de los puestos ofertados con carácter definitivo, las siguientes: María del Portillo Barberá en el puesto 28098, Jefatura del Servicio de Coordinación y Apoyo Técnico.