gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: Dins del termini de justificació previst en la convocatòria, l'entitat haurà de procedir a l'ingrés dels romanents no aplicats en el compte número ES50-0049-1827-81-2410382871, del BSCH (Banco Santander Central Hispano) a favor del Servei Valencià d'Ocupació i Formació, i acreditar-lo davant el mateix òrgan identificant el número d'expedient.
Español: Dentro del plazo de justificación previsto en la convocatoria, la entidad deberá proceder al ingreso de los remanentes no aplicados en la cuenta número ES50-0049-1827-81-2410382871, del BSCH (Banco Santander Central Hispano) a favor del Servicio Valenciano de Empleo y Formación, y acreditarlo ante el mismo órgano identificando el número de expediente.
Valencià: Termini d'inici i finalització de les accions formatives D'acord amb el que es preveu en l'ordre de bases, els tallers hauran d'iniciar-se en el termini de dos mesos des de la notificació de la resolució de concessió i en tot cas abans del 31 de desembre de 2019, i finalitzar d'acord amb la duració del projecte establida en l'apartat tercer d'aquesta resolució.
Español: Plazo de inicio y finalización de las acciones formativas De acuerdo con lo previsto en la orden de bases, los talleres deberán iniciarse en el plazo de dos meses desde la notificación de la resolución de concesión y en todo caso antes del 31 de diciembre de 2019, y finalizar de acuerdo con la duración del proyecto establecida en el resuelvo tercero de esta resolución.
Valencià: Actualització de mòduls econòmics D'acord amb el que es preveu en l'article 8 de l'ordre de bases, per a l'exercici 2019 s'estableixen els mòduls econòmics següents: Mòdul A.
Español: Actualización de módulos económicos De acuerdo con lo previsto en el artículo 8 de la orden de bases, para el ejercicio 2019 se establecen los siguientes módulos económicos: Módulo A.
Valencià: Mòdul C: Salaris de l'alumnat: el salari mínim interprofessional establit l'any en el qual es concedeixen les ajudes, en concepte de salaris de l'alumnat/persona treballadora.
Español: Módulo C: Salarios del alumnado: el salario mínimo interprofesional establecido en el año en el que se conceden las ayudas, en concepto de salarios del alumnado/persona trabajadora.
Valencià: DISPOSICIÓ FINAL Entrada en vigor La present resolució entrarà en vigor l'endemà de la publicació en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
Español: DISPOSICIÓN FINAL Entrada en vigor La presente resolución entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
Valencià: Contra la present resolució, que esgota la via administrativa, podrà interposar-se recurs potestatiu de reposició davant aquest mateix òrgan en el termini d'un mes a partir de l'endemà de la notificació de la present resolució, d'acord amb el que es preveu en els articles 123 i 124 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, o bé en el termini de dos mesos recurs contenciós administratiu davant el jutjat contenciós administratiu, de conformitat amb el que s'estableix en l'article 8, apartat 3, així com en l'article 46, apartat 1, tots dos de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa, sense perjudici que puga interposar-se qualsevol altre recurs que s'estime pertinent.
Español: Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, podrá interponerse recurso potestativo de reposición ante este mismo órgano en el plazo de un mes a partir del día siguiente a la notificación de la presente resolución, de acuerdo con lo previsto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, o bien en el plazo de dos meses recurso contencioso-administrativo ante el juzgado de lo contencioso administrativo, de conformidad con lo establecido en el artículo 8, apartado 3, así como en el artículo 46, apartado 1, ambos de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa, sin perjuicio de que pueda interponerse cualquier otro recurso que se estime pertinente.
Valencià: ANNEX ÚNIC Criteris objectius d'atorgament de la subvenció Una vegada comprovat per la direcció territorial competent en matèria de formació per a l'ocupació que la sol·licitud i la documentació aportada reuneixen tots els requisits per a ser beneficiari, es procedirà a la valoració dels projectes.
Español: ANEXO ÚNICO Criterios objetivos de otorgamiento de la subvención Una vez comprobado por la Dirección Territorial competente en materia de formación para el empleo que la solicitud y la documentación aportada reúne todos los requisitos para ser beneficiario, se procederá a la valoración de los proyectos.
Valencià: Els projectes en els quals alguna de les especialitats no complisca els requisits establits podran valorar-se parcialment, a proposta de l'òrgan instructor, sempre que el projecte mantinga la seua coherència i continue sent viable tècnicament.
Español: Los proyectos en los que alguna de las especialidades no cumpla con los requisitos establecidos podrán valorarse parcialmente, a propuesta del órgano instructor, siempre que el proyecto mantenga su coherencia y continúe siendo viable técnicamente.
Valencià: En tot cas, es prendran en consideració les dades i les condicions que l'entitat reunisca la data de finalització del termini de presentació de sol·licituds, que hauran de mantindre's com a mínim durant tot el període d'execució.
Español: En todo caso, se tomarán en consideración los datos y las condiciones que la entidad reúna a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes, que deberán mantenerse como mínimo durante todo el periodo de ejecución.
Valencià: D'acord amb el que s'estableix en l'annex I de l'ordre de bases s'estableixen els criteris de valoració següents: A) Desenvolupament de projectes anteriors Criteri 1.
Español: De acuerdo con lo establecido en el anexo I de la orden de bases se establecen los siguientes criterios de valoración: A) Desarrollo de proyectos anteriores Criterio 1.
Valencià: BE Baremació EFO i EFOTEC.
Español: BE Baremación EFO y EFOTEC.
Valencià: S'atorgarà un màxim de 7,5 punts per cadascun dels apartats següents, tenint en compte les dades d'accions formatives subvencionades a l'entitat en convocatòries de programes mixtos d'ocupació formació dels exercicis de 2016 i 2017 del Servei Valencià d'Ocupació i Formació.
Español: Se otorgará un máximo de 7,5 puntos por cada uno de los apartados siguientes, teniendo en cuenta los datos de acciones formativas subvencionadas a la entidad en convocatorias de programas mixtos de empleo formación de los ejercicios de 2016 y 2017 del Servicio Valenciano de Empleo y Formación.
Valencià: Es puntuarà les entitats en funció de la mitjana aritmètica resultant dels valors obtinguts en les enquestes EFO, corresponents a les dades disponibles de les accions formatives desenvolupades per l'entitat, segons la fórmula següent: a) Puntuació EFO x 1,875.
Español: Se puntuará a las entidades en función de la media aritmética resultante de los valores obtenidos en las encuestas EFO, correspondientes a los datos disponibles de las acciones formativas desarrolladas por la entidad, según la siguiente fórmula: a) Puntuación EFO x 1,875.
Valencià: En el cas que l'entitat no haja realitzat durant els exercicis esmentats cap acció formativa o no es dispose de les dades EFO se li atorgarà una puntuació de 6,31 punts, corresponent a la mitjana aritmètica obtinguda per les entitats en l'exercici 2016 per 1,875 punts.
Español: En el supuesto de que la entidad no haya realizado durante los mencionados ejercicios ninguna acción formativa o no se disponga de los datos EFO se le otorgará una puntuación de 6,31 puntos, correspondiente a la media aritmética obtenida por las entidades en el ejercicio 2016 por 1,875 puntos.
Valencià: b) Puntuació EFOTEC x 1,875.
Español: b) Puntuación EFOTEC x 1,875.
Valencià: En el cas que l'entitat no haja realitzat durant els exercicis esmentats cap acció formativa o no es dispose de les dades EFOTEC se li atorgarà una puntuació de 6,90 punts, corresponent a la mitjana aritmètica obtinguda per les entitats en l'exercici 2016 per 1,875 punts.
Español: En el supuesto de que la entidad no haya realizado durante los mencionados ejercicios ninguna acción formativa o no se disponga de los datos EFOTEC se le otorgará una puntuación de 6,90 puntos, correspondiente a la media aritmética obtenida por las entidades en el ejercicio 2016 por 1,875 puntos.
Valencià: La puntuació absoluta del criteri 1 serà la suma de les puntuacions obtingudes en les enquestes EFO i EFOTEC.
Español: La puntuación absoluta del criterio 1 será la suma de las puntuaciones obtenidas en las encuestas EFO y EFOTEC.
Valencià: B) Aportacions al projecte per part de l'entitat sol·licitant.
Español: B) Aportaciones al proyecto por parte de la entidad solicitante.
Valencià: Es valorarà l'esforç inversor de l'entitat promotora o altres entitats col·laboradores.
Español: Se valorará el esfuerzo inversor de la entidad promotora u otras entidades colaboradoras.
Valencià: La puntuació obtinguda serà proporcional a les aportacions realitzades respecte a la quantia de la subvenció sol·licitada, dins dels límits següents: un màxim de 10 punts quan les aportacions siguen de quantia igual o superior a la subvenció sol·licitada i de zero punts quan no hi haja cap aportació econòmica.
Español: La puntuación obtenida será proporcional a las aportaciones realizadas respecto a la cuantía de la subvención solicitada, dentro de los siguientes límites: un máximo de 10 puntos cuando las aportaciones sean de cuantía igual o superior a la subvención solicitada y de cero puntos cuando no haya aportación económica alguna.
Valencià: S'aplicarà la següent fórmula per al càlcul de la puntuació: Quantitat aportada per l'entitat ??????????????????????????- x 10 Subvenció sol·licitada C) Taxa d'atur en l'àmbit territorial del projecte.
Español: Se aplicará la siguiente fórmula para el cálculo de la puntuación: Cantidad aportada por la entidad ??????????????????----????????- x 10 Subvención solicitada C) Tasa de paro en el ámbito territorial del proyecto.
Valencià: Es valorarà, segons l'escala següent, la diferència percentual entre la taxa d'atur de la comarca en què es desenvolupe el projecte respecte de la mitjana de la Comunitat Valenciana.
Español: Se valorará, según la siguiente escala, la diferencia porcentual entre la tasa de paro de la comarca en que se desarrolle el proyecto respecto de la media de la Comunitat Valenciana.
Valencià: S'utilitzaran les dades relatives a l'últim trimestre publicades per l'Institut Valencià d'Estadística, a la data de publicació d'aquesta resolució «Indicadors del mercat de treball a nivell subprovincial».
Español: Se utilizarán los datos relativos al último trimestre publicados por el Instituto Valenciano de Estadística, a la fecha de publicación de esta Resolución «Indicadores del mercado de trabajo a nivel subprovincial».
Valencià: Diferència percentual (% comarca - % CV) Punts 4 % o major 10 de 3 % a 3,99 % 9 de 2 % a 2,99 % 8 d'1 % a 1,99 % 7 de 0,01 % a 0,99 % 6 de 0 % a -0,99 % 5 de -1 % a -1,99 % 4 de -2 % a -2,99 % 3 de -3 % a -3,99 % 2 de -4 % a -4,99 % 1 5 % o menor 0 D) Perspectives d'ocupació del col·lectiu participant.
Español: Diferencia porcentual (% comarca - % CV) Puntos 4 % o mayor 10 de 3 % a 3,99 % 9 de 2 % a 2,99 % 8 de 1 % a 1,99 % 7 de 0,01 % a 0,99 % 6 de 0 % a -0,99 % 5 de -1 % a -1,99 % 4 de -2 % a -2,99 % 3 de -3 % a -3,99 % 2 de -4 % a -4,99 % 1 5 % o menor 0 D) Perspectivas de empleo del colectivo participante.
Valencià: Adequació formació-ocupació.
Español: Adecuación formación-empleo.
Valencià: Adequació entre les especialitats proposades i les ocupacions més contractades en el mercat laboral de la província on es desenvoluparà el projecte: entre 0 i 10 punts.
Español: Adecuación entre las especialidades propuestas y las ocupaciones más contratadas en el mercado laboral de la provincia donde se va a desarrollar el proyecto: entre 0 y 10 puntos.
Valencià: Aquesta valoració s'efectuarà segons l'adequació de la família professional de les especialitats proposades amb les 20 famílies professionals corresponents a les 20 ocupacions més contractades en l'àmbit provincial segons les últimes estadístiques publicades en la pàgina web www.labora.gva.es, d'acord amb l'escala següent: De la posició A la posició Punts 1a 3a 10 4a 8a 8 9a 12a 6 13a 16a 4 17a 20a 2 En cas que dos o més de les 20 ocupacions mes contractades a escala provincial pertanguen a la mateixa família professional es tindrà en compte per a aquesta valoració la posició de l'ocupació a la qual li corresponga major puntuació.
Español: Dicha valoración se efectuará según la adecuación de la familia profesional de las especialidades propuestas con las 20 familias profesionales correspondientes a las 20 ocupaciones más contratadas en el ámbito provincial según las últimas estadísticas publicadas en la página web www.labora.gva.es, de acuerdo con la siguiente escala: De la posición A la posición Puntos 1ª 3ª 10 4ª 8ª 8 9ª 12ª 6 13ª 16ª 4 17ª 20ª 2 En caso que dos o más de las 20 ocupaciones mas contratadas a nivel provincial pertenezcan a la misma familia profesional se tendrá en cuenta para esta valoración la posición de la ocupación a la que le corresponda mayor puntuación.
Valencià: E) Itineraris formatius.
Español: E) Itinerarios formativos.
Valencià: Itineraris formatius.
Español: Itinerarios formativos.
Valencià: Es valorarà que el Pla formatiu preveja la realització d'itineraris formatius per a la impartició consecutiva de dos certificats de professionalitat de la mateixa família i àrea professional i diferent nivell de qualificació, d'acord amb l'escala següent: Tipus Itinerari formatiu Punts 1 Dos certificats de professionalitat (nivell 1 + nivell 2) 20 2 Dos certificats de professionalitat (nivell 2 + nivell 3) 15 3 Un certificat de professionalitat de nivell 2 10 4 Un certificat de professionalitat de nivell 3 5 La puntuació anterior serà proporcional al nombre de participants en cada tipus d'itinerari formatiu.
Español: Se valorará que el Plan formativo contemple la realización de itinerarios formativos para la impartición consecutiva de dos certificados de profesionalidad de la misma familia y área profesional y diferente nivel de cualificación, de acuerdo con la siguiente escala: Tipo Itinerario formativo Puntos 1 Dos Certificados Profesionalidad (nivel 1 + nivel 2) 20 2 Dos certificados de profesionalidad (nivel 2 + nivel 3) 15 3 Un certificado de profesionalidad de nivel 2 10 4 Un certificado de profesionalidad de nivel 3 5 La puntuación anterior será proporcional al número de participantes en cada tipo de itinerario formativo.
Valencià: F) Àmbit territorial Criteri 6.
Español: F) Ámbito territorial Criterio 6.
Valencià: Àmbit territorial i acords/pactes Es puntuaran amb 10 punts els projectes l'àmbit d'actuació dels quals es desenvolupe en diversos municipis i almenys dos d'aquests siguen municipis inclosos en el Sistema Rural, segons l'estratègia territorial de la Comunitat Valenciana.
Español: Ámbito territorial y acuerdos/pactos Se puntuarán con 10 puntos los proyectos cuyo ámbito de actuación se desarrolle en varios municipios y al menos dos de ellos sean municipios incluidos en el Sistema Rural, según la estrategia territorial de la Comunitat Valenciana.
Valencià: Així mateix es puntuaran amb 10 punts els projectes l'àmbit d'actuació dels quals se circumscriga a un sol municipi, sempre que estiga inclòs en aquest sistema.
Español: Así mismo se puntuarán con 10 puntos los proyectos cuyo ámbito de actuación se circunscriba a un solo municipio, siempre que el mismo este incluido en dicho sistema.
Valencià: D'altra banda, es puntuaran amb 10 punts els projectes avalats o presentats per acords/pactes territorials constituïts a l'empara del que s'estableix en l'article 2.1 apartat a i b de l'Ordre 12/2016, de 29 juliol, de la Conselleria d'Economia Sostenible, Sectors Productius, Comerç i Treball, per la qual s'estableixen les bases reguladores del programa de foment dels acords territorials en matèria d'ocupació i desenvolupament local en la Comunitat Valenciana.
Español: Por otro lado, se puntuarán con 10 puntos los proyectos avalados o presentados por acuerdos/pactos territoriales constituidos al amparo de lo establecido en el artículo 2.1 apartado a y b de la orden 12/2016, de 29 julio, de la Conselleria de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo, por lo que se establecen las bases reguladoras del programa de fomento de los acuerdos territoriales en materia de empleo y desarrollo local en la Comunitat Valenciana.
Valencià: G) Normes de qualitat Criteri 7.
Español: G) Normas de calidad Criterio 7.
Valencià: Es valoraran en aquest apartat els certificats que acrediten la gestió de la qualitat en el desenvolupament de la formació i el tractament de dades, amb la puntuació següent: Per estar en possessió d'un certificat de qualitat en vigor, ISO9001 l'abast del qual incloga l'activitat en matèria de formació per a l'ocupació o EFQM (certificat d'Excel·lència Europea 200 + o superior): 4 punts.
Español: Se valorarán en este apartado los certificados que acrediten la gestión de la calidad en el desarrollo de la formación y el tratamiento de datos, con la siguiente puntuación: Por estar en posesión de un certificado de calidad en vigor, ISO9001 cuyo alcance incluya la actividad en materia de formación para el empleo o EFQM (certificado de Excelencia Europea 200 + o superior): 4 puntos.
Valencià: Per estar en possessió de certificat en vigor SGSI de seguretat de la informació (ISO 27001): 1 punt.
Español: Por estar en posesión de certificado en vigor SGSI de seguridad de la información (ISO 27001): 1 puntos.
Valencià: Els punts assignats per cadascun dels apartats anteriors seran acumulatius fins al màxim de 5 punts.
Español: Los puntos asignados por cada uno de los apartados anteriores serán acumulativos hasta el máximo de 5 puntos.
Valencià: H) Aplicació de mesures de responsabilitat social.
Español: H) Aplicación de medidas de responsabilidad social.
Valencià: S'acreditaran d'acord amb el que es preveu en l'apartat cinqué. 4).
Español: Se acreditarán de acuerdo con lo previsto en el resuelvo quinto. 4).
Valencià: Criteri 8.
Español: Criterio 8.
Valencià: Es valorarà amb un màxim de 10 punts un percentatge igual o superior al 20 % de persones amb diversitat funcional (1), persones afectades amb trastorn mental greu o molt greu, persones en situació o risc d'exclusió social i dones víctimes de violència de gènere, incloses en les plantilles de les entitats sol·licitants, els percentatges inferiors al 20 % es valoraran proporcionalment d'acord amb la fórmula següent: Nombre de persones actualment en la plantilla de l'entitat, pertanyents als col·lectius esmentats, que hagen estat incloses en aquesta, durant un període igual o superior a 9 mesos durant l'exercici anterior.
Español: Se valorará con un máximo de 10 puntos un porcentaje igual o superior al 20 % de personas con diversidad funcional (1), personas afectadas con trastorno mental grave o muy grave, personas en situación o riesgo de exclusión social y mujeres víctimas de violencia de género, incluidas en las plantillas de las entidades solicitantes, los porcentajes inferiores al 20 % se valorarán proporcionalmente de acuerdo con la siguiente fórmula: Número de personas actualmente en la plantilla de la entidad, pertenecientes a los citados colectivos, que hubieran estado incluidas en la misma, durante un periodo igual o superior a 9 meses durante el ejercicio anterior.
Valencià: X 50 Nombre de persones actualment en la plantilla de l'entitat, que hagen estat incloses en aquesta, durant un període igual o superior a 9 mesos durant l'exercici anterior.
Español: X 50 Número de personas actualmente en la plantilla de la entidad, que hubieran estado incluidas en la misma, durante un periodo igual o superior a 9 meses durante el ejercicio anterior.
Valencià: (1) Grau igual o superior al 33 % o trastorn mental greu o molt greu.
Español: (1) Grado igual o superior al 33 % o trastorno mental grave o muy grave.
Valencià: Criteri 9.
Español: Criterio 9.
Valencià: En aquest apartat es valoraran les accions positives que garantisquen i promoguen la igualtat de dones i homes fins a un màxim de 10 punts, d'acord amb la distribució que s'exposa a continuació, en cas contrari, es puntuarà amb 0 punts: En l'escriptura fundacional o en els estatuts de l'entitat figura com a objectiu d'aquesta treballar a favor de la igualtat d'homes i dones o en cas que l'entitat no dispose d'escriptura fundacional o estatuts ha aportat declaració responsable a aquest efecte.
Español: En este apartado se valorarán la acciones positivas que garanticen y promuevan la igualdad de mujeres y hombres hasta un máximo de 10 puntos, de acuerdo con la distribución que se expone a continuación, en caso contrario, se puntuará con 0 puntos: En la escritura fundacional o en los estatutos de la entidad figura como objetivo de la misma el trabajar a favor de la igualdad de hombres y mujeres o en caso de que la entidad no disponga de escritura fundacional o estatutos ha aportado declaración responsable a dichos efectos.
Valencià: S'entén que les administracions públiques i el seu sector públic instrumental compleixen aquest requisit per prescripció legal (1 punt).
Español: Se entiende que las administraciones públicas y su sector público instrumental cumplen con este requisito por prescripción legal (1 punto).
Valencià: L'entitat acredita disposar d'un Pla d'igualtat, visat per l'òrgan competent, subscrit per les organitzacions sindicals d'acord amb el que es preveu en l'article 45 i següents de la Llei orgànica 3/2007, de 22 de març, per a la igualtat efectiva de dones i homes.
Español: La entidad acredita disponer de un Plan de igualdad, visado por el órgano competente, suscrito por las organizaciones sindicales de acuerdo con lo previsto en el artículo 45 y siguientes de la Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
Valencià: D'acord amb el que es preveu en la disposició addicional única del Decret 133/2007, de 27 de juliol, del Consell, sobre condicions i requisits per al visat dels plans d'igualtat de les empreses de la Comunitat Valenciana, les empreses o organitzacions participades majoritàriament amb capital públic (empreses públiques autonòmiques, provincials i municipals) hauran d'elaborar un Pla d'igualtat, així mateix visat per l'òrgan competent.
Español: De acuerdo con lo previsto en la disposición adicional única del Decreto 133/2007, de 27 de julio, del Consell, sobre condiciones y requisitos para el visado de los planes de igualdad de las empresas de la Comunitat Valenciana, las empresas u organizaciones participadas mayoritariamente con capital público (empresas públicas autonómicas, provinciales y municipales) deberán elaborar un Plan de igualdad, asimismo visado por el órgano competente.
Valencià: En el cas d'empreses en les quals no hi haja obligació legal, s'haurà d'aportar el Pla aprovat, amb la signatura de les parts subscriptores, degudament visat per l'òrgan competent.
Español: En el caso de empresas en las que no existan obligación legal, se deberá aportar el Plan aprobado, con la firma de las partes suscriptoras, debidamente visado por el órgano competente.
Valencià: Per a les entitats subjectes al règim de funció pública en matèria de personal, es considerarà que compleixen aquest tràmit amb l'aportació prèvia del pla.
Español: Para las entidades sujetas al régimen de función pública en materia de personal, se considerará que cumplen este trámite previa aportación del plan.
Valencià: (9 punts).
Español: (9 puntos).
Valencià: Les sol·licituds obtindran una valoració final, d'acord amb el quadre resum següent: Criteris de valoració Puntuació màxima Criteri 1.
Español: Las solicitudes obtendrán una valoración final de acuerdo al siguiente cuadro resumen: Criterios de valoración Puntuación máxima Criterio 1.
Valencià: EFO I EFOTEC 15 Criteri 2.
Español: EFO Y EFOTEC 15 Criterio 2.
Valencià: Aportacions. 10 Criteri 3.
Español: Aportaciones. 10 Criterio 3.
Valencià: Desocupació. 10 Criteri 4.
Español: Desempleo. 10 Criterio 4.