gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: d) No patir cap malaltia ni defecte físic o psíquic que impedisca l'exercici de les corresponents funcions, sense perjuí de l'aplicació de la Llei 13/1982, de 7 d'abril, d'Integració Social de Minusvàlids.
Español: d) No padecer enfermedad o defecto físico o psíquico que impida el desempeño de las correspondientes funciones, sin perjuicio de la aplicación de la Ley 13/1982, de 7 de abril, de Integración Social de Minusválidos.
Valencià: e) No estar realitzant cap tipus de treball de forma fraudulenta, en cas que l'administració detecte que s'estan realitzant este tipus de treballs, l'aspirant quedarà exclòs del procés.
Español: e) No estar realizando ningún tipo de trabajo de forma fraudulenta, en caso que la administración detecte que se están realizando este tipo de trabajos, el aspirante quedará excluido del proceso.
Valencià: Tots els requisits anteriors hauran de reunir-los els aspirants en la data en què es presente la instància.
Español: Todos los requisitos anteriores deberán reunirlos los aspirantes en la fecha en que se presente la instancia.
Valencià: La presentació de la instància model pel Registre d'Entrada implica l'autorització expressa perquè l'ajuntament realitze qualsevol actuació encaminada a comprovar tot l'anterior.
Español: La presentación de la instancia modelo por el Registro de Entrada implica la autorización expresa para que el ayuntamiento realice cualquier actuación encaminada a comprobar todo lo anterior.
Valencià: Instàncies Les instàncies models s'arreplegaran en el Registre d'Entrada o es descarregaran de la pàgina web, i es dirigiran a l'Alcaldia.
Español: Instancias Las instancias modelos se recogerán en el Registro de Entrada o se descargarán de la página web, y se dirigirán a la Alcaldía.
Valencià: Junt amb la sol·licitud els aspirants hauran de presentar les declaracions corresponents ue reunixen totes i cada una de les condicions exigides, i hauran d'adjuntar tots els documents que així ho demostren i els susceptibles de baremació.
Español: Junto con la solicitud los aspirantes deberán presentar las declaraciones correspondientes como que reúnen todas y cada una de las condiciones exigidas, y deberán adjuntar todos los documentos que así lo demuestren y los susceptibles de baremación.
Valencià: També s'adjuntarà un curriculum vitae i l'informe de vida laboral.
Español: También se adjuntará un currículum vítae y el informe de vida laboral.
Valencià: Les sol·licituds es podran presentar durant 15 dies hàbils a partir del dia de la publicació d'estes bases degudament aprovades en el tauler d'anuncis i la pàgina web d'este ajuntament, per Registre d'Entrada per mitjà d'un escrit dirigit a l'alcalde en horari de 09.00 a 14.00 hores de dilluns a divendres.
Español: Las solicitudes se podrán presentar durante 15 días hábiles a partir del día de la publicación de estas bases debidamente aprobadas en el tablón de anuncios y la página web de este ayuntamiento, por Registro de Entrada mediante escrito dirigido al alcalde en horario de 09.00 a 14.00 horas de lunes a viernes.
Valencià: Barem de selecció dels candidats Una vegada comprovats els requisits dels aspirants per part del tribunal es baremarà la documentació adjunta d'acord amb el barem següent: 1.
Español: Baremo de selección de los candidatos Una vez comprobados los requisitos de los aspirantes por parte del tribunal se baremará la documentación adjunta con arreglo al siguiente baremo: 1.
Valencià: Si es troben en situació de desocupació degudament acreditada per mitjà del certificat d'inscripció del SERVEF: 1 punt. 2.
Español: Si se encuentran en situación de desempleo debidamente acreditada mediante el certificado de inscripción del SERVEF: 1 punto 2.
Valencià: Si pertanyen al col·lectiu de parats de llarga duració i no perceben prestació o subsidi de desocupació de nivell contributiu: 0,5 punts.
Español: Si pertenecen al colectivo de parados de larga duración y no perciben prestación o subsidio de desempleo de nivel contributivo: 0,5 puntos.
Valencià: Es consideren parats de llarga duració aquelles persones que en els 12 mesos immediatament anteriors a la data de publicació d'estes bases no hagen estat ocupades ni perceben prestació o subsidi per desocupació.
Español: Se consideran parados de larga duración aquellas personas que en los 12 meses inmediatamente anteriores a la fecha de publicación de estas bases no hayan estado ocupados ni perciban prestación o subsidio por desempleo.
Valencià: La dita situació s'acreditarà per mitjà dels oportuns certificats expedits pel SERVEF. 3.
Español: Dicha situación se acreditará mediante los oportunos certificados expedidos por el SERVEF. 3.
Valencià: Per primera ocupació: 0,5 punts. 4.
Español: Por primer empleo: 0,5 puntos. 4.
Valencià: Si és major de 55 anys i no està en actiu: 0,5 punts. 5.
Español: Si es mayor de 55 años y no está en activo: 0,5 puntos. 5.
Valencià: Per estar empadronat a Gilet amb una antiguitat: Superior a 2 anys i inferior a 5: 1 punt.
Español: Por estar empadronado en Gilet con una antigüedad: Superior a 2 años e inferior a 5: 1 punto.
Valencià: Igual o superior a 5 i inferior a 10: 2 punts.
Español: Igual o superior a 5 e inferior a 10: 2 puntos.
Valencià: Igual o superior a 10 i inferior a 15 anys: 3 punts.
Español: Igual o superior a 10 e inferior a 15 años: 3 puntos.
Valencià: Igual o superior a 15 anys: 4 punts.
Español: Igual o superior a 15 años: 4 puntos.
Valencià: Si els membres de la unitat familiar, exclòs el demandant, no exercixen cap treball retribuït s'atorgarà 0,5 punts per cada un dels membres de la unitat familiar en la dita situació fins a un màxim d'1,5 punts.
Español: Si los miembros de la unidad familiar, excluido el demandante, no desempeñan ningún trabajo retribuido se otorgará 0,5 puntos por cada uno de los miembros de la unidad familiar en dicha situación hasta un máximo de 1,5 puntos.
Valencià: Esta situació s'acreditarà a través dels documents següents: Llibre de família o resolució de l'organisme corresponent on s'acredite la unió de fet i volant padronal.
Español: Esta situación se acreditará a través de los siguientes documentos: Libro de familia o resolución del organismo correspondiente donde se acredite la unión de hecho y volante patronal.
Valencià: Certificat de situació laboral expedit pel SERVEF de cada un dels membres de la unitat familiar en què es faça constar la seua situació de desocupats.
Español: Certificado de situación laboral expedido por el SERVEF de cada uno de los miembros de la unidad familiar en el que se haga constar su situación de desempleados.
Valencià: Certificat del SERVEF per cada un dels membres de la unitat familiar en què es faça constar que no perceben prestació contributiva o subsidi de desocupació. 7.
Español: Certificado del SERVEF por cada uno de los miembros de la unidad familiar en el que se haga constar que no perciben prestación contributiva o subsidio de desempleo. 7.
Valencià: Si la persona demandant d'ocupació té a càrrec seu fills menors de 18 anys sense ingressos i que convisquen en el mateix domicili, majors de 18 anys que siguen discapacitats (almenys 33 %): 0,5 punts.
Español: Si la persona demandante de empleo tiene a su cargo hijos menores de 18 años sin ingresos y que convivan en el mismo domicilio, mayores de 18 años que sean discapacitados (al menos 33 %): 0,5 puntos.
Valencià: La dita situació s'acreditarà amb el llibre de família, el volant padronal i el certificat del grau de discapacitat expedit per la Conselleria de Benestar Social o targeta de discapacitat. 8.
Español: Dicha situación se acreditará con el libro de familia, el volante padronal y el certificado del grado de discapacidad expedido por la Conselleria de Bienestar Social o tarjeta de discapacitado. 8.
Valencià: Si el demandant d'ocupació no és beneficiari de cap prestació o cap subsidi per desocupació: 0,5 punts.
Español: Si el demandante de empleo no es beneficiario de prestación o subsidio alguno por desempleo: 0,5 puntos.
Valencià: Esta situació s'acreditarà a través de certificat de l'oficina pública d'ocupació on es faça constar que no perceben cap prestació o cap subsidi. 9.
Español: Esta situación se acreditará a través de certificado de la oficina pública de empleo donde se haga constar que no percibe prestación o subsidio alguno. 9.
Valencià: Si la persona demandant d'ocupació és víctima de violència de gènere: 0,5 punts.
Español: Si la persona demandante de empleo es víctima de violencia de género: 0,5 puntos.
Valencià: La dita situació s'acreditarà per mitjà d'algun dels documents següents: sentència condemnatòria, resolució judicial amb mesures cautelars per a la protecció de la víctima, ordre de protecció acordada a favor de la víctima. 10.
Español: Dicha situación se acreditará mediante alguno de los siguientes documentos: sentencia condenatoria, resolución judicial con medidas cautelares para la protección de la víctima, orden de protección acordada a favor de la víctima. 10.
Valencià: Si la persona ha sigut objecte d'un desnonament de la seua vivenda habitual: 0,5 punts.
Español: Si la persona ha sido objeto de un desahucio de su vivienda habitual: 0,5 puntos.
Valencià: Per a acreditar esta situació s'haurà d'aportar còpia de la resolució judicial adoptada en el procediment sobre execució hipotecària. 11.
Español: Para acreditar esta situación se deberá aportar copia de la resolución judicial adoptada en el procedimiento sobre ejecución hipotecaria. 11.
Valencià: Per ser integrant de família nombrosa o monoparental: 0,5 punt.
Español: Por ser integrante de familia numerosa o monoparental: 0,5 puntos.
Valencià: Per a la valoració d'este mèrit s'haurà d'adjuntar fotocòpia compulsada del carnet de família nombrosa o monoparental expedit per la Conselleria de Benestar Social. 12.
Español: Para la valoración de este mérito se deberá adjuntar fotocopia compulsada del carnet de familia numerosa o monoparental expedido por la Conselleria de Bienestar Social. 12.
Valencià: Per experiència professional com a peó o semblant: 0,05 punts per cada any treballat en el sector privat; 0,08 punts per cada any treballat en el sector públic.
Español: Por experiencia profesional como peón o similar: 0,05 puntos por cada año trabajado en el sector privado; 0,08 puntos por cada año trabajado en el sector público.
Valencià: Per a justificar esta experiència s'aportarà certificat de vida laboral.
Español: Para justificar esta experiencia se aportará certificado de vida laboral.
Valencià: Fins a 1 punt 13.
Español: Hasta 1 punto. 13.
Valencià: Per estar en possessió de la formació: En matèria de prevenció de riscos laborals del conveni de la construcció: fins a 1 punt.
Español: Por estar en posesión de la formación: En materia de prevención de riesgos laborales del convenio de la construcción: hasta 1 punto.
Valencià: En matèria d'atenció i neteja de jardins i zones verdes: fins a 1 punt.
Español: En materia de cuidado y limpieza de jardines y zonas verdes: hasta 1 punto.
Valencià: En matèria de manipulació de plaguicides i funguicides: fins a 1 punt. 14.
Español: En materia de manipulación de plaguicidas y funguicidas: hasta 1 punto. 14.
Valencià: Prova oral sobre el temari següent: fins a 3,5 punts.
Español: Prueba oral sobre el siguiente temario: hasta 3,5 puntos.
Valencià: El municipi dins de l'estat.
Español: El municipio dentro del estado.
Valencià: Conceptes bàsics d'administració local.
Español: Conceptos básicos de administración local.
Valencià: Coneixements sobre el municipi de Gilet.
Español: Conocimientos sobre el municipio de Gilet.
Valencià: Funcions d'un peó de neteja viària: neteja de vies públiques, jardineria.
Español: Funciones de un peón de limpieza viaria: limpieza vías públicas, jardinería.
Valencià: Funcions d'un peó de manteniment: obra/manteniment general i servicis diversos.
Español: Funciones de un peón de mantenimiento: albañilería/mantenimiento general y servicios varios.
Valencià: Funcions neteja: neteja edificis públics. 15.
Español: Funciones limpieza: limpieza edificios públicos. 15.
Valencià: Informe servicis socials: el tribunal sol·licitarà a la Dependència de Servicis Socials un informe sobre la situació personal de tots aquells admesos que reben ajuda per part de la d'este ajuntament abans de la publicació d'estes bases.
Español: Informe servicios sociales: el tribunal solicitará a la Dependencia de Servicios Sociales un informe sobre la situación personal de todos aquellos admitidos que reciban ayuda por parte de la de este ayuntamiento antes de la publicación de estas bases.
Valencià: El tribunal baremarà amb 0 punts aquells apartats que no queden degudament acreditats per les persones demandants d'ocupació.
Español: El tribunal baremará con 0 puntos aquellos apartados que no queden debidamente acreditados por las personas demandantes de empleo.
Valencià: La puntuació final s'atorgarà per la suma de les puntuacions obtingudes per cada un dels 15 apartats més amunt establits.
Español: La puntuación final vendrá otorgada por la suma de las puntuaciones obtenidas por cada uno de los 15 apartados arriba establecidos.
Valencià: El resultat es farà públic immediatament després de ser acordat per l'òrgan de selecció en el tauler d'anuncis de l'ajuntament i en la pàgina web d'este.
Español: El resultado se hará público inmediatamente después de ser acordado por el órgano de selección en el tablón de anuncios del ayuntamiento y en la página web del mismo.
Valencià: En cas d'empat de puntuació entre aspirants s'atorgarà preferència a aquells candidats que compten amb una major antiguitat com a demandants d'ocupació en el SERVEF i majors càrregues familiars tinguen.
Español: En caso de empate de puntuación entre aspirantes se otorgará preferencia a aquellos candidatos que cuenten con una mayor antigüedad como demandantes de empleo en el SERVEF y mayores cargas familiares tengan.
Valencià: En cas de persistir l'empat es resoldrà per sorteig.
Español: En caso de persistir el empate se resolverá por sorteo.
Valencià: Totes les persones que superen el procés de selecció seran incloses en una borsa de treball per a les futures contractacions que resulten necessàries a fi de cobrir vacants temporalment assenyalades en el punt primer de les presents bases.
Español: Todas las personas que superen el proceso de selección serán incluidas en una bolsa de trabajo para las futuras contrataciones que resulten necesarias a fin de cubrir vacantes temporalmente señaladas en el punto primero de las presentes bases.
Valencià: Presentació de documentació i contractació Els aspirants que resulten seleccionats hauran d'acreditar per mitjà del corresponent certificat mèdic oficial que posseïxen les capacitats i aptituds físiques i psíquiques que siguen necessàries per a l'exercici de les corresponents funcions o tasques.
Español: Presentación de documentación y contratación Los aspirantes que resulten seleccionados deberán acreditar mediante el correspondiente certificado médico oficial que poseen las capacidades y aptitudes físicas y psíquicas que sean necesarias para el desempeño de las correspondientes funciones o tareas.
Valencià: Junt amb el dit certificat aportaran fotocòpia del DNI, de la targeta SIP i del compte bancari on desitgen rebre la seua nòmina i de la qual hauran de ser titulars.
Español: Junto con dicho certificado aportarán fotocopia del DNI, de la tarjeta SIP y de la cuenta bancaria donde deseen recibir su nómina y de la que deberán ser titulares.
Valencià: Cessament A causa del caràcter temporal dels nomenaments o contractacions, els aspirants que finalment siguen nomenats cessaran per les causes previstes en els articles 10 i 63 de la Llei 7/2007, de 12 d'abril, i la resta de causes previstes en la legislació laboral vigent, així com per la permanència en un contracte o successius contractes a l'empara d'estes bases per un període de tres mesos.
Español: Cese Dado el carácter temporal de los nombramientos o contrataciones, los aspirantes que finalmente sean nombrados cesarán por las causas previstas en los artículos 10 y 63 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, y demás causas previstas en la legislación laboral vigente, así como por la permanencia en un contrato o sucesivos contratos al amparo de estas bases por un período de tres meses.
Valencià: L'integrant de la borsa que obtinga un contracte de treball causarà baixa en la borsa, i una vegada que finalitze el seu contracte de treball amb l'ajuntament, tornarà a causar alta en la borsa d'ocupació en el lloc d'esta que li corresponga en relació amb els punts obtinguts.
Español: El integrante de la bolsa que obtenga un contrato de trabajo causará baja en la bolsa, y una vez que finalice su contrato de trabajo con el ayuntamiento volverá a causar alta en la bolsa de empleo en el puesto de la misma que le corresponda en relación con los puntos obtenidos.
Valencià: La renúncia a un lloc de treball oferit suposarà que l'aspirant passa a l'últim lloc de la borsa d'ocupació, llevat que concórrega una de les circumstàncies següents: Part, baixa per maternitat o situacions assimilades.
Español: La renuncia a un puesto de trabajo ofertado supondrá el pase del aspirante al último lugar de la bolsa de empleo, salvo que concurra una de las siguientes circunstancias: Parto, baja por maternidad o situaciones asimiladas.
Valencià: Malaltia greu que impedisca l'assistència al treball, sempre que s'acredite degudament.
Español: Enfermedad grave que impida la asistencia al trabajo, siempre que se acredite debidamente.
Valencià: Llei reguladora del procés selectiu El sol fet de presentar instància per a sol·licitar prendre part en esta convocatòria constituïx sotmetiment exprés dels aspirants a les bases reguladores d'esta, que té consideració de llei reguladora d'esta convocatòria.
Español: Ley reguladora del proceso selectivo El solo hecho de presentar instancia solicitando tomar parte en esta convocatoria constituye sometimiento expreso de los aspirantes a las bases reguladoras de la misma, que tiene consideración de ley reguladora de esta convocatoria.
Valencià: La present convocatòria i els seus annexos es regiran per les disposicions que li siguen aplicables de les contingudes en els textos legals; Llei 7/2007, de 12 d'abril, Llei 30/1984, de 2 d'agost, modificada per la Llei 23/1988, de 28 de juliol, Llei 7/1985, de 2 d'abril, disposicions del Reial Decret Legislatiu 781/86, de 18 d'abril, i la resta de legislació aplicable.
Español: La presente convocatoria y sus anexos se regirán por las disposiciones que le sean aplicables de las contenidas en los textos legales; Ley 7/2007, de 12 de abril, Ley 30/1984, de 2 de agosto, modificada por la Ley 23/1988, de 28 de julio, Ley 7/1985, de 2 de abril, disposiciones del Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, y demás legislación aplicable.
Valencià: La present convocatòria, bases i tots els actes administratius que es deriven d'esta i de l'actuació del tribunal qualificador que serà designat per l'Alcaldia, podran ser impugnats pels interessats en els casos, forma i termini establits en la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
Español: La presente convocatoria, bases y cuantos actos administrativos de ella se derivan y de la actuación del Tribunal Calificador que será designado por la Alcaldía, podrán ser impugnados por los interesados en los casos, forma y plazo establecidos en la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
Valencià: Contra les presents bases, es pot interposar alternativament o recurs de reposició potestatiu, en el termini d'un mes a comptar de l'endemà de la publicació del present anunci, davant de l'alcalde d'este Ajuntament de Gilet, de conformitat amb els articles 116 i 117 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, o recurs contenciós administratiu, en el termini de dos mesos a comptar de l'endemà de la publicació del present anunci, de conformitat amb l'article 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, de la Jurisdicció Contenciosa Administrativa.
Español: Contra las presentes bases se puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a la publicación del presente anuncio, ante el alcalde de este Ayuntamiento de Gilet, de conformidad con los artículos 116 y 117 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, o recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente a la publicación del presente anuncio, de conformidad con el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
Valencià: Gilet, 5 de novembre de 2015.
Español: Gilet, 5 de noviembre de 2015.
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 7639, del 20-10-2015 (2015/8337) Licitació numero S/21/2015.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 7639, del 20-10-2015 (2015/8337) Licitación número S/21/2015.
Valencià: -------------------------------------------------------------------------------- Dades del document Número de DOGV : 7639 Data del DOGV : 20-10-2015 Secció del DOGV : V.
Español: -------------------------------------------------------------------------- Datos del documento Número DOGV : 7639 Fecha DOGV : 20-10-2015 Sección del DOGV : V.
Valencià: ANUNCIS - B) LICITACIÓ I ADJUDICACIÓ DE CONTRACTES Número del document : 2015/8337 CVE Data del document : 14-10-2015 Organisme emissor : Universitat d'Alacant Tipus de document : Anunci Anàlisi jurídica Descriptors : * contracte de subministraments Licitació numero S/21/2015.
Español: ANUNCIOS - B) LICITACIÓN Y ADJUDICACIÓN DE CONTRATOS Número del documento : 2015/8337 CVE Fecha del documento : 14-10-2015 Organismo emisor : Universidad de Alicante Tipo de documento : Anuncio Análisis jurídico Descriptores : * contrato de suministros Licitación número S/21/2015.
Valencià: Nombre d'expedient: S/21/2015.
Español: Número de expediente: S/21/2015.
Valencià: Descripció de l'objecte: subministrament d'una llicència campus de programari. 2.2.
Español: Descripción del objeto: suministro de una licencia campus de software. 2.2.
Valencià: Base imposable: 70.000,00 euros.
Español: Base imponible: 70.000,00 euros.
Valencià: Import total: 84.700,00 euros.
Español: Importe total: 84.700,00 euros.
Valencià: Data límit de presentació: fins a les 14.00 hores del quinzè dia natural des de l'endema al de publicació de l'anunci en aquest diari oficial.
Español: Fecha límite de presentación: hasta las 14.00 horas del decimoquinto día natural desde el siguiente al de publicación del anuncio en este diario oficial.
Valencià: Es presentarà en dos sobres separats: Sobre 1: capacitat per a contractar.
Español: Se presentará en tres sobres separados: Sobre 1: capacidad para contratar.
Valencià: Carretera de Sant Vicent del Raspeig, sense nombre, 03690 Sant Vicent del Raspeig. 8.4.
Español: Carretera San Vicente del Raspeig, s/n, 03690 San Vicente del Raspeig. 8.4.
Valencià: S'obrirà el desè dia natural, comptat des de l'endemà al de finalització del termini de presentació de proposicions, a les 12.00 hores.
Español: Se abrirá el décimo día natural, contado a partir del siguiente al de finalización del plazo de presentación de proposiciones, a las 12.00 horas.
Valencià: Les despeses d'aquest anunci seran per compte de l'adjudicatari.
Español: Los gastos del presente anuncio serán por cuenta del adjudicatario.