gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: Transcorreguts dos anys des de la denúncia del conveni col·lectiu sense que s'haja acordat un nou conveni o dictat un laude arbitral, aquell en perdrà, llevat de pacte en contra, la vigència i s'aplicarà, si n'hi ha, el conveni col·lectiu d'àmbit superior que siga d'aplicació.
Español: Transcurridos dos años desde la denuncia del convenio colectivo sin que se haya acordado un nuevo convenio o dictado un laudo arbitral, aquel perderá, salvo pacto en contrario, vigencia y se aplicará, si lo hubiere, el convenio colectivo de ámbito superior que fuera de aplicación.
Valencià: Si no hi ha denúncia, el conveni es prorrogarà tàcitament al termini de la seua vigència, durant el temps que transcórrega entre la data d'expiració i l'entrada en vigor del nou conveni que el substituïsca.
Español: Si no existiera denuncia, el convenio se prorrogará tácitamente al término de su vigencia, durante el tiempo que medie entre la fecha de su expiración y la entrada en vigor del nuevo convenio que lo sustituya.
Valencià: Comissió mixta paritària Ambdós parts acorden establir una comissió mixta paritària d'interpretació i seguiment del present conveni en un termini de quinze dies (15) des de la firma.
Español: Comisión mixta paritaria Ambas partes acuerdan establecer una comisión mixta paritaria de interpretación y seguimiento del presente convenio en un plazo de quince días (15) desde su firma.
Valencià: Esta comissió estarà integrada paritàriament per quatre membres, tant per l'empresa com per les organitzacions sindicals firmants del conveni.
Español: Esta comisión estará integrada paritariamente por cuatro miembros tanto por la empresa como por las organizaciones sindicales firmantes del convenio.
Valencià: Ambdós representacions podran assistir a les reunions acompanyades d'assessors, que podran ser aliens a l'empresa, i seran assignats lliurement per estes, i que tindran veu però no vot.
Español: Ambas representaciones podrán asistir a las reuniones acompañadas de asesores, que podrán ser ajenos a la empresa, y serán asignadas libremente por ellas, quienes tendrán voz pero no voto.
Valencià: La comissió tindrà les funcions següents: a) Els conflictes d'interpretació i aplicació del conveni.
Español: La comisión tendrá las siguientes funciones: a) Los conflictos de interpretación y aplicación del convenio.
Valencià: b) Entendre de forma prèvia i obligatòria a la via administrativa i jurisdiccional, en tots els conflictes col·lectius que puguen iniciar-se per les parts legitimades per a fer-ho, en relació amb l'aplicació o interpretació d'este conveni, sense que això puga ocasionar retards que perjudiquen les accions de les parts.
Español: b) Entender de forma previa y obligatoria a la vía administrativa y jurisdiccional, en todos los conflictos colectivos que puedan iniciarse por partes legitimadas para ello, en relación con la aplicación y/o interpretación de este convenio, sin que ello pueda ocasionar retrasos que perjudiquen las acciones de las partes.
Valencià: Transcorreguts 15 dies des de la sol·licitud d'intervenció i la pertinent resolució de la comissió mixta quedarà expedita la via corresponent.
Español: Transcurridos 15 días desde la solicitud de intervención y la pertinente resolución de la comisión mixta quedará expedita la vía correspondiente.
Valencià: c) La comissió mixta podrà elaborar un informe sobre les qüestions que les parts estimen convenients per al millor desplegament i aplicació del conveni d) Totes les funcions que es deriven de les clàusules del present conveni.
Español: c) La comisión mixta podrá elaborar un informe sobre las cuestiones que las partes estimen convenientes para el mejor desarrollo y aplicación del convenio.
Valencià: Adhesió al Tribunal d'Arbitratge laboral de la Comunitat Valenciana Quan la comissió mixta paritària no arribe a un acord en la solució dels conflictes que s'hi sotmeten, en virtut de l'article anterior, l'empresa i la representació dels treballadors, inclosos en l'àmbit subjectiu d'este conveni, s'obliguen a recórrer als procediments de mediació o conciliació per a la resolució de conflictes laborals previstos en l'acord de solució de conflictes laborals per a la Comunitat Valenciana.
Español: Adhesión al Tribunal de Arbitraje Laboral de la Comunidad Valenciana Cuando la comisión mixta paritaria no alcance en su seno un acuerdo en la solución de los conflictos que se le sometan, en virtud del artículo anterior, la empresa y la representación de los trabajadores, incluidos en el ámbito subjetivo de este convenio, se obligan a recurrir a los procedimientos de mediación o conciliación para la resolución de conflictos laborales previstos en el acuerdo de solución de conflictos laborales para la Comunidad Valenciana.
Valencià: Absorció i compensació Les retribucions establides en este conveni compensaran i absorbiran totes les existents en el moment de l'entrada en vigor siga quina en siga la naturalesa o l'origen.
Español: Absorción y compensación Las retribuciones establecidas en este convenio, compensarán y absorberán todas las existentes en el momento de su entrada en vigor cualquiera que sea la naturaleza u origen de la misma.
Valencià: Els augments de retribucions que puguen produir-se per disposicions legals de general i obligada aplicació només afectaran les condicions econòmiques pactades en el present conveni quan considerades les esmentades retribucions establides legalment en còmput anual superen les ací pactades.
Español: Los aumentos de retribuciones que puedan producirse por disposiciones legales de general y obligada aplicación, solo afectarán a las condiciones económicas pactadas en el presente convenio cuando, consideradas las citadas retribuciones establecidas legalmente en cómputo anual, superen las aquí pactadas.
Valencià: En qualsevol altre cas, les millores resultants del present conveni absorbiran les establides legalment.
Español: En otro caso, las mejoras resultantes del presente convenio absorberán las establecidas legalmente.
Valencià: Condició més beneficiosa Es respectaran, en tot cas, les condicions més beneficioses en el còmput anual i a títol personal, que disfrute cada treballador/a.
Español: Condición más beneficiosa Se respetarán, en todo caso, las condiciones más beneficiosas en el cómputo anual y a título personal, que viniera disfrutando cada trabajador/a.
Valencià: Vinculació a la totalitat Les condicions pactades constituïxen un tot orgànic i indivisible, de manera que el present conveni serà nul i quedarà sense efecte en el cas que la jurisdicció competent anul·le o invalide algun dels seus pactes.
Español: Vinculación a la totalidad Las condiciones pactadas constituyen un todo orgánico e indivisible, de modo, que el presente convenio será nulo y quedará sin efecto en el supuesto de que la jurisdicción competente anule o invalide alguno de sus pactos.
Valencià: En este cas, les parts signatàries del conveni s'obliguen a reunir-se en un termini de 15 dies des que la resolució que anul·le o invalide parcialment el conveni siga ferma, per a aconseguir-ne una solució.
Español: En este caso, las partes signatarias del convenio se obligan a reunirse en un plazo de 15 días desde que la resolución que anule o invalide parcialmente el convenio sea firme, para alcanzar una solución al respecto.
Valencià: Transcorreguts 60 dies sense que s'arribe a un acord, s'iniciaran negociacions per a un nou conveni col·lectiu.
Español: Transcurridos 60 días sin llegar a un acuerdo, se iniciarán negociaciones para un nuevo convenio colectivo.
Valencià: Tramitació del conveni Este conveni es presentarà davant de l'organisme competent, a fi del seu oportú registre i la resta d'efectes que procedisquen, d'acord amb la legislació vigent.
Español: Tramitación del convenio El presente convenio se presentará ante el organismo competente, al objeto de su oportuno registro y demás efectos que procedan, de conformidad con la vigente legislación al respecto.
Valencià: Legislació supletòria Les parts convenen que en tot allò que no estiga previst en el present conveni s'aplicarà la legislació vigent i el conveni marc estatal del sector.
Español: Legislación supletoria Las partes convienen que en lo no previsto en el presente convenio se aplicará la legislación vigente y el convenio marco estatal del sector.
Valencià: Regulació de condicions de treball Jornada de Treball.
Español: Regulación de condiciones de trabajo Jornada de trabajo.
Valencià: Jornada de treball Durant la vigència del present conveni, i de conformitat amb el que establix l'article 34, apartat quint, de l'Estatut dels Treballadors, s'acorda una jornada anual de 1.728 hores per a tota la vigència del conveni col·lectiu.
Español: Jornada de trabajo Durante la vigencia del presente convenio, y de conformidad con lo establecido en el artículo 34, apartado quinto, del Estatuto de los Trabajadores, se acuerda una jornada anual de 1.728 horas para toda la vigencia del convenio colectivo.
Valencià: La distribució de jornada estarà supeditada en cada moment a les necessitats del servici i als canvis que s'hi puguen produir, en funció de les necessitats organitzatives i estructurals que impose l'ajuntament o entitat amb què l'empresa tinga contractada l'explotació del servici d'explotació de l'ORA, prèvia consulta als representants de personal.
Español: La distribución de jornada estará supeditada en cada momento a las necesidades del servicio y a los cambios que en él puedan producirse, en función de las necesidades organizativas y estructurales impuestas por el ayuntamiento o entidad con la que la empresa tenga contratada la explotación del servicio de explotación de la ORA, previa consulta a los representantes de personal.
Valencià: Tot el personal tindrà dret a 20 minuts de pausa ininterromputs per a l'esmorzar, que seran a càrrec de l'empresa.
Español: Todo el personal tendrá derecho a 20 minutos de pausa para el almuerzo que correrán a cargo de la empresa, que serán ininterrumpidos.
Valencià: Així mateix, s'establixen descansos per al personal que treballe a jornada partida, que es dividiran en tres períodes: un de 6 minuts al matí, i dos de 6 minuts cada un a la vesprada.
Español: Asimismo, se establecen descansos para el personal que trabaje a jornada partida, que se dividirán en tres períodos: uno de 6 minutos por la mañana, y dos de 6 minutos cada uno por la tarde.
Valencià: Els dies 24 i 31 de desembre i 5 de gener, únicament seran laborables de matí.
Español: Los días 24 y 31 de diciembre, y 5 de enero, únicamente serán laborables en su mañana.
Valencià: La vesprada d'eixos dies no es treballarà i les hores corresponents es descomptaran de la jornada anual.
Español: La tarde de esos días no se trabajará y las horas correspondientes se descontarán de la jornada anual.
Valencià: Calendari laboral Per a cada any, i al començament d'este, es confeccionaran els calendaris i horaris generals.
Español: Calendario laboral Para cada año, y al comienzo del mismo, se confeccionarán los calendarios y horarios generales.
Valencià: Estos calendaris i horaris es negociaran entre la representació dels treballadors i la direcció de l'empresa.
Español: Estos calendarios y horarios se negociarán entre la representación de los trabajadores y la dirección de la empresa.
Valencià: Es consideraran com a dies de descans que no afecten la jornada anual pactada en este article: A la ciutat de València, els tres dies laborables anteriors al 19 de març.
Español: Se considerarán como días de descanso que no afectan a la jornada anual pactada en este artículo: En la ciudad de Valencia, los tres días laborables anteriores al 19 de marzo.
Valencià: En altres municipis diferents de València, als quals siga aplicable este conveni, i en els supòsits de supressió municipal del servici de l'ORA per celebració de festes locals, es consideraran tres dies com a descans.
Español: En otros municipios distintos a Valencia, a los que les sea de aplicación este convenio, y en los supuestos de supresión municipal del servicio de la ORA por desarrollo de fiestas locales, se considerarán días de descanso tres de ellos.
Valencià: S'establirà un sistema de rotació de controladors per les diferents zones, de manera que es garantisca, en la mesura que siga possible, que tots els controladors/es passen per totes les zones el mateix nombre de vegades, a excepció de supòsits de residència en eixa zona, casos de problemes de seguretat i en altres circumstàncies justificades.
Español: Se establecerá un sistema de rotación de controladores por las distintas zonas, de forma que se garantice, en la medida de lo posible, que todos los controladores/as pasen por todas las zonas el mismo número de veces, a excepción de supuestos de residencia en esa zona, casos de problemas de seguridad, y en otras circunstancias justificadas.
Valencià: Modificació del dia de descans L'empresa compensarà econòmicament cada treballador/a amb 25 euros en el cas que, per raons organitzatives, li siga modificat el seu dia de descans fixat en calendari.
Español: Modificación del día de descanso La empresa compensará económicamente a cada trabajador/a con 25 euros en el caso de que por razones organizativas le sea modificado su día de descanso fijado en calendario.
Valencià: En este cas, l'empresa abonarà eixa quantitat en la nòmina del mes següent al mes corresponent a la data de descans modificada.
Español: En este caso, la empresa abonará esa cantidad en la nómina del mes siguiente, al mes correspondiente a la fecha de descanso modificada.
Valencià: El dia de descans modificat es disfrutarà en una altra data anterior a l'últim dia del mes natural següent a la data prèviament fixada en calendari com a descans.
Español: El día de descanso modificado se disfrutará en otra fecha anterior al último día del mes natural siguiente al de la fecha previamente fijada en calendario como descanso.
Valencià: Modificació del dia de descans entre treballadors: Els canvis dels dies de descans establits en calendari realitzats voluntàriament entre treballadors, per tal que siguen acceptats per l'empresa, s'hauran de comunicar a esta amb un preavís mínim de 24 hores a la data que afecta el canvi, per mitjà d'un escrit firmat pels interessats/ades.
Español: Modificación del día de descanso entre trabajadores: Los cambios de los días de descanso establecidos en calendario realizados voluntariamente entre trabajadores, para ser aceptados por la empresa deberán comunicarse a la misma con un preaviso mínimo de 24 horas a la fecha a la que afecta el cambio, mediante escrito firmado por los interesados/as.
Valencià: Hores extraordinàries Són aquelles hores que es realitzen en excés de la jornada establida en el present conveni.
Español: Horas extraordinarias Son aquellas horas que se realizan en exceso de la jornada establecida en el presente convenio.
Valencià: La seua execució tindrà caràcter voluntari, llevat que siguen requerides per a previndre o reparar sinistres, així com en situacions d'extrema urgència i necessitat o per prevenció de danys extraordinaris.
Español: Su ejecución tendrá carácter voluntario, a menos que sean requeridas para prevenir o reparar siniestros, así como en situaciones de extrema urgencia y necesidad o por prevención de daños extraordinarios.
Valencià: Les hores extraordinàries seran compensades econòmicament o amb descans equivalent dins dels dos mesos següents a la seua realització.
Español: Las horas extraordinarias serán compensadas económicamente o con descanso equivalente dentro de los dos meses siguientes a su realización.
Valencià: En el còmput del límit màxim anual d'hores extraordinàries establit legalment no es computaran les hores extraordinàries que hagen sigut compensades amb descansos equivalents en els dos mesos següents a la seua realització, així com tampoc aquelles realitzades per a previndre o reparar danys imprevistos i urgents.
Español: En el cómputo del límite máximo anual de horas extraordinarias establecido legalmente no se computarán las horas extraordinarias que hayan sido compensadas con descansos equivalentes en los dos meses siguientes a su realización, así como tampoco aquellas realizadas para prevenir o reparar daños imprevistos y urgentes.
Valencià: La base per al còmput de la realització d'hores extraordinàries serà de dos mesos.
Español: La base para el cómputo de la realización de horas extraordinarias será de dos meses.
Valencià: Cada hora extraordinària, en el cas de ser compensada econòmicament, s'abonarà l'any 2014 a 11,48 euros.
Español: Cada hora extraordinaria, en el caso de ser compensada económicamente, se abonará en el año 2014 a 11,48 euros.
Valencià: En anys successius esta quantitat s'incrementarà segons article 21 d'este conveni.
Español: En años sucesivos esta cantidad se incrementará según artículo 21 de este convenio.
Valencià: D'acord amb el que preveu l'article 35.1 de l'Estatut dels Treballadors, la quantia del valor de l'hora extra, en cas d'abonament, en cap cas podrà ser inferior al valor de l'hora ordinària.
Español: De acuerdo con lo previsto en el artículo 35.1 del Estatuto de los Trabajadores, la cuantía del valor de la hora extra, en caso de abono, en ningún caso podrá ser inferior al valor de la hora ordinaria.
Valencià: La direcció de l'empresa i el conjunt de la plantilla mantindran una política de mínima realització d'hores extraordinàries.
Español: La dirección de la empresa y el conjunto de la plantilla mantendrán una política de mínima realización de horas extraordinarias.
Valencià: Vacacions El període de vacacions anuals retribuït, no substituïble per compensació econòmica, serà de 33 dies naturals, que s'iniciarà sempre en dia hàbil.
Español: Vacaciones El período de vacaciones anuales retribuido, no sustituible por compensación económica, será de 33 días naturales, iniciándose las citadas vacaciones siempre día hábil.
Valencià: El període de gaudi de vacacions es fixarà de comú acord entre l'empresa i la representació de personal atenent les necessitats organitzatives de cada centre de treball.
Español: El período de disfrute de vacaciones se fijará de común acuerdo entre la empresa y la representación de personal atendiendo a las necesidades organizativas de cada centro de trabajo.
Valencià: Quan el període de vacacions fixat en el calendari de vacacions de l'empresa coincidisca en el temps amb una incapacitat temporal derivada de l'embaràs, el part o la lactància natural, amb el període de suspensió del contracte de treball previst en l'article 48.4 d'esta llei o amb el permís de paternitat regulat en l'article 48.bis de l'Estatut, es tindrà dret a disfrutar les vacacions en data diferent de la incapacitat temporal o a la del gaudi del permís que per aplicació d'este precepte li corresponga, al finalitzar el període de suspensió, encara que haja acabat l'any natural a què corresponguen.
Español: Cuando el período de vacaciones fijado en el calendario de vacaciones de la empresa coincida en el tiempo con una incapacidad temporal derivada del embarazo, el parto o la lactancia natural, con el período de suspensión del contrato de trabajo previsto en el artículo 48.4 de esta ley o con el permiso de paternidad regulado en el artículo 48.bis del Estatuto, se tendrá derecho a disfrutar las vacaciones en fecha distinta a la de la incapacidad temporal o a la del disfrute del permiso que por aplicación de dicho precepto le correspondiera, al finalizar el período de suspensión, aunque haya terminado el año natural al que correspondan.
Valencià: En el cas que el període de vacacions coincidisca amb una incapacitat temporal per contingències diferents de les assenyalades en el paràgraf anterior que impossibilite el treballador disfrutar-les, totalment o parcialment, durant l'any natural a què corresponen, el treballador podrà fer-ho una vegada finalitze la seua incapacitat sempre que no hagen transcorregut més de 18 mesos a partir del final de l'any en què s'hagen originat.
Español: En el supuesto de que el periodo de vacaciones coincida con una incapacidad temporal por contingencias distintas a las señaladas en el párrafo anterior que imposibilite al trabajador disfrutarlas, total o parcialmente, durante el año natural al que corresponden, el trabajador podrá hacerlo una vez finalice su incapacidad siempre que no hayan trascurrido más de 18 meses a partir del final del año en que se hayan originado.
Valencià: El calendari s'haurà d'elaborar abans del 30 d'abril de l'any corresponent al seu gaudi.
Español: El calendario deberá elaborarse antes del 30 de abril del año correspondiente a su disfrute.
Valencià: Excedències.
Español: Excedencias.
Valencià: Permisos i llicències retribuïts Tots els treballadors/es tindran dret als següents permisos i llicències retribuïts.
Español: Permisos y licencias retribuidos Todos los trabajadores/as tendrán derecho a los siguientes permisos y licencias retribuidos.
Valencià: El personal afectat per este conveni, previ avís a l'empresa i posterior justificació, podrà absentar-se o faltar al treball amb dret a continuar mantenint la seua remuneració com si prestara servici, únicament per algun dels motius i durant els períodes següents: a) Matrimoni del treballador: 15 dies.
Español: El personal afectado afectados por este convenio, previo aviso a la empresa y posterior justificación, podrán ausentarse o faltar al trabajo con derecho a seguir manteniendo su remuneración como si prestasen servicio, únicamente por alguno de los motivos y durante los siguientes períodos: a) Matrimonio del trabajador: 15 días.
Valencià: Matrimoni de fills i/o germans: un dia si té lloc dins de la província; tres dies si té lloc fora de la província.
Español: Matrimonio de hijos y/o hermanos: un día si tiene lugar dentro de la provincia.
Valencià: b) Naixement de fill/a: tres dies dins de la província, i cinc dies si hi ha necessitat de desplaçar-s'hi fora.
Español: b) Nacimiento de hijo/a: tres días dentro de la provincia, y cinco días si existe necesidad de desplazarse fuera de la misma.
Valencià: c) Defunció, accident, malaltia greu o hospitalització o intervenció quirúrgica sense hospitalització que requerisca repòs domiciliari de parents fins al segon grau de consanguinitat o afinitat: tres dies o cinc dies si fóra necessari un desplaçament a este efecte.
Español: c) Fallecimiento, accidente, enfermedad grave u hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización que precise reposo domiciliario de parientes hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad: 3 días o 5 días si fuera preciso un desplazamiento al efecto.
Valencià: d) Compliment d'un deure inexcusable de caràcter públic i personal, comprés l'exercici del sufragi universal: temps indispensable.
Español: d) Cumplimiento de un deber inexcusable de carácter público y personal, comprendido el ejercicio del sufragio universal: tiempo indispensable.
Valencià: e) Un dia per trasllat de domicili habitual, dos dies si el canvi de domicili és fora del municipi.
Español: e) Un día por traslado de domicilio habitual, dos días si el cambio de domicilio es fuera del municipio.
Valencià: f) Exàmens per a l'obtenció d'un títol oficial o curs acadèmics: el temps indispensable.
Español: f) Exámenes para la obtención de un título oficial o curso académicos: el tiempo indispensable.
Valencià: g) Lactància d'un fill menor de nou mesos: una hora d'absència al treball, que podrà dividir en dos fraccions El progenitor per la seua pròpia voluntat podrà substituir eixe dret per una reducció de la seua jornada en mitja hora amb la mateixa finalitat o acumular-lo en 12 dies hàbils.
Español: g) Lactancia de un hijo menor de nueve meses: una hora de ausencia al trabajo, que podrá dividir en dos fracciones El progenitor por su propia voluntad podrá sustituir ese derecho por una reducción de su jornada en media hora con la misma finalidad o acumularlo en 12 días hábiles.
Valencià: En els casos de naixements de fills prematurs o que, per qualsevol causa, hagen d'estar hospitalitzats a continuació del part, la mare o el pare tindran dret a absentar-se del treball durant una hora.
Español: En los casos de nacimientos de hijos prematuros o que, por cualquier causa, deban permanecer hospitalizados a continuación del parto, la madre o el padre tendrán derecho a ausentarse del trabajo durante una hora.