gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: La quantia de la subvenció serà de 3.000 euros anuals, prorratejant-se els períodes inferiors, i es percebrà des que el treballador extingisca per esgotament la prestació per desocupació de nivell contributiu, havent d'haver transcorregut en tot cas dos anys des de l'extinció del contracte de treball. 2.
Español: La cuantía de la subvención será de 3.000 euros anuales, prorrateándose los periodos inferiores, y se percibirá desde que el trabajador extinga por agotamiento la prestación por desempleo de nivel contributivo, habiendo debido transcurrir en todo caso dos años desde la extinción del contrato de trabajo. 2.
Valencià: Els treballadors que no hagen pogut ser recol·locats en un termini de 24 mesos des de l'esgotament de la prestació esmentada, veuran incrementada la quantia de la subvenció en 2.500 euros anuals fins que complisquen 61 anys d'edat. 3.
Español: Los trabajadores que no hayan podido ser recolocados en un plazo de 24 meses desde el agotamiento de la prestación citada, verán incrementada la cuantía de la subvención en 2.500 euros anuales hasta que cumplan 61 años de edad. 3.
Valencià: Les quanties anteriors s'aplicaran als treballadors l'últim contracte de treball de les quals en el sector haguera sigut a temps complet.
Español: Las cuantías anteriores serán de aplicación a los trabajadores cuyo último contrato de trabajo en el sector hubiese sido a tiempo completo.
Valencià: En el cas de treballadors a temps parcial, la quantia de les subvencions serà proporcional a la jornada laboral mitjana dels últims 6 mesos, excepte en els supòsits de reducció de jornada previstos en els apartats 4 bis, 5 i 7 de l'article 37 de l'Estatut dels Treballadors, en què la quantia de la subvenció s'incrementarà fins al cent per cent de què haguera correspost si s'haguera mantingut el treball a temps complet o a temps parcial. 4.
Español: En el caso de trabajadores a tiempo parcial, la cuantía de las subvenciones será proporcional a la jornada laboral media de los últimos 6 meses, excepto en los supuestos de reducción de jornada previstos en los apartados 4 bis, 5 y 7 del artículo 37 del Estatuto de los Trabajadores, en los que la cuantía de la subvención se incrementará hasta el cien por cien de la que hubiera correspondido si se hubiese mantenido el trabajo a tiempo completo o a tiempo parcial. 4.
Valencià: El treballador a qui se li reconega el dret a les subvencions indicades en els apartats anteriors tindrà dret, a més, a percebre una quantitat equivalent al cost de subscripció d'un conveni especial amb la Seguretat Social per al seu finançament, en aquells casos en què, segons l'article 51.15 de l'Estatut dels Treballadors, l'empresa no tinga l'obligació legal de finançar-ho, i d'acord amb la normativa reguladora dels dits convenis especials.
Español: El trabajador al que se le reconozca el derecho a las subvenciones indicadas en los apartados anteriores tendrá derecho, además, a percibir una cantidad equivalente al coste de suscripción de un convenio especial con la Seguridad Social para su financiación, en aquellos casos en que, según el artículo 51.15 del Estatuto de los Trabajadores, la empresa no tenga la obligación legal de financiarlo, y conforme a la normativa reguladora de dichos convenios especiales.
Valencià: La subscripció del conveni es farà amb la mateixa base de cotització per la qual va cobrar la prestació contributiva per desocupació.
Español: La suscripción del convenio se hará con la misma base de cotización por la que cobró la prestación contributiva por desempleo.
Valencià: El dret al cobrament d'esta quantitat es mantindrà mentre el treballador tinga dret a les subvencions dels apartats 1 i 2. 5.
Español: El derecho al cobro de esta cantidad se mantendrá mientras el trabajador tenga derecho a las subvenciones de los apartados 1 y 2. 5.
Valencià: No obstant l'indicat en l'apartat c) de l'article 36, els treballadors que no tinguen reconeguda una prestació per desocupació de nivell contributiu de 24 mesos de duració, també podran rebre la subvenció especial si es complixen els requisits exigits als treballadors en el cas general, i els assenyalats en l'apartat 2 de l'article 36.
Español: No obstante lo indicado en el apartado c) del artículo 36, los trabajadores que no tengan reconocida una prestación por desempleo de nivel contributivo de 24 meses de duración, también podrán recibir la subvención especial si se cumplen los requisitos exigidos a los trabajadores en el caso general, y los señalados en el aparatado 2 del artículo 36.
Valencià: La subvenció es percebrà des que el treballador extingisca per esgotament la prestació contributiva per desocupació, no podent ser la seua quantia, en cap cas, superior a qui li haguera correspost d'haver estat inclòs en el cas general.
Español: La subvención se percibirá desde que el trabajador extinga por agotamiento la prestación contributiva por desempleo, no pudiendo ser su cuantía, en ningún caso, superior a la que le hubiera correspondido de haber estado incluido en el caso general.
Valencià: En la distribució de la subvenció s'aplicaran criteris de gradualitat semblants als previstos per al cas general, des que el treballador extingisca per esgotament la prestació contributiva per desocupació fins que el treballador complisca els 61 anys.
Español: En la distribución de la subvención se aplicarán criterios de gradualidad semejantes a los previstos para el caso general, desde que el trabajador extinga por agotamiento la prestación contributiva por desempleo hasta que el trabajador cumpla los 61 años.
Valencià: En este sentit, en el supòsit màxim de percepció de la subvenció especial, el treballador percebrà 2.400 euros/any els tres primers anys i 4.900 euros/any els dos últims fins a complir els 61 anys.
Español: En este sentido, en el supuesto máximo de percepción de la subvención especial, el trabajador percibirá 2.400 euros/año los tres primeros años y 4.900 euros/año los dos últimos hasta cumplir los 61 años.
Valencià: Estos treballadors tindran també dret a percebre l'ajuda indicada en l'apartat 4, si bé es meritarà des del mes següent a què s'extingisca la prestació contributiva per desocupació a què tinguera dret. 6.
Español: Estos trabajadores tendrán también derecho a percibir la ayuda indicada en el apartado 4, si bien se devengará desde el mes siguiente al que se extinga la prestación contributiva por desempleo a que tuviera derecho. 6.
Valencià: La subscripció d'un contracte de treball pel beneficiari donarà lloc a la suspensió de la percepció de la subvenció durant la duració d'este.
Español: La celebración de un contrato de trabajo por el beneficiario dará lugar a la suspensión de la percepción de la subvención durante la duración del mismo.
Valencià: Quan es produïsca l'extinció del contracte es podrà reprendre la percepció de la subvenció amb la sol·licitud prèvia de l'interessat, excepte quan l'extinció siga per causes imputables a la voluntat del treballador.
Español: Cuando se produzca la extinción del contrato se podrá reanudar la percepción de la subvención previa solicitud del interesado, salvo cuando la extinción se deba a causas imputables a la voluntad del trabajador.
Valencià: Esta suspensió interromprà el còmput del període de 24 mesos establit en l'apartat 2 d'este article. 7.
Español: Esta suspensión interrumpirá el cómputo del periodo de 24 meses establecido en el apartado 2 de este artículo. 7.
Valencià: El període total de percepció de les subvencions no podrà ser superior a quatre anys, excepte en el supòsit previst en l'apartat 5 d'este article.
Español: El periodo total de percepción de las subvenciones no podrá ser superior a cuatro años, excepto en el supuesto contemplado en el apartado 5 de este artículo.
Valencià: En tots els casos operarà sempre com a límit per a la percepció de les ajudes que el beneficiari complisca 61 anys d'edat.
Español: En todos los casos operará siempre como límite para la percepción de las ayudas que el beneficiario cumpla 61 años de edad.
Valencià: Requisits Per a accedir a les ajudes indicades en l'article anterior hauran de reunir-se els requisits següents: 1.
Español: Requisitos Para acceder a las ayudas indicadas en el artículo anterior deberán reunirse los siguientes requisitos: 1.
Valencià: Generals.
Español: Generales.
Valencià: a) Tindre complits 55 anys d'edat el dia 1 de novembre de 2007.
Español: a) Tener cumplidos 55 años de edad el día 1 de noviembre de 2007.
Valencià: b) Tindre una antiguitat en el sector de fabricació i components del calçat, adoberia i marroquineria almenys de sis anys en el conjunt de la seua vida laboral.
Español: b) Tener una antigüedad en el sector de fabricación y componentes del calzado, curtidos y marroquinería de, al menos, seis años en el conjunto de su vida laboral.
Valencià: c) Tindre reconeguda una prestació per desocupació de nivell contributiu amb una duració de vint-i-quatre mesos i haver-la extingit per esgotament, tant si s'ha percebut de forma ininterrompuda, com després de la seua represa o per la seua reobertura per l'exercici d'un dret d'opció.
Español: c) Tener reconocida una prestación por desempleo de nivel contributivo con una duración de veinticuatro meses y haberla extinguido por agotamiento, tanto si se ha percibido de forma ininterrumpida, como tras su reanudación o por su reapertura por el ejercicio de un derecho de opción.
Valencià: A l'efecte de còmput del període de 24 mesos es prendrà en consideració el període corresponent a la possible existència de reposició de prestacions per desocupació derivada de la suspensió del contracte de treball.
Español: A efectos de cómputo del periodo de 24 meses se tomará en consideración el periodo correspondiente a la posible existencia de reposición de prestaciones por desempleo derivada de la suspensión del contrato de trabajo.
Valencià: En el supòsit de reposició de prestacions, estes es percebran sense solució de continuïtat des de l'esgotament de la prestació per desocupació de nivell contributiu.
Español: En el supuesto de reposición de prestaciones, éstas se percibirán sin solución de continuidad desde el agotamiento de la prestación por desempleo de nivel contributivo.
Valencià: d) Que el contracte de treball s'haja extingit per expedient de regulació d'ocupació per causes econòmiques, tècniques, organitzatives o de producció establit en els articles 51 i 57 bis de l'Estatut dels Treballadors o quan l'extinció del contracte de treball s'haja produït per les causes objectives previstes en l'article 52.c) de l'Estatut dels Treballadors, sense perjuí que, amb anterioritat a l'extinció, el contracte s'haja suspés per expedient de regulació d'ocupació.
Español: d) Que el contrato de trabajo se haya extinguido por expediente de regulación de empleo por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción establecido en los artículos 51 y 57 bis del Estatuto de los Trabajadores o cuando la extinción del contrato de trabajo se haya producido por las causas objetivas contempladas en el artículo 52.c) del Estatuto de los Trabajadores, sin perjuicio de que, con anterioridad a la extinción, el contrato se haya suspendido por expediente de regulación de empleo.
Valencià: e) Que des de l'extinció del contracte de treball haja transcorregut un període de 24 mesos cobert amb la percepció de la prestació per desocupació de nivell contributiu, i, si és el cas, amb el període de reposició d'esta prestació derivada de la suspensió anterior del contracte de treball per expedient de regulació d'ocupació.
Español: e) Que desde la extinción del contrato de trabajo haya transcurrido un período de 24 meses cubierto con la percepción de la prestación por desempleo de nivel contributivo, y, en su caso, con el período de reposición de esa prestación derivada de la suspensión anterior del contrato de trabajo por expediente de regulación de empleo.
Valencià: f) Romandre en desocupació i inscrit com a demandant d'ocupació en el Centre SERVEF d'Ocupació corresponent una vegada esgotada la prestació per desocupació de nivell contributiu, i continue estant disponible per a acceptar una col·locació que resulte adequada a la seua capacitat laboral i condicions socioprofessionals i per a participar en actuacions dirigides a afavorir la seua inserció laboral. 2.
Español: f) Permanecer en desempleo e inscrito como demandante de empleo en el Centro SERVEF de Empleo correspondiente una vez agotada la prestación por desempleo de nivel contributivo, y siga estando disponible para aceptar una colocación que resulte adecuada a su capacidad laboral y condiciones socio-profesionales y para participar en actuaciones dirigidas a favorecer su inserción laboral. 2.
Valencià: Específics per als treballadors indicats en l'article 35.5 a) Tindre reconeguda una prestació per desocupació de nivell contributiu almenys, 12 mesos de duració.
Español: Específicos para los trabajadores indicados en el artículo 35.5 a) Tener reconocida una prestación por desempleo de nivel contributivo de, al menos, 12 meses de duración.
Valencià: A estos efectes, es prendrà en consideració la possible existència de reposició de prestacions per desocupació derivada de la suspensió de contractes de treball per expedient de regulació d'ocupació.
Español: A estos efectos, se tomará en consideración la posible existencia de reposición de prestaciones por desempleo derivada de la suspensión de contratos de trabajo por expediente de regulación de empleo.
Valencià: b) Tindre una antiguitat en el sector de 6 anys, dels quals almenys 3 hauran d'estar compresos en els últims 6 anys.
Español: b) Tener una antigüedad en el sector de 6 años, de los cuales al menos 3 deberán estar comprendidos en los últimos 6 años.
Valencià: En el marc d'allò que s'ha assenyalat en l'article 3.2, les sol·licituds es presentaran en el termini d'un mes des de l'extinció per esgotament de la prestació per desocupació de nivell contributiu i, en tot cas, fins al 15 de novembre de cada any.
Español: En el marco de lo señalado en el artículo 3.2, las solicitudes se presentarán en el plazo de un mes desde la extinción por agotamiento de la prestación por desempleo de nivel contributivo y, en todo caso, hasta el 15 de noviembre de cada año.
Valencià: No obstant això, quan la dita extinció tinga lloc a partir del 20 d'octubre de l'exercici pressupostari corresponent, les sol·licituds es presentaran en el mes de gener de l'exercici següent. 2.
Español: No obstante, cuando dicha extinción tenga lugar a partir del 20 de octubre del ejercicio presupuestario correspondiente, las solicitudes se presentarán en el mes de enero del ejercicio siguiente. 2.
Valencià: En el cas que l'extinció per esgotament de la prestació per desocupació de nivell contributiu s'haja produït abans de la publicació de la present ordre en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, el termini de presentació de sol·licituds serà de dos mesos a comptar de l'endemà de la dita publicació.
Español: En el caso de que la extinción por agotamiento de la prestación por desempleo de nivel contributivo se haya producido antes de la publicación de la presente orden en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, el plazo de presentación de solicitudes será de dos meses a contar desde el día siguiente al de dicha publicación.
Valencià: Documentació específica A més de la documentació assenyalada en l'article 5, les sol·licituds hauran d'acompanyar-se de la següent: a) Certificat expedit pel Servici Públic d'Ocupació competent, relatiu al reconeixement i extinció per esgotament de la prestació per desocupació de nivell contributiu.
Español: Documentación específica Además de la documentación señalada en el artículo 5, las solicitudes deberán acompañarse de la siguiente: a) Certificado expedido por el Servicio Público de Empleo competente, relativo al reconocimiento y extinción por agotamiento de la prestación por desempleo de nivel contributivo.
Valencià: b) En el supòsit de les subvencions indicades en els apartats 4 i 5 últim paràgraf de l'article 35, haurà d'aportar-se còpia de la resolució de l'Entitat Gestora de la Seguretat Social per la qual s'accepta la subscripció del Conveni Especial i còpia d'este.
Español: b) En el supuesto de las subvenciones indicadas en los apartados 4 y 5 último párrafo del artículo 35, deberá aportarse copia de la resolución de la Entidad Gestora de la Seguridad Social por la que se acepta la suscripción del Convenio Especial y copia del mismo.
Valencià: c) Es demanaran d'ofici els Informes de la Comissió Paritària de l'Observatori Industrial a què fa referència la disposició addicional tercera d'esta ordre, en cas d'estar constituïda.
Español: c) Se recabarán de oficio los Informes de la Comisión Paritaria del Observatorio Industrial a que hace referencia la disposición adicional tercera de esta orden, en caso de estar constituida.
Valencià: d) Així mateix es demanarà d'ofici per l'òrgan competent per a resoldre, informe el SERVEF en què es faça constar que el treballador reunix els requisits per a poder ser beneficiari.
Español: d) Asimismo se recabará de oficio por el órgano competente para resolver, informe al SERVEF en el que se haga constar que el trabajador reúne los requisitos para poder ser beneficiario.
Valencià: El pagament d'estes subvencions es realitzarà per períodes mensuals o amb la periodicitat que es determine pels òrgans gestors d'estes. 2.
Español: El pago de estas subvenciones se realizará por periodos mensuales o con la periodicidad que se determine por los órganos gestores de las mismas. 2.
Valencià: Es podran capitalitzar estes subvencions prenent com a límit per a la seua percepció l'edat de 61 anys del treballador, en els casos següents: a) Quan a juí del director territorial d'Ocupació i Treball corresponent, amb un informe previ de la comissió paritària de l'Observatori Industrial, si és el cas, les possibilitats de recol·locació del treballador siguen molt limitades.
Español: Se podrán capitalizar estas subvenciones tomando como límite para su percepción la edad de 61 años del trabajador, en los siguientes casos: a) Cuando a juicio del director territorial de Empleo y Trabajo correspondiente, previo informe de la comisión paritaria del Observatorio Industrial, en su caso, las posibilidades de recolocación del trabajador sean muy limitadas.
Valencià: b) Quan este s'establisca com a treballador autònom o pel seu compte.
Español: b) Cuando éste se establezca como trabajador autónomo o por cuenta propia.
Valencià: c) Quan s'incorpore com a soci treballador o de treball a cooperatives o societats laborals.
Español: c) Cuando se incorpore como socio trabajador o de trabajo a cooperativas o sociedades laborales.
Valencià: S'exceptua de la possibilitat de capitalització la quantitat equivalent a la corresponent a la subscripció d'un conveni especial amb la Seguretat Social.
Español: Se exceptúa de la posibilidad de capitalización la cantidad equivalente a la correspondiente a la suscripción de un convenio especial con la Seguridad Social.
Valencià: Les ajudes regulades en els capítols I a IV del títol II es finançaran a càrrec del Capítol IV, subprograma 322.59 "Administració i coordinació general" del Pressupost 2009 del Servici Valencià d'Ocupació i Formació, codi de línia T7708000 Pla de suport al sector de fabricació i components del calçat, adoberia i marroquineria, per un import màxim de 2.200.000 €.
Español: Las ayudas reguladas en los capítulos I a IV del Título II se financiarán con cargo al Capítulo IV, subprograma 322.59 "Administración y coordinación general" del Presupuesto 2009 del Servicio Valenciano de Empleo y Formación, código de línea T7708000 "Plan de apoyo al sector de fabricación y componentes del calzado, curtidos y marroquinería", por un importe máximo de 2.200.000 €.
Valencià: Les ajudes regulades en el capítol V del títol II es finançaran a càrrec del capítol IV, del programa pressupostari 315.10 "Condicions de Treball, Cooperativisme i Economia Social" de la Secció 06 del Pressupost de la Generalitat 2009, codi de línia T7358000 Pla ajudes sector de fabricació i component del calçat, adoberia i marroquineria, per un import màxim de 350.000 €. 2.
Español: Las ayudas reguladas en el capítulo V del Título II se financiarán con cargo al Capítulo IV, del programa presupuestario 315.10 "Condiciones de Trabajo, Cooperativismo y Economía Social" de la Sección 06 del Presupuesto de La Generalitat 2009, código de línea T7358000 "Plan ayudas sector de fabricación y componentes del calzado, curtidos y marroquinería", por un importe máximo de 350.000 €. 2.
Valencià: Per a la resta d'anualitats la convocatòria queda condicionada a l'existència de crèdit adequat i suficient per a això en el pressupost econòmic de l'any corresponent, i als lliuraments de fons corresponents per part del Servici Públic d'Ocupació Estatal, de conformitat amb el que disposen els articles 17 i següents i disposició final quarta del Reial Decret 100/2009, de 6 de febrer, pel qual s'establixen mesures per a facilitar l'adaptació laboral del sector de fabricació i components del calçat, adoberia i marroquineria als canvis estructurals en el comerç mundial. 3.
Español: Para el resto de anualidades la convocatoria queda condicionada a la existencia de crédito adecuado y suficiente para ello en el presupuesto económico del año correspondiente, y a los libramientos de fondos correspondientes por parte del Servicio Público de Empleo Estatal, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 17 y siguientes y disposición final cuarta del Real Decreto 100/2009, de 6 de febrero, por el que se establecen medidas para facilitar la adaptación laboral del sector de fabricación y componentes del calzado, curtidos y marroquinería a los cambios estructurales en el comercio mundial. 3.
Valencià: A l'efecte del que disposa l'apartat anterior, durant la vigència del programa es donarà publicitat al crèdit destinat a la concessió de les ajudes previstes en esta ordre per a l'anualitat corresponent, mitjançant una resolució del director general de Treball, Cooperativisme i Economia social per a les ajudes regulades en el capítol V del títol II, i mitjançant una resolució del secretari autonòmic d'Ocupació per a la resta d'ajudes.
Español: A efectos de lo dispuesto en el apartado anterior, durante la vigencia del programa se dará publicidad al crédito destinado a la concesión de las ayudas previstas en esta orden para la anualidad correspondiente, mediante resolución del director general de Trabajo, Cooperativismo y Economía social para las ayudas reguladas en el capítulo V del Título II, y mediante resolución del Secretario Autonómico de Empleo para el resto de ayudas.
Valencià: Expedients de regulació d'ocupació i acomiadaments per les causes objectives previstes en l'articule 52.c) de l'Estatut dels Treballadors que afecten treballadors de 55 o més anys d'edat 1.
Español: Expedientes de regulación de empleo y despidos por las causas objetivas contempladas en el articulo 52.c) del Estatuto de los Trabajadores que afecten a trabajadores de 55 o más años de edad 1.