gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 9839, del 30-04-2024 (2024/3519) RESOLUCIÓ de 22 d'abril de 2024, de la consellera d'Hisenda, Economia i Administració Pública, per la qual es publica la relació definitiva de persones que han superat les proves selectives d'accés al cos superior tècnic d'administració general de l'Administració de la Generalitat, A1-01, sector administració general, convocatòria 4/22, promoció interna, persones amb diversitat funcional i amb malaltia mental, pel sistema de concurs oposició, corresponents a l'oferta d'ocupació pública de 2022 per a personal de l'Administració de la Generalitat.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 9839, del 30-04-2024 (2024/3519) RESOLUCIÓN de 22 de abril de 2024, de la consellera de Hacienda, Economía y Administración Pública, por la que se publica la relación definitiva de personas que han superado las pruebas selectivas de acceso al cuerpo superior técnico de administración general de la Administración de la Generalitat, A1-01, sector administración general, convocatoria 4/22, promoción interna, personas con diversidad funcional y con enfermedad mental, por el sistema de concurso-oposición, correspondientes a la oferta de empleo público de 2022 para personal de la Administración de la Generalitat.
Valencià: ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Dades del document Número de DOGV : 9839 Data del DOGV : 30-04-2024 Secció del DOGV : II.
Español: ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Datos del documento Número DOGV : 9839 Fecha DOGV : 30-04-2024 Sección del DOGV : II.
Valencià: AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS Número del document : 2024/3519 CVE Data del document : 22-04-2024 Organisme emissor : Conselleria d'Hisenda, Economia i Administració Pública Tipus de document : Resolució Anàlisi jurídica Descriptors : * Conselleria d'Hisenda, Economia i Administració Pública RESOLUCIÓ de 22 d'abril de 2024, de la consellera d'Hisenda, Economia i Administració Pública, per la qual es publica la relació definitiva de persones que han superat les proves selectives d'accés al cos superior tècnic d'administració general de l'Administració de la Generalitat, A1-01, sector administració general, convocatòria 4/22, promoció interna, persones amb diversitat funcional i amb malaltia mental, pel sistema de concurs oposició, corresponents a l'oferta d'ocupació pública de 2022 per a personal de l'Administració de la Generalitat.
Español: AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS Número del documento : 2024/3519 CVE Fecha del documento : 22-04-2024 Organismo emisor : Conselleria de Hacienda, Economía y Administración Pública Tipo de documento : Resolución Análisis jurídico Descriptores : * Conselleria de Hacienda, Economía y Administración Pública RESOLUCIÓN de 22 de abril de 2024, de la consellera de Hacienda, Economía y Administración Pública, por la que se publica la relación definitiva de personas que han superado las pruebas selectivas de acceso al cuerpo superior técnico de administración general de la Administración de la Generalitat, A1-01, sector administración general, convocatoria 4/22, promoción interna, personas con diversidad funcional y con enfermedad mental, por el sistema de concurso-oposición, correspondientes a la oferta de empleo público de 2022 para personal de la Administración de la Generalitat.
Valencià: [2024/3519] Concloses les proves selectives per a l'accés al cos indicat més amunt, convocades mitjançant l'Ordre 12/2022, de 27 d'octubre, de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública (DOGV 9460 / 31.10.2022), i d'acord amb el que s'assenyala en l'article 19 del Decret 3/2017, de 13 de gener, del Consell, pel qual s'aprova el Reglament de selecció, provisió de llocs de treball i mobilitat del personal de la funció pública valenciana, i en la base 10 de la convocatòria, pertoca la publicació, en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, de la relació definitiva de persones aprovades, i es concedeix termini per a presentar la documentació exigida.
Español: [2024/3519] Concluidas las pruebas selectivas para el acceso al cuerpo arriba indicado, convocadas mediante la Orden 12/2022, de 27 de octubre, de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública (DOGV 9460 / 31.10.2022), y de acuerdo con lo señalado en el artículo 19 del Decreto 3/2017, de 13 de enero, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de selección, provisión de puestos de trabajo y movilidad del personal de la función pública valenciana, y en la base 10 de la convocatoria, procede la publicación, en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, de la relación definitiva de personas aprobadas, y se concede plazo para presentar la documentación exigida.
Valencià: En virtut de la competència atribuïda en la lletra m) de l'apartat 1 de l'article 8 de la Llei 4/2021, de 16 d'abril, de la Generalitat, de la funció pública valenciana, en relació amb l'article 18 del Decret 3/2017, així com en la base 10 de la convocatòria 4/22, i a proposta del director general de Funció Pública, resolc: Primer Publicar, a proposta de l'òrgan tècnic de selecció, la relació de persones que han superat les proves selectives, per ordre de puntuació, i que s'assenyalen en l'annex de la present resolució.
Español: En virtud de la competencia atribuida en la letra m del apartado 1 del artículo 8 de la Ley 4/2021, de 16 de abril, de la Generalitat, de la Función Pública Valenciana en relación con el artículo 18 del Decreto 3/2017, así como en la base 10 de la convocatoria 4/22 y a propuesta del director general de Función Pública, resuelvo: Primero Publicar, a propuesta del órgano técnico de selección, la relación de personas que han superado las pruebas selectivas, por orden de puntuación, y que se relacionan en el anexo de la presente resolución.
Valencià: De conformitat amb el que s'estableix en la base 1 de les Ordres 11/2022 i 12/2022 de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública, els 51 llocs de treball que han quedat sense cobrir pel torn de promoció interna s'acumulen als llocs oferits pel torn lliure.
Español: De conformidad con lo establecido en la base 1 de las órdenes 11/2022 y 12/2022 de la Conselleria de Justicia, Interior y Administración Pública, los 51 puestos de trabajo que han quedado sin cubrir por el turno de promoción interna se acumulan a los puestos ofertados por el turno libre.
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 9790, del 16-02-2024 (2024/1217) RESOLUCIÓ de 8 de febrer de 2024, del gerent de la Universitat Jaume I de Castelló, per la qual es convoca un concurs per a la provisió de llocs de treball de l'escala superior d'administració de la Universitat.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 9790, del 16-02-2024 (2024/1217) RESOLUCIÓN de 8 de febrero de 2024, del gerente de la Universitat Jaume I de Castelló, por la que se convoca un concurso para la provisión de puestos de trabajo de la escala superior de administración de la Universitat.
Valencià: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ Dades del document Número de DOGV : 9790 Data del DOGV : 16-02-2024 Secció del DOGV : II.
Español: -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Datos del documento Número DOGV : 9790 Fecha DOGV : 16-02-2024 Sección del DOGV : II.
Valencià: AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS Número del document : 2024/1217 CVE Data del document : 08-02-2024 Organisme emissor : Universitat Jaume I de Castelló Tipus de document : Resolució Descriptors : * Universitat Jaume I RESOLUCIÓ de 8 de febrer de 2024, del gerent de la Universitat Jaume I de Castelló, per la qual es convoca un concurs per a la provisió de llocs de treball de l'escala superior d'administració de la Universitat.
Español: AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS Número del documento : 2024/1217 CVE Fecha del documento : 08-02-2024 Organismo emisor : Universitat Jaume I de Castelló Tipo de documento : Resolución Descriptores : * Universitat Jaume I RESOLUCIÓN de 8 de febrero de 2024, del gerente de la Universitat Jaume I de Castelló, por la que se convoca un concurso para la provisión de puestos de trabajo de la escala superior de administración de la Universitat.
Valencià: [2024/1217] Atès que en l'annex d'aquesta resolució es relacionen els llocs de treball, actualment vacants, dotats pressupostàriament i inclosos en la relació de llocs de treball del personal tècnic, de gestió i d'administració i serveis de la Universitat Jaume I, la provisió dels quals correspon realitzar pel procediment de concurs; D'acord amb el Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic, i la Llei 4/2021, de 16 d'abril, de la Generalitat, de la funció pública valenciana; Aquesta gerència, en virtut de les competències delegades per la rectora, ha resolt convocar un concurs de mèrits per a la provisió dels llocs de treball indicats en l'annex d'aquesta convocatòria, d'acord amb les següents: Bases de la convocatòria Primera.
Español: [2024/1217] Dado que en el anexo de esta resolución se relacionan los puestos de trabajo, actualmente vacantes, dotados presupuestariamente e incluidos en la relación de puestos de trabajo del personal técnico, de gestión y de administración y servicios de la Universitat Jaume I, cuya provisión corresponde realizar por el procedimiento de concurso, De acuerdo con el Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del estatuto básico del empleado público y la Ley 4/2021, de 16 de abril, de la Generalitat, de la función pública valenciana, Esta gerencia, en virtud de las competencias delegadas por la rectora, ha resuelto convocar un concurso de méritos para la provisión de los puestos de trabajo indicados en el anexo de esta convocatoria, de acuerdo con las siguientes: Bases de la convocatoria Primera.
Valencià: Persones participants Pot participar en aquest concurs el personal funcionari de carrera de l'escala superior d'administració de la Universitat Jaume I de Castelló, qualsevol que siga la seua situació administrativa, excepte les persones que estiguen en situació de suspensió ferma i en excedència voluntària per interès particular durant el termini legal obligatori de permanència en aquesta situació.
Español: Personas participantes Puede participar en este concurso el personal funcionario de carrera de la escala superior de administración de la Universitat Jaume I de Castelló, cualquiera que sea su situación administrativa, excepto las personas que se encuentren en situación de suspensión firme y en excedencia voluntaria por interés particular durante el plazo legal obligatorio de permanencia en esta situación.
Valencià: Les persones aspirants han de reunir els requisits i les condicions dels llocs de treball especificats en l'annex a la data de finalització del termini de presentació de sol·licituds de participació.
Español: Las persones aspirantes deberán reunir los requisitos y las condiciones del puesto de trabajo especificado en el anexo a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes de participación.
Valencià: Forma i termini de presentació de sol·licituds Les sol·licituds i la documentació per a participar en aquest procediment s'han de presentar en el registre electrònic de la Universitat Jaume I en el termini de deu dies hàbils comptadors des de l'endemà de la publicació d'aquesta convocatòria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
Español: Forma y plazo de presentación de solicitudes Las solicitudes y la documentación para participar en este procedimiento se presentarán en el Registro Electrónico de la Universitat Jaume I en el plazo de diez días hábiles a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
Valencià: El tractament de la informació per mitjans electrònics tindrà en compte el que s'estableix en la Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre, de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals, i altres disposicions que hi siguen d'aplicació.
Español: El tratamiento de la información por medios electrónicos tendrá en cuenta lo establecido en la Ley orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de protección de datos personales y garantía de los derechos digitales, y otras disposiciones que sean de aplicación.
Valencià: Per a presentar la sol·licitud per via electrònica es pot utilitzar el compte d'usuari de la Universitat Jaume I, un certificat digital de signatura electrònica o el DNI electrònic.
Español: Para presentar la solicitud por vía electrónica se puede utilizar la cuenta de usuario de la Universitat Jaume I, un certificado digital de firma electrónica, el DNI electrónico.
Valencià: La sol·licitud s'ha de formalitzar en línia a través del registre electrònic de la Universitat Jaume I mitjançant el Tauler d'Anuncis Oficial de la Universitat Jaume I: https://www.uji.es/seu/info-adm/tao/ (busqueu el codi 21172).
Español: La solicitud se formalizará en línea a través del Registro Electrónico de la Universitat Jaume I mediante el Tablón de Anuncios Oficial de la Universitat Jaume I: https://www.uji.es/seu/info-adm/tao/ (buscar el código 21172).
Valencià: En la sol·licitud s'ha d'indicar: En l'apartat EXPOSE, literalment: «Que he llegit les bases de la convocatòria; que la informació subministrada és certa i autoritze la verificació i confrontació de les dades personals incloses en la sol·licitud, o que consten en l'expedient personal, i aquelles aportades en el procés selectiu; així com la seua comprovació en els òrgans administratius corresponents.
Español: En la solicitud se debe indicar: En el apartado EXPONGO, literalmente: «Que he leído las bases de la convocatoria; que la información suministrada es cierta y autorizo la verificación y confrontación de los datos personales incluidos en la solicitud, o que constan en el expediente personal, y aquellas aportadas en el proceso selectivo; así como su comprobación en los órganos administrativos correspondientes.
Valencià: » En l'apartat SOL·LICITE: «Participar en el concurs de mèrits per a la provisió dels llocs de treball de l'escala superior d'administració de la Universitat Jaume I de Castelló, codi d'assumpte: 21172.
Español: » En el apartado SOLICITO: «Participar en el concurso de méritos para la provisión de los puestos de trabajo de la escala superior de administración de la Universitat Jaume I de Castelló, código de asunto: 21172.
Valencià: » En la sol·licitud genèrica electrònica s'ha d'incloure com a document adjunt el formulari de participació en concursos per a la provisió de llocs de treball, amb indicació de l'ordre de preferència dels llocs als quals s'opta, si escau, i/o la participació pel sistema de resultes, d'acord amb el següent model: https://cutt.ly/6J86i7b La persona interessada ha de relacionar en el formulari de participació els mèrits computables en cadascun dels apartats.
Español: » En la solicitud genérica electrónica se deberá incluir como documento adjunto el formulario de participación en concursos para la provisión de puestos de trabajo, con indicación del orden de preferencia de los puestos a los que se opta y la participación por el sistema de resultas, si procede, de acuerdo con el siguiente modelo: https://cutt.ly/6J86i7b La persona interesada tiene que relacionar en la solicitud de participación los méritos computables en cada uno de los apartados.
Valencià: Pel que fa a l'apartat 1.3 Formació, aquells mèrits que ja consten a l'expedient personal no caldrà relacionar-los i únicament caldrà especificar: Mèrits inclosos a l'expedient personal.
Español: En cuanto al apartado 1.3 Formación, aquellos méritos que ya constan al expediente personal no habrá que relacionarlos y únicamente habrá que especificar: Méritos incluidos en el expediente personal.
Valencià: Igualment, s'ha d'adjuntar a la sol·licitud, si la informació que figura en l'expedient personal és incorrecta, la documentació de les dades no incloses o inexactes perquè siguen tingudes en compte en la valoració dels mèrits.
Español: Igualmente, se deberá adjuntar a la solicitud, si la información que figura en el expediente personal es incorrecta, la documentación de los datos no incluidos o inexactos para que sean tenidos en cuenta en la valoración de los méritos.
Valencià: Si, una vegada resolt el concurs, el personal aspirant no obté el lloc indicat en la sol·licitud, podrà optar a les resultes que es produïsquen.
Español: Si, una vez resuelto el concurso, el personal aspirante no obtiene el puesto indicado en la solicitud podrá optar a las resultas que se produzcan.
Valencià: Així mateix, optaran a resultes aquells aspirants que no hagen sol·licitat les vacants oferides però que hagen indicat la seua voluntat de participar en el concurs.
Español: Así mismo, optarán a resultas las personas solicitantes que no hayan solicitado las vacantes ofrecidas pero que hayan indicado su voluntad de participar en el concurso.
Valencià: Barem de mèrits El concurs de mèrits es resoldrà d'acord amb el Reglament sobre els barems aplicables a les convocatòries de concurs per a la provisió de llocs de treball del PTGAS de la Universitat Jaume I.
Español: Baremo de méritos El concurso de méritos se resolverá de acuerdo con el Reglamento sobre los baremos aplicables a las convocatorias de concurso para la provisión de puestos de trabajo del PTGAS de la Universitat Jaume I.
Valencià: Aquest barem es pot consultar en el Butlletí Oficial de la Universitat Jaume I: https://rb.gy/m2jxkk Tenint en compte els llocs oferts, el barem aplicable serà el previst en l'annex I del reglament esmentat anteriorment.
Español: Este baremo se puede consultar en el Boletín Oficial de la Universitat Jaume I: https://rb.gy/m2jxkk Teniendo en cuenta los puestos ofrecidos, el baremo aplicable será el previsto en el anexo I del Reglamento mencionado anteriormente.
Valencià: Per a la seua composició s'atindrà l'article 60 del text refós de la Llei de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic, i es garantirà la composició equilibrada entre dones i homes.
Español: Para su composición se atenderá al artículo 60 del Texto refundido de la Ley del estatuto básico del empleado público, y se garantizará la composición equilibrada entre mujeres y hombres.
Valencià: Els successius anuncis relacionats amb aquesta convocatòria i els acords de la comissió de valoració es publicaran en el Tauler d'Anuncis Oficial de la Universitat Jaume I, «Convocatòries PTGAS», https://www.uji.es/seu/info-adm/tao/ i en la pàgina web del Servei de Recursos Humans https://www.uji.es/serveis/rrhh/.
Español: Los sucesivos anuncios relacionados con esta convocatoria y los acuerdos de la comisión de valoración se publicarán en el Tablón de Anuncios Oficial de la Universitat Jaume I, «Convocatorias PTGAS», https://www.uji.es/seu/info-adm/tao/ y en la página web del Servicio de Recursos Humanos https://www.uji.es/serveis/rrhh/.
Valencià: Les persones interessades podran, en el termini de deu dies hàbils, al·legar i justificar el que consideren pertinent davant la comissió de valoració del concurs.
Español: Las personas interesadas podrán, en el plazo de diez días hábiles, alegar y justificar lo que consideran pertinente ante la comisión de valoración del concurso.
Valencià: El lloc de treball adjudicat serà irrenunciable, excepte que abans de la finalització del termini de presa de possessió s'haguera obtingut un altre lloc mitjançant convocatòria pública o que transcorreguen més de dotze mesos entre la convocatòria i la resolució del concurs.
Español: El puesto de trabajo adjudicado será irrenunciable, excepto que antes de la finalización del plazo de toma de posesión se hubiera obtenido otro lugar mediante convocatoria pública o que transcurran más de doce meses entre la convocatoria y la resolución del concurso.
Valencià: Recursos Contra aquesta resolució, que posa fi a la via administrativa, i de conformitat amb el que es disposa en els articles 123 i 124 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, es pot interposar amb caràcter potestatiu, recurs de reposició davant el mateix òrgan que va dictar l'acte contra el qual es recorre en el termini d'un mes comptador des de l'endemà de la publicació en el DOGV, o bé directament interposar recurs contenciós administratiu davant el Jutjat Contenciós Administratiu de Castelló, en el termini de dos mesos comptadors des de l'endemà de la publicació en el DOGV.
Español: Recursos Contra esta resolución, que pone fin a la vía administrativa, y en conformidad con lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, se puede interponer con carácter potestativo, recurso de reposición ante el mismo órgano que dictó el acto contra el que se recurre en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de su publicación en el DOGV, o bien directamente interponer recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Castelló, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de la publicación en el DOGV.
Valencià: Contra els acords de la comissió de valoració es podrà interposar recurs d'alçada davant la rectora en el termini d'un mes comptador des de l'endemà de la publicació, d'acord amb els articles 121 i següents de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre.
Español: Contra los acuerdos de la comisión de valoración se podrá interponer recurso de alzada ante la rectora en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de la publicación, de acuerdo con los artículos 121 y siguientes de la Ley 39/2015, de 1 de octubre.