gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: La puntuació màxima a obtindre per aquest apartat serà de 3,75 punts. 2.1.3.
Español: La puntuación máxima a obtener por este apartado será de 3,75 puntos. 2.1.3.
Valencià: Àmplia experiència en gestió aplicacions informàtiques del Ministeri Fiscal: es valorarà l'acreditació de l'acompliment de llocs de treball que comporten àmplia experiència en l'ús d'aquestes aplicacions, a raó de 0,75 punts per any complet de serveis en aquests llocs i es computaran proporcionalment els períodes inferiors per mesos o, si fa el cas, per dies.
Español: Amplia experiencia en gestión aplicaciones informáticas del Ministerio Fiscal: se valorará la acreditación del desempeño de puestos de trabajo que comporten amplia experiencia en el empleo de dichas aplicaciones, a razón de 0,75 puntos por año completo de servicios en dichos puestos y se computarán proporcionalmente los periodos inferiores por meses o, en su caso, por días.
Valencià: La puntuació màxima a obtindre per aquest apartat serà la prevista en l'annex 2. 2.2.
Español: La puntuación máxima a obtener por este apartado será la prevista en el anexo II. 2.2.
Valencià: Coneixements: 2.2.1.
Español: Conocimientos: 2.2.1.
Valencià: Coneixements en Estadística: es valoraran acreditant la impartició, assistència i/o l'aprofitament dels cursos de formació i de perfeccionament que tracten sobre Estadística, a raó de 0,2 punts per cada 10 hores de formació rebuda i de 0,4 punts per cada 10 hores de formació impartida.
Español: Conocimientos en Estadística: se valorarán acreditando la impartición, asistencia y/o el aprovechamiento de los cursos de formación y de perfeccionamiento que traten sobre Estadística, a razón de 0,2 puntos por cada 10 horas de formación recibida y de 0,4 puntos por cada 10 horas de formación impartida.
Valencià: Queden exclosos els cursos d'entitats privades, els de menys de 10 hores, els de més de 5 anys d'antiguitat i els de matèries repetides, valorant-se el de major durada.
Español: Quedan excluidos los cursos de entidades privadas, los de menos de 10 horas, los de más de 5 años de antigüedad y los de materias repetidas, valorándose el de mayor duración.
Valencià: Tampoc es valoraran com a cursos de formació els crèdits universitaris.
Español: Tampoco se valorarán como cursos de formación los créditos universitarios.
Valencià: La puntuació màxima a obtindre per aquest apartat serà la prevista en l'annex II. 2.2.2.
Español: La puntuación máxima a obtener por este apartado será la prevista en el anexo II. 2.2.2.
Valencià: Coneixements informàtics: es valoraran acreditant la impartició, assistència i/o l'aprofitament dels cursos de formació i de perfeccionament sobre Informàtica, a raó de 0,2 punts per cada 10 hores de formació rebuda i de 0,4 punts per cada 10 hores de formació impartida.
Español: Conocimientos informáticos: se valorarán acreditando la impartición, asistencia y/o el aprovechamiento de los cursos de formación y de perfeccionamiento sobre Informática, a razón de 0,2 puntos por cada 10 horas de formación recibida y de 0,4 puntos por cada 10 horas de formación impartida.
Valencià: La puntuació màxima a obtindre per aquest apartat serà la prevista en l'annex II.
Español: La puntuación máxima a obtener por este apartado será la prevista en el anexo II.
Valencià: La puntuació final màxima, sumades totes dues fases, serà de 105 punts.
Español: Las puntuación final máxima, sumadas ambas fases, será de 105 puntos.
Valencià: Sistemes d'acreditació de mèrits i capacitats 1.
Español: Sistemas de acreditación de méritos y capacidades 1.
Valencià: La Direcció General de Modernització i Relacions amb l'Administració de Justícia comprovarà d'ofici l'antiguitat en el Cos, conforme al que estableix el punt 1.a) de la base cinquena d'aquesta convocatòria.
Español: La Dirección General de Modernización y Relaciones con la Administración de Justicia comprobará de oficio la antigüedad en el Cuerpo, conforme a lo que establece el punto 1.a) de la base quinta de esta convocatoria. 2.
Valencià: Així mateix, el nivell de coneixements de valencià haurà de ser al·legat per la persona interessada, i se'n farà la verificació d'ofici per la Direcció General de Modernització i Relacions amb l'Administració de Justícia. 3.
Español: Asimismo, el nivel de conocimientos de lengua valenciana deberá ser alegado por la persona interesada, procediéndose a su verificación de oficio por la Dirección General de Modernización y Relaciones con la Administración de Justicia. 3.
Valencià: L'experiència professional en fiscalies de la Comunitat Autònoma Valenciana haurà de ser al·legada per la persona interessada, i igualment se'n farà la verificació d'ofici per la Direcció General de Modernització i Relacions amb l'Administració de Justícia.
Español: La experiencia profesional en fiscalías de la Comunitat Autónoma Valenciana tendrá que ser alegada por el/la interesado/a, procediéndose igualmente a su verificación de oficio por la Dirección General de Modernización y Relaciones con la Administración de Justicia.
Valencià: En cas de funcionaris/àries que hagen exercit els seus serveis en fiscalies d'altres comunitats autònomes o en l'àmbit gestionat pel Ministeri de Justícia, el mèrit relatiu a l'experiència professional haurà de ser al·legat per la persona interessada, qui també haurà d'aportar certificat expedit per l'òrgan competent en matèria de personal corresponent acreditativa del temps de serveis prestats en els referits centres de destí.
Español: En caso de funcionarios/as que hayan desempeñado sus servicios en fiscalías de otras comunidades autónomas o en el ámbito gestionado por el Ministerio de Justicia, el mérito relativo a la experiencia profesional tendrá que ser alegado por el/la interesado/a, quien también deberá aportar certificado expedido por el órgano competente en materia de personal correspondiente acreditativa del tiempo de servicios prestados en los referidos centros de destino. 4.
Valencià: Amb la finalitat d'acreditar la resta dels mèrits i les capacitats a què es refereix la base quarta, s'aportarà, dins del termini de presentació de sol·licituds, la documentació següent: 4.1.
Español: Con la finalidad de acreditar el resto de los méritos y las capacidades a que se refiere la base cuarta, se aportará, dentro del plazo de presentación de solicitudes, la documentación siguiente: 4.1.
Valencià: Els mèrits relatius als cursos de formació a què es refereixen els punts 2.2.1 i 2.2.2 de la base cinquena, s'acreditaran mitjançant els diplomes o certificats obtinguts en cursos de formació o perfeccionament, organitzats, impartits o homologats per qualsevol institució o administració pública, així com per les centrals sindicals en desenvolupament d'acords per a la formació subscrits amb les administracions públiques que guarden relació amb els mèrits adés esmentats.
Español: Los méritos relativos a los cursos de formación a que se refieren los puntos 2.2.1 y 2.2.2 de la base quinta se acreditarán mediante los diplomas o certificados obtenidos en cursos de formación o perfeccionamiento, organizados, impartidos u homologados por cualquier institución o administración pública así como por las centrales sindicales en desarrollo de acuerdos para la formación suscritos con las administraciones públicas que guarden relación con los méritos antedichos.
Valencià: En cas que s'al·legue com a mèrit la impartició dels referits cursos s'acreditarà mitjançant el certificat corresponent. 4.2.
Español: En caso de que se alegue como mérito la impartición de los referidos cursos se acreditará mediante el certificado correspondiente. 4.2.
Valencià: L'experiència en direcció de grups de treball a través de l'acompliment de llocs amb denominació de cap o coordinació, haurà de ser al·legada per la persona interessada, i se'n farà igualment la verificació d'ofici per la Direcció General de Justícia.
Español: La experiencia en dirección de grupos de trabajo a través del desempeño de puestos con denominación de jefatura o coordinación, tendrá que ser alegada por el/la interesado/a, procediéndose igualmente a su verificación de oficio por la Dirección General de Justicia.
Valencià: En cas de funcionaris/àries que hagen exercit aquests llocs en altres comunitats autònomes o en l'àmbit gestionat pel Ministeri de Justícia, s'haurà d'aportar certificat expedit per l'òrgan competent en matèria de personal corresponent acreditatiu del temps de serveis prestats en els referits llocs de cap o coordinació. 4.3.
Español: En caso de funcionarios/as que hayan desempeñado dichos puestos en otras comunidades autónomas o en el ámbito gestionado por el Ministerio de Justicia, se deberá aportar certificado expedido por el órgano competente en materia de personal correspondiente acreditativo del tiempo de servicios prestados en los referidos puestos de jefatura o coordinación. 4.3.
Valencià: L'experiència en gestió en aplicacions informàtiques del Ministeri Fiscal s'acreditarà mitjançant certificació del responsable funcional de l'òrgan de la Fiscalia de destí, en la qual conste el temps de serveis prestats en llocs de treball que comporten àmplia experiència en l'ús d'aquestes aplicacions.
Español: La experiencia en gestión en aplicaciones informáticas del Ministerio Fiscal se acreditará mediante certificación del responsable funcional del órgano de la Fiscalía de destino en la que conste el tiempo de servicios prestados en puestos de trabajo que comporten amplia experiencia en el empleo de dichas aplicaciones.
Valencià: L'òrgan col·legiat al qual correspon el desenvolupament d'aquest procés de provisió és la Comissió de valoració, està formada per quatre membres en representació de l'administració convocant i designats per ella, dels quals almenys un serà funcionari al servei de l'Administració de Justícia, i tres membres designats per les organitzacions sindicals més representatives, en els termes previstos en l'art. 50 del Reial decret 1.451/2005, de 7 de desembre, pel qual s'aprova el Reglament d'ingrés, provisió de llocs de treball i promoció professional del personal funcionari al servei de l'Administració de Justícia, i la seua selecció respondrà a criteris d'imparcialitat, professionalitat i paritat.
Español: El órgano colegiado al que corresponde el desarrollo de este proceso de provisión es la Comisión de valoración, está formada por cuatro miembros en representación de la administración convocante y designados por ella, de los que al menos uno será funcionario al servicio de la Administración de Justicia y tres miembros designados por las organizaciones sindicales más representativas, en los términos previstos en el art 50 del Real decreto 1451/2005, de 7 de diciembre por el que se aprueba el Reglamento de Ingreso, Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional del personal funcionario al servicio de la Administración de Justicia, respondiendo su selección a criterios de imparcialidad, profesionalidad y paridad. 2.
Valencià: La Comissió de valoració té la facultat de convocar personalment els/les candidats/tes, amb la finalitat d'aclarir punts dubtosos dels mèrits i capacitats o altres aspectes de la documentació aportada per les persones interessades, quan ho considere convenient. 3.
Español: La Comisión de valoración tiene la facultad de convocar personalmente a los/las candidatos/as con el fin de aclarar puntos dudosos de los méritos y capacidades u otros aspectos de la documentación aportada por los/las interesados/as cuando lo considere conveniente. 3.
Valencià: Excepte els requeriments de caràcter individual, les actuacions de la Comissió de valoració que requerisquen notificació a els/les aspirants es faran públiques en la pàgina web de la Direcció General de Modernització i Relacions amb l'Administració de Justícia, així com en la intranet de l'Administració de Justícia. 4.
Español: Salvo los requerimientos de carácter individual, las actuaciones de la Comisión de valoración que requieran notificación a los/las aspirantes se harán públicas en la página web de la Dirección General de Modernización y Relaciones con la Administración de Justicia, así como en la intranet de la Administración de Justicia. 4.
Valencià: La Comissió de valoració és l'encarregada de proposar, per a cada lloc, a els/les candidats/as que hagen obtingut major puntuació, sumats els resultats de la fase de mèrits generals i de la fase de mèrits específics i, en cas d'empat, als/les candidats/tes amb major antiguitat en els cossos respectius.
Español: La Comisión de valoración es la encargada de proponer, para cada puesto, a los/las candidatos/as que hayan obtenido mayor puntuación, sumados los resultados de la fase de méritos generales y de la fase de méritos específicos y, en caso de empate, a los/las candidatos/as con mayor antigüedad en los cuerpos respectivos.
Valencià: Transcorreguts els terminis previstos de presentació de sol·licituds, la Comissió de Valoració elaborarà la proposta d'aspirants admesos i exclosos, amb indicació dels motius d'exclusió, que serà exposada en el web de la Direcció General de Justícia.
Español: Transcurridos los plazos previstos de presentación de solicitudes, la Comisión de valoración elaborará la propuesta de aspirantes admitidos y excluidos, con indicación de los motivos de exclusión, que será expuesta, en la web de la Dirección General de Justicia.
Valencià: Les persones interessades tindran un termini de tres dies hàbils per a formular al·legacions contra la proposta d'admesos i exclosos. 2.
Español: Los/as interesados/as tendrán un plazo de tres días hábiles para formular alegaciones contra la propuesta de admitidos y excluidos. 2.
Valencià: Realitzada la valoració dels mèrits previstos segons els sistemes d'acreditació que s'han establit en la base sisena, la Comissió de valoració elaborarà la proposta provisional d'adjudicació dels llocs oferits en el concurs, que serà exposada d'acord amb el que estableix el punt 3 de la base setena, a fi que les persones interessades puguen formular, en el termini tres dies hàbils, les observacions o reclamacions que consideren pertinents. 3.
Español: Realizada la valoración de los méritos previstos según los sistemas de acreditación que se han establecido en la base sexta, la Comisión de valoración elaborará la propuesta provisional de adjudicación de los puestos ofertados en el concurso, que será expuesta de acuerdo con lo que establece el punto 3 de la base séptima, a fin de que los/las interesados/as puedan formular, en el plazo tres días hábiles, las observaciones o reclamaciones que consideren pertinentes. 3.
Valencià: La Comissió de valoració elaborarà la proposta definitiva d'adjudicació dels llocs oferits en el concurs, que elevarà a l'òrgan convocant a fi que, si escau, l'aprove i elabore la resolució definitiva del concurs.
Español: La Comisión de valoración elaborará la propuesta definitiva de adjudicación de los puestos ofertados en el concurso, que elevará al órgano convocante a fin de que, si procede, la apruebe y elabore la resolución definitiva del concurso.
Valencià: Resolució del concurs El present concurs serà resolt en el termini màxim de tres mesos comptats des de l'endemà de finalització de presentació de sol·licituds.
Español: Resolución del concurso El presente concurso será resuelto en el plazo máximo de tres meses contados desde el día siguiente al de finalización de presentación de solicitudes.
Valencià: La resolució es publicarà en el Boletín Oficial del Estado i en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, i hi constarà el lloc de treball d'origen del participant que haja resultat adjudicatari del destí, així com del lloc adjudicat en virtut del present concurs.
Español: La resolución se publicará en el Boletín Oficial del Estado y en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, y en la misma constará el puesto de trabajo de origen del participante que haya resultado adjudicatario del destino así como del puesto adjudicado en virtud del presente concurso.
Valencià: Els terminis de formalització del cessament i de la presa de possessió del funcionari que haja resultat adjudicatari del lloc objecte d'aquest concurs, es concretaran en la resolució per la qual es resolga el present concurs.
Español: Los plazos de formalización del cese y de la toma de posesión del funcionario/a que haya resultado adjudicatario del puesto objeto del presente concurso, se concretarán en la resolución por la que se resuelva el presente concurso.
Valencià: Recursos Contra la present resolució, que esgota la via administrativa, podrà interposar-se recurs potestatiu de reposició davant la Direcció General de Modernització i Relacions amb l'Administració de Justícia, en el termini d'un mes, segons el que s'estableix en els articles 123 i 124 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques; o bé, recurs contenciós administratiu davant els jutjats contenciosos administratius de València, en el termini de dos mesos des de l'endemà de la publicació en el Boletín Oficial del Estado i en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, de conformitat amb el que es disposa en els articles 8.2.a, 14.2, 25 i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa.
Español: Recursos Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, podrá interponerse recurso potestativo de reposición ante la Dirección General de Modernización y Relaciones con la Administración de Justicia, en el plazo de un mes, según lo establecido en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, o recurso contencioso-administrativo ante los juzgados de lo contencioso-administrativo de València en el plazo de dos meses, desde el día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial del Estado y en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 8.2.a, 14.2, 25 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa.
Valencià: València, 13 de juliol de 2022.
Español: València, 13 de julio de 2022.
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 9270, del 03-02-2022 (2022/642) Informació pública del tràmit d'audiència de l'expedient administratiu per a determinar el nombre d'oficines de farmàcia necessàries per a oferir una adequada atenció farmacèutica a la Comunitat Valenciana.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 9270, del 03-02-2022 (2022/642) Información pública del trámite de audiencia del expediente administrativo para determinar el número de oficinas de farmacia necesarias para ofrecer una adecuada atención farmacéutica en la Comunitat Valenciana.
Valencià: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Dades del document Número de DOGV : 9270 Data del DOGV : 03-02-2022 Secció del DOGV : V.
Español: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ Datos del documento Número DOGV : 9270 Fecha DOGV : 03-02-2022 Sección del DOGV : V.
Valencià: ANUNCIS - C) ALTRES ASSUMPTES Número del document : 2022/642 CVE Data del document Organisme emissor : Conselleria de Sanitat Universal i Salut Pública Tipus de document : Anunci Informació pública del tràmit d'audiència de l'expedient administratiu per a determinar el nombre d'oficines de farmàcia necessàries per a oferir una adequada atenció farmacèutica a la Comunitat Valenciana.
Español: ANUNCIOS - C) OTROS ASUNTOS Número del documento : 2022/642 CVE Fecha del documento Organismo emisor : Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública Tipo de documento : Anuncio Información pública del trámite de audiencia del expediente administrativo para determinar el número de oficinas de farmacia necesarias para ofrecer una adecuada atención farmacéutica en la Comunitat Valenciana.
Valencià: [2022/642] Mitjançant la Resolució de 5 de març de 2021, de la Direcció General de Farmàcia i Productes Sanitaris, es va iniciar d'ofici l'expedient administratiu a fi de determinar el nombre d'oficines de farmàcia necessàries per a oferir una adequada atenció farmacèutica a la població, en compliment del que disposa l'article 4 del Decret 149/2001, de 5 d'octubre, del Govern Valencià, pel qual s'estableix el procediment per a l'autorització de noves oficines de farmàcia.
Español: [2022/642] Mediante la Resolución de 5 de marzo de 2021, de la Dirección General Farmacia y Productos Sanitarios, se inició de oficio el expediente administrativo a fin de determinar el número de oficinas de farmacia necesarias para ofrecer una adecuada atención farmacéutica a la población, en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 4 del Decreto 149/2001, de 5 de octubre, del Gobierno Valenciano, por el que se establece el procedimiento para la autorización de nuevas oficinas de farmacia.
Valencià: Instruït el procediment i immediatament abans de la seua resolució, s'inicia un tràmit d'audiència per un període de deu dies, comptador a partir de l'endemà de la publicació de la present notificació, en la Direcció General de Farmàcia i Productes Sanitaris, Secció d'Ordenació Farmacèutica i Control del Medicament, sítia al carrer de Misser Mascó, número 31, 46010 València, de dilluns a divendres, en horari de 09.00 a 14.30 hores, prèvia cita en socvpf.dgfarmacia@gva.es, a fi que, segons el que preveu l'article 5 de l'esmentat Decret 149/2001, de 5 d'octubre, les persones interessades puguen tindre coneixement de les actuacions i formular per escrit les al·legacions que consideren pertinents.
Español: Instruido el procedimiento e inmediatamente antes de su resolución, se inicia un trámite de audiencia por un período de diez días, contados a partir del siguiente al de la publicación de la presente notificación, en esta Dirección General de Farmacia y Productos Sanitarios, Sección de Ordenación Farmacéutica y Control del Medicamento, sita en C/ Micer Mascó, núm. 31, 46010 València, de lunes a viernes, en horario de 09.00 a 14.30 horas, previa cita en socvpf.dgfarmacia@gva.es, a fin de que, a tenor de lo que previene el artículo 5 del citado Decreto 149/2001, de 5 de octubre, las personas interesadas puedan tener conocimiento de las actuaciones y formular por escrito las alegaciones que consideren pertinentes.
Valencià: València, 19 de gener de 2022.
Español: València, 19 de enero de 2022.
Valencià: - El director general de Farmàcia i Productes Sanitaris: José Manuel Ventura Cerdá.
Español: - El director general de Farmacia y Productos Sanitarios: José Manuel Ventura Cerdá.
Valencià: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV – Disposició ================= Compartir Compartir Tornar Guardar el document Descarregar les metadades en format XML Sumari del DOGV 9487, del 12-12-2022 (2022/11044) Anunci de la convocatòria de processos selectius extraordinaris d'estabilització pel sistema de concurs de diverses places.
Español: Diari Oficial de la Generalitat Valenciana DOGV - Disposición ================== Comparte Comparte Volver Guardar el documento Descargar los metadatos en formato XML Sumario DOGV 9487, del 12-12-2022 (2022/11044) Anuncio de la convocatoria de procesos selectivos extraordinarios de estabilización por el sistema de concurso de diversas plazas.
Valencià: -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Dades del document Número de DOGV : 9487 Data del DOGV : 12-12-2022 Secció del DOGV : II.
Español: --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Datos del documento Número DOGV : 9487 Fecha DOGV : 12-12-2022 Sección del DOGV : II.