gplsi/alia_multilingual_parallel_sentences huggingface dataset:
Valencià: Resoltes les possibles reclamacions, l'OTS, mitjançant un anunci, publicarà en el portal les llistes definitives amb la puntuació obtinguda en la fase de concurs, desglossada en els diferents apartats del barem, publicació que servirà de notificació a les persones interessades, així com la llista definitiva de persones aprovades per procés selectiu pel seu ordre de puntuació total. 8.4.
Español: Resueltas las posibles reclamaciones, el OTS, mediante anuncio, publicará en el portal https://www.ivcri.es/ las listas definitivas con la puntuación obtenida en la fase de concurso, desglosada en los distintos apartados del baremo, sirviendo dicha publicación de notificación a las personas interesadas, así como la relación definitiva de personas aprobadas por proceso selectivo por su orden de puntuación total. 8.4.
Valencià: En cap cas l'OTS podrà declarar que han aprovat el procés selectiu un nombre superior al de llocs de treball convocats.
Español: En ningún caso el OTS podrá declarar que han aprobado el proceso selectivo un número superior al de puestos de trabajo convocados.
Valencià: Llista definitiva i presentació de documents 9.1.
Español: Relación definitiva y presentación de documentos 9.1.
Valencià: L'OTS elevarà a l'òrgan convocant, per a la publicació en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, la llista definitiva de persones aprovades per ordre de puntuació total, perquè en el termini de 20 dies hàbils comptats des de l'endemà de la publicació aporten a l'Institut Valencià de Conservació, Restauració i Investigació (IVCR+i) els documents següents: a) DNI o NIE.
Español: El OTS elevará al órgano convocante, para su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, la relación definitiva de personas aprobadas por orden de puntuación total, para que en el plazo de 20 días hábiles contados desde el siguiente al de la publicación, aporten al Institut Valencià de Conservació, Restauració i Investigació (IVCR+i), los siguientes documentos: a) DNI o NIE.
Valencià: b) El títol acadèmic oficial exigible o la certificació acadèmica oficial que acredite haver realitzat tots els estudis per a l'obtenció del títol.
Español: b) El título académico oficial exigible o certificación académica oficial que acredite haber realizado todos los estudios para la obtención del título.
Valencià: c) Declaració jurada de no haver sigut separada o separat, o haver-se revocat el seu nomenament com a empleat públic, amb caràcter ferm mitjançant un procediment disciplinari de cap administració pública o òrgan constitucional o estatutari, ni trobar-se inhabilitat per sentència ferma per a l'exercici de qualssevol funcions públiques o d'aquelles pròpies del cos, l'agrupació professional o l'escala objecte de la convocatòria.
Español: c) Declaración jurada de no haber sido separada o separado, o haberse revocado su nombramiento como empleado público, con carácter firme mediante procedimiento disciplinario de ninguna administración pública u órgano constitucional o estatutario, ni hallarse inhabilitado por sentencia firme para el ejercicio de cualesquiera funciones públicas o de aquellas propias del cuerpo, agrupación profesional o escala objeto de la convocatoria.
Valencià: d) Certificat mèdic acreditatiu de tindre la capacitat física i psíquica necessària per a l'acompliment de les funcions dels llocs de treball oferits. 9.2.
Español: d) Certificado médico acreditativo de poseer la capacidad física y psíquica necesaria para el desempeño de las funciones de los puestos de trabajo ofertados. 9.2.
Valencià: Les persones aspirants seleccionades que, dins del termini indicat i excepte casos de força major, no presenten la documentació acreditativa o d'esta es deduïsca que no tenen algun dels requisits exigits no podran ser nomenades personal de l'Institut Valencià de Conservació, Restauració i Investigació (IVCR+i), sense perjudici de la responsabilitat en què puguen haver incorregut per falsedat en les seues sol·licituds de participació.
Español: Las personas aspirantes seleccionadas que dentro del plazo indicado y salvo casos de fuerza mayor, no presentasen la documentación acreditativa o de la misma se dedujese que carecen de alguno de los requisitos exigidos, no podrán ser nombradas personal del Institut Valencià de Conservació, Restauració i Investigació (IVCR+i), sin perjuicio de la responsabilidad en que pudieran haber incurrido por falsedad en sus solicitudes de participación.
Valencià: Formalització del contracte com a personal laboral fix 10.1.
Español: Formalización del contrato como personal laboral fijo 10.1.
Valencià: A la vista del que s'ha exposat en l'apartat anterior, l'òrgan convocant resoldrà l'adjudicació per a l'acompliment dels llocs de treball a les persones que hagen obtingut la puntuació més alta en el concurs oposició.
Español: A la vista de lo expuesto en el apartado anterior, el órgano convocante resolverá la adjudicación para el desempeño de los puestos de trabajo, a las personas que hubiesen obtenido la mayor puntuación el concurso-oposición.
Valencià: Esta resolució es publicarà en el DOGV. 10.2.
Español: Esta resolución se publicará en el DOGV. 10.2.
Valencià: Formalitzat el contracte laboral indefinit, una còpia d'este s'entregarà a la persona treballadora en un termini màxim de 15 dies des que es va iniciar l'activitat. 10.3.
Español: Formalizado el contrato laboral indefinido, una copia del mismo se entregará a la persona trabajadora en un plazo máximo de 15 días desde que se inició la actividad. 10.3.
Valencià: El personal de nou ingrés haurà de superar un període de prova de 4 mesos, durant el qual l'òrgan amb competències en matèria de personal de l'Institut Valencià de Conservació, Restauració i Investigació (IVCR+i) avaluarà el correcte exercici del lloc de treball.
Español: El personal de nuevo ingreso tendrá que superar un período de prueba de 4 meses, durante el cual el órgano con competencias en materia de personal del Institut Valencià de Conservació, Restauració i Investigació (IVCR+i) evaluará el correcto desempeño del puesto de trabajo.
Valencià: Queda exempta del període de prova la persona treballadora que haja ja exercit les mateixes funcions amb anterioritat en l'Institut Valencià de Conservació, Restauració i Investigació (IVCR+i), sota qualsevol modalitat de contractació, per un període igual o superior a esta.
Español: Quedan exentos del período de prueba la persona trabajadora que haya ya desempeñado las mismas funciones con anterioridad en el Institut Valencià de Conservació, Restauració i Investigació (IVCR+i), bajo cualquier modalidad de contratación, por un periodo igual o superior a la misma.
Valencià: Òrgan tècnic de selecció 11.1 D'acord amb l'apartat II.11 de la Resolució de 27 d'abril de 2022, del conseller d'Hisenda i Model Econòmic, per la qual es dicten instruccions i es disposa la publicació del VI Acord de la Comissió de Diàleg Social del Sector Públic Instrumental de la Generalitat, relatiu a criteris generals aplicables a les ofertes d'ocupació pública i les seues convocatòries, a les borses d'ocupació temporal, així com als processos d'estabilització derivats de la Llei 20/2021, de 28 de desembre, de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat en l'ocupació pública, en el sector públic instrumental de la Generalitat, l'òrgan tècnic de selecció de la present convocatòria, designat per resolució de la persona titular de la Sotssecretaria de la Conselleria de Cultura i Esport, estarà integrat per: president/a, secretari/ària i dos/dues vocals.
Español: Órgano técnico de selección 11.1 De acuerdo con el apartado II.11 de la Resolución de 27 de abril de 2022, del conseller de Hacienda y Modelo Económico, por la que se dictan instrucciones y se dispone la publicación del VI Acuerdo de la Comisión de Diálogo Social del Sector Público Instrumental de la Generalitat, relativo a criterios generales de aplicación a las ofertas de empleo público y sus convocatorias, a las bolsas de empleo temporal, así como a los procesos de estabilización derivados de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, en el sector público instrumental de la Generalitat, el órgano técnico de selección de la presente convocatoria, designado por resolución de la persona titular de la Subsecretaría de la Conselleria de Cultura y Deporte, estará integrado por: presidente/a, secretario/a y dos vocales.
Valencià: En tot cas, els membres dels òrgans col·legiats de selecció no podran haver fet tasques de preparació d'aspirants en els cinc anys anteriors a la publicació de la present convocatòria.
Español: En todo caso, los miembros de los órganos colegiados de selección no podrán haber realizado tareas de preparación de aspirantes en los cinco años anteriores a la publicación de la presente convocatoria.
Valencià: Només un d'ells podrà ser personal al servei de l'entitat convocant.
Español: Solo uno de ellos podrá ser personal al servicio de la entidad convocante.
Valencià: Tot això, a fi d'evitar conflictes d'interessos amb els i les aspirants.
Español: Todo ello al objeto de evitar conflictos de intereses con los y las aspirantes.
Valencià: La resta del personal serà designat entre el personal de la Generalitat i el seu sector públic instrumental o d'altres administracions públiques que ocupen places els requisits de formació i funcions assignades de les quals siguen equivalents o similars als establits per a les places objecte de la convocatòria.
Español: El resto del personal será designado de entre aquel personal de la Generalitat y su sector público instrumental o de otras administraciones públicas que ocupen plazas cuyos requisitos de formación y funciones asignadas sean equivalentes o similares a aquellos establecidos para las plazas objeto de la convocatoria.
Valencià: Només en el cas que la Sotssecretaria de la Conselleria o el departament d'adscripció de l'entitat acredite la impossibilitat material de portar a efecte esta composició, i una vegada negociada amb la representació legal de les treballadores i els treballadors, podrà nomenar-se excepcionalment personal de l'entitat convocant com a membre d'este òrgan.
Español: Solo en el supuesto de que por la subsecretaría de la Conselleria o departamento de adscripción de la entidad se acredite la imposibilidad material de llevar a efecto esta composición, y una vez negociada con la representación legal de las trabajadoras y los trabajadores, podrá nombrarse excepcionalmente a personal de la entidad convocante como miembro de este órgano.
Valencià: En absència de regulació expressa, serà aplicable el règim de funcionament dels òrgans col·legiats regulats en la Llei 40/2015. 11.2 Esta resolució serà publicada, amb una antelació mínima d'un mes a la data de començament de les proves, en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, una vegada hagen sigut publicades les llistes provisionals de persones admeses i excloses. 11.3 El seu funcionament se subjectarà al que s'establix en la Llei 40/2015, d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic. 11.4 Les persones integrants de cada òrgan tècnic de selecció, així com el personal assessor, hauran d'abstindre's i podran ser recusats per les persones interessades quan concórreguen en circumstàncies de les previstes en els articles 23 i 24 de la Llei 40/2015, d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic.
Español: En ausencia de regulación expresa, será de aplicación el régimen de funcionamiento de los órganos colegiados regulados en la Ley 40/2015. 11.2 Dicha resolución será publicada con una antelación mínima de un mes a la fecha de comienzo de las pruebas, en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, una vez hayan sido publicadas las listas provisionales de personas admitidas y excluidas. 11.3 Su funcionamiento se sujetará a lo establecido en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público. 11.4 Las personas integrantes de cada órgano técnico de selección, así como el personal asesor, deberán abstenerse y podrán ser recusadas por las personas interesadas cuando concurran en ellos circunstancias de las previstas en los artículos 23 y 24 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público.
Valencià: Així mateix, hauran d'abstindre's els membres que hagen fet tasques de preparació de persones aspirants en els cinc anys anteriors a la publicació d'esta convocatòria. 11.5 A l'efecte de comunicacions i de qualssevol altres incidències, l'OTS tindrà la seua seu en l'Institut Valencià de Conservació, Restauració i Investigació (IVCR+i) (c/ Pintor Genaro Lahuerta, 25, 46010 de València). 11.6 L'OTS, a l'efecte de gratificacions i indemnitzacions, es regirà pel que es disposa en el Decret 95/2014, de 13 de juny, del Consell, pel qual es modifica el Decret 24/1997, d'11 de febrer, i el Decret 175/2006, de 24 de novembre (DOGV 7229, 19.06.2014).
Español: Asimismo, deberán abstenerse aquellos miembros que hubieren realizado tareas de preparación de personas aspirantes en los cinco años anteriores a la publicación de esta convocatoria. 11.5 A efectos de comunicaciones y de cualesquiera otras incidencias el OTS tendrá su sede en el Institut Valencià de Conservació, Restauració i Investigació (IVCR+i) (C/ Pintor Genaro Lahuerta 25, 46010 de València) 11.6 El OTS, a los efectos de gratificaciones e indemnizaciones, se regirá por lo dispuesto en el Decreto 95/2014, de 13 de junio, del Consell, por el que se modifica el Decreto 24/1997, de 11 de febrero y el Decreto 175/2006, de 24 de noviembre (DOGV 7229, 19.06.2014).
Valencià: Publicitat Totes les resolucions que dicte l'òrgan competent, així com els acords i/o les notes informatives emesos per l'OTS, es publicaran en el portal , així com en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, quan siga preceptiu.
Español: Publicidad Todas las resoluciones que se dicten por el órgano competente, así como los acuerdos y/o notas informativas emitidos por el OTS se publicarán en el portal https://www.ivcri.es/, así como en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, cuando sea preceptivo.
Valencià: Borsa 13.1.
Español: Bolsa 13.1.
Valencià: Finalitzat el procés selectiu, es constituirà una borsa d'ocupació temporal per a cobrir les necessitats de contractació temporal per al personal de la categoria convocada, amb el següent ordre de prelació: en primer lloc, amb els candidats/ates que hagen superat el segon exercici de la fase d'oposició per ordre de puntuació, inclosa l'obtinguda en la fase de concurs; a continuació, amb els candidats/ates que hagen superat el primer exercici de la fase d'oposició per ordre de puntuació. 13.2.
Español: Finalizado el proceso selectivo, se constituirá una bolsa de empleo temporal, para cubrir las necesidades de contratación temporal para el personal de la categoría convocada, con el siguiente orden de prelación: en primer lugar, con los candidatos/as que hayan superado el segundo ejercicio de la fase de oposición por orden de puntuación, incluida la obtenida en la fase de concurso; a continuación, con los candidatos/as que hayan superado el primer ejercicio de la fase de oposición por orden de puntuación. 13.2.
Valencià: El règim de constitució i funcionament d'esta borsa s'ajustarà al que disposa la Resolució de 27 d'abril de 2022, del conseller d'Hisenda i Model Econòmic, per la qual es dicten instruccions i es disposa la publicació del VI Acord de la Comissió de Diàleg Social del Sector Públic Instrumental de la Generalitat, relatiu a criteris generals aplicables a les ofertes d'ocupació pública i les seues convocatòries, a les borses d'ocupació temporal, així com als processos d'estabilització derivats de la Llei 20/2021, de 28 de desembre, de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat en l'ocupació pública, en el sector públic instrumental de la Generalitat.
Español: El régimen de constitución y funcionamiento de esta bolsa se ajustará a lo que dispone la Resolución de 27 de abril de 2022, del conseller de Hacienda y Modelo Económico, por la que se dictan instrucciones y se dispone la publicación del VI Acuerdo de la Comisión de Diálogo Social del Sector Público Instrumental de la Generalitat, relativo a criterios generales de aplicación a las ofertas de empleo público y sus convocatorias, a las bolsas de empleo temporal, así como a los procesos de estabilización derivados de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, en el sector público instrumental de la Generalitat.
Valencià: Recursos De conformitat amb el que establix l'article 69 de la Llei 36/2011, de 10 d'octubre, reguladora de la jurisdicció social, contra este acte i les bases aprovades, que posen fi a la via administrativa, es podrà interposar una demanda laboral davant del Jutjat Social de València, en el termini de dos mesos a comptar de l'endemà de la seua publicació en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
Español: Recursos De conformidad con lo que establece el artículo 69 de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social, contra este acto y las bases aprobadas, que ponen fin a la vía administrativa, se podrá interponer demanda laboral ante el Juzgado de lo Social de València, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
Valencià: Assessorament jurídic i legal de l'entitat.
Español: Asesoramiento jurídico y legal de la entidad.
Valencià: Requisits per al seu acompliment: Títol universitari oficial de llicenciatura en Dret o bé títol universitari oficial de grau que, d'acord amb els plans d'estudi vigents, habiliten per a exercir les activitats de caràcter professional relacionades amb les funcions assenyalades per al lloc.
Español: Requisitos para su desempeño: Título universitario oficial de licenciatura en derecho o bien, título universitario oficial de grado que, de acuerdo con los planes de estudio vigentes, habiliten para ejercer las actividades de carácter profesional relacionadas con las funciones señaladas para el puesto.
Valencià: Tipus de contracte: laboral indefinit Localitat: València ANNEX II Temari 1.
Español: Tipo de contrato: laboral indefinido Localidad: València ANEXO II Temario 1.
Valencià: Relacions entre el dret de la UE i l'ordenament dels estats membres, en particular, els principis d'efecte directe i primacia del dret de la UE i la seua aplicació en les comunitats autònomes. 2.
Español: Relaciones entre el derecho de la UE y el ordenamiento de los estados miembros, en particular, los principios de efecto directo y primacía del derecho de la UE y su aplicación en las comunidades autónomas. 2.
Valencià: Constitució Espanyola: els drets fonamentals i llibertats públiques en la Constitució i la seua garantia i suspensió. 3.
Español: Constitución Española: los derechos fundamentales y libertades públicas en la Constitución y su garantía y suspensión. 3.
Valencià: Constitució Espanyola: principi de reserva de llei.
Español: Constitución Española: principio de reserva de ley.
Valencià: Tractats internacionals.
Español: Tratados internacionales.
Valencià: L'Administració pública.
Español: La Administración pública.
Valencià: Organització territorial de l'Estat. 4.
Español: Organización territorial del Estado. 4.
Valencià: Constitució Espanyola: El Poder Judicial.
Español: Constitución Española: El Poder Judicial.
Valencià: Organització de la Generalitat en l'Estatut d'Autonomia de la Comunitat Valenciana.
Español: Organización de la Generalitat en el Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana.
Valencià: Competències de la C.
Español: Competencias de la C.
Valencià: Valenciana en matèria de patrimoni, cultura i investigació. 6.
Español: Valenciana en materia de patrimonio, cultura e investigación. 6.
Valencià: La Llei de Consell: Composició, atribucions i funcionament.
Español: La Ley de Consell: composición, atribuciones y funcionamiento.
Valencià: Consellers i conselleries.
Español: Consellers y consellerias.
Valencià: Relacions Consell i Corts.
Español: Relaciones Consell y Corts.
Valencià: L'Administració pública de la Generalitat. 7.
Español: La Administración Pública de la Generalitat. 7.
Valencià: Llei GV 1/2015, de 6 de febrer, d'hisenda pública, del sector públic instrumental i de subvencions: Règim de la Hisenda pública de la Generalitat.
Español: Ley GV 1/2015, de 6 de febrero, de hacienda pública, del sector público instrumental y de subvenciones: Régimen de la Hacienda Pública de la Generalitat.
Valencià: L'elaboració i gestió del pressupost en l'àmbit del sector públic instrumental de la Generalitat.
Español: La elaboración y gestión del presupuesto en el ámbito del sector público instrumental de la Generalitat. 8.
Valencià: Organització i estructura del sector públic instrumental de la Generalitat.
Español: Organización y estructura del sector público instrumental de la Generalitat.
Valencià: Relacions entre la Generalitat i el seu sector públic instrumental: règim de control, contractació, endeutament i recursos humans.
Español: Relaciones entre la Generalitat y su sector público instrumental: régimen de control, contratación, endeudamiento y recursos humanos. 9.
Valencià: Norma de creació de l'Institut Valencià de Conservació, Restauració i Investigació.
Español: Norma de creación del Institut Valencià de Conservació, Restauració i Investigació.
Valencià: El seu Reglament d'organització i funcionament. 10.
Español: Su Reglamento de organización y funcionamiento. 10.
Valencià: Normes de l'Estatut bàsic de l'empleat públic i de la Llei 4/2021, de 16 d'abril, de la Generalitat, de la funció pública valenciana.
Español: Normas del Estatuto Básico del Empleado Público y de la Ley 4/2021, de 16 de abril, de la Generalitat, de la función pública valenciana. 11.
Valencià: Normativa estatal i de la Generalitat Valenciana en matèria d'igualtat de dones i homes.
Español: Normativa estatal y de la Generalitat Valenciana en materia de igualdad de mujeres y hombres.
Valencià: Pla d'igualtat de l'IVCR+i. 12.
Español: Plan de Igualdad del IVCR+i. 12.
Valencià: La Llei 39/2015, de procediment administratiu comú de les administracions públiques: àmbit d'aplicació.
Español: La Ley 39/2015, de procedimiento administrativo común de las administraciones públicas: Ámbito de aplicación.
Valencià: Interessats en el procediment.
Español: Interesados en el procedimiento.
Valencià: Normes generals d'actuació de les administracions públiques.
Español: Normas generales de actuación de las administraciones públicas.
Valencià: Termes i terminis. 13.
Español: Términos y plazos. 13.
Valencià: L'acte administratiu: requisits, eficàcia, nul·litat i anul·labilitat.
Español: El acto administrativo: requisitos, eficacia, nulidad y anulabilidad. 14.
Valencià: Revisió d'actes en via administrativa. 15.
Español: Revisión de actos en vía administrativa. 15.
Valencià: La Llei 40/2015, de règim jurídic del sector públic: àmbit d'aplicació i principis generals.
Español: La Ley 40/2015 de régimen jurídico del sector público: Ámbito de aplicación y principios generales.
Valencià: Abstenció i recusació. 16.
Español: Abstención y recusación. 16.
Valencià: Els convenis en la Llei 40/2015, de règim jurídic del sector públic, i en la normativa de la Generalitat Valenciana.
Español: Los convenios en la ley 40/2015, de régimen jurídico del sector público y en la normativa de la Generalitat Valenciana.
Valencià: El Registre de convenis de la Generalitat. 17.
Español: El Registro de Convenios de la Generalitat. 17.
Valencià: El procediment per a la reclamació de responsabilitat patrimonial. 18.
Español: El procedimiento para la reclamación de responsabilidad patrimonial. 18.
Valencià: Normativa estatal bàsica i de la Generalitat Valenciana en matèria d'administració electrònica.
Español: Normativa estatal básica y de la Generalitat Valenciana en materia de administración electrónica.
Valencià: Normativa estatal bàsica i de la Generalitat Valenciana en matèria de transparència. 19.
Español: Normativa estatal básica y de la Generalitat Valenciana en materia de transparencia. 19.
Valencià: Normativa sobre protecció de dades personals: Principis.
Español: Normativa sobre protección de datos personales: principios.