Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumari del DOGV 6500, del 12-04-2011 (2011/4074)

Convocatòria de dos places d'agent de policia local per torn lliure incloses en l'oferta d'ocupació pública 2008.
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   6500

Data del DOGV
:   12-04-2011

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2011/4074


Data del document
:   29-03-2011

Organisme emissor
:   Ajuntament d'Albal

Tipus de document
:   Anunci

Descriptors 

:   * Albal
    * concurs administratiu

Convocatòria de dos places d'agent de policia local per torn lliure incloses en l'oferta d'ocupació pública 2008. [2011/4074]  
Primera. Objecte de la convocatòria  
És objecte de la present convocatòria la selecció de personal per a cobrir dos llocs de treball d'agents del cos de policia local d'este Ajuntament, que pertanyen a l'escala d'administració especial, subescala: servicis especials, classe: policia local i els seus auxiliars, escala bàsica, grup C1, inclosa en l'oferta d'ocupació pública d'este Ajuntament corresponent a l'any 2008, aprovada per Resolució d'Alcaldia de data 9 de juliol de 2008 i publicada en el BOP número 184 de 4 d'agost de 2008.   
Estes places seran proveïdes per mitjà d'oposició lliure.  
A les places convocades podran agregar-se les vacants que pogueren produir-se fins a la celebració de les proves selectives.  
  
Segona. Normativa aplicable  
El procés selectiu s'ajustarà al que disposen les presents bases i per la següent normativa:  
- Llei 7/2007, de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic.  
- Llei 7/1985, de 2 d'abril, Reguladora de Bases de Règim Local.  
  
- Reial Decret Legislatiu 781/1986, de 18 d'abril; pel qual s'aprova el text refós de les disposicions legals vigents en matèria de règim local.  
- Llei 30/1984, de 2 d'agost, de Mesures per a la Reforma de la Funció Pública.  
- Llei 10/2010, de 9 de juliol, de la Generalitat Valenciana, d'Ordenació i Gestió de la Funció Pública Valenciana.  
- RD 896/1991, de 7 de juny, pel qual s'establixen les regles bàsiques i els programes mínims a què ha d'ajustar-se el procediment de selecció dels funcionaris de l'administració local.  
- RD 364/1995 de 10 de març pel qual s'aprova el Reglament General d'Ingrés del Personal al Servici de l'Administració de l'Estat.  
  
- Llei 30/1992, de 26 de novembre, del Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.  
  
- Decret 33/1999, de 9 de març del Govern Valencià, pel qual s'aprova el Reglament de Selecció, Provisió de Llocs de Treball i Carrera Administrativa del personal comprés en l'àmbit d'aplicació de la Llei de Funció Publica Valenciana.  
- A l'Orde de 23 de novembre de 2005 de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques, per la qual s'establixen els criteris mínims per a la selecció dels policies locals de la Comunitat Valenciana i barem de mèrits.  
- Llei 6/1999, de 19 d'abril, de la Generalitat Valenciana, de Policies locals i de Coordinació de les Policies Locals de la Comunitat Valenciana.  
- Decret 88/2001, de 24 d'abril del Govern Valencià, pel qual s'establixen les bases i criteris generals uniformes per a la selecció, promoció i mobilitat de totes les escales i categories dels policies locals i auxiliars de la policia local de la Comunitat Valenciana.  
  
- Orde d'1 de juny de 2001, de la Conselleria de Justícia i Administracions Publiques, de desenvolupament del Decret 88/2001, pel qual s'establixen les bases i criteris generals uniformes per a la selecció, promoció i mobilitat dels policies locals de la Comunitat Valenciana, escala bàsica i auxiliars de Policia.  
- La resta de les disposicions legals i reglamentàries vigents, complementàries i d'aplicació.  
  
Tercera. Dels requisits dels aspirants  
Els aspirants hauran de reunir, en la data d'expiració del termini de presentació d'instància, tots i cada dels requisits següents:  
a) Tindre la nacionalitat espanyola.  
b) Estar en possessió del títol de Batxiller Superior, Formació Professional de segon grau, o equivalent, o complides les condicions per a obtindre'l en la data en què finalitze el termini de presentació d'instàncies.  
c) No patir malaltia o cap defecte físic que impedisca l'exercici de les funcions, i tindre una estatura mínima d'1,65 m per als hòmens i 1,60 m per a les dones.  
d) Tindre complits 18 anys, sense excedir-ne els trenta anys. Només als efectes de l'edat màxima, es compensarà el límit amb els servicis prestats anteriorment a l'Administració local, escala d'administració especial, subescala de servicis especials, classe policia local i els seus auxiliars.   
e) No haver sigut separat per mitjà d'expedient disciplinari del servici de l'Estat, de les comunitats autònomes o de les entitats locals ni trobar-se inhabilitat per a l'exercici de funcions públiques.  
f) Estar en possessió dels permisos que habiliten per a la conducció de vehicles de les classes B i A, que permeta la conducció de motocicletes amb unes característiques de potència que no sobrepassen els 25 kw o una relació potència/pes no superior a 0,16 kw/kg, destinats al servici d'urgències o emergències (Reial Decret 772/1997, de 30 de maig).   
  
  
Quarta. Presentació d'instàncies  
Els que desitgen participar en la present convocatòria hauran de sol·licitar-ho per mitjà d'instància que es dirigirà a la Presidència de la corporació i que es presentarà en el Registre General durant el termini de 20 dies naturals, comptats a partir del següent a la publicació de l'extracte de la convocatòria en el Butlletí Oficial de l'Estat. Les bases es publicaran així mateix en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana i en extracte en el Butlletí Oficial de la Província.  
Les instàncies podran presentar-se igualment en la forma que determina l'article 38.4 de la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.  
El model d'instància per a prendre part en les proves selectives serà facilitat gratuïtament per l'Ajuntament (Oficina AMIC d'Informació), o bé descarregat de la pàgina web municipal ().  
  
La instància haurà d'anar acompanyada de l'autoliquidació com a justificant d'haver ingressat els drets d'examen, establits en 62,50 euros, caldrà adjuntar-se a la instància resguard d'esta, que es podrà obtindre en la pàgina web de l'Ajuntament, l'apartat d'Oficina virtual de recaptació, o bé en el departament de l'AMIC, situat en la planta baixa de l'Ajuntament.  
Per a ser admesos i prendre part en les proves selectives a més, de les circumstàncies personals, els sol·licitants hauran de manifestar en les instàncies que reunixen tots i cada un dels requisits exigits, referits sempre a la data d'expiració del termini assenyalat per a la presentació d'instàncies i que es comprometen a prestar el preceptiu jurament o promesa. Estes condicions s'hauran de mantindre al llarg de tot el procés selectiu durant el qual, en qualsevol moment, podran ser requerits els aspirants per a efectuar les comprovacions oportunes.  
  
Segons l'article 26.3 del Reial Decret Legislatiu 2/2004, de 5 de març, pel qual s'aprova el Text Refós de la Llei Reguladora de les Hisendes Locals, procedirà la devolució dels drets d'examen quan no es realitze el fet imposable per causes no imputables al subjecte passiu. En conseqüència, no procedirà la devolució de la taxa ingressada en els supòsits d'exclusió definitiva de les proves per causes imputables a l'interessat, com poden ser l'incompliment dels requisits de la convocatòria o la no presentació en termini de les instàncies i els documents.  
  
De conformitat amb el que preveu l'article sis de l'Ordenança reguladora de la taxa per la prestació de servicis administratius en processos de selecció de personal de l'Ajuntament d'Albal gaudiran d'exempció del pagament de la taxa:  
1. Les persones amb un grau de minusvalidesa igual o superior al 33%, havent de presentar certificació de minusvalidesa o resolució d'incapacitat total que ho acredite.   
2. Les persones que figuren com a demandants d'ocupació durant el termini, almenys, d'un mes anterior a la data de la convocatòria. La dita circumstància s'haurà d'acreditar a través de fotocòpia del DARDE (document que l'acredita com demandant d'ocupació) que ho justifique i vida laboral emesa per la Tresoreria General de la Seguretat Social.  
3. Les famílies nombroses en els termes de l'article 12.1.C. de la Llei 40/2003 de Protecció de família nombrosa, que aportaran el títol acreditatiu de tal condició.   
  
Quinta. De l'admissió dels aspirants  
Finalitzat el termini d'admissió d'instàncies, per Resolució de l'Alcaldia s'aprovaran les llistes provisionals d'aspirants admesos i exclosos, que es faran públiques en el Butlletí Oficial de la Província i tauler d'edictes de l'Ajuntament, i es concedirà un termini de 10 dies hàbils per a reclamacions. Les dites reclamacions, si n'hi haguera, seran acceptades o rebutjades en la Resolució per la qual s'aproven les llistes definitives, dictada així mateix per l'Alcaldia Presidència i que es faran públiques, així mateix, en la forma indicada. La publicació de la dita resolució serà determinant dels terminis a l'efecte de possibles impugnacions o recursos.  
Suposat el cas que no es presente cap reclamació, les llistes provisionals esdevindran automàticament en definitives, i es faran constar en la Resolució de l'Alcaldia.  
Els errors de fet podran esmenar-se en qualsevol moment, d'ofici o a petició de l'interessat.  
En tot cas, amb l'objecte d'evitar errors i, en el supòsit de produir-se, possibilitar l'esmena dins del termini i la forma escaient, els aspirants comprovaran, fefaentment, no sols que no figuren en la relació d'exclosos sinó, a més, que els seus noms consten en la d'admesos.  
Si en qualsevol moment del procés selectiu arribara a coneixement del tribunal que algun dels aspirants no posseïx la totalitat dels requisits exigits en estes bases, amb audiència prèvia de l'interessat es proposarà la seua exclusió a l'alcalde president de l'Ajuntament, indicant les inexactituds o falsedats formulades per l'aspirant en la sol·licitud d'admissió a les proves selectives i als efectes procedents.  
  
Sexta. Dels altres tràmits previs a la realització de les proves i del tribunal qualificador  
La composició del tribunal qualificador serà la següent, atenent als principis d'imparcialitat i professionalitat dels seus membres. Es tendirà, així mateix, a la paritat entre dona i home.   
President: funcionari que ostente la Direcció de Policia Local o funcionari en qui delegue.  
Secretari: funcionari de carrera al servici d'esta corporació, amb veu i sense vot.  
Vocals: dos funcionaris de carrera de la mateixa categoria o superior al de les places convocades, designats per l'Alcaldia a proposta de la Junta de Personal.  
Dos caps de la policia local d'esta o una altra corporació, designats per Alcaldia.  
La pertinença als òrgans de selecció serà sempre a títol individual, no podrà ostentar-se esta en representació o per compte de ningú.  
  
La designació dels membres del tribunal inclourà la dels respectius suplents, i es farà pública junt amb la llista d'admesos i exclosos, així com al tauler d'anuncis de l'Ajuntament.  
El tribunal podrà demanar els servicis dels assessors tècnics que considere oportuns per a analitzar qüestions concretes del procés selectiu. Podran nomenar-se assessors del tribunal per a les proves psicotècniques, mèdiques, d'aptitud física i de valencià.  
El tribunal podrà així mateix, i en qualsevol moment, requerir als aspirants que acrediten la seua personalitat, al fi de la qual hauran d'anar proveïts del document nacional d'identitat o un altre document acreditatiu.   
L'Ajuntament sol·licitarà dels òrgans corresponents la designació dels respectius representants, que haurà d'efectuar-se en el termini dels 20 dies següents a la recepció de la sol·licitud.  
La composició del tribunal serà predominantment tècnica i els vocals hauran de posseir un nivell de titulació o especialització iguals o superiors als exigits per a l'accés a les places convocades.  
Quan concórrega en els membres del tribunal alguna de les circumstàncies previstes en l'article 28 i 29 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, estos s'abstindran d'intervindre i notificaran esta circumstància a l'Alcaldia Presidència; així mateix, els aspirants podran recusar-los en la forma prevista en l'article 29 de l'esmentada llei.  
El tribunal no podrà constituir-se ni actuar sense l'assistència de més de la meitat dels seus integrants, titulars o suplents, indistintament. Així mateix, estan facultats per a resoldre les qüestions que puguen suscitar-se durant la realització de les proves, per a adoptar els acords necessaris que garantisquen el degut orde en estes en tot allò no previst en estes bases, i per a la seua adequada interpretació.  
  
En cada sessió del tribunal podran participar els membres titulars presents en el moment de la seua constitució i, si estan absents, els suplents, sense que puguen substituir-se entre si en la mateixa sessió.   
Si constituït, el tribunal i iniciada la sessió s'absenta el president, este designarà, d'entre els vocals concurrents, el que el substituirà durant la seua absència.  
A l'efecte del que disposa l'annex IV del Reial Decret 462/2002, de 24 de maig, el tribunal qualificador tindrà la categoria segona de les arreplegades en aquell respecte de les assistències dels seus membres.  
  
Al tribunal, li correspon el desenvolupament i qualificació de les proves selectives, estant vinculat a la seua actuació a les presents bases i no podent aprovar ni declarar que han superat les proves selectives un nombre d'aspirants superior al de places convocades.  
Les decisions s'adoptaran per majoria de vots.  
  
Sèptima. Del calendari de les proves i de l'orde d'actuació  
La data, l'hora i el lloc del començament de les proves selectives s'anunciarà en el Butlletí Oficial de la Província de València, conjuntament amb la relació d'admesos i exclosos, així com la composició del tribunal qualificador a què es referix la base sexta.  
En compliment del que establix el Decret 88/2001, de 24 d'abril, del Consell, els aspirants, prèviament a l'inici de les proves, hauran d'aportar junt amb la instància un certificat mèdic oficial en què es faça constar expressament la seua capacitat per a concórrer a les proves físiques exigides per a l'accés a la categoria d'agent, així com que no es troba impedit o incapacitat per a l'accés a la funció pública.  
  
Una vegada començades les proves selectives, no serà obligatòria la publicació dels successius anuncis i incidències en el Butlletí Oficial de la Província. Estos anuncis hauran de fer-se públics pel tribunal en el local on s'hagen realitzat les actuacions i en el tauler d'anuncis de l'Ajuntament.  
L'orde d'actuació dels aspirants en aquells exercicis que no puguen realitzar-se conjuntament serà l'alfabètic i començarà per l'aspirant la lletra dels quals comence per la lletra "V", de conformitat amb el que disposa la Resolució de 27 de setembre de 2010, de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques, per la qual es determina la lletra per a fixar l'orde d'intervenció dels aspirants a totes les proves selectives que se celebren durant l'any 2010, del conjunt de les administracions públiques valencianes, publicat en el DOCV núm. 6376 de 14 d'octubre del mateix any.  
Els opositors seran convocats per a cada exercici en crida única, excepte cas de força major degudament justificat i apreciat lliurement pel tribunal. La no-presentació d'un aspirant en el moment de ser anomenat a qualsevol dels exercicis obligatoris determinarà automàticament la pèrdua del dret a participar en el mateix exercici i en els successius, per la qual cosa quedarà exclòs del procés selectiu.  
  
Entre la terminació d'un exercici i el començament del següent haurà de transcórrer un període mínim de 72 hores i un màxim de 45 dies naturals.  
  
Octava. Desenvolupament del procés selectiu  
Primer exercici. De caràcter obligatori i eliminatori  
Mesurament d'estatura, el criteri que s'ha de seguir serà tindre un mínim d'1,65 metres per a hòmens i 1,60 per a les dones.  
Es qualificarà com apte o no apte.  
  
Segon exercici. De caràcter obligatori i eliminatori  
Prova psicotècnica.  
Es realitzarà un o més test dirigits a valorar les actituds i aptituds de l'aspirant per a l'exercici del lloc de treball de policia local. Si es considera necessari, es procedirà a la realització d'una entrevista personal a tots o algun dels aspirants. El contingut d'este exercici serà l'establit en l'annex III de l'Orde de 23 de novembre de 2005, de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques, per la qual s'establixen els criteris mínims per a la selecció dels policies locals de la Comunitat Valenciana en les proves físiques, psicotècniques i reconeixement mèdic. El primer es referix a les aptituds mentals i el segon a la personalitat.  
La qualificació dels exercicis psicotècnics serà d'apte o no apte, i l'aspirant haurà de superar, com a mínim, en el cas dels factors aptitudinals, 4 dels 6 factors que cal mesurar. En tots els casos, ha de superar el factor d'agilitat mental i, pel que fa a la personalitat, una vegada superades les puntuacions mínimes en les escales de control de les respostes (sinceritat, desitjabilitat social o qualsevol altra anàloga), es realitzarà una anàlisi global de l'estructura de la personalitat.  
  
Al considerar-se diferents puntuacions en els barems aptitudinals i existir una diferent ponderació dels factors de personalitat per a cada escala i categoria, l'obtenció de la qualificació d'apte en una selecció destinada a cobrir un lloc concret de l'escala no serà homologable per a cap altre lloc.  
  
Tercer exercici. De caràcter obligatori i eliminatori  
Proves d'aptitud física. Consistirà a superar les proves d'aptitud física que posen de manifest la capacitat per a l'exercici del lloc de treball amb el contingut i marques mínimes establits en l'annex I, apartat A), subapartats 1 a 5 de l'Orde de 23 de novembre de 2005, de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques, per les quals s'establixen els criteris mínims per a la selecció dels policies locals de la Comunitat Valenciana en les proves físiques, psicotècniques i reconeixement mèdic.  
Tindrà el caràcter d'obligatòria i eliminatòria, amb la qualificació d'apte o no apte, i s'han de superar, com a mínim quatre de les proves per a ser qualificat com apte.  
La superació d'esta prova tindrà una validesa de quatre anys des de la seua realització, amb independència de l'edat de l'aspirant, quedaran exempts de realitzar-la aquells que, en el dit període, l'hagen superada.  
  
Quart exercici (qüestionari grup V)  
Consistirà a contestar un qüestionari de 50 preguntes tipus test, amb respostes alternatives sobre els temes del grup quint del temari, que consta en l'annex III d'estes bases, durant un temps màxim de 90 minuts.  
Tindrà el caràcter d'obligatòria i eliminatòria, la qualificació d'esta part serà de 0 a 10 punts, i s'haurà d'obtindre un mínim de 5 per a superar-la.  
  
Quint exercici (qüestionari grups I a IV)  
Consistirà a contestar un qüestionari de 50 preguntes tipus test, amb respostes alternatives sobre els temes dels grups primer al quart (ambdós inclusivament), que consta en l'annex III d'estes bases, durant un temps màxim de 90 minuts.  
Tindrà el caràcter d'obligatòria i eliminatòria, la qualificació d'esta part serà de 0 a 10 punt, i s'haurà d'obtindre un mínim de 5 per a superar-la.  
  
Sext exercici (guia de carrers)  
De caràcter obligatòria i eliminatòria.  
Consistirà en la realització d'una prova pràctica relacionada amb les funcions i competències policials en què, assenyalant un punt de partida dins de la jurisdicció territorial de l'Ajuntament d'Albal, es determinarà un altre punt de destí o arribada, tenint l'aspirant que anomenar totes i cada uns dels carrers o vies a recórrer en l'itinerari més aconsellable a seguir. La duració serà d'una hora. Només ha d'indicar un itinerari, la presentació de més d'un donaria lloc a la no-superació de l'exercici.  
  
La qualificació d'esta part serà de 0 a 10 punts i per a superar-la s'haurà d'obtindre un mínim de 5 punts.  
  
Sèptim exercici (redacció temes)  
De caràcter obligatori i eliminatori.  
Consistirà a desenvolupar per escrit durant un temps màxim d'una hora i trenta minuts i mínim d'una hora, dos temes triats per l'aspirant, de quatre extrets per sorteig, un de cada un dels grups primer a quart, ambdós inclusivament, que componen el temari.  
Els dits temes seran llegits en sessió pública davant del tribunal, que podrà formular les preguntes o aclariments que sobre estos considere oportunes. Es valorara la claredat d'idees i el coneixement sobre els temes exposats.  
La qualificació d'esta part serà de 0 a 10 punts, i per a superar-la s'haurà d'obtindre un mínim de 5 punts.  
  
Octau exercici (valencià)  
De caràcter obligatori i no eliminatori.  
Consistirà en la traducció del valencià al castellà i viceversa, d'un text proposat pel tribunal, amb una duració màxima de 30 minuts.  
  
Este exercici es qualificara de 0 a 2 punts.  
  
Nové exercici (reconeixement mèdic)  
De caràcter obligatori i eliminatori.  
Per al reconeixement mèdic el criteri que s'ha de seguir serà l'establit en l'annex únic de l'Orde de 23 de novembre de 2005, de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques, per la qual s'establixen els criteris mínims per a la selecció dels policies locals de la Comunitat Valenciana en les proves físiques, psicotècniques i reconeixement mèdic.  
La qualificació d'este exercici serà d'apte o no apte.  
  
Novena. De la relació d'aprovats i creació de borsa de treball  
  
De conformitat amb el que preveu l'article 4.5 del Decret 33/1999, del Consell de la Generalitat Valenciana, la relació d'aspirants que han superat les proves es formarà amb els que, havent realitzat i superat tots els exercicis obligatoris, sumant per a cada un d'ells les puntuacions obtingudes en tots els exercicis. La dita relació donarà començament amb l'aspirant que haja obtingut d'esta manera la puntuació més alta, i finalitzarà quan el nombre d'inclosos en esta coincidisca amb el nombre de llocs convocats. Si el nombre d'aspirants relacionats d'esta manera fóra inferior al de places convocades, les no cobertes es declararan desertes. El tribunal no podrà declarar aprovats a més aspirants que el total de places a cobrir en la convocatòria.  
  
Prèvia presentació de la documentació exigida, els aspirants proposats s'incorporaran a l'Institut Valencià de Seguretat Pública i Emergències per a realitzar el primer curs de capacitació teoricopràctic que se celebre, integrat per dos fases, un de formació i selecció en l'IVASPE, amb una duració de quatre mesos, i una altra, una vegada superada l'anterior, de pràctiques en el mateix Ajuntament, amb una duració de dos mesos.  
Els aspirants que hagueren realitzat amb anterioritat el curs selectiu per a l'accés a la mateixa escala de policia local en els municipis de la Comunitat Valenciana, quedaran exempts de realitzar-lo, si no hagueren transcorregut més de quatre anys des de la data de la seua realització i superació i no s'haguera alterat substancialment el seu contingut.  
  
Prèviament, amb efectes durant la duració del dit curs, seran nomenats funcionaris en pràctiques i els serà d'aplicació el que preveu l'article 2 i concordants del Reial Decret 456/1986, de 10 de febrer.  
  
Superat el curs, l'IVASPE comunicarà a l'òrgan competent la relació dels aspirants que hagen superat el curs, amb indicació de les qualificacions obtingudes. Els aspirants que no superaren el curs teoricopràctic podran incorporar-se al curs immediatament posterior. No obstant això, cessaran com a funcionaris en pràctiques i podran ser nomenats de nou quan s'incorporen al següent curs. Si no superen este segon quedaran definitivament decaiguts en el seu dret de reserva de plaça.  
  
Com a resultat del procés de selecció els aspirants que no obtinguen plaça, havent superat els exercicis, així com aquells que superen fins al quint exercici, passaran a formar part, segons l'orde de puntuació obtinguda, de la borsa de treball per a ocupar interinament places de policia local en ocasió de vacants, vacacions, baixes per malaltia o altres contingències anàlogues.  
La duració de la borsa meritada serà de tres anys i esta es regirà pel que disposa l'Orde de 17 de gener de 2006, de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques, sobre regulació de borses d'ocupació temporal per a proveir provisionalment llocs de treball de l'administració del Govern Valencià.  
  
Deu. De la presentació de documents i nomenament  
Els aspirants proposats pel tribunal presentaran en el Servici de Personal de l'Ajuntament dins del termini de 20 dies naturals comptats a partir de la publicació de la llista d'aprovats, els documents acreditatius de les condicions de capacitat i requisits exigits en la convocatòria:  
  
a) Certificació de naixement expedida pel registre civil corresponent o fotocòpia del DNI degudament compulsada.  
b) Original o fotocòpia compulsada del títol acadèmic exigible segons la convocatòria.  
c) Declaració de no haver sigut separat per mitjà d'expedient disciplinari de qualsevol administració o ocupació pública, així com no trobar-se inhabilitat penalment per a l'exercici de funcions públiques.  
  
d) Fotocòpia compulsada dels permisos de conducció.  
Els aspirants que tingueren la condició de funcionaris de carrera quedaran exempts de justificar documentalment les condicions generals a què es referix la base tercera que ja hagueren sigut provades per a obtindre el seu anterior nomenament. En tot cas, hauran de presentar original o fotocòpia compulsada del seu nomenament com a funcionari de carrera i el títol acadèmic exigit.  
Els que dins del termini indicat, i excepte els casos de força major, degudament acreditats no presentaren la seua documentació o no reuniren els requisits exigits no podran ser nomenats funcionaris i quedaran anul·lades totes les seues actuacions, sense perjuí de la responsabilitat en què hagueren pogut incórrer per falsedat en la seua instància. En el cas que l'aspirant siga exclòs per no presentar la documentació requerida, o per falsedat d'esta, el tribunal podrà proposar la inclusió en la llista d'aprovats, del mateix número que d'exclosos per les anteriors causes, sempre que hagen superat les proves selectives.  
  
Complits els requisits precedents, i si és el cas, superat el corresponent curs de capacitació, s'efectuarà el nomenament dels aspirants proposats com a funcionaris de carrera, havent de prendre possessió del càrrec en el termini de 30 dies a comptar del següent a aquell en què els siga notificat el nomenament.  
  
Onze. De les incidències  
Els tribunals estan autoritzats per a resoldre els dubtes que es presenten i adoptar els acords necessaris per al bon orde del procés selectiu en tot allò no previst en estes bases.  
  
Dotze. Dels recursos  
Contra les presents bases i la corresponent convocatòria, actes que esgoten la via administrativa, cal interposar:  
a) Recurs de reposició, amb caràcter potestatiu, davant de l'òrgan municipal que va dictar l'acte. El termini per a interposar el dit recurs serà d'un mes, comptat de l'endemà a la publicació de l'extracte en Butlletí Oficial de l'Estat. Interposat el recurs, no podrà interposar-se recurs contenciós administratiu fins que aquell siga resolt expressament o s'haja produït la seua desestimació per silenci pel transcurs d'un mes, comptat de la data de la seua interposició, sense haver-se notificat la seua resolució, i en este cas quedarà expedita la via contenciosa administrativa.  
b) Recurs contenciós administratiu, directament, davant del Jutjat contenciós administratiu dels de València. El termini per a interposar el recurs és:  
1. De dos mesos, comptats de la publicació de l'extracte Butlletí Oficial de l'Estat, si no s'ha interposat el potestatiu recurs de reposició.  
  
2. De dos mesos, comptats del dia en què es notifique la resolució expressa del recurs de reposició, o  
3. De sis mesos, comptats a partir del transcurs d'un mes des de la interposició del recurs de reposició sense haver-se notificat resolució expressa d'este.  
  
Contra les resolucions i els actes de tràmit que no posen fi a la via administrativa, quan estos últims decidisquen directament o indirectament el fons de l'assumpte, determinen la impossibilitat de continuar el procediment, produïsquen indefensió o perjuí irreparable a drets i interessos legítims, podrà interposar-se pels interessats el recurs d'alçada en el termini d'un mes davant de l'òrgan que va nomenar el tribunal.  
Si tinguera entrada «al·legació, suggeriment, reclamació o petició de revisió» per escrit sobre la puntuació atorgada pel tribunal o una altra circumstància relativa al desenvolupament de les proves durant els cinc dies següents a la publicació de les puntuacions de cada prova o exercici, serà el tribunal el que decidisca sobre estes en la següent sessió, ressenyant-ho en la corresponent acta, tot això sense perjuí del que establix esta base respecte a la interposició de recursos, que es regirà per les normes generals sobre procediment i règim jurídic de les administracions públiques.  
  
  
ANNEX I  
  
Proves psicotècniques  
  
El barem per al reconeixement psicotècnic que es realitzarà serà l'establit en l'annex III de l'Orde de 23 de novembre de 2005, de la Conselleria de Justícia, Interior i Administració Pública, per la qual s'establixen els criteris mínims per a la selecció dels policies locals de la Comunitat Valenciana en les proves físiques, psicotècniques i reconeixement mèdic.  
  
  
ANNEX II  
  
Proves físiques  
  
El contingut de les proves físiques s'establix d'acord amb l'annex I de l'Orde de 23 de novembre de 2005.  
Les proves es realitzaran en l'orde següent:  
1. Enfilada de corda amb presa de peus.  
Hòmens, 4 metres; dones, 3 metres.  
2. Salt d'altura.  
Hòmens, 1,10 metres; dones, 1 metre.  
3. Salt de longitud amb carrera.  
Hòmens, 4 metres; dones, 3,80 metres.  
4. Carrera de velocitat en 60 metres.  
Hòmens, 10 segons; dones, 12 segons.  
5. Carrera de resistència de 1.000 metres.  
Hòmens, 4 minuts; dones, 4 minuts 10 segons.  
6. Natació, en 50 metres.  
Hòmens, 57 segons; dones, 1 minut.  
La qualificació d'este exercici serà d'apte o no apte, caldrà superar com a mínim quatre de les proves per a ser qualificat com a apte.  
  
De conformitat amb el que disposa l'Orde de 23 de novembre de 2005, no hi ha exempció de realització de dites proves en l'escala bàsica categoria agent quan siga per torn lliure.  
  
  
ANNEX III  
  
Temari  
  
D'acord amb l'Orde d'1 de juny de 2001, de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques, de desenvolupament del Decret 88/2001, de 24 d'abril, del Consell, pel qual s'establixen les bases i criteris generals uniformes per a la selecció, promoció i mobilitat de les policies locals de la Comunitat Valenciana, escala bàsica i auxiliars de policia, el nombre mínim de temes que han d'integrar els temaris per a la fase d'oposició en els procediments de selecció per a la provisió de places vacants d'agents serà de 40 temes, dividits en quatre grups, més el grup quint, que tracta sobre les peculiaritats de la localitat, que queden establits com es fa constar a continuació:  
  
Grups I al IV:  
Correspon a l'especificat en l'Orde d'1 de juny de 2001, de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques, de desenvolupament del Decret 88/2001, de 24 d'abril, del Consell, pel qual s'establixen les bases i criteris generals uniformes per a la selecció, promoció i mobilitat de les policies locals de la Comunitat Valenciana, escala bàsica i auxiliars de policia.  
  
Grup V:  
Tema 41. Història local. Antecedents. Demografia. Població de dret.  
Tema 42. Guia de carrers, acabe municipal. Principals avingudes, carrers i vies. Institucions locals. Cultura local. Institucions relacionades amb la Policia Local.  
Tema 43. Ordenances municipals. Ordenança reguladora del trànsit i circulació. Sorolls i vibracions, Tinença i protecció d'animals. Ordenança reguladora de la convivència i bon govern.  
  
  
ANNEX IV  
  
Reconeixement mèdic  
  
Les proves de reconeixement mèdic que es realitzen s'ajustaran al barem que s'establix en l'annex II de l'Orde de 23 de novembre de 2005, de la Conselleria de Justícia, Interior i Administracions Públiques, per la qual s'establixen els criteris mínims per a la selecció dels policies locals de la Comunitat Valenciana en les proves físiques, psicotècniques i reconeixement mèdic.  
  
Albal, 29 de març de 2011.- L'alcalde president: Ramón Mari Vila.