Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumari del DOGV 5425, del 10-01-2007 (2006/14255)

RESOLUCIÓ d'1 de desembre de 2006, de la Universitat de València, per la qual es convoca concurs públic per a la provisió de places de professorat universitari, que se citen en l'annex I.
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   5425

Data del DOGV
:   10-01-2007

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2006/14892


Data del document
:   01-12-2006

Organisme emissor
:   Universitat de València

Tipus de document
:   Resolució

Descriptors 

:   * universitat
    * personal docent
    * concurs administratiu

De conformitat amb el que disposa l'article 63 de la Llei Orgànica
6/2001, de 21 de desembre, d'Universitats (Boletín Oficial del Estado
de 24 de desembre), l'article 14 del Reial Decret 774/2002, de 26 de
juliol, pel qual es regula el sistema d'habilitació nacional per a l'accés
a Cossos de Funcionaris Docent Universitaris i el règim dels concursos
d'accés respectius (Boletín Oficial del Estado de 7 d'agost) i segons el
que estableix l'article 3 del Reglament de Selecció del personal docent
i investigador de la Universitat de València, aprovat pel Consell de
Govern de la Universitat de València de data 27 de maig del 2003,
Aquest Rectorat ha resolt convocar a concurs les places que es
relacionen a l'annex I de la present resolució, dotades en l'estat de
despeses del pressupost de la Universitat de València, incloses en la
seua vigent relació de llocs de treball i comunicades al seu dia a la
Secretaria General del Consell de Coordinació Universitària a efectes
d'habilitació, amb subjecció a les bases següents:
BASES DE LA CONVOCATÒRIA
1. Normes generals
1.1. Els concursos es regiran pel que disposa la Llei Orgànica
6/2001, de 21 de desembre, d'Universitats (Boletín Oficial del Estado
de 24 de desembre); el Reial Decret 774/2002, de 26 de juliol, pel
qual es regula el sistema d'Habilitació nacional per a l'accés a Cossos
de Funcionaris Docent Universitaris i el règim dels concursos d'accés
respectius (Boletín Oficial del Estado de 7 d'agost); la Llei 17/1993,
de 23 de desembre, i modificacions reglamentàries, sobre l'accés a
determinats sectors de la funció pública dels nacionals dels altres
estats membres de la Comunitat Europea (Boletín Oficial del Estado
de 24 de desembre); el Reial Decret 285/2004, de 20 de febrer, pel
qual es regulen les condicions d'homologació i revalidació de títols i
estudis estrangers d'ensenyament superior (Boletín Oficial del Estado
de 4 de març); el Reial Decret 1665 / 1991, de 25 d'octubre, regulador
del sistema general de reconeixement dels títols d'ensenyament
superior dels estats membres de la Comunitat Europea que exigeixen
una formació mínima de tres anys de durada i l'Ordre de 23 de gener
de 1995 (Boletín Oficial del Estado de 28 de gener), el Reglament de
Selecció del personal docent i investigador de la Universitat de València,
aprovat pel Consell de Govern de la Universitat de València de
data 27 de maig del 2003, així com per les bases de la present convocatòria.
En allò que no preveuen les disposicions anteriors serà aplicat
el que disposa la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim jurídic
de les administracions públiques i del procediment administratiu comú
(Butlletí Oficial d'Estat de 27 de novembre) i en la Legislació general
de funcionaris civils de l'estat.
1.2 La tramitació del concurs per a proveir les citades places serà
independent per a cada una d'elles.
2. Requisits dels candidats
Per a ser admès a cada procés selectiu, s'han de posseir els requisits
següents:
2.1. Requisits generals:
a) Ser espanyol o nacional d'un estat membre de la Unió Europea
o nacional d'aquells estats als quals, en virtut dels tractats internacionals
celebrats per la Unió Europea i ratificats per Espanya, siga aplicable
la lliure circulació de treballadors, en els termes en què aquesta
es troba definida en el Tractat Constitutiu de la Comunitat Europea.
Igualment hi podran participar els aspirants de nacionalitat estrangera
no comunitària quan a l'estat de la seua nacionalitat siga reconegut als
espanyols aptitud legal per ocupar, en la docència universitària, posicions
anàlogues a les dels funcionaris dels cossos docents universitaris
espanyols. També hi podran participar el cònjuge, els descendents i els
descendents del cònjuge, dels espanyols i dels nacionals d'altres estats
membres de la Unió Europea, sempre que no estiguen separats de dret,
menors de vint-i-un anys o majors d'aquesta edat que visquen a expenses
seues. Aquest últim benefici serà igualment aplicable a familiars de
nacionals d'altres estats quan així es preveja en els tractats internacionals
celebrats per la Comunitat Europea i ratificats per Espanya.
b) Tenir complits divuit anys i no haver arribat a l'edat de jubilació
establerta per la legislació vigent en la data d'acabament del termini
per a la presentació de sol·licituds.
c) No haver estat separat, mitjançant expedient disciplinari, del
servei de l'administració de l'estat o de l'administració autonòmica,
local o institucional, ni estar inhabilitat per a l'exercici de funcions
públiques. Els aspirants que tinguen la nacionalitat espanyola hauran
d'acreditar, igualment, no estar sotmesos a sanció disciplinària o condemna
penal que impedisca, dins el seu estat, l'accés a la funció pública.
d) No patir malaltia ni defecte físic que impedisca l'acompliment
de les funcions de professor d'universitat.
e) Haver abonat els drets d'examen establets en la convocatòria
o present acreditar estar-ne exempt del pagament pel fet de tenir una
discapacitat en grau igual o superior al 33%.
2.2. Requisits específics:
a) Estar habilitat per al cos docent universitari i l'àrea de coneixement
de què es tracte, de conformitat amb les previsions contingudes
al capítol II del Reial Decret 774/2002, de 26 de juliol.
Seran considerats com a habilitats:
- Els funcionaris del corresponent cos i àrea de coneixement i els
de cossos docents universitaris d'iguals o superiors categories i mateixa
àrea de coneixement, que hagueren obtingut nomenament com a
membres d'aquests cossos abans de la data d'entrada en vigor de la
Llei Orgànica 6/2001, de 21 de desembre, o amb posterioritat a aquesta,
però amb data anterior a la d'acabament del termini fixat per a la
presentació d'instàncies en aquesta convocatòria, siga quina siga la
seua situació administrativa.
- Els professors d'altres estats membres de la Unió Europea i d'estats
als quals, en virtut de tractats internacionals celebrats per la Unió
Europea i ratificats per Espanya, siga aplicable la lliure circulació
de treballadors en els termes en què aquesta és definida en el Tractat
Constitutiu de la Comunitat Europea, sempre que per acord del Consell
de Coordinació Universitària es considere que han aconseguit, a
la universitat d'origen, una posició igual o equivalent a la dels cossos
docents universitaris espanyols.
Els habilitats de nacionalitat estrangera no comunitària podran
participar en els concursos d'accés objecte d'aquesta convocatòria, pel
cos i per les àrees per als quals han estat habilitats, quan en l'estat de
la seua nacionalitat siga reconegut als espanyols aptitud legal per ocupar,
en la docència universitària, posicions anàlogues a les dels funcionaris
dels cossos docents universitaris espanyols.
b) No podran participar en els respectius concursos d'accés els
qui tinguen la condició de funcionaris del mateix cos docent i àrea de
coneixement a què pertany la plaça convocada, llevat que hagen transcorregut
dos anys des de l'accés a la plaça corresponent (article 17.7
del Reial Decret 774/2002). En cap cas s'admetrà la participació en
el concurs d'accés quan es posseïsca la titularitat d'una plaça d'igual
categoria a la convocada, adscrita a la mateixa àrea de coneixement,
departament i centre de la Universitat de València.
Els requisits establerts en aquestes bases hauran de complir-se en
el moment d'acabar el termini de presentació de sol·licituds i mantenir-
se fins al moment de la presa de possessió.
3. Sol·licituds. Termini de presentació.
3.1. Els qui vulguen prendre part en els concursos d'accés, han de
trametre la sol·licitud corresponent al rector de la Universitat de València
(Servei de Recursos Humans PDI/concursos), av. de Blasco Ibáñez,
13, 46715 València, a través de les oficines de registre d'aquesta Universitat
o per qualsevol dels procediments establerts a l'article 38.4 de
la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim jurídic de les administracions
públiques i del procediment administratiu comú -modificada
parcialment per la Llei 4/1999, de 13 de gener-, mitjançant instància
formalitzada degudament, segons model que figura a l'annex II, acompanyada
dels següents documents acreditatius del compliment dels
requisits per participar en aquesta convocatòria:
a) Fotocòpia del document nacional d'identitat o el passaport. Els
aspirants que no posseïsquen la nacionalitat espanyola i hi tinguen dret
a participar, hauran de presentar una fotocòpia del document que acredite
la seua nacionalitat i, si és el cas, dels documents que acrediten
el vincle de parentiu i el fet de viure a expenses o estar a càrrec del
nacional d'un altre estat amb el qual tinguen l'esmentat vincle. Així
mateix, hauran de presentar declaració jurada o promesa d'aquest que
no està separat de dret del seu cònjuge i, si és el cas, del fet que l'aspirant
viu a expenses seues o està al seu càrrec.
b) Certificats en què s'acredite el compliment dels requisits específics
que assenyala la base segona per participar en els concursos
d'accés.
L'acreditació de la nacionalitat i la resta dels requisits exigits a la
convocatòria s'ha de fer per mitjà dels documents corresponents, certificats
per les autoritats competents del país d'origen, traduïts a l'espanyol,
que serà la llengua oficial en què tindrà lloc la realització de les
proves.
c) Justificació d'haver fet l'ingrés dels drets d'examen (29,00
euros) al compte "Drets d'examen-Universitat de València", núm.
5495-5299-09-8525903932 de "Banco Santander Central Hispano",
o acreditació d'estar exempt del pagament de la taxa pel fet de patir
una discapacitat en grau igual o superior al 33%. A aquest efecte, s'ha
d'adjuntar a la sol·licitud un dels exemplars del rebut d'ingrés o transferència
a aquest compte, en què s'ha d'indicar el nom de l'aspirant i
el codi de la plaça a què es concursa, o bé el corresponent certificat del
reconeixement de la discapacitat.
L'annex II d'aquesta convocatòria (instància) també es podrà obtenir
a la pàgina web del Servei de Recursos Humans (PDI): http://www.
uv.es/~pdi/ConvPersFunc\_V.htm
El termini per a la presentació d'instàncies és de vint dies hàbils a
partir de l'endemà de la publicació d'aquesta convocatòria al BOE.
3.2. La falta d'abonament de la quantitat indicada com a drets
d'examen dins el període de presentació de sol·licituds serà considerat
com a incompliment irreparable que provocarà la inadmissió al concurs.
L'exclusió pel fet de no complir algun dels requisits de la convocatòria
o la no-presentació a la prova, no comportarà el dret a la devolució
de les taxes.
3.3. Les oficines del Registre General de la Universitat de València
es troben obertes el públic de dilluns a divendres. La presentació de
sol·licituds, el dissabte, s'haurà de realitzar necessàriament per algun
dels altres mitjans prevists en l'article 38.4 de la Llei de Règim Jurídic
de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu
Comú.
3.4. Les sol·licituds que es presenten a través de les oficines de
Correus hauran de contenir-se en sobre obert per a ser datades i segellades
pel funcionari de Correus, abans de la seua certificació, tal com
assenyala l'apartat c) de l'esmentat article.
3.5. De conformitat amb l'apartat b) de l'article 38 de l'esmentada
Llei, no tindran la consideració d'oficines de registre les d'altres Universitats
diferents de la convocant.
3.6. Les sol·licituds subscrites a l'estranger es podran cursar a través
de les representacions diplomàtiques i dels consolats espanyols
corresponents, els quals les trametran seguidament al Registre General
de la Universitat de València. La persona interessada ha d'acompanyar,
a aquesta sol·licitud, una fotocòpia del comprovant d'haver satisfet els
drets d'examen.
3.7. El domicili que figura a les instàncies serà considerarà com
l'únic vàlid a l'efecte de notificacions, i és responsabilitat exclusiva
del concursant tant els errors en la consignació d'aquest com en la
comunicació de qualsevol canvi d'aquest domicili.
4. Admissió d'aspirants
4.1. En el termini màxim de vint dies hàbils des de l'acabament
del termini de presentació de sol·licituds, el vicerector de Professorat
dictarà una resolució en què declarararà aprovada la llista provisional
d'admesos i exclosos. Aquesta resolució, juntament amb les llistes
completes d'admesos i exclosos, en les quals s'indicaran les causes de
l'exclusió, es publicarà al tauler d'anuncis que el Rectorat té assignat
a aquest efecte (av. de Blasco Ibáñez 13, 46205 València), així com a
l'adreça: http://www.uv.es/~pdi/ConvPersFunc\_V.htm
Contra l'esmentada resolució, les persones interessades podran
presentar una reclamació, en el termini de deu dies, comptadors de
l'endemà de la publicació de l'anunci, o ben esmenar, si és el cas, dins
el mateix termini, el defecte que haja motivat la seua exclusió.
4.2. En el termini màxim de quinze dies hàbils des de l'acabament
del termini de reclamacions i una vegada resoltes aquestes, el vicerector
de Professorat dictarà una resolució en què aprovarà la llista definitiva
de candidats admesos i exclosos, que es publicarà en la forma
anteriorment establerta. Contra aquesta resolució es podrà interposar
el recurs de reposició davant del rector, en el termini d'un mes, comptador
de l'endemà de la publicació.
5. Comissions de Selecció. Acte de constitució.
5.1. La composició de les comissions de selecció és la que figura a
l'annex I d'aquesta convocatòria. Formarà part de cada comissió, amb
veu i sense vot, un funcionari dels cossos docents universitaris, amb
els requisits exigits per formar part de la comissió, a proposta de les
organitzacions sindicals amb presència a la Mesa Negociadora.
5.2 . Quant a les substitucions dels membres de la Comissió en els
supòsits d'abstenció, de recusació o de renúncia, s'estarà al que preveu
l'article 5.2 del Reglament de selecció del personal docent i investigador
de la Universitat de València.
5.3. Les comissions s'han de constituir en el termini de tres mesos,
comptadors de l'endemà del de la publicació del nomenament dels
seus membres efectuat en aquesta convocatòria. El president, després
de la consulta prèvia a la resta dels membres, convocarà els titulars
i, si és el cas, els suplents, per procedir a l'acte de constitució de la
comissió, amb indicació del lloc i de la data.
5.4 . La constitució de cada comissió exigirà la presència de tots
els membres amb veu i vot. Els membres titulars que no concórrreguen
a l'acte de constitució, cessaran i seran substituïts pels seus
suplents. En cas que, a més dels titulars, en algun dels suplents concórrega
causa d'abstenció, de recusació o de renúncia, es podran substituir
entre ells correlativament, els suplents dels vocals primer, segon,
tercer i quart.
5.5. Una vegada constituïda la comissió, en cas d'absència, el
president serà substituït pel vocal de major categoria i antiguitat, i el
secretari, pel professor de menor categoria i antiguitat. Per a la vàlida
actuació de la comissió, caldrà la participació, com a mínim, de tres
dels seus membres amb veu i vot. Els membres de la comissió que
estiguen absents en alguna actuació, cessaran en la seua condició de
tals.
5.6. En l'acte de constitució i abans de la presentació dels candidats,
la comissió fixarà i farà públics els criteris de valoració del concurs
d'accés, que en tot cas hauran de respectar els criteris establerts a
l'annex IV d'aquesta convocatòria.
6. Acte de presentació
6.1. Dins el termini màxim de cinc dies a partir de l'acte de constitució
de la comissió i amb una antelació mínima de quinze dies, el
president convocarà tots els candidats admesos per a la realització de
l'acte de presentació, amb indicació de la data, de l'hora i del lloc. En
tot cas, l'acte de presentació de candidats s'haurà de fer en el termini
màxim de dos mesos des de la data de l'acte de constitució. En l'acte
de presentació, que serà públic, els candidats entregaran al president
de la comissió sis exemplars del seu historial acadèmic i investigador
(annex III), a més d'un exemplar de les publicacions i dels documents
acreditatius dels mèrits. Si és el cas, entregaran igualment sis exemplars
del programa raonat corresponent al perfil de la plaça convocada.
6.2. En l'acte de presentació, la comissió indicarà la data de realització
de la prova a què es refereix la base setena d'aquesta convocatòria.
Així mateix, si s'escau, en el mateix acte es determinarà per
sorteig i es farà públic l'ordre d'intervenció dels candidats presentats
i es fixarà i es publicarà el lloc, la data i l'hora del començament de la
prova. En tot cas, la prova haurà de començar en un termini màxim de
cinc dies des de l'acte de presentació. No obstant, en el cas de comparèixer
un únic candidat, la Comissió, per unanimitat, podrà eximir-lo
de l'exposició oral i debat de la prova i realitzar directament la proposta
de nomenament a favor seu.
6.3. El secretari de la comissió ha de garantir que la documentació
entregada pels concursants puga ser examinada per tots els candidats
presentats.
7. Realització de la prova
7.1. La prova consistirà en l'exposició oral dels mèrits i de l'historial
acadèmic, docent, investigador i de gestió dels candidats. En el
cas de places convocades amb perfil docent, a aquesta prova s'afegirà
l'exposició d'un programa raonat corresponent al perfil de la plaça
convocada. L'exposició dels mèrits i de l'historial de cadascun dels
candidats i, si s'escau, l'exposició del programa raonat, tindrà una
durada màxima d'una hora. A continuació, la comissió debatrà amb el
candidat sobre els seus mèrits i el seu historial i, si s'escau, sobre l'exposició
del programa raonat, durant un temps màxim de dues hores.
7.2. Acabada la prova, cada membre de la comissió emetrà un
informe raonat, ajustat als criteris de valoració acordats prèviament
per la comissió, sobre els mèrits i l'historial de cadascun dels candidats
presentats i, si s'escau, sobre l'exposició del programa raonat.
8. Proposta de provisió
8.1. En vista dels informes, la comissió farà una proposta motivada
de provisió, que haurà de ser aprovada amb tres vots a favor, com a
mínim. La proposta haurà d'incloure una relació de tots els candidats
admesos en què s'indicarà l'ordre de preferència per al seu nomenament.
Els vocals que voten en contra de la proposta majoritària, hauran
de fer constar la motivació del seu vot.
8.2. La proposta motivada de provisió de la plaça es farà pública al
tauler d'anuncis del centre en el termini màxim de cinc dies des de la
data d'acabament de les proves.
8.3. Contra la proposta de la comissió els candidats podran presentar
una reclamació davant el rector, en els termes que disposa la base
11a d'aquesta convocatòria.
8.4. La proposta de provisió estarà exposada al tauler d'anuncis,
com a mínim, fins a l'acabament del termini per presentar la reclamació.
8.5. El president de la comissió, una vegada efectuada i publicada
la proposta de provisió, l'enviarà al Rectorat, juntament amb un exemplar
de totes les actes i informes. Així mateix, el president enviarà un
certificat del secretari del centre relativa a la data de publicació al tauler
d'anuncis. En acabar el termini d'exposició, el secretari del centre
enviarà al Rectorat el certificat del període complet d'exposició pública.
9. Presentació de documents
9.1. En el termini màxim de vint dies des de la publicació de la
proposta de provisió de la plaça, el candidat proposat haurà de presentar
al Registre General d'aquesta Universitat o per qualssevol dels
altres procediments assenyalats a l'article 38.4 de la Llei 30 / 1992, de
26 de novembre, els documents que segueixen:
a) Fotocòpia compulsada del DNI o document equivalent si és de
nacionalitat estrangera.
b) Certificat mèdic oficial de no patir malaltia ni defecte físic o
psíquic que incapacite per a l'acompliment de les funcions de professor
d'universitat.
c) Declaració jurada de no haver estat separat de l'administració de
l'estat, institucional o local, ni de les administracions de les comunitats
autònomes, en virtut d'expedient disciplinari, i de no estar inhabilitat
per a l'exercici de la funció pública. Els aspirants que no posseïsquen
la nacionalitat espanyola hauran de presentar declaració jurada o
promesa de no estar sotmesos a sanció disciplinària o condemna penal
que els impedisca, dins el seu estat, l'accés a la funció pública.
d) Fotocòpia compulsada del títol acadèmic requerit per a la plaça
per a la qual ha estat proposat i documentació acreditativa de complir
els requisits establerts a l'article 5 de l'RD 774/2002, de 26 de juliol.
En el cas de titulacions obtingudes a l'estranger, haurà d'estar-se en
possessió de la credencial que acredite la seua homologació o de la
credencial de reconeixement per a l'exercici de la professió de professor
d'universitat.
9.2. Els qui tinguen la condició de funcionaris públics de carrera
en actiu, estaran exempts de justificar tals condicions i requisits; hauran
de presentar un certificat de l'administració de què depenguen,
acreditativa de la seua condició de funcionari i de totes les circumstàncies
que figuren al seu full de serveis.
10. Nomenament
10.1. El rector nomenarà el candidat proposat per la comissió, després
que el candidat acredite complir els requisits generals per a l'accés
a la funció pública establerts a la base anterior. En cas que el candidat
proposat no presente en temps i forma la documentació requerida,
el rector nomenarà el candidat següent segons l'ordre de valoració
efectuat a la proposta, després de l'acreditació prèvia dels esmentats
requisits.
10.2. Els nomenaments seran publicats al Boletín Oficial del Estado
i al Diari Oficial de la Generalitat.
10.3. En el termini màxim de vint dies comptadors de l'endemà de
la publicació del nomenament al Boletín Oficial del Estado, el candidat
proposat haurà de prendre possessió de la plaça, moment en què
adquirirà la condició de funcionari docent universitari del cos que es
tracte.
11. Recursos
11.1. Contra la proposta de la comissió, els candidats podran presentar,
en el termini màxim de deu dies, una reclamació davant el Rector
de la Universitat de València. Admesa a tràmit la reclamació, se
suspendran els nomenaments fins a la seua resolució.
11.2. La reclamació serà valorada per la Comissió de Reclamacions,
que en un termini de tres mesos ratificarà o no la proposta de provisió
impugnada.
11.3. La Comissió de Reclamacions és constituïda per set catedràtics
d'universitat, de diverses àrees de coneixement, amb el reconeixement
dels períodes mínims d'activitat investigadora que exigeix l'RD
774/2002 per a ser membre de les comissions d'habilitació, designats
pel procediment previst a l'article 12 del Reglament de Selecció del
personal docent i investigador de la Universitat de València.
11.4. L'esmentada Comissió valorarà els aspectes purament procedimentals
i verificarà el respecte efectiu, de la Comissió de Selecció
del concurs, de la igualtat de condicions dels candidats i dels principis
de mèrit i capacitat.
11.5. La resolució del rector, després de la proposta prèvia vinculant
de la comissió de reclamacions, exhaureix la via administrativa i serà
impugnable directament davant la jurisdicció contenciosa administrativa.
12. Protecció de dades personals
Les dades personals que els concursants subministren mitjançant
les instàncies, seran incorporades al fitxer automatitzat de concursos
del Servei de Recursos Humans (PDI), sota la responsabilitat de
la secretària general de la Universitat de València, per a la gestió de
les convocatòries per proveir places de personal docent funcionari i
la gestió de recursos administratius contra les propostes de provisió
d'aquestes places.
Les dades de caràcter personal seran tractades d'acord amb les
previsions del Reial Decret 994/1999, d'11 de juny, en el qual es regulen
les mesures de seguretat dels fitxers automatitzats que continguen
dades de caràcter personal, i es prendran les mesures de seguretat
necessàries per garantir la confidencialitat i la integritat de la informació.
Els drets d'accés, de rectificació, de cancel·lació i d'oposició
es podran exercitar davant el Servei de Recursos Humans (PDI) de la
Universitat de València (av. de Blasco Ibáñez, 13 46938 València)
13. Norma final
Contra aquesta resolució, que exhaureix la via administrativa, es
pot interposar el recurs potestatiu de reposició davant el Rector de la
Universitat de València, en el termini d'un mes, o directament el recurs
contenciós administratiu davant la Sala Contenciosa Administrativa
del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, en el
termini de dos mesos. Ambdós terminis seran comptadors de l'endemà
del de la publicació d'aquesta convocatòria. Si s'opta pel recurs
de reposició, no es podrà interposar el recurs contenciós administratiu
mentre no siga resolt expressament o haja tingut lloc la desestimació
presumpta del primer, de conformitat amb el que preveuen els articles
116 i 117 de la Llei 30 / 92, de 26 de novembre, de règim jurídic de les
administracions públiques i del procediment administratiu comú.
València, 1 de desembre de 2006.- El rector: Francisco Tomás
Vert.
ANEXO I
PROFESORES TITULARES DE UNIVERSIDAD
CODIGO PLAZA: 41 / 2006
Número plaza: 537
Número de plazas: 1
Categoría: Profesor Titular de Universidad
Dedicación: T.C.
Área: Didáctica y Organización Escolar
Departamento: Didáctica y Organización Escolar
Centro al cual se encuentra adscrita la plaza: Facultad de Filosofía
y Ciencias de la Educación
Comisión titular:
Presidente: Vicente Benedito Antolí. C.U. Universitat de
Barcelona
Vocal 1º: Jaume Martínez Bonafé. T.U. Universitat de València
Vocal 2º: Fernando Marhuenda Fluixà. T.U. Universitat de València
Vocal 3º: Angel Ignacio Pérez Gómez. C.U. Universidad de Málaga
Vocal 4º: Nieves Blanco García. T.U. Universidad de Málaga
Representante sindical: Francisco Beltrán Llavador. T.U. Universitat
de València
Comisión suplente:
Presidente: Miguel A. Zabalza Beraza. C.U. Universidad de Santiago
de Compostela
Vocal 1º: María Luisa Monera Olmos. T.U. Universitat de València
Vocal 2º: María José Carrera Gonzalo. T.U. Universitat de València
Vocal 3º: Juan Manuel Escudero Muñoz. C.U. Universidad de
Murcia
Vocal 4º: María Teresa González González. T.U. Universidad de
Murcia
Representante sindical: Angel San Martín Alonso T.U. Universitat
de València
CODIGO PLAZA: 42 / 2006
Número plaza: 550
Número de plazas: 1
Categoría: Profesor Titular de Universidad
Dedicación: T.C.
Área: Didáctica y Organización Escolar
Departamento: Didáctica y Organización Escolar
Centro al cual se encuentra adscrita la plaza: Escuela Universitaria
de Magisterio "Ausias March"
Comisión titular:
Presidente: Vicente Benedito Antolí. C.U. Universitat de
Barcelona
Vocal 1º: Angel San Martín Alonso. T.U. Universitat de València
Vocal 2º: Claudia Grau Rubio. C.E.U. Universitat de València
Vocal 3º: Angel Ignacio Pérez Gómez. C.U. Universidad de Málaga
Vocal 4º: Nieves Blanco García. T.U. Universidad de Málaga
Representante sindical: Oscar Barberá Marco. T.U. Universitat de
València
Comisión Suplente:
Presidente: Miguel A. Zabalza Beraza. C.U. Universidad de Santiago
de Compostela
Vocal 1º: Francisco Beltrán Llavador. T.U. Universitat de València
Vocal 2º: Fernando Marhuenda Fluixà. T.U. Universitat de València
Vocal 3º: Juan Manuel Escudero Muñoz. C.U. Universidad de
Murcia
Vocal 4º: María Teresa González González. T.U. Universidad de
Murcia
Representante sindical: Manuel Pedro Huerta Palau. T.U. Universitat
de ValènciaANNEX III
1. Dades personals
Cognoms i nom:
Data d'expedició DNI / Passaport: ........................ Número del
document: .................................
Naixement (província i localitat):
Data naixement: ............................................................... Nacionalitat:
.................................................................
Residència: Província: ................................. Codi Postal: .............
.....................
Localitat:
Domicili:
Telèfon: .................................... Adreça electrònica: .......................
.................................................
Facultat o Escola actual:
Departament o Unitat docent actual:
Categoria actual com a professor funcionari o contractat:
2.- Títols acadèmics (classe, organisme i centre d'expedició, data
d'expedició, qualificació, si n'hi ha).
3.- Llocs docents ocupats (categoria, organisme o centre, règim
de dedicació, activitat, data de nomenament o contracte, data de cessament
o d'acabament).
4.- Activitat docent realitzada (assignatura, organisme, centre i
data).
5.- Activitat d'investigació realitzada (programes i llocs).
6.- Publicacions -Llibres- (títol, data de publicació, editorial).
7.- Publicacions -Articles- (títol, revista, data de publicació, nombre
de pàgines). Treballs en premsa amb l'acreditació que la revista
editora els ha acceptat.
8.- Altres publicacions.
9.- Altres treballs d'investigació.
10. Projectes d'investigació subvencionats.
11. Comunicacions i ponències presentades en congressos (títol,
lloc, data, entitat organitzadora i caràcter nacional o internacional).
12. Patents
13. Cursos i seminaris impartits (centre, organisme, matèria, activitat
realitzada i data).
14. Cursos i seminaris rebuts (centre, organisme, matèria i data).
15. Beques, ajudes i premis rebuts (després de la llicenciatura).
16. Activitats en empreses i professió lliure.
17. Altres mèrits docents o d'investigació.
18. Altres mèrits.
ANNEX IV
CRITERIS GENERALS D'AVALUACIÓ QUE HAN D'OBSERVAR LES
COMISSIONS QUE HAN DE RESOLDRE ELS CONCURSOS D'ACCÉS A
PLACES DE FUNCIONARI DELS COSSOS DOCENTS UNIVERSITARIS
Per a la valoració dels candidats en els concursos d'accés a places
de funcionari docent, les comissions fixaran uns criteris que en tot cas
atribuiran els següents valors als mèrits dels candidats:
CATEDRÀTICS D'UNIVERSITAT
Investigació 60%
Docència Universitària 20%
Altres mèrits 10%
Coneixement de la llengua pròpia de la Universitat de València
10%
En el cas d'estrangers que puguen accedir a la funció pública,
d'acord amb la legislació aplicable, un requisit per a poder concursar
serà el coneixement, degudament acreditat, de qualsevol de les dues
llengües oficials a la Universitat de València.
CATEDRÀTICS D'ESCOLA UNIVERSITÀRIA I TITULARS
D'UNIVERSITAT
Investigació 50%
Docència Universitària 30%
Altres mèrits 10%
Coneixement de la llengua pròpia de la Universitat de València
10%
En el cas d'estrangers que puguen accedir a la funció pública,
d'acord amb la legislació aplicable, un requisit per a poder concursar
serà el coneixement, degudament acreditat, de qualsevol de les dues
llengües oficials a la Universitat de València.
TITULARS D'ESCOLA UNIVERSITÀRIA
Investigació 30%
Docència Universitària 50%
Altres mèrits 10%
Coneixement de la llengua pròpia de la Universitat de València
10%
En el cas d'estrangers que puguen accedir a la funció pública,
d'acord amb la legislació aplicable, un requisit per a poder concursar
serà el coneixement, degudament acreditat, de qualsevol de les dues
llengües oficials a la Universitat de València.