Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 4149, del 17-12-2001 (2001/12661)

ORDEN de 10 de diciembre de 2001, de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas, Convocatoria 29/1999 por la que se convocan pruebas selectivas de acceso al grupo D, sector laboral, auxiliar de clínica, por el sistema de Promoción Interna, correspondientes a la oferta de empleo público de la Generalitat Valenciana de 1999.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   4149

Fecha DOGV
:   17-12-2001

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2001/12511


Fecha del documento
:   10-12-2001

Organismo emisor
:   Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas

Tipo de documento
:   Orden

Descriptores 

:   * personal sanitario
    * administración regional
    * concurso administrativo

ORDEN de 10 de diciembre de 2001, de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas, Convocatoria 29/99 por la que se convocan pruebas selectivas de acceso al grupo D, sector laboral, auxiliar de clínica, por el sistema de Promoción Interna, correspondientes a la oferta de empleo público de la Generalitat Valenciana de 1999. [2001/X12039]
  
La amplia oferta de empleo público de la Generalitat Valenciana para el año 1999 aprobada por Decreto 195/99, de 19 de octubre, del Gobierno Valenciano ascienda a 1037 puestos de trabajo, de los cuales 285 son del Sector laboral, es de especial transcendencia tanto por la incidencia que puede tener en el mejor funcionamiento de la administración de la Generalitat Valenciana, así como por la dimensión social que suponen unas convocatorias de pruebas selectivas que afecta a un numeroso colectivo que opta por el ingreso en la administración Pública.
  
La Administración convocante entiende que para el mejor desempeño de las funciones de los puestos que objeto de la convocatoria, la aptitud y capacidad que se avale por la superación de las pruebas en la fase de oposición se enriquece con el complemento de elementos objetivos que se valoran en la fase de concurso (titulaciones académicas complementarias, formación adquirida en cursos oficialmente reconocidos, conocimiento del idioma valenciano y de los idiomas comunitarios, y experiencia profesional). Es de destacar que para salvaguarda del principio de igualdad, que junto con los de mérito y capacidad, han de presidir, como exigencia constitucional, los procesos de ingreso en las Administraciones Públicas, la meritación de la fase de concurso se hace extensiva a la totalidad de los aspirantes, a excepción de la valoración de las experiencia del tiempo prestado como personal eventual, en razón de la especial naturaleza de su nombramiento.
  
Por otro lado, y con el objeto de fomentar la carrera administrativa del personal al servicio de la administración, se reserva un 40% de los puestos vacantes convocados para ser provistos por el sistema de promoción interna, mediante convocatoria independiente de la referida al sistema general de acceso libre, todo ello según lo dispuesto en el artículo 8 del II Convenio Colectivo de Personal Laboral al servicio de la administración Autonómica.
  
Por todo ello, y en uso de las facultades atribuidas al conseller de Justicia y Administraciones Públicas en el artículo 13.2 del vigente Texto Refundido de la Ley de Función Pública Valenciana, conforme con el dictamen del Consejo Jurídico Consultivo de la Comunidad Valenciana,
  
ORDENO
  
Convocar pruebas selectivas de acceso al grupo D, sector laboral, auxiliar de clínica, por el sistema de concurso-oposición, turno de Promoción Interna con arreglo a las siguientes,
  
Bases de la convocatoria
  
1. Objeto de la convocatoria
  
1.1 La presente convocatoria tiene por objeto la selección de personal, mediante el sistema de concurso-oposición, para cubrir 28 puestos de trabajo del Grupo D, sector laboral, auxiliar de clínica, por el sistema de Promoción Interna.
  
1.2 Los puestos de trabajo que queden sin cubrir de los reservados al turno de promoción interna en esta convocatoria, se acumularán a los de la convocatoria 28/99 de turno de acceso libre.
  
2. Condiciones generales de los aspirantes
  
Los aspirantes deberán reunir, además de las condiciones previstas en el artículo 12 de la Ley de Función Pública Valenciana, los siguientes requisitos:
  
2.1 Ser contratado laboral fijo al servicio de la administración del Gobierno Valenciano del grupo E, con una antigüedad de al menos dos años en dicho grupo.y sector.
  
2.2 Estar en posesión de la titulación correspondiente al Grupo D conforme a lo establecido en el artículo 7 del II Convenio Colectivo del Personal Laboral.
  
2.3 Las condiciones para ser admitido a las pruebas, deberán reunirse en el momento de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse durante todo el proceso selectivo, hasta el momento de la toma de posesión.
  
3. Aspirantes con discapacitación
  
3.1 El Tribunal establecerá, para las personas discapacitadas que así lo soliciten, las adaptaciones necesarias para la realización de las pruebas. A tal efecto, los interesados deberán formular la petición correspondiente en la solicitud de participación en la presente oposición, siguiendo las instrucciones establecidas en la Base 6.3.2.
  
3.2 Si en el desarrollo de las pruebas se suscitaran dudas razonables al Tribunal respecto a al compatibilidad funcional de un aspirante, podrá recabar el correspondiente dictamen de la Comisión Mixta de Discapacidades, en cuyo caso el aspirante podrá participar condicionalmente en el proceso selectivo, quedando en suspenso la resolución definitiva sobre la admisión o exclusión de las pruebas hasta la recepción del dictamen.
  
4. Solicitudes
  
Quienes deseen tomar parte en estas pruebas selectivas deberán cumplimentar la solicitud que figura como modelo en el anexo II y que les será facilitada en las Oficinas Públicas que se relacionan en el anexo III.
  
5. Derechos de examen
  
Los derechos de examen serán de 1.268 PTA./ 7'62 euros y se ingresarán en cualquiera de las Entidades Bancarias colaboradoras que figuran en la solicitud. El pago de la tasa se justificará con la impresión del sello de la entidad bancaria donde se haya efectuado el ingreso.
  
De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 4º de la Ley 9/1999, de 30 de diciembre, de Medidas fiscales, de gestión administrativa y financiera, y de organización de la Generalitat Valenciana, las personas con discapacidad igual o superior al 33 por 100, están exentas del pago de los derechos de examen. Estos aspirantes deberán presentar certificación de la Conselleria de Bienestar Social u órganos competentes de otras Administraciones Públicas que acredite discapacidad igual o superior al 33%, y lo hagan constar con una cruz en el apartado 32.3 de la instancia
  
6. Presentación de solicitudes
  
6.1 Las solicitudes serán dirigidas a la Dirección General de Función Pública. A la solicitud se acompañará una fotocopia del DNI, marcando la casilla número 32.1 del impreso de solicitud.
  
6.2 El plazo para la presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el día siguiente al de la publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana
  
Las solicitudes se presentarán por los interesados en las Oficinas Públicas que figuran relacionadas en el anexo III, una vez abonada la tasa que se fija en la Base 5.
  
También se podrán presentar las solicitudes en la forma prevista en el artículo 38 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Publicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
6.3 El aspirante, en la cumplimentación de su solicitud, deberá observar las instrucciones siguientes:
  
6.3.1 En el apartado número 20 del impreso de solicitud, ?forma de acceso?, los aspirantes, señalarán con una equis (X) sobre la letra ?P?.
  
6.3.2 Los aspirantes con minusvalías, que soliciten medidas de adaptación, deberán señalar con una equis (X) en la casilla 23 el tipo de discapacidad: (F) Física, (P) Psíquica, (S) Sensorial. Podrán solicitar las medidas de adaptación que necesiten previstas en los apartados 24 y 25 del impreso de solicitud, de acuerdo con la siguiente clasificación:
  
1) Eliminación de barreras arquitectónicas y mesa adaptada a la silla de ruedas.
  
2) Ampliación del tiempo de duración del ejercicio.
  
3) Aumento del tamaño de los caracteres del examen, por dificultad de visión.
  
4) Necesidad de intérprete, debido a sordera.
  
5) Sistema braille de escritura, por invidente.
  
6) Otras, especificando cuales.
  
7. Admisión de los aspirantes
  
7.1 Los aspirantes quedan vinculados a los datos que hayan hecho constar en sus solicitudes, pudiendo únicamente demandar su modificación mediante escrito motivado, dentro del plazo establecido en la base 6.2 para la presentación de solicitudes.
  
7.2 Terminado el plazo de presentación de solicitudes, previa verificación de que se ha realizado el pago de los derechos de examen, la Dirección General de Función Pública dictará resolución, que se publicará en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, que contendrá la relación provisional de admitidos y excluidos a la realización de las pruebas.
  
7.3 Los aspirantes podrán, en el caso de error o exclusión, subsanar los defectos en que hayan incurrido en su solicitud, o realizar las alegaciones que tengan por conveniente en el plazo de 10 días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de la relación provisional de admitidos y excluidos, de acuerdo con lo establecido en el artículo 71 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Publicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
7.4 En todo caso, al objeto de evitar errores y, en el supuesto de producirse, posibilitar su subsanación en tiempo y forma, los aspirantes comprobarán no sólo que no figuran recogidos en la relación provisional de excluidos sino, además, que sus nombres y datos constan correctamente en las pertinentes relaciones de admitidos.
  
7.5 Transcurrido el plazo anterior, vistas las alegaciones y subsanados los defectos, si procediera, se dictará resolución que elevará a definitiva la lista de admitidos y excluidos a la realización de las pruebas que se publicará en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
  
7.6 En la resolución mediante la que se haga pública la lista definitiva de admitidos a la realización de las pruebas se establecerá, con al menos 15 días de antelación, la fecha, el lugar de celebración y la hora de comienzo del primer ejercicio, así como el orden de llamamiento de los aspirantes, iniciándose el orden conforme el resultado del sorteo previsto en el artículo 10.3 del Decreto 33/99.
  
8. Pruebas selectivas
  
8.1 El procedimiento de selección de los aspirantes será el de concurso-oposición.
  
8.2 Desarrollo de la oposición:
  
La oposición constará de 1 ejercicio obligatorio y eliminatorio.
  
Consistirá en contestar por escrito a un cuestionario de preguntas, sobre materias recogidas en el anexo I, con 4 respuestas alternativas de las que sólo una de ellas será la correcta.
  
Su duración se fijará por el Tribunal con la debida antelación, atendiendo al contenido del mismo.
  
8.3 Calificación del ejercicio.
  
8.3.1 El ejercicio, se calificará de cero a ochenta puntos, siendo necesario un mínimo de cuarenta puntos para superarlo.
  
8.3.2 Calificación final de la fase de oposición.
  
La calificación final de la fase de oposición vendrá determinada por la puntuación obtenida en el ejercicio eliminatorio que deben realizar los aspirantes. A continuación se configurará una lista, ordenada por puntuación de mayor a menor, que contendrá a todos los aspirantes que hayan superado la fase de oposición, de acuerdo con los criterios establecidos en cada una de las bases de esta convocatoria.
  
8.3.3 Si el número de aspirantes que hayan obtenido la puntuación mínima exigida para el ejercicio fuese inferior al de plazas reservadas a este turno de promoción interna, dichas plazas acrecentarán las de la Convocatoria 28/99 de turno de acceso libre.
  
8.4 Fase de Concurso.
  
Solo podrán participar en la fase de concurso los aspirantes que hayan superado el ejercicio de la fase de oposición.
  
Los méritos alegados por los participantes deberán haber sido obtenidos o computados hasta la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias.
  
La puntuación máxima en la fase de concurso será de veinte puntos que se distribuirán de acuerdo con el baremo que figura en el anexo IV.
  
8.5 Puntuación final del concurso-oposición
  
La puntuación final del concurso-oposición se obtendrá sumando la puntuación obtenida en ambas fases.
  
A continuación se configurará una lista ordenada por puntuación de mayor a menor que se interrumpirá cuando el número de incluidos en ella coincida con el número de puestos convocados. Esta constituirá la lista definitiva de aprobados.
  
Los casos de empate que se produzcan se dirimirán de la siguiente manera: se atenderá, en primer lugar, a la mayor puntuación obtenida en la fase de oposición y, si persistiese el empate éste se dirimirá por la mayor puntuación obtenida en los distintos apartados del baremo del concurso, por el mismo orden en el que figuran relacionados.
  
Si aún persistiese el empate, se dirimirá por orden alfabético del primer apellido de los aspirantes empatados, iniciándose el citado orden por el resultado del sorteo previsto en el artículo 10.3 del Decreto 33/99.
  
9. Desarrollo de las pruebas selectivas
  
9.1 El primer ejercicio se realizará en el lugar, fecha y hora que se establezca en la resolución por la que se apruebe y publique en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana la lista definitiva de admitidos a la realización de las pruebas.
  
9.2 Los aspirantes serán convocados al ejercicio en llamamiento único.
  
Los aspirantes deberán observar en todo momento las instrucciones de los miembros del Tribunal o del personal ayudante o asesor durante la celebración de las pruebas, en orden al adecuado desarrollo de las mismas. Cualquier alteración en el normal desarrollo de las pruebas por parte de un o una aspirante, quedará reflejada en el Acta correspondiente, pudiendo continuar dicho o dicha aspirante el desarrollo del ejercicio con carácter condicional hasta tanto resuelva el Tribunal sobre el incidente.
  
Antes del inicio de cada ejercicio, y siempre que se estime conveniente durante el desarrollo del mismo, los miembros del Tribunal, sus ayudantes o asesores comprobarán la identidad de los aspirantes mediante la presentación del DNI o del resguardo con fotografía, del pasaporte o del permiso de conducir o los documentos equivalentes para los nacionales de otros Estados a que hace referencia la base 6.1., sin que para este efecto sean válidas las fotocopias compulsadas de dichos documentos; así como del ejemplar para el interesado de la solicitud de admisión a las pruebas.
  
Los aspirantes quedarán decaídos en su derecho cuando se personen en los lugares de celebración cuando ya se hayan iniciado las pruebas o por la inasistencia a las mismas, aún cuando se deba a causas justificadas. Tratándose de pruebas orales u otras de carácter individual y sucesivo, el Tribunal podrá apreciar las causas alegadas y admitir al aspirante, siempre y cuando las mismas no hayan finalizado y dicha admisión no menoscabe el principio de igualdad con el resto del personal.
  
De acuerdo con el Real Decreto 192/1988, de 4 de marzo, durante la realización de los ejercicios, no está permitido fumar en los lugares de celebración de los mismos.
  
10. Publicidad de las listas.
  
10.1 Al finalizar el ejercicio de la fase de oposición el Tribunal publicará en el lugar de examen, en las sedes de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas de Alicante, Castellón y Valencia, y página Web de la Dirección General de Función Pública: http://www.gva.es/infociuda/index.html (apartado información por Consellerias, Justicia y Administraciones Públicas, Función Pública) la relación de aspirantes que hayan obtenido la puntuación mínima exigida para superar el ejercicio, según lo dispuesto en la base 8, con expresión de su nombre, apellidos, D.N.I. y la puntuación obtenida.
  
10.2 Una vez finalizada la fase de oposición, el Tribunal, mediante anuncio publicará en el lugar de examen y en las sedes de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas de Alicante, Castellón y Valencia, y página Web de la Dirección General de Función Pública: http://www.gva.es/infociuda/index.html (apartado información por Consellerias, Justicia y Administraciones Públicas, Función Pública) la lista con la calificación final de la fase de oposición a que hace referencia la Base 8.3.2 que constituirá la lista de los aspirantes que han superado la fase de oposición, por orden de puntuación, y que deben pasar a la fase de concurso.
  
A los aspirantes incluidos en la citada lista se les concederá un plazo de 10 días hábiles para que presenten un curriculum acompañado de todos aquellos documentos acreditativos de los méritos previstos en el anexo IV. Si los méritos que se aleguen ya constaran en el registro de personal de la Generalitat Valenciana, únicamente será necesario citarlos en el curriculum, sin aportar los documentos correspondientes.
  
10.3 Una vez baremados los méritos, el Tribunal expondrá en los lugares de examen y en las sedes de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas de Alicante, Castellón y Valencia, y página Web de la Dirección General de Función Pública: http://www.gva.es/infociuda/index.html (apartado información por Consellerias, Justicia y Administraciones Públicas, Función Pública) la lista de aspirantes con la puntuación obtenida en la fase de concurso, concediéndoles un plazo de 10 días hábiles para que formulen las reclamaciones y subsanaciones que estimen pertinentes en relación con la baremación.
  
10.4 Resueltas las posibles alegaciones y subsanaciones, el Tribunal, mediante anuncio publicará, en el lugar de examen y en las sedes de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas de Alicante, Castellón y Valencia, y página Web de la Dirección General de Función Pública: http://www.gva.es/infociuda/index.html (apartado información por Consellerias, Justicia y Administraciones Públicas, Función Pública) la relación definitiva de aspirantes aprobados por su orden de puntuación total a que se refiere la Base 8.5.
  
En ningún caso el Tribunal podrá declarar que han aprobado el proceso selectivo un número superior al de puestos de trabajo convocados.
  
11. Conocimientos de valenciano
  
11.1 Quienes superen las pruebas selectivas acreditarán sus conocimientos de valenciano mediante la presentación de uno de los siguientes documentos:
  
A) Titulo de Bachillerato o equivalente cursado en la Comunidad Autónoma Valenciana, con superación de las asignaturas de valenciano.
  
B) Titulo de la Escuela Oficial de Idiomas correspondiente al tercer curso de conocimiento de valenciano.
  
C) Certificado de nivel medio de la Junta de Coneiximents de València.
  
11.2 Quienes no puedan acreditar estos conocimientos conforme lo establecido en el punto anterior, obligatoriamente deberán realizar el curso específico de valenciano al que se refiere el artículo 53 de la Ley de la Función Pública Valenciana, que se convocara a tal efecto. Aquellos que no lo superen seguirán obligados a realizar los sucesivos cursos que la administración organice para la adquisición del conocimiento de valenciano exigible.
  
12. Presentación de documentos
  
12.1 En el plazo de 20 días hábiles contados desde el siguiente al de la publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana de la relación a que se refiere la Base 10.4, los aspirantes propuestos deberán presentar ante la Dirección General de Función Pública, fotocopia compulsada del título académico exigible de acuerdo con la base 2.2.
  
12.2 Los aspirantes seleccionados que dentro del plazo indicado y salvo casos de fuerza mayor, no presentasen la documentación acreditativa o de la misma se dedujese que carecen de alguno de los requisitos exigidos, no podrán ser nombrados personal de la Generalitat Valenciana, sin perjuicio de la responsabilidad en que pudieran haber incurrido por falsedad en sus solicitudes de participación. La plaza no ocupada por el aspirante que no presentase la documentación quedará vacante.
  
13. Formalización de contratos como personal laboral fijo.
  
Transcurrido el plazo de presentación de la documentación y simultáneamente a la resolución del concurso que se convocará según el artículo 9, punto uno, apartado b) de la Ley de la Función Pública Valenciana, el conseller de Justicia y Administraciones Públicas, dictará resolución, que se publicará en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, procediendose a la formalización de los contratos como personal laboral fijo al servicio de la administración del Consell de la Generalitat Valenciana, grupo D a los aprobados a que hace referencia la base 8.5, adjudicándoseles los puestos de trabajo que obtuviesen en el referido concurso.
  
14. Tribunales
  
14.1 El Tribunal de selección de la presente convocatoria, estará compuesto por nueve miembros, debiéndose designar el mismo número de suplentes, y tendrá la siguiente composición: Presidente/a, secretario/a y siete vocales.
  
Se garantiza la presencia como miembros del Tribunal de selección de las centrales sindicales más representativas en el ámbito del personal laboral, de conformidad con el artículo 8 del Texto Articulado del II Convenio Colectivo para el personal laboral al servicio de la administración de la Generalitat Valenciana.
  
14.2 La relación nominal de los miembros del Tribunal será publicada con una antelación mínima de un mes a la fecha de comienzo de la prueba, mediante Orden del conseller de Justicia y Administraciones Públicas, que se publicará en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, una vez hayan sido publicadas las listas provisionales de admitidos y excluidos.
  
14.3 El Tribunal, para la realización de las pruebas podrá designar los colaboradores, ayudantes y asesores especialistas que estime oportunos.
  
14.4 Los miembros del Tribunal, así como los asesores, deberán abstenerse y podrán ser recusados por los interesados cuando concurran en ellos circunstancias de las previstas en los artículos 28 y 29 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
Asimismo, deberán abstenerse aquellos que hubieren realizado tareas de preparación de aspirantes en los cinco años anteriores a la publicación de esta Convocatoria.
  
14.5 A efectos de comunicaciones y de cualesquiera otra incidencia el Tribunal tendrá su sede en la Dirección General de Función Pública, (c/ Micalet nº 5, 46206 Valencia).
  
14.6 El Tribunal tendrá la categoría señalada en el Decreto 24/1997 de 11 de febrero, del Consell de la Generalitat Valenciana, y Orden de 23 de julio de 1998 (DOGV de 15-9-98) de desarrollo, sobre indemnizaciones por razón del servicio.
  
14.7 El funcionamiento del Tribunal se adaptará a lo que establece la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común para los órganos colegiados.
  
15. Recursos
  
15.1 La presente convocatoria, sus bases y cuantos actos administrativos sean dictados en su desarrollo, salvo las actuaciones del Tribunal, podrán ser impugnados por las personas interesadas mediante la interposición del recurso contencioso'administrativo en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de su publicación, ante el Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 109 y 110 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, así como en los artículos 14.2 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso'administrativa. No obstante podrá interponerse potestativamente recurso de reposición ante el mismo órgano que dictó el acto que se recurre, en el plazo de un mes contado desde el día siguiente al de su publicación, o cualquier otro recurso que estime procedente para la defensa de sus intereses.
  
15.2 Contra los actos del Tribunal podrá interponerse recurso de alzada ante el conseller de Justicia y Administraciones Públicas en el plazo de un mes, a partir del día siguiente al de la publicación de la correspondiente resolución del Tribunal.
  
Valencia, 10 de diciembre de 2000
  
El conseller de Justicia y Administraciones Públicas,
  
CARLOS GONZÁLEZ CEPEDA
  
ANEXO I
  
1. Las residencias: Concepto y destintarios. Objetivos generales.
  
2. El Auxiliar de Clínica. Competencias y contenido de su trabajo. La relación auxiliar paciente. El auxiliar dentro del equipo multiprofesional.
  
3. Cuidados higiénicos. Higiene del enfermo encamado. La cadena epidemiológica. Métodos que debe utilizar el personal sanitario para evitar la transmisión de infecciones.
  
4. Ulceras por decúbito. Prevención y asistencia. Cuidados especiales y movilización del paciente encamado.
  
5. Nociones básicas del aparato digestivo.
  
6. Nociones básicas del aparato genito urinario. Incontinencias. Control de incontinencias.
  
7. Nociones básicas del aparato locomotor. Cuidados en la deambulación, movilización y transporte.
  
8. Nociones básicas del aparato respiratorio. Prevención de accidentes por obstrucción de vías altas. Conducta a seguir por el Auxiliar de Clínica, ante dichos accidentes hasta la llegada del ATS o diplomado de Enfermería.
  
9. Medicamentos. Tipos y vías de Administración. Psicofármacos. Enemas: Tipos. Prevención de intoxicaciones. Observación y control en su administración.
  
10. Material sanitario: Tipos. Limpieza y esterilización. La ayuda al profesional técnico. Toma de temperatura y asistencia ante las alteraciones de la misma.
  
11. El paciente en fase terminal. Principales necesidades de cuidado. Cuidados después del fallecimiento.
  
12. Demencia senil. Tipos. Manifestaciones. Normas generales a tener en cuenta en la asistencia a los enfermos demenciados.
  
13. La terapia ocupacional. Objetivos. Las actividades de la vida diaria. Rehabilitación. Ludoterapia.
  
14. Conducta a seguir por el Auxiliar de Clínica con pacientes agitados, agresivos, con ideas de suicidio y epilépticos durante las crisis convulsivas.
  
15. El proceso de envejecimiento: Envejecimiento normal y envejecimiento patológico. Accidentes más frecuentes en el anciano. Su prevención.
  
16. Preparación del enfermo para exploraciones médicas.
  
17. Materiales textiles. Tejidos y sus clases. Frecuencia en el cambio de ropa del usuario.
  
18. Sistema de distribución de comida, cadena caliente, cadena fria. Características, medios, ventajas e inconvenientes.
  
19. Fundamentos de dietética: principios inmediatos, recomendaciones dietéticas. Grupos de alimentos y alimentos procesados.
  
20. Limpieza de los utensilios utilizados en las comidas. Materiales de limpieza. Almacenaje y control.
  
ANEXO II
  
(Modelo de instancia)
  
ANEXO III
  
(Oficinas Públicas)
  
ALICANTE
  
Servicio Territorial de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas.
  
Avenida Doctor Gadea núm. 10, 2º
  
03953 ALICANTE
  
Teléfono PROP 96/593 40 00
  
FAX 96/590 13 78
  
CASTELLÓN
  
Servicio Territorial de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas.
  
Calle Mayor núm. 78
  
12037 CASTELLON
  
Teléfono 964/35 82 37
  
Teléfono PROP 964/35 80 00
  
FAX 964/35 80 68
  
VALENCIA
  
Registro General de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas.
  
Calle Historiador Chabás, nº 2
  
46922 VALENCIA
  
Oficina PROP
  
c/ Miguelete núm. 5
  
46726 VALENCIA
  
Teléfono 96/386 60 00
  
OFICINAS PROP
  
PROVINCIA LOCALIDAD DIRECCIÓN
  
Alicante Benidorm Racó de Loix, Av. Joan Fuster Zaragozá, 1 - 03086
  
Alicante Benidorm La Cala, Av. Mont Benidorm, 11 € 03195
  
Alicante Benidorm Foietes-Colònia de Madrid, Av. Beniardà, 61 €03656
  
Alicante Benidorm Alfredo Corral-Maravall, Av. Ametllers, 42 Acc. 03818
  
Alicante Benidorm Tolls-Salt de l'Aigua, Av. Andalucía, 8 Acc. - 03447
  
Alicante Alicante c/ Churruca, 29 € 03956
  
Castellón Castellón Av. Hermanos Bou, 47 € 12664
  
Castellón Castellón Av. del Mar, 16 € 12933
  
Castellón Castellón C. Major, 78 (Casa de los Caracoles) 12539
  
Castellón Villarreal C. Joan Fuster, 28 € 12854
  
Castellón Vinaròs C. San Joaquín, 14 € 12635
  
Valencia Valencia C. Gregorio Gea, 14 € 46108
  
Valencia Valencia C. Gregorio Gea, 27 € 46514
  
Valencia Valencia C. Colón, 80 € 46063
  
Valencia Valencia C. Historiador Chabàs, 2 - 46496
  
Valencia Valencia C. Miquelet, 5 - 46041
  
Valencia Xàtiva Av. Selgas, 3 - 46548
  
Valencia Requena Av. Arrabal, 9 - 46337
  
Valencia Ontinyent Pl. Maestro Ferrero, 22 € 46481
  
Valencia Sagunto Camí Real, 97 € 46523
  
ANEXO IV
  
Baremo fase concurso.
  
En la fase de concurso a que se refiere la base 8.4 de la presente convocatoria, la valoración de los méritos se efectuará de acuerdo con el siguiente baremo:
  
A) Formación: 11 puntos
  
1.Titulación Académica: máximo 3 puntos.
  
Cualquier titulación académica de igual o superior nivel al exigido para pertenecer al grupo D, excluida la que haya servido para ello : 1,5 puntos, hasta un máximo de 3 puntos. A estos efectos se puntuará el nivel más alto de titulación acreditada, entendiendo incluido en él aquellas otras titulaciones necesarias para su obtención.
  
2. Cursos de Formación y Perfeccionamiento: máximo 3 puntos.
  
Se valorarán los cursos de formación y perfeccionamiento, cuyo contenido esté relacionado con las funciones de las plazas que se convocan, de duración igual o superior a 15 horas, que hayan sido cursados por el interesado y que hayan sido convocados u homologados por cualquier centro u organismo público de formación, hasta un máximo de 3 puntos, con arreglo a la siguiente escala:
  
De 100 o más horas: 2,00 puntos
  
De 75 o más horas: 1,50 puntos
  
De 50 o más horas: 1,00 puntos
  
De 25 o más horas: 0,50 puntos
  
De 15 o más horas, 0,20 puntos
  
En ningún caso se puntuarán en los subapartados 1) y 2) del presente apartado A) los cursos de valenciano y de idiomas, ni los cursos pertenecientes a una carrera universitaria, cursos de doctorado y los de los diferentes Institutos de las Universidades cuando formen parte del plan de estudios del Centro, ni los cursos derivados de procesos selectivos, promoción interna, planes de empleo y adaptación del régimen jurídico a la naturaleza de los puestos que se ocupan.
  
3. Valenciano: máximo 3 puntos.
  
El conocimiento del valenciano se valorará hasta un máximo de 3 puntos, previa acreditación de estar en posesión del correspondiente certificado expedido u homologado por la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià, con arreglo a la siguiente escala:
  
- Conocimiento Oral: 0,75 puntos
  
- Grado Elemental: 1,00 puntos
  
- Grado Medio: 2,00 puntos
  
- Grado Superior: 3,00 puntos
  
La valoración del conocimiento del valenciano se efectuará puntuando exclusivamente el nivel más alto obtenido.
  
4. Idiomas comunitarios: máximo de 2 puntos.
  
Se puntuará hasta un máximo de 2 puntos, a razón de 0,40 puntos por curso o su equivalencia si se trata de ciclos, correspondiente a título expedido por la Universidad o Escuela Oficial de Idiomas.
  
B) Antigüedad: 9 puntos
  
Se valorará a razón de 0,05 puntos por cada mes completo de servicios en activo en las distintas Administraciones Públicas, hasta un máximo de 9 puntos. A estos efectos también se computarán los servicios reconocidos al amparo de lo dispuesto en la Ley 70/1978, de 26 de diciembre, de Reconocimiento de servicios previos en la Administración Pública.