Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 9974, del 04-11-2024 (2024/11670)

ANUNCIO sobre nombramientos de funcionarias y funcionarios de carrera, y contratación laboral fija, después de haber superado, mediante concurso, el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   9974

Fecha DOGV
:   04-11-2024

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) NOMBRAMIENTOS Y CESES

Número del documento
:   2024/11164

CVE
:   XMKH-P-8301-07292

Fecha del documento
:   29-10-2024

Organismo emisor
:   Ayuntamiento de Cullera

Tipo de documento
:   Anuncio

Por Resolución n.º 2473/2024, de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 10 de julio de 2024, tras haber superado el proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso, se nombra como funcionaria de carrera de este ayuntamiento, con efectos del día 15/07/2024 a Rosa Maria Moreno Renart en la plaza código CC09 perteneciente a la escala de administración especial, técnico archivo y biblioteca, grupo C, subgrupo C1.

Por Resolución n.º 2474/2024, de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 10 de julio de 2024, tras haber superado el proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso, se nombra como funcionaria de carrera de este ayuntamiento con efectos del 15/07/2024, a Encarnación Olivert Moyano en la plaza código CC04 perteneciente a la escala administración general, auxiliar administrativa, grupo C, subgrupo C2.

Por Resolución n.º 2475/2024, de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 10 de julio de 2024, tras haber superado el proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso, se nombra como funcionaria de carrera de este ayuntamiento, con efectos del 15/07/2024, a Rosa Ana Blasco Gregori, en la plaza código HAC08 perteneciente a la escala administración general, auxiliar administrativa, grupo C, subgrupo C2,

Por Resolución n.º 2476/2024, de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 10 de julio de 2024, tras haber superado el proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso, se contrata mediante contrato laboral fijo de este ayuntamiento con efectos del 15/07/2024, a Juan José Colom Mogort en la plaza laboral PMC01, como oficial conductor, perteneciente a la categoría oficial, adscrito al servicio de parque móvil.

Por Resolución n.º 2477/2024, de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 10 de julio de 2024, tras haber superado el proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso, se contrata mediante contrato laboral fijo de este ayuntamiento con efectos del 15/07/2024, a Damian Hoyo Arlandis en la plaza laboral PMC08, como oficial conductor, perteneciente a la categoría oficial, adscrito al servicio de parque móvil.

Por Resolución n.º 2478/2024, de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 10 de julio de 2024, tras haber superado el proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso, se contrata mediante contrato laboral fijo de este ayuntamiento con efectos del 15/07/2024, a Antonio José Bolufer Ortiz en la plaza laboral PMC07, como oficial conductor, perteneciente a la categoría oficial, adscrito al servicio de parque móvil.

Por Resolución n.º 2479/2024, de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 10 de julio de 2024, tras haber superado el proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso, se contrata mediante contrato laboral fijo de este ayuntamiento con efectos del 15/07/2024, a Luis Sánchez Torres en la plaza laboral URBPINT02, como oficial pintor perteneciente a la categoría oficial adscrito al servicio de pintura.

Por Resolución n.º 2480/2024, de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 10 de julio de 2024, tras haber superado el proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso, se contrata mediante contrato laboral fijo de este ayuntamiento con efectos del 15/07/2024, a Enrique Manuel Miguel Oltra en la plaza laboral URBPJ11, como oficial parques y jardines, perteneciente a la categoría oficial, adscrito al servicio de parques y jardines.

Por Resolución n.º 2481/2024, de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 10 de julio de 2024, tras haber superado el proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso, se contrata mediante contrato laboral fijo de este ayuntamiento, con efectos del 15/07/2024, a Enrique Ripoll Marin en la plaza laboral URBPJ07, como oficial parques y jardines, perteneciente a la categoría oficial, adscrito al servicio de parques y jardines.

Por Resolución n.º 2482/2024, de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 10 de julio de 2024, tras haber superado el proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso, se contrata mediante contrato laboral fijo de este ayuntamiento, con efectos del 15/07/2024 a Rodolfo Simon Pascual en la plaza laboral URBPJ02, como oficial parques y jardines, perteneciente a la categoría oficial, adscrito al servicio de parques y jardines.

Por Resolución n.º 2483/2024, de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 10 de julio de 2024, tras haber superado el proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso, se contrata mediante contrato laboral fijo de este ayuntamiento con efectos del 15/07/2024 a Santiago Romero Jiménez en la plaza laboral URBPJ16, como oficial parques y jardines, perteneciente a la categoría oficial, adscrito al servicio de parques y jardines.

Por Resolución n.º 2484/2024, de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 10 de julio de 2024, tras haber superado el proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso, se contrata mediante contrato laboral fijo de este ayuntamiento con efectos del 15/07/2024, a Heliodoro Herman Castellon en la plaza laboral URBRI07, como Oficial Brigada de Obras, perteneciente a la Categoría Oficial, adscrito al Servicio de Brigada de Obras.

Por Resolución n.º 2485/2024, de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 10 de julio de 2024, tras haber superado el proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso, se contrata mediante contrato laboral fijo de este ayuntamiento con efectos del 15/07/2024, a Javier Juan Todosantos en la plaza laboral URBRI15, como oficial brigada de obras, perteneciente a la categoría oficial, adscrito al servicio de brigada de obras.

Por Resolución n.º 2486/2024, de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 10 de julio de 2024, tras haber superado el proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso, se contrata mediante contrato laboral fijo de este ayuntamiento con efectos del 15/07/2024, a Juan Vicente Juan Todosantos en la plaza laboral URBRI03, como oficial brigada de obras, perteneciente a la categoría oficial,adscrito al servicio de brigada de obras.

Por Resolución n.º 2487/2024, de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 10 de julio de 2024, tras haber superado el proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso, se contrata mediante contrato laboral fijo de este ayuntamiento con efectos del 15/07/2024, a Pedro Tercero Casad en la plaza laboral URBRI04, como oficial brigada de obras, perteneciente a la categoría oficial, adscrito al servicio de brigada de obras.

Por Resolución n.º 2691 de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 26/07/2024, tras haber superado el proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso, se nombra como funcionaria de carrera de este ayuntamiento, con efectos del 01/08/2024, a Margarita Gonzalo Badia, en la plaza código SS10 perteneciente a la escala administración especial, monitora tecnico servicios sociales,grupo C, subgrupo C2,

Por Resolución n.º 2692 de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 26/07/2024, tras haber superado el proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso, se nombra como funcionaria de carrera de este ayuntamiento, con efectos del 01/08/2024, a Inmaculada Llinares Canet, en la plaza código SS11 perteneciente a la escala administración especial, monitora técnico servicio sociales, grupo C, subgrupo C2,

Por Resolución n.º 2690 de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 26/07/2024, tras haber superado el proceso extraordinario de estabilización por el sistema de concurso, se nombra como funcionaria de carrera de este ayuntamiento, con efectos del 01/08/2024, a M.ª Dolores Díaz Peiro en la plaza código SS13 perteneciente a la escala administración especial, monitora técnico servicios sociales, grupo C, subgrupo C2,

Por Resolución n.º 2693 de la teniente de alcalde de Recursos Humanos de fecha 26/07/2024, tras haber superado el proceso extraordinario de Estabilización por el sistema de concurso, se nombra como funcionario de carrera de este ayuntamiento, con efectos del 01/08/2024, a Juan José Muñoz Martínez en la plaza código SS12 perteneciente a la escala administración especial, monitor técnico servicios sociales, grupo C, subgrupo C2,

Lo que se hace público a los efectos del articulo 62.1.b del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la ley del Estatuto Básico del empleado público y el articulo 68.1.b de la Ley 4/2021, de 16 de abril, de la Generalitat, de la función pública valenciana.

  

Cullera, 29 de octubre de 2024

Marta Tur Rodriguez

Teniente de alcalde de Recursos Humanos

Ana M. Miquel Lasso de la Vega

Secretaria general