Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 3252, del 28-05-1998 (1998/3580)

RESOLUCIÓN de 16 de marzo de 1998 de la Universidad de Valencia, por la que se hace pública la relación de puestos de trabajo y los catálogos de funciones de personal funcionario y personal laboral de esta Universidad.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   3252

Fecha DOGV
:   28-05-1998

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - A) PLANTILLAS ORGÁNICAS Y RELACIONES DE PUESTOS DE TRABAJO

Número del documento
:   1998/3580


Fecha del documento
:   16-03-1998

Organismo emisor
:   Universitat de València

Tipo de documento
:   Resolución

RESOLUCIÓN de 16 de marzo de 1998 de la Universidad de Valencia, por la que se hace pública la relación de puestos de trabajo y los catálogos de funciones de personal funcionario y personal laboral de esta Universidad. [1998/C3580]
  
El Rectorado de la Universidad de Valencia, haciendo uso de las atribuciones que le confiere la legislación vigente, y en aplicación del artículo 16.8 de la Ley de la Función Pública Valenciana, en la nueva redacción introducida por la Ley 14/1997, de 26 de diciembre, de Medidas de Gestión Administrativa y Financiera y de Organización de la Generalitat, hace pública la relación de puestos de trabajo de esta universidad (anexo I), y los catálogos de funciones de personal funcionario (anexo II) y personal laboral (anexo III).
  
Valencia 16 de marzo de 1998.- El vicerrector de Organización Administrativa: Lluís Guia i Marín.
  
ANEXO I
  
Fac. de Derecho
  
Dep. Derecho Administrativo y Derecho Procesal
  
Dep. Derecho Civil
  
Dep. Derecho Constitucional
  
Dep. Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
  
Dep. Derecho Financiero e Historia del Derecho
  
Dep. Derecho Internacional
  
Dep. Derecho Mercantil Manuel Broseta Pont
  
Dep. Derecho Penal, D. Romano y D. Eclesiástico del Estado
  
Dep. Filosofía del Derecho, Moral y Política
  
Fac. de Ciencias Económicas y Empresariales
  
Dep. Análisis Económico
  
Dep. Contabilidad
  
Dep. Dirección de Empresas (Admón. y Márketing)
  
Dep. Economía Aplicada
  
Dep. Economía Financiera y Matemática
  
Dep. Estructura Económica
  
Dep. Sociología y Antropología Social
  
Fac. de Psicología
  
Dep. Metodología, Psicobiología y Psicología Social
  
Dep. Personalidad, Evaluación y Trat. Psicológico
  
Dep. Psicología Básica
  
Dep. Psicología Evolutiva y de la Educación
  
Fac. de Filosofía y Ciencias de la Educación
  
Dep. Didáctica y Organización Escolar
  
Dep. Educación Comparada e Historia Educación
  
Dep. Filosofía
  
Dep. Lógica y Filosofía de la Ciencia
  
Dep. Metafísica y Teoría del Conocimiento
  
Dep. Métodos de Investigación y Diagnostico en Educación
  
Dep. Teoría de la Educación
  
Fac. de Geografía e Historia
  
Dep. Geografía
  
Dep. Historia Medieval
  
Dep. Historia Contemporánea
  
Dep. Historia de la Antigüedad y Cultura Escrita
  
Dep. Historia del Arte
  
Dep. Historia Moderna
  
Dep. Prehistoria y Arqueología
  
Fac. de Filología
  
Dep. Filología Catalana
  
Dep. Filología Clásica
  
Dep. Filología Inglesa y Alemana
  
Dep. Filología Francesa e Italiana
  
Dep. Teoría de los Lenguajes
  
Dep. Filología Española
  
Fac. Medicina y Odontología
  
Clínica Odontológica
  
Sec. Dep. Bioquímica y Biología Molecular
  
Dep. Ciencias Morfológicas
  
Dep. Cirugía
  
Dep. Estomatología
  
Sec. Dep. Farmacología
  
Dep. Fisiología
  
Dep. Historia de la Ciencia y Documentación
  
Sec. Dep. Med. Prev. y Salud Púb., Bromat., Toxic. y Med. Legal
  
Dep. Medicina
  
Dep. Patología
  
Dep. Pediatría, Ginecología y Obstetricia
  
Especial Estructura Departamental
  
Fac. de Farmacia
  
Dep. Biología Celular y Parasitología
  
Dep. Farmacia y Tecnología Farmacéutica
  
Dep. Farmacología
  
Dep. Med. Prev. y Salud Púb., Bromat., Toxic. y Med. Legal
  
Especial Estructura Departamental
  
Facultad de Ciencias Biológicas
  
Dep. Biología Animal
  
Dep. Biología Vegetal
  
Dep. Bioquímica y Biología Molecular
  
Dep. Genética
  
Dep. Geología
  
Dep. Microbiología y Ecología
  
Facultad de Química
  
Dep. Ingeniería Química
  
Dep. Química Analítica
  
Dep. Química Física
  
Dep. Química Inorgánica
  
Dep. Química Organica
  
Fac. de Ciencias Físicas
  
Dep. Física Aplicada
  
Dep. Física Atómica, Molecular y Nuclear
  
Dep. Física Teórica
  
Dep. Informática y Electrónica
  
Dep. Óptica
  
Dep. Termodinámica
  
Fac. de Ciencias Matemáticas
  
Dep. Álgebra
  
Dep. Análisis Matemático
  
Dep. Astronomía y Astrofísica
  
Dep. Estadística e Investigación Operativa
  
Dep. Geometría y Topología
  
Dep. Matemática Aplicada
  
Fac. De Ciencias de la Activ. Física y del Deporte
  
EU de Estudios Empresariales
  
EU Relaciones Laborales
  
EU de Trabajo Social
  
Dep. Trabajo Social y Servicios Sociales
  
EU Magisterio (Ausiàs March)
  
Dep. Didáctica de la Lengua y la Literatura
  
Dep. Didáctica de Las Matemáticas
  
Dep. Didáctica de Las Ciencias Experimentales
  
Dep. Didáctica de la Expresión Musical, Plástica y Corporal
  
EU de Enfermería
  
Dep. Enfermería
  
EU de Fisioterapia
  
Dep. Fisioterapia
  
Unidad campus Blasco Ibáñez
  
Aulario I -Campus Blasco Ibáñez
  
Aulario III -Campus Blasco Ibáñez
  
Aulario Ant.Edificio Farmacia (A Ext.)
  
Aulario IV -Campus Blasco Ibáñez
  
Edificio Multiusos -Campus Blasco Ibáñez
  
Edificio Artes Gráficas -Campus Blasco Ibáñez
  
Edificio Amadeu de Savoia
  
Unidad campus Tarongers
  
Edificio Departamental Occidental Tarongers
  
Edificio Departamental Oriental Tarongers
  
Aulario Norte Tarongers
  
Aulario Sur Tarongers
  
Unidad Campus Burjassot-Paterna
  
Aulario Campus Burjassot-Paterna
  
Edificio Tecnológico Burjassot-Paterna
  
Edificio Departamental Burjassot Jerònim Muñóz
  
Jardín Botánico
  
Serv. Cent. Soporte A la Investigación (SCSI)
  
Unidad Administrativa de Soporte (SCSI + Obs. Astr. + Soc. Esp. Cult. Tipo)
  
Servicio de Asesoramiento Veterinario
  
Unidad Soporte Institutos Blasco Ibáñez
  
IU Estudios Históricos y Docum. Sobre la Ciencia
  
Instituto Interuniversitario de Filología Valenciana
  
Unidad Soporte Institutos Tarongers
  
Centro de Investigación Hug de Montcada
  
Unidad Soporte Institutos Burjassot-Paterna
  
Instituto Universitario de Física Corpuscular
  
Instituto Universitario de Robótica
  
Servicio de Educación Física
  
Servicio de Extensión Universitaria
  
Servicio de Formación Permanente
  
Servicio de Información Bibliográfica
  
Bibl. Deposito y Archivo Intermedio
  
Archivo Histórico
  
Biblioteca Histórica
  
Biblioteca Central Burjassot-Paterna
  
Biblioteca Central Sociales
  
Biblioteca Sociales-Sala Derecho
  
Biblioteca Sociales-Sala Econ. y Empr.
  
Biblioteca Sociales-Sala Empresariales.
  
Bibl.C.Sociales -Sala Psicología
  
Biblioteca Central Humanidades
  
Bibl.C.Humanidades -Sala F.ª y Ciencias Educación
  
Bibl.C.Humanidades -Sala Filología
  
Bibl.C.Humanidades -Sala Geo. y H.ª
  
Bibl.C.Humanidades -Sala Magisterio (Ausiàs March)
  
Biblioteca Central Salud -Sala de Enfermería
  
Biblioteca Central Salud -Sala Medicina y Odontología
  
Servicio de Informática
  
Servicio de Informática - Tarongers
  
Servicio de Informática -Burjassot-Paterna
  
Servicio de Informática -Bl. Ibáñez
  
Servicio de Normalización Lingüística
  
Servicio de Publicaciones
  
Servicio Técnico y de Mantenimiento
  
Unidad S. T. M. Bl. Ibáñez
  
Unidad S. T. M. Burjassot-Paterna
  
CADE
  
Colegio Mayor Lluís Vives
  
Colegio Mayor rector Peset
  
Consejo Social
  
Rectorado
  
Secretaria General
  
Servicio de Información y Comunicación
  
Servicio de Inform. y Comunic.-DISE
  
Servicio de Inform. y Comunic.-Gabinete de Prensa
  
Servicio de Inform. y Comunic.-Taller de Audiovisuales
  
Oficina Control Interno
  
Gerencia
  
Gabinete Planificación y Análisis -Gerencia
  
Oficina Registro General -Gerencia
  
Sección Nóminas y Seguridad Social -Gerencia
  
Servicio de Contabilidad y Presupuestos
  
Servicio de Estudiantes
  
Gabinete Relaciones Exteriores
  
Servicio de Inversiones
  
Servicio de Investigación
  
Servicio de Investigación - Otri
  
Servicio de Recursos Humanos (PAS)
  
Servicio de Recursos Humanos (PDI)
  
Asesoría Jurídica
  
Servicio de Prevención
  
Especial Estructura Soporte Sindical
  
Conserjería la Nave
  
Conserjería Senda
  
Vacantes
  
\* \* \* \* \* \* \* \* \* \* \* \*
  
- Facultades
  
Unidad Facultad de Derecho
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1 Administrador/a AG 24 E43 A 1/2 1 20 1,3,5,6,7 1
  
7 Jefe/a neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
8 Jefe/a neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
13 Secretario/a decano/a AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
14 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
15 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
16 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
19 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
931 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
18 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
21 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
24 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
26 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
27 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
28 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
29 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
30 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
31 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
33 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1258 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1259 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
380 Auxiliar de servicios sec/dec-dir L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1156 Auxiliar de servicios sec/dec-dir L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Derecho
  
Servicio Dep. Derecho Administrativo y Derecho Procesal
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
77 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
78 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
79 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1587 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Derecho
  
Servicio Dep. Derecho Civil
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
72 Jefe neg. departamento ag 18 e25 c 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
73 Auxiliar administrativo ag 14 e4 d 1 4 3 1 1
  
74 Auxiliar administrativo ag 14 e4 d 1 4 3 1 1
  
75 Auxiliar administrativo ag 14 e4 d 1 4 3 1 1
  
916 Auxiliar de servicios l 11 e3 d 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Derecho
  
Dep. Derecho Constitucional
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
67 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
68 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
439 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Derecho
  
Servicio Dep. Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
91 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
25 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1528 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Derecho
  
Servicio Dep. Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
92 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Derecho
  
Servicio Dep. Derecho Financiero e Historia del Derecho
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
71 Jefe neg. departament AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
70 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
52 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Derecho
  
Servicio Dep. Derecho internacional Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
81 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
82 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
379 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Derecho
  
Servicio Dep. Derecho Mercantil Manuel Broseta Pont Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
84 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
85 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
86 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Derecho
  
Servicio Dep. Derecho Penal, D. Romano y D. Eclesiástico del Estado
  
 Requisitos
  
Núm. puesto Denominación puesto TP CD CE Grupo Sist. prov. Titul. acad. Form. específ. Méritos pref. Méritos Observaciones
  
1414 Jefe neg. departamento AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
Unidad Fac. de Derecho
  
Servicio Dep. Derecho Penal, D. Romano y D. Eclesiástico del Estado
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
87 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
88 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
89 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1039 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Derecho
  
Servicio Dep. Filosofía del Derecho, Moral y Política
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
93 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
94 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
95 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Económicas y Empresariales
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
96 Administrador AG 24 E43 A 1/2 1 20 1,3,5,6,7 1 3
  
102 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
106 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
108 Secretario decano AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
109 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
110 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
111 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
118 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
113 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
115 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
116 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
119 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
120 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Económicas y Empresariales
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
121 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
122 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
123 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
125 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
128 Auxiliar de oficios L 12 E5 D 1 4 3 11 1
  
143 Auxiliar de servicios sec/dec-dir L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
146 Auxiliar de servicios sec/dec-dir L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Económicas y Empresariales
  
Servicio Dep. Análisis Económico
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
148 Jefe neg.departamento AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
149 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
150 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
151 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
152 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
153 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
154 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Económicas y Empresariales
  
Servicio Dep. Contabilidad
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1540 Jefe negociado AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
155 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
126 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
156 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
157 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1044 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Económicas y Empresariales
  
Servicio Dep. Dirección de Empresas (Admón. y Márketing)
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1541 Jefe negociado AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
158 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
159 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
811 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
939 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
139 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
160 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Económicas y Empresariales
  
Servicio Dep. Economia Aplicada
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
161 Jefe neg.departamento AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
162 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
114 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
163 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
164 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
165 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
166 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
167 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Económicas y Empresariales
  
Servicio Dep. Economía Financiera y Matemática
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
168 Jefe neg.departamento AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
169 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
170 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
936 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
171 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Económicas y Empresariales
  
Servicio Dep. Economía Financiera y Matemática
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
880 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Económicas y Empresariales
  
Servicio Dep. Estructura Económica
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1545 Jefe negociado AG 16 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
1502 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
810 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Económicas y Empresariales
  
Servicio Dep. Sociología y Antropología Social
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
172 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
173 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
472 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Psicología
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
351 Administrador AG 24 E43 A 1/2 1 20 1,3,5,6,7 1
  
354 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
355 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
1610 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 21
  
359 Secretario decano AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
361 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
362 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
363 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Psicología
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
364 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
365 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
366 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
368 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
369 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
370 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
372 Conserje L 12 E12 D 1 4 3 13 1 5
  
145 Auxiliar de servicios sec/dec-dir L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
377 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
975 Auxiliar de servicios sec/dec-dir L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1263 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
378 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
382 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
435 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1045 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Fac. de Psicología
  
Servicio Dep. Metodología, Psicobiología y Psicología Social
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
384 Jefe neg.departamento AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
388 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
385 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
386 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
387 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1613 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1 27
  
882 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
883 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Psicología
  
Servicio Dep. Personalidad, Evaluacion y Trat. Psicológico
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
360 Jefe neg.departamento AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
390 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
391 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
392 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Psicología
  
Servicio Dep. Psicología Básica
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1547 Jefe negociado AG 16 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
393 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
394 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Psicología
  
Servicio Dep. Psicología Evolutiva y de la Educación
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1548 Jefe negociado AG 16 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
395 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
842 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Filosofía y Ciencias de la Educación
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
397 Administrador AG 22 E43 A/B 1/2 1/2 20 1,3,5,6,7 1
  
400 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
402 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
404 Secretario decano AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
405 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
Unidad Fac. de Filosofía y Ciencias de la Educación
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
406 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
407 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
408 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
409 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
410 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
413 Conserje L 12 E12 R 9 1 0 79 7 41
  
90 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
421 Auxiliar de servicios sec/dec-dir L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1047 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
419 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
420 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
422 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
423 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Fac. de Filosofía y Ciencias de la Educación
  
Servicio Dep. Didáctica y Organización Escolar Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
424 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
425 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
426 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Filosofía y Ciencias de la Educación
  
Dep. Educación Comparada e Historia Educativa
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
427 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
428 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Filosofía y Ciencias de la Educación
  
Servicio Dep. Filosofía
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
431 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
432 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
433 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Filosofía y Ciencias de la Educación
  
Dep. Lógica y Filosofía de la Ciencia
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
429 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
430 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Filosofía y Ciencias de la Educación
  
Servicio Dep. Metafísica y Teoría del Conocimiento
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
436 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
437 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Filosofía y Ciencias de la Educación
  
Servicio Dep. Métodos de Investigación y Diagnóstico en Educación
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
434 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
383 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Filosofía y Ciencias de la Educación
  
Servicio Dep. Teoría de la Educación
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
438 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1038 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Geografía e Historia
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
440 Administrador AG 22 E43 A/B 1/2 1/2 20 1,3,5,6,7 1 3
  
444 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
447 Jefe neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19,22
  
449 Secretario decano AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
450 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
451 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
453 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
454 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
455 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
456 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
457 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
458 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
460 Conserje L 12 E12 Z 5 6 9 83 3 44
  
465 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
467 Auxiliar de servicios sec/dec-dir L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
468 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
466 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Fac. de Geografía e Historia
  
Dep. Geografía
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
475 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
473 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
474 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
147 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Geografía e Historia
  
Servicio Dep. Historia contemporánea
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
481 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1506 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
482 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Geografía e Historia
  
Dep. Historia del Arte
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1549 Jefe negociado AG 16 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
479 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
480 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Geografía e Historia
  
Servicio Dep. Historia de la Antig. y Cultura Escrita
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
477 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
478 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Geografía e Historia
  
Dep. Historia Medieval
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
483 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
484 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
 Unidad Fac. de Geografía e Historia
  
 Servicio Dep. Historia Moderna
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
485 Jefe neg. departamento AG 16 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
Unidad Fac. de Geografía e Historia
  
Servicio Dep. Historia Moderna
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
486 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Geografía e Historia
  
Servicio Dep. Prehistoria y Arqueología
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
487 Jefe neg. departamento AG 16 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
488 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
489 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Filología
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
490 Administrador AG 22 E43 A/B 1/2 1/2 20 1,3,5,6,7 1 3
  
494 Tec.med.lab.idiomas AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,11,18 1 8,22
  
495 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
498 Jefe neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19,22
  
500 Secretario decano AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
501 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
502 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
505 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
504 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
506 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
507 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
509 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
510 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
945 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
511 Conserje L 12 E12 K 1 5 2 36 4 43
  
396 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Filología
  
Servicio Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
519 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1063 Auxiliar de servicios sec/dec-dir L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
520 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
521 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
522 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1 AYTE.OFIC.
  
910 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1 5
  
Unidad Fac. de Filología
  
Servicio Dep. Filología Inglesa y Alemana Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1071 Jefe neg. departamento AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
534 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1,8,10 1
  
535 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1,8,10 1
  
536 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1,8,10 1
  
537 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Filología
  
Servicio Dep. Filología Catalana Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
523 Jefe neg. departamento AG 16 E25 C 1 3 11 1,3,5,6,7 1
  
524 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
525 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 11 1 1
  
526 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 11 1 1
  
Unidad Fac. de Filología
  
Servicio Dep. Filología Clásica
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
527 Jefe neg. departamento AG 16 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
1507 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
528 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Filología
  
Dep. Filología Española
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
529 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
530 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
531 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Filología
  
Servicio Dep. Filología Francesa e Italiana
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
532 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1,9,12 1
  
533 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Filología
  
Dep. Teoría de los Lenguajes
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
538 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1508 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
539 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. Medicina y Odontología
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
175 Administrador/a AG 24 E43 A 1/2 1 20 1,3,5,6,7 1
  
177 Tec.med.laboratorio AE 18 E9 B 1/2 2 3 1,8,9,10,14 1 7
  
184 Jefe/a neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
185 Jefe/a neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
237 Secretario/a decano/a AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
238 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
239 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
240 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
244 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
242 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
245 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
246 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
247 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
249 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
251 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
259 Conserje L 12 E12 Z 4 5 6 21 4 78
  
281 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
283 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
601 Auxiliar de servicios sec/dec-dir L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1037 Auxiliar de servicios sec/dec-dir L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
270 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
272 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
275 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
284 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
286 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
289 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
290 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
291 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
292 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
294 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
Unidad Fac. Medicina y Odontología
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
297 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
298 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
299 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
300 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
Unidad Fac. Medicina y Odontología
  
Servicio Clínica Odontológica (Fac. Med. y Odont.)
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
180 Diplomado univ. Enfermeria AE 18 E9 B 1 2 3 14 1 7,21
  
181 Diplomado univ. Enfermeria AE 18 E9 B 1 2 3 14 1 7,21
  
182 Diplomado univ. Enfermeria AE 18 E9 B 1 2 3 14 1 7,21
  
186 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
187 Tec.esp.protesis AE 16 E9 C 1 3 4 15 1 8,21
  
188 Tec.esp.protesis AE 16 E9 C 1 3 4 15 1 8,21
  
190 Tec.esp.radiologia AE 16 E9 C 1 3 4 15 1 8,21
  
193 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
194 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
195 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
196 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
197 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
198 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
199 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
200 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
201 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
211 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
212 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
213 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
214 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
215 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
Unidad Fac. Medicina y Odontología
  
Servicio Clínica Odontológica (Fac. Med. y Odont.)
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
216 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
217 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
218 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
219 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
220 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
221 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
222 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
231 Oficial clínica odont. AE 14 E6 C 1 3 3 1,16 1 8,21
  
232 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
233 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
256 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
257 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
258 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
192 Oficial oficios L 14 E6 C 1 3 3 1,15 1
  
250 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
255 Auxiliar de oficios L 12 E5 D 1 4 4 1 1
  
278 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
279 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
271 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
280 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Fac. Medicina y Odontología
  
Servicio Dep. Bioquímica y Biología Molecular
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
349 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7
  
Unidad Fac. Medicina y Odontología
  
Servicio Dep. Ciencias Morfológicas
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
302 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
303 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7
  
304 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7
  
305 Téc. esp. laboratorio AE 16 E9 C 1 3 4 1,8,9,10,15 1 8
  
306 Téc. esp. laboratorio AE 16 E9 C 1 3 4 1,8,9,10,15 1 8,23
  
309 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1
  
308 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
307 Aux. administrativo (of. lab.) AG 14 E6 D 1 4 3 1 1 8
  
277 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. Medicina y Odontología
  
Servicio Dep. Cirugía
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
310 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
311 Jefe neg.departamento AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
312 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
316 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1
  
313 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
314 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
315 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
276 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. Medicina y Odontología
  
Servicio Dep. EstomatologÍa
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1503 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
269 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. Medicina y Odontología
  
Servicio Dep. Farmacología
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
341 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7
  
342 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7
  
343 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7
  
344 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7
  
346 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
345 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1 4
  
Unidad Fac. Medicina y Odontología
  
Servicio Dep. Fisiología
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
317 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
326 Jefe neg.departamento AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
318 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
320 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
319 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1504 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1117 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. Medicina y Odontología
  
Servicio Dep. Historia de la Ciencia y Documentación
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
321 Jefe/a neg.departamento AG 16 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
832 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. Medicina y Odontología
  
Servicio Dep. M. Prev. y Salud Púb., Bromat., Toxic. y Med. Legal
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
347 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8
  
348 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
Unidad Fac. Medicina y Odontología
  
Servicio Dep. Medicina
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
323 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
324 Jefe neg.departamento AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
325 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
329 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
327 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
328 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
282 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1630 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1 28
  
Unidad Fac. Medicina y Odontología
  
Servicio Dep. Patología
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
330 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
1505 Jefe neg.departamento AG 16 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
331 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
332 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8
  
334 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
333 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1
  
517 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. Medicina y Odontología
  
Servicio Dep. Pediatria,Ginecología y Obstetricia
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
335 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 21
  
336 Jefe neg.departamento AG 16 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
337 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
340 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
338 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
339 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
803 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. Medicina y Odontología
  
Servicio Especial Estructura Departamental
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
350 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Farmacia
  
Servicio Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
540 Administrador AG 22 E43 A/B 1/2 1/2 20 1,3,5,6,7 1 3
  
542 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
546 Jefe neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19,22
  
547 Secretario decano AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
548 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
549 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
550 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
551 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
552 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
553 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
554 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
555 Conserje L 12 E12 N 6 3 7 85 3 78
  
Unidad Fac. de Farmacia
  
Servicio Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
563 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
568 Auxiliar de servicios SEC/DEC-DIR L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1395 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
558 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1043 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Fac. de Farmacia
  
Servicio Dep. Biología Celular y Parasitología
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
578 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
579 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1590 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Farmacia
  
Servicio Dep. Farmacia y Tecnología Farmacéutica
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
569 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
570 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
469 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Farmacia
  
Servicio Dep. Farmacología
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
571 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
1509 Jefe neg.departamento AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
572 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
573 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Farmacia
  
Servicio Dep. Farmacologia
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
892 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Farmacia
  
Servicio Dep. M. Prev. y Salud Púb., Bromat., Toxic. y Med. Legal
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
574 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
575 Oficial/a laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
577 Oficial/a laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
576 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1510 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
285 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Farmacia
  
Servicio Especial Estructura Departamental
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
580 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8
  
Unidad Facultad de Ciencias Biológicas
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
584 Administrador AG 22 E43 A/B 1/2 1/2 20 1,3,5,6,7 1 3
  
585 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
586 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
588 Secretario decano AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
589 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
590 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
591 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Facultad de Ciencias Biológicas
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
592 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
593 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
594 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
947 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
595 Conserje L 12 E12 Z 8 8 8 82 6 41
  
45 Auxiliar de servicios SEC/DEC-DIR L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
596 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
602 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
597 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1 5
  
599 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
600 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Facultad de Ciencias Biológicas
  
Servicio Dep. Biología animal
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
603 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
604 Jefe neg.departamento AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
1586 Administrativo AG 14 E16 C 1 3 3 1 1
  
605 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
1569 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
606 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
564 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Facultad de Ciencias Biológicas
  
Servicio Dep. Biología vegetal
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
607 Jefe neg.departamento AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
608 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
Unidad Facultad de Ciencias Biológicas
  
Servicio Dep. Biología Vegetal
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
609 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
610 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
611 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
612 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1588 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Facultad de Ciencias Biológicas
  
Servicio Dep. Bioquímica y Biología Molecular
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
613 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
1539 Jefe negociado AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
614 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
617 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9,18
  
615 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
616 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1466 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Facultad de Ciencias Biológicas
  
Servicio Dep. Genética
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
618 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
620 Jefe neg.departamento AG 16 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
619 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
621 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
566 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Facultad de Ciencias Biológicas
  
Servicio Dep. Geología
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
622 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
623 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
625 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
624 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
951 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Facultad de Ciencias Biológicas
  
Servicio Dep. Microbiología y Ecología
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1538 Jefe negociado AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
626 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
627 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
628 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
629 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
630 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1589 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Facultad de Químicas
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
631 Administrador AG 20 E43 B/C 1/2 2/3 2 1,3,5,6,7 1
  
632 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
633 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
635 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
641 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
636 Secretario decano AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
637 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
638 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Facultad de Químicas
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
930 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
639 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
640 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
642 Conserje L 12 E12 R 9 5 4 03 3 87
  
645 Auxiliar de servicios SEC/DEC-DIR L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
646 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
648 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
643 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
644 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
649 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
650 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
651 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
652 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
654 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
Unidad Facultad de Químicas
  
Servicio Dep. Ingeniería Química
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
656 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
1546 Jefe negociado AG 16 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
657 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
659 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
658 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1083 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Facultad de Químicas
  
Servicio Dep. Química Analitica
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
660 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
661 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
663 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
662 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1511 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1
  
1596 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Facultad de Químicas
  
Servicio Dep. Química Física
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
664 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 21
  
665 Jefe neg.departamento AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
666 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
669 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
667 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
668 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1196 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Facultad de Químicas
  
Servicio Dep. Química Inorgánica Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
670 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
671 Jefe neg.departamento AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
672 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
675 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
673 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
674 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1592 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Facultad de Químicas
  
Servicio Dep. Quimica Orgánica
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
676 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
677 Jefe neg.departamento AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
678 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
681 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
679 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
680 Aux.administrativo (LAB) AG 14 E4 D 1 4 3 1 1 9
  
1591 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Físicas
  
Servicio Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
682 Administrador AG 20 E43 B/C 1/2 2/3 2 1,3,5,6,7 1
  
683 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
685 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
692 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
1611 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 21
  
686 Jefe neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19,22
  
687 Secretario decano AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1
  
688 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
689 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
582 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1 4
  
690 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
691 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
943 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1614 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1 27
  
693 Conserje L 12 E12 Y 5 4 8 58 3 11
  
80 Auxiliar de servicios SEC/DEC-DIR L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
695 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1326 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Físicas
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
694 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
697 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
699 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Físicas
  
Dep. Física Aplicada
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
712 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
1550 Jefe negociado AG 16 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
713 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
715 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
714 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1593 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Físicas
  
Dep. Física Atomica, Molecular y Nuclear
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
716 Téc. medio laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
717 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
719 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
718 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
698 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Físicas
  
Servicio Dep. Física Teórica
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
720 Jefe neg. departamento AG 16 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Físicas
  
Servicio Dep. Física Teórica
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
722 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
721 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1594 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Físicas
  
Dep. Informática y Electrónica
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
700 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
1537 Jefe negociado AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
701 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
703 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
702 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1612 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1 27
  
1256 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Físicas
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
704 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 21
  
1551 Jefe negociado AG 16 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
705 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
707 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
706 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
560 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Físicas
  
Servicio Dep. Termodinámica
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
708 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7,21
  
1512 Jefe neg.departamento AG 16 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
709 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
711 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
710 Aux.administrativo (LAB) AG 14 E15 D 1 4 3 1 1 9
  
1595 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Matemáticas
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
724 Administrador/A AG 20 E43 B/C 1/2 2/3 2 1,3,5,6,7 1
  
725 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
727 Jefe neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19,22
  
728 Secretario decano AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
729 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
730 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
731 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
732 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
733 Conserje L 12 E12 D 5 5 8 13 0 36
  
696 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
736 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
737 Auxiliar de servicios SEC/DEC-DIR L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
734 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1 5
  
735 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
738 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
739 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Matemáticas
  
Servicio Dep. Álgebra
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
740 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
741 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Matemáticas
  
Servicio Dep. Análisis Matemático
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
742 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
723 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Matemáticas
  
Servicio Dep. Astronomía y Astrofísica
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1514 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
952 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Matemáticas
  
Servicio Dep. Estadística e Investigación Oporativa
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
744 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1513 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
745 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Matemáticas
  
Servicio Dep. Geometría y Topología
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
746 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
747 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias Matemáticas
  
Servicio Dep. Matemática Aplicada y Astronomía
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
748 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1468 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Fac. de Ciencias de la Actividad Física y del Deporte
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1571 Administrador AG 20 E43 B/C 1/2 2/3 2 1,3,5,6,7 1
  
1102 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
1572 Administrativo AG 14 E16 C 1 3 3 1 1
  
1573 Secretari0 decano AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
1574 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1575 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1576 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1577 Auxiliar de oficios L 12 E5 D 1 4 4 11 1
  
1578 Auxiliar de oficios L 12 E5 D 1 4 4 11 1
  
1579 Auxiliar de oficios L 12 E5 D 1 4 4 11 1
  
1616 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 D 1 4 3 17 1
  
565 Auxiliar de servicios SEC/DEC-DIR L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
948 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1580 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1 5
  
1581 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Escuelas universitarias
  
Unidad EU de Estudios Empresariales
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
775 Administrador AG 22 E43 A/B 1/2 1/2 20 1,3,5,6,7 1
  
779 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
783 Jefe neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 18,19
  
784 Secretario director AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
785 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
786 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
787 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
789 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
790 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
791 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
792 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
793 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
794 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
795 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
806 Auxiliar servicios SEC/DEC-DIR L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad EU Relaciones Laborales
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
862 Administrador AG 22 E43 A/B 1/2 1/2 20 1,3,5,6,7 1 3
  
863 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
865 Jefe neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19,22
  
866 Secretario director AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
867 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
868 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
869 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad EU Relaciones Laborales
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
870 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
871 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
872 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
873 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
874 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
879 Auxiliar ServicioS SEC/DEC-DIR L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad EU de Trabajo Social
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
884 Administrador AG 20 E43 B/C 1/2 2/3 2 1,3,5,6,7 1
  
1496 Jefe neg.centro/serv AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
885 Secretario director AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
1497 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
886 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 11 1 1
  
887 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
888 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
893 Auxiliar servicios SEC/DEC-DIR L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad EU de Trabajo Social
  
Servicio Dep. Trabajo Social y Servicios Sociales
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1515 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
559 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad EU Magisterio (Ausiàs March)
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
816 Tec.med.audiovisuales AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,11,18 1 7,21
  
813 Administrador AG 20 E43 B/C 1/2 2/3 2 1,3,5,6,7 1
  
817 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
818 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 21
  
819 Oficial mantenimiento L 14 E6 M 0 7 4 74 9 00
  
820 Jefe neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19,22
  
822 Secretario director AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
823 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
824 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
825 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
253 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
826 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
827 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
828 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
833 Conserje L 12 E12 O 0 4 6 64 3 43
  
830 Auxiliar de oficios L 12 E5 D 1 4 4 11 1
  
831 Auxiliar de oficios L 12 E5 D 1 4 4 11 1
  
839 Auxiliar servicios SEC/DEC-DIR L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
841 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
843 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
56 Limpiador L 10 E4 E 1 5 1 10
  
60 Limpiador L 10 E4 E 1 5 1 10
  
66 Limpiador L 10 E4 E 1 5 1 10
  
846 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
848 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
856 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
838 Telefonista L 10 E4 EE 1 5 4 16 1
  
Unidad EU Magisterio (Ausiàs March)
  
Servicio Dep. Didáctica de la Expresión Musical, Plástica y Corporal
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
857 Jefe neg.departamento AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
858 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
859 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
860 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
861 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad EU Magisterio (Ausiàs March)
  
Servicio Dep. Didáctica de la Lengua y la Literatura
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
852 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
853 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
854 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad EU Magisterio (Ausiàs March)
  
Servicio Dep. Didáctica de las Ciencias Experimentales
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
850 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
851 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad EU Magisterio (Ausiàs March)
  
Servicio Dep. Didáctica de las Matemáticas
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
855 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
840 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad EU de Enfermería
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
895 Administrador AG 20 E43 B/C 1/2 2/3 2 1,3,5,6,7 1
  
898 Jefe neg.centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
899 Secretario director AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
900 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
901 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
902 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
905 Conserje L 12 E12 E 4 5 7 11 1 10
  
904 Auxiliar de oficios L 12 E5 D 1 4 4 11 1
  
381 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
909 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1031 Auxiliar servicios sec/dec-dir L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
908 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad EU de Enfermería
  
Servicio Dep. Enfermería
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
911 Jefe neg. departamento AG 16 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
912 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
913 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
914 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
915 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad EU de Fisioterapia
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
917 Administrador AG 20 E43 B/C 1/2 2/3 2 1,3,5,6,7 1
  
924 Jefe negociado AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
918 Secretario director AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
Unidad EU de Fisioterapia
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
920 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
919 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 11 1 1
  
921 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
922 AUXILIAR Servicios sec/dec-dir L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
923 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1342 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad EU de Fisioterapia
  
Servicio Dep. Fisioterapia
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1516 Jefe neg. departamento AG 16 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
949 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidades campus
  
Unidad Unidad campus Blasco Ibáñez
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1583 Jefe unidad campus AG 20 E43 B/C 1/2 2/3 2 1,3,5,6,7 1
  
937 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
940 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
138 Telefonista L 10 E4 EE 1 5 4 16 1
  
268 Telefonista L 10 E4 EE 1 5 4 16 1 5
  
418 Telefonista L 10 E4 EE 1 5 4 16 1
  
516 Telefonista L 10 E4 EE 1 5 4 16 1
  
1187 Telefonista L 10 E4 EE 1 5 4 16 1
  
1188 Telefonista L 10 E4 EE 1 5 4 16 1
  
1341 Telefonista L 10 E4 EE 1 5 4 16 1
  
Unidad Unidad campus Blasco Ibáñez
  
Aulario V - Campus Blasco Ibáñez
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1035 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1036 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1034 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Unidad campus Blasco Ibáñez
  
Servicio Aulario III - Campus Blasco Ibáñez
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1040 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1041 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Unidad campus Blasco Ibáñez
  
Servicio Aulario ant. Farmacia (A EXT)
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1345 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1524 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1525 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Unidad Campus Blasco Ibáñez
  
Aulario IV - Campus Blasco Ibáñez
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
647 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1458 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
50 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
58 Limpiador L 10 E4 E 1 5 1 10
  
59 Limpiador L 10 E4 E 1 5 1 10
  
65 Limpiador L 10 E4 E 1 5 1 10
  
Unidad Unidad campus Blasco Ibáñez
  
Aulario multiuso - Campus Blasco Ibañez
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1366 Conserje L 12 E12 D 1 4 3 13 1
  
1030 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1032 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1029 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1033 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Unidad campus Blasco Ibáñez
  
Servicio Edificio Artes GrÁficas - Campus Blasco Ibáñez
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
796 Conserje L 12 E12 D 1 4 3 13 1
  
Unidad Unidad campus Blasco Ibáñez
  
Servicio Edificio Artes Gráficas - Campus Blasco Ibáñez
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1424 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Unidad campus Blasco Ibáñez
  
Servicio Edificio Amadeu de Savoia
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1050 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1396 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Unidad Campus Tarongers
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1584 Jefe unidad campus AG 20 E43 B/C 1/2 2/3 2 1,3,5,6,7 1
  
20 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1254 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
44 Telefonista L 10 E4 EE 1 5 4 16 1
  
801 Telefonista L 10 E4 EE 1 5 4 16 1
  
802 Telefonista L 10 E4 EE 1 5 4 16 1
  
1385 Telefonista L 10 E4 EE 1 5 12 1
  
Unidad Unidad campus Tarongers
  
Servicio Edificio departamental occidental - Campus de Tarongers
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
35 Conserje L 12 E12 D 1 4 3 13 1
  
894 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1042 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
46 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
49 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Unidad campus Tarongers
  
Servicio Edificio Departamental Occidental - Campus de Tarongers
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
141 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Unidad Campus Tarongers
  
Servicio Edificio Departamental Oriental - Campus de Tarongers
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
129 Conserje L 12 E12 K 3 5 7 83 1 92
  
144 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
805 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
287 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1 5
  
807 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
809 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Unidad campus Tarongers
  
Servicio Aulario norte - Campus de Tarongers
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
889 Conserje L 12 E12 J 3 7 7 41 5 75
  
804 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
950 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
48 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
51 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
140 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Unidad campus Tarongers
  
Servicio Aulario sur - Campus de Tarongers
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
875 Conserje L 12 E12 I 4 0 8 14 7 19
  
598 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Unidad campus Tarongers
  
Servicio Aulario sur - Campus de Tarongers
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
881 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
69 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
76 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Unidad campus Burjassot - Paterna
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1582 Jefe unidad campus AG 20 E43 B/C 1/2 2/3 2 1,3,5,6,7 1
  
1461 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
941 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1462 Auxiliar de oficios L 12 E5 D 1 4 4 11,17 1
  
1470 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
1463 Telefonista L 10 E4 EE 1 5 4 16 1
  
1464 Telefonista L 10 E4 EE 1 5 4 16 1
  
1465 Telefonista L 10 E4 EE 1 5 4 16 1
  
Unidad Unidad campus Burjassot - Paterna
  
Servicio Aulario Burjassot - Campus de Burjassot - Paterna
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
476 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1469 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
743 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1467 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Unidad campus Burjassot - Paterna
  
Servicio Edificio departamental Jerònim Muñoz - Campus de Burjassot
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1186 Conserje L 12 E12 X 1 0 9 01 0 14
  
561 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
567 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
772 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1349 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Unidad Campus Burjassot - Paterna
  
Servicio Edificio Tecnológico Burjassot - Paterna
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
562 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
749 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Centros de investigación
  
Unidad Jardín Botánico
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1352 Botánico AE 20 E24 A 1 1 3,14 8,9,10,12 1 6,21,22
  
1622 Jefe encargado de equipo L 18 E25 B/C 1/2 2,3 3 1,3,5,6 1 21,22,27
  
1353 Tec.esp. De oficios L 16 E9 Z 4 2 9 59 9 66
  
1354 Tec.esp. De oficios L 16 E9 N 7 7 4 51 9 68
  
1355 Tec.esp. De oficios L 16 E9 Y 4 3 4 11 2 05
  
1356 Oficial oficios L 14 E6 F 2 3 7 79 9 51
  
1357 Oficial oficios L 14 E6 M 6 6 8 56 1 81
  
1358 Oficial oficios L 14 E6 C 5 2 2 53 8 92
  
1359 Oficial oficios L 14 E6 B 8 2 2 62 6 27
  
1360 Oficial oficios L 14 E6 K 6 6 0 07 4 57
  
1361 Oficial oficios L 14 E6 A 0 8 1 44 6 96
  
1362 Oficial oficios L 14 E6 K 2 5 8 67 8 47
  
1363 Oficial oficios L 14 E6 Z 4 1 5 01 0 84
  
1364 Jefe neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1 1 19
  
1365 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1367 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1368 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1369 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Serv. Central de Soporte a la Investigación (SCSI)
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1475 Téc. sup. laboratorio AE 20 E24 A 1 1 3 1 6,21,22
  
1476 Téc. sup. laboratorio AE 20 E24 A 1 1 3 1 6,21,22
  
1557 Téc. sup. laboratorio AE 20 E24 A 1 1 3 1 21,22
  
1555 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1 21,22
  
Unidad Serv. Central de Soporte a la Investigación (SCSI)
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1556 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1 21,22
  
1269 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 5,8,21
  
1270 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
1477 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
Unidad Serv. Central de Soporte a la Investigación (SCSI)
  
Servicio Unidad Soporte Administrativo SCSI+OB.AST+SECT
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1271 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Serv. Central de Soporte a la Investigación (SCSI)
  
Servicio de Asesoramiento Veterinario - Serv.Centr.Sop.Investig.
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1494 Téc. superior Veterinaria AE 20 E24 A 1/2 1 2,8 1,8,9 1 22
  
1495 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Unidad Soporte Institutos Blasco Ibáñez
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1262 Jefe negociado AG 18 E25 C 1 3 10 1,3,5,6,7 1 22
  
1255 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Unidad soporte Institutos Blasco Ibáñez
  
Servicio I. U. Estudios Históricos y Documentales sobre la Ciencia
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
274 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Unidad Soporte Institutos Blasco Ibáñez
  
Servicio Instituto Interuniversitario de Filologia Valenciana
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1260 Editor AE 20 E24 A 1/2 1 9 21,22
  
Unidad Soporte Institutos Tarongers
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1257 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Soporte Institutos Tarongers
  
Centro de Investigación Hug de Montcada
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1193 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Soporte Institutos Burjassot - PATERNA
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
926 Jefe negociado AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
583 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1 4
  
Unidad Soporte Institutos Burjassot - Paterna
  
Servicio Instituto Universitario de Física Corpuscular
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1264 Téc. med. laboratorio AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,9,10,14 1 7, 21
  
1265 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 21
  
1266 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16 1 8,21
  
1268 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
1267 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Unidad Soporte Institutos Burjassot - Paterna
  
Servicio Instituto Universitario de Robótica
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1261 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
Servicios universitarios
  
Unidad Servicio de Educación Fisica
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1517 Direc. téc. deportivo AE 24 E43 A 1/2 1 20 1 21,22
  
1620 Coordinador deportivo AE 20 E36 A 1 1 20 1 21,22,27
  
1621 Coordinador deportivo AE 20 E36 A 1 1 20 1 21,22,27
  
1307 Téc. sup. Educ. Física AE 20 E24 A 1 1 3 1 6,21,22
  
1308 Téc. sup. Educ. Física AE 20 E24 A 1 1 3 1 6,21,22
  
1309 Téc. sup. Educ. Física AE 20 E24 A 1 1 3 1 6,21,22
  
1310 Téc. sup. Educ. Física AE 20 E24 A 1 1 3 1 6,21,22
  
1311 Téc. sup. Educ. Física AE 20 E24 A 1 1 3 1 6,21,22
  
1312 Téc. sup. Educ. Física AE 20 E24 A 1 1 3 1 6,21,22
  
1313 Téc. sup. Educ. Física AE 20 E24 A 1 1 3 1 6,21,22
  
1619 Coordinador deportivo AE 20 E32 B 1 2 20 1 21,22,27
  
1314 Téc. med. Educ. Física AE 18 E9 B 1 2 3 1 7,21,22
  
1315 Téc. med. Educ. Física AE 18 E9 B 1 2 3 1 7,21,22
  
1316 Jefe neg. centro/serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
1317 Téc. esp. deportivo AE 16 E9 C 1 3 4 1 8,22
  
1319 Téc. esp. deportivo AE 16 E9 C 1 3 4 1 8,22
  
1320 Téc. esp. deportivo AE 16 E9 C 1 3 4 1 8,22
  
1322 Oficial oficios L 14 E6 C 1 3 4 11 1
  
1327 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
252 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1328 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1568 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1329 Conserje L 12 E12 D 1 4 3 13 1
  
1323 Auxiliar de oficios L 12 E5 D 1 4 4 11 1
  
1324 Auxiliar de oficios L 12 E5 D 1 4 4 11 1
  
1325 Auxiliar de oficios L 12 E5 D 1 4 4 11 1
  
470 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Servicio de Educación Fisica
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1330 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Servicio de Extensión Universitaria
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1560 Director de la Orquesta Univ. AE 22 E40 A 3 1 20 21,22
  
1397 Gestor cultural AE 19 E27 B 1/2 2 20 7,21,22
  
1498 T. m. conserv. patrimonio AE 18 E9 B 1/2 2 2,13 1 1 22
  
1618 Jefe neg. extensión univ. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
1398 Jefe neg. centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19
  
1399 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 11 1 1
  
1400 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1567 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1401 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1402 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Servicio de Formación Permanente
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1386 Jefe sección AG 24 E43 A 1/2 1 20 21,22
  
1518 Responsable SFP AE 22 E40 A 1/2 1 20 19 1 21,22
  
1519 Responsable SFP AE 22 E40 A 1/2 1 20 19 1 21,22
  
1520 Responsable SFP AE 22 E40 A 1/2 1 20 19 1 21,22
  
927 Jefe negociado AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
1389 Jefe neg. Serv. Form. Perm. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
1390 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1391 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
1026 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Servicio de Formación Permanente
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1303 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1392 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1393 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1394 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Servicio Información Bibliográfica
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1523 Director tec. SIB AE 26 E49 O 8 2 20 9 6 06
  
1478 Responsable informatiz. AE 22 E40 A 1/2 1 20 2 1 22
  
1486 Responsable coord.pub.seriadas AE 22 E40 A 1/2 1 20 1 22
  
1532 Responsable est.interb.con.bib. AE 22 E40 A 1/2 1 20 2 1 22
  
541 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
1480 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
1481 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
1482 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
1484 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
1487 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
1488 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
1489 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
990 Oficial oficios L 14 E6 P 1 7 2 23 3 87
  
991 Oficial oficios L 14 E6 T 6 3 6 44 7 54
  
992 Oficial oficios L 14 E6 Y 2 1 1 42 7 78
  
993 Jefe neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19,22
  
1485 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1490 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 11 1 1
  
1491 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1492 Aux.servicios bibliográficos L 11 E8 D 1 4 3 1 10
  
Unidad Servicio Información Bibliográfica
  
Servicio Biblioteca de Depósito y Archivo Intermedio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1605 Responsable UIB AE 22 E40 A 1/2 1 20 2 1
  
Unidad Servicio Información Bibliográfica
  
Servicio Archivo Histórico
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
984 Coordinador UIB AE 20 E32 B 1/2 2 20 2 1
  
997 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
999 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 I 2 2 5 37 6 30
  
1007 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Servicio Información Bibliográfica
  
Servicio Biblioteca Histórica
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
983 Director Bibl. Hist. AE 24 E43 A 1/2 1 20 2 1
  
985 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
986 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
987 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
988 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
989 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1 8
  
994 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
995 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 11 1 1
  
996 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
998 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 T 0 1 3 54 1 71
  
1000 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 Z 5 2 8 39 8 67
  
1001 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 Q 1 6 9 77 1 30
  
1002 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 N 3 3 2 03 2 65
  
1003 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 V 5 9 4 59 9 65
  
1004 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 K 5 5 1 65 6 73
  
Unidad Servicio Información Bibliográfica
  
Servicio Biblioteca Histórica
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1005 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 G 6 6 8 63 2 00
  
1006 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 M 8 9 4 21 6 85
  
Unidad Biblioteca Central de Burjassot - Paterna
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
750 Director biblioteca AE 24 E43 A 1/2 1 20 2 1
  
1626 Coordinador UIB AE 20 E32 A 1 0 86 0 4 78,27
  
1627 Coordinador UIB AE 20 E32 V 1 3 78 1 8 23,27
  
1628 Coordinador UIB AE 20 E32 S 0 3 18 5 5 58,27
  
751 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
752 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1 4
  
753 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
754 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
755 Jefe neg.biblioteca AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19
  
756 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
757 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
758 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
759 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
556 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 U 3 1 0 94 9 88
  
557 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 H 3 7 4 81 8 39
  
760 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 S 2 7 9 48 2 57
  
761 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 A 2 4 7 60 7 49
  
762 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 N 4 3 1 79 5 13
  
763 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 V 0 4 7 64 1 69
  
764 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 U 7 4 4 52 8 60
  
765 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 U 7 7 0 16 8 70
  
766 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 M 6 4 2 99 9 20
  
767 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 C 1 8 6 53 4 74
  
Unidad Biblioteca Central de Burjassot - Paterna
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
770 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
768 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
769 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
771 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
773 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
774 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
Unidad Biblioteca Central Ciencias Sociales
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1603 Director biblioteca AE 24 E43 A 1/2 1 20 2 1
  
1479 Coordinador UIB AE 20 E32 B 1 2 20 2 1
  
1623 Coordinador UIB AE 20 E32 D 3 8 72 5 1 96,27
  
1624 Coordinador UIB AE 20 E32 O 9 2 11 8 4 71,27
  
1625 Coordinador UIB AE 20 E32 I 8 6 78 8 5 51,27
  
1483 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
36 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 O 8 3 5 89 1 98
  
37 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 E 2 5 0 31 7 66
  
38 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 J 4 3 2 42 7 69
  
39 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 S 3 4 7 61 2 53
  
40 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 W 0 0 3 34 5 68
  
41 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 R 7 6 9 85 6 34
  
42 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 G 0 7 2 32 0 93
  
43 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 Q 8 7 6 48 9 57
  
130 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 A 2 6 1 74 8 67
  
131 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 N 6 3 3 77 3 19
  
132 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 A 3 4 7 61 3 98
  
133 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 Z 1 4 2 53 8 62
  
134 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 Q 7 6 9 05 1 00
  
Unidad Biblioteca Central Ciencias Sociales
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
135 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 Z 6 0 3 25 6 78
  
136 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 D 2 0 5 45 2 40
  
137 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 Y 3 3 7 17 0 26
  
797 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 F 1 8 4 92 1 41
  
798 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 R 0 7 7 16 7 60
  
799 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 V 9 3 9 01 0 85
  
800 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 Z 0 9 4 52 5 98
  
876 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 H 3 1 6 62 8 85
  
877 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 I 5 6 3 83 1 76
  
878 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 F 2 3 3 62 7 10, 23
  
890 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 X 5 0 1 29 7 90
  
891 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 Y 9 8 7 26 4 62
  
55 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1046 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
53 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
142 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Biblioteca Central Ciencias Sociales
  
Servicio Biblioteca Sociales - Sala Derecho
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
3 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
4 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
5 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
6 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1 7
  
12 Jefe neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19,22
  
17 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
22 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
32 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
34 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Biblioteca Central Ciencias Sociales
  
Servicio Biblioteca Sociales - Sala Económicas y Empresariales
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
98 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
99 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
100 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
101 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
107 Jefe neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19,22
  
112 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
117 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
124 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
127 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Biblioteca Central Ciencias Sociales
  
Servicio Biblioteca Sociales - Sala Empresariales
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
776 Coordinador UIB AE 20 E32 B 1/2 2 20 2 1
  
777 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
778 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
782 Jefe/a neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19,22
  
788 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Biblioteca Central Ciencias Sociales
  
Servicio Biblioteca Sociales - Sala Psicología
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
352 Coordinador UIB AE 20 E32 B 1/2 2 20 2 1
  
353 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
358 Jefe neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19,22
  
367 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
371 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
373 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 D 5 7 3 28 2 32
  
Unidad Biblioteca Central Ciencias Sociales
  
Servicio Biblioteca Sociales - Sala Psicología
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
374 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 L 0 8 8 82 3 73
  
375 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 J 5 5 0 11 6 96
  
376 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 J 6 1 7 88 2 07
  
Unidad Biblioteca Central Humanidades y Educación
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1604 Director biblioteca AE 24 E43 A 1/2 1 20 2 1
  
Unidad Biblioteca Central Humanidades y Educación
  
Servicio Biblioteca Humanidades - Sala Filosofía y Ciencias Educación
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
398 Coordinador UIB AE 20 E32 B 1/2 2 20 2 1
  
399 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
1387 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1 7
  
403 Jefe neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19,22
  
411 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
412 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
414 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 D 1 4 3 17 1 5
  
415 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 P 1 7 1 84 5 63
  
416 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 R 3 3 5 69 9 03
  
417 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 F 8 1 2 57 3 72
  
Unidad Biblioteca Central Humanidades y Educación
  
Servicio Biblioteca Humanidades - Sala Filología
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
491 Coordinador UIB AE 20 E32 B 1/2 2 20 2 1
  
Unidad Biblioteca Central Humanidades y Educación
  
Servicio Biblioteca Humanidades - Sala Filología
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
492 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
493 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
499 Jefe neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19,22
  
503 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
508 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
512 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 D 3 6 9 18 7 06
  
513 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 S 6 4 3 26 0 15
  
514 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 C 1 1 2 36 8 80
  
515 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 B 9 8 5 99 6 36
  
Unidad Biblioteca Central Humanidades Y Educación
  
Servicio Biblioteca Humanidades - Sala Geografía e Historia
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
441 Coordinador UIB AE 20 E32 B 1/2 2 20 2 1
  
442 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
443 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
448 Jefe/a neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19,22
  
452 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
459 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
461 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 D 1 4 3 17 1
  
462 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 C 9 9 8 14 5 17
  
463 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 D 3 8 3 35 5 47
  
1617 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 D 1 4 3 17 1
  
Unidad Biblioteca Central Humanidades y Educación
  
Servicio Biblioteca Humanidades - Sala Magisterio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
814 Coordinador UIB AE 20 E32 B 1/2 2 20 2 1
  
Unidad Biblioteca Central Humanidades y Educación
  
Servicio Biblioteca Humanidades - Sala Magisterio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
815 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
821 Jefe neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19,22
  
829 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
834 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 S 6 4 4 96 4 30
  
835 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 P 9 2 5 73 2 83
  
836 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 J 1 0 9 17 1 92
  
837 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 J 3 2 6 84 8 31
  
Unidad Biblioteca Central Ciencias Salud
  
Servicio Biblioteca Salud - Sala de Enfermería
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
896 Coordinador UIB AE 20 E32 B 1/2 2 20 2 1
  
897 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1 5
  
903 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
906 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 Z 6 5 5 52 5 06
  
907 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 C 9 2 7 67 9 76
  
Unidad Biblioteca Central Ciencias Salud
  
Servicio Biblioteca Salud - Sala Medicina y Odontología
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
176 Responsable UIB AE 22 E40 A 1/2 1 20 2 1
  
178 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
179 Ayudante biblioteca AE 18 E25 B 1 2 2 2 1
  
236 Jefe/a neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19,22
  
241 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
243 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
248 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
260 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 L 0 4 9 41 9 70
  
Unidad Biblioteca Central Ciencias Salud
  
Servicio Biblioteca Salud - Sala Medicina y Odontología
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
261 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 F 0 7 6 15 6 14
  
262 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 D 1 4 3 17 1 8
  
263 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 Q 5 9 2 22 8 57
  
264 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 R 9 5 9 79 3 05
  
265 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 F 1 3 0 63 8 78
  
266 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 W 2 2 4 47 1 70
  
267 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 W 2 7 5 54 4 31
  
Unidad Servicio de Informática
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1272 Jefe serv.infor.director AE 26 E49 A 3 1 20 6,21,22
  
1273 Téc. sistemas subdirector AE 24 E43 A 1/2 1 20 6,21,22
  
1274 Téc. Sistemas Subdirector AE 24 E43 A 1/2 1 20 6,21,22
  
1283 Jefe explotación AE 22 E43 A 1/2 1 20 21,22
  
1629 Jefe explotación AE 22 E43 A 1/2 1 20 21,22,27
  
1275 Analista sist/aplic. AE 22 E40 A 1/2 1 20 6,21,22
  
1276 Analista sist/aplic. AE 22 E40 A 1/2 1 20 6,21,22
  
1277 Analista sist/aplic. AE 22 E40 A 1/2 1 20 6,21,22
  
1278 Analista sist/aplic. AE 22 E40 A 1/2 1 20 6,21,22
  
1279 Analista sist/aplic. AE 22 E40 A 1/2 1 20 6,21,22
  
1280 Analista sist/aplic. AE 22 E40 A 1/2 1 20 6,21,22
  
1281 Analista sist/aplic. AE 22 E40 A 1/2 1 20 6,21,22
  
1282 Analista sist/aplic. AE 22 E40 A 1/2 1 20 6,21,22
  
1284 Analista programador AE 20 E25 B 1 2 20 21,22
  
1285 Analista programador AE 20 E25 B 1 2 20 7,21,22
  
1286 Analista programador AE 20 E25 B 1 2 20 7,21,22
  
1287 Analista programador AE 20 E25 B 1 2 20 7,21,22
  
1288 Analista programador AE 20 E25 B 1 2 20 7,21,22
  
Unidad Servicio de Informática
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1289 Analista programador AE 20 E25 B 1 2 20 7,21,22
  
1290 Analista programador AE 20 E25 B 1 2 20 7,21,22
  
1536 Analista programador AE 20 E25 B 1 2 20 8,21 1 21,22
  
1292 Jefe operación informática AE 18 E25 C 1 3 4 8,21,22
  
1293 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 21,22
  
1294 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,21,22
  
1295 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,21,22
  
1296 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,21,22
  
1297 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,21,22
  
1298 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,21,22
  
1299 Jefe neg.centro/serv. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1 18,19
  
1300 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
1301 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1302 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1304 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1305 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1306 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
Unidad Servicio de Informática
  
Unidad Informática Tarongers
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1291 Analista programador AE 20 E25 B 1 2 20 7,21,22
  
9 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 8,21
  
103 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 21
  
780 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 21
  
1552 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 1 21,22
  
1564 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 21
  
1565 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 21
  
1607 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 21
  
Unidad Servicio de Informática
  
Servicio Unidad Informática Burjassot - Paterna
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
544 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 21
  
587 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 21
  
634 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 8,21
  
684 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 21
  
726 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 8,21
  
Unidad Servicio de Informática
  
Servicio Unidad Informática Blasco Ibáñez
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1122 Analista programador AE 20 E25 T 8 4 18 9 7 02,22
  
191 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 8,21
  
356 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 8,21
  
445 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 21
  
496 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 21
  
1562 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 21
  
1563 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9.18 1 21
  
1606 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 21
  
Unidad Servicio de Normalización Lingüística
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1370 Coordinador area asesor. AE 20 E36 A 1/2 1 9 1 6,21,22
  
1371 Coordinador termin0log. AE 20 E36 A 1/2 1 9 1 6,21,22
  
1500 Coordinador area dinami. AE 20 E36 A 1/2 1 9 1 21,22
  
1372 Ases.linguist.(trad.corr.) AE 20 E34 A 1/2 1 9 1 6,21,22
  
1373 Ases.linguist.(trad.corr.) AE 20 E34 A 1/2 1 9 1 6,21,22
  
1374 Ases.linguist.(trad.corr.) AE 20 E34 A 1/2 1 9 1 6,21,22
  
1375 Ases.linguist.(trad.corr.) AE 20 E34 A 1/2 1 9 1 6,21,22
  
Unidad Servicio de Normalización Lingüística
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1501 Jefe Área Formación AE 20 E32 B 1/2 2 9 1 21,22
  
1376 Tec.med.prom.lingüíst. AE 18 E20 B 1/2 2 9 1 21,22
  
1377 Tec.med.prom.lingüíst. AE 18 E20 B 1/2 2 9 1 21,22
  
1378 Tec.med.prom.lingüíst. AE 18 E20 B 1/2 2 9 1 21,22
  
1379 Tec.med.prom.lingüíst. AE 18 E20 B 1/2 2 9 1 21,22
  
1380 Tec.med.prom.lingüíst. AE 18 E20 B 1/2 2 9 1 21,22
  
1381 Tec.med.prom.lingüíst. AE 18 E20 B 1/2 2 9 1 21,22
  
1382 Tec.med.prom.lingüíst. AE 18 E20 B 1/2 2 9 1 21,22
  
1383 Jefe Neg. Normal. Lingüíst. AG 18 E25 C 1 3 10 1,3,5,6,7 1
  
1384 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 10 1 1
  
518 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 11 1 1
  
Unidad Servicio de Publicaciones
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1404 Ases.lingüíst.(trad.corr.) AE 20 E34 A 1/2 1 9 6,21,22
  
1403 Editor AE 20 E24 A 1/2 1 20 6,21,22
  
1405 Téc. med.marqueting AE 18 E9 B 1/2 2 2 21,22
  
1406 Jefe encargado equipo L 18 E25 B/C 1/2 2,3 3 1,3,5,6 1
  
1407 Jefe neg.publicaciones AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
1408 Téc. esp. de oficios L 16 E9 C 1 3 9 1,8,9,15 1
  
1409 Oficial oficios L 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16
  
1597 Oficial oficios L 14 E6 C 1 3 4 1,8,9,16
  
1410 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1411 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 11 1 1
  
1412 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1413 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1415 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
389 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Servicio Técnico y de Mantenimiento
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1426 Direc. Serv. Técn. i de Mant. AE 26 E31 A 1/2 1 3 21,22
  
1427 Subdirector STM AE 24 E42 B 1/2 2 20 21,22
  
1533 Arquitecto técnico AE 22 E32 B 1/2 2 20,16 1,13 1 22
  
1428 Ing.téc.electricista AE 19 E27 B 1/2 2 20 7,21,22
  
1534 Delineante AE 14 E16 C 1 3 4 1,13 1 8,21,22
  
1432 Delineante AE 14 E6 C 1 3 4 8,21,22
  
1433 Delineante AE 14 E6 C 1 3 4 8,21,22
  
1535 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1449 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Servicio Técnico y de Mantenimiento
  
Servicio Unidad STM Blasco Ibáñez
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1017 Téc.esp.de oficios L 16 E9 H 9 3 9 62 9 70
  
10 Oficial mantenimiento L 14 E6 F 0 6 3 62 8 16
  
11 Oficial mantenimiento L 14 E6 B 8 4 1 05 0 22
  
104 Oficial mantenimiento L 14 E6 M 0 2 2 32 5 35
  
105 Oficial mantenimiento L 14 E6 M 6 8 3 71 2 10
  
234 Oficial mantenimiento L 14 E6 S 6 0 4 37 0 01
  
235 Oficial mantenimiento L 14 E6 K 8 4 6 03 4 27
  
357 Oficial mantenimiento L 14 E6 N 1 3 8 03 7 94
  
401 Oficial mantenimiento L 14 E6 X 6 8 0 08 3 89
  
446 Oficial mantenimiento L 14 E6 T 9 7 4 01 4 37
  
497 Oficial mantenimiento L 14 E6 L 9 4 2 40 4 99
  
781 Oficial mantenimiento L 14 E6 G 5 1 3 84 6 79
  
864 Oficial mantenimiento L 14 E6 X 5 4 2 62 6 36
  
1018 Oficial oficios L 14 E6 L 0 2 8 51 4 29
  
1333 Oficial mantenimiento L 14 E6 H 7 4 5 38 9 91
  
Unidad Servicio Técnico y de Mantenimiento
  
Servicio Unidad STM Burjassot - Paterna
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1429 Jefe encargado equipo L 18 E25 B/C 1 2/3 3 21,22
  
543 Tec.esp. de oficios L 16 E9 J 9 6 1 48 7 07
  
1430 Tec.esp. de oficios L 16 E9 U 5 5 8 18 4 44
  
1431 Tec.esp. de oficios L 16 E9 M 5 8 7 08 1 74
  
545 Oficial oficios L 14 E6 H 1 8 5 04 8 72
  
581 Oficial oficios L 14 E6 J 4 4 8 07 7 82
  
1434 Oficial oficios L 14 E6 B 1 4 7 88 7 89
  
1435 Oficial oficios L 14 E6 S 2 0 8 12 4 16
  
1436 Oficial oficios L 14 E6 Q 1 6 2 71 9 42
  
1437 Oficial oficios L 14 E6 X 3 5 3 30 8 73
  
1438 Oficial oficios L 14 E6 C 6 8 8 95 1 21
  
1439 Oficial oficios L 14 E6 Y 3 7 0 16 9 43
  
1440 Oficial oficios L 14 E6 Y 6 7 5 17 2 55
  
1441 Oficial oficios L 14 E6 V 6 7 8 99 9 89
  
1442 Oficial oficios L 14 E6 T 7 4 1 68 2 11
  
1443 Oficial oficios L 14 E6 J 3 2 1 00 6 70
  
1444 Oficial oficios L 14 E6 K 3 7 3 71 0 14
  
1445 Oficial oficios L 14 E6 P 7 0 4 30 5 43
  
1446 Oficial oficios L 14 E6 J 9 4 9 81 7 10
  
1447 Oficial oficios L 14 E6 W 5 9 7 02 4 04
  
1448 Oficial oficios L 14 E6 Z 4 9 6 60 9 95
  
1450 Auxiliar de oficios L 12 E5 D 1 6 8 98 4 94
  
Unidad CADE
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1521 Dinamizador cultural AE 18 E20 B 1 2 10 8,9,10,12,14 1 21,22
  
1561 Dinamizador cultural AE 18 E20 B 1 2 10 8,9.10,12,14 1 21,22
  
1543 Jefe negociado AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
Unidad CADE
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
971 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
972 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1522 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Otros centros
  
Unidad Colegio Mayor Lluís Vives
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1331 Administrador colegio mayor AG 20 E43 B/C 1/2 2/3 2 1,3,5,7,8 1 4
  
1334 Cocinero L 14 E16 C 1 3,4 4 13 1 22
  
1335 Cocinero L 14 E16 C 1 3,4 4 13 1 22
  
1332 Coordinador de servicios L 14 E7 C 1 3 3 1,3,8,9 1 22
  
1336 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1337 Despensero L 12 E12 G 7 5 8 88 0 69
  
844 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1343 Ayudante de cocina L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1344 Ayudante de cocina L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1346 Ayudante de cocina L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1347 Ayudante de cocina L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1348 Ayudante de cocina L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1350 Ayudante de cocina L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1351 Camarero L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1338 Telefonista L 10 E4 EE 1 5 4 16 1
  
1339 Telefonista L 10 E4 EE 1 5 4 16 1
  
1340 Telefonista L 10 E4 EE 1 5 4 16 1
  
Unidad Colegio Mayor Rector Peset
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1585 Administrador Colegio Mayor AG 20 E43 B/C 1/2 2/3 2 1,3,5,7,8 1
  
938 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
83 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Consejo Social
  
Unidad Consejo Social
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1420 Jefe Secc. Consejo Social AG 24 E43 A 1/2 1 20 1,3,5,6,7 1 22
  
1421 Jefe Neg. Consejo social AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3,5,6,7 1 19,22
  
1422 Secretaria alto cargo AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
1423 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1425 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Equipo rectoral
  
Unidad Rectorado
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
956 Jefe gabinete Rectorado AG 26 E49 A 3 1 20 1 22,26
  
959 Jefe Neg. Rectorado AG 18 E25 C 3 3 3 1 1 22
  
960 Secr.alto cargo vr-org.adm. AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
961 Secr.alto cargo vr-planif. AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
962 Secr.alto cargo vr-invest. AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
963 Secr.alto cargo vr-rel.ex. AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
964 Secr.alto cargo vr-cultura AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
965 Secr.alto cargo vr-estudios AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
966 Secr.alto cargo vr-org.ac. AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
967 Secr.alto cargo vr-estudia. AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
968 Secr.alto cargo rectorado AG 16 E23 C/D 3 3/4 11 1 1 19
  
969 Secr.alto cargo rectorado AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
1529 Secr.alto cargo vr-economia AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
1181 Conductor rector L 12 E45 O 0 0 0 59 1 62
  
974 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
973 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Secretaría General
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
976 Jefe Neg. Secretar. Gral. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1
  
977 Secretaria alto cargo AG 16 E23 C/D 3 3/4 3,7 1 1 19
  
978 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
980 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
979 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
981 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3,7 1 1
  
Unidad Secretaría General
  
Servicio Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
982 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Servicio de Información y Comunicación
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1559 Jefe Serv. Inform. y Comunic. AG 26 E49 A 3 1 20 1 21,22
  
Unidad Servicio de Información y Comunicación
  
DISE
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1451 Responsable DISE AE 24 E43 A 1/2 1 9 3,8,9,10,12,14 1 21,22
  
1452 Tec.med.información AE 18 E20 B 1 2 10 8,9,10,12,14 1 21,22
  
1453 Tec.med.información AE 18 E20 B 1 2 10 8,9,10,12,14 1 21,22,7
  
1454 Tec.med.información AE 18 E20 B 1 2 10 8,9,10,12,14 1 21,22,7
  
1455 Tec.med.información AE 18 E20 B 1 2 10 8,9,10,12,14 1 21,22,7
  
1456 Tec.esp.información AE 16 E20 C 1 3 10 8,9,14 1 21,22,8
  
1544 Tec.esp.información AE 16 E20 C 1 3 10 8,9,14 1 21,22
  
1457 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
812 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
54 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
471 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1459 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Servicio de Información y Comunicación
  
Servicio Gabinete Prensa
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1416 Periodista AE 20 E34 A 1 1 9 8,9,10,12,13 1 6,21,22
  
Unidad Servicio de Información y Comunicación
  
Servicio Gabinete Prensa
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1608 Periodista AE 20 E34 A 1 1 20 8,9,10,12,13 1 21,22
  
1566 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 8,9,18 1 21
  
1418 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1419 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1 5
  
Unidad Servicio de Información y Comunicación
  
Servicio Taller Audiovisuales
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1388 Tec.med.audiovisuales AE 18 E9 B 1 2 3 1,8,11,18 1 7,21
  
1200 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
1201 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 9
  
1609 Oficial laboratorio AE 14 E6 C 1 3 3 1,8,9,17 1 21,22
  
Unidad Oficina Control Interno
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1558 Jefe Oficina Control Interno AG 26 E49 A 3 1 20 1 21,22
  
1088 jefe Negociado C. Interno 1 AG 18 E25 C 1 3 3 1,5 1
  
1161 jefe Negociado C. Interno 2 AG 18 E25 C 1 3 3 1,5,8,9 1
  
1166 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
1104 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1173 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Servicios centrales económico-administrativos
  
Unidad Gerencia
  
Servicio
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1008 Gerente AG 30 EDG A 3 1 20 1 21,22
  
1009 Direct.ofic. nuevo campus AG 28 E50 A 3 1 20 1 21,22
  
1010 Vicegerente AG 28 E50 A 3 1 20 1 21,22
  
1011 Vicegerente económico AG 28 E50 A 3 1 20 1 21,22
  
1553 Operador informático AE 16 E19 C 1 3 4 1 21,22
  
464 Tec.esp.información técnica L 16 E9 C 1 3 3 1 21,22
  
1019 Secretario alt.cargo gerente ag 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
1020 Secretario vicegerente AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
1021 Secret.of. nuevo campus AG 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
1530 Secret.vicegerente económico ag 16 E23 C/D 3 3/4 3 1 1 19
  
1182 Conductor L 12 E16 H 2 8 4 42 3 61
  
1183 Conductor L 12 E16 I 8 8 0 56 4 26
  
1184 Conductor L 12 E16 P 1 1 1 41 0 99
  
1185 Conductor L 12 E16 T 9 8 4 41 8 66
  
1570 Conductor L 12 E16 F 5 8 9 07 2 56
  
Unidad Gerencia
  
Servicio Gabinete de Planificación y Análisis
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1526 Téc. Sup. Planificación AE 22 E40 A 1/2 1 15,20 20 1 21,22
  
4545 RI. Evaluación y Anál. Organit. AE 22 E40 A 1/2 1 20 21,22
  
Unidad Gerencia
  
Servicio Oficina de Registro General
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1128 Jefe Neg. Registro AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3 1 19
  
1024 Auxiliar administrativo AG 14 E15 V 1 4 59 7 3 38
  
1025 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1180 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1554 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Gerencia
  
Servicio Sección de Nóminas y Seguridad Social
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1012 Jefe secc.nóminas S. S. AG 20 E43 B/C 1/2 2/3 2 1,3 1
  
1013 Jefe neg. Segur.social AG 18 E25 C 1 3 3 1,3 1 4
  
1014 Jefe neg. Nóminas numer. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3 1 19
  
1015 Jefe neg. S. S. prestaciones AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3 1 19
  
1016 Jefe neg. Nóminas AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,3 1 19
  
1022 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1023 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1027 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1028 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Gerencia
  
Servicio Servicio de Contabilidad y Presupuestos
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1084 Jefe serv.cont.presup. AG 26 E49 A 3 1 20 1 21,22
  
1085 Jefe secc.presupuestos AG 24 E43 A/B 1/2 1/2 20 1 21,22
  
1086 Jefe sec.gest.cont.mec. AG 20 E43 B/C 1/2 2/3 2 1,5 1
  
1087 Jefe secc.contabilidad AG 20 E43 B/C 1/2 2/3 2 1,5 1
  
925 Jefe neg.mecaniz.contable AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
1089 Jefe neg.gest.econom.1 AG 18 E25 C 1 3 3 1,5 1
  
Unidad Gerencia
  
Servicio Servicio de Contabilidad y Presupuestos
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1090 Jefe neg.rend.cuentas AG 18 E25 C 1 3 3 1,5 1
  
1091 Jefe neg.presupuestos AG 18 E25 C 1 3 3 1,5 1
  
1093 Jefe neg.gest.económ.2 AG 18 E25 C 1 3 3 1,5 1
  
1095 Jefe neg.gest.contable AG 18 E25 C 1 3 3 1,5 1
  
1094 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
1096 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1097 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1098 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1099 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1108 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1113 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1103 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1105 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1106 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1107 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1109 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1110 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1111 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1112 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1114 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1115 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1116 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Gerencia
  
Servicio de Estudiantes
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1119 Jefe ser.estudiantes AG 26 E49 A 3 1 20 21,22
  
1120 Jefe secc.gestión estud. AG 24 E43 A 1/2 1 20 21,22
  
1615 Jefe secc.planes est.y títul ag 24 E43 A/B 1/2 1/2 20 1 21,22
  
Unidad Gerencia
  
Servicio de Estudiantes
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1125 Jefe neg. Tercer Ciclo AG 18 E25 C 1 3 3 1,6 1 22
  
1126 Jefe neg. Estudiantes AG 18 E25 C 1 3 3 1,6 1 4
  
1127 Jefe neg. Asist. Estudiantes AG 18 E25 C 1 3 3 1,6 1
  
1129 Jefe neg. Ref. P. Estudios AG 18 E25 C 1 3 3 1,6 1
  
1176 Jefe neg. Títulos AG 18 E25 C 1 3 3 1,6,7 1
  
1124 Jefe neg. Postgrado AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,6 1 19
  
1130 Jefe neg. Mecanización AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,6 1 19
  
1131 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
1133 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1134 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1135 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1136 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1137 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1138 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1139 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1141 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1142 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1144 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1145 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1146 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1147 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1148 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1149 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1150 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1151 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1152 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1153 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1177 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 11 1 1
  
1178 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Gerencia
  
Servicio de Estudiantes - Gabinete de Relaciones Exteriores
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1121 Jefe secc. Rel. Ext. AG 24 E43 A/B 1/2 1/2 20 21,22
  
1132 Jefe neg. Intercambio Estud. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7,8 1
  
1542 Jefe neg. Relaciones Ext. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7,8 1
  
970 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1140 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1143 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Gerencia
  
Servicio de Inversiones
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1158 Jefe serv. Inversiones AG 26 E49 A 3 1 20 21,22
  
1160 Jefe secc. Serv. y Sumint. AG 24 E43 A/B 1/2 1/2 20 21,22
  
929 Jefe neg. Proc. Neg. Obras, Serv. AG 18 E25 C 1 3 3 1,5,8,9 1
  
1162 Jefe neg. Suministr. AG 18 E25 C 1 3 3 1,5,8,9 1
  
1163 Jefe neg. Contr. Servicios AG 18 E25 C 1 3 3 1,5,8,9 1
  
1164 Jefe neg. Obras AG 18 E25 C 1 3 3 1,5,8,9 1
  
1165 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
1167 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1168 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1170 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
944 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
946 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1169 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1171 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1172 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Gerencia
  
Servicio Servicio de Investigación
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1175 Jefe serv. Investig. AG 26 E49 A 3 1 20 21,22
  
958 Resp.tec. Gestión Investigación AE 22 E40 A 1 1 20 6,21,22
  
1092 Jefe neg. Gestión Econ. Invest. AG 18 E25 C 1 3 3 1,5 1
  
1179 Jefe neg. Política Científica AG 18 E25 C 1 3 3 1,5 1
  
1123 Jefe neg. Gestión Admva. Inves. AG 16 E25 C/D 1 3/4 3 1,6 1
  
1100 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 7 1
  
1101 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1155 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
23 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Gerencia
  
Servicio Servicio de Investigación (OTRI)
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1531 Director OTRI AE 24 E43 A 1/2 1 20 13 1 21,22
  
957 Tec.sup. OTRI AE 20 E24 A 1 1 2 6,21,22
  
1417 Periodista AE 18 E20 B 1 2 10 8,9,10,12,14 1 7,21,22
  
1154 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Gerencia
  
Servicio Servicio de Recursos Humanos (PAS)
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1052 Jefe Servicio PAS AG 26 E49 A 3 1 20 21,22
  
1053 Jefe Secc. PAS AG 24 E43 A/B 1/2 1/2 20 21,22
  
1054 Jefe Neg. Selec. y Reg. PAS AG 18 E25 C 1 3 3 1,3 1
  
1055 Jefe Neg. Gestión Plant.PAS AG 18 E25 C 1 3 3 1,3 1
  
1060 Jefe Neg. Gestión Exp. PAS AG 18 E25 C 1 3 3 1,3 1
  
1056 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
1057 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
Unidad Gerencia
  
Servicio Servicio de Recursos Humanos (PAS)
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1058 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1061 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1059 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1062 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Gerencia
  
Servicio Servicio de Recursos Humanos (PDI)
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1064 Jefe Servicio PDI AG 26 E49 A 3 1 20 21,22
  
1065 Jefe Secc. Gestión PDI AG 24 E43 A 1/2 1 20 21,22
  
1066 Jefe Secc. Planf. y Análisis AG 24 E43 A/B 1/2 1,2 20 21,22
  
1067 Jefe Neg. Gestión PDI AG 18 E25 C 1 3 3 1,3 1
  
1068 Jefe Neg. Plantilla PDI AG 18 E25 C 1 3 3 1,3 1
  
1069 Jefe Neg. Control Presup. PDI AG 18 E25 C 1 3 3 1,3 1
  
1070 Jefe Neg. Concursos Doc. AG 18 E25 C 1 3 3 1,3 1
  
1072 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
1073 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1074 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1079 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
1075 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1076 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1077 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1078 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1080 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1081 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
1082 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Gerencia
  
Servicio Asesoría Jurídica
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1472 Jefe servicio AG 26 E49 A 3 1 2,5 3,5,6,7,8 1 21,22
  
1473 Asesor jurídico AG 24 E43 A 1/2 1 5,20 3,5,6,7,8 1 21,22
  
1474 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Gerencia
  
Servicio de Prevención
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1598 Médico AE 20 E24 A 1 1 2,17 1 21,22
  
932 Jefe sección AG 24 E43 A/B 1/2 1/2 20 21,22
  
1599 Dipl. Univ. Enfermeria AE 18 E20 B 1 1 2,18 1 21,22
  
1600 Técnic med·prevención AE 18 E20 B 1 1 2,19 1 21,22
  
1601 Técnic med·prevención(higiene) ae 18 E20 B 1 1 2 1 21,22
  
1602 Jefe Negociado Prevención AG 18 E25 C 1 3 3 1,3,5,6,7 1 22
  
928 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 11 1 1
  
942 Auxiliar administrativo AG 14 E4 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Gerencia
  
Servicio Especial estructura soporte sindical
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1493 Auxiliar administrativo AG 14 E15 D 1 4 3 1 1
  
Unidad Gerencia
  
Servicio Conserjeria La Nau
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1190 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1191 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
1189 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Gerencia
  
Servicio Conserjeria La Nau
  
1192 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1194 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
1195 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
1198 Limpiador L 10 E4 E 1 5 10
  
Unidad Gerencia
  
Servicio Conserjería Senda
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1499 Conserje L 12 E12 P 9 2 2 08 7 75
  
1174 Auxiliar de servicios L 11 E3 D 1 4 3 1 1
  
47 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
174 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
273 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
322 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
808 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1048 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1049 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1051 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1118 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
1157 Bedel L 10 E4 E 1 5 4 1
  
Unidad Gerencia
  
Vacantes
  
 Requisitos
  
 Sist. Titul. Form. Méritos
  
Núm. puesto Denominación puesto TL CD CE Grupo prov. acad. específ. pref. Méritos Observaciones
  
1202 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 D 8 4 1 02 0 98
  
1203 Aux. servicios bibliográficos L 11 E8 M 5 1 8 70 5 43
  
Codificaciones contenidas en la relación de puestos de trabajo de la Universidad de Valencia
  
Tipos de puesto
  
(AG): reservado a funcionarios de administración general.
  
(AE): reservado a funcionarios de administración especial.
  
(L): reservado a personal laboral.
  
Códigos de sistemas de provisión
  
(1): concurso de méritos.
  
(2): concurso de méritos abierto a otras administraciones públicas.
  
(3): libre designación.
  
Códigos de titulación académica
  
(1): título de doctor/ra, licenciado/da, ingeniero/ra superior, arquitecto/ta superior, o título equivalente.
  
(2): título de diplomado/a universitario, ingeniero/a técnico, arquitecto/a técnico, o título equivalente.
  
(3): título de Bachillerato Superior, Formación Profesional de II grado o titulación equivalente.
  
(4): título de graduado escolar, Bachillerato Elemental, Formación Profesional de I grado, o titulación equivalente.
  
(5): certificado escolaridad.
  
Códigos de formación específica
  
(1): conocimiento del valenciano a nivel superior, o compromiso de adquirir este conocimiento en el plazo de un año desde la toma de posesión en el puesto (o en el tiempo que permita la programación del Servicio de Normalización Lingüística).
  
(2): conocimiento del valenciano a nivel medio, o compromiso de adquirir este conocimiento en el plazo de un año desde la toma de posesión en el puesto (o en el tiempo que permita la programación del Servicio de Normalización Lingüística).
  
(3): conocimiento del valenciano a nivel elemental, o compromiso de adquirir este conocimiento en el plazo de un año desde la toma de posesión en el puesto (o en el tiempo que permita la programación del Servicio de Normalización Lingüística).
  
(4): conocimiento del valenciano a nivel oral, o compromiso de adquirir este conocimiento en el plazo de un año desde la toma de posesión en el puesto (o en el tiempo que permita la programación del Servicio de Normalización Lingüística).
  
(5): licenciado/a en Derecho, especialidad Administrativo y/o Laboral.
  
(6): conocimientos fontanería/electricidad.
  
(7): perito/a taquimecanografo/fa.
  
(8): licenciado/da en veterinaria.
  
(9): conocimiento del valenciano a nivel superior.
  
(10): conocimiento del valenciano a nivel medio.
  
(11): conocimiento del valenciano a nivel elemental.
  
(12): conocimiento del valenciano a nivel oral.
  
(13): diplomado/da H.ª del Arte.
  
(14): licenciado/da Biología Vegetal, botánico/ca o título equivalente.
  
(15): licenciado/da Psicología o título equivalente.
  
(16): diplomado/da universitario en Arquitectura Técnica.
  
(17): licenciado/da en Medicina.
  
(18): diplomado/da universitario Enfermería.
  
(19): ingeniero/ra técnico/ca industrial.
  
(20): conocimiento de valenciano nivel medio o compromiso de adquirir este conocimiento en el plazo de 4 años a partir del 1 de enero de 1998.
  
Códigos de méritos preferentes
  
(1): conocimientos de informática.
  
(2): conocimientos de informática. Programa Dobis Libis.
  
(3): experiencia en gestión de personal.
  
(4): conocimientos de taquigrafía.
  
(5): experiencia en gestión económica.
  
(6): experiencia en gestión de estudiantes.
  
(7): experiencia en procedimento administrativo.
  
(8): conocimiento de idiomas comunitarios: inglés.
  
(9): conocimiento de idiomas comunitarios: francés.
  
(10): conocimiento de idiomas comunitarios: alemán.
  
(11): conocimiento de oficios adicionales.
  
(12): conocimiento de idiomas comunitarios: italiano.
  
(13): experiencia profesional tres o más años.
  
(14): experiencia profesional dos o más años.
  
(15): experiencia profesional uno o más años.
  
(16): experiencia profesional 6 meses o más.
  
(17): experiencia profesional 3 meses o más.
  
(18): conocimientos de electrónica.
  
(19): experiencia profesional tres o más años en docencia no universitaria.
  
(20): experiencia profesional tres o más años en gestión universitaria o relacionada con la universitat.
  
(21): conocimiento acreditado y/o experiencia profesional en microinformática (sistemas oporativos compatibles y Mac.).
  
Códigos de méritos
  
(1): méritos adicionales en la convocatoria.
  
Códigos de observaciones
  
(1): ocupada por func. adm. gral. grupo A, a extinguir.
  
(2): ocupada por func. adm. gral. grupo B, a extinguir.
  
(3): ocupada por func. adm. gral. grupo C, a extinguir.
  
(4): ocupada por func. adm. gral. grupo D, a extinguir.
  
(5): ocupada por func. adm. gral. grupo E, a extinguir.
  
(6): ocupada por personal laboral grupo A, a extinguir.
  
(7): ocupada por personal laboral grupo B, a extinguir.
  
(8): ocupada por personal laboral grupo C, a extinguir.
  
(9): ocupada por personal laboral grupo D, a extinguir.
  
(10): ocupada por personal laboral grupo E, a extinguir.
  
(11): ocupada por func. adm. especial grupo A, a extinguir.
  
(12): ocupada por func. adm. especial grupo B, a extinguir.
  
(13): ocupada por func. adm. especial grupo C, a extinguir.
  
(14): ocupada por func. adm. especial grupo D, a extinguir.
  
(15): ocupada por func. adm. especial grupo E, a extinguir.
  
(16): dotación presupuestaria del grupo A.
  
(17): dotación presupuestaria del grupo B.
  
(18): dotación presupuestaria del grupo C.
  
(19): dotación presupuestaria del grupo D.
  
(20): dotación presupuestaria del grupo E.
  
(21): titulación específica en convocatoria.
  
(22): perfil específico en convocatoria.
  
(23): cambiar el nivel de destino, con ocasión de vacante.
  
(24): ocupado personal «a extinguir».
  
(25): pendiente dotación presupuestaria PDI.
  
(26): cambio del sistema de provisión por de libre designación, con ocación de vacante.
  
(27): pendiente dotación presupuestaria.
  
(28): pendiente completar dotación presupuestaria, mediante amortización un puesto de bedel.
  
ANEXO II
  
Catálogo de funciones
  
Personal funcionario de administración y servicios
  
Universidad de Valencia (Estudi General)
  
Aprobado por la Mesa Negociadora: 20/23 junio 1997.
  
Comisión PAS: 24.06.97.
  
Junta de Gobierno y Consejo Social: 30.06.97.
  
Área de administración general
  
- Gerente
  
1. Ejercer la jefatura de todo el personal de administración y servicios, por delegación del rector.
  
2. La dirección de los Servicios Centrales Económico-Administrativos.
  
3. La elaboración del presupuesto de la Universitat de Valencia, en función de los objetivos y prioridades establecidas por los órganos correspondientes de la misma.
  
4. El mantenimiento actualizado del inventario patrimonial de la Universitat de Valencia.
  
5. La ejecución de todos los acuerdos de la Junta de Gobierno y del Consejo Social en materia económico-administrativa.
  
6. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
7. Atención a usuarios.
  
8. En general, cualesquiera otras competencias que la legislación, los Estatutos de la Universidad de Valencia, o el rector, le atribuyan.
  
- Vicegerente
  
1. Formular todo tipo de propuestas en relación con el área y las materias de su competencia.
  
2. Emitir directrices de actuación y de coordinación de las áreas y servicios dentro de su ámbito competencial.
  
3. Supervisar a todo el personal que dependa de su área de competencia.
  
4. Asesoramiento al equipo rectoral en las materias relacionadas con su ámbito de competencias.
  
5. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
6. La relación con entidades públicas o privadas que, en su caso, se requieran, para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
7. Sustituir al gerente con ocasión de ausencia, vacante o enfermedad.
  
8. Atención a usuarios.
  
9. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Director/ra Oficina nuevo campus
  
1. Formular todo tipo de propuestas en relación con el área y las materias de su competencia.
  
2. Emitir directrices de actuación y de coordinación de las áreas y servicios dentro de su ámbito competencial
  
3. Asesoramiento al equipo rectoral en las materias relacionadas con su ámbito de competencias.
  
4. Dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
5. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
6. La relación con entidades públicas o privadas que, en su caso, se requieran, para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
7. Atención a usuarios.
  
8. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Jefe/Jefa de servicio
  
1. La dirección y organización del funcionamiento del servicio.
  
2. La dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
3. La cooperación con el equipo rectoral de la Universidad, cumpliendo y haciendo cumplir las metas y objetivos encomendados al servicio que tenga a su cargo.
  
4. La cooperación con otros jefes de servicio y unidades de la Universidad.
  
5. Proporcionar información y asesoramiento que sirvan de base a la toma de decisiones.
  
6. Análisis, diseño y ejecución de proyectos, acciones o programas que faciliten o mejoren la eficacia, la calidad y la productividad del servicio.
  
7. Impulsar la informatización de las tareas en el área de su competencia.
  
8. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
9. Planificación de objetivos, definiendo y programando las actividades necesarias para la ejecución adecuada de los mismos.
  
10. Elaborar informes, estudios, memorias, estadísticas, normas internas, así como índices de textos legales, en el área de su competencia.
  
11. Atención a usuarios.
  
12. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Nota: todas las funciones descritas, se realizarán de conformidad con el perfil específico del servicio de que se trate.
  
- Jefe/Jefa del Gabinete de Rectorado
  
1. La dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
2. Planificación, ordenación y coordinación del Gabinete de Secretaría del rector.
  
3. Organización del protocolo de actos universitarios dependientes del equipo rectoral.
  
4. Coordinación de la gestión administrativa de la Fundación General de la Universidad y en general de cualesquiera otras fundaciones y premios de la misma.
  
5. Planificación y coordinación de las actuaciones derivadas de decisiones del equipo rectoral (y de otros cargos académicos que decida asumir el Rectorado), que no correspondan a otras unidades administrativas.
  
6. Organizar y dar instrucciones de gestión en la tramitación de los expedientes económicoadministrativos a cargo del Gabinete, impulsando las tareas de informatización en el sector de su competencia.
  
7. Planificación, coordinación y colaboración, en materias de su competencia, con centros, servicios (administrativos y/o universitarios) e institutos de la Universitat.
  
8. Relación, coordinación y colaboración, en materias de su competencia, con fundaciones y asociaciones externas.
  
9. Apoyo y colaboración en todo tipo de relaciones Institucionales universitarias y otras.
  
10. Relación, coordinación y cooperación directa con Instituciones autonómicas y estatales.
  
11. Colaboración y coordinación con el Servicio de Información y Comunicación.
  
12. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
13. Atención a usuarios.
  
14. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Jefe/Jefa de la Oficina de Control Interno
  
1. La dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
2. Organizar y dar instrucciones de gestión en la tramitación de los expedientes a cargo de la Oficina, impulsando las tareas de informatización en el sector de su competencia.
  
3. Intervención e informe de fiscalización en todo tipo de expedientes de contenido económico de conformidad con las directrices emitidas por el Rectorado.
  
4. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
5. Atención a usuarios.
  
6. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Jefe/Jefa de la Asesoría Jurídica
  
1. La dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
2. Asesoramiento y asistencia jurídica a los órganos de gobierno unipersonales y colegiados de la Universidad de Valencia, así como a las unidades de gestión de la misma.
  
3. Representación y defensa ante los tribunales de justicia en los diversos órdenes jurisdiccionales.
  
4. Redacción de informes y dictámenes jurídicos de todo tipo.
  
5. Presencia en las mesas de contratación. Revisión del procedimiento de contratación pública (visado de cláusulas, etc.).
  
6. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
7. Atención a usuarios.
  
8. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Asesor/ra jurídico/ca
  
1. De conformidad con las instrucciones de sus superiores jerárquicos, asesoramiento y asistencia jurídica a los órganos de gobierno unipersonales y colegiados de la Universidad de Valencia, así como a las unidades de gestión de la misma.
  
2. Representación y defensa ante los tribunales de justicia en los diversos órdenes jurisdiccionales.
  
3. Redacción de informes y dictámenes jurídicos de todo tipo.
  
4. De conformidad con las instrucciones del jefe de la Asesoría Jurídica, presencia en las mesas de contratación. Revisión del procedimiento de contratación pública (visado de cláusulas, etc.).
  
5. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
6. Atención a usuarios.
  
7. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Jefe/Jefa de sección
  
1. La dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
2. Realizar las acciones conducentes a garantizar la correcta atención a los usuarios.
  
3. Recopilar, interpretar, actualizar y comunicar al personal dependiente de la sección, las disposiciones legales y normas relacionadas con las materias de su área.
  
4. Organizar y gestionar la tramitación de los expedientes a cargo de la sección, impulsando y participando en las tareas de informatización en el sector de su competencia.
  
5. Elaborar notas informativas para los usuarios de las actividades competencia de la sección.
  
6. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
7. Atención a usuarios.
  
8. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Nota: todas las funciones descritas, se realizarán de conformidad con el perfil específico de la sección de que se trate.
  
- Administrador/ra
  
1. La dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
2. La responsabilidad de la gestión y coordinación de los servicios económicoadministrativos (gestión y tramitación de estudiantes, personal y presupuestariaeconómica), de conformidad con las instrucciones de la Gerencia, cumpliendo y haciendo cumplir las normas de carácter general o específicas.
  
3. Dirigir y supervisar el trabajo del personal que dependa directamente de él.
  
4. Coordinar las distintas áreas de actividad bajo su dependencia, en el área de su competencia.
  
5. Recopilar, interpretar, actualizar y comunicar al personal dependiente de él, las disposiciones legales y normas relacionadas con las materias de su área.
  
6. Participar e impulsar la informatización de las tareas en el área de su competencia.
  
7. Realizar o supervisar la realización de otras tareas que le sean encomendadas por el decano o director, en función de las competencias de éste previstas en las disposiciones estatutarias de la Universidad de Valencia.
  
8. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
9. Atención a usuarios.
  
10. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos (gerente, de quien depende orgánicamente y decano/director, de quien depende funcionalmente) y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Jefe/Jefa de negociado
  
1. La dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
2. Propuesta y preparación de normas interna o informativas del negociado.
  
3. Tramitación de todos los temas competencia del negociado, participando en las tareas de informatización en su sector.
  
4. Realizar y organizar ficheros por cualquiera de los métodos, manuales u ofimáticos, que resulten más adecuados a los fines perseguidos.
  
5. Redactar y despachar la correspondencia de la Unidad, bajo la supervisión de los superiores jerárquicos.
  
6. Cumplir y hacer cumplir las normas de carácter general y las de régimen interno, en los asuntos competencia del Negociado.
  
7. Preparar propuestas de resoluciones de los asuntos competencia de la Unidad que no supongan una especial dificultad.
  
8. Impartir cursos de reciclaje, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
9. Atención a usuarios.
  
10. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Nota: todas las funciones descritas, se realizarán de conformidad con el perfil específico del negociado de que se trate, en su caso.
  
- Administrativo/va
  
1. Tramitar expedientes y procesos administrativos siguiendo unas pautas de procedimientos previamente establecidos, utilizando los medios adecuados, incluso informáticos.
  
2. Sustituir al jefe o jefes de negociado de la unidad en que se esté destinado, con ocasión de ausencia o enfermedad, en su caso.
  
3. Siguiendo instrucciones de sus superiores jerárquicos, asumir la responsabilidad de la coordinación de personal de menor cualificación profesional en su área funcional para la realización de tareas concretas.
  
4. Revisar y proponer impresos y formularios de modo que éstos sean eficaces para el objetivo para el que fueron ideados.
  
5. Realización de trabajos mecanográficos, archivísticos y de cálculo, por cualquier medio, incluso informático.
  
6. Participación y colaboración en las tareas de informatización de la unidad a la que esté destinado.
  
7. Informar a los superiores competentes sobre los contenidos de los expedientes, así como a cualquier persona o entidad legítimamente interesada.
  
8. Atención a usuarios.
  
9. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Secretario/ria de alto cargo
  
1. De conformidad con su superior jerárquico, organizar la agenda (visitas, teléfono, citas, etc.) del superior jerárquico, así como la atención de su despacho con las adaptaciones horarias que ello requiera.
  
2. Guardar sigilo en aquellos asuntos confidenciales que conozca por razón del puesto.
  
3. Supervisión y realización del trabajo administrativo que, en razón de la competencia del superior jerárquico, éste decida asignarle.
  
4. A iniciativa del superior jerárquico, preparación de normas internas y/o notas informativas y, en general, de cualquier tema que sea competencia del alto cargo y no correspondan a otras unidades administrativas, participando en las tareas de informatización que correspondan a su unidad.
  
5. Realizar y organizar ficheros por cualquiera de los métodos, manuales u ofimáticos, que resulten más adecuados a los fines perseguidos.
  
6. Redactar y despachar la correspondencia de la secretaría del alto cargo y bajo su supervisión.
  
7. Preparar propuestas de resoluciones de los asuntos de su competencia, que no supongan una especial dificultad.
  
8. Siguiendo instrucciones de sus superiores jerárquicos, asumir la responsabilidad de la coordinación de personal de menor cualificación profesional en su área funcional para la realización de tareas concretas.
  
9. Atención a usuarios.
  
10. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Auxiliar administrativo/va
  
1. Tramitar expedientes y procesos administrativos siguiendo unas pautas de procedimientos previamente establecidos, utilizando los medios adecuados, incluso informáticos.
  
2. Revisar y proponer impresos y formularios de modo que éstos sean eficaces para el objetivo para el que fueron ideados.
  
3. Realización de trabajos mecanográficos, archivísticos y de cálculo, por cualquier medio, incluso informático.
  
4. Participación y colaboración en las tareas de informatización de la unidad a la que esté destinado.
  
5. Informar a los superiores competentes sobre los contenidos de los expedientes, así como a cualquier persona o entidad legítimamente interesada.
  
6. Siguiendo instrucciones de sus superiores jerárquicos, asumir la responsabilidad de la coordinación de personal de menor cualificación profesional en su área funcional para la realización de tareas concretas.
  
7. Atención a usuarios.
  
8. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Área bibliográfica
  
- Director/ra técnico/ca SIB
  
1. Ejercer la dirección técnica del SIB.
  
2. La dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
3. Proponer para su aprobación todas las normativas de carácter general del SIB, de aplicación en todas las bibliotecas: horario, préstamo, reproducción de documentos etc.
  
4. Coordinar el funcionamiento técnico de aquellos centros que por su volumen de documentos no forman una biblioteca.
  
5. Coordinar y desarrollar las directrices políticas emanadas del equipo rectoral y de la Junta de Gobierno de la Universidad de Valencia en materia bibliotecaria.
  
6. Establecer y mantener relaciones técnicas con otras bibliotecas.
  
7. Participar en representación del SIB en actividades de cooperación interbibliotecaria.
  
8. Proponer planes de informatización del SIB a las autoridades competentes.
  
9. Realizar y/o desarrollar procedimientos de evaluación de los servicios con vistas a mejorarlos.
  
10. Asesorar a las autoridades académicas y otros órganos de la Universidad en asuntos técnicos de biblioteconomía y documentación.
  
11. Realizar estudios, informes, memorias, estadísticas etc. sobre temas de su competencia.
  
12. Promover la realización de actividades de formación y reciclaje profesional del personal del SIB, en coordinación con el Servicio de Formación Permanente.
  
13. Cumplir y hacer cumplir el Reglamento de Régimen Interno del SIB así como otras normas emanadas de la Junta de Gobierno.
  
14. Coordinar las actuaciones de bibliotecas, secciones etc. con vistas a un funcionamiento homogéneo y armónico del SIB.
  
15. Procurar la difusión de los servicios y actividades del SIB, en la comunidad universitaria, mediante la utilización de los medios de difusión de información universitarios que resulten más adecuados; así como informar de los fondos del SIB a los usuarios.
  
16. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
17. Atención a usuarios.
  
18. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Director/ra de la Biblioteca General e Histórica
  
1. Dirigir, organizar, gestionar, en su caso realizar y controlar el funcionamiento del servicio bibliotecario en el ámbito de su dirección.
  
2. La dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
3. Supervisar las actividades realizadas por el personal adscrito a la biblioteca.
  
4. Elevar a la Dirección del SIB las necesidades de material y recursos en la biblioteca.
  
5. Realizar informes técnicos, memorias, estadísticas en el ámbito de su competencia.
  
6. Responsabilizarse de la actualización del catálogo colectivo de la Universidad de Valencia, en el ámbito de su competencia.
  
7. Velar por el mantenimiento y la conservación de los fondos bibliográficos y /o documentales custodiados en la biblioteca en cualquier soporte, especialmente el fondo de reserva; así como por su difusión.
  
8. Gestionar el presupuesto asignado a la biblioteca .
  
9. Participar en las tareas de informatización en el ámbito de su competencia.
  
10. Aplicar y difundir en la biblioteca las normativas de carácter general aprobadas por el SIB
  
11. Desarrollar procedimientos de evaluación de servicios en el ámbito de su competencia.
  
12. Impartir y/o promover tareas de formación de usuarios mediante la organización de cursos y presentaciones, elaboración de guías así como colaborar en la difusión general de los servicios que presta el SIB
  
13. Confeccionar programas, proyectos y planes de actuación en el ámbito específico de su gestión y coordinar y controlar los programas y proyectos aprobados.
  
14. Conservar y custodiar el patrimonio bibliográfico depositado en la biblioteca, en especial el fondo de reserva.
  
15. Informar o realizar planes de información sobre el fondo bibliográfico, funcionamiento y servicios de la biblioteca así como informar periódicamente a los usuarios, y especialmente a las otras Bibliotecas Universitarias, de las nuevas adquisiciones.
  
16. Informar sobre las obras solicitadas en préstamo para exposiciones.
  
17. Atención a usuarios.
  
18. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Director/ra biblioteca
  
1. Dirigir, organizar, gestionar, en su caso realizar y controlar el funcionamiento del área bibliotecaria a la que está destinado
  
2. La dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
3. Supervisar las actividades realizadas por el personal adscrito a la biblioteca.
  
4. Elevar a la Dirección del SIB las necesidades de material y recursos en la biblioteca.
  
5. Realizar informes técnicos, memorias, estadísticas en el ámbito de su competencia.
  
6. Responsabilizarse de la actualización del catálogo colectivo de la Universidad de Valencia, en el ámbito de su competencia.
  
7. Velar por el mantenimiento y la conservación de los fondos bibliográficos y /o documentales custodiados en la biblioteca en cualquier soporte, así como por su difusión.
  
8. Gestionar el presupuesto asignado a la biblioteca.
  
9. Participar en las tareas de informatización en el ámbito de su competencia.
  
10. Aplicar y difundir en la biblioteca las normativas de carácter general aprobadas por el SIB
  
11. Desarrollar procedimientos de evaluación de servicios en el ámbito de su competencia.
  
12. Impartir y/o promover tareas de formación de usuarios mediante la organización de cursos y presentaciones, elaboración de guías así como colaborar en la difusión general de los servicios que presta el SIB
  
13. Confeccionar programas, proyectos y planes de actuación en el ámbito específico de su gestión y coordinar y controlar los programas y proyectos aprobados.
  
14. Informar o realizar planes de información sobre el fondo bibliográfico, funcionamiento y servicios de la biblioteca así como informar periódicamente a los departamentos y usuarios de las nuevas adquisiciones.
  
15. Atención a usuarios.
  
16. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Responsable de unidad de información bibliográfica
  
1. Dirigir, organizar, gestionar, en su caso realizar y controlar el funcionamiento del servicio bibliotecario en el ámbito de su dirección.
  
2. La dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
3. Supervisar las actividades realizadas por el personal adscrito a la biblioteca.
  
4. Elevar a la Dirección del SIB las necesidades de material y recursos en la biblioteca.
  
5. Realizar informes técnicos, memorias, estadísticas en el ámbito de su competencia.
  
6. Responsabilizarse de la actualización del catálogo colectivo de la Universidad de Valencia, en el ámbito de su competencia.
  
7. Velar por el mantenimiento y la conservación de los fondos bibliográficos y /o documentales custodiados en la biblioteca en cualquier soporte, así como por su difusión.
  
8. Gestionar el presupuesto asignado a la biblioteca .
  
9. Participar en las tareas de informatización en el ámbito de su competencia.
  
10. Aplicar y difundir en la biblioteca las normativas de carácter general aprobadas por el SIB
  
11. Desarrollar procedimientos de evaluación de servicios en el ámbito de su competencia.
  
12. Impartir y/o promover tareas de formación de usuarios mediante la organización de cursos y presentaciones, elaboración de guías así como colaborar en la difusión general de los servicios que presta el SIB
  
13. Confeccionar programas, proyectos y planes de actuación en el ámbito específico de su gestión y coordinar y controlar los programas y proyectos aprobados.
  
14. Informar o realizar planes de información sobre el fondo bibliográfico, funcionamiento y servicios de la biblioteca así como informar periódicamente a los departamentos y usuarios de las nuevas adquisiciones.
  
15. Atención a usuarios.
  
16. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Responsable del Área de Informatización
  
1. Desarrollar el sistema de automatización bibliotecaria y el mantenimiento del catálogo colectivo.
  
2. La dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
3. Dirigir, realizar tareas técnicas en la sección y supervisar las actividades realizadas por el personal adscrito a la misma.
  
4. Elevar a la Dirección del SIB las necesidades de material y de recursos en la sección.
  
5. Realizar informes técnicos, memorias, estadísticas en el ámbito de su competencia.
  
6. Desarrollar procedimientos de evaluación de servicios en el ámbito de su competencia.
  
7. Confeccionar programas, proyectos y planes de actuación en el ámbito específico de su gestión y coordinar y controlar los programas y proyectos aprobados.
  
8. Proponer a la Dirección del SIB directrices en materia de informatización que una vez aprobadas serán de obligado cumplimiento para todas las bibliotecas de la Universidad de Valencia.
  
9. Depurar los errores del sistema de informatización y de los registros introducidos en el catálogo colectivo.
  
10. Mantener un thesaurus unificado coherente y actualizado.
  
11. Incorporar los nuevos módulos del sistema de automatización.
  
12. Elaborar los subproductos de la informatización de los catálogos.
  
13. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
14. Atención a usuarios.
  
15. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Responsable del Área de Préstamo Interbibliotecario y Consultas Bibliográficas
  
1. Facilitar el acceso a la información bibliográfica y documental existente dentro y fuera de la comunidad universitaria.
  
2. La dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
3. Dirigir, realizar tareas técnicas en la sección y supervisar las actividades realizadas por el personal adscrito a la misma.
  
4. Orientar e informar a la comunidad universitaria y a la sociedad sobre los recursos bibliográficos y documentales existentes en la Universidad de Valencia y en otros centros y Servicios de Documentación.
  
5. Elaborar guías que den a conocer los servicios prestados por el SIB
  
6. Facilitar la consulta del catálogo colectivo del SIB y de otros centros y servicios de documentaci"n.
  
7. Efectuar búsquedas documentales en las principales bases de datos españolas y extranjeras a partir de peticiones formuladas por los usuarios.
  
8. Poner a disposición de todas las bibliotecas las bases de datos en soporte CD-ROM a través de las redes informáticas.
  
9. Localizar y facilitar el acceso al documento que no se encuentre disponible en el fondo bibliográfico de la Universidad de Valencia mediante el préstamo o la reproducción del mismo en cualquier soporte (de acuerdo con las recomendaciones internacionales que regulan esta materia).
  
10. Resolver las peticiones de préstamo interbibliotecario solicitas a nuestra Universidad por cualquier biblioteca española o extranjera.
  
11. Supervisar las actividades realizadas por el personal adscrito a la sección.
  
12. Dirigir, supervisar y realizar tareas técnicas en la sección.
  
13. Elevar a la Dirección del SIB las necesidades de material y de recursos en la sección.
  
14. Realizar informes técnicos, memorias, estadísticas en el ámbito de su competencia.
  
15. Desarrollar procedimientos de evaluación de servicios en el ámbito de su competencia.
  
16. Confeccionar programas, proyectos y planes de actuación en el ámbito específico de su gestión y coordinar y controlar los programas y proyectos aprobados.
  
17. Proponer a la Dirección del SIB directrices en materia de préstamo interbibliotecario y consulta a bases de datos que una vez aprobadas serán de obligado cumplimiento para todas las bibliotecas de la Universidad de Valencia.
  
18. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
19. Atención a usuarios.
  
20. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Responsable del Área de Publicaciones Seriadas
  
1. Realizar la propuesta de compra centralizada de revistas de la Universidad de Valencia.
  
2. La dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
3. Mantener y actualizar el catálogo colectivo de publicaciones seriadas.
  
4. Informar sobre las necesidades de nuevas adquisiciones y la supresión de colecciones existentes .
  
5. Mantener relaciones con otras Universidades para completar colecciones.
  
6. Proponer a la Dirección del SIB directrices en materia de publicaciones seriadas que una vez aprobadas serán de obligado cumplimiento para todas las bibliotecas de la Universidad de Valencia.
  
7. Dirigir, realizar tareas técnicas en la sección y supervisar las actividades realizadas por el personal adscrito a la misma.
  
8. Supervisar las actividades realizadas por el personal adscrito a la sección.
  
9. Dirigir, supervisar y realizar tareas técnicas en la sección.
  
10. Elevar a la Dirección del SIB las necesidades de material y de recursos en la sección.
  
11. Realizar informes técnicos, memorias, estadísticas en el ámbito de su competencia.
  
12. Desarrollar procedimientos de evaluación de servicios en el ámbito de su competencia.
  
13. Confeccionar programas, proyectos y planes de actuación en el ámbito específico de su gestión y coordinar y controlar los programas y proyectos aprobados.
  
14. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
15. Atención a usuarios.
  
16. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Coordinadora de unidad de información bibliográfica
  
1. Dirigir, organizar, gestionar, en su caso realizar y controlar el funcionamiento del servicio bibliotecario en el ámbito de su dirección.
  
2. La dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
3. Supervisar las actividades realizadas por el personal adscrito a la biblioteca.
  
4. Elevar a la Dirección del SIB las necesidades de material y recursos en la biblioteca.
  
5. Realizar informes técnicos, memorias, estadísticas en el ámbito de su competencia.
  
6. Responsabilizarse de la actualización del catálogo colectivo de la Universidad de Valencia, en el ámbito de su competencia.
  
7. Velar por el mantenimiento y la conservación de los fondos bibliográficos y /o documentales custodiados en la biblioteca en cualquier soporte, así como por su difusión.
  
8. Gestionar el presupuesto asignado a la biblioteca .
  
9. Participar en las tareas de informatización en el ámbito de su competencia.
  
10. Aplicar y difundir en la biblioteca las normativas de carácter general aprobadas por el SIB
  
11. Desarrollar procedimientos de evaluación de servicios en el ámbito de su competencia.
  
12. Impartir y/o promover tareas de formación de usuarios mediante la organización de cursos y presentaciones, elaboración de guías así como colaborar en la difusión general de los servicios que presta el SIB
  
13. Confeccionar programas, proyectos y planes de actuación en el ámbito específico de su gestión y coordinar y controlar los programas y proyectos aprobados.
  
14. Informar o realizar planes de información sobre el fondo bibliográfico, funcionamiento y servicios de la biblioteca así como informar periódicamente a los departamentos y usuarios de las nuevas adquisiciones.
  
15. Atención a usuarios.
  
16. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Director/ra del Archivo Universitario
  
1. Dirigir, organizar, gestionar, en su caso realizar y controlar el funcionamiento del servicio bibliotecario en el ámbito de su Dirección.
  
2. La dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
3. Elevar a la Dirección del SIB las necesidades de material y recursos en el Archivo.
  
4. Realizar informes técnicos, memorias, estadísticas en el ámbito de su competencia.
  
5. Responsabilizar de la actualización del catálogo colectivo de la Universidad de Valencia, en el ámbito de su competencia.
  
6. Conservar, clasificar, ordenar, inventariar, indexar y catalogar el fondo documental existente en el Archivo.
  
7. Realizar el expurgo previo de la documentación procedente de las secretarías de los Centros que por su antigüedad haya de pasar al archivo histórico.
  
8. Preparar la documentación y colaborar en los catálogos de las exposiciones que sobre sus fondos se realicen.
  
9. Facilitar a los investigadores la consulta de los fondos conservados en el archivo.
  
10. Gestionar el presupuesto asignado al Archivo .
  
11. Participar en las tareas de informatización en el ámbito de su competencia.
  
12. Aplicar y difundir en el Archivo las normativas de carácter general aprobadas por el SIB
  
13. Desarrollar procedimientos de evaluación de servicios en el ámbito de su competencia.
  
14. Impartir y/o promover tareas de formación de usuarios mediante la organización de cursos y presentaciones, elaboración de guías así como colaborar en la difusión general de los servicios que presta el SIB
  
15. Confeccionar programas, proyectos y planes de actuación en el ámbito específico de su gestión y coordinar y controlar los programas y proyectos aprobados.
  
16. Atención a usuarios.
  
17. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Ayudante de biblioteca
  
1. Realizar las tareas técnicas de catalogación y clasificación de los fondos bibliográficos y documentales en cualquier soporte: impreso, audiovisual, óptico etc.; desarrollando, manteniendo y actualizando la base de datos bibliográfica o catálogo colectivo de la Universidad de Valencia.
  
2. Realizar y/o colaborar en las tareas de selección y adquisición de fondos bibliográficos de acuerdo con las necesidades del lugar de destino y las instrucciones del superior jerárquico.
  
3. Realizar búsquedas bibliográficas y atender al usuario en aquellas consultas que éstos le dirijan en el ámbito de su competencia, utilizando las bases de datos y obras de referencia de que disponga su unidad y/o el SIB.
  
4. Conocer y difundir cualquier nueva fuente en materia de información bibliográfica en las materias propias de su área competencial.
  
5. Elaborar thesaurus y listas de encabezamientos de materia.
  
6. Realizar informes técnicos y de asesoramiento en materias propias de su competencia que le sean encomendados por la dirección de la unidad bibliográfica de destino.
  
7. Participar en las tareas de informatización en el ámbito de su competencia.
  
8. Realizar y/o participar en cualesquiera de las tareas técnicas necesarias para el buen funcionamiento de la biblioteca: préstamo automatizado, interbibliotecario, etc.
  
9. Coordinar el trabajo del personal de menor cualificación profesional en su área funcional.
  
10. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
11. Atención a usuarios.
  
12. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Área de normalización lingüística
  
- Coordinador del Área SNL
  
1. Dirigir, coordinar, supervisar y en su caso ejecutar, las tareas a desarrollar en el área de su competencia.
  
2. De conformidad con las directrices de sus superiores jerárquicos, planificación y organización del área correspondiente en el seno del SNL.
  
3. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área competencial.
  
4. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no se realice con carácter exclusivo o principal.
  
5. Asesoramiento a los correspondientes órganos de la Universidad de Valencia, en las materias relacionadas con su área.
  
6. Bajo la supervisión de la Dirección del SNL, relacionarse con entidades públicas o privadas que, en su caso se requieran para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
7. Supervisión, organización y control del personal de menor cualificación profesional en el área funcional que, en su caso, tuviera asignada la unidad de destino.
  
8. Atención a usuarios.
  
9. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Asesor/ra lingüístico/ca (traductor/ra-corrector/ra)
  
1. Realizar todas las actividades propias de la profesión de asesor lingüístico (traductor-corrector).
  
2. La traducción y/o corrección de textos al/en valenciano.
  
3. Asesoramiento lingüístico relacionado con el valenciano.
  
4. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
5. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta siempre que esta tarea no se realice con carácter exclusivo o principal.
  
6. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, relacionarse con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional, para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
7. Supervisión, organización y control del personal de menor cualificación profesional en el área funcional que, en su caso, tuviera asignada la unidad de destino.
  
8. Atención a usuarios.
  
9. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Técnico/ca medio/media de promoción lingüística
  
1. Realizar todas las actividades propias de la profesión de técnico medio de promoción lingüística y en especial impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, así como cualesquiera otras tareas, al nivel de conocimientos exigidos, derivadas de las actividades propias del Área a la que estén destinados, de conformidad con las instrucciones del coordinador de la misma.
  
2. Atención, información y tutorías a usuarios, derivadas de las actividades propias del Centro de Autoaprendizaje.
  
3. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
4. Atención a usuarios.
  
5. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Área de información
  
- Director/ra del DISE
  
1. De conformidad con las instrucciones de superiores jerárquicos, organizar, gestionar y controlar el funcionamiento del Servicio de DISE.
  
2. La dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
3. Colaborar con las unidades de información de los distintos centros, servicios e instituciones de la Universidad.
  
4. Realizar la programación y ejecución de planes de información de todo tipo a través de los medios y soportes técnicos que la Institución les facilite.
  
5. Planificar y coordinar la elaboración de la información para los usuarios reales y potenciales del DISE.
  
6. Dirigir y supervisar el trabajo del personal que dependa directamente del puesto.
  
7. La responsabilidad sobre la gestión económicoadministrativa del DISE.
  
8. Desarrollar y aplicar procedimientos de evaluación, en su caso.
  
9. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
10. Bajo la supervisión de sus superiores jerárquicos, relacionarse con entidades públicas o privadas que requiera el DISE, para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
11. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
12. Atención a usuarios.
  
13. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Periodista
  
1. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, realizar todas las actividades propias de la profesión de periodista.
  
2. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
3. Elaborar boletines informativos de difusión interna, notas de prensa, etc., utilizando cualquier medio de difusión de la información de que disponga la Unidad de destino o la organización universitaria.
  
4. Asesoramiento al equipo rectoral en las materias relacionadas con su profesión.
  
5. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, relacionarse con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional, para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
6. Supervisión, organización y control de las tareas técnicas y del personal de menor cualificación profesional en el área funcional que, en su caso, tuviera asignada la unidad de destino.
  
7. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
8. Atención a usuarios.
  
9. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Técnico/ca medio/media información
  
1. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, realizar todas las actividades propias de la profesión de t. m. información.
  
2. Adecuar la oferta informativa del servicio al que estén adscritos, a las necesidades del usuario.
  
3. Conocer todas aquellas redes de información dependientes de otras instituciones públicas o privadas, relacionadas con la Universidad.
  
4. Realizar búsquedas de información y atender a los usuarios de cualquier tipo en aquellas consultas que por su complejidad corresponden a un técnico medio de información.
  
5. Buscar, identificar, seleccionar, mantener y distribuir los fondos de información que resulten de interés para la comunidad universitaria; así como proponer la adquisición de recursos bibliográficos propios del ámbito temático del DISE.
  
6. Procesar información propia de un servicio de información universitario, mediante la elaboración y la actualización de bases de datos, catálogos, aplicación de thesaurus y descripción de documentos.
  
7. Elaborar documentos secundarios y terciarios que sirvan como instrumentos de difusión del servicio. Redactar información para ser difundida en medios de comunicación.
  
8. Tratar, recopilar, analizar, actualizar, difundir y distribuir (utilizando cualquier soporte, incluso informático), todo tipo de informaciones de interés en y de la comunidad universitaria, en orden a su consulta pública por cualquier tipo de usuario.
  
9. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
10. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre y cuando esta tarea no se realice con carácter exclusivo o principal.
  
11. Asesoramiento al equipo rectoral en las materias relacionadas con su profesión.
  
12. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, relacionarse con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional, para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
13. Supervisión, organización y control del personal de menor cualificación profesional en el área funcional que, en su caso, tuviera asignada la unidad de destino.
  
14. Atención, asesoramiento y orientación a usuarios.
  
15. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Técnico/ca especialista en información
  
1. Bajo la coordinación y supervisión de superiores jerárquicos, tratar, recopilar, analizar, actualizar, difundir y distribuir (utilizando cualquier soporte, incluso informático), todo tipo de informaciones de interés en y de la comunidad universitaria
  
2. Realizar búsquedas de información y atender a cualquier tipo de usuario en aquellas consultas que por su complejidad corresponden a un técnico especialista de información.
  
3. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, relacionarse con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional, para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
4. Supervisión, organización y control del personal de menor cualificación profesional en el área funcional que, en su caso, tuviera asignada la unidad de destino.
  
5. Atención, asesoramiento y orientación a usuarios.
  
6. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Área de planificación
  
- Técnico/ca superior de planificación
  
1. Bajo la supervisión de sus superiores jerárquicos, realiza todas las tareas, estudios, informes (incluso estadísticos) y propuestas sobre los planes específicos o generales de evaluación psicológica organizacional que precise la UVEG para el cumplimiento de sus fines y, concretamente, en lo que se refiere a:
  
· Análisis de tareas y trabajos que se le encomienden.
  
· Evaluación del rendimiento de los servicios de todo tipo, prestados por la Universidad de Valencia, a requerimiento de sus superiores jerárquicos.
  
· Necesidades formativas e informativas del personal de la UVEG.
  
· Planificación de recursos.
  
· Prospectiva.
  
2. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta.
  
3. Supervisión, organización y control del personal de menor cualificación profesional en el área funcional que, en su caso, tenga asignada la unidad de destino.
  
4. Atención a usuarios.
  
5. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Técnico de evaluación y análisis organizacional
  
1. Bajo la supervisión de sus superiores jerárquicos, realizar todas las tareas, estudios, informes y propuestas de resolución sobre los planes específicos o generales derivados de la evaluación y el análisis organizacional de la UVEG y concretamente en lo que se refiere a:
  
· Normas y procedimientos que garanticen la operatividad de los equipos y la seguridad de los datos.
  
· Diseño y evaluación de aplicaciones propias necesarias para la evaluación y el análisis organizaciones de la UVEG.
  
· Verificación del rendimiento de los sistemas informáticos en relación con los problemas potenciales y reales del análisis de recursos humanos en el ámbito competencial de la UVEG.
  
· Tratamiento informático del análisis y evaluación de la organización universitaria.
  
· Equipamientos necesarios para desempeñar los servicios de todo tipo que presta la UVEG.
  
2. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta.
  
3. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, relacionarse con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional, para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
4. Atención a usuarios.
  
5. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Área de formación del profesorado
  
- Responsable de formación (profesorado de primaria)
  
1. Organización y seguimiento de actividades de formación para profesorado de Enseñanza Primaria.
  
2. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
3. Atención a usuarios.
  
4. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Responsable de formación (profesorado de secundaria)
  
1. Organización y seguimiento de actividades de formación de profesorado de Enseñanza Secundaria.
  
2. Organización y coordinación del curso de capacitación pedagógica para profesorado de Secundaria.
  
3. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
4. Atención a usuarios.
  
5. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Responsable de formación (orientación preuniversitaria)
  
1. Seguimiento de actividades relacionadas con coordinación de COU.
  
2. Coordinación de la organización de las pruebas de acceso a la universidad.
  
3. Organización de actividades de información dirigidas a estudiantes de COU y segundo curso de Bachillerato LOGSE
  
4. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
5. Atención a usuarios.
  
6. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Área de investigación
  
- Director/ra de la OTRI
  
1. La dirección y supervisión del personal adscrito a la OTRI.
  
2. Realizar las acciones conducentes a garantizar la atención a los usuarios.
  
3. Recopilar, interpretar, actualizar y comunicar al personal dependiente de la OTRI, las disposiciones legales y normas relacionadas con las materias de su área.
  
4. Organizar y gestionar la tramitación de todos los contratos y convenios de Investigación que se le encomienden a la Oficina a su cargo, participando en las tareas de informatización en el sector de su competencia.
  
5. Coordinar y dirigir la identificación de resultados tecnológicamente transferibles derivados de la investigación universitaria, así como la captación de empresas y/o Instituciones externas eventualmente interesadas en dichos resultados.
  
6. Impulso, coordinación o realización de la gestión de patentes y marcas.
  
7. Elaborar notas informativas para los usuarios de las actividades competencia de la oficina.
  
8. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
9. Atención a usuarios.
  
10. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Responsable técnico/ca de gestión de la investigación
  
1. Bajo la supervisión de sus superiores jerárquicos, realiza todas las actividades propias de la tareas de gestión derivadas de la Investigación que precise la Universidad de Valencia, para el cumplimento de sus objetivos, en especial la derivada de contratos y convenios de investigación de cualquier naturaleza.
  
2. Dirigir los programas de gestión de la investigación, supervisando al personal de menor cualificación profesional en su área funcional.
  
3. Conocer y, en su caso, aplicar, las disposiciones legales y normas de todo tipo, relacionadas con su área competencial.
  
4. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con la gestión de la investigación.
  
5. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
6. Atención a usuarios.
  
7. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Técnico/ca superior OTRI
  
1. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, realizar todas las tareas propias de su profesión.
  
2. Identificación de resultados I+D transferibles.
  
3. De conformidad con sus superiores jerárquicos, negociación de contratos de Investigación y Desarrollo.
  
4. Gestión de contratos I+D con empresas, administraciones públicas y administraciones europeas.
  
5. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con la Identificación y transferencia de resultados de la Investigación.
  
6. Gestión de patentes y marcas y de cualquier otro resultado susceptible de protección y/o apropiación.
  
7. Apoyo a la preparación de proyectos de I+D.
  
8. Búsqueda de socios científicos y tecnológicos.
  
9. Acciones de promoción, incluso organización de jornadas.
  
10. Gestión de bases de datos específicas en materia de investigación y desarrollo.
  
11. Preparación de documentación técnica, para su adecuada gestión económicoadministrativa.
  
12. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
13. Atención a usuarios.
  
14. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Área de informática
  
- Director/ra del Servicio de Informatica
  
1. Responsabilizarse del diseño tecnológico de las aplicaciones.
  
2. La dirección, supervisión y control del personal adscrito a su unidad.
  
3. Dirigir, coordinar, supervisar, organizar y controlar el trabajo del personal adscrito al Servicio de Informática.
  
4. Proponer normas y procedimientos de utilización de equipamientos informáticos, supervisando su cumplimiento.
  
5. Planificar las distintas actividades de un proyecto, determinando los recursos de programación necesarios.
  
6. Verificar el rendimiento de los sistemas, analizando problemas potenciales y reales y subsanando, en su caso, las deficiencias de los mismos.
  
7. Proponer normas y procedimientos que garanticen la operatividad de los equipos y la seguridad de los datos.
  
8. Elaborar proyectos y estudios para la dotación de equipamientos, periféricos, logical y cualesquiera otras instalaciones, así como para la optimización de los recursos humanos.
  
9. Realizar todas las actividades propias de la profesión de analista de sistemas.
  
10. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
11. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
12. Asesoramiento al equipo rectoral en las materias relacionadas con su profesión.
  
13. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, relacionarse con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional, para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
14. Atención a usuarios.
  
15. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Subdirector/ra del Servicio de Informática
  
1. Bajo la supervisión del director del Servicio, responsabilizarse del diseño tecnológico de las aplicaciones de su área.
  
2. Coordinar, supervisar, organizar y controlar el trabajo del personal adscrito, en su caso, al área de su competencia.
  
3. Colaboración en la propuesta de normas y procedimientos de utilización de equipamientos informáticos, supervisando su cumplimiento.
  
4. Planificar las distintas actividades de un proyecto, determinando los recursos de programación necesarios.
  
5. En el área de su competencia, proponer normas y procedimientos que garanticen la operatividad de los equipos y la seguridad de los datos.
  
6. Realizar todas las actividades propias de la profesión de analista de sistemas.
  
7. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
8. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
9. Asesoramiento al equipo rectoral en las materias relacionadas con su profesión.
  
10. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, relacionarse con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional, para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
11. Sustituir al director, en su área temática, en ausencia de aquél.
  
12. Atención a usuarios.
  
13. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Analista de sistemas
  
1. Bajo la supervisión del director del Servicio, responsabilizarse del diseño tecnológico de las aplicaciones de su área.
  
2. Verificar el rendimiento de los sistemas, analizando problemas potenciales y reales y subsanando, en su caso, las deficiencias de los mismos.
  
3. En el área de su competencia, proponer normas y procedimientos que garanticen la operatividad de los equipos y la seguridad de los datos.
  
4. Elaborar proyectos y estudios para la dotación de equipamientos, periféricos, logical y cualesquiera otras instalaciones, así como para la optimización de los recursos humanos, en su ámbito competencial.
  
5. Realizar todas las actividades propias de la profesión de analista de sistemas.
  
6. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
7. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
8. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, relacionarse con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional, para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
9. Atención a usuarios.
  
10. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Analista programador/ra
  
1. Realizar todas las actividades propias de la profesión de analista programador (conocimiento y aplicación los distintos lenguajes utilizados en el desarrollo de las aplicaciones, así como, en su caso, conocimiento y aplicación de paquetes estándars).
  
2. Codificar y probar las rutinas de una aplicación.
  
3. Mantener las redes, así como mantener y mejorar los protocolos.
  
4. Cooperar en el diseño de programas y ficheros internos.
  
5. Colaborar en la documentación de aplicaciones.
  
6. Ayudar al correcto mantenimiento y desarrollo de las distintas aplicaciones.
  
7. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
8. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
9. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, relacionarse con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional, para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
10. Atención a usuarios.
  
11. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Jefe/Jefa de explotación
  
1. Realizar todas las actividades derivadas de la explotación de los distintos programas informáticos en vigor, con especial atención a la optimización de medios materiales y humanos para atenderlos.
  
2. Supervisar, coordinar y organizar al personal que tenga adscrito.
  
3. Atención de incidencias que puedan surgir en los distintos programas en fase de explotación.
  
4. Proponer iniciativas que incidan en la mejora de la calidad del servicio.
  
5. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
6. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
7. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, relacionarse con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional, para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
8. Atención a usuarios.
  
9. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Jefe/Jefa de operación informática
  
1. Coordinar y supervisar a los operadores Informáticos que tenga directamente adscritos.
  
2. Control, coordinación y, en su caso, ejecución, del mantenimiento de soporte físico (hardware) y soporte lógico (software) a su cargo (incluso su instalación), así como del arranque y cierre de los sistemas que se le encomienden.
  
3. Supervisar la correcta información de los soportes manejados.
  
4. Operar y controlar la marcha de los sistemas, sirviéndose de los dispositivos establecidos al efecto.
  
5. Verificar y controlar la correcta utilización de todo el material informático a su cargo, comunicando las necesidades de reposición del material fungible, así como realizar propuestas de adquisición de material en el área de su competencia.
  
6. Realizar las operaciones de mantenimiento preventivo de acuerdo con las especificaciones de los distintos suministradores.
  
7. Reparaciones de equipos informáticos y periféricos, salvo las que por su entidad correspondan en exclusiva a personal especializado.
  
8. Atención a usuarios.
  
9. Atención a proveedores, en su caso.
  
10. Conocimiento de redes. Conexión de redes.
  
11. Conocimientos suficientes en programas de proceso de textos, hoja de cálculo, bases de datos, correo electrónico, u otros de interés en el entorno de destino.
  
12. Atención a problemas relacionados con averías «aparentes», conversiones de un programa a otro, opciones de programas poco habituales para el usuario, control de virus, etc.
  
13. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Operador/ra informático/ca
  
1. Instalación y mantenimiento de soporte físico (hardware) y soporte lógico (software) a su cargo.
  
2. Arranque y cierre de máquinas y sistemas a su cargo.
  
3. Supervisar la correcta información de los soportes manejados.
  
4. Operar y controlar la marcha de los sistemas, sirviéndose de los dispositivos establecidos al efecto.
  
5. Verificar y controlar la correcta utilización de todo el material informático a su cargo, comunicando las necesidades de reposición del material fungible.
  
6. Realizar las operaciones de mantenimiento preventivo de acuerdo con las especificaciones de los distintos suministradores.
  
7. Reparaciones de equipos informáticos y periféricos, salvo las que por su entidad correspondan en exclusiva a personal especializado.
  
8. Atención a usuarios.
  
9. Atención a proveedores, en su caso.
  
10. Conocimiento de redes. Conexión, variación y cableado de redes.
  
11. Conocimientos suficientes en programas de proceso de textos, hoja de cálculo, bases de datos, correo electrónico, u otros de interés en el entorno de destino.
  
12. Realización de copias de seguridad, en su caso.
  
13. Atención a problemas relacionados con averías «aparentes», conversiones de un programa a otro, opciones de programas poco habituales para el usuario, control de virus, etc.
  
14. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Área técnica y de mantenimiento
  
- Director/ra del Servicio Técnico y de Mantenimiento
  
1. Dirigir y coordinar la ejecución de cuantos trabajos sean encomendados a la unidad técnica.
  
2. Siguiendo instrucciones de superiores jerárquicos, realizar todas las actividades propias de la profesión de arquitecto.
  
3. Redacción de proyectos y/o memorias valoradas que se le encomienden por sus superiores jerárquicos en su ámbito competencial.
  
4. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
5. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
6. Dirección, supervisión, organización y control del personal adscrito al servicio técnico y de mantenimiento.
  
7. Asesoramiento al equipo rectoral de la Universidad, en las materias relacionadas con su profesión.
  
8. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, relacionarse con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional, para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
9. Atención a usuarios.
  
10. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Subdirector/ra del Servicio Técnico y de Mantenimiento
  
1. De conformidad con las instrucciones del director, supervisar y controlar el trabajo del personal de menor calificación, nivel y/o específico, adscrito a la Unidad Técnica.
  
2. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, realizar todas las actividades propias de la profesión de arquitecto técnico (aparejador).
  
3. Redacción de proyectos y/o memorias valoradas que se le encomienden por sus superiores jerárquicos en su ámbito competencial.
  
4. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
5. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que dicha tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
6. Supervisión, organización y control del personal de menor cualificación profesional en su área funcional.
  
7. Asesoramiento al equipo rectoral de la Universitat, en las materias relacionadas con su profesión.
  
8. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, relacionarse con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional, para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
9. Atención a usuarios.
  
10. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Arquitecto/ta técnico/ca (aparejador/ra)
  
1. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, realizar todas las actividades propias de la profesión de Arquitecto Técnico (Aparejador).
  
2. Redacción de proyectos y/o memorias valoradas que se le encomienden por sus superiores jerárquicos en su ámbito competencial.
  
3. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
4. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que dicha tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
5. Supervisión, organización y control de los trabajos del personal de menor cualificación profesional en su área funcional.
  
6. Asesoramiento al equipo rectoral de la Universidad, en las materias relacionadas con su profesión.
  
7. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, relacionarse con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional, para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
8. Atención a usuarios.
  
9. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Ingeniero/ra técnico/ca electricista
  
1. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, realizar todas las actividades propias de la profesión de ingeniero técnico electricista.
  
2. Coordinación, dirección, supervisión y control de todos los trabajos técnicos en el área de electricidad, que se realicen en el Servicio de Mantenimiento de esta Universidad.
  
3. En su área de competencias, elaboración de todo tipo de proyectos eléctricos, memorias valoradas, etc. a requerimiento de los órganos o servicios competentes de la Universidad.
  
4. Asesoramiento en todo tipo de montajes e instalaciones eléctricas.
  
5. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
6. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que dicha tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
7. Supervisión, organización y control de los trabajos del personal de menor cualificación profesional en su área funcional.
  
8. Asesoramiento al equipo rectoral de la Universidad, en las materias relacionadas con su profesión.
  
9. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, relacionarse con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional, para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
10. Atención a usuarios.
  
11. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Delineante
  
1. Desarrollo gráfico de proyectos, bajo la dirección del personal técnico, incluso mediante soporte informático.
  
2. Actualización y archivo de planos.
  
3. Trazado de planos de conjunto y de detalle por medio de procesos manuales y/o informáticos.
  
4. Toma de datos y puesta a limpio de croquis.
  
5. Despiece de planos, interpretación de los mismos y transportación a escalas diversas utilizando para ello los medios adecuados, incluso informáticos.
  
6. Atención a usuarios.
  
7. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Área sanitaria
  
- Diplomado/a universitario/a en Enfermería (DUE)
  
1. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, realizar todas las actividades propias de la profesión de diplomado universitaria en Enfermería.
  
2. Organización y preparación del área de trabajo correspondiente.
  
3. Identificación, manejo y esterilización de instrumental propio de la clínica odontológica.
  
4. Ayuda al odontólogo en trabajos protésicos, odontoconservadores, y médicoquirúrgicos.
  
5. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
6. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que dicha tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
7. Colaboración, de conformidad con el nivel de conocimientos exigidos, en el desarrollo de las clases prácticas y trabajos de investigación.
  
8. Supervisión, organización y control del personal de menor cualificación profesional en el área funcional que, en su caso, tuviera asignada la unidad de destino.
  
9. Atención a pacientes y usuarios.
  
10. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Técnico especialista en prótesis
  
1. Realización de todo tipo de trabajos prótesicos tanto fijos como removibles, incluso los de especial dificultad técnica, con un perfecto acabado de los mismos, que le sean encomendados por superiores jerárquicos.
  
2. Trabajos técnicos de reparación en todo tipo de prótesis.
  
3. Colaboración, de conformidad con el nivel de conocimientos exigidos, en el desarrollo de las clases prácticas y trabajos de investigación.
  
4. Realizar una constante actualización de conocimientos relativos a nuevas tecnologías en el oficio del que es especialista.
  
5. Desarrollo de aparatos ortodoncios, tanto móviles como fijos.
  
6. Interpretar adecuadamente las recetas que, sobre prótesis y ortodoncia, extienda el facultativo correspondiente.
  
7. Coordinación y supervisión del personal de menor cualificación profesional en su área funcional.
  
8. Control, conservación y limpieza del material que utilice para el desarrollo de sus funciones.
  
9. Atención a usuarios.
  
10. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Técnico especialista en radiología
  
1. Mantenimiento preventivo de instalaciones a su cargo, en el área de su especialidad.
  
2. Realización de todo tipo de trabajos relacionados con la exploración radiográfica del paciente, incluso los de especial dificultad técnica, que le sean encomendados por el facultativo correspondiente.
  
3. Colaboración, de conformidad con el nivel de conocimientos exigidos, en el desarrollo de las clases prácticas y trabajos de investigación.
  
4. Manejo de instrumentos dentales necesarios para la exploración radiográfica.
  
5. Asistencia en la toma y revelado de radiografías intraorales y extraorales.
  
6. Cita y recepción de pacientes con la debida corrección.
  
7. Ayudas al cirujano en el ámbito de su especialidad radiológica.
  
8. Elaboración de proyectos menores, y en su caso realización de los mismos, en el ámbito de su especialidad, bajo la adecuada supervisión de superiores jerárquicos.
  
9. Coordinación y supervisión del personal de menor cualificación profesional en su área funcional.
  
10. Control, conservación y limpieza del material que utilice para el desarrollo de sus funciones.
  
11. Atención a usuarios.
  
12. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Oficial de clínica odontológica
  
1. Ayuda general al facultativo correspondiente en todo tipo de trabajos odontológicos (prótesis, endodoncia, perodoncia, odontopediatría, ortodoncia, etc.)
  
2. Atención al funcionamiento de la clínica y laboratorios anexos.
  
3. Utilización, conservación, limpieza y esterilización del instrumental usado en el área de trabajo correspondiente.
  
4. Preparación del material necesario para los registros dentales.
  
5. Bajo las órdenes del facultativo correspondiente, se ocupará del funcionamiento de la clínica en la que esté destinado.
  
6. Ordenación, utilización, conservación, mantenimiento y reparación (cuando las averías no revistan especial dificultad técnica) de todo el material utilizado, tanto en la clínica como en los trabajos de experimentación, en su caso.
  
7. Control del material fungible de la clínica a su cargo.
  
8. Formular propuestas de compras de material fungible propio de la clínica.
  
9. Colaboración al nivel de conocimientos exigidos, en las ayudas a docencia e investigación.
  
10. Ayuda en la organización general y la administración del consultorio.
  
11. Manejo y archivo de historiales clínicos guardando el debido sigilo sobre aquellos asuntos que conozca por razón del puesto.
  
12. Atención a pacientes y demás usuarios.
  
13. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Área de laboratorios (pendiente determinar desglose del área)
  
- Veterinario/ria
  
1. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, realizar todas las actividades propias de la profesión de Veterinario.
  
2. Responsabilizarse de los animalarios existentes en la Universidad de Valencia, incluso ante otras administraciones públicas en los aspectos sanitario y legal relacionados con su profesión.
  
3. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
4. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no se realice con carácter exclusivo o principal.
  
5. Asesoramiento al equipo rectoral de la Universitat, en las materias relacionadas con su profesión.
  
6. Supervisión, organización y control del personal de menor cualificación profesional en el área funcional que, en su caso, tuviera asignada la unidad de destino.
  
7. Relaciones externas con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universitat de Valencia.
  
8. Atención a usuarios.
  
9. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Técn. sup. laboratorio
  
1. Supervisar, dirigir y realizar, en su caso, las operaciones necesarias para el correcto funcionamiento del laboratorio, de conformidad con las necesidades docentes e investigadoras.
  
2. Diseño y construcción de equipos e instalaciones de laboratorio y apoyo en la construcción de otros, prestando el asesoramiento pertinente.
  
3. Colaboración técnica, de conformidad con el nivel de conocimientos exigidos, en el desarrollo de clases prácticas como complemento de la actividad del profesor responsable de las mismas.
  
4. Colaboración y apoyo técnico, al nivel de los conocimientos exigidos, en labores investigadoras.
  
5. Coordinación de los trabajos del personal de laboratorio de menor cualificación profesional en el área funcional.
  
6. Supervisar, dirigir y realizar, en su caso, la preparación, montaje y mantenimiento de las prácticas de laboratorio.
  
7. Manejo y utilización de los equipos de laboratorio que requieran una formación de nivel superior.
  
8. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
9. Atención a usuarios.
  
10. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Pendiente de determinación de perfiles
  
- Técnico/ca medio/dia de laboratorio
  
1. Organizar, coordinar y, en su caso, realizar, las operaciones necesarias para el funcionamiento del laboratorio.
  
2. Diseño y construcción de equipos e instalaciones de laboratorio no complejos, así como el apoyo en la construcción de otros, prestando el asesoramiento pertinente.
  
3. Realización de todos aquellos trabajos técnicos del laboratorio que le sean encomendados.
  
4. Colaboración técnica, de conformidad con el nivel de conocimientos exigidos, en el desarrollo de clases prácticas como complemento de la actividad del profesor responsable de las mismas.
  
5. Colaboración y apoyo técnico, al nivel de los conocimientos exigidos, en labores investigadoras.
  
6. Coordinación de los trabajos del personal de laboratorio de menor cualificación profesional en el área funcional.
  
7. Supervisar, dirigir y, en su caso, realizar, la preparación, montaje y mantenimiento de las prácticas de laboratorio.
  
8. Atención, manejo y utilización de los equipos de laboratorio que requieran una formación del nivel exigido para el acceso a la plaza.
  
9. Atención y manipulación técnica de animales de experimentación.
  
10. Organización, control, suministro, custodia y conservación del material propio de su laboratorio.
  
11. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
12. Atención a usuarios.
  
13. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Pendiente de determinación de perfiles
  
- Técnico/ca especialista de laboratorio
  
1. Realización de todos aquellos trabajos técnicos, propios de su especialidad, que le sean encomendados.
  
2. Reparación y mantenimiento de aparatos del laboratorio o taller.
  
3. Colaboración técnica, de conformidad con el nivel de conocimientos exigidos, en el desarrollo de las clases prácticas y trabajos de investigación.
  
4. Coordinar y organizar las tareas a desarrollar en el servicio.
  
5. Control, organización, suministro, custodia y conservación de todo el material existente en el servicio, así como la reparación de los mismos con ocasión de averías.
  
6. Atención a usuarios.
  
7. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Pendiente de determinación de perfiles
  
- Oficial de laboratorio
  
1. Bajo la dirección del responsable del servicio, tiene a su cargo el funcionamiento de los laboratorios, colaborando, en las tareas que le sean propias, con la labor docente e investigadora.
  
2. Manejo, mantenimiento, limpieza y esterilización del material del laboratorio; así como su reparación (cuando las averías no revistan especial dificultad técnica).
  
3. Atención, manipulación e higiene de los animales de experimentación y de sus habitáculos.
  
4. Manipulación y preparación de reactivos y/o muestras propias del laboratorio.
  
5. Montaje y mantenimiento de instalaciones piloto de investigación y/o prácticas así como realización de experiencias simples (que no requieran especialización técnica).
  
6. Conocimiento, montaje y reparación del material mecánico, electrónico y/o informático, propio del laboratorio.
  
7. Preparación de sesiones prácticas.
  
8. Control del material fungible y reactivos y, en su caso, gestión de compras debidamente autorizadas.
  
9. Manejo de soportes informáticos, a nivel de usuario, cuando ello no comporte la realización exclusiva de esta función.
  
10. Transporte de material y equipos propios del laboratorio, utilizando para ello los medios adecuados.
  
11. Atención a usuarios, en su caso.
  
12. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Pendiente de determinación de perfiles, en su caso.
  
Área deportiva
  
- Director/ra técnico/ca deportivo/va
  
1. Dirección, supervisión, organización y control de todo el personal adscrito al Servicio de Educación Física.
  
2. Realizar todas las actividades propias de la profesión de técnico superior de Educación Física.
  
3. Desarrollar las actividades deportivas que se programen en el Servicio de Educación Física, responsabilizándose del correcto uso de las instalaciones.
  
4. Elaborar planes y programas, dirigir y coordinar las áreas de instalaciones y actividades, evaluando y responsabilizándose de las mismas.
  
5. Elaborar informes, memorias o cualquier otro tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
6. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
7. Asesoramiento al equipo rectoral de la Universidad, en las materias relacionadas con su profesión.
  
8. Supervisión, organización y control del personal de menor cualificación profesional en el área funcional que, en su caso, tuviera asignada la unidad de destino.
  
9. Relaciones externas con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universitat de Valencia.
  
10. Atención a usuarios.
  
11. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Técnico/ca superior de educación física
  
1. Bajo la supervisión de sus superiores jerárquicos, realizar todas las actividades propias de la profesión de técnico superior de educación física.
  
2. Desarrollar las actividades deportivas que se programen en el Servicio de Educación Física, responsabilizándose del correcto uso de las instalaciones.
  
3. Bajo la superior dirección del Servicio, elaborar planes, programar, dirigir y coordinar, las áreas de instalaciones y actividades, evaluando y responsabilizándose de las mismas.
  
4. Elaborar informes, memorias o cualquier otro tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
5. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta.
  
6. Asesoramiento al equipo rectoral de la Universidad, en las materias relacionadas con su profesión.
  
7. Supervisión, organización y control del personal de menor cualificación profesional en el área funcional que, en su caso, tuviera asignada la unidad de destino.
  
8. Relaciones externas con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
9. Atención a usuarios.
  
10. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Técnico/ca medio/dia de educación física
  
1. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, realizar todas las actividades propias de la profesión de técnico medio de Educación Física.
  
2. Colaborar en la elaboración, coordinación y gestión de los planes y programas de educación física y deportes.
  
3. Desarrollar las actividades deportivas que se programen en el Servicio de Educación Física.
  
4. Responsabilidad en el correcto uso de las instalaciones.
  
5. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
6. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta.
  
7. Supervisión, organización y control del personal de menor cualificación profesional en el área funcional que, en su caso, tuviera asignada la unidad de destino.
  
8. Atención a usuarios.
  
9. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Técnico/ca especialista de educación física
  
1. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, realizar todas las actividades propias de la profesión de técnico especialista de Educación Física.
  
2. Desarrollar todas las actividades deportivas que se programen en el Servicio de Educación Física.
  
3. Control de accesos a las concretas actividades deportivas, así como del uso correcto de las instalaciones.
  
4. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta.
  
5. Supervisión, organización y control del personal de menor cualificación profesional en el área funcional que, en su caso, tuviera asignada la unidad de destino.
  
6. Atención a usuarios.
  
7. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Nota: las funciones descritas se realizarán de conformidad con el perfil específico de la especialidad ostentada.
  
Área de jardinería
  
- Botánico/ca
  
1. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, realizar todas las actividades propias de la profesión de téc. superior botánico.
  
2. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
3. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
4. Asesoramiento al equipo rectoral de la Universitat, en las materias relacionadas con su profesión.
  
5. Supervisión, organización y control del personal de menor cualificación profesional en el área funcional que, en su caso, tuviera asignada la unidad de destino.
  
6. Relaciones externas con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universitat de Valencia.
  
7. Atención a usuarios.
  
8. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Área cultural y de patrimonio
  
- Director/ra orquesta universitaria
  
1. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, realizar todas las actividades propias de la profesión de dirección de orquesta.
  
2. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
3. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
4. Asesoramiento al equipo rectoral de la Universitat, en las materias relacionadas con su profesión.
  
5. Supervisión, organización y control del personal de menor cualificación profesional en el área funcional que, en su caso, tuviera asignada la unidad de destino.
  
6. Relaciones externas con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
7. Atención a usuarios.
  
8. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Gestor/ra cultural
  
1. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, realizar todas las actividades propias de la profesión de Gestor Cultural, en especial el diseño y ejecución de políticas y estrategias culturales, colaborando en la definición de líneas estratégicas y en la propuesta de planes de actuación en el ámbito de la Universidad de Valencia.
  
2 Llevar a término la gestión cultural que programe el Servicio de Extensión Universitaria y el Vicerectorado del que dependa o cualquier otro órgano competente en esta materia, mediante las actividades gestoras siguientes:
  
· Propuesta de nuevas iniciativas y proyectos culturales.
  
· Programación de espectáculos y/o actividades, así como la gestión que de ella se derive, en su caso.
  
· Interrelación de los servicios y dependencias de la Institución, competentes en cultura.
  
· Gestión, coordinación, seguimiento y supervisión de planes de actuación y recursos humanos.
  
· Seguimiento, supervisión y evaluación de procesos y resultados.
  
3. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
4. Asesoramiento al equipo rectoral de la Universitat, en las materias relacionadas con su profesión.
  
5. Supervisión, organización y control, en su caso, del personal del área cultural.
  
6. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no se realice con carácter exclusivo o principal.
  
7. Relaciones externas con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universitat de Valencia.
  
8. Atención a usuarios.
  
9. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Dinamizador cultural
  
1. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, realizar todas las actividades propias del la profesión de dinamizador cultural, y en especial, diseñar y, en su caso, colaborar, ejecutar y/o evaluar, todo tipo de proyectos o programas de dinamización, promoción y animación sociocultural en el ámbito de la Universidad de Valencia.
  
2. Preparación y potenciación de actividades de estudiantes en el ámbito sociocultural.
  
3. Gestión y difusión de las actividades promovidas por los órganos universitarios competentes en materia sociocultural.
  
4. Gestión de actividades de todo tipo en relación con la ayuda, apoyo, impulso, etc., de los miembros de la comunidad universitaria.
  
5. Gestión de convenios en materia de servicios sociales y culturales que se le encomienden.
  
6. Coordinación y gestión de los programas y actividades de dinamización sociocultural dirigidos a los estudiantes universitarios.
  
7. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, relaciones externas con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
8. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
9. Atención a usuarios.
  
10. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Técnico/ca medio/dia de conservación de patrimonio
  
1. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, realizar todas las actividades propias de la profesión de técnico medio de conservación del patrimonio y, en especial, elaboración de planes y seguimiento de los mismos en cuanto a restauración en el ámbito de la Universidad, custodiando la información pertinente.
  
2. Actualización e informatización del inventario de las diversas colecciones que constituyen el patrimonio mueble de la Universidad.
  
3. Colaboración en cuantos proyectos universitarios afecten al patrimonio universitario, incluso coordinando exposiciones y catálogos patrimoniales.
  
4. Visitas guiadas y/o protocolarias.
  
5. Colaboración en la gestión del protocolo.
  
6. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional, en cualquier soporte, incluso informático.
  
7. Asesoramiento al equipo rectoral de la Universidad, en las materias relacionadas con su profesión.
  
8. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
9. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, relaciones externas con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
10. Atención a usuarios.
  
11. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Área de publicaciones
  
- Editor/ra
  
1. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, realizar todas las actividades propias de la profesión de editor.
  
2. Gestión de la programación editorial (recepción de originales, y relaciones con los autores y traductores) del Servicio de Publicaciones de la Universidad de Valencia.
  
3. Coordinación y seguimiento del proceso de producción editorial.
  
4. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional.
  
5. Asesoramiento al equipo rectoral de la Universidad, en las materias relacionadas con su profesión.
  
6. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
7. Supervisión, organización y control del personal de menor cualificación profesional en el área funcional que, en su caso, tuviera asignada la unidad de destino.
  
8. Relaciones externas con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
9. Atención a usuarios.
  
10. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Técnico/ca medio/dia de márketing
  
1. Bajo la supervisión de superiores jerárquicos, realizar todas las actividades propias de la profesión de técnico medio de márketing.
  
2. Planificación de la promoción del fondo editorial (catalogación, difusión, distribución y relaciones editoriales).
  
3. Supervisión del stock editorial.
  
4. Estrategias de márketing: distribución y venta de las publicaciones universitarias (producto, precio, distribución y comunicación).
  
5. Realizar informes, memorias, estadísticas y, en general, todo tipo de estudios relacionados con su área profesional en cualquier soporte, incluso informático.
  
6. Asesoramiento al equipo rectoral de la Universidad, en las materias relacionadas con su profesión.
  
7. Impartir cursos de reciclaje y/o formación, en relación con sus conocimientos profesionales, dirigidos al personal de la Universidad de Valencia u organizados por ésta, siempre que esta tarea no tenga carácter exclusivo o principal.
  
8. Supervisión, organización y control del personal de menor cualificación profesional en el área funcional que, en su caso, tuviera asignada la unidad de destino.
  
9. Relaciones externas con entidades públicas o privadas que, en su caso, requiera la actividad profesional para el mejor cumplimiento de los objetivos y fines de la Universidad de Valencia.
  
10. Atención a usuarios.
  
11. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
ANEXO III
  
Catálogo de funciones
  
Personal laboral
  
II Convenio Colectivo de las universidades valencianas
  
Aprobado por la CIEV: 09.07.97
  
- Jefe/Jefa encarg. equipo de trabajo
  
Perfil mantenimiento
  
1. Supervisión, dirección y en su caso realización, de todos los trabajos conducentes al adecuado mantenimiento de instalaciones universitarias.
  
2. Control de los trabajos de mantenimiento (electricidad, fontanería, pintura, climatización, carpintería, albañilería, cerrajería, pintura, etc.) que se encomienden al Servicio de mantenimiento.
  
3. Atención, con los medios requeridos, de las urgencias que pudieran surgir en el mantenimiento de instalaciones.
  
4. Bajo la adecuada supervisión técnica, controlar la realización de trabajos de reforma de obra civil e instalaciones.
  
5. Control de la correcta ejecución de los trabajos de obra e instalaciones, realizados por empresas externas, comunicando las incidencias que, al respecto, pudieran surgir.
  
6. Organización, supervisión y control del personal a su cargo.
  
7. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Perfil imprenta
  
1. Supervisión, organización y en su caso realización, de todas las tareas conducentes a la adecuada elaboración de las publicaciones universitarias.
  
2. Aplicación de disposiciones legales y normativa relacionada con su materia.
  
3. Recepción de encargos y distribución de tareas entre las distintas secciones de la imprenta y mantener las relaciones necesarias con los proveedores para el suministro del material necesario, en su caso.
  
4. Seguimiento del proceso de impresión y edición.
  
5. Utilización de los equipos ofimáticos de que se disponga, para el desarrollo de sus funciones.
  
6. Control de la correcta ejecución de los trabajos referidos a publicaciones o imprenta, realizados por empresas externas, comunicando las incidencias que, al respecto, pudieran surgir.
  
7. Control de incidencias y, en su caso, corrección de las mismas, en las áreas de imprenta y publicaciones.
  
8. Organización, supervisión y control del personal a su cargo.
  
9. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Técnico/ca especialista
  
Perfil oficios/mantenimiento
  
1. Mantenimiento preventivo de instalaciones a su cargo, en el área de su especialidad.
  
2. Realización de todo tipo de trabajos relacionados con la especialidad ostentada, especialmente los de mayor dificultad técnica, con un perfecto acabado de los mismos, que le sean encomendados por superiores jerárquicos.
  
3. Trabajos técnicos de reparación en las instalaciones a su cargo.
  
4. Elaboración de proyectos menores, y en su caso realización de los mismos, en el ámbito de su especialidad, bajo la adecuada supervisión de superiores jerárquicos.
  
5. En el caso de oficios, fabricación de objetos en el ámbito de la especialidad ostentada.
  
6. Coordinación del personal de menor cualificación técnica, en su caso.
  
7. Transporte de material y equipos, utilizando para ello los medios adecuados.
  
8. Elaboración y trámite de adquisiciones en el ámbito de su competencia.
  
9. Control, conservación y limpieza del material a su cargo.
  
10. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Perfil jardinería
  
1. Supervisión, cuidado y mantenimiento preventivo de todo tipo de jardines, en el área de la especialidad ostentada.
  
2. Realización de todo tipo de trabajos relacionados con la especialidad de jardinería ostentada, fundamentalmente los de mayor dificultad técnica, con un perfecto acabado de los mismos, que le sean encomendados por superiores jerárquicos.
  
3. Trabajos de poda, cirugía arbórea y / o fitosanitarios, que revistan especial dificultad técnica.
  
4. Trabajos técnicos de reparación en las instalaciones a su cargo.
  
5. Elaboración de proyectos menores, y en su caso realización de los mismos, en el ámbito de su especialidad, bajo la adecuada supervisión de superiores jerárquicos.
  
6. Fabricación de objetos, en su caso, en el ámbito de la especialidad ostentada.
  
7. Coordinación del personal de menor cualificación técnica, en su caso.
  
8. Transporte de material y equipos, utilizando para ello los medios adecuados.
  
9. Control, conservación y limpieza del material a su cargo.
  
10. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Perfil corrector de estilo
  
1. Corrección tipográfica y de estilo de todo tipo de pruebas de imprenta.
  
2. Atención e información a usuarios y recepción de documentación, con referencia a textos que deban corregir el estilo y/o la tipografía.
  
3. En general, realización de todo tipo de trabajos relacionados con la especialidad ostentada, especialmente los de mayor dificultad técnica, con un perfecto acabado de los mismos, que le sean encomendados por sus superiores jerárquicos.
  
4. Coordinación del personal de menor cualificación técnica, en su caso.
  
5. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Perfil imprenta
  
1. Conocer y realizar las tareas de manejo y utilización de las técnicas y equipamientos precisos, para los trabajos que se le encomienden y, en general, realización de todo tipo de trabajos relacionados con la especialidad ostentada, especialmente los de mayor dificultad técnica, con un perfecto acabado de los mismos, que le sean encomendados por sus superiores jerárquicos.
  
2. Organizar y controlar los medios materiales y de uso asignados.
  
3. Realizar el mantenimiento de los elementos utilizados durante las actividades propias de la imprenta, con la supervisión previa cuando entrañen algún tipo de peligrosidad.
  
4. Coordinación del personal de menor cualificación técnica, en su caso.
  
5. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Perfil información técnica
  
1. Apertura y cierre, cuidado, mantenimiento, puesta a punto y vigilancia de instalaciones.
  
2. Comunicar a sus superiores jerárquicos, el estado de conservación de las instalaciones.
  
3. Facilitar todo tipo de información general y/o especializada en materia de sistema telefónico Ibercom que el Gobierno de la Universidad decida distribuir en el ámbito que abarque el puesto de trabajo, en cualquier soporte, incluso informático.
  
4. Realización y control de altas, bajas, variaciones y cualquier otro tipo de incidencia en materia telefónica universitaria utilizando para ello los medios adecuados, incluso informáticos.
  
5. Archivo sistematizado de la información telefónica universitaria, en cualquier soporte, incluso informático.
  
6. Reproducción y difusión de la información telefónica universitaria por cualquier medio, incluso informático.
  
7. Manipulación de la información telefónica en cualquier soporte y orientación a usuarios sobre el acceso a la información telefónica, asimismo en cualquier soporte.
  
8. Elaboración de guías y/o catálogos telefónicos de todo tipo.
  
9. Organizar y controlar los medios materiales y de uso asignados.
  
10. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Oficial
  
Perfil oficios/mantenimiento
  
1. Realización de todo tipo de trabajos relacionados con la actividad de mantenimiento preventivo y/o correctivo de edificios equipamientos e instalaciones, con completo dominio del oficio y suficiente grado de perfección, calidad, eficacia y adecuado acabado de los trabajos, utilizando para ello los medios y equipamiento adecuados.
  
2. En el caso de oficios, fabricación de objetos propios de su oficio.
  
3. Trabajos de reparación en las instalaciones, equipos o materiales a su cargo.
  
4. Interpretación de planos, e interpretación o realización de croquis, alzados y secciones, siguiendo las instrucciones que reciba del personal técnico correspondiente.
  
5. Evaluación previa de los materiales necesarios para desarrollar su función, y petición de los mismos, si procede, a los servicios competentes.
  
6. Transporte de material y equipos, utilizando para ello los medios adecuados.
  
7. Control, conservación y limpieza del material a su cargo.
  
8. Coordinación del personal de menor cualificación técnica, en su caso.
  
9. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Perfil jardinería
  
1. Cuidado y mantenimiento general del jardín a su cargo.
  
2. Realización de todo tipo de trabajos relacionados con la jardinería, tales como cuidado y mantenimiento de rocallas, invernaderos, jardín de crasas, cuadros monográficos, planta ornamental, céspedes, con un completo dominio del mismo y suficiente grado de perfección, calidad, eficacia y adecuado acabado de dichos trabajos, utilizando para ello los medios y equipamiento adecuados.
  
3. Fabricación de utensilios, en su caso, propios de su oficio.
  
4. Trabajos de ayuda a la cirugía arbórea y poda.
  
5. Riego de plantas.
  
6. Corte, abonado y riego de céspedes.
  
7. Coordinación del personal de menor cualificación técnica tanto de plantilla como, en su caso, de empresas externas.
  
8. Transporte de material y equipos, utilizando para ello los medios adecuados.
  
9. Control, conservación y limpieza del material a su cargo.
  
10. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Perfil imprenta
  
1. Mantenimiento básico de maquinaria y reparación de materiales e instalaciones de la Imprenta universitaria.
  
2. Realización de todo tipo de trabajos relacionados con el oficio ostentado, con un completo dominio del mismo y suficiente grado de perfección, calidad, eficacia y adecuado acabado de dichos trabajos, utilizando para ello los medios y equipamiento adecuados.
  
3. Recopilación de material gráfico.
  
4. Maquetización de folletos y publicaciones, así como elaboración de portadas y displays, con los medios adecuados, incluso informáticos.
  
5. Coordinación del personal de menor cualificación técnica, en su caso.
  
6. Transporte de material y equipos, utilizando para ello los medios adecuados.
  
7. Control, conservación y limpieza del material a su cargo.
  
8. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Perfil almacén
  
1. Coordinación del personal de menor cualificación técnica, en su caso.
  
2. Control de stocks de seguridad a efectos de comunicación a sus superiores jerárquicos para la reposición de los mismos.
  
3. Control y organización de locales bajo llave, donde se almacenen materiales, aparatos e instrumental de utilización en el Centro y cuyo cuidado tiene encomendado.
  
4. Recepción de bienes almacenables y organización de la distribución de material, equipos y/o instrumental, utilizando para ello los medios adecuados, a las unidades docenteasistenciales que se lo requieran.
  
5. Realización de inventarios (por medios informáticos o de cualquier otro tipo), y propuesta en su caso de adquisiciones (especialmente en lo referido a material fungible) cuando resulte necesario.
  
6. Control, conservación y limpieza del material a su cargo.
  
7. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Perfil gestión instalaciones
  
1. Control del ordenador del sistema de gestión de instalaciones y el de control de incendios e intrusismo, atendiendo a las alarmas e incidencias que se produzcan y tramitar la reparación.
  
2. Control de los consumos de energía que registre el sistema de gestión y generación de las hojas de cálculo para la creación de gráficos y explotación de datos.
  
3. Gestión del sistema de control de los accesos del campus y de la galería de servicios; seguimiento e incidencias.
  
4. Coordinación y supervisión del sistema de gestión a su cargo.
  
5. Gestión del tarificador de teléfonos y las modificaciones en la red telefónica, tanto en el programa informático como en los armarios de distribución y modificación de enlaces.
  
6. Coordinar con el Servicio de Informática las modificaciones de líneas físicas de voz y datos.
  
7. Gestionar las modificaciones de la red telefónica con la CTNE en la actualidad, y en un futuro, con la empresa con la que se contrate la red privada mediante la redacción de los comunicados de trabajo en el caso de averías y su posterior seguimiento.
  
8. Conocimiento de los esquemas de funcionamiento de todas las instalaciones conectadas al sistema de gestión, en especial de la instalación de climatización, para detectar posibles averías.
  
9. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Cocinero/ra
  
1. Organización, supervisión y control, de todo el personal de menor cualificación adscrito a la cocina a su cargo.
  
2. De conformidad con los responsables del centro, confección de los diferentes menús.
  
3. Tratamiento y manipulación de todo tipo de alimentos, procurando su perfecto grado de conservación.
  
4. Elaboración de todo tipo de platos, incluso dietéticos, con el adecuado grado de perfección técnica.
  
5. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Modelo en vivo
  
1. Realiza las poses necesarias para la docencia, de acuerdo con el profesorado.
  
2. Colabora con el profesorado en la preparación de las clases de su competencia.
  
3. Colabora en la preparación y distribución de los horarios de las poses en las diferentes clases.
  
4. Asesora, en el ámbito de su competencia, acerca de la manera de mejorar las poses.
  
5. Colabora en las tareas administrativas de su centro de trabajo, en los periodos no lectivos.
  
6. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Auxiliar
  
Perfil de oficios/mantenimiento
  
1. Bajo la directa supervisión de personal de mayor cualificación técnica, trabajos relacionados con el mantenimiento preventivo de instalaciones.
  
2. Realización de todo tipo de trabajos sencillos, relacionados con el mantenimiento de edificios, equipamientos e instalaciones, con un suficiente conocimiento del mismo, utilizando para ello los medios y equipamiento adecuados.
  
3. Trabajos sencillos de reparación, en las instalaciones a su cargo, con la adecuada supervisión de personal de mayor cualificación.
  
4. Transporte de material y equipos, utilizando para ello los medios adecuados.
  
5. Control, conservación y limpieza del material a su cargo.
  
6. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Perfil de instalaciones deportivas
  
1. Bajo la directa supervisión de personal de mayor cualificación técnica del área de instalaciones, realizar las operaciones diarias de puesta en marcha y seguimiento de las instalaciones deportivas.
  
2. Preparación de instalaciones y equipamiento deportivos, para su utilización de acuerdo con el plan de actividades deportivas (recretativas, de competición y de exhibición) establecido por el responsable de cada área.
  
3. Realización de todo tipo de trabajos sencillos, relacionados con el mantenimiento de edificios, equipamientos e instalaciones deportivas, con un suficiente conocimiento del mismo, utilizando para ello los medios y equipamiento adecuados.
  
4. Reparaciones sencillas en las instalaciones a su cargo, con la adecuada supervisión de personal de mayor cualificación.
  
5. Transporte de material y equipos, utilizando para ello los medios adecuados.
  
6. Control, conservación y limpieza del material a su cargo.
  
7. De conformidad con la normativa al efecto, reserva de pistas así como control del uso de las instalaciones deportivas.
  
8. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Perfil de jardinería
  
1. Bajo la directa supervisión de personal de mayor cualificación técnica, trabajos relacionados con el mantenimiento de instalaciones de jardinería.
  
2. Realización de todo tipo de trabajos sencillos, relacionados con el oficio ostentado, con un suficiente conocimiento del mismo, utilizando para ello los medios y equipamiento adecuados.
  
3. Tareas auxiliares al resto del personal de jardinería, de mayor cualificación.
  
4. Limpieza de jardines y sus accesos, así como papeleras y fuentes sitas en el jardín.
  
5. Trabajos de desbroce de cuadros y recogida de hojas, mulching invernal. Trabajos sencillos de reparación, en las instalaciones a su cargo, con la adecuada supervisión de personal de mayor cualificación.
  
6. Riego de plantas.
  
7. Corte, abonado y riego de céspedes.
  
8. Transporte de material y equipos, utilizando para ello los medios adecuados.
  
9. Control, conservación y limpieza del material a su cargo.
  
10. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Perfil de almacén
  
1. Bajo las instrucciones de sus superiores jerárquicos, custodia de instalaciones de almacén, y suministro de materiales en él depositados, siguiendo las normas al respecto emitidas por el centro.
  
2. Manejo del ordenador a nivel de usuario.
  
3. Carga y descarga de material, equipos e instrumental.
  
4. Ayuda a la elaboración de inventarios.
  
5. Vigilancia, cuidado, conservación y limpieza del material depositado en las instalaciones a su cargo.
  
6. Cumplimentación de fichas, estadísticas, correspondencia del almacén, por cualquier medio incluso el informático.
  
7. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Perfil de reprografía
  
1. Organización del funcionamiento del servicio de reprografía, de conformidad con las directrices del administrador del centro o responsable del servicio, en su caso.
  
2. Manejo de ordenadores a nivel de usuario.
  
3. Realización de todo tipo de trabajos de reprografía y, en su caso, encuadernación, con un suficiente grado de conocimientos, utilizando para ello los medios y equipamiento adecuados.
  
4. Colaboración en la fotocomposición de libros bajo la supervisión y el control del superior jerárquico.
  
5. Trabajos de mantenimiento y reparación de maquinaria y equipos, en las instalaciones a su cargo, siempre que no revistan especial dificultad técnica o que cuenten con la adecuada supervisión de personal de mayor cualificación.
  
6. Recaudación de los importes de los trabajos correspondientes, rindiendo cuentas de la misma al administrador o responsable del servicio.
  
7. En su caso, transporte y entrega del material reprografiado, utilizando para ello los medios adecuados.
  
8. Control, conservación y limpieza del material a su cargo.
  
9. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Perfil de ediciones
  
1. Realizar trabajos prácticos propios del área de reprografía y publicaciones, incluyendo operaciones preliminares, complementarias o auxiliares.
  
2. Atención y manejo de los equipos del área de reprografía y publicaciones, bajo la directa supervisión de sus superiores.
  
3. Colaboración en la realización de los trabajos internos del servicio, tales como ordenación de originales, copias y clasificación de material.
  
4. Colaboración en la fotocomposición de libros bajo la supervisión y el control del superior jerárquico.
  
5. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Perfil de estafeta
  
1. Admisión, clasificación y distribución de la correspondencia, tanto interna como externa.
  
2. Admisión de paquetería (mensajeros, courier, etc.)
  
3. Admisión, clasificación, control y distribución de correspondencia interna y externa certificada.
  
4. Franqueo de todo tipo de correspondencia (ordinaria, certificada y/o urgente, acuses de recibo...).
  
5. Ensacado y control de la correspondencia.
  
6. Información y asesoramiento de tarifas y formas de envío.
  
7. Recogida y entrega de telegramas.
  
8. Manipulación y carga de las máquinas franqueadoras.
  
9. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Despensero/ra
  
1. Encargarse de la provisión de productos alimenticios, siguiendo instrucciones de sus superiores jerárquicos.
  
2. Cuidado de menaje y fonda.
  
3. Responsabilizarse de la despensa.
  
4. Distribución y reparto de material de despensa.
  
5. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Conductor/ra
  
1. Conducir los vehículos que le sean asignados.
  
2. Puesta a punto, mantenimiento y entretenimiento de los mismos, incluso revisiones ITV u otros controles legales o reglamentarios.
  
3. Pequeñas reparaciones que no revistan especial dificultad técnica.
  
4. Realización de encargos que requieran o aconsejen el uso de los vehículos asignados.
  
5. En su caso, realización de transportes de personas, y de todo tipo de correspondencia, materiales, equipos, etc. recogiendo, distribuyendo y entregando los mismos.
  
6. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Conductor/ra rector/ra
  
1. Controlar y supervisar el mantenimiento y custodia de los vehículos de la Universidad que se le encomienden y, en especial, el asignado al rector.
  
2. Conducir los vehículos que le sean asignados, y en especial, el vehículo asignado al rector.
  
3. Transportar a altos cargos de la Universidad y otras personalidades, con total disponibilidad horaria y manteniendo el debido sigilo profesional.
  
4. Realizar los encargos que se le encomienden, siempre y cuando tengan carácter oficial e impliquen el transporte de documentación, material, paquetería, etc.
  
5. Contratar vehículos de alquiler cuando se precise y así lo indique el rector.
  
6. Realización de encargos que requieran o aconsejen el uso de los vehículos asignados.
  
7. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Conserje
  
1. Coordinar el trabajo del personal subalterno de su unidad.
  
2. Garantizar la apertura y cierre del edificio y dependencias donde presta servicio.
  
3. Controlar y custodiar las llaves del edificio y dependencias donde presta servicio.
  
4. Controlar el estado de funcionamiento, aseo, mantenimiento y limpieza del edificio donde presta servicios.
  
5. Suministrar el material y equipamiento necesarios para el funcionamiento de las instalaciones y locales donde presta servicio.
  
6. Revisar y reponer materiales y equipamiento del local donde presta servicio, procurando se encuentren en condiciones normales de uso.
  
7. Vigilar el estado del local y el funcionamiento de sus instalaciones, comunicando cualquier anomalía al responsable administrativo.
  
8. Garantizar el control del acceso de personas al local, recibiéndolas y acompañándolas cuando resulte conveniente.
  
9. Recibir, custodiar y garantizar la distribución de la correspondencia, servicio de mensajería, paquetería y fax.,
  
10. Garantizar el encendido y apagado de luces y otras instalaciones que no dispongan de mecanismos automáticos que las regulen, en instalaciones a su cargo.
  
11. Facilitar información general, personal o telefónicamente. obteniendo dicha información por cualquier soporte, incluso informático.
  
12. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Ordenanza de biblioteca
  
1. Abrir y cerrar las dependencias donde se presta servicio, y custodiar las llaves.
  
2. Controlar el orden y acceso de personas a las dependencias y direccionarlas, en su caso.
  
3. Apoyo básico a las funciones administrativas y/o bibliográficas: préstamo, ordenación, colocación de identificaciones de cualquier tipo, control, etc. de todo tipo de fondos bibliográficos (libros, revistas, documentos...), así como ejecución de cuantos encargos y recados se le encomienden por razones del servicio.
  
4. Controlar el estado de conservación, orden y limpieza del material de trabajo, documentación, libros, equipos, instalaciones, despachos, etc., existentes en las dependencias, subsanando en su caso las deficiencias o dando aviso de las anomalías observadas.
  
5. Traslado, ordenación y colocación del material de trabajo, documentación, libros, etc., así como su conservación y custodia.
  
6. Realizar tareas sencillas de consulta de archivos, recuento, sellado, clasificación, ordenación, etc., que se le encomienden.
  
7. Atender las demandas generales de información relativas a su centro de destino, personal o telefónicamente.
  
8. Realizar fotocopias u otras reproducciones, y colaborar en el proceso de encuadernación, siempre que ésto no constituya una tarea principal.
  
9. Recoger, distribuir y entregar libros, documentos, objetos o correspondencia que, a tales efectos, le sean encomendados.
  
10. Controlar, revisar y reponer los tablones de anuncios de las dependencias.
  
11. Controlar las entradas y salidas de material de trabajo, documentos, libros, etc. en las dependencias, ya sean en régimen de préstamo o en depósito temporal.
  
12. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Telefonista
  
1. Atender y distribuir desde la centralita, las llamadas telefónicas externas e internas.
  
2. Facilitar a los usuarios, información de carácter general, directamente o a través del teléfono.
  
3. Recibir y emitir recados por vía telefónica.
  
4. Contacto operativo con los distintos servicios de urgencia.
  
5. Control y manejo de las utilidades del sistema telefónico sea cual fuere la técnica aplicable a las mismas.
  
6. Responsabilidad en el adecuado uso de la instalación telefónica y detección de averías.
  
7. Colaborar en otras tareas que se le encomienden, siempre y cuando no repercutan en el normal desarrollo de las funciones anteriores.
  
8. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Personal limpieza
  
1. Realización de la limpieza en las aulas, despachos, servicios y demás dependencias de la Universidad, moviendo pequeño mobiliario y enseres necesarios de la correspondiente dependencia.
  
2. Ordenación de enseres.
  
3. Manipulación, en su caso, de maquinaria de limpieza.
  
4. Comunicar a sus superiores, las necesidades de material fungible.
  
5. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Bedel
  
1. Realizar los encargos que se le encomienden, dentro o fuera del edificio, siempre que tengan carácter oficial y utilizando los medios de transporte adecuados.
  
2. Recoger, distribuir y entregar documentación, objetos o correspondencia que, a tales efectos, le sean encomendados, incluido su manipulación y/o franqueo
  
3. Atender las demandas generales de información relativas a su centro de destino, personal o telefónicamente.
  
4. Realizar la distribución y, en su caso, venta de impresos oficiales, con los medios que garanticen la custodia de los fondos.
  
5. Abrir y cerrar el edificio o dependencia donde se preste servicio, y custodiar las llaves, en su caso.
  
6. Controlar el orden y acceso de personas a las dependencias, y dirigirlas, en su caso.
  
7. Vigilancia y revisión de locales. Conexión y desconexión de equipos, iluminación, sistemas de acondicionamiento por aire, gas, electricidad, etc.
  
8. Controlar el estado de conservación, orden y limpieza de los materiales de trabajo, instalaciones, equipos, despachos, etc., existentes en las dependencias, subsanando en su caso las deficiencias. o dando aviso de las anomalías observadas, cuando éstas requieran una especial cualificación profesional.
  
9. Realizar fotocopias u otras reproducciones, encuadernaciones sencillas, etc. siempre y cuando no suponga una tarea exclusiva o principal.
  
10. Realizar el traslado de enseres, equipos o material de trabajo, entre las dependencias de su centro de destino o hasta el vehículo que deba transportarlos, en su caso.
  
11. Controlar, revisar y actualizar el contenido de los tablones de anuncios de las dependencias, siguiendo instrucciones de sus superiores jerárquicos.
  
12. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Ayudante de cocina
  
1. Realización de todas las ayudas de cocina que requiera el personal de mayor cualificación técnica.
  
2. Confección de platos que no revistan especial dificultad técnica.
  
3. Ayuda en el servicio de comedor.
  
4. Limpieza de instalaciones, equipamiento y enseres de la unidad de destino.
  
5. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Camarero/ra
  
1. Poner las mesas y servir las comidas.
  
2. Tener en perfecto estado de higiene las dependencias a su cargo.
  
3. Mantener en perfectas condiciones de uso el menaje del comedor a su cargo.
  
4. Solicitar la reposición del material necesario.
  
5. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
Categorías de nueva creación
  
- Coordinador/ra de servicios
  
1. Jefatura, coordinación y supervisión del personal de menor cualificación técnica y/o jerárquica, en su caso.
  
2. Ejecución de las tareas y trabajos necesarios para la realización de cuantas actividades se planifiquen por los órganos competentes, en las instalaciones a su cargo.
  
3. Colaboración con las tareas de la administración del centro de destino.
  
4. Atención de incidencias.
  
5. Coordinación del mantenimiento preventivo de instalaciones y/o edificio/s, y de todo tipo de trabajos de reparación y/o adaptación de locales, en las instalaciones a su cargo, de conformidad con las instrucciones de sus superiores jerárquicos.
  
6. Control de existencias en las instalaciones a su cargo.
  
7. Colaboración en todo tipo de actividades que se desarrollen en las instalaciones correspondientes.
  
8. Control de instalaciones, equipamientos y materiales de su unidad de destino.
  
9. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Auxiliar de servicios bibliográficos
  
1. Apoyo a las tareas administrativas y bibliográficas de la unidad de información bibliográfica correspondiente.
  
2. Realizar las siguientes funciones bibliográficas: préstamo, ordenación, colocación de identificaciones de cualquier tipo (tejuelado, magnetización, etc.), sellado, control. etc. de todo tipo de fondos bibliográficos (libros, revistas, documentos, etc.), así como ejecución de cuantos encargos y recados se le encomienden por razones del servicio.
  
3. Utilización de máquinas reproductoras, encuadernadoras, etc., cuando ello no suponga una tarea exclusiva o principal.
  
4. Comprobación y recuento de fondos, así como su preparación para ser encuadernados.
  
5. Manejo de ordenadores a nivel de usuario.
  
6. Recogida y tratamiento de todo tipo de datos estadísticos relacionados con el servicio.
  
7. Información bibliográfica básica a todo tipo de usuarios, incluso en soporte informático.
  
8. Información básica del funcionamiento de la unidad bibliográfica de destino y de la ubicación de instalaciones, servicios, etc. a ella inherentes.
  
9. Recogida, entrega, tratamiento, manipulación y clasificación simple de documentación y/o correspondencia (incluido su franqueo).
  
10. Control de llaves, apertura y cierre de los accesos a las instalaciones bibliográficas a su cargo.
  
11. Vigilancia y cuidado de la unidad bibliográfica de destino, durante las horas de servicio, incluso controlando el acceso de personas al mismo.
  
12. Revisión, suministro y reposición de los materiales, equipamiento e instalaciones existentes en los locales de la Unidad de destino (incluso tablones de anuncios en la propia sede del servicio o en el centro donde esté ubicado), procurando se encuentren en condiciones de uso normal o subsanando las posibles anomalías y desperfectos, salvo que éstos requieran una especial cualificación profesional; conexión y desconexión de equipos de todo tipo instalados en las dependencias a su cargo.
  
13. Traslado de material y equipamiento necesario dentro de las instalaciones y locales de la Unidad de destino, utilizando para ello los medios adecuados.
  
14. En general, cualesquiera otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos y resulten necesarias por razones del servicio.
  
- Auxiliar de servicios
  
1. Apoyo a las tareas administrativas propias de la unidad de destino (incluso utilizando para ello máquinas reproductoras, encuadernadoras, etc.), así como ejecución de cuantos encargos y recados se le encomienden por razones del servicio.
  
2. Manejo de ordenadores a nivel de usuario.
  
3. Archivo de libros (incluso su entrega controlada a personal autorizado) o documentos, por criterios básicos (alfabéticos o numéricos), en las dependencias a su cargo.
  
4. Información a usuarios de los servicios ofrecidos en la unidad, así como la forma de utilizar los mismos.
  
5. Atención a usuarios, en las tareas más básicas propias de la unidad de destino.
  
6. De conformidad con las instrucciones de sus superiores jerárquicos, apertura, vigilancia, cuidado, revisión y cierre de los locales de la Unidad de destino.
  
7. Recogida, entrega, tratamiento, manipulación y clasificación simple de documentación y/o correspondencia (incluido su franqueo).
  
8. Revisión, suministro y reposición de los materiales, equipamiento e instalaciones existentes en los locales de la Unidad de destino, procurando se encuentren en condiciones de uso normal o subsanando las posibles anomalías y desperfectos, salvo que éstos requieran una especial cualificación profesional; conexión y desconexión de equipos de todo tipo instalados en las dependencias a su cargo.
  
9. Realizar el traslado de enseres, equipos o material de trabajo, entre las dependencias de su centro de destino o hasta el vehículo que deba transportarlos, en su caso.