Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 9555, del 16-03-2023 (2023/2486)

RESOLUCIÓN de 22 de febrero de 2023, del presidente del Comité Econòmic i Social, de la Comunitat Valenciana, por el que se propone la aprobación de la relación de puestos de trabajo.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Datos del documento

Número DOGV
:   9555

Fecha DOGV
:   16-03-2023

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - C) OTROS ASUNTOS

Número del documento
:   2023/2486


Fecha del documento
:   22-02-2023

Organismo emisor
:   Comité Econòmic i Social

Tipo de documento
:   Resolución

Descriptores 

:   * personal
    * concurso administrativo

RESOLUCIÓN de 22 de febrero de 2023, del presidente del Comité Econòmic i Social, de la Comunitat Valenciana, por el que se propone la aprobación de la relación de puestos de trabajo. [2023/2486]  
La Ley 1/2014, de 28 de febrero, de la Generalitat, del Comité Econòmic i Social de la Comunitat Valenciana, establece en su artículo 29, que el personal del Comité quedará vinculado a este por una relación sujeta al derecho laboral. A dicho personal le será aplicable, cuando proceda, la normativa de función pública de la Generalitat o aquella vigente para el personal laboral de la institución.  
Asimismo, el artículo 48 del Decreto 180/2015, de 16 de octubre, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organización y funcionamiento del Comité Econòmic i Social de la Comunitat Valenciana dispone que al personal al servicio del Comité le será de aplicación lo dispuesto en la Ley 1/2014, de 28 de febrero, de la Generalitat, del Comité Econòmic i Social de la Comunitat Valenciana, y normas de desarrollo. Además, podrá disponer de normativa propia en materia de personal mediante la negociación de un convenio colectivo. También la normativa de función pública de la Generalitat será aplicable en los términos establecidos por el artículo 29.1 de la Ley 1/2014, de 28 de febrero, de la Generalitat, del Comité Econòmic i Social de la Comunitat Valenciana. Asimismo, el punto 3 del artículo 48 del citado decreto establece que, en todo caso, las disposiciones de la Ley 10/2010, de 9 de julio, de la Generalitat, de ordenación y gestión de la función pública valenciana, serán de aplicación supletoria. Esta norma ha sido derogada por la Ley 4/2021, de 16 de abril, de la función pública valenciana.  
El Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, establece en su artículo 74, que las administraciones públicas estructurarán su organización a través de las relaciones de puestos de trabajo. Por su parte, la Ley 4/2021, de 16 de abril, de la función pública valenciana, prevé en su artículo 42 el contenido mínimo que debe estructurar las citadas relaciones de puestos de trabajo concretamente dispone que incluirán:  
a)Número.  
b)Denominación.  
c)Naturaleza jurídica.  
d)Clasificación profesional en uno o varios grupos o subgrupos, o en una agrupación profesional funcionarial para los puestos funcionariales y en el respectivo grupo profesional para los puestos laborales.  
e)Retribuciones asignadas al mismo.  
f)Forma de provisión.  
g)Adscripción orgánica.  
h)Localidad o movilidad geográfica, en su caso.  
i)Requisitos para su provisión, entre los que deberá constar necesariamente el cuerpo, agrupación profesional y, en su caso, escala correspondiente para los puestos funcionariales que tengan carácter permanente en los términos previstos en la normativa de desarrollo de la presente ley y la categoría profesional para los puestos laborales, así como, en su caso, la competencia lingüística en los conocimientos de valenciano requerida.  
Igualmente, el texto articulado del II Convenio colectivo para el personal laboral al servicio de la Administración de la Generalitat Valenciana, publicado en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana de fecha 12 de junio de 1995, y respecto al cual el Comité se adhirió en fecha 6 de mayo de 1999 configura las relaciones de puestos de trabajo como un instrumento técnico para la estructuración de la organización y la ordenación y gestión del personal, de acuerdo con las necesidades de cada centro o dependencia, y en el que se precisan los requisitos para el desempeño de los puestos de trabajo.  
El apartado 6 del artículo 7 del citado convenio colectivo establece que, la creación, supresión o modificación de puestos de trabajo se realizará a través de las relaciones de puestos de trabajo que incluirán, la denominación de cada puesto y características esenciales, las retribuciones complementarias que les correspondan, los requisitos exigidos para su desempeño y los méritos preferentes. En esta misma línea se expresa el Acuerdo de empresa para el personal laboral al servicio del Comité Econòmic i Social de la Comunitat Valenciana suscrito el día 2 de febrero de 2007. Igualmente, establece que las relaciones de puestos de trabajo deben ser objeto de negociación previa con los sindicatos y deben ser publicadas en el DOGV al igual que sus modificaciones.  
Por otra parte, en fecha 6 de mayo de 2022 el Pleno del CES CV aprobó el Plan Estratégico del Comité Econòmic i Social de la Comunitat Valenciana 2022-2025 que concreta las medidas a adoptar para incrementar la utilidad y eficacia en el cumplimiento de sus cometidos. En este sentido, el Plan Estratégico recoge la necesidad de adecuar su plantilla, para subsanar las carencias que afectan al funcionamiento ordinario de la institución, para lo cual se convocará la correspondiente oferta de empleo público.  
Consecuentemente, atendiendo a las previsiones del artículo 37 del texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público, así como del artículo 188 de la Ley 4/2021, de 16 de abril, de la función pública valenciana, la relación de puestos de trabajo del Comité Econòmic i Social fue elaborada por la Junta Directiva en fecha 8 de febrero de 2023 y aprobada por el Pleno del mismo, el día 22 de febrero de 2023.  
Por todo lo dispuesto anteriormente, y en cumplimiento del artículo 48 del Decreto 180/2015, de 16 de octubre, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organización y funcionamiento del Comité Econòmic i Social de la Comunitat Valenciana, se resuelve:  
  
Primero  
Publicar en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, la relación de puestos de trabajo que figura en el anexo de la presente resolución.  
  
Segundo  
La presente resolución tendrá efectividad desde el día siguiente a su publicación.  
  
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente al de la publicación, ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana. No obstante, potestativamente se podrá interponer recurso de reposición en el plazo de un mes, a contar desde el día siguiente al de su publicación, ante el mismo órgano que ha dictado el acto que se recurre.  
  
Castelló de la Plana, 22 de febrero de 2023.- El presidente del Comité Econòmic i Social de la Comunitat Valenciana: Arturo León López.