Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 8956, del 19-11-2020 (2020/9487)

RESOLUCIÓN de 9 de noviembre de 2020, del director general de Relaciones con Les Corts, por la que se publica el convenio entre Generalitat, a través de Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública, y la Universidad de Alicante para la realización de prácticas docentes de titulaciones de ciencias de la salud.
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Número DOGV
:   8956

Fecha DOGV
:   19-11-2020

Sección del DOGV
:   III. ACTOS ADMINISTRATIVOS - C) OTROS ASUNTOS

Número del documento
:   2020/9487


Fecha del documento
:   09-11-2020

Organismo emisor
:   Presidencia de la Generalitat

Tipo de documento
:   Resolución

RESOLUCIÓN de 9 de noviembre de 2020, del director general de Relaciones con Les Corts, por la que se publica el convenio entre Generalitat, a través de Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública, y la Universidad de Alicante para la realización de prácticas docentes de titulaciones de ciencias de la salud. [2020/9487]  
La Generalitat, a través de Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública y la Universidad de Alicante han suscrito, previa tramitación reglamentaria, el día 16 de octubre de 2020, el convenio para la realización de prácticas docentes de titulaciones de ciencias de la salud, por lo que conforme con lo previsto en el artículo 20 del Decreto 176/2014, de 10 de octubre, del Consell, por el que se regulan los convenios que suscriba la Generalitat y su registro, una vez inscrito en el Registro de Convenios de la Generalitat con fecha 9 de noviembre de 2020 y número 1669/2020, procede la publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana de dicho convenio, que figura anexo a esta resolución.  
  
València, 9 de noviembre de 2020.- El director general de Relaciones con Les Corts: Antonio Torres Salvador.  
  
  
Convenio de colaboración entre la Generalitat, a través de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública, y la Universidad de Alicante para la realización de prácticas docentes de titulaciones de ciencias de la salud  
  
València, 16 de octubre de 2020  
  
Reunidos  
De una parte, Ana Barceló Chico, consellera de Sanidad Universal y Salud Pública, en representación de la Generalitat, nombrada por Decreto 6/2019, de 17 de junio, del president de la Generalitat, por el que nombra a las personas titulares de las vicepresidencias y de las consellerias, actuando en el ejercicio de las competencias que le confiere el artículo 4 del Decreto 93/2018, de 13 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento orgánico y funcional de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública (en adelante CSUySP), conforme a lo dispuesto en el artículo 6.3 del Decreto 176/2014, de 10 de octubre, del Consell, por el que se regulan los convenios que suscriba la Generalitat y su registro, y facultada para la firma del presente convenio por acuerdo del Consell de fecha 16 de octubre de 2020.  
De otra parte, Manuel Palomar Sanz, rector de la Universidad de Alicante, en nombre y representación de la Universidad de Alicante en virtud del nombramiento mediante Decreto 57/2016, de 13 de mayo, del Consell, actuando en el ejercicio de las atribuciones que le vienen conferidas por el artículo 64-h de los Estatutos de la Universidad, aprobados por Decreto 25/2012, de 3 de febrero, del Consell, y facultado para la firma del presente convenio por acuerdo del Consejo de Gobierno de la Universidad de Alicante, de fecha 28 de julio de 2020.  
Reconociéndose mutuamente, en la calidad con la que intervienen, la capacidad jurídica suficiente para sujetarse a los términos del presente convenio,  
  
EXPONEN  
  
Primero. Para asegurar la máxima calidad posible en la formación de los profesionales de la salud en el ámbito de las enseñanzas universitarias oficiales es imprescindible la colaboración entre cada universidad y las instituciones sanitarias de la Comunitat Valenciana, de forma que se asegure una formación básica y clínica y se persiga la excelencia en la formación y en la práctica clínica.  
Segundo. Este convenio parte del principio general recogido tanto en la Ley 14/1986, general de sanidad, como en la Ley 10/2014, de la Generalitat, de salud de la Comunitat Valenciana, que establece que toda la estructura asistencial del sistema sanitario debe estar en disposición de ser utilizada para la docencia de grado y máster oficial de los profesionales en Ciencias de la Salud.  
La Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública (en adelante CSUySP), de conformidad con el Decreto 5/2019, de 16 de junio, del president de la Generalitat, por el que se determinan el número y la denominación de las consellerias y sus atribuciones y el Decreto 105/2019, de 5 de julio, del Consell, por el que establece la estructura orgánica básica de la Presidencia y de las consellerias de la Generalitat, es el departamento de la Generalitat responsable de la dirección y ejecución de la política del Consell de la Generalitat en materia de sanidad y de llevar a cabo la gestión y administración del sistema valenciano de salud y de la prestación sanitaria.  
Tercero. La Universidad de Alicante (en adelante UA), es una universidad pública reconocida legalmente y creada mediante Ley 29/1979, de 30 de octubre.  
Su actividad está regulada por lo dispuesto en la Ley orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de universidades, y en el Real decreto 420/2015, de 29 de mayo, de creación, reconocimiento, autorización y acreditación de universidades y centros universitarios, y en sus Estatutos, aprobados por Decreto 25/2012, de 3 de febrero, del Consell.  
La UA está autorizada para impartir estudios conducentes a la obtención, entre otros, de los siguientes títulos oficiales de la rama de Ciencias de la Salud:  
a) Grado en Enfermería  
b) Grado en Nutrición Humana y Dietética  
c) Grado en Óptica y Optometría  
d) Máster Universitario en Emergencias y Catástrofes  
e) Máster Universitario en Envejecimiento Activo y Salud  
f) Máster Universitario en Investigación en Ciencias de la Salud (no tiene asignatura de prácticas externas o prácticum)  
g) Máster Universitario en Nutrición y Alimentación  
h) Máster Universitario en Optometría Avanzada y Salud Visual (no tiene asignatura de prácticas externas o prácticum)  
i) Máster Universitario en Salud Pública (no tiene asignatura de prácticas externas o prácticum)  
Cuarto. El Real decreto 1558/1986, de 28 de junio, establece las bases generales del régimen de convenios entre las Universidades y las Instituciones sanitarias. Esta normativa se completó con la Orden de 31 de julio de 1987, del Ministerio de Relaciones con las Cortes y de Secretaría de Gobierno, que establece los requisitos que debe reunir las Instituciones Sanitarias que puedan ser objeto de concierto con las universidades para desarrollar la docencia en materias relacionadas con las ciencias de la Salud.  
El artículo primero del RD 1558/1986 establece que las universidades deberán disponer de hospitales y otras instituciones sanitarias para el desarrollo de sus programas investigadores y docentes, y el Real decreto 420/2015, de 29 de mayo, de creación, reconocimiento, autorización y acreditación de universidades y centros universitarios establece que la universidad, deberá contar al menos con un hospital y tres centros de Atención Primaria.  
Quinto. Los hospitales, centros de atención primaria y centros de salud pública de la Comunitat Valenciana, solo podrán estar vinculados por concierto o convenio a una universidad para la impartición de una misma titulación, de acuerdo con la base quinta del artículo 4 del Real decreto 1558/1986, en su redacción actualizada por la disposición final tercera del Real decreto 420/2015, de 29 de mayo, de creación, reconocimiento, autorización y acreditación de universidades y centros universitarios, por el que se establecen las bases generales del régimen de conciertos entre las universidades y las Instituciones sanitarias.  
No obstante lo anterior, de acuerdo con esa misma base quinta del artículo 4 del Real decreto 1558/1986, podrá atenderse en dicho centro las necesidades de docencia práctica de otra universidad, de manera excepcional y previa consulta por escrito a la universidad inicialmente vinculada.  
Sexto. La CSUySP ha venido colaborando con la UA de manera conjunta en la docencia, asistencia e investigación sanitaria en Ciencias de la Salud, a través de diversos convenios de colaboración. Los cambios normativos, en especial tras la entrada en vigor de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público, y los cambios organizativos tanto en el ámbito sanitario como docente hacen necesario el desarrollo de un nuevo marco de colaboración adecuado para que, teniendo en cuenta las necesidades asistenciales de la población, los recursos de las instituciones sanitarias de la Comunitat Valenciana puedan ser utilizados con eficacia y eficiencia para el desarrollo de la docencia e investigación de las universidades públicas.  
  
Por los motivos expuestos, las partes firmantes acuerdan suscribir el presente convenio con arreglo a las siguientes  
  
Cláusulas  
  
Primera. Objeto y finalidad  
Mediante el presente convenio se regulan las relaciones de colaboración docente y en materia de formación clínica y sanitaria entre la UA y la CSUySP, dirigidas a garantizar la utilización de la estructura asistencial del sistema sanitario público valenciano en la docencia e investigación de los estudios de Ciencias de la Salud.  
Y, de forma concreta, la realización de prácticas curriculares clínicas y sanitarias de enseñanzas de las siguientes titulaciones oficiales de grado y máster: Grados en Enfermería, en Nutrición Humana y Dietética, y en Óptica y Optometría, y títulos de máster oficial en Emergencias y Catástrofes, en Envejecimiento Activo y Salud, y en Nutrición y Alimentación, impartidos por la UA, en las distintas instituciones y centros sanitarios dependientes de la CSUySP.  
Los objetivos previstos por el presente convenio son los siguientes:  
1. Objetivos docentes  
1) Promover y facilitar la máxima utilización de los recursos humanos y materiales de las instituciones y centros sanitarios para la docencia, asistencia e investigación universitaria de las diversas enseñanzas en Ciencias de la Salud favoreciendo la actualización de las mismas y su continua mejora y calidad.  
2) Facilitar y promover que la oferta docente de las titulaciones de las Ciencias de la Salud se adecue a las necesidades sanitarias de la población.  
3) Facilitar la docencia, tomado en consideración el desarrollo de las competencias profesionales del alumnado en Ciencias de la Salud, permitiendo la integración de conocimientos teóricos con las habilidades y actitudes específicas de las titulaciones.  
4) Colaborar en el desarrollo y utilización de nuevas metodologías e instrumentos docentes y aprovechar las sinergias existentes en la utilización de instrumentos para la gestión del conocimiento en materia de formación en Ciencias de la Salud.  
2. Objetivos asistenciales  
1) Cooperar para que las investigaciones y enseñanzas universitarias en Ciencias de la Salud puedan ser utilizadas para la mejora constante de la atención sanitaria.  
2) Aprovechar los conocimientos científicos del profesorado para una mejor asistencia sanitaria.  
3) Facilitar la adecuación de la oferta de docencia universitaria de los profesionales sanitarios a las necesidades asistenciales, con el fin de que estas queden cubiertas actualmente y en el futuro.  
4) Sustentar la colaboración efectiva entre las Instituciones y Centros Sanitarios y la Universidad para que a su amparo, y en materia asistencial, ambos puedan realizar de forma coordinada y conjunta actividad formativa y clínica.  
3. Objetivos de investigación  
1) Fomentar en la formación universitaria la investigación básica y aplicada, coordinando las actividades de la CSUySP con las de la UA, para la mejor utilización de los recursos humanos y materiales.  
2) Favorecer el desarrollo de los diferentes ámbitos de investigación universitaria en los centros e instituciones sanitarias, potenciando la coordinación con las unidades de investigación de las Instituciones y Centros Sanitarios y estimulando las vocaciones investigadoras.  
  
Segunda. Centros y servicios objetos de concierto  
1. Para dar cumplimiento a los objetivos previstos en este convenio y garantizar una formación práctica adecuada al número de alumnado de los distintos planes de estudio y programas de docencia vigentes, se acuerda concertar las instituciones y centros sanitarios dependientes de los Departamentos de Salud y otros centros de gestión que se indican a en el anexo I.  
2. De acuerdo con la base quinta del artículo 4 del Real decreto 1558/1986, la realización de prácticas del alumnado de la UA en otros centros no incluidos en el anexo I que ya estuvieran vinculados por convenio o concierto a otra Universidad para la impartición de la misma titulación, será excepcional y anualmente revisable, y requerirá la previa consulta por escrito a la universidad vinculada y la existencia de plazas vacantes una vez atendidas las necesidades de la misma.  
3. En todo caso, el centro sanitario concertado deberá contar en su plantilla con plazas cubiertas por personal que ejerza la actividad asistencial propia de la titulación objeto de las prácticas.  
  
Tercera. Otras instituciones y centros para otros estudios y nuevas titulaciones  
En lo que hace referencia a otras titulaciones de grado, máster o doctorado en Ciencias de la Salud no incluidas en este convenio, mediante adenda al mismo se podrá establecer la realización de otras prácticas formativas y se podrán poner a disposición de la UA las instituciones y centros sanitarios que se estimen necesarios para el cumplimiento de los fines docentes, asistenciales e investigadores objeto de este convenio, previa aprobación de la Comisión Mixta.  
  
Cuarta. Planificación docente y asistencial  
La UA informará anualmente a la CSUySP, acerca del alumnado que deba realizar prácticas asistenciales en el curso académico correspondiente en las titulaciones objeto de este convenio, concretando los siguientes apartados:  
Respecto de las asignaturas:  
Código RUCT (Registro de Universidades, Centros y Títulos); Titulación; Curso; Código asignatura; Asignatura.  
Créditos ECTS (European Credits Transfer System) totales; Créditos ECTS de prácticas; Duración de las prácticas en horas; Duración de las prácticas en días hábiles; Estimación del número de estudiantes que deben cursarla anualmente; Horas totales de alumnado en prácticas.  
Respecto de las asignaturas por unidad que reciba al alumnado:  
Unidad asistencial en la que deben realizarse las prácticas; Créditos ECTS de prácticas; Duración de las prácticas en horas; Duración de las prácticas en días hábiles; Propuesta de horario/turno; Fecha de inicio de la asignatura; Fecha de finalización de la asignatura; Número de semanas por curso académico; Número de rotaciones posibles por curso académico; Número de alumnado por curso académico (estimado); Número de alumnado por curso académico con necesidad de plaza (estimado); Horas totales de alumnado en prácticas y Número de plazas equivalentes de en prácticas.  
  
Quinta. Condiciones para asignación de plazas  
1. La Subsecretaría de la CSUySP, a través de la Subdirección General de la Escuela Valenciana de Estudios de la Salud (en adelante EVES), o del centro directivo que competa reglamentariamente en cada momento, previo informe de la gerencia de cada departamento de salud dependiente de la CSUySP y el visto bueno de la dirección general con competencias en materia de asistencia sanitaria, establecerá anualmente las plazas disponibles en las instituciones y centros sanitarios de los Departamentos de Salud y otros centros de gestión relacionados en el anexo I para la realización de prácticas curriculares.  
2. Estas plazas, que nunca podrán superar la capacidad docente de las instituciones y centros sanitarios, serán puestas a disposición de la UA para garantizar inicialmente la docencia práctica del alumnado de Grado y, en segundo lugar, del alumnado de máster oficial.  
3. Esta asignación se realizará de acuerdo con lo establecido en el «Procedimiento para la asignación de plazas» que se detalla en el anexo II.  
4. Si, con carácter excepcional y con la preceptiva autorización, coexiste alumnado de la universidad concertada con alumnado de otra universidad, se deberá garantizar que no se produzca coincidencia de ambos en un mismo servicio y, en este sentido y con esta finalidad, se priorizará el calendario y el horario fijado por la universidad concertada.  
  
Sexta. Naturaleza de la relación entre el alumnado y la conselleria  
1. La suscripción del presente convenio por parte de la CSUySP no supone la adquisición de más compromisos que los estipulados en el mismo y en ningún caso se derivarán obligaciones propias de una relación laboral o contractual, de conformidad con la normativa vigente. Si la aplicación de la disposición adicional quinta del Real Decreto ley 28/2018, de 28 de diciembre, para la revalorización de las pensiones públicas y otras medidas urgentes en materia social, laboral y de empleo, o cualquier otra regulación legal y reglamentaria, determinara la inclusión en el sistema de la Seguridad Social de las personas que realicen las prácticas objeto de este convenio, el cumplimiento de las obligaciones en materia de Seguridad Social corresponderá la UA.  
2. La realización de las prácticas no supondrá la consideración de mérito para el acceso a la función pública, no será computada a efectos de antigüedad o reconocimiento de servicios previos y no contemplará, por parte de la conselleria, ningún tipo de bolsa o ayudas al alumnado por la realización de las prácticas.  
  
Séptima. Condiciones generales para la realización de las prácticas  
1. Durante el período de duración de las prácticas el alumnado se someterá a las condiciones estipuladas en este convenio, al régimen de funcionamiento de la conselleria y del centro dependiente en el que se realicen las prácticas, especialmente en lo relativo a la normativa de prácticas clínicas curriculares establecida por el centro, al cumplimiento del horario previsto y a las normas de funcionamiento interno, seguridad, protección de datos personales y prevención de riesgos laborales. El alumnado deberá contar con la pertinente acreditación que lo identifique como estudiante en Prácticas de la correspondiente titulación y universidad.  
2. La UA informará a su alumnado, de forma previa al inicio de las prácticas, de las pautas básicas de actuación destinadas a garantizar el derecho a la dignidad e intimidad de las personas usuarias o pacientes cuando sean atendidas en presencia de estudiantes de titulaciones relacionadas con las Ciencias de la Salud, recogidas en la Orden SSI/81/2017, de 19 de enero, por la que se publica el Acuerdo de la Comisión de Recursos Humanos del Sistema Nacional de Salud.  
3. Para dar cumplimiento a lo dispuesto en el artículo 13.5 de la Ley orgánica 1/1996, de 15 de enero, de Protección Jurídica del Menor, de modificación del Código Civil y de la Ley de Enjuiciamiento Civil, los alumnos y las alumnas que vayan a realizar prácticas que requieran contacto con menores deberán garantizar ante la CSUySP, con anterioridad al inicio de estas, que no han sido condenados por sentencia firme por algún delito contra la libertad e identidad sexual. A tal efecto, deberán acreditar esta circunstancia mediante la aportación de una certificación negativa del Registro Central de Delincuentes Sexuales. No obstante, la UA podrá presentar una declaración responsable relacionando al alumnado asignado a las plazas de prácticas, en la que se haga constar la circunstancia de no incurrir en ninguno de los delitos referidos.  
4. La UA dejará constancia documental de que el alumnado ha sido informado del deber de mantener la confidencialidad sobre toda aquella información afectada por las disposiciones y principios en materia de protección de datos, en particular el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de abril de 2016 relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos y la Ley orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de datos personales y garantía de los derechos digitales.  
  
Octava. Seguros y responsabilidad civil  
1. La UA reconoce que el alumnado estará protegido por las prestaciones del Seguro Escolar, un seguro de cobertura equivalente para las personas mayores de 28 años, que estarán incluidos en el sistema de la Seguridad Social o dispondrán de cualquier forma de aseguramiento equivalente, y que cubrirá los daños que pudieran ocasionarse durante la realización de las prácticas a que se refiere este convenio.  
2. Adicionalmente, la UA concertará una póliza de seguro cuya cobertura incluirá, como mínimo, los riesgos de responsabilidad civil derivada de los hechos que deban su origen a la actividad del alumnado en prácticas. La cobertura de esta póliza incluirá los riesgos dentro de los centros en los que se desarrollen las prácticas o en cualquier otro lugar donde realicen la actividad que afecte tanto al alumnado como a terceras personas y a cosas. Igualmente se extenderá a los accidentes «in itinere» que pudiera sufrir el alumnado en prácticas. Dicha póliza deberá remitirse al Departamento de Salud o centro de gestión equivalente encargado de la gestión de los centros donde se realicen las prácticas.  
  
Novena. Personal responsable de la docencia práctica  
I. Profesorado asociado de Ciencias de la Salud  
1. Se reconoce la puesta a disposición del personal sanitario de las instituciones y centros sanitarios dependientes de la CSUySP para la realización de funciones docentes con sujeción a lo previsto en el artículo 104 de la Ley General de Sanidad, garantizándose la compatibilidad de ambas actividades en la jornada laboral, en función de la plaza objeto de concurso.  
2. Según lo dispuesto en el artículo 105.2 de la Ley General de Sanidad y el Real decreto 1558/1986, las plazas de profesorado asociado de Ciencias de la Salud deberán cubrirse con personal asistencial de las instituciones y centros Sanitarios dependientes de la CSUySP. En todo caso y de conformidad con lo dispuesto en el citado Real Decreto, el personal contratado deberá acreditar el reconocimiento previo de compatibilidad.  
3. De acuerdo con la base novena punto 1 del artículo cuarto del Real decreto 1558/1986, el personal que ocupe plaza como profesor/a asociad/a de Ciencias de la Salud, en todo caso, cesará de su actividad docente cuando, por cualquier motivo, cause baja en la plaza asistencial que ocupe en la institución o centro sanitario concertados. A tal efecto el centro sanitario deberá poner en conocimiento de la universidad la baja de este personal.  
4. El régimen de jornada de este personal será el recogido en el RD 1558/1986 o normas que lo completen o desarrollen.  
II. Plazas vinculadas  
De acuerdo con lo establecido en el artículo 105.1 LGS se podrá establecer la vinculación de determinadas plazas asistenciales dependientes de CSUySP con plazas de los cuerpos de funcionarios docentes y con plazas de profesorado contratado doctor.  
Según dispone el artículo 105 de la Ley general de sanidad, las plazas vinculadas se proveerán a través del oportuno concurso en el que podrán participar las personas candidatas que reúnan los requisitos señalados en la Ley orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de universidades. Los concursos se regirán por lo dispuesto en el RD 1313/2007, de 5 de octubre, por el que se regula el régimen de los concursos de acceso a cuerpos docentes universitarios.  
Conforme a la base novena, apartado dos, del Real decreto 1558/1986, en el supuesto de que el personal profesor asociado gane un concurso para ocupar una plaza de los cuerpos de funcionarios docentes de las universidades o de contratado doctor, que no esté previamente vinculada, esta pasará a serlo, siempre que las necesidades asistenciales y docentes así lo aconsejen, amortizándose los respectivos contratos.  
Respecto de las retribuciones del personal que ocupa plaza vinculada, hay que estar a lo regulado por el RD 1558/1986, en su base decimotercera, apartados siete y ocho, en la redacción dada por el RD 1652/1991, de 11 de octubre.  
Según dispone el apartado siete de la base decimotercera, se establece un sistema de nómina única, que será abonada por la Universidad. La CSUySP transferirá a la universidad el importe de las retribuciones complementarias que correspondan y que se detallan a continuación.  
En tanto no se establezcan las cuantías de las retribuciones complementarias por el Consejo de Ministros, según dispone el apartado ocho 3 de la base decimotercera, las retribuciones del personal con plaza vinculada por el conjunto de funciones docentes, asistenciales y de investigación del profesorado continuarán siendo las establecidas en los anteriores convenios celebrados con las universidades,  vigentes hasta ahora, y que serán las siguientes: sueldo base, trienios, complemento de destino, complemento específico y el complemento de productividad, además del importe derivado de la carrera profesional, de los Acuerdos de productividad variable así como las guardias u otras retribuciones variables que pueda devengar este personal.  
El complemento de productividad tendrá un importe igual al complemento específico C de aplicación al personal facultativo de las Instituciones sanitarias dependientes de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública.  
Respecto de los trienios, se aplicará solamente un concepto retributivo por trienios, correspondiente a la Institución en que se haya devengado más antigüedad, quedando sin efecto el otro.  
La CSUySP transferirá mensualmente los importes correspondientes a las plazas vinculadas a las respectivas universidades.  
  
Décima. Personal colaborador docente  
1. El personal colaborador se designará entre el personal que preste servicio en las instituciones o centros sanitarios concertados, siempre que no tenga relación laboral o funcionarial con la Universidad y prestará su colaboración y asistencia en la enseñanza de prácticas clínicas asistenciales siempre que se trate de prácticas curriculares de los estudios de grado o máster objeto del presente convenio.  
2. En todo caso el personal colaborador docente designado deberá ser una persona con experiencia profesional y con los conocimientos necesarios para hacer frente a la tarea formativa.  
3. En ningún caso el nombramiento como colaborador docente supondrá reconocimiento de vinculación laboral o funcionarial con la Universidad, ni devengará retribución económica ni derecho a indemnización por razón del servicio respecto de la Universidad ni respecto de la CSUySP.  
4. Este personal podrá solicitar un certificado de la actividad relacionada con la docencia realizada que le será expedido conjuntamente por la Universidad y el centro sanitario. La docencia práctica impartida será valorada como mérito en los sistemas de selección y provisión y de desarrollo y carrera profesional de conformidad con lo que disponga la normativa vigente en cada momento en ambas Instituciones.  
5. En lo no previsto por el presente convenio respecto de esta figura se estará a lo dispuesto en el Real decreto 592/2014, de 11 de julio, por el que se regulan las prácticas académicas externas de los estudiantes universitarios.  
  
Undécima. Comisión Mixta  
1. De acuerdo con lo previsto en el artículo 9 del Decreto 176/2014, de 10 de octubre, del Consell, por el que se regula los convenios que suscriba la Generalitat y su registro, así como lo establecido en el artículo 49.f de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público, y dentro del mes siguiente a la firma del presente convenio, se constituirá una Comisión Mixta entre la CSUySP y la UA, que actuará como órgano de seguimiento, vigilancia y control del convenio y con capacidad para planificar y, en su caso, aprobar las prácticas objeto del mismo.  
2. La Comisión Mixta, cuya composición atenderá al principio de presencia equilibrada de mujeres y hombres, estará integrada por un total de 10 miembros designados a partes iguales por la UA y la CSUySP. De la misma formarán parte:  
Por parte de la conselleria:  
- El/la conseller/a de la CSUySP. En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
- La persona que ocupe la Subsecretaría. En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
- La persona que ocupe la Dirección General de Recursos Humanos. En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
- La persona que ocupe la Dirección General de asistencia sanitaria. En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
- La persona que ocupe la subdirección EVES, o centro equivalente. En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
Por parte de la Universidad:  
- El/la rector/a, En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
- El/la vicerrector/a de Estudios y Formación, En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
- El/la vicerrector/a de Estudiantes y Empleo, En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
- El/la decano/a de la Facultad de Ciencias de la Salud, En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
- El/la vicedecano/a de prácticas de la Facultad de Ciencias de la Salud En caso de ausencia o de enfermedad y, en general, cuando concurra alguna causa justificada, será sustituida por la persona en quien delegue.  
3. La presidencia de la Comisión Mixta recaerá en el rector/a de la Universidad, o persona en quien delegue, o la consellera de Sanidad Universal y Salud Pública, o persona en quien delegue, de forma alterna por cursos académicos, correspondiendo la presidencia inicial, tras la constitución de la Comisión Mixta, a la consellera.  
4. La Secretaría, con voz pero sin voto, recaerá en un/a funcionario/a de la Universidad o de la CSUySP, designados por la Comisión Mixta, de forma alterna por cursos académicos. La secretaría inicial corresponderá a la CSUySP.  
5. Podrán asistir a las sesiones de la Comisión Mixta, con voz pero sin voto, los y las profesionales que cada Institución considere pertinentes, en función de los asuntos incluidos en el orden del día.  
6. La Comisión Mixta tendrá las siguientes funciones:  
a) El seguimiento, control, interpretación y evaluación anual del convenio.  
b) Velar por la correcta aplicación del convenio, teniendo en cuenta la estructura académica prevista por la Ley Orgánica de Universidades, así como la estructura organizativa de las instituciones y centros sanitarios, favoreciendo en todo caso el normal desarrollo de la actividad asistencial y la correcta aplicación de los programas docentes  
c) Conocer y aprobar la asignación de plazas de prácticas para el alumnado de la Universidad, elaborada de acuerdo con lo establecido en la cláusula quinta y lo dispuesto en el anexo II.  
d) Aprobar la propuesta de dotación de plazas de profesorado asociado de Ciencias de la Salud, de acuerdo con las necesidades docentes y asistenciales y según los procedimientos previstos en cada una de las instituciones.  
e) Informar la convocatoria de concurso de méritos para la cobertura de las plazas de profesorado asociado de Ciencias de la Salud.  
  
f) Aprobar la ampliación, reducción o transformación del número de plazas vinculadas.  
g) La propuesta de las modificaciones del convenio que resulten pertinentes de acuerdo con el seguimiento realizado durante el curso académico, así como desarrollar el presente convenio en aquellos aspectos no previstos en los puntos anteriores y necesarios para el cumplimiento del mismo.  
h) Cualesquiera otras conducentes al logro de los objetivos de este convenio y que se acuerden por unanimidad, si bien, en ningún caso podrán adoptarse acuerdos contrarios a lo previsto en este convenio ni acuerdos que supongan para las partes obligaciones no previstas en el convenio.  
7. La Comisión Mixta se reunirá con carácter ordinario una vez al año, y con carácter extraordinario cuando lo solicite cualquiera de las partes por causas justificadas. La válida constitución requerirá la convocatoria de la presidencia con una antelación mínima de cuarenta y ocho horas y la presencia como mínimo de la presidencia, la secretaría y de la mitad de los vocales de cada parte. Una vez constituida, la adopción de acuerdos se realizará por mayoría de votos y, en caso de empate, dirimirá la persona titular de la presidencia.  
8. Las actas y acuerdos que se emitan en el desarrollo y ejecución de las funciones de este órgano, deberán remitirse a la Subsecretaría de la CSUySP y a la Universidad.  
9. Se constituirá, asimismo, una comisión permanente, constituida por dos personas de la Comisión Mixta, una de cada parte firmante, con el objeto de atender aquellos asuntos que exijan una mayor agilidad. Los acuerdos adoptados por esta comisión deberán ser elevados posteriormente para su ratificación.  
10. La Comisión Mixta ajustará su actuación al régimen previsto para los órganos colegiados en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público, pudiendo establecer su propio reglamento de funcionamiento.  
  
Duodécima. Compensaciones  
De acuerdo con lo establecido en la disposición adicional primera del Real decreto 1558/1986 de 28 de junio, la UA satisfará una compensación a la CSUySP en concepto de su utilización para la docencia que se hará efectiva, tal y como se ha venido haciendo, mediante el abono de las retribuciones del profesorado asociado de Ciencias de la Salud, y de la parte correspondiente a la universidad de las plazas vinculadas, en caso de que las hubiere, tal y como dispone la normativa de aplicación.  
La UA facilitará la utilización de sus aulas, salones de actos y paraninfos para las actividades no asistenciales de la CSUySP, sin más contraprestación económica que los costes extraordinarios que pudieran producirse, en la medida de su disponibilidad y siempre que se no perjudique la actividad docente.  
  
Decimotercera. Legislación aplicable y jurisdicción  
1. Este convenio es de naturaleza administrativa rigiéndose por lo dispuesto en el título preliminar, capítulo VI, de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público y en el Decreto 176/2014, de 10 de octubre, del Consell, por el que se regula los convenios que suscriba la Generalitat y su registro; quedando fuera del ámbito de aplicación de la ley 9/2017, de 8 de noviembre, de contratos de sector público.  
2. El presente convenio se regirá por lo previsto en la siguiente normativa específica:  
Ley 14/1986, de 25 de abril, general de sanidad; Ley 10/2014, de 29 de diciembre, de la Generalitat, de Salud de la Comunitat Valenciana; Ley 44/2003, de 21 de noviembre, de ordenación de las profesiones sanitarias; Ley orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de universidades; Real decreto 1558/1986, de 28 de junio, desarrollado por la Orden de 31 de julio de 1987; Real decreto 592/2014, de 11 de julio, por el que se regulan las prácticas académicas externas de los estudiantes universitarios; Real decreto 1791/2010, de 30 de diciembre, por el que se aprueba el Estatuto del Estudiante Universitario, y en la Orden SSI/81/2017, de 19 de enero, por la que se publica el Acuerdo de la Comisión de Recursos Humanos del Sistema Nacional de Salud, por el que se aprueba el protocolo mediante el que se determinan pautas básicas destinadas a asegurar y proteger el derecho a la intimidad del paciente por los alumnos y residentes en Ciencias de la Salud y demás disposiciones concordantes.  
Igualmente, en lo que respecta al personal implicado en la docencia serán de aplicación el Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público así como la ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud y demás normativa de desarrollo.  
3. En todo caso, las cuestiones litigiosas que pudieran surgir, sin perjuicio de las facultades de la Comisión Mixta para resolver los problemas de interpretación y cumplimiento del convenio, serán de conocimiento y competencia del orden jurisdiccional de lo contencioso-administrativo, de conformidad la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa.  
  
Decimocuarta. Causas de resolución  
1. Serán causas de resolución de este convenio:  
a) El transcurso del plazo de vigencia del convenio sin haberse acordado la prórroga del mismo.  
b) El acuerdo unánime de todas las partes firmantes.  
c) El incumplimiento de las obligaciones y compromisos asumidos por alguna de las partes firmantes. En este caso, cualquiera de las partes podrá notificar a la parte incumplidora un requerimiento para que cumpla en un determinado plazo con las obligaciones o compromisos que se consideran incumplidos. Este requerimiento será comunicado al responsable del mecanismo de seguimiento, vigilancia y control de la ejecución del convenio y a las demás partes firmantes. Si trascurrido el plazo indicado en el requerimiento persistiera el incumplimiento, la parte que lo dirigió notificará a las partes firmantes la concurrencia de la causa de resolución y se entenderá resuelto el convenio  
d) Por decisión judicial declaratoria de la nulidad del convenio.  
2. En el caso de que el presente convenio se resolviera por alguna de las causas establecidas en las letras b) y c) de este apartado, las actuaciones en curso de ejecución deberán continuarse hasta el final del año académico en curso.  
  
Decimoquinta. Efectos y vigencia  
1. El presente convenio se perfecciona desde el día de su firma y tendrá una vigencia de cuatro años correspondientes a los cursos académicos 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 y 2023/2024. La prórroga del convenio podrá acordarse, antes de la finalización del periodo de vigencia, por acuerdo expreso de las partes por un periodo de hasta cuatro años.  
2. En caso de ser denunciado por alguna de las partes, esta deberá ser comunicada a la otra con seis meses de antelación a la fecha de término propuesta. Para que la denuncia, en su caso, sea efectiva, deberá ser ratificada por el olrganismo que dio aprobación al concierto. En todo caso, una vez denunciado o expirada su vigencia permanecerá en vigor hasta el final del año académico en curso.  
3. Queda sin efecto el convenio de colaboración entre la Conselleria de Sanidad, la Agència Valenciana de Salut y la Universidad de Alicante, para la utilización de las instituciones, centros sanitarios y socio-sanitarios en la docencia, asistencia e investigación universitarias en Ciencias de la Salud, firmado el 24 de julio de 2012.  
  
Decimosexta. Publicidad y publicación  
Asimismo, suscrito el convenio, deberá publicarse en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, así como publicarse el texto íntegro en el portal de transparencia de la Generalitat GVA-Oberta, de conformidad con lo establecido en los artículos 9.1.c y 10.1 y 3 de la Ley 2/2015, de 2 de abril, de la Generalitat, de transparencia, buen gobierno y participación ciudadana de la Comunitat Valenciana y en los términos del artículo 12 del Decreto 105/2017, de 28 de julio, del Consell, de desarrollo de la Ley 2/2015, de 2 de abril, de la Generalitat.  
  
Y en prueba de conformidad con lo expuesto y convenido, en el ejercicio de las atribuciones de que son titulares las partes firmantes, suscriben el presente convenio por duplicado ejemplar, en el lugar y fecha anteriormente señalados.  
  
Por la Generalitat,  
La consellera de Sanidad Universal y Salud Pública: Ana Barceló Chico.  
  
Por la Universidad de Alicante,  
El rector de la Universidad de Alicante: Manuel Palomar Sanz.  
  
  
  
ANEXO I  
  
Departamentos de Salud dependientes de la CSUySP cuyos centros sanitarios se ponen a disposición de la docencia, asistencia e investigación universitaria de la Universidad de Alicante:  
- D.S. Alicante H. General  
- D.S. San Juan de Alicante  
- D.S. Alcoy  
- D.S. Elda  
- D.S. Elche-H.General  
- D.S. Marina Baixa  
- D.S. Orihuela  
- Hospital La Pedrera de Denia  
- Hospital Sant Vicent del Raspeig  
- Servicios de Emergencias Sanitarias  
- Centros de Transfusiones  
- Centros de Salud  
  
  
ANEXO II  
Procedimiento para la asignación de plazas  
  
1. En el mes de enero de cada anualidad, la gerencia de cada departamento de salud (o centro de gestión equivalente) dependiente de la CSUySP informará a la Subsecretaría de la CSUySP, a través de la Subdirección General de la EVES o del centro directivo que competa reglamentariamente en cada momento, de las plazas de prácticas disponibles en cada servicio o unidad. Dichas unidades o servicios reunirán los requisitos básicos para garantizar una docencia práctica que cubra los objetivos formativos de la titulación correspondiente.  
En ese mismo mes la universidad notificará a la EVES su interés por participar en el proceso de asignación de plazas para el siguiente curso académico y remitirán las asignaturas que desean incluir en las prácticas, indicando los datos que se recogen en la cláusula cuarta del convenio.  
2. En el mes de abril, la EVES comunicará a la universidad las plazas disponibles en los centros e instituciones relacionados en el anexo I del presente convenio.  
3. En el mes de mayo la universidad deberá trasladar su propuesta de distribución de las plazas mencionadas en el apartado anterior a la EVES.  
4. Una vez realizada la distribución a que se refiere la cláusula anterior, la EVES remitirá a la Comisión Mixta la propuesta de plazas que corresponda a la Universidad.  
5. La solicitud de asignación de plazas de prácticas en centros o instituciones no incluidos en el anexo I, será en todo caso excepcional y debidamente motivada, para lo que la Universidad deberá notificarlo a EVES en el mes de junio.  
6. Una vez aprobado, en su caso, el número y objeto de las prácticas asignadas a cada Universidad por la Comisión Mixta, con carácter previo al inicio de cada curso académico, la Universidad remitirán a la gerencia de los departamentos de salud o centros de gestión correspondientes y a la EVES, la relación del alumnado que realizará las prácticas con indicación expresa de la titulación que cursa, de la persona de la Universidad que ejerce la responsabilidad académica, del calendario y de los servicios o unidades asistenciales implicados en la realización de las prácticas, conforme a lo dispuesto en la Orden SSI/81/2017, de 19 de enero. Junto con la relación del alumnado, deberán remitirse la póliza de seguro suscrita de conformidad con la cláusula octava del convenio.