Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumari del DOGV 6833, del 03-08-2012 (2012/7678)

RESOLUCIÓ de 31 de juliol de 2012, de la Universitat Miguel Hernández d'Elx, per la qual es convoquen diverses places de personal docent i investigador en Ciències de la Salut en règim de contractació laboral per al curs 2012-2013, referència 858/12.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   6833

Data del DOGV
:   03-08-2012

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2012/7678


Data del document
:   31-07-2012

Organisme emissor
:   Universitat Miguel Hernández d'Elx

Tipus de document
:   Resolució

Descriptors 

:   * concurs administratiu

RESOLUCIÓ de 31 de juliol de 2012, de la Universitat Miguel Hernández d'Elx, per la qual es convoquen diverses places de personal docent i investigador en Ciències de la Salut en règim de contractació laboral per al curs 2012-2013, referència 858/12. [2012/7678]  
De conformitat amb el que estableix la Llei Orgànica 6/2001, de 21 de desembre, d'Universitats (LOU), modificada per la Llei Orgànica 4/2007, de 12 d'abril, el Reial Decret Llei 14/2012, de 20 d'abril, el Reial Decret 989/2008, de 13 de juny, pel qual es regula la contractació excepcional de professors col·laboradors, el Decret 174/2002, de 15 d'octubre (DOGV de 22 d'octubre), del Govern Valencià, sobre règim i retribucions del personal docent i investigador contractat laboral de les universitats públiques valencianes i sobre retribucions addicionals del professorat universitari, els Estatuts i el Reglament General del Personal Docent i Investigador de la Universitat Miguel Hernández d'Elx, aprovat pel Consell de Govern, en la seua sessió de 7 de juny de 2006, modificat el 25 de juliol de 2012, i la resta de normativa aplicable de manera general, la Universitat Miguel Hernández d'Elx (UMH) convoca concurs públic per a la provisió de les places de personal docent i investigador en règim de contractació laboral, d'acord amb els punts següents:   
Característiques de la convocatòria  
  
Primera. Nombre i característiques de les places convocades   
Es convoquen les places de professorat universitari que s'especifiquen en l'annex I.  
  
Segona. Requisits generals i específics  
2.1. Els requisits generals que hauran de complir els aspirants a les places convocades són els especificats a continuació:  
a) Tindre complits els 16 anys i no haver complit l'edat de jubilació.  
b) Estar en possessió de la titulació corresponent.  
c) No haver sigut separat, per mitjà d'expedient disciplinari, del servei de l'Administració de l'Estat o de l'Administració autonòmica, local o institucional, ni trobar-se inhabilitat per sentència ferma per a l'exercici de funcions públiques. Els aspirants la nacionalitat dels quals no siga l'espanyola hauran d'acreditar, igualment, no estar sotmesos a sanció disciplinària o condemna penal que impedisca, en el seu estat, l'accés a la funció pública.  
d) Posseir la capacitat funcional per a l'exercici de les tasques.  
La concurrència dels requisits anteriors haurà d'estar referida a una data anterior a l'expiració del termini de presentació d'instàncies.   
2.2. Els requisits específics per a concursar en les places de professorat universitari són els establits en l'annex II. La concurrència dels requisits anteriors haurà d'estar referida a una data anterior a l'expiració del termini de presentació d'instàncies.   
A més per a la categoria de professor associat en Ciències de la Salut, únicament podran presentar sol·licitud els facultatius especialistes de les àrees assistencials a què corresponguen les places convocades.   
  
Per a poder concursar és requisit imprescindible tenir el títol de llicenciat en Medicina i Cirurgia o de Farmàcia. En els casos en què corresponga, estar en possessió del títol de Psicologia, Podologia o Fisioteràpia. Si la plaça convocada es troba adscrita a l'àrea de coneixement de Microbiologia, estar en possessió del títol de Farmàcia. En qualsevol cas, és requisit imprescindible ocupar plaça en una de les institucions sanitàries, de les recollides en el Conveni subscrit entre la Universitat Miguel Hernández, la Conselleria de Sanitat i la Diputació Provincial d'Alacant (DOCV núm. 3437, de 18.02.1999), o de les aprovades per la comissió mixta de l'esmentat conveni.   
  
La concurrència dels requisits anteriors s'haurà de referida a una data anterior a l'expiració del termini de presentació d'instàncies.  
  
Tercera. Sol·licituds   
3.1. Termini.   
El termini de presentació de sol·licituds serà de 10 dies hàbils comptats a partir de l'endemà de la publicació d'aquesta convocatòria en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana (DOCV).  
3.2. Sol·licituds i documentació a presentar.   
Necessàriament, hauran de presentar-se tantes sol·licituds i documentació com places a què s'opte.  
Els interessats a prendre part en aquesta convocatòria hauran de presentar la documentació següent:   
A) Instància segons model de la UMH, que es troba en l'annex IV, que li serà facilitada en el Registre General o en els centres de gestió de campus d'aquesta Universitat i que està disponible en la pagina web de la UMH .  
B) Fotocòpia del document nacional d'identitat o, en cas d'estrangers, del document que acredite la seua identitat i data de naixement.   
  
C) Fotocòpia del títol acadèmic o resguard d'haver abonat els drets d'expedició que corresponga, d'acord amb els requisits de l'annex II. En cas de titulacions estrangeres, hauran d'acreditar l'homologació corresponent del Ministeri d'Educació i Ciència.  
D) Fotocòpia del certificat acadèmic personal (expedient acadèmic).   
E) Curriculum vitae, segons model d'aquesta Universitat, que serà facilitat en el Registre General o en els centres de gestió de campus i disponible en la pagina web de la UMH . També serà vàlid a aquests efectes el curriculum vitae segons el model de l'Agència Valenciana d'Avaluació i Prospectiva.  
F) Resguard que justifique el pagament de 30 euros en concepte de drets de participació que s'ingressaran en el compte corrent «Concursos i oposicions» de qualsevol de les següents entitats bancàries:  
  
Caixa d'Estalvis del Mediterrani (CAM): 9399-7780-55-9536872420.  
Bancaixa: 8713-5186-68-7150663639.  
El pagament de la taxa es justificarà amb la impressió del segell de l'entitat bancària on s'haja efectuat l'ingrés o resguard original d'haver abonat els drets de participació, i on es farà constar: el nom i cognoms, el número de carnet d'identitat i la indicació del número de la plaça a què es concursa.  
El pagament de la taxa es podrà fer efectiu a través de la pàgina web: . Si s'utilitza aquesta via, l'acreditació del pagament es realitzarà presentant el justificant en què conste el codi d'autorització i la referència de la plaça per la qual es realitza aquest pagament, o mitjançant el rebut degudament segellat pel banc.  
 Aquells que acrediten ser beneficiaris de família nombrosa de primera o general abonaran el 50% de la totalitat de les taxes.  
Estaran exempts del pagament de la taxa els aspirants que acreditin patir una discapacitat en grau igual o superior al 33%, mitjançant un certificat de reconeixement de la discapacitat, i aquells que acrediten ser beneficiaris de família nombrosa de segona i honor o especial.  
  
La realització de l'ingrés, en cap cas, suposarà substitució del tràmit de presentació dins del termini establit i en la forma escaient de la sol·licitud.  
Serà motiu d'exclusió del procediment no haver d'ingrés efectiu dels drets d'examen en el termini previst per a la presentació de sol·licituds.  
L'exclusió per no complir algun dels requisits de la convocatòria o la no-presentació a la prova no comportarà el dret a la devolució de les taxes.  
G) Per a les categories a continuació indicades, a més:   
G.1. Places de professor associat:   
S'acreditarà l'exercici de l'activitat professional remunerada, fora de l'àmbit acadèmic universitari, amb alguna de la documentació següent:  
a) Fotocòpia de l'informe de vida laboral expedit per la Tresoreria General de la Seguretat Social.   
b) En cas de ser empleats públics (funcionaris o laborals) fotocòpia del certificat de serveis prestats.   
c) Qualsevol altra documentació que acredite el compliment dels requisits establits en l'annex II.  
G.2. Places de professor associat en Ciències de la Salut:   
a) Juntament amb la documentació exigida per a professor associat, a més, certificat acreditatiu que presta serveis a la institució sanitària on es convoca la plaça.  
3.3. La documentació abans referida es presentarà, en el Registre General de la UMH o en els centres de gestió de campus, en horari de 09.00 a 14.00 hores, o per qualsevol dels procediments establits en la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.  
Excepcionalment, durant el mes d'agost només podrà presentar-se documentació en el Registre General de la UMH, en horari de 09.00 a 14.00 hores, o per qualsevol dels procediments establits en la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.   
Les sol·licituds que es presenten a través de les oficines de Correus hauran de contindre's en sobre obert per a ser datades i segellades pel funcionari de Correus, abans de certificar-les, i haurà de figurar clarament el número de l'oficina i la data.  
  
Quarta. Protecció de dades personals  
Les dades de caràcter personal que aporten els aspirants per mitjà de les instàncies s'incorporaran al fitxer automatitzat de concursos de la Unitat de Personal Docent i Investigador, sota la responsabilitat del secretari general de la UMH, per a la gestió de les convocatòries per a proveir places de personal docent i investigador contractat i la gestió de recursos administratius contra les propostes de provisió de les dites places.   
Les dades de caràcter personal seran tractades d'acord amb les previsions del Reial Decret 1720/2007, de 21 desembre, pel qual s'aprova el Reglament de Desplegament de la Llei Orgànica 15/1999, de 13 de desembre, de Protecció de Dades de Caràcter Personal.   
Els drets d'accés, de rectificació, de cancel·lació i d'oposició podran exercitar-se, per escrit, dirigit al secretari general de la UMH, d'acord amb el que estableix la Llei Orgànica 15/1999, de 13 de desembre, de Protecció de Dades.  
  
Cinquena. Composició de les comissions de contractació  
5.1 Les comissions de contractació dels concursos per a la provisió de places de PDI contractat estaran formades per cinc membres titulars i els seus corresponents suplents, i li correspondrà al rector el nomenament dels seus membres i la designació de les tres cinquenes parts d'aquests i la del president de la comissió entre aquests. La resta de membres els nomenarà el rector, oït el departament que no tindrà caràcter vinculant.  
5.2. Les comissions de contractació que hagen de jutjar places de professors associats en Ciències de la Salut, segons el Conveni subscrit entre la Universitat Miguel Hernández, la Conselleria de Sanitat i la Diputació Provincial d'Alacant (DOCV núm. 3437, de 18.02.1999), es regiran per la normativa específica proposada per la comissió mixta de l'esmentat conveni i aprovada pel Consell de Govern de la UMH, i, si no n'hi ha, pel Reglament de Règim General del Personal Docent i Investigador de la UMH.  
5.3 La composició nominal concreta de cadascuna de les comissions es farà pública als taulers del Registre General i registres auxiliars dels centres de gestió de campus i al web de la Universitat .  
  
Sisena. Criteris de valoració de les comissions de contractació  
6.1. Una vegada constituïda la comissió corresponent, fixarà i farà públics amb anterioritat a l'acte d'obertura de la documentació presentada pels candidats, els criteris per a la valoració dels mèrits d'aquests i la puntuació mínima a obtindre pels candidats.  
6.2. Cada un dels candidats podrà obtindre un màxim de 10 punts, dels quals 7 correspondran als mèrits aportats i 3 a l'adequació del sol·licitant a l'activitat docent i, si és el cas, d'investigació a realitzar.  
  
6.3. Els 7 punts a atorgar per mèrits aportats seran concedits per la comissió de contractació d'acord amb els següents criteris generals:  
  
6.3.1. Per a places d'associats:  
a) Valoració de les activitats professionals extrauniversitàries o, si és el cas, obra artística. Màxim 5 punts.  
b) Altres mèrits. Màxim 2 punts.  
6.4. Els 3 punts a atorgar per adequació del sol·licitant a l'activitat docent o d'investigació a realitzar, seran concedits per la comissió de contractació ateses les necessitats específiques de la Universitat posades de manifest en la convocatòria de la plaça.  
  
Setena. De les proves  
Els concursos per a la provisió de places de PDI es realitzaran en qualsevol dels campus de la UMH i constaran d'una primera prova d'avaluació, i si la comissió ho entén necessari, d'una segona prova consistent en la realització d'una entrevista. En el transcurs dels seus treballs, la comissió de contractació podrà sol·licitar els informes que crega oportuns per al millor exercici de les seues funcions.   
7.1. Admissió de sol·licituds.  
Els sol·licitants hauran de presentar tantes sol·licituds i documentació com a places a què s'opte, i indicaran en cada una d'aquestes el contingut de la convocatòria.  
Transcorregut el termini de presentació de sol·licituds, es publicarà la llista provisional d'admesos i exclosos i els motius d'exclusió als taulers del Registre General i registres auxiliars dels centres de gestió de campus i en la web de la Universitat .  
A través dels registres auxiliars dels centres de gestió de campus, o del Registre General, els interessats que ho creguen necessari, podran formular reclamacions adreçades al responsable de la Unitat de Personal Docent i Investigador en un termini de cinc dies hàbils a comptar des de la publicació de les llistes. Revisades les reclamacions es publicarà la relació definitiva d'admesos i exclosos als taulers del Registre General i registres auxiliars dels centres de gestió de campus i en la web de la Universitat .  
7.2. Primera prova.   
La primera prova consistirà en la valoració per la comissió dels mèrits del candidat i de l'adequació del sol·licitant a les necessitats la Universitat expressada en la convocatòria.  
En el termini fixat, el president procedirà a la constitució de la comissió i a establir els criteris d'avaluació específics, que hauran de conformar allò que s'ha establit, amb caràcter general, en la present convocatòria. De tot això es donarà publicitat al tauler d'anuncis oficial del centre de gestió de campus corresponent i en la pàgina web de la Universitat .  
Després de la publicació dels criteris d'avaluació, el president procedirà a obrir la documentació i a aplicar aquests criteris als concursants admesos.  
En el termini màxim de tres dies hàbils des de la finalització dels treballs de la comissió, es farà pública al tauler d'anuncis oficial del centre de gestió de campus on s'haja realitzat la prova i en la web la valoració dels candidats en la primera prova i el resultat d'aquesta, així com la proposta de provisió de la plaça en el cas que no siga necessari, segons el parer de la comissió, passar a la segona prova.  
La comissió podrà realitzar la segona prova quan finalitzada la primera hi haja concursants que superen el mínim quantitatiu establit en els criteris de valoració i, a més, obtinguen el vot favorable, almenys, de tres dels seus membres.  
7.3. Segona prova.  
Si és el cas, amb la publicació de la valoració dels candidats en la primera prova, se'ls citarà per a la realització de la segona prova, indicant el lloc, el dia i l'hora. El termini per a la realització de la segona prova, no podrà ser inferior a tres dies hàbils ni superior a 10, des que es publique la citació.  
La segona prova que serà pública, consistirà en una entrevista en què la comissió debatrà amb el concursant, durant un temps màxim de tres hores, sobre els documents presentats en la primera prova, i de tots aquells aspectes curriculars i documentals que considere rellevants per a la seua millor selecció.  
Amb anterioritat al començament de la segona prova, la comissió de contractació publicarà, al lloc de realització de la prova, els criteris de valoració qualitativa d'aquesta.  
Finalitzada la segona prova i en el termini màxim de tres dies hàbils, la comissió farà públics els resultats de l'avaluació que en aquesta prova li mereix cada candidat, així com la proposta de provisió de la plaça.  
  
  
Huitena. De la proposta de provisió  
8.1. En tot cas, el temps transcorregut entre la publicació de les llistes definitives d'admesos i la proposta de provisió del concurs no podrà excedir quatre mesos.  
Les comissions de contractació proposaran al rector la relació dels candidats proposats per a la seua contractació.  
En els concursos en què no siga necessari passar a la segona prova, la proposta de provisió s'ordenarà de major a menor puntuació sempre que els candidats superen el mínim quantitatiu establit en els criteris de valoració i, a més, obtinga el vot favorable, almenys, de tres dels membres de la comissió. En cas d'empat, el president de la comissió tindrà vot de qualitat.  
Quan s'hagen convocat unes quantes places de la mateixa categoria en una mateixa àrea de coneixement i amb idèntiques activitats docents i investigadores, se citarà els concursants proposats per l'ordre de valoració que d'aquests s'haja efectuat, perquè procedisquen a triar vacant.  
  
En les places d'associats i ajudants, l'ordre de puntuació dels candidats establit en la primera prova quedarà constituït com a llista de reserva per al curs acadèmic en què es convoque la plaça.  
  
En cap cas es podran realitzar més propostes de provisió que places convocades. Tots els concursos podran resoldre's amb l'absència de proposta de provisió de la plaça o places.  
Els concursants que no hagen sigut proposats per a ser nomenats per a la plaça objecte de concurs no podran al·legar cap dret sobre places vacants.  
8.2. Expedient administratiu del concurs.  
El següent dia hàbil al de finalitzar l'actuació de la comissió, el secretari d'aquesta entregarà en la secretària general de la Universitat, a través del Registre General o auxiliars, l'expedient administratiu del concurs, que incorporarà els documents següents:  
a) Acta de constitució de la comissió.  
b) Criteris de valoració de la primera prova.   
c) Acta en què conste la valoració de la primera prova i la motivació del vot dels membres de la comissió, per a cada concursant.  
  
d) Si és procedent, acta en què conste la motivació del vot dels membres de la comissió respecte de la segona prova, per a cada concursant.  
e) Acta de proposta de provisió dels concursants que procedisca, per ordre de preferència per a la seua contractació.   
f) Documentació presentada pels concursants, així com qualsevol altra que la comissió haja tingut en compte en el seu treball.  
Els concursants que no hagen obtingut plaça, amb la sol·licitud prèvia a la Secretaría General, podran retirar la documentació presentada al concurs en el termini d'un mes des que merite ferma la resolució administrativa (o judicial, si és el cas) del concurs. A partir del dit termini, la Universitat disposarà de la dita documentació, i en procedirà a la destrucció.  
  
Novena. De la contractació  
9.1. Contractació del candidat.  
A la vista de la proposta de provisió feta per la comissió, i si ho entén oportú, el rector determinarà l'efectivitat de la proposta. La Unitat de Personal Docent i Investigador comunicarà la incorporació de nou professorat als departaments implicats.  
9.2 Tràmits de la contractació.   
El centre de gestió de campus que corresponga citarà el candidat proposat perquè, en un termini màxim de tres dies hàbils, es persone en el dit centre a fi d'aportar la documentació acreditativa de complir els requisits establits en la convocatòria i procedir, si és el cas, a la firma de quanta documentació siga necessària per a la formalització de la seua contractació, i que serà remés immediatament a la Unitat de Personal Docent i Investigador per a la seua tramitació. Transcorregut este termini sense haver-se personat, el candidat decaurà en el seu dret i es procedirà a citar el següent i, si és el cas, els successius.   
En el cas de renúncia explícita d'un candidat, amb anterioritat a la presentació de la documentació acreditativa dels requisits, s'aplicarà el mateix procediment de citació de l'apartat anterior.  
  
  
Deu. Característiques dels contractes  
Els contractes laborals de personal docent i investigador tenen naturalesa especial (art. 2.2. del Decret 174/2002).  
Els contractes de personal docent i investigador contractat en règim laboral es formalitzaran per escrit d'acord amb el model que a este efecte ha aprovat el Consell de Govern Provisional d'esta Universitat.  
   
Les retribucions són les determinades en el Decret 174/2002, de 15 d'octubre, del Govern Valencià, i es consideraran, si és el cas, aquelles variacions que aproven els òrgans competents d'esta Universitat.  
Les retribucions integres mensuals seran les establides en l'annex III.  
En l'annex I s'especifica el codi o número de la plaça, el tipus de contracte, la dedicació, el departament, l'àrea de coneixement a què s'adscriu la plaça, activitats a exercir i duració del contracte. La data d'inici del contracte que figura en l'annex I estarà vinculada a la firma d'aquest amb anterioritat o en el mateix dia de l'assenyalat com a inici, en cas contrari l'inici del contracte coincidirà amb la data de formalització d'aquest.  
Abreviatures utilitzades:  
ASOCCS: professor associat en Ciències de la Salut.  
P03 (3+3): dedicació a temps parcial (3 h lectives + 3 h tutories/setm.).  
DFC: des de la firma de contracte.   
  
Onzena. Règim de recursos  
11.1. Contra les resolucions de les comissions de contractació podrà interposar recurs d'alçada, previst en l'article 114 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, en el termini d'un mes, comptat des de l'endemà de la publicació de les resolucions. El recurs podrà interposar davant l'òrgan que va dictar l'acte que s'impugna o davant del rector de la UMH com a òrgan competent per a resoldre'l.  
  
11.2. Contra les convocatòries i les bases, que són definitives en via administrativa, les persones interessades podran interposar un recurs contenciós administratiu, en el termini de dos mesos comptats a partir de l'endemà de la publicació de la convocatòria en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, davant els òrgans jurisdiccionals contenciosos administratius competents, de conformitat amb el que disposa l'article 109 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, segons la redacció modificada per la Llei 4/1999, i també els articles 14 i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, Reguladora de la Jurisdicció Contenciosa Administrativa, i potestativament podran interposar el recurs de reposició, en el termini d'un mes, davant el rector de la UMH, de conformitat amb els articles 116 i 117 de la Llei 30/1992, segons la redacció modificada per la Llei 4/1999.   
Tots els actes de notificació dels procediments que s'inicien com a conseqüència d'admetre els recursos regulats en la present resolució, es faran amb text íntegre, als taulers del Registre General i Registres Auxiliars dels centres de gestió de campus i, a títol informatiu, a la web de la Universitat .  
  
Elx, 31 de juliol de 2012.- La vicerectora de Recursos Humans (p. d. Rectoral 0730/11, de 19.05.2011; DOCV núm. 6530, de 27.05.2011): Eva Aliaga Agulló.  
  
  
  
  
ANNEX I  
  
Núm. de plaça: DC1280 (1/2)  
Categoria: ASOCCS  
Dedicació: P03 (3+3)  
Departament: Enginyeria.  
Àrea de coneixement: Farmàcia i Tecnologia Farmacèutica.  
Perfil: Docència pràctica en Farmàcia i Tecnologia Farmacèutica a l'Hospital General Universitari d'Alacant  
Duració del contracte: DFC fins al 31.03.2013  
Centre assistencial: Hospital General Universitari d'Alacant  
  
Núm. de plaça: DC1513 (4/4)  
Categoria: ASOCCS  
Dedicació: P03 (3+3)  
Departament: Enginyeria  
Àrea de coneixement: Farmàcia i Tecnologia Farmacèutica  
Perfil: Docència pràctica en Farmàcia i Tecnologia Farmacèutica a l'Hospital de la Marina Baixa  
Duració del contracte: Des de 01.07.2013 fins al 30.09.2013  
Centre assistencial: Hospital de la Marina Baixa  
  
Núm. de plaça: DC1518 (3/3)  
Categoria: ASOCCS  
Dedicació: P03 (3+3)  
Departament: Enginyeria  
Àrea de coneixement: Farmàcia i Tecnologia Farmacèutica  
Perfil: Docència pràctica en Farmàcia i Tecnologia Farmacèutica a l'Hospital Vega Baja (Orihuela)  
Duració del contracte: Des de 01.06.2013 fins al 30.09.2013  
Centre assistencial: Hospital Vega Baja (Orihuela)  
  
Núm. de plaça: DC1536 (2/3)  
Categoria: ASOCCS  
Dedicació: P03 (3+3)  
Departament: Enginyeria  
Àrea de coneixement: Farmàcia i Tecnologia Farmacèutica  
Perfil: Docència pràctica en Farmàcia i Tecnologia Farmacèutica a l'Hospital General Universitari d'Elx  
Duració del contracte: Des de 01.02.2013 fins al 31.05.2013  
Centre assistencial: Hospital General Universitari d'Elx  
  
Núm. de plaça: DC276  
Categoria: ASOCCS  
Dedicació: P03 (3+3)  
Departament: Medicina Clínica  
Àrea de coneixement: Medicina  
Perfil: Docència pràctica en Neurologia a l'Hospital General Universitari d'Alacant  
Duració del contracte: DFC fins al 30.09.2013  
Centre assistencial: Hospital General Universitari d'Alacant  
  
Núm. de plaça: DC327  
Categoria: ASOCCS  
Dedicació: P03 (3+3)  
Departament: Medicina Clínica  
Àrea de coneixement: Medicina  
Perfil: Docència pràctica en Cardiología a l'Hospital General Universitari d'Alacant  
Duració del contracte: DFC fins al 30.09.2013  
Centre assistencial: Hospital General Universitari d'Alacant  
  
Núm. de plaça: DC317  
Categoria: ASOCCS  
Dedicació: P03 (3+3)  
Departament: Patologia i Cirurgia  
Àrea de coneixement: Cirurgia  
Perfil: Docència pràctica en Cirurgia a l'Hospital General Universitari d'Alacant  
Duració del contracte: DFC fins al 30.09.2013  
Centre assistencial: Hospital General Universitari d'Alacant  
  
Núm. de plaça: DC288 (2/4)  
Categoria: ASOCCS  
Dedicació: P03 (3+3)  
Departament: Patologia i Cirurgia  
Àrea de coneixement: Urologia  
Perfil: Docència pràctica en Urologia a l'Hospital General Universitari d'Elx  
Duració del contracte: Des de 01.01.2013 fins al 31.03.2013  
Centre assistencial: Hospital General Universitari d'Elx  
  
Núm. de plaça: DC288 (3/4)  
Categoria: ASOCCS  
Dedicació: P03 (3+3)  
Departament: Patologia i Cirurgia  
Àrea de coneixement: Urologia  
Perfil: Docència pràctica en Urologia a l'Hospital General Universitari d'Elx  
Duració del contracte: Des de 01.04.2013 fins al 30.06.2013  
Centre assistencial: Hospital General Universitari d'Elx  
  
  
Núm. de plaça: DC288 (4/4)  
Categoria: ASOCCS  
Dedicació: P03 (3+3)  
Departament: Patologia i Cirurgia  
Àrea de coneixement: Urologia  
Perfil: Docència pràctica en Urologia a l'Hospital General Universitari d'Elx  
Duració del contracte: Des de 01.07.2013 fins al 30.09.2013  
Centre assistencial: Hospital General Universitari d'Elx  
  
Núm. de plaça: DC2386   
Categoria: ASOCCS  
Dedicació: P03 (3+3)  
Departament: Salut Pública, Història de la Ciència i Ginecologia  
Àrea de coneixement: Obstetrícia i Ginecologia  
Perfil: Docència pràctica en Obstetrícia i Ginecologia a l'Hospital General Universitari d'Elx  
Duració del contracte: DFC fins al 30.09.2013  
Centre assistencial: hospital general universitari d'Elx  
  
  
  
ANNEX II  
  
Requisits específics per a participar en concursos docents a places de contractació  
  
Professor associat  
Especialistes de reconeguda competència que acrediten exercir la seua activitat professional fora de l'àmbit acadèmic universitari.   
  
Professor associat amb plaça assistencial (associat en Ciències de la Salut)  
- Haurà de reunir els requisits que amb caràcter general i específic s'establixen per al professor associat.  
- Les places de professors associats amb plaça assistencial hauran de cobrir-se amb personal de la institució sanitària concertada amb la categoria i el règim de dedicació expressat en el punt 2 de la base 13 de l'article 4 del Reial Decret 1558/1986, de 28 de juny, pel qual s'estableixen les bases generals del règim de concerts entre les universitats i les institucions acadèmiques.  
  
  
ANNEX III  
  
Retribucions mensuals de personal docent i investigador contractat laboral (\*)  
  
Professor associat i professor associat amb plaça assistencial (associat en Ciències de la Salut)  
  
  
   
(\*) Es tindrà dret a dos pagues extraordinàries a l'any que es percebran pels imports que s'establisca en la normativa vigent i sempre que no es perceba càrrec d'una altra administració pública.  
  
  
ANNEX IV  
  
Model de sol·licitud per a places de personal docent i investigador en règim de contractació laboral  
  
(Nom i cognoms) ..., amb DNI ... Expedit a ...  
Nascut a ... Data ...  
Domicili a ... Província d ...  
Carrer d ... Número ...  
Codi postal ... Telèfon/s ...  
EXPOSA  
Que atés que s'han convocat diverses places de personal docent i investigador en règim de contractació laboral, mitjançant una resolució de la Universitat Miguel Hernández d'Elx, de data ... (DOCV ...),  
SOL·LICITA  
Participar en el concurs per a la plaça següent (una sol·licitud per plaça):  
Codi de la plaça: ...  
Categoria: ...   
Departament: ...   
Àrea: ...  
Perfil: ...  
Centre assistencial: ...  
Sgt.: ...  
..., ... d ... de ...   
RECTORAT DE LA UNIVERSITAT MIGUEL HERNÁNDEZ D'ELX