Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 5176, del 13-01-2006 (2005/14513)

RESOLUCIÓN de 9 de diciembre de 2005, de la Dirección General de Trabajo y Seguridad Laboral, por la que se dispone el registro y publicación de la revisión salarial para el año 2005 del Convenio Colectivo de Centros y Servicios de Atención a Personas Discapacitadas de la Comunidad Valenciana (cod. 8000335).
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### Datos del documento

Número DOGV
:   5176

Fecha DOGV
:   13-01-2006

Sección del DOGV
:   III. CONVENIOS Y ACTOS - B) CONVENIOS COLECTIVOS

Número del documento
:   2005/14614


Fecha del documento
:   09-12-2005

Organismo emisor
:   Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo

Tipo de documento
:   Resolución

Descriptores 

:   * servicio social
    * convenio colectivo
    * equipamiento social
    * discapacitado

RESOLUCIÓN de 9 de diciembre de 2005, de la Dirección General de Trabajo y Seguridad Laboral, por la que se dispone el registro y publicación de la revisión salarial para el año 2005 del Convenio Colectivo de Centros y Servicios de Atención a Personas Discapacitadas de la Comunidad Valenciana (cod. 8000335). [2005/14199]
  
Vista el acta del acuerdo celebrado el 5 de diciembre de 2005 sobre Revisión Salarial para el año 2005 del Convenio Colectivo de Centros y Servicios de Atención a Personas Discapacitadas de la Comunidad Valenciana, suscrito por la Comisión Negociadora del IV Convenio, estando integrada la misma, de una parte, por las organizaciones empresariales FEAD y FEVALCE, y de otra, por los sindicatos CC OO-PV. y FETE-UGT-PV y de conformidad con lo dispuesto en el art. 90, apartados 2 y 3 del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, y los artículos 2, 3 y 6 del Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo, sobre Registro y Depósito de Convenios Colectivos de Trabajo, esta Dirección General de Trabajo y Seguridad Laboral, conforme a las competencias que tiene transferidas según Real Decreto 4105/1982, de 29 de diciembre, acuerda
  
Primero
  
Ordenar su inscripción en el Registro de Convenios Colectivos de Trabajo de esta dirección general, con notificación a la Comisión Negociadora, y depósito del texto original del acta.
  
Segundo
  
Disponer su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.
  
Valencia, 9 de diciembre de 2005.- El director general de Trabajo y Seguridad Laboral: Román Ceballos Sancho
  
Acta de la firma de la revisión salarial para 2005 del
  
Convenio Colectivo laboral Autonómico de Centros
  
y Servicios de Atención a personas discapacitadas
  
de la Comunidad Valenciana
  
En Valencia, en los locales de FEAD (c/ Quart, 10 bajo L), siendo las 16 horas del día 5 de diciembre de 2005, se reúnen las personas abajo relacionadas en representación de sus respectivas organizaciones, todas ellas miembros de la Comisión Negociadora del IV Convenio Colectivo Laboral Autonómico de Centros y Servicios de Atención a Personas discapacitadas de la Comunidad Valenciana, según lo acordado en el acta de constitución de la misma de fecha 24 de febrero de 2005:
  
Por las Organizaciones Patronales:
  
Por FEAD:
  
D. Ricardo Peris Pérez, con DNI núm. 61.824.638-A
  
Dª Catalina Estevan Estevan, con DNI núm. 37.671.489-Y
  
D. Pedro José Rubio Miguel, con DNI núm. 38.402.480-G
  
D. Arturo Riquelme Martínez, con DNI núm. 35.887.411-Y
  
Por FEVALCEE:
  
D. Juan García Sentandreu, con DNI núm. 98.481.066
  
D. José Manuel Vidagany Peláez, con DNI núm. 42.822.947
  
D. Angel Bonafé Osca, con DNI núm. 72.073.092-X
  
Dª Rosario García Sabater, con DNI núm. 67.999.227-Q
  
Por las Organizaciones Sindicales:
  
Por CC.OO.:
  
Dª Neus Carrasco Llopis, con DNI núm. 20.012.277-Z
  
Dª Pepa Ramis Pérez, con DNI núm. 19.549.055-Q
  
Dª Asunción Muñoz Martín, con DNI núm. 82.729.512-K
  
D. Facund Ortiz Roig, con DNI núm. 03.086.084-O
  
Por FETE-UGT:
  
Dª Mariló Oliva Molina, con DNI núm. 06.423.946-G
  
Dª Carmen Torres Pardo, con DNI núm. 75.290.638-L
  
Dª Encarna Canet Peiró, con DNI núm. 87.152.522
  
Dª Isabel Llavador Martínez, con DNI núm. 10.592.099
  
Se acuerda:
  
Primero
  
Fijar las tablas salariales para 2005, para las distintas categorías recogidas en el Convenio, con las modificaciones consiguientes, que quedan tal como aparecen en los Anexos I y II.
  
Segundo
  
Modificar los artículos siguientes que hacen referencia a aspectos económicos del Convenio:
  
Artículo 58. Ropa de trabajo.
  
Se fija el importe en 28,28 euros anuales.
  
Artículo 60. Plus de transporte.
  
Se fija el importe en 0,23 euros km.
  
Artículo 61. Vigilancia de transporte y comedor.
  
El complemento mensual por vigilancia de transporte será de 101 euros si la dedicación es de una hora diaria y 148,13 euros si es de dos horas diarias.
  
La gratificación mensual por la vigilancia de comedor se fija en 60,59 euros si la dedicación es de una hora diaria y de 114,50 euros si es de dos horas diarias.
  
Por dar de comer la gratificación mensual será de 101 euros por una hora diaria de dedicación, y 148,13 euros por dos horas.
  
Artículo 62. Uso de vehículo propio.
  
Se fija en 0,23 euros km.
  
Artículo 67. Dietas.
  
El importe de la media dieta será de 15,69 euros, y el de la dieta completa, 33,66 euros.
  
Tercero
  
La Comisión Negociadora se compromete a continuar negociando el IV Convenio, del que las presentes cláusulas entrarán a formar parte.
  
Cuarto
  
Los aspectos económicos recogidos en la presente revisión salarial serán de obligado cumplimiento desde el mismo día de la firma y con efecto retroactivo de 1 de enero de 2005.
  
Y para que conste todo lo anterior se firma por todas las partes de la Mesa Negociadora en Valencia a 5 de diciembre de 2005.
  
ANEXO I
  
REVISIÓN SALARIAL PARA 6143 WAZ
  
CONVENIO COLECTIVO LABORAL AUTONÓMICO DE CENTROS
  
Y SERVICIOS DE ATENCIÓN A PERSONAS DISCAPACITADAS
  
DE LA COMUNIDAD VALENCIANA
  
(Para todos los centros excepto los Centros Especiales de Empleo).
  
TABLAS SALARIALES 2005
  
Tabla General
  
Categoría Salario Trienio
  
A.1. Titulado Grado Superior 1.596,85 49,66
  
B.7. Titulado Grado Medio 1.225,11 35,76
  
B.8. Profesor Titular 1.190,27 33,84
  
B.9. Terapeuta de Ayuda a Domicilio 1.225,11 35,76
  
B.10. Terapeuta ocupacional 1.225,11 35,76
  
B.11. Responsable de actividades de ocio
  
y vida social. 1.225,11 35,76
  
B.12. Fisioterapeuta 1.225,11 35,76
  
B.13. Logopeda 1.225,11 35,76
  
B.14. ATS o DUE 1.225,11 35,76
  
B.15. Trabajador Social 1.225,11 35,76
  
B.16. Técnico en atención temprana 1.225,11 35,76
  
B 17. Educador social 1.225,11 35,76
  
B 18. Técnico de Integración Laboral 1.225,11 35,76
  
B.19. Jefe de Administración 1.190,27 39,74
  
C.1. Maestro de Taller 1.125,02 35,04
  
C.2. Monitor de Ocio y tiempo libre 1.015,20 31,79
  
C.3. Educador/a de Residencia, de Centro de Día,
  
de enfermos mentales / Monitor de Residencia /
  
Técnico de Integración Social 1.087,47 31,23
  
C.5. Monitor Ocupacional 1.125,02 31,79
  
C.7. Oficial Administrativo de 1ª 850,43 29,05
  
C.8. Oficial de 1ª de Serv. Generales 850,43 29,05
  
C.9. Cocinero/Gobernante 908,81 31,85
  
C.10.Conductor de 1ª 878,21 31,85
  
D.2. Cuidador/Auxiliar Ocupacional 888,12 26,76
  
D.3. Auxiliar Administrativo 807,49 23,25
  
D.4. Oficial Administrativo de 2ª 833,89 26,13
  
D.5. Oficial de 2ª de Serv. Generales (cocinero/a) 833,89 26,13
  
D.6. Conductor 812,07 26,13
  
E.1. Guarda 782,29 24,12
  
E.2. Auxiliar Serv. Generales y Domésticos 782,29 22,15
  
E.3. Auxiliar de Comedor 782,29 22,15
  
E.4. Auxiliar de Transporte 782,29 22,15
  
E.5. Ordenanza 782,29 23,01
  
Centros de educación especial concertada o conveniada
  
Categoría Salario Trienio
  
A.2. Titulado Grado Superior de Educación
  
Especial concertada o conveniada 1.596,85 53,35
  
B.1. Titulado Grado Medio de Educación
  
Especial concertada o conveniada 1.619,03 35,59
  
B.2. Fisioterapeuta de Educación Especial
  
concertada o conveniada 1.619,03 35,59
  
B.3.Logopeda de Educación Especial
  
concertada o conveniada (\*) 1.704,45 35,59
  
B.4. ATS o DUE de Educación Especial
  
concertada o conveniada 1.619,03 35,59
  
B.5. Trabajador Social de Educación Especial
  
concertada o conveniada 1.619,03 35,59
  
B.6. Profesor Titular de Educación Especial
  
concertada o conveniada (\*) 1.704,45 33,91
  
B.19. Jefe de Administración 1.190,27 39,74
  
C.4. Educador de Educación Especial concertada
  
o conveniada 1.245,10 33,80
  
C.7. Oficial Administrativo de 1ª 850,43 29,05
  
C.8. Oficial de 1ª de Serv. Generales 850,43 29,05
  
C.9. Cocinero/Gobernante 908,81 31,85
  
C.10.Conductor de 1ª 878,21 31,85
  
D.3. Auxiliar Administrativo 807,49 23,25
  
D.4. Oficial Administrativo de 2ª 833,89 26,13
  
D.5. Oficial de 2ª de Serv. Generales (cocinero/a) 833,89 26,13
  
D.6. Conductor 812,07 26,13
  
E.1. Guarda 782,29 24,12
  
E.2. Auxiliar Serv. Generales y Domésticos 782,29 22,15
  
E.3. Auxiliar de Comedor 782,29 22,15
  
E.4. Auxiliar de Transporte 782,29 22,15
  
E.5. Ordenanza 782,29 23,01
  
(\*) Más 300 € en concepto de atrasos correspondientes al año 2004.
  
COMPLEMENTOS SALARIALES
  
Categoría 2005
  
director de Centro de Educación Especial
  
Concertado o conveniado 304,25
  
director de Centro de Bienestar Social 260,98
  
Coordinador de Residencia 96,85
  
Jefe de Estudios de Educación Especial Concertado
  
 o conveniado 193,13
  
Secretario de Educación Especial concertado
  
 o conveniado 118,81
  
El complemento de Monitor Ocupacional desaparece por haberse integrado en el salario base.
  
PLUS DE FESTIVIDAD
  
Grupo Plus 05
  
A 40,63
  
B 30,72
  
C 26,88
  
D 23,03
  
E 23,03
  
ANEXO II
  
REVISIÓN SALARIAL PARA 2005
  
 (CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO).
  
Categoría Salario Trienio
  
Grupo 1
  
Técnico Superior 1.508,92 49,66
  
Grupo 2
  
Técnico Medio 1.135,46 35,76
  
Jefe de Producción 1.131,42 38,33
  
Jefe de Administración 1159,01 39,74
  
Grupo 3
  
Mando Intermedio 1060,70 35,04
  
Técnico Ayudante 905,72 30,45
  
Oficial de 1ª 799,56 29,05
  
Oficial Adm. de 1ª 799,56 29,05
  
Grupo 4
  
Oficial de 2ª 778,54 26,13
  
Oficial Adm. de 2ª 778,54 26,13
  
Auxiliar General 744,98 23,25
  
Auxiliar Adm. 744,98 23,25
  
Grupo 5
  
Operario de 1ª 560,15 19,04
  
Operario de 2ª 535,60 18,21
  
Peón SMI 17,51
  
El presente Anexo intenta adaptar las Categorías Profesionales a la realidad de los Centros Especiales de Empleo y su diversificación en actividades laborales, realizando las siguientes equivalencias para evitar confusiones a la hora de determinar el salario y la nueva categoría.
  
La categoría de Técnico Superior equivale al Titulado Grado Superior.
  
En la Categoría de Técnico Medio se incluyen las que antes venían identificadas como Titulado Grado Medio; Profesor Titular; Terapeuta Ocupacional; Fisioterapeuta; Logopeda; ATS o DUE; Trabajador Social; Técnico de Atención Temprana; Educador Social; Técnico de Integración Laboral.
  
En la Categoría de Mando Intermedio se incluye la que antes venía identificada como Maestro de Taller, Responsable de Actividades de Ocio y Vida Social.
  
En la Categoría de Técnico Ayudante se incluye la que antes veían identificada como Ayudante Técnico y Monitor de Ocio y Tiempo Libre.
  
En la Categoría de Oficial de 1ª se incluyen las que antes veían identificadas como Oficial de 1ª de Servicios Generales, Cocinero/gobernante; Conductor de 1ª; Cuidador/Auxiliar Ocupacional.
  
La categoría de Oficial de 2ª corresponde a la que antes se llamaba Oficial de 2ª de Servicios Generales.
  
En la Categoría de Auxiliar General se incluyen las que antes veían identificadas como Conductor; Guarda; Auxiliar de servicios generales y domésticos; Auxiliar de comedor; Auxiliar de transporte y Ordenanza.
  
La actual configuración de Categorías y Tablas Salariales ha priorizado la simplicidad y generalidad en la organización de los Centros Especiales de Empleo, haciendo desaparecer y equiparando Categorías innecesarias para la realidad de estas empresas sociales, lo que no puede suponer una merma en los derechos laborales adquiridos por el trabajador.
  
De esta forma, todos los Centros Especiales de Empleo deberán comunicar al Servef la nueva ordenación profesional de sus trabajadores, cuyo contenido será de obligado cumplimiento para ambas partes, aunque en el supuesto de que algún trabajador disfrutara de un salario superior proveniente de una categoría suprimida, mantendrá dicha cuantía con un incremento anual para 2005 del 2%.
  
La Comisión Paritaria deberá resolver sobre los problemas de Categorías Profesionales y Tablas Salariales que pudieran surgir a la hora de aplicar este Convenio.
  
Promoción de Trabajadores en el Grupo F
  
La Promoción de los Trabajadores con discapacidad en los Centros Especiales de Empleo, especialmente los que poseen una minusvalía psíquica o enfermedad mental, ha constituido uno de los elementos centrales en el debate, estudio y avance de Fevalcee, FETE-UGT y CC.OO.
  
Así, los trabajadores contratados con la Categoría de Peón y que no necesiten apoyo laboral promocionarán a partir del tercer año a la Categoría de Operario de 2ª, y de igual forma para la Categoría de Operario de 1ª, a contar desde el 1 de enero de 2005.
  
Los trabajadores contratados en la Categoría de Peón que necesiten apoyo laboral promocionarán a partir de quinto año a la Categoría de Operario de 2ª, y de igual forma para la Categoría de Operario de 1ª, a contar desde el 1 de enero de 2005.
  
Todos los Centros Especiales de Empleo valorarán aquellos trabajadores que puedan promocionar con anterioridad a los plazos mencionados en los párrafos anteriores, con el objetivo de favorecer la integración e inserción laboral de las personas con discapacidad.
  
Paralelamente, se creará una Comisión de trabajo formada por Fevalcee, FETE-UGT y CC.OO. con el fin de valorar los resultados y proponer a la administración propuestas de mejora para el funcionamiento de los centros, la condiciones laborales de los trabajadores y la legislación en materia de derecho y empleo para la discapacidad.
  
- Plus de festividad:
  
Todo el personal de los Centros Especiales de Empleo que, en el desempeño de su puesto de trabajo realice su jornada laboral entre las 0 horas y las 24 horas de días festivos o domingos, tendrá derecho a un complemento específico de festividad, por cada módulo de 8 horas, conforme a esta distribución:
  
Categoría Plus
  
Grupo 1
  
Técnico Superior 40,63
  
Grupo 2
  
Técnico Medio 30,72
  
Jefe de Administración 30,72
  
Jefe de Producción 30,72
  
Grupo 3
  
Mando Intermedio 26,88
  
Técnico Ayudante 23,03
  
Oficial de 1ª 23,03
  
Oficial Adm. de 1ª 23,03
  
Grupo 4
  
Oficial de 2ª 23,03
  
Oficial Adm. de 2ª 23,03
  
Auxiliar General 23,03
  
Auxiliar Administrativo 23,03
  
Grupo 5
  
Operario de 1ª 10,50
  
Operario de 2ª 10,50