Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 3503, del 26-05-1999 (1999/3742)

RESOLUCIÓN de 23 de abril de 1999, del Rectorado de la Universitat de València, por la que se convocan, por promoción interna, pruebas selectivas de grupo D, sector administracion general de la Universitat de València.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   3503

Fecha DOGV
:   26-05-1999

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   1999/3742


Fecha del documento
:   23-04-1999

Organismo emisor
:   Universitat de València

Tipo de documento
:   Resolución

Corrección de errores

 Descriptores 

:   * concurso administrativo
    * universidad
    * profesión administrativa

RESOLUCIÓN de 23 de abril de 1999, del Rectorado de la Universitat de València, por la que se convocan, por promoción interna, pruebas selectivas de grupo D, sector administracion general de la Universitat de València. [1999/Q3742]
  
El Rectorado de la Universitat de València, en uso de las competencias que le confiere el artículo 18 en relación con el 3.2 de la Ley de Reforma Universitaria y según lo establecido en el artículo 199 de sus estatutos, acuerda convocar pruebas de acceso al grupo D, sector de administración general, de la Universitat de València, con arreglo a las siguientes bases:
  
Primera. Normas generales
  
1.1 Esta convocatoria tiene por objeto, la selección de personal para cubrir 35 vacantes del grupo D, sector de administración general en turno de promoción interna, mediante el sistema de concurso oposición.
  
1.2 Según lo previsto en el artículo 49 de la Ley de Reforma Universitaria, la realización de estas pruebas selectivas se ajustará a lo previsto en la legislación vigente para la función pública de la Generalitat Valenciana y la normativa especifica universitaria recogida en los estatutos de la Universidad y a las normas establecidas en esta convocatoria.
  
1.3 El proceso selectivo constituido por concurso oposición lo integrarán las pruebas, valoraciones, puntuaciones y materias que figuran en los anexos I y II de esta convocatoria.
  
1.4 Los aspirantes aprobados permanecerán en primer destino en el puesto de trabajo que ocupen, en función de lo que dispone el artículo 53.1 del Texto Refundido de la Ley de la Función Pública Valenciana y la aplicación subsidiaria del artículo 78.2 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, del Reglamento General de Ingreso y Provisión de Puestos de Trabajo de la Administración del Estado.
  
Segunda. Requisitos de los aspirantes
  
2.1 Para ser admitidos a la realización de las pruebas selectivas, además de los requisitos ya acreditados en nombramientos anteriores, deberá reunir los siguientes:
  
2.1.1 Estar en posesión del título de graduado escolar o equivalente, o estar en condiciones de obtenerlo antes de que finalice el plazo de presentación de solicitudes.
  
2.1.2 Los aspirantes que concurran a estas pruebas selectivas, deberán ser personal funcionario de carrera integrados en la Universitat de València del grupo E, administración general, en activo o excedente, y poseer una antigüedad de al menos dos años en dicho grupo y sector.
  
2.2 Las condiciones a que se refiere el apartado anterior para ser admitido a las pruebas, deberán reunirse en el momento de finalización del plazo de presentación de instancias y disfrutar de las mismas durante todo el proceso selectivo hasta el momento de la toma de posesión.
  
Tercera. Solicitudes
  
3.1 Quienes deseen tomar parte en estas pruebas selectivas deberán hacerlo en la instancia que les será facilitada gratuitamente en el Servicio de Recursos Humanos (PAS) de esta Universidad, en la calle de la Antigua Senda de Senent, número 11, 1r piso, Valencia.
  
3.2 Las solicitudes serán dirigidas al rector de la Universitat de València. El plazo de presentación de dichas solicitudes será de 20 días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV). Se presentarán en cualquiera de las oficinas del Banco Mapfre que figuran relacionadas en el anexo III de esta convocatoria. Asimismo podrán ser presentadas en la forma prevista en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
3.3 Los derechos de examen serán de 750 pesetas, que se ingresarán en la cuenta corriente "Drets d'examen. Universitat de València", número 0063 0070 74 3405978616 o a través de transferencia a la citada cuenta.
  
En el primer caso, en la solicitud deberá figurar el sello de la mencionada entidad bancaria y en el caso de haber realizado el pago a través de transferencia, la copia del resguardo correspondiente deberá adjuntarse a la solicitud.
  
La omisión de la acreditación del pago determinará la exclusión del aspirante.
  
En caso de utilizar la forma de presentación establecida en el artículo 38.4. de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, la solicitud deberá ir acompañada del resguardo acreditativo de haber realizado la transferencia.
  
3.4 Los aspirantes deberán acompañar a su solicitud, una certificación del Servicio de Recursos Humanos (PAS) de la Universitat de València, que acredite que cumplen los requisitos previstos en la base 2.1.2 de esta convocatoria en el momento de finalización del plazo de presentación de instancias.
  
3.5 Los aspirantes que participen con discapacidades podrán, además solicitar las medidas de adaptación necesarias para la realización de las pruebas en el impreso de solicitud (apartados 25, 26 y 27). En este caso deberán presentar junto a la solicitud la certificación del grado de discapacitación efectuada por el órgano competente.
  
3.6 Si la convocatoria prevé la realización de pruebas de idiomas, el aspirante deberá hacer constar su opción en los apartados 30 y 31 del impreso de solicitud. De no hacerlo así se entenderá que renuncia a efectuar estas pruebas, siempre que sean voluntarias y de méritos.
  
3.7 Deberá adjuntarse a la solicitud una fotocopia del documento nacional de identidad.
  
3.8 Los errores materiales o de hecho que pudieran advertirse serán corregidos en cualquier momento, de oficio o a instancia del interesado.
  
Cuarta. Admisión de aspirantes
  
4.1 Finalizado el plazo de presentación de instancias, previa verificación del cumplimiento de todos los requisitos de participación señalados en esta convocatoria, así como el pago de los derechos de examen, el rector dictará una resolución que se publicará en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV) y que contendrá la relación provisional de admitidos y excluidos a la realización de las pruebas.
  
4.2 Los aspirantes excluidos podrán, en el plazo de 10 días hábiles, contados a partir del siguiente a la publicación de la lista provisional de admitidos y excluidos, de acuerdo con el artículo 71 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, subsanar el defecto que haya motivado su exclusión o realizar las alegaciones que consideren oportunas.
  
Los derechos de examen serán reintegrados, de oficio, a los aspirantes que hayan sido excluidos definitivamente de la realización de las pruebas selectivas.
  
4.3 Transcurrido el plazo de 10 días, subsanados los defectos, si procediera y vistas las alegaciones que correspondan, se dictará resolución que se publicará en el DOGV y que contendrá la relación definitiva de admitidos y excluidos y la fecha, el lugar y la hora de la celebración del primer ejercicio.
  
4.4 Serán causa de exclusión, además de las señaladas en otros apartados de estas bases:
  
- La omisión de la firma en la solicitud.
  
- No adjuntar la fotocopia del documento nacional de identidad.
  
4.5 Será causa de exclusión del ejercicio de méritos.
  
- No especificar la opción de idioma para la realización del ejercicio.
  
Quinta. Desarrollo de las pruebas selectivas
  
5.1 Los ejercicios tendrán lugar en las dependencias de la Universitat de València. El primer ejercicio se realizará en el lugar, fecha y hora que se establezca en la resolución del Rectorado de esta Universidad por la que se apruebe la relación definitiva de admitidos y excluidos a la realización de las pruebas objeto de esta convocatoria.
  
5.2 El orden de actuación de los opositores, en su caso, se iniciará por sorteo efectuado por la Universitat de València.
  
5.3 Los aspirantes serán convocados para cada ejercicio en llamamiento único, siendo excluidos de estas pruebas quienes no comparezcan, salvo en los casos de fuerza mayor, debidamente justificados y libremente apreciados por el tribunal.
  
5.4 En cada ejercicio, los aspirantes deberán acreditar su personalidad exclusivamente mediante la presentación de documento nacional de identidad, del pasaporte o del permiso de conducir, junto con el ejemplar para el interesado del impreso de solicitud de admisión a las pruebas.
  
El no cumplimiento de este requisito por algún aspirante determinará la exclusión de éste de la celebración de las pruebas.
  
En ningún caso serán válidas las copias o fotocopias compulsadas de dichos documentos.
  
Los miembros del tribunal y el personal colaborador del mismo, no permitirán el acceso a las salas donde se realicen los ejercicios, de aquellas personas que no cumplan los anteriores requisitos, ni de aquellas que comparezcan una vez concluido el llamamiento de los aspirantes convocados.
  
5.5 Al finalizar cada una de las pruebas, el anuncio de la celebración de la siguiente se hará público por el tribunal en el local en que se haya celebrado dicha prueba, así como en la Gerencia de esta Universidad con una antelación mínima de 48 horas.
  
5.6 En cualquier momento del proceso selectivo, si el tribunal tuviese conocimiento de que alguno de los aspirantes no posee la totalidad de los requisitos exigidos por la presente convocatoria, previa audiencia al interesado, se procederá a su exclusión, comunicándole asimismo la inexactitud o falsedades formuladas por el aspirante en la solicitud de admisión a las pruebas selectivas, a los efectos procedentes.
  
Sexta. Publicidad de las listas
  
Tras la realización de cada una de las pruebas, el tribunal hará pública, mediante anuncio en los locales donde se hayan celebrado, en la Gerencia de esta Universidad y en la página web del Servicio de Recursos Humanos (PAS) cuya dirección es http://www.uv.es/~pas, la lista de aspirantes que las hayan superado.
  
6.2 Una vez finalizadas todas las pruebas y la valoración de méritos que integran el concurso oposición, el tribunal hará públicas, en la Gerencia de la Universidad y en los locales donde se celebren las pruebas y en la página web del Servicio de Recursos Humanos (PAS) cuya dirección es http://www.uv.es/~pas, la lista con la puntuación final obtenida, por orden de puntuación, de los aspirantes que han superado estas pruebas de selección y que necesariamente deberá interrumpirse cuando el número de aprobados coincida con el número de vacantes convocadas.
  
6.3 Finalizado el proceso de selección por resolución del rector se hará pública en el DOGV la lista definitiva de aprobados.
  
Séptima. Conocimientos de valenciano
  
7.1 Quienes superen las pruebas selectivas acreditarán su conocimiento del valenciano mediante la presentación de certificados, diplomas o títulos que hayan sido expedidos o debidamente homologados por el Servicio de Normalización Lingüística.
  
7.2 Quienes no cumplan el requisito anterior, se comprometerán a la realización de los oportunos cursos de formación y perfeccionamiento que se organicen al efecto para adquirir en el término de un año, o en el tiempo que permita la programación del Servicio de Normalización Lingüística, el nivel elemental de conocimiento de la lengua.
  
Octava. Presentación de documentos
  
8.1 En el plazo de 10 días hábiles, contados desde el siguiente al de publicación en el DOGV de las relaciones de aprobados, los aspirantes propuestos deberán presentar en el Servicio de Recursos Humanos (PAS) fotocopia compulsada del título académico exigible según la presente convocatoria.
  
8.2 Los aspirantes aprobados al tener la condición de funcionarios o funcionarias de carrera de esta Universidad, quedan exentos de justificar documentalmente el resto de condiciones generales exigibles para su ingreso en la función pública, por tenerlos acreditados en nombramientos anteriores.
  
8.3 La falta de presentación de la documentación, dentro del plazo indicado (salvo casos de fuerza mayor) o la falsedad de documentos, darán lugar a la invalidez de las actuaciones del aspirante y, con respecto de éste, la nulidad subsiguiente de los actos del tribunal, sin perjuicio de las responsabilidades en que el aspirante hubiera podido incurrir.
  
Novena. Nombramiento de funcionarios o funcionarias
  
Transcurrido el plazo de presentación de la documentación, el rector dictará una resolución, que se publicará en el DOGV, por la cual nombrará como funcionarios o funcionarias de carrera a las personas que hayan superado las pruebas de selección, por orden de puntuación.
  
Diez. Tribunal
  
10.1 El tribunal calificador de estas pruebas es el que figura en el anexo IV de esta convocatoria. El nombre de las personas que lo integran se hará público en la misma resolución en la que se publiquen las listas definitivas de admitidos y excluidos.
  
10.2 El tribunal podrá, siempre bajo su dirección y control directo, nombrar colaboradores, especialistas y ayudantes.
  
10.3 Los miembros del tribunal, así como los colaboradores, especialistas y ayudantes deberán abstenerse de intervenir, cuando concurran en ellos alguna de las circunstancias previstas en los artículos 28 y 29 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, del Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, o si hubieran realizado tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas al mismo cuerpo y escala en los cinco años anteriores a la publicación de esta convocatoria.
  
El presidente podrá solicitar de los miembros del tribunal declaración expresa de no hallarse incursos en las circunstancias previstas en los antedichos artículos.
  
10.4 Previa convocatoria del presidente, se constituirá el tribunal con asistencia, al menos de la mayoría reglamentaria de sus miembros, titulares o suplentes. En dicha sesión el tribunal acordará todas las decisiones que correspondan en orden al correcto desarrollo de las pruebas selectivas.
  
Durante el proceso selectivo, el tribunal resolverá todas las dudas que pudieran surgir en aplicación de estas normas, así como lo que se deba hacer en los casos no previstos.
  
El procedimiento de actuación del tribunal se ajustará en todo momento a lo dispuesto en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, del Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
10.5 El tribunal adoptará las medidas precisas en aquellos casos en que resulte necesario, de forma que los aspirantes con minusvalía gocen de similares condiciones para la realización de los ejercicios que el resto de los demás participantes. En este sentido se establecerá, para las personas que lo soliciten en la forma prevista en la base 3.5, las adaptaciones posibles en tiempo y medios para su realización.
  
10.6 A los efectos de comunicaciones y demás incidencias, el tribunal tendrá su sede en la Gerencia de la Universitat de València.
  
10.7 El tribunal que actúe en estas pruebas tendrá la categoría que para estos casos determine la legislación vigente.
  
10.8 En ningún caso el tribunal podrá aprobar ni declarar que han superado las pruebas selectivas un número superior de aspirantes que el de plazas convocadas. Cualquier propuesta de aprobados que contravenga lo establecido será nula de pleno derecho.
  
10.9 El presidente del tribunal adoptará las medidas oportunas para garantizar que los ejercicios de la fase de oposición, sean corregidos sin que se conozca la identidad de los aspirantes, en aquellos ejercicio que sea procedente.
  
Once. Recursos
  
La convocatoria y sus bases, y cuantos actos administrativos se deriven de ésta y de las actuaciones del tribunal, podrán ser impugnadas por los interesados en los casos y en la forma establecidos por la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, del Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
Valencia, 23 de abril de 1999.- Por delegación del rector (DOGV 26.02.1999), el vicerrector de Organización Administrativa: Lluís Guía i Marín.
  
ANEXO I
  
Sistema selectivo
  
1. El sistema selectivo será el de concurso oposición y constará de dos fases: la fase de oposición y la fase de concurso. Para ser valorado en la fase de concurso, será necesario haber superado la fase de oposición.
  
2. La calificación final del proceso será determinada por la suma de las puntuaciones obtenidas en la fase de oposición y en la de concurso.
  
A) Fase de oposición:
  
Constará de un primer ejercicio, desarrollado en dos partes, obligatorio y eliminatorio, y un segundo ejercicio voluntario y de méritos.
  
A.1 Primer ejercicio.
  
Primera parte:
  
Consistirá en un cuestionario de preguntas sobre el programa que figura en el anexo II de esta convocatoria, con cuatro respuestas alternativas de las cuales solamente una será la correcta
  
Para la realización de esta primera parte del ejercicio, se dispondrá de un tiempo máximo de una hora. El ejercicio se calificará de 0 a 10 puntos. Las respuestas erróneas se penalizarán de acuerdo con la siguiente fórmula:
  
E
  
A - ----
  
d -1
  
N = \_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_ x 10
  
n
  
donde:
  
N = nota resultante.
  
A = número de aciertos.
  
E = número de errores.
  
d = número de opciones por cada pregunta.
  
n = número de preguntas.
  
Las respuestas en blanco no penalizan.
  
Segunda parte:
  
La segunda parte del primer ejercicio, obligatorio y eliminatorio, constará de un ejercicio de informática, consistente en la aplicación de conocimientos sobre tratamiento de textos Word para Windows, hoja de cálculo Excel y base de datos Acces. El tiempo para la realización del ejercicio lo fijará el tribunal, una vez decididas las características del mismo, las cuales se anunciaran en el momento de convocar el primer ejercicio.
  
Esta parte del ejercicio se valorará de 0 a 10 puntos.
  
Valoración total del primer ejercicio:
  
La valoración total de este primer ejercicio será la suma que se haya obtenido en las dos partes que lo componen, y para superarlo será necesario haber obtenido un mínimo de 10 puntos y no haber obtenido 0 puntos en ninguna de las dos partes.
  
A.2. Segundo ejercicio.
  
Consistirá en una prueba de conocimientos de valenciano a nivel elemental, que constará de dos partes:
  
A.2.1 Primera parte: traducción directa y sin diccionario de un texto del valenciano al castellano. Esta parte del ejercicio se valorará de 0 a 1,5 puntos.
  
A.2.2 Segunda parte: redacción en valenciano de un oficio, una memoria, de una resolución, etcétera, es decir, de un documento de carácter administrativo, a propuesta del tribunal. Esta parte del ejercicio se valorará de 0 a 1,5 puntos.
  
Para obtener puntuación en e ste ejercicio, no deberá obtenerse 0 puntos en ninguna de las dos partes. La nota del ejercicio será la suma de las que se hayan obtenido en cada una de las partes.
  
El tribunal determinará el tiempo de los ejercicios con la suficiente antelación.
  
Una vez superados los ejercicios obligatorio y el voluntario y de méritos, si hay, la puntuación final de la fase de oposición será la resultante de las puntuaciones que se hayan obtenido en cada uno de los ejercicios.
  
La fase de oposición podrá ser superada por un número mayor de aspirantes que de plazas convocadas. Una vez haya finalizado la fase, el tribunal hará pública en los tablones de anuncios de la Gerencia y en el lugar de realización del ejercicio obligatorio, la lista de aspirantes que la hayan superado, con indicación de la puntuación obtenida en la fase de oposición.
  
B) Fase de concurso:
  
Se valorarán los méritos según el baremo que figura en el anexo V del currículum acreditado del aspirante. La puntuación obtenida en la fase de concurso se sumará a la de la fase de oposición para configurar el orden definitivo de los aspirantes aprobados.
  
A continuación, se elaborará por orden de puntuación, la relación de aprobados. Esta lista se interrumpirá cuando el número de incluidos coincida con el número de vacantes convocadas. En caso de empate entre los aspirantes, el orden se establecerá teniendo en cuenta la puntuación obtenida en la fase de oposición, si sigue el empate, se considerará la mayor puntuación obtenida en el primer ejercicio de la fase de oposición y si todavía persiste el empate, este se resolverá por sorteo.
  
ANEXO II
  
Temario
  
1. La Constitución española de 1978: características. Estructura y contenido. Derechos y deberes fundamentales, garantía y suspensión. La corona. El Gobierno y la administración. El Tribunal Constitucional. El Defensor del Pueblo. La reforma de la Constitución.
  
2. La Comunidad Valenciana: el estatuto de autonomía. Las instituciones. Las Cortes Valencianas. El presidente. El Consell.
  
3. La Unión Europea. Instituciones: Consejo, Comisión, Parlamento y Tribunal de Justicia.
  
4. El procedimiento administrativo: concepto y naturaleza. Fases del procedimiento. Los interesados. Los recursos en vía administrativa.
  
5. El personal funcionario de administración y servicios de la Universitat de València: la ley de la función pública de la Generalitat Valenciana. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. Situaciones administrativas. Promoción y carrera administrativa. Provisión de puestos de trabajo. Incompatibilidades.
  
6. El personal docente e investigador de las universidades públicas: régimen del profesorado universitario: categorías, selección derechos y obligaciones. Régimen retributivo. Incompatibilidades.
  
7. El presupuesto de la Universitat de València: características y estructura. Ejecución del presupuesto: fases y documentos contables. El pago. Concepto y clasificación. Cuentas de caja fija. Pagos en firme y por justificar.
  
8. La universidad como servicio público: La ley de la Reforma Universitaria. La autonomía universitaria y sus límites. La Universitat de València: naturaleza, fines y estructura. Órganos unipersonales y colegiados.
  
9. Normativa estatal y autonómica con relación a los planes de estudios universitarios: Titulaciones, permanencias y gestión de primero, segundo y tercer ciclo de estudios universitarios. Convalidaciones. Cursos de postgrado.
  
10. La investigación en la universidad: tipos de financiación. Proyectos, programas y contratos de investigación, nacionales e internacionales. Atención especial a los programas de la Unión Europea.
  
ANEXO III
  
Oficinas bancarias
  
Banco Mapfre OP calle del General Elio, 2, 46456 Valencia
  
Banco Mapfre El Grao, calle de la Reina, 22, 46498 Valencia
  
Banco Mapfre Calle de Guillem de Castro, 66, 46233 Valencia
  
Banco Mapfre Paseo de la Alameda, 35, 46948 Valencia
  
Banco Mapfre Avenida de Blasco Ibáñez, 2, 46688 Mislata
  
Banco Mapfre Avenida del País Valencià, 106, 46799 Torrent
  
Banco Mapfre Calle de Benicanena, 55, 46728 Gandia
  
Banco Mapfre Avenida del Doctor Palos, 1, 46084 Sagunto
  
ANEXO IV
  
Tribunal calificador
  
Titular
  
Presidente: el rector o persona en quien delegue.
  
Vocales: dos representantes de la Universidad designados por el rector, de igual o superior grupo de titulación.
  
Un funcionario de igual o superior grupo, a sorteo entre el PAS de la Universitat.
  
Un funcionario de otra administración pública de igual o superior grupo, nombrado por el rector a propuesta de aquélla.
  
Un miembro de la Comisión de PAS del mismo grupo que las vacantes que se han de cubrir y designado por la misma.
  
Un miembro de la Junta de Personal, con voz y sin voto.
  
El más joven de los vocales con voz y voto del tribunal, de entre los pertenecientes a la comunidad universitaria, actuará como secretario o secretaria del tribunal.
  
Todos los miembros del tribunal con voz y voto deberán ser de igual o superior grupo que las plazas objeto de esta convocatoria.
  
Igual estructura para el tribunal suplente.
  
ANEXO V
  
Baremo
  
Se valorarán los siguientes méritos:
  
a) Antigüedad: se valorara todo el tiempo de servicios reconocidos al amparo de la Ley 70/1978, según la siguiente fórmula: 4 log (1+número años)/log(31). El tiempo máximo a valorar será de 30 años y no se considerarán fracciones inferiores al año.
  
b) Trabajo desarrollado: se valorará el grado consolidado que los aspirantes tengan en el momento de finalización del plazo de presentación de instancias.
  
Nivel 9: 1 punto.
  
Nivel 10: 1,5 puntos.
  
A los funcionarios que se encuentren en situación de excedencia por cuidado de hijo se les valorará el grado personal que tengan consolidado. Se aplicará esta misma norma para todos aquellos funcionarios que estén en situación de reserva del puesto de trabajo.
  
A los excedentes voluntarios se les valorará el grado personal que tuvieran consolidado en el momento de solicitar la excedencia.
  
c) Titulaciones académicas: se valorarán las titulaciones académicas acreditadas por los aspirantes que sean superiores a las que se les exige para acceder al grupo al que pertenecen las plazas ofertadas, conforme a la siguiente escala:
  
Cualquier titulación superior a la exigida o equivalente: 0,75 puntos.
  
La valoración máxima por este concepto será de 0,75 puntos.
  
d) Cursos de formación: en este apartado se valorarán los cursos de formación realizados por la universidad u organismos oficiales reconocidos en materia de formación de funcionarios o que hayan sido convalidados por el Servicio de Formación Permanente de la Universitat de València. En ningún caso puntuarán en este apartado los cursos de conocimiento de valenciano y de idiomas, limitándose a los que están previstos en los epígrafes de "formación" en el baremo general de aplicación a los concursos de méritos para la provisión de puestos de trabajo, aprobado por la Junta de Gobierno del 22 de octubre de 1991 y modificado por acuerdo de la Junta de Gobierno del 21 de julio de 1998. La valoración máxima por este concepto será de 1 punto. Se puntuará de acuerdo a la siguiente escala:
  
Cursos entre 15 y 30 horas: 0,10 puntos.
  
Cursos entre 31 y 50 horas: 0,20 puntos.