Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 6049, del 03-07-2009 (2009/7633)

ORDEN de 25 de junio de 2009, de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se convoca una beca para perfeccionamiento formativo de postgraduados.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   6049

Fecha DOGV
:   03-07-2009

Sección del DOGV
:   III. ACTOS ADMINISTRATIVOS - B) SUBVENCIONES Y BECAS

Número del documento
:   2009/7633


Fecha del documento
:   25-06-2009

Organismo emisor
:   Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo

Tipo de documento
:   Orden

Análisis jurídico

 Descriptores 

:   * ayuda pública

ORDEN de 25 de junio de 2009, de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se convoca una beca para perfeccionamiento formativo de postgraduados. [2009/7633]  
Con la finalidad de contribuir la Dirección General de Presupuestos y Gastos a la formación complementaria y el perfeccionamiento curricular de licenciados y diplomados universitarios, la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, en el marco de la política dirigida a la especialización de los licenciados universitarios que han finalizado sus estudios en fechas recientes, convoca a concurso público una beca para postgraduados para la realización de prácticas profesionales.  
Por ello, en virtud de las facultades que me confiere el Decreto 129/2007 de 27 de julio, del Consell de la Generalitat, por el que se aprueba el Reglamento Orgánico y Funcional de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, el artículo 28 de la Ley de la Generalitat 5/1983, de 30 de diciembre, del Consell, modificada por la Ley 12/2007, de 20 de marzo, y según lo establecido en el Decreto 108/1992, de 6 de julio, del Consell, por el que se regula la concesión de becas.   
ORDENO  
Artículo 1  
La Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo convoca concurso público para la concesión de una beca para postgraduados, al objeto de realizar prácticas de perfeccionamiento formativo y profesional en el Área de Tesorería de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo.  
Artículo 2  
Podrán optar a la obtención de la beca de prácticas quienes reúnan los siguientes requisitos:   
- Ser español o nacional de un estado miembro de la Unión Europea o nacional de aquellos Estados a los que, en virtud de tratados internacionales celebrados por la Comunidad Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de personas.   
Los aspirantes que no posean la nacionalidad española deberán acreditar conocimientos suficientes de alguna de las lenguas oficiales de la Comunitat Valenciana, aspecto que se verificará en el proceso de selección.   
- No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de la beca.   
- Ser licenciado en Ciencias Económicas o en Administración y Dirección de Empresas, estando en posesión de dicha titulación al término del plazo de presentación de la solicitud. La titulación debe haberse obtenido con posterioridad al 31 de diciembre de 2002.   
Artículo 3  
El periodo de disfrute de la beca comprenderá desde el día que se indique en la resolución de adjudicación, hasta el 31 de diciembre de 2009. No obstante, podrá prorrogarse la beca, mediante resolución expresa del órgano competente, hasta completar los seis meses máximos de disfrute, siempre que exista consignación presupuestaria en el ejercicio 2010, y a propuesta de la jefa del Área de Tesorería.  
Artículo 4  
La dotación económica se sufragará con cargo a la línea T4186000 del programa presupuestario 56.53.49.042.84.9, por un importe total máximo de 6.300 euros para el ejercicio 2009, condicionada a la existencia de crédito adecuado y suficiente en los Presupuestos de la Generalitat para el ejercicio 2009.   
La dotación de la beca es de 1.050 euros brutos mensuales. El importe de la beca se abonará mensualmente, previa certificación de la Dirección General de Presupuestos y Gastos, previo informe de la jefa del Área de Tesorería de la buena marcha de la actividad objeto de la beca  
Artículo 5  
Las solicitudes a presentar por las personas interesadas se ajustarán al modelo del anexo de la presente orden e irán dirigidas a la jefa de Área de Tesorería de la Dirección General de Presupuestos y Gastos de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo.  
Deberán presentarse en el Registro General de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, calle del Palau nº 14, CP 46548, Valencia, o tramitarlas por cualquiera de las formas que establece el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.  
En ellas deberán constar, además de los datos del artículo 70 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, la dirección y teléfono del interesado.  
El plazo de presentación será de 15 días hábiles, a contar desde el siguiente a la publicación de esta orden en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.  
Artículo 6  
1. Las solicitudes deberán ir acompañadas de la siguiente documentación:  
a) Fotocopia compulsada del documento nacional de identidad (DNI) o documento de identificación de extranjeros (NIE) del interesado.  
b) En el caso de no tener la nacionalidad española, documentación suficiente que acredite que el aspirante es nacional de un estado miembro de la Unión Europea o nacional de algún estado a los que, en virtud de tratados internacionales que obliguen a España, sea de aplicación la libre circulación de personas  
c) Currículo, en el que se harán constar los datos personales e incluirá una foto tamaño carné del solicitante.  
d) Fotocopia compulsada del título o, en su caso, del depósito de las tasas para la expedición del mismo, acreditativo de la titulación exigida en el artículo 2 de la convocatoria.   
e) Certificado oficial de calificaciones de todos los cursos o fotocopia compulsada, con expresión de la nota media total, ponderada a 4, de acuerdo con el Real Decreto 1497/1987, de 27 de noviembre.   
f) Cualesquiera otros documentos que acrediten la posesión de títulos, masters, cursos y seminarios, méritos docentes y de investigación, u otros méritos profesionales que se relacionen en el currículo.  
g) Acreditación de hallarse al corriente en el cumplimiento de las obligaciones tributarias y frente a la Seguridad Social mediante certificación positiva o declaración responsable de no hallarse incurso en alguno de los supuestos previstos en el artículo 13.2 de la Ley 38/2003, General de Subvenciones, tal y como permite el artículo 13.7 de la citada norma.  
2. No se tendrá en cuenta ningún mérito alegado que no esté justificado documentalmente.   
3. Los méritos se acreditarán mediante documento original o fotocopia compulsada en el momento de presentación de las solicitudes. La documentación que no cumpla estos requisitos no será tenida en cuenta a la hora de puntuar el expediente personal del solicitante.  
4. El cumplimiento temporal de los méritos se entenderá referido a la fecha de finalización del plazo de presentación de las solicitudes.  
5. Será causa de exclusión el incumplimiento de los requisitos que se señalan en el artículo 2 de esta convocatoria.  
6. Si la solicitud no contiene los documentos que se señalan en esta base se requerirá al interesado para que, en el plazo de 10 días, subsane la falta o acompañe los documentos preceptivos, con indicación de que, si así no lo hiciera, se tendrá en cuenta a la hora de dictar la resolución o se considerará que desiste de la solicitud, de acuerdo con el artículo 71.1 de la Ley 30/1982, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del procedimiento Administrativo Común.  
Durante el plazo de subsanación no se admitirá documentación relativa a méritos no alegados en el plazo de presentación de solicitudes.   
Artículo 7  
La valoración de los candidatos se efectuará según el siguiente baremo, siendo la puntuación máxima alcanzable de 15 puntos.  
1. Expediente académico: hasta un máximo de 4 puntos. Se valorará con relación a la calificación media ponderada a 4, conforme a lo estipulado en el RD 1497/87, de 27 de noviembre.  
2. Conocimiento de valenciano: hasta un máximo de 1 punto en función de los niveles de conocimiento del valenciano establecido por la Junta Calificadora de Conocimientos de Valenciano, con arreglo a la siguiente escala:  
Nivel oral: 0,25 puntos.  
Nivel elemental: 0,50 puntos.  
Nivel medio: 0,75 puntos.  
Nivel superior: 1 punto.  
3. Conocimientos de otros idiomas comunitarios: hasta un máximo de 1 punto, en función de los niveles de la Escuela Oficial de Idiomas u otras titulaciones académicas equivalentes, con arreglo a la siguiente escala:  
1er y 2º curso: 0,25 puntos.  
3er curso: 0,50 puntos.  
4º curso: 0,75 puntos.  
5º curso: 1,00 puntos.  
4. Formación especializada: formación de postgrado, cursos y seminarios de especialización, méritos docentes o de investigación, hasta un máximo de 3 puntos. Se valorarán especialmente aquellos méritos relacionados con las materias de la competencia del Área de Tesorería.  
5. Experiencia profesional: trabajo o prácticas profesionales en puestos relacionados con la titulación aportada, hasta un máximo de 1 puntos, a razón de 0,15 puntos por mes completo de experiencia en la Generalitat, y 0,1 puntos por mes completo de experiencia en cualquier entidad o empresa. No se computarán las prácticas incluidas en el currículo académico.  
6. Otros méritos: titulación relativa a formación o conocimientos de Informática, hasta un máximo de 1 punto.  
7. Entrevista: hasta un máximo de 4 puntos. En la entrevista se valorarán el dominio del candidato respecto a las cuestiones relacionadas con los méritos alegados y los conocimientos del funcionamiento de la administración autonómica.  
Artículo 8  
Para el examen de las solicitudes de la beca se constituirá una comisión evaluadora que estará compuesta por los siguientes miembros:  
1. El secretario general administrativa de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo o funcionario en quién delegue, que la presidirá.  
2. La jefa del Área de Tesorería de la Dirección General de Presupuestos y Gastos de la Conselleria de Economía Hacienda y Empleo o funcionario en quien delegue.  
3. Un técnico del Área de Tesorería que actuará como secretario.  
Los miembros de la comisión evaluadora podrán ser asesorados, en cualquier caso, por el personal técnico o profesional que se considere necesario, que podrá asistir con voz pero sin voto.  
Artículo 9  
El proceso de selección tendrá las siguientes fases:  
1. La comisión evaluadora se constituirá dentro de los 15 días siguientes a la terminación del plazo de presentación de solicitudes, y publicará en el tablón de anuncios de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo la lista de candidatos admitidos y excluidos. En este acto se dará un plazo de 10 días para la subsanación de defectos en la documentación presentada y para recurrir a aquellos candidatos que hayan sido excluidos.   
2. La comisión evaluadora, en el plazo de 30 días desde la publicación de los candidatos admitidos, se reunirá para valorar los méritos de cada solicitante deducidos de los documentos aportados, según los criterios y el baremo del artículo 7 de esta orden.  
3. La comisión evaluadora expondrá en el tablón de anuncios de la Conselleria la lista de candidatos con la puntuación obtenida en la fase de baremación, por un plazo de 10 días para la fase de alegaciones.   
4. En el mismo acto la comisión evaluadora llamará a la entrevista a los que candidatos que en la fase 1ª hayan obtenido las mejores puntuaciones, con un mínimo de tres.   
5. Finalizado el proceso selectivo, en el plazo de tres meses desde la finalización del plazo de presentación de solicitudes, la comisión elaborará una propuesta de concesión de la beca, donde se incluirán el beneficiario de ésta y cuantos suplentes se estimen convenientes, en función de la puntuación obtenida, al objeto de que pudieran cubrirse las vacantes que se produzcan por renuncia o abandono.   
Artículo 10  
La beca será concedida por resolución del conseller de Economía, Hacienda y Empleo, a la vista de la propuesta que efectúe la comisión evaluadora y en el plazo máximo de seis meses, desde la terminación del plazo de presentación de solicitudes. Trascurrido este plazo y ante la falta de resolución expresa, se entenderán desestimadas todas las solicitudes.  
La resolución de concesión se publicará en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, acto que de acuerdo con los artículos 58 y 59 de la Ley 30/1992 de régimen Jurídico de las Administraciones Publicas y del procedimiento Administrativo común surtirá los efectos de notificación a los interesados. Sin perjuicio de lo anterior, dicha resolución será notificada a los interesados y se le dará la publicidad pertinente.   
La Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo se reserva la facultad de dejar desierta total o parcialmente la adjudicación de la beca convocada y de interpretar el contenido de estas bases.  
Artículo 11  
1. La condición de becario o de integrante de la bolsa de reserva no implica ninguna vinculación laboral o administrativa con la Generalitat y su concesión y aprovechamiento serán incompatibles con el disfrute de otras becas, ayudas o trabajos que supongan concurrencia con el objeto y la dedicación de la presente beca o que impida el cumplimiento de las obligaciones como becario.   
2. A los efectos de verificar el cumplimiento de lo dispuesto en el apartado anterior, la persona adjudicataria de la beca deberá presentar, con anterioridad a la fecha de inicio de su desempeño, una declaración responsable expresiva de las siguientes circunstancias personales: No ser beneficiario de ayudas y no mantener relación laboral que supongan concurrencia con el objeto y con la dedicación de la presente beca en el momento de empezar a disfrutar de ésta.   
3. Además, la persona adjudicataria de la beca deberá presentar, con anterioridad a la fecha de inicio de su desempeño, la documentación adecuada que acredite que tienen cobertura sanitaria (seguro escolar, póliza privada, etc.).  
4. Ante las incidencias, renuncias, abandonos o incumplimientos que dejen vacante una beca, podrá cubrirse la misma según el orden establecido en la bolsa de reserva que resulte del proceso de selección, a petición de la jefa del Área de Tesorería.  
Artículo 12  
Serán obligaciones del becario:  
1. Comenzar el disfrute de la beca el día que señale la resolución de adjudicación.   
2. Desarrollar las prácticas en Valencia, en la sede del Área de Tesorería de la Dirección General de Presupuestos y Gastos.  
3. Aceptar y cumplir las normas establecidas en el articulado de esta convocatoria  
4. Desempeñar la actividad, objeto de esta convocatoria, bajo la supervisión del jefe del servicio en el que realice la beca, de acuerdo con la distribución que organice el Área de Tesorería, con un horario máximo de 35 horas semanales.  
5. El jefe del servicio en donde desempeñe sus tareas el becario ordenará las actividades y delimitará el número de horas presenciales del mismo durante el horario de funcionamiento del servicio, para que quede acreditada su asistencia; todo ello según los criterios del servicio y la formación que tenga el becario. Además designará un tutor formativo que programará las actividades que deba desarrollar en el departamento y su actividad.   
6. El incumplimiento por el becario o becaria de sus obligaciones podrá dar lugar a la privación de la beca por el tiempo que quedase de disfrute, sin perjuicio de las demás responsabilidades que resultasen exigibles.   
7. Realizar una memoria sobre los conocimientos y experiencias obtenidas en sus prácticas en la administración pública  
Artículo 13  
Las incidencias que surjan durante el período de disfrute de la beca serán resueltas en expediente contradictorio por el conseller de Economía, Hacienda y Empleo, pudiendo revocarse la misma en el caso de incumplimiento de las obligaciones por parte del becario.  
DISPOSICIÓN FINAL  
La presente orden entrará en vigor el día de su publicación en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.  
De conformidad con lo establecido en los artículos 116 y 117 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, y 10, 14 y 46 de la Ley 29/98 de 13 de junio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso Administrativa, el presente acto, que pone fin a la vía administrativa, podrá ser recurrido potestativamente en reposición o bien cabrá plantear directamente recurso contencioso administrativo, en los plazos y ante los órganos que se indican a continuación:  
El recurso de reposición deberá interponerse ante el órgano que dicta el presente acto en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de su publicación.  
El recurso contencioso administrativo deberá plantearse ante la sala de lo contencioso administrativo del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de su publicación.  
Valencia, 25 de junio de 2009  
El vicepresidente segundo y   
conseller de Economía, Hacienda y Empleo,  
GERARDO CAMPS DEVESA