Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 6490, del 29-03-2011 (2011/3445)

Convocatoria para la provisión de una plaza de capataz, grupo C1, de carácter laboral, por concurso-oposición libre, en primera convocatoria por promoción interna, y en segunda convocatoria por turno libre.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   6490

Fecha DOGV
:   29-03-2011

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2011/3445


Fecha del documento
:   15-03-2011

Organismo emisor
:   Ayuntamiento de Requena

Tipo de documento
:   Anuncio

Descriptores 

:   * Requena
    * concurso administrativo

Convocatoria para la provisión de una plaza de capataz, grupo C1, de carácter laboral, por concurso-oposición libre, en primera convocatoria por promoción interna, y en segunda convocatoria por turno libre. [2011/3445]  
Por Resolución de Alcaldía número 1411, de fecha 10 de marzo de 2011, se ha acordado aprobar las bases para la provisión de una plaza de capataz, de carácter laboral, vacante en la plantilla de personal de este Ayuntamiento, por concurso-oposición libre, en primera convocatoria por promoción interna, y en segunda convocatoria por turno libre.  
El extracto de las bases es el siguiente:  
- Objeto  
Es objeto de esta convocatoria la provisión mediante concurso-oposición, en primera instancia por promoción interna, y en caso de quedar esta desierta por turno libre, de una plaza de capataz de la brigada municipal de obras y servicios, grupo C1 de titulación, vacante en la plantilla de personal laboral de este Ayuntamiento, incluida en la oferta de empleo público del año 2010.  
- Requisitos de los aspirantes  
3.1.1 Quienes aspiren por el turno de promoción interna habrán de reunir los siguientes requisitos:  
a) Estar en posesión del título de bachiller superior, o título de grado medio de ciclo formativo de formación profesional, o equivalente, o estar en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias. En todo caso, la equivalencia deberá ser aportada por el aspirante mediante certificación expedida al efecto por la administración competente en cada caso. No se requerirá la titulación mencionada a los empleados que posean una antigüedad de 10 años de ejercicio profesional continuado en un cuerpo o escala del grupo C2 (antiguo grupo D).   
b) Ser empleado/a en propiedad en la plantilla del Ayuntamiento de Requena, con una antigüedad de, al menos, cinco años en el grupo o categoría inmediatamente inferior a las plazas ofertadas.  
c) Estar en posesión del carnet de conducir clase C.  
3.1.2 Quienes aspiren por turno libre además de los requisitos establecidos en las bases generales mencionadas deberán poseer los siguientes:   
· Titulación académica: estar en posesión del título de bachiller superior, ciclo formativo de grado medio de ciclo formativo de formación profesional o equivalente, o estar en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias. En todo caso, la equivalencia deberá ser aportada por el aspirante mediante certificación expedida al efecto por la administración competente en cada caso.  
· Estar en posesión del carnet de conducir clase C.  
- Régimen aplicable  
La presente convocatoria se regirá por las bases generales aprobadas por el Ayuntamiento de Requena, y que fueron publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia, número 177, de fecha 26 de julio de 2008.  
- Derechos de examen  
Los derechos de examen serán los vigentes en el momento de presentación de instancias, según la Ordenanza fiscal del Ayuntamiento de Requena.  
El resto de las bases obra en Negociado de Recursos Humanos del Ayuntamiento para ser consultadas, y, en su caso, obtener fotocopia de las mismas en el Servicio de Atención al Ciudadano.  
Lo que se publica para conocimiento general, de acuerdo con lo que establece la normativa de aplicación.  
  
Requena, 15 de marzo de 2011.- El alcalde presidente: Adelo Montés Diana.