Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 4955, del 28-02-2005 (2005/2122)

RESOLUCIÓN de 23 de febrero de 2005, de la Dirección General de Administración Autonómica, por la que se convoca concurso de méritos núm. 27/2005, para la provisión de puestos de trabajo de naturaleza funcionarial, sector administración especial, grupo A, médicos.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   4955

Fecha DOGV
:   28-02-2005

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2005/2122


Fecha del documento
:   23-02-2005

Organismo emisor
:   Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas

Tipo de documento
:   Resolución

Corrección de errores

Análisis jurídico

 Descriptores 

:   * médico
    * concurso administrativo
    * administración regional

RESOLUCIÓN de 23 de febrero de 2005, de la Dirección General de Administración Autonómica, por la que se convoca concurso de méritos núm. 27/2005, para la provisión de puestos de trabajo de naturaleza funcionarial, sector administración especial, grupo A, médicos. [2005/2122]
  
Actualmente existen en la administración del Consell, determinados puestos de trabajo de naturaleza funcionarial, sector administración especial, grupo A, Médicos, y de provisión por concurso, que incluidos en las relaciones de puestos de trabajo vigentes, aprobadas por Resolución de esta Dirección General de 5 de julio de 2004 (DOGV núm. 4796, de 13 de julio de 2004), se hallan vacantes o provistos de forma interina o provisional y por tanto, deben ser objeto de concurso para su provisión ordinaria y con carácter de destino definitivo, entre funcionarios que reúnan los requisitos exigidos y obtengan la puntuación necesaria.
  
Asimismo, por Resolución de 2 de febrero de 2005, del conseller de Justicia y Administraciones Públicas, (DOGV núm. 4.947, de 16 de febrero de 2005), se publicó la relación de aspirantes que han superado las pruebas selectivas de acceso al grupo A, sector Administración Especial, Médicos, turno de acceso libre, convocatoria 41/99, que de conformidad con lo dispuesto en el artículo 9.1 del Texto Refundido de la Ley de la Función Pública Valenciana, deberán ingresar en la función pública mediante nombramiento conferido por el órgano competente tras un concurso en el que el personal aspirante obtenga un destino elegido entre los puestos de trabajo ofrecidos, con arreglo al orden que hubiera obtenido tras superar las pruebas correspondientes.
  
En cumplimiento de la normativa aplicable, el personal funcionario de carrera concursará con carácter previo a la adjudicación de destinos al personal que superó las pruebas selectivas de acceso al grupo A, sector Administración Especial, Médicos, correspondiente a la convocatoria 41/99 de la oferta de empleo público de la Generalitat Valenciana de 1999.
  
Esta resolución se dicta de conformidad con lo dispuesto en el artículo 20 y concordantes del Texto Refundido de la vigente Ley de la Función Pública Valenciana; en los artículos 19 a 25 del Reglamento de Selección, Provisión de Puestos de Trabajo y Carrera Administrativa, aprobado por Decreto 33/1999, de 9 de marzo, del Gobierno Valenciano, y en la Orden de 20 de enero de 2000, del conseller de Justicia y Administraciones Públicas, por la que se aprueban los baremos generales de aplicación a los concursos de méritos para la provisión de puestos de trabajo.
  
En su virtud, en uso de las facultades que le confiere el apartado 3 del artículo 18 del Reglamento aprobado por el ya indicado Decreto 33/1999, esta Dirección General en uso de las competencias que le atribuye el artículo 15 del Decreto 181/2004, de 1 de octubre, del Consell de la Generalitat, por el que se aprueba el Reglamento Orgánico y Funcional de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas, resuelve:
  
Primero
  
Conforme a lo previsto en el artículo 20.1.a) del Texto Refundido de la Ley de la Función Pública Valenciana, se convoca concurso para la provisión de los puestos de trabajo de naturaleza funcionarial, sector de Administración Especial, grupo A, Licenciados en Medicina y Cirugía, y que se encuentran vacantes, relacionados en los Anexos II y III de esta resolución.
  
El presente concurso se desarrollará de acuerdo con las siguientes bases:
  
Primera. Participantes
  
Quienes concursen han de estar en posesión de los requisitos exigidos en la clasificación de los puestos de trabajo que soliciten. La participación puede tener carácter voluntario o forzoso:
  
A) Pueden participar con carácter voluntario:
  
1. Los funcionarios de carrera del grupo A, sector administración especial, Grupo A, Licenciados en Medicina y Cirugía, de la administración del Consell.
  
El personal con destino definitivo deberá haber permanecido un mínimo de dos años en su puesto de trabajo, excepto en los supuestos señalados en el apartado 6 del artículo 20 de la Ley de Función Pública Valenciana.
  
2. El personal en excedencia voluntaria por interés particular, deberá haber permanecido un mínimo de dos años en tal situación, de acuerdo con lo que dispone el apartado 1.B) del artículo 37 de la Ley de Función Pública Valenciana.
  
B) Participarán con carácter forzoso:
  
1) Los funcionarios de carrera del grupo A, sector Administración Especial, Grupo A, Licenciados en Medicina y Cirugía, de la administración del Consell, en situación de excedencia forzosa, así como los suspensos que hayan cumplido el período de suspensión.
  
2) Los funcionarios de carrera de la administración del Consell del mismo grupo, sector y titulación al que se refiere el apartado anterior, y que estén adscritos con destino provisional a alguno de los puestos convocados. En el caso de que este personal no obtenga ningún puesto en la presente convocatoria, quedará sin destino y a disposición de la Subsecretaria de la Conselleria en que prestaba servicios.
  
Todo el personal a que hace referencia este apartado B) que no tome parte en el presente concurso será declarado en la situación de excedencia voluntaria.
  
Segunda. Presentación de solicitudes
  
Los concursantes presentarán su ?Solicitud de Participación- en esta convocatoria con arreglo al modelo que se facilitará en las oficinas públicas indicadas en el Anexo I. Asimismo presentarán el modelo de ?Solicitud de Destino- en el que harán constar por orden de prioridad, todos los puestos de trabajo que soliciten.
  
Las solicitudes se presentarán en el plazo de 20 días hábiles contados desde el siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, en el Registro General de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas, en los correspondientes Registros de los Servicios Centrales y Territoriales de las distintas Consellerias o en las demás oficinas públicas a que se refiere el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
A la solicitud de participación se adjuntará la documentación, debidamente compulsada, justificativa de los méritos que se aleguen, si no constan en el Registro de Personal de la Dirección General de Administración Autonómica. Se entenderán alegados los méritos que ya consten inscritos en dicho registro y que deban valorarse con arreglo a la convocatoria, sin necesidad de aportar los documentos correspondientes. Con el fin de facilitar la gestión del procedimiento, la documentación que se aporte deberá presentarse en el mismo orden en el que vienen relacionados los apartados del baremo indicado en la base cuarta
  
Por tratarse de un documento que será objeto posterior de tratamiento informatizado, y con el fin de evitar cualquier error invalidante, en la cumplimentación de la solicitud de participación deberá observarse con el debido rigor las instrucciones que figuran en la misma, ya que la cumplimentación incorrecta de los datos podría motivar la adjudicación de un destino no deseado.
  
Tercera. Puestos de trabajo que pueden solicitarse.
  
A) Los participantes con carácter voluntario podrán solicitar, por orden de preferencia, los puestos de trabajo relacionados en los Anexos II y III, para los que cumplan los requisitos exigidos.
  
B) Los participantes con carácter obligatorio citados en la base primera apartado B.1 deberán solicitar, por orden de preferencia, todos los puestos de trabajo relacionados en los Anexos II y III, para los que cumplan los requisitos exigidos.
  
C) Los participantes con carácter obligatorio citados en la base primera apartado B.2 deberán solicitar, al menos, el puesto de trabajo que ocupan.
  
Cuarta. Baremo de méritos
  
La valoración de méritos en este concurso se efectuará de conformidad con la Orden de 20 de enero de 2000, del conseller de Justicia y Administraciones Públicas, por la que se aprueban los baremos generales de aplicación a los concursos de méritos para la provisión de puestos de trabajo.
  
A) Antigüedad y grado:
  
1) Antigüedad: Se valorará a razón de 0,05 puntos por cada mes completo de servicios en activo en las distintas Administraciones Públicas, hasta un máximo de 9 puntos. A estos efectos también se computarán los servicios reconocidos al amparo de lo dispuesto en la Ley 70/1978, de 26 de diciembre, de reconocimiento de los servicios previos en la administración Pública.
  
2) Grado: El grado personal consolidado por los aspirantes se valorará en la forma siguiente:
  
a) Grado consolidado inferior al del puesto solicitado 1 punto.
  
b) Grado consolidado igual o superior al del puesto solicitado 2 puntos.
  
La puntuación máxima posible a obtener en el presente apartado A será, en consecuencia, de 11 puntos.
  
B) Formación:
  
1) Titulación académica:
  
Por cualquier título académico de igual o superior nivel al exigido para pertenecer al correspondiente grupo de titulación, con exclusión del que sea necesario para el acceso al puesto: 1,5 puntos por título, hasta un máximo de 3 puntos. Solo se puntuará el título o títulos de mayor nivel, entendiéndose comprendidas en el mismo aquellas otras titulaciones necesariamente previas para la obtención del nivel superior.
  
2) Cursos de Formación y Perfeccionamiento: Se valorarán los cursos de formación y perfeccionamiento de duración igual o superior a 15 horas que hayan sido cursados o impartidos por el interesado y que hayan sido convocados u homologados por cualquier centro u organismo oficial de formación de empleados públicos, hasta un máximo de 3 puntos y con arreglo a la siguiente escala:
  
a) De 100 o más horas: 2,00 puntos
  
b) De 75 o más horas: 1,50 puntos
  
c) De 50 o más horas: 1,00 puntos
  
d) De 25 o más horas: 0,50 puntos
  
e) De 15 o más horas: 0,20 puntos
  
En ningún caso se puntuarán en el presente subapartado ni en el anterior los cursos de valenciano y de idiomas ni los cursos pertenecientes a una carrera universitaria, cursos de doctorado y los de los diferentes Institutos de las Universidades cuando formen parte del plan de estudios del centro, ni los cursos derivados de procesos selectivos, promoción interna, planes de empleo y adaptación del régimen jurídico a la naturaleza de los puestos que se ocupan.
  
Asimismo y en el supuesto de cursos impartidos, estos se valorarán por una sola vez, no siendo susceptibles de ser valoradas sucesivas ediciones de un mismo curso.
  
3) Valenciano: El conocimiento del valenciano se valorará hasta un máximo de 3 puntos previa acreditación de estar en posesión del correspondiente certificado expedido u homologado por la Junta Qualificadora de Coneixements del Valencià con arreglo a la siguiente escala:
  
a) Conocimiento Oral: 0,75 puntos.
  
b) Grado Elemental: 1 punto.
  
c) Grado Medio: 2 puntos.
  
d) Grado Superior: 3 puntos.
  
La valoración del conocimiento del valenciano se efectuará puntuando exclusivamente el nivel más alto obtenido, y siempre y cuando no constituya un requisito del puesto debidamente establecido en la clasificación, valorándose exclusivamente en este último caso, la posesión de mayor nivel que el requerido, a razón de 1 punto por cada nivel que exceda del exigido en la clasificación.
  
4) Idiomas comunitarios: Hasta un máximo de 2 puntos, a razón de 0,40 puntos por curso o su equivalencia si se trata de ciclos de la Escuela Oficial de Idiomas, así como 0,40 puntos por cada 12 créditos de idioma comunitario cursado en una carrera universitaria.
  
La puntuación máxima posible a obtener en el presente apartado B será, en consecuencia, de 11 puntos.
  
C) Méritos específicos:
  
Para los puestos relacionados en el Anexo II (adscritos a la Conselleria de Bienestar Social y Conselleria de Cultura Educación y Deporte):
  
1) Titulaciones académicas y cursos de formación:
  
Se entenderán comprendidos en este apartado, los cursos impartidos u homologados por centros públicos de formación, en materias relacionadas con las funciones de carácter técnico de los puestos solicitados, hasta un máximo de 3 puntos, con arreglo a la siguiente escala:
  
a) De 100 o más horas: 2,00 puntos
  
b) De 51 a 99 horas: 1,00 punto
  
c) De 15 a 50 horas: 0,5 puntos
  
En ningún caso se puntuará en el presente apartado los cursos pertenecientes a una carrera universitaria, cursos de doctorado y los de los diferentes Institutos de las Universidades cuando formen parte del plan de estudios del Centro, ni los cursos derivados de procesos selectivos, promoción interna, planes de empleo y adaptación del régimen jurídico a la naturaleza de los puestos que se ocupan.
  
2. Experiencia: la experiencia en el desempeño como funcionario de carrera, de puestos de trabajo con funciones iguales o similares a las de los puestos solicitados, o con nivel de responsabilidad superior, cuyas funciones incluyas las de dichos puestos, se valorará a razón de 0,15 puntos por mes completo hasta un máximo de 3 puntos.
  
Para los puestos relacionados en el Anexo III (adscritos a la Conselleria de Sanidad):
  
1) Titulaciones académicas y cursos de formación: hasta un máximo de 3 puntos.
  
Se entenderán comprendidos en este apartado, los cursos impartidos u homologados por centros públicos de formación, con la puntuación correspondiente:
  
- Master en Salud Pública Gestión Sanitaria, o Diploma/Mestratge en Salud Comunitaria, u oficial Sanitario de la Escuela Nacional de Sanidad: 3 puntos.
  
- Diplomado en Sanidad de la Escuela Nacional de Salud: 2 puntos.
  
Otros cursos de formación específica en materia de salud pública, con arreglo a la siguiente escala:
  
a) De 100 o más horas: 2,00 puntos
  
b) De 51 a 99 horas: 1,00 punto
  
c) De 15 a 50 horas: 0,5 puntos
  
En ningún caso se puntuará en el presente apartado los cursos pertenecientes a una carrera universitaria, cursos de doctorado y los de los diferentes Institutos de las Universidades cuando formen parte del plan de estudios del Centro, ni los cursos derivados de procesos selectivos, promoción interna, planes de empleo y adaptación del régimen jurídico a la naturaleza de los puestos que se ocupan.
  
2) Experiencia: la experiencia en el desempeño como funcionario de carrera, de puestos de trabajo con funciones iguales o similares a las de los puestos solicitados, o con nivel de responsabilidad superior, cuyas funciones incluyas las de dichos puestos, se valorará a razón de 0,15 puntos por mes completo hasta un máximo de 3 puntos.
  
La puntuación máxima posible en el presente apartado C será, en consecuencia de 6 puntos.
  
La puntuación máxima posible a obtener por todos los apartados será de 28 puntos.
  
En caso de empate se adjudicará el puesto al concursante que haya obtenido mayor puntuación en el apartado de formación; si dicha puntuación fuera también igual, se considerará la obtenida por antigüedad y grado; y por último los méritos específicos. De persistir el empate, se adjudicará por sorteo.
  
Quinta. Puntuación mínima.
  
Para obtener la adjudicación de uno de los puestos es necesario alcanzar un mínimo de 2,8 puntos.
  
Sexta. Valoración de méritos.
  
Únicamente se tendrán en cuenta los méritos alegados y acreditados antes de finalizar el plazo de presentación de solicitudes para participar en este concurso. Los méritos se valorarán por una Comisión de Valoración, cuya composición se indica en el apartado segundo de la presente resolución.
  
Séptima. Adjudicación de destinos
  
La adjudicación de destinos se hará según el orden de la puntuación que se hubiese obtenido por aplicación del baremo señalado en la base cuarta, sin perjuicio de lo que dispone el art. 45.1, segundo párrafo, del Texto de la Ley de la Función Pública Valenciana.
  
La Comisión de Valoración, inmediatamente antes de redactar la propuesta de resolución, pondrá de manifiesto a las personas interesadas las puntuaciones asignadas en las distintas fases de valoración del concurso, así como los puestos adjudicados, mediante su publicación en el tablón de anuncios de los servicios centrales de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas en la calle Miguelete núm. 5, de Valencia, y en los tablones de anuncios de las Direcciones Territoriales de dicha Conselleria en Alicante (C/ Doctor Gadea núm. 10, 2ª) y en Castellón (C/ Mayor núm. 78).
  
En el anuncio correspondiente se concederá un plazo de 10 días hábiles, a contar del siguiente al de su exposición, para que las personas interesadas puedan alegar y en su caso justificar lo que estimen pertinente ante la Comisión de Valoración.
  
Asimismo, y a efectos meramente informativos, se insertará en la página Web de esta Dirección General: http://www.cjap.gva.es/ (apartado Centros Directivos: Dirección General de Administración Autonómica/Enlaces/Provisión de Puestos).
  
Octava. Convocatoria para el personal que ha superado las pruebas selectivas
  
Inmediatamente después de dictarse la resolución de adjudicación del presente concurso, los aspirantes que han superado las pruebas selectivas de acceso al grupo A, sector Administración Especial, Médicos, correspondiente a la convocatoria 41/99, turno de acceso libre, relación publicada por Resolución de 2 de febrero de 2005, del conseller de Justicia y Administraciones Públicas, (DOGV núm. 4.947, de fecha 16 de febrero de 2005), serán convocados en acto único, mediante inserción de anuncio en el DOGV, para elegir destino y posterior adjudicación, según el orden de puntuación que se obtuvo en el proceso selectivo y que fue publicado por Resolución de 2 de febrero de 2005, del conseller de Justicia y Administraciones Públicas, (DOGV núm. 4.947, de fecha 16 de febrero de 2005), entre los puestos ofertados en este concurso que hayan quedado desiertos, y en su caso si es necesario, aquellos que hayan dejado vacantes el personal participante en este concurso. A tal fin, la Dirección General de Administración Autonómica verificará y comprobará la situación de los puestos de trabajo objeto de resultas, y facilitará la relación de los que hayan de ser ofertados para su adjudicación. Los destinos adjudicados lo serán con carácter definitivo.
  
Novena. Resolución del concurso
  
El presente concurso será resuelto por la Dirección General de Administración Autonómica de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas en un plazo no superior a seis meses, contados desde el día siguiente a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes de participación.
  
Diez. Desistimiento, renuncia y solicitud condicionada
  
1. Desistimiento: Los concursantes voluntarios podrán desistir de su petición dentro del plazo de presentación de instancias. Transcurrido el plazo indicado, no se aceptará ningún desistimiento, por lo que las personas participantes en el concurso quedan vinculadas a sus solicitudes y al resultado del concurso; sin perjuicio de lo que lo que se indica en el apartado 3 de esta misma base.
  
2. Irrenunciabilidad: No surtirá efecto alguno la renuncia del destino adjudicado en este concurso, salvo que con anterioridad a la finalización del plazo posesorio, excluidas las eventuales prórrogas reglamentariamente previstas, las personas interesadas obtuvieran otro destino por resolución de otra convocatoria concurrente, tanto de concurso como de libre designación, en cuyo caso podrán optar por uno de los destinos adjudicados, mediante escrito dirigido a la Dirección General de Administración Autonómica, dentro del plazo posesorio. A estos efectos, se entiende por convocatorias concurrentes cuando en la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias de alguna, no se ha publicado la resolución de otra.
  
3. Solicitud condicionada: De acuerdo con lo previsto en el artículo 23.3 del Reglamento de Selección, Provisión de Puestos de Trabajo y Carrera Administrativa, aprobado por Decreto 33/1999, de 9 de marzo, del Gobierno Valenciano, por razones de convivencia, que deberán quedar acreditadas en las actuaciones, quienes participen en el concurso podrán condicionar sus respectivas peticiones de vacantes de este concurso para un mismo municipio, al hecho de que obtengan destino en este concurso en el mismo municipio. En el supuesto de uniones de hecho, la convivencia deberá acreditarse mediante certificación de la inscripción en el Registro de Uniones de Hecho de la Comunidad Valenciana o en cualquier otro Registro Oficial de Uniones de Hecho.
  
Once. Cese y toma de posesión
  
En la resolución del concurso se indicará la fecha en que, quienes hayan obtenido nuevo destino y quienes ocupen puesto adjudicado en este concurso, deberán cesar en el puesto que actualmente desempeñen, así como la fecha de toma de posesión del puesto de trabajo adjudicado, sin perjuicio de las excepciones previstas en el artículo 25 del Reglamento antes referido, aprobado por Decreto 33/1999, del Gobierno Valenciano.
  
Segundo
  
La Comisión de Valoración del presente concurso estará compuesta por los siguientes miembros:
  
Titulares:
  
Presidente:
  
D. Joaquín Andani Cervera, Jefe de Área de Inspección, Evaluación y Ordenación, de la Conselleria de Sanidad.
  
Vocales:
  
- D. Óscar Ernesto Zurriaga Llorens, Jefe de Sección Estudios e Información Epidemiológico, de la Conselleria de Sanidad.
  
- Dª Pilar Lázaro Estrada, Médico del Centro de Diagnóstico O. y T., de la Conselleria de Bienestar Social.
  
- Dª Concepción Navarro Penela, Médico de la Residencia de 3ª Edad Aldaia, de la Conselleria de Bienestar Social.
  
- Dª Angeles Romeu García, Médico de la Residencia de 3ª Edad Lledó, de la Conselleria de Bienestar Social.
  
- Un representante del sindicato CCOO.
  
- Un representante del sindicato UGT.
  
- Un representante del sindicato IGEVA.
  
- Un representante del sindicato CSI-CSIF.
  
- Un representante del sindicato STAPV-iv.
  
Vocal-secretaria:
  
Dª Pilar Ortega Valencia, Jefa de Unidad Actuación Administrativa, de la Conselleria de Sanidad.
  
Suplentes:
  
Presidente:
  
D. Francisco González Morán, Jefe de Servicio de Vigilancia y Control Epidemiológico, de la Conselleria de Sanidad.
  
Vocales:
  
- Dª Mª Jesús Redondo Gallego, Jefa Unidad Salud del Niño y Adolescente, de la Conselleria de Sanidad.
  
- Dª Gloria Domenech Domenech, Médico del Centro de Diagnóstico O. y T. de Valencia, de la Conselleria de Bienestar Social.
  
- D. José Manuel Reig Reig, Médico del Centro de Diagnóstico O. y T. de Castellón, de la Conselleria de Bienestar Social.
  
- D. Alvaro José Prieto Seva, Médico de la Residencia de 3ª Edad Alicante, de la Conselleria de Bienestar Social.
  
- Un representante del sindicato CCOO.
  
- Un representante del sindicato UGT.
  
- Un representante del sindicato IGEVA.
  
- Un representante del sindicato CSI-CSIF.
  
- Un representante del sindicato STEPV-iV.
  
Vocal-secretario:
  
D. Francisco Giner Martín, Jefe Sección Personal No Estatutario, de la Conselleria de Sanidad.
  
La Comisión de Valoración podrá solicitar de la Dirección General de Administración Autonómica la designación de expertos que en calidad de asesores, actuarán con voz pero sin voto.
  
El funcionamiento de la Comisión de Valoración se ajustará a lo previsto en el Reglamento de Selección, Provisión de Puestos de Trabajo y Carrera Administrativa del Personal comprendido en el ámbito de aplicación de la Ley de la Función Pública Valenciana, aprobado por Decreto núm. 33/1999, de 9 de marzo, del Gobierno Valenciano (DOGV núm. 3477, de 20 de abril) y a lo establecido en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común para los órganos colegiados.
  
Tercero
  
La presente resolución pone fin a la vía administrativa. Con arreglo a los artículos 116 y 117 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, así como a los artículos 8, 14.2 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contenciosa Administrativa, los interesados pueden interponer recurso de reposición, con carácter potestativo, ante el órgano que ha dictado esta resolución, en el plazo de un mes a contar del día siguiente al de su publicación. Alternativamente, si no se recurre en reposición, puede interponerse recurso contencioso administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso Administrativo de la ciudad de Valencia, en el plazo de dos meses a contar del siguiente al de la publicación de la presente resolución.
  
Los recursos contencioso administrativos que se interpongan contra esta convocatoria y sucesivos actos del proceso de provisión serán anunciados en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana para los efectos de emplazamiento a los posibles interesados.
  
Valencia, 23 de febrero de 2005.- El director general de Administración Autonómica: Miguel Antonio Crespo Marzal.
  
ANEXO I
  
(Oficinas Públicas)
  
ALICANTE
  
Dirección Territorial de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas.
  
Avenida Doctor Gadea núm. 10, 2º
  
03457 ALICANTE
  
Teléfono 999760621
  
FAX 330936148
  
Teléfono PROP 012 (974750795 para llamadas desde fuera de la Comunidad Valenciana)
  
CASTELLON
  
Dirección Territorial de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas.
  
C/ Mayor núm. 78
  
12976 CASTELLON
  
Teléfono 336770815
  
FAX 843362139
  
Teléfono PROP 012 (992384402 para llamadas desde fuera de la Comunidad Valenciana)
  
VALENCIA
  
Oficina PROP
  
C/ Miguelete núm. 5
  
46558 VALENCIA