Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 9020, del 15-02-2021 (2021/422)

RESOLUCIÓN de 14 de enero de 2021, del Rectorado, por la que se convoca la provisión, por el sistema de libre designación, del puesto de trabajo número 2552, de jefe o jefa del Servicio de Transferencia e Innovación de esta universidad.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   9020

Fecha DOGV
:   15-02-2021

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2021/422


Fecha del documento
:   14-01-2021

Organismo emisor
:   Universitat de València

Tipo de documento
:   Resolución

Descriptores 

:   * concurso administrativo

RESOLUCIÓN de 14 de enero de 2021, del Rectorado, por la que se convoca la provisión, por el sistema de libre designación, del puesto de trabajo número 2552, de jefe o jefa del Servicio de Transferencia e Innovación de esta universidad. [2021/422]  
Teniendo en cuenta que se encuentra vacante el puesto de trabajo número 2552 denominado jefe o jefa de Servicio de Transferencia e Innovación, este Rectorado haciendo uso de las competencias que le atribuye el articulo 20 en relación con el 2.2, de la Ley orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de universidades, modificada por la Ley orgánica 4/2007, de 12 de abril, la Ley 10/2010, de 9 de julio, de la Generalitat, de ordenación y gestión de la función pública valenciana y de acuerdo con lo que establece el artículo 191 de los estatutos de la Universitat de València, y atendiendo también a las condiciones que para este puesto figuran en la relación de puestos de trabajo (RPT) y la aplicación subsidiaria de los artículos 58 y siguientes del Decreto 3/2017, de 13 de enero, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de selección, provisión de puestos de trabajo y movilidad del personal de la Función Pública Valenciana, resuelve convocar mediante el sistema de libre designación, la ocupación del puesto de trabajo que se indica en esta convocatoria, de acuerdo con las siguientes:  
  
Bases  
  
Primera. Personas participantes  
Se puede presentar el personal funcionario de carrera del grupo A (subgrupo A1), de administración general (escala de técnicos de gestión) y de administración especial (escala técnica superior de investigación) que preste servicios en la Universitat de València.  
  
Segunda. Vacantes  
Se convoca por el sistema de libre designación el puesto de trabajo de jefe o jefa de Servicio de Transferencia e Innovación vacante que figura en el anexo I de esta convocatoria.  
  
Tercera. Solicitudes, lugar y plazo de presentación  
3.1 Las personas participantes deben presentar la solicitud según el modelo que se adjunta en el anexo II de esta convocatoria.  
A la solicitud se adjuntará el curriculum vitae y la documentación justificativa de los méritos alegados, en el Registro de Entrada de la Gerencia de esta Universitat (avenida Blasco Ibáñez, número 13, 46291 de València), a través de cualquier otro registro auxiliar de los centros universitarios, o en las oficinas públicas a las que hace referencia el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común (que se mantiene en vigor en aplicación del penúltimo párrafo de la disposición derogatoria única de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas).  
3.2 El plazo de presentación de las solicitudes será de diez días naturales a partir del día siguiente a la publicación de esta convocatoria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.  
3.3 La documentación que ya consta en el Registro de Personal del Servei de Recursos Humans (PAS) de la Universitat de València, como los certificados de servicios prestados y del grado personal consolidado, se adjuntará de oficio a las solicitudes presentadas.  
  
Cuarta. Comisión y funcionamiento  
4.1 La comisión que realizará la selección del puesto de trabajo convocado, será nombrada por el rector o la rectora de la Universitat de València y ha de tener la composición que figura en el reglamento aprobado en el ACGUV 184/2012 de esta universidad.  
4.2 Su funcionamiento se adaptará a aquello que establece la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público.  
4.3 Los nombres de sus componentes se harán públicos antes de finalizar el plazo de presentación de solicitudes en el tablón oficial de anuncios electrónicos de la UVEG (https://webges.uv.es/uvTaeWeb/), en el apartado de personal de administración y servicios, y con carácter meramente informativo, en la página web del Servei de Recursos Humans (PAS), cuya dirección es: https://www.uv.es/pas.  
4.4 La comisión podrá convocar, una vez estudiadas las solicitudes y la documentación presentada, a todas las personas aspirantes o las que considere necesario, a la realización de una entrevista.  
  
Quinta. Toma de posesión  
5.1 Finalizado el proceso, la resolución final se hará pública en el tablón oficial de anuncios electrónicos de la UVEG (https://webges.uv.es/uvTaeWeb/), en el apartado de personal de administración y servicios, y con carácter meramente informativo, en la página web del Servei de Recursos Humans (PAS), cuya dirección es: https://www.uv.es/pas.  
5.2 En la Resolución se indicará expresamente la fecha de toma de posesión.  
  
Sexta. Información respecto de los datos recogidos  
6.1 La Universitat de València Estudi General es la entidad responsable de los datos facilitados por los aspirantes en este proceso. Se tratará la información facilitada exclusivamente por el aspirante con los fines objeto de la convocatoria, así como, en su caso, la posterior gestión del personal de conformidad con lo dispuesto en la Ley orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de universidades. Todos o parte de los datos facilitados serán publicados en el Boletín Oficial del Estado y/o en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana. Asimismo, dichos datos se publicarán en el tablón oficial de la Universitat de València y se cederán a los miembros del tribunal para la resolución de reclamaciones planteadas, en su caso, por los aspirantes.  
6.2 Los datos de los aspirantes se conservarán indefinidamente para el cumplimiento de las finalidades señaladas, conforme a lo dispuesto en la Ley 3/2005, de 15 de junio, de archivos de la Generalitat Valenciana.  
6.3 Los aspirantes tienen derecho a solicitar al responsable del tratamiento el acceso a sus datos personales, y su rectificación o supresión, o la limitación de su tratamiento, o a oponerse al tratamiento, así como el derecho a la portabilidad de los datos, mediante escrito acompañado de copia de un documento de identidad y, en su caso, documentación acreditativa de la solicitud, dirigido al delegado de Protección de Datos en la Universitat de València.  
6.4 La Universitat de València tiene habilitada una dirección (wipe@jt.hg) para cualquier información, sugerencia, petición de ejercicio de derechos y resolución amistosa de controversias en materia de protección de datos de carácter personal, sin perjuicio del derecho a presentar una reclamación ante la autoridad de control competente.  
Las políticas de privacidad de la Universitat de València pueden ser consultadas en la dirección https://links.uv.es/qBf2qd6.  
  
Séptima. Recursos  
Contra esta resolución, que agota la vía administrativa, se puede interponer, de conformidad con el artículo 123 de la Ley 39/2015, recurso potestativo de reposición, en el plazo de un mes, contado desde el día siguiente a su publicación, ante el mismo órgano que dictó la resolución, o bien directamente interponer el recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente de su publicación ante los órganos de la jurisdicción contencioso-administrativa de la Comunitat Valenciana.  
Contra los actos de la comisión se podrá interponer recurso de alzada, de acuerdo con lo que prevé la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.  
  
València, 14 de enero de 2021. - La rectora p. d. (DOGV 27.06.2019), el gerente: Juan Vicente Climent Espí.  
  
  
ANEXO I  
  
Las características del puesto de trabajo que se oferta, según la RPT, son:  
Número del puesto: 2552  
Denominación: Jefe/a de servicio  
Destino: Servei de Transferència i Innovació  
Grupo: A  
Subgrupo: A1  
Complemento de destino: 28  
Complemento específico: E050  
Sistema de provisión: 3  
Formación específica: 10  
Sistema de provisión:  
3. Libre designación.  
  
Requisitos de formación específica:  
10. Conocimiento de valenciano a nivel medio.  
  
  
ANEXO II  
Solicitud  
  
A) Datos personales  
  
Primer apellido Segundo apellido Nombre  
Dirección Localidad  
DNI Teléfono  
  
  
  
B) Datos profesionales  
  
Denominación del puesto de trabajo actual  
Destino actual  
Teléfono oficial Correo electrónico  
  
  
  
Solicita: ser admitido o admitida en la convocatoria, de fecha 14 de enero de 2021, para proveer, por el sistema de libre designación, el puesto de trabajo número 2552 de jefe o jefa de Servicio de Transferencia e Innovación, y declara que son ciertos los datos que figuran en este currículum, y asume en caso contrario las responsabilidades que pudiesen derivarse de las inexactitudes que consten.  
  
Firma,  
  
València, de de 2021  
  
RECTORAT DE LA UNIVERSITAT DE VALÈNCIA.