Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumari del DOGV 8059, del 09-06-2017 (2017/4788)

RESOLUCIÓ de 30 de maig de 2017, de la Universitat de València, per la qual es convoca un concurs de mèrits per a les funcionàries i els funcionaris del grup A, subgrup A1, d'administració especial, escala tècnica superior d'assessorament lingüístic, per a cobrir un lloc de treball d'assessor lingüístic d'aquesta Universitat.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   8059

Data del DOGV
:   09-06-2017

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2017/4788


Data del document
:   30-05-2017

Organisme emissor
:   Universitat de València

Tipus de document
:   Resolució

Descriptors 

:   * Universitat Jaume I
    * concurs administratiu

RESOLUCIÓ de 30 de maig de 2017, de la Universitat de València, per la qual es convoca un concurs de mèrits per a les funcionàries i els funcionaris del grup A, subgrup A1, d'administració especial, escala tècnica superior d'assessorament lingüístic, per a cobrir un lloc de treball d'assessor lingüístic d'aquesta Universitat. [2017/4788]  
Un lloc de treball dotat pressupostàriament es troba vacant, la provisió del qual s'estima convenient per consideració a les necessitats del servei; aquesta Universitat, d'acord amb l'article 193 dels Estatuts, el Reial decret legislatiu 5/2015, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'estatut bàsic de l'empleat públic, la Llei 10/2010, de 9 de juliol, de la Generalitat, d'ordenació i gestió de la funció pública valenciana, i el Decret 3/2017, de 13 de gener, del Consell, pel qual s'aprova el Reglament de selecció, provisió de llocs de treball i mobilitat del personal de la funció pública valenciana, resol convocar un concurs de mèrits per a funcionàries i funcionaris del grup A (subgrup A1), d'administració especial, escala tècnica superior d'assessorament lingüístic, per proveir el lloc de treball número 1372, assessor lingüístic (trad. corr.), d'acord amb les bases següents.  
  
  
Bases de la convocatòria  
  
Primera. Participants  
1.1. Haurà de participar necessàriament en aquest concurs, si és el cas, la funcionària o el funcionari de carrera del grup A (subgrup A1), d'administració especial, escala tècnica superior d'assessorament lingüístic, que es trobe en situació de destinació provisional en aquest lloc. Haurà de sol·licitar, com a mínim, el lloc que ocupa provisionalment. Si no hi concorre quedarà sense destinació i a la disposició de la Gerència.  
1.2. S'hi poden presentar les funcionàries i els funcionaris de carrera del grup A (subgrup A1), d'administració especial, escala tècnica superior d'assessorament lingüístic d'aquesta Universitat, i que hagen prestat serveis almenys durant un any des de la seua adscripció a l'últim lloc de treball, segons l'article 101.3 de la Llei 10/2010, de la Generalitat, d'ordenació i gestió de la funció pública valenciana.  
Queden exempts del requisit de permanència d'un any en el lloc de treball, les funcionàries i els funcionaris de carrera del grup A (subgrup A1), d'administració especial, escala tècnica superior d'assessorament lingüístic, als quals els siga d'aplicació el disposat a l'article 101, apartat tercer de la Llei 10/2010, d'ordenació i gestió de la funció pública valenciana, i els qui hagen estat traslladats en aplicació de l'article 188 dels estatuts d'aquesta Universitat.  
  
Segona. Vacant  
El lloc vacant que es convoca a concurs de mèrits i les seues característiques figuren a l'annex I d'aquesta convocatòria.  
  
Tercera. Sol·licituds i documentació a aportar  
3.1. Les persones interessades han de presentar la sol·licitud amb el model que figura en l'annex II, la qual es troba a la pàgina web del Servei de Recursos Humans (PAS), que té la següent adreça:   
http://www.uv.es/~pas.  
A la sol·licitud s'adjuntarà el curriculum vitae i la documentació justificativa dels mèrits al·legats.  
3.2. La documentació que ja consta al Registre de Personal (PAS) de la Universitat de València (certificats de serveis prestats i del grau personal consolidat) s'adjuntarà d'ofici a les sol·licituds presentades.  
  
3.3. Els cursos que han estat impartits pel Servei de Formació Permanent i els cursos de formació de funcionaris (formació continua o continuada), caldrà relacionar-los en el currículum i aportar documentació justificativa.  
3.4. Si alguna de les persones participants desitja que el Servei de Recursos Humans (PAS) aporte altra documentació que dispose aquesta Universitat, haurà de sol·licitar-ho expressament en instància separada, amb indicació de la unitat on es troba i estar referenciada al currículum corresponent.  
Quarta. Termini i lloc de presentació  
4.1. Les sol·licituds i la documentació han de presentar-se en el termini de 20 dies hàbils, comptats des de l'endemà de la publicació d'aquesta convocatòria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV). La presentació es pot fer en el Registre General de la Universitat (avinguda de Blasco Ibáñez, núm. 13, 46332 València), per mitjà de qualsevol altre registre auxiliar dels centres universitaris, o a les oficines públiques a què fa referència l'article 38.4 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú (que es manté en vigor en aplicació del penúltim paràgraf de la disposició derogatòria única de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques).  
4.2. S'adverteix a les persones interessades que el Registre General de la Universitat està obert de dilluns a divendres, de 09.00 a 14.00 hores i de 16 a 18 hores.  
4.3. Qui desitge presentar la sol·licitud i la documentació en dissabte, pot utilitzar el registre de Govern Civil o les oficines de Correus.  
  
  
Cinquena. Barem  
5.1. El concurs de mèrits es resoldrà per l'aplicació del barem aprovat per la Junta de Govern de la Universitat de València, de 22 d'octubre de 1991, modificat per l'Acord de Junta de Govern de 21 de juliol de 1998. Hi ha una còpia a la pàgina web del Servei de Recursos Humans (PAS).  
5.2. Es realitzarà una entrevista en aplicació del punt 4 de l'annex I del barem.  
  
Sisena. Comissió avaluadora  
6.1. La comissió avaluadora que realitzarà la selecció del lloc de treball convocat a concurs ha de tenir la composició que figura en el Reglament de composició i funcionament de les comissions de valoracions per a la provisió de llocs de treball de la plantilla de personal d'administració i serveis, aprovat pel Consell de Govern (ACGUV 184/2012) d'aquesta Universitat. Hi ha una còpia a la pàgina web del Servei de Recursos Humans (PAS)  
El seu funcionament s'adaptarà a allò que estableix el Reglament de composició i funcionament de les comissions de valoracions, i en allò no previst s'ajustarà a la Llei 40/2015, d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic.  
La seua composició haurà d'ajustar-se al principi d'imparcialitat i professionalitat dels seus membres i tendiran en la seua composició a la paritat entre homes i dones, en compliment del que s'estableix en l'article 53 de la Llei orgànica 3/2007, de 22 de març per a la igualtat efectiva de dones i homes, en l'article 60.1 del Reial decret Legislatiu 5/2015 pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic, i en l'Acord del Consell de Govern de la Universitat de València d'1 de desembre de 2009 (ACGUV 204/2009) pel qual s'aprova l'I Pla d'igualtat de la Universitat de València.  
  
6.2. Els noms de les persones que formaran part de la comissió avaluadora es faran públics abans que finalitze el termini de presentació de sol·licituds, al tauler d'anuncis del Servei de Recursos Humans (PAS), a l'avinguda de Blasco Ibáñez, número 13, 46486 de València, i en la pàgina web d'aquest servei.  
  
Setena. Irrenunciabilitat de les destinacions  
7.1. Les i els participants poden desistir de la sol·licitud dins el termini de presentació de sol·licituds. Després que haja transcorregut aquest termini no s'acceptarà cap desistiment i els participants quedaran vinculats al resultat del concurs.  
7.2. La destinació adjudicada és irrenunciable, excepte que abans de finalitzar el termini de presa de possessió s'haguera obtingut una altra destinació per convocatòria pública, i en aquest cas hauria de comunicar-se per escrit a la Gerència.  
  
Vuitena. Participació  
La participació en el concurs implica l'acceptació de totes les bases.  
  
  
  
Novena. Cessament i presa de possessió  
La resolució d'aquest concurs es farà pública en el tauler d'anuncis i en la pàgina web del Servei de Recursos Humans (PAS).  
En la resolució s'indicarà expressament la data de cessament i de presa de possessió.  
  
Desena. Informació respecte de les dades recollides  
10.1. Les dades subministrades per les persones interessades podran quedar incorporades en un fitxer automatitzat que constitueix la Base de dades de personal, de conformitat amb la Llei orgànica 15/1999, de 13 de desembre, de Protecció de dades de caràcter personal (LOPD).  
10.2. El fitxer quedarà sota la responsabilitat de la Secretaria General de la UVEG (avinguda de Blasco Ibàñez, núm. 13, 46784 València).  
10.3 La informació obtinguda serà processada exclusivament per a la gestió de personal.  
10.4. Les dades de caràcter personal seran tractades amb el grau de protecció que estableix el Reial decret 1720/2007, de 21 de desembre, pel qual s'aprova el Reglament de desenvolupament de la Llei orgànica 15/1999, de 13 de desembre, de protecció de dades de caràcter personal, adoptant-se les mesures de seguretat necessàries per a garantir la confidencialitat i la integritat de la informació.  
10.5. Les persones interessades podran exercir els seus drets d'accés, rectificació, cancel·lació i oposició, en compliment del que estableix la LOPD, davant del Servei de Recursos Humans (PAS) de la Universitat de València, a l'avinguda Blasco Ibáñez, núm. 13, 46941 València.  
  
Onzena. Recursos  
Contra aquesta resolució, que esgota la via administrativa, es pot interposar, de conformitat amb l'art 123 de la Llei 39/2015, un recurs potestatiu de reposició en el termini d'un mes, comptat des de l'endemà a la seua publicació, davant el mateix òrgan que va dictar la resolució o bé, directament, interposar el recurs contenciós administratiu en el termini de dos mesos comptats des de l'endemà de la seua publicació davant dels òrgans de la jurisdicció contenciosa administrativa de la Comunitat Valenciana.  
  
València, 30 de maig de 2017.- El rector, p. d. (DOGV 27.01.2017), el gerent: Joan E. Oltra i Vidal.  
  
  
ANNEX I  
Característiques del lloc de treball ofertat   
segons la relació de llocs de treball  
  
Denominació del lloc: assessor lingüístic (trad. corr.).  
Núm. lloc: 1372  
Classificació: A 20 E42  
Sistema de provisió: 1/2  
Requisit de formació específica: 9  
Destinació: Servei de Política Lingüística  
  
Sistema de provisió:  
1. Concurs de mèrits.  
2. Concurs de mèrits obert a altres administracions públiques.  
  
Requisit de formació específica:  
9. Coneixement del valencià a nivell superior.  
  
Puntuació mínima per a l'adjudicació de la vacant:  
La puntuació mínima que cal obtenir es de 5 punts segons estableix la disposició quarta del barem.  
  
  
  
ANNEX II  
Sol·licitud  
  
DADES PERSONALS  
Primer cognom: Segon cognom: Nom:  
  
DNI: Grup a què pertanyeu:  
 Data de naixement:  
Adreça: Localitat/Província: Telèfon:  
  
  
  
  
DADES PROFESSIONALS  
Destinació: Tel. oficial:  
Denominació del lloc de treball: Classificació:  
  
Adreça electrònica:  
  
  
DEMANE: l'admissió en el concurs de mèrits del grup A (subgrup A1) sector d'administració especial, escala tècnica superior d'assessorament lingüístic, convocat per la Resolució de 30 de maig de 2017, per proveir el lloc de treball, número 1372, assessor lingüístic (trad. corr.) que s'indica a l'annex I.  
  
  
(signatura)  
  
València, ... de ... de 2017  
  
El o la signant declara que són certes les dades que figuren en aquesta sol·licitud i assumeix, en cas contrari, les responsabilitats que poguessen derivar-se de les inexactituds que hi consten  
  
RECTORAT DE LA UNIVERSITAT DE VALÈNCIA