Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 8289, del 08-05-2018 (2018/4404)

RESOLUCIÓN de 3 de mayo de 2018, de la Universidad Miguel Hernández de Elche, por la que se dispone la publicación de la oferta de empleo público para el año 2018, de plazas de cuerpos docentes universitarios.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   8289

Fecha DOGV
:   08-05-2018

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2018/4404


Fecha del documento
:   03-05-2018

Organismo emisor
:   Universidad Miguel Hernández de Elche

Tipo de documento
:   Resolución

Descriptores 

:   * concurso administrativo

RESOLUCIÓN de 3 de mayo de 2018, de la Universidad Miguel Hernández de Elche, por la que se dispone la publicación de la oferta de empleo público para el año 2018, de plazas de cuerpos docentes universitarios. [2018/4404]  
En aplicación de lo dispuesto en el artículo 19 de la Ley 3/2017, de 27 de junio, de presupuestos generales del Estado para el año 2017, y en el artículo 36 de la Ley 22/2017, de 29 de diciembre, de presupuestos de la Generalitat para el ejercicio 2018, por los cuales las plazas resultantes de la tasa de reposición de efectivos, definida en los apartados Uno.2.J y 4 del mencionado artículo 19 de la Ley 3/2017, deben incluirse en una oferta de empleo público.  
De conformidad con lo dispuesto en el artículo 70 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público, referido a la oferta de empleo público.  
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 19. Uno.2.J y 4 de la Ley de presupuestos generales del Estado para el año 2017, por el que cada universidad estará obligada a destinar, como mínimo, un 15 % del total de plazas que oferte, en aquella categoría para la que esté acreditado, de personal investigador doctor que haya finalizado el Programa Ramón y Cajal y haya obtenido el certificado I3, y que no se computaran dentro del límite máximo de plazas derivado de la tasa de reposición de efectivos las plazas que se convoquen para su provisión mediante procesos de promoción interna.  
De acuerdo con el apartado 2 del artículo 62 de la Ley orgánica 6/2011, de 21 de diciembre, modificada por la Ley orgánica 4/2007, de 12 de abril, donde se establece que las universidades podrán convocar plazas de promoción interna, previa dotación presupuestaria, para el acceso al cuerpo de catedráticos y catedráticas de universidad y que dichas plazas no podrán superar el número máximo de plazas que sean objeto de oferta pública de empleo de turno libre, durante ese mismo año, para el acceso a los cuerpos docentes del artículo 56.  
Considerando las necesidades docentes e investigadoras de la Universidad Miguel Hernández y la dotación económica para plazas de funcionarios docentes aprobada en el presupuesto de esta universidad para el ejercicio 2018.  
A la vista del Acuerdo adoptado por el Consejo de Gobierno de la Universidad Miguel Hernández de Elche, de fecha 25 de abril de 2018, por los que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2018 de plazas de cuerpos docentes universitarios, de conformidad con la tasa de reposición autorizada y una vez obtenida la autorización de la Conselleria de Educación, Investigación, Cultura y Deporte.  
En uso de las potestades y funciones conferidas por los Estatutos de la Universidad Miguel Hernández de Elche, aprobados por el Decreto 208/2004, de 8 de octubre, del Consell de la Generalitat Valenciana, modificados por el Decreto 105/2012, de 29 de junio, del Consell, y de las competencias que dimanan de los artículos 20 y siguientes de la Ley orgánica 6/2001, de universidades, modificada por la Ley orgánica 4/2007, de 12 de abril, este Rectorado resuelve:  
  
Primero  
Publicar en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana la oferta de empleo público para el año 2018, referida a plazas de cuerpos docentes universitarios, aprobada por Acuerdo del Consejo de Gobierno de 25 de abril de 2018, y que figura como anexo a esta resolución.  
  
Segundo  
Siguiendo lo dispuesto en el artículo 70.1 del Estatuto Básico del Empleado Público, el plazo máximo para la convocatoria del proceso selectivo previsto en esta oferta es de tres años, a contar a partir de la publicación de esta resolución.  
  
Contra esta resolución, que agota la vía administrativa, se puede interponer potestativamente recurso de reposición en el plazo de un mes, a partir del día siguiente a su publicación, ante el mismo órgano que dictó la resolución, o recurso contencioso-administrativo ante los órganos de la jurisdicción contencioso-administrativa de la Comunitat Valenciana en el plazo de dos meses, contados a partir del día siguiente a su publicación.  
  
Elche, 3 de mayo de 2018.- El rector: Jesús Tadeo Pastor Ciurana.  
  
  
ANEXO  
  
Concurso de acceso de turno libre:  
- 43 plazas de profesor o profesora titular de universidad  
- 8 plazas de profesor o profesora titular de universidad (\*)  
  
(\*) Convocatoria destinada a la provisión de plazas de profesorado titular de universidad para personal que haya finalizado el Programa Ramón y Cajal y haya obtenido el certificado I3.  
  
Concurso de acceso por promoción interna:  
- 51 plazas de catedrático o catedrática de universidad