Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 3223, del 16-04-1998 (1998/2585)

Información pública de las bases de la convocatoria para cubrir una plaza de vigilante de recintos públicos.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   3223

Fecha DOGV
:   16-04-1998

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   1998/2585


Fecha del documento
:   05-03-1998

Organismo emisor
:   Ayuntamiento de Alaquàs

Tipo de documento
:   Anuncio

Descriptores 

:   * Alaquàs
    * concurso administrativo
    * administración local

Información pública de las bases de la convocatoria para cubrir una plaza de vigilante de recintos públicos. [1998/M2585]
  
De conformidad con la oferta de empleo público aprobada por el Pleno del Ayuntamiento, en sesión extraordinaria celebrada el 29 de mayo de 1997, y con arreglo a las bases aprobadas por el Ayuntamiento, en sesión de fecha 7 de octubre de 1997, esta Alcaldía, en ejercicio de las atribuciones que le confiere el artículo 41, número 14.a), del Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Corporaciones Locales, ha resuelto convocar pruebas selectivas para cubrir una plaza de vigilante de recintos públicos, plaza de personal laboral fijo, vacante en la plantilla municipal. Dichas bases se regirán en virtud de lo establecido en la Resolución de 1 de diciembre de 1992 del director general de Administración Local de la Conselleria de Administración Pública de la Generalitat Valenciana (DOGV nº 1.926 de 17 de diciembre de 1992 y demás legislación vigente según las bases específicas siguientes):
  
Bases específicas
  
Pruebas selectivas convocadas para la provisión en propiedad de una plaza de vigilante de recintos públicos, como personal laboral fijo.
  
Primera. Requisitos que deben cumplir los aspirantes
  
Referidos al día en que finalice el plazo de presentación de solicitudes.
  
a) Estar en posesión del certificado de escolaridad o equivalente o cumplidas las condiciones para obtenerlo en la fecha en que finalice el plazo de presentación de instancias.
  
b) Tener una antigüedad de al menos dos años en este Ayuntamiento, en el grupo E.
  
Segunda. Sistema de selección
  
El sistema de selección será por el procedimiento de promoción interna mediante concurso-oposición.
  
1. Fase de oposición:
  
La fase de oposición consistirá en la realización de los siguientes ejercicios, los tres primeros de carácter obligatorio y eliminatorio, y el cuarto de carácter obligatorio y no eliminatorio.
  
1.1. Primer ejercicio. De carácter obligatorio y eliminatorio, constará de dos partes. La duración mínima de este ejercicio será de 30 minutos.
  
a) Escritura manuscrita al dictado de un párrafo de cualquier texto elegido por el tribunal en el momento del examen.
  
b) Resolución, por el tiempo que determine el tribunal, de operaciones aritméticas o problemas relacionados con las cuatro reglas fundamentales.
  
1.2. Segundo ejercicio. Igualmente de carácter obligatorio y eliminatorio.
  
Consistirá en la cumplimentación de un cuestionario de 50 preguntas, con respuestas alternativas, sobre el contenido del programa anexo a la convocatoria, así como las materias específicas del puesto a cubrir, en un tiempo máximo de 45 minutos.
  
1.3. Tercer ejercicio. Obligatorio y eliminatorio.
  
Consistirá en la realización de un ejercicio práctico, que propondrá el tribunal inmediatamente antes del comienzo del mismo, relativo a las funciones a desempeñar en el puesto de vigilante, en el tiempo que determine el tribunal calificador.
  
1.4. Cuarto ejercicio. De carácter obligatorio y no eliminatorio.
  
Consistirá en traducir por escrito, en un periodo máximo de 30 minutos, un texto señalado por el tribunal, del valenciano al castellano o viceversa.
  
Este ejercicio se calificará de 0 a 2 puntos.
  
2. Fase de concurso. La documentación a valorar en la fase de concurso se presentará junto con la instancia.
  
Únicamente se valorarán por el tribunal calificador aquellos méritos alegados y justificados documentalmente de conformidad con los señalados en las presentes bases. Para la valoración, el tribunal se sujetará a los criterios de la siguiente tabla de baremación.
  
1. Experiencia. Base general 9.2.4.
  
Haber desempeñado un puesto análogo en la administración local: hasta un máximo de 6 puntos, valorados a razón de 0,5 puntos por mes.
  
2. Cursos. Base general 9.2.5.
  
Cursos de especialización en relación a la materia: hasta un máximo de 2 puntos, valorados a razón de 0,5 puntos por curso.
  
Cuarta. Derechos de examen
  
El importe de los derechos de examen se fija en 1.500 pesetas, y se efectuará su abono mediante ingreso bancario, directamente o por transferencia, en la cuenta número 2077-0138-3101056068 de Bancaja.
  
ANEXO
  
Programa que regirá el segundo ejercicio
  
Tema 1. La Constitución Española de 1978. Estructura y principios fundamentales, derechos y deberes.
  
Tema 2. El procedimiento administrativo: concepto. La Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
Tema 3. Notificaciones y comunicaciones.
  
Tema 4. La administración pública: administración del estado, administración autónoma, administración local.
  
Tema 5. Las comunidades autónomas. La Generalitat Valenciana: nociones sobre su organización.
  
Tema 6. Obligaciones y competencias de los ayuntamientos. Las ordenanzas municipales. Los bandos de la alcaldía.
  
Tema 7. El municipio. El término municipal. La población.
  
Tema 8. Organización municipal. El alcalde. La Comisión de Gobierno. El pleno. Los tenientes de alcalde. Los concejales.
  
Tema 9. Funciones y obligaciones genéricas de los conserjes de centros municipales respecto al edificio, mobiliario y material existente en los mismos.
  
Tema 10. Funciones y obligaciones genéricas de los conserjes de centros municipales respecto a los órganos de gobierno municipal, personal directivo de los centros y usuarios de los mismos.
  
Lo que se hace público para general conocimiento.