Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 8371, del 29-08-2018 (2018/8116)

Resolución de 24 de agosto de 2018, de la Alcaldía, que contiene la lista definitiva de de personas admitidas y excluidas para la bolsa de trabajo de arquitecto/arquitecta superior.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   8371

Fecha DOGV
:   29-08-2018

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2018/8116


Fecha del documento
:   24-08-2018

Organismo emisor
:   Ayuntamiento de Xirivella

Tipo de documento
:   Resolución

Análisis jurídico

 Descriptores 

:   * Xirivella

Resolución de 24 de agosto de 2018, de la Alcaldía, que contiene la lista definitiva de de personas admitidas y excluidas para la bolsa de trabajo de arquitecto/arquitecta superior. [2018/8116]  
Mediante el presente edicto se hace pública la Resolución de Alcaldía, de fecha 24 de agosto de 2018, que contiene la lista definitiva de admitidos y excluidos para la bolsa de trabajo de arquitecto/a superior.  
«Visto el estado de tramitación del expediente administrativo relativo al proceso de selección de una bolsa de trabajo de arquitecto/a superior afecta a diversidad funcional y sin diversidad funcional (2017/PAC/7438).  
Finalizado el plazo de enmienda de documentación y de errores, en fecha 17 de agosto de 2018, de las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos para el proceso de bolsa de trabajo de arquitecto/a superior, grupo A, subgrupo A1, publicadas al Diari Oficial de la Generalitat Valenciana núm. 8359, de fecha 10 de de agosto de 2018, en el tablón de edictos y página web del Ayuntamiento de Xirivella, de acuerdo con las bases de la convocatoria, las cuales fueron aprobadas por la Resolución de la Concejalía delegada de Personal y Seguridad, núm. 1389/2018, de fecha 26 de junio, que se publicaron en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia núm. 135, de fecha 13 de julio de 2018, al tablón de edictos y la página web del Ayuntamiento de Xirivella.  
De acuerdo con la diligencia del Gabinete de Información, en la cual constan detallados los aspirantes que han presentado alegaciones en el plazo establecido a la lista provisional de admitidos y excluidos de la bolsa de trabajo de arquitecto/a superior.  
De acuerdo con la diligencia del técnico del Servicio de Personal, la cual se transcribe a continuación:  
«Vista la diligencia realizada por el Gabinete de Información de fecha 22 de agosto, relativa a la documentación presentada por el personal interesado para enmendar los posibles errores u omisiones en el plazo establecido en la Resolución de Alcaldía núm. 1741/2018, de 2 de agosto, por la que se aprueba la lista provisional de personas admitidas y excluidas para el proceso de la bolsa de trabajo de arquitecto o arquitecta superior.  
Dado que la documentación presentada por las siguientes personas ha sido revisad  
La aspirante M.ª Rosa Vicent Bamboy ha presentado la documentación correspondiente donde consta que reúne todos los requisitos establecidos en las bases de la convocatoria, quedando admitida al proceso de la bolsa de trabajo de arquitecto/a superior.  
La aspirante Inmaculada Zaragorá García ha presentado el modelo de instancia normalizado correspondiente a la convocatoria, quedando admitida al proceso de la bolsa de trabajo de arquitecto/a superior.  
El aspirante Pau García Briet, el cual no constaba en el listado provisional de admitidos y excluidos que se hizo público en la Resolución de Alcaldía 1741/2018, de 2 de agosto, no ha presentado justificante de haber presentado la instancia en el plazo establecido en las bases de la convocatoria, abierto al día siguiente de su publicación en el BOP núm. 135, de fecha 13 de julio de 2018, por lo cual queda excluido definitivamente de la bolsa de trabajo de arquitecto/a superior.  
Quedan excluidos definitivamente del proceso para la bolsa de trabajo de arquitecto/a superior sin diversidad funcional los aspirantes siguientes por no presentar ninguna documentación para enmendar la omisión o error, según lo que establece el artículo 15 del Decreto 3/2017, de 13 de enero, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de selección, provisión de puestos de trabajo y movilidad del personal de la función pública valenciana. Y según las bases generales del Ayuntamiento de Xirivella:  
  
Nombre y apellidos DNI Motivos de exclusión  
Ozores Pastor, José Manuel ...X No presenta el modelo de instancia normalizado correspondiente a la convocatoria  
Agustí Visiedo, Vicente ...W No aporta certificado del SERVEF de no percibir retribuciones según la ordenanza fiscal  
Rodrigo Tadeo, Jesús ...T Presentación de instancia fuera de plazo.  
Martín Lucas, Manuel Ángel ...G Presentación de instancia fuera de plazo  
Lalinde Aguado, M.ª del Rosario ...D No aporta certificado del SERVEF de no percibir retribuciones según la ordenanza fiscal  
Calabuig Pastor, Vicente Miguel ...N Presentación de instancia fuera de plazo  
  
  
  
Considerando que el artículo 15.2 del Decreto 3/2017, de 13 de enero, del Consell, por el cual se aprueba el Reglamento de selección, provisión de puestos de trabajo y movilidad del personal de la función pública valenciana y la base cuarta de las bases generales de la bolsa de trabajo, concluido el plazo de alegaciones y enmiendas y resueltas las mismas, la concejalia elevará a definitiva la relación de personas admitidas y excluidas mediante resolución que se publicará en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, en el tablón de edictos y la página web del Ayuntamiento.»  
Considerando lo establecido en el artículo 10 y 55 y ss del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el cual se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, el artículo 16 de la Ley 10/2010, de 9 de julio, de ordenación y gestión de la función pública valenciana y 32 y ss del Decreto 3/2017, de 13 de enero, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de selección, provisión de puestos de trabajo y movilidad del personal de la función pública valenciana, norma que desarrolla lo que establece la Ley 10/2010, de 9 de julio.  
Considerando lo que dispone el artículo 116 del Real decreto 2568/1986, de 28 de noviembre, por el que se aprueba el Reglamento de organización, funcionamiento y régimen jurídico de las entidades locales y el artículo 10 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público.  
Considerando las atribuciones que me corresponden de acuerdo con la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las bases de régimen local, resuelvo:  
  
Primero. Avocar puntualmente la atribución delegada a favor de la Concejalía de Personal y Seguridad Ciudadana, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 116 del Real decreto 2586/1986, de 28 de noviembre, por el que se aprueba el Reglamento de organización funcionamiento y régimen jurídico de las entidades locales y en el artículo 10 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público.  
  
Segundo. Estimar las alegaciones presentadas que más abajo se detallan, en el sentido de enmendar las deficiencias, admitiéndolas en el listado definitivo de admitidos en el proceso de la bolsa de trabajo de arquitecto/a superior con diversidad funcional y sin diversidad funcional:  
- M.ª Rosa Vicent Bamboy, con DNI ...G, instancia presentada en fecha 14 de agosto de 2018, con núm. de registro de entrada 9492.  
- M.ª Inmaculada Zaragozá García, con DNI ...A, instancia presentada en fecha 16 de agosto de 2018, con núm. de registro de entrada 9497.  
  
Tercero. Desestimar las alegaciones presentadas por las personas aspirantes que más abajo se detallan para la bolsa de trabajo de arquitecto/a superior con diversidad funcional, en el sentido de que no han enmendado las deficiencias apreciadas:  
- Pau Briet García, con DNI ...V, instancia presentada en fecha 16 de agosto de 2018, con núm. de registro de entrada 9515, por no aportar justificante de haber presentado la instancia en el plazo establecido en las bases de la convocatoria, abierto al día siguiente de su publicación en el BOP núm. 135, de fecha 13 de julio de 2018, por lo cual queda excluido definitivamente de la bolsa de trabajo de arquitecto/a superior.  
  
Cuarto. Aprobar la lista definitiva de aspirantes admitidos para el proceso de la bolsa de trabajo de arquitecto/a superior que a continuación se detallan:  
A) Lista definitiva de admitidos a la bolsa de trabajo de arquitecto/a superior afecta a diversidad funcional:  
  
Núm. orden Nombre y apellidos DNI   
1 Gozálvez Carpio, David ...K  
  
  
  
B) Lista definitiva de admitidos a la bolsa de trabajo de arquitecto/a superior sin diversidad funcional:  
  
Núm   
orden Nombre y apellidos DNI Prueba de valenciano  
1 Aleixandre Escrig, Vicente ...R   
2 Alemany Viudez, Baltasar ...N   
3 Ballester López, Antonio ...P   
4 Català Monter, Silvia ...M   
5 Couto López, Simeón ...L   
6 Espinosa Aloy, María ...R   
7 García Rico, Daniel ...H X  
8 Gimeno Martorell, Aina ...Q   
9 Giner Clemente, Rafael ...S   
10 Greus Climent, Esther ...L X  
11 Huguet Clemente, Carmen ...C   
12 Ibáñez Martínez, Lucía ...B   
13 Ituren Girona, Gloria ...K   
14 Llovera Blasco, Vicente ...N   
15 López Agulló, David ...L X  
16 Lorente Vallés, Marina ...B   
17 Lucas Escobar, Carmen María ...Y X  
18 Luengo Pérez, Noelia ...N   
19 Martí Rodrigo, Mª Pilar ...L   
20 Martín Pachés, Alba ...B   
21 Mondéjar Marco, Beatriz ...N   
22 Monllor Putzke, Nora ...Q   
23 Moreno Mustieles, Vanesa ...T   
24 Moreno Bernabé, María ...W   
25 Morera Melo, Enric ...R   
26 Moscardo García, Andrés ...V   
27 Muñoz Prats, Ana ...L   
28 Orts López, Alejandro ...H   
29 Pérez Recatalá, Ana ...Y   
30 Prior Rebollal, Aroha Soledad ...Q X  
31 Rábade Espinosa, Carlos ...P   
32 Roca Pastor, Sara ...W   
33 Ruiz Taroncher, Aída ...G X  
34 Saiz Valverde, Marta ...E X  
35 Sanchís Sorribes, Marina ...D   
36 Sax Seva, Cristina ...A   
37 Vallés Martínez, Esther ...H   
38 Vegara Rodríguez, David ...Y   
39 Vicent Bamboy, M.ª Rosa ...G   
40 Vidal Buendía, Vanesa ...Z   
41 Vidal García, M.ª Consuelo ...C   
42 Zaragozá García, M.ª Inmaculada ...A   
  
  
  
Quinto. Excluir definitivamente a las siguientes personas aspirantes, por no haber presentado la documentación necesaria para enmendar las deficiencias apreciadas dentro del plazo legalmente establecido:  
  
C) Lista definitiva de excluidos a la bolsa de trabajo de arquitecto/a superior:  
  
Núm. orden Apellidos y nombre DNI Causas  
 de exclusión  
1 Agustí Visiedo, Vicente ...W 3  
2 Calabuig Pastor, Vicente Miguel ...N 1  
3 Lalinde Aguado, M.ª del Rosario ...D 3  
4 Martín Lucas, Manuel Ángel ...G 1  
5 Ozores Pastor, José Manuel ...X 4  
6 Rodrigo Tadeo, Jesús ...T 1  
  
  
  
Causas de exclusión:  
1. Presentación de instancias fuera del plazo establecido.  
2. Falta marcar con una X la casilla de que cumple todos los requisitos.  
3. Falta certificado de no percibir retribuciones.  
4. Falta de presentación de la instancia correspondiente al proceso selectivo.  
  
Sexto. Convocar para la realización de la prueba de nivel mitjà de valenciano, para el día 20 de septiembre de 2018, a las 10.00 horas, en el salón de plenos del Ayuntamiento de Xirivella situado en plaza Concordia, 6, de Xirivella, a los aspirantes admitidos al proceso que no puedan acreditar los conocimientos del perfil lingüístico requerido en la convocatoria, según el listado establecido en el punto segundo y que en la columna de valenciano se establece una X.  
  
Séptimo. Convocar para la realización de la prueba teórico-práctica a los aspirantes que constan en la lista de admitidos más los aspirantes que hayan superado la prueba de valenciano para el día 16 de octubre de 2018, a las 10.00 horas, en el Centro Joven del Ayuntamiento de Xirivella, situado en la calle Levante UD de Xirivella.  
  
Según lo que dispone la Resolución de 11 de abril de 2018, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se publica el resultado del sorteo al que se refiere el Reglamento general de ingreso del personal al servicio de la Administración del Estado publicado en el BOE núm. 91 de 14 de abril de 2018, el llamamiento se realizará por el apellido Ñ, atendiendo a estos efectos a la ordenación alfabética resultante del listado de aspirantes admitidos. En el supuesto de que no exista ningún aspirante cuyo primer apellido empiece por la letra Ñ, el orden de actuación se iniciará por aquellos cuyo primer apellido empiece por la letra O, y así sucesivamente.  
  
Octavo. Publicar esta resolución en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, en la página web y en el tablón de edictos del Ayuntamiento de Xirivella, según lo que establecen las bases de la convocatoria.  
  
Xirivella, 27 de agosto de 2018.- El concejal delegado de Personal y Seguridad Ciudadana: Josep Manel Moret i Cabuchola.