Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 6039, del 19-06-2009 (2009/7088)

RESOLUCIÓN de 5 de junio de 2009, del director general de Recursos Humanos, por la que se hace público el listado provisional de aspirantes admitidos y excluidos al concurso-oposición para la provisión de vacantes de facultativos especialistas de departamento de distintas especialidades, de instituciones sanitarias de la Agencia Valenciana de Salud, convocado por Resolución de 10 de marzo de 2009.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   6039

Fecha DOGV
:   19-06-2009

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2009/7088


Fecha del documento
:   05-06-2009

Organismo emisor
:   Conselleria de Sanidad

Tipo de documento
:   Resolución

Análisis jurídico

RESOLUCIÓN de 5 de junio de 2009, del director general de Recursos Humanos, por la que se hace público el listado provisional de aspirantes admitidos y excluidos al concurso-oposición para la provisión de vacantes de facultativos especialistas de departamento de distintas especialidades, de instituciones sanitarias de la Agencia Valenciana de Salud, convocado por Resolución de 10 de marzo de 2009. [2009/7088]  
Facultatius especialistes de departament d'Anàlisis Clíniques  
FED Análisis Clínicos  
De conformidad con la base 4.1 de la Resolución de 10 de marzo de 2009 (DOCV nº 5993, de 15.04.2009), se hace público el listado provisional de aspirantes admitidos y excluidos, con indicación en este último caso de las causas de exclusión, por el turno libre y turno de promoción interna, de las especialidades seguidamente relacionadas y que figuran en el anexo:  
- Análisis Clínicos  
- Cardiología  
- Cirugía Cardiovascular  
- Medicina Intensiva  
- Medicina Nuclear  
- Neumología  
- Neurocirugía  
- Psiquiatría  
- Radiofarmacia  
Los aspirantes dispondrán de un plazo de 10 días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana de esta resolución, a efectos de presentar alegaciones y subsanaciones de defectos, ante esta Dirección General, de acuerdo con lo establecido en el artículo 71 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común según su redacción modificada por la Ley 4/1999.  
Valencia, 5 de junio de 2009.- El director general de Recursos Humanos: José Cano Pascual.  
Facultatius especialistes de departament de Cardiologia  
FED Cardiologia  
  
Facultatius especialistes de departament de Cirurgia Cardiovascular  
FED Cirugía Cardiovascular  
  
Facultatius especialistes de departament de Medicina Intensiva  
FED Medicina Intensiva  
  
Facultatius especialistes de departament de Medicina Nuclear  
FED Medicina Nuclear  
  
Facultatius especialistes de departament de Neurocirurgia  
FED Neurocirugia  
  
Facultatius especialistes de departament de Pneumologia  
FED Neumologia  
  
Facultatius especialistes de departament de Psiquiatria  
FED Psiquiatría  
  
Facultatius especialistes de departament de Radiofarmàcia  
FED Radiofarmacia  
  
Acceso:  
D: cupo discapacitados  
L: turno libre  
PI: turno promoción interna  
Modalidades de promoción interna:  
1. Exento del primer ejercicio. Realizará directamente el segundo.  
2. El primer ejercicio versará únicamente sobre el temario específico de la categoría  
3. El primer ejercicio versará sobre todo el temario excepto los tres temas de normativa general.  
Causas de exclusión:  
D: No aporta número de DNI o pasaporte.  
G: Nacionalidad no acorde con las normas de la convocatoria.  
H: Titulación no acorde con la convocatoria.  
I: No firma la instancia  
J: No acredita el abono de las tasas o tasas pagadas fuera de plazo o haber pagado un importe erróneo.  
K: Instancia presentada fuera de plazo o no acreditar sello y fecha de registro.  
M: No haber cumplimentado la fecha de nacimiento o fecha de nacimiento no acorde con las normas de la convocatoria.  
R: No acredita certificado de discapacidad igual o superior al 33 por 100.   
S: No acredita certificado de familia numerosa acorde a las normas de la convocatoria o aporta un documento no correspondiente a la tasa pagada.  
AGENCIA VALENCIANA DE SALUD  
DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS  
Servicio de Selección y Provisión de Personal  
SUBSANACIÓN EXCLUSIONES  
Nombre y apellidos:  
NIF:  
Categoría a la que se presenta:  
Declaro  
Primero  
Que he sido excluido/a por las siguientes causas:  
(Marcar con una cruz las causas concretas de exclusión.)  
 D. No haber cumplimentado número de DNI o pasaporte.  
 G. Nacionalidad no acorde con las normas de la convocatoria.  
 I. No firmar la instancia.  
 H. Titulación no acorde con la convocatoria.  
 J. No acreditar el abono de las tasas o tasas pagadas fuera de plazo o haber pagado un importe erróneo.  
 K. Instancia presentada fuera de plazo o no acreditar sello y fecha de registro.  
 M. No haber cumplimentado la fecha de nacimiento, o no ser ésta acorde a las normas de la convocatoria.  
 R. No acredita certificado de discapacidad igual o superior al 33 por 100.  
 S. No acredita certificado de familia numerosa acorde a las normas de la convocatoria.  
Segundo  
Que solicita la subsanación del error, para lo cual:  
(Marque con una cruz las subsanaciones que procedan.)  
 D. Aporto fotocopia del DNI o pasaporte  
 G. Aporto fotocopia del documento que acredita que la nacionalidad es acorde con las normas de la convocatoria.  
(Los aspirantes de cualquier nacionalidad que estén casados con nacionales españoles deberán aportar copia compulsada del libro de familia.)  
 I. Declaro mi voluntad de firmar la instancia, lo cual ratifico con la firma del presente escrito.  
 H. Declaro estar en posesión de la titulación requerida en la convocatoria.  
 J. Aporto fotocopia de la instancia con el sello de registro en la que figura el pago de la tasa realizado en plazo y por el importe correspondiente a la categoría.  
(En el caso de personal excluido del cupo de discapacitados, que pasa al turno libre y es ahora excluido por impago de tasas, así como el personal que ha pagado importe erróneo, deberán realizar el pago completo de tasas con una nueva instancia y aportar la misma en el plazo de subsanaciones.)  
 K. Aporto fotocopia de la instancia con el sello de registro acreditativo de su entrega en plazo.  
 M. Aporto fotocopia del documento acreditativo de la fecha de nacimiento acorde con las normas de la convocatoria.  
 R. Aporto fotocopia del documento acreditativo del grado de discapacidad igual o superior al 33% acorde a las normas de la convocatoria.  
 S. Aporto fotocopia del documento acreditativo de familia numerosa acorde a las normas de la convocatoria.  
(En el caso de personal excluido por impago de tasas, así como el personal que ha pagado importe erróneo, y no subsana con el certificado adecuado de familia numerosa, deberá realizar el pago completo de tasas con una nueva instancia y aportar la misma en el plazo de subsanaciones.)  
Y en base a lo anterior,  
Solicita que sea admitido/a en el proceso selectivo referido.  
... de ... de 2009  
Firma: