Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 8182, del 01-12-2017 (2017/11829)

RESOLUCIÓN de 27 de noviembre de 2017, de la Conselleria de Justicia, Administración Pública, Reformas Democráticas y Libertades Públicas, por la que se publica la relación de personas que han superado las pruebas selectivas de acceso al cuerpo C1-01, subgrupo C1, sector administración general, administrativo de la Administración de la Generalitat, turno de promoción interna para personas con diversidad funcional. Convocatoria 3/14.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   8182

Fecha DOGV
:   01-12-2017

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2017/11408


Fecha del documento
:   27-11-2017

Organismo emisor
:   Conselleria de Justicia, Administración Pública, Reformas Democráticas y Libertades Públicas

Tipo de documento
:   Resolución

Análisis jurídico

 Descriptores 

:   * Conselleria de Justicia, Administración Pública, Reformas Democráticas y Libertades Públicas

RESOLUCIÓN de 27 de noviembre de 2017, de la Conselleria de Justicia, Administración Pública, Reformas Democráticas y Libertades Públicas, por la que se publica la relación de personas que han superado las pruebas selectivas de acceso al cuerpo C1-01, subgrupo C1, sector administración general, administrativo de la Administración de la Generalitat, turno de promoción interna para personas con diversidad funcional. Convocatoria 3/14. [2017/11248]  
La Orden 1/2015, de 20 de noviembre, de la Conselleria de Justicia, Administración Pública, Reformas Democráticas y Libertades Públicas, por la que se convocan pruebas selectivas de acceso al cuerpo C1-01, subgrupo C1, sector administración general, administrativo de la Administración de la Generalitat, turno de promoción interna, convocatoria 3/14, (DOCV 7671, 03.12.2015), establece que el proceso selectivo se regirá, además de por lo establecido en el Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, en la Ley 10/2010, de 9 de julio, de la Generalitat, de ordenación y gestión de la función pública valenciana, en el Decreto 33/1999, de 9 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento de selección, provisión de puestos de trabajo y carrera administrativa del personal comprendido en el ámbito de aplicación de la Ley de función pública, y demás normativa de desarrollo, por las bases en ella previstas.  
La base 1, Objeto de la convocatoria, prevé un turno de promoción interna y un turno de promoción interna para personal funcionario con diversidad funcional.  
El artículo 10 del Decreto 33/1999 y la base 11 de la convocatoria, establecen que el órgano técnico de selección elevará a la consellera de Justicia y Administración Pública, Reformas Democráticas y Libertades Públicas, para su publicación en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, la relación definitiva de personas aprobadas.  
En fecha 10.11.2017 se publicó la relación de personas que han superado las pruebas selectivas de acceso al cuerpo C1-01, subgrupo C1, sector administración general, administrativo de la Administración de la Generalitat, por el turno de promoción interna y corresponde ahora publicar la relación de personas que han superado las pruebas selectivas por el turno de promoción interna para el personal funcionario con diversidad funcional.  
Vista la propuesta de la Dirección General de Función Pública atendiendo a la propuesta del órgano técnico de selección, resuelvo:  
  
Primero  
Publicar, a propuesta de la Dirección General de Función Pública atendiendo a la propuesta del órgano técnico de selección, la relación de personas que han superado las pruebas selectivas, por orden de puntuación, turno de promoción interna para personas con diversidad funcional.  
  
Segundo  
En el plazo de 20 días hábiles contados desde el siguiente al de la publicación de la presente resolución en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, las personas propuestas deberán presentar ante la Dirección General de Función Pública, los siguientes documentos:  
1. Fotocopia compulsada del título de Bachiller, título de grado medio de ciclo formativo de Formación Profesional o equivalente o cumplidas las condiciones para obtenerlos antes de la finalización del plazo de presentación de solicitudes.  
En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la credencial que acredite su homologación  
2. Quienes superen las pruebas selectivas, acreditarán sus conocimientos de valenciano mediante la presentación de los certificados, diplomas o títulos que hayan sido homologados por la Generalitat, o mediante la realización de un ejercicio específico al efecto. El personal que no pueda acreditar dichos conocimientos deberá realizar los cursos de perfeccionamiento que a este fin se realizarán a través del Instituto Valenciano de Administración Pública (IVAP), en coordinación con la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià.  
3. Fotocopia compulsada de la certificación de la Conselleria de Igualdad y Políticas Inclusivas u órganos competentes de otras administraciones públicas que acredite diversidad funcional igual o superior al 33 %, así como el informe de compatibilidad para el desempeño de las tareas y funciones del puesto.  
6. Las personas que solicitaron una de las exenciones establecidas en la base 5.2 deberán presentar fotocopia compulsada de los documentos acreditativos de tal exención.  
  
Tercero  
Estarán exentos de justificar las condiciones y requisitos del resuelvo segundo que ya tuvieran acreditados e inscritos en el Registro de Personal de la Dirección General de Función Pública, bastando con manifestar tal circunstancia mediante escrito ante la Dirección General de Función Pública, sin aportar la documentación correspondiente.  
  
Cuarto  
Las personas seleccionadas que dentro del plazo indicado y salvo casos de fuerza mayor, no presentasen la documentación acreditativa o de la misma se dedujese que carecen de alguno de los requisitos exigidos, no podrán ser nombradas personal de la Generalitat, sin perjuicio de la responsabilidad en que pudieran haber incurrido por falsedad en sus solicitudes de participación.  
  
Quinto  
Con el fin de asegurar la cobertura de las plazas convocadas, cuando se produzcan renuncias de las personas seleccionadas, antes de su nombramiento o toma de posesión, la Conselleria de Justicia, Administración Pública, Reformas Democráticas y Libertades Públicas podrá requerir del órgano técnico de selección relación complementaria de las personas que sigan a las propuestas, para su posible nombramiento como personal funcionario de carrera.  
  
València, 27 de noviembre de 2017.- La consellera de Justicia, Administración Pública, Reformas Democráticas y Libertades Públicas: Gabriela Bravo Sanestanislao.