Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 5264, del 23-05-2006 (2006/6016)

ORDEN de 28 de abril de 2006, de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se regula y convoca la concesión de subvenciones de Fomento del Empleo dirigido a emprendedores para el año 2006.
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Número DOGV
:   5264

Fecha DOGV
:   23-05-2006

Sección del DOGV
:   III. CONVENIOS Y ACTOS - E) CONCESIÓN DE SUBVENCIONES ADMINISTRATIVAS

Número del documento
:   2006/6016


Fecha del documento
:   28-04-2006

Organismo emisor
:   Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo

Tipo de documento
:   Orden

Corrección de errores

 Descriptores 

:   * profesión independiente
    * ayuda al empleo
    * creación de empleo
    * empresa individual
    * pequeña empresa
    * apoyo económico
    * ayuda pública

ORDEN de 28 de abril de 2006, de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se regula y convoca la concesión de subvenciones de Fomento del Empleo dirigido a emprendedores para el año 2006. [2006/X6016]  
El Real Decreto 2.673/1998, de 11 de diciembre (BOE de 29 de diciembre), traspasa a la Comunidad Valenciana, con efectos de 1 de enero de 1999, las funciones y servicios que en materia de trabajo, empleo y formación realizaba el Instituto Nacional de Empleo.  
La Ley 3/2000, de 17 de abril (DOGV núm. 3.737, de 26 de abril), de Creación del Servicio Valenciano de Empleo y Formación (Servef), atribuye las competencias de gestión de las políticas activas de empleo transferidas por el Instituto Nacional de Empleo al citado organismo autónomo.  
Entre las funciones de gestión y control asumidas en virtud del mencionado real decreto, se encuentran, las referidas a las subvenciones de promoción del empleo autónomo, reguladas por Orden de 22 de marzo de 1994 (BOE de 12 de abril), del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, por las que se establecen las bases reguladoras para la concesión de ayudas y subvenciones de los programas de .promoción del empleo autónomo., regulados en la Orden de 21 de febrero de 1986.  
Por otro lado, se encuentran las referidas a las subvenciones públicas para proyectos o empresas que se califiquen como I+E, reguladas por la Orden de 15 de julio de 1999 (BOE de 31 de julio) y su modificación mediante Orden de 27 de diciembre de 1999 (BOE de 31 de diciembre).   
En las normas antes mencionadas se establece que las comunidades autónomas que hayan asumido el traspaso de las funciones y servicios en materia de gestión de los programas públicos de empleo que regulan, podrán acomodar la citada orden a las especialidades que se deriven de su propia organización.  
La Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, (en adelante LGS), hace necesaria la adaptación de la presente orden a la citada ley, y mediante la Orden TAS/816/2005, de 21 de marzo, se adecuan al régimen jurídico establecido en la Ley 38/2003, las normas reguladoras de subvenciones que se concedan por el Servicio Público de Empleo Estatal en los ámbitos de empleo y de formación profesional ocupacional.  
La Generalitat Valenciana, a través de las ayudas previstas en esta orden, y con el fin de llevar a cabo el cumplimiento de los compromisos del Pacto Valenciano por el Crecimiento y el Empleo 2001-2006 (PAVACE), pretende incentivar la conversión de personas desempleadas en personal trabajador autónomo y crear así una situación lo suficientemente consistente para que el trabajador que se acoja a ellas pueda afrontar el reto del establecimiento como trabajador por cuenta propia.   
Se pretende incentivar la constitución de mujeres emprendedoras, elevando la cuantía de las ayudas destinadas al fomento de empleo autónomo en 1.500 euros adicionales, con lo que la ayuda total será de 4.505,06 euros, además de la subvención financiera prevista igualmente en esta convocatoria.  
Además de las ayudas destinadas al fomento del empleo autónomo, en esta orden se recogen las ayudas a los trabajadores autónomos y profesionales que contraten su primer trabajador, las destinadas a empresas calificadas como I+E, y las destinadas a las personas perceptoras de la prestación por desempleo en su modalidad de pago único.  
En el articulado de la presente orden se han tenido en cuenta las directrices establecidas por la Unión Europea, en especial las relativas a los programas cofinanciados por el Fondo Social Europeo, y las bases establecidas por el Estado en relación con el fomento del empleo autónomo.   
Matizar que, en aras de conseguir que los proyectos que se subvencionan sean los que tengan más perspectivas de continuidad, la concesión de las ayudas destinadas al fomento de empleo autónomo se condiciona a que el proyecto de inversión inicial en activos fijos sea de, al menos, 12.000 euros.  
Las ayudas adicionales a la mujer emprendedora, así como las ayudas a la contratación del primer trabajador por el autónomo, están financiadas con cargo al Programa Operativo aprobado por Decisión de la Comisión C (2001) 249, de 7 de marzo de 2001, que comprende los ejercicios 2003 a 2006, a cuyo cargo se financian determinados programas de ayudas contenidos en esta orden. Asimismo, estas ayudas están incluidas en el Régimen de ayudas de Estado núm. N141/2001, régimen de ayudas al empleo ligado a la inversión de la Comunidad Valenciana que ha sido declarado compatible con el mercado común por carta de la Comisión de 28 de febrero de 2002.  
En su virtud, en uso de las facultades conferidas por la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, de Gobierno Valenciano, y el Decreto 112/2003, de 11 de julio, del Gobierno Valenciano, por el que se aprueba el Reglamento Orgánico y Funcional de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo   
ORDENO  
TÍTULO I  
Disposiciones generales  
Artículo 1. Objeto y ámbito  
1. El objeto de la presente orden es establecer un programa de incentivos y ayudas económicas destinadas a favorecer la generación del empleo en la Comunidad Valenciana, bien a través de la creación de actividad empresarial independiente, o bien a través de empresas calificadas como I+E. También se establece la concesión de la ayuda consistente en el abono de cuotas de la Seguridad Social a las personas perceptoras de la prestación de desempleo en su modalidad de pago único. Todo ello de acuerdo con las consignaciones presupuestarias que a dichos efectos establece la Ley de Presupuestos de la Generalitat Valenciana para el ejercicio 2006.  
2. Las ayudas e incentivos que se establecen por la presente orden sólo se concederán para la creación de empleo que se lleve a efecto en centros de trabajo radicados en la Comunidad Valenciana. También se concederán para la inversión que haya de permanecer en un establecimiento situado dentro del territorio de la Comunidad Valenciana.  
Artículo 2. Acciones apoyables  
1. Las ayudas reguladas en esta orden están dirigidas a apoyar las acciones siguientes:  
a) Subvenciones a las personas desempleadas que accedan a su empleo a través de la creación de actividad empresarial independiente, y las subvenciones destinadas a autónomos o a profesionales para la contratación del primer trabajador.  
b) Ayudas a las empresas calificadas como I+E.  
c) Subvenciones a las personas perceptoras de la prestación por desempleo en su modalidad de pago único.  
2. Las ayudas que se concedan al amparo de la presente orden tendrán la consideración de subvenciones públicas, y se regirán, por lo dispuesto en la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones (BOE Núm. 276 de 18 de noviembre), además de la normativa básica de aplicación que se relaciona en la Disposición Final Tercera.  
Artículo 3. Beneficiarios  
1. Podrán percibir las ayudas reguladas en el Título II el personal trabajador que genere empleo para sí mismo o para personas desempleadas, en los términos establecidos en dicho título.  
2. Serán beneficiarios de las ayudas establecidas en el título III de la presente orden las empresas calificadas como I+E con arreglo al procedimiento previsto en el mismo.  
3. Las ayudas reguladas en el título IV se concederán, de acuerdo con los preceptos de dicho título, a las personas que hayan percibido la totalidad de la prestación por desempleo en su modalidad de pago único.   
4. Cuando el beneficiario sea una persona jurídica los miembros asociados de la misma que se comprometan a efectuar la totalidad o parte de las actividades que fundamentan la concesión de la subvención en nombre o por cuenta del primero tendrán igualmente la condición de beneficiarios.  
5. Limitaciones para obtener la condición de beneficiario conforme a lo dispuesto en el artículo 13 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones:  
5.1. No podrán obtener la condición de beneficiario de las subvenciones reguladas en esta ley las personas o entidades en quienes concurra alguna de las circunstancias siguientes:  
a) Haber sido condenadas mediante sentencia firme a la pena de pérdida de la posibilidad de obtener subvenciones o ayudas públicas.  
b) Haber solicitado la declaración de concurso, haber sido declarados insolventes en cualquier procedimiento, hallarse declarados en concurso, estar sujetos a intervención judicial o haber sido inhabilitados conforme a la Ley Concursal sin que haya concluido el período de inhabilitación fijado en la sentencia de calificación del concurso.  
c) Haber dado lugar, por causa de la que hubiesen sido declarados culpables, a la resolución firme de cualquier contrato celebrado con la administración.  
d) Estar incursa la persona física, los administradores de las sociedades mercantiles o aquellos que ostenten la representación legal de otras personas jurídicas, en alguno de los supuestos de la Ley 12/1995, de 11de mayo, de Incompatibilidades de los Miembros del Gobierno de la Nación y de los Altos Cargos de la administración General del Estado, de la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de Incompatibilidades del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas, o tratarse de cualquiera de los cargos electivos regulados en la Ley Orgánica 5/1985, de 19 de junio, del Régimen Electoral General, en los términos establecidos en la misma o en la normativa autonómica que regule estas materias.  
e) No hallarse al corriente en el cumplimiento de las obligaciones tributarias o frente a la Seguridad Social impuestas por las disposiciones vigentes.  
f) Tener la residencia fiscal en un país o territorio calificado reglamentariamente como paraíso fiscal.  
g) No hallarse al corriente de pago de obligaciones por reintegro de subvenciones.  
h) Haber sido sancionado mediante resolución firme con la pérdida de la posibilidad de obtener subvenciones según la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones o la Ley General Tributaria.  
5.2.En ningún caso podrán obtener la condición de beneficiario las asociaciones incursas en las causas de prohibición previstas en los apartados 5 y 6 del artículo 4 de la Ley Orgánica 1/2002, de 22 de marzo, reguladora del derecho de Asociación.  
Tampoco podrán obtener la condición obtener la condición de beneficiario las asociaciones respecto de las que se hubiera suspendido el procedimiento administrativo de inscripción por encontrarse indicios racionales de ilicitud penal, en aplicación de lo dispuesto en el artículo 30.4 de la Ley Orgánica 1/2002, en tanto no recaiga resolución judicial firme en cuya virtud pueda practicarse la inscripción en el correspondiente registro.   
5.3. Las prohibiciones contenidas en los párrafos b), d), e), f) y g) del apartado 5.1 y en el apartado 5.2 de este artículo se apreciarán de forma automática y subsistirán mientras concurran las circunstancias que, en cada caso, las determinen.  
5.4. Las prohibiciones contenidas en los párrafos a) y h) del apartado 5.1 de este artículo se apreciarán de forma automática. El alcance de la prohibición será el que determine la sentencia o resolución firme. En su defecto, el alcance se fijará de acuerdo con el procedimiento determinado reglamentariamente, sin que pueda exceder de cinco años en caso de que la prohibición no derive de sentencia firme.  
5.5. La apreciación y alcance de la prohibición contenida en el párrafo c) del apartado 5.1 de este artículo se determinará de acuerdo con lo establecido en el artículo 21, en relación con el artículo 20.c), del texto refundido de la Ley de Contratos de las Administraciones Públicas, aprobado por el Real Decreto Legislativo 2/2002, de 16 de junio.  
Artículo 4. Presentación de solicitudes  
1. Las solicitudes para la obtención de las ayudas reguladas en la presente orden se presentarán en impreso normalizado, junto con la documentación requerida, en las Direcciones Territoriales de Empleo, sin perjuicio de poder presentarla según lo dispuesto en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, en su redacción dada por Ley 4/1999.  
La documentación que acompañe a la solicitud se presentará en dos copias y original, que será devuelto previa compulsa.  
2. Las solicitudes deberán acompañarse, además de la documentación adicional que para cada una de las concretas ayudas se establece en los correspondientes artículos de esta orden, de los documentos que a continuación se relacionan:  
a) Documentación acreditativa e identificativa de la entidad o de la persona solicitante y, en el caso de entidades, del representante legal.  
b) Documentación acreditativa de hallarse el solicitante al corriente en las obligaciones tributarias y frente a la Seguridad Social, en los casos requeridos y en los términos establecidos en la Orden de 30 de mayo de 1996, de la Conselleria de Economía y Hacienda, (DOGV núm. 2.775, de 21 de junio de 1996), cuya validez deberá extenderse al momento en que finalice el plazo de presentación de solicitudes o a la del otorgamiento de la ayuda, en el supuesto de que ésta fuera anterior.  
Entre esta documentación, y solo con respecto de aquélla que corresponda a la Agencia Estatal Tributaria, deberá aportarse:   
. Autorización expresa al Servicio Valenciano de Empleo y Formación para recabar ante la Agencia Estatal de la administración Tributaria los datos tributarios expresivos de estar al corriente en el cumplimiento de las obligaciones fiscales, mediante la cumplimentación del correspondiente modelo normalizado.   
. En el supuesto de falta de autorización, deberá presentarse certificación de estar al corriente en el cumplimiento de las obligaciones tributarias, cuya validez deberá extenderse a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.   
c) Además de lo previsto en el apartado anterior, se aportará declaración responsable de no estar incursos en las demás prohibiciones para obtener la condición de beneficiario, señaladas en los apartados 5.1 y 5.2 del artículo 3 de esta orden.  
d) Dos ejemplares originales de los datos de domiciliación bancaria, según modelo normalizado (ficha de mantenimiento de terceros). A su vez, y en virtud del artículo 4.1. c) de la Orden de 15 de febrero de 2005, de la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo, (DOGV núm. 4959, de 4 de marzo de 2005), se aportará certificado de la entidad bancaria en el cual se acredite la titularidad de la cuenta bancaria correspondiente.  
e) En su caso, declaración responsable de las ayudas de minimis concedidas por cualquier proyecto al beneficiario durante los tres últimos años, contados desde la primera ayuda obtenida de acuerdo con la norma de minimis, con indicación de importe, organismo, fecha de concesión y régimen de ayudas en que se ampara, o en su caso, declaración de no haber recibido ninguna.  
3. Cuando la solicitud no reúna los requisitos señalados en el artículo 70 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, o no se acompañe la documentación que de acuerdo con esta orden resulte exigible, se requerirá al interesado para que en el plazo de 10 días subsane la falta o acompañe los documentos preceptivos, con indicación de que, si así no lo hiciere, se le tendrá por desistido de su petición, previa resolución que deberá ser dictada en los términos previstos en el artículo 42 de la citada Ley.  
Artículo 5. Instrucción y procedimiento de concesión.   
1. La concesión de las ayudas del Título III de esta orden se tramitará en régimen de concurrencia competitiva, en los términos establecidos en el Título I de la Ley 38/2003, 17 de noviembre, General de Subvenciones.   
La instrucción del procedimiento de concesión de estas subvenciones corresponderá a la Dirección Territorial de Empleo del SERVEF.   
Tras la evaluación y examen de los expedientes completados cada mes, y hasta el agotamiento del crédito disponible de conformidad con el presupuesto de la Generalitat Valenciana para el ejercicio 2006, la comisión de valoración emitirá informe en el que se concrete el resultado de la evaluación efectuada. Dicho informe determinará los proyectos seleccionados, así como el importe de la ayuda que individualmente se ha asignado a cada uno. La Comisión de Valoración tendrá en cuenta, a la hora de realizar el informe antes mencionado, los siguientes criterios objetivos:   
a) La creación de puestos de trabajo de carácter estable.  
b) La viabilidad técnica, económica y financiera.  
c) Proyectos cuya actividad empresarial contribuya a la mejora del medio ambiente o presten servicios de asistencia a los sectores de población más necesitados, como niños, ancianos y jóvenes con dificultades de integración social.  
El órgano instructor, a la vista del expediente y del informe de la comisión de valoración, formulara la correspondiente propuesta de resolución para su remisión al órgano competente.   
La Comisión de Valoración, en cuanto órgano colegiado, se ajustará en su funcionamiento al régimen establecido para los mismos en los artículos 22 a 29 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. Este órgano podrá ser asesorado por expertos externos al SERVEF.  
2. En virtud del Real Decreto 357/2006, de 24 de marzo, por el que se regula la concesión directa de determinadas subvenciones en los ámbitos del empleo y de la formación profesional ocupacional, se exceptúan de la tramitación para la concesión de las ayudas mediante el régimen de concurrencia competitiva las ayudas reguladas en los Títulos II y IV de esta orden, las cuales se otorgarán mediante concesión directa.   
Estas ayudas se otorgarán hasta agotar el crédito disponible, de conformidad con el presupuesto de la Generalitat Valenciana para el ejercicio 2006, según el orden en que la solicitud haya tenido entrada en el registro del órgano competente para su tramitación en cualquiera de los registros del SERVEF, o en cualquiera otros de los previstos por el artículo 38 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, siempre que se cumplan los requisitos exigidos en esta orden y se acompañe la documentación exigida para conceder cada tipo de ayuda.  
3. El órgano competente para la tramitación de las solicitudes podrá recabar de los interesados la aportación adicional de otros documentos o datos aclaratorios que estime necesarios para resolver sobre la solicitud presentada.  
Artículo 6. Resolución de concesión de las ayudas  
1. La competencia para resolver sobre las solicitudes formuladas corresponde a los directores territoriales de Empleo dentro de sus respectivos ámbitos territoriales, por delegación de la directora general del SERVEF, de acuerdo con la Resolución de 1 de octubre de 2003, de la directora general del SERVEF, sobre delegación de competencias en materia de personal, gestión económica y contratación administrativa.  
2. El plazo máximo para resolver y notificar la resolución procedente será de seis meses a contar desde el día siguiente a la presentación de la solicitud en cualquiera de los registros de entrada del SERVEF.   
3. Transcurrido el plazo anterior sin que se haya dictado y notificado resolución expresa, se entenderá desestimada la pretensión por silencio administrativo, de conformidad con lo previsto en el artículo 44.1 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, en su redacción dada por Ley 4/99, de 13 de enero, en relación con lo dispuesto por el artículo 55 de la Ley 9/2001, de 27 de diciembre, de Medidas Fiscales, de Gestión Administrativa y de Organización de la Generalitat Valenciana; y ello sin perjuicio de que subsista la obligación legal de resolver sobre la solicitud.  
4. La resolución de concesión de las ayudas fijará expresamente su cuantía e incorporará, en su caso, las condiciones, obligaciones y determinaciones accesorias a que debe sujetarse la persona beneficiaria de las mismas, y se notificará a las personas interesadas en los términos previstos en el artículo 58 de la Ley 30/92, antes mencionada.  
5. Las resoluciones que se dicten por la directora general del SERVEF agotan la vía administrativa, y contra ellas podrán las personas interesadas interponer recurso contencioso administrativo en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de su notificación, ante la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana, de acuerdo con lo establecido en los artículos 10.1.a) y 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso.Administrativa, o, potestativamente, recurso de reposición ante este mismo órgano en el plazo de un mes computado en los términos ya dichos, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 116 y 117 de la Ley 30/1992, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, en su redacción dada por la Ley 4/1999, de 13 de enero. Y ello, sin perjuicio de la posibilidad de que las personas interesadas puedan ejercitar, en su caso, cualquier otro que consideren procedente.  
Ante la desestimación por silencio administrativo podrá interponerse idéntico recurso, en el plazo de seis meses desde que hubiese finalizado el plazo que para dictar y notificar la resolución expresa que se menciona en el punto 3 de este artículo, todo ello de conformidad con lo dispuesto en el artículo 46.1 de la Ley 29/98, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso.Administrativa; y sin perjuicio de lo dispuesto en los artículos 116 y 117, antes mencionados.   
Artículo 7. Resolución de incidencias  
1. El órgano competente para la concesión de las ayudas contempladas en la presente orden resolverá las incidencias que se produzcan con posterioridad a su concesión, tales como prórrogas de plazos, modificaciones justificadas o cualquier variación de las condiciones particulares de la concesión.  
2. La persona o la entidad beneficiaria deberá comunicar durante el plazo de vigencia del expediente, la solicitud o la concesión de otras ayudas públicas o privadas que hubiera solicitado u obtenido para el mismo proyecto o actuación que se subvenciona mediante la presente orden.  
3. Las ayudas establecidas en esta orden son incompatibles con cualesquiera otras ayudas contenidas en los programas de Fomento de Empleo de la Generalitat Valenciana o del Estado que tengan el mismo objeto, salvo las bonificaciones de cuotas a la Seguridad Social.  
4. De acuerdo con la normativa comunitaria sobre acumulación de ayudas, el importe total de las mismas deberá respetar uno de los límites fijados por uno de los regímenes de ayudas en los que se ampare.  
Artículo 8. Control de las ayudas  
1. Corresponderá a las Direcciones Territoriales de Empleo llevar a cabo la función de control de las subvenciones concedidas, así como la evaluación y el seguimiento del presente Programa.   
2. Para la realización de estas funciones se utilizarán cuantos medios estén a disposición del SERVEF, incluso la contratación con terceros, y la colaboración en el marco que proceda con la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.  
3. El beneficiario estará obligado a someterse a las actuaciones de control financiero previsto en el artículo 45 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones que se realicen por parte de la Intervención General y, en su caso, de las instituciones comunitarias, caso de que las ayudas estén cofinanciadas por el Fondo Social Europeo. A estos efectos deberá disponer de los libros contables, registros diligenciados y demás documentos debidamente auditados en los términos exigidos por la legislación mercantil y sectorial aplicable al beneficiario en cada caso. Asimismo estará obligado a conservar los documentos justificativos de la aplicación de los fondos recibidos, incluidos los documentos electrónicos, en tanto puedan ser objeto de las actuaciones de comprobación y control. Del mismo modo, el beneficiario deberá cumplir con la obligación de colaboración con el control financiero de conformidad con lo dispuesto en el artículo 46 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.  
Artículo 9. Liquidación de las ayudas  
La liquidación de las ayudas se efectuará una vez cumplidos los requisitos establecidos para cada una de ellas y justificados documentalmente tal y como se especifique para cada programa en los artículos correspondientes de esta orden o en la correspondiente resolución de concesión. La presentación de justificaciones para las ayudas contempladas en el Capítulo II del Título III deberá tener lugar en el plazo que se especifique, en su caso, en la resolución y, en todo caso, como fecha límite, el 21 de noviembre de 2006. Corresponderá a los directores Territoriales de Empleo, por delegación de la directora general del SERVEF, el reconocimiento de la obligación y propuesta de pago, de acuerdo con la Resolución de 1 de octubre de 2003, citada en el artículo 6 de la presente orden.  
Artículo 10. Obligaciones del beneficiario  
Sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 14 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, son obligaciones del beneficiario:  
a) Acreditar la realización de la actividad que fundamenta la concesión de la ayuda, así como el cumplimiento de los requisitos y de las condiciones que determinen esa concesión.  
b) Facilitar cuantos datos e información, en cuestiones relacionadas con las subvenciones concedidas, le sea requerido por el SERVEF, así como comunicar a este órgano las incidencias y las variaciones que se produzcan con relación a aquéllas.  
c) Cumplir las obligaciones impuestas por la legislación específica aplicable.  
d) A los afectos de difusión pública, caso de cofinanciación del Fondo Social Europeo, el solicitante de la ayuda deberá sujetarse a lo previsto en el Reglamento (CE) número 1.159/2000, de 30 de mayo de 2000, de la Comisión, sobre actividades de información y de publicidad que deben llevar a cabo los estados miembros en relación con las intervenciones de los fondos estructurales.  
Artículo 11. Minoración, resolución, modificación y reintegro de las ayudas concedidas.   
1. La justificación parcial de la ayuda concedida dará lugar a la minoración de la subvención.  
2. El incumplimiento por el beneficiario de cualesquiera requisitos, obligaciones, condiciones y demás circunstancias que dieron lugar al otorgamiento de la subvención, dará lugar a la incoación, por el órgano competente, del correspondiente expediente que podrá finalizar en su caso con la resolución de la subvención concedida, y la obligación de reintegrar las ayudas percibidas y los intereses de demora desde el momento del pago de la misma. En la tramitación del procedimiento se garantizará el derecho del interesado a la audiencia.  
3. Toda alteración de las condiciones tenidas en cuenta para la concesión de la subvención, y en todo caso la obtención concurrente de subvenciones o ayudas otorgadas por otras administraciones o entes públicos o privados, podrá dar lugar a la modificación de la resolución de concesión.  
4. Además de las causas de invalidez de la resolución de concesión, recogidas en el artículo 36 de la LGS, darán lugar a la obligación de reintegrar, total o parcialmente, las cantidades percibidas, así como la exigencia del interés de demora desde la fecha del pago de la subvención hasta que se acuerde la procedencia del reintegro de la misma, los casos contemplados en el artículo 37 de la misma Ley.  
Cuando el cumplimiento por el beneficiario o, en su caso, la entidad colaboradora se aproxime de modo significativo al cumplimiento total y se acredite por éstos una actuación inequívocamente tendente a la satisfacción de sus compromisos, la cantidad a reintegrar vendrá determinada por la aplicación de los criterios enunciados, en el párrafo n) del apartado 3 del artículo 17 de la citada Ley 38/ 2003, General de Subvenciones. En estos casos de incumplimientos parciales el órgano competente determinará la cantidad a reintegrar por el beneficiario respondiendo al principio de proporcionalidad en función de los costes justificativos y las actuaciones acreditadas, de conformidad con lo dispuesto en el número 2 del artículo 37 de la Ley 38/2003, General de Subvenciones, y en relación con la letra n), del apartado 3 del articulo 17 de dicha Ley, ya citado.  
5. Lo dispuesto en los párrafos precedentes será de aplicación sin perjuicio de la posible calificación de los hechos como infracción administrativa e incoación del correspondiente procedimiento sancionador, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 52 y siguientes de la citada Ley General de Subvenciones  
6. El procedimiento de reintegro de subvenciones se regirá por lo dispuesto en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común; y por lo dispuesto en el Título II Capitulo II de la LGS y en la resolución de 12 de abril de 2004 del Servicio Público de Empleo Estatal.  
TÍTULO II  
Ayudas a las personas trabajadoras desempleadas que   
creen puestos de trabajo a través de la actividad   
empresarial independiente  
Artículo 12. Objeto y ámbito  
1. El objeto del presente título es establecer para el año 2006, en el ámbito de la Comunidad Valenciana, un programa de promoción del empleo generado por las personas desempleadas que se constituyan en personal trabajador autónomo o pasen a desarrollar una actividad profesional por cuenta propia.  
2. El ámbito subjetivo de las ayudas objeto de este título comprende a los siguientes beneficiarios:  
a) Las personas desempleadas, inscritas en el correspondiente Centro SERVEF de Empleo, que se constituyan en personal trabajador autónomo o profesional durante el año 2006. Se entenderá como personal trabajador autónomo o por cuenta propia aquel que realiza de forma habitual, personal y directa una actividad económica a título lucrativo sin sujeción por ello a contrato de trabajo y aunque utilice el servicio remunerado de otras personas. No tendrán esta consideración los socios de sociedades mercantiles de capital.  
b) El personal trabajador autónomo o profesional podrá ser beneficiario de la ayuda prevista en el artículo 13.1.c), con independencia del año en que se haya constituido como tal.  
Artículo 13. Acciones apoyables  
Las ayudas que se establecen en la presente orden se dirigen a promover y a ayudar a financiar proyectos empresariales y de generación de empleo.  
En atención a los beneficiarios estas ayudas se concretan en:  
1. Para las personas desempleadas, inscritas en el correspondiente Centro SERVEF de Empleo, que se constituyan en personal trabajador autónomo o profesional durante el año 2006, y cuya actividad se domicilie en la Comunidad Valenciana. Las personas beneficiarias deberán haber permanecido inscritos como personal desempleado hasta el inicio de la actividad y no deben haber figurado encuadradas en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos o en el Censo de Obligados tributarios en los nueve meses anteriores al inicio de la misma:  
a) Subvenciones, por una sola vez, en cuantía de 3.005,06 euros por cada persona desempleada que se constituya en trabajador autónomo o profesional liberal por cuenta propia. Para la obtención de estas ayudas se deberá tener reconocido el derecho a la subvención financiera del párrafo siguiente. Dicha cuantía podrá incrementarse en 1.500 euros adicionales cuando la beneficiaria de la ayuda sea una mujer desempleada. Estas ayudas se concederán de forma conjunta y acumulada, o separadamente en el supuesto de que no exista crédito adecuado y suficiente, en el presupuesto de la Generalitat Valenciana para el año 2006.  
b) Subvenciones para la reducción de intereses de préstamos destinados a financiar las inversiones necesarias para la constitución de las personas desempleadas en personal trabajador autónomo o por cuenta propia.  
Para ser subvencionables, los préstamos deberán ser concedidos por aquellas entidades de crédito que tengan suscrito, a tal efecto, el correspondiente convenio de colaboración financiera con la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo.  
Para que los préstamos sean subvencionables éstos deben contemplar una cláusula en la que se especifique que dicho préstamo reúne las condiciones y las características expresadas en dichos convenios.   
La cuantía de la ayuda financiera podrá ser de hasta tres puntos de reducción en los intereses de préstamos destinados a financiar inversiones necesarias para la constitución en personal trabajador por cuenta propia. Se calculará como si los intereses de cada año se devengasen de una sola vez en el momento de concesión del préstamo. El tipo de interés podrá ser fijo o variable y se determinará anualmente en la forma que establezcan los convenios en vigor.  
Sin perjuicio de que los préstamos se concierten por una cifra superior, el importe objeto de la subvención estará comprendido entre 3.005 euros y 50.000 euros. La persona peticionaria deberá acompañar una memoria de las inversiones realizadas sin IVA, según modelo normalizado. Al valor total de las inversiones realizadas, y en concordancia con el apartado 4 de este artículo, se le restará un 25% del mismo para obtener el importe máximo del préstamo subvencionable.  
En los préstamos cuyo importe no supere los 12.020,24 euros, la amortización será como máximo de cinco años, y en los superiores a este importe, podrá ser hasta de ocho años, todo ello sin perjuicio de que puedan concertarse operaciones de mayor duración y cuantía, en cuyo caso, el tramo que exceda de lo anteriormente indicado no será objeto de subvención.  
El préstamo deberá formalizarse con anterioridad a la solicitud de la ayuda, pero siempre dentro del año 2006.   
No se podrán subvencionar los contratos de póliza de crédito, leasing, ni arrendamiento financiero, ni otros contratos distintos al del préstamo, ni los préstamos que no tengan como único prestatario al solicitante de la subvención.  
Los préstamos objeto de esta subvención no pueden ser cancelados durante el primer año de su vigencia. Si se produjera esta cancelación dentro del mencionado periodo, la persona prestataria deberá devolver a la Generalitat Valenciana la totalidad de la subvención concedida. Si la amortización anticipada se produce una vez transcurrido el primer año y previa autorización del SERVEF, deberá reintegrarse la parte de la subvención financiera no devengada.  
Para ser personas beneficiarias de las ayudas comprendidas en las letras a) y b) de este artículo, la memoria de la inversión realizada deberá reflejar una cuantía mínima de 12.000 €, sin IVA, y se deberán presentar las correspondientes facturas justificativas. A estos efectos, únicamente se entenderá por inversión, la realizada en inmovilizado según lo define el vigente plan de contabilidad general.   
Las ayudas comprendidas en las letras a) y b) de este artículo están financiadas por el Fondo Social Europeo en un 70% a través del Programa Operativo integrado de la Generalitat Valenciana C(2001) 249, de 7 de marzo de 2001, aprobado por Decisión de la Comisión. La ayuda adicional para mujeres desempleadas establecida en el apartado a) está financiada por el Fondo Social Europeo en un 75% a través del Programa Operativo integrado de la Generalitat Valenciana C (2001) 249, de 7 de marzo de 2001, aprobado por Decisión de la Comisión.  
c) Subvenciones al personal trabajador autónomo o profesional por cuenta propia, por una sola vez, en cuantía de 3.000 euros, como ayuda a la contratación por tiempo indefinido y a jornada completa de su primer trabajador. Dicha cuantía se incrementará en 1.000 euros adicionales cuando la persona contratada sea una mujer desempleada. Estas ayudas no se concederán por la contratación de parientes por consanguinidad o afinidad, hasta el segundo grado inclusive, del empresario solicitante. La persona trabajadora contratada deberá figurar inscrita como desempleada en el correspondiente Centro SERVEF de Empleo. Esta subvención podrá concederse al personal trabajador autónomo o profesional por cuenta propia, con independencia del año en que hubieren comenzado a desarrollar su actividad y, en su caso, percibido ayudas por su constitución como personal trabajador autónomo.  
Las personas beneficiarias de estas ayudas asumen la obligación de no cesar en su actividad por cuenta propia en un mínimo de tres años y no rescindir la relación laboral con el personal trabajador por cuya contratación se otorgó la ayuda al menos durante dos años. En caso de resolución anticipada de la relación laboral con el personal trabajador por cuya contratación se otorgó la ayuda, la persona beneficiaria deberá proceder a la sustitución del personal trabajador por otro que reúna los requisitos establecidos. Esta sustitución deberá producirse en el plazo de un mes desde que se produjo la resolución del contrato anterior y comunicarse a la administración en el plazo de quince días desde la fecha del nuevo contrato. En otro caso, la persona beneficiaria deberá reintegrar a la Generalitat Valenciana la totalidad de la subvención percibida.  
Esta ayuda está financiada por el Fondo Social Europeo en un 70% a través del Programa Operativo Integrado de la Generalitat Valenciana C (2001) 249, de 7 de marzo de 2001, aprobado por Decisión de la Comisión.  
Esta ayuda está incluida en el Régimen de Ayudas de Estado núm. N141/2001 régimen de ayudas al empleo ligado a la inversión de la Comunidad Valenciana que ha sido declarado compatible con el mercado común por carta de la Comisión de 28 de febrero de 2002.  
2. Las ayudas previstas en el presente artículo serán incompatibles con las ayudas al autoempleo de personas discapacitadas, el empleo estable de personal trabajador por cuenta ajena, y con cualquier otra recibida por el mismo concepto en los últimos tres años.  
3. La percepción de la ayuda por la contratación del primer trabajador será incompatible con cualesquiera otras que no consistan en bonificaciones de cuotas a la Seguridad Social, y que pudieran corresponder por dicha contratación.  
4. En todo caso, la persona o la entidad beneficiaria de las ayudas establecidas en este artículo deberá contribuir a la financiación de los gastos derivados de la actuación para la que se conceda la subvención, al menos, en un porcentaje no inferior al 25% de los mismos. El incumplimiento de lo dispuesto en este apartado determinará la denegación de la subvención correspondiente.  
5. En ningún caso podrán ser beneficiarias de estas ayudas las sociedades civiles y las comunidades de bienes.  
Artículo 14. Requisitos  
1. Las personas solicitantes de las subvenciones podrán haber iniciado la actividad a partir del 1 de enero de 2006 y como máximo hasta el 30 de septiembre de 2006, circunstancia que deberá quedar acreditada en la documentación que se indica en el artículo siguiente de la presente orden. Se considerará a estos efectos como fecha de inicio la que conste en el documento de Declaración de Alta en el Censo de Obligados Tributarios (mod. 036). Este requisito no será exigible para las ayudas a la contratación del primer trabajador establecidas en esta orden.  
2. La persona solicitante de la subvención deberá además tener concedido un préstamo en los términos señalados en el artículo 13.1.b).  
Artículo 15. Documentación y plazos  
1. Además de acompañarse de la documentación requerida en el artículo 4, deberán adjuntarse a las solicitudes los siguientes documentos:  
a) Memoria de la actividad que se realiza.   
b) Memoria relativa a las inversiones realizadas, sin IVA, en inmovilizado según Plan General Contable, acompañándose las facturas o los documentos acreditativos de la realización de aquéllas. Dichas facturas deberán ser emitidas con anterioridad a la fecha de la solicitud de la ayuda y como fecha límite desde el 1 de octubre del año 2005.   
c) Copia de la tarjeta de demanda de empleo actualizada o certificado del Centro SERVEF de Empleo que acredite la condición de persona inscrita como desempleada en la fecha de la Declaración de Alta en el Censo de Obligados Tributarios (mod. 036).  
d) Póliza del préstamo formalizado, de acuerdo con las condiciones establecidas en el convenio de colaboración con las entidades financieras.  
e) Informe emitido por el órgano competente de la Seguridad Social sobre la vida laboral de la persona solicitante de la subvención o, en su caso, de la persona por razón de cuyo empleo se solicite la ayuda.  
f) Declaración de Alta en el Censo de Obligados Tributarios (mod. 036) y resolución o certificación de la Tesorería General de la Seguridad Social relativa a la inclusión en el régimen especial correspondiente de la Seguridad Social o, en el caso de profesionales colegiados, acreditar su condición de ejercientes mediante certificado emitido por el órgano competente (AEAT) en el que consten las altas y las bajas en el Censo de Obligados Tributarios.  
g) Cuando se solicite la ayuda por la contratación del primer trabajador, declaración responsable relativa al parentesco del mismo con la persona solicitante, así como otra relativa al compromiso de mantener el puesto de trabajo subvencionado un mínimo de dos años, o de devolver, en otro caso, la subvención percibida. A dicha declaración se acompañará certificación de vida laboral de la empresa, expedida por la Tesorería de la Seguridad Social. Asimismo, se aportará copia compulsada del contrato de trabajo que da lugar a la ayuda, debidamente comunicado al centro SERVEF, o copia del contrato firmado por las partes junto con el justificante de la comunicación telemática al SERVEF, y alta del trabajador en la Seguridad Social.   
2. El plazo de presentación de las solicitudes de ayudas para la constitución en personal trabajador autónomo o profesional por cuenta propia establecidas en el artículo 13.1.a) y b) será desde el día siguiente a la publicación de la presente orden hasta el 30 de septiembre de 2006. Las solicitudes presentadas deberán ir acompañadas, además de la documentación general recogida en este artículo, de la Declaración de Alta en el Censo de Obligados Tributarios (mod. 036). Dichas solicitudes deberán presentarse en el plazo máximo de dos meses desde la Declaración de Alta en el Censo de Obligados Tributarios (mod. 036) del personal trabajador autónomo o profesional, y en todo caso, hasta el 30 de septiembre de 2006, salvo que esa Declaración de Alta en el Censo de Obligados Tributarios sea anterior a la fecha de publicación de esta orden, en cuyo caso el plazo de dos meses comenzará a partir del día siguiente de su publicación.  
3. Las solicitudes de ayudas para primera contratación deberán presentarse en el plazo máximo de dos meses siguientes a la fecha en que se efectúe la contratación objeto de la ayuda. Para las contrataciones formalizadas en el periodo previo a la publicación de la presente convocatoria el cómputo del plazo de dos meses se iniciará a partir del día siguiente a dicha publicación. El plazo de presentación de las solicitudes de las ayudas para la primera contratación establecidas en el artículo 13.1.c) será desde el día siguiente a la publicación de la presente convocatoria hasta el 30 de junio de 2006.   
Artículo 16. Liquidación de las ayudas  
1. La liquidación de las ayudas se efectuará una vez acreditado el inicio de la actividad laboral o la actividad subvencionada por parte de la persona beneficiaria mediante la presentación de la documentación recogida en el artículo anterior.  
2. Las subvenciones concedidas en concepto de reducción de intereses se endosarán de una sola vez a la entidad crediticia que hubiere concedido el préstamo, que practicará la amortización del principal en la cuantía de aquéllas.  
Artículo 17. Obligaciones de la persona beneficiaria  
Además del cumplimiento de las establecidas con carácter general en el artículo 10 de la presente orden, las personas beneficiarias de las ayudas tendrán la obligación de mantener la actividad laboral por cuenta propia un mínimo de tres años, y mantener el puesto de trabajo por razón de la cual la empresa perciba la subvención durante un tiempo mínimo de dos años. Asimismo asume la obligación de no cancelar el préstamo durante el primer año de vida. En el plazo de dos meses siguientes a la notificación de la resolución de concesión de la ayuda, la persona beneficiaria deberá aportar un cuadro de amortización y/o información bancaria acreditativa en los que conste que se ha aplicado la subvención financiera a reducir el principal del préstamo. En caso contrario, estarán obligados a reintegrar las subvenciones percibidas conforme al artículo 11 de esta misma orden.  
Artículo 18. Reintegro parcial de la subvención financiera  
La amortización anticipada del préstamo previa autorización del SERVEF, una vez transcurrido el periodo de mantenimiento obligatorio, dará lugar a la obligación de reintegrar la parte de subvención financiera no devengada.  
TÍTULO III  
Proyectos y empresas calificados como I+E  
CAPÍTULO I  
Calificación e inscripción  
Artículo 19. Definición  
1. Podrán obtener la consideración de I+E los proyectos empresariales promocionados y/o apoyados por una corporación local o por la Generalitat Valenciana, con el fin de crear actividad económica y generar puestos de trabajo en su ámbito territorial.  
2. Corresponde al director Territorial de Empleo correspondiente otorgar a un proyecto o empresa la calificación como I+E.  
Artículo 20. Requisitos  
Para que un proyecto empresarial pueda ser calificado como I+E, deberá cumplir con los siguientes requisitos:  
1. Que una corporación local, mediante acuerdo del órgano competente y con referencia expresa al proyecto empresarial, o que la Generalitat Valenciana preste su apoyo. Se entenderá que existe el referido apoyo cuando se ponga a disposición del promotor la aportación de recursos económicos y/o de materiales, tales como infraestructuras o servicios que le ayuden en la puesta en práctica y gestión del negocio. En el caso de la Generalitat Valenciana, se entenderá que dicho apoyo se produce cuando el director Territorial de Empleo emita un informe favorable de viabilidad del proyecto empresarial, amparado en los informes realizados por las entidades colaboradoras del SERVEF.  
2. Que contemple la contratación de personal trabajador o la incorporación de socios al proyecto de cooperativas o de sociedades laborales.  
3. Que la plantilla prevista, al constituirse en empresa, no sea superior a 25 personas trabajadoras. Caso de que la plantilla efectiva sobrepase dicho número, sólo podrá concederse ayuda a la empresa por un número de personas trabajadoras que no exceda de la referida cifra.  
4. Que se trate de una empresa de nueva creación, o que tratándose de una empresa preexistente, el proyecto se concrete en la creación de un nuevo centro de trabajo de la misma y se amplíe su plantilla. En este supuesto la ayuda se concederá por el aumento neto efectivo de la plantilla de la empresa y se condicionará al mantenimiento, al menos durante tres años, de dicho incremento neto y a que la apertura del nuevo centro de trabajo no suponga cierre o traslado de instalaciones preexistentes o disminución del empleo en las mismas.  
5. Que la producción de bienes o de servicios esté relacionada con actividades económicas emergentes o que, dentro de una actividad tradicional en la zona, cubra necesidades no satisfechas en la estructura existente.  
6. Que reúna condiciones de viabilidad técnica, económica y financiera.  
Artículo 21. Solicitud de calificación como I+E  
1. El promotor de proyectos que pretendan su calificación como I+E deberán solicitarlo a las Direcciones Territoriales de Empleo en el modelo que se formule al efecto. A la solicitud se acompañará certificación de la administración pública colaboradora en la que se especifique, de forma cuantificada, concreta y especifica, la infraestructura, los instrumentos o los medios con los que se apoya el proyecto empresarial, y se unirá un informe razonado y documentación de dicha administración sobre la viabilidad del proyecto empresarial, donde se detallarán los aspectos técnicos de producción y de comercialización, así como la valoración sobre las distintas fuentes de financiación con que cuenta el proyecto. Se adjuntará, asimismo, declaración del promotor de no haber iniciado la actividad empresarial referida, en su caso, al nuevo centro de trabajo.   
2. No obstante lo dispuesto en el párrafo precedente, y siempre que la corporación local no haya emitido el informe de viabilidad sobre el proyecto, las personas promotoras de los mismos podrán solicitar la calificación como I+E al director Territorial de Empleo, en el modelo que se formule al efecto, acompañando en todo caso:  
a) Certificación de la administración colaboradora en la que se especifique de forma cuantificada, concreta y especifica la infraestructura, los medios y los instrumentos puestos a disposición del promotor para la ejecución y/o la gestión del proyecto.  
b) Memoria explicativa de la viabilidad del proyecto empresarial, donde se detallen los aspectos técnicos de producción y de comercialización, así como plan de inversiones que se realizará, con expresión detallada de las fuentes de financiación.  
c) Declaración del promotor de no haber iniciado la actividad empresarial.  
3. Igualmente podrán solicitar la calificación como I+E las empresas constituidas dentro de un plazo máximo de seis meses anteriores al momento en el que se formula la solicitud de calificación, siempre que no hayan iniciado su actividad. La solicitud se presentará en idénticos términos y forma previstos en los números 1 y 2.  
Artículo 22. Resolución sobre calificación como I+E  
El director Territorial de Empleo emitirá la resolución correspondiente en los plazos que a continuación se determinan:  
a) Un mes siguiente a la presentación de la solicitud en los supuestos previstos en el número 1 del artículo anterior.  
b) Tres meses siguientes a la presentación de la solicitud en los supuestos previstos en el párrafo 2 del artículo anterior.  
El vencimiento de los plazos anteriormente indicados sin que se haya dictado y notificado la resolución expresa del procedimiento legitimará a las personas interesadas a entender desestimada su solicitud, de conformidad con lo previsto en el artículo 43 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, según su redacción dada por la Ley 4/1999, de 13 de enero, y sin perjuicio de la obligación de resolver establecida en el apartado 1 de dicho artículo.  
Artículo 23. Inscripción en el Registro administrativo de I+E  
1. Los proyectos empresariales o las empresas existentes que se califiquen como I+E, se inscribirán en el Registro de I+E, dependiente del SERVEF, en el plazo máximo de los 30 días siguientes a dicha calificación. En la inscripción se hará constar, como mínimo, la siguiente información:  
a) Identificación del promotor del proyecto o de la empresa calificada como I+E  
b) Identificación de la administración que lo apoya, así como de las formas de dicho apoyo.  
c) Definición y objeto del proyecto.  
d) Domicilio social de la I+E.  
e) Número previsto de puestos de trabajo que se crearán.  
f) Vencimiento del plazo para constituirse en empresas o iniciar su actividad.  
2. En los 12 meses siguientes a la resolución de calificación de I+E, las personas promotoras deberán constituir las empresas correspondientes o, en su caso, proceder a la apertura del nuevo establecimiento, así como a iniciar la actividad productiva objeto del proyecto. Transcurrido dicho plazo sin que se haya iniciado dicha actividad, la calificación quedará sin efecto, y se practicará el correspondiente asiento registral.  
Las empresas que tengan su origen en proyectos de I+E podrán constituirse bajo cualquier forma jurídica, incluidas las distintas fórmulas de economía social, tales como cooperativas o sociedades laborales.  
Se entenderá que una empresa está constituida desde el momento de su inscripción en el correspondiente registro mercantil o, en su caso, en el Registro de Cooperativas, cuando se trate de empresario individual o comunidad de bienes, cuando se produzca la Declaración de Alta en el Censo de Obligados Tributarios (mod. 036)  
Se entenderá que inicia su actividad productiva cuando cause alta en el Censo de Obligados Tributarios (mod. 036).  
CAPÍTULO II  
Subvenciones para las empresas calificadas como I+E  
Artículo 24. Subvenciones  
Los proyectos empresariales y empresas calificados como I+E, conforme a lo establecido en el capítulo anterior, podrán solicitar las siguientes subvenciones, que se financiarán con cargo a los presupuestos de la Generalitat Valenciana:  
a) Subvención financiera: para la reducción de intereses de préstamos para inversiones destinadas a la creación y puesta en marcha de empresas calificadas como I+E.  
Esta subvención será equivalente a la reducción de hasta tres puntos del interés fijado por la entidad de crédito pública o privada que conceda el préstamo a la persona solicitante, pagadera de una sola vez. Se calculará como si los intereses de cada año se devengasen de una sola vez en el momento de concesión del préstamo. El tipo de interés podrá ser fijo o variable y se determinará anualmente en la forma que establezcan los convenios en vigor.  
Esta subvención tendrá como límite la cuantía de 5.108,60 euros por puesto de trabajo que se cubra mediante una contratación indefinida. Se entenderá incluido como puesto de trabajo creado el de la propia persona promotora, lo que se acreditará mediante la Declaración de Alta en el Censo de Obligados Tributarios (mod. 036) y/o alta en el Régimen de la Seguridad Social que corresponda.  
Los préstamos para ser subvencionados deberán ser concedidos por entidades que tengan suscrito el oportuno convenio, a tal fin, con la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo. No serán subvencionables los préstamos que no reúnan las condiciones y las características expresadas en dichos convenios.  
Esta subvención es incompatible con las de la misma clase, establecidas en otros preceptos de esta orden.  
El préstamo, para ser subvencionado, deberá formalizarse con posterioridad a la calificación como I+E del proyecto o de la empresa, y como máximo hasta un año después de haberse iniciado la actividad  
No se podrán subvencionar los contratos de póliza de crédito, leasing, ni arrendamiento financiero, ni otros contratos distintos al del préstamo.  
Los préstamos objeto de esta subvención no pueden ser cancelados durante el primer año de su vigencia. Si se produjera esta cancelación dentro del mencionado periodo, la persona prestataria deberá devolver a la Generalitat Valenciana la totalidad de la subvención concedida. Si la amortización anticipada se produce una vez transcurrido el primer año y previa autorización del SERVEF, deberá reintegrarse la parte de la subvención financiera no devengada.  
b) Subvención de apoyo a la función gerencial: para ayudas a la persona promotora o empresaria en la toma de decisiones necesarias para el funcionamiento de la empresa. Esta subvención podrá revestir las siguientes modalidades:  
. Ayuda por tutoría, entendiéndose por tal el acompañamiento técnico que una persona experta ajena a la empresa, persona física o jurídica que reúna garantías de solvencia y profesionalidad suficientes a juicio del SERVEF, presta al promotor o al empresario en sus actividades gerenciales, durante un plazo determinado.  
. Ayuda por formación, que incluirá los cursos que el promotor o el empresario pueda recibir para obtener y mejorar sus conocimientos sobre la función gerencial.  
. Ayuda por la realización externa de estudios e informes sobre la actividad, para que el promotor o el empresario pueda disponer de mejor información sobre los bienes o servicios objeto de producción, incluyéndose en este apartado los estudios de mercado, de organización, de comercialización, de diagnosis u otros de naturaleza análoga.  
El gasto originado por el apoyo a la función gerencial deberá producirse en el plazo de un año desde la constitución de la empresa. La cuantía total de la subvención de apoyo a la función gerencial, que se pagará por una sola vez, ascenderá al 75% del coste de los servicios recibidos hasta una cantidad máxima total de 12.000 euros, sin poder, por ello, acumular distintos tipos de ayuda por encima de dicha cantidad máxima.  
c) Subvención por asistencia técnica para la contratación de personal experto técnico de alta cualificación. Podrá concederse a las empresas calificadas como I+E una subvención equivalente al 50% de los costes laborales totales, incluidas las cotizaciones a la Seguridad Social por todos los conceptos correspondientes a un año, como máximo, con un límite de 17.978,82 euros. La subvención, que se concederá por una sola vez, estará condicionada a la justificación por las empresas de que, con las contrataciones objeto de subvención, se cubren carencias bien identificadas para el desarrollo de la actividad empresarial y el buen fin de la misma.  
La subvención por asistencia técnica no podrá compatibilizarse con otra ayuda concedida a la misma actuación, al amparo de las presentes bases.  
d) Subvención por contratación indefinida. Las empresas calificadas como I+E que realicen contrataciones indefinidas con personal trabajador desempleado inscrito en los correspondientes Centros SERVEF de Empleo, tendrán derecho a una subvención de 4.808,10 euros por cada contrato indefinido que se celebre a jornada completa, o la parte proporcional que corresponda, cuando el mismo se realice a tiempo parcial.  
Cuando la contratación se realice a tiempo parcial y se transforme con posterioridad a tiempo completo, la empresa tendrá derecho a percibir la diferencia entre la cantidad que percibió al inicio de la contratación y el importe de 4.808,10 euros.   
Cuando la contratación se realice a tiempo completo y se transforme con posterioridad en contrato a tiempo parcial, la empresa beneficiaria deberá reintegrar el importe de la subvención en la parte proporcional que corresponda.  
Esta subvención es incompatible, para el mismo trabajador, con la establecida en el punto c), con las reguladas en el título II de esta orden, con las subvenciones públicas destinadas al fomento de la integración laboral de las personas minusválidas en centros especiales de empleo y trabajo autónomo, así como con las ayudas y subvenciones públicas con cargo al programa «Desarrollo de la Economía Social».   
Esta subvención es compatible con las bonificaciones de cuotas previstas en las leyes y con las del Real Decreto 1.451/1983, de 11 de mayo, por el que se regula el empleo selectivo y las medidas de fomento del empleo de personas trabajadoras minusválidas, así como con las que puedan establecer el mismo tipo de bonificaciones por contratación, siempre que se declaren compatibles en estas normas.  
e) Subvención para cooperativas y sociedades laborales. Las cooperativas y las sociedades laborales calificadas como I+E tendrán derecho a una subvención de 4.808,10 euros por cada socio trabajador que, siendo desempleado, se integre en las mismas con carácter indefinido.  
Esta subvención es incompatible, para un mismo trabajador, con la establecida en los puntos c) y d) anteriores y, en su caso, con las establecidas en los programas de ayudas a las empresas de economía social.  
Las ayudas contempladas en el presente artículo tendrán la consideración de ayudas de minimis, y se sujetarán a lo establecido en el Reglamento (CE) núm. 69/2001, de 12 de enero de 2001, de la Comisión, relativo a la aplicación de los artículos 87 y 88 del Tratado CE a las ayudas de minimis, publicado en el DOCE de 13 de enero de 2001.  
Artículo 25. Incrementos de las ayudas  
Las empresas calificadas como I+E tendrán derecho a un incremento del 10% de la cuantía de las subvenciones reguladas anteriormente, cuando su actividad productiva principal se inscriba dentro de los ámbitos que se relacionan a continuación:  
. protección y mantenimiento de zonas naturales,  
. gestión de residuos,  
. tratamiento de aguas y saneamiento de zonas contaminadas,  
. implantación de energías alternativas,  
. promoción del turismo rural y cultural,  
. vigilancia y seguridad,  
. transportes colectivos (locales),  
. desarrollo cultural local,  
. nuevas tecnologías de la información y la comunicación,  
. cuidado de niños, personas incapacitadas y mayores,  
. servicios a domicilio,  
. asistencia a jóvenes en dificultad.  
Artículo 26. Solicitud y plazo de las ayudas  
1. Los promotores de proyectos empresariales podrán solicitar, ante la Dirección Territorial de Empleo, alguna de las ayudas previstas en el artículo anterior, o todas ellas.  
La solicitud se formulará en el modelo oficial y se acompañará de la siguiente documentación, además de la requerida en el artículo 4 de la presente orden:  
. Escritura de constitución y alta en Seguridad Social de los socios, en el caso de sociedades.  
. Declaración de Alta en el Censo de Obligados Tributarios (mod. 036) y/o alta en el Régimen de Seguridad Social correspondiente en el caso de personal trabajador por cuenta propia o autónomo.  
. Declaración del promotor de la empresa de que no ha percibido ninguna ayuda que pueda concurrir con lo establecido en esta norma o, en caso de su percepción, especificación de las ayudas recibidas y su cuantía.  
En función del tipo de subvención solicitada, presentarán además:  
a) Póliza del préstamo formalizado, de acuerdo con las condiciones establecidas en el convenio de colaboración con las entidades financieras, así como declaración de los contratos indefinidos que se realizarán.  
b) En caso de apoyo a la función gerencial, coste y justificación de la medida de apoyo solicitada, especificando la empresa, la entidad física o jurídica que prestará o ha prestado el apoyo, acreditando la solvencia profesional de la misma, la propuesta y el calendario de servicios que se desarrollará.  
c) En caso de contratación de personal experto técnico de alta cualificación, número y perfiles profesionales del mismo, costes laborales totales y acreditación de dicha contratación.  
d) En caso de subvención a la contratación indefinida, contratos comunicados y alta en Seguridad Social del personal trabajador contratado.  
e) En caso de subvención a sociedades laborales y cooperativas, escrituras de constitución de la sociedad inscrita en el Registro Mercantil o en su caso, certificación registral.  
2. Los empresarios podrán presentar la solicitud de ayuda en el plazo máximo de un año desde que se inició la actividad de la empresa, y en todo caso hasta el 30 de septiembre de 2006.  
Artículo 27. Pago de las subvenciones  
Con carácter previo al pago de la subvención, la empresa presentará la siguiente documentación:  
a) Para la subvención financiera: contratos de trabajo formalizados y correspondiente alta en Seguridad Social del personal trabajador contratado y póliza de crédito, de acuerdo con las condiciones previstas en el convenio de colaboración con las entidades financieras. La acreditación del puesto de trabajo estable en caso de socios se llevará a cabo mediante la presentación de la escritura o del contrato de sociedad. En el caso de personal trabajador autónomo, mediante el alta en el régimen de la Seguridad Social que corresponda.  
b) Para la subvención de apoyo a la función gerencial: factura de la empresa, de la entidad o de la persona física acreditativa del coste del servicio recibido e informe escrito de la actuación de apoyo desarrollada en el que conste la fecha de su realización.   
c) En el supuesto de ayuda por contratación de personal experto técnico de alta cualificación: contratos de trabajo formalizados con el personal técnico y alta en Seguridad Social del mismo, e informe en el que se indiquen las funciones que realizarán en relación con su categoría profesional, así como calendario de actuación.  
Artículo 28. Obligaciones de las empresas  
Las personas beneficiarias de las subvenciones previstas para I+E, sin perjuicio del cumplimiento de las obligaciones generales contempladas en el artículo 10 de la presente orden, están obligadas, especialmente, al cumplimiento de las siguientes obligaciones:  
a) Mantener el nivel de plantilla de personal trabajador contratado indefinidamente y de los socios trabajadores de cooperativas y de sociedades laborales durante, al menos, tres años. Cuando en dicho plazo se produzca el cese de personal trabajador fijo o de socios trabajadores, salvo en los supuestos de fuerza mayor, la empresa, antes de transcurrido el plazo de un mes, está obligada a sustituirlos al menos por la misma jornada, sin que dicha contratación de lugar a una nueva subvención.  
b) Presentar dentro de los dos meses siguientes a la finalización del periodo subvencionado:  
. Recibos de salarios y boletines de cotización a la Seguridad Social (TC1 y TC2), correspondientes desde el momento de la contratación hasta el cumplimiento del citado periodo de tiempo subvencionado, del personal experto técnico de alta cualificación contratado.  
. Memoria de las actividades realizadas a consecuencia de la asistencia técnica recibida, por el mencionado personal experto.  
c) Acreditar en el plazo máximo de un año desde la concesión de la subvención financiera que el préstamo subvencionado se ha destinado a financiar inversiones para la creación y la puesta en marcha de la empresa.  
d) Comunicar a la dirección territorial de Empleo la percepción, en su caso, de las ayudas concedidas para la misma finalidad por otras administraciones públicas o entes públicos o privados.  
e) En el plazo de dos meses siguientes a la notificación de la resolución de concesión de la ayuda, deberá aportar un cuadro de amortización y/o información bancaria acreditativa en los que conste que se ha aplicado la subvención financiera a reducir el principal del préstamo. En caso contrario, estarán obligados a reintegrar la totalidad de las subvenciones percibidas.  
TÍTULO IV  
Abono de cuotas de Seguridad Social  
Artículo 29. Objeto de la subvención  
1. Es objeto de este título es regular el procedimiento de concesión de subvenciones consistentes en el abono de cuotas a la Seguridad Social de los trabajadores que hayan percibido la totalidad de la prestación por desempleo, en su modalidad de pago único, por el valor actual del importe total de la prestación, en aplicación del artículo primero del Real Decreto 1.044/1985, de 19 de junio, modificado por la Ley 22/1992, de 30 de julio de 1992 y por la Ley 45/2002, de 12 de diciembre.  
2. Esta subvención consistirá en el abono a la persona trabajadora, por parte de la Generalitat Valenciana, a través del SERVEF de:  
a) el 50% de la cuota al régimen correspondiente a la Seguridad Social como trabajador autónomo, calculada sobre la base mínima de cotización, o en otro caso,   
b) el 100% de la aportación del trabajador en las cotizaciones al correspondiente régimen de la Seguridad Social, si se trata de socios trabajadores o de trabajo de empresas de economía social, que hayan elegido un régimen distinto del de autónomos.  
El abono se realizará durante el tiempo que se hubiera percibido la prestación por desempleo de no haberse percibido en su modalidad de pago único, computándose la ayuda a partir de la fecha de alta en el correspondiente régimen de la Seguridad Social del trabajador. En el caso de personal trabajador perteneciente al régimen de autónomos, se computará a partir del 1 del mes correspondiente a aquél en que se haya producido el alta  
Artículo 30. Beneficiarios y requisitos de los beneficiarios  
1. Será beneficiario de esta subvención el personal trabajador que haya obtenido la prestación de desempleo en su modalidad de pago único, de acuerdo con la legislación estatal.  
2. Además de cumplir con las condiciones establecidas con carácter general para poder percibir ayudas públicas, y de no estar inmerso en alguna de las situaciones contempladas en el artículo 3.5 de la presente orden, las personas beneficiarias de las subvenciones previstas en este título han de acreditar la concurrencia de los requisitos siguientes:  
a) Haber percibido la prestación por desempleo en su modalidad de pago único.  
b) Haber iniciado la actividad dentro del mes siguiente a la percepción de la prestación de pago único, o encontrarse en fase de iniciación.  
c) Estar dado de alta en el correspondiente régimen de la Seguridad Social.  
Artículo 31. Solicitudes: plazo y forma  
1. Las solicitudes de abono de cuotas reguladas en la presente orden se presentarán a medida que la persona beneficiaria vaya realizando el ingreso de sus cuotas mensuales al régimen de la Seguridad Social correspondiente. El plazo para la presentación de los boletines de cotización, a efectos del abono de las subvenciones, expirará una vez transcurridos nueve meses contados a partir del mes objeto de subvención. El abono de las cantidades en concepto de subvención se realizará, generalmente, con carácter semestral.  
2. Las solicitudes se acompañarán de la documentación específica siguiente:  
. Documentación que acredite que la persona solicitante es perceptora de la prestación por desempleo en su modalidad de pago único.  
. Boletines de cotización mensual correspondientes al semestre por el que se solicita el abono de las cuotas.  
. Alta en el correspondiente régimen de la Seguridad Social.  
3. La liquidación de las ayudas se efectuará una vez presentada la documentación exigida en el apartado anterior de este mismo artículo.  
Artículo 32. Concurrencia de ayudas o subvenciones  
El importe de las ayudas o de las subvenciones reguladas en el presente título no podrá ser, en ningún caso, de tal cuantía que, aisladamente o en concurrencia con subvenciones o ayudas de las administraciones públicas, o de otros entes públicos o privados, nacionales o internacionales, que consistan en pagos o bonificaciones de cuotas de la Seguridad, supere el coste de la cotización a la Seguridad Social satisfecha por la persona interesada.  
Artículo 33. Normativa supletoria  
Para lo no previsto expresamente en este título se estará a lo dispuesto por la Orden de 13 de abril de 1994, del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (BOE de 4 de mayo), por la que se regulan las bases para la concesión de subvenciones por el Instituto Nacional de Empleo, consistentes en el abono de las cuotas a la Seguridad Social, al personal trabajador que haya hecho uso del derecho previsto en el artículo primero del Real Decreto 1.044/1985, de 19 de junio.  
DISPOSICIONES ADICIONALES  
Primera  
Los modelos normalizados a los que se alude en la presente orden se encuentran a disposición de las entidades solicitantes en la dirección de Internet «http://www.servef.es», así como en las direcciones territoriales de Empleo del SERVEF.  
Segunda  
De conformidad con lo establecido en la Ley 15/2005, de 26 de diciembre, de Presupuestos de la Generalitat para 2006, detalle de transferencias y subvenciones, sección 06, entidad 31, Servicio Valenciano de Empleo y Formación, las ayudas reguladas en la presente orden se financiarán con cargo al subprograma 322.51, .Fomento de Empleo., según el detalle de líneas e importes que a continuación se especifica:  
a) Las ayudas para la constitución de personas desempleadas en trabajadores autónomos o profesionales por cuenta propia establecidas en el título II de la presente orden, se financiarán con cargo al capítulo 4, por un importe global máximo de, 17.969.910,00 €, código línea: T0212000: 12.325.382,00 € y código línea: T2446000: 2.400.000,00 € (1.800.000,00 € financiados por el Fondo Social Europeo), y se distribuyen territorialmente:  
. 6.000.000,00 € para atender los expedientes de estas ayudas que se resuelvan por la Dirección Territorial de Empleo de Alicante (código línea T0212000: 5.000.000,00 € //código línea T2446000: 1.000.000,00 €).   
. 1.800.000,00 € para atender los expedientes de estas ayudas que se resuelvan por la Dirección Territorial de Empleo de Castellón (código línea T0212000: 1.400.000,00€ // código línea T2446000: 400.000,00 €).  
. 6.100.000,00 € para atender los expedientes de estas ayudas que se resuelvan por la Dirección Territorial de Empleo de Valencia (código línea T0212000: 5.100.000,00 € // código línea T2446000: 1.000.000,00 €).   
b) Las ayudas destinadas a autónomos o a profesionales por la contratación del primer trabajador establecidas en el título II de la citada Orden se financiarán con cargo al capítulo 4, código línea, T0212000 por un importe global máximo de 1.160.000,00 €, de los que 812.000,00 € están financiados por el Fondo Social Europeo, y se distribuyen territorialmente:  
. 600.000,00 € para atender los expedientes de estas ayudas que se resuelvan por la Dirección Territorial de Empleo de Alicante.  
. 100.000,00 € para atender los expedientes de estas ayudas que se resuelvan por la Dirección Territorial de Empleo de Castellón.  
. 460.000,00 € para atender los expedientes de estas ayudas que se resuelvan por la Dirección Territorial de Empleo de Valencia.  
c) Las ayudas destinadas a las empresas calificadas como I+E establecidas en el título III de la citada Orden se financiarán con cargo al capítulo 4, código línea T0212000, por un importe global máximo de 1.400.000 €.  
d) Las ayudas para las personas perceptoras de la prestación por desempleo en su modalidad de pago único establecidas en el título IV de la citada Orden se financiarán con cargo al capítulo 4, código línea T0212000, por un importe global máximo de 500.000 €.  
Tercera  
Los tipos de interés de los préstamos acogidos al convenio de colaboración financiera con la Conselleria en materia de empleo que afectan a las subvenciones financieras de los programas de ayudas de fomento de empleo de autónomos, empresas calificadas como I+E y autónomos discapacitados, serán los siguientes para el año 2006:  
. En préstamos a tipo variable, el tipo nominal máximo será del Mibor o Euribor más 2 puntos.  
. En préstamos a tipo fijo, el tipo nominal máximo estará en función de los años de duración del préstamo desde su formalización:  
1. En préstamos con duración de hasta cinco años inclusive, el tipo nominal máximo aplicable podrá ser del 5,92%.  
2. En préstamos con duración de más de cinco años hasta ocho inclusive, el tipo nominal máximo aplicable podrá ser del 6,17%.  
3. En préstamos con duración de más de ocho años, el tipo nominal máximo aplicable podrá ser del 6,50%.  
Los flujos de subvención, de acuerdo con las características concretas de los préstamos, se actualizarán en el momento de la operación al tipo del 3.70% anual.  
Cuarta  
En el supuesto de que los documentos que deben acompañar a la solicitud de concesión de las ayudas ya estuvieran en poder de cualquier órgano de la administración de la Generalitat Valenciana, la persona solicitante podrá acogerse a lo establecido en el apartado f) del artículo 35 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, siempre que se haga constar la fecha, el órgano o la dependencia al que fueron dirigidos, la identificación del procedimiento en que obren, y que no hayan transcurrido mas de cinco años desde la finalización del procedimiento al que correspondan.  
En los supuestos de imposibilidad material de obtener el documento, el órgano competente podrá requerir a la persona solicitante su presentación o, en su defecto, la acreditación por otros medios de los requisitos a que se refiere el documento.  
DISPOSICIONES FINALES  
Primera  
Se faculta a la directora general del SERVEF para dictar cuantas instrucciones sean necesarias para la ejecución y el desarrollo de lo dispuesto en esta orden.  
Segunda  
La presente orden entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.  
Tercera  
La presente orden recoge las bases establecidas por el Ministerio de Trabajo para las ayudas cuya gestión y control fue transferida a la Generalitat Valenciana y contenidas en las siguientes disposiciones:  
. Orden de 22 de marzo de 1994 (BOE de 12 de abril de 1994), por la que se establecen las bases reguladoras para la concesión de ayudas y de subvenciones de los programas de Promoción del Empleo Autónomo y de Integración Laboral de los Minusválidos en Centros Especiales de Empleo y Empleo Autónomo, reguladas en la Orden de 21 de febrero de 1986 (BOE de 27 de febrero de 1986).  
. Orden KBF 3062/2002, de 24 de junio, por la que se modifica la Orden de 21 de febrero de 1986, por la que se establecen diversos programas de apoyo a la creación de empleo (BOE de 9 de julio de 2002).  
. Orden de 15 de julio de 1999 (BOE de 31 de julio de 1999), por la que se establecen las bases de concesión de subvenciones públicas para el fomento del desarrollo local e impulso de los proyectos y empresas calificados como I+E, modificada por la Orden de 27 de diciembre de 1999 (BOE de 31 de diciembre de 1999).  
. Orden de 13 de abril de 1994, por la que se establecen las bases reguladoras de la concesión de las subvenciones consistentes en el abono al personal trabajador que hiciera uso del derecho previsto en el artículo 1 del Real Decreto 1.044/1985, de 19 de junio, de Cuotas a la Seguridad Social, según lo dispuesto en el artículo 4.2 de dicho Real Decreto, modificado por la Ley 22/1992, de 30 de julio (BOE de 4 de mayo de 1994).  
Asimismo, será de aplicación la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, así como la Orden TAS/816/2005, de 21 de marzo, por la que se adecuan al régimen jurídico establecido en la Ley 38/2003, ya citada, las normas reguladoras de subvenciones que se concedan por el Servicio Público de Empleo Estatal en los ámbitos de empleo y formación profesional ocupacional, y el Real Decreto 357/2006, de 24 de marzo, por el que se regula la concesión directa de determinadas subvenciones en los ámbitos del empleo y de la formación profesional ocupacional, así como lo dispuesto en los preceptos en vigor del Texto Refundido de la Ley de Hacienda Pública de la Generalitat Valenciana, aprobado por Decreto Legislativo de 26 de junio de 1991, del Consell de la Generalitat Valenciana.   
Cuarta  
Contra el presente acto, que agota la vía administrativa, podrán las personas interesadas interponer recurso contencioso administrativo en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de su publicación, ante la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana, de acuerdo con lo establecido en los artículos 10.1.a) y 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso.Administrativa, o, potestativamente, recurso de reposición ante este mismo órgano en el plazo de un mes computado en los términos ya dichos, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 116 y 117 de la Ley 30/1992, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, en su redacción dada por la Ley 4/1999, de 13 de enero. Y ello, sin perjuicio de la posibilidad de que las personas interesadas puedan ejercitar, en su caso, cualquier otro que consideren procedente.  
Valencia, 28 de abril de 2006  
El conseller de Economía, Hacienda y Empleo,  
GERARDO CAMPS DEVESA