Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 4413, del 08-01-2003 (2002/14670)

Información pública de las bases y convocatoria para la provisión de una plaza de agente de la policía local, por sistema de concurso-oposición libre del Ayuntamiento de Villanueva de Castellón.
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Número DOGV
:   4413

Fecha DOGV
:   08-01-2003

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2002/14034


Fecha del documento
:   21-12-2002

Organismo emisor
:   Ayuntamiento de Castelló

Tipo de documento
:   Convocatoria

Descriptores 

:   * concurso administrativo
    * policía
    * administración local

Información pública de las bases y convocatoria para la provisión de una plaza de agente de la policía local, por sistema de concurso-oposición libre del Ayuntamiento de Villanueva de Castellón. [2002/Q14253]
  
Mediante Resolución de la Alcaldía, de 21 de octubre de 2002, se han convocado pruebas selectivas para la plaza que seguidamente se detalla y de acuerdo con las bases que, en extracto, son las siguientes:
  
Primer. Objeto de la convocatoria y procedimiento selectivo
  
Es objeto de la presente convocatoria la provisión, en propiedad, de una plaza de agente de la policía local, escala de administración especial, subescala de servicios especiales y clase de policía local, asimilada al grupo C.
  
El sistema de selección será el concurso-oposición libre, de acuerdo con lo establecido en el Decreto 89/2001.
  
Segundo. Legislación de aplicación
  
El proceso selectivo se ajustará a lo que disponen estas bases, y supletoriamente:
  
- A la Ley 6/1999, de 19 de abril, de la Generalitat Valenciana, de Policías Locales y de Coordinación de las Policías Locales de la Comunidad Valenciana.
  
- Al Decreto 88/2001, de 24 de abril, del Consell de la Generalitat Valenciana.
  
- Al Decreto 89/2001, de 24 de abril, del Gobierno Valenciano, por el que se desarrolla la disposición transitoria cuarta de la Ley 6/1999, de 19 de abril, de la Generalitat Valenciana.
  
- A la Orden de la Conselleria de Justicia y Administración Pública, de 1 de junio de 2001, por el que se establecen las bases y los criterios generales uniformes para la selección, promoción y movilidad de las policías locales de la Comunidad Valenciana, escala básica y auxiliares de policía.
  
- Resto de normativa, básica estatal, valenciana, y básica de la administración local, y normativa de aplicación supletoria valenciana y estatal.
  
Tercer. Requisitos de los aspirantes
  
Aspirantes por el sistema ordinario:
  
a) Tener la nacionalidad española.
  
b) Estar en posesión del título de Bachiller Superior, o equivalente, o cumplidas las condiciones para a obtenerlo en la fecha en que finalice el plazo de presentación de instancias.
  
c) No padecer ninguna enfermedad o defecto físico que impida el cumplimiento de las funciones, de acuerdo con los cuadros de exclusiones médicas que se establezcan, y tener una estatura de 1,65 metros los hombres y 1,60 metros las mujeres.
  
d) Tener cumplidos 18 años, sin exceder de la edad de 30 años. A los solos efectos de la edad máxima, se compensará el límite con los servicios prestados anteriormente a la administración local como policía local o auxiliar de policía local.
  
e) No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio del estado, de las comunidades autónomas o de las entidades locales, ni encontrarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
  
f) Estar en posesión de los permisos que habiliten para la conducción de vehículos de las clases B y A que permita la conducción de motocicletas con unas características de potencia que no sobrepasen los 25 kW o una relación potencia/peso no superior a 0,16 kW/kg.
  
g) Que estén en posesión del grado elemental de la Junta Calificadora de Conocimientos de Valenciano.
  
Aspirantes que aspiren a la consolidación de la ocupación temporal:
  
Además de todo y cada uno de los requisitos anteriores, los aspirantes que aspiran a consolidar la ocupación temporal, habrán de acreditar la condición de funcionario interino, en la categoría de agente de la policía local en cualquier ayuntamiento de la Comunidad Valenciana, antes del 17 de mayo de 1999.
  
En este caso, serán exceptuados los siguientes requisitos:
  
a) Los años.
  
b) De manera excepcional y a los únicos efectos de lo que dispone el Decreto 89/2001, se establece la equivalencia de la superación de las pruebas de acceso a la universidad para mayores de 25 años con el Bachillerato Superior.
  
Todos los requisitos enumerados tendrán que reunirse el día de finalización del plazo de presentación de instancias.
  
Cuarta. Instancias.
  
Los aspirantes tendrán que manifestar que cumplen todas las condiciones que se exigen en la base tercera, y se dirigirán al alcalde presidente del ayuntamiento, se presentarán al Registro General del mismo o a cualquier otra según el articulo 38 de la Ley 30/1992, durante el plazo de 20 días naturales, contados a partir del siguiente en que aparezca el anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
  
Se tendrá que adjuntar una copia del documento nacional de identidad y del ingreso de los derechos de examen, que se fijan en 21,04 euros. No hacerlo será considerado causa de exclusión de las pruebas.
  
El pago se realizará mediante el ingreso o transferencia a la cuenta corriente del Banco Bilbao Vizcaya 0182 5941 47 2790149450, identificando el nombre del aspirante y la categoría a la que se presenten.
  
Aquellos aspirantes que han superado la prueba psicotécnica o el reconocimiento médico en otro municipio de la Comunidad Valenciana, expresamente homologada por el Instituto Valenciano de Seguridad Pública, en el plazo de un año anterior a la fecha de finalización del plazo de presentación de la instancia, habrán de acompañar también la documentación acreditativa para ser eximidos de su realización.
  
Quinta. Admisión de aspirantes
  
Una vez terminado el plazo de presentación de la instancia, la Presidencia de la corporación dictará la resolución, y declarará aprobada la lista provisional de los aspirantes admitidos y excluidos, así como el lugar y fecha del comienzo de los ejercicios, y la orden de actuación de los aspirantes en los ejercicios que no se puedan efectuar conjuntamente. Será publicada en el tablón de anuncios del ayuntamiento, así como individualmente a los aspirantes excluidos, con indicación de la fecha de finalización de las reclamaciones.
  
En la misma resolución se determinará la composición del tribunal, lugar y fecha de la constitución del mismo.
  
Las reclamaciones a la relación provisional de aspirantes admitidos/excluidos, serán aceptadas o rechazadas, en resolución del Alcaldía, que será hecha pública en el tablón de edictos de la corporación, entendiendo que, si no hay ninguna reclamación, las listas provisionales devendrán automáticamente definitivas.
  
Sexta. Tribunal calificador
  
El tribunal calificador esta formado por siete miembros:
  
Presidente: el alcalde presidente del Ayuntamiento de Villanueva de Castellón o regidor con quien delega.
  
Vocales:
  
- Un representante del profesorado oficial designado por el Instituto Valenciano de Seguridad Pública.
  
- Un representante de la administración de la Generalitat Valenciana.
  
- El cabo del cuerpo de la policía local de la corporación.
  
- Dos representantes de los trabajadores designados por la Junta de Personal del ayuntamiento.
  
Secretario: de la corporación o el funcionario en quien delega, con voz y voto.
  
Los vocales y el secretario del tribunal tendrán que poseer, como un mínimo, la misma titulación exigida a los aspirantes para forma parte en el proceso selectivo.
  
Podrán nombrarse asesores del tribunal para las pruebas técnicas y de aptitud física. Su nombramiento habrá de hacerse público junto con el del tribunal.
  
Séptima. El proceso selectivo y el sistema de cualificación. Agentes por el concurso-oposición libre
  
1. El proceso selectivo constará de las fases siguientes: oposición, concurso no eliminatorio, y curso selectivo.
  
2. Desarrollo de las pruebas:
  
2.1 La medida, la prueba psicotécnica, el reconocimiento médico, y de aptitud física, si es posible, se realizarán el mismo día. Si no se puede, se realizarán en días diferentes.
  
2.2 Las pruebas teóricas (cuestionario, valenciano, temas a desarrollar, y cuestionario local) se realizarán en el mismo día, si es posible, con los aspirantes que hagan superado las pruebas del punto anterior.
  
Cada prueba se guardará en un sobre lacrado a cargo de la Secretaria del tribunal. Solamente se corregirán los ejercicios de los aspirantes que han superado la prueba anterior.
  
La valoración de los temas a desarrollar y el valenciano se efectuará mediante la obtención de la media aritmética de cada uno de los miembros del tribunal de selección, y se rechazarán al efecto todas las puntuaciones máximas y mínimas cuando haya una diferencia de 4 puntos o más, y servirán, si es procedente, como punto de referencia la puntuación máxima obtenida.
  
A) Oposición: la fase de oposición constará de las pruebas y ejercicios siguientes:
  
Primera fase:
  
1. Primer ejercicio.
  
Medida de estatura.
  
2. Prueba psicotécnica.
  
Consistirá en superar los ejercicios o pruebas psicotécnicas aptitudinales y de personalidad que se determinen reglamentariamente. La superación de estas pruebas en los municipios de la Comunidad Valenciana, expresamente homologadas por el Instituto Valenciano de Seguridad Pública, tendrán una validez de un año des de la realización, y eximirá el aspirante durante este período de tornar a realizarlas.
  
3. Pruebas de aptitud física.
  
Consistirán a superar las pruebas de aptitud física que posen de manifiesto la capacidad para el ejercicio del lugar de trabajo y el contenido mínimo de las cuales serán, como a mínimo, las siguientes:
  
Enfila de cuerda formada por: hombres, 4 metros; mujeres, 3 metros.
  
Salto de longitud con carrera: hombres, 4 metros; mujeres, 3,80 metros.
  
Salto de altura: hombres: 1,10 metros; mujeres, 1 metro.
  
Carrera de velocidad de 60 metros: hombres, 10 segundos; mujeres, 12 segundos.
  
Carrera de resistencia de 1.000 metros: hombres, 4 minutos; mujeres, 4 minutos 10 segundos.
  
La calificación de este ejercicio será admitida o no admitida, y se tendrán que superar como mínimo cuatro de las pruebas para ser calificado como admitido.
  
4. Reconocimiento médico.
  
Consistirá a superar un reconocimiento médico, de acuerdo con el cuadro de exclusiones medicas que se determinen reglamentariamente. La superación de esta prueba, homologada expresamente por el Instituto Valenciano de Seguridad Pública, tendrán una validez de un año des de la realización, y quedarán excluidas de realizarla aquellas que, en este período, lo hagan superado, siempre que no se produzcan enfermedades que, a juicio del tribunal médico, justifiquen que deben volver a pasarlas.
  
Segunda fase:
  
5. Cuestionario.
  
Consistirá a contestar correctamente por escrito un cuestionario de 50 preguntes, con cuatro respuestas alternativas una de estas correcta, en un tiempo máximo de 1 hora y 30 minutos, sobre los temes relacionados en los grupos I a IV, ambos incluidos, del temario indica para cada categoría. Para la corrección de esta prueba se tendrán en cuenta, en todo caso, las respuestas erróneas.
  
La cualificación de este ejercicio será de 0 a 10 puntos, y se ha de obtener una cualificación de 5 puntos para superarlo.
  
6. Desarrollo del temario.
  
Consistente a desenrollar por escrito durante un tiempo máximo de una hora, dos temes a elegir por los aspirantes entre los cuatro elegidos por el sorteo, de los grupos primero a cuarto, ambos incluidos, que componen el temario. Estos temas serán leídos en sesión pública delante del tribunal, el cual podrá formular las preguntas o aclaraciones que estime oportunas. Será valorada la claridad de la ideas y el conocimiento sobre los temas expuestos.
  
La calificación de este ejercicio será de 0 a 10 puntos, y para superarlo se habrá de obtener un mínimo de 5 puntos. Se valorará de acuerdo con lo correspondiente al punto 2.2.
  
7. Quinto ejercicio. Conocimiento de valenciano.
  
Se propone una prueba de traducción de valenciano al castellano y viceversa, o de una redacción de unos supuestos, propuestos por el tribunal, en 30 minutos en total.
  
Este ejercicio se calificara de 0 a 4 puntos y no será eliminatoria. Se valorará dé acuerdo con el dispuesto al punto 2.2.
  
8. Temas locales.
  
Consistirá en la realización de una prueba de 25 preguntes con cuatro respuestas alternativas en un tiempo máximo de 45 minutos.
  
La calificación de este ejercicio será de 0 a 5 puntos, y no será eliminatoria.
  
B) Concurso.
  
1. Sólo pasarán a la fase de concurso los aspirantes que hagan superado todos los ejercicios de la oposición. En un plazo de 10 días hábiles des de la comunicación de las puntuaciones, habrán de aportar la documentación acreditativa de los méritos, contados a partir de la notificación, presentando documentos originales o fotocopias compulsadas.
  
2. En la fase de concurso se valorarán los siguientes méritos:
  
- Se otorgarán 5 puntos a los aspirantes que hayan obtenido el nombramiento interino en los cuerpos de policía local de la Comunidad Valenciana con anterioridad a la entrada en vigor de la Ley 6/1999, de 19 de abril, (antes del 17.05.1999), mediante la superación de pruebas selectivas consistentes, al menos, en el conocimiento del temario exigido en ese momento para el acceso a la escala y categoría de donde proceden. La equivalencia de los temarios se detallarán por el tribunal de selección, a la vista de la documentación aportada por los aspirantes.
  
- Se darán 3 puntos a los aspirantes que acrediten poseer una titulación superior a lo exigido para la participación en las pruebas selectivas referidas.
  
- Los servicios efectuados prestados en el mismo cuerpo y escala de la policía local por los funcionarios interinos nombrados con anterioridad a la entrada en vigor de la Ley 6/1999, de 19 de abril (antes del 17.05.1999):
  
6 años completos o más 15 puntos
  
5 años completos 14 puntos
  
4 años completos 12 puntos
  
3 años completos 10 puntos
  
2 años completos 8 puntos
  
1 año completo 6 puntos
  
Por cada mes añadido completo 0,10 puntos
  
 - La realización de cursos de formación en el Instituto Valenciano de Seguridad Pública será valorado hasta un máximo de 7 puntos, de acuerdo con el baremo siguiente:
  
Diploma de Certificado de Certif. aprov.
  
Número de horas asistencia aprovechamiento sobresaliente
  
De 20 a 50 h 0,5 1 2
  
De 51 a 100 h 1 2 4
  
De 101 a 150 h 2 3 6
  
De 151 a 200 h 3 4 8
  
De 201 a 250 h 4 5 10
  
Más de 250 h 5 7 14
  
C) Curso selectivo.
  
La calificación final de las fases anteriores será la suma de la puntuación obtenida en los ejercicios de la oposición y los concursos, sin que pueda ser aprobadas un número de aspirantes superior al de plazas convocadas. Los aspirantes que resultaren aprobados, previa a la presentación de los documentos acreditativos para cumplir los requisitos exigidos en las presentes bases, se incorporarán al Instituto Valenciano de Seguridad Pública para seguir el curso de contenido teorico-práctico en los plazos del Decreto 88/2001, de 24 de abril, de la Generalitat Valenciana.
  
Octava. Listas de aprobados, presentación de documentos y nombramientos
  
Acabada la calificación del proceso selectivo, el tribunal publicara la relación de aprobados, por orden de puntuación. De acuerdo con la misma, se elevara a los órganos competentes, además del acta de la última sesión, la propuesta de nombramiento como a funcionario del aspirante con mejor puntuación.
  
En el plazo de 20 días naturales a computar a partir del día siguiente de la publicación de la lista de aprobados en el tablón de edictos de la corporación, el aspirante propuesto por el tribunal presentará los documentos que acrediten los requisitos exigidos en la base tercera de la convocatoria.
  
Quien dentro del plazo fijado, exceptuando casos de fuerza mayor debidamente acreditada, no presentara la documentación exigida o del examen de ésta se dedugera que faltan algunos de los requisitos marcados, no podrán ser nombrados funcionarios, y quedarán anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicios de la responsabilidad en que se hubiera podido incurrir por falsedad. En este caso se formulará la propuesta del nombramiento a favor del siguiente de la lista de aspirantes que habiendo superado los ejercicios no hayan estado incluidos en la relación de aprobados.
  
El aspirante aprobado en el proceso de selección será nombrado funcionario en prácticas, cuando se incorpore al Instituto Valenciano de Seguridad Pública para la realización del curso selectivo en los plazos del Decreto 88/2001, de 24 de abril, de la Generalitat Valenciana, y mientras dure el mismo.
  
En el período entre la finalización del proceso selectivo, y el inicio del curso selectivo del Instituto Valenciano de Seguridad Pública, el aspirante seleccionado tendrá preferencia a ocupar interinage que se realice en la categoría en función de las necesitadas del ayuntamiento, siendo nombrado funcionario interino. Al efecto, cualquier agente interino en activo que no haga superado las pruebas, tendrá que de cesar a partir del nombramiento del aspirante seleccionado.
  
Sobre el aspirante aprobado en el proceso selectivo, una vez acabado el curso teorico-práctico, el Instituto Valenciano de Seguridad Pública comunicará al órgano competente de la corporación local el resultado del ejercicio con la indicación de la calificación o las puntuaciones obtenidas, a los efectos de sumar las calificaciones a las obtenidas en las anteriores fases. La suma constituirá la calificación final definitiva y con el fin de su nombramiento como a funcionario de carrera. El nombramiento habrá de efectuarse en el plazo máximo de 15 días, contado des de la comunicación del Instituto Valenciano de Seguridad Pública.
  
El interesado habrá de tomar posesión en el ayuntamiento al siguiente día hábil contado a partir de la finalización del curso.
  
En caso de no superar el curso teórico-práctico, el aspirante podrá incorporarse al curso inmediatamente posterior. Mientras, podrá continuar prestando servicios como funcionario interino al ayuntamiento, derecho de que el aspirante, de forma manifiesta, no tenga suficiente competencia, previo informe del cabo de la policía local.
  
Si no supera este según curso quedara definitivamente fuera en todos los derechos derivados de haber aprobado las pruebas selectivas.
  
Novena. Bolsa de trabajo
  
Con los aspirantes aprobados sin plaza, se hará un bolsa de trabajo para cubrir las vacantes que se produzcan, con una duración mínima de dos años.
  
A continuación, se incluirán en la bolsa los aspirantes que hagan superado las diferentes pruebas, teniendo preferencia aquellas que hagan superado una prueba posterior la anterior, de acuerdo con la numeración de la base 70.
  
Diez
  
El tribunal queda con facultad para resolver las dudas que se presenten y adoptar los acuerdos necesarios por el buen orden del proceso selectivo en todo el que no este previsto en está bases.
  
Once
  
Los interesados podrán impugnar las presentes bases, así como la convocatoria y todos los actos que se deriven de ésta, en los casos y en la forma establecidos en la Ley 30/1992, y el artículo 5.2 de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Contenciosa Administrativa.
  
ANEXO I
  
Temario de las pruebas de agentes de la policía local, turno libre.
  
Grupo I. Derecho constitucional y administrativo.
  
Tema 1. La Constitución española de 1978. Estructura, contenido y principios básicos. Reforma de la Constitución.
  
Tema 2. La organización política del estado español. Clase y forma de estado. La organización territorial del estado. La corona: funciones constitucionales del reí. Sucesión y regencia. El referéndum.
  
Tema 3. las Cortes Generales: las Cámaras. Composición, atribuciones y funcionamiento. La función legislativa. El poder ejecutivo: el Gobierno. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales. El poder judicial. Estructura, organización y funcionamientos de los tribunales en el sistema español.
  
Tema 4. La organización territorial española. Las comunidades autónomas. Los estatutos de autonomía, órganos y competencias. Las administraciones publicas: estatal, autonómica y locales.
  
Tema 5. Derechos y deberes fundamentales de la persona en la Constitución: su defensa y garantía. El Tribunal Constitucional y el Defensor del Pueblo. La suspensión de los derechos y libertades.
  
Tema 6. El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana. La Generalitat Valenciana. Las Cortes. El Gobierno o Consell. Las competencias. La administración de justicia.
  
Tema 7. La administración pública. La hacienda pública y la administración tributaria. El ciudadano y la administración.
  
Tema 8. El derecho administrativo. Fuentes. Normas no parlamentarias con rango de ley. El reglamento.
  
Tema 9. El procedimiento administrativo. Marco jurisdiccional. Fases del procedimiento. La audiencia del interesado. Notificaciones. El procedimiento sancionador administrativo. La revisión administrativa del acto administrativo. Procedimientos y limites de la revisión. Recursos administrativos. Los recursos contenciones administrativas.
  
Tema 10. La Unió Europea: instituciones. El mandato jurisdiccional de la Comunidad Europea. La recepción, aplicación y control del derecho comunitario en España.
  
Grupo II. Régimen local y policía.
  
Tema 11. El municipio: órganos unipersonales del gobierno. El alcalde. Los tenientes del alcalde. Los regidores.
  
Tema 12. Órganos colegiados del gobierno. El pleno del ayuntamiento. La comisión del gobierno. Órganos consultivos y participativos: las comisiones informativas. Las juntas de distrito.
  
Tema 13. La función pública en general y los funcionarios de las entidades locales. Organización de la función pública local. El personal al servicio de las administraciones locales: concepto y clases. Derechos y obligaciones de los policías locales. Adquisición y perdida de la condición de funcionario.
  
Tema 14. Responsabilidad de los funcionarios público. Reglamento de régimen disciplinario. Incoación y tramitación de expedientes.
  
Tema 15. Obligaciones y competencias de los ayuntamientos. Las ordenanzas municipales: concepto y clases. Infracciones. Potestad sancionadora. Los bandos de alcaldía.
  
Tema 16. La seguridad ciudadana. Autoridades competentes. Funciones de la policía local según la Ley Orgánica de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad. Actuaciones de la policía local en colaboración con el resto de las fuerzas y cuerpos. Policía gubernativa y judicial.
  
Tema 17. La policía local. Ordenamiento legislativo de la policía local. Misiones y objetivos. Disposiciones estatutarias comunes. Estructura orgánica y funcional.
  
Tema 18. El binomio policía local-ciudadano. Principios básicos y normas de actuación. Soportes éticos. Régimen disciplinario de los funcionarios de policía local.
  
Tema 19. La legislación sobre políticas locales y de coordinación de policía local de la Comunidad Valenciana. La coordinación de las policías locales. Estructura y organización de las policía locales de la Comunidad Valenciana. Régimen estatutario.
  
Tema 20. El Instituto Valencia de Seguridad Pública. Regulación legal. Fines y funciones. La formación de las policías locales de la Comunidad Valenciana. El Registro de Policías Locales. Sistema retributivo de las policías locales de la Comunidad Valenciana. Premiso y distinciones.
  
Grupo III. Derecho penal, policía administrativa y sociología.
  
Tema 21. El Código Penal. Concepto de infracción penal: delito y falta. Las personas responsables criminales de los delitos y las faltas.
  
Tema 22. El homicidio y sus formas. Aborto. Lesiones. Lesiones al feto. Delitos contra la libertad: detenciones ilegales y secuestros; amenazas; coacciones. Las torturas y otros delitos contra la integridad moral.
  
Tema 23. Delitos contra la libertad sexual: agresiones y abusos sexuales; abusos sexuales; exhibicionismo y provocación sexual; delitos relacionados con la prostitución. Infracciones a las disposiciones de tráfico y seguridad constitutivas del delito.
  
Tema 24. Delitos contra el patrimonio y el orden socio-económico: robos, extorsión y robo de vehículos.
  
Tema 25. Delitos contra la administración pública: prevaricación y otros comportamientos injustos; abandonos de destinación y la omisión de la obligación de perseguir delincuentes; desobediencia y delegación de ayuda; infidelidad en la custodia de documentos y de la violación de secretos. Sobornos, trafico de influencias, malversación, fraudes y exacciones ilegales, negociaciones y actividades prohibidas a los funcionarios públicos.
  
Tema 26. Ley Orgánica Reguladora del Procedimiento de Habeas Corpus. De la denuncia y la querella. Del ejercicio del derechos de defensa. La asistencia de abogado. El tratamiento de precesos y distinguidos. La entrada y registro en un lugar cerrado.
  
Tema 27. La policía judicial. De la comprobación del delito y averiguación del delincuente. Funciones de la policía local como a policía judicial. El atestado policial.
  
Tema 28. Policía administrativa. Protección civil. Medio ambiente. Urbanismo. Patrimonio histórico-artístico. Ocupación de las vías públicas. Escolarización. Espectáculos y esbatimentos públicos. Venda ambulante.
  
Tema 29. Los grupos sociales. Formación de los grupos sociales. Las masas y su tipología. El proceso de socialización.
  
Tema 30. La delincuencia. Modelos explicativos y factores. Los comportamientos colectivos. Comportamiento en desastres. Efectos y consecuencias de los desastres. Reacción delante la situación de catástrofes.
  
Grupo IV. Policía de tráfico y circulación.
  
Tema 31. El tráfico y la seguridad vial: concepto y objetivos. El hombre como a elemento de seguridad vial. Los conductores. Los viandantes. El vehículo. Las vías.
  
Tema 32. La normativa sobre tráfico y circulación de vehículos a motor y seguridad vial: la Ley de Bases y el texto articulado. Tipificación de las principales infracciones. Infracciones de tráfico que constituyen por delitos. El Código de Circulación y los preceptos todavía vigentes.
  
Tema 33. El Reglamento General de Circulación. Estructura. Principales normes de circulación.
  
Tema 34. El Reglamento General de Conductores. Normas generales Clases de los permisos de conducir y sus requisitos. Validez. Equivalencias.
  
Tema 35. Reglamento General de Vehículos. Normas generales. Categorías. Las condiciones técnicas. La Inspección Técnica de Vehículos. El seguro obligatorio de responsabilidad civil. Infracciones y diligencias policiales.
  
Tema 36. Reglamento del Procedimiento Sancionador en Materia de Tráfico. Fases del procedimiento y contenido. Medidas cautelares: inmovilización de vehículos. Retirada de vehículos de la vía.
  
Tema 37. El transporte. Clases de transporte. Servicios públicos de viajantes y servicios públicos de mercancías o mixto. El servicios privados. Transporte escolar y de menores. Transporte de mercancías peligrosas.
  
Tema 38. Alcoholemia. Legislación aplicable. Tases de alcoholemia. Normes de aplicación para las pruebas reglamentareis. Infracciones y diligencies policiales.
  
Tema 39. Los accidentes de tráfico: concepto y consideraciones previas. Las causas, clases y fases. Actuaciones de la policía local en accidentes de tráfico: de urgencia y técnicas administrativas.
  
Tema 40. Órganos competentes en materia de tráfico y seguridad vial. El Consejo Superior de Trafico. Especial consideración de las competencias municipales.
  
Grupo V
  
Temes locales.
  
Tema 41. Conocimiento del término municipal de Villanueva de Castellón. Extensión, límites y accidentes naturales. Guía de calles y vías vecinales y comarcales.
  
Tema 42. Evolución histórica de Villanueva de Castellón. Población y instituciones locales. Cultura y educación en Villanueva de Castellón.
  
Tema 43. las ordenanzas municipales en los diferentes campos de actuación. Especial consideración de las ordenanzas de policía y buen gobierno. Idea general de las otras ordenanzas municipales.
  
Tema 44. Marginación social a Villanueva de Castellón: delincuencia juvenil, drogadicción, alcoholismo y análogos.