Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 2030, del 24-05-1993 (1993/828041)

ORDEN de 14 de mayo de 1993, de la Conselleria de Treball i Afers Socials, por la que regula el permiso de los trabajadores a fin de poder ejercer el derecho al voto en las elecciones del 6 de junio de 1993.
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Estado**VIGENTE**

Permalink ELI

**https://dogv.gva.es/es/eli/es-vc/o/1993/05/14/(1)/dof/spa/html**

### Datos del documento

Número DOGV
:   2030

Fecha DOGV
:   24-05-1993

Sección del DOGV
:   DISPOSICIONES GENERALES

Número del documento
:   1993/828041


Fecha del documento
:   14-05-1993

Organismo emisor
:   Conselleria de Trabajo y Asuntos Sociales

Tipo de documento
:   Orden

Orden de 14 de mayo de 1993, de la Conselleria de Trabajo y Asuntos Sociales, por la que regula el permiso de los trabajadores a fin de poder ejercer el derecho al voto en las elecciones del 6 de junio de 1993.  
Convocadas elecciones al Congreso de los Diputados y al Senado de las Cortes Españolas mediante Real Decreto 534/1993, de 12 de abril, publicado en el Boletín Oficial del Estado de 13 de abril, que se celebrarán el domingo 6 de junio de 1993, y de acuerdo con lo dispuesto en el Real Decreto 421/1991, de 5 de abril, por el que se dictan normas reguladoras de los procesos electorales, previo acuerdo con la Delegación del Gobierno, procede instrumentar en el ámbito de la Comunidad Valenciana las medidas correspondientes respecto del horario laboral de los trabajadores que no disfruten en dicho día del descanso semanal, a cuyo fin, de conformidad con las mencionadas normas y lo dispuesto en el Real Decreto 4105/1982, de 29 de diciembre, y el Decreto 30/1983, de 16 de marzo, de la Presidència de la Generalitat Valenciana,  
ORDENO  
Artículo primero  
El domingo 6 de junio de 1993, las empresas en las que presten sus servicios trabajadores que tengan la condición de electores y que no disfruten en tal día del descanso semanal previsto en el artículo 37 de la Ley 8/1980, de 10 de marzo, concederán a los mismos permiso a fin de que puedan participar en, las elecciones convocadas. Dicho permiso será retribuido por la empresa de conformidad con lo establecido en el artículo 37.3.d) de la norma legal anteriormente citada.  
Artículo segundo  
La concesión del permiso a que se refiere el apartado anterior se ajustará a las siguientes normas:  
a) Trabajadores cuyo horario de trabajo no coincida con el de la apertura de las mesas electorales o lo haga por un período inferior a dos horas.  
- En estos supuestos no tendrán derecho a permiso retribuido.  
b) Trabajadores cuyo horario de trabajo coincida en dos o más horas y menos de cuatro con el horario de apertura de las mesas electorales.  
- Disfrutarán de permiso retribuido de dos horas.  
c) Trabajadores cuyo horario de trabajo coincida en cuatro o más horas y menos de seis con el horario de apertura de las mesas electorales.  
- Disfrutarán de permiso retribuido de tres horas.  
d) Trabajadores cuyo horario de trabajo coincida en seis o más horas con el horario de apertura de las mesas electorales.  
- Disfrutarán de un permiso retribuido de cuatro horas.  
En todos los casos anteriores, cuando, por tratarse de trabajadores contratados a tiempo parcial, realizasen éstos una jornada inferior a la habitual en la actividad, la duración del permiso antes reseñado se reducirá en proporción a la relación entre la jornada de trabajo que desarrollen y la jornada habitual de los trabajadores contratados a tiempo completo en la misma empresa.  
Corresponderá al empresario la distribución, en base a la organización del trabajo, del período en que los trabajadores dispongan del permiso para acudir a votar.  
Artículo tercero.  
Los trabajadores por cuenta ajena que el domingo 6 de junio no disfruten del descanso semanal, y hayan sido nombrados presidentes o vocales de las mesas electorales, así como los que acrediten su condición de interventores, tienen derecho a un permiso retribuido durante el día de la votación y de cinco horas en la jornada inmediatamente posterior. Esta reducción de jornada de cinco horas corresponderá igualmente a dichos presidentes, vocales e interventores aún cuando disfrutaren del descanso semanal en la jornada del 6 de junio.  
Asimismo, los que acrediten su condición de apoderados, tienen derecho a un permiso retribuido durante el día de la votación, si no disfrutan en tal fecha del descanso semanal.  
Si alguno de los trabajadores comprendidos en cualquiera de los dos supuestos anteriores hubiera de trabajar en el turno de noche en la fecha inmediatamente anterior a la jornada electoral, la empresa, a petición del interesado, deberá cambiarle el turno, a efectos de poder descansar la noche anterior al día de la votación.  
Artículo cuarto  
Las reducciones de jornada como consecuencia de los permisos desarrollados en los anteriores apartados no supondrá merma de la retribución que, por todos los conceptos, vinieran obteniendo los trabajadores, sirviendo como justificación adecuada -de acuerdo todo lo anterior con lo establecido en el artículo 37.3.d) del Estatuto de los Trabajadores-, la presentación de certificación de voto o, en su caso, la acreditación de la mesa electoral correspondiente.  
Valencia, 14 de mayo de 1993.  
El Conseller de Treball i Afers Socials,  
MARTIN SEVILLA JIMENEZ


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