Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumari del DOGV 4250, del 16-05-2002 (2002/4328)

Informació pública de les bases per a cobrir en propietat dues places d'auxiliar administratiu d'administració general mitjançant el sistema d'oposició lliure.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   4250

Data del DOGV
:   16-05-2002

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2002/4328


Data del document
:   18-04-2002

Organisme emissor
:   Ajuntament de Montserrat

Tipus de document
:   Convocatòria

Descriptors 

:   * Montserrat
    * concurs administratiu
    * professió administrativa
    * administració local

Informació pública de les bases per a cobrir en propietat dues places d'auxiliar administratiu d'administració general mitjançant el sistema d'oposició lliure. [2002/M4328]
  
Primera. Objecte
  
Es convoca procés selectiu per a cobrir en propietat les següents places de funcionaris vacants en la plantilla municipal:
  
Dues places d'auxiliar administratiu, pertanyents a l'escala d'administració general, subescala auxiliar administratiu, grup D, dotades amb el sou corresponent als funcionaris del grup D, pagues extraordinàries, triennis i la resta de retribucions o emoluments que corresponguen d'acord amb la legislació vigent.
  
Segona. Procediment de selecció
  
La selecció de les places d'auxiliar administratiu es realitzarà pel sistema d'oposició lliure.
  
Tercera. Requisits dels aspirants
  
1. Posseir la nacionalitat espanyola, o, d'acord amb el que establix la Llei 17/1993, de 23 de desembre, sobre l'accés a determinats sectors de la funció pública dels nacionals dels altres estats membres de la Unió Europea, tindre la nacionalitat d'un país membre de la Unió Europea o la de qualsevol d'aquells estats als quals, en virtut de tractats internacionals celebrats per la Unió Europea i ratificats per Espanya, siga d'aplicació a la lliure circulació de treballadors en els termes en què esta es troba definida en el Tractat Constitutiu de la Unió Europea, tenint en compte que podran accedir igualment el cònjuge dels espanyols i dels nacionals d'altres estats membres de la Unió Europea, sempre que no estiguen separats de dret, així com als seus descendents i als del seu cònjuge, sempre que no estiguen separats de dret, menors de 21 anys o majors d'edat que visquen al seu càrrec, de conformitat amb la modificació introduïda per la Llei 55/1999, de 9 de desembre, en la Llei 17/1993, de 23 de desembre.
  
2. Tindre complits 18 anys i no excedir d'aquella edat en què falten menys de 10 anys per a la jubilació forçosa per edat determinada per la legislació bàsica en matèria de funció pública.
  
3. No patir malaltia o defecte que impedisca l'acompliment de les corresponents funcions.
  
Els qui tinguen la condició de minusvàlids, hauran d'acreditar l'aptitud per a l'exercici de les funcions corresponents a la plaça objecte d'esta convocatòria, mitjançant certificat expedit amb posterioritat a la publicació de les presents bases en el Butlletí Oficial de la Província de València, per un equip multiprofesional competent, conforme al que establix l'article 38.3 de la Llei 13/1982, de 7 d'abril, sobre Integració Social de les Persones amb Minusvalideses. En un altre cas no seran admesos als processos selectius.
  
En els processos selectius, incloent els cursos de formació o període de pràctiques, s'establiran per a les persones amb minusvalidesa que ho sol·liciten les adaptacions possibles de temps i mitjans per a la seua realització; els interessats hauran de formular la corresponent petició concreta en la sol·licitud de participació.
  
4. No haver sigut separat, mitjançant expedient disciplinari, del servici a l'estat, a les comunitats autònomes o a les entitats locals, ni trobar-se inhabilitat per a l'exercici de funcions públiques.
  
5. Estar en possessió del títol de Graduat Escolar, Formació Professional de Primer Grau o equivalent, o complir les condicions per a obtindre'l en la data en què acabe el termini de presentació d'instàncies.
  
6. Estar en possessió del títol de Grau Elemental expedit per la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià, o complir les condicions per a obtindre'l en la data en què acabe el termini de presentació d'instàncies.
  
Este requisit està motivat perquè els funcionaris que ocupen es dues places realitzaran tasques d'atenció a un públic majoritàriament de parla valenciana.
  
Tots els requisits enumerats hauran de reunir-se el dia de finalització del termini de presentació de sol·licituds.
  
Quarta. Presentació de sol·licituds
  
En les sol·licituds per a prendre part en el procés selectiu anunciat, els aspirants hauran de manifestar que reunixen totes i cada una de les condicions que s'exigixen en la base tercera, es dirigiran a l'alcalde president de la corporació i es presentaran en el registre general d'entrada de l'ajuntament, durant el termini de 20 dies naturals, comptats a partir del següent al de la publicació de la convocatòria en el Boletín Oficial del Estado.
  
Les sol·licituds podran presentar-se en la forma que determina l'article 38 de la llei de procediment administratiu comú.
  
Els drets d'examen seran satisfets pels aspirants en presentar la sol·licitud i es fixen en la quantia de 25 euros.
  
Els ingressos seran satisfets pels aspirants en Banesto, oficina de Monserrat, entitat 0030 oficina 7164 NW 20 número compte 4185859626, a nom de l'Ajuntament de Monserrat, o mitjançant gir postal, segons preceptua la llei de procediment administratiu comú.
  
El justificant del pagament de la taxa es realitzarà acompanyant còpia del resguard de l'ingrés o del gir postal efectuat, que haurà de presentar-se unit a la sol·licitud de participació en el procés selectiu.
  
Cinquena. Admissió d'aspirants
  
Expirat el termini d'admissió de sol·licituds, el president de la corporació dictarà resolució, en el termini màxim d'un mes, declarant aprovada la relació provisional d'admesos i exclosos, que es farà pública en el Butlletí Oficial de la Província de València i s'exposarà al tauler d'anuncis de la corporació, concedint-se un termini de 10 dies per a reclamacions, segons el que disposen els articles 121 i 71 de la llei de procediment administratiu comú.
  
Les dites reclamacions, si n'hi ha, s'acceptaran o es rebutjaran en la resolució per la qual s'aprove la llista definitiva que es farà pública, així mateix, en la forma indicada anteriorment.
  
Transcorregut l'expressat termini d'exposició sense presentar-se cap reclamació, la llista provisional esdevindrà definitiva.
  
Sisena. Tribunal de selecció
  
Estarà compost pels següents membres, tots ells amb veu i vot:
  
President: el de la corporació o membre d'esta en qui delegue.
  
Secretari: el de la corporació o funcionari municipal en qui delegue.
  
Vocals:
  
- Un representant designat per la Generalitat Valenciana.
  
- Un funcionari de l'Ajuntament de Monserrat designat pel president de la corporació, pertanyent al mateix grup o superior de la plaça convocada.
  
- Un membre designat per la Junta de Personal, que actuarà en nom de les seccions sindicals amb representació en este ajuntament.
  
Els membres del tribunal de selecció hauran de tindre titulació igual o superior a l'exigida per a l'accés a les places convocades, amb excepció dels membres corporatius i els representants de les seccions sindicals.
  
La designació dels membres del tribunal inclourà la dels respectius suplents.
  
Per al millor compliment de la seua missió, els tribunals podran sol·licitar i obtindre l'assessorament d'especialistes en aquelles proves que ho estimen necessari o convenient, els quals es limitaran a l'exercici de les seues respectives especialitats i col·laboraran amb els tribunals amb base exclusivament en estes.
  
El tribunal no podrà constituir-se ni actuar sense l'assistència com a mínim de la meitat dels seus integrants, titulars o suplents, de manera indistinta, i està facultat per a resoldre les qüestions que puguen suscitar-se en la realització dels processos selectius, adoptant els acords necessaris per al degut orde d'este en tot allò no previst en estes bases i per a l'adequada interpretació de les bases de cada convocatòria.
  
Si una vegada constituït el tribunal i iniciada la sessió, s'absenta el president, este designarà d'entre els vocals concurrents, el qui el substituirà durant la seua absència.
  
Els membres del tribunal hauran d'abstindre's de participar en este quan concórreguen les circumstàncies previstes en l'article 28 de la llei de procediment administratiu comú; i podran ser recusats pels aspirants quan concórrega alguna de les dites circumstàncies, conforme al que disposa l'article 29 de la mateixa llei.
  
Setena. Començament i desenvolupament del procés selectiu
  
Els exercicis del procediment selectiu convocat per a cada una de les places, no podran començar fins transcorreguts dos mesos des de la data en què aparega publicat l'anunci de la convocatòria en el Boletín Oficial del Estado.
  
La data, l'hora i el lloc de la realització del procés corresponent, junt amb la relació d'aspirants admesos i exclosos i la composició del tribunal es publicarà en el Butlletí Oficial de la Província de València i al tauler d'anuncis de la corporació.
  
Els aspirants seran convocats en crida única, excepte en cas de força major, invocats amb anterioritat i degudament justificats i apreciats pel tribunal amb absoluta llibertat de criteri.
  
La no-presentació d'un opositor a qualsevol dels exercicis en el moment de ser cridat, determinarà, automàticament, el decaïment del seu dret a participar en el dit exercici i en els successius, quedant exclosos, en conseqüència, del procediment selectiu.
  
L'orde d'actuació dels aspirants en aquells exercicis en què no puguen actuar conjuntament es determinarà per la lletra del seu primer cognom, i correspondrà actuar en primer lloc als aspirants el cognom dels quals comence per la lletra que resulte del sorteig que se celebrarà a l'efecte.
  
Els resultats de cadascun dels exercicis, les successives crides i convocatòries, i en definitiva, qualsevol decisió que adopte el tribunal de selecció i que haja de conéixer el personal aspirant fins a la finalització de les proves selectives, o, si és procedent, la fase de concurs, s'exposaran als locals on s'haja celebrat l'exercici anterior o en els que s'assenyalen en l'últim anunci, i bastarà la dita exposició, en la data en què s'inicie, com a notificació a tots els efectes.
  
La crida per a la sessió següent d'un mateix exercici haurà de realitzar-se amb un termini mínim d'antelació de 12 hores, mentre que la convocatòria per a un exercici distint haurà de respectar un termini mínim de 48 hores.
  
Els aspirants tindran l'elecció de realitzar el/els exercici/s del procés selectiu en valencià.
  
Huitena. Procediment selectiu de les places convocades
  
Els exercicis de l'oposició constaran de les següents proves:
  
Primer exercici: de caràcter obligatori i eliminatori. Consistirà en la realització d'un exercici escrit tipus test, durant el període màxim que determine el tribunal, referent al programa que figura en l'annex de les bases de la convocatòria.
  
La qualificació d'este exercici serà de 0 a 10 punts, i seran eliminats els aspirants que no aconseguisquen una puntuació mínima de 5 punts.
  
Segon exercici: de caràcter obligatori i eliminatori.
  
Consistirà a desenvolupar, per escrit, durant un període màxim d'una hora, un tema relacionat amb els compresos en el programa de la convocatòria que figura com a annex, elegit a l'atzar, atenent al mateix enunciat del programa.
  
En este exercici es valorarà la formació general, la claredat, l'orde d'idees, la facilitat d'exposició escrita, l'aportació personal de l'aspirant i la seua capacitat de síntesi. El dit exercici es llegirà davant del tribunal en sessió pública.
  
La qualificació d'este exercici serà de 0 a 10 punts, i seran eliminats els aspirants que no aconseguisquen una puntuació mínima de 5 punts.
  
Tercer exercici: de caràcter obligatori i eliminatori. Constarà de dues parts:
  
Primera part: consistirà a copiar mitjançant ordinador tipus PC, en tractament de textos, a una velocitat mínima de 250 pulsacions per minut, durant 10 minuts, un text que es facilitarà als aspirants, i que serà determinat pel tribunal immediatament ans de la realització de l'exercici.
  
Es valorarà el nombre de pulsacions netes, així com la seua correcta execució.
  
Segona part: consistirà a resoldre un exercici d'ordinador, dirigit a apreciar la capacitat dels aspirants per a la composició, modificació i correcció de documents.
  
Esta prova es basarà en la tècnica del tractament de texts Word, full de càlcul Excel i base de dades Access com a eines ofimàtiques que permeten el tractament automatitzat de la informació.
  
El temps per a la realització d'este exercici l'establirà el tribunal i es donarà a conèixer als aspirants amb suficient antelació.
  
Per a la realització de les dues parts de què consta este exercici, s'utilitzarà el tractament de texts Word, full de càlcul Excel i base de dades Access de Microsoft Office 97.
  
La qualificació global d'este exercici serà de 0 a 10 punts, i seran eliminats els aspirants que no aconseguisquen una puntuació mínima de 5 punts; tenint en compte que els aspirants que no superen la primera part, seran qualificats com a no aptes i automàticament eliminats del procés selectiu.
  
Quart exercici: de caràcter obligatori i no eliminatori. Consistirà a traduir un text escrit proposat pel tribunal, del valencià al castellà, i un altre del castellà al valencià, en un temps màxim de 30 minuts.
  
Este exercici es qualificarà de 0 a 2 punts i únicament el realitzaran aquells aspirants que, sumades totes les puntuacions obtingudes en els exercicis de caràcter eliminatori, ordenats de major a menor, entren dins del nombre de places assignades en la convocatòria, la qual cosa constituirà, a tots els efectes, la llista d'aprovats; per tant, l'exercici de valencià determinarà, exclusivament, l'orde dels aspirants, que servirà de base per a l'elecció dels destins assignats a cada una de les places convocades.
  
Novena. Llista d'aprovats, presentació de documents i nomenaments
  
Una vegada acabada la qualificació de tots els exercicis, el tribunal farà pública la relació d'aprovats, per orde de puntuació, als locals on s'haja celebrat l'última prova, no podent sobrepassar s el nombre de places convocades i elevarà la dita relació a la presidència de la corporació, perquè formule la corresponent proposta de nomenament a favor dels qui siguen declarats aprovats.
  
Al mateix temps, es remetrà a la dita autoritat l'acta de les sessions.
  
Els aspirants proposats presentaran en la Secció de Gestió de Personal de la corporació, dins del termini de 20 dies naturals comptats a partir de la publicació de la llista d'aprovats, els documents acreditatius de les condicions que per a prendre part en els distints procediments de selecció s'exigixen i que són:
  
a) Certificat de naixement expedida pel registre civil corresponent o fotocòpia del document nacional d'identitat degudament compulsada.
  
b) Original o fotocòpia compulsada del títol acadèmic exigible segons la corresponent convocatòria.
  
c) Declaració de no haver sigut separat mitjançant expedient disciplinari en qualsevol administració o ocupació pública, així com de no trobar-se inhabilitat penalment per a l'exercici de funcions públiques.
  
d) Declaració de no trobar-se sotmés a causa d'incapacitat.
  
e) Declaració de l'interessat de no exercir cap lloc o activitat en el sector públic delimitat per l'article 1 de la Llei 53/1984, indicant, així mateix, que no realitza activitat privada incompatible o subjecta a reconeixement de compatibilitat.
  
f) Certificat mèdic acreditatiu de no patir malaltia o defecte físic que impedisca l'acompliment de les corresponents funcions.
  
g) Original o fotocòpia compulsada del títol de Grau Elemental expedit per la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià.
  
Els qui dins del termini fixat, i excepte els casos de força major, no presenten la documentació o de l'examen d'esta es deduïra que manquen de tots o d'algun dels requisits assenyalats, no podran ser nomenats funcionaris de carrera i quedaran anul·lades totes les seues actuacions, sense perjuí de la responsabilitat en què hagen incorregut per falsedat.
  
Els nomenats hauran de prendre possessió en el termini màxim de 20 dies hàbils comptats a partir del següent en què els siga notificat el nomenament. Aquells que no prenguen possessió en el termini assenyalat sense causa justificada quedaran en la situació d'excedents.
  
Els qui tinguen la condició de funcionaris públics estaran exempts de justificar documentalment les condicions i requisits ja demostrats per a obtindre el seu anterior nomenament, havent de presentar en canvi certificat de l'organisme de què depenga, acreditant la condició i totes les circumstàncies que consten en el seu expedient personal.
  
Deu. De la normativa aplicable
  
El procés selectiu s'ajustarà al que disposen les presents bases i supletòriament al que establixen les normes de la Llei 7/1985, de 2 d'abril, Reguladora de les Bases de Règim Local; Reial Decret Legislatiu 781/1986, de 18 d'abril, pel qual s'aproven les disposicions legals vigents en matèria de règim local; Llei 30/1984, de 2 d'agost, de Mesures per a la Reforma de la Funció Pública; Llei 23/1988, de 28 de juliol, de Modificació de la Llei de Mesures per a la Reforma de la Funció Pública; Reial Decret 896/1991, de 7 de juny, pel qual s'establixen les regles bàsiques i els programes mínims a què ha d'ajustar-se el procediment de selecció dels funcionaris d'administració local; Reial Decret 364/1995, de 10 de març, pel qual s'aprova el Reglament General d'Ingrés del Personal al Servici de l'Administració General de l'Estat i de Provisió de Llocs de Treball i Promoció Professional dels Funcionaris Civils de l'Administració General de l'Estat; Reial Decret 712/1982, de 2 d'abril; Decret Legislatiu de 24 d'octubre de 1995, del Consell de la Generalitat Valenciana, pel qual s'aprova el Text Refós de la Llei de la Funció Pública Valenciana; Decret 33/1999, de 9 de març, del Govern Valencià, pel qual s'aprova el Reglament de Selecció, Provisió de Llocs de Treball i Carrera Administrativa del Personal Comprés en l'Àmbit d'Aplicació de la Llei de la Funció Pública Valenciana, i la resta de normes aplicables.
  
Onze. Del tribunal
  
El tribunal queda autoritzat per a resoldre els dubtes que es presenten i prendre els acords necessaris per al bon orde del procés selectiu, en tot el no previst en estes bases.
  
Dotze. Recursos de caràcter general
  
La convocatòria, les seues bases i quants actes administratius es deriven d'esta i de l'actuació del tribunal, podran ser impugnats pels interessats en els casos i en la forma que establix la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
Tretze. Model de sol·licitud
  
El model oficial de sol·licitud serà l'establit amb caràcter general en este ajuntament, segons els impresos que es troben en la Secció de Gestió de Personal.
  
ANNEX
  
Programa d'auxiliar administratiu per oposició lliure.
  
Primera part: dret polític i administratiu.
  
Tema 1. La Constitució Espanyola de 1978. Principis generals.
  
Tema 2. Drets i deures fonamentals dels espanyols.
  
Tema 3. La Corona i el poder legislatiu.
  
Tema 4. El govern i l'administració de l'estat.
  
Tema 5. El poder judicial.
  
Tema 6. Organització territorial de l'estat. Els estatuts d'autonomia: la seua significació.
  
Tema 7. Principis d'actuació de l'administració pública: eficàcia, jerarquia, descentralització, desconcentració i coordinació.
  
Tema 8. L'administrat. Col·laboració i participació dels ciutadans en les funcions administratives. El principi d'audiència de l'interessat.
  
Tema 9. L'acte administratiu. Concepte. Elements. Principis generals del procediment administratiu.
  
Tema 10. Fases del procediment administratiu general. El silenci administratiu.
  
Tema 11. Formes de l'acció administrativa. El foment. La policia. El públic.
  
Tema 12. La responsabilitat de l'administració pública.
  
Segona part: administració local i autonòmica.
  
Tema 13. El règim local espanyol. Principis constitucionals i regulació jurídica.
  
Tema 14. La província en el règim local. Organització provincial. Competències.
  
Tema 15. El municipi. El terme municipal. La població. L'empadronament.
  
Tema 16. Organització municipal. Competències.
  
Tema 17. Altres entitats locals. Mancomunitats, agrupacions, entitats locals menors.
  
Tema 18. Ordenances i reglaments de les entitats locals. Classes. Procediment d'elaboració i aprovació.
  
Tema 19. La funció pública local i la seua organització.
  
Tema 20. Drets i deures dels funcionaris públics locals. Dret de sindicació. Seguretat Social.
  
Tema 21. Els béns de les entitats locals.
  
Tema 22. Els contractes administratius en l'esfera local. La selecció del contractista.
  
Tema 23. La intervenció administrativa local en l'activitat privada. Procediment de concessió de llicències.
  
Tema 24. El servici públic en l'esfera local. Els modes de gestió dels servicis públics. Consideració especial de la concessió.
  
Tema 25. Procediment administratiu local. El registre d'entrada i eixida. Requisits en la presentació de documents. Comunicacions i notificacions.
  
Tema 26. Funcionament dels òrgans col·legiats locals. Convocatòria i orde del dia. Requisits de la constitució. Votacions. Actes i certificats d'acords.
  
Tema 27. Hisendes locals: classificació dels ingressos. Ordenances fiscals. La despesa pública local.
  
Tema 28. Els pressupostos locals. Comptabilitat i comptes.
  
Tema 29. L'Estatut d'Autonomia de la Comunitat Valenciana: aprovació i reforma. Estructura i principis fonamentals. Les competències de la Generalitat Valenciana. Especial referència al règim local.
  
Tema 30. La Generalitat Valenciana: les seues institucions. Les Corts. El president de la Generalitat. El Consell. El Síndic de Greuges. El Consell de Cultura. La Sindicatura de Comptes.
  
Tema 31. Les comunitats europees.
  
Diligència: per a fer constar que les presents bases han sigut aprovades per Decret de l'Alcaldia de data 17 d'abril de 2002.