Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 2091, del 27-08-1993 (1993/829023)

RESOLUCIÓN de 5 de agosto de 1993 del director del Servicio Valenciano de Salud por la que se convoca concurso-oposición para la provisión del vacantes de Psicólogos de Instituciones Sanitarias del Servicio Valenciano de Salud.
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Número DOGV
:   2091

Fecha DOGV
:   27-08-1993

Sección del DOGV
:   AUTORIDADES Y PERSONAL

Número del documento
:   1993/829023


Fecha del documento
:   05-08-1993

Organismo emisor
:   Servicio Valenciano de Salud

Tipo de documento
:   Resolución

Resolución de 5 de agosto de 1993 del director del Servicio Valenciano de Salud por la que se convoca concurso-oposición para la provisión de vacantes de Psicólogos de Instituciones Sanitarias del Servicio Valenciano de Salud.  
De conformidad con lo dispuesto en el Decreto 114/89, de 17 de julio, del Consell de la Generalidad Valenciana (DOGV núm. 1114, de 25.07.90 ), por el que se establece y regula la oferta de empleo del personal adscrito a las Instituciones Sanitarias del Servicio Valenciano de Salud, aprobada la oferta de empleo del personal del Servicio Valenciano de Salud por Decreto 50/93, de 14 de abril, del Consell de la Generalidad Valenciana.  
A tenor de lo establecido en la Disposición adicional tercera del Decreto 177/90, que incorpora al Estatuto de Personal No Sanitario la categoría de Psicólogo.  
Y de acuerdo con los sistemas y procedimientos establecidos por el Real Decreto 118/91, de 25 de enero, sobre selección de personal estatutario y provisión de plazas en las Instituciones Sanitarias de la Seguridad Social.  
En virtud de la competencia que me otorga el artículo primero de la Orden de 21 de junio de 1993, de la Conselleria de Sanidad y Consumo, por la que se aprueban diversas delegaciones de atribuciones en materia de personal en favor de distintos órganos de la propia Conselleria y del SVS (DOGV núm. 2064, de 9 de julio de 1993), resuelvo  
Artículo primero  
Convocar mediante el sistema de concurso- oposición 15 vacantes de Psicólogos de Instituciones Sanitarias del Servicio Valenciano de Salud.  
En cumplimiento del artículo 5 del Decreto 50/93 del Consell de la Generalidad Valenciana, se establece una reserva del 50% de las plazas convocadas para ser cubiertas por el sistema de promoción interna.  
Artículo segundo  
Las bases del Anexo I que regulan la presente convocatoria se ajustan a las. aprobadas por Real Decreto 118/91 de 25 de enero (BOE núm. 33, de 7.02.91), como normas básicas y preceptos de aplicación supletoria al personal estatuario de los Servicios de Salud de las Comunidades Autónomas.  
Valencia, 5 de agosto de 1993.- El director del Servicio Valenciano de Salud: Manuel Peris Monfort.  
ANEXO I  
Bases  
1. Características generales  
1.1. Incompatibilidades.  
El personal que obtenga plaza en la presente convocatoria no podrá compatibilizar el ejercicio de ésta con un segundo puesto de trabajo, cargo o actividad en el sector público, salvo en los supuestos excepcionales que prevén las disposiciones vigentes en materia de incompatibilidades.  
1.2. Régimen de jornada laboral.  
El régimen de prestación de servicios será indistintamente de mañana y/o tarde, sin perjuicio de la participación en los turnos de atención continuada. El régimen horario será el legalmente establecido.  
1.3. Retribuciones  
Las plazas están dotadas con las retribuciones que determina el Real Decreto- Ley 3/1987, de 11 de septiembre, en la cuantía fijada presupuestariamente para el personal no sanitario al servicio de las instituciones sanitarias de la Seguridad Social dependientes del Servicio Valenciano de Salud.  
1.4. Régimen jurídico.  
El personal que obtenga plaza estará sujeto al, régimen jurídico del Estatuto Jurídico del Personal No Sanitario al Servicio de las Instituciones Sanitarias de la Seguridad Social, y demás disposiciones que les sean de aplicación.  
2. Requisitos de los aspirantes  
2.1. Requisitos específicos para el concurso- oposición.  
2.1.1. Tener la nacionalidad española.  
2.1.2. Poseer la titulación correspondiente, que de conformidad con lo establecido en la Disposición Adicional del Real Decreto- ley 3/87, de 11 de septiembre, será: Licenciado en Psicología o Licenciado en Filosofía y Ciencias de la Educación ( Sección Psicología).  
2.1.3. Aptitud psicofísica que se acreditará por reconocimiento médico en el centro del Servicio Valenciano de Salud que se determine una vez obtenida la plaza, quedando la toma de posesión supeditada a la superación de este requisito.  
2.1.4. No encontrarse inhabilitado para el ejercicio profesional o para el desempeño de funciones públicas, ni separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier de las Administraciones Públicas o de la Seguridad Social.  
2.1.5. Ingresar en concepto de derechos de examen, la cantidad de 3.000 pesetas, Grupo A, en la cuenta corriente y entidad bancaria siguiente:  
- Alicante: Caja de Ahorros del Mediterráneo - c/c 000 0821281570 - Oficina Principal.  
- Castellón: Banco Bilbao-Vizcaya -c/c 12431-7 - Oficina Principal.  
- Valencia: Banco de Valencia - c/c 41625-49 - Oficina Principal.  
- Alcoy: Caja de Ahorros del Mediterráneo - c/c 640001-46- Sucursal 1002.  
2.2. Requisitos específicos para el turno de promoción interna.  
Los aspirantes que concurran mediante turno restringido de promoción interna deberán ostentar la condición de estatutario fijo o de plantilla con destino en instituciones sanitarias dependientes del Servicio Valenciano de Salud pertenecientes a grupos de clasificación , de los establecidos en el Art. 3º del Real Decreto- Ley de 3/1987 , de 11 de Septiembre , iguales o inferiores, que hubiera completado dos años de servicios con plaza en propiedad antes de la finalización del plazo de presentación de instancias y que reúna los requisitos generales y específicos exigidos en cada caso.  
2.3. Momento en que ha de acreditar el cumplimiento de los requisitos para participar.  
2.3.1. Para ser admitido a la realización de las pruebas bastará con que los aspirantes manifiesten y declaren en sus instancias todos y cada uno de los requisitos y condiciones exigidas, referidas a la fecha de expiración del plazo señalado para la presentación de solicitudes.  
2.3.2. Los requisitos a que se refiere la base 2. l., se acreditarán fehacientemente por el aspirante una vez haya resultado adjudicatario de plaza y previamente a la toma de posesión de la misma.  
2.3.3. Será causa de no admisión el hecho de no haber ingresado antes de la finalización del plazo de presentación de instancias los mencionados derechos de examen.  
3. Solicitudes  
3.1. Modelo  
Los interesados en participar en el concurso- oposición deberán rellenar una solicitud ajustándose necesariamente al modelo que les será facilitado en las Direcciones Territoriales de la Conselleria de Sanidad y Consumo y la Gerencia de Alcoy. Antes de rellenar la instancia, los solicitantes deberán leer las instrucciones que figuran en el impreso.  
3.2. Presentación.  
Las solicitudes, dirigidas al Director del Servicio Valenciano de Salud y debidamente cumplimentadas se podrán presentar en las Unidades dé, Registro de las siguientes dependencias administrativas  
- 03821 Alicante: Pza. Gómez Ulla, núm. 14.  
- 03946 Alcoi: C/ Onofre Jordá, núm. 21.  
- 12032 Castellón: C/ Huerto Sogueros, núm. 12.  
- 46975 Valencia: C/ Quart, núm. 99.  
O mediante cualquier forma prevista en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.  
3.3. Plazo.  
El plazo de presentación de instancias será de 30 días hábiles contados desde el día 1 de septiembre de 1993.  
3.4. Exclusión por falsedad.  
La consignación de datos falsos en la instancia, o en la documentación aportada por los aspirantes, conllevará la exclusión del concurso y/o nulidad de la plaza adjudicada en su caso, sin perjuicio de las medidas legales que correspondan.  
3.5. Domicilio a efectos de notificaciones  
El domicilio que figure en la instancia se considera el único válido a efectos de notificaciones, siendo responsabilidad exclusiva del concursante tanto los errores en la consignación del mismo como la comunicación al Servicio Valenciano de Salud de cualquier cambio de dicho domicilio.  
3.6. Aspirantes minusválidos.  
El Tribunal establecerá, para las personas con minusvalías que así lo soliciten, las adaptaciones posibles de tiempo y medios para la realización de las pruebas. A tal efecto, los interesados deberán formular la petición correspondiente en la solicitud de participación en la convocatoria. Dichas adaptaciones no podrán desvirtuar el carácter de las pruebas, cuya finalidad es valorar la aptitud de los aspirantes para las funciones propias de la plaza a que aspire.  
3.7. Aspirantes por promoción interna.  
Los aspirantes sólo podrán participar a través de uno de los turnos de los dos sistemas de acceso señalados. La opción por el turno restringido de promoción interna habrá de formularse en la correspondiente solicitud de participación en la convocatoria, en el espacio habilitado al efecto. En el supuesto de que el aspirante no cumpliera los requisitos para concursar por este turno su solicitud se trasladará automáticamente al turno libre. Los aspirantes que opten en la instancia por el turno restringido de promoción interna no podrán optar a las plazas asignadas al turno libre.  
4. Documentación a aportar junto con la instancia  
4.1. Documentación acreditativa de requisitos.  
Junto con la instancia los aspirantes deberán aportar los siguientes documentos  
4.1.1. Fotocopia del DNI.  
4.1.2. Justificante de ingreso de los derechos de examen. Recibo original o copia compulsada de haber ingresado en la cuenta corriente de la entidad bancaria prevista en el apartado 2.1.5. la cantidad específica en la convocatoria en concepto de derechos de examen. Cuando la solicitud se curse por correo el ingreso podrá realizarse por giro postal o telegráfico o transferencia bancaria y se adjuntará a la instancia el correspondiente recibo acreditativo.  
4.1.3. Documentación acreditativa de plaza en propiedad para el turno de promoción interna.  
Los aspirantes por promoción interna deberán presentar certificación extendida por el Gerente, Director de la institución sanitaria dependientes del Servicio Valenciano de Salud donde presten servicios, acreditando su condición de personal, estatutario con nombramiento en propiedad y al menos dos años de antigüedad en el mismo en igual o inferior grupo de clasificación al de la plaza o categoría a que opten.  
4.2. Documentación a efectos del baremo.  
Los concursantes a la fase de concurso- oposición deberán aportar la documentación siguiente :  
- Historial profesional en el que consten los méritos valorables de conformidad con el baremo contenido en el Anexo IV (incluido el Anexo IV- III: conocimientos del valenciano) y en el orden establecido en el citado baremo.  
- La documentación acreditativa de los méritos que los concursantes deseen hacer valer ante el Tribunal, de acuerdo con el baremo de aplicación mencionado y en el orden establecido en el mismo.  
4.3. Acreditación de la documentación presentada  
4.3.1. Los requisitos y méritos valorables podrán acreditarse mediante la documentación original, testimonio notarial o fotocopia debidamente compulsada.  
4.3.2. Respecto a los trabajos y publicaciones científicas, se podrá aportar fotocopia simple, siempre que se especifique la reseña de la publicación. De tratarse de aportaciones a reuniones científicas de las cuales no haya existido publicación se admitirá certificación acreditativa original o, fotocopia debidamente compulsada del Centro o Institución Organizadora.  
4.3.3. Los Tribunales, que solo podrán valorar la documentación debidamente acreditada y aportada en tiempo y forma, podrán requerir cualquier aclaración sobre la misma. Cuando el requerimiento no sea atendido no será valorado el mérito correspondiente. Los Tribunales podrán asimismo solicitar a los aspirantes copia traducida de los documentos alegados por los mismos cuando estos estén redactados en idiomas distintos a los oficiales en la Comunidad Valenciana.  
5. Admisión y exclusión de los aspirantes  
5.1. Lista provisional de admitidos.  
Finalizado el plazo de presentación de instancias, el Director del Servicio Valenciano de Salud publicará Resolución por la que se apruebe la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos. En la mencionada lista constará, por turnos de cobertura, nombre y apellidos de los aspirantes , indicación, en su caso, de la causa de exclusión, y plazo de subsanación de defectos.  
Los aspirantes dispondrán de un plazo de diez días hábiles contados a partir del siguiente a la fecha de publicación de la Resolución a efectos de subsanar la falta o acompañar documentación preceptiva en caso de que la solicitud de admisión no reuniese los requisitos exigidos en la convocatoria, de conformidad con lo establecido en el artículo 71 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.  
5.2. Lista definitiva de admitidos.  
Finalizado el plazo citado en la base anterior, vistas las alegaciones y subsanados los defectos si procediera, se publicará la lista definitiva de admitidos y excluidos en la misma forma que la lista provisional.  
En la misma resolución se indicará el lugar y fecha de comienzo de los ejercicios de oposición.  
Contra la resolución de la Dirección del Servicio Valenciano de Salud que apruebe el listado definitivo se podrán interponer los recursos que se especifican en la base 12.  
6. Tribunales  
6.1. Composición.  
El Tribunal que juzgue el concurso- oposición será nombrado por el Secretario General de la Conselleria de Sanidad y Consumo, a propuesta del Director del S.V.S., de acuerdo con la disposición adicional quinta de la Orden de 21 de junio de 1993 de la Conselleria de Sanidad y Consumo, y se publicará junto con la resolución que apruebe la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos, con una antelación de un mes, como mínimo, al comienzo de las pruebas. El Tribunal estará compuesto por seis miembros Titulares y sus respectivos Suplentes, de la siguiente forma:  
Presidente El Director del SVS o persona en quien delegue.  
Vocales:  
- Dos vocales a propuesta del Director del Servicio Valenciano de Salud.  
- Un vocal representante de la Conselleria de Sanidad y Consumo.  
- Un representante propuesto por las Organizaciones Sindicales en los términos que se fijen en los pactos a que se refiere la ley 9/87 de 12 de Junio.  
Secretario: será nombrado a propuesta del Director del Servicio Valenciano de Salud.  
6.2. Régimen de funcionamiento.  
6.2.1. Todos los miembros del tribunal, tanto titulares como suplentes, deberán encontrarse en posesión de titulación de igual o superior nivel académico que la exigida para el ingreso.  
6.2.2. Se entenderá que esta constituido el tribunal cuando asistan la mayoría de sus miembros y necesariamente de entre ellos el que sea su presidente o suplente, quien tendrá voto de calidad en caso de empate. En caso de inasistencia del secretario realizará sus funciones un vocal de acuerdo con el orden en que aparecen nombrados en la base 6.1.  
6.2.3. Cuando no se efectúe la propuesta de Vocales por las Organizaciones Sindicales, en un plazo de quince días, a contar desde su solicitud, los correspondientes miembros de los tribunales podrán ser directamente designados por la autoridad convocante.  
6.2.4. El Tribunal tendrá la categoría primera, de acuerdo con el Decreto 200/1985, de 23 de diciembre, del Consell de la Generalidad Valenciana, sobre las indemnizaciones por razón del servicio y Orden de 17 de febrero de 1986 (DOGV de 10 de marzo de 1986 ) por la que se desarrolla el anterior Decreto.  
6.2.5. El tribunal podrá disponer la incorporación a sus trabajos de asesores especialistas para todas o algunas de las pruebas, de acuerdo con lo previsto en la convocatoria. Dichos asesores deberán poseer titulación académica de nivel igual o superior a la exigida para el ingreso, y se limitarán al ejercicio de su,, especialidades Técnicas, en base exclusivamente a las cuales colaborarán con el órgano de selección.  
El tribunal para la realización de las pruebas selectivas podrá designar los colaboradores que estimen oportunos.  
6.2.6. Todos los miembros del tribunal serán designados entre personas que mantengan una vinculación profesional de carácter fijo con el Servicio Valenciano de Salud de la Generalidad Valenciana o cualquier Administración Pública debiendo quedar debidamente acreditada en el expediente la causa que determine los nombramientos que, excepcionalmente, no recaigan en personal fijo.  
6.3. Funciones del tribunal.  
Corresponde al tribunal las funciones relativas a la determinación concreta del contenido de las pruebas y a la calificación de los aspirantes, así como, en general la adopción de cuantas medidas, sean precisas en orden al correcto desarrollo de las pruebas selectivas.  
Los criterios del Tribunal referido a las funciones reseñadas con anterioridad deberán hacerse públicos antes de la realización de las pruebas.  
6.4. Abstención y recusación.  
Los miembros del tribunal deberán abstenerse y podrán ser recusados por los interesados cuando concurran en ellos las circunstancias previstas en los artículos 28 y 29 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. Igualmente deberán abstenerse aquellos que hubieran realizado tareas de preparación de aspirantes en los cinco años anteriores al comienzo de estas pruebas, salvo que tales tareas estuvieran vinculadas a la formación oficial para la obtención del título base al cual concurre el aspirante.  
Los aspirantes podrán recusar, en cualquier momento, a los miembros del tribunal en los casos previstos en el párrafo anterior.  
6.5. Sede del Tribunal.  
A efectos de comunicaciones y demás incidencias, el tribunal tendrá su sede en los Servicios Centrales del Servicio Valenciano de Salud. (C/ Roger de Lauria, núm. 19), 46554- Valencia).  
7. Desarrollo de las pruebas  
7.1 Concurso- oposición.  
7.1.1. Características de las pruebas selectivas.  
Constarán de tres ejercicios, todos ellos eliminatorios, que a continuación se describen :  
Primer ejercicio: Consistirá en dos pruebas:  
- La primera prueba supondrá la contestación por escrito, en el plazo máximo de una hora, de un cuestionario de preguntas sobre el contenido del programa que se incluye en el apartado A) punto 1 de Materias Generales del Anexo III. Quedaran exentos de la realización del mismo, aquellos aspirantes que concurran por promoción interna y procedan de los grupos de función administrativa, dado que en el acceso a la misma superaron las pruebas sobre dichos conocimientos.  
- La segunda prueba supondrá la contestación por escrito, en el plazo máximo de una hora, de un cuestionario de preguntas sobre el contenido del programa que se incluye en el apartado A) punto 2 de Materias Específicas del Anexo III.  
Segundo ejercicio: Consistirá en la resolución por escrito en el tiempo máximo de dos horas, de dos supuestos prácticos relacionados con las materias del programa.  
Tercer ejercicio: Consistirá en redactar por escrito dos temas propuestos por el Tribunal que estarán relacionados con el contenido del programa correspondiendo uno de ellos al grupo B) y otro al C) de Psicología Especial, respectivamente. El tiempo máximo de realización en esta prueba será de 3 horas y leído por el aspirante en sesión pública.  
7.1.2. Anuncio.  
El lugar y la fecha del comienzo de los ejercicios vendrán indicados en la resolución por la que se pública la lista definitiva de admitidos y excluidos.  
Una vez comenzados los ejercicios, los anuncios de celebración de los sucesivos serán hechos públicos por el tribunal en el tablón de anuncios de los servicios centrales del Servicio Valenciano de Salud y Delegaciones del Servicio Valenciano de Salud en Alicante, Castellón y Valencia y Gerencia del Area de Salud de Alcoy, al menos con 3 día de antelación a la realización de las pruebas.  
Cuando el prueba requiera lectura pública, el orden de actuación de los opositores se iniciará alfabéticamente por el primero de la letra señalada en la Resolución del Instituto Valenciano de Administración Pública, tras el sorteo realizado de conformidad con el artículo 14 del Decreto 69/86, de 2 de junio, del Consell de la Generalidad Valenciana.  
7.1.3. Calificación de las pruebas y puntuación mínima.  
5.5.4.2. En la fase de oposición, será necesario contestar correctamente al menos el 50% de las preguntas formuladas, en cada una de las pruebas. No obstante, y sin perjuicio del carácter eliminatorio de las pruebas, podrán superar la fase de oposición un número de aspirantes superior al de las plazas convocadas.  
La calificación de las ejercicios se atendrá a las siguientes normas:  
El primer ejercicio de la fase de oposición se calificará de 0 a 10 puntos la primera prueba y de 0 a 10 puntos la segunda prueba. La calificación de este ejercicio será la media de las puntuaciones obtenidas en los dos pruebas, quedando eliminado el aspirante cuya puntuación media sea inferior a 5 puntos.  
El segundo ejercicio se calificará de 0 a 10 puntos, cada uno de los supuestos prácticos, siendo necesario para aprobar obtener como mínimo 10. puntos y no haber sido calificado con cero en ninguna de las partes que lo integran.  
El tercer ejercicio se calificará de 0 a 20 puntos. Quedando necesariamente eliminado el aspirantes que obtenga en total menos de 10 puntos, y no haber sido calificado con o en ninguna de las partes que la integran.  
8.4.6.1. La calificación final será la suma de las puntuaciones obtenidas en las correspondientes pruebas.  
7.2. Fase Concurso.  
7.2.1. En fase de concurso, que no tendrá carácter eliminatorio y a la que sólo accederán aquellos aspirantes que hayan superado la fase de oposición, se valorarán con arreglo al baremo que consta como Anexo IV/I, los méritos directamente relacionados con el contenido de las plazas a proveer y la experiencia profesional en puestos de personal no sanitario.  
7.2.2. La puntuación de méritos que aparece en el punto anterior se complementará para los aspirantes que concurran por el sistema de promoción interna con la puntuación adicional que consta en el Anexo IV/II y que no podrá exceder del 25% de la puntuación máxima del conjunto de las pruebas de la fase de oposición.  
Igualmente, existirá una puntuación adicional a la puntuación de méritos fijada en la base 7.2.1, por conocimientos de valenciano acreditados por la Junta de Conocimientos del Valenciano y que consta en el Anexo IV/III.  
El Tribunal asignará la puntuación prevista en el baremo y puntuación adicional por promoción interna y conocimientos del valenciano a los méritos acreditados por los aspirantes que hayan superado la fase de oposición.  
En ningún caso las puntuaciones adicionales o la de la fase de concurso podrán ser aplicadas para superar pruebas de la fase de oposición.  
Solo podrán ser valorados los méritos que ostenten los interesados hasta el día de la publicación de la convocatoria, y que sean suficientemente acreditados en la forma establecida en la base 4.2 y 4.3.  
7.3. Publicación de resultados.  
7.3.1. Finalizadas las pruebas selectivas, el tribunal hará pública en el tablón de anuncios de la sede central del Servicio Valenciano de Salud, la relación de aspirantes por orden de puntuación alcanzada, que será la suma de las puntuaciones obtenidas en la fase de concurso y en la fase de oposición. Los empates en la puntuación total, se resolverán en favor del aspirante que hubiera obtenido la puntuación más alta en la fase de oposición y de persistir el empate, a favor del que hubiera obtenido la puntuación más alta en la primera prueba.  
Dicha relación será elevada por el tribunal al Director del Servicio Valenciano de Salud.  
7.3.2. Adjudicación de plazas.  
El Director del Servicio Valenciano de Salud hará pública en el tablón de anuncios de la sede Central del Servicio Valenciano de Salud y las Direcciones Territoriales de la Conselleria de Sanidad y Consumo de Alicante, Castellón y Valencia y la Gerencia del Area de Salud de Alcoy, la resolución por la que se aprueben la relación de plazas que se oferten a los aspirantes y el procedimiento para que estos puedan efectuar su opción a la plaza, ante el Director del Servicio Valenciano de Salud en el plazo de veinte días naturales. Las vacantes que se oferten corresponderán siempre a plazas básicas de la correspondiente categoría.  
Los aspirantes seleccionados por el sistema de promoción interna tendrán preferencia para la elección de plaza sobre los procedentes por el sistema general de acceso libre.  
Las plazas que no se provean por el sistema de promoción interna se acumularán a las convocadas por el sistema general de acceso libre.  
Las plazas se adjudicarán entre los aspirantes de acuerdo con la solicitud y por el orden de la puntuación alcanzada. Perderán los derechos derivados de su participación en las pruebas selectivas los aspirantes que no soliciten plaza en tiempo y forma y los que no obtengan plaza alguna entre las efectivamente solicitadas así como aquellos a los que, por la puntuación obtenida en el concurso- oposición no corresponda plaza alguna entre las ofertadas.  
El Director del Servicio Valenciano de Salud publicará en el tablón de anuncios de la sede central del Servicio Valenciano de Salud, la relación de aspirantes aprobados con indicación de la plaza que les hubiera correspondido.  
7.4. Exclusión durante el desarrollo de las pruebas.  
Si en cualquier momento del proceso de selección llegan al conocimiento del Tribunal que alguno de los aspirantes no posee la totalidad de los requisitos exigidos, deberá requerirle la acreditación de tales requisitos. Si los requisitos en cuestión no fueran acreditados en el plazo de los diez días hábiles siguientes a la notificación del requerimiento, el Tribunal realizará propuesta de exclusión del mismo, indicando las inexactitudes o falsedades formuladas por aspirante, al Director del Servicio Valenciano de Salud quien, previa las verificaciones que estime oportunas, dictará Resolución motivada excluyendo al aspirante del concurso- oposición. Dicha resolución podrá ser impugnada en la forma establecida en la base 12.  
8. Presentación de documentos  
8.1. El personal seleccionado dispondrá de un plazo de veinte días naturales a contar desde el día siguiente a la publicación de la relación de plazas ofertadas a que hace referencia la base 7.3.2, párrafo primero, para presentar ante el Servicio Valenciano de Salud la siguiente documentación:  
a) Fotocopia compulsada del Documento Nacional de Identidad.  
b) Fotocopia compulsada del correspondiente título académico para participar en las pruebas selectivas y alegado por los interesados en la instancia.  
c) Declaración de no haber sido separado mediante expediente disciplinario de las Administraciones Públicas o de la Seguridad Social, ni estar inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, así como de no desarrollar actividades incompatibles.  
d) Acreditar, mediante reconocimiento médico efectuado por el centro del Servicio Valenciano de Salud que se determine, la aptitud psicofísica.  
e) Los aspirantes minusválidos deberán presentar Certificación de la Conselleria de Trabajo y Seguridad Social u órgano competente de otras Comunidades Autónomas o de la Administración del Estado, que acredite tal condición, así como su capacidad para desempeñar las tareas que correspondan a los puestos de esta convocatoria.  
8.2. Quienes dentro del plazo fijado, y salvo casos de fuerza mayor, no presentasen la documentación, no podrán ser nombrados y quedarán anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que pudieran haber incurrido por falsedad en su instancia. En tal caso, la plaza se incluirá entre las convocadas en el siguiente proceso selectivo.  
Los aspirantes aprobados que tuvieran la condición de personal fijo de las Administraciones Públicas o de los Servicios de Salud estarán exentos de acreditar las condiciones y requisitos ya justificados para obtener su anterior nombramiento, debiendo presentar certificación del Organismo de que dependan acreditando su condición y demás circunstancias que consten en su expediente personal.  
8.3. Exclusión por incumplimiento de requisitos  
Si algún aspirante seleccionado no cumple alguno de los requisitos exigidos en la convocatoria, el Director del Servicio Valenciano de Salud dictará Resolución motivada en la que se declare la pérdida de los derechos a la plaza de que se trate. Dicha Resolución podrá ser impugnada en la forma determinada en la base 12.  
9. Publicación, nombramiento y toma de posesión  
9.1. Finalizado el plazo para la presentación de documentos, se acordará el nombramiento de los aspirantes aprobados, que se publicarán en el Diari Oficial de la Generalidad Valenciana.  
9.2. Los aspirantes que hayan obtenido plaza por concurso- oposición, en el plazo de un mes, contado a partir del siguiente al de la publicación a que se hace referencia el párrafo anterior, deberán incorporarse a sus respectivos destinos y efectuar la toma de posesión, que se llevará al efecto, librado el correspondiente nombramiento por el Director del Servicio Valenciano de Salud, ante la Dirección de Arca al que esté adscrita la correspondiente plaza. Perderán los derechos quienes sin causa suficientemente justificada dejaran pasar el plazo sin incorporarse a sus destinos.  
Igualmente, los aspirantes por promoción interna tendrán el plazo de un mes, previsto para los aspirantes por el sistema de acceso libre.  
10. Conocimiento de, valenciano  
10.1. Quienes no acrediten el conocimiento de valenciano con la presentación de los certificados de la Junta Calificadora de Conocimientos del Valenciano se comprometerán a la realización de los oportunos cursos de perfeccionamiento que se organicen al efecto.  
10.2. Los aspirantes podrán utilizar , en el desarrollo de las pruebas selectivas, sean éstas escritas u orales, cualquiera de las dos lenguas oficiales en la Comunidad Valenciana.  
11. Publicidad  
Salvo en los casos que expresamente se determine lo contrario, las publicaciones de las diferentes actuaciones relativas a la convocatoria se realizarán en el tablón de anuncios de la sede central del Servicio Valenciano de Salud, contando los correspondientes plazos a partir de la fecha de la diligencia de exposición en el citado tablón de anuncios del acto en cuestión. No obstante, y a los exclusivos efectos de información a los concursantes, se remitirán copias de tales publicaciones a las Direcciones Territoriales de la Conselleria de Sanidad y Consumo de Alicante, Castellón y Valencia y la Gerencia de Alcoy. El Tribunal podrá determinar la conveniencia de utilizar otros medios a los exclusivos efectos de información.  
12. Recursos  
La presente Orden, sus bases y cuantos actos administrativos sean dictados en su ejecución por el Director del Servicio Valenciano de Salud, que pongan fin a la vía administrativa, podrán ser impugnados por los interesados mediante la interposición del Recurso Contencioso- Administrativo, del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana en el plazo de dos meses contados a partir de la publicación del acto recurrido.  
Contra los actos del Tribunal podrá interponerse Recurso Ordinario ante el Secretario General del Servicio Valenciano de Salud, en .virtud de la Orden de 21 de junio de 1993, de la Conselleria de Sanidad y Consumo, en el plazo de un mes contado a partir del siguiente de la publicación de la correspondiente Resolución de Tribunal.  
ANEXO II  
Plazas vacantes para el concurso- oposición de Psicólogos  
Distribución por provincias  
Provincia Núm. de plazas  
Alicante 6  
Castellón 5  
Valencia 4  
Total 15  
ANEXO III  
A) Derecho sanitario y psicología general  
1) Grupo de materias generales  
1. La Ley General de Sanidad (I). Objetivo y estructura de la Ley Ambito de aplicación. El sistema de salud: Principios generales. Actuaciones sanitarias. Salud mental. Salud laboral. Intervención pública en relación con la salud individual y colectiva. Infracciones y sanciones.  
2. La Ley General de Sanidad (II). Competencias de las Administraciones Públicas en materia de sanidad. Estructura del Sistema Sanitario Público. La coordinación general sanitaria. Financiación del Sistema Sanitario Público.  
3. Competencias de la Generalidad Valenciana en materia de Sanidad. La Conselleria de Sanidad y Consumo: Estructura y competencias. El Servicio Valenciano de Salud: Naturaleza y objeto. Funciones. Organos superiores. Organos de gestión de los Servicios Centrales. Competencias propias y delegadas. Régimen económico, financiero y jurídico del SVS:  
4. La Atención Primaria y Promoción de la Salud en la Comunidad Valenciana. Conceptos básicos. Organización. Reconversión del modelo tradicional al nuevo modelo de Atención Primaria.  
5. La Estructura de Gestión en Atención Primaria. El área de Salud. Las Unidades de Apoyo a la Atención Primaria: Las Unidades de Salud Mental y Centros de Planificación Familiar. Aspectos jurídico- asistenciales.  
6. La Asistencia Especializada en la Comunidad Valenciana. Organización y funciones. Estructura de la Asistencia Especializada. Estructura, organización y funcionamiento de los hospitales. Los centros de especialidades. Reconversión del modelo tradicional al nuevo modelo de Asistencia Especializada.  
7. El personal al servicio de las Instituciones Sanitarias al Servicio Valenciano de Salud. Clases de personal. Selección de personal estatutario y provisión de plazas en Instituciones Sanitarias de la Seguridad Social. La Oferta de Empleo de personal dependiente del Servicio Valenciano de Salud. Régimen retributivo del personal estatutario.  
8. Estatuto jurídico del personal No Sanitario de la Seguridad Social. Ambito de aplicación. Clasificación de personal. Situaciones. Derechos y deberes del personal estatutario de la Seguridad Social. Régimen disciplinario.  
2) Grupo de materias específicas  
9. Plan de Salud Mental de la Comunidad Valenciana. Principios básicos, objetivos y líneas de actuación.  
10. Organización de la Planificación Familiar en la Comunidad Valenciana. El programa de Planificación Familiar: Normativa básica.  
11. Programa de Promoción de Salud de la madre, del niño y del anciano. Otros programas.  
12. Psicología como intervención preventiva y terapéutica. Modelos de actuación, modelos de evaluación y su relación con la Psicología de la Salud.  
13. Evaluación de la eficacia de los tratamientos psicológicos: criterios para la evaluación de la psicoterapias, números y tipos de pacientes. Relación tiempo, fuerza y costo. La formación de coterapeutas. Tratamientos en grupo. Tratamiento de apoyo y prevención de recaídas.  
14. El role del psicólogo y su relación con la salud. Aportaciones de las intervenciones y tratamientos psicológicos a la psicopatología y a la medicina comportamental. Perfil del psicólogo de la salud.  
15. Historia clínica y evaluación psicológica: Modelos informatizados y estandarizados. La historia clínica. Exploración y pruebas complementarias. Informe preliminar.  
16. Evaluación diagnóstica: Entrevista. Tipos, características y modelos de entrevistas.  
17. Evaluación psicométrica: objetivos y aplicaciones. Evaluación de la inteligencia, las aptitudes y de la personalidad. Pruebas más usuales.  
18. Evaluación del afrontamiento al estrés y habilidades de resolución de problemas: autoprevención y autotratamiento. Autorregulación y autocontrol.  
19. Evaluación conductual: Análisis funcional de la conducta. Los registros de conducta. Escalas de evaluación. Autoinformes y cuestionarios.  
20. Técnicas proyectivas: Características generales. Principales técnicas proyectivas. Aplicaciones y críticas.  
21. Evaluación neurofisiológica: Principales métodos y sistemas de evaluación. Pruebas complementarias de exploración. Aplicación y limitaciones.  
22. Informe psicológico: Modelo de informe. Aplicaciones. Aspectos legales y jurídicos.  
23. Estrategias de investigación en psicología de la intervención terapéutica, diseños experimentales y cuasiexperimentales. Diseños de análogos y ensayos clínicos.  
24. El análisis de los datos: principales estadísticos descriptivos; pruebas de estadística diferencial. Técnicas correlacionales y multivariadas. Programas computarizados para el análisis de datos.  
25. Psicofarmacología 1: Mecanismo general de acción de los psicofármacos. Factores que modifican la respuesta psicofarmacológica.  
26. Psicofarmacología 2: Neurolépticos, antidepresivos, ansiolíticos, antiepilépticos: Tipos y clasificaciones, mecanismos bioquímicos, acciones clínicas. Aplicaciones y criterios. Efectos tóxicos.  
27. Epidemiología y riesgo: Concepto generales sobre medición y evaluación en epidemiología. Concepto de riesgo: Modo de intervención. Diseños y tipos de investigación epidemiológica.  
B) Psicología especial  
1. Desarrollo evolutivo y conducta normal en la infancia y adolescencia. Crisis en el desarrollo y reacciones adaptativas.  
2. Examen psicológico del niño. Pruebas de valoración psicodiagnóstica en la infancia y en la adolescencia.  
3. Deficiencia mental: Concepto, tipos, clasificaciones clínicas, sistemas de intervención.  
4. Trastornos profundos del desarrollo infantil. Psicosis infantiles. Estrategias de intervención.  
5. Trastornos especiales de la conducta infantil: Trastornos por déficit atencional. Alteraciones de las habilidades específicas: tics, enuresis, encopresis, tartamudez, alteraciones de la alimentación. Estrategias de intervención.  
6. Ancianidad, deterioro y vejez. Cambios de actividad social en relación con la edad. Estrategias de intervención.  
7. Las demencias : Tipos. Demencias vasculares: clínica, evaluación y tratamientos. La demencia senil degenerativa. Estrategias de intervención.  
8. Psicosis: Delimitación y concepto. Clasificación de las psicosis. Estrategias de intervención.  
9. Esquizofrenia 1: Delimitación y concepto. Etiología de la esquizofrenia. La vulnerabilidad y sus modelos.  
10. Esquizofrenia 2: Clasificación y tipos clínicos. Diagnóstico diferencial. Tratamientos.  
11. Trastornos afectivos 1: Aspectos generales y etiología. Trastornos afectivos bipolares.  
12. Trastornos afectivos 2: La depresión. delimitación y concepto, etiología clínica, diagnóstico y tratamientos. Conducta suicida. Estrategias de intervención.  
13. Ansiedad 1: Delimitación conceptual. Tipos de ansiedad. Ansiedad y ajuste personal. Modelos explicativos de la ansiedad.  
14. Ansiedad 2: Clasificación de los trastornos por ansiedad. Diagnóstico y evaluación de la ansiedad.  
15. Ansiedad 3: Ansiedad generalizada. Trastornos de pánico y Fobias. Trastornos de Stress postraumático. Trastornos obsesivos compulsivos, modelos explicativos, clínica, evaluación y tratamientos.  
16. Trastornos de la Personalidad: Modelos, patrones y desajuste de la personalidad. Clínica y Diagnóstico. Evaluación y Tratamientos.  
17. Trastornos somatomorfos, facticios y simulación. Trastornos disociativos. Evaluación y Tratamientos.  
18. Trastornos de la alimentación: Modelos explicativos. Clínica, diagnóstico, evaluación y tratamiento de los principales trastornos de la alimentación: Anorexia psicógena y Bulimia. Intervención en problemas de alimentación y obesidad.  
19. Trastornos del sueño: hipersomnias e hiposomias. Clínica, diagnóstico, evaluación y tratamientos.  
20. Las alteraciones del ciclo vigilia- sueño. La conciencia del esquema corporal.  
21. Las alteraciones de la sensopercepción, de la atención- concentración y orientación.  
22. Alteraciones de la memoria, de la inteligencia y del pensamiento.  
23. Muerte y paciente terminal: Modelos de intervención. El paciente oncológico. Preparación a la muerte: estrategias de intervención.  
24. Urgencias: el concepto de intervención en crisis. Dispositivo institucional de asistencia al paciente agudo.  
25. Trastornos orgánicos y psicopatología. Estados confusionales agudos. La Epilepsia. Estrategias de intervención.  
26. Conceptos generales en el estudio de las adiciones. Estrategias de intervención.  
27. Alcoholismo: conceptos generales sobre el consumo del alcohol. Aspectos biológicos del alcoholismo. Tipos, clínica y tratamientos del alcoholismo  
28. El tabaquismo. Conceptos generales sobre el consumo del tabaco. Estrategias de intervención.  
29. Sustancias depresoras, sustancias activadoras, el consumo de dislépticos: Principales toxicomanías.  
30. Salud mental y salud integral. Intervención en enfermedades crónicas, otras enfermedades y hospitalización.  
C) Psicología especial  
1. Desarrollo de la sexualidad. Implicaciones sociales del desarrollo de la sexualidad.  
2. Educación sexual versus información sexual. Actitudes sobre el sexo. Los programas de educación sexual. Eficacia diferenciada.  
3. Sistema sexual humano: Desarrollo genital. Desarrollo endocrino y aspectos biológicos.  
4. Conducta sexual y respuesta sexual humana.  
5. Disfunciones sexuales masculinas: Tipos principales y tratamientos.  
6. Disfunciones sexuales femeninas: Tipos principales y tratamientos.  
7. Tratamientos de las parafilias. Trastornos en la elección del objeto sexualidad.  
8. La sexualidad en adolescentes y otros grupos de edad: estrategias de intervención.  
9. La sexualidad en grupos de especial riesgo: minusválidos, enfermos Crónicos y otros. Estrategias de intervención.  
10. Problemas de parejas. La terapia de pareja y técnicas de intervención. Heterosexualidad.  
11. Separación y divorcio: acción psicológica para la reducción de conflictos y prevención de la alteración. Técnicas de intervención.  
12. Intervenciones psicológicas en hijos de parejas separadas.  
13. Esterilidad e infertilidad. Consecuencias psicopatológicas. Actuales tecnologías de intervención .  
14. La adopción. Implicaciones psicológicas.  
15. Los Servicios de Planificación familiar y natalidad. Sistemas de control.  
16. Embarazo, parto y puerperio. Fisiología y fisiopatología. Preparación al parto: procedimientos para el desarrollo de estrategias de afrontamiento. Asistencia psicológica en el embarazo, parto y puerperio.  
17. interrupción del embarazo. Implicaciones psicológicas.  
18. Principales enfermedades de transmisión sexual. Consecuencias psicopatológicas.  
19. Sida. Características generales. Clínica y estadios. Características psicológicas del paciente VIH+. Estrategias de intervención y asistencia al enfermo de sida.  
ANEXO IV/I  
Baremo para las plazas de Psicólogos  
1. Formación universitaria  
A) Estudios de la licenciatura en Psicología.  
Cada sobresaliente o matrícula de honor: 2 puntos  
Cada notable: 1 punto  
La suma de las puntuaciones se dividirá por el número de asignaturas evaluadas, expresando el cociente con los dos primeros decimales obtenidos.  
B) Estudios de Doctorado:  
a) Sistema anterior al establecido por Real Decreto 185/85, de 23 de enero:  
- Aspirantes en posesión del grado de licenciado: 0,5 puntos  
- Aspirantes que hubieran superado la totalidad de los cursos de doctorado: 0,5 puntos  
b) Sistema establecido por el Real Decreto 185/85, de 23 de enero:  
- Aspirantes que hubieran realizado el programa de doctorado completo (créditos y reconocimiento de suficiencia investigadora): 1 punto  
Las puntuaciones de los apartados a) y b) son excluyentes entre sí.  
C) Grado de doctor: 1 punto  
Si el grado de doctor se ha obtenido con la mención "Cum Laude": 1,5 puntos más.  
2. Formación postgraduada en Psicología  
A) Diploma de Especialista o Master en Psicología Clínica, obtenido en Centro con Programa reconocido de Docencia, con un contenido no inferior a las 400 horas lectivas: 1 punto  
B) Curso de Psicología Clínica realizada en centro con Programa reconocido de Docencia, con un contenido no inferior a 50 horas: 0,25 puntos  
C) Cursos de formación en Atención Primaria y/o Salud Pública en Centro con Programa reconocido de docencia con un contenido no inferior a 50 horas: 0,20 puntos  
La puntuación máxima conjunta de los dos apartados anteriores no podrá sobrepasar los dos puntos.  
3. Experiencia profesional  
A) Por Servicios prestados como Psicólogo en Centros específicos de unidades de apoyo de Atención Primaria: COF Y (Centro Orientación Familiar) y USM (Unidad Salud Mental).Por cada mes de servicios: 0,20 puntos  
B) Por servicios prestados como Psicólogos en Instituciones Sanitarias de las Administraciones Públicas 6 de la Seguridad Social no incluidas en el aparato anterior. Por cada mes de servicios: 0,10 puntos  
La puntuación máxima conjunta de los dos apartados anteriores no podrá sobrepasarlos 10 puntos.  
4. Otras actividades  
A) Catedrático de Facultad y/o sección de Psicología en áreas clínicas o Catedrático de Psicología Médica en Facultad de Medicina: 6 puntos  
B) Profesor Titular de Facultad y/o sección de Psicología en áreas clínicas o Profesor Titular de Psicología Médica en Facultad de Medicina: 4 puntos  
C) Por servicios prestados como profesor en áreas de Psicología Clínica y/o Medica en Entidades con acreditación docente por cada cien horas de docencia (hasta un máximo de 3 puntos ): 0,25 puntos  
D) Por trabajos científicos publicados y aportaciones a reuniones científicas sobre Psicología de, la Salud ( hasta un máximo de 2 puntos): 0,05 puntos  
La puntuación máxima conjunta de los cuatro apartados anteriores no podrá sobrepasar los 6 puntos.  
ANEXO IV/II  
Baremo de méritos para el turno de promoción interna de Psicólogos  
I. Contenido funcional(máximo 8 puntos)  
a) Por plaza en propiedad en categoría de igual grupo de clasificación dentro de cualquier de los Estatutos de Personal de las Instituciones Sanitarias de la Seguridad Social: 8 puntos  
b) Por plaza en propiedad en categoría de grupo de clasificación inmediato inferior de cualquiera de los Estatutos de Personal de Instituciones Sanitarias de la Seguridad Social: 5,5 puntos  
c) Por plaza en propiedad en categoría de otros grupos de clasificación de cualquiera de los Estatutos de Personal de. Instituciones Sanitarias de la Seguridad Social: 3 puntos  
II. Servicios prestados (máximo 4 puntos) (para todas las categorías).  
Por mes completo de servicios prestados en propiedad en la plaza de procedencia, hasta un máximo de 4 puntos: 0,04 puntos  
III. Desempeño de puestos (máximo 3 puntos)  
a) Por desempeño de puesto directivo de la División de Gestión y Servicios Generales: 3 puntos  
b) Por desempeño de puesto de Jefe de Unidad de la División de Gestión y Servicios Generales: 2,5 puntos  
c) Por desempeño de puestos directivos en otras Divisiones: 1,5 puntos  
Sólo se acreditará valoración por este punto si el desempeño del puesto ha sido igual o superior a seis meses, excluyendo los nombramientos provisionales.  
Podrá asignarse valoración por más de un subapartado aunque la puntuación total por este punto nunca excederá de tres puntos.  
ANEXO IV/III  
Baremo de méritos por conocimiento de valenciano  
El conocimiento del valenciano se valorará de acuerdo con la posesión del correspondiente certificado expedido u homologado por la junta calificadora de conocimientos del valenciano:  
1. Certificado de conocimientos orales: 0,5 puntos.  
2. Certificado de grado elemental: 1 punto.  
3. Certificado de grado medio: 1,5 puntos.  
4. Certificado de grado superior: 2 puntos.  
No se valorará el certificado imprescindible para la consecución de otro de nivel superior que se alegue como mérito.