Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumari del DOGV 7696, del 13-01-2016 (2015/10092)

RESOLUCIÓ de 16 de desembre de 2015, del rector de la Universitat Politècnica de València, per la qual es publica definitivament el nom de l'aspirant que ha superat el procés específic de promoció interna per a l'accés al grup A, subgrup A1, sector d'administració especial, cos/escala tècnic superior de laboratori (PF1223), en aplicació de la disposició addicional quarta del Decret 33/1999, de 9 de març, del Govern Valencià, convocat per la Resolució de 25 de juny de 2015.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   7696

Data del DOGV
:   13-01-2016

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2015/10954


Data del document
:   16-12-2015

Organisme emissor
:   Universitat Politècnica de València

Tipus de document
:   Resolució

Anàlisi jurídica

RESOLUCIÓ de 16 de desembre de 2015, del rector de la Universitat Politècnica de València, per la qual es publica definitivament el nom de l'aspirant que ha superat el procés específic de promoció interna per a l'accés al grup A, subgrup A1, sector d'administració especial, cos/escala tècnic superior de laboratori (PF1223), en aplicació de la disposició addicional quarta del Decret 33/1999, de 9 de març, del Govern Valencià, convocat per la Resolució de 25 de juny de 2015. [2015/10113]  
  
Aquesta resolució té en compte el principi d'igualtat de tracte entre dones i homes pel que es refereix a l'accés a l'ocupació pública i així utilitza un llenguatge inclusiu en la seua redacció, d'acord amb l'article 14 de la Constitució Espanyola i la Llei Orgànica 3/2007, de 22 de març, per a la Igualtat Efectiva entre Dones i Homes.  
  
Conclòs el procés específic de promoció interna per accedir al grup A, subgrup A1, sector d'administració especial, cos/escala tècnic superior de laboratori d'aquesta Universitat Politècnica de València, en aplicació de la disposició addicional quarta del Decret 33/1999, de 9 de març, convocat per la Resolució de 25 de juny de 2015 (DOCV 06.07.2015), i de conformitat amb allò establit en les bases de l'esmentada convocatòria, aquest Rectorat resol:  
  
Primer  
Publicar definitivament el nom de l'aspirant que ha superat el present procés selectiu, en haver sigut declarada apta, i que s'indica tot seguit.  
  
Cognoms i nom DNI  
Santonja Moltó, M.ª del Carmen 13723191J  
  
Segon  
De conformitat amb el que estableixen les bases de la convocatòria, en el termini de 20 dies hàbils, comptadors des de l'endemà de la publicació d'aquesta resolució en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, l'aspirant que es menciona en el punt anterior haurà de presentar davant del Registre General de la Universitat Politècnica de València, siti al camí de Vera, s/n, de València; en el registre de l'Escola Politècnica Superior d'Alcoi, siti a la plaça de Ferrándiz i Carbonell, s/n, d'Alcoi; en el registre de l'Escola Politècnica Superior de Gandia, siti al carrer Paranimf, 1, del Grau de Gandia, o en qualsevol de les formes establides en l'article 38.4 de la Llei 30/1992, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, redactat segons la Llei 4/1999, de 13 de gener, dirigits al Servei de Recursos Humans d'aquesta Universitat Politècnica de València, els documents següents:  
a) Fotocòpia confrontada del títol acadèmic exigible segons la convocatòria, tret que conste en l'expedient personal.  
b) Els aspirants discapacitats hauran de presentar certificat de la Conselleria d'Igualtat i Polítiques Inclusives o òrgans competents d'altres administracions públiques, que acredite una discapacitat igual o superior al 33 per cent, així com la capacitat per a exercir les funcions que corresponen a les vacants oferides, tret que conste en l'expedient personal.  
c) Certificat mèdic acreditatiu de tenir la capacitat física i psíquica necessària per a l'exercici de les funcions dels llocs de treball oferits. Amb aquest efecte, els reconeixements es realitzen a través del Servei Integrat de Prevenció de Riscos Laborals de la Universitat Politècnica de València, a fi de que aquest realitze el pertinent reconeixement mèdic i expedisca el certificat mèdic que pertoque.  
Una vegada la persona interessada presente els documents, es farà el nomenament com a funcionària de carrera del grup A, subgrup A1, sector d'administració especial, cos/escala tècnic superior de laboratori, mitjançant resolució del rector que es publicarà en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana i quedarà adscrit com a funcionària d'aquest grup al lloc de treball que actualment ocupe, amb caràcter definitiu.  
  
Contra el present acte, que esgota la via administrativa, podrà interposar-se potestativament recurs de reposició davant l'òrgan que l'ha dictat, en el termini d'un mes des de la publicació d'aquest en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, d'acord amb allò que s'ha previst en els articles 116 i 117 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, o directament recurs contenciós administratiu davant l'òrgan competent, en el termini de dos mesos des de la publicació de la present resolució en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.  
  
  
València, 16 de desembre de 2015.- El rector: Francisco José Mora Mas.