Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 3308, del 14-08-1998 (1998/6198)

RESOLUCIÓN de 20 de julio de 1998, del rector de la Universidad Jaume I, por la que se publica el nombre del aspirante que ha superado el concurso oposición libre de las pruebas selectivas de acceso al grupo B, como personal laboral fijo, programador de cálculo científico, convocadas por Resolución de 13 de enero de 1998 (DOGV núm. 3.179, de 9 de febrero de 1998).
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### Datos del documento

Número DOGV
:   3308

Fecha DOGV
:   14-08-1998

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   1998/6198


Organismo emisor
:   Universitat Jaume I de Castelló

Tipo de documento
:   Resolución

RESOLUCIÓN de 20 de julio de 1998, del rector de la Universidad Jaume I, por la que se publica el nombre del aspirante que ha superado el concurso oposición libre de las pruebas selectivas de acceso al grupo B, como personal laboral fijo, programador de cálculo científico, convocadas por Resolución de 13 de enero de 1998 (DOGV núm. 3.179, de 9 de febrero de 1998). [1998/X6198]
  
Finalizadas las pruebas selectivas de ingreso al grupo B, programador de cálculo científico, como personal laboral fijo, para cubrir un puesto de trabajo vacante de la plantilla de esta Universitat, y vista la propuesta del tribunal calificador, según establece la base 8.2 de la convocatoria de 13 de enero de 1998 (DOGV núm. 3.179, de 9 de febrero de 1998), este rectorado resuelve:
  
Primero
  
Hacer pública, con expresión de la puntuación obtenida, el nombre del aspirante que ha superado el concurso oposición libre, y que se indica a continuación:
  
Apellidos y nombre DNI Total Total Total
  
 oposición concurso
  
Villaplana Querol, Juan José 00355323 18.13 5.5 23.63
  
Segundo
  
De acuerdo con lo dispuesto en la base décima de la convocatoria, en el plazo de 20 días hábiles contados desde el siguiente al de la publicación de la relación de aprobados en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, los aspirantes propuestos deberán presentar, los siguientes documentos dirigido al Servicio de Recursos Humanos, conforme a lo previsto en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común:
  
a) Certificado de nacimiento expedido por el Registro Civil correspondiente o fotocopia del DNI o del pasaporte en el caso de los nacionales de los Estados miembros de la Unión Europea o de aquellos Estados a los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores y trabajadoras.
  
b) Fotocopia compulsada del título académico exigible según la presente convocatoria.
  
c) Declaración de no haber sido separado o separada mediante expediente disciplinario de cualquier administración o cargo público, así como de no encontrarse inhabilitado o inhabilitada penalmente para el ejercicio de las funciones públicas.
  
d) Certificado médico acreditativo de poseer la capacidad física necesaria para el desempeño de las funciones de los puestos de trabajo ofertados.
  
La falsedad de documentos o la falta de presentación de la documentación dentro del plazo indicado, salvo casos de fuerza mayor, darán lugar a la invalidez de las actuaciones del aspirante y, con respecto a éste, la nulidad subsiguiente de los actos del tribunal, sin perjuicio de las responsabilidades en que el aspirante hubiera podido incurrir.
  
Tercero
  
Contra el presente acto, que es definitivo en la vía administrativa, podrán las personas interesadas interponer un recurso contencioso administrativo ante la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana, dentro del plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de la publicación de esta resolución en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana. Como requisito para la interposición de dicho recurso, se deberá efectuar la comunicación previa de dicha interposición al órgano administrativo autor del acto, según exige el artículo 110.3 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo común. Todo ello, sin perjuicio de que se pueda ejercitar cualquier otro recurso que se estime procedente.