Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumari del DOGV 9981, del 12-11-2024 (2024/11367)

RESOLUCIÓ d'11 de novembre de 2024, de la Direcció General, per la qual es nomena personal laboral fix, grup B, la persona que ha superat el procés de selecció de la convocatòria 5/2023, corresponent a l'oferta d'ocupació pública de 2020 de l'entitat.
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   9981

Data del DOGV
:   12-11-2024

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) NOMENAMENTS I CESSAMENTS

Número del document
:   2024/11158

CVE
:   OAKJ-C-6241-65033

Data del document
:   11-11-2024

Organisme emissor
:   Institut Valencià de Cultura

Tipus de document
:   Resolució

L'Institut Valencià de Cultura és una entitat de dret públic de la Generalitat integrada en el sector públic administratiu de les previstes en l'article 2.3.a.3r de la Llei 1/2015, de 6 de febrer, de la Generalitat, d'hisenda pública, del sector públic instrumental i de subvencions, que té la consideració d'administració pública de conformitat amb l'article 2.3 de la Llei 40/2015, d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic.

D’acord amb l'article 12 del Decret 5/2013, de 4 de gener, del Consell, pel qual s'aprova el Reglament d'organització i funcionament de CulturArts Generalitat, actual Institut Valencià de Cultura (DOGV 6937, 07.01.2013), l’entitat podrà comptar amb personal funcionari i laboral en els termes previstos en la legislació de funció pública i es regirà, amb caràcter general, per les normes de dret administratiu o laboral que li siguen aplicables. En tal sentit, el personal de l'entitat té la consideració d'empleat públic, i està en l'àmbit d'aplicació del Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, que aprova l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic (article 2.1.d) i de la Llei 4/2021, de 16 d'abril, de la funció pública valenciana (article 3.1.b). A més, l'entitat està adherida, mitjançant la Resolució de 7 de juliol de 1998, de la Direcció General de Treball (DOGV núm. 3312, de 20.08.1998), al II Conveni col·lectiu del personal laboral al servici de l'Administració autonòmica (DOGV núm. 2527, de 12.06.1995).

De conformitat amb la base 12 de la Resolució de 28 de desembre de 2023, del director general de l’Institut Valencià de Cultura, per la qual es convoca procés de selecció per a l’ingrés com a personal laboral fix en el lloc de treball número 257 de l’IVC, tècnic/a de prevenció de riscos laborals, corresponent a l’oferta d’ocupació pública de 2020 de l’esmentada entitat, convocatòria 5/2023 (DOGV 9756, 30.12.2023), una vegada comprovat per l'òrgan convocant que les persones que han superat el procés reunixen els requisits establits en la base 2 de la present convocatòria, la convocatòria serà resolta pel director general de l'IVC i es publicarà en la plataforma d'ocupació pública de l'IVC i en el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*.

Conclòs l'esmentat procés de selecció, i vista la proposta de l'òrgan tècnic de selecció de 4 d’octubre de 2024, per la qual es proposa a l'òrgan convocant la contractació de José Manuel Júdez Fernández com a personal laboral fix en el lloc de treball objecte d'este.

Comprovat per l'òrgan convocant que la persona proposada reunix els requisits establits en la base 2 de l'esmentada convocatòria.

Fent ús de les atribucions que em conferix l'article 8.2.f) del Decret 5/2013, de 4 de gener, del Consell, pel qual s'aprova el Reglament d'organització i funcionament de CulturArts Generalitat (actual Institut Valencià de Cultura),

RESOLC

*Primer*

Nomenar personal laboral fix de l'Institut Valencià de Cultura, grup B, José Manuel Júdez Fernández, amb DNI \*\*\*6680\*\*, amb expressió del lloc adjudicat:

– Lloc de treball: número 257.

– Denominació: tècnic/a de prevenció de riscos laborals.

– Localitat: València.

– Grup: B.

– Nivell: 20.

– Complement específic: E023.

*Segon*

Per a adquirir la condició de personal laboral fix de l'Institut Valencià de Cultura, la persona nomenada, conforme a l'indicat en l'article 75.1 de la Llei 4/2021, de 16 d'abril, de la funció pública valenciana, haurà de formalitzar el corresponent contracte laboral, amb superació del corresponent període de prova i prestar jurament o promesa d'acatament a la Constitució, a l'Estatut d’Autonomia de la Comunitat Valenciana i a la resta de l'ordenament jurídic, la qual cosa s'efectuarà en el termini d'un mes a comptar de l'endemà de la publicació de la present resolució el *Diari Oficial de la Generalitat Valenciana*.

Contra la present resolució, que posa fi a la via administrativa, la persona interessada podrà interposar directament, en el termini de dos mesos, una demanda laboral davant el jutjat social de València, segons el que es disposa en l'article 69 de la Llei 36/2011, de 10 d'octubre, reguladora de la jurisdicció social, sense perjuí de qualsevol altre que s'estime convenient.

  

València, 11 de novembre de 2024

Álvaro López-Jamar Caballero

Director general