Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumari del DOGV 9495, del 22-12-2022 (2022/11228)

Anunci de les bases específiques d'estabilització d'ocupació pública, anys 2021/2022.
-------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   9495

Data del DOGV
:   22-12-2022

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - A) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2022/11386


Data del document
:   12-12-2022

Organisme emissor
:   Ajuntament de Canet d'en Berenguer

Tipus de document
:   Anunci

Descriptors 

:   * Canet d'En Berenguer
    * concurs administratiu
    * concurs administratiu

Anunci de les bases específiques d'estabilització d'ocupació pública, anys 2021/2022. [2022/11327]  
Aprovat inicialment pel Ple de l'Ajuntament en sessió celebrada el dia 12 de desembre de 2022, l'acord de les bases específiques d'estabilització d'ocupació pública, de conformitat amb l'art. 49 de l'LRBRL se sotmet a informació pública i audiència als interessats pel termini de trenta dies (30), per a la presentació de reclamacions i suggeriments, quedant definitivament aprovat en cas de no presentar-se cap.  
  
  
Bases específiques que han de regir la convocatòria del procés selectiu per concurs per a la provisió de places vacants del grup AP i C2, en el marc del procés d'estabilització d'ocupació temporal de l'Ajuntament de Canet d'en Berenguer, inclòs en l'oferta d'ocupació pública de l'any 2021 i 2022.  
  
Primera. Objecte de la convocatòria  
1.1. És objecte de la present convocatòria la provisió de 22 places de personal laboral vacants en la plantilla de personal de l'Ajuntament de Canet d'en Berenguer aprovades en les ofertes d'ocupació pública d'aquest ajuntament per a l'any 2021 (BOP de València 63, 06.04.2021) i per al 2022 (BOP de València 249, 28.12.2021).  
1.2. Es farà amb caràcter excepcional pel sistema de concurs, d'acord amb el que es preveu en l'article 61.6 i 7 del TREBEP, perquè reuneixen els requisits establits en l'article 2.1 de la Llei 20/2021, de 28 de desembre, de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat en l'ocupació pública, i han estat ocupades amb caràcter temporal de manera ininterrompuda amb anterioritat a 1 de gener de 2016 (disposició addicional 6a, Llei 20/2021).  
1.3. La realització de les mateixes s'ajustarà, en el no disposat en aquestes, al que s'estableix en les bases generals comunes per les quals es regiran els procediments selectius d'estabilització i consolidació de l'ocupació temporal de l'ajuntament, publicades en el BOP de València núm. 113, de data 15 de juny de 2021.  
  
Segona. Característiques de les places  
2.1. De les 20 places convocades, 15 estan enquadrades en el grup E, agrupacions professionals (AP) i 5 en el grup C2, d'acord amb les equivalències previstes en la disposició transitòria tercera del TREBEP en relació amb la disposició addicional sisena.  
  
2.2. Places cobertes des d'abans de l'1 de gener de 2016 que es convocaran per concurs de mèrits (DA 6a Llei 20/2021).  
  
Tercera. Sistema d'accés  
3.1. Per a l'accés a les places referides el sistema selectiu previst serà el concurs de mèrits, que consistirà en valoració de mèrits.  
3.2. Inici del procés: el tribunal farà pública de manera provisional les puntuacions que es deriven de l'autobaremació dels mèrits presentats pels aspirants juntament amb la seua sol·licitud de participació.  
3.3. Valoració de mèrits.  
Els mèrits al·legats i justificats documentalment, seran valorats conformement al següent barem:  
3.3.1. Experiència professional:  
- El temps de servei prestat en les administracions públiques reconegut a l'empara del que es disposa per la Llei 70/1978, de 26 de desembre i la resta de normativa aplicable, a raó de 0,09 punts per mes treballat fins a un total de 10 punts.  
- L'experiència en el lloc de treball objecte d'estabilització que s'acreditarà per mitjà de la presentació de certificat administratiu expedit per l'Administració pública en què s'integra la unitat o servei corresponent, fins a un total de 50 punts.  
· Es valorarà a raó de 0,30 punts per mes complet de serveis en el posat/s objecte de la convocatòria o lloc d'idèntica naturalesa, classe i categoria, funcionarial o laboral, segons es tracte, i adscrit al mateix grup i subgrup de titulació, al servei de l'Ajuntament de Canet d ?en Berenguer.  
· Es valorarà a raó de 0,10 punts per mes complet de serveis en un lloc d'idèntica naturalesa, classe i categoria, funcionarial o laboral, segons es tracte, i adscrit al mateix grup i subgrup de titulació, al servei de qualsevol altra Administració pública.  
L'experiència s'acreditarà mitjançant la presentació de certificat administratiu expedit per l'Administració pública en la qual s'integre la unitat o servei corresponent.  
3.3.2. Formació: rebuda i impartida fins a la fi del termini de presentació d'instàncies, i que hagen sigut convocats, gestionats o homologats per l'Institut Valencià d'Administració Pública, per centres de formació de personal empleat públic o per les organitzacions sindicals o altres promotors dins del marc dels acords de formació per a l'ús de les administracions públiques, vigents en el moment de la seua realització i que guarde relació amb la categoria i funcions de la plaça que es convoca. Fins a 12 punts.  
La valoració de cada curs es realitzarà d'acord amb la següent escala:  
a) De 100 o més hores: 0,33 punts  
b) De 75 o més hores: 0,25 punts  
c) De 50 o més hores: 0,16 punts  
d) De 20 o més hores: 0,08 punts  
e) De 15 o més hores: 0,05 punts  
  
1.5.0.0. Formació de gènere: màxim 10 punts  
Es valorarà amb 0,30 punts l'assistència a cursos i jornades de menys de 20 hores i amb 0.60 punts cada curs complet de més de 20 hores de les quals les persones interessades posseïsquen certificat o credencial d'assistència, convocats o homologats per centre o organisme oficial de formació, fins a un màxim de 3 punts.  
1.6.4.7. Formació en prevenció de riscos laborals: màxim 10 punts  
  
200 o més hores 3 punts  
100-199 hores 2,75 punts  
50-99 hores 1,50 punts  
25-49 hores 1,25 punts  
9.2.4.6. Valencià: s'acreditarà per mitjà de certificat expedit o homologat per la Junta Qualificadora de Coneixements del Valencià, valorant-se únicament el de major nivell. Fins a 4 punts  
a) Nivell A2 del MECR: 0,25 punts  
b) Nivell B1 del MECR: 0,50 punts  
c) Nivell B2 del MECR: 1 punt  
d) Nivell C1 del MECR: 1,5 punts  
e) Nivell C2 del MECR: 2 punts  
  
2.0.9.9. Idiomes comunitaris: quan així conste en les bases específiques, i amb la puntuació que en elles s'especifique es podrà valorar el coneixement d'idiomes comunitaris. A aquest efecte, només es tindran en compte els títols, diplomes i certificats expedits per les escoles oficials d'idiomes, o els seus equivalents, així com els títols, diplomes i certificats expedits per universitats i altres institucions espanyoles i estrangeres, de conformitat amb el sistema de reconeixement de competències en llengües estrangeres. A falta que les bases específiques fixen una altra puntuació els idiomes comunitaris es valoraran fins a 3 punts.  
  
a) Nivell A2 del MECR: 0,03 punts  
b) Nivell B1 del MECR: 0,06 punts  
c) Nivell B2 del MECR: 0,12 punts  
d) Nivell C1 del MECR: 0,25 punt  
e) Nivell C2 del MECR: 0,50 punts.  
  
8.1.4.9. Exàmens aprovats en processos selectius convocats per l'Ajuntament de Canet d'en Berenguer dins de la mateixa escala, subescala i categoria a raó de 0,25 punts per examen superat, fins a 1 punt.  
  
Se certificarà per part de l'Administració.  
La suma dels mèrits generals i dels específics previstos en les bases de cada convocatòria per a tots dos tipus de processos no podrà superar la puntuació màxima de 100 punts.  
  
Quarta. Recursos  
Contra l'Acord d'aprovació de les presents bases, que esgota la via administrativa, cal interposar recurs de reposició davant la Junta de Govern Local en el termini d'un mes, o bé recurs contenciós administratiu davant del Jutjat Contenciós Administratiu de València, en el termini de dos mesos, tots dos comptats des de la publicació d'aquelles.  
  
  
Canet d'en Berenguer, 12 de desembre de 2022.- L'alcalde: Pere Joan Antoni Chordá.