Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 9078, del 07-05-2021 (2021/4730)

RESOLUCIÓN de 28 de abril de 2021, de la Conselleria de Innovación, Universidades, Investigación y Sociedad Digital, por la que se convocan, para el ejercicio 2021 subvenciones para mejorar la formación y empleabilidad de personal técnico y de gestión de la I+D+i a través de su contratación laboral por entidades públicas de investigación, en el marco del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y cofinanciadas por el Fondo Social Europeo y la Iniciativa de Empleo Juvenil.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   9078

Fecha DOGV
:   07-05-2021

Sección del DOGV
:   III. ACTOS ADMINISTRATIVOS - B) SUBVENCIONES Y BECAS

Número del documento
:   2021/4730


Fecha del documento
:   28-04-2021

Organismo emisor
:   Conselleria de Innovación, Universidades, Ciencia y Sociedad Digital

Tipo de documento
:   Resolución

Análisis jurídico

 Descriptores 

:   * Conselleria de Innovación, Universidades, Ciencia y Sociedad Digital
    * ayuda pública

RESOLUCIÓN de 28 de abril de 2021, de la Conselleria de Innovación, Universidades, Investigación y Sociedad Digital, por la que se convocan, para el ejercicio 2021 subvenciones para mejorar la formación y empleabilidad de personal técnico y de gestión de la I+D+i a través de su contratación laboral por entidades públicas de investigación, en el marco del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y cofinanciadas por el Fondo Social Europeo y la Iniciativa de Empleo Juvenil. [2021/4730]  
Mediante la Orden 3/2018, de 7 de marzo, de la Conselleria de Educación, Investigación, Cultura y Deporte (DOGV 8251, 09.03.2018), con corrección de errores de 25 de julio de 2019 (DOGV 8603, 31.07.2019), se establecieron las bases reguladoras para la concesión de subvenciones para mejorar la formación y empleabilidad de personal técnico y de gestión de la I+D a través de su contratación laboral por entidades públicas de investigación, en el marco del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y cofinanciadas por el Fondo Social Europeo y la Iniciativa de empleo juvenil (en adelante, las bases reguladoras).  
El artículo 8 de la mencionada orden dispone que el procedimiento de concesión de estas subvenciones será el de concurrencia competitiva, que se iniciará de oficio mediante convocatoria pública adoptada por resolución del órgano competente en materia de ciencia e investigación, publicada en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.  
De conformidad con lo dispuesto en el artículo 3.4 del Decreto 128/2017, de 29 de septiembre, del Consell, por el que se regula el procedimiento de notificación y comunicación a la Comisión Europea de los proyectos de la Generalitat dirigidos a establecer, conceder o modificar ayudas públicas, la presente subvención no precisa de su notificación a la Comisión Europea por no serle de aplicación el apartado 1 del artículo 107 del Tratado de Funcionamiento de la Unión Europea, puesto que se trata del fomento de actividades de formación y especialización de los recursos humanos dedicados a la gestión de la investigación en entidades públicas de investigación.  
En virtud de lo expuesto y de conformidad con el artículo 160.4.b de la Ley 1/2015, de 6 de febrero, de hacienda pública, del sector público instrumental y de subvenciones, resuelvo:  
  
Primero. Objeto y condiciones de concesión de la subvención  
1. El objeto de la presente resolución es convocar para el ejercicio 2021 las subvenciones, reguladas en la Orden 3/2018, de 7 de marzo, de la Conselleria de Educación, Investigación, Cultura y Deporte (DOGV 8251, 09.03.2018), con corrección de errores de 25 de julio de 2019 (DOGV 8603, 31.07.2019), por la que se aprobaron las bases reguladoras para la concesión de subvenciones para mejorar la formación y empleabilidad de personal técnico y de gestión de la I+D a través de su contratación laboral por entidades públicas de investigación, en el marco del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y cofinanciadas por el Fondo Social Europeo y la Iniciativa de empleo juvenil.  
2. Además de favorecer la empleabilidad de los jóvenes no ocupados, con estas subvenciones se pretende reforzar las actividades de investigación de los centros de investigación públicos y el rendimiento de infraestructuras, equipamientos científico-técnicos, laboratorios o cualquier otra instalación o servicio de carácter general o de uso común de la entidad, de carácter científico-técnico, o de gestión de la investigación.  
3. La duración de las subvenciones será de 12 meses, pudiéndose prorrogar hasta 12 meses más. La fecha de inicio de los contratos vendrá determinada en la resolución de concesión. La prórroga será solicitada y motivada por la entidad beneficiaria, con una antelación mínima de cuatro meses respecto de la finalización de la ayuda, debiendo ser autorizada por la persona titular de la dirección general competente en materia de ciencia e investigación. La concesión de la prórroga quedará condicionada a la existencia de crédito adecuado y suficiente en la línea correspondiente del programa presupuestario 542.50, Investigación, desarrollo tecnológico e innovación (I+D+i).  
4. El coste de contratación máximo financiable (suma de la retribución bruta del personal contratado más la correspondiente cuota empresarial de la Seguridad Social), durante los 12 meses de la ayuda, para cada uno de los contratos será el siguiente, en función de las titulaciones del personal contratado:  
a) 21.329,85 euros, en el caso de personal con titulación universitaria.  
b) 19.479,81 euros en el caso de personal con titulación en el marco de la formación profesional del sistema educativo.  
Estas ayudas se destinarán necesariamente a financiar el salario y la cuota empresarial de la Seguridad Social del personal contratado con la ayuda concedida. En consecuencia, la entidad beneficiaria debe asumir el resto del coste de contratación, así como cualquier incremento retributivo del personal contratado, incrementos de la cuota empresarial de la Seguridad Social o cualquier otra incidencia.  
En aplicación de lo dispuesto en la letra c del apartado 1 del artículo 5 de la Orden ESS/1924/2016, de 13 de diciembre:  
Para calcular los costes de personal se tendrá en cuenta solamente el tiempo efectivo dedicado a la prestación laboral objeto del contrato, incluyéndose las vacaciones, los días de libre disposición o el tiempo de asistencia a cursos de formación relacionados con el puesto de trabajo, siempre y cuando su desempeño tenga conexión con la prestación laboral objeto del contrato.  
A estos efectos, no se deben computar las situaciones con derecho a retribución en las que no se presta servicio efectivo, como las ausencias o las incapacidades temporales, ni las situaciones recogidas en el artículo 37.3 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por el Real decreto legislativo 2/2015, de 23 de octubre. En esos casos, del importe de los gastos de personal reembolsables deberá excluirse también la parte proporcional que proceda de las cotizaciones a la Seguridad Social.  
5. La retribución mínima que deberá recibir el personal contratado y que se deberá indicar en cada contrato, será la siguiente, en función de las titulaciones:  
a) 16.422,00 euros, en el caso de personal con titulación universitaria.  
b) 15.000,00 euros, en el caso de personal con titulación en el marco de la formación profesional del sistema educativo.  
6. Los contratos cofinanciados con cargo a estas ayudas serán a tiempo completo e incompatibles con la vigencia de cualquier otro contrato laboral por parte de la persona contratada.  
7. Las condiciones para la solicitud, tramitación, resolución y notificación, serán las establecidas en las bases reguladoras.  
8. La aceptación de estas subvenciones por parte de las entidades que resulten beneficiarias, supone la declaración de estas de disponer de capacidad administrativa, financiera y operativa suficiente para cumplir las condiciones de las mismas, e implica la asunción de las obligaciones recogidas en la normativa nacional y de la Unión Europea que regula la gestión de los fondos (FSE-YEI. POEJ 2014-2020).  
  
Segundo. Requisitos de las personas solicitantes y beneficiarias  
1. Podrán solicitar y ser beneficiarias de las subvenciones convocadas, las siguientes personas jurídicas:  
a) Las universidades públicas de la Comunitat Valenciana y sus institutos de investigación.  
b) Los parques científicos de la Comunitat Valenciana.  
c) Los entes del sector público instrumental de la Generalitat dedicados a la investigación.  
d) Las instituciones de investigación de la Administración general del Estado o de otras administraciones ubicadas en la Comunitat Valenciana.  
2. No podrán obtener la condición de beneficiarias las entidades en quienes concurra alguna de las circunstancias previstas en el artículo 13.2 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, general de subvenciones (LGS).  
  
Tercero. Financiación e importe de la convocatoria  
1. La subvenciones que se convocan por la presente resolución se financiarán con cargo a la línea S8233000 del programa presupuestario 542.50, Investigación, desarrollo tecnológico e innovación (I+D+i), del presupuesto de gastos de la Generalitat, por un importe, para el ejercicio 2021 de 2.350.000,00 euros, fondos susceptibles de cofinanciación en un 50 % por la Iniciativa de Empleo Juvenil a través del Programa Operativo de Empleo Juvenil para el período 2014-2020, lo que supone un gasto con financiación afectada del Fondo social europeo por importe de 1.175.000,00 euros o del porcentaje de cofinanciación y subsiguiente cuantía de gasto con financiación afectada del Fondo social europeo resultante del nuevo programa operativo que sustituya al anterior en el marco financiero plurianual 2021-2027.  
2. Las cuantías correspondientes a las anualidades 2022 y siguientes quedan condicionadas a la existencia de crédito adecuado y suficiente en el momento de la resolución de la concesión, y será la que figure en la línea S8233000 del programa presupuestario 542.50, Investigación, desarrollo tecnológico e innovación (I+D+i), de los correspondientes presupuestos de gastos de la Generalitat para dichos ejercicios.  
3. Las cuantías anteriormente establecidas podrán incrementarse con una cuantía adicional del importe total, cuando, como consecuencia de la concurrencia de alguna de las circunstancias previstas en el artículo 58 del Reglamento que desarrolla la LGS, aprobado por el Real decreto 887/2006, de 21 de julio, se produzca un aumento de crédito disponible antes de la concesión de las ayudas reguladas por la presente resolución.  
4. La efectividad de la cuantía adicional queda condicionada a la declaración de disponibilidad del crédito como consecuencia de las circunstancias antes señaladas y, en su caso, a la previa aprobación de la modificación presupuestaria que proceda, en un momento anterior a la resolución de la concesión de la ayuda.  
5. En todo caso, la declaración del crédito disponible se publicará en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana y en la web de la conselleria competente en materia de ciencia e investigación, con carácter previo a la resolución de la concesión, sin que tal publicidad implique la apertura de plazo para presentar nuevas solicitudes, ni el inicio de nuevo cómputo de plazo para resolver.  
  
Cuarto. Forma y plazo de presentación de solicitudes  
1. La formalización de la solicitud por las entidades solicitantes tendrá en cuenta lo dispuesto en las bases reguladoras y en la presente convocatoria.  
2. Las solicitudes y la documentación necesaria se presentarán telemáticamente, en el plazo de 20 días naturales, contados a partir del día siguiente a la publicación de la presente resolución en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, cumplimentando el modelo oficial de solicitud que estará disponible en la sede electrónica de la Generalitat Valenciana: https://sede.gva.es y en la página web de la Conselleria de Innovación, Universidades, Ciencia y Sociedad Digital: http://innova.gva.es/es/web/ciencia.  
3. Al objeto del cumplimiento de los fines previstos en el resuelvo primero de esta convocatoria, se presentará una única solicitud por cada una de las actuaciones para las que se requiera la contratación de personal. Cada persona coordinadora responsable solo podrá presentar y solicitar una única actuación y en ella se podrá prever hasta un máximo de tres perfiles profesionales a contratar. En el caso de que se presente más de una solicitud se entenderá como válida la última presentada desechándose el resto.  
4. Las solicitudes se presentarán y cumplimentarán por la persona coordinadora responsable de cada actuación y tendrán que registrarse necesariamente con su firma electrónica. La autorización y conformidad de la persona que ostente la representación legal de la entidad a la solicitud anterior se acreditará mediante la firma electrónica por parte del representante legal de un formulario específico para cada una de las solicitudes que se presenten por las personas coordinadoras para esta convocatoria. Con la firma electrónica de este formulario específico por parte del representante legal de la entidad beneficiaria se autoriza a que la persona coordinadora presente la solicitud de subvención y los documentos adjuntos a la misma, así como se efectúan las declaraciones responsables específicas para esta modalidad de subvención.  
  
Quinto. Documentos que deben acompañar a la solicitud  
1. La solicitud, para cada una de las actuaciones, vendrá acompañada de:  
a) Una memoria con la propuesta de actividades a realizar por el personal contratado. En ella se describirán las actividades a realizar por el personal que se contrate, el objetivo de las actividades y una justificación de la necesidad e impacto de la persona contratada por esta subvención en la entidad beneficiaria por la actividad que vaya a desarrollar (necesidad a la que da cobertura, mejoras que repercutirán en la investigación que se está llevando a cabo?). Deberá firmarse electrónicamente por la persona coordinadora responsable de cada actuación.  
b) Justificación de la mejora de la empleabilidad del personal contratado: experiencia que puede adquirir en la actividad que lleve a cabo, el interés y proyección de futuro de dicha actividad, y el reconocimiento que posee el centro donde se desarrolla la actividad. Deberá firmarse electrónicamente por la persona coordinadora responsable de cada actuación.  
c) Descripción del plan de formación que recibirá el personal contratado y en su caso la previsión de que efectúe estancias en centros extranjeros de investigación. Se describirán el contenido, medios y recursos del plan, capacidades y competencias que se prevé que adquieran los contratados, mecanismos de evaluación y monitorización del personal, y cualquier otro aspecto que se considere relevante. Si en una actuación se solicitara más de una persona y se impartieran programas formativos diferentes, se describirán los diferentes programas previstos. Deberá firmarse electrónicamente por la persona coordinadora responsable de cada actuación.  
d) Documento del representante legal de la entidad, firmado electrónicamente, que comprenda tanto la conformidad y autorización con la solicitud o solicitudes presentadas por las personas coordinadoras responsables de su entidad, junto con la declaración responsable de cumplimiento con los requisitos exigidos en la normativa aplicable. Deberá firmarse electrónicamente por la persona responsable legal de la entidad beneficiaria.  
2. La información facilitada por las entidades solicitantes de las subvenciones deberá presentarse de acuerdo con el contenido y formato de los modelos normalizados que se encuentran disponibles en la página web de la dirección general competente en materia de ciencia e investigación: http://innova.gva.es/es/web/ciencia.  
3. Cuando la solicitud no reúna los requisitos exigidos en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas (LPAC), o no se acompañe de la documentación que de acuerdo con esta convocatoria sea exigible, se requerirá a la entidad solicitante para que en el plazo de 10 días hábiles desde el día siguiente al de la recepción del requerimiento subsane la falta o acompañe los documentos preceptivos, con advertencia de que si no lo hiciese se le tendrá por desistido de su solicitud, previa resolución dictada en los términos previstos en la legislación administrativa. Los requerimientos se notificarán mediante su publicación en la dirección web del apartado anterior.  
  
Sexto. Criterios de valoración  
1. Las solicitudes serán evaluadas de acuerdo con los siguientes criterios:  
a) Necesidad e impacto en la entidad beneficiaria de la actividad que vaya a desarrollar el personal contratado. Puntuación, de 0 a 4 puntos.  
b) Mejora de la empleabilidad del personal contratado. Se podrán valorar aspectos tales como la experiencia que pudiera adquirir el personal contratado en la actividad que lleve a cabo, el interés y proyección de futuro de dicha actividad, y el reconocimiento que posea el centro donde se desarrolle la misma. Puntuación, de 0 a 4 puntos.  
c) Calidad y contenido del plan de formación. Puntuación, de 0 a 2 puntos.  
Adicionalmente, podrán otorgarse 2 puntos más si el plan de formación incluye estancias formativas del personal contratado en otros centros de investigación extranjeros.  
2. Para que pueda proponerse la financiación de una solicitud, esta deberá alcanzar una puntuación total igual o superior 6 puntos.  
3. En el caso de que varias solicitudes obtuviesen igual puntuación total, prevalecerá la que hubiese obtenido una puntuación mayor en el criterio b).  
4. La comisión evaluadora prevista en las bases reguladoras podrá recabar el asesoramiento de la Agència Valenciana d'Avaluació i Prospectiva (AVAP) o, en su caso, de personas expertas designadas por la persona titular de la dirección general competente en materia de ciencia e investigación de entre investigadores de universidades y otros centros públicos de investigación.  
  
Séptimo. Concurrencia y compatibilidad de las subvenciones  
La percepción de estas subvenciones es compatible con otras ayudas, subvenciones e ingresos o recursos para la misma finalidad, procedentes de cualquier otra administración o ente público o privado, con las limitaciones derivadas del artículo 65.11 del Reglamento (UE) núm. 1303/2013 del Parlamento Europeo y del Consejo de 17 de diciembre de 2013, que establece la incompatibilidad con subvenciones financiadas con fondos estructurales y de inversión europeos (EIE). Esta compatibilidad estará condicionada a que el importe de las subvenciones concedidas no podrá ser en ningún caso de tal cuantía que, aisladamente o en concurrencia con otras, supere el coste de la actividad subvencionada.  
  
Octavo. Resolución de la convocatoria  
1. El plazo máximo para resolver las subvenciones convocadas y su notificación será de 6 meses, según lo establecido en el artículo 14 de las bases reguladoras, iniciándose el cómputo del plazo el día siguiente de la finalización del plazo de presentación de solicitudes.  
2. El cómputo de este plazo podrá suspenderse, por el órgano instructor, por el tiempo que medie entre la notificación del requerimiento de subsanación y su efectivo cumplimiento por el destinatario, o, en su defecto, por el del plazo concedido, todo ello sin perjuicio de lo previsto en el artículo 68 de la LPAC.  
3. Transcurrido el plazo señalado sin que se haya notificado resolución expresa, las entidades podrán entender desestimadas sus solicitudes por silencio administrativo, a los efectos previstos en el artículo 25.1.a de la LPAC.  
  
Noveno. Medios de notificación  
1. De conformidad con lo establecido en el artículo 45.1.b de la LPAC, el órgano instructor publicará los requerimientos de subsanación y demás actos de trámite en la web de la dirección general competente en materia de ciencia e investigación: http://innova.gva.es/es/web/ciencia.  
2. La resolución definitiva del procedimiento se publicará, además de en la web indicada, en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.  
  
Décimo. Presentación de contratos e incorporación del personal  
1. Las entidades beneficiarias deberán formalizar contrato laboral, de acuerdo con lo establecido en el artículo 3.3.h de las bases reguladoras, y remitir una copia del mismo al órgano instructor en el plazo de 10 días naturales desde su formalización. En el contrato se deberá indicar la cofinanciación por el Fondo Social Europeo y la Iniciativa de Empleo Juvenil. Asimismo, figurará el emblema de la Unión Europea y el lema «El Fondo Social Europeo invierte en tu futuro».  
2. Junto a los contratos, las entidades beneficiarias deberán presentar:  
- Documento acreditativo del alta en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil, a fecha de firma del contrato, que puede obtener la persona inscrita en su buzón privado de notificaciones en la página web del Sistema Nacional de Garantía Juvenil.  
- El certificado de contratación normalizado, firmado por el representante legal de la entidad, que se encuentra disponible en la página web de la conselleria competente en materia de ciencia e investigación mediante el cual se hace constar que para cada actuación concedida:  
a) La selección del personal se ha efectuado según lo establecido en el artículo 3.3.h de las bases reguladoras, concretando el resultado de la evaluación efectuada, las personas candidatas definitivamente seleccionadas y, en su caso, hasta un máximo de tres reservas, ordenadas de acuerdo a su puntuación.  
b) Todas las personas seleccionadas cumplen los requisitos y las condiciones establecidas para ser contratados, según lo establecido en los artículos 4 y 5 de las bases reguladoras.  
3. En el caso de renuncia de alguno de los candidatos contratados se podrá sustituir por alguno de los candidatos que, en su caso, figuren como reserva en el acta de selección de la entidad beneficiaria. En tal caso, la entidad beneficiaria deberá presentar junto al nuevo contrato la documentación prevista en el apartado 2 de este mismo resuelvo Décimo (Documento acreditativo del alta en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil, a fecha de firma del contrato y certificado de contratación normalizado) ambos actualizados a fecha de la nueva contratación. En ningún caso el nuevo contrato del sustituto supondrá incremento en la subvención concedida.  
  
Undécimo. Seguimiento de las actuaciones  
El órgano instructor efectuará un seguimiento de la labor realizada por el personal contratado para lo cual en el mes de noviembre de cada anualidad las entidades beneficiarias deberán presentar una memoria de seguimiento que contemple un detalle de la labor realizada por parte del personal contratado y los resultados obtenidos. El contenido y formato de esta memoria de seguimiento, se ajustará al modelo normalizado que se encuentra disponible en la página web de la conselleria competente en materia de ciencia e investigación.  
  
Duodécimo. Justificación económica  
1. La justificación de las ayudas se realizará en la forma prevista en el artículo 16 de las bases reguladoras, pudiendo dar lugar a minoración, resolución o reintegro. Así pues, las entidades beneficiarias deberán, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 14.b de la LGS, acreditar la realización de la actividad de investigación y el cumplimiento de la finalidad que determine la concesión y disfrute de la subvención.  
2. Sin perjuicio de las instrucciones que pueda dictar la persona titular de la dirección general competente en materia de ciencia e investigación, todas las entidades deberán presentar la documentación justificativa del pago de la subvención como muy tarde en el mes de noviembre de la anualidad de ejecución de la subvención. No obstante, en los casos de pago anticipado el plazo máximo para presentar la documentación justificativa del pago de la subvención será el mes de febrero de la anualidad siguiente a la de ejecución de la subvención. Esta documentación, como justificación del pago de las subvenciones recibidas contendrá:  
a) La relación detallada de otros ingresos o subvenciones normalizada, detallando las que hayan financiado la misma actividad subvencionada con estas ayudas con indicación del importe y su procedencia y acreditación de su compatibilidad, firmada por el representante legal de la entidad, que se encuentra disponible en la página web de la conselleria competente en materia de ciencia e investigación.  
b) Copia de las nóminas, acompañadas de los documentos de cotización del personal contratado: Relación Nominal de Trabajadores (RNT - antiguo TC2) y Recibo de Liquidación de Cotizaciones (RLC - antiguo TC1).  
c) Certificado de gastos normalizado, firmado por el representante legal de la entidad, que se encuentra disponible en la página web de la conselleria competente en materia de ciencia e investigación.  
  
Decimotercero. Pago de las subvenciones  
1. Las subvenciones se abonarán a las entidades beneficiarias en los términos que se establezcan en la resolución de la concesión. Para cada anualidad, el pago anticipado del cien por cien del importe de la subvención se realizará si la ley de presupuestos de la Generalitat u otra norma así lo establecen. En caso contrario, el pago anticipado se efectuará con el límite previsto en la Ley 1/2015, de 6 de febrero, de la Generalitat, de hacienda pública, del sector público instrumental y de subvenciones. Los importes no anticipados se pagarán previa justificación, por los beneficiarios, de la actividad objeto de la subvención.  
2. El pago de la subvención correspondiente a la primera anualidad presupuestaria de la financiación de los contratos se tramitará tras la presentación de una copia de los contratos. Los pagos de las siguientes anualidades de la financiación de los contratos estarán condicionados a que se hayan presentado previamente la memoria de seguimiento descrita en el resuelvo Undécimo y se haya valorado positivamente la labor del personal contratado.  
3. Para el anticipo de las subvenciones, las entidades beneficiarias deberán aportar como garantía un aval bancario por importe igual a la cantidad anticipada incrementada en un 1 %. Quedan exoneradas de aportar dicha garantía las entidades señaladas en el artículo 171.5 de la Ley 1/2015, de 6 de febrero, de la Generalitat, de hacienda pública, del sector público instrumental y de subvenciones y en el artículo 42.2 del Real decreto 887/2006, de 21 de julio, por el que se aprueba el Reglamento de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, general de subvenciones.  
4. Si como resultado del seguimiento señalado en el artículo 17 de las bases reguladoras, o en el transcurso de la anualidad de vigencia de la subvención, hubiera una valoración negativa del rendimiento del personal contratado, previo el correspondiente expediente con audiencia a la persona interesada, que determine el incumplimiento de las condiciones impuestas con motivo de la concesión, se dejará sin efecto la misma y se reducirá, en su caso y proporcionalmente al incumplimiento, la cuantía correspondiente a la parte disfrutada de la anualidad vigente. Si previamente a la calificación negativa de la actividad investigadora se hubiera abonado la cuantía correspondiente a un año de contrato procederá el reintegro de la misma, desde la fecha en que se produzca la resolución de la revocación de la ayuda.  
  
Decimocuarto. Obligaciones de las personas beneficiarias  
1. Las personas beneficiarias están sujetas a las obligaciones generales derivadas de la normativa vigente sobre ayudas o subvenciones públicas y, en particular, a las que hace referencia el artículo 14 de la LGS.  
2. Las personas beneficiarias están obligadas a realizar las actividades subvencionadas en los términos de la resolución de concesión y a justificar su realización en los plazos establecidos.  
3. En particular, las personas beneficiarias están obligadas a:  
a) Comunicar al órgano concedente cualquier cambio que se introduzca en las condiciones de realización de la actividad para su autorización o denegación, si procede.  
b) Acreditar, ante el órgano instructor, la realización de la actividad o la adopción del comportamiento, y también el cumplimiento de los requisitos y las condiciones que determinen la concesión o disfrute de la subvención.  
c) Facilitar las actuaciones de control financiero que corresponden a la Intervención General de la Generalitat y otros órganos de control de las instituciones autonómicas, en relación con las subvenciones concedidas.  
d) Comunicar al órgano instructor la obtención de subvenciones para la misma finalidad, procedentes de cualquier administración o ente público o privado de cualquier nacionalidad, así como la utilización de fondos propios, a los efectos de lo dispuesto en el artículo 30.4 de la LGS.  
e) Aportar una declaración responsable acreditativa del cumplimiento de las obligaciones establecidas en la LGS.  
f) Reintegrar, cuando corresponda según lo previsto en el artículo 37 de la LGS, y en el plazo legalmente establecido, los importes correspondientes a las subvenciones concedidas, y remitir copia del documento acreditativo del reintegro al órgano instructor. En este último caso el reintegro identificará necesariamente, con claridad, la entidad beneficiaria y la denominación de la actuación para la que se otorgó la subvención.  
g) A los efectos de difusión pública, al estar las ayudas cofinanciadas por el Fondo Social Europeo y la Iniciativa de Empleo Juvenil, el beneficiario estará sujeto a las normas de información y publicidad que establece el Reglamento (UE) 1303/2013, del Parlamento Europeo y del Consejo, de 17 de diciembre de 2013. Entre dichas normas cabe destacar que la concesión de la subvención implica la aceptación de ser incluido en una lista de operaciones que se publicará de forma electrónica o por cualquier otro medio, en la que figurarán los beneficiarios, la operación financiada y el importe de la ayuda. Además, deberá comunicar a la persona contratada que estas ayudas están cofinanciadas por el Fondo Social Europeo y, en su caso, por la Iniciativa de Empleo Juvenil. Asimismo el beneficiario estará sujeto a las normas de información y publicidad recogidas en el Reglamento de Ejecución (UE) 821/2014, de la Comisión de 28 de julio de 2014, por el que se establecen disposiciones de aplicación del Reglamento (UE) 1303/2013, del Parlamento Europeo y del Consejo, en lo que se refiere a las modalidades concretas de transferencia y gestión de contribuciones del programa, la presentación de información sobre instrumentos financieros, las características de las medidas de información y comunicación de las operaciones, y el sistema para el registro y el almacenamiento de datos.  
h) Contratar laboralmente, en el plazo de 30 días hábiles a contar desde el día siguiente al de la publicación de la resolución de concesión, al personal técnico o de gestión de la I+D+i, de acuerdo con la legislación laboral vigente y con la duración de los contratos y la retribución que corresponda de conformidad con lo establecido en esta resolución de convocatoria. Para ello deberán presentar oferta de empleo en la oficina del Servei Valencià d'Ocupació i Formació (LABORA) correspondiente, que efectuará una preselección entre las personas que reúnan los requisitos del artículo 4 de las bases reguladoras. Para selección definitiva del personal a contratar, la entidad beneficiaria realizará el proceso de selección y contratación, de acuerdo a las normas que en este ámbito sean de aplicación, debiéndose certificar que en dicho proceso se ha priorizado a las personas que no han recibido previamente atención por parte del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y que se encuentren más próximas a cumplir la edad máxima prevista en el sistema, de conformidad con lo previsto en el apartado 2 del resuelvo décimo de esta resolución.  
i) Poner a disposición del personal contratado las instalaciones y medios materiales y formativos necesarios para el adecuado desarrollo de su trabajo, así como a garantizarles los derechos y prestaciones de los que disfruta el personal de la entidad de similar categoría.  
j) Comunicar al órgano concedente las renuncias, interrupciones y demás incidencias de los contratos financiados con cargo a las ayudas en el plazo máximo de 10 días hábiles a contar desde el siguiente a la fecha en que se produzcan.  
k) En tanto que estas ayudas están cofinanciadas por el Fondo Social Europeo y la Iniciativa de Empleo Juvenil, la documentación justificativa (incluidos los documentos electrónicos) deberá conservarse durante un plazo de tres años a partir del 31 de diciembre siguiente a la presentación de las cuentas en las que estén incluidos los gastos definitivos de la operación, tal como se define en el artículo 140.1 del Reglamento (UE) núm. 1303/2013, del Parlamento Europeo y del Consejo, de 17 de diciembre de 2013 (lo que se estima que pueda tener lugar alrededor del año 2026).  
l) Cumplir con los requisitos que en materia de igualdad de oportunidades, medio ambiente e innovación social se establezcan en el reglamento (UE) 1303/2013, el Reglamento (UE) 1304/2013 y cualesquiera otras normas comunitarias, estatales y autonómicas.  
m) Cualquier otra dimanante de la normativa estatal y comunitaria que sea directamente de aplicación.  
4. El incumplimiento total o parcial de los requisitos y obligaciones establecidas en la presente convocatoria y demás normas aplicables, así como de las condiciones que en su caso se establezcan en la correspondiente resolución de concesión, comportará, previa audiencia a la persona interesada, las consecuencias previstas en el artículo 17.4 de las bases reguladoras:  
a) Dejar sin efecto la subvención concedida o minorarla, en caso de incumplimiento parcial de la actuación o justificación por cuantías inferiores.  
b) En el caso que se haya producido el cobro anticipado, reintegro total o parcial de la subvención concedida, junto con los intereses de demora correspondientes, conforme a lo dispuesto en el artículo 37 de la LGS.  
En particular, serán causas de incumplimiento las siguientes:  
a) No justificar la subvención en los términos establecidos o presentar una justificación insuficiente de la misma.  
b) Destinar la subvención a una finalidad distinta para la que fue concedida.  
c) No adecuar el gasto efectivamente realizado al propuesto y adjudicado.  
d) No difundir los resultados de las investigaciones objeto de subvención.  
e) Omitir que la actividad recibe financiación por la Generalitat, del Fondo Social Europeo y la Iniciativa de empleo juvenil.  
f) No presentar en el plazo establecido por la convocatoria las memorias de seguimiento.  
5. En todo lo referente a infracciones y sanciones será de aplicación el régimen sancionador previsto en los artículos 173 a 177 de la LHPSPIS.  
  
Decimoquinto. Modificación de la resolución por interrupción de la subvención  
1. En atención a lo dispuesto en el apartado 3 del artículo 15 de las bases reguladoras, las entidades beneficiarias podrán solicitar la interrupción y la prórroga del plazo de ejecución de la ayuda correspondiente al tiempo de la suspensión de los contratos financiados cuando dichas suspensiones se produzcan por las siguientes causas:  
a) Permiso de maternidad o paternidad.  
b) Adopción.  
c) Guarda con fines de adopción o acogimiento.  
d) Riesgo durante el embarazo.  
e) Riesgo durante la lactancia natural de menores de nueve meses.  
f) Incapacidad temporal durante el embarazo por causas vinculadas con el mismo.  
g) Incapacidad temporal por causas distintas a las del punto anterior por un periodo de al menos 2 meses consecutivos.  
Las interrupciones de la ayuda por causas diferentes a las anteriormente recogidas no darán lugar a la prórroga del plazo de ejecución.  
2. La interrupción y prórroga a la que hace referencia el apartado anterior deberá ser autorizada por el órgano concedente, que podrá recabar los informes que considere oportunos, y dará lugar a la modificación de los términos de la concesión mediante nueva resolución.  
3. Cuando se autorice la interrupción y prórroga, no se considerarán subvencionables los gastos derivados de la contratación en los que pueda incurrir la entidad beneficiara (retribución y cuota patronal de la Seguridad Social) durante el periodo de interrupción.  
4. Con carácter general, la anualidad en la que se produzca la interrupción se verá ampliada por un periodo idéntico al de la duración de la interrupción. No obstante, en los casos en los que los períodos de suspensión puedan legalmente disfrutarse en régimen de tiempo parcial, la duración de la ayuda se verá ampliada por un periodo equivalente al de la duración de la suspensión calculado en jornadas completas.  
5. La autorización de interrupción y de prórroga de la ayuda en ningún caso conlleva un aumento en la cuantía de la ayuda concedida inicialmente. Cualquier incremento en el pago de la cuota patronal de la seguridad social como consecuencia del periodo prorrogado será por cuenta del centro de I+D contratante.  
  
Decimosexto. Protección de datos personales  
Las subvenciones objeto de la convocatoria requieren el tratamiento de datos personales de las personas solicitantes de la subvención, representantes y terceros, en los términos siguientes:  
a) Responsable del tratamiento: Conselleria de Innovación, Universidades, Ciencia y Sociedad Digital, con domicilio en la avenida Claude Combaldieu, s/n, 03503 Alicante; e-mail de contacto: shfvtmcfsxctzetjwuodnmxxz@bml.lc.  
b) Categoría y origen de los datos a tratar: datos personales identificativos, de contacto y de cualquier otra naturaleza que sean recogidos a través de formularios, consulta a Plataformas Autonómicas de Interoperabilidad (PAI) o a otras Administraciones Públicas, en caso de que no haya oposición a esta consulta, y la documentación que entreguen los solicitantes y representantes legales. Si la documentación presentada contiene datos de terceras personas, previamente a la comunicación de estos datos a la Conselleria, los solicitantes y representantes legales tienen que informarles del tratamiento de sus datos por parte de la Conselleria, en los términos previstos en este precepto.  
c) Finalidades del tratamiento y base jurídica: con base jurídica en el cumplimiento de una misión realizada en interés público, ejercicio de poderes públicos y en el cumplimiento de las obligaciones legales según las bases reguladoras de esta convocatoria y otras normas aplicables, incluidas las que regulan el trámite electrónico, los datos personales se tratarán para tramitar y gestionar la subvención. En cumplimiento de los principios de publicidad y transparencia, las subvenciones concedidas serán publicadas, según corresponda, en la web de la Conselleria a efectos de notificación, en el Portal de Transparencia de la Generalitat Valenciana y en el Sistema Nacional de Publicidad de Subvenciones, con indicación, según cada caso, de la convocatoria, el programa y crédito presupuestario al cual se imputan, beneficiario, cantidad concedida y objetivo o finalidad de la subvención.  
d) Destinatarios de los datos: los datos personales podrán ser comunicados tanto a la PAI, para comprobar los datos de solicitantes o situaciones socioeconómicas previstas para la baremación, como a otras administraciones e instituciones públicas, entre las cuales se encuentran, sin carácter limitativo, órganos de carácter autonómico, local, estatal y de la UE, órganos judiciales y Ministerio Fiscal, Tribunal de Cuentas, Corts Valencianes, Sindicatura de Comptes, IGAE, Defensor del Pueblo, Síndic de Greuges, Agencia Valenciana Antifraude, Delegado de Protección de Datos y otros terceros sujetos de derecho privado con interés legítimo y/o derecho de acceso en el procedimiento.  
e) Todos los datos solicitados a través del formulario de solicitud, así como la documentación vinculada, son necesarios para poder tramitar la solicitud. La falta de comunicación de estos datos a la Conselleria comportará las consecuencias previstas por el ordenamiento jurídico.  
f) Plazo de conservación de datos: los datos personales se conservarán durante el tiempo necesario para cumplir la finalidad para la cual se recogieron y por los plazos establecidos en las normas vigentes para cumplir obligaciones y responsabilidades legales, y serán suprimidos de acuerdo con lo previsto en la normativa de archivos y documentación.  
g) Derechos: la persona interesada puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación en el tratamiento, portabilidad y no ser objeto de una decisión basada únicamente en el tratamiento automatizado, a través de las vías siguientes:  
- Trámite electrónico que se puede consultar en la página web de la Conselleria, en el apartado http://innova.gva.es/es/proteccio-de-dades  
- Enviando la petición a cualquier de las direcciones postales siguientes: avenida Claude Combaldieu, s/n, 03365 Alicante - avenida de Campanar, 32, 46780 València.  
- De manera presencial a través del Registro de la Conselleria ubicado en las direcciones anteriores. El ejercicio de los derechos requiere la identificación inequívoca de la persona interesada o de su representante.  
h) Derecho a reclamar ante la Autoridad de Control: la persona interesada puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos (www.aepd.es) si considera que no se han atendido sus derechos o se ha vulnerado el tratamiento de sus datos personales. Previamente, puede contactar con el delegado o delegada de Protección de Datos de la Generalitat Valenciana a través de hli@pbl.rc o dirigirse al Paseo de la Alameda, 16, 46258 València.  
  
Decimoséptimo. Marco normativo  
1. Las ayudas objeto de esta convocatoria están sometidas a las bases reguladoras contenidas en la Orden 3/2018, de 7 de marzo, de la Conselleria de Educación, Investigación, Cultura y Deporte, por la que se aprueban las bases reguladoras para la concesión de subvenciones para mejorar la formación y empleabilidad de personal técnico y de gestión de la I+D a través de su contratación laboral por entidades públicas de investigación, en el marco del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y cofinanciadas por el Fondo Social Europeo y la Iniciativa de empleo juvenil.  
2. Las ayudas se cofinanciarán, en el marco del Programa Operativo de Empleo Juvenil, con recursos financieros procedentes de la Iniciativa de Empleo Juvenil y el Fondo Social Europeo, para el periodo de programación 2014 -2020, por lo que se regirán por las normas comunitarias y por las normas nacionales de desarrollo o transposición de aquellas que se citan a continuación:  
a) Reglamento (UE) núm. 1303/2013 del Parlamento Europeo y del Consejo de 17 de diciembre de 2013 por el que se establecen disposiciones comunes relativas al Fondo Europeo de Desarrollo Regional, al Fondo Social Europeo, al Fondo de Cohesión, al Fondo Europeo Agrícola de Desarrollo Rural y al Fondo Europeo Marítimo y de la Pesca, y por el que se establecen disposiciones generales relativas al Fondo Europeo de Desarrollo Regional, al Fondo Social Europeo, al Fondo de Cohesión y al Fondo Europeo Marítimo y de la Pesca, y se deroga el Reglamento (CE) núm. 1083/2006 del Consejo.  
b) Reglamento (UE) núm. 1304/2013 del Parlamento Europeo y del Consejo de 17 de diciembre de 2013 relativo al Fondo Social Europeo y por el que se deroga el Reglamento (CE) núm. 1081/2006 del Consejo.  
c) Orden ESS/1924/2016, de 13 de diciembre, por la que se determinan los gastos subvencionables por el Fondo Social Europeo durante el periodo de programación 2014 -2020.  
Los procedimientos de concesión y de control de las subvenciones establecidas por la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, general de subvenciones y por el Real decreto 887/2006, de 21 de julio, por el que se aprueba el Reglamento de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, general de subvenciones, tendrán carácter supletorio respecto de las normas de aplicación directa a las subvenciones financiadas con cargo a fondos de la Unión Europea.  
3. En el caso de que los gastos se presenten a cofinanciar por el Fondo Social Europeo en el ámbito de un nuevo programa operativo del marco financiero plurianual 2021-2027. Se deberá cumplir con los reglamentos europeos y con la orden nacional de subvencionalidad que sustituyan en el nuevo marco 2021-2027 a los aplicables al marco aún vigente 2014-2020, establecidos en el apartado 2 anterior.  
4. En lo referente al Sistema Nacional de la Garantía Juvenil se estará a lo dispuesto en el título IV de la Ley 18/2014, de 15 de octubre, de aprobación de medidas urgentes para el crecimiento, la competitividad y la eficiencia y al Real Decreto ley 6/2016, de 23 de diciembre, de medidas urgentes para el impulso del Sistema Nacional de Garantía Juvenil.  
  
Decimoctavo. Recursos contra la convocatoria  
De conformidad con lo establecido en los artículos 112, 123 y 124 de la LPAC, y 10 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa, la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá ser recurrida potestativamente en reposición o bien cabrá plantear directamente recurso contencioso-administrativo, en los plazos y ante los órganos que se indican a continuación:  
a) El recurso de reposición deberá interponerse ante el órgano que dictó el acto en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de la publicación de la presente resolución.  
b) El recurso contencioso-administrativo deberá plantearse ante el Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de la publicación de la presente resolución.  
  
Decimonoveno. Entrada en vigor  
La presente resolución entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.  
  
Alicante, 28 de abril de 2021.- La consellera de Innovación, Universidades, Ciencia y Sociedad Digital: Carolina Pascual Villalobos.