Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 4078, del 04-09-2001 (2001/8333)

Información pública de las bases para cubrir en propiedad dos plazas de auxiliar de administración general del Ayuntamiento de Vallada.
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Número DOGV
:   4078

Fecha DOGV
:   04-09-2001

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2001/8333


Fecha del documento
:   27-07-2001

Organismo emisor
:   Ayuntamiento de Vallada

Tipo de documento
:   Convocatoria

Descriptores 

:   * Vallada
    * administración local
    * concurso administrativo
    * profesión administrativa

Información pública de las bases para cubrir en propiedad dos plazas de auxiliar de administración general del Ayuntamiento de Vallada. [2001/Q8333]
  
Mediante Decreto de la Alcaldía número 84/2001, de fecha 26 de julio de 2001, se han aprobado las bases de la convocatoria para proveer en propiedad dos plazas, correspondientes a la escala de administración general, subescala auxiliar, denominación: auxiliar administrativo, que regirá la oposición libre y que se transcribe a continuación:
  
Bases para la provisión en propiedad de dos plazas de auxiliar de administración general del Ayuntamiento de Vallada.
  
Primera. Objeto, denominación y características de la convocatoria
  
1. De acuerdo con la oferta de empleo público para 2001, se convocan pruebas selectivas para proveer, por el sistema de oposición libre, dos plazas de la escala de administración general, subescala auxiliar, dotadas con las retribuciones correspondientes al grupo D.
  
2. La jornada de trabajo, horario y funciones serán las establecidas para los funcionarios públicos por la legislación vigente.
  
3. El tribunal responsable de la selección no podrá aprobar ni declarar que han superado las pruebas selectivas un número superior de aspirantes al de plazas convocadas.
  
Segunda. Condiciones o requisitos que deben reunir o cumplir los aspirantes
  
Para ser admitido a las pruebas selectivas de acceso a las plazas meditadas será necesario:
  
a) Tener la nacionalidad española o la de uno de los restantes estados miembros de la Unión Europea o de aquellos estados a los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores y trabajadoras, en los términos previstos en la ley estatal que regula esta materia.
  
b) Tener cumplidos 18 años de edad y no exceder de 55 años, ambas referidas al día en que finalice el plazo de presentación de instancias.
  
c) Estar en posesión del título de graduado escolar, Formación Profesional de primer grado o equivalente, o en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias. En todo caso la equivalencia deberá ser aportada por el aspirante mediante certificación expedida al efecto por la administración competente en cada caso.
  
d) No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspondientes funciones.
  
e) No haber sido separado, mediante procedimientos disciplinarios, del servicio al estado, a las comunidades autónomas o a las entidades locales, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
  
f) De acuerdo con lo establecido en la Ley 13/1982, de 7 de abril, de Integración Social de Minusválidos, en las presentes pruebas serán admitidas las personas minusválidas en igualdad de condiciones que los demás aspirantes.
  
Los aspirantes minusválidos deberán presentar certificación de la Conselleria de Bienestar Social, u órgano competente de otras comunidades autónomas o de la administración del estado, que acredite tal condición, así como su capacidad para desempeñar las tareas correspondientes a las plazas objeto de la presente convocatoria.
  
El tribunal establecerá, para las personas con minusvalía que así lo soliciten, las adaptaciones posibles de tiempo y medios para la realización de las pruebas. A tal efecto los interesados deberán presentar la petición correspondiente en la solicitud de participación de la convocatoria.
  
Tercera. Presentación de solicitudes
  
1. Las instancias solicitando tomar parte en la oposición, que deberán estar debidamente cumplimentadas, manifestarán los aspirantes que reúnen todas y cada una de las condiciones exigidas, referidas siempre a la fecha de expiración del plazo señalado para la presentación de instancias, y que comprometen a prestar juramento o promesa en la forma legalmente establecida, se dirigirán al alcalde presidente de la corporación y se presentarán en el Registro General del ayuntamiento (sito en la plaza Mayor, 10), los días laborables de 09.00 a 14.00 horas.
  
2. El plazo de presentación será de 20 días naturales, contados a partir del siguiente al de la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado. Las instancias también podrán presentarse en los registros que determina el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, del Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
3. Los derechos de examen, que se fijan en la cantidad de 5.000 pesetas, serán satisfechos por los aspirantes en la Caja de Ahorros de Valencia, Castellón y Alicante (Bancaja), en la cuenta número 2077 0464 45 31 00 04 60 16, y el resguardo del ingreso se adjuntará a la instancia.
  
Cuarta. Admisión de aspirantes
  
Expirado el plazo de presentación de instancias, el alcalde dictará resolución en el plazo máximo de un mes declarando aprobada la lista de admitidos y excluidos. En dicha resolución, que se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia y tablón de anuncios, se indicará el nombre y apellidos y documento nacional de identidad de los admitidos y excluidos e indicando las causas de la exclusión y concediendo, en su caso, un plazo de 10 días para subsanacion de defectos a tenor de lo establecido en el artículo 71 de la Ley 30/1992, del Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
En la misma resolución, el alcalde determinará el lugar y fecha de comienzo de los ejercicios y la composición del tribunal calificador.
  
Quinta. Pruebas selectivas
  
Primer ejercicio. De carácter obligatorio y eliminatorio, consistirá en contestar por escrito un cuestionario de 50 preguntas tipo test, con respuestas alternativas siendo sólo una correcta relacionadas con los temas que figuran en el anexo I de las presentes bases.
  
Segundo ejercicio. De carácter obligatorio y eliminatorio, consistirá en desarrollar por escrito, durante un período máximo de dos horas, dos temas señalados por el tribunal relacionados con las materias del programa. Se valorarán los conocimientos del tema, el nivel de formación general, la composición gramatical y la claridad de exposición.
  
Tercer ejercicio. De carácter obligatorio y eliminatorio, consistirá en efectuar una práctica de tratamiento de textos en ordenador, relacionada con las tareas administrativas relacionadas con los contenidos del temario que figura en el anexo, mediante el uso de las aplicaciones informáticas Word y Excel para Windows.
  
Se calificará el conocimiento demostrado del uso de las herramientas de los programas; la amplitud, exactitud y velocidad del trabajo desarrollado; así como la capacidad de llevar a cabo las tareas administrativas relacionadas con los contenidos del temario que figura en el anexo. El tribunal fijará el tiempo de duración de la prueba.
  
Tercer ejercicio. De carácter obligatorio y no eliminatorio. Consistirá en traducir del castellano al valenciano, en un período máximo de 30 minutos, un texto señalado por el tribunal.
  
Sexta. Tribunal calificador
  
1. Composición. El tribunal calificador estará integrado, conforme a lo dispuesto en el artículo 4.e del Real Decreto 896/1991, de 7 de junio, por los miembros siguientes:
  
Presidente: el de la corporación o miembro de ella en quien delegue.
  
Secretario: el de la corporación o funcionario en quien delegue.
  
Vocales: un representante de la administración, designado por la Dirección General de Administración Territorial, de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas.
  
Dos funcionarios de carrera o técnicos expertos designados por el alcalde.
  
2. Abstención y recusación. Los miembros del tribunal deberán abstenerse de formar parte del mismo y de intervenir cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo 28 de la Ley 30/1992, de Bases de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, notificándolo a la autoridad convocante. Los aspirantes podrán recusarlos.
  
La designación de los miembros del tribunal incluirá la de los respectivos suplentes, y los vocales deberán poseer titulación o especialización iguales o superiores a las exigidas para el acceso a las plazas convocadas.
  
3. Constitución y actuación. El tribunal no podrá constituirse ni actuar sin la asistencia, como mínimo, de tres de sus miembros titulares o suplente, indistintamente. Las decisiones se adoptarán por mayoría de votos de los miembros presentes, resolviendo en caso de empate el voto de calidad del presidente del tribunal.
  
La actuación del tribunal se ajustará estrictamente a las bases de la convocatoria. No obstante, el tribunal resolverá las dudas que surjan de su aplicación y podrá tomar los acuerdos que correspondan para aquellos supuestos no previstos en las bases.
  
El tribunal podrá acordar la incorporación de asesores especialistas para todas o algunas de las pruebas. Estos asesores se limitarán a valorar los ejercicios correspondientes a su especialidad técnica y colaborarán con el tribunal exclusivamente en base a dicha especialidad.
  
4. Vinculación de las resoluciones del tribunal. El presidente de la corporación resolverá de acuerdo con la propuesta del tribunal, que tendrá carácter vinculante.
  
Séptima. Calendario de realización de las pruebas.
  
1. El lugar, fecha y hora de celebración de los ejercicios de las pruebas selectivas se fijará en la resolución de la Alcaldía donde declare la admisión y exclusión de los aspirantes a que se refiere la base cuarta.
  
2. El orden de actuación, en aquellos ejercicios que no puedan realizarse conjuntamente, será el alfabético, comenzando por el aspirante cuyo primer apellido empiece por la letra que resulte del sorteo previamente realizado por el tribunal.
  
3. Los aspirantes serán convocados provistos de su documento nacional de identidad para cada ejercicio en llamamiento único y salvo casos de fuerza mayor debidamente justificados y apreciados libremente por el tribunal, la no presentación de un aspirante a cualquiera de los ejercicios obligatorios en el momento de ser llamado determinará automáticamente la pérdida de su derecho a participar en los ejercicios y en su consecuencia quedará excluido del proceso selectivo.
  
4. Una vez comenzadas las pruebas selectivas no será obligatoria la publicación de los sucesivos anuncios de la celebración de las restantes pruebas en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia. Estos anuncios deberán hacerse públicos por el tribunal en los locales donde se hayan celebrado las pruebas anteriores y en el tablón de anuncios del ayuntamiento.
  
5. Cuando el tiempo necesario para el desarrollo y posterior valoración de las pruebas lo permita, a juicio del tribunal, se podrán realizar dos o más pruebas en la misma jornada. Este hecho se pondrá en conocimiento de los aspirantes antes del inicio de cada ejercicio.
  
Octava. Sistema de calificación
  
1. Todos los ejercicios obligatorios serán eliminatorios y calificados hasta un máximo de 10 puntos, siendo eliminados los opositores que no alcancen un mínimo de 5 puntos en cada uno de ellos.
  
2. El número de puntos que podrá ser otorgado por cada miembro del tribunal, en cada uno de los ejercicios, será de 0 a 10.
  
3. Las calificaciones se adoptarán sumando las puntuaciones otorgadas por los distintos miembros del tribunal y dividiendo el total por el número de asistentes en aquél, siendo el cociente la calificación definitiva.
  
4. El orden de calificación definitiva estará determinado por la suma de las puntuaciones obtenidas en el conjunto de los ejercicios.
  
Novena. Relación de aprobados
  
Terminada la calificación de los aspirantes, el tribunal publicará la relación de aprobados por el orden de puntuaciones, no pudiendo rebasar éstos el número de plazas convocadas, y elevará la propuesta con carácter vinculante al presidente de la corporación para que formule el nombramiento pertinente. Al mismo tiempo remitirá a dicha autoridad el acta de la última sesión.
  
Diez. Presentación de documentos
  
1. Los aspirantes propuestos aportarán ante la administración, dentro del plazo de 20 días naturales desde que se hagan públicas las relaciones de aprobados, los documentos acreditativos de las condiciones que para tomar parte en la oposición se exigen en la base segunda:
  
a) Fotocopia compulsada del documento nacional de identidad.
  
b) Copia autenticada o fotocopia (que deberá presentar acompañada del original para su compulsa) del título exigido.
  
c) Certificado acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que impida el normal ejercicio de la función a desempeñar, expedido por el jefe local de Sanidad.
  
d) Declaración jurada o promesa de no haber sido separado mediante procedimiento disciplinario, de ninguna administración pública, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
  
2. Quienes tuvieren la condición de funcionarios públicos estarán exentos de justificar documentalmente las condiciones y requisitos ya demostrados para obtener su anterior nombramiento, debiendo presentar certificación de la administración pública de que dependan, acreditando su condición y cuantas circunstancias consten en su expediente personal.
  
3. Quienes dentro del plazo indicado, y salvo los casos de fuerza mayor, no presentasen la documentación, no podrán ser nombrados, quedando anulados todas sus actuaciones, sin perjucio de la responsabilidad en que pudieran haber incurrido por falsedad en su instancia.
  
Once. Nombramiento y toma de posesión
  
1. Concluido el proceso selectivo y aportados los documentos a que se refiere la base anterior, el alcalde, de acuerdo con la propuesta del tribunal calificador, procederá a nombrar funcionarios de carrera, los cuales deberán tomar posesión en el plazo de 30 días, a contar del siguiente al que le sea notificado el nombramiento, debiendo previamente prestar juramento o promesa de conformidad con lo establecido en el Real Decreto 707/1979, de 5 de abril.
  
2. Quienes sin causa justificada no tomen posesión en el plazo señalado, quedarán en la situación de cesantes, con pérdida de todos los derechos derivados de la convocatoria y del nombramiento conferido.
  
Doce. Incompatibilidades
  
Los funcionarios nombrados quedarán sujetos al régimen de incompatibilidades del sector público, conforme a la normativa vigente.
  
Trece. Incidencias
  
1. La aprobación de las bases de la convocatoria y los actos administrativos que se sucedan podrán ser recurridos por los interesados en los casos y en la forma prevista por la Ley 30/1992, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
2. Para lo no previsto en estas bases o en aquello que las contradigan, serán de aplicación la Ley 7/1985, de 2 de abril, modificada por la Ley 11/1999, de 21 de abril; el Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril; la Ley 30/1984, de 2 de agosto; el Real Decreto 896/1991, de 7 de junio; el Real Decreto 364/1995, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración Pública; y las resoluciones de la Generalitat Valenciana, de 1 de diciembre de 1992 (Diari Oficial de la Generalitat Valenciana de 17 de diciembre de 1992) y de 20 de octubre de 1993 (Diari Oficial de la Generalitat Valenciana de 4 de noviembre de 1993), por las que se aprobó, respectivamente, las bases generales de selección de personal al servicio de las entidades locales de la Comunidad Valenciana y las bases específicas para funcionarios de administración general.
  
ANEXO I
  
Tema 1. La Constitución española de 1978. Estructura y principios generales. Los derechos fundamentales. El Tribunal Constitucional. La reforma de la Constitución.
  
Tema 2. La organización del estado en la Constitución. Organización institucional y territorial.
  
Tema 3. La corona. El poder legislativo. Defensor del Pueblo y Tribunal de Cuentas.
  
Tema 4. El Gobierno y la administración del estado.
  
Tema 5. El poder judicial.
  
Tema 6. Organización territorial del estado. Las comunidades autónomas: los estatutos de autonomía. Administración local, administración institucional y corporativa.
  
Tema 7. Principios de actuación de la administración pública: eficacia, jerarquía, descentralización, desconcentración y coordinación.
  
Tema 8. Sometimiento de la administración a la ley y al derecho. Fuentes del derecho público.
  
Tema 9. La relación jurídico-administrativa. Concepto y sujetos. El administrado: derechos, capacidad y representación. Los actos jurídicos del administrado.
  
Tema 10. El acto administrativo. Clases y elementos. Revisión de oficio. Recursos.
  
Tema 11. Principios generales del procedimiento administrativo. Fases del procedimiento administrativo general.
  
Tema 12. Régimen local español. Principios constitucionales y regulación jurídica. Relaciones entre entes territoriales. Autonomía municipal y tutela.
  
Tema 13. El municipio. El término municipal. La población. El empadronamiento.
  
Tema 14. Organización municipal. Competencias.
  
Tema 15. La provincia en el régimen local. Organización provincial. Competencias.
  
Tema 16. Otras entidades locales. Áreas metropolitanas. Mancomunidades municipales. Agrupaciones municipales. Entidades locales de ámbito territorial inferior al municipio.
  
Tema 17. Ordenanzas y reglamentos de las entidades locales. Clases. Procedimiento de elaboración y aprobación.
  
Tema 18. Formas de la acción administrativa. Especial referencia a la administración local: fomento, policía, el servicio público.
  
Tema 19. Bienes de las entidades locales. El dominio público. El patrimonio privado.
  
Tema 20. La responsabilidad de la administración local.
  
Tema 21. Procedimiento administrativo local. El registro de entrada y salida de documentos. Requisitos en la presentación de documentos. Comunicaciones y notificaciones. Funcionamiento de los órganos colegidos locales. Convocatoria y orden del día. Actas y certificados de acuerdos.
  
Tema 22. La función pública local. Derechos y deberes de los funcionarios públicos locales. Incompatibilidades.
  
Tema 23. Los contratos administrativos en la esfera local. La selección del contratista.
  
Tema 24. Haciendas locales: clasificación de ingresos. Ordenanzas fiscales.
  
Tema 25. Los presupuestos locales: principios, elaboración, documentación, modificaciones. Régimen jurídico del gasto público local.
  
La convocatoria, juntamente con sus bases, se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia, en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, y un extracto detallado en el Boletín Oficial del Estado, con el contenido determinado en el artículo 6.2 del Real Decreto 896/1991, produciéndose los efectos administrativos desde la fecha del Boletín Oficial del Estado en que se publique el extracto.