Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumari del DOGV 5083, del 01-09-2005 (2005/8919)

RESOLUCIÓ de 22 de juliol de 2005, de la Direcció General d'Administració Autonòmica, per la qual es convoca concurs general de trasllats núm. 103/05-L, per a la provisió de llocs de treball de naturalesa laboral, grup D, amb mobilitat horitzontal.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   5083

Data del DOGV
:   01-09-2005

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   2005/8919


Data del document
:   22-07-2005

Organisme emissor


Tipus de document
:   Resolució

Correcció d'errades

 Descriptors 

:   * administració regional
    * personal de serveis
    * personal d'investigació
    * professió administrativa
    * professió gastronòmica
    * professió de la informació
    * concurs administratiu
    * veterinari
    * educació física
    * professió tècnica
    * personal de conducció
    * personal sanitari

RESOLUCIÓ de 22 de juliol de 2005, de la Direcció General d'Administració Autonòmica, per la qual es convoca Concurs General de Trasllats núm. 103/05-L, per a la provisió de llocs de treball de naturalesa laboral, grup D, amb mobilitat horitzontal. [2005/X8919]
  
Vist que en les relacions de llocs de treball de l'administració del Govern Valencià, actualment vigents, aprovades per Resolució d'aquesta Direcció General, de 26 d'abril de 2005 (DOGV núm. 4.998, de 4 de maig de 2005), apareixen llocs de treball corresponents al grup D de titulació de diverses categories, de naturalesa laboral, en les distintes conselleries, la provisió dels quals s'ha d'efectuar mitjançant concurs, d'acord amb el que disposa la Llei de la Funció Pública Valenciana, el Reglament de Selecció de Personal, Provisió de Llocs de Treball i Carrera Administrativa del Personal comprés en l'àmbit d'aplicació de la mencionada Llei, aprovat per Decret núm. 33/1999, de 9 de març, del Govern Valencià (DOGV núm. 3477, de 20 d'abril), el II Conveni Col·lectiu del Personal Laboral al servei de l'administració autonòmica valenciana i l'Acord de la CIVE, de 26 d'abril de 2005, publicat per Resolució de 4 de maig de 2005, de la Direcció General de Treball i Salut Laboral (DOGV núm. 5.012, de 24 de maig de 2005).
  
I a fi de possibilitar l'obtenció d'un lloc de treball corresponent a una altra categoria professional, amb destinació definitiva i mitjançant concurs, a través de la denominada ?mobilitat horitzontal?, prevista en l'article 8 de l'esmentat II Conveni Col·lectiu, vista la Sentència núm. 3/2004, de 26 de gener de 2004, de la Sala Social del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, recaiguda en el procés núm. 24, de 2003.
  
Els llocs de treball núm. 16.685 i 19.193, conductors d'Alts Càrrecs, de la Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació, i núm. 20.721 i 20.723, auxiliars de Clínica, de la Conselleria de Benestar Social, s'inclouen en la present Convocatòria en execució de les sentències núm. 304 i 313 de 2002, recaigudes en els procediments abreujats núm. 10/02 i 292/01 respectivament, seguits en el Jutjat Contenciós Administratiu núm. 7 de València, confirmades ambdues per les sentències núm. 912 i 939 de 2004, del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana, Sala Contenciosa Administratiu, secció Segona.
  
Vista l'Orde de 20 de gener de 2000, del conseller de Justícia i Administracions Públiques, per la qual s'aproven els barems generals d'aplicació als concursos de mèrits per a la provisió de llocs de treball.
  
En virtut d'això, havent-se procedit a la negociació en la CIVE, aquesta Direcció General, fent ús de les competències que li atribueix l'article 15 del Decret 181/2004, de l'1 d'octubre, del Consell de la Generalitat, pel qual s'aprova el Reglament Orgànic i Funcional de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques, resol:
  
Convocar Concurs de Mèrits, per a la provisió dels llocs de treball que es relacionen en l'annex I de la present Resolució, personal laboral del grup D de titulació, el qual es desenvoluparà d'acord amb les bases següents:
  
Primera. Participants
  
A) Amb caràcter voluntari. Podrà participar en aquest concurs el personal contractat laboral fix, al servei de l'administració del Govern Valencià, que ocupe llocs de treball corresponents a les categories professionals compreses en el grup D de titulació.
  
El personal en excedència voluntària per interés particular haurà d'haver romàs un mínim de dos anys en tal situació, en data finalització del termini de presentació d'instàncies.
  
B) Amb caràcter forçós. Estan obligats a participar en aquest Concurs:
  
1) El personal contractat laboral fix, excedent forçós, que no tinga reserva de lloc.
  
2) El personal contractat laboral fix, que estiga en servei actiu amb destinació provisional, adscrit als llocs convocats. En el cas que aquest personal no obtinga cap lloc en la present Convocatòria, quedarà sense destinació i a disposició de la subsecretaria de la conselleria en què prestava serveis.
  
El personal a què fa referència aquest apartat B), que no participe en el Concurs que per la present es convoca, serà declarat excedent voluntari.
  
Segona. Presentació de sol·licituds
  
Les sol·licituds, que es facilitaran a les oficines públiques que es relacionen en l'annex I, es presentaran en el termini de 20 dies hàbils, comptadors des del dia següent de la publicació d'aquesta Convocatòria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, en el Registre de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques, en els corresponents registres dels serveis centrals i territorials de les distintes conselleries o a les oficines públiques a què es refereix l'article 38.4 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
Per tractar-se d'un document que serà objecte de posterior tractament informatitzat, i per tal d'evitar qualsevol error que l'invalide, en l'ompliment de la sol·licitud de participació haurà d'observar-se, amb el degut rigor, les instruccions que figuren al dors de la sol·licitud. Sense perjudici de l'anterior, i en aquesta Convocatòria concreta, en l'apartat de la sol·licitud de participació relatiu a la Convocatòria, s'indicarà ?Mobilitat Horitzontal?, a la casella referida a la denominació o categoria.
  
Tot el personal que participe en el concurs presentarà, a més, els documents originals o fotocòpies, degudament compulsades, que acrediten la seua antiguitat, titulació o titulacions, llocs de treball exercits, cursos de formació i perfeccionament superats, coneixement del valencià, coneixement d'idiomes comunitaris, i de qualsevol altre mèrit que estimen oportú al·legar. Si els mèrits al·legats constaren amb antelació en el Registre de Personal de la Direcció General d'Administració Autonòmica, serà prou citar-los en la sol·licitud, sense necessitat d'aportar la corresponent documentació acreditativa.
  
Tercera. Llocs de treball que poden sol·licitar-se
  
A) El personal participant amb caràcter voluntari podrà sol·licitar, per orde de preferència, els llocs de treball relacionats en l'annex I de la present Convocatòria, per als quals complisca els requisits exigits.
  
B) El personal participant amb caràcter forçós, citat en la base primera apartat B, subapartat 1, haurà de sol·licitar, per orde de preferència, tots els llocs de treball relacionats en l'annex I de la present Convocatòria, per als quals complisca els requisits exigits.
  
C) El personal participant amb caràcter forçós, citat en la base primera apartat B, subapartat 2, haurà de sol·licitar, almenys, el lloc de treball que ocupa.
  
Quarta. Barem de mèrits
  
De conformitat amb l'Orde de 20 de gener de 2000, del conseller de Justícia i Administracions Públiques, per la qual s'aproven els barems generals d'aplicació als concursos de mèrits per a la provisió de llocs de treball, l'avaluació dels mèrits dels concursants es realitzarà d'acord amb el barem següent:
  
A) Antiguitat: s'avaluarà a raó de 0,05 punts per cada mes complet de serveis en actiu en les distintes administracions públiques, fins a un màxim de 9 punts. A aquests efectes també es computaran els serveis reconeguts a l'empara del que disposa la Llei 70/1978, de 26 de desembre, de Reconeixement dels Serveis Previs en l'administració Pública.
  
B) Formació:
  
1) Titulació acadèmica: qualsevol titulació acadèmica, d'igual o superior nivell a l'exigit per a pertànyer al respectiu grup de titulació, excloent la que va servir per a això: 1,5 punts, amb un màxim de 3 punts. A aquests efectes es puntuarà el nivell més alt de titulació acreditada, i s'entendrà inclosa en ella aquelles altres titulacions necessàries per a la seua obtenció.
  
En el cas que el lloc es trobe adscrit a dos grups de titulació, es considerarà com exigida la titulació corresponent al grup superior.
  
2) Cursos de formació i perfeccionament: s'avaluaran els cursos de formació i perfeccionament de duració igual o superior a 15 hores, que hagen sigut cursats o impartits per la persona interessada i que hagen sigut convocats o homologats per qualsevol centre o organisme oficial de formació d'empleats públics, fins a un màxim de 3 punts i d'acord amb l'escala següent:
  
a) De 100 o més hores: 2,00 punts
  
b) De 75 o més hores: 1,50 punts
  
c) De 50 o més hores: 1,00 punts
  
d) De 25 o més hores: 0,50 punts
  
e) De 15 o més hores: 0,20 punts
  
En cap cas es puntuarà en el present subapartat, ni en l'anterior, els cursos de valencià i d'idiomes, ni els cursos pertanyents a una carrera universitària, cursos de doctorat i els dels diferents instituts de les universitats, quan formen part del pla d'estudis del Centre, ni els cursos derivats de processos selectius, promoció interna, plans d'ocupació i adaptació del règim jurídic a la naturalesa dels llocs que s'ocupen.
  
Així mateix i en el supòsit de cursos impartits, aquests s'avaluaran per una sola vegada, no sent susceptibles de ser avaluades les successives edicions d'un mateix curs.
  
3) Valencià: el coneixement del valencià s'avaluarà fins a un màxim de 3 punts, prèvia acreditació d'estar en possessió del corresponent certificat, expedit o homologat per la Junta Qualificadora de Coneixements del Valencià, i d'acord amb l'escala següent:
  
a) Coneixement Oral: 0,75 punts.
  
b) Grau Elemental: 1 punt.
  
c) Grau Mitjà: 2 punts.
  
d) Grau Superior: 3 punts.
  
L'avaluació del coneixement del valencià s'efectuarà puntuant exclusivament el nivell més alt obtingut, i sempre que no constituïsca un requisit del lloc degudament establit en la Convocatòria, avaluant-se exclusivament, en aquest últim cas, la disposició de nivells ?entesos com a cursos complets superats- superiors a l'exigit, a raó d'1 punt per nivell.
  
4) Idiomes comunitaris: fins a un màxim de 2 punts, a raó de 0,40 punts per curs o la seua equivalència, si es tracta de cicles de l'Escola Oficial d'Idiomes, així com 0,40 punts per cada 12 crèdits d'idioma comunitari, corresponents a títol oficial expedit per la universitat, de llicenciatura en les distintes filologies, o de mestre: especialitat de Llengua Estrangera, sempre que no haja sigut objecte d'avaluació per l'apartat de Formació.
  
La puntuació màxima possible a obtindre en el present apartat B serà, en conseqüència, d'11 punts.
  
C) Mèrits específics: l'experiència en l'exercici de llocs de la mateixa categoria professional del lloc, a què es concursa, a raó de 0,20 punts per mes complet de serveis, fins a un màxim de 3 punts. L'experiència s'avaluarà a partir del moment d'adquirir la condició de personal fix en algun lloc de la Generalitat Valenciana.
  
En conseqüència, la puntuació màxima possible a obtindre pels tres apartats serà de 23 punts.
  
Cinquena. Puntuació mínima
  
Per a l'adjudicació de les vacants caldrà que les persones aspirants aconseguisquen la puntuació mínima de 2 punts.
  
Sisena. Avaluació dels mèrits
  
Únicament es tindran en compte els mèrits al·legats, obtinguts i acreditats abans de finalitzar el termini de presentació de sol·licituds per a participar en aquest Concurs.
  
Els mèrits s'avaluaran per una Comissió d'Avaluació composta pels membres següents:
  
Titulars:
  
President: Rafael Armando Aguilar Agustín, representant de la Direcció General d'Administració Autonòmica.
  
Vocals:
  
Vicente Vermell Vermell, conductor representació, de la Conselleria d'Economia, Hisenda i Ocupació.
  
José Luis Martínez Zahonero, cap del Servei Gestió de Ports, de la Conselleria d'Infraestructures i Transport.
  
Salvador Pons Pérez, auxiliar de Manteniment, de la Conselleria de Benestar Social.
  
Un representant del sindicat CCOO.
  
Un representant del sindicat UGT.
  
Vocal-secretària: Marina Conejero Hinarejos, cap de Negociat de Registre de Personal, de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques.
  
Suplents:
  
President: Christian Sliker García, representant de la Direcció General d'Administració Autonòmica.
  
Vocals:
  
Mariano Venzal Venzal, cap de Secció de Règim Jurídic de Personal no Docent, de la Conselleria de Cultura, Educació i Esport.
  
Manuel Gimeno Martín, tècnic de Ports, de la Conselleria d'Infraestructures i Transport.
  
Concepció Edo Gil, cuinera, de la Conselleria de Benestar Social
  
Un representant del sindicat CCOO.
  
Un representant del sindicat UGT.
  
Vocal-secretària: Alícia Galán i Bosch, auxiliar de Gestió, de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques.
  
La Comissió d'Avaluació podrà sol·licitar de la Direcció General d'Administració Autonòmica la designació d'experts que, en qualitat d'assessors, actuaran amb veu però sense vot.
  
El funcionament de la Comissió d'Avaluació s'ajustarà al que preveu el Reglament de Selecció, Provisió de Llocs de Treball i Carrera Administrativa del Personal comprés en l'àmbit d'aplicació de la Llei de la Funció Pública Valenciana, aprovat per Decret núm. 33/1999, de 9 de març, del Govern Valencià (DOGV núm. 3.477, de 20 d'abril) i al que estableix la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, per als òrgans col·legiats.
  
Setena. Adjudicació de destinacions
  
L'adjudicació de destinacions es farà segons l'orde de la puntuació que s'haguera obtingut per aplicació del barem assenyalat en la base quarta d'aquesta Convocatòria, sense perjudici del que disposa l'article 8. A. 1, del vigent Conveni Col·lectiu del Personal Laboral de la Generalitat Valenciana.
  
Conforme a allò que s'ha previst amb caràcter general per a la provisió de llocs de treball, en l'apartat A) de l'esmentat article 8 del Conveni Col·lectiu, el qual resulta d'aplicació a la present Convocatòria de cobertura interna, la provisió es realitzarà en la forma següent:
  
a) El personal excedent forçós del mateix subgrup tindrà dret preferent a l'adjudicació de lloc, amb independència del que estableix l'apartat següent.
  
b) Els llocs s'adjudicaran per orde de puntuació per aplicació del barem previst en la base quarta, amb el següent orde de prelació en el cas d'empat en la puntuació per aplicació del mencionat barem:
  
1r. Concurs de personal fix en actiu, de la mateixa categoria.
  
2n. Mobilitat horitzontal de personal fix en actiu, del mateix subgrup.
  
3r. Reingrés d'excedents voluntaris, de la mateixa categoria.
  
4t. Mobilitat horitzontal de personal laboral fix, d'altres subgrups del mateix grup de titulació.
  
Per a determinar l'orde de prelació entre els subgrups i entre les distintes categories d'un mateix subgrup, caldrà ajustar-se a l'orde en què vénen relacionats en el Conveni Col·lectiu vigent i en l'Acord de la CIVE, de 26 d'abril de 2005, sobre actualització de subgrups i categories professionals.
  
Si persisteix l'empat s'adjudicarà el lloc al concursant que haja obtingut major puntuació en l'apartat de Formació; si dita puntuació fóra també igual, es considerarà l'obtinguda en antiguitat, i posteriorment els mèrits específics. De persistir l'empat, s'adjudicarà per sorteig.
  
La Comissió d'Avaluació, immediatament abans de redactar la proposta de resolució, posarà de manifest a les persones interessades les puntuacions assignades en les distintes fases d'Avaluació del Concurs, així com els llocs adjudicats, mitjançant la seua publicació al tauler d'anuncis dels serveis centrals de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques, carrer Miquelet núm. 5, de València, i als taulers d'anuncis de les direccions territorials de dita Conselleria a Alacant (Rambla Méndez Núñez núm. 41) i a Castelló (Carrer Major núm. 78).
  
En l'anunci corresponent es concedirà un termini de 10 dies hàbils, comptadors des de l'endemà de l'exposició, perquè les persones interessades puguen al·legar i, si fa el cas, justificar el que estimen pertinent davant la Comissió d'Avaluació.
  
Així mateix, i a efectes merament informatius, s'inserirà en la pàgina Web d'aquesta Direcció General: http://www.cjap.gva.es/ (apartat Centres Directius: Direcció General d'Administració Autonòmica/Enllaços/Provisió de Llocs).
  
Una vegada redactada per la Comissió d'Avaluació la proposta de resolució, amb les al·legacions i justificacions presentades, tant si hagueren sigut estimades com desestimades, serà elevada a la Direcció General d'Administració Autonòmica per a la seua publicació en el DOGV, que servirà de notificació a les persones interessades.
  
Vuitena. Resolució del concurs
  
El present concurs serà resolt per la Direcció General d'Administració Autonòmica de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques en un termini no superior a sis mesos, comptadors des de l'endemà de la data de finalització del termini de presentació d'instàncies.
  
Novena. Desistiment, renúncia i sol·licitud condicionada
  
1) Desistiment: els concursants voluntaris podran desistir de la seua petició dins del termini de presentació d'instàncies. Transcorregut el termini indicat, no s'acceptarà cap desistiment, per la qual cosa les persones participants en el concurs queden vinculades a les seues sol·licituds i al resultat del Concurs; sense perjudici del que s'indica en l'apartat 3 d'aquesta mateixa base.
  
2) Renúncia: no produirà cap efecte la renúncia a la destínció adjudicada en aquest Concurs, llevat que amb anterioritat a la finalització del termini possessori, excloses les pròrrogues que eventualment s'acorden, les persones interessades obtingueren una altra destinació per resolució d'una altra convocatòria concurrent, tant de concurs com de lliure designació, i en aquest cas podran optar per un de les destinacions adjudicats, mitjançant escrit dirigit a la Direcció General d'Administració Autonòmica, dins del termini possessori, entenent que renúncia a la resta de llocs adjudicats, per als quals es designarà el següent candidat per orde de puntuació.
  
A aquests efectes, s'entén per convocatòries concurrents les que en la data de finalització del termini de presentació d'instàncies d'alguna d'elles, no s'haguera publicat la resolució d'una altra.
  
3) Sol·licitud condicionada: d'acord amb el que preveu l'article 23.3) del Reglament de Selecció, Provisió de Llocs de Treball i Carrera Administrativa, aprovat per Decret 33/1999, de 9 de març, del Govern Valencià, per raons de convivència, que haurà de quedar acreditada en les actuacions, els qui participen en el Concurs podran condicionar les seues respectives peticions de vacants per a determinat municipi al fet que també obtinguen destinació en aquest Concurs i en el mateix municipi, les persones concursants amb qui convisquen. En el supòsit d'unions de fet, la convivència haurà d'acreditar-se mitjançant certificat de la inscripció en el Registre d'Unions de Fet de la Comunitat Valenciana o en qualsevol altre Registre Oficial d'Unions de Fet.
  
La sol·licitud condicionada a un o diversos llocs ha de formular-se necessàriament de mode exprés, en la instància de participació en el Concurs, amb identificació de la persona i municipi de destinació a què es condiciona la sol·licitud. Quan els sol·licitants no puguen obtindre destinació en el mateix municipi a què hagen condicionat la seua petició, se'ls tindrà per desistits de la mateixa, sense perjudici del que procedisca respecte d'altres peticions de destinació que hagen pogut formular.
  
Deu. Cessament i presa de possessió
  
En la resolució del concurs s'indicarà allò que corresponga en relació amb els cessament i preses de possessió de llocs de treball, que hagen de formalitzar-se com a conseqüència d'aquell.
  
Onze. Curs d'adaptació
  
El personal que amb motiu de la resolució del concurs convocat obtinga una destinacó corresponent a una categoria professional diferent de la seua procedència, haurà de superar un curs d'adaptació, el contingut del qual, atenent a l'especialització dels llocs de treball a proveir, es determinarà per la Direcció General d'Administració Autonòmica.
  
En la convocatòria del curs d'adaptació podrà establir-se l'exempció de superar part o la totalitat de les matèries incloses en el mateix a les persones participants que ja hagueren acreditat el seu coneixement, mitjançant la superació de proves selectives convocades per la Direcció General d'Administració Autonòmica.
  
Dotze. Normativa supletòria
  
En tot el no previst concretament en la present Convocatòria, caldrà ajustar-se a allò que s'ha previngut en l'esmentada Orde de 20 de gener de 2000, del conseller de Justícia i Administracions Públiques, per la qual s'aproven els barems generals d'aplicació als concursos de mèrits per a la provisió de llocs de treball, en el Reglament de Selecció, Provisió de Llocs de Treball i Carrera Administrativa del Personal comprés en l'àmbit d'aplicació de la Llei de la Funció Pública Valenciana i al que disposa el II Conveni Col·lectiu del Personal Laboral al servei de l'administració Autonòmica.
  
Tretze. Recursos
  
La present resolució posa fi a la via administrativa. I d'acord amb els articles 116 i 117 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, així com amb els articles 8, 14.2 i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, Reguladora de la Jurisdicció Contenciosa Administrativa, les persones interessades poden interposar recurs de reposició, amb caràcter potestatiu, davant de l'òrgan que l'ha dictada, en el termini d'un mes, comptadors des de l'endemà de la publicació. Alternativament, si no es recorre en reposició, pot interposar-se recurs contenciós administratiu davant del Jutjat Contenciós Administratiu de la ciutat de València, en el termini de dos mesos, comptadors des de l'endemà de la publicació de la present resolució.
  
Els recursos contenciosos administratius que s'interposen contra aquesta Convocatòria, i successius actes del procés de provisió, seran anunciats en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, per als efectes de citació a les possibles persones interessades.
  
València, 22 de juliol de 2005.- El director general d'Administració Autonòmica: Miguel Antonio Crespo Marzal.
  
ANNEX II
  
(Oficines públiques)
  
ALACANT
  
Direcció Territorial de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques
  
Rambla Méndez Núñez, 41 (TORRE GENERALITAT)
  
03814 ALACANT
  
Telèfon 549960977
  
FAX 001107187
  
Telèfon PROP 012
  
(315192829 per a telefonades des de fora de la Comunitat Valenciana)
  
CASTELLÓ
  
Direcció Territorial de la Conselleria de Justícia i Administracions Públiques
  
Carrer Major, 78
  
12380 CASTELLÓ DE LA PLANA
  
Telèfon 520631848
  
FAX 570093755
  
Telèfon PROP 012
  
(175087242 per a telefonades des de fora de la Comunitat Valenciana)
  
VALÈNCIA
  
Conselleria de Justícia i Administracions Públiques
  
Oficina PROP
  
Carrer Historiador Chabàs, 2
  
46004 VALÈNCIA
  
Telèfon PROP 012