Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumari del DOGV 3567, del 24-08-1999 (1999/7410)

Informació pública de les bases de l'oposició lliure convocada per a la provisió d'una plaça de peó especialista de la Secció d'Esports.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

### Dades del document

Número de DOGV
:   3567

Data del DOGV
:   24-08-1999

Secció del DOGV
:   II. AUTORITATS I PERSONAL - B) OFERTES D'OCUPACIÓ PÚBLICA, OPOSICIONS I CONCURSOS

Número del document
:   1999/7410


Data del document
:   01-06-1999

Organisme emissor
:   Ajuntament d'Elx

Tipus de document
:   Convocatòria

Descriptors 

:   * Elx
    * concurs administratiu
    * administració local
    * esport

Informació pública de les bases de l'oposició lliure convocada per a la provisió d'una plaça de peó especialista de la Secció d'Esports. [1999/Q7410]
  
En compliment de l'acord adoptat pel Ple de l'Ajuntament en la sessió del dia 26 d'abril de 1999, es publica la convocatòria de l'oposició lliure per al proveïment, amb caràcter de personal laboral fix, d'una plaça de peó especialista de la Secció d'Esports, segons les bases següents:
  
Primera. Objecte de la convocatòria
  
És objecte de la present convocatòria el proveïment, amb el caràcter de personal laboral fix i mitjançant el sistema selectiu d'oposició lliure, d'una plaça de peó especialista, que pertany a la Secció d'Esports, de la plantilla de personal laboral i inclosa dins l'oferta pública d'ocupació de 1999.
  
1.1 Publicitat de la convocatòria.
  
La convocatòria s'anunciarà en el Butlletí Oficial de la Província d'Alacant i en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana. Es farà pública al tauler d'edictes de la corporació i se n'inserirà un extracte en el Boletín Oficial del Estado.
  
Segona. Condicions dels aspirants
  
Per a prendre part en l'oposició caldrà:
  
2.1 Condicions generals.
  
2.1.1 Ser espanyol o tenir la nacionalitat d'algun dels estats restants membres de la Unió Europea o d'aquells estats a què els siga d'aplicació la lliure circulació de treballadors, en els termes establits en la llei estatal que regule aquesta matèria.
  
2.1.2 Tenir complits 18 anys d'edat.
  
2.1.3 Tenir el certificat d'escolaritat o equivalent, o complir les condicions requerides per a obtenir-lo en la data en què finalitze el termini de presentació d'instàncies.
  
2.1.4 Tenir la capacitat física i psíquica suficient per al normal exercici de la funció.
  
2.1.5 No trobar-se inhabilitat penalment per a l'exercici de funcions públiques.
  
2.1.6 No haver estat separat, mitjançant expedient disciplinari, del servei de qualsevol de les administracions públiques.
  
2.2 Equivalència de títols.
  
Pertoca a l'autoritat acadèmica competent declarar l'equivalència de títols.
  
Els títols estrangers hauran de trobar-se degudament revalidats a la data de finalització del termini de presentació d'instàncies.
  
Tercera. Instàncies
  
3.1 Presentació d'instàncies.
  
Les instàncies en què hom sol·licita prendre part en l'oposició hauran de ser adreçades al president de la corporació.Caldrà presentar-les al Registre General d'aquesta durant el termini de 20 dies naturals comptadors a partir de l'endemà de la publicació de l'extracte de la convocatòria en el Boletín Oficial del Estado.
  
Els opositors manifestaran en la instància que compleixen tots i cadascun del requisits que s'exigeixen en la base segona, referits a la data en què finalitze el termini de presentació d'instàncies. Caldrà mantenir aquests requisits al llarg de tot el procés selectiu durant el qual, en qualsevol moment, els interessats podran ser requerits perquè se'ls efectuen les comprovacions oportunes.
  
Les instàncies es podran presentar també en la forma que determina l'article 38.4 de la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.
  
3.2 Minusvàlids.
  
Els aspirants amb minusvalideses que sol·liciten adaptació de temps i de mitjans per a realitzar l'examen, hauran de fer constar en la instància llur condició de minusvàlids i la discapacitat que els afecta.
  
3.3 Taxes per drets d'examen.
  
En el moment de presentar la sol·licitud caldrà adjuntar-li el resguard d'haver ingressat al tresor municipal la quantitat de 500 pessetes en concepte de taxes per drets d'examen.
  
Aquestes taxes es faran efectives, directament o mitjançant transferència, al compte denominat «Taxa inscripció proves selecció» de la Caja de Ahorros del Mediterráneo, situada a la plaça de Baix, número 11, de què és titular l'Ajuntament d'Elx i que té el codi d'identificació següent 2090 0006 14 55285819232. Caldrà especificar en el document d'ingrés a quina prova selectiva correspon.
  
L'impagament dels drets d'examen, el fet de no aportar el justificant de l'ingrés o de no especificar a quina prova selectiva correspon implicarà l'exclusió de l'aspirant en la resolució per la qual s'aprova la relació d'aspirants admesos i exclosos.
  
3.4 Exempció de la taxa.
  
Per a obtenir dret a tal exempció, caldrà aportar, amb la instància, certificació expedida per l'organisme competent en la matèria (actualment l'Institut Nacional d'Ocupació) en què es dirà que l'interessat es troba en situació de desocupació durant un termini continuat de temps superior a un any i que no percep cap subsidi ni prestació per desocupació. Si no pogués aportar-se tal certificació en el moment de presentar la instància, s'ingressarà la taxa. L'interessat podrà sol·licitar-ne la devolució durant els 10 dies següents a la finalització del termini d'admissió de sol·licitud, mitjançant instància a què acompanyarà llavors la citada certificació.
  
El fet de no presentar la citada certificació, sense haver ingressat la taxa, implicarà la denegació de l'exempció a través de l'exclusió de l'interessat en la relació d'aspirants a què es refereix la base quarta.
  
Quarta. Admissió d'aspirants
  
4.1 Relació d'aspirants.
  
Durant el termini màxim d'un mes comptador a partir de la data de finalització del termini previst en la convocatòria per a la presentació d'instàncies, es faran públics en el Butlletí Oficial de la Província d'Alacant el lloc on es troba exposada la llista d'admesos i d'exclosos, així com la data, l'hora i local de realització de les proves. Durant els 10 dies hàbils següents a la citada publicació en el butlletí, els interessats podran corregir els defectes que hagen ocasionat les possibles exclusions i presentar les al·legacions que seran tingudes en compte en la resolució per la qual s'eleve a definitiva la resolució d'aspirants.
  
4.2 Seran causes d'exclusió, ultra les ja assenyalades:
  
- No complir cap dels requisits a què es refereix la base segona.
  
- L'omissió de la firma en la sol·licitud.
  
- L'omissió en la sol·licitud del número de document nacional d'identitat.
  
Cinquena. Tribunal qualificador
  
La seua composició serà fonamentalment tècnica. Els seus vocals hauran de tenir titulació o especialització iguals o superiors a les exigides per a l'accés a les places convocades. Estarà constituït de la forma següent:
  
5.1. Composició.
  
President:
  
- El de la corporació o membre d'aquesta en qui delegue.
  
Vocals:
  
- Un representant de l'administració del Consell de la Comunitat Valenciana.
  
- Un regidor del Partit Popular.
  
- El tècnic de manteniment d'instal·lacions esportives o un encarregat de la Secció d'Esports.
  
- Un tècnic de la Secció de Personal.
  
- Un aparellador o arquitecte tècnic.
  
- El cap de la Secció d'Educació i Esports.
  
- Un representant dels treballadors, de categoria igual o superior a les places convocades, a proposta de la representació sindical.
  
Secretari:
  
- El de la corporació o funcionari en qui delegue.
  
5.2 Suplents.
  
El tribunal quedarà integrat pels suplents respectius, els quals, simultàniament amb els titulars, hauran de ser designats per al secretari i les vocalies d'aquest no delegables.
  
5.3 Designació i publicitat.
  
La designació dels membres del tribunal i dels seus assessors es farà pública en el Butlletí Oficial de la Província d'Alacant i al tauler d'edictes de la corporació.
  
La publicació de la seua composició nominal es verificarà almenys 15 dies ans del començament de la realització de les proves.
  
5.4 Constitució i actuació.
  
El tribunal no podrà constituir-se ni actuar sense l'assistència de més de la meitat dels seus membres, titulars o suplents, indistintament.
  
5.5 Assessors tècnics.
  
Quan la naturalesa de les proves així ho requerisca, podran designar-se assessors especialistes que col·laboraran amb el tribunal exercint llur respectiva especialitat tècnica.
  
5.6 Abstencions i recusacions.
  
Hauran d'abstenir-se de formar part dels òrgans de selecció de personal, cosa que caldrà notificar a l'Alcaldia:
  
- Els qui en els cinc anys anteriors a la publicació de la convocatòria haguessen realitzat treballs de preparació d'aspirants a proves selectives d'accés a l'administració pública.
  
- Els qui es troben inclosos en algun dels supòsits a què es refereix l'article 28.2 de la Llei 30/1992.
  
Així mateix, els aspirants podran recusar-los en la forma prevista a l'article 21 de la citada llei.
  
5.7 De l'absència del president.
  
Si un cop constituït el tribunal i iniciada la sessió se n'absentàs el president, aquest haurà de designar d'entre els vocals concurrents el qui el substituirà durant la seua absència, que podrà ser, en primer lloc, un regidor, si n'hi hagués i, si no n'hi ha, el vocal de major edat.
  
5.8 Actes.
  
De cada sessió el secretari n'estendrà una acta on farà constar les qualificacions dels exercicis i també les incidències i les votacions que s'hi produiran. Les actes, numerades i rubricades, constituiran l'expedient que reflectirà el procés selectiu dut a terme.
  
Sisena. Començament i desenvolupament de les proves
  
6.1 Actuació dels aspirants.
  
L'ordre d'actuació dels aspirants, segons sorteig efectuat a aquest fi, per als exercicis que no puguen realitzar-se conjuntament, s'iniciarà per aquells aspirants el primer cognom dels quals comença per la lletra «Q».
  
Els opositors, que acudiran a les proves proveïts del document nacional d'identitat, seran convocats per a cada exercici en crida única, tret de casos fortuïts o de força major degudament justificats i apreciats lliurement pel tribunal.
  
6.2 Dates d'examen.
  
15 dies ans de començar els exercicis es faran públics en el Butlletí Oficial de la Província d'Alacant el dia, l'hora i el local en què hauran de realitzar-se. Al final de cada exercici el tribunal farà saber als opositors el lloc i el moment d'iniciació del següent amb, si més no, 12 hores d'antelació al començament d'aquest, si es tracta del mateix exercici, o de 24 hores si es tracta d'un nou exercici.
  
Entre la finalització d'un exercici i el començament del successiu no podrà transcórrer un període inferior a 72 hores ni superior a 45 dies naturals.
  
Podran ser modificats aquests terminis, si està d'acord el tribunal i si la totalitat dels aspirants concurrents presta per escrit el seu consentiment.
  
Setena. Exercicis de l'oposició
  
7.1 Caràcter i contingut dels exercicis.
  
Els exercicis de l'oposició seran els següents, amb el caràcter i contingut que s'assenyalen:
  
7.1.1 Primer. Escrit. Obligatori. Eliminatori. Qualificable de 0 a 10 punts.
  
Prova de coneixements consistent a complimentar un qüestionari de 62 preguntes, amb quatre opcions de resposta cascuna d'elles, de dificultat adequada a la categoria de la plaça, extret del conjunt del temari de l'annex I de la convocatòria. Les respostes errònies seran penalitzades.
  
7.1.2 Segon. Pràctic. Obligatori. Eliminatori. Qualificable de 0 a 10 punts.
  
Realització d'un o més supòsits pràctics relacionats amb les funcions de la plaça (annex II) i amb el temari (annex I), durant el temps establit pel tribunal i que aquest determinarà immediatament abans de començar la seua execució.
  
7.1.3 Tercer. Valencià. Oral. Obligatori. No eliminatori. Qualificable de 0 a 1 punt.
  
Demostrar coneixements orals de valencià (nivell elemental).
  
7.2 Minusvalideses.
  
Als aspirants amb minusvalideses que ho sol·liciten en la instància per la qual demanen prendre part en la convocatòria, el tribunal els facilitarà les adaptacions possibles de temps i de mitjans per a la realització de les proves.
  
A aquest efecte, també hi assenyalaran el tipus d'adaptacions que necessiten, les quals, en cap moment, no menyscabaran els nivells de coneixement exigibles per a superar les proves.
  
7.3 Anonimat.
  
Quan es tracte d'exercicis escrits, sempre que açò siga possible, caldrà garantir l'anonimat dels aspirants.
  
Huitena. Qualificació de les proves selectives
  
8.1 Qualificació.
  
Els membres del tribunal qualificaran els exercicis de l'oposició amb la puntuació assenyalada a la base setena. Seran eliminats els aspirants que no assolisquen un mínim de cinc punts en cascun dels de caràcter eliminatori.
  
Les qualificacions seran adoptades sumant les atorgades pels distints membres del tribunal i dividint el total pel nombre d'assistents d'aquell. Hom hi negligirà les dues puntuacions extremes, la major i la menor, de les concedides o, si escau, una de les que apareguen repetides com a tals i això quan disten de més de dos punts de la més propera.
  
8.2 Publicitat.
  
Les qualificacions de cada exercici es faran públiques al tauler d'edictes de la Secció de Personal el mateix dia en què siguen acordades.
  
8.3 Qualificació definitiva.
  
L'ordre de qualificació definitiva serà el resultant de la suma total de punts obtinguts en les proves realitzades.
  
8.4 Igualtat en la qualificació.
  
En cas d'empat hom acudirà per dirimir-lo a la major puntuació assolida en cascun dels exercicis, cosa que s'aplicarà successivament en l'ordre en què hagen estat realitzats. En un altre cas, es dirimirà mitjançant un sorteig.
  
Novena. Relació d'aprovats, presentació de documents i nomenament
  
9.1 Relació d'aprovats i nomenament.
  
Una vegada acabada la qualificació dels aspirants, el tribunal publicarà la relació d'aprovats per ordre de puntuació. Aquests no podran ultrapassar el nombre de places convocades. El tribunal elevarà la citada relació a la Presidència de la corporació perquè formule la corresponent proposta de nomenament. Remetrà alhora a aquesta autoritat l'acta de l'última sessió on hauran de figurar, per ordre d'actuació, tots els opositors que, havent superat totes les proves, ultrapassen el nombre de places convocades.
  
9.2 Presentació de documents.
  
Els opositors proposats presentaran a la Secció de Personal d'aquest ajuntament, durant el termini de 20 dies naturals comptadors a partir de la publicació de la llista d'aprovats, els documents acreditatius de complir les condicions que per tal de prendre part en el concurs oposició s'exigeixen en la base segona, que són:
  
9.2.1 Fotocòpia del document nacional d'identitat, acompanyada de l'original per a la seua compulsa.
  
9.2.2 Còpia autenticada o fotocòpia (acompanyada de l'original per a la seua compulsa) del títol de certificat d'escolaritat o equivalent. Si aquest document estigués expedit després de la data en què finalitzà el termini de presentació d'instàncies, caldrà justificar el moment en què conclogueren els estudis.
  
9.2.3 Certificat acreditatiu de no patir cap malaltia ni defecte físic o psíquic que impedisca el normal exercici de la funció. Aquest certificat serà expedit pel Gabinet Mèdic d'Empresa que sotmetrà l'aspirant a totes les proves de determinació que considere oportunes.
  
Els aspirants amb minusvalideses acreditaran que aquestes són compatibles amb les funcions pròpies de la plaça. A aquest fi, presentaran certificació expedida pel Centre Base d'Orientació, Diagnòstic i Tractament de la Conselleria de Treball i Seguretat Social o d'un altre organisme amb igual competència en la matèria.
  
9.2.4 Certificat de no trobar-se inhabilitat penalment per a l'exercici de funcions públiques.
  
9.2.5 Declaració jurada de no haver estat separat, mitjançant expedient disciplinari, de qualsevol administració o ocupació pública.
  
9.2.6. Declaració de compatibilitat i de no percepció d'havers passius.
  
9.3. Pèrdua del dret a la contractació.
  
Si dins el termini assenyalat, tret de causes de força major, no presenten la documentació o presentant-la no compleixen els requisits exigits o incorren en falsedat, no podran ser contractats. Quedaran anul·lades totes les seues actuacions, sense perjuí de la responsabilitat en què puguen haver incorregut per falsedat en la instància. En aquest cas, la proposta del tribunal es considerarà realitzada a favor dels aspirants que, havent superat totes les proves, tinguen cabuda en el nombre de places convocades. L'Alcaldia formalitzarà llavors els corresponents contractes prèvia resolució que escaiga.
  
9.4 Formalització de contracte.
  
Un cop efectuats els tràmits anteriors, els aspirant seran objecte de contractació laboral ordinària durant un temps indefinit. Hauran de formalitzar el corresponent document durant el termini de 20 dies hàbils, comptador a partir de l'endemà de la completa presentació de la documentació acreditativa de les condicions de la bases segona. Si no subscriuen el contracte durant el termini indicat, aquests aspirants seran declarats decaiguts en el dret a ocupar la plaça i caldrà contractar, amb la presentació prèvia de la documentació de l'apartat 9.2, els aspirants que hagen superat les proves i que tinguen cabuda en el nombre de places convocades. Llavors es considerarà efectuada la proposta del tribunal qualificador en favor d'aquests.
  
Deu. Incidències
  
El tribunal queda facultat per a resoldre els dubtes que es presenten i per a prendre els acords necessaris per al bon ordre de l'oposició en tot allò no establit en aquestes bases.
  
Onze. Facultat de l'Alcaldia
  
L'alcalde, degudament facultat a aquest efecte, adoptarà les resolucions pertinents pel que fa a l'admissió d'aspirants, publicació d'anuncis i altres tràmits que escaiguen.
  
Dotze. Impugnació de la convocatòria
  
La convocatòria, les seues bases i tots els actes administratius que se'n deriven i es deriven de les actuacions del tribunal podran ser impugnats pels interessats en els casos i en la forma establits en la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú (modificada per la Llei 4/1999, de 13 de gener).
  
Tretze. Legislació aplicable
  
En tot allò no establit en les presents bases, hom aplicarà el que disposen la Llei 30/1984, de 2 d'agost, de Mesures per a la Reforma de la Funció Pública, modificada per la Llei 23/1988, de 28 de juliol; el Reial Decret 364/1995, de 10 de març, pel qual s'aprova el Reglament General d'Ingrés del Personal al Servei de l'Administració de l'Estat; el Reial Decret 896/1991, de 7 de juny, pel qual s'estableixen les regles bàsiques i els programes mínims a què ha d'ajustar-se el procediment de selecció del personal de les administracions locals; el Decret 69/1986, de 21 de juny, del Consell de la Generalitat Valenciana; i altres disposicions normatives que resulten d'aplicació.
  
ANNEX I
  
Programa de temes de l'oposició per a cobrir
  
en propietat una plaça de peó especialista de laSecció
  
d'Esports.
  
Tema 1. La Constitució espanyola de 1978. Principis generals.
  
Tema 2. El municipi. El terme municipal. La població. L'empadronament.
  
Tema 3. Organització municipal. Competències.
  
Tema 4. Mesures reglamentàries dels terrenys esportius. Marcatge. L'equipament esportiu de terrenys: porteries, xarxes, canastres, pals, etcètera.
  
Tema 5. Identificació, descripció i maneig d'eines i petites màquines-eines necessàries per a desenvolupar les tasques de manteniment en jardineria, fontaneria, piscines, pintura, feines d'obrers de la construcció, fusteria, manyeria, electricitat.
  
Tema 6. Electricitat: quadres de maniobra i tall, precaucions, revisions, avaries.
  
Tema 7. Manteniment bàsic de piscines. La depuradora: maneig i manteniment, filtres, productes de depuració.
  
Tema 8. Fontaneria: tipus de canons per a instal·lacions, tipus de vàlvules, sanitaris i aixetes, aspersors i difusors, programadors i electrovàlvules, reg per degotament.
  
Tema 9. Jardineria: la gespa esportiva: preparació base; sembra, sega, tractaments fitosanitaris, adob, etc. La poda dels arbres i bardisses.
  
Tema 10. Feines d'obrer de la construcció: morters, formigons, paviments i aplacats, arrebossats, reparacions superficials.
  
Tema 11. Fusteria i manyeria: mecanismes de penjar i de seguretat. Tipus i característiques. Tipus de reparacions.
  
Tema 12. Sistema mètric: unitats bàsiques de longitud, superfície, volum i capacitat.
  
Tema 13. Salut laboral I: introducció general als estudis sobre seguretat i salut laboral. Apropament al contingut mínim de les funcions de nivell bàsic.
  
Tema 14. La qualitat als serveis públics: concepte de qualitat. De la qualitat a la qualitat total. De la qualitat total a l'excel·lència. Diagnòstics i gestió de qualitat.
  
Tema 15. Atenció al ciutadà. Acollida i informació. Informació presencial i telefònica.
  
ANNEX II
  
Funcions essencials de la plaça de peó especialista
  
de la Secció d'Esports.
  
1. Realitzar treballs de manteniment bàsic/elemental dins els àmbits d'electricitat, fontaneria, pintura, piscines, jardineria, fusteria, manyeria, feines d'obrer de la construcció, etcètera.
  
2. Agençar les pistes i superfícies de joc, en general, disposant els mitjans necessaris.
  
3. Realitzar la neteja específica de zones de vestidors, de trànsit d'edificis i zones esportives.
  
4. Exercir funcions de consergeria bàsica en tasques de control d'accessos, obertura i tancament d'instal·lacions, control de mecanismes elèctrics, de vestidors, taquillatge i instal·lacions en general, material esportiu complementari, etcètera.
  
5. Atenció al públic.