Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 7483, del 11-03-2015 (2015/2158)

Convocatoria para la provisión de varias plazas de carácter temporal.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   7483

Fecha DOGV
:   11-03-2015

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2015/2158


Fecha del documento
:   06-03-2015

Organismo emisor
:   Valenciana d'Estratègies i Recursos per a la Sostenibilidad Ambiental, SA

Tipo de documento
:   Anuncio

Descriptores 

:   * concurso administrativo

Convocatoria para la provisión de varias plazas de carácter temporal. [2015/2158]  
En la página web de Vaersa, Valenciana de Aprovechamiento Energético de Residuos, SA, www.vaersa.com, aparecen íntegramente publicadas las bases de la convocatoria para la provisión de las siguientes plazas de carácter temporal:  
- Un capataz y tres peones para la brigada de biodiversidad de la zona de Morella, en la provincia de Castellón, como personal temporal adscrito a la encomienda de gestión de obras de conservación de Espacios Natura 2000, cofinanciada por el Fondo Europeo Agrícola de Desarrollo Rural (Feader).  
- Dos oficiales de primera de albañilería y dos peones de albañilería para la zona de Chelva para la ejecución de diversas obras de albañilería en el ámbito del medio ambiente en la provincia de Valencia.  
El personal laboral temporal arriba referenciado estará adscrito a diversas encomiendas de gestión cuya ejecución se ha encargado a la sociedad mercantil Vaersa, que tiene la consideración de medio propio instrumental y servicio técnico de la Generalitat.  
La documentación acreditativa de los méritos alegados en el currículum vítae para optar a las plazas deberá aportarse en el momento de la realización de la entrevista y el test psicotécnico por aquellas candidaturas que resulten preseleccionadas, no tomándose en consideración la presentada con posterioridad.  
El plazo de presentación de candidaturas será de siete días naturales. El día de inicio del cómputo de dicho plazo será el mismo día de la publicación de este anuncio en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.  
El proceso de selección discurrirá a través de las siguientes fases:  
Primera. Recepción de curriculum vítae y preselección de candidaturas  
Segunda. Recepción de méritos de las candidaturas preseleccionadas y comprobación del cumplimiento de las bases.  
Tercera. Prueba psicotécnica.  
Cuarta. Entrevista personal  
Los sucesivos anuncios que procedan relativos a esta convocatoria se publicarán en la página web de Vaersa.  
Observaciones: las categorías profesionales requeridas no están afectadas por el procedimiento de despido colectivo de 2014.  
No obstante lo anterior, de conformidad con lo acordado con la mesa negociadora, tendrán preferencia de acceso a los puestos de trabajo ofertados aquellos candidatos/as que, reuniendo los requisitos expresados en las bases, hayan resultado afectados por el procedimiento de despido colectivo de Vaersa de 2014, los cuales podrán presentar voluntariamente su candidatura a través de la página web de Vaersa www.vaersa.com durante el plazo de recepción del currículum vítae arriba referenciado.  
  
Valencia, 6 de marzo de 2015.- El director general de Vaersa: José Aparicio Grau.