Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 3689, del 16-02-2000 (2000/657)

RESOLUCIÓN de 5 de enero de 2000, de la secretaria general de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas, por la que se acuerda la adaptación de los Estatutos del Colegio Oficial de Veterinarios de la Provincia de Alicante.
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Número DOGV
:   3689

Fecha DOGV
:   16-02-2000

Sección del DOGV
:   III. CONVENIOS Y ACTOS - G) OTROS ASUNTOS

Número del documento
:   2000/657


Fecha del documento
:   05-01-2000

Organismo emisor
:   Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas

Tipo de documento
:   Resolución

Descriptores 

:   * Alicante
    * reglamento interno
    * colegio profesional
    * veterinario
    * legislación

RESOLUCIÓN de 5 de enero de 2000, de la secretaria general de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas, por la que se acuerda la adaptación de los Estatutos del Colegio Oficial de Veterinarios de la Provincia de Alicante. [2000/F657]
  
Visto el expediente de adaptación estatutaria instruido a instancia de don José Evaristo Alemany Verdú, como secretario del Colegio Oficial de Veterinarios de la Provincia de Alicante, inscrito con el número 37 de la Sección Primera del Registro de Colegios Profesionales y de Consejos Valencianos de Colegios Profesionales de la Comunidad Valenciana, en el que solicita la inscripción y registro de la adaptación de sus Estatutos a la Ley 6/1997, de 4 de diciembre, de la Generalitat Valenciana de Consejos y Colegios Profesionales de la Comunidad Valenciana, en base a los siguientes
  
Hechos
  
Primero
  
Que por el secretario del mencionado colegio se presentaron el 14 de mayo de 1999 los Estatutos aprobados por la Asamblea General Ordinaria de Colegiados en sesión celebrada el 24 de abril de 1999, modificación que se aprobó para su adecuación a la Ley 6/1997, de 4 de diciembre, de la Generalitat Valenciana, de Consejos y Colegios Profesionales de la Comunidad Valenciana.
  
Segundo
  
Que se solicitó informe sobre los Estatutos presentados, en lo referente a los contenidos propios de la profesión, a la Conselleria de Sanidad, que fue evacuado en sentido favorable el 15 de junio de 1999.
  
Tercero
  
Que en ejercicio del control de legalidad establecido por el artículo 11 de la mencionada ley autonómica se revisó el texto estatutario, indicándose la conveniencia de rectificar determinados puntos de los mismos, y requiriéndose la aportación de la documentación necesaria para la inscripción registral, requerimiento que ha sido cumplimentado el pasado día 13 de diciembre.
  
Cuarto
  
El texto anexo de los preceptos objeto de adaptación estatutaria queda incorporado íntegramente a la presente resolución, dándose aquí por reproducido.
  
Fundamentos de derecho
  
Primero
  
Que los Estatutos contienen todas las determinaciones exigidas en el artículo 10 de la Ley 6/1997, de 4 de diciembre, de Consejos y Colegios Profesionales.
  
Segundo
  
Que han sido aprobados con los requisitos y formalidades previstos en dicho artículo y en los propios Estatutos del colegio.
  
Tercero
  
El expediente ha sido tramitado por el Servicio de Entidades Jurídicas, adscrito a la Secretaría General de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas, competente por así disponerlo el artículo 6.1 de la Ley 6/1997, de 4 de diciembre, en virtud de las atribuciones que tiene conferidas por los Decretos 13/1999 y 91/1999, de 30 de julio, sobre asignación de competencias a la Presidencia y a las consellerias, y de aprobación del Reglamento Orgánico y Funcional de la Conselleria de Justicia y Administraciones Públicas, respectivamente, y en relación con el Decreto 123/1986, de 20 de octubre, del Consell de la Generalitat Valenciana, por el que se crea el Registro de Colegios Profesionales y de Consejos Valencianos de Colegios Profesionales de la Comunidad Valenciana.
  
Vistos el artículo 36 de la Constitución y el artículo 31.22 del Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana; la Ley 6/1997, de 4 de diciembre, de la Generalitat Valenciana, de Consejos y Colegios Profesionales de la Comunidad Valenciana; la Ley 2/1974, de 13 de febrero, de Colegios Profesionales, con sus modificaciones posteriores, en sus preceptos básicos, y demás disposiciones complementarias, resuelvo:
  
Inscribir la adaptación de los Estatutos del Colegio Oficial de Veterinarios de la Provincia de Alicante.
  
Contra esta resolución, que pone fin a la vía administrativa se podrá interponer, potestativamente, recurso de reposición ante el mismo órgano que ha dictado el acto, en el plazo de un mes contado desde el día siguiente al de su notificación, o bien, recurso contencioso administrativo ante la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana, en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de su notificación. Todo ello de conformidad con lo establecido en los artículos 116 y 117 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, del Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, y en los artículos 10 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso Administrativa, sin perjuicio de que se utilice cualquier otra vía que se considere oportuna.
  
Valencia, 5 de enero de 2000.- La secretaria general: Carmen Galipienso Calatayud.
  
Estatutos del Colegio Oficial de Veterinarios
  
de la Provincia de Alicante
  
Título preliminar
  
Disposiciones generales
  
Capítulo único
  
Denominación, objeto y finalidad
  
Artículo 1
  
Su denominación será la de Ilustre Colegio Oficial de Veterinarios de la Provincia de Alicante.
  
Artículo 2
  
1. El Colegio de Veterinarios de la Provincia de Alicante es una corporación de derecho público, reconocida por la Constitución y amparada por la Ley 6/1997, de 4 de diciembre, de la Generalitat Valenciana, con personalidad jurídica propia y plena capacidad para el cumplimiento de sus fines. Su estructura interna y funcionamiento deberán ser democráticos.
  
2. Como corporación de derecho público está sujeto al derecho administrativo en cuanto ejerza funciones públicas. El resto de su actividad se rige por el derecho privado.
  
Artículo 3
  
Al Colegio de Veterinarios de Alicante se incorporarán obligatoriamente quienes se encuentren en posesión del título de licenciado en Veterinaria y deseen practicar el ejercicio profesional, bien por cuenta propia o bien al servicio de las administraciones públicas o de cualesquiera otras entidades públicas o privadas.
  
Artículo 4
  
El domicilio social se fija en la ciudad de Alicante, calle de Felipe Bergé, número 8, entresuelo izquierda. Esta sede podrá cambiar por acuerdo de la Asamblea General sin necesidad de modificar estos Estatutos.
  
Artículo 5
  
El ámbito territorial será el de la provincia de Alicante.
  
Artículo 6
  
El Colegio de Veterinarios de Alicante puede adquirir, enajenar, gravar y administrar toda clase de bienes y ejercitar ante los juzgados y tribunales de cualquier jurisdicción y grado, las acciones que en su propio interés juzgue convenientes.
  
Artículo 7
  
Son fines esenciales de este colegio:
  
a) La ordenación de la profesión veterinaria dentro de su marco legal, en beneficio tanto de la sociedad a la que sirve como de los intereses generales que le son propios, con respeto a las normas de la libre competencia.
  
b) Vigilar el ejercicio de la profesión veterinaria, facilitando el conocimiento y cumplimento de todo tipo de disposiciones legales que le afecten y haciendo cumplir la ética profesional y las normas deontológicas que le sean específicamente propias, así como velar por el adecuado nivel de calidad de las prestaciones profesionales de los/las colegiados/as; para ello se promoverá la formación y perfeccionamiento de éstos, fomentando la investigación, desarrollo e innovación científica y tecnológica.
  
c) La defensa de los intereses profesionales de los/las colegiados/as y la representación exclusiva del ejercicio de la profesión.
  
d) La colaboración con los poderes públicos en la consecución de la salud de las personas y animales, mejora de la ganadería y la más eficiente, justa y equitativa regulación y ordenación del sector ganadero y alimentario desde la fase de producción al consumo; así como la atención al medio ambiente, la protección de los consumidores, y la conservación, protección y bienestar animal.
  
Artículo 8
  
Para el cumplimento de sus fines esenciales, son funciones propias de este colegio profesional:
  
a) Ordenar, en el ámbito de su competencia, la actividad profesional de los/las colegiados/as; velar por la ética, deontología y dignidad profesional, así como por el respeto debido a los derechos de los particulares contratantes de sus servicios, y ejercer la potestad disciplinaria en el orden profesional y colegial.
  
b) Procurar la armonía y colaboración entre los/las colegiados/as impidiendo la competencia desleal entre ellos.
  
c) Ejercer las acciones que las leyes establezcan para evitar el intrusismo, sin perjuicio de las actuaciones de inspección y/o sanción a las que están obligadas las administraciones públicas.
  
d) Intervenir en los procedimientos de arbitraje, en aquellos conflictos que por motivos profesionales se susciten entre colegiados/as o en los que el colegio sea designado para administrar el arbitraje, conforme el artículo 10.a) de la Ley 36/1988, de 5 de diciembre.
  
e) Siempre que no vulnere la competencia, encargarse del cobro de las percepciones, remuneraciones u honorarios profesionales cuando el/la colegiado/a lo solicite libre y expresamente.
  
f) Visar los trabajos profesionales de los/las colegiados/as y compulsar copias de documentos que presenten los colegiados. El visado no comprenderá los honorarios ni las demás condiciones contractuales, cuya determinación se deja al libre acuerdo de las partes.
  
g) Organizar cursos de formación y perfeccionamiento para los/las colegiados/as, cuya asistencia será facultativa, así como organizar actividades y servicios comunes de carácter profesional, cultural, asistencial, de previsión y análogos que sean de interés para los/las colegiados/as, sin perjuicio de las competencias que puedan derivarse de la normativa estatal.
  
h) Ejercer en su ámbito la representación y defensa de la profesión ante la administración, instituciones, tribunales, entidades y particulares, con legitimación para ser parte en cuantos litigios afecten a los intereses profesionales.
  
i) Participar en los órganos consultivos de la administración, cuando aquella lo requiera o resulte de las disposiciones aplicables.
  
j) Ejercer cuantas funciones les sean encomendadas por las administraciones valencianas y colaborar con éstas mediante la realización de estudios, emisión de informes, elaboración de estadísticas y otras actividades relacionadas con sus fines que pueden serles solicitadas o que acuerden formular por propia iniciativa.
  
k) Colaborar con las universidades en la elaboración y desarrollo de los planes de estudio y de la formación postgrado, sin menoscabo del principio de autonomía universitaria, y preparar la información necesaria para facilitar el acceso a la vida profesional de los/las nuevos/as colegiados/as.
  
l) Aprobar sus presupuestos, así como regular y fijar las cuotas de sus colegiados/as.
  
ll) Facilitar a los tribunales, conforme a las leyes, la relación de colegiados/as que por su preparación y experiencia profesional pudieran ser requeridos para intervenir como peritos en los asuntos judiciales o proponerlos a instancia de la autoridad judicial, así como emitir informes y dictámenes cuando sean requeridos para ello por cualquier juzgado o tribunal.
  
m) Establecer baremos de honorarios, que tendrán carácter meramente orientativo.
  
n) Emitir informes y dictámenes, de carácter no vinculante, en procedimientos judiciales o administrativos en los que se susciten cuestiones relativas a honorarios profesionales.
  
ñ) Aprobar sus estatutos y reglamentos de régimen interior.
  
o) Evacuar el informe preceptivo sobre todos los proyectos de normas del Gobierno Valenciano que afecten a la profesión.
  
p) Llevar a cabo una tarea corporativa al servicio de los ciudadanos, de la ganadería, de la sanidad, de la atención al medio ambiente, de la protección animal y de cualquier campo en el que la profesión veterinaria pueda ser útil a la sociedad.
  
q) Constituir comisiones de carácter permanente o temporal.
  
r) Tratar de conseguir el mayor nivel de empleo de los/las colegiados/as, para lo cual podrá organizar bolsas de trabajo propios o participar en la gestión de otros, tanto públicas como privadas.
  
s) En materia económica y sin exclusión alguna, realizar, respecto al patrimonio del colegio, toda clase de actos de administración, disposición, gravamen y riguroso dominio.
  
t) Verificar y en su caso exigir el deber de colegiación.
  
u) Editar y distribuir certificados, sellos, pólizas, documentos y demás impresos que sean utilizados en la actividad profesional de los veterinarios.
  
v) Constituir o participar en consorcios públicos o en fundaciones, asociaciones y otras entidades, así como establecer relaciones de cooperación con entidades públicas y privadas. En particular, participar en el campo de la cooperación al desarrollo bien de forma directa o a través de colaboración con organizaciones no gubernamentales.
  
w) Llevar el censo de profesionales, el registro de títulos y el fichero de ámbito de actuación de la provincia, con cuantos datos de todo orden se estimen necesarios para una mejor información y elaboración de estadísticas que se consideren convenientes para la realización de estudios, proyectos y propuestas relacionadas con el ejercicio de la veterinaria.
  
x) Participar en concursos públicos tanto para licitaciones públicas como respecto de subvenciones, siempre que en uno y otro caso se trate de actividades que redunden en beneficio general de la profesión.
  
y) Instar a los organismos públicos y privados para que doten en el ejercicio profesional a los colegiados de los mínimos de material y personal necesarios para ejercer una asistencia veterinaria de calidad.
  
z) Todas las demás funciones concomitantes a las anteriores, que sean beneficiosas para los intereses profesionales y que se encaminen al cumplimiento de los objetivos colegiales, dentro del marco de la legislación vigente.
  
Título I
  
Del colegio. Organización y gobierno
  
Capítulo I
  
De los órganos de gobierno
  
Artículo 9
  
Los órganos de gobierno del Colegio de Veterinarios de Alicante son:
  
a) La Asamblea General.
  
b) La Junta de Gobierno.
  
Sección primera
  
De la Asamblea General
  
Artículo 10
  
1. La Asamblea General, constituida por todos los colegiados de derecho, es el órgano soberano del colegio, y a la misma deberá dar cuenta la Junta de Gobierno de su actuación.
  
2. Sus acuerdos, válidamente adoptados, obligan a todos los colegiados, incluso a los que hubieran votado en contra o estuvieran ausentes, sin perjuicio del derecho de impugnación que pudiera corresponderles.
  
3. Son funciones de la Asamblea General:
  
a) Aprobar los presupuestos de ingresos y gastos del colegio, para el ejercicio siguiente.
  
b) Aprobar las liquidaciones del presupuesto del año anterior.
  
c) Aprobar las cuotas de incorporación, cuotas ordinarias y extraordinarias, que deben satisfacer los colegiados.
  
d) Aprobar los cambios de sede del colegio.
  
e) Aprobar y modificar los Estatutos de este colegio y los reglamentos relacionados con la ordenación del ejercicio profesional que, una vez aprobados, serán de obligado cumplimiento.
  
f) Aprobar los acuerdos tomados por la Junta de Gobierno del colegio sobre adquisición, enajenación, gravamen y demás actos jurídicos de disposición sobre bienes inmuebles de la corporación. Será preceptiva la aprobación por la asamblea para que estos actos sean efectivos.
  
g) Elegir a los miembros de la Junta de Gobierno en los términos establecidos en los presentes estatutos y aprobar la moción de censura contra los mismos.
  
h) Otorgar o rechazar la cuestión de confianza planteada por la Junta de Gobierno.
  
i) La fusión, absorción, segregación y disolución del colegio, sin perjuicio de la competencia de la Generalitat Valenciana.
  
j) Nombrar a los presidentes de honor a propuesta de la Junta de Gobierno.
  
k) Acordar, a propuesta de la Junta de Gobierno y cuando se estime conveniente por cualquier motivo, la constitución de asociaciones, fundaciones u otras entidades con personalidad jurídica.
  
l) Aquellos asuntos que le someta la Junta de Gobierno por merecer, a su criterio, esta atención en razón de su específica transcendencia colegial.
  
Artículo 11
  
1. La Asamblea General se convocará preceptivamente, con carácter ordinario, dos veces al año. Una en el primer semestre para aprobar la liquidación de ingresos y gastos y otra en el segundo semestre para aprobar los presupuestos.
  
2. Las asambleas generales extraordinarias podrán celebrarse, en todas aquellas ocasiones en que lo considere conveniente el presidente, la Junta de Gobierno, o lo soliciten mediante escrito firmado individualmente un mínimo del 15% del total de colegiados, en cuyo caso se celebrarán en un plazo no superior a 40 días hábiles desde la presentación de la solicitud.
  
3. Cuando la convocatoria de Asamblea General extraordinaria tenga por objeto una moción de censura contra la Junta de Gobierno o alguno de sus miembros, la petición deberá ser suscrita por un mínimo del 30% del total de colegiados, expresando con claridad las razones en que se funde.
  
4. Las asambleas de colegiados deberán convocarse con 15 días de antelación por la Junta de Gobierno, especificando el orden del día y haciendo constar el local y la hora de celebración.
  
La convocatoria se publicará en el tablón de anuncios y será comunicada por escrito a todos los colegiados junto con el orden del día.
  
Artículo 12
  
La asamblea quedará constituida cualquiera que sea el número de asistentes y los acuerdos se tomarán por mayoría de votos emitidos, salvo las siguientes excepciones:
  
a) Si la asamblea extraordinaria tuviere por objeto la moción de censura se exigirá un quórum de asistencia de la mitad más uno de los colegiados con derecho a voto. Para que prospere se exigirá el voto favorable de la mitad más uno de dichos colegiados. Si no se reúne este quórum, dentro de las 24 horas siguientes a la primera convocatoria, se celebrará Asamblea General en segunda, que podrá adoptar acuerdos con el voto favorable de la mayoría absoluta de los colegiados presentes y sin quórum especial de asistencia.
  
La aprobación de la moción de censura y la denegación de la cuestión de confianza llevará consigo la convocatoria de elecciones por parte de la Junta de Gobierno en el plazo de dos meses.
  
Cuando no prospere una moción de censura no se podrá volver a presentar otra en el plazo de un año.
  
b) Para la aprobación o modificación de los Estatutos no se exigirá quórum especial de asistencia y se precisará el voto favorable de dos tercios de los asistentes a la asamblea.
  
c) Para la fusión, absorción, segregación y disolución del colegio, se requerirá, como mínimo, un quórum de asistencia de la mitad más uno de los colegiados con derecho a voto. Para que prospere, se exigirá el voto favorable de la mitad más uno de dichos colegiados.
  
La fusión, segregación y disolución del colegio requerirá, además de la aprobación por la Asamblea General, decreto del Gobierno Valenciano o ley de la Generalitat, según los casos, conforme a lo previsto en el artículo 8 de la Ley 6/1997, de 4 de diciembre.
  
Artículo 13
  
1. El presidente puede alterar el orden de los temas o retirar un asunto cuando su aprobación exija una mayoría especial y ésta no pueda obtenerse en el momento previsto inicialmente en el orden del día.
  
2. Durante el transcurso de la sesión, el presidente podrá acordar interrupciones a su prudente arbitrio para permitir deliberaciones sobre la cuestión debatida o para descanso en los debates.
  
Artículo 14
  
1.Tienen derecho a voto en las asambleas generales, ordinarias o extraordinarias, todos los colegiados en los que no concurra incapacidad legal o estatutaria.
  
2.Las votaciones en asambleas generales podrán ser secretas si así es propuesto por un 10% de los asistentes.
  
3. A cada colegiado corresponderá un voto que no será válido si es delegado o remitido por correo, sin perjuicio de lo dispuesto para las elecciones en estos Estatutos.
  
4. En caso de que se produzca un empate, se procederá a una nueva votación, y si de nuevo resulta un empate, decidirá el voto de calidad del presidente.
  
Sección segunda
  
De la Junta de Gobierno
  
Artículo 15
  
1. El Colegio de Veterinarios de Alicante estará regido por una Junta de Gobierno que estará constituida por un presidente, un secretario y seis vocales. De entre los vocales, a propuesta del presidente, la Junta de Gobierno designará un vicepresidente.
  
2. El resto de los vocales ejercerán las delegaciones técnica y científica, social y de servicios colegiales, económica, deontológica y de ordenación profesional, y la vicesecretaría. La asignación de estas delegaciones se hará en la forma y plazo establecidos en estos Estatutos.
  
Cuando sea necesario podrán ampliarse las áreas de gestión y competencias de cada vocalía previa comunicación a la Asamblea General, para su conocimiento y oportuno control.
  
3. Todos los cargos tendrán que recaer en veterinarios colegiados, residentes en el ámbito territorial del colegio, no incursos en prohibición o incapacidad legal o estatutaria. El presidente habrá de tener como mínimo cinco años de colegiado en España y dos años como mínimo de colegiado en la Comunidad Valenciana.
  
Artículo 16
  
Corresponde a la Junta de Gobierno la administración y dirección del colegio, y con esta finalidad tendrá las facultades y las funciones siguientes:
  
a) Decidir respecto a la admisión de colegiados o habilitados que lo soliciten.
  
b) Velar por la buena conducta profesional de los colegiados.
  
c) Aprobar las relaciones de cada modalidad de colegiados.
  
d) Administrar los recursos económicos del colegio.
  
e) Crear y disolver las comisiones que considere necesarias, así como nombrar y cesar a sus delegados y miembros, con la excepción prevista respecto a la Comisión Deontológica en estos Estatutos.
  
f) Imponer a los colegiados las sanciones que establecen estos Estatutos.
  
g) Dictar las normas de orden interno y adoptar los acuerdos que crea convenientes para el mejor cumplimiento de los fines colegiales.
  
h) Relacionarse con otros colegios y consejos de colegios de España.
  
i) Organizar la distribución y la expedición de toda clase de impresos y documentos que le sean propios para la consecución de sus fines.
  
j) Ofrecer colaboración técnica a las autoridades legalmente establecidas.
  
k) Confeccionar las tarifas de honorarios orientativas que han de regir en todo el ámbito territorial del colegio.
  
l) Interpretar y aplicar estos Estatutos. En caso de dudas se sometería al dictamen del Consejo Valenciano de Colegios de Veterinarios.
  
ll) Convocatoria de la Asamblea General y confección del correspondiente orden del día.
  
m) Promover la celebración de reuniones periódicas, entre la Junta de Gobierno y los representantes de todas las asociaciones, organismos, entidades y sectores de cualquier actividad del colectivo veterinario en general, que estén interesados en participar en el desarrollo de los objetivos de esta corporación, o tengan el deseo de colaborar en su finalidades.
  
n) Nombrar, contratar, cesar y destituir al personal que necesite para el desarrollo de las funciones, siempre que esté debidamente consignado en los presupuestos correspondientes.
  
ñ) La creación, regulación y ordenación de los servicios adecuados para el cobro de percepciones, remuneraciones y honorarios profesionales, por sí mismo o por entidad en la que la junta delegue, estableciendo las condiciones operativas y de participación económica de la corporación colegial por tales servicios, que serán siempre voluntarios para los colegiados.
  
o) Propuesta a la asamblea de los presupuestos y de las liquidaciones de ingresos y gastos.
  
p) La habilitación de suplementos de crédito.
  
q) Proponer a la Asamblea General la constitución de asociaciones, fundaciones u otras entidades con personalidad jurídica.
  
r) Aprobar convenios y contratos con la administración del estado, comunidad autónoma, entidades locales, o cualesquiera otros entes públicos o privados, nacionales o internacionales, pudiendo contraer obligaciones y recibir, como consecuencia de los mismos, subvenciones u otro tipo de ayudas.
  
s) Nombrar y cesar a los representantes del colegio en la asamblea y en la Junta Ejecutiva del Consejo Valenciano de Colegios Veterinarios, en los términos establecidos en estos Estatutos.
  
t) Proponer a la Asamblea General la cuestión de confianza sobre su gestión.
  
u) Convocar las elecciones a la Junta de Gobierno.
  
v) Todas aquellas otras competencias que no estén expresamente atribuidas a la Asamblea General.
  
Artículo 17
  
1. La Junta de Gobierno se reunirá, con carácter ordinario, una vez cada mes, convocada por el presidente mediante escrito con, al menos, una semana de antelación , y con carácter extraordinario siempre que el presidente lo crea conveniente o que lo soliciten por escrito, al menos, dos miembros de la junta. En ninguna de estas reuniones se podrá tomar ningún acuerdo que previamente no se haya incluido en el orden del día correspondiente, salvo los que el presidente considere de urgencia. Las reuniones extraordinarias podrán ser convocadas por cualquier medio que permita tener constancia de la recepción por los interesados, considerando la urgencia del caso. No obstante, este aspecto deberá constar en el acta de celebración.
  
2. Se entenderá validamente constituida la Junta de Gobierno cuando concurran a ella, al menos, la mitad de sus componentes. Además deberán concurrir el presidente y el secretario o los miembros que estatutariamente les sustituyan.
  
3. Toda reunión deberá empezar inexcusablemente con la lectura y aprobación del acta de la reunión anterior.
  
4. El presidente puede alterar el orden de los temas a tratar y acordar interrupciones a su prudente arbitrio para permitir deliberaciones sobre la cuestión debatida o para descanso en los debates.
  
Artículo 18
  
Los acuerdos de la Junta de Gobierno se tomarán por mayoría de votos de miembros asistentes. En caso de empate en la votación, decidirá con voto de calidad el presidente. Estos acuerdos serán ejecutivos desde el momento de la adopción, sin perjuicio de los recursos que, en contra de aquellos, puedan presentarse y de las excepciones que se recogen en estos Estatutos.
  
Artículo 19
  
1. De todas las reuniones de la Junta de Gobierno se levantará acta que firmará el secretario con el visto bueno del presidente, transcribiéndose en el libro de actas correspondiente.
  
2. En las actas de la Junta de Gobierno deberán constar los miembros que asisten.
  
Capítulo II
  
De los diferentes miembros de la junta
  
Artículo 20
  
1. Corresponde al presidente ostentar la representación máxima del colegio oficial, estándole asignado el ejercicio de cuantos derechos y funciones le atribuyen la Ley de Consejos y Colegios Profesionales de la Comunidad Valenciana y estos Estatutos, en todas las relaciones con los poderes públicos, entidades, corporaciones y personas jurídicas o físicas de cualquier orden, siempre que se trate de materias propias de su competencia; ejercitar las acciones que correspondan, en defensa de los derechos de los colegiados ante los tribunales de justicia y autoridades de toda clase; autorizar los informes y comunicaciones que hayan de cursarse, y ejecutar o hacer que se ejecuten los acuerdos de la Asamblea General o la Junta de Gobierno.
  
2. El presidente velará por el cumplimiento de las prescripciones reglamentarias y de los acuerdos y disposiciones que se dicten por los órganos de gobierno del Consejo Valenciano y del colegio. Las disposiciones adoptadas en el ejercicio de sus funciones, según las facultades que le confieren los presentes Estatutos, deberán ser acatadas, sin perjuicio de las reclamaciones que contra ellas procedan.
  
3. Además tiene las siguientes funciones:
  
a) Presidir todas las reuniones de la Asamblea General de colegiados y de la Junta de Gobierno del colegio.
  
b) Abrir, dirigir y levantar sesiones.
  
c) Firmar las actas que le corresponda, después de ser aprobadas.
  
d) Recabar de los centros administrativos correspondientes los datos que necesite para cumplir los acuerdos de la Junta de Gobierno.
  
e) Autorizar el documento que apruebe la Junta de Gobierno como justificante de que el facultativo está incorporado al colegio.
  
f) Autorizar los informes y comunicaciones que se dirijan a las autoridades, corporaciones o particulares.
  
g) Autorizar conjuntamente con el vocal delegado de la Sección Económica la apertura de cuentas corrientes bancarias, las imposiciones que se hagan y los talones o cheques para retirar cantidades. El presidente podrá delegar esta función en cualquier miembro de la Junta de Gobierno a excepción del vocal delegado de la Sección Económica.
  
h) Otorgar cuantos documentos públicos y privados sean necesarios para la compraventa de bienes muebles e inmuebles, en cumplimiento de los acuerdos de la Junta de Gobierno y de la Asamblea General.
  
i) Visar las certificaciones y otros documentos oficiales que se expidan por el secretario del colegio.
  
j) Aprobar los libramientos y órdenes de pago y libros de contabilidad, junto al vocal delegado de la Sección Económica del colegio.
  
k) Velar con el mayor interés por la buena conducta profesional de los colegiados y por el decoro del colegio.
  
l) Fijar las directrices para la elaboración de los presupuestos colegiales.
  
Artículo 21
  
1. El vicepresidente sustituirá al presidente en caso de ausencia, enfermedad, abstención, recusación o vacante de éste y llevará a cabo aquellas funciones que dentro del orden colegial le encomiende la Junta de Gobierno o delegue el presidente.
  
2. Vacante la presidencia, el vicepresidente ostentará la misma. Para que el vicepresidente pueda ocupar este cargo hasta la terminación del mandato se requerirá la ratificación por la Asamblea General de colegiados, convocada al efecto en un plazo no superior a seis meses.
  
Artículo 22
  
Las funciones del secretario son las siguientes:
  
a) Redactar y dirigir los oficios de comunicación a los colegiados y los de citación para todos los actos del colegio, según las órdenes que reciba de la Junta de Gobierno o del presidente.
  
b) Redactar las actas de las asambleas generales y de las reuniones que celebre la Junta de Gobierno.
  
c) Confeccionar la memoria anual, de conformidad con la vida administrativa, técnica y científica, laboral y profesional, económica, social y de servicios del colegio.
  
d) Ejercer la jefatura del personal contratado por el colegio, que se regirá por la normativa laboral.
  
e) Librar certificaciones con el visto bueno del presidente.
  
f) Llevar los registros de entrada y salida de documentos y custodiar los archivos y sellos de la corporación.
  
g) Tramitar, informar y autorizar todos los asuntos de carácter general y que no correspondan a una sección determinada.
  
h) Llevar al día todos los archivos y los expedientes de los colegiados y, en especial, todo lo que se refiera a las altas, bajas y modificaciones de cualquier tipo de registro colegial.
  
i) Confeccionar las relaciones de cada modalidad de colegiados.
  
j) Establecer, de acuerdo con la Junta de Gobierno, el régimen interior de las oficinas colegiales, como también el horario propio de cada caso.
  
k) Presentar, en la asamblea del primer semestre del año, la memoria de las actividades realizadas durante el ejercicio anterior.
  
l) Toda actividad que sea necesaria para el buen funcionamiento del colegio.
  
Artículo 23
  
1. Corresponde al vicesecretario suplir al secretario en caso de ausencia, enfermedad, abstención, recusación o vacante. Además realizará aquellas funciones que le encomiende la Junta de Gobierno o le delegue el secretario.
  
2. Vacante la secretaría, el vicesecretario ostentará la misma. Para que el vicesecretario pueda ocupar este cargo hasta la terminación del mandato, se requerirá la ratificación por la Asamblea General de colegiados convocada al efecto en un plazo no superior a seis meses.
  
Artículo 24
  
Corresponden al vocal delegado de la Sección Económica las siguientes funciones:
  
a) Recaudar las cantidades que se hayan de satisfacer por los colegiados, así como recaudar todas las cantidades que puedan corresponder al colegio de cualquier tipo o causa.
  
b) Custodiar los resguardos de depósitos de títulos representativos de bienes sociales.
  
c) Autorizar los cheques y otros documentos financieros, conjuntamente con el presidente, para disponer del dinero de las cuentas corrientes del colegio.
  
d) Llevar al día el libro de caja.
  
e) Satisfacer todas las obligaciones, previa la oportuna orden de pago del presidente.
  
f) Confeccionar los presupuestos de ingresos y gastos.
  
g) Formular las liquidaciones de los presupuestos.
  
h) Proponer las cuotas extraordinarias que crea necesarias para satisfacer deudas adquiridas.
  
i) Informar a la Junta de Gobierno de la marcha administrativa y económica del colegio, proponiendo las medidas necesarias para corregirla si existe algún desequilibrio.
  
j) Suministrar al secretario los datos económicos necesarios para su inclusión en la memoria anual.
  
k) Tener a su cargo el estudio, informe y propuesta de resolución de todas las cuestiones que el ordenamiento jurídico fiscal atribuya al colegio, así como las relaciones ordinarias con los órganos de administración financiera.
  
l) Las que sean necesarias para el mejor cumplimiento de sus obligaciones.
  
Artículo 25
  
Corresponden al vocal delegado de Deontología y Ordenación Profesional las siguientes funciones:
  
a) Proponer a la Junta de Gobierno todas aquellas medidas que crea convenientes para mantener una mayor armonía entre los colegiados, impidiendo la competencia desleal entre ellos, así como proponer aquellas medidas de orden deontológico que deberían adoptarse para el cumplimiento de éste fin.
  
b) Informar a la Junta de Gobierno en los expedientes sancionadores cuando ésta se lo solicite.
  
c) Actuará, en su caso, como secretario de la Comisión Deontológica.
  
d) Proponer a la Junta de Gobierno aquellas medidas encaminadas a ordenar la profesión en el ámbito de su competencia.
  
f) Todas aquellas otras que sean necesarias para el buen desarrollo de su función.
  
Artículo 26
  
Corresponden al vocal delegado de la Sección Técnica y Científica las siguientes funciones:
  
a) Fomentar el estudio y la investigación entre los colegiados.
  
b) Someter a consideración de la Junta de Gobierno todos aquellos trabajos científicos que consideren merecedores de difusión y, si procede, de ser premiados.
  
c) Organizar actos, cursillos, asambleas, mesas redondas, etcétera, para estudiar todo lo que pueda tener interés científico veterinario y proponer becas y ayudas.
  
d) Estar encargado de la biblioteca del colegio y de todos sus servicios técnicos.
  
e) Tener a su cargo el estudio de los problemas que afecten tanto a la función oficial como profesional veterinaria y que tengan un carácter técnico, para poder solicitar a los poderes públicos las modificaciones que se crean pertinentes .
  
f) Canalizar los contactos con finalidad técnica o científica con otros organismos.
  
g) Coordinar la colaboración con las universidades en la elaboración de los planes de estudios en la formación postgrado, en el desarrollo de las tareas científicas y académicas; transmitiendo a la facultad todas las inquietudes sociales y científicas de la profesión colegiada.
  
h) Todas aquellas otras que sean necesarias para la buena marcha de sus funciones.
  
Artículo 27
  
Corresponden al vocal delegado de la Sección Social y de Servicios Colegiales las siguientes funciones:
  
a) Confeccionar y mantener al día las diferentes bolsas de trabajo de acuerdo con las normas que para cada caso se aprueben.
  
b) Informar a la Junta de Gobierno de todos los acontecimientos de carácter social que puedan afectar a la buena marcha colegial.
  
c) Tendrá a su cargo la organización de todos los actos de carácter social y cultural que se realicen en el colegio, y someterá a la Junta de Gobierno los programas y las propuestas dirigidos a elevar el nivel social de la profesión.
  
d) Tendrá a su cargo la organización de todos los servicios de carácter asistencial, de previsión, y de cualquier otro tipo que sean de interés para todos los colegiados, y someterá a la Junta de Gobierno las propuestas relativas a dichos servicios en condiciones ventajosas para los colegiados, así como de actividades y servicios de ocio y tiempo libre, bien directamente o a través de conciertos con entidades especializadas.
  
e) Atender todas las consultas que le hagan los colegiados en el orden laboral.
  
f) Proponer las recompensas que, según su criterio, hayan de otorgarse a los colegiados por los méritos concretos.
  
g) Informar a la Junta de Gobierno del colegio de todos los asuntos propios de su sección, para su resolución.
  
h) Todas aquellas que sean necesarias para el buen desarrollo de su función.
  
Artículo 28
  
1. Todos los cargos directivos son honoríficos.
  
2. El presidente tiene derecho a percibir los gastos de representación oportunos, los cuales se harán constar en los presupuestos, también los gastos de locomoción y dietas que han de percibir los miembros de la junta o los comisionados.
  
3. El secretario y los vocales que designe la junta podrán tener una asignación por mayor dedicación o asiduidad en el cargo, lo cual se hará constar en los presupuestos.
  
Artículo 29
  
La duración de los cargos directivos de la Junta de Gobierno del colegio será de cinco años, y podrán ser elegidos por dos mandatos consecutivos para el mismo cargo directivo como máximo.
  
Capítulo III
  
De las comisiones
  
Artículo 30
  
1. Podrán existir comisiones, distintas a la Comisión Deontológica , con finalidad exclusivamente asesora, sobre cuya creación y funciones se informará a la Asamblea General.
  
Estas comisiones serán presididas por el presidente del colegio o colegiado en quien delegue, y actuará como secretario de las mismas, con las excepciones previstas en estos Estatutos, el secretario del colegio o colegiado en quien delegue.
  
2. Serán creadas y disueltas por acuerdo de la Junta de Gobierno, que también nombrará a sus miembros.
  
Artículo 31
  
1. Con carácter permanente existirá una Comisión Deontológica, que estará compuesta por los siguientes miembros:
  
a) El presidente del colegio o persona en quien delegue que actuará como presidente.
  
b) El vocal delegado de Deontología y Ordenación Profesional o persona en quien delegue, que actuará como secretario.
  
c) Un mínimo de seis colegiados nombrados por Asamblea General a propuesta de la Junta de Gobierno, que representen a los colegiados ejercientes en los distintos ámbitos de la actuación profesional que existen en la provincia, para lo cual la Junta de Gobierno podrá consultar su propuesta con las asociaciones representativas de los distintos sectores profesionales, en el caso de que existieran, la propuesta de aquellos colegiados que estimen más idóneos para formar parte de la comisión.
  
2. Las funciones de la Comisión Deontológica serán:
  
a) Emitir informes no vinculantes a petición del instructor o de la Junta de Gobierno en cualquiera de la fases del procedimiento disciplinario.
  
b) Proponer a la Junta de Gobierno cuantas actuaciones crea convenientes para una mejor ordenación y deontología profesional.
  
c) Informar con carácter preceptivo y no vinculante cuantos proyectos de normas de orden deontológico o relativos a la ordenación profesional se elaboren.
  
Capítulo IV
  
De las elecciones a la Junta de Gobierno
  
Artículo 32
  
Todos los cargos de la Junta de Gobierno se proveerán por elección, que será directa y secreta. La elección del presidente, del secretario y de los vocales será entre todos los colegiados con derecho a voto en la asamblea.
  
Artículo 33
  
1. La convocatoria de elecciones y la renovación de cargos de la Junta de Gobierno se sujetará a las siguientes reglas:
  
a) El presidente propondrá para su aprobación a la Junta de Gobierno la fecha de celebración de elecciones, que se realizarán como máximo 15 días antes de la finalización del periodo de mandato de los cargos. Del mismo modo propondrá la fecha y hora en la que se realizará la elección de los miembros de la Junta Electoral y el plazo para presentar candidaturas a la Junta de Gobierno, que tendrá al menos una duración de 10 días y una antelación mínima a la fecha de celebración de elecciones de un mes.
  
b) La convocatoria de elecciones, la fecha y hora para la elección de los miembros de la Junta Electoral y el plazo para presentar candidaturas se anunciarán en el tablón de anuncios del colegio y se comunicará a todos los colegiados mediante circular con dos meses de antelación como mínimo a la fecha de celebración de elecciones.
  
c) La Junta Electoral, que tendrá plena competencia para controlar el proceso electoral y resolver sobre cualquier circunstancia que pudiera afectar al mismo, estará formada por un presidente, un secretario y un vocal.
  
d) La elección de los tres miembros de la Junta Electoral se hará por sorteo público entre todos los colegiados con derecho a voto. Como suplentes de cada miembro serán elegidos los tres colegiados con derecho a voto que figuren en el censo electoral a continuación de aquél. La aceptación del cargo es obligatoria.
  
El presidente de la Junta Electoral será designado entre sus miembros por la Junta de Gobierno saliente. El miembro más joven ocupará el cargo de secretario.
  
e) Ninguno de los miembros de la Junta Electoral podrá ser candidato a la Junta de Gobierno, integrar la Junta de Gobierno en funciones o estar incurso en prohibición o incapacidad legal o estatutaria.
  
f) Cada candidatura que se presente podrá designar entre los veterinarios colegiados un interventor y un representante ante la Junta Electoral.
  
g) Se podrá establecer una indemnización económica a los miembros de la Junta Electoral por la especial dedicación que exija la actividad derivada de su nombramiento.
  
h) En el plazo de un mes contado a partir de la fecha de la convocatoria electoral el secretario de la Junta Electoral expondrá en el tablón de anuncios del colegio el censo electoral con indicación de un plazo de cinco días a partir del siguiente a su exposición para formular reclamaciones.
  
La Junta Electoral resolverá dichas reclamaciones dentro de los tres días siguientes a la expiración del plazo para formularlas, notificando su resolución a cada reclamante dentro de los dos días siguientes.
  
2. Desde la convocatoria de las elecciones hasta que los nuevos miembros de la Junta de Gobierno tomen posesión, la Junta de Gobierno saliente actuará con carácter provisional sin que pueda adoptar acuerdos que comprometan presupuestariamente a la Junta de Gobierno que se forme a consecuencia del proceso electoral iniciado.
  
Artículo 34
  
1. Las candidaturas se presentarán en la secretaría del colegio dirigidas al presidente de la Junta Electoral en listas cerradas de ocho colegiados y cuatro candidatos suplentes, con expresa solicitud y firma de todos los interesados, indicación del cargo a que se presentan y orden de colocación de los suplentes.
  
2.No se admitirán candidatos que no ostenten las condiciones señaladas para el cargo en el artículo 15, estén cumpliendo alguna sanción disciplinaria firme o se encuentren inhabilitados para el ejercicio de la profesión por una autoridad ajena a la colegial.
  
3. El día siguiente a la finalización del plazo para presentar candidaturas, la Junta Electoral, en su caso, comunicará a los candidatos el incumplimiento de las condiciones a que se refiere el apartado anterior. Si afectase a todos o algunos de los integrantes de una candidatura se otorgará un plazo de 48 horas para la subsanación o sustitución de la persona inelegible.
  
Contra el acuerdo de la Junta Electoral de excluir a los candidatos incursos en causa de inelegibilidad, los candidatos excluidos podrán interponer recurso de alzada ante el Consejo Valenciano de Colegios Veterinarios.
  
La interposición del recurso no suspende la ejecución del acto impugnado ni la continuación del proceso electoral.
  
4. La Junta Electoral, el día siguiente al de la expiración del plazo para subsanar las candidaturas, proclamará las admitidas y las publicará en el tablón de anuncios del colegio.
  
5. Las candidaturas no pueden ser objeto de modificación una vez presentadas, salvo en el plazo habilitado para la subsanación de irregularidades previsto en el apartado 3 de este artículo y sólo por fallecimiento o renuncia del titular o como consecuencia del propio trámite de subsanación.
  
Las bajas que se produzcan después del trámite de subsanación se entenderán cubiertas por los candidatos suplentes.
  
6. Finalizado el plazo de presentación de candidaturas sin que se haya presentado ninguna, se suspenderá el proceso electoral y se prorrogará por seis meses el mandato de la Junta de Gobierno saliente. La Junta de Gobierno tendrá como acción prioritaria durante este periodo la de promover la presentación de candidaturas en una nueva convocatoria electoral realizando cuantas actuaciones sean necesarias incluso la convocatoria de una asamblea extraordinaria.
  
7. Dentro de los dos días siguientes a la publicación de las candidaturas, el secretario de la Junta Electoral remitirá a todos los colegiados las papeletas y sobres oficiales, la solicitud de ejercicio de voto por correo y las instrucciones para ejercer el voto. Cada candidatura se contendrá en una papeleta independiente, con expresa mención de los cargos a que se presentan sus componentes.
  
 Artículo 35
  
Queda prohibida toda actividad electoral que implique descrédito, falta de respeto a los demás candidatos o que esté en desacuerdo con los principios de carácter deontológico. Su incumplimiento acarreará la depuración de la correspondiente responsabilidad disciplinaria
  
Artículo 36
  
1. La emisión de voto es secreta y se podrá efectuar personalmente o por correo certificado, en un sobre firmado por el remitente que incluirá la papeleta oficial de la candidatura elegida en el sobre oficial cerrado y una fotocopia del documento nacional de identidad o pasaporte del remitente con derecho a voto.
  
2. La solicitud de ejercicio del voto por correo deberá ser recibida o presentada en el colegio antes de las 20.00 horas del día anterior al de las elecciones.
  
3. El secretario certificará la petición de voto y tomará nota en el censo para que el día de las elecciones no se realice el voto personalmente.
  
4. Presentada o recibida en plazo la solicitud de ejercicio del voto por correo, éste será válido siempre que se reciba en la mesa antes de la celebración del escrutinio.
  
5. La mesa se constituirá por los miembros de la Junta Electoral en el día y la hora fijada en la convocatoria. Constituida la mesa electoral, el presidente indicará el comienzo de la votación. Llegada la hora prevista para la finalización de la votación, sólo podrán votar los colegiados que ya estuvieren en la sala.
  
6. Los votantes están obligados a acreditar ante la mesa electoral su personalidad. La mesa comprobará su inclusión en el censo y su presidente tras pronunciar en voz alta el nombre y apellidos del votante, indicando que vota, introducirá la papeleta con su sobre cerrado en la urna correspondiente.
  
7. Finalizada la votación de los asistentes y en último lugar la de los miembros de la mesa, se procederá a depositar en la urna los votos enviados por correo y a efectuar el escrutinio.
  
8. El secretario de la Junta Electoral levantará acta del escrutinio que deberá ser firmada por todos sus miembros.
  
9. Concluido el escrutinio, los representantes de las candidaturas disponen de un plazo de tres días para presentar las reclamaciones y protestas que consideren pertinentes.
  
La Junta Electoral resolverá sobre las mismas y notificará su resolución en el plazo de dos días. Tras la resolución de las reclamaciones y protestas la Junta Electoral proclamará la candidatura electa, que en caso de empate será la que se hubiese presentado en primer lugar.
  
10. El acta de proclamación será suscrita por todos los miembros de la Junta Electoral y remitida a la Junta de Gobierno en funciones.
  
11. La proclamación de los candidatos electos podrá ser objeto de recurso de alzada ante el Consejo Valenciano de Colegios Veterinarios.
  
Artículo 37
  
Serán nulos todos los votos emitidos por los colegiados que utilicen papeletas no oficiales, recaigan en personas que no figuren en las candidaturas proclamadas, contengan varias papeletas o expresiones diferentes de los nombres de los miembros de las candidaturas, tachaduras o raspaduras.
  
Artículo 38
  
1. En el plazo de 15 días después de celebradas las elecciones, los colegiados integrados en la candidatura elegida tomarán posesión de su cargo y se reunirán con la Junta de Gobierno saliente para el traspaso de funciones. A continuación los nuevos cargos se reunirán entre ellos para ponerse de acuerdo en la designación de las delegaciones de las vocalías, de acuerdo con la especial idoneidad de cada uno, y para designar al vicepresidente de acuerdo con lo contenido en el artículo 15 de estos Estatutos.
  
2. Esta sesión tendrá carácter de Junta de Gobierno por lo que se levantará acta correspondiente con expresa mención de los cargos ya establecidos y efectivos.
  
3. La composición de la Junta de Gobierno que resulte de las elecciones será notificada a la Conselleria de Presidencia, a la Conselleria de Sanidad, a la Conselleria de Agricultura y al Consejo Valenciano de Colegios Veterinarios. Asimismo, las modificaciones en la composición de la Junta de Gobierno serán inscritas en el Registro de Colegios Profesionales y Consejos Valencianos de Colegios Profesionales.
  
Artículo 39
  
La Junta de Gobierno, con excepción de los que tienen carácter nato, elegirá y cesará libremente de entre sus miembros a aquellos que, de acuerdo con lo establecido en los Estatutos del Consejo Valenciano de Colegios Veterinarios, deban de formar parte de la asamblea de dicho consejo.
  
Artículo 40
  
1. Los miembros de la Junta de Gobierno solo podrán ser destituidos mediante expediente disciplinario, por moción de censura o por pérdida de la cuestión de confianza.
  
2. Los miembros de la Junta de Gobierno cesarán por las siguientes causas:
  
a) Expiración o término del plazo para el que fueron elegidos.
  
b) Renuncia del interesado.
  
c) Condena por sentencia firme que lleve aparejada la inhabilitación para cargos públicos.
  
d) Sanción disciplinaria firme por falta grave o muy grave.
  
e) Pérdida de las condiciones de elegibilidad.
  
f) Moción de censura en los términos establecidos en los presentes estatutos.
  
g) Pérdida de cuestión de confianza en los términos establecidos en los presentes Estatutos.
  
h) Nombramiento para un cargo político de carácter ejecutivo del gobierno central, autonómico o local.
  
i) Falta de asistencia injustificada a tres sesiones consecutivas o cinco alternas en el término de un año.
  
3. Vacante la presidencia o la secretaría se procederá según lo previsto en los artículos 21 y 23 respectivamente. En caso de no obtener la ratificación de la asamblea, habrá de procederse a convocar elecciones de todos los miembros de la Junta de Gobierno, mediante convocatoria en el plazo máximo de 45 días y de acuerdo con lo establecido en este mismo capítulo.
  
Para el resto de las vacantes que pudieran producirse, dichos cargos serán ejercidos interinamente por los restantes miembros de la Junta de Gobierno.
  
En caso de que la Junta de Gobierno quede reducida a la mitad o menos de sus miembros, se convocarán elecciones generales para todos los cargos de aquélla. La convocatoria de elecciones se realizará en el plazo máximo de 45 días, desarrollándose de acuerdo con lo establecido en este mismo capítulo.
  
Título II
  
De los colegiados
  
Capítulo I
  
De la adquisición, denegación y
  
pérdida de la condición de colegiado
  
Artículo 41
  
1. Tienen la obligación de colegiarse o habilitarse todos los profesionales veterinarios que practiquen ejercicio profesional conforme al artículo 51 de estos Estatutos dentro del ámbito territorial del colegio, sin distinción de cargo o función. Será obligatoria la colegiación cuando se ejerza la profesión con carácter único o principal en el ámbito territorial del colegio. Cuando un veterinario, colegiado en otro colegio, haya de efectuar cualquier trabajo profesional, podrá hacerlo como habilitado en los términos previstos en este Estatuto.
  
2. Para poderse colegiar será necesario cumplir los siguientes requisitos:
  
a) Ser de nacionalidad española o de la de alguno de los estados miembros de la Unión Europea, salvo lo dispuesto en tratados o convenios internacionales o dispensa legal.
  
b) Ser mayor de edad y no estar incurso en causa de incapacidad.
  
c) Estar en posesión del título de licenciado en Veterinaria o de los títulos extranjeros que, conforme a las normas vigentes, sean homologados a aquellos. Todo ello de acuerdo con lo previsto también en las normas y acuerdos de la Unión Europea. En caso de que no se hubiera recibido aún el título profesional, la Junta de Gobierno podrá conceder una colegiación provisional, siempre que el interesado presente certificación académica que acredite la finalización de los estudios y resguardo que justifique el abono de los derechos de expedición del título, quedando obligado a su presentación una vez le sea expedido.
  
d) Declaración de no estar inhabilitado para ejercer la profesión en ningún punto del territorio nacional, ya sea por motivo disciplinario o judicial.
  
e) Acreditar, mediante certificado del colegio de procedencia, que no está sometido a expediente y que está al corriente de sus pagos colegiales.
  
f) El abono de la cuota de incorporación que esté estipulada.
  
g) Cumplir con los requisitos de idoneidad o aptitud para el ejercicio profesional que se establezcan legal y reglamentariamente.
  
3. Para poderse habilitar será necesario cumplir los requisitos que reglamentariamente se establezcan a tal fin, teniendo en cuenta los convenios de reciprocidad a los que se llegue con otros colegios.
  
En los casos que se verifique ejercicio de actividad profesional sin la preceptiva colegiación o habilitación, previo requerimiento del cumplimiento del deber de colegiación, la Junta de Gobierno podrá acordar de oficio la misma, con la consiguiente notificación al interesado. Si el colegiado no pagase las cuotas que estatutariamente le corresponden, tras seguir el procedimiento del artículo 58, quedará suspendido en el disfrute de los derechos colegiales e imposibilitado para el ejercicio de la profesión.
  
Artículo 42
  
1. La solicitud de colegiación será denegada en los siguientes casos:
  
a) Cuando los documentos presentados con la solicitud de ingreso sean insuficientes u ofrezcan dudas sobre su legitimidad y no se hayan complementado o subsanado en el plazo señalado al efecto.
  
b) Cuando el peticionario no acredite haber satisfecho las cuotas de colegiado en el colegio de origen.
  
c) Cuando hubiere sufrido alguna condena por sentencia firme de los tribunales que en el momento de la solicitud le inhabilite para el ejercicio profesional.
  
 d) Cuando hubiere sido expulsado de éste u otro colegio, sin haber sido rehabilitado.
  
e) Cuando al formular la solicitud se encuentre suspendido en el ejercicio de la profesión, en virtud de corrección disciplinaria corporativa firme.
  
2. Conseguida la rehabilitación o desaparecidos los impedimentos que se opusieran a la colegiación, ésta deberá aceptarse por el colegio sin dilación alguna.
  
3. Contra el acuerdo denegando la colegiación podrá formular el interesado recurso de alzada ante el Consejo Valenciano de Colegios Veterinarios.
  
Contra la resolución desestimatoria del recurso podrá el interesado recurrir ante el orden jurisdiccional contencioso administrativo.
  
Artículo 43
  
1. La condición de colegiado se perderá por las siguientes causas:
  
a) Defunción.
  
b) Incapacidad legal.
  
c) Expulsión como consecuencia de sanción disciplinaria que la comporte.
  
d) Baja voluntaria solicitada por escrito, acompañada de justificante de estar al corriente de sus pagos y de declaración responsable de cese del ejercicio profesional en el ámbito territorial del colegio.
  
2. En todo caso, la pérdida de la condición de colegiado por la causa del apartado c) será comunicada por escrito al interesado, momento a partir del cual surtirá efectos.
  
3. En caso de haberse incoado expediente disciplinario, quedará en suspenso la solicitud de baja o petición de cese de habilitación, en tanto se sustancie el procedimiento y a los solos efectos de la exigencia de responsabilidad disciplinaria a que hubiere lugar.
  
Artículo 44
  
La suspensión o la inhabilitación del ejercicio profesional no comprende la pérdida de la condición de colegiado. La persona suspendida o inhabilitada continuará perteneciendo al colegio con la limitación de derechos que la causa o acuerdos de la suspensión o la inhabilitación hayan producido.
  
Artículo 45
  
Derechos de los colegiados:
  
a) Ejercer la profesión en toda la demarcación territorial de la provincia de Alicante.
  
b) Todos los que se desprenden de las finalidades y funciones colegiales citadas en los artículos anteriores.
  
c) Participar en la gestión corporativa, asistir a las asambleas con voz y voto, siempre que no estén inhabilitados o suspendidos en el disfrute de los derechos.
  
d) Ser amparados por el colegio y por el Consejo Valenciano de Colegios Veterinarios cuando se consideren amonestados o vejados por motivos de ejercicio profesional.
  
e) Ejercer el derecho de sufragio activo y pasivo en las elecciones a cargos directivos, sin perjuicio de las limitaciones que se especifican en cada caso.
  
f) Disfrutar de todos los beneficios que establecen el colegio y el Consejo Valenciano de Colegios Veterinarios, referentes a recompensas, cursillos, becas, y también al uso de la biblioteca colegial y otros servicios que el colegio y consejo valenciano puedan establecer.
  
g) Formular propuestas por escrito a la Junta de Gobierno del colegio de todas aquellas materias que puedan ser beneficiosas para la profesión o elevar quejas fundamentadas en hechos que podrían resultar en perjuicio suyo, del colegio o de la profesión en general.
  
h) Solicitar a la Junta de Gobierno del colegio la celebración de Asamblea General extraordinaria, que deberá ser convocada siempre que lo soliciten por escrito, como mínimo, un número igual al 15% de los colegiados.
  
i) Interponer los recursos previstos en estos Estatutos.
  
j) Crear agrupaciones representativas de intereses específicos en el seno de los colegios, con sometimiento en todo caso a los órganos de gobierno de estos.
  
k) Exigir al presidente y demás miembros de la Junta de Gobierno la responsabilidad sobre su gestión, mediante el debate y votación de la correspondiente moción de censura.
  
l) Solicitar información sobre cualquier aspecto de la vida colegial. La Junta de Gobierno la facilitará dentro del plazo de un mes, salvo que existan razones fundadas para negarla basadas en la intimidad de las personas, el secreto profesional o industrial, o la protección de los derechos y libertades de terceros. La resolución desestimatoria deberá ser motivada.
  
ll) Ostentar los cargos para los cuales sean nombrados y ejercitar, en general, todos los demás derechos que las disposiciones vigentes les concedan.
  
m) Solicitar ser representados por el colegio cuando necesiten presentar reclamaciones judiciales o extrajudiciales con ocasión del ejercicio profesional, otorgando los poderes del caso y siendo de cargo del colegiado solicitante los gastos y costas judiciales que el procedimiento ocasione.
  
Artículo 46
  
El ejercicio de los derechos mencionados presupone estar al corriente del pago de todas las cuotas y cargas legalmente exigidas a cada colegiado.
  
Artículo 47
  
Serán deberes de los colegiados:
  
a) Cumplir todo lo que disponen estos Estatutos, los Estatutos del Consejo Valenciano de Colegios Veterinarios, los reglamentos internos aprobados legalmente, las normas reguladoras de la profesión, o cualesquiera otras normas colegiales y todos aquellos acuerdos de la Asamblea General y Junta de Gobierno que sean vigentes, sin perjuicio del derecho de impugnación.
  
b) Estar al corriente del pago de las cuotas colegiales ordinarias y extraordinarias y de todas aquellas contribuciones que se hayan acordado.
  
c) Satisfacer toda clase de débitos que tuviese pendientes por suministro o servicios a través del colegio profesional.
  
d) Ejercer los cargos para los que hayan sido nombrados en la Junta de Gobierno o en cualquier comisión establecida.
  
e) Ejercer la profesión con la más pura ética profesional y de acuerdo con el espíritu y la letra de estos Estatutos.
  
f) Tratar, tanto a la Junta de Gobierno como al resto de los colegiados, con la máxima lealtad y corrección en todos los actos.
  
g) Denunciar por escrito al colegio cualquier acto de intrusismo o de incumplimiento de los Estatutos, o de código deontológico que llegue a conocimiento del colegiado.
  
h) Comunicar por escrito al colegio los cambios de residencia o de los datos que constituyan su ficha colegial, como también el número de cuenta bancaria donde el colegio pueda hacer los cargos correspondientes.
  
i) Los colegiados tendrán la obligación de facilitar al colegio los datos profesionales que se le pidan para finalidades estadísticas, de previsión o científicas, para formalizar el archivo profesional, con sujeción a las normas de protección de datos.
  
j) No amparar el intrusismo profesional o el ejercicio de la profesión sin la preceptiva colegiación, bajo ninguna forma.
  
k) Respetar los derechos de los particulares contratantes de sus servicios o destinatarios de su ejercicio profesional.
  
l) Cumplir el código deontológico en el ejercicio profesional.
  
ll) Cualquier otro deber que se desprenda de los preceptos de estos Estatutos y de los del Consejo Valenciano de Colegios Veterinarios.
  
Artículo 48
  
1. Se establecen las categorías de colegiados siguientes:
  
a) De honor.
  
b) Honoríficos.
  
c) Obligatorios.
  
d) Voluntarios.
  
2. Serán colegiados de honor aquellas personas, veterinarios o no, colegiadas o no, y aquellas instituciones o corporaciones nacionales o extranjeras, que por sus méritos relevantes se hayan hecho merecedoras de esta distinción, que será acordada en Junta de Gobierno.
  
3. Podrán ser presidentes de honor aquellos veterinarios que, por su dedicación o grandes méritos contraídos con la profesión, se hagan merecedores de esta distinción. Estas personas serán nombradas presidentes de honor por la Asamblea General a propuesta de la Junta de Gobierno que adjuntará los motivos y circunstancias que concurran.
  
4. Tendrán la consideración de veterinario honorífico los colegiados que tengan más de 20 años de colegiación y no tengan ninguna nota desfavorable en sus expedientes colegiales cuando hayan llegado a la edad de jubilación obligatoria o cuando por motivos de salud, dejen de ejercer la profesión.
  
5. Serán colegiados obligatorios aquellos veterinarios que practiquen ejercicio profesional en el ámbito territorial del colegio.
  
6. Serán colegiados voluntarios aquellos veterinarios que, no ejerciendo la profesión en ninguno de sus aspectos, tengan la voluntad de serlo.
  
Artículo 49
  
Se establece en el Colegio Oficial de Veterinarios, como recompensa a los méritos profesionales y colegiales, la insignia de oro.
  
Artículo 50
  
1.Serán veterinarios habilitados aquellos que sean colegiados en otro colegio que hayan obtenido la habilitación correspondiente en cumplimiento de los requisitos establecidos en estos Estatutos y quedarán sujetos a las competencias de ordenación, visado, control deontológico y potestad disciplinaria de este colegio en sus actuaciones profesionales.
  
2. Los habilitados no tienen la condición de colegiados, sin perjuicio de que tengan derecho a utilizar los servicios colegiales directamente relacionados con el ejercicio de la profesión o de aquellos otros aplicables en función de los convenios de reciprocidad con otros colegios.
  
Artículo 51
  
1. Se considerará ejercicio profesional, cualquier actividad o trabajo que se realice al amparo del título de veterinario legalmente reconocido.
  
2. El ejercicio de la profesión en cualquiera de sus modalidades se efectuará por los veterinarios colegiados, de acuerdo con las normas reguladoras establecidas en estos Estatutos y en las normas que, a estos efectos, se dicten y adopten por el colegio y por el Consejo Valenciano de Colegios Veterinarios, en su caso, sin perjuicio de la regulación que, contenida en las disposiciones legales vigentes, estatales y autonómicas, le sean de aplicación por razón de la modalidad de su ejercicio profesional.
  
3. Igualmente, serán de aplicación a todos los profesiones veterinarios en cuanto al ejercicio de su profesión, las normas contenidas en el código para el ejercicio de la profesión veterinaria, reglamentos colegiales de régimen interior y acuerdos de la asamblea y Junta de Gobierno.
  
Artículo 52
  
Las diferencias de carácter profesional que pudieran surgir entre colegiados, podrán ser sometidas a la jurisdicción y ulterior resolución de la Junta de Gobierno.
  
Título III
  
Del régimen económico
  
Capítulo único
  
De los recursos económicos y de los gastos
  
Artículo 53
  
1. Los recursos económicos de colegio podrán ser ordinarios y extraordinarios.
  
2. Serán recursos ordinarios:
  
a) Los rendimientos de cualquier naturaleza que produzcan los bienes o derechos que constituyen el patrimonio colegial.
  
b) Los derechos fijados por la Junta de Gobierno por la elaboración de informes tasaciones, visados, reconocimientos de firmas, dictámenes, estudios y otros servicios o prestaciones que se establezcan a favor de los colegiados.
  
 c) Las cuotas de incorporación y habilitación.
  
d) Las cuotas ordinarias y extraordinarias que estén establecidas.
  
e) Los derechos por expedición de certificaciones fehacientes.
  
f) Los derechos de intervención profesional que puedan establecerse.
  
g) Las cantidades procedentes de sanciones.
  
h) El importe de la venta de certificados, sellos, pólizas, documentos y demás impresos que sean utilizados en la actividad profesional de los veterinarios.
  
 i) Cualquier otro que sea legalmente exigible con motivo de sus actividades corporativas.
  
3. Serán recursos extraordinarios:
  
a) Las donaciones o subvenciones de procedencia pública o privada.
  
b) Los bienes que a título hereditario o por cualquier otro título se incorporen al patrimonio colegial.
  
c) Cualquier otro que legalmente proceda.
  
Artículo 54
  
1. Anualmente se confeccionará por el vocal delegado de la Sección Económica, según las directrices del presidente, el presupuesto de ingresos y gastos, que someterá a la aprobación de la Junta de Gobierno, debiendo presentarlo esta última durante el último semestre de cada año a la aprobación de la Asamblea General de colegiados.
  
2. Durante 15 días anteriores a la celebración de la asamblea, los presupuestos se pondrán a disposición de cualquier colegiado que lo solicite, en la sede colegial.
  
3. Asimismo, dentro del primer semestre de cada año, la Junta de Gobierno deberá presentar ante la Asamblea General de colegiados el balance y liquidación presupuestaria del ejercicio anterior cerrados al 31 de diciembre, para su aprobación o rechazo. Previamente, dicho balance, acompañado de los justificantes de ingresos y gastos y de los libros contables, habrá quedado a disposición de cualquier colegiado que lo requiera en la sede del colegio, para poder examinarlo durante 15 días anteriores a la fecha de celebración de la asamblea.
  
Artículo 55
  
1.Todos los colegiados están obligados a satisfacer las cuotas siguientes:
  
a) Cuota de incorporación: es aquella cuota fijada que se satisface al incorporarse al colegio.
  
b) Cuota ordinaria: es la cuota que se satisface de forma sistemática durante toda la vida colegial para el normal sostenimiento y funcionamiento del colegio, por todos los colegiados, con o sin ejercicio.
  
c) Cuota extraordinaria: Se trata de una cuota fijada en situaciones particulares para hacer frente a unos gastos extraordinarios y no previstos en los presupuestos colegiales.
  
2. Para la puesta en vigor de las cuotas o sus modificaciones, se requerirá que sean aprobadas por la Asamblea General, debiendo figurar dicha mención en el orden del día de la correspondiente convocatoria que a tal efecto se publique.
  
3. La Junta de Gobierno está facultada para conceder el aplazamiento de pago de cuotas y débitos, en supuestos extraordinarios y debidamente justificados, en las condiciones que acuerden en cada caso particular.
  
Artículo 56
  
Los colegiados estarán obligados a satisfacer las cantidades que apruebe la Junta de Gobierno por los servicios que preste el colegio. Asimismo satisfarán los porcentajes o cuantías fijadas por la Asamblea General, relativos a los derechos de intervención profesional del colegio.
  
Artículo 57
  
Los colegiados honoríficos estarán exentos del pago de cuotas.
  
Artículo 58
  
1. El colegiado que no abone un trimestre en el plazo correspondiente o no haya abonado los servicios y suministros prestados por el colegio, recibirá por escrito reclamación de éste advirtiéndole del impago.
  
2. Si persiste en su actitud de impago y se acumulan dos trimestres consecutivos o varios servicios o suministros, será requerido para que presente sus alegaciones y los haga efectivos, concediéndosele al efecto el plazo de 15 días, transcurrido el cual se le recargará un 20%, más los intereses legales de demora de la cantidad insatisfecha, si no hubiere satisfecho su obligación.
  
3. Si el colegiado persistiese en no pagar en la forma y plazo previstos en el párrafo anterior, con independencia del recargo e intereses y la reclamación judicial por el colegio de las cantidades adeudadas, quedará suspendido en el disfrute de los derechos colegiales previstos en estos Estatutos e imposibilitado para el ejercicio profesional. La suspensión se levantará automáticamente en el momento en que cumpla sus débitos colegiales.
  
La suspensión en el disfrute de los derechos colegiales no tiene carácter de sanción disciplinaria.
  
Artículo 59
  
1. Los gastos del colegio serán los necesarios para el sostenimiento decoroso de los servicios, sin que pueda efectuarse pago alguno no previsto en el presupuesto aprobado, salvo que la Junta de Gobierno acuerde la habilitación de un suplemento de crédito.
  
2. La Junta de Gobierno podrá habilitar suplementos de crédito en los siguientes supuestos:
  
a) Pago de tributos estatales, autonómicos o locales, cuando el aumento del gasto se derive de disposición legal o reglamentaria.
  
b) Pago de personal, cuando el aumento del gasto se derive de disposición legal o estatutaria.
  
c) Cuando sea necesario atender otros gastos no previsibles y de ineludible cumplimiento.
  
Título IV
  
Régimen sancionador
  
Capítulo I
  
De la responsabilidad civil, penal y disciplinaria
  
Artículo 61
  
1. Con independencia de la responsabilidad civil y penal, el colegio sancionará disciplinariamente todas las acciones y omisiones típicas de los colegiados y habilitados que infrinjan los deberes profesionales y corporativos establecidos en las leyes y en los Estatutos.
  
2. No podrá imponerse ninguna sanción sin instrucción previa de un expediente disciplinario, que deberá tramitarse con arreglo al procedimiento establecido en el presente título y, en su defecto, a las normas del procedimiento sancionador recogidas en la Ley 30/1992, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, y normas que la desarrollan.
  
3. La potestad sancionadora corresponde a la Junta de Gobierno. No obstante, el enjuiciamiento y sanción de las faltas cometidas por los miembros de dicha Junta de Gobierno será competencia del Consejo Valenciano de Colegios Veterinarios.
  
Artículo 62
  
Las faltas cometidas por los colegiados veterinarios, que puedan llevar aparejada sanción disciplinaria, se clasificarán en leves, graves y muy graves.
  
Artículo 63
  
1. Son faltas leves:
  
a) La falta de diligencia en el cumplimiento de las normas estatutarias o reglamentarias y, en particular, de los deberes estatutarios recogidos en el artículo 47, siempre que no estén tipificados como faltas graves o muy graves.
  
b) No comunicar al colegio en el plazo de un mes el cambio de domicilio profesional para su anotación en el expediente personal.
  
c) La renuncia al cargo de miembro de la Junta Electoral o el incumplimiento injustificado de las obligaciones derivadas de este cargo.
  
2. Son faltas graves:
  
a) El uso de documentos no reglamentarios.
  
b) El encubrimiento del intrusismo profesional, o la colaboración al ejercicio de actividades propias de la profesión del veterinario por quien no ostente el título correspondiente o no reúna la debida aptitud legal para ello.
  
c) El menosprecio grave, la injuria y la agresión física a compañeros y autoridades.
  
d) Cualquier acto que encierre lucro contrario a los principios deontológicos.
  
e) Amparar el ejercicio de la profesión sin la preceptiva colegiación o permitir el uso de la clínica o consultorio veterinario a personas que no se hallen debidamente colegiadas o habilitadas en su caso.
  
f) No respetar los derechos de los particulares contratantes de sus servicios o destinatarios de su ejercicio profesional.
  
g) El falseamiento o inexactitud grave de la documentación profesional y la ocultación o simulación de datos que el colegio debe conocer para ejercer sus funciones de control profesional.
  
h) La realización de actividades, constitución de asociaciones o pertenencia a estas, cuando tengan como fines o realicen funciones que sean exclusivas de los colegios.
  
i) La infracción grave del secreto profesional, por culpa o negligencia, con perjuicio para tercero.
  
j) El incumplimiento de las normativas reguladoras de actividades profesionales que se ejercen en virtud de convenios o contratos suscritos entre el colegio y cualquier administración pública.
  
k) Alterar gravemente el normal desarrollo de las sesiones de las asambleas generales.
  
l) La grave falta de respeto en asambleas generales o actos públicos, por acción u omisión, a los componentes de la Junta de Gobierno cuando actúen en el ejercicio de sus funciones.
  
ll) El impago de las multas impuestas por infracción colegial, una vez que sean exigibles por ser firmes o no haber sido suspendidas cautelarmente por los órganos competentes del orden jurisdiccional contencioso administrativo.
  
m) El incumplimiento de los acuerdos o normas ordenadores de la profesión.
  
n) Efectuar manifestaciones públicas o a través de medios de comunicación que puedan suponer un riesgo para la salud de las personas o animales al no haber recibido confirmación de entidades científicas o profesionales
  
ñ) Efectuar manifestaciones públicas o a través de medios de comunicación que impliquen desprestigio o perjuicio para el colegio, sus colegiados o miembros de su Junta de Gobierno.
  
o) El anuncio o difusión de sus servicios, directamente o a través de medios publicitarios, violando lo dispuesto en la legalidad vigente o lo acordado por el colegio en materia de publicidad.
  
p) Utilizar la condición de especialista en alguna rama de la profesión sin tener la titulación acreditativa pertinente.
  
r) El ejercicio profesional en el ámbito de otro colegio sin la oportuna habilitación.
  
s) La reiteración de faltas leves en el plazo de cinco años.
  
 3. Son faltas muy graves:
  
a) La reiteración de falta grave en el plazo de cinco años.
  
 b) La comisión de delitos dolosos cuya ejecución fuera realizada valiéndose de su condición profesional.
  
c) La violación dolosa del secreto profesional
  
Artículo 64
  
1. La responsabilidad disciplinaria se corregirá con la imposición de las siguientes sanciones:
  
Por faltas leves:
  
a) Apercibimiento verbal y privado por parte de la Junta del Gobierno del colegio.
  
b) Apercibimiento por escrito y/o multa de hasta 30 cuotas ordinarias vigentes en el momento de incoación del expediente.
  
Por faltas graves:
  
a) Multa de 31 a 75 cuotas ordinarias vigentes en el momento de incoación del expediente.
  
b) Suspensión temporal del ejercicio de la profesión en el ámbito territorial de la provincia de hasta un año.
  
Por faltas muy graves:
  
a) Suspensión temporal de un año y un día a tres años en el ejercicio de la profesión en el ámbito territorial del colegio y/o multa de 76 a 150 cuotas ordinarias vigentes en el momento de incoación del expediente.
  
b) Expulsión del colegio.
  
2. Para la graduación de las sanciones se considerarán, en todo caso, las siguientes circunstancias:
  
a) La existencia de intencionalidad o reiteración.
  
b) La naturaleza de los perjuicios causados.
  
3. Las faltas leves o graves, cuando sean firmes en vía administrativa, podrán ser publicadas en la prensa colegial para conocimiento de todos los colegiados.
  
En caso de sanción firme por faltas muy graves, que afecten al interés general se podrá dar publicidad en los medios de comunicación.
  
Artículo 65
  
Prescripción de las faltas y las sanciones
  
1. Prescripción de las faltas
  
Las faltas muy graves prescriben a los tres años, las graves, a los dos y las leves, a los seis meses.
  
El plazo de prescripción comienza a contar desde que la infracción se ha cometido, y se interrumpe con la notificación al colegiado afectado del acuerdo de iniciación del expediente disciplinario.
  
2. Prescripción de las sanciones
  
Las sanciones impuestas por faltas muy graves prescriben a los tres años, las impuestas por faltas graves, a los dos años y las impuestas por faltas leves, al año.
  
El plazo de prescripción de la sanción por falta de ejecución, empezará a contar desde el día siguiente al que adquiere firmeza la resolución que impone la sanción.
  
Capítulo II
  
Del procedimiento sancionador
  
Artículo 66
  
1. El procedimiento disciplinario se iniciará de oficio, bien por propia iniciativa de la Junta de Gobierno bien en virtud de denuncia firmada por un veterinario colegiado o por un tercero con interés legítimo.
  
2. La Junta de Gobierno, al tener conocimiento de una supuesta infracción y a la vista de los antecedentes disponibles, podrá decidir la apertura de un periodo de información previa o de diligencias informativas para conocer las circunstancias del caso concreto y la conveniencia de iniciar el expediente u ordenar el archivo de las actuaciones.
  
3. La Junta de Gobierno, al acordar la incoación del expediente, designará a un Instructor de entre sus propios miembros. El designado desempeñará obligatoriamente su función, a menos que concurrieran motivos de abstención o la recusación fuese aceptada por la Junta de Gobierno.
  
4. Son causas de abstención o recusación las previstas en la legislación estatal de procedimiento administrativo. A los efectos del ejercicio del derecho de recusación, el acuerdo de iniciación junto con el nombre del instructor será comunicado al expedientado, quien podrá hacer uso de tal derecho, dentro del plazo de ocho días desde el siguiente al recibo de la notificación.
  
Artículo 67
  
1. Tras las oportunas diligencias indagatorias, que incluirán la audiencia al interesado, el instructor propondrá el sobreseimiento del expediente, si no encontrara indicios de responsabilidad disciplinaria, o formulará pliego de cargos, en caso contrario.
  
2. En el pliego de cargos habrá de indicarse con precisión, claridad, y debidamente motivados, los actos profesionales o colegiales que se presumen ilícitos, la calificación del tipo de infracción en que incurre aquella conducta, así como la sanción que, en su caso, puede recaer.
  
 3. Se concederá al expedientado un plazo de 15 días hábiles a contar desde el siguiente a la notificación para que pueda contestar por escrito, formulando el oportuno pliego de descargos y proponiendo en él la prueba que estime pertinente para su defensa.
  
Se podrá proponer cualquier medio de prueba admitido en derecho, correspondiendo al instructor acordar la práctica de las que estime oportunas, hayan sido o no propuestas.
  
De las audiencias y pruebas practicadas deberá existir constancia escrita en el expediente.
  
Artículo 68
  
1. Concluida la instrucción del expediente disciplinario, dentro del plazo de nueve meses desde la fecha de incoación, el Instructor notificará la propuesta de resolución al expedientado concediéndole un plazo de 15 días a hábiles a contar desde el siguiente a la notificación, para que pueda alegar cuanto estime oportuno o conveniente a su derecho.
  
2.La propuesta de resolución, junto con todos los documentos, alegaciones e informaciones que obren en el mismo, se elevarán a la Junta de Gobierno.
  
Artículo 69
  
1. El instructor no podrá intervenir en las deliberaciones ni en la toma de decisión de la Junta de Gobierno.
  
2. La Junta de Gobierno, antes de dictar resolución, mediante acuerdo motivado, podrá devolver al instructor el expediente para la práctica de las diligencias que sean imprescindibles para la adopción de la resolución del expediente.
  
3. En la práctica de nuevas diligencias podrá intervenir el interesado, si lo cree oportuno, debiéndosele comunicar, en todo caso, el resultado de las mismas.
  
Tras conocer el resultado de estas diligencias el interesado puede alegar lo que estime conveniente para la defensa de sus derechos en el plazo de ocho días.
  
Artículo 70
  
La resolución, que será motivada, decidirá todas las cuestiones planteadas por el interesado y aquellas otras derivadas del procedimiento, notificándose al interesado en el plazo de los 10 días hábiles siguientes a su adopción, con expresión de los recursos a los que hubiere lugar, así como los plazos para interponerlos, de acuerdo con la legislación vigente.
  
Artículo 71
  
En cualquiera de las fases del procedimiento disciplinario la Junta de Gobierno o el instructor podrán solicitar informe a la Comisión Deontológica sobre aquellos aspectos que se consideren oportunos. La solicitud de informe no contendrá la identidad del expedientado ni del denunciante, en el caso de iniciación consecuencia de denuncia.
  
Artículo 72
  
1. Contra la resolución que ponga fin al expediente el interesado podrá interponer recurso de alzada ante el Consejo Valenciano de Colegios Veterinarios en los términos previstos en el título V de estos Estatutos.
  
2. La interposición de recurso de alzada contra la sanción disciplinaria dentro del plazo establecido suspenderá la ejecución del acuerdo recurrido. La suspensión se levantará una vez se resuelva el recurso.
  
3. Contra la resolución dictada por el Consejo Valenciano de Colegios Veterinarios podrá el interesado recurrir ante el orden jurisdiccional contencioso administrativo.
  
Título V
  
Régimen jurídico
  
Capítulo I
  
De la impugnación de los actos
  
Artículo 73
  
1. Los acuerdos emanados de la Junta de Gobierno, los acuerdos de la Junta Electoral y los actos de trámite, si estos últimos deciden directa o indirectamente el fondo del asunto, determinan la imposibilidad de continuar el procedimiento, producen indefensión o perjuicio irreparable a derechos e intereses legítimos, podrán ser objeto de recurso de alzada ante el Consejo Valenciano de Colegios de Veterinarios.
  
2. El plazo para la interposición del recurso será de un mes, si el acto fuera expreso. Si no lo fuera, el plazo será de tres meses y se contará a partir del día siguiente a aquel en que, de acuerdo con la legislación de procedimiento administrativo, se produzcan los efectos del silencio administrativo.
  
3. El recurso será presentado ante el colegio, que deberá remitirlo, con su informe y con una copia completa y ordenada del expediente, al Consejo Valenciano de Colegios de Veterinarios, en el plazo de 10 días.
  
4. El Consejo Valenciano deberá dictar y notificar la resolución en el plazo de tres meses. Transcurrido este plazo sin que recaiga resolución se podrá entender desestimado el recurso, salvo que éste se hubiera interpuesto contra la desestimación por silencio administrativo de una solicitud por el transcurso del plazo en que se entenderá estimado el mismo.
  
5. Contra la resolución de un recurso de alzada no cabrá interponer recurso de reposición.
  
Artículo 74
  
1. En los mismos términos previstos en el artículo anterior, los acuerdos de la Asamblea General serán recurribles por la Junta de Gobierno o por cualquier colegiado a quien le afecte personalmente, ante el Consejo Valenciano de Colegios de Veterinarios en el plazo de un mes contado a partir del siguiente a aquel en que se hubiera adoptado.
  
2. Si la Junta de Gobierno entendiese que dicho acuerdo es gravemente perjudicial para los intereses del colegio o concurre alguno de los supuestos del artículo 77 podrá al tiempo de formular el recurso, suspender inmediatamente la ejecución de aquél.
  
Artículo 75
  
En cuanto estos actos estén sujetos al derecho administrativo, una vez resueltos expresa o tácitamente los recursos de alzada, serán directamente impugnables ante el orden jurisdiccional contencioso administrativo.
  
Artículo 76
  
1.Los actos dictados por la Asamblea General y la Junta de Gobierno se presumen válidos y producirán efectos desde su adopción, salvo que deban ser notificados individualmente a un colegiado o grupo de colegiados por afectar a sus derechos e intereses individuales, conforme a la legislación de procedimiento administrativo.
  
2. La interposición del recurso no suspenderá la ejecución del acto impugnado, salvo cuando se recurra una sanción disciplinaria o así lo acuerde el Consejo Valenciano de Colegios Veterinarios, si así lo prevén sus Estatutos, en el caso de que dicha ejecución pudiera causar perjuicios de imposible o difícil reparación.
  
Capítulo II
  
De la nulidad de los actos
  
Artículo 77
  
Son nulos de pleno derecho los actos de los órganos colegiales que se encuentren en alguno de los siguientes supuestos:
  
a) Que sean manifiestamente contrarios a la ley.
  
b) Que hayan sido dictados por órgano manifiestamente incompetente.
  
c) Que tengan un contenido imposible.
  
d) Que sean constitutivos de delito.
  
e) Que hayan sido dictados prescindiendo total y absolutamente del procedimiento establecido o de las normas que contienen las reglas esenciales para la formación de la voluntad de los órganos colegiados.
  
f) Cualquiera otro previsto con tal carácter en la legislación básica estatal.
  
Disposición adicional
  
Se autoriza a la Asamblea General y a la Junta de Gobierno, en el ámbito de sus respectivas competencias, a dictar los reglamentos o normas de régimen interior para el desarrollo y aplicación de estos Estatutos.
  
Disposición transitoria
  
Primera
  
Las primeras elecciones conforme a estos Estatutos se celebrarán al término del mandato de los actuales cargos.
  
Segunda
  
Los periodos de mandato del artículo 29 se computarán a partir de las primeras elecciones celebradas conforme a estos Estatutos.
  
Disposición final