Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 9382, del 13-07-2022 (2022/6433)

RESOLUCIÓN 588/2022, de 6 de julio de 2022, del director de la Agencia de Prevención y Lucha Contra el Fraude y la Corrupción de la Comunitat Valenciana, por la que se convoca la provisión, por el sistema de libre designación, del puesto de trabajo de naturaleza funcionarial número 2, jefe/a de Área de Administración, Recursos Humanos y Gestión Económica, y se aprueban las bases que rigen la convocatoria. Convocatoria Número LD 1/2022.
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### Datos del documento

Número DOGV
:   9382

Fecha DOGV
:   13-07-2022

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - A) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2022/6433


Fecha del documento
:   06-07-2022

Organismo emisor
:   Agencia de Prevención y Lucha Contra El Fraude y la Corrupción de la Comunitat Valenciana

Tipo de documento
:   Resolución

Análisis jurídico

 Descriptores 

:   * Agencia de Prevención y Lucha Contra El Fraude y la Corrupción de la Comunitat Valenciana
    * concurso administrativo

RESOLUCIÓN 588/2022, de 6 de julio de 2022, del director de la Agencia de Prevención y Lucha Contra el Fraude y la Corrupción de la Comunitat Valenciana, por la que se convoca la provisión, por el sistema de libre designación, del puesto de trabajo de naturaleza funcionarial número 2, jefe/a de Área de Administración, Recursos Humanos y Gestión Económica, y se aprueban las bases que rigen la convocatoria. Convocatoria Número LD 1/2022. [2022/6433]  
El artículo 29.2 de la Ley 11/2016, de 28 de noviembre, de la Agencia de Prevención y Lucha contra el Fraude y la Corrupción de la Comunitat Valenciana (en adelante, la Agencia), somete la provisión de los puestos de trabajo de la Agencia a las normas de la Ley de función pública valenciana.  
De conformidad con el artículo 80 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (en adelante TREBEP), y el artículo 115.1 de la Ley 4/2021, de 16 de abril, de la Función Pública Valenciana (en adelante, LFPV), el procedimiento de libre designación con convocatoria pública consiste en la apreciación discrecional por el órgano competente de la idoneidad y de las competencias de las personas candidatas en relación con los requisitos exigidos para el desempeño del puesto.  
Visto que el puesto de trabajo número 2, jefe/a de Área de Administración, Recursos Humanos y Gestión Económica, se encuentra vacante, a través de la presente convocatoria se pretende proveer el mismo de acuerdo con la vigente relación de puestos de trabajo aprobada por Resolución núm. 630/2020, de 16 de diciembre (DOGV núm. 8985, 29.12.2020).   
En su virtud, conforme con lo dispuesto en los artículos 110 y siguientes de la LFPV, en uso de las atribuciones conferidas por artículo 13.1.d) del Reglamento de funcionamiento y régimen interior de 27 de junio de 2019 de la Agencia (DOGV núm. 8582, de 2.7.2019), resuelvo:  
  
Primero  
Convocar para su provisión por el sistema de libre designación el puesto de trabajo que se relaciona en el anexo I de aquesta resolución.  
  
Segundo  
Aprobar las bases que regirán la presente convocatoria y que figuran en el anexo II de aquesta resolución.  
  
Tercero  
Aprobar los modelos de solicitud de admisión para la provisión de aquest puesto de trabajo y de declaración responsable, que figuran respectivamente en los anexos III y IV de aquesta resolución.  
  
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, se podrá interponer potestativamente recurso de reposición ante el mismo órgano que ha dictado el acto, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de su publicación de acuerdo con lo establecido en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, o recurso contencioso-administrativo ante el juzgado de lo contencioso-administrativo correspondiente en el plazo de dos meses, de conformidad con lo establecido en los artículos 8, 14 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa, sin perjuicio de cualquier otra acción que se estime procedente.  
  
València, 6 de julio de 2022.- El director de la Agencia de Prevención y Lucha contra el Fraude y la Corrupción de la Comunitat Valenciana: Joan A. Llinares Gómez.  
  
  
  
ANEXO I  
Puesto de trabajo convocado  
F: Funcionarios/as de carrera.  
LD: Libre designación.  
AP: Abierto a otras administraciones públicas.  
  
Nº. PUESTO-DENOMINACIÓN-FUNCIONES  
2. Jefe/a de Área de Administración, Recursos Humanos y Gestión Económica  
El/la titular del Área de Administración, Recursos Humanos y Gestión Económica tiene las funciones siguientes:  
1. Dirigir, coordinar y supervisar el funcionamiento y la organización de las unidades dependientes.  
2. Ejecutar las tareas de administración y gestión de los recursos humanos y materiales, de los servicios generales, de los bienes y de la contratación administrativa de la Agencia.  
3. Preparar, tramitar y hacer seguimiento de los procesos de provisión de puestos de trabajo.  
4. Elaborar, preparar y gestionar la nómina del personal de la Agencia.  
5. Elaborar la propuesta de anteproyecto de presupuesto de la Agencia y, en su caso, sus modificaciones.  
6. Dirigir la gestión económica y contable de la Agencia, tramitando los correspondientes documentos administrativos.  
7. Preparar la liquidación presupuestaria y formular las cuentas anuales.  
8. Gestionar la tesorería y administrar los pagos e ingresos.  
9. Realizar la programación, la tramitación, el seguimiento y el control de las distintas fases de ejecución de la contratación de la Agencia.  
10. Dirigir y coordinar los servicios, instalaciones y uso de locales de la Agencia, llevando el inventario de bienes y derechos patrimoniales de la Agencia.  
11. Informar sobre los asuntos relativos al área y elaborar propuestas en relación con los asuntos que lo requieran.  
12. Tramitar las publicaciones a los diarios oficiales correspondientes.  
 13. Aquellas otras que se le asignen por el director o la directora de la Agencia.  
  
  
  
  
  
ANEXO II  
Bases de la convocatoria  
  
Primera. Objeto y forma de provisión  
Es objeto de aquesta convocatoria la provisión, por el sistema de libre designación, del puesto de trabajo de la Agencia de Prevención y Lucha contra el Fraude y la Corrupción de la Comunitat Valenciana descrito en el anterior anexo I de aquesta resolución.  
  
Segunda. Requisitos de participación  
1. Podrá participar en aquesta convocatoria el personal funcionario de carrera de las distintas administraciones públicas, instituciones y entidades públicas, que reúna los requisitos que establece la normativa vigente y, en particular, los establecidos en el anterior anexo I de aquesta resolución.   
No podrá participar el personal suspenso en firme mientras dure la suspensión.  
2. Los requisitos de participación deberán reunirse en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse los mismos durante todo el procedimiento de selección hasta el momento de la toma de posesión.  
  
Tercera. Solicitud de participación, lugar y plazo de presentación  
1. La solicitud, acompañada de un historial profesional de competencias y capacidades (currículum completo) y de copia de la documentación acreditativa de los requisitos y méritos que presenten las personas aspirantes, debe adaptarse al modelo que se publica en el anexo III de aquesta convocatoria.  
Los anexos III y IV de la convocatoria se encuentran disponibles en la página web de la Agencia (Convocatorias para la provisión de puestos de trabajo. Convocatoria LD 1/2022):  
https://www.antifraucv.es/informacion-institucional-y-de-organizacion/  
2. Las solicitudes de participación se presentarán a través del registro electrónico de aquesta Agencia https://sede.antifraucv.es/opencms/opencms/sede, efectuándose únicamente por medios electrónicos por reunir la consideración de personal funcionario de carrera.   
3. El plazo de presentación será de diez días naturales, contados desde el día siguiente al de la publicación de aquesta convocatoria en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.   
Asimismo, dicha convocatoria se remitirá para su publicación en el Butlletí Oficial de les Corts Valencianes.   
  
Cuarta. Documentación acreditativa de los requisitos y méritos a aportar  
1. A la solicitud, debidamente cumplimentada, se acompañarán los documentos (original o copia) justificativos de los requisitos y méritos relativos al puesto de trabajo convocado y cualquier otro documento que se considere de interés, así como declaración responsable de la veracidad de dicha documentación, según modelo que se publica en el anexo IV de aquesta convocatoria.  
2. En relación con el cumplimiento de los requisitos exigidos, se deberá presentar la siguiente documentación:  
a) Fotocopia del Documento Nacional de Identidad o documento equivalente.  
b) Fotocopia del nombramiento como personal funcionario de carrera del subgrupo de titulación que da acceso al puesto al que se opta o documentación que lo acredite.  
c) Fotocopia de la titulación universitaria exigida como requisito.  
d) Acreditación documental de la experiencia requerida: certificado, informe u hoja de servicios de la administración pública, institución pública o entidad pública de origen y, en su caso, de aquellas otras en las que se hubiera prestado servicios.   
e) Acreditación documental de la formación requerida.  
3. En relación con los méritos, se acompañará la documentación correspondiente que los acredite.   
  
Quinta. Comprobación del cumplimiento de los requisitos de participación  
La Unidad de Gestión Administración de la Agencia comprobará el cumplimiento de los requisitos de las personas participantes, requiriendo, en su caso, las subsanaciones pertinentes. Una vez realizados aquests trámites, emitirá informe a aquests efectos, que remitirá a la persona titular de la Dirección de la Agencia para su resolución, conforme a lo previsto en el artículo 115 de la Ley de la Función Pública Valenciana.   
  
Sexta. Evaluación y resolución de la convocatoria del procedimiento de provisión  
1. Con carácter previo a la resolución de aquesta convocatoria, se podrán realizar entrevistas a las personas participantes que reúnan los requisitos exigidos, para la comprobación de su capacidad y méritos, así como sus habilidades, actitudes y aptitudes en relación con las funciones concretas a desarrollar y los principios de actuación del personal de la Agencia a que se refiere el artículo 5 de su Reglamento de funcionamiento y régimen interior.   
2. La persona titular de la Dirección de la Agencia resolverá, bien la adjudicación del puesto convocado a favor de la persona que considere más idónea para su desempeño, bien que se declare desierta la convocatoria aun existiendo personas que reúnan los requisitos exigidos si considera que ninguna resulta idónea.  
3. La resolución de la convocatoria deberá indicar el plazo en el que deba tener lugar la toma de posesión en el nuevo destino.   
4. La resolución de la convocatoria será objeto de publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana y en el Butlletí Oficial de les Corts Valencianes.  
  
Séptima. Plazo de resolución  
La presente convocatoria se resolverá en un plazo no superior a dos meses, contados desde el día siguiente a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.  
  
Octava. Cumplimiento del Código ético y de conducta de la Agencia.  
Las personas participantes en aquesta convocatoria se comprometen a conocer y cumplir el Código ético y de conducta de la Agencia de Prevención y Lucha contra el Fraude y la Corrupción de la Comunitat Valenciana, aprobado mediante Resolución núm. 82/2022, de 10 de febrero, del director de la Agencia (DOGV núm. 9281, de 18.02.2022).