Diari Oficial de la Generalitat Valenciana


Sumario DOGV 4134, del 23-11-2001 (2001/10327)

Convocatoria y bases específicas para cubrir, mediante concurso-oposición, una plaza de técnico de administración general, grupo A, vacante en la plantilla de personal funcionario del Ayuntamiento de Puçol.
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Número DOGV
:   4134

Fecha DOGV
:   23-11-2001

Sección del DOGV
:   II. AUTORIDADES Y PERSONAL - B) OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO, OPOSICIONES Y CONCURSOS

Número del documento
:   2001/10655


Fecha del documento
:   30-10-2001

Organismo emisor
:   Ayuntamiento de Puçol

Tipo de documento
:   Convocatoria

Descriptores 

:   * Puçol
    * concurso administrativo
    * administración local

Convocatoria y bases específicas para cubrir, mediante concurso-oposición, una plaza de técnico de administración general, grupo A, vacante en la plantilla de personal funcionario del Ayuntamiento de Puçol. [2001/F10977]
  
Mediante Resolución de la Alcaldía número 2.070/2001 se aprobaron las bases específicas que han de regir el procedimiento selectivo para cubrir, mediante concurso-oposición, una plaza de técnico de administración general, grupo A, con destino al departamento de Secretaría, vacante en la plantilla de personal funcionario del Ayuntamiento de Puçol, así como la convocatoria de las citadas pruebas, con el siguiente contenido:
  
Bases especificas para la provisión en propiedad mediante concurso-oposición libre de una plaza de técnico de administración general vacante en la plantilla municipal. Oferta de empleo publico de 1998 del Ayuntamiento de Puçol.
  
1. Objeto de la convocatoria
  
Es objeto de la presente convocatoria la provisión en propiedad, por el procedimiento de concurso-oposición libre, de una plaza de técnico de administración general, con destino al departamento de Secretaría, vacante en la plantilla de personal funcionario de este ayuntamiento, perteneciente a la escala de administración general, grupo A.
  
2. Requisitos de los aspirantes
  
Para ser admitidos a la realización de las pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos, que deberán cumplirse en el último día del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse durante todo el proceso selectivo.
  
a) Tener la nacionalidad española o la de cualquier estado miembro de la Comunidad Europea.
  
b) Tener cumplidos los 18 años, sin exceder de la edad legal de jubilación.
  
c) Estar en posesión del título de Licenciado en Derecho o Ciencias Políticas.
  
d) No padecer enfermedad, ni estar afectados por limitación física o psíquica incompatible con el desempeño de las funciones o que las imposibilite.
  
e) No haber sido separado, mediante expediente disciplinario del servicio de ninguna administración pública, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas.
  
3. Solicitudes
  
Quien desee participar en las pruebas selectivas deberá presentar la correspondiente instancia dirigida al alcalde presidente, en la que harán constar que reúnen todos los requisitos exigidos en la convocatoria, debiendo adjuntarse a la misma los comprobantes siguientes:
  
- Resguardo justificativo de haber abonado los derechos de examen, que se fijan en la cantidad de 7.000 pesetas. El pago de estos derechos se efectuará en la cuenta de este ayuntamiento en Bancaja, número 1543-5766-39-0341269128, o por giro postal o telegráfico, dirigido a la Tesorería municipal, donde se indicará claramente la plaza objeto de la convocatoria, así como la persona que realiza el ingreso.
  
- Fotocopia compulsada del DNI.
  
- Fotocopia compulsada del título exigido en la convocatoria.
  
La documentación que deberán aportar los aspirantes para acreditar que cumplen los requisitos exigidos en la convocatoria se hará mediante el original o la fotocopia compulsada o cotejada.
  
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días naturales contados a partir del día siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
  
Las solicitudes se presentarán en el Registro General del ayuntamiento o en la forma que determina el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre.
  
4. Admisión de aspirantes
  
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, la Alcaldía-Presidencia dictará una resolución, en el plazo máximo de un mes, declarando aprobadas las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos.
  
En esta resolución que se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia y en el tablón de anuncios, constará el nombre y apellidos de los aspirantes admitidos y excluidos y, en su caso, el motivo de no admisión.
  
Contra esta resolución se podrá presentar reclamación en el plazo de 10 días hábiles. Si se presentan reclamaciones serán aceptadas o rehusadas en la resolución por la que se apruebe la lista definitiva, que se publicará, asimismo, en los lugares indicados para la lista provisional.
  
En el mismo acto administrativo, se indicará además, el día, fecha y hora del comienzo de las pruebas selectivas, el orden de actuación de los aspirantes y la composición de los tribunales. Todo ello sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 71 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, por lo que se refiere a la subsanación de deficiencias.
  
5. Tribunal calificador
  
- Presidente: el presidente de la corporación o un miembro de ésta en quien delegue.
  
- Secretario: el secretario de la corporación o funcionario de la misma en quien delegue, que actuará con voz pero sin voto.
  
- Vocales:
  
· Un representante del profesorado oficial, designado por la Dirección General de Administración Territorial.
  
· Un representante de la administración del Gobierno Valenciano, designado por la Dirección General de Administración Territorial.
  
· El funcionario que ocupe la dirección del respectivo servicio dentro de la especialidad o un técnico superior o un experto designado por el presidente de la corporación municipal.
  
· Un funcionario de carrera, designado por la corporación a propuesta de la Junta de Personal o por el órgano de representación del personal si lo hubiera.
  
· Un miembro de la corporación, a designar entre los representantes de los grupos políticos municipales. O bien, un funcionario de carrera designado por los representantes de los grupos políticos municipales.
  
· Un miembro de la corporación, a designar entre los representantes de los grupos políticos municipales. O bien, un funcionario de carrera designado por los representantes de los grupos políticos municipales.
  
- Además asistirán:
  
· Con voz pero sin voto: un representante sindical.
  
El tribunal podrá disponer la incorporación a sus trabajos de asesores especialistas cuando las características o la dificultad de la prueba así lo requieran, que colaborarán con el tribunal y tendrán voz pero no voto.
  
6. En lo no previsto en estas bases específicas regirá lo dispuesto en las bases generales publicadas en los boletines oficiales de la provincia número 299, de fecha 17.12.1997, número 76, de fecha 31.03.1998, y número 109, de fecha 09.05.2000; y en los diarios oficiales de la Generalitat Valenciana número 3.145, de fecha 18.12.1997, número 3.228, de fecha 23.04.1998, y número 3.744, de fecha 08.05.2000.
  
7. Fase de oposición
  
7.1. Primer ejercicio. Obligatorio y eliminatorio
  
Consistirá en la realización por escrito de una prueba de conocimientos referida a los contenidos del programa recogidos en los apartados A) Temario de materias comunes y B) Temario de profundización de las materias comunes.
  
El ejercicio consistirá en un test de cien preguntas con tres respuestas alternativas, siendo sólo una de ellas correcta. El tiempo de realización será de 90 minutos.
  
7.2. Segundo ejercicio. Obligatorio y eliminatorio
  
Consistirá en el desarrollo por escrito, durante un tiempo mínimo de tres horas y un máximo de cuatro, a determinar por el tribunal, de dos temas elegidos de entre tres extraídos al azar del apartado C) Temario de materias específicas relacionadas con el puesto de trabajo.
  
Una vez concluida la prueba, los ejercicios serán introducidos en un sobre cerrado y quedarán bajo la custodia del tribunal calificador, el cual llamará individualmente a los opositores para la lectura pública de los temas que hayan desarrollado.
  
7.3. Tercer ejercicio. Obligatorio y eliminatorio
  
Consistirá en resolver por escrito, en un tiempo mínimo de tres horas y máximo de cuatro, a determinar por el tribunal, dos supuestos prácticos referidos a materias jurídicas, según el objeto de la convocatoria, y que serán fijadas por el tribunal inmediatamente antes de celebrarse el ejercicio.
  
7.4. Cuarto ejercicio. Obligatorio y no eliminatorio
  
Consistirá en traducir del valenciano al castellano y viceversa, de acuerdo con la normativa sobre el uso del valenciano de la Generalitat Valenciana, un texto propuesto por el tribunal, en un tiempo máximo de una hora.
  
8. Calificación de los ejercicios
  
- El primer ejercicio se calificará de 0 a 10 puntos, siendo necesario obtener para superarlo un mínimo de 5 puntos.
  
Las contestaciones erróneas se valorarán negativamente con una penalización equivalente a un tercio del valor de cada contestación correcta.
  
- El segundo ejercicio se calificará de 0 a 10 puntos, siendo necesario obtener para superarlo un mínimo de 5 puntos.
  
En este ejercicio el tribunal apreciará fundamentalmente la capacidad y formación general, la precisión y rigor en la exposición y la claridad de ideas.
  
- El tercer ejercicio se calificará de 0 a 10 puntos, siendo necesario obtener para superarlo un mínimo de 5 puntos.
  
- El cuarto ejercicio se calificará de 0 a 1 punto, no teniendo carácter eliminatorio.
  
En caso de empate entre aspirantes, el orden se establecerá atendiendo a lo dispuesto en la base novena, apartado 9.4.5, de las generales.
  
El resultado final se obtendrá sumando las puntuaciones obtenidas en cada ejercicio por los aspirantes.
  
9. Fase de concurso
  
Sólo podrán participar en la fase de concurso los aspirantes que hayan superado los ejercicios de la fase de oposición.
  
Los méritos alegados por los participantes deberán haber sido obtenidos o computados hasta la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias.
  
La valoración de los méritos alegados y debidamente acreditados por los aspirantes en la fase de concurso se ajustará al siguiente baremo:
  
1. Conocimientos del valenciano:
  
Por conocimientos del valenciano se valorará hasta un máximo de 1 punto, de acuerdo con la posesión del correspondiente certificado expedido por la Junta Calificadora de Conocimientos de Valenciano, y cualquier otro título de valenciano homologado por este organismo.
  
Conocimiento del grado elemental: 0,50 puntos
  
Conocimiento del grado medio: 0,75 puntos
  
Conocimiento del grado superior: 1 punto
  
En el supuesto de poseer varios certificados, sólo se valorará el de nivel superior.
  
2. Cursos de formación y perfeccionamiento genéricos relacionados con la administración local:
  
Se valorará hasta un máximo de 2 puntos.
  
Sólo se valorarán los cursos convocados y organizados por la universidad, institutos o escuelas oficiales de funcionarios, u otras entidades siempre que en este último caso hubiesen sido homologados por el Instituto Valenciano de Administración Pública.
  
Asimismo se valorarán los cursos de formación continua dentro del acuerdo nacional de formación continua en las administraciones públicas en cualquiera de sus ediciones.
  
La valoración de cada curso se efectuará en función de su duración con arreglo a la siguiente escala:
  
De 10 o más horas: 0,20 puntos
  
De 25 o más horas: 0,50 puntos
  
De 50 o más horas: 1 punto
  
De 100 o más horas: 2 puntos
  
3. Por servicios prestados en plaza o puesto análogo, en el mismo grupo de funcionarios o categoría laboral:
  
Se valorarán los trabajos realizados en la administración local, organismos autónomos de ella dependientes o empresas públicas municipales con 0,50 puntos por año trabajado, hasta un máximo de 2 puntos.
  
A estos efectos no se computarán los periodos de tiempo inferiores al año.
  
Los servicios prestados deberán acreditarse mediante certificación en la que se haga constar el tiempo trabajado y las funciones asignadas al puesto de trabajo, o los documentos acreditativos de las empresas donde el aspirante ha trabajado.
  
4. Entrevista: hasta un máximo de 1 punto.
  
10. Publicidad de las listas
  
10.1. Al finalizar cada uno de los cuatro ejercicios de la fase de oposición, el tribunal publicará en el lugar del examen y en el tablón de anuncios de este ayuntamiento, la relación de aspirantes con expresión de su nombre, apellidos, DNI y la puntuación obtenida. Se entenderá que han superado el ejercicio correspondiente únicamente aquellos aspirantes que hayan obtenido la puntuación mínima exigida para superar cada uno de los ejercicios, según lo dispuesto en la base 8 de esta convocatoria.
  
10.2. Una vez finalizada la fase de oposición, el tribunal, mediante anuncio, publicará en el tablón de anuncios de este ayuntamiento la lista con la calificación final de la fase de oposición, que constituirá la lista de los aspirantes que han superado la fase de oposición, por orden de puntuación, y que deben pasar a la fase de concurso.
  
A los aspirantes incluidos en la citada lista se les concederá un plazo de 10 días hábiles para que presenten un curriculum acompañado de todos aquellos documentos acreditativos de los méritos previstos en la base 9 de esta convocatoria.
  
10.3. Una vez baremados los méritos, el tribunal expondrá en el tablón de anuncios del ayuntamiento la lista de aspirantes con la puntuación obtenida en la fase de concurso, concediéndoles un plazo de 10 días hábiles para que formulen las reclamaciones y subsanaciones que estimen pertinentes en relación con la baremación.
  
10.4. Resueltas las posibles alegaciones y subsanaciones, el tribunal, mediante anuncio, publicará en el tablón de anuncios de este ayuntamiento la relación definitiva de aspirantes aprobados por su orden de puntuación total.
  
En ningún caso, el tribunal podrá declarar que han aprobado el proceso selectivo un número superior al de puestos de trabajo convocados.
  
Anexo
  
Programa temario
  
A) Materias comunes
  
Tema 1. La Constitución Española de 1978. Estructura y principios fundamentales, derechos y deberes: su garantía y suspensión. Principios rectores de la política social y económica. La Corona.
  
Tema 2. Las Cortes Generales. Composición, atribuciones y funcionamiento. Elaboración de las leyes. Leyes estatales y autonómicas. Relaciones entre el ordenamiento estatal y los ordenamientos autonómicos. Los tratados internacionales como normas de derecho interno, especial referencia a los tratados de la Comunidad Europea.
  
Tema 3. El Gobierno y la administración. Principios constitucionales de la administración. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales. Organos de control dependientes de las Cortes Generales: el Defensor del Pueblo y el Tribunal de Cuentas. El poder judicial.
  
Tema 4. El Tribunal Constitucional. Organización, composición y funciones. Clases y efectos de las sentencias. Reforma constitucional.
  
Tema 5. Organización territorial del estado. Principios generales. Las comunidades autónomas. Distribución de competencias. Relaciones entre el estado y las comunidades autónomas. Financiación de las comunidades autónomas. La administración local.
  
Tema 6. La administración del estado: organización central. El Consejo de Ministros. El presidente del Gobierno. Los ministros. Secretarios de estado. Subsecretarios. Secretarías generales y directores. Organos consultivos.
  
Tema 7. El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana: aprobación y reforma. Estructura y principios fundamentales. Aprobación y reforma. Competencias de la Generalitat Valenciana y su desarrollo normativo. Especial referencia al régimen local: desarrollo legal y reglamentario.
  
Tema 8. La Generalitat Valenciana: instituciones. Las Cortes: composición, constitución y funciones. Ley de Gobierno Valenciano. El presidente de la Generalitat, elección, estatuto personal y atribuciones.
  
Tema 9. La administración local en la Constitución de 1978. El principio de autonomía: su significado y alcance. Garantía constitucional de la autonomía local. La doctrina del Tribunal Constitucional.
  
Tema 10. El ordenamiento jurídico administrativo: fuentes. La Constitución. Leyes estatales y autonómicas: clases. Otras disposiciones normativas con fuerza de ley. El reglamento: concepto, naturaleza y clases. Límites de la potestad reglamentaria. Relaciones entre el ordenamiento jurídico estatal y los autonómicos. Principio de jerarquía y de competencia.
  
Tema 11. El acto administrativo: concepto, elementos y clases. Eficacia, ejecutividad y suspensión de los actos administrativos. Invalidez del acto administrativo: clases de vicios y sus efectos. Conservación, conversión y convalidación. Irregularidades no invalidantes. Revisión de los actos administrativos: clases. Actos presuntos: requisitos y efectos.
  
Tema 12. El procedimiento administrativo: concepto. La Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común: contenido y ámbito de aplicación. Los sujetos. Las fases del procedimiento administrativo: iniciación, ordenación, instrucción y terminación del procedimiento administrativo. Procedimientos especiales. El uso social del valenciano: la Ley de Uso y Enseñanza del Valenciano de la Generalitat Valenciana.
  
Tema 13. Los recursos administrativos: concepto y clases. Las reclamaciones económico-administrativas. Las reclamaciones previas al ejercicio de las acciones civiles y laborales.
  
Tema 14. La jurisdicción contencioso administrativa. Las partes. Actos impugnables. Idea general del proceso.
  
Tema 15. Los contratos administrativos. Concepto y clases. La preparación de los contratos. Formas de adjudicación. Libre concurrencia. Elementos del contrato administrativo. La revisión de precios y otras alteraciones contractuales. Cumplimiento e incumplimiento de los contratos administrativos. La invalidez de los contratos administrativos y su resolución.
  
Tema 16. Concepto y régimen jurídico del dominio público. El dominio público especial: aguas, minas, carreteras, montes. Régimen de aprovechamiento y utilización. Reservas demaniales. Competencias de las distintas administraciones públicas.
  
Tema 17. Hacienda pública: principios constitucionales. Recursos: clases y elementos. Gestión. Recaudación e inspección de tributos. Las leyes de presupuestos generales del estado.
  
Tema 18. La responsabilidad civil. Clases y requisitos. La acción de responsabilidad. La responsabilidad penal de los miembros de las corporaciones locales. Delitos cometidos por funcionarios públicos. Penas. Especial referencia a la inhabilitación.
  
B) Temas específicos de profundización de las materias comunes.
  
Tema 1. El régimen local español. Su evolución histórica. De la Edad Media hasta la Constitución de 1812. La administración local en las Cortes de 1812 y a lo largo del siglo XIX. El régimen local en el siglo XX hasta la Constitución de 1978.
  
Tema 2. Las fuentes del ordenamiento jurídico local. La Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local. Contenido, ámbito de aplicación y principios generales. Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de régimen local. Normas reglamentarias.
  
Tema 3. Legislación estatal sobre régimen local: fundamento constitucional y naturaleza. Legislación autonómica sobre régimen local: sus relaciones con la estatal. Problemática de la aplicación a las entidades locales de las legislaciones estatal y autonómica de carácter sectorial.
  
Tema 4. La potestad reglamentaria de las entidades locales. Bandos. Reglamentos y ordenanzas: clases, procedimiento, elaboración y aprobación. La publicación de las normas locales. Límites de la potestad reglamentaria. Impugnación ante los tribunales.
  
Tema 5. El municipio. Concepto y elementos. La configuración del municipio en la Constitución. El mapa de entidades locales de la Comunidad Valenciana y la tipología municipal.
  
Tema 6. La provincia. Su configuración en el estado de las autonomías. Organos de gobierno y administración de la provincia.
  
Tema 7. Las competencias de municipios y provincias. La coordinación. Las competencias delegadas: régimen de la delegación. La gestión ordinaria provincial de competencias autonómicas.
  
Tema 8. Otras entidades locales: las entidades locales territoriales de ámbito inferior al municipio. Las comarcas. Las mancomunidades de municipios. Las áreas metropolitanas de la Comunidad Valenciana: el Consell Metropolità de l'Horta.
  
Tema 9. El territorio municipal. Creación y supresión de municipios. Alteración de términos municipales. Especial referencia a la competencias de la Generalitat y a la creación de nuevos municipios.
  
Tema 10. La población municipal: clasificación. El empadronamiento. Derechos de los vecinos. La descentralización administrativa y la participación ciudadana en la administración local. Derechos de los extranjeros.
  
Tema 11. La organización municipal: principios fundamentales. Los órganos básicos: alcalde, tenientes de alcalde, pleno y comisión de gobierno. Los órganos complementarios. El reglamento orgánico municipal. Régimen especial de funcionamiento de las entidades locales. El concejo abierto.
  
Tema 12. Régimen electoral general y estatuto de los miembros de las corporaciones locales: derechos y deberes de los concejales. Adquisición y pérdida de la condición de alcalde y concejal. Registro de intereses. Incompatibilidades. Responsabilidad de los miembros de las corporaciones locales.
  
Tema 13. El alcalde. Atribuciones. Los tenientes de alcalde. Otros órganos unipersonales en la gestión desconcentrada del municipio: su relación con el alcalde. Régimen jurídico de la actividad del alcalde: resoluciones del presidente de la corporación, recursos y responsabilidad.
  
Tema 14. El ayuntamiento pleno: composición y atribuciones. La comisión de gobierno: composición, nombramiento y atribuciones. Las comisiones informativas. Las juntas de distrito y otros órganos de gestión desconcentrada.
  
Tema 15. Régimen de sesiones y acuerdos de las corporaciones locales. Normas reguladoras. Las sesiones. Sus clases, requisitos y procedimiento de celebración y constitución. Especial referencia a la sesión constitutiva de la corporación tras el proceso electoral.
  
Tema 16. Los acuerdos de las corporaciones locales. Clases y formas. Sistemas de votación. Informes del secretario y del interventor. Actas y certificaciones. Las resoluciones del presidente de la corporación.
  
Tema 17. Las peculiaridades de la revocación y revisión de oficio de los actos administrativos locales. Recursos administrativos y jurisdiccionales contra actos de las corporaciones locales.
  
Tema 18. las relaciones entre la administración local y el resto de las administraciones públicas. Principios generales. Fórmulas de cooperación, colaboración, asesoramiento y coordinación.
  
Tema 19. Técnicas de control. Deber de remisión de los actos y acuerdos municipales a la administración autonómica y estatal. Requerimiento de anulación.
  
Tema 20. Régimen de impugnación de los actos y acuerdos locales. La impugnación por las corporaciones locales de las disposiciones y actos de otras administraciones públicas que lesionen su autonomía. Ejercicio de acciones.
  
Tema 21. La contratación local: principios generales y peculiaridades del régimen local respecto a la tipología de los contratos, adjudicación y formalización. Especial consideración a la extinción de contratos y a las garantías y responsabilidad de la contratación.
  
Tema 22. Régimen jurídico de los bienes locales. Los bienes de dominio público. Peculiaridades de su régimen jurídico en el ámbito local. Bienes patrimoniales de las entidades locales: adquisición y enajenación. Administración, uso y aprovechamiento. Los bienes comunales.
  
Tema 23. Intervención de los entes locales en la actividad de los particulares: principios y límites. Medios de intervención. Régimen jurídico de las licencias. Regulación de las obras municipales: regulación. Clasificación. Ejecución del proyecto. Responsabilidad derivada de las obras. Especial referencia a la licencia de actividades clasificadas.
  
Tema 24. El servicio público en la esfera local: peculiaridades de los distintos modos de gestión. Iniciativa pública en la actividad económica: presupuestos, requisitos y procedimiento. Planes provinciales de servicios.
  
Tema 25. Competencias locales en materia de abastos. Mataderos. Mercados, lonjas de pescado, establecimientos alimentarios. Policía alimentaria. Legislación sectorial de la Generalitat Valenciana.
  
Tema 26. Competencias locales en materia de educación y cultura. El patrimonio histórico, artístico y cultural. Archivos, bibliotecas y museos. El patrimonio documental y bibliográfico. Legislación sectorial de la Generalitat Valenciana.
  
Tema 27. Competencias sanitarias. Policía sanitaria y mortuoria. Beneficencia y asistencia social. Legislación sectorial de la Generalitat Valenciana.
  
Tema 28. Servicios públicos de suministros: competencias de las entidades locales. Especial consideración del suministro de agua potable y su régimen de aprobación de tarifas.
  
Tema 29. Competencias locales en materia de salubridad: saneamiento, recogida y tratamiento de residuos sólidos. Vertidos y contaminación de las aguas. Defensa del medio ambiente. Legislación sectorial de la Generalitat Valenciana.
  
Tema 30. Competencias locales en materia de vías de comunicación, circulación y transportes urbanos. Estación de autobuses. La reglamentación del servicio de taxis. Legislación sectorial de la Generalitat Valenciana.
  
Tema 31. Competencias locales en relación con la vivienda y protección civil. Competencias en materia de turismo. Legislación sectorial de la Generalitat Valenciana.
  
Tema 32. Fórmulas específicas de cooperación de la administración del estado y de las comunidades autónomas y de los particulares en la gestión de los servicios de las entidades locales. Asistencia y cooperación de las diputaciones provinciales con los municipios, en especial en materia de obras y servicios. Fórmulas asociativas de municipios para la prestación de servicios.
  
Tema 33. Autonomía financiera de las entidades locales. Legislación aplicable en materia de haciendas locales. Competencias de las entidades locales en materia tributaria. La Ley Reguladora de Haciendas Locales: contenido, principios generales y derecho transitorio. La coordinación de las haciendas estatal, autonómica y local.
  
Tema 34. Imposición y ordenación de los tributos locales. Las ordenanzas fiscales, contenido y procedimiento de aprobación. Reclamaciones y recursos en materia tributaria. Ingresos locales no impositivos, especial referencia al crédito local. Ingresos de derecho privado. Subvenciones y otros ingresos de derecho público. Las tarifas de los servicios públicos. Régimen jurídico de las tasas, contribuciones especiales y precios públicos. La gestión, recaudación e inspección de los tributos locales.
  
Tema 35. El ordenamiento comunitario. Formación y caracteres. Tratados y derecho derivado. Derecho comunitario y derecho de los países miembros. Derecho comunitario, comunidades autónomas y entidades locales.
  
Tema 36. Las comunidades europeas: origen y evolución. Instituciones: el Parlamento Europeo. El Consejo. El Tribunal de Justicia de la Comunidad Europea: efectos de las sentencias. Otros órganos.
  
C) Materias específicas relacionadas con el puesto de trabajo.
  
Tema 1. Principio de autonomía local en la Constitución. Doctrina del Tribunal Constitucional.
  
Tema 2. Distribución de competencias del estado y de las comunidades autónomas en materia de régimen local. Principio de jerarquía y de competencia.
  
Tema 3. La administración local y la organización territorial del estado. Especial referencia a la Comunidad Valenciana.
  
Tema 4. Prerrogativas y potestades administrativas de las entidades locales.
  
Tema 5. El control jurisdiccional de la actividad pública y privada de la administración.
  
Tema 6. Los contratos de la administración. En especial la contratación administrativa.
  
Tema 7. El procedimiento de contratación general. Presupuestos del procedimiento y preparación del contrato.
  
Tema 8. La responsabilidad patrimonial de la administración.
  
Tema 9. La acción administrativa sobre las situaciones jurídicas del administrado. Las técnicas autorizatorias y las subvenciones.
  
Tema 10. Consideraciones en torno al servicio público en general y las diversas técnicas o modos de gestión de los servicios públicos locales en la legislación española vigente.
  
Tema 11. La prestación del servicio público por el sector privado.
  
Tema 12. La prestación de los servicios públicos locales bajo fórmulas societarias.
  
Tema 13. La potestad sancionadora de la administración local.
  
Tema 14. La intervención de la administración en la actividad de los particulares y la normativa de medio ambiente.
  
Tema 15. El patrimonio municipal del suelo. Legislación específica. Bienes que lo integran. Constitución. Régimen jurídico de las enajenaciones.
  
Tema 16. El patrimonio municipal del suelo en la Ley reguladora de la Actividad Urbanística Valenciana. Otros instrumentos de intervención en el mercado del suelo.
  
Tema 17. Inventario y registro de bienes. Naturaleza. Formación y aprobación del inventario. Inscripción de bienes inmuebles. La Cuenta de Administración del Patrimonio.
  
Tema 18. Prerrogativa de las entidades locales respecto de sus bienes. Potestades exorbitantes. Potestad de investigación. Potestad de deslinde. Deslinde de montes. Potestad de recuperación.
  
Tema 19. Utilización de los bienes de dominio público. Régimen jurídico, modalidades, procedimiento de concesión demanial. Especialidades relativas al uso anormal de bienes de dominio público.
  
Tema 20. Utilización de bienes patrimoniales. Aprovechamiento y disfrute de bienes comunales. Aprovechamiento de los montes.
  
Tema 21. Enajenación de bienes patrimoniales. Cesión gratuita de bienes patrimoniales. Cesión de parcelas a favor de vecinos braceros. Enajenación o gravamen de monumentos, edificios y objetos artísticos o históricos.
  
Tema 22. El desahucio en vía administrativa. Naturaleza y clases. Desahucio sobre bienes expropiados. Desahucio sobre bienes de propios. Desahucio de viviendas.
  
Tema 23. El patrimonio de las entidades locales. Concepto y régimen jurídico. Clases de bienes. Bienes de uso público. Bienes de servicio público. Régimen jurídico de los bienes de dominio público.
  
Tema 24. Bienes patrimoniales. Parcelas sobrantes y efectos no utilizables. Cambio de calificación jurídica de los bienes. Defensa del patrimonio por las entidades locales.
  
Tema 25. Adquisición de bienes. Formas de adquisición. Especial referencia a la expropiación forzosa y garantías del expropiado.
  
Tema 26. Los criterios de aplicación del modelo de función pública única en la administración local: selección, provisión de puestos de trabajo y carrera administrativa.
  
Tema 27. Los policías locales como fuerzas y cuerpos de seguridad del estado. Régimen jurídico aplicable.
  
Tema 28. Dirección y gestión de recursos humanos: técnicas de organización y planificación.
  
Tema 29. Clasificación y catalogación de puestos de trabajo y sistema retributivo del personal al servicio de las entidades locales.
  
Tema 30. Adquisición de la condición de funcionario. Requisitos. Toma de posesión. Pérdida de la condición de funcionario.
  
Tema 31. Situaciones administrativas. Legislación aplicable a la administración local. Análisis de los diferentes supuestos.
  
Tema 32. Régimen de incompatibilidades. Regulación. Actividades públicas. Actividades privadas. Actividades excluidas de la ley. Procedimiento, control y responsabilidades.
  
Tema 33. Personal al servicio de las entidades locales: plantillas. Funcionarios de carrera de administración local. Funcionarios interinos. Personal eventual y laboral. Oferta pública de empleo. La selección. Relaciones de puestos de trabajo y la provisión de los mismos.
  
Tema 34. Derechos del personal al servicio de la administración local. Derechos de sindicación, participación y negociación en las condiciones de trabajo. Derecho de huelga y su ejercicio. Derechos pasivos y de seguridad social. La seguridad social de los funcionarios de administración.
  
Tema 35. Deberes del personal al servicio de las corporaciones locales. Su responsabilidad administrativa. Especial referencia al régimen disciplinario de los funcionarios. La responsabilidad civil y penal de los funcionarios.
  
Tema 36. Retribuciones del personal de las entidades locales. Retribuciones de los funcionarios: básicas y complementarias. Adquisición y liquidación de derechos económicos. Pago de retribuciones al personal en activo. Personal laboral: nóminas, altas y bajas, justificación.
  
Contra la presente convocatoria y cuantos actos administrativos definitivos se deriven de la misma, podrán los interesados interponer los recursos oportunos en los casos y en la forma prevista en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  
Lo que se hace público para general conocimiento y a los efectos oportunos.