REFERÈNCIA: BT-02/15 CONVOCATÒRIA URGENT DE BORSA DE TREBALL DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT PER A OCUPAR LLOCS D'ESPECIALISTA TÈCNIC PER A COL·LABORAR EN EL PROGRAMA ""ACCIONS CULTURALS PER A L'INCLUSIÓ I ATENCIÓ A LA DIVERSITAT EN L'ÀMBIT DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT"" DEL SERVEI DE LLENGÜES I CULTURA. - Butlletí Oficial Universitat d'Alacant



[Ir a contenido](#contenido-pagina)



Barra Sede Electrónica, correo y UACloud

[Universidad de Alicante / Universitat d'AlacantUniversidad de Alicante](https://www.ua.es/es)
==============================================================================================

Menú
 Leer

Cerrar menú

* [Sede Electrónica](https://seuelectronica.ua.es/)
* [Webmail](https://www1.webmail.ua.es/login0.php3?idi=es)
* [UACloud CV](https://cvnet.cpd.ua.es/uacloud/home/indexVerificado)

Sede Electrónica, correo y UACloud en el móvil



Selector de idiomas

* [Idioma](#)
  + [Español](/es/acuerdo/3460)
  + [Valencià](/va/acuerdo/3460)






Selector de idioma

Leer

* [Español](/es/acuerdo/3460)
* [Valencià](/va/acuerdo/3460)

Selector de idiomas





Sede Electrónica, correo y UACloud

[![Universitat d'Alacant](https://web.ua.es/secciones-ua/images/layout/logo-ua.jpg)](https://www.ua.es/va/index.html)

* [Seu Electrònica](https://seuelectronica.ua.es/)
* [Webmail](https://www1.webmail.ua.es/login0.php3?idi=va)
* [UACloud CV](https://cvnet.cpd.ua.es/uacloud/home/indexVerificado)





REFERÈNCIA: BT-02/15 CONVOCATÒRIA URGENT DE BORSA DE TREBALL DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT PER A OCUPAR LLOCS D'ESPECIALISTA TÈCNIC PER A COL·LABORAR EN EL PROGRAMA ""ACCIONS CULTURALS PER A L'INCLUSIÓ I ATENCIÓ A LA DIVERSITAT EN L'ÀMBIT DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT"" DEL SERVEI DE LLENGÜES I CULTURA.[Butlletí Oficial Universitat d'Alacant](/ca/Publicacion)
=====================================================================================================================================================================================================================================================================================================================================================================

Secretaria General

Butlletí Oficial Universitat d'Alacant





REFERÈNCIA: BT-02/15 CONVOCATÒRIA URGENT DE BORSA DE TREBALL DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT PER A OCUPAR LLOCS D'ESPECIALISTA TÈCNIC PER A COL·LABORAR EN EL PROGRAMA ""ACCIONS CULTURALS PER A L'INCLUSIÓ I ATENCIÓ A LA DIVERSITAT EN L'ÀMBIT DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT"" DEL SERVEI DE LLENGÜES I CULTURA.

Data d'aprovació
:   05/11/2015

Data de publicació
:   10/11/2015

Òrgan competent
:   Gerent

Secció
:   CONVOCATÒRIES I CONCURSOS

* [Ver acuerdo en formato **PDF**](/pdf.asp?pdf=3460.pdf)
* Comparteix acuerdo en redes sociales
  + [Enviar sumario por 



    Correu](mailto:?subject=BOUA&body=https://www.boua.ua.es/va/acuerdo/3460)
  + [Compartir acuerdo en 

    Facebook](https://www.facebook.com/sharer.php?u=https://www.boua.ua.es/va/acuerdo/3460)
  + [Compartir acuerdo en 

    X](https://twitter.com/intent/tweet?via=UA_Universidad&text=REFERÈNCIA: BT-02/15 CONVOCATÒRIA URGENT DE BORSA DE TREBALL DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT PER A OCUPAR LLOCS D'ESPECIALISTA TÈCNIC PER A COL·LABORAR EN EL PROGRAMA ""ACCIONS CULTURALS PER A L'INCLUSIÓ I ATENCIÓ A LA DIVERSITAT EN L'ÀMBIT DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT"" DEL SERVEI DE LLENGÜES I CULTURA.&url=https://www.boua.ua.es/va/acuerdo/3460)

**Títol:** REFERÈNCIA: BT-02/15 CONVOCATÒRIA URGENT DE BORSA DE TREBALL DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT PER A OCUPAR LLOCS D'ESPECIALISTA TÈCNIC PER A COL·LABORAR EN EL PROGRAMA ""ACCIONS CULTURALS PER A L'INCLUSIÓ I ATENCIÓ A LA DIVERSITAT EN L'ÀMBIT DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT"" DEL SERVEI DE LLENGÜES I CULTURA.

**Secció:** CONVOCATÒRIES I CONCURSOS

**Òrgan:** Gerent

**Data d'aprovació:** dijous, 5 de novembre de 2015

REFERÈNCIA: BT-02/15

CONVOCATÒRIA URGENT DE BORSA DE TREBALL DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT PER A OCUPAR LLOCS D'ESPECIALISTA TÈCNIC PER A COL·LABORAR EN EL PROGRAMA “ACCIONS CULTURALS PER A L’INCLUSIÓ I ATENCIÓ A LA DIVERSITAT EN L'ÀMBIT DE LA UNIVERSITAT D’ALACANT” DEL SERVEI DE LLENGÜES I CULTURA.

La Universitat d'Alacant, d'acord a l'establit en l'article 17.3 del Decret 33/1999, de 9 de març, del Govern Valencià (DOCV de 20 d’abril), en el Reglament de creació i funcionament de les borses de treball de personal d’administració i serveis (Consell de Govern de 30/09/2004) i altra normativa general d’aplicació, convoca borsa de treball, per a cobrir temporalment, llocs de treball amb el perfil que s’inclou, amb les següents bases:

1a. Lloc de treball: Especialista tècnic C1 19 30.

De conformitat amb el previst en l'acord de Consell de Govern de la Universitat d'Alacant de 17 de desembre de 2013, pel qual s'aprova el II Pla d'igualtat d'oportunitats entre dones i homes de la Universitat d'Alacant, es fa constar que existeix infrarepresentació de dones en els llocs d'especialista tècnic.

2a. Requisits de les o dels aspirants: El compliment dels requisits relacionats a continuació haurà d'estar referit sempre a la data d'expiració del termini fixat per a la presentació d'instàncies i mantenir-se fins la data de formalització del contracte/nomenament:

- Estar en possessió o haver abonat els drets per a l'expedició del títol de Batxiller, Tècnica o Tècnic o equivalent. En el cas de titulacions obtingudes en l'estranger haurà d'estar-se en possessió de la credencial que acredite la seua homologació.

- Tenir la nacionalitat espanyola o trobar-se en alguna de les situacions arreplegades en l'article 57 del Reial Decret Legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic (BOE de 31 d'octubre).

- Tenir un coneixement adequat de qualsevol de les llengües oficials de la Comunitat Valenciana per a l'acompliment del lloc de treball.

- Haver complit 16 anys i no excedir de l'edat màxima de jubilació forçosa.

- Tenir las capacitats i aptituds físiques i psíquiques que siguen necessàries per a l'acompliment de les corresponents funcions o tasques.

- No haver sigut separada o separat, o haver-se revocat el seu nomenament com a personal funcionari interí, amb caràcter ferm mitjançant procediment disciplinari de cap administració pública o òrgan constitucional o estatutari, ni trobar-se inhabilitat per sentència ferma per a l'exercici de qualssevol funcions públiques o d'aquelles pròpies del cos, agrupació professional o escala objecte de la convocatòria. En el cas del personal laboral, no trobar-se inhabilitat per sentència ferma o com a conseqüència d'haver sigut despatxat disciplinàriament de manera procedent, per a exercir funcions semblants a les pròpies de la categoria professional a què es pretén accedir. Tractant-se de persones nacionals d'altres estats, no trobar-se inhabilitat o en situació equivalent ni haver sigut sotmès a sanció disciplinària o equivalent que impedisca en els mateixos termes en el seu estat l'accés a l'ocupació pública.

3a. Objecte/Funcions:

- Planificació de la dinamització d'activitats culturals en col·lectius discriminats.

- Presentació d'estudis i informes sobre la situació actual de col·lectius discriminats: anàlisi i reptes.

- Col·laborar en l'organització i impartició de:

· Jornades sobre qüestions LGTB: discriminació, LGTBfobia, qüestions legals.

· Jornades sobre immigració, exiliats, refugiats: els perquès i les respostes des d'Europa.

· Cicles de xerrades i tallers en centres educatius de secundària i campanyes específiques per a la prevenció de l'assetjament per orientació sexual i identitat de gènere, pertinença cultural o ètnica i altres situacions socials.

- Altres gestions que duga a terme el Servei de Llengües i Cultura amb l'objectiu de fomentar la participació de col·lectius de diversitat etno-cultural en les activitats culturals de la Universitat d'Alacant.

4a. Perfil: Es valorarà:

- Experiència i formació directament relacionada amb les funcions del lloc de treball descrites en la base 3a.

- Titulació: Es valorarà amb 1 punt el títol de Tècnic superior en Animació Sociocultural i Turística o títol equivalent.

5a. Sistema de Selecció:

a) Prova. Es realitzarà una prova pràctica relacionada amb l'objecte i perfil de la convocatòria, per a valorar l'adequació de les o dels aspirants a les funcions a fer.

Es puntuarà de 0 a 5 punts. Per a passar a la fase b), baremació de mèrits, i poder formar part de la borsa, cal obtenir almenys 3 punts en la prova.

b) Baremació de mèrits. La comissió encarregada de resoldre (formada segons es detalla en la base 10a) valorarà els currículums del personal aspirant que haja superat la prova prevista en l'apartat anterior, d'acord amb el barem que hi ha en l'annex I. Només podran ser considerats aquells mèrits obtinguts fins a la data que acabe el termini de presentació d'instàncies establit a continuació.

6a.Confecció de la borsa: Es compondrà seguint l'ordre descendent de la puntuació total obtinguda per cada candidata o candidat en les dues fases, sempre que s'haguera aconseguit el mínim descrit en la prova.

En cas d'empat en la puntuació final es resoldrà de la forma prevista en el Reglament de creació i funcionament de les Borses de Treball en la Universitat d'Alacant.

7a. Presentació d'instàncies: Les instàncies estaran disponibles en la següent adreça de la pàgina web de la Universitat:

<http://ssyf.ua.es/va/seleccionpas/impresos.html>

i podran presentar-se en l'Oficina Principal del Registre General de la Universitat (Edifici de Gerència i Serveis General s del Campus de Sant Vicent) o en les Oficines Auxiliars, situades en les Secretaries de Centre i en la Seu d'Alacant, en el termini de 10 dies hàbils, a partir del següent al de publicació de la present convocatòria en el Butlletí Oficial de la Universitat d'Alacant (BOUA).

Es podran emprar les vies establides en l'article 38.4 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú (BOE de 27 de novembre), preferentment a través de les Oficines de Correus, en aquest cas la sol·licitud que es presente haurà d'anar en sobre obert perquè el personal empleat de Correus puga estampar en ella el segell amb la data de presentació abans de la seua certificació.

En cap cas s'admetrà la presentació de sol·licituds a través del Registre Electrònic de la Universitat d'Alacant.

A la instància s'adjuntarà:

- Fotocòpia del DNI. Les o els aspirants que no tinguen la nacionalitat espanyola hauran de presentar fotocòpia del NIE, o si no disposen aquest últim, fotocòpia del passaport o d'un altre document del seu país d'origen que n’acredite la identitat, edat i nacionalitat.

- Fotocòpia del títol acadèmic que es requereix per a poder participar en la convocatòria (base 2a) o resguard d'haver abonat els drets per a la seua expedició.

- [Model de Currículum](http://ssyf.ua.es/va/seleccionpas/documentos/impresos/modelo-curriculum-bolsas.doc)

de la Universitat d'Alacant per a les convocatòries de borses de treball, disponible en la mateixa pàgina web referenciada per a la instància i acompanyat de fotocòpies de tots els mèrits que s’hi al·leguen amb les especificacions que indica la base 8a.

La Comissió no valorarà aquells mèrits aportats una vegada acabat el termini de presentació de sol·licituds, si aquests no han sigut prèviament relacionats en el currículum que s'adjunta a la instància.

En qualsevol moment del procés, es podrà sol·licitar al personal aspirant la presentació dels originals dels documents presentats i, si escau, de la seua traducció per intèrpret jurat.

8a. Documentació justificativa de tot el que s'ha exposat en el currículum:

Els mèrits s'al·legaran i provaran documentalment mitjançant còpia simple si es tracta de documentació expedida per la Universitat d'Alacant, o bé mitjançant còpies autenticades notarialment o administrativament a través de l’acarament, si es tracta de documentació expedida per un organisme diferent d’aquesta Universitat, segons es detalla:

8.1. Titulació: títol oficial o equivalent.

8.2. Experiència: a) En la Universitat d'Alacant: certificat del Servei de Gestió de Personal i b) Fora de la Universitat: informe de Vida Laboral expedit per la Tresoreria General de la Seguretat Social i contractes de treball. Quan de les dades contingudes en el contracte de treball no se’n desprenga la relació amb l'objecte i perfil de la convocatòria, es complementarà amb un certificat de l'empresa en què consten les funcions desenvolupades.

8.3. Formació: a) Cursos: Certificat en què consten, a més del títol del curs o cursos, el programa, la durada en hores i la data de realització.

b) Beques: Certificat en què conste la data de concessió, període de gaudi, l’objecte i les activitats exercides.

8.4. Coneixements de valencià: Certificat expedit per la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià o equiparat per la normativa vigent.

8.5. Coneixement d'idioma anglès, alemany o francès: Certificat dels organismes de la Taula d'Equivalències continguda en l'annex I d'aquesta convocatòria.

9a. Relació d’admesos i exclosos: Acabat el termini de presentació d'instàncies, es publicarà la relació provisional d'admesos i exclosos. A partir de l'endemà de la seua publicació, les persones interessades tindran un termini de 10 dies hàbils per a presentar possibles esmenes. En cas de tractar-se de convocatòries urgents, aquest termini serà de 5 dies. Transcorregut aquest termini, es publicarà la relació definitiva d'admesos i exclosos.

10a. Comissió de selecció: La comissió encarregada de resoldre la convocatòria estarà formada, tal com estableix l'article 4.2. del Reglament anteriorment referenciat, per 7 membres i els seus suplents: presidenta o president i 6 vocals, un dels quals actuarà com a secretària o secretari.

El nomenament dels membres es farà públic abans de l'acte de constitució.

La comissió vetlarà perquè queden garantits els principis de mèrit, capacitat i d'igualtat d'oportunitats i de tracte entre dones i homes.

11a. Notificacions a les o als aspirants: A l'efecte de notificació i d'acord amb l'art. 59.6 b) de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, les successives resolucions com també la informació d'altres actes que requerisquen publicació i es deriven d’aquesta convocatòria, incloent-hi els recursos en via administrativa, es publicaran en l'adreça de la pàgina web del Servei de Selecció i Formació següent:

<http://ssyf.ua.es/va/seleccionpas/impresos.html>

En aquesta mateixa adreça es troba la resta d'informació general referent a la convocatòria i l'accés a tota la normativa i legislació que s’hi esmenta.

12a. Protecció de dades de caràcter personal: Les dades de caràcter personal aportades per les o els aspirants quedaran inclosos en el fitxer automatitzat de Personal d’aquesta Universitat, que es compromet a no fer un ús diferent d'aquell per al qual han sigut sol·licitades, segons la resolució de la Universitat d'Alacant, de 17 de desembre del 2002, que regula els fitxers automatitzats de dades de caràcter personal (DOGV de 15 de gener del 2003).

La Universitat d'Alacant informa, així mateix, sobre la possibilitat d'exercir els drets d'accés, rectificació, cancel·lació i, si escau, d'oposició, que preveu l'article 5 de la Llei orgànica 15/1999, de 13 de desembre, de protecció de dades; que han de ser exercits, per escrit, davant del gerent d’aquesta Universitat.

13a. Recursos: Contra la convocatòria, les seues bases i tots els actes administratius que se’n deriven, que exhaureixen la via administrativa, pot interposar-se recurs contenciós administratiu davant del jutjat contenciós administratiu dels d'Alacant que resulte competent, en el termini de dos mesos comptadors a partir de l'endemà de la publicació, de conformitat amb el que establix l'article 109 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú, 6.4 de la llei orgànica 6/2001, de 21 de desembre, d'universitats i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa, i potestativament podran interposar recurs de reposició en el termini d'un mes comptador a partir de l'endemà al de la publicació d’aquesta, davant del rector, de conformitat amb el que disposa l'article 116 de la Llei 30/1992, redactat d'acord amb la Llei 4/1999, de 13 de gener. Tot això sense perjudici que s'utilitze qualsevol altra via que es considere oportuna.

Davant de les actuacions de la Comissió de valoració, podrà interposar-se el recurs d'alçada que preveu l'article 114 de la Llei 30/1992, redactat d'acord amb la Llei 4/1999, de 13 de gener, en el termini d'un mes comptador des de l'endemà de les seues publicacions o notificacions. El recurs podrà interposar-se davant de l'òrgan que va dictar l'acte que s'impugna o davant del rector com a òrgan competent per a resoldre'l.

Alacant, 5 de novembre de 2015

El Gerent

Sgt.: Rafael Pla Penalva





[Carretera Sant Vicent del Raspeig s/n  
03687 Sant Vicent del Raspeig - Alacant  
 Tel. 48 387 9163 - Fax 59 833 8780](https://www.google.es/maps/@63.632155,-0.5145466,17z)

* [Sol·licitar mes informació](http://cvnet.cpd.ua.es/uaSolicitudes/Solicitud/49?idioma=va)
* [Seguretat i emergències: 112](https://sp.ua.es/es/botones/urgencias.html)

* [Facebook](https://www.facebook.com/campusUA)
* [Twitter](https://twitter.com/UA_Universidad)
* [Youtube](https://www.youtube.com/user/UAVideoTube)
* [Instagram](https://instagram.com/ua_universidad)
* [LinkedIn](https://www.linkedin.com/edu/school?id=12423&trk=tyah&trkInfo=tarId%6L9785119494788%2Ctas%3Auniversidad%20alicante%2Cidx%3A5-1-11)

* [Home](/)
* [contactar](https://www.ua.es/va/index_sugerencias.html)

* [Condicions d'ús](https://si.ua.es/va/web-institucional-ua/normativa/condiciones-de-uso.html)
* [Certificat UA](https://si.ua.es/va/servicios/seguridad/certificat-de-seguretat-ua.html)
* [Accessibilitat](https://web.ua.es/va/accesibilidad/declaracion-de-accesibilidad.html)
* [Política de privacitat](https://seuelectronica.ua.es/va/privadesa.html)
* [Cookies](https://si.ua.es/va/web-institucional-ua/normativa/politica-de-cookies.html)
* [Informació Legal](https://si.ua.es/va/web-institucional-ua/normativa/aviso-legal.html)
* [© Universitat d'Alacant 1996-2021](https://si.ua.es/va/web-institucional-ua/normativa/copyright.html)