RESOLUCIÓ DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT PER LA QUAL ES CONVOCA EL PERSONAL ASPIRANT QUE ES RELACIONA EN L'ANNEX I EN AQUESTA RESOLUCIÓ, SELECCIONAT PEL SERVEI VALENCIÀ D'OCUPACIÓ I FORMACIÓ (LABORA), A LA PRESENTACIÓ DE LA DOCUMENTACIÓ REQUERIDA A L'OBJECTE DE LA CREACIÓ, AMB CARÀCTER URGENT, D'UNA BORSA DE TREBALL DE L'ESCALA AUXILIAR DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT. REFERÈNCIA: BT-06/21.
- Butlletí Oficial Universitat d'Alacant



[Ir a contenido](#contenido-pagina)



Barra Sede Electrónica, correo y UACloud

[Universidad de Alicante / Universitat d'AlacantUniversidad de Alicante](https://www.ua.es/es)
==============================================================================================

Menú
 Leer

Cerrar menú

* [Sede Electrónica](https://seuelectronica.ua.es/)
* [Webmail](https://www1.webmail.ua.es/login0.php3?idi=es)
* [UACloud CV](https://cvnet.cpd.ua.es/uacloud/home/indexVerificado)

Sede Electrónica, correo y UACloud en el móvil



Selector de idiomas

* [Idioma](#)
  + [Español](/es/acuerdo/18979)
  + [Valencià](/va/acuerdo/18216)






Selector de idioma

Leer

* [Español](/es/acuerdo/18374)
* [Valencià](/va/acuerdo/18073)

Selector de idiomas





Sede Electrónica, correo y UACloud

[![Universitat d'Alacant](https://web.ua.es/secciones-ua/images/layout/logo-ua.jpg)](https://www.ua.es/va/index.html)

* [Seu Electrònica](https://seuelectronica.ua.es/)
* [Webmail](https://www1.webmail.ua.es/login0.php3?idi=va)
* [UACloud CV](https://cvnet.cpd.ua.es/uacloud/home/indexVerificado)





RESOLUCIÓ DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT PER LA QUAL ES CONVOCA EL PERSONAL ASPIRANT QUE ES RELACIONA EN L'ANNEX I EN AQUESTA RESOLUCIÓ, SELECCIONAT PEL SERVEI VALENCIÀ D'OCUPACIÓ I FORMACIÓ (LABORA), A LA PRESENTACIÓ DE LA DOCUMENTACIÓ REQUERIDA A L'OBJECTE DE LA CREACIÓ, AMB CARÀCTER URGENT, D'UNA BORSA DE TREBALL DE L'ESCALA AUXILIAR DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT. REFERÈNCIA: BT-06/21.
[Butlletí Oficial Universitat d'Alacant](/ca/Publicacion)
============================================================================================================================================================================================================================================================================================================================================================================================================================================================

Secretaria General

Butlletí Oficial Universitat d'Alacant





RESOLUCIÓ DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT PER LA QUAL ES CONVOCA EL PERSONAL ASPIRANT QUE ES RELACIONA EN L'ANNEX I EN AQUESTA RESOLUCIÓ, SELECCIONAT PEL SERVEI VALENCIÀ D'OCUPACIÓ I FORMACIÓ (LABORA), A LA PRESENTACIÓ DE LA DOCUMENTACIÓ REQUERIDA A L'OBJECTE DE LA CREACIÓ, AMB CARÀCTER URGENT, D'UNA BORSA DE TREBALL DE L'ESCALA AUXILIAR DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT. REFERÈNCIA: BT-06/21.

Data d'aprovació
:   03/11/2021

Data de publicació
:   04/11/2021

Òrgan competent
:   Rectora

Secció
:   CONVOCATÒRIES I CONCURSOS

* [Ver acuerdo en formato **PDF**](/Acuerdos/DescargarAcuerdo/18673)
* Comparteix acuerdo en redes sociales
  + [Enviar sumario por 



    Correu](mailto:?subject=BOUA&body=https://www.boua.ua.es/va/acuerdo/18815)
  + [Compartir acuerdo en 

    Facebook](https://www.facebook.com/sharer.php?u=https://www.boua.ua.es/va/acuerdo/18007)
  + [Compartir acuerdo en 

    X](https://twitter.com/intent/tweet?via=UA_Universidad&text=RESOLUCIÓ DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT PER LA QUAL ES CONVOCA EL PERSONAL ASPIRANT QUE ES RELACIONA EN L'ANNEX I EN AQUESTA RESOLUCIÓ, SELECCIONAT PEL SERVEI VALENCIÀ D'OCUPACIÓ I FORMACIÓ (LABORA), A LA PRESENTACIÓ DE LA DOCUMENTACIÓ REQUERIDA A L'OBJECTE DE LA CREACIÓ, AMB CARÀCTER URGENT, D'UNA BORSA DE TREBALL DE L'ESCALA AUXILIAR DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT. REFERÈNCIA: BT-06/21.
    &url=https://www.boua.ua.es/va/acuerdo/18524)

**Títol:** RESOLUCIÓ DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT PER LA QUAL ES CONVOCA EL PERSONAL ASPIRANT QUE ES RELACIONA EN L'ANNEX I EN AQUESTA RESOLUCIÓ, SELECCIONAT PEL SERVEI VALENCIÀ D'OCUPACIÓ I FORMACIÓ (LABORA), A LA PRESENTACIÓ DE LA DOCUMENTACIÓ REQUERIDA A L'OBJECTE DE LA CREACIÓ, AMB CARÀCTER URGENT, D'UNA BORSA DE TREBALL DE L'ESCALA AUXILIAR DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT. REFERÈNCIA: BT-06/21.

**Secció:** CONVOCATÒRIES I CONCURSOS

**Òrgan:** Rectora

**Data d'aprovació:** dimecres, 3 de novembre de 2021

REFERÈNCIA: BT-06/21

RESOLUCIÓ DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT PER LA QUAL ES CONVOCA EL PERSONAL ASPIRANT QUE ES RELACIONA EN L'ANNEX I EN AQUESTA RESOLUCIÓ, SELECCIONAT PEL SERVEI VALENCIÀ D'OCUPACIÓ I FORMACIÓ (LABORA), A LA PRESENTACIÓ DE LA DOCUMENTACIÓ REQUERIDA A L'OBJECTE DE LA CREACIÓ, AMB CARÀCTER URGENT, D'UNA BORSA DE TREBALL DE L'ESCALA AUXILIAR DE LA UNIVERSITAT D'ALACANT

La Universitat d'Alacant, d'acord amb el que estableix l'art 34.5 del Decret 3/2017, de 13 de gener, del Consell, pel qual s'aprova el Reglament de selecció, provisió de llocs de treball i mobilitat del personal de la funció pública valenciana (DOGV 24.01.2017), en la Instrucció de Secretaria General i de la Gerència per la qual s'estableix l'obligatorietat d'utilitzar mitjans electrònics per a la presentació de sol·licituds, aportació de documentació, pagament de les taxes, les comunicacions, les notificacions i la resta de la tramitació en els processos de selecció per a l'accés a les escales funcionarials del personal d'administració i serveis, i altra normativa general d'aplicació, ordena borsa de treball de l'escala d'auxiliar de la Universitat d'Alacant, grup C, subgrup C2, per a cobrir, mitjançant nomenament com a personal funcionari interí o nomenament provisional per millora d'ocupació, llocs de treball de l'itinerari professional d'administració general.

1a. Lloc de treball: gestor/a C2 14 27

De conformitat amb el que preveu l'acord de Consell de Govern de la Universitat d'Alacant de 17 de desembre de 2013, pel qual s'aprova el II Pla d'igualtat d'oportunitats entre dones i homes de la Universitat d'Alacant i amb l'article 61.2.f de la Llei 4/2021, de 16 d'abril, de la Generalitat, de la funció pública valenciana, es fa constar que la distribució percentual en l'escala auxiliar, itinerari professional d'administració general, és de 71,55% dones i 28,45% homes i, per tant, hi ha infrarepresentació d'homes.

2a. Requisits de les persones aspirants. El compliment dels requisits relacionats a continuació haurà d'estar referit sempre a la data d'expiració del termini fixat per a la presentació d'instàncies i ser mantingut fins a la data de formalització del nomenament:

- Formar part de la relació de persones que han sigut seleccionades per LABORA i que consta en l'annex I.

- Estar en possessió o haver abonat els drets per a l'expedició del títol de graduat en ESO o equivalent. En el cas de titulacions obtingudes a l'estranger, s'haurà d'estar en possessió de la credencial que n'acredite l'homologació o equivalència.

- Tenir la nacionalitat espanyola o trobar-se en alguna de les situacions recollides en l'art. 57.1, 57.2 o 57.3 del Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'estatut bàsic de l'empleat públic (BOE de 31 d'octubre).

- Tenir un coneixement adequat de qualsevol de les llengües oficials de la Comunitat Valenciana per a l'acompliment del lloc de treball.

- Tenir complits 16 anys i no excedir de l'edat màxima de jubilació forçosa.

- Tenir les capacitats i aptituds físiques i psíquiques que siguen necessàries per a l'acompliment de les corresponents funcions o tasques, per a la qual cosa, amb caràcter previ al nomenament com a funcionari/ària interí/na, s'haurà d'aportar certificat mèdic que acredite tenir aquestes capacitats i aptituds. A aquest efecte els reconeixements es podran realitzar a través dels serveis mèdics que hi ha en el Servei de Prevenció de la Universitat d'Alacant.

- No haver sigut separat, o haver revocat el nomenament com a personal funcionari interí, amb caràcter ferm mitjançant procediment disciplinari de cap administració pública, universitat pública o òrgan constitucional o estatutari, ni estar inhabilitat penalment per a l'exercici de funcions públiques. Quan es tracte de persones nacionals d'altres estats, no trobar-se inhabilitat o en situació equivalent ni haver sigut sotmès a sanció disciplinària o equivalent que impedisca en els mateixos termes en el seu estat l'accés a l'ocupació pública.

3a. Objecte/funcions

- Tasques de tràmit i de gestió economicoadministratiu de les diferents unitats que hi ha en la Universitat.

- Redacció de documents administratius.

- Publicació i manteniment de pàgines web.

- Informació i atenció al públic.

- Maneig com a usuari/ària de les Tecnologies de la informació i la comunicació pròpies dels diferents serveis o unitats. Aprofitament ofimàtic i tecnològic d'aquests recursos.

4a. Sistema de selecció

Baremació de mèrits

La comissió encarregada de resoldre aquest procés valorarà els mèrits d'acord amb el que estableix el barem establit en l'annex II del personal aspirant que es relaciona en l'annex I i que presente, en el termini requerit, la documentació que s'estableix en la base 6a. Només podran ser considerats aquells mèrits obtinguts fins al dia en què  finalitze el termini de presentació de sol·licituds .

Les persones interessades tindran la possibilitat de presentar reclamacions contra els resultats provisionals del barem, dins el termini que a aquest efecte s'establisca en la resolució per la qual es publiquen aquests resultats, i podran fer-ho accedint al seu expedient en l'administració electrònica, tal com s'indica en l'apartat de reclamacions de la Guia per al tràmit sol·licitud de borses de treball PAS. Una vegada vistes les reclamacions o transcorregut aquest termini sense haver-ne presentat cap, es publicaran els resultats definitius.

5a. Confecció de la borsa. Es formarà seguint l'ordre descendent de la puntuació total obtinguda per cada candidat/a en el barem.

Els casos d'empat que es produïsquen es dirimiran de la manera següent:

1r Els empats es resoldran en favor de les persones amb diversitat funcional. Si l'empat es produeix entre aquestes persones, es resoldrà a favor de qui tinga acreditat un major percentatge de discapacitat, atenent el que disposa l'article 18.6 del Decret 3/2017, de 13 de gener, del Consell, pel qual s'aprova el Reglament de selecció, provisió de llocs de treball i mobilitat del personal de la funció pública valenciana.

2n Si continua l'empat, l'ordre s'establirà segons la major puntuació obtinguda per cada aspirant en l'apartat d'experiència.

3r Si es manté l'empat, s'atendrà la major puntuació en l'apartat de valencià.

4t Si continua l'empat, s'atendrà la major puntuació en l'apartat d'anglès.

5è En cas de persistir l'empat, si aquest fora entre persones de diferent sexe, es dirimirà a favor del sexe que estiga infrarepresentat atenent les instruccions per a resoldre empats en processos selectius aprovades en Consell de Govern de 26 d'octubre de 2016 (BOUA de 28 d'octubre).

6è En el cas que l'empat fora entre persones del mateix sexe, aquest es dirimirà per ordre alfabètic del primer cognom de les persones aspirants empatades, i s'iniciarà l'esmentat ordre per la lletra determinada en la Resolució dictada per la Conselleria que tinga atribuïda la competència en matèria de funció pública mitjançant la qual es determine l'ordre d'intervenció de les persones aspirants a totes les proves selectives que es realitzen durant l'any.

6a. Presentació d'instàncies. Les  persones seleccionades que apareixen en l'annex I i que desitgen formar part d'aquesta borsa de treball hauran de presentar en el termini de 7 dies hàbils comptador a partir de l'endemà de la publicació d'aquesta convocatòria en el Butlletí Oficial de la Universitat d'Alacant (BOUA) la corresponent sol·licitud que es formalitzarà a través de la seu electrònica: <https://seuelectronica.ua.es/> o en la següent adreça: [https://cvnet.cpd.ua.es/ea dmua/Tramites?pIdioma=castellà](https://cvnet.cpd.ua.es/eadmua/Tramites?pIdioma=castellano). Per a fer-ho, caldrà seleccionar el tràmit establit: Sol·licitud de borses de treball PAS.

En aquesta mateixa aplicació haurà d'adjuntar-se la documentació que s'indica en aquesta mateixa base escanejada en format JPG, JPEG, PDF, DOC o DOCX. Es recomana una resolució de 200 ppp i escaneig en blanc i negre. La grandària màxima de tota la documentació que s'ha d'adjuntar no podrà superar els 100 Mb.

Els mitjans electrònics que s'empraran en la tramitació de les sol·licituds seran els determinats en la seu electrònica. En la Guia per al tràmit sol·licitud de borses de treball PAS', que es troba disponible en la següent pàgina web del Servei de Selecció i Formació, <https://ssyf.ua.es/es/seleccionpas/bolsas-trabajo/actual/>, pot consultar-se tota la informació relativa al procés de presentació de sol·licituds.

S'haurà de presentar únicament la següent documentació digitalitzada, que s'haurà d'adjuntar a la sol·licitud i annexar-la en l'apartat Documents adjunts, segons indica el punt 5 de la Guia per al tràmit sol·licitud de borses de treball PAS:

- DNI. Les persones aspirants que no tinguen la nacionalitat espanyola hauran d'adjuntar el document que acredite la seua identitat, edat i nacionalitat i, si escau, els documents que acrediten el vincle de parentiu i el fet de viure a expenses o estar a càrrec de la persona nacional d'un altre estat amb el qual tinguen aquest vincle. Així mateix, hauran de presentar una declaració que deixe constància que no s'ha produït una separació de dret del cònjuge i, si escau, del fet que l'aspirant viu a les seues expenses o està al seu càrrec. La documentació requerida en aquest punt haurà de ser adjuntada en l'apartat DNI o Altre document identificatiu.

- Els qui hagen fet valdre la condició de discapacitat a l'efecte del desempat, hauran de presentar certificació de la Conselleria d'Igualtat i Polítiques Inclusives o òrgan competent d'altres administracions públiques que acredite aquesta condició en grau igual o superior al 33%, com també informe de capacitat per a exercir les tasques i funcions corresponents a l'escala.

- Títol acadèmic que es requereix per a poder participar en la convocatòria (base 2a) o titulació superior a la requerida, o resguard d'haver abonat els drets per a l'expedició, que haurà de ser adjuntat en l'apartat Titulació.

- Informe de vida laboral actualitzat, expedit per la Tresoreria General de la Seguretat Social. En el cas de persones amb períodes d'alta en el règim general d'autònoms, hauran de presentar, a més, l'alta en l'impost d'activitats econòmiques (IAE) en què conste identificada l'activitat. La documentació requerida en aquest punt haurà de ser adjuntada en l'apartat Experiència.

- Certificats arreplegats en la Normativa per la qual s'estableixen els certificats de coneixement de valencià que expedeix el Servei de Llengües de la Universitat d'Alacant i les equivalències d'altres títols, diplomes i certificats aprovada en Consell de Govern 16/04/2019, [BOUA de 17/04/2019](https://www.boua.ua.es/pdf.asp?pdf=5235.pdf). La documentació requerida en aquest punt haurà de ser adjuntada en l'apartat Coneixement de valencià.

- Certificats d'anglès recollits en la normativa per la qual s'estableixen els certificats de coneixement de llengües estrangeres de la Universitat d'Alacant i les equivalències d'altres títols, diplomes i certificats, aprovada en Consell de Govern de 29/09/2020, [BOUA de 29.09.2020](https://www.boua.ua.es/pdf.asp?pdf=5972.pdf).

En el cas de cursos realitzats pel Centre Superior d'Idiomes de la Universitat d'Alacant, s'haurà d'acreditar l'equivalència d'aquests cursos amb el nivell del MECR. Per a fer-ho s'haurà d'adjuntar el títol amb el revers d'aquest en què conste aquesta circumstància. El personal de la UA també podrà acreditar-la a través del certificat electrònic disponible en UACloud/eAdministraciÓ/Tràmits laborals/Certificat de Formació/ Certificat, on s'especifica aquesta equivalència.

La documentació requerida en aquest punt haurà de ser adjuntada en l'apartat Coneixement d'idiomes.

La comissió no valorarà aquells mèrits aportats una vegada finalitzat el termini establit en la base 6a per a la presentació de sol·licituds .

En qualsevol moment del procés es podrà sol·licitar al personal aspirant la presentació dels originals dels documents presentats i, si escau, la traducció per intèrpret jurat d'aquests.

7a. Termini per a la presentació de sol·licituds. Una vegada finalitzat el termini de presentació d'instàncies, es publicarà la relació provisional d'aspirants admesos i exclosos. A partir de l'endemà de la publicació les persones interessades tindran un termini de 3 dies hàbils per a la presentació de possibles esmenes que n'hagen motivat l'exclusió, i ho podran fer accedint al seu expedient en l'administració electrònica, tal  com s'indica en l'apartat  d'esmena de la Guia per al tràmit sol·licitud de borses de treball PAS. Una vegada transcorregut aquest termini es publicarà la relació definitiva d'aspirants  admesos/es i exclosos/es.

En cap cas serà corregible la no presentació de la sol·licitud de participació en el termini establit en la base 6a.

Tampoc s'admetrà la presentació de nova documentació acreditativa dels mèrits fora del termini de sol·licituds establit en l'esmentada base 6a.

8a. Comissió de selecció. La comissió encarregada de resoldre la convocatòria estarà composta per 5 membres i els suplents: president/a, secretari/ària i 3 vocals. La composició haurà d'ajustar-se als principis d'imparcialitat i professionalitat dels membres, i es tendirà, així mateix, a la paritat entre dones i homes.

El nomenament dels membres es farà públic abans de l'acte de constitució.

La comissió vetlarà perquè queden garantits els principis de mèrit, capacitat i d'igualtat d'oportunitats i de tracte entre dones i homes.

9a. Informació i notificacions a les persones aspirants. D'acord amb el que preveu l'article 45.1b de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, les publicacions detallades en aquestes bases, com també la informació d'altres actes que es deriven d'aquesta convocatòria i que requerisquen publicació, incloent-hi els recursos en via administrativa, es realitzaran en seu electrònica, en l'apartat Altres documents generals de l'expedient de l'aspirant associat a aquesta convocatòria, i podran ser consultats, a títol informatiu, en la direcció de la pàgina web del Servei de Selecció i Formació següent:

[https://ssyf.ua.es/es/seleccionpas/bolsas-traba jo/actual/](https://ssyf.ua.es/es/seleccionpas/bolsas-trabajo/actual/) que substitueix la notificació a les persones interessades i té els mateixos efectes. En aquesta mateixa pàgina es troba la resta d'informació general referent a la convocatòria, l'annex I i l'accés a tota la normativa i legislació esmentada.

En el cas d'haver de realitzar alguna notificació individual es realitzarà a través del sistema de notificació electrònica de la UA.

10a. Protecció de dades de caràcter personal. Les dades de caràcter personal que consten en la sol·licitud seran tractades per la Universitat d'Alacant com a responsable i incorporades a l'activitat de tractament 160 - Gestió de processos selectius i provisió de llocs de treball. La finalitat d'aquest tractament de dades personals serà la gestió i resolució de la convocatòria. La legitimació d'aquest tractament es basa en el compliment d'una missió d'interès públic i en el consentiment de la persona interessada.

En el marc dels tractaments esmentats, les dades no seran cedides a tercers, excepte obligació legal.

Pot exercitar els seus drets d'accés, rectificació, supressió i portabilitat de les seues dades, de limitació i oposició al seu tractament, com també a no ser objecte de decisions basades únicament en el tractament automatitzat de les seues dades, quan procedisquen, davant la Gerència de la Universitat en el Registre General de la Universitat d'Alacant o bé a través de la seu electrònica ([https://se uelectronica.ua.es](https://seuelectronica.ua.es)).

11a. Recursos. Contra la convocatòria, les bases i els actes administratius que se'n deriven, que esgoten la via administrativa, pot interposar-se recurs contenciós administratiu davant el jutjat contenciós administratiu d'Alacant que resulte competent, en el termini de dos mesos comptador a partir de l'endemà de la publicació, de conformitat amb el que estableix l'article 114 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, 6.4 de la Llei orgànica 6/2001, de 21 de desembre, d'Universitats i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa, i potestativament podran interposar recurs de reposició en el termini d'un mes comptador a partir de l'endemà de la publicació d'aquesta convocatòria davant la rectora, de conformitat amb el que disposen els articles 123 i 124 de la Llei 39/2015. Tot això sense perjudici que s'utilitze qualsevol altra via que es considere oportuna.

Davant les actuacions de la Comissió de Valoració podrà interposar-se un recurs d'alçada previst en l'article 121 de la Llei 39/2015 en el termini d'un mes comptador des de l'endemà de les publicacions o notificacions. El recurs podrà interposar-se davant l'òrgan que va dictar l'acte que s'impugna o davant la rectora com a òrgan competent per a resoldre'l.

La interposició dels recursos de reposició o d'alçada haurà de realitzar-se a través de l'expedient  del personal aspirant en l'administració electrònica, tal com s'indica en l'apartat de recursos de la Guia per al tràmit sol·licitud de borses de treball PAS.

No es podrà presentar recurs davant aquelles resolucions o actes que, per establir un termini d'esmenes, reclamacions o al·legacions, no siguen definitives. Les resolucions que es produïsquen després d'aquest tràmit sí que seran susceptibles del recurs corresponent.

Alacant, 3 de novembre de 2021

La rectora,

PD El gerent

(Resolució de 15 de gener de 2021)

Francesc Vañó Beneyto

ANNEX I

RELACIÓ DE CANDIDATS/ES SELECCIONATS/DES PEL LABORA

DNI                             COGNOMS I NOM

\*\*\*1695\*\*                       ALBA TENZA, ROMUALDA JOSEFA

\*\*\*9171\*\*                       ALONSO GOMIS, JOSE MANUEL

\*\*\*0374\*\*                       AMAT TRIVES, ESTEFANÍA

\*\*\*4961\*\*                       AMORÓS GIMÉNEZ, MONTSERRAT

\*\*\*2262\*\*                       AMORÓS MELERO, SUSANA

\*\*\*3937\*\*                       BRESO GIL, NOELIA

\*\*\*3756\*\*                       BUENO DE SOUZA, LEONOR

\*\*\*7634\*\*                       CAMPELLO COVES, MARÍA TERESA

\*\*\*1003\*\*                       CANSECO MARTÍN, VIRGINIA

\*\*\*2529\*\*                       CARO MARTÍNEZ, ALICIA

\*\*\*7379\*\*                       CARRICONDO BLAZQUEZ, ROSA DEL CARMEN

\*\*\*7079\*\*                       CASADO MARTINEZ, NOELIA

\*\*\*7373\*\*                       CHACÓN CHAPARRO, JESÚS

\*\*\*6571\*\*                       COLLADO PÉREZ, VICENTE MIGUEL

\*\*\*9807\*\*                       DAMÍN GÓMEZ, ANTONIO AURELIO

\*\*\*3794\*\*                       DE LA TORRE AZNAR, SILVIA

\*\*\*6584\*\*                       DEL PINO BARRIGA, MARÍA PILAR

\*\*\*0835\*\*                       DÍAZ ORTIZ, MANUEL

\*\*\*7050\*\*                       DUARTE SORIA, ALEJANDRA PAOLA

\*\*\*2543\*\*                       ESCUDERO MORENO, JESÚS

\*\*\*6781\*\*                       FERNÁNDEZ ALENDA, ALEJANDRO

\*\*\*7711\*\*                       FRANCÉS PASCUAL, BEATRIZ

\*\*\*1058\*\*                       FRUTOS LOZANO, MARÍA ISABEL

\*\*\*7561\*\*                       GALEA FERNÁNDEZ, CONCEPCIÓN

\*\*\*6309\*\*                       GALLEGO FERRE, FRANCISCO

\*\*\*2817\*\*                       GARCÍA FERNÁNDEZ, MARÍA MAGDALENA

\*\*\*6785\*\*                       GARCÍA MUÑOZ, CRISTINA

\*\*\*7198\*\*                       GARCÍA PÉREZ, ANA

\*\*\*0510\*\*                       GARCÍA SANTAMARÍA, ELOY

\*\*\*6412\*\*                       GARDUÑO GARCIA, JOSÉ ÁNGEL

\*\*\*2245\*\*                       GAUBERT RIVAS, Mª PUERTO

\*\*\*5150\*\*                       GIL LÓPEZ, MARÍA TERESA

\*\*\*6038\*\*                       GILABERT VERA, CAROLINA

\*\*\*2447\*\*                       GUERRERO SÁNCHEZ, MARÍA ZULIMA

\*\*\*9567\*\*                       GUTIÉRREZ PERLAZA, KAREN NORMA

\*\*\*6115\*\*                       GUZMÁN REPOLLES, ALICIA

\*\*\*8579\*\*                       JARA MIRA, JOSÉ JOAQUÍN

\*\*\*0073\*\*                       LEAL ALGARRA, MARÍA EUGENIA

\*\*\*2626\*\*                       LÓPEZ JUAN, Mª FRANCISCA

\*\*\*2861\*\*                       LOZANO GAMBÍN, ROSA MARÍA

\*\*\*5911\*\*                       MACHADO CUEVAS, MARIA ENGRACIA

\*\*\*8474\*\*                       MARTÍN IVORRA, NOELIA

\*\*\*1089\*\*                       MARTÍNEZ ARJONA, ROSA MARÍA

\*\*\*6699\*\*                       MARTÍNEZ DOYLE, AURORA

\*\*\*1661\*\*                       MARTÍNEZ JOVER, MARÍA SALOMÉ

\*\*\*4115\*\*                       MARTÍNEZ RICHARTE, MARÍA INMACULADA

\*\*\*0728\*\*                       MARTÍNEZ SÁNCHEZ, VERÓNICA

\*\*\*9926\*\*                       MARTÍNEZ SCHURLEIN, ANA VERÓNICA

\*\*\*2659\*\*                       MASCARELL GARCÍA, ROSA MARÍA

\*\*\*0738\*\*                       MEDRANO DURÁ, GALA

\*\*\*5428\*\*                       MEJÍA CHIMBOLEMA, VERÓNICA LIZBET

\*\*\*0254\*\*                       MOCHOLI MAS, CONCEPCIÓN

\*\*\*8350\*\*                       MOLINES PASTOR, ANA I.

\*\*\*6115\*\*                       MOMPO ARQUES, ROC

\*\*\*3336\*\*                       MORALES TORRALBA, IGNACIO

\*\*\*6119\*\*                       MURCIA CASTELLS, MARINA

\*\*\*1691\*\*                       PASTOR CASTELLO, MARÍA FRANCISCA

\*\*\*0949\*\*                       PÉREZ ORTEGA, FRANCISCA

\*\*\*8796\*\*                       PÉREZ ROMERO, MÓNICA

\*\*\*1914\*\*                       PÉREZ RUFETE, ALICIA

\*\*\*2153\*\*                       PÉREZ SÁNCHEZ, DANIEL RICARDO

\*\*\*1602\*\*                       PLASENCIA SEVILLA, MARÍA DOLORES

\*\*\*8323\*\*                       QUIRANT GOMIS, MARÍA JOSEFA

\*\*\*2634\*\*                       RECHE BLANES, CRISTA DEL CARMEN

\*\*\*6596\*\*                       RICO RODRÍGUEZ, JOSÉ ALFONSO

\*\*\*3448\*\*                       RODRÍGUEZ DOMENE, VANESA

\*\*\*6762\*\*                       RODRÍGUEZ ZAPLANA, LIDIA

\*\*\*1779\*\*                       RUIZ CÓRCOLES, BENJAMÍN

\*\*\*5633\*\*                       SABATER FERNÁNDEZ, ALEJANDRO JESÚS

\*\*\*7883\*\*                       SAMBLÁS MOLLA, SHAILA

\*\*\*5138\*\*                       SÁNCHEZ ARACIL, MARÍA

\*\*\*5049\*\*                       SÁNCHEZ CARBONELL, VERÓNICA

\*\*\*3966\*\*                       SÁNCHEZ ROMÁN, Mª INMACULADA

\*\*\*8839\*\*                       SÁNCHEZ TOMÁS, JUAN ANTONIO

\*\*\*6976\*\*                       SANJUAN LÓPEZ, BORIS

\*\*\*1263\*\*                       SEGARRA AMORÓS, ANTONIO

\*\*\*1356\*\*                       TORREGROSA GARCÍA, VERÓNICA

\*\*\*7256\*\*                       TORRES HERNÁNDEZ, JOSEFA MARÍA

\*\*\*8300\*\*                       VALERO SÁNCHEZ, JUAN FRANCISCO

\*\*\*1283\*\*                       VAÑÓ DELGADO, EVA MARÍA

\*\*\*2145\*\*                       VERA SANCHIZ, JOSÉ VICENTE

\*\*\*6893\*\*                       VIDAL BERENGUER, ROCÍO

\*\*\*5423\*\*                       VILLAMARZO LATORRE, MATÍAS

ANNEX II

BAREM

- Experiència. Fins a un màxim de 10 punts, a raó de 0,16 punts per mes complet treballat. Per al còmput de mesos se sumarà el nombre de dies de cada període de la vida laboral en el qual conste com a grup de cotització el 05 o el 07 i el resultat es dividirà entre 30. Del resultat d'aquesta divisió, eliminant els decimals, s'obtindrà el nombre de mesos que cal tenir en compte.

S'acreditarà a través de l'Informe de vida laboral expedit per la Tresoreria General de la Seguretat Social.

En el cas d'autònoms, s'haurà de presentar, a més, l'alta en l'IAE en el qual conste l'activitat.

- Coneixements de valencià. Fins a un màxim de 3 punts segons l'escala següent:

- Nivell B1: 0,5 punts

- Nivell B2: 1 punt

- Nivell C1: 2 punts

- Nivell C2: 3 punts

Es valorarà l'acreditació de coneixements de valencià mitjançant certificats recollits en la Normativa per la qual s'estableixen els certificats de coneixement de valencià que expedeix el Servei de Llengües de la Universitat d'Alacant i les equivalències d'altres títols, diplomes i certificats aprovada en Consell de Govern del 16/04/2019, [BOUA del 17/04/2019](https://www.boua.ua.es/pdf.asp?pdf=5235.pdf)

La valoració d'aquest apartat es farà puntuant exclusivament el nivell més alt acreditat.

- Idioma anglès. Fins a un màxim de 2 punts segons l'escala següent:

- Nivell A1: 0,10 punts

- Nivell A2: 0,25 punts

- Nivell B1: 0,75 punts

- Nivell B2: 1 punt

- Nivells C1 o C2: 2 punts

Es valorarà el coneixement de l'idioma anglès segons els nivells del Marc Comú de Referència per a les Llengües (MECR).

S'acreditarà documentalment d'acord amb el que estableix la Normativa per la qual s'estableixen els certificats de coneixement de llengües estrangeres de la Universitat d'Alacant i les equivalències d'altres títols, diplomes i certificats aprovada en Consell de Govern del 29/09/2020, BOUA del 29.09.2020 (<https://www.boua.ua.es/pdf.asp?pdf=5972.pdf>).

En el cas de cursos realitzats pel Centre Superior d'Idiomes de la Universitat d'Alacant, s'haurà d'acreditar l'equivalència d'aquests cursos amb el nivell del MECR. Per a fer-ho s'haurà d'adjuntar el títol amb el revers d'aquest en què conste aquesta circumstància.

La valoració d'aquest apartat es farà puntuant exclusivament el nivell més alt acreditat.





[Carretera Sant Vicent del Raspeig s/n  
03355 Sant Vicent del Raspeig - Alacant  
 Tel. 74 464 7710 - Fax 33 665 4996](https://www.google.es/maps/@37.745859,-0.5145466,17z)

* [Sol·licitar mes informació](http://cvnet.cpd.ua.es/uaSolicitudes/Solicitud/49?idioma=va)
* [Seguretat i emergències: 112](https://sp.ua.es/es/botones/urgencias.html)

* [Facebook](https://www.facebook.com/campusUA)
* [Twitter](https://twitter.com/UA_Universidad)
* [Youtube](https://www.youtube.com/user/UAVideoTube)
* [Instagram](https://instagram.com/ua_universidad)
* [LinkedIn](https://www.linkedin.com/edu/school?id=12635&trk=tyah&trkInfo=tarId%1Q5171687153249%2Ctas%3Auniversidad%20alicante%2Cidx%3A5-1-11)

* [Home](/)
* [contactar](https://www.ua.es/va/index_sugerencias.html)

* [Condicions d'ús](https://si.ua.es/va/web-institucional-ua/normativa/condiciones-de-uso.html)
* [Certificat UA](https://si.ua.es/va/servicios/seguridad/certificat-de-seguretat-ua.html)
* [Accessibilitat](https://web.ua.es/va/accesibilidad/declaracion-de-accesibilidad.html)
* [Política de privacitat](https://seuelectronica.ua.es/va/privadesa.html)
* [Cookies](https://si.ua.es/va/web-institucional-ua/normativa/politica-de-cookies.html)
* [Informació Legal](https://si.ua.es/va/web-institucional-ua/normativa/aviso-legal.html)
* [© Universitat d'Alacant 1996-2021](https://si.ua.es/va/web-institucional-ua/normativa/copyright.html)