CONVOCATÒRIA DE CONCURS INTERN DE PROVISIÓ DE LLOCS DE TREBALL DE LA PLANTILLA DE PERSONAL D'ADMINISTRACIÓ CON-01/22
- Butlletí Oficial Universitat d'Alacant



[Ir a contenido](#contenido-pagina)



Barra Sede Electrónica, correo y UACloud

[Universidad de Alicante / Universitat d'AlacantUniversidad de Alicante](https://www.ua.es/es)
==============================================================================================

Menú
 Leer

Cerrar menú

* [Sede Electrónica](https://seuelectronica.ua.es/)
* [Webmail](https://www1.webmail.ua.es/login0.php3?idi=es)
* [UACloud CV](https://cvnet.cpd.ua.es/uacloud/home/indexVerificado)

Sede Electrónica, correo y UACloud en el móvil



Selector de idiomas

* [Idioma](#)
  + [Español](/es/acuerdo/26181)
  + [Valencià](/va/acuerdo/26960)






Selector de idioma

Leer

* [Español](/es/acuerdo/26098)
* [Valencià](/va/acuerdo/26738)

Selector de idiomas





Sede Electrónica, correo y UACloud

[![Universitat d'Alacant](https://web.ua.es/secciones-ua/images/layout/logo-ua.jpg)](https://www.ua.es/va/index.html)

* [Seu Electrònica](https://seuelectronica.ua.es/)
* [Webmail](https://www1.webmail.ua.es/login0.php3?idi=va)
* [UACloud CV](https://cvnet.cpd.ua.es/uacloud/home/indexVerificado)





CONVOCATÒRIA DE CONCURS INTERN DE PROVISIÓ DE LLOCS DE TREBALL DE LA PLANTILLA DE PERSONAL D'ADMINISTRACIÓ CON-01/22
[Butlletí Oficial Universitat d'Alacant](/ca/Publicacion)
==============================================================================================================================================================================

Secretaria General

Butlletí Oficial Universitat d'Alacant





CONVOCATÒRIA DE CONCURS INTERN DE PROVISIÓ DE LLOCS DE TREBALL DE LA PLANTILLA DE PERSONAL D'ADMINISTRACIÓ CON-01/22

Data d'aprovació
:   30/05/2022

Data de publicació
:   02/06/2022

Òrgan competent
:   Rectora

Secció
:   CONVOCATÒRIES I CONCURSOS

* [Annexos](#anexos)

* [Ver acuerdo en formato **PDF**](/Acuerdos/DescargarAcuerdo/26455)
* Comparteix acuerdo en redes sociales
  + [Enviar sumario por 



    Correu](mailto:?subject=BOUA&body=https://www.boua.ua.es/va/acuerdo/26136)
  + [Compartir acuerdo en 

    Facebook](https://www.facebook.com/sharer.php?u=https://www.boua.ua.es/va/acuerdo/26794)
  + [Compartir acuerdo en 

    X](https://twitter.com/intent/tweet?via=UA_Universidad&text=CONVOCATÒRIA DE CONCURS INTERN DE PROVISIÓ DE LLOCS DE TREBALL DE LA PLANTILLA DE PERSONAL D'ADMINISTRACIÓ CON-01/22
    &url=https://www.boua.ua.es/va/acuerdo/26718)

**Títol:** CONVOCATÒRIA DE CONCURS INTERN DE PROVISIÓ DE LLOCS DE TREBALL DE LA PLANTILLA DE PERSONAL D'ADMINISTRACIÓ CON-01/22

**Secció:** CONVOCATÒRIES I CONCURSOS

**Òrgan:** Rectora

**Data d'aprovació:** dilluns, 30 de maig de 2022

CONVOCATÒRIA DE CONCURS INTERN DE PROVISIÓ DE LLOCS DE TREBALL DE LA PLANTILLA DE PERSONAL D'ADMINISTRACIÓ

CON-01/22

Tècnic/a superior

A l'efecte de proveir per personal de plantilla de la Universitat els llocs detallats en l['annex I](/Acuerdos/DescargarAnexoxId?idanexo=397428&idacuerdo=26318&idioma=es) i, si escau, els de l'[annex II](/Acuerdos/DescargarAnexoxId?idanexo=397428&idacuerdo=26875&idioma=es), es publica aquesta convocatòria mitjançant el sistema de concurs específic, que es regirà per les bases que es detallen tot seguit.

De conformitat amb el que preveu l'acord de Consell de Govern de la Universitat d'Alacant de 27 de gener de 2022, pel qual s'aprova el IV Pla d'igualtat d'oportunitats entre dones i homes de la Universitat d'Alacant, es fa constar que hi ha infrarepresentació de dones en els llocs de tècnic/a superior, itinerari professional laboratoris d'instrumentació científica.

BASES

1. NORMATIVA

Aquesta convocatòria es regirà per la Normativa de provisió de llocs de treball del personal d'administració i serveis de la Universitat d'Alacant, aprovat per Consell de Govern de 28 de juny de 2018 (BOUA de 29 de juny), i altra normativa d'aplicació que regula aquesta matèria.

2. REQUISITS

2.1. Per a participar-hi s'hauran de complir aquests requisits:

2.1.1. Ser personal funcionari de carrera, qualsevol que siga la seua situació administrativa, llevat del personal suspès en ferm mentre dure la suspensió i el personal que estiga en qualsevol altra situació administrativa en la qual hi haja un termini legal obligatori de permanència en aquesta situació, mentre dure aquest termini.

2.1.2. Ser o haver sigut titular o estar adscrit provisionalment com a personal funcionari de carrera a un lloc de la Universitat d'Alacant.

2.1.3. Pertànyer a un cos o escala corresponent als llocs que s'ofereixen segons estableix l'RPT i que recullen  els [annexos I i II](/Acuerdos/DescargarAnexoxId?idanexo=397428&idacuerdo=26793&idioma=es).

2.1.4. Pertànyer com a personal funcionari de carrera al mateix itinerari professional que el lloc al qual s'opta segons  'estableix l'RPT i que recull els [annexos I i II](/Acuerdos/DescargarAnexoxId?idanexo=397428&idacuerdo=26392&idioma=es).

2.1.5. Complir, si escau, els requisits específics per a l'exercici del lloc al qual s'opta, establits en l'RPT.

2.2. Tots els requisits s'hauran de complir en el dia de finalització del termini de presentació de sol·licituds i mantenir-los fins al moment de la presa de possessió en la plaça.

3. SOL·LICITUDS

3.1. La sol·licitud, que es realitzarà en el termini de 15 dies hàbils comptadors des de l'endemà de la publicació d'aquesta convocatòria en el Butlletí Oficial de la Universitat d'Alacant (BOUA), es formalitzarà a través de la seu electrònica: <https://seuelectronica.ua.es/> o en aquesta adreça: <https://cvnet.cpd.ua.es/eadmua/Tramites/index?>, i seleccionar el tràmit establit: Sol·licitud de provisió de llocs PAS, i hi incorporarà els informes relatius al seu expedient administratiu i al seu expedient de formació. Per a la seua elaboració haurà de tenir en compte que:

3.1.1. Si tinguera algun mèrit no recollit en l'informe de l'expedient administratiu que vulga fer constar, l'haurà de reflectir en l'apartat corresponent de la sol·licitud i acreditar-lo documentalment mitjançant còpia simple, sempre que no estiga en poder de la Universitat d'Alacant; en aquest cas s'haurà d'indicar en quin moment i davant de quin òrgan administratiu va presentar aquesta documentació. Per als serveis prestats fora de la Universitat d'Alacant, aquesta documentació haurà d'estar expedida per l'òrgan competent, responsable de la gestió de personal de l'organisme corresponent.

3.1.2. Si tinguera algun mèrit no recollit en l'informe de l'expedient de formació que vulga fer constar, l'haurà de reflectir en l'apartat corresponent de la sol·licitud i acreditar-lo documentalment mitjançant còpia simple sempre que no estiga en poder de la Universitat d'Alacant; en aquest cas s'haurà d'indicar en quin moment i davant de quin òrgan administratiu va presentar aquesta documentació, i recollir les dades relatives als mateixos camps de l'informe de formació.

3.1.3. Les còpies acreditatives dels mèrits no recollits en l'expedient administratiu o de formació de la sol·licitud s'adjuntaran juntament amb la sol·licitud de participació.

3.2. Únicament en cas de no estar registrat en UACloud s'haurà de sol·licitar la participació en aquest concurs a través del tràmit d'«Instància genèrica» disponible en seu electrònica, i caldrà detallar els llocs sol·licitats, amb la seua prioritat, i adjuntar l'acreditació dels mèrits al·legats.

3.3. Les sol·licituds seran úniques, motiu pel qual qualsevol canvi que es vulga fer constar sobre la sol·licitud inicial, incloent-hi les modificacions quant a l'elecció, canvi en l'ordre de prioritat o renúncia d'algun lloc sol·licitat, s'haurà de fer mitjançant una nova sol·licitud que substituirà l'anterior i sempre dins del termini de presentació de sol·licituds. Fora d'aquest termini no es tindrà en compte cap canvi.

3.4. Si algun o alguna aspirant vol renunciar a continuar participant en aquesta convocatòria, haurà de presentar aquesta renúncia mitjançant el tràmit d'«Instància genèrica» disponible en la seu electrònica, i sempre dins del termini de presentació de sol·licituds.

3.5. Es podrà desistir de la participació en el procés quan transcórreguen més de nou mesos entre la convocatòria i la resolució.

3.6. No s'admetrà la presentació de nous mèrits ni l'acreditació dels ja al·legats en la sol·licitud, una vegada haja transcorregut el termini de presentació de sol·licituds.

3.7. Una vegada expirat el termini de presentació de sol·licituds, la rectora dictarà resolució, en la qual a més d'aprovar la llista provisional d'aspirants admesos als llocs sol·licitats, es detallaran també les persones excloses amb indicació de la causa d'exclusió, i se'ls concedirà un termini de 5 dies hàbils a partir de l'endemà de publicació perquè esmenen el defecte que n'haja motivat l'exclusió o al·leguen el que estimen convenient per a corregir qualsevol error que s'haja pogut produir.

3.8 Una vegada transcorregut aquest termini, es dictarà resolució per a elevar a definitives les llistes d'admesos i exclosos, i únicament s'hi inclouran els llocs vacants i aquells els titulars dels quals participen també en el concurs i, per tant, siga possible la seua provisió a resultes.

4. BAREMACIÓ

4.1. Els mèrits es valoraran amb referència a la data de finalització del termini de presentació de sol·licituds. En aquesta data hauran d'estar complits per a poder ser tinguts en compte.

4.2. A l'efecte de la valoració de tots els apartats en els quals puga tenir incidència, el temps de serveis prestats mitjançant sistemes provisionals de provisió es valorarà tal com estableix la base 15.3 de la normativa de provisió.

4.3. El concurs es resoldrà d'acord amb la valoració dels mèrits acreditats per les candidates o candidats, d'acord amb el barem que es detalla en la normativa de provisió, amb les consideracions que es detallen a continuació:

4.3.1. Apartat B.2. Nivell competencial reconegut.

Nivells competencials inclosos en l'interval corresponent al subgrup A1: del 20 al 30.

4.3.2. Apartat D. Formació genèrica y Apartat I. Formació específica.

Consideracions comunes a tots dos apartats:

- La comissió podrà valorar com a formació genèrica o específica altres accions formatives, no contingudes en aquesta convocatòria, en funció del seu contingut que estiguen relacionades amb el treball que es desenvoluparà en els llocs objecte d'aquesta convocatòria, tenint en compte, així mateix, el nivell, la data de realització i qualsevol altra qüestió relativa als cursos que es valoren que puga incidir en la seua valoració.

- Les assignatures integrants de plans d'estudis reglats no tenen la consideració de cursos de formació.

Apartat D. Formació Genèrica:

Es valoraran els cursos de formació de contingut no específic però que tinguen relació amb el treball a desenvolupar, sempre que no es valore en l'apartat de cursos de formació específica, referit a les matèries següents:

- Equipament i infraestructures científiques diferents a les relacionades amb el treball a realitzar.

- Tecnologia auxiliar en laboratoris.

- Manipulació i emmagatzematge de productes químics.

- Gestió de residus perillosos.

- Seguretat i higiene en el treball.

- Eines ofimàtiques.

- Eines on-line per a gestió del treball.

- Seguretat informàtica.

- Sistemes de gestió de qualitat.

- Sistemes de gestió mediambiental.

- Contractació pública.

- Tècniques i habilitats directives.

- Organització del treball i gestió del temps.

- Motivació en els equips de treball.

- Pla d'igualtat entre homes i dones.

- Elaboració d'informes.

- Comunicació i difusió d'informació

Apartat I. Formació específica

Es valoraran els cursos de formació el contingut dels quals tinguen relació directa amb les competències a desenvolupar per la subunitat de destinació del lloc de treball al qual s'opta, segons el següent detall de matèries:

|  |  |
| --- | --- |
| Subunitat | Matèries |
| Anàlisis tèrmic | Metrologia  Adsorció física de gasos i vapors.  Quimisorció i catàlisi.  Tècniques d'anàlisi química de superfícies.  Porosimetria de mercuri.  Picnometria d'heli.  Termogravimetria (TGA).  Tècniques d'Anàlisis de Gasos evolucionats (EGA).  Anàlisi Termomecànica (TMA).  Anàlisi Dinamomecànic (DMA).  Calorimetria Diferencial d'escombratge (DSC, HP-DSC i microDSC).  Anàlisi de la conductivitat tèrmica. Anàlisi del poder calorífic.  Caracterització de la grandària de partícula mitjançant tècniques de: difracció làser (LD), anàlisi dinàmica d'imatges (DIA), dispersió dinàmica de llum (DLS) i potencial zeta.  Instal·lacions radioactives i protecció radiològica en control de processos i tècniques analítiques. |

|  |  |
| --- | --- |
| Subunitat | Matèries |
| Rajos X Monocristall | Cristal·lografia i l'estat sòlid.  Determinació estructural en compostos inorgànics i/o organometàl·lics mitjançant raigs X.  Determinació estructural de proteïnes.  Anàlisi estructural en compostos orgànics.  Determinació estructural en compostos orgànics i inorgànics mitjançant tècniques espectroscòpiques.  Instal·lacions radioactives i protecció radiològica en control de processos i tècniques analítiques.  Tècniques espectroscòpiques per a l'anàlisi de superfícies.  Microscòpia confocal. |

|  |  |
| --- | --- |
| Subunitat | Matèries |
| Hivernacle | Programació de regs.  Fertilització i fertirrigació.  Agricultura sostenible/ecològica.  Ús de plaguicides.  Conservació del paisatge forestal.  Manipulació de productes fitosanitaris.  Agrotecnologia.  Viverística.  Hidroponia.  Sistema aigua-sòl-planta.  Sistema aire-aigua-sòl.  Cultius controlats.  Automatització del control climàtic en hivernacles.  Processos de compostatge i recuperació de sòls degradats. |

|  |  |
| --- | --- |
| Subunitat | Matèries |
| Planta Solar | Control industrial  Energies renovables |

En el supòsit que hagués d'operar el mecanisme de provisió de llocs de treball relacionats en l'[annex II](/Acuerdos/DescargarAnexoxId?idanexo=397428&idacuerdo=26438&idioma=es), la Comissió determinarà quins cursos són considerats específics per al lloc a proveir.

4.3.3. Apartat G.2. Destinacions exercides amb anterioritat

A l'efecte de la valoració d'aquest apartat es tindrà en compte que els llocs són referits a la Universitat d'Alacant.

4.3.4. Apartat H.- Titulació específica

Es valoraran amb 4 punts les titulacions que es determinen a continuació i qualsevol altre grau el pla d'estudis del qual puga considerar-se equivalent als especificats en aquest apartat:

- Anàlisi Tèrmica: Llicenciatura o Grau en Química, Enginyeria Química o Grau en Enginyeria Química.

- Raigs X Monocristall: Llicenciatura o Grau en Química

- Hivernacle: Llicenciatura o Grau en Química o Enginyeria Agronòmica.

- Planta Solar: Enginyeria o Grau en Telecomunicacions.

En el supòsit que haguera d'operar el mecanisme de provisió de llocs de treball relacionats en l'[annex II](/Acuerdos/DescargarAnexoxId?idanexo=397428&idacuerdo=26284&idioma=es), la Comissió determinarà quines titulacions són considerades específiques per al lloc a proveir.

4.3.5. Apartat J.- Altres mèrits específics

Es valorarà amb un màxim de 4 punts, a raó de 0.5 punts per activitat:

- Publicacions i tasques d'investigació en projectes d'investigació, sempre que el seu contingut estiga relacionat amb l'àrea competencial del lloc sol·licitat.

- Participació en grups de treball relacionats amb la gestió de la qualitat dels serveis de la Universitat d'Alacant.

- Estades a l'estranger dins del marc Erasmus PAS o les organitzades dins del programa d'Internacionalització del PAS.

- Congressos, seminaris, tallers, etc. el contingut dels quals estiga relacionat amb l'àmbit funcional o competencial del lloc sol·licitat.

- Patents relacionades amb l'àmbit funcional o competencial del lloc sol·licitat.

4.3.6. Apartat K.2.- Entrevista

Consistirà en la realització d'una entrevista que tindrà com a finalitat contrastar l'adequació del perfil professional i les aptituds del personal concursant al lloc de treball sol·licitat.

En l'entrevista es valorarà, amb un màxim de 10 punts, l'exactitud, claredat i argumentació de les respostes, així com qualsevol altre aspecte que tinga relació amb els coneixements i habilitats per a l'acompliment del lloc.

La puntuació corresponent a aquest apartat serà la mitjana aritmètica de les puntuacions de tots els membres de la comissió.

4.4. La comissió publicarà:

4.4.1. Resolució amb la valoració provisional de los apartats de l'A al J del barem, que establirà un termini de deu dies hàbils comptadors a partir de l'endemà de publicar-se, perquè les persones interessades puguen presentar les al·legacions o reclamacions que consideren oportunes.

4.4.2. Una vegada conclòs aquest termini i resoltes els reclamacions, resolució amb la valoració definitiva dels mèrits dels apartats de l'A al J i convocatòria a la realització de l'entrevista.

4.4.3. Resolució amb la valoració provisional de l'apartat K.2 corresponent a l'entrevista i termini per a presentar reclamacions o al·legacions a aquesta.

4.4.4. Resoltes aquestes, resolució amb la valoració definitiva de l'apartat K.2 i la proposta d'adjudicació provisional dels llocs, concedint un nou termini de reclamacions a aquesta proposta.

Per a l'elaboració de la proposta d'adjudicació, els empats en la puntuació final es resoldran atenent el que estableix l'article 12.4 de la normativa de provisió.

En el cas que haja hagut d'operar el que s'estableix per al desempat, es farà constar expressament en aquesta resolució, així com el resultat i els criteris establits per a fer-ho.

4.5. Una vegada resoltes les reclamacions contra la proposta d'adjudicació provisional, la comissió de valoració elevarà a la rectora una proposta d'adjudicació definitiva.

5. ADJUDICACIÓ

5.1. Una vegada rebuda la proposta d'adjudicació definitiva, la rectora dictarà una resolució en què s'aprove l'adjudicació definitiva de llocs i n'ordenarà la publicació.

5.2. En la resolució d'adjudicació del procés s'indicarà la data en què s'efectuarà el cessament en els llocs de treball que estiguen exercint les funcionàries o els funcionaris als quals se'ls adjudica un lloc, així com la data de presa de possessió de les destinacions adjudicades, llevat de casos de força major  justificats degudament.

5.3. Pel que fa a la incorporació al lloc obtingut, caldrà atenir-se al que disposa l'article 8 de la Normativa de provisió de llocs de treball de la Universitat d'Alacant.

6. COMISSIÓ DE VALORACIÓ

6.1. La Comissió de Valoració serà nomenada per la rectora a proposta del gerent i la composició serà la següent: presidenta o president, secretària o secretari i 5 vocals. Així mateix, es nomenarà una comissió de valoració suplent amb la mateixa composició que actuarà en absència dels membres titulars.

La composició haurà d'ajustar-se als principis d'imparcialitat, professionalitat i especialització dels seus membres, procurant una composició equilibrada entre dones i homes, llevat que no siga possible per raons fonamentades i objectives  motivades degudament.

6.2. El nomenament de la comissió de valoració es publicarà amb una antelació mínima de setanta-dues hores a la seua constitució.

6.3. El funcionament de la comissió de valoració s'adaptarà al que estableix per als òrgans col·legiats la Llei 40/2015, d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic, i al que disposa el Decret 3/2017, de 13 de gener, del Consell, i l'article 14 de la Normativa de provisió de llocs de treball.

6.4. La comissió vetlarà perquè queden garantits els principis de mèrit, capacitat i d'igualtat d'oportunitats i de tracte entre dones i homes.

7. INFORMACIÓ I NOTIFICACIONS A les O ELS ASPIRANTS

D'acord amb el que preveu l'article 45.1 b) de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, les publicacions detallades en aquestes bases, així com la informació d'altres actes que es deriven d'aquesta convocatòria i que requerisquen publicació, incloent-hi els recursos en via administrativa, es realitzaran en seu electrònica, en l'apartat «Altres documents generals» de l'expedient de l'aspirant associat a aquesta convocatòria i podran consultar-se, a títol informatiu, en l'adreça de la pàgina web del Servei de Selecció i Formació següent:

<https://ssyf.ua.es/va/seleccionpas/concursos/actual/concursos.html>, que substitueix la notificació a les persones interessades i produeix els mateixos efectes. En aquesta mateixa direcció hi ha la resta d'informació general referent a la convocatòria i l'accés a tota la normativa i legislació que s'hi esmenta.

En el cas d'haver de realitzar alguna notificació individual es farà a través del sistema de notificació electrònica de la UA.

8. PROTECCIÓ DE DADES DE CARÀCTER PERSONAL

Les dades de caràcter personal que consten en la sol·licitud seran tractades per la Universitat d'Alacant en el seu caràcter de responsable i incorporades a l'activitat de tractament «160 - Gestió de processos selectius i provisió de llocs de treball». La finalitat d'aquest tractament de dades personals serà la gestió i la resolució de la convocatòria.

La legitimació d'aquest tractament es basa en el compliment d'una missió realitzada en interès públic. Les dades de la persona interessada no podran ser cedides, llevat d'obligació legal. No estan previstes transferències internacionals. Els drets d'accés, rectificació, supressió, entre d'altres, en relació amb el tractament de les dades de la persona interessada, es podran exercir davant del gerent de la Universitat mitjançant sol·licitud amb fotocòpia del document d'identitat, presentada en el Registre General de la Universitat d'Alacant, o bé a través de la Seu Electrònica (<https://seuelectronica.ua.es/va/index.html>) La universitat ha designat un Delegat de Protecció de Dades, amb el qual es pot contactar a través de l'adreça de correu electrònic ([ibi@vf.sm](mailto:ddj@ai.uy)). Així mateix, informem que la persona interessada té dret a presentar una reclamació davant l'AEPD. A més, la UA compta amb una política de privacitat que es pot consultar en el lloc web: <https://seuelectronica.ua.es/va/privadesa.html>

9. RECURSOS

9.1. Contra la convocatòria, les seues bases i tots els actes administratius que se'n deriven, que esgoten la via administrativa, pot interposar-se recurs contenciós administratiu davant del jutjat contenciós administratiu dels d'Alacant que resulte competent, en el termini de dos mesos comptadors a partir de l'endemà de publicar-se, de conformitat amb el que estableix l'article 114 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques; 6.4 de la Llei orgànica 6/2001, de 21 de desembre, d'universitats, i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa, i potestativament podran interposar recurs de reposició en el termini d'un mes comptat a partir de l'endemà de la publicació d'aquesta, davant la rectora, de conformitat amb el que disposen els articles 123 i 124 de la Llei 39/2015. Tot això sens perjudici que s'utilitze qualsevol altra via que es considere oportuna.

9.2. Davant de les actuacions definitives de la Comissió de Valoració, podrà interposar-se un recurs d'alçada previst en l'article 121 de la Llei 39/2015, en el termini d'un mes comptador des de l'endemà de les seues publicacions o notificacions. El recurs podrà interposar-se davant l'òrgan que va dictar l'acte que s'impugna o davant la rectora com a òrgan competent per a resoldre'l.

9.3. No es podrà presentar recurs davant d'aquelles resolucions o actes que, per establir un termini d'esmenes, reclamacions o al·legacions, no siguen definitives. Les resolucions que es produïsquen després d'aquest tràmit, sí que seran susceptibles del recurs corresponent.

Alacant, 30 de maig de 2021

La rectora,

P.D. El gerent (Resolució del 15 de gener de 2021)

Francesc Vañó Beneyto

Documents annexos:
------------------

* [Descargar 26804\_14.- Anexos I y II.pdf](/Acuerdos/DescargarAnexoxId?idanexo=397428&idacuerdo=26369)





[Carretera Sant Vicent del Raspeig s/n  
03012 Sant Vicent del Raspeig - Alacant  
 Tel. 37 670 7037 - Fax 59 519 6712](https://www.google.es/maps/@50.178137,-0.5145466,17z)

* [Sol·licitar mes informació](http://cvnet.cpd.ua.es/uaSolicitudes/Solicitud/49?idioma=va)
* [Seguretat i emergències: 112](https://sp.ua.es/es/botones/urgencias.html)

* [Facebook](https://www.facebook.com/campusUA)
* [Twitter](https://twitter.com/UA_Universidad)
* [Youtube](https://www.youtube.com/user/UAVideoTube)
* [Instagram](https://instagram.com/ua_universidad)
* [LinkedIn](https://www.linkedin.com/edu/school?id=12445&trk=tyah&trkInfo=tarId%1Q7260461909541%2Ctas%3Auniversidad%20alicante%2Cidx%3A5-1-11)

* [Home](/)
* [contactar](https://www.ua.es/va/index_sugerencias.html)

* [Condicions d'ús](https://si.ua.es/va/web-institucional-ua/normativa/condiciones-de-uso.html)
* [Certificat UA](https://si.ua.es/va/servicios/seguridad/certificat-de-seguretat-ua.html)
* [Accessibilitat](https://web.ua.es/va/accesibilidad/declaracion-de-accesibilidad.html)
* [Política de privacitat](https://seuelectronica.ua.es/va/privadesa.html)
* [Cookies](https://si.ua.es/va/web-institucional-ua/normativa/politica-de-cookies.html)
* [Informació Legal](https://si.ua.es/va/web-institucional-ua/normativa/aviso-legal.html)
* [© Universitat d'Alacant 1996-2021](https://si.ua.es/va/web-institucional-ua/normativa/copyright.html)