Ειδική άδεια έξι ημερών σε δημοσίους υπαλλήλους

Περιγραφή: Η διαδικασία αφορά στη χορήγηση έξι (6) ημερών άδειας με αποδοχές, επιπλέον της κανονικής, σε δημοσίους υπαλλήλους που δεν δικαιούνται την ειδική άδεια των 22 ημερών και έχουν οι ίδιοι ποσοστό αναπηρίας 50% και άνω ή έχουν τέκνα με ποσοστό αναπηρίας 50% και άνω, ανήλικα ή ενήλικα που δεν εργάζονται λόγω της αναπηρίας τους αυτής.
Θεσμικός φορέας: Θεσμικός φορέας: title: el: ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ
en: MINISTRY OF INTERIOR
Οργανική μονάδα θεσμικού φορέα: title: el: Δ/ΝΣΗ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ
title: el: ΤΜΗΜΑ ΠΕΙΘΑΡΧΙΚΗΣ ΕΥΘΥΝΗΣ ΚΑΙ ΔΕΟΝΤΟΛΟΓΙΑΣ
Παρέχεται σε: Δημόσιους Υπαλλήλους
Υπηρεσία / οργανική μονάδα εποπτευόμενου φορέα: Διευθύνσεις Προσωπικού/Ανθρώπινου Δυναμικού/Διοικητικού των φορέων του Δημοσίου
Σημεία εξυπηρέτησης: Φορείς του Δημοσίου
Διευθύνσεις Προσωπικού/Ανθρώπινου Δυναμικού/Διοικητικού των φορέων του Δημοσίου
Ψηφιακά σημεία παροχής: Δεν παρέχεται ψηφιακά
Αριθμός δικαιολογητικών: 1 έως 4 + (1)
Κόστος: Παρέχεται χωρίς κόστος
Εκτιμώμενος χρόνος: 3 μήνες
Προϋποθέσεις: conditions_name: Απαιτείται οι υπάλληλοι να  έχουν πιστοποίηση ποσοστού αναπηρίας 50% και άνω (για τους ίδιους) και να μην λαμβάνουν την ειδική άδεια των 22 ημερών για τους ίδιους.
Οι ημέρες αδείας αυτές δεν μεταφέρονται στο επόμενο έτος (χορηγούνται ως ειδικές ημέρες αδείας).
conditions_type: Αναπηρίας
conditions_name: Στην περίπτωση που δικαιούται την ειδική άδεια των 6 ημερών πέραν του ίδιου και για άλλο πρόσωπο με πιστοποίηση ποσοστού αναπηρίας 50% και άνω (τέκνο/τέκνα, ανήλικο/α ή ενήλικο/α που δεν εργάζεται λόγω της αναπηρίας του ή είναι συμπαραστατούμενο πρόσωπο) οι δικαιούμενες ημέρες αδείας αυξάνονται σε δέκα (10) το έτος, που δεν μεταφέρονται στο επόμενο έτος (χορηγούνται ως ειδικές ημέρες αδείας).
conditions_type: Αναπηρίας
conditions_name: Απαιτείται οι υπάλληλοι να έχουν 1 τέκνο, με πιστοποίηση αναπηρίας ποσοστού 50% και άνω, ανήλικο ή ενήλικο το οποίο δεν εργάζεται λόγω της αναπηρίας του αυτής, για το οποίο να μην λαμβάνουν την ειδική άδεια των 22 ημερών.
Αν ο υπάλληλος έχει περισσότερα τέκνα με πιστοποίηση ποσοστού αναπηρίας 50% και άνω, οι ημέρες της ειδικής αυτής αδείας αυξάνονται σε 10 το έτος, που δεν μεταφέρονται στο επόμενο.
conditions_type: Αναπηρίας
conditions_name: Σε περίπτωση που δυο γονείς δημόσιοι υπάλληλοι με τέκνο/α με αναπηρία 50% και άνω, ανήλικο/α ή ενήλικο/α που δεν εργάζονται λόγω της αναπηρίας τους, δεν λαμβάνουν για το τέκνο/α αυτό/ά τις 32 ημέρες για περιοδική νοσηλεία, δικαιούνται ειδική άδεια 10 ημερών επιπλέον της κανονικής τους, τις οποίες μοιράζονται όπως επιθυμούν με δήλωσή τους, και οι οποίες δεν μεταφέρονται στο επόμενο έτος.
conditions_type: Αναπηρίας
conditions_name: Υπάλληλος, δικαστικός συμπαραστάτης προσώπου/ων με αναπηρία 50% και άνω, για το/α οποίο/α δεν λαμβάνει τις 22 ημέρες, δικαιούται ειδική άδεια 6 ημερών, που δεν μεταφέρονται στο επόμενο έτος.
conditions_type: Αναπηρίας
conditions_name: Η δικαστική συμπαράσταση αποδεικνύεται με τελεσίδικη δικαστική απόφαση, στην οποία αναφέρεται ρητώς η ανάθεση της επιμέλειας του συμπαραστατούμενου προσώπου.
conditions_type: Δικαστικές
conditions_name: Η φροντίδα του συμπαραστατούμενου δεν θα πρέπει να παρέχεται από ιδρύματα ή φορείς κοινωνικής πρόνοιας, άλλως η άδεια περιορίζεται σε 3 ημέρες.
Αν δικαιούται την άδεια για παραπάνω του ενός συμπαραστατούμενα πρόσωπα η άδεια αυξάνεται σε 10 ημέρες ή σε 5 ημέρες, αν η φροντίδα των προσώπων παρέχεται από ιδρύματα ή φορείς κοινωνικής πρόνοιας.
conditions_type: Αποκλειστικότητας
Αίτηση: Κατάθεση: Κατάθεση από τον αιτούντα (δια ζώσης ή ταχυδρομικά)
Κατάθεση από τον αιτούντα (ψηφιακή)
Κατάθεση από τον αιτούντα (email)
Κατατίθεται από: Δημόσιους υπαλλήλους
Σημειώσεις: Στην αίτηση επισυνάπτονται όλα τα απαιτούμενα δικαιολογητικά.
Τίτλος: Χορήγηση ειδικής άδειας 6 ημερών λόγω αναπηρίας
Τύπος αίτησης: Αίτηση
Βήματα: step_description: Το αρμόδιο Τμήμα Πρωτοκόλλου παραλαμβάνει και πρωτοκολλεί την αίτηση που έχει υποβάλλει ο /η ενδιαφερόμενος/η υπάλληλος και η οποία πρέπει να συνοδεύεται από τα απαραίτητα δικαιολογητικά.
step_implementation: Ενέργεια μέσω λογισμικού
step_official: Αρμόδιο Τμήμα
step_title: Παραλαβή και πρωτοκόλληση της αίτησης και των συνημμένων δικαιολογητικών
step_description: Η αίτηση, μαζί με τα απαραίτητα δικαιολογητικά χρεώνεται στην αρμόδια Διεύθυνση Διοικητικού/ Ανθρώπινου Δυναμικού του φορέα.
step_implementation: Ενέργεια μέσω λογισμικού
step_official: Αρμόδιο Τμήμα
step_title: Χρέωση της αίτησης στην αρμόδια Διεύθυνση για περαιτέρω ενέργειες
step_description: Παραλαβή της πρωτοκολλημένης αίτησης από την αρμόδια Υπηρεσία Προσωπικού/Διοικητικού/Ανθρώπινου Δυναμικού και χρέωση σε υπάλληλο.
step_implementation: Χειροκίνητη ενέργεια
step_official: Αρμόδια υπηρεσία
step_title: Παραλαβή της αίτησης από την αρμόδια υπηρεσία Προσωπικού
step_description: Ο/η υπάλληλος στον/στην οποίο/α έχει χρεωθεί η αίτηση προβαίνει στον έλεγχο της, καθώς και στον έλεγχο των δικαιολογητικών που τη συνοδεύουν.
step_implementation: Έλεγχος
step_official: Αρμόδιος Υπάλληλος
step_title: Έλεγχος αίτησης και δικαιολογητικών
step_description: Ο αρμόδιος υπάλληλος, κατόπιν ολοκλήρωσης του ελέγχου της αίτησης και των δικαιολογητικών συντάσσει και προωθεί στον Δ/ντη της υπηρεσίας την εισήγηση για την έκδοση απόφασης έγκρισης ή απόρριψης της χορήγησης της ειδικής άδειας.
step_implementation: Χειροκίνητη ενέργεια
step_official: Αρμόδιος Υπάλληλος
step_title: Εισήγηση προς τον Διευθυντή Προσωπικού περί έκδοσης απόφασης κατόπιν ελέγχου
step_description: Η έγκριση χορήγησης της ειδικής άδειας των 6 ημερών πραγματοποιείται με την έκδοση απόφασης χορήγησης της ειδικής άδειας των 6 ημερών από την οικεία Δ/νση Διοικητικού, η οποία κοινοποιείται στον υπάλληλο.
step_implementation: Υπογραφή
step_official: Αρμόδιος Διευθυντής
step_previous_child: 5
step_previous_child_selector: 5
step_title: Έγκριση με έκδοση απόφασης χορήγησης της ειδικής άδειας των 6 ημερών
step_description: Η απόρριψη της χορήγησης της ειδικής άδειας των 6 ημερών πραγματοποιείται αιτιολογημένα από την οικεία Δ/νση Διοικητικού με κοινοποίηση της σχετικής πράξης στον υπάλληλο.
step_implementation: Υπογραφή
step_official: Αρμόδιος Διευθυντής
step_previous_child: 5
step_previous_child_selector: 5
step_title: Απόρριψη χορήγησης της ειδικής άδειας των 6 ημερών
Εξερχόμενα: Απόφαση
Διοικητική πράξη
Νομοθεσία: rule_article: 50 "Δικαίωμα ειδικής άδειας", παρ. 3 & 4, όπως αντικαταστάθηκαν με την παρ. 1Α του άρθρου 47 του ν. 4674/2020
rule_decision_number: 3528
rule_decision_year: 2007
rule_description: Υπαλληλικός Κώδικας (ν. 3528/2007)
rule_gazette_doc_issue: Α
rule_gazette_doc_number: 26
rule_type: Νόμος
rule_article: 47
rule_decision_number: 4674
rule_decision_year: 2020
rule_description: "Ρυθμίσεις θεμάτων αδειών"
rule_gazette_doc_issue: Α
rule_gazette_doc_number: 53
rule_type: Νόμος
rule_article: 21
rule_decision_number: 410
rule_decision_year: 1988
rule_description: Το άρθρο 21 του Π.Δ. 410/1988  αντικαθίσταται με την περ. α’ της παρ. 7 του άρθρου 47 του ν.4674/2020  και στους υπαλλήλους με σχέση εργασίας ΙΔΟΧ ισχύουν αναλόγως τα οριζόμενα στις παραγράφους 2, 3 και 4 του άρθρου 50 του ν. 3528/2007.
rule_gazette_doc_issue: Α
rule_gazette_doc_number: 191
rule_type: Προεδρικό Διάταγμα
rule_decision_number: ΔΙΔΑΔ/Φ.69/117/οικ.11102
rule_decision_year: 2020
rule_description: Εγκύκλιος με θέμα "Ν. 4674/2020 «Στρατηγική Αναπτυξιακή Προοπτική των Οργανισμών Τοπικής Αυτοδιοίκησης- Ρύθμιση ζητημάτων αρμοδιότητας Υπουργείου Εσωτερικών και άλλες διατάξεις» - Ρυθμίσεις θεμάτων αδειών δημοσίων υπαλλήλων"
rule_type: Εγκύκλιος
rule_decision_number: ΔΙΔΑΔ/Φ.69/185/οικ.19379
rule_decision_year: 2021
rule_description: Εγκύκλιος με θέμα "Ν. 4808/2021«Για την Προστασία της Εργασίας - Σύσταση Ανεξάρτητης Αρχής «Επιθεώρηση Εργασίας» - Κύρωση της Σύμβασης 190 της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας για την εξάλειψη της βίας και παρενόχλησης στον κόσμο της εργασίας - Κύρωση της Σύμβασης 187 της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας για τo Πλαίσιο Προώθησης της Ασφάλειας και της Υγείας στην Εργασία - Ενσωμάτωση της Οδηγίας (ΕΕ) 2019/1158 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου της 20ής Ιουνίου 2019 για την ισορροπία μεταξύ της επαγγελματικής και της ιδιωτικής ζωής, άλλες διατάξεις του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων και λοιπές επείγουσες ρυθμίσεις» - Ν. 4830/2021 - Ρυθμίσεις θεμάτων αδειών δημοσίων υπαλλήλων"
rule_type: Εγκύκλιος
rule_article: 50
rule_decision_number: 3528
rule_decision_year: 2007
rule_description: Κύρωση του Κώδικα Κατάστασης Δημοσίων Πολιτικών Διοικητικών Υπαλλήλων και Υπαλλήλων Ν.Π.Δ.Δ. Άρθρο 50: Δικαίωμα ειδικής άδειας
rule_gazette_doc_issue: Α
rule_gazette_doc_number: 26
rule_type: Νόμος
rule_article: 32,50
rule_decision_number: 5099
rule_decision_year: 2024
rule_description: Αυτεπάγγελτη αναζήτηση και κατάργηση της έκδοσης δικαιολογητικών για τη διεκπεραίωση διοικητικών διαδικασιών
rule_gazette_doc_issue: Α
rule_gazette_doc_number: 48
rule_type: Νόμος
rule_decision_number: 19173
rule_decision_year: 2025
rule_description: Κατάργηση της έκδοσης του πιστοποιητικού οικογενειακής κατάστασης και του πιστοποιητικού γέννησης για τη διεκπεραίωση διοικητικών διαδικασιών.
rule_gazette_doc_issue: Β
rule_gazette_doc_number: 1783
rule_type: Κοινή Υπουργική Απόφαση
rule_decision_number: 11007
rule_decision_year: 2025
rule_description: Τροποποίηση της υπ’ αρ. 19173/8-4-2025 κοινής απόφασης των Υπουργών Εσωτερικών και Ψηφιακής Διακυβέρνησης «Κατάργηση έκδοσης του πιστοποιητικού οικογενειακής κατάστασης και του πιστοποιητικού γέννησης για τη διεκπεραίωση διοικητικών διαδικασιών» (Β’ 1783).
rule_gazette_doc_issue: Β
rule_gazette_doc_number: 3570
rule_type: Κοινή Υπουργική Απόφαση
Παρατηρήσεις: Χορηγείται σε υπαλλήλους μόνιμους, και ΙΔΑΧ δημοσίους υπαλλήλους ή σε ΙΔΟΧ υπαλλήλους του Δημοσίου, σε αναλογία με βάση τη διάρκεια της σύμβασης που έχουν συνάψει.
Άλλες πληροφορίες: Εναλλακτικοί τίτλοι: Ειδική άδεια 6 ημερών λόγω αναπηρίας σε δημοσίους υπαλλήλους
Επίσημος τίτλος: Χορήγηση ειδικής άδειας έξι (6) ημερών, επιπλέον της κανονικής, με αποδοχές, σε υπαλλήλους του Δημοσίου