Πρόσληψη προσωπικού ΙΔΟΧ στο Ταμείο Επικουρικής Κεφαλαιοποιητικής Ασφάλισης (ΤΕΚΑ)

Περιγραφή: Η διαδικασία αφορά στην κάλυψη πέντε (5) θέσεων Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, διάρκειας τριών (3) ετών με δυνατότητα ισόχρονης ανανέωσης στο ΤΑΜΕΙΟ ΕΠΙΚΟΥΡΙΚΗΣ ΚΕΦΑΛΑΙΟΠΟΙΗΤΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ σύμφωνα με το άρθρο 39 του ν. 4826/2021 (Α’ 160). Η διαδικασία αφορά θέσεις που απαιτούν επιστημονική εξειδίκευση, ιδίως σε σχέση με την επενδυτική και αναλογιστική λειτουργία, τον εσωτερικό έλεγχο και τη διαχείριση κινδύνων.
Θεσμικός φορέας: Θεσμικός φορέας: title: el: ΤΑΜΕΙΟ ΕΠΙΚΟΥΡΙΚΗΣ ΚΕΦΑΛΑΙΟΠΟΙΗΤΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ
en: AUXILIARY PENSIONS DEFINED CONTRIBUTIONS FUND
Οργανική μονάδα θεσμικού φορέα: title: el: ΤΜΗΜΑ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ
Παρέχεται σε: Έκτακτο προσωπικό
Πολίτες
Σημεία εξυπηρέτησης: ΤΜΗΜΑ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ
ΤΑΜΕΙΟ ΕΠΙΚΟΥΡΙΚΗΣ ΚΕΦΑΛΑΙΟΠΟΙΗΤΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ
Ψηφιακά σημεία παροχής: title: ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ ΙΔΟΧ 1/2025 ΤΕΚΑ
Αριθμός δικαιολογητικών: 3 έως 12 + (1)
Κόστος: Κυμαινόμενο
Εκτιμώμενος χρόνος: 3 έως 10 μήνες
Διάρκεια ισχύος: Διάρκεια: P3Y
Τύπος: Καθορισμένη
Προϋποθέσεις: conditions_name: Έλληνες πολίτες
conditions_type: Υπηκοότητας
conditions_name: Πολίτες των κρατών-μελών της Ευρωπαϊκής Ένωσης (ν. 2431/1996).
 Με τους περιορισμούς του άρθρου 1 παρ.1 αυτού και με γνώση της ελληνικής γλώσσας σε βαθμό επαρκή για την άσκηση των καθηκόντων του οικείου κλάδου, η οποία αποδεικνύεται με Πιστοποιητικό Ελληνομάθειας (ν. 4027/2011, άρθρο 9) των κατωτέρω -Γ΄ ΕΠΙΠΕΔΟ/ Β2 ΕΠΙΠΕΔΟ (Σ.Ε.): Για την Κατηγορία Πανεπιστημιακής (ΠΕ) μη Διοικητικού Προσωπικού, -Δ΄ ΕΠΙΠΕΔΟ/ Γ1 ΕΠΙΠΕΔΟ (Σ.Ε.): Για την Κατηγορία Πανεπιστημιακής (ΠΕ) Διοικητικού Προσωπικού ή με αντίστοιχο πιστοποιητικό του Σχολείου της Ελληνικής Γλώσσας του Αριστοτελείου Πανεπιστημίου Θεσσαλονίκης ή από άλλη σχολή ή σχολείο Ελληνικής Γλώσσας.
conditions_type: Υπηκοότητας
conditions_name: Βορειοηπειρώτες, Κύπριοι Ομογενείς και Ομογενείς αλλοδαποί, που προέρχονται από την Κωνσταντινούπολη και από τα νησιά Ίμβρο και Τένεδο και ομογενείς εξ Αιγύπτου. Δεν απαιτείται πιστοποιητικό ελληνικής ιθαγένειας, υπό την προϋπόθεση ότι η ιδιότητά τους ως Ελλήνων κατά το γένος και τη συνείδηση αποδεικνύεται με άλλους τρόπους, σύμφωνα με τα οριζόμενα στο ν.δ. 3832/1958, όπως ισχύει
conditions_type: Υπηκοότητας
conditions_name: Οι άνδρες κατά το χρόνο πρόσληψης πρέπει να έχουν εκπληρώσει τις στρατιωτικές τους υποχρεώσεις ή να έχουν απαλλαγεί νόμιμα από αυτές (άρθρο 5 του ν. 3528/2007 και άρθρο 29 του ν. 4440/2016).
conditions_type: Στρατολογικές
conditions_name: Δεν απαιτείται εκπλήρωση των στρατιωτικών υποχρεώσεων για τους πολίτες κράτους της Ευρωπαϊκής Ενώσεως, για τους οποίους δεν προβλέπεται στη χώρα τους τέτοια υποχρέωση.
conditions_type: Στρατολογικές
conditions_name: Αποκλείονται από τη διαδικασία πρόσληψης: α) Όσοι έχουν καταδικαστεί για κακούργημα και σε οποιαδήποτε ποινή για κλοπή, υπεξαίρεση, απάτη, απάτη με υπολογιστή, εκβίαση, πλαστογραφία, πλαστογραφία πιστοποιητικών, απιστία δικηγόρου, απιστία, δωροληψία, δωροδοκία, παράνομη βεβαίωση ή είσπραξη δικαιωμάτων του Δημοσίου, παράβαση καθήκοντος, ψευδή βεβαίωση, υφαρπαγή ψευδούς βεβαίωσης, υπεξαγωγή εγγράφων, οποιοδήποτε άλλο έγκλημα σχετικά με την υπηρεσία, οποιοδήποτε έγκλημα κατά της γενετήσιας ελευθερίας και της οικονομικής εκμετάλλευσης της γενετήσιας ζωής, οποιοδήποτε έγκλημα του Τέταρτου και Πέμπτου Κεφαλαίου του Δεύτερου Βιβλίου του Ποινικού Κώδικα (ν. 4619/2019, Α΄95), περί εγκλημάτων κατά των πολιτειακών και πολιτικών οργάνων, κατά του Προέδρου της Δημοκρατίας, της Βουλής, της Κυβέρνησης και οργάνων της Τοπικής Αυτοδιοίκησης, και περί προσβολών κατά της πολιτειακής εξουσίας, αντίστοιχα, οποιοδήποτε έγκλημα ενδοοικογενειακής βίας, νομιμοποίηση εσόδων από εγκληματικές δραστηριότητες, εγκληματική οργάνωση, τρομοκρατικές πράξεις - τρομοκρατική οργάνωση, αξιόποινη υποστήριξη, παραβίαση της νομοθεσίας περί ναρκωτικών, λαθρεμπορίας, όπλων, πυρομαχικών και τυχερών παιχνιδιών, τουλάχιστον δύο (2) φορές για συκοφαντική δυσφήμηση ή τουλάχιστον δύο (2) φορές για ψευδή καταμήνυση. 

β) όσοι είναι υπόδικοι που έχουν παραπεμφθεί με τελεσίδικο βούλευμα ή με απευθείας κλήση για κακούργημα ή με τελεσίδικο βούλευμα για πλημμέλημα της περ. α΄ έστω και αν το αδίκημα έχει παραγραφεί.
γ) σε όσους έχει επιβληθεί η παρεπόμενη ποινή της αποστέρησης δημόσιας θέσης ή δημόσιου ή αυτοδιοικητικού αξιώματος, που κατέχουν, και έχουν στερηθεί τα πολιτικά τους δικαιώματα, για όσο χρόνο διαρκεί η στέρηση αυτή. 

δ) όσοι τελούν υπό στερητική δικαστική συμπαράσταση (πλήρη ή μερική), υπό επικουρική δικαστική συμπαράσταση (πλήρη ή μερική) και υπό τις δύο αυτές καταστάσεις. 

ε) όσων έχει ανακληθεί η πρόσληψή τους, εφόσον προκλήθηκε με δόλο ή παρανομία από τους ίδιους σύμφωνα με την παρ. 2 του άρθρου 20 ή άλλη αντίστοιχη διάταξη, αν δεν παρέλθει δεκαετία από την ανάκληση. 

Για τη διαπίστωση του ως άνω κωλύματος πρόσληψης υποβάλλεται υπεύθυνη δήλωση από τον ενδιαφερόμενο, το αληθές περιεχόμενο της οποίας ελέγχεται αυτεπαγγέλτως από την αρμόδια υπηρεσία διορισμού με βάση τα στοιχεία που τηρούνται στο Μητρώο Απογραφής Ελληνικού Δημοσίου. 

Το παρόν ισχύει και για όσους υπαλλήλους απώλεσαν την υπαλληλική τους ιδιότητα και ακολούθως τους επιβλήθηκε αμετάκλητα η πειθαρχική ποινή της οριστικής παύσης λόγω συνέχισης της πειθαρχικής διαδικασίας μετά τη λύση της υπαλληλικής τους σχέσης. 

Το κώλυμα των περ. α) και β) αφορά και σε περιπτώσεις καταδίκης ή παραπομπής για απόπειρα τέλεσης ή για συμμετοχή στην τέλεση των ποινικών αδικημάτων που αναφέρονται στην περ. α). 

Σημείωση: Το κώλυμα για  πρόσληψη αίρεται μόνο με την έκδοση του προεδρικού διατάγματος κατά την παρ. 1 του άρθρου 47 του Συντάγματος, που αίρει τις συνέπειες της ποινής. 

στ) όσοι έχουν απολυθεί από θέση δημόσιας υπηρεσίας ή του ΤΕΚΑ ή Ο.Τ.Α. ή άλλου νομικού προσώπου του δημόσιου τομέα, όπως αυτός οριοθετείται στην περ. α΄ της παρ. 1 του άρθρου 14 του ν. 4270/2014 (Α΄143), ή νομικού προσώπου ιδιωτικού δικαίου του δημόσιου τομέα που δεν περιλαμβάνεται στη Γενική Κυβέρνηση, όπως αυτή ορίζεται στο ανωτέρω άρθρο, λόγω επιβολής της πειθαρχικής ποινής της οριστικής παύσης ή λόγω καταγγελίας της σύμβασης εργασίας για σπουδαίο λόγο, οφειλόμενο σε υπαιτιότητα του εργαζομένου, αν δεν παρέλθει δεκαετία από την απόλυση. 

Για τη διαπίστωση του ως άνω κωλύματος πρόσληψης υποβάλλεται υπεύθυνη δήλωση από τον ενδιαφερόμενο, το αληθές περιεχόμενο της οποίας ελέγχεται αυτεπαγγέλτως από την αρμόδια υπηρεσία διορισμού με βάση τα στοιχεία που τηρούνται στο Μητρώο Απογραφής Ελληνικού Δημοσίου. 

Το παρόν ισχύει και για όσους υπαλλήλους απώλεσαν την υπαλληλική τους ιδιότητα και ακολούθως τους επιβλήθηκε αμετάκλητα η πειθαρχική ποινή της οριστικής παύσης λόγω συνέχισης της πειθαρχικής διαδικασίας μετά τη λύση της υπαλληλικής τους σχέσης.
conditions_type: Προϋποθέσεις περί μη τέλεσης αξιόποινων πράξεων
conditions_name: Για τις προσλήψεις των υποψηφίων εφαρμόζονται τα κωλύματα διορισμού του Κεφαλαίου Α’ και τα ασυμβίβαστα έργα και ιδιότητες του Κεφαλαίου Γ’ του Υπαλληλικού Κώδικα (ν.3528/2007) (Α’26).
conditions_type: Κωλύματος συμφέροντος ή Ασυμβίβαστου
conditions_name: Οι υποψήφιοι, μέσα σε αποκλειστική προθεσμία είκοσι (20) ημερολογιακών ημερών από την επομένη της τελευταίας δημοσίευσης της προκήρυξης (οι ημερομηνίες δημοσιεύσεων αναρτώνται στην ιστοσελίδα του ΤΕΚΑ), πρέπει να υποβάλουν αποκλειστικά μέσω ηλεκτρονικού ταχυδρομείου (το εμπρόθεσμο των αιτήσεων
κρίνεται με βάση την ημερομηνία αποστολής του μηνύματος) στην ηλεκτρονική διεύθυνση hr@teka.gov.gr του ΤΕΚΑ την αίτηση και τα δικαιολογητικά. Η προθεσμία υποβολής των αιτήσεων ξεκινά στις 21 Οκτωβρίου 2025 και λήγει στις 10 Νοεμβρίου 2025.
conditions_type: Χρονικής προθεσμίας
conditions_name: Μεταπτυχιακός τίτλος σπουδών διάρκειας τουλάχιστον ενός (1) ακαδημαϊκού έτους Α.Ε.Ι., πανεπιστημιακού ή τεχνολογικού τομέα της ημεδαπής ή ακαδημαϊκά ισοδύναμο ή ισότιμο της αλλοδαπής ή Διδακτορικό Δίπλωμα Α.Ε.Ι., πανεπιστημιακού ή τεχνολογικού τομέα της ημεδαπής ή ακαδημαϊκά ισοδύναμο ή ισότιμο της αλλοδαπής στο γνωστικό αντικείμενο της θέσης
conditions_type: Εκπαιδευτικές
conditions_name: Γνώση πληροφορικής ή χειρισμού Η/Υ στα αντικείμενα: (α) επεξεργασίας κειμένων, (β) υπολογιστικών φύλλων και (γ) υπηρεσιών διαδικτύου.
conditions_type: Εκπαιδευτικές
conditions_name: Άριστη γνώση της αγγλικής γλώσσας.
conditions_type: Εκπαιδευτικές
conditions_name: Επαγγελματική εμπειρία τουλάχιστον τριών (3) ετών στο αντικείμενο κάθε θέσης
conditions_type: Προϋπηρεσίας
conditions_name: Επαγγελματική εμπειρία τουλάχιστον πέντε (5) ετών στο συναφές αντικείμενο έκαστης θέσης
conditions_type: Προϋπηρεσίας
conditions_name: Πιστοποιητικό Αναλογιστή από την Ένωση Αναλογιστών Ελλάδος ή Εγγραφή στο Μητρώο Αναλογιστών του Υπουργείου Οικονομικών για τις θέσεις που απαιτείται
conditions_type: Επαγγελματικές
conditions_name: Πιστοποιητικό καταλληλότητας της Επιτροπής Κεφαλαιαγοράς ή της Τράπεζας της Ελλάδος, που αντιστοιχεί, τουλάχιστον, στην παροχή υπηρεσιών διαχείρισης χαρτοφυλακίων για τις θέσεις που απαιτείται
conditions_type: Επαγγελματικές
Αίτηση: Κατάθεση: Κατάθεση από τον αιτούντα (email)
Κατατίθεται από: Φυσικά πρόσωπα
Σημειώσεις: Η αίτηση μαζί με τα σχετικά δικαιολογητικά αποστέλλεται στην ηλεκτρονική διεύθυνση: hr@teka.gov.gr
Αίτηση – υποψηφιότητα που επέχει θέση υπεύθυνης δήλωσης του άρθρου 8 του ν.1599/1986 (Α΄ 75) όπως ισχύει, με πλήρη στοιχεία επικοινωνίας (διεύθυνση, τηλέφωνο, ηλεκτρονική διεύθυνση), μέσω αποστολής αποκλειστικά μέσω ηλεκτρονικού ταχυδρομείου. Η αίτηση επέχει θέση υπεύθυνης δήλωσης στην οποία δηλώνουν ότι συναινούν οι υποψήφιοι ώστε το Τ.Ε.Κ.Α. να επεξεργάζεται και να αποθηκεύει προσωπικά δεδομένα που περιέχονται στους φακέλους της αίτησης συμμετοχής και τα αποδεικτικά μέσα τα οποία υποβάλλονται σε αυτήν, στο πλαίσιο της προκήρυξης, για το σκοπό της αξιολόγησης των αιτήσεων συμμετοχής, λαμβάνοντας κάθε εύλογο μέτρο για τη διασφάλιση του απόρρητου και της ασφάλειας της επεξεργασίας.
Τίτλος: Αίτηση για την προκήρυξη ΙΔΟΧ του Τ.Ε.Κ.Α.
Τύπος αίτησης: Έγγραφο δημόσιας υπηρεσίας/δημόσιου φορέα
Βήματα: step_co_org: title: el: ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ
en: MINISTRY OF INTERIOR
step_description: Έκδοση ΚΥΑ των Υπουργών Εργασίας Εσωτερικών και Οικονομικών, για τον Καθορισμό των απαιτούμενων ανά κλάδο/ειδικότητα κύριων και πρόσθετων προσόντων, των κριτηρίων κατάταξης, της προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων των υποψηφίων και του τρόπου υποβολής τους, των απαιτούμενων δικαιολογητικών καθώς και κάθε άλλου σχετικού ζητήματος με τη διαδικασία επιλογής/πρόσληψης προσωπικού με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου στο Ταμείο Επικουρικής Κεφαλαιοποιητικής Ασφάλισης (Τ.Ε.Κ.Α.).
step_implementation: Ενέργεια εκτελεστικού/συναρμόδιου φορέα
step_note: Η υπ’ αρ. 4758/21-02-2025 (Β’ 1174) Κοινή Απόφαση των Υπουργών Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών, Εσωτερικών και Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης σχετικά με τον καθορισμό των απαιτούμενων ανά κλάδο/ειδικότητα κύριων και πρόσθετων προσόντων, των κριτηρίων κατάταξης, της προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων των υποψηφίων και του τρόπου υποβολής τους, των απαιτούμενων δικαιολογητικών καθώς και κάθε άλλου σχετικού ζητήματος με τη διαδικασία επιλογής/πρόσληψης προσωπικού με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου στο Ταμείο Επικουρικής Κεφαλαιοποιητικής Ασφάλισης (Τ.Ε.Κ.Α.).
step_official: Αρμόδιο Υπουργείο
step_title: Καθορισμός κριτηρίων κατάταξης, προσόντων και κάθε ζητήματος σχετικού με τη διαδικασία επιλογής
step_co_org: title: el: ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΘΝΙΚΗΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑΣ ΚΑΙ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ
en: MINISTRY OF ECONOMY AND FINANCE
step_description: Έκδοση ΚΥΑ των Υπουργών Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών και Εσωτερικών για την έγκριση της κίνησης των διαδικασιών πρόσληψης
step_implementation: Χειροκίνητη ενέργεια
step_note: Η υπ’ αρ. ΔΙΠΑΑΔ/Φ.ΕΓΚΡ/66/7872/18-06-2025 Κοινή Απόφαση των Υφυπουργών Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών και Εσωτερικών με θέμα: «Έγκριση για την κίνηση των διαδικασιών πρόσληψης δώδεκα (12) ατόμων με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου θητείας τριών (3) ετών, με δυνατότητα ισόχρονης ανανέωσης, στο Ταμείο Επικουρικής Κεφαλαιοποιητικής Ασφάλισης (ΤΕΚΑ) (Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης)».
step_official: Αρμόδιο Υπουργείο
step_title: Έκδοση Κοινής Υπουργικής Απόφασης που θα εγκρίνει την κίνηση των διαδικασιών πρόσληψης
step_description: Το ΑΣΕΠ διενεργεί έλεγχο νομιμότητας της προκήρυξης πριν από τη δημοσίευσή της.
step_implementation: Έλεγχος
step_note: Τα υπ αρ.21338//1/2025 και 21530/01/2025 έγγραφα του ΑΣΕΠ περί του ελέγχου νομιμότητας.
step_official: Ανεξάρτητη Αρχή
step_title: Έλεγχος νομιμότητας από Α.Σ.Ε.Π.
step_description: Για την πρόσληψη προσωπικού Ι.Δ.Ο.Χ. στο Τ.Ε.Κ.Α.,
εκδίδεται προκήρυξη από το ΤΕΚΑ, μετά από έλεγχο
νομιμότητας που διενεργεί το Ανώτατο Συμβούλιο
Επιλογής Προσωπικού (Α.Σ.Ε.Π.), στην οποία περιλαμ-
βάνεται ο αριθμός των θέσεων ανά κατηγορία, κλάδο
και ειδικότητα του προσωπικού που θα προσληφθεί, τα
κύρια και πρόσθετα προσόντα πρόσληψης, ο τρόπος
υποβολής των αιτήσεων και δικαιολογητικών, τα κριτή-
ρια κατάταξης καθώς και κάθε άλλο στοιχείο σχετικό με
τη διαδικασία πρόσληψης.
step_implementation: Υπογραφή
step_note: ΕΚΔΟΣΗ ΤΗΣ ΥΠ ΑΡ. 1/2025 ΠΡΟΚΗΡΥΞΗΣ ΙΔΟΧ ΤΟΥ ΤΕΚΑ
step_official: Συλλογικό όργανο
step_title: Έκδοση Προκήρυξης
step_description: Απόφαση Δ.Σ. του Τ.Ε.Κ.Α. για τη συγκρότηση της αρμόδιας Επιτροπής Αξιολόγησης, που απαρτίζεται από ένα μέλος του Α.Σ.Ε.Π., ως πρόεδρο, τον Διευθύνοντα Σύμβουλο του Ταμείου και ένα μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου του Ταμείου.
step_implementation: Χειροκίνητη ενέργεια
step_note: Υπόδειξη ενός μέλους του ΑΣΕΠ, υπόδειξη ενός μέλους του Διοικητικού Συμβουλίου, και υπόδειξη ενός υπαλλήλου ως γραμματέα της Επιτροπής. Εισήγηση προς το ΔΣ για την έκδοση σχετικής απόφασης.
step_official: Συλλογικό όργανο
step_title: Συγκρότηση Επιτροπής Αξιολόγησης Υποψηφιοτήτων
step_description: Παραλαβή αιτήσεων και δικαιολογητικών, πρωτοκόλληση και έλεγχος υποψηφιοτήτων.
step_implementation: Χειροκίνητη ενέργεια
step_official: Αρμόδιο Τμήμα
step_title: Παραλαβή αιτήσεων και δικαιολογητικών - Πρωτοκόλληση
step_description: Ελεγχος αιτήσεων και δικαιολογητικών, μοριοδότηση υποψηφίων σύνταξη σχεδίων πινάκων κατάταξης υποψηφίων
step_implementation: Χειροκίνητη ενέργεια
step_official: Αρμόδια επιτροπή
step_title: Έλεγχος αιτήσεων και Δικαιολογητικών
step_description: Οι υποψήφιοι που δεν πληρούν τους όρους αποκλείονται από την περαιτέρω διαδικασία με απόφαση της Επιτροπής Αξιολόγησης, η οποία καταχωρίζεται στα πρακτικά και συντάσσεται σχετικός πίνακας. Οι λοιποί υποψήφιοι μοριοδοτούνται με βάση τις ομάδες κριτηρίων Α και Β. Στη συνέχεια η Επιτροπή Αξιολόγησης, με βάση την ως άνω μοριοδότηση, καταρτίζει πίνακα κατάταξης για κάθε προκηρυσσόμενη θέση κατά φθίνουσα σειρά βαθμολογίας. Στη συνέντευξη καλούνται με κάθε πρόσφορο μέσο και τρεις (3)
τουλάχιστον εργάσιμες πριν από την ημέρα της συνέντευξης, οι δεκαπέντε (15) πρώτοι υποψήφιοι τοΥ Πίνακα Κατάταξης εφόσον υπάρχουν.
step_implementation: Έλεγχος
step_official: Αρμόδια επιτροπή
step_title: Σύνταξη πινάκων με απόφαση της Επιτροπής Αξιολόγησης
step_description: Διεξαγωγή δομημένης συνέντευξης από την επιτροπή αξιολόγησης
step_implementation: Έλεγχος
step_note: Η τελική μοριοδότηση της συνέντευξης κάθε υποψηφίου προκύπτει από τον μέσο όρο των βαθμών των μελών της επιτροπής αξιολόγησης. Το περιεχόμενο της συνέντευξης με τα κρίσιμα και ουσιαστικά σημεία της αναφέρεται συνοπτικά στο πρακτικό της επιτροπής. Η μοριοδότηση για τον εκάστοτε υποψήφιο αιτιολογείται συνοπτικά από κάθε μέλος της επιτροπής. 
Οι δεκαπέντε (15) πρώτοι υποψήφιοι για κάθε μία από τις προαναφερθείσες θέσεις, οι οποίοι θα συγκεντρώσουν τα περισσότερα μόρια στην Α’ και Β’ ομάδα κριτηρίων για τη συγκεκριμένη θέση, καλούνται σε ατομική συνέντευξη από την αρμόδια Επιτροπή Αξιολόγησης, η οποία συγκροτείται με απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου του ΤΕΚΑ και απαρτίζεται από ένα μέλος του ΑΣΕΠ, ως Πρόεδρο, τον Διευθύνοντα Σύμβουλο του Ταμείου και ένα Μέλος του ΔΣ του Ταμείου.  

Για τη διενέργεια της δομημένης συνέντευξης κάθε υποψήφιος καλείται χωριστά. Η δομημένη συνέντευξη περιλαμβάνει συζήτηση επί θεμάτων σχετικών με το αντικείμενο της προκηρυσσόμενης θέσης, καθώς και τις αρμοδιότητες και τη δράση των οργανωτικών μονάδων των σχετικών με την προκηρυσσόμενη θέση σε συνάρτηση με τις δεξιότητες και τα προσόντα του υποψηφίου και των δυνατοτήτων του να εφαρμόζει καινοτόμες μεθόδους οργάνωσης, λειτουργίας και αποδοτικότητας ή να αναλαμβάνει πρωτοβουλίες προς αυτή την κατεύθυνση, όπως προκύπτουν από το αναλυτικό βιογραφικό του σημείωμα και κάθε άλλο αποδεικτικό υλικό που έχει προσκομίσει σύμφωνα με την προκήρυξη. Για τη μοριοδότηση λαμβάνονται υπόψη επίσης οι επικοινωνιακές δεξιότητες, η ικανότητα διαχείρισης χρόνου, τα χαρακτηριστικά ηγεσίας ιδίως, υπό συνθήκες πίεσης, η ικανότητα συντονισμού ομάδων εργασίας και κυρίως η δημιουργικότητα του υποψηφίου. 

 

Από την Επιτροπή Αξιολόγησης θα συνεκτιμηθούν τα κατά περίπτωση προσόντα όπως αυτά αναγράφονται ανά θέση στην ενότητα A.2.3. ΣΥΝΕΚΤΙΜΩΜΕΝΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ (ΚΕΦΑΛΑΙΟ Α΄). Τα εν λόγω προσόντα αποδεικνύονται κατά τα αναφερόμενα στο ΚΕΦΑΛΑΙΟ Γ΄. 

Επισημαίνεται ότι κατά τη διάρκεια της συνέντευξης δύναται να πραγματοποιηθεί μαγνητοφώνηση αυτής για τη διευκόλυνση και μόνο της σύνταξης των πρακτικών της συνέντευξης.
step_official: Αρμόδια επιτροπή
step_title: Διεξαγωγή Δομημένης Συνέντευξης
step_description: Εξαγωγή τελικής βαθμολογίας και κατάρτιση προσωρινών Πινάκων αποκλειόμενων, κατάταξης και επιλεγόμενων
step_implementation: Χειροκίνητη ενέργεια
step_official: Αρμόδια επιτροπή
step_title: Εξαγωγή τελικής βαθμολογίας και κατάρτιση προσωρινών πινάκων
step_description: Αποστολή πινάκων στο Α.Σ.Ε.Π. για έλεγχο νομιμότητας
και εν συνεχεία ανάρτηση αυτών εντός τριών (3) εργασίμων ημερών στην ιστοσελίδα του Τ.Ε.Κ.Α.
step_implementation: Έλεγχος
step_official: Ανεξάρτητη Αρχή
step_title: Έλεγχος νομιμότητας από Α.Σ.Ε.Π.
step_description: Εντός αποκλειστικής προθεσμίας δέκα (10) ημερών από την ανάρτηση, οι υποψήφιοι μπορούν να υποβάλουν ένσταση ενώπιον του ΑΣΕΠ κατά των προσωρινών πινάκων, σύμφωνα
με τις ισχύουσες για την υποβολή της διατάξεις. Το Α.Σ.Ε.Π. διενεργεί τον έλεγχο νομιμότητας, καθώς και τον κατ’ ένσταση έλεγχο των πινάκων μέσα σε τριάντα (30) ημέρες από την ημερομηνία υποβολής των πινάκων και εν συνεχεία ενημερώνει με απόφασή του το Τ.Ε.Κ.Α.. Η υπηρεσία οφείλει να αποστείλει
στο ΑΣΕΠ εντός τριών (3) εργάσιμων ημερών φωτοαντίγραφα των αιτήσεων και των δικαιολογητικών των υποψηφίων που έχουν υποβάλει ένσταση κατά των πινάκων κατάταξης, μετά από σχετική ενημέρωση από το ΑΣΕΠ.
step_implementation: Έλεγχος
step_official: Αρμόδια επιτροπή
step_title: Υποβολή ενστάσεων ενώπιον του Α.Σ.Ε.Π.
step_description: Το Α.Σ.Ε.Π. ενημερώνει με απόφασή του το Τ.Ε.Κ.Α., προκειμένου να καταρτίσει τον οριστικό πίνακα προσληπτέων.
Η υπηρεσία οφείλει να αναρτήσει τους πίνακες προσληπτέων και στο πρόγραμμα «Διαύγεια»
Σε περίπτωση ισοβαθμίας υποψηφίων στη συνολική
βαθμολογία, προηγείται ο υποψήφιος που έχει περισ-
σότερες μονάδες στην Α’ ομάδα κριτηρίων και, αν αυτές
συμπίπτουν, στη Β’ ομάδα κριτηρίων και ούτω καθεξής.
Η σειρά κατάταξης των υποψηφίων που εξακολουθούν
να ισοβαθμούν, μετά την εξάντληση όλων των κριτηρίων
ισοβαθμίας που προβλέπονται καθορίζεται με δημόσια
κλήρωση, η οποία μπορεί να διεξάγεται και ηλεκτρο-
νικά. Η κλήρωση διεξάγεται παρουσία της Επιτροπής
Αξιολόγησης.
step_implementation: Χειροκίνητη ενέργεια
step_official: Αρμόδιο Τμήμα
step_title: Κατάρτιση οριστικού πίνακα προσληπτέων
step_description: Η κλήση από το ΤΕΚΑ των επιτυχόντων υποψηφίων θα γίνει μέσω ηλεκτρονικού ταχυδρομείου με συνημμένο το
σχέδιο της σύμβασης του ΙΔΟΧ, αμέσως μετά την ανάρτηση των οριστικών πινάκων. Ο υποψήφιος από την πλευρά
του οφείλει εντός πέντε (5) εργάσιμων ημερών από τη λήψη της ανωτέρω έγγραφης ειδοποίησης να απαντήσει
εγγράφως (ηλεκτρονικό ταχυδρομείο) στο Τμήμα Ανθρώπινου Δυναμικού της Διεύθυνσης Διοικητικών Υπηρεσιών
του Φορέα σχετικά με την αποδοχή ή μη της θέσης με τους όρους της παρούσας και τους ειδικότερους όρους που
θα περιλαμβάνονται στη σύμβαση, άλλως θα θεωρείται ότι δεν την αποδέχεται και θα καλείται ο επόμενος
εγγεγραμμένος στον πίνακα κατάταξης.
step_implementation: Χειροκίνητη ενέργεια
step_official: Αρμόδιο Τμήμα
step_title: Κλήση προσληπτέων για ανάληψη καθηκόντων
step_implementation: Χειροκίνητη ενέργεια
step_official: Εθνικό Τυπογραφείο
step_title: Δημοσίευση απόφασης πρόσληψης
step_description: Ανάληψη καθηκόντων των προσλαμβανομένων και υπογραφή σύμβασης εργασίας.
step_implementation: Υπογραφή
step_official: Αρμόδια Διεύθυνση
step_title: Ανάληψη καθηκόντων και υπογραφή σύμβασης εργασίας
step_description: Εγγραφή στο Μητρώο του Φορέα και στο Μητρώο Ανθρώπινου Δυναμικού Ελληνικού Δημοσίου.
step_implementation: Χειροκίνητη ενέργεια
step_official: Αρμόδιο Τμήμα
step_title: Εγγραφή στο Μητρώο
Εξερχόμενα: Απόφαση
Διοικητική πράξη
Νομοθεσία: rule_decision_number: 4758
rule_decision_year: 2025
rule_description: Καθορισμός των απαιτούμενων ανά κλάδο/ειδικότητα κύριων και πρόσθετων προσόντων, των κριτηρίων κατάταξης, της προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων των υποψηφίων και του τρόπου υποβολής τους, των απαιτούμενων δικαιολογητικών καθώς και κάθε άλλου σχετικού ζητήματος με τη διαδικασία επιλογής/πρόσληψης προσωπικού με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου στο Ταμείο Επικουρικής Κεφαλαιοποιητικής Ασφάλισης (Τ.Ε.Κ.Α.).
rule_gazette_doc_issue: Β
rule_gazette_doc_number: 1174
rule_type: Κοινή Υπουργική Απόφαση
rule_decision_number: 15
rule_decision_year: 2024
rule_description: Οργανισμός Ταμείου Επικουρικής Κεφαλοποιητικής Ασφάλισης.
rule_gazette_doc_issue: Α
rule_gazette_doc_number: 43
rule_type: Προεδρικό Διάταγμα
rule_article: 39
rule_decision_number: 4826
rule_decision_year: 2021
rule_description: Ασφαλιστική Μεταρρύθμιση για τη Νέα Γενιά: εισαγωγή κεφαλαιοποιητικού συστήματος προκαθορισμένων εισφορών στην επικουρική ασφάλιση, ίδρυση, οργάνωση και λειτουργία Ταμείου Επικουρικής Κεφαλαιοποιητικής Ασφάλισης και άλλες επείγουσες ρυθμίσεις.
rule_gazette_doc_issue: Α
rule_gazette_doc_number: 160
rule_type: Νόμος
rule_decision_number: 4765
rule_decision_year: 2021
rule_description: Εκσυγχρονισμός του συστήματος προσλήψεων στον δημόσιο τομέα και ενίσχυση του Ανώτατου  Συμβουλίου Επιλογής Προσωπικού (Α.Σ.Ε.Π.) και λοιπές διατάξεις.
rule_gazette_doc_issue: Α
rule_gazette_doc_number: 6
rule_type: Νόμος
rule_article: 51 παρ. 9 και 10
rule_decision_number: 4622
rule_decision_year: 2019
rule_description: Επιτελικό Κράτος: οργάνωση, λειτουργία και διαφάνεια της Κυβέρνησης, των κυβερνητικών οργάνων και της κεντρικής δημόσιας διοίκησης.
rule_gazette_doc_issue: Α
rule_gazette_doc_number: 133
rule_type: Νόμος
Παρατηρήσεις: Για τις προσλήψεις αυτές, σύμφωνα με το άρθρο 39 παρ. 6 του ν. 4826/2021 εκδίδεται προκήρυξη από το Τ.Ε.Κ.Α. μετά από έλεγχο νομιμότητας που διενεργεί το Ανώτατο Συμβούλιο Επιλογής Προσωπικού (Α.Σ.Ε.Π.) και περιλαμβάνει τον αριθμό ανά ειδικότητα του προσωπικού που θα προσληφθεί, καθώς και σύντομη περιγραφή των απαιτήσεων. Η προκήρυξη δημοσιεύεται στις ιστοσελίδες του Τ.Ε.Κ.Α., του Α.Σ.Ε.Π. και του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης. Με απόφαση των Υπουργών Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών και Εσωτερικών, μετά από εισήγηση του Δ.Σ. του Τ.Ε.Κ.Α, καθορίζονται: α) τα απαιτούμενα ανά ειδικότητα προσόντα (κύρια, πρόσθετα ή επικουρικά) β) τα κριτήρια κατάταξης, γ) η προθεσμία υποβολής αιτήσεων των υποψηφίων και ο τρόπος υποβολής τους, δ) τα απαιτούμενα δικαιολογητικά, ε) καθώς και κάθε θέμα σχετικό με τα ανωτέρω. Οι υποψήφιοι υποβάλλουν τις αιτήσεις τους στο Τ.Ε.Κ.Α., το οποίο τις αξιολογεί και συντάσσει προσωρινούς πίνακες αποκλειομένων, πίνακες κατάταξης και πίνακες επιλεγομένων, τους οποίους δημοσιεύει στην ιστοσελίδα του, αποστέλλοντας ταυτόχρονα στο Α.Σ.Ε.Π. τους σχετικούς πίνακες για έλεγχο νομιμότητας. Εντός προθεσμίας δέκα (10) ημερών από τη δημοσίευση, οι υποψήφιοι μπορούν να υποβάλουν ένσταση στο Α.Σ.Ε.Π. κατά των προσωρινών πινάκων. Το Α.Σ.Ε.Π. διενεργεί τον έλεγχο νομιμότητας, καθώς και τον κατ’ ένσταση έλεγχο των πινάκων μέσα σε τριάντα (30) ημέρες από την ημερομηνία υποβολής των πινάκων και εν συνεχεία ενημερώνει το Τ.Ε.Κ.Α., προκειμένου να καταρτίσει τον οριστικό πίνακα προσληπτέων.
Σχετικά: Έννομα μέσα προστασίας ή έφεσης: Δικαστική Προσφυγή, Άλλο
Έννομα μέσα προστασίας ή έφεσης (άλλο): Ενστάσεις ενώπιον ΑΣΕΠ
Σημειώσεις: Δικαίωμα υποβολής ενστάσεων ενώπιον του ΑΣΕΠ κατά των προσωρινών πινάκων, σύμφωνα με τις ισχύουσες για την υποβολή της διατάξεις, εντός αποκλειστικής προθεσμίας δέκα (10) ημερών από την ανάρτηση των αποτελεσμάτων. 
Διενέργεια του κατ΄ ένσταση ελέγχου των πινάκων μέσα σε τριάντα (30) ημέρες από την ημερομηνία υποβολής των πινάκων από ΑΣΕΠ.
Σε κάθε περίπτωση οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να προσφύγουν και δικαστικά κατά των οριστικών πινάκων.
Άλλες πληροφορίες: Εναλλακτικοί τίτλοι: Πρόσληψη ΙΔΟΧ στο ΤΕΚΑ
Έκδοση Προκήρυξης για Πρόσληψη Προσωπικού ΙΔΟΧ στο ΤΑΜΕΙΟ ΕΠΙΚΟΥΡΙΚΗΣ ΚΕΦΑΛΑΙΟΠΟΙΗΤΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ
Επίσημος τίτλος: Προκήρυξη 1/2025 ΤΕΚΑ