תקנות שירות מילואים (תגמולים) (הענקות לנערים עובדים המשתתפים בחינוך קדם-צבאי)

{{ח:התחלה}}
{{ח:כותרת|תקנות שירות מילואים (תגמולים) (הענקות לנערים עובדים המשתתפים בחינוך קדם־צבאי), תשל״ז–1976}}
{{ח:קטע3||תקנות בדבר כללים למתן הענקות לנערים עובדים המשתתפים בחינוך קדם צבאי}}

{{ח:פתיח-התחלה}}
{{ח:תיבה|ק״ת תשל״ז, 539|תקנות שירות מילואים (תגמולים) (הענקות לנערים עובדים המשתתפים בחינוך קדם־צבאי)|https://olaw.org.il/takanot/takanot-3635.pdf}}.
{{ח:סוגר}}
{{ח:מפריד}}

{{ח:מבוא}}
בתוקף סמכותי לפי {{ח:חיצוני|חוק הביטוח הלאומי#סעיף 282|סעיפים 25ב}} {{ח:חיצוני|חוק הביטוח הלאומי#סעיף 400|ו־37}} {{ח:חיצוני|חוק הביטוח הלאומי|לחוק שירות מילואים (תגמולים), תשי״ט–1959 [נוסח משולב]}}, לאחר התייעצות במועצה ובאישור ועדת העבודה של הכנסת, אני מתקין תקנות אלה:
{{ח:סוגר}}
{{ח:מפריד}}

{{ח:סעיף|1|הגדרות}}
{{ח:ת}} בתקנות אלה –
{{ח:ת|סוג=הגדרה}} ”נער עובד“ – נער עובד שטרם מלאו לו שמונה עשרה שנה ואין עיקר זמנו מוקדש ללימודים;
{{ח:ת|סוג=הגדרה}} ”חינוך קדם צבאי“ – חינוך ששר הבטחון או מי שהסמיך לכך הכיר בו כחינוך קדם צבאי;
{{ח:תת}} {{ח:הערה|שר הבטחון הכיר בחינוך בגדודי נוער (גדנ״ע) כחינוך קדם צבאי (י״פ תשל״ז, עמ׳ 1094).}}
{{ח:ת|סוג=הגדרה}} ”מקסימום הענקה“ – המקסימום {{ח:הערה|(התגמול המרבי)}} כמשמעותו {{ח:חיצוני|חוק הביטוח הלאומי#סעיף 270|בסעיף 1 לחוק}};
{{ח:ת|סוג=הגדרה}} ”מינימום הענקה“ – 25% מהשכר הממוצע, בתוספת פיצוי כמשמעותו {{ח:חיצוני|חוק הביטוח הלאומי#סעיף 1|בסעיף 1 לחוק הביטוח}};
{{ח:ת|סוג=הגדרה}} ”התקופה הקובעת“ – תקופת רבע השנה שקדמה להשתתפות הנער העובד בחינוך קדם צבאי;
{{ח:ת|סוג=הגדרה}} ”שכר עבודה רגיל“ – שכר עבודה ששולם לנער עובד בעד שלושים ימי העבודה האחרונים בתקופה הקובעת, מחולק בשלושים;
{{ח:ת|סוג=הגדרה}} ”ימי עבודה“ – הימים שבעדם שולם שכר עבודה.

{{ח:סעיף|2|ימים שרואים כימי עבודה}}
{{ח:ת}} לענין תקנות אלה יראו כימי עבודה גם את הימים שחלה בהם הפסקת עבודה מחמת אחד מאלה, אף אם לא שולם בעדם שכר עבודה:
{{ח:תת|(1)}} יום המנוחה השבועי או חג שאין עובדים בו אם על פי החוק ואם על פי הסכם או נוהג;
{{ח:תת|(2)}} שביתה או השבתה;
{{ח:תת|(3)}} ימי אבל במשפחה שמטעמי דת או נוהג לא עבד בהם הנער.

{{ח:סעיף|3|הזכאות להענקה}}
{{ח:ת}} נער עובד יהיה זכאי להענקה בהתקיים כל אלה:
{{ח:תת|(1)}} הוא השתתף בחינוך קדם צבאי יותר מיום אחד ברציפות;
{{ח:תת|(2)}} הוא עבד לפחות שלושים ימי עבודה בתקופה הקובעת;
{{ח:תת|(3)}} לא שולם לו שכר עבודה בעד התקופה בה השתתף בחינוך הקדם־צבאי, או ששולם לו שכר עבודה בסכום שהוא פחות מההענקה המגיעה לו לפי תקנות אלה.

{{ח:סעיף|4|שיעור ההענקה}}
{{ח:תת|(א)}} שיעור {{ח:הערה|ה}}הענקה לפי תקנות אלה בעד כל יום השתתפות בחינוך קדם צבאי הוא שכר העבודה הרגיל בתוספת פיצוי כמשמעותו {{ח:חיצוני|חוק הביטוח הלאומי#סעיף 1|בסעיף 1 לחוק הביטוח}} שהנער העובד היה זכאי לו אילו עבד ולא השתתף בחינוך קדם צבאי.
{{ח:תת|(ב)}} שיעור ההענקה בעד יום השתתפות בחינוך קדם צבאי לא יעלה על מקסימום ההענקה ולא יפחת ממינימום ההענקה, הכל מחולק בשלושים.
{{ח:תת|(ג)}} היה שכר העבודה שקיבל נער עובד בעד התקופה שבה השתתף בחינוך קדם צבאי נמוך משיעור ההענקה שהיה מקבל לפי תקנה זו, יהיה זכאי להשלמת שכרו עד לשיעור ההענקה כאמור.

{{ח:סעיף|5|תביעות והוכחתן}}
{{ח:ת}} מי שתובע הענקה על פי תקנות אלה יגיש לקרן ההשוואה בקשה בטופס שקבעה לכך קרן ההשוואה ויצרף לתביעתו –
{{ח:תת|(1)}} אישור מאת משרד הבטחון על תקופת השתתפותו בחינוך הקדם צבאי;
{{ח:תת|(2)}} אישור מאת המעביד שיינתן לפי דרישת הנער העובד, או ראיה אחרת להנחת דעתה של קרן ההשוואה על השכר ששולם לו בעד שלושים ימי העבודה האחרונים בתקופה הקובעת, ובאם שולם לנער העובד שכר בעד התקופה שבה היה בחינוך קדם צבאי – אישור על גובה השכר ששולם לו.
{{ח:ת}} {{ח:הערה|לפי {{ח:חיצוני|https://fs.knesset.gov.il/8/law/8_lsr_207972.pdf|סעיף 22(ב) לחוק הביטוח הלאומי (תיקון מס׳ 30), תשל״ז–1977}}, המוסד לביטוח לאומי בא במקום קרן ההשוואה לכל דבר וענין.}}

{{ח:סעיף|6|תחילה}}
{{ח:ת}} תחילתן של תקנות אלה ביום א׳ בניסן תשל״ו (1 באפריל 1976).

{{ח:סעיף|7|השם}}
{{ח:ת}} לתקנות אלה ייקרא ”תקנות שירות מילואים (תגמולים) (הענקות לנערים עובדים המשתתפים בחינוך קדם־צבאי), תשל״ז–1976“.

{{ח:חתימות|י״ד בכסלו תשל״ז (6 בדצמבר 1976)}}
* '''משה ברעם'''
שר העבודה
{{ח:סוגר}}
{{ח:סוף}}
[[קטגוריה:בוט חוקים]]