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Art. 10. ELEMENTI DELLA RETRIBUZIONE La retribuzione del lavoratore è costituita dai seguenti elementi: a) paga mensile (minimo contrattuale, aumenti periodici di anzianità eventuali aumenti di merito, eventuali altre eccedenze sul minimo contrattuale); b) indennità di contingenza; c) eventuali indennità continuative o di ammontare determinato; d) tredicesima mensilità. Per determinare la quota giornaliera e la quota oraria della paga mensile di cui ai punti a) e c), si divide la paga stessa per 25 (venticinque) e per 180 (centottanta). Ai fini della determinazione delle quote orarie e giornaliere dell'indennità di contingenza, si fa riferimento alle aliquote convenzionali in vigore.