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Art. 5. Qualora in seguito a variazioni del trattamento economico degli assistenti ordinari, disposti dallo Stato, la somma di lire ottocentomila (L. 800.000) risultasse inferiore a quella che la Università degli studi di Napoli è tenuta a versare allo Stato, ai sensi del numero uno di cui al precedente art. 4 di questa convenzione per l'assistente ordinario alla cattedra di medicina del lavoro, l'I.N.A.I.L. verserà annualmente alla Università di Napoli, la somma occorrente per integrare la differenza suddetta, fermo restando che la inadempienza a tale obbligo comporterà senz'altro la decadenza della convenzione ed il posto di assistente ordinario di cui si tratta, sarà senz'altro soppresso ed il relativo titolare cesserà dal servizio.